SÜREKLİ EĞİTİM MERKEZİ (UFSEM) YÖNETMELİĞİ
Madde 1- Bu Yönetmelik 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanunu ve değişiklikleri ile, 4488 sayılı Ufuk Üniversitesi Kuruluş Kanunu ve Ufuk Üniversitesi Ana Yönetmeliği gereğince Rektörlüğe bağlı olarak kurulmuş bulunan Ufuk Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi (UFSEM)’ne ilişkin esasları kapsar.
Madde 2- Sürekli Eğitim Merkezi (UFSEM)’in amacı; Üniversitemizin eğitim verdiği ve araştırma yaptığı tüm alanlarda, akademik programlar dışında sürekli olarak verilecek eğitim programları ve sosyal etkinlikler düzenleyerek bu programlar aracılığıyla Üniversitenin kamu, özel sektör ve uluslararası kuruluşlarla işbirliğinin gelişmesine katkıda bulunmak ve topluma hizmet amacıyla, kamu ve özel sektörün çeşitli kesimlerine çeşitli bilgi düzeyinde eğitim programları düzenlemektir.
Madde 3- Bu Yönetmelikte sözü edilen deyim ve kısaltmalar aşağıdaki anlamları ifade eder:
Üniversite :Ufuk Üniversitesini,
Mütevelli Heyet :Ufuk Üniversitesi Mütevelli Heyetini,
Başkan :Ufuk Üniversitesi Mütevelli Heyet Başkanını,
Rektör :Ufuk Üniversitesi Rektörünü,
UFSEM :Ufuk Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezini,
Yönetim Kurulu :Ufuk Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi Yönetim Kurulunu,
Müdür :Ufuk Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi Müdürünü,
Madde 4- Merkez’ in çalışma alanları ve görevleri şunlardır;
Madde 5- Merkez aşağıdaki organlardan oluşur.
a.Merkez Yönetim Kurulu
Madde 6- Yönetim Kurulu Merkez Müdürü ile, her fakülte, yüksekokul ve enstitülerden önerilen ve Rektör tarafından görevlendirilen birer temsilciden oluşur.
MADDE 7- Yönetim Kurulunun yetki ve görevleri şunlardır:
b) Merkezin kısa, orta ve uzun vadeli çalışma programı ile yıllık faaliyet raporunu hazırlamak,
c) Çeşitli verilerin toplanması, işlenmesi ve kullanıma sunulması için her türlü çalışmaları yapmak,
d) Üniversite çapında bilgi teknolojilerinin yaygın bir şekilde kullanımını sağlamak amacıyla tanıtım ve eğitim programları düzenlemek, bu konularda Üniversitenin birimlerine danışmanlık hizmeti vermek,
e) Merkezin çalışmaları için gerekli çalışma grupları ve komisyonları oluşturmak
f) Eğitim programları sonunda verilecek, başarı belgesi, sertifika ve benzeri belgelerin verilme koşullarını Üniversite senatosuna önermek,
g) Merkezin bir sonraki döneme ait programlarını düzenleyerek Rektörlük kanalı ile Mütevelli Heyetin onayına sunmak,
Madde 8- Merkez Müdürü, Rektör tarafından Merkez Yönetim Kurulu üyeleri arasından üç yıl süre ile görevlendirilir. Süresi sona eren Müdür tekrar aynı süre ile görevlendirilebilir. Merkez Müdürü aynı zamanda Yönetim kurulunun başkanıdır.
Merkez Müdürün Görev, Yetki ve Sorumlulukları
e) Her faaliyet dönemi sonunda Merkezin faaliyetlerini içeren raporları düzenlemek ve Yönetim Kurulunun görüş ve onayına sunmak,
Madde 10- Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı öncelikli olarak Rektör tarafından görevlendirilecek Üniversitenin tam zamanlı elemanları tarafından karşılanır. Mümkün olmadığı takdirde Merkez Yönetim Kurulunun talebi ve işin özelliği dikkate alınarak Rektör, Mütevelli Heyetin onayını almak suretiyle programlarda çalışmak üzere üniversite dışından uzman eleman görevlendirebilir.
Madde 11- Bu yönetmelikte yer almayan hususlarda Yükseköğretim Kanunu, bu kanunla ilgili yönetmelikler ile Ufuk Üniversitesi Yönetmelikleri ve yürürlükte olan genel hükümler çerçevesinde işlem yapılır.
Madde 12- Bu yönetmelik Resmi Gazetede yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Madde 13- Bu yönetmelik hükümlerini Ufuk Üniversitesi Rektörü yürütür.