SOSYAL GÜVENLİK KURUMU6552 SAYILI KANUN UYARINCA YAPILANDIRMA İŞLEMLERİ Hazırlayan ve Sunan : Fahri Toprak VARGÜN
Yapılandırma 4/b (Bağ-Kur) Sigortalılarına Ne Sağlıyor?Yapılandırma kapsamındaki borç asılları ile bu borçlar için ödeme sürelerinin bittiği tarihlerden 10 Eylül 2014 tarihine kadar geçen süre için Yİ-ÜFE aylık değişim oranları esas alınarak hesaplanacak tutarın gecikme cezası ve gecikme zammı borçlarının tahsilinden vazgeçilmektedir.ödenmesi halinde, bu borçlara uygulanan 1479 ve 2926 sayılı Kanunlara göre tescilleri yapıldığı halde Nisan 2008 tarihi itibarıyla sigortalılıkları durdurulanların, Aralık 2014 tarihine kadar Kuruma başvurmaları ve durdurulmuş sürelere ilişkin hesaplanan tutarları en geç 2 Şubat 2015 tarihine kadar ödemeleri halinde, durdurulmuş bu süreleri sigortalılık süresi olarak değerlendirilecektir. GC+GZ Yİ-ÜFE
Yapılandırmada Ödeme ve Taksit Seçenekleri Nelerdir?Yİ-ÜFE aylık değişim oranları esas alınarak hesaplanacak tutar için, peşin veya ikişer aylık dönemler halinde 18 taksite kadar (36 ay) ödeme imkanı getirilmiştir. Yapılandırılan borçlar; 6, 9, 12 veya 18 taksit halinde ödenebilecektir. Yapılandırmaya esas tutarlara; 6 eşit taksit için (1,05), 9 eşit taksit için (1,07), 12 eşit taksit için (1,10), 18 eşit taksit için (1,15) oranında vade farkı uygulanacaktır.
Yapılandırmada Ödeme ve Taksit Seçenekleri Nelerdir?Yapılandırılan Borçlar; İl özel idareleri, belediyeler ve bunlara bağlı müstakil bütçeli ve kamu tüzel kişiliğini haiz kuruluşlarca ikişer aylık dönemler halinde azami otuzaltı (36) eşit taksitte, Gençlik ve Spor Bakanlığı, Türkiye Futbol Federasyonu ve özerk spor federasyonlarına tescil edilmiş olan ve Türkiye’de sportif alanda faaliyette bulunan spor kulüplerince ikişer aylık dönemler halinde azami kırkiki (42) eşit taksitte ödenebilir. Bu takdirde yapılandırmaya esas tutarlara; 24 eşit taksit için (1,20), 30 eşit taksit için (1,25), 42 eşit taksit için (1,35) oranında vade farkı uygulanacaktır. Belediyeler Belediyeler Spor Kulüpleri
Nereye ve Ne Şekilde Başvurulabilir?Kamu İşyerleri İçin; başvuruda bulunmaları gerekmektedir. Emekli keseneği, kurum karşılığı, sigorta primi ile fiili hizmet süresi zammı ve itibari hizmet süresi zammına ilişkin prim borçları için e-Sigorta kanalıyla veya elden ya da posta yoluyla Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü Kamu Görevlileri Tescil Prim ve Hizmet Daire Başkanlığı Mithatpaşa Caddesi No:7 Sıhhıye/ANKARA adresine, Ek karşılık prim borçları için e-Sigorta kanalıyla veya elden ya da posta yoluyla Strateji Geliştirme Başkanlığı Muhasebe Daire Başkanlığı Ziyabey Cad. No:6 Balgat/ANKARA adresine, İdari para cezası borçları için e-Sigorta kanalıyla veya elden ya da posta yoluyla işyerinin bağlı bulunduğu SGK İl müdürlüğüne/sosyal güvenlik merkezine ARDAHAN SGK
Nereye ve Ne Şekilde Başvurulabilir?Emeklilik veya yaşlılık aylığı almakta iken kamuya ait işyerlerinde çalışmaları nedeniyle aylıkları yersiz olarak ödendiği tespit edilenlerden elden ya da posta yoluyla; 4/a (SSK) kapsamında aylık alanların ikametgahının bulunduğu sosyal güvenlik il müdürlüğüne/sosyal güvenlik merkezine, 4/b (Bağ-Kur) kapsamında aylık alanların sigortalı dosyalarının bulunduğu sosyal güvenlik il müdürlüğüne/sosyal güvenlik merkezine, 4/c (Memur Emeklisi) kapsamında aylık alanların Emeklilik Hizmetleri Genel Müdürlüğü Kamu Görevlileri Ödemeler Daire Başkanlığı Mithatpaşa Caddesi No:7 Sıhhıye/ANKARA adresine, başvuruda bulunmaları gerekmektedir.
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU6552 SAYILI KANUNLA GETİRİLEN DİĞER YENİ DÜZENLEMELER Hazırlayan ve Sunan : Fahri Toprak VARGÜN
EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLARIN SİGORTALILIĞIEv hizmetlerinde aynı kişi yanında ay içerisinde 10 günden az çalışanların 5510 sayılı Kanuna eklenen ek madde ile sigortalı sayılacaklardır. Bu kapsamda sigortalı sayılmayanlara ek maddeyle kendilerini sigortalı olarak bildirme hakkı tanınmıştır. Mevcut uygulamada ev hizmetlerinde çalışanlar 4/a (ssk) kapsamında sigortalı sayılmakta ve çalışılan ev, bir işyeri olarak tescil edilmek suretiyle bildirimleri yapılmaktadır. Halihazırda ev hizmetlerinde çalıştırılanlar için ilk önce işyeri bildirgesi verilerek e-bildirge şifresi alınmakta, çalıştırılan için işe giriş bildirgesi verilerek tescili sağlanmakta ve her ay e-bildirge sistemi üzerinden internet yolu ile aylık prim ve hizmet belgesi düzenlenerek Kuruma verilmektedir.
EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLARIN SİGORTALILIĞI10 Gün ve Daha Fazla Çalışanlar Ev hizmetlerinde aynı gerçek kişi yanında 10 gün ve daha fazla çalışanların sigortalılık işlemleri kolaylaştırılacaktır. Bu kapsamda ev hizmetlerinde çalıştırılanlar için sadece ilk başta bir bildirim formu doldurularak Kuruma verilecek ve ayrıca işe giriş bildirgesi, aylık prim hizmet belgesi vb. belgeler düzenlemeyecektir. Kurumca belirlenen belgeyi vermeyenler hakkında bir aylık asgari ücret tutarında idari para cezası uygulanacaktır. İşverenler aynı zamanda 5510/5 puanlık prim indiriminden faydalanacak ve işverenin uzun vadeli sigorta kolları prim oranı % 11’den % 6’ya inecektir. Bu işverene yaklaşık olarak 54 TL prim avantajı sağlayacaktır.
VERGİ DAİRESİ, ODALAR VE SİCİL MEMURLUKLARINA UYGULANAN İDARİ PARA CEZALARIBAĞ-KUR SİGORTALILARINI BİLDİRİM YÜKÜMLÜLÜĞÜ OLAN VERGİ DAİRESİ, ODALAR VE SİCİL MEMURLUKLARINA UYGULANAN İDARİ PARA CEZALARI TERKİN EDİLMİŞTİR. 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (b) bendine tabi sigortalıların işe giriş ve işten ayrılışlarını bildirim yükümlülüğü bulunan vergi daireleri, esnaf ve sanatkar sicil müdürlükleri, ticaret sicil memurlukları, il veya ilçe mülki idare amirlikleri, tarım il ve ilçe müdürlükleri, Türkiye Jokey Kulübü ve ziraat odalarına uygulanan idari para cezaları affedilmiştir. Ayrıca 11 inci maddenin altıncı fıkrası uyarınca ruhsat vermeye yetkili belediyeler, valilikler, il özel idareleri, organize sanayi bölgeleri, bazı serbest bölgeler ve özel hukuk tüzel kişileri (ruhsat vermeye yetkilendirilen belediye şirketleri) 1 ay içinde Kuruma bildirim yapılmaması nedeniyle uygulanan idari para cezaları da affedilmiştir. Yine 11 inci maddenin üçüncü fıkrası uyarınca Ticaret sicil memurlukları tarafından 10 gün içerisinde Kuruma bildirim yapmamaları nedeniyle uygulanan idari para cezaları affedilmiştir. * * * * İlgili Kurum ve kuruluşların kanunun yayım tarihinden itibaren 3 ay içerisinde yapılmayan ilgili bildirimleri yapması gerekmektedir.
Katılımlarınızdan Dolayı Kurumum Adına Teşekkür Ederim.Hazırlayan ve Sunan Fahri Toprak VARGÜN Ardahan Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü "SOSYAL GÜVENLİK KURUMU" indir ppt