Kurumsal - Diğer Olanaklar | Koçtaş
Mesken edinme ve belirli ihtiyaçların karşılanması için finansman desteği şeklindedir.
Üyeler vakfa dahil oldukları tarihten itibaren her ay ücretlerinden aşağıdaki ölçülerde kesenek primi öderler. Şirketler de üyeler adına aynı miktarda iştirak payını Koç Emekli Vakfı'nın belirlediği sigorta şirketine BES (Bireysel Emeklilik Sistemi) primi olarak aktarır.
Keseneğe esas aylık ücretler üzerinden her ay; üyelerden % 6 kesenek payı, şirketlerden % 6 iştirak payı tahsil edilir.
Koç Holding Emekli ve Yardım Sandığı Vakfına üye olan her Koçtaş çalışanı, sağlık sigortasından yararlanabilmektedir. Üyelere kıdem grupları dahilinde sağlanan sağlık sigortasının teminatının çeşitleri, limitleri ve diğer şartları ile üyelerin aylık ödeyecekleri katkı payları her yıl poliçe yenileme dönemlerinde Vakıf Yönetim Kurulu tarafından belirlenerek duyurulur.
Esnek Yan Fayda Şirket Katkısı/Sistemi
Koçtaş çalışanları, FLEXTRA uygulaması ile yan faydalarını farklı ihtiyaçlarını karşılamak için esnek şekilde düzenleyip, özgürce seçim yaparak çeşitli ürün ve hizmet seçeneklerinden dilediği gibi yararlanabilmektedir.
Koçtaş Ürünlerinden İndirimli Yararlanma
Koçtaş çalışanları, şirketimiz ürünlerinden alım yapmak istediklerinde, şirket yönetimi tarafından belirlenen indirim oranları üzerinden alışveriş yapabilirler.