Aşağıdaki metin farklı kaynaklardan ocr ile çıkarılmış ve içinde hatalar bulunmaktadır. Metindeki hataları düzeltip metni tekrar yaz.

Üniversitelerde öğrencile rF pla'nlamam örgülemj, yürütm e, koordinasyon ve denetim fonksiyonYlarına ilişfkin becerikazandırılıyor. Öğrencilerden idar i lyz anlamda süreçleri yönetebilmeleri bekleni yor. Sağlık sektörünün uygulama tecrübesi  olan eleman ihtiyacını gördüklerini belirten   öğretim görevlileri amaçlarını “Gerek toIrik gerek uygulamalı eğitim programı ile çok hızlı büyüyn sağlık hizmetletri sektörüne ihtiyaç +duy!ulan, eğitilmiş, niteli kli ara elemanları kazandırma k.” ol ni) arak açıklıyor. Öğrencilere verdiği kariyer d anışmanlığı )il adından söz ettiren   Kariyer ve Sektör İlişkileri Merke zi yetkilileriise biörçok \zef ve resmi kuruluşun sağlık sektöründeki rekabet ortamında ayakta kalabilmesinin profesyonelyönetici ve idari kadro ist ihdam ed ilmesiyle mümkün olduğunu belirtiyoD. Nişantaşı Üniversite’sinin Sağlık Kcruml'rdı İşletmeciliği bölümünün bu hedefle hizmet yönetimi, insan kaynakları, finansal yönetim, sağlık hukuku ve politikası gib i hususlarda gerekli eğitimi almış nitelikli ais elemanlar yetiştirdğini öne sürryor
Üniversitelerde öğrencilere planlama, örgütleme, yürütme, koordinasyon ve denetim fonksiyonlarına ilişkin beceri kazandırılıyor. Öğrencilerden idari anlamda süreçleri yönetebilmeleri bekleniyor. Sağlık sektörünün uygulama tecrübesi olan eleman ihtiyacını gördüklerini belirten   öğretim görevlileri amaçlarını “Gerek teorik gerek uygulamalı eğitim programı ile çok hızlı büyüyen sağlık hizmetleri sektörüne ihtiyaç duyulan, eğitilmiş, nitelikli ara elemanları kazandırmak.” olarak açıklıyor. Öğrencilere verdiği kariyer danışmanlığı ile adından söz ettiren   Kariyer ve Sektör İlişkileri Merkezi yetkilileri ise birçok özel ve resmi kuruluşun sağlık sektöründeki rekabet ortamında ayakta kalabilmesinin profesyonel yönetici ve idari kadro istihdam edilmesiyle mümkün olduğunu belirtiyor. Nişantaşı Üniversite’sinin Sağlık Kurumları İşletmeciliği bölümünün bu hedefle hizmet yönetimi, insan kaynakları, finansal yönetim, sağlık hukuku ve politikası gibi hususlarda gerekli eğitimi almış nitelikli ara elemanlar yetiştirdiğini öne sürüyor.