GOVERNO DO ESTADO DE GOIÁS
Secretaria de Estado da Casa Civil
DECRETO Nº 9.581, DE 12 DE DEZEMBRO DE 2019.
Aprova o Regulamento da Secretaria de Estado de Desenvolvimento e Inovação -SEDI
e dá outras providências.

O GOVERNADOR DO ESTADO DE GOIÁS, no uso de suas atribuições constitucionais e tendo em vista o que consta do
Processo nº 201900005011719,
D E C R E T A:
Art. 1º Fica aprovado o anexo Regulamento da Secretaria de Estado de Desenvolvimento e Inovação - SEDI.
Art. 2º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.
PALÁCIO DO GOVERNO DO ESTADO DE GOIÁS, em Goiânia, 12 de dezembro de 2019, 131º da República.

RONALDO RAMOS CAIADO

(D.O. de 12-12-2019-Suplemento)

REGULAMENTO DA SECRETARIA DE ESTADO DE DESENVOLVIMENTO E INOVAÇÃO

TÍTULO I
DA CARACTERIZAÇÃO

Art. 1º A Secretaria de Estado de Desenvolvimento e Inovação - SEDI é um órgão da administração direta do Poder
Executivo do Estado de Goiás, criado pelo art. 3º, inciso X, da Lei Estadual nº 20.491 , de 25 de junho de 2019.

TÍTULO II
DAS COMPETÊNCIAS DO ÓRGÃO

Art. 2º Compete à Secretaria de Estado de Desenvolvimento e Inovação:
I - formular e executar a política estadual de ciência, tecnologia, conectividade e inovação;
II - formular e executar a política estadual de atração de investimentos nacionais e internacionais de base tecnológica e/ou
de inovação;
III - realizar eventos e feiras de tecnologia nacionais e internacionais, além de participar deles;
IV - formular e executar as políticas públicas relacionadas a comércio exterior no âmbito de sua atuação;
V - fomentar a tecnologia da informação de mercado;
VI - promover as ações referentes à Tecnologia da Informação, notadamente:


a) estabelecer as diretrizes, as prioridades e o direcionamento de alocação de recursos e gestão direta das verbas para
quaisquer atividades relacionadas à Tecnologia da Informação na administração direta, de acordo com as diretrizes deﬁnidas pelo Plano
Plurianual do Governo do Estado;
b) fomentar práticas de convergência de ações nas unidades setoriais de Tecnologia da Informação, para ganho de escala
e otimização dos esforços e recursos financeiros; e
c) avaliar as necessidades técnicas e padronizar insumos da Tecnologia da Informação nos órgãos e nas entidades
estaduais;
VII - formular a política estadual relacionada a fomento, pesquisa, avaliação e controle do ensino superior mantido pelo
Estado;
VIII - promover a educação profissional e tecnológica nas modalidades de ensino, pesquisa e extensão;
IX - formular e executar (quando executada indiretamente, acompanhar, controlar e ﬁscalizar a qualidade da execução,
prestação ou fornecimento) as políticas estaduais de cidades e infraestrutura, em especial de:
a) habitação;
b) telecomunicações;
c) desenvolvimento urbano;
d) transportes; e
e) obras públicas;
X - administrar os terminais rodoviários de passageiros de propriedade do Poder Público estadual;
XI - formular política pública, estabelecer relacionamento institucional com os órgãos federais competentes e elaborar
planos relativos ao setor de transporte aeroviário;
XII - promover a pesquisa científica e tecnológica nas áreas de transportes e obras públicas;
XIII - formular e executar (quando executada indiretamente, acompanhar, controlar e ﬁscalizar a qualidade da execução,
prestação ou fornecimento) a política estadual de desenvolvimento da Região Metropolitana de Goiânia, especialmente no que diz respeito ao
serviço de transporte coletivo urbano de passageiros; e
XIV - formular a política estadual de energia.
Parágrafo único. As unidades setoriais responsáveis pelas atividades de Tecnologia da Informação são tecnicamente
subordinadas à unidade central de Tecnologia da Informação da Secretaria de Estado de Desenvolvimento e Inovação - SEDI.

TÍTULO III
DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL

Art. 3º As unidades administrativas que constituem a estrutura básica e complementar da Secretaria de Estado de
Desenvolvimento e Inovação - SEDI são as seguintes:
I - Órgãos Colegiados:
a) Conselho Estadual de Ciência e Tecnologia - CONCITEG; e
b) Conselho Estadual de Desenvolvimento Metropolitano de Goiânia - CODEMETRO;
II - Unidades da estrutura:
a) Gabinete do Secretário:
1. Gerência da Secretaria-Geral;
2. Chefia de Gabinete;
3. Procuradoria Setorial;
4. Comunicação Setorial; e
5. Assessoria de Controle Interno;
b) Superintendência de Gestão Integrada:
1. Gerência de Gestão e Finanças;
2. Gerência de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas;


3. Gerência de Compras Governamentais;
4. Gerência de Apoio Administrativo e Logístico;
5. Gerência de Tecnologia; e
6. Assessoria Contábil;
c) Subsecretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação:
1. Superintendência de Capacitação e Formação Tecnológica:
1.1. Gerência de Inclusão Digital;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, I, a.

1.2. Gerência de Gestão das Escolas do Futuro;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

1.2. Gerência de Gestão da Rede de ITEGOS;
1.3. Gerência de Educação Superior, Profissional e Tecnológica;
1.4. Diretoria de Escola do Futuro:
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

1.4. Diretoria de Instituto Tecnológico de Goiás; e
1.4.1. Assessoria de Educação e Inovação Tecnológica;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

1.4.1. Secretaria de Instituto Tecnológico de Goiás;
2. Superintendência de Inovação Tecnológica:
2.1. Gerência de Desenvolvimento dos Parques Tecnológicos;
2.2. Gerência de Fomento às Incubadoras Tecnológicas e Startups; e
2.3. Gerência de Pesquisa, Projetos e Difusão de Tecnologia Avançada;
d) Subsecretaria de Tecnologia da Informação:
1. Superintendência de Operações e Serviços de Tecnologia da Informação:
1.1. Gerência de Gestão da Informação;
1.2. Gerência de Data Center e Redes; e
1.3. Gerência de Serviços.
2. Superintendência de Sistemas e Inovação:
2.1. Gerência de Governo Digital;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

2.1. Gerência de Governo Eletrônico;
2.2. Gerência de Inovação; e
2.3. Gerência de Sistemas;
3. Superintendência de Políticas para Cidades e Infraestrutura:
- Acrescido pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

3.1. Gerência de Políticas de Desenvolvimento de Energia, Telecomunicação e Cidades Inteligentes;
- Acrescido pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

3.2. Gerência de Programas Metropolitanos e Habitacionais; e
- Acrescido pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

3.3. Gerência de Políticas de Infraestrutura e Transporte.
- Acrescido pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

4. Superintendência de Negócios Internacionais:
- Acrescido pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

4.1. Gerência de Atração de Investimentos Internacionais;
- Acrescido pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

4.2. Gerência de Comércio Exterior; e
- Acrescido pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

4.3. Gerência de Organização de Feiras e Eventos de Tecnologia Nacional e Internacional.
- Acrescido pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.


e) Subsecretaria de Assuntos Metropolitanos, Cidades, Infraestrutura e Comércio Exterior:
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, I, b.

1. Superintendência de Políticas para Cidades e Infraestrutura:
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, I, b.

1.1. Gerência de Políticas de Desenvolvimento de Energia, Telecomunicação e Cidades Inteligentes;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, I, b.

1.2. Gerência de Programas Metropolitanos e Habitacionais; e
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, I, b.

1.3. Gerência de Políticas de Infraestrutura e Transporte;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, I, b.

2. Superintendência de Negócios Internacionais:
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, I, b.

2.1. Gerência de Atração de Investimentos Internacionais;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, I, b.

2.2. Gerência de Comércio Exterior; e
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, I, b.

2.3. Gerência de Organização de Feiras e Eventos de Tecnologia Nacional e Internacional.
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, I, b.

TÍTULO IV
DO JURISDICIONAMENTO

Art. 4º Jurisdicionam-se à Secretaria de Estado de Desenvolvimento e Inovação - SEDI as seguintes entidades da
administração indireta:
I - Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Goiás - FAPEG;
II - Universidade Estadual de Goiás - UEG;
III - Agência Goiana de Habitação S/A - AGEHAB;
IV - Agência Goiana de Infraestrutura e Transportes - GOINFRA;
V - Agência Goiana de Gás Canalizado S/A - GOIÁSGAS;
VI - METROBUS Transporte Coletivo S/A;
VII - Companhia CELG de Participações - CELGPAR; e
VIII - Goiás Telecom.
Parágrafo único. As entidades jurisdicionadas serão orientadas pelas políticas e pelas diretrizes emanadas pelos órgãos
da administração direta e pelos próprios regulamentos.
TÍTULO V
DAS UNIDADES COLEGIADAS

CAPÍTULO I
DO CONSELHO ESTADUAL DE CIÊNCIA, TECNOLOGIA E INOVAÇÃO -CONCITEG

Art. 5º Ao Conselho Estadual de Ciência, Tecnologia e Inovação, que tem por ﬁnalidade formular as diretrizes e a política
de ciência, tecnologia e inovação do Estado, bem como de aplicação dos recursos do Fundo Estadual de Ciência e Tecnologia, conforme
estabelecido no art. 168, parágrafo único, da Constituição do Estado de Goiás, observado o disposto no art. 35 da Lei Estadual nº 20.491, de
25 de junho de 2019, e na Lei Complementar nº 142, de 26 de junho de 2018, compete:
I - deliberar, de forma coletiva, por intermédio de resoluções e outros atos normativos;
II - formular as diretrizes e a política de ciência, tecnologia e inovação do Estado;
III - definir a aplicação dos recursos do Fundo Estadual de Ciência e Tecnologia;
IV - elaborar seu regimento interno, com as normas de seu funcionamento, a ser aprovado por ato do Governador do
Estado; e


V - realizar outras competências correlatas.

CAPÍTULO II
DO CONSELHO ESTADUAL DE DESENVOLVIMENTO METROPOLITANO DE GOIÂNIA - CODEMETRO

Art. 6º Ao Conselho Estadual de Desenvolvimento Metropolitano de Goiânia, que tem por ﬁnalidade deliberar sobre a
organização, o planejamento e a execução, exclusivamente, das funções públicas de interesse comum da Região Metropolitana de Goiânia RMG, observado o disposto no art. 35 da Lei Estadual nº 20.491/2019 e na Lei Complementar nº 139/2018, compete:
I - aprovar objetivos, metas e prioridades de interesse metropolitano, compatibilizando-os com os objetivos e as
prerrogativas do Estado e dos municípios que integram a referida região;
II - autorização de serviços públicos relacionados ao cumprimento das funções públicas de interesse comum;
III - apresentar diretrizes nos processos de concessão, permissão, delegação ou autorização de serviços públicos
relacionados ao cumprimento das funções públicas de interesse comum;
IV - aprovar o plano de desenvolvimento urbano integrado da Região Metropolitana de Goiânia - RMG e demais planos
setoriais metropolitanos;
V - indicar competências às entidades reguladoras, ﬁscalizadoras e executoras responsáveis pelos serviços públicos de
interesse comum, respeitadas as designações instituídas por lei, bem como estabelecer as formas de prestação desses serviços e, para
tanto, respeitar os regimes dos contratos em vigor, sob pena de violação ao princípio da segurança jurídica;
VI - criar e manter atualizada uma central permanente de informações da Região Metropolitana de Goiânia - RMG,
disponível na internet para todos os cidadãos e os entes federados que a compõem, como forma de auxílio no processo de planejamento
local e metropolitano;
VII - monitorar e avaliar a execução do plano de desenvolvimento urbano integrado da Região Metropolitana de Goiânia RMG e demais planos setoriais metropolitanos;
VIII - ﬁxar diretrizes e prioridades e aprovar o cronograma de desembolso dos recursos do Fundo de Desenvolvimento da
Região Metropolitana de Goiânia - RMG;
IX - aprovar os balancetes anuais de desembolso e os relatórios semestrais de desempenho do Fundo de
Desenvolvimento da Região Metropolitana de Goiânia - RMG;
X - propor a criação ou a extinção de Câmaras Técnicas Setoriais e Conselhos Consultivos Setoriais;
XI - supervisionar os procedimentos da política regulatória, bem como seus objetivos;
XII - elaborar o seu regimento interno; e
XIII - realizar outras competências correlatas.
Parágrafo único. O CODEMETRO poderá delegar às Câmaras Técnicas Setoriais, total ou parcialmente, as atribuições
indicadas neste artigo.

TÍTULO VI
DAS COMPETÊNCIAS DAS UNIDADES INTEGRANTES DO GABINETE DO SECRETÁRIO

CAPÍTULO I
DA GERÊNCIA DA SECRETARIA-GERAL

Art. 7º Compete à Gerência da Secretaria-Geral:
I - receber, registrar, distribuir e expedir documentos do órgão;
II - elaborar atos normativos e correspondências oficiais do Gabinete do Secretário;
III - comunicar decisões e instruções da alta direção a todas as unidades do órgão e aos demais interessados;
IV - receber correspondências e processos endereçados ao titular do órgão, analisá-los e remetê-los às unidades
administrativas correspondentes;
V - arquivar os documentos expedidos e os recebidos pelo Gabinete do Secretário, bem como controlar o recebimento e o
encaminhamento de processos, malotes e outros;


VI - prestar informações aos clientes internos e externos sobre o andamento de processos diversos, no âmbito de sua
atuação;
VII - responder a convites e correspondências endereçados ao titular do órgão, bem como enviar cumprimentos
específicos;
VIII - controlar a abertura e a movimentação dos processos no âmbito de sua atuação;
IX - gerenciar e executar os serviços de protocolo e arquivo setorial do órgão; e
X - realizar outras atividades correlatas.

CAPÍTULO II
DA CHEFIA DE GABINETE

Art. 8º Compete à Chefia de Gabinete:
I - assistir o Secretário no desempenho de suas atribuições e compromissos oficiais;
II - coordenar a agenda do Secretário;
III - promover e articular os contatos sociais e políticos do Secretário;
IV - atender as pessoas que procuram o Gabinete do Secretário, orientá-las e prestar-lhes as informações necessárias,
encaminhando-as, quando for o caso, ao titular;
V - conferir o encaminhamento necessário aos processos e aos assuntos determinados pelo Secretário;
VI - coordenar e orientar os serviços de ouvidoria em consonância com as diretrizes do órgão central de ouvidoria; e
VII – instaurar e julgar os processos de responsabilização de que trata o art. 8º da Lei nº 18.672, de 13 de novembro de
2014;
- Redação dada pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

VII - realizar outras atividades correlatas.
VIII – zelar pela aplicação da Lei federal nº 12.527 (Lei de Acesso à Informação), de 18 de novembro de 2011, bem como
da Lei estadual nº 18.025 , de 22 de maio de 2013, na qualidade de autoridade de monitoramento do órgão; e
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

IX – realizar atividades correlatas.
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

CAPÍTULO III
DA PROCURADORIA SETORIAL

Art. 9º Compete à Procuradoria Setorial:
I - emitir manifestação prévia e incidental em licitações, contratações diretas, parcerias diversas, convênios e quaisquer
outros ajustes em que o Estado de Goiás seja parte, interveniente ou interessado;
II - elaborar informações e/ou contestações em mandados de segurança e habeas data, cuja autoridade coatora seja
agente público em atuação na respectiva pasta, bem como orientar o cumprimento das decisões liminares proferidas nessas ações e interpor
as medidas recursais cabíveis à impugnação delas;
III - orientar o cumprimento de decisões de tutela provisória quando, intimado pessoalmente, o agente público
encarregado de fazê-lo seja integrante da Secretaria de Desenvolvimento e Inovação;
IV - realizar a consultoria jurídica sobre matéria já assentada no âmbito da Procuradoria-Geral do Estado;
V - realizar a consultoria jurídica delegada pelo Procurador-Geral do Estado relativamente às demandas da Secretaria de
Desenvolvimento e Inovação;
VI - adotar, com as Procuradorias Especializadas, as medidas necessárias para a otimização da representação judicial do
Estado, em assuntos de interesse da respectiva pasta; e
VII - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por ato do
Procurador-Geral do Estado.
§1º Na hipótese do inciso II do caput, havendo mais de uma autoridade coatora, integrante de órgãos ou entidades
diversas, a resposta deverá ser elaborada pela Procuradoria Setorial que tiver maior pertinência temática com a questão de mérito.


§2º O Procurador-Geral do Estado poderá restringir a atribuição prevista no inciso II do caput a determinadas matérias,
atentando para as peculiaridades de cada órgão setorial e o volume de trabalho.
§3º A discriminação, em razão da matéria, da natureza do processo e do volume de serviço, de outros feitos judiciais em
relação aos quais a representação do Estado ﬁcará o cargo da cheﬁa da Procuradoria Setorial, poderá ser estabelecida em ato normativo
específico do Procurador-Geral do Estado.
§4º A par da atribuição prevista no inciso IV do caput deste artigo, a Procuradoria Setorial poderá resolver consultas de
baixa complexidade da Secretaria de Desenvolvimento e Inovação a critério do Procurador-Chefe.
§5º A juízo do Procurador-Geral do Estado, a Procuradoria Setorial poderá prestar auxílio temporário à Procuradoria
Setorial de outro órgão ou entidade, seja nas atividades de consultoria jurídica, seja nas de representação judicial, sem prejuízo das
atividades na Secretaria de Desenvolvimento e Inovação.
§6º Compete ao Procurador-Geral do Estado expedir normas complementares ao disposto neste artigo, tendo em vista as
peculiaridades de cada órgão e a necessidade de equacionar acúmulos excepcionais de serviço.

CAPÍTULO IV
DA COMUNICAÇÃO SETORIAL

Art. 10. Compete à Comunicação Setorial:
I - seguir, disseminar e ﬁscalizar interna e externamente as diretrizes de comunicação, identidade visual e padronizações
estabelecidas pelo Governo do Estado, por meio da Secretaria de Estado de Comunicação - SECOM;
II - assistir o titular do órgão e demais integrantes no relacionamento com os veículos de comunicação;
III - criar e manter canais de comunicação interna e externa dinâmicos e efetivos;
IV - facilitar a interação e articulação interna para uma comunicação eficiente e eficaz entre as diversas unidades do órgão;
V - avaliar, elaborar e validar material visual de suporte às atividades internas e externas do órgão, obedecidos as
diretrizes, os manuais de aplicação de marca e as apresentações oferecidos pela SECOM, tais como materiais gráﬁcos, sinalização interna e
externa e, nos casos conflituosos, buscar suporte na referida pasta;
VI - elaborar material informativo, reportagens e artigos para divulgação interna e externa, bem como acompanhar a
posição da mídia no que diz respeito ao campo de atuação do órgão, por meio de clippings e respostas à imprensa, buscando, sempre que
for necessário, o amparo da SECOM;
VII - administrar as informações no sítio da internet e as mídias digitais do órgão, colocando à disposição da sociedade
conteúdos atualizados e pertinentes ao campo funcional e à atuação dele, dentro de padrões de qualidade, conﬁabilidade, segurança,
integridade e identidade visual do Governo do Estado, fornecidos pela SECOM;
VIII - alimentar as redes sociais do órgão com postagens relacionadas às ações dele e/ou do Governo do Estado,
conforme as necessidades internas e as diretrizes estabelecidas pela SECOM;
IX - monitorar as redes sociais e responder a todas as dúvidas e sugestões dadas pela população, com linguagem
facilitada e respeitosa, sempre em nome do Governo de Goiás, por meio do referido órgão, bem como encaminhar demandas especíﬁcas às
áreas responsáveis;
X - avisar previamente a SECOM sobre as operações e as ações de grande proporção e repercussão do órgão, para que
possam atuar em conjunto, de maneira a encontrar a melhor estratégia de comunicação e, assim, o impacto ser mais efetivo na sociedade;
XI - aproximar a sociedade da SEDI, ao dar espaço a ela nas redes sociais do órgão, com gravações de vídeos,
depoimentos e outras formas de interação e participação;
XII - coordenar a atuação de repórteres fotográﬁcos, editores de fotos e vídeos, designers e outros proﬁssionais
relacionados à atividade ﬁm de comunicação, estejam eles lotados ou não nas comunicações setoriais, com o compromisso de atender às
solicitações do órgão central e solicitar apoio quando for necessário;
XIII - disponibilizar fotos e vídeos com alta qualidade e devida identiﬁcação, direta ou indiretamente, via proﬁssionais
envolvidos, durante e logo após os eventos, por iniciativa própria em casos de repercussão ou por atendimento a pedido do órgão superior, à
SECOM, tendo como veículo a Gerência de Imagens e Vídeos, além de aplicativos de comunicação em tempo real;
XIV - produzir imagens com amplitude suﬁciente para que contemplem evento e com relevância para o Governo do
Estado, além promover o tratamento delas, com a seleção daquelas mais representativas ou de vídeos de curta duração para o arquivamento
na SECOM; e
XV - realizar outras atividades correlatas.

CAPÍTULO V
DA ASSESSORIA DE CONTROLE INTERNO


Art. 11. Compete à Assessoria de Controle Interno:
I - assessorar o Secretário de Estado, sob a orientação da Controladoria-Geral do Estado, na implantação do Programa
de Compliance Público do Estado de Goiás;
II - auxiliar a Secretaria na interlocução com o órgãos de controle interno e externo sobre assuntos relacionados à
atividade de controle;
III - acompanhar a implementação das recomendações da Controladoria-Geral do Estado e das deliberações do Tribunal
de Contas do Estado;
IV - assistir o Secretário de Estado no pronunciamento acerca das contas anuais;
V - apoiar as ações de capacitação nas áreas relacionadas ao Programa de Compliance Público do Estado de Goiás;
VI - atender demandas encaminhadas pela Controladoria-Geral do Estado à Assessoria de Controle Interno; e
VII - realizar outras atividades correlatas.
Parágrafo único. A orientação técnica, as metodologias e outras ferramentas necessárias ao cumprimento das atribuições
dar-se-ão pelo órgão central do sistema de controle interno.

TÍTULO VII
DAS COMPETÊNCIAS DAS UNIDADES EXECUTIVAS

CAPÍTULO I
DA SUPERINTENDÊNCIA DE GESTÃO INTEGRADA

Art. 12. Compete à Superintendência de Gestão Integrada:
I - coordenar as atividades de gestão de pessoas e de patrimônio, a execução da contabilidade orçamentária, ﬁnanceira e
patrimonial, os serviços administrativos, o planejamento, a tecnologia da informação, bem como o suporte operacional às demais atividades;
II - dispor a infraestrutura necessária à implementação de sistemas informatizados que suportem as atividades do órgão;
III - garantir os recursos materiais e os serviços necessários ao perfeito funcionamento do órgão;
IV - coordenar a formulação dos planos estratégicos e do Plano Plurianual - PPA, também a proposta orçamentária, o
acompanhamento e a avaliação dos resultados da atuação da Secretaria;
V - promover e garantir a atualização permanente dos sistemas e dos relatórios de informações governamentais,
consoante as diretrizes dos órgãos de orientação e controle;
VI - definir e coordenar a execução da política de gestão de pessoas do órgão;
VII - coordenar e implementar os processos licitatórios e a gestão de contratos, convênios, parcerias, termos de
colaboração, de fomento, acordo de cooperação e congêneres, que forem firmados pelo órgão;
VIII - supervisionar as atividades referentes a pagamento, recebimento, controle, movimentação e disponibilidade
financeira, acompanhando a execução da contabilização orçamentária, financeira e patrimonial da SEDI;
IX - promover a articulação institucional da Secretaria com os demais órgãos e as entidades da administração direta,
autárquica e fundacional do Poder Executivo estadual, no que se refere a convênios com municípios e entidades privadas sem ﬁns lucrativos;
X - proceder à formalização de convênios e de seus termos aditivos quanto à transferência voluntária de recursos
financeiros para municípios e entidades privadas sem fins lucrativos, nos casos em que a Secretaria for responsável por isso;
XI - submeter à apreciação superior os processos de celebração de convênios e de seus termos aditivos referentes à
transferência voluntária de recursos para municípios e entidades privadas sem fins lucrativos;
XII - acompanhar e ﬁscalizar a execução de convênio com municípios e entidades privadas sem ﬁns lucrativos, nos casos
em que a Secretaria for responsável pela transferência dos recursos financeiros;
XIII - analisar e encaminhar aos órgãos de controle a prestação de contas de convênio com municípios e entidades
privadas sem fins lucrativos, também nos casos em que a Secretaria for responsável pela transferência de recursos financeiros;
XIV - promover planos e ações de melhoria da gestão de convênios;
XV - coordenar o processo de elaboração do regulamento do órgão;
XVI - promover a disseminação da cultura de melhoria da gestão por processos, a governança, a inovação e a


simpliﬁcação, a medição do desempenho, bem como a elaboração e a manutenção da Carta de Serviços, para a transformação da gestão
pública e para o aprimoramento contínuo das atividades;
XVII - coordenar a elaboração e a implementação do planejamento estratégico, também o acompanhamento e a avaliação
de seus resultados; e
XVIII - realizar outras atividades correlatas.
Parágrafo único. Além das competências constantes no caput, compete à Superintendência de Gestão Integrada exercer
as funções de organização, coordenação e supervisão das seguintes unidades:
I - Gerência de Gestão e Finanças;
II - Gerência de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas;
III - Gerência de Compras Governamentais;
IV - Gerência de Apoio Administrativo e Logístico;
V - Gerência de Tecnologia; e
VI - Assessoria Contábil.

Seção I
Da Gerência de Gestão e Finanças

Art. 13. Compete à Gerência de Gestão e Finanças nos limites da SEDI:
I - promover o controle das contas a pagar;
II - gerenciar a movimentação das contas bancárias referentes às unidades orçamentárias específicas;
III - acompanhar a utilização dos recursos dos fundos rotativos e supervisionar a utilização dos recursos referentes aos
adiantamentos concedidos a servidores;
IV - gerir os processos de execução orçamentária e financeira relativos a empenho, liquidação e pagamento de despesa;
V - acompanhar e supervisionar a execução ﬁnanceira de contratos, convênios, parcerias, termos de colaboração e de
fomento, acordo de cooperação e congêneres;
VI - administrar o processo de concessão de diárias;
VII - executar os procedimentos de quitação da folha de pagamento de servidores ativos;
VIII - controlar e manter atualizados os documentos comprobatórios das operações ﬁnanceiras sob a responsabilidade da
Gerência;
IX - manter atualizado o arquivo de leis, normas e instruções que disciplinem a aplicação de recursos ﬁnanceiros e zelar
pela observância da legislação referente à execução financeira;
X - coordenar e orientar a elaboração, o acompanhamento e a avaliação de planos estratégicos, alinhados às diretrizes
definidas no Plano Plurianual - PPA do Estado;
XI - auxiliar na elaboração da Proposta Orçamentária Anual e do Plano Plurianual - PPA;
XII - coordenar a elaboração da proposta do Plano Plurianual - PPA do órgão, em consonância com as diretrizes do órgão
central de planejamento do Estado de Goiás;
XIII - coordenar a elaboração da Proposta Orçamentária Anual do órgão, em consonância com as diretrizes do órgão
Central de planejamento do Estado de Goiás;
XIV - propor a abertura de créditos adicionais necessários à execução dos programas, dos projetos e das demais
atividades;
XV - acompanhar e controlar a receita e a despesa, atendendo as necessidades de gerenciamento e as demandas legais;
XVI - promover e garantir a atualização de sistemas de informações gerenciais, com os dados referentes aos programas
do Plano Plurianual - PPA, para o acompanhamento, o monitoramento e a avaliação das ações governamentais;
XVII - promover a coleta de informações técnicas solicitadas pelos órgãos centrais de planejamento e controle do Estado
e, oportunamente, disponibilizá-las;
XVIII - elaborar relatórios que subsidiem os órgãos de controle do Estado quanto à realização das ações estratégicas e
operacionais;
XIX - promover a governança corporativa, gerir os processos e os projetos organizacionais, com foco na inovação e na


simpliﬁcação da gestão institucional, medir desempenho organizacional, elaborar e manter a Carta de Serviços, em parceria com as unidades
administrativas afins, conforme as diretrizes da unidade central responsável da Secretaria de Estado da Administração - SEAD;
XX - gerenciar a elaboração e a implementação do planejamento estratégico, bem como o acompanhamento e a
avaliação de seus resultados;
XXI - coordenar a elaboração e a manutenção do regulamento do órgão, em consonância com as diretrizes da unidade
central responsável da SEAD; e
XXII - realizar outras atividades correlatas.

Seção II
Da Gerência de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas

Art. 14. Compete à Gerência de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas nos limites da SEDI:
I - promover a alocação e a realocação de servidores e demais colaboradores nas unidades administrativas, a partir da
análise de suas competências e da identificação das necessidades dos respectivos processos de trabalho;
II - registrar e manter atualizados os dados cadastrais, funcionais e ﬁnanceiros dos servidores e demais colaboradores em
exercício, bem como a respectiva documentação comprobatória;
III - efetuar o registro e o controle de frequência, férias, licenças e afastamentos de servidores, além de manter
atualizadas as suas informações pessoais e profissionais;
IV - elaborar a folha de pagamento dos servidores, conforme critérios e parâmetros estabelecidos pela unidade central
especializada do Poder Executivo;
V - proceder à orientação e à aplicação da legislação de pessoal, referente a direitos, vantagens, responsabilidades,
deveres e ações disciplinares;
VI - controlar a entrada e a saída de documentos e dossiês dos servidores;
VII - administrar e coordenar as emissões de ﬁchas médicas, ordens de serviço, informações e declarações dos
servidores;
VIII - executar os procedimentos de concessão e controle de férias regulamentares dos servidores;
IX - manter sistematicamente contato com o órgão de competência para compatibilizar as ações e os procedimentos
relativos a pessoal;
X - promover o controle dos contratos relativos a estágios, bem como o acompanhamento da atuação de menores
aprendizes, em conformidade com diretrizes e políticas estabelecidas para o Estado;
XI - fornecer à unidade competente os elementos necessários ao cumprimento de obrigações trabalhistas, previdenciárias
e fiscais relativas aos servidores;
XII - realizar levantamento de necessidades, planejar e executar as ações de capacitação e desenvolvimento de
competências dos servidores e demais colaboradores em exercício, integrados estrategicamente aos processos da organização;
XIII - aplicar na forma da lei os procedimentos de avaliação do desempenho e do estágio probatório dos servidores em
exercício;
XIV - promover permanentemente atividades voltadas à valorização e a integração dos servidores;
XV - desenvolver políticas, diretrizes e programas de saúde dos servidores, bem como higiene e segurança do trabalho
em consonância com a unidade central de gestão e controle de pessoal do Poder Executivo estadual; e
XVI - realizar outras atividades correlatas.

Seção III
Da Gerência de Compras Governamentais

Art. 15. Compete à Gerência de Compras Governamentais:
I - receber e examinar as demandas, também promover a realização dos procedimentos de aquisição de bens e de
contratação de serviços e obras, de formalização de convênios, parcerias e cooperações, com a eventual orientação às unidades
demandantes para implementação de possíveis modificações, e a realização de diligências, se consideradas pertinentes;
II - acompanhar a instrução dos procedimentos licitatórios em qualquer fase do processo;


III - elaborar os termos e as respectivas minutas de editais de licitações e de chamamentos públicos, contratos, convênios,
parcerias, termos de colaboração e fomento, acordo de cooperação e congêneres, encaminhando a análise e parecer da unidade jurídica;
IV - manifestar-se sobre os recursos administrativos interpostos e decidir sobre as impugnações apresentadas nos
procedimentos licitatórios ou de chamamentos públicos;
V - guardar a estrita observância das normas legais e orientações jurisprudenciais relativos à Lei de Licitação e a suas
adequações;
VI - acompanhar os processos de licitação, tanto em âmbito interno, como em seu andamento na Procuradoria-Geral do
Estado;
VII - analisar, julgar e classiﬁcar as propostas, por meio dos Pregoeiros ou das Comissões de Licitação e de Seleção
constituídas;
VIII - analisar, com a devida manifestação, as prestações de contas, parciais e ﬁnais, de convênios ou de instrumentos de
parcerias em que o órgão figure como concedente de recursos estaduais;
IX - promover e garantir a observância do princípio constitucional da isonomia, bem como dos princípios básicos da
legalidade, impessoalidade, moralidade, igualdade, publicidade e da probidade administrativa nos processos de licitação empreendidos pelo
órgão;
X - receber, examinar e julgar todos os documentos e procedimentos relativos às licitações;
XI - coordenar a gestão de contratos, convênios, parcerias, termos de colaboração, de fomento, acordo de cooperação e
congêneres firmados pelo órgão;
XII - manter arquivo com todos os contratos, convênios, parcerias, termos de colaboração e fomento, acordo de
cooperação e congêneres;
XIII - informar previamente às áreas executoras e às unidades básicas envolvidas a iminência do vencimento de contratos,
convênios, parcerias, termos de colaboração e fomento, acordo de cooperação e congêneres, e viabilizar renovações, caso necessário;
XIV - submeter à aprovação da Procuradoria Setorial contratos, convênios, parcerias, termos de colaboração e de
fomento, acordo de cooperação e congêneres a serem firmados pelo órgão; e
XV - realizar outras atividades correlatas.

Seção IV
Da Gerência de Apoio Administrativo e Logístico

Art. 16. Compete à Gerência de Apoio Administrativo e Logístico nos limites da SEDI:
I - administrar os serviços de limpeza e vigilância;
II - prover e manter as instalações físicas;
III - planejar a contratação de serviços logísticos e administrar sua prestação;
IV - planejar a aquisição de recursos materiais, com gerenciamento e execução de seu armazenamento e distribuição;
V - gerenciar a utilização, a manutenção e o abastecimento da frota de veículos e prestar serviços de transporte,
mantendo atualizados os correspondentes registros, emplacamentos e seguros;
VI - coordenar o registro e a manutenção dos bens patrimoniais móveis e imóveis; e
VII - realizar outras atividades correlatas.

Seção V
Da Gerência de Tecnologia

Art. 17. Compete à Gerência de Tecnologia nos limites da SEDI:
I - cumprir as normas de manuseio da informática e atender suas diretrizes, bem como gerenciar a política de
processamento de informações, em consonância com a unidade central de Tecnologia da Informação do Poder Executivo estadual;
II - coordenar a análise de negócio, o desenvolvimento, a implantação, a operacionalização e a manutenção dos sistemas
de informação e sítios;
III - estabelecer mecanismos de segurança e proteção, capazes de garantir a integridade das informações e dos sistemas;


IV - auxiliar tecnicamente as unidades administrativas, nas avaliações necessárias aos processos de aquisição,
desenvolvimento e/ou distribuição de produtos de Tecnologia da Informação;
V - prestar suporte técnico, avaliar necessidades, propor alternativas e implementar as soluções para atender as
necessidades dos usuários internos;
VI - gerenciar os serviços de correio eletrônico e acesso à internet;
VII - supervisionar a execução dos serviços de tecnologia da informação executados por prestadores de serviços;
VIII - coordenar e/ou executar a inspeção periódica dos equipamentos e programas instalados nas unidades
administrativas;
IX - realizar a manutenção dos equipamentos de tecnologia da informação e correlatos, além de solicitar e acompanhar os
consertos deles;
X - elaborar e manter atualizado o cadastro dos equipamentos de informática;
XI - gerenciar a instalação da rede de computadores e mantê-la devidamente em funcionamento;
XII - aplicar padrões de qualidade nos serviços prestados;
XIII - acompanhar a evolução das necessidades de informação nas unidades administrativas e propor, sempre que
justiﬁcável, a exclusão, a alteração ou a implantação de sistemas ou ainda a utilização de técnicas ou metodologias mais eﬁcientes e
eficazes; e
XIV - realizar outras atividades correlatas.

Seção VI
Da Assessoria Contábil

Art. 18. Compete à Assessoria Contábil:
I - responder pela contabilidade da Secretaria nos órgãos de controle interno e externo;
II - adotar as normatizações e os procedimentos contábeis emanados pelo Conselho Federal de Contabilidade e pelo
órgão central de contabilidade do Estado;
III - prestar assistência, orientação e apoio técnico aos ordenadores de despesas e responsáveis por bens, direitos e
obrigações do ente ou pelos quais responda;
IV - prover a conformidade do registro no sistema de contabilidade dos atos e dos fatos da gestão orçamentária, ﬁnanceira
e patrimonial praticados na Secretaria, conforme regime de competência;
V - proceder à conferência das demonstrações contábeis aplicadas ao setor público e demais demonstrativos e relatórios
exigidos por lei e pelo Tribunal de Contas do Estado - TCE, mantendo sua fidedignidade com os registros contábeis da Secretaria;
VI - coordenar a elaboração da tomada de contas anual e encaminhá-la ao ordenador de despesa da Secretaria para
envio aos órgãos de controle interno e externo;
VII - formular pareceres e notas técnicas ao TCE para dirimir possíveis dúvidas e/ou confrontações;
VIII - manter organizada a documentação de arquivamento, prestando as informações que porventura forem solicitadas
pelo órgão central de contabilidade e/ou órgãos de controle interno e externo;
IX - atender as diretrizes e as orientações técnicas do órgão central de contabilidade do Estado, ao qual a Assessoria
Contábil encontra-se tecnicamente subordinada;
X - acompanhar as atualizações da legislação de regência;
XI - subsidiar o ordenador de despesa de informações gerenciais da gestão orçamentária, ﬁnanceira e patrimonial para a
tomada de decisões; e
XII - realizar outras atividades correlatas.

CAPÍTULO II
DA SUBSECRETARIA DE CIÊNCIA, TECNOLOGIA E INOVAÇÃO

Art. 19. Compete à Subsecretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação exercer as funções de organização, coordenação e
supervisão técnica das seguintes superintendências:


I - Superintendência de Capacitação e Formação Tecnológica; e
II - Superintendência de Inovação Tecnológica.

Seção I
Da Superintendência de Capacitação e Formação Tecnológica

Art. 20. Compete à Superintendência de Capacitação e Formação Tecnológica:
I - propor, formular e implementar políticas, programas e atividades relativas à educação proﬁssional, tecnológica e
superior das instituições mantidas pelo Estado e ações de desenvolvimento e inovação tecnológica;
II - acompanhar, monitorar e supervisionar a execução de políticas, programas e atividades relativas à educação superior,
profissional e tecnológica das instituições mantidas pelo Estado;
III - promover e incentivar a articulação da educação superior, proﬁssional e tecnológica com as escolas da educação
básica do sistema estadual de educação, em seus vários níveis e com os órgãos e as entidades da administração direta, autarquica e
fundacional;
IV - incentivar, propor e articular ações com municípios, órgãos e entidades estaduais e federais, entidades patronais e
sindicais e com empresas do setor produtivo que promovam a inovação e o empreendedorismo na educação superior, proﬁssional e
tecnológica, para a adequação da oferta às necessidades do mundo do trabalho;
V - fomentar projetos de inovação e o empreendedorismo na educação superior, proﬁssional e tecnológica no Estado de
Goiás em parceria com municípios, órgãos e entidades estaduais e federais, entidades patronais e sindicais, bem como com representantes
do setor produtivo;
VI - captar recursos ﬁnanceiros para incentivar ensino, pesquisa e extensão nas instituições de educação superior,
profissional e tecnológica e para conduzir ações de desenvolvimento e inovação tecnológica do Estado de Goiás;
VII - coordenar, incentivar e avaliar a oferta de educação superior, proﬁssional e tecnológica, além de ações de
desenvolvimento e inovação tecnológica no Estado de Goiás, bem como acompanhar e monitorar sua execução;
VIII - propor, formular e implantar políticas de qualiﬁcação e requaliﬁcação de docentes, técnicos pedagógicos e demais
profissionais envolvidos com a educação profissional e tecnológica;
IX - propor, formular, desenvolver e implantar, em articulação com a Superintendência de Inovação Tecnológica, ações e
serviços de desenvolvimento e inovação tecnológica, por intermédio da prestação de serviços tecnológicos e fomento aos ambientes de
inovação, por meio das unidades da Rede ITEGO;
X – administrar as atividades da Orquestra Filarmônica de Goiás;
- Acrescido pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021.

XI X - supervisionar as atividades relacionadas a formalização, monitoramento, avaliação, ﬁscalização e cumprimento das
condições da execução direta ou de contratos de gestão;
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

XII X I - deﬁnir diretrizes para a realização de análises administrativas e ﬁnanceiras da Rede ITEGO sob gestão dos
parceiros privados;
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

XIII XII - adotar as providências indispensáveis ao resguardo do interesse público e à probidade na aplicação dos recursos
e na utilização de bens públicos, caso sejam constatadas irregularidades;
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

XIV XIII - prover e manter sistema de informação para gestão da infraestrutura da Rede Pública Estadual de Educação
Profissional;
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

XV XIV - promover a aplicação, no âmbito do Estado, das diretrizes curriculares nacionais para subsidiar as matrizes de
referência curricular dos Eixos Tecnológicos e as áreas profissionais;
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

XVI XV - propor, planejar e implementar a execução de projetos que fomentem a tecnologia e a inovação, além de
oferecer oportunidades de inclusão social, empreendedorismo e crescimento profissional;
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

XVII XVI - articular, propor, formular e coordenar projetos e atividades relativas à concessão de incentivos ﬁnanceiros ao
aluno integrante de programas sociais; e
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

XVIII XVII - realizar outras atividades correlatas.
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

Parágrafo único. Além das competências constantes no caput, compete à Superintendência de Capacitação e Formação
Tecnológica exercer as funções de organização, coordenação e supervisão das seguintes unidades:
I - Gerência de Inclusão Digital;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, II.


II – Gerência de Gestão das Escolas do Futuro;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

II - Gerência de Gestão da Rede de ITEGOS;
III - Gerência de Educação Superior, Profissional e Tecnológica; e
IV – Diretoria de Escola do Futuro, com a Assessoria de Educação e Inovação Tecnológica.
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IV - Diretoria de Instituto Tecnológico de Goiás.

Subseção I
Da Gerência de Inclusão Digital
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

Art. 21. Compete à Gerência de Inclusão Digital:
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

I - planejar e supervisionar a execução das metas físicas e ﬁnanceiras da Rede ITEGO, de forma quantitativa e qualitativa,
bem como a contrastação dos recursos aplicados;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

II - monitorar os custos operacionais, com a aplicação de metodologia de custeio por absorção, para assegurar a
economicidade na gestão da Rede ITEGO;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

III - acompanhar, com as demais gerências da Superintendência de Capacitação e Formação Tecnológica, a execução
dos planos e programas de educação profissional e tecnológica;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

IV - promover o desenvolvimento de novas tecnologias que facilitem o monitoramento e o acompanhamento das metas
quantitativas e qualitativas e da aplicação dos recursos públicos ou oriundos de quaisquer natureza de fomento à gestão da Rede ITEGO;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

V - elaborar relatórios de avaliação da execução dos resultados atingidos pelos programas, cursos de educação
profissional e de serviços de desenvolvimento e inovação tecnológica;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

VI - monitorar a adequada patrimonialização dos bens móveis no âmbito dos ITEGOs, acompanhando a geração de
relatórios para subsidiar o Sistema de Patrimônio de Bens Móveis e Imóveis do Estado;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

VII - supervisionar a gestão dos bens imóveis das unidades da estrutura básica complementar de educação profissional;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

VIII - nos casos da gestão e da operacionalização da Rede ITEGO ser objeto de parceria com organizações da sociedade
civil, além das competências dos incisos I a VII, compete:
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

a) zelar pelo ﬁel cumprimento dos aspectos legais, normativos, regulamentares concernentes à execução de termo de
parceria; e
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

b) examinar periódica e sistematicamente a consistência e a ﬁdedignidade das informações ﬁnanceiras e contábeis
prestadas pelas OSs, sob a ótica das Normas Brasileiras de Contabilidade e demais itens normativos aplicáveis; e
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

IX - realizar outras atividades correlatas.
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, III.

Subseção II
Da Gerência de Gestão das Escolas do Futuro
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção II
Da Gerência de Gestão da Rede de ITEGOs

Art. 22. Compete à Gerência de Gestão das Escolas do Futuro:
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Art. 22. Compete à Gerência de Gestão da Rede de ITEGOs:


I - propor e supervisionar políticas, programas e atividades relativas à educação profissional e tecnológica;
II – propor e monitorar parcerias com os municípios, os órgãos e as entidades estaduais e federais, patronais, sindicais e
do terceiro setor, bem como com o setor produtivo, para a promoção da inovação e do empreendedorismo na educação proﬁssional e
tecnológica, visando à adequação da oferta às necessidades do mundo do trabalho;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

II - propor e monitorar parcerias com municípios, órgãos e entidades estaduais e federais, patronais, sindicais e do
Terceiro Setor, bem como com o setor produtivo, para a promoção da inovação e do empreendedorismo na educação proﬁssional
tecnológica, visando à adequação da oferta às necessidades do mundo do trabalho;
III – propor e gerir políticas e diretrizes para a qualiﬁcação e a requaliﬁcação de docentes e técnicos pedagógicos, bem
como demais profissionais envolvidos com a educação profissional e tecnológica nas suas unidades de ensino;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

III - propor e gerir políticas e diretrizes para a qualiﬁcação e a requaliﬁcação de docentes, técnicos pedagógicos e demais
profissionais envolvidos com a educação profissional e tecnológica;
IV – propor, em articulação com a Gerência de Educação Superior, Profissional e Tecnológica, ações e serviços de
desenvolvimento e inovação tecnológica, pela prestação de serviços tecnológicos, pelo fomento aos ambientes de inovação e pela
transferência de tecnologia, por meio de suas unidades de ensino;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IV - propor, em articulação com a Gerência de Educação Superior, Proﬁssional e Tecnológica, ações e serviços de
desenvolvimento e inovação tecnológica, por meio das unidades da Rede ITEGO;
V - planejar e supervisionar a execução de projetos que fomentem a cultura inovadora e ofereçam oportunidades de
inclusão social e empreendedorismo;
VI – supervisionar as condições operacionais da infraestrutura tecnológica/laboratorial e os ambientes didáticopedagógicos das instituições de educação profissional e tecnológica de suas unidades de ensino;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VI - supervisionar as condições operacionais da infraestrutura tecnológica/laboratorial e os ambientes didáticopedagógicos das instituições de educação profissional e tecnológica;
VII – gerir a execução das ofertas de vagas em educação proﬁssional e tecnológica e ações de serviços de
desenvolvimento e inovação tecnológica efetivamente realizados no âmbito de unidades de ensino;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VII - gerir a oferta de vagas em educação proﬁssional e tecnológica e os serviços de desenvolvimento e inovação
tecnológica efetivamente realizados no âmbito da Rede ITEGO;
VIII – supervisionar e articular com as demais gerências da Superintendência de Capacitação e Formação Tecnológica a
execução dos planos, dos cursos e dos programas de educação profissional e tecnológica de suas unidades de ensino;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VIII - supervisionar e articular com as demais gerências da Superintendência de Capacitação e Formação Tecnológica a
execução dos planos, dos cursos e dos programas de educação profissional e tecnológica da Rede ITEGO;
IX – desenvolver projetos e diretrizes que incentivem o aporte de recursos públicos e privados para o fomento da
educação profissional e tecnológica; e
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IX - desenvolver políticas e diretrizes que incentivem o aporte de recursos públicos e privados para o fomento da
educação profissional e tecnológica; e
X – realizar atividades correlatas.
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

X - realizar outras atividades correlatas.

Subseção III
Da Gerência de Educação Superior, Profissional e Tecnológica
Art. 23. Compete à Gerência de Educação Superior, Profissional e Tecnológica:
I – propor e supervisionar a execução das políticas, dos programas e das atividades relativas à educação superior,
respeitada a autonomia das Instituições de Ensino Superior – IES;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

I - propor e supervisionar a execução das políticas, dos programas e de outras atividades relativas à educação superior;
II – propor políticas de integração das instituições de ensino superior com entidades do setor produtivo para o fomento da
pesquisa aplicada, em articulação com a Superintendência de Inovação Tecnológica;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

II - propor políticas de integração das instituições de ensino superior com entidades do setor produtivo para o fomento da
pesquisa aplicada;
III – articular e incentivar parcerias com entidades dos setores público, privado e do terceiro setor para a promoção da


inovação tecnológica na educação superior;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

III - estabelecer parcerias com entidades do setores público, privado e do terceiro setor para a promoção da inovação
tecnológica na educação superior;
IV - propor e gerir políticas e diretrizes para a qualiﬁcação e a requaliﬁcação de docentes, técnicos pedagógicos e demais
profissionais envolvidos com a educação superior;
V – propor, em articulação com a Gerência de Gestão das Escolas do Futuro, as ações e os serviços de desenvolvimento
e inovação tecnológica, com a prestação de serviços tecnológicos, o fomento aos ambientes de inovação e a transferência de tecnologia, por
meio de suas unidades de ensino;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

V - propor, em articulação com a Gerência de Gestão da Rede de ITEGOs, as ações e os serviços de desenvolvimento e
inovação tecnológica por meio das unidades da Rede ITEGO;
VI - fomentar a execução de projetos de inovação tecnológica que ofereçam oportunidades de inclusão social e
crescimento profissional no âmbito das instituições de ensino superior;
VII - acompanhar a oferta de educação superior, profissional e tecnológica no Estado de Goiás;
VIII – fomentar e supervisionar as ofertas de vagas em educação superior e os serviços de desenvolvimento e inovação
tecnológica efetivamente realizados no âmbito de suas unidades de ensino;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VIII - fomentar e supervisionar a ofertas de vagas em educação superior e os serviços de desenvolvimento e inovação
tecnológica efetivamente realizados no âmbito da Rede ITEGO;
IX – acompanhar, com a Gerência de Gestão das Escolas do Futuro, a execução dos planos, dos cursos e dos programas
de educação profissional de nível superior;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IX - acompanhar, em conjunto com as demais gerências da Superintendência de Capacitação e Formação Tecnológica, a
execução dos planos, dos cursos e dos programas de educação profissional de nível superior;
X - desenvolver políticas e diretrizes que incentivem o aporte de recursos públicos e privados para o fomento da educação
superior e tecnológica; e
XI - realizar outras atividades correlatas.

Subseção IV
Da Diretoria de Escola do Futuro
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção IV
Da Diretoria de Instituto Tecnológico de Goiás

Art. 24. Compete à Diretoria de Escola do Futuro:
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Art. 24. Compete à Diretoria de Instituto Tecnológico de Goiás:
I – coordenar a execução, de forma descentralizada, das políticas educacionais e de desenvolvimento e inovação
tecnológica, definidas para sua unidade de ensino;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

I - coordenar a execução de forma descentralizada das políticas educacionais e de desenvolvimento e inovação
tecnológica definidas para o ITEGO;
II – coordenar as atividades administrativas e pedagógicas em sua unidade de ensino;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

II - coordenar as atividades administrativas e pedagógicas no ITEGO;
III - supervisionar a execução dos currículos alinhada às necessidades atuais e às demandas da sociedade e do setor
produtivo;
IV - gerir a aplicação dos programas de avaliação da aprendizagem;
V – supervisionar o desenvolvimento dos programas de ensino, pesquisa aplicada, extensão e o desenvolvimento dos
serviços de inovação tecnológica;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

V - supervisionar o desenvolvimento dos programas de ensino, pesquisa e extensão e o desenvolvimento dos serviços de
inovação tecnológica;


VI – coordenar as atividades de ensino, pesquisa aplicada e extensão, os serviços de desenvolvimento e inovação
tecnológica e a gestão técnico-administrativa;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VI - coordenar as atividades de ensino, pesquisa e extensão, os serviços de desenvolvimento e inovação tecnológica e a
gestão técnico-administrativa;
VII – apresentar ao Conselho Diretor propostas de execução de novos cursos de educação proﬁssional e tecnológica em
todos os níveis e modalidades, bem como de serviços de desenvolvimento e inovação tecnológica;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VII - apresentar ao Conselho Diretor propostas de execução de novos cursos de educação proﬁssional em todos os níveis
e modalidades, bem como de serviços de desenvolvimento e inovação tecnológica;
VIII – desenvolver estratégias de articulação política e de comunicação com a comunidade, instituições congêneres e
órgãos públicos para o fortalecimento institucional de sua unidade de ensino na comunidade e região;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VIII - desenvolver estratégias de articulação política e de comunicação com a comunidade, instituições congêneres e
órgãos públicos para o fortalecimento institucional do ITEGO na comunidade e na região;
IX - participar como membro nato dos colegiados da instituição, garantindo os processos de gestão democrática; e
X – atuar como agente de monitoramento e ﬁscalização da execução das parcerias com o parceiro privado no âmbito de
sua unidade de ensino; e
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

X - realizar outras atividades correlatas.
XI – realizar atividades correlatas.
- Acrescido pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção V
Da Assessoria de Educação e Inovação Tecnológica
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção V
Da Secretaria de Instituto Tecnológico

Art. 25. Compete à Assessoria de Educação e Inovação Tecnológica:
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Art. 25. Compete à Secretaria de Instituto Tecnológico:
I – receber, registrar, distribuir e minutar documentos do órgão;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

I - receber, registrar, distribuir e expedir documentos do órgão;
II - comunicar decisões e instruções da Superintendência a todas as unidades do órgão e aos demais interessados;
III - receber correspondências e processos, analisá-los e remetê-los às unidades administrativas correspondentes;
I V - monitorar os documentos expedidos e os recebidos, bem como controlar o recebimento e o encaminhamento de
processos no SEI;
V - controlar a abertura e a movimentação dos processos no âmbito de sua atuação;
VI - prestar informações aos clientes internos e externos quanto ao andamento de processos diversos, no âmbito de sua
atuação;
VII – executar atividades relacionadas à gestão acadêmica, administrativa, ﬁnanceira e contábil, referente à execução da
parceria com ente privado;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VII - coletar e sistematizar os dados acadêmicos e administrativos referentes aos cursos de Educação Proﬁssional, em
todos os níveis e modalidades, e às ações de inovação;
VIII – coletar, organizar, sistematizar dados e analisá-los periodicamente, a fim de acompanhar os resultados e as
estatísticas relacionadas à execução da parceria com o parceiro privado;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VIII - analisar periodicamente os resultados e as estatísticas relacionadas aos dados acadêmicos dos alunos e das ações
de inovação dos ITEGOs;
IX - atender as demandas encaminhadas pela Superintendência e gerências em apoio às atividades de ensino, pesquisa e
extensão, aos serviços tecnológicos e de fomento aos ambientes de inovação e à gestão técnico-administrativa;
X – participar de reuniões e apoiar a organização de eventos quando designado; e
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.


X - participar das assembleias ordinárias e extraordinárias, da reunião do Conselho Diretor e de outras que se ﬁzerem
necessárias; e
XI - realizar outras atividades correlatas.

Seção II
Da Superintendência de Inovação Tecnológica

Art. 26. Compete à Superintendência de Inovação Tecnológica:
I - propor, formular, implementar, monitorar e avaliar políticas, programas e atividades relativas ao ecossistema de
inovação, por meio do desenvolvimento de parques tecnológicos, fomento a incubadoras, empresas de base tecnológicas e startups, além da
difusão de tecnologias avançadas, do uso das tecnologias sociais e da promoção do empreendedorismo no âmbito estadual;
II - formular o Plano Estadual de Ciência, Tecnologia e Inovação;
III - promover, consolidar e incentivar a integração e a articulação do ecossistema de inovação com órgãos e entidades
públicos e privados que forem estratégicos para o desenvolvimento de políticas públicas, programas, projetos e ações propostos na
Quadrúplice Hélice;
IV - promover estudos com a Secretaria de Estado da Economia para subsidiar a política de incentivos ﬁscais para o
desenvolvimento tecnológico e a inovação;
V - propor e supervisionar o desenvolvimento e a consolidação de ambientes inovadores e de ações voltadas para o
empreendedorismo de base tecnológica;
VI - fomentar projetos de inovação em parceria com as esferas federal, estadual e municipal na educação superior,
profissional e tecnológica, bem como no setor produtivo;
VII - propor atividades relacionadas a formalização, monitoramento, avaliação e ﬁscalização das parceiras e de contratos,
convênios, parcerias, termos de colaboração, de fomento, acordo de cooperação e congêneres;
VIII - captar recursos ﬁnanceiros para incentivar o fomento, a pesquisa, o desenvolvimento e a inovação tecnológica no
Estado de Goiás;
IX – articular com as outras superintendências projetos e atividades relativas à atração de investimentos; e
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IX - articular com as outras superintendências projetos e atividades relativas à atração de investimentos; e
X - realizar outras atividades correlatas.
Parágrafo único. Além das competências constantes no caput, compete à Superintendência de Inovação Tecnológica
exercer as funções de organização, coordenação e supervisão das seguintes unidades:
I - Gerência de Desenvolvimento dos Parques Tecnológicos;
II - Gerência de Fomento às Incubadoras Tecnológicas e Startups; e
III - Gerência de Pesquisa, Projetos e Difusão de Tecnologia Avançada.
Subseção I
Da Gerência de Desenvolvimento dos Parques Tecnológicos

..................................................................................

Art. 27. Compete à Gerência de Desenvolvimento dos Parques Tecnológicos:
I - propor, conceber, coordenar, subsidiar e supervisionar a formulação de políticas públicas orientadas para o
desenvolvimento tecnológico, a inovação, a infraestrutura laboratorial e a formação e capacitação de recursos humanos para o
desenvolvimento dos parques tecnológicos do Estado de Goiás;
II – formular plano estratégico, tático e operacional a ser implantado nos parques tecnológicos do Estado de Goiás;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

II - formular os planos estratégicos, táticos e operacionais a serem implantados nos parques tecnológicos do Estado de
Goiás;


III – promover parcerias entre as instituições de ensino superior, a sociedade civil, as empresas privadas e o Estado, para
a criação, a estruturação e a consolidação dos parques tecnológicos do Estado de Goiás no modelo Hélice Quádrupla;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

III - promover parcerias entre as instituições de ensino superior, a sociedade civil, as empresas privadas e o Estado para a
criação, a estruturação e a consolidação dos parques tecnológicos do Estado de Goiás no modelo Hélice Quádrupla;
IV - contribuir para o diálogo, o debate e a constante revisão do arcabouço legal dos parques tecnológicos goianos, bem
como promover diálogo e debate em nível nacional com o intuito de manter constante alinhamento com as leis federais;
V – estabelecer parcerias de cooperação técnica com organismos nacionais e internacionais, para criar condições
institucionais e técnico-metodológicas que contribuam, de forma efetiva, para a promoção, a criação, o desenvolvimento e a gestão de
parques tecnológicos, promovendo a cultura da inovação, competitividade e capacidade empresarial com vistas ao incremento da geração de
renda em Goiás;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

V - estabelecer parcerias de cooperação técnica com organismos nacionais e internacionais para criar condições
institucionais e técnico-metodológicas para contribuir, de forma efetiva, com a promoção, a criação, o desenvolvimento e a gestão de parques
tecnológicos, a ﬁm de promover uma cultura de inovação, competitividade e capacidade empresarial propícia ao incremento da geração de
renda em Goiás;
VI - promover a descentralização e o desenvolvimento social e econômico no Estado de Goiás por intermédio do
desenvolvimento dos parques tecnológicos;
VII - apoiar e promover as incubadoras (centros de empreendedorismo e inovação) residentes nos parques tecnológicos;
VIII - criar, apoiar, implantar e monitorar centros de excelência em tecnologias exponenciais nos parques tecnológicos;
IX - apoiar e fortalecer o desenvolvimento de ambientes inovadores, como centros de inovação, em parceria com
instituições públicas, privadas e o Terceiro Setor;
X - promover eventos como seminários, palestras e workshops sobre ciência, tecnologia e inovação;
XI - promover aproximação, diálogo, articulação e alinhamento político e institucional com os poderes Executivo,
Legislativo e Judiciário nas esferas municipal, estadual e federal para a estruturação, a operacionalização e a consolidação dos parques
tecnológicos goianos; e
XII - realizar outras atividades correlatas.

Subseção II
Da Gerência de Fomento às Incubadoras Tecnológicas e Startups

Art. 28. Compete à Gerência de Fomento às Incubadoras Tecnológicas e Startups:
I - propor e acompanhar a política estadual de desenvolvimento do ecossistema de startups;
II - apoiar e fortalecer o desenvolvimento de ambientes inovadores como incubadoras e aceleradoras de negócios,
espaços de trabalho cooperativos (coworking), laboratórios de prototipagem de produtos e processos para a geração de novos negócios;
III – apoiar e fomentar ações e eventos nacionais e internacionais de inspiração, ativação e promoção do
empreendedorismo de base tecnológica e inovação, como a Campus Party, hackathons, startup weekends, bootcamps, summits e oficinas;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

III - apoiar e fomentar ações e eventos nacionais e internacionais de inspiração, ativação e promoção do
empreendedorismo de base tecnológica e inovação, como a Campus Party, hackathons, startup weekends, bootcamps, summits e oficinas;
IV - interagir com órgãos e entidades públicos e privados para o desenvolvimento do ecossistema de inovação;
V - estabelecer parcerias com órgãos e entidades públicos e privados que visem estimular o empreendedorismo, apoiar e
fomentar o surgimento e a consolidação de empresas nascentes de base tecnológica, as startups;
VI - propor e acompanhar programas, projetos e ações destinados a incentivar a utilização de capital de risco em
empresas de base tecnológica; e
VII - realizar outras atividades correlatas.

Subseção III
Da Gerência de Pesquisa, Projetos e Difusão de Tecnologia Avançada
Art. 29. Compete à Gerência de Pesquisa, Projetos e Difusão de Tecnologia Avançada:
I - propor, articular, subsidiar, coordenar e acompanhar a formulação, a implementação e a avaliação de políticas de
desenvolvimento de serviços e tecnologias avançadas;


II – propor, articular, subsidiar, coordenar, desenvolver e acompanhar projetos e ações no segmento da tecnologias
avançadas que promovam o incremento da competitividade da indústria goiana, para a inserção do Estado no comércio nacional e
internacional de bens, produtos e serviços;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

II - propor, articular, subsidiar, coordenar, desenvolver e acompanhar projetos e ações no segmento das tecnologias
avançadas que promovam o incremento da competitividade da indústria goiana, para a inserção do Estado no comércio nacional e
internacional de bens, produtos e serviços;

III – propor, articular, subsidiar, coordenar, desenvolver e acompanhar parcerias com entidades governamentais,
instituições de ensino, instituições de ciência, tecnologia e inovação, bancos e fundos de investimento, investidores, iniciativa privada e o
terceiro setor, no âmbito nacional e internacional, para a atração de investimentos e a captação de recursos de qualquer natureza destinados
a pesquisa, projetos e difusão de tecnologias avançadas, com a finaldiade de fomentar o crescimento da economia estadual;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

III - propor, articular, subsidiar, coordenar, desenvolver e acompanhar parcerias com entidades governamentais,
instituições de ensino, ciência, tecnologia e inovação, bancos e fundos de investimento, investidores, iniciativa privada e o Terceiro Setor, nos
âmbitos nacional e internacional, buscando a atração de investimentos e a captação de recursos de qualquer natureza para pesquisa,
projetos e difusão de tecnologias avançadas, a fim de fomentar o crescimento da economia estadual;
IV – propor, articular, subsidiar, coordenar e acompanhar programas e ações de sensibilização, mobilização e difusão da
ciência, de tecnologias avançadas e inovação tecnológica, para promover a cultura da ciência, a tecnologia e a inovação, a disseminação e a
captação de ideias de inovação tecnológica;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IV - propor, articular, subsidiar, coordenar e acompanhar programas e ações de sensibilização, mobilização e difusão de
feitos cientíﬁcos, tecnologias avançadas e inovação tecnológica para promover a cultura da ciência, da tecnologia e inovação, da
disseminação e da captação de ideias de inovação tecnológica;
V – mapear e prospectar as tendências tecnológicas nacionais e internacionais, para desenvolver projetos e ações
voltadas à pesquisa e à difusão de tecnologias avançadas e sociais a serem aplicadas de acordo com a realidade local, regional e setorial no
Estado;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

V - mapear e prospectar as tendências tecnológicas nacionais e internacionais, a ﬁm de desenvolver e fomentar projetos e
ações voltadas à pesquisa e à difusão de tecnologias sociais avançadas a serem aplicadas de acordo com a realidade local, regional e
setorial no Estado;
VI – promover a pesquisa cientíﬁca e/ou tecnológica que visem à aplicação tecnológica e ao arranque técnico-econômicocientífico do Estado; e
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VI - promover a pesquisa cientíﬁca e/ou tecnológica para a aplicação tecnológica e o arranque técnico-econômicocientífico do Estado; e
VII - realizar outras atividades correlatas.

CAPÍTULO III
DA SUBSECRETARIA DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO

Art. 30. Compete à Subsecretaria de Tecnologia da Informação exercer as funções de organização, coordenação e
supervisão técnica das seguintes superintendências:
I - Superintendência de Operações e Serviços de Tecnologia da Informação; e
II - Superintendência de Sistemas e Inovação.

Seção I
Da Superintendência de Operações e Serviços de Tecnologia da Informação

Art. 31. Compete à Superintendência de Operações e Serviços de Tecnologia da Informação:
I - coordenar, orientar e acompanhar o planejamento padronizado das contratações relativas às soluções na área de
infraestrutura de Tecnologia da Informação - TI do Estado;
II - planejar a área de infraestrutura de TI do Estado, com a busca de recursos tecnológicos necessários à manutenção da
alta performance no âmbito da comunicação e da transmissão de dados;
III - manter em operação de forma eficiente os recursos tecnológicos de infraestrutura de TI do Estado;
IV - acompanhar a evolução tecnológica de marcas, fabricantes, qualidade e produtividade dos recursos computacionais
no que se refere a projetos de infraestrutura de TI do Estado;


V – planejar, estabelecer critérios e padrões para a aquisição de hardwares e periféricos, para o processo de melhoria
contínua da infraestrutura de TI do Estado;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

V - planejar, estabelecer critérios e padrões para a aquisição de hardwares e periféricos para a melhoria contínua da
infraestrutura de TI do Estado;
VI - criar, gerenciar e propor projetos que contribuam com a segurança da informação no Estado;
VII – gerenciar o processo de comunicação de dados que interligam os órgãos e as entidades do Estado;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VII - gerenciar o processo de comunicação de dados que interligam os órgãos e as entidades do Estado;
VIII - monitorar proativamente os circuitos de comunicação de dados, servidores e serviços de rede a ﬁm de mantê-los
disponíveis aos usuários;
IX - gerir os contratos das operadoras de telefonia e o atendimento aos usuários internos, com reparos e instalações em
geral;
X - buscar novas soluções e novas tecnologias para a melhoria dos serviços de telefonia móvel e fixa;
XI - desempenhar outras atribuições que contribuam para a eﬁciência e a operacionalização da infraestrutura de TI do
Estado;
XII - coordenar, orientar e acompanhar a elaboração do Plano Diretor de Tecnologia da Informação no que diz respeito às
atividades de infraestrutura e serviços de TI;
- Plano Diretor de Tecnologia da Informação - D.O. de 04-02-2022, pg 4.

XIII - avaliar as necessidades das diversas unidades setoriais de Tecnologia da Informação no que tange a inovação,
solução existente ou processo;
XIV - padronizar insumos de Tecnologia da Informação para economia de escala, redução de custos operacionais e
melhor negociação com fornecedores;
XV - elaborar Catálogo de Consolidação de Insumos de Tecnologia da Informação, contendo relação de Atas de Preços
Vigentes, nos termos do art. 2º, inciso XI, da Lei Estadual nº 17.928/2012; e
XVI - realizar outras atividades correlatas.
Parágrafo único. Além das competências constantes no caput, compete à Superintendência de Operações e Serviços de
Tecnologia da Informação exercer as funções de organização, coordenação e supervisão das seguintes unidades:
I - Gerência de Gestão da Informação;
II - Gerência de Data Center e Redes; e
III - Gerência de Serviços.

Subseção I
Da Gerência de Gestão da Informação

Art. 32. Compete à Gerência de Gestão da Informação:
I - planejar, coordenar e executar atividades relacionadas à governança de dados e ao funcionamento dos bancos de
dados sob responsabilidade da Subsecretaria de Tecnologia da Informação;
II - propor políticas e diretrizes referentes às soluções de arquitetura, modelagem, manutenção e segurança dos bancos de
dados corporativos do Governo do Estado de Goiás;
III - promover a articulação, a colaboração e o intercâmbio de experiências e informações relativas às políticas de
governança de dados corporativos;
IV - propor políticas de segurança da informação no âmbito da gestão de dados, bem como orientar sua aplicação e
cumprimento;
V - propor, planejar e coordenar a implementação de soluções de integração dos bancos de dados corporativos;
VI - prestar apoio técnico às unidades setoriais de TI, propondo normas de utilização dos recursos de bancos de dados;
VII - propor a adoção de metodologias para modelagem, documentação e administração de bancos de dados;
VIII - promover o compartilhamento e a reusabilidade dos dados corporativos, observando os requisitos de acesso,
rastreabilidade, criptografia e entrega do dado, segundo a legislação brasileira vigente;
IX - prover conjuntos de dados, serviços de acesso e de inteligência analítica para negócios de governo; e


X - realizar outras atividades correlatas.

Subseção II
Da Gerência de Data Center e Redes

Art. 33. Compete à Gerência de Data Center e Redes:
I - planejar, estruturar e manter o data center corporativo do Estado de Goiás;
II - oferecer serviços de Data Center para os órgãos do Governo do Estado de Goiás, nas modalidades de Infraestrutura
como Serviço, Plataforma como Serviço e Software como Serviço;
III - elaborar, com as unidades setoriais de Tecnologia da Informação, normas e padrões a serem adotados como boas
práticas relativas a Data Center, bem como PDTI;
IV - especiﬁcar e padronizar equipamentos de Data Center e redes de computadores, protocolos e conﬁgurações de
interconectividade que garantam o melhor aproveitamento e a integração dos recursos tecnológicos do Estado;
V - planejar, estruturar e manter os serviços de correio eletrônico e de diretório de informações corporativos do Estado de
Goiás;
VI - elaborar, com unidades setoriais de Tecnologia da Informação, políticas para serviços de correio eletrônico
corporativo, diretórios e segurança da informação;
VII - elaborar e monitorar indicadores de disponibilidade, performance e utilização de sistemas, aplicações, redes e
recursos tecnológicos oferecidos pelo Data Center corporativo; e
VIII - realizar outras atividades correlatas.

Subseção III
Da Gerência de Serviços

Art. 34. Compete à Gerência de Serviços:
I - planejar, supervisionar, coordenar e executar serviços e atendimentos de TI dos órgãos e das entidades do Estado em
âmbito corporativo no que tange à manutenção e à instalação de Tecnologia da Informação - TI;
II - oferecer suporte aos serviços corporativos de TI via telefone ou acesso remoto;
III - oferecer apoio técnico em TI aos eventos itinerantes do Estado;
IV - manter serviços de cabeamento estruturado, elétrico e refrigeração para o Data Center da SEDI;
V - atender solicitação de reposição e manutenção de equipamentos de TI no âmbito da SEDI;
VI - receber, registrar, controlar, atender e gerenciar as ocorrências que requerem ação para reparos e soluções que
envolvam procedimentos e/ou setores informatizados na administração direta, autárquica e fundacional;
VII - definir e adotar padrão próprio de prestação de serviços de TI, com qualidade;
VIII - promover a integração das unidades setoriais de TI de cada órgão no que tange aos serviços de TI corporativos do
Estado;
IX - integrar e promover padronização de ações e procedimentos executados por equipes técnicas de TI dos diversos
órgãos;
X - realizar intercâmbio de soluções e serviços de TI com as esferas federal, estadual e municipal; e
XI - realizar outras atividades correlatas.
Seção II
Da Superintendência de Sistemas e Inovação

Art. 35. Compete à Superintendência de Sistemas e Inovação:
I – coordenar, supervisionar e orientar atividades relacionadas a desenvolvimento de softwares, governo digital e
inovação em soluções de tecnologia da informação;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.


I - coordenar, supervisionar e orientar atividades relacionadas a desenvolvimento de softwares, governo eletrônico e
inovação em soluções de Tecnologia da Informação;
II – coordenar, orientar, acompanhar, avaliar e harmonizar a implementação de planos, programas, projetos e atividades
das áreas de governo digital, inovação em soluções de tecnologia da informação e desenvolvimento de softwares;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

II - coordenar, orientar, acompanhar, avaliar e harmonizar a implementação de planos, programas, projetos e atividades
das áreas de governo eletrônico, inovação em soluções de Tecnologia da Informação e desenvolvimento de softwares;
III – coordenar, orientar e acompanhar a elaboração do Plano Diretor de Tecnologia da Informação, no que diz respeito às
atividades de governo digital, inovação em soluções de tecnologia da informação e desenvolvimento de softwares;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

- Plano Diretor de Tecnologia da Informação - D.O. de 04-02-2022, pg 4.

III - coordenar, orientar e acompanhar a elaboração do Plano Diretor de Tecnologia da Informação, no que diz respeito às
atividades de governo eletrônico, inovação em soluções de Tecnologia da Informação e desenvolvimento de softwares;
IV – coordenar, orientar e acompanhar o planejamento das contratações e aquisições relativas às soluções de governo
digital, inovação em soluções de tecnologia da informação e desenvolvimento de softwares; e
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IV - coordenar, orientar e acompanhar o planejamento das contratações e aquisições relativas às soluções de governo
eletrônico, inovação em soluções de Tecnologia da Informação e desenvolvimento de softwares; e
V - realizar outras atividades correlatas.
Parágrafo único. Além das competências constantes no caput, compete à Superintendência de Sistemas e Inovação
exercer as funções de organização, coordenação e supervisão das seguintes unidades:
I – Gerência de Governo Digital;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

I - Gerência de Governo Eletrônico;
II - Gerência de Inovação; e
III - Gerência de Sistemas.

Subseção I
Da Gerência de Governo Digital
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção I
Da Gerência de Governo Eletrônico

Art. 36. Compete à Gerência de Governo Digital:
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Art. 36. Compete à Gerência de Governo Eletrônico:
I - exercer a governança de Tecnologia da Informação e Comunicação - TIC, por meio da integração de ações entre
órgãos e entidades, além de promover a implantação e o monitoramento de índices de governança;
II – replicar no Estado as boas práticas de Governo Digital;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

II - replicar no Estado as boas práticas de Governo Eletrônico;
III - promover parcerias com organizações governamentais e sociedade civil, com o objetivo de fortalecer as atividades de
governo digital;
IV - definir e manter os padrões de acessibilidade, usabilidade e experiência do usuário para serviços de TIC;
V - deﬁnir normas e padrões de layout, acessibilidade e funcionalidade dos sistemas e sítios eletrônicos dos órgãos
estaduais;
VI - definir e manter ferramentas de gestão de conteúdo e serviços digitais;
VII - apoiar a elaboração e a realização de cursos de capacitação para gestores de conteúdo e de serviços digitais;
VIII - realizar interações com unidades setoriais de TI, buscando deﬁnir padrões e serviços que serão disponibilizados para
a sociedade;
IX - fomentar a disponibilização dos serviços públicos integrados em meios digitais;


X - inventariar os serviços digitais disponibilizados pelo Estado, além de mapear recursos e necessidades demandadas;
XI - promover mecanismos para transparência e participação social; e
XII - realizar outras atividades correlatas.

Subseção II
Da Gerência de Inovação

Art. 37. Compete à Gerência de Inovação:
I - fomentar a inovação em tecnologia da informação para melhoria da qualidade do serviço público, redução de custos,
ampliação da transparência e fortalecimento da democracia;
II – promover coprodução com organizações governamentais e sociedade civil, para fortalecer as atividades de inovação
em tecnologia da informação;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

II - promover coprodução com organizações governamentais e sociedade civil para fortalecer as atividades de inovação
em tecnologia da informação;
III - organizar e promover eventos com temáticas relativas à inovação em tecnologia da informação e ao desenvolvimento
de competências associadas;
IV - realizar interações com unidades setoriais de TI, buscando desenvolver e disseminar a cultura de inovação nessa
forma de tecnologia;
V - promover e avaliar as necessidades das diversas unidades setoriais de TI no que tange à inovação em Tecnologia da
Informação, promovendo a integração das iniciativas setoriais;
VI - catalogar, apoiar e acompanhar as iniciativas de inovação em Tecnologia da Informação nas unidades setoriais que
lidam com essa dimensão tecnológica;
V I I - realizar prospecção e análise de tendências quanto a tecnologias para identiﬁcar inovações em Tecnologia da
Informação relevantes ao Estado;
VIII - conduzir processos de pesquisa e desenvolvimento (P&D) no que tange à inovação em Tecnologia da Informação,
gerindo os projetos de inovação nessa vertente tecnológica;
IX - acelerar o desenvolvimento e a implantação de soluções inovadoras em Tecnologia da Informação que contribuam
significativamente para melhoria da qualidade do serviço público; e
X - realizar outras atividades correlatas.

Subseção III
Da Gerência de Sistemas

Art. 38. Compete à Gerência de Sistemas:
I - desenvolver e manter os sistemas de informação corporativos, garantindo a integração e interoperabilidade entre eles;
I I - apoiar os órgãos e as entidades nas análises e nas deﬁnições para desenvolvimento e/ou aquisição de sistemas
finalísticos;
III - realizar a manutenção corretiva e evolutiva dos sistemas corporativos;
IV - planejar, levantar requisitos, analisar, projetar, implementar, testar e implantar sistemas corporativos que auxiliem a
administração estadual no atendimento das necessidades da sociedade;
V - definir e apoiar a implantação de boas práticas de desenvolvimento e manutenção de softwares; e
VI - realizar outras atividades correlatas.

CAPÍTULO IV
DA SUPERINTENDÊNCIA DE POLÍTICAS PARA CIDADES E INFRAESTRUTURA
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

DA SUBSECRETARIA DE ASSUNTOS METROPOLITANOS, CIDADES, INFRAESTRUTURA E COMÉRCIO EXTERIOR


Art. 39. Compete à Subsecretaria de Assuntos Metropolitanos, Cidades, Infraestrutura e Comércio Exterior exercer as
funções de organização, coordenação e supervisão técnica das seguintes superintendências:
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, IV.

I - Superintendência de Políticas para Cidades e Infraestrutura; e
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, IV.

II - Superintendência de Negócios Internacionais.
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, IV.

Seção I
Da Superintendência de Políticas para Cidades e Infraestrutura
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, IV.

Art. 40. Compete à Superintendência de Políticas para Cidades e Infraestrutura:
I - acompanhar as políticas públicas nacionais de energia, telecomunicação, infraestrutura, transporte, habitação e
assuntos metropolitanos;
I I - elaborar, propor e acompanhar a execução das políticas públicas estaduais de energia, telecomunicação,
infraestrutura, transporte, habitação e assuntos metropolitanos;
III - desenvolver estudos, programas, projetos e pesquisas de inovações cientíﬁcas ou tecnológicas nas áreas de energia,
telecomunicação, infraestrutura, transporte, habitação e assuntos metropolitanos;
IV - elaborar, implementar e acompanhar a execução de planos diretores aeroviários, rodoviários e ferroviários;
V - coordenar e acompanhar a administração dos terminais de passageiros de propriedade do Poder Público estadual;
V I - elaborar os balanços estatísticos das áreas de energia, telecomunicação, infraestrutura, transporte, habitação e
assuntos metropolitanos;
VII - viabilizar a captação de recursos para o desenvolvimento de programas nas áreas de energia, telecomunicação,
infraestrutura, transporte, habitação e assuntos metropolitanos;
VIII - manter interlocução nas esferas federal, estadual e municipal sobre políticas públicas de energia, telecomunicação,
infraestrutura, transporte, habitação e assuntos metropolitanos, propondo a celebração de acordos, convênios e outros ajustes, para a
cooperação nos campos administrativo, técnico e científico;
I X - identiﬁcar oportunidades de investimento para o setor de energia, telecomunicação e cidades inteligentes que
contribuam para garantir a infraestrutura adequada ao desenvolvimento do Estado; e
X - realizar outras atividades correlatas.
Parágrafo único. Além das competências constantes no caput, compete à Superintendência de Políticas para Cidades e
Infraestrutura exercer as funções de organização, coordenação e supervisão das seguintes unidades:
I - Gerência de Políticas de Desenvolvimento de Energia, Telecomunicações e Cidades Inteligentes;
II - Gerência de Programas Metropolitanos e Habitacionais; e
III - Gerência de Políticas de Infraestrutura e Transporte.

Seção I-A
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção I
Da Gerência de Políticas de Desenvolvimento de Energia, Telecomunicação e Cidades Inteligentes

Art. 41. Compete à Gerência de Políticas de Desenvolvimento de Energia, Telecomunicações e Cidades Inteligentes em
relação a esses itens a que ela se dedica:
I - planejar e formular as políticas públicas estaduais nas três vertentes;
II - promover ações e estratégias para a execução das políticas públicas estaduais definidas;
III - fiscalizar e monitorar a execução das políticas públicas estaduais formuladas;
IV - realizar estudos periódicos e acompanhar os dados técnicos que contribuam para o aperfeiçoamento das políticas
públicas estaduais em foco;


V - avaliar eficácia, eficiência e efetividade das políticas públicas estaduais nos três itens de atuação;
VI - promover e divulgar anuários estatísticos de energia e telecomunicação;
V I I - promover a diversiﬁcação da matriz energética estadual, a partir de fontes renováveis, e a expansão da
telecomunicação;
VIII - articular com agentes públicos e privados para o desenvolvimento dos setores de energia, telecomunicação e
cidades inteligentes;
IX - contribuir para a disseminação do conceito de cidades inteligentes a ser aplicado nas políticas públicas estaduais;
X - apoiar o desenvolvimento e a difusão de estudos, pesquisas e inovação tecnológica para a melhoria da qualidade e a
redução dos custos nos três setores de atuação;
XI - propor projetos para a captação de recursos nos setores de energia, telecomunicação e cidades inteligentes para
garantir a infraestrutura adequada ao desenvolvimento do Estado; e
XII - realizar outras atividades correlatas aos setores a que a Gerência se dedica.

Seção II
Da Gerência de Programas Metropolitanos e Habitacionais
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção II
Da Gerência de Programas Metropolitanos e Habitacionais

Art. 42. Compete à Gerência de Programas Metropolitanos e Habitacionais:
I - planejar e formular as políticas públicas estaduais de habitação, regularização fundiária urbana, assuntos
metropolitanos e mobilidade urbana;
II - promover ações e estratégias para a execução das políticas públicas, programas e planos estaduais de habitação,
regularização fundiária urbana, assuntos metropolitanos e mobilidade urbana, contemplando as peculiaridades regionais;
I I I - ﬁscalizar e monitorar a execução das políticas públicas estaduais de habitação, regularização fundiária urbana,
assuntos metropolitanos e mobilidade urbana;
IV - realizar estudos periódicos e acompanhar os dados técnicos que contribuam para o aperfeiçoamento das políticas
públicas estaduais nas áreas de atuação;
V - avaliar eficácia, eficiência e efetividade das políticas públicas estaduais voltadas para os itens pertinentes à Gerência;
V I - elaborar e divulgar anuários estatísticos de habitação, regularização fundiária urbana, assuntos metropolitanos e
mobilidade urbana;
VII - articular com entes públicos e privados para o desenvolvimento dos setores que lhe competem;
VIII – adequar as políticas públicas estaduais de habitação, regularização fundiária urbana, assuntos metropolitanos e
mobilidade urbana, de acordo com as deliberações e as diretrizes estabelecidas pelos conselhos respectivos, quando houver;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VIII - adequar as políticas públicas estaduais de habitação, regularização fundiária urbana, assuntos metropolitanos e
mobilidade urbana às deliberações e às diretrizes estabelecidas pelos conselhos respectivos, quando houver;
IX - realizar estudos técnicos e emitir pareceres inerentes às funções públicas de interesse comum, a ﬁm de subsidiar as
decisões do CODEMETRO e demais conselhos;
X – apoiar o desenvolvimento e a difusão de estudos, pesquisas e inovação tecnológica para a melhoria da qualidade e a
redução dos custos nos setores de habitação, regularização fundiária urbana, assuntos metropolitanos e mobilidade urbana;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

X - apoiar o desenvolvimento e a difusão de estudos, pesquisas e inovação tecnológica para a melhoria da qualidade e a
redução dos custos nos setores de habitação, regularização fundiária urbana, assuntos metropolitanos e mobilidade urbana;
X I - apoiar a elaboração de projetos de sistemas integrados de transporte intermunicipal no âmbito de regiões
metropolitanas e aglomerações urbanas;
XII - elaborar, implementar e atualizar o Plano de Desenvolvimento Integrado da Região Metropolitana de Goiânia;
XIII - propor a celebração de convênios entre entes públicos e privados, para a melhoria e o monitoramento dos serviços
públicos estaduais nas áreas de ação da Gerência;


XIV - propor projetos para a captação de recursos nos setores de atuação para garantir o desenvolvimento do Estado; e
XV - realizar outras atividades correlatas em seu campo de ação.

Seção III
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção III
Da Gerência de Políticas de Infraestrutura e Transporte

Art. 43. Compete à Gerência de Políticas de Infraestrutura e Transporte:
I - planejar e formular as políticas públicas estaduais de infraestrutura e transporte;
II - promover ações e estratégias para a execução das políticas públicas estaduais nas duas áreas;
III - fiscalizar e monitorar a execução dessas políticas públicas;
IV - realizar estudos periódicos e acompanhar os dados técnicos que contribuam para o aperfeiçoamento das políticas
públicas referidas;
V - avaliar eficácia, eficiência e efetividade das referidas políticas;
VI - elaborar e divulgar anuários estatísticos de infraestrutura e transporte;
VII - propor projetos para a captação de recursos nos dois setores;
VIII - coordenar e acompanhar a administração dos terminais rodoviários de passageiros de propriedade do Poder Público
estadual;
IX - apoiar o desenvolvimento, a difusão de estudos e projetos, pesquisas e inovação tecnológica, para a melhoria da
qualidade e a redução dos custos nos setores de infraestrutura e transporte;
X - elaborar, contratar, propor e ﬁscalizar a execução de estudos, planos e programas que subsidiem a formulação de
políticas e diretrizes para o desenvolvimento de ambos os setores;
XI - promover ações e estratégias para o desenvolvimento da infraestrutura logística e de intermodalidade no Estado;
XII - articular com entidades públicas e privadas para a atração de investimentos em infraestrutura logística para o Estado;
XIII - acompanhar a implantação de projetos de infraestrutura que visem à melhoria da logística estadual multimodal para
o aumento da competitividade das empresas, dos produtos e dos serviços;
XIV - acompanhar a execução de planos, projetos e programas de mobilidade, infraestrutura e serviços de transportes de
carga e passageiros;
XV - organizar dados e informações com o objetivo de atualizar os projetos e os planos de transporte;
X V I - identiﬁcar os impactos decorrentes da implementação de planos, programas, projetos, contratos, convênios,
parcerias, termos de colaboração e de fomento, acordo de cooperação e congêneres referentes aos serviços e à infraestrutura de transportes;
XVII - incentivar e estimular tecnologias e metodologias que contribuam para a redução de custos e para o aumento de
produtividade, qualidade, segurança e otimização no setor de infraestrutura e transportes; e
XVIII - realizar outras atividades correlatas.

CAPÍTULO V
DA SUPERINTENDÊNCIA DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Seção II
Da Superintendência de Negócios Internacionais

Art. 44. Compete à Superintendência de Negócios Internacionais nos limites de sua área de atuação:
I - coordenar, supervisionar e orientar atividades relacionadas a comércio exterior e à atração de investimentos
estrangeiros de base tecnológica e/ou inovação;
II - manter interlocução com os gestores de políticas públicas de comércio exterior e atração de investimentos estrangeiros
de base tecnológica e/ou inovação, vinculadas ao Governo Federal e a outras esferas governamentais;


III - coordenar, orientar, acompanhar, avaliar e harmonizar a implementação de planos, programas, projetos e atividades
de comércio exterior e atração de investimentos estrangeiros de base tecnológica ou inovação;
IV - realizar e participar de feiras e outros eventos internacionais, dentro ou fora do território nacional; e
V - realizar outras atividades correlatas.
Parágrafo único. Além das competências constantes no caput, compete à Superintendência de Negócios Internacionais
exercer as funções de organização, coordenação e supervisão das seguintes unidades:
I - Gerência de Atração de Investimentos Internacionais;
II - Gerência de Comércio Exterior; e
III - Gerência de Organização de Feiras e Eventos de Tecnologia Nacional e Internacional.

Seção I
Da Gerência de Atração de Investimentos Internacionais
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção I
Da Gerência de Atração de Investimentos Internacionais

Art. 45. Compete à Gerência de Atração de Investimentos Internacionais:
I - coordenar a elaboração da agenda de atração de investimentos estrangeiros de base tecnológica e/ou inovação;
II - gerenciar as estratégias para a prospecção e identiﬁcação de oportunidades de investimentos de base tecnológica e/ou
inovação;
III - integrar, recepcionar e apoiar missões e delegações estrangeiras com foco na atração de investimentos de base
tecnológica e/ou inovação;
IV – oferecer suporte técnico às delegações estrangeiras que tenham interesse em investimentos estrangeiros de base
tecnológica e/ou inovação;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IV - oferecer suporte técnico às delegações estrangeiras interessadas em investimentos estrangeiros de base tecnológica
e/ou inovação;
V - oferecer suporte técnico ao Governo do Estado nos contatos com os investidores estrangeiros que visem a ampliação,
a modernização ou a implantação de empreendimentos em Goiás;
VI - elaborar portfólio de projetos de investimentos de base tecnológica e/ou inovação;
V I I - atrair novos investimentos estrangeiros de base tecnológica e/ou inovação, bem como promover e estimular a
expansão de empresas já instaladas no Estado;
VIII - articular com agências de fomento, organismos internacionais, órgãos federais, estaduais e municipais e outras
instituições o apoio à instalação e ao desenvolvimento de novos empreendimentos;
IX - identiﬁcar, apoiar e acompanhar missões internacionais, seminários, rodadas e encontros de negócios, no país e no
exterior, para a atração de investimentos estrangeiros de base tecnológica e/ou inovação; e
X - realizar outras atividades correlatas.

Seção II
Da Gerência de Comércio Exterior
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção II
Da Gerência de Comércio Exterior

Art. 46. Compete à Gerência de Comércio Exterior em seu âmbito de atuação:
I – identiﬁcar, apoiar e acompanhar missões comerciais internacionais vendedoras e compradoras, seminários, rodadas e
encontros de negócios, no país e no exterior, para inserir e promover os produtos e os serviços do Estado de Goiás no mercado internacional;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.


I - identiﬁcar, apoiar e acompanhar missões comerciais internacionais vendedoras e compradoras, seminários, rodadas e
encontros de negócios, no país e no exterior, para inserir e promover os produtos e os serviços do Estado de Goiás no mercado internacional;
II - propor, articular, coordenar, desenvolver e acompanhar ações para o incremento do comércio exterior de Goiás e a
agregação de valor aos produtos goianos, visando o mercado internacional;
III - recepcionar e assessorar missões e delegações estrangeiras que visem o intercâmbio comercial;
IV – oferecer suporte técnico às delegações estrangeiras que tenham interesses relacionados ao comércio exterior e aos
empresários goianos participantes de missões empresariais promovidas pelo Governo do Estado de Goiás ou em feiras setoriais ligadas ao
comércio exterior no Brasil e no exterior;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IV - oferecer suporte técnico às delegações estrangeiras interessadas em comércio exterior e aos empresários goianos
participantes de missões empresariais promovidas pelo Governo do Estado ou em feiras setoriais ligadas ao comércio exterior no país e no
exterior;
V - buscar parcerias e cooperações técnicas com órgãos públicos e entidades privadas, nacionais ou estrangeiras, que
permitam o incremento do comércio exterior de Goiás;
VI – coordenar e executar programas de capacitação e proﬁssionalização empresarial, com a formulação e a realização
de treinamentos, oﬁcinas, workshops, cursos, fóruns, seminários e outras atividades que tenham a ﬁnalidade de auxiliar os empresários
goianos no mercado internacional;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VI - coordenar e executar programas de capacitação e proﬁssionalização empresarial, com a formulação e execução de
treinamentos, oficinas, workshops, cursos, fóruns, seminários e outras atividades auxiliem os empresários goianos no mercado internacional;
VII - realizar e disponibilizar pesquisas e estudos setoriais que identiﬁquem oportunidades de negócios e investimentos,
compradoras e vendedoras, prospectando mercados e preferências do consumidor;
VIII – propor estudos das cadeias produtivas do Estado de Goiás, com a inclusão de seus gargalos, entre outros estudos
sobre temas pertinentes à área internacional, no âmbito de sua atuação;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VIII - propor estudos das cadeias produtivas do Estado, incluindo seus gargalos, entre outros estudos sobre temas
pertinentes à área internacional;
IX – promover a implementação e a manutenção do sistema de suporte à decisão da área internacional, no âmbito de sua
atuação, e providenciar a integração de dados;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IX - promover a implementação e a manutenção do sistema de suporte à decisão da área internacional e providenciar a
integração de dados;
X - elaborar relatórios da balança comercial do Estado e propiciar a sua divulgação;
XI – buscar parcerias com instituições aﬁns para a execução de programas de qualiﬁcação para exportação, treinamento,
aperfeiçoamento de recursos humanos em comércio exterior e para a disseminação de cultura de comércio exterior no Estado de Goiás, no
âmbito de sua atuação; e
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

XI - buscar parcerias com instituições aﬁns para a execução de programas de qualiﬁcação para exportação, treinamento,
aperfeiçoamento de recursos humanos em comércio exterior e para a disseminação de cultura de comércio exterior no Estado; e
XII - realizar outras atividades correlatas.

Seção III
Da Gerência de Organização de Feiras e Eventos de Tecnologia Nacional e Internacional
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

Subseção III
Da Gerência de Organização de Feiras e Eventos de Tecnologia Nacional e Internacional

Art. 47. Compete à Gerência de Organização de Feiras e Eventos de Tecnologia Nacional e Internacional em seu âmbito
de atuação:
I – coordenar a elaboração da agenda de organização de missões, feiras e eventos internacionais dentro ou fora do
território nacional;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

I - coordenar a elaboração da agenda de organização de missões, feiras e outros eventos internacionais dentro ou fora do
território nacional; II – gerenciar as estratégias para a prospecção e a identificação de feiras e eventos para realização e/ou apoio;
II – gerenciar as estratégias para a prospecção e a identificação de feiras e eventos para realização e/ou apoio;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.


II - gerenciar as estratégias para a prospecção e a identificação de feiras e outros eventos para realização e/ou apoio;
III – oferecer suporte técnico ao Governo do Estado de Goiás nas gestões de feiras, eventos e missões nacionais e
internacionais;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

III - oferecer suporte técnico ao Governo do Estado em feiras, outros eventos e missões nacionais e internacionais;
IV - organizar e apoiar a realização de eventos internacionais, no país ou no exterior, incluindo missões, feiras, seminários
e encontros de negócios voltados a atração de investimentos, comércio exterior e negócios internacionais, acompanhando membros do
governo, empresários e representantes de entidades públicas e privadas;
V – buscar parcerias e cooperações técnicas com órgãos públicos e entidades privadas, nacionais ou estrangeiras, para a
realização de missões, feiras e eventos nacionais e internacionais;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

V - buscar parcerias e cooperações técnicas com órgãos públicos e entidades privadas, nacionais ou estrangeiras, para a
realização de missões, feiras e outros eventos nacionais e internacionais;
VI – viabilizar a promoção dos produtos, serviços e projetos de investimentos do Estado de Goiás no mercado
internacional; e
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VI - viabilizar a promoção dos produtos, serviços e projetos de investimentos do Estado no mercado internacional; e
VII - realizar outras atividades correlatas.

TÍTULO VIII
DAS COMPETÊNCIAS COMUNS

Art. 48. Compete a todas as unidades da Secretaria de Estado de Desenvolvimento e Inovação:
I - propor e deﬁnir requisitos técnicos para aquisição de insumos, materiais de consumo e permanentes para a sua área de
atuação;
II - elaborar plano de necessidades para execução dos programas e projetos inerentes a cada unidade;
III - atuar na execução de contratos, convênios e demais ajustes com a indicação de servidores para gerir os instrumentos
de interesse da unidade;
I V - identiﬁcar prioridades, métodos e estratégias para a condução dos programas e dos projetos inerentes a cada
unidade;
V - fomentar a realização de estudos e pesquisas, conforme a legislação vigente;
VI - elaborar, implantar e manter atualizados os normativos legais que regem a área de atuação da unidade;
VII - elaborar e implantar material didático para orientação técnica e operacional aos demais órgãos e entidades, quando
for o caso;
VIII - atender as diligências dos órgãos de controle interno e externos;
IX - organizar e manter atualizada a coletânea de legislação, jurisprudência e doutrina;
X - propor normas, formulários e manuais de procedimentos;
XI - sugerir ao Secretário a instauração de processos administrativos disciplinares e de sindicância;
XII - manter, zelosamente, sob sua responsabilidade o controle e a guarda dos bens móveis, máquinas, equipamentos,
instalações, materiais de consumo e arquivos da documentação;
XIII - sugerir alterações organizacionais, modiﬁcações de métodos e processos, adoção de novas tecnologias e modelos
de gestão para a redução de custos e/ou elevação da qualidade dos serviços; e
XIV - relacionar-se com os demais gerentes para dinamizar os procedimentos administrativos com simpliﬁcação, economia
e desburocratização;
XV – zelar pela boa administração pública, observados os princípios e as diretrizes do Programa de Compliance Público,
com a promoção da cultura da ética, da transparência, da responsabilização e da gestão de riscos;
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

XVI – cumprir, divulgar e disseminar os princípios, os dispositivos e as recomendações do Código de Ética e Conduta
Profissional do Servidor e da Alta Administração, instituído pelo Decreto nº 9.837, de 23 de março de 2021;
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

XVII – identiﬁcar e gerir os riscos dos processos organizacionais e dos programas de governo nos seus respectivos
âmbitos de atuação, considerada a dimensão dos prejuízos que possam causar;
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.


XVIII – monitorar a efetividade dos controles para o tratamento dos riscos sob sua responsabilidade, observados o apetite
pelo risco e a tolerância ao risco definidos pelo órgão;
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

XIX – propor e implementar, quando isso se ﬁzer necessário, novos controles internos para o tratamento dos riscos sob
sua responsabilidade;
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

XX – reportar ao Comitê Setorial de Compliance Público a evolução do gerenciamento dos riscos sob sua
responsabilidade, por meio dos relatórios periódicos de gerenciamento de riscos; e
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

XXI – desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhes forem atribuídas por seu
superior hierárquico.
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

TÍTULO IX
DAS ATRIBUIÇÕES DOS TITULARES

CAPÍTULO I
DO SECRETÁRIO

Art. 49. São atribuições do Secretário de Estado de Desenvolvimento e Inovação:
I - auxiliar o Governador do Estado no exercício da direção superior da administração pública estadual;
I I - exercer a administração do órgão de que seja titular, praticando todos os atos necessários ao exercício dessa
administração na área de sua competência, notadamente os relacionados com orientação, coordenação e supervisão das atividades a cargo
das unidades administrativas;
III - praticar os atos pertinentes às atribuições que lhe forem conferidas ou delegadas pelo Governador do Estado;
IV - expedir instruções e outros atos normativos necessários à boa execução de leis, decretos e regulamentos;
V - prestar, pessoalmente ou por escrito, à Assembleia Legislativa ou a qualquer de suas comissões, quando convocado e
na forma da convocação, informações sobre assunto previamente determinado;
VI - propor ao Governador, anualmente, o orçamento do órgão sob sua regência;
VII - delegar suas próprias atribuições por ato expresso aos seus subordinados, observados os limites estabelecidos em
Lei;
VIII - referendar as leis sancionadas pelo Governador e os decretos por ele assinados que disserem respeito ao órgão sob
seu comando;
IX - providenciar a instauração de tomada de conta especial e notificar os órgãos de controle;
X - em relação às entidades jurisdicionadas:
a) ﬁxar políticas, diretrizes e prioridades, especialmente quanto a planos, programas e projetos, com o acompanhamento,
a fiscalização e o controle de sua execução;
b) dar posse aos dirigentes das unidades jurisdicionadas ao respectivo órgão;
c) presidir os conselhos com a participação das entidades jurisdicionadas quando a participação delas estiver prevista em
Lei; e
X I - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas pelo
Governador.

CAPÍTULO II
DO CHEFE DE GABINETE

Art. 50. São atribuições do Chefe de Gabinete:
I - zelar pela qualidade e pela eficiência das atividades de atendimento direto ao Secretário;
II - desenvolver as atividades de relações públicas e assistir o Secretário em suas representações políticas e sociais;


III - submeter à apreciação do Secretário os assuntos que excedam a sua competência;
IV - delegar atribuições específicas de seu cargo, conforme previsão legal e com conhecimento prévio do Secretário;
V - acompanhar os serviços de ouvidoria em consonância com as diretrizes do órgão central de ouvidoria; e
VI – instaurar e julgar os processos de responsabilização de que trata o art. 8º da Lei nº 18.672 , de 13 de novembro de
2014; e
- Redação dada pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

V I - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas pelo
Secretário.
VII – desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por seu
superior hierárquico.
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

CAPÍTULO III
DO CHEFE DA PROCURADORIA SETORIAL

Art. 51. São atribuições do Chefe da Procuradoria Setorial:
I - orientar e coordenar o funcionamento da unidade, conforme as diretrizes técnicas e as orientações da ProcuradoriaGeral do Estado;
II - distribuir aos auxiliares os processos sobre matéria administrativa e judicial que lhe forem encaminhados;
III - prestar ao titular da pasta e ao Procurador-Geral do Estado as informações e os esclarecimentos de ordem jurídica
sobre matérias que lhe forem submetidas, propondo as providências que julgar convenientes;
IV - encaminhar informações e documentos necessários à atuação da Procuradoria-Geral em outras ações nas quais o
Estado, suas autarquias e/ou fundações sejam partes ou interessados ao Procurador do Estado ou à Especializada que os tiver solicitado;
V - atuar perante os Tribunais de Contas quando houver pertinência com a área de atuação da pasta;
V I - acompanhar reuniões, participar de tratativas e orientar juridicamente acordos extrajudiciais a pedido do titular da
Secretaria de Desenvolvimento e Inovação;
VII - delegar atribuições específicas de seu cargo na forma da lei; e
VIII - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por ato do
Procurador-Geral do Estado.

CAPÍTULO IV
DO CHEFE DA COMUNICAÇÃO SETORIAL

Art. 52. São atribuições do Chefe da Comunicação Setorial:
I - assistir o titular do órgão no relacionamento com os órgãos de comunicação;
I I - orientar e coordenar o funcionamento da unidade, ante as diretrizes e as orientações da Secretaria de Estado de
Comunicação - SECOM;
III - viabilizar a interação e articulação interna, propiciando uma comunicação eﬁciente e eﬁcaz entre as diversas unidades
do órgão;
IV - despachar com o seu superior hierárquico;
V - submeter à consideração do seu superior hierárquico os assuntos que excedam a sua competência;
VI - delegar atribuições especíﬁcas de seu cargo, conforme previsão legal e com conhecimento prévio de seu superior
hierárquico; e
VII - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por seu
superior hierárquico.

CAPÍTULO V


DO SUPERINTENDENTE DE GESTÃO INTEGRADA

Art. 53. São atribuições do Superintendente de Gestão Integrada:
I - supervisionar, coordenar e acompanhar atividades de gestão de pessoas e do patrimônio, execução da contabilidade
orçamentária, ﬁnanceira e patrimonial, bem como serviços administrativos, planejamento, tecnologia da informação, além de dar suporte
operacional às demais atividades;
II - planejar e organizar a infraestrutura necessária para a implementação de sistemas informatizados que suportem as
atividades do órgão;
III - promover e garantir os recursos materiais e os serviços necessários ao perfeito funcionamento do órgão;
I V - dirigir e coordenar a formulação dos planos estratégicos, Plano Plurianual - PPA, a proposta orçamentária, o
acompanhamento e a avaliação dos resultados da Secretaria;
V - garantir a atualização permanente dos sistemas e dos relatórios de informações governamentais, consoante as
diretrizes dos órgãos de orientação e controle;
VI - supervisionar e acompanhar a execução da política de gestão de pessoas do órgão;
V I I - coordenar e acompanhar os processos licitatórios e a gestão de contratos, convênios, parcerias, termos de
colaboração e de fomento, acordo de cooperação e congêneres firmados pela Secretaria;
VIII - dirigir e coordenar as atividades referentes a pagamento, recebimento, controle, movimentação e disponibilidade
financeira, acompanhando a execução da contabilização orçamentária, financeira e patrimonial do órgão;
IX – supervisionar e acompanhar o processo de transformação dos serviços e da gestão pública e melhoria contínua das
atividades do órgão;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IX - supervisionar e acompanhar o processo de transformação da gestão pública e melhoria contínua das atividades do
órgão;
X - promover a elaboração e a implementação do planejamento estratégico, bem como o acompanhamento e a avaliação
de seus resultados; e
X I - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por seu
superior hierárquico.

CAPÍTULO VI
DO SUBSECRETÁRIO DE CIÊNCIA, TECNOLOGIA E INOVAÇÃO

Art. 54. São atribuições do Subsecretário de Ciência, Tecnologia e Inovação:
I - acompanhar a execução, no âmbito da Secretaria, dos planos e programas, com a avaliação e controle de seus
resultados;
II - estudar e avaliar, permanentemente, o custo-benefício de projetos e atividades da Subsecretaria;
III - promover o alinhamento das superintendências na elaboração de planos, programas e projetos pertinentes à área de
atuação da Subsecretaria;
I V - promover a articulação das unidades administrativas básicas da Secretaria para obter um ﬂuxo contínuo de
informações que facilite a coordenação e o processo de tomada de decisões;
V - substituir o Secretário em suas faltas e impedimentos, quando for designado pelo titular do órgão;
VI - praticar atos administrativos da competência do Secretário, por delegação dele e conforme as limitações da Lei;
VII - delegar atribuições específicas de seu cargo, conforme previsão legal e com conhecimento prévio do Secretário;
VIII - submeter à consideração do Secretário os assuntos que excedam a sua competência; e
I X - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhes forem atribuídas por seu
superior hierárquico.

CAPÍTULO VII
DO SUPERINTENDENTE DE CAPACITAÇÃO E FORMAÇÃO TECNOLÓGICA


Art. 55. São atribuições do Superintendente de Capacitação e Formação Tecnológica:
I - exercer a administração geral das unidades administrativas vinculadas à Superintendência de Capacitação e Formação
Tecnológica, com zelo no cumprimento de suas disposições regulamentares e com a prática dos atos de gestão administrativa no âmbito de
sua atuação;
II - estabelecer diretrizes gerais acerca dos trabalhos inerentes às unidades que lhe são subordinadas;
I I I - coordenar o planejamento, a implementação, o controle, a ﬁscalização e a avaliação das ações estratégicas e
operacionais das unidades administrativas que lhe são subordinadas;
IV – coordenar e acompanhar as atividades relacionadas à Orquestra Filarmônica de Goiás;
- Acrescido pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021.

V IV - despachar com o nível hierárquico superior;
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

VI V - submeter à consideração do nível hierárquico superior os assuntos que excedam a sua competência;
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

VII VI - delegar atribuições especíﬁcas de seu cargo, com o conhecimento prévio do Subsecretário e com observância dos
limites estabelecidos em Lei e atos regulamentares; e
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

VIII VII - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhes forem atribuídas por seu
superior hierárquico.
- Renumerado pelo Decreto nº 9.779, de 12-01-2021, art. 3º.

CAPÍTULO VIII
DO SUPERINTENDENTE DE INOVAÇÃO TECNOLÓGICA

Art. 56. São atribuições do Superintendente de Inovação Tecnológica:
I - exercer a administração geral das unidades administrativas vinculadas à Superintendência de Inovação Tecnológica,
com zelo no cumprimento de suas disposições regulamentares e com a prática dos atos de gestão administrativa no âmbito de sua atuação;
II - estabelecer diretrizes gerais acerca dos trabalhos inerentes às unidades que lhe são subordinadas;
III - coordenar o planejamento, a implementação, o controle e a avaliação das ações estratégicas e operacionais das
unidades administrativas que lhe são subordinadas;
IV - despachar com seu superior hierárquico;
V - submeter à consideração do seu superior hierárquico os assuntos que excedam a sua competência;
V I - delegar atribuições especíﬁcas de seu cargo, com conhecimento prévio do superior hierárquico e com os limites
estabelecidos em lei e em atos regulamentares; e
VII - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por seu
superior hierárquico.
CAPÍTULO IX
DO SUBSECRETÁRIO DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO

Art. 57. São atribuições do Subsecretário de Tecnologia da Informação:
I - acompanhar a execução, no âmbito da Secretaria, dos planos e programas, com a avaliação e o controle de seus
resultados;
II - estudar e avaliar, permanentemente, o custo-benefício de projetos e atividades da Subsecretaria;
III - promover o alinhamento das Superintendências na elaboração de planos, programas e projetos pertinentes à área de
atuação da Secretaria;
I V - promover a articulação das unidades administrativas básicas da Subsecretaria para obter um ﬂuxo contínuo de
informações que facilite a coordenação e o processo de tomada de decisões;
V - substituir o Secretário em suas faltas e impedimentos, quando for designado pelo titular do órgão;
VI - praticar atos administrativos da competência do Secretário, com a delegação dele e com as limitações da Lei;
VII - delegar atribuições específicas do seu cargo, com previsão legal e conhecimento prévio do Secretário;
VIII - submeter à consideração do Secretário os assuntos que excedam a sua competência;


IX - estabelecer as diretrizes, as prioridades e o direcionamento de alocação de recursos e gestão direta das verbas
alocadas para quaisquer atividades relacionadas à Tecnologia da Informação na administração direta, de acordo com as diretrizes deﬁnidas
pelo Plano Plurianual - PPA do Governo do Estado;
X - fomentar práticas de convergência de ações nas Unidades Setoriais de Tecnologia da Informação para ganho de
escala e otimização dos esforços e recursos financeiros;
XI - avaliar as necessidades das diversas unidades setoriais de Tecnologia da Informação no que tange a inovação,
solução existente ou processo;
XII - avaliar a capacidade técnica e funcional de gestores das unidades setoriais de Tecnologia da Informação;
XIII - padronizar insumos de Tecnologia da Informação para economia de escala, redução de custos operacionais e
melhor negociação com fornecedores;
XIV - elaborar Catálogo de Consolidação de Insumos de Tecnologia da Informação; e
XV - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhes forem atribuídas por seu
superior hierárquico.

CAPÍTULO X
DO SUPERINTENDENTE DE OPERAÇÕES E SERVIÇOS DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO

Art. 58. São atribuições do Superintendente de Operações e Serviços de Tecnologia da Informação:
I - exercer a administração geral das unidades administrativas vinculadas à Superintendência de Operações e Serviços de
Tecnologia da Informação com zelo no cumprimento de suas disposições regulamentares e com a prática dos atos de gestão administrativa
no âmbito de sua atuação;
II - estabelecer diretrizes gerais acerca dos trabalhos inerentes às unidades que lhe são subordinadas;
III - coordenar o planejamento, a implementação, o controle e a avaliação das ações estratégicas e operacionais das
unidades administrativas que lhe são subordinadas;
IV - despachar com o Subsecretário;
V - submeter à consideração do Subsecretário os assuntos que excedam a sua competência;
V I - delegar atribuições especíﬁcas de seu cargo com o conhecimento prévio do Subsecretário e com os limites
estabelecidos em lei e em atos regulamentares;
VII - realizar intercâmbio de soluções de infraestrutura e serviços de TI com os órgãos e as entidades da administração
pública estadual, federal e municipal e com outros poderes; e
VIII - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por seu
superior hierárquico.

CAPÍTULO XI
DO SUPERINTENDENTE DE SISTEMAS E INOVAÇÃO

Art. 59. São atribuições do Superintendente de Sistemas e Inovação:
I - exercer a administração geral das unidades administrativas vinculadas à Superintendência de Sistemas e Inovação,
com zelo no cumprimento de suas disposições regulamentares e com a prática dos atos de gestão administrativa no âmbito de sua atuação;
II - estabelecer diretrizes gerais acerca dos trabalhos inerentes às unidades que lhe são subordinadas;
III - coordenar o planejamento, a implementação, o controle e a avaliação das ações estratégicas e operacionais das
unidades administrativas que lhe são subordinadas;
IV - despachar com o Subsecretário;
V - submeter à consideração do Subsecretário os assuntos que excedam a sua competência;
V I - delegar atribuições especíﬁcas de seu cargo com conhecimento prévio do Subsecretário e com os limites
estabelecidos em lei e em atos regulamentares;
VII - realizar intercâmbio de soluções de sistemas e inovação com os órgãos e as entidades da administração pública
estadual, federal e municipal e com outros poderes; e
VIII - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por seu


superior hierárquico.

CAPÍTULO XII
DO SUBSECRETÁRIO DE ASSUNTOS METROPOLITANOS, CIDADES, INFRAESTRUTURA E COMÉRCIO EXTERIOR
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

Art. 60. São atribuições do Subsecretário de Infraestrutura e Comércio Exterior:
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

I - acompanhar a execução, no âmbito da Secretaria, dos planos e dos programas, com a consolidação, avaliação e
controle de seus resultados e seus impactos, além da disseminação as informações;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

II - estudar e avaliar o custo-benefício de projetos e atividades da Subsecretaria;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

III - articular com entidades públicas e privadas para a atração de investimentos de base tecnológica e inovação nas áreas
sob sua responsabilidade;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

IV - articular com entidades públicas e privadas para o incremento do comércio exterior, no âmbito de sua atuação;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

V - acompanhar as inovações do cenário macroeconômico e geopolítico global que possam impactar os ﬂuxos de atração
de investimentos de base tecnológica e/ou inovação e de comércio exterior, também no âmbito de sua atuação;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

V I - deﬁnir estratégias e diretrizes para a prospecção e identiﬁcação de oportunidades de negócios e atração de
investimentos estrangeiros de base tecnológica e/ou inovação;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

VII - criar ambiente favorável à ampliação da participação da economia goiana nos ﬂuxos do comércio internacional, por
meio de ações conjuntas com organizações públicas e privadas, nacionais e internacionais, no âmbito de sua atuação;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

V I I I - manter articulação institucional permanente com a União, municípios, entidades, imprensa, universidades,
sociedades organizadas, câmaras de comércio, embaixadas estrangeiras, missões, empresas e organizações internacionais;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

I X - dar suporte ao planejamento e à execução das atividades, bem como divulgar relatórios e análises inerentes às
unidades que lhe são subordinadas, incluindo, porém não limitando, os dados da balança comercial do Estado de Goiás, no âmbito de sua
atuação;
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

X - promover a realização e participar de feiras e outros eventos dentro e fora do território nacional com foco em tecnologia
e inovação, também no âmbito de sua atuação; e
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

X I - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por seu
superior hierárquico.
- Revogado Decreto nº 9.800, de 26-01-2021, art. 3º, V.

CAPÍTULO XIII
DO SUPERINTENDENTE DE POLÍTICAS PARA CIDADES E INFRAESTRUTURA

Art. 61. São atribuições do Superintendente de Políticas para Cidades e Infraestrutura:
I - exercer a administração geral das unidades administrativas vinculadas à Superintendência de Políticas para Cidades e
Infraestrutura, com zelo no cumprimento de suas disposições regulamentares e com a prática dos atos de gestão administrativa no âmbito de
sua atuação;
I I - coordenar o planejamento, a implementação, o controle e a avaliação das ações estratégicas e operacionais das
unidades administrativas que lhe são subordinadas;
III - organizar, coordenar, supervisionar e integrar as ações e as atividades das áreas que lhe são subordinadas em
conformidade com as políticas públicas estaduais;
IV - exercer a supervisão, o controle e a orientação dos procedimentos técnicos desenvolvidos pelas áreas de energia,
telecomunicação, infraestrutura, transporte, habitação e assuntos metropolitanos, voltados ao cumprimento das políticas públicas;
V - supervisionar e acompanhar o cumprimento das metas previstas nos convênios de repasses de recursos, cooperação
técnica e contratos de gestão de cooperação técnica, subscritos com órgãos federais, estaduais, municipais e entidades privadas e
jurisdicionadas;
V I - promover a elaboração de planos, projetos e estudos dos setores de energia, telecomunicação, infraestrutura,


transporte, habitação e assuntos metropolitanos;
V I I - promover o acompanhamento e a ﬁscalização da execução dos programas vinculados às áreas de energia,
telecomunicação, infraestrutura, transporte, habitação e assuntos metropolitanos, consonante as políticas públicas;
VIII - aprovar os anuários estatísticos das áreas de energia, telecomunicação, infraestrutura, transporte, habitação e
assuntos metropolitanos;
IX – assessorar o Secretário;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

IX - assessorar o Subsecretário de Assuntos Metropolitanos, Cidades, Infraestrutura e Comércio Exterior;
X – propor ao Secretário a celebração de acordos, convênios e outros ajustes; e
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

X - propor ao Subsecretário de Assuntos Metropolitanos, Cidades, Infraestrutura e Comércio Exterior a celebração de
acordos, convênios e outros ajustes; e
XI – desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas pelo
Secretário.
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

X I - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhes forem atribuídas por seu
superior hierárquico.

CAPÍTULO XIV
DO SUPERINTENDENTE DE NEGÓCIOS INTERNACIONAIS

Art. 62. São atribuições do Superintendente de Negócios Internacionais:
I - exercer a administração geral das unidades administrativas vinculadas à Superintendência de Negócios Internacionais,
com zelo no cumprimento de suas disposições regulamentares e com a prática dos atos de gestão administrativa no âmbito de sua atuação;
I I - coordenar o planejamento, a implementação, o controle e a avaliação das ações estratégicas e operacionais das
unidades administrativas que lhe são subordinadas;
I I I - acompanhar as inovações do cenário macroeconômico e geopolítico global que possam impactar os ﬂuxos de
comércio exterior e a atração de investimentos de base tecnológica;
I V - participar da deﬁnição das estratégias e das diretrizes para a prospecção e a identiﬁcação de oportunidades de
negócios e atração de investimentos estrangeiros de base tecnológica e/ou inovação;
V - buscar parcerias e cooperações técnicas com órgãos públicos e entidades privadas, nacionais e internacionais, que
permitam o fomento ao comércio exterior de Goiás, a abertura de novos mercados aos produtos goianos e a atração de investimentos
estrangeiros de base tecnológica e/ou inovação;
VI - realizar articulação institucional permanente com a União, municípios, entidades, imprensa, universidades, sociedades
organizadas, câmaras de comércio, embaixadas estrangeiras, missões, empresas e organizações internacionais;
VII - dar suporte ao planejamento e à execução das atividades, bem como divulgar relatórios e análises inerentes às
unidades que lhe são subordinadas, incluindo, porém não limitando, os dados da balança comercial do Estado de Goiás, no âmbito de sua
atuação;
VIII – avaliar o impacto dos resultados das áreas pertinentes à Secretaria;
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

VIII - avaliar o impacto dos resultados das áreas pertinentes à Subsecretaria;
IX - consolidar os resultados e disseminar as informações;
X – revisar, periodicamente, as políticas públicas pertinentes às áreas de atuação da Secretaria; e
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

X - revisar, periodicamente, as políticas públicas pertinentes às áreas de atuação da Subsecretaria; e
XI – desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas pelo
Secretário.” (NR)
- Redação dada pelo Decreto nº 9.800, de 26-01-2021.

X I - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por seu
superior hierárquico.

TÍTULO X


DAS ATRIBUIÇÕES COMUNS

Art. 63. São atribuições comuns dos titulares das unidades da estrutura do órgão:
I - planejar, coordenar, supervisionar e responsabilizar-se pelas atividades da unidade;
II - coordenar a formulação e a execução dos planos, projetos e ações de sua unidade;
III - orientar a atuação dos integrantes de sua equipe, com a distribuição adequada das tarefas entre eles e com a
avaliação de seu desempenho;
I V - identiﬁcar necessidades de capacitação dos integrantes de sua equipe e proceder às ações necessárias à sua
realização;
V - buscar o aprimoramento contínuo dos processos de trabalho de sua unidade, para otimizar a utilização dos recursos
disponíveis;
VI - preparar, conduzir ou participar de reuniões inerentes a seu âmbito de atuação;
V I I - atender as pessoas que procurarem a sua unidade, com a orientação as informações necessárias e o
encaminhamento a seu superior hierárquico, quando for o caso;
VIII - assinar os documentos que devam ser expedidos e/ou divulgados pela unidade, assim como preparar expedientes,
relatórios e outros documentos de interesse geral do órgão;
IX - decidir sobre os assuntos de sua competência e opinar sobre os que dependam de decisões superiores;
X - submeter à consideração de seus superiores os assuntos que excedam a sua competência;
XI - zelar pelo desenvolvimento, pela credibilidade interna e externa da instituição e pela legitimidade de suas ações;
XII - racionalizar, simpliﬁcar e regulamentar as atividades relativas à respectiva área de atuação com a publicação de
instruções normativas, após aprovação do Secretário;
XIII - instruir e emitir pareceres em processos encaminhados à unidade e organizar o trâmite deles;
XIV - responder em substituição ao superior hierárquico imediato, quando for solicitado, na ausência ou impedimento dele,
observada a pertinência do exercício com a respectiva unidade;
XV - responder pela orientação e pela aplicação da legislação relativa a funções, processos e procedimentos executados
no âmbito de suas atribuições;
XVI - desenvolver a análise crítica e o tratamento digital crescente das informações, dos processos e dos procedimentos,
ampliando-lhes eficácia, economicidade, abrangência e escala;
XVII - articular, tempestivamente e com parcimônia, os recursos humanos, materiais, tecnológicos e normativos
necessários à implementação, nos prazos estabelecidos pela autoridade competente, de medida ou ação prevista no plano de trabalho ou no
gerenciamento de rotina; e
XVIII – observar, divulgar e cobrar o cumprimento do Código de Ética e Conduta Proﬁssional do Servidor e da Alta
Administração;
- Redação dada pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

XVIII - desempenhar outras atribuições decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhe forem atribuídas por seus
superiores hierárquicos.
XIX – observar, divulgar e cobrar as regras estabelecidas no Programa de Compliance Público para a execução e a
disseminação de uma cultura de ética, transparência, responsabilização e gestão de riscos em todos os processos e as atividades do órgão;
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

XX – identiﬁcar e gerir os riscos dos processos organizacionais e dos programas de governo nos seus respectivos
âmbitos de atuação, considerada a dimensão dos prejuízos que possam causar;
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

XXI – monitorar a efetividade dos controles para o tratamento dos riscos sob sua responsabilidade, observados o apetite
pelo risco e a tolerância ao risco definidos pelo órgão;
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

XXII – reportar ao Comitê Setorial de Compliance Público a evolução do gerenciamento dos riscos sob sua
responsabilidade, por meio dos relatórios periódicos de gerenciamento de riscos; e
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.

XXIII – desempenhar outras atividades decorrentes do pleno exercício do cargo e as que lhes forem atribuídas por seu
superior hierárquico.
- Acrescido pelo Decreto nº 10.040, de 01-02-2022.


TÍTULO XI
DOS SERVIDORES

Art. 64. Constituem atribuições básicas dos servidores da Secretaria:
I - zelar pela manutenção, uso e guarda do material de expediente e dos bens patrimoniais, eliminando os desperdícios;
II - controlar e conservar os bens patrimoniais sob sua responsabilidade;
III - conhecer os regulamentos institucionais e obedecer a eles;
IV - promover a melhoria dos processos, primando por eficiência, eficácia e efetividade nos serviços prestados;
V - cumprir metas e prazos das ações sob sua responsabilidade;
VI - participar de comissões, reuniões de trabalho, capacitações e eventos institucionais, quando forem convocados;
VII - conhecer, observar e utilizar os regulamentos e instrumentos gerenciais (planejamento estratégico, plano de trabalho
anual, sistemas informatizados, entre outros) na execução das ações sob sua responsabilidade; e
VIII - desempenhar outras tarefas que lhes forem determinadas pelos chefes imediatos, nos limites de sua competência.

TÍTULO XII
DA GESTÃO ESTRATÉGICA

Art. 65. A Secretaria de Estado de Desenvolvimento e Inovação - SEDI atuará conforme as diretrizes estabelecidas no
planejamento governamental, seguindo os princípios da gestão por resultados.
§1º A gestão deverá pautar-se pela inovação, pelo dinamismo e pelo empreendedorismo, suportada por ações proativas e
decisões tempestivas, focada em resultados, na satisfação dos clientes-cidadãos e na correta aplicação dos recursos públicos.
§2º As ações decorrentes das atividades do órgão deverão ser sinérgicas com a missão institucional e ensejar a
agregação de valor.
TÍTULO XIII
DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

Art. 66. As atividades de gerenciamento, ﬁscalização e acompanhamento da execução de contratos, convênios, parcerias,
termos de colaboração e fomento, acordo de cooperação e congêneres, serão de competência dos seus gestores.
Art. 67. O presente Regulamento é o documento oﬁcial para o registro das competências das unidades da estrutura
organizacional da Secretaria de Estado de Desenvolvimento e Inovação - SEDI e a emissão de portarias, atos normativos ou outros
documentos com a mesma ou semelhante finalidade é nula de pleno direito.
Art. 68. Os casos omissos ou não previstos neste Regulamento serão solucionados pelo Secretário de Estado de
Desenvolvimento e Inovação e, quando for necessário, com a atualização deste Decreto.

Este texto não substitui o publicado no Suplemento do D.O. de 12-12-2019.