PRONUNCIAMENTO ENCAMINHADOS À MESA PARA PUBLICAÇÃO

	A SRA. IRACEMA PORTELLA (Bloco/PP-PI. Pronunciamento encaminhado pela oradora.) - Sr. Presidente, Sras. e Srs. Deputados, modernizar a administração pública será, certamente, um dos grandes desafios postos aos governantes que assumirão seus cargos no dia 1º de janeiro de 2015. Para isso, entre outras preocupações, eles precisarão valorizar a gestão do conhecimento, considerada indispensável ao aperfeiçoamento de qualquer organização.
	Trabalho divulgado no final do mês de outubro, pelo Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada - IPEA, propõe a priorização desse tema na agenda governamental tanto da União quanto dos Estados. Ao mesmo tempo, aponta que até agora isso tem sido negligenciado, provavelmente por falta de uma política abrangente para toda a administração pública.
	Elaborado pelo técnico de Planejamento e Pesquisa do IPEA Fábio Ferreira Batista, o estudo considera a gestão do conhecimento "peça-chave para o aprimoramento gerencial das organizações privadas e governamentais" e a define como "um método integrado de criar, compartilhar e aplicar conhecimento para melhorar o desempenho institucional".
	Após pesquisar 76 organizações, sendo 67 da administração pública federal - divididas entre os Poderes Executivo, Legislativo e Judiciário -, o técnico do IPEA comparou os resultados obtidos com os de um estudo anterior, realizado em 2004.
	A principal constatação foi de que, nestes 10 anos, o panorama geral da gestão do conhecimento na administração pública pouco mudou.
	Das 18 organizações que participaram da pesquisa nos dois períodos, seis permaneceram no estágio inicial de implementação da política de gestão do conhecimento; três continuaram no estágio intermediário; outras três retrocederam para o inicial, e seis evoluíram do nível mais baixo para o intermediário. Ou seja, em 1 década quase nada foi feito nessa área.
	Não é à toa, portanto, que o desempenho da administração pública no País, nos três níveis, continua, de modo geral, muito abaixo do esperado pela sociedade. Organizações que não geram conhecimento, ou não o renovam e não conseguem aplicá-lo devidamente, estarão sempre distantes da excelência.
	Cabe salientar, por isso, as conclusões do estudo do IPEA, que, de certa forma, indicam caminhos para os futuros governantes.
	Na opinião do autor do trabalho, para que a gestão do conhecimento se torne realidade, a alta administração tem que dar maior atenção ao tema. No âmbito federal, isso deveria ser tratado de forma estratégica, por meio de um programa vinculado à Casa Civil da Presidência da República. Além disso, seria conveniente uma determinação expressa da Presidenta Dilma Rousseff para adoção da gestão do conhecimento por todos os órgãos e todas as entidades da administração direta, autárquica e funcional, e sua inclusão como programa específico do Plano Plurianual 2016/2019.
	Espero que esse estudo e suas conclusões sejam levados em conta pelos futuros governantes. O Brasil precisa andar mais rápido e só conseguirá isso se, entre outras iniciativas, adotar métodos modernos em sua administração pública.
	Era o que tinha a dizer.
	Muito obrigada.