	A SRA. GEOVANIA DE SÁ (PSDB-SC. Sem revisão da oradora.) - Obrigada, Sr. Presidente. 
	Venho aqui hoje fazer um alerta sobre a situação preocupante do Banco Central do Brasil. Falo principalmente em nome dos concursados. 
De acordo com informação divulgada hoje pelo jornalista Cláudio Humberto, do site Diário do Poder, o Banco Central está impedido de contratar concursados e deve perder até o final do ano quase 43% dos seus funcionários, número que deve passar dos 45% até o fim de 2016. Existem 6.470 postos de trabalho na instituição, dos quais 2.206 não estão preenchidos. 
O prazo das nomeações se encerra nesta quinta-feira. 
	Quero fazer um apelo ao Ministro do Planejamento, Orçamento e Gestão, Nelson Barbosa, para que tenha a sensibilidade de autorizar a nomeação desses candidatos, que estão preparados. 
	Sr. Presidente, dou como lido o meu pronunciamento e peço que ele seja divulgado nos canais de comunicação desta Casa.
	O SR. PRESIDENTE (Heitor Schuch) - Muito obrigado, Deputada.

PRONUNCIAMENTO ENCAMINHADO PELA ORADORA
	Sr. Presidente, Sras. e Srs. Deputados, ocupo esta tribuna para alertar sobre a situação preocupante do Banco Central do Brasil. 
	De acordo com informação divulgada hoje pelo jornalista Cláudio Humberto, do site Diário do Poder, o Banco Central está impedido de contratar concursados e deve perder até o final do ano quase 43% dos seus funcionários, número que deve passar dos 45% até o fim de 2016. Existem 6.470 postos de trabalho na instituição, dos quais 2.206 estão atualmente vagos.
	De 2008 a 2015, o BC perdeu 20% dos seus servidores, por aposentadoria. O Brasil está entre as maiores economias do mundo, mas o nosso Banco Central é apenas o 171º do mundo. Além disso, é proporcionalmente o órgão financeiro estatal com menor número de funcionários de toda a América Latina.
	Essa falta de servidores pode vir a prejudicar atividades fundamentais da autoridade monetária do País. A CGU já alertou, uma vez em 2008, outra em 2012, sobre essa falta de recursos humanos, que poderia afetar áreas estratégicas do banco, e disse que, mantido o atual ritmo de aposentadorias, a instituição iria enfrentar dificuldades para cumprir sua missão institucional. 
	Faço de público um apelo ao Ministro Nelson Barbosa: é mais do que necessário nomear os candidatos aprovados no concurso do Banco Central do Brasil, que já foram capacitados em curso de formação custeado pelo Governo Federal. Já foram investidos mais de 2 milhões de reais em bolsas de formação, 155 mil reais em aluguel de uma universidade e 174 mil reais com a remuneração de professores e conteudistas.
	O prazo para as nomeações se encerra nesta quinta-feira. Espero que até lá o Ministério do Planejamento tenha a sensibilidade de autorizar a nomeação dos candidatos já aprovados e capacitados pela instituição. 	Encerro solicitando a divulgação deste meu pronunciamento nos meios de comunicação desta Casa e no programa A Voz do Brasil.
	Muito obrigada!