L-użu ta' varjetà ta' strateġiji ta' persunal u sorsi jipprovdi lill-organizzazzjonijiet ewlenin b'forzi tax-xogħol dinamiċi li jistgħu jissodisfaw malajr il-ħtiġijiet tan-negozju li qed jinbidlu.
Forzi tax-xogħol dinamiċi jistgħu jinkisbu bl-użu ta 'diversi strateġiji ta' persunal.