

Руководители трети крупных ульяновских компаний в 2017 году займутся сокращением сотрудников. Об этом сообщила служба исследований Зарплата.ру после проведенного ими опроса среди работодателей, в котором приняли участие 79 предприятий и фирм.
«В 2017-м собираются оставить количество работников без изменений 46% фирм. В 40% компаний будут набирать сотрудников, в 14% - сокращать», - говорится в сообщении.
В зависимости от величины компаний цифры меняются. Например, в крупных предприятиях (с численностью более 300 сотрудников) треть планирует набрать новый персонал, еще треть – сократить его. В маленьких же количество увольнений будет гораздо меньше.
Большинство опрошенных компаний (80%), которые планируют набирать персонал, хочет привлекать специалистов сферы продаж. 33% компаний будут искать рабочих, 14% - руководителей и ИТ-специалистов, а 12% - HR-специалистов и маркетологов. За новыми сотрудниками компании пойдут не только на специальные сайты, но и в социальные сети.
Подписывайтесь на «Комсомолку» в социальных сетях: «ВКонтакте», «Одноклассники»,Facebook,Twitter и Instagram.

