O bom-senso é a coisa do mundo mais bem distribuída. Já Descartes o havia constatado e a Associação Industrial Portuguesa (AIP)/COPRAI-Departamento de Formação seguiu-lhe as pisadas ao decidir editar um livro intitulado «Protocolo Empresarial». «A nossa experiência profissional entre gentes da gestão empresarial dá-nos direito a afirmar que não chega o bom-senso cartesiano», começa por se afirmar, na introdução da obra, à laia de justificação da oportunidade de edição do livro. Pelos exemplos que se seguem, PÚBLICO & Privado foi obrigado a concluir pela indiscutível necessidade de «educar» as gentes da gestão. Senão vejamos: Normas básicas de educação De pequenino se torce o pepino? O povo diz que sim, mas, ao que tudo indica, há empresários, gestores e respectivas secretárias que não foram suficientemente torcidos. São pessoas a quem, de acordo com «Protocolo Empresarial», as «correcções atempadas» que nos acompanham «desde meninos até sermos grandes» não calaram tão fundo quanto seria de desejar. Os autores exemplificam: os destinatários das mensagens de (re)educação são pessoas que não interiorizaram em pleno recomendações de infância como «menino, não mastigue com a boca aberta» ou «menina não torne a pôr o perfume da mãe para ir para a escola; no convívio diário deve usar-se, e só, água de colónia» ou «menina não descalce os sapatos». Grandes faltas e pequenos gestos