Pode admitir-se que uma outra qualquer direcção seja capaz de igual desempenho, é certo. Mas arriscar isso requer um bom motivo. Ora, a direcção demissionária esclarece que está em desacordo com «algumas orientações para o futuro» e «sobre a análise das actuais dificuldades da empresa», enquanto o conselho geral escreve que «o diagnóstico e as medidas foram entendidas pela direcção como um sinal de menor confiança».