部门经理周六在群里@你应该回他吗?
我看了大家伙的答案，脚着自己三观搞不好得绝症了…… 大伙的建议大部分是“过会再回”或者是“爸爸就不回了怎么滴吧”。 我又怂又孙子，每次遇到领导或者甲方找我，哪怕我是起夜尿尿途中看见的，我都一路小跑的回个“到！” 我真可悲。 这样做的心路历程是这么回事，简单说： 这帮人能卡住我利益的咽喉，要么掌我生杀大权，要么攥着我五斗米俸禄，对不对？ 所以我能让这帮货从我能力上挑毛病，但绝不能让他们逮住机会从我态度上挑毛病！ 比方说周六老板@我，我说小的在！ 老板说活太忙，你能不能过来看看这一版方案，加个班给我司做做贡献嘛。 我告诉老板，小的给梁朝伟打call不是一天两天了，您知道，就算您不知道别人也知道。所以我行为模式都向偶像看齐，所以我今天一大早就打飞的来伦敦喂鸽子啦！恐怕是赶不回去。卑职有罪。 总之我不该干的活，我肯定找个在周末能合理合法说得出口的理由给他搪回去。 但态度，我绝壁得满分，回消息速度比踏马的机器人客服还麻利。 我要是不回，等于把话语权双手奉献给上头的老阴阳师了。 比方说老板周末@我，我不嘞他。 礼拜一一大早我回的，说我周末忆苦思甜去延安住了两天窑洞，五行缺网，对不起您内，有啥事么？ 领导轻描淡写说小事，解决了，别放在心上。 我说哦。 年底评优秀员工，全部门100个社畜选上99个，没我。 我问老板，人家还是轻描淡写说内天找你就是优秀员工得亲自确认的事，机会你自己放弃的，不怨我，但为了补偿你，年终绩效有1个D的名额，我谁都没舍得给，就给你留着呐！ 所以其实我明知他当时找我是来无偿加班，现在满口牙掉了我也只能往肚里咽，人家就说找你是好事，机会你错过了活该！真就没处说理去了这…… 所以我觉得，无论合法非法时间，无论有理无理要求，先问清楚了再议。 不想做找合适开脱理由，比交出话语权，来的更主动一点儿。 这是个人行事风格，不爱拖，好多事越拖越被动，这亏咱年轻时候吃大发了。 仅从个人经历阐释观点，没有游说群众的意思。 回见。