怎么看有人说国内 HR 把法国留学学历当做二本处理？
国内的很多HR都是读的英国一年硕，他们在招人的时候只看QS，这样才能保证自己的含金量。 我先表述下自己的观点：招聘应该按照专业排名，如果做不到起码要参考四榜，不能只拿一个QS做筛选。我也知道国内现在太卷，很多时候只是为了找个理由筛人，但觉得四榜前一百太多可以选四榜前50啊，只看QS真的恶心。 这里的一年硕指去国外上一年课的专硕，学硕一年毕业的不管在哪那都是大佬中的大佬，请不要参与讨论。