银行柜员犯错误被行长当众骂的很难听，感觉没脸见人了该不该换个网点重新开始？
要不是高赞的总结 我还真没发现这么多问题都是你一个人提的 看了一圈我对你的人生产生了巨大好奇 希望你能私信我，咱俩做个朋友 ———— 说几点经历，诸君共勉 分行或者一级支行机关里，很多员工都做过柜员，我大领导也做过柜员，甚至还跟我讲过一次他年轻上柜时办错业务赔钱的经历 我做柜员的时候也认为，这个工作难度不高，能高中毕业的干这个基本够用了，我也时刻在想我做这个工作和混日子有什么区别 后来站在分行角度看网点柜员，也就是把一个人放在一个大团体里然后尝试着去找他的优点时，我惊奇地发现，曾经的我竟是如此平庸 我自认业务熟练，却没能独立解决过任何一个工作中的疑难问题，没能在任何一次业务考试里取得分行第一，没能在任何一次技能比赛里为单位争得荣誉 我自认人际关系良好，实际上就是跟谁都能喝顿酒，跟谁都能抽根烟而已。真正的考核指标没有人会提前告诉我，真正的大业务没有人会想着我，真正有人存几百万上千万的时候，也没有人会点名道姓让客户来找我 我自认学习能力极强，实际上我是本科，而我们单位有硕士，别说毕业院校，就说学历我就矮了。我有一个中级职称证书和几个不痛不痒的无用小知识证书，实际上我们单位有cpa和大司法。没有东西，就别说自己学习能力强 我自认执行力强，自律，能吃苦，实际上我连减肥都失败了 我自认我有为了上位不顾一切的野心，实际上真到了为领导背锅的时候还是顾前顾后，前怕狼后怕虎 我自认政治敏锐度强，洞察力强，实际上我们单位高层的暗流涌动我踏马一个也看不出来，今天中午还在食堂跟某中层领导同桌吃饭，第二天听了风言风语才知道就是那个中层领导背刺我们整个单位，拜她所赐，全行工资都下降了 太多了  我们总是认为自己很厉害，或许也真的没那么差 但是真要说厉害到不提拔你就不行，就得激起民愤，就会让基层产生消极情绪，就会导致有人怠工，那还远远没到份呢 ———— 在基层最常听到的一句话是 “他那活儿谁都能干” 柜员抱怨主管轻松，主管抱怨厅主任休闲 可就是不愿意去想为什么“谁都能干”的岗位，怎么就给了他？ 粗暴地、一厢情愿地归根于“他们关系硬，他们有人，他们是银二代” 仿佛“有人”便是天，就能在单位里顺风顺水，一马平川 恕我直言，兄弟们，我有句难听的要讲 你要是说你在银行没有背景，所以你这辈子当不上分行行长，这没毛病，事实的确如此，因为你起步又低又晚，还要走弯路，所以你的终点怎么也到不了那么远 但是你要是说因为你没有背景，所以你只能一辈子当柜员，连个主管柜员信贷员理财经理都混不上 那未免也 兄弟啊 真有实力背景的人，看不上那碗馊饭，而背景一般一瓶水不足半瓶水晃荡的那种，说白了说穿了，他们的人情和面子都没有你送两万块钱好使 现在一个行，哪怕小型城商行，也动辄四五千人的组织架构 哪有那么多通天二代在里面内卷？大部分都是不上不下的在相依为命抱团取暖，没什么大格局