中国的编剧写不好职场剧吗？为什么？
我曾经看过一个非常好看的职场剧剧本，剧本最终落在了一个大制片方手里，凭借着这个精彩的剧本谈下来了两个一线演员。播出的那天我目瞪口呆，这故事差不多还是那个故事，但是差别是巨大的……我想不通到底发生了什么，再后来认识了一个了解情况的朋友，我终于大概了解了事情的始末。 1、剧本到了大公司手中，首先被各种甲方爸爸们逼迫加了大量感情戏，并且要求参考当时最火的某部韩剧，按照其中男女主的情感模式进行描写，结果来看，十分不合适。 2、剧本到了男女主手中，两人都觉得对方的戏更好看，分别找了一个编剧，重新改写剧本，牟足了劲把好看的戏都往自己身上改，能删一场对方好看的戏就多删一场。 3、一个导演架不住压力，无法平衡剧作、制片方、男女主分别的要求，崩溃走人。新的导演被逼到有时候在现场同一场戏要拍各种不同版本，留着大家之后battle用哪个。 4、因为矛盾不断，最终这部戏严重超期，后期删掉了不少戏没能拍，但最终集数未变。 写下这件事不是为了编剧开脱，不可否认，大陆的职场剧在写作过程中存在问题。但有一说一，我见到过好看的，只是它可惜了。