如何看待全国政协委员建议将生育成本全面纳入社保？
支持，此举作用甚大，可有效避免让育龄女性的求职歧视，现在生育适龄女性找工作，用人单位总会担心上岗不久便生娃这个问题，将女性生育价值用社会专项基金来补偿，减轻用人单位对生育女性成本的负担，以后就不会出现面试时候，面试官问打算啥时候生孩子时女性的窘境。  不仅如此，谢代表认为对为生育女职工提供特殊保护的企业给予一定的补贴和优惠政策。这就更有利于生育女性了，不给企业造成负担，反而国家会对支持和保护女性生育的企业一定的补助，两全其美，效果明显。 谢代表还提出应对企业遵守各项女性就业和特殊保护政策的情况，纳入企业劳动保障诚信征信系统，这一切的举措都有利于减少女性就业歧视，并且还提出了相关监督管理措施，落实就业性别歧视约谈机制，对存在性别歧视突出问题或存在严重侵害女性劳动权利违法行为的用人单位和职业中介机构进行约谈。 谢代表的提案对女性生育和女性就业好处多多，强烈支持。 