Tanyakan jadwal keputusan dengan cara yang sopan. Mintalah kartu nama pewawancara.

Given the above summary, write a detailed text in French for it.
Dans la plupart des cas, la personne qui mène l'entretien vous indiquera à la fin le temps que prendra le processus décisionnel, ainsi que le temps qu'il vous faudra attendre avant d'avoir une réponse. Au cas où il ne vous donnerait pas cette information, n'hésitez pas à la demander.  En plus de demander combien de temps prendra le processus de prise de décision, vous devriez trouver l'employé de la société responsable d'informer les candidats et le moyen de communication qui sera utilisé à cet effet (téléphone, email). Il est important que vous demandiez cette information, étant donné que cela vous donnera une idée du moment approprié pour enclencher la phase de suivi, de même le représentant de la compagnie avec qui vous devriez faire le suivi. Assurez-vous de le faire avant de quitter les lieux.  Cela vous permettra de bien connaitre son nom, sa position exacte au sein de la compagnie, son numéro de téléphone et son adresse email. Ces informations essentielles vous seront très utiles lors de l'envoi d'une note ou d'un mail de remerciement. Le fait de demander ces détails peut sembler embarrassant ou maladroit, mais cela laissera une impression positive à l'intervieweur et lui fera réaliser à quel point vous êtes intéressé par le job.