First, read the Spanish article below.

Es apropiado hacer un seguimiento con una carta formal si no recibes noticias del reclutador después de enviarle un correo electrónico breve de agradecimiento. Espera aproximadamente un mes si no buscas comenzar a trabajar por varios meses. Sin embargo, si quieres comenzar a trabajar en uno o dos meses, envía la carta 10 o 14 días después de enviar el correo electrónico de agradecimiento. También puedes configurar un recordatorio algunos días antes de la fecha de seguimiento para tener más tiempo para redactar la carta. Tu programa de procesador de textos posiblemente cuente con plantillas que puedes usar para crear una carta comercial formal. Dirige la carta al reclutador con quien hayas hablado en la feria de empleo. Escoge una fuente legible y conservadora como Times New Roman o Helvetica, tamaño 10 o 12. Comienza la carta mencionando que has hablado con el reclutador en la feria de empleo. Incluye el nombre específico de la feria y la fecha en que se haya llevado a cabo. También puedes agregar detalles de la conversación mencionada en el correo electrónico inicial de agradecimiento. Si algo ha cambiado desde que has enviado el correo electrónico de agradecimiento, agrega dicha información en el primer párrafo. Por ejemplo, si el reclutador te ha recomendado hablar con el jefe del departamento en la compañía, puedes informarle que has hablado con dicha persona. En el segundo párrafo de la carta, habla acerca de las cosas que te convierten en una persona valiosa para la compañía para el puesto que buscas. Incluye habilidades blandas, como liderazgo o automotivación, para redondear el párrafo. Por ejemplo, puedes mencionar que eres una persona proactiva y automotivada, y mencionar cómo has liderado un programa de voluntariado para pasear perros en el refugio local de animales, por ejemplo. Para el último párrafo de la carta, hazle saber al reclutador qué es lo próximo que harás o qué quieres que haga en respuesta a tu carta. Proporciona una fecha para el próximo seguimiento. Por ejemplo, si crees que te... 

Now, please write a short abstract for it in Chinese. Abstract:
在日历上标记一个后续日期，在那天发送一封正式的信件。 用正式的商务信函格式来写信。 用你邮件中的信息作为开头起草信件。 突出对公司有价值的技能和经验。 用“行为号召”作为结尾。 在打印和签名之前，仔细校对你的信。 附上一份你的简历。