"பொதுவாக பேசும்போது, மேலாளர்கள் அவர்களுடைய முன்னாள் சமநிலையில் இருந்தவர்களை வழி நடத்தும் போது, இரண்டு(2) விதமான நடத்தைகள் வெளிவரலாம். நிறமாலையின் ஒரு(1) முனை என்பது ""மற்றவர்களில் ஒருவராக (1) இருப்பது""" Here is the same text in Gujarati:
"સામાન્ય રીતે, બે વર્તણૂંકો બહાર આવી શકે છે કારણ કે વ્યવસ્થાપકો તેમના ભૂતપૂર્વ સાથીઓનું નેતૃત્વ કરવાનું શરૂ કરે. સ્પેક્ટ્રમનો એક છેડો ""એક માણસ"" (અથવા ગેલ) રહેવાનો પ્રયત્ન કરે છે."