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ESG 거버넌스
ESG 경영 최고 의사결정 기구
카카오는 투명한 지배구조를 바탕으로 회사가 환경과 사회에 미치는 긍정적 
영향을 확산함으로써 장기적 관점에서 지속가능한 성장을 이룰 수 있도록 
ESG 거버넌스를 구축하고 있습니다. 2021년부터 설립되어 운영 중인 
ESG위원회는 연 최소 2회 개최되며, 회사의 ESG 전략 방향성을 점검하고 
환경·사회 관련 비재무 이슈 및 대응책, 비재무 리스크 검토, ESG 경영 성과를 
관리·감독하는 최고 의사결정 협의체로서 기능을 수행합니다. ESG위원회는 
회사의 환경·사회 영향 관리를 위해 필요시 이해관계자로부터 의견을 청취할 
수 있으며, 전사 ESG 경영 전담조직인 ESG사업실의 보고를 통해 매년 
‘카카오의 약속과 책임’ 보고서와 중대성 평가 결과 선정된 중요 이슈에 대한 
최종 검토와 승인을 진행합니다. 
ESG위원회 구성 현황
구분
성명
설치 목적 및 권한
사외이사
최세정(위원장)
회사의 지속가능경영 전략 방향성을 점검하고 
이에 대한 성과와 문제점을 관리·감독
사외이사
박새롬
사내이사
홍은택
2022년 ESG위원회 보고 안건
구분
보고 및 결의 안건
보고일시
ESG 경영 성과 
관리·감독
카카오 넷제로(Net Zero) 선언 승인의 건
2022.04
카카오와 공동체 상생 사업 보고의 건
2022.04
카카오와 공동체 상생사업 이행현황 보고의 건
2022.12
비재무 리스크 
검토
비재무리스크 관리현황 및 계획 보고의 건
2022.12
이해관계자 소통 
및 참여
카카오 ESG 보고서 발간 계획 보고의 건
2022.04
2022년 카카오 ESG평가 결과 보고의 건
2022.12
기타
ESG위원회 위원장 선임의 건
2022.03
ESG 실무 조직
CEO를 ESG총괄로 선임하여 전사 ESG 전략을 총괄하며, ESG 최고 
의사결정 기구인 ESG위원회로부터 환경 및 사회에 대한 영향 관리 책임을 
위임받아 수행하고 있습니다. 전사 ESG 경영 전담조직인 ESG사업실은 
ESG 총괄 업무를 지원하며, 유관부서로 구성된 ESG Working Group에서 
추진하는 다양한 개선 과제를 관리합니다. 또한 대내외 이해관계자의 
ESG 관련 요구사항을 청취하고 대응하며, ESG 개선 과제 이행 현황을 
ESG위원회에 보고하는 역할을 수행합니다. 환경, 인권, 상생, 디지털 책임, 
윤리 및 준법, 커뮤니케이션 등 ESG 유관 부서로 구성된 ESG Working 
Group은 적극적인 ESG 경영 추진을 위해 신규 과제를 발굴하며, 다양한 
부서와 협력을 통해 개선 과제를 성공적으로 이행하는 역할을 담당합니다.
ESG 기반 의사결정 체계 강화
카카오는 CEO를 비롯한 임직원이 ESG 기반의 의사결정을 내릴 수 있도록 
경영진 및 유관부서 KPI에 ESG 요소를 반영하고 있습니다. 전사 ESG 총괄인 
CEO가 사회적 책임을 다할 수 있도록 ESG 경영 이행 강화 관련 지표를 
성과급(15%)의 지급 결정 요소에 포함하였으며, 유관부서 KPI에도 ESG 
요소를 반영함으로써 전사적으로 ESG 경영 내재화를 추진합니다. 이를 통해 
카카오는 사회적 신뢰를 확보하고, 장기적 관점에서 기업 가치를 극대화할 수 
있는 경영 활동을 수행합니다.
ESG 경영 추진 체계
ESG Framework
ESG 조직 체계
ESG위원회
ESG총괄
ESG Working Group1)
DAO(Digital 
Accessibility 
Officer)2)
인권과 
기술윤리팀
ESG서비스실
ESG사업실
(전담조직)
환경경영 TF
1) ESG 유관 부서로 구성된 협의체
2) 디지털 접근성 업무를 총괄하는 디지털 접근성 책임자
17
2022 카카오의 약속과 책임
Introduction
Our Commitments to a Better World
Sustainable Management
Appendix
