ESG 보고서의 106번 페이지를 작성해주세요.
주제
지표
보고 위치
비고
Material Topic
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-1
중요 토픽 결정 프로세스
19~20
3-2
중요 토픽 목록
 20
제품 및 서비스 품질 제고
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-3
중요 토픽에 대한 경영 접근 방식
15, 18, 20~24, 
35, 66~70
해당 중요 토픽과 연관된 GRI Topic Standards 없음
친환경 제품 및 서비스
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-3
중요 토픽에 대한 경영 접근 방식
16, 18, 20, 26, 
29, 32~34
해당 중요 토픽과 연관된 GRI Topic Standards 없음
리스크 관리 및 완화 활동
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-3
중요 토픽에 대한 경영 접근 방식
16, 18, 20, 81, 
87~89
해당 중요 토픽과 연관된 GRI Topic Standards 없음
인권 리스크 관리
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-3
중요 토픽에 대한 경영 접근 방식
15, 18, 20, 
35~38
GRI 407:
결사의 자유 및 
단체교섭 2016
407-1
결사의 자유 및 단체교섭권 침해 
가능성이 높은 사업장 또는 공급업체
36~38
인권영향평가 결과, 카카오 사업장 내 결사의 자유 및 
단체교섭권 침해 위험이 높은 사업장은 없는 것으로 
확인되었음
보고년도에 수행한 인권영향평가는 카카오뿐만 아니라  
운영 자회사와 파견 협력사를 대상으로 수행하였으며, 
향후 평가 대상 협력사 범위를 확대하여 인권영향평가를 
수행하고자 함
GRI 409:
강제노동 2016
409-1
강제노동 발생위험이 높은 사업장 또는 
공급업체
36~38
인권영향평가 결과, 카카오 사업장 내 강제노동 발생 위험 
높은 사업장은 없는 것으로 확인되었음
보고년도에 수행한 인권영향평가는 카카오뿐만 아니라  
운영 자회사와 파견 협력사를 대상으로 수행하였으며, 
향후 평가 대상 협력사 범위를 확대하여 인권영향평가를 
수행하고자 함
임직원 역량 개발
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-3
중요 토픽에 대한 경영 접근 방식
15, 18, 20, 35, 
39~42
GRI 404:
교육 및 훈련 2016
404-1
1인당 교육 시간
99
404-2
직원 역량 향상 및 지속적인 고용가능성 
지원 프로그램
40~41
404-3
정기 성과평가 및 경력개발 점검을 받은 
임직원 비율
42
주제
지표
보고 위치
비고
기술 윤리
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-3
중요 토픽에 대한 경영 접근 방식
15, 18, 20, 35, 
63, 68
해당 중요 토픽과 연관된 GRI Topic Standards 없음
개인정보 보호 체계 수립 및 법규 준수
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-3
중요 토픽에 대한 경영 접근 방식
15, 18, 20, 35, 
57 ~62
GRI 418:
고객 개인정보보호 
2016
418-1
고객 개인정보보호 위반 및 고객 데이터 
분실과 관련하여 제기된 불만
101
공정거래 관행 및 프로그램
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-3
중요 토픽에 대한 경영 접근 방식
15, 18, 20,  
35, 51
해당 중요 토픽과 연관된 GRI Topic Standards 없음
파트너 역량 지원 프로그램
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-3
중요 토픽에 대한 경영 접근 방식
15, 18, 20, 35, 
46~50
해당 중요 토픽과 연관된 GRI Topic Standards 없음
반경쟁 행위 예방 활동
GRI 3:
중요 이슈 2021
3-3
중요 토픽에 대한 경영 접근 방식
18, 20, 35, 54
GRI 206:
반부패 2016
206-1
반경쟁 행위, 반독점 및 독점 행위에 
대한 법적 조치
-
보고기간 동안 관련 법규 위반 사례 없음
GRI Contents Index 
106
2022 카카오의 약속과 책임
Introduction
Our Commitments to a Better World
Sustainable Management
Appendix
