(CNN) Quando Melissa Atkins Wardy, autora de "Redefinindo o Feminino" e uma apaixonada defensora da luta contra os estereótipos de gênero, ouviu falar de uma mãe frustrada no Facebook, ela sabia que precisava fazer algo. Então ela compartilhou a história da mãe. Em uma postagem no blog, Wardy contou como a mãe, Veronica, de Richland, Washington, queria comprar o tecido "Big Hero 6" para fazer travesseiros para seus dois filhos. O problema? O tecido não incluiu dois dos heróis do filme: as personagens femininas, Honey Lemon e GoGo. Então Verônica resolveu enviar um e-mail para a Springs Creative, empresa que fabrica o tecido, dizendo que, como mulher e engenheira, ficou ofendida. Ela obteve uma resposta da empresa, mas não ajudou. Anúncios de empoderamento feminino como GoldieBlox: eles funcionam? Um gerente de licenciamento da Springs Creative respondeu que a empresa descobriu que os meninos não querem personagens femininas em suas coisas. "Eeeww meninas! Eca! Haha", escreveu o gerente de licenciamento. Não será nenhuma surpresa que Veronica não tenha ficado muito satisfeita em receber essa resposta. "Fiquei frustrado e enojado que um gerente, e também uma gerente do sexo feminino, risse do meu contato inicial com a empresa. Não era profissional. Então eu respondi", disse Veronica à CNN. Ela pediu que não usássemos seu sobrenome, para manter sua privacidade. Em um e-mail para a empresa, Veronica escreveu: "Ao eliminar as mulheres em seu design de tecido, você está dizendo aos meninos que não há problema em pensar que as meninas são nojentas, indignas e menos do que um menino". , indesejado e que não é legal ser inteligente e confiante." O que aconteceu a seguir mostra que os pais, auxiliados pela indignação da mídia social, podem ter mais influência para combater os estereótipos de gênero em nossa cultura do que imaginam. E o "Big Hero 6" exemplo - junto com um recente semelhante envolvendo TOMS, o varejista de calçados - sugere que os fabricantes podem finalmente estar conseguindo também. Primeiro, o resto da história sobre a Springs Creative e o tecido "Big Hero": Depois de compartilhar a história de Veronica com seus leitores e seus 6.700 seguidores no Twitter, Wardy encorajou as pessoas a falarem com a Springs Creative. Ela também as convidou a twittar suas próprias histórias com a hashtag #IncludeTheGirls. As mulheres responderam em massa, apontando como a Viúva Negra, a mulher personagem da popular franquia de filmes de super-heróis "Vingadores", é frequentemente excluída da mercadoria e como as caixas de cereal raramente incluem personagens femininas. "Isso envia a mensagem direta para meninos e meninas de que as mulheres são esquecíveis, sem importância, indesejáveis. Que coisa horrível para ensinar aos nossos filhos!" disse Wardy, que também é o fundador e diretor executivo da Pigtail Pals & Ballcap Buddies, uma empresa que fabrica roupas poderosas para meninos e meninas. "A teoria predominante é: 1. os meninos são o público padrão e 2. os meninos não vão querer um item com uma menina", disse Wardy. "No entanto, eu falo com milhares de pais todas as semanas que dizem o contrário." Por que tentar fazer nossos filhos felizes pode sair pela culatra. Esses pais estão claramente fazendo suas vozes serem ouvidas. Porque não muito tempo depois de Veronica receber sua resposta inicial da Springs Creative, Wardy disse que recebeu uma ligação da empresa, pedindo-lhe para postar uma declaração da Springs Creative em seu site. "Às vezes é difícil ouvir um feedback negativo, mas a mensagem foi clara e pretendemos agir de acordo com sua mensagem", diz o comunicado. "Mais importante, a Springs Creative não tolera o sexismo de nenhuma forma e não projeta produtos para lançar uma luz negativa sobre mulheres OU homens." A empresa disse que conversaria com a Disney “imediatamente” sobre designs adicionais para “Big Hero 6” que incorporariam todos os personagens. "Jamais ofenderíamos intencionalmente qualquer segmento da população. Somos uma empresa forte, com moral e valores positivos e respeitamos e vemos ambos os gêneros igualmente", disse o comunicado. A Springs Creative disse à CNN que não faria mais comentários. Veronica disse que ficou surpresa com a resposta tão rápida da empresa. "Eu não acredito que isso teria acontecido sem a comunidade Pigtail Pals e Ballcap Buddies também levantando suas vozes." A verdadeira loucura de março: quando as equipes femininas terão o mesmo entusiasmo? Na mesma época, Wardy ouviu de outro seguidor sobre um problema com o TOMS e escreveu sobre isso em seu site. Na página de destino do varejista normalmente progressivo na Web para crianças, havia fotos que alguns pais achavam que representavam estereótipos de gênero. Uma foto sugeria sapatos "Playtime Approved" para menino s, e o outro, este em um fundo rosa, incluía a legenda "Little Ladies: enfeitam seus pés para a primavera". "Sério, TOMS? As meninas não são enfeites que adornamos. As meninas também brincam!" Wardy escreveu em sua página no Facebook. Duas horas depois, Wardy recebeu um comentário da TOMS em sua página do Facebook, dizendo que a empresa concorda totalmente e que o texto foi alterado para agora dizer "recém-chegados para crianças". "Ficamos muito gratos sempre que nossa comunidade chama a atenção para algo assim", disse Doug Piwinski, vice-presidente sênior de marketing e comunicações globais da TOMS. "Talvez tanto ou mais do que qualquer outra marca, quero dizer que realmente ouvimos nossos clientes em nossa comunidade." Então, aqui está minha pergunta: as duas respostas rápidas das empresas depois que as mulheres se manifestaram nas mídias sociais são mais um sinal de que as empresas estão realmente entendendo sobre estereótipos de gênero e empoderamento de meninas e meninos, ou mais um sinal do poder dos pais? Ou são uma mistura de ambos? Como ir ao Super Bowl #LikeAGirl. Wardy disse que não há dúvida de que as empresas estão no mercado para proteger seus resultados, e isso sempre será um motivador. Mas ela disse que esses incidentes consecutivos mostram o que pode acontecer quando os pais deixam claro que não comprarão produtos de empresas que vendem estereótipos de gênero. "'Não fique calado' é o meu mantra. Fale!" Wardy disse. "O sucesso com Springs Creative e TOMS e outras vitórias que tivemos no passado é um exemplo do poder dos pais (mães e pais) e defensores das crianças reunindo suas vozes para dizer, 'Basta'. " Veronica disse que é um sinal do poder dos pais se tornando "mais conscientes, reativos e usando a mídia social para fazer suas vozes serem ouvidas por empresas que comercializam para crianças". Ela acrescentou: "Uma voz pode ser descartada; a chuva de granizo de vozes coletivamente não pode ser ignorada tão facilmente." Fica claro, a partir desses dois exemplos, que os pais que usam suas vozes online e com suas carteiras podem encorajar as empresas a mudar. Não há dúvida de que aumentar a conscientização sobre os estereótipos ajuda, disse Wardy. "Se as empresas não estão prestando atenção agora, certamente deveriam estar." Rosa, princesa e sexy cedo demais. Você acha que mais empresas estão recebendo a mensagem de incluir personagens femininas em mercadorias? Compartilhe seus pensamentos com Kelly Wallace no Twitter ou CNN Living no Facebook. 
Uma mãe de dois filhos ficou chateada quando o tecido "Big Hero 6" não incluiu as duas personagens femininas. Outra mãe chamou a atenção para os estereótipos de gênero em uma página da Web da TOMS. Em ambos os casos, as empresas responderam rapidamente às preocupações dos pais. 
