Si l'entreprise n'a pas de budget pour ces aménagements, elle peut envisager le reclassement de l'employé handicapé à un poste plus adapté.
Ọ bụrụ na ụlọ ọrụ ahụ adịghị afọ ojuju maka ọrụ ọrụ ndị a sụgharịrị, ọ nwere ike ịgbanwe onye na-eweta ọrụ n'enwetaghi ụgwọ ọzọ maka otu.