esperienze positive e negative con fornitori e commerciali - Forum Artigiano Tecnologico\nViscom Italia 2009\nesperienze positive e negative con fornitori e commerciali\nPraticamente il famoso artigiano tecnologico allo stand roland, quello tanto declamato e pubblicizzato, non c'era. (C'era il pub roland con gli AT? se promozioni la tua mission secondo lo filosofia dell'AT non puoi rilegarlo ad una porzione di stand, mentre nell'altro si fa tutt'altro che perseguira questa stessa filosofia, leggi sotto. )\nC'era un fornitore e i clienti, o possibili clienti.\nQuindi il famoso "siamo una famiglia", insieme "parliamo e capiamo" , non c'era.\nIo come attrezzatura roland ho un plotter da taglio, il gx 24, mi sono sempre sentito poco "trattato" e "considerato" sia da chi me lo ha venduto, asi grafiche, sia da chi lo costruisce, roland.\nQuesto perchè ho speso 3.000 euro e non 10?\ni clienti dovrebbero essere tutti gli stessi. (Come in Mercedes: ho una una classe A da 30.000 euri o una E da 100.000 sei sempre un cliente mercedes)\nMa non ci ho dato molto conto e sono andato avanti.\nMa al visual si è sfiorata la tragedia.\nPer rispetto e volontà mia non ho mandato "a quel paese" piu di un personaggio.\nSolo perche sono una persona educata e rispettosa.\nC'era un addetto vicino al plotter gx 24, spiegava con molta enfasi ad un nuovo possibile cliente che erano interessati all'acquisto.\nHo aspettato 20 minuti che finisse. Perche io rispetto gli altri.\nQuindi ho aspettato il mio turno. Quando toccava a me, infastidito mi ha chiesto cosa volevo, poi sentendo che volevo sapere qualcosa di più sul taglio di una stampa a colori con i crocini, e specificando che sono gia possessore di quel plotter non mi ha risposto e ancora più infastidito mi ha rimandato ad secondo collega.\nIl secondo collega mi ha mandato ad un terzo.\nIl terzo mi ha guardato, e sentendo cosa cercavo, si è messo a ridere, non sorridere a ridere.\nHa avuto però la protezza (fortuna per lui) di dirmi subito di andare da un quarto collega altrimenti gli avrei risposto per le rime.\nIl quarto collega mi guarda e cade dalle nuvuole.\nSi rivolge ad un quinto collega: si guardano e molto scocciati mi dicono\ndi rivolgermi ad un sesto collega.\nGiungo al sesto ormai privo di spirito e entusiamo che mi guarda tra l'infastidito e l'arrogante e ridendo mentre mi spiegava le cose con il settimo collega, impapocchia alcuni dati sul plotter che non mi importavano.\nHo ringraziato per le informazioni "non ricevute" e me ne sono andato.\nP.S. Ho inviato questa lettera anche via posta alla sede generale Roland, perche penso che i primi a sapere della vicenda siano sopratutto loro.\nLast edited by giovannire; 13-11-2009, 15:26:20. Motivo: Svilluppo della discussione\nguarda..... sono veramente sconcertata per quello che ti è accaduto , non so con chi hai parlato, ma nello stand ci sono rivenditori che arrivano da tutte le parti ,chi con esperienza,chi con meno esperienza......ma comunque non è davvero carino questo trattamento. Come dici tu siamo tutti clienti! se oggi compri poco ,se ti trattano cosi' un domani non spenderai di certo molto !!\nTi ringrazio per la tua segnalazione, non tanto per cercare i "colpevoli" ma per poter risolvere il disservizio che hai subito. Una delle note espresse da Picchio a tutta la rete dei venditori presente in fiera era appunto quella di dare risposte o almeno fornire la giusta persona con cui parlare. Non è una questione di cliente di serie A o B, sono una questione di rispetto tra le persone.\nMi faccio portavoce di Roland nel porgerti le scuse pubblicamente e di attendere una telefonata per ricevere le informazioni che hai richiesto.\nNon è mica una novità!!!\nE non cambia molto tra i 3.000 ed i 20/30.000 euro spesi...\nNel 2007 ebbi un'esperienza molto simile ma molto più deprimente: prima 1.000 domande su provenienza e sede della ditta, giusto per spartirsi equamente la torta, poi, alla prima domanda tecnica, rimpallo tra l'uno e l'altro... alla fine, per l'acquisto, ti rivolgi alla rete non ufficiale ed hai più soddisfazione!\nNel 2008 ho avuto molto poco tempo...\nQuest'anno è stato il massimo!!!\nIncontro un amico mio rivenditore all'ingresso che cerca un plotter da taglio, ci incamminiamo insieme allo stand Roland e si sorbisce la presentazione del GX24... tipo lettura del manuale d'uso senza possibilità di interruzione... poi, confidando nell'estrema sincerità degli operatori di una casa tanto conosciuta, va al banco dell'assistenza tecnica e, precisando di voler acquistare un plotter da taglio, chiede quale sia il più preciso e quello su cui vengono effettuati minori interventi straordinari... ed ecco la risposta "senta, si prenda un bel Summa che non le darà mai nessun problema"... forse un po' troppo estremamente sinceri???\nSai l'anno scorso ho notato anche io questo atteggiamento nei mei confronti... purtroppo alcuni rivenditori ti vendono le macchine e poi ti abbandonano, neanche una telefonata per sapere se è tutto ok.... ti chiamano solo per venderti prodotti, e quando li chiedi qualcosa di tecnico si PERDONO.... io l'anno scorso allo STAND ROLAND portai una serie di LAME da taglio che avevo avuto in dotazione con la macchina, e anche io ho dovuto aspettare tempo per avere risposte e girare 3 - 4 operatori senza essere soddisfatto sul mio quesito!... volevo sapere infatti quali materiali potevano tagliare.... ma sembravano tutti scesi dalle nuvole!!!.... forse perchè non erano lame ROLAND???\nComunque anche io ho notato che in fiera gli STANDISTI cercano di fare sempre comunella con PERSONE e CLIENTI di un certo LIVELLO e che magari spendono qualche soldino in più rispetto a noi piccoli mortali!!\nRagazzi mi lasciate esterefatta!\nSapete perchè ho comprato un Roland e non un HP, anche se in effetti per quello che faccio io sarebbe meglio la seconda soluzione,? Perchè quelli della Roland sono stati ad ascoltarmi mente quelli dell'HP mi hanno sempre trattato con la puzza sotto il naso: io povera, piccola ignorante che non sapeva nemmeno, ed in effetti nè so poco anche ora, cosa fosse un plotter!\nChe mi dite ora che sono cresciuti, cresciuti ( la mia considerazione nasce dall'osservazione dei mq degli stands alle varie fiere e dal "casino" di persone che normalmente affollano detti stands) hanno anche loro la puzza sotto il naso? Preferisco credere che l'euforia, o la stanchezza, del momento non vi abbiano fatto incontrare la persona giusta, ma comunque siamo qui anche tutti noi artigiani come voi per darvi una mano, se possibile.\nIo, forse è il caso o forse no, ho avuto un'esperienza totalmente inversa,\nho richiesto specifiche + o - tecniche a 2 persone diverse su due plotter diversi (RS640 e quello per la stampa a ink metallici) e sono rimasto soddisfato della competenza delle persone.\nFaccio notare che era sabato pomeriggio, quindi nonostante i 3gg di fiera già passati il personale è stato all'altezza delle mie esigenze.\nNon entro nel merito degli specifici episodi segnalati, in quanto non ero presente al fatto, ma vorrei comunque esprimere il mio parere su alcuni punti emersi qui e altrove nel dopo fiera.\nIo sono cliente Roland da tanti anni, e mai, nemmeno quando avevo solo il mio primo plotter da taglio (che per la cronaca non si è mai fermato da allora, e lo uso tutti i giorni), mai una volta sono stato trattato con scarsa considerazione da venditori, tecnici o rappresentanti della Roland.\nIl motivo per cui mi sono "affezionato" a questo marchio risiede proprio nel rapporto che l'azienda ha con i suoi utenti.\nDevo dire che non sono mai stato trattato male nemmeno dalla concorrenza, che però mi è sempre sembrata meno orientata alla soddisfazione del cliente.\nA questo punto mi chiedo: devo considerarmi una mosca bianca? Il mio aspetto e/o il mio comportamento fanno propendere l'interlocutore a tenere una condotta più morigerata, salvo poi scatenarsi sul tapino successivo? Non lo so, non mi pare verosimile.\nIl mio dealer è un gradino sopra a tutti gli altri quanto a disponibilità, cortesia e competenza? Può anche essere. Ma ho avuto modo di frequentare praticamente tutto lo staff Roland in fiera e mi sono sembrati tutti molto gentili e preparati.\nFaccio presente che non sono retribuito da Roland per fare loro pubblicità,\nma siccome fa molto più rumore un albero che cade di una foresta che cresce, ci tengo ogni tanto a far sapere che esistono anche clienti soddisfatti.\nUn'altra cosa che mi dispiace è aver ricevuto più di una lamentela sul poco spazio dato a noi AT all'interno dello stand.\nA parte il fatto che lo spazio non era enorme ma era comunque ben sfruttato, il progetto era una sorta di esperimento e come tale va inteso.\nNoi artigiani abbiamo fatto comunque da traino e da tramite tra gli utenti e lo staff, e sono stati tantissimi i visitatori che ci hanno interpellato sulle macchine, proprio perché ci vedevano come utilizzatori e non come venditori. Molti fornitori e quasi tutti i dealer sono venuti a farci i complimenti e hanno portato i loro clienti a vedere le opere esposte.\nMolti si sono interessati al forum e si sono iscritti ai corsi.\nL'esperimento è riuscito così bene che sicuramente avrà un seguito, e sono certo che verrà dato sempre più spazio agli artigiani.\nUna domanda però mi sorge spontanea: perché molti degli iscritti, compresi alcuni di quei pochi che si sono lamentati della gestione dello spazio AT in fiera, non si sono presentati nello spazio dedicato agli artigiani e non hanno ritirato il loro badge?\nData registrazione: 16-03-2009\nsicuramente son brutti episodi che non dovrebbero accadere, a me per esempio non avendo un plotter da 10.000 euro ma un semplice plotter da taglio per di più neanche roland ho ricevuto un ottima accoglienza dai rivenditori della mia zona ( VIP ) mi hanno tenuto per più di un ora facendomi vedere tutte le macchine esposte e quando facevo una domanda a cui non sapevano rispondere (incisore e articoli da incidere) mi hanno portato dalla persona competente e ho ricevuto le giuste risposte\nio questo problema di essere poco considerato ce l'ho con alcuni fornitori, alla fine si lamentano per la crisi ecc poi gli chiedi catalogo e listino per fargli degli ordini e non si fanno vivi...con uno che non faccio nome vado avanti da 2 mesi pensa te\nConiatura monete,medaglie e spille\nricordo un trattamento analogo a quello ricevuto dal delfinista ma allo stand c.l.rc.py la scorsa edizione del viscom mi pare, allora cercavo informazioni in merito alla xerox 700 e attendendo il mio turno mi misi in attesa, parlai con un venditore molto gentile e cordiale che per le domande poste preferì rimandarmi al tecnico, allorchè ricordo benissimo come fosse ieri che mi si parò davanti un galletto vestito a festa tipo sfilata di moda, va bene che anche l'occhio vuole la sua parte, ma sembrava davvero appena uscito da una boutique tirato a lucido come un pavone; che chiedendomi la provenienza, e non essendo ovviamente quella del suo operato, mi disse "te ne devi andare", rimasi sconcertato e divertito dell'accaduto non per nulla guardandomi con il mio accompagnatore scoppiai in un energica risata, guardai il suo venditore che sbigottito mi disse "è il titolare"; allora mi domando, con persone così a capo di aziende dove si va?!?!?!?\npoichè di fiere per tenermi aggiornato me ne faccio molte, ho notato che la squadra c.l.r.co.y venditore titolare è sempre la stessa, non è che a stare con lo zoppo si finisce per zoppicare...\nLe risposte potrebbe essere molte e non le conosco o preferisco non conoscerle, di fatto a smontaggio stand ho recuperato i badge con il preciso intento di spedirli a coloro che non abbiamo incontrato, Daniele so che ha fatto lo stesso e difatti manderemo tutti i badge raccolti a Giovanni (che ha tanti francobolli) e li spedirà lui.\nRelativamente all'essere passato da diversi addetti per avere risposte, e parlo per esperienza personale, importantissimo è come ti poni, ovvero che rapporti instauri in pochi secondi con la persona che hai di fronte e che empatia riesci ad avere. Io i risultati migliori li ho avuti cercando di capire prima la situazione personale e contestuale di chi mi stava di fronte e poi cercando di proporre il mio problema o quesito.\nTi ripeto, non ero presente e non conosco la situazione ma in linea di massima nessuno può darti una risposta stupida o evasiva se poni bene la domanda.\nIn conclusione mi chiedo perchè sempre al nascere di un problema o di una incomprensione (parlo del mondo, non solo della fiera) non si cerchi di chiarirlo sul momento ma si preferisca tornare a casa di cattivo umore e rimuginare sull'accaduto ?\nIo ho un sistema estremamente semplice, se ho un dubbio chiedo, se penso che qualcuno mi abbia pestato un piede, magari innavertitamente glielo dico e se scopro che lo ha fatto apposta lo invito a bere una birra per chiarire, se invece non lo ha fatto apposta lo invito lo stesso, in ambo i casi mi faccio un'amico.\nimportantissimo è come ti poni, ovvero che rapporti instauri in pochi secondi con la persona che hai di fronte e che empatia riesci ad avere. Io i risultati migliori li ho avuti cercando di capire prima la situazione personale e contestuale di chi mi stava di fronte e poi cercando di proporre il mio problema o quesito.\nIo e family ci siamo avvicinati allo stand MEMO per avere alcuni chiarimenti tecnici su un determinato prodotto, c'era un po di fila, e molte persone molto maleducatamente interrompevano i discorsi, noi abbiamo atteso pazientemente il nostro turno, il che non deve essere sfuggito agli addetti, e quando finalmente è toccato a noi ci hanno fatto sedere sulle poltroncine, ci hanno fatto una dimostrazione pratica con tanto di videoproiezione e alla fine ci hanno pure regalato gli articoli usati per la presentazione senza che noi gli richiedessimo.\nAlla fine quando abbiamo lasciato il nostro biglietto da visita la ragazza alla reception ci ha riconosciuti come loro clienti, ed erano contentissimi di aver speso 20 minuti del loro tempo con noi, perchè involontariamente ci hanno fidelizzato ancor di più.\nCerto anche a me qualche volta è capitato il venditore scorbutico, però fa parte del gioco e ho soprasseduto perchè ho avuto anche io parecchie esperienze come dimostratore in fiera e vi assicuro che è talmente stressante e snervante che alla fine non distingui più fra chi è veramente interessato o il classico perdigiorno.\nUna volta al Chibi&Cart stavamo curiosando davanti ad una tampografica intenzionati all'acquisto, si avvicinò il venditore chiedendoci se ci servivano lumi tecnici, quando sentì il mio forte accento sardo inspiegabilmente girò spalle e se ne andò. Dissi al collega di scusarmi che purtroppo avevo seri problemi di vista e ho scambiato il loro circo per una azienda seria. Ben altro trattamento ricevetti nello stand vicino, e tramite il mio fornitore acquistai una loro macchina.\nmi dispiace per questi episodi poco carini, così vi riporto il mio a supporto di Roland.\nIl mio titolare, al primo incontro con dei rivenditori (che sottolineo si occupano principalmente di vendita di materiale per le rilegature ecc), nel sfogliare il catalo si imbatte nella foto del plotter stampa e taglio.\nIl plotter per il mio capo era il sogno che da sempre cercava di esaudire. Ovviamente questi rivenditori si sono SUBITO prestati nel rispondere a tutte le domande che il mio capo rivolgeva e io ascoltavo.\nNon avevo esperienza nell'utilizzo a inizio anno, ero capace solo a preparare dei file che poi andavo a far stampare da un amico, e quindi abbiamo ascoltato entusiasti tutte le lore parole.\nBhe a parte essere incompetenti per i sopporti lo sono pure per il plotter!\nFortunatamente ho trovato in Roland: 1° persone sempre disposte ad aiutarmi e consogliarmi, 2° persone che mi hanno indicato rivenditori qualificati che mi seguono dove io abbia bisogno 3° persone come Daniele e Giovanni che sono sempre pronte a istruirmi e/o a consigliarmi (tutorial ecc).\nE per darvi l'esempio di ignoranza del rappresentate che ci ha venduto il plotter, oggi è passato proprio di qua, la sfortuna ha voluto che per cause lavorative il plotter è rimasto fermo due settimane e quindi ha richiesto un attimo di manutenzione per far erogare il colore, ed il genio mi ha chiesto: "Da cos'è che lo capisci che non stampa?" ed io "Bhe vedi nel test di stampa ci sono molti spazi bianchi" e lui "Perchè? Normalmente come dovrebbe essere?"\n.....poco c'è voluto che gli ridessi in faccia per non dire altro!!!\nMa se me l'hai venduto tu!!! e ti sei pure pavoneggiato di saperlo usare!?!!!!\nE parlando con i ragazzi della Roland scopro pure che i signori non ci potevano neppure vendere il plotter in questione...\nQuindi nel mio caso per fortuna che c'è Roland!!!!!!\nio penso che la fiera sia una fiera!! mi spiego meglio.......\nritengo che la fiera sia un luogo dove si espongono prodotti per farli conoscere,ma cosi' a grandi linee,perchè con tutta quella gente che va e che viene ,alla fine non si capisce granchè,a meno che tu non ci vada gia' con le idee chiare o che questo prodotto lo hai visto prima e ti sei documentata.\nPeggio ancora se tu vai li' con l'intento di avere spiegazioni!!\nNon è il momento giusto, perchè ovviamente ci si deve mettere anche al posto degli espositori.....3 giorni dalla mattina alla sera ,a parlare con centinaia di persone , a migliaia di domande ,cotto come una pera,che quando il cliente va via non si ricorda nemmeno quello che gli ha detto !!\nAnche lo spazio A.T. , si mi è piaciuto anche se limitato ,perchè lo spazio è quello che è ,pero' mi piacerebbe poi un bell'incontro da qualche parte solo per noi A.T. e senza gente che non c'enta niente.......e far vedere in un clima piu' tranquillo tutti i nostri lavori per confrontarci, e dopo una bella mangiata tutti insieme!! mi sarebbe piaciuto conoscere qualcuno in fiera, me io mica potevo andare li a chiedere .....ma tu chi sei?? pare male !!! magari ti rispondono pure ,ma tu fatti i fatti tuoi !! ihihihhihih\nGiovanni ,lo facciamo o no questo incontro????\nalla fine ho visto solo te ,tua figlia e fabio treessenastri !!\nnon sono un difensore Roland, e qualcuno lo sà, ma sinceramente debbo dire che "il delfinista" ha vissuto sicuramente una brutta esperienza. Quello che ha raccontato è scandaloso. Se, nello stand Roland, è stato rimbalzato da un dealer all'altro, o se il personale Roland ha fatto lo stesso è giusto che i capi si scusino. Sono veri anche tutte le realtà raccontate di seguito, persone stanche, assalti con 1.000 domande, gran confusione ecc.\nPer quanto riguarda la suddivisione degli spazi (Roland Pub) e Roland Stand io non trovo scandaloso lo spazio riservato alle macchine rispetto allo spazio riservato agli AT, i vari "salottini" tra amici si sono svolti nello spazio AT, oppure al bar o al self service, previo contatto allo spazio in Roland. Inoltre, nello spazio AT c'erano 2 personcine (Gatto e Dejo) che intrattenevano chiunque e deviavano le persone nei vari spazi dove si facevano "solo cose belle".\nÈ normale che su mille almeno dieci si sentano delusi, ma facciamo passare qualche giorno, oppure contiamo fino a mille......... poi magari ci sgasiamo.\nVe lo dice uno che ha imparato a contare (anche se non arrivo a 500)\nAll times are GMT+1. This page was generated at 08:42:07.


La fattiva sinergia tra Diocesi e Unical / Diocesi / Home - Parola di Vita\n01/07/2021 di Fabio Mandato\nLa benedizione ai giovani universitari che hanno lavorato all’interno della Cattedrale di Cosenza arriva anche da mons. Francesco Nolè. Restauratori professionisti e studenti Unical insieme per rendere più belle alcune delle opere e degli angoli della chiesa madre bruzia. Frutto della sinergia tra la diocesi bruzia, il Dipartimento di biologia, ecologia e scienze della terra (Dibest) dell’Ateneo bruzio e la Soprintendenza per le belle arti e il paesaggio, i lavori di restauro hanno visto protagonisti gli studenti del corso di laurea in conservazione dei beni culturali.\n“Iniziamo il post pandemia con una speranza. Giovani, preparati, fattivo, concreti. Quando si mettono insieme le Istituzioni a fun di bene ottengono sempre cose belle e cose utili” - ha detto il presule -. Le parole del Vescovo, che ha ascoltato con attenzione la presentazione degli interventi realizzati, spiegati proprio dagli studenti, testimoniano lo zelo con cui gli allievi, guidati dagli esperti restauratori, di fama internazionale, abbiano fatto della Cattedrale di Cosenza un vero e proprio laboratorio.\nFra l’altro, come evidenziato da Donatella Barca, che coordina il corso di laurea, dall’Unical i giovani usciranno già abilitati e pronti per la professione. Una forza importante, sostenuta da chi opera già da tempo sul territorio e offre il proprio insegnamento ad Arcavacata.\nLa sinergia istituzionale, significata anche da Giuseppe. Passarino, direttore Dibest, dal soprintendente Fabrizio Sudano e dall’esperta Enrica Salerno, è stata ribadita dal rettore emerito dell’Unical, Gino Mirocle Crisci, che ha voluto presenziare alla giornata.\nL’impegno e la sollecitudine di Crisci ha trovato un frutto prezioso proprio nelle attività realizzate dai docenti e dagli studenti.\nAree interessate dagli interventi sono stati la cappella della Madonna del Pilerio, con riferimento al sarcofago, alle tarsie marmoree e alle cornici in stucco policrome. Interessati dai restauri anche due dipinti murali.\nUn risultato che fa in qualche maniera da prologo ai festeggiamenti per gli 800 anni della consacrazione della Cattedrale, che si terranno nel 2022. Un impegno che vedrà coinvolta l’intera diocesi e le diverse Istituzioni, e che ha già il volto di una chiesa aperta e punto di riferimento per la comunità, come sottolineato dal parroco rettore don Luca Perri.\n“La Calabria, tra i tanti doni avuti, ha quello di un’eredita spirituale, artistica e culturale”, ha detto mons. Nolé. “Valorizzare le cose che abbiamo è una speranza che ci proietta nel futuro”.\nCompleanno con restauro per il Duomo


Controlli a tappeto dei Carabinieri: quattro gli arresti » Marsala Live\nControlli a tappeto dei Carabinieri: quattro gli arresti\nLa settimana che si è appena conclusa, ha visto i Carabinieri impegnati in una serie di controlli straordinari del territorio, espletati con il supporto di personale in forza allo Squadrone...\nCastelvetrano – La settimana che si è appena conclusa, ha visto i Carabinieri della Compagnia di Castelvetrano impegnati in una serie di controlli straordinari del territorio, espletati con il supporto di personale in forza allo Squadrone Eliportato Cacciatori di Sicilia, che hanno condotto all’arresto di 4 soggetti, effettuati, a vario titolo, in flagranza di reato.\nLo scorso 15 luglio, in tarda serata, i militari del dipendente N.O.R.M.-Sezione Radiomobile – alle dipendenze del Maresciallo Antonino Barbera – traevano in arresto per il reato di evasione MATTHEW Juliet, 28enne di origini nigeriane, in atto sottoposta alla misura degli arresti domiciliari con braccialetto elettronico.\nLa MATTHEW si era arbitrariamente allontanata dal proprio domicilio ma la sua fuga è durata molto poco, infatti, il braccialetto elettronico lanciava il segnale e i militari, in servizio di pattuglia, si mettevano immediatamente alle ricerche della ragazza. Una volta rintracciata e concluse le formalità di rito, la giovane veniva tratta in arresto e accompagnata presso la propria abitazione nuovamente in regime degli arresti domiciliari, così come disposto dalla Autorità Giudiziaria competente. In occasione del rito per direttissima le veniva riconfermata la misura cautelare alla quale era stata sottoposta.\nIl 19 luglio, corso serata, nella frazione Triscina di Selinunte, i militari del dipendente N.O.R.M.-Sezione Operativa, all’esito di una dedicata attività antidroga, hanno tratto in arresto SAIDYKHAN Ousman, 39enne del Gambia e incensurato.\nDomenica 21 luglio, nella tarda serata, in via Caduti di Nassiryia, i militari della Sezione Radiomobile traevano in arresto CAMERINO Danilo, 34enne castelvetranese e ben noto agli uffici giudiziari, e CORRADO Marco jr, 40enne domiciliato a Castelvetrano e anch’egli noto alle forze dell’ordine.


Questo articolo è stato visualizzato 35 335 volte\nAcquisire la Giusta Esperienza\nPrendersi Cura dell'Azienda\nUn individuo che svolge un ruolo importante nel mondo degli affari e che dirige un'azienda (che sia una piccola impresa, una multinazionale o una ditta individuale) può essere considerato un imprenditore. In questo campo, il successo può essere misurato sia considerando i conseguimenti personali dell'imprenditore sia la crescita complessiva delle aziende a cui ha dato il proprio contributo. Questi due fattori spesso sono intrecciati a un livello decisamente profondo: infatti, è impossibile superare dei traguardi professionali senza un grande impegno personale.\nRicevi un'istruzione adeguata. È importante conoscere le basi del settore, ma non sempre è necessario un MBA (Master in Business Administration). Considera però che in mancanza di una formazione avanzata molti potenziali datori di lavoro si tirano indietro  X Fonte di ricerca . Un titolo di studio in economia, conseguito anche presso un centro privato o online, fa capire che hai avuto sempre la determinazione di imparare. Questo colpirà i datori di lavoro, quindi va sottolineato sul curriculum. Bisogna pur iniziare da qualche parte!\nUniversità. Se vuoi diventare imprenditore, è normale conseguire una laurea in economia, tuttavia dovresti informarti sui settori che ti interessano prima di iscriverti a una facoltà precisa. Per alcune professioni è preferibile avere una formazione specializzata, quindi fai tutte le ricerche del caso  X Fonte di ricerca .\nIstituti professionali. Se il settore che ti interessa richiede una particolare specializzazione, sarebbe meglio optare per un istituto professionale.\nConferenze e seminari. Seguire le dritte di chi ha sfondato nel proprio campo può essere illuminante. Informati sui cicli di conferenze organizzati nelle università della tua zona o fai una ricerca online per conoscere le iniziative della tua città. È essenziale mantenersi aggiornati e ascoltare il parere delle menti illustri di un dato settore, anche se pensi di sapere già tutto  X Fonte di ricerca .\nNon risparmiarti. Sfondare nel mondo degli affari significa farsi in quattro. Se porti a termine i compiti (o gli impegni del tuo lavoro parallelo) prima del previsto e hai del tempo libero, online sono reperibili molteplici risorse per arricchire le tue conoscenze. Mai riposare sugli allori: la mente deve sempre guardare al futuro.\nOggi molti datori di lavoro danno priorità alle competenze concrete che può offrire un candidato. Pur essendo importanti, la media dei voti o i master tendono a passare in secondo piano  X Fonte di ricerca . Cerca dei curriculum esemplificativi per i ruoli professionali che ti interessano: nel tempo libero, impegnati per coltivare capacità che ti torneranno utili.\nRicorda però che farti in quattro non dovrebbe compromettere altri aspetti della tua vita. Se lavori sodo, premiarti ti spronerà a coltivare abitudini sempre più sane in futuro.\nCerca di farti guidare da un mentore. Instaurare un rapporto professionale con un esperto che ammiri è uno dei metodi più diretti ed efficaci per fare networking. Può essere difficile stabilire un contatto con qualcuno del genere, ma fatti avanti sfruttando tutti i mezzi che hai a disposizione. Se incontrerai questa persona, prepara qualche domanda pertinente da porle: "Come ha iniziato?", "Che percorso di studi ha seguito?" e "Qual è stata la sua prima iniziativa in questo settore?".\nSe un collega o un amico dei tuoi genitori lavora in un settore che ti interessa, cerca di procurarti il suo indirizzo e-mail o di organizzare un incontro.\nSe ammiri un imprenditore che lavora nella tua città, puoi sempre provare a recarti nel suo ufficio e richiedere un appuntamento. Spiega che sei un aspirante imprenditore e che ammiri i suoi successi. Chiedigli se può offrirti qualche minuto del suo tempo per scambiare quattro chiacchiere.\nAll'università potresti trovare questa figura in un professore. Mai sottovalutare le risorse che può offrire la facoltà. Pensare che le lezioni siano l'unica occasione di apprendimento è sbagliato. Rivolgiti ad alcuni professori durante l'orario di ricevimento per chiedere dei suggerimenti.\nAlcune imprese organizzano iniziative di formazione sul campo. Consistono nell'ingaggiare studenti o neolaureati affinché lavorino gomito a gomito con dipendenti esperti  X Fonte di ricerca . Approfitta di queste opportunità: non considerarle una perdita di tempo, sono un'occasione di apprendimento e di miglioramento.\nCandidati per stage. Ancora non hai esperienza? Approfitta dei tirocini per farti conoscere. Se una posizione non pagata ti permette di acquisire conoscenze che ti aiuteranno a sfondare in futuro, non rifiutarla. Fare un sacrificio temporaneo non è affatto una perdita. Per molti studenti universitari, gli stage offrono le prime opportunità di fare networking sul campo lavorando gomito a gomito con dei professionisti  X Fonte di ricerca . Per accedere al mondo degli affari odierno, i lavori di livello iniziale poco allettanti e che offrono paghe bassissime sono il prezzo da pagare. È fondamentale superare questo scoglio: infatti, spesso le vere e proprie professioni di livello iniziale (quelle che ti permetteranno effettivamente di fare carriera) sono inaccessibili senza qualche anno di esperienza alle spalle.\nRifiuta invece le posizioni non remunerate che evidentemente non ti permetteranno di fare carriera nell'impresa stessa e non ti apriranno altre porte.\nAssegna delle priorità ai tuoi impegni. Per prima cosa, occupati di quei compiti che ti daranno un vero beneficio a lungo termine. Devi capire la differenza tra impegni di valore elevato (ovvero quelli che ti daranno più vantaggi a lungo andare) e impegni di valore inferiore (possono essere più facili, ma anche offrire meno benefici)  X Fonte di ricerca .\nSmetti di rimandare. Ignorare gli aspetti meno piacevoli del lavoro non li farà scomparire per magia. Se pensi al piacere prima del dovere, lasci che gli impegni faticosi si accumulino e ti occupi delle faccende rognose in una volta sola, alla fine di un progetto ti rimarrà l'amaro in bocca  X Fonte di ricerca .\nFai delle liste: nessuno può negare l'efficacia di questo strumento. Avere un elenco del lavoro da fare e cancellare le voci man mano che si portano a termine è indispensabile per combattere la procrastinazione  X Fonte di ricerca . Ogni lista dovrebbe essere abbastanza lunga da mantenere il carico di lavoro nella giusta prospettiva, ma non tanto da farti sentire travolto dagli impegni.\nEsistono diverse strategie. Per esempio, prova a dividere un impegno apparentemente ingestibile in compiti più piccoli; poi, cerca di infilare gli aspetti meno piacevoli di un incarico tra le mansioni che ti interessano davvero.\nSegui un programma. Non sempre è necessario scrivere liste di cose da fare o avere un'agenda, ma stabilire un piano regolare può aiutarti a gestire efficientemente gli affari. Programmare gli impegni che più detesti per un giorno specifico (in modo da toglierteli di torno ed evitare di stressarti in altri momenti) può aiutarti a combattere il vizio di rimandare, un'abitudine tutt'altro che proficua.\nCompleta i progetti  X Fonte di ricerca . Porta a termine quello che inizi. Finire un progetto ti permetterà di imparare molto di più rispetto a una decina di tentativi falliti. Cerca di impegnarti anche se ti senti stanco e non vuoi saperne più niente.\nDopo aver lavorato sodo per un lavoro, può capitare di sentirsi arenati. Infatti, l'obiettivo del progetto può rivelarsi errato. Se questo progetto richiede molto tempo e in futuro assorbirà tante energie, è meglio rivalutare se stai impiegando bene le tue risorse (ripensa agli obiettivi di elevato valore e a quelli di basso valore). Ora, come capire quando è il caso di mollare la presa? Servono un'introspezione onesta e una certa autoconsapevolezza. Se ti ritrovi a pensarci spesso e hai una lunga serie di progetti incompiuti alle spalle, forse è segno che devi metterti all'opera e portarlo a termine.\nAssumiti le tue responsabilità. Un imprenditore di successo deve rispondere delle proprie azioni, che siano state positive o negative. Un comportamento responsabile fa capire ai dipendenti e ai datori di lavoro che sei disposto ad affrontare apertamente e onestamente le varie situazioni. Nessuno apprezza chi si lava le mani delle conseguenze negative e dei passi falsi. Tra l'altro, questo atteggiamento può scatenare effetti disastrosi sui rapporti instaurati nel mondo degli affari.\nInsegui i tuoi interessi  X Fonte di ricerca . Se dai anima e corpo a un lavoro soddisfacente, la passione ti spronerà a dare il massimo anche quando la motivazione verrà a scemare. Avere passione non significa che sarà sempre tutto facile e divertente, vuol dire credere in quello che fai in una certa misura. Alla fine i tuoi sforzi dovrebbero sempre renderti orgoglioso, o almeno farti avvicinare un po' di più alla meta finale.\nCerca di trovare un equilibrio tra lavoro e tempo libero. Vivere in maniera sana e bilanciata è essenziale per avere successo a lungo termine e tutelare il proprio benessere. Come però puoi ben immaginare, all'inizio le ambizioni ti richiederanno di farti in quattro e lavorare senza sosta. La passione per quello che fai ti aiuterà a rendere significative anche le giornate infinite.\nButtarti a capofitto nel lavoro senza prenderti pause aumenterà lo stress e diminuirà la produttività  X Fonte di ricerca . Stabilisci dei limiti per la tua giornata lavorativa e fai delle soste frequenti per ricaricare le batterie.\nNon confondere il lavoro con la tua identità. Ritagliarsi tempo e spazio lontano dagli impegni professionali (pur essendo la propria passione) spesso può aiutare a essere più produttivi e lucidi.\nNon avere manie di perfezionismo. Più dai importanza al lavoro, più difficile può essere rinunciare alla perfezione. Si sa però che le manie di perfezionismo possono fare più male che bene. Impegnarti giorno e notte per elaborare una presentazione, un grafico o un resoconto perfetto ti permetterà di fare un ottimo lavoro, il problema è che questo andrà a discapito della produttività.\nCerca un equilibrio lavorativo che soddisfi te, il tuo capo e il tuo cliente senza che il resto della tua vita subisca conseguenze. I datori di lavoro premiano quei dipendenti che sanno fare consegne di qualità in maniera attendibile, mentre non apprezzano particolarmente gli impiegati che pur facendo un buon operato non rispettano quasi mai le scadenze  X Fonte di ricerca .\nCerca di trasmettere un'immagine seria esprimendoti in maniera appropriata. Al principio di un'iniziativa imprenditoriale, parlare della tua carriera come se fossi già arrivato può farti apparire presuntuoso. Tuttavia, dimostrare una certa sicurezza trasmette un'immagine autorevole agli altri, in più tu stesso tenderai a prenderti maggiormente sul serio  X Fonte di ricerca .\nSe stai intraprendendo un'attività imprenditoriale, non parlare in maniera ambigua. Descrivi l'iniziativa nel modo giusto. Trasmetti un'immagine professionale usando le parole corrette: pur lavorando da casa, una determinata stanza può diventare il tuo "ufficio". Puoi sicuramente dimostrare un certo senso dell'umorismo, ma non sottovalutare né minare i tuoi sforzi.\nCostruisci ponti, non bruciarli. Comportarti rispettosamente, cortesemente e umanamente nei confronti di tutte le persone che incontri è un buon punto di partenza. Non si sa mai: potresti formare legami forti in occasioni inattese, trovarti di fronte a un futuro socio d'affari, un eventuale investitore o un datore di lavoro.\nMetti fine ai rapporti solo quando è assolutamente necessario. Se lasci un lavoro, resisti alla tentazione di gongolare per questo cambiamento, battere la fiacca o dire al tuo capo che cosa pensi davvero di lui. Immagina che i tuoi contatti lavorativi formino una rete: quando tiri o spezzi un filo, questa azione può avere ripercussioni anche in altri punti.\nPresentati come una persona, non un prodotto. Se ti fai pubblicità in un modo freddo e calcolato, le attività di networking possono sembrare interessate e superficiali. Ricorda che costruire una rete professionale è essenziale per avere successo nella maggior parte dei settori, però non dimenticare mai che stai pur sempre formando dei contatti con altre persone. Se affronti le interazioni con un approccio umano, è probabile che gli altri ti ricorderanno più facilmente quando dovranno assumere qualcuno. I datori di lavoro non hanno solo pensieri del tipo "Conosco qualcuno che potrebbe svolgere questo lavoro di copywriting?", ma anche "So di una posizione lavorativa che potrebbe fare al caso di Riccardo?".\nTutti gli altri professionisti del settore sanno che fare networking è fondamentale, quindi non sentirti in imbarazzo e non pensare di essere l'unico a pubblicizzare le proprie competenze. L'autopromozione è parte integrante del gioco  X Fonte di ricerca .\nColtiva buone competenze interpersonali. Non solo ne avrai bisogno per affrontare quotidianamente datori di lavoro e dipendenti, ti torneranno utili anche quando negozierai accordi e contratti. Secondo alcuni studi, gli imprenditori più affermati non hanno solo eccellenti capacità cognitive, ma anche sociali  X Fonte di ricerca .\nSforzati di apprezzare il lavoro e il contributo degli altri.\nPratica l'ascolto attivo. Questo significa che dovresti riconoscere quello che ti dicono gli altri e ripeterlo a parole tue in base a quanto hai capito.\nFai attenzione agli altri. Cerca di osservare proattivamente i sentimenti, le parole e il linguaggio del corpo altrui.\nMetti in contatto le persone. Un imprenditore di successo dovrebbe ispirare e favorire la creazione di rapporti interpersonali. Promuovi un ambiente che unisca la gente trattando in maniera equa e onesta gli altri, incoraggiandoli a collaborare.\nPer risolvere i conflitti, assumi un ruolo di comando. Cerca di agire come un mediatore, senza farti coinvolgere personalmente.\nImpara a conoscere la tua clientela. Nel mondo degli affari, i colleghi e i potenziali datori di lavoro non sono le uniche persone con cui dovresti instaurare rapporti solidi. Sforzati di maturare relazioni adeguate con la gente che entra nel tuo negozio, usa il tuo prodotto o apprezza il tuo lavoro. Le emozioni, non i prezzi, spesso costituiscono un fattore decisionale piuttosto forte in molte decisioni di acquisto  X Fonte di ricerca .\nAssumi in maniera saggia. I tuoi dipendenti formano la tua rete di appoggio e sono necessari per avere successo. Assumi persone in gamba e competenti, ma considera anche il ruolo che andranno a rivestire nella squadra e se sono capaci di collaborare.\nPer formare una squadra valida, l'omogeneità non dovrebbe mai essere una priorità. Diversi punti di vista offrono molti vantaggi all'intera azienda, tanto nell'innovazione quanto nell'esperienza  X Fonte di ricerca .\nSe ti trovi nella situazione di assumere familiari o amici, fai attenzione. Coltivare le proprie conoscenze interpersonali è uno dei modi principali per trovare lavoro, ma il nepotismo può metterti sotto una cattiva luce. Assicurati di assumere persone qualificate per ogni posizione.\nSopravvivi. Quando un imprenditore apre un'azienda, inizia a svolgere un lavoro o un mestiere, l'obiettivo principale è semplicemente quello di sopravvivere  X Fonte di ricerca . Se hai intenzione di fondare un'impresa o cominciare a farti strada in un settore, non proporti obiettivi irrealistici perché sei ancora alle prime armi.\nLo scopo di tutte le aziende è ricavare un profitto, anche se vengono gestite da imprenditori altruisti e disinteressati. La redditività prevista può essere modesta (abbastanza da consentire la sopravvivenza e la crescita dell'impresa) o consistente (in modo da attrarre altri investitori e soddisfare gli azionisti), ma nessuna azienda può andare avanti senza un tornaconto.\nPer esempio, immagina di avere un bar, ma speri anche di aprire un negozio di abbigliamento e ti piacerebbe poi regalare dei vestiti ai bambini meno fortunati. Se prima non ti concentri sul successo del bar, non riuscirai mai a raggiungere lo scopo di fare beneficenza. Gli obiettivi a lungo termine sono importanti, ma non dovrebbero distrarti dalla realizzazione di quelli a breve termine e sostenibili.\nInvesti nel tuo futuro. Hai mai sentito il detto "Per guadagnare bisogna spendere"? Ogni volta che puoi, è bene essere frugale, ma solo abbastanza da avere a disposizione soldi per spese più importanti e utili. Queste spese possono essere le seguenti: pagare lo stipendio di professionisti particolarmente talentuosi che speri di ingaggiare, finanziare la pubblicità su una rivista di settore o comprare un bel completo per interpretare meglio la parte in presenza di colleghi e clienti. Cerca di investire per avere successo in futuro, non festeggiare solo i successi attuali  X Fonte di ricerca .\nEvita di spendere e spandere per cravatte, giacche, auto aziendali e uffici enormi dai prezzi esorbitanti che in fondo non ti servono. D'altro canto, non dare per scontato che le cose belle siano automaticamente inaccessibili. L'immagine è un aspetto importante per avere successo nel mondo degli affari, ma non lo è quando si tratta di pura e semplice vanità. Avere un ufficio enorme che non puoi riempire o degli impiegati che non puoi pagare con puntualità (perché spendi molto per l'affitto o il noleggio delle auto aziendali) non ti permetterà di trasmettere una percezione positiva all'esterno.\nCorri dei rischi calcolati. Le nuove imprese che hanno grandi ambizioni devono innanzitutto sopravvivere, ma tutte le aziende devono correre alcuni rischi  X Fonte di ricerca . Abbandonare la strada più sicura (per quanto riguarda il tuo ruolo aziendale o le aspettative del settore) è necessario per avere successo in un campo altamente competitivo. Pianifica attentamente le tue iniziative e contieni quanto più possibile i rischi, ma preparati ad affrontare contrattempi occasionali.\nOffri qualcosa di inatteso. Nell'immaginario occidentale, gli innovatori di successo vengono ammirati e stimati, ma in realtà inseguire idee originali può spaventare. Non avere paura di fare un salto nel buio: chiunque può avere una grande idea, però metterla in atto per inseguirla fino in fondo dimostra spirito di sacrificio e tenacia.\nSe un'idea non va in porto, questo non sempre significa che sia sbagliata: a volte un'iniziativa può essere geniale, solo che non viene attuata efficacemente. Non buttare subito tutto quello che hai provato e non modificarlo totalmente. Per esempio, se lavori in un'impresa o hai un socio d'affari, il problema può essere risolto definendo meglio la responsabilità di ogni membro  X Fonte attendibile Harvard Business Review Vai alla fonte .\nAccetta il fallimento. Un insuccesso fa luce sui tuoi metodi e obiettivi, ti permette di vederli per quello che sono davvero, per quanto possa essere doloroso. Interpreta correttamente i tuoi errori: non c'è niente di cui vergognarsi, più che altro danno l'occasione di riflettere sul proprio operato. A volte solo affrontando l'insormontabile, l'insuccesso e la lotta per rimettersi in sesto si matura la tenacia richiesta da questo lavoro  X Fonte di ricerca .\nCome ha affermato Henry Ford, "l'insuccesso è semplicemente l'opportunità di ricominciare, questa volta in modo più intelligente  X Fonte di ricerca ".\nwikiHow è una "wiki"; questo significa che molti dei nostri articoli sono il risultato della collaborazione di più autori. Per creare questo articolo, 64 persone, alcune in forma anonima, hanno collaborato apportando nel tempo delle modifiche per migliorarlo. Questo articolo è stato visualizzato 35 335 volte\nCategorie: Occupazione | Business\nQuesta pagina è stata letta 35 335 volte.


SSPG Luigi Castiglione - Indicazioni per l'uso di G Suite\nHomeAvvisiIndicazioni per l'uso di G Suite\nScritto da Maria Magaraci Il 16 Giugno 2017 . Inserito in Avvisi\nLa S.S. P.G “L. Catiglione” di Bronte ha attivato i servizi di G Suite for Education che verranno utilizzati a partire dall’anno scolastico 2017/2018.\nL’obiettivo di questa iniziativa è ottimizzare, attraverso le tecnologie di rete, la circolazione delle informazioni interne, come le comunicazioni, la documentazione per consigli di classe e la gestione degli impegni del personale.\nCon G Suite for Education, tutto viene automaticamente salvato nel cloud. È il Web allo stato puro. Le email, i documenti, i calendari e i siti sono accessibili e modificabili da quasi tutti i dispositivi mobili e i tablet. Sempre e dovunque.\nIMPORTANTE: è opportuno consultare la propria casella email @scuolacastiglione.gov.it con cadenza regolare.\nE’ predisposto un Calendario condiviso, costantemente aggiornato a cura della segreteria. Ogni docente potrà creare inoltre i propri calendari personali, anche eventualmente da condividere con gli alunni.\nG Suite for Education vuol dire innanzitutto condivisione e comunicazione. Questo è il valore aggiunto che una scuola ottiene dall’uso degli strumenti di Google.\nGli strumenti di comunicazione offerti sono la posta elettronica e un pacchetto completo di applicazioni web: le apps, che non richiedono alcuna installazione specifica, consentono di creare e condividere online documenti, presentazioni e fogli di lavoro, di organizzare gruppi e calendari, di creare siti web e wiki, di comunicare. Ogni studente avrà inoltre a disposizione sul proprio account numerosi ulteriori servizi forniti da Google.\nInoltre, essendo un account creato a fini educativi e all’interno di un dominio scolastico riconosciuto da Google, agli alunni sono garantite altre forme di tutela: – Se si accede dalla Homepage di Google, si naviga senza pubblicità. – Si usufruisce di uno spazio di archiviazione illimitato. – I dati inseriti non possono essere usati ai fini di profilazione. – Si può utilizzare Google Classroom, una delle migliori piattaforme per attivare la classe virtuale Ogni alunno riceve un nome utente e una password per l’accesso al portale G Suite for Education. Ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione di dati personali”, si informa la famiglia e lo studente sulle seguenti condizioni d’uso. I dati di accesso consentono: – la creazione, la condivisione e l’uso di file in rete riguardanti le attività didattiche – le comunicazioni tra gli utenti solo ai fini istituzionali – l’uso delle applicazioni da qualunque luogo con qualunque dispositivo personale Alla fine del percorso scolastico nel nostro Istituto dell’alunno, l’account sarà rimosso così come il contenuto delle diverse cartelle. Sarà compito dell’alunno e della famiglia scaricare i file che ritiene utili conservare sui propri dispositivi personali. Qualora il comportamento dell’alunno\_a non fosse consono all’ambiente didattico, l’Istituto provvederà a cancellare l’iscrizione dello\_a stesso\_a dalla piattaforma


Mister alloro non si smentisce mai e conferma anche questa volta la sua propensione a preparare dei gustosi ed appetitosi risotti, proprio come quello che ci ha proposto in questa ricca ed interessante puntata della trasmissione di cucina La Prova del Cuoco. Sergio ha infatti preparato, con l’aiuto della padrona di casa Antonella Clerici, un risotto alla carbonara con guanciale e salsa all’uovo davvero squisito ed assolutamente da provare.\nMa vediamo nel dettaglio adesso gli ingredienti utilizzati e il procedimento adottato da Sergio Barzetti per preparare questa buonissima e deliziosa ricetta dal titolo Risotto alla carbonara di cui vi forniamo, a fine post, anche il video per non perdervi neanche un passaggio di questa interessante ricetta.\nDurata ricetta Risotto alla carbonara: 35 min\n320 g di riso “Carnaroli”\nProcedimento della ricetta Risotto alla carbonara di Sergio Barzetti\nAffettiamo il guanciale e tagliamolo a listarelle. Tostiamo il riso con un filo di olio, una foglia di alloro e metà del guanciale. Sfumiamo con il vino, bagniamo con il brodo, saliamo e portiamo a cottura, mescolando di tanto in tanto ed aggiungendo altro brodo quando necessario.\nA parte spadelliamo il rimanente guanciale fino a renderlo croccante. Poniamo in una boule a bagno-maria, i tuorli con l’uovo intero e due mestoli di brodo, un pizzico di sale ed una macinata di pepe e montiamoli energicamente con una frusta, fino a che il composto non risulti più chiaro e cremoso (zabaione).\nLasciamo riposare il risotto per qualche minuto prima di mantecare con un filo di olio, il pecorino grattugiato e metà dello zabaione. Serviamo accompagnando con gocce del rimanente zabaione ed il guanciale croccante.\nVideo della ricetta Risotto alla carbonara di Sergio Barzetti per La Prova del Cuoco\nEcco il video della ricetta “Risotto alla carbonara” cucinata da Sergio Barzetti tratta dal programma La Prova del Cuoco in onda tutti i giorni dal lunedì al sabato su Rai Uno!\nSe la ricetta “Risotto alla carbonara” di Sergio Barzetti tratta dal programma tv “La Prova del Cuoco” vi è piaciuta e l’avete cucinata anche voi, lasciate il vostro commento e datele il vostro voto, saremo ben contenti di riportare le vostre opinioni.\nTags primi piatti ricette prova del cuoco ricette risotti ricette Sergio Barzetti risotto\nPrevious Fusi di pollo al cartoccio con patate pomodori olive ed origano ricetta Barzetti La Prova del Cuoco\nNext Pasta e fagioli con le cotiche in versione marinara ricetta Pascucci La Prova del Cuoco


Nei contenuti precedenti abbiamo visto i DB globali e i DB d’istanza con le loro differenze.\n𝐐𝐮𝐞𝐬𝐭𝐚 𝐯𝐨𝐥𝐭𝐚 𝐯𝐞𝐝𝐢𝐚𝐦𝐨 𝐧𝐞𝐥 𝐝𝐞𝐭𝐭𝐚𝐠𝐥𝐢𝐨 𝐚𝐥𝐜𝐮𝐧𝐢 𝐝𝐞𝐢 𝐥𝐨𝐫𝐨 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐞𝐧𝐮𝐭𝐢.\nI DB possono essere creati sia manualmente, sia in maniera automatica.\nNel primo caso le variabili da usare all’interno del software, vengono inserite una per una manualmente.\nNel secondo caso tale operazione può essere svolta automaticamente, ovvero inserendo delle strutture di dati create precedentemente.\nQuesto è un metodo congeniale da usare quando si va a creare un software con strutture di variabili simili.\nVa da se, che conviene crearne una e successivamente richiamarla dove si ritiene opportuno.\nSupponiamo che il progetto da creare richieda una serie di Pulsantiere uguali.\nLa cosa ideale da fare è appunto crearne una, riutilizzandola più volte.\n𝐐𝐮𝐞𝐬𝐭𝐨 𝐭𝐢𝐩𝐨 𝐝𝐢 𝐬𝐭𝐫𝐮𝐭𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐬𝐢 𝐫𝐞𝐚𝐥𝐢𝐳𝐳𝐚𝐧𝐨 “𝐜𝐫𝐞𝐚𝐧𝐝𝐨 𝐝𝐞𝐢 𝐬𝐞 𝐝𝐢 𝐝𝐚𝐭𝐢”, (𝐔𝐃𝐓) 𝐜𝐨𝐧 𝐥𝐚 𝐟𝐮𝐧𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐚𝐩𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐚, 𝐨𝐬𝐬𝐢𝐚:\nTipi di dati PLC / Aggiungi Nuovo Set Di Dati.\nSi aprirà una finestra, che nel nostro caso, va rinominata “Pulsantiera”, nella quale inserire le variabili necessarie.\nSelettore Manuale / Automatico.\nFatto ciò possiamo procedere nel creare I DB o gli FB.\nA questo punto nei parametri dello stesso, tramite un semplice trascinamento (Drag end Drop) inseriremo la Struttura pulsantiera.\nQuesta operazione va fatta tante volte, per quanto sarà il numero delle pulsantiere necessarie, come ad esempio:\n𝐏𝐮𝐨𝐢 𝐢𝐧𝐭𝐮𝐢𝐫𝐞 𝐟𝐚𝐜𝐢𝐥𝐦𝐞𝐧𝐭𝐞 𝐜𝐡𝐞 𝐪𝐮𝐞𝐬𝐭’𝐨𝐩𝐞𝐫𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐟𝐚 𝐫𝐢𝐬𝐩𝐚𝐫𝐦𝐢𝐚𝐫𝐞 𝐮𝐧𝐚 𝐪𝐮𝐚𝐧𝐭𝐢𝐭𝐚̀ 𝐧𝐨𝐭𝐞𝐯𝐨𝐥𝐞 𝐝𝐢 𝐭𝐞𝐦𝐩𝐨.\nA questo punto siamo pronti per utilizzare e distribuire nel nostro software secondo le nostre necessità le strutture appena create.\nLa struttura puoi essere create ed inserita manualmente all’interno di un FB nella “𝐬𝐞𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐚𝐦𝐞𝐭𝐫𝐢 / 𝐢𝐧𝐬𝐞𝐫𝐞𝐧𝐝𝐨 𝐒𝐭𝐫𝐮𝐜” come tipo di dati, successivamente creare tutte le variabili.\nSi evince facilmente che col sistema UDT, nel caso in cui nascesse l’esigenza di aggiungere un’ulteriore variabile, comune a tutte le pulsantiere, una volta creata verrà riportata a tutte le altre.\nNel caso delle altre strutture, ogni modifica dovrà essere apportata manualmente.\nNaturalmente l’utilizzo di queste strutture, va valutato secondo il progetto che si sta sviluppando.


Il popolo dei piccoli: quei santi che il mondo attende - Europa Cristiana\nIl popolo dei piccoli: quei santi che il mondo attende\nHome » Il popolo dei piccoli: quei santi che il mondo attende\nRicevo una lettera da un amico sacerdote, parroco in un paese di media grandezza della nostra provincia italiana: «Vedo quante persone che anni fa venivano alla domenica a Messa non vengono più. Ma anche le famiglie, i bambini a catechismo… Quest’anno è la prima volta che vedo meno gente alla Messa di Natale, sia la notte che il giorno. E poi non è così facile vivere accanto ai preti, al Vescovo… Non voglio citare il titolo del film “Non ci resta che piangere”, ma certamente se non ci resta che piangere, non c’è senz’altro da ridere».\nNon è l’unica lettera di questo tenore che ricevo: altri parroci mi dicono la stessa cosa: le chiese si stanno svuotando. Per non parlare dei giovani. Mi dicevano che oggi come oggi avere dei gruppi giovanili che frequentano la parrocchia è un lusso che ben poche parrocchie vantano. E pensare che quando io ero giovane (certo non mille anni fa) bastava andare in parrocchia ogni sera, e si trovavano torme di giovani che gravitavano attorno al campanile. Erano tutti credenti, e vi erano varie attività, naturalmente tutte seguite dal sacerdote “cappellano”, che aveva il compito appunto di seguire i giovani. Oggi questi gruppi giovanili non esistono più.\nUn cappellano lombardo mi diceva che vengono ragazzi a giocare a calcio in oratorio nella sua parrocchia, ma non sono per nulla interessati alla Chiesa, alla Messa, alla catechesi, alla preghiera, e le famiglie sono contente così, perché almeno “non stanno sulla strada”. Questi ragazzi usano un linguaggio da carrettieri, comprese le bestemmie; vengono musulmani e giovani completamente indifferenti alla vita di Chiesa; ma guai ad allontanarli: quello che conta oggi è l’aggregazione. Il paradosso è anche questo: guai a parlare di Gesù! O, per lo meno, guai a porlo come condizione necessaria per frequentare luoghi e locali parrocchiali: quelli che non credono si potrebbero offendere, e il sacerdote si troverebbe subito in contrasto col parroco o con il Vicario foraneo, che lo richiamerebbe immediatamente ai valori dell’accoglienza, dell’accompagnamento, e via dicendo.\nIl recente sinodo sui giovani non ha dato – era da supporre – alcuna scossa. Abbiamo sentito degli slogan del tipo «Non lasciatevi rubare i vostri sogni», che ci potremmo aspettare da qualche leader di piazza in cerca di consensi, ma niente altro di importante. Che sogni, poi? Ovviamente sempre quelli inerenti la vita terrena: il lavoro, la giustizia, la casa, eccetera. Tutte cose nelle quali Gesù non ha a che fare, perché fino a prova contraria Egli è «Colui che toglie i peccati del mondo», e i peccati sono sempre qualcosa di personale, che si fronteggiano in un tu per tu con il Salvatore, in un processo di divinizzazione nello Spirito Santo e nella rinuncia allo spirito del mondo. Conversione, preghiera, adorazione, sacrificio, eccetera, non sono state parole frequenti in questa panacea di discorsi retorici sui giovani.\nSiamo alla frutta: la struttura della parrocchia, in quanto tale, non regge più. E di fatto i risultati sono sotto i nostri occhi: la gente va sempre meno alla Messa, si confessa sempre meno (un parroco di una grande parrocchia mi diceva che sotto Natale ha fatto quattro confessioni, dicasi quattro!), quindi Dio non è più il centro della vita di coloro che ancora si professano cristiani.\nQuesto non è pessimismo, catastrofismo, apocalittiscimo… È la realtà dei fatti, occorre guardare alla situazione con obiettività. Pensare che non sia così, non risolve la situazione. Si deve aggiungere che le ordinazioni sacerdotali sono in costante calo, che i sacerdoti anziani via via vengono meno… Il quadro è questo. Punto.\nBene, che cosa fare? Primo: prendere atto della situazione. Questo è l’insegnamento di Paolo a Timoteo. L’apostolo manda il discepolo come Vescovo in una zona nuova, e lo avverte: troverai uomini ribelli, ostili, ingrati, lontani dalla religione, litigiosi, adulteri, eccetera (cfr 2 Tm 3,2-5). Paolo invita a non scoraggiarsi, ma al tempo stesso dà la ricetta, ed è il nostro punto secondo: stai ancorato alla Tradizione. E la Tradizione è «quello che hai appreso da me» (v.14) e la lettura della Sacra Scrittura, che è utile per «insegnare, convincere, correggere, formare alla giustizia» (v.16).\nNiente scoraggiamenti, dunque, perché questi non servono, e sono anzi dannosi. Proprio ora occorrono anime virili, alla santa Caterina da Siena, o alla Giacinta Marto di Fatima. Sento dire che per risollevare le sorti della Chiesa occorrono dei santi, e questo è vero, ma si tende con questo discorso ad aspettare che altri diventino santi mentre noi aspettiamo, angosciati se si vuole, ma seduti in poltrona. No, quei santi che il mondo si attende siamo noi. Se pensate ai santi delle bilocazioni o dei doni mistici straordinari, siete fuori strada, e l’attesa potrebbe essere ancora lunga. La piccola Giacinta, morta a 10 anni, ci insegna immediatamente il metodo e la via per diventare santi, rimanendo alla nostra portata, ossia facendo quello che possiamo fare. Ella non aveva le stimmate, non andava in bilocazione, non subiva percosse dal demonio. Ella semplicemente vide l’Inferno, solo per qualche secondo, e ne fu irrimediabilmente scossa: realizzò che fine facevano «i poveri peccatori» che non si emendavano e non tornavano sulla retta via. Per aiutare queste persone a non dannarsi, la Madonna suggerì a Giacinta di offrire tutti i piccoli atti di mortificazione che si presentavano e affacciavano alla mente della piccola, e di viverli per amore di Gesù. Uno di questi fu, per esempio, bere una tazza di latte caldo che la mamma le dava per cercare di alleviarla dai dolori della malattia: la piccola aveva un’invincibile ripugnanza per il latte, ma lo beveva per amore di Gesù. Aveva una razione di pane e companatico da consumare durante il giorno mentre faceva la guardia alle pecore: non lo mangiava e lo dava alle pecore stesse o a dei bambini mendicanti che ella aveva conosciuto. La cosa le costava molto! Le pesava da morire dover rispondere alle curiosità delle persone che, a torme, si riversavano su Fatima per vedere i pastorelli, ed ella si sottoponeva volontariamente a questi interrogatori inutili e alle curiosità. È difficile fare tutto questo? No. Tutto alla portata di tutti. Anche noi abbiamo la nostra tazza di latte, abbiamo la possibilità di non mangiare qualcosa che ci piace, di accogliere volentieri persone moleste. E questo, a ben pensare, è il metodo straordinario che la Chiesa propone: il piccolo atto di penitenza e sacrificio che, unito a quello del Cristo, arriva al cuore di Dio e permette il ravvedimento e la salvezza eterna di tanti uomini e donne.\nChe cosa c’entra questo con san Paolo e la Sacra Scrittura? Le cose sono collegate perché l’amore è la dottrina del Vangelo. Ma l’amore vero, quello che ci costa sacrificio. Tutti gli altri discorsi, ora, non servono più.\nÈ l’ora che si muova il popolo di Dio, l’esercito dei piccoli che ancora crede, spera, ama. Il popolo nutrito dai sacramenti della Chiesa, che soli operano la santificazione della nostra anima.\nAndiamo a nutrirci alla sorgente pura della Chiesa: sacramenti, Sacra Scrittura, Tradizione. E poi proseguiamo nella giornata con piccoli e continui atti di penitenza, che agiscono sul cuore di Dio, in un colloquio continuo con Gesù. E se le chiese si svuotano, non smarriamoci. Dovrà rinascere, la Chiesa, con l’azione nascosta ma irresistibile dei piccoli. I quali, anche se non sanno nulla di teologia (vedi Giacinta Marto) sanno tutto di teologia.\nPrecedenteArticolo PrecedenteL’avventurosa vita di monsignor Giovanni Marchetti I\nArticolo SuccessivoIl trans Luxuria ha preso il posto del maestro ManziSuccessivo\n1 commento su “Il popolo dei piccoli: quei santi che il mondo attende”\n28 Gennaio 2019 di 2:59\nAnch’io sono molto intollerante…..


UniPro - Pagen\nPORTONE SEZIONALE UNI PRO\nGrande varietà di colori oppure splendidi rivestimenti in legno. Il tutto senza scordare le doti di praticità, affidabilità e sicurezza. È un portone pensato e ralizzato vani garage ove si necessita un isolamento termico elevato (il coefficiente di trasmittanza termica Uk = 1,07 [W/m2xK]). La sua destinazione è infatti ottimale per tutti quei garage che comunicano direttamente con l’interno dell’abitazione.\nManto costituito da pannelli d’acciaio spessore 40 mm coibentati con schiuma\nMolle zincate dimensionate per garantire almeno 22.000 cicli di funzionamento.\nDotato di tutte le sicurezze previste dalle normative vigenti.\nGuarnizioni di tenuta su tutto il perimetro del portone.\nDisponibile in tutti i colori RAL e in ben 24 finiture simil legno (offerta unica sul mercato per la linea UniPro).\nDisponibili numerosi accessori quali, ad esempio, la porta pedonale con soglia ribassata, le sezioni vetrate, elementi di decoro in acciaio inox, ecc.\nFunzionalita’ e sicurezza\nPannelli specialmente profilati (dall’interno e dall’esterno) impediscono il pizzicamento delle dita nei posti di giunzione e montaggio delle cerniere e la portina pedonale\nFotocellule assicurano il bloccaggio del portone e il suo ritorno alla posizione aperta in caso di incontro con un ostacolo.\nDispositivo anti sovraccarico nella situazione di incontro con un ostacolo, interruttore monato nel motore blocca l’anta del portone e la fa ritornare su.


Missioni All In Casino di Eurobet Poker: dal 5 all'11 Febbraio\nEurobet presenta la sua nuova promozione dedicata a tutti gli appassionati di poker e di giochi di casinò.\nL’esclusiva “All in Casino” si svolgerà in due fasi distinte: dal 5 al 7 Febbraio e dal 9 all'11 Febbraio.\nPer ognuna sono previste una serie di missioni da completare ai tavoli di cash game e Twister, con in palio allettanti bonus casinò.\nPer aderire a questa iniziativa devi eseguire l'opt-in nella lobby di gioco.\nMissioni Cash Game\nLe Missioni Cash Game sono in programma dalle ore 00:00 di lunedì 5 alle ore 23:59 di mercoledì 7 Febbraio 2018.\nSe completerai le missioni, riceverai un bonus casinò e l’iscrizione al torneo "All in Casino Freeroll - Cash" in programma Sabato 10 Febbraio, alle ore 21:30, con in palio un montepremi di 2.500 euro.\nCiascun giocatore avrà a disposizione nel torneo un numero di chips variabile, compreso da un minimo di 1500 a un massimo di 5000 gettoni. Ecco nel dettaglio le missioni di completare:\nMissione numero 1: gioca almeno 25 mani arrivando al flop nei tavoli cash game, per guadagnare un bonus casinò di 1 euro e in più 1500 chips per il freeroll "All in Casino Freeroll – Cash".\nMissione numero 2: gioca un minimo di 25 mani arrivando a guardare almeno il flop nei tavoli cash game in ciascuno dei giorni della prima fase, per ricevere in cambio un bonus casinò di 2 euro e ulteriori 1500 chips per il freeroll "All in Casino Freeroll – Cash".\nMissione numero 3: gioca almeno 50 mani arrivando al flop nei tavoli cash game in ognuno dei giorni della prima fase, per aprofittare di un bonus casinò di 5 euro e ulteriori 2000 chips da utilizzare al freeroll "All in Casino Freeroll – Cash".\nLa registrazione al Torneo Freeroll "All in Casino - Cash" da 2.500 euro avverrà in modo completamente automatico.\nLe Missioni Twister sono in programma dalle ore 00:00 di venerdì 9 alle ore 23:59 di domenica 11 Febbraio 2018.\nSaranno 3 le missioni da portare a termine in questa seconda fase della promozione:\nMissione numero 1: gioca almeno 10 Twister e ricevi un bonus casinò di 1 euro e 1500 chips per il freeroll "All in Casino Freeroll – Twister".\nMissione numero 2: partecipa a un minimo di 10 Twister in ciascuno dei giorni di validità dell’offerta, ottieni così un bonus casinò di 2 euro e ulteriori 1500 chips per il freeroll "All in Casino Freeroll – Twister".\nMissione numero 3: gioca almeno 15 Twister in ciascuno dei giorni della promozione per ricevere un bonus casinò di 5 euro e ulteriori 2000 chips per il freeroll "All in Casino Freeroll – Twister".\nIl Torneo Freeroll "All in Casino - Twister" da 2.500 euro è in programma Sabato 10 Febbraio 2018 alle ore 21:30. La registrazione avviene in automatico per tutti gli aventi diritto.\nI ticket dei freeroll non sono né rimborsabili nè convertibili in denaro. Condizioni complete della promozione "All in Casino" sul sito di Eurobet.\nUltimo aggiornamento il 05 Febbraio 2018 .


Tacos di pollo con guacamole al lime\nPer la salsa guacamole al lime\n10 gr di succo di lime\nun cucchiaino di Estratto di Carne Liebig\nI tacos sono simili alle piadine romagnole, ma con una nota croccante in più data dalla farina di mais.\nIniziate preparando l’impasto dei tacos mettendo in una terrina la farina di mais con un pizzico di sale, un filo d’olio extravergine di oliva e tanta acqua quanto basta per ottenere un impasto elastico. Impastate tutti gli ingredienti fino a ottenere un composto liscio e omogeneo.\nDividete l’impasto ottenuto in piccole palline. Questo impasto non necessita di una fase di lievitazione pertanto può essere immediatamente steso per formare dei dischi del diametro di 15 cm circa.\nFate scaldare in una padella antiaderente un filo di olio extravergine di oliva e cuocete i dischi di impasto su entrambi i lati per un paio di minuti.\nTagliate a bocconcini il petto di pollo e fateli rosolare su tutti i lati in una padella preriscaldata con un filo d’olio.\nQuando il pollo sarà dorato aggiungete un cucchiaino di Estratto di Carne Liebig leggermente diluito in una tazzina di acqua calda e ultimate la cottura aggiustando di sale se necessario.\nPer preparare la salsa guacamole al lime tagliate a metà l’avocado e rimuovete il nocciolo interno, quindi con un cucchiaio estraetene la polpa eliminando la buccia.\nInserite in una ciotola la polpa dell’avocado, il succo di lime, un pizzico di sale, lo scalogno e il peperoncino tritati finemente e i pomodorini tagliati a dadini.\nCondite con un filo d’olio e mescolate il tutto con una forchetta schiacciando l’avocado. A questo punto la salsa guacamole è pronta.\nFarcite i tacos con il pollo, la salsa guacamole e guarnite con la cipolla rossa di Tropea tagliata finemente e un pizzico di prezzemolo fresco tritato.


Con il "permesso unico per lavoro" posso lavorare in tutti i Paesi UE? - Stranieri in Italia\n8 Luglio 2014, 12:59\nSalve, ho rinnovato da poco il permesso di soggiorno e ho visto che ha la dicitura “perm. unico lavoro”. Mi hanno detto che con quel tipo di soggiorno possono lavorare negli altri Paesi UE, è vero?\n08 luglio 2014 – La dicitura “perm. unico lavoro” viene inserita dal 6 aprile 2014 in alcuni permessi di soggiorno, di durata annuale oppure biennale, che consentono l’attività lavorativa (come nel caso del permesso di soggiorno per motivi familiari) ma non è valido per lavorare in altri Paesi UE perché non è un permesso di soggiorno CE per lungo soggiornante (c.d. carta di soggiorno).\nQuesto permesso di soggiorno, come specificato nella Direttiva 2011/98/UE, consente di entrare, uscire e soggiornare nello Paese che lo ha rilasciato, di circolare liberamente all’interno del territorio nazionale così come recarsi temporaneamente negli altri Stati UE per brevi soggiorni (massimo 90 giorni ogni 6 mesi).\nSi tratta di un documento di soggiorno unico per vivere e lavorare nello Stato UE che lo rilascia. Questa dicitura, infatti, viene inserita ai sensi D.Lgs. n. 40/2014, che prevede che lo straniero titolare di questo documento di soggiorno sia informato dei diritti conferitegli dal permesso stesso. Le informazioni, infatti, devono essere fornite al momento della stipula dell’accordo d’integrazione. Inoltre, questa dicitura facilita al datore di lavoro per capire se può o meno procedere all’assunzione dello straniero titolare di un permesso di soggiorno rilasciato per altri motivi e non solo per lavoro.\nIn alcuni tipi di permesso di soggiorno, con i quali è possibile lavorare, non verrà aggiunta comunque questa dicitura. Nel dettaglio:\nNel documento di soggiorno rilasciato ai familiari dei cittadini UE,\nNel permesso di soggiorno CE per lungo soggiornante (c.d. carta di soggiorno),\nNella carta blu UE (rilasciata ai lavoratori altamente qualificata che entrano in Italia al di fuori del decreto flussi),\nNel permesso di soggiorno per lavoro stagionale,\nNel permesso di soggiorno per lavoro autonomo,\nNel permesso di soggiorno rilasciato ai sensi dell’art. 27, comma 1, lett. a, g, h, i e r (lavoratori distaccati e/o altamente qualificata che entrano in Italia al di fuori del decreto flussi),\nNel permesso di soggiorno per studio o formazione (consente l’attività lavorativa per un massimi di 1044 ore all’anno)\nNel documento di soggiorno rilasciato agli stranieri che soggiornano in Italia a titolo di protezione internazionale (motivi umanitari, status di rifugiato e protezione sussidiaria)\nArticolo precedente Profughi. Pinotti: “Europa affronti le emergenze, ma serve anche l’Onu”\nArticolo seguente Cittadinanza. Scatta la tassa da 300 euro per i discendenti di italiani


Cassa integrazione straordinaria in deroga, al via dopo i primi 10 milioni, anche la seconda tranche. Si tratta di 50 milioni assegnati dal governo alla Toscana, in attesa che si sblocchi l'intero pacchetto frutto dell'accordo Stato-Regioni, che potranno cominciare ad essere utilizzati a partire dal prossimo 4 maggio. L'accordo fra Regione sindacati e associazioni di categoria è stato firmato oggi dai rappresentanti delle parti sociali e dall'assessore all'istruzione, formazione e lavoro.\nLa principale novità è quella che vede affidata alla Regione le procedure per l'autorizzazione che prima erano di competenza dell'ufficio regionale del lavoro. Da lunedì prossimo quindi, le domande per la richiesta di Cassa Integrazione Guadagni Straordinaria in deroga, a favore di dipendenti di imprese operanti in Toscana, dovranno essere inviate alla Regione Toscana. I tempi per l'istruttoria delle pratiche saranno brevissimi: 7 giorni. E per garantire tanta rapidità la Regione ha già assunto una piccola task force di 4 dipendenti\nLe risorse assegnate, come ricorda l'assessore all'istruzione, formazione e lavoro, permettono di dare risposta ai lavoratori delle aziende che non possono usufruire degli ammortizzatori sociali, investite da processi straordinari di crisi. L'accordo destina 46 milioni di euro al pagamento dell'integrazione salariale dei lavoratori di imprese che, in base alla normativa ordinaria, non hanno accesso all'integrazione salariale, quelle cioè sotto i 15 dipendenti. Altri 4 milioni di euro saranno destinati invece alle imprese (ad esempio Delphi di Livorno o Pecci di Prato) che hanno esaurito o che non possono più accedere agli ammortizzatori.\nConfermata anche l'estensione del sostegno a tutti i settori produttivi e l'ampliamento delle tipologie contrattuali che potranno accedere alla Cigs in deroga, quali apprendisti, soci lavoratori delle coop e altri. L'assessore commenta con soddisfazione l'accordo, che consente di dare una risposta in tempi rapidi a un'emergenza che cresce di settimana in settimana. In marzo la cassa integrazione in Toscana complessivamente è cresciuta, rispetto a febbraio, del 14,7% e rispetto al marzo 2008 di oltre il 300%.\nI 60 milioni (i 10 assegnati in precedenza e gli attuali 50) destinati per ora alla Toscana sono parte di una somma più consistente cui la Toscana,in base all'accordo firmato fra governo e Regioni, contribuisce con 105 milioni di euro e che vedrà, a regime, un cofinanziamento statale di circa 200 milioni di euro.\nCome ha sottolineato l'assessore regionale queste misure si inseriscono nella cornice di interventi decisa dalla Regione per affrontare la crisi e che hanno una duplice valenza: il sostegno alle imprese e all'innovazione e il varo di interventi di mitigazione degli effetti de lla crisi sui lavoratori e le famiglie. Questo intervento sulla cassa integrazione in deroga, insieme agli incentivi per i contratti di solidarietà e ai due bonus da 1650 euro ciascuno riguardanti coloro i quali hanno perso il lavoro e quanti, in cassa integrazione o senza lavoro, devono sostenere un mutuo, fanno parte della politica di sostegno ai lavoratori e alle famiglie. Dopo la firma, apposta dall'assessore regionale e dai rappresentanti di Cgil, Cisl, Uil, Cia, Cna, Coldiretti, Confartigianato, Confcommercio, Confcooperative, Confesercenti, Confindustria, Confiturismo e Lega Coop, l'accordo è stato commentato positivamente dai rappresentanti delle parti sociali. Hanno preso la parola Franca Cecchini (Cgil), Ciro Recce (Cisl) Paolo Secciali (Cna) e Stefano Pucci (Confcommercio).\nLe domande, da parte delle aziende interessate, dovranno essere inoltrate alla Regione Toscana – Settore Lavoro, via Pico della Mirandola, 24 - 50132 Firenze, a mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno.\nLa modulistica sarà disponibile dal 04/05/09 sul sito www.regione.toscana.it/lavoroeformazione/index.html\n(sotto la voce “Opportunità/CIGS in deroga”)\nPer informazioni: tel. 055/4382346 – 055/4382338


Pane di semola con pasta madre | Melarossa\nHome » Ricette Light » Ricette per Categoria » Pane di semola con pasta madre\nMetti la pasta madre nel recipiente della planetaria, aggiungi l’acqua a temperatura ambiente, falla ammorbidire per qualche minuto e se occorre scioglila un po’ con una forchetta.\nUnisci la semola ed aziona la planetaria con la spatola a foglia, impasta per qualche minuto, aggiungi il sale, poi monta l’uncino e continua ad impastare per qualche minuto, trasferisci l’impasto sulla spianatoia e lavoralo finché non diviene liscio, forma una palla, adagiala su una teglia coperta da carta forno e chiudi a campana, lascia lievitare per un paio di ore (io 4 per sicurezza), lontano da correnti di aria.\nTrascorso il tempo sgonfia l’impasto, ottieni un rettangolo e pratica una serie di pieghe di rinforzo come vedi in questo video, lascia riposare per un’ora sempre coperto a campana.\nProcedi con un’altra serie di pieghe e fai riposare per un’altra ora.\nRiprendi l’impasto, arrotondalo dandogli la forma di una pagnotta, copri e lascia lievitare per 30 minuti, dopodiché continua con un secondo arrotondamento, riponi la pagnotta a lievitare o in un cestino o in un recipiente tondo rivestito con un canovaccio infarinato con la chiusura rivolta verso l’alto (quest’ultima andrà pizzicata).\nFai lievitare fino al raddoppio (2 – 3 ore). Finita la fase di lievitazione, capovolgi la pagnotta su una teglia foderata di carta forno, pratica sulla superficie dei tagli (con molta delicatezza), infarinarla abbondantemente.\nCuoci con il vapore (mettendo una ciotolina di acqua) in forno statico e preriscaldato a 230° per i primi 10 minuti, poi abbassa a 200° e prosegui la cottura per altri 40 minuti.\nFinito il tempo di cottura lascia in forno per altri 10 minuti con lo sportello a fessura.\nPer chi non ha la pasta madre e vuole fare questo tipo di pane: 600 g di semola di grano duro rimacinata, 1/2 cubetto di lievito, 400 ml di acqua, 20 g di sale e un cucchiaino di miele, per il procedimento seguire le indicazioni della ricetta qui sotto.\nCalorie per 100 g: 270.


Razza autoctona che ha origine dal comune di San Fratello, in Sicilia, da cui prende il nome.\nVive allo stato brado in una superficie boschiva di 11000 ettari ed il suo habitat naturale sono i monti Nebrodi, in provincia di Messina, una zona a pochi chilometri dal mare, che si estende tra la collina e la montagna e che comprende il comune di Sanfratellano e quelli limitrofi di Acquadolce, Caronia, Militello Rosmarino, Sant'Agata Militello e Mistrali.\nNella zona tipica di allevamento sono iscritte 300 fattrici su di una popolazione complessiva di circa 3300 cavalli iscritti al Registro Anagrafico.\nL'origine storica del cavallo Sanfratellano non è certa, alcuni sostengono che la razza derivi dai cavalli di battaglia che i Lombardi portarono al seguito della regina Adelaide, terza moglie di Ruggero I (Normanno), altri invece sostengono che derivi da un cavallo Siciliano famoso fin dall'antichità e decantato più volte dagli scrittori Greci e Latini, mentre le fonti più attendibili affermano sia di origine Medio Orientale.\nSappiamo che i Normanni appresero dai Bizantini la tattica del trasporto e dello sbarco di truppe di cavalli di linea e ciò avvenne quando i Normanni si recarono in Terra Santa.\nSecondo gli storici, durante lo sbarco in Sicilia avvenuto nel 1061, insieme alle truppe furono sbarcati cavalli Medio Orientali, prelevati a Gerusalemme.\nE' probabile che una folta mandria di equini venisse trasportata nella cittadella militare di Sanfratellano e successivamente molti di questi esemplari fossero integrati nei boschi limitrofi.\nCi sono diversi documenti che citano l'allevamento di questi esemplari per la fornitura militare, la quale continuò per secoli ancora fino sotto i Savoia.\nNel corso dei secoli questi soggetti hanno mutato i propri caratteri morfologici principalmente perchè si è dovuto adattare al clima freddo e rigido dei Nebrodi ed al terreno impervio in cui è stato allevato allo stato brado.\nIl cavallo Sanfratellano è stato in passato oggetto di numerosi incroci con differenti razze al fine di migliorarne le caratteristiche strutturali.\nLe prime notizie su incroci eseguiti a questo scopo risalgono addirittura al giornale “Lettere, Scienze e Arti per la Sicilia”, edito nel 1826 a Palermo.\nAllora gli Accademici Siciliani (vi facevano parte anche Manzoni, Pellico, Leopardi e Bellini) chiesero al Parlamento Siciliano una legge che vietasse l'importazione di cavalli dalla Dalmazia, in modo da impedirne l’incrocio con questa pura razza indigena, che pascolava nella ricca valle dei Nebrodi.\nLa bellezza, la robustezza e l'adattabilità del cavallo Sanfratellano attirarono ben presto l'interesse degli appassionati e degli studiosi che, grazie anche al lavoro serio e fruttuoso degli allevatori e con la collaborazione preziosa dell'Istituto Incremento Ippico di Catania, hanno favorito diversi incroci con i cavalli Arabi e Maremmani, che hanno permesso di ottenere un animale splendido dal punto di vista morfologico, resistente alla fatica e ben adattabile alle differenti esigenze.\nTratti caratteristici di questi esemplari sono il mantello dal colore uniforme nella varietà morello, baio e baio castano.\nOggi il cavallo Sanfratellano viene impiegato con successo per attività di trekking, per lo sport e per l’ippoterapia. Molto amato per la sua bellezza, per il suo spirito fiero e per la sua grande adattabilità, tutti gli allevatori sperano nel riconoscimento ufficiale della razza, che a tutt'oggi è ancora solo una speranza.\nCarattere: di buona nevrilità, discretamente docile\n?Testa: profilo tendente al rettilineo, anche se a volte montonino; sono tollerati pochi peli bianchi\n?Spalla: muscolosa, con buona inclinazione, a volte breve?\nGarrese: giustamente pronunciato?\n?Lombi: ampi e ben attaccati alla groppa?\nGroppa: ben sviluppata, muscolosa e di giusta inclinazione?\nPetto: di giuste dimensioni?\nTorace: generalmente ampio, profondo, in armonia con le altre regioni?\nArti: notevole sviluppo scheletrico e muscolare, con braccio di giusta lunghezza ed inclinazione, avambraccio proporzionato, stinco robusto con tendini evidenti?\nArticolazioni: ginocchio e garretto spessi e larghi, di giusta apertura, esenti da altre dure e molli?\nAppiombi: nella norma e regolari?\nZoccolo: proporzionato e solido\nMantello: baio oscuro, morello?\n- Maschi: 152 cm\n?- Femmine: 150 cm\n?Circonferenza minima torace:?\n- Maschi: 175 cm ?\n- Femmine: 173 cm ?\n?- Femmine: 19 cm\n- Mantello: diverso da baio o morello\n?- Balzane: presenza anche in tracce?\n- Testa: tollerati pochi peli bianchi in fronte\n?- Taglia: marcatamente diversa dallo standard


Licenziamento al termine del periodo di prova - Studio Associato Paoli Formazione\nClaudia Paoli 16 Luglio 2018 Nessun commento\nCon ordinanza n. 18268 dell’11 luglio 2018, la Corte di Cassazione ha affermato la legittimità di un licenziamento adottato al termine del periodo di prova, anche se il lavoratore interessato aveva prestato la propria opera con le stesse mansioni presso più datori di lavoro che si erano succeduti nell’appalto.\nSecondo la Suprema Corte, infatti, il patto di prova svolge la propria funzione di verifica del rapporto anche sotto l’aspetto fiduciario e non solo relativamente alla possibilità di svolgere determinate mansioni.\nIl lavoratore, da parte sua, utilizzando le regole generali, può impugnare il recesso dimostrando l’esito positivo della prova o che lo stesso è dipeso, unicamente, da fatto illecito del datore di lavoro.\nFonte sito: “Dottrina per il lavoro”.


Fornovo, Pieve di Santa Maria Assunta | Piazza Duomo Parma\nSec. IX - XI - XIII - XVIII\nCitata per la prima volta nell’854, Santa Maria Assunta è tra le più antiche pievi della diocesi di Parma.\nA metà dell’XI secolo viene costruita la chiesa a tre navate e tre absidi la cui struttura è alla base dell’edificio attuale.\nPochi decenni più tardi, per offrire riparo ai pellegrini, a questa struttura viene aggiunto un portico frontale, largo tre campate e profondo due, in seguito chiuso e integrato nella chiesa.\nNello stesso periodo viene realizzato un pulpito, smembrato alla fine del XVI secolo, di cui si conservano alcune parti scultoree.\nUna prima cappella laterale sorge nel XIV secolo, la seconda nel XVI. Le altre cappelle vengono addossate alla chiesa nel corso dei lavori di ristrutturazione che dal 1712 al 1745 la adattano al gusto dell’epoca, intonacando le pareti e coprendo a volta le navate.\nI radicali lavori di restauro eseguiti dal 1927 al 1942, rimuovono gran parte delle aggiunte settecentesche e ripristinano la facciata, hanno restituito alla pieve una leggibile identità romanica.\nSola parte superstite della facciata originaria è il portale, di cui rimangono due capitelli e due figure nell’arco. In facciata sono inoltre stati posti pezzi scultorei dell’inizio del XIII secolo, alcuni dei quali provenienti dal pulpito smembrato, come i due telamoni, la lastra con scena di lotta e la lastra dei dannati sottoposti alle pene infernali.\nLa statua di pellegrino a fianco del portale indica la strada per Roma (simboleggiata dalle chiavi di San Pietro appese alla cintura) a chi percorre la via Francigena.\nAll’interno della chiesa, utilizzata come paliotto d’altare, si trova la lastra delle storie di Santa Margherita.\nIl bassorilievo, proveniente anch’esso dal pulpito smembrato, illustra la vicenda del martirio della santa, in una successione di scene di crescente drammaticità.\nInformazioni: Parrocchia di Fornovo tel. 0525-2218 Ufficio Iat Fornovo Taro telefono 0525-2599\nOrari: 7,00-12,00; 16,00-19,00


Gli italiani e il latte vegetale | Innovazione in Italia\n← I 10 trend del mondo del lavoro nel 2022\nPerché si lascia l’azienda? I 10 motivi delle Grandi dimissioni →\n09/03/2022 · 10:59 pm\nGli italiani e il latte vegetale\nNegli ultimi anni sono apparsi in commercio molti prodotti alternativi al latte tradizionale. Everli, il marketplace della spesa online, ha analizzato i consumi di latte di origine vegetale, scoprendo in alcune zone dello Stivale nel 2021 c’è stato un vero e proprio boom di acquisti rispetto all’anno precedente. Padova, ad esempio, ha registrato un incremento di spesa a tripla cifra (133%), seguita da Trieste (41%) e Bologna (2%). Alcune regioni poi sono più inclini all’acquisto e al consumo di latte che non contenga proteine animali, soprattutto Lombardia e Veneto. Ma lo scettro della città più propensa al consumo di latte vegetale è Torino.\nQuali sono le categorie di latte vegetale preferite?\nPerché si sceglie il latte vegetale?\nNonostante per il 40% degli italiani l’assaggio di latte vegetale sia stato dettato dalla curiosità, per molti le motivazioni sono guidate da scelte legate al benessere personale. Nello specifico, perché è più digeribile di quello tradizionale (35%), più sano (22%), più gustoso (20%) e può contribuire ad aumentare l’apporto di vitamine e fibre (17%). Inoltre, viene selezionato tra gli scaffali da più di 1 italiano su 10 (11%) per il minore contenuto calorico. Il 32% però beve in egual misura latte di origine animale e vegetale, ma oltre 1 su 10 (11%) ha completamente sostituito il primo con quello vegetale.\nQuanto alla frequenza di consumo, quasi un terzo degli intervistati (30%) include il latte vegetale nel proprio piano alimentare almeno una o due volte a settimana, e quasi la metà (46%) ne compra almeno due tipi diversi.\nI benefici di soia, mandorla, riso e cocco\nCommenti disabilitati su Gli italiani e il latte vegetale


Amore, ricchezza e successo » Yoga Facile\n1 Novembre 2011 In Insegnare ai bambini\nUn giorno, la signora Lidia uscì di casa e vide tre uomini anziani seduti nel cortile di fronte. Non li aveva mai visti prima, nonostante ciò disse loro gentilmente: «Non mi sembra di conoscervi, ma dovete essere affamati. Prego accomodati, vorrei offrirvi un buon pasto caldo». «L’uomo di casa è a casa?» chiesero. «No, è fuori» rispose la signora. «Allora non possiamo entrare» dissero.\nLa sera, quando il marito tornò a casa, la signora Lidia gli raccontò quello che era successo. «Beh, ora sono a casa, va da loro ed invitali ad entrare» disse il marito.\nCosì la donna andò fuori e invitò gli uomini ad entrare. Ma loro dissero «Non possiamo entrare tutti insieme!». «Come è possibile? Che vuol dire?» domandò meravigliata la signora Lidia.\nUno degli anziani spiegò: «Il suo nome è Ricchezza» disse riferendosi ad uno dei suoi amici, e riferendosi all’altro «Lui è Successo, mentre io sono Amore». Poi aggiunse «Ora, torni dentro e decida con suo marito chi di noi volete far entrare!»\nLa signora tornò in casa e riferì al marito cosa era successo. Il marito era contentissimo\n«Ah che bello!» disse «Facciamo entrare Ricchezza! così la nostra casa si riempirà di ricchezza…». Ma la moglie non era d’accordo «Mio caro, ma perché non invitiamo Successo, allora?»\nLa figlioletta, che aveva ascoltato la conversazione da dietro la porta della stanza dove i genitori stavano discutendo, entrò nella stanza e molto calorosamente disse a voce alta «No, no, perché non invitiamo Amore? Allora la nostra casa diventerebbe piena di amore!»\nIl marito trovò che fosse l’idea più giusta «Credo proprio che nostra figlia abbia ragione. Per favore, va fuori e invita Amore ad essere il nostro ospite!»\nLa signora Lidia andò fuori e domandò ai tre uomini «Chi di voi è Amore? Per favore, si accomodi e sia il nostro ospite». Come la signora parlò, Amore si alzò e si avviò verso casa. Ma allo stesso tempo anche gli altri due anziani signori fecero altrettanto.\nSorpresa, la signora chiese a quei due «Io ho invitato solo amore, perché venite anche voi?»\nE gli anziani risposero «Se aveste invitato Ricchezza o Successo, gli altri due sarebbero rimasti fuori. Ma siccome avete invitato Amore, dovunque egli vada, noi andiamo con lui. Dovunque ci sia Amore, c’è Ricchezza e Successo».


Bad Chili - Wikipedia\nCharlie Blank, Marvin Hanson, Brett Sawyer, Raul\nBad Chili (Bad Chili) è un romanzo noir di Joe R. Lansdale del 1997.\nÈ il quarto romanzo che ha come protagonisti Hap Collins e Leonard Pine.\nHap è tornato a LaBorde dopo aver lavorato diversi mesi su una piattaforma petrolifera, mentre Leonard ha perso sia il suo lavoro di buttafuori per le sue consuete intemperanze sia il suo amante Raul, fuggito con un motociclista di una banda.\nUn giorno, mentre praticano il tiro al bersaglio in un prato fuori città, Hap viene morso da uno scoiattolo rabbioso e, su consiglio del suo medico, viene ricoverato in ospedale per la terapia antirabbica. Qui fa la conoscenza di Brett, una procace infermiera di mezz'età, che non rifiuta il suo corteggiamento. Nel frattempo Cavallo McNee, il motociclista amico di Raul che in realtà era un agente di polizia sotto copertura, viene trovato morto. Leonard è tra i sospettati ma, grazie anche alla collaborazione di Charlie, riesce a dimostrare la propria innocenza. Hap e Leonard trovano poi anche il cadavere di Raul, a poca distanza dal luogo dell'incidente costato la vita a McNee, come se fosse morto nella stessa occasione; l'autopsia sembra però escludere tale possibilità. Nella cassetta delle lettere della vecchia casa di Leonard i due rinvengono un plico con due videocassette, che vi erano state spedite da Raul prima della sua tragica fine: in una si vedono McNee che con altri uomini, tra i quali l'ex lottatore Big Man Mountain, che rubano del grasso ad uso alimentare da un'autocisterna, e nell'altro degli omosessuali che vengono brutalmente picchiati in un parco di LaBorde. Hap e Leonard suppongono che i due filmati siano collegati si mettono a indagare sul caso. Pierre, il parrucchiere presso il quale lavorava Raul, li informa che spesso il suo dipendente andava a tagliare i capelli a domicilio da un industriale alimentare chiamato King Arthur; essi si recano quindi alla sua fabbrica di chili, ma non riescono ad avere un incontro col titolare, che è invischiato anche in traffici poco legali e potrebbe essere il mandante dei furti di grasso. Vanno poi in una videoteca nei pressi di Houston dove il commesso conferma che si possono acquistare sottobanco dei videonastri con violenze ai danni di omosessuali.\nHap, che ormai fa coppia fissa con Brett, viene rapito da tre uomini, tra i quali Big Man Mountain, che lo torturano per estorcergli informazioni sulle sue indagini, ma viene salvato da Jim Bob Luke, un investigatore privato amico di Charlie. Questi sta indagando sui pestaggi agli omosessuali su incarico dei genitori di una delle loro vittime e racconta la cosa a Hap e Leonard.\nTemendo che neanche Brett sia più al sicuro, Leonard incarica i due gemelli di colore Leon e Clinton di farle da guardie del corpo. King Arthur, affrontato da Hap, Leonard e Jim Bob, ammette implicitamente qualche responsabilità per i furti alimentari, ma la nega decisamente sui pestaggi.\nNel parcheggio dell'ospedale, viene notata l'auto di Brett col parabrezza in frantumi e due cadaveri all'interno, uccisi e sfigurati da fucilate. Hap pensa che sia opera di un sicario mandato da King Arthur e vorrebbe farsi giustizia da sé, ma viene fermato da Leonard e Jim Bob: infatti le vittime sono Leon ed Ella, un'infermiera amica di Brett con cui si era scambiata il turno di lavoro, e l'uccisore era il marito violento di Ella. Invece, chi faceva picchiare i gay per filmare le violenze e rivenderle era proprio Pierre, che viene trovato ammazzato nella sua casa, in compagnia di un suo amichetto. Il responsabile del macello è Big Man Mountain, che poi va casa di Hap per vendicarsi. Quest'ultimo nota nel suo aggressore i sintomi dell'idrofobia che ha contagiato anche lui e riesce a prendersi abbastanza tempo perché arrivi un aiuto: si tratta di Brett, che spara all'ex wrestler con la pistola che porta sempre con sé. Subito dopo si scatena un tornado che svelle la casa di Hap dalle fondamenta: il proprietario, che ne era uscito per inseguire Big Man Mountain, si salva gettandosi in una buca del terreno, mentre Brett ha trovato riparo nella vasca da bagno, rimasta ancorata al suolo.\nJoe R. Lansdale, Bad Chili, traduzione di Alfredo Colitto, Collana Stile Libero Noir, Einaudi, 2003, pp. 257, ISBN 88-06-18035-5.\nEstratto da "https://it.wikipedia.org/w/index.php?title=Bad_Chili&oldid=99999662"


Fusaro: "Benigni a Sanremo ha trasformato il Cantico dei cantici in una sorta di hit parade del Gay Pride" - Il blog di Sabino Paciolla\nDi Sabino Paciolla|2020-02-07T17:03:13+01:00Febbraio 7th, 2020|Categorie: News, Video del giorno|4 Commenti\nE intanto il card. Gianfranco Ravasi orgogliosamente twitta:\nMASSIMO Casciani 7 Febbraio 2020 al 21:04 - Rispondi\nIl cantico sta nell’antico testamento, non deve necessariamente essere letto in chiave cristiana. È un canto erotico. Punto. Non c’è matrimonio, né unione per sempre. Due si attraggono e si amano. E se si vedono fanno l’amore. È sempre stato così.\nFelicia 8 Febbraio 2020 al 22:57 - Rispondi\n“….. quello che Dio ha congiunto l’uomo non separi”. ( Matteo cap. 19 versetto 6). Le unioni per sempre esistono ancora, e sono tante.\nRaffaele Bortone 8 Febbraio 2020 al 15:48 - Rispondi\nBenigni sei stato pesante\nLuigi Adriani 8 Febbraio 2020 al 15:55 - Rispondi\n…forse non gli viene in mente che il festival è un evento di musica leggera e non un approfondimento sul tema dell’erotismo?