KSOW: Ważny komunikat dla beneficjentów poddziałań 19.2 i 19.4!!!\nWażny komunikat dla beneficjentów poddziałań 19.2 i 19.4!!!\nW związku z wejściem w życie przepisów zmieniających ustawę z dnia 20 lutego\n2015 r. o wspieraniu rozwoju obszarów wiejskich z udziałem środków Europejskiego Funduszu Rolnego na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich w ramach Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2014-2020 (Dz. U. z 2020 r. poz. 217 z późn. zm.) wprowadzonych ustawą\nz rozprzestrzenianiem się wirusa SARS-CoV-2 (Dz. U. poz. 695) poniżej przedstawiamy szczegółowe wyjaśnienia Ministerstwa Rolnictwa i Rozwoju Wsi dotyczące stosowania zmienionych przepisów oraz rozwiązań w ramach poddziałania 19.2 „Wsparcie na wdrażanie operacji w ramach strategii rozwoju lokalnego kierowanego przez społeczność"\noraz poddziałania 19.4 „Wsparcie na rzecz kosztów bieżących i aktywizacji” objętych\nZgodnie z art. 67b ust. 3 możliwe jest spełnienie przez beneficjenta poddziałania 19.2 warunków wypłaty pomocy lub zrealizowanie innych zobowiązań związanych z przyznaną pomocą, w terminie późniejszym uzgodnionym z samorządem, który przyznał tę pomoc. Jednocześnie, rozwiązanie to znajduje zastosowanie jeśli w okresie obowiązywania stanu zagrożenia epidemicznego lub stanu epidemii lub wprowadzenia stanu nadzwyczajnego, beneficjent nie mógł spełnić lub zrealizować tych warunków lub zobowiązań. W tym rozwiązaniu nadal obowiązuje zasada, że pomoc wypłacana jest po spełnieniu warunków;\nw szczególności rozwiązanie to dotyczy warunków, które mają być spełnione w terminie przewidzianym na realizację operacji. Tym samym beneficjent może zrealizować operację także w terminie późniejszym, uzgodnionym z podmiotem wdrażającym, nie później jednak niż do dnia 31 grudnia 2022 r., przy czym jednorazowo podmiot wdrażający nie powinien uzgadniać wydłużenia terminu o więcej niż 6 miesięcy.\nW ramach samozatrudnienia specustawa 2.0 wprowadziła dla przedsiębiorców możliwość skorzystania z 3-miesięcznego zwolnienia w opłacaniu składek ZUS (marzec, kwiecień, maj 2020 r.) bez względu na ich przychód. W związku z tym, w ramach operacji\nna podejmowanie działalności gospodarczej możemy uznać, że zobowiązanie dotyczące podlegania ubezpieczeniom społecznym z tytułu wykonywania działalności gospodarczej będzie realizowane przez beneficjenta, nawet jeśli skorzysta z tzw. „wakacji składkowych". Zawieszenie w opłacaniu składek traktuje się bowiem tak, jakby podmiot nadal wpłacał składki do ZUS i jednocześnie podlegał ubezpieczeniom społecznym. W związku z tym, nie ma konieczności aneksowania umowy w tym zakresie. Skorzystanie z takiego zwolnienia przez beneficjentów nie powoduje również wydłużenia zobowiązania do podlegania tym składkom w ramach operacji.\nPrzedsiębiorcy zatrudniający do 9 osób mają prawo skorzystać ze zwolnienia dotyczącego opłacania składek ZUS jeśli mieści się w limicie przychodu, o którym mowa\nw specustawie. Przedsiębiorca, korzystając ze zwolnienia jakie dają mu przepisy ww. ustawy nie narusza tym samym prawidłowego wypełnienia zobowiązania w ramach operacji związanego z ponoszeniem kosztów na utrzymanie pracowników. W tym przypadku nie ma konieczności aneksowania umowy. Skorzystanie z tego typu zwolnienia nie wydłuża tym samym zobowiązania wynikającego z przepisów wykonawczych i postanowień umownych.\nZ kolei przedsiębiorcy zatrudniający od 9 do 49 pracowników mogą skorzystać\nze zwolnienia w opłacaniu składek ZUS, ale zwolnienie to dotyczy połowy opłacanych składek, a nie całości - w tym przypadku do części składek podlegających zwolnieniu należy również stosować zasadę, która traktuje, iż korzystanie ze zwolnienia jest jednocześnie kontynuacją zobowiązania wynikającego z przepisów wykonawczych w ramach 19.2, czyli beneficjent utrzymuje pracownika i opłaca za niego składki. W związku z powyższym nie ma konieczności aneksowania umowy.\nz refinansowaniem składek ZUS przez państwo, a jedynie ze zwolnieniem z określonego obowiązku z wyłączeniem niemal wszystkich skutków nieopłacenia należnych składek. Korzystanie ze zwolnienia składkowego należy interpretować wobec tego w taki sposób,\niż przedsiębiorcy są zwolnieni od skutków niezapłacenia tych składek. Tym samym nie można traktować nieopłacania składek ZUS przez beneficjentów poddziałania 19.2 jako niewywiązania się ze zobowiązań umownych.\na skorzystają np. z ulgi w opłacaniu składek (wiąże się to z odroczeniem albo rozłożeniem na raty opłacania składek ZUS w związku z COVID-19 - ulga przysługuje każdemu przedsiębiorcy na jego ubezpieczenie i zatrudnionych pracowników):\n1) W przypadku odroczenia, czy rozłożenia na raty opłacania składek przez beneficjentów w trakcie realizacji operacji polegających na rozwijaniu działalności gospodarczej, nie zostaje naruszone prawidłowe wypełnianie zobowiązania dotyczące utrzymania miejsc pracy i opłacania z tego tyłu składek do ZUS.W związku z tym zobowiązanie nie ulega wydłużeniu z tytułu skorzystania z ulgi i nie ma konieczności zawierania aneksu\n2) W przypadku skorzystania z ulgi w okresie, który obejmie etap złożenia wniosku\no płatność końcową lub okres związania celem ww. operacji, w których to beneficjent musi wywiązać się ze zobowiązania dotyczącego utrzymania zadeklarowanych miejsc pracy, w tym ponoszenie z tego tytułu kosztów zatrudnienia tych pracowników, jeśli beneficjent będzie utrzymywał te miejsca pracy, do których został zobowiązany, nie ma podstaw do wydłużania mu zobowiązania z tytułu ponoszenia kosztów w związku z zatrudnieniem. Należy zauważyć, iż koszty te zostaną przez beneficjenta poniesione, w związku z rozłożeniem na raty albo w terminie późniejszym, tym samym nie oznacza to nieutrzymywania miejsc pracy. Umowa o przyznaniu pomocy w ramach 19.2 dla operacji polegających na rozwijaniu działalności gospodarczej w postanowieniach dotyczących zwrotu pomocy, odnosi się bezpośrednio do utrzymania utworzonych miejsc pracy. W związku z tym, jeśli miejsce pracy jest utrzymane przez beneficjenta, a zgoda na odroczenie lub rozłożenie na raty wydana została przez ZUS w związku z zaistniałą sytuacją w kraju, nie ma podstaw, aby twierdzić, że beneficjent nie wypełnia przedmiotowego zobowiązania. Tym samym nie ma podstaw do wydłużenia zobowiązania dotyczącego utrzymania miejsc pracy o ten czas, na który ulga została przyznana. W związku z tym, nie ma też potrzeby aneksowania umowy w tym zakresie.\nMRiRW informuje, iż jest w trakcie prac nad nowelizacją rozporządzenia Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi z dnia 24 września 2015 r. w sprawie szczegółowych warunków\ni trybu przyznawania pomocy finansowej w ramach poddziałania „Wsparcie na wdrażanie operacji w ramach strategii rozwoju lokalnego kierowanego przez społeczność" objętego Programem Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2014-2020 (Dz. U. z 2019 r. poz. 664 oraz 2023), w wyniku której planowane jest całkowite zniesienie zobowiązania dotyczącego uzyskania przez beneficjentów 30% poziomu sprzedaży produktów lub usług. W przypadku problemów beneficjentów wynikających z braku możliwości wywiązania się z ww. zobowiązania, do momentu wprowadzenia regulacji w tym zakresie, należy stosować postanowienia umowne dotyczące siły wyższej.\nW przypadku kiedy przedsiębiorca nie może skorzystać z przywilejów jakie niosą przepisy „ustawy antykryzysowej", np. dopłaty do pensji pracowników, zwolnienie z opłat ZUS lub jest to niewystarczające do prowadzenia przedsiębiorstwa i utrzymania zadeklarowanych miejsc pracy, beneficjent poddziałania 19.2 może się powołać na przepisy dotyczące siły wyższej lub nadzwyczajnych okoliczności (skutki epidemii). Wymagane jest przy tym aneksowanie umowy. Ponadto, MRiRW informuje, iż planowana jest zmiana przepisów rozporządzenia wykonawczego w zakresie ww. zobowiązania, aby umożliwić beneficjentom poddziałania sprawniejszą realizację operacji w zakresie podejmowania, jak i rozwijania działalności gospodarczej. Ministerstwo kieruje również prośbę do samorządów, aby przychylały się w obecnej sytuacji do pozytywnego rozstrzygania kwestii na rzecz beneficjentów związanych ze zobowiązaniami dotyczącymi zatrudnienia. W przypadku, kiedy beneficjent nie wywiąże się ze zobowiązania na etapie wniosku o płatność z powodu obecnie panującej sytuacji w kraju, nie powinno to stanowić przesłanki do odmowy wypłaty pomocy\nz tego tytułu, jeśli spełnienie zobowiązania nie będzie możliwe albo będzie możliwe\ndo zrealizowania w terminie późniejszym po ustąpieniu przeszkody.\nW odniesieniu do możliwości korzystania z dofinansowania do pensji pracowników należy zaznaczyć, iż rozporządzenie wykonawcze dla poddziałania 19.2 reguluje w § 17 ust. 1 pkt 8, iż do kosztów kwalifikowalnych zalicza się koszty wynagrodzenia i innych świadczeń, o których mowa w Kodeksie pracy, związanych z pracą pracowników beneficjenta, a także inne koszty ponoszone przez beneficjenta na podstawie odrębnych przepisów w związku\nz zatrudnieniem tych pracowników jedynie w przypadku operacji w zakresie tworzenia lub rozwoju inkubatorów przetwórstwa lokalnego produktów rolnych oraz wspierania współpracy między podmiotami wykonującymi działalność gospodarczą. W związku z tym, korzystanie\nz ww. dofinansowania do pensji pracowników w ramach danego przedsiębiorstwa w ramach pozostałych operacji, nie jest traktowane jako współfinansowanie kosztów kwalifikowalnych\nz innych środków publicznych. Nie ma naruszenia przepisu § 4 ust. 1 pkt 1 rozporządzenia.\nnie zostały zrealizowane w sposób w jaki zostały zaplanowane, powinny być rozliczane jeśli planowane zadanie zostanie zrealizowane na tyle, na ile jest to możliwe w danej sytuacji, umożliwiając tym samym ocenę zrealizowania celu nawet w stopniu minimalnym, np. zrealizowanie zdania w innej formie (szkolenia/konferencje online), albo przesunięte w czasie do realizacji. W przypadku, gdy beneficjent wpłacił już zaliczki na określone usługi w ramach realizowanej operacji, a dostawca usługi jej nie wykonał, beneficjent w pierwszej kolejności powinien podjąć kroki w celu odzyskania zaliczki od usługodawcy, lub uzgodnienia realizacji usługi w innym terminie. Dopuszczalna jest również zmiana celu operacji. Możliwość przesunięcia zobowiązania do realizacji w terminie późniejszym oraz zmiana celu operacji dają przepisy zmieniające ustawę o wspieraniu rozwoju obszarów wiejskich. W pozostałych przypadkach zastosowanie będą miały przepisy odnoszące się do siły wyższej i nadzwyczajnych okoliczności. W przypadku zmiany celu czy przesunięcia w czasie wykonania określonego zadania konieczna będzie również zmiana umowy w tym zakresie.\nodpowiednio dla danej LGD oraz ponoszenia kosztów ich zatrudnienia w przypadku poddziałania 19.4 Wsparcie na rzecz kosztów bieżących i aktywizacji.\nz obowiązku opłacenia nieopłaconych należności z tytułu składek na ubezpieczenia społeczne, na ubezpieczenie zdrowotne, na Fundusz Pracy, Fundusz Solidarnościowy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych lub Fundusz Emerytur Pomostowych, należnych za okres od dnia 1 marca 2020 r. do dnia 31 maja 2020 r. dla organizacji pozarządowych zatrudniających poniżej 10 osób. W tym przypadku nie mamy do czynienia z refinansowaniem składek przez państwo, jedynie ze zwolnieniem z obowiązku opłacenia z wyłączeniem niemal wszystkich skutków nieopłacenia należnych składek, czyli państwo za płatnika nie opłaca składek, tylko uwalnia od skutków niezapłacenia. Skoro zatem przepisy ustawy zwalniają\nz tego obowiązku, nie ma podstaw do tego, aby uznać, że LGD przestało realizować zobowiązanie ponoszenia kosztów zatrudnienia, o ile LGD będzie utrzymywała te miejsca pracy, do których została zobowiązana. Nie ma potrzeby aneksowania umowy w tym zakresie.\nRównież te LGD, które prowadzą działalność gospodarczą mogą skorzystać z ulgi od składek ZUS, polegających na odroczeniu w czasie lub rozłożeniu na raty należności ZUS\nbez negatywnych konsekwencji związanych z realizacją umowy dotyczącej poddziałania 19.4, ponieważ te składki będą opłacone w późniejszym terminie.


17 sierpnia w TAURON Arenie Kraków historyczny mecz Hokejowej Ligi Mistrzów\nW środę, 17 sierpnia o godz. 19.30 w TAURON Arenie Kraków rozpocznie się historyczny mecz Hokejowej Ligi Mistrzów. Po raz pierwszy wystąpi w tych rozgrywkach polski zespół. Comarch Cracovia zmierzy się ze Spartą Praga.\nWe wtorkowe popołudnie, w przeddzień tego interesującego wydarzenia hokejowego, w sali konferencyjnej największej w naszym kraju hali sportowo-widowiskowej spotkali się z dziennikarzami trener mistrzów Polski Rudolf Rohaček i kapitan drużyny Patryk Noworyta.\nW tym czasie wicemistrzowie Czech, po treningu przeprowadzonym w Pradze, byli w drodze do Krakowa.\n- Jesteśmy bardzo pozytywnie nastawieni do prestiżowych występów w Hokejowej Lidze Mistrzów – zapewnił Patryk Noworyta. - Każdy indywidualnie przygotowuje się pod względem psychicznym do tych spotkań. Cieszymy się bardzo, że możemy wystąpić w TAURON Arenie Kraków.\n- Rozmawialiśmy już o meczu ze Spartą, staraliśmy się przygotować jakieś warianty taktyczne. Problem w tym, iż nasz środowy rywal prezentuje taką klasę, że w każdej chwili może zaskoczyć zupełnie innym wariantem gry – powiedział Rudolf Rohaček. - Musimy być więc skoncentrowani w stu procentach, jeśli chcemy podjąć walkę. Zaczniemy od wyniku 0-0, wychodzę z założenia, że w sporcie wszystko jest możliwe, faworytom też przytrafiają się niespodziewane porażki.\nW ekipie Comarch Cracovii zabraknie kontuzjowanego obrońcy Macieja Kruczka. W 25-osobowej kadrze znalazł się natomiast defensywny zawodnik, Austriak Florian Iberer, który w barwach Vienna Capitals miał już okazję zagrać w Hokejowej Lidze Mistrzów.\nSparta Praga jest jedną z sześciu czeskich drużyn, które wezmą udział w obecnej edycji CHL (Champions Hockey League), jej największym dotychczasowym sukcesem w LM był awans do 1/8 finału w sezonie 2014/15.\nOstatnio, bardzo poważnie zmienił się skład Sparty. Odeszło aż 10 zawodników, w tym reprezentacyjny obrońca, uczestnik tegorocznych MŚ Elity Adam Polašek.\n„Nowe twarze” to: obrońcy Martin Gernat i Richard Nedomlel oraz napastnicy Brian Ihnačak, Petr Vrana i Dominik Uher.\nSzkoleniowca Josefa Jandača, który został głównym trenerem reprezentacji Czech, zastąpił Jiři Kalous.\nPodczas letnich przygotowań Sparta rozegrała pięć sparingów, notując cztery zwycięstwa – nad słowackim zespołem z KHL Slovanem Bratysława 4-2, niemieckim ERC Ingolstadt 4-2, szwajcarskimi Lausanne HC 4-2 i Geneve-Servette HC 2-1 (po karnych) oraz jedną porażkę – ze szwajcarskim Fribourg Gotteron 3-6.


Otworzyli granice, znieśli kwarantannę. Teraz prawda o wakacjach wyszła na jaw | Turysci.pl\nBułgaria otworzyła już granice i zniosła kwarantannę. Turyści od jakiegoś czasu mogą już tam podróżować w celu spędzenia wakacji. Na jaw wyszła prawda o tym, jak wyglądają wczasy nad Morzem Czarnym. Rzeczniczka przekazała już relację urlopowiczów na temat bezpieczeństwa w kraju na Półwyspie Bałkańskim.\nBułgaria zaczyna już przyciągać pierwszych turystów po tym, jak 1 czerwca w kraju otwarto granice. Wiele może wskazywać na to, że podróż w tym kierunku powinna być bezproblemowa. Na terenie Bułgarii zniesiono również konieczność odbycia obowiązkowej 14-dniowej kwarantanny. W ciągu ostatnich tygodni wczasy spędzali tam już również Polacy. Relację urlopowiczów w rozmowie z Wirtualną Polską przekazała rzeczniczka portalu Wakacje.pl Klaudyna Fudala.\nBułgaria znalazła się wśród krajów, które jako pierwsze otworzyły granice dla turystów z Unii Europejskiej. Z tej okazji postanowili skorzystać także Polacy zwłaszcza, że obywatele naszego kraju są zwolnieni z 14-dniowej kwarantanny zarówno po wylądowaniu w Bułgarii, jak i po powrocie do Polski. Takim przywilejem nie mogą się jeszcze cieszyć podróżni z krajów europejskich, które zostały dotknięte szczególnie trudną sytuacją związaną z pandemią koronawirusa. Panujące w kraju Półwyspu Bałkańskiego zasady przyciągają coraz więcej turystów.\nBułgaria: jak wyglądają wakacje podczas pandemii?\nJeśli celem naszej podróży wakacyjnej jest Bułgaria, nie musimy się już przejmować licznymi restrykcjami. Polacy, którzy przekraczają granice, nie muszą przechodzić testów na obecność koronawirusa ani okazywać dodatkowych dokumentów sanitarnych. Wymagane jest jednak noszenie maseczek w miejscach publicznych oraz wypełnienie kwestionariusza. W formularzu deklarujemy, jaki jest stan naszego zdrowia oraz zobowiązujemy się do przestrzegania zasad bezpieczeństwa. Wiele osób wciąż jednak zastanawia się, czy taki urlop na pewno może być bezpieczny. Całą prawdę w rozmowie z WP przekazała rzeczniczka portalu Wakacje.pl Klaudyna Fudala.\n- Klienci przyznali, że obsługa bardzo dbała o bezpieczeństwo, była pełna dezynfekcja i nie spotkali nikogo z obsługi bez maseczki. Bufet został zamieniony na dania serwowane, ale przy pełnej swobodzie wyboru. Możemy wybierać tyle posiłków i napojów z listy, na ile mamy ochotę. Taka nowa odsłona all inclusive, którą moi rozmówcy bardzo sobie chwalili - słowa Klaudyny Fudali rzeczniczki Wakacje.pl cytuje serwis WP.\nWiele wskazuje na to, że otwierając się na turystów, Bułgaria wprowadziła odpowiednie środki bezpieczeństwa, które są przestrzegane zarówno w kurortach, jak i samolotach. Hotelarze powinni zadać o to, by miejsca wspólne były regularnie dezynfekowane, a wymagany dystans został zachowany. Ze słów Klaudyny Fudali wynika, że Polacy, którzy zdecydowali się już skorzystać z okazji i polecieć na wczasy do Bułgarii są usatysfakcjonowani z tego, jak pilnowane są standardy sanitarne.\nBułgaria przyjmuje turystów już od początku czerwca. Otwarto część plaż, hoteli oraz obiektów gastronomicznych, jednak pełne otwarcie wyznaczono na 1 lipca br. - czyli już jutro. Należy pamiętać, że w miejscach publicznych obowiązuje nakaz zachowania 1,5 m dystansu od drugiej osoby, natomiast przy jednym stoliku siedzieć mogą maksymalnie 4 osoby lub jedna rodzina.Obsługa hoteli i restauracji musi nosić maseczki ochronne. W innym z naszych artykułów pisaliśmy o utrudnieniach, jakie mogą spotkać turystów w Polsce.


[Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja - Harmonijka Ustna\nHarmonijka Ustna » Harmonijka » Harmonijki ogólnie » Pomoc » [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\nWysłany: 2008-05-14, 23:55 [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\nOtóż zakupiłem sobie harmonijkę - jakąś taką tania - dla przyjemności grania i zabawy z uczenia się dźwiękami. No i tu zaczyna się mały problem kiedy poszedłem do sklepu osoba znana jako - sprzedawca - pokazał mi Harmonijki - takie same A,B,C,D [ Chyba] I pytał się czy totalny spontan czy profesorka a ja mówie że totalny spontan to zaproponował C lub A no skoro mam na imię Adam to wybrałem A ! xD\nNo to teraz moje pytanie i prosze o pomoc\nCzy to coś zmieni ? w mojej grze prostych fajnych melodyjek ? czy tonacja "C" jest bardziej weselsza? xd Bo widzę że wszyscy ją wybierają\nCzyli jeżeli jestem "bogaty i rozpuszczony" Mam sobie kupic tonacje "C" bo się szybciej nauczę?\nOstatnio zmieniony przez Advent Child 2008-05-15, 01:08, w całości zmieniany 1 raz\nWysłany: 2008-05-15, 00:21 Odp: [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\nAdvent Child, A tez jest dobre i tez ja czesto wybieraja, jak do prostych to napewno sie nada no i do tych trudniejszych moze(pisze moze bo jest tania i raczej wszystko na niej nie wyjdzie). JEsli chodyi o czesty wybor tonacji C to dlatego, ze jest ona najlepsza dla poczatkujacych( i nie tylko) i jest na nia wiele nagran co napewno ulatwia nauke\nWysłany: 2008-05-15, 00:28 Odp: [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\nWybierają ją dlatego że jest najbardziej wyśrodkowaną i najłatwiejszą w graniu tonacją ( niskie mogą potrzebować więcej powietrza a na wysokich mogą nie wychodzić podciągi tak jak sie tego chce). Ponad 90% wszystkich zagrywek pomagających w nauce jest nagrana właśnie na harmonijkach w tonacji C i dlatego jest najlepsza dla początkujących. Wysokość tonacji nie ma znaczenia w wesołości... ( fajnie to ująłeś) Nie potrafię tego jakoś mądrze wytłumaczyć... Ale harmonijka to nie gitara i żeby zagrać dany utwór z podkładem trzeba mieć harmonijkę w odpowiedniej tonacji. Ale spokojnie na początek wystarczy ci jedna. Bez podkładu możesz zagrać wszystko obojętnie w jakiej tonacji jest harmonijka... Pewnie trochę pokręciłem... Poprawcie mnie, albo usuńcie posta jak wprowadzam kogoś w błąd\nWysłany: 2008-05-15, 00:48 Odp: [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\nŚwietnie to ująłeś bartek215. Ja bym dodał, że z podkładem też zagrasz wszystko - tylko, że podkład musi być w takiej samej tonacji jak Twój instrument, a ściślej jak pozycja, której używasz.\nHe he ale Ci powedziałem, co nie?\nGeneralnie nie zawracaj sobie tym głowy, na to przyjdzie czas trochę późnej .\nWysłany: 2008-05-15, 01:11 Odp: [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\nMyślę że bartek bez tych śmiesznych cyferek wystarczy Także jakby sie ktoś do mnie zwracał to proszę bez 215 A tak żeby nie było off topu to teraz kolego powiedz nam jaką to harmonijkę cytuję: "jakąś taką tania" zakupiłeś?? stawiam że to silver star bo mówisz ze do wyboru były rożne tonacje...\nWysłany: 2008-05-15, 09:20 Odp: [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\no co chodzi [jak oglądałem filmy]\nZ tą śrubka po prawej ;d O.o\nWysłany: 2008-05-15, 11:03 Odp: [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\neee??? Jaką śrubką??\nWysłany: 2008-05-15, 11:05 Odp: [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\nja myślę, że tu chodzi o harmonijkę chromatyczną. Ta śrubka to przesuwka.\nWysłany: 2008-05-15, 17:19 Odp: [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\nNo chyba właśnie chodzi o register w chromatyku. Nie zawracaj sobie jednak nim na razie głowy, na harmonijkę chromatyczną przyjdzie jeszcze czas\nWysłany: 2008-05-15, 18:27 Odp: [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\nJeszcze jedno macie jakieś tab [chyba tak to się zwie ] Takie proste do nauki jak wlazł kotek na płotek <już to ogarnąłem>\ni żeby było czuć to coś że właśnie tak to brzmi ;p\nWysłany: 2008-05-15, 19:25 Odp: [Pytanie] Moja Harmonijka - Tonacja\nAdvent Child, tu masz tego troszke http://www.harmoszka.com/tabulatury/index.htm\nni i jeszcze http://gilus5.fm.interia.pl/ ta masz rozne Taby i jeszcze pliki z ich wykonaniem


Sygnał od Czytelnika. Ryzykowne zachowanie na drodze ekspresowej (wideo) : Lublin112.pl Wiadomości z Lublina i regionu. Lublin, Lubelskie, Lubelszczyzna. Ważne informacje z kraju\nSygnał od Czytelnika. Ryzykowne zachowanie na drodze ekspresowej (wideo) 09:21 28-07-2019\nZdarzenie miało miejsce w miniony wtorek na drodze S17 w rejonie węzła Kurów Wschód. Na skraju drogi stały dwa pojazdy, zaś podróżujące nimi osoby, na jednym z pasów ruchu.\n– Jadąc trasą S17 przy węźle Kurów Wschód natknąłem się na bardzo niebezpieczną sytuację. Mianowicie pojazd uległ awarii i pasażerowie nie zabezpieczyli miejsca postoju. O zgrozo, stali na pasie do jazdy i rozmawiali! Dodatkowo świeciło ostre słońce, które oślepiało kierowców o tej porze dnia. Brak awaryjnych świateł, kamizelek, trójkąta i jeszcze stanie na pasie ruchu gdzie auta jadą 120 km/h. Chyba nawet nie zdali sobie sprawy z zagrożenia jakie stworzyli – napisał do nas Czytelnik.\n(fot. wideo YouTube marit pol)\nludzie na pasie ruchu\nLegion 28 lipca 2019 o 09:24\nMięso, wyeliminować było ?\n?? 28 lipca 2019 o 09:33\nMoże tylko kierowca trzeźwy… od niecałej doby\ncena 28 lipca 2019 o 09:53\nOt zwykła przygłupy wychowywane bezstresowo. Wszystko wolno. Pokolenie idiotów niepotrafiących zachować się właściwie nigdzie dorasta.\nZ rozpuszczonych bachorów które robią co im się podoba w miejscach publicznych wyrastają właśnie tacy młodzi ludzie którym „Kto zabroni?”. No i to fakt-kto im zabroni? Jak trzepniesz takiego przygłupa to jeszcze odpowiesz za niezachowanie ostrożności. Prawo chroni głąbów i hołotę od najmłodszych lat do śmierci.\nSWF 28 lipca 2019 o 09:54\nSzkoda że jeszcze siebie K*rwa tam krzeseł nie postawiali. Tylko zabrakło takiej sytuacji na lewym pasie osobówka na prawym pasie Tir a na jezdni takie matoły.\nk5 28 lipca 2019 o 10:45\nabażur 28 lipca 2019 o 14:56\nTo dla takich na basenach powinni wywiesić napisy „Nie oddychać pod wodą”….\nGościu 28 lipca 2019 o 10:08\nNa Polskich drogach takich młotów jest dużo i później są skutki wypadki..\nLuki 28 lipca 2019 o 10:24\nSame się pchają na łono Abrahama\nandy 28 lipca 2019 o 10:25\nKuba 28 lipca 2019 o 10:32\nMocne kandydatury do nagrody Darwina.\nTym razem udało im się jednak nie przejść eliminacji, może następnym razem…\nMarian 28 lipca 2019 o 10:51\n10 do jednego, że to ukry stanęły tym busem.\nDociekliwy 28 lipca 2019 o 11:22\nJa takie przypadki widywałem w wykonaniu Romów i Bułgarów. Zachowują się jakby na na MOP-ie stali.\nantysebix 28 lipca 2019 o 11:56\nnic z tego, Polusy cebulaki kibole wyklęcie w matołów zaklęci\ngekon 28 lipca 2019 o 14:57\nreks 28 lipca 2019 o 11:00\nKacapy jak nic\nWystarczył jeden telefon na 112, żeby to „niebezpieczeństwo” wyeliminować.\nantysebix 28 lipca 2019 o 11:55\nnie oszukujmy się, 120 to jeżdżą powolniaki, przeciętni kierowcy jeżdżą 140, a bardzo dużą część idiotów w okolicach 200… o tragedię naprawdę łatwo\nFryta 28 lipca 2019 o 12:08\nMoże patałachy o drogę pytali albo na mapie próbowali się odnaleźć. Młodzież teraz taka niedouczona i niesamodzielna.\nzbycho 28 lipca 2019 o 12:49\nBezmuzgi ,tyle co można powiedzieć ….jakby mi się auto zepsuło na takiej trasie to włączam awaryjne i uciekam jak najszybciej gdzieś za barierki na pole …a nie piknik i pogawędki sobie robię przy aucie …Tak zachowują się tylko bezmylsne osobniki bez instynktu samozachowawczego\nResorak 28 lipca 2019 o 14:31\nJechałby jakis zestawem to by zwinal wszystkich łącznie z busem bo akurat przysnelo mu się mu na kacu jak oglądał na smartfonie nowy odcinek z czerwonej tuby.\nTed 28 lipca 2019 o 15:31\nWidoki tak robią\nALF 28 lipca 2019 o 16:16\nKolega maritpol powinien przede wszystkim dać po klaksonie i przytrzymać, aby ta d3bilowata sfołocz miała zagwozdkę, o co chodziło. To tak na przyszłość dla innych także dobra rada, aby tak reagować. Następnym razem powiększą kolejną statystykę ofiar i oby tylko oni.\nA po wstępnej analizie obrazu, rejestracja wygląda mi na kielecką (TK).\nHeh 28 lipca 2019 o 16:47\nTo ruskie, z drugiej strony auta był grill.\nFootball 29 lipca 2019 o 11:23


Youtube filmy wypadki\nPrzyczyny przypadków są regularnie badane, by w przyszłości móc zminimalizować ryzyko ponownego ich wyjścia. Wyniki badań wskazują jednoznacznie, że przyczynami wypadków bardzo przeważnie są różnego sposobie niedopatrzenia w roli bezpieczeństwa maszyn. Problemy związane z złym wykorzystaniem i obsługą maszyn pojawiają się na jakimś okresie ich etapie życia. Traktuje ostatnie etapu specyfikacji, kiedy również modelu, produkcji, eksploatacji, utrzymania, modyfikacji itp.\nCertyfikacja maszyn jest na planie eliminację zagrożeń, jakie mogą się pojawić w polu pracy. Maszyny, które znajdują stosowane certyfikaty są przebadane i sprawdzone pod kątem zdatności do lektury. Badaniu poddawane są poszczególne grup i elementy. Analizuje się zasadę funkcjonowania oraz zaczyna opisy, jakie stanowią ułatwić ludziom w charakterze prawidłowego czerpania z organizacji oraz urządzeń. Konieczność posiadania certyfikatów przez jedne organizacje oraz akcesoria powstaje w pierwszej mierze z przepisów unijnych: obowiązujących dyrektyw, przepisów wewnętrznych itp.\nhttp://dk.healthymode.eu/kankusta-duo-god-og-billig-maling-til-slankning/Kankusta Duo. God og billig måling til slankning\nPracownicy bezpieczeństwa oraz higieny pracy są skłonność uczestnictwa w biegach i ćwiczeniach z działu certyfikacji maszyn. Wiedza, sprawdzenie i nauki wzięte w czasie trwania takich kursów i szkoleń dodają do się do określonego zmniejszania odsetka liczby przypadków w miejscu pracy, zarówno śmiertelnych, kiedy oraz oryginalnych. Uczestnictwo w kursach i ćwiczeniach z działu certyfikacji maszyn i akcesoriów przynosi cały szereg korzyści dla właścicieli. Wykształceni pracownicy są gwarancją prawidłowego czerpania z maszyn i przestrzegania zasad zabezpieczenia i higieny pracy.\nKontrola i regulacja procesow zachodzacych w organizmie


Tragedia młodej matki. Zostało jej kilka tygodni życia - Sfora\n3,59 4,24 3,63\nTragedia młodej matki. Zostało jej kilka tygodni życia\n26.09.2015 19:44 NOWOTWÓR, RAK, SOLARIUM\nLouise Cook była regularnym klientem solarium i zaglądała tam przynajmniej trzy razy w tygodniu. Najpierw aplikowała sobie sesje sześcio-, a później dziewięciominutowe. 27-latka została zaskoczona szokującą diagnozą o raku kiedy była zaledwie w 10. tygodniu ciąży. Postanowiła jednak nie usuwac ciąży. Jej córeczka Chloe urodziła się zdrowa.\nNie wiedziałam, że solarium może być takie niebezpieczne. Przecież jest tak łatwo dostępne - powiedziała Louise dziennikarzom Daily Mail.\nPochodzaca z Norfolk matka trójki dzieci stwierdziła, że opalenizna zwiększy jej pewność siebie po rozstaniu. Kiedy po dwóch latach intensywnego opalania odkryła na szyi guzek, przeczuwała, że to rak. Kilka miesięcy później nowotwór rozprzestrzenił się do mózgu. Lekarze dają jej 2 miesiące życia\nByłam młoda i naiwna i zapłacę za to swoim życiem.Nie zobaczę też jak dorastają moje dzieci. Wszystko przez to, że zawsze byłam blada. Kiedy zaczęłam dostawać komplementy z powodu mojej opalenizny poczułam się świetnie - powiedziała umierająca kobieta.\nMuzułmanie zaatakowali chrześcijan. Wiele ofiar\nGość 26.09.2015 20:46 Zgłoś\nPrzecież jest napisane: "10 tygodniu ciąży", to nie idota to pisze, ale chyba idioci to czytają.\nZdziwiony 10 miesiac ciazy? Co za idiota to pisze?\nGość 26.09.2015 19:56 Zgłoś\nszkoda kobiety ale za głupotę trzeba płacić\nGość 26.09.2015 20:49 Zgłoś\nJa odczytalam 10 tygodniu ciazy a ciaza trwa 40 tygodni. Jak wy czytacie?\nGość 26.09.2015 19:55 Zgłoś\n10 miesiąc ciąży... Fascynujący artykuł. Brawo, jesteście genialni... -.-\nGość 26.09.2015 19:59 Zgłoś\nW dziewiątym tygodni ciąży Gamonie ze sfory!!\nOtaku 26.09.2015 20:07 Zgłoś\nSama się wkopała...BTW - 10 miesiąc ciąży? DA FQ !?\nGość 26.09.2015 20:09 Zgłoś\nMoże angole noszą dłużej ciążę , w końcu to germanie-nadludzie\nGość Nie ma to jak być w zaledwie 10 miesiącu ciąży. Co to sie robi na świecie.\nGość 26.09.2015 20:32 Zgłoś\nświat jest w kłamstwie po uszy, bo odrzuca Tego który jest prawdą : " JA JESTEM DROGA, PRAWDA i ŻYCIE " - Ewangelia Jana 14:6 Biblia Warszawska........... wyszukiwarka : " ostatni utwór grany na Tytaniku prawdziwy bohater "\nGość nie mogła być w dziesiątym miesiącu ciąży, bo ona trwa 9 miesięcy - pewnie chodziło autorowi o tygodnie ....codziennie ok 400 Polaków dowiaduje się że ma nowotwór złosliwy ..... rocznie jest to ok 150 tysięcy ..... gdybym kiedyś dowiedział się że mam nowotwór to bym się zalamał, mój świat by legł w gruzach bo oparty był tylko na tym co doczesne i cielesne. Gdybym dziś dowiedział się że mam nowotwór to nie zalamałbym się, mój świat by się nie zawalił, ponieważ dziś jestem silny duchowo a to ma wpływ na psychikę ponieważ ponadczasowa nadzieja w Chrystusie nie może być powalona przez choroby, wypadki, kalectwo, bezrobocie, wojny czy cos innego _______ wyszukiwarka : " athanasia chrześcijanie będą mieć nowe niezniszczalne ciała "\ndc mini 26.09.2015 20:51 Zgłoś\nco dwa tygodnie po 15 minut bronzujace uwe i jakos skora mi sie nie niszczy raka nie mam :P\nGość 26.09.2015 20:55 Zgłoś\nByło miesiącu.. autor poprawił tekst\nGość Ja odczytalam 10 tygodniu ciazy a ciaza trwa 40 tygodni. Jak wy czytacie?\nNastępna Strona 1 z 6 1 2 3


Autor Wątek: R4 (Przeczytany 2170 razy)\n« dnia: Piątek, 02, Lut 2007, 17:33:28 »\nPartn er otwie ra 1 , z prawe j 2 (blok na szóstce pikow ej) i gramy 4 .\nWist 9 . Jak gramy?\n« Odpowiedź #1 dnia: Sobota, 03, Lut 2007, 08:47:24 »\nBijem y, ściągamy kiery, na kara wyrzu camy trefl e. Na konie c gramy trefl em do króla.\n« Odpowiedź #2 dnia: Sobota, 03, Lut 2007, 14:19:18 »\nCytat: Marcin w Sobota, 03, Lut 2007, 08:47:24\nBijemy, ściągamy kiery, na kara wyrzu camy trefl e. Na konie c gramy trefl em do króla.\nA jak As jest po lewej, to przeg rasz.\n« Odpowiedź #3 dnia: Sobota, 03, Lut 2007, 23:09:26 »\nCytat: Myszka w Sobota, 03, Lut 2007, 14:19:18\nMysz, znowu kryty kujes z nieko nstru ktywn ie. W destr ukcji jesteś calki em niezła. Sama nic nie propo nujes z.\nZadan ie jest prost e, nie wolno dopuścić do ręki gracz a E, bo nam może podeg rać trefl a. Mamy do oddan ia jego kiera, trzeb a go oddać gracz owi W. Bierz emy pierw szą lewę Asem i impas ujemy kiery dziew iątką. Jak E coś podłoży, to wraca my karem na stół i powta rzamy impas kierów. Potem zabie ram im zabaw ki, wyrzu camy trefl e na kara i voila . ;P\n« Odpowiedź #4 dnia: Niedziela, 04, Lut 2007, 09:56:33 »\nCytat: Ewa w Sobota, 03, Lut 2007, 23:09:26\nTo chyba jest prawi dłowa rozgr ywka.\n« Odpowiedź #5 dnia: Poniedziałek, 05, Lut 2007, 09:57:30 »\nCytat: Marcin w Niedziela, 04, Lut 2007, 09:56:33\nZgadza się, wygra my, gdy jeden z trzec h honorów kiero wych jest u W, a gdy to się nie zdarz y, to jeszc ze mamy szansę na zasta nie u niego Asa .


Jak skutecznie zarządzać przedsiębiorstwem? Pamiętaj o tych trzech elementach | Zarządzanie | pulshr.pl\nJak skutecznie zarządzać przedsiębiorstwem? Pamiętaj o tych trzech elementach\nW ostatnich latach zdecydowanie wzrósł prestiż działów personalnych oraz ich strategiczna rola w przedsiębiorstwach. Zadania działu HR to już zdecydowanie coś więcej niż tylko wyliczanie wynagrodzeń. Tymczasem błędy w zarządzaniu to wciąż główna przyczyna bankructw firm. Przedstawiamy trzy najważniejsze elementy skutecznego zarządzania przedsiębiorstwem, w których HR odgrywa ważną rolę.\n•23 paź 2017 16:37\nZarządzanie procesami IT w organizacji też weszło na nowy poziom (fot.pixabay)\n• Systemy HR przechowują olbrzymie ilości danych różnego rodzaju. O tym, jak ważna jest analiza danych wewnątrz organizacji, mówił już jeden z najsłynniejszych przedsiębiorców na świecie - Bill Gates.\n• - Działy HR należy już traktować jak osobną jednostkę biznesową i rozliczać ją z realnych efektów pracy – zauważa Grzegorz Filipowicz, prezes Polskiego Stowarzyszenia HR Business Partner.\n• Nowy trend w branży HR - constant feedback – jest odpowiedzią na to, jak zmotywować pracowników, by konsekwentnie realizowali wyznaczone im cele.\nMiędzynarodowa organizacja doradztwa biznesowego Turnaround Management Association w jednej ze swoich publikacji (Management Body of Knowledge) zbadała, jakie są najczęstsze przyczyny upadku przedsiębiorstw. Wyniki badania wyraźnie pokazują, że głównymi przyczynami bankructw są problemy wewnątrz organizacji. Największym problemem wewnętrznym okazały się błędy w zarządzaniu, które stanowią aż 24 proc. wszystkich przyczyn.\nOto 3 najważniejsze elementy skutecznego zarządzania przedsiębiorstwem.\n1. Analiza Big Data wewnątrz firmy – dobrze wykorzystane informacje\nSystemy HR przechowują olbrzymie ilości danych różnego rodzaju. Poza informacjami na temat pracowników spółki, w systemach dostępne są także dane, które umożliwiają analizę kluczowych procesów w przedsiębiorstwie (np. rezerw urlopowych). Na podstawie wyników takich analiz podejmowane są ważne decyzje dotyczące zarządzania spółką. W każdym dobrze zarządzanym przedsiębiorstwie powinny być systematycznie wykonywane następujące analizy:\n• Analiza kompetencji pracowników. Działy HR, na podstawie analizy kompetencji pracowników, mogą efektywnie planować obsadę poszczególnych stanowisk w organizacji oraz procesy szkoleniowe pracowników. Nowoczesne systemy HR pozwalają także badać, czy wiedza pozyskana na kursach wpływa na poprawę jakości pracy osób, które w nich uczestniczyły. Z kolei analiza kompetencji w połączeniu z analizą sprzedaży (np. wyodrębnienie produktu, który sprzedaje się najsłabiej) może łatwo pokazać, gdzie szkolenia są najbardziej potrzebne.\n• Analiza czynników motywacyjnych. Na podstawie badania efektywności programów motywacyjnych zarząd może podjąć decyzję o wzmocnieniu elementów, które, jak wynika z analizy, podnoszą efektywność pracowników lub zlikwidować motywatory tej efektywności niepodnoszące. Dobrym przykładem analizy czynników motywacyjnych jest raport całkowitych korzyści pracownika (grafika pod artykułem – raport całkowitych korzyści pracownika), który pokazuje nie tylko kadrze zarządzającej, ale również pracownikowi, jakie dodatkowe korzyści otrzymuje z pracy w danej organizacji.\n• Analiza fluktuacji i zarządzanie sukcesją. Nowoczesne systemy informatyczne pozwalają zderzać ze sobą informacje na temat podwyżek, zmian stanowisk, zmian stawek zaszeregowania, polityki premiowej z informacjami na temat poziomu odejść i zatrudnienia pracowników w organizacji. Dane te można analizować na przełomie wielu lat, dzięki czemu dział HR jest w stanie dokładnie przeanalizować proces fluktuacji i zapobiec ewentualnym problemom związanym z niedoborem pracowników na ważnych stanowiskach.\nProblemem, z jakim mierzy się nadal wiele dużych organizacji, jest gromadzenie danych w kilku (zazwyczaj 3-5) systemach HR. W takiej sytuacji bardzo trudne jest zebranie wszystkich potrzebnych informacji w jednym miejscu w celu dalszej analizy (często dział HR musi to robić ręcznie, co zajmuje mnóstwo czasu).\n- Firmy, które znajdują się w takiej sytuacji, powinny pomyśleć o jak najszybszej wymianie swojego systemu IT na taki, który będzie w stanie pomieścić dane z wielu spółek w jednej bazie, ustandaryzować je i umożliwić ich dokładną analizę. Brak wdrożenia takich rozwiązań może spowodować problemy z analizą danych, co w efekcie prowadzi do poważnych błędów w zarządzaniu – mówi Krzysztof Sołowski, HR senior presales consultant w Unit4 Polska.\n2. Zarządzanie HR i IT jak core biznesem\nHRowcy coraz częściej ściśle współpracują z zarządem, często zasilając jego szeregi. Osoby na stanowiskach HR Business Partnerów pomagają w planowaniu strategii przedsiębiorstwa, której celem jest poprawa efektywności organizacji poprzez dobre zarządzanie potrzebami i celami pracowników. Takie podejście sprawia, że od działów HR wymaga się dostarczenia usług na odpowiednio wysokim poziomie, tak samo jak od dostawców zewnętrznych.\n- Działy HR należy już traktować jak osobną jednostkę biznesową i rozliczać ją z realnych efektów pracy – zauważa Grzegorz Filipowicz, prezes Polskiego Stowarzyszenia HR Business Partner.\nI ta praktyka zaczyna już wchodzić w życie w dużych firmach. Działy HR coraz częściej są traktowane i rozliczone jak zewnętrzny usługodawca – są czymś na kształt spółek wewnątrz organizacji, które są rozliczone głównie ze względu na efektywność realizowanej przez nie polityki personalnej (np. zarządzanie różnorodnością pracowników, zapewnienie odpowiedniej obsady, zapewnienie najlepszych warunków do realizowania celów spółki).\nSamo naliczanie wynagrodzeń coraz częściej jest zlecane na zewnątrz spółki. Nawet instytucje finansowe, takie jak banki, decydują się na outsourcing tego typu usług.\n– Takie rozwiązanie odciąża dział HR z samego technicznego aspektu naliczania wynagrodzeń, a firma ma nadal pełną kontrolę nad tym procesem, poprzez dostęp do specjalnego panelu w swoim systemie HR, gdzie znajdują się wszystkie rozliczone listy płac – wyjaśnia Krzysztof Sołowski.\n3. Regularny feedback\nO tym, że oceny okresowe bardziej demotywują pracowników niż zachęcają do poprawy swojej efektywności, wiadomo nie od dziś. Tę tezę potwierdzają na przykład wyniki ostatniego badania, przeprowadzonego przez firmę Adobe na grupie ponad 1,5 tysiąca swoich pracowników. Aż 2/3 badanych twierdzi, że oceny pracownicze w tej formie nie spełniają swojej funkcji i są nieefektywne.\nZmotywowani pracownicy, którzy konsekwentnie realizują wyznaczone im cele, to fundament dobrze działającego przedsiębiorstwa. Pojawia się więc pytanie – jak ten fundament zbudować?\nOdpowiedzią jest nowy trend w branży HR - constant feedback. To całkiem nowe podejście do zarządzania efektywnością pracownika, które opiera się na częstych i systematycznych spotkaniach pracownika z menadżerem. Podczas takich spotkań przełożeni mogą na bieżąco stawiać przed pracownikami cele do realizacji, a także dowiadywać się, jakie aspekty – również związane z możliwością rozwoju osobistego – są dla nich ważne.\nDzięki constant feedback menedżerowie mogą obserwować zaangażowanie pracowników w wykonywaną pracę oraz sprawdzać, czy ich przełożeni w prawidłowy sposób realizują strategię firmy.\nPrzypomnijmy, według przeprowadzonego badania przez Deloitte, aż 58 proc. menedżerów wyższego szczebla twierdzi, że tradycyjne metody zarządzania wydajnością nie zwiększają zaangażowania pracowników, ani ich efektywności.\n- W związku z tym, roczne oceny pracownicze powoli odchodzą do lamusa, a ich miejsce zajmuje nowy trend – tzw. constant feedback. Jest to nowe podejście do zarządzania efektywnością, oparte na bezpośrednim i częstym kontakcie między pracownikiem i menedżerem, przy wykorzystaniu opinii innych współpracowników – mówi Teresa Olszewska, prezes Gavdi Polska i ekspert w obszarze technologii dla HR.\nDo artykułu: Jak skutecznie zarządzać przedsiębiorstwem? Pamiętaj o tych trzech elementach\nZeghar 2017-10-23 18:26:30\nTak patrząc na opis tego constant feedbacku, to to nie jest żadna nowość. Tylko że zazwyczaj występuje w formie tylko częstych spotkań, na których przełożony przekazuje podwładnym kolejne zadania...


Nowe fakty ws wyjazdu do Izraela - Gazeta Jawny Lublin\n2 minuty czytania • 01.11.2016\nPort Lotniczy Lublin zlecił jego organizację fundacji, która powstała 3 miesiące wcześniej a współorganizatorem wyjazdu był Andrzej Gąsiorowski, znany w Polsce z aferty Art-B. Lotnisko odmawia podania kosztów wyjazdu.\nOd kilku miesięcy ustalamy kto brał udział w czerwcowym wylocie do Izraela, jaki był jego cel oraz ile kosztował. Wcześniej opublikowaliśmy odpowiedzi, jakie przekazał urząd Miasta Lublin >>”Po co Prezydent Lublina poleciał do Izraela?„<<.\nPóźniej te same pytania zadaliśmy w urzędzie marszałkowskim. Na odpowiedź przyszło nam czekać dwa miesiące. Pod koniec września pytania zadaliśmy w Porcie Lotniczym Lublin.\nZ otrzymanej odpowiedzi wynika, że to właśnie Port Lotniczy pokrywał koszty wyjazdu do Izraela. Jego organizację zlecił Fundacji Dziedzictwa Kulturowego i Przemysłowego z siedzibą w Lublinie.\nFundacja została zarejestrowana 16 lutego 2016 roku, czyli niespełna cztery miesiące przed dniem wyjazdu. W zarządzie zasiadają Mirosław Muła, Piotr Bramson i Andrzej Gumieniczek. Ten ostatni do 2012 roku był prezesem Lubelskiej Fundacji Odnowy Zabytków. Fundacja zarządzała placem przy ul. Ruskiej, z którego zyski miała przeznaczać na odnowę zabytków. Jednak przez lata większość przychodów przeznaczała na wynagrodzenia pracowników (>>więcej w jednym z artykułów<<). Obecnie Gumieniczek jest zastępcą dyrektora w wydziale inwestycji lubelskiego urzędu wojewódzkiego. Jak udało nam się ustalić, zanim rozpoczął pracę złożył rezygnację z zasiadania w zarządzie fundacji (jednak zmiana nie została jeszcze przyjęta przez KRS).\nPróbowaliśmy się skontaktować z przedstawicielami fundacji. W poniedziałek w jej siedzibie (mieszkanie w bloku przy ul. Popiełuszki) nikogo nie zastaliśmy. Strona internetowa nie działa. Natomiast więcej informacji udało nam się odnaleźć na facebooku.\nWedług zamieszczonych tam informacji, współorganizatorem wyjazdu była Helping Hand Coalition for Israel. Na czele tej organizacji stoi Andrzej Gąsiorowski, znany w Polsce z afery Art-B.\nGąsiorowski na facebooku opublikował program konferencji z 19 czerwca:\n• 10:30 – 11:00 Registration\n• 11:00 – 12:00 Coctail\n• 12:00 – 14:00 Official Part\nJak widać, program nie był absorbujący. Coctail i lunch trwały w sumie tyle, co oficjalna część konferencji.\nAni Marszałek ani Port Lotniczy Lublin nie podali nam pełnej listy uczestników wyjazdu. Znaleźliśmy ją natomiast na stronie internetowej wydarzenia ->www.poland-israel.com< Z Polski wzięło w nim udział 110 osób, w tym urzędnicy oraz przedstawiciele ponad 40 firm.\nZarząd lotniska odmówił nam udostępnienia informacji nt. tego ile kosztował wyjazd, przesłania dokumentów księgowych poświadczających koszty oraz udostępnienia dokumentacji z wyjazdu (notatki, zdjęcia, inne).\nFragment opisu wydarzenia z oficjalnej strony konferencji:\nImpreza organizowana jest dla pięciuset uczestników.\nWyczarterowano samolot dla ponad stu gości specjalnych z Polski. Zaproszono czterystu gości z Izraela.\nDelegacja z Polski obejmuje przedstawicieli polskiego parlamentu, Euro Parlamentu, Ambasady Izraela w Polsce, Ambasady Polski w Izraelu, władz lokalnych Lublin i Izbicy. Społeczeństwo żydowskie będzie reprezentowana przez Naczelnego Rabina Polski, Muzeum Holokaustu na Majdanku, społeczności żydowskiej w Lublinie, Warszawie i innych miast w Polsce. Sektor edukacji obejmuje rektorów Szkoły Wyższych i Uniwersytetów. Będą obecni przedstawiciele biur podróży, linii lotniczych, portów lotniczych, turystyki medycznej, hoteli, kurortów oraz ponad osiemdziesiąt dużych grup przemysłowych.\nWedług informacji na stronie, wydarzenie było inicjatywą Piotra Bramsona i Andrzeja Gąsiorowskiego.


Palo Santo, kadzidełko stożkowe w CzaryMary.pl\nJesteś tutaj: Start Magia i czary Magiczne akcesoria Zioła Palo Santo, kadzidełko stożkowe\nPalo Santo, kadzidełko stożkowe\nPalo Santo (Bursera Graveolens) to gatunek drzewa, rosnącego wyłącznie na kontynencie południowoamerykańskim. W języku hiszpańskim Palo Santo oznacza "Święte Drzewo". Jest ono powszechnie używane jako podstawowy element w rytuałach, ceremoniach i praktykach szamańskich. Stanowi doskonałą pomoc w medytacji, modlitwie oraz zharmonizowaniu emocji i energii.\nPalo Santo służy do okadzania mieszkań w celu ochrony przed negatywną energią. Zapach Palo Santo jest niezwykle przyjemny i unikalny, wpływa kojąco na zmysły, znosi napięcie oraz harmonizuje ciało, emocje i energię. Palo Santo działa też antyseptycznie i przeciwzapalnie.\nPalo Santo dzięki silnym właściwościom oczyszczającym z negatywnych energii stało się niezwykle popularne w ceremoniach Ayahuasca, gdzie utrzymanie czystej i uziemionej energii ma ogromne znaczenie. Jego ożywczy zapach, podnoszący wibracje podczas przygotowań medytacyjnych pozwala na głębsze połączenie z Boskością.\nOpakowanie zawiera 10 sztuk kadzidełek stożkowych.\nRecenzje zioła Palo Santo, kadzidełko stożkowe - przeczytaj\nSzczegóły zioła Palo Santo, kadzidełko stożkowe


Raków Częstochowa 2:0 Piast Gliwice skrót meczu. Bramki, wideo i wynik (28.02.2020)\nRaków Częstochowa 2:0 Piast Gliwice skrót z meczu (28.02.2020)\nData: 28.02.2020 18:00\nRaków Częstochowa - Piast Gliwice skrót meczu, wideo, bramki, gole\nObejrzyj już teraz Raków Częstochowa - Piast Gliwice skrót meczu. Zobacz jak padły gole, bramki dzięki wideo z meczu który odbył się w dniu 28.02.2020 18:00. Najciekawsze okazje i akcje w meczu Raków Częstochowa - Piast Gliwice, a także piękne gole i bramki zobaczysz w skrócie meczu. Skrót meczu &event to jednak nie wszystkie wideo z wydarzeń rozgrywanych w ramach PKO BP Ekstraklasa. Zapraszamy też do obejrzenia innych skrótów z meczów, spotkań i wydarzeń. Oglądaj największą ilość skrótów, wideo, a także materiałów video takich jak bramki, okazje, gole z wydarzeń sportowych a wśród nich między innymi Piłka nożna. Każdego dnia na naszej stronie pojawiają się też skróty PKO BP Ekstraklasa z podobnych wydarzeń które odbyły się w ramach dyscypliny Piłka nożna.


Cisza i spokój we własnym pokoju - gry komputerowe\nNie ma chyba dla zaangażowanego gracza chwili przyjemniejszej niż ta, kiedy po całym dniu może usiąść wygodnie przed ekranem swojego komputera i odpalić ulubioną grę. Grom komputerowym nie brakuje zalet - jeśli dysponujemy sprzętem dobrej jakości, możemy cieszyć się wspaniałą grafiką oraz dźwiękiem. W gry online łatwo się zaangażować - ułatwia to chociażby duży monitor. Wiele kultowych gier ma wysokie wymagania sprzętowe, z którymi może nie poradzić sobie urządzenie przenośne. Komputer stacjonarny bywa również “wzbogacany” dodatkowym hardwarem – choćby np. specjalną myszką przeznaczoną dla gamerów. Trzeba jednak przyznać, że sprzęt taki kosztuje na ogół więcej niż smartfon. Przenoszenie komputera jest również trudniejsze niż podróżowanie z niewielkim urządzeniem mobilnym. Może to być jednak zaletą – na przykład w sytuacji, gdy graczami są nasze dzieci. Kontrolowanie poczynań dziecka grającego w gry komputerowe jest łatwiejsze niż bycie na bieżąco z tym, co robi dziecko, które pokochało gry mobilne.\nRozrywka zawsze pod ręką - gry mobilne\nNajwiększą - i najbardziej oczywistą - zaletą gier mobilnych jest możliwość zabrania ich w dowolne miejsce. Gracze mogą wykorzystać chwile w tramwaju, autobusie lub podczas nudnego wykładu i przenieść się do pełnego przygód świata gry. Produkcje na urządzenia mobilne pozwalają więc sensownie zagospodarować czas, kiedy niewiele - poza oczekiwaniem - możemy zrobić. Nie wszyscy jednak czerpią z gier mobilnych tyle samo przyjemności, co ze zwykłych gier na pecety. W przypadku niektórych tytułów sterowanie jest łatwiejsze, kiedy używamy myszki i klawiszy W, S, A i D, niż wtedy, gdy dotykamy ekranu smartfona. Nie każde urządzenie mobilne posiada też odpowiedni procesor, który umożliwi długotrwałe bezawaryjne granie. Dla wielu osób problemem będzie także rozładowująca się bateria. Trzeba jednak przyznać, że rynek gier tworzonych na urządzenia mobilne nieustannie się rozwija - znajdziemy tu prawdziwe hity, które angażują graczy w stopniu nie mniejszym niż gry przeznaczone na komputery. Warto zauważyć, że mnóstwo pecetowych gier zostało przeniesionych na urządzenia mobilne. Niewykluczone, że w przyszłości większość popularnych tytułów będzie można zabrać ze sobą wszędzie na tablecie lub smartfonie. Obecnie twórcy gier mobilnych stawiają również na interakcję między graczami - możliwe jest zatem granie z przyjaciółmi w ten sam tytuł i porównywanie swoich wyników, bez konieczności urządzania “LAN party”.\nZarówno gry pecetowe, jak i mobilne posiadają swoje zalety oraz ograniczenia. Na szczęście jednak większość z nas nie musi wybierać. Możemy cieszyć się rozrywką z obu źródeł - zależnie od okazji!\ngry komputerowe , gry mobilne


TransitNet. Przygotuj się na Brexit z SGS | SGS\nKontakt z doradcami SGS\nTransitNet. Przygotuj się na Brexit z SGS\nWsparciem dla przedsiębiorców w czasie zmian i w procesie adaptacji do Brexitu jest platforma TransitNet.\nDzięki oddziałom SGS zlokalizowanym w całej UE, w tym w Irlandii i Wielkiej Brytanii, doskonale rozumiemy nowe wymagania związane z Brexitem. Pomagamy i doradzamy firmom, jak przygotować się na nadchodzące zmiany.\nNaszą misją jest dawanie przedsiębiorstwom pewności, że ich działalność nie jest obarczona ryzykiem strat – czasu, pieniędzy i energii. Znamy się na tym.\nBREXIT NA HORYZONICE\n1 stycznia 2021 r. Wielka Brytania stosować będzie wspólną procedurę tranzytową jako odrębna strona postępowania, czyli tzw. kraj wspólnego tranzytu. Nad konsekwencjami tej zmiany można zapanować i się do nich przygotować tak, by minimalnie odczuć utrudnienia związane z opuszczaniem przez Wielką Brytanię struktur Unii Europejskiej.\nCzy jesteś przygotowany na zmiany utrudniające swobodny przepływ towarów, które zaczną obowiązywać od początku 2021 r.?\nTransitNet to narzędzie, które ułatwi dostosowanie się do zmiany wywołanej Brexitem, bez względu na to, czy jesteś przewoźnikiem, eksporterem lub importerem.\nWYBIERZ WYGODNE NARZĘDZIE\nTransitNet to uniwersalna, multimodalna usługa umożliwiająca tworzenie deklaracji tranzytowych wraz z odpowiednią gwarancją finansową.\nPlatforma SGS TransitNet stwarza możliwość otwierania deklaracji tranzytowych T1/T2 przez 24 godziny na dobę, 7 dni w tygodniu, przez cały rok w każdym kraju, w którym SGS działa jako upoważniony do korzystania z procedury tranzytu (Holder of the Procedure – HoP) wobec organów celnych w imieniu swoich klientów.\nTransitNet jako platforma nie wymaga zakupu dodatkowego oprogramowania, dzięki czemu zgłoszenia deklaracji T1/T2 można dokonać samodzielnie poprzez dowolną przeglądarkę internetową.\nPonadto istnieje możliwość przygotowania deklaracji przez naszych wyspecjalizowanych pracowników, przesyłając drogą mailową dokumenty i inne niezbędne informacje.\nSystem przewiduje także możliwość połączenia TransitNet z systemem TMS Klienta. Możesz wysłać deklarację za pośrednictwem aplikacji WinSAD z gwarancją SGS do systemów tranzytowych NCTS. W tym zakresie organizujemy także szkolenia i udzielamy pełnego wsparcia.\nTransitNet - rozwiązania na potrzeby BREXITU\nTransitNet jest obecnie podłączony do 26 różnych systemów celnych. Są to 24 kraje NCTS, Mołdawia, a także Białoruś w Euroazjatyckiej Unii Gospodarczej. W rezultacie, daje to naszym klientom dostęp do 40 krajów docelowych.\nGlobalny zasięg: Otwarcie tranzytu jest możliwe na terytorium Euroazjatyckiej Unii Celnej, Turcji, Serbii, Macedonii Północnej, Szwajcarii i praktycznie całej EU. Zamknięcie procedury następuje w dowolnym urzędzie przeznaczenia. Systematycznie rozszerzamy terytorium występowania usługi TransitNet.\nNasi specjaliści są dostępni przez całą dobę – posiadamy oddziały w każdym państwie, z którego świadczymy nasze usługi.\nDzięki statusowi AEO oraz procedurze uproszczonej, tranzyt można rozpocząć jeszcze szybciej.\nKontakt i przesyłanie zleceń możliwe jest na wiele sposobów. Jesteśmy dostępni poprzez: telefon, email, Skype, Viber i w naszych oddziałach.\nOrganizujemy szkolenia oraz udzielamy pełnego wsparcia.\nNie ma dla nas zbyt drogich ładunków. Zabezpieczamy towary akcyzowe, których dług celny wynosi nawet kilka milionów EUR. Dajemy 100% gwarancji na pokrycie wysokich długów celnych.\nWSPÓŁPRACUJ Z NIEZAWODNYM PARTNEREM\nSkontaktuj się z firmą SGS Polska, by dowiedzieć się, w jaki sposób dając Twoim przedsięwzięciom Gwarancje Tranzytowe, jednocześnie chronimy Cię przed niepewnością zawirowań natury politycznej.\nm. +48 691 760 836\nSkontaktuj się z naszymi ekspertami, by przygotować się na BREXIT


Ocet jabłkowy zawiera witaminy A, B1, B2, B6, C, E, P, beta-karoten, a także jest bogatym źródłem minerałów i pierwiastków śladowych. Domowa płukanka z octu jabłkowego zamyka łuski włosów, ogranicza wypadanie, przeciwdziała nadmiernemu przetłuszczaniu się włosów i pomaga w walce z łupieżem. Włosy po jej zastosowaniu są lśniące, miękkie i mniej się przetłuszczają. Do 1 szklanki przegotowanej wody dodajemy 1-2 łyżki octu jabłkowego i mieszamy. Stosujemy w taki sam sposób jak płukankę cytrynową.\nBiałko na przetłuszczające się włosy\nSurowe białka nie tylko pomagają w walce z nadmiernym przetłuszczaniem, ale także wpływają korzystnie na kondycję włosów. Ubite białko łączymy z żółtkiem i nakładamy na włosy na 20 minut, po czym zmywamy chłodną wodą i szamponem. Zabieg stosujemy raz na 2 tygodnie.\nGlinka na przetłuszczające się włosy\nW pielęgnacji włosów przetłuszczających się doskonale sprawdzają się glinki, a szczególnie glinka zielona i rhassoul. Aby zrobić domową maskę z glinki na włosy wystarczy wymieszać ją z wodą do uzyskania gładkiej masy. Maseczkę nakładamy na skórę głowy i zwilżone włosy, po kilku minutach spłukujemy ciepłą wodą. Dostępne są również gotowe maseczki do włosów z glinkami, np. glinka do włosów Alepia Beloun, Bingo z zieloną glinką lub rosyjska gliniana maska Domowe Recepty. Odrobinę sypkiej glinki można także dodawać do szamponu, którym myjemy włosy. Jeśli natomiast chcemy odświeżyć włosy bez konieczności ich mycia we włosy u nasady można wetrzeć glinkę bądź mąkę ziemniaczaną.\nZnacie jeszcze jakieś skuteczne i sprawdzone domowe sposoby na przetłuszczające się włosy?\nnotalldone 17 listopada 2013 11:01\nMoje włosy mają skłonność do przetłuszczania się. Te kuracje to coś dla mnie :)\nclaudine 17 listopada 2013 11:41\nSpróbuję którąś z Twoich metod, bo moje włosy mimo, że są suche to ostatnio zaczęły się przetłuszczać i wymagają codziennego mycia.\nalizall z. 17 listopada 2013 11:49\nOstatnio wzmożyło mi się przetłuszczanie, chyba spróbuję z tą płukanką z cytryny :)\nnatalia5299 17 listopada 2013 12:32\nMoje włosy ostatnio zaczeł się mocniej przetłuszczać ale to może z powodu ćwiczeń,ale z chęcią wypróbuje tą płukankę z octu\nbez senność 17 listopada 2013 13:49\nzawsze się zastanawiam nad tym sposobem z cytryną, ale boję się rozjaśnienia przy regularnym stosowaniu:(\nAnonimowy 25 listopada 2014 06:48\nto stosuj z olejkiem rycynowym :)\nAndzia M 17 listopada 2013 15:31\na moje wlosy są magiczne na koncach suche przy glowie maja tendencje do przetłuszczania się.. tak wiec no.. A jak zacznę stosować cos przeciw przetłuszczaniu sięto przesusza mi się skóra głowy :(\nDorota Partyka 17 listopada 2013 16:42\nZ dzieciństwa pamiętam, że mama od czasu do czasu nakładała mi na włosy jajko. Nie było to ubite biało połączone potem ponownie z żółtkiem, tylko po prostu surowe jajko wybite ze skorupki do garnuszka.\nKatsumi 17 listopada 2013 19:04\nChętnie wypróbuję płukankę cytrynową. Ostatnio u siebie pisałam o dwóch sposobach na przetłuszczenie, które pozwoliły mi myć włosy co 3 a nie co 2 dni. :)\nOnyxia 17 listopada 2013 21:10\nPomimo tego, że moje włosy jakoś specjalnie się nie przetłuszczają, to lubię od czasu do czasu stosować płukankę z octu jabłkowego. ;]\nSzpinakożerca 17 listopada 2013 21:16\njuż sobie zapisałam posta i potestuję, bo niestety jestem posiadaczką przetłuszczających się włosków\nMichasia S. 18 listopada 2013 17:55\nZamierzam zacząć robić płukanki.\nMam nadzieję, że mój skalp przestanie się tak szybko przetłuszczać!\nNew Soul 19 listopada 2013 13:32\nTajnashii eko-świat i nie tylko 20 listopada 2013 17:11\nglinki i ocet stosuje dość regularnie, ale w sumie nie borykam się z nadmiernym przetłuszczaniem włosów jednak stosuje te sposoby dla innych celów :)\nd.dd 21 listopada 2013 13:08\npuderniczkam 21 listopada 2013 17:06\nNie ma jak stare sprawdzone sposoby ciekawi mnie opcja z glinką:)\ncherry flacko 23 listopada 2013 21:15\nPo proszę o więcej sposobów.\nMożna zasięgnąć informacji na temat Czarnego Mydła Babuszki Agafii?\newa1521 4 kwietnia 2016 11:21\nolej rycynowy sprawdzony na mojej siostrze, ma teraz bujne włosy aż jej zazdroszczę. Zmiana diety też pomaga. Pozdrawiam wszystkich.


Ostrowiecka „jedynka” będzie mieścić się w dwóch budynkach – Radio Ostrowiec\nOstrowiecka „jedynka” będzie mieścić się w dwóch budynkach\nWe wrześniu od nowego roku szkolnego budynek dotychczasowego gimnazjum nr 1 przy ulicy Sienkiewicza w Ostrowcu stanie się siedzibą szkoły podstawowej nr 1, która mieści się przy ulicy Trzeciaków.\nNie oznacza to jednak likwidacji dotychczasowej 'jedynki’. Władze miasta zdecydowały, że w obecnej siedzibie SP nr 1 uczyć się będą dzieci w klasach 0-5, natomiast uczniowie klas 6-8 w siedzibie gimnazjum. Zmiany spowodowane są reformą oświaty, w wyniku której w tym roku kończy się nauczanie w gimnazjach.\n– To z jednej strony powoduje problem z pustymi budynkami po nich, a z drugiej wzrostem liczby dzieci w szkołach podstawowych, w tym naszej 'jedynki’ – mówiła jej dyrektor Jadwiga Dadia na dzisiejszej konferencji prasowej w Urzędzie Miasta. Dodała, że dobrym rozwiązaniem jest w tej sytuacji wykorzystanie przygotowanego i wyposażonego dla potrzeb szkoły budynku po gimnazjum.\nPodkreśliła, że już teraz w związku z reformą mieli problemy z organizacją pracy szkoły. Lekcje kończyły się później, w szatniach był tłok, były tez problemy z ruchem wokół szkoły, bo rodzice przywożący dzieci nie mieli, gdzie zaparkować.\nRenata Olszańska, obecna dyrektor gimnazjum nr 1 podkreśliła, że lokalizacja tego budynku jest bardzo dobra i umożliwi starszym dzieciom samodzielne dotarcie do szkoły.\n– W jego pobliżu znajdują się aż trzy przystanki autobusowe. Dzięki czemu uczniowie klas 6 – 8 nie powinni mieć problemu z samodzielnym dotarciem do szkoły – wskazywała.\nWszyscy rodzice zostali już poinformowani przez dyrekcje szkół o zmianach.\nTagi: psp1, wazne


O nas - Sklep CEKAUS.PL\nSłów kilka o nas mało skromnych\nFirma "Cekaus" istnieje od 2004 roku.\nZałożeniu firmy przyświecała jedna idea: dostarczyć strzelcom najlepszy produkt jaki można otrzymać w jego cenie. Stąd też nie znajduje się w naszej ofercie masowy, tani wyrób z Chin, a jeśli wprowadzamy do oferty produkty z kraju ryżu i śpiących ludzi, to tylko te sprawdzone i jakościowo zadowalające. Gdy jakość nie jest zadowalająca, poprawiamy błędy popełnione w fabryce. Jest to tez powód, dla którego rozszerzamy ciągle ofertę o produkty które sami wytwarzamy, uzyskując dzięki temu gwarancję jakości i rozsądnej ceny.\nPochwalić się możemy dopracowanymi do perfekcji zestawami do ładowania powietrzem wiatrówek PCP, z szerokim asortymentem dodatkowych akcesoriów, na które udzielamy 2-letniej gwarancji z opcją przedłużenia... i których reklamacje wynoszą 0%.\nDaleko idące poprawki wykonywane przez nas w kultowej wiatrówce Slavia osiągnęły etap, w którym określiliśmy je własną nazwą Ultra - po dopracowaniu procedur osiągnęliśmy reklamacje poniżej 0,3 %! Wersji Ultra doczekały się też popularne karabinki Hatsan od modelu 55 do 95 oraz topowy sprzęt ze stajni Weihraucha oraz AirArms.\nNasza oliwa do konserwacji broni Ultra PKB jest kolejnym przykładem poprawiania doskonałego. Klasyczna formuła wojskowej Oliwy do Konserwacji Broni została przez nas unowocześniona i ulepszona. W efekcie Ultra PKB jest lepsza od oryginału, zdobywa coraz więcej uznania nie tylko wśród strzelców pneumatycznych, ale także wśród strzelców bardziej "ostrych". W efekcie Ultra PKB zakupiły niektóre jednostki wojskowe jak i mazowiecka Straż Więzienna.\nRozszerzyliśmy ofertę o tłumiki, tarcze (w tym w autorskich wzorach), specjalistyczne smary do wiatrówek... a nie jest to jeszcze nasze ostatnie słowo.\nJednocześnie jesteśmy dystrybutorami:\n- angielskiej firmy SportsMatch, produkującej jedne z najlepszych montaży do celowników optycznych\n- kanadyjskiej firmy Shooting Chrony, producenta wysokiej klasy urządzeń do pomiaru prędkości pocisku (chronografów) - zakupione przez wielu rusznikarzy, Wojskową Akademię Techniczną, Centralne Laboratorium Kryminalistyczne oraz kilka policyjnych wojewódzkich laboratoriów balistycznych\n- czeskiej firmy JSB - w tym najlepszy na rynku śrut do wiatrówek 17J, czyli JSB Exact.\n- niemieckiej firmy RWS (Ruag Ammotec) – producenta amunicji do broni ostrej, który rozszerzył swój asortyment o śrut do wiatrówek, jakości porównywalnej ze śrutem JSB.\n- niemieckiej firmy H&N Haendler&Natermann\n- tarcz strzeleckich Kruger – najlepszych tarcz z odpowiednej masy papierowej, które zdobyły uznanie najwybredniejszych strzelców tarczowych.\nWiemy że brzmi to jak standardowy bełkot marketingowy. Każdy się przecież tak chwali, a praktyka bywa różna...\nRóżnica między nami a "każdym" jest podstawowa: my znamy się doskonale na tym co sprzedajemy. Strzelectwem pneumatycznym (i nie tylko) zajmujemy się od 2001 roku. Przez cały czas jesteśmy aktywnymi strzelcami. Wiemy z własnego (i nie tylko) doświadczenia czego oczekują ludzie uprawiający strzelectwo. Wiemy co działa dobrze, co źle. Przez ręce przeszły nam (i zostały przetestowane) setki modeli wiatrówek, celowników optycznych, wszelakich akcesoriów... Uwielbiamy wiatrówki, świetnie się bawimy rozwiązując problemy z niemal wszystkimi modelami wiatrówek, do każdej podchodząc w sposób indywidualny. Dlatego nasze usługi w dziedzinie serwisu oraz tuningu (dostrajania) wiatrówek, zdobywają uznanie, a mina właściciela gdy jego wiatrówka zmienia się nie do poznania tak pod względem kultury pracy, jak i celności jest czymś co chcemy oglądać codziennie.\nCzy jest to bełkot marketingowy, czy zwykły brak skromności (ale przecież to strona "O nas", prawda?) - oceńcie sami.\nWystarczy zapytać - dzielimy się swoją wiedzą i doświadczeniem chętnie, doradzamy tylko to co najlepsze. Nawet jak na tym zarobi ktoś inny... ale przecież my też jesteśmy strzelcami!\nMichał Dąbrowski „Kurierex” - taktyczno-elektryczno-nukrowy spec od działań wszelako ciśnieniowo powiązanych, autor Slavii Ultra oraz CZ200 Ultra\nPrzemysław J. Dławichowski „Hiszpan63” - humanoidalna, bioantropomorficzna podpórka strzelecka, autor tuningu AirArms TX200 i ProSport - SpetzUltra


Auto złom Kamienna Góra Auto części Kamienna Góra\nChcesz znaleźć nowe części zamienne w atrakcyjnej cenie do swojego samochodu i znaleźć dzięki temu jakieś oszczędności? Poszukiwanie odpowiednich części wymaga trochę wprawy, dlatego aby znaleźć najlepszą ofertę skontaktuj się z nami, a my sprawdzimy co może zaoferować Ci szrot auto części Kamienna Góra. Wszystkie części zamienne staramy się lokalizować w szrot Kamienna Góra, która jest najbliższa naszym klientom – dzięki temu z łatwością można ją odebrać. Wszystko to oczywiście ze stałym wsparciem naszych profesjonalnych pracowników.\nOd wielu lat modernizujemy swoją firmę i stawiamy przede wszystkim na nowoczesne rozwiązania – posiadamy zaawansowany system informatyczny i kadrę wykwalifikowanych pracowników, dzięki którym możemy przedstawiać Wam najszerszą bazę części zamiennych w auto szrot Kamienna Góra.\nMamy dokładnie sprecyzowane wymogi dotyczące szrotów, z którymi współpracujemy – każdy szrot Kamienna Góra jest rzetelnie sprawdzany więc możemy zagwarantować Wam najwyższą jakość usług. Naszym zadaniem jest pośredniczenie w sprzedaży części zamiennych, jakie w swojej ofercie posiada auto szrot Kamienna Góra. Skupiamy się na dawaniu Wam możliwości wyszukania najlepszej części do samochodu, w ofercie naszych partnerów znajdują się silniki, lusterka, zderzaki i wiele, wiele innych. W jednym z wielu szrotów, które znajdują się w naszej bazie.\nzdjęcie z auto złom Kamienna Góra\nCZĘŚCI UŻYWANE AUTO ZŁOMY Kamienna Góra\nKoniecznie sprawdź ofertę auto szrotów w swojej okolicy, gdyż jest to pierwsze i najpewniejsze miejsce, w którym dostać można kompletnie bezawaryjne części zamienne z prawie identycznego modelu samochodu, jak nasz własny. Ponieważ samodzielne kontaktowanie się z dziesiątką szrotów w okolicy może być dla Ciebie uciążliwe – wyszukamy dla Ciebie niezbędne części zamienne, jeśli tylko skorzystasz z naszej wyszukiwarki lub kontaktu telefonicznego. Przed zakupem danego towaru, skontaktuj się koniecznie telefonicznie z naszym działem obsługi klienta. W ten sposób doprecyzujemy dokładnie, jaki model i część konkretnie Cię interesuje i rozpoczniemy proces wyszukiwania ofert w ponad czterech tysiącach punktów handlowych, z którymi współpracujemy. W pierwszej kolejności sprawdzony zostanie każdy szrot Kamienna Góra najbliżej Ciebie, abyś w przypadku zdecydowania się na dane rozwiązanie, mógł natychmiast udać się na miejsce i dokonać zakupu, a nawet często montażu na miejscu. Dla osób zainteresowanych samodzielnym montażem, umożliwiamy oczywiście także dokonanie płatności na odległość i wysyłkę zamówionej części kurierem na wskazany adres – o ile oczywiście gabaryty i rodzaj przesyłki, na taką wysyłkę pozwalają. Cały proces kupna i sprzedaży oraz późniejszej dostawy jest na każdym z etapów nadzorowany przez naszych pracowników, którzy pozostają z Tobą w ścisłym kontakcie. W przypadku, gdy wpisany przez Państwa opis poszukiwanej części nie będzie wystarczający do jasnego sprecyzowania, czego Państwo dokładnie poszukują, lub w przypadku pojawienia się większej liczby odpowiednich wersji do danego modelu – mogą Państwo zawsze liczyć na kontakt zwrotny ze strony naszych pracowników. Dzięki temu unikamy jakichkolwiek nieporozumień, a klienci zyskują możliwość dokładnego porównania wszystkich dostępnych na rynku wariantów i rozwiązań, także cenowych. Główne atrybuty całej naszej działalności streścić można w kilku punktach – jest to między innymi profesjonalna obsługa klienta i pomoc dla klientów z mniejszą wiedzą techniczną i zerowym doświadczeniem, możliwość kontaktu telefonicznego oraz elektronicznego, wyszukiwarka ofert działająca w ponad 4 tysiącach punktów w Polsce, udzielanie gwarancji na niektóre części pochodzące z auto szrot Kamienna Góra oraz możliwość wymiany części zepsutej na nowo nabytą na miejscu. Przekonanie do części używanych rośnie w ostatnim czasie bardzo szybko, być może nawet Twój sąsiad niedawno wymieniał części w swoim samochodzie i oszczędził przy tym całkiem sporo pieniędzy, jeśli zajrzał najpierw na szrot auto części Kamienna Góra. Naturalnie na szrot trafiają przeważnie samochody w fatalnej kondycji lub powypadkowe, ale w takich szrotach niejednokrotnie nawet połowa elementów konstrukcyjnych lub mechanizmów, nadaje się do dalszego wykorzystania i to przy wysokim stanie technicznym. Ich demontaż z takiego szrotu i zamontowanie w sprawnym aucie w żaden sposób nie obniża wartości nowego samochodu, za to pozwala drastycznie oszczędzić w porównaniu do horrendalnych stawek, jakie podobne części i podzespoły osiągają w autoryzowanych sklepach i salonach czy serwisach.\nCopyright © 2019. Złom Kamienna Góra, złomy ze Kamienna Góra. Części ze złomu Kamienna Góra. Wszelkie prawa zastrzeżone.


Sony Xperia XZ3 (Telefony komórkowe) Recenzji\nPoczątek / Telefony komórkowe / Sony Xperia XZ3\nThis product has a FreakScore of 9.1 z 10 based on 305 scores.\nOcena użytkownika (249)\nWynik eksperta (56)\n88 of 2236 in Telefony komórkowe\nod kilku lat ma problemy finansowe w dziale odpowiedzialnym za produkcję smartfonów. Nie oznacza to jednak, że Japończycy nie umieją stworzyć dopracowanego urządzenia. Źródłem ich problemów jest między innymi zła wycena. Ceny flagowców są wysokie, ale niedługo po premierze znacznie spadają. Przeczytaj więcej\nŚwietny system dynamicznych wibracji, Głośniki stereo, Ekran OLED z HDR, Super Slow Motion, Pełna wodoodporność IP68\nŹle umiejscowiony czytnik linii papilarnych, Brak szybkiej ładowarki w zestawie, Zaledwie 4GB pamięci RAM\nPodsumowując Sony Xperia XZ3 to udany telefon, ale w żaden sposób nie jest innowacyjny. Brakuje mi w nim czegoś co by wyróżniało go na tyle by użytkownicy mogli się na niego zdecydować. Mamy świetny ekran, Androida 9.0 dobry aparat. Przeczytaj więcej\nDobry aparat, Android 9.0\nBrak zmian w stosunku do poprzedniej generacji, Cena, Czytnik linii papilarnych nie najlepiej umiejscowiony\nStylistycznie oraz pod względem wydajności Xperia XZ3 nie zawodzi. To elegancki, solidnie wykonany smartfon z wodoszczelną obudową, który sprawdzi się dobrze zarówno podczas codziennej pracy, jak i w rękach mobilnego gracza. Przeczytaj więcej\nPół roku temu, wiosną, testowałem Xperię XZ2, która na rynku pojawiła się w kwietniu. W lipcu do sprzedaży wesz... Przeczytaj więcej\nWyświetlacz jest najmocniejszą stroną XZ3 i dla miłośników filmów i seriali już tylko on jest wystarczającym powodem do wydania niemałych przecież pieniędzy. Bo cena w stosunku do zastosowanego hardware’u jest dość wygórowana. Za nią nabywca otrzymuje pierwszy smartfon z Androidem 9.0. Przeczytaj więcej\nRecenzent: Ricksp, Kompario\nKupiłem Sony XPERIA XZ3 i użyłem go na tydzień przed sprzedażą! Zaczynam od pozytywnego! Bardzo ładny ekran oled prawdopodobnie powiedziałby jeden z najlepszych dostępnych! Negatyw teraz Myślę, że telefon staje się zbyt niezgrabny, ponieważ ma dość duże krawędzie w dzisiejszym porównaniu z innymi... Przeczytaj więcej\nRecenzent: Listen, Kompario\nNajlepszy ekran mobilny na rynku! A potem mamy Samsunga, który stworzył ekrany Oled w kilku pokoleniach mobilnych i których najnowsze modele trafiają nieco do tej konkretnej kategorii w porównaniu z tym telefonem Sony z ich pierwszym (czytałem gdzieś to był ich drugi) ekran OLED. Przeczytaj więcej\nRecenzent: mladenbr, Kompario\nTelefon był przez około 2 miesiące, uaktualniony z Iphone 8, niesamowicie dobra wydajność, całkiem dobra bateria, naprawdę dobry ekran. Aparat, z drugiej strony, uważam za bezużyteczny, w ogóle nie przyjmuje żadnych dobrych kart. Przeczytaj więcej\nRecenzent: Stockbroke, Kompario\nDoskonała mobilność na pierwszy rzut oka! Ekran Gunfin, rap i fajnie. Muszę go kupić w realną cenę w czarny piątek, ale naprawdę warto jego normalnej ceny. Przetestuje to dokładnie i zaktualizuje recenzję na jakiś czas. Przeczytaj więcej\nRecenzent: esali, Kompario\nKocham ten telefon! Jest to jedyny telefon, który wypróbowałem, który działa ze wszystkimi zewnętrznymi mikrofonami USB. Wypróbowałem już wszystkie modele Samsung Galaxy S9 +, OnePlus 6t, Huawei P20 Pro i ... Przeczytaj więcej


Zamoczył rolkę papieru w wodzie z dodatkiem... Gdy poznasz powód też będziesz chciał tego spróbować! - Genialne Zamoczył rolkę papieru w wodzie z dodatkiem... Gdy poznasz powód też będziesz chciał tego spróbować! - Genialne\nGenialne » Porady » Lajfhaki » Zamoczył rolkę papieru w wodzie z dodatkiem… Gdy poznasz powód też będziesz chciał tego spróbować!\nZamoczył rolkę papieru w wodzie z dodatkiem… Gdy poznasz powód też będziesz chciał tego spróbować!\nWilgotne chusteczki są bardzo dobrze znane wszystkim młodym mamom i pasjonatkom makijażu. Dzięki nim szybko poradzimy sobie z brudnymi rączkami naszego dziecka i dokonamy ekspresowego demakijażu twarzy.\nCo powiesz na to, że od dziś nie będziesz musiała kupować wspomnianych chusteczek, a dzięki naszej poradzie wykonasz je sam w domowym zaciszu?\nZnaczne ułatwienie, prawda?\nOto lista rzeczy, które będą potrzebne do prawidłowego wykonania zadania:\n– mocne papierowe ręczniki\n– delikatny szampon\n– naczynie, które można włożyć do mikrofalówki\nPrzetnij papier w tym miejscu:\nZmieszaj ze sobą szampon, wodę i olej kokosowy. Włóż mieszankę na 45 sekund do mikrofalówki.\nPóźniej przelej to do plastikowego opakowania.\nDo środka włóż odcięty ręcznik papierowy.\nPo kilku minutach wyciągnij środek.\nNastępnie zrób małą dziurkę i przeciągnij przez nią kawałek papieru.\nProste i do tego wiesz z jakich składników chusteczki zostały wykonane!


DECT różne bazy na sprzedaż - elektroda.pl\nDECT różne bazy\nNazwa elementu DECT różne bazy\n20 10,00 PLN likwidacja serwisu\nIlość: 20 10,00 PLN likwidacja serwisu\nTematy na forum dotyczące: DECT różne bazy\n...Dzięki za cenne informacje. Chyba mam za duży monitor bo nie zauważyłem a kolor szary nie podpowiadał że można to zmienić. Faktycznie jest tryb zaawansowany który dużo wolniej się otwiera. A co do DECT to mam rozumieć że jest on tylko do VOIP. Choć to nawet zrozumiałe przy DSL. Mam jeszcze ADSL to jest...\nSieci LAN IC_Current 03 Lip 2018 20:57 Odpowiedzi: 5 Wyświetleń : 261\nTelefony Stacjonarne Użytkowy redlum 06 Cze 2018 12:53 Odpowiedzi: 7 Wyświetleń : 327\nOwszem, wisi, ale przedtem pokazuje różne bazy. Klikam na bazę 1. Zresztą inna słuchawka (ta zapasowa, z innego modelu 122), rejestruje się.\nTelefony Stacjonarne Serwis Janeo 18 Maj 2017 14:37 Odpowiedzi: 4 Wyświetleń : 597\nTelefony Stacjonarne Serwis dex 27 Gru 2010 00:17 Odpowiedzi: 6 Wyświetleń : 3191\n... naprawdę to do tych systemów jest jeden producent, a produkuje je z różnymi "plastikami" i nazwami. Ostatnio byłem na CISCO forum i gość z jednej firmy-dystrybutora pokazał jak wyglądają słuchawki DECT/GAP z różnymi logami. No kolorami to to się różniło, a poza tym niczym (no oczywiście firmwar...\nTelefony Stacjonarne Serwis sp2sci 16 Maj 2009 11:31 Odpowiedzi: 5 Wyświetleń : 1092\n... do jednej bazy? Ile? I ile w tym przypadku można jednocześnie prowadzić połączeń z jednej bazy? 4.(gdy 2 i 3 TAK), Czy te słuchawki mogą mieć różne numery pozwalające na ich jednoznaczną identyfikację w systemie? 5.Jeśli podłączonych jest więcej aparatów CTS 202 Plus, czy możliwa jest realizacja funkcji prz...\nTelefony Stacjonarne Serwis Marynat 19 Kwi 2008 22:36 Odpowiedzi: 31 Wyświetleń : 6955\n... rozwiązaniem jest zakup telefonu, lub tylko bazy od aparatu w standardzie DECT GAP.Osobiście sprawdzałem możliwość zalogowania słuchawki Eurit 133 do różnych aparatów. I tak przy współpracy z aparatami Philips Kala i podobnymi można słuchawkę zalogować (ważne aby wprowadzić właściwy pin bazy, nie za...\nTelefony Stacjonarne Serwis hen_mac 07 Kwi 2005 22:33 Odpowiedzi: 14 Wyświetleń : 2565\n...Czytam to czytam i różne myśli mi po głowie chodzą..... No to po kolei -pomysł ma na celu zwiekszenie zasięgu domowego telefonu DECT do rozsądnej wielkości-myśle że 1-2 km zupełnie wystarczy -musimy brać pod uwagę ograniczenia "wrodzone" dla pasma 1.8 GHz-silna zależność zasięgu od warunków...\nTelefony Stacjonarne Serwis W.Wojtek 28 Lis 2004 16:09 Odpowiedzi: 78 Wyświetleń : 18221


Pieczony pasztet drobiowy z warzywami, cieciorką i soczewicą. – MOJE WYPIEKI I DOMOWE GOTOWANIE\nPrzepis ten jest w całości moim autorskim pomysłem i w tej wersji wypiekam pasztety dla siebie, rodziny i znajomych już od ponad 10 lat. Jest nisko kaloryczny, delikatny w smaku i całkowicie inny od pasztetów typowo mięsnych – nie jest tłusty i można go kroić na grube plastry.\nRozmiar foremek, których używam to 9×19 cm (mierząc od spodu) i 6 cm wysokość – do każdej mieści się 850-900 g masy.\nPasztet przechowywany w lodówce wytrzymuje dosyć długo ( około 1 miesiąca ) – możemy również go mrozić. Jest przy nim trochę pracy, więc robienie 1 foremki nie opłaca się (proponuje podzielić sobie składniki i zrobić minimum trzy foremki).\n– 4,5 kg udek drobiowych ( z doświadczenia już wiem, że po ugotowaniu i oddzieleniu kości zostaje około 50-60 % mięsa – mi zostało 2,4 kg )\n– 1 kg wątróbek drobiowych\n– 1,5 kg marchewki przed obraniem\n– 0,7 kg selera\n– 0,5 kg cieciorki ( po ugotowaniu wychodzi 2 x więcej )\n– 0,4 kg soczewicy zielonej ( po ugotowaniu wychodzi 2 x więcej )\n– 3 pęczki pietruszki\n– 250 g smalcu gęsiego ( możemy ten składnik pominąć lub dodać roztopione, letnie masło – 200 g )\n– 300-400 g kaszy manny lub bułki tartej\n– pieprz czarny mielony, sól, pieprz ziołowy, pieprz bałkański lub przyprawa do pieczonego kurczaka, czosnek niedźwiedzi\nCieciorkę płuczemy i zalewamy na kilka godzin zimną wodą, żeby napęczniała, a następnie gotujemy do miękkości. Soczewicę również gotujemy, aż będzie miękka. Udka gotujemy i po ugotowaniu oddzielamy od kości oraz chrząstek jak będą jeszcze ciepłe – nie wyrzucamy skórek. Marchewkę i seler obieramy ze skórki, kroimy na mniejsze kawałki i gotujemy. Wątróbkę gotujemy niedługo, żeby nam nie stwardniała. Soli używamy tylko do gotowania udek.\nWszystko to można zrobić dzień wcześniej.\nUgotowane mięso z udek razem ze skórkami, wątróbkę, cieciorkę, soczewicę, marchewkę, seler i czosnek mielimy 3 razy – dodajemy drobno posiekaną pietruszkę, smalec i wyrabiamy masę. Dodajemy żółtka, kaszę manną i przyprawy ( po trochę i próbujemy, aż osiągniemy smak, który nam odpowiada ) – można dodać do gotowej masy żurawinę lub suszone śliwki.\nNa koniec dodajemy białka ubite na sztywno i delikatnie wszytko mieszamy.\nNakładamy masę do wysmarowanych tłuszczem foremek. Wierzch pasztetów można posypać słodką papryką, oregano, ziołami prowansalskimi lub dodać wiórki z masła dla lepszego zarumienienia.\nPieczemy 60 minut bez termo obiegu ( góra – dół ) na pierwszym stopniu piekarnika od dołu i później wkładamy stopień wyżej na kolejne 30-40 minut, aż góra ładnie się zarumieni.\nTemp. pieczenia 200 C – całkowity czas pieczenia około 90-100 minut i zależy od ilości foremek.\ndania z piekarnikadróbgarmażerkapasztetyświętawarzywaWielkanoc\n12 kwietnia 2019 Darek Garmażerka, Potrawy z piekarnika, Święta - Wielkanoc Leave a comment\nPrażucha kartoflana ze sk... 15 views\nSos pieczarkowy z zieloną... 4 views


Team building - Wyjazdy integracyjne i motywujące pracowników, firmowe imprezy integracyjne, spotkan\nTeam building - Integracja\nanimatora do każdej z atrakcji\nRealizacje Team building\nIntegracja - Galeria\nBudowanie zespołu poprzez różnego rodzaju formę integracji. Team building to rodzaj odpowiednio dobranych gier i zajęć, które mobilizują grupę do wspólnej pracy. Uczestnicy mają na celu wspólnymi siłami pokonać daną przeszkodę, zaliczyć zadanie, czy rozwiązać problem. Jest to zbudowanie kolektywnej grupy, z wcześniej działających pojedynczo jednostek.\nImprezy team building - owe mają za zadanie polepszyć komunikację w zespole oraz poprawić skuteczność działania grupy. Dają również możliwość poznania zarówno swoich, jak i partnera mocnych i słabych stron. Podczas różnego rodzaju zadań, uczestnicy uczą się pracy w zespole, rozwiązują powstałe konflikty, nawiązują więzi interpersonalne i zapominają o zajmowanych stanowiskach i ewentualnych konfliktach w firmie.\nE venty typu "budowanie zespołu" najczęściej organizujemy poza miastem, z dala od miejsca pracy, tak aby uczestnicy na czas imprezy „wyłączyli się” i odprężyli. Taki manewr pozwala wygenerować ich odmienne, często naturalne zachowania, których nie widzimy na co dzień w pracy.\nW zadaniach powierzonych uczestnikom nie sam rezultat jest najważniejszy, ale proces jego tworzenia, czyli jak grupa osiągnęła wyznaczony cel. Większość zadań jest bardzo prostych, przypominających gry i zabawy dla dzieci, ale wszystkie mają na celu zbudowanie zespołu.\nNaszą ofertę integracji zespołowej podzieliliśmy trzy kategorie – aktywne budowanie zespołu, który opiera się na sportowych zabawach, integrację kreatywną, wymagającą od uczestników myślenia i pomysłowości oraz nowość na naszym rynku : toobeez - zbiór zadań opierających się na zabawie przy użyciu plastikowych poprzeczek. Jest to obecnie jedno z najnowocześniejszych narzędzi team buildingowych.


Usuwanie znamion. Witam! Chciałbym usunąć znamię o regularnych kształtach, koloru brązowego wielkości ok 3-3,5 mm. Pojawiło się w dzieciństwie, na nosie. Było sprawdzane przez dermatologa. Brak przeciwwskazań do usunięcia. Wielkość zmieniła się nieznacznie, prawdopodobnie wraz ze wzrostem organizmu. Proszę o udzielenie odpowiedzi na poniższe pytania: Chciałbym usunąć je za pomocą lasera. Czy mogą się pojawić powikłania? (wyczytałem, że po leczeniu laserowym paru osobom pojawiły się strupki) Czy jest możliwość ponownego pojawienia się znamienia? I czy jest szansa, aby tego uniknąć? Czy zawsze pojawia się blizna? (czy jest ona dużo większa od samego znamienia?) Czy gojenie się blizny po zabiegu trwa długo i czy pora roku ma duży wpływ na przebieg gojenia? Z góry dziękuję i pozdrawiam\nWitam! Odpowiedni dobór metody usunięcia zmiany (usunięcie laserowe, wycięcie chirurgiczne) powinno być poprzedzone badaniem dermatoskopowym wykonanym przez lekarza, najczęściej dermatologa.\nBadanie dermatoskopowe polega na oglądaniu zmian skórnych tzw. dermatoskopem, czyli urządzeniem z powiększeniem, zazwyczaj 10-krotnym i wbudowanym oświetleniem, które pozwala na uwidocznienie głębszych struktur oglądanej zmiany. Jest to badanie całkowicie nieinwazyjne. Aparat zazwyczaj przykłada się do powierzchni badanej skóry po uprzednim pokryciu okularu olejkiem immersyjnym (czyli takim, który zmniejsza rozpraszanie i odbijanie światła).\nZ tego co Pan pisze (znamię koloru brązowego) można wnioskować, że jest to znamię barwnikowe i w takim przypadku zawsze należy usunąć je poprzez wycięcie chirurgiczne i ocenić histopatologicznie usuniętą zmianę.\nCo do możliwości pojawienia się ponownie znamienia w miejscu usunięcia, to może wystąpić taka sytuacja w przypadku niecałkowitego usunięcia znamienia. Co do blizny - to wszystko zależy od wielkości znamienia i najczęściej jest ona większa od zmiany, wynika to z faktu, iż zmianę należy usunąć z marginesem zdrowych tkanek. Gojenie się rany jest sprawą indywidualną. Co do pory roku - jeżeli nie ma pilności w wykonaniu zabiegu, to najlepiej wykonywać takie zabiegi z wyłączeniem lata.\nProponuję Panu zgłosić się do dermatologa, który oceni dermatoskopowo znamię i dobierze odpowiednią metodę usunięcia zmiany.


Marsjanin (Andy Weir) – recenzja | Portafortunas\nStrona główna / Recenzje / Książki / Science-fiction / Marsjanin (Andy Weir) – recenzja\nDebiutancka powieść Andy’ego Weira byłaby idealna, gdyby nie posiadała jednej wady – jest nią podróż na Marsa. Ten motyw wyprawy na planetę, na której nie stanął żaden człowiek sprawia, iż po skończeniu lektury poczułam się zawiedziona. Rozczarowana tym, iż opisana historia nie zdarzyła się naprawdę.\nPomysł na fabułę jest bardzo prosty: podczas misji na Marsie jeden z członków przypadkowo został uznany za zmarłego i pozostał sam na czerwonej planecie. Ma jedynie do dyspozycji niewielkie zapasy żywności i tlenu pierwotnie przeznaczonych dla sześcioosobowej załogi. I w tym momencie rozpoczyna się walka o przetrwanie. Wszak za niecałe cztery lata ma przybyć kolejna załoga i astronauta zrobi wszystko, aby powrócić w jednym kawałku i opowiedzieć swoją historię.\nTo dzieje jednej postaci, z ust której poznajemy przebieg kolejnego sola (takim mianem określa się marsjańską dobę), dni bardzo do siebie zbliżonych, o stałych porach posiłków, badań i rozważań nad poprawą dotychczasowych warunków życia. Czy tego typu rozwiązanie może być atrakcyjne dla czytelnika? Jak najbardziej! Główny bohater, Mark Watney, zaskakuje swoja pomysłowością, która bazuje wyłącznie na nauce, a konkretnie na botanice i chemii. Powieść Weira jest realistyczna do granic możliwości, wszystko jest tak szczegółowo opisane, iż ciężko uwierzyć, że to dzieło gatunku science-fiction, a nie książka oparta na faktach.\nOpisy reakcji chemicznych, matematycznych obliczeń, opis burz piaskowych, a także towarzyszącemu temu porażki – to wszystko sprawia, iż od Marsjanina ciężko się oderwać. To realizm graniczący z naturalizmem (o czym świadczy chociażby temat fekaliów i codziennej higieny), jaki dodatkowo został przyprawiony odrobiną czarnego, wręcz wisielczego humoru (Mark ma do dyspozycji również stare nagrania telewizyjne z lat 70-tych, którym nie szczędzi słów krytyki). Jednakże nie tylko biologiczno-technologiczna charakterystyka walki o przetrwanie zalicza się do kategorii naukowości. Działania NASA i jej członków, którzy w pewnym momencie kalkulują, czy warto im ratować jednego człowieka za sumę kilku miliardów dolarów, jest nadzwyczaj prawdopodobna i boleśnie prawdziwa.\nMoją uwagę zwróciła stopka redakcyjna, a zwłaszcza jej cztery słowa: „Konsultacja naukowa: Jan Stradowski”. To bodajże pierwszy raz, kiedy spotykam się z taką uwagą. Podkreśla to wysokie przygotowanie merytoryczne autora. Warto podkreślić, iż Andy Weir jest informatykiem interesujący się szczególnie fizyką, lotami gwiezdnymi i ich różnorodnymi aspektami. Jego opis marsjańskiej podróży i przetrwania na czerwonej planecie jest tak wielce realistyczny, że aż dziw, iż nie jest prawdziwy. Marsjanin to nie dzieło na wskroś amerykańskie, wręcz przeciwnie. Nie ma tu zbędnego patosu, podniosłych rozważań i samych szczęśliwych momentów, bowiem ich miejsce wypełnia rozczarowanie i zwykłe przekleństwa, jakie się cisną na usta na widok kolejnego wybuchu w hubie lub złych obliczeń dotyczących naładowania baterii w łaziku.\nFilm Grawitacja nie podobał mi się ze względu na bardzo mały realizm, powieści Dicka są fascynujące, niemniej brakuje im szczegółowych aspektów technologicznych, natomiast najnowszy (moim zdaniem bardzo dobry) Interstellar Nolana również trąci zbytnim naciskiem na fiction niż science. Marsjanin Andy’ego Weira nadrabia ów braki, rekompensuje mi to, czego zabrakło w wyżej wymienionych tytułach. To solidne hard sc-f, którego ze świecą szukać spośród wydawniczych hitów ostatnich lat.\nCiężko nie odnieść się do jeszcze jednej kwestii, jaką jest przyszła adaptacja powieści. Blurb głosi, iż na podstawie książki ma powstać film Ridley’a Scotta z Mattem Damonem w roli głównej. Boję się, że będzie bardzo trudno ją przenieść na wielki ekran, ponieważ jej siła tkwi w drobiazgowych i solidnych opisach naukowych, a nie szybkich zwrotach akcji. Natomiast dodatkowe zmiany w fabule tylko będą urągać i tak świetnemu oryginałowi. A jak to wyjdzie? Przekonam się 4 listopada 2015 roku. Póki co gorąco polecam i rekomenduję lekturę Marsjanina, bowiem to dzieło przednie, zachwycające i naprawdę wciągające.\nTytuł oryginalny: The Martian 2014\nData i miejsce wydania: 19.11.2014, Warszawa\nTagi: Andy Weir, Marsjanin, Wydawnictwo Akurat\n← Akademia wampirów (Richelle Mead) – recenzja Ulysses Moore. Tom 13. Statek czasu (Pierdomenico Baccalario) – recenzja →


We Wrocławiu będzie trawa jak na stadionie Bayernu – Życie Wprost\nWe Wrocławiu będzie trawa jak na stadionie Bayernu\nDodano: 9 kwietnia 2011, 14:11 / Zmieniono: 9 kwietnia 2011, 14:11 0\nJedna z niemieckich firm dostarczy trawę na wrocławski stadion budowany na EURO 2012. Znana i ceniona firma była odpowiedzialna m.in. za położenie murawy na stadionie Bayernu w Monachium.\nJak poinformowała Monika Dubec z portalu Wroclave 2012 informacji tej, co prawda, nie potwierdza jeszcze firma Max Boegl, która buduje wrocławski stadion, ale wiadomo, że umowa z niemieckim producentem została już podpisana. - Kontrkandydatami były austriacka i holenderska firma. Ostatecznie jednak wybrano niemiecką - jedną z najlepszych firm w Europie, która kładzie trawy na arenach sportowych. Ma ona duże doświadczenie i znakomite portfolio - pracowała m.in. na stadionie Bayernu w Monachium - mówiła Dubec.\nDodała, że zanim trawa dotrze do Wrocławia, minie jednak jeszcze trochę czasu. Prace mają się rozpocząć na początku maja. - Oczywiście na stadionie nie zrobi się od razu zielono. Trzeba pamiętać o tym, że 90 proc. murawy jest niewidoczne dla widza. Cały system m.in. nawadniania i odwadniania murawy, jej ogrzewanie pozwalają, by trawa na górze była najlepszej jakości - tłumaczył Maciej Nowaczyk ze spółki Wrocław 2012, która nadzoruje budowę wrocławskiego stadionu.\nSama trawa najprawdopodobniej zostanie położona w czerwcu i będzie stopniowo rozwijana z rolek. "Wroclove2012.com" - to portal opisujący drogę Wrocławia do Euro 2012. Ma on charakter nie tylko informacyjny, ale także edukacyjny. Znaleźć w nim można m.in. najważniejsze wiadomości związane z przygotowaniami do Mistrzostw Europy w Piłce Nożnej. Na stronie można też przeczytać o tym, co dzieje się we Wrocławiu zarówno w kontekście społecznym, kulturalnym, jak i sportowym.\nJak dodała Dubec, osobami współpracującymi z portalem są m.in.: piłkarz - Sebastian Mila, językoznawca - prof. Jan Miodek, felietonista - Zdzisław Smektała, kulturoznawca - Leszek Pułka oraz publicysta i pisarz - Mariusz Urbanek.


PIĘKNA JEDWABNA CZARNO-ZŁOTA BLUZKA VINTAGE 80′ – Cukier Puder\nPiękna jedwabna czarno-złota bluzka. W ramionach są poduchy. Cała bluzka zdobiona jest koralikami oraz złotymi błyszczącymi cekinami. Cała na podszewce.\nDługość rękawa: 27,5 cm\nBiust: 46 cm x 2 strony\nPas: 45 cm x 2 strony\nMateriał: 100% jedwab. Podszewka: 100% polyester.


Kary dla dzieci – jak karać dziecko za złe zachowanie? [WIDEO] | Mamotoja.pl\nDbanie o prawidłowy rozwój emocjonalny dziecka nie jest najłatwiejszą sprawą, ale można się tego nauczyć. Dominika Słomińska, neuropsycholog dziecięcy, wyjasnia, dlaczego konsekwencje są o wiele lepsze w wychowywaniu niż kary dla dzieci.\nKary dla dzieci a konsekwencje\nEkspertka podkreśla, że należy odróżniać karę od konsekwencji. „Konsekwencja jest cudownym narzędziem wychowawczym, kara – niekonieczne. Kara powoduje, że dziecko nie będzie prezentować danego zachowania w obecności osoby, która karze, natomiast w pozostałym czasie może to zachowanie prezentować. Natomiast konsekwencja jest wtedy, kiedy dziecko świadomie podejmuje działanie i jest świadome poniesienia konsekwencji” – tłumaczy psycholog.\nRodzice mówią często, że muszą karać dziecko, gdy źle się zachowa, bo inaczej będzie robiło, co chciało. Owszem, nie należy pobłażać niewłaściwemu zachowaniu, natomiast lepszym sposobem od wymierzenia nieadekwatnej kary do czynu jest wyciągnięcie bardzo konkretnej, realnej i adekwatnej konsekwencji danego zachowania.\nZobacz także: Dlaczego surowe zachowanie prowokuje dzieci do kłamstwa?\nKonsekwencja kontra kara dla dziecka: przykłady\nNeuropsycholog Dominika Słomińska pokazuje na przykładzie, na czym polega różnica. Wyobraźmy sobie sytuację, że dziecko gra w piłkę w domu, czego nie wolno mu robić. „Mama mówi: «nie graj w piłkę, bo zbijesz mi wazon». Ale dziecko nie słucha mamy, dalej gra w piłkę i tłucze ten wazon. I mama wtedy, w przypływie wściekłości mówi: «mówiłam ci, że zbijesz ten wazon, oddaj mi swoje kieszonkowe, nie będziesz oglądać przez tydzień telewizji i nie pójdziesz na urodziny do koleżanki» – to jest kara i dziecko nie będzie grać w piłkę przy mamie, bo wie, że u mamy to powoduje złość. Natomiast jeżeli mama powie: «słuchaj, u nas w domu nie gra się w piłkę, możesz stłuc wazon. Jeżeli tak się zdarzy, będziesz musiał odkupić ten wazon ze swojego kieszonkowego». I jeżeli dziecko będzie uprzedzone o tej konsekwencji i mimo wszystko będzie grać w piłkę, i zbije wazon, to poniesie naturalną konsekwencję ze swojego zachowania i samo przyniesie kieszonkowe i odkupi wazon”.\nKonsekwencje i kary dla dzieci: czym się różnią?\nW karaniu dziecka za złe zachowanie chodzi o to, by wymusić na nim zmianę postępowania bez jego własnej refleksji o tym, czy jest to rzeczywiście niewłaściwe zachowanie, czy wręcz przeciwnie. Dziecko przestaje robić rzeczy, na które mu nie pozwalamy, nie dlatego, że widzi, że są złe, ale dlatego, że nie chce powodować naszego wzburzenia. Konsekwencja natomiast pozwala dziecku na zrozumienie, że rzeczywiście to, co robi, może mieć negatywne skutki, które w dodatku samo musi ponieść. Uświadomienie sobie tego daje większe szanse na przyszłość, że podobna sytuacja się nie powtórzy.\nJak dbać o rozwój emocjonalny dziecka?\nWażne jest, żeby na co dzień nazywać emocje zarówno dziecka, jak i swoje. Przydatne jest stosowanie takich zwrotów, jak:\njesteś dzielnym przedszkolakiem, potrafisz samodzielnie zjeść obiad,\nwidzę, że jesteś zły,\nwidzę, że jesteś zawstydzony,\ndomyślam się, że jesteś smutny.\n„Takie nazywanie emocji uczy dziecko rozpoznawania tych emocji, a w konsekwencji łatwiejszego pokazywania ich światu” – podkreśla ekspertka.


Codemedia - PRportal.pl\nPiotr Wysocki dołącza do Centraals\nPiotr Wysocki dołącza jako partner do zespołu Centraals, gdzie obejmie stanowisko Communication & Business Development Directora. Wcześniej pracował w Codemedia, TVN Media i Bonnier Business Polska („Puls Biznesu”).Czytaj dalej »Piotr Wysocki dołącza do Centraals\nDwa fundusze Venture Capital przejmują zafiliowaną z Codemedia strukturę technologiczną code.applied. W wyniku tej inwestycji na polskim rynku debiutuje Centraals Europe SA – firma konsultingowa działająca na styku strategii biznesowej, technologii i marketingu. Partnerami w spółce zostają Sławomir Kornicki i Łucja Gdala, współzałożyciele i managerowie domu mediowego Codemedia, tym samym kończąc pracę w branży domów mediowych, z którą związani byli od początku swoich karier.Czytaj dalej »Sławomir Kornicki i Łucja Gdala partnerami w Centraals, debiutującej na rynku firmie konsultingowo-technologicznej\nWsparcie w budowaniu pozycji lidera e-commerce – podsumowanie współpracy Codemedia i Tchibo\nBlisko pięcioletnia współpraca Codemedia oraz lidera e-commerce Tchibo.pl dobiegła końca. Długoletnia obsługa bazowała na prowadzeniu kompleksowych działań sprzedażowych. Dzięki odpowiedniej strategii e-sklep Tchibo, w którym dostępny jest szeroki asortyment produktów ze zmieniających się, co tydzień, kolekcji, na przestrzeni ostatnich lat znalazł się wśród trójki liderów, a w drugiej połowie 2013 roku zajął drugie miejsce w sektorze. Czytaj dalej »Wsparcie w budowaniu pozycji lidera e-commerce – podsumowanie współpracy Codemedia i Tchibo\nDo zespołu Codemedia dołączyli Piotr Szubski jako Media Manager, Natalia Kaczmarek oraz Magdalena Maziejuk na stanowiska Media Plannerów.Czytaj dalej »Codemedia rozbudowuje struktury\nCodemedia realizuje kolejny etap kampanii „Duma Przedsiębiorcy” dla Idea Banku\nStartuje telewizyjna kampania „Duma Przedsiębiorcy”, przy realizacji której Idea Bank współpracuje z Codemedia SA. Kampania jest związana z akcją w ramach której Idea Bank pomaga promować swoje biznesy klientom prowadzącym mikrofirmy.\nCzytaj dalej »Codemedia realizuje kolejny etap kampanii „Duma Przedsiębiorcy” dla Idea Banku\nCodemedia planuje w 2014 roku ekspansję na kilka rynków zagranicznych\nCodemedia SA planuje rozwój swojego biznesu na rynkach europejskich. Spółka zamierza otworzyć oddziały we Francji, Niemczech i Hiszpanii, przy pomocy zewnętrznego finansowania ze strony inwestorów instytucjonalnych.\nCzytaj dalej »Codemedia planuje w 2014 roku ekspansję na kilka rynków zagranicznych\nCodemedia wygrała przetarg OK Money, startuje pierwsza kampania tej marki\nCodemedia SA zwyciężyła w przetargu OK Money, nowego na polskim rynku podmiotu na rynku pożyczek gotówkowych. Startuje pierwsza kampania reklamowa tej marki w Polsce, która obejmie telewizję i internet.\nCzytaj dalej »Codemedia wygrała przetarg OK Money, startuje pierwsza kampania tej marki\nCodemedia wygrała konkurs na budżet kampanii neokartki mobilnej, wystartowały pierwsze działania\nDom mediowy Codemedia SA wygrał zorganizowany przez spółkę Poczta Polska Usługi Cyfrowe konkurs na obsługę budżetu kampanii promocyjnej aplikacji mobilnej neokartka, dzięki której zdjęcie zrobione smartfonem zostanie dostarczone przez listonosza w formie pocztówki w formacie A5. Wystartowały pierwsze działania, cała kampania potrwa do końca wakacji.\nCzytaj dalej »Codemedia wygrała konkurs na budżet kampanii neokartki mobilnej, wystartowały pierwsze działania\nZuzanna Jędrzejczak dołącza do Codemedia jako Account Executive w zespole pracującym dla Gumtree\nDo składu domu mediowego Codemedia SA dołącza Zuzanna Jędrzejczak. Obejmuje stanowisko Account Executive.\nCzytaj dalej »Zuzanna Jędrzejczak dołącza do Codemedia jako Account Executive w zespole pracującym dla Gumtree\nCodemedia dla Tesco – ruszyła kampania wspierająca katalog produktów pozaspożywczych\nDom mediowy Codemedia SA przygotował kampanię dla sieci handlowej Tesco. Kampania, zaplanowana na 2 tygodnie, ma charakter sprzedażowy; jej głównym celem jest promocja interaktywnego katalogu z aktualną ofertą produktów pozaspożywczych Tesco.Czytaj dalej »Codemedia dla Tesco – ruszyła kampania wspierająca katalog produktów pozaspożywczych


NOVA Kraków Wizytówka\nOceny (0)oceńOpinie (0)dodaj nową opinię [+]Opis działalnościNOVA KrakówNOVA Szkoła Tańca: Oferujemy szeroki zakres zajęć tanecznych. Najistotniejszy składnik w naszym planie zajęć stanowią tańce towarzyskie, jednak nie zapominamy o innych kursach. Nasz starannie ułożony plan zajęć oferuje także inne kursy, np: dancehall, street dance, balet czy jazz. Możemy zaproponować też ucieczkę od szarej rzeczywistości i zaproponować uczestnictwo w tańcach nieco bardziej egzotycznych, jak np. taniec brzucha.Szkoła Tańca NOVA posiada kadrę wyspecjalizowanych instruktorów, którzy prowadza zajęcia w małych grupach, aby każdy z uczestników został zauważony i czerpał jak najwięcej z poszczególnych lekcji.\nDane kontaktoweNOVA KrakówAdres Kraków Ambrożego Grabowskiego 11\nTelefon 728986198E-mail Kliknij aby zobaczyć adres emailnova.krakow@novaszkolatanca.plWWW http://www.novaszkolatanca.pl/krakow