Regulamin Rady Nadzorczej Spółki Budimex S.A. (tekst jednolity) - PDF\nDownload "Regulamin Rady Nadzorczej Spółki Budimex S.A. (tekst jednolity)"\n1 zał. nr 2 do Uchwały Nr 189 Rady Nadzorczej Budimex S.A. z dnia roku Regulamin Rady Nadzorczej Spółki Budimex S.A. (tekst jednolity) I. Postanowienia ogólne. 1. Rada Nadzorcza Budimex S.A., zwana dalej Radą, jest stałym organem nadzoru Spółki Akcyjnej Budimex, zwanej dalej Spółką. 2. Rada działa na podstawie przepisów Ustawy z dnia 15 września 2000 r. - Kodeks spółek handlowych (Dz. U. nr 94, poz ze zm.), Statutu Spółki oraz niniejszego Regulaminu. II. Skład i sposób powoływania Rady Rada składa się z co najmniej 5 (pięciu) Członków powoływanych na wspólną, trzyletnią kadencję. 2. Członkowie Rady wykonują swoje czynności osobiście Kadencja Członka Rady trwa 3 (trzy) lata w ramach wspólnej Kadencji Rady. 2. Mandaty Członków Rady wygasają z dniem odbycia Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia po upływie ostatniego roku obrotowego Spółki w okresie trwania wspólnej kadencji Członków Rady. 3. Ustępujący Członkowie Rady mogą być wybrani ponownie. 4. Przed upływem kadencji każdy Członek Rady może być w każdym czasie odwołany w sposób przewidziany dla jego powołania. Odwołanie skutkuje z dniem podjęcia uchwały Walnego Zgromadzenia. 5. Każdy z członków Rady może złożyć rezygnację bez podania jej przyczyny. 6. W razie ustąpienia członka Rady lub zaprzestania przez niego działalności z przyczyn losowych przed upływem kadencji powołanie nowych członków następuje w trybie przewidzianym w 16 ust. 3 Statutu Spółki Rada wybiera ze swojego grona Przewodniczącego, a w miarę potrzeby Wiceprzewodniczących oraz Sekretarza Rady. 2. Prezes Zarządu Spółki lub wyznaczony przez Zarząd Członek zwołuje i otwiera pierwsze posiedzenie nowo wybranej Rady i przewodniczy na nim do chwili wyboru Przewodniczącego. 6. Przewodniczący Rady lub osoba przez niego upoważniona otwiera posiedzenie Walnego Zgromadzenia i przeprowadza wybór Przewodniczącego Obrad Walnego Zgromadzenia. 1\n2 III. Sposób zwoływania i prowadzenia obrad Zawiadomienie o planowanym posiedzeniu Rady wraz z porządkiem obrad i materiałami dotyczącymi problematyki posiedzenia powinno być przekazane Członkom na piśmie co najmniej na 7 (siedem) dni przed jego terminem. 2. W ważnych przypadkach Przewodniczący Rady może ten termin skrócić do minimum 3 (trzech) dni. 3. Dla ważności uchwał Rady wymagane jest powiadomienie wszystkich Członków. 4. Z ważnych powodów materiały dotyczące problematyki posiedzenia mogą być dostarczane Członkom Rady podczas posiedzenia Rady Rada obraduje na posiedzeniach. 2. Posiedzenia Rady zwołuje Przewodniczący Rady, a w przypadku niemożności, w jego zastępstwie Wiceprzewodniczący lub Sekretarz: a) zgodnie z przyjętym planem oraz w każdym przypadku zaistnienia potrzeby zwołania posiedzenia Rady, b) na pisemny wniosek Członka Rady, c) na pisemny wniosek Zarządu Spółki. 3. Posiedzenie powinno zostać zwołane w ciągu dwóch tygodni od chwili złożenia wniosku. 4. Posiedzenia Rady powinny odbywać się nie rzadziej niż raz na kwartał. 5. Obrady prowadzi Przewodniczący Rady, a w razie jego nieobecności Wiceprzewodniczący lub wyznaczony przez Radę Członek Do udziału w posiedzeniach Rady Nadzorczej mogą być zapraszani przez zwołującego członkowie Zarządu Spółki oraz inne właściwe dla omawianej sprawy osoby. 2. Podczas posiedzenia obsługę Rady Nadzorczej sprawuje Sekretariat Spółki Rada podejmuje uchwały bezwzględną większością głosów obecnych. Rada podejmuje uchwały przy obecności co najmniej połowy składu Rady, a wszyscy jej członkowie zostali powiadomieni o posiedzeniu. W przypadku pięcioosobowej Rady do podjęcia uchwały konieczna jest obecność co najmniej trzech jej członków. 2. W przypadku równej ilości głosów, o przyjęciu uchwały decyduje głos Przewodniczącego Rady. 3. Podjęte uchwały, stanowiące załączniki do protokołów, jako ich integralna część, w imieniu Rady podpisują Przewodniczący i Sekretarz Rady. 4. Głosowanie na posiedzeniach Rady jest jawne. W sprawach osobowych Rady oraz w sprawach powołania i odwołania Prezesa i Wiceprezesów oraz pozostałych członków Zarządu Spółki głosowanie jest tajne. 5. Członkowie Rady mogą brać udział w podejmowaniu uchwał oddając swój głos na piśmie za pośrednictwem innego Członka Rady. Oddanie głosu na piśmie nie może dotyczyć spraw wprowadzonych do porządku obrad na posiedzeniu Rady. 6. Rada może podejmować uchwały w trybie głosowania pisemnego lub przy wykorzystaniu środków bezpośredniego porozumiewania się na odległość. Uchwała jest ważna, gdy wszyscy członkowie Rady zostali poinformowani o treści projektu uchwały. 7. Podejmowanie uchwał przez Radę w trybie przewidzianym w ust. 5 i 6 nie dotyczy wyboru Przewodniczącego i Wiceprzewodniczącego Rady, powołania członka zarządu 2\n3 Spółki oraz odwołania i zawieszania w czynnościach tych osób. 8. Zarząd Spółki prowadzi Księgę Uchwał Rady. IV. Zadania i zakres działalności Rady Nadzorczej Do kompetencji Rady należy: a) Stały nadzór nad działalnością Spółki; b) Badanie i ocena sprawozdania finansowego oraz skonsolidowanego sprawozdania finansowego za ubiegły rok finansowy z uwzględnieniem wniosków i rekomendacji Komitetu Audytu dotyczących procesu badania i oceny sprawozdań; c) Badanie i ocena sprawozdania Zarządu z działalności Spółki oraz wniosków Zarządu co do podziału zysków lub pokrycia straty oraz sprawozdania Zarządu z działalności Spółki i Grupy Budimex; z uwzględnieniem wniosków i rekomendacji Komitetu Audytu dotyczących propozycji Zarządu co do podziału zysków lub pokrycia straty; d) Rozpatrywanie i opiniowanie wszelkich spraw wnoszonych przez Zarząd Spółki pod obrady Walnego Zgromadzenia w tym wniosków; e) Składanie Walnemu Zgromadzeniu pisemnego sprawozdania z wyników czynności, o których mowa w pkt. b i c wraz z opinią biegłych rewidentów oraz pkt. d, a także rekomendowanie Walnemu Zgromadzeniu udzielenia absolutorium członkom Zarządu Spółki z wykonania przez nich obowiązków; Rekomendacja dotycząca członka Zarządu Spółki, odpowiedzialnego za funkcjonowanie Pionu Ekonomiczno Finansowego powinna uwzględniać wnioski i rekomendacje Komitetu Audytu. f) Powoływanie Prezesa Zarządu, a na jego wniosek Wiceprezesów i pozostałych Członków Zarządu Spółki; g) Reprezentowanie Spółki w umowach z Członkami Zarządu oraz wykonywanie uprawnień w zakresie wynikającym ze stosunku pracy między Spółką a Członkami Zarządu, przy czym umowy takie w imieniu Rady podpisuje Przewodniczący; h) Ustalanie wynagrodzenia oraz zasad premiowania Członków Zarządu Spółki; i) Odwoływanie Prezesa Zarządu, a na jego wniosek Wiceprezesów i pozostałych Członków Zarządu lub całego Zarządu Spółki przed upływem kadencji; j) Zawieszanie w czynnościach z ważnych przyczyn Członka Zarządu lub całego Zarządu Spółki; k) Delegowanie Członka lub Członków Rady do czasowego wykonywania czynności Członka Zarządu Spółki w razie zawieszenia Członków Zarządu czy też całego Zarządu lub gdy Zarząd z innych przyczyn nie może działać; l) Zatwierdzanie Regulaminu Zarządu Spółki; m) Dokonywanie wyboru podmiotu pełniącego funkcję biegłego rewidenta uprawnionego do badania sprawozdania finansowego Spółki, po uprzednim zapoznaniu się z rekomendacją Komitetu Audytu w tej sprawie; Dokonanie przez Radę innego wyboru niż rekomendowany przez Komitet powinno być szczegółowo uzasadnione. Informacja na temat wyboru wraz z uzasadnieniem powinna być zawarta w Raporcie Rocznym. n) Zwoływanie Walnego Zgromadzenia w przypadku, gdy Zarząd Spółki nie zwołał Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia w statutowym terminie; o) Składanie pisemnego wniosku co do zwołania Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia przez Zarząd oraz zwoływanie tego Zgromadzenia, gdy Zarząd mimo wniosku, nie zwołał go w przepisowym terminie; 3\n4 p) Umieszczanie poszczególnych spraw w porządku obrad najbliższego Walnego Zgromadzenia; r) Przyjmowanie dla wewnętrznych celów Spółki - w formie uchwały, jednolitego tekstu Statutu Spółki; s) Wyrażanie zgody na zawarcie przez Zarząd z subemitentem umowy na objęcie akcji spółki; t) Udzielanie zgody na zajmowanie się interesami konkurencyjnymi lub na uczestniczenie w spółce konkurencyjnej przez Członka Zarządu; u) Wyrażanie zgody Zarządowi na nabycie i zbycie: nieruchomości lub udziału w nieruchomości, maszyn i urządzeń, papierów wartościowych lub innych składników majątkowych, jeżeli jednostkowa cena zakupu lub sprzedaży przekracza jedną piątą kapitału zakładowego Spółki; v) Wyrażenie zgody na wyłączenia lub ograniczenie przez Zarząd prawa poboru akcji nowych emisji; w) Wyrażenie zgody w sprawie proponowanego przez Zarząd sposobu ustalenia wysokości ceny emisji oraz wydawanie akcji w zamian za wkłady niepieniężne; x) Opiniowanie nabywania udziałów w spółkach innych niż spółki specjalnego przeznaczenia. y) Nadzór nad przestrzeganiem przez Zarząd Spółki wewnętrznych Procedur Dyrektywnych obowiązujących w Grupie Budimex. 2. Rada może przedstawić Zarządowi Spółki swoje inicjatywy merytoryczne oraz zalecenia dotyczące działalności Spółki, które Zarząd powinien zbadać i ustosunkować się do nich. 3. Rada wykonuje swe czynności kolegialnie. Może jednak delegować Członków Rady do indywidualnego wykonywania poszczególnych czynności nadzorczych W celu wykonania swoich uprawnień Rada może przeglądać każdy dział czynności Spółki, żądać od Zarządu i pracowników Spółki sprawozdań i wyjaśnień, dokonywać rewizji majątku oraz sprawdzać księgi i dokumenty. 2. Rada ma prawo żądania dla swoich potrzeb, wykonania niezbędnych ekspertyz i badań w zakresie spraw będących przedmiotem jej nadzoru i kontroli. 3. W celu wykonania uchwał podjętych przez Radę Nadzorczą, Rada może tworzyć komitety lub zespoły spośród Rady Nadzorczej lub delegować członka Rady. 4. Rada ustanawia Komitet Audytu oraz powołuje i odwołuje członków Komitetu Audytu a także uchwala Regulamin Komitetu Audytu. 5. Komitet Audytu składa się co najmniej z 3 członków. Wybrani przez Radę Członkowie Komitetu Audytu dokonują spośród siebie wyboru Przewodniczącego Komitetu. Co najmniej jeden Członek Komitetu Audytu powinien spełniać warunki niezależności i posiadać kwalifikacje w dziedzinie rachunkowości lub rewizji finansowej. W zakresie spełniania warunków niezależności członka Komitetu Audytu stosuje się odpowiednio przepisy art. 56 ust. 3 pkt 1, 3 i 5 ustawy z dnia 7 maja 2009 r. o biegłych rewidentach i ich samorządzie, podmiotach uprawnionych do badania sprawozdań finansowych oraz o nadzorze publicznym (Dz. U. Nr 77, poz. 649) oraz kryteria niezależności od spółki i podmiotów pozostających w istotnym powiązaniu ze spółką w rozumieniu Dobrych Praktyk Spółek Notowanych na GPW (zasada 6 Dział III Dobre praktyki stosowane przez członków rad nadzorczych). 6. Do zadań Komitetu Audytu należy: 4\n5 a) rekomendowanie Radzie wyboru podmiotu pełniącego funkcję biegłego rewidenta uprawnionego do badania sprawozdania finansowego Spółki oraz skonsolidowanego sprawozdania finansowego za ubiegły rok finansowy; b) monitorowanie procesu sporządzania sprawozdania finansowego Spółki oraz skonsolidowanego sprawozdania finansowego za ubiegły rok finansowy; szczegółowe zapoznawanie się z rezultatami tych badań na poszczególnych etapach; c) monitorowanie wykonywania czynności rewizji finansowej; d) monitorowanie skuteczności systemów kontroli wewnętrznej, audytu wewnętrznego oraz zarządzania ryzykiem; e) przedstawianie Radzie wniosków i rekomendacji dotyczących procesu badania i oceny sprawozdania finansowego i skonsolidowanego sprawozdania finansowego za ubiegły rok finansowy oraz propozycji Zarządu co do podziału zysków lub pokrycia straty; f) przedstawianie Radzie wniosków i rekomendacji w sprawie udzielenia absolutorium członkowi Zarządowi Spółki, odpowiedzialnemu za funkcjonowanie Pionu Ekonomiczno Finansowego, z wykonania przez niego obowiązków; g) monitorowanie niezależności biegłego rewidenta i podmiotu uprawnionego do badania sprawozdań finansowych, w tym w przypadku świadczenia usług, o których mowa w art. 48 ust. 2 z dnia 7 maja 2009 r. o biegłych rewidentach i ich samorządzie, podmiotach uprawnionych do badania sprawozdań finansowych oraz o nadzorze publicznym (Dz. U. Nr 77, poz. 649); h) realizowanie innych przedsięwzięć ustalanych przez Radę w zależności od potrzeb wynikających z aktualnej sytuacji w Spółce; i) składanie Radzie sprawozdania ze swojej działalności raz na pół roku, w terminie zatwierdzania sprawozdań rocznych i półrocznych. 7. Rada ustanawia Komitet Inwestycyjny oraz powołuje i odwołuje członków tego Komitetu. 8. Komitet Inwestycyjny powoływany jest uchwałą Rady Nadzorczej i składa się z jej członków. Komitet wybiera Przewodniczącego spośród członków Rady Nadzorczej, będących członkami Komitetu. Przewodniczący kieruje działaniami Komitetu Inwestycyjnego. 9. Do zadań Komitetu Inwestycyjnego należy opiniowanie lub odpowiednio aprobowanie spraw istotnych dla Spółki ze względu na ich wartość w zakresie: a) inwestycji i dezinwestycji w aktywa nie finansowe, b) powoływania i rozwiązywania spółek, inwestycji, dezinwestycji i emisji, których przedmiotem są aktywa finansowe, c) łączenia, podziału i przekształcenia podmiotów w Grupie Budimex, d) operacji finansowych, e) powołania organizacji celowych do wykonywania robót lub świadczenia usług na warunkach odbiegających od wzoru umowy konsorcjum obowiązującego w Grupie Budimex, f) umów przedwstępnych i ofert niewiążących, g) projektów deweloperskich, h) istotnych umów z podmiotami powiązanymi. i) składanie Radzie sprawozdania rocznego ze swojej działalności, w terminie zatwierdzania rocznych sprawozdań finansowych Spółki. 10. Komitet Inwestycyjny działa w oparciu o procedurę zatwierdzoną przez Radę Nadzorczą. 11. Rada Nadzorcza jest informowana na kolejnych posiedzeniach o sprawach opiniowanych przez Komitet Inwestycyjny. 5\n6 12. Rada ustanawia Komitet Wynagrodzeń oraz powołuje i odwołuje członków tego Komitetu a także uchwala Regulamin Komitetu Wynagrodzeń. 13. Komitet wynagrodzeń powoływany jest uchwałą Rady Nadzorczej i składa się z jej członków. Komitet Wynagrodzeń składa się co najmniej z 3 członków. Wybrani przez Radę Członkowie Komitetu Wynagrodzeń dokonują spośród siebie wyboru Przewodniczącego Komitetu. Przewodniczący kieruje pracami Komitetu Wynagrodzeń. 14. Do zadań Komitetu Wynagrodzeń należy: 1) Odnośnie członków Zarządu: 1. Przedstawianie propozycji, do zatwierdzenia przez Radę Nadzorczą, dotyczących zasad wynagradzania członków Zarządu. Zasady takie powinny określać wszystkie formy wynagrodzenia, w szczególności wynagrodzenie stałe, system wynagradzania za wyniki, system emerytalny i odprawy oraz długoterminowe programy motywacyjne. Propozycjom dotyczącym systemu wynagradzania za wyniki powinny towarzyszyć zalecenia w zakresie celów i kryteriów oceny, pod kątem prawidłowego dostosowania wynagrodzeń członków Zarządu do długofalowych interesów akcjonariuszy i celów określonych przez radę nadzorczą dla spółki. 2. Przedstawianie Radzie Nadzorczej propozycji dotyczących wynagrodzenia poszczególnych Członków Zarządu, z zapewnieniem ich zgodności z zasadami wynagradzania przyjętymi przez Spółkę, oraz oceną wyników pracy danych członków Zarządu. 3. Przedstawianie Radzie Nadzorczej propozycji dotyczących odpowiednich form umowy z członkami Zarządu. 4. Przedstawianie Radzie Nadzorczej propozycji wskaźników premiowych, ich wag dla członków zarządu w oparciu o budżet danego roku. Zatwierdzenie wskaźników na dany rok odbywa się przez Komitet Wynagrodzeń do końca stycznia danego roku. Jeśli wskaźniki nie zostaną ustalone do końca stycznia to obowiązują wskaźniki z poprzedniego roku. 5. Służenie Radzie Nadzorczej pomocą w nadzorowaniu procesu, zgodnie z którym spółka przestrzega obowiązujących przepisów dotyczących obowiązków informacyjnych w zakresie wynagrodzeń (w szczególności stosowanych zasad wynagradzania i wynagrodzeń przyznanych członkom Zarządu). 6. Monitorowanie poziomu i struktury wynagrodzeń zarządu na podstawie niezależnych raportów płacowych, benchmarków rynkowych w tym zakresie i przedstawianie odpowiednich analiz i wniosków. Za sporządzanie wyżej wymienionych danych odpowiada Dyrektor Pionu Zarządzania Kadrami. 7. Opiniowanie powoływania i odwoływania członków Rad Nadzorczych w spółkach zależnych od Budimex S.A. za wyjątkiem spółek specjalnego przeznaczenia zgodnie z pkt 6.10 Procedury Zintegrowanego Systemu Zarządzania Nr Zasady opiniowania i podejmowania decyzji inwestycyjnych, finansowych i korporacyjnych. 2) Odnośnie pracowników Spółki: 1. akceptowanie wskaźnika premiowego dla pracowników centrali Budimex SA do rozliczenia premii za miniony rok, na wniosek Zarządu, 2. akceptowanie wskaźnika procentowego podwyżek na dany rok, na wniosek Zarządu. 3) Sporządzanie sprawozdania rocznego z działalności Komitetu. 12a. 1. Status niezależności Członka Rady Nadzorczej ustalany jest przez Spółkę zgodnie z kryteriami ustalonymi w Procedurze Zintegrowanego Systemu Zarządzania Nr dotyczącej uzyskiwania informacji od Członków Rady i ich upubliczniania, na podstawie oświadczeń składanych przez Członków Rady oraz na podstawie art. 56 ust. 3 pkt 1, 3 i 5 6\n7 ustawy z dnia 7 maja 2009 r. o biegłych rewidentach i ich samorządzie, podmiotach uprawnionych do badania sprawozdań finansowych oraz o nadzorze publicznym (Dz. U. Nr 77, poz. 649). 2. Członkowie Rady Nadzorczej zobowiązani są do składania oświadczeń w zakresie swojej niezależności i bieżącego ich uaktualniania zgodnie z Procedurą Zintegrowanego Systemu Zarządzania Nr Niezależny członek Rady Nadzorczej zobowiązany jest poinformować Radę Nadzorczą o planowanej czynności, której dokonanie może mieć wpływ na status jego niezależności. 4. Rada Nadzorcza po otrzymaniu informacji, o której mowa w ust. 3 powyżej, dokona analizy wpływu ww. czynności na niezależność członka Rady Nadzorczej oraz biorąc pod uwagę obowiązujące w tym zakresie zasady sporządzi opinię w tej sprawie. 5. Czynnościami, które mogą mieć wpływ na status niezależności członka Rady Nadzorczej, są przykładowo: zawarcie umowy z podmiotem z Grupy Budimex; zawarcie umowy z podmiotem w jakikolwiek sposób powiązanym z Budimex S.A. lub grupą, której Budimex S.A. jest częścią; powołanie do organów ww. podmiotów; czynności, w wyniku których członek Rady zostanie wspólnikiem lub pracownikiem w ww. podmiotach, a także u obecnego lub byłego biegłego rewidenta Budimex S.A.; nabycie udziałów, akcji lub innych tytułów uczestnictwa we wszystkich ww. podmiotach. Powyższe wyliczenie nie jest wyczerpujące. V. Postanowienia końcowe Koszty działalności Rady ponosi Spółka, zgodnie z ustalonym preliminarzem. 2. Rada korzysta z pomieszczeń biurowych, urządzeń i materiałów Spółki. 3. Obsługę administracyjno - techniczną Rady zapewnia Zarząd Spółki Posiedzenia Rady są nagrywane i protokołowane. Nagrania posiedzeń służą do sporządzenia protokołu z posiedzenia. 2. Protokół powinien zawierać ustalony porządek obrad, imiona i nazwiska obecnych członków Rady, wyniki głosowania nad poszczególnymi uchwałami oraz postanowienia i ustalenia Rady. 3. Treści uchwał Rady mogą być wpisywane do protokołu lub stanowić jego załącznik jako integralną część. 4. Zgłoszone zdania odrębne powinny być zamieszczane w protokole. 5. Protokoły podlegają zatwierdzeniu na kolejnym posiedzeniu Rady, co obecni na danym posiedzeniu Członkowie Rady potwierdzają swymi podpisami. 6. Nagrania z posiedzeń Rady mogą być udostępniane Członkom Rady do przesłuchania w siedzibie Spółki, za zgodą Przewodniczącego Rady, bez prawa wykonywania kopii. 7. Nagrania posiedzeń Rady ulegają zniszczeniu po podpisaniu protokołu z posiedzenia przez wszystkich Członków Rady Nadzorczej obecnych na posiedzeniu. 8. Podpisane protokoły gromadzone są w księdze protokołów z posiedzeń Rady Nadzorczej Spółki. 15. Członkom Rady, za sprawowanie swych funkcji może zostać przyznane wynagrodzenie ustalone przez Walne Zgromadzenie. 16. W sprawach nieuregulowanych niniejszym Regulaminem obowiązują przepisy Kodeksu spółek handlowych oraz Statutu Spółki. 17. Regulamin wchodzi w życie z dniem uchwalenia przez Radę, a jego zmiany mogą być dokonywane w tym samym trybie. 7


Zwiastun do 3. sezonu serialu "Westworld". A w nim gwiazda Breaking Bad\nTuż po zakończeniu ostatniego sezonu „Gry o tron” HBO zaprezentowało zwiastun do nadchodzącego, trzeciego sezonu „Westworld”. Widzimy w nim całkiem nową, miejską scenerię oraz… Aarona Paula.\nNiezapomniany Jesse z „Breaking Bad” wciela się w postać, o której póki co niewiele wiadomo. Z początku widzimy go, gdy przygląda się miejskiemu życiu w wielkiej metropolii, po czym okazuje się, że nie jest on do końca krystalicznie czystą postacią. Wygląda na to, że jest kimś w rodzaju zamachowca/rabusia bądź anarchisty, z pewnością mającym jakąś większą agendę stojącą za jego czynami.\nCo ciekawe, wydaje się, przynajmniej na pierwszy rzut oka, że 3 sezon „Westworld” przyniesie absolutną zmianę otoczenia. Wcześniejszy Dziki Zachód twórcy zmienili tym razem na miasto przyszłości, rodem z powieści science-fiction. Przyznam, że o ile zawsze z chęcią witam odświeżenie formuły w serialach, tak trochę jednak będę tęsknił za Dzikim Zachodem, który dla mnie był wręcz wizytówką „Westworld”. Ufam jednak, że autorzy wiedzą, co robią.\nZwiastun trzeciego sezonu serii, która w domyśle ma zastąpić „Grę o tron” jest też o tyle intrygujący, że nie pokazuje nam właściwie żadnej (poza jedną, kluczową) postaci znanej z poprzednich odcinków. Nie wiemy też do końca, czy postać Aarona jest człowiekiem, czy hostem. Na pewno jednak pasuje mi do tego świata. Tym bardziej, że zwiastun okraszony jest kawałkiem Brain Damage grupy Pink Floyd.\nPremiera 3 sezonu „Westworld” planowana jest na 2020 rok. Oczywiście w HBO.\nTagi: aaron paulhboserial science fictionseriale hboWestworldWestworld 3Westworld 3 zwiastun


W sumie w wątku o Portman… | Gwiezdne Wojny\nW sumie w wątku o Portman…\nW sumie w wątku o Portman temat zszedł na #starwars i dyskusje o „zdrajcy Anakinie. Widzę to trochę inaczej, także do tematu:\nAnakin podjął decyzję o przejście na ciemną stronę, gdy zauważył iż Jedi wiele się od Sithów nie różnią. Mace Windu chciał zabić rozbrojonego Sidious’a, a po proteście Anakina (o irionio) Mace Windu nieświadomie powtórzył słowa Sidousa: „He is too dangerous to be kept alive”, które z kolei wypowiedział do Anakina podczas namowy do zabicia hrabiego Dooku.\nStrony wydawały się takie same, przy czym jedna oferowała życie Padme (a przynajmniej zapewniała o tym), więc podjął taką, a nie inną decyzję.\nPodczas walki z Obi Wanem Anakin rzucił „From my point of view the Jedi’s are evil”. Anakin miał już w dupie komu służy. Jedi okazali się skorumpowani i fałszywi, jeden z wielkich mistrzów na jego własnych oczach pokazał ile są warte te ideały. Wszyscy są źli. Przy ciemnej stronie trzymała go tylko miłość do Padme.\nZresztą widać po maskarze Seperatystów (płaczący Anakin) iż brzydził się tym co zrobił.\nA skąd ta nienawiść do Obi Wana (I HATE YOU). Wcześniej Anakin (gdy zobaczył Padme i nie wiedział iż na statku jest również Obi-Wan) szczerze się ucieszył. Proponował jej wspólne rządzenie galaktyką, gdzie w końcu będą razem. Chciał jej wytłumaczyć iż Sithowie i Jedi wiele się nie różnią, ba! Miał w głowie doborbyt galaktyki pod jego rządami.\nSkąd ta furia potem? Ano stąd, że Anakin myślał iż Obi Wan wyprał mózg Padme, że Padme przywiozła go ze sobą by ten zabił Anakina. Rozpaczliwe i histeryczne : „You turned her against me”. W tym momencie Anakin stracił wszystko co mu zostało, a dla czego poświęcił wszystko co miał.\nCzyli jego przyjaciel zabrał mu jedyną „rzecz” na której mu zależało, dla której poświęcił wszystko. Miłość i nienawiść to bliźniaczki i dlatego Anakin zaatakował z taką furią Obi Wana – bo tak bardzo kochał Padme.\nZemsta Sithów to nieoszlifowany brylant, część która mogła być najlepsza z całej sagi. Jednak położyła ją drewniana gra Haydena i dialogi pisane na kolanie przez Lucasa, który nie miał do tego drygu.\nSzamba betonowe Olecko - Zavolat na číslo +


Polski kłopot Holendrów - TVN24\n7 grudnia 2007, 4:57\nHolenderskie gminy skrzyknęły się, by wspólnymi siłami poradzić sobie z problemami polskiej imigracji zarobkowej, bez której żyć się nie da, ale z którą żyć im coraz trudniej - pisze "Gazeta Wyborcza".\nPiją, źle parkują, imprezują nocami, nie mówią po niderlandzku. Ale bez nich nie byłoby komu zrywać pomidorów, budować domów czy kopać cebulek tulipanów - tak mniej więcej przeciętny Holender patrzy na 120 tys. Polaków, którzy w ciągu ostatnich przyjechali do pracy w Niderlandach. Choć dzięki polskiej taniej sile roboczej utrzymują się tysiące firm, to w holenderskich mediach jest coraz więcej o kłopotach z Polakami. Jacek Biegała z ambasady w Hadze przekonuje jednak, że nie można mówić o "nagonce na Polaków". "Holandia ma kłopoty z Polakami, bo nie jest przygotowana do przyjęcia tak wielkiej liczby pracowników" - tłumaczy Małgorzata Bos-Karczewska, dziennikarka, która redaguje polonijny portal Polonia.nl. Po zupełnym otwarciu tamtejszego rynku w maju br. okazało się, że ciasne i przeludnione Niderlandy zaczynają pękać w szwach - podaje gazeta. Największy ciężar polskiej imigracji spadł na holenderskie gminy i aglomeracje takie jak Rotterdam, Haga czy Utrecht. Dlatego w środę 12 grudnia ponad 100 holenderskich gmin spotyka się w Rotterdamie na specjalnym szczycie poświęconym problemom z imigrantami z nowych krajów UE. Holenderska prasa okrzyknęła tę oddolną inicjatywę "Polen Top", czyli szczyt o Polakach, bo choć będzie mowa też o Rumunach i Bułgarach, to Polaków jest najwięcej. Uczestnicy spotkania chcą spisać listę wyzwań związanych z nową imigracją i zaapelować do rządu o pomoc w sprawie szkół dla Polaków, mieszkań, kursów języka. W krajach starej Unii to rzecz bez precedensu. Takich szczytów nie było ani w Irlandii, ani w Wielkiej Brytanii - ocenia dziennik. Jednym z inicjatorów "Polen Top" jest lewicowy radny pochodzenia tureckiego Hamit Karakus. W polskiej społeczności zasłynął zgłoszoną niedawno propozycją, by zakazać Polakom osiedlania się w "kłopotliwych" dzielnicach Rotterdamu. Przeciw jego propozycji protestowała polska ambasada w Hadze. Cały tekst w piątkowej "Gazecie Wyborczej".


Prawidłowe ustawienie świateł w samochodzie jest szczególnie ważne zimą. Zobacz, o czym warto pamiętać - Poleasingowy.net\nMapa strony:Home » Motoryzacja » Prawidłowe ustawienie świateł w samochodzie jest szczególnie ważne zimą. Zobacz, o czym warto pamiętać\nPrawidłowe ustawienie świateł w samochodzie jest szczególnie ważne zimą. Zobacz, o czym warto pamiętać\nPrzez Marcin Polkowski dnia 16 stycznia 2018 Motoryzacja\nKiedy ostatnio regulowałeś światła w swoim samochodzie? Jeśli jesteś statystycznym Polakiem, to odpowiedź na to pytanie będzie brzmiała: „Dawno temu”, tymczasem źle ustawione oświetlenie jest jedną z głównych przyczyn wypadków drogowych. Przy czym odsetek kolizji i wypadków spowodowanych tym czynnikiem znacznie wzrasta w okresie zimowym. Przypominamy, dlaczego tak istotne jest poprawne ustawienie świateł w samochodzie.\nZima oznacza gorsze warunki na drogach\nJazda w zimie nigdy nie jest łatwa i nawet jeżeli w ostatnich latach ta pora roku nie jest szczególnie sroga, to nadal prowadzenie samochodu w tym czasie jest sporym wyzwaniem dla każdego kierowcy. Kiepska widoczność wynikająca z częstego zachmurzenia jest dodatkowo pogarszana przez szybko zapadający zmrok. Dodajmy do tego jeszcze ewentualne opady śniegu i deszczu, jak również zmęczenie naszego organizmu, jakie towarzyszy nam w trakcie chłodniejszych miesięcy – i dostaniemy spis wyjątkowo niesprzyjających warunków do jazdy. Nie oznacza to oczywiście, że zimą lepiej nie korzystać z samochodu. Warto jednak podczas jazdy nieco sobie pomóc, ustawiając odpowiednio oświetlenie auta.\nJak to zrobić prawidłowo? Należy sprawdzić nie tylko poprawność działania wszystkich świateł, ale również zadbać o poprawną konfigurację lamp.\nRegulacja świateł w aucie nie zawsze wymaga mechanika\nUstawienie świateł? Czy wiesz o tym, że w wielu przypadkach możesz samodzielnie wyregulować sobie poziom oświetlenia w swoim aucie? Każdy współczesny samochód jest wyposażony w regulację świateł. Ta czynność może być realizowana na dwa sposoby:\nW tym pierwszym przypadku światła reguluje się za pomocą przycisku lub pokrętła, umieszczonego w okolicach lewej nogi kierowcy. Wyjątkiem są samochody z grupy Fiata, a także Lancia i Alfa Romeo, w których oświetlenie ustawia się z poziomu komputera pokładowego.\nJak prawidłowo ustawić światła? W większości przypadków pokrętło wyposażone jest w trzy lub cztery stopnie regulacji. Ustawianie świateł należy przeprowadzać w oparciu o następujące zasady:\npoziom 0 – w aucie znajduje się tylko kierowca oraz ewentualnie pasażer (brak bagażu)\npoziom 1 – wszystkie fotele są zajęte, bagażnik nieobciążony\npoziom 2 – komplet pasażerów na siedzeniach, bagażnik w pełni obciążony\npoziom 3 – w aucie znajduje się tylko kierowca oraz ewentualnie pasażer, bagażnik w pełni obciążony.\nPowyższe założenia są jednak tylko orientacyjne. Dokładny opis poszczególnych poziomów ustawienia świateł znajdziesz w instrukcji obsługi swojego samochodu.\nElektroniczne systemy regulacji mogą się psuć\nUwaga jednak – nie wszystkie auta wyposażone są w pokrętło, które pozwoli ci na samodzielną konfigurację oświetlenia. Coraz więcej modeli posiada elektroniczne systemy, które odpowiednio ustawiają światła w zależności od poziomu obciążenia auta. W takie rozwiązanie wyposażone jest m.in. każde auto, które posiada reflektory ksenonowe.\nNiestety, jak każdy elektroniczny układ w samochodzie, również automatyczne sterowanie światłami może ulec awarii, wskutek której oświetlenie będzie nieprawidłowo ustawione.\nKiedy umówić się na ustawienie świateł u mechanika?\nWydaje ci się, że światła twojego auta źle świecą? Zawsze możesz je ustawić w warsztacie samochodowym.\nCo prawda regulacja świateł jest elementem corocznego przeglądu technicznego, ale wiele warsztatów za drobną opłatą wykona taką usługę także między przeglądami. Warto z tego skorzystać np. przed dłuższą jazdą, choćby tylko po to, by upewnić się, czy światła prawidłowo oświetlają drogę.\nCzym grozi złe ustawienie świateł?\nTa prosta rzecz ma ogromny wpływ na bezpieczeństwo jazdy, szczególnie podczas zimniejszych miesięcy. Nieprawidłowo ustawione światła to nie tylko kiepska widoczność dla ciebie, ale często także grozi oślepianiem innych kierowców.


"Czwórka z Baker Street. Tom 8 – Sfora z Limehouse" - recenzja komiksu - WP Książki\n"Czwórka z Baker Street. Tom 8 – Sfora z Limehouse" - recenzja komiksu\nW "Sforze z Limehouse" możemy w napięciu obserwować, jak młodzi bohaterowie pod nieobecność Sherlocka Holmesa próbują rozwikłać kolejną kryminalną zagadkę, z którą nie potrafi poradzić sobie londyńska policja.\nCzwórka z Baker Street. Sfora z Limehouse. Tom 8Źródło: Materiały prasowe\nW sumie nawet specjalnie nie dziwimy się, że słynny detektyw z Baker Street woli wyjechać do Paryża, by zająć się sprawą tajemniczego mordercy z bulwarów, zamiast tropić zabójcę przywódcy bandy chcącej zawładnąć dzielnicą portową. Sherlock uznaje więc, że w tym przypadku z zebraniem potrzebnych informacji powinni sobie przecież doskonale poradzić Billy, Czarny Tom i Charlie.\nSzybko się okazuje, że nie chodzi tutaj o zwykłe porachunki między przestępczymi grupami, chociaż wkrótce bandyci mogą rzeczywiście skoczyć sobie do gardeł. Ofiarą był bowiem George Gurney, herszt Wściekłych Psów kontrolujących Limehouse, który prowadził szemrane interesy z niejakim "Wujkiem Wangiem" – właścicielem największej palarni opium w tej dzielnicy.\nPoczątkowo nie można wprawdzie wykluczyć, że to Chińczyk z jakichś powodów postanowił pozbyć się wspólnika, wysyłając mordercę sprawnie posługującego się dmuchawką i zatrutymi strzałkami. W miarę rozwoju wydarzeń coraz bardziej prawdopodobne wydaje się to, że odpowiedzialność za zabójstwo ponosi tajemniczy Szkarłatny Skorpion. Tylko skąd w Londynie nagle mieliby się pojawić członkowie tajnego bractwa z Szanghaju?\nPrzekonamy się, że ustalenie kluczowych faktów w tej sprawie nie jest prostym zadaniem nie tylko dla policji, ale może sprawić trudności również partyzantom z Baker Street. Cóż z tego bowiem, że doskonale znają ciemne zaułki Londynu, jeśli Chińczycy z Limehouse nie będą chcieli rozmawiać z obcymi? Młodzi bohaterowie zostaną jednak wynagrodzeni za swój dobry uczynek.\nOtóż pospieszą z pomocą zaczepionej przez dwóch wyrostków wychowance wielebnego Powella, który zaopiekował się nią podczas dalekowschodniej misji. Piękna May okazuje się niezwykle interesującą postacią i zarazem źródłem cennych informacji. Nie bez znaczenia będzie również to, że dziewczyna najwyraźniej wpada w oko Billy’emu, który po poznaniu jej przeszłości stanie przed trudnym dylematem.\nTrzeba przyznać, że fabuła "Sfory z Limehouse" jest naprawdę wciągająca, co z jednej strony jest zasługą nad wyraz skomplikowanej intrygi kryminalnej, a z drugiej dynamicznie toczącej się akcji, która obfituje też w dynamiczne sceny walki. Dodatkową atrakcją jest zaś możliwość obserwowania perypetii uczuciowych młodych bohaterów oraz dość zaskakującej przemiany, jaką przechodzi Charlie. No cóż, nie ulega wątpliwości, że partyzanci z Baker Street nie są już tymi samymi dzieciakami co w pierwszym tomie serii, ale to akurat trzeba zaliczyć twórcom komiksu zdecydowanie na plus.\nCzwórka z Baker Street. Tom 7 – Sprawa Morana - recenzja


wojciech wojcik - Bonito\nZa grzechy trzeba płacić Na terenie największej szkoły policyjnej kraju dochodzi do brutalnego zabójstwa. Ofiarą jest okryty złą sławą komendant, a pierwszą wskazówką dla śledczych – zdjęcie pięknej dziewczyny z jego portfela. Wkrótce potem z okna swojego mieszkania w modnej warszawskiej dzielnicy wypada Olga Burzyńs...\nKatarzyna Wójcik, Wojciech Kudyba\nwydawnictwo: Instytut Literatury, rok wydania: 2020, oprawa: broszurowa\nPróbę umieszczenia twórczości Leszka Elektrowicza na mapie polskiej literatury współczesnej wypada rozpocząć od zaprzeczeń. Autor Przechadzek Sylena nie należał do żadne grupy literackiej, nie próbował też umieszczać swej twórczości w obrębie powojennych nurtów literackich. Wiele wskazuje na to, że od początku świadomie st...\nNa tropie mrocznych tajemnic... Lipiec 2000 roku. Z przedwojennego dworku nad Śniardwami znika bez śladu dwudziestoletnia dziewczyna. W okolicy krąży legenda, że odpłynęła starym jachtem von Schindlerów, który ostatni raz widziano latem 1939 roku. Wtedy również ktoś zaginął… Mija dwadzieścia lat. W okolicy Mikołajek...\nJakie tajemnice skrywa tajna baza wojskowa na Pomorzu? Co wydarzyło się w ostatnich dniach zimnej wojny? Michael Wagner, amerykański policjant urodzony w Polsce, z wyróżnieniem kończy szkolenie w ośrodku agencji wywiadu wojskowego. Otrzymuje pierwsze zadanie – ustalić tożsamość mitycznego „Josepha”, agent...\nPublikacja Edukacja i gospodarka w kontekście procesów globalizacji stanowi taką właśnie wypowiedź, związaną z analizą aksjologiczną fundamentów edukacji i gospodarki, przestrzenią i dynamiką przemian cywilizacyjnych. Ukazano w niej światową przestrzeń gospodarczą i edukacyjną w warunkach kształtujących się procesów global...


Zobacz wątek - Przerywanie na 2 biegu kawasaki zx6r\nPrzerywanie na 2 biegu kawasaki zx6r\nprzez dexter244 » 19/8/2014, 17:58\nWitam wszystkich. Mam problem z moim motocyklem, mianowicie kawasaki zx6r 2002r na gaźniku. Podczas "mocniejszego" odkręcania manetki przy obrotach od 8 tys. i wyższych motocykl zaczyna przerywać. Przy wolniejszym przyspieszaniu nie występuje to przerywanie. Dzieje się to tylko i wyłącznie na 2 biegu, niezależnie od tego czy motocykl rozgrzany czy na nie rozgrzanym silniku. Czy ktoś miał podobny problem lub wie co może się dziać?\nDodam, że jakieś 2 tyś km wstecz były wymieniane świece, regulowane gaźniki, wymieniane filtry oraz płyny.\nDołączył(a): 29/1/2013, 21:36\nLokalizacja: Radzyń Podlaski/ Łuków\nprzez toper-utl » 19/8/2014, 21:21\nNiestety, to typowe objawy uszkodzonej skrzyni biegow, pod mocniejszym obciazeniem sprzegla kłowe nie utrzymuja koł zebatych, bieg na chwile wyskakuje a nastepnie znow sie zazebia - dajac wrazenie przerywania silnika.\nprzez miki1406 » 20/8/2014, 13:02\nCo rozumiesz przez przerywanie???\n1. Silnik sprawia wrażenie jakby gasł, buczy, nie jedzie??\n2. Zrywa napęd, szarpie wchodząc na wyższe obroty, efekt jakby zrywał się co chwile łańcuch??\nprzez dexter244 » 20/8/2014, 13:19\nZdecydowanie to nie gaśniecie czy zchodzenie z obrotów. To właśnie takie szarpnięcie, czasem kilka tak jakby łańcuch przeskoczył przez jeden lub kilka zębów ...\nprzez miki1406 » 20/8/2014, 13:44\nprzez dexter244 » 20/8/2014, 18:49\nEhhh, to slabo, jaki to moze byc koszt?\nprzez miki1406 » 21/8/2014, 08:48\nSkrzynia 300-500zł, podobna kasa za wymianę.


Zachodniopomorskie: 69. Polska: 975 - Polska i świat - Radio Szczecin\nPolska i świat 2021-09-28 10:33 Jacek Rujna, IAR\nW Polsce kwarantanną jest objętych 84 820 osób, czyli o ponad 6 tysięcy więcej niż dzień wcześniej. https://twitter.com/MZ_GOV_PL\nMamy 975 nowych i potwierdzonych przypadków zakażenia koronawirusem z województw:\nWedług danych Ministerstwa Zdrowia w szpitalach przebywa obecnie 1 529 osób hospitalizowanych z powodu COVID-19. Od poniedziałku liczba pacjentów na oddziałach covidowych wzrosła o 145.\nDo dyspozycji chorych na COVID-19 jest ponad 6 400 łóżek szpitalnych.\nObecnie zajętych jest 168 respiratorów, czyli o 15 więcej niż dzień wcześniej. Łącznie na oddziałach covidowych jest ponad 640 takich urządzeń.\nW Polsce kwarantanną jest objętych 84 820 osób, czyli o ponad 6 tysięcy więcej niż dzień wcześniej.\nDo tej pory w Polsce wyzdrowiało 2 662 115 osób.\n(od przedwczoraj oglądane 4846 razy)\n(od 25 października oglądane 4260 razy)\n(od przedwczoraj oglądane 3840 razy)


NOCLEGI NA WIERCHU OCZKOWA - Śląskie. Informacja Turystyc...\nNazwa tego obiektu noclegowego jest może trochę tajemnicza. Więc oto krótkie wyjaśnienie. OCZKÓW - to dzielnica miasta Żywca. Po góralsku - NA WIERCHU oznacza - na górze. Z dala od miejskiego zgiełku, w bardzo urokliwej scenerii, w otoczeniu gór, w bezpośredniej bliskości lasów położone są dwa budynki mieszkalne: MARYSIA i WIKTORIA. Wspaniały wypoczynek gwarantują tu nie tylko czyste, wygodnie i stylowo urządzone wnętrza. Jest tu do dyspozycji nawet prywatna łąka, jest i miejsce na ognisko i do grilowania, zaciszna altana i miejsce do zabaw dla najmlodszych.\nW budynku "MARYSIA" do wynajęcia są trzy pokoje:\n1 pokój 3-osobowy z łazienką [1 łóżko dwuosobowe 1 łóżko pojedyncze];\n1 pokój 3-osobowy, łazienka wspólna w korytarzu, [1 kanapa dwuosobowa i 1 łóżko pojedyncze];\n1 pokój 4-osobowy z łazienką, przedpokojem i aneksem kuchennym.\nW każdym pokoju znajduje się telewizor z odbiorem naziemnej telewizji cyfrowej, chłodziarka, czajnik elektryczny, zestaw śniadaniowy.\nChata "WIKTORIA", do wynajęcia w całości to 2 pokoje sypialne ( 3 i 4-osobowy) pokój dzienny (w nim m.inn. kanapa do siedzenia ewentualnie do spania dla 2 osób) , wyposażony w naczynia i sztućce aneks kuchenny oraz węzeł sanitarny.\nZwierzęta nie są akceptowane we wnętrzu chat, ale dla nierozłącznych wlaścicieli czworonogów jest możliwość zakwaterowania psa w pobliżu domu w kojcu z budą.\nUl. Oczkowska 102\nTelefon komórkowy: +48 660 427 110\nStrona internetowa: nawierchuoczkowa.pl


Sadzenie... wody. „Arka” zachęca do tworzenia deszczowych ogrodów - Beskidzka24.pl\nSadzenie… wody. „Arka” zachęca do tworzenia deszczowych ogrodów\nAutor: Marcin Kałuskiaccess_time 27.07.2021 14:40 chat_bubble_outlineZostaw komentarz\nCzy można „zasadzić wodę”? Bielska Fundacja Ekologiczna „Arka” przekonuje, że jak najbardziej. Każdy pomysł na to, by zatrzymać wodę deszczową, a przy tym napoić rośliny jest bowiem zbawienny dla przyrody. I ludzi.\n29 lipca o 11.00 na placu Bolka i Lolka w Bielsku-Białej „Arka” zainauguruje akcję pod hasłem „Sadzimy Wodę”. – Dla uczestników przygotujemy akcję sadzenia roślin do ogrodów deszczowych. Każdy będzie mógł sobie posadzić do recyklingowej doniczki i kompostowej ziemi roślinę i zabrać ja do domu. Wśród takich roślin jest m.in niezapominajka błotna, tojeść kropkowana, krwawnica pospolita i mięta nadwodna – przybliża Wojciech Owczarz, prezes fundacji.\nW ramach kampanii, promowane są właśnie ogrody deszczowe. Pokazowy ogród, w drewnianej skrzyni, powstał przy siedzibie „Arki”. – Ogród jest zasilany wodą z rynny i zbudowany jest z wielu warstw filtracyjnych. Jest elementem dekoracyjnym, zwłaszcza tam, gdzie w centrach miast panuje „betonoza”. Tworzy specyficzny mikroklimat. Pozwala zatrzymać część wody przy gwałtownych opadach i ją oczyszcza – wskazuje Wojciech Owczarz.\nFundacja zachęca także do budowania ogrodów w gruncie. Jak powinien wyglądać? Otóż, nie powinien być izolowany od gruntu, a ma być złożony z filtrujących warstw żwiru i piasku, zaś obsadzony hydrofitową roślinnością brzegową. Deszczówkę doprowadza się do niego izolowanym suchym potokiem, a ewentualny nadmiar wody jest odprowadzany do kolejnego zagłębienia terenu. – Ogród zaraz po założeniu zaczyna przejmować całość wody opadowej, zatrzymując ją w przestrzeni. Ma to bardzo korzystny wpływ na środowisko. Przede wszystkim podnosi się poziom wilgotności powietrza. Ogród staje się wyspą o zwiększonym parowaniu, a jego otoczenie może czerpać z niego zgromadzoną wodę – wyjaśnia Wojciech Owczarz.\nPoprzedni post Poprzedni post Z więzienia do lasu. Osadzeni w Cieszynie nie próżnują\nNastępny post Następny post Bielsko-Biała: Spacerkiem po zaporze


wysłany: 31.01.2011 20:21Cukier szkodzi?\nLudzie nie mogą się utrzymać przy życiu na diecie cukrowej. Przykładem tego są rozbitkowie, którzy przez dziewięć dni jedli i pili wyłącznie cukier i rum.\nCzym jest Xylitol ?\nXylitol to naturalny słodzik występujący w kukurydzy, owocach, można go też pozyskiwać z drewna brzozy.\nMa smak i wygląd cukru. Jednakże jego spożycie nie wywołuje w organizmie żadnego z negatywnych skutków spożywania cukru.\nXylitol ma o 40% mniej kalorii niż cukier.\nU stosujących dietę xylitol pozwala na łatwą kontrolę wagi ciała. Spowalnia opróżnianie żołądka, co wzmacnia poczucie sytości, w ten sposób redukuje ogólne spożycie pokarmów.\nIndeks glikemiczny jest 14-krotnie mniejszy niż glukozy i 9-krotnie niższy niż sacharozy. Dzięki temu jest bardzo bezpieczny dla diabetyków. Utrzymując niski poziom insuliny, przeciwdziała procesom przedwczesnego starzenia. Słodzik ten ma wielostronne dobroczynne działanie.\n- hamuje rozwój bakterii ( zalecany przy próchnicy i w jej profilaktyce, przy zapalaniu dziąseł )\n- hamuje rozwój grzybów i drożdżaków ( np. Candida albicans - w przewodzie pokarmowym )\n- ułatwia wchłanianie witamin i minerałów ( m.in mineralizację kości )\n- odkwasza organizm, przywraca naturalną równowagę pH\nXylitol zalecany jest szczególnie dla :\n* chorych na grzybicę, drożdżyce\n* dbających o zęby i dziąsła, przy próchnicy\n* dbających o linię, odchudzających się\n* chorych na mukowiscydozę i choroby laryngologiczne\n* chorych na osteoporozę i przy jej profilaktyce\nW jaki sposób można stosować xylitol?\nDokładnie w taki sam sposób jak zwykły cukier. Zakres temperatur w jakich można stosować xylitol jest szeroki- gotowanie, pieczenie, mrożenie. Tak więc używając xylitolu możemy piec ciasta, ciasteczka, robić desery, lody itp.\nZe względu na to, że organizm musi się przyzwyczaić do wytwarzania większej ilości enzymu trawiącego xylitol należy stopniowo zwiększać dawkę dobową xylitolu (najlepiej zaczynać od ? łyżeczki do herbaty).\nSpożycie w nadmiernych ilościach może mieć efekt przeczyszczający. Z tego powodu Xylitolu najlepiej nie podawać dzieciom do 3-go roku życia (lub w bardzo małych ilościach). Naukowcy fińscy zalecają spożywanie do 40g (około 10 łyżeczek) xylitolu dziennie.\nXylitol daje w organizmie odczyn zasadowy (a nie kwasowy, jak cukier), co jest jego wielką zaletą. Xylitol jest wskazany m.in.: przy próchnicy zębów, suchości w ustach, przyjazny przy nadkwasocie żołądka.\nXylitol występuje naturalnie w wielu owocach i jest wytwarzany przez ludzkie ciało w procesie metabolizmu. Jako alternatywny słodzik posiada korzyści zdrowotne i poprawia profil odżywczy produktów spożywczych.\nwysłany: 11.02.2011 13:32\nJeżeli używa się czegoś z umiarem, jak np. cukru, to wówczas nie szkodzi. Tak mówi promocja zdrowia.\nwysłany: 11.02.2011 14:03\nCukier szkodzi w każdej ilości, nawet najmniejszej. Nie ma żadnych wartości odżywczych, a wręcz zabiera z organizmu składniki potrzebne do metabolizmu, nie wspomnę o działaniu procukrzycowym i propróchnicowym.\nPromocja zdrowia, mówi np., że mleko jest zdrowe, a jak jest w rzeczywistości poczytaj sobie na forum. Trzeba słuchać tego co podpowiada nam natura, jak się mamy żywić. Takie pseudo instytucje lansują takie produkty, za których lansowanie otrzymują gratyfikacje.\nwysłany: 19.02.2011 00:28\nCukier nie szkodzi w normalnych ilościach.\nZ tym zabieraniem składników potrzebnych do metabolizmu to już pojechałeś po całości...\nwysłany: 19.02.2011 09:11\nA co to są normalne ilości ?\nPrzedstawiłeś się jako student ostatniego roku Technologii Żywności, ale zobaczysz, że jeszcze nie raz zmienisz swoje poglądy na pewne tematy żywieniowe, tak jak ja zmieniłam. Pewne informacje, które otrzymujemy są przestarzałe lub też prowadzący boją się wyjść z czymś innowacyjnym (ale mając wiedzę na ten temat). A teraz wracając do tematu. Przeanalizuj chłodnym okiem, czym jest cukier pod względem chemicznym i co wchodzi w jego skład. Znajdź jakąś książkę o fizjologii lub biochemii i dowiesz się z niej, że w procesie trawienia cukier okazuje się być złodziejem witamin i minerałów, a szczególnie witamin z grupy B, bez której rozkład cukrów w ogóle nie jest możliwy. Zasada jest prosta: im więcej jesz słodyczy, tym więcej twój organizm potrzebuje witamin B, wapnia, fosforu, magnezu i chromu, żeby to wszystko przetrawić.\nwysłany: 19.02.2011 11:43\nZasada jest prosta: im więcej jesz słodyczy, tym więcej twój organizm potrzebuje witamin B, wapnia, fosforu, magnezu i chromu, żeby to wszystko przetrawić.\nHmm.. A ja pisałem, że należy się obżerać słodyczami?\nWiesz, sam nie słodzę herbaty ani niczego nie słodzę jeśli nie muszę, ponieważ cukier jest we wszystkim. Wyeliminować się go z diety nie da, można jedynie ograniczyć.\nJeżeli ktoś będzie miał odpowiednio zbilansowaną dietę, to nie będzie miał żadnych niedoborów mikro i makroelementów oraz witamin.\nCzyli podsumowując cukier jest złym i bezwartosciowym produktem spożywczym, jednak dostarczając w dziennym pożywieniu dużo wartościowych produktów eliminujemy skutki jego spożywania\nwysłany: 20.02.2011 14:36\nCeline - ładnie tak edytować swój post, po tym jak już na niego odpowiedziałem?\n?le jest to rozwiązane w tym forum, ponieważ możliwość edycji powinni mieć tylko administratorzy i moderatorzy tego forum.\nTeraz jest tak, że każdy może edytować swój post kiedy tylko zechce, co powoduje że wypowiedzi użytkowników nie są później spójne..\nwysłany: 20.02.2011 14:52\nMichał. Nie było żadnej edycji postu przez Celine


Abacosun Instytut Urody Gdynia od 299 zł - Gdynia | Groupon\nZabieg kriolipolizy: 4 przyłożenia (120 min)\nKriolipoliza pomaga w likwidacji niechcianej tkanki tłuszczowej\nTo bardzo przyjazne miejsce, zwaszcza dla osob, które nie mają zbyt wielkiego doświadczenia w korzystaniu z tego typu zabiegów. Wspaniała, bardzo miła i profesjonalna obsługa. Polecam wszystkim\nBardzo mila obsługa. A co do efektów zabiegu trzeba jeszcze poczekac :-)\nMiła, profesjonalna obsługa. Wizyta była szybka, komfortowa i gólnie same pozytywne wrażenia. Napewno wrócę jeszcze.\nBardzo miła obsługa i atmosfera. Polecam\nDoskonała klinika z bardzo profesjonalna załoga Bardzo polecam i napewno będę jeszcze korzystał i polecał znajomym\n299 zł zamiast 490 zł za 4 przyłożenia (120 minut).\nKriolipoliza to metoda selektywnego niszczenia komórek tłuszczowych i modelowania sylwetki. Zabieg nie wymaga znieczulenia i rekonwalescencji, dzięki czemu klienci nie muszą rezygnować ze swoich planów osobistych i zawodowych. Rodzaj zabiegu dobiera kosmetolog, po wcześniejszej konsultacji i wywiadzie.\nSprawdź dostępne terminy i rezerwuj tel. 58 664 66 20 z podaniem kodu zabezpieczającego.\nAutoryzowany Instytut Urody Abacosun w Gdyni od wielu lat pomaga swoim klientom dbać o urodę na światowym poziomie. Można tu znaleźć skuteczne sposoby zachowania wiecznie młodego wyglądu. W celu uzyskania najlepszych efektów specjaliści instytutu stosują skojarzone terapie piękności i wiele opatentowanych metod uzupełnionych zabiegami z zakresu medycyny estetycznej. Usługi świadczone są przy użyciu profesjonalnych preparatów i innowacyjnych urządzeń HI-TEC.


Drugi dzień wojny: Aresztowanie ks. J. Góralika Dziekana Orawy – Kurier Orawski\nJednym z bardziej dramatycznych wydarzeń pierwszych dni II wojny światowej na Orawie było aresztowanie Ks. Jana Góralika i ks. Henryka Hübnera wraz z grupą kilkuset chłopów. Większość z nich uszła z życiem, jedynie proboszcz i dziekan ks. Góralik zmarł jako męczennik.\nKs. Jan Góralik (1889-1942) pochodził z miejscowości Chrość koło Krakowa. Od 1911 r. pracował na Żywiecczyźnie. W 1927 r. przybył do Podwilka na Orawie. Dla materialnego wsparcia mieszkańców Orawy założył Kasę Stefczyka, z której powstał późniejszy Bank Spółdzielczy w Jabłonce. Dzięki funduszom z kasy wspierał m.in. rozwój szkolnictwa, biblioteki i ochronę przeciwpożarową. Był szanowany jako kapłan i kaznodzieja. Prowadził kilka stowarzyszeń parafialnych. Od 1935 r. był dziekanem Orawy, a na rok przed wybuchem wojny został wybrany na radnego gminy i powiatu.\nOd momentu wkroczenia Niemców na Orawę, ks. Góralik pozostał wobec nich nieprzejednany i z godnością polskiego kapłana nie odpowiadał nawet na początkowe uprzejme ukłony ze strony żołnierzy niemieckich.\nW nocy z 1 na 2 września w okolicy zabudowań plebańskich został śmiertelnie postrzelony jeden z oficerów armii niemieckiej. Dotąd nie ustalono z czyich rąk zginął. Czy dokonał tego któryś z mieszkańców wsi, ktoś z zewnątrz, czy jak chciała jedna ze wczesnych pogłosek śmierć dosięgnęła go ze strony podwładnych jako odwet za swą surowość? Niemniej fakt ten stał się przyczyną do represji wobec miejscowej ludności z kapłanami na czele. Inną przyczynę wydarzeń z drugiego dnia wojny sugeruje Bedrich Hoffman, według którego księża z Podwilka, jako wychowawcy ludu, mieli ponieść odpowiedzialność za spoliczkowanie niemieckiego żołnierza przez jedną z miejscowych panien, wobec usiłowania na niej gwałtu. Zaś według powojennej relacji ks. Henryka Hübnera, wikarego z Podwilka i współtowarzysza obozowej tułaczki ks. Góralika, Słowacy już przed wojną mieli listę osób niepożądanych na Orawie.\nKs. J.Góralik i ks. H. Hübner na tle kościoła w Podwilku\nRankiem Niemcy podpalili kilka domostw, aresztowali około setki chłopów. Tragizm tych wydarzeń został zawarty w relacji jednej z mieszkanek Podwilka, nastoletniej wówczas Cecylii Czyszczoń: Ludzie bardzo bali się wojny i dlatego licznie przystępowali do spowiedzi, każdy liczył się z tym, że może zginąć i w tej sytuacji chciał pojednać się z Bogiem. Około południa, gdy ks. Góralik i ks. Hübner usługiwali w konfesjonałach do kościoła weszło dwóch żołnierzy niemieckich. Podeszli oni do księdza proboszcza i rozmawiali z nim przez chwilę. W kolejce do konfesjonału stało wtedy jeszcze jakieś piętnaście osób. Po wymianie kilku zdań Niemcy odeszli od konfesjonału i spacerowali po kościele. Gdy jeszcze ok. piątka parafian oczekiwała na spowiedź, Niemcy po raz drugi podeszli do księdza Góralika. Jak się okazało proboszcz w rozmowie z żołnierzami, przekonywał ich do tego by pozwolono mu dokończyć spowiedź. Wiedział, że gdy go zabiorą już nikt nie usłuży parafianom. I udało mu się ich przekonać. Potem po usłyszeniu słowa „kommen” wyszedł z konfesjonału i został wyprowadzony z kościoła i skierowany do przeładunku jakichś skrzynek. Po zakończonym załadunku, chłopów wraz księżmi i organistą pognano pieszo to Trzciany (słow. Trstená) na Słowacji.\nObserwacje polskich eskadr lotniczych potwierdzają obecność w Podwilku tym dniu po godz. 13.00 parkowanych dużych niemieckich wozów ciężarowych. Również informacja o aresztowaniu ks. Góralika i spaleniu domostw w odwecie za śmierć niemieckiego oficera znalazła się w meldunkach sztabu Armii „Kraków”.Ks. Józef Buroń, został kolejnym Dziekanem Orawy wspominał, że jego aresztowanie wywołało lament nie do opisania na całej Orawie.Oto, jak w skrócie wyglądały dalsze losy aresztowanych. Chłopów wkrótce zwolniono do domów. Od 8 grudnia 1939 r. księża z Podwilka przebywali w oflagu w Rottenburgu nad Fuldą. Potem trafili do obozu żołnierskiego w Kaiser-Stainburch a następnie do obozu oficerskiego w Itzehoe w północnych Niemczech nad kanałem Kolińskim. Tu dokładne daty nie są znane. 18 kwietnia 1940 r. księża trafili do Obozu Koncentracyjnego w Buchenwaldzie. Dzięki staraniom rodziny ks. Hübner został zwolniony z obozu 10 marca 1942 r. Do zakończenia II wojny światowej przebywał w rodzinnym Żywcu z zakazem pełnienia posługi kapłańskiej. 7 lipca 1942 r. grupa kapłanów wraz z ks. Góralikiem bydlęcymi wagonami została przewieziona do Obozu Koncentracyjnego w Dachau. 26 października 1942 r. ks. Góralik omdlał podczas pracy na plantażach i wkrótce potem zmarł w obozowym szpitalu.\nPalące się zabudowania Podwilka. Zdjęcie wykonane najprawdopodobniej 3 września 1939 r. Po aresztowaniu ks. J. Góralika, ks. H. Hubnera, W. Lorencowicza i ok. setki chłopów, w nocy z 2 na 3 września przeprowadzone zostały kolejne ataki na Niemców. W odwecie podpalono 12 gospodarstw – domów i stodół z inwentarzem. Ogółem w pierwszych trzech dniach wojny spłonęło 15 domów i 22 stodoły.\nZOBACZ TAKŻE: Pogrzeb w majestacie Rzeczypospoliej\nProf. Trajdos o słowackiej napaści na Polskę: Było to wojowanie rzeczywiste, z licznymi ofiarami, bardzo brutalnie →\n2 thoughts on “Drugi dzień wojny: Aresztowanie ks. J. Góralika Dziekana Orawy”\n2 września 2017 at 12:03\nLudzie, Kochajcie słowaków dalej..\n3 września 2014 at 20:19\nDziękuje za ciekawy artykuł.LU


Za niesolidnych rodziców płaci państwo - - Forsal.pl – Biznes, Gospodarka, Świat\nforsal.plZa niesolidnych rodziców płaci państwo\n23 czerwca 2015, 04:01\nJuż ponad pół miliona małoletnich dzieci jest na utrzymaniu rozwiedzionej matki albo rozwiedzionego ojca – wynika z szacunków DGP. W zdecydowanej większości sądy przyznały na nie alimenty. Jednak najczęściej zobowiązane osoby lekceważą ten obowiązek\nWśród 66 tys. rozwiedzionych w ub.r. par małżeńskich w ponad 36,5 tys. przypadków jednej ze stron wychowujących małoletnie potomstwo sądy przyznały alimenty – wynika z danych GUS.\nNie ma precyzyjnych danych, na ile dzieci przydzielono te świadczenia. Wiadomo jednak, że małżeństwa, które się rozwiodły, miały 55 tys. pociech. Pewne jest przy tym, że zdecydowanej większości przyznano alimenty, ponieważ nie przydzielono ich tylko w przypadku 1520 rozwodów. Można więc szacować, że w ub.r. przyznano alimenty dla ponad 50 tys. dzieci.\nPodobnie było w dwóch poprzednich latach. W sumie więc już ponad pół miliona dzieci uprawnionych jest do tego świadczenia. Wskazuje na to następujący rachunek. Według danych z Narodowego Spisu Powszechnego Ludności i Mieszkań w 2011 r. w rodzinach składających się z samotnych matek i ojców po rozwodzie było ponad 428 tys. małoletnich dzieci. Do tego trzeba dodać ponad 150 tys. takich, które w następnych trzech latach musiały się pogodzić z rozpadem małżeństwa rodziców. Należy też uwzględnić to, że alimenty dla pewnej grupy dzieci wygasły po osiągnięciu przez nieletnich pełnoletności.\n>>> Czytaj też: Mąż zabiera żonie pensję. Dzieci pozbawiają rodziców renty. Przemoc ekonomiczna kwitnie\nPrzeciętna wysokość alimentów przyznawanych podczas rozwodów nie jest duża. W ub.r. wyniosła średnio 752 zł. A najczęściej było to 401–500 zł. Natomiast na drugim miejscu w tym rankingu były alimenty w wysokości 301–400 zł. Niewiele, bo 800 świadczeń przekraczało 2 tys. zł, w tym 7 wynosiło ponad 10 tys. Problemem nie jest jednak to, że jest bardzo dużo dzieci, na które przyznano alimenty i że często są one niskie, lecz to, że w większości rodzice uchylają się od ich płacenia. Robią to najczęściej ojcowie, którzy są zobowiązani do świadczeń, ponieważ w przeważającej mierze potomstwo po rozwodzie pozostaje przy matce.\nZnajdują na to dużo sposobów – jedni na przykład ukrywają dochody i majątek, inni rezygnują z pracy i nie podejmują zatrudnienia, aby komornik nie mógł wyegzekwować ich zobowiązań, albo nagle znikają i ich adres jest trudny do ustalenia. Pokrzywdzone rodziny korzystają więc z Funduszu Alimentacyjnego finansowanego przez państwo.\nZ dostępnych danych wynika, że w 2013 r. wypłacano z niego miesięcznie aż 339,4 tys. zł (także dla starszych dzieci i niepełnosprawnych). Gminy wszczęły postępowania wobec 243,2 tys. dłużników alimentacyjnych.\nCo ważne, wydatki funduszu pochłonęły prawie 1,5 mld zł, a od dłużników udało się wyegzekwować zaledwie 193 mln zł.\nObserwator(2015-06-23 07:16) Zgłoś naruszenie 00\nCiekawe ile rozwodów przeprowadzono tylko po to, by dostawać darmowy zasiłek z funduszu alimentacyjnego? Nasze prorodzinne państwo chętnie płaci za rozwody i nieróbstwo, a tych którzy odmawiają rozwodu i jednocześnie złośliwie chodzą do pracy niszczy ogromnymi narzutami z PIT i ZUS na czele.\nemeryt(2015-06-23 07:17) Zgłoś naruszenie 00\nPaństwo wyznaniowe,.99% katolików,a tu takie numery.To chyba ruskie trole To.może inaczej,Ilu zakonnych jest w tych statystykach?ilu co niedzielę chodzi do kościoła?...jak to jest z 10 przykazaniami?Mój przykład...ślubna aczęła podupadać na zdrowiu, jeżdziła po sanatoriach,aż wpadła w ramiona organisty z Jaworzna.Zostawiła mnie z 15 letnim synem.Ja nie wierzący a Ona co niedziela ****** na kolana przed ołtarzem.Kuśwa jeszcze drobne z chaty wynosiła...Do tego jeszcze sadysta Chazan.\nDoświadczony przez nasze patologiczne państwo(2015-06-25 12:50) Zgłoś naruszenie 00\n"w większości rodzice uchylają się od ich płacenia. Robią to najczęściej ojcowie" - to bezczelne kłamstwo.\nOczywiście są takie przypadki ale w mniejszości. A jak jest na częściej... Tak jak napisał @Obserwator oraz tak jak ja doświadczyłem. 2 sprawy o przejęcie opieki nad dziećmi. Sąd łamiąc prawo (!), na co są bezdyskusyjne i niepodważalne dowody między innymi w aktach sprawy (!) robi wszystko aby zadowolić matkę - nigdy niepracującą i korzystającą z zasiłków. Dzieci zostają zdemoralizowane. Jedno kończy w poprawczaku a drugie w Zakładzie Wychowawczym. Koszt utrzymania w takiej placówce to 3-4 tyś z pieniędzy publicznych czyli naszych. Niezależnie od powyższego ojciec nadal jest zobowiązany płacić alimenty ! Dziecko po wyjściu z poprawczaka dostało 5tyś jednorazowo i 500 stałej zapomogi. Ojciec nadal musi płacić alimenty. Dodam że dzieci były wychowywane we wrogości do ojca co również udało mi się udowodnić przed sądem ! Obecnie złożyłem do sądu wniosek o uchylenie alimentów - było to pół roku temu. Na wniosek o zabezpieczenie który zgodnie z prawem powinien być rozpatrzony w tydzień czekałem 2 miesiące. Matka jak składa wniosek o podwyższenie alimentów to czeka maksymalnie 2 miesiące a jak się sprawa przeciągnie to i tak alimenty są podwyższane z datą złożenia wniosku przez matkę. Dochody ojca czy stan zdrowia NIE są dla sądu istotne !\nirda(2015-06-30 18:16) Zgłoś naruszenie 00\nBłagam niech ktoś się weźmie w Polsce za tą sprawę bo ja już nie mam sił żeby tak żyć. Przekraczam cholerne kryterium o paręnaście złotych i biedujemy podczas gdy ojciec dzieci żyje jak lord i śmieje nam się w twarz. Jakoś w innych krajach system egzekucji od niesolidnych rodziców działa więc w czym problem u nas?


Wypadek w drodze z pracy a jednorazowe odszkodowanie – www.VademecumBHP.pl\nAktualnie jesteś: Strona główna » Świadczenia z tytułu wypadku przy pracy, w drodze do lub z pracy » Wypadek w drodze z pracy a jednorazowe odszkodowanie\nPo wypadku samochodowym, któremu uległem w drodze z pracy, przez kilka miesięcy przebywałem na zwolnieniu lekarskim z prawem do zasiłku chorobowego w wysokości 100% podstawy jego wymiaru. Po zakończonym leczeniu zamierzałem ubiegać się o wypłatę jednorazowego odszkodowania. Jednak ZUS uznał, że takie świadczenie mi nie przysługuje. Czy ma rację?\nTAK. Jednorazowe odszkodowanie jest jednym ze świadczeń przewidzianych w ustawie wypadkowej, a więc odszkodowanie takie może być przyznane wyłącznie ubezpieczonym, którzy doznali stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu w wyniku wypadku przy pracy lub choroby zawodowej. Z treści pytania natomiast wynika, że Czytelnik stał się niezdolny do pracy wskutek wypadku w drodze z pracy.\nCo prawda z tego tytułu zainteresowany mógł korzystać ze świadczenia chorobowego na korzystniejszych warunkach, bo w wysokości 100% zamiast odpowiednio 80% lub - za okres pobytu w szpitalu - 70% podstawy zasiłku, jednak nie uzyska prawa do jednorazowego odszkodowania, nawet jeśli doznał znacznego uszczerbku na zdrowiu.\nBez prawa do jednorazowego odszkodowania\nPo wypadku w drodze do lub z pracy ubezpieczeni nie mogą liczyć na wypłatę jednorazowego odszkodowania, nawet jeśli w wyniku tego zdarzenia doznali stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu. Świadczenie to przewidziane jest bowiem wyłącznie dla poszkodowanych w wyniku wypadku przy pracy lub choroby zawodowej.\n(art. 6 ust. 1 pkt 4 ustawy wypadkowej)


Colliers International | nagrody\nW grudniu 2019 roku Colliers otrzymał tytuł i godło „Inwestor w Kapitał Ludzki” przyznawany przez Fundację Digital Knowledge Observatory. Zdecydowały o tym wyniki ankiet przeprowadzonych wśród pracowników.\nW Colliers raz na dwa lata przeprowadzamy badanie zaangażowania pracowników. Jest to dla nas ważna informacja zwrotna, dzięki której wiemy, co w naszej firmie działa dobrze, a nad czym powinniśmy jeszcze popracować. Badanie prowadzimy we współpracy z zewnętrzną firmą doradczą AON (obecnie Kincentric), która zapewnia naszym pracownikom pełną anonimowość w badaniu. Wyniki dwóch ostatnich ankiet (przeprowadzonych w 2017 i 2019 roku) potwierdziły wysoki poziom zaangażowania naszych pracowników. Na ich podstawie firma AON (obecnie Kincentric) dwukrotnie przyznała nam tytuł Najlepszego Pracodawcy. Wyróżnienie motywuje nas do dalszej pracy i budowania przyjaznego, angażującego i dającego możliwości rozwoju miejsca pracy. O tym, za co otrzymaliśmy tytuł Najlepszego Pracodawcy opowiedzieliśmy w naszej kampanii, w której nasi pracownicy i ich zwierzaki zaprezentowali 12 kluczowych wartości, za które cenią pracę w naszej firmie. Obejrzyj naszą kampanię „Wyjątkowe relacje” »\nW październiku 2018 roku otrzymaliśmy wyróżnienie w konkursie WELLPOWER, który promuje i wyróżnia firmy dbające o dobre i zdrowe środowisko pracy.\nJury doceniło nie tylko miejsce pracy, czyli dobrze zaprojektowane biura, wygodne krzesła, strefy do pracy cichej i zespołowej oraz zieleń, ale także propracownicze aspekty takie jak: elastyczny czas pracy, program dedykowany dla rodziców czy owoce i świeże zioła w biurze. Z uznaniem spotkała się także dbałość Colliers o zdrowie pracowników - pakiety medyczne z nielimitowaną rehabilitacją oraz regularne spotkania na tematy zdrowotne w ramach cyklu szkoleń wewnętrznych Brainy Days. Podczas nich pracownicy mogą m.in. skorzystać z masażu biurowego i dowiedzieć się jak zadbać o prawidłową postawę ciała w pracy. Natomiast przez cały październik odbywał się „Miesiąc zdrowia” w ramach którego pracownicy brali udział m.in. w spotkaniu z lekarzem, dietetykiem czy coachem zachęcającym do równowagi między życiem prywatnym i zawodowym. Przeczytaj o konkursie »\nW 2017 roku nasz zespół HR, wspierany przez Dział Komunikacji i Marketingu, został wyróżniony tytułem HR Dream Team w konkursie Grupy Pracuj. Nagrodę otrzymaliśmy w kategorii „Rozwój talentów w organizacji” za cykl cotygodniowych szkoleń dla pracowników pt. Brainy Day. Projekt działa w naszej firmie od 5 lat i w prostej, lekkiej, warsztatowej formie dostarcza pracownikom wiedzy na rozmaite tematy – dotyczące rynku nieruchomości, ale też umiejętności miękkich, technicznych czy z zakresu zdrowia (w październiku w ramach Brainy Day wszystkie tematy warsztatów dotyczą zdrowia). Cykl szkoleń jest też platformą do wymiany wiedzy. Projekt doczekał się swojego „młodszego brata” - cyklu spotkań w podobnej formule dla naszych klientów. Organizuje je nasze biuro we Wrocławiu. Więcej o konkursie HR Dream Team »\nW 2019 roku Agata Błaszkiewicz, dyrektor działu People Services w Colliers, została laureatką w konkursie TOP Woman in Real Estate w kategorii HR i Employer Branding. Jest to konkurs przeznaczony dla wszystkich kobiet, działających w branży nieruchomości w Polsce, które w ubiegłym roku odniosły sukces lub wyróżniły się na tle innych. Jury doceniło przede wszystkim zaangażowanie Agaty w rozwój i promowanie dobrych praktyk HR, sukcesy w budowaniu zaangażowania pracowników w Colliers, tworzenie programów rozwojowych dla naszych pracowników czy zbudowanie szerokiego programu benefitów dedykowanego pracownikom Colliers i odpowiadającego na ich potrzeby. Poznaj szczegóły konkursu »\nW styczniu 2019 roku Agata Błaszkiewicz, dyrektor działu People Services w Colliers, została laureatką w 10. edycji konkursu TOP HR Manager i zajęła 3. miejsce w ścisłym finale. Agata zaprezentowała w konkursie projekt rozwoju liderów Smart Leader, który działa w Colliers w Polsce od 2016 i jego efektem jest m.in. znaczny wzrost zaangażowania w tej grupie pracowników (o 46%) oraz wśród wszystkich pracowników w Colliers w Polsce (o 21%). Jest to największy konkurs dla profesjonalistów z branży HR w Polsce, organizowany przez Wolters Kluwer. Do ostatniej edycji konkursu zgłosiło się ponad 100 uczestników. Więcej o konkursie »


bielsko.info: Kolejna bielszczanka ukończyła 100 lat. Życzenia od przewodniczącego - Bielsko-Biała\nKolejna bielszczanka ukończyła 100 lat. Życzenia od przewodniczącego\nPrzewodniczący Rady Miejskiej wręczył jubilatce bukiet kwiatów · fot. UM Bielsko-Biała\nMaria Szczerbowska z domu Lenczewska urodziła się 10 sierpnia 1919 roku w Wołominie pod Warszawą, gdzie spędziła swoje dzieciństwo i młodość. Wcześnie straciła matkę. Na początku II wojny światowej wraz z mężem i starszą córką została wywieziona z Warszawy na roboty do Niemiec. Do Polski powrócili w 1947 roku i zamieszkali w Komorowicach.\nPo śmierci męża, po kilku latach, ponownie wyszła za mąż i urodziła jeszcze dwóch synów. W latach siedemdziesiątych przeprowadziła się na osiedle Złote Łany. Pracowała przez kilkadziesiąt lat w bielskich zakładach, m.in. w FSM , Befado, Społem. Żmudnie, z uporem i konsekwencją pokonywała codzienne trudy. Skromny budżet łatała warzywami z przydomowego ogródka, jajkami od hodowanych kur. Dzieciom, a później wnukom okazywała serdeczność, ale i wpajała zasady.\nPogodne podejście do życia, uśmiech, dobre relacje z rodziną, sąsiadami, współpracownikami i solidność ułatwiały jej życie. Dziś ma ośmioro wnuków, jedenaścioro prawnuków, czworo praprawnuków.\nPrzewodniczący Rady Miejskiej i wójt Jaworza złożyli 100-latce życzenia\nPodniosłe jubileusze bielszczanek. Życzenia złożył przewodniczący rady


emeryci | Antyekumenia- Prawda, która wyzwala\nCategory Archives: emeryci\nTrzeba chronić ziemi: Powszechna eutanazja dla osób powyżej 75 roku życia\n„Darmowa eutanazja dla seniora i seniorki”\nGdzie nie spojrzysz każdy biega w amoku: Matka Ziemia w niebiezpieczeństwie! Reżim zmiany klimatu jest bezpośrednio powiązany z ideologiami jak aborcja, eutanazja oraz zboczenie. Granice w tym kierunku są przesuwane z roku na rok. I kościoły protestanckie głoszą to z pulpitu zaraz obok Biblii…\nHolandia nie tylko zalegalizowała eutanazję, ale teraz trzeba ją rozszerzyć i trwają prace nad ustawą zezwalającą emerytom powyżej 75 roku życia na prawne odebranie sobie życia. Cóż, system i Matka Ziemia mają być przez to wielce odciążone.\nKreowanie precedensu: Najpierw eutanazja dla niewielu, a potem ją rozszerzają na coraz więcej ludzi. Dasz diabłu palec, on woła: więcej tam, dawaj mi całą rękę!\nI propaganda zła mówi: oto miłosierdzie w 21 wieku. Totalne pranie mózgu finansowane z kiesy podatnika.\nPosted in emeryci, Emeryci i renciści, Eutanazja w Holandii, globalizacja, panel śmierci, Protestantyzm w Duchu Świętym i mocy Jego, Unia Europejska, zmiana klimatu, Zmiana paradygmatu.\tOtagowane 2020, 75 rok życia, Emeryci i renciści, Eutanazja, Kościół Zielonoświątkowy, Ruch Charyzmatyczny, wiadomości chrześcijańskie


The Quality of Dyna Pro Dynamome\nThe Quality of Dyna Pro Dynamometers\nHamulec elektrowirowy Dyna Pro jest jedynym w swoim rodzaju tego typu podzespołem stosowanym w produkcji hamowni, który odprowadza gorące powietrze od wirnika przez specjalne kanały zapewniając optymalne chłodzenie całego elementu. Większość innych producentów stosuje zamkniętą obudowę powodującą krążenie gorącego powietrza wokół hamulca – tym samym ograniczając jego wydajność.\nTemperaturowy czujnik pracujący w podczerwieni stale monitoruje temperaturę hamulca. Jako, że wydajność tego elementu zmienia się wraz z temperaturą – system kompensacyjny Dyna Pro zapewnia stały parametr hamowania niezależnie od chwilowej temperatury wirnika – co zapewnia całkowitą powtarzalność pomiarów. Dyna Pro jest jedyną firmą stosującą tego typu rozwiązanie jako standard.\nPneumatyczny hamulec bezpieczeństwa montowany jest w standardzie we wszystkich naszych hamowniach elektrowirowych.\nPneumatyczny zacisk wysokiej wydajności obsługuje z tarczę o grubości 30 milimetrów.\nCzujnik pomiaru siły hamowania to zasadnicza część układu pomiarowego. Jakakolwiek elastyczność w okolicach tego podzespołu powoduje niejednolity, niepowtarzalny pomiar mocy. Dyna Pro stosuje ramienia zbudowanego ze stali o grubości 10 mm aby wyeliminować jakiekolwiek wahnięcia pomiaru spowodowane elastycznością materiałów.\nDyna Pro montuje w standardzie szacowane na 500kg czujniki naprężeń mierzące siłę hamowania połączone z systemem antywibracyjnym dla zwiększenia precyzji pomiarów.\nDyna Pro w opcji oferuje jako opcję 60-cio impulsowy dekoder chromowo-szklany, który pozwala na perfekcyjną kontrolę prędkości bębna.\nW hamowni z hamulcem elektrowirowym pętla przepływu danych i kontroli prędkości bębna jest bardzo szybka – wtedy zwiększona ilość impulsów przyśpiesza zdolność do korekcji prędkości bębna co szczególnie przydaje się podczas testów statycznych.\nMikroprocesorowy podzespół kontroli danych to standardowy element każdej z naszych hamowni. Opracowany i zabudowany przez nas w stalowej konstrukcji. Żadnych plastikowych pudełek z dziurkami wentylacji.\nBęben hamowni wykonany i wyważony w najwyższych standardach dokładności. W standardzie rozrusznik, skrzynka na akumulator i system kontrolny.\nSkonstruowany i wykonany przez Dyna Pro szybkoreagujący system zasilania hamulca elektrowirowego to jedyny na rynku tego typu element zaprojektowany stricte do zastosowania w hamowni podwoziowej.


Panda stolik fryzjerski do poczekalni Shine - Meble24h\n> Meble fryzjerskie>Stoliki>Panda stolik fryzjerski do poczekalni Shine\n1063,95 zł brutto\nLuksus w rozumieniu Pandy to nie tylko wrażenia estetyczne. To także rozwiązania, które mają odmienić i ułatwić pracę fryzjerów. Aby zapewnić im luksus pracy firma stworzyła kolekcję mebli fryzjerskich SHINE. Jednym z dodatkowych elementów wystroju tej kolekcji jest stolik fryzjerski do poczekalni Panda Shine. Stolik posiada szklaną półkę która może być wykorzystana do przechowywania prasy, dodatkowo wykonany jest z płyty o wysokim połysku. Gwarancja producenta 24 miesiące.\n606,39 zł -15% 713,40 zł\n1439,65 zł -15% 1693,71 zł\n2506,06 zł -15% 2948,31 zł


Auto Szrot Leśnictwo Giełdon – tanie części Kasacja Pojazdów\nAuto Szrot Leśnictwo Giełdon\nChcesz dobrych części samochodowych? Znalazłeś idealne miejsce – Auto szrot Leśnictwo Giełdon. U nas namierzysz przede wszystkim auto części – nie tylko blacharskie, ale też mechaniczne. Zapraszamy do skorzystania z naszej oferty każdą osobę, która jest zainteresowana doskonałą jakością i niewiarygodnie niską ceną. Na to składają się wymagania, które opisują nasz auto szrot Leśnictwo Giełdon.\nNAJSZYBSZA KASACJA POJAZDÓW Leśnictwo Giełdon\nSZROT Leśnictwo Giełdon\nKasacja pojazdów w jednym miejscu. Szukasz skupu aut z częściami w Leśnictwo Giełdon. Podaj potrzebną część na stronie moto2.pl a otrzymasz oferty cenowe z różnych szrotów w okolicy.\nSKUP AUT Leśnictwo Giełdon\nSkup aut amerykańskich, japońskich i francuskich w Leśnictwo Giełdon. Waarto zadzwonić i zapytać o dostępność. Kontakt: 703 500 202 – części używane Leśnictwo Giełdon. Zapytaj sprzedawcę o dostępność. Szybko – tanie i bezpiecznie. Części używane z gwarancją.\nAUTA ZŁOM Leśnictwo Giełdon\nZłomując auto u nas możesz być przekonany, że złomowanie auta dzieje się w prawidłowych warunkach i z zachowaniem bezpieczeństwa. Dzięki temu możemy pozyskiwać podzespoły z aut w bezproblemowy i przyjazny dla środowiska sposób.\nProwadzisz szrot z częściami samochodowymi w miejscowości Leśnictwo Giełdon? Dołącz tutaj i zwiększ sprzedaż.\nkasacja pojazdów Leśnictwo Giełdon\nzdjęcie jednego ze szrotów w miejscowości Leśnictwo Giełdon\nNajlepszym sposobem na zdanie sobie sprawy o naszej jakości jest naturalnie wpadnięcie do naszego szrotu – jednak wpierw zalecamy skorzystanie z naszego numeru telefonu w celu skontaktowania się z nami. Nasi sprzedawcy codziennie starają się znaleźć odpowiednie komponenty dla naszych klientów – tylko tak możemy być pewni, że nasi klienci będą zadowoleni z naszych usług. Nasze wieloletnie doświadczenie przekonuje nas o tym, że nie ma sklepu, gdzie kupisz komponenty taniej niż właśnie na szrocie. Jest tak, bo produkty wyprzedajemy bez pośrednictwa – prosto z naszego placu.\nOferujemy ponad 4 tysiące części do każdego pojazdu w miejscowości Leśnictwo Giełdon.\nNa szrot Leśnictwo Giełdon znajdziesz części do układu chłodzenia, układu hamulcowego, układu silnikowego, karoserii i wielu innych elementów samochodowych.\nSamochody z Anglii na części, samochody z Francji części samochodowe i motoryzacyjne w miejscowości Leśnictwo Giełdon. Skup akumulatorów i katalizatorów wiązki elektrycznej Leśnictwo Giełdon.


Kasę fiskalną musi umieć każdy przedsiębiorca, który chce sprzedawać produkty czy usługi na myśl osób fizycznych nie prowadzących kampanie gospodarczej. Nie uważa przy tym oznaczania, czy sprzedawca jest płatnikiem VAT, bądź jeszcze jest zwolniony z takich rozliczeń. Jakie są obowiązki posiadającego kasę fiskalną?\nPosiadający kasę fiskalną powinien przede wszystkim sprawdzić, czy musi obowiązkowo ewidencjonować na kasie sprzedaż, której odbywa. W przypadku sprzedaży drobnej, prowadzonej rzadko, czasem doskonalszym wyjściem może być przeprowadzanie zapisów w ewidencji sprzedaży niedokumentowanej. Zwolnienia z potrzeby posiadania kasy fiskalnej zostały zdefiniowane w Prawu Ministra Finansów z dnia 4.11.2014 r. w sprawie zdjęć z celu prowadzenia ewidencji przy wykorzystaniu kas rejestrujących. Pamiętajmy o tym, że przy zakupie pierwszej kasy fiskalnej przysługuje nam zwrot sięgający nawet 90% jej liczbie, nie więcej jednak, niż siedemset złotych. Znacznym udogodnieniem, zarówno dla użytkownika, jak również sprzedającego, będzie dobro skonfigurowana kasa, czyli taka, jaka zajmuje pełny katalog sprzedawanych towarów czy usług. Dla klienta niewątpliwą cechą obecnej okoliczności jest fakt, że przyjmie on paragon, który będzie dostarczał jako ewentualna podstawa zwrotu.\nZasadą tworzenia na kasie, będzie fiskalizacja kasy fiskalnej. Na czym ona liczy? Istnieje toż niepowtarzalna i trwała procedura, która oznacza trwałe przypisanie numeru NIP podatnika do modułu fiskalnego. Oczywiście, możemy kupić kasę finansową również nie dokonywać fiskalizacji, tylko taka kasa finansowa będzie mogła stanowić użytkowana do lekturze wyłącznie w stylu niefiskalnym. Niezwykle ważne jest, by fiskalizacji kasy dokonywał doświadczony serwisant, w sukcesu błędu koniecznym będzie bowiem zakup nowej kasy.\nDo pierwszych obowiązków posiadającego kasę fiskalną należy wydrukować paragon i oddać go użytkownikowi za jakimś razem, gdy ten zrobi zakupu, oraz raz dziennie wydrukować raport dobowy. Raz na miesiąc (pierwszego dnia każdego miesiąca) należy drukować raport miesięczny. Należy jeszcze pamiętać o obowiązkowym przeglądzie. Powinien on stać wykonany po 24 miesiącach użytkowania kasy. Miejmy zarówno o odpowiednim przechowywaniu paragonów i raportów: ustawodawca wprowadza na przedsiębiorców obowiązek przechowywania kopii rolek i raportów dobowych przez okres pięciu lat, paragonów przez okres dwóch lat (od zakończenia roku podatkowego). Ważną rzeczą istnieje dodatkowo pamiętanie o tym, że po upływie pięciu lat przedsiębiorca powinien obowiązkowo wymienić moduł kasy.