Aarón Córdoba Sevilla\n2 Inicio Quienes somos Tutoriales Formación Colabora Comunidad Comic Charlas Más Hosting patrocinado por NUEVO Quieres saber cuánto ganas en relación al mercado? pincha aquí... Catálogo de servicios Autentia (PDF 6,2MB) Ver cursos que ofrece Autentia Descargar comics en PDF y alta resolución En formato comic... nmlkj Web [ NUEVO!] nmlkji Buscar Estamos escribiendo un libro sobre la profesión informática y estas viñetas formarán parte de él. Puedes opinar en la seccion comic. Últimos tutoriales Tutorial desarrollado por Daniel Hernandez del Peso Consultor tecnológico de desarrollo de proyectos informáticos. Constructor de Adictos Al Trabajo 2.0 Ingeniero en Informática Puedes encontrarme en Autentia Somos expertos en Java/J2EE Catálogo de servicios de Autentia Descargar (6,2 MB) Descargar en versión comic (17 MB) AdictosAlTrabajo.com es el Web de difusión de conocimiento de Autentia. Catálogo de cursos Primeros pasos con Moodle Introducción a JSF Java A1 Website Analyzer Cómo ver el correo de Gmail sin conexión a Internet Fecha de creación del tutorial: Primeros pasos con Moodle Introducción Descargar este documento en formato PDF: moodlefirststeps.pdf Este tutorial puede considerarse uno más de la serie dedicada a e-learning que ya se han publicado. Hasta ahora hemos conocido el estándar para contenidos SCORM; Trident, un IDE de pago para la creación de este tipo de contenidos; exe, otro editor, esta vez gratuito; y un tutorial en dos entregas sobre Sakai, una plataforma de e-learning en tecnología Java: Instalación y creación de cursos En este tutorial vamos a tratar una de las plataformas de e-learning más extendidas y más conocidas: Moodle. Se trata de una herramienta gratuita, open source (está construida en php, o sea que tampoco lo podían evitar... ;-) y distribuida bajo licencia GPL. En este tutorial nos vamos a encargar fundamentalmente de la puesta en marcha de la plataforma y de la configuración básica (look and feel, logos, etc.) JasperReports Maven Plugin Creación de contenidos SCORM: exe Spring WS: Creación de Servicios Web con Spring Instalación Alfresco (Labs) Pero como todo en esta vida, hay que empezar por el principio... Descarga e instalación Para descargar la plataforma, accedemos a la zona de descargas de la página de Moodle. En la página principal de descargas hay varias secciones: Standard packages: en esta sección se encuentran todas las versiones disponibles para descargar (en formato ZIP o TGZ) Moodle for Windows / MacOS X: Estas secciones contienen versiones de la aplicación empaquetadas con un servidor web / intérprete de PHP (XAMPP para Windows y MAMP para MacOS) Themes: Galería de temas visuales para la plataforma. Pueden descargarse e instalarse pero, como ya se verá más adelante, la propia plataforma incluye unos cuantos temas para elegir, por lo que antes de descargar nada, puede ser útil ver si alguno de los predeterminados nos puede valer Language packs: paquetes de idiomas para la aplicación. Se pueden descargar e instalar directamente desde la plataforma, aunque requiere acceso a Internet. Yo me he decantado por descargar la versión desde los "Standard packages", ya que ya dispongo de XAMPP. Para más información sobre instalación y uso de XAMPP, tenéis este tutorial. Una vez descargada nuestra versión de Moodle, se descomprime Maven JXR Plugin: publica el código fuente en el site Generación de XML Schema (XSD) y DTD a partir de documentos XML Últimas ofertas de empleo Comercial - Ventas - ALMERIA Comercial - Ventas - VALENCIA Comercial - Ventas - SEVILLA Otras - Estética/Peluquería - MADRID\n3 T. Información - Otros no catalogados - MADRID. Anuncios Google Ahora vamos a configurar la base de datos. En este caso, vamos a usar un MySQL 5, y vamos a administrarlo directamente desde XAMPP, usando el "phpmyadmin" disponible. Crearemos una nueva base de datos, que será utilizada únicamente por Moodle. La llamaremos "autentiamoodle" A continuación, desde la opción de "Priviliegios" vamos a crear un nuevo usuario, que sólo tendra acceso a la base de datos que acabamos de crear. Para ello, lo haremos en dos pasos: primero crearemos el usuario Una vez creado, podemos asignar los privilegios globales o asignar provilegios específicos para una base de datos. Esta última es la opción que nosotros deseamos. Seleccionamos en el combo la base de datos que acabamos de crear\n4 El proceso de instalación de Moodle va a usar este usuario para crear toda la información de la base de datos, o sea que tenemos que otorgarle permisos para prácticamente todo sobre su base de datos (una vez instalado, podríamos editar de nuevo al usuario y retirarle los permisos que no fuerana ser necesarios) El siguiente paso es configurar el servidor Web. Abrimos el fichero de configuración de Apache, "httpd.conf". Este fichero se encuentra en el directorio "conf" de la instalación de apache (por ejemplo, "C:\_xampp\_apache\_conf") Buscamos la sección del fichero de configuración donde se declaran y configuran los directorios de Apache, y agregamos las siguientes líneas:\n5 El alias es la ruta a la que tendremos que acceder para ejecutar nuestra aplicación. En nuestro caso, " suponiendo que tengamos el Apache configurado para escuchar ese puerto Una vez configurado, paramos y arrancamos el servidor, y accedemos a la ruta que le hemos configurado Automáticamente, Moodle detecta que no hay ninguna versión instalada y lanza el proceso de instalación. Tras comprobar la compatibilidad de la versión de Moodle con la versión de PHP, y de configurar el directorio en el que se almacenarán los ficheros subidos, Moodle pedirá los datos de configuración de la base de datos. Usaremos la base de datos y el usuario creados anteriormente en este mismo tutorial\n6 A partir de aquí, lo típico... Siguiente, siguiente, siguiente... Cuando nos muestre la información de versión de Moodle que se va a instalar es cuando empieza lo importante: la creación de todos los objetos de base de datos. En este punto, seleccionamos "Operación desatendida" (Unattended operation) Al haber seleccionado instalación desatendida, la aplicación va ejecutando automáticamente todos los bloques de acciones sobre la base de datos, saltando al siguiente cuando el actual ha finalizado. Si se hubiera seleccionado la instalacón "atendida", los saltos entre bloques habrían sido manuales. Cuando el programa de instalación acaba de crear todos los objetos, llega el momento de crear el usuario administrador de la aplicación\n7 Y una vez creado el administrador, configuramos la información general del sitio En la parte inferior de la pantalla de configuración, podéis observar que hay un combo que permite configurar la forma en que los usuarios se registran en la aplicación. En el caso de este tutorial, se va a desactivar esta funcionalidad, y el regsitro de usaurio lo hará el propio administrador. Esta configuración puede tener sentido en entornos que aún no son plenamente funcionales (no hay cursos, o hay configuración pendiente) o en los que se desee tener un control riguroso sobre quién puede acceder a la formación, por ejemplo un profesor que quiera que sólo sus alumnos tengan usuarios configurados en la aplicación. Una vez guardados los ajustes, ya tenemos la plataforma confuigurada y funcionando:\n8 Personalizar Moodle Ya está todo funcionando, pero... parece un poco soso, no? Además, está en inglés y a mi me gustaría que se viera en español... Vamos a empezar por cambiar el idioma. Para ello, en el menú derecho seleccionamos la opción "Language", y dentro de ésta, seleccionamos "Language packs". Seleccionamos los idiomas que queramos. A la hora de descargar un paquete para traducir Moodle al español, recomiendo usar el paquete de español internacional antes que el de español de España, ya que este último no está completamente traducido y acaba quedando una mezcla de idiomas un poco rara Una vez descargados los paquetes deseados, se puede cambiar el idioma desde el combo que aparece en la esquina superior derecha de la Home de la aplicación:\n9 Además, con el resto de opciones de configuración de idioma, se puede configurar un idioma por defecto, identificar el "locale" del navegador... Ahora vamos a cambiar la apariencia de la plataforma, usando el menú "Apariencia" y a continuación "Temas". Moodle trae una serie de temas por defecto, que se puede ampliar con la lista de temas disponibles en la zona de descargas de la página oficial (y, por supuesto, puedes hacerte tus propios temas). Para este ejemplo hemos elegido el tema "Formal_white". Cuando lo seleccionamos, se muestran instrucciones para la personalización del logo que aparecerá en la cabecera:\n10 Seguimos esas instrucciones y vemos el resultado Usando el menú derecho podemos configurar la mayoría de elementos de la aplicación, como el calendario, los plugins de matriculación y registro... Invito a aquellos que estén interesados en una configuración más avanzada a que invessitguen todas las posibilidades que ofrece este producto Edición de bloques Si estamos logados como administradores, veremos que en la parte derecha aparece un botón con el texto "Activar edición". Cuando se pincha este botón, el administrador tiene la posibilidad de modificar la apariencia de la página, añadiendo elementos o quitando otros que no juzgue necesarios. Como se puede apreciar, han aparecido dos nueva "cajas" en la home: "Menú principal" y "Bloques". Desde "Menú principal" se pueden agregar elementos que serán accesibles por los usuarios desde esta página (un enlace a un foro, a un chat,...). Desde la opción de "Bloques" podemos añadir a nuestra pantalla otros widgets. Además, pueden moverse los widgets existentes y los que se agreguen a la parte derecha o izquierda del menú, ponerlos encima o debajo de otros...\n11 En la imagen se ve que hemos agregado un chat, un widget de novedades y subido el calendario a la parte superior de su columna. Hay que tener en cuenta que estos bloques se agregan a nivel de página, de manera que los widgetsque agreguemos a la home no se mostrarán en otras páginas. Esto hace el sistema mucho más flexible, ya que podemos tener configuraciones específicas para cada sección, pero también hace que sea más laborioso configurar completamente la plataforma Conclusiones Hemos visto el proceso de instalación de una herramienta de e-learning muy difundida y flexible. Las primeras impresiones son muy buenas, pero hay que refrendarlas. En un próximo tutorial veremos cómo se comporta la plataforma a la hora de crear cursos y, igual de importante, a la hora de importar contenidos externos basados en el estándar SCORM. Hasta que no veamos esos temas no podremos decir que tenemos montada una plataforma de e-learning. Si hasta entonces necesitáis formación, ya sabéis que en Autentia os ofrecemos un amplio catálogo de cursos presenciales. Qué te ha parecido el tutorial? Déjanos saber tu opinión y vota! Muy malo Malo Regular Bueno Muy bueno nmlkj nmlkj nmlkj nmlkj nmlkj Votar Puedes opinar sobre este tutorial haciendo clic aquí. Puedes firmar en nuestro libro de visitas haciendo clic aquí. Puedes asociarte al grupo AdictosAlTrabajo en XING haciendo clic aquí. Añadir a favoritos Technorati. Esta obra está licenciada bajo licencia Creative Commons de Reconocimiento-No comercial-sin obras derivadas 2.5 Recuerda Autentia te regala la mayoría del conocimiento aquí compartido (Ver todos los tutoriales). Somos expertos en: J2EE, Struts, JSF, C++, OOP, UML, UP, Patrones de diseño... y muchas otras cosas. Nos vas a tener en cuenta cuando necesites consultoría o formación en tu empresa?, Vas a ser tan generoso con nosotros como lo tratamos de ser con vosotros? Somos pocos, somos buenos, estamos motivados y nos gusta lo que hacemos... Autentia = Soporte a Desarrollo & Formación. Servicio de notificaciones: Si deseas que te enviemos un correo electrónico cuando introduzcamos nuevos tutoriales.\n12 Formulario de subcripción a novedades: Aceptar Tutoriales recomendados Nombre Resumen Fecha Visitas Valoración Votos Pdf Proyecto Sakai: Una plataforma de e-learning libre (I) Daniel Hernández nos sigue presentando herramientas de e-learning. Primero fureon Trindet IDE y el estándar SCORM; en esta ocasión es el Proyecto Sakai Muy bueno 1 E-learning y SCORM XAMPP Ficheros de mapeo de Hibernate desde las clases Tablas dinámicas online Instalación de MySQL 5.1 en Windows Creación de contenidos SCORM: exe Daniel Hernández nos ofrece en esta ocasión un interesante tutorial sobre e-learning y el estándar SCORM, una especificación para compartir contenidos Nuestro compañero Alfonso nos muestra este interesante paquete que integra un servidor Apache, PHP, Perl y MySQL, sencillo de instalar y multiplataforma Vamos a ver cómo las HibernateTools nos permiten generar de manera automática los ficheros de mapeo de Hibernate a partir de anotaciones en las clases Daniel Hernández nos enseña a programar las tablas pivotantes en php, como las que fueron presentadas en la sección de comparadores de sueldos de la web de Adictos. Este tutorial cubre la instalación de MySQL 5.1 en una máquina con sistema operativo Windows En este nuevo tutorial os presentamos un nuevo editor de contenidos SCORM para plataformas e-learning: exe Bueno Bueno Bueno Bueno Bueno Regular 4 Proyecto Sakai: Una plataforma de e-learning libre (II) Segunda parte del tutorial del Proyecto Sakai, plataforma de e-learning libre Regular 2 Trident IDE, una herramienta para generar contenidos SCORM Manejar presentaciones con UNO En este tutorial Daniel nos enseña una herramienta para generar contenidos SCORM destinado a e-learning En este artículo de nuestro compañero Daniel vamos a aprender a usar el API UNO para manejar presentaciones con el formato de Open Office Nota: Los tutoriales mostrados en este Web tienen como objetivo la difusión del conocimiento. Los contenidos y comentarios de los tutoriales son responsabilidad de sus respectivos autores. 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Mother! crea polémica en Venecia - Siete24\nMother! crea polémica en Venecia\nVenecia.- El cine de Darren Aronofsky es siempre polémico y Mother!, presentada hoy en la competición de Venecia, no es una excepción. Tantos abucheos como aplausos recibió la película, en la que brilla una Jennifer Lawrence que ha hecho el papel más difícil de su carrera.\n“Era un personaje completamente diferente a todos los que había hecho antes y me llevó a un lado completamente diferente de mí misma, que no conocía”, reconoció la actriz en una rueda de prensa, acompañada por Aronofsky, Javier Bardem y Michelle Pfeiffer.\nEn los ensayos previos al rodaje, que duraron tres meses, el director la ayudó a contactar con ella misma de una forma desconocida. “Es lo más difícil que he tenido que sacar de mí misma nunca”, agregó.\nSonriente y nerviosa -“desde que empiezo a hablar con un micrófono delante empiezo a aterrorizarme”, afirmó-, la actriz fue la protagonista de la presentación, en la que hasta mandó callar a Aronofsky cuando este la interrumpió en una respuesta.\nUna actitud muy lejos de la sumisa que mantiene en “Mother!”, donde interpreta a la mujer de un famoso escritor (Bardem) en plena crisis y que busca en personas fuera del matrimonio la inspiración necesaria para realizar otra obra.\nSolo cinco días tardó Aronofksy en escribir el guion frente a los diez años que le llevó poner en marcha otros proyectos como “Black Swan”. Una “experiencia extraña” que comenzó cuando empezó a pensar en lo que está pasando en el planeta y en el hecho de que nadie hace nada para remediarlo.\n“Tenía mucha rabia e ira y quería volcarlo en algo emocional. Escribí el primer borrador en solo cinco días, se lo enseñé a Jennifer, que se mostró emocionada por la idea y, de repente, estábamos haciendo una película”, explicó el realizador.\n“Todos sabemos que algo que pasa en Pekín afecta a Nueva York o a Italia. Puede existir un lugar maravilloso como Central Park y uno destruido como Alepo y todo ha sido hecho por seres humanos”, explicó Aronofsky sobre lo que ha querido reflejar en la película.\nY en la que los daños primero pequeños y luego tremendos que sufre la casa son un espejo de lo que pasa en el mundo y una crítica contra la inacción de la sociedad. “Todo el mundo puede identificarse con alguien que rompe algo en tu casa o te quema la alfombra con un cigarrillo pero no cuando tiran un papel en la calle”.\nPese a todo, aseguró que es “totalmente optimista” y por eso trabaja “para intentar cambiar cosas”.\nAl respecto, señaló: “América en estos momentos está esquizofrénica. Ha pasado de estar en la Cumbre (del clima) de París a retirarse. Es trágico, pero de esta forma se ha revelado quién es el enemigo y así ahora podemos atacarle”.\nReflexiones al hilo de una película que parece al inicio una historia de terror que no se llega a materializar, que pasa por el ‘thriller’ psicológico y que se convierte una locura, en un campo de batalla sin reglas.\nAronofsky reconoció que se ha inspirado mucho en “El ángel exterminador”, de Luis Buñuel, de ahí la idea de meter toda la estructura social en una sala.\n“Soy muy narcisista, como el personaje, y por eso Darren me llamó”, bromeó Bardem sobre su papel en una película que “tiene muchas lecturas” y en la que “tienes que elegir la que más signifique para ti”.\nLo que cuenta es la “relación entre un creador y su creación, ya sea escribir libros, crear una casa, o la Tierra en general, creo que es muy complejo, es una historia con muchas capas y de ahí su riqueza”.\nEsas capas son lo que atrajeron a Michelle Pfeiffer al proyecto. “Siempre me ha interesado lo que hay realmente debajo de las personas. Es lo que me gusta de actuar y de contar historias”.\n“Siempre va a haber diferencias de opinión sobre lo lejos que vas”, dijo Aronofsky, para quien “Mother!” es un “coctail fuerte y habrá gente a la que no le guste. Estoy preparado”. EFE\nMira el tráiler de Mother! y juzga tú mismo\nTemas Relacionados:CineDarren AronofskyJennifer LawrenceMother!Venecia\n‘El Loco’ Valdés podrá regresar a su casa\nCinehace 40 min


Mientras mi vida fluye hacia la muerte // antonio gracia: Gabriel Celaya (Efigies, IV)\nEisenstein: Potenkim / Escalinata\nGabriel Celaya (1911-1991) fue el abanderado de la tendencia regeneradora de la sociedad que padeció la poesía a mediados del siglo XX. “Tranquilamente hablando”, “Cantos Iberos”, “De claro en claro” son algunos de sus títulos. Visto hoy, Celaya aparece en sus primerizas obras como un buscador del propio estilo que va probándose diferentes trajes literarios -y plásticos- antes de entallarse el de la “poesía social” y convertirse en el sastre de la nueva moda. Al contrario que Ernesto Sábato, cuya pintura es paralela y complementaria de su literatura, o Cirlot, cuya música se incardina con su poesía, Celaya pinta y dibuja con una estética muy alejada de su poética. Si su plástica es abstraccionista, su poética es realista: mientras una exige una interpretación, otra impone el “mensaje” concreto. Pasados unos lustros, él mismo comprobaría que tal diseño era más un remiendo para los vagamundos de la pluma que un atuendo para el autor sereno. Ya en 1960, consciente de la anemia de su obra, escribe a Emilio Prados: “Mi poesía es un poco burra, aunque con mucho amor de dentro”. Suele ocurrir cuando se confunde fecundidad con intensidad y se toma en serio el sarcasmo de Lope de que al pueblo hay que hablarle en necio para darle gusto.\nHay que decir (o debo decir, puesto que así lo pienso) que Celaya es un autor que interesa más como fenómeno social que como artífice poético. Pero eso no menoscaba su estatura de hombre preocupado por el hombre. Tal vez haya que juzgarlo, como a tantos otros, más por sus intenciones que por la ejecución de las mismas. Orientó su náusea sartriana, como en una autoredención, hacia una cruzada redentora de cuantos sufrían las penas de la carne y el alma. Abandonó la fascinación que sobre él ejercieron el surrealismo y las vanguardias y se dejó engullir por la llamada de la poesía civil, aunque no fue la única cuerda que pulsó. Huyendo del esteticismo, cayó en el prosaísmo; queriendo versificar ideas, metrificó ideologías. Creyó que el poeta es un hombre que debe expresarse como el hombre de la calle, inculto de poesía y de artes. Fue un soñador rayano en el iluso (lástima que haya tan pocos utópicos como él) que creyó que la poesía, solamente por ser verso, puede transformar el mundo.\n¿Puede, realmente, un poema intervenir en los cambios sociales? Unamuno expresó que “hacer poesía es una forma de hacer política”. Pero se refería a la transformación de la sensibilidad, no de las circunstancias. Es inútil denunciar la maldad si no se cultiva la bondad, como lo es pretender evitar las consecuencias sin antes actuar sobre las causas. Y aquí viene bien el final de “El Buscón” quevedesco: “nunca mejora su estado quien muda solamente de lugar, y no de vida y costumbres”. La estética politizante (“La poesía es un arma cargada de futuro”) de Celaya procede de la línea abierta en España por Pla y Beltrán (“Que nuestros versos sean / ágiles bayonetas en las manos pesadas de los obreros del universo...”) y Miguel Hernández (“Los poetas somos viento del pueblo: nacemos para pasar soplados a través de sus poros y conducir sus ojos y sus sentimientos hacia las cumbres más hermosas”): una escritura de consigna que tiene más en cuenta la denuncia de la injusticia que la justicia que se le debe hacer al lenguaje cuando este pretende ser algo más que palabras aventadas para concienciar a quien no tiene conciencia del arte y la poesía. Y este criterio y testimonio escrito, con todos los respetos que merece la solidaridad verbal, pertenece más a la sociología que a la poesía.\nCuando se escribe para el hombre concreto inmerso en una circunstancia concreta, si ésta no es emblemática del hombre histórico -o el autor no logra categorizarla como tal- el poema nace ya muerto como entidad artística perdurable, por muy vivo que se muestre como reactivo del instante. No todos los poetas entienden, como Neruda y Vallejo, que la auténtica política se hace sin hablar de ella y diciendo mucho desde la introspección. Incluso los muestrarios mundanales de García Lorca y Dámaso Alonso (sus libros “Poeta en Nueva” York, “Hijos de la ira”) conciencian más que toda la poesía de la concienciación. De otro modo, la insistencia en la “fisis” se convierte en una impostura de la “psiquis”, y el texto, preocupado por los avatares del hombre cotidiano, incurre en el verso callejero y se olvida de la lírica, finalidad para la que había nacido. La “poesía social”, en general, se olvidó del hombre, del espíritu humano, a fuerza de ocuparse de las circunstancias inhumanas de su cotidianidad.\nSi alguna manifestación artística altera la historia y convierte al hombre en su sujeto y no en su objeto es aquella que, vuelta sobre sí misma, reordena el yo individual y, por ello, el colectivo. Por eso la vigencia de Celaya estriba no en su poesía, sino en el significado solidario de su obra. La historia de la literatura no se resentiría por la ausencia del poeta Celaya. Pero en un mundo cada vez más contumaz en su egoísmo hacen falta muchos hombres, acertados o equivocados para el arte, como Gabriel Celaya, sentidor del altruismo como ética.


EL BLOG DE EDUARDO ROJO: ERES. Comentario de tres nuevas sentencias del Tribunal Supremo (Fundación para la Enseñanza de las Artes, Industrias Cárnicas Vaquero, Romgom) y de una de la Audiencia Nacional (Catalunya Banc).\nCalifico las cuatro sentencias de menor importancia, dado que se plantean cuestiones procesales en unos casos (sin entrar en el conflicto propiamente dicho), y en otros simplemente se reitera doctrina ya sentada por el TS en anteriores sentencias dictadas con ocasión de la resolución de recursos de casación interpuestos en procedimiento de despidos colectivos. Es público que el TS ha de pronunciarse próximamente sobre conflictos de indudable relevancia jurídica y social, como es por ejemplo el caso de TeleMadrid, por lo que habrá que seguir atentos en especial a las resoluciones que dicte el alto tribunal.\n2. La petición de la lectura de las sentencias comentadas suele ir acompañada por mi parte de recomendaciones de lectura de otros documentos (monografías, artículos, ponencias, comunicaciones, etc.) cuando he tenido acceso a los mismos y he comprobado antes su interés (criterio ciertamente subjetivo pero que creo que puedo hacer valer por mi experiencia profesional). Así es también en esta entrada, y lo hago del estudio realizado por el magistrado especial del orden social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, Sr. Carlos Hugo Preciado, dedicado a la “Aplicación judicial del despido colectivo 2012-2013 (actualizado 20/09/2013), con un análisis de indudable interés sobre 127 sentencias en materia de despidos colectivos dictadas por el TS, AN y TSJ. Me consta que el Sr. Preciado está actualizando este documento, por lo que habrá que seguir estando muy atentos a sus aportaciones y verlas publicadas en las redes sociales.\n3. Me refiero en primer lugar a la sentencia dictada por el TS el 9 de diciembre de2.013, de la que fue ponente el magistrado Jesús Souto, que desestima el recurso de casación interpuesto contra la sentencia dictada por el TSJ de Castilla y León el 29 de noviembre de 2012, acogiendo la misma tesis que la defendida por el Ministerio Fiscal.\nLa sentencia del TSJ de Castilla y León mereció especial atención por mi parte en una anterior entrada del blog, que ahora recupero para conocimiento del conflicto que ha llegado al TS y de cuáles fueron los argumentos del TSJ para desestimar la demanda.\n“La sentencia tiene interés por tratarse de despidos en una fundación empresarial del sector público autonómico castellano-leonés, desestimando la Sala la demanda presentada por los representantes de los trabajadores (miembros del Comité de Empresa y un delegado de personal) contra la decisión de la Fundación para la Enseñanza de las Artes de extinguir 22 contratos por razones económicas y organizativas. Es una sentencia muy trabajada y argumentada, con la que se podrá coincidir más o menos en su resolución, pero sin duda la Sala ha dedicado especial atención y cuidado al análisis del supuesto enjuiciado, que hasta donde mi conocimiento alcanza es el primer ERE del que debe conocer tras la reforma laboral.\nEl TSJ de la comunidad castellano-leonesa realiza un seguimiento minucioso del período de consultas, siendo de especial interés la referencia contenida en el hecho probado octavo, con referencia a la cuarta reunión, ya que consta en el acta de la misma que “ambas partes consideran, en todo caso, que se está produciendo negociación de buena fe”. Con respecto al Informe de la Inspección de Trabajo sólo se recoge su conclusión de que “se acredita que el período consultivo desarrollado cumplió suficientemente, a juicio del actuante, los parámetros establecidos al efecto en el art. 51.2 Estatuto de los trabajadores y 11 del RD 801/2011”.\nLa sentencia aborda cuestiones formales importantes, planteadas por la parte demandante, y a las que la Sala debe dar debida respuesta. En primer lugar, la falta de competencia del presidente de la Fundación para adoptar la decisión de extinguir los contratos, ya que correspondería según los estatutos al Patronato. La Sala salva la aparente falta de fundamentación (algo más que aparente a mi parecer tras la lectura de los estatutos) por la vía de considerar que las decisiones del presidente pueden ser ratificadas, como así fue, a posteriori por el Patronato, considerando la Sala que esa actuación corrigió cualquier posible hipótesis de irregularidad formal en la primera, sin que quedara probada la existencia de abuso de derecho alguno por parte empresarial, siendo cierto además “que la representación real, y no meramente institucional de la Fundación es otorgada, sin duda alguna, a este último (el Presidente) en virtud de las atribuciones reconocidas en el artículo 16”. Con independencia de las dudas que pudiera haber sobre la actuación abusiva, esta no podría implicar la nulidad de la decisión empresarial, y así lo recuerda la sentencia, ya que esta sólo se dará por incumplimiento de lo dispuesto en los arts. 51.2 y 51.7 de la LET, que no recogen el abuso de derecho entre las cláusulas.\nHay algo que me parece especialmente digno de destacar tras la lectura de la sentencia, y es la importancia de saber negociar, y decir “aquello que se debe decir”, “protestar cuando se debe protestar” y no más, algo muy fácil ciertamente de poner por escrito en un artículo como el que estoy redactando ahora pero mucho más complicado durante la dinámica negociadora. He tenido la sensación en algunos momentos de la lectura que la Sala le pide a la parte demandante un esfuerzo adicional al que la normativa le obliga para tratar de demostrar sus tesis, y que aquello que no alegó durante el período de consultas no podrá hacerlo durante el trámite de la demanda y posterior celebración del acto de juicio.\nVayamos a ejemplos concretos: con respecto a la falta de facultades legales para negociar de quienes actuaron por la parte empresarial, básicamente el director financiero, la Sala desestima la argumentación acudiendo al acta de la reunión en la que ambas partes se reconocieron como sujetos legitimados para negociar por medio de las personas presentes en la comisión negociadora, enfatizando la Sala que no se realizó objeción alguna “por parte de la representación de los trabajadores, como ahora se indica, en relación con la posible legitimación de la persona que compareció a negociar en nombre de la Fundación y que continuó acudiendo hasta en tres ocasiones más”, recordando que las actuaciones del director financiero fueron convenientemente convalidadas por ratificación posterior del Patronato, y con un argumento de “costumbre empresarial” que puede ser aceptado a mi parecer a efectos de cualquier proceso negociador pero que no es óbice para que pueda dejar de someterse al cumplimiento de la normativa legal sobre la disponibilidad de facultades para negociar, ya que en tal caso cualquier actuación empresarial sería válida conforme a su costumbre de actuación. Me refiero a la manifestación de la Sala, tras suscitar la posible hipótesis de falta de apoderamiento del negociador de la empresa, que “no es menos cierto que … ya intervino en anteriores ocasiones en nombre y representación de la Fundación, llevando a cabo actuaciones incardinables en el ámbito de las relaciones laborales, o incluso de negociación con la propia representación legal de los trabajadores que ahora niega su legitimación”. Vuelve la Sala a insistir que la hipotética irregularidad ahora alegada no supondría la nulidad de las actuaciones por no preverlo el art. 51 de la LET.\nRespecto a la alegación de falta de buena fe en la negociación, la Sala se remite de manera exhaustiva al contenido de las actas del período de consultas para negar su existencia, aún cuando hubiera modificaciones finales con respecto al presupuesto finalmente aprobado para la Fundación en los presupuestos generales autonómicos para 2012, dado que estos fueron aprobados después de la presentación del ERE. El diccionario de la Real Academia Española de la lengua parece que ocupa un lugar de privilegio en las últimas resoluciones judiciales sobre ERES, y en esta la Sala se detiene en el significado de la palabra negociar, para concluir, algo lógico por otra parte y que no necesita del apoyo de la RAE, que negociar no comporta “la aceptación de la postura contraria sin cortapisas, por entender que esta última es la mejor o más adecuada a los intereses de ambas partes”.\nLa cuidada argumentación de la Sala para concluir que no hubo mala fe empresarial se cierra con una afirmación importante y como “aviso para navegantes” es decir para futuros negociadores en ERES, que me permito sintetizar diciendo que sí aceptas en las actas que la negociación se realiza de buena fe deberás después atenerte a la consecuencias jurídicas que puedan derivarse de tal manifestación; o por decirlo con las propias palabras de la sentencia: “No obstante todo lo anterior, no es dable invocar en este momento la mala fe de la empleadora, pues como bien indicaron las partes en el acta de la cuarta reunión, ambas se reconocieron sin reserva alguna la negociación de buena fe, por mucho que las posturas mantenidas por una y otra parte se encontraran distanciadas. De todo ello hemos de concluir que cumplió la Fundación y ajustó su actuación a la legalidad prevista, en cuanto a la buena fe en el periodo consultivo…”.\nEn fin, otras cuestiones abordadas en la sentencia se refieren a la inexistencia de aportar plan de acompañamiento social, que ha desaparecido tras la reforma laboral y ha quedado sustituido por la obligación de presentar un plan de recolocación cuando el despido afecte a más de cincuenta trabajadores, no siendo necesario a mi parecer, pero parece que eso pueda ser de utilidad a la Sala para reforzar su argumentación, acudir a que “nada indicó la Inspección de Trabajo en su informe referido a su preceptiva aportación..”. Igualmente, se declaran probadas las causas económicas y productivas, aplicando la normativa general a la Fundación, ya que se trata de una entidad de sector público pero no encuadrable dentro del concepto de Administración Pública del artículo 3.2 de la Ley de contratos del sector público y al que es aplicable una normativa específica según lo dispuesto en el Real Decreto 1483/2012, no aplicable en todo caso en el momento de tramitación del ERE, y apoyando la Sala su tesis sobre la existencia de la primera también en la existencia de un aplazamiento, concedido, del pago de cuotas a la Seguridad Social durante un período de dos meses, “y que no constituye sino un dato más demostrativo de la difícil coyuntura económica de la fundación”. Respecto a la alegación de nulidad de la decisión de inclusión de un representante de los trabajadores en el ERE, la Sala recuerda que se trata de una situación jurídica cuyo cauce de resolución es la demanda individual ante el correspondiente juzgado de lo social, de acuerdo a lo dispuesto en el artículo 124.11 de la LRJS”.\nRegreso a lasentencia del TS. El recurso de casación denuncia error en la apreciación de la prueba, y se interpone (hecho probado quinto) “amparado en lo dispuesto en los artículos 205 y 206 de la Ley de Procedimiento Laboral” (sic). Básicamente el recurso se centra en la alegación de la falta de competencia del Presidente de la Fundación para adoptar la decisión extintiva, la participación en la negociación de personas que carecían de facultades para ello, y la valoración del informe pericial. Se trata pues de cuestiones a las que me he referido en mi comentario a la sentencia de instancia.\nLa Sala desestimará el recurso tras criticar la falta de cumplimiento por su parte de lo dispuesto en la normativa procesal, la Ley 36/2011, y no tener en consideración la ya muy consolidada jurisprudencia del TS sobre los presupuestos que deben concurrir en el recurso para que pueda proceder la revisión fáctica. En términos de titular periodístico, podría decirse que “un recurso mal presentado lleva a su desestimación”, y en el plano jurídico es la Sala quien expone con claridad que el recurso no cumple los criterios legales que hubieran podido llevar a su no admisión en trámite anterior, por lo que “constituye en el actual momento procesal causa de desestimación”. Llega a tal conclusión la Sala tras constatar que el recurso alega error en la apreciación de la prueba pero en ningún momento lo justifica de acuerdo con lo dispuesto en el art. 207 e) de la LRJS, esto es “documentos que obren en autos que demuestren la equivocación del juzgador, sin resultar contradichos por otros elementos probatorios”. Difícilmente, por no decir que imposible, será la aceptación de un recurso que alega error en la apreciación de la prueba cuando, tal como razona el Tribunal en el fundamento de derecho segundo, “no se precisa el apartado del relato histórico de la (sentencia) recurrida cuya redacción se estima incorrecta o errónea, no se precisan los documentos de los que puede desprenderse el supuesto error, al margen de su cita genérica, ni se propone una redacción alternativa a la que se impugna”.\n4. Las dos restantes sentencias dictadas por el TS reiteran, como ya he indicado doctrina sentada en sentencias anteriores, y en ambas se encuentra una afirmación que resume fielmente su contenido: “la doctrina de mérito es de aplicación por razones de homogeneidad y seguridad jurídica, al no existir nuevas consideraciones que aconsejen su modificación”.\nA) La sentencia dictada el 19 de noviembre, de la que fue ponente la magistrada Milagros Calvo, desestima el recurso de casación interpuesto contra la sentencia dictada por el TSJ de Madrid el 17 de diciembre de 2012, que estimó la demanda y declaró la nulidad de la decisión extintiva de la empresa y la readmisión de los trabajadores en sus puestos de trabajo.\nLa sentencia de instancia apreció la nulidad por entender que se había producido una falta de entrega de documentación por la parte empresarial durante el período de consultas que había impedido que este se desarrollara de forma eficaz y con posibilidad de cumplir los objetivos de minimizar o reducir los efectos del despido. El recurso de casación se interpuso al amparo del apartado e) del art. 124 de la LRJS, es decir “error en la apreciación de la prueba basado en documentos que obren en autos que demuestren la equivocación del juzgador, sin resultar contradichos por otros elementos probatorios”. En definitiva, y tal como se recoge tanto en los hechos probados de instancia como en los fundamentos de derecho segundo y tercero de la sentencia del TS, las divergencias entre las partes versaron sobre la documentación que debía aportar la empresa en el momento que se inició la tramitación del procedimiento de despido colectivo, que tuvo lugar el 26 de junio. Cabe aquí recordar que la sentencia del TSJ consideró que gran parte de la documentación presentada se ajustaba plenamente a las obligaciones impuestas por la normativa entonces vigente, pero no ocurrió así al no presentarse las cuentas de la sociedad del año 2012 debidamente firmadas por el administrador, habiéndose únicamente aportado “un cuadro comparativo de los años 2010, 2011 y 2012”, algo que no era acorde a las obligaciones impuestas por el art. 51 de la LET y el RD 801/2011 entonces vigente en todo aquello que no se opusiera a la ley.\nLlegados a este punto, y debiendo resolver la Sala un conflicto en el que se debate sobre las consecuencias jurídicas de la falta de documentación, hay una remisión directa a la sentencia de 27 de mayo, dictada también en resolución de un conflicto derivado de un procedimiento de despido colectivo iniciado durante la vigencia del RDL 3/2012 y anterior por tanto a la entrada en vigor de la Ley 3/2012. La sentencia ahora comentada reproduce literalmente buena parte de aquella, más concretamente en los apartados relativos a la obligación de cumplir escrupulosamente con los deberes de información por la parte empresarial, concluyendo que su incumplimiento priva de contenido al período de consultas, para exponer que dado que estamos ante un caso semejante, en el que se conoce de un procedimiento al que es de aplicación el RDL 3/2012 y en el que se debate sobre cuál es la información que debe proporcionarse por la empresa, “la doctrina de mérito (es decir de la sentencia anterior) es de aplicación por razones de homogeneidad y seguridad jurídica, al no existir nuevas consideraciones que aconsejen su modificación”.\n5. Trato ahora la sentencia dictada por el TS el 26 de noviembre, de la que fue ponente la magistrada Milagros Calvo. La Sala no resuelve en este caso un recurso de casación contra sentencia de instancia dictada en procedimiento de despido colectivo, sino que debe dar respuesta a un recurso de casación para la unificación de doctrina interpuesto contra la sentencia dictada por el TSJ de Madrid el 24 de septiembre de 2012, en recurso de suplicación contra sentencia del Juzgado de lo Social número 15 de Madrid de 23 de diciembre de 2011.\nEl núcleo duro del conflicto gira sobre qué extinciones deben computarse a efectos de la obligación empresarial de acudir a un procedimiento de despido colectivo cuando supere los umbrales fijados en el art. 51.1 de la LET. En el caso enjuiciado, se trataba de una empresa de 37 trabajadores, habiéndose producido durante el mes de julio el despido de ocho trabajadores por causas objetivas y de tres por causas disciplinarias, que fueron reconocidos con posterioridad como improcedentes por la empresa.\nEl debate jurídico se centra, pues, en qué debe entenderse por “motivos no inherentes a la persona del trabajador”, y aquí la sentencia se remite a la dictada poco antes por la Sala en un supuesto en el que el fondo del litigio era sustancialmente idéntico, la de 25 de noviembre (de la que fue ponente el magistrado Aurelio Desdentado), que estima computable los despidos disciplinarios reconocidos como improcedentes, así como también los producidos por causas objetivas y para los que se reconoció también su improcedencia. De ahí que al tratarse el supuesto de la sentencia recurrida de un caso que guarda “patente analogía” con el resuelto por la sentencia de 25 de noviembre, su doctrina es de aplicación a este caso “atendiendo a razones de homogeneidad y seguridad jurídicas, al no existir nuevas consideraciones que aconsejen su modificación”. Por el interés que puede tener para esta sentencia ahora comentada, reproduzco un fragmento de mi comentario a la sentencia de 25 de noviembre:\n“El TS confirma que los despidos disciplinarios reconocidos por la empresa como improcedentes son computables para determinar si hay o no un despido colectivo, al igual que los despidos objetivos (supongo que producidos al amparo del art. 52 c de la LET) de los que también se reconoció su improcedencia en acuerdo judicial o extrajudicial. La Sala, de forma didáctica y pedagógica, recuerda al recurrente, aunque a buen seguro que la parte ya debía tener conocimiento de ello, que la normativa sobre despidos colectivos no es disponible por las partes para utilizarla a su antojo y optar según le interese por acudir a la vía de los despidos individuales y plurales o a la colectiva. Se trata de reglas de obligado cumplimiento, pues el procedimiento de despido colectivo “que contiene garantías que han de vincularse con el orden público laboral, no es disponible para el empresario, de forma que este no puede optar por aceptar las consecuencias de la improcedencia para evitar el mencionado procedimiento”.\nPor último, cabe decir que la Sala sienta doctrina, en el fundamento jurídico quinto, sobre las extinciones que quedan extramuros de la aplicación del art. 51 de la LET, considerando como tales los despidos disciplinarios (si no se recurrieran, o en este caso si se declara la procedencia del despido, añado yo ahora), y las extinciones de contratos de duración determinada “que se produzcan por cumplimiento del término” (es decir, no incluye las extinciones ante tempus y que motivaron la sentencia de 8 de julio de 2012). No obstante, dejo constancia aquí, y ya me referí a ella en una anterior entrada del blog, deuna muy interesante cuestión prejudicial planteada ante el TJUE por el Juzgado de lo Social núm. 33 de Barcelona, a cuyo frente se encuentra el magistrado Joan Agustí, en la que justamente se cuestiona que esas extinciones por vencimiento del término queden excluidas del cómputo numérico para determinar la existencia del despido colectivo, por entender que de ser así se limitaría considerablemente el derecho de información y consulta de los representantes de los trabajadores. Habrá que estar atentos al TJUE”.\n6. Por fin, abordo brevemente a continuación la sentencia dictada por la AN el 10 defebrero, de la que fue ponente el magistrado Ricardo Bodas, que desestima la demanda interpuesta por la agrupación de trabajadores en expansión Catalunya Banc SA (ATRAE) y su sección sindical contra dicha empresa, el FROB y la secciones sindicales de otros sindicatos presentes en la empresa que concluyeron un acuerdo con la misma el 8 de octubre tras la finalización del período de consultas en procedimiento de despido colectivo iniciado el 30 de julio. En la demanda se solicitó la nulidad de la decisión empresarial de proceder a los despidos pactados en el citado acuerdo, alegándose que se había vulnerado su derecho de libertad sindical por no haber podido participar en la negociación al haberse negado su presencia por parte empresarial.\nLas cuestiones jurídicas que interesa analizar en la sentencia son dos: en primer lugar, el hecho de que la citada agrupación encuentra su origen en una escisión de UGT (se constituyó el 25 de enero de 2012), estando formada por 14 representantes de los trabajadores que fueron elegidos en el proceso electoral para representantes en las listas del sindicato ugetista. ¿Tiene el sindicato implantación suficiente en el ámbito del conflicto? La respuesta es lógicamente negativa porque el art. 12.3 del Real Decreto 1844/1994 de 9 de septiembre lo deja meridianamente claro: “El cambio de afiliación del representante de los trabajadores, producido durante la vigencia del mandato, no implicará la modificación de la atribución de resultados”.\nDado que el sindicato impugnante no puede atribuirse legalmente los representantes elegidos en otra lista electoral, procede, y así lo hace la Sala, apreciar la falta de legitimación activa alegada por la empresa demandada y a la que se adhirieron los restantes codemandados. La Sala recuerda, a modo de obiter dicta, que la impugnación hubiera sido posible por otra vía no utilizada por la demandante, dado que al tratarse de representantes unitarios de centros “en los que se van a extinguir todos los contratos de trabajo”, podían haberlo hecho como tales, ya que el art. 124.1 de la Ley 36/2011 “no exige ningún requisito a los representantes unitarios para la impugnación de despido colectivo como subrayamos en SAN 27-03-2013”.\nEn segundo término, la falta de legitimación activa también se planteó por las demandadas con respecto al sujeto firmante de la demanda, secretario de la sección sindical, por no acreditar los poderes para actuar en nombre de la agrupación, habiéndose además argumentado en el acto del juicio que la parte demandante tampoco había aportado sus estatutos, que permitirían conocer si el secretario general estaban legitimado para actuar en nombre de la agrupación. La Sala procede a repasar la doctrina jurisprudencial sobre la exigencia de “implantación suficiente” requerida por el art. 17.2 de la LRJS, así como también la doctrina de la propia Sala, concluyendo que estamos en presencia de un sindicato de ámbito estatal cuyos estatutos fueron publicados en el BOE y no impugnados, por lo que tiene genéricamente, al amparo del art. 2.2 d) de la Ley Orgánica de Libertad Sindical legitimación reconocida “para impugnar un despido colectivo producido en una empresa del sector en el que desarrolla s actividad sindical…”.\nAhora bien, y aquí radica también el interés de la sentencia, dado que la impugnación del despido se efectuó por el firmante “en nombre y representación de ATRAE”, hubiera podido aportar los poderes que así lo acreditaran (art. 18.1 LRJS) o bien aportar los Estatutos que acreditaran fehacientemente que podía actuar en su nombre, pero no hizo ni una cosa ni la otra, algo que crítica con acierto la Sala y que llevará a negarle la legitimación activa, exponiendo la Sala que “lamentablemente, el señor … no aportó imprudentemente los Estatutos de ATRAE al acto del juicio, como hubiera sido razonable, dada la vía elegida para acreditar su representación, que no era otra que la atribución estatutaria de la misma, por lo que no ha probado, que los Estatutos de ATRAE le facultaran para representar al sindicato en juicio, lo cual nos obliga necesariamente a estimar la excepción de falta de legitimación activa del señor … para formalizar la presente demanda en nombre de ATRAE”.


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Ventajas :\nCaja fuerte compacta ofrece una capacidad de 0.5 pies cúbicos.\nAcomoda una amplia gama de artículos, incluidos documentos legales, pasaportes, joyas, dinero en efectivo y más.\nConstrucción de acero con piso alfombrado a prueba de rayones.\nAcceso digital reprogramable; 2 teclas de anulación.\nCerradura electrónica con 2 cerrojos de puertas vivas y bisagras resistentes a la palanca.\nIncluye hardware de montaje para atornillar al piso, pared o estante.\nCuando se trata de cajas fuertes resistentes al fuego, esta caja fuerte de tamaño moderado y robusto proporciona una protección confiable y a prueba de manipulaciones. Con 84 kg de peso, el peso de esta caja fuerte significa que es muy difícil de robar para los ladrones. Y esta caja fuerte ha sido probada para soportar hasta 900 grados centígrados durante dos horas. Además, su puerta empotrada de alta resistencia es resistente a las palanca y a prueba de manipulaciones. 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Keraderm: crema para eliminar hongos 3 en 1 - Puertocolon\nKeraderm: crema para eliminar hongos 3 en 1\nAlivia las rojeces y la descamación\nDetiene el crecimiento y la proliferación de hongos\n¡Es fácil infectarse con el hongo!\nVisitando las duchas y baños compartidos, las playas\nUsar ropa y zapatos sintéticos\nIgnorando la ducha diaria\nUsar los zapatos de otra persona\nHabiendo debilitado la inmunidad\nCómo ocurre la infección por hongos\nLa infección por hongos siempre ocurre según el mismo principio:\nLos patógenos del hongo afectan la piel.\nDestruyen el estrato córneo de la epidermis, el cabello y las uñas.\nProvocan procesos inflamatorios\nMigran a las zonas más cercanas de la piel.\nSi no se toman las medidas adecuadas a tiempo, la micosis se extenderá rápidamente a nuevas áreas de la piel, afectando el cabello, las uñas e incluso los órganos internos.\nKeraderm es una forma innovadora de deshacerse de la micosis\nLa crema tiene un efecto queratolítico. Actúa sobre los queratinocitos, las células de la piel afectadas por una infección por hongos. Keraderm detiene de forma segura el crecimiento y la proliferación del hongo, devolviendo un aspecto saludable y estético a la piel.\nAplicar la crema sobre la piel limpia.\nDistribuir sobre la zona afectada con una capa fina\nKeraderm es una crema antifúngica de triple efecto.\nSuprime las infecciones por hongos, alivia el enrojecimiento y la descamación\nInicia el proceso de regeneración cutánea, su recuperación y cicatrización.\nLa crema activa las propiedades protectoras y mejora la inmunidad de la piel.\nLos testimonios de personas que ya han apreciado la eficacia de Keraderm\nEs difícil de creer, pero Keraderm realmente elimina el hongo. No de inmediato, pero me tomó un mes olvidar esta enfermedad. Espero no recordarlo nunca más.\nMe infecté en la ducha del gimnasio. Todo picaba, aparecieron grietas entre los dedos. Tenía dificultad para caminar. Soy bastante escéptico con respecto a los remedios naturales, pero la crema Keraderm realmente me ayudó. Gracias a mi esposa por ordenarlo. Por cierto, se entregó en un par de días.\nFrancesco, 39 años\nTodavía no creo lo que ven mis ojos. ¡No hay más hongos en los pies! La crema penetra profundamente en la piel y la nutre desde el interior. Se absorbe rápidamente y huele bastante bien. ¡Por fin puedo hacer una pedicura e ir a la playa!\nLuca, 45 años


NO PAIN NO GLORY: VI MARATÓN DE LOGROÑO (6-10-19)\nEl domingo corrí mi 12º maratón y fue en la bonita ciudad de Logroño. Es un maratón sin masificaciones pero con un estupendo trato al corredor con muchos detalles de agradecer. Tampoco éramos muchos, unos 300 inscritos y sobre 1000 sumando los corredores de maratón, media y 10k.\n¡12 maratones ya!\nEste año era campeonato de España de veteranos y tenía ganas de probar alguna vez en este tipo de competiciones Máster gracias a mi licencia con el UDAT. No entraba en los planes, la media de Valencia estaba muy cerca y no sabría si me recuperaría bien, pero como las sensaciones de las últimas semanas eran muy buenas lo tenía en el punto de mira. Así, dos días antes de que acabara el plazo hice una tirada de 25 km con el pulso más bajo que nunca lo que me dio el empujón definitivo.\nEl sábado viajé hasta allí con mi madre y mi hermano que estaban pasando unos días de vacaciones en Arenas con nosotros. Esta vez Aitana y los niños se quedaron en casa aunque siempre estuvieron muy pendientes porque un maratón es un maratón, un evento muy especial. Recogimos el dorsal, cené fuerte en el Telepizza, paseamos por Logroño y luego unos anacardos en el hotel. Había cargado bien las reservas de glucógeno como mandan los cánones y el domingo sólo desayuné un yogur griego con unas galletas de avena (más café).\nEl día de la carrera fue un lujo aparcar en una zona gratuita (calle del Norte) relativamente cerca de la salida y llegar a la línea de salida sin agobios 15 minutos antes. Acostumbrados como estamos a los maratones masificados estas cosas se agradecen. Me meto en el cajón del campeonato de España de veteranos y saludo a amiguetes como Antonio Mohedano (compañero del UDAT), José Luis Álvarez (compañero de entrenos veraniego) y Óscar Urcelay (compañero de medias maratones).\nSin prisa que esto es muy largo.\nSin un segundo de retraso se da la salida y voy con mi amigo Óscar buscando nuestro sitio en la carrera. Los primeros kilómetros salen sobre 3'30'' y vamos en un grupo donde marca el ritmo Kike Sánchez Pinedo alias el Tigre de Almazán. Me extraña los pocos corredores que van delante e ir con Kike que es semiélite (aunque castigado por las lesiones últimamente, 2h16' en maratón).\nSobre el km 5 Kike decide apretar para enganchar con el grupo del local Miguel Ferrer (me extrañaba tenerlo tan cerca, según sus entrenos lo veía para otros ritmos). Sólo le sigue José Manuel Barragán y yo no entro al trapo porque ponerme a 3'20'' era quemar muchas naves para el final. Los maratones empiezan en el km1 y no en el 30. En esta parte me quedo solo pero el ritmo es bueno y pillo al tercero de la media maratón (Ibai) cerca del km 10. Paso en 35'15'' cuarto de la maratón y tercero M35. Por delante va el trio de Kike, Miguel y José Manuel que tampoco están muy lejos.\nCon Ibai y Benito.\nPasan los kilómetros junto a Ibai y se nos une un poco el toledano del Training Rey Benito Iván del Rojo Prado. Nos lleva muy cerca pero no acaba de enganchar aunque se le ve bien. Sigo a Ibai hasta el km 17 que sube un poco el ritmo para llegar a meta y me quedo solo pasando la media en 1h14'42''.\nEl paso es más rápido de lo que había pensado pero las sensaciones y los lances de carrera me habían llevado hasta ahí así que vamos a por la segunda vuelta al circuito.\nLa segunda vuelta la empiezo solo cuarto de la carrera y tercero M35. El ritmo se resiente a 3'35''-3'40'' con Benito muy cerca. Pienso que tarde o temprano me va a alcanzar y cuando escucho unas zancadas en el km 25 pienso que ya ha llegado. Para mi sorpresa resulta que es el gallego Carlos Lorenzo (también M35) que viene muy fuerte y tengo que forzar bastante para poder seguirle. El Ritmo de nuevo sube hasta 3'30'' pero a partir del km 31 Carlos baja un poco y ya puedo seguirle sin sufrir tanto. Total, se ha retirado Kike y ya vamos segundo y tercero M35 por lo que estamos donde soñábamos.\nSiguiendo a Carlos como puedo.\nA partir del km 32 el ritmo pasa a ser 3'40'' y yo aunque voy sin sufrir mucho quiero guardar que siempre temo a los calambres de los últimos kilómetros (más de una vez ha habido que echar pie a tierra). Noto pequeños amagos que desaparecen pero que sabes que más adelante volverán con más fuerza. El ritmo sigue bajando y a partir del km 36 ronda el 3'50''. La verdad es que es un gusto que te de un poco igual el ritmo porque no vienes a por marca y ni por delante ni por detrás hay alguien cerca. Mi compañero Carlos me dice que tire que va muy justo pero le digo que no quiero arriesgar a perderlo todo por los calambres. De hecho, al legar al km 41 pierdo unos metros que pronto recupero cuando las piernas se entonan un poco.\nBuena cuestecita, eh? km 36.\nLlegamos al último kilómetro por la parte más céntrica de Logroño pero el ambiente tampoco sube mucho. Una pena la poca animación durante la carrera porque el recorrido es entretenido con sus subidas y bajadas (sin ser muy duro). Lo mejor es que la carrera se me ha pasado rápido y cerca de meta Carlos me dice que tire así que casi sin apretar llego a meta en un inesperado tercero de la general y segundo M35.\nCLASIFICACIÓN Tiempo de 2h32'37'' (1h14'42'' + 1h17'55'').\nComo es natural, llego muy contento a meta. Los objetivos se habían cumplido con creces y había disfrutado en carrera dentro de la dureza de un maratón. A día de hoy pienso que mi futuro en esta prueba pasa por campeonatos así más que por buscar marcas con una preparación más dura a las espaldas. Eso sí, antes en Valencia hay que romper por fin la barrera de las 2h30' para cumplir con ese objetivo que me puse hace tantos años.\nCon José Manuel y Carlos.\nA día de hoy, miércoles, ya he salido un par de días a entrenar y las piernas se han recuperado bastante por lo que lo mismo la maratón hasta me viene bien para la media dentro de 3 semanas. Ya veremos, queda poco para la que quizá sea la mejor media maratón del mundo.\nPublicado por Antonio Perea en 14:34\nRafael 11 de octubre de 2019, 19:30\nMadre mia Antonio, que estado de gracia...estas intratable. Felicidades de nuevo, ahora a por la Media y poner la guinda a este mes tan bueno tuyo. Estas en la cresta de la ola¡¡¡, disfruta¡¡¡..\nAntonio Perea 4 de noviembre de 2019, 12:16\nMuchas gracias, Rafael!! Al final la media también salió bien así que ya solo queda la maratón... Espero que siga todo igual de bien.\nCarlos Barco 13 de octubre de 2019, 23:44\nEnhorabuena! Gran carrera y título de subcampeonato nacional! Yo pienso que la madurez deportiva llega con el trabajo, no con la edad, así que entrenando de forma equilibrada se puede disfrutar muchos años de ésto. Por lo que he visto, poca carbonilla generaste porque ayer en Talavera fué estupendamente ;D\nUn fuerte abrazo maquinón!\nAntonio Perea 4 de noviembre de 2019, 12:17\nGracias, Carlos!! Sí que me vi recuperado en Talavera para haber hecho un maratón hace poco pero bueno, todo va muy bien encaminado y espero rematar con el maratón. El cuerpo no se resiente y llegando sano hay muchas papeletas para las sub 2h30.\n2h28'34'' - VALENCIA (01/12/2019)\n1h10'41'' - MONTIJO (09/02/2020)\n32'21'' - RIBADESELLA (21/09/2019)\nLA COVID DEJA A LOS CORREDORES SIN DORSAL\nResultados en maratones de montaña ( entre 40 y 50 km ) y maratones de asfalto\nLos días que nos quitan\n19-4 MARATÓN ZARAGOZA\nCARRERAS QUE ME INTERESAN\n8-3 CARRERA MUJER TALAVERA\n8-3 MEDIA PALENCIA\n14-3 10 KM LAREDO\n15-3 CASTILLO MEJORADA\n15-3 MEDIA DE ARANJUEZ\n15-3 MEDIA SEGOVIA\n21-3 BELVÍS DE LA JARA\n22-3 MEDIA TOLEDO\n22-3 VILLASANA MENA\n22-3 LAGARTERA CROSS\n22-3 MEDIA DE LEÓN\n22-3 MARATON/MEDIA BADAJOZ\n28-3 MEDIA AZKOTIA-AZPEITIA\n28-3 NOCTURNA CÁCERES\n29-3 MEDIA DE MADRID\n4-4 CROSS ERMITA JARAIZ\n4-4 10 KM DON BENITO\n2/4-4 CTO EUROPA RUTA MADEIRA\n5-4 ALAMEDA DE LA SAGRA\n12-4 MILLA AVILÉS\n19-4 MEDIA DE CÁCERES\n26-4 MARATÓN MADRID\n26-4 A CORUÑA 10 KM\n1-5 SANTA OLALLA\n9-5 MEDIA DE GIJÓN\n9-5 MEDIA DE GRANADA\n23-5 10 KM MAQUEDA\n29-5 MEDIA CANGAS\n30-5 DUCROSS CASAVIEJA\n30-5 MILLA ARANDA\n6-6 DUCROSS PIEDRALAVES\n6-6 MEDIA HOYOS DEL ESPINO\n7-6 MEDIA ALBACETE\n13-6 GUERRERO GREDOS\n13-6 40 MAYO CALERA


Receta de masa para croquetas\nEstas en: Recetas de Cocina Casera Recetas básicas Receta de masa para croquetas\nReceta de masa para croquetas, historia:\nBechamel para croquetas. Es la receta que hoy te propongo. Una receta sencilla con la que podrás además dar salida a muchísimos alimentos. Y es que las croquetas pueden considerarse como un plato de aprovechamiento. Así que ya sabes, guarda bien esta receta porque a la bechamel que hoy vas a cocinar puedes añadirle cualquier cosa, taquitos de jamón, pollo, pescado y verdura....\nLa croqueta es un alimento originario de Francia y, aunque es más popular en Sicilia, en los Países Bajos y en España donde puede comerse acompañamiento, plato principal, entrante o tapa.\nY, como te he dicho antes, existen diferentes variantes de las croquetas dependiendo del contenido. Así en la cocina japonesa se denominan korokke, en la cocina holandesa kroket. En la alemana y en la belga son muy populares las de patata. También se hacen croquetas sin bechamel usándose en estos casos otras masas como la patata hervida, el boniato, el arroz\nEn Argentina, una preparación que a veces confunde con la de torrija es la de croqueta. En efecto, en Argentina se llaman croquetas (por lo crocantes) a unos bollos casi al modo de albóndigas fritas preparados con arroz o con acelga o espinacas previamente hervidos y luego aglutinados con huevo batido antes de ser fritos en una sartén. Suelen ser parte del plato principal, siendo frecuentemente acompañadas con ensaladas.\nReceta de masa para croquetas, preparación:\nComenzamos nuestra receta poniendo en una sartén la mantequilla y la pastilla de carne en un sartén. Cuando se hayan derretido, añade la harina y mézclala. Trabaja los ingredientes en la sartén. Ya sabes que puedes ayudarte del vídeo que siempre te facilito con la receta. Añade ahora la leche y sigue cocinando. Puedes ayudarte de una batidora, con ella, además de ahorrar tiempo, evitarás que salgan grumos.\nYa sabes que puedes seguir trabajando la masa hasta conseguir la textura que más te guste... Cuando tengas lista la masa, viértela en una fuente para que se enfríe. Entonces ya podrás comenzar a hacer las croquetas.


Zavalla: La Comisión Directiva de LALCEC cumple su 25° aniversario | Vía Pérez\nZavalla: La Comisión Directiva de LALCEC cumple su 25° aniversario\nviernes, 23 de abril de 2021 21:11hs\nA través de un comunicado publicado en las redes sociales de la institución, hicieron llegar su agradecimiento a todas las personas que forman parte.\nGrupo de apoyo: "Las batallas contra el cáncer son difíciles, es así que cuando a alguien se le diagnostica esta enfermedad, lo orientamos, informamos y acompañamos".\nEl 23 de abril de 1996 La Liga Argentina de Lucha Contra el Cáncer (LALCEC) sentó sus bases en la localidad de Zavalla, con el objetivo de “lograr la minimización del cáncer mediante la prevención y la detección temprana en la población a través de la educación, la información, concientización y la investigación, ratificando los derechos de los pacientes y logrando excelencia diagnóstica”. Durante estos años de trabajo en la localidad y en la región, la organización se ocupó de brindar toda la información necesaria para los pacientes y para sus familiares que los acompañan.\n“Deseamos expresar nuestro más sincero agradecimiento a todas las personas que formaron parte de la institución; integrantes de las Comisiones Directivas, colaboradores, profesionales, asociados, medios de comunicación y muy especialmente a la comunidad de Zavalla, por su apoyo incondicional en todas las actividades que emprendemos, nada hubiese sido posible sin este trabajo mancomunado”. Rezan las líneas de la publicación. Sin dudas, es admirable la labor y el profesionalismo de todos los integrantes de dicha institución, que dedican toda su experiencia para el bien estar de las personas. “Nuestro compromiso sigue intacto, la voluntad y la vocación de servicio que nos identifica están fortalecidas, seguiremos en este camino por la vida”, resaltaron.\nAcciones de concientización en el mes de la Mujer.archivo\nVale la pena recordar que, la institución LALCEC es una organización de la sociedad civil, fundada el 22 de Julio de 1921. Además, está integrada por “una red de miembros voluntarios, profesionales y personal rentado”. Algunos de sus objetivos de trabajo son:\n•La atención de pacientes en sus consultorios, para la detección temprana y campañas programadas de atención gratuita abiertas a la comunidad.\n•Camiones móviles junto a socios privados que recorren el país para hacer estudios ginecológicos gratuitos\n•Jornadas científicas para capacitar profesionales y comunitarias para concientizar a la población. Entre otras actividades.


[DESARROLLO] Posible problema encontrado con la multi-plataforma - Foro: Historial - Asamblea Virtual 15M (VirtualPol)\n[DESARROLLO] Posible problema encontrado con la multi-plataforma\nA raíz del creciente (y positivo) número de plataformas en VirtualPOL me he dado cuenta que puede haber un inconveniente importante. Se trata de que un mismo usuario no puede formar parte de varias plataformas a la vez (ni siquiera con varios usuarios, lo cuál sería muy incómodo de todas maneras). Este es un problema de planteamiento ya que los intereses de las distintas plataformas no tiene por qué ser competencia.\nSi AV tiene intención en un futuro de servir de herramienta de democracia directa para toda la población, no será posible que todos los usuarios participen, ya que si uno está vinculado a otra plataforma, no podrá formar parte de AV.\nSe que las votaciones pueden ser compartidas por varias plataformas, pero por qué un usuario no puede participar en un Grupo de Trabajo, o en un foro de plataformas con distintos fines?\nSe que @GONZO me va a odiar con esto, pero creo que es algo bastante importante de resolver, o al menos buscar alternativas viables a medio plazo.\nEdito: He eliminado este párrafo por que ya ha sido movido a Desarrollo pero lo dejo escrito por si interesa:\n"En primer lugar disculpad que ponga este hilo en el foro de Debates Internos, pero no tengo otra manera de aportar al foro de Desarrollo al no pertenecer a su grupo de trabajo (es un inconveniente que ya he expresado en otros hilos)"\n#Gracias a Dios xd.. por fin he encontrado a alguien que ha pensado en el mismo problema que yo. Yo creo que hay dos opciones, la primera que se permite la multiciudadanía y la segunda que se hagan subplataformas bajo una ciudadanía única. De esta forma, tendríamos una difusión mucho mayor de todas las plataformas y el intercambio de información séría mucho más enriquecedor. Además, si no se hace así hay un riego de excisión y elitismo dntro de cada plataforma que derivaría en encerrarse en uno mismo. Creo que debe haber pluraridad de opiniones, no es cuestion de reducir los grupos hasta que todos estén de acuerdo con una ideología determinada. Bueno pienso que se me entiende, no creo que sea facil xd jaja pero esperemos que se solucione.\n#[em]no tengo otra manera de aportar al foro de Desarrollo al no pertenecer a su grupo de trabajo[/em]\nbasta con autonombrarte del GT desarrollo, luego puedes volver a autonombrarte en el GT que estabas si no quieres, puedes simplemente pedir a un moderador o coordinador que te mueva el hilo.\nEl problema este lo tenemos todos en mente creo. A ver si se encuentra una solución.\n[DEBATE] ¿Esto que es?, [DEBATE] Organizarse geográficamente de cara a acciones, [DEBATE] Eliminación de la presidencia de gobierno como institución, Propuesta de encuesta: ¿Qué medida crees que es más efectiva?, [LANZADO] ¿Qué hacer con el Senado?, #MarcaLaMarca, [DEBATE] Rentabilidad económica. Una creencia sobre el beneficio privativo. , [DEBATE] RETRO-ALIMENTACION: Objetivos conseguidos por el 15M un año despues?, Propuesta: Invitar a todas las plataformas a usar VIRTUALPOL, [DEBATE] Ciberactivismo politico,


Conoce a los padres de “la partícula de Dios” - Deportes - Grupo Multimedios\nConoce a los padres de “la partícula de Dios”\n29 de mayo de 2013 / 02:35 p.m.\nCuando el físico teórico británico Peter Higgs y el belga François Englert hablaron por primera vez y por separado de la existencia del que terminó popularizándose como "bosón de Higgs", el primero tenía 35 años y el segundo 32.\nConsiderado por los expertos como el mayor descubrimiento en la historia de la comprensión de la naturaleza, permite asomarse a la observación de lo que ocurrió inmediatamente después del Big Bang que precedió a la formación del Universo.\nEstos dos investigadores, además del CERN, han obtenido hoy el Premio Príncipe de Asturias de Investigación Científica y Técnica 2013.\nTras doctorarse, fue colaborador de investigación senior en la Universidad de Edimburgo y, después de varios puestos en Londres, volvió a la Universidad de Edimburgo en 1960 como catedrático de física matemática.\nEse mismo año, el segundo artículo fue publicado por "Physical Review Letters", una importante publicación científica americana.\nHiggs desarrolló en estos artículos la idea de que las partículas no tenían masa al comienzo del Universo y la adquirieron una fracción de segundo después, como resultado de la interacción con un campo teórico, ahora conocido como el "campo de Higgs".\nOtros físicos contribuyeron a lo largo de los años a la investigación sobre la existencia de la partícula.\nEl día 4 de julio de 2012, el astrofísico Stephen Hawking pidió el Premio Nobel para Peter Higgs porque los resultados del CERN confirmaron la existencia del "bosón de Higgs".\n"Pero he perdido cien dólares", añadió Hawking, con una sonrisa de satisfacción por perder la apuesta.\nPor su parte, el CERN es una organización internacional e intergubernamental, con sede en Ginebra (Suiza) y constituida por veinte Estados.


En julio, Eurochannel presenta el evento de cortometrajes europeos más importante del año, resaltando la importancia de la familia - Aficiones Colombia\nEn julio, Eurochannel presenta el evento de cortometrajes europeos más importante del año, resaltando la importancia de la familia\nSarah Lee Méndez lunes, junio 22, 2015 actualidad, aficiones, año, Bogotá, colombia, Cortometrajes, Eurochannel, europeos, evento, familia, IMPORTANCIA, importante, JULIO, magazine, noticias, prensa, publicidad, revista\nEn julio, Eurochannel presenta el evento de cortometrajes europeos\nmás importante del año, resaltando la importancia de la familia.\nPrograma 1: Los niños están bien\nEstreno el sábado 18 de julio a las 19:00 hrs Argentina / 17:00 hrs México / Colombia.\nReino Unido (Liverpool) – Por su bien\nFrancia (Ile-de-France) – Gracias Marcus\nEslovenia (Nova Gorica) – Niños\nItalia (Sicilia) – Feliz cumpleaños\nBélgica (Nivelles) - Julia\nAustria – Retrato familiar\nPrograma 2: Juegos divertidos\nEstreno el sábado 25 de julio a las 19:00 hrs Argentina / 17:00 hrs México / Colombia.\nFrancia (Ile-de-France) – La enfermedad de Homero\nChipre – Ideas tardías\nEspaña (Barcelona) – Día de chicas\nFinlandia – Madre\nFrancia – Juego de vida\nItalia (Roma) – La idea de Berenice\nReino Unido (Londres) – Te creo\nMi Querida Familia: El Séptimo Tour Eurochannel de Cortometrajes\nEl Tour Eurochannel de Cortometrajes regresa para su séptima edición, con un tema especial: la familia europea.Estreno todos los sábados a partir del 18 de julio a las 19:00 hrs Argentina / 17:00 hrs Colombia / México.\nEl Tour Eurochannel de Cortometrajes ha sido un evento y marca exitosa de Eurochannel durante los últimos siete años. Como un evento único, este programa invita a los espectadores y a talentosos directores en una emocionante gira por Europa a través de cortometrajes: los directores serán los guías y los espectadores explorarán el Viejo Continente a través de sus pantallas. Casi todos los países y regiones europeos están representados en esta edición del Tour Eurochannel de Cortometrajes. Además, cada una de las producciones se emite en su idioma original y con subtítulos en español como un ejemplo de su creatividad y dinamismo.\nCon el Tour Eurochannel de Cortometrajes, los espectadores disfrutarán de un viaje cinemático a través de Europa, escucharán todos sus lenguajes, y experimentarán inspiradoras historias que les conmoverán e invitarán a reflexionar sobre una amplia gama de temas. Este año, el Tour incluye nuevas regiones como Nova Gorica (Eslovenia) y Nivelles (Bélgica), entre otras. Además, los espectadores podrán ver por primera vez y en exclusiva, las aventuras cinematográficas de los más encantadores países europeos como Francia, el Reino Unido e Italia. ¡Muchos lugares por visitar e historias para disfrutar!\nLa familia europea con todas sus variantes\nLa familia es uno de los núcleos en los que han tenido lugar los mayores cambios desde el comienzo de la humanidad. Ha sido también la médula de la sociedad europea y la energía vital que mueve a países y modifica casi todos los aspectos de la vida, desde la economía, hasta la política y las artes. El Séptimo Tour Eurochannel de Cortometrajes capturará este espíritu familiar y ofrecerá a los espectadores y amantes del cine, historias sobre familias, sus desafíos y sus grandes logros.\nLa familia europea tradicionalmente consistía en un hombre casado con una mujer, y varios hijos; pero hoy en día ésta es sólo una opción entre muchas con la aprobación de matrimonios del mismo sexo. A pesar de los cambios, los europeos siguen considerando a sus familias como lo más importante de sus vidas, por delante de amigos, trabajo, tiempo libre, política y religión. Por eso, esta nueva edición del Tour Eurochannel de Cortometrajes ilumina su crucial importancia.\nEl concepto de familia siempre ha desempeñado un papel crucial en la estructuración de la humanidad. Desde la banca, las artes, o la ciencia, las influencias de diferentes clanes familiares han innovado constantemente la forma en que vemos el mundo. En la política, la religión y las finanzas, familias europeas como los Rothschild o los Tudor cambiaron la la economía, la iglesia y la forma en la que votamos hoy. Los Medici, transformaron el mundo del arte patrocinando a los más grandes artistas del Renacimiento, y los Curie cambiaron la ciencia para siempre; por nombrar unos pocos ejemplos.\nDurante el Tour Eurochannel de Cortometrajes, los espectadores se encontrarán con jóvenes cineastas en camino de convertirse en estrellas, y obras maestras con historias deslumbrantes. A través mensajes inspiradores, directores y actores retratarán aspectos inherentes a la familia.\nEn este evento exhibiendo el núcleo esencial de la sociedad moderna, Eurochannel ha dividido esta nueva edición en ocho programas, sin dejar de lado ningún género del cine. Dramas, comedias, animación, mini-documentales y cortometrajes experimentales ofrecerán historias originales.\nLa familia y su contribución a la sociedad europea en todos los aspectos son las inspiraciones para esta nueva edición del Tour Eurochannel de Cortometrajes. ¡Sígannos en este viaje para celebrar la importancia de la familia!\nEtiquetas: actualidad, aficiones, año, Bogotá, colombia, Cortometrajes, Eurochannel, europeos, evento, familia, IMPORTANCIA, importante, JULIO, magazine, noticias, prensa, publicidad, revista


Muestra de Artistas Plásticos en Quiroga\nQuiroga. Se realizó la apertura de la muestra de los Artistas Plásticos de la parroquia. El evento tuvo el apoyo del Gobierno Parroquial de Quiroga, con el objetivo de fomentar la Cultura del arte plástico.\nEsta es la primera exposición de Artistas Plásticos, en el marco de la celebración de las\nfestividades de la parroquia. El evento se realizó en el Salón de Uso Múltiple.\nLa muestra, denominada “Artistas Quirogueños”, fue presentada por los artistas plásticos;\nPaul Vélez, Cristian Guerrero Vaca, Paul Guerra, Luis Játiva, Leonardo Mejía y Carlos Alfredo G.\nLos artistas expusieron sus cuadros ante el público presente detallando las circunstancias\nque lo llevaron a la creación de sus obras.\nIván Lozano, presidente del Gobierno Parroquial, comprometió su apoyo para\ninstitucionalizar esta iniciativa y destaca la importancia de este espacio cultural, considerando como objetivo principal ofrecer a todos los artistas la posibilidad de exponer y exhibir sus obras en la parroquia.\nLa inauguración del acto estuvo a cargo de Leonardo Mejía, Vocal del Gobierno Parroquial y artista plástico, quien destacó el compromiso social de los artistas y la dedicación de su vida al desarrollo del arte.


a mi paso: así fue como empezó esta historia\ngracias por compartirlo, es precioso!\nsospecha mía, Carmen: tu madre no se ha arrepentido nunca nunca...\nbesos, miss secreto!\nComo cambian los tiempos y la forma de afrontar la vida... y los pequeños secretos como era el caso de tu madre.\nHe descubierto que también lo dices con tu voz y el mismo texto tiene otro cariz. Me gusta másssssss.\nUn besito guapa y hasta el nuevo viaje con alocución (es como esos autobuses panorámicos donde te relatan lo que vas viendo).\nQué precioso regalo,Carmen;dicen que el mejor secreto es el que nunca se cuenta,pero creo que desde que te he leido el mejor secreto eres tú...Feliz secreto, porque tu madre decidió que serías el secreto que le cambiaria la vida para siempre...Un beso sin secretos. :-)\nyo soy gemelo y mi madre no supo hasta que me parieron si era un bebe enorme o dos diminutos...eso no fue un secreto, pero sí un susto....!! :-D\nMe encanta esto de poder escucharte.\nQue estaría leyendo yo ahora si algunos secretos se quedasen en secretos???\nDicen que el encanto de los secretos está en su caracter oculto, porque las historias se quedan vacías cuando pierden el misterio. Pero es que hay secretos tan grandes que nacen para ser revelados, porque es tanto lo que tienen que ofrecer que la oscuridad no puede cobijarlos. Como tú, niña de rojo, que eres el secreto más dulce que a mí me han contado.\n... y así, a pasitos enanos, el secreto se transformó en sorpresa, y la sorpresa venía con botas rojas, y un capacho de belleza bajo el brazo...\nvaya con esto de los inicios y comienzos. lo que hacemos de ellos, con ellos... sin ellos. los comienzos, me refiero. y luego seguir por que las pausas son pura fantasía.\nme gusta mucho lo que vas haciendo de tu inicio, carmen. aunque lo realmente importante, es que te guste a ti misma, y creo que es así. al menos la mayoría de los días ;)\npor cierto, me gusta mucho la canción de fondo. me dices de quién es porfa?\nUn abrazo de cerezas duces y jugosas.\n29 de noviembre de 2007, 11:17\nMi preciosa niña...\nDe nuevo estoy en un lugar donde no puedo escuchar el podcast: una biblioteca de Madrid donde saqué 'Hammam, il bagno turco'; me gusta mucho OZPETEK. Te recomiendo La ventana di fronti desde ya. Y todas las suyas.\nQué bonito secreto, qué bonita, tú, qué alegría que existas.\nHoy me atrevo a contradecir a Aud: un día rojo es un día genial, es un día Carmen, ya está.\nMil besos, y mil secretos. De los nuestros.\nEs lo que tiene de bueno los blogs, compartes una emoción con alguien que no conoces fisicamente :-)..Grácias !\n-i mira que bonica li ha sortit la nena !-\nLindo final (con secreto a voces)... Saluditos, mi niña :)\nTarde, pero te escuch�.\nMe gusta, tambi�n, la canci�n.\nEs un secreto a voces. ESTE POEMA ES LA OSTIA.\nPrecioso. Pienso = que todos los que te han comentado el post. Gracias por contárnoslo:D a todos los que nos pasamos por aquí.\n2 de diciembre de 2007, 18:32\nQué bonita historia y qué bien la has contado. Una amiga que fue madre hace tiempo me escribió algo que no olvidaré:\n"Estábamos hablando de tu cumpleaños y de pronto pensé que ese día le cambiaste la vida a tu madre sin tú saberlo".\nJin no hay nada que agradecer :)) eso pienso yo, que fui su tesorito desde siempre me dice, y es que soy la mimada, no se puede negar :)) besazo, dulce\nLuis es cierto... entonces daba miedo, era un peligro brutal, por no hablar de escándalos! Me alegro que te guste escuchar, además de leerme... jajaja me gusta eso, la comparación que hiciste. Intentaré seguir relatando el viaje, que le cogí el gustillo :) Un besote\nIsabel ohhh pues muchas gracias. De repente todo cambió, y ni puedo imaginar cuantísimo por mucho que mi madre me cuente :)) un besazo, a voces\n38 grados :))) un susto maravilloso! que curioso pensar en lo que fuimos para los otros justito antes de nacer, no crees?? Un besazo grande\nLa niña perdida muchas gracias. Me alegro mucho, de verdad. Besitos varios\nadictaacruzarenrojo :)))) besazooooo rojo rojo\nEva ayyy niña que encanto, mira que estoy de un sensible que me pongo a llorar a moco tendido de momento! :) muchas gracias por tus palabras siempre. Te mando un beso, volando.\nAlfonso :))) y con tu comentario una sonrisa y un "gracias" de lo más sincero, sin secreto alguno. Besazo\naylén la mayoría de los días me gusta mirarme las manos y saber que hago cosas que me gustan mucho, y que gustan algo a los otros, y... entonces me gusto yo, aunque suene a lo peor :) La canción es una maravilla, que viene de mano de Drexler: High and dry. Iba a mándártela por mail, pero soy un desastre y no lo encontré por ninguna parte. Me alegro mucho que te guste, bonita. Es mi canción preferida para contar historias, para viajar en tren :) Mil besos, con sabor a lo que quieras\ntatú pues me alegra mucho :))\nclaradriel apunto, que siempre tienes tanto hermoso que ofrecer! :) y que bien tu alegría, que bien que me dejes palabras hermosas, rojas... sabes?? es en lo único que me atrevo a contradecir a la Holly que nos contó Capote. Los días rojos son geniales, y las noches, y las madrugadas... aysssss un tironcito del hilo que nos une los tobillos, para mandarte besos, niña-ojos\nGwynette ni gracias ni na'! que para eso estamos, y yo me alegro tanto que os guste!!! y gracias por eso que me pareció entender :)) un besazooooo, inmensamente grande\nNaty :)) con secreto a voces, nunca mejor dicho :))) gracias y un besote\nAviAdorA de metAl. :))))) y que alegría que te guste, compañera!!!! muchas gracias, encanto. Besos con jaras y vasos vacíos\namsha Muchísimas gracias, de verad... es que sois una maravilla. Tan amables, siempre. No hay nada que agradecer, ya lo decía por ahí arriba, para mí es un placer auténtico. Un besito\ncarmen robasueños muchas gracias. Que bonito eso que te decía tu amiga. El día de nuestros cumpleaños deberíamos felicitar a nuestras madres, ellas se merece los regalos, fue ella a quien le cambiamos la vida sin saberlo. Un besazo\nMe basta con leerte, guardo lo de escucharte para un rato que no despierte a mi eMe.\nY me siento complice con tu madre: recuerdo como especialmente intimos los dias en que eMe fue sólo mio, una intuición sin confirmación.\nViuda, debe ser tan especial la sensación de guardar dentro de una alguien que después estará a tu lado! y que nadie lo sepa, siendo un secreto, una sospecha...\nbesitos a tu tesorito eMe, y para ti, claro\nPues no está mal para comenzar (precioso texto)... Si empiezas siendo secreto, ¿será que te espera una madurez de fama? Vete informando y que no se suba a la cabeza, please.\nFer, así que ya estás de vuelta :)) tranquilo que a mi a la cabeza sólo se me suben las copas (con mucha facilidad además jaja) gracias, me alegro que te guste niño. Un beso\nprecioso secreto encogidita dentro:-)\nthirthe, encogidita al máximo, eso seguro... que siempre fui muy friolera :)) gracias y un besito\nNiña, pasaba por curiosidad por tu blog y te he escuchado este post, y te he leído, y me has emocionado, mucho.\n(...) me has emocionado.\npi, pues que bonita casualidad. que bonito que te guste. Un besazo de lunes con bufanda


Verizon presenta el Motorizr Z6cx sin cámara - Mi Revista\nVerizon presenta el Motorizr Z6cx sin cámara\nLa operadora Verizon ha presentado de manera exclusiva el modelo de la compañía Motorola llamado Motorizr Z6cx, que no es otra cosa que una nueva versión del Motorizr Z6c World Edition, pero sin cámara.\nSe trata de un aparato que funciona bajo tecnología GPRS/GSM 800/1800 MHz y cuenta con una pantalla TFT de 2 pulgadas con hasta 65 mil colores y resolución de 240 x 320 px.\nDentro de las prestaciones multimedia se puede mencionar un reproductor de audio para formatos AAC, MP3, AAC+ y WMA y videos MPEG4 y WMV9. Dispone de conexión USB 2.0 y Bluetooth 1.2 con perfil A2DP.\nSu batería de 940 mAh le proporciona una autonomía de 295 minutos en modo uso y hasta 375 horas en modo espera. Verizon lo ofrece a un precio de 229 dólares, con contrato de 2 años.\nTambién te puede interesar: LG Optimus 3D se presentará en el MWC\nArtículo anteriorLa mujer rota\nArtículo siguienteSe acerca la cuarta edición de las Jornadas de Cultura de Hip Hop\nTambién te puede interesar: Las dos antenas del iPhone 4s resuelven los problemas de cobertura


Una delegación de Bomberos de San Francisco viajará a las Sierras a combatir los incendios - El Periódico\nsábado 19 de agosto de 2017 21:17\nBomberos sanfrancisqueños, siempre preparados ante una emergencia.\nUna delegación de seis hombres de Bomberos de San Francisco partirá en la madrugada de este domingo rumbo a las Sierras cordobeses para combatir los graves incendios que se registran en distintas localidades cercanas a Villa Carlos Paz.\nLos bomberos locales se encontraban en alerta roja, al igual que todos los cuarteles de la provincia, y finalmente en la tarde de este sábado fueron convocados por las autoridades. Deberán estar en un lugar ya asignado a las 7 del domingo.\nEn la madrugada partirán los bomberos y además de ellos, otra delegación se encuentra lista para acudir en el recambio, que podría ser el lunes o martes, señalaron a este medio fuentes de la institución.\nEn cercanías a Carlos Paz varias localidades se encuentran cercadas por frentes de fuego y necesitan de la colaboración de más bomberos para el combate.\nPor tal motivo los bomberos sanfrancisqueños se pusieron a disposición para emprender viaje y trabajar a la par de los bomberos que ya están presentes en el lugar.\nEl foco más preocupante está en Cerro Mogote cerca de la autopista Carlos Paz - Córdoba, entre la Calera y Malagueño, en una zona denominada Las Antenas. Por tal motivo se declaró un alerta roja por incendios forestales en todos los cuarteles de bomberos de la provincia.\nBomberos combaten amplio incendio de pastizales en cruce de rutas 19 y 158\nSe está quemando un amplio sector desde la ruta 19 hasta el Parque Industrial. Cinco dotaciones con veinte voluntarios trabajan para sofocarlo.\nmar., 28 de sep. de 2021 0:40