El Gobierno vasco afirma que la ley de cajas no es 'intervencionista' | Empresas | Cinco Días\nEl Gobierno vasco afirma que la ley de cajas no es 'intervencionista'\nEl Ejecutivo vasco defendió ayer el reglamento que desarrolla la Ley de Cajas aprobada por el Parlamento de Vitoria y aseguró que es menos 'intervencionista' que la que regirá en comunidades gobernadas por el PP, como Murcia o Canarias. Este argumento fue utilizado por la vicelendakari, Idoia Zenarruzabeitia para defenderse de las acusaciones realizadas desde la Diputación de Álava, a través de uno de sus máximo responsables, Carlos Samaniego, que calificaron el borrador de decreto de 'vergonzoso' y de 'atraco a mano armada' en la medida que marca determinadas directrices para la obra social de las cajas de ahorros.\nIdoia Zenarruzabeitia tenía, tras el Consejo de Gobierno celebrado en Vitoria, las baterías cargadas para intentar rebatir las críticas que se han vertido sobre la polémica Ley de Cajas de ahorros vascas. Primero fue su aprobación por parte del Parlamento vasco y, ahora, el desarrollo de su articulado. Zenarruzabeitia, que no quiso polemizar con los representantes de la Diputación de Álava, controlada por el PP, esgrimió los reglamentos de la Comunidad de Murcia o la de Canarias, 'mucho más intervencionistas' para defender unas tesis que está dispuesta a consensuar con las entidades fundadoras de las entidades de ahorro (ayuntamientos de las tres capitales y las diputaciones) y con sus gestores.\nEl debate sobre el futuro de las cajas ahorros, un debate abierto en todo el Estado, ha subido de tono en el País Vasco. Carlos Samaniego, teniente de diputado general de Álava y miembro de la dirección de Vital Kutxa, se empleó el lunes a fondo para descalificar los planes del Gobierno vasco. Samaniego definió el reglamento de 'un intervencionismo preocupante sin que las cajas tuvieran conocimiento'.\nZenarruzabeitia, por su parte, destacó que el decreto es 'transparente' y que su intención tras iniciar un diálogo con las cajas es aprobarlo cuanto antes. Los principales puntos sobre los que se basa el reglamento fijan las directrices de la obra social de las cajas vascas que en su conjunto manejan un presupuesto de 130 millones de euros. Si el proyecto sale adelante, las entidades de ahorro deberían someterse a una fiscalización periódica del Gobierno vasco que controlaría el destino de los recursos para la obra social.\nLa Ley vasca de Cajas de ahorros, en cualquier caso, está cuestionada en diferentes frentes. El PP ha anunciado que presentará recurso ante el Constitucional. De momento sólo ha amagado.


Lniñoadulto - Amanecer » Álbum Hip Hop Groups\nLniñoadulto - Amanecer\nLniñ0adulto se embarca en la que es su 5ª referencia musical y 2ª en solitario. Se trata de una demo de reggae que trae un aire nuevo al panorama, y que dará mucho que hablar en ese ámbito. Con un sonido muy cuidado tanto en producción como en voz, este trabajo nos hará viajar por las inquietudes y preocupaciones de su autor.\nIntro [Producido por Lniñoadulto]\nAmanecer [Producido por Epam]\nDinero [Producido por Epam]\nEs la odisea [Producido por Lniñoadulto]\nEscucha mi oracion [Producido por Epam]\nDame [Producido por Lniñoadulto]\nLniñoadulto - Amanecer (Descarga completa)\n#9 el 26/05/2011 a las 06:54:\nsoy millon, me encanta que estes haciendo lo que más te gusta y encima muy bien, un abrazo y nos vemos por el pueblo\n#8 el 20/08/2009 a las 10:17:\n;oKpor ahi tienes mi myspace!!añademe!! te dejo mis punticos!!\n#7 el 19/08/2009 a las 17:29:\nPlantado tu caracter demostrando que con fe se puede. Me alegro de estar contigo desde el principio\n#6 el 19/08/2009 a las 16:49:\nai que ensayar pal concierto en lo de la aurelia mamonaaaa!!!aqui te dejao unos puntillos de estos pero que kieres qe te diga si te veo siempre deivid ja ja esto es rap del alto guadalkivir rechacen imitaciones\n#5 el 19/08/2009 a las 11:49:\nMe gusta, me guustaaa!!! :)Mis puntos ^^\n#4 el 19/08/2009 a las 01:54:\nIncreible trabajo del niño adulto, sin duda un paso más en su ascenso, y gran aporte de Saya a los coros. y aprovecho pa señalar una errata xD q la cabra tira pa el monte, la producción del tema "Dame" corre por cuenta de Epam BIG UP!!!\n#3 el 18/08/2009 a las 21:18:\nfenomeno del alto guadalquivir esto esta de puta madre loko ya tu sabeh!!!jejeay van mis puntos y mi descarga y a seguir kurrando loko!!saludos!!\n#2 el 18/08/2009 a las 20:46:\nTremendo, no hace falta aclarar nada más > . <\n#1 el 18/08/2009 a las 17:30:\nesta wapo tio, buena voz , me mola el mensaje, esta chapo la maketa. miss puntos :D\nLniñoadulto y Qrro\nLa incertidumbre de un MC (2007)\nLniñoadulto y Barbass Sound\nNoches para celebrar\nXivónn, Taronn, Nomak, Lniñoadulto y...\nXivónn, Taronn, Lniñoadulto y Clase...\nLniñoadulto- Artista principal\nLniñoadulto- Produce en varios tracks\nEpam- Produce en varios tracks


Et tu, Meche?, por Franco Giuffra | Opinión | Mirada de fondo | El Comercio Perú\n“La semana pasada aprobaron en el pleno un dictamen ‘sobre la igualdad salarial’. Una barbaridad absoluta, para decirlo de forma directa y anticipada”.\n“Este proyecto obliga a todas las empresas a ‘informar a sus trabajadores la política salarial del centro de trabajo’. (Foto: Congreso de la República)\nFranco Giuffra 23.11.2017 / 05:30 am\n¿Por qué las mujeres ganan menos que los hombres? La explicación simplona, “lista para usar”, la puede obtener de su político de confianza: porque son víctimas de discriminación.\nLa respuesta más adecuada, sin embargo, es otra: depende. Hombres y mujeres también podrían ganar diferente porque algunas mujeres desean trabajar menos horas; porque hay trabajos más rudos que no desean hacer; porque prefieren tener hijos; porque no desean viajar por motivos laborales; porque escogen oficios y profesiones menos rentables.\nEs decir, no necesariamente por un tema de discriminación. Incluso en ocupaciones similares, hombres y mujeres (u hombres versus hombres) pueden ganar diferente por una diversidad de razones (productividad, capacidad física, experiencia previa, antigüedad en el puesto, etc).\nNinguna de estas elucubraciones, por supuesto, estaba en la mente de los congresistas que la semana pasada aprobaron en el pleno un dictamen “sobre la igualdad salarial”. Una barbaridad absoluta, para decirlo de forma directa y anticipada.\nNo, ciertamente, porque se repita allí el gaseoso principio de “a igual trabajo igual remuneración” o porque se castigue a los empleadores que discriminen en sus ofertas de empleo. Todas estas cosas ya están en nuestra legislación desde hace años, empezando por la Ley 27270 del año 2000 o la Ley 28983 del 2007.\nEs una barbaridad por otras razones. La primera, porque el nuevo proyecto obliga a todas las empresas, sin importar su tamaño, a elaborar “cuadros de categorías y funciones”. En buena cuenta, que expliquen en blanco y negro los puestos de la empresa, las categorías salariales y las condiciones o requisitos objetivos que definan diferencias salariales, ascensos y otros beneficios.\n¿Cómo asegurar que un ascenso garantice equidad de género?\nImagine por un momento el ejercicio monumental que una clínica cualquiera deberá desplegar para detallar por qué dos enfermeras(os) que atienden en una emergencia pueden ganar diferente. Agregue a eso la complejidad de manejar los reclamos de trabajadoras que exijan incrementos salariales simplemente porque la diferencia de ingresos con alguno de sus compañeros no está cabalmente descrita en esos cuadros de categorías.\nEn segundo término, porque este proyecto obliga a todas las empresas a “informar a sus trabajadores la política salarial del centro de trabajo”. Qué pueda significar esto lo sabremos cuando se reglamente la norma, pero la posibilidad de que se exija la divulgación de sueldos o se restrinja la libertad de la empresa para fijar o modificar las compensaciones es un peligro real.\nFinalmente, porque con este dictamen se extiende la prohibición de discriminar por sexo en las ofertas de empleo (una situación objetiva y verificable) a toda situación o condición de trabajo durante la relación laboral. Algo que, potencialmente, podría involucrar reclamos porque a una dama le asignaron un escritorio más chico o un turno menos conveniente o le denegaron un viaje de capacitación. A menos que, imagino, estas consideraciones, cuyo número es infinito, estén contenidas en el reglamento interno de trabajo, que en adelante seguramente deberá tener la extensión de la Enciclopedia Británica.\nUna bomba atómica, en suma, que colocará al 99% de las empresas en condición de informalidad ipso facto, porque esta vaina no la va a poder cumplir nadie. Salvo en los inminentes sueños estivales de la promotora de esta iniciativa legislativa: la queridísima Meche Aráoz.


Inicio Fiestas Privadas Cena Privada en Restaurante o Barco + Discoteca Despedidas Tarragona\n¿Cena privada en Restaurante o en Barco?\nEntre las opciones de Cenas Privadas para grupos en Salou podéis elegir entre cenar en barco o cenar en un restaurante frente al mar. Cualquiera de las opciones os incluye la entrda gratuita a la Discoteca de las Despedidas Tarragona y otras discotecas colaboradoras de Salou.\nCena privada para vuestro grupo en Restaurante Lounge con menú exquisito y frente al mar, y con la posibilidad de cenar en sala privada o en la terraza del restaurante. Además, podéis contratar un espectáculo privado para sorprender al anfitrión o anfitriona. Y después de la cena… ¡Entrada gratuita en la Discoteca de las Despedidas y otras discotecas colaboradoras de la zona!\nRecibimiento en el restaurante a la hora pactada previamente. (22h aprox)\nCena Menú Lounge: cena compuesta de unos entrantes a compartir + 1 plato a elegir + barra libre de cerveza, sangría, vino y agua + postre + café + chupito de la alegría (Ver aquí los menús)\nActuación del espectáculo a elegir durante o después de la cena (opcional)\nESPECTÁCULOS A ELEGIR:\nHaz click aquí para ver los espectáculos privados para celebraciones en restaurante Salou y Tarragona.\nCuando finalice la cena, nuestros coordinadores os acompañarán a la Discoteca de las Despedidas en Salou.\nCena Privada en Barco Salou\nFiesta en altamar exclusiva para vuestro grupo, a bordo del mejor barco para celebraciones de Salou. Además, podéis contratar un espectáculo privado para sorprender al anfitrión o anfitriona. Y después de la cena… ¡Entrada gratuita en la Discoteca de las Despedidas y otras discotecas colaboradoras de la zona\nRecibimiento en el Puerto Náutico de Salou y bienvenida al Barco privado.\nTravesía de 2 o 3 horas por las aguas del mediterráneo, pasando por las costas de Salou y Cambrils.\nServicio de cena a bordo (varios menús a elegir)\nMúsica ambiente para no parar de bailar\nZona Relax en la proa del barco\nOpción de contratar algún espectáculo a bordo.\nESPECTÁCULOS A ELEGIR (Opcional):\nHaz click aquí para ver los espectáculos privados para celebraciones en Barcos Salou y Tarragona.\nCuando finalice la travesía regresaréis al puerto náutico donde nuestros coordinadores os estarán esperando para acompañaros a la Discoteca de las Despedidas en Salou.\nUna vez acabada la cena, te espera la Discoteca de las Despedidas junto con una programación completamente diseñada para vivir una noche inolvidable.\nFestival con otros grupos de despedidas Tarragona y celebraciones\n¿Qué más te ofrecemos? ¡Con La Millor Farra todo son ventajas!


Bosch expone la situación presente y futura de los motores de combustión\nBosch patrocinó, dentro de los Cursos de Verano que organiza la Universidad Politécnica de Madrid en La Granja (Segovia), el curso 'El motor de combustión interna y la movilidad sostenible', que tuvo lugar los pasados 20 y 21 de julio.\nDurante el mismo, diferentes expertos expusieron los principios en que se basan las necesarias evoluciones tecnológicas previstas en los motores de combustión interna a corto y medio plazo y su justificación para el cumplimiento de la normativa sobre emisiones contaminantes Euro 6.\nAdemás, abordaron las perspectivas de futuro de los motores diésel y gasolina y su potencial para continuar reduciendo el consumo y las emisiones contaminantes, así como la aportación actual y a largo plazo de los combustibles alternativos para la mejora medioambiental.\nSin duda, el motor de combustión interna seguirá desempeñando todavía un papel importante en la próxima década. Dentro de cinco años, más del 90% de los nuevos vehículos serán propulsados, al menos parcialmente, por combustibles fósiles: la moderna tecnología de combustión es la base para una movilidad eficiente.\nLos modernos motores de combustión interna han logrado avances técnicos significativos en los últimos años, como se demuestra claramente en Europa. Desde el año 2000 las emisiones de CO2 de la flota europea se han reducido en una cuarta parte, a pesar de que el rendimiento y el peso del vehículo se hayan incrementado en el mismo período.\nEl consumo de combustible medio para un coche compacto con motor de gasolina está hoy en día, a menudo, por debajo de 7 l/100 km, y en menos de 5 l/100 km para los motores diésel.\nSin embargo, ya no es suficiente con que los sistemas de propulsión sean simplemente eficientes en consumo para convertirse, además, en más limpios. Basta con echar un vistazo a la exigente normativa sobre emisiones Euro6.\nHacer que los propulsores sean tan limpios como eficientes, requiere de una tecnología particularmente sofisticada y Bosch dispone de una serie de avances diseñados para lograr este objetivo.\nPara los motores de gasolina, por ejemplo, elevando la presión de la inyección directa desde los actuales 200 hasta los 350 bares. Una presión de inyección más alta hace que el combustible sea más finamente pulverizado, lo que reduce significativamente las emisiones de partículas.\nBosch también está prestando especial atención al desarrollo continuado del motor diésel. Esta tecnología es clave para conseguir los objetivos de emisiones de CO2 del parque automovilístico europeo, que no serían alcanzables sin ella.\nPara mejorar aún más el diésel limpio, una de las tecnologías clave es el "Denoxtronic", que puede reducir el óxido de nitrógeno hasta en un 95% en ciclos de conducción reales. Del mismo modo, combinando sistemáticamente una combustión más limpia, optimizando la recirculación de los gases de escape y aplicando un tratamiento a estos gases, se pueden reducir significativamente las emisiones.\nEn el camino hacia la movilidad del futuro, Bosch ve que el motor de combustión seguirá siendo la base para una movilidad eficiente hasta bien entrada la próxima década, incluso aunque el sistema propulsor esté electrificado. Durante los próximos cinco años, la tecnología de Bosch relacionada con el propulsor, puede reducir el consumo de los motores diésel en un 10 por ciento, y la de los motores de gasolina en casi un 20%.\nDe acuerdo a las previsiones de Bosch, en 2025 el 15% de todos los vehículos de nueva matriculación contará con al menos un sistema de propulsión híbrida.


Edición nº 2230 | Los Sonidos del Planeta Azul\n← Edición nº 2229 Edición nº 2231 →\nDaud Khan y Efrén López, Teatre de la Societat Artística Manisense, febrero de 2012./ (Paco Valiente)\nEdición nº 2230\nEspecial: Afganistán, encrucijada musical asiática\nEdición especial centrada en la música de Afganistán, un país en el que de manera general podemos decir convergen tres culturas: el Imperio Pérsico, la India y Asia Central. El sonido más representativo es del rabad, un bellísimo instrumento de tres cuerdas con resonancia profunda de madera; es el antecesor del sarod indio, que también se usa tanto en la música folk como la clásica. La tradición musical del país centroasiático es poco conocida por los conflictos bélicos que ha sufrido en las pasadas décadas. Además, la música ha estado prohibida entre 1996 y 2001 por el régimen talibán, como la televisión y el cine –ver película documental “Los ojos de Ariana” (2007) del director valenciano Ricardo Macián donde cuenta cómo se salvó el archivo la Filmoteca Nacional de Afganistan–. A este programa monográfico traemos a Ustad Muhamad Umar (Kabul, 1905-1980) uno de los grandes virtuosos del rabab, y a uno de sus alumnos aventajados Daud Khan, músico nacido en la capital afgana y que actualmente es la referencia en Europa (reside en Colonia, Alemania, tras tener que abandonar su país al peligrar su vida) de este magnético instrumento. Daud Khan Ensemble (donde está el multiinstrumentista Efrén López) estará en concierto el viernes 12 de junio en la programación del festival Espai Mediterrani (MuVIM), a las 22h en la explanada del museo y gratis. De la fantástica antología “The rough guide to the music of Afghanistan” seleccionamos a la cantante Mahwash y a Ahmad Sham, cantante sufí qawwali.\nTribute to Afghanistan\n(World Music Network / Karonte, 2010)\nUSTAD MUHAMMAD UMAR\n(Academy of indian music)\nEdición nº 1882\nEl rubab es un instrumento de cuerdas afgano del que Daud Khan es un virtuoso y uno de los máximos representantes de la música de su país. Hoy recuperamos el...\nEdición nº 1901\nDorsaf Hamdani, cantante tunecina, afronta el reto de revisar temas de tres de las grandes artistas del mundo árabe: Oum Kalsoum, Fairuz y Asmahan, y lo hace con un magnífico...


mansion – Pixel Nerds\nUn vídeo que de Luigi’s Mansion: Dark Moon\nYa tenemos muchas ganas de probar la nueva entrega de Luigi’s Mansion. El otro día encontramos un vídeo en el que se nos enseña en directo el modo multijugador. En el ScareScrapper, la torre donde tendremos que cazar fantasmas, podremos jugar en distintos modos: Hunter, Rush, Polterpop y Surprise. Podremos jugar hasta cuatro personas a […]Leer Más\nPrimer trailer del multijugador de Luigi’s Mansion\nComo ya os comentamos hace poco, Luigi’s Mansion tendrá un modo multijugador. Aunque en el aquel momento no pudimos afirmarlo completamente, ya está confirmado como tal y tenemos un primer vídeo. Por el momento vemos el Hunter Mode, un coop de 4 jugadores en el que tendremos que ir despejando los distintos pisos del ScareScraper […]Leer Más


En Honduras hay 41 procesos penales por delitos contra el honor » Criterio.hn\nenero 16, 2019 - Redaccion\nTegucigalpa.-En Honbduras existen al menos 41 procesos penales que se llevan a cabo en los tribunales de justicia por delitos contra el honor desde el 2013, según reportes del Comité por la Libre Expresión (C-Libre).\nHoy C-Libre junto al Centro de Investigación y Promoción de los Derechos Humanos (Ciprodeh) emitieron un pronunciamiento en relación a la existencia en la legislación hondureña de los delitos contra el honor y su aplicación a casos concretos.\nLas organizaciones se refieren al caso más reciente del periodista David Romero Ellner, quien ha sido condenado a diez años ocho meses de privación de libertad, no conmutable, al no gozar de beneficios de excarcelación, porque en el pasado fue condenado por el delito de violación. La semana pasada la Sala de lo Penal de la Corte Suprema de Justicia confirmó la sentencia emitida por el Tribunal de Tegucigalpa, por delitos de injurias constitutivas de difamación contra el profesional de la información.\nRomero Ellner fue querellado por Sonia Gálvez, esposa del exfiscal general adjunto, Rigoberto Cuéllar.\nMediante la masiva, las organizaciones defensoras de los derechos humanos recuerdan que el periodista estaba trabajando en denuncias de interés público. Aunque apuntan que algunas de las expresiones podrían referirse a la vida privada de la afectada.\nAsimismo, que durante el proceso judicial, el ex juez del Tribunal de Sentencia José Dimas Agüero Echenique denunció que el vicepresidente del disuelto Consejo de la Judicatura, Teodoro Bonilla, le llamó y le dijo que: “el hombre ordenaba que condenaran al periodista”. Acusación por la cual, el juez fue separado del Tribunal de Sentencia y el Ministerio Público no investigado hasta la fecha.\nAl tenor de los anteriores señalamientos, C-Libre y Ciprodeh consideran que la causa del periodista está relacionada con libertad de expresión, por la naturaleza del procedimiento utilizado para la sanción y la desproporción de la pena, por lo que enfatizan que diferentes órganos internacionales de derechos humanos, tanto del Sistema Interamericano como de las Naciones Unidas, han recomendado al Estado de Honduras, despenalizar las figuras de injuria, calumnia y difamación.\nLos defensores consideran que la sola existencia de los delitos contra el honor, y la emisión de sentencia con penas desproporcionadas, poseen además el efecto de intimidación y autocensura sobre el libre ejercicio de la libertad de expresión, que no solo afecta a las personas sancionadas, sino también a la sociedad ante el temor de ser sancionado por las mismas conductas.\nC-Libre y Ciprodeh exponen, además, su preocupación en otros casos de periodistas condenados por desarrollar su ejercicio profesional como el de Ariel D´Vicente condenado en 2016 por calumnias constitutivas de difamación, debido a una querella promovida por un alto oficial de la policía, que en la actualidad se encuentra prófugo por los hechos denunciados por el periodista y reconocidos por la Fiscalía al acusar al agente policial.\nOtro de los casos referidos es el del también periodista, Julio Ernesto Alvarado, condenado en un abordaje periodístico por el “uso de palabras chocantes en un asunto de interés público”, dice el pronunciamiento.\nPor otra parte, recuerdan que el ejercicio de la libertad de expresión también se vio vulnerado con las amenazas emitidas por Juan Antonio “Tony” Hernández, contra la prensa por haber denunciado sus vínculos con el narcotráfico. Actualmente Hernández, hermano del jefe de gobierno Juan Hernández, se encuentra privado de libertad en Estados Unidos, precisamente por delitos de narcotráfico.\nEl impacto de la criminalización del ejercicio periodístico es devastador para los profesionales de la información. Genera un efecto paralizante y promueve un contexto de autocensura en el que los periodistas temen investigar sobre cuestiones de interés público: C-Libre-Ciprodeh.\nC-Libre y Ciprodeh, consideran que actualmente en Honduras existe una limitación que reduce el espacio de debate público y abierto, además de representar una amenaza de largo plazo para la sociedad civil no solo por limitar el derecho a la libertad de expresión sino a la defensa de otros derechos humanos fundamentales “y aunque no negamos que la libertad de expresión no es un derecho absoluto, consideramos que la protección de la reputación de una persona debería resolverse por medidas o sanciones que afecten en menor medida a la libertad de expresión o sanciones que no incluyan la privación de libertad”.\nExigencias de C-Libre y Ciprodeh:\nQue el Estado de Honduras adecue la legislación penal y civil a los estándares interamericanos sobre libertad de expresión, y proponemos que la regulación sobre el honor deberá estar regulada por vía civil y en casos excepcional podría estar regulado en el código penal siempre que se contemple los criterios de proporcionalidad y estableciendo una eximente de responsabilidad penal por asuntos de interés público.\nQue no se consume la privación de libertad del periodista David Romero Ellner.\nAnterior: Denuncian a PROGELSA de pagar pobladores para crear confrontación en rio Petacón\nSiguiente: “El neoliberalismo aplica la necropolítica, deja morir a las personas que no son rentables”


Orbegozo calefactor ceramico ֍ estufasycalefactores.es estufasycalefactores.es - ¡Los mejores secadores de pelo al mejor precio!\nSobre orbegozo calefactor ceramico\nTe ayudamos a escoger el radiador que mejor se adapte a tus necesidades entre la mejor selección del mercado. Si no encuentras el producto perfecto en los resultados de tu búsqueda actual de orbegozo calefactor ceramico prueba a buscar de nuevo o bien utilizar la navegación en la parte superior de la página.\nLas estufas de gas están disponibles en 2 tipos básicos: de llama azul o de infrarrojos (calentador radiante). Ninguna de las dos opciones requiere ventilación o conductos para funcionar, y las dos están disponibles en nuestra web en una gran variedad de modelos para amoldarse a casi cualquier hogar o espacio de trabajo.\nSi busca una chimenea eléctrica que pueda hacer doble función como soporte de TV, presta singular atención a la capacidad de peso de la unidad. Si bien no todas las chimeneas eléctricas están pensadas para ser utilizadas como soportes de TV, hay muchos modelos para elegir que ofrecen llamas cautivadoras, así como un lugar resistente para su televisor.\nLas estufas de pellets son muy, muy diferentes a cualquier otra estufa que hayas utilizado anteriormente. En consecuencia, si todavía no estás familiarizado con las estufas de pellets, debes ver los modelos que te presentamos en nuestra web. Descubre por qué razón tantos usuarios en el mundo entero eligen las estufas de pellets para calentar sus casas. Te hemos proporcionado una selección de los mejores modelos basándonos en las valoraciones de otros usuarios.\nUn radiador de pared eléctrico es un calentadorque se instala en la pared de la habitación deseada. Estos radiadores funcionan calentando un factor eléctrico interno y soplándolo hacia la habitación con un reflector y un ventilador. El aire calentado va a subir a la habitación (por lo que estos calefactores se instalan generalmente a nivel del zócalo.


El casamiento Terrazas Domaniczky-Ibarra Gonz�lez\nEl matrimonio de Gabriela Terrazas Domaniczky y Guzm�n Ibarra Gonz�lez fue en la iglesia Sant�sima Virgen Mar�a. Luego, los reci�n casados festejaron la uni�n con sus seres queridos. Fueron los padrinos Sigfredo Terrazas Mercado y Cristina Domaniczky Ayala; Arm�n Ibarra y Rosa Gonz�lez D�az. La novia luci� un vestido de l�nea rom�ntica confeccionado por Beverly Kuhl con perlas y piedras bordadas en el escote. La decoradora Lupe Fiorio engalan� con flores blancas el lugar de la fiesta.\nVisita guiada por renovado Centro M�dico La Costa\nEl directorio del Centro M�dico La Costa organiz� un open house (visita guiada) para presentar a amigos e invitados la ampliaci�n del centro en sus �reas de internaciones cl�nicas, unidad de terapia intensiva de adultos y centro de diagn�stico. Los presentes compartieron despu�s del recorrido guiado un ameno brindis, momento para el cual se prepararon mesas de quesos, bocaditos salados y variedad de bebidas.\nVeladas diferentes, con originalidad y distinci�n\nVeladas con detalles predominantes de buen gusto y delicada elaboraci�n. Entusiasmo y aprobaci�n por el prop�sito alcanzado.Instantes �nicos, que vuelven a resurgir con estos flashes, en el momento justo de desglosar, los nost�lgicos recuerdos...\nHoy se realiza el �Senador Long Fashion Show�\nUna fiesta de moda, gastronom�a, arte y decoraci�n se realizar� hoy.El desfile del �Senador Long Fashion Show� ser� a partir de las 21:00.Para celebrar tan importante d�a, hoy, la calle Senador Long, de Lillo a Espa�a, ser� peatonal desde el mediod�a; quienes asistan podr�n disfrutar de exhibiciones de los auspiciantes y promociones especiales de las tiendas.\nApertura del Centro T�cnico Alfa-Parf\nEn el marco de un ameno brindis se realiz� la apertura del Centro T�cnico Alfa-Parf con la presencia del estilista Walter Herrero, representante t�cnico de Alfa-Parf Argentina. El citado centro recibi� a profesionales estilistas, quienes aprovecharon la ocasi�n para adquirir conocimientos del representante argentino. La marca italiana Alfa-Parf celebra este a�o su 15� aniversario en el mercado paraguayo.\nFunci�n de �Slumdog Millionaire�\nLa avant premi�re de �Slumdog Millionaire� reuni� a numeroso p�blico en el cinepremium del Hiperseis. La funci�n estuvo auspiciada por Day�s. El filme rodado en la India fue ganador de 8 Oscar, incluyendo las estatuillas como mejor pel�cula y mejor director. Durante el a�o continuar� la promoci�n �Day�s Cines� que consiste en buscar el sticker pegado en el paquete, para as� acceder a entradas con un 50% de descuento en los principales cines de Asunci�n y disfrutar de las pel�culas que prefieras.\nSany Janine celebr� sus 15 a�os\nSany Janine Escurra Mora comparti� la fiesta de sus 15 a�os, en una elegante recepci�n ofrecida en la Quinta Esmeralda, de Fernando de la Mora. La quincea�era es hija de Reinaldo Escurra Santander y Teodolina Mora de Escurra, quienes acompa�aron a su hija, al igual que Iv�n El�as, hermano de la quincea�era. Sany luci� un vestido de raso opaco blanco bordado con piedras y canutillos, escote en V. De complemento llev� una vincha de coronita y aros de strass. Familiares y compa�eros la acompa�aron en tan especial velada.\nFiesta de Camila Andrea\nCamila Andrea C�ceres Arza, hija de Gustavo Daniel C�ceres Llano y Andrea Arza de C�ceres, cumpli� 15 a�os, y por ese motivo le ofrecieron una fiesta en V�a Augusta. El vestido fue dise�ado por Mar�a Teresa Pedro, confeccionado en organza blanca y bordado con perlitas y cristales en forma de flores. La decoraci�n estuvo a cargo de Oscar Guccione, quien se inspir� en una onda rom�ntica, y utiliz flores naturales y cortinados en rosa p�lido. Los invitados disfrutaron de una distinguida recepci�n donde hubo men� que consisti� en pastas de Il Capo y vinos.


porcuatrocuartos.com, Revista Tu Espacio\nAntes de pegar la cartulina sobre el frasco aplica un poco de nieve en spray en la parte superior del frasco. No hay que manchar la parte de abajo porque luego no podríamos pegar la cartulina sobre el cristal sucio.\nPorque la luz de las velas es tan cálida y entrañable que no puede faltar en Navidad.\nPues con un frasco de cristal y un poquito de maña recortando puedes hacer un portavelas precioso y cargado de espíritu navideño.\nSe necesita un frasco (el que hemos utilizado es de 1 kilo) y un trozo de cartulina negra, en la que recortamos un paisaje de abetos y casas.\nPara pegar la cartulina sobre el cristal utiliza pegamento en spray, es lo más cómodo para aplicarlo sobre la forma recortada en cartulina sin que se te rompa ningún trozo. Luego coloca un lazo con un cascabel sobre la boca del tarro, para tapar los relieves que sirven para enroscar la tapa.\nColoca sobre una bandeja dorada con unas piñas.\nLuego enciende una vela y con las luces apagadas queda así.\ntags: La Patria, Noticias de Bolivia, Periodico, Diario, Newspaper, Trasforma un frasco en un portavelas para Navidad


Eventos para todos los gustos en la semana de la Bandera\nSabores, música y tradición para una gran celebración celeste y blanca en Rosario.\nMúsica y danzas folclóricas, un gran predio de fogones con asadores a la estaca, ferias de productos regionales y un encuentro nacional de artesanos darán el marco para celebrar el Día de la Bandera. Los motivos para visitar Rosario en estos días también suman eventos deportivos, nuevos paseos urbanos y espacios únicos para divertirse en familia.\nJunio es un mes especial para Rosario. Desde mediados de mes da lugar a las ceremonias de Promesa de Lealtad, que este año convocan a más de 22.000 estudiantes de todo el país, y el 20 de junio reúne la mayor celebración nacional por el Día de la Bandera.\nParalelamente la ciudad ofrece distintas actividades, incluyendo eventos anuales que ya son clásicos como el Encuentro de Asadores a la Estaca (20 de junio), el Maratón Internacional de la Bandera – 42K (23 de junio) y el Campeonato de Vela Semana de la Bandera (22 al 30 de junio). En el plano deportivo este año se suma la World Rugby U20 Championship, que tendrá su gran final el 22 de junio en la cancha del Hipódromo del Parque de la Independencia.\nGrandes celebraciones por el Día de la Bandera\nEl jueves 20 de junio Rosario festejará el Día de la Bandera con distintas actividades y espectáculos gratuitos. Desde temprano, en el predio del Parque a la Bandera, el Encuentro de Asadores a la Estaca desplegará largas hileras de fogones con costillares asándose lentamente, durante cuatro o cinco horas, haciendo honor a la más tradicional costumbre gastronómica argentina. El encuentro contará con un escenario donde se presentarán grupos musicales.\nA las 14 comenzará el Festival de Danzas Folklóricas en el Monumento Nacional a la Bandera, que finalizará por la tarde con un cierre a cargo del Ballet Folclórico Nacional.\nMientras tanto, podrá disfrutarse en todo el parque de distintos puestos de comidas y productos artesanales, incluyendo una feria de Economía Social y el Encuentro Nacional de Artesanos.\nDesafío de los 42K\nEl 23 de junio se corre la XVIII Maratón Internacional de la Bandera – 42K, uno de los acontecimientos más esperados por los maratonistas argentinos y extranjeros. La carrera recorre lugares emblemáticos de la ciudad.\nCampeonato de Vela Semana de la Bandera\nEl río Paraná y los espejos de agua que se entremezclan con el paisaje isleño, frente a las costas de Rosario, mostrarán gran movimiento de velas los días 22, 23, 29 y 30 de junio, cuando se realizará el Campeonato de Vela Semana de la Bandera.\nNovedades para ver y recorrer\nEn los últimos dos años varias obras de importancia cambiaron la faz turística de Rosario, abriendo espacios que hoy renuevan los motivos para visitar la ciudad. Entre otras cosas pueden destacarse el Mercado del Patio, el Mercado de Frutos Culturales y el flamante Parque de la Arenera.\nClásicos en familia\nEn Rosario ya son clásicas las propuestas del Tríptico de la Infancia, integrado por La Isla de los Inventos, El Jardín de los Niños y La Granja de la Infancia, tres espacios ubicados en distintos puntos de la ciudad que invitan a pasar largas horas e incluso el día.\nOtra singular propuesta puede encontrarse en el centro cultural Plataforma Lavardén y su mágica Galería de los Roperos.\nPara pasarla bien en familia también hay que visitar el Acuario Río Paraná, el Complejo Astronómico Municipal, el Museo de los Niños, el Museo de Ciencias Naturales Ángel Gallardo y La Ciudad de los Niños.


EDITA UNA PELÍCULA ENTERA PARA PEDIR MATRIMONIO A SU NOVIA - Espacio novias\nEDITA UNA PELÍCULA ENTERA PARA PEDIR MATRIMONIO A SU NOVIA\n10 octubre, 2017 13 septiembre, 2018\nSi hablamos de pedidas de mano hay ejemplos para todos los gustos. En cenas íntimas a la luz de las velas para los más románticos, sobre escenarios delante de un gran público para los atrevidos o con el clásico anillo en el fondo de una copa de champán. Y cada vez más, vemos sorpresas únicas que los novios piensan según los gustos de su pareja y su propia historia de amor.\nHoy os acercamos una pedida de mano de película, la de Scott, que nos ha enamorado por su originalidad. Aparece en Humans of New York, una publicación que recoge historias curiosas de cientos de neoyorquinos a pie de calle. Su novia Zoe es una amante del cine antiguo así que, ¿por qué no hacer una película sólo para ella\nUNA PEDIDA DE MANO ORIGINAL PARA AMANTES DEL CINE\n«Sabía que si tenía que pedirle matrimonio, tenía que incluir el cine.» dijo Scott en la entrevista. No podía hacer él mismo una película porque no trabajaba en la industria del cine. Así que se puso creativo.\n«Encargué una película italiana en blanco y negro de un coleccionista de cine antiguo. Parecía bastante romántica. Entonces pasé 4 meses editándola con mi ordenador. Cambié todos los subtítulos, corté algunas escenas… Cambié todo el guión para que se pareciera a nuestras vidas. Por ejemplo, escribí un diálogo sobre marcos de fotos porque la familia de Zoe tiene una tienda de fotografía. Y el protagonista era un amante de los trenes, igual que yo.»\n¿Os parece una pedida de mano original? Pues eso no es todo. Scott alquiló una pequeña sala de cine de 60 asientos e invitó a los amigos y familiares de Zoe para ver su emocionante versión.\nY lo mejor llegó después. Durante la escena final, el protagonista de la cinta empezó a hablar hacia el público y entonces preguntó: «¿Hay alguien aquí que quiera casarse?»\nEn ese momento Scott se levantó, las luces del cine se iluminaron y todos los espectadores se giraron para ver, ya en directo, el final de la historia.\nSOY UNA NOVIA BOHO, SOY UNA NOVIA CHIC\nSi eres una chica boho, ¿qué te impide ser una novia boho chic? El boho…\nLos Zapatos de novia son un punto delicado para la mayoría de mujeres: para unas porque…\nCon garra y mucha actitud, así se llevan los vestidos de novia flamencos. Fue en…\nPublicado en: DIY | Etiquetado: Bodas originales, Ideas para bodas, Pedidas de mano\nALIANZAS DE 9 QUILATES. ¿MERECE LA PENA SU RELACIÓN CALIDAD/PRECIO?\nUNA BODA DE TEMÁTICA VIAJERA. LA HISTORIA DE IRENE Y CARLOS.


✒ SAP PP | CVOPEN Academy\n✒Publicaciones Carrera Consultor en SAP PP\nBase Conocimientos Comunitarios en Tecnología SAP PP creada y compartida abiertamente por los alumnos de la Carrera Consultor en SAP PP.\nActualmente existen 1.580 Publicaciones Académicas en SAP PP.\nÚltimas Publicaciones SAP PP\nPublicaciones SAP PP por tema de estudio.\n✒Publicaciones SAP PP por tema tratado en lecciones\nHaremos uso de la ayuda y a personalizar la interfaz de usuario.\nLección con 42 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 1: Introducción al sistema SAP\nExplicaremos las formas que existen para confirmar o fijar una orden previsional y cómo usarlo en los requerimientos de planificación.\nLección con 38 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 3: Planificación de la Producción\nVeremos las variantes que tenemos para el consumo de los materiales.\nLección con 40 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 5: Fabricación\nNos focalizaremos en la creación de órdenes con y sin datos maestros, en base a órdenes previsionales. Por otro lado definiremos clases de órdenes y las características correspondientes de las mismas.\nLección con 44 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 4: Órdenes de Producción\nTrataremos el Customizing de la Gestión de demanda y la verificación de disponibilidad.\nLección con 47 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 3: Planificación de la Producción\nVeremos las opciones que tenemos para llevar a cabo la corrida o ejecución del MRP.\nLección con 44 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 3: Planificación de la Producción\nVeremos las contabilizaciones de la recepciones o entrada de mercaderías contra las órdenes de producción.\nLección con 35 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 5: Fabricación\nRepasaremos los conceptos válidos en los que se basa el sistema SAP.\nLección con 50 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 1: Introducción al sistema SAP\nAnalizaremos el uso de la lista de MRP y la lista de necesidades/stock, además ingresaremos al fichero de planificación y por último configuraremos e interpretaremos los mensajes de excepción.\nLección con 34 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 3: Planificación de la Producción\nDestacaremos las propiedades de la fabricación repetitiva, definiremos las características necesarias para utilizar el método y planificaremos las cargas y definición de puesta a disposición de material y notificaci&oacu\nLección con 34 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 6: Tipos de fabricación\nLección con 62 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 1: Introducción al sistema SAP\nTrataremos los procesos de gestión de demanda para cubrir las necesidades de producción.\nLección con 51 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 3: Planificación de la Producción\nEn esta lección explicaremos en lineas generales la forma en que se realiza la impresión de las órdenes. Veremos los controles de impresión y la lista de documentos a imprimir con las órdenes y los modos disponibles.\nLección con 30 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 4: Órdenes de Producción\nEn esta lección veremos las integraciones de PP con otros módulos de SAP ECC\nLección con 49 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 1: Introducción al sistema SAP\nAnalizaremos los escenarios de fabricación propia de SAP ECC en donde determinaremos las características de las órdenes de producción y las funcionalidades de las mismas.\nLección con 48 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 4: Órdenes de Producción\nDestacaremos los diferentes tipos de producción que soporta SAP ERP y cómo distinguirlos para tomar una decisión sobre un proceso u otro.\nLección con 36 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 6: Tipos de fabricación\nNos introduciremos en el mundo de SAP PP y sus caracaterísticas\nExplicaremos las características del principio de Kanban y sus principales pasos en el procedimiento.\nLección con 28 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 6: Tipos de fabricación\nEntenderemos el proceso general de la liquidación de órdenes de fabricación.\nLección con 34 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 5: Fabricación\nAnalizaremos el concepto de SAP ERP para listas de materiales o BOMs. Veremos la creación, mantenimiento, reporte y configuración de estos objetos.\nLección con 49 publicaciones , correspondientes a Carrera Consultor en SAP PP - Unidad 2: Unidades Organizativas y Datos Maestros\n:: ¿Realmente desea a aprender SAP PP?\nTenemos una excelente noticia! el lunes 01 Noviembre 2021 comienza la 🎓Carrera Consultor en SAP PP, un brillante futuro le espera!!!\n✒Publicaciones SAP PP por fecha\nListando últimas 30 Publicaciones Académicas en SAP PP (Scroll panel).\nTipos de producción que soporta SAP ERP Depende del proceso de manufactura, la complejidad del producto, la estabilidad de la producción, y otros criterios y factores, una compañía tiene varios requerimientos con respecto al control de piso de planta. 1.Órdenes de producción: (cuando utilizar) Entorno productivo flexible, altos costes de preparación, capacidad de localización de costes completas, controlling por lotes de fabricación individual, fabricación contra stock 2. Órdenes de Proceso: (cuando utilizar) Principalmente industria química, farmacéutica y de alimentos así como cualquier industria orientada a lote PP-PI ofrece soporte:...\t(+Info...)\nDatos de configuración Los datos de configuración es la información que se carga a SAP una sola vez y se mantiene. la información nos debería sufrir cambios pero, en caso de que se requiera, se hará de manera controlada. En las implementaciones o cambios en los datos SAP cuenta diferentes servidores para su tarbajo: DEV: Término utilizado para identificar el ambiente de desarrollo de SAP, que es aquel donde los consultores y programadores efectúan las pruebas de cambios en el sistema (parametrización y programación). QAS: Es el termino para identificar el ambiente de control de calidad de SAP, una vez terminados las configuraciones y cambios en DEV, copiaran los cambios...\t(+Info...)\nÁreas de aplicación de Kanban No están restringidas a ciertas industrias. El principio de KANBAN puede ser usado junto a todos los tipos de fabricación. Principio Kanban En Kanban el flujo de material está organizado usando contenedores que son mantenidos directamente en los puestos de trabajo apropiados en la producción. La ubicación o puesta a disposición del material está siempre disponible en pequeñas porciones o buffers,(la disposición del material no se necesita planificar). Proceso: Cada caja contiene la cantidad de un material en el puesto de trabajo que el personal necesita para un periodo de tiempo determinado. Tan pronto como el contenedor se desocupa en...\t(+Info...)\nEstructura organizativa, datos maestros y transacciones de SAP PP estos conceptos son elementos básicos para la comprensión de una empres y la estructura empresarial de SAP. Elementos organizativos Lo primeros pasos para implementar SAP es representar las estructuras organizativas específicas de una empresa y estas proporcionan funciones para finanzas, logística y gestión del capital humano. Podemos mencionas: Cliente / Mandante Sociedad Centro Almacen Organización de ventas Canal de distribucion Unidad organizativa Posición Elementos organizativos de PP Centro Almacenes Áreas de MRP: existen 3 tipo: Centro, Almacén y Proveedor (Subcontracción)...\t(+Info...)\nLIBERACIÓN DE LAS ÒRDENES DE PROCESO Las ordenes de proceso también poseen gestión de estatus que controlan las actividades subsecuentes que se pueden realizar. Cuando una orden se encuentra en estatus liberada, la misma, se puede utilizar para las transacciones de negocio. Podemos liberar los siguientes objetos: Fases individuales Operaciones individuales Una orden completa Varias ordenes a la vez Cuando se realiza la liberación se puede disparar automáticamente las siguientes actividades: Asignación del número de lote para el producto Determinación del lote para los materiales componentes Verificación de disponibilidad del material...\t(+Info...)\nAmbito de estudios: Consultor Funcional Módulo PP - Lección: Producción controlada por órdenes de procesos - Ejecución\nÁreas de aplicación de las órdenes de proceso Tipos de industria: Química, Farmacéutica, manufactura de alimentos Pueden ser usadas en varios procedimientos de producción y son identificadas al criterio de complejidad como estabilidad del mismo. Características de las ordenes de proceso Las ordenes de proceso son usadas en industrias de procesos PP-PI y se integran de forma amplia a varias aplicaciones, sistemas y módulos. PP-PI: un componente que integra SAP y proporciona una herramienta de integración plan para la fabricación por procesos orientada a lotes. Las ordenes procesos se usan generalmente en escenario que puedan brindar las siguientes funciones básicas:...\t(+Info...)\n1.Funcione de ayuda: SAP ofrece al usuario un explicación de modo interactivo. el menú de ayuda tiene las siguientes opciones: Ayuda de aplicación: en la pantalla inicial se visualiza una intro a SAP Biblioteca SAP: puede encontrar toda la documentacion Información de versión: Muestras las actualizaciones des una versión a otra SAP service Marketplace Crear un mensaje de soporte: con los mensajes de soporte se puede poner en contacto con el responsable del solution manager del sistema SAP Parametrizaciones: hacer referencia a la ayuda Puede utilizar el comando F1 para obtener ayuda acerca de los campos, menús, funciones y mensajes. además te da un información...\t(+Info...)\nAmbito de estudios: Consultor Funcional Módulo PP - Lección: Ayuda e interfaz de usuario\nCordial Saludo, Mi nombre es Jonny A. Jiménez Zuluaga, soy Ingeniero de sistemas y telecomunicaciones con especialización en Gerencia de proyectos, soy consultor SAP MM y WM, adicional tengo experiencia trabajando con los modulos EWM PP QM y PM (soporte, customizing, integración, roll outs), con experiencia en roles y perfiles, actualmente llevo 11 años trabajando con SAP en versiones ECC 6.0 y S/4 Hana on-premise y cloud, pasando por diferentes roles, usuario final, analista mesa de ayuda, lider funcional, consultor, jefe/coordinador de proyectos, entre otros. He trabajado en industrias de manufactura, alimentos, consumo masivo, servicios, construcción, cementeras, cosmeticos y centros de servicio. Mi cargo...\t(+Info...)\nMandante: Unidad autocontenida dentro del Sistema SAP desde un punto de vista técnico, organizativo y comercial. Los mandantes tienen sus propios registros maestros, usuarios, roles y su propio conjunto de tablas. Sociedad: Unidad organizativa del módulo de Finanzas (FI), que integra una unidad contable legal e independiente. Comprende la gestión organizativa más pequeña para la cual se define un grupo de cuentas y para la cual se fijan los reportes fiscales y legales para el exterior de la organización. Se debe tener al menos una sociedad financiera en SAP para poder operar. Centro: Permite subdividir la empresa de acuerdo a criterios de: Valoración Aprovisionamiento Mantenimiento...\t(+Info...)\nCONTROLES DE IMPRESION DE LAS ORDENES DE PRODUCCION Podemos imprimir documentos de las órdenes de producción de forma online, en proceso de fondo o background durante la actualización. PROCESO DE FONDO Ejecución de programas o reportes de forma no online, devolviendo un resultado. Este proceso generalmente se realiza en una máquina remota y facilita la ejecución de procesos que tienen muchas información que procesar. Son procesos no interactivos que se ejecutan detrás de las operaciones interactivas normales (como procesos de fondo) y no intervienen con los procesos interactivos (procesos de diálogo) y operaciones. Los Jobs pueden ser programados desde la transacción SM36...\t(+Info...)\nVerificaciones de disponibilidad basadas en programación Resumen Si el usuario utiliza la verificación de disponibilidad basada en programación, el sistema no hace coincidir las demandas con sus aprovisionamientos, pero programa la oferta o pide y confirma la cantidad solicitada en las fechas determinadas mediante la programación. Puede que el usuario desee utilizar este método de verificación de disponibilidad si no está interesado en resultados exactos de verificación de disponibilidad y solo precisa estimaciones de transporte aproximadas, dado que sabe, por ejemplo, que todos los productos solicitados están en stock. Puede acceder a la función de verificación...\t(+Info...)\nPlanificación de órdenes de producción Puede planificar órdenes de producción con las funciones de planificación básicas y de operaciones. La planificación básica de toda la orden de producción siempre se efectúa de forma automática al crear la orden de producción, pero también la puede desencadenar de forma manual. La función de planificación de operaciones le permite reprogramar operaciones individuales de forma manual. Planificación básica La función de planificación básica se proporciona para toda la orden de producción. Inmediatamente después de crear la orden de producción,...\t(+Info...)\nÓrdenes previsionales y órdenes de fabricación Una orden previsional es una propuesta de aprovisionamiento creada manual o automáticamente durante la planificación y, posteriormente, se convierte en una solicitud de pedido o en una orden de fabricación. Las órdenes previsionales pueden generarse en SAP ERP e IBP. En SAP ERP las órdenes previsionales se pueden crear manualmente o en la ejecución de planificación (MRP). Una orden previsional creada de forma manual (o una modificada en SAP ERP) se fija automáticamente para MRP, es decir, la ejecución de planificación no puede ser modificada. No obstante, si una orden previsional se modifica dentro del contexto...\t(+Info...)\nEstructura de datos de producción Una estructura de datos de producción (PDS) de IBP se utiliza como fuente de aprovisionamiento para fabricación propia que incluye, por ejemplo, capacidades y componentes necesarios para fabricar el producto terminado. La PDS de Supply Network Planning (SNP) de SAP ERP, que se crea a partir de la versión de producción, hoja de ruta específica y la lista de materiales, genera la PDS de IBP. Requisitos previos Debe existir una versión de producción en SAP ERP para los materiales que desea recopilar y transformar. Debe asignar una lista de materiales y una hoja de ruta a esta versión de fabricación. Debe actualizar...\t(+Info...)\nUna orden de fabricación se compone de la orden para fabricar un artículo y las condiciones bajo las cuales se lleva a cabo la fabricación, como la ruta que se utiliza, la fecha de entrega y la cantidad de orden. Una orden de fabricación puede utilizarse para: Producción de artículos anónimos Producción estándar bajo pedido Producción de artículos personalizados Origen de las órdenes de fabricación Una orden de fabricación suele generarse mediante un algoritmo de planificación, como MRP, y posteriormente se transfiere al módulo Control de fabricación. También puede crear manualmente órdenes de...\t(+Info...)\nAmbito de estudios: Consultor Funcional Módulo PP - Lección: Introducción a las órdenes de producción\n1. Aplicación del sistema de información Si eres el responsable de la gestión de la producción, nos vemos en la necesidad de generar reportes que nos brinden información sobre los estatus de las ordenes. También, necesitaremos reportes tanto de forma de ordenes individuales, como listados con grandes volúmenes de datos como: ordenes entregadas, notificadas, borradas, liquidadas. Existen diversas opciones de evaluación y diversos sistemas de información para las órdenes de producción Podemos encontrar todas estas opciones de evaluación en el menú SAP Easy Access en: Customizing, al sistema de información de PP: >SAP Easy access > Logística>Producción>Control...\t(+Info...)\nLIQUIDACIÓN DE LA ORDEN 1. Visión General Luego de contabilizar la entrada de mercadería, tendremos en la orden: Costes en formas de débitos contabilizados por la salida de mercancías de componentes y actividades. Créditos contabilizados en la orden por la entrada de mercancías. Sobre el neto de los elementos superiores, puede existir diferencias y para esto se ejecuta el proceso de liquidación. Ésta función es ejecutada de forma mensual en programa en proceso de fondo o job. TRANSACCIÓN KOB1 podemos ver las partidas de costes reales de una orden de fabricación. 2. Liquidación de una orden La forma en que el módulo de CO controla...\t(+Info...)\n1.Prerrequisitos de las entradas de mercancías El proceso de entrada de mercadería contra orden de producción en similar al que se realiza para una orden de compra. Este proceso de entrada de mercadería puede ser manual o automático. El automático es controlado por la clave de control o mediante el maestro de material en el perfil de planificación de producción. Si se escoge que sea mediante el maestro la entrada de mercancía se contabiliza, en la notificación de la última operación. Se recomienda contabilizar la entrada de mercadería cuando se realiza la notificación de la producción esto evita complejidad en los pasos. Ruta para realizar...\t(+Info...)\nSAP fue fundada en 1972 en Mannheim Alemania, por 5 antiguos empleados de IBM. SAP es la abreviatura de SISTEMA, APLICACIONES y PRODUCTOS. Las soluciones para un negocio que SAP ofrece son: SAP BUSINESS SUITE. es un familia de aplicaciones empresariales y ofrece solución de software flexible para una empresa con mucho usuarios y procesos en constante evolución. SAP ERP combina todos los procesos empresariales cruciales de una empresa como lo son: Finanzas, recursos humanos y logística. SAP BUSINESS ALL-IN-ONE. este software sirve para para empresas con pocos empleados y con procesos bastantes estables. ayuda a la empresa a dar solución a sus clientes de acuerdo a las actividades que la caracterizan. SAP...\t(+Info...)\nEvolución de los Sistemas MRP En 1913 surge el modelo de Cantidad Económica de Pedido EOQ (en inglésbajo [ 3]. Economic Order Quantity) desa rrollado por F.W. Harris que establece las bases para integrar el costo de almacenamiento junto con otros costos al momen to de determinar el tamaño de los lotes a producir o comprar. Este sistema fue popularizado por R.H.Wilso n hasta 1934[?] Durante la déc estadounidense ada de los años 50’s las computadoras dejan de ser exclusivas del gobierno y comienzan a expandirse por la s universidades. En 1959 Bosch desarrolla una aplicación que puede considerarse la primera aproximación...\t(+Info...)\nAmbito de estudios: Consultor Funcional Módulo PP - Lección: Evaluación de la ejecución del MRP\nAnalista de Producción CA03: Visualizar hoja de ruta específica CO01: Crear orden de fabricación CO02: Modificar orden de fabricación CO03: Visualizar orden de fabricación CO04N: Impresión órdenes fabricación CO11N: Entrada imagen individual notific. CR03: Visualizar puesto de trabajo CS03: Visual.lista materiales p.material KP26: Modif.datos plan clases actividad KP27: Vis. datos plan clases de actividad MD02: Planif. individual MRP -var niveles- MD61: Crear preplanificación COOIS: Sistema info de órdenes fabricación COOISPI: Sistema info de órdenes de proceso COR3: Visualizar orden de procesos ...\t(+Info...)\nAmbito de estudios: Consultor Funcional Módulo PP - Lección: Confirmación de órdenes previsionales\nSAP S/4HANA ya no soporta la planificación por cambio neto en el horizonte de planificación (Clave de tratamiento NETPL). La planificación de necesidades siempre determina las infracoberturas de material para todas las necesidades de material conocidas. En otras palabras, la planificación de necesidades ya no puede cubrir únicamente las infracoberturas de material dentro de un horizonte de planificación limitado. En el primer paso de optimización del proceso de planificación, ya existen los datos de planificación de necesidades leídos. Comparando la implementación clásica y la implantación optimizada basada en SAP HANA, se puede ver fácilmente que...\t(+Info...)\nAmbito de estudios: Consultor Funcional Módulo PP - Lección: Procesos Técnicos en la planificación de necesidades\nMateriales requeridos en el momento oportuno para los clientes necesarios sin llegar a tener un excesivo inventario. ¿Suena complicado? Es un problema clásico en producción y que recibe el nombre de Planificación de requerimientos de material (PRM) o en inglés Material Requirements Planning (MRP). Con el MRP respondemos las siguientes preguntas: Qué producir o inventariar Cuánto producir o inventariar Cuándo producir o inventariar Ha sido un tema de mucho estudio y que a través del tiempo ha evolucionado con la llegada de computadores y software. Trae muchos aspectos consigo, como cumplir al cliente a tiempo, reducir inventario y costos, incrementar eficiencia, etc....\t(+Info...)\nDefinición de sistema MRP Vamos a empezar con su definición para despejar dudas. En su traducción del inglés al castellano, nos encontramos con que esta sigla significa “planificación de requerimientos de material”. A partir de su nombre, deducimos que se trata de un sistema que ayuda a planificar los materiales se van a necesitar. Por lo tanto, este es un software que se utiliza para gestionar los procesos de fabricación de manera detallada. Con este, podemos obtener previsiones realistas que nos permiten pedir la cantidad necesaria de materiales, reduciendo el excedente al mínimo. Estos programas o sistemas están compuestos de muchas funciones. Entre ellas, se encuentran los...\t(+Info...)\nTruco 89. Excluir un almacén de la verificación de disponibilidad (ATP). Publicado el 4 junio, 2017 por Roberto Espinosa En nuestro truco de hoy vamos a hablar de un problema bastante frecuente. En ocasiones necesitamos reservar el stock de un almacén, y que este no sea tenido en cuenta en la verificación de disponibilidad que hacemos en los documentos de ventas o en los pedidos de traslado (o en otros procesos de producción o gestión de stocks). Alternativa 1. Usar stock bloqueado o en control de calidad. Una de las posibles alternativas es llevar el stock a “apartar” a uno de los stocks normales de los que dispone Sap (control de calidad o bloqueado). Si en la configuración de...\t(+Info...)


Invertir en oro | ProductosFinancieros.com\nInicio Inversión Invertir en oro\nEn plena crisis, con casi todas las Bolsas inmersas en una gran incertidumbre, es mucha la gente que se pregunta sobre una alguna inversión alternativa. Una de las posibilidades es todo un clásico: la inversión en oro, una buena alternativa para quienes deseen obtener una buena rentabilidad de sus ahorros. Pero conviene tener en cuenta que, aunque el oro es un valor refugio y proporciona seguridad, no da dividendos y tiene costes adicionales para mantenerlo en un lugar seguro.\nEl oro no está bajo el control de los gobiernos, y su contratación se hace más por suponer un valor refugio en los periodos de incertidumbre y crisis económica, por encima de los proporcionados por otros activos financieros. Es una inversión que proporciona una alta liquidez y que permite comprar y vender sin esperas ni penalizaciones.\nEl oro se defiende bien tanto en situaciones con inflación como históricamente en situaciones deflacionarias, y no está ligado a la evolución del dólar.\nSi se quieren evitar los costes de transportes y almacenamiento puede invertir en oro a través de los certificados de depósito, que te dan la propiedad de una cantidad de oro depositado en una entidad.\nO invertir en futuros sobre el oro o en fondos de inversión que invierten en compañías mineras que extraen oro.\nHoy en día existen instituciones que te ofrecen invertir oro online. Pero, hay que tener mucho cuidado de su solvencia y credibilidad para evitar fraudes y estafas, que hagan perder todos los ahorros.\nArtículo anteriorPor qué invertir\nArtículo siguienteInversiones mobiliarias


Madrid celebra el Dive In, festival por la inclusión y la diversidad en el sector asegurador - Seguros TV BlogSeguros TV Blog\nMadrid celebra el Dive In, festival por la inclusión y la diversidad en el sector asegurador\nWillis Towers Watson, AIG, Chubb, Hogan Lovells, Lloyd’s, SAP y XL Catlin fueron los organizadores del evento\nTras el éxito cosechado en otras ciudades, se ha celebrado en Madrid el Dive In -el festival por la inclusión y la diversidad en el sector asegurador-. El acto fue organizado en España por Willis Towers Watson, AIG, Chubb, Hogan Lovells, Lloyd’s, SAP y XL Catlin\nEl encuentro fue moderado por Antón Serrats, vicepresidente y consejero delegado de Willis Towers Watson en España y Portugal. Durante la apertura, el directivo explicó que el objetivo de ese encuentro era “conocer las prácticas que se están poniendo en marcha por parte del sector para concienciar de la diversidad e inclusión en el seno de sus organizaciones”.\nBenedetta Cossarini, country manager de AIG en España y Portugal, realizó una ponencia centrada en los retos de la convivencia entre generaciones. La directiva aseguró que, “si bien es cierto que no existen recetas mágicas, la clave reside en el respeto, ya que facilita el intercambio de conocimientos y experiencias” con independencia del año de nacimiento.\nPara Cossarini es importante recordar que en 2020 el 50% de los equipos estarán integrados por millennials. Por ello es fundamental poner en marcha políticas que faciliten esa convivencia intergeneracional. En este sentido, según explicó, AIG ha impulsado la creación de grupos multidisciplinares para fomentar el diálogo, y está apostando por el desarrollo de las carreras de sus empleados para evitar la movilidad tendente de los trabajadores más jóvenes de la compañía.\nPor su parte, Véronique Brionne, directora general de Chubb en España y Portugal, se centró en el desafío que a día de hoy representa para las empresas la inserción exitosa de trabajadores de diferentes razas. Durante su conferencia señaló que, “en España, solo un 10% de los trabajadores con contrato indefinido no pertenecen a la Unión Europea”.\nUn problema real, que normalmente tiende a ser considerado como tabú puesto que ni este tipo de empleados quieren sentir o reconocer que pertenecen a un grupo minoritario ni los directivos entrar en las razones por las que no contratan a personas de diferentes etnias. Entre las posibles soluciones aportadas para lograr una plena inclusión de los trabajadores con independencia de la raza la ponente destacó políticas como el currículum anónimo, medida que ha sido impulsada por el gobierno británico.\nEl papel de la mujer y la evolución en el campo profesional fue el tema a desarrollar por Lucía Lorente, chief operating officer de Europa Continental y diversity lead para Europa Continental de Hogan Lovells. En su ponencia afirmó que “la búsqueda de la igualdad es una cuestión de justicia, derechos humanos, meritocracia y negocio”, puesto que está comprobado que las empresas que apuestan por la diversidad logran “equipos más creativos, completos y con mejor rentabilidad”.\nPara Lorente, el secreto para lograr la igualdad de género radica en las nuevas generaciones, para quienes no deben existir diferencias salariales o contractuales entre los empleados por razón de género. De hecho, según aseguró los millennials tienden a mirar con malos ojos que una empresa promueva iniciativas para la eliminación de esa discriminación, ya que consideran que a estas alturas debería ser un problema superado.\nJuan Arsuaga, presidente y consejero Delegado de Lloyd’s Iberia, se centró en exponer las políticas que su compañía está desarrollando para lograr una integración plena de empleados con discapacidad. Para el directivo, que en España queda mucho por hacer en este campo lo demuestra el hecho de que en 2015 solo un 9,6% de los contratos indefinidos que se firmaron en nuestro país se dieron a personas con discapacidad. Por ello, desde Lloyd’s están impulsando medidas “que promocionen la diversidad y atraigan el talento, con independencia del género de sus empleados, su religión o condición física”.\nLa inclusión de los trabajadores LGTB fue analizada por Miguel Castro, director de cultura e identidad, global diversity & inclusion office de SAP. El directivo aseguró que, aunque “el 72% de los aliados prefieren trabajar para empresas que apuesten por la inclusión de este colectivo”, es un campo en el que, actualmente, es necesario continuar trabajando a través de programas de sensibilización.\nUna concienciación que tiene su reflejo en los resultados de las compañía, puesto que los trabajadores que se sienten respetados por la organización en la que desarrollan su carrera son más comprometidos y tienen una mayor productividad.\nPara finalizar, José Ramón Morales, country manager Iberia de XL Catlin, se centró en el camino para lograr una combinación exitosa del desarrollo profesional y personal. En este sentido, destacó que en XL Catlin se están centrando en medidas que impulsen la flexibilidad laboral (hora de entrada a la oficina, hora de salida y opción de teletrabajo) para asegurar una buena conciliación familiar.\nMorales compartió con los asistentes información sobre su programa de bienestar y salud, con el que facilitan de manera gratuita en XL Catlin clases de yoga, pilates y fitness entre otras actividades. El ponente recordó que, para lograr que estás políticas e iniciativas funcionen, especialmente las referentes a la flexibilidad laboral, “es necesario lograr un diálogo pleno entre los directores de equipo y sus miembros”, que garantice una integración real y “permita que el trabajo se adapte a nuestra vida diaria”.\nEl acto, que contó con la presencia de cerca de un centenar de expertos y profesionales del sector asegurador y los recursos humanos, fue clausurado por Paul Morris, head of Western Europe de Willis Towers Watson.\nEsta entrada fue publicada en Aseguradoras, Foros, Mediación, RSC y etiquetada AIG, Antón Serrats, Benedetta Cossarini, Chubb, Dive In, diversidad, foros, Hogan Lovells, inclusión, José Ramón Morales, Juan Arsuaga, Lloyd's, Lucía Lorente, Miguel Castro, Paul Morris, SAP, seguros, Veronique Brionne, Willis Towers Watson, XL Catlin por . Guarda enlace permanente.


¿Queja o Acción?\n13 encuentros para brindar herramientas teórico-prácticas y marco operativo para cambiar la realidad de manera activa. La Comuna 14 de la Coalición Cívica-ARI invita a la sociedad a participar de su curso gratuito y abierto a todo público de Capacitación para el Empoderamiento Ciudadano que se llevará a cabo los días Jueves durante los meses de Abril, Mayo y Junio de 2017 a partir del 20 de Abril, en el Multiespacio Jxi en la calle Gascón 1474 - Palermo. 04/2017\nPor tercer año consecutivo, Fundalc abre la convocatoria para postular a las Becas Impulso destinadas a jóvenes de hasta 45 años, que quieran finalizar sus estudios de la Licenciatura en Enfermería en las diferentes instituciones educativas universitarias ubicadas en la Ciudad de Buenos Aires. Los mismos deberán estar cursando la carrera y a través de esta beca podrán solicitar apoyo financiero parcial para la finalización de la misma, ya sea primer o segundo año del ciclo de la Licenciatura. 03/2017


Actividad 1 modulo 1 profordems - Ensayos - 346 Palabras\n¿Que sabemos acerca de la Reforma Integral de Educación Media Superior?\n1.\t¿Cuales son los antecedentes de RIEMS?\nR= Los desconozco, me imagino que debe de ser unaactualización del Sistema de Educación Media Superior en México, basado en estándares aplicados y comprobados en otros países, principalmente en países europeos.\n2.\t¿Qué reformas educativas conoce anivel nacional e internacional sobre la EMS?\nR= Ninguna hasta el momento. Cuando escucho la palabra “reforma”, siempre la he asociado con ajustes en los presupuestos asignados.\n3.\t¿Qué reformaseducativas o curriculares en el nivel medio superior se han desarrollado en su región?\nR= Caso en particular que yo conozca, la aplicación de la pedagogía interactiva, más desconozco si es una reformacurricular como tal.\n4.\tA partir de los aspectos considerados en la RIEMS como factores de deserción, indique ¿Cuáles ha encontrado en su contexto?\nR= Desconozco los aspectos considerados en laRIEMS, pero podría decir que tal vez he encontrado la falta de motivación del alumno y la falta de la conexión del conocimiento con una aplicación real en los programas de estudio.\nConclusiónPude darme cuenta en esta primera sesión de la gran desinformación que corre dentro del gremio y me motiva mucho el camino que creo que tomará el curso. Entiendo que el sistema educativo, deseguir como estaba, corría peligro de colapsarse y aunque todo esto ya parece más un mantenimiento correctivo que uno preventivo, considero que si empezamos por profesionalizar a nuestros docentes en lasnuevas metodologías e ideologías, podremos llegar al punto en el que, aunque un poco tarde, lleguemos a tener estándares de calidad en la educación en México.\nNota pregunta 1: Tomo referencia el"Common European Framework" que establece nuevos estándares basados en las habilidades de comunicación que presentan los estudiantes del idioma Inglés.\nNota pregunta 2: Estandarización de...


Retiran cadáver de joven que murió ahorcado en bartolina - Diario La Tribuna\nRetiran cadáver de joven que murió ahorcado en bartolina\n10 Ene, 2018 - 11:12 pm\nFueron retirados los restos de Óscar Antonio Flores Elvir (33), quien fuera encontrado el 7 de enero ya muerto, cuando todos sus familiares lo hacían en El Salvador.\nFamiliares, amigos y representantes de organismos de derechos Humanos retiraron este miércoles el cadáver de un joven que murió misteriosamente por ahorcamiento dentro de una bartolina de una posta policial, ubicada en el municipio de Pespire, Choluteca.\nEl fallecido es Óscar Antonio Flores Elvir (33), residente de la colonia Torocagua de Comayagüela, con oficio comerciante y quien salió de la capital con rumbo a El Salvador, donde se encontraría con su padre, destino al que nunca llegó porque apareció muerto la semana pasada al interior de un recinto policial.\nLas investigaciones preliminares indican que Flores Elvir fue detenido en una aldea de Pespire, supuestamente por escándalo en vía pública y, posteriormente, fue encontrado sin vida al interior de una bartolina, ahorcado con una sábana y presuntamente por suicidio.\nDesde que salió de la capital, los parientes no volvieron a saber nada de su familiar, al grado que le llamaron varias veces por teléfono, pero nunca contestó. Fue hasta el martes anterior cuando los familiares del comerciante se dieron cuenta que su familiar estaba muerto y al interior de la morgue capitalina en calidad de desconocido.\n“A los tres días, la madre se comenzó a preocupar porque no sabía nada de su hijo, porque todo mundo lo hacía en El Salvador”, detalló Óscar Montoya, amigo del ahora occiso.\nEl joven comerciante apareció muerto y ahorcado dentro de una posta policial, por lo que los parientes pidieron una investigación.\n“No sabemos si iba tomado de alcohol y lo bajaron del bus, no sabemos nada, pero el problema es cómo va a aparecer muerto dentro de una posta policial”, señaló el conocido de Flores Elvir, por lo que exigieron una investigación seria sobre la misteriosa muerte y que “investiguen a los efectivos de esa posta”.\nLos allegados determinaron que el ahora occiso nunca presentó síntomas de depresión o en vida nunca intentó quitarse la vida mediante suicidio, por lo que descartaron esa aseveración hecha por la Policía Nacional, el día que reportaron la muerte del comerciante.\nPor su parte, los representantes de organismos exigieron una investigación sobre el caso, porque según sus investigaciones, el joven antes de morir fue “sumamente torturado, dentro de una celda de Pespire, porque en unas fotografías que se difundieron se muestra que el muchacho tiene golpes y rasgamientos en sus codos.\nOtro de los puntos que alegan los derechos humanos es que la versión policial del suicidio no es factible, porque el cadáver no había suspensión por gravedad como los casos de las personas que se ahorcan, porque sus miembros inferiores rozaban con el suelo, sin gravitación”.\nY “de dónde aparece esa cobija y cómo dentro de una celda policial”, detalló Amada Ponce, de C-Libre.\nPor tal caso, el portavoz de la Policía Nacional, Jair Meza, reveló que los efectivos asignados a la Jefatura Municipal de Pespire, donde fue encontrado sin vida el comerciante, actualmente están suspendidos, para efectos de investigación hasta que se esclarezca el caso.\n“La Policía Nacional desde que tuvo conocimiento del caso comenzó a levantar una investigación junto a personal del Ministerio Público y actualmente se está esperando la evaluación de los médicos forenses, para dictaminar las verdaderas causas de esta muerte”.\nMeza explicó que concluidas las investigaciones “vamos a ser transparentes y si algún miembro de la institución policial sale involucrado no dudaremos en ponerlo a la orden de los tribunales”.\nEl oficial indicó que por ese caso son investigados cuatro policías que permanecían de turno el día de los hechos.


Revolucionarios › Granma - Órgano oficial del PCC\nAquellos jóvenes solían encontrarse a la caída de la tarde en el café El Carmen, en la calle de Infanta. Sus puertas daban al frontispicio de la iglesia de la cual tomó su nombre, y en el testero principal del amplio salón hallábase un gran lienzo que representaba a la virgen en el acto de descender al purgatorio, territorio insufrible e ilocalizable del espacio cósmico, antesala de los fuegos perpetuos del infierno, lugar de purificación de las almas.\nA pesar de la dolorosa meditación que imponía aquella obra de arte, cada grupo de clientes animaba una tertulia con las más diversas motivaciones; sobre la tapa de mármol blanco de las mesas humeaban los tazones de café con leche junto al correspondiente servicio de tostadas con mantequilla, panquecitos o polcas, según las viejas costumbres de La Habana, presentadas solícitamente por los camareros –muchachones que protegían sus ropas de salón con un delantal blanco ceñido por doble vuelta de cordón anudado al frente, que cubría parte de la camisa y de los pantalones. Al murmullo reinante agregábase el movimiento de las sillas de Viena, y el ruido exterior de los transeúntes y vehículos que cruzaban la acera o la calle.\nDesde nuestra mesita, y como suele ocurrir en los cafés y «aires libres» de París o Barcelona, nos distraíamos con el «ver pasar» a las gentes; pero un día alguien nos llamó la atención sobre varios jóvenes que ocupaban uno de los ángulos más discretos y privilegiados de la sala:\n–Son revolucionarios –nos dijeron.\nSe trataba de universitarios que, a la sazón, podían verse en otros restaurantes, cafés y fondas aledaños a la colina, zona donde muchos residían en las numerosas casas de huéspedes que la cercanía del alto centro de estudios había contribuido a fomentar.\nVeíase a los alumnos entrar o salir de las librerías, a veces organizadas sobre pequeñas tarimas en la vía pública, o en los zaguanes y vestíbulos de algunos edificios de principios del siglo XX. Entre los textos de las diversas disciplinas académicas, se exponían novedades literarias entre las que se destacaban los escritos de Curzio Malaparte con su obra La piel; La vida de Cristo, de Giovanni Papini; el Ariel de Rodó o la Simulación en la lucha por la vida y El hombre mediocre de José Ingenieros, cuyos trabajos inspiraron y alentaron a la juventud latinoamericana, aún más a la de nuestra tierra, que fundaba todo su quehacer patriótico y político en las enseñanzas del Apóstol Martí.\nLas paredes bajas de los edificios, que forman el zócalo al pie de las puertas y ventanas, estaban profusamente inscritas con consignas y denuncias contra la corrupción y abusos de la tiranía, entronizada en el poder en la madrugada del 10 de marzo de 1952. Estos grafitis hechos a la carrera con tinta rápida o de imprenta, pueden verse aún hoy en el ámbito de la plaza consagrada a la memoria de Julio Antonio Mella.\nEntre los que mantenían el coloquio en la mesa que observábamos, destacábanse, al menos, tres de los más connotados dirigentes estudiantiles del momento. Uno esbelto y magro en su figura, de piel bronceada y mirada penetrante, era Juan Pedro Carbó Serviá; otro de rostro apacible y mirada profunda, Fructuoso Rodríguez; un tercero de perfil aguileño, muy cuidado en el vestir y en sus movimientos, era Joe Westbroock. Pero estos nombres solo pudieron identificar sus imágenes cuando los reconocí en los retratos publicados por la prensa, luego de la masacre de Humboldt 7, uno de los días más luctuosos y trágicos vividos por La Habana en el periodo insurreccional, solo comparable a la cólera desatada por los agentes del régimen al producirse la huelga del 9 de abril.\nDos veces presencié las cargas de la policía en Infanta y San Lázaro, y a los carros de bomberos proyectar los chorros de agua sobre las cerradas manifestaciones que descendían desde la escalinata y eran apaleados en la esquina crucial.\nSe corría en todas direcciones cuando finalmente la fuerza bruta se imponía; el ulular de las sirenas de las ambulancias y las perseguidoras no lograba apagar las detonaciones esporádicas de las armas; muchas puertas se abrían para recibir a los perseguidos y fugitivos, otras permanecían cerradas por temor o por cobardía. Desde los balcones, muchas mujeres apostrofaban a los sicarios o descolgaban, sobre las barandas, las banderas cubanas que, dobladas y cuidadas para las grandes ocasiones de la Patria, no faltaban en los hogares verdaderamente cubanos. Como un campo de batalla, sobre los azules adoquines de aquella cuesta hallábanse palos y piedras, carteles y pancartas, a veces zapatos y otras prendas de vestir arrebatadas en la cólera del forcejeo, y deshechas y pisoteadas las ofrendas florales que las manifestaciones se proponían depositar ante la tarja de Rafael Trejo, frente al parquecito de Eloy Alfaro, o en la más alejada explanada de La Punta, ante la pared donde fueron recostados antes de morir inmolados, los valerosos estudiantes de 1871.\nCon el decursar del tiempo y el enrarecimiento progresivo de la atmósfera política del país, en casi todas las mesitas del café se hablaba de la revolución y del porvenir de Cuba; los bonos del Movimiento 26 de Julio o del Directorio Estudiantil 13 de Marzo hacían fugaz aparición entre los clientes, y cuando la Universidad quedó desierta y comenzó el receso docente impuesto por la clausura oficial, recorrí en muchas ocasiones las mansiones estudiantiles y las hallé vacías. Mis amigos –que tenía muchos en esa época– habían volado a sus pueblos y ciudades del interior, en una etapa en que la clandestinidad abría, en la discreción y el sigilo de sus acciones, el único camino viable para nuestros compatriotas.\nSiendo un adolescente aprendí a respetar a aquella generación que a los estudios científicos y a la disciplina técnica, unió su lealtad inquebrantable a la causa de la Patria.\nLa Universidad fue una escuela de virtudes cívicas y era presidida por un hombre venerable, el rector magnífico, doctor Clemente Inclán. Habían triunfado en ella las ideas de Mella y de Fidel, pero solo la victoria de la Revolución la conduciría a un destino superior e ilimitado, a la altura de sus tradiciones, de los sueños y desvelos de varias generaciones, especialmente de sus vanguardias más lúcidas, que la han tenido por hogar en el último cuarto de milenio.\n18 de agosto de 1990.\nTomado del libro Fiñes, del autor.\nEs asombroso pero lo he visto todo, que manera de narrar, sin estar presente ante tantos hechos y poderlo visualizar 57 años después que son lo que tengo, si pudiera tener ese libro!! Anoche en la ColmenitaTV estaba usted Maestro que palabras tan bellas les dio a nuestros niños ellos saben apreciar lo Puro. Gracias\nES NECESARIO CLONAR AL MAESTRO EUSEBIO, Y A TIN CREMATA Y SU COLMENA; Y MULTIPLICAR LA HISTORIA Y LA CIVICA DESDE PRESCOLAR PARA RESCATAR LAS RAICES Y LOS VALORES. DE DONDE VENIMOS Y HACIA DONDE VAMOS.\nGracias maestro, estos recordatorios narrados por usted nos hacen vivir esos momentos y nos fortalecen cada dia a continuar esta obra, la que a dejando tanta historia de heroismo y sacrificio por la patria.\nGracias Maestro por tener en la palabra y el verbo escrito el poder de cautivar y el privilegio de educar, evangelio vivo que necesitamos, queremos y respetamos, es usted profundo conocedor, narrador imprescindible y revolucionario intachable, cualquier pasaje de nuestra rica historia o cualquier otra narración descrita por usted cobra vida en cada una de sus palabras, GRACIAS, MIL VECES GRACIAS.\nEmilio Fonseca dijo:\nSi, sencillamente conmovedor, vale la pena acceder a estos trozos de historias contados o narrados por Eusebio, cumple cabalmente con un principio que una vez le oí decir a nuestro camagueyano ilustre Enrique Reboredo que debía tener todo buen historiador '' lo primero que tiene que saber un historiador que se llame tal es saber contar historias, narrar calidamente o estremecedoramente los hechos pasados, solo así se pueden contribuir, desde la historia, a formar patriotas'' . Esa es la gran lección que sistematicamente dos da nuestro querido Leal. Gracias maestro.


COLOMBIA - Encuesta Nacional de Calidad de Vida - ENCV 2015 - variable - V882\nEn este trabajo ... Es: (P6435)\n1. Obrero o empleado de empresa particular: Se considera obrero o empleado de empresa particular a la persona que trabaja para una empresa o empleador privado en condición de asalariado, sin importar la rama de actividad a la que la persona aporta su fuerza de trabajo. Aquí se incluyen los que trabajan como asalariados en organizaciones de servicio social, sindical, iglesias y otras organizaciones sin fines de lucro.\nTenga en cuenta que uno de los aspectos que define la posición ocupacional es la relación contractual que tiene el trabajador. Es posible encontrar personas con posición ocupacional "obrero o empleado de empresa particular" que desarrollan su trabajo en entidades oficiales. Como los vigilantes de empresas de seguridad que son enviados a entidades del gobierno a prestar sus servicios.\n• Una persona se clasifica como "obrero o empleado de empresa particular" aunque no tenga prestaciones sociales ni vinculación por parte de la empresa a la seguridad social.\n2. Obrero o empleado del gobierno: Es aquella persona que trabaja para una entidad oficial en condición de asalariado (independientemente del cargo que desempeñe). Se cuentan aquí las personas vinculadas a entidades mixtas (de propiedad privada y del Estado), siempre y cuando la persona este cobijada con el régimen del empleado del Estado.\n3. Empleado doméstico: Es aquella persona que le trabaja a un solo hogar, realizando actividades propias del servicio doméstico y recibe por su trabajo un salario en dinero y/o en especie. Comprende a los sirvientes, chóferes, jardineros, porteros de casa, niñeras, amas de llaves, etc. Estas personas pueden vivir o no en el hogar donde trabajan.\n4. Profesional independiente: Son las personas que explotan por su cuenta una profesión con ayuda o no de familiares, pero sin utilizar trabajadores (empleados u obreros) remunerados. Estas personas pueden trabajar solas o asociadas con otras de igual condición.\nDentro de esta alternativa se deben clasificar los profesionales que manifiestan trabajar en cualquier nivel del gobierno (nacional, departamental o municipal) o en empresas privadas, desempeñando su profesión en calidad de "contratistas", siempre y cuando para la contratación se haya tenido en cuenta su nivel universitario.\nSe entiende por contratista a las personas cuyo contrato no genera relación laboral ni prestaciones sociales, y que por lo tanto, sólo tienen derecho a los honorarios convenidos.\n5. Trabajador independiente o por cuenta propia: Son las personas que explotan su propia empresa económica o que ejercen por su cuenta un oficio con ayuda o no de familiares, pero sin utilizar trabajadores (empleados u obreros) remunerados y pueden trabajar solas o asociadas con otras de igual condición. Estas personas pueden trabajar con el Estado o con el sector privado. Se diferencian de los profesionales independientes porque se desempeñan en un oficio, no en una profesión.\n6. Patrón o empleador: Son las personas que dirigen su propia empresa económica o ejercen por su cuenta una profesión u oficio, utilizando uno o más trabajadores remunerados, empleados u obreros.\nNo se consideran patrones o empleadores los jefes del hogar, por el hecho de tener empleados domésticos en su casa particular (servicio doméstico, chóferes, jardineros, etc.)\n7. Trabajador de finca, tierra o parcela propia, en arriendo, aparcería, usufructo o posesión: Es la persona que explota su propia unidad agrícola, o unidad agrícola en arriendo con ayuda o no de familiares, pero sin utilizar trabajadores remunerados.\n8. Trabajador sin remuneración: Es la persona no remunerada (no recibe salario en dinero ni en especie), que trabajó por lo menos 1 hora en la semana de referencia en actividades económicas del hogar o de otros hogares.\n• Una persona que vive con su papá y trabaja con él en un almacén de calzado, pero no recibe salario en dinero ni en especie, se considera trabajador sin remuneración.\n• Una persona que trabaja con una tía que no vive en su hogar, en un almacén de ropa para hombre, pero no recibe salario en dinero ni en especie, se considera trabajador sin remuneración.\n9. Ayudante sin remuneración (hijo o familiar de empleados domésticos, mayordomos, jornaleros, etc.): Persona del hogar que sin recibir pago colabora en las labores propias de un trabajo asalariado.\n• El mayordomo de una finca en la cual trabajan los hijos, sin recibir salario en dinero ni en especie, para este caso los hijos se consideran ayudante sin remuneración.\n10. Jornalero o peón: Son los trabajadores que se dedican directamente a la producción de bienes agrícolas y pecuarios, bajo la dependencia de un patrón del que obtienen una remuneración ya sea fija o por unidad producida.\n14.¿A qué actividad se dedica principalmente la empresa o negocio en la que…… realiza su trabajo?\n15. En este trabajo ... es:\n4\tProfesional independiente\n5\tTrabajador independiente o por cuenta propia\n6\tPatrón o empleado\n7\tTrabajador de finca, tierra o parcela propia en arriendo, aparcería, usufructo o posesión\n8\tTrabajador sin remuneración\n9\tAyudante sin remuneracion (hijo o familiar de empleados domésticos, mayordomos, jornalesros, etc)\n10\tJornalero de peón\n16. ¿Para realizar este trabajo tiene ..... algún tipo de contrato?\n10 Jornalero de peón\n9 Ayudante sin remuneracion (hijo o familiar de empleados domésticos, mayordomos, jornalesros, etc)\n8 Trabajador sin remuneración\n7 Trabajador de finca, tierra o parcela propia en arriendo, aparcería, usufructo o posesión\n6 Patrón o empleado\n5 Trabajador independiente o por cuenta propia\n4 Profesional independiente\nEsta pregunta tiene por objeto conocer la posición ocupacional que la persona adquiere en el ejercicio de su trabajo.\nSi la persona responde 1, 2, 3 o 10 pase a pregunta H17, si responde opciones 6 o 7 pase a pregunta H32, si responde opciones 8 o 9 pase a pregunta H34, de lo contrario pase a la siguiente pregunta


Sábado, 22 de octubre de 1887. DIARIO POLÍTICO L@ la proráeia ¡da Barcelona ADMIMISTRACIÓN: EtJRAS, 8 1 10, SMTRE LA PLAZA REAL Y LA CALLB DB la Barcelona: ttn mes, a reales.—Fuera de Barcelona: trimestre, remitiendo su importe &IB Administración, 18 reales. Guando se ha da girar & cargo del suscritor, ss reales trimestra p#í fMóB de gastos de giro y demás.—Ultramar, 4O rs. trimestre.—Extranjero, ffl» rs. idem. ANUNCIOS Y REMITIDOS, A PRECIOS CONVENCIONALES GEMELOS para teatro, marina y campo, de 5 á 200 peestas. Olió, Fernando, 12. Función tarde y noche.—Escogida troupe frangaise y cuadro flamenco.—Elincomparable Roberí Alfonso, rival de Trewey.—El notable tirador Mr, Fowler y su señora Nellie FrazelL—Tarde, á las tres menos cuarto.—Noche, á las nue~ve.- La atracción del Edén, tendrá lugar por la noche, de diez y media á once y á las doce y media, cantando la diva Rita Guerin y la estrella Jeanne FayoUe. Gran surtido en la misma fábrica, calle de la Morera, 6,1. .ía de la derecha de la calle del Hospital entrando por la Rambla Los vecinos de la calle de Pelayo están, en verdad, alarmados por la per-sistente humedad que se observa en aquella vía, que no ha cesado desde que se colocaron las célebres maderitas. Es innegable que lo dicho manifiesta bien álas claras que el deterioro del enmaderado no está lej os. Esto por una parte; por otra, y aquí tenemos la alarma, tal humedad no pue-de ser nada saria para los vecinos, que temen se desarrolle entre ellos los dolo- res reumáticos.Las aconsejamos, pues abundamos en tal idea, que comiencen á arreglar la maleta para dirigirse a tomar los baños de Caldas ó de La G arriga.Además, los resbalones, al igual que cuando se termina el riego en la Ram- bla, es el pan nuestro de cada día.Ayer, sin ir más lejos, vimos á tres individuos que midieron con su cuerpo el .elo,i.a piedra de Bélgica, son la cual se ha adoquinado los arroyos de la Eambla


Jiménez alude a "cauces internos" para resolver la situación del PSOE insular\nAPUESTA POR EL ENTENDIMIENTO\nLa secretaria de Política Social del Partido Socialista a nivel nacional y ex ministra del Gobierno de Zapatero, ha señalado este viernes, respecto a la situación de la formación en la Isla, que respeta las decisiones de los tribunales.\n31/01/2014 - 14:29h\nLa secretaria de Política Social del PSOE, Trinidad Jiménez, ha señalado este viernes, respecto a la situación del partido en La Palma, que respeta las decisiones de los tribunales y subrayó que la formación tiene cauces internos para resolver este tipo de conflictos.\nTrinidad Jiménez aludió en rueda de prensa a la decisión de la juez titular del Juzgado de Primera Instancia e Instrucción número 2 de Santa Cruz de La Palma, que resolvió dejar sin efecto la orden de baja como afiliados del PSOE de los seis consejeros en el Cabildo de La Palma expulsados por apoyar junto con el PP, la moción de censura en la corporación insular.\nLa dirigente socialista señaló que respeta las decisiones de los tribunales y confió "en los canales internos" del partido socialista para arreglar cualquier discrepancia.\nLa situación ideal es la del entendimiento y, prosiguió Jiménez, como partido con vocación de gobierno "aspira siempre a ganar" y que este tipo de conflictos "no nos perjudique electoralmente".


(16) Hemos colocado constelaciones en el cielo y las hemos hecho hermosas para los que las miran.\n(17) Y las hemos protegido de todos los demonios lapidados.\n(18) Pero excepcionalmente hay quien se introduce a escondidas para escuchar y es perseguido por una estrella fugaz visible.\n(19) Y hemos extendido la tierra poniendo en ella cordilleras.Y hemos hecho que cada cosa creciera con una medida.\n(20) Y hemos puesto en ella medios de vida para vosotros y para aquéllos a quien vosotros no proveéis.\n(21) No hay nada cuyas despensas no estén junto a Nos y lo hacemos descender en una cantidad precisa.\n(22) Y enviamos los vientos fecundadores, hacemos que caiga agua del cielo y con ella os damos de beber, pero vosotros no tenéis sus depósitos.\n(23) Damos la vida y la muerte y somos los Herederos.\n(24) Conocemos a aquéllos de vosotros que pasaron y a los que han de venir.\n(25) Y es cierto que tu Señor los reunirá.Él es el Sabio, el Conocedor.\n(26) Hemos creado al hombre de barro seco sacado de un barro negro moldeable\n(27) Y a los genios los habíamos creado con anterioridad a partir del fuego del samún*.\n(28) Y cuando tu Señor dijo a los ángeles: Voy a crear a un ser humano a partir de barro seco procedente de barro negro moldeable.\n(29) Y cuando lo haya completado y le haya insuflado parte de Mi espíritu, caeréis postrados ante él.\n(30) Todos los ángeles se postraron.\n(31) Pero no así Iblis que se negó a ser de los que se postraban.


Inicio / Cáceres y Provincia / Empresa de la mina de litio acaba reuniones con las instituciones y agentes socioeconómico\nInfinity Lithium, responsable del proyecto Industrial Minero San José Valdeflórez, ha llevado a cabo una ronda de encuentros.\nEl objetivo de estas reuniones ha sido el de ofrecer "con absoluta transparencia" información "detallada" acerca del proyecto industrial de una mina de litio en la capital cacereña.\nEl contenido de las reuniones ha girado en torno a los principales aspectos que contiene el estudio de "avance y mejoras" que la compañía hizo público el pasado mes de agosto "previa revisión y validación por las autoridades bursátiles de Australia".\nConcluida la ronda de reuniones, el director ejecutivo y de Desarrollo Estratégico de la compañía, Vincent Ledoux Pedailles, ha manifestado que "el estudio de avances y mejoras compartido en estas importantes reuniones introduce significativas y sustanciales novedades en materia de medioambiente y alcance económico".\n"Somos conscientes de la sensibilidad ambiental en la población de Cáceres y queremos contribuir a la protección del entorno. Su protección en todo momento y mejora aplicando las técnicas más avanzadas a nivel mundial", añade.\nEn este sentido, el director ejecutivo de la compañía se ha ofrecido a "todos" los grupos políticos y a los mencionados agentes económicos y sociales para "colaborar conjuntamente en ideas y propuestas que contribuyan a la ciudadanía de Cáceres".


Actualizado 03/08/2017 17:48:29 CET\nEn la Olimpiada de Matemáticas, en la que han competido 615 estudiantes procedentes de 111 países, la delegación española ha logrado tres medallas de bronce y dos menciones honoríficas.\nDurante las pruebas, los participantes han tenido que resolver seis problemas, por cada uno de los cuales podían obtener hasta siete puntos. En total se han repartido 48 medallas de oro entre aquellos que han conseguido veinticinco puntos o más; 90 medallas de plata (mínimo de diecinueve puntos), 153 de bronce (16 puntos o más) y 222 menciones honoríficas.\nLos estudiantes españoles que han obtenido medallas de bronce son Jordi Rodríguez (Cataluña); Rafah Hajjar (Comunidad Valenciana) y Alberto Acosta (Castilla-La Mancha). Aitor Iribar (Castilla y León) y Jaime Benabent (Andalucía) han logrado las menciones honoríficas.\nEn cuanto a las Olimpiadas Internacionales de Física, la delegación española enviada a Indonesia por el Centro Nacional de Innovación e Investigación Educativa (CNIIE) del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte, y la Real Sociedad Española de Física a la IPhO (International Physics Olympiad), se han logrado tres medallas y dos menciones.\nAlejandro Epelde Blanco, de Madrid, ha sido el ganador de una de las medallas de plata; Borja López Herreros, de Burgos, y Vicent Roig Requena, de Valencia, han logrado dos medallas de bronce; mientras que Jorge Caraça-Valente Barrera y Francisco Fernández Carballo, ambos de Madrid, han conseguido las menciones de honor.\nEn esta competición, que tendrá lugar en su próxima edición en Lisboa en julio de 2018, han concursado 400 jóvenes de Educación Secundaria que se han enfrentado a problemas teóricos y experimentales.