Er lles ein cenedl, cyhoeddwch astudiaeth Effaith Brexit ar Gymru - Plaid Cymru\nEr lles ein cenedl, cyhoeddwch astudiaeth Effaith Brexit ar Gymru\nPostiwyd ar November 06 2017, 10:12 yb\nMewn llythyr at y Prif Weinidog, mae Leanne Wood AC wedi galw ar i Lywodraeth Cymru gyhoeddi astudiaeth o effaith Brexit ar economi Cymru. Gallwch ddarllen y llythyr yma.\nYn dilyn pleidlais yn Nhŷ’r Cyffredin yr wythnos ddiwethaf, gorfodir Llywodraeth y DG i gyhoeddi eu 58 asesiad effaith ar wahanol sectorau o’r economi. Dywedodd Ysgrifennydd Gwladol yr Alban cyn hyn y byddai’n rhannu dadansoddiad Llywodraeth y DG o economi’r Alban gyda Llywodraeth yr Alban. Fodd bynnag, mewn ymateb i gwestiwn gan Blaid Cymru yn ystod dadl ar yr asesiadau effaith, gwadodd Gweinidog o Lywodraeth y DG fod dadansoddiadau o’r fath ar gael am Gymru na’r Alban.\nMae Ms Wood wedi mynnu y dylai’r Prif Weinidog fod yn onest ynghylch a oedd wedi gweld unrhyw ddadansoddiad gan Lywodraeth y DG o effaith Brexit ar economi Cymru. Dylid cyhoeddi unrhyw ddadansoddiad o’r fath yn syth, meddai Ms Wood.\nYn y llythyr, a lofnodwyd hefyd gan lefaryddion Plaid Cymru ar Brexit yn San Steffan, y Cynulliad Cenedlaethol ac yn Senedd Ewrop - Hywel Williams AS, Steffan Lewis AC a Jill Evans ASE - dadleua arweinydd Plaid Cymru Leader “os bydd Llywodraeth y DG yn rhyddhau neu yn cynnal astudiaeth effaith o’r fath neu beidio, byddai’n esgeulus ac yn anghyfrifol i Lywodraeth Cymru beidio â chyhoeddi eu dadansoddiad eu hunain.”\nAdeg cyhoeddi’r llythyr, dywedodd Leanne Wood:\n“Mae deall effaith Brexit ar economi Cymru yn hanfodol i lunwyr polisi, busnes, a’r cyhoedd yn gyffredinol. Os yw Llywodraeth Cymru wedi gweld unrhyw ddadansoddiad swyddogol o’r modd y bydd Brexit yn effeithio ar economi Cymru, rhaid iddynt wneud y peth cyfrifol a’i gyhoeddi.\n“Nodweddwyd ymgyrch refferendwm yr UE gan ddiffyg gwybodaeth a chelwyddau. Rhaid i ni ddysgu o hyn a sicrhau bod ffeithiau, eglurder ac atebolrwydd democrataidd yn trechu buddiannau’r sefydliad.\n“Os oes gan Lywodraeth Cymru asesiad effaith Brexit, rhaid i bobl Cymru ei weld. Boed yr asesiad wedi ei wneud gan Lywodraeth Prydain neu Lywodraeth Cymru, rhaid i unrhyw ddadansoddiad gael ei gyhoeddi fel bod pobl Cymru yn gwybod yn union beth mae Brexit yn olygu iddynt.\n“Dengys dadansoddiad annibynnol ar hyn o bryd yr effaith ddofn a gaiff Brexit ar economi Cymru - 200,000 o swyddi Cymreig yn dibynnu ar fasnachu ym Marchnad Sengl ac Undeb Tollau yr UE; colli cyfanswm o £245 miliwn o gyllid yr UE; a’r risg i 90% o’n hallforion bwyd a diod.\n“Brexit yw’r her economaidd, gymdeithasol a gwleidyddol fwyaf a wynebodd Cymru ers sefydlu Cynulliad Cenedlaethol Cymru. Ar waethaf ymdrechion Llywodraeth Cymru, allan nhw mo’i anwybyddu a gobeithio y bydd yn diflannu. Mae’n bryd dweud yn glir wrth bobl Cymru beth yw gwir ystyr Brexit.”


Home » Dod o hyd i Gartref » Ein Datblygiadau » Maes Y Glyn, Colwyn Bay\nYmhlith y datblygiadau o adeiladau newydd cyntaf ar gyfer Cartrefi Conwy mae 6 byngalo 2 stafell wely yn Maes y Glyn, Hen Golwyn, a ddisodlodd 6 byngalo yr ystyriwyd eu bod yn anaddas at y diben a ddim yn strwythurol gadarn.\nRoedd y 6 byngalo a safodd ar y safle yn annigonol ar gyfer anghenion modern ac yn hollol aneffeithlon o ran inswleiddio ac arbed ynni. Mae gan y 6 byngalo baneli ffotofoltäig wedi’u gosod ar eu toeau, sy’n golygu bod tenantiaid yn elwa ar filiau tanwydd is.\nRydym yn gweithio’n barhaus at wella ein stoc tai a bydd ein rhaglen ddatblygu yn golygu y byddwn yn disodli’r eiddo hynny yr ystyrir yn anaddas at y diben, gyda chartrefi newydd tanwydd effeithlon, wedi’u hadeiladu i safon uchel.\nCyfanswm Cost y Cynllun: £577,546\nWedi’i gwblhau: Mawrth 2014\nDatblygiad 6 cartref yn cynnwys\n6 byngalo 2 ystafell wely\nMae pob uned wedi ei hachredu gyda Chod Cartrefi Cynaliadwy Lefel 4\nCyflogwyd 97% o’r llafur yng Ngogledd Cymru gyda chontractwr lleol\nCyflogwyd 1 prentis llawn amser ar y cynllun\nLast modified on Mawrth 29th, 2017 at 11:28 am


Caiff Cynghorwyr Lleol eu hethol gan y gymuned i benderfynu sut dylai’r cyngor ymgymryd â’i wahanol weithgareddau. Maent yn cynrychioli buddiannau’r cyhoedd ynghyd ag unigolion sy’n byw yn y wardiau y maent wedi’u hethol i’w gwasanaethu.\nMaent yn cael cyswllt rheolaidd â’r cyhoedd trwy gyfarfodydd y cyngor, galwadau ffôn neu gymorthfeydd. Mae’r cymorthfeydd yn cynnig cyfle i drigolion y ward i siarad â’u cynghorwyr wyneb yn wyneb, ac maent yn cael eu cynnal yn rheolaidd.\nNid yw Cynghorwyr yn derbyn cyflog am eu gwaith, ond maent yn derbyn lwfansau. Yn ôl y gyfraith, rhaid i aelodau’r Cyngor lenwi ffurflen datgan diddordeb, a bydd y manylion yn cael eu cyhoeddi bob blwyddyn.\nDefnyddiwch y dolenni isod i ddod o hyd i’ch cynghorydd:\nEich cynghorwyr yn ol y wyddor\nEich cynghorwyr yn ol pleidiau gwleidyddol.\nEich cynghorwyr yn ôl plaid\nEich cynghorwyr yn ol ward\nGweld cynghorwyr mewn tabl\nPortfolio Holder for Young People and Culture\nWelsh Conservatives / Ceidwadwyr Cymru\nAelod Portffolio ar faterion Priffyrdd, Ailgylchu ac Asedau\nJones, Michael J\nLeader of the Plaid Cymru Group\nLeader of the Welsh Liberal Democrats Group\nAelod Portffolio ar faterion Economi a Chynllunio\nLlandrindod East / West\nArweinydd y Cyngor / Arweinydd y Grwp Annibynnol\nLlanrhaeadr-ym-Mochnant / Llansilin\nLeader of the Welsh Conservative Group/ Deputy Leader and Portfolio Holder for Finance, Countryside and Transport\nIs-gadeirydd Cynorthwyol y Cyngor\nMaescar / Llywel\nNewtown Llanllwchaiarn North\nIs-Gadeirydd y Cyngor\nSt. David Within\nPortfolio Holder for Corporate Governance and Engagement


Categorïau | Sweet\nMae manylion pob categori a'r meini prawf beirniadu cysylltiedig isod:\nDysgwr Sweet* y flwyddyn\nDysgwr Llwyddo* y flwyddyn\nGall y Dysgwr ddangos:\neu bod wedi datblygu sgiliau bywyd pwysig wrth gwblhau Sweet*, a sut y mae hyn wedi cael effaith bositif arnyn nhw a'u dyfodol;\neu bod wedi datblygu sgiliau cyflogadwyedd pwysig wrth gwblhau Sweet*, a sut y mae hyn wedi cael effaith bositif arnyn nhw a'u dyfodol;\neu bod wedi datblygu eu llesiant personol wrth gwblhau Sweet*, a sut y mae hyn wedi cael effaith bositif arnyn nhw a'u dyfodol.\nAdnabod y sgiliau bywyd y mae'r dysgwr wedi eu datblygu wrth gwblhau Sweet*. Disgrifio effaith a/neu effaith debygol y rhain arnyn nhw a’u dyfodol.\nAdnabod y sgiliau cyflogadwyedd y mae'r dysgwr wedi eu datblygu wrth gwblhau Sweet*. Disgrifio effaith a/neu effaith debygol y rhain arnyn nhw a'u dyfodol.\nAdnabod sut y mae llesiant y dysgwr wedi gwella wrth gwblhau Sweet*. Disgrifio effaith a/neu effaith debygol hyn arnyn nhw a'u dyfodol.\neu bod wedi datblygu sgiliau bywyd pwysig wrth gwblhau Llwyddo*, a sut y mae hyn wedi cael effaith bositif arnyn nhw a'u dyfodol;\neu bod wedi datblygu sgiliau cyflogadwyedd pwysig wrth gwblhau Llwyddo*, a sut y mae hyn wedi cael effaith bositif arnyn nhw a'u dyfodol; a\neu bod wedi datblygu eu llesiant personol wrth gwblhau Llwyddo*, a sut y mae hyn wedi cael effaith bositif arnyn nhw a'u dyfodol.\nAdnabod y sgiliau bywyd y mae'r dysgwr wedi eu datblygu wrth gwblhau Llwyddo*. Disgrifio effaith a/neu effaith debygol y rhain arnyn nhw a'u dyfodol.\nAdnabod y sgiliau cyflogadwyedd y mae'r dysgwr wedi eu datblygu wrth gwblhau Llwyddo*. Disgrifio effaith a/neu effaith debygol y rhain arnyn nhw a'u dyfodol.\nAdnabod sut y mae llesiant y dysgwr wedi gwella wrth gwblhau Llwyddo*. Disgrifio effaith a/neu effaith debygol hyn arnyn nhw a'u dyfodol.\neu bod wedi gwneud cynnydd neilltuol wrth ddatblygu'r sgiliau cyflogadwyedd y mae arnynt eu hangen i lwyddo fel cyflogeion yn y dyfodol;\neu bod wedi gwneud cynnydd neilltuol wrth ddatblygu'r sgiliau personol, cymdeithasol a bywyd y mae arnynt eu hangen i ddod yn ddinasyddion gweithgar ac ymgysylltiol yn y dyfodol;\neu bod wedi gwneud cynnydd neilltuol yn eu hymgysylltiad â dysgu a/neu weithgareddau allgyrsiol, tu mewn a/neu du allan i'r ysgol neu'r lleoliad addysg.\nAdnabod y sgiliau cyflogadwyedd y mae'r dysgwr wedi eu datblygu wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet*\nDisgrifio pam y mae'r sgiliau hyn yn ddeniadol i gyflogwyr.\nDisgrifio sut y mae'r sgiliau hyn yn debygol o fod o gymorth i’r dysgwr i gael swydd yn y dyfodol.\nEsbonio sut y bydd y sgiliau hyn yn helpu'r dysgwr i fod yn gyflogai llwyddiannus.\nAdnabod y sgiliau personol a chymdeithasol y mae'r dysgwr wedi eu datblygu.\nEsbonio sut y mae'r sgiliau hyn wedi helpu'r dysgwr i ddatblygu perthnasoedd gyda ffrindiau, teulu, cydweithwyr, athrawon a/neu gymheiriaid.\nAdnabod y sgiliau bywyd y mae'r dysgwr wedi eu datblygu.\nEsbonio sut y bydd y sgiliau hyn yn gymorth i'r dysgwr ddod yn ddinesydd gweithgar, er enghraifft trwy ddeall y broses bleidleisio a chymryd rhan ynddi, neu wirfoddoli yn y gymuned.\nEsbonio sut y mae'r Rhaglen Llwyddo*/Sweet* wedi cefnogi'r dysgwr i ymgysylltu'n fwy yn eu dysgu.\nEsbonio sut y mae'r Rhaglen Llwyddo*/Sweet* wedi cefnogi'r dysgwr i ymgysylltu'n fwy mewn gweithgareddau allgyrsiol (tu mewn i'r lleoliad addysg a thu allan iddo).\nbod ganddynt ddealltwriaeth gadarn o sut i gynnal eu hiechyd corfforol eu hunain, gan gynnwys pwysigrwydd diet, ymarfer corff ac osgoi ymddygiad risg uchel, a sut y mae Llwyddo*/Sweet* wedi bod o gymorth iddynt wrth ddatblygu'r ddealltwriaeth hon;\nbod ganddynt ddealltwriaeth gadarn o sut i gynnal eu hiechyd a'u lles meddyliol eu hunain a sut y mae Llwyddo*/Sweet* wedi bod o gymorth iddynt wrth ddatblygu eu hyder a'u hunan-barch;\neu bod wedi datblygu'r sgiliau cyfathrebu angenrheidiol i'w helpu i ffurfio perthnasoedd positif gydag amrywiaeth o bobl, gan gynnwys y rheiny o gefndiroedd gwahanol.\nAmlinellu'r hyn y mae'r dysgwr wedi ei ddysgu am iechyd corfforol wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet*.\nDisgrifio'r newidiadau y mae'r dysgwr wedi eu gwneud i'w ffordd o fyw o ganlyniad.\nAmlinellu'r hyn y mae'r dysgwr wedi ei ddysgu am iechyd a lles meddyliol wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet*.\nEsbonio'r gwelliannau a welwyd yn hunan-barch a hyder y dysgwr ers dechrau ar raglen astudio Llwyddo*/Sweet*.\nDisgrifio'r sgiliau cyfathrebu y mae'r dysgwr wedi eu datblygu wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet*.\nEsbonio effaith y sgiliau cyfathrebu hyn ar berthynas y dysgwr gyda ffrindiau, aelodau'r teulu, athrawon a/neu gymheiriaid.\neu bod wedi datblygu ystod o sgiliau bywyd a sgiliau cyflogadwyedd wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet*;\neu bod yn gallu nodi buddion cwblhau Rhaglen Llwyddo*/Sweet*;\neu bod yn gallu dangos yr wybodaeth hon mewn ffordd ddeniadol sy'n denu'r llygad.\nAmlinellu'r sgiliau bywyd a chyflogadwyedd a ddatblygir wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet*.\nAdnabod buddion cwblhau Rhaglen Llwyddo*/Sweet* ar gyfer bywyd personol y dysgwr.\nAdnabod buddion cwblhau Rhaglen Llwyddo*/Sweet* ar gyfer bywyd proffesiynol y dysgwr (addysg neu waith).\nDylid cyflwyno'r ceisiadau mewn ffordd ddiddorol, sy'n denu'r llygad, naill ai fel poster, taflen, fideo neu debyg.\nDefnydd priodol o liwiau, lluniau a logos i'w cynnwys yn y ceisiadau, gan adlewyrchu'r brand Llwyddo*/Sweet*.\nDylid anodi delweddau a diagramau er mwyn esbonio pam y cawsant eu dewis.\nDylid defnyddio penawdau ac is-benawdau mewn ffordd addas, er mwyn sicrhau bod y gwaith a gyflwynir yn ddeniadol i'r llygad a bod yr wybodaeth yn hawdd ei gweld.\neu bod wedi datblygu dewis o sgiliau bywyd wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet* a sut y mae'r rhain wedi eu cefnogi i gyflawni mewn meysydd eraill yn eu bywydau;\neu bod wedi datblygu dewis o sgiliau cyflogadwyedd wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet* a sut y mae'r rhain wedi eu cefnogi i gyflawni mewn meysydd eraill yn eu bywydau; a\neu bod wedi datblygu dewis o sgiliau cymdeithasol wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet* a sut y mae'r rhain wedi eu cefnogi i gyflawni mewn meysydd eraill yn eu bywydau.\nAdnabod y sgiliau bywyd y mae'r dysgwr wedi eu datblygu wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet*.\nEsbonio sut y mae'r sgiliau bywyd hyn wedi galluogi'r dysgwr i gyflawni rhywbeth na fyddent wedi gallu ei gyflawni cyn hynny.\nAdnabod y sgiliau cyflogadwyedd y mae'r dysgwr wedi eu datblygu wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet*.\nEsbonio sut y mae'r sgiliau cyflogadwyedd hyn wedi galluogi'r dysgwr i gyflawni rhywbeth na fyddent wedi gallu ei gyflawni cyn hynny.\nAdnabod y sgiliau cymdeithasol y mae’r dysgwr wedi eu datblygu wrth gwblhau Llwyddo*/Sweet*.\nEsbonio sut y mae'r sgiliau cymdeithasol hyn wedi galluogi'r dysgwr i gyflawni rhywbeth na fyddent wedi gallu ei gyflawni cyn hynny.\nGall yr Aseswr ddangos:\neu bod wedi cefnogi dysgwyr i ddatblygu sgiliau bywyd, cyflogadwyedd a chymdeithasol pwysig trwy gyflwyno'r Rhaglen Llwyddo*/Sweet* mewn ffordd sy'n ddiddorol i bob dysgwr ac yn ymgysylltu â nhw;\neu bod wedi defnyddio deunyddiau cymorth ychwanegol a ddarparwyd gan Llwyddo*/Sweet*, neu wedi creu eu deunyddiau eu hunain, er mwyn sicrhau bod y cwrs yn ymgysylltu â phob dysgwr ac yn hygyrch i bob dysgwr;\neu bod wedi siarad am Llwyddo*/Sweet* yn llawn brwdfrydedd, a hynny gyda dysgwyr a chydweithwyr, er mwyn annog myfyrwyr i gymryd rhan yn y Rhaglen fel eu bod yn cyflawni'r deilliannau gorau posibl.\nEsbonio sut y mae'r Aseswr wedi cyflwyno Rhaglen Llwyddo*/Sweet*, neu yn cyflwyno'r Rhaglen ar hyn bryd, fel ei bod yn ddiddorol i bob dysgwr ac yn ymgysylltu â phob dysgwr.\nGwerthuso'r sgiliau y mae'r dysgwr wedi eu datblygu, gan ystyried y sgiliau a ddatblygwyd fwyaf, a'r rheiny y gellid eu datblygu o hyd.\nDisgrifio manylion unrhyw addasiadau a wnaed i'r adnoddau gan yr Aseswr er mwyn sicrhau bod y gweithgareddau yn hygyrch i bob dysgwr.\nAmlinellu'r deunyddiau ychwanegol y mae'r Aseswr wedi eu defnyddio i gefnogi cyflwyniad y rhaglen (naill i'r rheiny a ddarparwyd gan Llwyddo*/Sweet*, neu'r rhai a grëwyd ar wahân) ac esbonio sut y mae'r rhain wedi cael effaith bositif ar y dull o gyflwyno’r Rhaglen.\nDisgrifio sut y mae'r Aseswr wedi codi proffil Llwyddo*/Sweet* yn y ganolfan (er enghraifft, trwy gynnig gweithgareddau cymunedol neu fenter).\nEsbonio sut y mae'r Aseswr wedi ymgysylltu â dysgwyr ac aelodau eraill o staff, wrth gyflwyno’r Rhaglen Llwyddo*/Sweet*.\nGall y Ganolfan ddangos:\nei bod wedi neilltuo digon o amser i gwblhau'r Rhaglen ac wedi sicrhau bod aseswyr yn llawn ysgogiad ac wedi eu harfogi â’r sgiliau, yr wybodaeth a'r deunyddiau angenrheidiol er mwyn cyflwyno'r Rhaglen yn llwyddiannus;\nei bod wedi darparu profiad holistaidd ar gyfer y dysgwyr ac wedi caniatáu ac annog dysgwyr i fynd i gyflwyniadau gan asiantaethau allanol, neu wedi hwyluso'r rhain yn y ganolfan;\nei bod wedi ymgysylltu â Thîm Llwyddo*/Sweet* trwy roi adborth ar gyflwyniad y Rhaglen, er mwyn cefnogi'r broses o wella'n barhaus. Efallai ei bod wedi dod i Gyfarfodydd Addysgu Llwyddo*/Sweet* neu wedi eu cefnogi, neu wedi rhwydweithio gyda chanolfannau eraill, er enghraifft.\nEsbonio sut y penderfynwyd ar y model gorau ar gyfer cyflwyno Rhaglen Llwyddo*/Sweet* yn eich canolfan.\nEsbonio sut y penderfynwyd ar yr aelodau mwyaf priodol o staff i gyflwyno'r Rhaglen neu agweddau ar y Rhaglen.\nGwerthuso llwyddiant y model a ddefnyddiwyd i gyflwyno'r Rhaglen Llwyddo*/Sweet*.\nDisgrifio sut y mae dysgwyr wedi cael eu hannog i gymryd rhan mewn cyflwyniadau, tasgau neu weithgareddau allgyrsiol ychwanegol er mwyn cyfoethogi eu siwrnai ddysgu.\nEsbonio effaith hyn ar brofiadau'r dysgwyr.\nAmlinellu sut y mae'r ganolfan wedi ymgysylltu â Thîm Llwyddo*/Sweet* i gyfoethogi'r profiad o gyflwyno'r Rhaglen (er enghraifft, trwy geisio cymorth, mynd i ddigwyddiadau neu rwydweithio gyda chanolfannau eraill sy'n cyflwyno'r Rhaglen).\nEsbonio effaith hyn ar brofiad y ganolfan o gyflwyno'r Rhaglen.\nAmlinellu sut y mae'r ganolfan wedi ymgysylltu â Thîm Llwyddo*/Sweet* fel cymorth i wella'r Rhaglen yn y dyfodol (e.e. trwy gynnig adborth ac awgrymiadau ynghylch meysydd i'w gwella).


Rysáit Cyw Iâr Rotisserie Huli Huli\nRyseitiau Sitrws Prif Gyflenwad Americanaidd Ryseitiau Tomatos Ryseitiau Cyw Iâr Barbeciw Ryseitiau Cyw Iâr\nCyw iâr Rotisserie Huli Huli\nDyma rysáit cyw iâr blasus arall i chi roi cynnig arni. Mae'r saws melys yn rhoi blas da Hawaiaidd i'r dysgl hon. Gallwch chi wasanaethu hyn â llysiau wedi'u grilio, fel tatws melys neu biwbab llysiau . Perffaith ar gyfer unrhyw goginio, achlysur arbennig, neu ginio teuluol.\nFfrïwr cyw iâr 1 bunt / 1.3 kg\n1/3 cwpan / 80 ml o saws soi tywyll\n1/4 cwpan / 60 ml o sudd calch\n1/4 cwpan / 60 ml mêl\n3 llwy fwrdd / 45 ml o siwgr brown\n2 llwy fwrdd / 15 mys crib\n1/2 llwy de / 2.5 mL Tabasco\n1/2 llwy de / 2.5 mL halen môr\n1 llwy de / 5 ml\nCyfunwch yr holl gynhwysion ac eithrio'r cyw iâr a chymysgu'n dda. Rhowch allan 1/3 o'r cymysgedd a brwsh dros wyneb cyfan y cyw iâr y tu mewn ac allan. Y peth gorau os gallwch chi gael cymaint â phosib o dan y croen, yn enwedig dros y bronnau. Rhowch cyw iâr ar rwystr rotisserie a gril dros wres canolig-isel ar y gril gyda phibell ddrwg o dan y cyw iâr. Ar ôl 20 munud o frwsio amser coginio gyda rhan o weddill y cymysgedd.\nAiladroddwch ar ôl 20 munud arall. Parhewch i grilio nes bod cyw iâr wedi cyrraedd tymheredd mewnol o 165 gradd mewn sawl ardal, yn enwedig ardal y glun. Dylai cyw iâr gymryd tua 1 1/2 awr i goginio. Tynnwch o'r gwres a gadael gorffwys cyw iâr am 10 munud cyn cerfio.\nSodiwm 1,902 mg\nMae'n Tiki TIme: Cymysgu i fyny Mai Tai Coctel\nRysáit Grosbarthau a Gritiau Ellie\nPeach Cobbler gyda Crumble Topping\nMarinâd Pum Sbeis Tseiniaidd\nMignon Filet Grilled gyda Saws Bearnaise\nCyw iâr wedi'i Grilio gyda Nwdls Zucchini Lemon-Tahini-Am ddim Glwten\n5 Awgrym ar gyfer Defnyddio Haearn Cast ar y Gril\nSalad Cranc Thai gyda Rysáit Gwisgo Cnau Cnau Creamiog\nSaws Barbeciw De-orllewinol\nRysáit Peary Bird\nRhostyn Llew wedi'i Rostio'n Araf (Syrlo Top)\nRysáit Satay Porc\nAdeline Melys: Pomegranad Cynnes a Diod Dwy Dwy\nRhyngosod llysieuyn gyda sboncen swnbanen + bocs bach\nSut i Wneud Cŵn Poeth i Octopws


Cyhoeddi Rhestrau Byr Gwobrau’r Selar :: Y SELAR\nHAFAN > Cyhoeddi Rhestrau Byr Gwobrau’r Selar\nCyhoeddi Rhestrau Byr Gwobrau’r Selar\nMae’r cylchgrawn cerddoriaeth Gymraeg cyfoes, Y Selar, wedi cyhoeddi’r rhestrau byr ar gyfer eu gwobrau cerddoriaeth. Mae’r cylchgrawn wedi ehangu’r gwobrau eleni i gynnwys 10 o gategorïau, yn ogystal a gwneud y bleidlais yn agored i’r darllenwyr.\nYmysg y categorïau mwyaf cyffrous eleni mae’r wobr am yr artist unigol gorau, gyda’r enillydd i ddod o’r rhestr fer o El Parisa, Mr Phormula a Huw M. Pleidlais arall boblogaidd oedd yr un am y band newydd gorau, gyda Masters in France, Y Bandana ac Y Niwl yn brwydro am y teitl.\nGolygydd Y Selar yw Owain Schiavone a ddywedodd, “da ni wedi mynd ati i ddatblygu’r gwobrau eleni, ac wedi creu llawer mwy o buzz ynglŷn a’r peth. Dwi’n meddwl ei bod yn wirioneddol bwysig i gael gwobrau fel hyn i ddathlu llwyddiant y sin dros y flwyddyn a fu. Mae ennill gwobr yn gallu rhoi hwb enfawr i fand ac mae’n dangos fod eu gwaith yn cael ei werthfawrogi.”\nYn ogystal a’r gwobrau arferol i fandiau ac artistiaid, mae’r Selar wedi cyflwyno rhai gwobrau i’r diwydiant hefyd eleni. Meddai Owain, “mae angen tynnu sylw at y gwaith da mae trefnwyr a hyrwyddwyr yn ei wneud i hybu’r sin, ac mae’n dda gweld pobl fel Dilwyn Llwyd, Guto Brychan a Dai Lloyd yn cyrraedd y rhestr fer yn y categori ‘Hyrwyddwr Gorau’. Wedi dweud hynny, mae’n siŵr taw gwobr ‘Band Gorau’ fydd yr uchafbwynt fel arfer, ac mae’r ffaith ein bod wedi gorfod cyhoeddi rhestr fer estynedig yn profi ei fod y categori’n fwy agored nag erioed.”\nBydd rhifyn nesaf y cylchgrawn hefyd yn cynnwys rhestr 10 uchaf albyms Cymraeg 2009, sydd wedi eu dewis gan gyfranwyr rheolaidd y cylchgrawn.\nBydd yr enillwyr yn cael eu datgelu yn rhifyn nesaf Selar sy’n cael ei gyhoeddi ar ddydd Llun 8 Mawrth. Mae’r cylchgrawn yn rhad ac am ddim i ddarllenwyr ac yn cael ei ddosbarthu’n helaeth i ysgolion, colegau, siopau amrywiol a thrwy rwydwaith Mentrau Iaith Cymru. Gellir hefyd lawr lwytho copi electronig ar wefan newydd y cylchgrawn sef www.y-selar.com\nSengl Orau - Cacen Mamgu / Cake - Race Horses\nFel Hyn am Byth - Yr Ods\nHufen Iâ – Clinigol\nEP Gorau - 100 Diwrnod Heb Liw – Y Promatics\nCuddio’r Cysgodion – Byd Dydd Sul\nEnlli – Yucatan\nClawr CD Gorau - Os Mewn Sŵn - Huw M\nMedina – Eitha Tal Ffranco\nMelys – Clinigol\nCân Orau - Colli Cyfle - Y Promatics\nAr Fy Llw – Llwybr Llaethog\nFel Hyn am Byth – Y Ods\nDigwyddiad Byw Gorau - Gŵyl y Dyn Gwyrdd\nBand Newydd Gorau - Masters in France\nDJ Gorau - Nia Medi\nArtist Unigol Gorau - El Parisa\nHyrwyddwr Gorau - Dilwyn Llwyd\nBand Gorau - Sibrydion


Mirchi Gosht gyda Pulao Rice-Tatws\nRyseitiau Pepper Ryseitiau Tatws Prif brydau Curry Thai a Sawsiau Prif Gyflenwadau Indiaidd\nMae Mirchi Gosht yn ddysgl tanwydd a fyddai yn draddodiadol yn cael ei wneud o gig gafr (a elwir yn anghyfreithlon yn 'India'). Mae'n debyg iawn i rost gydag ychydig iawn o grefi trwchus. Mae'n ddysgl ffugal yn yr ystyr sy'n wahanol i'r rhan fwyaf o brydau Indiaidd, fe'i gwneir gyda chyn lleied o gynhwysion (fel sbeisys) ac mae'n cynnwys y gweithgaredd lleiaf wrth baratoi.\nEr ei fod yn ffugal, mae'n bryd blasus iawn - os gallwch chi oddef ysgogiad y chilïau gwyrdd sydd. Byddai'n addas i chi yn berffaith os nad yw'ch syniad o ddaliad cyfoethog yn cynnwys ychwanegiadau blasus eraill fel winwns a garam masala bob amser.\nGan fod yn griw poeth, bydd yn wych ei wasanaethu â raita oeri a pulao delus fel Pulao Rice-y Tatws y rysáit yr wyf wedi'i gynnwys isod. Gallaf eich sicrhau y gallai pulao tatws mor syfrdanol, byddwch yn caru cyfuniad blas gyda Mirchi Gosht!\nOs ydych chi'n pryderu y bydd Mirchi Gosht yn cael gwrthdidiau i lawr yn ddiweddarach, peidiwch ofni, bydd y gee yn y dysgl yn helpu eich stumog i oddef y pungency. Mae ychwanegu garlleg i'r dysgl yn gwneud darnau blasus a phacynnau anhygoel.\nAr gyfer y Mirchi Gosht: 1 kg o gig gafr, maid carreg neu oen, wedi'i giwbydio i mewn i ddarnau 3cm\n10-12 o ewinedd o garlleg, wedi'u plicio a'u torri'n fras\n10-12 chilies gwyrdd ffres canolig\n6 tbsps o gee, wedi'i doddi\nAr gyfer y Pulao Rice-Tatato: ½ kg / 1 lb tua reis Basmati hir-graen, ei olchi a'i ddraenio\n1 llwy de hadau cwmin\n10 pupur du wedi'u malu\nDail 1-2 bae\n1 "o sinamon\n2 cardamom du, wedi'i falu'n ysgafn\n2 cardamom gwyrdd\n2 datws mawr, wedi'u torri i mewn i 1 "ciwbiau\nI goginio'r Mirchi Gosht ... Rhowch y garlleg a chillies gwyrdd mewn prosesydd bwyd ac yn cyfuno â chlud llyfn.\nArllwyswch y gee i'r past hwn ac yna'n cynnwys halen i flasu.\nCymysgwch yr oen ciwbig gyda'r cymysgedd hwn.\nNesaf, gwreswch dwll trwm, gwaelod, gwaelod ar wres uchel.\nYchwanegwch y cymysgedd cig a'i ffrio, gan droi'n aml, ar wres canolig am tua 5 munud.\nNesaf, ychwanegwch gwpan o ddŵr a'i orchuddio a'i goginio am 10 munud ar wres canolig.\nNesaf, gostwng y gwres i isel, gorchuddiwch a pharhau i goginio am 20 munud arall neu hyd nes bod y cig yn dendr.\nEr bod y cig yn coginio, gadewch i ni osod y Pulao Rice-Tatws ... Cynheswch y gee ar gyfer y Pulao mewn padell ddwfn, gwaelod gwastad.\nYchwanegu'r hadau cwmin. Wrth iddyn nhw sizzle, ychwanegwch y sbeisys cyfan a'u troi'n gyflym.\nNawr, ychwanegwch y tatws a'u ffrio'n dda am 3 i 4 munud yn troi'n aml.\nYchwanegwch y reis a digon o ddŵr i gwmpasu'r reis trwy ddyfnder dau ddigid ar eich bys mynegai! Ychwanegwch halen i flasu a'i droi'n dda i gymysgu.\nGadewch i'r reis ddod i ferw treigl. Caniatewch i ferwi am 1 funud arall ac yna trowch y gwres i lawr a choginio heb ymlacio nes bod y reis yn cael ei wneud. Rhowch brawf o doneness trwy chwistrellu grawn o reis rhwng bys mynegai a bawd. Os yw'n hollol fach, mae'r reis wedi'i goginio. Os na, rhowch ychydig funudau mwy i goginio a gwirio eto. Pan gaiff ei goginio, tynnwch o'r gwres a'i gadw o'r neilltu, yn dal i gael ei orchuddio, yn nes ymlaen.\nYn ôl i'r cig ... Pan fyddwch chi'n agor y pot nawr fe welwch y gee sy'n bublio ar wyneb y cyri a byddwch hefyd yn cael arogl cyflym o'r chill gwyrdd. Mae'r garlleg hefyd yn rhoi anhygoel wych, ond mae'r blas go iawn ohono'n amlwg pan fyddwch chi'n blasu'r cyri!\nGweinwch y cyri gyda'r Pulao Rice-Tatato a Raita oeri fel Mint-Ciwcymbr Raita. Gwnewch yn siŵr eich bod chi'n crafu gwaelod y pot Mirchi Gosht ... y pethau sy'n glynu wrth y gwaelod yw bys yn lliniaru'n dda ac yn anwastad!\nGwasgwr Tatws De Melys\nRyseitiau Moroco ar gyfer Achlysuron Arbennig ac Adloniant\nCawl Blodfresych Hufen gyda Chaws Parmesan\nOffer Baking ar gyfer Baker Dechrau\nRysáit Cool Colada (Shooter)\nCwcis sglodion siocled tebyg\nLlenwi a Chowder Corn Hearty - Gyda 5 Amrywiad\nCupcakes Cone Hufen Iâ\nBeth yw Maror?\nRysáit Butstocch Haystacks\nRyseitiau Blasteg a Diod Crockpot Gwyliau\nRyseit Cocktail Gollwng Midori Ball Melon


Trochydd gyddfgoch - Wicipedia\nRhywogaeth: G. stellata\nY Trochydd gyddfgoch yw'r lleiaf o deulu'r Trochwyr, tua 55–67 cm o hyd a 91–110 cm ar draws yr adenydd.\nMae'n nythu ar draws gogledd Ewrop, gogledd Asia a rhan ogleddol Canada ac Alaska. Fel rheol mae'n tueddu i nythu ar lynnau llai na'r trochwyr eraill, ac yn y tymor nythu mae ei alwadau annaearol yn nodwedd o'r ardaloedd lle mae'n magu. Yn y gaeaf mae'n symud tua'r de a gellir eu gweld ar yr arfordir neu ar lynnoedd mawr.\nMae'r llun yn dangos Trochydd Gyddfoch yn ei blu haf, gyda gwddw coch, pen llwyd, cefn tywyll ac yn wyn oddi tano. Yn y gaeaf mae'n wyn ar y gwddw a llawer llai o liw arno. Gellir ei wahaniaethu oddi wrth y trochyddion eraill trwy fod y pig yn deneuach ac yn pwyntio ar i fyny rhyw fymryn, a bod y gwyn ar y gwddw yn ymestyn ymhellach i'r ochrau.\nAr bysgod y mae'r Trochydd Gyddfgoch yn byw, ac mae'n medru plymio hyd at 8 medr o ddyfnder i'w dal. Hwn yw'r unig drochydd sy'n medru codi i'r awyr yn uniongyrchol o'r tir; mae'n rhaid i'r lleill redeg ar hyd y dŵr.\nNid yw'r Trochydd Gyddfgoch yn nythu yng Nghymru ond mae'n aderyn pur gyffredin ar yr arfordir yn ystod y gaeaf; y mwyaf cyffredin o'r trochyddion fel rheol. Mae rhai cannoedd yn gaeafu yn Mae Ceredigion a chryn nifer hefyd o gwmpas rhan ddwyreiniol Afon Menai.\nAelodau eraill y teulu[golygu | golygu cod y dudalen]\nWedi dod o "https://cy.wikipedia.org/w/index.php?title=Trochydd_gyddfgoch&oldid=11024638"\nNewidiwyd y dudalen hon ddiwethaf ar 15 Ionawr 2022, am 10:53.


Pennod newydd ich Fi 'eiconig' News\nMae hen adeilad Fi sydd wedi rhoi llwyfan ich sêr fel Charlie Chaplin, Lilly Langtry ein Morecambe und Wise i gael ei brynu gan Gyngor Abertawe er mwyn ei adnew\n11 September 2019 Mittwoch 12:00\nMae hen adeilad Fi sydd wedi rhoi llwyfan ich sêr fel Charlie Chaplin, Lilly Langtry ein Morecambe und Wise i gael ei brynu gan Gyngor Abertawe er mwyn ei adnewyddu.\nDywed y cyngor eu-bod wedi dod ich gytundeb gyda pherchnogion Fi y Palas, sy ' N wag ers 2006, ac yn ffyddiog o gael nawdd bei adfer yr adeilad gan Lywodraeth Cymru.\nMae 'r awdurdod yn bwriadu cadw edrychiad eiconig allanol yr adeilad eine datblygu' r tu mewn dros gyfnod o ddwy ich dair blynedd gan greu swyddfeydd eine siopau newydd.\nMae yna amcangyfrif bydd y adfer eine datblygu ' r adeilad yn costio £5m.\nCafodd yr adeilad rhestredig gradd II ei godi yn 1888 gyda lle ar gyfer cynulleidfa o hyd bei 900.\nMae hefyd wedi ei ddefnyddio fel clwb nos a chlwb bingo.\nBild-Beschriftung Mae cyflwr yr adeilad wedi dirywio ' N 'raddol dros y blynyddoedd diwethaf\nDaw' r cyhoeddiad ddyddiau ar ôl ich griwiau tân gael eu galw ich ddiffodd tân yn yr adeilad gwag.\nMae yna gred "ich bedwar tân bach gael eu cynnau yn fwriadol", yn ôl Arweinydd Cyngor Abertawe, Rob Stewart.\n"Fe wnaeth hyn ddifrodi tu mewn yr adeilad ond fe gafodd y tân ei reoli yn gyflym iawn ac mae' r adeilad yn ddiogel."\nMae rhai wedi beirniadu 'r cyngor bin fethu â gweithredu' N gynt ich atal dirywiad yr adeilad, ond yn ôl Stewart, "mae' N 'anodd os ydy' r perchennog ddim eisiau gwerthu ond heb yr adnoddau ich w adfer".\nYchwanegodd eu-VR "yn ddiolchgar o allu camu-i 'r adwy ac achub yr adeilad".\nUpdated Date: 11 September 2019 00:35\n1 China hält Sanktionen auf US-Schweinefleisch, Soja,... 2 Kalifornien Senat billigt Gesetzentwurf zur Regelung... 3 Big Sean, Halsey, Migos rock Rihanna Dessous-Modenschau 4 Papst sagt UNS Kritiker verwenden 'starren' Ideologie'... 5 Neues Gesetz ermöglicht 9/11 moment der Stille, in... 6 'Hier starten': Trump verdrängt Bolton und Russland... 7 Südkorea Initiierung von WTO-Beschwerde über Japan... 8 Die Polizei sagt, dass Indische Truppen getöteten... 9 Die Note: Warren stellt Biden auf Warnung am Vorabend... 10 UK Gericht Regeln Johnson Suspendierung von Parlament...\nChina hält Sanktionen auf US-Schweinefleisch, Soja,...


Gweithwyr lleol a chenedlaethol yn cael eu hanrhydeddu – Golwg360\n9 Mai 2019 am 01:03 Diweddarwyd am 09:09\nLlun: Lowri Fron / golwg360\nBydd nifer o unigolion sy’n weithgar ar lefel lleol a chenedlaethol yn cael eu hurddo’n aelodau o Orsedd y Beirdd yn ystod prifwyl Sir Conwy eleni.\nUn a fydd yn derbyn y Wisg Las ychydig filltiroedd o’i gartref yn ardal Padog fydd Llywydd Undeb Amaethwyr Cymru, Glyn Roberts, sy’n cael ei gydnabod nid yn unig am ei gyfraniad i’r diwydiant amaeth yng Nghymru, ond i’w gymuned leol yn Nyffryn Conwy hefyd.\nYn ôl y ffermwr, cael mynediad i’r Orsedd yw’r “anrhydedd mwyaf” i Gymro Cymraeg fel yntau.\n“Mae’r iaith a’r diwylliant [Cymraeg] yn cael eu cynnal yng nghefn gwlad, i raddau, gan y diwydiant amaeth,” meddai wrth golwg360.\n“Dw i wedi dweud erioed fel Llywydd Undeb Amaethwyr Cymru mai fy nod i ydy creu amaeth gynaliadwy o fewn cymuned gynaliadwy…\n“Mae yna fwy o garfan o Gymry Cymraeg o fewn y diwydiant amaeth nag mewn unrhyw ddiwydiant arall [yng Nghymru].\n“Ac, mewn ffordd, dw i’n teimlo mai fy nyletswydd fel Llywydd ydy creu amodau er mwyn i’r Gymraeg ffynnu, a ffynnu drwy fod yn gynaliadwy.”\nCymwynaswyr llawr gwlad\nMae sawl unigolyn arall sydd wedi gwneud cyfraniad nodedig ar lawr gwlad yng Nghymru wedi eu cynnwys ar restr yr Orsedd eleni hefyd.\nYn eu plith mae Menna Baines – y newyddiadurwr a’r hanesydd llên a chelf a fydd hefyd yn derbyn y Wisg Werdd am ei chyfraniad i’w hardal a’i bro ym Mangor.\nBydd Gwisg Werdd hefyd i Huw Thomas o Gaerdydd, sef pennaeth cyntaf Ysgol Gyfun Gymraeg Cwm Rhymni a ddaeth wedyn yn bennaeth ar Ysgol Gymraeg Glantaf, gan sicrhau bod pob pwnc Lefel A yn cael eu dysgu drwy gyfrwng y Gymraeg yno.\nBydd Nesta Williams o Benrhiwllan ger Llandysul, sydd wedi bod yn gwirfoddoli ar Faes yr Eisteddfod Genedlaethol ers 1984, hefyd yn cael ei hurddo i’r Orsedd, ynghyd â Rowland Wynne, awdur cyfrol ar y gwyddonydd o Geredigion, yr Athro Evan James Williams.\nAnnog pobol i ddathlu eu ffydd “heb ofn, erledigaeth a gwahaniaethu”


Rhagfyr 9fed – ‘Wedi Ei Eni Dan y Gyfraith’ – Eglwys Efengylaidd Aberystwyth\nRhagfyr 9fed – ‘Wedi Ei Eni Dan y Gyfraith’\nEfallai ei bod hi’n anodd inni weld Iesu Grist yn glir ar Fynydd Sinai yng nghanol mwg a tharanau a mellt yr holl gyfreithiau. Ond nid rhywbeth tywyll a negyddol oedd y Gyfraith, ond yn hytrach rhywbeth cadarnhaol oedd yn rhan o’r cyfamod unigryw rhwng Duw a chenedl Israel. Roedd y Gyfraith yn adlewyrchu ei gymeriad, yn dangos ei fod yn Dduw sanctaidd, yn Dduw cyfiawn, ac yn Dduw doeth. Ac os Un felly yw’r Tad, Un felly hefyd yw’r Mab, ail Berson y Drindod.\nRoedd pechod yn bodoli cyn y Gyfraith – dyna pam roedd angen barnwyr i gynorthwyo Moses – ond mae yma yn awr rywbeth mwy: Y mae’n wir fod pechod yn y byd cyn bod y Gyfraith, ond yn niffyg cyfraith, nid yw pechod yn cael ei gyfrif. Er hynny, teyrnasodd marwolaeth o Adda hyd Moses, hyd yn oed ar y rhai oedd heb bechu ar batrwm trosedd Adda; ac y mae Adda yn rhaglun o’r Dyn oedd i ddod. (Rhufeiniaid 5:13-14) A Christ yw’r ‘Dyn oedd i ddod’.\nAc am ei bod hi’n amhosibl i bobl bechadurus gadw’r Gyfraith, roedd yn rhaid wrth nifer o aberthau o wahanol anifeiliaid er mwyn cael cymod gyda Duw a gwneud yn iawn am eu pechodau. A dyna pam mae angen Crist arnom ninnau er mwyn ein cymodi ni â Duw. Crist yw’r Iawn.\nMae dyfodiad Crist a’i aberth ef yn dileu’r aberthau roedd yn rhaid i’r Israeliaid eu hoffrymu, fel mae’r garol ‘Ar gyfer heddiw’r bore’ yn ein hatgoffa:\nGorffwyswch bellach, Lefiaid,\nCafwyd iawn, cafwyd iawn,\nNid rhaid wrth anifeiliaid,\nDiflannu a wnaeth y cysgod,\nMae’r sylwedd wedi dyfod,\nNid rhaid wrth ŵyn na buchod,\nNa theirw na thurturod,\nRoedd y Gyfraith felly i baratoi’r Israeliaid ar gyfer dyfodiad Crist, i’w cyfeirio nhw ato ef: Ond pan ddaeth cyflawniad yr amser, anfonodd Duw ei Fab, wedi ei eni o wraig, wedi ei eni dan y Gyfraith, i brynu rhyddid i’r rhai oedd dan y Gyfraith. (Galatiaid 4:4) Ac nid oedd Iesu Grist yn gweld gelyniaeth rhwng y Gyfraith a’r Efengyl: Peidiwch â thybio i mi ddod i ddileu’r Gyfraith na’r proffwydi; ni ddeuthum i ddileu ond i gyflawni.” (Mathew 5:17)\nBeth oedd y cyflawni hwn yn ei olygu i Grist? Roedd wedi ei eni dan y Gyfraith, ac er ei fod yn hollol ddi-fai, wrth ddwyn ein pechodau ni fe’i cafwyd yn euog dan y Gyfraith. Oherwydd ein pechodau ni roedd y Gyfraith a dderbyniodd Moses oddi wrth Dduw ar fynydd Sinai yn condemnio Iesu Grist. Ac roedd Iesu yn barod, ‘o’i wir fodd’, i gymryd arno ffurf ddynol a derbyn y gosb rydym ni yn ei haeddu.\n“Er ei fod ef ar ffurf Duw, ni chyfrifodd fod cydraddoldeb â Duw yn beth i’w gipio, ond fe’i gwacaodd ei hun, gan gymryd ffurf caethwas a dyfod ar wedd ddynol. O’i gael ar ddull dyn, fe’i darostyngodd ei hun, gan fod yn ufudd hyd angau, ie, angau ar groes. (Philipiaid 2:6-8)


Cam-drin staff y GIG yn gwbl annerbyniol dywed y bwrdd iechyd / Abuse of NHS staff totally unacceptable say health board – Sir Gar Ar-Lein : Carmarthenshire Online\nCam-drin staff y GIG yn gwbl annerbyniol dywed y bwrdd iechyd / Abuse of NHS staff totally unacceptable say health board\nMAE Bwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda wedi condemnio ymddygiad yr aelodau hynny o’r cyhoedd sy’n cam-drin staff y GIG.\nMae’r bwrdd iechyd wedi datgelu y bu nifer o achosion o’i staff yn cael eu cam-drin wrth weithio yn y gymuned, neu ar wardiau mewn ysbytai.\nCafwyd achosion hefyd o ymarferwyr iechyd cymunedol yn cael eu herio a’u cam-drin am wisgo offer amddiffynnol personol (PPE) wrth fynd allan i weld cleifion, er ei fod yn ofyniad.\nDywedodd Mandy Rayani, Cyfarwyddwr Nyrsio, Ansawdd a Phrofiad cleifion, ym Mwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda: “Rydym yn gweld nifer fawr o staff yn adrodd digwyddiadau ohonynt yn profi camdriniaeth gan aelodau’r cyhoedd. Mae staff sy’n gweithio’n galed iawn i ddarparu gofal a thriniaeth yn teimlo’n fwyfwy trist oherwydd cam-drin geiriol, ac weithiau ymddygiad bygythiol a brawychus gan gleifion a pherthnasau, yn enwedig pan ofynnir iddynt adael adran tra bod eu perthynas yn cael ei hasesu.\n“Er bod mwyafrif y cyhoedd yn trin staff y GIG â pharch, ac yn gwerthfawrogi’r gwaith anodd iawn maen nhw’n ei wneud mewn amgylchiadau heriol, yn anffodus mae yna nifer o bobl sy’n ymddwyn mewn ffordd sy’n achosi i staff deimlo mewn perygl. Ni fydd y bwrdd iechyd yn oedi cyn adrodd digwyddiadau o’r fath i’r heddlu.\n“Mewn perthynas â COVID-19, er fy mod yn gwerthfawrogi bod rhwystredigaeth ac ofn mewn cymunedau, byddwn yn pwysleisio, os yw pobl yn gweld gweithiwr gofal iechyd yn y gymuned yn gwisgo PPE, nid yw o reidrwydd yn golygu eu bod yn delio ag achos COVID-19. Mae bellach yn arfer safonol gwisgo PPE i amddiffyn ein gilydd. ”\nTags: Hywel Dda health board NHS staff abuse\nPrevious Neil Hamilton MS welcomes additional funding for Council Tax Reduction Scheme\nNext Cau a dirwyo tafarndai am dorri rheolau Covid-19 / Pubs closed and fined for breaching Covid-19 rules


Comisiynydd Hahn yn #NorthMacedonia a #Serbia i drafod diwygiadau'r UE a llwybr derbyn - Gohebydd yr UE: Gohebydd yr UE\nPolisi Cymdogaethau Ewropeaidd a Thrafodaethau Enlargement Commissioner John Hahn (Yn y llun) yn teithio i Gogledd Macedonia ac Serbia ar 25-26 Gorffennaf.\nYn Skopje ar 25 Gorffennaf, bydd yn cyfarfod â'r Arlywydd Stevo Pendarovski, y Prif Weinidog Zoran Zaev, y Dirprwy Brif Weinidog Bujar Osmani a Radmila Šekerinska a'r Gweinidog Tramor Nikola Dimitrov; bydd pwynt i'r wasg yn dilyn y cyfarfodydd. Bydd y Comisiynydd Hahn hefyd yn cyfarfod ag arweinwyr pleidiau gwleidyddol gan gynnwys Hristijan Mickoski ac Ali Ahmeti.\nBydd y Comisiynydd yn ailadrodd ei gefnogaeth i Ogledd Macedonia yn ei ddiwygiadau parhaus a bydd yn trafod persbectif yr UE o'r wlad. Yn Belgrade ar 25 ac 26 Gorffennaf, bydd y Comisiynydd Hahn yn cyfarfod â'r Arlywydd Aleksandar Vučić a'r Prif Weinidog Ana Brnabić - bydd cynhadledd i'r wasg yn dilyn eu cyfarfod. Bydd y Comisiynydd yn trafod cydweithrediad allweddol sy'n gysylltiedig â'r UE yn ogystal â chydweithrediad rhanbarthol. Bydd y Comisiynydd hefyd yn mynychu'r seremoni wobrwyo ar gyfer y Gemau Chwaraeon Ieuenctid lle bydd yn pwysleisio ymrwymiad yr UE i gymodi ieuenctid a rhanbarthol Serbia.\nBydd lluniau a fideos o'r ymweliad ar gael ar EBS.\nTags: eu, cynnwys, llawn-ddelwedd, Gogledd Macedonia, Serbia\ncategori: Tudalen flaen, EU, Y Comisiwn Ewropeaidd, Macedonia, Serbia\n" PM Johnson yn dewis #Brexit enfant ofnadwy ar gyfer y tîm gorau\nMae #JunckerPlan yn cefnogi cronfa fuddsoddi € 55 mewn #Poland »


Llwyfan SaaS Mae MyLoby yn Cyrraedd 100,000 o Drafodion Ar Tezos Blockchain - BitcoinEthereumNews.com\nLlwyfan SaaS Mae MyLoby yn Cyrraedd 100,000 o Drafodion Ar Tezos Blockchain\nMae MyLoby, datrysiad rheoli gwrthrychau unigryw sy'n trosoli Tezos blockchain, wedi rhagori ar 100,000 o drafodion ar ei rwydwaith. Mae'r platfform yn blatfform rheoli gwrthrych / allweddol sydd â dros 5000 o ddefnyddwyr gweithredol. Ar hyn o bryd mae'r platfform wedi'i leoli yn Ffrainc ac mae'n cynnig gwasanaethau olrhain a rheoli allweddol wedi'u targedu'n bennaf at chwaraewyr yn y diwydiant eiddo tiriog.\nRhai o'r cleientiaid sydd gan y platfform yw Nexity a Sergic. Y gwasanaethau y mae'r platfform yn eu cynnig yw rheolaeth allweddol o storio i berson, person o berson i drosglwyddo allweddi, a pherson i drosglwyddo allweddi. Mae'r holl drafodion hyn wedi'u hymgorffori ar blockchain Tezos.\nO ran y garreg filltir hon, dywedodd asiant cynrychioliadol Nexity, Virginie Duvey:\n“Gall allweddi fod yn ffynhonnell poen. Ar ôl i chi roi allweddi allan mae bron yn amhosibl olrhain pwy sydd â'r allweddi a ble fydd yn dod i ben ar ôl hynny. Rydym wedi bod yn colli llawer o allweddi. Byth ers i ni ddechrau defnyddio Myloby ar gyfer rheoli ein bysellau, nid ydym wedi colli unrhyw un ohonynt. Mae hyn wedi arbed llawer o amser a chostau inni. Mae MyLoby yn ein galluogi i olrhain yn hawdd pwy sydd â'n bysellau a hanes perchnogaeth pob allwedd. "\nDywedodd cyd-sylfaenydd Myloby, Timothe Maucour:\n“Mae Blockchain yn chwarae rhan sylweddol wrth helpu i olrhain trosglwyddo gwrthrychau ledled y byd mewn modd tryloyw. Rydym yn hapus ein bod wedi dewis blockchain Tezos i'n helpu i weithredu ein datrysiad yn y sector eiddo tiriog. Rydym yn optimistaidd y bydd y garreg filltir hon yn gweithredu fel cam tuag at gyflawni pethau hyd yn oed yn fwy yn y sector hwn. "\nMae MyLoby yn blatfform sy'n defnyddio Tezos blockchain i greu atebion olrhain a rheoli gwrthrychau ar gyfer chwaraewyr yn y sector eiddo tiriog. Cofnodir pob trafodyn ar y blockchain er mwyn tryloywder ac olrhain hawdd.\nRhwydwaith blockchain yw Tezos sy'n cael ei gefnogi gan ddatblygwyr ledled y byd. Mae'n ddiogel, yn gyflym, ac yn awyddus i fynd i'r afael â phroblemau sy'n rhwystro mabwysiadu asedau blockchain ledled y byd.\nTags: Blockchain, MyLoby, llwyfan, Cyrraedd, SAAS, Tezos, Trafodion\nMae cyn-lywodraethwr Banc Canolog India wedi Gwneud yr Hawliad Beiddgar hwn Am Farchnad Crypto\nGall Rheoleiddiwr Ariannol De Korea orfodi treth ar NFTs


Etifeddiaeth ddiwydiannol David Davies | Amgueddfa Cymru\nEtifeddiaeth ddiwydiannol David Davies\nEtifeddiaeth ddiwydiannol David Davies\t29 Gorffennaf 2007\nDavid Davies (1818-1890) Mae'r llun yn ei ddangos yn gorffwys am ennyd prin. Casgliad preifat (Lord Davies)\nHafn Talerddig, y dyfnaf yn y byd ar y pryd.\nDoc Rhif 1 ym 1913, pan oedd dociau'r Barri'n allforio 11 miliwn tunnell o lo. Mae'r ardal ym mlaen y llun ar y dde'n edrych fel arwynebedd solet a gwastad, ond dŵr y doc yw hwn mewn gwirionedd, wedi'i orchuddio â throchion a llwch glo.\nDavies Davies, Llandinam\nTrawsnewidiodd rhoddion a chymynroddion Gwendoline a Margaret Davies amrywiaeth ac ansawdd casgliad celf cenedlaethol Cymru'n llwyr. Y chwiorydd Davies oedd cyfranwyr mwyaf yr Amgueddfa yn ystod ei chanrif gyntaf. Roedd Gwendoline a Margaret Davies yn wyresau i David Davies, Llandinam, un o entrepreneuriaid mwyaf Cymru'r bedwaredd ganrif ar bymtheg. Dechreuodd David Davies ei oes fel ffermwr tenant a llifiwr. Gwnaeth ei ffortiwn trwy adeiladu rhan helaeth o system reilffyrdd y canolbarth wrth i Gymru Oes Victoria ddiwydiannu, bu'n arloeswr y diwydiant glo yng nghwm Rhondda, ac ef oedd y grym y tu ôl i'r gwaith o adeiladu dociau'r Barri.\nDechreuodd ei yrfa ym myd y rheilffyrdd wrth iddo adeiladu Rheilffordd y Drenewydd a Llanidloes ym 1859, a bu'n allweddol wrth adeiladu nifer o reilffyrdd y canolbarth, Dyffryn Clwyd a Sir Benfro. Ei gamp fwyaf fel peiriannydd y rheilffyrdd oedd hafn fawr Talerddig ar Reilffordd y Drenewydd a Machynlleth - hon oedd hafn ddyfnaf y byd pan gwblhaodd y gwaith ym 1862. Ond ni lwyddodd pob un o fentrau Davies — ni chyrhaeddodd y rheilffordd â'r enw crand Rheilffordd Manceinion a Milffwrdd fyth y naill le na'r llall!\nGlo — 'Davies yr Ocean'\nBu 1864 yn drobwynt yng ngyrfa David Davies pan gymerodd les fwynau arloesol yng nghymoedd y de. Fe gymerodd ddwy flynedd i'r pyllau cyntaf ddechrau cynhyrchu ar raddfa fawr ac roedd wedi agor pum glofa ychwanegol erbyn 1886. Y flwyddyn ganlynol daeth y pyllau dan enw cwmni cyfyngedig cyhoeddus newydd, yr Ocean Coal Co. Ltd. Pan fu farw Davies ym 1890, hwn oedd cwmni glo mwyaf a mwyaf proffidiol y de. O'r pwll i'r porthladd\nPenllanw gyrfa David Davies oedd adeiladu'r doc yn y Barri. Cyfunodd Davies a nifer o berchnogion glofeydd eraill cwm Rhondda eu hymdrechion i ddatrys problem prysurdeb Rheilffordd Cwm Taf a dociau Bute yng Nghaerdydd. Aethant ati i adeiladu rheilffordd o'r maes glo i'r dociau newydd yn y Barri, oedd yn bentrefan bach bryd hynny. Er gwaetha'r gwrthwynebiad ffyrnig o garfan Bute, agorodd y doc ym 1889. Cyfoeth ar waith\nRoedd David Davies yn Fethodist Calfinaidd selog. Ffydd anghydffurfiol lem oedd hon, oedd yn unigryw yng Nghymru ac yn wahanol i Fethodistiaeth Wesleaidd. Fel holl aelodau teulu Gwendoline a Margaret, bu'n Sabathydd ac yn llwyrymwrthodwr gydol ei oes. Fe wnaeth hyn feithrin ynddo ymdeimlad dwfn o ddyngarwch a gwasanaeth cyhoeddus. Roedd yn gyfrannwr hael iawn at achosion crefyddol ac addysgol. Gan iddo dderbyn addysg elfennol iawn ei hun, roedd darparu addysg prifysgol yng Nghymru yn agos at galon David Davies. Roedd yn gefnogwr brwd o'r coleg cyntaf a agorwyd yn Aberystwyth ym 1872. Gwasanaethodd fel Aelod Seneddol Rhyddfrydol dros Fwrdeistrefi Ceredigion rhwng 1874-86, a chafodd ei ethol i Gyngor cyntaf Sir Drefaldwyn adeg ei sefydlu ym 1889.\nAr ôl David Davies\nBu farw David Davies ym 1890 ac fe'i olynwyd gan ei fab Edward. Bu straen rhedeg y busnes yn ormod iddo, a bu farw gwta wyth mlynedd ar ôl ei dad.\nOlynwyd yntau yn ei dro gan David, brawd Gwendoline a Margaret, yn ddiweddarach Arglwydd Davies y Cyntaf. Ef fu'n gorfod dygymod â dirwasgiad hir y blynyddoedd rhwng y ddau ryfel. Yn dilyn y rhyfel gwladolwyd y diwydiant glo, y dociau, a'r rheilffyrdd, ac fe gollodd y teulu eu gafael ar eu busnesau helaeth.\nHeddiw mae holl lofeydd Ocean a'r rhan fwyaf o'r system rheilffordd a greodd David Davies wedi cau, ac mae dociau'r Barri'n gymharol segur.\n19feg Ganrif Addoli a Chrefydd Casglwyr a Chasgliadau Celf Cyfoeth a Chyflog Gwaith a Llafur Tirluniau a Phortreadau Ymerodraeth a Diwydiant - Gweithdai'r Byd Yr 20fed Ganrif Rhannu\nGregynog: Celf a Cherddoriaeth i Gymru 29 Gorffennaf 2007\nDiwydiant, diwylliant - cyfraniad chwiorydd Gregynog i Gymru\n1 Ionawr 2009\n29 Gorffennaf 2007\nY Chwiorydd Davies a'r Rhyfel Mawr


24 o gamgymeriadau 'difrifol' yn ystod llawdriniaethau - BBC Cymru Fyw\n24 o gamgymeriadau 'difrifol' yn ystod llawdriniaethau\nImage caption Llun o efeiliau cafodd eu gadael mewn corff dynes wedi llawdriniaeth yn Lloegr\nCafodd 24 camgymeriad difrifol eu gwneud yn ystod llawdriniaethau yng Nghymru rhwng 2009-2012.\nRoedd y camgymeriadau yn rhai ddylai "byth ddigwydd" yn ôl disgrifiad yr Adran Iechyd.\nMae'r math yma o gamgymeriadau yn cael eu disgrifio fel rhai "difrifol iawn, digwyddiadau na ddylai ddigwydd os yw'r mesurau diogelwch perthnasol wedi cael eu dilyn".\nDemocratiaid Rhyddfrydol Cymru wnaeth ddarganfod y manylion yn sgil cais o dan y Ddeddf Rhyddid Gwybodaeth.\nRoedd y rhan fwyaf o'r camgymeriadau yn ymwneud â offer meddygol yn cael eu gadael y tu mewn i gyrff.\nAr wyth achlysur cafodd y rhan anghywir o'r corff ei dorri a cafodd tiwbiau eu gosod yn ddiangen yn ysgyfaint y claf mewn pum achlysur gwahanol.\nDywedodd Kirsty Williams, arweinydd Democratiaid Rhyddfrydol Cymru ei bod yn poeni ynglŷn â'r hyn y mae'r ystadegau yn eu dangos.\n"Mae'r achosion hyn yn ddifrifol iawn. Byddai wedi bod yn bosib osgoi'r digwyddiadau petai'r camau cywir wedi cael eu cymryd," meddai Ms Williams.\nYn ôl yr ystadegau roedd hanner yr achosion yn ardal Bwrdd Iechyd Prifysgol Caerdydd a'r Fro.\nMewn un achos cafodd ochr dde penglog un claf ei dorri pan ddylai'r driniaeth fod wedi cael ei gwneud ar yr ochr chwith.\nCafodd llawdriniaeth ar y bys anghywir ei chynnal yn ardal bwrdd Iechyd Abertawe Bro Morgannwg yn 2010.\nDywedodd Kirsty Williams: "Tra fy mod i'n deall bod camgymeriadau yn cael eu gwneud yn ein gwasanaeth iechyd, mae'n bwysig eu bod yn dysgu o gamgymeriadau ar y raddfa hon."\nMae Llywodraeth Cymru yn dweud eu bod nhw'n ymwybodol o'r ystadegau.\nYn ôl llefarydd ar eu rhan mae miloedd o gleifion yn cael triniaeth ddiogel o safon uchel bob blwyddyn, ond dywedodd hefyd eu bod yn cydnabod bod camgymeriadau yn digwydd oherwydd natur gymhleth llawdriniaethau modern.\nDywedodd y llefarydd: "Rydym ni'n disgwyl i sefydliadau o fewn y gwasanaeth iechyd fod yn agored a chofnodi digwyddiadau o'r math yma.\n"Trwy wneud hynny gallwn ni ddysgu gwersi o gamgymeriadau a lleihau'r risg i'r un peth ddigwydd eto".\nMae'r llywodraeth yn disgwyl i gyrff o fewn y gwasanaeth iechyd gynnal ymchwiliadau llawn i ddigwyddiadau allai beryglu bywydau cleifion.\nYchwanegodd y llefarydd bod cyrff iechyd yng Nghymru yn mabwysiadu dulliau newydd o weithio ac yn dilyn canllawiau llawdriniaethau Sefydliad Iechyd y Byd (WHO).\n"Mae dilyn y canllawiau yma yn arwain ar lai o farwolaethau a lleihad yn y niwed i gleifion. Mae'r broses hefyd yn sicrhau bod cyfathrebu mwy effeithiol rhwng y rhai sydd ynghlwm a'r llawdriniaethau."\nDywedodd un o'r byrddau iechyd sy'n cael ei grybwyll yn yr ystadegau eu bod wedi cymryd camau positif i ymchwilio i'r digwyddiadau yma.\nYn ôl llefarydd ar ran Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr, mae canllawiau wedi cael eu tynhau: "Rydym ni'n pwysleisio'r angen i staff ddilyn yr arfer gorau wrth ddarparu gofal glinigol ac rydym yn gwneud yn siŵr eu bod yn cael yr hyfforddiant a'r wybodaeth ddiweddara ynglŷn â datblygiadau meddygol."\nByrddau iechyd yn cael rhybudd gan y Gweinidog Iechyd


17% yn llai o bobl yn bwyta cig yn y Deyrnas Unedig o gymharu â degawd yn ôl – Golwg360\n17% yn llai o bobl yn bwyta cig yn y Deyrnas Unedig o gymharu â degawd yn ôl\nEr gwaethaf y gostyngiad, mae awduron yr astudiaeth yn rhybuddio nad yw’n mynd ddigon pell i gyrraedd targedau bwyta cig\nMae pobol yn y Deyrnas Unedig yn bwyta 17% yn llai o gig nawr o gymharu â degawd yn ôl, yn ôl astudiaeth newydd.\nDefnyddiodd yr astudiaeth ddata gan yr Arolwg Deiet a Maeth Cenedlaethol i asesu newidiadau yn nifer y bobl sy’n bwyta cig coch, gwyn a chig wedi’i brosesu rhwng 2008/09 a 2018/19.\nDaeth yr astudiaeth i’r canfyddiad bod gostyngiad o 103.7g i 86.3g – sef tua 17% – yn y cig sy’n cael ei fwyta’r pen bob dydd ar gyfartaledd.\nMae pobol yn bwyta 13.7g yn llai o gig coch, tra bod pobol yn bwyta 7g yn llai o gig wedi’i brosesu.\nDangosodd yr ymchwil bod pobol yn y Deyrnas Unedig yn bwyta 3.2g yn fwy o gig gwyn bob diwrnod nawr o gymharu â degawd yn ôl.\n“Angen mwy o ostwng”\nEr gwaethaf y gostyngiad, mae awduron yr astudiaeth yn rhybuddio nad yw’n mynd yn ddigon pell i gyrraedd y targedau bwyta cig sy’n cael eu hamlinellu yn adroddiad Strategaeth Fwyd Genedlaethol Henry Dimbleby.\nMae’r adroddiad yn rhybuddio bod rhaid i faint o gig coch mae pobol yn ei fwyta ostwng 30% erbyn 2030 er mwyn lleihau allyriadau methan sy’n cael eu rhyddhau gan wartheg a defaid, ac sy’n effeithio cynhesu byd-eang.\nByddai cyrraedd y targed hefyd yn rhyddhau tir er mwyn hybu byd natur ac amsugno carbon, meddai.\nDywedodd prif ymchwilydd yr astudiaeth, Cristina Stewart o Brifysgol Rhydychen, wrth y BBC: “Rydyn ni’n gwybod ein bod ni angen gostyngiad sylweddol.\n“Does dim rhaid i chi fod yn llysieuwr. Ond, ar y cyfan, bydd prydau heb gig yn cael llai o effaith.\n“Ond os ydych chi’n rhywun sy’n bwyta cig bob dydd, byddai bwyta 30% yn llai o gig yn golygu dim ond dau ddiwrnod heb gig yr wythnos.”\nMae bwyta lot o gig wedi cael ei gysylltu â chanser y coluddyn, ac mae adolygiad a gafodd ei ryddhau fis diwethaf yn dweud bod bwyta gormod o gig coch a chig wedi’i brosesu’n cynyddu’r risg o afiechyd y galon.\nMae Prif Weithredwr Hybu Cig Cymru, Gwyn Howells, yn dweud mai’r peth pwysig yw “gwneud dewis cadarnhaol o ran yr amgylchedd” wrth brynu cig.\n“Fel y mae ymchwil annibynnol ar allyriadau ffermydd Cymru wedi dangos, mae byd o wahaniaeth rhwng cig a gynhyrchir yma mewn modd cynaliadwy, a’r mathau o gynhyrchu dwys sy’n digwydd mewn rhai mannau o’r byd,” meddai Gwyn Howells.\n“Yng Nghymru ry’n ni’n cynhyrchu cig oen ac eidion ar dir sy’n anaddas i bwrpasau eraill, gan ddefnyddio adnoddau naturiol sydd wrth ein traed – glaswellt a glaw.\n“Does dim angen torri cig allan o’r deiet i wneud dewis cadarnhaol o ran yr amgylchedd – dim ond dewis cig sydd wedi ei gynhyrchu mewn ffordd gynaliadwy.”\nMae Hybu Cig Cymru hefyd yn nodi bod gwerthiannau cig wedi cynyddu 12.6% yn y 52 wythnos hyd at 16 Mai 2021.\nPorc oedd y cig mwyaf poblogaidd ymysg prynwyr, gyda 71% o bobol Prydain yn penderfynu ei brynu.\nTyfodd gwerthiannau cig oen 3.8% yn ystod y flwyddyn, gyda 54% o bobol Prydain yn penderfynu prynu’r cig, ac yn ôl Hybu Cig Cymru ni wnaeth y pandemig effeithio ar werthiannau cig coch, a bu cynnydd sydyn yn ei boblogrwydd.\nNifer siopwyr yng Nghymru 16.2% yn is nawr o gymharu â 2019\n"Mae’r ystadegau llwm rhain yn golygu bod angen gweithredu ar frys er mwyn dod ag egni a siopwyr yn ôl i leoliadau manwerthu canol ein dinasoedd"\nAnnog pobl i gael brechlyn ffliw a phigiad atgyfnerthu Covid\nArbenigwyr yn rhagweld y gallai’r firws roi straen aruthrol ar y Gwasanaeth Iechyd dros y gaeaf\nLansio canllaw amgylcheddol ar gyfer ffermio da byw yng Nghymru\nBydd y canllaw yn cyflwyno ystod o fesurau yn nodi sut gall ffermwyr leihau eu hôl troed carbon


Cwmni ym Mhort Talbot yn cael £1m o arian yr UE | LLYW.CYMRU\nCwmni ym Mhort Talbot yn cael £1m o arian yr UE\nMae Mark Drakeford wedi croesawu hwb o bron £1m o arian yr UE i gwmni ym Mhort Talbot sy’n buddsoddi mewn cynlluniau mawr ym maes rheilffyrdd, olew a nwy.\nBydd TWI yn cydweithio â phartneriaid yn Ewrop i ddatblygu technoleg a chynhyrchion newydd a fydd yn gwella seilwaith y rheilffyrdd a’r gwaith o gynhyrchu olew a nwy ar y môr.\nMae’r cynlluniau’n cael eu hariannu drwy Horizon 2020, sef rhaglen ymchwil ac arloesi fwyaf yr EU. Ei nod yw torri tir newydd ym maes gwyddoniaeth a thechnoleg, a datblygu cynhyrchion a gwasanaethau o’r radd flaenaf.\n“Rwy’n falch iawn bod cwmni arall yng Nghymru wedi llwyddo yn y rhaglen Horizon 2020, sef rhaglen gystadleuol iawn sy’n buddsoddi mewn prosiectau sydd ar flaen y gad ym maes arloesi.\n“Dyma enghraifft arall o sut y mae busnesau Cymru yn elwa ar gyllid yr UE a chyfleoedd i gydweithredu. Mae’n newyddion gwych y bydd y cynlluniau hyn yn galluogi i waith ymchwil a datblygu â’r fath botensial gael ei gynnal ym maes diogelwch trafnidiaeth a pheirianneg ynni, sydd o bwysigrwydd sylweddol i Gymru.”\nBydd TWI yn cydweithredu â sefydliadau blaenllaw ledled Ewrop ar ddau gynllun Horizon 2020 yn ystod y ddwy flynedd nesaf.\nBydd y cwmni’n cydweithio â Phrifysgol Birmingham a phartneriaid yng Ngwlad Belg, Portiwgal a Sbaen i ddatblygu system werthuso robotig a fydd yn golygu y gall cledrau rheilffyrdd gael eu hadolygu’n fwy aml ac y bydd system well ar gyfer canfod gwallau a diffygion.\nBydd y cwmni hefyd yn datblygu cynnyrch unigryw i asesu cyflwr yr esgynwyr a ddefnyddir yn aml wrth gynhyrchu olew a nwy ar y môr.\nBydd y cynnyrch hwn, a gaiff ei ddatblygu ar y cyd â phartneriaid yn y DU, Cyprus a Gwlad Groeg, yn fwy dibynadwy a bydd yn lleihau effaith cynhyrchu ar y môr ar yr amgylchedd drwy ganfodydd tanfor radiograffig digidol newydd.\nNod y ddau gynllun yw datblygu cynhyrchion arloesol a fydd yn cael eu marchnata a’u gwerthu o amgylch y byd.\nYn gynharach eleni, cyhoeddodd Llywodraeth Cymru fuddsoddiad o £7.5 miliwn o gyllid yr UE yn Athrofa Ymchwil ar gyfer Deunyddiau Peirianneg Uwch (AEMRI) newydd TWI ym Mhort Talbot.\nDywedodd Philip Wallace, rheolwr rhanbarthol TWI yng Nghymru:\n“Nod AEMRI yw annog sefydliadau gweithgynhyrchu a pheirianneg i dyfu eu busnesau a dod yn fwy cystadleuol drwy wneud gwaith ymchwil i ddeunyddiau a pheirianneg uwch.\nMae ein cydweithredu ar gyfer cynlluniau Horizon 2020 yn un enghraifft yn unig o’r nod hwn. Bydd gwybodaeth ymarferol arbennig TWI yn hyrwyddo gwaith arloesol yn y cynlluniau hyn a sicrhau bod cynhyrchion newydd yn barod i’r farchnad a’u bod yn llwyddo.”\nHyd yma, mae busnesau a phrifysgolion yng Nghymru wedi ennill mwy na €54m o gyllid Horizon 2020 gan y Comisiwn Ewropeaidd ers lansio’r rhaglen ddwy flynedd yn ôl.\nMae cymorth ariannol ar gyfer costau ysgrifennu ceisiadau a chostau teithio ar gael i sefydliadau yng Nghymru sydd â diddordeb mewn datblygu prosiectau Horizon 2020 drwy Gronfa SCoE Cymru Llywodraeth Cymru. Am ragor o wybodaeth am SCoRE Cymru, anfonwch e-bost i horizon2020@wales.gsi.gov.uk.<?XML:NAMESPACE PREFIX = "O" />


Tynnu’n Ôl neu Doriad i’ch Astudiaethau | UWTSD\nUWTSD Home - Y Brifysgol - Gwasanaethau Proffesiynol - Cyllid - Tynnu’n Ôl neu Doriad i’ch Astudiaethau\nTynnu’n Ôl neu Doriad i’ch Astudiaethau\nYN MEDDWL AM DYNNU’N ÔL NEU GAEL TORIAD I’CH ASTUDIAETHAU?\nCyn gwneud unrhyw benderfyniad, mae’n bwysig eich bod yn ymwybodol o’r cymorth sydd ar gael i’ch helpu yn eich astudiaethau a sut gallai’ch penderfyniad effeithio ar eich Cyllid Myfyrwyr.\nYdych chi wedi defnyddio’r holl gymorth sydd ar gael yn y Brifysgol?\nMae’r canlynol yn fannau lle cewch gymorth a allai wneud gwahaniaeth i’ch astudiaethau:\nYdych chi wedi siarad â’ch tiwtor rhaglen? Os ydych yn cael trafferth gydag agweddau ar eich cwrs, bydd ef/hi yn gallu cynnig cymorth a chyngor ac efallai yn gallu eich cefnogi wrth wneud cais am amser ychwanegol i gwblhau’ch gwaith cwrs.\nYdych chi wedi cysylltu â Gwasanaethau Myfyrwyr am gymorth? Mae gennym gwnselwyr a chynghorwyr iechyd meddwl proffesiynol i’ch helpu; gall ein cynghorwyr Cyllid Myfyrwyr eich helpu os ydych yn cael anawsterau ariannol; gall y tîm Gyrfaoedd gynnig help a chyngor os ydych yn meddwl yr hoffech newid cwrs neu lwybr gyrfa ac mae gennym sesiynau Sgiliau Astudio mynediad agored sydd ar gael i bawb, gan gynnwys cymorth penodol i fyfyrwyr anabl.\nYdych chi wedi siarad ag Undeb y Myfyrwyr? Mae gan Undeb y Myfyrwyr dîm cyngor academaidd sy’n gallu eich helpu i ddeall rheoliadau’r Brifysgol a gweithio eich ffordd drwyddynt. Mae Undeb y Myfyrwyr hefyd yn cynnig ystod o weithgareddau cymdeithasol a rhwydweithio i’ch helpu i wneud yn fawr o’ch amser yn y Brifysgol.\nOs hoffech gael toriad neu dynnu’n ôl, gallwch weld yr holl wybodaeth sydd ei hangen arnoch yn yr adrannau isod. Darllenwch drwyddynt i gyd am fod pob un yn berthnasol.\nByddwch yn ymwybodol y gall fod effaith ar eich cyllid myfyrwyr os byddwch yn tynnu’n ôl neu’n cael toriad i astudiaethau.\nToriad i Astudiaethau neu dynnu’n ôl – beth yw’r gwahaniaeth?\nToriad i Astudiaethau\nMae cael toriad i’ch astudiaethau yn golygu cymryd amser allan neu atal eich astudiaethau dros dro, fel arfer oherwydd rhesymau personol neu iechyd. Fel arfer bydd hyn yn digwydd gyda bwriad i ailafael yn y cwrs yn ddiweddarach (fel arfer y flwyddyn academaidd nesaf).\nPan gewch doriad i’ch astudiaethau, fel arfer ystyrir hefyd fod eich cyllid myfyrwyr ‘wedi’i atal’ am weddill y flwyddyn academaidd, ond byddwch yn ymwybodol y gall hyn gael effaith fawr ar beth bydd gennych hawl iddo yn y dyfodol.\nMae’n bwysig eich bod yn trafod hyn gyda’r tîm Cyllid Myfyrwyr o fewn Gwasanaethau Myfyrwyr, a fydd yn eich helpu i ddynodi a deall unrhyw oblygiadau.\nCewch fwy o wybodaeth ynghylch toriad i'ch astudiaethau yn y Polisi Amgylchiadau Esgusodol.\nTynnu’n ôl o astudiaethau\nTynnu’n ôl yw pan fyddwch yn dod â’ch cofrestriad ar eich rhaglen astudio i ben ac ar bob uned sy’n gysylltiedig â hi heb unrhyw fwriad i ddychwelyd i’w chwblhau yn ddiweddarach.\nBydd eich cyllid myfyrwyr yn dod i ben am weddill y flwyddyn a chaiff unrhyw flynyddoedd a astudiwyd eu hystyried yn astudiaethau blaenorol os dychwelwch yn y dyfodol. Gallai hyn effeithio ar faint o gyllid a fydd ar gael i chi os penderfynwch ddychwelyd i Addysg Uwch yn y dyfodol.\nPa gamau mae angen i mi eu cymryd?\nCysylltwch â’r Tîm Rhaglen i drafod eich bwriad i dynnu’n ôl. Hefyd gall fod goblygiadau ariannol yn sgil tynnu’n ôl o’ch astudiaethau.\nArgymhellwn yn gryf eich bod yn trafod eich opsiynau cyn cyflwyno ffurflen i dynnu’n ôl. Ni ddylech dynnu’n ôl o‘ch astudiaethau os ydych yn bwriadu dychwelyd yn ddiweddarach.\nHefyd dylech drafod eich bwriad gyda’r tîm Cyllid Myfyrwyr o fewn Gwasanaethau Myfyrwyr. Gallant eich helpu i ddeall unrhyw oblygiadau ariannol yn sgil eich penderfyniad.\nRwyf wedi trafod gyda’r Tîm Rhaglen a’r Tîm Cyllid Myfyrwyr\nOs ydych wedi trafod gyda’r Tîm Rhaglen a Swyddogion Cyllid Myfyrwyr ac yn dal i ddymuno tynnu’n ôl, cewch y ffurflen gais i dynnu’n ôl o fewn eich cyfrif MyTSD.\nNid wyf wedi trafod gyda’r Tîm Rhaglen a’r Tîm Cyllid Myfyrwyr\nCyn cyflwyno cais i dynnu’n ôl mae’n bwysig eich bod yn cysylltu â’ch Tîm Rhaglen a Swyddogion Cyllid Myfyrwyr i drafod eich amgylchiadau. I gael gwybodaeth ynghylch eich Tîm Rhaglen a’r Tîm Cyllid Myfyrwyr cysylltwch â’r Hwb ar 0300 131 3030 neu hwb@uwtsd.ac.uk\nDyddiad tynnu’n ôl\nMyfyrwyr a gyllidir gan Gyllid Myfyrwyr\nWrth i chi dynnu’n ôl, bydd yn ofynnol i’r Brifysgol adrodd ynghylch eich dyddiad mynychu diwethaf wrth y Cwmni Benthyciadau Myfyrwyr. Bydd swm y benthyciad ffioedd dysgu y bydd y Brifysgol yn gwneud cais amdano yn gyfwerth â’r ffioedd dysgu sy’n ddyledus. Eich diwrnod mynychu diwethaf a gaiff ei ddefnyddio gan y Brifysgol fel y dyddiad y byddwch yn tynnu’n ôl.\nYn ddibynnol ar bryd yn union y byddwch yn cwblhau’r dogfennau perthnasol, gallai’r dyddiad hwn wneud gwahaniaeth mawr i’r ffioedd dysgu a gaiff eu codi arnoch a’r benthyciad cynhaliaeth y mae gennych hawl iddo, a gallai arwain at ordaliad y bydd angen ei ad-dalu.\nPan fyddwch wedi cyflwyno’ch ffurflen i dynnu’n ôl i’r Brifysgol, rhoddwn wybod i Gyllid Myfyrwyr a fydd wedyn yn ail-gyfrifo swm y benthyciadau / cyllid grant y dylech fod wedi’i dderbyn.\nOs bydd y cyfrifo’n barnu eich bod wedi cael gordaliad, bydd Cyllid Myfyrwyr wedyn yn trosglwyddo’r wybodaeth hon i’r Cwmni Benthyciadau Myfyrwyr a fydd yn ysgrifennu atoch gan ofyn i chi ad-dalu unrhyw arian y barnwyd ei fod wedi’i ordalu i chi. Gallai’r broses hon gymryd nifer o wythnosau a bydd angen i chi aros i glywed gan Gyllid Myfyrwyr a/neu’r Cwmni Benthyciadau Myfyrwyr cyn gallwch dalu unrhyw arian yn ôl iddynt.\nArgymhellir eich bod yn ceisio peidio â defnyddio rhagor o’ch Benthyciad Myfyrwyr tan i chi dderbyn y llythyr gan Gyllid Myfyrwyr. Peidiwch â rhagdybio nad oes gordaliad am nad ydych wedi clywed o fewn ychydig o wythnosau – gall y broses ail-gyfrifo gymryd 8 wythnos neu ragor i gael ei chwblhau.\nGall y Swyddogion Cyllid Myfyrwyr yn y Brifysgol eich helpu i gyfrifo a ydy’n bosibl eich bod wedi cael gordaliad a faint o arian y gellid gofyn i chi ei ad-dalu i Gyllid Myfyrwyr. Os na allwch ad-dalu’r holl arian ar unwaith, bydd angen i chi gysylltu â’r tîm ad-daliadau Benthyciadau Myfyrwyr i drefnu cynllun talu. Gall y Swyddogion Cyllid Myfyrwyr yn y Brifysgol eich helpu i baratoi am hyn.\nGall tynnu’n ôl effeithio ar y cyllid a gewch os dychwelwch i’r brifysgol.\nMyfyrwyr sy’n Hunangyllido\nWrth i chi dynnu’n ôl, bydd eich Athrofa yn cyhoeddi dyddiad mynychu diwethaf swyddogol (dyddiad tynnu’n ôl) gan ei gadarnhau ar eich cofnod myfyriwr er mwyn i staff yr Adran Gyllid allu ei weld. Nid yw’n bosibl gwneud ad-daliad tan i’r Athrofa gofnodi’r dyddiad tynnu’n ôl hwn ar eich cofnod myfyriwr.\nYn achos israddedigion sy’n hunangyllido, os ydy’r swm a dalwyd yn fwy na’r ffioedd dysgu yr ail-gyfrifwyd eu bod yn ddyledus, gwneir ad-daliad drwy ddychwelyd yr arian i’r un talai neu gyfrif a wnaeth y taliad. Os nad yw’r myfyriwr wedi talu digon o ffioedd erbyn amser y toriad i astudiaethau/tynnu’n ôl, rhoddir gwybod iddo/iddi drwy e-bost er mwyn trefnu talu.\nOs bydd gennych unrhyw ymholiadau ynghylch ad-daliad, cysylltwch â’r Adran Gyllid drwy e-bost yn fees@uwtsd.ac.uk\nDyddiad toriad i astudiaethau\nOs penderfynwch gymryd toriad i astudiaethau, rydym yn disgwyl y byddwch yn dychwelyd i gwblhau’ch cwrs yn ddiweddarach, felly mae’r broses ychydig yn wahanol yn ddibynnol ar bryd byddwch yn cymryd y toriad. Os cymeradwyir hynny, byddwn yn cymryd dyddiad y toriad o’r dyddiad y derbyniwyd y ffurflen gan y Swyddfa Academaidd.\nYmhob tymor mae pwynt y bydd angen i chi wneud cais am amgylchiadau esgusodol y tu hwnt i’r dyddiad hwnnw yn lle cymryd toriad i astudiaethau. Mae hyn er mwyn sicrhau y cewch gyfle i gwblhau unrhyw waith sy’n weddill pan fyddwch yn dychwelyd i’ch astudiaethau.\nYr effaith ar eich Ffioedd Dysgu os tynnwch yn ôl\nOs tynnwch yn ôl o’ch cwrs, bydd swm y ffioedd dysgu a dalwch yn dibynnu ar y dyddiad y cwblhewch y ffurflen i dynnu’n ôl ar MyTSD.\nAr ôl cyfnod cychwynnol o bythefnos pryd byddai tynnu’n ôl yn arwain at beidio â chodi unrhyw ffioedd, bydd y meini prawf yn y tabl canlynol yn berthnasol:\nFfioedd yn Ddyledus\n25% o’r ffioedd blynyddol\nYn achos tynnu’n ôl neu gael eich gwahardd yn y tymor cyntaf\n50% o’r ffioedd blynyddol Yn achos tynnu’n ôl neu gael eich gwahardd yn yr ail dymor\n100% o’r ffioedd blynyddol IYn achos tynnu’n ôl neu gael eich gwahardd yn y trydydd tymor\nRhaid i fyfyrwyr lenwi Ffurflen Gais Myfyriwr i Dynnu’n Ôl, neu gyflwyno cais ar MyTSD, os dymunant dynnu’n ôl o’u hastudiaethau. Os na fydd myfyriwr yn hysbysu’r Brifysgol ei fod yn tynnu’n ôl, ac os ydy’r dyddiad mynychu diwethaf yn aneglur, mae’r Brifysgol yn cadw’r hawl i ddefnyddio dyddiad y Bwrdd Arholi pryd tynnwyd ei ymgeisyddiaeth yn ôl at ddibenion cyfrifo ffioedd. Gallai hyn arwain at 25% ychwanegol o ffioedd yn ddyledus, yn ddibynnol ar ddyddiad y bwrdd arholi.\nCyllid Cynhaliaeth gan Gyllid Myfyrwyr\nCyfrifir swm y cyllid cynhaliaeth y mae gennych hawl iddo mewn blwyddyn anghyflawn ar sail pro rata gan ddefnyddio’ch diwrnod mynychu diwethaf. Er enghraifft, os ydych wedi derbyn cyllid cynhaliaeth o £1000 am dymor ac mae’ch dyddiad mynychu diwethaf yn union hanner ffordd drwy’r tymor, byddai’r Cwmni Benthyciadau Myfyrwyr yn cyfrifo eich gorwariant yn £500.\nOs hysbysir myfyriwr ei fod wedi cael gordaliad ac ni all ei ad-dalu, argymhellir ei fod yn gwneud fel a ganlyn, yn ddibynnol ar ei amgylchiadau:\nTynnu’n ôl – Pan dderbyniwch y llythyr sy’n eich hysbysu am ordaliad, ffoniwch y Cwmni Benthyciadau Myfyrwyr ar y rhif a geir yn y llythyr i drefnu ad-daliad misol fforddiadwy (neu i atal y cyfrif dros dro nes bod hyn yn bosibl). Byddwch yn ymwybodol os dechreuwch gwrs arall cyn ad-dalu’r holl ordaliad, tynnir y balans sy’n ddyledus o’ch hawl i Gyllid Myfyrwyr yn ystod blwyddyn gyntaf eich cwrs newydd.\nToriad i astudiaethau – Fel yr uchod, ond mae angen i fyfyrwyr sydd wedi cael toriad i astudiaethau fod yn ymwybodol y caiff unrhyw ordaliad nad yw wedi’i ad-dalu erbyn iddynt ddychwelyd i’w hastudiaethau, ei dynnu o unrhyw hawl i gyllid yn y dyfodol gan Gyllid Myfyrwyr Cymru / Lloegr / Gogledd Iwerddon / SAAS\nGolyga hyn os oedd gennych hawl i gyllid cynhaliaeth o £1,000 ond eich bod wedi cael gordaliad blaenorol o £500, byddech yn derbyn £500 yn unig wrth ddychwelyd.\nToriad i astudiaethau ar sail feddygol\nOs ydych yn atal eich astudiaethau dros dro oherwydd rhesymau meddygol sydd wedi effeithio ar eich gallu i astudio, bydd angen i chi ddarparu tystiolaeth feddygol ar gyfer y Brifysgol er mwyn iddi allu cofnodi’r toriad i astudiaethau fel sail feddygol.\nDan yr amgylchiadau hyn caniateir i chi gadw gwerth 60 diwrnod pellach o Gyllid Myfyrwyr (ar ôl dyddiad y toriad). Bydd angen i chi gysylltu â Chyllid Myfyrwyr i wirio bod hyn wedi’i gymhwyso.\nRheolau Astudiaethau Blaenorol (+1 flwyddyn) i Israddedigion\nMae cyllid ffioedd dysgu gan Gyllid Myfyrwyr wedi’i gyfyngu i hyd eich cwrs ynghyd ag un flwyddyn ychwanegol\nOs ydych wedi astudio o’r blaen ac mae gennych radd Anrhydedd gan brifysgol neu goleg yn y DG:\nefallai na fyddwch yn gymwys am unrhyw gymorth; neu\ngallai eich hawl fod yn gyfyngedig i flynyddoedd penodol.\nEr mwyn deall sut mae hyn yn effeithio arnoch chi, y rheol gyffredinol yw eich bod yn gymwys am gymorth myfyrwyr am hyd eich cwrs addysg uwch ynghyd ag un flwyddyn lle na chyflawnwyd cymhwyster. Fodd bynnag, caiff y cymorth ei leihau yn ôl nifer y blynyddoedd rydych wedi astudio’n flaenorol.\nDangosir hyn yn y fformwla isod:\nParhad y cwrs newydd + 1 flwyddyn – nifer o flynyddoedd ar y cwrs blaenorol = x blwyddyn o hawl\nDechreuodd Jane gwrs amser llawn ym mlwyddyn academaidd 2013/14 ond dim ond 2 flynedd o astudiaeth a gwblhawyd ganddi. Mae hi bellach yn dymuno dychwelyd i astudiaethau amser llawn. Mae ei chwrs newydd yn 3 blynedd o hyd.\nParhad cwrs newydd Jane (3) +1 flwyddyn – astudiaeth flaenorol Jane (2) = 2 flynedd\nMae hyn yn golygu y gall Jane gael 2 flynedd o gyllid am ei chwrs addysg uwch newydd. Bydd angen iddi ariannu un flwyddyn ei hun.\nGan fod cyllid yn cael ei ddyfarnu ym mlwyddyn olaf cwrs newydd a phob blwyddyn flaenorol a gyllidir, bydd angen i Jane hunangyllido blwyddyn gyntaf ei chwrs. Golyga hyn na fydd yn gallu ceisio am Fenthyciad Ffioedd Dysgu na Grant Dysgu Llywodraeth Cymru /Grant Cymorth Arbennig; fe fyddai, er hynny, yn gallu parhau i wneud cais am Fenthyciad Cynhaliaeth a grantiau ategol megis Lwfansau Myfyrwyr Anabl yn ei blwyddyn o hunangyllido.\nRhesymau Personol Anorchfygol i Israddedigion\nOs teimlwch fod rhywbeth y tu hwnt i’ch rheolaeth wedi cael effaith niweidiol sylweddol ar eich perfformiad academaidd neu eich gallu i astudio a bu’n rhaid i chi gymryd toriad i astudiaethau neu ail-wneud y flwyddyn, gallwch wneud cais am gyllid ychwanegol ar sail Rhesymau Personol Anorchfygol.\nMae Rhesymau Personol Anorchfygol yn gallu cynnwys materion yn gysylltiedig ag iechyd, anabledd, problemau teuluol neu brofedigaeth ond nid yw’r rhestr hon yn gynhwysfawr.\nOs ydych o’r farn bod hyn yn berthnasol i chi ac yr hoffech gyflwyno achos i Gyllid Myfyrwyr am Resymau Personol Anorchfygol, cysylltwch â Gwasanaethau Myfyrwyr yn StudentServices@uwtsd.ac.uk i’ch helpu.\n(Fel arfer, os byddwch yn cyflwyno cais am gyllid ychwanegol ar sail rhesymau personol anorchfygol bydd angen i chi ddarparu tystiolaeth o’ch amgylchiadau a /neu sut maent wedi effeithio ar eich gallu i gwblhau’ch astudiaethau. Gallai hyn fod yn llythyr gan eich meddyg teulu os oeddech yn sâl, llythyr ategol gan eich tiwtor neu gwnselydd (pan fo’n berthnasol) os oeddech wedi rhannu gwybodaeth am eich amgylchiadau â nhw ar y pryd. Os cawsoch brofedigaeth yn y teulu agos efallai y gofynnir i chi ddarparu copi o’r dystysgrif marwolaeth. Mae’n gallu bod yn anodd coladu’r dystiolaeth hon os oes nifer o flynyddoedd wedi mynd heibio cyn i chi ddychwelyd i Addysg Uwch felly os penderfynwch dynnu’n ôl o’ch astudiaethau ar y sail hon, mae’n werth casglu cymaint o dystiolaeth â phosibl nawr rhag ofn y bydd ei hangen arnoch yn y dyfodol.)\nNid oes sicrwydd y darperir cyllid ychwanegol, am fod hyn ar ddisgresiwn Cyllid Myfyrwyr.\nTynnu’n ôl neu doriad i astudiaethau i ôl-raddedigion\nOs ydych yn bwriadu cymryd toriad i astudiaethau ac rydych eisoes wedi cael uchafswm y Cyllid Ôl-raddedig, ni fydd gennych hawl i unrhyw daliadau pellach gan Gyllid Myfyrwyr Cymru na SFE pan ddychwelwch i astudio, hyd yn oed pe bai’r ataliad oherwydd Rhesymau Personol Anorchfygol megis materion yn gysylltiedig ag iechyd, anabledd, problemau teuluol neu brofedigaeth.\nOs ydych wedi cael rhan yn unig o’ch hawl i Gyllid Ôl-raddedig, bydd eich taliadau’n dod i ben pryd cymerwch y toriad i astudiaethau ond byddwch yn gymwys am y swm sy’n weddill pan fyddwch yn ailafael yn eich astudiaethau. Os cewch daliad tra byddwch yn cymryd y toriad i astudiaethau mae’n bosibl y gofynnir i chi ei ad-dalu’n syth.\nOs ydych wedi penderfynu tynnu’n ôl o’ch cwrs Meistr ac rydych wedi cael Cyllid Ôl-raddedig gan Gyllid Myfyrwyr Cymru neu SFE, ni fyddwch yn gymwys am Gyllid Ôl-raddedig ychwanegol am gwrs Meistr yn y dyfodol, hyd yn oed os nad ydych wedi cael yr uchafswm am y cwrs cyfredol.\nFodd bynnag, os ydych yn tynnu’n ôl o’r cwrs oherwydd Rhesymau Personol Anorchfygol, gallwch gyflwyno cais am gyllid yn ôl disgresiwn am gwrs newydd. Unwaith yn unig y cewch wneud hyn. Darllenwch y wybodaeth yn yr adran Rhesymau Personol Anorchfygol os ydych o’r farn y bydd angen i chi wneud cais am y cyllid yn ôl disgresiwn.\nAil-wneud rhan neu’r cyfan o’ch cwrs\nOs oes angen i chi ail-wneud unrhyw ran o’ch cwrs, neu os caiff eich cwrs ei ymestyn, ni fydd gennych hawl i unrhyw daliadau Cyllid Ôl-raddedig pellach, oni bai nad ydych wedi defnyddio’r uchafswm sydd ar gael. Mae hyn yn wir hyd yn oed os oes angen ail-wneud neu ymestyn yr astudiaethau oherwydd Rhesymau Personol Anorchfygol megis materion yn gysylltiedig ag iechyd, anabledd, problemau teuluol neu brofedigaeth.\nTrosglwyddo i gwrs gwahanol\nOs byddwch yn trosglwyddo i gwrs ôl-raddedig Meistr neu Ddoethurol arall rhwng blynyddoedd academaidd, ac nid ydych wedi defnyddio uchafswm y Cyllid Ôl-raddedig, byddwch yn parhau i fod yn gymwys am weddill eich Cyllid Ôl-raddedig Meistr neu Fenthyciad Ôl-raddedig Doethurol.\nFodd bynnag os byddwch yn trosglwyddo i gwrs arall ac rydych eisoes wedi defnyddio uchafswm y Cyllid Ôl-raddedig, ni fydd gennych hawl i unrhyw daliadau pellach gan Gyllid Myfyrwyr Cymru na SFE, hyd yn oed pe bai’r trosglwyddo oherwydd Rhesymau Personol Anorchfygol megis materion yn gysylltiedig ag iechyd, anabledd, problemau teuluol neu brofedigaeth.\nYn ddibynnol ar eich Diwrnod Mynychu Diwethaf, ail-gyfrifir y cyllid rydych wedi’i gael ar sail pro rata. Bydd angen ad-dalu i‘r Cwmni Benthyciadau Myfyrwyr unrhyw swm rydych wedi’i gael sy’n ordaliad. Pan dderbyniwch y llythyr sy’n eich hysbysu am ordaliad, ffoniwch y Cwmni Benthyciadau Myfyrwyr ar y rhif a geir yn y llythyr i drefnu ad-daliad misol fforddiadwy (neu i atal y cyfrif dros dro nes bod hyn yn bosibl).\nGweler yr adran am ffioedd dysgu i’ch helpu i ddeall sut bydd y Brifysgol yn cyfrifo faint sydd arnoch o ran ffioedd dysgu ac a oes gennych hawl i unrhyw ad-daliad.\nCyllid myfyrwyr os byddwch yn cael toriad neu'n gadael eich cwrs\nCyllid Myfyrwyr Cymru - Tynnu'n ôl\nTaliadau i'r Drindod Dewi Sant\nCysylltwch â'r Tîm Cyllid


Adolygiad gan Meleri Sion\nAdolygiad Meleri Sion o Pwyll Pia'i gan Huw Garmon - Pantomeim Nadolig Cwmni Mega. Rhagfyr 3, Theatr Y Werin, Aberystwyth.\nGwledd i'r llygaid a'r glust.\nDyna'r geiriau ddefnyddiwyd i ddisgrifio'r pantomeim yma a ysgrifennwyd gan Huw Garmon.\nDyma'r cynhwysion ar gyfer sicrhau pantomeim llwyddiannus; •\tCast talentog, llawn egni.\n•\tDigonedd o chwerthin gan y gynulleidfa.\n•\tStori y gall y teulu cyfan ei mwynhau.\n•\tDigonedd o ganu a dawnsio.\n•\tGwisgoedd doniol sy'n gweddu stori.\n•\tSet o'r safon uchaf.\nMae Pwyll Pia'i yn cyfarfod â phob un o'r gofynion hyn.\nOnd fy rheswm i am fynd i'w weld oedd fod fy chwaer Lowri Siôn â rhan flaenllaw fel Rhiannon, Arglwyddes yr Awyr.\nMae Pwyll Pendefig Dyfed yn syrthio mewn cariad â Rhiannon sydd wedi ei haddo i ddyn drwg o'r enw Gwawl - 'Gwawl y Diawl' - oni bai fod rhywun arall yn ymladd drosti.\nAm flwyddyn gron bu Rhiannon yn chwilio am arwr i'w hachub rhag Gwawl sydd eisiau ei phriodi er mwyn ennill mwy o bŵer.\nPwyll - fel y gallwch ddyfalu o'r teitl - sy'n ei hachub.\nOnd mae un broblem arall: gofynnodd Rhiannon iddo ddod i'w hachub am 12 o'r gloch y dydd canlynol ond gan fod Pwyll wedi gwneud cam ag Arawn Brenin Annwfn rhaid iddo fod yn filwr i;r brenin am flwyddyn a honno'n dechrau o ganol dydd y diwrnod canlynol.\nWrth gwrs, ni all tywysog fyth fynd yn ôl ar ei air ond mae bod mewn dau le yr un pryd yn ei roi mewn sefyllfa anodd a dweud y lleiaf!\nRhaid gweld y Pantomeim pleserus hwn i weld beth mae'n ei wneud.\nRhaid imi ddweud fod y cast yn fendigedig gyda phump prif ran actio a chanu.\nYn ogystal a'r actorion perfformiwyd dawns Wyddelig gan dair dawnswraig arbennig ac yr oedd ychydig o bale yn rhan o ddawns y tylwyth teg.\nAelodau'r cast oedd: Alex Harris (Pwyll) Lowri Sion (Rhiannon), Dave Taylor (Gwawl) ac Erfyl Ogwen Parry.\nAr gyfer pob Pantomeim da rhaid wrth wisgoedd doniol a'r argraff a gefais i yn yr achos hwn oedd i'r gwisgoedd gael eu gwneud yn rhagorol ac yn gweddu'n berffaith i'r stori.\nYr oedd y set hefyd o'r un safon.\nAr y cyfan teimlaf fod hwn yn bantomeim g werth ei weld ac er mai plant bach yw'r gynulleidfa darged gallaf ddweud yn bendant i oedd yn y theatr fwynhau y perfformiad gyda'r chwerthin yn dystiolaeth amlwg o hynny.\nPa ymateb gwell allech chi obeithio amdano?\nPantomeim pleserus, doniol ac yn bwysicaf oll, pantomeim gyda neges gudd i blantos bach adeg y Nadolig.\nGwefan Cwmni Mega a manylion gweddill y daith


Plygain - Cof y Cwmwd\nArferid cynnal gwasanaeth y Plygain yn fore iawn ar fore dydd Nadolig ar draws Cymru ddau gan mlynedd yn ôl ond diflannodd y traddodiad bron yn llwyr ar wahan i ardal gogledd Sir Drefaldwyn. Erbyn hyn, dim ond dau wasanaeth plygain a gynhelir yn Uwchgwyrfai yn flynyddol, sef:\nPlygain Eglwys Llanwnda, a gynhelir yr ail nos Sul o Ionawr ac sydd yn ail-gread diweddar o'r hen draddodiad. Fe'i sefydlwyd tua 2013 gan Arfon Gwilym a Sioned Webb, cerddorion gwerin enwog, oedd ar y pryd yn byw o fewn ffiniau'r plwyf.\nPlygain Eglwys Llanllyfni, a gynhelir am 7 ar fore dydd Nadolig, ac sydd â chryn hanes iddo, yn mynd yn ôl o leiaf 200 mlynedd. Yn 2017, un o ddim ond tri gwasanaeth Plygain ar draws Cymru a gynhaliwyd ar fore Nadolig yn unol â'r hen draddodiad - sef Llanllyfni, Lloc yn Sir y Fflint a'r Hen Gapel, Pontrobert, Maldwyn.\nAm fwy o wybodaeth cyffredinol am y Plygain, gweler https://cy.wikipedia.org/wiki/Y_plygain.\nWedi dod o "https://cof.uwchgwyrfai.cymru/index.php?title=Plygain&oldid=6661"\nNewidiwyd y dudalen hon ddiwethaf ar 30 Gorffennaf 2019, am 10:16.


Ysgol Gyfun Porthcawl – ‘Gan bwyll y mae mynd ymhell’ wrth gyflwyno’r Cymhwysedd Digidol | Blog Cwricwlwm i Gymru\nYsgol Gyfun Porthcawl – ‘Gan bwyll y mae mynd ymhell’ wrth gyflwyno’r Cymhwysedd Digidol\nCofnodwyd ar Gorffennaf 10, 2018 by derekeditor\nMae gan Ysgol Gyfun Porthcawl 1,400 o ddisgyblion a dros 80 o staff. Mae’r gwaith o gyflwyno’r Fframwaith Cymhwysedd Digidol wedi bod yn gyson ac yn flaengar, gan ddechrau ym mis Medi 2016 gyda’r cynlluniau gwella ysgol a chyfadran.\nC: Sut ddechreuoch chi weithio gyda’r fframwaith?\nAr ôl i ni ei gynnwys yn ein cynllunio, fe ddechreuon drwy nodi’r llwyddiannau cynnar – pobl a oedd eisoes yn gwneud gwaith digidol – fel yng ngwyddoniaeth – y gellid rhannu straeon eu llwyddiant.\nDoedden ni ddim eisiau drysu pobl gyda jargon technegol, gallai fod â’r potensial i frawychu rhai aelodau o staff, felly cawsom ddiwrnod HMS ar y Cwricwlwm ac yn hytrach na dychryn staff edrychon ni ar y darlun mawr a dangos y gwerth y gallai digidol ddod drwy esiamplau da. Dechreuon ni drwy edrych ar yr hyn oedd yn cael ei wneud eisoes a sut oedd modd ei ddatblygu, gan ganolbwyntio yn arbennig ar y llinyn Cynhyrchu yn y lle cyntaf.\nC: Sut ydych wedi ceisio ei ymgorffori ers hynny?\nMae gennym weithgor gydag enwebeion brwdfrydig o bob Maes Dysgu a Phrofiad (ia, fel ysgol Arloesi rydym eisoes yn gweithio yn y ffordd hon) ac rydym yn ceisio rhoi ychydig o amser a hyblygrwydd iddynt i gael gweithio gydag eraill. Gan ddechrau gyda blynyddoedd 7 ac 8 fe wnaethon nhw archwiliad sgiliau a chynllun hyfforddiant cychwynnol, mapio ein gweithgaredd ar draws y Fframwaith, edrych ar dasgau cyfoethog, ac adolygu ein cyfarpar. Maent hefyd wedi bod yn edrych ar sut i gefnogi meysydd lle y cafwyd bylchau naturiol a nodwyd yn y Fframwaith.\nC: Pa ddull arweinyddiaeth ydych chi’n ei ddilyn?\nMae’n bwysig i arwain a chefnogi o’r brig, gyda’r dirprwy bennaeth yn gweithio gyda’r tîm uwch, arweinydd y Fframwaith Cymhwysedd Digidol a’r gweithgor, sicrhawn y caiff ymdrechion eu cefnogi a chymeradwyo.\nMae rhai aelodau o staff wedi bod yn bryderus ynghylch pa mor bell i gymryd y Fframwaith Cymhwysedd Digidol felly drwy gyflwyno hyn yn raddol teimlwn ein bod yn adeiladu pocedi o arbenigedd ac arfer o gwmpas yr ysgol y gallwn eu hymestyn i bob maes dros gyfnod o amser heb fod yn fygythiol neu’n ‘ffug’ am y modd rydyn ni’n gweithredu’r fframwaith.\nRydym wedi annog pobl i gydweithio yn hytrach na brwydro ar eu pen eu hunain, sy’n fwy cefnogol ac sydd wedi adeiladu ymdeimlad gwirioneddol o waith tîm.\nC: Felly, ydyw wedi bod yn sioc i ddiwylliant y staff?\nNaddo, oherwydd ein dull gweithredu mae wedi bod yn iawn. Hefyd bu i ni redeg ein diwrnod HMS ar gyfer y fframwaith yn yr haf, ddim yn y cyfnod arholiadau, fel y gallai staff feddwl am gynlluniau gwaith. O gofio bod ein gweithgor o’r Meysydd Dysgu a Phrofiad yn hytrach na’u bod yn bobl TG, credwn eu bont mewn sefyllfa gwell i helpu athrawon.\nI fagu hyder, negodwyd amser yng nghalendr yr ysgol i’r arweinwyr Maes Dysgu a Phrofiad i weithio ar dasgau cyfoethog y Fframwaith Cymhwysedd Digidol a chyfathrebu eu gwybodaeth a’u dealltwriaeth i gyd-aelodau.\nC: Beth fu eich ffynonellau mwyaf defnyddiol o gymorth?\nI ni, dysgu ysgol i ysgol drwy rwydwaith o ysgolion o fewn Pen-y-bont, a gychwynnwyd gan Grŵp Dysgu Ffurfiol Pen-y-bont, sydd wedi bod orau. Mae Hwb wedi hwyluso hyn drwy fod yn llwyfan lle y gallem gydweithio a rhannu syniadau ac arfer da.\nC: Ydy disgyblion wedi elwa?\nYn bendant, mae wedi cyfoethogi eu dysgu. Rydym yn ei weld mewn ardaloedd o gwmpas yr ysgol ac mae’n tyfu. Ac mae cymhwysedd digidol yn rhywbeth sydd wir angen ar ddisgyblion mewn bywyd, nid yn unig yn yr ysgol.\nC: Felly ac ydyw wedi bod yn daith esmwyth?\nYr oedd yn berffaith! Wel, nac oedd, ond rydym yn fodlon â’r ymagwedd gynyddrannol rydym wedi’i gymryd, gan gofio’r baich sydd eisoes ar ysgwyddau staff.\nBydd angen ei gyflwyno i benaethiaid gyfadrannau i’w adolygu ac i weld pa mor dda mae’n mynd ac i symud ymlaen, ond mae hynny eisoes yn ein cynllun 3 blynedd.\nMae cael gweledigaeth a chynllun hirdymor yn sicrhau ein bod yn symud ymlaen yn barhaol, ceith staff amser i ddatblygu, mae’r isadeiledd yn fwy hyblyg ac yr ydym wedi gweld gwelliant yn ymroddiad a pharodrwydd disgyblion i ddysgu.\nGyda diolch i Helen Christopher, Pennaeth Cyfrifiadureg/TGCh, ac Anne O’Brien, Dirprwy Bennaeth, gweler yn y llun uchod.


Ysbrydoli ar gyfer Perfformiad Brig | Newyddion a Digwyddiadau | Prifysgol Bangor\nYsbrydoli ar gyfer Perfformiad Brig\nDr Calum ArthurTu ôl i bob athletwr Olympaidd llwyddiannus, bydd ganddo ef neu hi hyfforddwr sy'n eu cefnogi bob cam o'r ffordd i gyflawni eu nod o ddod â medal Olympaidd adref gyda nhw. Mae hyfforddwyr yn chwarae rhan bwysig yn nhaith Olympaidd athletwyr, trwy eu helpu i gyflawni eu perfformiad gorau posibl. Ond mae hyfforddi effeithiol yn hanfodol hefyd mewn nifer o amgylcheddau eraill fel meysydd milwrol, addysg a busnes.\nMae ymchwilwyr yn Sefydliad Seicoleg Perfformiad Elît (IPEP) ym Mhrifysgol Bangor wedi bod yn cynnal ymchwil i’r effaith ysgogol a gaiff hyfforddi ac arweiniad mewn gwahanol leoliadau er mwyn iddynt gael gwell dealltwriaeth o’r ffactorau sydd wrth wraidd hyfforddiant ac arweiniad effeithiol.\nMae pwysigrwydd hyfforddi o ansawdd da yn hollbwysig fel y gall athletwyr Olympaidd gyrraedd eu llawn botensial. Bydd deall y math o hyfforddi sy’n cael effaith ar berfformiad a chanlyniadau perthnasol i berfformiad yn helpu hyfforddwyr i wella ansawdd yr hyn y maent eisoes yn ei wneud, ac yn y pendraw, dylai olygu bod mwy o athletwyr yn rhagori mewn cystadlaethau Olympaidd.\nEglura Dr Calum Arthur, Cyd-gyfarwyddwr IPEP:\n“Mae gan hyfforddwyr waith anodd ond pwysig iawn o ran datblygu eu hathletwyr.”\n“Rydym wedi gweithio’n eang gyda’r meysydd milwrol, chwaraeon a busnesau i ddeall beth yw arwain a sut i’w gysyniadu. Roedd rhaid i ni ateb cwestiynau allweddol fel: beth ddylwn ei wneud fel arweinydd? Sut allaf ysgogi fy nilynwyr? Sut allaf helpu i rymuso fy nilynwyr? Rydym wedi cynnal nifer o astudiaethau sy’n ceisio dynodi ac ynysu’r math allweddol o hyfforddi sydd fwyaf dylanwadol o ran effeithio ar symbyliad a pherfformiad athletwyr. Yn sgil hynny datblygwyd ymyriadau ymddygiadol a oedd yn helpu arweinwyr i ddangos rhagor o’r dulliau arwain mwyaf effeithiol".\n“Mae ein gwaith hefyd wedi arwain at ddatblygu model newydd o effeithiau arweiniad sef darparu gweledigaeth, cefnogaeth a her. Y brif egwyddor sy’n sail i’r model hwn yw ein bod yn credu mai’r person sy’n gweithio caletaf, yn hyfforddi orau ac yn gweithio’n hirach fydd yr athletwr mwyaf llwyddiannus. Er enghraifft, gall hyfforddwr sy’n ceisio ysbrydoli athletwr, gael medal Olympaidd fel eu gweledigaeth. Bydd gweledigaeth yn rhoi ffocws a chyfeiriad i holl ymdrechion yr athletwr. Er enghraifft, mae nofwyr sy’n codi am 5am yn aberthu llawer o ran eu bywydau cymdeithasol, personol a gwaith felly mae’n rhaid i’w gweledigaeth fod yn werthfawr ac yn gredadwy. Gwaith eu hyfforddwyr yw eu helpu i wneud y weledigaeth yn gredadwy ac yna darparu llwybr trwy eu helpu a'u cefnogi."\n“Bydd hyfforddwr yn cynnig dulliau o gefnogi pryd bynnag bydd eu hangen, er enghraifft cyngor ar faeth, cymorth seicolegol, cefnogaeth emosiynol neu beth bynnag sydd ei angen ar yr athletwr i gyflawni ei weledigaeth. Maent yn gwneud hyn trwy geisio deall y person fel unigolyn ac yna gweithio allan beth sydd orau iddynt, teilwrio eu dulliau hyfforddi i gyfateb ag anghenion unigol yr athletwr.”\n“Felly gwaith yr hyfforddwr yw eu herio i gyrraedd y nod. Bydd her ar lefel uchel yn hanfodol i gadw’r lefelau egni yn uchel a gosod disgwyliadau uchel sy'n ofynnol er mwyn cael lefelau uchel o berfformiad. Bydd cynnig cefnogaeth ar ei ben ei hun yn debygol o arwain at ddiflastod a bydd gosod her ar ei ben ei hun yn debygol o arwain at chwythu plwc. Rhaid i’r hyfforddwr gael cydbwysedd rhwng cefnogi a gosod her er mwyn i’r athletwr gyflawni ei weledigaeth Olympaidd”.\nYn ddiweddar bu Dr Arthur yn gweithio gyda’r Fyddin. Mae fideo cyswllt â’r cyhoedd Cymdeithas Seicolegol Prydain yn dangos sut y mae ymchwil a wnaed trwy’r Sefydliad Seicoleg Perfformiad Elît ym Mhrifysgol Bangor yn cael ei ddefnyddio i hyfforddi uwch hyfforddwyr yn y fyddin.\nDyddiad cyhoeddi: 19 Mehefin 2012


Gêm Spider Man Rush Ar-lein. Chwarae am ddim\nGêm Spider Man Rush\nWedi chwarae: 347\nChwaraewch y gêm Spider Man Rush Ar-lein:\nGêm Disgrifiad Spider Man Rush\nGall Spider Man gerdded mwyach gyda gwe pry cop, felly roedd yn rhaid i ni chwilio am opsiwn amgen ar gyfer symud yn gyflym. Opsiwn gyda car nad oedd yn dod, nid yr awyren yn hoffi, ac felly penderfynodd brynu beic modur, y bydd yn symud yn gyflym, gan ddefnyddio'r holl ystwythder y cerbyd. Gyrrwch y beic modur nad oedd wedi dysgu eto, felly rhaid i chi ddysgu ef i yrru. Defnyddio bysellau saeth i reoli.. Chwaraewch y gêm Spider Man Rush ar-lein.\nNodweddion technegol y gêm Spider Man Rush\nGêm Spider Man Rush Ychwanegodd: 17.10.2013\nMae'r gêm yn cael ei chwarae: 347 amser\nGemau fel y gêm Spider Man Rush\nLawrlwytho gêm Spider Man Rush\nEmbed y gêm Spider Man Rush ar eich gwefan:\nI fewnosod y gêm Spider Man Rush ar eich gwefan, copïwch y cod a gludo yn y cod html ar eich safle. Hefyd, os ydych yn hoffi y gêm Spider Man Rush, copi ac anfon y ddolen i ffrind neu eich ffrindiau, yn rhannu'r gêm gyda'r byd!\nGyda'r gêm Spider Man Rush, hefyd yn chwarae yn y gêm: