Libros Archives - José Carlos Bermejo\nCuando se escucha la palabra «culpa», surge inmediatamente la idea de responsabilidad por algo que ha sido mal hecho, algo que ha sido dañado y cuyo origen se hace necesario buscar para detectar dónde se encuentra la responsabilidad última del ...\nAutor: Bermejo, José Carlos; Rocamora, Alejandro; Catalá Toni\n¿Cómo ayudar en la adversidad? ¿Cómo entablar relaciones eficaces, empáticas, sin juicio y auténticas? El counselling es esa forma de relación de ayuda que permite acompañar a una persona a explorar y comprender qué le está ocurriendo e ir a ...\nCuando perdemos un ser querido... ¡Ay, cuando perdemos!. El corazón enmudece, el corazón quiere gritar, el corazón no entiende. Puede ser un momento para orar. Orar la pérdida, la desolación, el sinsentido; orar cuando la soledad sabe amarga. Orar porque ...\nAutor: Bermejo, José Carlos, Ayerra Mari Patxi\nEsta es la cuarta recopilación de cuentos realizada por el autor. Las anteriores han visto la luz en esta misma editorial, una cada cuatro años: Regálame la salud de un cuento, Regálame más cuentos con salud y Cuentos ...\nEstas páginas invitan a cultivar el pequeño huerto de nuestro corazón, nuestro espíritu. Los verbos a los que se refieren son de acción. Invitan a hacer algo, algo que nos permita descubrir nuestro más genuino ser y el ...\nLas pulgas del duelo son conflictos añadidos que, cuando se instalan en el doliente, le producen mucho dolor y pueden alterar el porceso de elaboración del duelo y, en algunos casos, complicarlo o hacer de él una patología. Añaden ...\nTodos presentamos resistencias a los cambios. Sin embargo, a veces sentimos intensamente el deseo y la responsabilidad de introducir cambios en la vida de aquellas personas a las que queremos ayudar. En todo intento de influencia realizado dentro de un ...\nAutor: BERMEJO, José Carlos, Martínez Ana\nMás corazón en las manos. Misericordia y humanización.\nEstas páginas exploran el significado de la misericordia y sus expresiones saludables,como antídoto del sacrificio, como fuente de ternura que se ríe del juicio y se despliega en genuina compasión.\nVisitar y cuidar a los enfermos es un precepto antiquísimo, un deber ético y un sentimiento muy intenso, especialmente cuando se dan vínculos de afectividad. Pero, si queremos que sea una correcta expresión de misericordia, ...\nHemos recopilado un buen número de "fármacos humanizadores", publicados cada dos meses en la Revista HUMANIZAR bajo la sección "La Botica de San Camilo". Formados por juegos de palabras que evocan medicamentos, y con expresiones que dan pistas de ...\nAutor: Bermejo, J.C., Simón, D.


Las dos mujeres.\nUna vez leí un cuento titulado “Manawee”. Manawee era un hombre que cortejaba a dos hermanas gemelas que había conocido, pero el padre de éstas no le permitía que las tomara en matrimonio hasta que adivinara sus nombres. Él lo intentó repetidamente sin éxito, hasta que un día llevó consigo a su perrito y el perrito vio que una era más guapa que la otra, y que la otra era más dulce que la primera… luego les cuento cómo, pero el caso es que fue el perrito, el que ayudó a Manawee a saber cómo se llamaban las hermanas. El cuento termina cuando Manawee se presenta ante el padre de ellas y al darle sus nombres, se casan y son felices para siempre (con todo y perrito).\nSí, es una historia extraña, sobre todo por eso de las dos mujeres que se casan con un hombre, algo común en culturas polígamas; pero en el cuento es una metáfora que revela un antiquísimo secreto con respecto a las mujeres: “para ganarse el corazón salvaje de una mujer, su compañero tiene que entender al máximo la doble naturaleza de ésta”.\nA veces a las propias mujeres se nos olvida que en nuestro cuerpo habitan dos mujeres. Una distinta a la otra; una que se deja ver a diario y, otra, que no es tan fácilmente visible. Una “aculturada”; la otra, totalmente salvaje… Una, que se muestra sentimentalmente más fría, haciendo que, la otra, sea más ardiente… Una, que puede estar alegre, cuando la otra, se pone nostálgica… así somos las mujeres. Somos dos en una.\n¿Lo dudas? Colócate frente al espejo y obsérvate, pero obsérvate bien. Verás a la que ves siempre: la que sigue reglas, la que cuida las formas, la que tiene una “educación formal o social”; la que asume roles y cumple horarios. La que deja que los demás la vean.\nPero observa bien. Mira en tus ojos… ahí está la otra. La que hace que te muevas cuando algo te está haciendo daño interiormente; la que te dice “por aquí, por aquí”… la que llora contigo cuando estás a solas, cuando extrañas al verdadero amor. Esa, esa también eres tú.\nlunita 29 de julio de 2009, 12:12\nAle dos mujeres, si lamentablemente dejamos en muchas ocasiones en el olvido a la que es capaz de curar corazones cuando el suyo esta roto, que bien que nos recuerdes que esta ahí y que es muy importante que cultivemos y mimemos a esa otra que es la mas importante porque finalmente es el motor que nos mueve


Funcionarios ayudaron a 30 reos a huir en el motín de México\nFuncionarios ayudaron a 30 reos a huir en el motín de México\nLatinoamérica Feb 20, 2012 at 10:09 pm\nCombo de fotografías de los treinta presos que se fugaron el pasado domingo de la cárcel de Apodaca, ubicada en el norte de México, y donde murieron otros 44 reclusos en una riña que derivó en un motín, según el gobernador de Nuevo León, Rodrigo Medina. Los fugados son integrantes de la organización criminal de Los Zetas, incluido el líder de ese grupo en Monterrey detenido en 2011, mientras la mayoría de las víctimas fatales pertenecerían al Cartel del Golfo, precisó el gobernador al corregir una versión difundida ayer. Fotos: Gobierno de Nuevo León / Efe\nEfe. Monterrey (México).- Las autoridades mexicanas confirmaron la fuga de 30 presos del penal de Apodaca este domingo durante una riña en la que murieron 44 reclusos, e investigan a cuatro funcionarios y 18 guardianes de la cárcel por su presunta complicidad.\nEl gobernador del norteño estado de Nuevo León, Rodrigo Medina, dijo en rueda de prensa tener información de que los fugados pertenecen al grupo criminal de Los Zetas, entre ellos un líder local, y que los prisioneros “asesinados” forman parte del Cártel del Golfo.\nEllo demuestra en principio, que “continúa la rivalidad de estos grupos”, que en marzo de 2010 rompieron su alianza y desde entonces mantienen un cruenta lucha por el control de varias regiones del país, apuntó.\nLas investigaciones realizadas hasta el momento apuntan a que antes de la riña los reos tenían el plan de fugarse y para ello “sin duda contaban con la complicidad de algunos funcionarios”, indicó Medina, quien dijo que aún es pronto para dar nombres de quienes participaron y cómo en la evasión.\nYa fueron separados de sus cargos y están sometidos a investigación el director de la cárcel, Jerónimo Miguel Andrés Martínez; el subdirector, Juan Hernández, y el jefe de seguridad del penal, Óscar Devece Laureano.\nTambién fueron destituidos el comisario general de Administración Penitenciaria de Nuevo León, Ernesto García Guerrero, y 18 guardianes que en ese momento se encontraban en la cárcel.\n“Estamos deslindando responsabilidades, tomando declaraciones”, afirmó el gobernador, quien precisó que los reos se fugaron por la torre seis y aseguró que no hallaron ningún boquete y ni túnel en el penal de Apodaca, ubicado en la zona metropolitana de Monterrey.\nAdemás, reiteró que “no hubo detonaciones de arma de fuego” y que las 44 víctimas del enfrentamiento entre grupos rivales que derivó en un motín perdieron la vida “con armas contundentes, punzocortantes”.\nSin embargo, la madre de un preso que acudió la madrugada del domingo a la cárcel dijo a Efe que “se escucharon disparos e incluso una explosión” y que después se observaron “columnas de humo”.\nOtro familiar aseguró que alrededor de la 01.30 hora local (07.30 GMT), media hora antes de que comenzara la reyerta -según las autoridades-, unos hombres ajenos al penal ingresaron con armas de fuego.\nDe acuerdo con los familiares de los reos, Los Zetas tenían el control de la cárcel de mediana seguridad y exigían “cuotas” a los internos para que no los golpearan e incluso cobraban por todos los servicios, incluyendo la comida.\nAl parecer unos 20 reos procedentes de Nuevo Laredo y miembros del Cártel del Golfo intentaban arrebatar el control de la prisión a Los Zetas.\nLa situación del penal se empezó a descomponer hace más de un año con la llegada de “muchos zetas”, contó la madre de un interno que está por abandonar lacárcel, quien indicó que desde principios de mes circulaba el rumor de que un grupo “se fugaría de la prisión”.\nEl gobernador de Nuevo León, del Partido Revolucionario Institucional (PRI), detalló que la mayoría de los fugados, 25, estaban presos “por delitos federales”, entre ellos delincuencia organizada y narcotráfico, y cinco por delitos del fuero común.\nPara su recaptura, pidió la colaboración de la ciudadanía y ofreció “hasta diez millones de pesos (787.400 dólares)” por información.\nMedina anunció la instalación de una mesa de apoyo para sus familias y prometió una investigación a fondo con la participación de autoridades federales.\nAdmitió las condiciones de hacinamiento de la cárcel de Apodaca, donde el 60 % de los reos son federales y el 40% del fuero común, lo que complicó el manejo de los mismos.\nPor ello, solicitó al secretario de Gobernación, Alejandro Poiré, el traslado de un grupo importante de reos federales a otros penales, incluso de alta seguridad, para disminuir la presión en las cárceles estatales por la gran cantidad de capturas registradas en los últimos meses.\nDestacó que está en marcha “un proceso de modernización” del sistema penitenciario y de reforzamiento de los mecanismos de vigilancia para afrontar esta “situación extraordinaria” que está viviendo el estado, uno de los más violentos de México.


Orquesta La Mangata estrena canción en contra de la violencia de género - Sonidos en Línea\nLa Orquesta La Mangata presentó su nuevo sencillo llamado «Mi Voz Te Acompaña«, un bolero que contiene la esencia propia del grupo con ritmos de la fusión latinoamericana y una lírica cargada hacia la reflexión social en contra de la violencia de género, algo que, lamentablemente no deja de estar presente en nuestra sociedad.\nDurante 2021, La Mangata, gracias a la obtención del Fondo de la Música chileno, publicarán trece canciones que complementarán a “Mi Voz Te Acompaña”, agrupándolos en un nuevo álbum. Junto con esto, en los próximos días se estrenará su show en el festival online «Barbas y Tatuajes».\nToda la música de Orquesta La Mangata ya está plataforma que más disponibles en las plataformas digitales.\nBarbas y Tatuajesfeminismofusión latinoamaricanainterculturalidadMi Voz Te AcompañamujeresOrquesta La Mangataviolencia de género0\nBarely Doubter hizo performance callejera de artrock para su nuevo single


Tag: FundPlata - Impulsobaires\nSegún informe de FundPlata, la canasta alimentaria aumentó un 3,8% en mayo en La Plata\nSegún un informe de FundPlata “la recuperación de la actividad económica no se trasladó al mercado laboral de las mujeres”\nLa Fundación FundPlata elaboró un nuevo informe sobre la situación del mercado laboral en la ciudad; y otro sobre el impacto de la pobreza e indigencia en la actualidad. Uno de los datos llamativos fue que la desigualdad de género a la hora de acceder a un trabajo mantuvo su brecha.\nLa Fundación FundPlata realizó su segundo informe sobre monomarentalidad, una problemática que afecta a muchos hogares platenses y se ha visto agudizada en el marco de la pandemia.\nHay desaceleración de cierres de locales comerciales en La Plata, aunque un 20% están “cerrados o en alquiler”\nLa Fundación FundPlata realizó un nuevo informe sobre el cierre de comercios pertenecientes a todos los rubros en el casco urbano y periferia, entre el 26 y 30 de abril de 2021, sobre una muestra de 4.739 locales, que reveló que un 20,07% del total se encuentran cerrados o en alquiler; y que hubo una desaceleración de cierres del 11,67% con respecto a noviembre de 2020.\nRecesión de años, e-commerce y pandemia arrojaron que el 23% de los comercios platenses debieran cerrar\nUn amplio informe de la Fundación FundPlata demuestra que cerca de uno de cada cuatro comercios estén cerrados en La Plata. Si bien la pandemia fue sepulcral, hubo una fuerte incidencia de la recesión de los últimos años, y además la multiplicación del e-commerce.\nJunto a la dip. Padulo y ONG “Mamá en Línea”\nLa Fundación FundPlata, junto con la diputada provincial Luciana Padulo e integrantes de la ONG “Mamá en Línea”, llevó a cabo un conversatorio vía zoom sobre “Grooming. Prevención, consejos y marco legal” con el objetivo de visibilizar este delito que pone en riesgo a niñas, niños y adolescentes.


AVANZA EL RESCATE “ARTESANAL” DE PLAZA DE GALLOS\nEl director de Obra Pública municipal, Carlos Cortés, afirmó que la obra de remodelación de la Plaza de Gallos ha sido reprogramada en el área del redondel al existir, según el Instituto Nacional de Antropología e Historia (INAH), riesgo de derrumbe. Hasta el momento se tiene un avance de entre el 15 y el 18 %, porque los trabajos de intervención en un inmueble catalogado por el INAH son “prácticamente artesanales”, precisó Cortés.\n“Tenemos una coordinación frecuente con el personal del INAH, tan es así que la semana pasada acabo de tener una reunión, porque ellos van monitoreando perfectamente todos los trabajos que se van realizando, ellos también tienen su supervisión y hasta ahorita todo sigue en pie”, aseguró el director de Obra Pública.\nLa licitación de las obras se realizó hace cuatro meses y los trabajos en el inmueble comenzaron hace dos meses de manera ordenada y continua. “No se han frenado desde el momento que se inició el proceso de construcción y se cuenta con todos los permisos avalados por el INAH”, indicó Cortés.\nEn la actualidad se desarrolla la segunda etapa de intervención en la Plaza de Gallos, tanto en la zona del hotel como en el área del redondel, de forma simultánea. Las obras cuentan con un presupuesto cercano a los 28 millones de pesos: 13 para la zona conocida como el ‘hotel’ y 15 para el área del redondel.


Fragilidad entre tinieblas -\nInicioCamarote de lecturaFragilidad entre tinieblas\n26 enero, 2019 María Ángeles Solís Camarote de lectura 0\nLa fragilidad derivó en lujuria. De ahí surgieron el caos, la destrucción y la muerte.\nCerrando los ojos podremos ver, entre brumas, la silueta macabra de la fortaleza. La niebla nos traslada, húmeda y sigilosamente, al periodo más oscuro y misterioso de la historia de Reino Unido: aquellos años en que los sajones y celtas se enfrentan para controlar la isla. Mientras tanto, el lado oscuro de La Luna se refleja tristemente y se estrangula desangrando leyendas, con paso incierto, por el filo hiriente de Excálibur.\nUn rey que conoce de infidelidad pierde su reino para aquellos que esperan que su reino sea el amor. Ese amor no correspondido porque a quien creyó leal le falló, por esa misma causa, el amor. Y el amor no está en las guerras, ni en las lunas de sangre. Esas lunas que sobre caen, como una pesada losa, sobre la fortaleza de Camelot.\nEl amor de Ginebra hizo hasta aumentar las cosechas. El campo se resentía con su tristeza. Ahogado en un pozo ciego, donde jamás llegará la luz, Lancelot pudo sentir hasta morir, el sentimiento del que era su rey, aquel al que juró lealtad infinita. El caballero de la Mesa Redonda que se unió, entre tinieblas, a la fragilidad humana, Ginebra… donde el mundo vio perversión. Tras ello, tras el escándalo o, si preferimos, el amor prohibido, hizo que la isla cayera bajo las invasiones de los bárbaros anglos y sajones.\nGinebra y el rey se casan… pero la fragilidad de la condición humana se tiñó de perversión. El error de entregar su amor a un leal de Arturo, de expulsar de la corte al amante de la bruja Morgana. un enredo de circunstancias que los enredan, enredan los sentimientos, enredan los momentos, enredan las pieles, enredan el reino, enredan Camelot. bajo la luna de sangre, ¿será capaz Excálibur de derramar sangre por doquier? Hay un amor que… ni la muerte.\nGinebra, condenada por adulterio, según el mito; Lancelot expulsado del reino. Enemigos que aprovechan sentimientos para fraguar una traición. Pero los entresijos de la leyenda, la historia tal vez mal contada y el mito, sitúan a Ginebra, al final de sus días, recluida en un convento Glastonbury, donde supo de la muerte de Arturo. Y su vida conventual no impidió que viese, una vez más, a Sir Lancelot. El caballero que acabó de ermitaño, también en un convento. Ambos, en vidas anónimas, en silentes lejanías, los que, según muchos, eran la faz de la lujuria. Ellos…\nPasaron años. Lancelot, cayó una noche turbia en las redes de un sueño. Un ángel de alas macabra le ordena que fabrique un féretro y que vaya a Amesbury, donde le espera el cadáver de Ginebra, la reina muerta, la reina que no amó al rey. Para acabar así, el caballero más leal convertido en desleal, que conoció el destierro por amor. Que llevó a quien amó y quien le amó a enterrar junto a aquel que nunca amó. La perversión del amor. Emerge, entre sombras, por siempre, Camelot.\nFITUR 2019: El Ayuntamiento cierra con Movelia un acuerdo para incrementar el número de turistas que llegan a Huelva en autobús


Persona armada causa terror en plaza de Boca del Río; resultó ser guardia de un negocio - Al Calor Político\nPersona armada causa terror en plaza de Boca del Río; resultó ser guardia de un negocio\n- Personal de la empresa dijo que no sabían que su guardia se paseaba con el arma en mano\n- No contestaron al número de emergencia de documento que lo acredita como elemento de seguridad\nUn sujeto armado, guardia de una empresa, con un revolver causó terror entre los clientes que acudieron la tarde de este viernes a Plaza Boka, ubicada frente al fraccionamiento Costa de Oro, en la avenida Ruiz Cortines, en Boca del Río.\nEl reporte indica que personas que estaban tomando café en la cafetería Starbucks pidieron ayuda a los elementos privados que cuidan el lugar, pues había un hombre merodeando las mesas con un arma, cargado varias balas en el cinto.\nEl personal lo encaró para pedirle que saliera, pero él aseguró que era elemento de la Policía Auxiliar, enviado a la seguridad de la empresa Monex, que está en la misma plaza.\nComo el supuesto policía no quería salir de las instalaciones, la administración pidió la ayuda a la Policía Naval, quien llegó para abordar al tipo.\nLa persona armada ostentó pertenecer a la Secretaria de Seguridad Pública con credencial firmada por el secretario de seguridad Téllez Marié. Además presentó una carta firmada por el comandante Víctor Manuel Sarmiento Raygoza, con un número de teléfono para cualquier emergencia.\nLos uniformados llamaron al número, pero nunca les contestaron, por lo que no pusieron constatar lo que decía el señalado.\nAl final, personal de Monex salió y se hizo responsable de su guardia diciendo que no sabían que andaba en los otros comercios con el arma a la vista.


Perfect Daily Mist Vaporizador Hidratante - Instituto Dr. Aguiar\nCategorías: Bruma facial, Tónico Etiquetas: calmante, hidratante, regenerante, Urang, vaporizador\nPerfect Daily Mist es un lujoso vaporizador hidratante y calmante a base de agua de neroli y manzanilla.\nEl Perfect Daily Mist Vaporizador hidratante te encantará por la versatilidad que te ofrece y por su frescura. Está creado a base de un 45% de agua de neroli extraída orgánicamente de la destilación de pétalos de la flor de azahar de naranjo amargo. Su función es regeneradora e hidratante, idóneo para pieles problemáticas, acneicas, maduras o con marcas. Contiene un alto porcentaje de manzanilla, calmante y antiinflamatoria. Puedes usarlo como tónico o preparatorio para antes del maquillaje. También puedes llevarlo en el bolso y vaporizar tu rostro cuando lo necesites, sobre el maquillaje. No te preocupes, quedará intacto. Es muy suave y ligero.\nNunca habíamos probado un mist tan lujoso. Está creado a base de un 45% de agua de neroli extraída orgánicamente de la destilación de pétalos de la flor de azahar de naranjo amargo. Su función es la regeneradora, además de la hidratante, por lo que es un producto perfecto para pieles problemáticas, acneicas, maduras o con marcas. También contiene un alto porcentaje de manzanilla, calmante y desinflamatorio. Vegano y con una composición libre de fragancias sintéticas y conservantes químicos, es el perfecto compañero para revitalizar el rostro durante el día. Un par de pulverizaciones y tu piel estará renovada. El maquillaje, intacto. También puedes usarlo como tónico o preparatorio para antes del maquillaje. Es suave y ligero. Te encantará.


Baby boom de Hollywood. Página 1\nBaby boom de Hollywood Bashny.Net\nY de nuevo llegó ese momento maravilloso cuando la mayoría de las bellezas de Hollywood a la espera de la reposición de la familia. ¿Quién de ellos será la madre de este año? Responder a este mensaje gala del martes.\nDespués de un largo y persistentes rumores de que dieron la vuelta al segundo modelo de 31 años de edad beremenennosti, información sobre el inminente nacimiento del niño confirmó agente de Giselle, diciendo: "Sí, ella realmente está embarazada. Ella está embarazada de tres meses y la familia está muy feliz ". A Gisele y su marido, el jugador de fútbol Tom Brady tiene un hijo de un año común, Benjamin, y el Tom también tiene un hijo de un anterior amante Jack. Por cierto, Giselle práctica de parto en el agua, y posiblemente un segundo niño de la misma manera como Benjamin, nacido en un entorno tranquilo y silencioso. Me pregunto de qué se trata? - Para dar a luz en el baño\nTodo el mundo sabe que muy pronto será la madre de Reese Witherspoon. Para la actriz, quien recientemente se casó con Jim Toth, que será el primer hijo en un nuevo matrimonio. También, Reese tiene un hijo y una hija de su primer marido Ryan Phillippe, a quien conoció en el rodaje de la película "Cruel Intentions". Fue una buena pareja, pero Ryan se volvió demasiado shebutnoy.\n25-años de edad, Kristin Cavallari primero ser madre a finales de este año. Padre del niño es un jugador de fútbol americano Jay Cutler.\n"Estamos muy contentos de anunciar que estamos esperando nuestro primer hijo. Este es un momento increíble en nuestras vidas, y no podemos esperar a una reunión con nuestro pequeño tesoro »\n, Aproximación a Sarah Michelle Gellar, dijo que se está a la espera para el segundo hijo. La actriz y su marido, con el que va de la mano durante muchos años, tienen una hija, Charlotte, nació en 2009. Tres años más tarde, Sarah y su favorito decidieron rellenar su familia una creación nueva y maravillosa. El sexo del bebé no se conoce.\nMejor amiga Sarah - Melissa Joan Hart - también en una posición interesante. Para el próximo hijo de Melissa será la tercera, y como se vio después que el embarazo fue una agradable sorpresa en su 36o cumpleaños. La actriz escribió en Twitter:\n"Feliz cumpleaños a mí! Y con 3 niños! »\nOficialmente aún no confirmado de que Megan Fox está a la espera para el niño, pero si usted cree que los rumores, aunque el suelo es conocido por niño - dar a luz a una hija, Megan. Fox y su esposo Brian Austin Green - ases de secreto, por lo que no es sorprendente que hayan estado ocultando un evento alegre. 26-años de edad, Megan hace frente el papel de madrastra y creo que va a venir de mamá es maravillosa, y la hija nacida de la misma belleza.\nLas estrellas de la serie "True Blood" Anna Paquin y Stephen Moyer pronto se convertirán en padres orgullosos. 29-años de edad, Anna está esperando el primogénito, que ella y su marido muy, muy emocionada! Por cierto, de 42 años de edad, Stephen no es el primer hijo, y ni siquiera el segundo. Él tiene dos hijos de una relación anterior.\n2012 será el más memorable en la vida de Drew, porque primero ser madre! A pesar del hecho de que la actriz de 37 años, el embarazo, con base en flujos de datos también. Drew Barrymore se casó recientemente, el futuro hijo, y su padre apenas unos meses tendrá una familia completa. Espero y su amiga Cameron Diaz despierta el instinto maternal.\n"Tuvimos sexo! ¡Funciona! Ahora, mirando a los niños en la publicidad, que estaba llorando. Me ha encantado el vientre, e incluso elegir un jardín de infantes para el niño futuro ", - dijo Robbie Williams, que pronto será papá\nSegundo niño espera modelo Adriana Lima, que ya tiene una hija de su matrimonio con Valentine Marko Jarić. Adri dice muy poco vzvolnova Valentine y deseando que llegue el nacimiento de un hermano o una hermana pequeña.\n"Ella envía besos mi barriga. Es muy lindo! »\nDespués de sólo cinco meses después del nacimiento del tercer hijo Tori Spelling está embarazada de nuevo! En Tori y su marido Dean tiene un hijo y dos hijas. Ahora, para una "munición" lleno haber dejado a otro chico.\n38-años de edad, Neve Campbell esperando el primogénito. Padre os cónyuge legal, como civil, con quien la actriz encontró a mediados del año pasado. Rápido, pero confía en que ella es feliz.\nStar * algunos * existe un reality show Snooki está embarazada! Difícil de creer, pero estas damas que imprudente para el dinero y el entretenimiento, quieren una felicidad femenina simple. Creemos que el niño no es empujar a las enfermeras ...\nNick Lachey y Jessica Simpson no podrían formar una familia, pero la forma en que ambos okoltsevalilis skorёhonko y del Acero (en el caso de la voluntad de Nick) los padres con personas completamente diferentes. Jess ha dado a luz a una hija, ahora otorgar toda Vanessa Lachey.\nUma Thurman, quien recientemente comenzó el financiero Arpad data Bussonom, esperando el tercer hijo. La primera Lialechka conjunta de la pareja, pero de 42 años de edad, la actriz ya tiene dos hijos con el actor Ethan Hawke.\nDespués de separarse de Jude Law Sienna Miller llorado brevemente. Todos esperaban para una reunión de una pareja, pero tan pronto como la noticia se dio a conocer del embarazo de la actriz, todas se dieron cuenta "este es el final" - al final de la única relación Sienna y Jude, pero no por su romance con Tom Sturridge. Fue a partir de Tom Miller espera para el bebé.\nCourtney - la única de las hermanas Kardashian, que tiene un hijo. Ahora ella está esperando el segundo.\nLa familia VS Ángel Lily Aldridge y Caleb Followill músico pronto será un nuevo miembro. 26 años de edad Lily espera primer hijo y, como muchos, no pueden esperar a que las impresionantes momentos de la maternidad.\nNiño «número 2" pronto nacerá actriz Alyson Hannigan. 38-años de edad, ya tiene una hija, Alison, por lo tanto, él cree que el segundo bebé será un niño.\nniños embarazo baby boom estrellas embarazada Bundchen Gisele Witherspoon Reese Sarah Michelle Gellar Melissa Joan Hart megan fox Paquin anna Drew Barrymore Robbie Williams adriana lima Tori Spelling neve campbell\nRachel Bilson está esperando un bebé\nMamás estrella más delgadas


Breña Alta combate la destrucción de empleo local con una modificación de crédito de 500.000 euros para ayudas directas a pymes y autónomos\nLa iniciativa está diseñada "para evitar los retrasos asociados al tradicional modelo de subvención, que postergaría durante meses la recepción de ayudas mientras se cierran negocios y aumenta el número de familias con todos sus miembros en paro".\nEl Ayuntamiento de Breña Alta ha aprobado en un pleno de carácter extraordinario y urgente, la modificación de crédito por valor de 500.000 euros para dar cobertura financiera, con ayudas directas, a las pequeñas y medianas empresas y autónomos del municipio, un amparo económico con todas las garantías jurídicas y administrativas, complementario al esfuerzo que en paralelo, y desde el 14 de marzo, se viene realizando en materia de emergencia social para las familias más necesitadas del municipio.\nEste plan está diseñado "para evitar los retrasos burocráticos del tradicional modelo de subvención, que postergaría durante meses la llegada de las ayudas a empresas y autónomos, lo que en estos momentos de emergencia económica no resulta ni funcional, ni útil". Así lo explicó esta mañana en rueda de prensa el alcalde de Breña Alta, Jonathan Felipe, quien subrayó que "el objetivo es claro: tratamos de evitar el cierre de negocios en nuestro municipio y por ende, la destrucción de cientos de empleos".\nEl también parlamentario regional, señaló "la necesidad de actuar de forma eficiente y con mecanismos resolutivos y ágiles". "Nuestro grupo de Gobierno ha decidido dar un paso al frente ante esta nueva realidad, derivada de la inédita crisis económica a la que nos enfrentamos, como consecuencia de los devastadores efectos que, también en términos socio económicos, ha generado la COVID-19".\n"De este modo -agregó el regidor local- se evidenciará un nuevo marco de prioridades entre las que, de forma preeminente, se encuentran no solo las personas con rentas más bajas, sino el tejido comercial y empresarial generador del empleo que puede evitar un mayor crecimiento de los niveles de precariedad económica y pobreza". La modificación presupuestaria cuenta con su correspondiente expediente para la regulación de estas ayudas al comercio y al tejido empresarial de Breña Alta para hacer frente a los efectos de la COVID-19..


Un vallekano en Rumania / Un vallekan în România: Los bufalos rumanos\nUno de los animales mas curiosos con los que puedes toparte recorriendo Rumania es el bufalo. Si, el mismo bufalo que identificamos normalmente con Asia o Africa, pero que te puedes encontrar, como en diferentes partes de este pais, especialmente en Transilvania.\nEn mi caso, lo encontré pastando y revolcandose en el fango, junto a la carretera, como si de repente te encontraras en Serengeti, Tanzania, despues de visitar la ciudad fortificada de origen aleman de Bazna, una de las muchas que existen en la zona sur de Transilvania, la mayoria desconocidas.\nHay diferentes teorias sobre como llego el bufalo a Rumania. Una de ellas dice que los rebaños llegaron de mano de las legiones romanas, cuando bajo el mando de Trajano conquistaron a los territorios habitados por los diferentes pueblos geto-dacos. La aficion por la mozzarella se comparte desde entonces por ambos pueblos, al igual que la de otro alimento que une tanto a italianos como a rumanos, la mamaliga (especie de gachas de maiz que en Italia llaman polenta).\nOtra version diferente dice que los rebaños de bufalos llegaron a Rumania desde Asia, siguiendo a los pueblos invasores a partir del siglo V, y que su introduccion y asentamiento definitivo fue en los siglos VIII Y XIX (hablamos de los hunos, pechenegos, tartaros, vandalos, godos, magiares, cumanos o eslavos, los principales pueblos que pasaron por el actual territorio rumano, saquearon y tambien asentandose, construyendo ciudades y mezclandose con la población local en mayor o menor medida).\nLa tercera version afirma que su introduccion fue en la Edad Media a partir del contacto con pueblos arabes, cuyos comerciantes trajeron a los bufalos a esta zona a partir del siglo VIII, en sus contactos con el Imperio Bizantino y los estados que impusieron su administracion desde entonces en el territorio, especialmente el Imperio Bulgaro.\nSea como fuere, en el año 1919 en Rumania crecian cerca de 145 mil cabezas de ganado de bufalos (bivoli en rumano), llegando a ser de unas 200.000 en 1945. En 1980 se llego a los 228.000 cabezas, siendo su pico maximo. A partir de entonces comenzo su lenta disminucion, a la par del abandono del resto de la agricultura rumana en el marco de la conversion el mercado rumano en objetivo de los productos de las multinacionales extranjera. Asi, en 2005 solo restaban unas 64000 cabezas de ganado, y en la actualidad unicamente unas 30.000.\nLa leche de bufala es muy apreciada por su caracter graso y por ser la materia prima con la que se fabrica la mozarella. Ademas, parece ser que es un ganado muy resistente y que de momento la Union Europea no ha puesto limites a su explotacion, por lo que es uno de las opciones mas recomendadas para el fomento de la ganaderia.\nNo solo hay bufalos en Europa en Rumania, sino que tambien son habituales en Bulgaria y Hungria, y por supuesto en Italia, donde el negocio de la mozarella esta muy desarrollado.\nPor cierto, que la iglesia fortificada de Bazna merece la pena ser visitada, formando parte del conjunto de ciudades de este estilo que pueblan toda la zona sur de Transilvania, y que tienen su origen en la necesidad defensiva de las poblaciones de origen sajon alli asentadas ante lo que se conocen como las segundas invasiones (siglo X).\nEn Bazna existe unos baños termales que fueron famosos ya desde el siglo XVI, y del que, durante el periodo socialista, los rumanos podian disfrutar de vacaciones gratuitas o a precios muy bajos. Todavia se pueden visitar las ruinas del viejo complejo turistico y la instalaciones mas modernas construidas por la empresa semipublica Gaz Metan, donde durante todo el año llegan visitantes de toda Rumania y de, principalmente, Alemania (en busca de la gran influencia cultural de los sajones de Transilvania en la zona), y con el fin disfrutar del balneario, de los baños termales y de un entorno lleno de historia y naturaleza.\nEtiquetas: Actualidad economica y social, Cultura, Historia y Politica\nTengo entendido Jose Luis, que el bufalo es un animal al que no es muy recomendable acercarse demasiado.\nSegun los documentales de la 2 (que no creo yo que en materia de fauna tambien mientan como cuando emiten un documental politico, aunque con esta gente nunca se sabe) los bufalos son los animales que matan a mas seres humanos en Africa, incluso muchos mas que los leones....saludos.\nCreo que la teoría de la llegada desde asía sería muy posible, ya que en Hungría es un animal común, y se usa para también tirar de carretas, y en algún grabado antiguo se ven carretas tiradas por bovinos,aunque quien sabe.\nHola Rafael. Pues si, es peligroso, pero en estado salvaaje. Despues de ser domesticado es como una vaca. De hecho andan por ahi sueltos (con un pastor), y no hay datos de que causen victimas.\nPodria ser entonces que su origen fuera asiatico. No sabia que en Hungria fuera tan comun. Tambien hay en Bulgaria.\nRafael Antonio,en Africa se trata de otro tipo de bufalos(salvajes),y las vacas provienen de la misma familia,pero al estar domesticados tienen otro comportamineto.Al igual que los perro y los lobos,son de la misma familia(los canidos) pero con diferentes pautas de comportamiento.\nEsos bufalos son de la especia asiatica. Segun wikipedia fue introducido hace 600to años en Oriente Proximo o en la epoca del Imperio Otomano y despues se expendieran en Europa.\nLos Romanos no tuvieron bufalos, no hay muestra arceologica.\nAdemas los pueblos del centro asiatico que mas tarde se movieron a Europa no tuviron bufalos. Hoy no hay bufalo en el centro asiatico.\nEl bufalo africano no es domesticado.\n13 de febrero de 2011, 1:10\nHola Jose Luis, si algun día tienes la oportunidad al sur de Deva en el municipio de Hateg podrás encontrar una reserva de estos bufalos. También podrás ver a unos 20 kms el gran complejo industrial Carzan expoliado y abandonado en los 90. Un saludo Pumuky


La Administración de Personal y su Autogestión Mediante un Kiosco\nOctober 31, 2017 Martha Valdez 0 Comments Kiosco del personal, administración de personal\nEl factor humano es el elemento más importante de la Empresa y el más difícil de controlar, por ello, es imprescindible contar con un buen manejo de la administración del recurso humano, apoyado con un kiosco de personal. Es por ello que nuestro pasado webinar, "La Administración de Personal y su Autogestión Mediante un Kiosco", giro entorno a este tema. A continuaciónte te compartimos los principales puntos que se tocaron en él, deseando sean de tu interés y utilidad.\nProblemas actuales en la administración de personal\n1.- Exceso o falta de personal.- cuando no existe un buen control de los gastos, afecta a las inversiones no haciéndose de manera correcta. Pudiendo el personal estar haciendo actividades para las que no fueron contratados, o faltando personal para las actividades que requiere la Empresa.\n2.- Miedo a contratar a las personas no adecuadas, pudiendo apoyarse en servicios de outsourcing. Debiendo tener el conocimiento necesario, para evitar errores económicos que afecten los procesos de la organización.\n3.- Beneficios laborales, deben mantenerse bajo control, definiendo que servicios solicitar a empresas especializadas en outsourcing.\nTendencias y resultados del Kiosco del Personal\nLa Renta de Software de Nómina y Kiosco del Empleado\nEl kiosco del empleado ha revolucionado y produce un buen retorno de la inversión.\nEl concepto es un paso corporativo, que permite concentrar información del empleado, teniendo más detalle en menor tiempo.\nLa inversión como kiosco o portal del empleado, permite automatizar algunos procesos y disminuir el tiempo. Mejora eficiencia operativa y facilita servicios de diferentes áreas funcionales.\nTodo lo anterior permite la administración de personal, incrementando la satisfacción de los empleados de la Empresa.\nKiosco del empleado alineado al Negocio\nSe puede alinear la información de Recursos Humanos, Compras, Tesorería, Soporte a usuarios, que será proporcionado directamente por los profesionales.\na.- El kiosco debe ser una solución que esté alineada con la dirección estratégica de la empresa.\nb.- Y su diseño y aplicación del kiosco, deben contemplar la perspectiva de los usuarios, buscando que sea una experiencia de valor.\nExisten pocas posibilidades de un buen ROI, si los usuarios no ven una táctica de valor,\nLa tecnología se ha vuelto parte de nuestras vidas y por ello es importante tener información a primera hora.\n¿Qué información puede ver un empleado en el Kiosco?\n¿Qué es un kiosco? Es una herramienta diseñada de Recursos Humanos, en donde Grupo Ono Outsourcing, llevaría toda la implementación del proyecto. Haciendo un vínculo entre la empresa y los empleados.\nLa información, puede ser de tipo general del empleado, datos de su currículo, históricos de pago, recibos de nómina, timbrado, histórico de sus salarios, ausentismos, préstamos, políticas o reglamentos de la empresa.\nPuede ser utilizado como una herramienta de comunicación, solicitar vacaciones, prestamos, comunicados en general.\nPreguntas más frecuentes del empleado:\n¿Cuántos días de vacaciones tengo?; ¿Cuál es mi número de seguridad social? ¿Por qué tengo este descuento en el recibo?\nPodemos generar más datos personales, dirección correcta del domicilio; para el tema de solicitud de vacaciones necesitan llenar un formulario. Puede utilizarse también para subir políticas.\nSe busca interacción que facilite al empleado la información requerida por el empleado, ahorrando información del área de recursos humanos.\nTe invito a avanzar en el video al minuto 18, para que puedas apreciar una demo y su fácil manejo por parte del empleado.\nAdemás podrás conocer la administración del Kiosco del empleado por parte de la persona que dejarás como responsable de la aplicación, para facilitarle el acceso al personal de tu empresa.\n¿Por qué elegir a Grupo Ono Outsourcing?\nMás de 20 años apoyando a numerosas empresas con administración de personal, en donde hemos creado nuestras tácticas de trabajo con nuestro propio desarrollo de software.\nSe podrá enfocar a su estrategia de RH, dejando la operación a una empresa especializada.\nAcceso a la experiencia de recursos humanos y nómina, con auditores, contadores, gente especializada en nómina, administración de los riesgos operativos, aumentando.\nEl kiosco es un servicio de autogestión para empoderar a los empleados, dejando mayor tiempo disponible a Recursos Humanos para enfocarse en actividades tácticas y más estratégica del recurso humano.\nEn GRUPO ONO Outsourcing contamos con Acceso a recursos altamente especializados en recursos humanos, manejo de nómina, auditores, tecnología, fiscales y legales, los cuales ponemos a tu disposición.\nAseguramos la administración de riesgos y el cumplimiento entre diferentes instancias gubernamentales.\nReducimos costos operativos y aumentamos la eficiencia.\nMejoramos servicios para los empleados con beneficios con costos preferenciales, por tener convenios con proveedores especiales.\nAliviamos la tensión de necesidades de recursos internos.\nLiberamos tiempo para centrarte en las prioridades del negocio y en la generación de tácticas de recursos humanos.\n¿Te apoyas de alguna empresa de outsourcing que te apoye con un kiosco para tus empleados?\n←¿Qué es un Kiosco del Personal? Ampliando Funcionalidad de la Nómina con Módulos de Recursos Humanos→


Busco trabajo de canguro. - curroFacil en Rubí - CurroFacil\nBusco trabajo de canguro. en Rubí\nPublicado el: 05-07-2018 16:47\nhola, chica española de 21 años, busco trabajo como canguro, también puedo realizar las tareas del hogar, soy una persona responsable, & amable, tengo experiencia en el cuidado de niños pequeños, puedo llevarlos o recogerlos del colegio.. etc , tengo vehículo propio.\npodéis poneros en contacto vía email un cordial saludo.\nZona rubí, terrasa, sant Cugat, Sabadell ..\nBusco trabajo Cuidadores y Salud Canguro Cuidador Rubí\nSe precisa ascensorista con experiencia demostrable para empresa ubicada en el valles ...\n2 puestos disponiblesRubí\n5.80€ / Hora\nManipulación sector cosmética\nHola la ett iman de sabadell busca manipuladoras para sector cosmética. Les urge bast ...\n4 puestos disponiblesRubí


Cantante español actuará en Estados Unidos el 13 de setiembre\nActualizado el 12 de agosto de 2014 a las 10:42 am\nArtista dijo que quiere disfrutar más de su familia y recuperar el tiempo que los escenarios lo mantuvieron alejado de casa\nNoticia La Nación: Dyango previo a su última gira internacional: 'Yo sé que si no puedo aguantarme volveré'\nEl cantante español Dyango actuará en Miami, Estados Unidos, el próximo 13 de setiembre como parte de su última gira internacional Gracias y adiós, con la que se despide tras 50 años en los escenarios.\nDyango se retira de los espectáculos pero no bandonará la música mientras pueda seguir grabando y la gente quiera escucharle, según contó el mismo artista.\n"Me siento mayor. Es difícil dejar de golpe (toda su vida musical)", expresó el cantante de 74 años.\nDyango reconoció que quiere disfrutar más de su familia y recuperar el tiempo que los escenarios le mantuvieron ocupado y lejos de casa.\n"Yo sé que si no puedo aguantarme volveré", dijo Dyango.\nEl cantante de éxitos como Cuando quieras donde quieras, Esa mujer y Corazón mágico, expresó su gratitud a sus seguidores y consideró un placer haber estado y disfrutado con todos ellos y que le hayan escuchado durante su larga trayectoria.\n"Empecé la gira por Argentina porque ahí es donde me vieron nacer artísticamente", explicó Dyango sobre la tierra donde ganó su primer disco de oro.


La videovigilancia en el trabajo: ¿pueden despedirte? – EMGO.es\nOct 17, 2016 by Eneko Martínez Goikolea\tin Formación y Orientación Laboral\n¿Puede utilizarse la videovigilancia en el trabajo para despedirte?\nEsta es una situación habitual, mucho más de lo que parece y en la que cualquiera de nosotros podemos vernos involucrados de un modo u otro. Y lo cierto es que si hablamos del tema, lo primero que nos viene a la mente es si pueden o no grabarte en el trabajo sin que lo sepas, sin que te hayan informado o pedido permiso. Crees que la intimidad y el honor están por encima de todo. Así que te planteas…\n¿que la empresa puede grabarte sin que les de mi consentimiento?\nContestar no es tan sencillo ya que cada caso debe analizarse e interpretarse dependiendo del contexto. Pero en este post intentaré abordar las cuestiones fundamentales barajadas actualmente por los Tribunales, haciendo referencia a las directrices y a los criterios establecidos en la última Sentencia del Tribunal Constitucional: la Sentencia 39/2016 sobre la utilización de cámaras de videovigilancia en régimen disciplinario.\nY para comenzar, debemos mencionar el marco legal de referencia. El artículo 18 de la Constitución Española, que garantiza el derecho al honor, a la intimidad personal y familiar y a la propia imagen, del que deriva que sí pueda permitirse en la empresa el uso de la informática siempre y cuando se respeten ciertos límites.\nEs cierto que desde hace tiempo quedó bien aclarada que la posibilidad de utilizar estos sistemas con cámaras, fijas o móviles, está condicionada al ejercicio del derecho a la información. Es decir, que la empresa debe informar a los trabajadores sobre la finalidad de la videovigilancia. De hecho, la Sentencia TC 29/2013 indicaba que esta información debía ser específica. Sin embargo, estamos actuando sobre derechos fundamentales que deben ser en todo momento respetados, exigiendo en la empresa que se tenga clara la finalidad con la que se realizan las grabaciones.\nPor supuesto, no existe receta mágica. Debemos ser conscientes de que la valoración de cada caso viene determinada por una serie de elementos clave como: el tipo de sistema de videovigilancia empleado en el centro de trabajo (transitorio o permanente), la forma en la que se ejercita la obligación de información, el hecho de que exista o no un consentimiento por parte del personal, si la finalidad con la que se producen las grabaciones son o no legítimas y, en cualquier caso, la proporcionalidad con la que se llevan a cabo estas medidas de control que permite directamente el Estatuto de los Trabajadores (ET). Un ET que en su artículo 20, también recoge claramente la posibilidad de recurrir a estas grabaciones:\n“El empresario podrá adoptar las medidas que estime oportunas de vigilancia y control para verificar el cumplimiento por el trabajador de sus obligaciones y deberes laborales, guardando en su adopción y aplicación la consideración debida a su dignidad y teniendo en cuenta, en su caso, la capacidad real de los trabajadores con discapacidad”.\nPor tanto, este punto de partida nos lleva a la necesidad de aludir a una variable clave dentro de toda esta ecuación que nos permita hacer una interpretación adecuada del modo de utilización de la videovigilancia con relación al despido: el consentimiento de la persona afectada. Y es que la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal ya contempla, en su artículo 6, que “el tratamiento de los datos de carácter personal requerirá el consentimiento inequívoco del afectado, salvo que la ley disponga de otra cosa”. Es más y, siempre que se salvaguarden los derechos y libertades fundamentales de la persona afectada por la videovigilancia, incluso que este consentimiento puede llegarse a entender revocado. No obstante, siempre deberá quedar claro que los datos recogidos “no podrán usarse para finalidades incompatibles con aquellas para las que los datos hubieran sido recogidos”.\nDicho de otro modo, debemos tener en cuenta que en el mundo laboral este consentimiento NO ES NECESARIO siempre y cuando las grabaciones tengan por objeto la comprobación o mantenimiento del cumplimiento de las obligaciones que derivan de la relación laboral, que no se necesita consentimiento expreso del trabajador para el tratamiento de imágenes obtenidas con cámaras instaladas en la empresa si la finalidad es controlar el cumplimiento de la relación laboral.\nEn la presentación siguiente, a través de un ejemplo, sintetizo los puntos clave del artículo en base a la Sentencia del TC 39/2016…\nPara finalizar, ¿qué te parece esta situación? ¿Crees que la empresa debería SÍ o SÍ informarte directamente de que te va a grabar a ti? Puedes comentar y dejar tu opinión…¡Y compartir!\nTagged with: Constitucional, FOL, Grabaciones, Laboral, Normativa, Sentencias, TC, Vídeos, vigilancia


Tasación en Cangas - Tinsa\nTasación en Cangas, Pontevedra\nPor primera vez puedes conocer cómo son las tasaciones que hemos hecho en Cangas. La última tasación en Cangas fue en la Aldea Rosada para una vivienda unifamiliar aislada, con 2 dormitorios y entre 250 y 260 m² de superficie, cuyo importe se encuentra entre 145.000 y 156.000 euros.\nLas últimas 6 tasaciones en Cangas de viviendas realizadas por Tinsa han sido en:\nAldea Rosada Calle Cruz\nAvda Ourense Aldea Romarigo\nCalle Gondomar Calle Gondomar\nRed de tasadores expertos en Cangas\nTinsa trabaja con los mejores tasadores en Cangas apoyados por un proceso de calidad muy exigente con más de 80 personas en un departamento que revisa cada una de las 1.200 valoraciones que entregamos de forma diaria. Además, nuestros técnicos también cualificados para realizar certificado enegético en Cangas.\n¿Cómo son las casas en Cangas?\nUna duda muy común a la hora de comprar una vivienda es saber cómo son las casas en Cangas realmente. A continuación te indicamos las características más comunes de la vivienda en la zona y su precio promedio.\nVivienda tipo en Cangas\n¿Cuánto vale una casa en Cangas?\nSi estás pensando en comprar una vivienda, seguramente te preguntes cuánto dinero necesito para poder acceder a comprar una casa en Cangas. A continuación te indicamos cómo está el valor €/m2 en Cangas y cuál ha sido su evolución en los últimos meses y años.\nBanda orientativa del precio de la vivienda en Cangas


DIPUTADOS APOYAN INICIATIVA QUE MEJORA EL ACCESO A LECTURA PARA PERSONAS CON CAPACIDADES ESPECIALES\nCon el propósito de beneficiar a las personas con discapacidad visual y con otras dificultades para acceder a los textos de lectura, las diputadas Alejandra Carrillo, independiente; Eva Monte, de Acción Ciudadana (AC); Ileana Calles, del Frente de Convergencia Nacional (FCN-NACIÓN) y el diputado Ronald Arango, TODOS, impulsan la iniciativa No. 5415, ley que aprueba reformas a la ley de derechos de autor y derechos conexos.\nLa iniciativa, que ya fue discutida en su segunda lectura, cuenta con el apoyo de la Comisión de Personas con Discapacidad Visual (CONADI), cuyos representantes a nivel internacional, Carlos Portanza y Gabriel Escobar, aseguran que la ley “representa mejores oportunidades en su formación”.\nLa norma facilitaría las versiones de libros, obras protegidas e intercambio de obras impresas en braille. También se plantea la edición e intrecambio de audiolibros y libros digitales, entre los 41 países que son parte del tratado de Marrakech.\nLa diputada Carrillo agradeció la participación de todos los diputados que han apoyado desde el año 2016 la aprobación de la ley. “Manifiesto mi compromiso de luchar por los sueños de los niños y de otras personas para que no esté condicionado por el acceso limitado a educación y trabajo”, manifestó la legisladora.\nEl diputado Estuardo Galdámez, primer secretario de Junta Directiva del Congreso de la República, reiteró su compromiso para que dicha ley se incluya en la agenda y se logre su tercera lectura en el pleno del Congreso. “Exhorto a los 158 diputados para que se comprometan con estos niños y que voten favorable por esta ley”, dijo el congresista.


Mal hábito 1.- No saber diferenciar entre las grasas buenas y las malas.\nEn efecto, aún muchos nos rehusamos a creer que existen grasas buenas para el cuerpo y si bien, debemos evitar aquellas saturadas y trans, aún necesitamos de las monosaturadas y polisaturadas. Grandes fuentes de éstas últimas, el pescado, las nueces, paltas, soja y aceite de canola.\nConsejo: Si empezamos a hacer un seguimiento al total de calorías consumidas, dejaremos de preocuparnos por cuanta grasa ingerimos y empezaremos a distinguir el tipo.\nMal hábito 2.- Agrandar las porciones para ahorrar dinero.\nMuchos pensamos que al agrandar una porción, ahorramos dinero, pero no es una oferta saludable gracias a la increíble cantidad de calorías añadidas.\nConsejo: Juzguemos con la palma de la mano y no con la billetera, una porción aceptable es aquella que cabe en la palma de la mano (algo más grande para el hombre que para la mujer y más pequeña para los niños). Para la mayoría de las comidas, lo mejor será escoger una ración de proteínas, almidones, vegetales y por último, una de fruta basados también en el tamaño de nuestra palma.\nMal hábito 3.- Creer que todo lo líquido tiene cero calorías.\nResulta increíble la cantidad de azúcar que una soda (gaseosa) o un jugo envasado pueden aportar al cuerpo. Las bebidas azucaradas saturan nuestra ingesta calórica, dejando cada vez menos espacio para los alimentos nutritivos.\nConsejo: ¿Qué tal una taza de te o de infusión (entre las miles de variedades)? Un respiro que promoverá la salud de nuestro corazón, fortalecerá nuestros huesos y dientes, además de proteger nuestra piel. ¡Nada mal!\nMal hábito 4.- No saber cómo se siente el "hambre" realmente.\nUno de los peores errores, pues si no sabemos cuándo sentimos hambre, tampoco identificaremos cuando estamos llenos y por ende, jamás dejaremos de comer.\nConsejo: Seamos conscientes al comer, veamos cómo: Primero, hay relajarse antes de comer y medir nuestro apetito 1(hambrientos) a 7 (llenísimos). Segundo, comer lentamente, haciendo varias pausas para sentir los cambios en nuestro nivel de apetito. Tercero, volver a medir nuestro apetito al terminar e intentar mantenernos entre 2 1/2 y 5 1/2 (ni poco satisfechos, ni muy saturados).\nY el consejo de siempre, jamás permitirnos pasar hambre, mantener un nivel óptimo que ayude a desenvolvernos durante todo el día.\nMal hábito 5.- La adicción al microondas.\nHay que reconocerlo, muchos terminamos un agotador día de trabajo y lo primero que hacemos es descongelar o calentar cualquier cosa pre hecha; sin saber que los alimentos altamente procesados suelen ser bajos en fibras y antioxidantes como la vitamina C.\nConsejo: No es que vayamos a cambiar radicalmente, pero si tenemos la necesidad de comer alimentos procesados, no estaría de más complementarlos con una ensalada verde, alguna derivado de grano entero de trigo e incluso, una fruta de postre. ¡Notarán la diferencia!


15 lecciones que he aprendido de 15,000 horas de emprendimiento FinTech\nEl 30 de junio de 2019, cumplimos 5 años de nuestro querido: CityFALCON. Durante los últimos 5 años, he seguido mi pasión (no "trabajado"), mucho. En promedio unas 60 horas a la semana, 50 semanas al año. Eso me dio 15.000 horas de experiencia como emprendedor, y eso ni siquiera cuenta el trabajo que hace un emprendedor durante los “tiempos libres”. A continuación, describo las 15 cosas más importantes que he aprendido en mis 15.000 horas de emprendimiento.\nEso es aproximadamente 1,000 horas por lección, por lo que si le toma 30 segundos leer una sección, obtendrá 1,000 horas de sabiduría empresarial en 30 segundos. Gran oferta, ¿no?\nEn ese tiempo, mi equipo y yo hemos logrado recaudar £ 1.8 millones en inversiones ángel y de financiación colectiva, y hemos aumentado el equipo a 37 personas. Recientemente nos hemos expandido a Malta y pronto habrá más de 50 empleados.\nSi desea comenzar desde el principio, he documentado el viaje durante los últimos cinco años en esta sección de nuestro blog. Las publicaciones son intermitentes, pero brindan una descripción general. Pero si solo quiere las pepitas de sabiduría, simplemente siga leyendo.\nAquí es donde nuestro viaje nos ha llevado hasta ahora:\n0. Corre con tu idea\nDe acuerdo, en realidad hay 16, pero 15 lecciones de 15.000 horas se sale de la lengua mejor que 16 lecciones de 15.000 horas. Así que vamos a llamar a esta Lección 0, y realmente es una especie de preliminar para comenzar cualquier tipo de viaje empresarial.\nLa mayoría de la gente dirá que necesita tener una idea sólida de su producto antes de que pueda comenzar, un plan de negocios completo, encontrar cofundador (es), pensar todo completamente, pero la realidad es que si hace todas esas cosas , nunca empezarás. Deje de procrastinar, comience a hacer: cree páginas de destino, prototipos, lo que sea para que pueda ir más allá de la etapa de la idea. Sí, existe una posibilidad 90% de que puedas fallar, pero al menos lo intentaste; la mayoría de la gente simplemente no pasa de la etapa "Tengo una idea". Una gran analogía que se usa a menudo para esto es que debes saltar del acantilado y construir el paracaídas en tu camino hacia abajo 😉\nPara los emprendedores tecnológicos, debe comprender su producto, y eso incluye comprender los sistemas informáticos y cómo codificar. Naturalmente, no todos los fundadores de nuevas empresas tecnológicas serán programadores estrella, pero si no comprende los conceptos básicos, lo será le resulta difícil comunicarse con sus ingenieros. Esto lleva a prometer demasiado y entregar menos a los clientes y enojar a sus ingenieros. Entonces, si está en el espacio tecnológico, incluso si tiene un plan brillante para la comercialización, tiene una gran red y es carismático, todavía paga inmensamente saber al menos un pequeño código.\n1. La vida no es justa; simplemente trata con ello\nMi primera pepita de sabiduría empresarial también es bastante útil para la vida. Algunas empresas recaudarán cientos de millones de dólares mientras usted lucha por recaudar unos cientos de miles. Estadísticamente, es probable que sea el último, y no muchos se preocuparán por usted.\nY cuando solo esté recaudando un par de cientos de miles de dólares, también tendrá dificultades para ganar premios, atraer la atención de los medios y difundir su mensaje. Su producto puede incluso ser increíble, pero, para ser justos con los publicistas, hay decenas o cientos de productos que compiten por los ojos. No pueden cubrirlos a todos.\nConsidere cada falla de una aplicación de aceleración y cada carta de rechazo de un medio de comunicación como otra instancia de experiencia, y no deje que maten su espíritu. Mantenga la calma y siga adelante. Una vez que ganes ese primer premio o consigas ese primer titular importante, será mucho más fácil. Ha sido reconocido, lo que le otorga un nivel de credibilidad ante los inversores y otros medios de comunicación.\n2. Deja de escuchar los medios de inicio y las personas equivocadas\nSolo dije que generará credibilidad con los medios. Bueno, no los escuches de todos modos. Como probablemente hayas notado, están interesados principalmente en publicar historias con un interés establecido, lo que significa que se pasan por alto muchas personas buenas y buenas ideas.\nAdemás, nadie publica fallas, a menos que se tratara de un escenario de colapso y quema en el que miles de personas fueron despedidas o la empresa colapsó de manera espectacular. Y el fracaso no es del todo negativo, siempre que no destruya los cimientos de la empresa y del equipo.\nAsí que no te obsesiones con los medios y el rumor. Sin embargo, escuche a las personas adecuadas. Esas personas podrían convertirse en sus mentores. Observe los contactos de la industria, la experiencia en gestión, el éxito en la comercialización, el historial de recaudación de fondos. No superponga demasiado el conocimiento del asesor hasta que tenga más dinero y tiempo. Una opinión excelente y bien fundada es mejor que múltiples opiniones mediocres y mal defendidas.\nUna advertencia si está buscando un consejo sobre cómo administrar su empresa, recaudar fondos, etc., siga los consejos de los empresarios que han hecho estas cosas. Conocerá a varias personas que afirman haber trabajado o asesorado a nuevas empresas, pero que en realidad no dirigen una empresa ni recaudan fondos. No sigas ciegamente sus consejos. Cometí ese error varias veces.\nPor último, los medios describen la recaudación de fondos como algo simple. Muchos guerreros del teclado también creen que es así. Simplemente ingrese a Kickstarter o Seedrs o GoFundMe y estará ganando dinero. No es verdad. ¿Quieres ver lo difícil que es recaudar dinero? Haga una demostración para alguien interesado en su producto e idea, luego intente obtener 500 libras de ellos. Si es un trabajador asalariado promedio, probablemente será más difícil de lo que cree. Según mi experiencia de recaudar más de £ 1.8 millones, solo hay dos cosas que lo ayudarán a recaudar fondos: FOMO y relaciones. Lee mas aquí.\n3. No existe una "forma correcta" de construir un negocio\nRecibirá muchos consejos, muchos de ellos no solicitados. Y gran parte será la estrategia de libro de texto para iniciar un negocio. Esto podría funcionar para algunas personas, pero si este es su primer negocio, probablemente no irá tan bien como suponen las estrategias de los libros de texto.\nVolviendo al punto 1: a veces, la idea de los mil millones de dólares se reconoce por lo que es, y otras veces no lo es. El espíritu empresarial es más un arte que una ciencia y un elemento de suerte y sincronización está entretejido en todo momento.\nAparte de las leyes, no hay reglas. Rompe las normas sociales y podrías volverte viral, positiva o negativamente. Romper las reglas del establecimiento y ... ser un disruptor. En el espacio tecnológico, romper las "reglas" puede ser un mejor camino hacia el éxito que copiar religiosamente las costumbres, empresas y personas establecidas.\nRecuerde que la forma de hacer negocios de Silicon Valley mediante la recaudación de cientos de millones en fondos no es la única. Hay empresas que se han vuelto exitosas y, en algunos casos, unicornios al construir empresas de una manera más sostenible que simplemente quemando efectivo. Además, no todo el mundo tiene decenas de millones en efectivo para gastar. Necesitas hacer que lo que tienes funcione para ti.\n4. Tu idea será fluida\nPuede pensar que tiene todos sus planes establecidos, pero las cosas cambiarán. La metodología Agile es muy popular en el mundo de las startups tecnológicas por una razón: si no puedes adaptarte y hacerlo rápidamente, morirás. Su idea básica de producto cambiará a medida que habla con inversores y clientes potenciales. Los primeros están financiando su proyecto y querrán tener algo que decir. Estos últimos también están financiando su proyecto y expresarán sus opiniones con sus billeteras. En CityFALCON, registramos cada caso de comentarios de usuarios e inversores, ya sea por correo electrónico o redes sociales. Es una mina de oro para la investigación de UX en curso.\nA menudo verá nuevas empresas "pivotando" al cambiar el producto, el modelo de negocio u otros componentes importantes. Es común y necesario; no luches contra eso ...\nUn corolario importante es evitar "construir con sigilo". No le pregunte a algunas personas y emprenda una gran campaña de creación de productos en secreto. Ya es bastante difícil alinear las visiones de unos pocos empleados y mucho menos captar la atención de clientes sin rostro y el acuerdo de decenas de inversores con antecedentes muy diversos.\nObtenga retroalimentación constante y adáptese en consecuencia. Mantenga un hilo fundamental que conecte todas sus acciones, pero asegúrese de que el hilo sea elástico y no un grillete de acero sólido.\n5. Evite el dinero de VC a menos que sea imposible de otra manera\n¿Sabes quién llama la atención de los medios? Capitalistas de riesgo. Seguro, obtendrá cobertura colateral cuando un capital de riesgo de renombre financie su empresa, pero probablemente también estén financiando a muchas otras empresas. Y por beneficiarse del reconocimiento de su nombre y sus conexiones, pagará caro.\nLos VC quieren un retorno de la inversión rápido y es posible que no les importe su producto, su equipo o usted. Suena duro, pero su objetivo generalmente es ganar dinero lo más rápido posible. Eso significa construir y salir. Su dinero a menudo viene con términos dominantes como acciones preferentes, derechos de veto y doble caída. si se apoderan de una gran parte de su capital, seguramente lo usarán en su beneficio y en la posible desventaja de los fundadores, los primeros inversores y los empleados. Aparte de las historias de terror en los medios, he escuchado algunas historias realmente extrañas de compañeros emprendedores.\nPersonalmente, he lanzado a varios VC, principalmente en Europa. No obtuvimos financiación, pero lo que más me preocupó fueron las preguntas que hicieron. Estaba claro que nunca antes habían dirigido un negocio. Se estaban acercando a mi empresa desde sus propios antecedentes: todo en finanzas y consultoría de gestión, sin espíritu empresarial. No permita que los consultores y banqueros que nunca han creado una empresa le dicten cómo administrar la suya solo porque le arrojen dólares.\n6. Acércate a emprendedores nuevos y en serie\nLa creación de redes es esencial para administrar un negocio, y la creación de redes con otros emprendedores es parte del juego. Pasar tiempo con emprendedores en serie te pondrá en contacto con mucha sabiduría. Te ayudarán a evitar caminos que probablemente fallen. También te pondrán en contacto con posibles inversores e incluso podrían recomendarte.\nA medida que crece en su papel de emprendedor, retribuya. Nunca se sabe cuándo un nuevo emprendedor resultará ser una gran oportunidad de negocio, un futuro socio o simplemente alguien lleno de grandes ideas. Y puede sentirse satisfecho de haber ayudado a otra persona a realizar su proyecto.\n7. Desarrollar una estrategia y un proceso de contratación sólidos\nCuando inicie una empresa, será pequeña de forma predeterminada. Eso significa que necesita encontrar algunos de los mejores talentos para hacer realidad su producto, pero no tendrá el poder financiero para pagar mucho. Afortunadamente, hay muchas personas muy talentosas atraídas por el mundo más dinámico de las startups que la vida corporativa, por lo que la gente sigue interesada.\nDicho esto, no importa lo que piense sobre la contratación y qué personas encajarán en qué roles, aprenderá mucho sobre administración durante su viaje. Una forma de seleccionar a los solicitantes son las pruebas técnicas, que hemos realizado en CityFALCON para diseñadores, desarrolladores y analistas financieros. Pero no se olvide del ajuste de la compañía. El programador más brillante no podrá mantener a flote a todo su equipo si todos los demás lo odian.\nNecesita encontrar un equilibrio entre grandes habilidades técnicas y habilidades interpersonales. Las empresas emergentes a menudo requieren horas extra, y su equipo debe agradarse entre sí para pasar tanto tiempo, por esa pequeña paga, entre ellos.\n8. Perseverancia financiera: vive para luchar otro día\nHemos estado en una situación en la que nuestros activos líquidos (es decir, efectivo), que son básicamente todos nuestros activos porque no tenemos infraestructura, ascienden a menos que los pasivos de la nómina al final del mes. De hecho, hemos estado en esa situación 5 veces. Y hemos pasado mucho tiempo en "la zona de peligro", donde el efectivo comienza a escasear. A veces operamos en esa zona durante meses, como se muestra aquí (la franja azul es la zona de peligro):\nEn esos momentos, puede cuestionar sus habilidades como líder. Las personas que dependen de usted para su sustento están en peligro de que no se les pague y su barco se está hundiendo. Si ha formado un equipo sólido (Lección 7), es probable que sus empleados no abandonen el barco por un solo pago atrasado. Pero los inversores se preguntarán por qué demonios necesita otra inyección de efectivo, ¿no tenía una hace 8 meses?\nEsos pueden ser tiempos oscuros. Respire profundamente, haga algo de meditación o yoga o lo que sea que haga para mantener la calma y siga adelante. Lo lograrás. Y si no lo hace, bueno, no está en una pequeña minoría. Muchas startups fracasan. Es una experiencia personal dura, pero es una experiencia que le enseñará mucho sobre el espíritu empresarial y su determinación cuando el fracaso esté cerca.\nAl mismo tiempo, se verá tentado con trabajos cómodos con buenos garantizado sueldos de fin de mes. No es raro que los empresarios abandonen sus propios barcos por una mayor seguridad financiera.\nHaz lo que sea necesario para sobrevivir. Tomé préstamos de inversionistas y amigos existentes, emití más opciones sobre acciones en lugar de salarios en efectivo y personalmente renuncié a mi salario durante todo un año.\n9. Encuentra tu equilibrio\nHablando de tiempos difíciles, te encontrarás con muchos. A la inversa, habrá muchos altibajos: primer gran cliente, primer gran inversor, primera vez que su producto llega al mercado, cuando se da cuenta de que el crecimiento de su base de usuarios se está acelerando.\nTomando lo bueno con lo malo, tiende a promediar a neutral. Sin embargo, los humanos no son computadoras. En este momento, es difícil poner la situación en perspectiva a más largo plazo. Necesita encontrar algunas técnicas para mantener la calma, tanto durante las altas como las bajas.\nAlgunas personas meditan. Algunos hacen yoga. Algunos practican deportes. Algunos andan en motocicleta. Algunos realizan largas caminatas en las montañas o largos paseos por la playa. Sea lo que sea, asegúrese de mantener la calma y el equilibrio, y evitar comportamientos destructivos como beber y fumar. Deportes competitivos puede ayudarlo a dejar de pensar en cosas centrándose en la competencia, lo que puede brindarle el equilibrio que necesita (consulte la Lección 10).\nLa calma y el equilibrio te ayudarán a evitar tomar decisiones apresuradas cuando conduces alto y tomar decisiones desesperadas cuando caes bajo.\nLa clave aquí es el equilibrio mental.\n10. No ignores tu cuerpo\nGran parte del proceso de creación de empresas tiene lugar en la mente. Pero tu mente vive dentro de tu cuerpo, por lo que no puedes descuidar tu cuerpo. Hacer ejercicio y participar en deportes tiene múltiples propósitos. Puede ser una forma de mantener la calma y el equilibrio. Puede ser una forma de aliviar el estrés. También mantiene su cuerpo en buenas condiciones, lo que lo transfiere a un buen estado mental.\nEl dicho una mente sana en un cuerpo sano no es infundado. Es muy importante mantener un cuerpo sano. Si está enfermo, ¿qué tan bien trabaja? Además, existe evidencia científica de que el ejercicio libera hormonas que influyen positivamente en tu cerebro, que es la casa de tu mente.\nLa clave aquí es la estabilidad corporal.\n11. Siéntete cómodo con lo desconocido\nPrimero, nadie lo sabe todo. Habrá múltiples escenarios en los que no sabrá cómo proceder o responder. Esto es cuando se apoya en su red y deja que sus empleados usen su propio criterio.\nSiéntete cómodo procediendo a ciegas. Tenga un plan, pero permita cambios significativos en el plan. Si usted, ni su equipo, ni sus asesores tienen caminos claros para avanzar, tendrá que saltar hacia lo desconocido.\nEn el mundo de las startups, probablemente lo harás a menudo.\n12. Tu palabra es definitiva\nAhora he dicho en varias lecciones que es importante recibir consejos y aprender de la gente. Sin embargo, al final del día, sigue siendo su empresa. Tú tomas las decisiones. Si el consejo de alguien entra en conflicto directamente con sus objetivos o intuiciones, no es necesario que lo aplique.\nPuede ser difícil juzgar cuándo un consejo que va en contra de sus objetivos está bien fundado. Por eso el equilibrio y la tranquilidad son tan importantes. Necesita pensar lógicamente a través de sus decisiones. Si tiene un fuerte sentimiento por el Método A, pero alguien le recomienda el Método B, debe investigar profundamente por qué B es mejor. Revise los problemas, determine su nivel de competencia en el área y evalúe los pros y los contras. Siempre existirá la tentación de llegar a un término medio entre A y B y, en la mayoría de los casos, sería una decisión equivocada.\nAl final, nadie conoce su negocio mejor que usted, por lo que a veces el Método B puede estar programado para fallar dentro de su entorno muy específico. La introducción de una solución comprometida puede parecer exitosa al principio, solo para colapsar más tarde. En última instancia, debes asumir la responsabilidad de la decisión. ¡Retrocede!\n13. Necesitas consejos, pero necesitas manos (y mentes) más\nNaturalmente, la gente te dará consejos. ¿Están siempre dispuestos a ayudarlo a lograr ese consejo? En lo mas minimo. También tendrá muchos empleados dispuestos a trabajar a tiempo parcial. Esto se debe en parte a la inseguridad del trabajo, ya que las startups fracasan o no pueden pagar a las personas a veces. Es posible que quieran su empresa como un trabajo paralelo con un trabajo más estable en otro lugar.\nPero necesita gente para hacer el trabajo y, dependiendo de su empresa, tendrá mucho trabajo por hacer. Si no tiene compromisos de tiempo completo, es posible que lo releguen constantemente a la columna de prioridades “cuando tenga tiempo”. La gente rara vez tiene tiempo.\nObtenga compromisos de tiempo completo de los empleados. Necesitan priorizar su posición sobre los demás. Pueden tener conciertos secundarios, pero tú deberías ser el principal.\n14. No confíe en los demás sin dudarlo o a ciegas\nEs solo un negocio, como dicen, pero puede que te sientas arruinado. No quiero decir que esto sea común en el espíritu empresarial, pero no debes confiar en nadie. Comencé el negocio como fundador único. Ningún servicio, ningún empleado debe ser insustituible. Tu jefe de marketing puede ser tu compañero de piso, pero el dinero hace que la gente haga cosas divertidas. Puede que tampoco sea malicioso. A veces, se presentó la oportunidad correcta y la persona no puede dejarla pasar.\nLos proveedores de servicios no están sujetos a conexiones humanas cercanas similares, por lo que siempre debe tener en cuenta los reemplazos. Además, muchos proveedores de servicios saben que están tratando con una pequeña empresa y pueden intentar presionarlo en términos menos favorables. No lo aceptes simplemente. Compare precios y vaya a otro proveedor si puede encontrar una oferta mejor.\nAsegúrese de que nadie sea insustituible y mantenga buenas relaciones, de modo que sus empleados, inversores o proveedores de servicios le avisen con suficiente antelación antes de partir.\nEn cuanto a la evaluación del desempeño, aprendan los fundamentos de todo lo que necesitan para administrar el negocio: codificación, contabilidad, trabajo legal, proyecciones y cualquier otro componente crítico. No es necesario que lo sepa todo, pero debe conocer los conceptos básicos para garantizar que los empleados y los proveedores de servicios brinden información y productos precisos. Incluso hago presentaciones ante la SEC, Companies House y otras agencias gubernamentales yo mismo o reviso a fondo el trabajo realizado por los proveedores de servicios.\nEs tu nave. Necesita saber cómo conducirlo cuando algo sale mal o alguien no brinda soporte o precisión como se esperaba.\n15. No temas al fracaso\nMuchas startups fracasan, total o parcialmente. Un producto puede fracasar. Es posible que su implementación técnica no funcione bien. Un cliente podría abandonar, diezmando la mitad de sus ingresos. Se verá obligado a tomar decisiones en las que no está completamente seguro. Tendrá conflictos con los inversores y los empleados.\nCualquiera de estas cosas puede conducir al fracaso. Pero no le temas. El miedo conduce a la parálisis, y la parálisis definitivamente conducirá al fracaso.\nSi fracasas, averigua por qué y sigue adelante. Incluso puede llevar consigo a algunos de sus asesores y empleados más comprensivos. Si pueden discernir sus habilidades de liderazgo, algunos de ellos podrían quedarse con otra idea.\nAsí que esas son mis 15 lecciones de emprendimiento para ti. Por supuesto, hay muchos otros, y seguramente tendrá su propio conjunto de 15 después de sus primeras 15,000 horas. Es un viaje, y siempre tendrá que repensarse y remodelar usted mismo y su empresa.\n¿Tiene alguna lección que le parezca crucial pero que no vio en mi lista? Agrégalos a continuación en los comentarios. Quizás en Year 10 escribiré un blog sobre la 30 lecciones que aprendí de 30,000 horas de emprendimiento.\nfintech, puesta en marcha, puesta en marcha


El australiano Kyrgios, multado con solo 15.000 euros por dejarse ganar en Shanghái . SUR.es\nEl australiano Kyrgios, multado con solo 15.000 euros por dejarse ganar en Shanghái\nSHANGhÁi. La Asociación de Tenistas Profesionales (ATP) sancionó ayer con una multa de 16.500 dólares (15.000 euros) al australiano Nick Kyrgios por dejarse ganar ante el alemán Mischa Zverev en el Masters de Shanghái y haber faltado al respeto a un espectador. Kyrgios, número 14 de la ATP, fue multado con 10.000 dólares (9.000 euros) por «falta de intensidad», 5.000 dólares (4.500 euros) por injurias a un espectador y 1.500 dólares (1.360 euros) por comportamiento antideportivo.\nEste aviso no frenó a Kyrgios. Al inicio de la segunda manga, con 1-1, se dirigió hacia su silla antes incluso de que botara el servicio de Zverev. Finalmente, en la bola de partido restó con un globo sin fuerza, un auténtico regalo para su rival, que no desaprovechó la ocasión. Además, Kyrgios se dirigió a un espectador en medio de un juego porque le silbaba, y fue sancionado por decirle una grosería. Su comportamiento le costó abandonar entre silbidos y abucheos la pista. «No lo entiendo, no les debo nada. Si supieran de lo que hablan estarían en una pista de tenis y tendrían éxito», dijo más tarde el australiano, que ya ha protagonizado otros vergonzosos incidentes en anteriores torneos.


S ** : Tic tac\nDXT, sábado 29 de diciembre 2012\nEl reloj de 2012 empieza a ir hacia atrás. Un año marcado por el contraste que en este momento es mejor enterrar. Lo que en Segunda se convirtió en récord en Primera se está posicionando como reto de superación. El sistema de trabajo, el mismo, pero parece que la máxima categoría se le queda grande a un entrenador que no acaba de captar el salto de nivel para las readaptaciones oportunas.\nLos problemas del club crecieron en los últimos meses del año con la salida a la luz de las cuentas anuales y los balances de pérdidas y ganancias. Analizándolos detalladamente, se ven pequeños descuadres y falta de datos, como operaciones sin registrar o datos modificados para evitar descuadres, además de gastos aumentados notablemente para justificar otras pérdidas y omitirlas.\nLa presión de los acreedores y de la Agencia Tributaria por regular los pagos y el temido proceso concursal mantienen en un continuo desequilibro la rutina diaria. Hace desviar la atención de lo importante: la competición.\nLa viabilidad del club pasa por mantenerse en Primera División. Eso está claro y asumido. Pero con el ritmo actual es imposible. Todavía hay tiempo de rectificar y escalar puestos para alejarse de la zona de descenso, pero el cambio tiene que llegar ya.\nDurante esta primera parte de las vacaciones navideñas, no han dejado de sonar nombres para sustituir a Oltra. ¿Hasta qué punto será cierto que realmente va a haber un cese? Una nueva fecha para darle una “segunda oportunidad” será el partido ante el Málaga en Riazor. Creo que esto es una simple estrategia para aplazar el problema, ya que como ultimátum también se había fijado el partido en Barcelona, donde perdieron contra el Espanyol.\nQue Oltra no va a dimitir es algo que yo tengo bastante claro. Puede que me equivoque, y sería lo más favorable. Muchos son los equipos que a la mínima salida del margen de error, cesan a su técnico, pero en Coruña esto es algo que no se estila. A pesar de que cada día pueden aparecer nuevas hipótesis sobre la sucesión, sigo manteniendo que esto es algo lejano a la realidad que se vive.\nLa presión que se deja caer sobre el cuerpo técnico parece que es la opción elegida para mejorar. Últimamente son más los seguidores que se quejan de la falta de claridad y de sinceridad. El deportivismo no se merece que todo lo que sucede alrededor de él esté cuestionado. Se ha llegado a un punto que prevalece la teoría de la especulación sobre la visión de la realidad. ¿Seguirá esto igual con la entrada del 2013?\nPublicado por Susana C en 22:09:00


Página/12 :: El país :: Piquetes por la libertad de Alí\nEL PAíS › CORTES DE RUTA DE LA CCC Y LA FTV EN TODO EL PAIS\nLas dos organizaciones de desocupados comenzaron un plan de lucha por la libertad de Emilio Alí, luego de que legisladores bonaerenses y el gobernador Solá se negaran a indultarlo.\n“La ley no es igual con nosotros”, dice al costado de la ruta Débora, 21 años recién cumplidos, piquetera. Ella es una de los cuatro mil desocupados que desde ayer cortan la Ruta 3 en La Matanza, en reclamo por la situación de Emilio Alí. Parada donde comienza el corte recibe saludos de cumpleaños mientras a pocos metros dos manifestantes atraviesan un camión sobre el asfalto y cuelgan del acoplado una pancarta escrita a mano: “Libertad a todos los presos políticos - Desprocesamiento de los luchadores populares”. Página/12 le ha preguntado por el piquetero Alí y ella dio la respuesta que encabeza la nota. También dice que está en el piquete “para que nos vean, porque no hay otra forma”. La protesta por la libertad del preso tuvo carácter nacional, con 15 cortes a lo largo del conurbano y manifestaciones de distinta modalidad en siete provincias.\nLos desocupados piden que la Legislatura bonaerense apruebe una ley de indulto, a la que consideran como el camino más rápido para que Alí salga de la cárcel de Gorina, donde cumple una condena de cinco años y medio de prisión por haber encabezado un pedido de comida a un supermercado marplatense.\nEl indulto había sido acordado con la presidencia por Luis D’Elía (CTA) y Juan Carlos Alderete (CCC), en el marco de las negociaciones por la entrega de nuevos planes de empleo y asistencia alimentaria. El acuerdo, sin embargo, naufragó el jueves pasado, cuando los diputados del PJ se negaron a bajar al recinto. También los legisladores radicales se opusieron a la libertad de Alí, aun cuando por su reducido número no hubieran podido modificar el resultado. Diputados y piqueteros volvieron a reunirse ayer por la tarde para intentar destrabar el proyecto de ley, pero el clima no es nada prometedor.\nEl Ministerio de Seguridad provincial, con esa precisión un tanto ridícula de los comunicados policiales, informó que por la mañana en la provincia hubo 5450 personas cortando rutas. La lista de localidades donde hubo piquetes incluye a Quilmes, La Plata, Moreno, Mar del Plata, San Martín, Almirante Brown, Lanús, Esteban Echeverría, Lomas de Zamora, Florencio Varela y Berazategui.\nEn La Matanza el corte es con permanencia. Comparada con las últimas protestas, ésta es más extensa y de mayor densidad. Sobre las dos banquinas de la Ruta 3, a la altura del ferrocarril Belgrano, hay trescientos metros de carpas, una pegada a la otra, donde los piqueteros pasarán la noche.\nLa gente dice que fue preparada para quedarse. “Acá todos estamos expuestos a que nos pase lo mismo que a Alí. El está preso por luchar y yo también estoy luchando”, consideró Verónica, piquetera de la Corriente Clasista y Combativa, junto a un cartel en el que los vecinos del Barrio Borgward escribieron “Basta de más miseria”.\n“La condena a Alí puede ser legal pero es injusta”, opinó más adelante Oscar, del barrio San Alberto e integrante de la Federación de Tierra y Vivienda (FTV-CTA). “Tenemos un país donde los perejiles se comen todas y los que se robaron la Nación están libres.”\nCristina, del barrio El Porvenir, dijo que “no es natural que tengan a alguien preso por pedir comida. No debería meterse a nadie preso por eso, me parece algo que no es lógico”.\nAnoche, cuando los dirigentes regresaron de la reunión con los diputados en La Plata, la asamblea decidió mantener la protesta. Los piqueteros evalúan también otras medidas para “intensificar el reclamo”, como una movilización hasta la cárcel de Gorina y una marcha desde Tigre hasta la Legislatura bonaerense.\nSegún fuentes de la Legislatura, que hoy volverá a sesionar, es poco probable que se trate el indulto. Los consultados aseguraron en cambio que en la Cámara de Casación, que tiene que resolver una apelación en favor de Alí, existe cierto consenso en que el monto de la pena es “excesivo”. Demanera extraoficial el tribunal habría hecho llegar incluso una sugerencia al preso para que desista de una audiencia pública agendada para el día 16, con lo cual habría una definición de la Cámara en poco tiempo.\nLa versión no es del todo descabellada, ya que el día en que la sesión por el indulto fracasó el presidente de la Cámara de Casación, Federico Domínguez, había recorrido los despachos de los legisladores deslizando que podría haber un fallo favorable sin necesidad de que nadie votara el indulto.\nEn los próximos días, a la protesta de la CTA y las CCC podría sumarse la del otro sector piquetero, el Bloque Nacional. A través de un comunicado de prensa, los dirigentes del Bloque, enfrentados a D’Elía y Alderete, ahora criticaron al gobernador bonaerense Felipe Solá porque “boicoteó”, dijeron, el proyecto de indulto para Alí y anunciaron futuras medidas.\nAlí está preso desde hace un año y nueve meses. El pedido de comida por el que fue juzgado ocurrió el 5 de mayo del 2000, en una sucursal de Casa Tía, en el marco de un paro general contra la reforma laboral decretado por la CTA y la CGT Rebelde. El Tribunal Oral número 2 de Mar del Plata consideró que había incurrido en los delitos de “coacción y extorsión”. La condena es entendida por el todo el abanico de la protesta como un caso testigo de la criminalización del conflicto social.\nCerca de cuatro mil desocupados comenzaron el corte de la Ruta 3 en La Matanza. Será un corte “con permanencia”.


Campaña No Es Sano. Crisis sanitaria de la COVID-19\nESPAÑA DEBE PREPARARSE PARA HACER FRENTE A POSIBLES DESABASTECIMIENTOS Y ASUMIR LA PRODUCCIÓN PROPIA DE MEDICAMENTOS\n- La campaña No es Sano manda al Gobierno y a los partidos políticos un documento con recomendaciones para fortalecer al Sistema Nacional de Salud y hacer frente a un posible rebrote de la pandemia.\n- Las propuestas incluyen medidas para garantizar el acceso universal a las vacunas y tratamientos de la COVID-19, estrategias ante posibles desabastecimientos de fármacos, medidas para limitar la propiedad intelectual e iniciativas para asegurar la transparencia en los ensayos clínicos.\n10 de junio de 2020. La pandemia producida por la COVID-19 ha puesto contra las cuerdas a nuestro Sistema Nacional de Salud. A los problemas derivados de los recortes de los últimos años, como la falta de infraestructuras o la precariedad del personal sanitario, se han sumado otros que han obstaculizado la respuesta a la crisis sanitaria: la falta de respiradores, el colapso de las UCI y la falta de equipo de protección para los profesionales. Sin embargo, la escasez no ha afectado solo al material sanitario. Los desabastecimientos de medicamentos, un problema global y muy recurrente en todos los países,también han sido y seguirán siendo una de las principales preocupaciones de gestores y profesionales sanitarios que debe abordarse cuanto antes.\nEn este contexto, la campaña No es Sano ha enviado al Gobierno y a los partidos políticos un documento con un paquete de propuestas sobre política farmacéutica que, si antes de la crisis ya eran urgentes, ahora no pueden esperar más. Todas ellas responden a la pandemia, pero también suponen una nueva configuración de nuestro sistema público de salud para defender el interés general y garantizar el acceso a los medicamentos, las vacunas y los diagnósticos sin poner en riesgo su sostenibilidad.\nEl documento recoge, entre sus medidas, que las vacunas y los tratamientos para la COVID-19 deben ser considerados un bien público, así como tener precios justos y asequibles para asegurar que puedan llegar a todas las personas que los necesitan. Asimismo, debe estar garantizado su suministro. Cuando finalmente se descubran vacunas o medicamentos para el nuevo coronavirus, recuerda No es Sano, su suministro no puede quedar en manos de una o unas pocas empresas, sino que será necesaria una producción y distribución a gran escala.\nEn esta línea, solicita al Gobierno que ponga en marcha estrategias de producción nacional y pública de medicamentos, material sanitario y diagnósticos que permitan cubrir las necesidades de la población en el caso de que fuese necesario, aprovechando los recursos propios del SNS y otras instalaciones de la Administración Pública.\nEn el ámbito de la propiedad intelectual, las organizaciones que promueven No es Sano reclaman que, si llegado el caso no estuviera garantizado el acceso a los nuevos medicamentos, España se plantee excepcionalmente la aplicación, entre otras medidas, de las licencias obligatorias—que consisten en suspender temporalmente la exclusividad del titular de la patente para que el fármaco se produzca como genérico—, un mecanismo que está recogido en los acuerdos ADPIC (Acuerdo sobre los Aspectos de los Derechos de Propiedad Intelectual relacionados con el Comercio) y que puede aplicarse en casos de emergencia nacional u otras circunstancias de extrema urgencia.\nAsimismo, la campaña recuerda que existe una enorme inversión pública en las investigaciones que se están realizando sobre la COVID-19. Por ello, reclama que los tratamientos y vacunas que resulten de estos proyectos no tengan licencias exclusivas —impidiendo así que sea solo una empresa la que los produzca—,tengan limitados los derechos de propiedad intelectual y sus resultados se compartan para acelerar los avances en la lucha contra esta pandemia. Además, el Gobierno y otras instituciones públicas deben asegurar que en los acuerdos que se establezcan con las compañías farmacéuticas a la hora de desarrollar y producir potenciales fármacos se incluyan cláusulas que garanticen que estos tratamientos y vacunas tendrán precios asequibles y no se especulará con ellos. También, pide la creación de fondos de investigación independiente que aseguren una investigación desligada de los intereses de la industria farmacéutica.\nEl documento recoge, además, medidas orientadas a avanzar en la transparencia de los procesos de aprobación y financiación de los medicamentos; de las relaciones entre Gobierno e instituciones públicas con la industria farmacéutica; de los procesos de fijación de precios de los medicamentos; y de los ensayos clínicos. Para estos últimos, en concreto, reclama más información sobre sus resultados y un cálculo, que no existe hoy en día, sobre la aportación pública que realizan los hospitales cuando ponen sus recursos (instalaciones, personal, infraestructuras, etc.) al servicio de los ensayos clínicos de las compañías.\nMás allá de pandemias y situaciones de emergencia, recuerda No es Sano, estos principios deberían ser la guía en la construcción de un nuevo modelo de investigación y desarrollo de medicamentos global, accesible y sostenible.


Sorteo de Navidad: Cuando todo el mundo juega a la loteria, Lotería Navidad 2021\nSorteo de Navidad: Cuando todo el mundo juega a la loteria\nÚltimos días para comprar Lotería de Navidad.\nLa Lotería de Navidad Actualizada 08-10-2015 | 17:34\nEFE. "Prácticamente todo el mundo juega". La presidenta de Loterías, Inmaculada García, afirma que la Lotería de Navidad se ha convertido en un "juego social" que logra involucrarnos a todos. Y es que en este sorteo todos nos convertimos en "compradores y vendedores", porque es común el intercambio de números, jugar con los compañeros del trabajo, en el bar en el que vas a tomar café y jugar con la peña de amigos.\nGarcía explica que lo importante no son las cifras en sí, sino la tendencia, que es positiva y mejor que la del año pasado. "Eso es lo que nos va a dar el dato de que va a ser mejor a final del sorteo", matiza.\nSobre el anuncio de este año -que cuenta la historia de Manuel, quien no había comprado "El Gordo" en su bar de siempre- admite que está satisfecha porque "refleja lo que es la Lotería de Navidad, que es compartir".\nAdemás, reconoce que si no se hubiera parodiado este año, al igual que se bromeó con el del anterior, se habrían "preocupado" al pensar que no había tenido éxito.\n"Los españoles somos así y creo que eso es un valor", señala la responsable de Loterías y Apuestas del Estado.\nParece que es costumbre parodiar el anuncio de la Lotería de Navidad, como pasó el año pasado con el protagonizado por Montserrat Caballé, Niña Pastori, Raphael, Marta Sánchez y David Bustamante.\n"Lo que es una tradición es que se parodie todo en este país", indica.\nEn cuanto a una de las imágenes más recordadas de la campaña, la de "el calvo de la Lotería", dice que "tuvo su época, fue un anuncio muy bueno durante varios años y quién sabe si volverá o no".\nLos premios se pueden cobrar el mismo 22\nLa novedad del Sorteo de Navidad de este año es que los premios -más de 24 millones- se podrán cobrar a partir de las 18.00 horas del mismo día 22 de diciembre.\nGarcía recuerda que en los puntos de venta se pueden satisfacer los premios de hasta 2.500 euros y para cobrar el resto hay que acudir a entidades financieras.\n"El Sorteo de Navidad cambia poco, la esencia es nuestra historia, nuestra cultura y nuestra tradición, que es innata", dice.\nAsegura que la Navidad no sería lo mismo sin la Lotería, ya que está "muy arraigada" entre los españoles y cree que el sonido del sorteo, a cargo de los niños de San Ildefonso, marca el inicio de las fiestas navideñas.\nPara este sorteo, fechas como la de la coronación de Felipe VI o la del fallecimiento de la duquesa de Alba se encuentran entre los números más buscados. "Se buscan fechas caprichosas", pero también las más personales, como la de la boda, compromiso o la del nacimiento de un hijo.\nEste año la campaña comenzó en verano, centrada en los lugares de vacaciones para que los ciudadanos pudiesen comprar las participaciones también en sus lugares de veraneo, en "los que la gente que nos visita está más tiempo compartiendo y ésa era la idea".\n"A los extranjeros les gusta nuestro sorteo y les encantaría a muchos tenerlo", apunta.\nInmaculada García desea que el Gordo de este año esté repartido y, si es posible, que caiga "en personas, ya no en zonas, porque en todos los territorios hay personas que lo necesitarán mucho".\nDe 500 pesetas a 20 euros: Así ha subido el precio del décimo de Lotería de Navidad\n¿Cuándo termina el sorteo de Lotería de Navidad 2021?\n5. De 500 pesetas a 20 euros: Así ha subido el precio del décimo de Lotería de Navidad


El británico Angus Deaton gana el Premio Nobel de Economía | CB24 Noticias Centroamérica\nEl británico Angus Deaton gana el Premio Nobel de Economía\tPublicado por Daniel Fernández en octubre 12, 2015.\tEl escocés Angus Deaton, de la Universidad de Princeton, ganó el lunes el premio Nobel de economía por su obra sobre el consumo que ha ayudado a redefinir la medición de la pobreza en el mundo, particularmente en India.\nProfesor Angus Deaton, ganador del Premio Sveriges Riksbank de Ciencias Económicas en Memoria de Alfred Nobel, en la Academia Real de Ciencias en Estocolmo / Foto: AP\nDeaton, de 69 años, fue galardonado por la Academia Real de Ciencias sueca por su trabajo que, de acuerdo con la comisión que otorga el premio, ha tenido “una importancia enorme para el bienestar humano, sobre todo en países pobres”.\nEl secretario del comité, Torsten Persson, dijo que las investigaciones de Deaton “ha mostrado a otros investigadores y organizaciones internacionales como el Banco Mundial cómo comprender la pobreza en el nivel más básico, lo cual es quizás su aporte más extraordinario e importante”.\nPersson destacó el trabajo en el cual Deaton muestra cómo la conducta individual afecta la economía en general y que “no podemos comprender la totalidad sin comprender lo que sucede en la economía en miniatura de nuestras decisiones cotidianas”.\nEn una conferencia de prensa tras el anuncio, Deaton expresó su expectativa de que la pobreza extrema en el mundo seguirá disminuyendo, pero que no cae en el “optimismo ciego”.