Bébé de 1 mois ! - Alimentation - Le forum des Parents\nBébé de 1 mois !\nAnonyme64_1 Janvier 5, 2005, 9:38am #1\n[‘b13afc’]bonjour je voulais savoir ce que mange vos bout de choux de 1 mois ! car le miens je trouve qu’il mange un peu trop je crois ! il ne prends que 5 bibi mais minimum de 130g et parfois 150g !!! un matin il a meme mangé 180g le pire c’est qu’il reclame si je le laisse mangé moins ! j’ai peur de trop le nourrir meme s’il demande ! par contre il dort generalement la nuit de 21h a 5/6h du matin !!! merci beaucoup !!! [/‘b13afc’]\nAnonyme64_1 Janvier 6, 2005, 9:43pm #2\nbonsoir cesia j’ai moi même un bébé de 2 mois rassure toi si ton bébé a faim c’est comme on dit une excellente maladie! tu as beaucoup de chance ton bébé est super bien réglé puisque tu dis qu’il boit 5 biberons de 150 voir 180 gr la “normal” veut que se soit 6 biberons de 120gr/24heures enplus il dort super bien mais juste une question que prends tu comme lait?moi le mien est un petit morfal je lui donne enfamil pour les bébés qui ont toujours faim ! et ce depuis qu’il a 15 jours je suis pas médecin mais je crois que ton bébé va très bien réponds moi bises\nAnonyme64_1 Janvier 6, 2005, 10:33pm #3\nBonjour, comme me l’a dit la conseillere en allaitement a la maternité , l’important n’est pas bib ou allait mais de voir si l’enfant fais de bonnes selles et grossis bien… alors je paense que si la courbe de poids est satisfaisante tu ne dois pas t’inquiéter… tu as la graduation des bib pour t’aider (ce qui est plus difficile pour l’allaitement, et j’avoue je galere un peu) et le sommeil de vos ti bouts, ca va? etes vous ok pour suivre l’evolution de nos enfants meme age? garcon, fille?\nAnonyme64_1 Janvier 6, 2005, 10:34pm #4\nquel poid faisait il à la naissance ? et aujourd’hui?\nAnonyme64_1 Janvier 7, 2005, 7:50am #5\nbonjour ::: ca me rassure de savoir que je ne le nourrie pas trop car j’avais pas mal de doute surtout que le pédiatre me disait que cétait trop !! il a eu quelques petits problemes de vomissements depuis sa naissance et du coup le doc lui a donné pepti junior comme lait en ajoutant du gumilk ! ca le cale pas mal quand meme mais gare aux coliques pi le gout n’est pas genial !!! voila merci encore pour ta réponse bizzzz\nAnonyme64_1 Janvier 7, 2005, 10:45pm #6\nSi ton bébé mange trop, alors le mien c’est obélix, pas de doute ! A presque un mois (dans quelques jours ), il prend minimum 7 biberons par jours et atteint souvent 130g, parfois 160… Par jour, son record a été de 960g ! Il va bien, et je pense qu’il n’y a pas à se demander si un bébé mange trop… S’il a faim, pourquoi l’empêcher de manger ? Mon premier enfant avait aussi un gros appétit (un peu moins que le second, quand même…) et à deux ans et demi, il se porte comme un charme et a une courbe de croissance normale ! P.S. : quelle chance tu as pour les nuits !\nAnonyme64_1 Janvier 8, 2005, 1:53pm #7\n[‘4ecd2f’]et moi qui pensé que mon bouchon etait un pti ogre !!! je le laisse prendre ce qu’il veut je me dit surtout que s’il le vomit pas et qu’il le reclame c’est qu’il en a besoin ! mais le pédiatre m’a fait flipper ! enfin ca me rassure de savoir tout ca ! pour les nuits c’esr bizarre c’esr ce que tout le monde me dit que j’ai de la chance lol merci beaucoup pour ta réponse bizzzz[/‘4ecd2f’]\nAnonyme64_1 Janvier 10, 2005, 8:26am #8\nNe t’inquiete pas ma puce prenait 6 bibs de 120 a la sortie de la maternite, elle mange toujours comme un ogre elle a 4 mois et est juste au dessus de la courbe mais elle est en pleine forme .Elle a fait ses nuits a 2 mois. Au debut elyne vomissait pas mal mais elle continuait a bien prendre du poids alors…et puis c’est passe.Si ton bebe reclame c’est qu’il a faim il ne faut pas le restreindre bisous\nAnonyme64_1 Janvier 10, 2005, 2:23pm #9\nEt bien, il mange bien ton p’tit bout, et au moins il dort bien ! Le mien va avoir 1 mois d’ici quelques jours (vendredi) et boit 6 bib/jour. En moyenne des bib de 120g. Parfois plus, parfois moins. De toute façon, tant qu’il prend, c’est qu’il a faim. Tu ne peux pas le laisser avoir faim. Bisous.\nAnonyme64_1 Janvier 11, 2005, 3:57pm #10\nDes nouvelles de bébé glouton qui est allé chez le pédiatre : pas affolé du tout, le pédiatre (un nouveau). Changement de lait pour un lait dixit “pour les bébés qui ont toujours faim” (Enfamil Nutri Baby). Comme quoi, il y a toujours une solution aux petits maux de nes bébés (et les nôtres) !\nAnonyme64_1 Janvier 11, 2005, 11:09pm #11\nSi ton bébé te réclame encore et encore à manger c’est qu’il en a besoin. Le lait que tu lui donne n’est peut être pas adapté. Il n’est peut être pas assé consistant.Demande conseil a ton médecin afin de lui mettre de la blédine ou de lui donner un lait plus épais. Ne t’inquiete pas trop. et tu as de la chance qu’il dorme bien la nuit a 1 mois.\nAnonyme64_1 Janvier 12, 2005, 2:39pm #12\n[‘ff373d’]et bien des nouvelles du pti glouton !!! je suis retourné chez le pédiatre pour sa visite des un mois et il souffre apparement de reflux esophagien assez important donc il est maintenant sous nutrilon ar !! il le digere beaucoup mieux et mange plus vite mais toujours autant lol !!! environ 6 bibi par jour de minimum 120g et souvent 150g ! en plus il a bien grossis depuis sa sortie de maternitée ( 750g) et il a prit 5 cm !!! bref je suis soulagée voila merci a toute pour vos reponses qui mon bien aiguillé bisouxxxx[/‘ff373d’]\nAnonyme64_1 Janvier 12, 2005, 3:05pm #13\nmon bebe à 2 mois et 10 jours il boit 6 bib de 180 g et moitie lait anti collique moitie lait epais mais il demande encore apres son bib . le pediatre ne veut pas dis qu’il va se reguler tout seul mais cela dure.et en plus il reclame encore la nuit et ne s’endors apres les bib si quelqu un a un conseil\nAnonyme64_1 Janvier 12, 2005, 4:32pm #14\n[‘ff373d’]bonjour !!! ben ecoutes mon bouchon reclamé beaucoup apres ses bibi jusqu’au jour ou je lui ai augmenté les doses de moi meme !! c’est la que je me sui apercu que mon pti bou etait un glouton lol et que la dose normal ne lui suffisait pas contrairement a ce que les pédiatre disent… et depuis il dort commen un pti ange apres les bibi ( enfin presque toujours faut bien qu’il embete sa maman un peu quand meme lol) voila j’espere que ca ira mieux pour ton bébé ! bisouxxx[/‘ff373d’]\nAnonyme64_1 Janvier 12, 2005, 9:10pm #15\nbonjour mon petit nout de chou est né le 22 novembre 2004 il boit 5 à 6 biberons par jours de 150ml ma pédiatre m’a prescrit le lait enfamil mais le probleme c’est qu’il ne lui convenait pas du tout donc aujourd’hui je suis allé à la pharmacie acheté du lait diase j’aimerai savoir s’il n’y a pas de problème pour lui en donné à son âge car la nuit il me réclame toujours le biberons à trois heure du matin merci de bien vouloir me conseiller\nAnonyme64_1 Janvier 13, 2005, 6:25pm #16\nMe voilà soulagée. Ma petite fille née le 15 novembre prenait 5 bibs/jour de 120 ml et comme elle semblait avoir encore faim, je lui en donne depuis une semaine 3 de 120 et 2 de 150ml. C’est une vraie gloutonne qui les prend en 10 minutes (elle a toujours finit ses bibs jusqu’à la dernière goutte) Mais elle ne me semble pas toujours rasasiée. Il lui arrive de pleurer à la fin du bib. Je me demandais si ce n’était pas trop mais à priori elle est plutôt dans la normale. De +, c’est une vrai horloge suisse. Depuis sa naissance, elle prend son bib toutes les 4 heures dans la journée. Et elle dort de 21h30 jusqu’à 5/6 heures du mat.


Forum 60 millions de consommateurs • Consulter le sujet - prelevement en totalité d'un terminal nu à la place 4 fois f\nprelevement en totalité d'un terminal nu à la place 4 fois f\npar Valbuena72 » 13 Février 2015, 18:49\nJe viens sur ce forum car j'ai un soucis.\nJ'ai commander un téléphone le 30 décembre 2014 sur SOsh avec abonnement avec Paiement 4 fois sans frais.\nJe recois le dis contrat et je les envois à Orange Blois.\n1 mois après (voyez vous, on dépasse la limite d'envoi du dossier fixer à 15 jours, tiens donc...)\nJe reçois ce mail unique (car malgré indiqué que des relances ont été effectuer, ceci n'est pas vrai. C'est impossible, je vais tous les jours sur ma boite mail, mon téléphone est connecter aussi. Je peux pas le louper)\nOrange\t7 février 2015\nvotre justificatif de paiement complémentaire\nvotre numéro : 0643446364\nn° client : 0108908506\nréf commande : Y205617565\nréf mail : OVADMAIL112 00000\nVous avez été informé lors de la validation de votre commande Y205617565 passée le 30/12/2014 que dans le cadre de l'achat d'un coffret mobile, le tarif préférentiel du mobile n'est valable qu'à la condition que vous souscriviez concomitamment à un forfait Orange et renvoyiez le contrat d'abonnement Orange Mobile signé et accompagné des justificatifs demandés, dans un délai de 15 jours calendaires à partir de la réception du coffret.\nVous avez reçu votre coffret mais malgré nos diverses relances, votre contrat ne nous est pas parvenu. Par conséquent, vous perdez le bénéfice du tarif préférentiel et vous êtes redevable du montant du mobile sans abonnement ainsi que des communications passées.\nVous êtes réputé avoir choisi l'achat de votre Samsung Galaxy S5 4Gplus noir sans abonnement ou sans contrat Francetel. En conséquence, vous êtes débité par Orange de la différence entre le prix du terminal nu et le prix initial de votre commande : soit 349.25 €, somme pour laquelle vous avez validé une autorisation de paiement.\nNous vous faisons parvenir le justificatif complémentaire de paiement de votre mobile.\nPour toute information complémentaire, rendez-vous sur orange.fr > espace client ou contactez votre service clients mobile.\nJ'envoi un mail à Francetel@sosh.fr :\nJe contacte illico presto SOSH sur Twitter :\nBonjour, c'est normal que j'ai reçu un mail de la part d'orange concernant mes modalités de paiement, l'email en question dis que vous #M1\nn'avez pas reçu le dit contrat (il me parle aussi de Orange Mobile et d'un prix préférentiel) or j'ai juste le paiement 4 fois sans frais\nJe n'ai d'ailleurs reçu aucune relance à ce jour, si le malheureux contrat n'aurais pas été reçu.\nBonjour, afin de vérifier votre dossier, merci d'envoyer en DM votre nom, prénom, n°de mobile et date de naissance. ^MP\nAlors : Johnny XXX 0XXXXXXXXX XXXXXX\nFrancetel est toujours en attete de votre contrat signé, ainsi que du mandat SEPA. Je vous invite à envoyer ces documents au plus vite 1/2\npar mail à francetel@sosh.fr . ^MP 2/2\nCet email fait suite au précédent email, j'ai donc essayé de me renseigner auprès des services SOSH, pourquoi j'avais donc reçu ce mail comme quoi j'allais payer le téléphone à plein tarif.\nAprès discussion donc et vérification, mon dossier n'est pas parvenu à vos services, je vous renvoi donc les documents concernés\nJe vous remercie par avance de régulariser ma situation et d'accepter toutes mes excuses\nNous ne sommes pas les bons interlocuteurs.\nNous vous informons qu'Orange Sosh de Blois, gère et traite entièrement les demandes d'étalement des clients avant de nous les faire parvenir validées par flux informatique.\nVotre dossier n'est pas intégré dans notre système d'informations et vous remercions de bien vouloir contacter le service clients Sosh : d'un fixe 3976 - d'un mobile 776 ou par mail à boutique.orange@orange.com\nJe recontacte sur twitter sosh et leur réponse :\nBonjour, nous avons bien reçu et transmis ces documents à Francetel. Je contacte le service concerné et reviens vers vous. ^MP\nJe viens de contacter le service concerné. Vous devez envoyer votre contrat signé Francetel + SEPA de nouveau par mail à 1/2\nblois.contrats@orange.com, en indiquant l'ensemble de vos coordonnées. ^MP 2/2\nJ'ai acheter un téléphone en 4 fois sans frais, j'ai reçu de la part de vos services un email demandant de payer la somme complète du téléphone après discussion sur le réseau sociaux twitter ainsi qu'un email vers France tel qui me renvoi vers vous donc je vous renvoi les documents concernant le paiement en 4 fois sans frais je vous remercie cordialement\nCependant, le délai de réception de votre dossier Francetel est dépassé.\nDe ce fait, vous allez être débité du montant du terminal nu.\nEn revanche, nous accusons bonne réception de votre dossier SOSH.\nRéponse salé de ma part :\nJe suis désolé mais comment aurais-je pu savoir que le contrat FranceTel n'a pas été transmi par vos services, puisque à date de ce jour, je me souviens bien avoir envoyer tout les documents à l'adresse indiqué en bas du contrat\nCependant, il se peut et dans le doute que j'ai effectuer une erreur et il est d'ailleurs indiqué dans l'email de paiement complet du téléphone (justificatif complémentaire) que vous m'avez relancer, or à ce jour. Je n'ai aucune relance donc je vois pas comment j'aurais pu réagir face à ce problème.\nEn vous remerciant quand même, je suppose que ce dernier mail ne changerai rien, puis savoir vers quel date le prélèvement sera effectuer afin de prévoir les fonds nécéssaires à ce prélévement.\nJe vous confirme la bonne réception de votre mail. Pour connaitre la date de prélèvement, merci de contacter votre service client au 3976.\nDeux jours, plus tard je me fais retier la somme de 359€\nJe suis donc actuellement en découvert .\nSachant qu'il est dis que des relances ont été effectués alors que ce n'est pas vrai, le conseiller sosh sur twitter qui me dirige vers les mauvaises personnes.\nInscription : 17 Juillet 2014, 18:43\nRe: prelevement en totalité d'un terminal nu à la place 4 fo\npar bl69 » 14 Février 2015, 11:50\nEst-ce vrai que Sosh vous a informé des conditions de l'offre lors de votre commande?\nComment avez-vous commandé (en ligne, par tél)?\npar bl69 » 14 Février 2015, 11:57\nNotez que vous pouvez contester auprès de votre banque un prélèvement effectué dès lors qu'il n'a pas plus de 8 semaines. Remboursement par votre banque de la totalité du prélèvement sous 10 jours ouvrables. Si une somme est réellement due dans le montant remboursé, vous l'adressez directement au créancier via un chèque.\npar Invité » 20 Mai 2015, 12:15\nValbuena72 a écrit : Bonjour,\nBonjour, je viens d'avoir le même problème avec SOSH FRANCETEL. J'ai renvoyé mon dossier complet dans les délais et aujourd'hui il me disent qu'ils vont débiter mon compte de la totalité du solde car ils n'ont soi disant pas reçu mon dossier (j'aurai du l'envoyer en AR); en outre il m'ont demandé une caution de 265 EUROS alors que mon portable valait à la commande 209 Euros, j'ai versé 30 euros à la commande il me reste donc leur devoir 184 euros et à aucun moment lors de ma commande il a été précisé qu'il fallait donner une caution ! Y a t-il un moyen de se défendre face à de telles pratiques frauduleuses et malhonnètes.\npar Sebluk » 15 Janvier 2016, 19:00\nEn septembre dernier, j'ai decider d'acheter un smartphone chez SOSH en plusieurs fois. J'ai donc envoyé les documents qu'il faut ( MANDAT SEPA FRANCETEL ).\nHors quelques semaine apres, FRANCETEL/SOSH m'indiquent qu'ils n'ont pas reçu ce document, mais si je l'ai envoyé je ne devais pas prendre en compte cette relance.\nEn consultant mes comptes je constate que rien n'est prélevé de la part de FRANCETEL/SOSH.\nJ'envoie donc une nouvelle fois ce document. Mais quelques semaines plus tard je recois a nouveau un mail de relance.\nJ'essaye donc de contacter le E-Tchat de SOSH en expliquant mon probleme, ils me conseillent d'envoyer le document par mail, ce que je fais.\nDebut Janvier, je reçois un courrier de SOSH, m'indiquant que je dois la somme total du smartphone car ils n'ont pas reçu ce document.\nPour résumé, FRANCETEL est une veritable (modéré) qui permet de tromper les clients avec leurs paiements en plusieurs fois.\nJe ne conseil en aucun cas d'acheter un smartphone chez SOSH, car vous risquez d'avoir le meme probleme que moi.\nJ'aimerais qu'on m'aide sur ce dossier !!!\nInscription : 15 Janvier 2016, 18:49\npar gregfran20 » 09 Décembre 2019, 21:21\nBonjour, j'ai souscrit le 06/12/2019 a un forfait avec mobile chez orange, ce mobile était annoncer a 1 euro avec tel abonnement (sans aucunes histoires de remboursement, d'avance de frais etc) et a ma grande surprise le lendemain 07/12/2019 je reçois le courrier me demandant de retourner les pieces justificatives ainsi qu'un chèque caution de 275 euro, n'ayant pas de chéquier je decide de jeter un œil sur mon compte bancaire et la grosse surprise, orange m'a prélever la somme de 398 euro (en plus des 1euro) sans aucuns motifs ni justificatif et aucune autorisation (cela correspond au prix du telephone seul), je suis célibataire avec deux enfants en bas age et me voir imputer de cette somme a quelques jour de noel est aberrant, j'ai effectuer la retraction a partir de mon suivi de commande, j'ai reçu un mail me disant que ma retraction était pris en compte et que le remboursement interviendra des le retour du smartphone en question qui n'a pourtant pas était envoyer (pas donner les justificatif, pas signé d'autorisation de prélèvement et rien n'indiquant qu'il a déjà était envoyer dans mes mails...) et je lis un peu partout que certains ont galérer des lustres pour récupérer leurs argent et ca m'inquiete, car si par malheur le délai de 14 jours annoncer pour me rembourser n'ai pas respecter cela me fera passer noel avec mes enfants sans sapin ni cadeau, moi qui était chaud pour tout passer chez eux, mes deux abonnement et la box(ils ont installer la fibre dans mon immeuble) et aller dépenser 150 euro par mois, la pour le coup ca m'a bien refroidit...\nque dois je faire pour être certain de les récupérer? opposition au règlement de cette somme sur mon compte? car j'ai payer par carte et valider ma commande pour 1 euro mais pas pour les 398 euros...\nInscription : 09 Décembre 2019, 20:48\npar bl69 » 11 Décembre 2019, 20:31\nDès demain, allez dire à votre banquier que vous souhaitez contester le débit carte de 398€ en disant que vous avez acheté à distance chez Orange un mobile à 1€ (achat subordonné à un abonnement) sans qu'il y ait un autre montant à verser à la commande, que le débit constaté des 398€ correspond exactement au prix du téléphone sans abonnement.\nPeut-être le banquier acceptera-t-il de prendre en compte votre contestation et serez-vous remboursé (sous 10 jours). Je dis "peut être" car la première des deux conditions ne semble pas être remplie: Contester un débit carte autorisé\nLe remboursement de la banque, s'il était accepté, pourrait être plus rapide que celui d'Orange (remboursement d'Orange dont pour le moment vous n'avez pas la certitude qu'il soit réalisé).


Baleine de Crozon. Une mort accidentelle - Bretagne Bretons\nBaleine de Crozon. Une mort accidentelle\n6 juin 2019, Bretagne Bretons, , 0 Commentaire\nDans la presqu’île de Crozon, il n’est pas rare que des dauphins, des marsouins ou des phoques viennent finir leur existence sur les grandes plages de la côte ouest, face à l’océan, paradis des surfeurs, des baigneurs et des promeneurs. En revanche, l’échouage de baleine est exceptionnel et celle qui est venue mourir sur la plage de Kerdreux, lundi, n’est pas passée inaperçue avec ses 17 mètres de longueur et sa trentaine de tonnes.\nLa question qui se posait était bien sûr de savoir si cet impressionnant rorqual avait succombé à une maladie ou à un accident ? C’est la deuxième hypothèse qu’il faut retenir, indique une spécialiste du parc marin d’Iroise. Le cétacé porte un gros hématome sur le crâne et il a une fracture de la mâchoire. C’est donc une probable collision avec un cargo qui a causé la mort de ce mastodonte des mers puis la lente dérive du cadavre, venu s’échouer en presqu’île de Crozon.\nUne équipe d’équarrissage a dépecé et évacué les restes de cette baleine.\nMorbihan. Pas d’éoliennes en forêt de Lanouée\nSaint-Nazaire. La première éolienne flottante française\nÀ Brest, l’éolienne flottante a quatre bras !


novembre | 2019 | Cercle Progressiste Carnussien\nGare au gorille ! Les risques du GPS…\nCe jeudi 14 novembre 2019, les départements des Bouches-du-Rhône, du Var et du Vaucluse étaient placés en vigilance orange pluie, orage et inondation. Des trombes d’eau se sont abattus sur l’agglomération marseillaise, comme c’est fréquent à cette période de l’année. A La Ciotat, où il est tombé 63 mm en quelques heures dans l’après-midi, les infiltrations à travers la toiture d’un immeuble ancien ont provoqué l’effondrement d’un faux plafond, sans faire de victime heureusement, les 8 occupants ayant été évacué juste à temps.\nUne voiture plongée dans les eaux du Vieux-Port, sur les indications du GPS (photo © Alban Poitevin / France Télévision)\nEn revanche, une voiture immatriculée dans le Vaucluse et avec trois personnes à bord, a connu une belle mésaventure. Aveuglé par les trombes d’eau qui s’abattaient sur la chaussée et suivant aveuglément les indications de son GPS manifestement pressé de couper au plus court, le conducteur a foncé directement dans le Vieux-Port où son véhicule s’est enfoncé irrémédiablement dans les flots. Heureusement, les trois occupants ont pu s’extraire immédiatement de la voiture engloutie et s’en sont tirés indemnes. Ce sont ensuite des plongeurs guidés par les marins-pompiers de Marseille qui ont pu repérer l’épave gisant au fond du port, et l’extraire de l’eau…\nA Marseille, on ne repêche pas que des sardines dans le Vieux-Port (photo © Alban Poitevin / France Télévision)\nUne mésaventure malheureusement pas si rare qu’on pourrait le croire, maintenant que tout un chacun conduit les yeux rivés sur l’écran de son GPS. Europe 1 avait relayé en janvier 2018 une histoire très comparable survenue à des automobilistes circulant près de la ville de Burlington, dans le Nord-Est des États-Unis, pas très loin de la frontière canadienne. Roulant sous la pluie et par un léger brouillard tout en suivant avec confiance les indications de l’application mobile Waze, ils avaient terminé leur course dans le lac Champlain et avaient eux-aussi pu s’en tirer sans trop de dommage, sinon pour leur véhicule.\nUne Toyota Yaris repêchée dans un lac canadien par suite d’une erreur de GPS (source © Caradisiac)\nEn 2016, selon le site Caradisiac, c’était une jeune Canadienne de 23 ans qui avait de même engagé sa Toyota Yaris dans un lac de l’Ontario, en circulant de nuit, les yeux braqués sur son GPS. La voiture avait emprunté à vive allure une rampe de mise à l’eau et avait terminé sa course à plus de 30 m du bord. Heureusement, l’occupante avait pu, là aussi, ouvrir à temps sa vitre et s’extraire de son véhicule pour regagner la terre ferme à la nage dans une eau à 4 °C.\nSi les exemples de ce type sont si nombreux, c’est que les indications fournis par les GPS ne sont jamais fiables à 100 %. Mais cela traduit aussi le fait que conduire en se concentrant sur les indications fournies par le GPS provoque une baisse de vigilance et une moindre attention portée à la route, à tel point que nombreux sont ceux qui alertent sur le risque accru d’accidents liés à la conduite assistée par GPS.\nCe phénomène, bien connu en matière de sécurité routière, est désigné par les spécialistes sous le nom de « cécité d’inattention », à la suite de sa description dès 1992 par Irvin Rock et Arien Mack. Quand on se concentre sur une tâche donnée, on devient moins réceptif aux autres stimuli et il arrive que l’on ne perçoive plus des éléments pourtant bien visibles et qui devraient nous alerter.\nUne des expériences les plus célèbres qui met en évidence ce phénomène a été réalisée par les psychologues Daniel Simons (Université de l’Illinois) et Christopher Chabris (Université d’Harvard). Elle consiste à demander à des sujets de regarder une courte vidéo d’un match de basket. Les cobayes doivent compter les passes faites par une des équipes ou encore évaluer le nombre de passes aériennes et le nombre de passes par rebond. La plupart des personnes testées donnent une réponse satisfaisante quant au nombre de passes effectuées.\nEn revanche, lorsqu’on leur demande s’ils ont remarqué quelque chose d’insolite au cours de l’extrait de match visionné, plus de la moitié d’entre eux n’avaient tout simplement pas vu le comédien déguisé en gorille qui traversait tout l’écran au milieu des joueurs, comme si de rien n’était, s’arrêtant même pour se frapper la poitrine de ses deux poings !\nL’expérience est si démonstrative qu’elle fut même utilisée par la télévision britannique dans le cadre d’une campagne de sensibilisation des automobilistes quant au risque de non-perception d’un cycliste ou d’un piéton lorsqu’on a l’attention accaparée par l’écran de son GPS (ou lorsqu’on en concentré sur une conversation téléphonique). En voiture, le GPS est un outil bien utile, mais attention à ne pas lui accorder plus d’attention qu’il ne le mérite, au risque de se retrouver dans le Vieux-Port, ou de percuter un gorille basketteur…\nÉtiquettes :Actualités, Evénements, Idée reçue, Insécurité, Marseille, Psychologie, Sciences\nPublié dans Actualités, Eau, Evénements, Santé | Leave a Comment »\nMunicipales : l’appétit vient en mangeant…\nIl y a tout juste un an, en novembre 2018, toute la presse, le Figaro en tête, ne bruissait plus que de cela : la moitié des maires ne souhaitait plus se représenter. Selon une enquête conduite par l’Association des maires de France (AMF) et le CEVIPOF, le Centre de recherches politiques de Sciences-Po, dans le cadre de l’Observatoire de la démocratie de proximité. 49 % exactement des quelques 4500 élus locaux interrogés, préféraient tirer leur révérence et abandonner leur fauteuil de maire pour se consacrer à leur famille.\nAu congrès des maires de France, le 18 novembre 2015 (photo © Corentin Fohlen / Divergence / Libération)\nDe quoi tirer quelques larmes de compassion à quelques jours de l’ouverture du traditionnel congrès annuel des maires de France, pour plaindre ces élus mal considérés et parfois malmenés, réduits à jeter l’éponge faute de reconnaissance de leur dévouement sans faille au service de l’intérêt général. Ajouté à cela, un autre chiffre tout aussi alarmant circulait, celui des 1021 maires recensés par le Figaro qui avaient claqué leur démission entre mars 2014 et août 2018, dont pas moins de 386 depuis l’arrivée au pouvoir d’Emmanuel Macron, un an auparavant, en 2017.\nDes chiffres assez inhabituels en effet, qui exprimaient un malaise évident de nos édiles confrontés à un individualisme et des comportements purement consuméristes de la part de leurs concitoyens prêts à les insulter voire à les traduire en justice au moindre manquement de leur part, mais bien peu reconnaissant de leur engagement personnel au service de la collectivité.\nMaire de petite commune rurale, un sacerdoce ? Dessin de Deligne publié dans Le Berry Républicain\nUn mouvement qui touchait d’ailleurs principalement les toutes petites communes ou, de fait, le maire est souvent bien seul pour faire face à un cadre réglementaire de plus en plus complexe et des exigences administratives toujours plus lourdes. Mais pour les villes de plus de 5000 habitants, la situation était déjà bien différente puisque 75 % des édiles interrogés affirmaient déjà haut et fort leur volonté de se représenter.\nUn an plus tard, alors que le congrès suivant de l’AMF vient d’ouvrir ses portes et alors que les élections municipales se profilent dans quatre petits mois, la situation a bien évolué et les maires ont complètement oublié leur coup de blues passager pour se lancer avec rage et détermination dans la course aux investitures et la bataille électorale. La dernière enquête du CEVIPOF publiée par l’Observatoire de la démocratie de proximité est formelle : seuls 28 % des maires en place affirment encore ne plus vouloir se représenter aux prochaines élections !\nExtrait du sondage AMF – CEVIPOF de novembre 2019 (source © Le Monde)\nMême dans les plus petites communes de moins de 500 habitants, plus de 42 % des maires en place seront de nouveau en lice pour les prochaines municipales, et sans doute bien davantage puisque 28 % se disent encore indécis, par coquetterie sans doute tant il est bon de se laisser aller à la douce pression de ses amis pour se laisser convaincre qu’on est vraiment indispensable…\nDans les grandes villes de plus de 30 000 habitants, manifestement la place est bonne puisque 97,5 % des élus interrogés sont sûr de se représenter ou, pour une petite minorité d’entre eux, font mine d’encore hésiter. Bien entendu, les deux-tiers d’entre eux affirment que c’est d’abord pour faire plaisir à leur entourage ou à leur famille politique qu’ils cèdent ainsi à l’appel de la Nation même si un quart des maires interrogés, quelle que soit la taille de leur commune, reconnait bien volontiers que le fait d’avoir exercé cette fonction a été très positif pour leur vie personnelle, sans qu’il soit précisé si cela se mesure en termes d’enrichissement personnel ou de reconnaissance sociale…\nDessin de Gros paru dans Marianne le 15 novembre 2019\nUne chose est sûre, le pessimisme ambiant qui plombait le moral de nos édiles l’an dernier s’est brusquement envolé. Alors qu’ils n’arrêtaient pas de pleurnicher sur la baisse des dotations et la difficulté de boucler leur budget, ils sont désormais 90 %, à l’approche des élections, à considérer que l’état des finances de leur commune est bon et s’est même considérablement amélioré. Un optimisme qui contraste d’ailleurs quelque peu avec celui de leurs concitoyens, manifestement mal informés : tous les maires de grandes villes (plus de 100 000 habitants) interrogés assurent que la situation financière de leur commune est excellente alors que 27,7 % seulement de leurs électeurs portent le même jugement…\nMême le regard sur l’intercommunalité a changé. Jusque-là présentée comme la source de tous les maux au point que les élus locaux l’ont majoritairement combattu avec la dernière énergie, à l’image d’une Maryse Joissains qui s’est battu bec et ongle contre l’instauration de la métropole Aix-Marseille-Provence, l’intercommunalité est désormais regardée avec bienveillance par la grande majorité des maires interrogés. Seuls 24 % d’entre eux estiment qu’elle fonctionne mal !\nIncontestablement l’approche des élections municipales a redonné un punch incroyable à nos élus locaux qui se frottent déjà les mains à l’idée de la campagne électorale à venir. Contrairement à ce que laissaient entendre les oiseaux de mauvais augure il y a tout juste un an, et en dehors de quelques petites communes rurales totalement désertées de leurs forces vitales, tout laisse à penser que le nombre de listes en compétition atteindra, cette année encore, des records étonnants, prouvant une fois de plus le bel appétit des Français pour le débat politique et la démocratie locale, la gestion de l’intérêt général, ou tout simplement le goût du pouvoir ?\nÉtiquettes :Aire métropolitaine, democratie, Elections municipales, Politique, Société\nAprès le fiasco des rentes ouvrières et paysannes de 1910 et les premières assurances sociales de 1930 qui ne concernaient pas l’assurance retraite, il faut attendre 1937 et le Front Populaire pour voir élargies les assurances sociales aux catégories de salariés jusqu’alors exclues et la signature d’accords issus de négociations paritaires débouchant sur l’instauration de régimes de prévoyance et de retraite dans certains secteurs professionnels (Industries Métallurgiques et Minières, puis chimie, aéronautique, travaux publics …), prémices du système en répartition que nous connaissons encore.\nC’est en octobre 1945 que Gaullistes et Communistes au sein du Conseil National de la Résistance proposent un système de sécurité sociale garantissant une assurance vieillesse dont voici les principes (exposé des motifs de l’ordonnance du 4 octobre 1945) :\n« La sécurité sociale est la garantie donnée à chacun qu’en toutes circonstances, il disposera des moyens nécessaires pour assurer sa subsistance et celle de sa famille dans des conditions décentes.\nTrouvant sa justification dans un souci élémentaire de justice sociale, elle répond à la volonté de débarrasser nos concitoyens de l’incertitude du lendemain »\nEn 1947 sont créés des régimes de retraites complémentaires dont ceux des cadres (AGIRC) avec une technique de calcul par points. En 1961 la création de l’ARRCO permet aux salariés non-cadres de bénéficier d’une retraite complémentaire, système qui sera généralisé en 1972 sauf pour quelques régimes spéciaux.\nUn dessin signé Tartrais (source © dessin-actu)\nEn 1983, l’âge de départ à la retraite est abaissé de 65 ans à 60 ans avec une durée de cotisation de 37,5 années de carrière. Cette disposition ne cessera ensuite d’être modifiée.\n1993, par les lois Balladur : allongement progressif de la durée minimum de cotisation de 37,5 ans (150 trimestres) à 40 ans (160 trimestres), changement du mode de calcul des pensions des salariés du privé (période de référence : passage des 10 meilleures années aux 25 meilleures années) et indexation des pensions sur les prix et non plus sur les salaires\n2003 avec la réforme Fillon : dès 2012, durée de cotisation allongée à 41 ans (164 trimestres), surcote pour ceux qui prolongent, création de produits d’épargne retraite par capitalisation, création de la retraite additionnelle (2005) dans la fonction publique.\n2007 : réforme des régimes spéciaux.\n2010 : allongement progressif de la durée d’assurance et recul de l’âge de départ à 62 ans avec report à 67 ans de la retraite à taux plein, sans compter une révision régressive des carrières longues.\n2014 : instauration du compte pénibilité, nouvel allongement progressif de la durée d’assurance, abaissement de la valeur d’un trimestre à 150 fois le SMIC horaire, plus de droits nouveaux issus du cumul emploi-retraite.\nComme ce rappel le montre, les modalités d’ouverture des droits aux pensions de retraite n’ont cessé d’évoluer négativement, sauf entre 1983 et 1993.\nUn dessin signé Babouse (source © SNJ CGT)\nPourquoi l’Etat décide-t-il de remettre à plat le régime des retraites ?\nAfin d’éviter le déficit de certaines caisses (mineurs, agriculteurs notamment),\nPour le rendre solidaire et universel,\nPour rendre le système « pilotable »,\nPour tenir compte des évolutions démographiques dont l’allongement de l’espérance de vie, mais cette dernière est-elle durable ?\nPour qu’il soit plus équitable,\nAfin qu’il soit plus redistributif.\nL’état décide d’unifier les 42 régimes existants et donc de mettre fin à l’existence de régimes spéciaux qui ne concernent qu’environ 410 000 agents.\nIl envisage un nouveau mode de calcul par points tel qu’il existe pour les retraites complémentaires et d’abandonner le calcul par trimestres jusqu’alors en vigueur.\nUn allongement de la durée de cotisation pour bénéficier d’une retraite au taux plein de sa génération même s’il y aura toujours la possibilité de cesser son activité à 62 ans mais avec une pension substantiellement réduite (- 15 %). C’est à partir de 64 ou 65 ans (âge pivot) que pour ceux qui ont commencé à travailler à 22 ans, la retraite pourra être perçue avec 5,5 % de rendement. Subsistent quelques régimes dérogatoires pour les salariés des fonctions régaliennes (sécurité, défense) et pour les métiers à risques.\nUn dessin signé Lacombe, publié dans Marianne le 1er novembre 2019\nExemple d’un salarié qui a cotisé sur la base d’un salaire égal à 1,5 SMIC. Il a acquis 30 000 points (10 € = 1 point) tout au long de sa carrière. Il a le droit de partir à 62 ans, âge légal de départ à la retraite.\nAu moment de sa retraite, la retraite mensuelle est calculée à l’âge du taux plein en appliquant la valeur de service, 1 point = 0,55 € soit 30 000 points x 0,55 € = 16 500 €\nLe salarié bénéficiera de 5,5 % de rendement s’il part à l’âge du taux plein de sa génération.\nSi ce salarié part à la retraite 2 ans avant l’âge de taux plein, le montant de sa retraite annuelle sera diminué de 10 % (rendement de 4,95 %) et sera de 1238 € par mois\nS’il part 1 an avant l’âge de taux plein, sa retraite sera diminuée de 5 % (rendement de 5,225 %) et sera de 1306 € par mois\nS’il part à l’âge du taux plein, il bénéficiera du plein rendement de 5,5 % soit 1375 € par mois\nS’il part une année après l’acquis du taux plein, le rendement est de 5,775 % et la retraite est de 1444 € par mois soit pour l’année 105 % de 16 500 €\nS’il part 2 ans après l’acquis du taux plein, le rendement est de 6,05 % et la retraite est alors de 1513 € par mois soit pour l’année 110 % de 16 500 €\nSystème actuel : Les assurés qui partent avant l’âge du taux plein subissent une double pénalisation : d’une part, le calcul de la retraite est proratisé car la carrière est incomplète par rapport à la durée d’assurance requise, d’autre part ils subissent une décote de 5 % du montant de la retraite pour chaque année les séparant de l’âge du taux plein.\nExemple : un assuré de la génération 1963 qui a commencé sa carrière à 22 ans et qui doit valider une durée d’assurance de 42 ans, devra partir à 64 ans pour bénéficier du taux plein dans le système actuel. S’il part à 62 ans, il sera doublement pénalisé, par la proratisation 540/42 et par la décote (-10 %) et sa retraite sera fortement réduite (- 15 %)\nSystème universel : Les assurés verront leur rendement ajusté de 5 % par année d’écart à l’âge du taux plein, sans subir de règle de proratisation par rapport à une d’assurance requise car celle-ci ne constitue plus un critère de calcul de la retraite dans le système universel en points.\nExemple : un assuré, dont l’âge du taux plein est fixé à 64 ans, verra sa retraite diminuée de 10 % s’il décide de partir à 62 ans (et non plus de 15 % dans l’exemple ci-dessus).\nUn dessin signé Sabine Nourrit\nL’abandon du calcul de la durée de cotisation par trimestres au profit du calcul par points pénalise les carrières sans grandes évolutions d’autant que la référence n’est plus celle des 25 meilleures années pour le plus grand nombre et des six derniers mois pour les fonctionnaires.\nLes agents de l’État qui n’effectuent pas d’heures supplémentaires ou ne perçoivent pas ou peu de primes et d’indemnités (enseignants du premier degré par exemple) verront leur pension réduite par rapport à leurs aînés.\nLa fixation d’un minimum de pension mensuelle à 1000 € qui entraînera une légère hausse du niveau des retraites les plus faibles (petits agriculteurs et salariés avec de bas salaires),\nUne baisse du niveau des pensions pour les classes moyennes (ex : couple percevant un salaire mensuel situé entre 2468 et 4423 € par mois – source INSEE janvier 2019)\nUn nouveau calcul des pensions de réversion pour les veufs et les veuves (70% des droits de retraite du couple. L’exemple donné dans le rapport (2850 € pour le couple) n’octroie qu’une augmentation pour le survivant de 30 € par mois !\nUne majoration des points (5 % par enfant) dès le premier enfant\nLa prise en compte des périodes de chômage, de maternité, de congé éducation jusqu’aux 3 ans de l’enfant.\nLa garantie des droits acquis dans les régimes actuels. Cf. exemple ci-dessous extrait du rapport :\nLa possibilité de cumuler retraite et emploi, un comble au regard du taux de chômage des jeunes peu qualifiés et des séniors !\nLe rapport DELEVOY fixe, pour le calcul de la retraite, le gain d’1 point pour 10 € cotisés (cotisation salariée + cotisation patronale) et la valeur du point à 0,55 €. Il précise que cette valeur ne peut baisser mais qu’elle sera revalorisée en fonction du taux d’inflation et non des revenus.\nPrenons l’exemple d’un salarié rémunéré au SMIC durant toute sa vie (1521 € brut mensuel), la cotisation mensuelle s’élèvera à : 1521,22 € X 25,31 % (cotisation salarié + cotisation patronale) = 385,02 € soit, si 10 € cotisés rapportent un point, 38,50 points/mois et donc 462 points/an. Pour 44 années de cotisations sans périodes de chômage et de maladie : 462 X 44 = 20 328 points sont acquis qui représentent 20 328 X 0,55€ = 11 180,40 €/an de pension soit 931 €/mois !\nCe salarié, selon les informations données dans le rapport, bénéficierait d’un « coup de pouce » de solidarité pour atteindre le plancher de 1000 € de pension par mois !\nQuand on connaît le mode de calcul du taux d’inflation par l’INSEE et que l’on sait qu’actuellement pour les fonctionnaires, l’augmentation des retraites n’est que de 0,9 % avec une inflation à 2 %, rien ne garantit que ce soit la totalité de ce taux qui soit prise en compte !\nL’allongement de la durée de cotisation est plus avantageux pour ceux qui travaillent alors que ceux qui sont en chômage ou en congé de maternité ou d’éducation ne bénéficient que d’un taux de 60 %. Cela n’est pas sans incidence sur le calcul de la pension quand on sait que l’employabilité des séniors est faible ! Va-t-on vers une incitation au cumul retraite/travail alors que le taux de chômage est toujours aussi élevé !\nUn dessin signé Xavier Delucq (source © Huffington Post)\nAu final, il ressort de l’analyse de ce rapport que si les salariés très modestes peuvent espérer au mieux quelques euros de plus, l’atteinte d’une retraite minimale au niveau du SMIC n’est pas pour demain ! Qu’en est-il alors des principes de 1945 rappelés dans le rapport Delevoy ?\nGarantit-on des moyens nécessaires pour assurer sa subsistance et celle de sa famille dans des conditions décentes ?\nEst-on assuré d’être débarrassé de l’incertitude du lendemain ? Loin s’en faut !\nCompte tenu de ces observations et des incertitudes qui demeurent, et même si le rapport prétend préserver un système de retraite par répartition plus équitable et pérenne, ne se dirige-t-on pas vers un système qui conduirait ceux qui le peuvent à envisager un complément de retraite par capitalisation ! Qu’en sera-t-il alors des plus pauvres qui ne peuvent épargner et pour qui la retraite ne permettra que de survivre ?\nÉtiquettes :Actualités, Economie, Emploi, Histoire, Macron, Politique, Retraites, Société, solidarité\nPublié dans Actualités, Economie, Histoire, Politique, Société, Solidarité | Leave a Comment »


Sens Commun – Le changement c'est l'engagement ! Le sens de notre logo - Sens Commun - Le changement c'est l'engagement !\naccueilLe sens de notre logo\nLe logo de Sens Commun présente dans une typographie simple les deux mots qui motivent notre démarche :\nIl exprime la raison d’être de notre engagement et de notre force de conviction.\nIl indique également la direction, la marche confiante que nous souhaitons prendre vers un avenir qu’il nous reste à fonder.\nIl fixe le but de notre engagement : la société dans son ensemble et le bien commun de notre pays, contre l’esprit de caste, de parti ou de clientèle.\nIl évoque également notre désir de rassemblement à l’heure des choix décisifs pour notre avenir.\nPortés par nos convictions, nous acceptons de soumettre celles-ci aux impératifs de la réalité : notre priorité est de réconcilier la politique avec le réel.\nC’est le « bon sens », en tant que sagesse séculaire et accessible à tous, que nous convoquons ici afin de contribuer à servir le Bien Commun, nos concitoyens et notre pays, maintenant et dans l’avenir.\nLe losange bleu traversé des initiales de Sens Commun est l’insigne associé à notre logo.\nLe losange représente symboliquement le lieu du dialogue, de la vie partagée : nous voulons être la plateforme d’engagement au sein de laquelle les personnes qui s’engagent avec nous pourrons présenter librement leurs propositions ; un espace d’échanges et de réconciliation entre le monde politique et une société civile désireuse de participer au débat politique.\nLe losange représente également le socle et le sceau construit de nos convictions profondes (forme proche du carré), posé dans une dynamique. Cet élan manifeste aussi bien notre envie de confronter nos convictions avec le réel du terrain politique que de confronter les décisions politiques avec la réalité concrète du quotidien des Français.\nLes initiales au cœur du losange marquent notre désir d’animer la vie du débat public : comme la rivière qui ressource la terre où elle passe, inscrite dans un cadre territorial mais ouverte vers l’extérieur, nous souhaitons insuffler une force de renouveau au sein de la vie politique de notre pays.\nLes initiales entrelacées reproduisent également la forme du maillon : nous sommes inscrits dans une filiation, héritiers d’une histoire et responsables devant les générations à venir de ce que nous aurons fait ici et maintenant pour eux. Il symbolise également notre désir de rassembler les Français autour de la nécessité d’un retour au réel.


Physiothérapie à Brooklyn\nPhysiothérapie à Brooklyn New York City > État de New York > États-Unis\nAprès avoir subi une blessure et ont commencé la récupération, physiothérapeute à Brooklyn diagnostiqué échec ou mouvement anormal afin d'améliorer à la fois les capacités physiques et fonctionnelles.\nSi vous avez un problème de santé ou d'une blessure qui limite leur capacité de se déplacer et d'effectuer des activités fonctionnelles quotidiennes, vous devriez aller à un physio à Brooklyn avant qu'il aggrave la situation.\nEn dehors de quelques circonstances qui ont besoin d'un traitement, il existe également diverses maladies telles que l'ostéoporose, la spondylite lombaires, cervicales nécessitant une intervention d'un physio à Brooklyn pour le traitement et l'amélioration de la maladie.\nLe but principal de la physiothérapie à Brooklyn est la restauration de l'activité des personnes touchées ou blessés sans affecter ou modifier le processus normal de cicatrisation musculaire.\nPour améliorer le bon fonctionnement du corps, physiothérapie à Brooklyn peut impliquer l'utilisation de thérapies telles que la thérapie manuelle, les exercices, l'acupuncture et le massage pour le traitement de la blessure.\nIl est très important d'avoir un physiothérapeute à Brooklyn lors de la lecture des sports depuis la vulnérabilité est réduite aux joueurs de blessures pendant le jeu de surveillance souplesse, la force et la coordination.\nListes Physiothérapie à Brooklyn\nInscrivez votre expérience vécue dans cette masseuse (Brooklyn) pour les autres utilisateurs de voir.\nDécouvrez les commentaires laissés par nos utilisateurs sur cette centre de massage (Brooklyn).\n7 Physiothérapies à Brooklyn


Une enfant du pays qui brode à Londres - Sud Ouest.fr\nUne enfant du pays qui brode à Londres\nPublié le 04/11/2016 à 3h35 par Alain Marchier.\nLa création préférée de Juliette Ferry a nécessité de sa part de nombreuses heures de travail.\nOriginaire de Plazac, Juliette Ferry, 23 ans, est une femme charmante, dynamique et ambitieuse. Après avoir passé un bac d’arts appliqués au lycée Albert-Claveille à Périgueux, elle est partie à Cholet, dans le Maine-et-Loire, où elle a effectué un BTS de designer de mode. Puis elle s’est rendue à Rochefort afin d’y obtenir un diplôme de métier d’art en broderie.\nAu printemps dernier, avant même de passer ses derniers examens, elle a été contactée par une société de broderie en Angleterre. Parmi une quinzaine de candidates dont trois Françaises, elle a été retenue. Quelques jours plus tard, elle faisait ses valises.\nDepuis, elle est salariée chez Hand & Lock à Londres, une société qui emploie une douzaine de personnes hautement qualifiées. Dans cet atelier, les employées réalisent toute forme de broderies sur des supports variés : tissus, cuir et objets divers. Leurs champs de compétence vont du monogramme cousu main en soie fine à la broderie nuptiale, en passant par celle d’orfèvrerie (au moyen de fils métalliques et même d’or), la broderie sur vêtement militaire et cérémonial, ainsi que la broderie de haute couture ou le design d’intérieur.\nMême pour la famille royale\nÀ Hand & Lock, Juliette Ferry travaille pour de nombreuses marques de luxe anglaises, mais également pour des marques de prestige comme Chanel ou Christian Dior, et même pour la famille royale.\nDe retour chez ses parents en début de semaine pour quelques jours, elle raconte : « Depuis toute jeune, je suis attirée par la couture, la mode, la recherche, la création et l’imagination. Mon univers s’inspire d’une multitude de sujets tels que le cinétisme, le fluo, la couleur, la culture clubbing et l’ambiance tropicale. Je m’inspire beaucoup du monde de la nuit. » Et d’ajouter : « Je suis jeune, j’aime voyager. Ce job peut m’amener à travailler dans d’autres pays. Mais mon souhait, c’est de m’installer un jour à mon compte, en tant que designer textile, chez nous, en France. »


Offre d'emploi : Animateur.trice/formateur.trice\nImprimer\t| Affichages : 100\nOffre d'emploi : Animateur.trice / Formateur.trice\nLe Centre d’Information et d’Education Populaire communautaire recrute 2 postes CDI (temps plein ou 4/5ème ou mi-temps)\nLe C.I.E.P. est un mouvement d’éducation permanente qui élabore et pilote des programmes de formation à destination d’adultes engagés dans le secteur associatif et plus particulièrement au sein des organisations constitutives du Mouvement Ouvrier Chrétien.\nLe C.I.E.P. est à la recherche de 3 permanent(e)s qui auraient pour fonctions principales la coordination de groupes en formation ISCO ou BAGIC, la mise en place de projets en éducation permanente, ainsi qu’un travail de veille et d’instruction de certaines thématiques politiques\nImprimer\t| Affichages : 47\nSensibilisation à la triple domination : Comment lutter contre les préjugés et les discriminations ?\n28/10/2021 - Sensibilisation en visioconférence\n29/11/2021 - Sensibilisation en visioconférence\n19/05/2021 -Sensibilisation en visioconférence\n04/06/2021 - Atelier interactif en visioconférence\nLutter contre les discriminations - Sensibilisation à la triple domination\nLa triple domination - Qu'est-ce que la triple domination\nImprimer\t| Affichages : 239\nEsperluette n°107- Janvier/Février/Mars 2021\nRésistance populaire en temps de crise : L'action collective en temps de crise\nLa pandémie qui nous affecte, au niveau planétaire, depuis un an, exerce le pouvoir révélateur de la crise et a exacerbé les mécanismes d’exclusion déjà présents dans notre société. Lorsque la situation était « normale », la fragilité de notre vivre ensemble était moins visible, les hiérarchies sociales pouvaient passer inobservées, ou faire l’objet de luttes pour l’inclusion et la redistribution. Car, en fin de compte, nous étions convaincu.e.s qu’un travail d’organisation, de mobilisation et d’alliances aboutirait à une réorientation plus inclusive et juste des politiques publiques.\nRésistance populaire en temps de crise : Résistances et luttes sociales face aux manquements de l'Etat\nDès le début du confinement, on a vu fleurir une série d’initiatives menées par des citoyen.ne.s et/ou des collectifs, des initiatives par en bas, des solidarités chaudes, notamment la confection et la distribution de masques, les colis alimentaires à destination des travailleur.euse.s du secteur de la culture, des réquisitions de logements vides… pour pallier aux manquements de l’État. Ce genre d’initiatives, en faisant « à la place de l’État », ne participent-elles pas à déresponsabiliser les pouvoir publics ? S’agit-il de s’organiser sans l’État ou de revendiquer que ce dernier apporte les réponses nécessaires aux inégalités sociales créées par le système économique et exacerbées en temps de crise ?\nRésistance populaire en temps de crise : Résistances face aux violences policières\nDe Quarantine Watch à Justice pour Adil\nLors du premier confinement, nous étions nombreux.ses à craindre une intensification des violences policières… Les mesures de confinement allaient doter la police d’un instrument répressif supplémentaire et les contrôles allaient certainement se concentrer sur la catégorie de la population qui est déjà la plus contrôlée en temps normal, à savoir les jeunes racisé.e.s des quartiers populaires. Discriminations d’autant plus criantes, quand on sait à quel point l’effort de confinement n’est pas le même pour un couple vivant dans une villa avec jardin à Uccle que pour une famille nombreuse vivant dans un appartement exigu en centreville. C’est dans cette perspective que Yasmina a créé la page facebook « Quarantine Watch » en mars 2020. L’idée était de réaliser une veille des mesures corona et d'occuper l'espace numérique, de recueillir des témoignages et de mettre en avant les actions de résistance pour la protection des droits et libertés, en ce compris le droit du travail et au logement.\nRésistance populaire en temps de crise : Les Brigades de solidarité populaires : solidarité et auto-gestion\nLes Brigades, mais qu’est-ce que c’est ?\nLes Brigades de solidarité ont été initiées un peu partout dans le monde, à l’occasion de la pandémie liée au Covid-191. Elles mettent sur pied de manière auto-organisée des groupes de solidarité qui ont comme objectif d’agir « pour une auto-défense pour le peuple par le peuple ». Les Brigades ont été créées suite à un constat simple : l’État et ses institutions se trouvent dans l’incapacité de répondre justement à la crise sanitaire, sociale et économique qui perdure. Outre le délaissement du système de santé en vue de sa privatisation, une partie importante de la population se voit mise en difficulté et ne parvient pas ou plus à vivre correctement par ses propres moyens.\nEsperluette n°108 - Avril-Juin 2021\nLogement, lieu de toutes les discriminations : Trajectoires de femmes sans-abris : réalités et enjeux\nDans l’imaginaire collectif, la figure du « sans-abri » prend les traits d’un homme désaffilié, souffrant de troubles mentaux et d’addictions. Le nombre de personnes sans logement ne cesse d’augmenter en Belgique, avec un pourcentage de plus en plus important de femmes. En outre, le profil de ces sans-abris prend différents contours. Les derniers chiffres des dénombrements donnent une image actualisée des différents profils des personnes sans-abris à Liège, Arlon, Gand, et dans la province du Limbourg. À Arlon, presque un tiers des personnes dénombrées sont des femmes. Même si elles sont un peu moins présentes dans la catégorie ‘Espace public (33,3%), elles représentent 40% de la catégorie ‘Centre d’hébergement d’urgence’ et 34,4% dans les services d’hébergement à moyen terme (maison d’accueil et hébergement de transit). Elles constituent aussi la moitié des personnes qui ne quittent pas une institution par manque de logement. Dans les lieux non appropriés, comme les tentes ou les garages, elles sont 3,7 % et elles forment plus d’un tiers des personnes qui logent auprès de la famille ou d’amis. Notons encore qu’à Arlon, beaucoup de femmes sont accompagnées d’enfants, dont la plupart vivent avec leur(s) parent(s) dans des logements de transit. Ces exemples chiffrés montrent la grande diversité des modes de séjour des femmes sans-abris.\nLogement, lieu de toutes les discriminations : Les discriminations raciales : un obstacle dans l'accès au logement\nDisposer d’un logement convenable et adapté à ses besoins conditionne l’ensemble des autres aspects de la vie ainsi que l’accès aux principaux droits sociaux. Pourtant, de nombreuses personnes rencontrent encore aujourd’hui de réelles difficultés à se loger du fait d’un manque criant de logements adaptés à leurs ressources mais également parce qu’elles sont victimes de discriminations sur le marché du logement privé ou public.\nAngela D : toute femme a droit à un toit\nPour nous, le fait d’avoir un logement à elles permet aux femmes de briller dans tous les autres aspects de leur vie. Ce n’est pas à négliger »\nLancée en 2018, l’asbl Angela.D est issue de la rencontre et de la réflexion de femmes autour des questions d’accès au logement pour les femmes. Après avoir visité la maison des Babayagas, résidence sociale autogérée de femmes âgées à Montreuil, près de Paris, elles ont voulu croiser le genre et le logement. Ce collectif pluridisciplinaire est composé de militantes, d’urbanistes, d’architectes, de sociologues, d’animatrices en éducation permanente... ainsi que de femmes formées venant d’autres pays, dont les diplômes ne sont pas reconnus.\nL'arpentage ou le partage collectif du savoir\nQui ne s’est jamais dit qu’il ou elle aimerait lire tel ou tel livre, mais qu’il est trop volumineux, que sa lecture prendrait trop de temps, que c’est sans doute trop compliqué et qu’il ou elle n’en a pas les capacités, et a donc renoncé à le lire. Quel.le professeur.e ou animateur.rice n’a pas abandonné l’idée de faire lire tel ou tel livre à des étudiant.e.s ou à des participant.e.s, pensant que ça allait leur demander trop de temps ? Qui sur son lieu de militance n’a pas souhaité partager une lecture mais sans parvenir à convaincre ses camarades ? En équipe également, nous avons souvent envie de partager des lectures ou d’acquérir des connaissances communes mais lire des ouvrages de référence chacun.e de son côté est non seulement fastidieux, mais aussi peu motivant, d’autant plus qu’il faut ensuite organiser le partage de ce savoir. Nombreuses sont les situations dans lesquelles nous renonçons à lire et surtout à partager ces lectures, renonçant ainsi à acquérir (et développer) de précieux savoirs commun\nEsperluette n°109 - Juillet-Septembre 2021\nRaciste malgré moi ! Ensemble, déconstruisons le racisme structurel : Introduction\nEn septembre 2021, le CIEP lance sa campagne d’éducation permanente « Raciste malgré moi. Ensemble, déconstruisons le racisme structurel ! » avec la Cellule Diversité de la FEC-CSC, en association avec les organisations constitutives du MOC. Hérité du passé, le système de domination structurel capitaliste, patriarcal et raciste dans lequel nous vivons transpire quotidiennement dans le mode d’organisation de notre société. Comme toute vocation d’un système, il vise à se perpétuer indépendamment de l’intention individuelle de ceux et celles qui œuvrent activement à le transformer. Depuis des années, le MOC et ses organisations luttent contre la triple domination capitaliste, patriarcale et raciste. Cette campagne vise à mettre l’accent sur la domination raciste, beaucoup plus invisibilisée dans notre société et dans notre mouvement.\nRaciste malgré moi ! Ensemble, déconstruisons le racisme structurel : Un racisme insidieux et transversal dans l'emploi\nDepuis 2008, la Cellule Diversité de la FEC-CSC est missionnée pour lutter contre les discriminations au travail et dans la recherche d’un emploi, en réalisant des outils accessibles pour les délégué.e.s, les militant.e.s et les affilié.e.s, des vidéos sur les réseaux sociaux et en proposant des formations dynamiques et interactives. Par ailleurs, l’équipe de permanent.e.s accompagne les comités syndicaux désireux d’avancer concrètement sur des questions de discrimination et de racisme dans leur entreprise. Enfin, la Cellule récolte les signalements de discriminations des affilié.e.s et, preuve à l’appui, porte le dossier le plus loin possible pour obtenir préférablement un accord avec l’employeur, voire des indemnités si le cas est porté jusqu’au tribunal du travail.\nRaciste malgré moi ! Ensemble, déconstruisons le racisme structurel : La Fabrique des Solidarités, un projet d'éducation permanente féministe pour lutter contre le racisme\nUn projet d’éducation permanente féministe pour lutter contre le racisme\nLa Fabrique des Solidarités est, à bien des égards, révélateur du travail de proximité mené par Vie Féminine (VF) dans le cadre de la lutte contre le racisme. Produit d’un long travail de réflexion mené avec les travailleuses et les femmes du mouvement pendant plusieurs années, ce projet est soutenu par un important travail de formation. Dans le contexte actuel de confinement, de crises économique et sanitaire, ce travail de formation et de proximité est essentiel. En effet, cette période s’accompagne d’une montée en force des politiques sécuritaires et répressives au détriment des catégories sociales les plus exposées aux systèmes de domination : les personnes sans-papiers, les personnes racisées, les habitant.e.s des quartiers populaires et les femmes. La violence extrême subies par les migrant.e.s et l’augmentation considérable des violences policières plus particulièrement à l’encontre des personnes racisées créent un contexte instable et alimentent un sentiment de peur, d’inquiétude et d’impuissance, engendrant un impact sur la population qui est divisée et fracturée. L’enjeu est de s’allier sans se reconnaitre absolument ou totalement dans l’autre. Passer de la diversité à la solidarité, fonder un projet commun en tenant compte des inégalités auxquelles chacun.e fait face, respecter les pratiques et les croyances de chacun.e.\nDiagnostiquer le "racisme structurel" dans son cadre professeionnel\nDans un processus d’éducation permanente, déconstruire un système nécessite d’une part de mettre en place un processus qui fait émerger les préjugés influençant notre manière de voir le monde et d’autre part, d’interpeller sur les faits qui illustrent la réalité. Or, nous vivons dans un système de domination structurel raciste hérité du passé qui impacte tous les secteurs de notre vie, dont l’emploi, et nous sommes tou.te.s partie prenante de ce système, quelles que soient nos intentions et bonnes volontés individuelles. Vu cette systémique, nous sommes la plupart du temps inconscient.e.s des violences qui sont à l’œuvre. Les résistances sont grandes et poussent à minimiser, voire occulter, le vécu et le ressenti. Malgré toutes nos bonnes intentions, en tant que travailleur.euse, employeur.euse ou responsable des ressources humaines, nous sommes parfois amené.e.s à discriminer sans le savoir ou sans le vouloir.\nEsperluette n°110 - Octobre-Décembre 2021\nEconomie sociale dans une économie capitaliste : quels renouveau, contribution et participation ? L'économie sociale : un mouvement aussi vaste qu'hétéroclite\nL’économie sociale (ES), de par ses principes et la diversité des acteurs qui la composent, n’est pas un concept aisé à assimiler. Dans le cadre de cet article, nous proposons de l’aborder sous le prisme statistique de l’Observatoire de l’économie sociale. Mis en place par ConcertES, ce pôle d’expertise et de réflexion publie régulièrement un panorama chiffré de l’ES et permet ainsi de suivre l’évolution de l’ensemble du mouvement en Belgique francophone.\nEconomie sociale et ISP au MOC : histoire et objectifs parallèles\nAlors que la pandémie a frappé de plein fouet nos sociétés, en particulier les plus précarisés, les secteurs de l’économie sociale (ES) et de l’insertion socioprofessionnelle (ISP) ont montré que leurs objectifs et missions étaient plus que jamais indispensables pour penser autrement l’emploi et l’économie, la formation et l’insertion. Depuis longtemps au centre de l’action du MOC, différents services ont été créés pour mener à bien ces missions. Parmi eux, Syneco et les AID (Actions intégrées de Développement) sont actifs l’un dans le conseil aux entreprises d’ES, l’autre dans l’ISP. Nous avons rencontré Sébastien Cassart, directeur de Syneco, et Eric Albertuccio, directeur des AID, pour un entretien croisé autour de leur histoire et des enjeux de leurs secteurs respectifs.\nL'entrainement mental, une pratique en éducation permanente\nCette fiche pédagogique ne propose pas une technique pour utiliser un outil qui s’appellerait « entrainement mental » (EM), car l’EM se transmet oralement, en articulant nécessairement analyse(s) et expérience(s). Ancré dans l’éducation populaire en France et en Belgique francophone, l’EM est une méthode qui se pratique et se transmet « en se pratiquant ». Elle peut nous aider à démêler des situations difficiles, les analyser et agir en tenant compte de la complexité, préparer des animations et des réunions, animer des débats, mais aussi développer des actions positives pour agir et changer notre approche des situations et les situations elles-mêmes. Pour réaliser cette fiche, nous avons rencontré l’association française d’éducation populaire Pivoine1 , qui a accepté que nous reprenions leurs schémas.\nDémocratie n°1 - Janvier 2021\nDes villes à l'assaut des multinationales : le combat de David contre Goliath ?\nQuel espoir pour le Liban face à l'impasse politique ?\nCinq mois se sont écoulés depuis la terrible explosion qui a secoué Beyrouth l’été dernier. On aurait pu imaginer que cet événement allait constituer le climax d’une crise majeure impulsant un changement radical dans la gouvernance politique, économique et financière du Liban. Jihane Sfeir nous explique l’origine de cette crise et pourquoi il est si difficile de réformer les fondements du régime confessionnel libanais tout en soulignant l’espoir porté par le monde associatif de cet État du Proche-Orient.\nDémocratie n°2 - Février 2021\nEquivalence de diplôme, parcours de combattant.e\nAlors que 18 % des natif.ves hautement éduqué·es sont surqualifié·es pour le poste qu’il·elles occupent, le taux grimpe à 38 % pour les immigré·es non-UE. Le manque de reconnaissance des diplômes étrangers rend difficile la recherche d’un emploi mais a bien d’autres conséquences humaines et sociétales. La crise actuelle peut-elle être une opportunité pour faciliter la procédure d’équivalence de diplôme des professionnel·les de la santé ? Un webinaire a été organisé par le réseau Risome, le MOC et la CSC pour faire le point sur les obstacles vécus mais aussi pour définir les priorités à venir.\nTélétravail : appréhender l'amont pour préparer l'aval de la crise ?\nÀ l’heure où le télétravail bénéficie d’une couverture médiatique importante, la pratique suscite de nombreux débats. Les un·es sont tantôt euphoriques : « ça marche ! », d’autres sont plus alarmistes : « à ce rythme-là, c’est le burn-out assuré ! ». Il s’agit sans doute là d’une particularité qu’aura révélée la crise : nous ne sommes pas toutes et tous égaux·ales face au télétravail, que ce soit en termes d’accès ou de conditions de travail. Les différences existaient déjà, mais se voient exacerbées par la crise. Il parait alors pertinent de s’intéresser aux enjeux connus du télétravail pour alimenter les réflexions sur leur devenir.\nDémocratie n°3 - Mars-2021\nTerritoire zéro chômeur longue durée : révolution culturelle ou fausse bonne idée ?\nLGBTQI+ : on a surtout donné le micro à la deuxième lettre du sigle\nEn Belgique, la communauté LGBTQI+ a connu plusieurs victoires et avancées dans l’acquisition de droits. Malgré cela, certains obstacles persistent et une vigilance accrue reste de mise pour éviter un retour en arrière. Certaines lettres du sigle peinent particulièrement à faire entendre leurs revendications. C’est le cas notamment des personnes transgenres et intersexes qui font face, encore aujourd’hui, à de grands défi s.\nDémocratie n°4 - Avril 2021\nA l'est, la démocratie en proie à l'extrême droite ?\nCourtisée par des partis politiques qui veulent se maintenir ou se hisser au pouvoir, exerçant même parfois le pouvoir, la présence de l’extrême droite dans les pays d’Europe centrale et orientale (PECO) est loin d’être anodine. Les multiples stratégies pour infiltrer le pouvoir et la société semblent porter leurs fruits et pourraient faire vaciller la démocratie pourtant durement acquise dans cette partie de l’Europe. Mais quelle est donc la place qu’y occupe l’extrême droite ? Quelle est sa spécificité par rapport aux mouvements existant en Europe occidentale ? Comment influence-t-elle les politiques publiques et, plus largement, quels sont ses effets sur la population et la démocratie ? État des lieux.\nDémocratie n°5 - Mai-2021\nUne protection sociale d'urgence, mais insuffisante\nAu bord d'un 'échec moral catastrophique" : l'Europe persiste et signe ?\nDémocratie n°6 - Juin 2021\nImpact du COVID-19 sur les jeunes travailleur.ses dans le monde\nPeur d’être infecté·e ou d’infecter ses proches, peur de perdre son emploi – souvent précaire et informel – ou son accès à la protection sociale...voici quelques-unes des craintes ressenties par d’innombrables jeunes par le monde. Un récent rapport de la JOC Internationale (JOCI) les recensent et met en lumière à quel point la question de leur avenir est centrale, peu importe que l’on soit un·e jeune seul·e, isolé·e, en famille, en cohabitation, enfermé·e, dans des conflits, ou dans des espaces de vie limités.\nRisques psychosociaux au travail : une meilleure législation s'impose\nBien que dotée de l’une des législations les plus abouties au monde en matière de prévention des risques psychosociaux (RPS) au travail, la Belgique fait face ces dernières années à une explosion du nombre de travailleur·ses victimes de stress, burnout, harcèlement, violence au travail. En 2019, 45 % des travailleur·ses déclaraient s’être senti·es fréquemment stressé·es au travail au cours des douze derniers mois. En 2012, ce chiffre était de 30 %. Dans la foulée du mouvement #metoo, le nombre croissant des cas de burnout, la libération de la parole des victimes de harcèlement et de violences au travail ont eu pour conséquence une prise de conscience progressive de l’ampleur des problèmes liés aux RPS.\nDevoir de vigilance : il est temps de responsabiliser nos entreprises\nConvention d'Istambul : l'appliquer serait déjà une grande avancée\nDémocratie n°7-8 - Juillet/Août 2021\nPaulo Freire : la voie/voix collective de l'émancipation\nEn septembre 2021, on célèbrera le centenaire de la naissance de l’éducateur brésilien Paulo Freire. Son travail est reconnu internationalement encore aujourd’hui. En mars dernier, un cycle de débats organisé par la Loughborough University London a donné le ton de l’ampleur de son influence, avec des conférences données par des chercheur·ses et des acteurs de la société civile de dix pays et plus de 800 participant·es de 48 pays différents. Ce texte aborde la nature et le sens collectif de la pensée de Freire comme l’une des raisons de sa puissance épistémologique et aussi de sa pertinence actuelle.\nEn octobre 2020, dans un communiqué intitulé Une montagne en haute mer, les zapatistes de l’EZLN annoncent au monde entier qu’en tant que porteur·ses du virus de la résistance et de la rébellion, les zapatistes se rendront sur les cinq continents. L’Europe sera leur première destination, vers laquelle il·elles partiront en avril 2021. Le voyage a donc débuté depuis plusieurs mois maintenant. Démocratie vous propose de le découvrir en images et à travers le témoignage de deux femmes qui contribuent à l’organisation du voyage.\nLe modèle du Donut : un outil d'intelligence collective pour repenser la ville\nLa théorie du Donut de l’économiste Kate Raworth suscite un engouement croissant auprès des acteurs qui pensent la transition. Après Amsterdam, c’est au tour de Bruxelles de s’emparer de ce nouvel outil, avec l’intention affirmée de poser des actes concrets en faveur de la transition. L’expérience Brussels Donut a vu le jour en août 2020 et s’est terminée en mai dernier. Mais en quoi consiste le modèle Donut et pourquoi l’utiliser ? Quelle en est l’appropriation bruxelloise et quel bilan tirer de cette première phase d’expérimentation ? Réponse avec Laure Malchair.\nLe théâtre théorique : une innovation au service de l'apprentissage à l'université\nDémocratie n°9 - Septembre 2021\nElections fédérales 2021 : l'ère après-Merkel\nTransport routier : le nouvel esclavagisme\nDémocratie n°10 - Octobre-2021\nLa crise du Covid-19 semble avoir fait (re)découvrir au sein du champ politique l’importance de la prévention. On s’est aperçu par exemple que la gestion du matériel de protection confiée au système marchand était fondamentalement inadaptée en temps de crise. Mais quelle est la place de la prévention et de la promotion de la santé dans le système des soins de santé en Belgique ? Est-ce que l’organisation institutionnelle actuelle et son financement permettent de déployer une politique de santé publique cohérente et efficace ? Quelle compréhension de la santé guide les politiques de prévention et de promotion de la santé ? Éclairage.\nL'accompagnement des demandeur.euses d'emploi au Forem : enjeux d'une réforme\nLa Wallonie a en perspective une réforme conséquente de l’accompagnement des demandeur·ses d’emploi. Le gouvernement s’est accordé sur des orientations stratégiques et un projet de décret devrait être voté prochainement par le Parlement. La réforme prévoit une nouvelle dynamique d’accompagnement reposant sur le principe que toute personne en recherche d’emploi bénéficie dès son inscription d’un accompagnement dit « orienté coaching et solutions », adapté à son profil, à ses aspirations professionnelles, à l’analyse de ses besoins, à son degré de proximité du marché de l’emploi et aux réalités du marché du travail. Mais cette réforme offre-t-elle vraiment des perspectives positives aux personnes demandeuses d’emploi ?\nLa négociation collective : un levier pour sortir de l'emprise du marché ?\nLe droit du travail entretient avec le capitalisme un rapport ambivalent. Depuis plusieurs années, des études tentent de mettre en lumière le lien « filial » qui existe entre ce dernier et le modèle productiviste. Mais c’est aussi ce même droit du travail qui, par l’intermédiaire de la négociation collective, permet de limiter l’emprise du marché. Cette analyse esquisse les contours de cette ambivalence et présente brièvement quelques dispositifs permettant de faire de la négociation collective un levier de transformation du modèle de la croissance.\nNous ne sommes pas condamnés à vivre le racisme\nRéaliser des parcours décoloniaux de l’espace public, conscientiser la population à la problématique du racisme systémique mais aussi produire des récits alternatifs sur l’histoire de la colonisation et de l’immigration pour que les personnes racisées puissent construire une mémoire collective non pas fondée sur la honte mais sur la résistance, tels sont les objectifs de la Plateforme associative « Décolonisation des esprits et de l’espace public ». Celle-ci entend lutter contre toutes les formes de racisme qui structurent notre société et promouvoir le dialogue interculturel.\nDémocratie n°11 - Novembre-2021\nSalaires minimaux adéquats : aurait-on enfin (re)trouvé l'Europe sociale ?\nFace à l'injustice, rester neutre est inacceptable\nLe care au cœur des politiques publiques\nDémocratie n°12 - Décembre 2021\nLe modèle danois du marché de l'emploi : des leçons à tirer ?\nFlexicurité, politique d’emploi, formation tout au long de la vie... Le fameux modèle danois peut-il inspirer la Belgique en matière de politiques d’emploi et de formation pour améliorer les performances de son propre marché de l’emploi ? Si le système semble impossible à transposer en tant que tel, il reste néanmoins des enseignements à tirer de l’approche danoise. Explications 1.\nRéforme des rythmes scolaires et temps de l'enfance : trop vite, trop peu\nLa réforme tant attendue des rythmes scolaires s’imposera aux enfants du fondamental et du secondaire de la Fédération Wallonie-Bruxelles dès aout 2022. Fini les rentrées du 1er septembre. Un fameux changement qui s’inscrit dans un contexte mûr, mais dans un agenda prématuré au regard des questions que soulève encore cette réforme dans sa mise en œuvre. Telle que pensée aujourd’hui, permettra-t-elle vraiment d’atteindre ses ambitions de lutte contre les inégalités comme le prévoit le Pacte pour un enseignement d’excellence ? Encore aucune certitude à ce stade. L’école méritait davantage. Décryptage.\nIncapacité de travail : l'histoire de celles et ceux qui l'ont vécue\nLe nombre de personnes en incapacité de travail est en hausse depuis des années, tout comme les dépenses liées aux indemnités versées. Derrière cette croissance se cachent des changements structurels, démographiques et sociaux mais aussi des décisions politiques. En réponse à cette augmentation, le retour au travail des malades de longue durée a été la voie de plus en plus privilégiée par les politiques de ces dernières années. Mais comment cette situation est-elle vécue par les personnes confrontées à cette réalité ? Enquête.\nPrécarité : il est temps d'élargir l'accès des jeunes à la sécurité sociale\nOn assiste depuis plusieurs années à une précarité grandissante des conditions de vie des jeunes. Que ce soit du côté des étudiant·es jobistes, qui travaillent pour payer leurs études ou subvenir à leurs besoins, ou du côté des jeunes travailleur·ses employé·es dans des contrats précaires, c’est toute la jeunesse qui est touchée de plein fouet. Éclairage avec Jeanne Maillart, responsable nationale des Jeunes CSC.\nMouvements clés pour l'action populaire\nMouvements clés pour l'action populaire - Avril 2021\nFanny DUBOIS, sociologue et secrétaire générale de la fédération des Maisons Médicales, était l’une de nos intervenantes à la journée inter-mouvements 2021 du MOC de Bruxelles. Nous avons souhaité revenir avec elle sur le thème de sa présentation : comment les inégalités sociales influent sur notre santé ?\nQu’est-ce que les perspectives féministes et antiracistes peuvent apporter à la compréhension du travail du soin dans le système capitaliste ? Je partirai d’une théorie enparticulier, la théorie de la reproduction sociale, pour proposer une analyse de la crise sanitaire, mais aussi de ce qu’elle a mis en lumière. En effet, la crise sanitaire révèle ce qui d’ordinaire est masqué, invisibilisé, la nature même du capitalisme mais aussi ses propres limites. Quelles leçons pouvons-nous en tirer ? Elles sont pour moi au nombre de trois.\nSelon l’organisation mondiale de la santé (OMS), « le système de santé est l’ensemble des organisations, des institutions, des ressources et des personnes dont l’objectif principal est d’améliorer la santé ». Il est conformé par un ensemble de sous-système : un système public financé par les impôts ou les cotisations sociales, un système privé subventionné non lucratif (associations, œuvres caricatives, ong), un système privé lucratif ou commercial. Parfois le secteur des médecines traditionnelles ou le secteur informel complète le tableau.\nLa santé mentale, c'est aussi maintenir la dimension collective de la société\nLa crise sanitaire a révélé l’importance de la santé mentale. Quels ont été les impacts sur les personnes ? Quels enjeux cela révèle-t-il ? En quoi cette question fait-elle écho au travail en éducation permanente porté par nos organisations ? Frédérique VAN LEUVEN, psychiatre à l’équipe mobile de crise dans la région du centre et au Centre Psychiatrique St Bernard Manage nous fait partie de ses réflexions sur base de son expérience de terrain.\nLors de la journée inter-Mouvements 2021 du MOC de Bruxelles, nous avons également pu rencontrer Lucio SCANU, défenseur des Droits des Patient.e.s et Fondateur du Réseau Social Stent.Care.\nMouvements clés pour l'action populaire - Juin 2021\n0,4% après les applaudissements, la gifle\n« Après les applaudissements, la gifle », c’est ce qu’on pouvait lire sur le tract du Front commun syndical en janvier dernier après la publication du rapport du Conseil Central de l’Economie instaurant la marge à 0,4%. Cette marge constitue le plafond que les augmentations de salaire des travailleur.se.s du secteur privé ne peuvent dépasser pour les deux prochaines années (2021 et 2022). 0,4%, cela correspond à une augmentation de 6€ bruts par mois pour le salaire minimum et 13 € bruts par mois pour le salaire médian. Cette marge est déterminée par la loi de 1996 qui vise à « garantir la compétitivité » du pays et de ses entreprises. Les syndicats critiquent depuis longtemps l’esprit même de cette loi basée sur une certaine conception de l’économie, des salaires et de la création d’emploi qui, bien que partagées par l’économie Mainstream et par le banc patronal, a du mal à résister à l’épreuve des faits. Trois critiques fondamentales peuvent lui être adressée : la loi de 1996 repose sur une logique économique absurde, elle est injuste socialement et son logiciel de calcul est truqué.\nLe rapport salarial, fondement de l'économie capitaliste\nLa Belgique compte aujourd’hui plus de 4 millions de travailleur.se.s salarié.e.s. Ceux-ci sont présents dans tous les secteurs d’activité de l’économie belge et travaillent dans des cadres institutionnels variés : entreprises privées, à but lucratif ou non, administrations publiques, structures collectives. Il sera ici avant tout question du salariat tel qu’il se déploie dans les institutions privées à but lucratif, ou, pour utiliser un terme équivalent, capitalistes. Malgré l’importance du salariat, par son nombre et le temps qu’il occupe dans la vie de ceux qui y participent, sa nature profonde continue d’être dissimulée.\nNous sommes essentielles ! Pourquoi les travailleuses luttent pour augmenter leurs salaires ?\nHayat, Agnieszka, Cathy, Flor et Marie. Toutes ces femmes travaillent dans des secteurs essentiels au bon fonctionnement de la société, comme travailleuses du nettoyage, de la grande distribution, aide-ménagères avec et sans papiers ou puéricultrices. Pourtant, leurs salaires sont très bas et peu représentatifs de leur charge de travail. J’ai eu le plaisir de les rencontrer ces derniers mois dans la rue lors d’actions syndicales et elles m’ont expliqué leurs motivations. Des femmes fortes et impressionnantes qui luttent pour défendre les conditions de travail et de salaire de leurs collègues et d’elles-mêmes. Tour d’horizon\nS'en sortir sans papiers, en lutte pour la dignité\nLa rédaction de Mouvements a rencontré Joana et David, deux travailleur.se.s sans-papiers de Bruxelles, pour échanger avec eux sur leurs conditions de travail, leurs revenus et leurs besoins, à la fois dans leur travail et au niveau de la sécurité d’exsitence.\nL'armée de réserve face à la pandémie : la logique du système\nQuels seront les effets de la pandémie sur l’emploi ? Les données publiées à l’issue du dernier Conseil des Gouverneurs de la Banque Centrale Européenne (BCE) nous aident à comprendre l’ampleur de la récession que nous vivons et laissent présager le pire pour les années à venir. Pour 2021, en effet, la BCE estime « un pic du taux de chômage à 9,5% » pour la zone euro (les pays de l’union qui adoptent l’euro), contre 7,6% en 2019. Aussi évidents que soient ces chiffres, ils ne nous permettent cependant pas de saisir la portée de ce public de chômeur.se.s en termes absolus. Pour mieux illustrer l’idée, nous parlons, pour l’année en cours, de près de 16 millions de personnes dans l’ensemble de la zone euro. Un nombre effrayant.\nPourquoi le salaire minimum a gagné là où Biden n'a pas pu le faire\nL’adoption de l’amendement sur le salaire minimum à 15 dollars, d’ici 2026, en Floride a été l’une des plus grandes victoires pour les travailleurs à l’issue des élections de novembre 2020. Comme cela a été largement remarqué, l’initiative a été adoptée avec 60,8% des voix, bien que Trump ait battu Biden haut la main dans cet état traditionnellement conservateur, 51-48%. Le succès de la campagne soulève des questions importantes pour les progressistes : pourquoi les grandes entreprises sont-elles restées à l’écart du combat ? Quel type de tactique les partisans de la hausse des salaires ont-ils utilisé et lesquelles ont été les plus efficaces ? Enfin, que pouvons-nous apprendre sur les tendances de l’électorat en général en examinant les résultats du référendum victorieux ?\nLa réduction collective du temps de travail : combat d'aujourd'hui\n« De 1880 à 1975, le Mouvement Ouvrier s’est battu de façon continue pour réduire le temps de travail. Ce combat a perdu de sa vigueur depuis trente ans. C’est l’un des reculs idéologiques de la gauche depuis la contre-offensive libérale des années 1980 ».\nMouvements clés pour l'action populaire - Septembre 2021\nS'organiser et agir syndicalement dans un système qui prend l'eau\nLes syndicats et le Mouvement Ouvrier en général ont été également frappés par la pandémie et les confinements. Mouvements est allé à la rencontre de Nic Görtz de la CSC Alimentation et services chargé de développer les pratiques de l’« Organizing », un syndicalisme d’action collective et de terrain.\nRenaud Maes est docteur en sociologie et enseigne aux facultés universitaires St Louis. Il est également rédacteur en chef de la Revue Nouvelles. Nous l’avons rencontré pour tenter d’y voir plus clair sur l’ampleur et les caractéristiques de la vague complotiste qui s’est manifestée à l’occasion de la pandémie, jusque dans nos organisations\nLors d’une grande conférence de presse consacrée au déconfinement en avril 2020, Sophie Wilmes, alors première ministre, précisait comme une évidence que « tout ce qui n’est pas autorisé n’est pas permis ». Une inversion de la règle fondamentale en démocratie selon laquelle « tout ce qui n’est pas interdit est permis ». Elle formulait là une logique qui semble avoir été celle du gouvernement tout au long de la gestion de la crise sanitaire\nRéflexions personnelles sur l'éducation populaire en situation de crise\nAu cours de la dernière année et demie les personnes engagées dans des activités d’éducation populaire se sont débrouillées pour donner une continuité à leur action, en dépit des contraintes induites par la pandémie et les modalités de gestion de celle-ci, ainsi que des conséquences parfois dramatiques subies par une partie des protagonistes. Le virus a mis à mal le contact et la collaboration entre les personnes. Les choix portés par les pouvoirs publics et certains opérateurs et services publics ont d’une part exposé certaines catégories de travailleuses et de travailleurs à des risques de contamination (et au stress que cela induit), et d’autre part ont rendu plus difficile sinon impossible l’accès aux services de base et à l’aide sociale pour des parties importantes des milieux populaires.\nPerspectives n°121 - Février/Mars\nEntrée (en force) de la 5G sur le territoire belge\nDepuis mars 2020, tandis que la Belgique est en pleine crise sanitaire et la population en confinement, la 5G fait parler d’elle. L’idée de poursuivre le développement d’une nouvelle génération de téléphonie mobile chez nous n’est en effet pas neuve, il suffit de suivre les travaux de l’Europe consacrés à ce sujet et, en ce qui nous concerne, de nous intéresser au positionnement de la Belgique quant à cette matière, aux niveaux fédéral et régional.\nPerspectives n° 122 - Avril/Mai\n"Démocratie en pandémie : quand l'exception fait la loi\nLe 23 février dernier, dans le cadre du cycle « Quand le masque tombe : regard sur la crise », le Ciep Luxembourg organisait sa première visioconférence : « Démocratie en pandémie : quand l’exception fait loi », avec comme invitée, Anne-Emmanuelle Bourgaux, professeure de droit et constitutionnaliste à l’Université de Mons. Franc succès pour cette soirée d’ouverture. Une centaine de participants étaient connectés pour faire vivre les échanges via le « chat ». D’ailleurs, l’enregistrement de cette rencontre continue à cheminer sur les réseaux sociaux pour atteindre plus de 1900 vues sur la chaine YouTube CIEP-MOC Luxembourg. Cette réussite s’explique surtout par la qualité de l’exposé de notre intervenante et par les questionnements et inquiétudes des citoyens à propos de la gestion de la crise. Dans ce dossier, nous retraçons les réflexions qui ont été partagées lors de cette soirée.\nPerspectives n°123 - Juin/juillet\n"Obscurités & lumières : extrême droite, démocratie et mouvement social\nLes 15 et 16 avril derniers se déroulait la 99e semaine sociale -virtuelle- du MOC sur la thématique : « Obscurités & lumières : extrême droite, démocratie et mouvement social »1. Plus de 600 personnes étaient présentes, et pour cause : les enjeux et débats au programme sont plus que jamais nécessaires, face à l’urgence sociale dans laquelle nous nous trouvons aujourd’hui. En effet, la montée récente des populismes et de l’extrême droite témoigne d’une société en souffrance, séduite et attirée par ces idées. En tant que mouvement social, quelles stratégies peuvent être mises en avant pour travailler avec ces populations vers un avenir commun ? Nous vous proposons dans ce dossier un retour sur trois des interventions présentées.\nPerspectives n°124 - Août/Septembre\nRetour sur l'Observatoire Politique 2020-2021 : l'humain et son environnement\nCette année l’Observatoire Politique du MOC a proposé un cycle de réflexions consacré à l’impact de l’humain sur son environnement. Le contexte sanitaire n’a permis l’organisation que de deux soirées en présentiel, les autres ont eu lieu en visioconférence. Pour rappel, les thématiques de ces soirées étaient : le déploiement de la 5G, l’aménagement éolien, la gestion des déchets nucléaires, la gestion des ressources en eau, l’utilisation/artificialisation du sol et la résilience de nos forêts. Ce dossier retrace les réflexions importantes de ces rencontres. Nous tenterons simultanément de rendre compte des questions qui restent en suspens, d’insister sur certains constats et de rebondir sur les points d’attention qui nous permettent de poursuivre nos réflexions. La complexité propre à chaque sujet traité lors de ces rencontres ne doit cependant pas nous empêcher d’établir une série de liens entre elles. Des liaisons se font lorsque notre démocratie, notre citoyenneté, notre avenir ou encore le monde vivant semblent en péril ou réduits à de simples logiques marchandes….\nPerspectives n°126 - Décembre/janvier\nLes aînés, pandémie et démocratie\nEn décembre 2020, le groupe de réflexion des ainés du MOC-Luxembourg envoyait un questionnaire adressé aux ainés membres de ses organisations. Notre démarche visait à cette époque à apporter une forme de soutien en plein reconfinement et à proposer un espace d’expression aux vécus confinés.\nImprimer\t| Affichages : 86\n15 et 29 octobre + 12 et 20 novembre 2021\n4 Visites dé-coloniales avec la collaboration de l’association « mémoire coloniale » : voir en annexe : affiche + article de l’Avenir+ article de Sud-presse + photos. Je n’ai pas le chiffre exacte mais en moyenne une vingtaine de personnes ont suivi chaque visites.\nLe Musée de Folklore vie Frontalière de Mouscron et le CIEP Wallonie picarde vous invitent à leur conférence\nReprésentations colonialistes du passé, stéréotypes d’aujourd’hui .\nLes objets, les documents, les traditions, les chansons… sont le reflet de la vie quotidienne d’une époque. Nous vous invitons à analyser quelques items de la collection du MUSEF. De prime abord « usuels » dans les années 1950, ils se grèvent cependant de connotations liées à la colonisation et à sa propagande.\nAprès une mise en contexte ethnologique par Véronique Van de Voorde (directrice du MUSEF), Anne Wetsi Mpoma (historienne de l’art et penseuse de la décolonialité) nous proposera une analyse des stéréotypes racistes qu’ils véhiculent. L’objectif est de faire prendre conscience de l’impact qu’ils ont aujourd’hui encore dans la vie des personnes afro-descendantes.\nCe travail de décentration ainsi que ce retour sur les traces ignominieuses de notre passé apportent des clés pour comprendre le racisme structurel, encore présent dans notre société.\nLa conférence se tiendra le mardi 26 octobre 2021, à 18h30, au Musée de Folklore vie Frontalière de Mouscron (3-5 rue des Brasseurs)\nImprimer\t| Affichages : 335\nBalade décoloniale - Salzinnes\nDans le cadre de la campagne "racisme structurel" du CIEP, le CIEP Namur et Loisirs et Vacances co-organisent une visite décoloniale de la ville de Namur.\nQue ce soient devant la statue de Léopold 2 ou devant des plaques portant des noms de rue, l'animateur de Mémoire coloniale relate les faits et gestes des personnes évoquées sur les noms de rue et les contextualise au niveau de la colonisation. - Invitation


DUO VENANDI (8)\nAgent de propreté (16)\n409 offres - Technicien - Angers (49)\n...des relations professionnelles et humaines. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Start People de CHEMILLE recherche pour l'un... People de CHEMILLE recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance (H/F) en CDI. Au sein d'une équipe technique,...\n...des relations professionnelles et humaines. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Start People de Chemillé recrute pour son... spécialiste dans la fabrication de biscuits fourrés UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Missions : Réaliser des opérations de travaux...\n...des relations professionnelles et humaines. POSTE : Technicien de maintenance (H/F) Start People de CHEMILLE recherche pour l'un... People de CHEMILLE recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance (H/F). Au sein d'une petite équipe, vous serez...\n...des relations professionnelles et humaines. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE itinérant sans déplacement (H/F) Start People de... People de CHEMILLE recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance sur machine à bois (H/F) en itinérance sur...\n...d’un suivi personnalisé. Nous recherchons activement un technicien maintenance H/F pour notre client basé à Angers dans le (49)... est à pourvoir tout de suite, maintenant ! LE JOB : - technicien avec expérience en métallerie-serrurerie. - Capacité à...\n...sécurité et environnement de notre système QSE Vous avez un bac+2 et une première expérience significative sur un poste de technicien de maintenance polyvalent (en électrotechnique, mécanique, hydraulique, pneumatique...) Vous avez un socle en maintenance...\n...et réactivité. Dans ce contexte, vous serez amené(e) à intervenir sur un nouvel atelier basé à Angers. Rattaché(e) à un Technicien SAV référent, votre rôle est d'effectuer la maintenance des équipements des clients. ; A ce titre, vos missions sont les...\n...et humaines. Nous recherchons pour notre client un Technicien de Laboratoire (H/F) sur le secteur de Saumur. POSTE : Technicien de laboratoire (H/F) Rattaché au Responsable Contrôle Qualité site et intégré dans l'équipe Laboratoire, vous veillez au maintien...\nVotre agence ALTERANTIV'EMPLOI recrute pour l'un de ses clients basé à Ecouflant un ou une technicien(ne) de maintenance. RESPONSABILITÉS ET FONCTIONS : Gestion de la maintenance ? Etablir des indicateurs de suivi de l'activité de maintenance...\n...NATION de Angers recherche actuellement pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de médicaments , UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F Poste en CDI basée à Angers. Vous aurez l'opportunité d'intervenir au sein d'un environnement...\n...de votre avenir ! Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CERGY PONTOISE recherche pour son client, un groupe international, un Technicien de maintenance SAV Electroménager (H/F) itinérant en CDI (département du Maine et Loire) - Vous êtes autonome et organisé(e)...\n...INTERIM NATION de Angers recherche actuellement pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'industrie pharmaceutique , un technicien de fabrication spécialisé H/F en CDI à Angers. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous réalisez les opérations...\nTechnicien support monétique (H/F)\nAfin d'accompagner le développement du périmètre d'une prestation client, nous recherchons plusieurs Techniciens support client H/F pour rejoindre l'équipe sur Angers. Notre client ? Distributeur de solutions matérielles et logicielles de gestion...\nPréparateur maintenance Angers\nResponsable études cvc Angers\nTechnicien automaticien Angers\nTechnicien CAO Angers


L’analyste italien s’excuse après ses propos racistes envers Lukaku: «Je demande pardon au joueur, à la chaîne»\nPublié le mardi 17 Septembre 2019 à 18h17\nL’analyste sportif avait été viré dans la foulée par le média qui l’employait.\nDimanche soir, Romelu Lukaku a une nouvelle fois été victime de propos racistes en Italie. Après les cris de singes adressés par des supporters de Cagliari lors de la 2e journée de Serie A, le Diable rouge a fait l’objet d’un commentaire raciste et très maladroit de la part d’un analyste sportif de la télévision locale ’Tele Lombardia’. « La seule façon de le stopper, c’est de lui donner dix bananes », s’était exclamé Luciano Passirani, 80 ans. Immédiatement viré par le média local italien, l’analyste s’est empressé de faire son mea culpa.\n« Je souhaite m’excuser personnellement avec Lukaku. J’aimerais bien le rencontrer », a-t-il déclaré à Tele Lombardie lundi soir. « Mes propos sont regrettables et j’en paie les conséquences négatives. Je ne suis pas une personne raciste. J’ai passé une des journées les plus tristes de ma vie. Je n’ai pas dormi de la nuit et je n’ai pas réussi à manger. Ce manque de tact et d’éducation n’appartiennent pas à ma façon d’être. »\n« Cela fait 40 ans que je suis dans le football et je n’ai jamais eu de problèmes de comportement. Je demande pardon au joueur, à la chaîne et à tous les amis qui nous suivent », a-t-il poursuivi. « Je ne veux pas que l’on pense que je suis raciste. Je ne suis pas comme cela. Il y a plusieurs personnes de couleur dans ma famille. Ma compagne avec qui je vis depuis 17 ans est noire. J’ai également deux petites filles de couleur. Je ne suis pas raciste et je pense être une personne bien éduquée à tous points de vue », a-t-il conclu.