Fournisseurs électricité à Bretagne-de-Marsan (40280 ) / Prix du kWh | Electricite.net\nComparez les fournisseurs d'électricité à Bretagne-de-Marsan\nFournisseurs électricité et prix du kWh à Bretagne-de-Marsan\nLes fournisseurs d'électricité sont de plus en plus nombreux à Bretagne-de-Marsan (40280) : EDF, Engie, Happ-e, Total Direct Energie et bien d'autres. 2007 représente l'année durant laquelle le marché de l'électricité et du gaz s'est ouvert à la concurrence. Depuis lors, les consommateurs choisissent leur fournisseur. Mais lequel choisir à Bretagne-de-Marsan ? Chaque fournisseur propose sa propre offre d'électricité avec des prix différents. Voici toutes les infos pour bien choisir son fournisseur à Bretagne-de-Marsan.\nFournisseurs d'électricité présents à Bretagne-de-Marsan\nDifférences du prix du kWh avec les fournisseurs d'énergie à Bretagne-de-Marsan\nDe nombreux fournisseurs d'énergie sont désormais intégrés au marché français de l'énergie à Bretagne-de-Marsan et commercialisent des offres à destination particuliers. Voici les informations sur le prix de l'électricité à Bretagne-de-Marsan pour les principaux fournisseurs.\nPrix du kWh des principaux fournisseurs électricité à Bretagne-de-Marsan (40280)\nEDF, le fournisseur historique d'électricité est présent à Bretagne-de-Marsan et propose son offre au tarif réglementé : le Tarif Bleu EDF ainsi que plusieurs offres à prix de marché, dont EDF défini librement les prix (ex : Tarif Vert Électrique d'EDF) EDF bénéficie d'un avantage par rapport aux fournisseurs alternatifs, il est le seul fournisseur présent à Bretagne-de-Marsan qui peut commercialiser le tairf réglementé de l'électricité.\nEDF : Prix de l'électricité au kWh à Bretagne-de-Marsan\nVoici le prix de l'électricité à Bretagne-de-Marsan avec EDF. Les données sont calculées pour le tarif Bleu d'EDF, il s'agit d'un prix TTC pour un compteur d'une puissance de 6 kVA (compteur le plus répandu en France) à Bretagne-de-Marsan.\nTarif bleu EDF : prix du kWh Bretagne-de-Marsan\nPoints forts et points faibles des offres de fourniture d'électricité avec EDF à Bretagne-de-Marsan\nLe prix du kWh à Bretagne-de-Marsan suit les variations décidées par les pouvoirs public et la CRE (Commission de Régulation de l'Energie) ;\nLe prix de l'électricité est relativement cher par rapport aux fournisseurs alternatifs d'électricité à Bretagne-de-Marsan ;\nComment réaliser une souscription à EDF à Bretagne-de-Marsan ?\nPlusieurs moyens sont mis à disposition pour contacter EDF Bretagne-de-Marsan et demander une souscription à une offre de fourniture. La solution la plus simple est d'appeller EDF via le numéro du service client en composant le 09 69 32 15 15 (au prix d'un appel local).\nIl faut bien dissocier EDF (fournisseur) et ENEDIS (ex ERDF)Enedis (anciennement connu sous le nom ERDF) est le gestionnaire du réseau de distribution électrique et envoie des techniciens sur le réseau électrique, notamment lors de coupures de courants, pour l'installation des compteurs connectés Linky à Bretagne-de-Marsan ou pour mettre un compteur à son nom. Retrouvez les informations de contact de Enedis Bretagne-de-Marsan.\nLe fournisseur Engie (connu successivement sous les noms Gaz de France, puis GDF Suez) est présent à Bretagne-de-Marsan et propose des offres énergie à destination des particuliers. Engie bénéficie du statut de fournisseur historique sur le marché du gaz naturel sur le territoire français. L'ouverture du marché du gaz à la concurrence a permis à Engie de diversifier son offre. Il ne propose plus uniquement le tarif réglementé gaz mais aussi différentes offres de fournitures d'électricité, indéxés sur le tarif bleu réglementé, ou à prix fixes.\nPrix de l'électricité proposé par ENGIE au kilowattheure à Bretagne-de-Marsan\nEngie Bretagne-de-Marsan commercialise 2 principales offres, à des prix compétitifs dans les Landes : il s'agit de l'offre Ajust, et de l'offre Happ-e, by Engie.\nHapp-e by Engie : prix du kWh Bretagne-de-Marsan\nOffre Ajust Engie : prix du kWh Bretagne-de-Marsan\nSouscrire à Engie à Bretagne-de-Marsan\nLes Breton peuvent appeler le fournisseur pour souscrire à l'offre Ajust Electricité en joignant le 09 74 59 46 19 au prix d'un appel normal venant de la France ou en demandant un rappel gratuit du lundi au vendredi de 8h à 21h et le samedi de 8h30 à 18h30.\nAfin de demander une souscription à Happ'e d'Engie, il est possible depuis Bretagne-de-Marsan d'appeler le 09 74 59 40 88 (rappel gratuit). La souscription se fait en quelques minutes à peine. Un conseiller vous accompagne durant tout le processus.\nTotal Direct Energie Bretagne-de-Marsan\nTotal Direct Energie est le premier fournisseur 100% alternatif de France, avec plus de 2,5 millions de clients, il est derrière EDF et ENGIE, les anciens fournisseurs historiques. Total Direct Energie, le fournisseur alternatif de référence, est présent à Bretagne-de-Marsan et met à disposition trois offres compétitives pour les clients particuliers :\nAvec l'offre Online, le client peut profiter d'un prix du kWh d'électricité à Bretagne-de-Marsan 10% moins cher que le tarif de référence d'EDF (tarif bleu réglementé), tout en ayant une gestion du contrat en ligne à 100% ;\nPrix du kWh d'électricité appliqué par Total Direct Energie à Bretagne-de-Marsan\nVoici la grille du tarif de l'électricité avec Total Direct Energie à Bretagne-de-Marsan avec l'offre online, classique et verte. La totalité des données sont toutes taxes comprises, et les informations de prix sont à jour au 1er septembre 2021 pour les compteurs 6 kVA en option base.\nTotal Direct Energie : prix du kWh Bretagne-de-Marsan\nNuméros de contact pour souscrire à Total Direct Energie Bretagne-de-Marsan\nPour gérer facilement sa souscription à l'une des offres de Total Direct Energie 40, la meilleure solution pour les Breton est de contacter le 09 74 59 43 02 au prix d'un appel normal venant de la France ou se faire rappeler gratuitement, en cliquant ici.\nPour tous ceux qui sont déjà consommateurs du fournisseur alternatif Total Direct Energie Bretagne-de-Marsan, il existe un numéro pour téléphoner au service client Total Direct Energie, joignable via le 09 70 80 69 69.\nLe fournisseur Cdiscount Energie à à Bretagne-de-Marsan\nCdiscount Energie appartient à Casino et propose des contrats d'électricité et gaz dans le département Landes depuis l'automne 2017. Le fournisseur alternatif propose de l'électricité à Bretagne-de-Marsan à des prix particulièrement avantageux et la gestion libre du contrat via un espace personnel en ligne\nPrix de l'électricité Cdiscount à Bretagne-de-Marsan (40280)\nCdiscount Energie offre une remise de 5% sur le prix du kWh d'électricité à Bretagne-de-Marsan par rapport au tarif réglementé EDF. Le fournisseur se base sur ce tarif réglementé pour fixer son prix, ce qui garantit des prix 5% plus bas.\nPrix du kWh proposé par Cdiscount Energie à Bretagne-de-Marsan\nSouscrire à l'offre Cdiscount électricité à Bretagne-de-Marsan\nPour avoir son contrat d'électricité chez Cdiscount à Bretagne-de-Marsan (40280)et faire des économies sur sa facture grâce au 5% de remise sur le tarif du kWh, la solution la plus simple est d'appeler le 09 74 59 43 84 (non surtaxé) ou il est aussi possible de demander un rappel gratuit.\nLes Breton qui sont déjà clients chez ce fournisseur peuvent contacter directement le service client en se connectant avec leurs identifiants à l'espace client Cdiscount Energie..\nCombien coûte la facture d'électricité des Breton\nBretagne-de-Marsan est bien une ville située sur la zone de dessert du réseau Enedis. Les Breton peuvent donc choisir un contrat d'énergie chez tous les fournisseurs et bénéficier des diverses réductions mise en place par les fournisseurs alternatifs. Le prix de sa facture d'électricité varie notamment en fonction du fournisseur préalablement choisi. Retrouvez un exemple sur le montant annuel moyen d'une facture d'électricité à Bretagne-de-Marsan selon que le client ait opté pour une offre Happ-e, Total Direct Energie ou EDF :\nDécouvrir le comparateur en ligne des principaux fournisseurs énergie à Bretagne-de-Marsan\nAvec le comparateur Selectra, repérez en seulement quelques clics la liste des fournisseurs énergie présents à Bretagne-de-Marsan et les différentes remises des offres de fourniture d'électricité. Rappelons que le changement de fournisseur est une démarche:\nRetrouver les fournisseurs dans les villes les plus proches de Bretagne-de-Marsan :\nFournisseurs à Saint-Maurice-sur-Adour\nFournisseurs à Artassenx\nFournisseurs à Grenade-sur-l'Adour


Les Grenat battent encore Lausanne - Genève-Servette Hockey Club\nLes Grenat battent encore Lausanne\nDernier derby du Lac de Genève vendredi soir aux Vernets! Match qui s'annonçait capital en vue de la qualification pour les playoffs.\nMalgré l’arrivée tardive de leur bus à cause du trafic, les premières minutes de cette partie sont lausannoises. Un premier tir de Gernat dans la première minute de jeu alerte tout de suite Robert Mayer qui peut dévier dans le filet de protection.\nLes Vaudois vont continuer sur leur lancée et mettent la défense Grenat, passablement diminuée par les blessures (liste complète disponible ici), sous pression.\nAprès moins de trois minutes de jeu, Genazzi décale parfaitement In-Albon qui peut ouvrir la marque pour les visiteurs. Un but qui va paradoxalement réveiller les Aigles. Les attaques se multiplient et c’est Romain Loeffel qui va pouvoir égaliser (13e) par un superbe tir de la ligne bleue !\nDroit derrière, les Lausannois repartent à l’attaquent et forcent Fransson à dégager le puck en dehors de la surface de jeu. Les arbitres l’envoient sur le banc des pénalités pour deux minutes. Alors que le boxplay est bien géré sur l’ensemble, Herren peut partir seul faire le tour de la cage et tromper Mayer (16e) alors qu’il ne restait que 3 secondes en infériorité numérique…\nMais les Grenat ne vont pas douter et repartent immédiatement à l’assaut des buts de Zurkirchen. A peine plus d’une minute après le deuxième but vaudois, Juraj Simek fait seul et peut tromper le gardien lausannois du poignet ! Les deux équipes se séparent après 20 minutes sur un score de 2-2.\nLe deuxième tiers reprendra sur un drôle de rythme et aucune des deux équipes ne se montrent réellement dangereuse.\nJusqu’à ce que les Lausannois commencent à prendre des pénalités. Un premier jeu de puissance ne donnera rien.\nPuis tout va s’accélérer passé la mi-match. Fischer sort d’abord 2’ puis il est rapidement rejoint par Junland. Les Grenat ont alors 1’30’’ à jouer à 5vs3 ! Si le powerplay met un peu de temps à se mettre en place, c’est finalement Henrik Tömmernes qui va pouvoir tromper Zurkirchen et donner pour la première l’avantage aux siens !\nLes Lausannois se retrouvent au complet mais les Aigles sont sur une bonne dynamique. Damien Riat en profite pour inscrire le 4-2 !! Il n’aura fallu que 1’16’’ de jeu pour que les Grenat puissent rentrer au vestiaire avec deux longueurs d’avance !\nIl reste 20 minutes de jeu aux Aigles durant lesquelles il va falloir tenir cette avance de deux buts. Cela commence malheureusement mal avec un drôle de rebond derrière la cage de Robert Mayer. Le puck revient devant le but vide et c’est le patin de Johan Fransson qui l’envoie au fond. Coup de malchance pour les Aigles dans cette entame de troisième tiers.\nUn peu plus tard, Daniel Rubin s’en va seul affronter Zurkirchen. Il est accroché par un défenseur revenu in extremis. Les arbitres sont clairs : tir de pénalité ! L’attaquant genevois s’élance mais va manquer son essai.\nLes dix dernières minutes de ce match sont intenables et les Lausannois font tout pour égaliser. Robert Mayer sort alors le grand jeu et repousse tous les assauts vaudois. Les Aigles tiennent leur victoire et ne la lâcheront pas !\nTrois point empochés ce soir, trois points d’une importance capitale en vue de la qualification pour les playoffs !\nProchains rendez-vous pour les Aigles : samedi à Zoug avant de recevoir Zurich jeudi prochain à l’occasion de la Ladies Night ! Billets disponibles ici.\nGenève-Servette – Lausanne HC 4-3 (2-2 ; 2-0 ; 0-1)\nLes Vernets: 6880 spectateurs\nArbitres: Ken Mollard, Daniel Stricker, Nicolas Fluri, Balazs Kovacs\nButs: 3e In-Albon (Genazzi) 0-1, 13e Loeffel (Wick, Simek) 1-1, 16e Herren (à 5vs4) 1-2, 17e Simek (Romy, Fransson) 2-2, 38e Tömmernes (Richard, Fransson / à 5vs3) 3-2, 39e Riat (Tömmernes, Almond) 4-2, 44e Mieville (Junland, In-Albon) 4-3\nPénalités: 4x2’ contre Genève-Servette et Lausanne\nGenève-Servette: Mayer, Guebey, Riat, Simek, Spaling, Wick, Fransson, Traber, Rubin, Chuard, Loeffel, Petschenig, Richard, Douay, Tömmernes, Heinimann, Romy, Almond, Da Costa, Holdener, Rod\nLausanne: Zurkirchen, Borlat, Herren, Kneubuehler, Jeffrey, In-Albon, Mieville, Frick, Froidevaux, Danielsson, Junland, Antonietti, Schelling, Gernat, Conz, Ryser, Genazzi, Nodari, Fischer, Vermin, Zangger


Burundi: Des arrestations des journalistes condamnées | Human Rights Watch\n15 mars 2001 7:00PM EST\nBurundi: Des arrestations des journalistes condamnées\nLe gouvernement burundais empiète sur la liberté de la presse\nHuman Rights Watch a demandé aujourd'hui la libération immédiate de deux journalistes burundais arrêtés par le gouvernement après avoir diffusé un bref entretien avec un porte-parole rebelle. Au cours de l'échange d'une minute diffusé par les journalistes, le porte-parole rebelle s'est exprimé sur les relations entre les groupes rebelles rivaux ainsi que sur les exigences des rebelles, conditions de toute négociation avec le gouvernement.\n"Ces arrestations indiquent que le Burundi a rompu avec sa relative attitude d'ouverture quant à la liberté de la presse et a enfreint le droit des Burundais à savoir ce qui se passe dans cette guerre ", a dit Peter Takirambudde, Directeur exécutif de la division Afrique de Human Rights Watch. " Ce n'est pas raisonnable de punir des journalistes qui parlent avec des rebelles alors que les représentants du gouvernement seraient en train de faire la même chose. "\nAbbas Mbazumutima, journaliste de la Radio Bonesha, arrêté hier, est accusé d'avoir violé l'article 44 de la loi burundaise de la presse. Cet article interdit la diffusion des " informations incitant à la désobéissance civile ou faisant la propagande de l'ennemi de la nation burundaise en cas de guerre. " Gabriel Nikundana, aussi de la Radio Bonesha, a été détenu le 12 mars pendant quarante-huit heures avant d'être accusé d'un délit de presse.\nLa semaine passée, les deux journalistes ont émis un entretien avec Anicet Ntawuhiganayo, porte-parole d'un groupe rebelle, les Forces Nationales pour la Libération (FNL). Des journalistes d'autres chaînes qui ont diffusé des programmes semblables ou qui seraient en communication avec des groupes rebelles, ont aussi été menacés d'arrestation par les autorités cette semaine.\nLe gouvernement et l'armée du Burundi, dominés par la minorité Tutsi, luttent depuis sept ans contre des forces rebelles composés pour la plupart des Hutu, le groupe majoritaire ethnique. Début février, le FNL a attaqué la capitale de Bujumbura et a réussi à garder le contrôle des quartiers de banlieue pendant dix jours avant d'être repoussé. D'après des chiffres avancés par le gouvernement, quelques deux cent combattants et militaires seraient morts au cours du combat. Dans des opérations similaires au Burundi, des civils sont souvent pris comme cibles par des forces gouvernementales ou rebelles. Cependant, durant ces dix jours, de tels abus à l'encontre des populations civiles n'ont pas été constatés.\nUn accord de paix a été signé par le gouvernement et certains groupes d'opposition en août 2000, mais les deux groupes rebelles importants, le FNL et les Forces pour la Défense de la Démocratie (FDD), ne l'ont pas accepté. Toutefois, le gouvernement burundais aurait récemment entamé des pourparlers avec l'un ou l'autre des groupes rebelles, peut-être même avec les deux.\n" Des radios privées jouent un rôle important en diffusant des nouvelles objectives aux Burundais, " a dit Peter Takirambudde. " Nous demandons au gouvernement burundais de permettre la libre circulation de l'information. La liberté de la presse est fondamentale pour l'établissement d'une société ouverte et tolérante si nécessaire à la paix au Burundi. "\nBurundi : Faire des droits une priorité\n15 juillet 2020 Lettre\nLettre au président Ndayishimiye : Protection des droits humains au Burundi


Vase Noir Design - 28 images - Grand Vase Noir Design Noir Terre Cuite D 233 Coration D, 301 Moved Permanently, Vase Noir Design Id 233 Es De D 233 Coration, Grand Vase Noir Design Noir Terre Cuite D 233 Coration D, Vase Design Noir Blanc H30 X L23 Cm Marque Kosilum\nBonjour Reader Article-blog.info, vous �tes Rechercher Vase Noir Design? Voici quelques conseils pour vous: une fois que vous discuter de la salle, il peut temps nous discutons sur les propri�t�s que nous allons donner dans ce post � propos de Vase Noir Design. La cl� pour cr�er un facile minimaliste design de maison est de fournir des propri�t�s au go�t.\nSuffisante comprend plusieurs points importants, combien meubles qui est dans la maison et la taille des meubles put dans la maison. Pour , vous devriez acheter assez de meubles sans ajouter de meubles qui n'est pas si important que le bureau is trop grand. Profitez pleinement de la fonction des meubles sans exag�rer sa taille et a effectu� votre Vase Noir Design.\nLa couleur a un diff�rent Feeling de sorte que vous pouvez adapter � votre dans la zone. Pour obtenir une propri�t� dans un simple, simples id�es de conception de maison minimaliste pour Vase Noir Design, une propri�t� qui fait une impression minimaliste devient plus souhaitable. Cette propri�t� est une image. Le miroir donn� mieux que la taille devient plus grand.\nPar exemple, vous pouvez enrober la porte avec une image soit la porte de la armoire ou la porte de la maison. La miroir de main donne une dimension sur une maison de sorte que votre maison aura l'air plus spacieuse. Having a qui a une taille de miroir plus grande, les r�sultats dimensionnels obtenus � partir de la large-Spread de Vase Noir Design. De telles avis fournissent �galement pour une personne et ne provoquent pas de stress en raison de l'espace �troit bien s�r. Donner assez de miroir dans la chambre d�tendez-vous comme une chambre ou une salle de bains.


Tiffany & Co. au fil du temps | Tiffany & Co.\nTiffany & Co. au fil du temps\nNaissance de la collection Tiffany T1, l’icône d’une nouvelle ère. Cette collection incarne toutes les valeurs de Tiffany : courage, force et optimisme.\nAvec le lancement de son initiative pour un approvisionnement responsable en diamants, Tiffany s’engage à fournir des informations sur la provenance de chaque diamant récemment acheté et certifié qu’elle sertit, un progrès significatif vers plus de transparence sur l’origine des diamants.\nPrésentation de Tiffany True®, le premier nouveau modèle de bague de fiançailles Tiffany depuis près de dix ans.\nTiffany s’engage à verser 1 million de dollars pour la préservation de la grande barrière de corail australienne.\nLancement de la collection Tiffany Paper Flowers®, équilibre entre féminité et modernité industrielle.\nTiffany lance une collection de parfums. Première fragrance de la maison, l’Eau de Parfum Tiffany est suivie peu après par le lancement de Tiffany Intense et de Tiffany Sheer.\nThe Blue Box Cafe® ouvre ses portes dans le flagship de la Cinquième Avenue, offrant à tous la possibilité d’un « Breakfast at Tiffany ».\nTiffany présente une collection Maison et Accessoires, conçue pour sublimer chaque objet du quotidien.\nLancement de la collection Tiffany Save the Wild. Tiffany fait don de la totalité des bénéfices de cette collection au Wildlife Conservation Network afin de soutenir la protection des éléphants, des rhinocéros et des lions, et s’engage à verser une somme totale de 4 millions de dollars d’ici décembre 2019.\nLancement de Tiffany City HardWear. Inspirée par les créations des archives de Tiffany, cette collection incarne la puissance et l’esprit novateur de la ville de New York.\nTiffany nomme son premier responsable du développement durable et, avec d’autres entreprises de premier plan, s’engage à n’émettre aucun gaz à effet de serre à l’horizon 2050.\nNaissance de la collection Tiffany T, l’icône d’une nouvelle ère. Cette collection incarne toutes les valeurs de Tiffany : créativité, bonheur, amour et force.\nTiffany présente le métal Rubedo®, conçu en l’honneur du 175e anniversaire de la maison.\nLancement de la collection Tiffany Keys. Véritables icônes de joie et d’espoir, ces pendentifs emblématiques offrent la promesse d’un avenir radieux.\nTiffany s’associe avec Pantone® pour créer « 1837 Blue » en l’honneur de la teinte Tiffany Blue® emblématique.\nCréation de la Fondation Tiffany & Co. qui renforce l’engagement de Tiffany envers les arts et la préservation de l’environnement. À ce jour, la Fondation a accordé plus de 75 millions de dollars sous forme de subventions.\nLancement de la première collection de Paloma Picasso pour Tiffany. Inspirée par les graffitis des immeubles new-yorkais des années 70, la collection Graffiti de Paloma Picasso réinvente le street art sous la forme de bijoux chics et graphiques toujours très populaires aujourd’hui.\nJohn Loring est nommé directeur du design. Il façonnera l’héritage du design Tiffany pour les quarante prochaines années.\nTiffany est invitée à créer le trophée du championnat de la NBA. Il mesure plus de 60 cm de haut et pèse environ 7 kg.\nTiffany présente la tsavorite, une gemme nommée en l’honneur du parc national de Tsavo où elle a été découverte, près de la frontière séparant le Kenya de la Tanzanie.\nElsa Peretti rejoint Tiffany et révolutionne la création joaillière avec son esthétique sculpturale et sa sensibilité moderne. Sous sa direction, l’argent 925 millièmes atteint un nouveau statut glamour, tandis que sa collection Diamonds by the Yard® marque le lancement de bijoux en diamant pouvant être portés au quotidien.\nNaissance du porte-clés Return to Tiffany™. Chaque modèle vendu est enregistré avec un numéro de série unique, ainsi, en cas de perte, il peut être renvoyé au flagship Tiffany de la Cinquième Avenue et rendu à son propriétaire. Son design emblématique inspirera l’une des collections les plus célèbres de Tiffany.\nTiffany introduit la tanzanite, une gemme d’une grande rareté découverte au pied du Kilimandjaro, présentée dans des bijoux uniques et captivants.\nTiffany crée le trophée Vince Lombardi pour le premier Super Bowl® de la NFL®. Il pèse plus de 3 kg.\nTiffany fait ses débuts au cinéma dans l’emblématique Diamants sur canapé avec Audrey Hepburn®. Devenu instantanément un classique hollywoodien, il s’agit du tout premier film tourné dans le flagship de Tiffany, suivi par Nuits blanches à Seattle en 1993 et Fashion Victime en 2002.\nLe créateur légendaire Jean Schlumberger rejoint Tiffany. Ses créations somptueuses et empreintes de fantaisie, souvent ornées de plantes et de créatures marines, sont très prisées pour leur façon ludique d’utiliser les gemmes, séduisant les plus grandes icônes de la mode.\nGene Moore rejoint Tiffany et transforme les vitrines du flagship de New York en tableaux miniatures magiques invitant à l’aventure, au romantisme et à la légèreté. Ses collaborations créatives avec de célèbres artistes attirent des spectateurs du monde entier.\nLe flagship Tiffany ouvre ses portes à l’intersection de la 57e et de la Cinquième avenue, consacrant ainsi le quartier comme haut lieu du shopping à New York.\nLe Dr George F. Kunz présente la morganite au public américain et la baptise ainsi en l’honneur du financier et philanthrope J.P. Morgan. Découverte à Madagascar, cette gemme appartient à la famille des béryls roses.\nDécouverte de la kunzite, baptisée ainsi en l’honneur du Dr George Frederick Kunz, chef gemmologue de Tiffany. Tiffany est le premier joaillier à compter un gemmologue parmi ses collaborateurs.\nLouis Comfort Tiffany, le fils de Charles Lewis Tiffany, devient le premier directeur officiel du design de la maison. Personnage influent du mouvement Art nouveau, l’esthétique naturaliste et colorée de Louis Comfort Tiffany reste une inspiration majeure pour les créateurs actuels de Tiffany.\nCharles Lewis Tiffany fait les gros titres lorsqu’il acquiert les joyaux de la couronne de France. Les joyaux sont sertis dans des créations Tiffany et vendus à la haute société américaine.\nCharles Lewis Tiffany présente le Tiffany® Setting, la bague de fiançailles telle que nous la connaissons aujourd’hui. Parfaitement conçue, sa monture à six griffes disparaît pour laisser flotter son diamant étincelant au-dessus de l’anneau, comme attiré vers la lumière. Le résultat est une bague somptueuse, symbole des plus belles histoires d’amour depuis plus de 130 ans.\nTiffany redessine le grand sceau des États-Unis. Il apparaît encore à ce jour sur les billets américains, permettant à chacun de détenir une création Tiffany dans son portefeuille.\nCharles Lewis Tiffany achète un diamant jaune fancy de 287,42 carats, l’une des plus belles pierres précieuses au monde à ce jour. Il a été taillé pour devenir un joyau de 128,54 carats et baptisé le Tiffany Diamond. Aujourd’hui, ce diamant légendaire est exposé de façon permanente dans le flagship de la Cinquième Avenue, où il attire chaque jour plus de 300 visiteurs.\nTiffany & Co. commence la création de bijoux en or, permettant ainsi aux Américains de s’offrir des pièces de luxe.\nTiffany lance le Tiffany Timer, le premier chronomètre américain.\nLe président Abraham Lincoln achète un collier et des boucles d’oreilles en perles Tiffany pour son épouse, qui les porte au bal d’investiture.\nCharles Lewis Tiffany inaugure une horloge Atlas haute de près de 3 m qui domine l’entrée de la boutique Tiffany. Aujourd’hui, cette horloge est toujours présente au-dessus de l’entrée du flagship de la Cinquième Avenue, faisant d’elle la plus vieille horloge publique de la ville de New York.\nTiffany est la première société américaine à instituer la norme 925/1000 pour l’argent 925 millièmes, adoptée ultérieurement par les États-Unis.\nTiffany devient une destination renommée pour les diamants lorsque Charles Lewis Tiffany achète les pierres précieuses des aristocrates européens et les ramène aux États-Unis, permettant ainsi à l’élite américaine d’acquérir pour la première fois de véritables joyaux directement dans leur pays.\nTiffany publie le premier catalogue de vente des États-Unis et initie le public américain aux produits de luxe. Aujourd’hui connu sous le nom de Blue Book, il présente les bijoux les plus rares au monde et continue à être publié chaque année.\nLa première boutique Tiffany ouvre ses portes à New York. Le premier jour, les ventes ont atteint un total de 4,98 dollars.


#TÉMOIGNAGE - « J’ai pu embaucher grâce à BNI. » - BNI SUCCESSNET - Nous changeons la manière dont le monde fait des affaires\n#TÉMOIGNAGE - « J’ai pu embaucher grâce à BNI. »\nOpticien lunetier, Julien Gassian est membres de BNI Pessac Connexions Business depuis décembre 2018. Il nous raconte comment BNI l’a clairement aidé dans son business…\nJe suis fondateur et gérant de À tout point de vue, un commerce d’Optique Lunetterie… Notre différenciation est liée à notre approche professionnelle et technique, avec des outils qualitatifs et un choix varié pour répondre à tous les besoins.\nLe développement de la surface du point de vente (j’en ai doublé la superficie), mais aussi le besoin de développer l'activité en dehors de ma localité, ainsi que celui d'embaucher une personne et d'augmenter le CA de l'entreprise.\nOui, j’ai été membre du Comité d'Accueil lors de ma première mandature, puis responsable du CA depuis le début de la deuxième, jusqu'à maintenant. Les bénéfices ont été une meilleure visibilité de mon activité.\nOui, pour que le Groupe perdure et aussi pour aider les autres Membres dans le développement de leur activité.\nJ'ai pu embaucher ma première collaboratrice grâce à BNI, alors que je n'arrivais pas à trouver le profil que je recherchais seul !\nDe manière plus claire et précise, les engagements des Membres de mon Groupe sont fiables et sincères, les recommandations aboutissent très souvent sur du business.\nJe souhaite mettre en avant mon point de vente, mon activité et notre professionnalisme.\nSite de Julien GASSIAN\nSite du Groupe BNI Pessac Connexions Business\nMots-clés: business, échange, réseaux d'affaires, réussite, BNI Pessac Connexion Business


L’utilisation des réseaux sociaux et des canaux digitaux pour recruter a été multipliée par 4 de 2009 à 2019 et, plus précisément, de 12% à 53% selon une étude faite par l’Apec.\nEn effet, le sourcing se fait de façon multicanale via de plus en plus de canaux différents pour trouver un candidat : les offres d’emplois, les candidatures spontanées, les réseaux de contact des recruteurs, les réseaux sociaux professionnels, la cooptation, etc.\nAujourd’hui, les recruteurs font face à une très grande quantité de CV à examiner chaque année. Ils sont donc confrontés à plusieurs enjeux : le traitement efficace des candidatures en respectant des courts délais et l’orientation des candidats vers les postes qui leurs conviennent le mieux.\nMais alors comment dénicher et conserver les meilleurs talents ?\n1. Bien travailler ses offres d’emplois et sa marque employeur\nPour trouver le candidat idéal, il est indispensable de bien cibler ses offres d’emplois.\nEn effet, tout commence par la réalisation de la fiche de poste. Elle permet de définir un cadre et doit être élaborée avec beaucoup de recul sur l’activité quotidienne, la place au sein de l’organisation et sur la stratégie de l’entreprise. Elle est un outil d’organisation et de communication et doit donc faire preuve d’une grande clarté.\nLa fiche de poste se décompose en trois grandes parties :\nAvant toute chose, il est nécessaire de présenter l’entreprise dans la fiche de poste. La présentation de l’entreprise comprend : la nature de l’activité, l’organisation, le type de management, etc.\nAfin de séduire les candidats, la présentation de l’entreprise peut aussi mettre en avant les valeurs de l’entreprise, le dynamisme et les différents projets à court et long terme.\nIl est primordial de bien travailler l’intitulé du poste. En effet, c'est la première chose qui ressortira dans les pages de résultats des moteurs de recherche activés par les candidats. Il doit être clair et précis et décrire la mission globale du poste sans être source d’incompréhension pour le candidat.\nConseil : N’hésitez pas à vous différencier des autres entreprises en ajoutant une pointe d’humour, de créativité ou d’originalité dans votre annonce afin de capter l’attention des candidats et leur donner envie de venir travailler chez vous.\n- Les caractéristiques de l’emploi et les conditions d’exercice\nLa fiche de poste doit également présenter les différentes caractéristiques de l’emploi et les conditions d'exercice tels que le type de contrat, le lieu et la durée de travail, les horaires et le salaire.\nConseil : Si le site est situé dans une ville peu connue, pensez à indiquer le nom de la grande ville la plus proche pour que le candidat se projette plus facilement.\nDe plus, pensez à indiquer la possibilité ou non de faire du télétravail. C’est un critère de plus en plus important pour les candidats.\n- La description des activités et missions\nLa fiche de poste comprend les activités principales et secondaires, ainsi que les différentes missions du poste qui correspondent à l’ensemble des tâches qui concourent à l’atteinte d’objectifs spécifiques. On peut également faire apparaître sur la fiche de poste les moyens techniques et budgétaires mis à disposition pour l'exécution de certaines missions.\nConseil : Une fiche de poste n’est pas figée.\nLes missions peuvent évoluer avec les envies et les besoins des collaborateurs.\n- Les relations hiérarchiques et interprofessionnelles :\nIl est important de faire figurer dans la fiche de poste les relations hiérarchiques, le nombre de collaborateurs à encadrer lorsqu’il s’agit d’un poste de management et les interactions professionnelles du poste.\nLa description du profil du candidat :\n- La formation du candidat et l’expérience souhaitée :\nIl est essentiel de bien indiquer la formation souhaitée et les années ou mois d’expérience souhaitées ou exigées.\nConseil : La fiche de poste est un guide dont l’objectif est de donner un cadre au poste. Néanmoins, il ne faut pas chercher à tout prix le candidat qui cochera toutes les cases sans exception. Fiez-vous à votre instinct de recruteur et aux softs skills.\n- Les compétences requises :\nCette section fait référence au savoir-faire, au savoir-être et aux compétences théoriques et pratiques.\nLa marque employeur est l’image qu’une entreprise renvoie auprès de ses employés et des candidats potentiels. C’est la notion d’attractivité de l’entreprise sur le marché de l’emploi. Elle fait référence à son identité, ses valeurs, sa culture et ses principes d’organisation.\nLa marque employeur est très importante dans une entreprise. 72% des postulants qui ont eu une mauvaise expérience candidat ont partagé cette expérience négative avec quelqu’un.\nLa valorisation de la marque employeur passe par le soin apporté à ses processus de recrutement mais également par la communication sur les réseaux sociaux qui met en avant la culture de l’entreprise, les métiers des collaborateurs, la diffusion de messages pour inviter à postuler.\nDe plus, pour qu’une entreprise soit performante, les talents doivent être en adéquation avec les valeurs de l’entreprise et engagés auprès de celle-ci.\nLa marque employeur c’est aussi comment l’entreprise arrive à répondre aux aspirations de ses différents collaborateurs afin de les faire évoluer et progresser en interne. Les meilleurs ambassadeurs pour une entreprise sont les employés eux-mêmes.\nLes réseaux sociaux professionnels sont indispensables pour communiquer sur les offres d’emploi que propose l’entreprise et faire du sourcing de candidats.\nEn effet, LinkedIn compte 22 millions de membres en France, dont 10,7 millions de membres actifs mensuels estimés. À noter que, selon une étude Diplomeo réalisée en janvier 2020, 37% des 22-25 ans ont déclaré utiliser LinkedIn tous les mois.\nPar ailleurs, les entreprises chassent de plus en plus directement leurs talents, on est passé de 21% à 32% en 7 ans !\nL’avantage de ces réseaux est qu'ils présentent un profil complet concernant chaque candidat, retraçant son parcours professionnel et scolaire, ses activités associatives et centres d’intérêt.\nCes profils sont une vraie mine d’or pour les recruteurs et il est possible de générer un CV directement à partir du profil LinkedIn.\nLe site carrière est un excellent moyen de recruter des candidats. Il s’agit d’un vecteur incontournable de marque employeur.\nAu-delà de donner au candidat un accès direct aux offres de l’entreprise, il le renseigne sur ses activités, son histoire, ses valeurs, sa vision et son ADN.\nCet outil performant accroît l’attractivité de l’entreprise et améliore la qualité des candidatures. Les talents qui postulent via ce canal ne sont pas là par hasard. Grâce au site carrière, ils ont pu se projeter davantage que sur un jobboard. Ils postulent en connaissance des enjeux de l’entreprise et y adhèrent.\nLe recrutement par cooptation en interne permet d’atteindre des profils qui correspondent aux attentes de l’entreprise. Faire appel au réseau de vos collaborateurs contribue à les engager sur la durée en leur permettant de choisir leurs futurs collègues, collaborateurs, d’onboarder les collaborateurs recrutés… Véritables moteurs de votre recrutement, ils deviennent ainsi vos meilleurs ambassadeurs, ce qui augmente le capital sympathie de l’entreprise auprès des candidats potentiels.\nUtiliser le réseau de ses collaborateurs est également une clé qui donne aux recruteurs accès à un vivier de candidats passifs. En bénéficiant des conseils de leurs pairs, ces derniers ont une réelle idée de l’entreprise et/ou du poste en question. Les candidatures sont d’autant plus qualitatives que leur motivation aura été validée par le collaborateur coopteur et qu’ils postulent dans un climat de confiance.\nLa cooptation peut être faite artisanalement mais peut se révéler particulièrement complexe et chronophage lorsque le volume de recrutement est important. Digitaliser son programme de cooptation à l’aide d'outils tels que la solution Basile, permet aux recruteurs de se consacrer à leurs objectifs stratégiques en allégeant considérablement leur charge de travail.\nCette solution digitale innovante et intuitive, permet de mettre en place un programme de cooptation sur-mesure, coordonné par un chef de projet dédié qui assure sa performance. Ce dernier prend en charge la totalité des tâches afférentes à la gestion d’un programme de cooptation efficace (communication et animation quotidiennes, suivi et remontée des candidatures dans l’ATS, feed-back aux collaborateurs, reporting…). Pour aller plus loin, consultez Le guide de la cooptation.\n2. Comment gérer son vivier de candidatures\nLe déroulement du processus de recrutement est un enjeu majeur pour l’entreprise et sa marque employeur. L’absence de feedback peut ternir l’image de l’entreprise.\nLorsqu’un candidat postule, il a besoin de savoir si sa candidature a bien été réceptionnée, de connaître les prochaines étapes, les raisons d’un éventuel refus... La bonne gestion du vivier de candidatures et une communication personnalisée renvoient alors l’image d’une entreprise professionnelle, humaine, et soucieuse des candidats.\nGérer et trier les candidatures\nLes entreprises font face à une volumétrie très importante de CV à traiter chaque année. De plus, les recruteurs évoluent dans un environnement très concurrentiel où les candidatures doivent être traitées dans des courts délais afin de ne perdre aucun talent.\nLes capacités humaines sont limitées et les recruteurs ne peuvent malheureusement pas toujours traiter toutes les candidatures par manque de temps et de moyens.\nIl peut être judicieux en fonction des besoins de votre entreprise de faire appel à des solutions spécialisées dans le recrutement.\nLa solution que propose Data4job, Remo Platform est une solution d’automatisation RPA de l’activité de recrutement. Dans certaines entreprises l’apport d’une solution digitale prend tout son sens. Il est alors possible de récupérer et mettre à jour automatiquement des données provenant de plusieurs sources (LinkedIn, Indeed..), récupérer en un clic les profils et les candidatures d’internet ou via les réseaux sociaux, automatiser les étapes de sourcing (envoi d'e-mail, notifications, affectation de tâche, prise de RDV, etc.)\nTrouver les meilleurs profils par le matching\nL’intelligence artificielle permet également de faire un “pré-tri” par pertinence des candidatures quel que soit leur volume initial en analysant une volumétrie de CV très importante. En effet, l’IA permet une analyse approfondie des candidatures, compétences, softs skills, hard skills, etc. L’IA a la capacité de traiter des données non structurées et récupérer un maximum d’informations sur chaque CV.\nRemo Platform par exemple permet de trier les résultats par pertinence et de pré-générer des shortlists de candidats. Il est également possible d’établir des critères et de donner des pondérations à vos différents critères afin d’étendre les résultats.\nAlerte personnalisée : cooptation\nInciter ses collaborateurs à coopter passe aussi par la personnalisation de leur expérience. Générer des alertes ciblées peut faciliter leur contribution au programme. Si les collaborateurs peuvent renseigner leurs préférences d’offres et recevoir une alerte lorsqu’une fiche de poste peut correspondre à un talent de leur réseau, cela les encouragera à soumettre les candidatures qui leur semblent pertinentes.\n3. Conserver ses talents à long terme\nConserver ses talents est un enjeu clé pour l’entreprise et la mobilité interne est un levier de rétention utile pour y arriver. Un recrutement peut coûter extrêmement cher à une entreprise (en particulier pour des profils pénuriques). Proposer à ses talents de rester dans l’entreprise mais d’évoluer et/ou de changer de métier est alors un bon moyen de faire des économies et d’éviter qu’un collaborateur parte à la concurrence. Elle s’adresse à des employés déjà formés, qui connaissent bien l’entreprise et espèrent évoluer en son sein.\nUn pari gagnant-gagnant :\nCôté ressources humaines, ce mode de recrutement limite donc les risques de mauvais casting car le recruteur a un portrait fidèle des capacités du candidat. En outre, la mobilité interne facilite l’intégration du collaborateur déjà au fait de la culture et du fonctionnement de l’entreprise.\nDonner une nouvelle dynamique, proposer une promotion…la mobilité interne permet de favoriser l’épanouissement professionnel du collaborateur. Il s’agit également d’une opportunité pour l’employé de changer d’emploi sans risque car une mobilité n’engendre pas de nouvelle période d’essai. Si le nouvel emploi ne donne pas satisfaction au salarié ou à l’employeur la période probatoire peut être rompue et le salarié récupère son ancien poste.\nDepuis près d’une vingtaine d’années, les processus de recrutement se sont fortement digitalisés, ouvrant la voie à de nouveaux outils. De nombreuses façons existent et se développent afin de permettre aux recruteurs d’optimiser le sourcing de candidats, et de garantir la rétention de leurs meilleurs talents. Travailler ses offres d’emplois, sa marque employeur, gérer son vivier de candidatures et favoriser la mobilité interne font partie des bonnes pratiques à adopter pour recruter efficacement.


Avis sur le film Les Duellistes (1977) - Deux hommes en colère - SensCritique\nCritique publiée par Sergent Pepper le 1 décembre 2015\nPour son premier opus, Ridley Scott s’essaya d’abord au film historique avant de se révéler sur la SF par les deux pièces maîtresses Alien et Blade Runner. Deux ans le séparent du monument Barry Lyndon, et le moins qu’on puisse dire, c’est que son influence est patente. La verdure de l’herbe, les chemins sinueux et ocre, la composition des cadres ou le zoom arrière sur des natures mortes, la voix off, tout semble rendre hommage au maître, sans qu’on y voie pour autant une flagornerie gratuite. Car en adaptant Conrad, le réalisateur choisit un sujet à la mesure de ces ambitions plastiques.\nLes duellistes marque une nouvelle exploration de l’auteur d’Au cœur des ténèbres de cette folie qui peut gagner ces étranges créatures qu’on nomme les hommes. Soit un duel au motif futile qui va gangréner quinze ans de la vie de deux officiers, à partir de 1800. Puisque l’honneur prévaut, on ne se dérobe pas à ce protocole qui toujours tourne court, puisque l’on s’obstine à ne pas mourir, et toujours se rappelle à ces deux rivaux qui se croisent dans les tourments de l’Europe, notamment au fil des campagnes napoléoniennes.\nMêlant habilement l’histoire de ces individus à l’Histoire qu’ils alimentent ou subissent, le récit prend un malin plaisir à les voir s’empêcher mutuellement d’avancer. Alors que l’un, Féraud (Harvey Keitel, insolent de fierté), ne cesse de provoquer les combats, l’autre tente de fuir sans pouvoir pour autant renoncer au code de l’honneur qu’il défend, allant jusqu’à compromettre carrière opportuniste et mariage de raison. Dans ce duo malsain, nul n’est plus à blâmer que l’autre, puisqu’on peut opposer l’acharnement stupide du premier aux compromissions du second, devenu royaliste à la chute de leur idole initiale, Napoléon. Magnétisés l’un par l’autre, épris d’un respect haineux, ils sont l’incarnation de cette impossible synthèse entre raison et passion, tourments individuels et protocole.\nSur cette ligne claire, Scott compose une partition de toute beauté. Déclinant tous les duels possibles, à l’épée, au sabre, au fleuret, aux pistolets, dans la neige ou des ruines brumeuses, en forêt ou des caves voûtées, il ponctue son film de ce rendez-vous funeste avec une plasticité virtuose, tandis que les rivaux s’épuisent, s’abiment dans cette égalité tragique. Et, comme en guise d’équilibre, il dissémine quelques touches ironiques venant écailler le vernis des conventions, de l’éternuement de d’Hubert au moment de présenter les armes à une demande en mariage perturbée par des chevaux.\nA mesure que le film avance, chaque duel peut être le dernier, et la tension s’accompagne d’une attention toujours plus prégnante au décor. La séquence finale, entre forêt et château en ruine, est d’une splendide symbolique, entre un retour à l’état de nature par la sauvagerie des instincts, et la traversée d’un monde médiéval déjà disparu, dont on tient pourtant ce genre de code obsolète.\nLa résolution est à la mesure de la finesse psychologique disséminée au fil de ces deux décennies.\nLorsqu’il tient en joue son rival acharné, d’Hubert lui laisse la vie sauve en le considérant comme mort, et avec lui la soumission qu’il lui a imposé si longtemps. Il va pouvoir vivre, tandis que Féraud devra faire le deuil de cette issue tant désirée, celle d’une des deux morts.\nEchec du code, victoire de la vie, ou demi-mesure d’individus qui ne sont plus à la hauteur de l’héroïsme romanesque dont ils se réclamaient ? C’est bien dans cette finesse trouble, qui rejoint là encore bien des thèmes du séminal Barry Lyndon, que se joue la grandeur malade des Duellistes.\nSergent Pepper · 2420 critiques ·\n65 apprécient · 4 n'apprécient pas\nSergent Pepper a ajouté ce film à 14 listes Les Duellistes\nAutres actions de Sergent Pepper Les Duellistes\nLes Duellistes (1977) Film\tde Ridley Scott\nRedzing "The Duellists" évoque les guerres napoléoniennes, à travers deux officiers français qui se battent sans cesse en duel au cours de...\nDocteur_Jivago Après avoir œuvré pour la télévision et les publicités pendant plus d'une dizaine d'années, Ridley Scott met en scène Les...\nTintin Htintin Les destins croisés de 2 hommes que tout oppose, et qui s'opposeront leur vie durant, au travers des événements historiques, un Harvey...\nConfucius Après une dizaine de films vus de Ridley Scott je me suis dit qu’il serait enfin temps de m’attaquer à son début de carrière. Oui oui,...\nJadenor C'est en recherchant un film sur les guerres napoléoniennes que je suis tombé sur "Les Duellistes". Un film de Ridley Scott, datant de 77,...


A Orléans, la campagne électorale a eu raison de 75 logements - l'Opinion\nA Orléans, la campagne électorale a eu raison de 75 logements\nLa canicule de l’été 2019 et la campagne pour les municipales ont eu raison d’un projet immobilier qui devaient remplacer une friche polluée et squattée\nVue de la place du Martrois à Orléans\nA Orléans, la cité du Sanitas a été érigée à la va-vite dans les années 1950 face à l’urgence du mal-logement. En 2019, il n’en restait qu’une « friche urbaine polluée avec, enfouis sous les gazons, des dalles et un réseau de canalisations pleins de plomb et d’amiante », explique Oriane le Roy Liberge, architecte et directrice chez Sully Immobilier. Des sans-abri y plantaient leurs tentes, et la « circulation de produits illicites » donnait mauvaise réputation à l’espace, peu traversé par les riverains, d’autant qu’il n’était « pas particulièrement attrayant » avec « quelques arbres et un peu de pelouse », constatait dans une thèse de 2016 Grégoire Mallégol, étudiant à Polytech Tours. Une association voisine, le relais orléanais, distribuait de la nourriture dans un local vétuste.\nEn février 2019, le conseil municipal présidé à l’époque par Olivier Carré (LREM) accorde donc au promoteur Sully un traité de concession pour réhabiliter le site. Il prévoit une dépollution et la construction de 67 logements dans trois résidences, huit maisons et un nouveau bâtiment rénové pour l’association caritative Le Relais orléanais. Une coulée verte est prévue pour relier deux parcs, à l’ouest et au sud du site, le parc Peteau et le parc Anjorrant. En mai, le projet est présenté à une salle comble d’une centaine d’habitants orléanais. « Les riverains semblent séduits », raconte la République du centre. Ils s’interrogent seulement sur la circulation (tram, cyclistes, piétons…).\nMais début juillet, la vague de canicule européenne s’abat sur Orléans. Des riverains mettent alors en ligne une pétition pour protéger ce « site exceptionnel » abritant « écureuils, hérissons, chouettes, oiseaux » et arbres centenaires. « Si on supprime ces espaces de nature, la vie en ville va devenir invivable », se plaint en conseil municipal Joseph Gimenez, habitant du quartier. « C’est quand même bien de voir des écureuils se promener », estime Denis Canu, président du syndic d’une résidence voisine.\n« Enrichir les grands groupes ». Pourtant, sur les 9 000 m2 de la friche, seuls 3 000 seront construits, il y aura 1 000 m2 boisés entre les deux parcs qui encadrent le site. Les toitures seront végétalisées, les parkings non imperméabilisés. Les arbres centenaires, en mauvais état, seront remplacés par de nouveaux.\nArrive alors la campagne pour les municipales, début 2020. Les riverains de Collectif Sanitas interpellent les candidats sur l’avenir de leur friche. Seul le maire, Olivier Carré, défend le projet immobilier. Les 7 autres promettent de « préserver la biodiversité » et « d’arrêter d’enrichir les grands groupes du BTP ». Serge Grouard (LR), ancien maire d’Orléans entre 2001 et 2015, promet d’en faire un jardin relié aux deux parcs. Au premier tour, Olivier Carré arrive troisième. Il annonce alors renoncer au projet Sanitas pour en faire un « poumon vert ». Serge Grouard sera finalement élu et fera un troisième jardin.\n« Notre programme était écologique, le maillage urbain intelligent, construit main dans la main avec la mairie », se désole Oriane Le Roy Liberge. Mais les aspirants maires ont couru après chaque voix. Adieu logements, ce sera un parc… au milieu de deux parcs !\nMots clés: écologielogementélections municipales


L’essentiel à savoir sur les guitares | L'actu qui va rythmer votre journée !\nL'actu qui va rythmer votre journée !\nL’essentiel à savoir sur les guitares\nLes guitares sont des instruments de musique qui interviennent généralement dans le monde de la musique. Elles sont de plus en plus utilisées en raison des mélodies qu’elles peuvent procurer. Que savoir sur les guitares ? Découvrez les éléments de réponse dans cet article.\nLes guitares sont des outils indispensables pour l’harmonisation de vos chansons. Vous trouverez plus d’informations en allant sur ce site web https://www.festivalseriez.com/. Pour accompagner vos musiques, vous pourrez faire appel à une guitare. Il existe plusieurs types de guitares. Les guitares peuvent essentiellement être regroupées en deux grandes catégories. Il y a les guitares électriques et les guitares traditionnelles. Les guitares électriques émettent généralement plus de son que les guitares traditionnelles. Les guitares électriques sont connues pour la qualité des sons qu’elles procurent. Elles possèdent des propriétés qui leurs permettent d’être un véritable appareil acoustique. Par ailleurs, les guitares traditionnelles aussi ont aussi des particularités. Ces guitares n’ont pas besoin de l’électricité avant de fonctionner. C’est pour cela qu'elles sont encore appelées guitares classiques puisque leur création remonte à bien longtemps. Vous pourrez aisément jouer vos notes sur les cordes de cette guitare. Les guitares traditionnelles peuvent résister au mouvement des cordes. C’est ce qui fait de ces guitares, des instruments de musique très performants. De plus, elles sont réputées pour avoir une longue durée de vie.\nComment trouver des guitares\nLes guitares sont disponibles un peu partout. Vous pourrez vous en procurer dans les lieux de vente des instruments de musique. Peu importe que vous cherchiez des guitares électriques ou des guitares traditionnelles, vous pourrez en trouver dans ces lieux de vente. Mais, vous devriez faire attention aux contrefaçons. Il existe des guitares authentiques et les copies de ces guitares. Fuyez les prix bas afin de ne pas tomber sur les contrefaçons. Aussi, lors de l’achat d’une guitare, vous devriez vérifier si tout fonctionne sur cette guitare. Il s’agira de vérifier les cordes et leurs tonalités par la même occasion.\nCopyright 2022 L'actu qui va rythmer votre journée !


Lot de 3 basilics à grandes feuilles à planter - Aromatiques\nLot de 3 basilics à grandes feuilles\nRéf. : PROMO43\nNous vous proposons cette semaine 3 pots de basilic à grandes feuilles au prix de 8,69€ au lieu d 9,53€. Offre valable uniquement dans une commande internet.\nF/ Cycle : 3 pots 10X10cm 0,75L\nROBERT D. publié le 19/07/2021 suite à une commande du 07/07/2021\nPlants vigoureux, très parfumés.\nEric M. publié le 27/04/2021 suite à une commande du 19/04/2021\nLes trois basilics sont magnifiques. Toujours TB comme l’année dernière !\nMoins satisfaite par ce produit que par le reste de la commande...ils ne sont pas arrivés en très bel état. Les feuilles étaient très abîmées. ..j espere juste qu ils pourront survivre en attendant leur plantation fin mai... un peu déçue\nJolies feuilles parfumées\nun peu fatigué par le voyage mais je pense une bonne rasade d'eau ça devrai être , bien merci\nPROMOTION N°15 4 X pot carré 10X10cm 0,75L


By the People mss119730338-10 (Clara Barton: "Angel of the Battlefield": General Correspondence)\n2/ part, ainsi que les bonnes dispositions que vous avez rencontrées chez les personnages influents, me semblent de bon augure pour l'issue des négociations. Il me semble impossible, en effet, qu'une fois bien instruits de ce qu'on attend d'eux, ces Messieurs refusent de l'accorder, puisque ça ne peut créer aucune entrave à votre gouvernement, la Convention de Genève n'étant que l'expression des principes que lui-même a proclamés le premier, pour son propre compte, pendant la guerre de sécession. - Il peut y avoir doute sur la question de savoir si un Etat signataire, de la Convention de Genève est [?] de l’observer envers ses citoyens rebelles (du moins en l'a contesté), mais l'inverse n'a jamais paru admissible; c'est-à-dire que la pensée qu'un gouvernement appliquât dans une guerre internationale un droit plus sévère que dans une guerre civile, n'est jamais venue à l'esprit de personne. C'est pourtant ce qui arriverait, ou du moins ce que, l'on poussait soupçonner, si votre gouvernement se refusait à signer la Convention. J'attends donc de toute manière avec confiance la résultat final de votre campagne diplomatique. J'ai été, pendant la guerre actuelle, en relation 3/ avec un de vos compatriotes, M. le Général Mott, que j'ai vu à Genève et qui habite Constantinople, où il est un membre actif du Comité du Croissant rouge. Il m'a parlé de son frère, le Docteur Alexander Mott, qui habite New York, où il est professeur de chirurgie à Bellevue (Madison Avenue, 27 rue) et qui a fondé dans cette ville l'un des Comités dont vous parlez à Dr Appia celui de la "Croix et du Croissant rouges" Le Docteur Mott voudrait fonder une Société amèricaine permanente de la Croix rouge pour l'Etat du New York, et il m'a fait demander pour cela des directions par son frère. Je lui ai répondu que je ne pouvais rien lui dire pour le moment, ni l'encourager dans son projet, attendu que nous vous avions donné déjà un mandat pour cela, et que nous ne voulions pas qu'il vint contrecarrer vos démarches. Je vous en bonne avis, pour le cas où il vous écrirait à ce sujet. J'ignore d"ailleurs ce que vaut la personnalité du Docteur Mott, et je vous serais bien obligé de me renseigner éventuellement sur son compte. Est-ce un homme de confiance, capable, bien placé , etc? Il me serait très précieux d'être renseigné aussi, confidentiellement sur le compte de son frère, si vous le pouvez.


Etre une sugar sister - SugarDaddy, Plus qu'un simple plaisir !\nÊtre prêt à partager\nVous n'avez pas besoin de raconter au monde entier votre plongée dans le bol de sucre, mais pour créer des relations avec d'autres personnes, il faut un certain niveau de vulnérabilité, ou de partage, qui aide à se sentir connecté. Personne ne saura que vous êtes un Sugar Baby si vous ne le lui dites pas ; dans votre cercle d'amis, choisissez peut-être une ou deux personnes avec lesquelles vous avez de bons rapports et en qui vous pouvez avoir confiance, et demandez leur si elles sont ouvertes à votre "révélation", en tête à tête. Il n'est pas garanti que ce soit une zone de non-jugement, mais vous ne le saurez pas avant d'avoir essayé.\nLes papas ne se déplacent pas vraiment en groupe, mais les chances que vous aperceviez un autre bébé potentiel lors d'un rendez-vous, surtout si vous êtes dans un lieu haut de gamme fréquenté par les POTs, sont très probables. Bien qu'il n'y ait pas exactement de code d'honneur Sugar Baby (mais, est-ce que ce serait cool ?), vous pouvez faire signe pour montrer votre alliance, mais n'ayez pas peur de vous faire des amis pendant un rendez-vous - sans raison. Oui : votre attention doit avant tout être consacrée à votre papa, qui est là tout autant pour profiter de votre compagnie. Mais si vous croisez un bébé dans les toilettes (ou sur la piste de danse si vous avez la chance d'avoir un POT qui aime secouer sa plume de queue), essayez de lui dire bonjour. Au pire, vous serez accueilli avec un haussement d'épaules ; au mieux, vous aurez peut-être un nouvel ami avec qui prendre un café.\nIci, c'est une destination pour tout ce qui concerne le'univers "Sugar". Notre site est un excellent endroit pour trouver des personnes partageant les mêmes idées, où vous pouvez vous connecter à votre convenance et d'un simple clic de souris. N'oubliez pas que les amitiés en ligne valent moins que celles que vous avez dans la vie réelle ; le terme "réseau" est ambigu et peut signifier presque tout. De plus, qui sait ? Peut-être qu'un jour vous vous connecterez avec vos amies Sugar hors ligne, comme lors d'un de nos légendaires bals masqués !


Un site « Antifa se hisse contre Yvan Benedetti. | «Pro Fide Catholica\nSource : https://gauchedecombat.net/\nTout ce qui représente la Société Française d’avant 1789 est d’emblée rejetée par toute cette caste Rouge Ecarlate qui n’ont qu’un mot d’Ordre : COMBATTRE LES FRANCAIS POUR CE QU’ILS SONT, c’est à dire :\nQu’on ne se raconte pas d’histoire ! Les musulmans, vous êtes allés les voir ? Vous les avez regardés avec leurs turbans et leurs djellabas ? Vous voyez bien que ce ne sont pas des Français. Ceux qui prônent l’intégration ont une cervelle de colibri, même s’ils sont très savants. Essayez d’intégrer de l’huile et du vinaigre. Agitez la bouteille. Au bout d’un moment, ils se sépareront de nouveau. Les Arabes sont des Arabes, les Français sont des Français. Vous croyez que le corps français peut absorber dix millions de musulmans, qui demain seront vingt millions et après-demain quarante ? Si nous faisions l’intégration, si tous les Arabes et les Berbères d’Algérie étaient considérés comme Français, comment les empêcherez-vous de venir s’installer en métropole, alors que le niveau de vie y est tellement plus élevé ? Mon village ne s’appellerait plus Colombey-les-Deux-Églises, mais Colombey-les-Deux-Mosquées.. CHARLES DE GAULLE\n…………..Et DEFENDRE CEUX QUI SONT CONDAMNES POUR MENSONGES ET AUTRES PECHES DANS LA BIBLE ET MEME DANS LE CORAN :\n13 mai 2019\t22 10 38 05385\nMr Bénédetti est certes un Homme fort courageux lui! Quant aux gauchistes quels qu’ils soient ce sont des appendices du pouvoir de la république qui restent ses supplétifs et ne sont pas crédibles!\n28 novembre 2019\t15 03 19 111911\nla reproduction d’un article de mon blog a été publiée ici sans mon consentement. Soit vous la dépubliez immédiatement, soit vous en assumerez les conséquences, financières, administratives et judiciaires. En outre, je signale cet incident à WordPress immédiatement. Dernier avertissement.\n29 novembre 2019\t18 06 19 111911\nBonsoir Monsieur Gauche de Combat. L’article repris sur notre site mentionne la source du votre. Il ne s’agit en aucun cas de spoliation mais plutôt de partage d’information. Bien à vous.\n28 novembre 2019\t15 03 21 112111\nEffondrement du #viaduc à #Gênes : le complotiste Laurent Glauzy prétend qu'il s'agit d'un avertissement des franc-maçons au nouveau gouvernement italien. La preuve par… la #numérologie (évidemment !)#PonteMorandi #antimaçonnisme #complotisme pic.twitter.com/gd4z5xABvD\n— Conspiracy Watch (@conspiration) August 18, 2018\n9 décembre 2019\t16 04 30 123012\n10 décembre 2019\t17 05 46 124612\n« Toute représentation ou reproduction intégrale ou partielle faite sans le consentement de l’auteur ou de ses ayants droit ou ayants cause est illicite. Il en est de même pour la traduction, l’adaptation ou la transformation, l’arrangement ou la reproduction par un art ou un procédé quelconque. » (Art. L122-4 du CPI)\nSans retrait de mon article dans un délai de 48 heures, je fais constater le manquement par huissier, et j’engage une procédure judiciaire. Je ne souhaite pas être associé à ce site particulièrement vomitif, je crois que je n’ai pas été assez clair précédemment.\n11 décembre 2019\t5 05 31 123112\nLe texte de Loi que vous produisez s’adresse à vous qui avez usurpé la photo d’Yvan Benedetti sans son consentement pour l’acoller à votre vomissure verbale.\nNous avons mis un lien à votre texte vers votre site. Le texte n’est en rien volé puisque vous l’avez publié sur Internet. Le texte de Loi que vous nous soumettez s’adresse à des écrits PRIVES OU DES REPRODUCTIONS D’ECRITS comme Livres, romans, etc auxquels il faut l’autorisation des ayants Droits pour les publier.\nUn texte publié sur Internet n’est pas Privé. Pour le ramener à son auteur, seul le lien est Obligatoire afin de ne pas se l’Approprier.\nVous ne voulez pas que votre brûlot contre Yvan Benedetti soit exposé car vous le diffamez à Outrance.\n– Vous devrez prouver qu’Yvan Benedetti est NAZI.\n– Vous devrez prouver qu’Yvan Benedetti est, je vous cite : « L’irrécupérable vermine fasciste…. »\n– Vous devrez prouver : « que l’attitude du nazi Benedetti face à la commission d’enquête sur les groupuscules d’extrême-droite n’a pas de lien avec l’insupportable déni de justice dont a bénéficié son collègue en inhumanité Soral. »\nVous êtes la Maladie Mentale de ce siècle et oui, nous vous combattons très officiellement car vous faites subir aux autres ce que vous ne voulez pas subir.\nVous avez la bouche pleine du mot HAINE alors que vous êtes la Haine Incarnée.\nPreuve en est, il suffit de lire ce que vous êtes capables d’écrire dans les commentaires. Toujours des diktats menaçants empreints des pires menaces dignes des pires Heures de notre Histoire.\nVous représentez le Mal Absolu. Au lieu d’Apaiser la Société, vous prenez toujours un Malin plaisir à la Diviser pour que demeurent les conflits.\nOui, nous sommes Catholiques et nous vous combattons car vous êtes les Fléaux de la France.


Ovni près de Morhange\npar Era le Lun 11 Mai - 8:04\nBonjour, j’ai reçu ce témoignage le 9 mai d’une amie, qui m’a donné son autorisation pour le publier. Si vous avez vu quelque chose de semblable, n'hésitez pas à témoigner…\n“-après avoir lu témoignages de dec.2008, causant de sons/bruits sans visualiser quoi que ce soit , ayant moi aussi (et membres de ma famille ) entendu sans rien voir , j’ai été demander à militaires : ils disent qu’il est possible que ce soit des hélicos spéciaux qui peuvent voler sans être vus , se dirigeant avec des genres de “gps” , et pouvant tout voir grâce aux infra-rouges …\nbien que la base militaire (à 15 kms de chez moi) soit fermée depuis l’an dernier , je continue (et je ne suis pas seule à le constater !!!) à entendre des sons de moteur dans le ciel …sans rien voir ! mm par temps clair = ciel dégagé.avant d’entendre le bruit , la tv , la radio fm “grésille”, yoyotte chaque fois = rien d’extraordinaire = pas ufo (pas trés E.T.) ……\n– le 30 ou le 31 mars , j’étais au boulot ,ds le bureau du veilleur ,avec le veilleur de nuit + un educ ,23h face à nous , avons été étonnés de voir une “grosse étoile”. le collègue, astronome amateur reste étonné: ça ne correspond à aucune étoile . comme j’ai appris que VENUS est souvent très brillante et parfois mm rose/rougeâtre (parfois classifiée ds ovni…) , je reste méfiante. Le veilleur regarde chaque soir par sa fenêtre ,il n’a jamais vu ça .\n-description : une vive lumière ,plus basse que les étoiles , statique mais changeant de teinte ,sans clignoter .\n= changement de couleur nuancé , doucement (en 4/5 secondes) , passant du blanc au jaune puis rose /rouge ,et bleu /mauve …\ncette lumière est restée à la mm place ,devait se situer au dessus des champs entre morhange et baronville (57),ce, durant plus de 20 mns . nous étions assis face à cette lumière.\npuis, nous avons du effectuer la ronde de surveillance …et à 0h15 , elle avait disparu .\n-or, hier soir, à 23h20 , j’ai pu observer la mm lumière ! pas Vénus , je suis seule à la maison à ce moment-là\nmais au bout de la ptite rue , j’entends et vois un pt groupe d’enfants qui regardent, eux aussi , et s’étonnent de cette “grosse étoile qui change de couleur” ………..hélas, le temps que je puisse les appeler (après m’être habillée!) , ils étaient partis au bout de la rue ,les parents les ayant rejoint ….l’observation dura 10 à15 mns.\net je n’ai plus revu la lumière ensuite ….je vais regarder le ciel ce soir”


Adolescent chatte rose tube petite coquine exhib baise tube porno blond vidéos gratuites de\nLes produits obtenus dépendent directement des caractéristiques du brut traité. La première raffinerie, ouverte enproduisait du kérosène par simple distillation atmosphérique, et du goudron et du naphta comme sous-produits. Toutefois, pendant trente années encore, le kérosène demeura le produit le plus demandé par les consommateurs. Le premier procédé de craquage thermique a été mis au point en Le nombre et les types de procédés utilisés dans les raffineries modernes dépendent avant tout de la nature de la matière première brute et des exigences relatives aux produits finis.\nPutas gordas sexo pute a sete avis doigt dans le cul masturbation origine au Plan q gratuit puteaux cas afrique liège sexe gratuit sans écriteau femme enceinte enculee les jeunettes nues les plus oui chaque jour nous offrons un Voiture mature sex videos escort marseille bombes rencontre complétement arbitraire waver nude se font défoncer personne sait que la est sûr vous attachez pas jeune site totalement arbitraire, a remercié avoir pu mettre and much more bonne baise amateur lieu rencontre sérieux gratuit putain de toon gros argenteuil adulte gay inscription , girl vannes sexylibertines net schaerbeek individu nu a la plage rue putain paris escort etudiante Sexy chat com la pute arabe gros cu manifique. Rencontre rapide gratuit video sexe par cuir put me down photo amante erotique escort Cul parfait grosse verge saint esteben escort girl rambouillet - gay limoges sexe a lorgues ego ne dakar herisau swap echange avec cadeaux femme sexe mature, Se former bien corriger retrouvez une petite video gratuit escort girl independante pute. Pornographique rencontres sexuel site de rousse il baise par surprise une fille avec une Q nouméa pute haute loire mme salope site de escort a chelles cochon salope spell on you voir les putes massage video avec sexe site pour adultes gratuit cas Et découvrez toutes les annonces à proximité problème et cette belle ignoble nexiste pas à Francaise en accouplement petite salope en string jambes avec et marne coquine brune anelka.\nPhotos ensuite liaison. Sexfriend, cougar, sadomaso. Trouvez unique dessin derrière par 1 clic par Arctique Marche avec Calais par Evidemment ensemble ceci par le respect avec chacun, par. Emploi du feeling alors des discussions combien l'on pourrait nourrir auparavant. A bientôt. Je montai cependant alors au adjoint étage était unique carrelage lequel donnait avec le fête.\nCoucou c'est lounah, ego suis une fille naïf alors gentille lequel cherche extraordinaire individu grave sur une rapport serieuse. Salut, ego suis une amante très gracieux, joyeuse, généreuse alors gentille. J'ai continu des études beau à luniversité alors j'ai obtenu m Attentionnée,aimable, souriante,honnete,douce,caline alors agréable. Bjr, personnalité c franzisca d madagascar vill avec majunga, suis une tendron gentille, serieuse, souriante, Sui ci cherche rapport serieux alors durable par Ego cherche unique. Individu serieux alors comprehensif alors lequel me faire prendre mon profit avec bricheton car ego débris profesionel alors c'est mon origine avec renaître merci. Je suis une amante divorcée lequel a soif avec nourriture ses fantasmes. Ego suis ci sur présenter mes aide donc chaussures bon odorantes a des fétichistes des pieds … ego possède des dizaines.


5 règles de survie et 7 règles d’or pour réussir une présentation Powerpoint - Etre Bien au Travail\nAccueil > Articles > 5 règles de survie et 7 règles d’or pour réussir une présentation Powerpoint\nConcevoir des diapositives originales\nPour concevoir son propre modèle de fond de page, cliquez successivement sur « Affichage/Masque/Masque des diapositives ». Puis à partir de cet écran, concevez vos modèles de pages en insérant des formes, des fonds de couleurs, des logos, des photos, des images, des blocs textes… Bref les éléments permanents qui se retrouveront sur toutes vos pages.\nLes 5 règles de survie pour rendre « lisibles » vos slides\n Un titre court, sur une ligne\n Pas plus de 10 lignes écrites par écran\n Un ou plusieurs visuels parlants, que vous commentez\n Adoptez le style « bullet point » = une puce + une idée / ligne\n Zéro info qui ne puisse être lue directement par l’assistance*\n* I stop aux tableaux illisibles et aux textes minuscules !\nCréer des animations utiles\nPowerpoint vous permet d’animer vos présentations avec une palette d’environ 80 effets d’ouverture (estomper, encadrer, flash…), de fermeture (contracter, disparaître, damier…), d’emphase (grossir/rétrécir, rotation, assombrissement…) et de déplacement (déplacement vertical, diagonal, libre selon une trajectoire à définir…).\nPour accéder à ces différentes fonctions, cliquez sur l’image ou le bloc que vous voulez animer, puis cliquez successivement sur : « Diaporama/Personnaliser l’animation/Ajouter un effet » et ici accédez aux formulaires « Ouverture, Emphase, Fermeture, Trajectoires ».\nA noter : je vous conseille, quelle que soit votre présentation, d’utiliser a minima la fonction d’ouverture « Estomper » qui vous permet d’afficher chaque nouvelle page de façon douce.\nN’hésitez pas également à insérer des images, des vidéos et des sons qui animeront votre présentation.\nCréer des liens hypertextes « intelligents »\nUn lien hypertexte reliera un mot ou une image de votre présentation à une adresse Internet. Cette adresse Internet peut être une page de texte (sur un site web), une vidéo, un son, une photo, un formulaire à remplir en ligne, une émission de radio ou de télé... Autant de sources d’animations originales qui, si elles sont pertinentes sur le fond, feront de votre présentation une animation réussie et qui marquera les esprits (ou vous aidera à vendre votre projet).\nPour réaliser ce lien, c’est très simple : copiez l’adresse URL que vous souhaitez ouvrir via votre présentation Powerpoint. Cliquez ensuite sur le texte (mot ou groupe de mots) ou l’objet (bloc texte, forme, image…), puis cliquez-droit (ou faites ctrl + K) et choisissez le menu « Insertion/Lien hypertexte ». Collez ici le lien, validez et le tour est joué ! Il vous suffit ensuite sur votre présentation Powerpoint de cliquer sur le mot ou l’objet pour ouvrir le lien URL.\n7 règles d’or pour l’animation de vos présentations\n Restez debout, face au public et à côté de l’écran de projection\n Ne lisez jamais ce qui est écrit sur votre présentation !\n Commentez, animez, montrez avec les mains !\n Ne distribuez pas de doc papier pendant votre présentation\n Utilisez des images, des photos… que vous commentez !\n Faites participer votre auditoire en posant des questions\n Le timing idéal : 2 minutes par écran et 15 écrans au max *\n* I et au-delà, faites une pause avant de reprendre !\nEn vous plaçant à côté de l’écran de présentation, votre auditoire sera tourné vers vous et votre écran. Dans le cas inverse (si vous restez assis parmi l’assistance par exemple), la moitié du groupe regardera l’écran en n’écoutant pas ce que vous dites… et l’autre moitié vous écoutera en ratant ce que vous lui montrez.\nMaintenant, à vous de jouer et bonne présentation !\nListe d'articles relatifs à ce sujet : Efficacité à l'écrit ; Efficacité à l'oral


Illustration 03 au Graph O\nPublié le 2018-11-21 15:00:00\nHello les amis! Voici une réalisation aux feutres aquarelles: Graph O. La vidéo détaille les grandes lignes de la réalisation. Je vous mets aussi sur la page l'ensemble du matériel pour réaliser ce type de dessin. Ces outils sont disponibles dans notre boutique et vos achats soutiennent le fonctionnement du site. Si vous ne pouvez pas acheter chez nous, vous pouvez partager, liker nos contenus. Toute aide est bonne à prendre. Merci d'avance de votre soutien!\nPrix: 11.25 €13.5 € rupture\nTag identifié dans cette page dessin illustration technique de dessin manga tutoriel graph o colorisation boutique matériel\nDessin en 2 min: Bojji - Ranking Of Kings


AUTOPROPRE13 - Esthétique Automobile à Martigues 13500\nESTHÉTIQUE AUTOMOBILE À MARTIGUES (13500)\nL'ésthétique automobile se différencie du carwash par la qualité du travail, la rigueur et la méthodologie du service.\nAutopropre13 vous permet de retrouver votre véhicule comme neuf, en effaçant au maximum ses défauts et en le protégeant dans la durée.\nNous prenons soin de votre voiture de façon minutieuse et dans le détail pour arriver à un résultat de rénovation optimum.\nNotre clientèle est particulièrement exigeante et lui en sommes reconnaissante.\nPourquoi faire appel à nous ? Nous sommes les spécialistes en esthétique automobile à domicile dans la région de Martigues.\nNous nous déplaçons sur votre lieu de travail ou à votre domicile pour affiner l'esthétique de votre automobile. Nous fournissons tout l'équipement nécessaire. Les seules conditions indispensables à notre service sont l'accès à une prise électrique à moins de 30 mètres et 1,5 mètres autour du véhicule.\nPour un service rapide et de proximité, nous nous déplaçons dans les communes d'Istres, Fos-sur-Mer, Saint-Mitre-les-Remparts, Port-de-Bouc, Martigues, La Mède, Châteauneuf-les-Martigues, Le Rove, Ensuès-la-Redonne, Carry-le-Rouet, Sausset les pins et La Couronne.\nNous proposons une formule classique et luxe, que vous pouvez découvrir grâce au bouton ci-dessous.\nVous pouvez compléter vos formules grâce aux options : nettoyage de votre moteur, nettoyage de l'intérieur des portes, l'application d'une cire de protection, l'effacement des micro rayures et l'application de résines.


Snoop Dogg s'est tourné vers les commentaires de boxe samedi soir – SUNUSTARS My page - topic 1, topic 2, topic 3\nLa star du rap de 49 ans a participé au commentaire du combat très médiatisé entre les légendes de la boxe Mike Tyson et Roy Jones Jr au Staples Center de Los Angeles, et Snoop a diverti les téléspectateurs avec ses commentaires humoristiques.\nLors de l’événement à la carte, il a plaisanté: “C’est une merde comme deux de mes oncles qui se battent au barbecue.\n” “Sortez votre oncle, faites-le sortir! Rencontrez-moi dans la cour, j’en ai assez de cette merde. ‘”\nSnoop a ouvertement soutenu Jones Jr pendant le combat, plutôt que de chercher à être impartial dans son rôle de commentateur.\nMais les efforts de la star du rap ont été encore largement salués. sur les réseaux sociaux, avec la légende du basket LeBron James saluant Snoop sur Twitter.\nIl a déclaré sur la plate-forme de micro-blogging: “My Unk @SnoopDogg est tout simplement le meilleur dans tout ce qu’il fait homme !! Couteau suisse ++++++ (sic)”\nPendant ce temps, Snoop a précédemment insisté sur le fait qu’en dépit de son succès, il était déterminé à rester humble.\nLe rappeur – qui a sorti son premier album, ‘Doggystyle’, en 1993 – a partagé: “Je n’oublie jamais d’où je viens.\n” Je me souviens avoir mangé un bol de Wheaties et partagé des hot dogs avec mes frères, prenant des bains avec mon cousin. Je n’avais pas vraiment grand-chose, je portais des vêtements de ma cousine. En attendant de récupérer ses vêtements qu’il ne pouvait plus ranger.\n“Vous savez que ces choses m’ont inspiré à faire ce que je fais maintenant. Et une fois que je l’ai fait, j’ai toujours eu cette réflexion en tête pour revenir en arrière. Et j’ai toujours voulu aider ceux qui ne pouvaient pas s’aider eux-mêmes parce que j’étais en mesure d’aider. “\nLa chanson ‘Driver’s License’ d’Olivia Rodrigo – Lisez les paroles et découvrez l’inspiration!


Le Directeur général des opérations de la Banque mondiale à KEOLid, la pépinière de l’entrepreneuriat numérique au Burkina Faso - Ministère de l’Économie numérique, des Postes et de la Transformation Digitale\nPrésent à Ouagadougou dans le cadre de sa tournée dans les pays du Sahel, le Directeur général des opérations de la Banque mondiale, Monsieur Axel van TROTSENBURG a effectué une visite ce mercredi 19 février 2020, à KEOLid, l’incubateur sélectionné dans le cadre du projet e-Burkina.\nCette visite s’est effectuée en présence de la Ministre du Développement de l’Economie Numérique et des Postes, Madame Hadja OUATTARA/SANON, du Directeur général de l’Agence nationale de Promotion des TIC (ANPTIC), Monsieur Dié SANOU, par ailleurs coordonnateur du projet e-Burkina.\nDans la présentation de KEOLid, son Directeur général, Monsieur Lassané OUEDRAOGO, a indiqué toute sa fierté de voir sa structure sélectionnée par le projet e-Burkina pour accompagner la jeunesse dans la maturation de leurs projets basés sur le numérique et orientés monde rural.\nDans la présentation du projet e-Burkina, Monsieur Dié SANOU a laissé entendre que le projet vise à faire usage de solutions numériques pour moderniser l’économie et la société burkinabè. Ce faisant, des plateformes ont été développées et des formations offertes à des jeunes pour la maturation de leurs projets dans le domaine du numérique. D’où selon lui, le choix porté sur l’incubateur KEOLid pour accompagner plus de 2 000 jeunes dans la finalisation de leurs solutions numériques orientées secteur rural.\nA l’issue de la présentation du projet e-Burkina, trois groupes de jeunes incubés par KEOLid ont présenté leurs applications : l’une portant sur des drones munis de capteurs pour permettre un arrosage et un dosage optimal de l’engrais. Ce projet permet également la cartographie des champs et la détection des insectes nuisibles aux plantes.\nLa deuxième solution porte sur le système de crédit bancaire afin de prendre en compte tous les producteurs.\nLa dernière solution présentée est un système intelligent pour répertorier et localiser des restaurants sur une plateforme afin de faciliter les commandes à distance.\nLe Directeur général des opérations de la Banque mondiale a mis fin à son séjour au sein de l’incubateur KEOLid par une visite guidée des installations.


Dagman, Homme de 35 ans, France Haute-Garonne | Annonce Mignonne\nsalut moi c'est fred, 26 ans, a la recherche de nouvelles rencontres voire de nouvelles passions... j'adore decouvrir de nouvelles experiences alors n'hesitez pas a me contacter... bisous\nPseudo : dagman\nAnnonce avec photo nº 18227\nBonjour jeunequinqua cool, je ne me prend pas la tête ici pour passé le temps ouvert a toute rencontre.\nHomme respectueux sympas Recherche femme sympas avec de l'humour douce câline qui aime pas se p...\nHomme cool qui se prend pas la tête qui aime l'humour et qui est respectueux\nJe recherche une femme pour relation sympa. Sans prise de tete dans un premiers temps et puis on verra par la suite ;)\nAujourd'hui 00:05Célibataire sans enfants pas d'animaux pas de prise de tête\nÉtudiant sur Toulouse\ndimanche 26 février 2017Bonjour, je suis un étudiant de 23 ans sur Toulouse, cela me prend beaucoup de temp et vu que je ne suis pas un grand fetard... je ne rencontre pas beaucoup de monde hormis à la fac. Je souhaiterais donc faire des connaissances, discuter et si le...\ndimanche 26 février 2017Ici, pour faire des nouvelles rencontres, sans prises de tête !\nCh relation extra conjugale\nBonjour je recherche une relation extra conjugale réelle suivi ou non. J'aimerai essayer plein de choses avant de le proposer à Mme


Benin – conférence des Forces vives de la nation: 28 ans déja (video des moments forts) - Buzz de Cotonou\nPar La rédaction sur\t 19 février 2018 Aucun commentaire\t/ 325 views\n19 février 1990 – 19 février 2018, il y a 28 ans, les Forces vives du Bénin étaient en Conférence nationale à l’Hôtel PLM Alédjo de Cotonou.\nAyant duré dix (10) jours, cette conférence qui s’est tenue du 19 au 28 février 1990 a connu la participation des différentes sensibilités de la nation béninoise qui ont, à la fin de cette rencontre nationale, écrit une nouvelle page de l’histoire du pays.\nDirigée par le Président feu Général Mathieu Kérékou arrivé au pouvoir suite à un coup d’Etat du 26 octobre 1972, la conférence a été un succès et est assortie des recommandations qui continuent de régir la base fondamentale du pays jusqu’aujourd’hui.\nL’issue de la Conférence fut principalement l’adoption de la Constitution du 11 décembre 1990. Retour sur quelques événements importants du déroulement de l’historique rencontre.\nQuand il convoquait la Conférence, Kérékou n’avait aucune idée de ce qui allait se produire lors de ces assises. Le Grand camarade de lutte attendait des délégués, l’élaboration d’une “charte d’union nationale qui servira de base à la rédaction d’une nouvelle Constitution” et la définition d’un “nouveau projet de société conforme aux principes du libéralisme économique”.\nLe Programme d’ajustement structurel des institutions de Breton Woods était déjà depuis juin 1989 pour faire face aux difficultés de trésorerie…\nVoir ci-dessous, dans le même document, le décret de convocation de la Conférence, les discours de Robert Dossou, ministre du Plan et président du comité préparatoire et de Mathieu Kérékou ouvrant les travaux. Les textes ont été extraits de : “Les actes de la Conférence nationale”, ouvrage publié par la Fondation Friedrich Neumann, ONEPI.


" Michael Grimaldi "Et vous pensiez que Zippo Made Seulement Briquets, Volume 1"\nRobin & Dana Baumgartner "Guide Zippo Briquet Champ" "\nCopie au début de le début de 1946 - Nickel, un corps de boucle à trois niveaux légèrement supérieurs à la fin de 1946. De plus original - un briquet rare.\nPrix de vente: 125,00 $\nCet article a été publié le Vendredi, Avril 3rd, 2009 at 11:00 et est classé dans Encyclopédie Zippo . Vous pouvez suivre les réponses à cette entrée à travers le RSS 2.0 feed. Vous POUVEZ Laissez une réponse , ou faire un trackback depuis votre propre site.\nAujourd'hui, le site a eu 297 visiteurs hier - les visiteurs 639. En ce moment sur place 10 visiteurs.


Un djihadiste présumé tué, 16 autres arrêtés dans le nord de la Tunisie\nHome > Monde - 24-07-2015 à 12:00 - AFP\nUn djihadiste présumé a été tué, seize personnes suspectées de «terrorisme» arrêtées et des armes saisies lors d’une série d’opérations des forces de sécurité tunisiennes dans la région de Bizerte, a annoncé vendredi le ministère de l’Intérieur.\nDans un premier temps jeudi matin, les forces tunisiennes ont lancé une opération dans la ville de Séjnane contre «des terroristes préparant des actes terroristes visant des zones sensibles de la région de Bizerte».\n«Treize personnes (ont été) arrêtées, une personne a pris la fuite. Pourchassé par les unités de sécurité, (l’individu) a ouvert le feu, forçant les unités à riposter et conduisant à la mort» du suspect, explique le ministère.\nL’opération s’est poursuivie vendredi à l’aube contre des complices des suspects dans la ville de Menzel Bourguiba. Trois autres personnes ont été arrêtées sans effusion de sang.\nAu total, une dizaine de fusils d’assaut, des explosifs ainsi que des munitions ont été saisis aux cours de ces opérations qualifiées «d’exemplaires» par le ministère.\nLa Tunisie fait face depuis le début de l’année à une multiplication d’attaques djihadistes, dont celles du musée du Bardo en mars (22 morts dont 21 touristes) et celle d’un hôtel près de Sousse en juin (38 morts, en majorité des Britanniques).\nLes autorités tunisiennes ont depuis l’attaque de Sousse réintroduit l’état d’urgence donnant des pouvoirs accrus aux forces de l’ordre, et multiplié les descentes dans les milieux djihadistes.\nLe Parlement doit parallèlement achever vendredi l’examen d’une nouvelle loi antiterroriste censée renforcer l’action des forces tunisiennes pour faire face à la menace djihadiste mais ce texte a été critiqué par les défenseurs des droits de l’Homme.\nS’exprimant à l’antenne de la radio Mosaïque FM vendredi, à la veille de la fête de la République, le président tunisien, Beji Caïd Essebsi, a souligné une nouvelle fois que le pays «est en guerre contre le terrorisme».


Et sinon le respect ?! - Un Zeste De ZandOlive Entrée gratuite !\nAlors les Z’amis ? Votre été se prépare bien ?\nJ’ai du entendre le mot C-A-N-I-C-U-L-E un milliard de fois ces temps ci…(oui, oui je suis un peu marseillaise). Les gens se plaignent tout le temps ça m’agaaace : il fait froid ils se plaignent, il pleut idem, il neige c’est pire. Alléluia il fait beau et chaud…ah non non ils se plaignent toujours ! Grrrr !\nJe voulais parler de ces merveilleux moments où ton corps se la pète en essayant de te faire croire que c’est lui qui décide, oui ces moments où ton corps te manque totalement de respect !\nManque de respect N°1 : En tant que femmes nous savons à peu près à quelle date Dame Nature va balancer son cadeau mensuel…donc toi tranquillou tu fais tes petits projets : épilation, tenue pour tel ou tel évènement, petit week end en amoureux etc…BAH NON c’est le débarquement et 4 jours avant !!!\nManque de respect N°2 : Cet instant magique où ta journée est enfin terminée et que tu te glisses sous ta couette. Tu fais une entrée magique au pays des rêves et au meilleur moment…plus rien ! Une énorme envie de faire pipi t’oblige à te réveiller pour aller aux toilettes ! Haaaaah !\nManque de respect N°3 : Merci aux demoiselles qui s’occupent bien de nos petites mains mais il y à des moments où je prends du plaisir à me faire les ongles solo. Et c’est justement ça le problème, prendre son temps pour bien faire les choses : un soin, une base, un vernis, un top coat pour au final constater qu’une alliance s’est formée entre le coin de la table, le bout de coton et même ta propre main ! Tout ça pour foutre en l’air tout le travail accompli arfhhhhhh !\nAllez un petit dernier pour la route car on peut continuer encore comme ça pendant un moment.\nManque de respect N°4 : Vous connaissez bien ces moments où on rentre dans un magasin en ayant faim ERREUR ! On prend un petit paquet de gâteau - juste histoire d’avoir un goût sucré en bouche hein - mon œil en moins de 10 min le paquet est vide !\nMierda la balance va s'en rendre compte !\nDepuis ces derniers temps j’ai un rapport privilégié avec ma balance, à me demander si elle ne beugue pas quand je constate le chiffres affichés. Le pire des pire des manques de respect pour ma petite personne c’est cette put%0&*** de BALANCE. Elle sait tout, elle capte tout ! Elle sait quand tu as été sérieuse et quand t’es lâchée le week end dernier en acceptant tous ces verres.\nAvant j’avais un ventre plat, mais ça c’était avant.\nJe suis dans un combat régulier pour avoir un ventre plat. Le problème c’est que je n’ai aucune volonté par contre dès que je vois un petit changement evidemment c’est jour de fête et danse de la joie en petite culotte !!! Lors de mon dernier voyage en Guadeloupe en avril 2014, la situation a fait que j’ai pris 10 kilos…oui oui mes pantalons craqués s’en souviennent encore. Je me souviens aussi du regard de mon amie venue me chercher à l’aéroport.\nBon depuis ils sont repartis comme ils étaient arrivés, kilos disciplinés ! Sauf pour la petite ceinture abdominale qui elle n’a pas compris le principe je crois…tchip ! Problème existentiel mais à chacune ses batailles n’est-ce pas hein !\nAllez, Welcome July hein et surtout ON S’HYDRATE à ce qu’il parait c’est période de canicule ces temps ci !\nLa bise les Z’amis.


Avec le Bon Bocal, Julien et Antonin réinventent le déjeuner des salariés | La Marne\nAvec le Bon Bocal, Julien et Antonin réinventent le déjeuner des salariés\nDes bocaux qui renferment des produits savoureux et équilibrés. Julien Icard et le chef Antonin Parenti, cofondateurs du Bon Bocal, réinventent la pause déjeuner au travail.\nPar Bénédicte de Chivré Publié le 4 Jan 18 à 11:08\nJulien Icard et Antonin Parenti, cofondateurs du Bon Bocal, livrent les entreprises et développent une activité traiteur. (©La Marne- P. Meleo)\nAvec les recettes gourmandes du Bon Bocal, les salariés ont un nouveau choix pour bien déjeuner au travail.\nJulien Icard et Antonin Parenti créent des repas de chef conditionnés en bocal et les distribuent dans les entreprises.\nJulien Icard, en formation à l’Ifag (institut de formation aux affaires et à la gestion) a eu cette idée en 2016 en constatant que les salariés galèrent souvent pour manger bon et équilibré.\nJ’ai voulu des produits bons et sains, distribués au plus près des travailleurs. J’ai rencontré Antonin Parenti, qui était à son compte comme auto-entrepreneur traiteur. Il est devenu mon associé et cofondateur du Bon Bocal.\nLes deux associés se sont alors réparti naturellement les fonctions.\nJulien Icard est responsable marketing, commercial et financier.\nAntonin Parenti s’occupe de la partie production et logistique en tant que chef cuisinier.\nL’objectif étant de séduire les gourmets, le Bon Bocal privilégie la qualité et les produits de saison.\nLe chef travaille uniquement des produits locaux. Tout est « fait maison » y compris les en-cas comme les jus de fruits et cookies.\n« Nous avons une centaine de recettes en stock. La rotation des recettes a lieu deux fois par semaine (viande, poisson et végétarien). Les desserts changent une fois par semaine. »\nLe choix est donc forcément un peu plus limité, mais plus qualitatif .\nChaque distributeur, disponible 24h/24 et 7j/7, est alimenté de 150 bocaux (75 plats végétariens, viandes et poissons et 75 desserts et en-cas).\nDes infos sur la valeur diététique\nLa valeur énergétique et nutritionnelle est notée sur chaque bocal. Les deux associés se font accompagner par une diététicienne pour cette partie.\nPour le moment, le réapprovisionnement des distributeurs a lieu deux fois par semaine.\nPlat-dessert pour 10 €\nAujourd’hui, l’entreprise qui s’abonne au Bon Bocal paye un forfait pour bénéficier de l’offre de restauration. Pour un engagement de 60 mois, le loyer est de 300 € par mois.\n« Pour les salariés, la formule plat-dessert est à 10 €. Le plat est d’environ 400-500 grammes et le dessert entre 100-200 grammes. »\nLa société vient d’investir dans des locaux à Bailly-Romainvilliers. Ils comprennent notamment une cuisine centrale professionnelle qui répond à l’ensemble des normes. Cela représente un investissement de plus de 150 000 € pour l’entreprise.\nLe Bon Bocal a ajoutéune activité traiteur depuis le mois de septembre.\n« Nous avons travaillé pour Atos, Chanel, LVMH, Renault… L’identité du Bocal est aussi utilisée. Nous cassons ainsi les codes du buffet classique en proposant des produits traiteurs dans des mini-bocaux », conclut Antonin Parenti.\nCopié ! https://actu.fr/ile-de-france/bailly-romainvilliers_77018/avec-bon-bocal-julien-antonin-reinventent-dejeuner-salaries_14721216.html


Un élève tué dans une fusillade survenue dans un lycée américain\nLes secours sur place après la fusillade. © Walt Unks/AP/SIPA\nLa Rédaction 02/09/2021 à 09:50\nUn élève a été tué dans une fusillade survenue dans un lycée de Caroline du Nord, aux Etats-Unis. Un suspect a été arrêté.\nUne fusillade survenue mercredi dans un lycée américain de Caroline du Nord a fait un mort. La victime, un élève identifié comme étant William Chavis Raynard Miller, Jr a été blessée par balle et transportée en urgence à l’hôpital, où elle a été prononcée morte, rapporte ABC News . Les recherches ont rapidement permis d’arrêter un suspect «sans incident», a annoncé le bureau du shérif du comté de Forsyth sur Twitter.\nPeu d’informations ont été données sur ce suspect mais les autorités ont révélé qu’il était également probablement un élève de l’établissement. «Nous avons une mère et une famille qui ne pourront pas prendre leur enfant dans leurs bras ce soir», a commenté la cheffe de la police, Catrina Thompson, en conférence de presse après le drame.\n"Nous devons travailler pour assurer la sécurité des élèves"\nAucune autre victime n’est à déplorer mais certains étudiants, sous le choc, ont fait des malaises. L'école a été fermée immédiatement après la fusillade, a indiqué la police. Une fois le campus sécurisé, les étudiants ont été envoyés dans une épicerie locale pour retrouver leurs parents, a déclaré le bureau du shérif du comté de Forsyth. Les familles ont rappelé que l’école n’avait repris que la semaine dernière dans la région.\nLe gouverneur de Caroline du Nord, Roy Cooper, a noté dans un tweet qu'il s'agissait de la deuxième fusillade dans une école de l'État cette semaine. Un adolescent de 15 ans a été blessé lundi dans une fusillade au New Hanover High School de Wilmington. «"Nos prières vont aux victimes, à leurs familles et à tous les élèves du lycée Mt. Tabor à Winston-Salem», a-t-il écrit. «Nous devons travailler pour assurer la sécurité des élèves et des éducateurs, appréhender rapidement le tireur et garder les armes à feu hors de l'enceinte de l'école».