5 opções de empréstimos para quitar contrato com juros abusivos\nVeja quais as 5 melhores opções de empréstimo para quitar dívidas com juros abusivos e melhorar sua vida financeira de vez!\nContrato com juros abusivos? Saiba o que fazer!\n(Imagem: Juri Descomplica JusBrasil)\nQuem nunca se sentiu tentado a fechar um contrato que parecia imperdível, mas por fim tinha juros abusivos? Às vezes o vendedor é tão habilidoso que consegue transformar suas propostas furadas em oportunidades imperdíveis, levando qualquer um que não esteja atento a cada detalhe à perdição.\nEstá cada vez mais normal que os consumidores sejam vítimas de empresas que cobram juros abusivos em seus contratos de empréstimo aparentemente “atrativos”. E além dos juros abusivos, existem uma série de outras armadilhas que podem ser encontradas em contratos bancários.\nAlém de estar atento a cada detalhe do que está sendo dito pelo vendedor, você precisa ler o contrato e cada cláusula com atenção ou até mesmo solicitar uma ação Revisional de Contrato.\nAqui você vai ficar sabendo dessas e outras informações importantes para não cair em juros abusivos. Além de saber o que fazer, como quitar o contrato, você vai conseguir identificar se os juros que você está pagando no seu empréstimo são abusivos. No final vamos te mostrar 5 opções de empréstimos para quitar esses contratos, para que você escolha o ideal para sua necessidade. Continue com a gente para acompanhar todos os detalhes.\nE se você já estiver com problemas no pagamento de juros abusivos, fique tranquilo pois iremos te ajudar a sair dessa de uma vez por todas, basta continuar com a gente.\nEntenda o que são juros abusivos\nComo identificar juros abusivos no seu contrato de crédito?\nCasos comuns de cobranças abusivas\nO que fazer em caso de juros abusivos?\nComo quitar contrato com juros abusivos?\nO que são juros abusivos? (Imagem: sangiogoadvogados)\nSegundo dados de 2020 do Banco Central, o cheque especial, por exemplo, pode chegar a uma taxa de juros de 318,7% ao ano, enquanto o rotativo do cartão de crédito fica em cerca de 300,3%. Isso acontece pois as linhas de crédito ofertadas no Brasil são conhecidas principalmente por seus juros abusivos.\nEm muitos casos os brasileiros pedem empréstimo para pagar suas contas e dívidas com o cartão de crédito (que possui uma das maiores taxas de juros), mas nada pode ser pior que ter que pagar juros altos e até abusivos duas vezes mais.\nSão cada vez mais empresas querendo de fornecer empréstimo, cada uma com uma proposta mais atrativa que a outra, mas o que acontece no final é você preso no pagamento de juros extremamente altos.\nPor isso, é muito importante saber identificar quando a cobrança de juros é mais elevada do que o normal, saber fazer o cálculo das taxas e conhecer os principais cenários em que práticas abusivas correm. Confira abaixo tudo o que você precisa saber sobre o que são juros abusivos.\nEntenda o que são juros (Imagem: Blog.Focalise)\nJuro nada mais é do que uma remuneração cobrada em cima do valor de um empréstimo de dinheiro. Ou seja, quando você pede dinheiro emprestado a alguma instituição financeira, você vai pagar um valor maior do que pediu e assim as taxas de juros nascem.\nSe trata de um percentual cobrado sobre o valor emprestado (taxa de juros) e elas existem porque quem empresta um dinheiro assume um risco de a quantia atrasar ou até mesmo que não seja recebida de volta. Dessa forma, quem empresta precisa ter a certeza de que sairá ganhando, pois o empréstimo também pode fazer com que a empresa deixe de ganhar rendimentos em investimentos, por exemplo.\nO empréstimo é, portanto, um negócio que precisa valer o risco para quem cede o montante. Quem paga por esse risco é o tomador do empréstimo, na forma de juros.\nEntenda o que são juros abusivos (Imagem: InfoMoney)\nAbusivo significa “excessivo” que resulta de uma situação injusta, incorreta, indevida, imprópria. Quando a taxa de juros é abusiva significa dizer que ela é cobrada muito além do que deveria ser normal, constrangendo o consumidor e o transformando em vítima de uma injustiça.\nPode-se dizer que juros abusivos estão sendo cobrados no seu contrato quando o juro é muito maior que o necessário para cobrir o risco do empréstimo. Quando a cobrança está muito mais alta que a média prevista pelo Banco Central ou infringe o Código de Defesa do Consumidor, significa dizer que você está sendo vítima de cobranças abusivas.\nNesses casos, o cliente pode sair dessa situação optando por pagar os juros de outra instituição que seja mais em conta, levando sua dívida para outra empresa.\nNão existe um padrão que defina quais juros são abusivos e quais não são. Mas desconfie se as taxas forem muito mais altas que a média do mercado. Então, antes de contratar um empréstimo esteja sempre atento aos valores da concorrência e pesquise com calma para sair pagando o menor valor possível.\nUma boa alternativa para se manter informado e evitar essas práticas abusivas é você consultar a média das instituições financeiras no site do Banco Central. Através dele, é possível então descobrir o valor médio dos juros aplicados em cada tipo de empréstimo.\nPorém ainda assim você pode estar se perguntando “como identificar juros abusivos no meu contrato?” Um bom exemplo é o financiamento de automóveis que é recorrentemente acusado de possuir taxas abusivas de juros.\nNa tabela do Banco Central conferimos que na modalidade de aquisição de veículos geralmente as taxas variam entre 0,74% e 0,36% ao mês. Porém a maior parte aplica juros entre 1,5% e 3%. Consegue distinguir? Esse é um bom comparativo para entender se o que estão cobrando a você destoa muito do mercado.\nPensando em facilitar pra você saber se está pagando ou não taxas abusivas de juros, separamos um pequeno comparativo.\nCheque especial – 318,7% ao ano\nRotativo do cartão de crédito – 300,3% ao ano\nParcelamento do cartão de crédito – 175,2% ao ano\nCrédito pessoal – 119,5% ao ano\nEmpréstimo com garantia de veículo (Creditas) – 17,88% ao ano\nOpção de empréstimo consignado privado (Creditas) – 16,06%\nEmpréstimo com garantia de imóvel (Creditas) – 11,88% ao ano\nCasos comuns de cobranças abusivas (Imagem: ContextoExato)\nSaiba agora os casos mais comuns de cobranças abusivas de juros:\nJuros abusivos no financiamento de veículos: são responsáveis por parte considerável do endividamento das famílias brasileiras. Muitas vezes, existe um grande sonho de adquirir esse bem. Porém, as taxas de juros são muito altas. Fazendo então com que o valor do carro, no fim, passe a ter um valor muito maior do que o original.\nCobrança abusiva de juros no cartão de crédito: os juros de cartão de crédito são os mais altos do mercado. A taxa de juros pode chegar a 300% ao ano, enquanto o parcelamento do cartão de crédito alcança 175% ao ano.\nVale ressaltar então que, se atrapalhar e comprar mais do que você pode pagar com o cartão de crédito e depois não conseguir pagar o valor total da fatura pode ser um caminho difícil de percorrer.\nPortanto, cuidado também com a divisão do pagamento em muitas vezes, pois isso pode te dar a falsa ilusão de que o produto não custou tão caro assim. Mas todo mês sua renda estará comprometida para quitação do valor que você parcelou e ao somar todas as parcelas de diversas compras você pode se surpreender com o valor final.\nTaxas abusivas em empréstimos consignados: a lei do empréstimo consignado define então que a taxa de juros a ser paga no mês é de 2,08% no empréstimo consignado público. Já no privado não existe um limite preestabelecido, ou seja, a taxa de juros varia de empresa para empresa.\nMas é obrigatório que o credor informe ao cliente o custo total da operação, além dos prazos de pagamento, antes da contratação do empréstimo.\nO que fazer em caso de juros abusivos? (Imagem: MaisCredit)\nAgora que você sabe identificar juros abusivos saiba como lidar com eles.\nA ação Revisional de Crédito é perfeita para contornar essa situação. Pois, se trata de um processo pelo qual a revisão de todas as cláusulas é solicitada judicialmente, sendo revisados sob um parecer técnico valores referente a taxas e juros.\nEsse pedido de revisão contratual atua diretamente na análise das cláusulas por meio de cálculos de juros abusivos e demais irregularidades cometidas pelo banco contratado. Dessa forma será comprovado matematicamente se as cláusulas são abusivas e prejudiciais ao consumidor, de modo que o valor da dívida seja reduzido.\nAlém de ter o valor reduzido o consumidor também a devolução em dobro dos valores cobrados de forma indevida. Sendo possível em alguns casos recorrer à indenização por danos morais diante das cobranças abusivas. Pois essa conduta abusiva da instituição financeira é configurada como de má-fé.\nTambém é válido ressaltar que a vítima pode entrar com uma ação mesmo estando com parcelas do empréstimo atrasadas. Pois, o direito de entrar com a ação revisional é adquirido desde o momento que você assina o contrato com a instituição. Bastando, portanto, que haja anormalidades no contrato.\nComo quitar contrato com juros abusivos? (Imagem: CahsMe)\nAqui você vai saber como quitar o seu contrato com juros abusivos, mas não estamos falando de pedir outro empréstimo e se enrolar ainda mais nas dívidas e taxas de juros.\nMas, sim efetuando a portabilidade de crédito, uma opção para você que não quer trocar de instituição financeira mesmo após fechar o contrato do empréstimo.\nA opção da portabilidade de crédito ajuda quem quer trocar uma dívida cara por outra mais barata. Por exemplo, quando as taxas de juros do seu banco são maiores do que as da concorrência, você pode então optar por transferir essa dívida para a de outro banco. Assim, você consegue diminuir seu custo com juros por uma opção mais barata de outra instituição.\nVocê pode então solicitar a portabilidade de crédito a qualquer momento, alegando o motivo da mudança como qualidade no atendimento ou taxas de juros mais atrativas. Essa opção é pouco conhecida pela população e serve para gerar mais competitividade entre as instituições financeiras e melhorar as propostas para os consumidores.\n5 opções de empréstimos para quitar contrato com juros abusivos (Imagem: Xerpa)\nEntão, agora vamos te mostrar quais as 5 melhores opções de empréstimo para quitar contrato com juros abusivos. Continue, portanto, com a gente e confira as instituições com valores mais em conta do mercado.\nSe você está negativado e precisa de um empréstimo, veja agora as dicas parta não cair em um golpe e conseguir o dinheiro que precisa\nCreditas (Imagem: Creditas)\nA Creditas está entre as melhores opções de crédito pessoal, pois contém juros mais baratos. Entretanto isso acontece porque a empresa solicita algum bem como forma de garantia, sendo uma casa ou um veículo.\nPortanto, as taxas de juros são a partir de 0,75% ao mês com garantia de um imóvel e taxas de 1,49% ao mês tendo um veículo como garantia.\nLendico (Imagem: FinTech)\nA Lenda é uma das principais opções para você que quer contratar um empréstimo online. Essa empresa oferece taxas de juros a partir de 3,2% ao mês, o que é favorável.\nAlém disso, você pode fazer simulações e verificar detalhes sobre o empréstimo como número de parcelas e os juros, tudo através do site. O que te permite mais comodidade e praticidade de acessar essas informações a hora que quiser.\nDependendo da análise de crédito você pode solicitar de R$ 2.500,00 a R$ 50.000,00 reais de empréstimo para várias finalidades, pois os valores são flexíveis, podendo pagar em até 36 vezes.\nGeru (Imagem: SeuCréditoDigital)\nA Geru também foge de burocracias e também oferece valores que vão de R$ 2.000,00 até R$ 50.000,00 reais. Você pode pagar em até 36 vezes e as taxas de juros vão de 2% a 8,2% dependendo da análise de crédito.\nAlém disso, o dinheiro fica disponível em até 1 dia útil, com isso você pode sacar o valor em um banco ou correspondente bancário, com rapidez e facilidade.\nJust (Imagem: Konkero)\nNa Just você pode pedir um empréstimo pessoal com ou sem garantia de bens, variando nas taxas de juros. Funciona assim: com garantia de veículo as taxas vão de 1,95% até 3,34% já sem garantia, o máximo de juros cobrado é até 10% ao mês, tudo dependendo da análise de crédito.\nSuperSim (Imagem: Utua)\nNa SuperSim você realiza o seu empréstimo de forma 100% online e a empresa promete o dinheiro na sua conta em até 30 minutos. O valor então está entre R$ 500,00 e R$ 2.500,00 reais podendo parcelar entre 4 a 12 vezes.\nNeste caso também é possível realizar empréstimo com garantia de celular ou sem garantia, sendo cobrado no máximo juros de até 20,11% variando com a análise de crédito.\nPronto, agora você tem todas as informações importantes para buscar as melhores opções de empréstimos para quitar dívidas com juros abusivos e ajustar sua vida financeira.\nSe você quer aprender a deixar de pagar as contas em atraso e mudar sua vida financeira, veja agora mesmo essas dicas que temos para você\nO Banco Pan é uma empresa que, atualmente, oferece diversos serviços, que vão desde produtos a, até mesmo, soluções financeiras.\nCaracterísticas cartão banco Pan\nEntão, se você não sabe nada sobre o cartão banco Pan, continue lendo o artigo e descubra suas principais características e vantagens.\nO Banco Pan, assistindo ao aumento da demanda, decidiu fazer um cartão de crédito que conseguisse, mantendo uma boa qualidade, o maior número de pessoas.\nO cartão, por ser relativamente novo no mercado, possui diversas características e vantagens que, atualmente, são consideradas como novas e bem desenvolvidas.\nPrimeiro de tudo, o cartão oferece a possibilidade de participar, caso o cliente queira, em um programa de recompensas, criado pelo próprio banco, chamado PAN Mais.\nCom esse programa, será possível receber pontos, que são ganhos a cada compra feita com o cartão, e, em seguida, trocá-los por produtos ou serviços de outras lojas.\nEntão, esse é um programa que visa motivar seus clientes a fazer compras em lojas com o cartão para receber pontos e, depois disso, trocá-los por coisas do interesse do consumidor.\nAlém disso, o cartão oferece diversos descontos na hora de fazer compras.\nEntão, você terá a oportunidade de receber descontos, tanto para lojas físicas quanto onlines, para comprar produtos no melhor preço possível.\nEssas são apenas algumas das principais características e vantagens do cartão.\nPortanto, se você quiser conhecê-las melhor, continue por aqui e descubra por que o cartão do Banco Pan é um dos melhores do Brasil.\nConfira, a seguir, uma tabela mostrando os principais pontos do cartão.\nTaxa de anuidade Depende do tipo do cartão\nCobertura Depende do tipo do cartão\nRenda mínima Depende do tipo do cartão\nBenefícios PAN Mais; Ofertas; Mastercard Surpreenda; Vai de Visa etc.\nComo dito, o cartão oferece diversas vantagens aos seus clientes.\nEntão, veja, em seguida, os principais benefícios do cartão.\nCom o avanço da internet, muitas empresas precisaram se adaptar às novidades que surgiam. E isso não foi diferente com o Banco Pan.\nEntão, eles criaram este aplicativo com a finalidade de dar aos seus usuários um melhor serviço e, também, uma maior mobilidade.\nO aplicativo está disponível na Google Play e na App Store. Portanto, todos os usuários do Android e da IOS terão acesso a ele.\nVocê pode, com o cartão, monitorar todo o seu dinheiro em tempo real, bem como controlar todas as funções de seu cartão e todas as suas faturas.\nPortanto, um dos melhores pontos do cartão é a possibilidade de você baixar o aplicativo da empresa e, com ele, gerir todo o seu dinheiro e todas as suas finanças.\nOutro fator muito positivo do cartão são suas bandeiras, a Visa e a Mastercard.\nAtualmente, se você tiver uma dessas duas bandeiras, é muito provável que você tenha acesso a basicamente todas as lojas e estabelecimentos do Brasil e, até mesmo, do mundo.\nEntão, ambas as bandeiras são uma porta de entrada para você comprar todos os produtos e serviços do seu interesse.\nPensou que as vantagens que você recebe por usar essas bandeiras tinham acabado? Essa ainda não é nem a melhor parte!\nConforme foi dito, tanto a bandeira Visa quanto a Mastercard oferecem aos seus clientes um programa muito vantajoso e benéfico.\nA bandeira Mastercard oferece o programa Mastercard Surpreenda, que tem como finalidade a troca de pontos, que são ganhos a cada compra, por qualquer tipo de produto disponível na loja.\nEntão, quanto mais dinheiro você gasta utilizando o cartão do banco Pan, mais pontos você ganha e, por conseguinte, mais produtos você recebe “em troca”.\nA bandeira Visa, por sua vez, oferece o programa Vai de Visa, que possui o mesmo esquema que o programa da bandeira Mastercard.\nO programa Vai de Visa, assim como o Mastercard Surpreenda, possui o objetivo de fazer seus consumidores gastarem mais dinheiro com o cartão do banco para, depois disso, receber seus pontos e, conforme os for acumulando, gastá-los em outros produtos.\nAfinal, o cartão do Banco Pan requer o pagamento de anuidade?\nAntes de tudo, aqui está a resposta: depende.\nO pagamento da taxa anual varia de acordo com o seu cartão escolhido. Ou seja, você terá que pagar anuidade se o cartão que você escolheu pedir.\nTudo bem, vamos ver, em seguida, as opções de cartão que pedem a taxa e, também, os que não a requerem.\nCartão Básico: esse cartão não pede a taxa de anuidade e, para fazê-lo, é necessário que o usuário ganhe, pelo menos, um salário mínimo.\nCartão Zero Anuidade: não é exigido a taxa de anuidade e, para fazê-lo, deve-se ganhar, pelo menos, um salário mínimo.\nCartão Internacional: requer uma taxa de anuidade de 12x de R$20,00 reais e, para fazê-lo, deve-se ganhar, pelo menos, um salário mínimo.\nCartão Gold: requer uma taxa de anuidade de 12x de R$29,16 e, para fazê-lo, deve-se ganhar, no mínimo, R$2.500,00 reais ao mês.\nCartão Platinum: requer uma taxa de anuidade de 12x de R$41,66 e, para fazê-lo, deve-se ganhar, no mínimo, uma renda de R$5.000,00 reais.\nPorém, se você utilizar o programa Use+ Pague Menos, fornecido pelo cartão, você conseguirá zerar a anuidade do cartão Internacional, do cartão Gold e, também, do cartão Platinum.\nPortanto, além de ótimas opções de cartão, você pode, até mesmo, zerar a taxa de anuidade do seu cartão.\nÉ um benefício muito bom, não é mesmo?\nPorém, os benefícios ainda não acabaram!\nDemais benefícios do cartão\nO cartão fornece, além de todos os benefícios acima listados, diversos recursos e atendimentos, focados, dessa vez, especialmente no cliente.\nPrimeiramente, é possível, utilizando o cartão, fazer investimentos. Ou seja, você poderá fazer seus aportes, com a frequência que quiser, por meio do cartão do banco.\nAlém disso, você consegue, por incrível que pareça, financiar seu veículo. Tudo isso usando o cartão de crédito do Banco Pan e sendo um cliente da empresa!\nTambém, você tem acesso, utilizando o cartão, a uma conta totalmente digital, que, consequentemente, não requer que o cliente pague uma taxa mensal ou algo do tipo.\nPor fim, o cartão fornece outros serviços que são, também, muito benéficos aos seus clientes, como, por exemplo: empréstimo consignado; cartão consignado; consórcio etc.\nPronto! Essas são as principais vantagens do cartão. Vamos, agora, conhecer todos os tipos de cartão que o Banco Pan oferece!\nQuais são os tipos de cartão que o Banco Pan oferece?\nO cartão oferece vários tipos de cartões. Dentre eles, encontram-se os seguintes modelos: Cartão Zero Anuidade, mais conhecido como Cartão Básico; Cartão Internacional; Cartão Gold; Cartão Platinum; Cartão Consignado.\nAgora, confira as características de cada tipo de cartão:\nCartão Zero Anuidade: essa é a opção mais básica entre os cartões fornecidos pelo Banco Pan.\nCom este cartão, o cliente fica isento de pagar a taxa anual, ou seja, ele não será obrigado a pagar uma taxa, uma vez ao ano, para usar o cartão.\nTambém, o cartão oferece cobertura internacional. Então, você poderá comprar produtos e serviços do seu interesse que só podem ser encontrados em países do exterior.\nPor fim, você pode, com o cartão, fazer saques emergenciais, parcelamento em, até mesmo, 18x e, também, solicitar vários cartões adicionais.\nÉ uma boa, não é verdade?\nCartão Internacional: este cartão, diferentemente do último, requer do cliente o pagamento de uma taxa anual.\nEssa taxa é, atualmente, R$20,00 reais mensais.\nPorém, como já foi dito, se você fizer parte do programa Use+ Pague Menos, não será mais preciso que você pague essa taxa anual. Ou seja, você vai estar livre dela!\nAlém disso, você participa do programa Pan Mais, que faz um esquema de recompensas aos seus clientes.\nCom esse programa, você ganha 1,2 pontos caso você tenha gastado, usando o cartão, no mínimo U$1,00 dólar.\nEsse programa é o famoso cashback (“Dinheiro de volta”), que faz com que você troque uma certa quantia de pontos por produtos disponíveis na loja.\nCartão Gold: a mensalidade deste cartão é, diferentemente do outro, R$29,16 reais.\nParticipando do programa Pan Mais, você não precisará pagar a taxa de anuidade que ele exige.\nNo entanto, é preciso, para fazer o cartão, ter uma renda de, no mínimo, R$2.500,00 reais.\nCartão Platinum: esse cartão requer uma taxa de anuidade um pouco mais alta.\nÉ requerido que o cliente pague, por mês, uma taxa de R$41,66 reais.\nPorém, participando do programa Use+ Pague Menos, você fica isento de pagar essa taxa.\nPara fazer o cartão, é necessário que você ganhe uma renda mensal de, no mínimo, R$5.000,00 reais.\nPor fim, você participa, também, do programa de cashback do cartão, que, por sinal, é muito bom.\nCartão Consignado: Se você está com o nome sujo, ou também, com crédito negativo, esta é a melhor opção de cartão para você.\nEsse cartão permite que você tenha acesso a 2x o valor do seu salário.\nEntão, ele é uma boa opção para quem não consegue ter uma renda estável.\nSe você gostou do cartão e de suas vantagens, clique no botão abaixo e descubra como solicitar o seu.\nConheça o pré-pago Banrisul Mastercard Travel Card\nTudo o que você precisa saber sobre o cartão Atacadão.


Governo entrega hospital em Ribamar Fiquene e amplia acesso da população ao atendimento « Empresa Maranhense de Serviços Hospitalares\nEmpresa Maranhense de Serviços Hospitalares > > Governo entrega hospital em Ribamar Fiquene e amplia acesso da população ao atendimento\nGoverno entrega hospital em Ribamar Fiquene e amplia acesso da população ao atendimento\nHospital Municipal de Ribamar Fiquene foi entregue todo reformado. (Foto: Márcio Sampaio)\nO Governo do Maranhão entregou, nesta quarta-feira (6), o Hospital Municipal de Ribamar Fiquene, na região Tocantina. A unidade foi totalmente reformada e equipada, oferecendo atendimento para população estimada em 7.691 habitantes. A gestão da nova unidade será municipal. A ação é resultado da parceria entre o Governo do Estado e a Prefeitura de Ribamar Fiquene.\nO secretário de Estado da Saúde, Carlos Lula, destacou a relevância do Hospital Municipal de Ribamar Fiquene para população com a oferta de serviços públicos de saúde. “Em Ribamar Fiquene também atuamos em parceria com a gestão municipal. Desde a primeira vez que esteve comigo, o prefeito Edilomar destacou a necessidade de reabrirmos a unidade – Assumimos o compromisso e realizamos o repasse para que a unidade fosse reformada e, então, reaberta. O hospital estava fechado e era preciso entregá-lo, assegurando o acesso da população ao atendimento”, disse o secretário Carlos Lula.\nPara o prefeito Edilomar Miranda, o Hospital Municipal de Ribamar Fiquene representa o fortalecimento da saúde dos munícipes. “Com o funcionamento dessa unidade no nosso município, a gente vai ter condições de atender essas pessoas. A gente fica feliz e satisfeito com essa parceria entre o governo do estado e prefeitura por ter atendido nosso pedido. Agradeço, também, ao secretário Carlos Lula que sempre nos garantiu a reabertura do Hospital e, hoje, temos a alegria de ver isso se concretizando”, comentou.\nO comerciante José de Ribamar, de 46 anos, comemorou a inauguração do hospital e a possibilidade de receber assistência perto de casa. “Agora, vai ser bom para mim e também para todo mundo, que terá onde buscar atendimento, porque há anos que a cidade precisava desse hospital novo, pois estava fechado há anos por falta de estrutura”, disse.\nPara a dona de casa Raimunda do Livramento, de 58 anos, a entrega da nova unidade hospitalar vai possibilitar o atendimento de qualidade para população. “Esse hospital é uma bênção para gente! Vai ser bom para todo o mundo porque não tínhamos uma unidade como essa e sempre precisávamos ir para Imperatriz ou outras cidades para ter atendimento”, destacou.\nCom o novo Hospital de Ribamar Fiquene, o município receberá até R$ 100 mil de acordo com os critérios estabelecidos em portaria Nº113 de 27 de abril de 2015 – Incentivo Estadual de Qualificação da Gestão Hospitalar (IEQGH).\nA gestão da nova unidade será de responsabilidade da Prefeitura de Ribamar Fiquene. Entre os serviços especializados estão atendimento com leitos nas áreas de clínica médica, clínica pediátrica, além de serviços de enfermagem, nutrição, entre outros.


Há muito tempo, lá pelo meio do meu caminhar mediúnico, lembro de ter visto, pela faculdade da vidência, uma cigana toda vestida de branco. A reconheci imediatamente, pois se tratava de uma entidade que me acompanhou na juventude.\nComentei com uma colega de casa, na época eu frequentava e trabalhava numa casa espírita Kardecista, e ela respondeu que talvez o branco simbolizasse a evolução do espírito da cigana.\nConcordei, mas não totalmente porque sempre acreditei, e acredito, que evolução não se mede pela cor da roupa, nem da pele e nem por outras tantas coisas que povoam a imaginação de muita gente, enfim...pensei muito a respeito sem chegar a uma conclusão que fechasse a questão; detalhe: a questão não está concluída até hoje, normal, porque só nos é dito, pela espiritualidade, o que realmente precisamos saber e não era o caso.\nO fato acima relatado é introdutório para falar um pouco sobre espíritos e trajes.\nUm dia desses alguém disse que não confiava em ciganas vestidas de branco, cor usada na Umbanda, que cigana vestida de branco, com roupa comum de trabalho, não era forte, não trazia axé, portanto, não merecia crédito etc. e tal.\nSoube ainda que a médium, alvo dessa maledicência e desinformação toda, se encontrava muito chateada, pensando em até abandonar a religião e a casa na qual prestava serviço como médium em pleno exercício de doação em nome da caridade.\nEssas informações que nos chegam nos entristecem muito porque percebemos que ainda, com tanta informação disponível, existem pessoas que pensam assim, como essa gente que somente vê a forma e não a essência.\nNa Umbanda a roupa de trabalho é simples e branca para todos e esse é um dos fundamentos da religião: simplicidade e noção de coletividade onde um não deve se sobressair, no caso em questão, o traje, dos outros. O branco é uma forma de igualar a todos, por isso chamamos o corpo mediúnico de corrente: todos iguais e com o mesmo propósito: servir.\nRespeito todas as formas de manifestação dos espíritos, mas tenho certeza que a roupa não determina força nem axé porque o forte não diz que é e carrega consigo o axé verdadeiro, fruto de sua humildade.\nTodas as entidades se manifestam na Umbanda através de seus médiuns e são eles que usam roupas, não os espíritos, esses últimos se apresentam com vestes, aos videntes, adequadas e variadas de acordo com a necessidade do trabalho e da egrégora que sustenta a casa, além de ser o traje (espiritual) uma das muitas maneiras de serem reconhecidos. Esse é um assunto para estudos.\nQuem pensa que uma cigana, incorporada num médium vestido de branco, como deve ser na Umbanda, não tem força ou axé está muito enganado, ofuscado pela vaidade que não cabe numa corrente de Umbanda, vai ter de aprender muito ainda.\nNão sei se a médium, em questão, conversou com o responsável (sacerdote/sacerdotisa), da casa, soube desse caso sem me ater à detalhes, são conversas, casos trazidos aleatoriamente, mas se nos chegam, é por alguma razão, por isso uso a ferramenta disponível, a escrita, com o objetivo de esclarecer e acalmar corações que se encontram na mesma situação, ou casos parecidos.\nNinguém precisa se vestir de cigano, boiadeiro, indígena, marinheiro, para que a linha de trabalho se identifique, repito: o traje de médium de Umbanda é branco e as linhas são identificadas pelos pontos cantados, pelos toques dos tambores, não pelas roupas ou adereços, isso é por conta da falta de esclarecimento ou, talvez, por regras de algumas casas, respeitamos, repito, a todas as formas de manifestação do espírito para a prática da caridade, se alguns sentem essa necessidade e se a espiritualidade que comanda a casa permite, tudo bem, desde que se faça o bem, como manda a regra de ouro da Umbanda, tudo certo.\nA estas alturas penso que na casa, em questão, fosse prática comum o uso de trajes especiais para os ciganos, por exemplo, por isso a médium foi assediada pelos demais por usar branco, mesmo assim o devido respeito a ela e à entidade, deveria ser observado, ninguém deve se obrigar a usar o que não é necessário.\nA minha opinião sobre o assunto é clara: A médium deveria procurar outra casa onde o uso do branco fosse o recomendado para todos da corrente. Às vezes não nos encaixamos em determinadas casas, não porque somos melhores ou mais evoluídos, não, mas porque nosso modo de pensar e agir é diferente, nossos anseios como médiuns são outros e temos o dever de cuidar de nós mesmos nos ligando a grupos que atendam essas nossas necessidades íntimas.\nA espiritualidade, às vezes, usa esses contratempos para nos tirar da zona de conforto, para nos fazer pensar sobre questões diversas e para nos movimentar no sentido de irmos em busca ao que nos atenda o coração para que o trabalho deles flua com maior facilidade e naturalidade porque em ambientes desrespeitosos, vaidosos, com pouca vontade de se esclarecer através do estudo, tudo fica difícil e dependendo do grau que tais sentimentos alcancem, até mesmo a casa pode vir a ser fechada, a espiritualidade de luz pode se afastar e em seu lugar espíritos pouco esclarecidos e maldosos podem vir a ocupar o lugar daqueles guias que ali praticavam a caridade.\nOstentação não combina com Umbanda, a vaidade, extrema, provoca falatório, inveja e até constrangimento porque a simplicidade cede lugar ao luxo que por sua vez tenta se impor, pelo externo, aos mais simples que ganham o pão de cada dia com dificuldade e isso não se encaixa, não cumpre o propósito da Lei de Umbanda.\nHá quem economize e até se prive de itens básicos, fundamentais à saúde, para ostentar o que não tem, para não ficar "por baixo" e parecer o que não é, isso não é Umbanda, nenhum guia de Luz exige do médium mais do que ele pode oferecer, aliás, o que é exigido, nada tem a ver com itens externos como roupas, por exemplo, a exigência fica no campo do caráter e da conduta dentro e fora dos terreiros, fica no campo evolutivo como ser humano que busca ser melhor, mais consciente de seu papel diante da espiritualidade e da vida, é um processo de auto conhecimento, não de quem usa a melhor e mais luxuosa roupa.\nMédium, use seu branco com amor e respeito, zele pelas suas roupas de trabalho, elas são sagradas, ao invés do luxo, cuide de suas vestes com carinho, lave bem, dedique um tempo para deixá-las limpas, perfumadas, para que você, vestido com elas, se apresente para servir à espiritualidade dignamente, com simplicidade e com muito zelo e asseio por seu corpo e por sua roupa branca, garanto que isso sim agrada à espiritualidade, deixe as fantasias e adereços para outras ocasiões e lugares, seja simples de coração, honesto em seus propósitos e sempre poderá contar com a mão forte e amiga da espiritualidade.\nO axé mais forte é aquele que vem através do amor e do respeito, das boas intenções, das oferendas mais simples que são compartilhadas com todos.


Omar do Rio - ADP303\nBem vindo ao Rio.\nAconchegante apartamento no coração do bairro mais nobre da cidade.\nComposto por um quarto equipado com ar-condicionado, armários e uma cama queen-size, esse apartamento é perfeito para um casal que busca um espaço tranquilo para se hospedar no Rio de Janeiro. A sala está equipada com uma bi-cama, ventilador de teto, acomodando confortavelmente até 4 pessoas no apartamento, além de contar com Wi-Fi e TV a cabo. Com uma cozinha totalmente equipada, você poderá preparar suas refeições como se estivesse em casa, além de contar com uma máquina de lavar/secar e uma pequena área de serviço.\nLocalizado no quarteirão mais badalado do bairro, e na rua mais importante, você estará próximo aos melhores restaurantes, cafés, principais shoppings e mercados além dos mais variados tipos de comércio. A praia do Leblon fica a 2 quadras de distância, assim como a estação do Metrô mais próxima.\nNossas dicas próximas ao apartamento são:\n1- Mirante do Leblon\n2 - Shopping Leblon\n3 - Bar Jobi\n4 - Boteco Belmonte\n5 - Giuseppe Grill\nAvenida Ataulfo de paiva, 338\nAvenida Ataulfo de paiva, 338 – Leblon – Rio de Janeiro Rio de Janeiro Brasil


terça-feira, 25 de outubro de 2016, 8h33\nA festividade também é celebrada por sikistas, budistas e jainistas; o significado espiritual é a vitória da luz sobre as trevas\nO tema central da mensagem do Pontifício Conselho para o Diálogo Inter-religioso aos hinduístas por ocasião do Deepavali é a promoção da esperança entre as famílias.\nO cardeal afirma que a educação à esperança encoraja os jovens a se colocarem à disposição dos necessitados, em caridade e serviço, tornando-se uma luz para aqueles que estão na obscuridade.\n“Como cristãos e hinduístas, unamo-nos a todas as pessoas de boa vontade para defender o matrimônio e a vida familiar, guiando as famílias a serem escolas de esperança. Levemos a luz da esperança a todos os cantos da terra, oferecendo consolação e força a todos os necessitados”.


26 de setembro de 2019\tàs 09:18\nFoto: Leonardo Portela, Divulgação\nA Escola Pública de Trânsito realizou nesta quarta (25) atividades de educação com crianças e adolescentes. As ações ocorreram durante a Semana Nacional e Municipal do Trânsito e também marcaram o Dia do Trânsito, lembrado em todo o país nesta quarta.\nPela manhã, a atividade de educação foi realizada na Escola Estadual João Triches, no Bairro Pio X. O encontro alertou os jovens sobre a importância da atenção e adoção de cuidados no dia a dia do trânsito. O público, formado por adolescentes, está próximo de obter a primeira habilitação e a aproximação com os fiscais é importante para mostrar que os agentes estão nas ruas também para orientar e salvar vidas, segundo o fiscal Leonardo Hackbart.\nMais tarde, pais e motoristas responsáveis pelo transporte dos estudantes da escola Cidade Nova receberam um recado especial de pequenos agentes de educação para o trânsito. Panfletos produzidos pelos alunos do 1º ano com mensagens sobre segurança no dia a dia do deslocamento foram entregues para a comunidade do bairro. Segundo a coordenadora pedagógica da escola, Scheila Duarte, a temática foi trazida pelos pequenos e, desde então, trabalhada em sala de aula. No mês passado, eles visitaram a Secretaria de Transportes e conheceram o funcionamento do trabalho dos fiscais.


Marcação Cerrada: Justiça\nMais um empate por 1 a 1 da rodada. Este, talvez, o mais justo. Botafogo e Fluminense fizeram um clássico igual, parelho, e que não havia outro resultado possível.\nNo primeiro tempo, o Botafogo foi um pouco melhor na partida. E abriu o placar com Carlos Alberto - cria do Fluminense -, de cabeça. Na etapa final, o Fluminense começava a crescer no jogo, quando Thiago Silva foi expulso. Ao meu ver, cartão vermelho muito exagerado. Um amarelo estava de bom tamanho. O Botafogo, assim, teve tudo para matar o jogo. Mas o time de Ney Franco foi incompetente. E na reta final, perdeu Zé Carlos, expulso por carrinho criminoso. O Flu foi para o abafa e Edcarlos, nos acréscimos, empatou a partida. O jogo teve ainda, um penalti não marcado para cada time.\nO Botafogo despenca. Fica três pontos longe do G-4. E perde força na briga. Quatro jogos seguidos em casa e nenhuma vitória são, de fato, preocupantes. Mais uma vez, o time perdeu a chance de vencer nos acréscimos. Enquanto isto, o Fluminense, torna-se outro forte candidato ao rebaixamento. Não basta estar há seis jogos sem vencer, e na lanterna, o time é o que tem a sequência mais complicada na tabela. Vai ser preciso mais do que muita sorte para se salvar.\nO Thiago Silva não merecia mesmo ser expulso. E o Cuca quase piorou tudo tirando o Ciel: ele vinha sendo o melhor do Flu (mesmo errando aquele lateral bisonho), sem medo de encarar os zagueiros adversários.\nDessa maneira, o Botafogo não irá para a Libertadores. Até porque perde muitos pontos para os times que brigam para o rebaixamento; nos últimos jogos, já perdeu pontos para Náutico, Vasco, Fluminense e Portuguesa. Aí não dá.


Disputa por cargo em megaigreja pentecostal termina em tiroteio – Primeira Igreja Batista em Benfica\nHome / Notícias / Disputa por cargo em megaigreja pentecostal termina em tiroteio\nUm disputa interna em uma megaigreja pentecostal da África do Sul resultou em tiroteio, com três fiéis feridos e um escândalo sem precedentes. O motivo do desentendimento que evoluiu para violência foi uma posição de liderança na denominação que havia ficado vaga.\nSegundo informações do portal sul-africano News24, o confronto aconteceu na quinta-feira, 01 de novembro, do lado de fora da International Pentecost Holiness Church (“Igreja Internacional Pentecostes e Santidade”, em tradução livre) em Silo, Zuurbekom.\nO capitão e porta-voz da polícia de Gauteng, Mavela Masondo, explicou que a batalha começou quando um comboio de veículos transportando fiéis estacionou do lado de fora da igreja. “Quando eles estavam prestes a entrar nas dependências da igreja, outro grupo que estava dentro da igreja os atacou. Eles se confrontaram. Durante o confronto, armas de fogo foram usadas e três pessoas ficaram feridas”, acrescentou.\nAlém dos fiéis feridos, 12 carros foram gravemente danificados na luta, enquanto a polícia confiscou as armas de fogo. Uma testemunha que optou por permanecer anônima disse que os dois grupos rivais da igreja primeiro conversavam, mas depois começaram a atirar pedras uns aos outros, o que levou ao tiroteio.\n“As pessoas que estavam filmando não se pareciam com membros da igreja”, disse a testemunha. “Eles estavam fortemente armados”, acrescentou.\nA denominação, que tem mais de 3 milhões de fiéis na África do Sul e nos países vizinhos, teria sido dividido após a morte de seu líder, Glayton Modise, em 2016. Lutas pelo papel de liderança vago levaram a uma série de batalhas judiciais, mas a questão permanece sem solução.\nOutro membro que não foi identificado disse ao portal News24 que ele e outros que chegaram na manhã de quinta-feira no comboio de veículos foram atacados “sem razão”: “Eles acabaram de chegar em um grande grupo, armados com armas, paus e tijolos, e nos atacaram. Nós então fugimos a pé, deixando nossos veículos para trás. Eles então danificaram nossos carros e dispararam tiros em nossa direção”, relatou.\nO evento na quinta-feira foi feito para ser uma congresso voltado a homens, que começou com o louvor e foi interrompido pela briga. Uma testemunha ocular disse que os membros da igreja que disparavam armas “pareciam não estar tentando matá-los, mas estavam simplesmente tentando assustá-los”.\nOutro membro da igreja que retornou ao seu veículo ileso disse que estava em choque com o que havia acontecido: “Tudo o que eu conseguia pensar era Deus. Deus estava conosco porque eles dispararam muitos tiros, mas apenas uma pessoa foi ferida”, disse o fiel. “Deus sabe por que isso aconteceu e Ele vai nos vingar”, acrescentou, garantindo que os cultos no templo continuarão sendo realizados. “Vamos ficar aqui na igreja e orar sobre isso”, disse ele.\nOs combates continuaram por horas, disseram policiais, com oficiais chegando ao local impedindo sucessivamente que mais membros da igreja se juntassem ao confronto. Nenhuma prisão ainda foi feita no incidente, embora Mosando tenha revelado que haverá policiamento ostensivo na área.\nAnterior Além de orações, evangélicos oferecem biscoito, água e caneta a candidatos do ENEM\nPróximo Igreja celebra o Halloween, mas pastor diz que é um erro e faz séria advertência


Faqueiro com Estojo de Madeira - 42 Peças - Euro Home - Submarino.com.br\nFaqueiros - até 75 peças Compra segura Submarino\nFaqueiro com Estojo de Madeira - 42 Peças - Euro Home\nCod. do Produto: 361093\nSun Guider\tAdicionar à lista\n(desconto de R$ 30,00)\nFaqueiro com Estojo de Madeira - 42 Peças - Euro Home\tSofisticado e completo, esse Faqueiro com 42 peças fará toda a diferença em um jantar servido para amigos ou mesmo para sua família. Acompanha um lindo e prático estojo de madeira. Um ótimo presente para qualquer ocasião!\n(11) 5852-3535 / E-mail: sac@sunguider.com.br\nFaqueiro Estojo Madeira Euro\nEstojo de madeira pintado na cor preto e revestimento em camurça protegendo os talheres.\n6 Colheres de Mesa, 6 Garfos de Mesa, 6 Facas de Mesa, 6 Colheres de Sobremesa, 6 Garfos de Sobremesa, 6 Facas de Sobremesa e 6 Colheres de Café\nConfira mais Faqueiros - até 75 peças\nÉ claro que a sua mesa merece muito mais requinte. Reunir a família e amigos para um almoço sofisticado ou mesmo para brindar aquele momento tão espec...\nFaqueiro Inox Tramontina Malibu 72 Peças\nFaqueiro com 72 peças, serviço para 12 pessoas.\nA Tramontina há mais de 20 anos vêm conquistando os lares brasileiros com produtos de qualidade e que ...\nFaqueiro Inox Tramontina Búzios 48 Peças - Exclusivo\nLindo faqueiro feito em inox de alto padrão, com 48 peças para mesa e sobremesa. A espessura do aço e a estampagem da lâmina garantem maior resistênci...\ndesconto de R$ 14,00\nR$ 85,90 12x de R$ 7,16\tComprar\nFaqueiro Inox Tramontina New Kolor 60 Peças - Cabo Branco\nSe você quer praticidade na hora de servir, a linha é New Kolor! Com lâminas de aço inox e cabos em polipropileno, tem muito mais resistência e durab...\nFaqueiro Inox Tramontina Búzios 42 Peças + 3 Facas Athus Grátis\nFaqueiro Búzios 42 Peças + 3 Utensílios Nylo Athus - Tramontina\nBeleza e requinte na hora de servir! A Tramontina traz para você um produto para incr...\nFaqueiro Inox Tramontina Búzios 42 Peças + 5 Utensílios Grátis\nFaqueiro Búzios Inox 42 Peças + 5 Utensílios - Tramontina\nBeleza e requinte na hora de servir! A Tramontina traz para você um produto para incrementa...\nFaqueiro Inox Tramontina Malibu 76 Peças\nBeleza e requinte na hora de servir! A Tramontina traz para você um produto para incrementar a sua cozinha o Faqueiro Malibu 76 peças com lâminas e c...\nFaqueiro Inox Tramontina New Kolor 60 Peças - Cabo Preto\nSe você quer praticidade na hora de servir, a linha é New Kolor!\nCom lâminas de aço inox e cabos em polipropileno, tem muito mais resistência e durabi...\n+ Veja mais produtos similares em Faqueiros - até 75 peças\nFaqueiros - até 130 peças\nFaqueiros - até 30 peças\nFaqueiros - até 75 peças


Blog do Melqui: Fundador da OAB Caruaru lança livro contando a história da Subseccional\nFundador da OAB Caruaru lança livro contando a história da Subseccional\nO ex-presidente e fundador da Subseção da OAB Caruaru, Darley Ferreira, proferiu palestra nesta sexta-feira, 1° de outubro, no auditório da OAB Caruaru, e na ocasião lançou o livro de sua autoria "História da Subseção de Caruaru da OAB-PE".\nO livro traz a história da origem da subseção, fundada em 1960, a primeira do Norte e Nordeste, e conta com prefácios dos ex-presidentes Saulo Amazonas e João Alfredo, e do atual presidente Fernando Santos Júnior.\nDurante seu discurso, Dr. Darley ressaltou a importância da profissão e destacou os principais pontos que foram abordados na obra que surgiu de uma conversa com o presidente Fernando Santos Jr., que destacou a necessidade de um obra com a história da subseção, valorizando, assim, toda a advocacia e a sociedade.\n"Quando nós escrevemos essa obra tivemos uma preocupação de dar a Caruaru um livro que fosse diferente, e para isso, contamos com a consultoria da editora do jornal Correio Braziliense e professora, Dad Squarisi, que ao ver o livro disse que ele era interessante porque além de trazer matéria específica do direito, trazia também assuntos de caráter social", destacou Ferreira.\nO evento contou com a participação do presidente da OAB Caruaru, Fernando Santos Júnior, e sua diretoria, o presidente da OAB-PE, Bruno Baptista, os ex-presidentes da Subseção Caruaru, Margarida Cardoso, Saulo Amazonas e Felipe Sampaio, os conselheiros da OAB Caruaru, o prefeito em exercício de Caruaru, Rodrigo Pinheiro, o presidente da Câmara de Vereadores, Bruno Lambreta, o representante do Instituto dos Advogados de Pernambuco - IAP, Bruno Bacelar, a presidente da ACIC, Ivânia Porto, o diretor da Rádio Liberdade, Ivan Feitosa, o historiador Walmiré Dimeron, o reitor da Asces-Unita, Paulo Muniz, e da professora Raíssa Braga, representando o reitor do UniFavip.\nApós a palestra, o escritor autografou os exemplares que foram adquiridos pelos participantes.\nPara quem tiver interesse em adquirir o livro, ele está à venda na sede da OAB Caruaru e no Ponto CAAPE do Fórum Estadual, ao custo de R$ 50,00.


23 PENTEADOS ENCARACOLADOS FABULOSOS DOS EUA - PENTEADOS CACHEADOS\nPrincipal Penteados Cacheados 23 penteados cacheados compridos fabulosos: looks que adoramos\nProcurando por novos penteados longos e cacheados? Em seguida, confira algumas de nossas opções de estilo para mechas fluidas, saudáveis e saltitantes que você vai adorar!\nÉ divertido brincar com penteados longos e encaracolados - além disso, eles têm o benefício adicional de sempre parecerem interessantes, mesmo que tudo o que você faça seja se lavar! Longas madeixas encaracoladas são a vida da festa e se destacam das demais de uma maneira linda e marcante.\nmaneiras de prender o cabelo para trás para rapazes\nMas às vezes, o estilo pode parecer um desafio. Se você está cansado de tentar os mesmos estilos antigos, estamos aqui para ajudar! Esses penteados chiques e saltitantes para cabelos longos e encaracolados irão melhorar seu estilo de cabelo em um instante. Então, saia com os estilos antigos e com esses fabulosos penteados saltitantes para cabelos longos e encaracolados.\n23 penteados encaracolados compridos\n1. Cabelo Platina\nFaça do seu cabelo longo e encaracolado um loiro platinado gelado.\nUma cor loira platinada ousada levará seus longos penteados cacheados a novos níveis. Para fazer com que seus cachos fiquem firmes o dia todo, sem estalar ou enrijecer, use TRESemmé TRES Two Extra Hold Mousse .\nDê um estilo aos seus cachos com este look clássico enrolado.\nNada supera os clássicos, e esses cachos não são uma exceção a essa regra. Cachos clássicos são sempre a nossa escolha para uma noite quente.\n3. Cachos apertados\nDeixe seus cachos naturalmente apertados fluírem.\nOs cachos justos são um dos nossos penteados longos e cacheados favoritos. Eles são fofos, peculiares e divertidos de estilizar. Usar Dove Amplified Textures Shine & Moisture Finishing Gel para definir seus cachos.\nCansado de ver seus cachos batendo em seu rosto? Um estilo meio para cima é a resposta para o seu dilema.\nUm penteado meio levantado é perfeito para aqueles dias em que você pula o banho. É um estilo fácil e sem esforço que ainda faz você parecer chique e sofisticado.\n5. Rabo de cavalo estilizado\nCachos esvoaçantes ficam elegantes em um rabo de cavalo estilizado.\nVista seu rabo de cavalo encaracolado com uma trança para adicionar alguns detalhes.\nO look clássico amassado é aquele que nunca sai de moda.\nO cabelo crespo é um dos nossos estilos favoritos. É sempre um penteado fofo e divertido para balançar durante o dia, ou mesmo em uma noite fora. Para manter seu cabelo crespo no lugar o dia todo, use Laca de cabelo Dove Style + Care de fixação flexível .\nUma simples torção de halo pode ir muito longe.\nSe você está procurando um look mais feminino, mas não tem tempo para penteados elaborados, uma simples trança halo pode atualizar seu visual!\nUm ombré dramático parece selvagem com cachos volumosos e cheios.\nSe você é um ávido Cabelo de todas as coisas leitor, então você sabe que somos grandes fãs do estilo ombré. Este gradiente drástico de cor fica perfeito em todos os tipos de cabelo e dá aos cachos uma aparência sexy. Usar Tratamento sem enxágue diário SheaMoisture 100% óleo de coco virgem para dar aos seus cachos um pouco mais oomph .\n9. Tranças presas na parte de trás\nTranças presas atrás adicionam detalhes extras aos seus cachos.\nPuxar duas tranças para trás é uma maneira simples e fácil de obter um estilo elegante. Tranças de três fios simples farão o truque para levar seu longo penteado encaracolado a novas alturas.\nDê aos seus cachos um pouco mais de corpo e volume.\nCachos grandes e marcantes são muito mais fáceis de criar do que você esperava. Basta pegar um modelador grande e definir seus cachos com Mousse Defining Dove Style + Care Curls , e voilà! Você tem cachos perfeitos, prontos para Hollywood.\n11. Meio Pão\nUm meio coque dá ao seu longo penteado encaracolado um impulso extra de plenitude.\nMetades de pãezinhos são sempre um penteado longo e encaracolado divertido para experimentar. São simples, sem esforço e dão ao seu cabelo a aparência de volume e plenitude extra.\nEsses cachos balayage são sempre uma opção de estilo.\nAs mechas Balayage são sempre um look sexy, e os fios cacheados complementam um estilo colorido perfeitamente.\nUm look curvado dá ao seu cabelo cacheado um visual divertido e sedutor.\nOs arcos dão ao seu visual uma vibração doce e peculiar. Você pode optar por um estilo de arco sutil ou pegar seus arcos maiores e mais ousados. De qualquer maneira, você ficará lindo!\nestilo cabelo curto com chapinha\nObtenha um look rock com esta franja cheia.\nA franja cheia e com franjas vai ser o estilo da temporada. Eles são nervosos, rebeldes e vão contra a corrente, e estamos amando quase todas as partes desse estilo. Defina sua franja com Spray de acabamento Nexxus Maxximum para dar algum controle ao seu visual.\nQuem disse que as tranças são para crianças estava completamente errado.\nEstamos prevendo que os rabichos farão um grande retorno nesta temporada, e por um bom motivo. Este penteado é tão fofo e dá aos cabelos longos e cacheados um toque domesticado, mas volumoso.\n16. Parte Lateral Pesada\nUma parte lateral pesada dá ao seu cabelo longo e encaracolado uma aparência volumosa.\nSeus cachos parecem um pouco mais achatados hoje? Alternar sua peça pode ajudá-lo facilmente a criar uma aparência mais completa. Mudar seus cachos para uma parte lateral pesada faz com que pareçam extra volumosos e saltitantes.\nA parte do meio é um estilo clássico sem esforço que funciona com todos os tipos de cabelo. Crédito da foto: indigitalimages.com\nOu, se você é um grande fã da parte do meio, pode arrancar suas raízes e pontas para criar um visual maior e mais ousado.\n18. Reforço volumoso\nAumentar o volume dos seus cachos pequenos nunca foi tão fácil.\nDê um aumento de volume aos seus cachos minúsculos para obter uma juba densa de cachos deliciosos!\n19. Bolo de Nó\nEste pequeno coque vai levar seus cachos a novas alturas.\nUm coque de top knot é uma forma doce e divertida de dar ao seu look uma vibe sem esforço. Este look é um dos longos penteados cacheados que sabemos que nunca sairá de moda.\ncortes de cabelo para cabelos grossos e ondulados acima de 50\nEsses cachos sensuais vão fazer todo mundo virar a cabeça.\nCachos bonitos e justos são ótimos para qualquer ocasião. Esteja você indo para o happy hour com as mulheres ou para um jantar elegante, esses cachos saltitantes com certeza farão com que todos fiquem com inveja.\n21. Cachos naturais\nDeixe seus cachos naturais fluírem livremente.\nQuem disse que você tem que estilizar longos penteados cacheados para torná-los bonitos? Deixe seus cachos naturais fluirem com o vento por conta própria!\nSe você quiser dar ao seu penteado encaracolado comprido uma aparência de dois tons mais natural, o sombré é definitivamente a escolha de tintura de cabelo para você. Este é o primo mais sutil do ombré drástico, e dará aos seus cabelos a cor suficiente para fazer você se destacar da multidão.\nObtenha pãezinhos espaciais volumosos com seus cachos cheios e encaracolados.\nOs pãezinhos espaciais ficam ainda mais volumosos quando feitos com cabelos longos e cacheados. Dê aos seus pãezinhos espaciais controle à prova de intempéries borrifando-os com Nexxus Comb Thru Volume Finishing Mist.\nCondicionador sem silicone: o produto preferido para meninas de cabelos cacheados\nprodutos de cabelo para cabelos naturais para torná-los cacheados\npenteados de casamento indianos para cabelo médio\ntintura de cabelo semi-permanente quanto tempo dura\ncomo pentear cabelo curto e relaxado\npenteados médios para cabelos grossos e grossos\n8 Cortes de cabelo Angled Bob Tendências Agora


Vagas Urgente: Orientador fisico em Içara, SC - Novembro 2021 - Empregos Jooble\nVagas de emprego Orientador fisico Içara, SC\n...por assinatura e telefonia móvel.A diversidade de serviços também se reflete no perfil do público atendido, que vai desde pessoa física até pequenas, médias e grandes empresas, além de multinacionais, órgãos governamentais e até mesmo outros Provedores de Serviço de...\n...casa? Alvenaria Já possui levantamento topográfico do terreno? Sim Quantos ambientes? Planta livre ou tipo loft (sem divisão física entre ambientes) Quantos banheiros? 1 Quantos andares? Térrea Qual a área aproximada da construção desejada? Até 50m2 Situação...\n...emissão do adiantamento salarial e emitir relatórios do sistema. Fazer os lançamentos, apontar, controlar e fechar os cartões ponto físico e eletrônico para fechamento de folha de pagamento. Controlar e emitir relatórios de bando de horas. Prestar atendimento ao cliente...\n...Atividades como Auxiliar de Laboratório Acompanhar e analisar os resultados dos ensaios dos produtos.Determinar as propriedades físicas e físico-químicas dos lotes produzidos, fazendo testes.Avaliar os resultados dos ensaios conforme especificação do cliente, e...\n...do consultor comercial?Prospecção de clientes, tanto pessoas físicas quanto jurídicas, que podem se interessar pela aquisição dos equipamentos... ...a função?IniciativaResiliênciaCapacidade de negociaçãoOrientação para eficiência e eficáciaFoco no resultadoPara se...\n...consultor comercial? Prospecção de clientes, tanto pessoas físicas quanto jurídicas, que podem se interessar pela aquisição dos equipamentos... ...? Iniciativa Resiliência Capacidade de negociação Orientação para eficiência e eficácia Foco no resultado Para se...\n...ensino superior nas áreas da Saúde, Administração ou Secretariado. Atividades: Prestar apoio as secretárias no atendimento e orientações dos clientes. De Segunda a sexta das 7h30 às 12h30 ou 15h às 21h. BENEFÍCIOS: Vale Transporte SALÁRIO: R$ 900,00...\n...Orientar tecnicamente os controladores de qualidade e inspetores de recebimento com intuito de padronização das práticas nas linhas de produção Avaliação crítica dos documentos que embasam as exportações Conduzir as validações da qualidade em processos produtivos...\n...Atividades como Entregador Conferir notas de acordo com os produtos.Auxiliar no carregamento do caminhão com mercadorias.Orientar motorista na manobra do caminhão.Entre outras atividades. Jornada de trabalho Tempo integral De segunda a sexta-feira das...\n...com a equipe de trabalho;• conhecer a cultura e o funcionamento da franquia;• saber trabalhar bem em grupo e aceitar seguir as orientações recebidas;• ter conhecimento amplo sobre higienização e armazenamento correto dos produtos;• ser paciente, criativo e ter autocontrole...\nAjudante de Fechação - Cristo Reis\n...na colocação do machos, marcações e no fechamento dos moldes.Executar outras atividades de acordo com a necessidade da função ou orientação do supervisor. Jornada de trabalho Tempo integral Comercial Requisitos necessários Ensino fundamental completo...\n.../11/2021. Atividades como Operador de Usinagem CNC Operar torno CNC usinando peças de baixa complexidade e precisão, sob orientação.Efetuar correções básicas em programação CNC quando aplicável. Jornada de trabalho Tempo integral Comercial. Requisitos...\n..., postada em 05/11/2021. Atividades como Estagiário na área Administrativa Prestar apoio as secretárias no atendimento e orientações dos clientes. Jornada de trabalho Tempo integral Segunda a sexta das 7h30 às 12h30 ou 15h às 21h. Requisitos necessários...\n...seriadas de moderada complexidade ou precisão, que exijam significativo domínio técnico, com base na OP ficha técnica, desenho e orientações prévias.Selecionar ferramentas de corte e instrumentos de medição. Jornada de trabalho Tempo integral Comercial. Requisitos...\n...Atribuições Foco em prospecção de novos clientes;prospecção porta a porta, panfletagem e leads;clientes pessoa física e jurídica;habilidade em venda de porta a porta será um diferencial;será responsável pela venda, recebimento e entrega dos produtos...\n...negócios do Grupo Dimed. Main responsibilities Atender aos clientes com cordialidade, prestando informações técnicas e orientações sobre os medicamentos, interpretando e avaliando as prescrições; Controlar a venda de medicamentos psicotrópicos, fazendo...\ndesenhador projetista Içara, SC\nassessor a comercial Içara, SC\nprojetista de instalações Içara, SC\ntecnico cnc Içara, SC


Review: Grimm 2×03 – Bad Moon Rising | Movie MusicTv\nReview: Grimm 2×03 – Bad Moon Rising\n02/09/2012 02/09/2012 / kk3thess\nGrimm retorna com o seu lado procedural, mas ainda assim o episódio manteve um bom nível.\nEmbora soubesse que o lado procedural viria mais cedo ou mais tarde, não esperava que viesse logo no 3º episódio, principalmente depois da campanha feita pela NBC. Mas, felizmente, o episódio não foi ruim, pelo contrário, foi um dos melhores fillers da série até hoje.\nO caso da semana girava em torno de uma grupo de Coyotls, que são criaturas equivalentes a gangues de rua no mundo Wesen, pois costumam viver em bando e tem uma mentalidade voltada para a convivência em grupo, portanto, se alguém abandonar o bando, eles não serão tão tolerantes com essa atitude. E os que vimos nessa semana sequestraram a filha de um desertor do grupo e planejavam fazer um ritual (aseveracion) para introduzi-la no bando. Tenho que elogiar aqui o trabalho de edição e direção do episódio, pois eles conseguiram dar um ótimo ritmo as cenas de ação e um clima bastante tenso às cenas no episódio.\nMas isso foi apenas um (bom) plano de fundo para Hank encarar o fato de que ele não está louco e que realmente existem as criaturas que ele pensava ter visto. Estava temendo que as cenas onde isso acontecesse fossem forçadas e vergonhosas, mas fui surpreendido pois as sequências foram bastante orgânicas e bem feitas. Estou começando a achar que o nível apresentado na temporada passada está me fazendo subestimar demais o seu potencial, mas prefiro continuar assim (pelo menos por ora) do que exigir mais e vir algo bem abaixo do esperado.\nOs Coyotls me lembraram Eisbibers quando viram Nick, com a diferença de que eles não vão encher a casa de Nick de presentes. Falando sério, precisam variar os efeitos, pois os Coyotls ficaram parecendo uma mistura de Fuchsbaus e Blutbads. As criaturas em si eram bem desinteressantes, o que contrasta com os personagens, que eram bastante interessantes, isso sem falar nas interpretações dos atores, pois foram as melhores dos personagens secundários até hoje, com destaque Mark Pellegrino e John Pyper-Ferguson. Pellegrino, para variar, interpreta um personagem normal (um pai, veja só!) e conseguiu entregar um bom trabalho, embora pudesse entregar algo melhor se os roteiristas tivessem desenvolvido melhor o seu personagem. Já Ferguson conseguiu algo inédito na série até então: entregar um vilão não caricato. Faço votos de que o elenco secundário continue assim.\nColoquei algumas questões sobre a amnésia de Juliette na review dos episódios anteriores, e esse episódio trouxe algumas respostas, como o fato dela não se lembrar apenas de Nick. Embora já nos tivessem dado uma pista sobre isso na Season Premiere (a cena em que Juliette vê Nick desaparecendo), não estava tão claro se isso tinha sido realmente uma pista ou um exemplo do que estava acontecendo com ela. A escolha do que os roteiristas irão fazer sobre essa amnésia irá refletir diretamente na minha opinião sobre a série, pois se os roteiristas escolherem deixá-la assim e fazer com que Nick tente reconquistá-la prova que eles querem ousar (embora essa atitude não seja tão ousada assim), mas se ela recuperar a memória facilmente isso deixa claro que eles não querem ousar o mínimo possível. Mas independentemente de quanto tempo essa amnésia durará, desejo que seja divertido enquanto dure.\nSe nos episódios anteriores Rennard recebeu bastante atenção, nesse ele quase não apareceu. Odeio quando as séries fazem isso, focam em um personagem e se esquecem dele no episódio seguinte. Outro que, apesar de não ter desaparecido, está sendo bastante “esquecido” pelos roteiristas é Monroe. Tudo bem, o personagem é legal, mas até quando ele vai ser apenas aquele que ajuda o Nick com tudo? Já conhecemos o personagem, ele já exerce essa (e apenas essa) função há muito tempo, creio que já mais do que na hora de começar a desenvolvê-lo. Até houve uma tentativa no episódio 1×06, quando incluíram uma personagem do seu passado, mas não basta apenas isso, principalmente para um personagem tão querido quanto ele.\nFoi um ótimo caso da semana e ainda ganhamos um Hank que descobriu o mundo onde vive, uma Juliette com um estranho em casa e Nick com mais questões para resolver. As minhas expectativas já estão começando a aumentar, espero que a série não me decepcione.\n– Precisam contratar urgentemente uma pessoa que saiba trabalhar bem com câmeras, pois fomos premiados com um péssimo trabalho de câmera novamente.\n← Review: Grimm 2×01/02 – Bad Teeth [Season Premiere] / The Kiss\nFilmes que vi na semana (26/08 à 01/09) →


Copa do Nordeste 2022: Alexi Portela mira arrecadação de R$ 50 milhões | TV Torcedor\nCopa do Nordeste 2022: Alexi Portela mira arrecadação de R$ 50 milhões\nEm entrevista ao programa Isso é Bahia, da rádio A TARDE FM (103.9), o presidente da Liga do Nordeste, Alexi Portela, falou sobre a da Copa do Nordeste, torneio que em 2022 pode ter arrecadação de R$ 50 milhões, segundo o dirigente, ainda que sejam descontadas desse valor as despesas com passagens, hospedagens e traslados.\n“A única liga que deu certo no Brasil é a liga do Nordeste. Muito por conta da união dos clubes. E quem tem o poder na liga são os clubes. No primeiro semestre de 2022 só vamos perder em arrecadação para o Campeonato Paulista”, disse Alexi Portela, que torce para que todos os quatro clubes nordestinos se mantenham na Série A [Bahia, Ceará, Fortaleza e Sport] e que clubes da região consigam o acesso para a elite do futebol brasileiro, como o CRB e o CSA. “A competição traz uma arrecadação extra que ajuda a preparar esses times a participarem das competições nacionais”.\nPortela ainda alegou que não seria possível realizar o torneio sem a união dos clubes e o aval da Confederação Brasileira de Futebol, já que a última tentativa de realizar o torneio sem a chancela da CBF não deu certo. “Voltou em 2010 sem apoio da CBF e não foi o que a gente esperava. Paramos, conversamos com as federações, CBF, e concordamos em fazer uma competição com o consenso da CBF, e foi isso que nós fizemos. Cada ano vamos conseguindo mais, das 12 datas que nós conseguimos [em 2021] usamos 10. Os fins de semana [em 2022] serão para a estaduais”, disse o presidente da Liga do Nordeste.


Vagas: ContilNet separa as melhores para Rio Branco nesta quinta; salários de até R$ 4mil! -\n17 setembro 2021 10:31 pm\nVagas: ContilNet separa as melhores para Rio Branco nesta quinta; salários de até R$ 4mil!\nÚltima atualização em 05/08/2021 10:56\nO site LinkedIn publicou nesta quinta-feira (05), nove vagas para diversas áreas na capital, sendo estas: auxiliar de marketing e analista em tempo integral na cervejaria Ambev, vendedora, gerente comercial, assessor(a) de investimentos, gerente de relacionamento, consultor de vendas, aplicadora de laser e advogado trabalhista.\n– Auxiliar de Marketing na Ambev: ensino médio completo, CNH AB definitiva, precisa zelar pelos materiais de merchandising, buscando sempre disponibilizar e atender a necessidade do mercado, vendas e trade; orientar e utilizar corretamente as marcas no mercado; acompanhar o trabalho dos vendedores nos pontos de venda, dentre outros.\n– Gente e Planejamento/Performance – Analista na Ambev: ensino superior completo, conhecimento avançado do pacote Office e Excel, Encontrar soluções ideias para os problemas;\nTer raciocínio rápido, visão analítica; Analisar cenários para reduzir os problemas, dentre outros.\n– Vendedora na Vivara, localizada no Via Verde Shopping: trabalho em tempo integral, experiência com atendimento ao cliente, ensino médio completo e disponibilidade para atuar em escalas de feriados e finais de semana;\n– Gerente Comercial na Laser Fast Depilação: realizar vendas e pós-vendas, analisar estatísticas, dar feedback aos funcionários para aumentar a performance, gerenciar e controlar a unidade;\n– Assessor de investimentos na XP Investimentos: trabalho em tempo integral, conhecimentos de macroeconomia, disponibilidade em tempo integral, experiência prévia com mercado financeiro e perfil comercial;\n– Gerente de Relacionamento no banco Santander: tempo integral, graduação, certificado CPA 20 – ANBIMA, conhecimento em comercial e vendas;\n– Consultor(a) de vendas na Laser Fast Depilação: realizar a avaliação dos serviços de depilação a laser, realizar vendas, negociações e fechamento de contratos, agendar as avaliações via telefone/WhatsApp e apoiar a gerente da unidade nas demais tarefas;\n– Aplicadora de laser na Laser Fast Depilação: Realizar a aplicação do laser no cliente, realizar vendas e revendas de pacote de depilação a laser, atender a demanda de agenda dos clientes e apoiar a gerente da unidade nas demais tarefas. É necessário ter graduação em Biomedicina, Estética, Enfermagem ou Fisioterapia. O salário é de 2.300,00 a R$ 3.500,00 (Bruto mensal) em regime de CLT;\n– Advogado trabalhista na Luandre: registro na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB), trabalho em tempo integral em regime temporário de 6 meses, com especialização na área trabalhista, possuir experiência e conhecimentos nas áreas civel e trabalhista, rotinas administrativas/jurídicas, consulta e análise de jurisprudência, consultas e análises diversas para embasamento de petições e representações em defesa da empresa. O salário é de R$4 mil (bruto mensal).\nArtigo anteriorVereador da capital expõe denúncias de assédio sexual atribuídas a diretor do Hosmac\nPróximo artigoTrabalhadores do transporte público podem entrar em greve novamente em Rio Branco


Cartas de Serviços do Estado de Mato Grosso do Sul Coleta de Sangue – Cartas de Serviços do Estado de Mato Grosso do Sul\nTrata-se de coleta de sangue, produção de hemocomponentes e distribuição de hemocomponentes.\nDoadores-pessoas de 16 ate 69 anos. Recptores- todas as idades.\nPara doação- ter de 16 a 69 anos e estar bem de saúde. Receptor – ter patologia que requer transfusão de sangue para a convalescença.\nPara doação: Documento oficial com foto para identificação\nReceptor: Prescrição médica\nEtapa 1 – Cadastro do candidato a doação, no sistema Hemovida\nEtapa 2 – Pré-triagem hematológica, realização da dosagem de hemoglobina no sangue, através de punção no dedo, verificação do peso e altura se o candidato atende os parâmetros exigidos na legislação, ele passa para a etapa seguinte.\nEtapa 3 – Triagem clínica, o triador afere a pressão e faz uma avaliação do estado geral de saúde do doador, para considerar ele apto ou não. Se sim é encaminhado para a etapa seguinte.\nEtapa 4 – Coleta identificação do doador, lavagem do antebraço, desinfecção do antebraço com álcool 70° e punção na veia para coleta.\nDoação é voluntária, sem custo, para receptor usuário do SUS sem custo, usuário rede privada ressarcido custo dos exames.\nDe acordo com a demanda e/ou legislação vigente.\nPara transfusão programada: dia e hora, de rotina se realizar dentro de 24 horas, urgência\nHemosul – Av. Fernando Correa da Costa , 1403 – Centro, de segunda a sexta das 7h as 17h e sábado das 7h as 12h.\nOutras unidades de segunda à sexta-feira das 7h as 12h.\nSite oficial: www.hemosul.ms.gov.br\nSite governo, facebook Hemosul.\nTelefones: (67)3312-1500 (67)3312-1502 (67)3312-1503\nO doador tem prazo afixado de 30 dias para buscar resultado, para distribuição de hemocomponentes tem horário definido e divulgado para todos os hospitais e clínicas e as provas pré transfusionais são liberadas de acordo com o tipo de transfusão, se é programada ou de urgência, etc.\nO Hemosul tem serviço de ouvidoria onde os doadores e pacientes podem registrar suas questões ou por meio de telefone (67)3312-1500.\nNossa política é oferecer e manter educação permanente aos profissionais da saúde que estejam envolvidos no processo do sangue;\nAtender às necessidades dos nossos clientes, melhorando continuamente nossos processos;\nBuscar atualização tecnológica para os serviços de produção e apoio;\nBuscar continuamente o aperfeiçoamento dos nossos produtos.\nA missão é prestar assistência hematológica e hemoterápica com qualidade, para as redes pública e privada do Mato Grosso do Sul, com a finalidade de produzir e fornecer hemocomponentes e gerenciar a distribuição de hemoderivados para todo o Estado, obedecendo às normas e padrões legais vigentes.\nPortaria de Consolidação nº 5 de 28 de setembro de 2017, RDC 34 de 11 de Junho de 2014 – Anvisa, Portaria do Ministério da Saúde nº 1469 de 10 de Julho de 2006.\nMayra Beatriz Cunha F. Pereira – Matrícula 98647023


Atlético domina Tupynambás e vence por 5 a 0 – Espora 13\n27 de janeiro de 2020 Jonatas Berto\t0 comentários\nO jogo começou favorável ao Atlético, que detinha a posse de bola e dominava as ações ofensivas. O time alvinegro, mesmo que com alguma dificuldade na construção de jogadas, era quem criava as chances de perigo. O Tupynambás, recuado, se limitava a defender e tentar contra atacar em velocidade. A partida já era controlada pelo Alvinegro, mas aos 27 minutos os rumos da partida mudaram – para melhor – para o Galo. O lateral Henrique, do Tupynambás, exagerou na força ao dar um chutão e acertou o peito de Fábio Santos. O atleta do time visitante acabou expulso. Poucos minutos depois, o Galo abriu o placar. Maílton cobrou escanteio e o zagueiro Gabriel testou forte, para o fundo do gol. Com a vantagem numérica no campo e no placar, o time do Horto não diminuiu a pressão e chegou ao segundo gol. O lateral Maílton agora arriscou chute de fora da área e a bola foi no fundo do gol.\nLogo no início do segundo tempo o Galo já chegou ao terceiro gol, com Fábio Santos, de pênalti. Mas mesmo com a vantagem ainda maior logo cedo, o Atlético não se desconcentrou e manteve-se ofensivo, buscando um resultado mais amplo. O time Atleticano dominava seu adversário e fazia boas transições com a bola no chão, ainda tendo a arma das bolas aéreas com Maílton. E o grande ímpeto Alvinegro foi compensado aos 12 minutos. Jair finalizou forte de fora da área, na trave. Di Santo pegou o rebote e fez o quarto gol. Já goleando o Tupynambás, o treinador Rafael Dudamel sacou Hyoran e colocou Bruninho. Logo depois, entraram Bruno Silva e Ricardo Oliveira, nos lugares de Di Santo e Jair, respectivamente. O jovem Bruno Silva esteve inspirado, pois em um de seus primeiros toques na bola, já marcou um gol. Maílton lançou para o atacante na pequena área, que dominou com o peito e já tirou o zagueiro da marcação, batendo de chapa e explodindo o coração da Massa Alvinegra. O ponto negativo, entretanto, fica também com Bruno Silva, que saiu de campo apenas alguns minutos após o gol, com problemas musculares. Mas o Galo administrou o jogo nos minutos finais e confirmou a goleada por 5 a 0, assumindo o posto de líder do Campeonato Mineiro.\nO Galo não fez mais que a sua obrigação ao vencer o Tupynambás no último domingo(26). Mas é importante que os jogadores se acostumem a “fazer a lição de casa” quando forem favoritos, para assim adquirirem uma mentalidade vencedora. O Galo, que já tinha facilidade enquanto o jogo era de 11 jogadores contra 11, venceu com tranquilidade quando o lateral Henrique, do time visitante, foi expulso de maneira correta. E embora seja cedo para tecer comentários acerca da técnica ou da tática Alvinegros, podemos citar o espírito que o treinador Rafael Dudamel está passando para a equipe. Em outras épocas, o Atlético administraria o placar já no segundo gol, adotando postura burocrática. Mas o que vimos diante do Tupynambás foi um time que não “tirou o pé do acelerador” mesmo quando estava goleando. Tentou manter a pressão e o domínio, e por isso foi recompensado com uma vitória elástica. O lateral-direito Maílton foi o grande destaque do jogo, não só por seu lindo gol e pelas duas assistências, mas também por ter demonstrado esse futebol já na sua primeira partida. Edinho reestreou com a camisa Alvinegra e, embora burocrático, demonstrou qualidades que o credenciam a ser pelo menos um reserva de confiança. No demais, todo o coletivo Atleticano apresentou boa sintonia, por mais que o argentino Di Santo novamente tenha nos mostrado o porque de estarmos no mercado atrás de um novo centro-avante. Mas a tarde de domingo foi boa demais para o torcedor Atleticano.\nData/Hora: 26 de janeiro de 2020, às 16h (Brasília)\nCartões amarelos: Vanger(TUP)\nCartões vermelhos: Henrique(TUP)\nGols: Gabriel, aos 32′-1ºT(1-0), Maílton, aos 40′-1ºT(2-0), Fábio Santos, aos 3′-2ºT(3-0), Di Santo, aos 12′-2ºT(4-0), Bruno Silva, aos 23′-2ºT(5-0)\nATLÉTICO: Michael, Maílton, Igor Rabello, Gabriel e Fábio Santos. Jair(Ricardo Oliveira), Allan, Zé Welison, Hyoran(Bruninho); Edinho e Di Santo(Bruno Silva). Técnico: Rafael Dudamel\nTUPYNAMBAS: Renan Rinaldi(Bruno); Henrique, Adriano, Diego Augusto e Lúcio; Léo Salino; Vanger(Graffite), Sávio, Allan; Ygor e Ademilson(Silvio Gomes) Técnico: Zé Luís Peixoto.\n← De volta ao Horto: Galo pega o Tupynambás pelo Campeonato Mineiro\nGalo e Coimbra duelam no Horto →\n5 de dezembro de 2019 5 de dezembro de 2019 Jonatas Berto\t0\n2 de junho de 2019 3 de junho de 2019 Jonatas Berto\t0


BANKAI-MANIA: Entenda os Quincys\nEntenda os Quincys\nShinigamis são bonzinhos e os quincys são os malvados em Bleach. Esse é o pensamento de muitos. Mas eu vou mudar isso, com esse post. Usando o estilo Se ponha no lugar deles da Vick-chan do blog Uma fã de Inuyasha, eu vou fazer vocês entenderem os quincys.\ncoloque a música para um maior aprofundamento e leia calmamente\nNós Quincys somos humanos.\nE como humanos nós temos sentimentos:\nRaiva, tristeza, arrependimento.\nNós temos... Coração.\nVocê já se imaginou andando pela rua a noite,\nE ver uma pessoa indefesa sendo atacada e devorada viva por uma criatura monstruosa?\nO que você faria se tivesse poder para enfrentar essa besta?\nVocê a enfrentaria e salvaria a pessoa indefesa,\nOu você fingiria que nada aconteceu deixando ela ser devorada pelo monstro?\nSão espíritos corruptos com poderes sobrenaturais.\nEles brincam com vidas humanas,\nDepois devoram suas almas,\nE riem de suas mortes.\nNós quincys temos um dom,\nUsamos esse dom não com o objetivo de matar,\nMas com o objetivo de proteger.\nNós matamos hollows para que eles não nos matem.\nE para vingar nossos irmãos assassinados.\nFoi aí que eles apareceram,\nEspíritos guerreiros vestindo um manto negro\nE portando uma espada.\nEles se denominavam "Shinigami".\nEles nos disseram para não matar mais hollows.\nDisseram que nós estávamos quebrando o "Equilíbrio".\nMas que equilíbrio é esse?\nNós não os ouvimos,\nPor qual razão nós iríamos obedecer esses estranhos?\nPorque só eles têm o direito de matar esse monstros?\nQuerem que nós não façamos nada enquanto pessoas são devoradas pelos hollows?\nNós não aceitaremos!\ntroque para essa música para o próximo efeito\nNós fomos longe demais,\nOs shinigamis declararam guerra contra nós,\nEm nome do equilíbrio.\n...O porquê desse nome... Shinigami...\nEles são verdadeiros "Deuses da Morte",\nSuas Divisões são piores que os hollows.\nNão há misericórdia.\nEles matam sem piedade ou compaixão,\nMatam sem distinção... homens, mulheres e crianças,\nTudo em nome do equilíbrio.\nMuito sangue já foi derramado,\nE agora eles querem uma trégua.\nMataram minha família, meus irmãos!\nEu juro pela meu orgulho de quincy,\nQue os matarei, definitivamente eu os matarei... todos vocês... shinigamis...\n...Vocês nos mataram!\nguilherme 8 de abril de 2013 20:19\nfico foda man\nAnônimo 8 de abril de 2013 20:51\nAnônimo 8 de abril de 2013 20:54\nKurosaki Pain 9 de abril de 2013 01:20\nJa tava bom. Com o efeito das musicas fico melhor ainda kk\nAnônimo 9 de abril de 2013 14:32\nEstou do lado dos Quincys! espero bem que eles esmaguem os shinigamis sem nunhuma piedade, principalmente os 2 shinigamis que + odeio Byakuya e Zaraki!\nAnônimo 4 de maio de 2013 14:20\nentao para de assistir bleach porra\nWeller Santibanez 16 de novembro de 2013 18:24\nele vai parar de ver bleach pq ñ gosta de 2 personagens?\nbananas 9 de abril de 2013 16:53\nkaraka man!! to em duvida de que lado fico!\nMatt 11 de abril de 2013 00:27\nfodaaa, com a musiquinha ficou mais foda kkkk\ntalves até o ichigo entre do lado deles(eu gosto mais dos shinigamis,mas tbm gosto dos quincies,pessoalmente prefiro que eles se junter e forme uma nova especie,um shinigami misturado com um quincie)\nTibia 23 de abril de 2013 12:40\nshinigami misturado com quincy = ichigo\nAnônimo 22 de abril de 2013 19:16\nFicou massa mas é unilateral!\nessa era a ideia, mostrar apenas o lado dos quincys\nDaios 8 de agosto de 2013 14:47\nporra agora to torcendo para os quincys\nRaquel da Silva 14 de novembro de 2013 04:27\nEu ainda sou do lado dos shinigamis. Concordo que os Quincys tem o poder e podem ajudar as pessoas vivas a não serem mortas por hollows, mas fazer isso SEMPRE vai acabar trazendo realmente o desiquilíbrio e, assim, fazendo com que os "humanos" sejam extintos pouco a pouco.\nEles que não quiseram ouvir, podiam talvez ter entrado em um acordo.\nPessoa 27 de janeiro de 2014 18:38\npow, fico daora


Indicadores de Desempenho | Tipos de KPIs e Exemplos ✅\nGestão de férias e faltas de funcionários\nHome › Gestão de Talentos › Avaliação de desempenho › 5 indicadores de desempenho essenciais em uma empresa\nAnalisar os colaboradores com os diferentes indicadores de desempenho (KPIs) é uma forma de garantir o sucesso. No entanto, nem todos os empresários sabem qual deles é o mais adequado.\nA produtividade de um negócio depende do rendimento profissional de seus funcionários, um parâmetro que podemos medir por meio de indicadores de desempenho. No entanto, fazer a escolha correta é fundamental. Você já sabe o que se deve medir e no que focar? Explicamos aqui os diferentes indicadores que existem numa avaliação de desempenho. Confira!\n1 O que são indicadores de desempenho (KPIs)\n2 O que NÃO são indicadores de desempenho (KPIs)?\n3 Cinco tipos de indicadores de desempenho\n3.1 Indicadores de avaliação: produtividade\n3.2 Indicadores de desempenho: qualidade\n3.3 Indicadores de avaliação: eficácia\n3.4 Indicadores de desempenho: eficiência\n3.5 Indicadores de avaliação: nível de formação\n4 Como escolher o indicador de desempenho correto?\n5 Por que é importante medir os indicadores de desempenho\n6 Recomendações para medir os indicadores de desempenho\n6.1 1. Defina bem o âmbito da avaliação do indicador de desempenho\n6.2 2. Comunique claramente qual será o processo para medir seu KPI\n6.3 3. Escolha uma equipe de trabalho\n6.4 4. Confie na automatização\nOs indicadores de desempenho ou KPIs (Key Performance Indicator) transformam em números o rendimento dos trabalhadores de uma empresa. O objetivo deles é analisar como tem sido o desempenho profissional de um determinado trabalhador ou equipe, de forma a tomar as ações necessárias para aperfeiçoar a gestão dos recursos humanos numa empresa.\nEm RH, os também chamados indicadores de performance têm uma função dupla: por um lado, têm uma função descritiva — fornecem informações sobre o estado dos recursos humanos de uma organização. Por outro, têm função avaliativa, ou seja, fornecem juízo de valor.\nMas vamos falar sobre o que é mais importante: os critérios e indicadores de avaliação (KPIs, em inglês) medem o desempenho de uma atividade ou processo e descobrem problemas ou possíveis melhorias. Assim, um indicador deve ser:\nEspecífico: devem ser estabelecidos pontos alcançáveis e concretos. Muitas vezes, um dos problemas é que não está claro o que deve ser alcançado medindo com esse KPI.\nMensurável: uma métrica deve sempre ser baseada na quantificação.\nAtingível: não há sentido em definir cotas ou cotas inatingíveis quando medimos um processo. Não será perfeito e se for excessivamente difícil atingir o nível que queremos com o KPI, talvez seja porque é inatingível.\nRelevante: KPI importante e decisivo para o seu negócio ou área.\nO que NÃO são indicadores de desempenho (KPIs)?\nÉ tão importante saber o que é um indicador de avaliação como reconhecer em quais casos não estamos falando sobre KPIs:\nSe medirmos um aspecto da organização que não influencia diretamente na realização dos objetivos principais, então não é um KPI, mas apenas uma métrica.\nOutro requisito fundamental é que os indicadores sejam KPIs estratégicos. E que sejam importantes e tenham prioridade. Ou seja, não estamos falando de um indicador de desempenho no sentido estrito se medirmos um aspecto que será valorizado em x anos e que não é tão interessante para os resultados do negócio.\nCinco tipos de indicadores de desempenho\nEm termos gerais, podemos classificar os tipos de indicadores de desempenho empresarial com base em quatro métricas ou variáveis:\nDe trabalho: métricas que medem a quantidade e a qualidade do trabalho que uma pessoa realizou;\nFinanceiras: KPIs que visam medir o desempenho dos trabalhadores com base na saúde financeira de uma empresa. É sempre bom usar métricas de desempenho desse tipo, pois sempre há um limite de gastos e reduzi-lo pode nos ajudar a investir em outros projetos;\nProcessos: indicadores de performance que avaliam processos ou ações; específicas. KPIs úteis para ver possíveis gargalos ou problemas que causam ineficiência.\nMétricas de satisfação do cliente: métricas que avaliam o desempenho dos funcionários por meio da percepção que os clientes têm do serviço recebido.\nNo que diz respeito aos próprios indicadores de desempenho no trabalho, as métricas dos funcionários incluem cinco áreas de desempenho:\nIndicadores de avaliação: produtividade\nEntre os indicadores de desempenho, a produtividade se destaca. Para medir a produtividade de um funcionário, é preciso dividir as horas de trabalho do funcionário pelo número de produtos que ele produziu durante um determinado período de tempo.\nClaro, tenha em mente que a produtividade é algo inconstante na maioria dos trabalhadores e que pode variar tanto por motivos profissionais quanto pessoais.\nIndicadores de desempenho: qualidade\nPoderíamos dizer que enquanto a produtividade foca no “quanto”, a qualidade se preocupa com o “como” ou, em termos empresariais, com a percepção que o cliente tem de determinado produto ou serviço.\nAvaliar este indicador de desempenho é muito importante porque existem muitos funcionários que podem cumprir muitas tarefas, ainda que nem sempre as façam da melhor forma.\nIndicadores de avaliação: eficácia\nEste indicador de avaliação de desempenho se refere à capacidade de atingir um objetivo ou resultado desejado por meio de uma ação específica. Por este motivo, simplesmente, alguém será eficaz se fizer o seu trabalho e ineficaz se não o fizer.\nMantenha os melhores talentos com um bom plano de carreira\nIndicadores de desempenho: eficiência\nEste indicador de performance profissional, assim como a eficácia, se refere à capacidade de conseguir um efeito determinado. No entanto, a diferença entre eficácia e eficiência é que a última se refere à utilização ou emprego de um menor número de recursos; inclusive o tempo que leva.\nPortanto, uma pessoa que simplesmente faz seu trabalho é considerada eficaz, enquanto uma pessoa que atua com rapidez e qualidade é eficiente.\nIndicadores de avaliação: nível de formação\nOutro indicador de avaliação é a formação. Um maior nível de formação corresponde a uma maior produtividade dos funcionários. Por isso, cada vez mais empresas investem na capacitação de seu pessoal. O objetivo é atingir o máximo potencial de sua força de trabalho.\nNo entanto, esse tipo de investimento não pode ser feito se as organizações não aplicarem primeiro uma avaliação estratégica para medir os pontos fortes e fracos de sua força de trabalho.\nComo escolher o indicador de desempenho correto?\nPara escolher corretamente o KPI que melhor se adapta à sua empresa, um processo de três etapas simples deve ser realizado:\nFaça uma lista do que você deseja alcançar, com base nos objetivos da empresa e de sua equipe e como você gostaria que fossem os resultados.\nTente dividir os elementos que fazem parte desses objetivos. Por exemplo, o preenchimento de uma vaga tem relação com a capacidade dos recrutadores, mas também com o employer experience da empresa e seu atrativo. Neste ponto, você pode colocar vários KPIs, depois vocês os reduzirá.\nTente reduzi-los a dez indicadores de desempenho. Eles podem parecer poucos para você, pois na etapa anterior você terá estabelecido diversos deles, mas isso o ajudará a escolher apenas quais são prioridades. Mesmo se você não conseguir exatamente dez, é bom que você tente se aproximar.\nPor que é importante medir os indicadores de desempenho\nQuando falamos que avaliar o desempenho dos trabalhadores é um processo fundamental para o sucesso das organizações é porque:\nGraças aos KPI’s, é analisado se o rendimento da equipe é adequado e, se não, permite conhecer as competências que a entidade deve buscar em um processo de recrutamento e seleção para captar talentos que atendam aos objetivos;\nAjuda a identificar quem pode ser promovido, transferido ou, quando necessário, demitido. Planeja a promoção interna;\nPermite criar programas de reconhecimento para funcionários de destaque e os recompensar por meio de incentivos personalizados.\nMelhora o compromisso;\nServe para orientar os planos de sucessão e desenvolvimento.\nAumenta os níveis de transparência de uma empresa e também gera confiança entre os trabalhadores;\nFavorece o crescimento empresarial. O que é medido pode ser melhorado. As métricas de desempenho buscam isso: ajudar a empresa a evoluir constantemente.\nRecomendações para medir os indicadores de desempenho\n1. Defina bem o âmbito da avaliação do indicador de desempenho\nO tipo de meta que você deseja medir;\nSuas prioridades de avaliação;\nOs recursos de que dispõe.\nEste primeiro passo é o momento chave para elaborar uma estratégia de avaliação viável e proveitosa.\n2. Comunique claramente qual será o processo para medir seu KPI\nLembre-se de que a maioria dos processos de avaliação de desempenho falha devido à má gestão, o que, por sua vez, cria resistência dos funcionários. Eles se sentem julgados e pouco envolvidos no processo de decisão administrativa.\nPara evitar isso, é fundamental que você informe seus trabalhadores com antecedência sobre todas as etapas do processo de avaliação que você está prestes a iniciar:\nIndicadores de avaliação de desempenho em uso;\nFormas de divulgação dos resultados.\n3. Escolha uma equipe de trabalho\nAntes de realizar uma avaliação de desempenho com indicadores de resultados, é bom designar uma equipe de trabalho que tenha autoridade e poderes necessários para realizar uma tarefa potencialmente tão delicada como oferecer julgamentos de valor sobre o pessoal de uma organização.\nEssa equipe trabalhará sob a direção do diretor de RH.\n4. Confie na automatização\nOs indicadores de desempenho e KPIs são baseados em dados objetivos. Para garantir a confiabilidade do processo e que o feedback com o funcionário seja eficaz, é fundamental contar com um sistema que otimize as tarefas do dia a dia e aprimore a coleta e revisão de indicadores de desempenho organizacional para transformar sua empresa. Estamos falando sobre software de avaliação de desempenho.\nAlém disso, um sistema automatizado fará você:\nIdentificar com mais rapidez e facilidade os principais talentos em sua empresa;\nDetectar necessidades de treinamento e pontos de melhoria;\nDefinir suas expectativas e objetivos da empresa com mais clareza;\nPoder desenvolver planos de carreira e sucessão com base em dados confiáveis;\nReduzir o risco de aplicar vieses inconscientes, armazenando toda a documentação.\n[1 vez por mês]


/ Redação - 443348\nDesde os anos 300 a.C. a pratica de testes em animais está inserida na sociedade, e em virtude de tais procedimentos que hoje é possível o acesso a esse grande império mercantil. Entretanto, apesar de não ser proibido essa prática, principalmente no Brasil, há pesquisas que comprovam não serem 100% eficazes, coexistindo também, os maus tratos. Nessa perspectiva, é interessante que ocorra uma análise para esse tema de forma mais minuciosa, afim de um consentimento que seja viável tanto para os seres humanos, como ao respeito à vida dos animais.\nPrimeiramente, cabe reportar o caso da máscara de cílios Lash Lure, em 1933, que não foi testada quanto à segurança ocular e levou a casos de cegueira e até uma morte após a utilização do produto. Ou seja, as práticas de testes em animais já eram realizadas nessa época, e para tanto, por descuido e irresponsabilidade quanto à saúde dos cidadãos ocasionou essa tragédia. Nessa lógica, se não houvessem testes clínicos com as cobaias, a ciência, que também se utilizava desse processo, e a qualificação dos produtos dermatológicos e estéticos não haveriam evoluído.\nAdemais, conforme estipula uma resolução normativa do Conselho Nacional de Controle e Experimentação Animal (Concea), 92% dos medicamentos aprovados em testes com animais falham quando aplicados em humanos. Desta forma, é incontestável que só o teste em animais não qualifica um produto, pois em sua grande maioria, os animais são utilizados para mais de um teste, proporcionando dor e estresse. Nesse viés, é imprescindível que haja uma evolução no que tange a esse assunto, possibilitando etapas menos evasivas no que diz respeito à saúde dos animais, visto que atualmente caso ocorram investimentos financeiros na área biotecnológica, logo esses processos poderão ser reduzidos e bem mais precisos.\nPortanto, para que seja possível que o grupo animália não sofra com esses testes que lhe são conferidos, ou que sejam substituídos, é necessário que o Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq), invista ainda mais em pesquisas de métodos que sejam eficazes na comprovação de cosméticos e que possam pôr em prática tais métodos. Uma vez que, segundo a revista galileu, o Brasil conta com 24 métodos alternativos validados. Consequentemente, caso o Conselho, faça o necessário, firmando parcerias com outros países que já estão à frente no que diz respeito, a não utilização de animais nesses processos ou que possuem métodos alternativos eficazes, será possível que ocorra a redução de tais agressões à vida desses seres vivos mencionados.


Destaque: Na gestão do prefeito Magno Bacelar, Prefeitura de Chapadinha está entre as mais transparente do Maranhão, diz TCE. | BLOG DO FOGUINHO\nDestaque: Na gestão do prefeito Magno Bacelar, Prefeitura de Chapadinha está entre as mais transparente do Maranhão, diz TCE.\nPor: Blog do Foguinho, 25 de julho de 2017.\nCom informações do TCE/MA.\nO Tribunal de Contas do Estado do Maranhão TCE/MA avaliou pelo menos 160 prefeitos e 206 presidentes de câmaras municipais que ainda não cumprem as exigências legais com relação à implantação e manutenção de Portal da Transparência no Maranhão este ano 2017.\nA gestão do prefeito Bacelar em Chapadinha é avaliada como transparente no TCE/MA. Os dados avaliados foram destaques positivos para que o Tribunal incluísse a cidade de forma regular.\nDas 217 prefeituras, apenas 57 foram consideradas regulares, pois, atendiam aos critérios definidos pela pesquisa: existência do Portal da Transparência, adotam o nome padrão, disponibilizam a informação em tempo real e possuem padrão mínimo de qualidade.\nMagno Bacelar colocou a cidade de Chapadinha entre as 57 prefeituras mais bem avaliadas e transparente do Estado.\nNa Foto: Prefeito Magno Bacelar e sua equipe de controladoria do município na Câmara Municipal.\nO TCE/MA está divulgando os resultados obtidos na consulta aos sítios eletrônicos dos seus jurisdicionados, o Tribunal de Contas do Maranhão destacou que, em síntese, constatamos que a Prefeitura Municipal de CHAPADINHA cumpre o Inc. II do § único do art. 48 da LRF e ao Inc. II do § 2º do art. 2º do Decreto nº 7185 de 27 de maio de 2010.\nA Lista completa com todas as prefeituras e Câmara Municipais, Clique Aqui. http://www.tce.ma.gov.br/transparenciamunicipios/portal.\n0 comentários em “Destaque: Na gestão do prefeito Magno Bacelar, Prefeitura de Chapadinha está entre as mais transparente do Maranhão, diz TCE.”\nFOTOS: Chapada Feliz divulga lista de ganhadores d...\nCâmara Municipal de Chapadinha vai realizar oficin...\nPolícia Militar recupera dinheiro tomado de assalt...\nContra a fábrica de arma caseira, mais uma é apree...\nNos últimos 06 dias, 18 motocicletas com registro ...\nPoliciais Militares do 16ª Batalhão apreendem dupl...\nDinheiro na Conta: Prefeitura de Brejo já começou ...\nDestaque: Na gestão do prefeito Magno Bacelar, Pre...\nFotos: Chapadinha Para Cristo atraí milhares de ev...


Cada G2000 Over-ear Game Gaming Headphone\nCada G2000 Over-ear Game Gaming Headphone ( Item#: V866BL )\nFone de ouvido fone de ouvido com microfone Stereo Bass LED Light para PC Game\nalta precisão driver de neodímio magnético de 50mm, trazer você campo sonoro vívido, clareza de som, som choque sentindo, capaz de vários jogos. isolamento de ruído ambiente esplêndido de\nEarmuffs usado com material de couro pele-amigável, e usam super macias almofadas excessiva que é mais confortável por longo tempo.\ngritante LED luzes são projetados sobre os auscultadores e microfone, destacando a atmosfera do jogo.\naparência requintado, artesanato e moda.\nfone de ouvido profissional jogos para sua escolha.\nmodelo: cada diâmetro de Driver G2000\n32 ohms sensibilidade: 108dB + /-3dB\nsensibilidade Mic:-38dB + /-3dB\nfone de ouvido interface: USB (plugue o conector USB, diodo emissor de luz é na Desligue, fora) +\nlaranja/azul (opcional) tamanho do fone de ouvido: aproximadamente 21 * 11.5 * 21,5 cm / 8.3 * 4.5 * 8,5 em\npeso Headphone: 379 g/13,4 oz\ntamanho do pacote: 23.5 * 21 * 11,5 cm / 9.3 * 8.3 * 4,5 em\npeso do pacote: 590 g/1,30 Lbs\n1 * cada


Por várias vezes, este Gael foi confundido com menina. Eu nãeste me incomodo quando sei qual nãeste é por mal, mal corrijo falando qual é um menino. Actualmente quando eu percebo de que é por maldade a todos os momentos arranjo confusãeste. Um POR DIA desses eu estava pelo caixa do um empório e 1 funcionário supermachista e grosseiro falou de modo a mim: ‘Assim sendo não dá né mãe, vestir este filho com a camiseta da Dama-Maravilha?\nApós a morte de Lady Di em um acidente do trânsito em Paris, em 1997, Charles insistiu em que ela fosse enterrada usando honras reais.\n14.nov.2018 às 22h11 Diferentemente do informado em versãeste anterior deste texto, a fortuna do Charles é oriunda principalmente de rendimentos dele precisamente, não do sua própria dama, a duquesa da Cornualha. O texto foi corrigido.\n- Lugares a Ainda mais terão do ser providenciados, e ela não se importa se ESTES presentes criarem 1 situaçãeste de risco por conta da lotaçãeste.\nEntrada ilimitado a um vasto catálogo do cursos e workshops em linha com ESTES superiores experts do País do futebol e do mundo.\nRomance ostentação: Shakira compara marido, Gerard Piqué, a tempero por luxo Aos 41 anos, Shakira tem uma carreira do sucesso, 1 marido apaixonado e 2 filhos lindos – porém ainda faltava...\nBloomberg Som do dinheiro: demanda por aparelhos auditivos cria bilionários (Bloomberg) -- A expectativa por uma vida longa é here música para os ouvidos da Amplifon. O valor DE ações da...\nLembrando qual previamente de Harry, quem oficializou a união foi seu irmão Ainda mais velho, Príncipe William. O outro neto da rainha se casou utilizando Kate Middleton em 2011, após ficar noivo da amada, dia 26 por maio por 2010, após uma romântica viagem ao Quênia, na África. Hoje, ambos sãeste papais de três filhos: George, Charlotte e Louis.\nA duquesa por Cornwall, o príncipe por Gales, este príncipe George, este duque e a duquesa do Cambridge e a rainha Elizabeth 2ª na varanda do palácio por Buckingham depois da parada de cavalos em comemoraçãeste ao aniversário da rainha\nEx e atual por ator se unem contra comparações e dão show do sororidade Jenna Dewan foi casada usando o ator Channing Tatum em nove anos. Jessie J, ao qual tudo indica, é a nova...\nEste título da exposiçãeste deve-se a autobiografia do estilista, qual estudava matemática em Parecer do novas estruturas de vestidos.\nDiva da maternidade real, Chrissy Teigen não tem este menor pudor em lançar respostas "sinceronas" aos seguidores de que questionem suas condutas em relação aos filhos.


A Sabedoria do Mundo é Loucura\nA Sabedoria do Mundo é Loucura | Pr. Olavo Feijó\nLamentando as divisões que ocorriam na igreja de Corinto, Paulo levanta a hipótese de que uma das causas daquela divisão estaria na mistura das doutrinas de Cristo com as filosofias meramente humanas. Lá pelas tantas Ele diz: “Porque a sabedoria deste mundo é loucura aos olhos de Deus” (I Coríntios 3:19).\nAqueles que apelam para um discurso filosófico ou científico, visando “defender” a Revelação bíblica ou, talvez, traduzi-la para uma versão mais de acordo com o raciocínio humano – aqueles que tentaram isso prestaram um mau serviço para o cristianismo. Ao invés de união, quase sempre causaram divisão. A ciência é ótima quando procura descrever os fenômenos físicos. A filosofia é ótima, quando se limita a raciocinar as regras do pensamento. Ambas, porém, fracassam, quando procuram ditar regras no terreno da religião.\nA Bíblia não quer que sejamos seus defensores. A Bíblia quer que a pratiquemos e que sejamos testemunhas do Senhor que a revelou. Qualquer cristão recebe o poder de ser testemunha do Cristo. Sem escolaridade, sem laboratórios, sem sistemas. Apenas em função da sua experiência. “Eu era cego e agora vejo. A sabedoria do mundo é loucura, aos olhos do Senhor. Mas a “loucura da pregação” é a salvação do mundo, aos olhos do Senhor.