exdra e animação: Outubro 2007\n(Porto, 29, 30 e 31 de Outubro de 2007 - Casa da Música)\nNo espaço de ano e meio realizaram-se duas conferências semelhantes: o Congresso Mundial da InSEA em Viseu, entre 01 e 05 de Março de 2006, e a Conferência Mundial sobre a Educação Artística, entre 06 e 09 de Março de 2006 no CCB, organizada pela UNESCO e pelo governo português. Ao longo dos anos vão acontecendo eventos desta natureza para objectivos claros de institucionalização das artes na educação em Portugal. Se olharmos a história recente em termos da educação artística neste país verificamos contudo um decréscimo de responsabilidades dos governos no que concerne à legitimidade dessa institucionalização nas escolas (todos os níveis de ensino). Por exemplo na formação de professores e de educadores temos vindo a perder espaço na mancha horária que compõem os currículos; nos espaços formais da educação de crianças e de adolescentes o panorama da formação artística tem sido desvalorizado em favor de uma pseudo-formação no período de extensão curricular. Enfim, as artes continuam, até quando, a serem parentes pobres da formação intelectual, cívica e escolar das populações?\nVamos partir, e lá estarei como formador mas também como coordenador do curso de educação artística da ESE de Portalegre, para mais um grande evento sobre esta matéria. Muito gostaria que as decisões da UNESCO relativamente à Arte e à Cultura tivessem, definitivamente, uma estratégia de desenvolvimento e implementação junto das populações, de todas, mas particularmente das mais desfavorecidas.\nCom que legitimidades se publicitam rankings das melhores escolas do país e, a existirem, estarão quase todas no litoral do país, onde o acesso à fruição cultural e artística se faz com mais facilidade. Sabemos afinal, quem cá vive, no interior do território, a vivência cultural e artística dos jovens, e não só, não é prenhe de oportunidades que fomentem a fruição artística e, portanto, a criação de hábitos e de públicos. Sabemos também que não existem condições para a criação artística, portanto, para a criação de práticas artísticas. Esperemos que desta Conferência Nacional saiam decisões que ajudem a alterar o panorama da educação artística em Portugal.\nCONGRESSO SOBRE A PROFISSÃO DE ANIMADOR\nNos últimos anos têm acontecido congressos, conferências, encontros e fóruns sobre animação e animadores, mas sempre do ponto de vista da contextualização teórica. Se, porventura, alguma abordagem se fez à questão da profissão, ela foi ténue e sem impacto, o que nos permite dizer hoje que nada se fez sobre os estatutos, sobre a identidade profissional e sobre a profissão num quadro normativo e legal que a institucionalizasse. O resultado viu-se recentemente na reestruturação das carreiras da administração pública: a profissão e a função saem profundamente fragilizadas\nIsto é tanto mais grave, quando nos últimos doze, treze anos as universidades e os politécnicos têm vindo a contribuir para a proliferação de cursos sobre animação e sobre a formação de animadores e pouco, ou nada, direi mesmo, têm contribuído para a institucionalização da profissão. Uma responsabilidade extensiva ao Ministério da Ciência e do Ensino Superior que tem permitido essa proliferação de cursos.\nHá aqui um dever moral destas instituições, sobretudo, quando o que está em causa é a saída de jovens com determinada formação, realizada no seu seio, com pouca correspondência com o mercado de trabalho. Essa pouca correspondência não é tanto pela ausência desse mercado, mas é mais pela indefinição da profissão e da carreira profissional. O Ensino Superior não tendo que estar preocupado com o mercado de trabalho, tarefa dos governos, não deve contudo estar marginalizado dessa preocupação. Por isso tem uma responsabilidade conjuntural de reivindicar junto dos governos mais clareza institucional e profissional sobre os cursos que lecciona.\nNeste sentido apelei, através do Forum da APDASC, às poucas organizações de classe dos animadores, ainda com pouco significado associativo, e aos próprios animadores, da pertinência e urgência na realização, com a maior brevidade possível, de um Congresso sobre a profissão de Animador. Alguns desabafos iam no sentido de ser um Evento difícil de organizar pelos custos avultados que comportaria esse Congresso, para além das questões logísticas. Concordo. Todavia penso que a iniciativa desse possível Congresso deve partir das estruturas de classe, permitindo-lhes a legitimidade de reivindicar apoios, financeiros e outros, junto das universidades e politécnicos que leccionam cursos nesta área.\nÉ urgente a realização deste Evento, em parceria com o maior número possível de instituições de formação assim como de outras organizações. Dele deve emanar uma mensagem reveladora de uma coesão de classe, relativamente à sua profissão e aos campos emergentes da carreira profissional. Deste Evento, deve sair também um documento de peso, com propostas sérias e conclusivas, de forma a ser apresentado ao Governo de Portugal e à Assembleia da República.\nO meu post desta semana é um comentário breve sobre alguns acontecimentos.\nO Congresso Internacional de Animação Sociocultural realizado em Lucerne foi realizado, como estava previsto, entre 26 e 28 de Setembro passado. A sua organização esteve a cargo, entre outras pessoas, para nós ilustres desconhecidos, do nosso amigo e colega Jean-Claude Gillet.\nNão temos ainda nenhum feed-back sobre a forma como decorreram os trabalhos. Seguramente, se a organização estivesse sobre a responsabilidade total de Jean-Claude, teríamos já, nesta altura, informação on line. Também não temos feed-back porque, de Portugal, pessoas ligadas à área, e ao movimento de ASC que temos vindo a desenvolver, não esteve nenhuma presente. Assim como não estiveram presentes muitos dos nossos colegas espanhóis, à excepção do Victor Ventosa que foi um dos conferencistas. Para além disso, os nossos amigos latino-americanos, que habitualmente atravessam o Atlântico para estarem presentes nestes eventos sobre ASC, como protesto, resolveram não participar no Encontro. Como se lembram a organização do encontro esteve renitente quanto à integração da língua castelhana no congresso e só depois de muitos protestos admitiram essa hipótese. De qualquer modo, a forma como decorreu este processo não agradou aos amigos hispânicos e por isso marcaram presença… com a sua ausência.\nEstá on line o Forum da APDASC. Continuamos, em Portugal, a ter dificuldades em utilizar este equipamento como espaço de comunicação formal. Daí a pouca participação, assim como a pouca profundidade em análise e reflexão relativamente a temas que poderiam ser interessantes debater. A ausência é extensiva simultaneamente a animadores(as) e a formadores(as). Daqui faço um apelo à participação e à problematização constante sobre estas matérias no espaço do Forum http://apdasc.forumvila.com/\nIniciou-se o ano lectivo de 2007/2008. Muitas surpresas, negativas, quanto às vagas disponibilizadas e às vagas preenchidas no ensino superior em geral e nos cursos de animação em particular.\nSão muitas as razões: as dificuldades, cada vez maiores, de encontrar emprego; a credibilidade dos cursos e das áreas de formação; a questão do litoral e do interior do país; a moda, que se traduz num boom de novos cursos, como por exemplo o de serviço social. Enfim, variáveis que determinam a partir de agora surpresas que oscilarão frequentemente entre o agradável e o desagradável.\nÉ imperativo, cada vez mais, do ponto de vista da animação e do animador, trabalhar-se os estatutos profissionais, para que a profissão possa demonstrar o carácter da sua emergência, utilidade e importância no desenvolvimento local e regional.\nA Delegação da APDASC da Madeira, pelas mãos do Albino Viveiros, publicou a primeira edição http://revistapraticasdeanimacao.googlepages.com/ da Revista Electrónica “Práticas de Animação”. Se me permitem, entre os textos que constituem o acervo desta edição, todos de grande qualidade, gostaria de sugerir uma leitura atenta ao artigo da Profª Ana Lavado, da Escola Superior de Educação de Beja, que trata das relações da ASC com as memórias e com o esquecimento.\nPara terminar gostaria também de vos sugerir a consulta a um site que percorre o mundo da cultura, onde estão presentes imensos artigos de grande qualidade sobre literatura, crítica literária, ensaios, teatro, artes plásticas, etc., de autores de várias partes do mundo, uns já credenciados e outros a iniciarem a sua relação com o mundo da cultura e da arte. Visitem pois a Revista Electrónica AGULHA. http://www.revista.agulha.nom.br/\nFaço aqui, hoje, a propósito do meu dia de anos, uma homenagem ao poeta João de Deus, em cuja cartilha aprendi as letras que me permitem comunicar com o meu semelhante. A ironia do poeta sobre o dia de anos ou sobre a festa que o sustenta, projecta-nos para a ambivalência da vontade de fazer anos. Por um lado, a expectativa da prenda. Por outro, a certeza de mais saber, porque mais experiência, corolário de um vivido.O paradoxo de quem faz anos, e começa a fazer já muitos, é a certeza de que se projecta no futuro, o qual não tem a certeza de agarrar. Por isso recusa a prenda, porque lhe lembra o amanhã. Mas também recusa a festa, o dia de anos, porque o coração teima docemente olhar para ontem.\npublicada por avelino bento às 00:18\nCERÂMICA DE SACAVÉM\nEsta peça faz na próxima semana 55 anos, altura em que, com os meus 3 anos, ela foi realizada em exclusivo para me ser oferecida no meu aniversário.\nTrata-se, portanto, de uma peça pessoal, embora obedeça a um modelo muito próximo daquele que estava em vigor na época elaborado pela Fábrica de Loiça de Sacavém.\nJunto a esta peça tenho mais de uma vintena de outras, raras, que fazem parte de um acervo para um futuro museu privado de loiça desta marca.\nQuais são as motivações que me levam a coleccionar cerâmica da Fábrica de Loiça de Sacavém (FLS)? Antes de mais são motivações de ordem afectiva. Estou ligado à FLS desde a minha infância, altura em que pelo Natal beneficiava das prendas e lanches da época; estou ligado também porque a história familiar esteve associada à história operária da fábrica durante cinco décadas; finalmente estou ligado afectivamente à FLS pela importância social e cultural que, durante dez décadas, foi relevante na freguesia, hoje cidade, de Sacavém, donde sou natural.\nHoje já não existe a Fábrica de Loiça de Sacavém. No seu lugar, no seu espaço físico, real, existe o Museu da Cerâmica, com o célebre forno principal, onde muitas gerações de operários daquela região labutavam 8 horas diárias para levar para casa um salário que, neste país, demorou décadas para ser justo e aceitável para as famílias operárias portuguesas.\nO Museu da Cerâmica vale a pena ser visitado. Para além de uma forte dimensão simbólica que transporta para as populações daquela terra, saudade, juventude, mas também sofrimento, mostra-nos também uma forte componente artística desenvolvida pelos mestres pintores de cerâmica que passaram pela Fábrica de Loiça de Sacavém.\nPara além de uma componente de exposições, uma fixa e outras itinerantes, o Museu da Cerâmica realiza encontros internacionais, publica resultados de investigações e mantém uma componente educativa e de animação sempre bastante activa, que o levou a projectar-se para além fronteiras e a ganhar prémios internacionais de grande prestígio.\nNinguém me encomendou este post.\nConfrontado com a peça acima mostrada, que me reenviou para a minha infância e para um aniversário já muito longínquo, mas também consciente de um trabalho meritório que acompanho, com muito interesse, desenvolvido pela direcção do Museu e pela Câmara Municipal de Loures, não resisti a homenagear todos aqueles que durante décadas contribuíram para a construção e divulgação de um património cultural e social tão significativo no panorama nacional. Se vasculharmos os sótãos e os patrimónios domésticos das famílias, de certeza que encontraremos muitas peças, outrora funcionais, e que hoje fazem parte de um património colectivo e afectivo da população portuguesa.\npublicada por avelino bento às 14:39


Maranhão tem alerta sobre chuvas intensas e tempestade › Blog do Maurício Araya\nCapa › Atualidades › Radar › Região › Maranhão tem alerta sobre chuvas intensas e tempestade\nMaranhão tem alerta sobre chuvas intensas e tempestade\nCidades podem registrar chuva superior a 60 mm/h ou maior que 100 mm/dia e ventos superiores a 100 km/h, com grande risco de danos e prejuízos.\nPor Maurício Araya março 07, 2022\nUma pequena porção da região nordeste do Maranhão está em alerta sobre grande perigo para a ocorrência de chuvas intensas até as 21h desta segunda-feira (7). Os municípios de Água Doce do Maranhão, Araioses, Barreirinhas, Paulino Neves e Tutoia podem registrar chuva superior a 60 mm/h ou maior que 100 mm/dia e ventos superiores a 100 km/h, com grande risco de danos em edificações, corte de energia elétrica, de queda de árvores, descargas elétricas, alagamentos ou enxurradas - saiba o que fazer em casos de emergência.\nOutro pequeno pedaço no sul do Estado tem aviso - válido até a manhã de terça-feira - sobre perigo de tempestade, com chuva entre 30 e 60 mm/h ou 50 e 100 mm/dia e ventos intensos (60-100 km/h), e possibilidade até de queda de granizo.\nOs dados são do Centro Virtual para Avisos de Eventos Meteorológicos Severos (Alert-AS) do Instituto Nacional de Meteorologia (Inmet), que alerta ainda sobre o perigo potencial e perigo de chuvas intensas nas próximas horas, em outras regiões do Maranhão, com chuva entre 20 e 30 mm/h ou até 50 mm/dia e ventos intensos (40-60 km/h).\nO Centro Nacional de Monitoramento e Alertas de Desastres Naturais (Cemaden) também alerta para a possibilidade moderada de ocorrência de inundações na mesorregião norte maranhense, "devido aos acumulados prévios e a previsão de chuvas com intensidade moderada a forte em forma de pancadas intermitentes ao longo do dia. Ressalta-se que em caso de possíveis ocorrências, o impacto para a população pode ser além do nível moderado".


Vestibular Uniube 2022/2 tem inscrições abertas - sejabixo!\nA Universidade promove vestibulares distintos para medicina e demais cursos. Veja as formas de ingresso e prazos.\nAs inscrições para o Vestibular de Medicina 2022/ da Universidade de Uberaba estão abertas até o dia até 1ª de junho de 2022. A prova está agendada para o dia 5 de junho de 2022 e será aplicada em Uberaba – MG, Uberlândia – MG ou Belo Horizonte – MG.\nAs inscrições devem ser feitas pelo site: www.uniube.br. A taxa é de R$ 350,00 (trezentos e cinquenta reais).\nVestibular Uniube Demais Cursos\nOs candidatos ingressados nos demais cursos de graduação, nas modalidades presencial ou EAD, podem optar por ingressar no 2º semestre de 2022 ou 1º semestre de 2023.\nA prova é aplicada de forma online, mas o ingresso também pode ser feito com uso da nota do Exame Nacional do Ensino Médio (Enem).\nMais informações e inscrições: www.uniube.br


Desfalcado, Grêmio sofre mas garante segunda melhor campanha na Libertadores | Sangue Azul\nDesfalcado, Grêmio sofre mas garante segunda melhor campanha na Libertadores\nTricolor venceu o Defensor na Arena por 1 a 0 tendo seis desfalques\n23 de maio de 2018 - Às 21:07\nFoto: Carlos Macedo | Agência RBS\nO Grêmio recebeu o Defensor do Uruguai na noite desta quarta-feira na Arena pela última rodada do Grupo 1 da Libertadores e venceu por 1 a 0 graças a gol de Luan já no segundo tempo. O Tricolor jogou com apenas cinco titulares devido a desfalques. O Grêmio foi mais ofensivo e teve dificuldades para criar chances de gol.\nO Tricolor chega aos 14 pontos na liderança do grupo e garante a segunda melhor campanha na Libertadores.\nEscalação inicial: Marcelo Grohe; Léo Moura, Bressan, Kannemann e Marcelo Oliveira; Cícero, Maicon; Ramiro, Luan e Maicosuel; Thonny Anderson\nComo era de se esperar, o Grêmio iniciou a partida tomando a iniciativa e indo para o ataque, mas logo percebeu que a situação seria complicada. O Defensor, como o próprio nome sugere, estava muito fechado, dificultando a vida para o Tricolor.\nAlém de enfrentar mais um time fechado, a principal esperança do time, Luan, estava mal no jogo com muitos passes errados, não conseguindo mostrar seu futebol. O time do Grêmio tentou, cruzou bolas na área e pouco finalizou – quando o fez, foi de fora da área sem perigo.\nA etapa inicial se encaminhou ao final sem emoção ou sequer chance real de gol.\nNa etapa final, o Grêmio voltou mais agressivo, se mostrando mais ligado no campo de ataque e passando a bola com mais velocidade. Ainda assim, tinha dificuldades para chegar com perigo e o Defensor continuava fazendo um bom trabalho defensivo, e ainda mais com cera. Em um lance, o jogador Rodríguez, caído, deixou o jogo parado mais de 3 minutos.\nAté que um lance isolado desafogou o jogo. Aos 20 minutos, Luan resolveu arriscar de fora da área, o goleiro não esperava o chute e a bola morreu no canto, abrindo o placar para o Grêmio.\nMesmo perdendo, o Defensor seguiu jogando defensivamente, e o Grêmio valorizando a posse de bola, ainda buscando o segundo gol para tranquilizar na partida e tentou, Maicon teve boa chance que o goleiro salvou. O Tricolor não sofreu grandes riscos e garantiu a vitória.


Voos Porto Pori - viagens eDreams\nPorto - Pori\nVoos Porto Pori barato\nObtenha informações úteis sobre Porto e Pori para preparar a sua viagem.\nOs comboios são 130% mais caros em Pori que em Porto.\nUma refeição média é 40% mais cara em Pori que em Porto.\nOs táxis são 100% mais caros em Pori que em Porto.\nO café é 108% mais caro em Pori que em Porto.\nPesquisa voos Porto - Pori?\nEstá a planear ir a Pori de férias, em negócio ou a visitar família e amigos? Conte com a eDreams para encontrar os voos mais baratos e as melhores ofertas desde Porto. Através do nosso rápido motor de pesquisa pode consultar uma grande variedade de bilhetes de avião de companhias áreas low cost e tradicionais, e reservar facilmente a sua viagem para este trajecto. Se tem flexibilidade ajudamos-lhe a encontrar o dia mais barato para voar a Pori e se precisa de viajar brevemente pode consultar as melhores ofertas de última hora. Leia toda a informação necessária sobre o seu próximo destino e complete a reserva indicando as datas do voo e escolhendo um hotel e um carro de aluguer.\nComo posso encontrar voos baratos saindo de Porto para Pori em eDreams ?\nEm eDreams usamos técnicas de machine learning aplicadas a diferentes metodologias e algorítimos para encontrar para nossos usuárioos a opção de voo mais econômico com saída desde Porto para Pori. Considerando diferentes combinações de trajeto, companhias aéreas e escalas, nosso motor de busca de passagens aéreas baratas trabalha para fornece sempre o melhor preço com as melhores condições para sua viagem.\nPori é caro para visitar em comparação com Porto?\nSe você comparar preços de transporte, o táxi em Pori custa uma média de 7.00 EUR euros, 100% mais caro do que Porto, com uma tarifa de 3.50 EUR euros, ao passo que bilhetes de trem custam 131% mais em Pori: 3.00 EUR euros comparados com 1.30 EUR euros em Porto. Se você comparar o preço de uma refeição, no entanto, poderá encontar a partir de 10.00 EUR euros em Pori, 43% mais caro do que os 7.00 EUR euros em Porto. O preço de um café é de cerca de 108% mais caro em Pori, com uma média de 3.33 EUR euros, enquanto que em Porto o preço do café é de 1.60 EUR.\nQuando é o melhor momento para reservar um voo de Porto para Pori?\nDe acordo com dados de buscas de usuários reais em nossa plataforma, os meses mais populares para reservar uma viagem de Porto para Pori são Janeiro, Setembro e Março.\nRelacionados Voos de Pori para Porto Voos para Pori Voos para Porto\nVoos de Porto para Sundsvall


Blog do Rafael Oliveira 2017 - 9 anos: Competição de pentatlo no Rio de Janeiro\nRio de Janeiro sediará Sul-Americano de pentatlo moderno\nA Confederação Brasileira de Pentatlo Moderno (CBPM) anunciou essa semana que o Rio de Janeiro sediará entre os dias 2 e 5 de junho desse ano, o Campeonato Sul-Americano de Pentatlo Moderno. A competição acontecerá no Complexo Esportivo de Deodoro, na Zona Oeste do Rio de Janeiro.\nO pentatlo é composto pelas provas de esgrima, natação, hipismo e o evento combinado de tiro e corrida. O evento será o classificatório para o próximo Pan-Americano, em Guadalajara, no México.\nTexto escrito e postado por Rafael Oliveira, 18 de Maio de 2011\nMarcadores: Deodoro, esporte, eventos, zona oeste


Essas matrizes referenciais do samba no Rio do Janeiro distinguem-se do outros subgêneros por samba criados posteriormente e guardam relaçãeste direta utilizando os padrões do sociabilidade do onde emergem. Há autoria individual, poré especialmentem a performance é, necessariamente, coletiva e se funda em comunidades situadas em áreas populares da cidade do Rio do Janeiro.\nA bolsa integral somente será concedida para os alunos ingressantes de que cursarãeste este primeiro período letivo pelo 1º semestre por 2018; em caso do o aluno solicitar aproveitamento do estudos qual implique em remanejamento de modo a outro período letivo, ele perderá a bolsa integral, isento direito a qualquer reclamação ou recurso.\nA influência dos meios por comunicação do massa e a competiçãeste com a música popular contemporânea contribuíram para qual nosso Samba fosse desvalorizado aos olhos dos jovens.\nAs Forças Armadas, tais como demonstram experiências anteriores, nãeste sãeste resposta adequada aos problemas por violência interna. Tanto através MANEIRA apressada e espetaculosa, quanto pelo conteúdo impreciso e alheio aos estudos realizados por instituições conhecedoras dos problemas de segurança do estado, o decreto atual não se coaduna utilizando as práticas do Estado Democrático por Direito e a necessária participaçãeste e opinião daqueles que serão diretamente afetados, abrindo um precedente inédito, a partir de a redemocratização, do intervençãeste militar Acerca o poder do gestãeste civil e social.\nCaso haja reprovação em Ainda mais por uma disciplina durante o curso, a bolsa (Abatimento) será automaticamente cancelada para os semestres subsequentes. A bolsa também será cancelada caso ESTES beneficiados solicitem a troca do curso que optaram no ato de matrícula, sendo permitida a troca do turno do exatamente curso, desde de que haja pré especialmentevia e expressa aprovação da faculdade.\n10.1 Este candidato que não obtiver êxito em qualquer Destes exames referidos pelo artigo anterior deverá dirigir-se, pelo prazo de cinco dias úteis, contado da publicação do resultado dos exames pré-admissionais, à Coordenaçãeste de Recrutamento e Seleçãeste do Departamento de Privada da Polícia Militar da Bahia, para ser-lhe entregue laudo contendo ESTES motivos por sua inaptidão ou contra-indicação nos mencionados exames.\nConsiderar-se-á saiba como melhor classificado em uma das provas citadas no item 1, supra, (1ª ediçãeste ou 2ª ediçãeste), de modo a ESTES fins deste Regulamento, este candidato qual obtiver a média Ainda mais elevada entre todos qual prestarem a prova, considerando-se todos ESTES cursos por Graduaçãeste Tradicional (Licenciatura ou Bacharelado) ou de Graduação Tecnológica de que constam pelo Edital e no Manual do Candidato do Processo Seletivo por 2018 – 1º Semestre, usando exceçãeste do curso do Graduaçãeste em Medicina Veterinária. Não participam também igualmente similarmente identicamente conjuntamente os cursos por Pós-graduaçãeste.\nEste filme acompanha nãeste unicamente a carreira musical de Noel, tais como similarmente identicamente conjuntamente sua própria vida afetiva de que, até morrer prematuramente do tuberculose, dividiu-se entre 2 grandes amores: Lindaura, jovem operária utilizando quem se casou, e Ceci, dançarina usando quem manteve 1 caso tempestuoso.\nNa época, similarmente identicamente conjuntamente viu usando 2 pé especialmentes atrás ESTES acordos por delaçãeste premiada. “Prefiro aguardar um posicionamento dos tribunais superiores a respeito da legalidade deles, a meu olhar realizados ao arrepio da lei”, disse ao jornal O Estado por faça um link S. Paulo em 2015. O placar Destes tribunais superiores, para constar, tem sido amplamente benefícioável ao juiz Sérgio Moro: 96% de AS SUAS decisões foram acatadas nessas instâncias\nO candidato inscrito pelo Programa Abatimento Especial pelo ENEM aceita e adere de maneira integral e irrestrita às condições previstas neste Regulamento. A Tua FACULDADE se reserva o direito de suspender esta promoção ou do alterar as condições estabelecidas neste Regulamento, a qualquer tempo e nenhumas necessidade por consulta ou do sinal prévio a quem quer de que seja.\nCrfoiditos: Agência Senado/Revista PODER Curiosamente, o tom apocalíptico do documento, de que vê a Lava Jato tais como uma “espécie do inquisiçãeste”, contrasta utilizando a natural empatia e sarcasmo de Kakay, de que, entre amigos, em uma festa, deve ser aquele de que aponta as gafes Destes convidados de modo a gargalhadas gerais.\nNa defesa do políticos, executivos, donos de empreiteiras e outros figurões implicados na Lava Jato, advogados criminalistas ganham contas milionárias, contudo têm de se virar com uma novidade pelo Direito brasileiro: a delação premiada


Concurso Câmara de Boa Esperança - MG está SUSPENSO até 2021!\nConcurso Câmara de Boa Esperança - Minas Gerais - preencheria vagas para cargos de níveis fundamental e médio.\nPublicado em 24/06/2020 - 11h28 • Comunicar erro\nLegislativo abriria oportunidades de níveis fundamental e médio - Foto: Pixabay\nA Câmara de Boa Esperança, no estado de Minas Gerais, divulgou aviso de suspensão do certame nº 01/2020 para provimento de cinco vagas em cargos de níveis fundamental e médio. O concurso Câmara de Boa Esperança estava sendo organizado pela Elo Assessoria em Serviços Públicos.\nA suspensão é longa: terá vigência até o dia 31 de dezembro de 2021 e o concurso somente será retomado se a adminilstração municipal considerar conveniente até lá.\nOs aprovados seriam contratados pelo regime estatutário.\nConfira os outros detalhes do concurso.\nAuxiliar de Serviços Gerais 1 R$ 1.170,80\nAssistente Administrativo 1 R$ 1.776,60\nAssistente de Comunicação 1 R$ 1.776,60\nAuxiliar de Secretaria 1 R$ 1.545,91\nAuxiliar de Tesouraria 1 R$ 1.776,60\nA vaga de Auxiliar de Serviços Gerais possuía como requisito mínimo a conclusão do ensino fundamental. Para os demais cargos era necessário ter concluído o ensino médio.\nTodos os profissionais contratados deveriam cumprir a jornada de trabalho de 40 horas semanais.\nAs inscrições ocorreriam entre às 15h do dia 03 de agosto e às 15h do dia 03 de setembro de 2020.\nO cadastro deveria ser realizado no site da banca organizadora.\nCargos de nível médio: R$ 60,00.\nAvaliação do concurso Câmara de Boa Esperança\nOs candidatos nesse concurso público seriam avaliados em etapa única, composta por uma prova escrita objetiva.\nA prova valeria 100 pontos e seria composta por 30 questões, assim distribuídas:\nPara Auxiliar de Serviços Gerais: 10 questões de Português, 10 questões de Matemática e 10 questões de Conhecimentos Gerais;\nPara os demais cargos: 10 questões de Português, 5 questões de Matemática, 5 questões de Conhecimentos Gerais, 5 questões de Informática e 5 questões de Legislação.\nOs candidatos que obtivessem a nota mínima de 50 pontos na prova objetiva estariam aprovados no concurso.\nQuer saber mais sobre o concurso Câmara de Boa Esperança? No site da Elo Assessoria está publicado o edital completo, contendo informações sobre os cargos, programa de provas, cronograma, formulários e detalhes sobre a suspensão.\nMinas GeraisBoa EsperançaElo Assessoria e Serviços Públicos Ltda


Qual é a igreja? - Igreja Mundial de Deus Suíça\nArtigo > A igreja > O que é a igreja?\nA Bíblia diz: Quem crê em Cristo passa a fazer parte da igreja ou comunidade.\nO que é isso, a igreja, a congregação? Como está organizado? Qual é o ponto?\nJesus constrói sua igreja\nJesus disse: Eu quero construir minha igreja (Mateus 16,18) A Igreja é importante para ele - ele a amou tanto que deu a vida por ela (Efésios 5,25) Se tivermos a mesma opinião dele, nós também amaremos e nos daremos à Igreja. Igreja ou comunidade é traduzida do grego ekklesia, que significa assembléia. Em Atos 19,39-40 a palavra é usada no sentido de uma reunião normal de pessoas. Para o cristão, porém, ekklesia assumiu um significado especial: todos os que acreditam em Jesus Cristo.\nNo momento em que usou a palavra pela primeira vez, Lucas escreveu: "E havia um grande temor por toda a comunidade ..." (Atos dos Apóstolos 5,11) Ele não tem que explicar o que a palavra significa; seus leitores já sabiam. Referia-se a todos os cristãos, não apenas aqueles que estavam reunidos neste lugar naquela época. "Igreja" denota a igreja, denota todos os discípulos de Cristo. Uma comunidade de pessoas, não um edifício.\nAlém disso, a comunidade também se refere às assembleias locais de cristãos. Paulo escreveu "à igreja de Deus em Corinto" (1. Corinthians 1,2); ele fala de "todas as igrejas de Cristo" (Romanos 4,16) Mas ele também usa a palavra como um nome coletivo para a comunidade de todos os crentes quando diz que "Cristo amou a igreja e se entregou por ela" (Efésios 5,25).\nA comunidade existe em vários níveis. No primeiro nível está a igreja universal ou igreja que abraça a todos no mundo que professa ser o Senhor e Salvador de Jesus Cristo. Em outro nível, as comunidades locais, os municípios em sentido estrito, são grupos regionais de pessoas que se reúnem regularmente. Em um nível intermediário, encontram-se as denominações ou denominações, que são grupos de comunidades trabalhando juntas em uma base comum de história e fé.\nAs comunidades locais às vezes incluem não-crentes - membros da família que não professam Jesus como o Salvador, mas que ainda participam da vida da igreja. Isso também pode incluir pessoas que se consideram cristãs, mas fingem algo. A experiência mostra que alguns deles mais tarde admitem que não eram cristãos de verdade.\nMuitas pessoas se descrevem como crentes em Cristo, mas não querem se filiar a nenhuma igreja. Isso também deve ser chamado de má postura. O Novo Testamento mostra que o caso normal é que os crentes pertençam a uma congregação (Hebreus 10,25).\nRepetidamente, Paulo chama os cristãos para serem uns pelos outros e trabalharem uns com os outros, para servirem uns aos outros, para a unidade (Romanos 12,10, 15,7; 1. Corinthians 12,25; Gálatas 5,13; Efésios 4,32; Filipenses 2,3; Colossenses 3,13; 1Thess 5,13) Seguir esse apelo é quase impossível para o solitário que não quer estar perto de outros crentes.\nUma igreja pode nos dar um sentimento de pertença, um sentimento de união cristã. Pode nos dar um nível mínimo de segurança espiritual para que não nos percamos com idéias estranhas. Uma igreja pode nos dar amizade, companheirismo, encorajamento. Pode nos ensinar coisas que não aprenderíamos por conta própria. Pode ajudar a criar nossos filhos, pode nos ajudar a "servir a Deus" com mais eficácia, pode nos dar oportunidades de serviço social no qual crescemos, muitas vezes de maneiras inesperadas.\nEm geral, pode-se dizer: O lucro que uma comunidade nos dá é proporcional ao compromisso que investimos. Mas provavelmente a razão mais importante para o crente se juntar a uma congregação é: A igreja precisa de nós. Deus deu diferentes dons aos crentes individuais e deseja que trabalhemos juntos "para o benefício de todos" (1. Corinthians 12,4-7). Se apenas parte da força de trabalho aparece para trabalhar, então não é surpreendente que a igreja não esteja fazendo tanto quanto esperávamos ou que não estejamos tão saudáveis quanto esperávamos. Infelizmente, alguns acham mais fácil criticar do que ajudar.\nA igreja precisa de nosso tempo, nossas habilidades, nossos dons. Ela precisa de pessoas em quem possa confiar - ela precisa do nosso compromisso. Jesus chamou obreiros para orar (Mateus 9,38) Ele quer que cada um de nós dê uma mão e não apenas bancar o espectador passivo. Quem quer ser cristão sem igreja não usa a sua força como a devemos usar segundo a Bíblia, nomeadamente para ajudar. A Igreja é uma "comunidade de ajuda mútua" e devemos ajudar-nos uns aos outros, sabendo que pode chegar o dia (sim, já é chegado), que precisamos de ajuda a nós próprios.\nIgreja / Comunidade: fotos e símbolos\nA Igreja é abordada de várias maneiras: Povo de Deus, a família de Deus, a noiva de Cristo. Nós somos um edifício, um templo, um corpo. Jesus falou para nós como ovelhas, como campo e como vinhedo. Cada um desses símbolos ilustra outro lado da igreja.\nMuitas parábolas do reino da boca de Jesus também falam da igreja. Como um grão de mostarda, a Igreja começou pequena e cresceu (Mateus 13,31-32). A igreja é como um campo no qual cresce tanto joio quanto trigo (versículos 24-30). É como uma rede que apanha os peixes bons e também os ruins (versos 47-50). É como uma vinha onde alguns trabalham longas horas e outros apenas por pouco tempo (Mateus 20,1: 16-2). Ela é como os servos a quem seu senhor confiou dinheiro e que o investiram parcialmente bem e parcialmente mal (Mateus 5,14-30). Jesus se autodenominou pastor e seus discípulos rebanho (Mateus 26,31); seu trabalho era procurar ovelhas perdidas (Mateus 18,11-14). Ele descreve seus crentes como ovelhas que devem ser pastoreadas e cuidadas1,15-17). Paulo e Pedro também usam este símbolo e dizem que os líderes da igreja devem "alimentar o rebanho" (Atos 20,28:1; Pedro 5,2).\nSomos o "edifício de Deus", escreve Paulo em 1. Corinthians 3,9. O fundamento é Cristo (versículo 11), sobre o qual repousa a estrutura humana. Pedro nos chama de "pedras vivas, construídas para uma casa espiritual" (1 Pedro 2,5) Juntos, somos edificados "para uma morada de Deus no Espírito" (Efésios 2,22) Somos o templo de Deus, o templo do Espírito Santo (1. Corinthians 3,17;6,19) É verdade que Deus pode ser adorado em qualquer lugar; mas a igreja tem adoração como seu significado central.\nSomos "povo de Deus", diz-nos 1. Petrus 2,10. Somos o que o povo de Israel deveria ser: "a geração escolhida, o sacerdócio real, o povo santo, o povo de propriedade" (versículo 9; ver Êxodo 2)9,6) Pertencemos a Deus porque Cristo nos comprou com seu sangue (Apocalipse 5,9) Somos filhos de Deus, ele é nosso pai (Efésios 3,15) Tivemos um grande legado quando crianças e, em troca, devemos agradá-lo e fazer jus ao seu nome.\nAs Escrituras também nos chamam de a Noiva de Cristo - um nome que ressoa com o quanto Cristo nos ama e que profunda mudança ocorre em nós para que possamos ter uma relação tão próxima com o Filho de Deus. Em muitas de suas parábolas, Jesus convida as pessoas para a festa de casamento; Aqui estamos convidados a ser a noiva.\n“Alegremo-nos e sejamos felizes e honremo-lo; porque é chegado o casamento do Cordeiro, e a sua noiva se preparou ”(Apocalipse 19,7) Como nos "preparamos"? Por um presente: "E foi-lhe dado vestir-se de linho puro e formoso" (versículo 8). Cristo nos limpa "pelo banho de água na Palavra" (Efésios 5,26) Ele coloca a igreja diante de si depois de torná-la gloriosa e imaculada, santa e irrepreensível (v. 27). Ele trabalha em nós.\nO símbolo que melhor ilustra como os paroquianos devem se comportar uns com os outros é o do corpo. "Mas vocês são o corpo de Cristo", escreve Paulo, "e cada um de vocês é um membro" (1. Corinthians 12,27) Jesus Cristo "é a cabeça do corpo, isto é, da igreja" (Colossenses 1,18), e todos nós somos membros do corpo. Quando estamos unidos com Cristo, estamos também unidos uns com os outros, e estamos - no sentido mais verdadeiro - comprometidos uns com os outros. Ninguém pode dizer: "Eu não preciso de você" (1. Corinthians 12,21), ninguém pode dizer que não têm nada a ver com a igreja (v. 18). Deus distribui nossos dons para que possamos trabalhar juntos para o benefício mútuo e para que possamos ajudar e receber ajuda para trabalharmos juntos. Não deve haver "divisão" no corpo (v. 25). Paulo freqüentemente polêmica contra o espírito partidário; quem semeia discórdia deve até ser expulso da igreja (Romanos 16,17; Titus 3,10-11). Deus permite que a igreja "cresça em todas as partes" em que "cada membro apóia o outro na medida de sua força" (Efésios 4,16) Infelizmente, o mundo cristão está dividido em denominações, que não raro disputam entre si. A igreja ainda não é perfeita porque nenhum de seus membros é perfeito. No entanto: Cristo deseja uma igreja unificada (João 17,21) Isso não precisa significar uma fusão organizacional, mas requer um objetivo comum. A verdadeira unidade só pode ser encontrada lutando por uma proximidade cada vez maior com Cristo, pregando o evangelho de Cristo e vivendo de acordo com seus princípios. O objetivo é propagá-lo, não nós mesmos, mas ter diferentes denominações também tem uma vantagem: por meio de abordagens diferentes, a mensagem de Cristo atinge mais pessoas de uma forma que elas possam entender.\nExistem três formas básicas de organização e constituição da igreja no mundo cristão: hierárquico, democrático e representativo. Eles são chamados de episcopal, congregacional e presbiteral.\nCada tipo básico tem suas variedades, mas, em princípio, o modelo episcopal significa que um pastor superior tem o poder de determinar os princípios da igreja e ordenar pastores. No modelo congregacional, as próprias igrejas determinam esses dois fatores: No sistema presbiteriano, o poder é dividido entre a denominação e a igreja; Os idosos são escolhidos a quem são dadas competências.\nO Novo Testamento não prescreve uma congregação especial ou estrutura de igreja. Fala de superintendentes (bispos), anciãos e pastores (pastores), embora esses títulos oficiais pareçam bastante intercambiáveis. Pedro ordena aos anciãos que exercitem os pastores e superintendentes: "Apascentem o rebanho ... cuidem deles" (1 Pedro 5,1-2). Em palavras semelhantes, Paulo dá as mesmas instruções aos presbíteros (Atos 20,17:28, ).\nA igreja de Jerusalém era liderada por um grupo de presbíteros; a paróquia em Filipos dos bispos (Atos 15,1-2º; Filipenses 1,1) Paulo deixou Tito em Creta para nomear anciãos lá; ele escreve um verso sobre os anciãos e vários sobre os bispos, como se fossem termos sinônimos para conselhos paroquiais (Tito 1,5-9). Na Carta aos Hebreus (13,7, Quantidade e Bíblia Elberfeld), os líderes comunitários são simplesmente chamados de "líderes". Neste ponto Lutero traduz "Führer" por "Professor", um termo que também aparece com frequência (1. Corinthians 12,29; James 3,1) A gramática de Efésios 4,11 indica que "pastores" e "professores" pertenciam à mesma categoria. Uma das principais qualificações dos ministros na igreja tinha que ser que eles "... são capazes de ensinar aos outros" (2 Timóteo2,2).\nO denominador comum é: líderes comunitários foram nomeados. Havia um certo grau de organização da comunidade, embora os títulos oficiais exatos fossem um tanto secundários. Os membros eram obrigados a mostrar respeito e obediência aos funcionários (1Thess 5,12; 1. Timóteo 5,17; Hebreus 13,17).\nSe o presbítero governa errado, a igreja não deve obedecer; mas normalmente esperava-se que a igreja apoiasse o presbítero. O que os anciãos fazem? Você está no comando da comunidade (1. Timóteo 5,17) Eles cuidam do rebanho, dão o exemplo e ensinam. Eles cuidam do rebanho (Atos 20,28:1). Eles não deveriam governar ditatorialmente, mas servir ( Pedro 5,23), »Para que os santos sejam preparados para a obra do serviço. Por meio dela o corpo de Cristo deve ser edificado »(Efésios 4,12Como os anciãos são determinados? Em alguns casos, obtemos informações: Paulo nomeia presbíteros (Atos 14,23), assume que Timóteo nomeia bispos (1. Timóteo 3,1-7), e autorizou Tito a nomear anciãos (Tito 1,5) Em todo caso, havia uma hierarquia nesses casos. Não encontramos nenhum exemplo de como uma congregação escolhe seus próprios anciãos.\nNo entanto, vemos em Atos 6,1-6, como os chamados cuidadores pobres são eleitos pela comunidade. Esses homens foram escolhidos para distribuir alimentos aos necessitados, e os apóstolos então os instalaram nesses escritórios. Isso permitiu que os apóstolos se concentrassem no trabalho espiritual, e o trabalho físico também foi feito (v. 2). Esta distinção entre o trabalho espiritual e físico da igreja também pode ser encontrada em 1. Petrus 4,10-11.\nOs oficiais para o trabalho manual são freqüentemente chamados de diáconos, do grego diakoneo, para servir. Em princípio, todos os membros e líderes deveriam "servir", mas havia representantes separados para as tarefas de serviço no sentido mais restrito. Diáconas também são mencionadas em pelo menos um lugar (Romanos 16,1).\nPaulo dá a Timóteo uma série de qualidades que um diácono deve possuir (1 Timóteo3,8-12), sem especificar exatamente em que consistia seu serviço. Como resultado, as diferentes denominações atribuem aos diáconos diferentes tarefas, que vão desde o auxiliar de salão à contabilidade financeira.O que importa para os cargos de liderança não é o nome, nem a sua estrutura, nem a forma como são preenchidos. Seu significado e propósito são importantes: ajudar o povo de Deus em seu amadurecimento "até a plena medida da plenitude de Cristo" (Efésios 4,13).\nCristo construiu sua igreja, deu dons e orientação a seu povo e nos deu trabalho. Um dos principais objetivos da comunidade eclesiástica é a adoração, a adoração. Deus nos chamou "para que proclamemos os benefícios daquele que vos chamou das trevas para a sua luz maravilhosa" (1 Pedro 2,9) Deus está procurando pessoas que irão adorá-lo (João 4,23) que o amam mais do que qualquer outra coisa (Mateus 4,10) O que quer que façamos, seja como indivíduos ou como uma comunidade, deve sempre ser feito em sua homenagem (1. Corinthians 10,31) Devemos "louvar a Deus em todos os momentos" (Hebreus 13,15).\nRecebemos o mandamento: "Animai-vos uns aos outros com salmos, hinos e cânticos espirituais" (Efésios 5,19) Quando nos reunimos como uma igreja, cantamos louvores a Deus, oramos a Ele e ouvimos Sua palavra. Essas são formas de adoração. Da mesma forma a ceia, da mesma forma o batismo, da mesma forma a obediência.\nOutro propósito da igreja é ensinar. Está no cerne do mandamento: "Ensina-os a guardar tudo o que eu te ordenei" (Mateus 2 Coríntios8,20) Os líderes da Igreja devem ensinar, e cada membro deve ensinar os outros (Colossenses 3,16) Devemos advertir uns aos outros (1. Corinthians 14,31; 1Thess 5,11; Hebreus 10,25) Pequenos grupos são o cenário ideal para este apoio mútuo e ensino.\nPaulo diz que aqueles que buscam os dons do Espírito devem procurar edificar a igreja (1. Corinthians 14,12) O objetivo é: edificar, admoestar, fortalecer, confortar (versículo 3). Tudo o que acontece na congregação é considerado edificante para a igreja (v. 26). Devemos ser discípulos, pessoas que conhecem e aplicam a palavra de Deus. Os primeiros cristãos foram elogiados porque "continuaram" "no ensino dos apóstolos e na comunidade, no partir do pão e na oração" (Atos dos Apóstolos 2,42).\nUm terceiro sentido principal da igreja é "serviço social". «Façamos, pois, o bem a todos, mas sobretudo a quem partilha a fé», exige Paulo (Gálatas 6,10) Em primeiro lugar, nosso compromisso é com nossa família, depois com a comunidade e depois com o mundo ao nosso redor. O segundo maior mandamento é: ame o seu próximo (Mateus 22,39) Nosso mundo tem muitas necessidades físicas e não devemos ignorá-las. Mas acima de tudo, ele precisa do evangelho, e não devemos ignorar isso também. Como parte de nosso "" serviço social, a igreja deve pregar as boas novas de salvação por meio de Jesus Cristo. Nenhuma outra organização faz este trabalho - é o trabalho da igreja. Cada trabalhador é necessário para isso - alguns na "frente", outros no "palco". Alguns plantam, outros fertilizam, outros colhem; se trabalharmos juntos, Cristo fará a Igreja crescer (Efésios 4,16).


Correios esclarecem reajuste de preços no frete | Aracaju Shopping Virtual\nHome / Finanças e Tributos / Correios esclarecem reajuste de preços no frete\nCorreios esclarecem reajuste de preços no frete\nPublicado em 7 de março de 2018 por Lucas Chagas em Finanças e Tributos, Notícias com 0 Comentário\nA nota desmente a informação de que o reajuste aplicado será de até 51% no frete dos produtos a todos que compram e vendem pela internet. Diz a nota que a média será de 8% para os objetos postados entre capitais e nos âmbitos local e estadual, que representam a grande maioria das postagens realizadas nos Correios.\nOs Correios defendem, no documento, que o reajuste trata-se de uma revisão anual, a exemplo do previsto em contrato. “A definição dos preços é sempre baseada no aumento dos custos relacionados à prestação dos serviços, que considera gastos com transporte, pagamento de pessoal, aluguéis de imóveis, combustível, contratação de recursos para segurança, entre outros”, diz a nota.\nPor fim, os Correios ressaltam “que a parceria com o e-commerce brasileiro é de extrema importância para a empresa. Parceria que, inclusive, viabiliza a atividade de inúmeras micro, pequenas e médias empresas que vendem pela internet devido à oferta de pacotes de benefícios dos Correios exclusivos para os marketplaces brasileiros, incluindo reduções de preço que chegam a mais de 30% no SEDEX e 13% no PAC quando comparado aos preços à vista”.\nE segue: “também em função dessa parceria, a empresa mantém uma Política Comercial com uma estratégia de precificação que segue a lógica do mercado e, mesmo com os aumentos de custos, buscou o menor impacto possível nas praças mais relevantes para o e-commerce brasileiro”.


Bike Patrulha ampara trabalho da PM\nO Serviço tem ajudado a combater crimes nas ruas da cidade\nA Bike Patrulha, policiamento realizado pela PM com uso de bicicletas, se tornou uma poderosa arma para amparar o trabalho dos militares. Em Muriaé, o projeto existe desde 2007 e foi reimplementado há quatro meses. A população e o comércio em geral aprovaram a iniciativa.\nOs policiais ciclistas atuam no atendimento de acidentes, fiscalização do trânsito e no combate ao uso de drogas e pequenos furtos. A Bike Patrulha é formada por duas duplas que percorrem a região central, os bairros Barra e Porto, por serem áreas mais planas. Dois militares atuam no primeiro turno, de 7h às 13h, e a segunda dupla presta o serviço de 13h às 19h, de segunda-feira a sábado.\nNa manhã de segunda-feira (12), os soldados Washington Avila Ligório e Júlio Cézar Mizael Silva fizeram uma blitz na Praça João Pinheiro. Na ocasião foram apreendidos oito veículos. Três estavam estacionados em local irregular e cinco estavam com documentação atrasada. “Os dados têm provado a eficiência da Bike Patrulha. Desde a reimplementação do projeto não aconteceram mais assaltos a mão armada na região central. Com as blitz, que são realizadas constantemente, os infratores evitam passar no centro da cidade, inibindo, assim, o crime na região comercial de Muriaé”, contou, afirmando que crimes como estelionato e a famosa “saidinha de banco” não estão sendo mais tipificados pela PM nos últimos meses.\nA agilidade nos atendimentos é um dos grandes diferenciais das “magrelas”. Para o comandante da 76ª Companhia de Polícia, capitão Erly Costa, a rapidez, mobilidade e visibilidade fazem com que o trabalho dos policias seja mais efetivo. “Na cidade, a Bike Patrulha tem atendido grande parte do comércio e às pessoas na área central da cidade. É um auxílio muito importante para o trabalho da PM e, consequentemente, maior segurança para a população”, explicou.\nO capitão contou que, apesar de pouco tempo da reimplementação, as respostas da população são positivas, principalmente os comerciantes, que agradeceram o reforço na segurança dos comércios.\nA gerente de uma loja de relógios e jóias, Patrícia Alves do Santos Pimentel, localizada no centro da cidade está satisfeita com a ação dos bike patrulheiros. “A Bike Patrulha possibilita uma maior agilidade na ocorrência policial. Quando solicitamos, fomos atendidos prontamente. Sentimo-nos mais seguros com a presença dos policiais”, afirmou.\nA ideia já é implantada em outros países. Na PM, esse tipo de patrulhamento foi importado do Canadá nos anos 90, quando os militares fizeram o treinamento em Belo Horizonte. Para serem bikers, os policiais passam por um intenso curso de formação, onde são avaliadas a aptidão física e a saúde do profissional, além do treinamento em técnicas de patrulhamento ostensivo e primeiros socorros.\nQuando o projeto surgiu em Muriaé, no início do mês de maio de 2007, apenas dois militares trabalhavam na Bike Patrulha: os então soldados Madriaga e Augusto, que atualmente são cabos PM. Madriaga contou que o projeto surgiu na cidade para auxiliar no combate ao furto de veículos, na fiscalização ao centro da cidade e entradas das escolas. “Quando o projeto foi instalado em Muriaé, conseguimos resultados positivos contra o crime, como apreensão de drogas e de menor com arma de fogo. Desde que foi criada, a Bike Patrulha já tinha características de que seria sucesso na cidade e hoje auxilia muito no trabalho dos demais policiais”, afirmou.


Watford x Southampton - Melhores momentos e resultado\nWatford x Southampton – Melhores momentos e resultado\nFoto: Divulgação/ Matt Watson / Southampton\nAntes de mais nada, Watford x Southampton se enfrentaram neste sábado (30), pela 10ª rodada da Premier League 2021/22. Desta maneira, os visitantes conseguiram um resultado muito importante, vencendo pelo placar magro, 1 x 0.\nASSISTA AOS MELHORES MOMENTOS DE WATFORD X SOUTHAMPTON\n1º Tempo: Golaço de Che Adams\nA princípio, os visitantes mostraram que teriam o comando da posse de bola. Sendo assim, os donos da casa buscavam marcar forte, esperando a chance de sair no contra-ataque. Desta maneira, aos 20′, na única finalização do Southampton na etapa inicial, Che Adams acertou o ângulo de Foster, abrindo o placar. Posteriormente, os mandantes quase empataram a partida, em um rápido contra-ataque. Em suma, a jogada que começou com o lançamento do goleiro, foi parar no carrinho de Walker-Peters, que tirou a bola sobre a linha do gol.\n2º Tempo: McCarthy garante vitória dos Saints\nSemelhantemente ao 1º tempo, o duelo recomeçou com a posse de bola sendo do Southampton. Assim, o técnico Cláudio Ranieiri fez duas mudanças no Watford, afim de buscar o resultado. Como resultado, o time teve mais chutes no gol, porém, a maioria era de fora da área e sem tanto perigo. Por outro lado, os visitantes não mostraram vontade de atacar e se contentaram em segurar o placar. Desta maneira, a melhor chance da etapa veio somente na parte final do jogo. A saber, a jogada começou pelo lado direito e terminou na finalização de Ashley Fletcher, que viu Alex McCarthy fazer excelente defesa. Placar final, 1 x 0 Southampton.\nThe look of love 🥰\nGood to have you back, @Prowsey16! 🙌 pic.twitter.com/snQTEJD1Mu\nWATFORD X SOUTHAMPTON – O QUE ACONTECE AGORA?\nA saber, esta foi a 2ª vitória no Southampton nesta Premier League. Assim, o time chegou a 11 pontos, ficando na 14ª posição. Em contrapartida, o Watford perdeu algumas posições, caindo para 16º. Na sequência, os mandantes jogam contra o Arsenal, fora de casa, no próximo domingo (7). Por outro lado, os Saints recebem o Aston Villa, na próxima sexta-feira (5), às 17h (horário de Brasília).\nArtigo anteriorPalpite, Prognóstico e Odds para Olympiacos x Eintracht Frankfurt – 04/11\nPróximo artigoConfira 10 informações sobre o Augsburg\nGirona prepara estádio para La Liga com direito a novo gramado e arquibancadas extras\nPSG já avisou sobre a saída de grande jogador do plantel\nInicio Jogos do Campeonato Inglês Premier League Watford x Southampton – Melhores momentos e resultado


Em dia de folga no Japão, Seleção de vôlei foca no duelo contra os anfitriões | LANCE!\nEm dia de folga no Japão, Seleção de vôlei foca no duelo contra os anfitriões\nA quinta-feira foi de folga para a Seleção Brasileira masculina de vôlei, em Tóquio (JAP). Após os jogos desta terça e quarta-feira, com vitórias sobre Irã (3 sets a 1) e Estados Unidos (3 a 0), pela Copa dos Campeões, a equipe nacional folgou e voltará a jogar somente nesta sexta, às 8h10 (de Brasília), frente ao Japão.\nO time comandado pelo técnico Bernardinho é o único que se mantém invicto na competição após dois jogos, fato idêntico ao que ocorreu na Copa dos Campeões feminina, vencida pela Seleção Brasileira. Capitão do Brasil, Bruninho chama atenção para as qualidades dos nipônicos e pede cuidado para não deixar escapar a invencibilidade.\n- O Japão sempre dá muito trabalho. É um time que tem muita defesa, volume e joga bastante no contra-ataque. Por isso, a nossa equipe tem que ter paciência para não perder a cabeça em certos momentos. É um jogo que acaba ficando longo, então a paciência é fundamental. Já jogamos algumas vezes contra o Japão, conhecemos bem alguns jogadores e já estamos familiarizados com a equipe deles - disse o levantador.\nO oposto Wallace, melhor jogador do Campeonato Mundial de Clubes pelo Sada Cruzeiro, está feliz com os resultados do Brasil. Porém, ele alerta para uma falha da equipe:\n- Ainda erramos muito, principalmente no saque, e isso não pode acontecer mais. Mesmo assim, sem dúvida, o mais importante foi conseguir os seis pontos nas duas primeiras rodadas.\nO Brasil ainda conta com jogadores bem posicionados nas estatísticas. Wallace é o terceiro melhor pontuador do torneio, Maurício Borges é o segundo melhor em aproveitamento ofensivo e Mario Jr. lidera a lista de melhores jogadas defensivas.


A Pipoca Mais Doce: Vai dar (quase) ao mesmo #34\nVai dar (quase) ao mesmo #34\nLouboutin Viva Dita : 565€\nSugestão enviada pela leitora Marina dos Santos\nCátia Mendes 25 novembro, 2013 15:03\nMafalda 25 novembro, 2013 15:05\nEstes por acaso não são nada parecidos. Uns são de verniz, os outros não, a forma dos atilhos não tem nada a ver... mas adoro esta rúbrica :)\n(ah e obviamente prefiro os primeiros, especialmente pela forma do salto)\nTaras e Manias 25 novembro, 2013 15:14\npuxa... bem parecidos\nbem aquela sola vermelha, ai ai, de sonho\nAnónimo 25 novembro, 2013 15:20\nAlexandra de Amorim 25 novembro, 2013 16:20\nLouboutin forever :p ;)\nAnónimo 25 novembro, 2013 16:38\nEsta é mesmo ao lado. Os modelos não são sequer idênticos! E depois, é como comentou a Cátia Mendes: BLASFÉMIA!!!!!\nRaquel 25 novembro, 2013 17:06\nNem uns, nem os outros... Sapatos de velha!\nInês 25 novembro, 2013 18:07\nGostava de conhecer a velha que anda com um saltos desses.\nJoana de Sousa Loureiro 26 novembro, 2013 13:10\nMuito bom ! ;)\nAnónimo 25 novembro, 2013 17:18\nMeu deus? a pessoa que sugiriu isto precisa de oculos. A pipoca devia de estar a dormir para achar que uns Louboutin tem uma imitação barata na ZARA. Assino por baixo quem disse que isto é uam BLASFEMIA!!.\nnão é assim tão barata\nka 25 novembro, 2013 17:21\nEstes não são idênticos nem em material nem o modelo. É difícil mm para a zara reproduzir certas marcas e Louboutin certamente é uma delas. De qq forma aceitaria QQ um dos 2:)\nNão mesmo. Louboutin é Louboutin. Incomparável\nAnónimo 25 novembro, 2013 18:25\nQue exagero. Acho que as pessoas sobrevalorizam um pouco a C.Louboutin...\nPor acaso acho os dois modelos parecidos, se bem que não compraria nenhum dos dois.\nCreio que uns Louboutin podem bem fazer a diferença a quem os calça em termos confiança, talvez. Mas não acredito que farão grande diferença aos demais. Infelizmente há tantas e cada vez mais imitações! (Um pouco como a praga das carteiras 'LV' e 'Tous')\nE depois, na Zara faz-se um excelente trabalho de inspiração/reprodução.\nAnónimo 25 novembro, 2013 22:08\nAnónimo 26 novembro, 2013 13:21\nUma coisa são uns sapatos zara. Na outra ponta, far far away, estão os Louboutin. Para já estes da Zara são terríveis. Pior ficam ao lado de uns loubies. Eu não sou pessoa de me perder por ipad's, iphones, ou outra coisa qualquer. Mas uns loubotin, são uns louboutin. Têm carisma, classe, história, um je ne sais quoi. Causam-me borboletas na barriga!\nHá imitações que valem a pena. Excepto nos loubies. Por exemplo, a sapataria sameiro tem uma marca com sapatos de sola vermelha. Eu olho par aqueles sapatos e não me apetece comprá-los. Porque lhes falta qq coisa. Que os loubies têm. Mas ainda não tenho nenhum par. Ainda ;)\nAnónimo 25 novembro, 2013 19:07\n"A quarta edição da Mostra de Cinema da América Latina (MCAL) terá lugar entre os dias 12 a 15 de Dezembro no Cinema de São Jorge, em Lisboa. Este ano, pela primeira vez, haverá lugar a quatro sessões no Cinema City de Alvalade no sábado, que irão servir de complemento à mostra no Cinema de São Jorge" http://www.raiadiplomatica.com/4257\nAnónimo 25 novembro, 2013 19:26\nNunca vi uns Louboutin que me fizesse perder a cabeça... Todos muito altos e estranhos\nAnónimo 25 novembro, 2013 20:57\nAna Rita Moreira 25 novembro, 2013 21:07\nAcho que não vou dizer nenhuma mentira... A Zara teve um modelo mais parecido com estes Louboutin na coleção passada!\ncalamote 25 novembro, 2013 21:11\nMas alguma vez uns louboutin seriam de tacão baixo? Nunca ...Louboutin é só para princesas e quem não entende isso nunca ha-de entender esta filosofia.\nAnónimo 25 novembro, 2013 22:12\nParece-me que a cara Calamote é que não entende a filosofia.... a Louboutin tem imensossssss modelos flat, sem tacão :). Basta ir ao site ver....\nAnónimo 25 novembro, 2013 22:44\nEntão, aparentemente, o próprio não entende isso...\nAnónimo 26 novembro, 2013 13:23\nÓptima oportunidade para estar calada -.-' Princesas? Really?!\nA minha primeira aquisição vão ser umas sabrinas. Já estou a juntar para elas.\nPipoca Arrumadinha 25 novembro, 2013 21:14\nInês 26 novembro, 2013 19:08\nJá repararam que TODOS os saltos dos sapatos da Zara tem aquele efeito que inclina o sapato para a frente? Não sei se me expliquei bem mas ficam horríveis de lado. Nada elegantes.\nAnónimo 28 novembro, 2013 23:56\nnão tem nada a ver.. e eu conheço esses louboutin muito bem


Motivos para você escolher a Jobcenter « Jobcenter do Brasil\nHome » Empresas » Motivos para você escolher a Jobcenter\nExpertise em temporários e terceirizados\n1. Atuamos no mercado desde 1984\nConhecemos profundamente o mercado de temporários e terceirizados em todas as suas instâncias: empresas, trabalhadores, legislação, auditorias, sistemas de gestão, sindicatos e entidades de classe.\nIsso nos permitiu desenvolver um extenso know-how sobre como solucionar demandas específicas de maneira eficiente, ágil e criativa para nossos clientes.\n2. Soluções personalizadas, inovadoras e flexíveis\nApresentamos soluções personalizadas no fornecimento de temporários e terceirizados conforme o tipo de necessidade do cliente.\nTemos flexibilidade para contratar temporários e terceirizados para atender as mais diversas demandas.\nComo fazemos isso? Veja exemplos aqui.\n3. A 1ª empresa do setor certificada com ISO 9001:2008 em todos os departamentos\nNosso Sistema de Gestão da Qualidade é certificado pelas Normas Internacionais NBR ISO 9001 em todos os departamentos e seções, garantindo que nosso método de trabalho seja padronizado em toda a empresa. Nossa equipe trabalha com o mesmo objetivo, de maneira organizada e aliada a um profundo know-how na área, o que nos permite fornecer serviços de altíssima qualidade.\n4. Investimos em infra-estrutura sólida e de ponta\nNossa estrutura física e tecnológica foi concebida para oferecer o melhor serviço do país:\nSede própria e instalações modernas\nSistemas informatizados de gestão empresarial\n5. Equipe experiente, atualizada e treinada\nSão aproximadamente 50 profissionais, incluindo administradores, advogados, psicólogos, entre outros.\n6. Mais de 95% de clientes e candidatos satisfeitos com nosso trabalho\nAs Normas Internacionais NBR ISO 9001:2008 exigem que as empresas certificadas realizem pesquisas periódicas para avaliar a satisfação de seus clientes e funcionários sobre os serviços prestados. Desde 1998 nossos índices superam 95%. As últimas pesquisas, realizadas em 2015, mostram:\nClientes satisfeitos: 93,72%\nTemporários satisfeitos: 99,15%\nTerceirizados satisfeitos: 95,74%\n7. Reconhecida por diversas premiações do setor\nAcumulamos diversos prêmios importantes ao longo dos anos como forma de reconhecimento do mercado pela qualidade dos nossos serviços.\n8. Trabalhamos com responsabilidade e dentro da legalidade\nA Jobcenter é registrada no Ministério do Trabalho e Emprego e mantém uma relação próxima e atuante com conselhos, associações e sindicatos do setor, o que permite estar sempre atualizada com a legislação e com as práticas mais modernas de mercado.\n9. Transparência, idoneidade e ética na administração\nNa Jobcenter o cliente tem acesso aberto e completo à nossa administração, podendo executar auditorias contábeis, fiscais e trabalhistas do seu interesse.\nAqui os clientes operam com total segurança, pois nossos serviços são prestados obedecendo rigorosamente os preceitos legais.\n10. Opção de contratação sem custo adicional\nO cliente tem a opção de contratar os temporários e terceirizados para o seu quadro permanente após o término do contrato de trabalho com a Jobcenter, sem custos adicionais.\n11. Somos experts em temporários e terceirizados\nO mercado de empresas de trabalho temporário e terceirizado é um dos mais competitivos do Brasil. Isso exige muito cuidado na hora de contratar uma parceira que será praticamente uma extensão dos Recursos Humanos de sua empresa. Você deve saber com quem está trabalhando.\nPara dar uma ideia da dimensão do setor, deve-se considerar que atuam no mercado mais de 2.000 empresas em todo o país que empregam aproximadamente 2,2 milhões de temporários. Trata-se, portanto, de um dos maiores índices de competitividade mercadológica do nosso país.


Você conhece os benefícios do RH digital? – Consultoria RH Junior\n26 de março de 2020 por RH Junior\n“A inovação está ao seu redor. Você vê o que alguém já está fazendo, adapta isso ao seu local e eleva a novos níveis. Este processo nunca para.”\nA citação de Jack Welch, ex presidente da General Electric (GE), ilustra o cenário que as organizações estão vivenciando atualmente: as inovações tecnológicas estão cada vez mais presentes nas organizações e no cotidiano das pessoas. Essa onda digital veio para ficar e a tendência é só aumentar, portanto cabe às empresas buscarem se atualizar com o mercado atual, garantindo para a elas uma vantagem competitiva.\nComo um reflexo desse panorama empresarial, as transformações digitais impactam drasticamente a área de recursos humanos, trazendo melhorias que têm sido grandes aliadas para a automatização de processos e para seguir uma linha de um RH mais estratégico.\nDe acordo com uma pesquisa global realizada pela Deloitte, 72% dos mais de dez mil líderes de recursos humanos e negócios entrevistados consideram o tema “RH Digital” como algo muito importante para as corporações.\nAs organizações que deixam de acompanhar essas transformações correm o risco de se tornar obsoletas e menos beneficiadas comparada às concorrentes, dificultando uma ascensão no mercado.\nImpactos do RH digital\nAlém disso, a introdução da tecnologia promove uma série de benefícios cruciais para a produtividade e desenvolvimento da organização. A seguir, veja alguns dos principais impactos de se investir em um RH mais tecnológico:\n1. Análise inteligente de dados\nA partir das novas tecnologias, como o People Analytics e o Big Data, é possível armazenar e extrair valor desses dados para compreender questões que envolvem o capital humano, como o clima organizacional da empresa e as necessidades dos colaboradores.\nA análise inteligente de dados facilita a tomada de decisão dentro de recursos humanos, disponibilizando uma série de informações de forma mais rápida e objetiva.\nDessa forma, as empresas que aderem a esse tipo de inovação possuem uma gestão de conhecimento mais abrangente, segura e eficiente.\n2. Otimização de processos e custos\nAo introduzir mais tecnologia na área de recursos humanos é possível detectar um problema de forma mais rápida. Nesse sentido, as inteligências artificiais desempenham esse papel de análise dos colaboradores e desempenho otimizando os processos tornando os mais eficientes e ágeis e, consequentemente, aumentando a produtividade da organização e reduzindo os gastos.\nDessa forma, a solução para a demanda encontrada também é elaborada com mais rapidez, diminuindo os custos que essa dificuldade poderia acarretar ao longo do tempo. Por exemplo, quando notamos depressa que o clima organizacional não está adequado por falta de motivação, é possível encontrar formas de engajar os colaboradores rapidamente, e assim garantir a alta produtividade.\n3. Maior assertividade em recrutamento e diminuição do Turnover\nO setor de recrutamento e seleção é um dos mais impactados com as tendências de modernização em RH. No mercado atual existe uma infinidade de softwares para recrutar colaboradores, que prometem agilidade na triagem de candidatos com compatibilidade com as vagas oferecidas, garantindo uma maior assertividade na hora da contratação e, por consequência, a diminuição do turnover da empresa.\nA Gupy, um dos softwares mais populares em recrutamento, cumpre todos esses quesitos através de uma série de ferramentas de seleção dentro de um sistema simples de ser manuseado pelos gestores.\nAlém dos softwares, outro recurso que vem sido utilizado para seleção de candidatos, são as plataformas digitais. O Linkedin, o mais famoso, possibilita que o indivíduo a procura de emprego encontre, de forma fácil, vagas adequadas a seu currículo. Ademais, é uma via de mão dupla, pois as organizações conseguem filtrar de maneira eficiente os candidatos e promover vagas de trabalho.\n4. Automatização de processos burocráticos\nDurante muito tempo, a área de recursos humanos realizava tarefas rotineiras – como folha de pagamento, por exemplo – de forma extremamente operacional e burocratizada. No entanto, com o boom tecnológico, essas atividades foram gradativamente deixando de ser tão manuais e passando a ser automatizadas.\nEssa automatização foi feita através de softwares focados na praticidade reduzindo o tempo gasto nessas atividades, para que os colaboradores de RH pudessem focar seus esforços em tarefas de caráter mais estratégico.\nTendo por exemplo a Convenia, que soluciona os problemas causados pela burocracia excessiva de algumas atividades de RH, otimizando o tempo dos colaboradores e tornando as tarefas mais simples e automáticas.\nTendo em vista os aspectos observados, as melhorias que esse boom tecnológico proporciona são cruciais para um setor de recursos humanos muito mais estratégico.\nConsiderando que essa área é uma das esferas mais importantes para o sucesso de uma empresa, conclui-se que investir em um RH mais digital beneficia toda a operação de uma organização, inclusive a saúde financeira da mesma.\nDe acordo com uma pesquisa da Deloitte, cerca de 86% dos líderes de negócios entrevistados afirmam que precisam reinventar sua capacidade de aprender frente à evolução irrefreável da inteligência artificial (IA), das tecnologias cognitivas e da automação.\nSendo assim, acompanhar essa transição digital na área de RH investindo em novas tecnologias é estar atualizado com o mercado, garantindo uma vantagem competitiva contra seus concorrentes e proporcionando maiores resultados para sua empresa.\nPor Karen Marinho, graduanda em Administração de Empresas pela Fundação Getúlio Vargas e consultora na Consultoria RH Junior.\nArtigo anteriorClima Organizacional: Chave do sucesso Próximo artigo Investir em Gestão de Pessoas proporcionará um ROI significativo para a sua empresa?


Colocação de Guarda Corpo Inox Quadrado Bela Vista - Guarda Corpo Aço Inox - Santo Andre Corrimãos\nO colocação de guarda corpo inox quadrado Bela Vista promove a qualidade de vida das pessoas em ambientes com altura como escadas, rampas, varandas, entre outros. Para isso, evita possíveis quedas de forma prática, efetiva e, por isso, é comumente usado em residências e comércios.\nEm busca de colocação de guarda corpo inox quadrado Bela Vista?\nEstá em busca de colocação de guarda corpo inox quadrado Bela Vista? Saiba que com a Santo André Corrimãos você pode achar serviços como Box de vidro para banheiro, Corrimão e guarda corpo em São Paulo e corrimão para banheiro, box de vidro para banheiro pequeno, box para banheiro de vidro, corrimão de inox entre outras opções que são oferecidas para a sua necessidade. Se diferenciado dentro de seu segmento, a empresa consegue também proporcionar um atendimento cuidadoso e que busca a satisfação do cliente. Oferecemos também a opção de corrimão de alumínio branco, corrimão de alumínio para escada e corrimão de aço inox. Assim, não deixe de entrar em contato para saber mais. Teremos o prazer de atender você ou seu empreendimento!\nO conteúdo do texto "Colocação de Guarda Corpo Inox Quadrado Bela Vista" é de direito reservado. Sua reprodução, parcial ou total, mesmo citando nossos links, é proibida sem a autorização do autor. Crime de violação de direito autoral – artigo 184 do Código Penal – Lei 9610/98 - Lei de direitos autorais.


Fundação Cultural lança projeto “Expresso Cultural”\n06/04/2011 - Fundação Cultural lança projeto “Expresso Cultural”\nA Fundação Cultural lança esta semana o projeto “Expresso Cultural”, em parceria com as Secretarias de Educação e Cultura, Meio Ambiente e Turismo, Conphau e Arquivo Público.\nO “Expresso Cultural” é um projeto itinerante, que promoverá um “city tour” por Uberaba, a fim de levar uberabenses e visitantes para conhecer os principais bens históricos da cidade. O “Expresso Cultural” consiste em um ônibus totalmente equipado e com capacidade para 90 pessoas. O projeto estará em atividade durante a semana, às quartas, quintas e sextas, em uma parceria com a Secretaria de Educação e Cultura, levando os alunos da rede municipal de ensino para um passeio educativo e divertido pela cidade.\nNos finais de semana o projeto é aberto para o público em geral e funcionará aos sábados e domingos, com saídas às 10h e às 15h no sábado e aos domingos com saída às 10h, em frente à igreja Santa Rita, primeiro ponto de visitação.\nO projeto tem início nesta quinta e sexta-feira (7 e 8) para alunos da rede municipal de ensino. Já no sábado (9), o “Expresso Cultural”, também em parceria com a SEMEC, levará alunos do Cemea Boa Vista para um “City Tour”, às 8h30. Este passeio também é aberto à comunidade em geral e o “Expresso Cultural” partirá do Cemea Boa Vista em direção aos locais de visitação.\nNo itinerário do “City Tour” estão inclusos vários museus, como o Museu de Arte Sacra da Igreja Santa Rita, Museu do Zebu na ABCZ, Museu de Arte Decorativa – MADA, além de alguns pontos históricos como a Estação Mojiana, o Cine Teatro Municipal Vera Cruz, entre outros.\nE no domingo (10), o projeto realizará uma atividade diferente, por meio de uma parceria com a UAI, em uma visita à “Peirópolis”, para interessados em conhecer o local e para participar da entrega da réplica do dinossauro restaurada. O “Expresso Cultural” partirá da UAI, na Avenida Leopoldino de Oliveira, às 9h. O passeio também é aberto ao público em geral e é gratuito.\nO projeto tem início esta semana e a previsão de duração é de dois meses. “Nós pensamos em manter o projeto até após a Expozebu, por ser um evento que atrai um grande fluxo de turistas na cidade, a fim de mostrar aos visitantes e aos próprios uberabenses, nossos bens históricos mais importantes”, ressalta Rodrigo Mateus de Oliveira Signorelli, presidente da Fundação Cultural de Uberaba.\nTodas as visitas serão guiadas por historiadores do Conphau, Arquivo Público e membros da Secretaria de Meio Ambiente e Turismo. O passeio é totalmente gratuito e a previsão de duração é de 2h.\n“Expresso Cultural” – de 07 de Abril a 08 de Junho\n9 de abril -Sábado\nSaída às 8h30\nLocal: Cemea Boa Vista - Avenida São Paulo - Bairro Amoroso Costa\nLocal: UAI – Unidade de Atenção ao Idoso – Avenida Leopoldino de Oliveira – Parque do Mirante\nSaídas às 10h e às 15h\nPrevisão de duração: 2h\nLocal: Em frente à Igreja Santa Rita\nSaídas às 10h


Sobre as questões econômicas da formação aeronáutica: por que o que vale para os EUA não vale para o Brasil? – Para Ser Piloto\nSobre as questões econômicas da formação aeronáutica: por que o que vale para os EUA não vale para o Brasil?\nBy: Author Raul MarinhoPosted on 12 março 2015\nRecebi do amigo Fábio Otero a indicação para ler mais um artigo publicado na imprensa especializada americana sobre o ‘pilot shortage’ (“apagão de pilotos”). Blá blá blá e a demanda é maior que a oferta, blá blá blá e há um profundo desinteresse pelos jovens americanos pela carreira na aviação, mas… Esperem aí! Vejam porque esse desinteresse existe, de acordo com a matéria:\nEntão, está explicado: o sujeito gasta US$100mil para se formar para, depois, ganhar US$20mil/ano (que, no contexto americano, é salário de trabalhador braçal sem qualificação), então esse desinteresse faz sentido econômico. Mas, esperem aí de novo! E no Brasil? Por acaso a situação não é semelhante? Na verdade, aqui seria até pior: gasta-se mais de R$150mil para um curso completo de PP+PC/MLTE-IFR+Faculdade+Jet+ICAO-4+ e, depois, o sujeito vai para um aeroclube ganhar R$500/mês como instrutor em alguns casos (e com chances incertas de, um dia, chegar à linha aérea, onde os salários médios de entrada também estão em baixa). Porém, aqui no país, estamos muito longe de um “apagão de pilotos”, pelo contrário: a relação de oferta e demanda não para de se alterar em direção ao aumento da oferta de pilotos disponíveis (especialmente os recém-formados). Então, porque isso acontece? Por que a carreira na aviação continua atraindo gente, apesar de as perspectivas econômicas serem tão desfavoráveis? Tenho algumas hipóteses.\nA primeira é a crença de que ser piloto profissional é a melhor alternativa para quem tem “paixão por voar”. Já discutimos este assunto aqui, mas eu não sei se esta é uma hipótese que se sustenta, pois em algum momento no processo de formação de piloto, eu acredito que o sujeito entenda, de uma maneira ou de outra, a diferença entre a profissão e a atividade de pilotar uma aeronave. Mesma coisa em relação à história de os aeroclubes e as escolas de aviação “venderem o sonho” de um futuro brilhante na aviação, o que até acho que pode atrair alguns incautos para começar o PP – mas, tanto quanto a crença citada no início deste parágrafo, acredito que “caia a ficha” da realidade do mercado antes de o sujeito se formar PC.\nSe as hipóteses acima explicam só parcialmente o comportamento do brasileiro em relação aos aspectos econômicos incoerentes da sua decisão pela carreira de piloto, então deve haver alguma outra explicação complementar.E qual seria ela? Eu tenho cá comigo uma tese, mas antes de revelá-la, gostaria de saber a opinião dos estimados e perspicazes leitores deste blog:\nNa sua opinião, porque a carreira de piloto continua atraindo tanta gente, apesar de seus aspectos econômicos tão desfavoráveis?\nVocês apresentaram suas opiniões, todas de uma certa forma ”negativa”, mas a conclusão que vocês dão para este acaso seria que a remuneração salarial está baixa?, tendo em vista que o valor gasto para se tornar um piloto é alta, e o seu mercado de trabalho só desvaloriza anualmente? E que o ”prazer de voar” tende a ser maior que o retorno monetário?\nTenho vontade de me tornar piloto, tenho 16 anos e curso o 3°Ens. Médio, o curso é caro, então estou pedindo a ajuda de vocês que já tem uma ampla visão sobre o assunto, para ajudarem !\nOlá meus caros, vou falar resumidamente minha história.\nMeu nome é Bruno Ribeiro, 26, sou PC MLTE IFR Recém Checado, cheguei até aqui com muita dificuldade, isso porque ainda pude contar com à ajuda de muitas pessoas, pois venho de família humilde. O sonho de voar começou quando eu ainda era muito pequeno, Mas uma coisa eu vos falo, para que você possa realizar um sonho, você simplesmente deve fechar os olhos e imaginar que você está chegando até a linha de chegada. Sabe o que é isso? Ter fé. Muitos me diziam que não iria conseguir devido não ter uma estabilidade financeira que me proporcionasse isso. Bom consegui chegar aqui. O que quero mostrar é que comer “marmita em baixo de uma asa” como foi falado em outro comentário, e comer um filé ao molho madeira, ou até mesmo estar com sua família o tempo todo. O fato é que a forma de lidar com toda essa situação é bem simples, basta você ver de que forma quer levar sua vida. Finalizando eu pergunto à você, o que é melhor? chegar em casa do escritório sabendo que não deu tempo de terminar um serviço, ou chegar em casa após um longo voo e poder dizer o que tem pro jantar, sabendo que a missão daquele dia foi concluída. Pense bem. Dinheiro só nos prejudica se você colocar ele em primeiro lugar em sua vida.\nEu concordo com as opiniões sobre o salário de um piloto ser relativamente baixo para a sua formação, mas alto para os padrões nacionais.\nMas esta não é uma realidade apenas para os pilotos, e sim para todas as profissões de nível superior, como engenheiros e médicos. É uma questão de oferta e procura. A oferta de cursos de pilotagem aumentou menos do que a oferta de pilotos, por isso os custos da formação de um piloto diminuíram menos do que os salários pagos.\nEu tenho a impressão de que a questão é mais trivial. Nos EUA o salário de piloto nas regionais é baixo pra renda média do país. No Brasil, por mais que venha caindo, com emprego semelhante, você ainda estará nos 10% da população com renda mais alta. Ou seja, somos um país essencialmente pobre, então já que você precisa trabalhar e se manter, que seja voando.\nA segunda razão é mais simplória: voar um Cessninha pra onde você quiser, com quem você quiser e na hora que você quiser é bem mais prazeiroso que atravessar o país de madrugada amarrado em procedimentos enfadonhos numa pilotagem que é quase pura programação de computador. Mas enquanto um americano com um emprego bom pode comprar um Cessna e voar no final de semana, um brasileiro que tenha exatamente a mesma profissão e cargo dificilmentr poderá fazê-lo. Então, temos que arrumar um jeito de sermos pagos para voar. Junte-se a isso que alguns de nós realmente gostamos da vida de linha aérea e está montada a receita pro shortage de lá não funcionar aqui.\nMinha “opinião secreta”, que vou revelar em breve, é mais ou menos por aí mesmo…\nI like when we think likewise :-)\nEsse debate esta muito bom!\nOlhem o piso de “comandante” e “copiloto” (que nem são profissões, mas sim cargos tecnicos), ai te pergunto: ~1300 reais…. quanto ganha uma empregada domestica (faxineira) em SP, no RJ e em BH?\nNão há de haver mais proteções e debates sobre o digno exercicio profissional?\nEi Enderson, compreendi o que quis passar. Imaginei um farmaceutico ou Educador fisico… eles também sofre. Porém essas formações estão amplamente disponiveis nas faculdades não pagas. O piloto ou Aviador ainda possui esse empecilho, da falta de investimento do Estado na aviação, onde eles também compõe. Nada justifica a desvalorização do profissional. E a valorização da máquina sobre ele.\nPoré,. veja que você poderia fazer um curso técnico de SAP que custa 4-5 mil reais e em alguns meses estar disponivel para a função de consultor SAP, ganhando pelomenos 3 mil reais por mês. Recupera-se rapido o investimento. Ninguém deve se contentar em se enrrolar em prejuizo, nem os pilotos. Entretanto,com grande chance, a falta uma “Ordem” e talvez sejam os próprios pilotos e aviadores que “matam” a digna remuneração do setor não?\nÉ triste ver uma Convenção Coletiva de Trabalho que não se estabiliza e que vê o piso salarial cair todo ano. Veja que isso ocorre pelo interesse “coletivo”… será possivel?\nAlias, o piso de um Aviador, varia em a função de comandante ou copiloto e veja bem: entre o tipo de operação que ele se encontra (91, 135, 121…). Desconheço isso em qualquer outro tipo de profissão algo assim. A responsabilidade geral é a mesma.\nImagine uma norma onde um enfermeiro seja assegurado receber X se trabalhar em um ‘hospital pequeno”, Y se trabalhar num “Hospital mediano” e Z se trabalhar num “Hospital das Clinicas da vida”, fazendo as mesmas funções com as mesmas responsabilidades em seu cargo horizontal em TODOS esses!\nO Trabalho é o mesmo, oras. A aviação e a operação aérea que assume é o nosso meio de trabalho.\nO piso deveria ser em função do salário minimo domestico vigente no país! Assim como as outras profissões.\nEntão porque não haver interesse publico e mobilização para por isso em Lei Federal, como nas outras? Por que não garantir que, em qualquer tipo de empresa ou operador, haja por exemplo um piso salarial da categoria (aviador) de 6 vezes o salario minimo vigente no país? Para os Engenheiros é assim que funciona, para quaisquer outras profissões é assim que funciona.\nTem Ordem, tem Conselho Profissional, para proteger os trabalhadores… de… quem prejudica a profissão, as atividades deles, o desenvolvimento seguro e digno das atividades.\nPor que não aproveitar projetos como o Projeto Aviador anunciado aqui, e enviar sugestões nesse sentido? É possivel.\nA aviação precisa funcionar direito e não sucateada (digo da equipagem humana, e não só sucata material).\n(Desculpe os erros de digitação na primeira responta)\nNão sei quanto a maioria, mas posso falar por mim. Penso que assim como as milhares de pessoas que se formam professores nesse país, onde, segundo o ministro da educação deve-se tornar professor pelo amor à carreira e que se quiser bons salários façam medicina e blá blá blá…muitos profissionais se tornam pilotos porque não se veem fazendo outra coisa senão voar, mesmo sabendo das dificuldades e baixas remunerações. Eu mesmo, com a minha atual profissão e qualificação, tenho oportunidade de ganhar salários muito melhores que o salário de um piloto, porém, estou cursando meu PP e vou tentar ir até o fim, me tornando um PLA no futuro…com fé em Deus!!!\nMas será que compensa viver em um ambiente inóspito como da Aviação ganhando pouco? Isso não traz prejuízos para a segurança? Uma hora o piloto vai lembrar das contas, da família, ou vai reclamar de estar comendo uma marmita sob a asa de um avião. Ainda mais em uma profissão que demanda tanto estudo e investimento, e que é responsável por vidas e bens materiais. Não é escolher outra profissão, mas se começar todos pedir carteira assinada ou serem MEI, já ajudaria a fiscalizar a fara dos patrões.\nSó um detalhe: um piloto ser contratado via MEI não é regular em termos trabalhistas.\nEm se tratando daqueles que amam o que fazem e o que produzem com o seu trabalho: o profissionalismo. A vontade de fazer aquilo que gosta e de pertencer a uma categoria que, ainda, é vista como muito responsável pela engrenagem que movimenta a aviação, a vontade de querer crescer e fazer a diferença.\nO Profissional Real, “real” no sentido de não se mascarar atrás de uniformes ou titulos, não se deixa perder qualidade em função de recompesas, mas faz isso para si mesmo, como forma de ser, de ser feliz inclusive.\nHá ainda aqueles que aspiram profissionalismo, aspiram profissão. “Que enfrentam a tempestade voando acima dela”. Esta é a minha opinião.\nOutro dia um amigo piloto me descreveu uma cena emblemática, cinematográfica eu diria.\nEstava ele visitando o Morro do Pão de Açúcar enquanto o Santos Dumont operava na 02. Os turistas embevecidos com a paisagem estonteante ficaram ainda mais impressionados ao assistir seguidas vezes widebodys voando abaixo do seu ponto de observação, no apertado segmento visual da aproximação para pouso. Um senhor comentou: “Puxa, mas esses caras são bons mesmo!” Ao que sua filha, uma jovem mulher, respondeu: “Também, eles ganham milhões pra fazer isso.”\nQueria ver essa cena filmada! Alguém dos audiovisuais se habilita?\nonde se lê: widebody\n…E se fosse verdade que eles ganhassem milhões, isso os deixaria menos habilidosos?\nLógica estranha a desse povo, não?\nRenato Sorriso, o gari do Rio que ficou famoso nos desfiles de escolas de samba, uma vez deu uma entrevista falando que gosta do que faz, mas muitas pessoas chegam pra ele e falam, “com tanta fama que você tem porque não arruma um emprego mais digno”, ora se ele gosta do que faz tem que mudar de profissão só porque não é uma profissão tão valorizada. Já quando você fala que está fazendo curso para piloto, tem duas reações, uma de admiração outra de inveja. As pessoas dão mais valores aos títulos (Cmte) que vão ter, do que aquilo que elas realmente gostaria de fazer.\nAcredito que aviação tem sim o “q” de diferença ainda para a sociedade brasileira, atualmente, trabalho em empresa americana e tenho muitos colegas de trabalho que possuem na família um aviador, nos USA é muito normal isso o que aumenta e muito o conhecimento dos filhos e netos que sucedem o aviador, eles sabem muito bem o que é a aviação, diferentemente, da nossa sociedade onde quando fala a palavra “aviação” tudo ainda é muito novo e glamoroso. Dai onde muitos novatos caem de cabeça.\nLembro quando fazia o PPH no ACSP, não existia nenhum outro aluno buscando uma segunda formação e sim procurando uma maneira de ganhar mais do que o atual emprego, pelo jeito esses alunos eram os “novatos” citados acima.\nPessoalmente falando… eu escolhi aviação como uma segunda carreira profissional para obter um PLANO B caso seja necessário, porém, na medida que fui voando e tirando as carteiras eu fui contaminado pelo vírus e hoje gostaria muito de fazer a aviação o PLANO A e a atual carreira o PLANO B, porém, me formei no momento onde será necessário muito paciência e persistência, e para isso estou disposto..\nA sociedade ainda “brilha o olho” quando se fala que é piloto. No senso comum, a profissão de piloto ainda é “Ganhar para se divertir”.


QUEBRA DE PATENTE: Jogo de interesses: Netflix sofre derrota em ação judicial de R$ 10 milhões - Notícias - BCharts Fórum\nQUEBRA DE PATENTE: Jogo de interesses: Netflix sofre derrota em ação judicial de R$ 10 milhões\nRenan90 Maio 8, 2021, 11:55am #1\nUma ação judicial que discute uma acusação de quebra de patente da Divx, empresa especializada em codificação de vídeos, contra a Netflix, se transformou em uma batalha de recursos na Justiça brasileira. Em abril, o serviço de streaming sofreu uma derrota parcial no processo de R$ 10 milhões depois de uma companhia que representa os interesses da gigante norte-americana ter sido impedida de atuar como conciliadora no caso.\nA Motion Picture Association América Latina, que atua junto aos principais produtores e distribuidores internacionais de filmes, incluindo a Netflix, enviou uma requisição à Justiça para entrar no caso como uma “amicus curiae”, “amigo da corte”, parte desinteressada que atua em uma ação judicial para dar subsídios ao magistrado.\nA DivX, no entanto, ingressou com um pedido na 5ª Vara Empresarial do Rio de Janeiro para que a Motion Picture não fosse aceita nesse papel, por ela ter ligações com a Netflix. Em decisão de 7 de abril, o juiz Alexandre de Carvalho Mesquita concordou com o entendimento da empresa especializada em codificação de vídeos.\n“Apesar dos longos argumentos expostos pela requerente [Motion Picture], o fato é que os interesses em jogo nesta demanda são eminentemente privados, sendo certo que o melhor entendimento jurisprudencial é no sentido de que o Supremo Tribunal Federal ressaltou ser imprescindível a demonstração, pela entidade pretendente a colaborar com a Corte, de que não está a defender interesse privado, mas, isto sim, relevante interesse público”, escreveu o magistrado na decisão.\nEntenda o caso DivX x Netflix\nA disputa começou porque a DivX alega ter desde 2018 a patente de um sistema chamado de Método de Desbloqueio de um Quadro de Vídeo Reconstruído, que permite a compressão de vídeos em alta definição para serem reproduzidos por vários dispositivos eletrônicos, inclusive serviços de streaming --basicamente, a tecnologia deixa os arquivos com tamanhos menores, mas sem perder qualidade.\nAinda segundo a DivX, a plataforma usaria esse método em alguns (mas não todos) os arquivos de vídeo transmitidos aos seus assinantes. “A autora [DivX] acusa a Netflix de infringir deliberadamente a patente de sua titularidade, tanto que se recusa a obter a licença devida e, mesmo assim, continua a transmitir conteúdo de vídeo cuja reprodução requer a implementação do método de desbloqueio reivindicado pela patente sub judice”, sintetizou o Juízo responsável em analisar o caso.\nPara comprovar a quebra de patente, a DivX recrutou seis professores de cinco instituições diferentes (incluindo a Universidade Federal do Rio de Janeiro e a Universidade de São Paulo), que confirmaram que a Netflix utiliza o filtro de desbloqueio registrado pela outra empresa.\nAssim, em primeira instância, a DivX obteve liminar para cessar o uso supostamente ilegal da tecnologia protegida pela patente. A Netflix entrou com recurso para frear a suspensão, mas o pedido foi negado. A plataforma de streaming, então, ofereceu a caução de R$ 10 milhões para não ter a tecnologia suspensa no decorrer do processo, o que foi aceito pela desembargadora Andréa Fortuna, da 24ª Câmara Cível do Rio de Janeiro.\nDisputa de R$ 10 milhões\nO pagamento de R$ 10 milhões para que a Netflix possa continuar usando a tecnologia controversa não teve nenhuma participação da empresa de codificação de vídeos, que tenta reverter a decisão. A batalha da DivX é para fazer com que o serviço de streaming pare de fazer uso da tecnologia.\n“Aguardamos a decisão da relatora a respeito do recurso da DivX: ela precisa intimar a Netflix para apresentar resposta e, posteriormente, reconsiderar sua última decisão ou levar o recurso para julgamento pelo colegiado”, defende Carlos Aboim, sócio do escritório Licks Attorneys, representante da DivX e porta-voz da empresa no Brasil, em entrevista ao Notícias da TV.\n“Estamos confiantes em um resultado positivo nesse recurso, que foi instruído com pareceres de especialistas em diversas áreas (jurídica, técnica, econômica e do mercado audiovisual) para contrapor os argumentos da Netflix e demonstrar os diversos vícios da decisão recorrida”, explica ele.\nA DivX também processa a Netflix e a Hulu nos tribunais dos Estados Unidos. Questionada pela reportagem sobre o motivo de fazer uma nova ação no Brasil, a defesa da empresa afirmou que “as patentes de invenção obedecem ao princípio da territorialidade e são independentes --ou seja, compete somente à Justiça brasileira impedir a violação de patente concedida no país”.\nA Netflix usa a tecnologia que está em disputa judicial nas resoluções 4K e Ultra-HD no formato HEVC. Caso a Justiça determine a suspensão dessa utilização, seria necessário reprogramar parte da plataforma, mas o streaming não sairia do ar, já que a gigante norte-americana tem outras tecnologias além da registrada pela DivX.\n“Desde sua primeira manifestação no processo, o principal argumento da Netflix é o de que a patente infringida no Brasil é ‘uma cópia da patente US8.139.651 (Patente Americana)’ e que, nos Estados Unidos, a patente da DivX teria sofrido ‘severas derrotas perante o Escritório de Marcas e Patentes Americano’”, aponta Aboim.\n“Contudo, em abril, o Escritório Americano de Marcas e Patentes confirmou a validade da patente americana da DivX, que a própria Netflix afirma ser idêntica à patente brasileira, rejeitando os dois processos promovidos nos Estados Unidos contra ela”, informa o representante da DivX.\nProcurada desde a semana passada para dar a sua versão sobre o caso, a Netflix não enviou um posicionamento para a reportagem até a conclusão deste texto.\nNotícias da TV – 8 May 21\nEntenda como a disputa de R$ 10 milhões, que apura uma acusação de quebra de patente da Divx contra a Netflix, se transformou em batalha de recursos na Justiça brasileira\nAlep Maio 8, 2021, 12:27pm #2\nMorto que até a Netflix adora dar seu jeitinho brasileiro


Cantor Rapha Valongo lança a música “Vem cá” – JOLRN\nCantor Rapha Valongo lança a música “Vem cá”\nO single faz parte do seu álbum "O essencial é invisível".\nO cantor Rapha Valongo, de 29 anos, nasceu no Rio de Janeiro e após 15 anos de carreira lança seu principal trabalho acústico, a música “Vem cá”.\nO Official Music Video já tem mais de 7 mil visualizações e quase 2 milhões de streamings em apenas 10 dias de lançamento. Ele foi cotado como artista em Ascensão do cenário Pop Rock na revista POP BRASIL!\nCom o lançamento do Single essa é a canção número 12 do álbum “O essencial é invisível”. Acompanhe, abaixo, o clipe da música “Vem cá”. Acompanhe também o cantor em suas páginas oficiais no Facebook, Instagram e no YouTube.\nTags: LançamentoMúsica brasileiraPop Rock BrasileiroRapha ValongoVideo clipe