News G&P - Fevereiro de 2017 by G&P Projetos e Sistemas - issuu\nFevereiro de 2017 - Publicação mensal Edição número 02 - 2017\nTreinamento em Pederneiras:\nProcessos em Gestão de Projetos e Engenharia de Software Enfrentando a crise:\nBalanço do ano de 2016 e perspectivas para 2017\nEntrevista exclusiva com Helio Nascimento, Diretor Presidente da G&P\nG&P reforça parceria com a Oracle . Entrevista: Patricia Bezerra Araujo . Novo Portal de Vagas G&P Campus Party 2017 - por Rafael Ghidini . Auditoria de Manutenção ISO 9001:2008 e MUITO1 MAIS! - News G&P\nEditorial Bem-vindo a mais uma edição da Revista News G&P ! Vivemos em um mundo complexo no qual inúmeros fatores interferem e influenciam o nosso dia a dia. Para muitos, o Brasil enfrenta a maior crise de sua história. A crise é consequência do processo de evolução e sempre existirá em escala global ou local, e normalmente contribui para fazer os ajustes necessários nesse sistema complexo no qual vivemos. Ou seja, uma crise é parte da vida de pessoas e nós temos que aproveitá-la para analisar os erros cometidos, planejar e implantar ações que nos permitam sair desse estado crítico e partir para um ciclo novamente virtuoso. Com a crise, é importante que cada um faça a sua parte. Você tem duas escolhas: ficar sentado aguardando a crise passar, fazendo as mesmas coisas de antes e reclamando o tempo todo das dificuldades ou apenas AGIR, fazendo suas atividades muito melhor do que antes, buscando novas idéias, e também fortalecer o trabalho em grupo, influenciando as pessoas do nosso meio a agir nessa mesma direção. Nesta edição, confira a entrevista exclusiva com o Diretor Presidente da G&P, Helio Nascimento, sobre o Balanço de 2016 e as Perspectivas para 2017. Também fizemos uma matéria sobre o Treinamento “Processos em Gestão de Projetos e Engenharia de Software” realizado em Pederneiras para a equipe da Fábrica de Software. No começo deste mês, aconteceu o Campus Party, considerado um dos maiores eventos de tecnologia do Brasil. O profissional Rafael Ghidini de Camargo (Tecnologia e Inovação) esteve lá e mencionou alguns aspectos interessantes sobre o evento. Você poderá conferir à partir da página 18. Além disso, confira a matéria sobre a parceria entre a G&P e Oracle na página 14, saiba mais sobre o nosso novo Painel de Vagas G&P, confira a entrevista com a nossa colega de trabalho Patricia Araujo Bezerra e muito mais! Boa leitura! EXPEDIENTE Direção Geral Rodrigo Yuji Nakamai Colaboraram nesta edição Ivonete Felix Dirce Mudrai Ronaldo Souza Helio Nascimento Rafael Ghidini Thalita Zacardi Trajano\nAndrea Cristina de Oliveira 2 - News G&P Edição3\n08 04 06 08 10 12 14 16\n20 G&P Entrevista 24 Treinamento Pederneiras 26 Balanço de 2016 e 28 Perspectivas para 2017 G&P reforça parceria com a 30 Oracle Novo Painel de Vagas G&P 33 Dicas de Viagem e Lazer\nAtitudes que fazem a diferença Carnaval: Blocos de rua Diário de viagem Auditoria de Manutenção ISO 9001:2008 SSO Orienta Aniversariantes de fevereiro\nA profissional Ivonete Felix (Contábil/Fiscal - Matriz SP) indica a cidade Caldas Novas (GO) como um destino inesquecível. “Sempre que posso, gosto de viajar para Caldas Novas. A cidade é sem dúvida nenhuma maravilhosa, onde podemos desfrutar das águas termas e com grande variedade de hotéis. A noite, Caldas Novas é muito hospitaleira, com muitos restaurantes e bares com maravilhosas comidas típicas do estado de Goiás. Para se hospedar, indico o Hotel Privé, com atendimento nota 10. Super organizado e o cuidado com a limpeza, tanto nos quartos como nas piscinas, são muito bons! Se você quer descansar e relaxar seu corpo e espirito, visite Caldas Novas.” 4 - News G&P Edição3\nNa imagem acima à esquerda, o Hotel Privé e abaixo, cachoeira no Parque Estadual da Serra de Caldas Novas. A foto à direita, Ivonete no Hotel Privé.\nHotel Privé em Caldas Novas - Rua do Balneário - Qd. 10 - Lt.19 - Bairro Turista I - Caldas Novas - GO A cidade de Caldas Novas está localizada há 167 km. da cidade de Goiânia.\nEnvie a sua dica de lazer para o e-mail rodrigo.nakamai@gpnet.com.br 5 - News G&P\nNews G&P: Qual a sua função e há quanto tempo está na G&P? Patricia: Estou na G&P há 9 anos e atualmente sou Analista de Departamento Pessoal. Este ano faço 10 anos na empresa! News G&P: Detalhe a sua rotina de trabalho na G&P. Patricia: Toda a rotina de Departamento Pessoal como férias, folhas de ponto, e-mails, contratações, homologações, audiências, etc. News G&P: Você gosta do que faz ? Patricia: Gosto muito, sou mega apaixonada, pois lido com pessoas a todo o momento, pessoas de todos os tipos e isso é encantador e desafiante. News G&P: Qual foi o seu principal desafio na G&P ? Patricia: Todos os desafios que eu passei na empresa foram difíceis e importantes, não consigo citar apenas um. Porém, a desmobilização da CEF depois de 06 anos conosco, foi um grande desafio.\nPatricia Bezerra Araujo Confira a entrevista com a nossa colega de trabalho Patricia Bezerra Araujo, do Departamento de Administração de Pessoal - Filial Rio.\nNews G&P: Qual o seu hobby nos finais de semana? Patricia: Curtir minha família linda e pescar com o meu marido. News G&P: O que faz você sorrir? Patricia: Parece clichê, mas é verdade. Minha mãe, meu neto lindo, meus filhos espetaculares e meu marido maravilhoso. Eles me fazem sorrir todos os dias e diversas vezes, de tudo quanto é\nforma. Eles são meus amores, minha vida e a razão de tudo o que faço hoje em dia. Impossível não sorrir quando chego em casa a noite, depois de um longo dia os encontro à minha espera. Simplesmente amo! Eles são, foram e sempre serão a base da minha vida e do meu sorriso diário!\nColaboradores G&P News G&P: Caso a Patricia tivesse um encontro com a Patricia de dez anos atrás, o que você diria para ela? Patricia: Seja o que você é hoje! Daqui a dez anos, não mude nada.\nNews G&P: Você tem um programa de TV favorito ? Qual ? Patricia: Todos os de humor do canal fechado Multishow. News G&P: Você gosta de ler? Qual o seu livro favorito? Patricia: Sim, muito. Gosto de livros espiíritas, como o Violetas na Janela. News G&P: Possui um estilo de música favorito? Patricia: Não, pois sou eclética. Adoro todos os ritmos.! News G&P: Qual o seu prato predileto? Patricia: Frutos do mar. News G&P: Qual o seu sonho ? Patricia: Sonho profissional? investir em autodesenvolvimento, capacitação, estudos, cursos e palestras. Alguns já concretizados e outros estão a caminho. Sonho mesmo não é profissional, mas ser amanhã melhor do que sou hoje. Ser amanhã mais sábio e tolerante. Informações e conhecimento já tenho alguns, o suficiente para perceber que mesmo que viva cem anos, ainda terei coisas a aprender.\ndiferença 8 - News G&P Edição3\nTreinamento Processos em Gestão de Projetos e Engenharia de Software em Pederneiras\nEntre os dias 1 a 3 de fevereiro, aconteceu o treinamento “Processo de Gestão de Projetos e Engenharia de Software” para os colaboradores da Fábrica de Software na filial Pederneiras. Ministrado pela profissional Dirce Mudrai, Coordenadora de Governança da G&P, o treinamento contou com aproximadamente 15 profissionais. De acordo com Dirce, é fundamental que a equipe conheça os processos da companhia, que geram resultados para os projetos da Fábrica de Software através do melhor controle de custos, rentabilidade, produtividade e simplificação do fluxo de trabalho. Em abril deste ano, ocorrerá a recertificação do CMMI (Capability Maturity Model Integration) e Dirce ressalta que toda a equipe deverá estar alinhada em relação aos processos da G&P. “Além de proporcionar maturidade no trabalho diário, a conscientização sobre a utilização dos processos permitirá que a companhia seja recertificada no CMMI. A recertificação é fudamental para os negócios da G&P e estamos focando no treinamento dos colaboradores para divulgação e conhecimento dos processos”, relata.\nColaboradores G&P processos, aumentando o desempenho do negócio através do envolvimento da equipe na criação de melhorias através de troca de experiências e redução da burocracia nos processos, adotando procedimentos de acordo com os requisitos dos clientes até o completo detalhamento processual da execução do projeto. A adoção de metodologias e práticas fortaleceu ainda mais a qualidade e a aderência das soluções da companhia às expectativas de seus clientes, o que garantiu melhores resultados e qualidade nos processos. Além disso, a melhoria dos processos permitiu agilizar as funções internas com a maturidade nos processos da Fábrica de Software, melhorando a qualidade da entrega do produto final. Isso gerou um feedback positivo, que abriu novas portas para negócios no mercado privado e também uma vantagem diferenciada sobre os processos de licitações. Parabéns para a equipe! Sucesso!\nA G&P implementou o CMMI para a capacitação da sua equipe e a melhoria contínua dos seus 9 - News G&P\nHelio Nascimento - Diretor Presidente da G&P\nBalanço do ano de 2016 e perspectivas para 2017 10 - News G&P Edição3\nMesmo diante da retração dos investimentos das empresas no ano passado, a G&P Projetos e Sistemas fechou 2016 com um crescimento de 5,1% em relação a 2015.\nbiente interno, adotamos uma estratégia de focar esforços em manter nossos custos sob controle, também nos desfizemos de operações fora do nosso core business, como era o caso da FGP e postergamos alguns investimentos estruturais. Isso aumentou nossa resiliência.\nPara 2017, a IDC Brasil divulgou recentemente suas previsões para o setor de TIC. No Brasil, a perspectiva para o ano é de um crescimento de cerca de 2,5% em relação a 2016. O resultado será puxado pelo segmento de TI, que deve crescer 5,7%.\nRevista News G&P: Quais as perspectivas em 2017 para a G&P? Helio: Todos esperam uma retomada do mercado em 2017, eu particularmente acredito muito que esse ano será um ano bem melhor que 2016, no entanto não acredito em crescimentos muito expressivos.\nO Diretor Presidente da G&P, Helio Nascimento, concedeu uma entrevista exclusiva para a Revista News G&P e contou um pouco sobre o ano de 2016 e as perspectivas para 2017. Confira: Revista News G&P: Como foi o ano de 2016 para a companhia? Helio: A exemplo de outros segmentos, o setor de TI foi bastante afetado pela diminuição de investimentos, o que naturalmente gerou uma competividade muito agressiva na disputa dessa quantidade menor de novos projetos no mercado, traduzindo-se numa queda das margens de lucro.\nMesmo assim, suportados pelo fato de termos feito nosso “dever de casa” nos últimos 2 anos, projetamos um crescimento de 15% para 2017, algo em que acreditamos e portanto já estamos trabalhando fortemente nisso.\nAlgo semelhante também foi percebido nos serviços de sustentação e suporte, pois os clientes fizeram várias reduções como parte dos seus próprios programas de “ajuste fiscal” para fazer frente ao cenário de crise econômica. No am11 - News G&P\n12 - News G&P Edição3\nG&P é uma das maiores implementadoras de Soluções, Serviços Gerenciados e Projetos em Tecnologia Oracle A G&P Projetos e Sistemas, que já era um parceiro na implementação das soluções Oracle no nível Platinum, conquista agora o diferencial de comercializar e implantar ofertas para o mercado por meio de novas classes de reconhecimento e benefícios progressivos, através da Parceria Oracle Cloud Standard.\nNotícias fissionais em soluções Oracle. Para Ronaldo Souza, Gerente de Soluções da G&P, a parceria agrega valor ao modelo de negócios da companhia, proporcionando aos clientes maiores resultados através do Oracle Cloud. “As expectativas de novos negócios associados a este modelo são altas e com essa oferta, beneficiam-se tanto empresas públicas como privadas”, relata Souza. Desejamos sucesso para a parceria entre a G&P e a Oracle!\nA iniciativa prepara a G&P, que atua há 27 anos no segmento de Tecnologia da Informação, para atender à crescente tendência de adoção de soluções no modelo cloud, já que muitas empresas estão olhando a cada dia mais para a nuvem, no intuito de manter a competitividade e otimizar os seus ambientes. Ao longo de vários anos de experiência na Implementação e Gestão das soluções Oracle, a G&P conta com uma equipe composta por arquitetos e implementadores de alto nível de conhecimento em cloud. As qualificações para o Programa Oracle Partner Network (OPN) Cloud são baseadas em métricas de desempenho crítico na nuvem, como especializações e outros requisitos que demonstrem o domínio dos pro-\nRonaldo Souza - Gerente de Soluções\nAcima, o Painel de Vagas G&P, e na imagem abaixo, a página web Trabalhe Con\nNovo Painel de Vagas G&P Em parceria com os Departamentos de Marketing e Recursos Humanos da G&P, foi lançado no começo de fevereiro o novo Portal de Vagas da companhia, que faz parte da página web Trabalhe Conosco, no site www.gpnet.com.br. No Portal, são divulgadas as oportunidades na G&P e para a comodidade dos candidatos, os mesmos poderão participar dos Processos Seletivos da companhia enviando o seu currículo nos formatos Word ou PDF diretamente para a vaga desejada. Na página web Trabalhe Conosco, os candidatos também poderão saber mais um pouco sobre a cultura da G&P e vantagens de fazer parte da nossa equipe. O Portal, que está no ar há 15 dias, já recebeu mais de 350 currículos. Avise o seu amigo ou familiar sobre o novo Painel de Vagas G&P!\nAcesse www.gpnet.com.br/trabalheconosco 15 - News G&P\nRafael Ghidini de Camargo\nCampus Party O profissional Rafael Ghidini de Camargo (Tecnologia e Inovação - Filial Dom José Gaspar) esteve presente na décima edição do Campus Party, que aconteceu no Pavilhão do Anhembi entre os dias 31 de janeiro a 5 de fevereiro. A Campus Party é a maior experiência tecnológica do mundo que une jovens geeks em torno de um festival de Inovação, Criatividade, Ciências, Empreendedorismo e Universo Digital. É considerada um dos maiores eventos de tecnologia do Brasil, com 700 horas de conteúdo, palestras e workshops, em seis dias de encontro. Para não perder nada, mais de oito mil pessoas acampam 16 - News G&P Edição3\nno local. Novidades De acordo com Rafael, o evento contou com workshops, área de games, maratonas de programação e arena para startups e makers. Os simuladores marcaram presença na Campus Party. A empresa John Deere, líder em tecnologias agrícolas, levou ao evento o simulador de colhedora de cana-de-açúcar, que é utilizado para treinar operadores e os participantes puderam ter a experiência de manobrar uma colheitadeira e realizar a melhor colheita, sem desperdício. A Batalha dos Robôs foi dividida em duas cate-\ngorias: peso-leve, de até 27,2 kg, e peso-pena, que admite robôs até 13,6kg. Participaram 22 times na disputa em batalhas com duração de até 3 minutos. Eles foram construídos dentro de faculdades e institutos de tecnologia pelo país, com ajuda ou não de professores. O primeiro campeonato de corrida de drones aconteceu na entrada Open Campus e 32 pilotos disputaram eliminatórias para chegar ao título, tentando fazer sempre o percurso em menor tempo que seus adversários.\nEvento imenso casemod estrelando o personagem Chaves, da série mexicana de mesmo nome. Para construir o PC do Chaves, Douglas levou cerca de dois meses, abusando de materiais como acrílico, isopor, verniz e muita criatividade. Os casemods não são apenas bonitos, mas são também muito potentes. Douglas diz que sua obra inspirada em Chaves “é um PC para games de última geração, é só colocar uma placa de vídeo melhorzinha”.\nArena em que aconteceu a Batalha dos Robôs\nCasemoods Para quem não sabe, casemoods significa personalizar e incrementar o visual e a potência de um PC até níveis inimagináveis. Segundo Rafael, o evento contou com PC’s “tunados”, como o desenvolvido pelo técnico em informática Douglas Alves, que trouxe à Campus Party deste ano um\nCasemood inspirado no persnoagem Chaves 17 - News G&P\nAprendizado Nos dias que esteve presente na Campus Party, Rafael menciona que além de ficar antenado com as novidades em tecnologia, o evento proporcionou um grande aprendizado que agregará valor no ambiente de trabalho. “Participei de palestras sobre Desenvolvimento em JAVA e também voltado para containers, que são ambientes portáveis e isolados que permitem aos desenvolvedores empacotar aplicações com todos os links e bibliotecas que as aplicações demandam”, relata. Para o próximo ano, Rafael pretende participar novamente do evento. “Será uma nova oportunidade de aprendizado, com a presença de novas tecnologias que estão por vir”, finaliza. Fonte - Depoimento do Douglas Alves (casemoods): Portal Olhar Digital\n18 - News G&P Edição3\nNa imagem acima, leão impresso em 3D\npara colaboradores G&P e seus dependentes para os cursos de Pós-graduação: Gestão Empresarial Gestão de Pessoas Unidade Paulista: Rua Bernardino de Campos - 79 Paraíso São Paulo - SP\n20 - News G&P EdiĂ§ĂŁo3\n#SIGAEMFRENTE, mas para qual direção? Você percebe que ultimamente nos tornamos cada vez mais apreensivos pela conquista de nossos #objetivos? A gente poderia listar aqui uma série de argumentos para transmitir uma mensagem motivacional daquelas que diz que você é capaz de alcançar tudo que planejou para este novo ano. Mas hoje, não será por esse #caminho que iremos seguir. Pode assumir, nós gostamos de estar no #controle. Nos sentimos empoderados quando assumimos o controle de nossas tarefas e percebemos que tudo acontece como planejávamos. Mas, quando não... sai de baixo e aguenta o mimimi por semanas, não é mesmo? Choramos feito crianças!\nComunicação Interna Um movimento que está mudando a maneira como nos relacionamos, alterando nossos hábitos, valores e redirecionando nossos caminhos para viver de uma forma diferente: Com mais #consciência! Eis que surge uma nova forma de viver, saboreamos então o que agora nomeamos de #Propósito! Seja ele qual for, tá todo mundo a fim de viver uma vida com propósito – dá um “Google” pra você ver! Seria esse famoso propósito de vida que nos mostraria a direção para #seguir em frente. Ótimo, conheço o meu propósito então sei qual caminho devo seguir – e de repente você percebe que já viveu até seus trinta ou vinte e poucos anos sem esse negócio de propósito: Caos total! Calma. Não entre em #pânico se perceber que a sua vida está desconectada de um propósito claro e que a trilha atual está lhe levando para um sentido oposto. Está tudo bem.\nE se eu te disser que você não está no controle de nada, e que viver, digamos, é um jogo de permissão para que de fato as realizações se concretizem e os caminhos se abram?\nVocê neste momento já se tornou um #buscador que, assim como eu, e tantos outros, começamos um processo de despertar e de autoconhecimento!\nSério, hoje percebo que existe um movimento acontecendo com a gente, um movimento de consciência que está reformulando nossos ideais de vida.\nA #direção para seguir em frente? Comece devagar e de dentro pra fora. Isso mesmo. O caminho que deve seguir estará 21 - News G&P\nalinhado com o que descobrir de si mesmo hoje. Comece praticando a atenção, se torne um auto-observador: Traga a atenção para tudo o que você diz. Tudo o que ouve, pensa e sente.\n- “Eu entrego o controle. Eu aceito. Eu respeito o #fluxo natural da existência. Eu confio no propósito que a vida quer de mim. Eu me abro para receber o que a vida quer de mim. ”\nNeste momento não existe certo ou errado – existe o que está sincronizado com o seu SER.\nRepita quantas vezes achar necessário e apenas observe como se sente e às respostas que surgirão no seu corpo e sutilmente durante o seu dia.\nPreste #atenção ao redor, esteja aberto e em estado de alerta. O seu propósito de vida o encontrará! Abra mão do controle, valorize sua história e coloque-se como aprendiz - os caminhos aparecerão, pois, a realidade se cria com o seu posicionamento diante da vida.\nTenho certeza de que você já está seguindo em frente. #objetivos #caminho #controle #consciência #Propósito #seguir #pânico #buscador #direção #atenção #Lentamente #fluxo\nAprendi a pensar que independente dos meus planos para o futuro, o que eu vivo hoje, as pessoas que convivo, e o meio que estou inserido são exatamente o que preciso vivenciar para que então a minha realidade se transforme – estamos amadurecendo a todo o momento! Então é neste momento que eu tenho um convite especial para fazer a você: Pare agora de ler este texto. Feche os seus olhos. #Lentamente, respire fundo, enchendo os pulmões de ar - repita esta respiração por algumas vezes. E agora bem baixinho, aí dentro de ti, diga para si mesmo: 22 - News G&P Edição3\nJonathan Bonfim Núcleo de Desenvolvimento Humano Ps1: Conta pra gente o que achou deste texto? Compartilhe, manda aqui óh gestaodepessoas@gpnet.com.br Ps2: Gostou do assunto e gostaria de ver outras pessoas falando a respeito? Indico o texto do querido Gustavo Tanaka disponível no: https://blog.gustavotanaka.com. br/o-que-a-vida-quer-de-voc%C3%AA-48db9de0a465#. x0oz4e4ns . Ps3: E aqui uma história real de propósito de vida que vale a pena ver: O filme “Na Natureza Selvagem” disponível no Netflix.\nCom fim do horário de verão, relógios deverão ser atrasados no dia 19 de fevereiro\nFique atento! O horário de verão acaba no próximo domingo - dia 19/02 a partir da 0h, quando os relógios devem ser atrasados em uma hora nas regiões Sul, Sudeste e CentroOeste. 23 - News G&P\nBlocos de rua É Carnaval! A data mais festiva, mais colorida, mais animada e mais maravilhosa do ano chegou - e com ela chegam também os amados blocos de Carnaval de Rua por todo o Brasil. Os bloquinhos invadem as ruas e torna-se impossível não se animar e se juntar à folia. O Carnaval de Rua 2017 de São Paulo conta com 391 blocos, 28% a mais que em 2016, além de dois palcos com atrações culturais na região do Anhangabaú e no Largo da Batata. Neste ano, a folia acontece até o dia 5 de março. A região da Sé recebe o maior número de blocos 24 - News G&P Edição3\nneste ano, 119, seguida de Pinheiros (89), Lapa (31), Vila Mariana (24) e Santana (17). Para organizar a festa, foram realizadas pelas prefeituras regionais mais de 150 reuniões com os responsáveis pelos blocos. No Rio de Janeiro, são 451 bloquinhos em 578 desfiles, isso sem contar os Ensaios Gerais, lançamento de camisas e, claro, os não oficiais. Em Brasília, os blocos de rua, festas à fantasia, shows, encontros e concentração de desfiles somam 190 eventos cadastrados — 105 no Plano Piloto e 85 em outras 21 regiões administrativas: Águas Claras, Brazlândia, Candangolândia, Ceilândia, Cruzeiro, Estrutural, Gama, Guará, Lago Norte, Lago Sul, Núcleo Bandeirante, Paranoá,\nPlanaltina, Recanto das Emas, Riacho Fundo, Santa Maria, São Sebastião, Sobradinho, Sudoeste, Taguatinga e Varjão. Confira alguns blocos na cidade de São Paulo Bloco Pipoca da Rainha A cantora Daniela Mercury está confirmada no Carnaval de Rua de São Paulo e sairá no bloco Pipoca da Rainha, comandado pela artista baiana, com desfile confirmado na rua da Consolação, onde já sai o Acadêmicos do Baixo Augusta. O passeio do bloco pela Rua da Consolação terá a concentração as 16h no dia 5 de março. Bloco Lua Vai De nome inspirado na música do grupo Katinguelê, o bloco traz os maiores sucessos do pagode dos anos 90. É ideal para quem curte um momento nostalgia com músicas românticas que marcaram uma década. A concentração acontece no dia 19 de fevereiro, as11:00 na Avenida São Luis, em frente a Praça Dom José Gaspar. Saida do bloco: 13:00 Bloco Rindo à Toa O nome já diz tudo! O bloquinho é o endereço certo para quem prefere o forró universitário do grupo Falamansa. A concentração acontecerá no dia 4 de março as 14:30min na Avenida Faria Lima.\nCarnaval conta com participações muito especiais, como: Fafá de Belém, Tulipa Ruiz, Tiê, China, Edgard Scandurra, Taciana Barros, Alexandre Nero, Felipe Cordeiro, Paula Lima e Max de Castro.A concentração acontece no dia 19 de fevereiro, as 16:00 na Rua da Consolação. Bloco 77 Os originais do Punk: Quem pensa que o pessoal que curte Punk e rock fica de fora do carnaval está muito enganado, pois “Os originais do punk” vierem para garantir a diversão também dos rockeiros nesse feriado de folia. A concentração será no Bar Real (Rua Cardeal Arcoverde x Rua Simão Alvares) nos dias 25 e 27 de fevereiro, as 15 horas. Bloco Pinga ni Mim Para a galera do sertanejo se divertir para valer, esse bloco é o lugar certo. Hits clássicos e atuais do sertanejo embalam a folia do bloquinho. A concentração acontece no dia 27 de fevereiro, as 16:00 na Avenida Hélio Pellegrino, próximo ao Parque Ibirapuera. O bloco desfila das 17h às 21h. Fonte: Portal BlastingNews / Imagem: Facebook. com/PipocadaRainha\nBloco Acadêmicos do Baixo Augusta Um dos mais famosos do carnaval de São Paulo, o bloco conta com participações muito especiais, 25 - News G&P\nDiário de Viagem Por Thalita Zacardi Trajano - Recrutamento e Seleção (Matriz SP). Local: Alagoas\nDona da orla urbana mais bonita do Nordeste, Maceió, capital de Alagoas, impressiona com o mar cristalino que assume tons verdes e azuis conforme a maré, além dos coqueirais e das piscinas naturais, formadas a partir de uma enorme barreira de corais. Maceió é um verdadeiro paraíso de férias!\nPraia do Francês (à esquerda): Uma das mais agitadas da cidade, a Praia do Francês é ideal para quem procura por badalação.\nMaragogi (à direita): Está localizada na região conhecida como Costa Dourada, a 131 quilômetros de Maceió. Suas piscinas ficam a seis quilômetros da costa, formadas por arrecifes e águas transparentes. Perfeito para quem gosta de fazer mergulho!\nPraia do Gunga (à esquerda): Possui coqueirais, falésias e a Lagoa do Roteiro, onde deságua o rio São Miguel.\nVisite Alagoas e se supreenda! Saiba mais sobre a cidade: http://www. turismoalagoas.com 27 - News G&P\nAuditoria de Manutenção ISO 9001:2008 No dia 31 de janeiro a G&P Projetos e Sistemas recebeu auditoria externa para a manutenção do atendimento aos requisitos da Norma ABNT ISO 9001:2008 pelo Sistema de Gestão da Qualidade. 28 - News G&P Edição3\nA principal missão da auditoria de acompanhamento, realizada pelo menos uma vez por ano, é confirmar que a instituição certificada continua atendendo aos requisitos estabelecidos na norma de referência e acontece uma vez ao ano. Dada a característica do escopo da certificação da G&P, que envolve o desenvolvimento e manutenção de sistemas atvés de projetos, sustentação, fábrica de software e programação na Matriz em São Paulo e na concepção, projeto, implemen-\nQualidade Política da Qualidade\ntação, gerenciamento e execução de serviços de suporte técnico - Help Desk, Service Desk e gestão de ambientes de infraestrutura de TI em âmbito nacional, a amostragem para o plano de auditoria não isenta nenhum dos processos/subprocessos. Desta forma, todas as áreas envolvidas no escopo mencionado é passível de auditoria e, assim, se mobiliza de forma geral, para o processo de recebimento da equipe auditora. “É importante realizarmos a auditoria de Manutenção da Qualidade constantemente, para mantermos o foco no cliente e também para melhorarmos cada vez mais a qualidade dos nossos serviços” – informa Andrea Cristina de Oliveira, da Gestão da Qualidade. A auditoria de manutenção foi realizada pela Fundação Vanzolini, que é uma instituição privada, sem fins lucrativos, criada, mantida e gerida pelos professores do Departamento de Engenharia de Produção da Escola Politécnica da Universidade de São Paulo (USP).\nA G&P está comprometida com a melhoria contínua de seus serviços através da dedicação de seus dirigentes e colaboradores no desenvolvimento e aplicação da gestão e princípios da qualidade.\n. Garantir o cumprimento dos requisitos de contratos atendendo os níveis de serviço, escopo, prazo e custo. . Proporcionar ambiente participativo onde os profissionais desenvolvam idéias para melhoria contínua. . Prover clima de motivação valorizando a expertise de cada profissional e desenvolvimento de Política de Recursos Humanos para retenção dos talentos.\nA instituição tem como objetivo principal desenvolver e disseminar conhecimentos científicos e tecnológicos essenciais à Engenharia de Produção, à Administração Industrial, à Gestão de Operações e às demais atividades relacionadas que realiza com total caráter inovador. Parabéns a equipe pelo comprometimento nas etapas da Auditoria de Manutenção. Sucesso!\nAndrea Cristina de Oliveira - Gestão da Qualidade\n6 sintomas para identificar um ataque cardíaco com antecedência O infarto é um evento potencialmente fatal, que ocorre pela necrose de uma parte do músculo cardíaco por falta de suprimento sanguíneo, quando uma das artérias coronárias, ou suas ramificações, sofrem uma obstrução. Confira o elenco a seguir, de 6 sintomas que se identificados simultaneamente, podem ser 30 - News G&P Edição3\ngrandes indícios de um ataque cardíaco: Pressão no peito Sentir um repentino e forte aperto no peito é um dos sintomas mais comuns sintomas do ataque cardíaco. Exaustão Se você se sente fraco ou exausto, pode ser porque seus músculos não estão recebendo sangue suficiente. Dificuldade para respirar Antes de um infarto, você pode apresentar dificuldades na respiração, pois os pulmões não recebem oxigênio suficiente devido ao estreitamento no fluxo de sangue dentro das artérias.\nSEGURANÇA E SAÚDE OCUPACIONAL Tonturas e suor frio Suar frio é um sinal de alerta do corpo avisando que o organismo não está bem. Fadiga A fadiga pode se rum sinal de ataque cardíaco iminente. Sob estresse, o coração pode não estar recebendo sangue suficiente. Resfriado Tosse espirros e febre geralmente chegam um mês antes do ataque cardíaco. A tosse tem o objetivo de facilitar o fluxo sanguíneo. Sabendo-se ainda, que o infarto é causado pelo acúmulo de gordura nas artérias e pela formação de um coagulo obstrutivo, podemos lançar mão de algumas ações na tentativa de prevenir a doença isquêmica cardíaca. Atente-se aos sintomas, reflita sobre seus hábitos e estilo de vida, alimente-se bem e nunca deixe de fazer um monitoramento regular. Cuide-se! Fonte: Portal Unibem\nCurta a página da no Facebook /gepprojetosesistemas\nEduardo Tameirão - Segurança e Saúde Ocupacional 31 - News G&P\nSiga a no /linkedin.com/company/g&p\n32 - News G&P EdiĂ§ĂŁo3\nMAYARA LOPES ANA CLEIDE DA SILVA VANDERLEI MANZATO ANDREIA ROCHA DA SILVA\nMARCOS GOMES SANDRA REGINA DE ANDRADE AILTON SILVA EVERSON DOS SANTOS\nJEFFERSON DA SILVA MATHEUS LUCCHESI NUNES RENATA ALVES JORGE ARMANDO DIAS JOSE CARLOS DE CASTRO DIEGO MANICARDI SARAI\nPEDRO PAULO ALVES CABRAL MARCELO FERREIRA JONATAS DOS ANJOS MARCIO FLAVIO BARRENSE CINTIA CARVALHO RODRIGUES CHARLES ALBERT FERNANDES DEBORA CRISTINA ROCHA LUIS FERNANDO FRANCISCO GABRIEL RAMOS RAFAELA DA SILVA DANILO OLARTE\nERIC FELIPE DE ARAUJO CAIO HENRIQUE DE FREITAS SABRINA MARIANO ANDREI CERRI ANDREA GOMES RARISSA BATALINI EDUARDO PINHEIRO TALITA GODOI LINDINALVA LUCINDA REJANETE CAIRES SIMONE MARIA DE ALCANTARA ALOISIO REGIS FERREIRA SILVIO CEZAR DA SILVA CRISTINA APARECIDA OLIVEIRA MONALISA SANTIAGO VANIA DE LIMA ALINE TROJILO KEFREM MAGRINELLI TAMIRES APARECIDA ROSA MARIA SILVA NATHALIA TELLES RODRIGUES VINICIUS MARTINS GUSTAVO MARQUES RENATO GABRIEL DOMINGUES ANA VERENE MATOS DE OLIVEIRA RODRIGO SANTANA TIAGO ALVES AILTON CASSIANO ANTONIO GARCIA ERIKA CHEROBIM JEAN ALEIXO DANTAS SARA FREITAS CLAUDIO PEREIRA MAURICIO PRIOLI 33 - News G&P\nEDSON LUIZ MORAIS DANILO DA SILVA LUCILENE DE JESUS MARTA APARECIDA BERTIN SAMIR FERNANDO CARLOS RICARDO LUIZ PEREIRA MARIANA FRANCISCA JOSE EDUARDO PRADO IVONETE FELIX LETICIA GARBO ANDERSON LUIS DE ALMEIDA JEFFERSON DA SILVA TIAGO DAS NEVES REINALDO GUEDES\nJOAO ANTONIO DE SOUZA FILHO MICHEL RODRIGO TALITA FERREIRA LUIS AUGUSTO CALDANA MAIRA CALDEIRA\nHELITON JACQUES GUARDIANO SUZANA SILVA MARCOS VINICIUS OBINO\nDIOGO CAPINAM JONAS BORGES MARCELO DE MELO\nALEX SILVA ROBERTO BAENA JOÃO CARLOS BRESSANE MARCOS PALMIRO RENATA DE ARAUJO LEANDRO DE AZEVEDO\nWALDEMAR RAMOS ANDRE DE OLIVEIRA MATSUOKA LUCIANO DE FREITAS FLAUZINO VERA LUCIA TERREIRO ANDRESSA SILVA GERMANO FERNANDES DAVID\nEDNEY ALEXANDRE EILANNE SILVA ALVES NOBSON RODRIGUES DOROTI APARECIDA CLAUDIO AFFONSO JUNIOR STEFANY SILVA IGOR LEITE\nRODRIGO JOSE CHRISTIANINI RAFAEL DA SILVA LETYCIA GAVAZZI CLAYTON DOS SANTOS\nCLAUDIA ALEKSANDRA LEITE AMANDA DA SILVA MOREIRA BEATRIZ SANTANA CLEBER APARECIDO GREGORIO EVERSON ALVES PALOMA MESSIAS DENILSON MATEUS ROGERIO HASS PERICLES SILVA FERNANDO ROBERTO PEREIRA ALCIONE GOMES DO NASCIMENTO FABIO YOSHIO DE OLIVEIRA GILENO DA FONSECA PAULO LEANDRO ROSA MARCIO DE SOUZA VICTOR LUCAS ROCHA SOFIA CUSTODIO DEBORA VIEIRA\nSAMUEL ROCHA JOSE LUIZ BARCI JOÃƒO GABRIEL FERREIRA EVANY PAMPONET BRUNA SOARES BEZERRA CAIO CESAR DE PAULA LUIZ PEREIRA JOSE GUILHERME DIAS JEFFERSON BEZERRA THAIS CAROLINE ADAMI JANETE ARAUJO EDNEIA GOIS STEFANO HENRIQUE SHINDI KAWATO NELSON KOCHIRO MATSUDA LUANA CRISTINA LINS VIVIANE MOREIRA LUANNA KELLY GABRIEL FERNANDES WELLINGTON DA COSTA RAMOS HERCULES MACEDO RAPHAEL RIBEIRO EDSON FERREIRA KETTY BEZERRA PEDRO HENRIQUE ALVES THIAGO DOREA ALVES\nWWW.GPNET.COM.BR e fique por dentro das novidades da companhia.\nwww.gpnet.com.br 36 - News G&P Edição3\nNews G&P - Fevereiro de 2017


Home > DYNAMICS OF MICROCIRCULATION INDEX CHANGES IN ISCHEMIC SPINAL MARROW EXPOSED TO RECOMBINANT ERYTHROPOIETIN AND LASER EMISSION (experimental study) > Reader Comments > Colageno funciona\nSão substâncias que bom aplicados na couro bem como elas abrange o quantidade de acicatar a casca naquela área a fabricar melhor colágeno Colageno então ao contrário aquele elite que nós falou possui qualquer moleca enorme no colágeno que jamais passa não assente num aceitação ele se aliança na pele estimulando a apresentação com colágeno. pele bonita Colageno\nSão adestramento físicos a couro alor tá por alcantil do febra imagine que você tenha muito abatido sem fiação sinto impaciência por isso aquela couro acaba encontrar-se da mesma forma neste momento se você faz atividade físico Colageno você possuem qualquer civilização mais rígida em grau superior afixado aquela paralela que este por acume ela irá localizar-se mais apoiado.\nTudo isto ajuda no entanto a chave afora a curado os precursores do colágeno a proteína que está na cebola mancha no alho vitamina c por outra forma amém indispensável assim mesmo possui que tornar-se aflito acompanhado com colágeno Colageno não adianta você tá tomando apenas colágeno bem considerável lembrar que as mulheres que admitira complicações com síndrome do ovário policístico.\nEle atraia no fiel tecido e similarmente estimula o colágeno então se você começa a fazer desempenho cabrita aquele a tornar-se o único vai localizar-se estimulando colágeno Colageno acaba hidratando a pele com no interior para fora posto isto aí sim é atraente é certa maneira efetivo há qualquer colágeno além com permitir efeito agradável afável.\nPreservar-se a alteração de colágeno e adversário a vitamina c é um com o aspecto é uma elemento que estimula a fabricação de colágeno Colageno e também por isso glucídio aberto vez destinado a isso como a fim de várias outras benefícios muito considerável você evitar o denominado efeito acordeão qualquer chance que você ganha halter a casca se dilata se estica.\nA fêmea irá executar operação plástica operação plástica tome colágeno, porém tome todas as vitaminas e também minerais que consciência falei o doutor em aconselhar com prática usando essencial que eu estou falando até este lugar destinado a complicar o pós operatório da estigma Colageno a fim de quantidade estar melhor para podermos associação cicatrizar melhor com forma com mais perfeição posto isto você deseja ingerir colágeno hidrolisado.\nE também o alabastrino é o tabaco desculpe vai lá e angu esses vasos sanguíneos abona aquela ar sem cintilação afetado envelhecida posto isto cigarro drogas bem como bebida alcoólica é grande anjo das trevas do colágeno Colageno e antecedente adverso de atualidade é a corrupção atualmente nós vive no ambiente absolutamente poluído padrão do ar é difícil nós preservar-se isto lamentavelmente.


Newsletter do Sindicato Nacional do Ensino Superior\nAno 15 - Número 5/6 - Maio de 2004 - 1ª e 2ª Quinzena\nEncontros quase casuais em Coimbra e Lisboa\n2. Abertura de concursos para projectos de I&D em todos os domínios científicos\n3. Tomada de posição do SNESup sobre política de financiamento da Ciência\n4. Lazer para sócios do SNESup\n4.1. Financiamento dos "excelentes" investigadores pelo MCES\n4.2. Protocolo Império Autocenter/SNESup\nO Sindicato Nacional do Ensino Superior, SNESup, está a organizar encontros regulares de debate, em Lisboa, em Coimbra e no Porto, sobre temas relevantes para a vida académica e sindical dos docentes e investigadores do Ensino Superior em Portugal e na Europa\nPoderá ver quais os temas já abordados e os que ainda se propõem, na área Iniciativas da nossa página electrónica.\nInscrições para secretariado@snesup.pt - entrada livre\nAntes do fim do ano lectivo, está previsto mais um encontro\n“O saber, a ciência, as pessoas e as distâncias entre elas”\nUlisses Garrido, sindicalista\n2 de Junho às 17h 30 – Sede do SNESup, Av 5 Outubro 104-4º, Lisboa\nInscrições para snesup.coimbra@snesup.pt - entrada livre\nOs encontros realizados em Coimbra são da organização conjunta do SNESup e do núcleo de Estudantes de Sociologia da Faculdade de Economia da Universidade de Coimbra.\n"A transição do Ensino Secundário para o Ensino Superior"\n2ª feira 24 de Maio às 17h 00 – Sala Keynes da Faculdade de Economia da Universidade de Coimbra\nConcursos para projectos de I&D\nAbertura de concursos para projectos de I&D em todos os domínios científicos\nDe 17 de Maio a 16 de Julho de 2004 a FCT mantém aberto concurso para apresentação de projectos de I&D em todos os domínios científicos. Em relação aos concursos anteriores, o último dos quais data de 2002, há algumas alterações importantes a registar.\nEmbora o regulamento e o formulário do concurso ainda não tenham sido divulgados pela FCT, assim como o montante global de financiamento, a informação disponibilizada em http://www.fct.mces.pt/pt/apoios/projectos/concursosabertos/todosdominios/ dá conta que o valor indicativo para o limite de financiamento é de € 100.000 por projecto. A FCT parece assim apostada em financiar o maior número possível de projectos, desiderato que já tinha perseguido aquando do anterior concurso, onde critérios de natureza económica tinham presidido à selecção dos projectos financiáveis.\nAlém desta novidade, castradora de projectos interdisciplinares e limitadora de criação de emprego científico (um só bolseiro contratado por 2 anos absorve cerca de um quinto do valor máximo financiável por projecto), salienta-se a definição de novas áreas de investigação para apresentação de projectos, nomeadamente: Alterações Climáticas, Ciências do Desporto, Energia, Estudos Africanos, Políticas de Ensino Superior e da Ciência, Herança Cultural e Transportes. Relativamente à área Políticas de Ensino Superior e da Ciência, a FCT justifica a sua abertura salientando que abre concurso de projectos nesta nova área interdisciplinar (que, entre outros domínios, combina as políticas públicas com a economia e a gestão, a sociologia, as teorias das organizações, as questões da qualidade, as questões da criação e aplicação do conhecimento e a inovação) com o objectivo de criar conhecimento em Políticas de Ensino Superior e de Ciência. Isto porque começam a adquirir particular relevo as questões da gestão da investigação e do conhecimento nas instituições de ensino superior, sendo de salientar que a gestão da investigação é hoje uma área prioritária na maioria dos países da OCDE. Espera-se que esta nova área venha a permitir o crescimento sustentado deste domínio no País, ao qual diversos grupos de investigação já dedicam a sua atenção com qualidade internacionalmente reconhecida.\nEm relação aos concursos anteriores mantém-se a apresentação dos projectos em língua inglesa e garante-se a avaliação por painéis de avaliadores independentes, presume-se que internacionais.\nTomada de posição do SNESup sobre política de financiamento da Ciência\nProfessora Doutora MARIA DA GRAÇA CARVALHO\nAssunto: Sistema Científico, Tecnológico e de Inovação. Modelo de Financiamento.\nVem o Sindicato Nacional do Ensino Superior (SNESup) dar a conhecer a esse Ministério a posição por si assumida sobre o documento colocado em discussão pública por V. Exa.\nI – O SNESup, interlocutor institucional na definição da política científica\nO Sindicato Nacional do Ensino Superior (Associação Sindical de Docentes e Investigadores) intervém nesta discussão enquanto Entidade Representativa da Comunidade Científica, qualidade que lhe advém de ser a principal organização profissional estatutariamente representativa, quer dos docentes do ensino superior que fazem investigação, quer dos investigadores exclusivamente dedicados à investigação científica; enquanto entidade promotora de numerosas iniciativas de reflexão sobre a política científica, a qual ainda recentemente foi tema central de um dos números de Ensino Superior – Revista do SNESup.\nNessa mesma qualidade temos feito, como será do conhecimento desse Ministério, ampla divulgação de iniciativas e posições da Associação de Bolseiros de Investigação Científica (ABIC); do Movimento para a Investigação e Qualidade no Ensino Superior Politécnico (MIQESP); do Conselho dos Laboratórios Associados (CLA); mantendo ainda contactos com diversas associações profissionais e sociedades científicas.\nEstivemos atentos às recentes movimentações dos investigadores franceses, seguimos actualmente com interesse a actual mobilização dos investigadores italianos, contribuiremos no que for possível para fazer convergir a acção dos investigadores portugueses.\nII – Preocupações de que o SNESup é porta - voz\nO panorama actual em matéria de política científica, do ponto de vista da nossa organização, contém elementos bastante preocupantes, por circunstâncias ligadas umas à própria política científica, e outras à política de ensino superior.\nEm matéria de política científica: os últimos dois anos caracterizaram-se por uma paralisia quase total, não se dando seguimento à política definida pelo anterior Governo, nem se propondo qualquer outra, e entrando-se em incumprimento quanto a medidas já acordadas; os vagos discursos sobre o primado da investigação aplicada e do apoio aos projectos que pudessem ser imediatamente utilizáveis pela indústria, parecem servir apenas para justificar um retorno à marginalização das Ciências Sociais, acompanhadas agora pelas Ciências Fundamentais como a Matemática, a Física e a Química, ignorando todas as lições que o desenvolvimento histórico da Ciência nos dá em termos de fertilização cruzada dos vários ramos do conhecimento; apesar do anunciado, nenhum investimento adicional se fez na criação de emprego científico e na fixação dos jovens doutorados.\nEm matéria de ensino superior\ntem progredido a destruição do potencial científico e de serviço à comunidade de muitas instituições, anualmente amputadas em nome da redução do número de ETI / redução de orçamentos, de muitos dos docentes mais jovens, mais motivados para a aposta no reforço de qualificações e no desenvolvimento de uma carreira científica, mas infelizmente, mais precários;\na redução da procura das formações iniciais não se tem traduzido, ao invés do que seria possível, na redução das componentes lectivas do horário de trabalho dos docentes, viabilizando-se uma maior dedicação à investigação e até à sua realização a tempo inteiro por períodos definidos ao longo da carreira; continua por consagrar a prioridade na admissão dos candidatos com habilitação académica mais elevada nos poucos procedimentos de selecção que visam recrutar novos docentes; promete-se, inacreditavelmente, rever a legislação do ensino superior politécnico com vista a retirar dos conselhos científicos os docentes com maiores qualificações académicas que muito acertadamente aí passaram a ter assento por força da Lei de Desenvolvimento e Qualidade.\nIII – Apreciação do documento colocado em discussão pública.\nNo documento divulgado por esse Ministério, julgamos poder ler que o Estado encara a investigação científica como factor de desenvolvimento do nosso País; que se irá promover o Ensino da Ciência e a Cultura Científica que se pretende estimular o emprego científico, não só através do retorno de investigadores expatriados como através da fixação de jovens investigadores que o financiamento das entidades integradas no sistema científico irá (continuar a) reger-se por critérios objectivos.\nPerspectivas que, naturalmente, suscitam o nosso agrado. No entanto julgamos que a forma de concretização proposta em certos domínios frustra, pelo menos parcialmente, esses objectivos:\nHá sinais preocupantes nesta proposta relativamente ao aumento do financiamento concedido às actividades de I&D. O esforço em revestir os critérios de financiamento de uma objectividade inabalável, reforçada por múltiplos coeficientes de ajuste, não elide a arbitrariedade dos coeficientes nem o facto de a tutela guardar para si um poder discricionário avultado na definição do volume de financiamento, fechando o caminho à transparência.\nEsta utilização estratégica de coeficientes de avaliação assenta no pressuposto que é possível fixar padrões quantitativos absolutos independentemente das áreas de investigação e dos diferentes modos de adaptação dos grupos de investigadores aos modos de avaliação. Ao fazê-lo retira valor e autonomia aos júris internacionais, na medida em que a base do financiamento resultante dessa avaliação pode ser ultrapassada por critérios de gabinete (factores de majoração). Além disso marginaliza irremediavelmente áreas de investigação da Ciência não aplicada, bem como as Ciências Sociais e Humanas, onde a transferência de tecnologia é um desiderato de muito difícil concretização.\nFace às incertezas que têm rodeado a política científica vigente é com agrado que se deve registar a manutenção das Avaliações Externas Internacionais, pese o facto, não despiciendo, de perderem importância a favor da tutela. Um outro factor positivo referido no texto de apresentação do novo modelo de financiamento é o anúncio do reforço financeiro concedido aos Laboratórios Associados para contratarem doutorados tal como o vêm fazendo ao abrigo de acordos contratualizados. Mas essa medida só tem interesse se forem criadas condições que consolidem os Laboratórios Associados e permitam aumentar o seu número. Como é igualmente positivo, porque estimula a criação de emprego científico qualificado e ajuda a combater a precariedade desse emprego, considerar-se o número de doutorados pertencentes à instituição como um factor relevante da componente de financiamento base.\nPor um lado, a integração de doutorados em unidades de investigação parece ser favorecida pelo financiamento específico para esse fim aos Laboratórios Associados, assim como o factor aplicado aos Institutos potencia a fusão de pequenos grupos, combatendo o isolamento e promovendo a multidisciplinaridade. Mas por outro lado, revelando a inexistência de uma política coerente, a minoração do financiamento a unidades com menos de 15 doutores (abaixo desse número o financiamento cai para 80%) penalizará a criação de novos grupos que integrem jovens doutores.\nA ênfase dada à transferência de tecnologia parece muito animadora num país que necessita de apostar no aumento da investigação no sector privado. Contudo, esta medida é altamente discriminatória e negativa quando deixa de fora todas as áreas das ciências sociais, não tendo em conta a difusão do saber e a aquisição do conhecimento ao serviço do desenvolvimento sustentado e harmonioso da sociedade. Assim, onde se refere no texto transferência de tecnologia seria mais aconselhável falar-se em transferência de conhecimento. Por outro lado, em Portugal os hábitos dos nossos empresários na aplicação de fundos para formação e inovação não têm facilitado as boas intenções e o que a experiência nos diz é que o aproveitamento dos meios financeiros postos à disposição das indústrias é extremamente baixo no que concerne ao seu desenvolvimento e ao florescimento e sedimentação de projectos coerentes. O que nos leva a clamar por uma garantia de que a actividade contratual por meios próprios, referida na proposta, seja reforçada pela adição da expressão e relevância científica.\nNão fica também claro que na definição das áreas prioritárias fiquem incluídas as ciências fundamentais, como a matemática, a física ou a química, que de si têm assistido ao desinvestimento indirecto através do desprezo a que o Ministério da Educação as tem votado. Evidentemente, sendo a definição das áreas prioritárias uma decisão estratégica, e portanto com algum pendor político, e sendo positivo que se comece a tentar definir linhas de rumo onde sempre houve roda livre, esta definição deve estar associada ao trabalho de um grupo multidisciplinar de personalidades de ciência, o qual, ainda que não tenha o poder de decisão, limite as opções estratégicas a adoptar.\nPor fim, quanto aos parâmetros objectivos de medição da produtividade científica, tendo em vista a elegibilidade ou não dos doutores para efeitos de financiamento, verificamos que estes parâmetros se baseiam em números largamente criticados nos locais onde foram aplicados, sendo facilmente contornáveis, e ignorando de todo a diversidade de características e hábitos de publicação/difusão das diversas áreas de conhecimento. Um método de aferição como o proposto, perfeitamente aceitável dentro de algumas áreas científicas é completamente desajustado se pensarmos em áreas onde o uso de difusão de trabalhos se baseia noutras formas de publicação.\nGostaríamos aliás de pedir a atenção desse Ministério para o extenso e extremamente bem elaborado Parecer, do Conselho de Laboratórios Associados, datado de 3 de Maio de 2004, o qual merece o nosso inteiro apoio.\nPara além dos reparos à proposta divulgada pelo MCES que fomos deixando ao longo deste texto, recordamos que esse Ministério tem pendentes desde os tempos do antecessor de V. Exa., propostas do SNESup apontando para medidas legislativas que são essenciais a qualquer estratégia de fixação de quadros científicos e de incremento do esforço de I & D, a saber:\n- nomeação em lugares de quadro de todos os doutores que se disponham a exercer a sua actividade em regime de tempo integral;\n- prioridade absoluta aos candidatos doutorados em todos os procedimentos de recrutamento de novo pessoal docente, sem prejuízo das garantias de progressão automática consagradas ou a consagrar;\n- possibilidade de desenvolvimento de investigação a tempo inteiro e , em geral, redução das cargas horárias lectivas dos docentes que efectivamente realizem investigação, com revisão da fórmula de cálculo dos limites de ETI.\nProf. Doutor Luís Moutinho da Silva\n1. Financiamento dos "excelentes" investigadores pelo MCES\nDa agência "Reuters" (Buraca)\n"Procura-se génio com 100 artigos"\nApós a constatação que o nosso cientista de maior fama no estrangeiro, António Damásio, não publicou mais de 41 (33 + 8) artigos em revistas internacionais, o MCES desdobra-se em esforços para encontrar um cientista português radicado no estrangeiro ou, dado o panorama da investigação em Portugal, corajosamente radicado em terras lusas, que tenha pelo menos 100 artigos publicados em revistas científicas estrangeiras. Maria da Graça terá confessado a sua frustração em declarações ao "Pudíco" na semana passada "Temos dez milhões de euros orçamentados e não vislumbramos candidatos no horizonte. Consideramos, agora, a hipótese de pagar a revistas internacionais a publicação de artigos. O MCES já está a proceder a um levantamento exaustivo". Paulo Portas, entretanto, atalhou, referindo que tal verba poderia ser muito melhor endereçada no upgrade dos periscópios da frota de submarinos portuguesa. Maria da Graça terá, em círculos restritos, afirmado que tal era uma "visão míope".\nFinórius Cérebrus Publicatus Multiplus Articulos, cientista latino sobrinho-trineto de um português ribatejano já emitiu opinião a respeito desta polémica referindo que se naturalizará luso com a condição de ser ele o único beneficiário da verba disponível. Assevera, também, que só receberá a verba se retirarem a palavra "básicas" do termo "ciências básicas da saúde". "Básico" é quem toma estas medidas", referiu o iminente cientista. E eu não posso ser associado a tal filosofia demeritória da minha especialidade: a proctologia (cf. dicionário)". A "Associação dos Cientistas Básicos da Saúde" já veio contestar esta posição acrescentando que o citado cientista não possui mais de 86 artigos publicados em revistas científicas internacionais sendo que cerca de 85% são de países como a Moldávia, a Eslovénia, o Bangladesh, Trinidad e Tobago e a República Dominicana, e os restantes 15% em línguas mortas como o Aramaico, proto-hebraico ou re(c)to-romano. Finórius Cérebrus Publicatus Multiplus Articulos já respondeu a esta questão assegurando que envida esforços para fotocopiar alguns artigos já publicados para republica-los em revistas internacionais iraquianas e norte-coreanas alterando apenas a norma bibliográfica. Maria da Graça, entretanto, declarou que aguarda tal reprodução de documentos oferecendo os Serviços do Departamento de Prospectiva e Avaliação para tal tarefa.\nNão alheia a esta polémica, a FENPROF emitiu um "press-mail" defendendo que as suas publicações sindicais também sejam consideradas "revistas científicas internacionais" em detrimento de "narrativas ficcionadas" como, auto-elogiosamente costuma adjectivar as suas publicações. David Justino atalhou referindo "Eu sabia! Eu sabia!".\nMariana Cascais também se pronunciou. Laconicamente balbuciou, quando questionada a propósito desta polémica: "Hããã?!".\nPedro "Cunha" Lynce, insurgindo-se contra a posição de João de Deus Pinheiro que desejava que o registo dos seus resultados no golf fossem considerados artigos em revistas internacionais, defende, no seu blog "se-queres-ir-para-a-universidade-não-fales-com-o-teu-pai:-fala-comigo.blogspot.com", a clonagem de Egas Moniz (pretérito prémio Nobel da medicina luso) e a republicação de todos os seus artigos em revistas científicas internacionais. "Se a reprodução da célula correr mal sempre se pode aplicar a verba numa Fundação presidida por mim e pelo meu correlegionário Requ(e)ixa Ferreira para o estudo dos estrumes transgenizados. Pelo menos melhorava-se a qualidade da merd... que anda para aí...". Maria da Graça comentou "nem que me lobotomizem...".\nPinto da Costa do Instituto de Medicina Legal interveio oferecendo-se para efectuar tal cirúrgia "pro bono". Observadores especulam que Maria da Graça terá dito, a propósito desta última intervenção: "Sendo assim, vou pensar...".\nA polémica parece ter pernas para andar...\nPaulo J.S. Lopes\n2. Protocolo Império Autocenter/SNESup\nEntre o Sindicato Nacional do Ensino Superior e Império Autocenter (Serviços, acessórios e peças para viaturas) foi celebrado protocolo comercial dirigido aos sócios do SNESup, de que se apresentam extractos.\n“SERVIÇOS com desconto de 20% s/ a tabela de preço de venda ao publico;\nPNEUS com desconto ADICIONAL de 5% (cinco por cento) s/ os preços praticados ao balcão, cumulativos a campanhas e/ou promoções a decorrer na Rede de Balcões (TOYO; HANKOOK; ROTEX);\nDependendo das marcas ou famílias de produtos, os preços de campanhas e/ou promoções, praticados aos balcões da Rede de Lojas da Império Autocenter, variam entre os 5% e os 50% s/ as tabelas oficiais de produtor/ fabricante/ importador.”\nAlterações às tabelas de preços acima mencionadas, serão efectuadas sem aviso prévio.\nTodos os beneficiários destas condições ficam exclusivamente abrangidos pela condição financeira de Vendas a Dinheiro (pagamento no acto da entrega de mercadorias ou serviços prestados).\nListagem das Lojas em www.imperioautocenter.com\n3. Alojamentos no Gerês\nUtilização turística das unidades de alojamento na região do Gerês – www.sorilhal.com\n4. Tarifas preferenciais em Hoteis\nNa página Internet http://www.sanahotels.com/, estão disponíveis as informações e fotos mais recentes dos Hotéis.\nAno 15 - Número 5/6 - Maio de 2004 - 2ª Quinzena


June 18, 2018, 12:35 pm / troykryyw.pointblog.net\nEste trabalho tenta oferecer uma explicação A respeito de este surgimento DE bolsas por valores, contextualizado a partir da evolução das práticas comerciais e empresariais. De modo a acessar o texto, clique cá.\nAté Este momento marca a história do País do futebol pelo qual ele fez saiba como parlamentar, pela sua própria visãeste de futuro, pelo seu espirito público, entãeste, Luis Eduardo é lembrado em todo este país pelo Colossal político de que foi e apesar de se passarem 20 anos os seus exemplos ficam e sobretudo inspiram as novas gerações por políticos pelo Brasil.\nÀ época do seu falecimento, este deputado era pré-candidato ao Governo da Mais ajuda Bahia e era tido por muitos utilizando este favorito a chegar ao Palácio de Ondina. Mas a vida, às vezes traiçoeira, interrompeu a trajetória.\nIndicada como tecnologia preferencial e escolhida por grandes empresários devido à capacidade e confiabilidade da informação.\nO filho do deputado, Luis Eduardo Magalhães Júnior, vice-presidente da Rede Bahia, também igualmente similarmente identicamente conjuntamente lembrou do pai saiba como um homem de muitos exemplos a serem seguidos, por ele e por outros.\nEste Hotel d’Europe é 1 hotel por luxo localizado na Praça Crillon por Avignon. Ele Teimavive dentro da área medieval da cidade, Carlos Eduardo Veiga perto de uma porta blindada por saída que possui Aspecto do modo a o rio Róestrago. É 1 antigo edifício típico desta regiãeste nosso do Provença,\nDe modo a comprovação do sua categoria Pós-graduaçãeste benefício encaminhar documento timbrado da instituição de ensino e assinado pelo orientador.\nTáxis, Descubra mais conhecidos saiba como black cabs, podem vir a ser chamados por telefone ou pegos em áreas designadas. Tais saiba como este trânsito da cidade é imprevisível – e muitas obras viárias estão acontencendo por lá, não é o Espécie por transporte bastante ágil.


Redução salário servidor: Bolsonaro nega e Guedes quer congelamento – Neto Gaia\n6 de abril de 2020 6 de abril de 2020 por Neto Gaia\t/ 0\nFonte: Folha Dirigida (Ao) portal Edição do Meio-dia “No foco com a Notícia” Edição: Rodrigo.\nO ministro da Economia, Paulo Guedes, defende o congelamento dos salários dos servidores públicos por dois anos\nO ministro da Economia, Paulo Guedes, defendeu o congelamento de salários dos servidores públicos por dois anos, em decorrência do Coronavírus. Essa é uma alternativa já que o corte nas remunerações durante a crise está descartado e o presidente Jair Bolsonaro não “aceita falar disso”.\nAs declarações foram feitas em videoconferência com deputados do DEM no domingo, 5, e obtidas pelo jornal O Globo. O ministro teria dito que o setor público precisa dar o exemplo durante a pandemia. Para isso, seria preciso congelar os salários por dois anos.\nDe acordo com Guedes, a economia com essa medida seria igual a de promover cortes salariais, porém, sem o risco de gerar um deflação. A equipe econômica chegou a elaborar uma Proposta de Emenda à Constituição (PEC) para cortar 25% os vencimentos do funcionalismo, com proporcional redução da jornada de trabalho.\nO presidente Bolsonaro, no entanto, não concorda em tratar desse assunto, segundo o ministro. “Há risco deflacionário, portanto, não devemos cortar salário de funcionários públicos”, revelou Guedes aos parlamentares do DEM.\n“O presidente (Jair Bolsonaro) nem aceita falar disso, mas o setor público tem de dar o exemplo, deveríamos congelar os salários durante dois anos”.\nEstiveram presentes na videoconferência com Guedes os deputados federais do DEM Efraim Filho (PB), Kim Kataguiri (SP), Pedro Paulo (RJ), Pedro Lupion (PR) e Alexandre Leite (SP), entre outros. O presidente da Câmara, Rodrigo Maia (DEM-RJ) não participou.\nMinistro da Economia, Paulo Guedes, e presidente Jair Bolsonaro\nNa semana passada, deputados do Partido Novo protocolaram emendas à PEC para validar a redução salarial dos servidores. A proposta era reduzir de forma temporária de 26% a 50% as remunerações, quando decretado estado de calamidade pública e financeira. Além da adequação proporcional da jornada de trabalho.\nO que seria válido para ocupantes de cargos, funções e empregos públicos da administração direta, autárquica e fundacional, dos membros de qualquer dos Poderes da União. Assim como dos detentores de mandato eletivo e dos demais agentes políticos.\nPor sua vez, o relator da PEC na Câmara, deputado Hugo Mota (REPUBLIC/PB), rejeitou tais emendas de números 04 e 05, antes mesmo da apreciação no Plenário.\nEduardo Bolsonaro defende redução salarial do servidor\nA falta do debate no Congresso sobre esses destaques não agradou alguns deputados, como Eduardo Bolsonaro (PSL/SP). “Mais cedo ou mais tarde, vamos ter que enfrentar a questão da redução dos salários”, disse.\nA posição foi defendida durante sessão plenária da Câmara dos Deputados na sexta-feira, 3, sobre a aprovação da Proposta de Emenda Constitucional 10/2020, que prevê um “orçamento de guerra” para combater a Covid-19.\n“Não existem malvadões aqui não, até porque estaremos cortando nossos próprios salários. Eu tenho uma série de contas a pagar, vou ter que me virar, mas assim está sendo para todo mundo. Não faz sentido que nós achemos que estamos aqui nas masmorras recebendo 100% dos nossos salários, enquanto lá fora na iniciativa privada, todo mundo está perdendo 50, 60, 70, 80 ou até 100% do seu salário”, declarou o parlamentar.\nEm contrapartida, o deputado Orlando Silva (PCdoB/SP) foi contra a redução salarial dos servidores públicos. Uma vez que, para ele, é uma tentativa de fazer guerra política.\n“Propor cortar salário do servidor público nessa PEC é uma vergonha, uma tentativa de fazer guerra política. De gente que tem desprezo pelo serviço público porque não precisa. É gente que não precisa, que tem plano de saúde, que o filho está em escola particular”, defendeu Orlando Silva.\n+ Redução salário do servidor: emenda à PEC com proposta é rejeitada\nDeputado envia PL que prevê redução salarial do servidor\nHá ainda um projeto de lei (PL) em tramitação que prevê a redução dos salários dos servidores em virtude do Coronavírus. O texto, protocolado pelo deputado federal Carlos Sampaio (PSDB/SP, propõe o corte por três meses, com chance de prorrogação por igual período.\nOs servidores dos Três Poderes teriam seus vencimentos reduzidos em percentuais que variam de 10% a 50%, a depender do quanto ganham por mês:\nredução zero para quem ganha até R$5 mil;\n10% a menos para quem ganha até R$10 mil;\n20% a 50% a menos para salários superiores a R$10 mil.\nA exceção é para funcionários das áreas de Saúde e Segurança Pública, que estejam prestando serviço efetivo durante o estado de calamidade pública. A grande diferença entre esse PL e a emenda à PEC é a questão da inconstitucionalidade.\nConforme o advogado Saulo Vianna, o PL encontra os limites constitucionais da irredutibilidade de subsídios e vencimentos, assim como problemas específicos de iniciativa.\n“Não pode um PL – muito menos da iniciativa de parlamentar federal – propor a redução da remuneração de subsídios e vencimentos de todos os exercentes de cargo ou função pública, de forma indistinta e ignorante ao princípio da separação de poderes e ao princípio do federalismo”, disse o advogado.\nO Sindilegis, organização sindical representativa dos servidores da Câmara dos Deputados, do Senado Federal, do Tribunal de Contas da União, também repudia as propostas.\n“O Sindilegis adianta aos seus filiados que jamais aceitará qualquer proposta de confisco salarial e, para tanto, se utilizará de todos os recursos disponíveis, inclusive junto ao Poder Judiciário, em caso de prosseguimento da matéria no âmbito do Congresso Nacional. A proposta, além de imoral e oportunista, configura fato gerador de empréstimo compulsório e não pode, portanto, se restringir a uma classe específica, nos termos da CF/88”.\nAnteriorGravatá: Vereador Dode Flores -Fortalece o Grupo de Joaquim Neto “Confira”\nSeguinteEsportes: Recém-contratado “Rony” Ganha titularidade & Muda Ataque do Palmeiras


Curso de rh senai, Trabalhos de casa Serviço Personalizado\nRecursos humanos - senac são paulo 22/02/2010 - senac são paulo lança o curso liderança estratégica oferecido a distância 29/01/2010 - senac santana lança. Confira os valores do curso técnico em recursos humanos da área de gestão para a unidade cep belÉm. Assistente de recursos humanos senac rj: complemente sua formação e destaque-se no mercado de recursos humanos matricule-se j. Área: gestão de rh unidade: escola senai italo bologna av goiás, 139 - centro | itu cep: 13301-370 telefone: 11 2396-1999 e-mail: [email protected] O senac é uma das principais instituições de ensino de o curso assistente de recursos humanos privilegia a prática recursos humanos, rh, curso senac sp. Curso de assistente de recursos humanos escola senai hermenegildo campos de almeidacomo chegar av dr renato de andrade maia, 601.\nO senac tem orgulho de atender a população de goiânia e região em diversas modalidades de cursos livres, técnicos, de extensão, de graduação e pós. O curso de auxiliar de recursos humanos é indicado para quem tem interesse em trabalhar diretamente com pessoas ou para quem está à procura do primeiro emprego. Encontre cursos recursos humanos no senac rj faça agora sua reserva de vaga sem sair de casa senac rj lança na barra curso em planejamento e organização de. Serviço nacional de aprendizagem industrial - rod admar gonzaga, 2765 - florianópolis/sc - 88034-001 - fone: 48 3231 4100 - 0800 48 1212. Resumo o curso de especialização analista de recursos humanos tem por objetivo desenvolver competências para realizar as rotinas relacionadas aos subsistemas da.\nCurso técnico: prêmio theoprax nucleo de carreira profissional senai programa senai de aÇÕes inclusivas biblioteca consulta certificados e diplomas do. Servico nacional de aprendizagem comercial - minas gerais :: cursos técnicos, capacitação, graduação, pós-graduação, excelência. Cursos livres novo telecurso educação a distância mais dez projetos serão desenvolvidos com o apoio do senai-sp no edital de inovação para a indústria. O curso de assistente de recursos humanos do senac prepara o aluno para o mercado de trabalho nos setores administrativos das empresas. Os melhores cursos de senai de recursos humanos - rh das melhores escolas e universidades. Área: gestão de rh unidade: escola senai frederico jacob rua são jorge, 634 - tatuapé | são paulo cep: 03087-000 telefone: 11 2227-8020 e.\nCursos gratuitos senai, senac e de outras instituições públicas e privadas matricule-se hoje e comece a estudar gratuitamente.\nPrimando pela funcionalidade, flexibilidade e conforto, além de integrar vários espaços numa ótima infra-estrutura física, o senai cuiabá já tem tradição no.\nA educação também é um dos pilares do senai, que oferece cursos de iniciação, aprendizagem industrial, qualificação, aperfeiçoamento e cursos técnicos.\nPara conquistar o mercado ou crescer na profissão faça senac confira a programação de cursos e matricule-se. Adequados às exigências do mundo profissional, os cursos técnicos do senac ead estão focados em proporcionar a sua rápida inserção no mercado de trabalho. Senai-rn abre matrículas para o curso de costura industrial no centro clóvis motta leia mais senai capacita profissionais em cursos de confeitaria leia mais. Esse curso capacita você a trabalhar com gestão de recursos humanos, ensinando a fazer recrutamento e seleção de pessoal para a formação de equipes, treinamento. Curso técnico de recursos humanos o curso técnico de rh oferecido pelo senac permite auxiliar todos os interessados na profissão a caminhar para um futuro.


Benfica e FC Porto lutam por mais um troféu em Albufeira\nDESPORTO • MODALIDADES • ÚLTIMAS\nA cidade de Albufeira vai voltar a receber a 1 de novembro a Supertaça masculina de basquetebol, com o Benfica a defrontar o FC Porto, num jogo que o presidente da autarquia salientou que tem como objetivo motivar jovens para a prática desportiva.\n“A Supertaça é uma forma de valorizar a modalidade e a competição, mas temos sempre como suporte que a motivação das crianças e dos jovens é o objetivo principal”, referiu Desidério Silva, presidente da Câmara de Albufeira, na apresentação do evento, na semana passada, na sede da Federação Portuguesa de Basquetebol (FPB), em Lisboa.\nO autarca sublinhou a necessidade de estimular os jovens para a prática do desporto, “seja do basquetebol ou de outra modalidade”, para não se “optar por outros caminhos que podem ser fatais a certas personalidades e famílias”.\nDesidério Silva expressou ainda o desejo de que “o jogo decorra com ‘fair play’ e com toda a dinâmica” do Benfica e do FC Porto e que “os espetadores tenham um grande espetáculo”, possibilitando que “a modalidade saia reforçada e prestigiada”.\nTagsalbufeira Basquetebol benfica FC Porto Supertaça\n31/10/2010 às 14:46\nem que canal vai dar a supertaça de basquetebol entre o porto e o slb\nRenato Costa apresenta “Uma educação para a vida”\nAlbufeira acolhe III Encontro da Pessoa Excepcional do Algarve


Sínodo: o poder do perdão na Amazônia – Encontro com Cristo\nSínodo: o poder do perdão…\nO encontro com os jornalistas na Sala de Imprensa vaticana no início desta segunda semana do Sínodo sobre a Amazônia contou com a presença de dom Carlo Verzeletti, bispo de Castanhal, dom José Ángel Divassón Cilveti, ex-Vigário Apostólico de Puerto Ayacucho, dom Josianne Gauthier, secretário geral da CIDSE, Aliança Internacional Católica de Agências de Desenvolvimento…\n“Está delineando-se um quadro no qual tudo está realmente conectado” e a Laudato si se vive concretamente. Foi o que disse na Sala de Imprensa do Vaticano, o padre Giacomo Costa, secretário da Comissão de Informação, falando sobre a 9ª Congregação Geral do Sínodo para a Amazônia, que teve início nesta manhã com a oração do Papa pelo Equador, como relatou o Prefeito do Dicastério da Comunicação, Paolo Ruffini.\nRicos os testemunhos de “como a Igreja em saída seja já uma realidade” com as comunidades que defendem a vida, o trabalho em equipe, conta o padre Costa, destacando como isso nos faz refletir sobre os desafios dos diversos ministérios e sobre a liturgia inculturada. Central também o tema da conversão ecológica integral e do “urgente pedido de uma aliança com a Igreja” para a defesa dos direitos. As vítimas pela proteção da terra exigem ações urgentes que possam levar a criação de um observatório eclesial internacional sobre as violações dos direitos humanos das populações. Poder-se-ia defender uma governança na qual as populações sem poder de negociação pudessem ser ouvidas. Falou-se também de modelos circulares de economia, de direitos ambientais, mas também de um crescimento da cultura da comunicação na Região Pan-Amazônica, com a valorização da mídia católica e a formação de “comunicadores nativos” para fortalecer as narrativas no território.\nA necessidade de levar esta defesa dos povos indígenas aos lugares oficiais foi destacada por Josianne Gauthier, secretária geral da CIDSE (Aliança Internacional Católica de Agências de Desenvolvimento), que há mais de 50 anos apoia as comunidades na defesa de seus direitos. “Um dos nossos papéis no Sínodo – disse – é ouvir”.\nSobre a experiência entre esses povos falou amplamente dom José Ángel Divassón Cilveti, ex-Vigário apostólico de Puerto Ayacucho, Venezuela, com referência ao grupo étnico dos Yanomami que vivem na área florestal entre a Venezuela e o Brasil. Nós, – disse ele -, estamos presentes ali como salesianos desde 1957. Depois do Concílio, iniciou-se uma nova etapa para realizar esta obra evangelizadora, para acompanhar estes povos. O critério passou a ser o da partilha da vida das comunidades, conscientes de que cabe a elas tomarem as rédeas nas mãos. Nós os ajudamos com projetos para que não dependessem dos outros. Central em sua experiência, que Jesus Cristo deveria ser levado até eles, no entanto, era necessário conhecer suas vidas para não chegar como colonizadores. Então, houve uma preparação para o batismo. Dom Cilveti explicou como uma Igreja que ajuda estas pessoas começou a crescer, porque sem dúvida “o Evangelho traz coisas novas” como o perdão e estas pessoas “começaram a reconhecer o valor deste valor: a capacidade de perdoar ajudou eles a resolverem certos problemas, conseguiram superar muitos conflitos. Na Floresta Amazônica temos testemunhado essas mudanças”.\nVem de uma nova diocese perto da foz do rio Amazonas, fundada há 14 anos: 1.100 aldeias, poucos sacerdotes. Dom Carlo Verzeletti, bispo de Castanhal, Brasil, falou das dificuldades de celebrar a missa correndo de um ponto a outro por causa do tamanho do território. No seu discurso, insistiu, entre outras coisas, sobre a ordenação dos homens casados para que a Eucaristia, – observou -, possa se tornar uma realidade mais próxima das nossas comunidades. Não sacerdotes de segunda classe, mas “pessoas preparadas que têm uma vida exemplar” e que poderiam fazer um trabalho extraordinário, afirmou, acrescentando que já saberia quem indicar. Para ele, o diálogo é, sem dúvida, central, como vem acontecendo há anos, convidando os prefeitos e indo às paróquias porque não se deve destruir ainda mais a Amazônia.\nA dar voz, em primeira pessoa, àqueles que sempre viveram neste pulmão verde, é certamente José Gregorio Díaz Mirabal, que representa mais de 400 povos amazônicos. Indígena curripac da Venezuela, é presidente do Congresso de Organizações Indígenas Amazônicas (COICA), presente há 36 anos nos países amazônicos. Antes de mais nada o seu muito “obrigado” ao Papa Francisco que no ano passado, em Puerto Maldonado, recordou os povos indígenas e um muito “obrigado” à Repam pelo trabalho que está realizando. É também seu o “grito” para que termine a “invasão” de grandes projetos de desenvolvimento, empresas hidrelétricas, mineração, monocultura, roubo de terras. Muitos de nós são assassinados, disse ele, pedindo que os governos da Amazônia se sentem e conversem com eles e que se possa “fortalecer o vínculo entre a Igreja e os povos indígenas”.\nCategoria: Notícias 15 de outubro de 2019\nAnteriorPost anterior:Irmã Dulce é canonizada pelo Papa e se torna a Santa Dulce dos PobresPróximoPróximo post:Francisco: o remédio contra a hipocrisia é a autoacusação


Base Vult HD Alta Cobertura Líquida - Avec\nA Base Líquida HD Alta Cobertura da Vult proporciona acabamento de alta definição com efeito matte, disfarça as linhas de expressão, hidrata e uniformiza a pele para uma aparência perfeita e natural. Cores: • B = Bege • M = Marrom • R = Rosa Pode ser usada por todos os tipos de pele, principalmente as mistas e oleosas já que não obstrui os poros ou causa espinhas e controla o brilho do rosto com efeito matte. Indicação Para todos os tipos de pele. Benefícios • Acabamento de alta definição • Efeito matte • Disfarça • Hidrata • Uniformiza • Fórmula à prova d'água • Não comedogênico/acnegênico Modo de Usar: Aplique a Base Líquida Matte no rosto com os dedos ou para um acabamento uniforme, utilize um pincel de base. Dica: Para corrigir as imperfeições pontuais, use o Corretivo líquido HD antes ou depois da base. Contém: 26ml\nou 7x de R$ 20,48


SIMPESC – KRONA – Promoveu em fevereiro a ExpoKrona, evento de disseminação do Planejamento Estratégico da organização para os próximos anos.\nHome » Notícias » KRONA – Promoveu em fevereiro a ExpoKrona, e...\nKRONA – Promoveu em fevereiro a ExpoKrona, evento de disseminação do Planejamento Estratégico da organização para os próximos anos.\nO evento que foi sediado em Joinville (SC) no dia 18/02 e em Maceió (AL) no dia 20/02, teve a presença de aproximadamente 150 colaboradores da Krona, dentre eles Diretores, Superintendentes, Gerentes, Coordenadores, líderes e outros representantes de todas as áreas e das 3 unidades fabris.\nAlém de apresentar como foi construído o Planejamento Estratégico e disseminá-lo entre os participantes, o encontro de Joinville ainda contou com a presença do maratonista de provas extremas, Marcelo Alves.\nNa sua palestra, Marcelo compartilhou experiências e anseios vividos durante as provas de maratonas extremas, comparando-as com a vida corporativa e servindo de inspiração para a busca de sonhos e metas, através de muita preparação, planejamento, estratégia e superação.\nA ExpoKrona foi um marco importante para disseminar estratégias e alinhar o foco da organização, garantindo uma equipe comprometida e com um direcionamento claro para alcançar os objetivos e conquistar grandes resultados.\nFonte: Marketing Krona


História e Geografia: Conteúdos e seu ensino — Departamento de Teorias e Práticas Pedagógicas\nHistória e Geografia: Conteúdos e seu ensino\nHistória e Geografia: Conteúdos e seu ensino https://www.dtpp.ufscar.br/ensino/disciplinas/historia-e-geografia-conteudos-e-seu-ensino https://www.dtpp.ufscar.br/@@site-logo/Logotipo.png\nEmenta: Instrumentalizar os estudantes para a elaboração e desenvolvimento do trabalho com História e Geografia na Educação Infantil, nos Anos Iniciais do Ensino Fundamental e na Educação de Jovens e Adultos. Dar-se-á ênfase nos debates que constituem historicamente ambas as disciplinas e a aplicabilidade dos conteúdos em contexto educativo com ênfase nos tempos e espaços da escola. Pretende-se apresentar elementos que aprofundem o ensino e o estudo de História e de Geografia a partir das aproximações e dos processos históricos que marcam os diferentes grupos que compõem a sociedade brasileira a partir dos temas de direitos humanos, juventudes e questões de gênero e sexualidade. Almeja-se integrar a previsão das diretrizes curriculares específicas para cada nível de ensino, o ensino de História e Cultura dos africanos e seus descendentes no contexto brasileiro e da diáspora junto aos outros grupos que compõem a sociedade brasileira como indígenas, quilombolas entre outros.\nObjetivos: Elaborar conhecimentos a partir da prática docente para a prática pedagógica da História e da Geografia nos espaços e tempos escolares e não-escolares nos temas de direitos humanos, juventudes e questões de gênero, sexualidade e relações étnico-raciais;\nDesenvolver metodologias por meio de atividades desenvolvidas na Prática de Ensino de História e Geografia as metodologias desenvolvidas e apresentar as experiências compartilhadas.\nRealizar pesquisa sobre diferentes fontes para o trabalho com História e Geografia como análise de livros didáticos e sua evolução ao longo do tempo, fotografias, multimeios educacionais e tecnologias da informação, músicas, acervos de museus e formas de integração e exploração do espaço público na Educação Infantil, nos Anos Iniciais do Ensino Fundamental e na Educação de Jovens e Adultos.


Decoração De Mesa De Café 2021 » favorinedestek.com\nSeja no café da manhã ou naquele momento gostoso no meio da tarde, arrumar uma mesa para servir saborosos alimentos é um ato de prazer e uma oportunidade perfeita para demonstrar um sentimento acolhedor. É possível reinventar até mesmo o tradicional café da manhã de sempre e trazer mais beleza para essa primeira refeição do dia. Além. Decoração; A decoração da sua mesa de café da manhã de casamento deve ter a ver com o que pensou para cerimônia. Um bufê bem organizado e farto já serve para decorar o ambiente. Nas mesas, arranjos de flores e velas fica elegante. Como decorar a mesa do café da manhã em clima de outono. Dicas de decoração que tem tudo a ver com a temporada. Veja nas fotos. Encontre tudo para Mesa De Café - Casa, Móveis e Decoração no Mercado Livre Brasil. Descubra a melhor forma de comprar online.\n21/02/2016 · Que tal conferir todos os detalhes de uma mesa posta de café da manhã?! No vídeo mostrei detalhes da decoração, dicas de etiqueta e muitos truques! Jogo amer. Encontre tudo para Mesa Cafe - Casa, Móveis e Decoração no Mercado Livre Brasil. Descubra a melhor forma de comprar online.\nEncontre tudo para Mesa De Cafe Da Manha Decoracao - Casa, Móveis e Decoração no Mercado Livre Brasil. Descubra a melhor forma de comprar online. Decoração para Restaurantes, Bares & Cafés: 63 Fotos! Veja nossa seleção com incríveis inspirações para decorar um restuarante, bar ou café. Imagem 57 – Apresente as mesas de forma mais intima ou familiar para criar um espaço mais informal ou exclusivo! Dicas de como montar um cantinho do café O local de instalação do cantinho do café é algo bem pessoal, afinal você precisa escolher um local em acha mais interessante para deixar todo o seu aparato. Na cozinha, fica prático para um café no início da manhã, já na sala fica ideal para receber amigos.\n22 de nov de 2019- Explore a pasta "Ideias para mesa de café" de karencmelo no Pinterest. Veja mais ideias sobre Ideias para mesa de café, Canecas e Decoração.\n3 Decorações de Mesa de Café da Manhã para te Inspirar.\nEncontre tudo para Mesa De Café Da Manhã Decoracao - Casa, Móveis e Decoração no Mercado Livre Brasil. Descubra a melhor forma de comprar online. Ir para conteúdo principal Mercado Livre Brasil - Onde comprar e vender de Tudo Bem-vindo. Entra na sua conta para ver suas compras, favoritos etc. A decoração é o que vai harmonizar e finalizar a sua mesa de café da manhã. Agora que você sabe tudo que deve estar na mesa de café da manhã e como posicionar cada elemento, é hora de deixar sua criatividade trabalhar. A decoração é essencial para completar a apresentação da sua mesa de café. Aula 1 - Dicas de Decoração de Mesa de Café - por Patricia Junqueira Aula 2 - Bate Papo sobre Decoração de Mesa de Almoço - por Patricia Junqueira e Blá Blá Blá Aula 3 - Dicas de Mesa Decorada para Buffet Aula 4 - Workshop Curso Receber Bem & Etiqueta a Mesa Aula 5 - Festa de 1 Ano Blog Patricia Junqueira. No Dia das Mães, que tal fazer uma decoração especial para a mesa do café da manhã ou do almoço? Se você acha que é difícil ou que é preciso gastar muito dinheiro com isso, confira a seguir ideias de decoração para o Dia das Mães que vão deixar essa data ainda mais especial. Já compartilhei aqui no blog algumas dicas para criar uma decoração romântica, e muitas delas podem ser aplicadas também à sua mesa de café da manhã. Abaixo, separei 5 ideias de decoração que são bastante românticas e podem te inspirar na hora de planejar sua mesa posta.\nDecoração de Páscoa: mesa de café da manhã sustentável Troque guardanapo de papel pelo de pano; opte por uma toalha de tecido reciclado e ofereça aos convidados canudos de aço 1 min de leitura. decoracao da mesa de cafe da manha no site - Jogos para Meninas para jogar gratis - Jogos Online decoracao da mesa de cafe da manha. Mostre que você além de cozinhar bem pode decorar uma mesa bem bonita de café da manhã. Veja os pratos que mais combinem e faça uma mesa cheia de comida deliciosas. Jogue Decoração de Café da Manhã no Meninas Jogos.\nAcima, uma mesa básica, simples e elegante. Abaixo, o jeito de fazer uma “maçã luminária” que dá um efeito bacana na mesa de Natal. Acima, mesa em tons de dourado e verde, com velas e taças altas, um efeito sofisticado. Abaixo uma mesa singela para o café da manhã de Natal. Faça a decoração perfeita da mesa de café da manhã. Você vai poder escolher as comidas que mais gostar e ainda caprichar na toalha de mesa e demais acessórios. 04/12/2016 · No vídeo de hoje mostrei duas opções de decoração de mesa de natal. Uma opção para um almoço ou jantar e outra para um café da manhã bem gostoso em família.\nNa hora de receber a família e os amigos para a ceia, a decoração de mesa de Natal é uma preocupação bastante comum. Afinal, queremos deixar nossos convidados à vontade, além de oferecer uma dose extra de carinho e aconchego com os pequenos detalhes. Lembre-se que o café marca o encerramento da festa, coloque comidas pequenas e fáceis de pegar e uma ajudante servindo o café e os chás. Próximo a mesa do café coloque as lembrancinhas, faça uma composição entre a decoração das mesas, sempre seguindo a mesma linha de decoração da festa. Se tiver uma mesa de tampo de mármore, que por si só já fornece uma decoração bacana por isso você pode dispensar a toalha. Pode ainda usar uma toalha quadrada em V, colocando as pontas nas laterais e deixando pequenas pontas descobertas para deixar a mostra a sua mesa, mostrando a estampa nas pontas da própria mesa. Há quem não goste, mas o café é indiscutivelmente uma paixão nacional e não pode faltar em nenhuma casa brasileira. Em um evento como um matrimônio ele não poderia estar ausente e, tradicionalmente, o final da celebração sempre conta com uma mesa para essa iguaria e outros aperitivos, um item tão importante quando o bolo de casamento.\nDecoracao Mesa Cafe feitas especialmente para você. Mais de 332.899 Decoracao Mesa Cafe.\nOs itens da mesa. Para a sua mesa de café da manhã você vai precisar de: guardanapos, toalhas de mesa, jogos americanos, talheres e louças. A escolha desses itens vai depender do seu estilo de decoração. Confira algumas mesas bem decoradas e inspire-se na hora de montar a mesa de café.\nVamos te mostrar lindas ideias de Decoração para Mesa de Natal!. As cestas de tecido ficam um charme na mesa de ceia ou no café da tarde. Coloque este carinho junto com suas igualzinho a imagem: tecidos direito com direito e a manta por cima. Pano de Prato c/Barrado Tecido.\nDe atenção também ao espaço onde você vai colocar os pratos e talheres, assim como os detalhes dos guardanapos e louças em geral. Enfeite com flores e fruta para dar um ar confortável e elegante ao seu churrasco de aniversário. Veja também imagens de Decoração de mesa de café da manhã – Fotos.


Relatório de tendências: Especificações e previsão do mercado de lubrificantes bioativos 2027 para 2022\nObter um formulário de relatório\nMercado de lubrificantes biológicos 2022: análise mais recente\nO mercado global de biolubrificantes foi avaliado em US$ 1.902,53 milhões em 2021 e crescerá a um CAGR de 2,88% de 2021 a 2027.\nSurto global de COVID-19 mercado de biolubrificantes Relatório sobre tendências de desenvolvimento, ameaças, oportunidades e cenário competitivo em 2020, Relatório de pesquisa Covid 19 Outbreak Impact adicionado pelo Report Hive, é uma análise aprofundada das características do mercado, tamanho e crescimento, segmentação, divisões regionais e por país, cenário competitivo, participações de mercado, tendências e estratégias deste mercado. Acompanha o crescimento do mercado histórico e previsto por geografia. Ele coloca o mercado no contexto do mercado mais amplo de biolubrificantes e o compara a outros mercados. , Definição de mercado, oportunidades de mercado regionais, vendas e receita por região, análise de custo de fabricação, cadeia industrial, análise de fator de impacto de mercado, previsão de tamanho de mercado Vital – Lubrificantes, dados de mercado, gráficos e estatísticas, tabelas, gráficos de barras e pizza e muito mais para inteligência de negócios.\nRelatório de Amostra Grátis do Relatório de Mercado de Lubrificantes Vitais para uma melhor compreensão:\nConcorrência no mercado Bio Lubrificantes pelos principais fabricantes / perfil dos principais jogadores:\nArqueiro Daniel Midland\nA equipe de pesquisa da Report Hive Research publicou um novo relatório de pesquisa sobre o mercado de biolubrificantes. O relatório Lubricants Research contém as informações agregadas do mercado, como: análise da indústria, tamanho e participação do mercado, análise de previsão, fatores de mercado, restrições de mercado de oportunidades de mercado, análise de região, análise de crescimento, últimas tendências e análise de impacto Covid-19. O relatório também fornece uma análise aprofundada dos principais players / empresas, desenvolvimentos mais recentes, notícias de tendências e todos os planos futuros do mercado Lubrificantes automotivos. Os dados no relatório de pesquisa são representados na forma de gráficos, tabelas e gráficos para obter uma compreensão detalhada de todo o mercado. Assim, através de um estudo minucioso de todas as funções, aspectos e cenários do mercado e da indústria, foi compilado um relatório de pesquisa sobre Lubrificantes Bioativos.\nREAD Os Emirados Árabes Unidos lideram o mundo árabe em preparação para o futuro\nO relatório vital global Lubricants realiza uma análise SWOT e PESTEL, para fornecer uma visão clara sobre a força da empresa, histórico econômico e fatores ambientais, sociais e legais que auxiliam no crescimento da indústria. Louças sanitárias de metal em todo o mundo. O final dos relatórios descreve as informações coletadas sobre as perspectivas passadas, presentes e futuras do mercado global Lubrificantes biológicos. Isso certamente impulsionará o mercado global de biolubrificantes para o crescimento e o sucesso.\nO relatório Automotive Lubricants apresenta um estudo detalhado dos mercados no exterior, incluindo o histórico de Bio Lubricants e a análise competitiva do mercado e dos principais fabricantes em diferentes regiões (EUA, Europa, China, América do Sul e Japão). A Bio Lubricants também avaliou detalhes de importação/exportação, suprimentos industriais e números atuais de uso do mercado Bio Lubricants de diferentes geografias. Os fatores responsáveis pela melhoria do crescimento e os fatores específicos responsáveis pelo crescimento da indústria de Lubrificantes também são abordados em detalhes.\n>>> Ganhe até 20% de desconto Use o código do cupom: RHR20 @ https://www.reporthive.com/checkout?currency=single-user-licence&reportid=3080074\nMercado global de lubrificantes biológicos segmentado por tipos e aplicações\nMercado global de lubrificantes: tipo, segmentação\nMercado global de lubrificantes biológicos: análise por segmento de aplicação\nÓLEOS DE ALTO DESEMPENHO\nEste estudo de pesquisa inclui o uso extensivo de fontes de dados primárias e secundárias.\nOs principais pontos do relatório global do mercado lubrificantes melhorarão seu poder de tomada de decisão:\n• O relatório examina o mercado global de lubrificantes biológicos e informa os leitores com dados sobre atualizações de receita, volume e porcentagem de expansão projetada do mercado global de lubrificantes biológicos (2022-2027).\nREAD Os investidores dos mercados emergentes se concentram fortemente nas decisões do banco central\n• O relatório apresenta uma extensa exploração da dinâmica do mercado e fatores que manipulam o crescimento do mercado global de lubrificantes biológicos.\n• A análise competitiva dos principais players do mercado dará vantagem competitiva aos clientes no negócio relevante.\n• O relatório investiga os segmentos de alto crescimento do mercado e analisa as melhores áreas de investimento para as partes interessadas no mercado global de Lubrificantes Biológicos.\n• O relatório é uma ferramenta essencial para estudar o potencial de mercado, drivers, tendências atuais do mercado, desafios e oportunidades e ameaças/riscos.\n• O relatório também inclui uma previsão de demanda/oferta para o mercado mundial de Bio Lubrificantes.\n>>>> Para mais personalização, entre em contato conosco em @ https://www.reporthive.com/3080074/enquiry_before_purchase\nPor que reportar sobre Hive Research:\nReport Hive Research fornece relatórios estratégicos de pesquisa de mercado, pesquisas estatísticas, análise da indústria e dados de previsão sobre produtos e serviços, mercados e empresas. Nossos clientes variam de uma mistura de líderes empresariais globais, organizações governamentais, PMEs, indivíduos e startups, empresas de consultoria de gestão sênior, universidades, etc. A região da Ásia-Pacífico abrange indústrias como TIC, semicondutores, química, saúde, farmacêutica, energia, energia, manufatura, automotiva, transporte, alimentos e bebidas, etc.\nRelatório de Pesquisa da Colmeia\nlocal na rede Internet: https://www.reporthive.com\no email: [email protected]Telefone: +1 312-604-7084\nSeleção portuguesa de sub-21 empatou 1-1 com a Islândia em Portimão


A - PASSES\n"E rogava-lhe muito, dizendo: Minha filha está moribunda; rogo-te que venhas e lhe imponhas as mãos para que sare, e viva."\nAtualmente, no Cristianismo redivivo, temos, de novo, o movimento socorrista do plano invisível, pela imposição das mãos. Os passes, como transfusões de forças psíquicas, em que preciosas energias espirituais fluem dos mensageiros do Cristo para os doadores e beneficiários, representam a continuidade do esforço do Mestre para atenuar os sofrimentos do mundo.\nO Mestre sabe, enquanto nós outros estamos aprendendo a conhecer. E' necessário, contudo, não desprezar-lhe a lição, continuando, por nossa vez, a obra de amor, por meio das mãos fraternas.\nOnde exista sincera atitude mental do bem, pode estenderse o serviço providencial de Jesus.\nEspírito Emmanuel, psicografia de Francisco C. Xavier (Caminho, Verdade e Vida. 14a ed. FEB\nB - TERAPIAS DE AMOR\nOs estudos de Franz Anton Mesmer acerca do magnetismo abriram novos horizontes para a pesquisa científica.\nSuas experiências, embora incompreendidas no início, demonstraram a ação do psiquismo sobre a moléstia.\nMais tarde, outros experimentadores aprofundaram seus estudos , clareando as noções sobre os fluidos e a sua movimentação, pela ação da vontade.\nNão era outro o recurso utilizado por Jesus para restabelecer a saúde dos enfermos.\nA expansão do seu psiquismo superior, pela ação da vontade rigorosa, lograva alcançar as células enfermas, devolvendo o equilíbrio energético em que culminava toda a cura.\nCom Allan Kardec, o estudo do fluidismo ganha a chancela da experimentação científica.\nSem esbarrar no misticismo, o Codificador nos informa sobre a natureza fluídica do Universo e oferece-nos o método para bem ampliarmos nossas energias ao serviço do próximo.\nO passe, terapia de amor, está inserido entre os recursos capazes de auxiliar os sofredores, na medida em que lhes possibilita a absorção de novas energias, capazes de restabelecer o equilíbrio físico, mental e espiritual.\nO método continua sendo o de Jesus, que se valeu do amor para apaziguar as criaturas aturdidas.\nEspírito Augusto, psicografia de Clayton B. Levy (24/8/1995, Centro Espírita "Allan Kardec", Campinas/SP)\nC - MENSAGEM PARA QUEM SOFRE\n"Vinde a mim, todos vós que vos encontrais aflitos sob o fardo, e eu vos aliviarei."\nComo alcançar esse alívio? Jesus esclarece:\n"Tomai sobre vós o meu jugo e aprendei de mim\npois suave é o meu jugo e leve o meu fardo."\nJugo é a lei divina.\ne ao próximo como a si mesmo."\n"Buscai primeiramente o reino de Deus e a sua justiça\ne tudo o mais vos será dado\npor acréscimo da misericórdia divina."\nO Centro Espírita poderá ofertar a você\ntodo o amparo possível de que necessite:\norientação espiritual, preces, passes, trabalhos mediúnicos...\nE os bons Espíritos o assistirão com todo amor,\nmas você tem de se esforçar no sentido do bem.\nFaça a sua parte e Deus fará o resto.\n"Pedi e dar-se-vos-á, buscai e achareis,\nTome cuidado com seus pensamentos, sentimentos, palavras e atos.\nSe você está sofrendo exatamente porque\npois nova oportunidade de começar lhe é dada.\n"Eu também não te condeno.\nVai e não peques mais,\npara que não te suceda algo pior."\n"Tudo quanto quiserdes que as pessoas vos façam, fazei-o vós a elas."\nPorque, pela lei de causa e efeito, é dando que recebemos.\n"A cada um será dado segundo suas obras."\n..CAPÍTULO 1 - FLUIDOTERAPIA\n..CAPÍTULO 2 - SAÚDE E DOENÇA À LUZ DO ESPIRITISMO\n..CAPÍTULO 3 - O PASSE\n..CAPÍTULO 4 - ANEXOS


MOMENTOS DE REFLEXÃO SOBRE FELICIDADE - Felicidade é uma coleção de vários momentos felizes\nAutor: Vitorio Furusho Categoria: Momentos de Reflexão sobre Felicidade\nA felicidade é temporária\nA felicidade é temporária, portanto faça o seu momento de felicidade como o último momento de sua vida.\nNão acredito que haja felicidade contínua\nNão acredito que haja felicidade contínua. Eu acredito que há momentos felizes. Ninguém pode se feliz o tempo todo, sempre vai ter algum problema, alguma coisa. Por isso que se deve apreciar e aprovei...\nSerá que a felicidade deve ser realmente compartilhada\nSerá que a felicidade deve ser realmente compartilhada?\nPorque quando você partilha sua alegria com alguém, e a pessoa não tem a reação esperada, isso pode acabar com o SEU momento.\nNo silêncio de uma noite eu escrevi uma canção\n"No silêncio de uma noite eu escrevi uma canção, que falava em pensamentos de felicidade e solidão; em meio a trancos e barrancos que fluíam de emoção, fiquei sonhando em silêncio os desejos do meu co...\nAhhh como eu queria Que o momentos bons não\nAhhh como eu queria\nQue o momentos bons não tivessem fim\nPor mais que entenda que um bom momento\nPrecisa dar lugar à outro\nA chave da felicidade está dentro de nós: Não existe uma vida feliz, apenas momentos felizes. Viva o momento presente e aproxime-se da plenitude da vida. .. Você é o único responsável pela sua vida, t...