Restructurer la bibliothèque pour un accès amélioré à l�information électronique sur la santé : l�expérience d�une bibliothèque de recherche - 63rd IFLA General Conference\nRestructurer la bibliothèque pour un accès amélioré à l�information électronique sur la santé : l�expérience d�une bibliothèque de recherche.\nKaren J. Graves ,\nElaine R. Martin ,\nbibliothécaire adjointe de l�université des sciences de la santé\nUniversité de l�Illinois à Chicago\nChicago , Illinois , U.S.A\nLes changements organisationnels tels que les réductions de personnel, la réinvention de l�organisation, les fusions et les services centrés sur le client sont les maître-mots des années 90.\nL�un des moyens par lesquels les organisations font face au changement est la restructuration. Restructurer, c�est réinventer la manière de faire des affaires, en regardant en arrière et en examinant les valeurs, les buts et les procédures du système utilisé pour atteindre ces buts. Cette évaluation entraîne souvent de nouveaux projets concernant les procédures à employer. Quoi qu�il en soit, le client reste au centre de chaque procédure, avec des systèmes repensés pour répondre à leurs besoins et à leurs demandes. Les services techniques de l�Université de l�Illinois à Chicago passent par ce processus de restructuration, ce qui a eu un impact majeur sur les services publics offerts aux utilisateurs de la bibliothèque. Ce texte décrira deux de ces projets de restructuration : l�accès aux réserves électroniques et l�accès aux documents en texte intégral. La conduite de ces projets, tout comme l�implication et la formation du personnel, l�équipement, le copyright, et les réactions des utilisateurs à ces nouveaux services sont décrits ici.\nLa restructuration, qui a été très populaire dans le monde des affaires durant les années 90, est une réinvention de la façon de faire du business. Elle implique de repenser les procédures-clés tout en gardant le client au centre du projet. On peut trouver de nombreux exemples de restructuration dans la littérature économique (1,2). Avec l�attention croissante portée sur l�amélioration de la qualité, les bibliothécaires sont aussi à la recherche de méthodes pour réduire les coûts et améliorer les services. Il y a des exemples d�adaptation des bibliothèques à ces fins, mais très peu d�exemples sur la reconception de processus de travail des bibliothèques (3,4). Ces exemples sont principalement du domaine du recours aux ressources extérieures (outsoursing) (5,6).\nA l�Université de l�Illinois de Chicago (U.I.C), le projet de restructuration de la bibliothèque a commencé par l�examen des méthodes des Services Techniques. Comme le projet progressait, il devint clair qu�il était difficile de séparer Services Techniques et Services Publics, et le projet a abouti de façon identique à une nouvelle planification des méthodes dans les secteurs des Services Publics. Ce texte établit un compte rendu de deux de ces projets, l�accès aux réserves électroniques, et l�accès aux revues électroniques contenant les textes intégraux à la bibliothèque des Sciences de la Santé (L.H.S).\nTout d�abord, quelques informations d'arrière-plan sur la façon dont ces projets se sont développés. Différents facteurs ont conduit à la décision du directeur de la bibliothèque d�entreprendre la restructuration des Services Techniques. La bibliothèque de l�U.I.C comprend la bibliothèque centrale avec ses branches en Mathématiques, Sciences, Architecture et Art, et la Bibliothèque des Sciences de la Santé avec ses trois sites régionaux à Peoria, Rockford, et Urbana, en Illinois. La Bibliothèque des Sciences de la Santé est une entité administrative à l�intérieur du Système de Bibliothèque de l�Université, avec son propre Département de Services Techniques, accomplissant des traitements similaires. On a pensé que certaines procédures pourraient être consolidées et certaines autres redéfinies de façon à réaffecter le personnel des Services Techniques dans les projets des Systèmes et des Services Publics dans l�ensemble des bibliothèques de l�U.I.C. Il n�était pas envisagé de réduire le personnel, mais que les économies de moyens dégagés par la restructuration rendent possible de nouvelles initiatives dans le domaine électronique.\nOn fit appel à un consultant externe pour introduire les concepts de la restructuration auprès du personnel et pour guider le processus de restructuration. Une formation fut mise en place en direction de certains membres sélectionnés du personnel ainsi que pour les dirigeants des départements, et durant ce stage, les participants développèrent les buts du projet.\nDeux équipes composaient la charpente à la base de cette restructuration, une Equipe de l�Avant centrée sur les procédures accomplies avant l�arrivée du matériel, une Equipe de l�Après centrée sur les procédures accomplies après que le matériel ait été reçu. Chaque équipe a un conducteur qui siège aussi au Comité Directeur. Ce dernier étudie les attentes et les attitudes des utilisateurs et conduit le processus dans sa globalité. Un coordinateur a aussi été nommé afin de coordonner, planifier et documenter les activités, en plus de participer au travail des deux équipes et du Comité Directeur.\nLes équipes commencèrent à accomplir leur tâche en examinant dans un premier temps les procédures courantes, pendant que le Comité Directeur se concentrait sur les attentes et les conduites des utilisateurs. Une nouvelle conception des méthodes de travail ne peut pas être définie sans information de base, et les participants constatèrent que les données de base nécessaires n�étaient pas toujours disponibles. Différentes études furent lancées pour recueillir des données sur les procédures et les temps des traitements courants. Les attitudes des utilisateurs ont été examinées en analysant les enregistrements de l�utilisation du terminal public, et les modèles et statistiques du prêt sur place et interbibliothèques. Les attentes des utilisateurs ont été explorées sur des groupes définis, et les résultats de la bibliothèque ont été comparés à d�autres bibliothèques équivalentes et à des organisations situées en dehors de l�académie. Pendant ce processus de recueil des données, il devint manifeste pour les membres de l�équipe que certaines procédures de travail pourraient être améliorées par des � arrangements rapides �. Cependant, un quelconque changement dans la méthode de travail nécessitait le consentement de l�équipe aussi bien que l�approbation du Comité Directeur.\nQuelques uns de ces � arrangements rapides � incluaient la décentralisation du processus de désherbage ? ? ? (withdrawal), l�élimination des révisions par le bibliothécaire pour les livres à commande urgente, et des changements mineurs dans la programmation logicielle pour améliorer les procédures de commande et de préparation à la mise en rayons.\nLes étapes préliminaires achevées, les équipes furent conduites à porter leur attention sur la méthode � table rase �. La méthode � table rase � est définie lorsque l�on abandonne une ancienne méthodologie, et que l�on redéfinit complètement une nouvelle, basée sur les demandes et les préférences de l�utilisateur.\nSur ce point, le Comité Directeur a décidé qu�une structure de référence était nécessaire pour aider les projets des équipes dans le futur. Il a été décidé de tenir une réunion d�une journée, commune aux équipes et au Comité Directeur, appelé � Future Think Tank Day �, pour introduire et discuter des publications qui pourraient jouer un rôle important pour les bibliothèques dans le futur.\nDes bibliothécaires de l�U.I.C. ont fait des présentations des GUI (Graphical user Interface), EDI (Electronic Data Exchange), bases de données relationnelles, et informatique médicale. Chaque présentation était suivie de petites discussions de groupes où le personnel spéculait sur comment évolueraient ces sujets dans la bibliothèque de l�an 2000. Les projets relatifs à la fois aux services techniques et publics ont été identifiés comme pouvant aider à préparer les bibliothèques pour ces changements technologiques. La méthode � table rase � dans les services techniques continue, et de nouvelles équipes ont été nommées pour effectuer des projets pilotes.\nEn se basant sur � Future Think Tank Day �, il a été dit que la bibliothèque devra s�efforcer de fournir un accès à une information électronique en texte-intégral. La bibliothèque a aussi été intégrée dans plusieurs initiatives pour mettre à disposition les bases de données et les fonds documentaires directement sur les postes de travail des étudiants et des enseignants. Le catalogue en ligne de la bibliothèque et l�accord passé avec la Bibliothèque Nationale de Médecine (National Library of Medicine) pour fournir un accès a Grateful Med sur la base d�un tarif forfaitaire, ainsi que les accords coopératifs régionaux et au niveau de l�Etat permutent déjà de fournir une grande quantité d�informations pour les étudiants et les enseignants de l�U.I.C. L�un des objectifs de la restructuration est de fournir un accès à l�information en texte intégral. Les deux projets lancés pour atteindre ce but sont Electronic Reserves et Electronic Full-Text Journals (périodiques électroniques en texte-intégral).\nLe Comité Directeur a décidé que le projet Electronic Reserves serait conduit au LHS. Ce projet devait inclure toutes les sources que les enseignants pourraient placer sur Reserve : plans des cours et assignations, notes, anciens examens, liste des livres recommandés, articles de journaux et graphiques.\nDans le but d�etre sûr que toutes les sources seraient inclues dans le projet, deux membres de la faculté de medecine ont été contactés et il leur a été demandé s�ils desiraient participer à ce travail. Ces enseignants de la School of Public Healh et du College of Medicine ont accepté avec enthousiasme de collaborer et ont fourni le matériel de cours et les listes requises.\nL�autorisation relative au copyright n�était pas nécessaire pour les cours préparés par les professeurs. Le LHS a accepté de donner son autorisation de copyright pour les articles et les graphiques du journal. Des lettres demandant la permission de placer des articles pendant un semestre sur Electronic Reserve ont été adressées aux titulaires des droit pour un accès limité aux usagers de l�U.I.C. . La bibliothèque a accepté de joindre la mentions de copyright à tous ces documents.\nDes demandes d�autorisation ont également été envoyées à douze éditeurs ; onze ont répondu, sept ont donné leur accord sans taxes, deux avec taxes d�accès, et deux ont refusé de donner leur autorisation. La décision a été prise d�utiliser seulement les sept éditeurs sans taxes pour le projet pilote initial.\nL�équipement nécessaire pour ce projet consiste en un scanner et un PC avec un accès Internet. Le logiciel Acrobat PDF Distiller a été employé. Le logiciels de lecture pour Acrobat sont disponibles dans tous le campus pour téléchargement, et ces lecteurs ont été chargés sur chaque terminal public de la bibliothèque.\nLe p ersonnel a été formé, dans un temps relativement court, à utiliser le logiciel et à joindre des mentions de copyright. Avec de l�expérience, le personnel peut préparer un article par heure. Le personnel technique a mis en place un fichier protégé pour les sources avec copyright, qui n�est accessible que sur un site Web U.I.C. avec un accès IP restreint.\nCe petit projet s�est déroulé avec succès et sera étendu à un autre Collège au centre des sciences médicales (Health Sciences Center) le semestre prochain. Le personnel a été formé et les assistants aux étudiants du semestre prochain vont être formés à scanner des supports de cours, le personnel bibliothécaire ne s�occupant que des sources avec copyright. Les statistiques d�utilisation et les modèles seront collectés pour déterminer non seulement l�utilisation faite des sources électroniques, mais également les futurs besoins en équipement pour un accès public aux supports de cours en texte intégral.\nPériodiques Electroniques en texte-intégral\nLa bibliothèque avait aussi une expérience limitée en ce qui concerne la prise en compte de la diversité des accords coopératifs régionaux ou au niveau de l�Etat pour l�accès aux journaux en texte intégral. Le Comité Directeur a décidé que LHS devait être le site du projet pour deux raisons. Les périodiques électroniques en texte-intégral allaient devenir disponibles pour les sciences biomédicales. Comme l�enseignement médical se déplaçait des campus vers les cliniques très tôt dans le cursus, les étudiants n�avaient pas d�accès rapide aux sources d�informations des bibliothèques. Même si les étudiants avaient accès aux bases de données Grateful Med (7), ils avaient besoin d�un accès en texte intégral aux articles des journaux électroniques.\nUne équipe spéciale a été détachée pour évaluer les produits disponibles et pour déterminer les besoins en équipement. Après discussion avec plusieurs sociétés, Ovid Technologies a été retenue parce qu�elle offrait des accès à de multiples bases de données en plus d�une collection biomédicale en texte-intégral (Core Biomedical Collection). LHS a choisi un contrat de licence pour tout le campus, avec accès aux bases de données CINAHL (Cumulative Index to Nursing and Allied Health Literature) et IPA (International Pharmaceutical Abstracts) et à la Core Biomedical Collection, qui est une collection de quinze importants journaux biomédicaux en texte-intégral.\nLes spécifications techniques pour accéder en multi-utilisateurs au système Ovid sont un Z39.50 compatible Ovid Client/Serveur, un serveur Web HTTP capable de charger PERL, et un explorateur Web. Les bases de données et les documents sont accessibles via Internet plutôt que de les charger localement. Les accès en texte-intégral incluent tous les liens hypertextes et les graphiques. Cette capacité permet l�accès aux photographies, tableaux et diagrammes trouvés dans les articles en texte intégral.\nL�équipe spéciale a aussi été chargée de préparer la documentation pour ce nouveau système, de former le personnel, de préparer la publicité annonçant la disponibilité du système Ovid, et de tenir une journée portes ouvertes pour la communauté du campus.\nLes accès aux bases de données et aux documents texte-intégral via Internet ont été bien acceptés par les utilisateurs et le personnel des bibliothèques. Les problèmes à prendre en compte par les bibliothèques lorsqu�elles fournissent des données en texte-intégral sont l�impression, le téléchargement et des longueurs dans les temps de réponse.\nLes utilisateurs des bibliothèques aiment pouvoir imprimer des articles pour étude ou référence ultérieure. Cependant, l�impression est parfois un processus lent et qui nécessite de grandes quantités de papier et de cartouches d�encre.\nLa capacité à télécharger ou à envoyer des fichiers vers une adresse électronique concerne les utilisateurs. La bibliothèque n�a plus à se préoccuper d�un périodique manquant ou en cours d�utilisation, car l�article demandé est disponible électroniquement pour un téléchargement. La bibliothèque encourage les utilisateurs à télécharger plutôt qu�à imprimer, mais les utilisateurs n�ont pas toujours de disquette, et la bibliothèque n�en vend pas encore.\nLes embargos des éditeurs génèrent des retards dans la disponibilité des articles. Par exemple, les éditeurs ont gardé le magazine Nature pendant trois mois, et Science pendant dix jours avant de les rendre disponible pour Ovid. Ovid doit retranscrire les informations parce que les éditeurs ne fournissent pas les documents dans format normalisé adéquat. Malgré ces problèmes, nos utilisateurs nous disent que l�accès électronique aux données en texte-intégral est la meilleure chose que nous n'ayons jamais faite.\nL�effort initial de la bibliothèque pour fournir des documents électroniques a été satisfaisant sur plusieurs points. La démarcation entre services techniques et publics continue de s�atténuer, la mise en �uvre de ces deux projets a amélioré la coordination des personnels et des méthodes de travail entre systèmes, services techniques et services publics. Le personnel et les usagers de la bibliothèque deviennent plus aptes à s�adapter aux changements technologiques. Mais peut être le plus important c�est que, pour certains documents, la bibliothèque peut maintenant fournir à ses utilisateurs un accès continu 24 h / 24 h à partir de n�importe quel endroit.\nCependant, l'une des choses que nous avons comprise est que la restructuration est un processus permanent. Les changements effectués doivent être maîtrisés. Le changement est une chance, mais aussi parfois un problème. La prévision et la maîtrise des changements restent l�objectif à atteindre.


Sujet: Travail ou jeu? Mer 30 Juin - 8:43\nSuite à un sujet sur la liste de discussion parents-conscients, un échange s'est ouvert sur le vocabulaire employé auprès de l'enfant quand ce dernier apprend, découvre, rend service, quand également la vie quotidienne de la famille amène à parler du travail où va papa ou/et maman.\nTravail? Jeu? Activité?\nQu'est-il véhiculé derrière ces termes?\nAu delà de l'étymologie, comment nommer les activités de l'enfant, ce qu'il apprend à l'école, que lier comme idées, ressentis au terme "travail"?...\nQu'en pensez-vous? Comment cella se passe chez vous, à l'école de votre enfant, à la maison?...\nSujet: Re: Travail ou jeu? Mer 25 Aoû - 8:34\nJe prends enfin le temps de rebondir sur ce sujet.\nAlors "travail" ici est réservé aux adultes et à leur métier. Ils savent quel est notre métier. On en discute souvent. Ils ont souvent visité mon agence, se sont assis à la caisse, ont vu les billets. Ils savent que dans mon travail je distribue l'argent que les personnes ont sur leur compte. Et donc ils savent qu'ils ont un compte qu'ils utiliseront plus tard.\nPOur Martial, il leur explique souvent aussi, leur montre les portes et dit "ben tu vois c'est sur des portes comme ça que papa travaille" et ils savent que c'est a l aéroport.\nIls connaissent aussi le travail de nos proches papi avec les carrières de sables, c'est impressionnant un si grand terrain de jeux hihihi, mamie qui s'occupe d'eux à l'école, tata qui est patronne et qui coupe les cheveux, une amie qui est esthéticienne et qu ils aident lorsque je me fais épiler les jambes ...)\nJeu pour les loulous, c'est jeu entre eux avec des enfants ou alors jeux de chahut, d'imitation ...Cela concerne aussi les jeux de société.\nActivité : la pâte a sel est une activité, la peinture aussi, les créations, les sorties dans des musées ou endroits dans le même style. Quand Lisa va aux ateliers d'éveil, ils disent qu'elle va aux activités. Activité pour eux c'est lié à la création et à la découverte.\nRendre service : on utilise ce mot ici. Il s'agit par exemple de moi qui suit dans la sdb en train de m occuper de Lisa et j'ai oublié quelque chose, je demande à Luck de me rendre service et d'aller me chercher ce dont j'ai besoin.\nSi je désherbe et que les loulous viennent m'aider, ou encore ramasser des gravas pendant les travaux, ils me rendent service. J'ai même récompenser mes loulous à deux reprises pour de gros efforts qu'ils avaient fait pour m'aider (je en sais pas si c'est bien de donner de l'argent mais ils étaient ravis de pouvoir choisir un petit objet au magasin).\nIls adorent participer aux travaux d'extérieur avec nous et avec mon pere, dans ce cas ils parlent de travail (surement du au fait que ce soit des adultes qu'ils aident).\nPour l'école : ils y vont pour apprendre et découvrir, ils apprennent, voilà ce qu'on leur dit. Par contre, quand on regarde leurs cahiers on leur dit qu'ils ont bien travaillé. On ne leur parle jamais de plaisir à l école (je m en rend compte en écrivant), apprendre en s'amusant (ça c'est réservé à la maison). Je pense aussi que c'est dû, en partie, à l'enseignante qu'ils ont eu où jamais on ne parle de plaisir d'apprendre, d'apprendre en s'amusant...\nCa me fait réfléchir tout ça. Vivement que d'autres témoignages s'ajoutent pour que je puisse prendre du recul et voir si je peux améliorer cette vision de l'école très cadrée.


Debroussaillage Tourves 83170\ndebroussaillage à Tourves\nLe but de l’opération pour notre débroussailleur à Tourves est de retirer de votre terrain tous les éléments qui, par combustion, pourraient prendre feu ou favoriser sa propagation. Il doit donc procéder à un nettoyage rigoureux de votre sol. Pour un bon débroussaillage ou debroussaillage, il commence par enlever du sol toutes les branches mortes ainsi que tous les végétaux qui sont tombés. Cela permet de le dégager et d’avoir une meilleure vue d’ensemble pour réaliser les autres tâches. Ainsi, il peut ensuite s’occuper des buissons et de tous les végétaux bas qui forment parfois des ensembles trop denses. Lorsqu’ils ne sont pas suffisamment espacés ou que le sol n’est pas assez ratissé, cela favorise les départs de feu. Quant aux branches des arbres, il coupe toutes celles qui surplombent votre maison, qui vont chez vos voisins et toutes celles qui se situent jusqu’à 2 m au-dessus du sol doivent être coupées. De plus, nous recommandons également de couper toutes celles qui sont à moins de 3 m d’une toiture ou d’une des ouvertures de votre maison pour des raisons de sécurité. Votre jardin sera ainsi dégagé et reprendra forme !\nNotre débroussailleur à Tourves se tient à votre disposition pour tout besoin en débroussaillage ou debroussaillage. N’hésitez pas à le contacter !\nDebroussaillage Jardin Cavalaire-sur-Mer 83240\nDevis Debroussaillage Tanneron 83440\nDébroussailleur Besse-sur-Issole 83890\nCout Dedroussaillage Tourtour 83690\nEntreprise De Debroussaillage Forcalqueiret 83136\nDebroussailleur Pas Cher Carnoules 83660\nTarif Debroussaillage Le Val 83143\nJardinier Debroussailleur Le Revest-les-eaux 83200


Se préoccuper de la santé et de la sécurité, c’est non seulement bénéfique pour la sécurité et pour le portefeuille, mais c’est aussi une obligation légale. En effet, selon la Loi sur la santé et la sécurité du travail, tout employeur doit offrir un environnement de travail sécuritaire. Alors, comment y arriver?\nLa première condition pour réussir, c’est que tout le monde avance dans le même sens, à commencer par la haute direction. Il faut donc qu’elle s’engage clairement à faire de la santé et de la sécurité une priorité tout aussi importante que la production. Elle doit ensuite s’assurer que toutes les directions de départements soient tout aussi convaincues de l’importance de la santé et de la sécurité du travail. Bref, il faut produire en préservant\nsa santé, sa sécurité et son intégrité physique.\nMais une fois que tout le monde est convaincu, que fait-on? Ou, comme le dit le dicton, comment fait-on pour que les bottines suivent les babines? C’est le bon moment de faire appel à nous pour vous accompagner.\nLe plan d’action, c’est en quelque sorte votre plan de travail pour l’année. La première étape consiste à désigner un répondant en santé et en sécurité, soit la personne qui coordonne les activités. On s’assure ensuite de bien établir la communication à tous les niveaux de l’entreprise. Car si c’est le patron qui tient les cordons de la bourse, les travailleurs sont les premiers à reconnaître les problèmes et souvent même à savoir comment les résoudre.\nVient ensuite le temps de s’occuper des premiers secours, du SIMDUT, puis de corriger les risques un à un. Pour cela, nous vous recommandons de faire la tournée de l’entreprise pour identifier les risques et établir les priorités. Le but? S’attaquer en premier aux risques les plus importants, puis, avec les années, s’attaquer aux autres problèmes. Ainsi, on en arrive graduellement à éliminer ou à contrôler les risques.\nDe nouveaux outils et une causerie pour bien vous lancer\nNous avons développé de tout nouveaux outils: un plan d’action revu et amélioré, ainsi que des grilles d’inspection des lieux de travail pour vous aider à identifier les risques et à définir vos priorités.\nEt pour être certains que vous partiez du bon pied, nous vous apprendrons à débroussailler le terrain et nous vous montrerons comment nous pouvons vous soutenir tout au long du processus.\nNos nouveaux outils sont adaptés aux besoins du secteur et répondent aux besoins des petites entreprises comme des grandes. Découvrez-les!


La classification des salariés de la branche se fait par référence à des emplois caractéristiques, dits emplois repères, qui font l'objet d'une description précise.\nLa hiérarchie de chaque emploi repère a été établie en fonction de critères classants déclinés chacun en cinq degrés reflétant les exigences graduées de l'emploi.\nCes critères sont les suivants : connaissance, technicité, autonomie, résolution de problèmes, relationnel.\nLes emplois repères correspondent aux situations de travail les plus courantes. Ils ont donc été définis par référence aux activités et aux compétences les plus usuelles (aptitudes majeures et principales connaissances) pour faciliter une mise en œuvre effective de la grille de classification.\nLes emplois repères ne constituent pas cependant une liste exhaustive des emplois de la branche. Leur nombre et leur contenu pourront être révisés en considération notamment de l'identification d'autres métiers ou de l'émergence de nouveaux métiers ou de l'évolution constatée des activités visées.\nLes emplois repères de la branche font l'objet d'une description détaillée figurant en annexe I.\nPour chaque emploi repère a été établie une fiche comprenant :\n– la description générale ;\n– le niveau de responsabilité hiérarchique ;\n– l'énumération des activités ou tâches principales dont l'exécution peut être demandée au salarié qui occupe le poste correspondant ;\n– les conditions particulières d'exercice ;\n– le profil d'accès à l'emploi repère comprenant le niveau de formation.\nUne énumération des tâches principales est faite pour chaque emploi repère, mais les besoins des entreprises et de leurs clients ne nécessitent pas de mettre en œuvre de façon systématique l'ensemble des tâches prévues dans la fiche descriptive de l'emploi repère considéré. Certains postes peuvent, selon les situations, n'être composés pour un emploi repère que d'une partie des activités énumérées pour cet emploi repère.\n3. Filières de rattachement des emplois\nLes emplois repères sont regroupés au sein de trois grandes filières des services à la personne :\n4. Différents niveaux\nLes emplois repères se déclinent en plusieurs niveaux d'exercice correspondant aux activités principales et compétences demandées pour chacun des niveaux.\nCes différents niveaux assurent aux salariés une possible évolution au cours de leur carrière au sein d'une même filière ou d'une filière à l'autre.\n5. Exercice combiné des emplois repères\nIl est possible pour un salarié d'exercer des tâches relevant de plusieurs emplois repères. Il convient dans ce cas de faire état des différents intitulés des emplois concernés, sauf si les activités exercées par ce salarié relèvent majoritairement d'un seul emploi repère bien identifiable.\nLes salaires minima conventionnels par niveaux sont fixés chaque année par voie d'avenant au terme des négociations de branche.


Hôtels à Aéroport de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud : offres d’hôtels pas chères à Aéroport de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud, Bruxelles\nHôtels près de Aéroport de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud\nRecherchez et comparez des hôtels près de Aéroport de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud sur des centaines de sites et économisez\nBruxelles, Belgique - Charleroi-Bruxelles-Sud (CRL)\nLes hôtels les moins chers à près de Aéroport de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud, Charleroi\nQuai du Hainaut 33, Bruxelles, Belgique\nBoulevard General Jacques 82, Bruxelles, Belgique\nRue de Woeringen 5, Bruxelles, Belgique\nRue De L'Eléphant 4, Bruxelles, Belgique\nGeneration Europe Youth Hostel se trouve en Bruxelles, près des attractions touristiques populaires de la région. Elle fournit une connexion Wi-Fi gratuite, des services de baby-sitting et une réception ouverte 24h/24.\nRue du Damier 23, Bruxelles, Belgique\nSitué à seulement 10 minutes de marche de la Gare de Bruxelles-Nord, l'hôtel garantit un endroit idéal à ses clients lors de leur visite de la Bruxelles. Il occupe un emplacement idéal pour visiter les attractions populaires de la région.\nPrix des hôtels près de Aéroport de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud\n16 € - 1 130 €\n16 € - 243 €\nOù dormir près de Aéroport de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud ?\nAttractions près de Aéroport de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud\nFAQ sur les voyages à Aéroport de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud\nQuels sont les meilleurs hôtels près de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud ?\nBruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud abrite de nombreux hôtels très bien notés, dont NH Brussels Eu Berlaymont, qui obtient actuellement une note de 8,5. Pour un autre hébergement possible, regardez Hotel Metropole et nhow Brussels Bloom, qui peuvent aussi être des lieux de séjour agréables près de Bruxelles Charleroi-Bruxelles-Sud.


Entreprise pose et changement de clôture à Pouzay tel: 02.52.56.44.89\nEntreprise pose et changement de clôture Pouzay 37800\nComment obtenir un devis de pose ou de changement de clôture gratuit à Pouzay,\nAvant de procéder à l'exécution d’un travail, il est important de savoir le cout et le frais de la réparation pour évaluer le budget suffisant pour exécution. La belle Clôture 37 à Pouzay 37800 offre à ses client un devis gratuit sans engagement. Cette demande ne vous engagera en rien et c’est offert par La belle Clôture 37. Elle fera parvenir une réponse claire et bien détaillée dans les plus brefs délais. Bref, si vous habitez à La belle Clôture 37 à Pouzay 37800 ou dans la région avoisinante, veuillez-vous adresser au La belle Clôture 37 qui est à votre disponibilité.\nLe responsable de l’entreprise La belle Clôture 37 qui se trouve dans la ville de Pouzay fournit gratuitement le devis à tous ceux qui en font la demande. Il est important d’avoir tous les détails techniques et financiers d’un projet donné. Cela permet de comparer les prestations offertes par différentes entreprises d’autant plus que le devis de pose et de changement de clôture est gratuit. N’hésitez donc pas à demander un devis provenant de diverses entreprises. Il reste juste à faire le bon choix, à opter pour le prestataire le moins-disant ou celle qui offre le meilleur rapport qualité-prix.\nIntervention de La belle Clôture 37 pour l’installation de clôture 37800\nIl existe différents matériaux de clôture pour assurer la sécurité pour votre propriété tout en améliorant son esthétique. Installé dans la ville de Pouzay depuis quelques années, le jardinier paysagiste La belle Clôture 37 peut installer la clôture que vous voulez avoir. En confiant les travaux au paysagiste, les travaux seront effectués rapidement et la solidité du dispositif est assurée. Votre clôture résistera aux différentes agressions pour plusieurs années. En effet, La belle Clôture 37 maitrise la technique pour les différentes étapes de l’installation de clôture et dispose de matériels modernes pour être plus efficace sur chaque intervention.\nLa clôture sert à la délimitation d’une propriété, d’un jardin, d’une piscine ou de toute autre surface. L’important, c’est que la clôture soit résistante et esthétique à la fois. Pour cela, l’installation doit être fiable, elle doit respecter les normes en vigueur. Pour que votre projet de pose de clôture soit bien effectué, confiez les travaux à l’entreprise La belle Clôture 37 implantée à Pouzay. Les ouvriers qui vont prendre en charge l’installation de votre clôture sont qualifiés, leur expérience en la matière est considérable puisqu’ils possèdent beaucoup années de pratique.\nIl y a différentes étapes pour la pose de clôture. Tout d’abord, il faut avoir l’autorisation pour l’installer, c’est logique ! Mais pour poser une clôture, il faut bien préparer le terrain et maitriser la technique pour chaque étape de l’opération. A Pouzay ou dans les environs, l’artisan La belle Clôture 37 est prêt à installer votre clôture, quel que soit le matériau. Et si vous envisagez de remplacer votre clôture, il peut aussi vous satisfaire. Il installera les poteaux qui supportent la clôture correctement pour assurer la stabilité et la longévité du dispositif.\nLa belle Clôture 37, le meilleur pour la pose et changement de clôture 37800\nUne des raisons essentielles de l’installation de clôture est d’ordre sécuritaire. À ce sujet, il n’y a plus robuste que la clôture en béton. Si auparavant, elle avait l’air triste avec sa couleur grise, actuellement, elle se décline sous de nombreux coloris au design moderne. La clôture en béton peut prendre une forme droite ou courbée. Elle est devenue un élément de décoration extérieure avec différents motifs au choix. Pour la pose et le changement de clôture, choisissez le béton décoratif et confiez les travaux au paysagiste La belle Clôture 37 sis à Pouzay, c’est le meilleur dans ce domaine.\nAvant l’installation de clôture, il faut savoir exactement son emplacement. Cela évitera les éventuels conflits de voisinage . Il faut vérifier aussi que la clôture n’entrave pas une servitude de passage ou d’écoulement d’eau. Il est temps de procéder à l’installation de la clôture sur muret ou scellé au sol. Les poteaux sont fixés au muret qui repose sur une fondation ou scellés directement au sol avec du béton. Si vous habitez à Pouzay et que vous voulez une clôture robuste, résistante, esthétique et durable, faites appel à La belle Clôture 37 jardinier réputé pour la qualité de ses travaux.\nOptez pour une prestation satisfaisante concernant la pose et remplacement de clôture à Pouzay\nSi vous envisagez de faire la pose ou le changement d'une clôture à Pouzay 37800, faites appel à un expert telle que La belle Clôture 37. Comme elle est installée à Pouzay 37800, elle peut déplacer chez vous et le transport de son équipement sera également à la charge de l’entreprise La belle Clôture 37. Cette offre est valable tant que vous vous trouvez dans sa zone d’intervention. Vous pouvez en bénéficier cette offre si vous procéder directement un appel au responsable lient} à Pouzay 37800\nLa belle Clôture 37, jardinier spécialiste de la pose et changement de clôture à Pouzay\nLa pose et le changement de clôture font partie des spécialités du jardinier paysagiste La belle Clôture 37 sis à Pouzay. Que le modèle soit en bois, en béton, en PVC ou en aluminium, la clôture délimite la propriété par rapport à celles des voisins. Elle protège aussi contre l’entrée des animaux indésirables. Les conseils de ce spécialiste sont précieux en ce qui concerne le choix de la clôture adaptée à vos besoins. Il existe différents types de clôtures occultantes ou pas et disponibles en divers matériaux. Assurer une nouvelle installation ou effectuer le remplacement de clôture sont ses principales activités.\nLa belle Clôture 37 est le paysagiste de référence à Pouzay dans le 37800. Il a répondu aux attentes de ses nombreux clients et peut vous accompagner dans votre projet de changement de clôture. Il vous indiquera les points forts et les inconvénients de chaque clôture. Entre la clôture en grillage rigide, la clôture en bois, en PVC, en aluminium, en bois composite, en fer forgé, en béton, en pierre ou en gabion, il vous conseillera sur la clôture la mieux adaptée à vos besoins et à votre budget. Vous pouvez lui faire entièrement confiance.\nPose et changement de cloture Pouzay\nPose de grillage Pouzay Pose de portillon Pouzay Pose de clôture aluminium Pouzay Pose de clôture PVC Pouzay Pose de clôture Pouzay Installation de portail Pouzay Entreprise de terrassement Pouzay Création de murets et murs Pouzay Installation de clôture Pouzay


Bundesliga : Jupp Heynckes est le nouvel entraîneur du Bayern\nJupp Heynckes, qui avait remporté le triplé championnat/coupe/Ligue des champions avec le Bayern Munich en 2013, a accepté de redevenir entraîneur du club jusqu'à la fin de la saison, pour remplacer Carlo Ancelotti limogé la semaine dernière, annonce vendredi le Bayern sur son site internet.Le Français Willy Sagnol, ex-adjoint d'Ancelotti nommé entraîneur par intérim, n'a pas été reconduit. Les assistants d'Heynckes seront Peter Hermann, l'un de ses anciens collaborateurs, et Hermann Gerland, actuel responsable du centre de formation.\nPublié le 06/10/2017 18:03\nJupp Heynckes (CHRISTOF STACHE / AFP)\nC'était annoncé il y a quelques jours, c'est désormais officiel. "Le directoire du FC Bayern et Jupp Heynckes ont trouvé aujourd'hui (vendredi) un accord pour une collaboration jusqu'au 30 juin 2018", indique le club bavarois via un communiqué. A 72 ans, Jupp Heynckes "prend à partir de lundi les fonctions d'entraîneur en chef du FC Bayern". "Ce n'est pas un comeback, c'est un service d'ami", a expliqué Heynckes, très proche du président Uli Hoeness, au magazine Kicker: "Et je l'ai fait uniquement parce que je dois énormément au FC Bayern. J'ai un très bon pressentiment, on peut démarrer tout de suite", a t-il ajouté.\n"C'est un maître en matière de gestion humaine et de tactique." Hasan Salihamidzic\n"Jupp Heynckes est un maître en matière de gestion humaine et de tactique", assure pour sa part le directeur sportif Hasan Salihamidzic, "nous sommes convaincus qu'il est exactement la bonne personne pour aider l'équipe à retrouver le chemin du succès, dans la situation actuelle, et pour atteindre nos objectifs". Champion du monde comme joueur en 1974 avec Hoeness, vainqueur de la Ligue des champions sur le banc du Real Madrid en 1998, Heynckes n'était dans aucune liste de "probables" brandies ces derniers jours par les analystes allemands. Mais le choix de se tourner vers lui répond à une certaine logique.\nNagelsmann, favori pour prendre la relève\nEnsuite, vu son âge et sa situation, il pouvait accepter volontiers l'idée d'un contrat court jusqu'à la fin de la saison, pour laisser aux patrons du club le temps de chercher sérieusement un homme avec qui ils pourront bâtir un projet à moyen ou long terme. Le favori, pour l'instant, est le jeune coach d'Hoffenheim Julian Nagelsmann. Mais son âge, 30 ans, et son manque d'expérience au niveau européen jouent contre lui. Et il faudra le débaucher, puisqu'il est sous contrat avec Hoffenheim jusqu'en 2021.


MASCARA : Situation alarmante face à l'augmentation des cas de corona\nLa situation vis-à-vis de la maladie du coronavirus est déplorable dans la wilaya de Mascara, et ce, depuis l’allègement du confinement et la réouverture des magasins. Cette information est venue de l'établissement public hospitalier de Tighennif qui reçoit quotidiennement un grand nombre de cas suspects depuis la décision du wali, prise la deuxième semaine du mois. A cet effet, face à la saturation que connait l’hôpital de référence Yssaad Khaled de Mascara, qui n'arrive pas à contenir le grand nombre de malades, après qu'ils aient effectué un scanner dans un premier temps, et des analyses de laboratoire pour s'assurer de l'infection par le virus. Derrière cette hausse de cas de contamination dans la région de Tighennif, diront les spécialistes, il y a ce comportement négatif de certains citoyens, d'où la nécessité de transférer le service des urgences médicochirurgicales de l’hôpital de Tighennif vers la polyclinique de la ville, et permettre l'ouverture d'un autre service pour les admissions des cas suspects après la surcharge que connaissent les trois autres services ouverts à cet effet dans le même établissement depuis le début de la pandémie. Déjà, 50 cas ont quitté l’hôpital, qui en a reçu 24 le même jour, pour en recevoir quotidiennement une dizaine ou plus. Ce qui a poussé les services de sécurité à renforcer leurs effectifs et investir les rues et les quartiers de la ville de Tighennif pour une campagne de sensibilisation relative au port de la bavette et au respect de la mesure de distanciation, voire de dissuasion pour ceux qui ne le font pas. Les spécialistes laissent présager une catastrophe après les enquêtes épidémiologiques des services de la wilaya et disent au wali de la wilaya Abdelkhalek Sayouda que si la situation perdure, et les indicateurs restent les mêmes, il y a possibilité de recourir à des procédures plus sévères, à savoir le confinement total de la zone considérée. La responsabilité de tout un chacun est donc engagée, dira-t-on.


Avantages de la crème magique égyptienne sur la peau - différents\nAccueil/Votre beauté madame/Soins de la peau/Bienfaits de la Crème Magique Egyptienne sur la peau\nFormule de crème magique égyptienne\nBienfaits de la crème magique égyptienne\nInconvénients de la crème magique égyptienne\nComment utiliser la crème magique égyptienne\nLa différence entre la crème magique égyptienne originale et l'imitation\nPrix de la crème magique égyptienne\nVos expériences avec la crème magique égyptienne\nLa crème magique égyptienne, les soins de la peau sont très nécessaires et incontournables, et l'un des produits les plus importants pour le soin des problèmes de peau et d'autres problèmes corporels en général est la crème magique égyptienne, qui s'est avérée très efficace pour affronter et éliminer ces problèmes. Dans cet article, nous découvrirons les avantages de la crème magique égyptienne et comment l'utiliser via le site Web. différent.\nLa composition de la crème se caractérise par le fait qu'elle contient de nombreux nutriments sains sur la peau et très bénéfiques pour sa santé, car la crème contient :\nMiel : qui agit pour éliminer les champignons formés sur la peau, car il augmente l'hydratation et la douceur de la peau.\nCire d'abeille : La cire d'abeille est riche en vitamine A, qui agit pour traiter de nombreux problèmes de peau tels que les infections et les rides, et augmente également la fraîcheur et la vitalité de la peau.\nPropolis : La propolis d'abeille contient des antioxydants en grande proportion, qui aident à prévenir les brûlures résultant d'une exposition prolongée au soleil, en plus de calmer les infections qui affectent la peau.\nGelée royale : La gelée royale aide à augmenter l'hydratation de la peau, à éliminer la sécheresse, à traiter rapidement les plaies, à réduire les infections et à éliminer les champignons.\nPollen : Le pollen aide à augmenter la sécrétion de collagène, ce qui augmente la vitalité et la fraîcheur de la peau, réduit les démangeaisons cutanées et raffermit la peau.\nHuile d'olive : L'huile d'olive augmente l'hydratation de la peau et lui fournit les minéraux et vitamines nécessaires pour remplacer les cellules endommagées et mortes.\nLa crème est également sans parabènes, parfums, conservateurs ou produits chimiques, il n'y a donc aucun risque pour les femmes enceintes ou allaitantes à utiliser la crème.\nLa crème magique égyptienne traite de nombreuses maladies de la peau telles que le psoriasis et l'eczéma.\nAide à réduire la gravité des piqûres d'insectes et à soulager la douleur de ces piqûres.\nLa crème se caractérise par une hydratation accrue de la peau, des cheveux et des ongles.\nIl élimine les problèmes de peau sèche dont souffrent les enfants.\nLa crème traite les effets des brûlures résultant d'une exposition prolongée à la lumière directe du soleil.\nIl peut également être utilisé pour traiter les effets des éruptions cutanées et réduire leurs symptômes.\nIl peut être utilisé après le rasage pour adoucir la peau.\nApaise les irritations cutanées qui provoquent des démangeaisons cutanées à la main.\nLa crème peut être utilisée pour éliminer les champignons et les bactéries qui s'accumulent sur la peau à la suite d'une exposition à des facteurs externes nocifs.\nLa crème traite très efficacement les fissures de la peau causées par la peau sèche.\nLa crème est multi-usage, elle peut être utilisée pour traiter les problèmes des cheveux, du corps, de la peau, des lèvres et des pieds, ainsi que pour traiter les cicatrices et les plaies légères et les hydrater.\nIl est très sûr pour les femmes enceintes et peut être utilisé pour traiter les effets de la peau gercée et des vergetures résultant de la grossesse.\nLa crème ne convient pas aux personnes ayant la peau grasse, ainsi que parce qu'elle a une texture grasse, provoquant l'accumulation de dépôts graisseux sur la peau.\nLa crème provoque un gonflement des yeux lorsqu'elle est approchée, donc la crème ne doit pas être appliquée près des yeux.\nLa crème provoque un résidu gras sur la peau, elle ne doit donc pas être utilisée comme masque pour les cosmétiques.\nLa crème rend la peau très brillante.\nL'un des inconvénients les plus importants de la crème est qu'elle est très chère par rapport à d'autres produits ayant une efficacité similaire.\nLa peau doit être bien nettoyée avant d'appliquer la crème sur la peau, puis séchée délicatement à l'aide d'une serviette en coton doux.\nMettez une quantité appropriée de crème sur le bout des doigts, puis appliquez-la sur votre peau en massant doucement sous forme de cercles.\nPour des résultats optimaux et une grande efficacité, il est recommandé d'utiliser la crème immédiatement après la douche.\nL'emballage d'origine de la crème porte le code-barres du fabricant de la crème contrairement aux faux.\nL'emballage d'origine de la crème porte le mot GENUINE écrit sous l'image sur la crème à gauche.\nLe produit original est écrit au-dessus de l'autocollant circulaire qui dit "original par mam".\nDans le faux produit, il y a un espace entre les lignes, il n'y a pas de marque déposée dessus et il y a une ligne droite rose.\nLa couleur de la crème d'origine est blanc cassé, légèrement inclinée vers la couleur du sucre.\nLe prix de la crème en République arabe d'Egypte est d'environ mille deux cents livres, les prix variant dans certains endroits.\nLe prix de la crème au Royaume d'Arabie saoudite est d'environ cent quarante-huit rials saoudiens.\nAux Emirats Arabes Unis, le prix de la crème est d'environ cent vingt dirhams.\nLes femmes les plus efficaces disent dans leur expérience avec Egyptian Magic Cream, qu'elle se plaignait de crevasses sur sa peau à cause du problème de peau sèche, et qu'elle utilisait de nombreux produits de soin de la peau, mais sans résultat, jusqu'à ce qu'une de ses amies lui conseille lui d'utiliser la Crème Magique Egyptienne, et quand elle a consulté son médecin, il lui a conseillé de l'utiliser car elle se compose de : Des matériaux naturels dans sa composition et ses résultats sont bons, mais c'est cher. Et lorsque cette dame utilisait constamment la crème, elle remarquait l'amélioration de sa peau et l'élimination des gerçures, et l'augmentation de la fraîcheur et de la douceur de sa peau.\nVos expériences avec Magic Cream Avantages de la crème magique Crème Magique Égyptienne Crème magique égyptienne originale et imitation Crème Magique Égyptienne Nahdi Pharmacie Crème Magique Originale Crème de finition magique Crème éclaircissante magique Crème cheveux magique Crème magique pour le visage


Hiring now Chef de projet nucléaire -Confirmé in Paris City, Paris, FR, Jobs Near Me\nChef de projet nucléaire -Confirmé ...\nChef de projet nucléaire -Confirmé\nKAEFER WANNER est un intervenant reconnu dans les domaines de l'Isolation Thermique, de l'Echafaudage, du Désamiantage, de la Peinture, de la Protection Passive Incendie et du Second Œuvre Architectural. Présent sur les marchés de l'Industrie, du Nucléaire et de la Construction Navale, KAEFER WANNER est un véritable partenaire ensemblier au service de ses clients. Forte de son histoire et des compétences de ses 1900 collaborateurs, notre entreprise a réalisé en 2017 un Chiffre d'Affaires de plus de 200 Millions d'euros. KAEFER WANNER est depuis 2001 membre du Groupe KAEFER, présent dans plus de 50 pays au travers de ses collaborateurs. Partenaire privilégié de grands groupes industriels dans les domaines de l'isolation, de l'échafaudage et du désamiantage en France, nous recherchons pour la Direction Grands Projets un : Chef de Projet Confirmé - Nucléaire Pour de grands donneurs d'ordre nationaux (multi-sites) et internationaux (export), vous constituez les dossiers de réponse aux appels d'offres et coordonnez la mise en œuvre des contrats en veillant à la satisfaction client et à l'atteinte des objectifs sécurité, qualité, financiers, délais. Au quotidien … Vous pilotez la gestion complète du/des projets confiés : chiffrage et rédaction de l'offre technique et commerciale, supervision des études, des approvisionnements, de la fabrication puis de la mise en œuvre sur le terrain, gestion financière et contractuelle, reportings, suivi de la satisfaction client, formalisation du retour d'expérience, et atteinte en priorité de l'objectif du « 0 » accident. Vous déclinez les informations et coordonnez l'action de tous les acteurs internes (service juridique, bureau d'étude, opérationnels de chantiers, supply chain, commerce, etc.) et externes (clients, sous-traitant éventuels, etc.). Vous déclinez la culture LEAN, tenez compte des remontées d'information terrain, et retours d'expérience, afin de contribuer à l'amélioration de nos process. Suivant les projets, vous serez amené à vous déplacer régulièrement sur le terrain pour garder un contact local avec nos équipes et les interlocuteurs clients, et veiller au bon déroulement des opérations (déplacements possibles jusqu'à 40% de votre temps de travail). Certains projets sont en export, l'anglais est donc requis (niveau B2 minimum avec certificat de moins de 4 ans). Ingénieur généraliste ou mécanique de formation, vous avez au moins une expérience réussie en tant que chef de projet, chargé d'affaire ou ingénieur maîtrise d'ouvrage de chantiers multi-sites, en assistance technique ou au sein d'entreprises similaires. Vous avez de la curiosité pour nos métiers, et vous vous sentirez à l'aise lors de vos visites terrain. La tenue du poste requiert de la rigueur et de l'autonomie pour prendre soi-même les décisions, une capacité à pro-activement entretenir les relations internes et externes, et être à l'écoute de vos interlocuteurs. Idéalement, vous avez acquis vos premières expériences au sein de la filière nucléaire. Contrat : CDI Expérience : 3 à 5 ans requis, dont au moins 3 ans sur un poste similaire Lieu : Suresnes (siège social) Rémunération: fixe * 13 mois, TR, RTT + variable (10%) et avantages BTP\nHey, see i have found a job for you https://www.jobsrmine.com/chef-de-projet-nuclaire-confirm-paris-city-paris/61475628\nManager boucherie- Casino Supermarchés - (13) F/H Not Provided\nNégociateur immobilier H/F - Aude Not Provided\nTECHNICO COMMERCIAL SEDENTAIRE en fournitures industrielles 36 Abilly


US Open: Cilic passe à la trappe au 3e tour - Challenges\nPar AFP le 01.09.2017 à 20h50\nLe Croate Marin Cilic face à l'Argentin Diego Schwartzman au 3e tour de l'US Open, le 1er septembre 2017 à New York -AFP/Eduardo Munoz Alvarez\nLe Croate Marin Cilic, 7e mondial et vainqueur de l'épreuve en 2014, a été éliminé dès le 3e tour de l'US Open par l'Argentin Diego Schwartzman, 33e, 4-6, 7-5, 7-5, 6-4, vendredi.\nCilic avait atteint la finale à Wimbledon en juillet, mais n'avait plus joué depuis sa défaite contre le Suisse Roger Federer.\nIl est la troisième grosse tête de série après l'Allemand Alexander Zverev et le Français Jo-Wilfried Tsonga à mordre la poussière dans une partie basse du tableau qui est désormais très ouverte.\nIl ne reste ainsi plus dans cette partie de tableau, où devait évoluer le N.2 mondial Andy Murray avant son forfait, qu'un joueur, l'Américain Sam Querrey, à avoir déjà disputé une demi-finale en Grand Chelem, tandis que le joueur le mieux classé, l'Américain John Isner, est 15e mondial.\nPour son premier 8e de finale dans un tournoi majeur, Schwartzman, 25 ans, sera opposé au Français Lucas Pouille (N.20) ou au Kazakh Mikhail Kukushkin (N.103).


NEW & ÉVÉNEMENTS – Page 2 – BTS\n𝐌𝐨𝐧𝐬𝐢𝐞𝐮𝐫 𝐊𝐇𝐀𝐋𝐈𝐅𝐀 𝐒𝐁𝐎𝐔𝐈 𝐧𝐨𝐮𝐯𝐞𝐚𝐮 𝐃𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐆𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐁𝐓𝐒 𝐁𝐀𝐍𝐊\nLa Banque Tunisienne de Solidarité annonce la nomination de Monsieur Khalifa Sboui Directeur Général de la BTS BANK, Agro-économiste de formation, DGA de la dite banque depuis 2014, il a grimpé toutes les échelles au sein cette banque depuis sa création.\nMr Sboui est doté d’une expérience riche et diversifiée en matière de financement, d’investissement et de développement régional (CGDR, ODNO…). Il est expert en matière de micro finance, membre au sein\nde plusieurs conseils d’administration (SODINO, FRDCM..) et actif dans de nombreuses organisations et associations de la société civile.\nLa BTS BANK résiste au choc du Covid-19 et affiche des résultats positifs en 2020\nLa Banque Tunisienne de Solidarité a tenu son Assemblée Générale Ordinaire de l’année 2020 le 23 Avril 2021 à la Maison de l’Entreprise aux Berges du Lac 1. Les résultats ressortissants de l’exercice 2020 affichent une résistance de la Banque au choc des répercussions économiques du COVID-19 et de son impact sur l’économie nationale.\nLe Total Bilan quant-à-lui, a marqué une progression de 4.8% passant de 1513.6 MDT en 2019 à 1586.3MDT en 2020. De même l’encours des crédits aux clients s’est apprécié d’une augmentation de 8.7% à 1294.9 MDT en 2020 contre 1191.2 MDT en 2019.\nLe ratio de liquidité s’inscrit largement au-dessus des exigences réglementaires. A fin décembre 2020, il s’est établit à 367.2% contre 229.5% en 2019 pour un ratio réglementaire minimum fixé à 100%.\nEn effet la Banque a financé 11 mille crédits en 2020 avec un cout d’investissement de 180.5 MDT, dont 40% étaient destinés aux diplômés de l’enseignement supérieur. Ces crédits permettront de créer environ 20 mille postes d’emplois.\nLa BTS compte financer 13000 crédits au cours de l’année 2021\nLa Banque Tunisienne de Solidarité (BTS BANK) a établi son programme d’activité pour l’année 2021. Elle prévoit le financement de diverses activités et projets importants. Ainsi la banque projette dans le cadre de ses efforts de jouer pleinement son rôle dans le développement du pays via :\n– Le financement des projets et le soutien aux entreprises impactées par la pandémie de Covid-19,\n– L’amélioration des prestations des services fournis aux clients\n– L’utilisation de la monétique et des technologies modernes.\nLe plan d’action de la Banque, pour l’année 2021, prévoit l’octroi de 13 mille crédits, pour une enveloppe d’investissement avoisinant les 250 millions de dinars.\nLa BTS BANK se prépare, en outre, à démarrer de nouveaux programmes de financement, notamment dans le cadre de l’économie sociale et solidaire ainsi que l’économie verte, en partenariat avec l’agence de coopération allemande (GIZ) et l’Agence de promotion des investissements agricoles (APIA).\nLa Banque compte, aussi, entamer plusieurs programmes de financement établis en partenariat avec le ministère de la Formation et de l’emploi (Nouvelle Génération), le ministère de la Femme, de la Famille (Programme RAIDA), le ministère de l’Agriculture, de la Pêche et des Ressources hydrauliques (Systèmes agricoles et crédits saisonniers).\nLa BTS a, d’autre part, établi un programme pour transformer ses cellules régionales en agences bancaires qui offrent à leurs clients tous les services bancaires de base. Cette initiative est entreprise, après l’obtention de l’accord de la Banque centrale de Tunisie (BCT), pour une première tranche de 11 agences. Cette démarche s’inscrit dans le cadre de la stratégie de la BTS BANK pour développer ses services afin de devenir une banque universelle et d’aider à la consolidation de l’inclusion financière du pays.\nDans le domaine des nouvelles technologies de communication, la BTS compte poursuivre son programme de digitalisation et se doter des équipements nécessaires capables d’assurer les payements à distance via les smart phones et faire profiter sa clientèle de la monétique.\nLa BTS BANK et l’ONA lancent le programme « Help-Artisan »\nby Youssef K in News & Evénements, Non classé\nLa BTS BANK et l’ONA lancent le programme « Help-Artisan » pour soutenir les artisans touchés par les répercussions économiques du COVID-19\nLa Banque Tunisienne de Solidarité (BTS BANK) et l’Office National de l’Artisanat ont signé une circulaire commune le vendredi 5 février 2021 en présence de Monsieur Habib AMMAR Ministre du tourisme et de l’artisanat, ayant pour objectif de lancer un programme spécifique « HELP-ARTISANAT » pour l’octroi de crédits de fonds de roulement au profit des artisans touchés par le COVID-19.\nCe programme vise à octroyer des crédits de soutien sous forme de fonds de roulement au profit des artisans, exerçant le secteur de l’artisanat.\nEn effet, une enveloppe de 10 millions de dinars a été allouée pour être accordée sous forme de crédits de fonds de roulement ne dépassant pas 5 mille dinars au profit des artisans et 12 mille dinars au profit des entreprises et des groupements exerçant dans l’artisanat avec un taux d’intérêt de 5% et un délai de grâce de 6 mois.\nAfin d’accélérer le traitement des dossiers et le décaissement des crédits, un délai de 15 jours a été fixé pour permettre aux artisans d’obtenir leurs prêts\nLes artisans souhaitant bénéficier de ces crédits peuvent déposer leurs demandes via l’un des canaux suivants:\n– Une plateforme électronique à distance « Help-Artisan »\n– Ou directement aux représentations régionales de l’Office National de l’Artisanat.\nSignature d’une convention de partenariat entre la BTS BANK & et la société Swiver\nby Youssef K in News & Evénements\nLa Banque Tunisienne de Solidarité et la société Swiver signent une convention de partenariat.\nIl s’agit d’une convention de coopération technique et commerciale entre la BTS_BANK et la société Swiver visant la fourniture aux clients professionnels un accès à la solution Swiver via un abonnement annuel renouvelable avec des conditions privilégiées. La solution de gestion de trésorerie « Swiver » est conçue autour des modules majeurs de services non financiers tels que : La gestion commerciale, la facturation, la gestion des achats, la gestion des règlements, la gestion de stock, les statistiques et les tableaux de bord. Swiver s’engage à faire bénéficier automatiquement et sans frais, les clients de la BTS BANK des nouvelles fonctionnalités, améliorations, mises à jour, supports marketing et services offerts par Swiver.\nEMISSION L’EXPERT SUR TUNISNA TV: Edition spéciale BTS BANK\nBTS Bank fait un don de 250 mille dinars à l’UTSS\nLa Banque Tunisienne de Solidarité (BTS Bank) a remis à l’UTSS (Union Tunisienne de Solidarité Sociale), le vendredi 3 avril au siège de cette dernière à la cité El Kadhra, et en présence du ministre des Affaires sociales, M. Mohamed Habib Kchaou, un chèque bancaire d’un montant de 250.000 dinars. Celui-ci est destiné à soutenir les efforts de l’UTSS dans la distribution des colis alimentaires au profit des familles à faibles revenus et précaires dans les circonstances exceptionnelles que traverse le pays à cause de l’épidémie du coronavirus.\nQue Dieu préserve notre pays de tout mal !\nCovid-19: la BTS annonce des mesures exceptionnelles.\nCes mesures ont été prises suite à la réunion du Ministre des Finances, Nizar Yaiche avec le Directeur Général et le Directeur Général Adjoint de la BTS (Banque Tunisienne de Solidarité). Cette réunion a tourné autour du rôle sociétal de la BTS dans la participation aux efforts de l’Etat dans sa lutte contre le Covid-19 et son soutien aux projets et aux petites entreprises impactées.\nLes mesures exceptionnelles prises sur le plan social sont :\nParticiper au fonds 1818 de lutte contre le coronavirus à hauteur de 1 million de dinars en plus des 200 mille dinars transférés au fond à travers l’Association Professionnelle Tunisienne des Banques et des Etablissements Financiers (APTBEF).\nFaire bénéficier 4000 familles à faible revenu de colis alimentaires à travers l’Union Tunisienne de Solidarité Sociale (UTSS) pour une valeur globale de 250 mille dinars.\nLes mesures que la BTS prévoit de prendre dans le domaine du sauvetage des projets et des petites entreprises sinistrées sont :\nLe report du versement des échéances de remboursement des emprunts de Mars 2020 à fin septembre 2020. Cette mesure concerne 23.000 clients pour un total des versements reportés de 63 millions de dinars. Un formulaire électronique a été mis à la disposition des clients qui désirent en bénéficier. Ce formulaire est accessible par téléphone ou desktop et peut être envoyé à la BTS Bank à travers le site web ou la page Facebook de la BTS.\nMobiliser une enveloppe de 50 millions de dinars pour le refinancement des projets et des petites entreprises impactées en argent liquide pour permettre à ces sociétés la reprise de leurs activités.\nMobiliser une enveloppe de 10 millions de dinars pour le financement des projets et des petites entreprises actives dans les spécialités médicales et paramédicales.\nConvention BTS Bank et la Générale Industrie du Nord (GINOR)\nConvention de partenariat entre la BTS Bank et la Générale Industrie du Nord (GINOR) pour le financement de la culture de betteraves sucrières\nUne convention de partenariat a été signée entre la Banque Tunisienne de Solidarité (BTS Bank) et la Générale Industrie du Nord (GINOR) le vendredi 6 mars au siège de la banque. Elle porte sur le financement de la culture de betteraves sucrières dans les gouvernorats du nord du pays.\nCette convention vise à fournir les financements destinés aux petits agriculteurs dans cette région en vue de les encourager à cultiver les betteraves à sucre moyennant des crédits saisonniers sans garanties. En contrepartie, la société GINOR s’engage à leur offrir les moyens de production outre l’encadrement, l’accompagnement et l’appui lors des différentes étapes de production de betteraves sucrières et jusqu’à la collecte de la récolte.\nMohamed Ali Nhidi, directeur à la BTS Bank, a précisé à cette occasion que cette convention concerne les petits agriculteurs conventionnés avec la société GINOR dans le cadre des contrats de production de betteraves à sucre dans 6 gouvernorats à savoir : Jendouba, Béja, Le Kef, Siliana, Bizerte et Manouba.\nEn effet, 25% de la valeur totale du crédit seront débloqués au profit de l’agriculteur sous forme de fonds de roulement pour couvrir les dépenses relatives à la main d’œuvre, à l’irrigation et à toute autre forme de dépenses courantes. Les 75% restants seront versés, selon des factures finales, à la société GINOR par le biais d’autorisations d’approvisionnement contre la fourniture des moyens de production à l’agriculteur (pesticides, engrais, services et mécanisation…).\nProgramme « Une Nouvelle Génération des Promoteurs dans le domaine de l’environnement Green Startup »\nby adminbts in Non classé\nDans le cadre de son programme « une nouvelle génération des promoteurs dans le domaine de l’environnement Green Startup », la BTS encourage les jeunes promoteurs diplômés de l’enseignement supérieur à investir dans ce domaine devenu de plus en plus primordial dans la croissance économique du pays et la résorption du chômage, et ce à travers la signature d’une convention avec le Ministère de la Formation Professionnelle et de l’Emploi.\nLe rôle de la BTS consiste à financer la création de 93 entreprises spécialisées dans les domaines de : la maintenance des établissements de l’assainissement (stations d’assainissement, de pompage, canalisations..), les zones vertes et le secteur agricole (exploitation des terrains appartenant à l’ONAS), avec une enveloppe de 6. 800 000,000 MD.


Quest Nutrition, poudre d'huile MCT, 16 oz (454 g) - iHerb\nCode produit: QST-00088\nCode CUP: 888849000883\nDélivrance rapide d'énergie\nsecousses plus crémeuses\nNettoie Digestif, Personnalisé.\nManger pour atteindre vos objectifs ne devrait pas vous forcer à atteindre un ratio "idéal" de macronutriments. C'est pourquoi nous avons créé toute une gamme d'accessoires de cuisson. Enfin, vous pouvez personnaliser votre shake ou votre recette #CheatClean pour prendre le contrôle de votre nutrition sans compromettre le goût. Ajoutez des sources de graisses et de glucides comme vous le souhaitez, quand vous le souhaitez.\nÉnergie. Pas d'indigestion..\nLa poudre de triglycérides à chaîne moyenne Quest (MCT) a été créée pour fournir tous les avantages des MCT - une source de graisse qui vous fournit plus d'énergie qui n'est pas métabolisée de la même manière que la plupart des graisses - moins le dérangement GI que les MCTs liquides causent. La plupart des personnes qui ne peuvent tolérer les TCM liquides n'ont pas de troubles digestifs avec notre version en poudre.\nRiche, Secousses crémeuses. Facile à cuire.\nIl ne s'agit pas seulement des avantages nutritionnels. Manger devrait être amusant. La poudre Quest MCT se mélange parfaitement dans votre shaker pour ajouter une texture riche et crémeuse et se mélange facilement dans les mélanges de friandises pour plus de décadence #CheatClean.\nSe marie parfaitement avec les poudres Quest-Protein.\nTriglycérides à chaîne moyenne, fibre de maïs soluble, caséinate de sodium, lécithine de tournesol, dioxyde de silicium (agent d'écoulement).\nCe paquet est vendu au poids et non au volume. Il est possible qu'un certain tassement du contenu se produise. Ne pas utiliser si l'opercule de sécurité est endommagé.\nTaille de la portion: 1 cuillère (9 g)


Qu'est-ce que l’Investissement Socialement Responsable ?\nL'économie mondiale et nos sociétés sont en perpétuelles mutations et nous sommes face à des enjeux majeurs : inégalités, migrations, réchauffement climatique, gestion des déchets, épuisements des ressources, etc.\nGrâce à la finance responsable, chacun d’entre vous peut donner du sens à son épargne et l’investir en respectant le bien commun de nos générations mais aussi des générations à venir.\nL'Investissement Socialement Responsable (ISR) est une démarche visant à intégrer la notion de développement durable dans l'investissement. Le ministère de l'Économie a créé en ce sens le label ISR qui est attribué sur la base de critères extra-financiers : les critères ESG (Environnemental, Social et de Gouvernance). Il s'agit donc de choisir d'investir dans des entreprises qui contribuent positivement au développement durable en intégrant des enjeux sociaux et environnementaux dans leur stratégie.\nL'ESG et ses critères\nESG (Environnemental - Social - Gouvernance) est un sigle international qui désigne les trois piliers de l’analyse extra-financière. Il permet d’évaluer la prise en compte du développement durable et des enjeux de long terme dans la stratégie des entreprises.\nQualité du dialogue social...\nTransparence de la rémunération des dirigeants...\nLes labels : gage de transparence\nPour s'orienter, il existe plusieurs labels qui répondent à des exigences strictes. Ils certifient que les fonds labellisés respectent certains critères responsables.\nL'initiative Towards Sustainability a été créée en 2019 par Febelfin, la fédération belge du secteur financier. Elle vise ainsi à rendre progressivement plus durable l'ensemble du marché des produits financiers. Le label représente une norme européenne de qualité, qui garantit la clarté et la transparence autour des investissements durables. Ce label est décerné par un organisme indépendant, la Central Labelling Agency. Les produits qui souhaitent obtenir ce label doivent effectuer une analyse approfondie de la durabilité des entreprises et des gouvernements dans lesquels ils investissent.\nLabel français créé en 2016 par le ministère de l'Économie et des Finances. Il est attribué par des organismes de certification indépendants sur la base des critères ESG. Il prend en compte, au-delà des critères financiers de risque et de rendement, des facteurs liés à l’impact des émetteurs sur l’environnement, la société et sur les enjeux de gouvernance.\nLabel créé en 2014 par LuxFLAG (Luxembourg Finance Labelling Agency), organisation indépendante et internationale qui promeut la mobilisation de capitaux pour l'investissement durable. Ce label est attribué par LuxFLAG aux fonds qui intègrent l'analyse des critères ESG tout au long de la chaîne d'investissement.\nLabel créé en 1997 par FAIR (issu de la fusion de Finansol et de l'iiLab - impact invest Lab), le collectif des acteurs de la finance à impact social. Il est attribué par un comité indépendant composé notamment de membres issus des secteurs associatif, financier, universitaire, du secteur de l’investissement à impact et de l’entrepreneuriat social, et du monde des médias. Le label Finansol repose sur des critères de solidarité et de transparence.\nLe label a été lancé en octobre 2020. Il vient reconnaître les fonds qui s’engagent à mobiliser rapidement des ressources nouvelles pour soutenir les fonds propres et quasi-fonds propres des entreprises françaises (Petites ou moyennes entreprises et Entreprises de taille intermédiaire) cotés ou non. Les fonds labellisés doivent en outre respecter un ensemble de critères environnementaux, sociaux et de bonne gouvernance (ESG), incluant notamment l’interdiction du financement d’activités charbonnées et le suivi d’une note ou d’un indicateur ESG.\nPremier label d’État dédié à la finance verte, le label Greenfin (anciennement label « Transition énergétique et écologique pour le climat ») a été lancé fin 2015 au moment de la COP 21. Créé par le ministère de la Transition écologique, le label Greenfin garantit la qualité verte des fonds d’investissement et s’adresse aux acteurs financiers qui agissent au service du bien commun grâce à des pratiques transparentes et durables. Le label a la particularité d’exclure les fonds qui investissent dans des entreprises opérant dans le secteur nucléaire et les énergies fossiles.\n*Le label Finansol a pour but de distinguer les produits d’épargne solidaire des autres produits d’épargne auprès du grand public. Par conséquent, il se limite à ce périmètre et ne labellise en aucun cas une association, une entreprise ou un établissement financier dans son ensemble.\nLes indicateurs Morningstar\nAffinez votre recherche selon des critères responsables précis\nL'indicateur Faible Carbone\nL'indicateur Morningstar Faible Carbone s'appuie sur le Morningstar Carbon Risk Score, une évaluation du risque carbone des entreprises conduite par Sustainalytics, société détenue par Morningstar et leader en matière de recherche ESG.\nPour être désigné « Faible carbone », un fonds doit présenter un score de risque carbone inférieur à 10 et une exposition aux entreprises énergivores de moins de 7% au cours des 12 derniers mois. Ce score est calculé à partir des scores de chaque entreprise présente dans le portefeuille du fonds, pondéré par leur poids dans ce portefeuille.\nDétails de la méthodologie Morningstar Faible Carbone\nLes Globes : note de durabilité\nLa note de durabilité Morningstar Sustainability Rating mesure la manière dont les sociétés en portefeuille gèrent les risques ESG par rapport aux portefeuilles de leur catégorie correspondante. Les fonds reçoivent une note de durabilité allant de « Faible », représentée par 1 globe, à « Élevé » représentée par 5 globes.\nMorningstar utilise les données ESG fournies par Sustainalytics, filiale de Morningstar. Tous les fonds dont au moins 67% des sociétés en portefeuille disposent d’une note ESG fournie par Sustainalytics sont notés. La note de durabilité et les indicateurs ESG sont disponibles pour plus de 66 000 fonds dans le monde.\nDétails de la méthodologie Morningstar Sustainability Rating\nComment investir dans un fonds responsable chez Fortuneo ?\nConcilier la recherche d'une performance financière et d'un impact positif sur notre société, c'est le but de la finance durable. Plusieurs études (1) montrent que les fonds ISR observent des performances proches des investissements classiques voire supérieures.\nAfin de vous guider dans votre sélection, vous pouvez privilégier les fonds labellisés mais il existe aussi des fonds qui ne bénéficient pas encore de ces labels malgré leur engagement :\nLes fonds labellisés : les labels, attribués par des organismes indépendants, constituent un repère et un moyen d’identification rapide. Les fonds labellisés répondent à un cahier des charges strict pour se voir décerner le label. A titre d’exemple, voici quelques labels ESG : Label ISR France, Label LuxFLAG, etc.\nLes fonds responsables non labellisés : aujourd’hui, une minorité de fonds ont décidé d’être labellisés. Les fonds responsables non labellisés quant à eux sont identifiables grâce à la documentation sur le fonds disponible sur le site internet de la société de gestion, comme le DICI ou le prospectus du fonds décrivant la stratégie d’investissement. Ils sont généralement mieux notés par les organismes de notation extra-financière, comme Morningstar ou encore Climetrics.\nA noter : A l’image des fonds traditionnels, ce type d’investissement présente des risques de perte en capital et le rendement des fonds n’est pas garanti.\nChaque année, Fortuneo propose une sélection exclusive de fonds éligibles à l'assurance-vie : la Sélection Stars. Vous y retrouverez de nombreux fonds responsables et labellisés, dans le but de donner de nouvelles perspectives à vos investissements.\nDécouvrez notre sélection de fonds responsables parmi la Sélection Stars\nComment les gérants composent-ils ces fonds responsables ?\nDans leur stratégie d’investissement socialement responsable, les gérants de fonds utilisent plusieurs approches pour sélectionner les valeurs sur lesquelles ils investissent :\nApproche “best-in-class” : cibler les sociétés qualifiées de "vertueuses" ayant placé le respect de certaines valeurs (humaines, environnementales et sociétales) au cœur de leur stratégie.\nApproche “thématique” : en favorisant des entreprises dans le développement durable comme le secteur de l’eau ou des énergies renouvelables.\nApproche “exclusion” : exclure des entreprises et domaines d’activités contraires à certaines normes ou valeurs (notamment le tabac, l’alcool ou l’armement).\nApproche "best effort" : en privilégiant les entreprises qui démontrent une amélioration de leurs pratiques ESG dans le temps.\nPourquoi l'épargne solidaire a-t-elle le vent en poupe ?\n(1) Sources : Revelli, C. & Viviani, J. "Les déterminants de l'effet de l'ISR sur la performance financière : une analyse statistique de la littérature empirique" Management & Avenir (2011)\nMorgene Max, "ISR et performance financière" linfodurable.fr (2020)


Hôtel très confortable : literie excellente... - Avis de voyageurs sur BEST WESTERN Sourceo - TripAdvisor\nHôtel très confortable : literie excellente... - Avis de voyageurs sur BEST WESTERN Sourceo\n“Proche d'un petit lac et de restos”\n“Nous avons passé une nuit dans cet hôtel qui ma...”\n“Plus bruyant coté rue et piscine”\n“Les repas au restaurant de l'hôtel et la carte...”\n“Pour un hôtel de cette chaîne on pouvait s...”\n“Près de la plage des surfeurs”\n“C est un très bel hotel bien place et surtout le...”\n“NOus avions une suite donc une grande chambre”\n“Nous sommes ravis de laccueil, la proprete et la...”\nEurope›France›Aquitaine›Landes›Saint-Paul-Lès-Dax›Hôtels Saint-Paul-Lès-Dax›BEST WESTERN Sourceo\n“Du confort et du calme”\net 5 autres sites ! BEST WESTERN Sourceo Hôtel\n85 votes utiles “Du confort et du calme”\nHôtel très confortable : literie excellente, chambre (suite) spacieuse, avec une vue vraiment très agréable (donnant sur le lac christus et sur le caliceo). On se sent vraiment bien.Espaces communs très aérés, agréables et très propres. Petit déj top.Personnel à l'accueil charmant.Je recommande vivement l'étape. Très bon hôtel.\nUtile ? Merci Valparaiso31 Signaler Poser une question à Valparaiso31 à propos de BEST WESTERN Sourceo\nAnglais en 1er Espagnol en 1er Français en 1er Italien en 1er Néerlandais en 1er Toutes Derniers résultats en français doudou602013\n1 avis 3 votes utiles “petit séjour”\nContents de trouver une chambre triple en last minute à mi août, nous avons apprécié notre petit séjour de 2 nuits, malgré que notre chambre était au rez et donnait directement sur l'entrée de l'hôtel où les voitures ont l'habitude de stationner, même à 07h00. Le plus surprenant est que la femme de ménage s'est permis de toquer à notre porte à 08H00 le jour de notre départ pour nous demander à quelle heure nous pensions quitter l'hôtel ! Alors, que le jour de notre arrivée, nous avons attendu 1 heure que la chambre soit prête.\nMerci doudou602013 Signaler Poser une question à doudou602013 à propos de BEST WESTERN Sourceo\nCet avis est l'opinion subjective d'un membre de TripAdvisor et non de TripAdvisor LLC. Baboune1006\nAuteur de niveau 5 avis 1 vote utile “Un très bon hotel !”\nPassé un weekend en couple dans l'hôtel le Best Western Calicéo, nous sommes revenus très ravis de cette prestation.Entre le centre de balnéo avec massage et les services de l'hôtel, tout est bien conçu. Cela permet de se décontracter, de profiter à fond des bienfaits de la Balnéo.La chambre est agréable, propre et fonctionnel avec un lit super grand !! La classe !Le petit déjeuner à volonté est super bon avec du choix et des produits de qualités.Bon rapport qualité/prix. Je pense que nous y retournerons prochainement !!! Un weekend ressourçant, à faire et à refaire !! Il est toujours le bien venu!A faire en weekend en amoureux, le top !!\nUtile ? Merci Baboune1006 Signaler Poser une question à Baboune1006 à propos de BEST WESTERN Sourceo\n11 votes utiles “simple journée au centre balnéo et resto”\njournée en couple passée au centre de balnéo calicéo (et repas à l'hôtel)tarif été raisonnable 19€/jour/personneespace de détente permettant une certaine intimité malgré la forte affluencecours d'aquagym sympa même pour les hommespetit hic sol glissant et extérieur peu ombragé.\nUtile ? Merci coachmika30 Signaler Poser une question à coachmika30 à propos de BEST WESTERN Sourceo\n7 votes utiles “Très bon hôtel et agréable !”\nJ'ai séjourné en août durant la féria avec mes 2 ados pour la 4ème fois dans cet hôtel. Mais cette année, nous avons changé de formule et avons pris l'appartement. La seule différence est que l'on fait son ménage avant de partir, mais nous préférons largement cette formule car nous avons pu bénéficier de la cuisine et donc de son réfrigérateur qui en août n'était pas négligeable pour avoir des boissons bien fraîches (sinon il y a le bar de l'hôtel). L'appartement était équipé et meublé comme quand on réservait avant la chambre sous la formule hôtel. Nous n'avons donc pas été dépaysé. Vous avez accès au petit déjeuner et au restaurant de l'hôtel à votre guise. Même si la formule demi-pension a été supprimée, en fait cela ne change rien, puisque vous ne payez que ce que vous consommez. Et de plus, par rapport aux années précédentes, le prix du menu a baissé de 2 euros et le rapport qualité/quantité n'a pas bougé. L'hôtel et la chambre sont propres, bien tenus, le personnel toujours aussi agréable. Effectivement pour avoir lu un avis plus bas, il y avait beaucoup de monde en août et le restaurant était souvent bien complet. Mais nous avons eu nos repas servis toujours chaud. Je peux donc comprendre que parfois des repas arrivent froid même si ce n'est pas agréable vu l'affluence, et pourtant le personnel du restaurant s'active bien, toujours attentif à nos demandes. J'ai vu plusieurs couples avant de partir, remercier ce personnel. J'apprécie dans cet hôtel la simplicité et la gentillesse du personnel, ce n'est pas "guindé" et on se sent presqu'en famille. C'est pour cela que mes 2 ados aiment à y revenir, avec de plus l'accès illimité au bassin aquatique. Bref, nous reviendrons encore et félicitations à M. le Directeur pour cette nouvelle organisation/formule qui laisse plus de liberté ! Un bonjour au passage à l'équipe du restaurant !\nUtile ? Merci Francine9145 Signaler Poser une question à Francine9145 à propos de BEST WESTERN Sourceo\nCet avis est l'opinion subjective d'un membre de TripAdvisor et non de TripAdvisor LLC. Caliceo40, Directeur général de BEST WESTERN Sourceo, a répondu à cet avis,\nMadame, Au nom de toute l’équipe, je vous remercie très sincèrement pour votre charmant commentaire.Concernant l’accueil du personnel et votre « Bonjour » je ne manquerai pas de leur en faire part.Au plaisir de vous accueillir à nouveau au BEST WESTERN Hôtel Calicéo,Recevez, Madame, , nos sincères salutations.Thibault LASSERREDirecteur BEST WESTERN Hôtel Calicéo Parce que nos clients sont uniques, Nous cultivons la différence !\n13 votes utiles “Idéal pour la féria de Dax”\nBonne amabilité du personnel. Chambre et équipements de bonne qualité.Parfait pour la détente et le retour au calme lors de la féria de Dax. Chambre face au Lac de Christus et l'accès direct au parc aquatique (style Super Spa où les enfants sont acceptés !).\nAstuce pour la chambre : Demander une chambre côté Lac de Christus\nUtile ? Merci Kermak Signaler Poser une question à Kermak à propos de BEST WESTERN Sourceo\nN° 2 sur 12 à Saint-Paul-Lès-Dax 169 avis\nN° 3 sur 30 à Dax 84 avis\nN° 2 sur 30 à Dax 125 avis\nVoir les prix Voir les prix Voir les prix Vous connaissez BEST WESTERN Sourceo ? Partagez vos expériences ! Écrivez un avis\nAjouter des photos Informations supplémentaires concernant BEST WESTERN Sourceo\nTripAdvisor est fier d'être partenaire de Best Western FR, Booking.com, Hotels.com, Odigeo, Odigeo, Weekend Desk et Priceline pour vous permettre d'effectuer vos réservations auprès de BEST WESTERN Sourceo en toute confiance. Nous aidons chaque mois des millions de voyageurs à trouver l'hôtel idéal pour leurs vacances et leurs voyages d'affaires, et nous garantissons toujours les meilleures réductions et offres spéciales.\nVoir des hôtels similaires Les Jardins du Lac 169 avisVoir les prix 0.6 km Brit Hotel du Lac 55 avisVoir les prix 0.2 km Ibis Styles Dax Miradour 254 avisVoir les prix 2.1 km Afficher tous les hôtels à Saint-Paul-Lès-Dax À proximité


Autres produits d'entretien spa : pour traitement d'appoint du spa\n> Produits entretien SPA>Qualité eau spa>Autres produits d'entretien spa\nAutres produits de traitement pour spa\nDans cette catégorie, vous pouvez retrouver des produits d'entretien spa pour un traitement d'appoint, en complément de votre désinfectant régulier. Ils permettent de mieux nettoyer l'eau de votre jacuzzi ou d'assurer un traitement préventif pour éviter la dégradation de votre matériel. On peut prendre en e...\nDans cette catégorie, vous pouvez retrouver des produits d'entretien spa pour un traitement d'appoint, en complément de votre désinfectant régulier. Ils permettent de mieux nettoyer l'eau de votre jacuzzi ou d'assurer un traitement préventif pour éviter la dégradation de votre matériel. On peut prendre en exemple l'eau éclatante 3 en 1 Hth spa, qui est idéal en complément d'un désinfectant spa au chlore par exemple.\nAutres produits d'entretien spa Il y a 4 produits.\nEau Eclatante 3 en 1 HTH - anti algues...\nL’Eau éclatante 3 en 1 de hth permet de lutter à la fois contre les algues, le tartre et les dépôts métalliques dans l'eau de votre spa.\nJacuzzi Spa Clear : Floculant


Reprise de poids donc reprise en main ... - Musculation - FORUM Forme & Sport\nReprise de poids donc reprise en main ...\nPosté le 07/04/2014 à 15:33:09\nJe viens ici car je compte me mettre à la musculation mais j'aimerais d'abord sécher car je suis en surpoids.\nUne fille d'1m63 pour 78 kg Je me dégoûte physiquement !\nJe souhaite donc manger plus sainement car chez ma mère c'est la cata, chez mes beaux parents, idem ! Heureusement, j'aurais bientôt mon chez moi ...\nJe suis néanmoins difficile et je cherche à me faire un plan alimentaire qui me donne envie un minimum car sinon je vais loucher dans l'assiette de mes parents\nJe compte me remettre au sport (3-4h de natation + 2h de TRX / semaine)\n- Pain protéiné (son d'avoine, son de blé, levure, fromage blanc 0%)\n- Chavrou, boursin (en général pour faire une sauce crudités avec un peu de crème légère)\n- Viande (j'aime surtout le poulet, le boeuf, le porc)\n- Oeuf (dur avec un peu de mayo maison)\n- Légumes (concombre, tomates, carottes, champignons, salade, patates douces)\n- Fromages (cheddar, brie, mozzarella)\n- Charcuterie (tranche de lard, cervelas)\n- Poisson (j'aime que le fumé (saumon, flétan), j'adore les crevettes, le crabe etc...)\n- Je mange très peu de pâtes, riz... J'adore les patates, notamment les patates douces. Que je coupe en chips et que je fais griller au four.\nJe crois que j'ai fais le tour, est-ce selon vous une bonne base ?\nJe viens surtout ici pour avoir du soutien moral mais des petits conseils ne seraient pas de refus !\nPosté le 07/04/2014 à 17:15:22\nJe pense que si tu dois limiter des choses ce sont :\n- le fromage (à supprimer même)\n- charcuterie (idem)\n- réduire (mais pas supprimer) les patates\nPuis les bases quoi, éviter les sauces, le beurre, l'huile, repas très léger le soir, bien déjeuner le matin...\nLe tout c'est de partir motivée avec un but en tête, de s'y tenir et de ne pas réfléchir à "si je fais ça je vais maigrir, si je fais ça je vais grossir.." juste manger ce que tu t'es fixée sans te poser de question, pas de grignotage imprévu et puis mange de tout mais réduis les portions, fais toi plaiz\nPosté le 07/04/2014 à 17:16:29\nEt la meilleure des solutions c'est de ne plus acheter ce qui te fait craquer.. mais bon en ne vivant pas seul c'est parfois hard\nPosté le 07/04/2014 à 17:29:15\nPerso, j'évite d'acheter des cochonneries mais bon, chez ma mère, y a deux boîtes remplies de chocolats, de bonbons, de gâteaux ...\nBon je sais que le fromage et la charcuterie c'est mauvais pour la santé mais à faible dose, ça ne joue pas un rôle dans la prise de gras. C'est surtout les glucides. Et ça m'aide à pas craquer\nDe toute façon, je vais faire ça un mois, si pas de changements, j’enlèverais une partie des lipides. Mais logiquement, avec un régime pauvre en glucides, ça devrait aller, je l'espère...\nPosté le 08/04/2014 à 08:54:40\nDe toute façon si tu veux tenir le coup il te faudra de la motivation parce que les tentations seront toujours présentes.\nComme disait Dicci, trouve toi un objectif et tiens y toi.\nT'as pas besoin de faire une sèche, réduire un peu les quantités et équilibrer ton alimentation sera suffisant si tu es rigoureuse au niveau de ta pratique sportive. Tu va augmenter ton métabolisme de base et ça t'aidera à perdre du poids assez efficacement si tu bouges pas ton alimentation.\nPar contre fromage et charcuterie dégage ou évite autant que possible. A la rigueur il y a des fromages allégés, moins bon, forcément, et des fromages naturellement pauvres en matière grasse, genre mozza. Mais que ce soit la graisse de la viande ou la graisse du fromage ce sont de mauvais lipides dont ton organisme n'a pas vraiment besoin. Mieux vaut privilégier les oméga 3 qui eux sont nécessaire, que ce soit avec du poisson ou huile d'olive ou assimilé.\nPosté le 08/04/2014 à 18:32:31\nFaut arrêter avec ce truc de bons ou mauvais lipides, d'autant que ce que tu classes en mauvais lipides ont un rôle important dans la construction hormonale (sans cholestérol, la testo et les oestro, tu peux les foutre au c*l)\nLe problème est qu'on en fait une surconsommation, mais là encore , rien ne prouve de manière appuyée que c'est dangereux pour la santé\nLes mauvais lipdes, c'est surtout les AG industriels qu'on trouve en grande quantité dans les produits transformés (jOr les petits gateaux marque repère) , et qui troublent la prod hormonale (comme l'insuline, for example)\nSinon je suis dakeur avec le reste pseudauw\nEbook Musculation / Alimentation / Perte de poids pincement pecs ou cœur? après reprise\nbesoin d'un coup de main Reprise dure!\nReprise du sport qui me suis Reprise de masse et musculation besoin de tout reprendre à zéro !\nReprise de la musculation et besoin de conseils ! Reprise muscu mais avec prot cette fois\nPlus de sujets relatifs à : Reprise de poids donc reprise en main ...\nRecherche de réponse ! :) 2 06/04/2014 à 16:10:37


Lille-Celtic: le penalty manqué, « une pression supplémentaire sur David », estime Galtier\nLille-Celtic: Galtier se dit touché par le possible départ de Campos\nLille-Celtic: le penalty manqué, "une pression supplémentaire sur David", estime Galtier\n29/10/2020 à 22h13\nJonathan David après son penalty manqué - Icon\nMuet depuis son arrivée à Lille, l'attaquant canadien Jonathan David a en plus manqué un penalty contre le Celtic ce jeudi en Ligue Europa (2-2). Son entraîneur Christophe Galtier n'a pas voulu l'enfoncer, mais reconnait tout de même une certaine pression sur les épaules du joueur.\nDix matchs, plus de 600 minutes de jeu, et un compteur désespérément bloqué à zéro but. Transféré cet été au LOSC, le jeune et prometteur attaquant Jonathan David n'a pas encore su trouver le chemin des filets. Pire, ce jeudi soir en Ligue Europa face au Celtic (2-2), le Canadien a manqué un penalty en première période. Ce qui ne devrait pas aider en terme de confiance, comme l'a reconnu son coach Christophe Galtier en conférence de presse.\n"Il va marquer. Mais évidemment, vous pouvez tous imaginer le visage qu’il avait dans le vestiaire, a glissé le technicien lillois. Il a eu le mérite de se créer l’occasion, de provoquer ce penalty. Après j’ai deux tireurs désignés. Le numéro 1 était Jonathan, le numéro 2 était Yusuf Yacizi. Il obtient le penalty, je n’ai aucun reproche à lui faire sur le fait de vouloir le tirer, malheureusement il est arrêté."\n"Vous savez, un attaquant, on lui demande de marquer des buts"\nEt malheureusement, un tel raté dans une période de disette ne passe pas inaperçu. "Ça va rajouter quelque chose de plus de la part des médias, une pression supplémentaire sur lui, estime Galtier. On va l’accompagner. Il est évidemment déçu de ne pas avoir marqué, mais content que l’équipe ait arraché ce match nul."\nS'il n'a pas voulu enfoncer son joueur, loin de là, le coach n'a pas non plus voulu botter en touche au sujet de son inefficacité. "Entre les lignes, dans les prises de balles, dans ses déplacements, il a été intéressant oui. Mais vous savez, un attaquant, on lui demande de marquer des buts, rappelle Galtier. S’il avait concrétisé ce penalty il aurait fait, lui, une bonne première période."\n>>> abonnez-vous à RMC Sport pour ne rien rater de la Ligue Europa


Rock’n’roll | Yet I Breathe\nArchives du mot-clef Rock’n’roll\nThe Erkonauts – I did something bad.\nPublié le 24 décembre 2015 par Yet I Breathe\nEn cette période de l’année, avouons-le plutôt rock’n’roll, entre les concessions auprès des uns et des autres et les préparatifs aussi divers qu’improbables, il est nécessaire de se détendre avec une bonne grosse tranche de « n’importe quoi ».\nAlors j’entends déjà hurler au scandale, commencer une chronique comme ça c’est pas « sympa » pour épargner les autres adjectifs que la décence m’interdit d’exprimer.\nJ’ai besoin de groove, j’ai envie de zouker comme une dingue en retournant mon appart, et pour ça, direction encore plus improbable : la Suisse.\nFier fleuron de l’horlogerie, de spécialités fromagères et autres bizarreries, la Suisse dispose d’un nouvel atout de charme : The Erkonauts. Formation toute belle toute neuve puisque née en 2014 – et à l’instar de nos compatriotes calaisiens – cette bande de joyeux fanfarons ne fait pas dans la dentelle en proposant un premier méfait joyeusement intitulé « I did something bad » suivie par une série impressionnante de concerts entre autres au Japon, en Europe et aux USA : en bref, tout un phénomène.\nVoyons un peu le pourquoi du comment d’une telle déferlante.\nNotons – à juste titre – qu’étant complètement hors de mes écoutes habituelles je ne me permettrait de juger « I did something bad » que sur ma perception d’ensemble, manquant cruellement de connaissances en ce domaine.\nMaintenant que le décor est planté, on y va. Et pas avec le dos de la cuillère s’il vous plait. Album de 9 titres,« I did something bad » est un gros gros melting-pot d’influences, certes pour celui qui veut vraiment médire, on peut toujours clamer qu’à prendre des bouts de partout on fait « d’la merde » sans intérêt. Ce qui s’est déjà malheureusement vérifié en effet. Pourtant, nous avons affaire ici à un potentiel absolument énorme affichant une maîtrise impeccable, une fois la claque déjantée passée nous ne pouvons que rentrer dans cet album à la fois farfelu, délirant et d’une énergie complètement communicative.\nComment ne pas tomber sous le charme de titres qui frisent la grande poésie comme « The great ass poopery » ? Ou encore « All the girls shoud die » qui résonne à fond la pop (je sais à l’écrit ça sonne beaucoup moins) presque comme un leitmotiv au 45e degré. Je ne connaissais pas, ce n’est clairement pas mon délire et pourtant j’adhère et plutôt deux fois qu’une!\nLes textes et compositions sont travaillés, avec une rapidité étonnante et cette basse ! Uuh, puissante au possible, encore une fois on déborde d’énergie de tous côtés, ça zouke avec non pas une mais des personnalités incroyables presque frustrantes.\nVendu à 1000 exemplaires et actuellement sold-out, Kaotoxin a décidé de remédier au problème avec une parution imminente -prévue courant février 2016- avec mise en place de titres bonus inédits, première re-édition au format Digisleeve limitée à 500 exemplaires et en digital. S’il faut encore patienter un moment, dites-vous que la surprise n’en sera que plus appréciée lors de l’écoute de cet « I did something bad » passablement enflammé.\nThe Great Ass Poopery\nAll the Girls Should Die (ft. Drop of Sybreed)\nHamster’s Ghost House\n9 Is Better Than 8\nThe Erkonauts :\nPublié dans Actualités, Chroniques\t| Mots-clefs : 2014, I did something bad, Kaotoxin Records, Métal, Ovni, Progressif, Punk, re-issue 2016, Rock'n'roll, The Erkonauts\t| Laisser une réponse