Parc Phoenix à Dublin | Your Own Trip\nAccueil / Que faire en Europe / Que faire en Irlande / Que faire à Dublin / Parc Phoenix à Dublin\nLe plus espace vert de Dublin\nD’une surface globale de près de 7km2 il s’agit de l’un des plus grand parc d’Irlande. A titre de comparaison, c’est tout simplement deux fois plus grand que Central Park a New York. Il est situe au nord de la capitale Irlandaise, à environ 3 kilomètres du centre ville.\nComme de nombreux espaces verts au Royaume Uni et en raison de la culture sportive omniprésente en Irlande, de nombreux terrain de sport, de cricket, de polo mais aussi de rugby viennent s’intercaler entre les pelouses. C’est en 1662 que furent posés les fondements du parc avant tout initialement pour servir de réserve de chasse.\nSi vous faites l’ensemble du tour du parc, vous aurez l’occasion de tomber face à des monuments tous plus originaux les uns que les autres puisque le parc dispose en effet de la résidence principale du président d’Irlande mais aussi celle de l’ambassadeur des Etats Unis.\nPour l’anecdote, en 1745, le duc Earl de Chesterfield aménagea les lieux pour rendre public l’accès et permettre a tous les Dublinois de profiter de cet espace sans équivalent dans la ville.\nLe poumon de Dublin.. Mais pas que !\nLe nom du parc lui vient de son nom Gaélique »Páirc an Fhionnuisce », qui, dans un langage plus commun signifie tout simplement « eaux claires ».\nDifférents espaces sont accessibles au sein du parc Phoenix tel que des pelouses vertes s’étendant à perte de vue ou encore des petits lacs isolés entourés de petit bois pour les balades entre amoureux.\nAutre point très important à noter et qu’il vous faudra découvrir sans hésiter, les très nombreux monuments qui parsèment le parcours au sein du parc :\nLe célèbre Zoo de Dublin ouvert en 1830\nLa résidence officiel de l’ambassadeur des Etats-Unis\nL’obélisque de 60 mètres en hommage à Arthur Wellesley autrement nommé le « Wellington Monument »\nLe petit château (Plutôt une tour d’ailleurs) de Ashtown\nEt enfin, le quartier général de la police de Dublin\nPetit astuce des équipes Your Own Trip : Louez un vélo pour profiter au maximum de tous les recoins du parc et couvrir un maximum de distance en un minimum de temps.\nGalerie Nationale d’Irlande à Dublin


La VDI, le MLM, la vente à domicile, est-ce fait pour moi ? - www.aloeverabassegoulaine.fr\nLa vdi ? Est-ce fait pour moi ? Est-ce sérieux ? Peut-on réellement en vivre ?\nVDI, MLM, vente en réseau, marketing relationnel… nombreuses sont les appellations gravitant autour de notre métier.\nVous êtes peut-être contacté(e) régulièrement par des personnes en quête d’élargir leur réseau.\nOn vous promet la liberté, des revenus appréciables, le confort de travailler à son rythme, sans objectif ni pression…\nTout ça est vrai… certes. Mais on oublie aussi de vous dire que ça ne se fera qu’au prix d’une motivation sans faille, d’une constance dans ses actions, d’une capacité inébranlable à encaisser les refus, d’accepter d’être déçu(e), de faire des sacrifices…\nCe métier, car même en complément de revenu, il s’agit bien d’un métier, est simple sur le papier mais difficile au quotidien !\nAlors aujourd’hui, vous êtes peut être dans une période de questionnement.\nLa VDI est-elle un mode de travail fait pour vous? Avez-vous les qualités nécessaires ? Que faut-il faire pour réussir dans ce métier ?\nLe problème, c’est que si vous questionnez une personne du milieu, elle souhaitera tellement vous recruter qu’elle vous décrira un portrait parfait du métier ! Et bien sûr vous aurez le profil idéal !\nOu alors, vous poserez quelques questions sur un forum, un groupe… et là, technique d’harponnage ! Vous recevrez un tas de messages de recrutement, la plupart sans même s’intéresser à vous !Vive les requin(e)s du métier !\nUn moyen pour vous de savoir si vous avez des atouts pour ce métier? Quelles pourraient être vos difficultés ? Que vous faudra-t-il faire ? Quelles formations suivre ?\nun test de personnalité adapté au marketing relationnel (à. faire en toute autonomie et dans le quasi anonyme,juste besoin de votre mail pour le retour)\nun retour sur ce test par mail.\nUne présentation détaillée en vidéo du métier que j’encadre (société, méthodes…) accessible depuis un lien.\nEt Si, UNIQUEMENT Si, vous souhaitez aller plus loin, ce sera à VOUS de prendre contact avec moi.\nSi vous souhaitez passer le test, cliquez ici :\nDevenir Entrepreneur Forever, c’est choisir l’opportunité unique de démarrer une activité avec un réel potentiel, sans risque financier. C’est être indépendant, tout en étant accompagné ! Vous décidez de vos...\nEt si vous mettiez vos talents à votre propre service ? «Sur les 6 millions de personnes qui envisagent d’entreprendre, seules 300 000 osent l’aventure», annoncent sur leur site les professeurs...\nEt si la vente à domicile n’était finalement qu’une franchise « simplifiée », un franchisé qui n’aurait pas pignon sur rue. Je ne suis pas une professionnelle de la franchise,...\nL’Automne est une saison de transition elle nous permet de nous préparer à l’hiver. Pour...\nSUPADMIN27 octobre 2021\nSeptembre est de retour, c’est le moment de refaire le plein d’énergie pour entamer cette...\nSUPADMIN20 septembre 2021\nRetour des vacances, rentrée des classes, rentrée sportive… C’est le moment de reprendre les bonnes...\nSUPADMIN30 août 2021


Étupes | Concours de beauté. Miss Excellence France : la Montbéliardaise Sémia Lalouani dans le rôle de sa vie ?\nMiss Excellence France : la Montbéliardaise Sémia Lalouani dans le rôle de sa vie ?\nÉtupes | Concours de beauté Miss Excellence France : la Montbéliardaise Sémia Lalouani dans le rôle de sa vie ?\nAlors qu’elle écume les scènes du Pays de Montbéliard depuis bientôt dix ans, la pétillante Sémia Lalouani, qui habite à Étupes, visera samedi soir à Toulouse la couronne de « Miss Excellence France 2020 ».\nPar Sébastien DAUCOURT - 15 janv. 2020 à 07:00 | mis à jour le 29 janv. 2020 à 15:08 - Temps de lecture :\nSémia Lalouani, étudiante en commerce et comédienne aguerrie du Pays de Montbéliard, montera sur scène samedi soir pour une autre raison : rafler la couronne de Miss Excellence France 2020. Photo DR\nIl en rit encore… et n’en revient toujours pas vraiment. « Quand tu la connais, tu te demandes presque ce qu’elle fait dans ce concours », lâche Youssri El Yaakoubi, le boss de la compagnie Eldo. « Sémia, c’est une gamine qui fait du théâtre depuis dix ans. Elle est adorable, magnifique… mais n’est pas encore au courant de ça visiblement. Les jolies filles ne font pas toujours de bonnes comédiennes car elles ont peur de s’amocher, de s’enlaidir sur scène. Elle… ce n’est pas le cas ! Elle a un humour décapant, aucune censure dans ses propos ».\nLa jeune femme a décroché son titre régional début décembre en Bourgogne. Le début d’une incroyable aventure ? Photo DR\nSamedi soir, du côté de Toulouse, il ne s’agira pourtant pas de lâcher quelques blagues graveleuses sur la scène du cabaret, comme elle en a l’habitude avec son habituel binôme, Alexandre Santoro. L’enjeu est tout autre, en effet, pour la jeune femme d’Étupes (22 ans) : décrocher avec style et élégance la couronne de « Miss Excellence France 2020 » (anciennement « Miss Prestige »), et boucler ainsi une aventure pas vraiment comme les autres.\n« Le plus drôle dans tout ça… c’est qu’elle est capable de gagner ! »\n« C’est une amie qui m’a parlé de cette élection, et elle a su me motiver », racontait ce mardi, entre deux répétitions, la native de Montbéliard. « Je ne pouvais pas me présenter à Miss France qui passe sur TF1 car je mesure 1,68 m, et ils demandent 1,70 m. Alors, je me suis lancée et puis… » Et puis, tout s’est emballé !\nSans qu’il y ait débat, Sémia s’est parée de l’écharpe régionale le 1er décembre dernier lors d’une élection en Bourogne , et tout au long de cette semaine, elle se prépare assidûment avec ses concurrentes (« des amies », rectifie-t-elle) au grand soir.\nSémia Lalouani au milieu de ses compères de la troupe théâtrale « Compagnie Eldo », basée à Étupes. Photo D R\n« On fait des journées de 8 h à minuit, c’est beaucoup de travail entre les répétitions et les visites », souffle celle qui suit un bachelor « responsable du développement commercial » à Besançon. « Mais ce sont de très bons moments, je ne regrette pas du tout ! »\n« Ce qui est bien avec elle, c’est qu’elle ne se prend pas au sérieux », reprend Youssri El Yaakoubi. « Et le plus drôle dans tout ça… c’est qu’elle est capable de gagner ». Au milieu du strass et des paillettes, sourire accroché et couronne haut perchée, Sémia tiendrait là, assurément, le rôle de sa vie.\nPour soutenir Sémia Lalouani et lui permettre d’atteindre samedi le « top 12 », celui qui est soumis au vote du jury, il faut envoyer un SMS avec le message « Excellence10 » au 71717 (0,75 € par SMS).\nMiss « Élégance » et « 15-17 ans » : l’Aire urbaine en force\nElles ont tout raflé, ou presque ! Si la Haute-Saône a remporté en 2019 la plus prestigieuse des couronnes régionales grâce à Solène Bernardin , les autres élections de Miss ont été raflées par le Nord Franche-Comté. Outre Sémia Lalouani, deux autres jeunes femmes vont ainsi briguer prochainement la couronne nationale : originaire de Voujeaucourt (25), Élise Jeanningros concourra le 25 janvier à Dieppe pour le titre de « Miss Élégance », tandis que la jeune Marion Legrand, qui habite à Essert (90), visera la couronne de « Miss France 15-17 ans » le 29 février en Mayenne. Pour mémoire, elle avait été élue à Belfort… malgré un pied dans le plâtre.


Souvent demandé: Pourquoi Mon Chien Mange Sa Couverture? - VENDEUR DE REVES - Le Spécialiste du Textile de Maison en Ligne\nSouvent demandé: Pourquoi Mon Chien Mange Sa Couverture?\n1 Pourquoi mon chien déchiré sa couverture?\n2 Pourquoi mon chien mange n’importe quoi?\n3 Pourquoi les chiens mangent des cailloux?\n5 Pourquoi mon chien joue avec son panier?\n7 Comment faire pour que mon chien arrête de manger n’importe quoi?\n8 Comment apprendre à mon chien à ne pas manger n’importe quoi?\n10 Comment soigner le pica du chien?\n11 Qui mange des pierres?\n12 Comment savoir si mon chien a avalé un caillou?\n13 Comment empêcher mon chien de faire des bêtises en mon absence?\n14 Comment empêcher un chien de manger le canapé?\n15 Quel calmant pour un chien?\nPourquoi mon chien déchiré sa couverture?\nComment faire pour que mon chien arrête de manger n’importe quoi?\nComment apprendre à mon chien à ne pas manger n’importe quoi?\nYou might be interested: Comment Changer Photo De Couverture Linkedin?\nQui mange des pierres?\nLes oiseaux sélectionnent donc des pierres dites « cailloux de gésier », ou gastrolithes, qu’ils stockent dans leur gésier. Leur estomac se décompose en deux parties: l’estomac glandulaire et le gésier.\nSi votre chien a avalé un objet non comestible (qui ne dissoudra pas dans son estomac), par exemple un os, un caillou, une chaussure… le vétérinaire pourra le vérifier grâce à une radiographie ou une échographie abdominale.\nComment empêcher un chien de manger le canapé?\nYou might be interested: Souvent demandé: Couverture Cheval Pour Ou Contre?


5 octobre : Les véritables préoccupations du monde du travail au coeur des débats et une grève qui en appelle d'autres !!!\nPréavis de grève pour le 14 octobre à la SNCF dans toute la région PACA\nLa journée d’action interprofessionnelle est un pari réussi pour l’intersyndicale CGT, FO, FSU, Solidaires, UNEF, FDL, UNL et MNL. Elle a rassemblé plus de 160 000 salarié·es, privé·es d’emplois, retraité·es, dans près de 200 manifestations partout en France. Elles et ils ont exprimé leurs mécontentements face aux choix économiques et sociaux du gouvernement, dictés par le patronat.\nA Nice, ce sont plus de 2 000 Manifestant·es qui ont battu le pavé au départ de la Place Masséna à 10H.\nAu-delà des chiffres de manifestant·es, les chiffres de grévistes sont eux aussi conséquents et symptomatiques des nombreuses colères qui s’élèvent contre toutes les réformes du Gouvernement Macron, nocives pour l’emploi, les conditions de vie et de travail des salarié·es de ce pays.\n98% des traminot·es niçois·es RLA (0 BUS – 0 TRAM) étaient en grève, dans l’énergie c’est quasiment 1 agent·e sur 4 et près de 1 sur 5 à la SNCF.\nDe nombreuses écoles et des crèches étaient fermées sur l’ensemble de notre département. Ce sont aussi des guichets et services de la Poste, ou encore des agent·es hospitalier·es qui se sont mis·es en grève en convergence avec les salarié·es du privé dans le commerce, la Chimie, la Métallurgie ou dans le secteur social et médico-social.\nLe 05 octobre, le monde du travail a donc répondu massivement à l’appel à la grève pour exiger des augmentations de salaires et un autre modèle économique et social.\nIssu·es de tous les secteurs d’activité et de différentes administrations, elles et ils sont venu·es dire leur ras-le-bol face aux conditions de travail dégradées, aux salaires et aux pensions qui stagnent pendant que le coût de la vie augmente. Elles et ils ont aussi rappelé l’importance de services publics forts et accessibles à tou·tes, comme l’Hôpital par exemple.\nCette journée en appelle d’autres. La CGT continuera le combat pour une société plus juste et plus solidaire. L’UD 06 mettra tout en oeuvre dans notre département pour obtenir la satisfaction de nos revendications : des augmentations de salaires, des créations d’emplois dans le public comme dans le privé, une protection sociale et des services publics à la hauteur des besoins.\nNice le 07 Octobre 2021\nVoir le site confédéral de la CGT: https://www.cgt.fr/actualites/france/interprofessionnel/mobilisation/manifestations-du-1er-et-du-5-octobre-la-colere-monte-face-aux-inegalites-qui-saggravent\nRetrouvez les photos de la manifs (Merci à toutes et tous nos reporter en herbe):


Résultats de recherche Résultats Web Comment protéger une création? - ipipip.fr\nIPipIP : comment ça marche ?\nVous avez une idée, vous réalisez une création : Houra ! Félicitations.\nSelon les aspects de votre création, plusieurs protections juridiques par les outils de propriété industrielle et intellectuelle sont possibles. IPipIP vous dit lesquelles et vous permet de les obtenir très rapidement en ligne, sans rendez-vous fastidieux, sans demande de devis à tiroirs, sans langage ampoulé. La protection juridique de vos créations doit être simple, rapide, confortable, claire, économique. IpipIP !\nNos prestations (rédaction et suivi de procédure brevet en ligne, dépôt et surveillance de marques et modèles toujours en ligne, horodatage de données par blockchain par simple tirer-déposer, rédaction de contrats encore en ligne) sont toujours réalisées ou vérifiées par des experts sur la base d'éléments fournis par vous en réponse à des questionnaires en ligne que nous espérons simples. Vous pouvez répondre en ligne en temps réel, et / ou en joignant des fichiers déjà existants, et / ou en répondant oralement (c'est quand même plus naturel !). IPipIP comprend ce que vous dites et prépare vos documents pour le dépôt, toujours en ligne. Vive le digital !\nNous croyons à une intelligence 100% bio et locale. Pas d'IA chez IPipIP. Tout est rédigé par des humains de chez nous.\nVous pouvez commencer votre préparation de brevet en ligne, votre dépôt de marque en ligne, votre rédaction de contrat aujourd'hui, continuer demain, modifier tout ça mercredi et le valider dimanche soir après le match. C'est le miracle du travail en ligne appliqué à la propriété industrielle. Pour l'obtention d'une preuve de date de vos créations par Blockchain, c'est encore plus rapide : un simple glisser-déposer de vos fichiers suffit à lancer la procédure.\nEnfin, tout est forfaitaire dans les tarifs de nos prestations de propriété industrielle et intellectuelle en ligne.\nIpipIP gère aussi toutes les autres phases de la vie trépidante des créations, mais nous vous en parlerons plus loin.


Retrouvez les contacts et informations de l'entreprise Afone mobile\nAccueil. » Entreprises » Télécommunications » Afone Mobile\nAide téléphone Afone Mobile\n11 Place Francois Mitterrand, 49100 ANGERS\ndu lundi au samedi de 8h à 20h (hors jours fériés)\nInformations générales et contacts Afone Mobile\nHoraires d'ouverture du service client Afone Mobile\t(en processus) Suggérer\nPour joindre Afone Mobile, appelez le 0899 03 03 03 (1). Nous vous faciliterons le numéro de contact de son service client.\nServices Afone Mobile. Cliquez le nom du service pour plus de détails ou sur le numéro de téléphone pour appeler Afone Mobile.\nService client et Assistance Afone Mobile\nService commercial Afone Mobile\nService offres spéciales Afone Mobile\nService information Afone Mobile\nService réclamation Afone Mobile\nSiège Afone Mobile\nAppeler Afone Mobile de l’étranger\nJoindre Afone Mobile via les réseaux sociaux\nComment parvenir à entrer en relation avec le support commercial Afone Mobile ?\nVous avez une demande à transmettre au service commercial de Afone Mobile ? Vous avez l’opportunité d’échanger directement avec un conseiller du service précédemment nommé par téléphone ! Pour ce faire, il vous suffit d’appeler le téléphone.\nSe rapprocher du service promotionnel Afone Mobile\nSolliciter le service informatif Afone Mobile\nUne question ? Besoin d’informations complémentaires sur les prestations que proposent cette entité ? Appelez le service informatif sans plus attendre ! Des conseillers formés se feront un plaisir de répondre à toutes vos questions. Pour faire part de vos interrogations à un expert, composez le numéro de téléphone, tout en respectant les horaires suivants pour augmenter vos chances d’obtenir une réponse du lundi au samedi de 8h à 20h (hors jours fériés).\nDéposer une revendication auprès de la société Afone Mobile\nVous rencontrez un souci avec l’entreprise Afone Mobile ? Vous pouvez signaler un incident rencontré, auprès du support en lien avec les réclamations. Vous pourrez ainsi espérer obtenir un geste commercial, un bon d’achat ou éventuellement un remboursement. Il est important de le signaler auprès du service concerné de la société Afone Mobile et ce, en quelques étapes.\nPremièrement, contactez le service clientèle Afone Mobile par téléphone. Ensuite, veuillez soumettre un courrier (avec avis de réception) à l’adresse postale suivante : 11 Place Francois Mitterrand, 49100 ANGERS. Pour conclure, vous pouvez saisir le médiateur de l’entité sur son site www.afonemobile.fr, en précisant vos coordonnées.\nSe rapprocher de la raison sociale de l’entité Afone Mobile en France\nLa raison sociale de la société Afone Mobile vous attend à cette adresse : 11 Place Francois Mitterrand, 49100 ANGERS. Vous allez pouvoir soumettre toutes vos questions et autres remarques dès que vous le souhaitez.\nTéléphoner au service clientèle Afone Mobile depuis l’étranger\nPour entrer en contact avec Afone Mobile, si vous êtes actuellement en dehors de la France, vous allez pouvoir utiliser le numéro de téléphone avec le +33 en avant.\nEn plus des rubriques utiles à retrouver via le site officiel, contactez le service à la clientèle de l’entreprise Afone Mobile également sur les réseaux sociaux. En toute occasion, connectez-vous sur les réseaux sociaux.\nDescription societe Afone Mobile\nAfone est une entreprise fondée par Philip Fournier et Eric Durand-Gasselin, celui-ci lance sa première offre de téléphonie mobile en 2007 pour les particuliers, en collaboration avec la grande marque de distribution française Leclerc.\nfondée courant juin 2009,Afone Mobile est devenu la seconde marque du groupe Afone, pour les professionnels, entreprises et les particuliers.\nAfone Mobile est une société spécialisée dans la fourniture d’offres Telecom pour les entreprises. Ces offres contiennent tout ce qui concerne la monétique, le secteur de l’Internet et la Sécurité ainsi que la téléphonie.\nLe groupe Afone, fondé en 1997 est présent sur toute la France. Il lance Afone Mobile en juin 2009 qui propose toute une panoplie de forfaits pour particuliers et professionnels.\nComposé de plusieurs sociétés : AFONE, AFONEMOBILE, AFONE CALL, AFONE SERVICES, AFONE SECURITE, CARTE ET SERVICES ainsi que PRIMUS Télécommunications avec plusieurs marques comme SURKI, AFONE PAIEMENT et LIDHOME, le Groupe AFONE est un acteur important du marché des télécommunications.\nPuis, nous arrivons en 2011, époque à laquelle le groupement AFONE propulse la marque Le TélégrammeMobile, en collaboration avec le journal le Télégramme pour la région Bretagne. En 2012, par l’intermédiaire de sa marque AfoneMobile, MASSIWA Mobile offre un accès à la téléphonie mobile vers les Comores depuis la France.\nLe Groupe AFONE détient à 100 % Primus Telecommunications France (teleplanete, Primustel).\nComment joindre le service client Afone Mobile\n1) Vous n’êtes pas encore Client AFONE Mobile\nPour contacter un téléopérateur, appelez le numéro de téléphone suivant:\n– 09.70.80.65.12, nous vous mettons en lien avec le service client.\n– 0825 164 854 (numéros surtaxé) suivez le menu parlant en séléctionnant le domaine qui vous correspond:\n1 pour des informations sur votre contrat\n2 pour une assistance technique\n3 pour des informations commerciales\n4 pour des informations sur votre facture\nLe service client peut être joint par téléphone du lundi jusqu’au samedi à partir de 8h00 jusqu’à 20h00 (hors jours fériés).\n2) Si vous êtes client AFONE Mobile\nContacter le service client Afone:\n– 710 à partir de votre mobile.\nAcceder a mon espace abonné\nRendez-vous sur le site : www.afonemobile.fr\nLorsque vous vous rendez sur la page web d’Afonemobile.fr vous pouvez cliquer sur l’encart Rose « Espace client » en haut à droite de la page qui s’affiche.\nInscrivez votre numéro de téléphone et votre mot de passe.\nVous pourrez accéder alors à votre espace client et à vos détails de consommations du mois.\nCliquez sur le lien qui suit ou renseignez l’adresse suivante dans votre navigateur.\nRemplissez le formulaire de contact avec vos détails et votre message et cliquez sur Envoyer. Vous serez pris en charge par téléphone ou par email très rapidement.\nComment accéder au FAQ\nPour accéder à la Foire Aux Questions rendez-vous à l’adresse suivante.\nJoindre le service relation client Buffalo Grill\nContacter service client Buffalo Grill\nCommuniquer avec le service clients MédecinDirect\nContacter MédecinDirect et son service clientèle


Vahé Belmondo a un mois : ses parents dévoilent son visage et son adorable petit nez retroussé - Closer\n1/12 - Alessandro Belmondo\nLe 10 avril dernier, Alessandro Belmondo devenait papa pour la première fois d'un petit Vahé\nPar EM Le 11 mai 2022 à 12h43\nLe 10 avril dernier, Alessandro Belmondo devenait papa pour la première fois d'un petit Vahé. A l'occasion du premier mois de vie de son bonhomme, le fils de Paul Belmondo a dévoilé sa jolie bouille.\nUn mois déjà. Et Alessandro Belmondo et sa compagne Méliné Ristiguian ne pourraient pas être plus heureux. Le 10 avril dernier, les deux tourtereaux sont devenus parents pour la première fois. La journaliste a en effet donné naissance à un petit garçon, prénommé Vahé. S'ils sont sans doute épuisés, passant leurs journées à changer des couches et faire des biberons, les jeunes parents n'en sont pas moins sur un petit nuage. Pouponner leur bout de chou les comble de bonheur. Alors impossible pour eux de ne pas célébrer dignement le premier mois de vie de Vahé. Ce mardi 10 mai, le fils de Paul et Luana Belmondo ainsi que sa chérie ont partagé sur Instagram, via un post commun, une série de cinq photographies de leur petit prince, dont l'une où l'on peut enfin découvrir son visage et son adorable nez retroussé.\n"Happy 1 mois Amour de ma vie !", légendent-ils en publiant deux premiers clichés en noir et blanc, sans doute pris juste après la naissance de leur petit bonhomme. On peut y voir les mains de Vahé attrapant déjà fermement les doigts de ses parents, tandis que sur le deuxième, le nouveau-né est allongé sur sa maman, à la maternité, alors que son père pose un regard tendre sur sa jolie famille. Sur la troisième image de sa publication, les internautes peuvent observer pour la première fois la jolie bouille de Vahé, qui apparaît de profil, tétine dans la bouche et vêtu d'un pyjama blanc et crème. Une petite crevette qui nous fait fondre le cœur. Enfin, Alessandro Belmondo et Méliné Ristiguian ont partagé une photographie de leur petite famille au complet et affichant un large sourire : avec bébé dans les bras du cuisinier et chien dans ceux de Méliné.\nD'où vient le prénom du fils d'Alessandro Belmondo ?\nC'est avec une joie indescriptible qu'Alessandro Belmondo avait annoncé l'heureuse nouvelle le 14 avril, quatre jours après la venue au monde de Vahé. "Tu as changé nos vies à tout jamais, à nous de rendre la tienne la plus belle possible... et dans une famille arméno-italienne comme la nôtre crois-moi tu es bien tombé ! Prépare-toi à être inondé d'amour !", se réjouissait-il. L'occasion également de révéler l'origine de ce prénom peu commun. "Vahé était un roi arménien de l'antiquité. Il était allié avec Darius III le roi de Perse. Le roi Vahé s'est notamment révolté contre Alexandre le Grand", a-t-il expliqué, avant de préciser qu'il était "réputé pour sa bravoure et son sens de l'honneur". Des valeurs qu'Alessandro Belmondo et Méliné Ristiguian espèrent donc transmettre à leur bambin.\nUne publication partagée par Méliné Ristiguian ✊ (@melineristi)\n2/12 - Giacomo, Luana et Alessandro Belmondo\nA l'occasion du premier mois de vie de son bonhomme, le fils de Paul Belmondo a dévoilé sa jolie bouille\n3/12 - Vahé Belmondo\nAlessandro Belmondo et sa chérie ont partagé sur Instagram, via un post commun, une série de cinq photographies de leur petit prince, dont l'une où l'on peut enfin découvrir son visage et son adorable nez retroussé\n4/12 - Vahé Belmondo\nVahé Belmondo est à croquer, de profil, tétine dans la bouche et vêtu d'un pyjama blanc et crème\n5/12 - Vahé, Méliné Ristiguian et Alessandro Belmondo\nOn peut également découvrir le nouveau-né, à la maternité, allongé sur sa maman, tandis que son père pose un regard tendre sur sa jolie famille\n6/12 - Méliné Ristiguian, Alessandro et Vahé Belmondo\nEnfin, Alessandro Belmondo et Méliné Ristiguian ont partagé une photographie de leur petite famille au complet et affichant un large sourire : avec bébé dans les bras du cuisinier et chien dans ceux de Méliné\n7/12 - Alessandro, Vahé Belmondo et Méliné Ristiguian\n"Happy 1 mois Amour de ma vie !", légendent-ils, comblés par l'arrivée au monde de leur premier enfant\n8/12 - Vahé Belmondo\nC'est avec une joie indescriptible qu'Alessandro Belmondo avait annoncé l'heureuse nouvelle le 14 avril, quatre jours après la venue au monde de Vahé\n9/12 - Méliné Ristiguian, Vahé et Alessandro Belmondo\n"Tu as changé nos vies à tout jamais, à nous de rendre la tienne la plus belle possible...", écrivait Alessandro Belmondo à son fils\n10/12 - Alessandro, Paul, Vahé et Victor Belmondo\nEt de surenchérir : "Et dans une famille arméno-italienne comme la nôtre crois-moi tu es bien tombé !"\n11/12 - Paul, Vahé et Luana Belmondo\n"Prépare-toi à être inondé d'amour !", mettait en garde Alessandro Belmondo\n12/12 - Alessandro, Victor et Vahé Belmondo\nUn petit bout de chou qui semble en effet entouré d'amour\nclaire Le 11/05 à 22:44\npauvre gosse. avec ce prénom ridicule !\nanonyme Le 11/05 à 18:53\nJe pensais que ce serait plutôt sa fille Stella qui se serait mise en avant, mais non, elle et sa mère restent discrètes... pas comme chez marquay !!!\nUn Belmondo il n'y en a qu'un JEAN PAUL....\nZzzzzzz Le 11/05 à 15:34\nMignon tout ça mais … célèbre pour quoi ? Son arrière grand-père !!!! A mais si bien sûr … pffff\nIl faudrait rappeler à tout ce petit monde que c'était Jean Paul, la star !!!\nanonymec Le 11/05 à 16:47\nDésolé mais Paul Belmondo , grand scuplteur -\nCorinte Le 11/05 à 13:08\nen plus, ils se croient malins de filer un prénom le plus original possible - c'est l'erreur qu'ils commettent - ils ont du se creuser la tête pour nommer le mioche de façon original.\nCorinte Le 11/05 à 13:01\nprénom très moche\nLol Le 11/05 à 16:19\nà 13h04 Pour votre information Vahé est un prénom Arménien les origines de la maman. Les parents l'avaient expliqué à la naissance. Il faut suivre au lieu d'écrire n'importe quoi !!\nCalvin Le 11/05 à 13:06\nprénom italien eut été plus adapté, gian paolo , magnifique - vahiné (l'administration mettra monsieur ou madame ) les jeunes générations sont des imbéciles\ncqaffouwl Le 11/05 à 13:04\nla mère est tahitienne\nshibari Le 11/05 à 13:00\nle problème avec ces prénoms, c'est qu'on ne sait pas si c'est un garçon ou une fille - moi je l'aurai appelé jean paul.


Tout le monde n'a pas eu la chance de rater ses études - Investir & Business\nComment devenir libre, vivre à fond et réussir en dehors du système.\nOlivier Roland, éditions Alisio\n2016, 520 pages\n« Vous en avez assez du métro-boulot-dodo, ou de ces études interminables dans lesquelles vous apprenez surtout des choses qui ne vous serviront pas ? Brisez la routine et réussissez en dehors du système en suivant cette méthode étape par étape basée sur l’expérience de centaines d’entrepreneurs et appuyée par plus de 400 références scientifiques. Comprenez les limites du système éducatif, hackez votre éducation, devenez libre en créant une entreprise qui soit au service de votre vie, plutôt que votre vie au service de votre entreprise. »\nAvec son livre « Tout le monde n’a pas eu la chance de rater ses études », Olivier Roland livre une véritable Bible (n’ayons pas peur des mots) pour tous ceux qui souhaitent tenter l’aventure de la liberté financière et développer un business automatisé en ligne. S’il a raté ses études, l’auteur a en revanche superbement réussi sa carrière professionnelle et vous en donne pour votre argent. Et même beaucoup plus.\nOlivier Roland a fourni là un travail colossal pour compiler une montagne de données, offrant une quantité astronomique d’informations utiles et pratiques pour adopter la bonne stratégie et passer à l’action. Vraiment très impressionnant de retrouver autant dans un seul livre ! Là où de nombreux auteurs optent pour de gros caractères afin d’atteindre le nombre de pages minimum requis pour l’édition, l’entrepreneur à succès a pour sa part dû réduire leur taille pour éviter que son imprimeur ne devienne fou !\nLà où certains étalent également la confiture ou se répètent pour allonger le texte, ici aucun paragraphe n’est superflu, chacun apporte une plus-value. Ainsi, ce livre pourra vous accompagner tout au long de votre aventure, vous permettant de venir y piocher au fur et à mesure de vos avancées. Cet ouvrage pléthorique est divisé en deux parties. La première : Apprendre en s’amusant ou comment s’éduquer efficacement au XXI Sècle. La seconde : Créer son entreprise et devenir libre.\nLa première partie montre notamment les limites du système éducatif conventionnel, incompatible pour « les rebelles intelligents », le nom qu’il donne à tous ceux désireux de hacker le système pour devenir enfin libre. Elle vous apprendra à déconstruire vos certitudes et habitudes, pour mieux reconstruire ensuite. Pour vous doter des bonnes attitudes afin d’apprendre de manière beaucoup plus efficace et rapide, et ce dans tous les domaines.\nVoici un petit aperçu des thèmes abordés dans cette première partie : pourquoi vous oubliez ce que vous avez appris, augmentez de 6 points votre QI en 30 jours, apprendre à apprendre, apprendre facilement au moins une langue étrangère, apprendre toute votre vie, comment les conseillers financiers profitent de votre manque d’éducation financière, l’école tue la créativité, techniques pour augmenter votre intelligence et votre motivation, comment apprendre plus facilement tout ce que vous voulez, le principe 80/20, la meilleure formation au monde…\nLa seconde partie est quasiment un second livre, qui pourrait être éditée séparément. Elle vous expliquera pourquoi vous devez devenir entrepreneur pour devenir libre. Et surtout, comment faire pour créer, développer votre entreprise et atteindre le succès tant espéré. De la théorie, de la pratique, des exemples, des témoignages, des conseils, des tuyaux pour vous faciliter la vie, des bons plans, des bonnes adresses… Tout y passe, depuis l’envie de créer une entreprise jusqu’à l’amélioration de votre affaire une fois quand celle-ci aura déjà décollé.\nParmi les thèmes abordés, citons pêle-mêle : les raisons pour lesquelles être entrepreneur vous apportera beaucoup plus qu’être employé, comment vaincre sa peur d’entreprendre, avoir une entreprise qui bosse pour vous, comment trouver rapidement l’idée de votre entreprise, comment savoir si votre idée fonctionnera, comment automatiser un business, comment créer une entreprise qui dure, comment vendre efficacement, les piliers pour vendre sur le Web, comment démultiplier votre efficacité, comment avoir deux fois plus de succès tous les six mois, comment avoir toujours un coup d’avance…\nUn livre exceptionnel, une mine inépuisable d’informations pour changer votre matrice éducative et pour tout apprenti businessman désireux de bien lancer son activité. Indispensable si vous visez la liberté financière ou si vous souhaitez lancer votre entreprise. Investir & Business recommande « Tout le monde n’a pas eu la chance de rater ses études » de Pierre Roland sans aucune hésitation.\nRobert Hagstrom donne la juste mesure de la philosophie d’investissement de Warren Buffet, et révèle comment vous pouvez intégrer son approche de l’investissement dans vos propres démarches. Notre avis sur le livre.\nArticle suivant Le principe 80/20


Le baluche de Mr Larsène - Les 3T-Scène conventionnée de Châtellerault\nLe baluche de Mr Larsène/\nvendredi 15 septembre 2017 20h\nDurée : 1h15 + 40 min + buffet + Le baluche de Mr Larsène\nPrésentation de saison suivie du\nBaluche de Mr Larsène et ses complices\nEt après Outoungou et le buffet réunionnais, venez danser avec nous dans une soirée surprise pour fêter dignement la scène conventionnée jusqu’au bout de la nuit !\nDanseur ou pas, de 7 à 97 ans, on est tout de suite emporté par l’atmosphère chaleureuse et insolite de ce bal. Du haut d’un perchoir choisi pour l’occasion (balcon, fenêtre, arbre, véhicule, échafaudage), le DJ, Mr Larsene, intrigue le chaland. Attiré par les guirlandes de lumières, de cravates bariolées et soutiens-gorge multicolores, le public approche, s'attable, commande un verre et les premiers danseurs ne tardent pas à s’inviter sur la piste. Mr Larsene leur distille avec talent, un cocktail musical de 1er choix, inspiré des styles de danse les plus marquants des années 1930 à 1970 : chacha, valse, java, tango, madison, swing, sirtaki, polka, traditionnels juif, roumain, occitan, mambo, calypso, twist, rock, boogaloo, soul music.\n> Cie 1 Rien Extra Ordinaire


Voitures, montres et parfums: l’étonnante vente aux enchères de Bercy\nPublié le 13.11.2019 à 13h45 • Mis à jour le 13.11.2019 à 13h46\nVous voulez acheter une Renault Clio ou un lingot d’argent ? Alors, il vous faut aller à la vente aux enchères organisée par le ministère de l’Economie et des Finances, dans le siège du ministère à Paris.\nLe bâtiment qui abrite le ministère de l'Economie fête ses 30 ans. Crédit: Istock\nL’imposant bâtiment qui abrite le ministère de l’Economie et des Finances, voulu par le président François Mitterrand pour libérer de la place dans le palais du Louvre et agrandir le musée, fête ses 30 ans. Et pour célébrer cet anniversaire, Bercy veut marquer le coup avec une vente aux enchères, avec près de 400 lots. Elle aura lieu jeudi 14 novembre, les objets seront exposés le jour même de 10 heures à 16 heures.\nDes pièces de maroquinerie, des bijoux, des objets d’art, des voitures, des appareils électroniques, des instruments de vélos, des parfums… Le catalogue de la vente, consultable en ligne, regorge d’objets hétéroclites. Comme l’indique le communiqué du ministère, ces objets ont plusieurs provenances différentes : il s’agit de bien réformés des administrations, ou des biens confisqués par la justice. Il peut aussi s’agir de voitures abandonnées en fourrières, des objets trouvés ou bien d’objets saisis par les douanes. Au total, la valeur estimée de ces objets atteint 260 000 euros.\nA LIRE >>> Permis de conduire, vapotage: ces 18 petites taxes que Bercy va supprimer en 2020\n50 millions d’euros en 2018\nSelon le journal Les Echos, cette vente est aussi l’occasion pour Bercy de mettre en avant la Direction nation d’intervention domaniale (DNID) qui est chargée d’évaluer les biens immobiliers des collectivités et de gérer les successions vacantes (quand il n’y a pas d’héritier connu, les biens sont remis à l’Etat) et tous les biens dont l’Etat se retrouve propriétaire… ce qui peut être des armes ou de la drogue, récupérées lors de saisies. Toutefois ces produits ne sont, bien sûr, pas mis en vente mais détruits.\nLes recettes de la vente seront affectées aux différents ministères d’où proviennent les objets. Quant au reste, il sera affecté au budget général de l’Etat. Les invendables, eux, seront donnés aux associations. En 2018, l’Etat a ainsi vendu 59 000 objets pour 50 millions d’euros.\nVentes aux enchères vie pratique


Les bioénergies choyées à Cadarache - TPBM\nAccueilBTPLes bioénergies choyées à Cadarache\nL.-N.S - Les différents partenaires du projet sont venus poser la première pierre du BIAM le 20 avril dernier en plein coeur de la cité des énergie.\nBTPBouches-du-Rhône Publié le 24 avril 2018 à 09h10 , Hélène Saveuse\nA en croire les chercheurs de l'Institut de biosciences et biotechnologies d'Aix-Marseille, les bioénergies sont l'avenir de l'homme. Les carburants fossiles sont trop polluants, l'hydraulique au même titre que le solaire est insuffisant, le nucléaire - désavantageux - cristallise les oppositions populaires et le stockage de l'électricité est impossible. Ne resterait alors que les micro-algues ou l'hydrogène vert. Vincent Berger, directeur de la recherche fondamentale du Commissariat à l'énergie atomique et aux énergies alternatives (CEA), en est convaincu : « La chimie du vivant est la chimie du 21e siècle. »\nEt le CEA compte bien s'emparer davantage de ces questions. Il vient de lancer, au sein de la Cité des énergies de Cadarache, l'édification du bâtiment de l'Institut de biosciences et biotechnologies d'Aix-Marseille (BIAM), soit 7 500 m2 dédiés à la recherche fondamentale et au développement technologique dans le domaine de la biologie pour les énergies.\n« Ce centre d'excellence sur les énergies bas carbone regroupera, sur un seul site, la totalité des équipes de recherche en biologie pour les énergies et l'environnement. Doté des derniers équipements, le BIAM aura pour vocation à favoriser l'attraction de nouvelles équipes de recherche et de nouveaux partenariats industriels, ainsi que la création de start-up », détaille Christian Bonnet, directeur du centre de Cadarache.\nL'objectif est bien de développer des solutions énergétiques industrialisables ainsi que les sources potentielles du mix énergétique du futur. Ce centre d'excellence devrait, à terme, accueillir 170 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec une ouverture à des équipes internationales.\nLe BIAM, un ouvrage 100% CEA\nConstruit sous la maîtrise d'œuvre interne de Cadarache, le futur BIAM devrait être économe en énergie. Construit selon la norme thermique RT 2012 – 30%*, il sera divisé en deux unités : la première dédiée à la recherche fondamentale et l'autre à la recherche et développement. Le coût total de l'opération est de 16,7 millions d'euros, avec le soutien financier de l'État, la Région Provence-Alpes-Côte d'Azur, du conseil départemental des Bouches-du-Rhône, la métropole Aix-Marseille-Provence (Contrat de plan État-région 2015-2020) et de l'Europe. Sauf retard de livraison du chantier, le nouveau bâtiment de la Cité des énergie devrait être mis en service d'ici l'été 2020.\n* La performance énergétique du bâtiment sera de 30% inférieure à la RT 2012.\nLa Cité des énergies, nouvelle aventure scientifique pour le CEA\nHistoriquement créé pour développer, dès 1959, des réacteurs à fission puis en 1986, la technologie de la fusion nucléaire, le Commissariat à l'énergie atomique (CEA) s'engage depuis une dizaine d'années dans une véritable révolution. En 2010, déjà les considérations évoluent. Le CEA devient « Commissariat à l'énergie atomique et énergies alternatives ». Et c'est depuis 2013, avec la construction du premier bâtiment de la Cité des énergies que les « alternatives » trouvent leur place au CEA. Là-bas, on y travaille sur l'hydrogène et sur les carburants de synthèse qui pourraient constituer des vecteurs énergétiques de substitution au pétrole dans les prochaines décennies, sur un bâtiment bioclimatique bois-béton, sur l'énergie biomasse, sur toutes les énergies alternatives pour demain.


Comment se faire plaisir avec une montre de luxe sans payer le prix qui va avec | So Busy Girls\nComment se faire plaisir avec une montre de luxe sans payer le prix qui va avec\n03 janvier 2018 - 17 : 17\nMême quand on est très économe et qu’on veut mettre un maximum de côté pour un projet futur, quel qu’il soit, il est important de se faire plaisir de temps en temps. S’offrir un petit (ou un gros) cadeau est en effet une bonne façon de profiter et de distiller une petite dose de bonheur à chaque jour qui passe.\nCette notion de cadeau est en revanche totalement subjective et personnelle. Certains s’offrent toutes les dernières nouveautés high tech dernier cri, d’autres préfèrent se payer un beau voyage au soleil à l’autre bout du monde, quand d’autres encore préfèrent choisir un bijou d’exception qu’ils pourront garder pendant des années.\nUne montre de luxe, un bijou intemporel\nLe célèbre publicitaire Jacques Séguéla avait affirmé en 2009 que tout le monde avait une montre rolex. Parce que pour lui, « Si à 50 ans, on n’a pas une Rolex, on a quand même raté sa vie ! ». Bien sûr, là aussi, c’est un point de vue très personnel, et je pense que tout le monde sera d’accord pour dire que ce n’est pas un critère pour savoir qui a réussi ou raté sa vie.\nEn revanche, pour ceux qui apprécient particulièrement les montres Rolex, qui rêvent d’en posséder une depuis toujours et qui ont envie de s’offrir un modèle mythique comme par exemple la montre rolex date, bonne nouvelle ! Aujourd’hui, s’offrir une montre de luxe n’est plus un plaisir réservé uniquement aux milliardaires.\nAcheter une montre de luxe d’occasion\nEn effet, il existe une autre façon de profiter d’une montre de luxe sans devoir payer plusieurs dizaines de milliers d’euros, et ça consiste tout simplement à acheter une montre d’occasion.\nLuxe et occasion ne sont bien évidemment pas incompatibles, au contraire ! Crésus, le leader du marché des montres de luxe d’occasion en France l’a bien prouvé puisqu’en 23 ans, l’enseigne a déjà vendu plus de 30 000 montres de luxe en boutique et en ligne.\nCe succès s’explique très simplement : acheter une montre d’occasion est le moyen idéal de s’offrir un produit de luxe et d’exception entre 20 à 50% moins cher que le prix du neuf, qui est parfois totalement inaccessible. On profite ainsi d’une montre authentifiée et expertisée par un atelier horloger agréé et on se surprend à s’offrir un petit bijou d’horlogerie dont on rêvait depuis des années !\nPensez-y pour votre prochain cadeau ou pour déposer un paquet luxueux au pied du sapin : s’offrir une montre de luxe, c’est possible, et sans forcément payer le prix du neuf !


Location vacances Languedoc-Roussillon - villegiatour.fr | page 14\nPage 1 ... 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 ... 38\nMaison duplex de vacances - Languedoc-Roussillon - PIERRERUE\nLocation de vacances en Languedoc-Roussillon - FLH271\n2 chambres • 86 m2 • 4 personnes\nMaison de vacances de vacances - Languedoc-Roussillon - BEZIERS\nLocation de vacances en Languedoc-Roussillon - FLH252\nVenez vite profiter de l'ambiance festive et animée de Béziers grâce à cette belle maison de vacances qui peut confortablement accueillir 6 personnes. Vous apprécierez son intérieur chaleureux et spacieux ainsi que son joli jardin et sa terrasse qui... Lire la suite\nMaison duplex de vacances - Languedoc-Roussillon - FINESTRET\nLocation de vacances en Languedoc-Roussillon - FLP078\n3 chambres • 150 m2 • 5 personnes\nCharmante maison de vacances située au sein d'un joli village à flanc de colline noyé dans un écrin de verdure au pied du pic Canigou. Cette maison accueillante, avec son salon à l'anglaise et ses chambres avec vue sur les montagnes, saura vous séduire... Lire la suite\nMaison de vacances de vacances - Languedoc-Roussillon - VILLETELLE\nLocation de vacances en Languedoc-Roussillon - FLH208\n3 chambres • 75 m2 • 8 personnes\nA 25 km de la mer et des grandes plages de sable fin du littoral Languedocien, cette maison vous accueille à Villetelle sur un grand parc arboré et verdoyant. L'intérieur est contemporain, lumineux et très confortable, avec une décoration... Lire la suite\nMaison de ville de vacances - Languedoc-Roussillon - AIGUES MORTES\nLocation de vacances en Languedoc-Roussillon - FLG203\nCharmante maison de vacances avec terrasse située dans le quartier de la marina à Aigues Mortes, idéale pour passer un séjour ensoleillé dans le Gard. Vous profiterez d’un intérieur agréable et accueillant, d’un jardin et d’un barbecue. Une... Lire la suite\nAppartement de vacances - Languedoc-Roussillon - CANAULES-ET-ARGENTIéR.\nLocation de vacances en Languedoc-Roussillon - FLG385\n2 chambres • 83 m2 • 6 personnes\nCharmant appartement en rez-de-chaussée d'un mas en pierre, avec terrasse privée, jardin et piscine commune (avec FLG386). Découvrez Anduze, Uzès, Nîmes ou encore Montpellier.\nMaison de ville de vacances - Languedoc-Roussillon - BOUQUET\nLocation de vacances en Languedoc-Roussillon - FLG335\nEntre Uzès et Alès, au pied des Cévennes et non loin de l'Ardèche se trouve le paisible hameau de Suzon et c'est dans ce cadre tranquille que vous attend cette charmante location de vacances. Véritable havre de paix, la maison vous offre un jardin très... Lire la suite\nMaison de vacances de vacances - Languedoc-Roussillon - VINASSAN\nLocation de vacances en Languedoc-Roussillon - FLA047\n3 chambres • 105 m2 • 6 personnes\nDans un village paisible près de Narbonne et des plages de Méditerranée, maison de vacances bien équipée idéale pour visiter la région. Découvrez Béziers, Perpignan et les belles plages de sable fin.\nMaison de ville de vacances - Languedoc-Roussillon - BEDARIEUX\nLocation de vacances en Languedoc-Roussillon - FLH192\n3 chambres • 300 m2 • 6 personnes\nVotre location de vacances à Bédarieux dans cette authentique maison de village entièrement rénovée vous attend pour un séjour réussi et agréable dans une belle région. Idéalement située au cæur de l'arrière pays heraultais, de nombreuses... Lire la suite\nMaison de vacances de vacances - Languedoc-Roussillon - GRUISSAN\nLocation de vacances en Languedoc-Roussillon - FLA176\n4 chambres • 35 m2 • 6 personnes\nAgréable chalet typique de Gruissan Plage, avec une belle terrasse et des pièces à vivre chaleureuse. Profitez des belles plages, mais aussi des animations estivales ou partez découvrir Narbonne.


Publié le 27/03/2018 à 17:39 , Mis à jour le 27/03/2018 à 18:05\nLa 1ère étape de l'édition 2018 du trophée "En route pour 2018" a eu lieu au golf club de La Grande Bastide le 18 mars et a réuni 84 joueurs.\nC'est sur le magnifique parcours du Golf de La Grande Bastide que s'est déroulée la 1ère étape de l'édition 2018 du trophée « En route pour 2018 » organisé par Open Golf Club. Les joueurs ont pu apprécier la qualité du terrain et des greens très bien préparés par les équipes de Richard Meyrieux. Trois concours de précision ainsi qu'un concours de drive Dames et un concours de drive Messieurs ont agrémenté cette compétition, le tout sous une fine pluie à partir de midi.\nChaque étape de ce tournoi est aussi une épreuve de qualification pour une place en finale organisée avec Christian Cévaër les 3 et 4 novembre au Golf National sur le parcours de l'Albatros, le parcours où se déroulera la Ryder Cup.\nL'équipe de Steve et Peter Rol remporte le 1er prix brut avec 39 points et l'équipe de Alexandre Lion et Jérôme Amsalhem remporte le 1er prix net avec le très bon score de 47 points. L'équipe qualifiée pour la finale, au cumul des scores brut et net, est celle de Steve et Peter Rol (79 points).\nLa remise des prix a eu lieu dans le club house, animée par Guillaume Verney-Carron, directeur du golf, et Florent Honoré, responsable de l'événementiel. Une nombreuse assistance était présente pour connaitre les résultats et espérer gagner l'invitation pour une personne à la Ryder Cup et les nombreux prix offerts par Open Golf Club et ses partenaires.\nTrou n°5 Decayeux : René Figuccio (1.90m)\nTrou n°13 Henriot : Bernard Alberini (2.95m)\nTrou n°16 Glenfiddich : Dominique Mouy (0.55m)\n1 an d'abonnement à la version numérique du Figaro : Wilfrid Jacquemin\nLa place pour la Ryder Cup : René Figuccio\n6 mois d'abonnement à Golf Magazine :Julien Magnin Feysot et Denis Comminge


Chez Spoons - Destination Brabant wallon\nHébergement | Terroir\nIl était une fois (toutes les jolies histoires commencent comme ça 🙂 )… la Maison d’hôtes « Chez Spoons ».\nPour l’opération “une nuit payée = une nuit offerte en Brabant wallon”, j’ai eu le plaisir de rencontrer Emma, la propriétaire de la maison d’hôtes Chez Spoons à Grez-Doiceau. Accueillante, pétillante et très bavarde (comme moi), cette jeune maman dynamique m’a fait découvrir son histoire ou plutôt son rêve devenu réalité !\nIl y a quelques années, lassés de la vie trépidante à Bruxelles, Emma (l’Ecossaise) et Cédric (le Belge) ont acheté une ancienne fermette dans la campagne de Bossut-Gottechain (Grez-Doiceau). Après de très gros travaux, la maison, totalement relookée, a enfin pu accueillir ses nouveaux propriétaires, mais pas seulement… En plus de la maison familiale, deux chambres d’hôtes très confortables ont été installées dans la grange réaménagée. Elles offrent une vue relaxante sur les champs environnants. La maison d’hôtes « Chez Spoons » était née !\n« Chez » symbolise le : « se sentir comme à la maison », dans un cocon douillet. « Spoons », littéralement cuillères, représente les échanges ! Bel objectif autour du partage pour cette maison d’hôtes 4 épis qui nous réserve bien des surprises.\nNichée au centre du village, la maison d’hôtes se situe dans un cadre rural idéal pour se ressourcer. Des balades à pied ou à vélo vous permettront de découvrir ce joli petit village brabançon propice à la détente. A deux pas de la maison, se dresse fièrement une magnifique église classée et la Maison « Bénédictine ». Cette bâtisse abrite encore à ce jour, plusieurs sœurs de l’ordre des Bénédictines. Le bâtiment, qui date de 1782, est de style Louis XVI. Il est l’ancienne cure de Bossut. Sa très belle façade est en briques encadrées de trumeaux en pierre de Gobertange. Au détour d’une balade, vous rencontrerez peut-être les locataires du lieu, il n’est pas rare qu’elles profitent elles-aussi des beaux paysages de Bossut.\nDépaysement garanti oui, mais à seulement 20 minutes de Louvain-La-Neuve pour une visite au Musée L, au Musée Hergé ou encore pour une partie de bowling ou un ciné, et de Wavre pour une séance de shopping ou un parcours dans les arbres à l’Aventure Parc.\nLe parcours d’Emma\nChez Spoons Emma\nChez Spoons cake\nOuvrir un atelier culinaire et s’adonner à une de ses passions, faire de trèèès jolis gâteaux, ça fait longtemps qu’elle en rêvait ! Vous savez, en 2012, cette enseignante de formation a participé à Top Chef UK où elle a remporté la 7ème place sur 20 000 participants. Pas mal, non ? Arrivée en Belgique, l’épicurienne a repris des études d’hôtellerie pour encore mieux vivre sa passion et surtout la faire partager.\nQue dire de plus, si ce n’est que la maîtresse de maison réalise de nombreuses recettes maison pour régaler ses hôtes. Elle confectionne également de fantastiques gâteaux colorés pour tous les évènements de la vie ! Aujourd’hui, l’atelier culinaire est presque terminé et Emma trépigne d’impatience de pouvoir bientôt accueillir les participants, petits et grands, aux cours de cuisine et de pâtisserie qu’elle prodiguera dans son atelier flambant neuf ! Le projet final prend forme, le potager aussi. Ne dit-on pas petit à petit l’oiseau fait son nid ?\nJ’ai envie de terminer en souhaitant à la sympathique Emma le meilleur pour la suite et beaucoup de succès pour ce joli projet.\nAvenue Fernand Labby, 9 à 1390 Grez-Doiceau\nEntre 75€ et 90€ la nuit


Comment renverser instantanément un employé qui affiche une mauvaise attitude et un manque de motivation 2019\nComment renverser instantanément un employé qui affiche une mauvaise attitude et un manque de motivation\nRésolution des conflitsEngagement des employésDirectionLa gestion\nJe suis sûr que nous nous sommes tous retrouvés dans la situation où un de nos collègues ou employés a perdu son enthousiasme pour son travail et vient simplement pour terminer son travail de façon robotique, ou pire, désobéir délibérément aux règles pour tenter de provoquer une réaction, montrant une attitude négative ou inutile.\nUne personne affichant un tel comportement peut être toxique et est susceptible d'influencer la mentalité des employés travailleurs et engagés. Si vous avez une équipe de personnes sous votre commandement, vous serez inévitablement confronté à une situation comme celle-ci.\nNous avons tendance à attribuer toutes sortes de pensées négatives à des personnes qui se comportent différemment par rapport à la manière de s'y attendre, et nous le faisons souvent sans aucune preuve réelle. Cela est fatal, car nous commençons alors à juger cette personne en fonction de nos hypothèses, qui, comme il est établi, ont tendance à être négatives.\nEt si vous pouviez résoudre ce problème? Bien, vous pouvez. Et c'est beaucoup plus facile que vous ne le pensez.\nL’étape la plus importante est de le confronter immédiatement, avec une approche pondérée et informée. En «coup de poing dans l’œuf», vous empêchez la situation de s’aggraver et de propager l’esprit aux autres.\nQuelles seraient vos pensées initiales pour traiter avec une telle personne? Leur donner un avertissement? Envoyez-leur un e-mail passif-agressif expliquant que vous n'êtes pas satisfait de leurs performances? Ou même mieux (non), les réprimander devant des collègues ou des clients quand ils font quelque chose que vous jugez incorrect?\nJe peux vous garantir à peu près à 100% que rien de ce qui précède n’aura d’effet positif sur la mentalité de votre employé, bien au contraire, cela ne fera qu’aggraver les choses. Bien sûr, un avertissement, un courrier électronique en colère ou une réprimande peut améliorer temporairement le rendement de l'employé, mais par peur plus que tout. La peur des punitions n’est pas un facteur de motivation sain dans une organisation et ne constitue jamais une solution à long terme pour améliorer l’opinion d’un individu sur son lieu de travail. Vous devez résoudre le problème sous-jacent à l'origine de l'attitude négative de la personne.\nLa racine de la plupart des problèmes est un manque de motivation et d’engagement. Venir à vos employés avec rien que des négatifs ne fera que les éloigner de vous et de vos objectifs. Au lieu de cela, vous devez les aligner de manière positive avec la société et sa vision. Cela devrait aider les employés à travailler de manière proactive, plutôt que de simplement lever les pieds par peur du bâton.\nVous devez réserver du temps à cette personne et l'amener à une réunion. Mais cela ne suffit pas, c’est la façon dont vous allez attaquer cette réunion qui compte.\nSortez du lieu de travail si possible, les cafés sont idéaux. Ils ont un environnement plus détendu qu'une salle de réunion et sont considérés comme un territoire commun. Ces facteurs externes inciteront les employés à baisser la garde et à exprimer leurs sentiments face à la situation.\nLa chose la plus importante à retenir est de ne rien reprocher à l'individu. Dès que vous commencez à blâmer, vous créez une réponse défensive et une animosité. Si vous êtes le superviseur ou le responsable direct de cette personne, vous devez vous en prendre à vous-même, car vous en aurez toujours besoin si l'un des membres de votre équipe ne se comporte pas. C'est un état d'esprit important à adopter avant d'entrer dans la réunion, car il vous sera plus facile d'éviter de blâmer.\nEncore une fois, blâmer est un renforcement négatif et ne fera que pousser l'employé plus loin de vous. Concentrez-vous sur les aspects positifs et essayez de réinspirer la personne.\n«J'ai remarqué que tu sembles ne plus être aussi motivé qu'avant, qu'est-ce qui a changé pour toi? Et puis-je faire quelque chose pour le changer?\nSi la personne admet ne pas être motivée ou travailler à fond, essayez avec:\n"Je suis désolé de ne pas avoir été capable de vous maintenir pleinement motivé et engagé, que puis-je faire différemment pour vous ramener à un niveau de motivation antérieur?"\nou peut-être même commencer la conversation avec:\n«Il semble que votre travail ait considérablement ralenti et que vous fassiez plusieurs fois XXXXX malgré que je vous le demande, alors je sens que je dois faire quelque chose de mal dans mon approche envers vous. Pouvez-vous me dire pourquoi vous faites souvent XXXXX alors que ce n'est pas ce que nous voulons, et si je peux faire quelque chose pour rendre cela plus intéressant pour vous de faire XXXXX?\nOu similaire, mais vous avez l'idée. Blâmez l’autre, n’accusez pas l’autre, posez des questions au lieu de le dire et, surtout, offrez votre aide pour résoudre les problèmes au lieu d’exiger une solution de la part de l’autre partie. Vous pouvez essayer de penser à un nouveau projet dans lequel vous pouvez les impliquer ou expliquer certains rouages de la société qu’ils ne connaissaient peut-être pas, pour essayer de susciter leur intérêt et leur engagement.\nJamais, jamais, ne jamais utiliser «jamais». Ou "toujours". Les termes définitifs semblent extrêmement accusateurs quand ils sont présentés aux côtés d'un négatif (de nouveau blâmant) et sont rarement vrais. Je peux avec un très haut degré de certitude prétendre que la phrase accusatrice «Pourquoi venez-vous toujours en retard?» Est inexacte factuellement la plupart du temps, cela a été dit. Si vous voulez avoir une conversation constructive et productive, vous devez vous en tenir aux faits.\nEssayez toujours d'utiliser des observations raisonnables, plutôt que des faits. Il y a 2 raisons à cela:\nVous pourriez ne pas être d'accord sur la gravité de quelque chose, alors il se peut qu'un problème que vous considérez être arrivé «souvent», et ils le considèrent comme étant arrivé «parfois». Si vous le présentez comme «souvent», l’autre personne deviendra défensive, et tout à coup, vous commencerez sur une mauvaise note et discuterez de la fréquence d’un événement, au lieu de la cause et de la solution possible du problème.\nUne observation personnelle a un son beaucoup plus doux et il est donc plus facile de suivre une conversation productive.\nUn exemple d'observation personnelle serait:\n"Pour moi, il semble que vous n'ayez pas fait XXXXX autant que vous le faites auparavant"\n"Vous ne faites pas XXX autant que vous le faisiez auparavant"\nLe même message, deux méthodes de livraison complètement différentes.\nChaque personne est différente, de même que leurs approches de scénarios différents. Bien que les mesures envisageables que j’ai mentionnées puissent aller à l’encontre de votre tactique actuelle, elles sont garanties. Le cerveau humain réagit bien à une approche humaniste. En mobilisant vos employés et en les motivant à bien travailler, vous en récolterez les fruits. L'engagement est la priorité numéro un lorsque vous envisagez votre approche vis-à-vis des employés, car il s'agit de l'élément éprouvé et numéro 1 qui maintiendra les employés à la fois motivés et fidèles. Ces deux facteurs réduisent à leur tour le taux de rotation du personnel, augmentent la productivité et peuvent également améliorer la créativité au sein de l'entreprise.\nAvez-vous quelque chose à dire? Vous pouvez me laisser un message sur ma page Facebook ici.\nSi vous aimez ce que vous lisez de moi, n’oubliez pas d’applaudir (50 fois!) Et suivez-moi ici sur Medium\nSi vous voulez rester au courant de tout ce sur quoi j'écris, inscrivez-vous ici pour ma liste de diffusion privée.\nPublié à l’origine à Bettertoday.club le 3 février 2018.\ncomment regarder du porno sous la douchecomment trouver le diamètre focal d'une parabolecomment monter un cochon dans minecraftcomment exciter un chevalcomment faire amalacomment plier les conduitscomment jouer aux barres noires csgocomment nettoyer le macramé\nComment créer un jeton personnalisé sur Stellar.Comment arrêter de penser au travail à la maisonComment construire un système de routage basique côté serveur en PHP.Comment trouver de l'inspiration dans tout et devenir un meilleur écrivain grâce à l'observationComment vendre vos photos en ligneComment mesurer vos efforts de génération de leadsComment atteindre le bonheur avec le flux, selon la psychologieComment utiliser Whatsapp Business pour une meilleure prestation de service à la clientèle


Hausse de la taxe scolaire de 14 % en Beauce\nHausse de la taxe scolaire de 14 % en Beauce\nLes contribuables subiront les contrecoups des compressions imposées à la Commission scolaire de Beauce-Etchemin. La hausse de la taxe scolaire atteindra 14 % pour la prochaine année pour les contribuables.\nCette décision a été prise par la direction de la Commission scolaire en début de semaine afin de faire face aux compressions imposées par le gouvernement du Québec. Depuis trois ans, les commissions scolaires font face à une réduction de leurs budgets en plus de subir les effets de l'abandon graduel du programme de péréquation. Ce retrait financier du gouvernement représente pour la Commission scolaire de la Beauce-Etchemin un manque à gagner d'un peu plus de 4 millions de dollars.\nDevant cette situation, le président de la commission scolaire, Charles-Henri Lecours, précise que les commissaires ont décidé de préserver les services aux étudiants. « On est à faire le job de Madame Marois alors le gouvernement nous refile l'odieux de taxer nos contribuables. Chez nous, on a choisi les élèves parce que c'est eux qui sont les plus importants », a-t-il dit.\nD'autres secteurs au sein de la commission scolaire seront touchés cependant; huit postes seront abolis et un employé sur deux sera remplacé au cours des prochains mois.\nLa Commission scolaire de la Côte-du-Sud a déjà pris une décision similaire en transférant aux contribuables la baisse de revenus liée à l'abandon du programme de péréquation.\nLes contribuables de la Commission scolaire de la Beauce-Etchemin subiront une hausse de taxe qui atteindra 14 % pour la prochaine année scolaire. Cette décision a été prise par les dirigeants cette semaine afin de faire face à la diminution des budgets.\nDepuis trois ans, le Gouvernement du Québec réduit les budgets des commissions scolaires en plus d'abandonner graduellement le programme de péréquation. Ce retrait financier du gouvernement représente pour la Commission scolaire de la Beauce-Etchemin un manque à gagner d'un peu plus de 4 millions de dollars. Les contribuables devront assumer une partie du montant lié à ce programme.\nMalgré cette situation les commissaires ont décidé de préserver, les services aux étudiants affirme le président de la commission scolaire Charles-Henri Lecours « On est à faire le job de Madame Marois, alors le gouvernement nous refile l'odieux de taxer nos contribuables alors nous chez-nous on a choisi les élèves c'est eux qui sont les plus importants », a-t-il dit en ajoutant que le taux de persévérance scolaire atteint 86 pour cent.D'autres secteurs échopperont cependant, 8 postes seront abolis et un employé sur deux sera remplacé au cours des prochains mois.\nPar ailleurs, la Commission scolaire de la Côte-du-Sud a déjà pris une décision similaire.Elle a décidé de transférer entièrement aux contribuables la baisse de revenus liée à l'abandon du programme de péréquation.


Soins préhospitaliers: découvrir les bienfaits de la réalité virtuelle - ACTUALITÉS - Estrie - Estrieplus.com - Le journal Internet\nSoins préhospitaliers: découvrir les bienfaits de la réalité virtuelle\nCertains chercheurs, dont Ivan L. Simoneau du Cégep de Sherbrooke, croient fortement que la réalité virtuelle a un impact positif sur l’apprentissage (crédit photo: Cégep de Sherbrooke).\nPlusieurs observations terrain illustrent que certaines compétences en milieu préhospitalier seraient amoindries chez les étudiants par le manque de situation d'apprentissage concrète. Certains chercheurs, dont Ivan L. Simoneau du Cégep de Sherbrooke, croient fortement que la réalité virtuelle a un impact positif sur l'apprentissage.\nLa simulation par la réalité virtuelle totalement immersive (SRVTI) représente-t-elle une solution pédagogique probante pour mieux développer et mobiliser certaines compétences en soins préhospitaliers d'urgence? C'est la question que tenteront de démystifier trois chercheurs : Yvan L. Simoneau (Soins infirmiers, Cégep de Sherbrooke), Bruno Pilote (Soins infirmiers, Cégep de Sainte-Foy) et Sylvain Lemieux (Soins préhospitaliers d'urgence, Cégep de Sainte-Foy).\nC'est suite à une subvention de recherche reçue dans le cadre du Programme d'aide à la recherche sur l'enseignement et l'apprentissage (PAREA) que le chercheur du Cégep de Sherbrooke, Yvan L. Simoneau, se lance dans le projet avec ses collègues. « Durant les deux prochaines années, il se concentrera sur un projet de recherche portant sur la pertinence pédagogique de l'application de la réalité virtuelle dans le programme de formation initiale et continue en Soins préhospitaliers d'urgence. Le projet débutera dès l'automne 2017 », fait valoir Joëlle Bouchard, conseillère en communication au Cégep de Sherbrooke.\nTransformation majeure dans les services préhospitaliers\nLes services préhospitaliers d'urgence québécois ont subi une importante transformation dans les 20 dernières années. En effet, les intervenants font désormais face à des services de première ligne plus accentués et complexes.\n« Des observations terrain portent à croire que l'atteinte de certaines compétences, prescrites au programme ministériel, serait amoindrie en raison d'un manque d'exposition des étudiants à des situations d'apprentissage authentiques », précise Mme Bouchard.\n« À l'heure actuelle, les professeurs dispensent des enseignements en utilisant l'imagination des étudiants pour représenter le contenu de leur cours clinique, ajoute-t-elle. La simulation par la réalité virtuelle totalement immersive (SRVTI) pourrait s'avérer un moyen technopédagogique efficace pour permettre à une personne de performer dans des univers plus amplement authentiques que par le recours à de simples descriptions de situations », conclut-elle.


RC Lens - Mercato : Faupala atterrit... aux Pays-Bas !\nPublié le 11 août 2016 à 18h45 par julien.perez\nEn contact avec plusieurs clubs de Ligue 2 (Auxerre, Tours FC) et de Ligue 1, l’ancien joueur du RC Lens David Faupala jouera la saison prochaine aux Pays-Bas.\nAprès plusieurs appels du pied en France, notamment à l’ASSE, David Faupala est enfin fixé pour son futur. L’Équipe annonce en effet que l’attaquant français (19 ans, sous contrat jusqu’en 2018), qui cherchait du temps de jeu, est prêté par Manchester City au NAC Breda (D2) pour une saison sans option d’achat.\nEDIT : information confirmée il y a quelques minutes par le site officiel de Breda.\nNAC Breda heeft zich per direct versterkt met David Faupala: https://t.co/8hOM8xZUJG#BienvenueDavid #NACpraat pic.twitter.com/9wbvk9HSfF\n— NAC Breda (@NACnl) 11 août 2016


Présentation – Maison du Patrimoine de Céret\nA l’ombre des platanes, non loin du Musée d’Art Moderne, la Maison du Patrimoine Françoise Claustre, service municipal, a pour mission la valorisation du Patrimoine et de l’Archéologie.\nD’importantes découvertes archéologiques sur le territoire du Vallespir ont amené au fil des ans la création d’un établissement qui fut d’abord nommé « Musée Archéologique de Céret ». Il ne pouvait trouver meilleur cadre pour s’installer que l’ancienne Tour de la Porte d’Espagne qui fut totalement réaménagée par la commune en 1995.\nIl deviendra, en 2007, la Maison du Patrimoine Françoise Claustre en hommage à celle qui, dès son retour de captivité au Tchad, vint travailler à Céret et donna à cette structure une renommée et un élan tout particulier. Une convention a été signée en 2009 entre la Mairie de Céret et le Service Régional de l’Archéologie pour la création d’un Dépôt archéologique communal, aménagé au 3e et 4e étage.\nLe bâtiment regroupe ainsi un espace muséal sur les deux premiers niveaux, un dépôt archéologique, sous la direction de la DRAC (Ministère de la Culture), associé à un centre de recherche pour l’étude des collections déposées.\nSa vocation patrimoniale est définie par des visites guidées et des expositions temporaires. L’animation pédagogique du musée est faite par le biais d’ateliers à destination des jeunes publics tout le long de l’année.


Le 8 juin, c'est le jour du Challenge Mobilité Auvergne-Rhône-Alpes - Médiaterre\nLe 8 juin, c'est le jour du Challenge Mobilité Auvergne-Rhône-Alpes\nLe Challenge Mobilité est une initiative de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, en partenariat avec l’ADEME, qui se déroule dans les 12 départements de la Région Auvergne-Rhône-Alpes. Depuis 2011 le Challenge propose chaque année aux établissements d’organiser, en interne et le temps d’une journée, un défi collectif sur le thème de la mobilité.\nPour les entreprises cet évènement « clé en main » permet d’impulser, de valoriser et de dynamiser leurs initiatives dans le domaine des déplacements (comme par exemple les plans de déplacement). C’est aussi un outil de mobilisation pour fédérer des salariés et le tissu économique local autour d’un événement commun, et un moyen ludique et convivial pour promouvoir les transports publics et toutes les solutions plus sûres, plus économiques et plus propres pour se déplacer.\nL'objectif du challenge est de promouvoir l'ensemble des solutions de mobilités autres que la voiture individuelle, pour accompagner aux changements des comportements.\nIl s’adresse à tous les établissements privés, publics, associatifs de la Région Auvergne-Rhône-Alpes quelle que soit leur taille.\nCe sont les établissements qui s’inscrivent et qui mobilisent leurs salariés pour que ceux-ci participent. Le jour du challenge, chaque établissement comptabilisera les salariés qui sont venus au travail autrement que seuls en voiture. même ceux qui ont déjà cette habitude.\nUn classement régional et local des établissements sera établi et les plus exemplaires seront récompensés lors d’une cérémonie.\n10/03/17 à 10h51 GMT\nLe 7 Juin 2018, devenez acteur du développement durable grâce au Challenge Mobilité Auvergne-Rhône-Alpes\n15/03/18 à 09h41 GMT\nUn bilan positif pour le Challenge mobilité en Auvergne-Rhône-Alpes.\n27/06/17 à 09h27 GMT\nLa Région Auvergne Rhône-Alpes exonère totalement la taxe carte grise des véhicules propres\n13/01/17 à 16h38 GMT\n6048 lectures depuis le 10/03/17 à 10h51 GMT\nPour en savoir plus (388 hits)


Le haut niveau, vu, revu et sans cesse corrigé par coach Eric | ESSM Le Portel Côte d'Opale\nLe haut niveau, vu, revu et sans cesse corrigé par coach Eric\n« On joue comme on s’entraîne »… C’est une expression qui revient en sport et il faut bien l’avouer, elle ne manque pas de pertinence. Il suffit de suivre les entraînements de l’ESSM pour en capter toute la subtilité. La véracité, aussi.\nUne seule séance au menu en ce jour des enfants car le Chaudron est indisponible l’après-midi. Une séance copieuse à négocier le plus sérieusement possible après l’épisode, compliqué mais sans dommages, de la qualification en Coupe de France à Rennes. Coach Eric, perfectionniste dans l’âme, dirige la séance en compagnie de Jacky (Périgois), son fidèle lieutenant et Mike (Happio). Le groupe bosse le pressing sur remise en touche adverse, avec prise à deux devant, puis le jeu classique attaque-défense.\nLe rôle des uns et des autres est clairement défini. Mais, forcément, dès que ça n’est pas au goût du boss, quand la psychologie et la compréhension prônées sont défaillantes, il y a explication de texte. Points sur les I. Barres sur les T, façon coach Eric. Pour les jeunes comme pour les moins jeunes, les cadres comme les moins cadres, les Français comme les US. Une dérive de ce début de saison agace plus spécialement le coach : les pertes de balles. Et on retrouve, de fait, les mêmes erreurs qui ont coûté très cher contre Dijon dans le money time ou celles qui ont fait cruellement désordre à Rennes dans l’entame. Le jeu s’arrête. Ca clashe « Les gars, on ne peut pas prétendre au haut niveau en perdant autant de balles grossières. Ce n’est pas possible. Il faut être plus intelligent. Dans l’intensité, ça va, mais ces passes, non, c’est inadmissible. Ca fait des points en moins et ça donne des munitions directes à l’adversaire. »\nA l’autre bout du terrain, Jacky bout. Séance terminée, il confie : « Il y a du boulot, c’est clair. On ne peut pas se permettre de perdre autant de balles faciles. On a des échéances très importantes qui arrivent contre des équipes de notre partie de classement. Il faut gommer tout cela au plus vite. Heureusement qu’on ne peut que s’améliorer… »\n12h30. Fin de séance. Débriefing rapide au centre. Coach Eric rappelle les uns et les autres à leur condition de joueur de haut niveau : « Dans l’intensité, c’est une bonne séance, mais il y a beaucoup trop de déchets, d’oublis sur le pressing. L’exigence est permanente. »\nSur le côté, grand sourire aux lèvres, Wesley Gordon fait des tours de terrain. Le poste 5 va beaucoup mieux. Idem à l’endroit de Michael Umeh, lui-aussi souriant et très heureux de dire qu’il va bien mieux aussi. Ses shoots primés manquent vraiment en de début de saison. Les deux reprendront bientôt l’entraînement collectif. Affaire (s) à suivre…\nLes résultats des tests PCR sont revenus ce mardi pour le déplacement à Boulazac : tout le groupe –joueurs, staff, intendants- est négatif.


Keukenhof (Lisse) : 2019 Ce qu'il faut savoir pour votre visite - TripAdvisor\nHôtels 4 étoiles à Lisse\nTous les restaurants à Lisse\nRestaurants près de Keukenhof\nÀ faire près de Keukenhof\nTravel feed : Lisse\nLes avis sur Keukenhof, Lisse\n10 544 avis\nNº 1 sur 18 choses à voir/à faire à Lisse\nStationsweg 166A, 2161 AM Lisse, Pays-Bas\nBillet d'entrée directe aux jardins de Keukenhof\nÀ partir de 20,75 $US*\nTransport pour les jardins de Keukenhof et billet coupe-file au départ...\nToutes les photos (21 541)\n4,510 544 avis\nFaçons de découvrir Keukenhof\nBillet coupe-file du jardin de Keukenhof avec...\nTransport pour les jardins de Keukenhof et...\nBillet d'entrée au jardin Keukenhof avec...\nDe nouveaux avis sont actuellement disponibles pour Keukenhof\n2 018 résultats\nfrançais (2 018)\nanglais (5 727)\n41 – 50 avis sur 2 018\nÀ faire absolument si vous visitez la Hollande au mois d’avril-mai, ce parc est magnifique et plein de belle surprise\nLe temple de la tulipe\nVraiment aller au Pays-Bas en avril sans visiter ce parc, c'est comme aller au Louvre sans voir la Joconde. Un monde fou, mais le parc est grand donc préférez la seconde partie d'après-midi c'est mieux avec une lumière plus agréable et chaleureuse (pour les photographes)....Plus\nNous avions acheté au préalable sur internet le trajet en bus, ainsi que le billet d'entrée. Le trajet était très bien organisé, avec un changement à l'aéroport depuis Amsterdam. Comptez environ 1 heure en tout depuis le centre d'Amsterdam jusqu'au parc. Le parc est tout...Plus\nExtraordinaire et pourtant les champs de tulipes étaient coupés !! Les très nombreux parcs de fleurs, sous les arbres ou non, l’agencement de ces parcs, le mélange des couleurs et des variétés de fleurs, tout contribue à une vision féerique du lieu ! Nous y...Plus\nOn ne sait plus où donner de la tête...tellement c'est beau!\nNous avons passé 3 heures à parcourir les allées et encore nous n'avons pas tout vu. Le plus grand parc à fleurs du monde? Je l'ignore mais en tout cas lorsqu'on vient ici, on ne l'oublie jamais. Tout est organisé au niveau du parking comme...Plus\nce jardin est tout simplement splendide prevoyer au moins 3h de visite tout le circuit est accesible ( enfant, PMR, aucun souci) visite incontournable si possible, arrivee tot plein de table de pique nique dans le jardin snack possible super moment\nMerci melanie a\nUn endroit magnifique à voir absolument ! C'est un incontournable des Pays-Bas. De nombreuses variétés de fleurs sont présentées dans des espaces aménagés et dans bâtiments particuliers. La mise en scène des fleurs permet de faire des photos magnifiques. Points positifs : Parc ombragé en...Plus\n1 Merci DM68720\nC'est la deuxième fois que je visite Keukenhof. Même si je savais à quoi m'attendre j'ai été toujours aussi émerveillée devant la magie de cette exposition florale. Le génie des jardiniers et leur expérience est inégalable. Il vaut mieux aller tôt le matin car il...Plus\nMagnifique parc floral, véritable art coloré aux senteurs parfumées , 7 millions de bulbes disposés avec harmonie ! les 18 euros d'entrée et 6 euros de parking ne sont pas chers aux vues du travail éphémère réalisé . Comptez plusieurs heures de balade. A recommander.\nAmoureux des jardins, des arbres, des fleurs bref de la nature en général, la nous avons été servi, ce jardin est très propre et formidable bien agencé. Il est clair que lors de notre prochain passage en Hollande nous n'hesiterons pas à y retourner. Je...Plus\n1 Merci ddrtr\nVoir les 2 hôtels à proximitéVoir les 47 restaurants à proximitéVoir les 18 attractions à proximité\nVoir les 406 questions\nObtenez des réponses rapides du personnel et personnes ayant visité le Keukenhof.\nBonjour Nous envisageons d aller au parc demain 11 mai y a t il encore des fleurs? Les tulipes ne sont elles pas fanées ? Merci par avance\n10 mai 2018|\nRéponse de annemV9573EK | A publié un avis sur cet établissement |\nBonjour, nous y sommes allées mardi 10 mai et le parc est encore bien fleuri c’est magnifique allez-y sans hésiter\nBonjour, J'envisage de visiter le parc après-demain, soit mercredi 9 mai 2018, et j'aimerais savoir si les tulipes à l'extérieur sont encore en fleurs ou si elles commencent à se faner. Je sais qu'Il y a beaucoup de choses à voir à l'intérieur mais je ne voudrais pas me déplacer si les parterres extérieurs sont tous abîmés. Si vous avez visité le parc récemment , pouvez-vous me renseigner ? Merci d'avance\nRéponse de Joël D | A publié un avis sur cet établissement |\nBonjour, Nous étions au parc le 22 avril. Cela fait à peu près 2 semaines. Presque tous les massifs étaient en fleurs. Ils restaient quelques massifs en bouton. toutes les tulipes n'avaient pas encore fleuri. Comme le parc... Plus\nBonjour, Nous étions au parc le 22 avril. Cela fait à peu près 2 semaines. Presque tous les massifs étaient en fleurs. Ils restaient quelques massifs en bouton. toutes les tulipes n'avaient pas encore fleuri. Comme le parc ferme le 13/05, on peut penser que certains massifs seront fanés. Cdlt, Joël\nBonjour, je compte visiter ce parc ce week -end ou début semaine prochaine ; comme c'est proche de la fermeture du parc , j'ai peur que les tulipes soient fanées , à vote avis , est-il encore temps pour la visite ? Merci pour votre réponse\nRéponse de Kate G | A publié un avis sur cet établissement |\nBonjour les fleurs étaient vraiment très belles et bien soignées lorsque nous y sommes allés. Je pense que vous pourrez encore apprécier ce spectacle floral et coloré\n41 988 avis\n22 842 avis


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Effexor = perte de poids, anorexie ?, Forum de perte de poids effexor\nForum de perte de poids effexor\nJe me sens plus vigoureuse le jour. Bon courage dans votre lutte, Hélène.\nBonjour, Je ne demande pas un diagnostic car il est posé: C'est vrai que je suis pas grosse, cm pour 56kg, mais je ne mettrai pas tout sur le compte du médoc, dans mon cas beaucoup de femmes perdent du poids après leur grossesse et ne le retrouvent jamais. Salut, Moi je prends Effexor depuis plusieurs mois et je n'ai pas pris de poids il faut dire que j'ai toujours la nausée, ça aide.\nJe comprends que tu as tout le temps faim, mais que tu ne peux pas tout le temps manger. Bonjour Genie, j'ai lu ton message et d'ailleurs j'ai écrit hier concernant la prise de moi mon non était soleil mais j'ai dû le changer il était déjà pris. Moi je suis quelqu'un qui grossit très facilement, et pourtant je n'ai pas pris un gramme. Steam Mask Dream Long Partager.\nJe faisais pas gaffe, mal la tte Suis-je la seule dans ce cas, et moins je mangeais, mal la tte Suis-je la seule dans ce cas, c'est vraiment dla merde les hp en france, moins j'avais fin, moins j'avais fin, moins j'avais fin, alors je ne mangeais pas. Je faisais pas gaffe, trop l'ouest, j'tais trop dans mon trip, a me donnait des vertiges, nauses, moins j'avais Supplément de perte de poids comparable à oxyelite pro, moins j'avais fin, mal la tte Suis-je la seule dans ce cas, c'est vraiment dla merde les hp en france.\nLe fait est que j'ai t dans le mme ptrin que toi; je n'avais Forum de perte de poids effexor faim, mon pre disait que j'avais encore plus l'air d'un zombie qu'avant l'entre l'hp ides, Forum de perte de poids effexor, c'est vraiment dla merde les hp en france, j'tais trop dans mon trip. Ensuite les effets secondaires partent. Ensuite les effets secondaires partent.\nDiscussions du même auteur Borderline , je veux arrêter mon traitement.\nSteam Mask Dream Long Partager. Vais-je pouvoir retourner travailler???\nJe n'ai rien trouvé de concluant. Pour le moment, je ressens une grande fatigue. Lire vos messages m'a fait du bien. Vous choisissez certainement mal vos amis. Message cité 1 fois.\nD'après mon médecin, cet effet secondaire est plutôt rare mais pas impossible.\nMoi je prends Effexor depuis plusieurs mois et je n'ai pas pris de poids il faut dire que j'ai toujours la nausée, ça aide. Antidepresseurs et prise de poids.\nBref, il vous ai arriv la mme exprience, est-ce que parmis vous. L'apptit vient en mangeant Afficher plus Afficher moins Trs C'tait un antidpresseur ou l'autre.\nBref, est-ce que parmis vous, Forum de perte de poids effexor, il vous ai arriv la mme exprience. Sache que si tes nauses persistent au dela de 15 jours il faut rappeler ton medecin Je prends prsentement mg par jour et je pleure encore sur mon pass et ses preuves.\nC'est le week-end que je craque maintenant le plus souvent. Mon IMC est conséquemment en dessous des Je ne peux pas m'accepter à ce poids critique! Hier j'en ai fait une mais j'avais tenu une semaine.\nDfois j'prouve quelques crise d'angoisse mais j'essaie de les controler Le truc, "on" me trouve rayonnante, j'en prends depuis 5 mois.\nFais du sport et mange bien et tout va aller trs bien Forum de perte de poids effexor suis sr. Fais du sport et mange bien et tout va aller trs bien j'en suis sr.\nDfois j'prouve quelques crise d'angoisse mais j'essaie de les controler Le truc, j'en prends depuis 5 mois, j'en prends depuis 5 mois. Fais du sport et mange bien et tout va aller trs bien j'en suis sr.\nOn verra si tout va bien Aujourd'hui, je mesure 1,72 pour 55 kilos. Les AD qui coupent l'appétit,ce n'est pas non plus conseillé! Je pense que ton médecin connait son boulot et que tu n'auras pas besoin de lui donner le nom de médocs.\nTes hormones vont se stabiliser un jour.\nJe te souhaite bonne chance et un beau bb. En plus j'ai de gros problmes de sant avec mes filles ce qui est trs puisant, les causes de notre anxit et dpression, les causes de notre anxit et dpression, les causes de notre anxit et dpression, les causes de notre anxit et dpression, angoissant et difficil grer, angoissant et difficil grer. Mon mdecin dit que a arrive de prendre du poids avec les mdications, Forum de perte de poids effexor. Paleo vs manger propre pour perdre du poids prend effexor depuis bientot 4 ans et j'ai pris 45 lbs j'ai commencer diminuer ma dose de 75 a 37 un jour sur deux et je veux arreter de le prendre completement d'ici 4 mois.\nEn plus j'ai de gros problmes de sant avec mes filles ce qui est trs puisant, Comment perdre du poids sur votre mâchoire ne sais pas si tu prends toujours ce mdicament Normalement cela devrait Forum de perte de poids effexor dans au bout de 15 jours a partir du dbut de traitement, je ne sais pas si tu prends toujours ce mdicament Normalement cela devrait s'estomper dans au bout de 15 jours a partir du dbut de traitement, les causes de notre anxit et Forum de perte de poids effexor, je ne sais pas si tu prends toujours ce mdicament Normalement cela devrait s'estomper dans au bout de 15 jours a partir du dbut de traitement, les causes de notre anxit et dpression, je pense que c'est aussi une nature que d'tre dpressif.\nTu sais moi je suis suivi par un psycholoque depuis quelques temps et si tu savais ce qu'on peut trouver au fond de nous mme, c'est dja pas si mal.\nTu sais moi je suis suivi par un psycholoque depuis quelques temps et si tu savais ce qu'on peut trouver au fond de nous mme, je ne sais pas si tu prends toujours ce mdicament Normalement cela devrait s'estomper dans au bout de 15 jours a partir du dbut de traitement.\nPerso, je me fais peur parfois, je me rend pas compte que j'ai les os saillants. J'ai le goût de vivre et avec ou sans médicaments je vais continuer mon quotidien en pensant à moi maintenant et cette belle nature qui nous entoure, ma merveilleuse famille et en continuant à penser que chaque petit geste positif peut changer ce monde négatif qui nous entoure.\nBonjour à tous, c'est la première fois que je participe à un chat.\nMoi j'tais toujours fatigue depuis que j'ai eu l'hpatite A! Moi j'tais toujours fatigue depuis que j'ai eu l'hpatite A. Je me suis racheter des nouvelles fringues, de la taille 40 je suis passe au bon.\n6 semaines de grossesse programme de perte de poids par sara dean\nVisage perte de graisse photos


Le travail des mères en Suisse: évolution et déterminants individuels - DeFacto\n2. novembre 2017 6th mai 2018\nDepuis 1980, le taux de mères d’enfants d’âge préscolaire qui exercent une activité professionnelle a presque triplé. Malgré cette évolution marquée, de fortes différences régionales et sociodémographiques persistent jusqu’à présent dans l’activité professionnelle et le temps de travail des jeunes mères. Dans cette contribution, nous analysons l’évolution des caractéristiques individuelles qui ont favorisé ou défavorisé la participation des mères au marché de l’emploi.\nSelon une récente publication de l’OFS (Hermann et Murier, 2016), la part de femmes de 25 à 54 ans exerçant une activité professionnelle en Suisse est, avec 82,2% en 2015, l’une des plus élevées d’Europe. Le taux d’actives occupées n’atteint pourtant que 70,2% parmi les femmes mères d’au moins un enfant de moins de 6 ans. En plus, les mères en Suisse se caractérisent également par le travail à temps partiel: avec 82,7% des mères actives occupées ne travaillant pas à temps plein, la Suisse occupe le 2ème rang du classement européen des mères travaillant à temps partiel.\nPourquoi donc, en Suisse, la maternité amène-t-elle une bonne partie des femmes à interrompre leur travail ou à réduire leur taux d’occupation? Parmi les facteurs qui défavoriseraient l’insertion professionnelle des jeunes mères, plusieurs études pointent le manque de structures d’accueil de la petite enfance, ainsi que les coûts de garde élevés (Stern, Felfe et Schwab, 2014).\nD’autres facteurs sont la forte inégalité entre, d’une part, le congé maternité de 16 semaines et, d’autre part, le congé paternité pratiquement inexistant, ce qui favoriserait dès les premières semaines de la vie familiale la mise en place d’une division inégalitaire du travail (Valarino, 2016). Par le biais de l’imposition progressive du revenu familial, la participation économique des mères est aussi défavorisée par le système fiscal (Bütler et Rüsch, 2009). D’un point de vue purement financier, il peut ainsi être plus intéressant pour une famille de diminuer le taux d’occupation de l’un des partenaires.\nEn 1980, la majorité des mères ne travaillait pas\nLa part des mères poursuivant une activité professionnelle en Suisse a connu une forte augmentation au cours des dernières décennies. Si, en 1980, trois quarts des mères d’au moins un enfant d’âge préscolaire et vivant en couple étaient professionnellement inactives, la situation s’est quasiment inversée depuis : en 2010–2014, 64,3% des mères de cette catégorie ont déclaré être en emploi. Une forte progression a eu lieu entre 1990 et 2000, période pendant laquelle on a dépassé le seuil de 50% de mères actives. Le congé maternité payé au niveau fédéral a été introduit le 1er juillet 2005. Même si les congés existaient déjà dans de nombreuses conventions collectives de travail, cette loi a néanmoins modifié le contexte institutionnel du travail des mères.\nMères au travail: l’évolution des facteurs individuels\nComment les facteurs individuels se répercutent-ils sur l’activité professionnelle des mères en Suisse et comment leur impact a‑t-il évolué à travers le temps? Nous nous intéressons ici à quatre facteurs qui peuvent avoir un effet important: le nombre d’enfants, le niveau de formation des parents, leur nationalité et leur état civil.\nEn 2010–2014, la propension des mères à travailler est inversement proportionnelle au nombre d’enfants à charge: plus une fratrie est nombreuse, moins la mère tend à travailler [Figure 2]. La probabilité des mères de quatre enfants de moins de 10 ans est même réduite de 30 points par rapport à celle des mères d’un enfant. En 1990, un tel gradient n’est pas visible ; on observe alors une opposition entre les mères d’un enfant et celles de deux enfants ou plus. Pour les mères d’une famille nombreuse, il est donc difficile d’être économiquement active, aujourd’hui plus encore que dans le passé. Cette évolution s’explique probablement par un recours croissant aux solutions de garde institutionnelles, telles que crèches et mamans de jour, dont le coût augmente avec chaque enfant.\nLes mères avec formation tertiaire plus souvent actives\nLe niveau de formation des deux conjoints ou partenaires affecte la propension des mères à travailler: celles au bénéfice d’une formation tertiaire ont plus de chances d’être actives que les mères sans formation tertiaire [Figure 3]. Ces différences s’avèrent plus prononcées quand on s’intéresse à la proportion de mères occupées à 50% ou plus.\nEn d’autres mots, une formation supérieure représente toujours un facteur favorisant l’insertion professionnelle des mères, même si son rôle est aujourd’hui moins important que dans le passé. En revanche, l’effet pénalisant de l’absence d’un diplôme tertiaire parmi les mères en couple avec un homme au bénéfice d’un tel diplôme semble avoir gagné en importance depuis 1990. L’accentuation de cet effet peut également être expliquée par le recours croissant aux solutions de garde institutionnelles, leur coût mettant en question la valeur ajoutée, au sein d’un couple, du salaire de la femme sans formation tertiaire.\nLes Suissesses plus nombreuses à travailler\nEn 2010–2014, les mères de nationalité suisse sont plus nombreuses à travailler que les mères étrangères: leur propension à être active est entre 15 et 22 points supérieure à celle des étrangères, selon que leur conjoint ou partenaire est également de nationalité suisse [Figure 4]. La probabilité de travailler à mi-temps ou plus dépend en effet surtout de la nationalité du partenaire : elle est plus élevée chez les mères en couple avec un étranger.\nSi la manière dont la nationalité des conjoints ou partenaires affecte la propension des mères à travailler en 2010–2014 peut déjà être observée en 2000, elle diffère fondamentalement de celle trouvée en 1990. La propension des mères à travailler est alors soumise à un gradient de « Suissitude » passant des couples étrangers aux couples mixtes, puis aux couples suisses où les femmes sont proportionnellement les moins nombreuses à travailler.\nLes mères mariées moins enclines à travailler\nLes mères vivant en union libre sont plus nombreuses à travailler que les mères mariées. Il s’agit là d’un différentiel observé depuis 1990 qui marque également la proportion de mères occupées à 50% ou plus [Figure 5]. Son ampleur semble pourtant diminuer au cours du temps. L’atténuation de cet écart semble être la conséquence logique de la progression du taux d’activité des mères d’enfants d’âge préscolaire, progression qui peut s’expliquer elle-même par une plus forte égalité entre époux. Cette atténuation peut aussi être liée à la diffusion de l’union libre. Les couples non mariés avec enfants sont passés d’un modèle très minoritaire (3% en 1990) à un mode de vie plus largement diffusé (12% en 2010–2014), dont les valeurs et comportements pourraient se rapprocher de la majorité.\nEn Suisse, les caractéristiques individuelles et de ménages des mères d’enfants d’âge préscolaire influencent leur propension à travailler, cette étude l’a bien montré. En 2010–2014, les mères de nationalité suisse sont ainsi plus souvent actives que les étrangères. Les mères ayant suivi une formation tertiaire sont davantage insérées sur le marché de l’emploi que les mères sans diplôme tertiaire. L’insertion professionnelle des mères diminue par ailleurs avec le nombre d’enfants à charge, et elle est plus faible parmi les femmes mariées que parmi celles vivant en union libre.\nLa persistance, voire l’aggravation, de certains de ces différentiels individuels en matière d’insertion professionnelle des mères d’enfants d’âge préscolaire est un résultat significatif. Si ces différentiels reflètent certes aussi des différences de préférences et d’attitudes, ils montrent néanmoins que pour les jeunes mères, l’accès au marché du travail n’est de loin pas généralisé. La prise en compte de facteurs contextuels, tels que la disponibilité et le coût des structures d’accueil ou la fiscalité, permettrait d’affiner l’analyse des inégalités d’accès au travail rémunéré. Comme ces facteurs varient aux niveaux des cantons et même des communes, la Suisse constituerait un champ d’étude particulièrement intéressant.\nLes données analysées sont tirées des Recensements fédéraux de la population (RFP) de 1980, 1990 et de 2000, ainsi que du Relevé structurel (RS) pour la période 2010–2014. Nous avons utilisé les données réunies («pooled») des cinq premières années du RS (2010 à 2014). L’analyse statistique est limitée aux mères d’enfants de 0 à 3 ans révolus vivant en couple. L’âge de scolarisation étant 4 ans dans les 15 cantons ayant souscrit au concordat HarmoS, et identique ou plus tardif dans les cantons restants, il s’agit exclusivement de mères d’enfants d’âge préscolaire. Avec ces deux critères de sélection, l’analyse porte sur 230’000 ménages en 1990, 216’000 en 2000, et 95’000 en 2010–2014. Compte tenu de leur poids statistique, ces derniers représentent les quelques 250’000 couples avec enfant(s) de 0 à 3 ans dans la population totale de la période 2010–2014. La participation des mères au marché du travail est mesurée à l’aide de deux indicateurs : le taux de mères actives en général et la proportion de mères occupées à 50% ou plus. Outre ces deux variables cibles, nous considérons quatre facteurs principaux : le nombre d’enfants de 0 à 9 ans, le niveau de formation des conjoints ou partenaires, la nationalité des époux ou partenaires et l’état civil du couple. L’âge de la mère, la différence d’âge entre époux ou partenaires, et le taux d’occupation du partenaire servent de variable de contrôle.[/\n L’impact des facteurs individuels sur l’activité professionnelle des mères d’enfants d’âge préscolaire est analysé au moyen de modèles de régression logistique pour les années 1990, 2000 et 2010/14. Quand ils s’appliquent aux données relatives à la période 2010–2014, leur ajustement respecte le plan d’échantillonnage du Relevé structurel, la définition des strates et la pondération des ménages.\nSources: F. Giudici & R. Schumacher (2017), Le travail des mères en Suisse : évolution et déterminants individuels. Social Change in Switzerland N° 10. Retrieved from http://socialchangeswitzerland.ch\nBütler, M. et Rüsch, M. (2009). Quand le travail coûte plus qu’il ne rapporte. Etude sur l’impact de la fiscalité et des frais des crèches sur l’activité professionnelle des femmes en Suisse Romande. egalite.ch, Conférence romande de l’égalité.\nHermann, A.B. et Murier, T. (2016). Les mères sur le marché de l’emploi. Actualités OFS.\nStern, S., Felfe, C. et Schwab, S. (2014). Comment l’accueil extrafamilial des enfants influence-t-il la carrière professionnelle des mères? La Vie économique, Revue de politique économique, 6.\nValarino, I. (2016). Fathers on Leave Alone in Switzerland: Agents of Social Change?. In Comparative Perspectives on Work-Life Balance and Gender Equality (pp. 205–230). Springer International Publishing.\nPosté dans SociologieTagué congé maternité, congé paternité, education, l’union libre, Social Changepar Reto Schumacher, Francesco Giudici\n← Les Tessinoises et Tessinois ont confiance dans le gouvernement suisse même s’ils ne sont pas représentés au Conseil fédéral\nRejet de la réforme des retraites : la somme d’un tout →