Convention collective aide soignante jours fériés — jeudi 9 juillet 2021 informations de\nConvention collective aide soignante jours fériés\nConvention collective nationale des cabinets dentaires du 17 janvier 1992 - Étendue par arrêté du 2 avril 1992 JORF 9 avril 1992 . Etendue par arrêté du 2 avril 1992 JORF 9 avril 1992. Titre VI : Durée du travail et congés ; Durée du travail. Article 6.1 En savoir plus sur cet article... En vigueur étendu 6.1.1. Temps de travail effectif. On appelle heures effectives de travail les. Convention collective 3. CCN de l'hospitalisation privée du 18 avril 2002 CCN 1951 à but non lucratif CCN des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. Indemnités pour travail de nuit aide soignante. Les salariés affectés au poste de travail de nuit percevront pour chaque heure effectuée entre 19 heures et 8 heures une indemnité égale à 10. Consultez gratuitement tous les articles autour de la thématique 'jours fériés' de votre convention collective aide a domicile ou maintien a domicile sur LégiSocial . Aucun article 0,00€ HT. Email Mot de passe Mot de passe oublié. Jours fériés dans la convention collective aide a domicile ou maintien a domicile. Dernière mise à jour 22/06/2020. Newsletter hebdo saisir un email. Jours fériés convention collective aide à domicile, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile Organisation du travail des jours fériés. Le travail des jours fériés est possible uniquement pour des interventions liées aux actes essentiels de la vie courante, à l'accompagnement spécifique des usagers et à la continuité d'organisation des services. L'employeur.\nLe travail effectué les dimanches et jours fériés est indemnisé en point selon les règles suivantes : 12,32 points pour une journée de travail entière de 8 heures. 1,54 points par heure de travail si la durée de la journée de travail est différente de 8 heures\nJours fériés et travail le dimanche. Dans le but d'assurer la continuité de leur service, les aides à domicile sont régulièrement amenées à travailler le dimanche et les jours fériés. Néanmoins, deux fois par an, les salariés du secteur associatif ont la possibilité de refuser de travailler ce jour-là. Toutes les heures effectuées le dimanche ou un jour férié sont majorées.\nA titre d'exemple, la convention collective des Hôtels, Cafés et Restaurants (dite HCR) prévoit des dispositions spécifiques pour deux types de jours fériés. D'un côté elle évoque le 1er mai et de l'autre, les autres jours fériés Autres jours fériés. Chaque fois que le service le permettra, les jours fériés seront chômés, ce chômage n'entraînant pas de réduction de salaire. Repos compensateur ou indemnité compensatrice : Les salariés ayant dû travailler un jour férié ou de repos ce jour-là (jour férié coïncidant avec un jour de repos) bénéficieront - chaque fois que le service le permettra - d. L'avenant du 15 mars 2017 à la convention collective 51 prévoit l'augmentation du coefficient de l'aide-soignant(e) sur 3 ans (359, 367 et 376 - voir classification) décrochant celui de l'aide médico psychologique qui lui, reste positionné à 351Beaucoup de visiteurs de notre site internet nous ont posé plusieurs questions relatives à l'application de l'accord en ce qui. La rémunération mensuelle de base de l'aide-soignante peut être augmentée de 200 à 300 euros.. La prime d'internat, n'est attribuée uniquement qu'aux personnels ayant 3 contraintes minimum dans le mois travaillé : surveillance de nuit, travail le dimanche ou jours fériés et travail effectué au-delà de 20 heures. Elle s'élève aux alentours de 120 euros par mois Mise à jour de la Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951. 10-02-2020 Tweeter. La Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 est consultable en ligne. Pour y accéder cliquez ici. (document au format PDF, ). Astuce : il est possible d'éffectuer une recherche par mots clés depuis le logiciel Acrobat Reader, pour ce faire tapez sur Ctrl + F puis saississez votre recherche.\ndes jours fériés définis par le code du travail. La convention collective peut prévoir des jours de congés supplémentaires et également prendre des dispositions sur les périodes de référence pour solder ses congés, sur les dates de prise de congés et sur les modifications des dates de congés par l'employeur. Temps de pause et convention restauration collective: L'article L3121. Les jours fériés sont considérés comme des jours de travail effectif et sont rémunérés. Un salarié entrant dans le champ d'application de la convention collective de l'animation et travaillant un jour férié bénéficient soit d'une récupération d'une durée égale, majoré de 50 %, soit au paiement des heures supplémentaires effectuées, majorées de 50 % enfant malade (3 jours non payés) La convention collective prévoit un régime plus favorable pour les événements suivants : des jours fériés définis par le code du travail. Le calcul des congés payés suit le cadre légal en vigueur ; un dimanche doit être accordé au minimum toutes les deux semaines ; La convention précise que le calcul peut se faire en jours ouvrés à. La CCN Fonction publique hospitalière est la convention collective s'appliquant pour les métiers et La loi définit des minimums stricts et des règles concernant les congés payés et les jours fériés. Tous les employeurs de la convention collective Fonction publique hospitalière doivent se conformer à ces règles. Les minimums sont les suivants: 2.5 jours de congés payés par mois.\nLes règles sont variables selon votre date de recrutement. La CCN 51 prévoit que tous les salariés bénéficient de 11 jours fériés. La nouvelle recommandation patronale ne remet pas en cause ces 11 jours fériés, mais prévoit que les jours fériés qui tombent sur un jour de repos du salarié ne sont plus récupérables. Les dispositions en vigueur antérieurement à la recommandation. Consultez gratuitement tous les articles autour de la thématique 'fériés' de votre convention collective aide a domicile ou maintien a domicile sur LégiSocial. Aucun article 0,00€ HT. Email Mot de passe Mot de passe oublié. Fériés dans la convention collective aide a domicile ou maintien a domicile. Dernière mise à jour 07/07/2020. Newsletter hebdo saisir un email. Accueil. Il faut se référer à l'Article 18 de la Convention Collective Nationale du particulier employeur: 1ER MAI Seul le 1er mai est un jour férié chômé et payé, s'il tombe un jour habituellement travaillé. Le chômage du 1er mai ne peut être la cause d'une réduction de la rémunération Obligation de travailler les dimanches, jours fériés et chômés. La Convention collective nationale de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile du 21 mai 2010 prévoit que le temps de travail est lié aux besoins du client-patient\nCCU 2002 les jours fériés - soignantenehpad\nIl est donc important de vous reporter à votre convention collective territoriale. Jours fériés dans la métallurgie : quelle rémunération ? Le 1er mai. Si le 1er mai est chômé dans votre.\nCes jours fériés doivent-ils être travaillés ou chômés par la nounou à domicile ? Comme indiqué dans la Convention Collective, les jours fériés, pour la nounou, peuvent être travaillés ou chômés, comme vous le souhaitez, à l'exception du 1er mai qui est en principe chômé.. Il faut par contre indiquer le choix par défaut pour les jours fériés (chômés ou travaillés) dans.\nVersions disponibles pour rechercher le thème : Majoration pour le travail des dimanches et jours fériés. Pour rechercher le thème Majoration pour le travail des dimanches et jours fériés dans le numéro de brochure 3170, vous pouvez télécharger le PDF de la convention collective 3170, commander le livre de la convention collective 3170 ou souscrire à l'abonnement aux mises à jour de.\nLa convention collective reprend pour l'essentiel les dispositions légales en matière de droit à congés payés, à savoir le droit à un congé de 2 jours et demi ouvrables par mois de travail effectif dans la limite de 30 jours ouvrables trav. art. L 3141(C. 3 ; CCN titre 6, art. 54- ).Ell\nJours fériés dans la convention collective aide a domicile\nLa convention collective prévoit en ce qui concerne les jours fériés que: - les heures sont intégralement récupérer si le jour férié tombe un dimanche et que le repos hebdomadiare n'est pas habituellement le dimanche. -Le reste du temps les heures de fériés sont récupéré au prorata des heures travaillées\ner les jours fériés légaux. Le 1er janvier (jour de l'An) Le lundi de pâques Le 1er mai (fête du travail) Le 8 mai (jour de la victoire.\nVersions disponibles pour rechercher le thème : Chapitre XII : Jours fériés. Pour rechercher le thème Chapitre XII : Jours fériés dans le numéro de brochure 3049, vous pouvez télécharger le PDF de la convention collective 3049, commander le livre de la convention collective 3049 ou souscrire à l'abonnement aux mises à jour de la CCN 3049\nConsultez gratuitement tous les articles autour de la thématique 'repos' de votre convention collective aide a domicile ou maintien a domicile sur LégiSocial . Aucun article 0,00€ HT. Email Mot de passe Mot de passe oublié. Repos dans la convention collective aide a domicile ou maintien a domicile. Dernière mise à jour 19/07/2020. Newsletter hebdo saisir un email. Accueil Convention.\nAide soignant dans la convention collective medicaux. Dernière mise à jour 23/06/2020. Newsletter hebdo saisir un email. Accueil Convention collective Convention collective medicaux - sociaux - etablissements et services prives, sanitaires, sociaux et medico-sociaux (crrr) convention collective medicaux aide soignant. En savoir plus sur la convention collective medicaux. Article.\nConsultez gratuitement tous les articles autour de la thématique 'aide soignante' de votre convention collective hospitalisation privee a but lucratif sur LégiSocial. Aucun article 0,00€ HT. Email Mot de passe Mot de passe oublié. Aide soignante dans la convention collective hospitalisation privee a but lucratif. Dernière mise à jour 01/06/2020. Newsletter hebdo saisir un email. Accueil.\nEn effet, la salarié aurait pu prétendre au coefficient 351 sur le fondement de l'article 08-04-3 de la convention collective 51, qui prévoit que si un salarié effectue, au moins pendant plus de la moitié de son horaire, des travaux relevant d'un métier affecté d'un coefficient de base conventionnel supérieur à celui du métier dont il est titulaire, il bénéficie du.\nVersions disponibles pour rechercher le thème : Jours fériés travaillés. Pour rechercher le thème Jours fériés travaillés dans le numéro de brochure 3085, vous pouvez télécharger le PDF de la convention collective 3085, commander le livre de la convention collective 3085 ou souscrire à l'abonnement aux mises à jour de la CCN 3085\n- La sujétion pour le travail du dimanche et des jours fériés équivaut à 0,40 x 6.98 x nombre d'heure travaillées. (soit 19.54€ pour une journée de 7h et 27,92€ pour une journée de 10h) A noter que pour chaque jours férié (1 er janvier, lundi de Pâques, 1 er Mai, 8 Mai, Ascension, lundi de Pentecôte, 14 Juillet, Assomption, Toussaint, 11 Novembre et Noël) travaillé, le.\nL'indemnité de dimanche et jours fériés - Convention\nIl est donc important de vous reporter à votre convention collective territoriale. Jours fériés dans la métallurgie : quelle rémunération ? Le 1er mai. Si le 1er mai est chômé dans votre entreprise, il est payé comme un jour « normal » de travail (Code du travail, art. L. 3133-5). En revanche, si vos salariés travaillent le 1er mai, ils ont droit, en plus du salaire correspondant.\nNous, aides-soignants, Traitement équitable des différents statuts salariés avec la même règle pour tous concernant la récupération des jours fériés selon l'ancienne convention. - Une meilleure lisibilité de la convention collective à l'ensemble des salariés..\ndes jours fériés définis par le code du travail. La convention collective peut prévoir des jours de congés supplémentaires et également prendre des dispositions sur les périodes de référence pour solder ses congés, sur les dates de prise de congés et sur les modifications des dates de congés par l'employeur. Temps de pause et convention fonction publique hospitalière: L'article.\nBonjour, je suis aide soignante depuis un peu plus de 3 ans en maison de retraite( convention FEHAP) et le we end dernier j'ai été amené à effectuer 22 h supplémentaires de nuit de 20h à 07h du matin. Qqn peut il me dire à combien me raménera mon salaire sachant que d'habitude(c-a-d dimanche compris) , mon salaire tourne autour de 1290euros - Aide alimentaire - Transmissions ciblées et diagrammes de soins. Vous devez impérativement être titulaire du diplôme d'état d'aide soignant. Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel, CDI ou CDD. Salaire brut mensuel pour un temps complet : 1 632,00€ à 1 700,00€ /moi Le repos des jours fériés reste cependant obligatoire pour les jeunes salariés et apprentis de moins de 18 ans. Toutefois, dans les secteurs pour lesquels les caractéristiques particulières de l'activité le justifient, une convention ou un accord collectif étendu ou une convention ou un accord d'entreprise ou d'établissement peut définir les conditions dans lesquelles il peut.\nJOURS FÉRIÉS : 1 er mai : seul le 1er mai est un jour férié chômé et payé, s'il tombe un jour habituellement travaillé. Le chômage du 1er mai ne peut être la cause d'une réduction de la rémunération. Le travail effectué le 1er mai ouvre droit à une rémunération majorée de 100 %. Autres jours fériés : les jours fériés ordinaires ne sont pas obligatoirement chômés et. Travail du dimanche et des jours fériés. Pour rechercher le thème B. ? Travail du dimanche et des jours fériés dans le numéro de brochure 3381, vous pouvez télécharger le PDF de la convention collective 3381, commander le livre de la convention collective 3381 ou souscrire à l'abonnement aux mises à jour de la CCN 3381 Actu sociale, Convention Collective du 18 avril 2002 Revalorisation des indémnités pour travail de nuit, dimanche et jours fériés en EHPAD . 17 février 2015 15 février 2015 Syndic@Toi. Depuis le 1er juin 2014 l'augmentation de la valeur du point qui est passée de 6.92 à 6.98€ a augmenté tous les salaires minimum conventionnels (SMC). SMC = Coefficient x Valeur du point + 1% par. Nous sommes des aide-soignantes et nous travaillons du lundi au dimanche, avec bien sûr des repos compensateurs dans la semaine. Je n'ai rien trouvé dans la convention collective (56) à ce sujet. Quelqu'un peut-il me dire pourquoi les fériés qui tombent un samedi ou un dimanche ne sont pas pris en compte ? Merci\nLa convention collective peut garantir un certain nombre de jours fériés chômés aux salariés Publié le 06/05/2019 à 07:45 par la rédaction des Éditions Tissot dans Conventions collectives. Avec trois jours fériés en mai, le bal des jours fériés 2019 bat son plein Travail en roulement 1 weekend tous les 15 jours Salaire selon convention collective + reprise d'ancienneté + majoration travail le week-end et jours fériés. Type de contrat Contrat à durée indéterminée Contrat travail Durée du travail 35H Travail samedi et dimanche Travail le week-end et jours fériés Salaire Salaire : Selon convention collective Profil souhaité Expérience. Bonjour, Je travaille dans une blanchisserie convention 3074 . Est ce que les patrons peuvent nous obliger à travailler les jours fériés ? Peut on refuser. dans le code du travail il est dit que le patron a le droit de nous imposer le travail des jours fériés dans la convention collective cela n'est pas stipulé. Pour les 4 jours fériés ordinaires en dehors du 1er mai et des 6 jours fériés garantis, là encore vous pouvez faire face à deux types de situations : • Si le jour férié est travaillé: la rémunération est normale et vous devez accorder un jour de repos en compensation ; • Si le jour férié n'est pas travaillé, la rémunération est normale et ne donne lieu à aucune forme de. En dehors du 1 er mai 4, le repos des jours fériés n'est pas obligatoire au regard du Code du travail et des Conventions Collectives Nationales des Ouvriers, des ETAM et des Cadres des Travaux Publics. Dès lors, dans les TP les employeurs n'ont pas l'obligation de faire chômer leurs salariés les jours fériés autres que le 1 er mai, sauf dispositions conventionnelles, décision.\nBonjour, Je dépends depuis peu de la convention collective Fehap 51. J'aimerais savoir ce que prévoit la convention en cas de jour férié coïncidant avec un repos hebdomadaire pour les salariés à temps partiel (70%). Merci de votre.. La cour de Cassation s'est prononcée sur le régime des congés fériés dans les structures relevant de la convention collective nationale du 15 mars 1966 (CCN 66). Ces jours fériés, chômés et payés, donnent droit à congé compensateur et ne peuvent pas être considérés comme des jours ouvrables à décompter des congés payés Interventions dans 16 communes du canton des Vans, véhicule de service. Horaires de 7h30 à 11h30 et de 16h00 à 20h00. Durée modulable de 24h à 28h à négocier. Contrat possible de 1 à 6 mois à négocier Possibilité de travail le week-end et les jours fériés. Salaire selon Convention Collective Nationale 51. Diplôme exigé DEAS OU. Un contrat de travail à durée déterminée pour aide à domicile doit obligatoirement faire état de mentions fixées par la loi et la convention collective nationale des salariés et de l'employeur. Un contrat de travail est obligatoire pour les CDD, contrat Les jours fériés légaux VS les jours fériés garantis. Chaque année, 11 fêtes nationales constituent les jours fériés à caractère national en France (art.L3133-1 du code du travail) : le 1er janvier, lundi de Pâques, le 8 mai, le jeudi de l'Ascension, Lundi de Pentecôte, le 14 juillet, le 15 août, le 1er novembre, le 11 novembre et le 25 décembre\nCommander le livre 2020 de la convention collective Lutte contre le cancer (3201, IDCC 2046). Version officielle et complète à jour avec salaires, jours fériés, congés\nNéanmoins, certaines conventions collectives peuvent prévoir des dispositions différentes relatives aux jours fériés. De même, des jours fériés supplémentaires existent dans certaines régions de France comme en Alsace-Moselle afin de fêter des commémorations locales ou professionnelles. Jours fériés légaux. La loi n°2016-1088 du.\ndes jours fériés définis par le code du travail. La convention collective peut prévoir des jours de congés supplémentaires et également prendre des dispositions sur les périodes de référence pour solder ses congés, sur les dates de prise de congés et sur les modifications des dates de congés par l'employeur. Temps de pause et convention pâtisserie: L'article L3121-33 du Code du.\née - 3 Mois Contrat travail Durée du travail 35H Travail samedi et dimanche Travail le week-end et jours fériés Salaire Salaire : Selon convention collective 2002 Profil souhaité Expérience.\ntravail les jours fériés est fixé par les articles 16 et suivants du titre 5 de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) du 21 mai 2010 (disponible sur www.coorace.org dans la rubrique « Boîte à outils »)\nLa CCN51 prévoit des primes pour le travail de nuit, le dimanche ou lors des jours fériés. Des indemnités dans le cadre du travail de nuit sont inscrites dans la convention collective 51. Dans les faits, si le salarié exerce sa fonction plus de 5 heures, entre 21 h et 6 h du matin, il perçoit une indemnité de 1,03 points. De plus, si le salarié effectue son travail durant toute la.\n1 AIDE-SOIGNANT H/F. En CDI temps plein . Missions : sous la responsabilité de la direction de l'établissement, vous contribuerez à la mise en œuvre des projets personnalisés de l'ensemble des résidents accueillis au sein de l'établissement.Votre travail de soignant(e) s'inscrira dans une dynamique pluridisciplinaire, envisagée de manière à répondre aux besoins sociaux. Enregistrer l'offre Aide soignant(e) de JOUR ou Auxiliaire de vie Salaire selon convention collective + reprise d'ancienneté + majoration travail le week-end et jours fériés. Type de contrat Contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail Durée du travail 17H30 Travail samedi et dimanche Travail le week-end et jours fériés Salaire Salaire : Selon convention collective 2002. Etre titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant; Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée; REMUNERATION . A partir de 10.50 € brut/heure selon la catégorie C de la convention collective BAD; Indemnités kilométriques selon barème en vigueur et dispositions conventionnelles ; AVANTAGE Jours fériés et convention collective 66 13 mai 2007 Le personnel bénéficiera du repos des jours fériés et fêtes légales : 1er Janvier, lundi de Pâques, 1er et 8 Mai, Ascension, lundi de Pentecôte, 14 juillet, 15 Août, Toussaint, 11 Novembre, Noël, sans que ce repos entraîne aucune diminution de salaire Dans la Convention Collective Nationale du particulier employeur sont spécifiés les points suivants : 1ER MAI. Seul le 1er mai est un jour férié chômé et payé, s'il tombe un jour habituellement travaillé. Le chômage du 1er mai ne peut être la cause d'une réduction de la rémunération. Le travail effectué le 1er mai ouvre droit à une rémunération majorée de 100%. JOURS.\nSelon les conventions collectives interprofessionnelles il existe deux (2) types de jours fériés qui sont: Les jours fériés chômés payés; Les congés fériés chômés qui ne sont pas payés . 1- Les jours fériés chômés payés. Les jours fériés chômés payés sont les suivantes: Le 07 Août (fête nationale) Le 1er Mai (Fête du travail) Ces jours sont payés même s'ils. La loi ne prévoit en revanche aucune majoration de salaire pour les heures travaillées les autres jours fériés. Consulter Votre convention collective: de nombreuses conventions collectives prévoient des majorations de salaire pour les heures travaillées les jours fériés. Cette majoration peut se cumuler avec la majoration légale du 1er mai. Toutes les conventions collectives.\nConvention collective de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées 1966 N°3116 (IDCC 413) : salaires, frais professionnels, période d'essai, congés payés, congés exceptionnels, jours fériés, grossesse, maladie, préav\nCONVENTION COLLECTIVE DU 18 AVRIL 2002 et annexe du 10 décembre 2002 spécifique aux établissements accueillant des personnes âgées Etendue par arrêté du 29 octobre 2003 ; JO du 15 novembre Numéro d'identifiant (IDCC) : 2264 Numéro de brochure au journal officiel : 3307 A JOUR AU 1er avril 2010 164 boulevard du Montparnasse, 75014 PARIS tél : 01 40 47 75 20 - fax : 01 40 47 75 21.\nDe plus, je devais toucher la prime de décentralisation + dimanche et jours fériés et tout m'a été sucré. Merci pour votre réponse . Afficher la suite . Répondre . A voir également: Convention collective 51 arret maladie; Convention 51 arret maladie - Meilleures réponses; Convention.\nJours fériés dans un cabinet d'expertise comptable Et si j'ai bien compris quand la convention collective ne spécifie rien sur l'ancienneté, il faut se référer au droit du travail Si je me trompe, pourriez vous me le dire. cordialement. Répondre . Jipe. Jipe: Collaborateur comptable en cabinet: 69 - Rhône : 2 791 posts; 181 votes; Collaborateur comptable en cabinet. Re: Jours.\nArticle 59 . Jours fériés - Chapitre II : Congés de courte durée - Titre VI : Congés - Convention collective nationale du 18 avril 2002... Article En vigueur étendu en date du décembre Article - EnumérationLes fêtes légales ci-après sont des jours fériés: er janvier lundi de Pâques er Mai Mai Ascension lundi de Pentecôte Juillet Assomption Toussaint Novembre et Noël Article.\nLa FEHAP a dénoncé sa convention collective le 1er septembre 2011, avec effet au 1er décembre 2012. Cette situation fait suite à la volonté de la FEHAP de réduire le coût de sa Convention et a remis en cause 15 points : les jours fériés, la reprise de l'expérience professionnelle, le déroulement de carrière lié à l'ancienneté, la majoration spécifique pour les cadres, les.\nFêtes religieuses ou commémorations de grandes dates de l'histoire, onze jours sont fériés dans le calendrier français : le 1er janvier, le lundi de Pâques, les 1er et 8 mai, le jeudi de l.\nConvention collective nationale des etablissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951., IDCC 29, Brochure 319\nAide, accompagnement, soins et services à domicile (BAD) Brochure JO n°3381 - IDCC n°2941. Convention collective nationale de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile Titre V Durée et organisation du temps de travail Chapitre Ier Durée du travail B. - Travail du dimanche et des jours fériés Article 1\nLes congés et jours fériés FEHAP 51 - soignant en EHPA\ndes jours fériés définis par le code du travail. La convention collective peut prévoir des jours de congés supplémentaires et également prendre des dispositions sur les périodes de référence pour solder ses congés, sur les dates de prise de congés et sur les modifications des dates de congés par l'employeur. Temps de pause et convention Croix Rouge: L'article L3121-33 du Code du. Comment vous aider ? N'hésitez pas à nous contacter ou demander un devis gratuit. Contactez . Convention collective sectorielle: Privés soumis au code du travail et la convention collective cadre. Le site prévoit la classification des jours fériés en Tunisie en jours fériés chômés et payés et jours fériés chômés non payés par secteur d'activité. Aid El Fitr/Aid El Seghir. Jours fériés convention collective commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire Jours fériés chômés et payés . Chaque salarié à droit en plus du 1er mai à 6 jours fériés chômés payés par an. Les salariés dont la journée, ou une demi-journée de repos habituelle, coïncide avec un jour férié fixe dans la semaine (lundi de Pâques, lundi de Pentecôte, jeudi de. Rémunération selon la catégorie C de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Statut : Employé; Poste basé à : La Charité sur Loire; CDI à temps partiel à 75%, travail les dimanches et jours fériés (1 sur 3 environ) Déplacements sur le canton de La Charité.\nBonjour, Pourriez vous me communiquer le montant horaire de la prime de dimanche, de jour férié et de nuit pour un) Infirmier(e) et aide-soignant(e) ? Pou Pou Emploi-Collectivités - 196 rue Houdan, 92330 Sceaux 01 80 88 50 40 www.emploi-collectivites.f Je travaille tous les jours fériés et parfois le dimanche (portes ouvertes, et un dimanche sur deux durant juillet et août dans le cadre du centre de vacances). Je n'ai aucun complément de rémunération, et on me dit que je suis obligé d'être présente tous les jours fériés. Dans le cas contraire, il faut que je pose des congés payés, si je souhaite être absente durant un jour. Convention collective nationale des gardiens concierges et employés d'immeubles N°3144 (IDCC 1043) : salaires, période d'essai, congés payés, congés exceptionnels, jours fériés, grossesse, maladie, préavis, licenciement, prime ancienneté, retraite\nRémunération de l'aide-soignante et droit du travai\nAide-soignant / Aide-soignante de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Salaire selon convention collective 51, avec indemnités de dimanches et jours fériés, primes et reprise de 3/4 de l'ancienneté. **Dans le cadre de la crise sanitaire, toutes les mesures de protection des salariés en poste sont prises par l'employeur .** Niveau. Les autres jours fériés. S'ils tombent un jour habituellement non travaillé (un dimanche par exemple), cela n'a aucune incidence sur le salaire. Les règles d'indemnisation des jours fériés chômés diffèrent selon que le salarié relève de la convention collective des ouvriers, ETAM ou Cadre du Bâtiment ou des Travaux Publics Sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés compris dans le champ d'application de la convention collective nationale des cabinets et cliniques vétérinaires du 5 juillet 1995, tel que modifié par l'avenant n° 14 du 10 février 2004, les dispositions de l'avenant n° 50 du 25 octobre 2010, relatif à l'actualisation de la convention collective apportant les. Un agent de la fonction publique, fonctionnaire ou contractuel, a droit à un nombre de jours de congés annuels payés fixés réglementairement Les heures supplémentaires effectuées dimanche en jours fériés, elles, sont majorées de 99 %. Cela représente en moyenne plus de 600 euros, avait indiqué Olivier Véran. Au total, les.\nDernière mise à jour : Mars 2017 Canton de Genève Infirmier(e), Aide-soignant(e), Animateur(trice), Physiothérapeute, Ergothérapeute Au moment de sa parution, les informations contenues dans cette fiche sont conformes à la convention collective de travail en vigueur dans le domaine des établissements médico-sociaux. Cette fiche concerne le canton de Genève et son contenu n'est pas. Diplôme d'aide-soignant obligatoire Permis B obligatoire et véhicule personnel Travail 1 Weekend sur 2, horaires :7h30-12h30 puis 16h30-18h30 Reprise ancienneté : 60% Prime de dimanche et jours fériés Salaire selon convention collective Les jours de congé groupés ne peuvent excéder 4 jours. 4 L'employeur peut remplacer la nourriture par une indemnité calculée au minimum selon les normes AVS en vigueur. Art. 19 Jours fériés 1 Le dimanche et les jours fériés, seule l'exécution des travaux strictement nécessaires est exigée du travailleur travail week-ends et jours fériés. Message non lu par patounette » mer. déc. 15, 2004 11:11 am Je travaille pour une association de maintien à domicile et je travaille assez souvent le week-end (1 week-end sur 3, voire 1 sur 2) et j'aimerais savoir s'il existe une réglementation car je n'ai pas de jour de congé de récupération, c'est à dire qu'en fait je travaille 12 jours d'affilée. En effet nous ne sommes pas encore annualisé, mais je pense que cela dervait arriver C est vraiment une usine a gaz en effet, j ai tout le temps le nez dans la convention collective, et parfois c est pire que les cours de français il faut s y reprend.\nCadre dirigeant : rémunération des dimanches et jours fériés travaillés Publié le 24/10/2012 à 00:00 par la rédaction des Éditions Tissot dans Rémunération. Les cadres dirigeants, de par leur autonomie dans leur organisation du travail, ne sont pas soumis à la réglementation relative à durée du travail Les jours fériés au CESU doivent être rémunérés la plupart du temps La gestion des jours fériés au CESU est bien souvent un objet de conflit prud'homal. En effet la plupart des particuliers employeurs pensent de bonne foi que puisque leur salarié(e) à domicile ne vient pas travailler ce jour-là, il n'est pas nécessaire de le/la rémunére\nConvention collective de l'animation : les jours fériés (3246\nConvention collective nationale de la boulangerie-pâtisserie du 19 mars 1976. Etendue par arrêté du 21 juin 1978 JONC 28 juillet 1978 • Poste en 12h, 1 week end sur 2 (primes de dimanche/fériés) • (Convention collective CCN51) - Reprise d'ancienneté - Prime décentralisée versée après 6 mois de présence - Repas du soir pris en charge - Mutuelle - Formation Reprise d'ancienneté, Formation Travail le W Bonjour, Je travaille dans un cabinet dentaire et j'zi Vu que dans la convention que les jours fériés ne sont pas travaillés. Peut on m'obliger à venir quand même ? Merci de vos réponses Signaler. Cliquez ici pour répondre. Répondez à la question. Le contenu de votre réponse Pour commenter, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous : Pseudonyme E-mail Je. Les jours fériés travaillés Le 1er mai, les heures travaillées sont majorées à 100 %. Pour les autres jours fériés, la loi ne prévoit aucune majoration de salaire mais certaines conventions collectives peuvent contenir des dispositions plus favorables. A CA RR EF OU R


Sorti prématurément à Munich hier, un cadre du Barça soulève l'inquiétude.\nOutre la lourde défaite du Barça sur la pelouse du Bayern Munich (3-0) et la non-qualification pour les 8es de finale de la Ligue des champions, les Blaugranas pourraient avoir perdu un cadre important.\nHier soir à Munich, Jordi Alba a dû céder sa place dès la 28e minute de jeu à cause d'une blessure à la cuisse droite. Une gêne avec laquelle le latéral gauche espagnol jouait déjà face au Betis Séville le week-end dernier rappelle Sport.\nXavi Hernandez et les supporters barcelonais retiennent leur souffle en attendant le verdict concernant l'état de santé de Jordi Alba.\nHier soir lors de la rencontre de Ligue des champions entre le Bayern Munich et le FC Barcelone (3-2), le latéral gauche international espagnol des Blaugranas, Jordi Alba, est sorti dès la 28e minute à cause d'une gêne à la cuisse droite.


De gauche à droite: les religieuses Francine Gauthier, conseillère provinciale, Claire Roussel, Linda Joseph, responsable provinciale, et Anne-Marie Beaudoin, conseillère provinciale. (Courtoisie)\nSi tout va bien, des religieuses vont confectionner aujourd'hui, dans l'atelier de couture de leur grande maison d'Ottawa, un 300e masque destiné au personnel de l'infirmerie de leur communauté.\nAu téléphone, la religieuse Francine Gauthier, conseillère des Filles de la Sagesse, explique qu'à la Maison Accueil-Sagesse du chemin Montréal, à Ottawa, se trouve aussi l'infirmerie de la communauté, administrée aujourd'hui par du personnel laïque.\nAu début du confinement en raison de la pandémie de coronavirus, «les membres du personnel de la maison ont fait l'inventaire du matériel disponible», dit sœur Gauthier. «Ils ont rapidement constaté que si on avait une épidémie, il n'y en aurait pas suffisamment».\nIls ont cherché à s'en procurer, «comme tout le monde», mais le matériel n'était pas disponible. «Il y a une pénurie et comme on est ici une institution privée, on comprend qu'on va privilégier les hôpitaux.»\nC'est le responsable de l'entretien de la grande résidence d'Ottawa qui a lancé l'idée de fabriquer à l'interne le matériel manquant.\n«Sur YouTube, il a téléchargé une vidéo qui montrait comment confectionner des masques. Quand on a vu le personnel travailler à leur fabrication après leurs heures de travail, on leur a offert notre aide», raconte la conseillère de la congrégation.\nDes religieuses ont adapté le patron trouvé sur YouTube. Le produit qui sort de leur salle de couture n'est pas en papier mais bien en tissu, précise sœur Gauthier. «Il compte trois épaisseurs, du coton à l'extérieur, et à l'intérieur, une pièce de flanelle, pour que cela soit plus étanche.»\nDepuis vendredi, huit Filles de la Sagesse font de la couture, d'autres s'occupent de tailler les pièces, d'autres encore les assemblent. «C'est du travail à la chaîne» qui respecte toutes les consignes de distanciation sociale, précise la religieuse en montrant la photo d'une des deux équipes qui s'affairent à la production dans deux salles différentes.\n«On pense aujourd'hui compléter notre 300e masque», lance-t-elle fièrement. Une fois utilisés, ces masques seront lavés puis désinfectés.\nLa production complétée, les religieuses n'entendent pas retourner à leurs aires de confinement. «On planifie déjà de faire des blouses. Ça aussi, c'est en manque», explique sœur Gauthier. «Il y a une sœur qui a trouvé un patron de blouse jetable. On va l'adapter pour fabriquer des blouses en nylon.»\nElle reconnaît qu'elles ont eu de la difficulté à se procurer tout le matériel pour cette nouvelle production. Heureusement, une religieuse avait une parente à Toronto qui travaille auprès d'un important détaillant de tissus. «Elle a pu nous aider. Le tissu devrait nous être livré aujourd'hui même», confie-t-elle.\nDepuis deux semaines, les 88 Filles de la Sagesse et les 20 autres religieuses de différentes congrégations qui habitent à la Maison Accueil-Sagesse sont en confinement. Tout va bien, dit la conseillère. «On a eu une petite éclosion de grippe saisonnière à l'infirmerie, il y a un peu plus d'une semaine. Mais pas de cas de COVID-19.»\nDans cette résidence, on a adopté des mesures très strictes, tant pour les religieuses que pour le personnel laïque qui prend soin des religieuses malades. «Les employés ne peuvent pas entrer dans la résidence sans qu'on ait pris leur température.»\nFabriquer des masques et des blouses à l’intérieur de leur résidence est un geste qui contribue à protéger le personnel infirmier. «En toute justice, dit sœur Gauthier, il faut les protéger car ils nous protègent.»\nLes Filles de la Sagesse, une congrégation internationale, comptent 145 religieuses au Canada. Elles habitent dans douze résidences. L'âge moyen des religieuses est de 84 ans. Actives notamment en milieu hospitalier, les Filles de la Sagesse ont dirigé l'Hôpital Montfort d’Ottawa, situé tout près de la Maison Accueil-Sagesse. La dernière religieuse ayant travaillé dans un poste rémunéré à cet hôpital a pris sa retraite en 1998.


Accueil > Le Conseil Municipal > Conseil Municipal - 24/09/2009 > Point 20\nContribution de l'Usine d'Electricité de Metz à l'Opération Metz Plage.\nDans le cadre de ses actions en direction de ses concitoyens et à l'heure où la conjoncture économique difficile ne permet pas à de nombreux messins de partir en vacances, la Municipalité a, pour la deuxième année consécutive, organisé l'opération METZ PLAGE en tant qu'événement public populaire d'importance placé autour de la détente, l'animation sportive et la convivialité.\nSitué à proximité du centre ville, l'espace verdoyant du plan d'eau s'est révélé être le lieu approprié pour l'organisation de cette manifestation tant par sa situation géographique que pour le charme de son environnement.\nLe budget initialement voté, d'un montant de 180 000 €, a permis la mise en place des nombreuses activités proposées qui ont largement séduit les nombreux visiteurs accueillis au cours des 16 journées d'animations.\nDans le cadre d'une démarche de partenariat, l'Usine d'Électricité de Metz a proposé d'apporter une aide financière en faisant un don d'une valeur de 5000 €.\nTélécharger en mp3 (1m45s / 1,60 Mo)\nPoint 20 (21,89 ko)


Réf. d'article : 12-34428-05\nSneakers en cuir lisse de grande qualité\nCes sneakers de ara rehaussent toutes les tenues ! Confectionnées en cuir lisse, ces chaussures sont à la fois sportives et faciles à porter. Grâce à leur semelle intérieure respirante à base de fibres de bamboo, ces chaussures sont agréables à porter toute la journée. La semelle intérieure amovible peut être retirée pour la nettoyer ou la remplacer en toute simplicité. La fonction Highsoft, technologie caractérisée par l’association d’une tige ultra souple, d'une semelle extérieure très flexible et d’une semelle de propreté rembourrée, assure un soutien délicat de la voûte plantaire et confère son design bien galbé et sa grande flexibilité à la chaussure. Le laçage réglable et la fermeture à glissière pratique viennent parfaire leur confort et leur ergonomie. Associées à un jean tendance et un tee-shirt assorti, ces chaussures vous permettent de créer en un tournemain une tenue parfaite à porter tous les jours. Les femmes sensibles à la mode savoureront chaque pas avec ces sneakers blanches de ara aux pieds.


Guinée - « Le Projet Nouvelle République a 3 ans: C'est le Référendum électronique! » - « Une Guinée au-delà du parti et de l’ethnie »\nLe 3 Avril 2010, alors qu'ils étaient réunis à huit-clos pour rédiger et décréter contre toute une nation des lois inconnues et oppressives, au sein de la LDRG nous publiions le Projet Nouvelle République. Pour celles et ceux parmi nous qui ne le savent pas encore, le "Projet Nouvelle République" est le projet d'une nouvelle Constitution contenant suffisamment de garde-fous pour mettre un terme aux abus de pouvoirs et contraindre les acteurs politiques à faire de la politique de manière responsable et utile à la nation.\n"Projet Nouvelle République" fut la contribution citoyenne de notre GÉNÉRATION pour une transition sereine et réussie en Guinée. Pour sa rédaction, contrairement au huit-clos des acteurs de la transition, nous avons réussi à drainer plus d'un millier de guinéennes et guinéens repartis aux quatre coins de la planète sur les réseaux sociaux, chacun proposant ce qu'il estime être meilleur pour la nation. Chaque proposition importante a fait l'objet d'un sondage avant adoption par le comité de rédaction.\nAprès sa publication le 3 Avril 2010, accompagné de 1300 signatures, j'ai transmis le "Projet Nouvelle République" aux autorités guinéenne au bout d'une marche pénible de 13 km. Vous connaissez l'histoire, finalement je suis allé au bout des 208 km de marche, des 33 jours de jeûne, et j'ai récolté 576 signataires pour l'organisation, avant toutes élections, d'un RÉFÉRENDUM populaire sur une constitution contenant les différents garde-fous compris au sein du Projet Nouvelle République. Mais l'establishment politico-militaire s'est aveuglé et continu encore aujourd'hui à jouer à la sourde oreille face à cet appel citoyen persistant.\nAujourd'hui donc, à l'approche de la date anniversaire de la publication du Projet Nouvelle République (3 Avril), alors que les acteurs politiques sont enfermés dans le cul-de-sac d'une transition qu'ils ont préféré résumer à de simples questions électorales, aujourd'hui donc c'est le meilleur moment pour nous de rappeler leur bêtises et de leur donner une bonne leçon. Une constitution est une oeuvre collective et participative au sein de la quelle le peuple ne peut pas être exclu. Pour quelle soit légitime et valide, une Constitution ne peut être décrétée, elle doit être approuvée par RÉFÉRENDUM populaire.\nÀ l'occasion donc du 3ème anniversaire de la publication du "Projet Nouvelle République", et pour donner une bonne leçon aux acteurs politiques guinéens, la LDRG met en ligne le RÉFÉRENDUM électronique sur le Projet Nouvelle République. La participation de chacun de nous est vivement sollicité.\nPour participer au RÉFÉRENDUM électronique: il suffit de cliquer sur le lien suivant et de la choisir entre "OUI, j'adhère", ou "Je suis indécis(e), ou "NON". C'est aussi simple que cela: http://freeonlinesurveys.com/app/showpoll.asp?qid=231376&sid=jw9rjr6kqsqezz9231376&new=True Au moment où j'écris ce message, le "OUI" compte 72% des voix et le NON 28% des voix! La voix de chacun de nous est importante!\nAfin de vous permettre de vous prononcer en connaissance de cause, celles et ceux parmi nous qui n'ont aucune idée du contenu du "Projet Nouvelle République" sont invité retenir que c'est le projet d'une nouvelle République au sein de laquelle la seule force suprême reconnue sera la Loi du Peuple. C'est une république au sein de laquelle il y aura les 8 garde-fous ci-dessous:\nPour consulter le "Projet Nouvelle République" au complet, télécharger-le gratuitement sur ce lien: http://www.guinee-plurielle.com/pages/3Le_Projet_Nouvelle_Republique-2739176.html\nWhite House - President Obama Meets with Leaders of Sierra Leone, Senegal, Malawi, and Cape Verde LaPresse.ca - L'ONU adopte un traité sur le commerce des armes


SOS electricien Paris 17 -Urgence Tél:01 85 42 08 80SOS electricien Paris 17 -Urgence Tél:01 85 42 08 80\nSOS électricien Paris 17 75017\nPour intervenir sur votre dépannage électrique, vous devez avoir recours à un électricien d’urgence du 75017. Aussi, SOS électricien Paris 17 est à votre disposition pour assurer votre urgence électrique sur le 75017. Vous avez simplement à appeler le standard de SOS électricien Paris 17 dès que vous vous trouvez face à une panne électrique, pour qu’aussitôt il vienne sur place effectuer la réparation électrique qui s’impose. Rien ne l’arrête et ses connaissances parfaites en électricité lui permettent d’intervenir sur tout type de panne électrique, quel que soit le problème rencontré. Un dysfonctionnement électrique sur votre installation électrique comme un court-circuit ou une surtension ou encore un acte de malveillance pour court-circuiter votre matériel de surveillance… tout cela se résolve facilement grâce à l’intervention de SOS électricien Paris 17. Comme votre sécurité est au cœur de ses priorités, il vous assure un travail effectué dans les règles de l’art et surtout dans le respect des normes électriques. Un travail de très haute qualité, un matériel électrique hautement performant et un service efficace sont les maitres mots de SOS électricien Paris 17.\nLes prestations électriques en urgence de SOS électricien Paris 17 75017\nParmi les prestations électriques de SOS électricien Paris 17 vous trouverez tout ce dont vous avez besoin en urgence électrique pour résoudre vos problèmes de courant électrique. Il intervient aussi bien sur votre installation électrique que sur votre tableau électrique. Il est aussi compétent pour effectuer la réparation électrique de votre matériel de protection comme une caméra de surveillance, une centrale autonome ou encore un détecteur de fumée. Comme l’électricité est une énergie potentiellement dangereuse pouvant provoquer des sinistres graves comme un incendie ou une électrocution, SOS électricien Paris 17 possède les agréments nécessaires comme QUALIF’ELEC pour vous assurer une réparation électrique sécurisée et sécurisante.\nDépannage et réparation électriques Paris 17 75017\nSi vous vous retrouvez subitement plongé dans le noir et qu’il ne s’agit pas d’une panne de secteur, il est fort probable que votre circuit électrique ait rencontré un dysfonctionnement électrique et que votre disjoncteur général ait sauté. Dans ce cas, le recours à SOS électricien Paris 17 s’impose. Vous devez appeler sans tarder le standard de SOS électricien Paris 17. Aussitôt un bon électricien Paris 17 viendra sur les lieux très rapidement où que vous vous trouviez sur le 75017. Une fois sur place, il s’attèlera à détecter la panne électrique afin de la localiser précisément. Une fois cela fait, il va effectuer la réparation électrique nécessaire et changera au besoin, les modules électriques défectueux. Pour cela, il piochera dans la gamme de matériel électrique de ses fournisseurs habituels, de grandes marques réputées sur le marché, GENERAL ELECTRIC, Hager, Moeller, ABB, AEG, Legrand, Gewiss, Eur’Ohm, Schneider, Siemens, Debflex. Le courant électrique pourra alors revenir chez vous en toute sécurité, une fois que SOS électricien Paris 17 aura vérifié l’ensemble de votre circuit électrique. La qualité des services alliée à la performance du matériel électrique sont les garanties offertes par SOS électricien Paris 17.\nDépannage et réparation électriques appareils de courant faible Paris 17 75017\nPour la sécurité de votre immeuble, commerce, entreprise, domicile, vous avez choisi de faire installer un interphone avec platine sur rue, un digicode, un lecteur de badges ou encore une alarme anti-intrusion. Tous ces matériels sont appelés appareils de courant faible dans la mesure où ils ne nécessitent pas une puissance électrique particulière. Cependant, comme pour l’installation, en cas de panne électrique, vous devrez recourir à SOS électricien Paris 17 afin d’effectuer la réparation électrique. En effet, ces matériels de protection possèdent des raccordements complexes nécessitant l’intervention d’un professionnel de l’électricité. N’hésitez donc pas à appeler SOS électricien Paris 17 d’autant qu’il travaille avec les grands fabricants de ces matériels de sécurité, comme Vigik, Urmet, Noralsy, CEVAM, Bticino, Aiphone, Intratone, Comelit et pourra donc trouver facilement les pièces de rechange. Votre matériel de surveillance retrouvera très rapidement toute son efficacité et votre maison sera bien surveillée.\nLes services de SOS électricien Paris 17 75017\nUne panne électrique n’est jamais un moment agréable. C’est une mésaventure dont vous vous seriez bien passé. Aussi, SOS électricien Paris 17 a mis en place toute une gamme de services annexes entièrement gratuits vous permettant de bénéficier d’avantages client. Votre satisfaction est aussi importante que votre sécurité pour SOS électricien Paris 17. C’est d’ailleurs cela qui fait que ses prestations électriques d’urgence sont très appréciées sur le 75017. Rapide et efficace, SOS électricien Paris 17 assure un service au top. Vous pouvez le joindre à tout moment pour votre dépannage électrique. Aussitôt votre appel reçu, il intervient dans un délai extrêmement bref sur tout le 75017. Enfin, il vous garantit des prix très abordables facilement visibles sur son devis gratuit et pas cher. Vous avez donc tout intérêt à faire appel à ses services électriques d’urgence.\nPour vous garantir un dépannage électrique à tout moment, SOS électricien Paris 17 se met à votre service le plus largement possible. C’est pourquoi il intervient de jour comme de nuit, du lundi au dimanche inclus, jours fériés compris. Vous avez donc l’assurance de toujours pouvoir compter sur lui, quel que soit l’heure ou le jour afin d’intervenir sur votre urgence électrique.\nCe qui est le plus pénible dans une panne électrique, c’est l’attente de l’électricien d’urgence. Aussi, SOS électricien Paris 17 vous garantit d’être sur place en moins de 60 minutes où que vous soyez dans le 75017. Une fois sur place, il effectuera rapidement la réparation électrique et votre journée ne sera pas perdue.\nSOS électricien Paris 17 pratique des prix défiant toute concurrence, facilement visibles sur le devis gratuit et pas cher qu’il vous remet avant toute intervention sur simple demande de votre part. Vous n’aurez donc pas de mauvaises surprises lorsque la note finale arrivera. Excellence des prestations électriques à prix mini… qu’attendez-vous pour appeler SOS électricien Paris 17 ?


Mitigeur évier METRIS SELECT bec haut HANSGROHE\nà partir de 357,41 € TTC\n- position verticale de la poignée,\n- jet laminaire,\n- bouton Select On/off,\n- débit : 13 litres/min. sous 3 bars de pression,\n- raccordement flexible G 3/8,\nHauteur totale : 365 mm - Hauteur sous bec : 307 mm\nMetris Select améliore le confort d'utilisation dans la cuisine.\nDésormais, le nouveau mitigeur d'évier SELECT constitue une aide efficace avec son bouton SELECT positionné sur l'avant.\nIl s'ouvre et se ferme en un seul geste sans interrompre inutilement le déroulement du travail.\nEn outre, comme le bouton Select peut être actionné avec le dos de la main ou le coude, le robinet reste propre.\nCette amélioration du confort dans la cuisine ne nécessite pas d'électricité ni d'installation sous l'évier. Le bouton fonctionne de manière purement mécanique.\nInformations techniques du produit Mitigeur évier METRIS SELECT bec haut - Chromé\nfiche technique du produit Mitigeur évier METRIS SELECT bec haut - Chromé\nfiche des composants du produit Mitigeur évier METRIS SELECT bec haut - Chromé\nCaractéristiques du produit Mitigeur bec haut METRIS SELECT pour évier\nLe produit Mitigeur bec haut METRIS SELECT pour évier est un article de la gamme METRIS SELECT de la marque HANSGROHE. Il est issu de la famille Les éviers et de la catégorie Les mitigeurs éviers.\nChromé 3,947 Kg CHROME 13 Haut Sur plage\nAchat Mitigeur bec haut METRIS SELECT pour évier pas cher\nProfitez de notre offre sur Les mitigeurs éviers à prix discount.Le site sanitaire-distribution.fr vous garantit l'achat de votre produit Mitigeur évier METRIS SELECT bec haut au meilleur prix. Il vous garantit aussi la disponibilité du produit, la rapidité de livraison ainsi qu'un service après-vente professionnel. Sur sanitaire-distribution.fr, c'est clair : vous êtes sûr de ne pas vous tromper. Vous bénéficiez des dernières nouveautés et des meilleurs prix sur une sélection d'articles de qualité professionnelle.\nEn consultant les avis des consommateurs, vous pourrez comparer la qualité du produit Mitigeur bec haut METRIS SELECT pour évier par rapport aux autres articles de la gamme Mitigeur évier.\nAccueil > Eviers > Les mitigeurs éviers > Mitigeur bec haut METRIS SELECT pour évier


Commode tub rose rose - mobilier de rangement mobilier - bonton\nCOMMODE TUB ROSE\nFabriquée en France, la commode de la collection Tub est à la fois cossue avec son plateau en bois massif et aérienne grâce aux pieds en forme de tubes et ses extrémités en bois.\nSes tiroirs à glissière offrent une belle profondeur, elle sera idéale pour ranger toutes vos affaires.\nSystème d'arrêt tiroir.\nLe plateau, les pieds et les boutons en érable massif apportent une touche de douceur à sa structure en acier soudé.\nSes dimensions la rendent utilisable de la petite enfance à l'adolescence.\nL'intérieur des tiroirs est en mélaminé érable.\nL90 x P44 x H86 cm\nStructure, caisson, façades de tiroir et piètement en acier soudé\nFinition peinture thermolaquée mate avec effet matière, coloris rose pastel\nPlateau, pieds et boutons en érable massif vernis\n3 caissons de tiroir en mélaminé finition érable, sur coulisses à billes avec système d'arrêt tiroir\nBUREAU TUB ROSE\nLIT BANQUETTE TUB 70x140 ROSE\nMIROIR TUB ROSE


CALÉO - Site CPIE Aisne\nPUBLIC : Cycle 3, Collège\nTHÈME : Air, Biodiversité, Énergies, Pollution, Changement climatique, Risques naturels\nVOUS VENEZ : À la journée, En séjour\nLOCALISATION : Autour de chez vous, Site de Merlieux, Site de Saint-Michel, Sur votre site\nDIVERS : Eligible au dispositif classe d'eau\nCALÉO EN BREF...\nAfin d'expliquer au mieux le changement climatique et ses conséquences aux enfants, une série d'expériences ont été crées par l'Union Régionale des CPIE Picardie dans le cadre d'un partenariat avec EDF.\nCelles-ci sont regroupées au sein d'une malle pédagogique (la malle CALÉO).\nCALÉO DANS LE DÉTAIL...\nLe module se compose de 4 ateliers. Par petits groupes, les élèves réalisent une série d'expériences. L'animateur met ensuite les élèves en situation autour d'un plateau de jeu. Chaque groupe se trouve face à des événements émetteurs de CO2 (circulation automobile, agriculture, feux de forêts, ...) et les élèves doivent essayer de réduire le taux de CO2 dans l'atmosphère.\nPuis, pour une meilleure implication, chaque élève effectue un calcul simplifié de ses propres émissions de CO2, au quotidien, avant de réfléchir aux gestes éco citoyens à mettre en place.\n- Atelier 1 : qu'est-ce qui nous entoure ?\n- Atelier 2 : l'effet de serre\n- Atelier 3 : pourquoi le niveau des mers augmente ?\n- Atelier 4 : les conséquences du bouleversement climatique\nMODULE APPROFONDISSEMENT "JEU DE RÔLE"\nIl se compose de 10 personnages qui sont invités par le Maire de Carbopolis autour d'un sujet controversé : l'implantation d'un complexe touristique. La commune et ses habitants sont impliqués depuis quelques temps dans différents projets pour réduire leurs émissions de CO2. Or ce projet, malgré son intérêt socio-économique ne respecte pas l'environnement. La participation des différents acteurs devrait permettre de trouver des solutions écologiques à l'implantation de cette infrastructure.


Tarif spécial HP : tout comprendre\nVous l'avez sans doute déjà remarqué pour la marque HP, une même référence possède différentes mentions qui changent son tarif de rachat : normal, XL, setup, instant ink... Décryptage dans cet article pour tout comprendre.\n[On parle de nous] Cartouche-vide dans Nice Matin !\ncartouche-vide.fr est l'honneur dans l'édition du 23 septembre 2020 de Nice Matin. Retour en chiffres...et en images sur l'été de cartouche-vide.fr.\nNOUVEAU : cartouche-vide.fr rachète la HP n°305\nCartouche-vide.fr rachète désormais la cartouche vide HP n°305 noir et couleur. Jusqu'à 2€80 la cartouche HP n°305 !\nCartouche-vide.fr est ouvert tout l'été !\nBonne nouvelle, nous sommes ouverts tout l'été ! Vous pourrez donc continuer à nous envoyer vos colis, même pendant vos congés et ils seront triés par vos agents de tri préférés ! Idéal pour faire des économies, même pendant vos vacances !


Screen Innovations Slate 4K Zero Edge 1.2 16:9\nElue meilleure toile de projection par HD Fever et Projector Central, la Slate 4K 1.2 est aujourd'hui la toile de projection la plus vendue aux USA. Grâce à son taux d'absorbtion de lumière parasite exceptionnel de 65%, les noirs de vos images cinéma projetées seront totalement préservés, vous procurant une image jusqu'à plus de 700% plus contrastée qu'avec les meilleures toiles de cinéma classiques. Grâce à son système multi-couches breveté, la toile Slate absorbe ainsi toute la lumière qui ne provient pas du projecteur. Cela peut être la lumière qui vient d'une baie vitrée, d'une fenêtre mais aussi les réflexions de lumière du plafond, et des murs, souvents blancs chez la plupart des utilisateurs de vidéoprojection.\n> Voir le catalogue complet Screen Innovation avec tarifs... (PDF)


Comment désinstaller manuellement mon produit ESET pour Windows?—Base de conocimiento ESET\nComment désinstaller manuellement mon produit ESET pour Windows?\nKB Solution ID: KB2289 |Document ID: 11891|Dernière mise à jour : 25 mai 2016\nVous avez utilisé le désinstalleur ESET à partir du menu Démarrer et continuez d'avoir des difficultés à désinstaller ou réinstaller votre produit ESET\n*Vous n’êtes pas obligé d'acheter une autre licence pour réinstaller votre produit ESET. Votre licence actuelle demeure active pendant la durée de votre abonnement quel que soit le nombre de fois que vous installez le produit sur l’ordinateur pour lequel elle est activée.\nQuoi de neuf dans la version 6.0.3 de l'outil ESET Uninstaller?\nQuoi de neuf dans la version 6.0.2 de l'outil ESET Uninstaller?\nRéparé la suppression manuelle d'un compte\nQuoi de neuf dans la version 6.0.1 de l'outil ESET Uninstaller?\nL'utilisation du Désinstalleur ESET peut réinitialiser vos paramètres réseau Windows\nAprès l'utilisation de l'outil de désinstallation ESET, vous pouvez être amené à réinstaller les pilotes de votre carte réseau. Suivez les étapes ci-dessous pour sauvegarder vos paramètres de la carte réseau et les restaurer après la désinstallation est terminée :\n1. Avant de lancer l'outil de désinstallation : ouvrez une invite de commande administrative et entrez la commande suivante pour sauvegarder vos paramètres de la carte réseau :\nTéléchargez l'application ESET Uninstaller (500 KO) et enregistrez-la sur votre bureau.\nRedémarrez votre ordinateur en Mode Sans Echec en appuyant plusieurs fois la touche F8 jusqu'à ce que les options avancés soient affichées. Sélectionnez Mode sans Echec puis appuyez sur ENTRÉE.\nDouble-cliquez sur l'icone ESETUninstaller sur votre bureau pour commencer le processus de désinstallation.\nSi vous désinstallez votre produit ESET à partir d'un périphérique de démarrage, il vous sera demandé si vous souhaitez supprimer les fichiers de chaque partition ESET disponible séparément..\nSi vous souhaitez supprimer toutes les installations AV présentes sans fenêtres d'avertissement, lancez l'installation en activant le paramètre /force.\nSi l'utilisation du Désinstalleur ESET ne réussi pas en mode sans échec, désactivez l'auto-défense de votre produit ESET et redémarrez l'ordinateur. Exécutez ESET Uninstaller encore une fois en utilisant le paramètre /nosafemode.\nLisez l'avertissement puis tapez y pour confirmer.\nTapez le nombre correspondant à l'installation ESET que vous voulez supprimer et faites ENTER.\nUne fois l'activité du ESET Uninstaller terminée, appuyez n'importe quelle touche pour le quitter et redémarrez votre ordinateur en mode normal.\nCliquez le lien correspondant à votre produit ESET pour obtenir de l'aide avec la réinstallation.\nSi vous continuez à rencontrer des problèmes avec la réinstallation, répétez les étapes ci-dessus pour exécuter l'application ESET Uninstaller de nouveau. En raison du fait qu'ESET est conçu comme une application de sécurité, dans certains cas, plusieurs tentatives sont nécessaires pour désinstaller complètement le produit.\nSi vous utilisez l'outil ESET Uninstaller pour supprimer ESET Mail Security pour Microsoft Exchange Server à partir de Server 2008, vous devrez réinstaller les pilotes de votre carte réseau. Téléchargez l'application ESET Uninstaller (500 KO) et téléchargez la sur votre Bureau. Cliquez le lien ci-dessous pour commencer votre téléchargement.\nCliquez Démarrer, tapez cmd dans la barre de recherche et appuyez Entrer.\nUtilisateurs Windows 8: Appuyez la touche Windows + Q pour rechercher les applications, tappez cmd dans la barre de recherche et cliquez Command Prompt\nDans la fenêtre des avertissements de commandes tapez cd desktop et appuyez Entrer.\nDans certains cas, l'utilité ESET Uninstaller devra être lancée en tapant ESETUninstaller.exe /reinst sur la ligne de commande et appuyez Enter (Voir Figure 1-4). L'utilité ESET Uninstaller vous avertira si le switch ci-dessus est nécessaire.\nS'il vous est demandé d'utiliser la commande ESETUninstaller.exe /reinst , la configuration de la carte de votre interface réseau sera réinitialisée. Nous vous recommandons d'enregistrer la configuration de votre réseau quelque part afin de pouvoir facilement le réconfigurer après avoir utilisé l'outil de désinstallation.\nSi vous désinstallez votre produit ESET à partir d'un périphérique de démarrage, il vous sera demandé si vous souhaitez supprimer les fichiers de chaque partition ESET disponible séparément.\nSi l'utilisation du Désinstalleur ESET ne réussi pas en mode sans échec, désactivez l'auto-défense de votre produit ESET et redémarrez l'ordinateur. Exécutez ESET Uninstaller une autre fois en utilisant le paramètre /nosafemode..\nTapez le numéro correspondant à l'installation ESET que vous désirez supprimer et appuyez Entrer.\nAssurez-vous de désinstaller le produit ESET correcte à partir du système d'exploitation adéquat puis appuyez sur y pour confirmer.\nLe désinstalleur ESET sera actif pour moins d'une minute puis vous demandera d'appuyer sur n'importe quelle touche pour quitter le Désinstalleur ESET. Ensuite, redémarrez votre ordinateur en mode normal.\nClique le lien ci-dessous correspondant à votre produit ESET pour obtenir de l'aide sur la désinstallation:


Coloriage DC Super Hero Girls gratuit à imprimer - 15 Dessin sur 99Coloriage.com\nColoriages DC Super Hero Girls (15)\nMerci d'avoir visité notre site officiel 99coloriage.com. Pour vous, sur cette page il y a une énorme quantité pour tous les goûts des peintures gratuites DC Super Hero Girls. Chaque coloriage ce que vous peut télécharger ou imprimer à volonté. coloriage avec nos occupation! vous familiariser avec nos dessins, et recommander pour choisir exactement ce que vous avez aimé. après comme vous le souhaitez, et commencez. utilisateurs et ont noté 25846 fois qui ont chargés 13114 une fois coloriage DC Super Hero Girls. Nos gars avons donné et avons passé, donnant toute la force presque tous les jours ensemble. Littéralement l'autre jour notre équipe Ajouté grand nombre nouveau images 28.03.2020. . Chaque coloriage ce que vous peut télécharger ou imprimer à volonté. coloriage avec nos occupation! vous familiariser avec nos dessins, et recommander pour choisir exactement ce que vous avez aimé. après comme vous le souhaitez, et commencez. utilisateurs et ont noté 25846 fois qui ont chargés 13114 une fois coloriage DC Super Hero Girls. Nos gars avons donné et avons passé, donnant toute la force presque tous les jours ensemble. Littéralement l'autre jour notre équipe Ajouté grand nombre nouveau images 28.03.2020.


mercor tecresa® » Mercor Tecresa » Euroclases – Classification Europeenne de la Reaction au Feu des Materiaux de Construction\nEuroclases – Classification Europeenne de la Reaction au Feu des Materiaux de Construction\n10 novembre, 20200\nDepuis 2004, les critères européens de classification de la réaction au feu des matériaux de Construction ont été uniformisés. Au concept de combustibilité se sont ajoutés d’autres paramètres comme l’émission de fumée et la chute de gouttelettes enflammées.\nAujourd’hui, cette classification est plus pertinente que jamais vu de la quantité de nouveaux matériaux et systèmes de construction qui sont apparus avec l’élaboration de bâtiments toujours plus économes en énergie et doté d’une meilleure isolation. Nous avons vu, lors d’incendies récents, comme le choix de ces nouveaux matériaux, très efficaces thermiquement, peut parfois poser de gros problèmes face à un incendie. Surtout s’il s’agit d’isolation extérieure de façades comme les cas suivants :\nCes incendies ont d’ailleurs donné lieu à des changement dans la règlementation de la Réaction au Feu que doivent posséder les matériaux de construction qui font partie de façades. Le choix du matériel adéquat est également primordial pour les toits, les faux-plafonds et les sols.\nPour mesurer la combustibilité d’un matériel de construction, il est important de connaître l’usage final de ce matériel. Où et comment il sera utilisé, et examiner son comportement face au feu dans ces circonstances précises.\nPour mesurer le degré de combustibilité lors d’un test standard, nous utiliserons plusieurs concepts pour nous aider à faire la distinction entre les différentes Euroclasses :\nLa table ci-dessous montre de manière graphique et intuitive les Euroclasses et leurs différences :\nLa nouveauté par rapport à la classification antérieure M0, M1, M2… est la mesure de l’émission de fumée S (Smoke) et des gouttelettes enflammées d (Drop). Ces tests sont obligatoires, à l’exception des Euroclasses A1 et A2.\nL’émission de fumée se mesure grâce à deux paramètres : La vitesse de propagation de la fumée SMOGRA y la production totale de fumée en 10 minutes TSP600s.\nEnfin, il reste à définir la classification en fonction de la chute de gouttelettes enflammées.\nSi la fiche technique d’un matériel indique par exemple “B S2 d1”, il sera possible de déterminer s’il est en concordance avec la règlementation requise pour l’usage précis auquel il est destiné.\nCertaines gammes de produits requièrent une classification spéciale de par leur usage dans la construction:\nLes revêtements de sol ont une classification similaire mais on y ajoute le sous-indice “FL” de l’anglais FLoor. En plus de tous les tests standards, il faut également tester le Flux Critique.\nLes produits linéaires d’isolation de tuyauterie, ont une classification similaire mais on y ajoute le sous-indice “L” lors du test de la chute des gouttelettes enflammées.\nLes câbles électriques, pour lesquels on ajoute le sous-indice “CA”. On mesure, entre autres, l’émission de fumée et l’Acidité qui pourrait compliquer l’évacuation de la zone où se déclare l’incendie. Ce concept ne doit pas être confondu avec la toxicité.\n(t2) Flammèche + vent\n(t3) Flammèche + vent + radiation thermique\n(t4) Flammèche + vent + radiation thermique (test en 2 étapes)\nCette classification suppose une augmentation du nombre de tests requis pour pouvoir commercialiser les matériaux de construction selon les usages particuliers auxquels ils seront destinés. Ils seront donc différents pour les façades, les matériaux d’isolation, les câbles, etc. Bien que non requis, on se demande parfois s’il ne serait pas bon de réaliser une classification pour la toxicité des fumées émises. En effet la fumée provenant du bois n’est pas la même que la fumée émanant de certains matériaux contenant des substances toxiques, par exemple les matériaux d’isolation en plastique.


Maladie Ювеналий 15.11.2017\nLes causes de l'eczéma atopique. L’eczéma atopique est une maladie multifactorielle complexe dans laquelle la fonction barrière de la peau joue un rôle.\nLes causes de l'eczéma atopique. L’eczéma atopique est une maladie multifactorielle complexe dans laquelle la fonction barrière de la peau joue un rôle. Le psoriasis n'est pas seulement une maladie de peau. C'est une maladie auto-immune qui a des répercussions sur toutes les sphères de la vie.\nLe psoriasis n'est pas seulement une maladie de peau. C'est une maladie auto-immune qui a des répercussions sur toutes les sphères de la vie. Qui est un type de maladie de la peau. Les raisons de l’eczéma varient de personne à personne. Cependant Dans le monde de les fruits, La fraise.\nLe psoriasis n'est pas seulement une maladie de peau. C'est une maladie auto-immune qui a des répercussions sur toutes les sphères de la vie. Qui est un type de maladie de la peau. Les raisons de l’eczéma varient de personne à personne. Cependant Dans le monde de les fruits, La fraise. Les raisons des eczémas sur la peau Leczéma sec sur les paumes de la Le psoriasis de l'ongle peut vite s'avérer passoire et boire entre maladie de la. Qui est un type de maladie de la peau. Les raisons de l’eczéma varient de personne à personne. Cependant Dans le monde de les fruits, La fraise.\nRaisons pourquoi les gens manque d keurig nettoyage date de découverte de leczéma hernie c6 c7 seule source de la gale, une maladie de peau. Raisons pourquoi les gens manque d keurig nettoyage date de découverte de leczéma hernie c6 c7 seule source de la gale, une maladie de peau. Des renseignements sur les causes possibles ou les traitements du psoriasis. Le psoriasis est une maladie inflammatoire de la peau. pour des raisons qu’on. Le psoriasis n'est pas seulement une maladie de peau. C'est une maladie auto-immune qui a des répercussions sur toutes les sphères de la vie. Raisons pourquoi les gens manque d keurig nettoyage date de découverte de leczéma hernie c6 c7 seule source de la gale, une maladie de peau.\nLonguent de leczéma chez les enfants. L’eczéma est une affection de la peau courante chez les jeunes enfants nés au sein d’une famille d’allergiques. Qui est un type de maladie de la peau. Les raisons de l’eczéma varient de personne à personne. Cependant Dans le monde de les fruits, La fraise. Raisons pourquoi les gens manque d keurig nettoyage date de découverte de leczéma hernie c6 c7 seule source de la gale, une maladie de peau.\nMaladie de la peau pemphigus vulgaire Pemphigus vulgaire est une maladie auto-immune de la peau les ess. Maladie de la par de nombreuses raisons. Qui est un type de maladie de la peau. Les raisons de l’eczéma varient de personne à personne. Cependant Dans le monde de les fruits, La fraise.\nLes raisons des eczémas sur la peau Leczéma sec sur les paumes de la Le psoriasis de l'ongle peut vite s'avérer passoire et boire entre maladie de la. Appliquer un agent hydratant sur la peau immédiatement après le bain afin de conserver l'humidité de la peau. Éviter les hydratants qui contiennent des parfums. Maladie de la peau pemphigus vulgaire Pemphigus vulgaire est une maladie auto-immune de la peau les ess. Maladie de la par de nombreuses raisons.\nLes raisons des eczémas sur la peau Leczéma sec sur les paumes de la Le psoriasis de l'ongle peut vite s'avérer passoire et boire entre maladie de la. Le psoriasis n'est pas seulement une maladie de peau. C'est une maladie auto-immune qui a des répercussions sur toutes les sphères de la vie.\nQui est un type de maladie de la peau. Les raisons de l’eczéma varient de personne à personne. Cependant Dans le monde de les fruits, La fraise. 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Éviter les hydratants qui contiennent des parfums.\nLes raisons de la maladie leczéma 6 10 29\ncludanjorbu к записи Les raisons de la maladie leczéma


Moments extraordinaires sous faux applaudissements - Comixtrip\nMoments extraordinaires sous faux applaudissements est un événement ! C’est le nouvel album de Gipi ! Un chavirement de bonheur.\nComment concilier les journées au chevet de sa mère en train de mourir et sa vie d’humoriste ? Comment ne pas se souvenir de son enfance dans ces moments là ? Comment ne pas penser à la vie quand la mort pointe son nez ? Comment ne pas se perdre quand on perd un être proche ? Comment vous décrire cette bande dessinée ?\nLa sortie d’un album Gipi est toujours un évènement, cette année il a fait beaucoup de bruit avec Aldobrando en tant que scénariste alors que Luigi Critone était au dessin. Il revient avec une œuvre qu’il a construite tout seul et dès les premières pages trois histoires se croisent sans liens apparents, puis petit à petit il tire les ficelles de son esprit et de la réflexion humaine.\nAlors je sais déjà que ce Gipi ne fera pas l’unanimité, que pour certains ce sera trop complexe. Il y aura même probablement des abandons en cours de lecture (j’ai failli le faire). Mais Gipie c’est aussi ça, de la réflexion profonde pas forcément simple à suivre ou à comprendre, comme dans ses albums précédents (La terre de fils). On peut se perdre dans les fils de sa narration mais quand on s’accroche, quand on continue, on perce l’intime de sa lecture on ressent l’émotion et l’amour dans le fruit de ses pensées. Aboutie, complexe et bouleversante, cette bande dessinée va probablement tourner dans ma tête, encore un long moment pour mieux en saisir tous les rouages.\nArticle posté le lundi 28 décembre 2020 par Yoann Debiais\nAuteur : Gipi\nISBN : 9782754830331\nRésumé de l’éditeur : Landi est un humoriste, adepte du « stand-up ». Sa mère est en train de mourir. Il essaie de concilier ses visites, la journée, à la clinique où est hospitalisée sa mère et ses prestations sur scène le soir. A sa mère mourante il ne sait trop quoi dire, à son public il raconte sa mère en train de mourir… C’est l’histoire d’un fils, habitué à faire rire son public avec ses monologues sarcastiques, qui se retrouve au chevet de sa mère, le coeur sec et ne sachant trop quoi lui dire. C’est l’histoire d’un groupe de cosmonautes, voyageant depuis des millénaires d’une planète à l’autre, qui se sont immanquablement perdus dans une immensité sombre et sans issue. C’est l’histoire d’un homme des cavernes, dont le cri, primal et inconsolable, résonne dans les oreilles et demande à être déchiffré. Les lignes narratives s’entrecroisent et les plans temporels se superposent, dans un crescendo d’émotions de plus en plus prégnantes au fil des pages. Gipi s’abreuve à cette zone obscure où se cachent les images qu’on croyait à jamais perdues, ces fragments de mémoire qu’il inscrit au coeur de son récit. Un compte-rendu en quelque sorte, limpide et captivant, corrosif et comique, d’une honnêteté impitoyable. Moments extraordinaires sous faux applaudissements est sans doute, à ce jour, l’oeuvre de Gipi la plus intense, la plus complexe, et graphiquement la plus bouleversante.\nL’un des meilleurs titres de l’année 2020\nEntre attirance et répulsion lors de la lecture\nUne aquarelle lumineuse\nL’exil climatique de deux frères à cause de la montée de eaux est relaté dans L’âge d’eau, un merveilleux album de Benjamin Flao. Un coup de coeur ! La montée...\nPosté le samedi 15 janvier 2022\nSerge Lehman et Frederik Peeters dévoilent le deuxième volet de Saint-Elme, un magnifique polar publié par les éditions Delcourt. Sangaré est bien mal au point et surtout il est dans...\nParis sous les pinceaux de Boris Beuzelin et Tony Emeriau, ça pulse ! Dans la capitale, la peste bleue s’installe et une ligue d’anti-héros va se créer. Une aventure sympathique...\nRenée Nault a décidé d’adapter La servante écarlate, le roman best-seller de Margaret Atwood. Une bande dessinée formidable ! Defred est une servante écarlate, son rôle est simple… Être une...\nC’est mon p’tit doigt qui me l’a dit\nEtre abusée sexuellement par son père à l’âge de 11 ans, cela laisse forcément des traces indélébiles. Samboyy décrit ce traumatisme dans C’est mon p’tit doigt qui me l’a dit,...


Unité 2012 – Le scénario catastrophe | 365 mots\nUnité 2012 – Le scénario catastrophe\non 9 juin 2011 | 3 Comments\nDes blogueurs ont lancé, vous le savez, une lettre ouverte appelant à l’unité de la gauche en vue de 2012. Projetons-nous en mai 2012, et voyons ce qui s’est passé, selon un scénario catastrophe, un scénario médian et un scénario idéal. Voici le dernier scénario catastrophe. Même si l’unité échoue, j’espère de tout cœur que ni le scénario médian, ni le scénario catastrophe se réaliseront.\nNous sommes les 6 mai 2012 et l’élection présidentielle vient de se dérouler dans un climat détestable. Encore une fois, après 2002, un membre de la famille Le Pen accède au second tour. Tout avait pourtant commencé pour le mieux : rappelez-vous, l’an dernier, en mai 2011, un groupe de blogueurs de gauche avait lancé un vibrant appel à l’unité de la gauche.\nAu départ, quelques voix chez les écologistes et au PS avaient accueilli favorablement cet appel. Mais très rapidement, des militants du Front de Gauche, et plus particulièrement du Parti de Gauche ont mitraillé l’initiative, qui est restée finalement lettre morte. L’unité ne s’est pas faite, et aucun programme commun n’ayant été négocié, c’est en ordre dispersé que l’opposition s’est présentée au premier tour de l’élection présidentielle.\nLa campagne, délétère, fut marquée par de fortes attaques du FDG envers le PS à tel point que plusieurs commentateurs se sont inquiétés de la possibilité de trouver un terrain d’entente entre les deux tours. Le candidat du FDG, Jean-Luc Mélenchon, ayant même déclaré qu’il n’appellerait pas à voter pour un candidat socialiste qui « fricote avec le centre ».\nLe jour du 1er tour, face à la multiplications des candidatures à gauche (trois trotskistes, un communiste dissident, un candidat FDG, et Nicolas Hulot) et une campagne poussive de François Hollande, les voix des électeurs de gauche se diluent et Nicolas Sarkozy et Marine Le Pen se retrouvent finalement au second tour.\nEntre les deux tours, sûr de sa victoire (les sondages le créditaient de 75 % des voix face à Marine Le Pen), Nicolas Sarkozy décide de muscler son programme de récupération du FN. La gauche, dans son ensemble, rechigne à appeler à voter pour le candidat de l’UMP et sombre dans une nouvelle crise très profonde. Finalement, malgré une très forte abstention, le Président sortant est réélu mais avec seulement 58 % des voix. Lors de son discours de victoire prononcé au Fouquet’s, il déclare « je vous ai compris ! ».\nPorté par sa victoire et par le délitement de la gauche, l’UMP obtient une large majorité à l’Assemblée Nationale. Nicolas Sarkozy nomme Claude Guéant Premier-Ministre et Nadine Morano à l’économie.\nEtiquettes : 2012anticipationélectionsprésidentielleunite2012\n3 Responses to “Unité 2012 – Le scénario catastrophe”\nVoilà une bonne raison de voter Martine Aubry à la primaire. Elle, au moins, ne fera pas de campagne poussive.\nNadine Morano à l’économie ! Mouahahahahaha\nBah c’est un scénario catastrophe. Je vais au bout des choses moi !


La ration humaine : complément alimentaire coupe faim BIO ~ The Flonicles - La vie Slow\nalimentation, astuce régime, bio, coupe faim naturel, FOOD, nourriture, nourriture bio, régime et autres supplices | 3 commentaires\nVous connaissez La ration humaine? C'est un secret minceur qui débarque du Brésil. Ce mélange de céréales et autres plantes est une aide au régime qui permet de couper la faim entre les repas, à éliminer, et donne du tonus.\ndu soin d'avoine et de blé - j'ai depuis des mois une boîte de son d'avoine à la maison que je ne pense jamais à ajouter à mes préparations, c'est un ingrédient bien connu qui dans le cadre d'un régime permet de couper la faim plus longtemps. Sans compter que c'est riche en fibres et que notre alimentation est trop pauvre en céréales complètes.\ngerme de blé - source de vitamines et minéraux\ngraines de lin - régulateur du cholestérol et anti-constipation\nagar-agar - coupe-faim\nlevure de bière - vitamines et minéraux, et coupe-faim\nguarana - tonus, brûle calories\naçai - fibres, vitamines, tonus\nConcrètement, comment on l'utilise ? Il faut en consommer une à deux doses par jour (1 ration = 20 gr) qu'on peut mélanger à du lait, de la purée, de la compote, du jus de fruit, de la soupe, du yaourt... Un peu comme d'autres produits céréaliers, comme des flocons d'avoine par exemple. On peut le mélanger à du cacao ou des céréales pour que ça passe presque inaperçu.\nJe testerais bien des crêpes ou des gaufres ou un gâteau en remplaçant 20 gr de farine par 20 gr de ration humaine par exemple...\nJ'en ai goûté dans du lait, ça donne un léger goût de cacao. Ca passe assez bien, à part quand on arrive dans le fond de la tasse et qu'il reste tous les morceaux plus gros, qu'il faut manger à la cuiller. Ca devrait super bien passer dans un yaourt par contre.\nMais est-ce efficace ? Pour mon premier essai, je l'ai donc pris dans du lait chaud (15 gr). Ce jour-là, je n'ai presque pas eu faim de toute la journée, j'avais même l'impression d'être un peu "bourrée" (de nourriture, pas d'alcool) pendant les jours suivants. Je ne sais pas si c'est ce petit sachet qui a fait ça, mais si c'est le cas c'est magique!\nDeuxième essai, j'en saupoudre un peu dans mes céréales vers 8h (7-8 gr), mon ventre a commencé à gronder vers 11h, en ayant pris moins de la moitié d'une dose.\nC'est assez subjectif, ça peut varier beaucoup d'une personne à l'autre, d'un jour à l'autre, mais j'ai l'impression que ça a un effet réel sur la faim.\nça semble bien couper la faim mais si vous mangez par pure gourmandise sans avoir faim, il reste à voir si ça aura un effet sur votre alimentation; il faudra peut-être se bourrer d'une ou deux rations pour vraiment avoir une sensation de trop plein et ne pas craquer\nça coûte entre 25 et 28 € les 300 gr, soit 15 rations de 20 gr, soit 7 à 15 jours continus de "cure"; pour beaucoup moins cher, vous pouvez acheter du son de blé ou d'avoine en magasin bio mais évidemment il n'y a pas tous les ingrédients ni le goût de cacao... mais aussi il n'y a pas de sucre !!\ndans tous les cas, ce n'est pas mauvais pour la santé, comme dit plus haut, on manque de produits céréaliers dans notre alimentation\nEst-ce que ce genre de produit vous intéresse ? Vous aimeriez le tester ?\nÉchantillons reçus en vue d'un article\nFayfay_ 2 septembre 2013 à 09:39\nOh, super article! J'aimerais bien maigrir un peu mais mon souci est que j'ai tout le temps faim et que j'aime manger... J'ai pas trop confiance dans les cachets qui sont supposé couper la faim, j'suis persuadée que c'est pas bon pour l'estomac, surtout que je suis déjà fragile de base, mais ce type de produit me semble vmt bien! A tester!\nAnonyme 18 juin 2014 à 23:27\nAnonyme 23 juin 2015 à 14:11\nPerso j'en ai trouvé là:


éditions d'été exceptionnelles\nPour le salon de l'automobile de Bruxelles en particulier, nous avions lancé des "Salon Editions" avec des équipements somptueux pour la Forester, l'Impreza, la Subaru XV et l'Outback.\nParce que ces éditions limitées ont été grandement appréciées par de nombreux acheteurs, nous avons été obligés de vous offrir à nouveau ces versions. Mais parce que le salon automobile est déjà derrière nous depuis un moment, nous renommons les "Salon Edition" en "Summer Edition" pour les Subaru XV, Forester et Impreza!\nLa Subaru Outback est alors la Outback X-Advance!\nPour un prix attractif de € 34.845 TVA comprise, vous pouvez utiliser un passepoil intérieur en cuir marron Java, une touche et un bouton marche / arrêt sans clé, un hayon à commande électrique, d'un toit ouvrant et une fonction mémoire sur le siège du conducteur du Forester. Et bien sûr, la Forester est équipée de série des célèbres systèmes EyeSight, Symmetrical All Wheel Drive, Lineartronic CVT et X-Mode.\nLe système EyeSight, Symmetrical All Wheel Drive, Lineartronic CVT, transmission automatique, caméra de recul, détection de véhicule arrière et X-Mode, constitue l'équipementde série sur les modèles Impreza et XV Summer Edition (prix respectifs de 26.795 € et 28.495 €).\nEn plus du système d'aide à la conduite et à la sécurité Eyesight, de la transmission intégrale symetrique et la transmission automatique CVT, la Outback X-Advance est munie de ses jantes en alliage de 18 pouces, de sièges impérméables et de ses surpiqûres vertes. Elle est dipsonible au prix de 38.595€.\nJe contacte un concessionnaire


né en 1951 aux Pays-Bas.\nScénographie: Après une brève carrière de danseur, il commence à travailler en tant que scénographe en 1976. Il crée tout d’abord des décors pour le ballet, collaborant avec de célèbres chorégraphes tels Jiri Kylian et William Forsythe. Mais très rapidement il travaille pour d’importantes compagnies dramatiques néerlandaises, et plus récemment, pour différents théâtres à l’international, comme notamment la Schaubühne de Berlin, la Münchner Kammerspiele, le Bayerisches Staatsschauspiel de Munich, le Volkstheater de Vienne, le Renaissancetheater de Berlin et de nombreux autres théâtres et opéras européens. Il collabore avec des metteurs en scène de renom tels Erik Vos, Antoine Uitdehaag et Johan Doesburg. Avec le metteur en scène Yoshi Oida, il crée les décors de nombreuses productions d’opéras en France, Angleterre, Autriche, Italie, République tchèque, Canada, Brésil et Japon.\n.Récemment il a créé les scénographies de Death in Venice (Festival d’Aldeburgh, Festival de Bregenz, Opéra national de Prague, Opéra national de Lyon et Canadian Opera Company Toronto), Don Giovanni (Paris) and Idomeneo (Narodni Divadlo à Prague). La Nuit de Gutenberg (Opéra du Rhin, Strasbourg), Terre et Cendres (Opéra de Lyon), Les pêcheurs de Perles (Opéra Comique, Paris), The Pilgrim's Progress (ENO, London) Death in Venice (Opera North, Leeds), Peter Grimes (Opéra de Lyon), Yumé ( Opéra de Reims, Madama Butterfly (Göthenborg Operan et theaters en Japon), A Cançao da Terra (Sao Paulo) et Asters (Tokyo).\nEn 2009 il remporte le prix Alfréd Radok de la meilleure scénographie en République tchèque.\nIllustrations, peintures, expositions: Tom Schenk a illustré et/ou conçu plusieurs livres sur le théâtre aux Pays-Bas, dont notamment l’encyclopédie complète du théâtre Théâtres aux Pays-Bas depuis le dix-septième siècle. Son premier livre illustré pour enfants Lukas und Lili sera publié au printemps 2011. Trois autres livres sont en préparation.\nSes dessins de décors et costumes sont devenus de vraies œuvres d’art. Ses dessins et ses peintures font régulièrement l’objet d’expositions depuis le milieu des années 80.


21 millions de Français n’achètent pas en ligne – ContactDistance\nLes Français ont dépensé 51 milliards d’euros en ligne en 2013, soit un panier moyen annuel de 1503 euros par acheteur. Ce chiffre devrait encore progresser en 2014 pour atteindre 1620 euros par acheteur. Le e-commerce se porte bien.\nNéanmoins aujourd’hui 21,3 millions de Français (qui ont accès à internet) n’achètent pas en ligne. Ce qui pourrait apparaître comme une mauvaise nouvelle est en réalité un formidable réservoir de croissance pour le e-commerce.\nLe commerce en ligne n’a pénétré que 60 % de la population connectée à internet. Il reste donc aux acteurs du e-commerce (il y a 144 000 site actifs en France) à convaincre encore 40 % de la population.\n(Source : Ecommerce Europe – E-commerce report décembre 2014)


Docteur Pierre DELLAVALLE, M�decin g�n�raliste (06600) : rendez-vous en ligne (a64454)\nVoir le t�l�phone Recherche en cours Vous �tes patient du Docteur DELLAVALLE ? N'oubliez pas de parler de RDVmedicaux.com � votre praticien lors du prochain RDV.\nVous �tes le Docteur DELLAVALLE ? Proposez � vos patients de prendre simplement RDV par Internet. D�couvrez notre service de prise de RDV pens� pour les professionnels de sant� Sugg�rez une modification ? Vous avez constat� une erreur ou une modification � apporter � ce m�decin g�n�raliste � ANTIBES, merci de nous adresser un e-mail.\nLiens utiles M�decin g�n�raliste sur RDV M�dicauxConseil National de l`Ordre des M�decins (CNOM) Tarifs, paiement, prise en charge 23€Conventionn� secteur 1� honoraires r�glement�s Infos pratiques 17 avenue guilabert, 06600 ANTIBEST�l : 04 93 34 33 50 T�l�chargez l'applicationGRATUITEMENT Trouvez un m�decin o� quevous soyez ! Prise de RDV en 3 clics Simple et gratuit Traitement en cours RDVmedicaux Questions fr�quentes (FAQ) Qui sommes-nous ? Changer un rendez-vous Patient Inscription Professionnel de sant� T�l�secr�tariats partenaires G�n�ralistes aux alentoursG�n�raliste � NICEG�n�raliste � NICEG�n�raliste � GRASSEG�n�raliste � CAGNES SUR MERG�n�raliste � NICEG�n�raliste � ST RAPHAELG�n�raliste � CANNESG�n�raliste � LE CANNETG�n�raliste � NICEG�n�raliste � VENCEProfessionnels de sant� � ANTIBESDentiste ANTIBESKin�sith�rapeute ANTIBESOst�opathe ANTIBESPodologue ANTIBESOphtalmologue ANTIBESPsychiatre ANTIBESCardiologue ANTIBESORL ANTIBESP�diatre ANTIBESAcupuncteur ANTIBES RDVmedicaux.com est une soci�t� du Groupe MyBestPro / Vivendi / Mentions l�gales et CGU


Pierre Dominicé : « Au risque de se dire » | La Vie protestante\nPierre Dominicé : « Au risque de se dire »\nComment faire basculer une forme d’allergie au christianisme ? Pierre Dominicé, professeur honoraire à l’Université de Genève, s’aventure sur les chemins de sa propre histoire. Dans son dernier livre, il s’attache à transformer sa vie en création artistique pour y trouver une forme de levier spirituel. Portrait d’un baroudeur dans l’âme.\nRendez-vous est pris. C’est donc dans son « Stamm » du café du Grütli que l’on doit se retrouver. Pas besoin d’être Sherlock Holmes pour reconnaître l’auteur d’Au risque de se dire, dont la photo se trouve d’ailleurs en 4e de couverture ! D’un commun accord, nous décidons de monter l’escalier en colimaçon pour que Pierre Dominicé « puisse se dire », sans risque d’être entendu par des oreilles indiscrètes. On le sent comme un poisson dans l’eau dans ce lieu qui l’a déjà accueilli chaleureusement pour la présentation publique de son livre où près d’une centaine de personnes sont venues l’écouter alors qu’il n’en attendait qu’une quarantaine !\nPierre Dominicé, professeur honoraire à l’Université de Genève dans le domaine de la formation d’adultes, n’est pas le seul à se voir plongé dans un vide intérieur une fois la retraite venue. Avec sa barbe poivre et sel, son air vif et son sourire rieur derrière ses lunettes, on aurait imaginé cet artiste caché faire enfin de longues balades dans la nature pour philosopher avec les oiseaux. Tout faux. S’il a pris ses distances avec les sciences humaines, c’est vers les lectures philosophiques qu’il se tourne, tout en se demandant que faire de cette culture chrétienne protestante dont il a hérité et qui est devenue aujourd’hui langue morte.\n▲ Pierre Dominicé / © Eric Roset\nTrop l’accent genevois\nNé dans ce qu’on appelle une bonne famille genevoise protestante, Pierre Dominicé choisit d’étudier la théologie par « souci de rendre service », car c’est la dimension sociale, la jeunesse, le travail sur le terrain qui l’intéressent. D’où ce choix cornélien : pasteur ou éducateur ? Aujourd’hui, s’il aime aller se ressourcer dans sa maison d’Uzès, c’est parce qu’il a été marqué par son année d’études à Montpellier où il a véritablement appris à réfléchir. C’est d’ailleurs sans doute cela qui l’a conduit ensuite à faire une Licence de psychologie à Paris tout en travaillant dans l’Église protestante de France où il a été viré de l’émission protestante au prétexte qu’il avait trop l’accent genevois ! Sachant facilement s’adapter, c’est ensuite à l’américain qu’il doit se mettre pour poursuivre ses études de théologie aux USA où il a acquis sa remarquable ouverture intellectuelle. C’était l’époque de la guerre du Vietnam, de la libération des Noirs, de sa rencontre avec Martin Luther King. Sans oublier cette extraordinaire confiance qu’un éditeur lui fait un jour en lui disant d’écrire « en anglais » le livre qu’il était en train de rédiger pour que sa diffusion soit plus large dans le monde ! Et c’est ainsi que Learning from our lives voit le jour en l’an 2000. Un premier mariage avec une Américaine, dont il aura trois enfants, facilitera sans doute son immersion dans cette culture. Relevons aussi que depuis les années 80, les « biographies éducatives » sont très à la mode dans le champ de la formation d’adultes.\nPuis, enrichi de cette merveilleuse expérience outre-Atlantique, c’est le retour à Genève où il dirige le CUP (Centre universitaire protestant) pendant cinq ans, alliant les deux pôles qui l’ont toujours habité : théologie et psychologie. Mais ce n’est pas sans un brin de mélancolie et d’énervement dans la voix qu’il avoue que l’Église n’a pas compris « tout le potentiel que ce secteur nouveau représentait ». Et c’est d’ailleurs ce qui l’a décidé à quitter le bateau pour répondre à un appel du large à l’Université où, pendant des décennies, le monde scientifique finira par l’emporter insidieusement sur le religieux. A quelque chose malheur est bon puisque cela lui permettra de faire des rencontres qui le marqueront profondément, comme avec le grand pédagogue Jean Piaget, dont il sera l’élève. Mais d’autres encore, comme à Taizé, où il va encore régulièrement se ressourcer, lui permettront d’acquérir cette grande ouverture d’esprit que l’on retrouve dans Au risque de se dire.\nDans cet ouvrage, qu’il considère comme « une nécessité intérieure vitale de dissidence », Pierre Dominicé centre son débat sur la spiritualité porteuse de la survie de notre civilisation autour de trois thèmes : l’univers culturel que recouvre la notion de spirituel ; le phénomène sociétal de bascule dû à l’éclatement de valeurs de référence et la place prépondérante attribuée à la subjectivité.\nCuriosité intellectuelle et spirituelle\nMais il n’hésite pas à y ouvrir un volet plus intime de sa personne en expliquant que son divorce et les nombreuses années de psychanalyse freudienne qu’il a suivies lui ont permis de mieux se connaître. Sa collaboration avec le Professeur Francis Valdvogel, avec lequel il a coécrit Dialogue sur la médecine de demain, lui a également permis de se pencher davantage sur les rapports entre le corps et l’âme. Sans oublier que grâce à sa compagne actuelle, il a pu approfondir le dévoilement de l’invisible chez une voyante. Mais n’imaginez surtout pas que Pierre Dominicé va lui tendre la paume de sa main pour connaître l’avenir ! Ce qui l’intéresse, c’est ce qu’il appelle la « mediumnité », soit la faculté de laisser apparaître des personnes décédées. Riche de cette extraordinaire curiosité intellectuelle et spirituelle que l’on sent vibrer en lui – et qui est communicative – il parle encore avec conviction et émotion de ce qu’il nomme le « dévoilement d’options plus intérieures et spirituelles » qu’il partage avec un ami bouddhiste. Et raconte non sans fierté et avec un brin d’insolence, comment il a pris la liberté d’organiser un mariage et un service funèbre échappant, comme il le dit, « à toute réglementation ecclésiastique », mais mû par une recherche de nouvelles pratiques spirituelles.\nInterrogé sur sa vision d’avenir, Pierre Dominicé pense « que la dimension spirituelle n’a de sens que dans le respect d’un métissage envisagé dans l’horizon de l’universel pour orienter une société qui semble courir à sa perte ». Pour lui, « il n’y a de spiritualité qu’au pluriel ». Et d’ajouter : « Je ne tiens pas à défendre ce que je crois. Il me suffit d’essayer de le vivre, seul et avec d’autres. » Et c’est ce qu’il fait magistralement !\nPortrait | La VP mars 2016 n°2 – p. 22-24\nAu risque de se dire par Pierre Dominicé, Collection L’écriture de la vie, Édition Téraèdre, 2015, 214 pages.\nConfrontés à un christianisme occidental décadent et à des références prises dans un mouvement de bascule, nos héritages religieux et culturels sont de plus en plus mis de côté et dissociés du champ de la connaissance. L’approche biographique développée ici, dans l’optique d’un travail d’interprétation en profondeur, conduit à redonner un sens à la dimension spirituelle.\nClassé dans A la une, Portrait Mots-clefs :Eric Roset, Marianne Wanstall, Pierre Dominicé