RABOVARLOPHILE CLAUDE LEONET\nCourriel : claude.leonet027@orange.fr\nPortable : 06 78 97 58 50\nFixe : 05 55 20 14 56\nOriginaire de la Corrèze je suis ébéniste de formation.C'est donc tout naturellement que je suis devenu "RABOVARLOPHILE" nom du collectionneur de rabots.\nMa collection se compose actuellement de plus 750 modèles que j'expose dans toute la FRANCE par l'intermédiaire des comités des fêtes ,mairie, syndicats d'initiatives,associations,musée lors des fêtes du bois,fêtes des vieux métiers ,salon des collectionneurs,foires artisanales ect...\nMusée- Office de Tourisme\nVille de TULLE Corrèze : musée du cloitre...\nVille de st FORTUNADE :organisateur I. M.E George Pompier\nVille de PIERREFONDS Oise :ganisateur office de tourisme et la communauté de communes du canton d'ATTICHY...\nVille de Méolans-Revel Alpes-de-Haute-Provence : ganisateur maison du bois\nVille de VOUHARTE Charente :organisateure association (grandir a Vouharte )\nVille de ROUGNAC Charente : organisateur association r.a.c.i.n.e\nVille de GUERET forêt de Chabrières Creuse : Organisateur Creuse Oxyène\nVille d'ASSESSE BELGIQUE:organisateur comité organisateur de la kermesse d' Assesse(17 et 19 éme 20 éme fêtes )\nVille de GERMIGNY DES PRES Loiret : organisateur (les 8 communes du bois)\n. Ville d' EYMOUTIERS Haute Vienne : organisateur office de tourisme (fête de l'automne et du bois) ...\nVille Nantiat Haute Vienne : organisateur comité des fêtes\nVILLE DE NOTRE DAME DE GRAVENCHON séine maritime(fête un dimanche a la campagne) organisateur office culturel\nVILLE DE MONTIGNAC SUR VEZERE dordognes (journée de l’ arbre du bois et de la fleur (organisateur union pour la gestion de l’ espace rurale)\n.Ville de LOSTANGES Corrèze: organisateur foyer rural\nVille de COUDRAY AU PERCHE Eure et Loir (101 fête des laboureurs et des ouvriers) :organisateur comité des fêtes\nVille de MONTAIGUT EN COMBRAILLE Puy de Dôme:(terroir et vieilles machines en fête):organisateur comité des fêtes\nVille de Baraize Indre ( fête de la batteuse et de l 'artisanat) organisateur comité des fêtes\nville de BEAUSSE Maine et Loire (organisateur comité des fêtes)\nVILLE de COUZEIX Haute Vienne (fête de la batteuse et de la traction animale)organisateur les jardins de Cocagnes en Limousin\nVille de COUTRAS Gironde (fête des métiers d ‘ antan et vieilles mécanique) organisateur comité des fêtes\nVILLE DE SAINT AOUT Indre (organisateur comité des fête)\nVILLE OLNE BELGIQUE 21 éme édition (village d ‘0LNE au passé et au présent) organisateur cervice culturel de la mairie\nVille de St Hilaire de Lusignan Lot et Garonne : fête de pâques organisateur comité des fêtes\nVille de St Germain les Vergnes Corrèze: organisateur comité des fêtes\nville de SAIGNE Cantal: organisateur comité des fêtes(12 ème rendez vous des collectionneur et maquettistes)..\nVille d ' USSEL Corrèze 20 et 21 éme salon\nVille de BONNEUIL MATOURS Vienne :organisateur office tourisme\n18 ème exposition multi collections).\n..ville de FIGEAC Lot : organisateur association des collectionneurs ( 28 ème salon européen des collectionneurs )...\nville de Doyet Allier :9 éme expo multi collection\nville de PLESSIE ROBINSON Essonne :bourse toutes collections\nville de BERGERAC DORDOGNE :organisateur collectionneurs bergeracois (25 éme salon)\nville de SUCY EN BRIE VAL DE MARNE :20e expo collections passion\nVille de SAVIGNAC SUR L' ISLE Gironde :organisateur Association Le patrimoine et son Artisanat\nVille de VILLEGOUGE Gironde :organisateur Association Le Patrimoine et son artisanat\nVille de St MARTIN EN LAYE Gironde : organisateur le Patrinoine et son artisanat\nVille de PIGNANS VARS :organisateur comité des fêtes(10 éme transhumance)\nVille AUX MARAIS OISE :organisateur comité des fêtes(8 éme fête de l’ âne et des traditions\nVille de SARCEY RHÖNE :organisateur comité des fêtes(fête du foin)\nVille de CHASSELAY RHÖNE(Marché de la poire et du terroir)\nExpo en prévision pour 2018\nMauriac Cantal le 14 aout\nChasselay RHONE le 21 octobre\nCet outil d' art populaire peut prendre des formes et appellations différentes selon l'usage\nAvec les rabots je joins 200 outils rares et exceptionnels des métiers de tonneliers,sabotiers,charrons,avec des appellations comme planes,paroire,bondonnieres,roane et bien d' autre encore.\nA chaque exposition les visiteurs découvrent comment des outils simples mais tellement sophistiques peuvent être des objets d 'art\nIl traine sur les brocantes à recherche du truc en ruine il zone sur internet histoir de traquer le machin qui lui manque. Le vrai plaisir pour le collectionneur de rabots est de dénicher le bouvet trés fatigué par le temps et de lui redonner un look de jeune premier.Il faut que l'objet soit beau et en état de marche. Il accumule et un jour aprés de nombreuses années il éssaie de mettre de l' ordre.\nCe site sans prétention ni pour le contenu, ni pour la forme a pour but que de partager mes passions\nLe rabot est un outil formé d ' une lame de métal plus ou moins inclinée et ajustée dans un corps en bois (ou fer) qui laisse dépasser le tranchant. Un contrefer,légérement en retrait,brise les copeaux de bois.Le rabot est tenu fermement à une ou deux mains dans des mouvements rectilignes successifs jusqu' à obtention du résultat souhaité.Les Japonais utilisent le rabot en tirant alors qu' il est utilisé en poussant par les Occidentaux. il est pricipalement utilisé par le charpentier,le menuisier,et l'ébéniste.Il est aussi utilisé par le charron,le tonneliere\nSTRUCTURE DU RABOT\nLa partie principale est le FUT pièce de bois qui reçoit tous les autres organes et permet de manier l ' outil . L ' avant s 'appelle le NEZ et l ' arrière le TALON . Les faces latérales se nomment les JOUES et la face inférieur est appelée la SEMELLE :c ' est elle qui est en contact avec la pièce de bois et guide la lame. Le fût est percé d' une ouverture de forme complexe la LUMIERE qui reçoit le FER maintenu solidement en place par un COIN en bois . Sous le fût le bas du fer dépasse de la semelle de quelque dixième de millimètre , présentant son tranchant à la pièce à travailler .\nPendant des lustres, la première tâche de l 'apprenti sera de fabriquer ses outils .\nL' origine même du rabot se perd dans la nuit des métiers.Fils plausible de la plane et de la gouge il précède le Moyen Age et remonte en sa technologie,à l' Antiquité. Outil symbolique le rabot naît au premier siècle de notre ère, puisque le plus vièil exemplaire de cet outil connu à ce jour fut exhumé à Pompéi . Son nom exprime asser le labeur,la patience qu' il demende pour obtenir son résultat, de gré ou de force, mais toujours de doigté d 'adresse et d'exigence.Il participe à un art presque un sport de la glisse sur le bois. Le poignet de son guide a des finesses de violoniste surtout,lors de la dernière note.Quelle émotion alors,devant une mouluration vibrante d'un joli meuble,d' une boiserie,tellement plus chantante qu'un usinage sans la moindre modénature,que confère en revanche le frémissement de l' artisan qui capture amoureusement les reflets de l' espace\nCes outils confectionnés sous l 'oeil du maître vont souvent durer toute la vie du compagnon, il les perfectionnera au fil de l 'accroissement de son habileté. Chaque outil était un véritable prototype , généralement conçu et réservé à son usage exclusif.IL était adapté à sa morphologie et à ses habitudes. Aucun rabot ne ressemblait à son voisin avant l ' ère de la grande série.\nAu-delà des outils eux-mêmes, c ' est bien d' un amour pour les gens que font preuve les collectionneurs.\nC' est sans doute pourquoi dans les expositions les simples amateurs ou les curieux se pressent autour des stands, se posant des questions sur tel ou tel outil qui semble\ncompliqué, ou bien d 'une extrême simplicité, mais dont la fonction rend perplexe.c 'est alors un dialogue qui s' engage avec le collectionneur, chacun rassemblant ses souvenirs,faisant fonctionner son intelligence,son sens pratique pour découvrir ensemble,le pourquoi du comment de cette chose\nLes bois pour la réalisation du fût devaient être à la fois lourds,durs et insensibles aux variations d'humidité, comme le buis ou le cormier.Facile à reconnaître grâce à sa couleur rouge le cormier fut à ce point précieux dans la réalisation des rabots .De nombreux autres bois ont été utilisés pour la fabrication des rabots :du chêne vert dans le sud ou dans les pays de montagne.Des bois exotiques d' Afrique ou des Antilles dans les ports ou l' on en débarquais.En fait chaque artisan profitait des opportunités régionales pour choisir le bois adéquat\nDans la famille des outils à fer traversant , les plus connus sont incontestablement le rabot,la varlope,le riflard ,le bouvet.\nLe RAROT ( au sens propre ) se distingue des varlopes par son fer différemment incliné .\nLa VARLOPE: pour dresser de grandes surfaces est l ' un des rabots les plus courants car c 'est un outil commun à beaucoup d'artisant\n.C'est aussi l,un des plus spectaculaires car il est souvent de très grande tailles et trés large\nLES DEMI - VARLOPES: plus petites,plus étroites a la même fonction mais est plus mobile\nLE RIFLARD:est un outil asser volumineux utilisé pour dégrossir ou ébaucher les pièces longues et épaisses\n.LE BOUVET dans l ' histoire des outils , il tient une place d' autant plus importante que de nombreux ébénistes ont réalisé des bouvets\nd'une qualité exceptionnelle,du XVII ème siècle jusqu' au début du XX ème siècle. Il en existe deux types.L' un pour réaliser les languettes : le bouvet femelle; le second pour pousser les rainures:le bouvet male.Mais un seul outil peut parfois remplir les deux fonctions"\nLE BOUVET A DEUX PIECES:est le fruit de la réflection de menuisiers qui, vers la fin du XVII ème siècle, imaginèrent des bouvets réglables,coulissant sur deux tiges, lesquelles se fixent sur une conduite mobile\nLE BOUVET BRISE A VIS : plus récent, datant du XVIII ème siècle, fut grandement amélioré lorsqu' on remplaça les deux tiges par des vis en bois dur\nLES GUILLAUMES:sont des rabots longs(30cm a40cm environ) et étroits(4cm a 9cm environ) servant à creuser et à rectifier les feuillures et les rainures\nLES FEUILLERETS: de même dimentions, servent à pousser les feuillures.\nIl arrivait aussi fréquemment que suivant le dessin de la moulure,les reliefs, les idées personnelles ou la mode du moment,les ébéniste et les menuisiers créent eux - même\nun nouveau type de rabot, auquel il donnaient généralement le nom du profil à réaliser.c' est le cas des gorgerets,mouchettes,congés,cavets,doucine,plate-bande,gueules de loups,mouton ect.....\nAu Moyen Age, les différents métiers érigés en corporations donnent naissance à une infinité de rabots. Vers1787, l' instrument connait une profonde innovation technique avec l'apparition,à SHEFFIELD (ANGLETERRE )du rabot double .Ce système permet d' adjoindre un contre fer servant à briser les copeaux pour éviter d' éclater le bois. En 1827 les premiers rabots métallique font leurs apparition en ANGLETERRE et aux ETATS- UNIS .Trés pratique,ces outils sont équipés d' un mécanisme perméttant de régler ou changer le fer aisément.\nAu début du XX ème siècle quelques artisans réalisent encore les parties en bois de leurs outils.Trés souvent ils incrivent leurs initiales ou un symbole sur le fût de leur rabot. Les productions artisanales sont souvent marquées de l' empreinte du titulaire ou de son fabricant. . Les marquages compagnonnique sont évidemment les plus recherchés.Ils accompagnent en effet les outils réalisés avec soin un tout particulier.Ce peut être une étoile à cinq ou huite branches, une équerre ou un compas. On trouve également des arbres de vie symbolisés par une feuille d'acacia, une croix de saint -André,une grille ou bien encore une série de chiffres ...\nLa plupart des ateliers commandent déjà leurs outils en consultant les pages des principaux manufacturiers français . Dès les années 1850 tous les métallurgistes ont inscrit à leurs cataloges des outils destinés aux professionnels du bois . Les plus importants distributeurs se nomment PEUGEOT à MONTBELIARD, MANUFRANCE à SAINT ETIENNE GOLDENBERG à TRONVILLE . Le coup de grâce intervient peu après la seconde guerre mondial . L' electricité révolutionne le travail en atelier . Et la mécanisation des tâches qui en découle précipite la fin des outils à mains traditionnels . Les rabots sont peu à peu remisés avant d ' être élevés au rang d ' outils symboles qu ' ils méritent\nLa famille des rabots est immence les fûts les plus courants mesurent entre 15 cm à 3 m de long environ ,main il existe de nombreux rabots miniatures à l' inverse des modèles géants.\nRéalisés entièrement en métal, les rabots de poche sont les plus petits modèles.Ils mesurent 5 cm de long pour 2,5 cm de large et de haut ont l, appelle aussi NOISETTE. C' est l'outil par excellence de l' ébéniste qui l ' emportait sur lui pour les retouches de dernière minutes au moment de la mis en place des meubles.\nLes rabots de LUTHIER sont utilisés pour raplanir le bois. Ils possèdent les mêmes dimentions que les rabots de poche.D' origine anglaise, ils sont généralement en bronze.\nLes surface courbes requièrent une panoplie de rabots de poing présentant une semelle arrondie. Lorsque la courbure se présente dans le sens de la longueur, on parle de rabots concaves ou convexes. Les premiers sont rares car ils sont trés vite été concurencés par d' autres outils assurent la même tâches "LE WASTRINGUES" .Même s' ils n 'ont pas l ' aspect traditionnel des rabot, il peuvent être rengés dant la même famille .ces outils sont équipes de deux poignées latérales pour faciliter la poussée. Quant aux rabots disposant d ' une semelle arrondie dans le sens de la largeur, il sont ronds ou creux. Au milieu du XIX ème siècle le fabricant américain STANLEY a mis au point un rabot cintrable . Cet outil en métal permettait de régler la profondeur de la courbure de la semelle . Les artisans d' autrefois ont également eu recours à un large choix de rabots pour concevoir leurs moulures décoratives ou fonctionnelles . Ces outils de spécialites, destinés notamment aux constructeur d' escaliers, fabricants de portes ou de fenêtres.\nLES TARABISCOTS sont des outils relativement rares qui rappellent d ' avantage des grattoirs que des rabots traditionnels. Cet outil permet de creuser une rainure ou une moulure sur une surface galbée en creux ou en bosse.\nLES GUIMBARDES sont les plus connues des petits rabots à moulurer . Elles sont utilisés par le tonnelier pour égaliser le fond des creux\nLa plus importante famille est constituée de GUILLAUMES . Ceux dits "D ' ABOUT " se caractérisent par un fer plaqué sur le nez . Ils sont employés pour retoucher une feuillure jusque dans un angle.\nLES GUILLAUME DE COTE permettent d ' élargir les rainures .\nLES GUILLAUMES A ELEGIR sont équipés d 'un fer en " T " ils sont utilisés pour parachever ou élargir les rainures\nLES GUILLAUMES A COUP D’ENTREE abritent un couteau en pointe pour travailler un léger chanfrein à l' entrée d' une rainure.\nLES COLOMBES sont de grandes varlopes renversées , d ' un à trois mètres de long .Elle sont montées sur pieds afin de présenter leur semelle vers le haut dans une position légèrement inclinée . Le fer peut mesurer 10 a 15 CM de large . Ce rabot est le plus souvent destinés aux tonneliers .\nLA GALERE servent à dresser les bois notament les lames de parquet . Il s ' agit d ' un outil à quatre maine, dont l' emploi étais trés pénible . Les deux poignées arrière servent au compagnon à pousser et à plaquer l ' outil sur la pièce de bois , un aide attrapant les deux autre poignées soit avec ses mains , soit , pour tirer plus à son aise , en y attachant une sangle .\nLES JABLOIRS qui disposent de joues réglable , permettaient aux tonneliers de creuser les rainures ( jables ) prés de l ' extrémités des douelles . Il en existe à semelle cintrée et chapeau de gendarme baptisés VERGONDAINES\nLES STOCKHOLMS trés particulier c ' est un outil de tonnelier servant à la finition des fûts et autres tonneaux\nLES RABOTS A CORNES est ainsi nommé en raison de la poignée située à l ' avant permettant une meilleures préhension de l ' outil\nLES RABOTS DE METIERS ....\nLES RABOTS DE L' ARMURIER:\nLe rabot de l' armurier est monté d' un fer de 2 à 3 cm dont le tranchant et arrondi sur un peu plus d ' un demi cercle. Il sert pour dresser et même,au bessoin ,former la cannelure dans laquelle se place le canon\nLES RABOTS D' ENCADREUR :\nIl a fréquemment un fer large de 80 à 120 cm .La poignée n' est pas située dérrière le fer comme d'habitude mais sur le flanc gauche. Ces outils étaient utilisées pour ajuster les coupes d' onglet\nLES RABOTS A TARGES :\nLes targes sont de larges bandes de copeau qui enroulées servent de cerclage aux boîtes de fromage dans le juras\nLES RABOTS A BOIS ... ET LES AUTRES\nSi l' on admet comme définition du rabot (une lame tranchante sérrée dans un fût) alors les rabots n' ont pas servi qu'à travailler le bois\nLES RABOTS A GLACE :\nA l' époque ou la glace se vendait en pains d 'un mètre de long ,on eut l' idée de fabriqué des rabots moulée en alumini um pour éviter la rouille.Les copeaux restaient prisonniers dans la boite au couvercle à bascule située juste au - dessus de la lumière.Une passe suffisait pour remplir un verre dans lequel on pouvait alors verser jus de fruit ou cocktail\nLES RABOTS A CUIR :\nLe sellier,le bourrelier, le maroquinier tous travaille des courroies qui devaient être d' une épaisseur régulière.Ils utilisaient un paroir qui n' est autre qu ' une wastringue trés semblable à celles destinées au bois\nLES RABOT A DENTS DE CHEVAL:\nChez le cheval certaines anomalies dentaires apparaissant sur les molaires genant la mastication et la digestion provoquant des bléssures à l' intérieur des joues ou sur le bord de la langue. Un vétérinaire ou un dentiste équin peut alors niveler les dents à l' aide d' un (rabot odontriteur )Ils s'agit d' un instrument métallique dont la lame est munie de deux tranchants et manié à l' aide d' un long manche\nLE RABOT A PAIN\nOn l' appèlle aussi (taille- soupe)sorte de racloir à poignée pour tailler des languettes de pain dur pour la soupe sans risque de se couper\nLES RABOTS DE VANNIER :\nOutils apparentés au rabot qui servent à régulariser au besoin les brins d' osiers\nLES RABOTS DE RELIEUR:\nIls est destiné en l' absence de massicot puissant à égaliser et drésser la tranche haute des pages d' un livre . La tête dois être suffisamment lisse pour recevoir la dorure\nLES RABOTS A PLATRE OU A PIERRE:\nPlusieurs matériaux touchant au minéral utilisées dans le bâtiment sont travaillés par des outils qui ressemble à des rabots . Ces outils se répartissent en trois grandes familles.\nLES GUILLAUME A PLATRE:\nUtiliser par les plâtriers ces outils servent à dégager des moulures dans le plâtre encor un peu humide\nLES GUILLAUME A PIERRE :\ncet outil est utisé pour dégager les angle ou des moulures dans la pierre tendre .Les tailleurs de pierre en ont une multitude de différentes tailles et rayons de courbure q ' ils fabriquaient souvent eux- mêmes\nUtilisés par les maçons et les tailleurs de pierre ces outils ne travaillent pas en coupant, il grattent ou arrachent un peu de matière à chaque passe\nLes Rabots: de pierre Bouillot et Xavier Chatellard (Edition Vial )\nLa folie des outils: de dominique Pascal ( Edition Flamarion)\nTechnologie professionnelle de spélialité du bois: de J Heutematte et E Boilleul (librairie Delagreve)\n(Le collectionneur et un malade parfaitement conscient qui cherche en permanence sa guérison)\nCollectionneur de rabots et outils du bois - Claude LEONET


L'ordinateur-dans-le-clavier-Eee confirmé pour octobre - Ubergizmo France\nAccueil Cam L’ordinateur-dans-le-clavier-Eee confirmé pour oc...\nL’ordinateur-dans-le-clavier-Eee confirmé pour octobre\n14 Sep 2009, 15:44\nYes. Asus a enfin confirmé officiellement la date de sortie européenne et américaine de son ordinateur-dans-le-clavier.\nIl sortira en octobre. Le PC dispose d’un écran tactile 5 pouces intégré et de l’Ultra Wideband HDMI (avec récepteur) à connecter à votre téléviseur. Les caractéristiques de l’appareil sont celles d’un netbook: processeur Atom 1,6 GHz, 1 Go de RAM DDR2, un disque dur SSD de 16 ou 32 Go, ainsi que les Wi-Fi 802.11n, Bluetooth, et HDMI.\nCette confirmation officielle recoupe les sources de DigiTimes qui avaient indiqué octobre comme date de sortie, et estimaient le prix aux alentours de 400-500$. Asus n’a pas parlé du prix, mais nous croisons les doigts en espérant qu’il sera aussi bas. [PC World]\nal_bebert dit :\t 14 septembre 2009 à 16:03\nquid du décodage de mkv 1080p ?\nsubrico dit :\t 14 septembre 2009 à 16:05\nEspérons que HDMI->ION.\nKiwi dit :\t 14 septembre 2009 à 16:21\nJ’aimerais plutôt qu’ils nous sortent un clavier avec écrans OLED comme le clavier russe mais à un prix correct\ndominik dit :\t 14 septembre 2009 à 16:34\nQuelque chose m’échappe dans ce concept… quel intérêt d’avoir un clavier monstrueux et un mini-ordinateur même pas portable ?\nPourquoi ne pas avoir plutôt conçu un logement qui accepte un iPhone, un blackberry, Zune-HD, etc et qui le complète en apportant justement un DDur, des connectiques, une autonomie… ? (genre un dock évolué ?)\nDudu dit :\t 14 septembre 2009 à 17:02\nAmiga rulez 😉\nSympa mais faut pas renverser le café dessus !\nacheve dit :\t 14 septembre 2009 à 18:46\nça pue le gadget dont plus personne parlera quelques mois apres sa sortie ça…\ndelimont dit :\t 15 septembre 2009 à 0:08\nBonjour, je trouve l’ordinateur-dans-le-clavier-Eee vraiment bien penser .\nAsus est vraiment une bon constructeur dans le secteur informatique et ils doivent vraiment faire des recherches incroyables pour arriver à ce système .\nReste plus qu’une petite intégration de l’ion de nvidia et là je crois que ça va le faire lol .\npalebluenose dit :\t 15 septembre 2009 à 0:50\nCa me plait pas, puis c’est uniquement pour ceux qui portent à droite. Franchement laid, gadget, ça va filer des tms (extension du cou, déboîtement des épaules, toussa). Bêrk, viendez j’ai plein d’idées meilleures.\ndominik dit :\t 15 septembre 2009 à 4:07\nPunaise… y’a des mecs de chez ASUS qui postent ici non, histoire de faire mousser leur clavier de dauble, non ?!\nRemarquez, avec un nom comme çà… LoL\nPeeWee dit :\t 15 septembre 2009 à 10:50\nSi le prix est correct, c’est peut-être une idée qui séduira les entreprises qui pourront équipper leur personnel avec un minimum d’encombrement. Le petit écran est utile pour servir d’agenda ou calculette ou autre selon les besoins.\nOu pour une utilisation occasionnelle (sur un ecran de tv) à la limite…\nBref, c’est pas parce que c’est ni un smart phone ni un portable que c’est totalement à jeter ^^\nNon, je bosse pas chez Asus mais quand je vois les tours qui équippent certaines boîtes qui viennent de refaire leur parc….C’est moche, ça gêne si les bureaux datent des années 60-70 et toussa…\nsubrico dit :\t 15 septembre 2009 à 11:30\nPour ceux qui ne comprenne pas cette machine, en marketing ça s’appelle tout simplement un marché de niche : ceux qui cherche à mettre un PC sur leur TV de salon pour surfer sur grand écran, mater des film… et qui ne souhaitent pas opter pour un netop et clavier sans fil.


Appuyez sur la touche Menu. Faites défiler puis sélectionnez Préférences.\n1. Appuyez sur la touche Menu. Faites défiler puis sélectionnez Préférences.\nRemarque : Si les sous-titres codés ne sont pas disponibles, essayez un autre canal (n'oubliez pas de sortir des infos sur l'émission). Si les sous-titres n'apparaissent toujours pas, veuillez communiquer avec nous\n2. Faites défiler puis sélectionnez Sous-titres codés.\n3. Faites défiler puis sélectionnez Activer/Désact STC.\n4. Faites défiler puis sélectionnez STC act.\n5. Faites défiler puis sélectionnez Terminé.\n6. Si les sous-titres codés ne fonctionnent pas, retournez au menu Sous-titres codés, faites défiler puis sélectionnez Réinit STC défaut.\n7. Appuyez sur Info; (CC) devrait figurer à la fin de la description de l’émission.


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Affaire Chebeya en RDC - Un arsenal découvert chez John Numbi - allAfrica.com\nUne nouvelle fouille dans la résidence du général déserteur John Numbi met en lumière ce que devaient être les sombres activités de ce chef militaire. Mercredi, la justice militaire, la police scientifique et d'autres autorités militaires sont encore une fois descendues sur les lieux. Le constat a été effrayant.\nCongo-Kinshasa: Un arsenal découvert chez John Numbi\nUne nouvelle fouille dans la résidence du général déserteur John Numbi met en lumière ce que devaient être les sombres activités de… Plus »\nCongo-Kinshasa: La descente aux enfers se poursuit pour l'ex- tortionnaire John Numbi\nLe Pays, 31 Août 2021\nLe général John Numbi de la Police Nationale Congolaise écoute les questions des juges militaires ce 27/01/2011 à la prison centrale de makala à… Plus »\nCongo-Kinshasa: L'espoir d'une reprise du procès Chebeya en RDC\nL'interpellation de Doudou Ngoy Ilunga, suspecté d'être impliqué dans l'assasinat de Floribert Chebeya et Fidèle Bazana, fait espérer un… Plus »\nCongo-Kinshasa: Affaire Chebeya-Bazana en RDC - L'ONG La voix des sans voix salue la nouvelle arrestation\nTransféré à Kinshasa, Doudou Ngoy Ilunga est entendu à l'auditorat militaire. Rostin Manketa, directeur exécutif de la Voix des sans voix,… Plus »\nCongo-Kinshasa: Annie Chebeya implore la justice de faire son travail\nOnze ans après l'assassinat de son époux, Annie Chebeya, est de retour à Kinshasa pour y recevoir un prix. Elle a accordé une interview à la DW. Plus »\nUne nouvelle arrestation a eu lieu dans le cadre de l'affaire Floribert Chebeya, l'activiste des droits de l'homme assassiné avec son collaborateur Fidèle Bazana en ... Read more »\nLe général John numbi de la Police Nationale Congolaise répond aux questions des juges militaires ce 27/01/2011 à la prison centrale de makala à Kinshasa, lors du procès chebeya.


Perth, Australie – Le journal de Mitsuda\nadmin 22 janvier 2010\nAprès la performance sur scène d’hier soir et la courte nuit de sommeil qui suivit, j’ai pris le Narita Express à 6h du matin, direction l’Australie, Perth. En incluant le transit à Singapour, le voyage a duré près de 14 heures au total. Je suis arrivé à Perth en pleine nuit, à 1h55 et pour couronner le tout, l’inspection très minutieuse des bagages m’a retenu une bonne heure de plus avant de sortir de l’aéroport. Enfin, le principal c’est d’être arrivé.\nCi-dessous l’aéroport de Perth.\nCategory : Concerts, Voyages\n← DG-10 & Trio the DS-10 – Live\nLe concert de l’exposition Wai-con →


LAFON DEMOLITION Sarl - Arrêté du 17 janvier 2017 portant nomination des membres de la commission d'évaluation des innovations techniques dans le domaine de la détection et du traitement de l'amiante dans le bâtiment\nLAFON DEMOLITION\tCertifiée QUALIBAT 1552\nVous êtes ici : Accueil Mentions légales Lafondemolition Arrêté du 17 janvier 2017 portant nomination des membres de la commission d'évaluation des innovations techniques dans le domaine de la détection et du traitement de l'amiante dans le bâtiment\namiante: note de la DGT relative aux travaux réalisés sur des enrobés amiantés ou/et comprenant des fragments de clivage\nCollecte et transport d'amiante\nArrêté du 17 janvier 2017 portant nomination des membres de la commission d'évaluation des innovations techniques dans le domaine de la détection et du traitement de l'amiante dans le bâtiment\nPRD Amiante: création de la commission d'évaluation des innovations techniques dans le domaine de la détection et du traitement de l'amiante dans le bâtiment - Décret.\nLafon démolition et désamiantage\nCatégorie : Lafondemolition\nPublication : samedi 28 janvier 2017 13:32\nArrêté portant nomination des spécialistes amiante\nJORF n°0015 du 18 janvier 2017.\nPar arrêté de la ministre de l'environnement, de l'énergie et de la mer, chargée des relations internationales sur le climat, et de la ministre du logement et de l'habitat durable en date du 17 janvier 2017 :\nM. William DAB est nommé président de la commission d'évaluation des innovations techniques dans le domaine de la détection et du traitement de l'amiante dans le bâtiment.\nSont nommés en tant que membres de la commission d'évaluation des innovations techniques dans le domaine de la détection et du traitement de l'amiante dans le bâtiment :\nCollège des acteurs professionnels\nAu titre de représentant des contrôleurs techniques de la construction :\nM. Daniel Ferrand, en tant que membre titulaire.\nMme Christine Stefanski, en tant que membre suppléant.\nAu titre de représentants de la maîtrise d'ouvrage dans la construction :\nM. Alban Charrier, en tant que membre titulaire.\nM. Sylvain Paillard, en tant que membre suppléant.\nAu titre de représentants de l'ingénierie dans la construction :\nM. Thomas Lesser, en tant que membre titulaire.\nM. André Jacq, en tant que membre suppléant.\nAu titre de représentants des entreprises de mise en œuvre de travaux de bâtiment :\nMme Nadège Larrigaudière, en tant que membre titulaire.\nMme Valérie Flis-Plisson, en tant que membre suppléant.\nAu titre de représentants des entreprises de désamiantage :\nM. Olivier Nicole, en tant que membre titulaire.\nM. Michel Galzin, en tant que membre suppléant.\nAu titre de représentants des entreprises en charge du traitement des déchets dangereux :\nM. Tristan Raymond, en tant que membre titulaire.\nMme Nolwenn Comte, en tant que membre suppléant.\nAu titre de représentants des formateurs spécialisés dans la prévention des risques amiante :\nM. Gilles Farcot, en tant que membre titulaire.\nM. Pascal Humeau, en tant que membre suppléant.\nAu titre de représentants des diagnostiqueurs amiante :\nM. Thierry Marchand, en tant que membre titulaire.\nM. Thierry Belmont, en tant que membre suppléant.\nAu titre de représentants de métrologues :\nMme Marie-Annick Billon-Galland.\nM. Denis Boulaud.\nM. Jean-Luc Boulmier.\nM. Sébastien Ducourtieux.\nAu titre de représentants des économistes :\nM. Philippe Emsalem.\nAu titre de représentants de chercheur spécialiste amiante :\nM. Christian Cochet.


Les six miliciens de Grenoble - Vendémiaire - Fontaine O Livres\nAccueil du site> Vendémiaire > Les six miliciens de Grenoble\nAuteur(s) : Pascal Cauchy\nLe 2 octobre 1944, l’hebdomadaire américain Life consacre un dossier à la libération de la France. Les photographies de Paris en fête viennent se heurter aux clichés de six jeunes Français fusillés à Grenoble au début du mois de septembre. Comment expliquer l’exécution de ces « traîtres obscurs », âgés d’une vingtaine d’années ? La France vient d’entrer dans une période trouble que l’on nommera bientôt « l’épuration », où miliciens et maquisards livrent leurs derniers combats, mais où se règlent aussi des comptes qui n’ont pas grand chose à voir avec les luttes de l’Occupation.\nÀ travers le récit d’une affaire qui, dès sa parution dans la presse américaine, a frappé l’opinion internationale, ce sont quatre années d’affrontements internes et de guerre civile qui sont ici retracées, dans un contexte de collaboration avec l’ennemi et d’engagements politiques, sociaux et familiaux bien antérieurs au déclenchement du conflit.\nPascal Cauchy est maître de conférences à l’Institut d’études politiques de Paris et chercheur au Centre d’histoire de Sciences-Po. Il a notamment publié La IVe République (2004) et Il n’y a qu’un bourgeois pour avoir fait ça ! L’affaire de Bruay en Artois (2010).\nISBN : 978-2-36358-188-4


1914 Chine, Banque Des Communications 1 Yuan Pmg 65 Epq Specimen Rare Note\n1914 Chine, banque des communications 1 yuan pmg 65 epq spécimen. Très faible population seulement 8 sur 65!\nLa banque de communications a été fondée à Pékin (Beijing) en 1907-08. (la 34ème année de la période de règne du guangxu de la dynastie qing). Par le qing board des communications; en particulier par liang shih-i, un partisan de yuan shih-kai.\nEntreprise commune du secteur public et du secteur privé, elle est apparue comme l'une des premières grandes banques nationales et émettrices de billets. La banque est devenue les gouvernements « le plus important fournisseur financier ». C'est l'association avec la clique du serait empereur yuan shih-kai causé de nombreux problèmes politiques et à un moment conduit à la suspension des émissions de devises par la banque. Il est difficile d'établir si les premiers numéros de la série de 1914 ont été impliqués dans cette affaire. Il y a eu une course sur la banque en 1921. L'article "1914 Chine, banque de communications 1 yuan pmg 65 epq spécimen rare note" est en vente depuis dimanche, avril 25, 2021. Ce poste est dans la catégorie « pièces & papier money\_paper money\_ world\_asia\_china ». Le vendeur est "oceancoinandcard" et est situé à sarasota, florida. Cet article peut être expédié dans le monde entier.\nnuméro de certification: 86108396


Présentation du bac : Présentations de votre (vos) aquarium(s)\nDésolé pour le retard de présentation, j’étais pas mal occupé\nDonc 450L malawi\n3 Pseudos Demasoni (1/2 ? Incertitude sur 1 des 3)\n7 Labidos Caerulus (2/5 ? Incertitude sur 1 des 7)\n4 Labeos trawavasae (2/2)\n3 Cynos Hara (1/2)\nT: 25 à 26 (selon la tempe de la maison)\nde lionel » Sam 26 Sep 2020 18:19\nLes trewavasae en 2/2 bon courage\nde DB63100 » Sam 26 Sep 2020 18:48\nlionel a écrit: Les trewavasae en 2/2 bon courage\nPour le moment zéro souci.\nIls sont tous très calmes, en inter comme en intra.\nJ’avais lu que les mâles pouvaient parfois être un peu\nplus tendus en inter lors des repros, mais de manière passagère.\nde DB63100 » Sam 3 Oct 2020 12:02\nj’ai enfin trouvé quelles roches je voulais pour refaire la déco du bac... la solution était sous mes yeux, mon jardin étant plein de Roches volcaniques poreuses rouges (que nous appelons bombes volcaniques ici).\n(Oui... j’aurais pu y penser avant... )\nÇa va demander pas mal de boulot de choix, nettoyage et trempage, mais coût : 0€, zéro transport et la couleur me plaît bien\nDes avis sur ce choix de pierres ?\nDes conseils sur les modalités de nettoyage ?\n(Qqs unes de ces pierres en photo pour vous faire une idée, mais j’en ai des tas comme ça)\nde lereiveur » Sam 3 Oct 2020 14:15\nLes gens roches volcaniques sont pas trop coupantes pour les Malawi ?\nde DB63100 » Sam 3 Oct 2020 14:41\nJusque là j’ai de la pierre du Jura, et ils ne se sont jamais blessés\nde Bal50 » Sam 3 Oct 2020 14:45\nLa pouzzolane coupante, on a eu beaucoup de débats sur ce sujet. Mais quand j'habitais dans le forrez il y avais pas mal de monde (dont moi même) a en avoir dans des bacs de m'bunas sans souci.\nde DB63100 » Sam 3 Oct 2020 14:47\nMerci pour ce retour d’expérience, Bal50\nde DB63100 » Dim 4 Oct 2020 12:37\nVoilà le rendu suite au remplacement des roches.\nJe vais en rajouter quelques unes de plus cet aprem\nafin d’ajuster un peu\nde rémy » Dim 4 Oct 2020 21:26\nde ThibJack » Mar 13 Oct 2020 13:41\nC'est chouette et c'est un bon support bactérien.


GMX DRIVE - Gemini DJ GMX Drive - Audiofanzine\nGMX Drive, Surface de Contrôle MIDI DJ de la marque Gemini DJ.\nNeuf à partir de 653 € prix moyen : 653 €\nFiche technique Gemini DJ GMX Drive\nModèle : GMX Drive\nAcheter neuf Gemini DJ GMX Drive\n(18 avis) Gemini gmgmx Drive Lecteur multimédia CD/USB 653,36 €\nComparer tous les prix du neuf de la Gemini DJ GMX Drive »\nAvis utilisateurs Gemini DJ GMX Drive\nL'avis de Audio for dummies"Prix attractif mais à voir sur la durée niveau fiabilité"\nJe l'utilise pour l'instant principalement pour mixer à domicile ou pour de la discomobile après avoir fait un long break de 15ans qui demandait d'investir dans du nouveau matériel.\nPremier constat, ça change du matériel que j'utilisais il y a 15 ans, surtout pour cette gamme de prix.\nPour 400€ c'est un appareil intéressant pour (re)démarrer dans le mixage et la discomobile.\nQuand j'ai reçu l'appareil le firmware était en version 1.4. J'ai vite constaté que quand je branchais une clé USB durant un mix une microcoupure son se produisait régulièrement, comme si la mémoire de l'appareil était surchargée à lire la clé. Ca m'a donc refroidi, surtout dans la perspective d'une utilisation en public. J'ai alors contacté Gemini qui m'a expliqué comment installer la dernière version du firmware.\nDepuis le passage à cette version 2.0. ce problème de microcoupures lors de l'installation d'une clé USB a disparu, tout semble plus fluide.\nPar contre lors de ma première utilisation en animation j'ai eu droit après quelques heures d'utilisation à un blocage total de l'appareil, plus rien ne répondait, je n'ai eu d'autre choix que d'éteindre et rallumer l'appareil.\nDepuis je ne l'ai pas encore réutilisé pour d'aussi longues périodes, mais je constate quand même qu'après 1h ou 2 d'utilisation le chargement des pistes de la clé USB ralenti parfois et j'ai aussi observé quelques microcoupures du son à certains moments. Donc je m'interroge sur ce qui se passera lors de mes prochaines longues animations...\nAutre défaut, j'ai vite constaté que la sortie gauche RCA du master ne fonctionnait pas correctement il doit y avoir un faux contact (j'ai essayé plusieurs câbles différents). J'ai néanmoins décidé d'utiliser la sortie XLR du master pour éviter le retour de l'appareil au SAV, mais bon c'est pas top pour un appareil neuf.\nMon impression générale est que c'est un bon appareil sur papier si sa fiabilité et ses performances sont garanties, mais les quelques défauts constatés jusqu'à présent me font douter de la possibilité de pouvoir me fier longtemps à ces seules platines pour mes animations en public, vu le risque de plantage. A moins qu'une nouvelle mise à jour vienne encore améliorer ces aspects. Affaire à suivre...\n- appareil polyvalent qui permet de lire aussi bien des CD, une clé USB ou un PC raccordé\n- un seul appareil qui allie 2 platines CD et table de mixage à moins de 400€ !\n- possibilité de réaliser 8 hot cue et loop (mais pour sélectionner les loops il semble qu'il faille faire le contraire de ce qui est indiqué dans le manuel, ou alors c'est ma platine qui a un défaut...)\n- possibilité de modifier le BPM tout en respectant le tempo du morceau\n- design assez moderne, mais difficile de trouver un flight case aux mesures de l'appareil (mais j'ai trouvé quand même !)\n- assez simple d'utilisation\n- la mise à jour 2.0 qui a apporté plus de stabilité\n- possibilité d'utilisation en mode midi avec Virtual DJ (mais pour l'instant je n'utilise pas cette possibilité car je ne suis pas encore assez familiarisé)\n- un seul port USB, il faut donc jongler avec un CD si on veut changer de clé pendant un mix\n- navigation dans le menu de la clé USB pas très pratique, ni très rapide\n- le BPM ne s'affiche parfois pas sur certains morceaux, où alors ne correspond pas du tout à la réalité\n- parfois des micro-coupures du son, dans le pire cas un blocage de la platine!\n- n'offre que 2 canaux + 1 ligne entrée (partagée!) pour micro/PC/auxilliaire\n- finition très plastique de l'ensemble\nAutres surfaces de Contrôle MIDI DJ Gemini DJ\nAutres dénominations : GMXDrive


Vous êtes artiste, artisan d'art et désirez exposer vos créations et œuvres originales. Participez à nos expositions en tant qu'exposant(e) ! La 25ème... Suite...\nla 26ème exposition d'Art et d'Artisanat aura lieu dans le village de Coti Chiavari du 19 au 21 août 2022 de 10h à 20h.Peinture artistique, sculpture, photographie, bijoux,... Suite...\nPeinture et photographie artistique, sculpture, poterie, coutellerie, créations d'objets déco, bijoux, céramique vannerie... Plus de 40 artistes et artisans créateurs furent présents à la 23ème exposition d'Art et d'Artisanat de Coti-Chiavari ! De nombreuses animations figuraient au programme, comme des démonstrations de coutellerie, des tours de ponney pour les enfants dans le village, des démonstrations de vannerie, de tournage... Suite...\nLes Maîtres Pisciniers\nPour devenir partenaire de l'Associu-Cutese, contactez-nous directement par e mail.\nVous êtes artiste, artisan d'art et désirez exposer vos créations et œuvres originales ?\nParticipez à nos expositions en tant qu'exposant(e) !\nTéléchargez sur notre site le dossier de participation pour chaque exposition, juin et août 2022, et faites-le nous parvenir à l'adresse postale ou e mail qui y sont indiqués.\nEn raison de la situation sanitaire, les manifestations se tiendront sous réserve des autorisations préfectorales et dans les conditions imposées par les protocoles en vigueur.\nTéléchargez le dossier de participation à l'exposition de juin 2022\nTéléchargez le dossier de participation à l'exposition de août 2022


La vieillesse chez les chiens - Oven-Baked Tradition\nAccueil » Blogue » Chien » La vieillesse chez les chiens\nLa semaine dernière, le chien vivant le plus vieux au monde est décédé à 26 ans et neuf mois. Pusuke, un petit chien croisé vivait avec sa maîtresse Yumiko Shinohara au Japon, et il y a vécu en bonne santé pendant toutes ces années avant de subitement tomber malade et de décéder quelques heures plus tard.\nSaviez-vous que vingt-six années canines équivalent à plus de 120 ans pour un humain? Impressionnant, n’est-ce pas! Il ne s’agit cependant pas du chien le plus âgé qui n’ait jamais existé : en 1939, un chien de bétail australien (Australian Cattle Dog) est décédé à 29 ans et 5 mois…! 160 ans en années humaines!\nSi vous voulez connaître l’âge de votre chien en années humaines, il suffit de suivre cette petite recette toute simple :\nLes deux premières années de vie d’un chien équivalent à douze années humaines chacune, alors que les suivantes comptent pour cinq années. Un chien de quatre ans aurait donc 34 ans en années humaines.\nCette recette est particulièrement juste pour les chiens de grandeur moyenne. En effet, la longévité des chiens est étroitement liée à leur grosseur. Les gros chiens comme les grands danois ont une durée de vie moyenne de neuf ans, alors que les petits chiens comme les chihuahuas vivent en moyenne plus de quatorze ans. La forme de la tête du chien influence aussi son espérance de vie : les chiens au museau allongé vivent plus longtemps que les chiens au museau écrasé. Évidemment, les chiens dont les maîtres prennent bien soin vivent aussi plus longtemps que les chiens négligés ou laissés à eux-mêmes.\nLa séquence de vieillesse des chiens ressemble beaucoup à celle de l’homme : un chien vieillissant aura des pertes de mémoire, des raisonnements mentaux plus lents, des articulations raides et des sens qui s’affaiblissent. Heureusement, les conséquences de ces symptômes normaux de vieillesses peuvent être amoindries, et leur apparition peut même être ralentie, grâce aux bons soins des maîtres. Par exemple, le cerveau du chien peut rester « jeune » plus longtemps s’il est bien stimulé par différents jeux et apprentissages, exactement comme chez l’homme.\nOffrir un environnement calme, une bonne alimentation, une stimulation mentale adéquate et beaucoup d’amour est le plus beau cadeau que l’on peut faire à un chien qui prend en âge!


LA STRATEGIE DE LISBONNE : VERS UNE ECONOMIE DE - ppt télécharger\nLA STRATEGIE DE LISBONNE : VERS UNE ECONOMIE DE\nPublié parAbélard Guery Modifié depuis plus de 4 années\nPrésentation au sujet: "LA STRATEGIE DE LISBONNE : VERS UNE ECONOMIE DE"— Transcription de la présentation:\n1 LA STRATEGIE DE LISBONNE : VERS UNE ECONOMIE DE\nLA CONNAISSANCE EN EUROPE ? THEME 2 : CROISSANCE ET PROGRES TECHNIQUE\n2 I - DEFINITION DE LA STRATEGIE DE LISBONNE\nConsidérons d’abord le diagnostic établi à Lisbonne sur la compétitivité européenne et qui a été confirmé par le rapport Kok. Dans ce document, une grande transformation de l’économie européenne est annoncée : démographique, avec le vieillissement accéléré des populations et la baisse tendancielle de la population active, économique, avec une mondialisation étendue et l’irruption de la Chine, financière, avec la globalisation des marchés, technologique enfin, avec l’irruption de l’économie de la connaissance. L’axe central de la stratégie de Lisbonne est de repenser les conditions de la compétitivité dans le cadre d’une économie de la connaissance, dans laquelle l’innovation joue un rôle majeur, où le capital humain et sa qualité sont décisifs pour la croissance, une économie qui a besoin d’un environnement favorable pour se développer pleinement. La stratégie de Lisbonne décline cette représentation de la transformation du monde en un certain nombre d’orientations macroéconomiques et de programmes économiques sectoriels et instaure une méthode nouvelle de coordination : la stratégie adoptée à Lisbonne consiste à faire de l’Europe « … d’ici 2010 l’économie de la connaissance la plus compétitive et la plus dynamique (en se donnant comme objectif de rattraper puis de dépasser les États-Unis) capable d’une croissance durable accompagnée d’une amélioration quantitative et qualitative de l’emploi, d’une plus grande cohésion sociale, dans le respect de l’environnement ». Mais il y a plus encore. Il y a une véritable philosophie de Lisbonne : l’Europe, après s’être longtemps consacrée à la désinflation compétitive, à la stabilisation de l’économie, au lancement de l’euro, doit traiter de nouveaux problèmes résumés dans le triptyque : innovation, emploi, croissance, que l’Europe découvre en l’an 2000, sous la pression des succès américains. L’ambition peut paraître démesurée, le discours peut passer pour hyperbolique ; il a un mérite, au sortir d’une période de croissance médiocre, celui de fixer un objectif mobilisateur : résorber le gap technologique qui s’était rouvert avec les États-Unis, en mobilisant les ressources communautaires humaines, scientifiques et financières. Source : Rapport de Philippe Aghion, Élie Cohen et Jean Pisani-Ferry, Politique économique et croissance en Europe, CAE, consultable comme tous les rapports du CAE sur le site :\n3 Au coeur de l’économie de la connaissance, la recherche est un pilier et un objectif intermédiaire de la Stratégie de Lisbonne révisée, avec l’objectif fixé le 16 mars 2002 par le Conseil de Barcelone d’un investissement dans la recherche européenne à hauteur de 3 % du PIB, dont les deux tiers d’origine privée, à l’horizon Investir dans la recherche et développement (R & D) contribue à la croissance économique, à la fois par les effets directs sur la productivité et par les retombées de la diffusion de la connaissance. Le renforcement de la R & D est également une condition préalable de la compétitivité européenne. L’impact économique de la recherche est double : · en premier lieu, la recherche contribue à la croissance de la productivité du capital et de la main d’œuvre (effet direct). Par exemple, des études de la Commission européenne mettent en évidence le fait que jusqu’à 40 % de la croissance de productivité de main-d’oeuvre sont générés par les dépenses de R & D. Chaque investissement supplémentaire d’un point (1 %) dans le stock de R & D totale fait croître la productivité de + 0,18 % ; · en second lieu, la recherche génère des externalités positives qui accroissent le rendement entre firmes et entre secteurs. Des externalités internationales ont également été mises en évidence : les partenaires commerciaux bénéficient de l’effort du pays qui investit dans la recherche. En conséquence, le taux de retour socio-économique de la recherche et développement est élevé, évalué entre 30 % et 100 %. Les résultats empiriques conduisent à estimer que 1 euro investi en R & D produit 0,9 euro de PIB supplémentaire. Les estimations les plus conservatrices fixent ce retour à 30 %, bien au-delà des retours sur investissements privés de 7 % à 14 %. De tels retours économiques justifient l’intervention publique. l’objectif d’un investissement européen dans la recherche à hauteur de 3 % du PIB en 2010, et son maintien à un horizon de 10 ans en 2020, représenteraient une augmentation moyenne du PIB communautaire que l’on peut situer a minima à 3,2 % et jusqu’à 10,1 % du PIB en 2025 dans l’Union européenne (de + 2,9 % à + 8,9 % pour la France) Source : Jean-Louis Sangaré, investir dans la recherche pour doper la croissance européenne :L’Europe doit viser un taux d’investissement élévé dans la connaissance, in notes de veilles, CAS , consultable comme toutes les notes de veille sur le site :\n4 Un tel régime de croissance par innovation s’oppose au régime de croissance par imitation, dans lequel l’économie croît par adoption progressive de changements technologiques ou organisationnels initiés par d’autres pays. Le choix de l’un ou l’autre des deux régimes de croissance découle de la distance à la frontière technologique, car l’incitation à innover ou à imiter ne sont pas les mêmes selon le niveau technologique déjà atteint. Pour reprendre les terme d’Aghion et Cohen (2004) « l’intuition suggère que, pour un pays qui est loin derrière la frontière technologique, les gains de productivité passent plutôt par l’imitation des technologies existantes, alors que pour un pays proche de la frontière technologique, c’est l’innovation qui tend à devenir le principal moteur de la croissance ». L’économie française était dans l’après-guerre une économie « de rattrapage », dont les gains de productivité étaient fondés sur l’imitation des technologies issues des pays « leaders » (les États-Unis). Elle aurait aujourd’hui rejoint cette « frontière technologique » mondiale. Ayant épuisé le précédent gisement de gains de productivité, il lui faut maintenant innover pour continuer à croître. Or on s’interroge fréquemment sur les atouts dont elle dispose pour s’installer durablement dans ce régime de croissance. Source : Claire Lelarge, dossier : innovation et niveau technologique des entreprises françaises, in l’économie française comptes et dossiers, consultable sur le site :\n5 II - LE CONSTAT : LES CARACTÉRISTIQUES DE L’INNOVATION\nEUROPÉENNE PAR RAPPORT À SES CONCURRENTS\n6 COMPLEMENT Les différentiels de productivité du travail entre les différents pays de l’OCDE et les États-Unis (dont on suppose implicitement qu’ils représentent l’économie technologiquement la plus avancée) permettent de situer le niveau de productivité relatif de chaque économie. Pour ce faire, deux indicateurs de productivité sont traditionnellement utilisés : · - le niveau global de richesse créé en termes de PIB par habitant · - et le niveau global de richesse créé par heure travaillée. Les résultats obtenus divergent sensiblement selon le type d’indicateur retenu : · - Pour la France, en 2003 l’écart avec les États-Unis en termes de PIB/habitant est important et négatif, de l’ordre de 26 %, ce qui la repousse vers le milieu du classement des économies de l’OCDE. Elle devance l’Allemagne, plus nettement l’Italie et l’Espagne, mais arrive derrière le Japon, le Royaume-Uni et un ensemble de petits pays européens, la Norvège en tête. · - Au contraire, en termes de productivité horaire (PIB/heure travaillée), l’économie française semble avoir une très légère avance (3 %) sur les États-Unis. C’est également le cas d’un certain nombre d’autres économies européennes, telles que la Belgique, l’Irlande ou la Norvège. · - Les pays, comme la France, qui affichent de bonnes performances en matière de productivité horaire se caractérisent simultanément par des durées du travail ou des taux d’emploi (population active occupée/ population en âge de travailler x 100) inférieurs à ceux des Etats-Unis. Source : C Lelarge, op. cité.\n10 COMPLEMENT D’INFORMATIONS\nUn dernier moyen d’évaluer le niveau de développement technologique de l’économie française consiste à analyser sa « balance des paiements technologiques ». Celle ci retrace les transactions commerciales liées aux transferts internationaux de technologies : - redevances (reçues ou payées) de brevets, licences ou marques ; montants reçus ou versés pour le transfert de savoir-faire et autres services liés aux transferts technologiques (par exemple, assistance technique) ; dépenses de R&D effectuées à l’étranger, etc. - La France est exportatrice nette de technologies, c’est-à-dire qu’elle dégage un solde extérieur technologique positif. Les recettes technologiques, c’est-à-dire les technologies exportées, atteignent 5,2 milliards de dollars, soit 14 % de la R&D (17 % pour les États-Unis). - Symétriquement, les paiements technologiques, c’est-à-dire les « technologies importées » représentent 3,2 milliards de dollars en 2003, soit 9%de son effort global de R&D domestique (7 % dans le cas des États-Unis).\n13 III – QUEL MODE DE FINANCEMENT ET QUELS ACTEURS POUR UNE RECHERCHE\nET UNE INNOVATION EFFICACES ET SOURCE DE CROISSANCE ?\n15 « Frontière technologique » : quelques éléments de statistique descriptive Entreprises industrielles, 2003\n16 La frontière technologique se définit en théorie comme l’ensemble des technologies les plus efficaces et les plus récentes implémentées dans les pays « leaders ». Faute de données internationales suffisamment détaillées, les entreprises se trouvant à la frontière technologiques sont définies ici comme les firmes industrielles localisées sur le territoire français, présentes en 2003 dans les fichiers BRN de la DGI, et classées parmi les 5 % les plus performantes au sein de leur secteur en termes de productivité horaire. Surtout, les entreprises considérées comme « innovantes » représentent moins de 6 % du nombre d’entreprises, moins de 10 % de l’emploi, mais contribuent de façon très importante à la croissance de la productivité : elles sont à l’origine d’environ 30%de cette croissance jusqu’au milieu des années 1990, puis 47%sur la période 1997/2000, et plus de 62%entre 2000 et 2003. les entreprises innovantes semblent être à l’origine d’une part importante de la croissance sur la période récente, et surtout en être devenues l’un des moteurs les plus stables. Ces entreprises innovantes, « de pointe », jouent bien le rôle que l’on attend d’elles dans un régime de croissance fondé sur le savoir et la compétitivité hors prix. Mais la contribution de ce moteur resterait néanmoins plus faible qu’ailleurs et le positionnement de la France à la frontière technologique resterait donc fragile, fragilité dont témoignerait également le fléchissement des dépenses de R&D. Source : op. cité.\n17 Quels sont les liens entre innovations et capitalisme\nQuels sont les liens entre innovations et capitalisme ? Une première réponse intuitive serait l'idée que l'abondance des découvertes passe par la liberté économique. Si celle-ci est établie, si une myriade d'initiatives individuelles peut se manifester, les chances de trouvailles heureuses seront favorisées. On n'imagine pas l'Etat monarchique anglais mettre au point dans ses ministères une machine à vapeur en 1765, pas plus qu'un métier à filer ou à tisser le coton efficace. Il fallait pour cela les esprits inventifs et entreprenants d'un James Watt, d'un Richard Arkwright ou d'un Edmund Cartwright, prototypes de ces premiers entrepreneurs-innovateurs vantés plus tard par Joseph Schumpeter ou Frank Knight. L'innovation majeure est avant tout une rupture, produite par des esprits excentriques, des individus dont l'histoire se confond avec celle du capitalisme, d'Abraham Darby à Bill Gâtes, en passant par Thomas Edison.( …) Aussi, pour William Baumol, l'innovation, plus que la concurrence sur les prix, est un attribut spécifique au capitalisme de marché. La concurrence oblige les firmes à investir dans la recherche, à innover, si elles ne veulent pas être éliminées. Comme Marx et Engels, et Schumpeter après eux, il considère que l'innovation est partie intégrante du système. Mais moins du fait de la volonté d'accumulation ou de la recherche du profit que de cette nécessité d'innover pour ne pas disparaître (… ) Source : J.Brasseul , La dynamique de l’innovation , in Alternatives économiques , Hors-Série n° 65 , 3° trimestre 2005\n18 L'étude met à mal deux mythes tenaces.\n· - Tout d'abord, celui d'un capital-risque qui financerait largement l'innovation : le capital-risque américain intervient relativement peu dans les premières phases risquées de ce processus. · - Ensuite, celui d'un marché où les entreprises sélectionneraient les meilleures idées pour les financer : les pouvoirs publics (fédéraux ou locaux) sont dans ce domaine largement interventionnistes et jouent un rôle crucial avec entre 23 et 30 % des financements suivant l'évaluation retenue. Ce soutien des États à l'innovation technologique n'est pas nouveau. De tout temps, les pouvoirs publics ont financé l'innovation : il est ainsi difficile de comprendre l'histoire de l'électricité sans prendre en compte l'engagement de la ville de New York auprès d'Edison qui propose de remplacer l'énergie « sale et dangereuse » du gaz par celle « propre et sûre » de l'électricité. Les préoccupations de défense nationale sont également au cœur de l'incitation et du financement public de l'innovation. Source : P Mustar, les logiques de l’innovation , incroissance et innovations, cahiers français, déc\n19 L'industrie des biotechnologies aux Etats-Unis a de quoi faire saliver\nL'industrie des biotechnologies aux Etats-Unis a de quoi faire saliver. Selon les statistiques réunies par la Biotechnology Industry Association (BIO), représentant la profession, les entreprises du secteur réalisaient en 1992 toutes ensemble un chiffre d'affaires de 8 milliards de dollars ; aujourd'hui, elles frôlent les 40 milliards de dollars! Les biotechs emploient personnes et, si l'on en croit les projections du Batelle Mémorial Institute, personnes travailleront dans le secteur d'ici à 2007 et gagneront en moyenne dollars de plus par an que le salarié moyen du privé. Derrière ce succès, un partenaire essentiel, l'Etat. Son représentant, les National Institutes of Health (NIH), dispose d'un budget annuel de 28 milliards de dollars destiné au financement de la recherche et du développement dans la santé ( … ) Les deux douzaines d'instituts (National Institute of Allergy, ofCancer, of Heart, of Lung, of Blood...) qui forment le NIH concluent régulièrement des accords de coopération avec le secteur privé pour leur fournir locaux, terrains et personnels. Les chercheurs des instituts brevettent eux-mêmes leurs découvertes, mais les NIH aident ensuite soit une université, soit une start-up, à commercialiser le produit. Il y a aussi ce qu'on appelle l'aide « extra-murale », (« en dehors des murs»), qui permet d'accorder des subventions aux universités ou des aides à la recherche aux petites entreprises. Au final, entités dispersées de par le monde sont liées aux NIH, et chercheurs profitent de leurs largesses.( … ) Les raisons de cette accumulation de moyens publics et privés ? «Ce sont les besoins en capital humain, répond Ted Abemathy. Vous êtes sûr de trouver sur place le personnel dont vous avez besoin. Il y a aussi le financement fédéral. Quand vous êtes regroupés autour d'un laboratoire, il est plus facile de capter les dollars de la recherche et développement. » Bien sûr, l'industrie des biotechnologies ne repose pas seulement sur les deniers de l'Etat. Les investisseurs en capital-risque sont là. Wall Street prend le relais : en octobre 2003 et fin septembre entreprises se sont introduites en Bourse et y ont récupéré 1,86 milliard de dollars, souligne-t-on chez BIO. Mais, ajoute aussitôt Lila Seisee, directrice de la propriété intellectuelle de BIO, «l'intervention des NIH est critique dans les premiers temps de la recherche, quand aucun investisseur en capital-risque ne pointe encore son nez ». Source : C.Talbot , L’Etat , un soutien majeur aux chercheurs américains , in Le Monde 30 novembre 2004.\nTélécharger ppt "LA STRATEGIE DE LISBONNE : VERS UNE ECONOMIE DE"


Maquette de bateau a voile - Achat / Vente jeux et jouets ...\nAujourd'hui, nous avons décidé de vous proposer un jeu qui sort un peu de l' ordinaire et qui s'appelle Virtual Regatta Offshore. Dans ce jeu, vous avez la\nSur la plage, les enfants jouent aux châteaux de sable. À nos pieds, dans un point d'eau, de petits bateaux jouets à voiles blanches. Les voiliers jouets de Gunther sont de grande qualité et possèdent de très bonnes qualités de navigation. Cerfs-volants Depuis plus de 65 ans, Gunther fabrique des cerfs-volants monofils et des cerf volants acrobatique et sportif pour petits et grands.\n27 févr. 2018 Le simulateur de voile Sailaway vous fait découvrir tous les océans du moyennes (598) - 66 % des 598 évaluations des utilisateurs pour ce jeu sont positives. la voile mais n'êtes pas l'heureux propriétaire d'un bateau ?\nJouets et jeux anciens de voilier de bassin | eBay Le voilier de bassin en jouets et jeux anciens demande une certaine connaissance pour le faire arriver à bon port. Le plaisir de cette forme de navigation réside également dans les préparatifs. Le bateau à voile voguera magnifiquement à condition d’être bien réglé. Il doit en effet affronter les coups de vent. Il faut qu’il réagisse correctement aux différents obstacles avant d Sailaway, le premier jeu de simulation de voile - GAMEWAVE Sailaway est un simulateur d'un tout nouveau genre vous propulsant à bord d'un voilier et au coeur de l'océan. Vous aurez à affronter des tempêtes alors qu'à certains moments, la météo vous laissera quelques heures de tranquillité. Pour tous les joueurs au pied marin et les techniciens de la voile, le studio OrbCreation développe le jeu de simulation de voile le plus pointu à ce jour. Voile et jeux de société Hors, je n'ai rien trouvé malgré mes recherches à part un ou 2 jeux anciens de l'époque de Tabarly. Auriez-vous des pistes? Des noms? Des coffrets en vue et à me conseiller, svp? D'ailleurs, et pour ma culture personnelle et/ou celle des Héossiens(ennes), vous pouvez aussi dire a quel(s) jeu(x) de société (autour de la voile ou du bateau) vous avez joué et dire ce que vous en avez Jouet bateau a voile - Achat / Vente jeux et jouets pas chers\nBateau et voilier - Jeux en bois et jeux de société ludiques - Boutique BCD-Jeux. https://www.bcd-jeux.fr Ados - Adultes Plein air Bateau et voilier. Avantages BCD. Les livraisons se poursuivent *A domicile sans signature. durant le confinement. 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Cinq questions à Laila Lalami, écrivaine d'expression anglaise qui s’est faite un nom au pays de l’Oncle Sam - MAP PARITE\nCinq questions à Laila Lalami, écrivaine d’expression anglaise qui s’est faite un nom au pays de l’Oncle Sam\nAccueil » Tribune » Cinq questions à Laila Lalami, écrivaine d’expression anglaise qui s’est faite un nom au pays de l’Oncle Sam\nPropos recueillis par Nadia El Hachimi\nRabat – Avec cinq romans à son actif et un sixième à venir, l’écrivaine maroco-américaine Laila Lalami a su se faire un nom dans le paysage littéraire des États-Unis, où elle est installée depuis près d’une trentaine d’années. Approchée par la MAP à l’occasion d’une rencontre littéraire à Rabat, la romancière a donné un aperçu sur son avant-dernier roman “Les autres Américains”, une œuvre de fiction qui fait une radioscopie des différentes strates de la société américaine avec “la communauté immigrée” pour fil conducteur.\nLargement acclamé par la critique comme l’un des “livres les plus attendus de 2019”, “Les autres Américains” est un thriller à suspense qui raconte l’histoire de Driss, un immigré marocain résidant en Californie, tué par une voiture roulant à vive allure avec délit de fuite alors qu’il traversait une intersection mal-éclairée.\nCette native de Rabat, qui manie brillamment la langue de Shakespeare, a produit des best-sellers, presque entièrement consacrés aux thématiques de l’exil et de la migration où le personnage marginal occupe une place centrale.\n1-Aujourd’hui vous présentez “Les autres Américains” à vos lecteurs marocains, un roman traduit en français aux éditions Bourgois puis réédité et publié aux éditions Le Fennec en 2020, des détails ?\nEn plus de l’anglais, “Les autres Américains” a été publié en français et en langue arabe. Le livre est sorti aux Etats-Unis en mars 2019 et a été finaliste du “National Book Awards” (Prix national du livre). C’est un roman qui commence avec la mort accidentelle d’un Marocain immigré aux États-Unis. La question se pose si c’est un accident prémédité, un meurtre ou tout simplement un accident de la route. L’histoire est racontée à travers neuf différents personnages. Il s’agit d’un roman choral dans lequel l’on entend la voix de l’immigré lui même, de sa femme, de ses filles, d’un voisin… C’est une manière de raconter l’histoire mais aussi l’histoire d’une communauté. Il s’agit d’un roman qui interpelle l’identité qu’elle soit nationale, communautaire, religieuse ou de classe.\n2-Comment vous identifiez-vous en tant qu’écrivaine ?\nJe trouve que c’est plutôt une question à poser aux critiques. Je me définis en tant qu’écrivaine. Je suis quelqu’un qui se pose des questions et qui pose des questions. Les questions m’intéressent un peu plus que les réponses. Je trouve qu’elles nous offrent la possibilité d’explorer les idées. J’écris de la fiction et de la non-fiction.\n3-De “De l’espoir et autres quêtes dangereuses” à “Conditional Citizens”, votre dernier opus, quel est le point commun ?\nJ’estime que toutes mes œuvres mettent le Marocain et la Marocaine au centre de l’histoire, qu’il s’agisse d’une histoire de fiction ou de non fiction. Dans mon premier roman “De l’espoir et autres quêtes dangereuses”, j’ai abordé la thématique de l’immigration vers l’Europe alors que mon troisième roman “The Moor’s Account” a suivi le parcours fictif de Mustafa Zemmouri ou Estebanico, le premier esclave noir à devenir explorateur des Amériques. “Les Autres américains” suit, quant à lui, l’histoire d’un immigré marocain qui meurt aux Etats-Unis. Dans tous mes livres, il y a cet intérêt pour le Marocain et la Marocaine, particulièrement les immigrés.\n4-Avez vous des projets de livre en cours?\nOui, je prépare un roman de non fiction. Tout ce que je peux vous dire c’est qu’il s’agit d’une dystopie qui s’intéresse un peu au futur, à ce qui va se passer dans les prochaines années…\n5-Quelles sont vos sources d’inspiration littéraire?\nJ’en ai beaucoup. Au cours de mon parcours j’ai été inspirée par des auteurs aussi bien marocains, européens qu’américains. Parmi les Marocains, je cite le grand Mohamed Choukri, Driss Chraibi et bien évidemment Fatima Mernissi. Pour les écrivains internationaux, je citerai l’auteur sud-africain J. M. Coetzee, les Américains Toni Morrison et William Faulkner.\nArticle précédent JO-2020/Basket: les Japonaises se qualifient en finale\nArticle suivantWimbledon: Marija Cicak, la première femme à officier la finale messieurs


A l’ouverture, l’atelier était conçu pour donner des cours à un public plutôt de particuliers. Mais très vite s’est fait sentir le besoin pour des équipes de collaborateurs de se réunir autour des fourneaux afin d’améliorer la cohésion des équipes, la créativité, la gestion du temps ou du stress. Le Team Cooking était né.\nEt au fil des années, les demandes hors normes se sont multipliées. Nous avons eu le bonheur de relever de réels défis, dans des lieux atypiques et avec des groupes exceptionnels. Retour sur les moments les plus forts.\nAvant même la fin des travaux et l’ouverture de l’atelier - quai des Bateliers, une entreprise a missionné l’équipe pour organiser un événement hors norme dans une école hôtelière. 60 collègues entre les mains de 4 chefs ... L’aventure était lancée !\nPeu après, nous participions à l’inauguration du TGV Est et proposions des cours de cuisine sous un chapiteau au jardin des Deux Rives.\nUn cours de cuisine dans un champ de fraises ou d’asperges ? Cuisine Aptitude aime mettre les produits locaux et de saison à l’honneur.\nAutre événement sur mesure dans un lieu atypique : 60 collaborateurs ont cuisiné leur déjeuner sous forme de buffet... au sein de leur entrepôt de stockage !\nRépartis sur 6 journées, 300 collaborateurs de la SNCF sont passés dans notre atelier pour préparer leur repas et participer à un challenge culinaire.\nAnimation du Tech Tour 2009 : 150 investisseurs internationaux découvrent des recettes alsaciennes revisitées au musée doctoral.\nPlus récemment, un défi d’envergure où 230 collaborateurs et notre équipe de 10 chefs ont concocté leur buffet dinatoire après une conférence de Thierry Marx sur les parallèles entre le monde de l’entreprise et celui de la cuisine.\nEt les enfants ne sont pas en reste : Cuisine Aptitude organise régulièrement des "Noëls des enfants" avec des ateliers culinaires participatifs, jusqu'à 150 enfants de 2 à 14 ans.\nLes Toqués d’Entreprises : premier concours de cuisine interentreprises avec 32 équipes de 5 collègues défendant leurs couleurs autour d’un panier d’ingrédients surprise : déjà trois éditions, et la prochaine en 2016 promet d’être un millésime plein de surprises.\nOrganisation du Plus Grand Cours de Cuisine dans le cadre d’Egast 2014 : 11 cours participatifs pour 200 participants chacun ! L’équipe est déjà sur le pont pour la logistique de l’édition 2016.\nDans l'attente de découvrir les nouveaux défis que vous allez nous lancer...


NOR : MENH0927868N\nRéférence : décret n° 72-580 du 4-7-1972 modifié\nLa présente note de service a pour objet d'indiquer, pour l'année 2010, les modalités d'inscription au tableau d'avancement établi en vue de la promotion des professeurs agrégés à la hors-classe.\nLa note de service n° 2008-163 du 16 décembre 2008 est abrogée.\nLe tableau d'avancement commun à toutes les disciplines est arrêté chaque année par le ministre, après examen de vos propositions, et sur avis de la commission administrative paritaire nationale du corps.\nConformément aux dispositions réglementaires, vous devez examiner tous les dossiers des agents promouvables en vue d'établir vos propositions d'inscription. Il est rappelé que les enseignants en situation particulière (décharge syndicale, cessation progressive d'activité, congé de longue maladie...) sont promouvables et doivent être examinés au même titre que les autres enseignants.\nIl vous appartient de proposer parmi les agents qui remplissent les conditions statutaires ceux dont les mérites justifient une inscription au tableau d'avancement. Conformément aux statuts de la fonction publique, l'appréciation de ces mérites se fonde sur un examen approfondi de la valeur professionnelle et des acquis de l'expérience professionnelle de tous les agents promouvables.\nVous veillerez en conséquence à reconnaître en priorité les mérites des professeurs agrégés les plus expérimentés et les plus qualifiés. Vous porterez notamment une attention particulière à l'examen des dossiers des professeurs agrégés qui, lauréats du concours de l'agrégation, ont parcouru l'ensemble des échelons de la classe normale et dont les mérites sont avérés. Vous veillerez également à reconnaître les mérites des enseignants moins avancés dans la carrière, mais qui exercent leur mission de façon particulièrement remarquable et font preuve d'un investissement professionnel exceptionnel.\nPar ailleurs, vous vous assurerez, en formulant vos propositions, que les dossiers des personnels exerçant dans l'enseignement supérieur ont bénéficié du même examen attentif que ceux des personnels exerçant dans le second degré.\nPeuvent accéder à la hors-classe de leur corps les agents de classe normale ayant atteint au moins le septième échelon de la classe normale au 31 décembre 2009.\nLes enseignants proposés doivent être en activité, dans le second degré ou dans l'enseignement supérieur, mis à disposition d'un autre organisme ou d'une autre administration ou en position de détachement.\nIII - Constitution des dossiers servant à l'établissement des propositions\nL'attention des personnels doit donc être appelée sur la nécessité d'actualiser et d'enrichir, via i-Prof, les données figurant dans leur dossier.\n- situation de carrière (ancienneté, échelon, notes...) ;\n- parcours d'enseignement (différentes affectations de l'enseignant, ZEP, établissements difficiles, isolés, classes enseignées...) ;\n- qualifications et compétences (stages, compétences TICE, français langue étrangère, langues étrangères, titres et diplômes...) ;\n- activités professionnelles (dans le domaine de la formation, de l'évaluation...).\nLes personnels sont invités tout au long de l'année à préparer leur dossier d'avancement de grade en saisissant dans i-Prof (menu « Votre C.V. ») les différentes données qualitatives les concernant. Ils contribuent ainsi à la mise à jour de leur dossier en liaison avec leur correspondant de gestion académique. En cas d'informations erronées, il appartient à l'enseignant de les signaler dans les délais utiles afin qu'elles soient corrigées.\nLes personnels en activité dans les académies, remplissant les conditions statutaires, y compris ceux qui sont affectés dans un établissement de l'enseignement supérieur (dont les enseignants détachés comme ATER), ainsi que ceux qui sont détachés en qualité de personnels d'inspection ou de direction stagiaires, verront leur situation examinée dans l'académie où ils exercent en 2009-2010.\nIl est rappelé que les personnels affectés à Saint-Pierre-et-Miquelon relèvent désormais de la compétence de l'académie de Caen.\nLe dossier des agents dont l'affectation en Nouvelle-Calédonie ou à Wallis-et-Futuna prendra effet en février 2010 sera examiné dans leur académie d'affectation actuelle. De même, les agents affectés en Nouvelle-Calédonie ou à Wallis-et-Futuna, dont l'affectation en métropole ou dans un département d'outre-mer prendra effet en février 2010, verront leur dossier examiné selon le cas par la Nouvelle-Calédonie ou, pour les agents affectés à Wallis-et-Futuna, par le bureau DGRH B2-4 du ministère.\nLes personnels hors académie relevant du bureau DGRH B2-4 (détachés dans l'enseignement supérieur, auprès d'une administration ou auprès d'un organisme implanté en France, personnels mis à disposition, personnels en position de détachement à l'étranger, affectés à Wallis-et-Futuna, mis à disposition de la Polynésie française ou affectés dans les établissements d'enseignement supérieur du Pacifique) pourront, dans un premier temps, contribuer à la constitution de leur dossier de promotion en enrichissant leur curriculum vitae sur le site i-Prof (« Se connecter à I-Prof pour les enseignants hors académie »).\nLe dossier de ces personnels comportera, outre l'édition papier du curriculum vitae, une fiche d'avis qui leur parviendra par la messagerie i-Prof.\nS'agissant des agents en position de détachement ou mis à disposition, la fiche d'avis devra être renseignée et visée par le supérieur hiérarchique. En ce qui concerne les agents affectés à Wallis-et-Futuna au moment du dépôt de leur dossier, la fiche d'avis portera les avis du chef d'établissement ainsi que du vice-recteur.\nPour les agents mis à disposition de la Polynésie française, la fiche sera revêtue des avis du chef d'établissement, du directeur des enseignements secondaires et du vice-recteur. Les dossiers complets devront parvenir au bureau des personnels enseignants du second degré hors académie (bureau DGRH B2-4), au plus tard pour le 26 février 2010.\nIV - Définition des critères servant à l'établissement des propositions des recteurs\nVos propositions d'inscription au tableau d'avancement à la hors-classe du corps des professeurs agrégés doivent se fonder sur la valeur professionnelle des enseignants promouvables qui s'exprime notamment par la notation, mais aussi par l'appréciation de l'expérience et de l'investissement professionnels. Afin de faciliter l'établissement de vos propositions, des critères permettant d'apprécier la valeur professionnelle de chaque enseignant promouvable sont définis ci-après.\nLa notation est celle arrêtée au 31 août 2009, sauf classement initial au 1er septembre 2009.\nPour les personnels affectés dans le second degré, il convient de tenir compte solidairement de la note administrative qui rend compte de la manière de servir de l'agent et de la note pédagogique qui correspond à une appréciation pédagogique portant sur la valeur de l'action éducative et de l'enseignement donnés.\n2. Expérience et investissement professionnels\nL'appréciation de l'expérience et de l'investissement professionnels d'un enseignant dans sa classe, son établissement ou pour des formations ou des activités spécifiques fait partie de l'appréciation de la valeur professionnelle. Les critères de l'expérience et de l'investissement professionnels sont à rechercher dans les domaines suivants :\nLe degré d'expérience professionnelle d'un enseignant s'apprécie en tout premier lieu par référence à son parcours de carrière. À cet égard, l'ancienneté de carrière, lorsqu'elle a été acquise au bénéfice d'un avancement au choix ou au grand choix, est un critère pertinent de la valeur professionnelle. Vous veillerez, en conséquence, à proposer l'inscription au tableau d'avancement des personnels les plus expérimentés et dont les mérites sont avérés, sans exclure des enseignants moins avancés dans la carrière mais qui exercent leur mission de façon remarquable en faisant preuve d'un investissement professionnel exceptionnel.\nAu cours de la carrière, un engagement professionnel durable dans le cadre de l'enseignement prioritaire, particulièrement au travers de l'affectation dans des établissements où les conditions d'exercice sont difficiles, témoigne d'un mérite professionnel particulier qu'il convient de valoriser.\nL'examen du parcours professionnel de chaque enseignant doit permettre d'apprécier, sur la durée, l'intensité de son investissement professionnel. Vous porterez cette appréciation notamment avec l'aide des corps d'inspection et des chefs d'établissement concernés.\nActivités professionnelles et fonctions spécifiques\nConformément à leur statut, les professeurs agrégés participent aux actions d'éducation principalement en assurant un service d'enseignement. C'est donc en premier lieu au travers de la qualité de leurs activités d'enseignement que doit être appréciée l'intensité de leur investissement professionnel.\nCes activités particulières et ces fonctions spécifiques peuvent s'inscrire dans tous les domaines de la formation (formateur à l'I.U.F.M., enseignement dans les établissements d'enseignement supérieur, dans les classes préparatoires aux grandes écoles, dans les classes supérieures de lycée, dans les classes de B.T.S. ou les classes européennes, exercice des fonctions de chef de travaux, de tuteur, de conseiller pédagogique, de responsable d'un projet académique...) et de l'évaluation (membre de jury d'examen ou de concours, participation à l'élaboration de sujets de concours ou d'examen, appui aux corps d'inspection...).\nImplication en faveur de la réussite des élèves et dans la vie de l'établissement\nL'implication d'un enseignant en faveur de la réussite de ses élèves s'apprécie par rapport à la réalisation des objectifs fixés par les programmes nationaux et aux actions inscrites dans le projet d'établissement. Elle traduit l'engagement professionnel de l'enseignant en faveur de l'insertion et de la réussite scolaires de ses élèves.\n- à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement ;\nAffectations dans les établissements relevant de l'éducation prioritaire\nDoit être également appréciée la situation des agrégés qui exercent dans les établissements relevant de l'éducation prioritaire, notamment dans les collèges des réseaux « ambition réussite ».\nRichesse ou diversité du parcours professionnel\nCertains parcours professionnels peuvent être valorisés en raison de leur richesse ou de leur diversité (exercice dans plusieurs niveaux d'enseignement, spécificité du poste occupé, mobilité géographique, fonctionnelle, voire disciplinaire...).\nLes titres ou les diplômes détenus par l'enseignant, dès lors qu'ils répondent aux besoins de l'institution et du système éducatif et qu'ils renforcent son niveau de qualification, peuvent être pris en considération dans l'évaluation de son parcours professionnel. Les formations validées et les compétences acquises particulièrement dans le cadre de la formation continue doivent être aussi valorisées.\nV - Examen de la valeur professionnelle et des acquis de l'expérience professionnelle et établissement des propositions des recteurs\nIl vous revient d'apprécier qualitativement l'expérience et l'investissement professionnels de chaque enseignant promouvable et de ne retenir parmi vos propositions que ceux dont les mérites vous semblent pouvoir justifier une promotion de grade.\nA. Appréciation de l'expérience et de l'investissement professionnels\nVous veillerez, en conséquence, à formuler pour chaque promouvable une appréciation portant sur le degré d'expérience et d'investissement professionnels. Cette appréciation doit être le soutien nécessaire de votre proposition éventuelle.\nPour les professeurs agrégés, affectés dans l'enseignement secondaire, cette appréciation s'appuie sur les avis donnés par le chef d'établissement et l'inspecteur d'académie-inspecteur pédagogique régional. Pour les professeurs agrégés, affectés dans un établissement d'enseignement supérieur ou ne remplissant pas des fonctions d'enseignement, cette appréciation résulte de l'avis de l'autorité auprès de laquelle ces personnels sont affectés.\n1. Les modalités de recueil des avis des chefs d'établissement et des corps d'inspection\nCes avis sont recueillis au travers de l'application i-Prof. Un module intranet permet au chef d'établissement et à l'inspecteur pédagogique régional compétents de consulter le dossier de promotion constitué pour chaque agent promouvable dans i-Prof et de formuler un avis.\na) L'objet de l'avis\nL'avis donné par le chef d'établissement ou l'inspecteur compétent a pour objet de manifester, pour chacun des promouvables, l'intérêt de reconnaître ses mérites par une promotion de grade.\nIl se fonde sur une évaluation du parcours professionnel de chaque promouvable, mesurée sur la durée de la carrière, et englobe l'ensemble des critères de la valeur professionnelle qui valorise ce parcours professionnel énoncé au paragraphe IV de la présente note de service. Il se distingue donc de la procédure de notation qui a un caractère annuel. Il doit néanmoins être prononcé en cohérence avec les notations des personnels concernés.\nb) Forme et contenu de l'avis\nCet avis se décline en quatre degrés :\n- Très favorable\nL'avis « Très favorable » doit être réservé à l'évaluation des enseignants promouvables les plus remarquables au regard des critères définis précédemment.\nEn conséquence, le nombre d'avis « Très favorable » pouvant être formulés par un même évaluateur est limité à 20 % du nombre total des avis qu'il lui appartient de formuler.\nToutefois, lorsque le ratio résultant de l'application de cette règle correspond à un nombre comportant une décimale, celui-ci est arrondi au nombre entier supérieur. Lorsque l'effectif des personnels à évaluer est inférieur à cinq, l'évaluateur peut formuler au maximum un avis très favorable.\nLes avis « Très favorable » et « Défavorable », formulés par le chef d'établissement ou l'inspecteur compétent lors de la transaction dans i-Prof, devront être obligatoirement accompagnés d'une motivation littérale.\nVous veillerez à ce que chaque enseignant promouvable puisse prendre connaissance des avis émis sur son dossier par le chef d'établissement et l'inspecteur compétents dans un délai raisonnable avant la tenue de la commission administrative paritaire académique.\n2. L'appréciation arrêtée par le recteur porte sur le degré d'expérience et d'investissement professionnels de chaque promouvable\nAprès consultation des avis formulés par le chef d'établissement et l'inspecteur compétent, vous porterez une appréciation sur le degré d'expérience et d'investissement professionnels de chaque enseignant promouvable.\nLa formulation de cette appréciation doit traduire la mesure globale de l'expérience et de l'investissement professionnels de chaque promouvable en se fondant sur un examen approfondi de sa valeur professionnelle. Cet examen doit englober l'ensemble des éléments de la carrière et de la situation professionnelle des personnels. Il doit être l'occasion d'une véritable évaluation qualitative du parcours de carrière et du parcours professionnel de chaque promouvable. Cette démarche vous permet de prendre éventuellement en considération la situation des personnels les plus expérimentés, dont les mérites sont reconnus, mais qui n'auraient pas bénéficié d'un avancement au choix ou au grand choix.\nL'appréciation que vous porterez doit correspondre à l'un des cinq degrés suivants :\nSeuls 30 % de l'effectif total des promouvables de chaque académie pourront bénéficier des appréciations « Remarquable » ou « Exceptionnel ».\nL'appréciation « Exceptionnel » devra correspondre à 10 % de l'effectif total des promouvables et bénéficier aux enseignants dont la valeur professionnelle est la plus remarquable. Vous veillerez à ne pas réserver cette appréciation aux seuls enseignants ayant atteint le dernier échelon en appréciant le mérite des personnels moins avancés dans leur carrière qui font preuve d'un investissement professionnel exceptionnel. En conséquence, un dixième au moins des bénéficiaires de ce degré d'appréciation supérieur devra être choisi parmi les enseignants n'ayant pas atteint le dernier échelon de leur grade.\nIl vous revient de motiver votre choix concernant les enseignants qui auront reçu cette appréciation « Exceptionnel ».\nB - Établissement des propositions\nCompte tenu des possibilités de promotions et de la nécessité de procéder au niveau national à un examen approfondi de vos propositions, vous veillerez à ne transmettre qu'un nombre raisonnable de propositions qui devra correspondre au plus à 20 % de l'effectif de l'ensemble des promouvables de votre académie.\nVos propositions devront refléter dans toute la mesure du possible la diversité et la représentativité des disciplines et seront établies à partir d'un choix résultant du classement de l'ensemble des promouvables au regard de l'évaluation conjointe des trois domaines suivants :\n- parcours de carrière ;\nAfin d'établir une pondération entre ces trois domaines regroupant les différents critères d'appréciation, un barème figure en annexe de la présente note. Il est rappelé que ce barème n'a qu'une valeur indicative, destinée à vous aider à arrêter la liste de vos propositions.\nIl est également rappelé que vous avez la possibilité de proposer un enseignant qui bénéficie d'une appréciation « Exceptionnel » mais qui est classé en deçà du rang utile, notamment par défaut des points liés au parcours de carrière, en remplacement d'un enseignant mieux classé mais attributaire d'une appréciation moins favorable.\nVous consulterez les commissions administratives paritaires compétentes sur ces propositions.\nUne fiche de synthèse individuelle est créée dans la base i-Prof ; elle reprend les principaux éléments de la situation professionnelle des agents proposés, les avis émis par les corps d'inspection et par les personnels de direction ainsi que votre appréciation. Ces fiches de synthèse devront être éditées et transmises à l'administration centrale en même temps que vos propositions.\nC - Classement et transmission des propositions et des fiches de synthèse\nEn vue de leur transmission à l'administration centrale, vos tableaux de propositions devront être présentés dans l'ordre du barème. Toutefois, ce classement n'est pas juridiquement opposable au choix que le ministre arrête après avis de la commission administrative paritaire nationale.\nLes fiches de synthèse devront être classées par groupe de disciplines et, pour chacun d'entre eux, dans l'ordre alphabétique. Les propositions ainsi que les fiches de synthèse i-Prof doivent être transmises au plus tard pour le 7 mai 2010 à la direction générale des ressources humaines, sous-direction de la gestion des carrières, bureau DGRH B2-3, 72, rue Regnault, 75243 Paris cedex 13.\nVI - Examen des propositions des recteurs et établissement du tableau d'avancement\nLa fiche de synthèse individuelle transmise à l'appui de chaque proposition constituera le dossier permettant l'examen approfondi de la valeur professionnelle des proposés.\nConformément au décret portant statut des professeurs agrégés, seules vos propositions seront examinées au niveau national.\nLe tableau d'avancement, commun à toutes les disciplines, sera arrêté par le ministre après avis de la commission administrative paritaire nationale du corps des professeurs agrégés.\nIl est rappelé que les enseignants les plus expérimentés qui n'auraient pas démérité ne sauraient être écartés de vos propositions au seul motif de leur ancienneté.\nVous veillerez également à faire figurer parmi vos propositions des enseignants qui, sans avoir atteint le dernier échelon de la classe normale, exercent cependant leur mission de façon exceptionnelle.\nAussi, afin de garantir à ces enseignants dont l'investissement professionnel est particulièrement remarquable des possibilités effectives de promotion, le choix des promus qu'opérera le ministre comportera au moins 5 % d'enseignants qui n'ont pas encore atteint l'échelon terminal de la classe normale.\nChaque enseignant proposé recevra un courriel dans sa boîte i-Prof l'informant de la suite donnée à son dossier.\nLa liste des enseignants promus sera publiée sur SIAP.\nValorisation des critères servant à l'établissement des propositions rectorales\nAfin de vous aider à établir vos propositions, un barème vous permet de prendre en compte les trois domaines d'appréciation de la valeur professionnelle regroupant les différents critères d'appréciation indiqués dans la note de service :\nNotation : maximum 100 points\n- pour les personnels affectés dans le second degré :\nnote administrative sur 40 et note pédagogique sur 60 ;\n(notes pédagogiques de type 3 annualisées arrêtées au 31-8-2009 ou en cas de classement initial au 1-9-2009)\n- pour les agents affectés dans l'enseignement supérieur :\n(note administrative sur 100 arrêtée au 31-8-2009 ou en cas de classement initial au 1-9-2009).\n- pour les agents détachés, note sur 100 au 31-8-2009.\nParcours de carrière : maximum 100 points\nLe parcours de carrière est valorisé par la prise en compte de l'échelon acquis par le candidat au 31 décembre 2009, à la condition que celui-ci ait été obtenu à la faveur d'un passage au choix ou au grand choix :\n7ème échelon (1) : 10 points (2) (3)\n8ème échelon (1) : 20 points (2) (3)\n9ème échelon (1) : 40 points (2) (3)\n10ème échelon (1) : 60 points (2) (3)\n11ème échelon (1) : 80 points (2) (3)\n11ème échelon 1 an (1) : 80 points (2) (3)\n11ème échelon 2 ans (1) : 80 points (2) (3)\n11ème échelon 3 ans (1) : 80 points (2) (3)\n11ème échelon 4 ans et plus (1) : 90 points (2) (3)\n(1) Échelon détenu au 31-12-2009\n(2) Points de parcours de carrière si l'enseignant a accédé à l'échelon au choix ou au grand choix\n(3) Points non cumulables entre eux\nSeuls les personnels ayant atteint le 11ème échelon à l'ancienneté bénéficieront du même régime de bonification, s'ils ont accédé au 10ème échelon au choix ou au grand choix dans le même grade.\nUne année incomplète compte pour une année pleine.\nEn outre, 10 points sont accordés au titre du parcours de carrière lorsque le professeur a enseigné au moins cinq ans, de façon continue ou pas, dans un même établissement relevant de l'éducation prioritaire. Cette bonification n'est pas conditionnée par la valorisation éventuelle de l'échelon.\nParcours professionnel : maximum 100 points\nL'appréciation portée par le recteur sur le degré d'expérience et d'investissement professionnels se traduit dans le domaine de l'évaluation du parcours professionnel par l'attribution d'une bonification.\nÀ chaque degré d'appréciation correspond un niveau de bonification selon le tableau suivant :\nExceptionnel : 90 points\nRemarquable : 60 points\nTrès honorable ; 30 points\nHonorable : 10 points\nInsuffisant : 0 point\nUne bonification complémentaire de 10 points est accordée aux agrégés qui enseignent actuellement en établissement relevant de l'éducation prioritaire depuis au moins trois ans, de manière continue, et qui ont reçu un avis très favorable ou favorable de leur chef d'établissement.\nCette bonification est cumulable, le cas échéant, avec la bonification accordée au titre du parcours de carrière pour cinq ans d'exercice dans un même établissement relevant de l'éducation prioritaire.