Le nombre d'offres d'emploi à considérablement chuté !! - Chômage, inactivité : impact psychologique - FORUM psychologie\nLe nombre d'offres d'emploi à considérablement chuté !!\nPosté le 19/05/2008 à 18:10:10\nSur l'ensemble des moteurs de recherches réguliers que je consulte, le nombre des offres d'emploi a considérablement chuté.\nPosté le 19/05/2008 à 18:18:19\nMonster a de plus en plus d'offres, l'anpe de moins en moins, l'apec stable, ouest job de moins en moins, cadremploi aussi, donc je dirais stagnation toujours aussi nulle en qualité et nombre au global....\nPosté le 19/05/2008 à 18:20:52\nPosté le 19/05/2008 à 18:44:42\nL'apec jeunes diplômés a perdu au moins 10% à 20 % d'offres et les stages plus de 50%.\nPosté le 19/05/2008 à 19:29:07\nPar contre ce que tu constates est vrai pour les débutants, avant ils voulaient tous des débutants pas chers et maintenant la tendance revient au profils plus expérimentés qu'ils essayent d'avoir au même prix....j'ai eu des entretiens tout dernièrement où il fallait être immédiatement opérationnel etc...alors que ces derniers mois c'était pas plus de 5 ans d'expérience, pas trop de diplômes etc...mais les conditions de prise de poste sont devenues folles, ce n'est pas parce qu'on a de l'expérience qu'on est superman et en échange ils voudraient qu'on sache tout en 2h, voilà pourquoi j'ai quitté un poste au bout de 3 jours fin avril, infaisable ...\nLes boîtes pourries ont changé de "tactique" mais vont droit dans le mur..., je ne sais pas où on va mais je sais où sont les murs !\nPosté le 21/05/2008 à 12:00:14\nPour l'anpe et régionjob, j'ai remarqué aussi qu'il y a une baisse du nombre d'offres d'emplois. C'est déprimant\nPosté le 28/05/2008 à 23:21:55\nIndépendamment de l'expérience, du type de contrat, du secteur d'activité, des offres similaires d'un site à l'autre, de la permanence des offres, des fausses annonces...\nCadremploi 21.866 > 10.320 en Ile de France\nCadresonline 15.146 > limité à 500 par recherche\nKeljob 101.000 > 32.327 en Ile de France\nANPE 295.346 > limité à 200 par recherche\nNous ne pouvons pas nous en sortir avec ces quelques miettes, nous sommes trop nombreux !!!!\nLes défaillances d'entreprises continuent d'augmenter en France\nAlors les optimistes à deux sous, il serait temps qu'il fasse preuve de réalisme.\nMessage édité par 2k222fi le 29/05/2008 à 11:11:14\nPosté le 29/05/2008 à 09:50:36\nQu('est-ce que tu proposes à part le suicide alors ?\nPosté le 29/05/2008 à 10:37:10\nvu comme ça, c'est vrai que c'est plutot suicidaire......\nPosté le 29/05/2008 à 11:04:12\nJe n'ai rien à proposer, ce n'est pas mon rôle. La première des choses est que chacun prennent conscience de l'état du marché du travail. La seconde est axé sur les solutions que nous devons trouver pour remédier à ce problème.\nLa première solution: supprimer les salaires injustifiés des cadres supérieurs et redistribuer l'excédent vers des projets d'investissement sur notre sol, et des créations d'emploi en France. Répartir les richesses de manière équitable que chacun puisse consommer et participer à la croissance. > C'EST CRUCIAL, LA BASE DE TOUT !\nLa performance des dirigeants n'est pas fonction du salaire qui lui est attribué. Leurs salaires sont déconnectés de la réalité.\nLa seconde solution: Développer de nouveaux partenariats entre les entreprises, les PME doivent grandir et non se faire racheter, puis démantelées par des multi nationales. Les Big Cap pourraient prendre des participations, les fonds d'investissement pourraient s'intéresser davantage à ces entreprises, les pôles de compétitivité doivent donner un signe de vie...\nLa troisième solution: Les entreprises doivent appliquer la proposition du Président: 1/3 Investissement, 1/3 salariés, 1/3 actionnaires éventuellement sous réserve d'impôts plus justes, plus harmonisés avec le reste du monde. Je pense que la proposition est très importante.\nDe toute façon, il n'y a guère le choix. Nous serons de plus en plus nombreux dans ce monde, et les offres d'emploi sont de plus en plus rare. A terme, tout le monde peut aisément comprendre ce qu'il adviendra.\nPosté le 29/05/2008 à 11:08:05\nVu comme ça à part se tuer je ne vois pas !\nPosté le 29/05/2008 à 11:15:35\nMalheureusement, je n'ai pas trouvé la fée clochette !\nPosté le 29/05/2008 à 11:19:52\nOk donc pas d('avenir, ne faisons pas d'enfants et espérons crever bientôt....\nLes analyses à long terme je n'y crois pas sinon je me serais déjà suicidée\nPosté le 03/06/2008 à 11:10:46\nCadremploi 22.254 > 10.540 en Ile de France\nCadresonline 15.152 > limité à 500 par recherche\nKeljob 99.222 > 32.648 en Ile de France\nANPE 283.487 > limité à 200 par recherche\nApec 22.947 > 10.568 en Ile de France\nApec Jeunes Diplômés 4.612 > 2.170 en Ile de France\nPosté le 03/06/2008 à 11:26:16\nMonster cependant reste bien orienté.\nPosté le 18/06/2008 à 12:26:33\nVos critères Apec:\nFonction : Finance, comptabilité. Expérience : Débutant. Publiée(s) : au cours des 7 derniers jours\nRésultat: 52 offres sur toute la France. 33 en IDF et un mélange des profils ingénieurs et commerciaux.\nJe clique sur une annonce et j'obtiens: "vous avez une expérience de 2 ans minimum..."\nPosté le 18/06/2008 à 13:05:45\nMais c de la connerie ces offres d'emploi sur internet...c'est juste pour se donner bonne conscience dans la fait que l'on cherche.\nPour trouver un boulot, y a pas de miracle, faut se créer un réseau...vous n'avez pas le choix...c'est la base.\n>Comment créer un réseau, vous identifiez les entreprises du secteur géographique auquel vous appartenez susceptible de vous offrir un travail et vous faites connaissance avec le patron, ou le chef du recrutement...\nIl faut s'armer de cd, du culot, des propositions compte tenu de ses compétences...et donner envie à celui qui est en face de vous...\nArrêtez avec les offres anpe, monster et compagnie...c'est de la connerie...\nPosté le 18/06/2008 à 13:10:48\nMoi je veux bien arrêter mais en attendant j'essaye de me faire des relations, de créer un réseau.....tu crois qu'on s'arrête à ça !\nMais force est de constater que si c'est le désert morte pleine côté offres ce n'est pas bon pour les postes vacants car ça reflète quand même le marché !\nBien sûr que si on a des relations on est même pas au chômage !\nPosté le 18/06/2008 à 14:03:31\nLes offres du réseau ne sont pas aussi nombreuses que cela, et la méthode qui consiste à prospecter le marché sans arrêt commence singulièrement à m'irriter...\nPosté le 18/06/2008 à 14:30:56\nbah de toute façon tout t'irrite...\nJe pense que vu tes compétences et ton savoir, tu devrais changer mentalement ta conduite dans la recherche d'emploi et ne plus te situer comme demandeur d'emploi mais comme offreur de compétences.\nVu ton niveau, tu peux aisément exceller dans de nombreux domaines qui ne sont pas empiriquement déterminés par avance dans des offres d'emploi.\nMoi je pense que tu devrais cibler les Entreprises chez qui tu aimerais bosser ou les structures chez qui tu prendrais ton pied et tu devrais leur proposer tes compétences en disant ce que tu peux leur apporter.\nJe sens en toi du grand potentiel mais tu es exaspérant à toujours dénigrer, renier etc...c'est dommage car au sein du boite, tu casses tout...ça se sent...t'es un killer\nPosté le 18/06/2008 à 14:35:50\nNan t'es à la rue et ça prouve à quel point hélas le demandeur d'emploi manque d'audace.\nToutes les entreprises actuellement tourne en sous effetif, si tu parviens à convaincre celle dans lesquelles tu aimerais bosser de l'apport que tu pourrais les faire bénéficier, ce serait la porte ouverte à l'emploi.\nC'est ça désormais trouver un boulot valable, c'est communiqué avec autrui pour lui proposer un plus à lui et à sa boite.\nTu vois, la démarche est différente de la passivité qui consiste à répondre à des offres d'emploi dont on sait par avance que c'est une usine à gaz.\nRepère les sociétés chez qui tu aimerais bosser, détermine leur service, fait des organigrammes sous excel (en plus, ça permet de réviser), met des noms et positionne toi dans ces structures avec tes compétences et le plus que tu pourrais leur apporter.\nJe pense que tu aurais plus d'impact en agissant ainsi...\nConnaitre son bassin d'emploi est déterminant pour avoir un bon job\nPosté le 18/06/2008 à 15:44:13\nMoi passive ! J'ai jamais rien entendu de plus absurde, tu ne me connais absolument pas, je fais plus de recherche réseau et de spontanées sur bassin d'emploi etc... que d'annonces et ça ne donne rien alors y a qu'à proposer etc....mais bien sûr....déjà faudrait que le recrutement à la française soit ACTIF et non PASSIF ! Tu dois confondre avec des pays étrangers ! lol\nJe ne suis pas à la rue, toi tu es qui pour juger des gens que tu ne connais pas, pétri de tes certitudes !\nT'est au pays de oui oui....donner oui mais sans recevoir ! Faut pas être trop maso non plus !\nSi la France était un pays dynamique pour qui motivation et originalité compte....ça se saurait !\nMoi je ne fais pas de grande théories, c'est du VECU ! Et ça ça dépasse toutes les idées reçues et leçons que tu décris !\nPosté le 18/06/2008 à 15:45:31\nIls tournent en sous effectif et tu as beau avoir le plus beau cv de la terre si le maître mot est ECONOMIE tu peux te brosser !\nPosté le 18/06/2008 à 15:55:01\nHeu je en te critiquais pas, je t'indiquais une voie d'action différente...et qui marche (j'ai eu tous mes boulots comme ça, j'ai jamais mis les pieds à l'anpe, ni dans une agence intérim).\nIl me semble que ta façon de chercher est très efficace : la preuve!!!\nSincèrement quand je dis tu es à la rue...c'est que tu l'es...tu as trop de compétences pour postuler à des offres de manière linéaire...il te faut du plus, il te faut de l'impact, que ça cogne, que le type à qui tu te proposes il se dise quand il te verra de dos...Ouhaou, je l'a veux dans mon équipe celle là...\nEt ça, c'est offrir ses services, c'est pas être demandeur d'emploi. Ce dont je te parle, et c'est nouveau, c'est de créer le besoin dans les entreprises au sein desquelles tu aimerais bosser, ou dans les structures au sein desquelles tu aimerais pratiquer.\nEs ce que tu saisis la nuance...c'est une corde de plus à ton arc...SUSCITER LE BESOIN...\nEssaie seulement en juxtaposant cela à ta recherche d'emploi classique...change de tempérament et au lieu de vouloir à ton prix te caser dans la petite boite formaté de l'offre d'emploi axée sur l'expérience, les diplômes et patati et patata...dérange cela...va au combat en faisant valoir ce que tu pourrais apporter de déterminant à la structure de ton futur employeur...\nCela signifie que tu connais leur organisation, que tu connais bien la boite, que tu connais les clients, que tu te connais aussi et que tu es capable de les améliorer...\nJe ne connais aucun patron qui resterait insensible à cela parce que c'est uen démarche dynamique et commerciale...et intelligente.\nMaintenant répond à la question essentielle : qu'es tu capable d'apporter à ton secteur d'activité?\nPosté le 18/06/2008 à 15:57:52\ntu n'as pas compris : les entreprises tournent en sous effectif pour des raisons comptables afin de maximiser la rentabilité mais aucune entreprise ne se passera d'un collaborateur compétent et qui leur apporte quelque chose d'autre...là ils lacheront les francs (euros) sans problème...et ils recruteront\nCe boulot, c'est ce que font les publicitaires tous les jours : ils suscitent l'envie, le désir...c'est ça qu'il faut faire dans une société de communication et d'image.\nPosté le 18/06/2008 à 16:22:47\nune entreprise ne se passera d'un collaborateur compétent et qui leur apporte quelque chose d'autre\nFranchement si c'est comme ça que les recruteurs français procédaient on ne serait pas les derniers de l'Europe, malheureusement j'ai constaté que c'était une utopie ce que tu dis....\nIls préfèrent ne pas payer, c'est la priorité des priorités, peu importe qu'ils y perdent, seul le très court terme compte.\nBien sûr il y a 10% d'exceptions, faut tomber dessus.\nPosté le 18/06/2008 à 19:17:30\nCe n'est pas faux, seulement tout effet à une cause, et la longue période d'inactivité professionnelle que je vis au quotidien n'est pas étrangère à mon comportement.\nJe pense que tu me surestime quelque peu, j'ai peut-être du potentiel mais pas de compétences d'où ma grande difficulté à me vendre en dépit de mes efforts...\nJe suis attristé de lire ce dernier paragraphe car je ne suis pas quelqu'un qui dénigre sans voir été lui même dénigré.\nNéanmoins, j'admire ta franchise.\nPosté le 18/06/2008 à 19:47:38\nC'est normal! on est tous fatigués de ne pas bosser, ce qui est paradoxal! On est encore + crevés que ceux qui bossent! fou non?\nCette fatigue pese moralement et on devient irritable! c'est normal!: la preuve que l'on ne se fout pas de notre situation\nPosté le 18/06/2008 à 21:44:33\nle coups du 2 ans minimum c'est un classique ... Je réponds quand même aux offres "2 ans minimum" ça coute rien c'est qu'un email.\nPosté le 18/06/2008 à 21:53:24\nbon t'as compris faut faire des abdos-fessier pour avoir un beau cul pour être recruté !!!\nPosté le 18/06/2008 à 23:16:22\nBien sûr s'il n'y a pas assez de postes dans mon domaine et qu'ils veulent des clones etc c'est de ma faute ! Allez ça continue !\n.il te faut du plus, il te faut de l'impact, que ça cogne, que le type à qui tu te proposes il se dise quand il te verra de dos...Ouhaou, je l'a veux dans mon équipe celle là...\nPour ça faut déjà arriver à l'entretien, je ne vais pas me répéter....\nEssaie seulement en juxtaposant cela à ta recherche d'emploi classique...change de tempérament et au lieu de vouloir à ton prix te caser dans la petite boite formaté de l'offre d'emploi axée sur l'expérience, les diplômes et patati et patata...dérange cela...va au combat en faisant valoir ce que tu pourrais apporter de déterminant à la structure de ton futur employeur..\nJe l'ai fait ça pendant des années tout en étant en poste, pour me diversifier etc....le marché m'a formatée de force sur mon expérience antérieure identique...j'ai fait tous les efforts possibles à côté pour casser ça, je me suis battue comme tu le dis sans résultat.\nMaintenant je suis lasse et dégoutée, je vais restée formatée car le marché est sclérosé et travailler n'est plus pour moi qu'un moyen de gagner de l'argent, épanouissement et motivation j'y ai cru, en vain....\nPosté le 19/06/2008 à 07:45:50\n"T es un killer"\n"t es a la rue"\nT as pas l impression de juger les gens un peu a l emporte piece?\nPosté le 19/07/2008 à 18:34:42\nMouais, merveilleux cette idée que chacun devrait être un "petit entrepreneur" (comme dirait Wacquant) qui irait vendre ses compétences de recruteur en recruteur, et que si il n'y a pas recrutement, ce serait de la faute du "chomeur-entrepreneur" incapable de faire valoir ses talents, et non du recruteur qui n'aurait pas de poste.\nTout ça pour quoi? Pour un job payé une misère dans lequel on vous demandera de mettre au placard toute volonté entreprenariale justement, en vous sous-payant, en vous contraignant à obéir sans moufter à la hirerarchie, en vous interdisant toute initiative, bref, en vous coulant dans un moule étroit évinçant toute personnalité et toute liberté de manoeuvre.\nAlors comme ça, pour rentrer quelque part, il faut montrer toutes les qualités inverses à ce qu'ils utilisent concrètement dans leurs postes? C'est pas faux, mais c'est d'une hypocrisie sans nom, alors tenter de jouer le jeu, je ne dis pas, mais y croire, y croire jusqu'à penser que le chomeur qui ne trouve pas c'est parce qu'il n'a pas ces qualités "entreprenariales", là, c'est n'importe quoi.\nSavoir se vendre ça compte, penser que c'est ça qui compte plus que l'état du marché c'est se laisser bouffer le cerveau.\nPosté le 20/07/2008 à 13:32:40\nFrance: vers un marché du travail au ralenti à la rentrée\nPlusieurs indicateurs montrent un ralentissement du marché du travail, une tendance qui contrarie les prévisions de créations d'emplois faites à l'automne 2007 par le gouvernement et va compliquer la vie des demandeurs d'emploi à la rentrée.\nImprimez Réagissez Classez Plusieurs indicateurs montrent un ralentissement du marché du travail, une tendance qui contrarie les prévisions de créations d'emplois faites à l'automne 2007 par le gouvernement et va compliquer la vie des demandeurs d'emploi à la rentrée.\nD'autant plus que les chiffres du chômage sont faux.\nLe taux de chômage s'établissait dans l'hexagone à 7,2% de la population active au premier trimestre 2008 (-0,2 point sur le trimestre), selon l'Insee.\nMais durant cette même période, les employeurs ont déposé moins d'offres d'emploi à l'ANPE (-3,3% sur le trimestre précédent) pour la première fois depuis 2006.\nLes plus vulnérables, notamment les jeunes actifs, sont déjà touchés, la courbe des inscriptions des moins de 25 ans à l'ANPE étant orientée à la hausse depuis janvier.\nJ'avais déjà mis un article sur ce sujet, en période de crise les offres réservés aux demandeurs d'emploi (inscrit ou non à l'ANPE) sont de l'orde de 2%.\nD'avril à juin, les Urssaf ont enregistré 4,8 millions embauches, mais en majorité sur des contrats de moins d'un mois, et la croissance des embauches de plus d'un mois a nettement fléchi par rapport aux trimestres précédents (+2,8% sur un an), en particulier outre-mer.\nLes chômeurs trouvent du travail précaire et sortent des listes avec des conditions bien plus difficiles pour s'inscrire au chômage après leur mission. La vérité est difficile à changer, et c'est bien leur problème.\nC'est dans la moitié ouest de la France que les embauches de plus d'un mois restent le plus dynamiques, ou dans des secteurs comme le conseil-assistance.\nQue signifie dynamique ?\nEn revanche, la crise se fait sentir dans l'industrie des équipements du foyer et l'immobilier, où l'embauche a diminué par rapport au deuxième trimestre 2007.\nEn mai, selon l'Unedic, le nombre d'intérimaires s'est inscrit en baisse sur un an pour le deuxième mois consécutif (-1,3% par rapport à mai 2007).\nOr, l'intérim est souvent considéré comme un indicateur de l'évolution du marché du travail, révélant une reprise imminente de l'embauche ou une incertitude des entreprises, et s'il baisse, cela souligne une détérioration.\nEnfin, de mars à mai, selon un indice Insee provisoire, l'emploi dans les secteurs principalement marchands n'a que faiblement progressé (+0,2%).\nAprès avoir longtemps tablé sur une accélération de la création d'emplois salariés cette année, le gouvernement s'est rendu à l'évidence.\nLe choc pétrolier, qui privera la France d'un demi-point de croissance, devrait aussi coûter des dizaines de milliers d'emplois non créés. Le gouvernement ne compte plus cette année que sur 160.000 créations nettes d'emplois dans le secteur marchand, au lieu de 255.000 initialement attendus, et après 310.000 en 2007.\nC'est moitié moins et je rapelle que nous sommes plus de 2.000.000 de chômeurs. Que représente 160.000 créations d'emploi ? Seule la création d'emploi peut diminuer le chômage, rien d'autre.\n"On a eu un marché du travail très dynamique, on est maintenant dans une phase de ralentissement contenu de l'activité, qui fatalement devrait peser un peu sur le marché du travail", indique à l'AFP l'entourage de la ministre de l'Emploi Christine Lagarde. "Donc on accélère les réformes structurelles pour favoriser un retour rapide à l'emploi".\nVous accélérez les réformes structurelles dans le but de réorganiser l'état de manière à le rendre plus compétitif par rapport aux autres nations et surtout parce que les caisses sont vides. Il en résulte des suppressions massives de postes au sein des organismes publics ou des nons remplacements d'effectifs. Que vont devenir les salariés qui sont remerciés ? Ils vont rechercher un emploi dans le secteur privé puisque le secteur public n'embauche pas ce qui va accentuer les tensions sur le marché de l'emploi, des tensions qui sont déjà trop fortes actuellement. Enfin, la dernière enquête de pauvreté révèle quelques 13% de la population française qui vivent avec moins de 800 euros par mois. Un loyer moyen en France s'élève à 600 euros par mois sans compter le reste. Je l'attends toujours le retour rapide: "La croissance, je ne l'attendrai pas, j'irai la chercher"\nDernière loi en date, votée la semaine dernière au Parlement, l'obligation pour toute personne au chômage de revoir progressivement à la baisse ses prétentions par rapport aux offres d'emplois disponibles.\nLa baisse de nos prétentions alors que par ailleurs tout augmente: l'essence, l'alimentation, le logement, le gaz, l'habillement... Vous rêvez, je vais vous mettre la fièvre moi. Un retour à la juste réalitédes choses. Je ne crois pas que nous allons attendre jusqu'à 2012, j'en suis même absolument sûr...\nAu bout d'un an de chômage, le couperet tombera, et il faudra accepter un emploi payé à hauteur de l'allocation de remplacement, même à 60 km/jour ou deux heures de transport en commun aller-retour, selon ce texte dénoncé par les syndicats comme "un recul social" (CGT) et une "chasse aux mauvais chômeurs" (FO).\nMais, il n'y a aucun couperet. Nul personne ne peut obliger une autre à être motiver pour un travail qui n'entre pas en résonnance avec ses valeurs, ses apsirations, ou encore ses attentes. Déjà il faut être embaucher pour un poste farfelus qui ne correspond aucunement à la formation, à l'expérience, aux qualités, aux valeurs des demandeurs d'emploi. Des emplois qui ne seraient certainement pas accepter par les faiseurs de lois ou les privilégiés. Que se passerait-il si jamais nous sommes remerciés par les aides sociales minimales alors que l'emploi est rare et que nous refusons d'être cireurs de chaussures avec notre bac + 5, alors que nous nous sommes investis personnellement et financièrement pour la réussite de ce diplôme dans l'espoir d'obtenir un emploi qui valoriserait ce cursus ?\nJe le dis calmement moi je prendrai les choses en mains et je n'épargnerai personne, absolument personne.\nA l'Observatoire français de la conjoncture économique (OFCE), Matthieu Plane estime qu'"on peut réformer autant qu'on veut, si les entreprises n'ont pas d'activité, elles ne vont pas prendre le risque d'embaucher".\nExactement, je partage cet avis mais que pouvons nous faire pour améliorer cette situation ? J'ai bien des idées mais elles ne sont pas toutes partagées.\nIl prédit un marché du travail "atone", avec "au mieux une stabilité de l'emploi, au pire des destructions, et une remontée du taux de chômage".\nAujourd'hui, il existe de nombreux charlatans qui prédisent tout et n'importe quoi sauf la vérité. Néanmoins, la hausse du taux de chômage est facile à prédire, il augmente sans cesse depuis de nombreuses années.\nLa population augmente, et le taux est toujours au même niveau que précédemment.\nLa cause essentielle du mal provient de la course au profit qui ne cesse de croître de jour en jour au détriment du peuple qui doit accepter des missions de moins en moins rémunérés et de plus en plus précaires. Et qui plus est, il doit être bien soumis à la hiérarchie, pas de fortes têtes, comme à l'armée "Réfléchir, c'est désobéir".\nPosté le 20/07/2008 à 13:40:03\nJ'ai vu cet article et je n'y crois pas du tout !\nIl doit être soufflé par le gouvernement et le medef pour faire peur aux gens et que surtout ils s'écrasent par peur car justement ils commencent à constater que les gens se rebiffent à tout niveau et ce sans qu'il n'y ait plus d'emploi mais parce que ce n'est plus supportable et que non les entreprises françaises ne sont pas au bord du gouffre mais ne se sont jamais aussi bien portées...\nMEs 2 derniers entretiens ? leur point commun essayer de ne pas payer dont 1 qui tenait exactement ce genre de discours pour faire peur alors qu'il compte doubler son CA.....l'autre l'a x 7 en 5 ans...\nC'est leur dernier sursaut par des effets d'annonces toujours aussi fausses que la reprise qui aurait eu lieu et comme par hasard juste avant qu'ils ne mettent en place le nouveau dispositif de l'offre d'emploi acceptable à la rentrée.....\nNous ne sommes plus dans une démocratie et essayer de manipuler pour garder le peuple calme ne marche plus.\nCet article est de la propagande\nMessage édité par Isa34ke le 20/07/2008 à 13:42:07\nPosté le 20/07/2008 à 13:57:53\nTout à fait. Le problème est que les patrons ne veulent plus payer. Quand il s'agit d'usines, ce n'est pas dur, ils délocalisent (effet clair, net, et visible). Dans les autres entreprises la volonté est la même, les moyens mis en place pour économiser sur la main d'oeuvre sont plus insidieux, moins francs, moins avouables, et on préfère pointer le chomeur ("il faut baisser les allocations pour remettre les gens au travail" ) que l'employeur (qui préfère faire trimer des gens mals payés, effrayés à l'idée de perdre leur boulot, que de leur garantir des conditions de travail et de salaire décentes)\nJe suis d'accord qu'il y a de la propagande, mais... tu crois vraiment que la manipulation ne marche pas??? Les gens ont voté Sarko parce qu'ils croyaient réellement le discours à la con qu'on leur servait sur les faignasses de chomeurs qui profitent du système (il fallait donc plus de contrôle, moins d'indemnités), sur le fait qu'il fallait travailler plus pour pouvoir gagner sa vie (et être mieux payé à travail égal, ça non, ça ne leur a pas effleuré l'esprit?), qu'il fallait savoir être fle-xi-ble (=précaire), et la majorité de nos concitoyens a avalé ce discours nauséabond d'une traite, mettant son petit bulletin de vote dans l'urne en espérant remettra la France sur le droit chemin, celui de la France qui se lève tôt le matin pour aller au travail et qui n'a que ça dans la vie.\nLa majorité des français ont fait ce choix, alors penser que la propagande ne marche pas... je n'irais pas jusque là.\nPosté le 20/07/2008 à 16:01:15\nOui je pense même que la plupart qui se sont fait avoir et ont voté Sarko ne le referaient pas aujourd'hui car il attaque tous azimuts, sauf les riches mais ça ne représentait en nombre qu'une minorité, ce sont les classes populaires qui l'ont fait gagner.....\nCEux qui restent moins ou pas crédules sont issus des autres "classes" évidemment mais ça fait quand même du monde....je fais partie de la case "cadre" et personne n'est dupe, pour le poste où il essayait de faire peur c'était un poste d'employé, ça peut marcher mais pas en prenant qqun au dessus du niveau en plus ! Et encore...\nLes dupes sont de moins en moins nombreux alors comme l'union fait la force ils essayent de diviser encore mais non je ne pense pas que le grotesque marche encore....surtout que les entreprises affichent fièrement leur croissance ! lol\nMessage édité par Isa34ke le 20/07/2008 à 16:01:41\nPosté le 20/07/2008 à 16:26:36\nBof, je ne sais pas.\nJ'ai du mal à être aussi optimiste que toi.\nRien de ce que fait Sarko n'a été fait en traitre par rapport à son programme (à part le coup de la nomination du président de France 2...), donc qui peut se targuer d'être étonné par ses actes parmi ceux qui ont voté pour lui?\nPosté le 20/07/2008 à 16:31:38\npour l'instant les solutions sont individuelles, mieux vaut s'aveugler à la situation générale.\nqd vs aurez une meilleure situation il sera plus aisé d'y penser.\nPosté le 20/07/2008 à 16:37:36\n(ah, fausse manip, mon message est parti tout seul! )\nJe disais donc, y'a pas à s'étonner, il ne fait que ce qu'il disait qu'il ferait, et je ne vois pas pourquoi ceux qui ont été séduits par ses propos se mettraient subitement à réfléchir et à se dire "mais qu'est-ce qu'il raconte/fait comme connerie? "\nSi un jour il y a un soulèvement de chômeurs, nous serons seuls, je ne crois pas une seconde que le reste de la population active sera avec nous, au contraire, à part peut-être deux trois idéalistes chevronnés en mal d'action.\nDiviser pour mieux régner, et la division fait partie de la propagande (de dire que maintenant on va controler les chomeurs et qu'ils ne pourront pas refuser plus de deux offres, si ça ne sous entend pas, ça, qu'avant ils ne bossaient pas parce qu'ils ne VOULAIENT pas, en gros qu'ils vivaient VOLONTAIREMENT aux crochets de cette brave France qui se lève tôt, c'est que je ne sais plus lire...)\nBref, la division elle est déjà là, la majorité des gens l'ont bue, et ont vôté en conséquence, je ne crois pas une seule seconde à un sursaut prochain. Si ce sursaut avait été possible dans notre pays, Sarko n'aurait jamais été élu, jamais.\n(pfff, j'en ai marre d'être pessimiste! )\nPosté le 20/07/2008 à 16:43:24\nC'est quoi une meilleure situation?\nQuand on aura un CDD de 3 mois payé le smic et bien en dessous de nos qualifications, et qu'on en sera heureux parce qu'on sera rendu à un tel point de détresse matérielle et psychologique que ce sera toujours mieux que la rue ou le suicide?\nPosté le 20/07/2008 à 18:25:00\nVous nagez en plein délire, les entreprises se portent bien uniquement dans certains secteurs d'activité qui ne seront pas longtemps épargnés par la conjoncture économique.\nIl ne faut pas faire un mélange des genres et s'éparpiller ainsi.\nLa loi portant sur "les droits et les devoirs des demandeurs d'emploi" adoptée ce vendredi 18 juillet 2008 est ignoble et je pense qu'elle va coûter très cher au gouvernement en terme de conflits.\nLa course au profit qui ne cesse de croître de jour en jour au détriment du peuple qui doit accepter des missions de moins en moins rémunérés et de plus en plus précaires va conduire l'état en plein dans le mur. Il ne s'attaque pas au problème du chômage, il s'attaque aux chômeurs.\nJe pense que ce sera le soulèvement du peuple au sens large et particulièrement les plus démunis et les classes moyennes. La France fera parler d'elle au monde entier.\nUn célèbre financier a dit en 2007 "Le jour où ça va péter. Le jour où une crise plus aiguë qu'une autre va faire descendre dans la rue des millions de salariés exaspérés issus des classes moyennes, aigris, écoeurés, désespérés, les premiers à qui ils seront tentés de s'en prendre, ce sera nous... Nous finirons avec nos têtes plantées au bout d'une fourche."\nPosté le 20/07/2008 à 18:46:13\nJe doute qu'on soit en marche vers un soulèvement, je pense au contraire qu'on va vers plus de soumission, plus de courbage d'échine. D'ailleurs "on" a déjà voté en conséquence, pour plus d'ordre, plus d'heures supplémentaires, plus de flexibilité, plus de contrôles, etc, etc.\nOn est en train de creuser notre propre tombe, presque de notre plein gré, et plus on creuse, plus on persiste dans cette voie, une sorte de persévérance dans ce que Joule et Beauvois nommaient "la dépense gachée" (ie on voit bien qu'on a fait le mauvais choix, mais au lieu de rectifier le tir, on persiste en se disant qu'on a déjà commencé, et que ce serait dommage de changer de voie, que peut-être y'aura du bon finalement au bout, que c'est trop tard pour reculer, etc.)\nPosté le 20/07/2008 à 18:57:14\nTerminé maintenant le roi Sarko sera à l'assemblée bientôt à dire ce que les députés doivent faire.\nLa démocratie est bientôt terminé!\nVive le roi Sarko avec sa reine Carla et ses seigneurs!\nAbat les serfs et serves!\nPosté le 20/07/2008 à 18:57:41\nVous avez voulu tampis pour vous!\nPosté le 20/07/2008 à 19:01:00\nLe peuple de France a voté pour lui afin qu'il engage des réformes efficaces, et à ce jour ce n'est pas le cas, et je doute que ce soit le cas un jour.\nJe ne vais pas attendre d'être à l'agonie pour agir loin de là, et si il faut mobiliser les uns et les autres, je le ferai. De toutes façons, je n'ai pas le choix où je prendrai ma place de grès ou bien je la prendrai de force.\nPosté le 20/07/2008 à 19:11:26\nMais les français ont été (majoritairement) d'accord avec les moyens de la réforme, (donc d'accord sur plus de flicage, plus de travail, moins de liberté de manoeuvre, etc) et ont CRU en leur potentielle efficacité (ça me laisse perplexe...). Ils ont gobé sans se poser de questions, pourquoi subitement ils ouvriraient les yeux et se diraient "oulala, mais dans quelle voie on s'est engagés là?", puisqu'ils étaient d'accord pour prendre cette voie, persuadés qu'ils étaient dans le vrai?\nJe ne doute pas de ta détermination, mais je doute de la mobilisation des autres autour de ta cause, et encore plus de leur propension à te laisser une place que tu voudrais prendre "de force". Comment comptes-tu faire au juste pour avoir un travail de force??? (parce que si c'est que ça, l'ANPE a déjà plein de jobs à t'obliger à prendre, comme cela a été voté hier, ce serait pas trop dur de t'obliger à bosser...)\nLes français ont voté pour lui pour des raisons diverses et variées. Aucun homme politique ne peut rassembler les uns et les autres sur l'intégralité de son projet.\nNicolas n'est pas un personnage providentiel.\nJ'ai voté pour lui l'an passé car il me semble le plus à même à résoudre les difficultés que nous traversons. Aujourd'hui, je voterai à nouveau pour lui malgré la loi sur "les droits et les devoirs des demandeurs d'emploi" que je réprouve.\nDans la société, il faudra bien que j'occupe une place et pas n'importe laquelle et ce de grès ou de force.\nJe renverserai le pouvoir pour occuper une place de force, comment prendre une place de force autrement ?\nA un instant donné, il n'y a plus de blabla il en ira de ma propre survie, et là je serai très dangereux.\nJe ne doute pas de ma capicité à rassembler lorsque j'étais plus jeune, j'avais réunis de nombreuses personnes autour d'une cause juste dont nous sommes sortis victorieux.\nJe suis seul maître de mon destin professionnel, et l'ANPE ne m'obligera à rien du tout, certainement pas à faire ou ne pas faire quelque chose contre mon gré.\nUn contrat est synallagmatique, l'employeur doit accepter de me recruter et il serait mieux pour son entreprise que je sois motivé.\nPersonne n'oblige les gens à faire ce qu'ils n'ont pas envie, nous ne sommes pas des machines, nous sommes pas des esclaves, ni même des robots.\nJ'ai un BAC + 5 en Finance > une place en Finance OUI > une place Farfelue NON.\nPosté le 20/07/2008 à 20:00:40\nTu as voté Sarko????\nEt le pire je dirais, c'est que tu l'as fait parce que tu pensais qu'il était le plus à même de résoudre les difficultés qu'on traverse. Tu ne l'as même pas fait par un quelconque mouvement de ras le bol desespéré qui t'aurait amené à cet acte insensé, non, tu l'as fait en CROYANT son discours.\nVoter pour lui n'est déjà pas une mince affaire, mais alors en plus en gobant ses discours, là j'avoue que j'en reste baba.\nPosté le 20/07/2008 à 20:03:08\nDu coup je me demande encore plus quelle serait la révolution que tu serais à même de mener avec tes convictions sarkozystes????\noffres d'emploi postuler à des offres en dehors de son profil\nquel emploi avec une maîtrise en sociologie et sans experience ? Les offres d'emplois bidon que l'ANPE vous proposes?\nLa pression sur les chômeurs alors que les offres d'emploi sont rares Les "meilleures" offres d'emplois que vous avez trouvées?\nDes offres d'emplois trop sélectives Offres périmées de ANPE.fr\nDevons nous limiter le nombre de naissance ? Le nombre d'offres d'emplois\nLe taux de chômage baisse mais le nombre de RMistes augmentent\nPlus de sujets relatifs à : Le nombre d'offres d'emploi à considérablement chuté !!\nmanif de chômeurs 1 19/05/2008 à 17:04:08\nComment gérer les coups de mous dans sa recherche? 9 20/05/2008 à 17:35:56\n35 heures, questions aux juristes et aux autres aussi. 2 19/05/2008 à 17:03:50\nSolitude... 36 19/07/2008 à 15:18:52\nDans ce monde, il n'y a pas de justice... 11 20/05/2008 à 20:20:50


Degrémont signe un contrat de 57 M? à Malte - La Revue EIN\nCe contrat, signé par le consortium formé par Degrémont en leader et deux sociétés de génie civil italiennes (CCC et CMR), comprend la conception, la construction et un an d'assistance à l'exploitation d'une usine de traitement qui traitera 80 % des eaux usées de l'île de Malte avec une capacité de 500.000 équivalent habitants, incluant la population touristique estivale. Son montant est évalué à 57 M?, dont 34,5 M? pour Degrémont et 0,5 M? d'assistance à l'exploitation pendant un an. Le solde, (22 M?) revient aux sociétés de génie civil. La future station sera construite en 18 mois pour le traitement des eaux et achevée 3 mois plus tard pour le traitement des boues. Un des défis sur ce contrat consistait à réaliser une usine de grande capacité dans un espace réduit (4 hectares) afin de préserver un environnement fragile, le tout dans un délai très court (21 mois). Pour concevoir un traitement répondant aux normes européennes sur une surface aussi réduite, Degrémont va mettre en ?uvre deux de ses procédés phares : le Densadeg 4D pour la floculation-décantation et le Biofor pour le traitement biologique. Le Densadeg 4D permet une vitesse de circulation de plus de 30 m3/h sur un ouvrage qui assure les fonctions de dessablage, dégraissage, floculation, décantation primaire à grande vitesse et densification des boues produites. Le Biofor, quant à lui, assure la fonction de filtration et de traitement biologique dans un même ouvrage. Les surfaces occupées sont de ce fait réduites, plusieurs traitements étant réalisés dans un même bassin. La ligne boue comprendra une digestion et une déshydratation. La digestion des boues produira du biogaz utilisable sur site par des moteurs à gaz. Cette cogénération produira 30% des besoins énergétiques de l'usine. En marge du contrat, Degrémont réalisera un programme architectural et paysager, avec en particulier la plantation de plus de 6000 arbres et plantes locales (oliviers, bougainvilliers, lauriers roses') pour intégrer l'usine dans son environnement. Enfin, une désodorisation biologique est prévue pour limiter tout risque de nuisance olfactive pour les populations environnantes. Pour en savoir plus sur le procédé Densadeg, cliquez ici Pour en savoir plus sur le procédé Biofor, cliquez ici\nEaux pluviales Pompes, vannes, canalisations Traitement des boues Instrumentation Eau potable Analyse Stratégies Dépollution des sols Télégestion, supervision Réseaux Eaux de process Biodiversité Méthanisation, biogaz Eaux usées Eaux industrielles


qui est la meilleure presse à huile de palmiste au Cameroun | Fournir des machines de traitement d'huile de palme\nqui est la meilleure presse à huile de palmiste au Cameroun\nmachine de ligne de production de presse à huile froide\nmachine de presse à huile de palmiste | Équipement de production d'huile comestible. machine et appareils de pressage d'huile au Cameroun machine presse huile import export machine presse huile. bonjour, nous sommes à la recherche d une usine qui presse / huile de palme ( noix) sis à ziguinchor, konakry, ou dans les environs Coûts des expulseurs d'huile de palme – la meilleure presse à huile comestible. Huile de palme: le coût en carbone de la déforestation – EPFL L’Indonésie et la Malaisie représentent à elles seules près de 85% de la production d’huile de palme dans le monde. Cette huile bon marché, mais aux coûts environnementaux et sociaux C'est le cas de «Pharma Soft» qui est implanté à Bafoussam depuis un an. Le Gic s'occupe de la transformation de l'huile de palmiste, qu'il commercialise à Bafoussam et ses environs.\nLigne De Production De Presse À Huile De Palmiste Aux Graines\nmachine et appareils de pressage d'huile au Cameroun machine presse huile import export machine presse huile. bonjour, nous sommes à la recherche d une usine qui presse / huile de palme ( noix) sis à ziguinchor, konakry, ou dans les environs de ziguinchor. qui pourrait presser une capacité de 1000 bidons d huile de 20 l le mois. à haïti madetop vente machine de presse à huile de palmiste. Presse à huile de palmiste (Palm kernel oil expeller Jan 05, 2017· Une presse qui permet de produire l'huile de palmiste et un tourteau de bonne qualité. Presse à huile de palmiste (Palm kernel oil expeller). Essai concluant André PINDILA. Obtenir le prix Rechercher les meilleurs presse palmiste fabricants et presse palmiste for french les marchés interactifs sur alibaba. Prix de la presse à huile de palme, presse palmiste, machine à huile de palme 5 t/h fournisseur Henan Huatai Cereals And Oils Machinery Co., Ltd. US $200000-500000 / Ensemble\nUsine De Production De Presse À Huile De Grande Qualité Au\nLa machine de filtre à huile de machine de presse d'huile de palmiste pour l'huile de cuisson a établi une bonne réputation en chine et dans le monde entier. ♦ Pourquoi nous: Nous offrons des produits de qualité pour les moulins à huile et les raffineries de pétrole de la plus haute qualité qui sont bien appréciés par nos clients. Au Togo, l’huile de palme est un trésor. ASSAHOUN, le 19 novembre 2013-Au Togo, le palmier à huile a une importance particulière et les produits qu’on en tire, notamment l’huile de palme (extraite de la pulpe) et l’huile de palmiste (extraite de la graine), sont très prisés. Dans la majorité des cas, le palmier à huile permet de produire de l’huile rouge, une huile comestible tiré de la chair autour de l’amande de la noix. Seulement ce n’est pas le seul bénéfice de cette graine. L’ensemble de la coque, de la chair orangée et de l’amande constitue la graine du palmier.\nComment fabriquer sa propre huile de palmiste? – Une go la\nL'huile palmiste vulgairement appelée '' Mignanga '' au Cameroun, est extraite à partir de la graine issue du fruit du palmier ( palmiste). Elle renferme de nombreuses propriétés très bénéfiques sur le plan capillaire et sur notre peau. machine à huile de palmiste de 1000kg / h vendue populaire en Malaisie | Usine de traitement d'huile comestible. Machine Presse à Huile De Palmiste – Pression D'huile De Presse à huile de palmiste est différente de fruits du palmier huile appuyez sur la ligne de traitement. L'huile de palmiste contient de l'acide laurique ( C 12 ) avec une Ce type de procédé de fabrication de l'huile de palme autonome adopte la conception mature et raisonnable, qui assure une grande capacité d'huile de palme brute, faible consommation d'énergie, à faible coût et faible pollution de l'environnement. Production de presse à huile de palme de fruits mise en place:\npresse à huile de colza machine agriculture prix xprt – la\nPrix ??de la machine de presse d’huile de graine de type vis 6YL-120. fabrication d’huile de palme rouge à naijeria au bénin. dans la machine à huile d’arachide automatique de l’usine de seschel. livraison gratuite haute réputation machine de presse hj p07. à haïti madetop vente machine de presse à huile de palmiste. Obtenir le prix Cameroun : La production d’huile de palme monte de 26% – Le. Cameroun : La production d'huile de palme monte de 26%. La production d’huile de palme au Cameroun a augmenté de 55000 tonnes pour passer de 210000 tonnes l’an dernier à 265000 tonnes cette année, soit une augmentation de 26%. Chaque fruit contient de la pulpe et les noix. Palm teneur en huile de la pâte est de 49%, et la teneur en huile de palme de palmiste est de 50 %. 5 t/h de projet d'huile de palme analyse des avantages économiques Selon le courant de sortie quotidienne d'huile de palme et de palmiste prix du huile comptable: ( en référence au prix du marché )\nmoulin à huile de palmiste | usine de traitement d'huile\nDepuis ses origines en 1885, l'esprit de famille et la simplicité sont les valeurs clés de l'entreprise qui perpétue la tradition de producteurs d'huiles et de compositeurs de goûts : à Nyons, à Uzès et aux Mées pour l'huile d'olive et à Montoison pour l'huile de noix, de noisette et de colza grillé. L`huile de ricin pour en finir avec vos problèmes de peau Publié : 22 Fév 2017 à Mis à jour : 22 Fév 2017 par Actu Cameroun ajouter un commentaire Nous savons que l’huile de ricin opère des miracles au niveau des cheveux, mais c’est aussi un excellent remède pour prendre soin de la peau. Le séparateur trie les noix des coques. Une fois les tris finis, nous passons à la presse. De la presse sort d’un côté un résidu en farine : c’est le tourteau de noix palmiste ; et de l’autre, un liquide doré : c’est l’huile palmiste. Cette huile est comestible. Elle est assez prisée. Elle intervient aussi dans la saponification.\npresse à huile de palme grand support – la meilleure presse à\nPresse à huile, casse-noix pour faire de l’huile fait maison. – Piteba. Pour moudre les olives et les graines de café LES OLIVES: Tu peux presser de l’huile en une seule étape avec des olives avec un grand noyau et peu de chair ( les vieilles variétés et les olives sauvages) Broie toutes les olives ( les noyaux inclus) LE CAFÉ: La presse se transforme en moulin à café Qualité Espresso Machine Presse à Huile De Palmiste – Pression D'huile De . L'huile de palmiste appuyant sur. L'huile de palmiste appuyant sur la ligne de traitement est simple avec oléagineux habituels. Le pré-Presse par Presse de l'huile machine peut obtenir 1/4 d'huile de palmiste et l'huile résiduelle besoin de deux fois en appuyant sur. Obtenir le prix Presse à huile Manuelle – Pressoir à huile – Extracteur d. 7) Si au bout de 3/4 minutes à tourner, il n'y a pas d'huile qui coule (au niveau du gobelet sur la photo) c'est qu'il faut tourner un peu moins vite pour que l'extracteur ai le temps de réchauffer.\nCameroun : La production d’huile de palme monte de 26% – Le. Cameroun : La production d'huile de palme monte de 26%. La production d’huile de palme au Cameroun a augmenté de 55000 tonnes pour passer de 210000 tonnes l’an dernier à 265000 tonnes cette année, soit une augmentation de 26%. Presse à huile de noix de coco guatemala expulseur d'huile de sésame au Cameroun la meilleure machine de fabrication d'huile de plam de qualité avec un bon prix au Togo Capacité D'expulseur D'huile De Lin Semi-automatique De Goyum: 5 Tpj grande machine commerciale de presse à huile de noix de palme / huile de vente chaude en Belgique fournisseurs et fabricants de machines à huile de palme – la meilleure presse à huile comestible. Huile de palme L'usage alimentaire et médicinal d'huile de palme remonte au moins à 5 000 ans, comme l'attestent des fouilles archéologiques en Égypte .Les palmiers à huile sont probablement originaires des forêts tropicales. 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La capacité de la machine d'extraction d'huile de presse à froid est de 4,5-5,5t / j, peut être appliquée à l'huile végétale de presse à partir de différentes matières telles que les graines de coton, soja, colza, arachide, graines de tournesol. chaîne de production de presse à huile de fruits de palme | Équipement de production d'huile comestible. machine et appareils de pressage d'huile au Cameroun machine presse huile import export machine presse huile. bonjour, nous sommes à la recherche d une usine qui presse / huile de palme ( noix) sis à ziguinchor, konakry, ou dans les Notre presse à huile est utilisé pour traiter variété de matières oléagineux ,tel que les arachides,les soja ,le tournesol ,le colza,le maïs ,le noix de coco ,les olives etc. en outre ,notre presse à huile peut être utilisé pour la pression à froid et la pression à chaud,et notre presse à huile est utilisé pour le domestique et la\ncoût d'un projet de raffinerie d'huile de palme au Mali\ncoût d’un moulin à huile de palme de 5 tph au togo. Principaux facteurs influençant les coûts de production FOP Avec des rendements de l’ordre de 3,5 à 4,2 T d’huile par hectare, les producteurs d’huile de palme, Indonésie et Malaisie, sont clairement avantagés par rapport aux soft seeds. Ligne de production d’huile de coco – la meilleure presse à huile comestible. Ligne de production d’huile de coco Introduction de la section: L’huile de coco ou l’huile de coprah, est une huile comestible extraite du noyau ou de la viande de noix de coco mûres récoltées dans le cocotier (Cocos nucifera). machine de presse à huile de palmiste | Équipement. La machine de filtre à huile de machine de presse d'huile de palmiste pour l'huile de cuisson a établi une bonne réputation en chine et dans le monde entier. ♦ Pourquoi nous: Nous offrons des produits de qualité pour les moulins à huile et les raffineries de pétrole de la plus haute qualité qui sont bien appréciés par nos clients.\nProjet de machine de traitement de l'huile de palme 5TPH au Nigeria_Presse à Huile, Extraction De Lhuile, Raffinage De Huile, Fraiseuse De maïs. Félicitations pour le succès de notre projet de machine de traitement d'huile de palme 5TPH au Nigeria! Avec l'aide de nos deux ingénieurs, il a fallu un mois et demi pour terminer l'installation. Presse à Huile, Extraction De Lhuile, Raffinage De Huile Technologie De Raffinage D'huile De Germe De Maïs → Un projet de transformation en profondeur de 500 TPD de soja produit par Group est envoyé au Heilongjiang 21.3/2017 La presse moulin à huile de palmiste presse tables tables au congo. presse à huile de palme désodorisée blanchie raffinée. presse à huile automatique de vis pour la graine de tournesol de soja d’arachide. résistant à l’usure vente chaude expulseur d’huile de graines de cannabis 6yl-130. presse à huile de fabrication serbe luxembourg. mini presse à huile machine pakistan au gabon\nFaut-il se méfier de l'huile de palme? | Radio-Canada.ca\nL'huile de palmiste est quant à elle obtenue en pressant le noyau du même fruit. À l'état naturel, elle est d'une couleur orangée et a des propriétés très importantes pour la population Nous produisons et vendons des huiles vierges première pression à froid: l'huile de ricin, huile de Baobab, huile de nem, beurre de karité, l'huile de coco , l'huile d'arachide, l'huile de palme, l'huile de palmiste. SOPAL est une industrie spécialisée dans les activités de raffinerie d'huile végétale. Elle commercialise ses produits au TOGO et dans la sous-région à travers ses marques : EAGLE et TOP OIL.\nnouvelle presse à huile de tournesol pressée à chaud et à\nà haïti presse à chaud et à froid presse à huile. Presse à froid. Le modèle LYZX18 de presse à froid continue est une nouvelle génération de pression à froid qui est utilisée dans les usines d'extraction et de traitement de l'huile pour extraire celle-ci à une plus température basse. 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Machines d’extraction de solvant d’huile Introduction de la section: La technologie d’extraction par solvant d’huile consiste à utiliser du n-hexane ou d’autres solvants organiques pour extraire l’huile des flocons d’oléagineux, des matériaux\nhuile de palme au meilleur prix au liberia\nmachine de presse à huile d'extraits de palmation\nmachine d'extraction d'huile de palme 50tpd à bas prix\nmachines de traitement d'huile de palme de la croatie 10 500tpd\nfabricants de machines d'extraction d'huile de palme pour la Suisse\nfournisseur d'usine de traitement d'huile de palme comestible du Burundi\ntechnologie avancée grande presse à huile de palme machine hj-p08\ndernier coût de la machine de presse à huile de palme hydraulique\nnouveau produit presse à froid presse à huile de palme aux Comores\ngrande ligne de production d'huile de palme avec iso ce\ngrande huile de palme 1l shopee philippines du maroc\nPrevious Previous post: ligne de production d'huile de palme 2-200t / j pour le Burkina faso\nNext Next post: presse à huile de palme automatique de grande taille de Belgique


Orgue de Wintzenheim, St-Laurent\n1861 > Construction d'un orgue neuf par Joseph Merklin (instrument actuel)\n1877 > Relevage par François Antoine Berger\n1935 > Transformation par Edmond-Alexandre Roethinger\n1977 > Réparation par Alfred Kern\n1997 > Relevage par Daniel Kern\nWintzenheim, l'orgue Merklin.\nLes photos sont de Martin Foisset, 25/07/2019.\nL'histoire de l'orgue Merklin de Wintzenheim - le troisième opus alsacien de la prestigieuse maison de Paris et Bruxelles - illustre le renouveau que connut le monde de l'orgue à partir des années 1860. Cet instrument nous est parvenu dans un état d'authenticité exceptionnel.\nL'orgue de facteur inconnu (1788)\nUn premier orgue était déjà présent à Wintzenheim en 1788, car il fut réparé cette-année là. On ne sait ni quand il avait été installé, ni d'où il venait. [IHOA]\nLe 04/06/1849, Valentin Rinkenbach proposa un devis pour réparer cet instrument, qui était vraisemblablement totalement injouable. Le devis fut d'ailleurs accepté par le conseil municipal, mais refusé le 02/07 par la préfecture, en précisant : "il est douteux qu'un instrument aussi défectueux pût être mis en bon état de service" [PMSMERKLIN]\nWintzenheim a donc failli ne jamais avoir son orgue Merklin ! Heureusement, la préfecture savait - contrairement à beaucoup d'organologues de la fin du 20ème siècle - que tous les instruments du 18ème n'étaient pas des chef-d'œuvre. Loin de là.\n1861 (instrument actuel)\nC'est en 1861 que Wintzenheim reçut son orgue Joseph Merklin. [IHOA] [ITOA] [PMSMERKLIN] [YMParisAlsace]\n3 devis pour un orgue 'comme il faut'\nIl nous faut revenir en 1857, alors que le vieil orgue était toujours muet. L'autorisation de la préfecture avait été accordée, mais la mairie décida d'attendre encore un peu : sagement, on se donna les moyens de réunir les fonds nécessaires à la construction d'un orgue neuf de valeur. On disposait alors de 3 devis : Claude-Ignace Calllinet rédigea le sien le 17/02/1857. De plus Xavier Stiehr et évidemment Valentin Rinkenbach avaient également été sollicités. [PMSMERKLIN]\nLe moins que l'on puisse dire, c'est que le projet ne commença pas dans l'enthousiasme. Pour commencer, il faut noter que les trois orgues projetés par ces devis avaient exactement la même composition ! Ce n'est pas étonnant, car c'est la composition de Callinet qui a été imposée à Stiehr et Valentin Rinkenbach... Ce fut une grave erreur, révélatrice du niveau d'initiative que l'on demandait aux facteurs sollicités, et du caractère stéréotypé affectant les orgues alsaciens dans les années 1850 : il y avait "l'orgue comme il faut", c'est à dire un instrument doté d'une des compositions-types des frères Callinet. L'orgue n'avait plus le statut d'œuvre d'art, pour prendre celui d'objet utilitaire, et on en passait commande comme s'il s'agissait de mobilier urbain.\nSensible au problème, le maire demanda de l'aide à Constant Sieg (organiste à Turckheim et Colmar St-Martin). Lequel répondit par une lettre invitant... à un peu plus d'ambition. L'organiste - dont on distingue les soupirs désabusés entre les lignes - commence par déclarer poliment que les devis sont de qualité... avant de nous faire comprendre, à travers maintes propositions de changements de jeux, sa grande frustration portant sur la composition imposée... Puis, sur le plan technique, il propose "d'appliquer tout le perfectionnement du mécanisme moderne [...]" et militait... pour que le récit soit expressif ! [PMSMERKLIN]\nConstant Sieg exprime finalement sa préférence pour le devis Stiehr, mais seulement parce qu'il est le plus "complet". Suit une phrase révélatrice, tentant de motiver les édiles de Wintzhenheim : "Toutes ces observations tendraient inévitablement à faire de l'orgue de Wintzenheim un des plus beaux instruments du Haut-Rhin, mais aussi à en augmenter le prix ; mais réellement, ce n'est pas la peine de lésiner pour un millier de francs quand il s'agit de faire une dépense de 13 à 15 mille francs pour un objet qui doit durer des siècles." [PMSMERKLIN]\nSieg avant mis le doigt sur une question cruciale : pour acquérir un orgue, il faut en avoir envie. Il expliquait que faire une "économie" de 7% en construisant un orgue "old fashion" n'était pas raisonnable. Il est vrai que, d'un point de vue économique, s'agissant d'une dépense publique constituée essentiellement de main d'œuvre, l'argent est récupéré par la collectivité en quelques années. Cette "économie" était donc malsaine de tous les points de vue. Il est probable que Sieg était surtout préoccupé par l'atavisme qui régnait dans la facture alsacienne du milieu du 19ème : il invitait à réagir, à cesser de construire, en 1857, des orgues comme en 1830. Or, il était clair que les facteurs alsaciens, à l'époque, ne savaient plus progresser : ils avaient accumulé un grave retard technique. Xavier Stiehr et Valentin Rinkenbach étaient dans dans un état de soumission tel qu'ils acceptaient, dos courbé, de réaliser une vieille composition d'un concurrent.\nLe projet, à ce moment, ne motivait personne : ni les commanditaires, ni Constant Sieg, ni les facteurs. Seul Claude-Ignace Callinet - qui avait décidé de la composition - avait fait une offre de reprise pour le vieil instrument. Pourquoi ? Sûrement estimait-il que c'était son devoir. Il était devenu, de fait, une sorte de "gestionnaire des orgues du Haut-Rhin". Stiehr, pourtant préféré par la municipalité à l'issue de ce "premier tour", ne donna pas suite, en invitant Wintzenheim à vendre leur vieil orgue à quelqu'un d'autre. [PMSMERKLIN]\nUn projet plus engageant\nFace à l'impasse, Martin Krick, le maire de Wintzenheim, prit la décision de revoir l'ambition à la hausse. Avec grand succès, car avec plus de motivation, l'argent arriva tout naturellement : l'industriel Antoine Herzog proposa un don de 3000 francs (soit trois fois la "plus value" estimée entre un orgue conforme aux besoins et un instrument réalisé à la façon des années 20). Pour ne pas avoir qu'un avis d'organiste, le maire sollicita aussi l'avis de Gaspard Vogt. Son père Martin (1781-1854) avait été un grand promoteur des orgues Callinet. Mais Gaspard (1821-1882) était conscient de la réalité de l'état de la facture alsacienne à l'époque : Vogt, Sieg et le curé de Wintzenheim présentèrent un projet à la mairie avec... Joseph Merklin. Krick relate le fait dans un courrier au préfet daté du 25/07/1860. Herzog n'avait pas perdu le fil : il confirma sa promesse de don, et proposa même de faire dessiner le buffet par son architecte, Joan von Soolen (l'auteur de la chapelle de Logelbach). Wintzhenheim allait avoir son orgue Merklin ! [PMSMERKLIN]\nQui a proposé Merklin ? La réponse se trouve dans l' "L'Industriel Alsacien" du 28/03/1861 : "Ces facteurs ont été recommandés à M. le maire et au conseil municipal par M. Hertzog [sic] père, manufacturier au Logelbach, membre du conseil municipal de Wintzenheim. M. Herzog avait entendu les orgues de Saint-Eustache, de Saint-Eugène et de Saint-Phillipe-du-Roule à Paris ; ces magnifiques instruments ont été construits par ces facteurs, qui ont placé des orgues dans plusieurs cathédrales de France, entr'autres à Rouen, à Bourges, à Dijon, etc. Le nouvel orgue de Notre-Dame de Paris, construit dans leurs ateliers, va être placé incessamment."\nLe devis Merklin\nLe devis est daté du 28/07/1860. C'est - à quelques détails près - exactement le même orgue qu'à Ranspach qui est proposé. En clair, aucune concession à l'orgue pré-romantique alsacien :\nAppel Combinaisons P ("Appel Trombonne")\nLes différences entre les devis pour Ranspach et pour Wintzhenheim sont les suivantes : l'échange de la Gambe et du Salicional, une Fourniture non progressive, et une Gambe de pédale (Violon 8') au lieu d'une Flûte 8' (Octavebasse). Mais, on le verra, c'est quand même une Flûte qui fut posée en 8' de pédale.\nComme à Ranspach, la console était prévue latérale (elle sera finalement frontale); Comme à Ranspach, les jeux de combinaison sont "réels", c'est à dire obtenus au moyens de layes doubles. (Cela ne sera pas le cas à Obernai.) Conformément aux habitudes, la Doublette est placée sur la laye des anches, et la Voix humaine sur la laye des fonds. C'est pour que l'appel des jeux de combinaison constitue la registration appelée "anches" par les partitions romantiques françaises. Du point de vue des fameuses commandes de registration, le devis de Wintzhenheim se passe de la pédale d'introduction des jeux de fonds, mais cette pédale sera finalement réalisée. Comme à Ranspach, la commande de l'expression du récit se fait par pédale-cuiller (donc avec seulement deux positions), et, sur le devis, elle s'appelle curieusement "Appel récit". [YMParisAlsace] [PMSMERKLIN]\nLa réception devient un événement culturel\nPour la réception, qui eut lieu le 31/01/1861, la préfecture désigna logiquement Constant Sieg, mais aussi François Laubser (architecte du département) et Charles Umber (directeur de filatures). Ils étaient accompagnés des organistes Charles Jungnickel (Mulhouse, temple), Charles-Victor Dubois (en quelque sorte "démonstrateur" pour la maison Merklin-Schütze, et qui était intervenu à Ranspach comme "formateur") et Théophile Stern (Strasbourg, Temple-Neuf), proposés par Merklin. [PMSMERKLIN]\nLe choix de Stern n'est pas du tout anecdotique : d'abord, il était bas-rhinois ! Jusqu'ici, les trois orgues Merklin d'Alsace avaient tous été posés dans le Haut-Rhin. Ensuite, Stern figurait parmi les organistes conscients du retard accumulé par la facture d'orgues alsacienne en ce milieu du 19ème : il avait participé à l'expertise de trois orgues de Jean-Nicolas Jeanpierre (Rambervillers - facteur résolument novateur), en compagnie de son ancien élève Joseph Régnier, l'auteur de l'ouvrage "L'orgue. Sa connaissance son administration et son jeu". Et, le 20/02/1859 il avait expertisé et inauguré l'orgue Merklin de Lunéville, Saint-Maur. [YMParisAlsace]\nLa réception fut élogieuse. Il faut dire qu'en Alsace en 1861, l'instrument avait de quoi émerveiller. L' "Industriel Alsacien" du 28/02/1861 raconte que les "différents artistes ont successivement fait valoir la beauté et l'excellente construction de l'instrument, et tous les assistants ont été enchantés des timbres si bien caractérisés de tous les jeux, qui se distinguent généralement par une sonorité parfaite et une pureté remarquable dans toute leur étendue." Mais c'est l'ergonomie de la console qui suscite le plus d'enthousiasme : "Les pédales d'accouplements sont faites d'une manière très ingénieuse, car au moyen de leur habile disposition, l'organiste peut, sans quitter le clavier, réunir toutes les ressources de l'instrument et produire à volonté les effets les plus doux et les majestueux. Ce travail fait le plus grand honneur à MM. Merklin-Schütze et justifie leur haute réputation." [YMParisAlsace]\nL'instrument a été nettoyé et réglé en 1877 par François Antoine Berger. [IHOA]\nL'histoire ultérieure de l'instrument\nEn 1906, on fit appel à Martin Rinckenbach, qui rédigea un devis le 22/12. Pourquoi ? Le contenu du devis est révélateur : déjà, l'absence d'octave grave au récit, tolérée en 1862, était devenue rédhibitoire. Ensuite, il y avait un problème de place à la tribune, et il apparaît que l'instrument souffrait d'un problème récurrent aux orgues Merklin : des tuyaux se repliaient, et même se cassaient. C'est dû au fait que la tuyauterie est, par endroit, trop fine et méritait un peu plus de râteliers. Rinckenbach (tuyautier de formation) était très sensible à ce point. De plus, il n'était pas très satisfait de l'alimentation en vent, ni de la mécanique... Du coup, il proposait, pour installer une octave grave au récit, de construire de nouveaux sommiers, pneumatiques, pour ce plan sonore. Et, tant qu'à faire, avec 8 chapes au lieu de 7. [PMSMERKLIN]\nDu point de vue de la composition, Rinckenbach, disposant d'une chape supplémentaire au récit, propose d'y mettre un Geigenprincipal 8'. Puis de remplacer la Trompette par un Quintaton 8', et la Voix humaine par un Gemshorn 4'. Le devis n'étant pas été exécuté (heureusement pour tout le monde), tout cela peut paraître anecdotique, mais cela éclaire d'un jour nouveau l'historique de l'orgue de Ranspach (où un Dolce est venu remplacer la Voix humaine, soit-disant en 1930). Enfin, la composition projetée comprend bien une Octavebasse 8' (Flûte) à la pédale, mais le remplacement d'un Violon 8' n'est pas évoqué : la Flûte 8' était donc bien présente avant 1906, et il est donc probable qu'on ait dès le début renoncé au Violon 8' pour cette disposition plus classique. Le devis prévoyait aussi de reculer le buffet, pour donner plus de place à la chorale et à l'organiste. Les travaux ne furent pas réalisés. [PMSMERKLIN]\nLes tuyaux de façade ont été réquisitionnés en mars 1917. [IHOA]\nEn 1935, Edmond-Alexandre Roethinger fit des réparations, remit des tuyaux de façade, et compléta le récit en ajoutant l'octave grave dans le soubassement. [IHOA] [ITOA]\nLe projet de 1931-1935\nOn est sûr que les tuyaux de montre (16 parlants, le reste étant des chanoines), enlevés en 1917, manquaient encore en 1931, car leur remplacement figure au devis de quatre autres maisons de facture d'orgues qui avaient été sollicitées : Alfred Berger, Georges Schwenkedel, Jean Lapresté (15/07/1932, qui proposait carrément de remplacer les deux Trompettes, la Clarinette et le Clairon (dont les tuyaux a priori jugés irrécupérables), mais de garder la Voix humaine) et Joseph Rinckenbach (22/11/1932, qui proposait de réparer les anches, mais au prix de travaux "sérieux et longs"). [PMSMERKLIN]\nJoseph Rinckenbach, après avoir vendu la maison d'Ammerschwihr à Lapresté, était à l'époque son concurrent. Le 12/10/1932, il avait ouvert un atelier à Turckheim, qui resta ouvert jusqu'à son déménagement à Colmar, le 15/10/1934.\nFinalement, c'est Roethinger qui se chargea des travaux, compléta le récit (en installant un sommier supplémentaire dans le soubassement). On n'a pas le détail des travaux (puisque ni le devis ni la facture n'ont été retrouvés), mais c'est à Roethinger que fut confié l'entretien et les accordages par la suite. Les gens de Roethinger purent sauver les anches Merklin. Aucune modification n'a été apportée, et, à l'exception des 16 tuyaux de montre parlants, l'intégralité du matériel sonore du Merklin nous est parvenue dans une incroyable authenticité. [PMSMERKLIN]\nLa maison Alfred Kern effectua une réparation en 1977 ou 1980 (selon les sources). [IHOA] [ITOA]\nLa maison Daniel Kern effectua des relevages en 1980 et 1997. [AORM]\nD'après certaines sources, ce buffet néo-classique serait l'œuvre d'un artisan de Logelbach. De fait, Merklin fournissait ses instruments sans buffet. Si de nombreux orgues Merklin d'Alsace (par exemple Ranspach) ont été logés dans des buffets fournis par la maison Klem (les familles Klem et Merklin étaient apparentées), cela n'aurait pas été le cas ici. [ITOA] [Palissy]\nEn fait il faut se souvenir qu'en confirmant sa donation, Antoine Herzog avait proposé de faire dessiner le buffet par son architecte préféré, Joan von Soolen (l'auteur de la chapelle de Logelbach). Celui-ci fournit un plan (14/07/1860), pour un buffet de 5m de large, 7,60m de haut et 2m de profondeur. Pie Meyer-Siat, cependant, affirme que le buffet a été construit par Jean-Baptiste Klem, selon un traité de 11/1860, re-daté du 15/01/1861 : 4,55m de large, 7,60m de haut et profond de 2,47m. Le buffet Klem aurait été reçu, le procès-verbal datant du 16/11/1861. [PMSMERKLIN]\nBourdon 16' ("Bourdon 16 p.")\nC-dis en façade\nPlein-jeu 3-4 rgs ("Plein Jeu 3 p.")\nEn fait dessus à 4 rangs\ngis''-g''' à bouche\nFlûte d'écho 4' ("Flûte Echo 4p.")\nSoubasse 16' ("Sousbasse 16 p.")\nAppel Combinaisons P ("Appel de la Trombone")\nConsole indépendante frontale face à la nef, fermée par un couvercle basculant horizontal (le dessus est plat une fois la console fermée). Tirants de jeux de section ronde à pommeaux noirs munis de grandes porcelaines à fond coloré : blanc le grand-orgue, bleu pour le récit, et jaune pour la pédale. Sur les porcelaines, le mot "pieds" est abrégé par "p." (et il y a "3 p." pour le Plein-jeu au lieu de "3 r."). La console, à l'exception notable des modillons et des tirants, est identique à celle de Ranspach (Merklin, 1860).\nLes commandes à pied sont constituées de 9 pédales-cuillers à accrocher, en fer forgé. Il n'y a pas de bascule pour l'expression du récit, mais une cuiller un peu plus grande et avec une course plus haute. Elles sont repérées par de grandes porcelaines ovales, en lettres noires sur fond blanc. De gauche à droite :\n- APPEL DE LA TROMBONE\n- JEUX DE COMBINAISONS DU RÉCIT\n- RÉUNION DU RÉCIT AUX PÉDALES (réalisée en imitation, cette porcelaine n'a pas exactement la même fonte de caractères que les autres)\nToutes ces porcelaines ont l'air contemporaines, donc d'origine, sauf la tirasse récit (II/P), ce qui est logique puisqu'à l'origine, le récit n'avait pas d'octave grave : la tirasse n'aurait fonctionné que sur c-d', ce qui n'a pas d'intérêt. La porcelaine (et la pédale) ont probablement été ajoutées (et n'ont pas pris la place d'un autre accessoire.)\nPOUR LA FABRICATION DE GRANDES-ORGUES ET HARMONIUMS\nLa plaque Merklin-Schütze à Wintzhenheim.\nCette plaque d'adresse est pratiquement identique à celle de Ranspach (1860), mais il y a un "S" à "HARMONIUMS", et la gravure est un peu plus fine, si bien que, sous les armes belges, on peut lire la devise "L'union fait la force". C'est le même modèle que l'on retrouve à Dambach-la-Ville, mais avec un cadre moins somptueux (et là bas dépourvue des deux armes "empire" et "royauté" -"Paris" et "Bruxelles").\nL'octave grave du Récit est également en boîte, mais les jalousies sont actuellement (été 2019) déposées...\nle Principal 8', le Bourdon 16', le Bourdon 8' (donc l'octave aiguë est conique),\nla Gambe, la Flûte harmonique 4', le Principal 4', la Doublette,\nla Fourniture à 4 rangs, la Trompette (dont les 14 derniers tuyaux sont harmoniques\n(les sommiers étant diatoniques, les 7 autres sont de l'autre côté),\net le Clairon harmonique, dont la dernière octave est à bouche.\nla Voix humaine, la Trompette harmonique, la Clarinette\nla Flûte d'écho 4' (les dessus sont coniques), le Salicional 8',\nla Voix céleste, et le "pilier" de cette composition : la grande Flûte\nLe complément (C-H) du récit, dans le soubassement.\nParmi les orgues construits par Merklin pour l'Alsace, c'est sûrement celui qui est resté le plus authentique, puisqu'il ne manque à sa partie instrumentale que 16 tuyaux de façade parlants. On le sait, ces orgues "haut de gamme" nécessitent beaucoup d'attention et d'entretien. Mais quand cet entretien est assuré, ce sont des instruments passionnants, auprès desquels on pense finalement plus à la musique qu'à l'histoire. Reste qu'il est le témoin d'une époque fondamentale de l'orgue alsacien : celle de son ouverture au reste du monde.\n[Visite] "Visite sur place", 25/07/2019\nRemerciements à Gérard Gissinger.\n[MFoisset] Martin Foisset : e-mail du 12/08/2019.\nPhotos du 25/07/2019.\n[MerklinJurine] Michel Jurine : "Joseph MERKLIN facteur d'orues européen", éditions Association Cavaillé-Coll /Klincksieck, vol. 2, p. 38\n[PMSMERKLIN] Pie Meyer-Siat : "Etudes Joseph Merklin, facteur d'orgue", in "Archives de l'Eglise d'Alsace", vol 46., éditions de la société Haguenau, 1987, p. 280-92\nLe devis, malheureusement, n'est pas repris dans son intégralité, mais abondamment "censuré".\n[IHOA] Pie Meyer-Siat : "Inventaire historique des orgues d'Alsace", éditions ARDAM, puis Coprur, 1985 et 2003, p. 222b\n[ITOA] "Inventaire technique des orgues d'Alsace", éditions ARDAM, vol. 2, p. 489\n[AORM] ""A propos d'orgue..." le journal de l'Association des Organistes de la Région de Mulhouse", p. 16, 06-08/2002\n[Wintzhenheim2008] , vol. 12, p. 27-9\nPour mémoire, la Société d'Histoire de Wintzenheim a publié en 2008/2009 (n°12 de l'annuaire) un curieux article dont le titre est "L'orgue Merklin-Schütze de l'église paroissiale Saint-Laurent". La page de ce site étant citée (dans une version précédente), une clarification est nécessaire : je me désolidarise totalement des propos tenus dans cet article, affirmant par exemple que "Cet instrument, que Wintzenheim paya le double d'un orgue 'classique', n'est probablement pas l'un des meilleurs instruments issus des ateliers Merklin-Schütze..." On se demande sur quoi repose cette affirmation, et pourquoi l'auteur cherche à discréditer cet orgue, qui est au contraire un des Merklin les plus authentique set remarquables de la région. On ne comprend pas non plus, plus loin dans l'article, la "publicité" pour un projet totalement absurde et délétère : "Pour faire ressortir le caractère unique de cet instrument, il faudrait envisager de remplacer la Clarinette du Récit, jeu insignifiant, par un beau Cromorne 8 pieds en étain 75%." (!) Pour sûr, avec un absurde Cromorne "classique" à la place de sa magnifique Clarinette, cet instrument aurait aurait acquis un côté "bricolage" absolument unique... Ces articles font, rétrospectivement, froid dans le dos.\nImmatriculation de l'orgue actuel : F680374001P02


Recharge Activix Pro pour pièges anti-moustiques extérieur et intérieur : Solutions anti-moustiques et anti-insectes AUTRES MARQUES mobilier - botanic®\nRecharge Activix Pro pour pièges anti-moustiques extérieur et intérieur\n- Ref. 233302\nLa recharge une fois installée fonctionne pendant deux mois.\nLes moustiques se reproduisent tellement rapidement en milieu favorable qu’il est difficile d’en venir à bout. La recharge Activix Pro pour piège extérieur & intérieur HBM Boréale est composée de sels d'acides aliphatiques. Ceux-ci imitent les stimuli olfactifs que produit la peau pour capturer ces indésirables.\nLa recharge Activix Pro se positionne dans un piège anti-moustiques HBM boréale afin de les attirer.\nUne recharge assure une efficacité durant 2 mois.\nIl s’utilise toute l’année pour vous débarrasser des mouches et moustiques.\nLa recharge imite l’odeur de la peau humaine avec des sels d’acides aliphatiques.\nIl est conseillé de le tenir hors de portée des animaux domestiques et d’éviter tout contact avec les yeux.\nDisposer la cartouche de recharge à l’endroit prévu à l’intérieur du piège.


Le Père Delavay était missionnaire botaniste en Chine, il est né aux Gets il y a 150 ans. Il a envoyé plus de 200 000 plantes au Muséum National d'Histoire Naturel de Paris. Beaucoup de ces plantes portent d'ailleurs son nom.\nEn hommage à sa participation au recensement des plantes de montagne de Haute Savoie et Savoie et de ses découvertes en Chine, un jardin botanique a été créé en été 2017 dans l'écrin naturel du Lac des Écoles ou quelques essences de ses plantes originaires de Chine sont cultivées. Certaines s'épanouissent dans nos jardins, alors que beaucoup d'entre nous ignorent qu'elles viennent de loin grâce à un gêtois.


États-Unis : une proposition de loi pour scruter l'activité en ligne d’un demandeur de visa\nLa panade de Jim\nCrédits : mjbs/iStock\nPar Marc ReesLe vendredi 17 février 2017 à 15:47\nLe représentant Jim Banks a déposé sa proposition de loi nommée Visa Investigation and Social Media Act (VISA) of 2017. L’enjeu ? Autoriser les services du département de la Sécurité intérieure à scruter les activités sur Internet des demandeurs de visa.\n« Nous devons avoir l’assurance que ceux qui entrent dans notre pays ne prétendent pas nous nuire » a expliqué cet élu dans un communiqué de presse. Cette proposition votée, les services américains pourraient en effet examiner l’ensemble des activités en ligne d’un prétendant au précieux sésame.\nTweets, vidéos, billets, photos...\nMais quelles activités ? L’élu cite expressément les tweets publics, les vidéos sur YouTube, les photos et autres contenus sur Facebook. « Les employeurs examinent minutieusement les candidats de cette façon, il est temps selon moi de faire la même chose pour les demandeurs de visa. »\nLa proposition de loi, non encore publiée, contiendra d’autres mesures. Ainsi, il sera possible aux services d’auditionner toutes les personnes de plus de 11 ans, désireuses de rentrer aux États-Unis. Mieux : le demandeur devra fournir une traduction anglaise de tous les documents.\nCette mesure viendrait accompagner celle décidée en décembre dernier. L’Electronic System for Travel Authorization, qui permet de rentrer cette fois dans ce pays sans visa, comprend désormais une case, certes optionnelle, où quiconque peut renseigner ses identités sur les réseaux sociaux.\nL'activité sur les réseaux sociaux dans le Visa Waiver Program\nCette modification du Visa Waiver Program, poussée par le département de la Sécurité intérieure sous la présidence Obama, a suscité une levée de boucliers, comme l’a synthétisé Libération. Nos confrères citent ainsi le communiqué commun de l’ACLU, l’Electronic Frontier Foundation and la New America Foundation : « Ce programme mettrait en péril la vie privée individuelle et la liberté d’expression et il aboutirait à une augmentation significative des activités d’espionnage ».\nLa question soulevée est en effet celle du sort de ces informations. Dans les colonnes de Politico, Michael W. Macleod-Ball, l’un des responsables de l’Union américaine pour les libertés civiles (ACLU) regrette le faible encadrement, « définissant la façon dont cette information est collectée, conservée et transmises aux autres services et il n’y aucune ligne directrice limitant leur usage par le gouvernement ».


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ASPEN GLOBAL : Rs 500 000 en faveur de la paralysie cérébrale infantile • Défi Santé\nAccueil/Actu Santé/ASPEN GLOBAL : Rs 500 000 en faveur de la paralysie cérébrale infantile\nASPEN GLOBAL a profité de la journée internationale Nelson Mandela – un événement proposé par les Nations Unies qui offre l’occasion de « faire du monde un meilleur endroit » comme le prônait le célèbre président sud-africain- pour organiser une journée de solidarité en partenariat avec l’ONG Ranger Foundation Mauritius une ONG située à Curepipe qui aide les familles dont les enfants sont atteints de paralysie cérébrale.\n« Cette maladie est la déficience motrice la plus courante chez l’enfant. Elle touche 17 millions de personnes dans le monde. ASPEN GLOBAL a voulu parrainer cette ONG qui se trouve être une école accréditée et qui offre une éducation comportementale pour les besoins spéciaux des enfants atteints. Si la maladie ne peut être guérie, elle nécessite des soins professionnalisés et un suivi continu qui peuvent améliorer considérablement le contrôle des mouvements. C’est ce que fait au quotidien la Ranger Foundation et nous souhaitons les soutenir dans leur démarche pendant les prochaines années » détaille Tommy Leung, Représentant des Relations Publiques à ASPEN GLOBAL.\nLors de cette journée spéciale plusieurs employés d’ASPEN GLOBAL sont venus animer des activités auprès des enfants notamment des ateliers de peinture et de coloriage que les enfants ont tous appréciés. Chants, jeux, goûter et bonne humeur étaient au rendez-vous pour la trentaine d’enfants présents accompagnés de leurs parents.\nS’est ensuivie une remise de dons ; afin d’améliorer les conditions de vie des enfants atteints de paralysie cérébrale, ASPEN GLOBAL a gratifié la Ranger Foundation d’équipement numérique (ordinateurs portables et photocopieuse A3) et l’aide d’un orthophoniste (1 fois par semaine), qui travaillera en étroite collaboration avec les enfants de l’école. Le montant total de cet investissement s’élève à Rs. 500,000. Une initiative louable qui met à la lumière une maladie encore trop peu connue à Maurice.\nenfants ONG paralysie\nSemaine mondiale de l’allaitement : Saviez-vous que le lait maternel est plus riche en matières grasses en hiver ?


Odyssée des entrepreneurs - UIMM LYON - FRANCE\nAccueil › Evènement ›Odyssée des entrepreneurs\nLe 09/04/2019 de 12h30 à 14h00\nLa Cité des Entreprises 60 Avenue Mermoz 69008 LYON\n9H00 Lancement de la journée par Laurent Fiard, président du MEDEF Lyon-Rhône\n9h30 Keynote d’ouverture par Henri de Castries\nPourtant la France est championne du monde dans bien des secteurs. Les chiffres parlent d’eux-mêmes et nos partenaires étrangers sont très souvent meilleurs que nous pour vanter nos points forts et nos incroyables atouts.\n11h30 Vie du village\n12h00 Tour VIP\n14h30 Café et vie du village\n15h30 Cérémonie de remise des prix « Les Lions de demain »\n15h45 Plénière «Only France … Oh oui ! Success stories à la Française »\n• Le luxe dans toutes ses dimensions, mode, parfums, gastronomie, vins… Véritables fers de lance de notre pays ?\n• Réussirons-nous l’IA après avoir tardé à faire la révolution numérique ?\n• Chimie, Eau, BTP, télécoms, transports que reste-t-il de notre industrie ?\n• Métropole de Lyon, Région Auvergne Rhône-Alpes, nos territoires locomotives de l’économie française ?\n16h45 Synthèse de la journée par Xavier, Couture, Consultant audiovisuel\n17h00 Keynote de clôture par Geoffroy Roux de Bezieux, président du MEDEF\nDu 16/03 au 24/03 Journées nationales de l’ingénieur


Directive. relative au règlement concernant la délivrance du brevet fédéral de Conseiller de service à la clientèle dans la branche automobile - PDF\nDownload "Directive. relative au règlement concernant la délivrance du brevet fédéral de Conseiller de service à la clientèle dans la branche automobile"\n1 Directive AGVS/UPSA LA VOITURE, NOTRE PASSION D / 06/2010 relative au règlement concernant la délivrance du brevet fédéral de Conseiller de service à la clientèle dans la branche automobile\n2 Directive relative au règlement concernant la délivrance du brevet fédéral de Conseiller/Conseillère de service à la clientèle dans la branche automobile du 28 juin 2010 Itinéraire de formation du conseiller de service à la clientèle avec brevet fédéral Examen final Projet Modules 4 à 9 Modules 1 à 3 Cursus technique Cursus commercial Mécatronicien d automobiles, mécanicien en maintenance d automobiles, (mécanicien d automobiles, électricien d automobiles, électricien-électronicien en véhicules, réparateur d automobiles CFC Employé/Employée de commerce CFC dans la branche automobile ; Gestionnaire du commerce de détail logistique des pièces détachées CFC AGVS/UPSA 2\n3 1. Généralités 1.1 Directive Cette directive montre comment se déroule la formation continue en cours d emploi, et sous quelles conditions l examen professionnel fédéral de conseiller de service à la clientèle peut être passé. Pour des raisons linguistiques, les dispositions de cette directive se limitent à la forme masculine. 1.2 Responsable de la formation L UPSA, Union professionnelle suisse de l automobile (appelée UPSA ci-après) est l organisme responsable de la formation. L UPSA accrédite des institutions qui proposent des modules et en organise les examens. 1.3 Modules certifiés Sont désignés comme modules certifiés les examens modulaires réussis. Ils sont attestés par un certificat. 2. Genre et construction de la formation continue en cours d emploi La formation de conseiller de service à la clientèle se compose des modules certifiés ci-dessous. Ils représentent une partie de la procédure d admission selon l art. 8 du règlement CSC. Module 1 Module 2 Module 3 Module 4 Module 5 Module 6 Module 7 Module 8 Module 9 Economie Facturation Administration et informatique Offres et commandes Marketing et commerce Personnel et organisation Droit et assurances Calculs Technique de travail et communication 2.1 Durée de validité des modules certifiés Les modules certifiés ont une durée de validité de 5 ans chacun. Les contenus et les exigences de chaque module sont définis dans les descriptions des modules. Celles-ci sont disponibles auprès de l UPSA. AGVS/UPSA 3\n4 3. Examens modulaires 3.1 Admission Est admis aux examens modulaires, celui qui peut justifier d un certificat professionnel reconnu ou d un certificat équivalent. 3.2 Inscription L inscription se fait auprès d un centre de formation accrédité selon ses formalités et délais. 3.4 Organisation Les directives de la commission AQ de l UPSA sont applicables en ce qui concerne l organisation des examens modulaires. Ils se déroulent à la fin de la formation modulaire et s orientent d après les objectifs didactiques formulés. Les examens modulaires ne sont pas publics. 3.5 Droit de recours Un recours peut être déposé auprès du centre de formation contre les décisions de non-admission à l examen modulaire ou contre le refus de remise du certificat, en l espace de 30 jours après leur communication. Le recours doit contenir et les requêtes du plaignant et l exposé des motifs. 4. Modules certifiés nécessaires pour l admission à l examen final Les professionnels avec certificat fédéral de capacité de mécatronicien d automobiles, mécanicien en maintenance d automobiles, (mécanicien d automobiles, électricien d automobiles, électricienélectronicien en véhicules, réparateur d automobiles), suivent les modules 1 à 9. Les professionnels avec certificat fédéral de capacité (CFC) d employé/employée de commerce, de gestionnaire du commerce de détail - logistique des pièces détachées, suivent les modules 4 à 9. La reconnaissance, respectivement la prise en compte d autres certificats est du ressort de la commission AQ pour les conseillers de service à la clientèle. Elle décide sur demande. 5. Examen final pour l obtention du brevet fédéral L examen final se compose des modules 1 à 9. Les travaux sont intermodulaires. Il dure au maximum 1,5 jour. Il teste une mise en application intégrée des modules certifiés reconnus et comprend les matières suivantes : - Projet - Exercices appliqués - Comportement communicatif AGVS/UPSA 4\n5 5.1. Matière Projet La formation, respectivement l examen final, nécessite la rédaction d un projet par écrit. Les participants acquièrent les connaissances spécialisées par eux-mêmes. Ils apprennent à se fixer des objectifs, à partitionner leur travail, à endosser la responsabilité de l acquisition de leurs connaissances et à mener à terme un projet. Les expériences pratiques des activités propres au conseiller de service à la clientèle sont reliées aux aspects théoriques de la formation continue modulaire. Ce faisant, on obtient un résultat autonome et complémentaire dont l utilité peut également profiter aux entreprises. La base pour la rédaction du projet est le document dit «auxiliaire pour l élaboration d un projet». Ce dernier est disponible auprès du service Formation et formation continue de l UPSA. Dans le cadre de l examen final, les participants présentent leur projet à l oral. Ils répondent aux questions des experts une fois la présentation terminée. Cette partie de l examen dure au maximum 1 h. 5.2 Matière Exercices appliqués Les candidats passent un examen écrit. Celui-ci met l accent sur le contrôle des connaissances spécialisées de conseiller de service à la clientèle. Cette partie de l examen dure entre 4 h et 6 h. 5.3 Matière Comportement communicatif Les compétences cardinales des candidats sont testées à l oral et/ou à l écrit par des jeux de rôles. Ils doivent faire la preuve de leurs capacités comme communicateurs, conseillers, vendeurs de prestations et leur habilité à négocier. Une partie importante de l examen met l accent sur l activité quotidienne principale, telle que l enregistrement de commandes, la remise de véhicules à leur propriétaire, la prise en charge des réclamations ou la rédaction d un devis. Cette partie de l examen dure entre 3 h et 5 h. 6. Dispositions finales 6.1 Entrée en vigueur Cette directive est une partie intégrante du règlement du conseiller de service à la clientèle du et entre en vigueur par son approbation de la part de la commission de l assurance de la qualité de l UPSA. L UPSA est chargée de son application. Union professionnelle suisse de l automobile (UPSA) Président de la commission de l assurance de la qualité (commission AQ) Chef de la formation professionnelle Sig. Peter Baschnagel Sig. Jürg Fluri AGVS/UPSA 5


24/06 – Lamballe – Rencontre chez Typhaine Fox (Eizhy) à Hénon – Femmes de Bretagne\n24/06 – Lamballe – Rencontre chez Typhaine Fox (Eizhy) à Hénon\nPublié par Marion Gabillon le 14 juin 2022\nRencontre chez Typhaine Fox gagnante du prix éco-visionnaire Femmes de Bretagne\nC’est avec beaucoup d’enthousiasme que la coordination de Lamballe vous propose une rencontre inspirante au sein des locaux de Eizhy fondée par Typhaine Fox.\nTyphaine Fox a remporté en novembre dernier le prix eco-visionnaire dans la catégorie coup de coeur du jury pour son concept original et éco-responsable de revaloriser les landes cotières fauchées chaque année pour les transformer en granulés de chauffages et en litière végétale.\nDe cette idée inédite est née l’entreprise Eizhy à Hénon.\nPour cette rencontre exceptionnelle, Typhaine nous ouvre les portes de son entreprise située à Hénon.\nL’occasion de nous faire visiter sa chaine de production, partager son parcours du passage du monde du salariat à la création de son entreprise, en partant de l’émergence de son idée , tout en passant par l’étape de porteuse de projet jusqu’à son démarrage en ce début d’année 2022 des premières productions.\nAu-delà d’un événement qui s’annonce inspirant ce sera aussi l’opportunité de se retrouver pour échanger, se connaitre, développer son réseau, créer des connexions et des partenariats!\nEizhy - La Braize, Hénon, Bretagne, 22150


Alors que les gens ne peuvent plus sortir de chez eux, ils cherchent des moyens pour s’évader malgré tout. La réalité virtuelle tombe à point nommé et semble être la solution idéale. S’il y a bien une technologie qui profite du confinement imposé par la pandémie de Coronavirus, c’est la réalité virtuelle. Avec l’impossibilité de sortir de chez soi, de voyager ou de visiter une quelconque exposition, la VR apparaît comme une alternative salvatrice. Elle est également précieuse pour tous les événements annulés qui peuvent basculer vers le virtuel. Elle permet même aux sportifs de s’entraîner dans des conditions satisfaisantes. Il semble alors évident que la réalité virtuelle doit exploiter cette opportunité pour montrer tout ce dont elle est capable. Ainsi, plus d’entreprises, d’organismes, voire de particuliers, pourraient se laisser tenter pour l’adopter.\nD’autre part, voyant la technologie se développer, s’améliorer et croître dans la bonne direction, des acteurs majeurs ont décidé d’apporter leur pierre à l’édifice. C’est le cas de Valve, papa de la licence Half-Life et de la plateforme Steam. Lorsqu’ils ont annoncé leur nouveau jeu Half-Life : Alyx, la déferlante de réactions positives a immédiatement suivi. Le même phénomène s’est produit à la sortie du jeu, avec des critiques enthousiastes faisant état du premier véritable titre AAA de la VR. Ce fut également un bon coup de pub pour la réalité virtuelle. Après tout, elle n’était peut-être pas si gadget que ça. Aujourd’hui, avec le confinement les applications en VR se multiplient. C’est le moment idéal pour les entreprises de proposer de nouvelles expériences, mais aussi d’adapter leur business model aux nouvelles exigences d’un monde en perpétuel changement. C’est le moment pour reconnaître que les demandes sont différentes et que les gens attendent de vraies nouveautés. Avant de se retrouver avec 10 ans de retard, elles ont donc grand intérêt à prendre le train de la VR en marche pendant qu’il n’est pas encore bondé. En tout cas, les autres n’attendront pas.


Ce qu'il faut retenir des éléctions américaines (ou pas) | GQ Magazine\nLe Jeudi, 8 Novembre 2012 par Fouad Bencheman & Toma Clarac\nTweet Mardi soir se jouait non seulement la réélection d'Obama, mais aussi tout un tas d'autres enjeux plus ou moins décisifs. Du port du préservatif dans le X au retour de la famille Kennedy, GQ vous dit ce qu'il faut retenir de la nuit électorale.\nBeaux et mauvais joueurs\nObama enflamme les réseaux sociaux\nThe not so dead Kennedys\nUne partie du Sénat et de la Chambre des Représentants étant également renouvelée, on a assisté au grand retour de la famille Kennedy au Congrès, 3 ans après la mort de Ted Kennedy et 2 après le retrait de son fils Patrick. L'heureux élu se nomme Joseph Kennedy III. Il est le petit-neveu de JFK,


Home » Technologie » Big Data » L’Avion Jaune : HPC en haute altitude\nLe calcul à hautes performances n’est plus réservé aux seules grandes entreprises : des PME peuvent désormais profiter de temps machine extrêmement performant pour réaliser des opérations à très haute densité. Spécialiste de la cartographie aérienne, l’Avion Jaune a franchi le pas.\nCartographier une zone centimètre par centimètre à l’aide d’images géo-référencées et de modèles numériques 3D pour représenter la topographie, telle est la mission de l’Avion Jaune. Pour répondre aux besoins de ses clients, énergéticiens ou collectivités, la société héraultaise utilise des avions et drones munis de capteurs extrêmement puissants. Une seule sortie peut générer plusieurs milliers de prises de vue, qui peuvent parfois comporter chacun jusqu’à 80 millions de pixels. Et traiter ces images une par une pour en tirer une carte globale réclame une très grande puissance de calcul. Problème, l’activité de l’Avion Jaune est saisonnière et liée à la météo. Impossible d’investir dans une telle infrastructure informatique pour ne l’utiliser que quelques semaines par an.\nC’est pourquoi l’entreprise a décidé d’aller puiser de la puissance de calcul dans les 330 téraflops du mésocentre piloté par l’Université de Montpellier. En achetant du temps processeur au centre HPC, des opérations qui pouvaient prendre plusieurs semaines ont ainsi été réduites à quelques jours. Autre avantage, le fait de pouvoir accéder à tout moment à cette infrastructure permet à l’Avion Jaune de répondre à des appels d’offres sur lesquelles elle n’aurait pas pu se positionner en ne comptant que sur ses propres machines.