Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 - Page 2\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Lun 3 Oct - 19:54:14\n« L’Olympique de Marseille doit plus que se résoudre à jouer le maintien, il doit se résoudre à gagner de temps en temps un match de championnat. C’est déjà ça le problème. Et heureusement que Marseille dans ce championnat bénéficie des performances très moyennes des équipes que l’on croyait pouvoir s’en sortir. Je pense que Marseille a les moyens de faire dix fois mieux, sauf que ça fait trois mois que je pense qu’ils ont les moyens de faire dix fois mieux. Et il y a quand même un paramètre qu’il ne faut pas oublier. Etant donné la situation financière du club aujourd’hui, en cas de non-qualification en Ligue des Champions avec aussi la réfection du stade, je ne sais pas comment financièrement l’OM pourra supporter cela. D’ores et déjà, on est le 2 octobre, et je me pose la question » @ Jean-Michel Larqué\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Lun 3 Oct - 21:36:08\nBen en même temps il est clair que sur un point de vue purement comptable, 8 points en 9 matchs n'augurent pas forcément des objectifs de haut de Tableau. Car si on suit cette constante l'OM finira avec 42,75 points (moyenne par match sur 38 journées). 42 points, c'est le fil du Maintien.\nMaintenant, on ne peut que croire en une évolution de l'équipe, une amélioration tactique et technique, mais si il n'ya pas prise de conscience et homogénéité des joueurs, ca va être très compliqué. Le soucis, c'est que ce début de saison un peu foiré de l'OM a mis les adversaires sans complexe et abordent les matchs avec moins de "peur" ils se permettent de mieux jouer.\nSi DD et les joueurs ne font pas un virage à 180° dans les mentalités et dans le jeu le maintien sera en éffet un objectif à inscrire dans la réalité des résultats.\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Lun 3 Oct - 21:58:01\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Lun 3 Oct - 22:36:13\nPetit détail mathématique d'un fakheux de mathématiques\nQuand t'as 8 points en 9 matchs, soit moins de points que de matchs, tu peux pas finit avec 42,75 points en 38 matchs, soit plus de points que de matchs.\nVoilà ça aide ton raisonnement à être vrai et ça te fait réviser des principes basiques de mathématiques\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Mar 4 Oct - 9:49:25\nLe probléme de l'OM c'est que devant ça avance plus vite que la saison derniére et va falloir trés vite engrangé des pts car Lille, PSG, Rennes, Lyon voir un Montpelleir outsider sont bien la et tourne bien.\naprés pensez que l'OM va jouer le maintien ça pas de sens, tout peut arriver dans le foot mais ça me parait vraiment improbable... maintenant a asavoir si l'OM va rejoindre le haut du panier a un moment donné comme l'OL la saison derniére ou est ce que vs allez faire une saison merdique dans le ventre mou, c'est pas impossible vu le contenu de vos match.\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Mar 4 Oct - 10:27:14\nOui tu as raison, ca fait 33 points pas 42, je me suis pris les pieds dans le tapis, mais alors c'est pire!\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Mer 5 Oct - 13:28:08\n« La situation est plus qu’urgente. Je veux bien me faire l’avocat d’une équipe que j’apprécie. Mais là, j’aurais du mal à faire une plaidoirie crédible ! Si l’OM ne s’améliore pas rapidement au niveau du jeu et de l’état d’esprit après la trêve internationale, ça va être très compliqué. Pour le titre, c’est terminé. Mais pour les cinq premières places, je ne pense pas » @ Rolland Courbis\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Jeu 6 Oct - 14:49:24\n« Le podium ? Oui, je pars du principe que tout est possible mais à continuer comme ça on va se compliquer le reste du championnat, il va falloir faire des séries de victoire et compter sur les contre-performances des adversaires, mais pour moi c'est encore possible, a déclaré Jérémy Morel qui avec ses céoquipiers, va profiter de cette trêve internationale pour souffler et se relancer en championnat. A chaque match on essaie de changer le visage qu'on a donné depuis le début. Et la trêve nous permet de se vider la tête et de repartir sur de bonnes bases et tout le monde tire dans le même sens pour rebondir.» @ Morel\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Jeu 6 Oct - 17:23:49\nSi on prend 6 joueurs au mercato dont 1 arrière gauche, peut-être.\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Sam 5 Nov - 2:01:40\n« Quand l’OM a été champion, combien avait-il de retard sur Bordeaux au mois de décembre ? Moi, je parlerai du titre bien plus tard. Aujourd’hui, nous devons gagner tous nos matchs et remonter au classement. Le Paris SG a eu une enveloppe conséquente pour effectuer son recrutement. Et d’après ce que l’on entend ici et là, il y aura d’autres arrivées prochainement. Tant mieux pour eux. Mais je pense que nous avons les moyens pour revenir » @ A.Ayew\nIl est chaud. On va d'abord essayer de rattraper la 3ème place, on verra après.\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Ven 18 Nov - 19:17:11\n« Je suis redevenu supporter de base, j’ai pris un abonnement et, comme n’importe quel autre supporter, j’ai le sourire quand l’OM gagne et je suis mécontent quand l’OM perd. En tant qu’ancien président, je m’interdis de juger l’action de mes successeurs. Quand j’étais aux affaires, je prenais parfois des décisions qui n’étaient pas toujours comprises, sur des critères qui n’étaient pas connus des gens et les critiques qui en émanaient étaient parfois injustes. Je les considérais comme des interprétations fallacieuses. Mais j’assumais. Aujourd’hui, je ne sais pas sur quoi les décisions sont prises. Ce que j’ai subi, je ne vais pas le faire subir à mes successeurs. En tant que supporter, je fais un bilan en fin de saison. Dans cette position, quand il s’est agi de condamner l’OM très tôt, je l’ai dit à la télé, j’ai été, avant les trois victoires successives, de ceux qui disaient que l’OM pouvait finir proche du podium. Et je continue à le penser » @ P.Diouf\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Lun 21 Nov - 20:44:29\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Jeu 1 Déc - 14:56:49\n« Sur cette deuxième partie de championnat, il faut être prudent parce qu’on nous a vite condamnés. Je pense qu’on a encore quelque chose à jouer. D'ailleurs, je me souviens que quand on avait été champions en 2010, Bordeaux avait 11 points d’avance à la trêve. Cela ne nous a pas empêché de finir avec sept ou huit points d’avance à l’arrivée. Il faut y croire » @ Anigo\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Mar 13 Déc - 13:53:26\n« Il y a eu ce match nul contre Bordeaux qui a mis un frein,mais les Olympiens sont bien revenus en battant le PSG et en se qualifiant à Dortmund. Ils sont capables de réaliser une très grosse série et de revenir pour accrocher au moins la 3e place » @ Perrin\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Mer 14 Déc - 20:25:18\nVidéo : Loïc Rémy vise le podium\nAprès un départ catastrophique en début de saison, l'OM recolle peu à peu avec les équipes de tête. Optimiste, l'attaquant olympien Loïc Rémy a annoncé viser le podium.\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Jeu 15 Déc - 14:38:56\n« En championnat, la situation est toujours compliquée. On a un rythme qui est bien meilleur depuis plusieurs semaines, mais comme ceux de devant avancent et qu’on a eu des mois d’août et septembre qui ont été catastrophiques, on a un déficit de points qui est bien là. Il nous reste deux matchs contre Lorient et Nancy pour nous positionner au mieux avant cette trêve hivernale. L’année dernière, nous étions à 29 points à la trêve, et là nous sommes avec 25 points avec deux matchs à jouer. Mais le problème, c’est que les autres, ils avancent. Il y a 5-6 équipes qui ont un rythme très élevé, et cela explique notre retard » @ Didier Deschamps\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Mar 20 Déc - 22:57:07\nMoi quand je vois cet OM de ses 2 derniers mois j'ai des gros regrets sur Aout/Septembre quand même..on aurait pu être largement devant.\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Mer 21 Déc - 2:09:42\nV. Labrune : «Un bilan sportif satisfaisant»\nAprès la victoire 3 buts à 1 face à Nancy, le président Vincent Labrune a dressé un bilan sportif satisfaisant. Il est heureux d'avoir vu ses joueurs répondre présents dans la conquête de points avant la trêve.\nL'objectif fixé a été rempli...\nOn avait une victoire en neuf matchs et ce jour-là on s'est dit que nous pouvions avoir le même nombre de victoires à la trêve que l'an dernier. On a pris 23 points en dix matchs et nous avons rattrapé une partie de notre retard. On s'est donné le droit d'espérer de bonnes choses pour la suite. Nous avons fait un bon match sur un terrain particulier. Ils se sont battus jusqu'au bout. Il faut qu'ils se reposent et qu'ils reviennent frais car on va attaquer fort en janvier.\nApres la Coupe de France et la Coupe de la Ligue, l'OM aura trois matchs importants en championnat: Lille, Rennes et Lyon...\nNous allons essayer de mieux commencer la reprise du championnat en janvier. On va tout remettre à zéro et se concentrer. Ce sera des matchs compliqués. Il faudra faire des exploits et ne rien lâcher. Ça sera de toute façon long jusqu'au bout, et nous devons avancer doucement mais surement vers le haut du tableau.\nL'OM a plus de points que l'année dernière à l'issue des matchs "aller"...\nOn a fait le pire démarrage du club mais il faut faire le bilan des six premiers mois... On a gagné le trophée des Champions, on s'est qualifié en huitièmes de finale de la Ligue des Champions dans un groupe avec de grosses équipes comme Arsenal et Dortmund. On a effectivement plus de points que l'an dernier et on reste en course dans quatre compétions. Nous pouvons donc dire que le bilan sportif est satisfaisant vu le contexte et le démarrage. Il faut continuer et ne pas s'emballer. Il n'y a rien de facile à Marseille, c'est pour cela que l'on aime ce club. Il y a une bonne mentalité et c'est encourageant pour la suite.\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Jeu 22 Déc - 1:21:12\nJournaliste C+ Sport : - Vous avez commander quoi à noël pour l'OM ?\nDeschamps : - Des titres ?\nJournaliste C+ Sport : - Être champion de France ?\nDeschamps : - Peu importe un titre c'est un titre.\nLui il veut la Coupe de la Ligue.\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Jeu 22 Déc - 13:15:12\n"Non car l'OM est engagé sur 4 fronts à la fois"\nOui c'est vrai on aurait dû faire comme Lille et le PSG, se faire éliminé d'une compétition pour se concentrer sur le championnat.\nPathétique ce genre de discours...\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Sam 24 Déc - 13:08:29\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Dim 25 Déc - 14:52:57\nJean Fernandez : "Le podium pour l'OM, mais pas le titre"\nBattu mardi soir par un OM "qui n'a pas joué son meilleur match de la saison à Nancy" selon lui, l'ancien entraîneur olympien Jean Fernandez souhaite évidemment le meilleur classement possible à son équipe de cœur, mais craint que pour la tête, ce ne soit trop tard. "Le podium et la qualification pour la Ligue des champions, avec la victoire à trois points, ce sera ce qu'ils peuvent obtenir de mieux ; pour le titre, ce sera compliqué, ils ont accumulé trop de retard. Je ressens une vraie dynamique depuis quelques matches, et la qualification pour les huitièmes de finale de Ligue des champions y a contribué.\nIls ont le potentiel, la qualité individuelle en attaque pour faire des différences et pour finir dans les trois premiers, mais leur début de saison va les handicaper jusqu'au bout pour être champions. Quand j'étais là, nous avions aussi fini très fort, c'est souvent le cas de l'OM".\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Mar 17 Jan - 11:00:17\n« C’est vrai, nous sommes dans une bonne spirale, notre groupe est solide. Maintenant, si l’on fait un peu de mathématiques, le PSG, la meilleure équipe de la phase aller, possède neuf points d’avance à dix-huit matches de la fin. Il faudrait donc lui reprendre un demi-point par match. Disons qu’en tant que gestionnaire, mon rôle consiste à envisager le pire. Disons aussi qu’on peut toujours rêver. On en a même le droit » @ Labrune, qui reve encore du titre\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Dim 22 Jan - 13:27:47\n« J’espère secrètement que nous pourrons nous intercaler entre ces le PSG, Lille et Montpellier, mais nous avons tellement de retard que ce sera difficile ; on verra à la trêve si les choses peuvent changer. Alors oui, jusque là, c’est le podium. On sait que Montpellier doit lâcher un peu de lest car pendant la CAN, ils perdent trois éléments de valeur, ils n’ont pas un effectif énorme, même s’ils ont beaucoup de points d’avance. Lyon ? Je les vois dans les cinq premiers, mais pas forcément sur le podium. Ils sont un peu en dessous, défensivement, ils semblent un peu en déficit et n’ont pas forcément la régularité » @ G.Stephan\nSujet: Re: Objectifs de l'OM pour la saison 2011-2012 Ven 3 Fév - 2:11:55\n"Lorsque l'équipe était dans les profondeurs du classement, j'étais l'un des rares à pronostiquer le retour de l'OM. Ce n'était pas un pronostic du cœur mais de la raison. Marseille a un effectif de grande qualité, meilleur que Lyon d'ailleurs. Le retour de cette équipe ne me surprend pas. Je continue à penser que l'OM va continuer à animer cette fin de saison et pourra finir dans les trois premiers." @ P.Diouf\nC'est plus fort qu'eux, il en faut toujours un pour allumer la mèche !


Les nouveaux sièges Première de la SNCF ont été présentés hier à Paris…\n«Ce nouveau siège, c’est le symbole de l’attention portée à leurs voyageurs, et le concentré des savoir-faire de SNCF» a déclaré hier l'opérateur ferroviaire.\nCar alors que la SNCF développe son offre low-cost avec ses marques «OUI» elle n'en oublie pas pour autant d'améliorer son offre haut de gamme qui vise une clientèle multiple.\n«Le TGV, c’est non seulement le premier " bar à sieste itinérant " de France (65% des voyageurs profitent de leur voyage en TGV pour dormir et 81 % des 18-27 ans*), mais c’est aussi le premier bureau nomade de France, la 1ère salle de brainstorming en déplacement, premier rendez-vous des cinéphiles mobiles...» asure la SNCF.\nLes nouveaux sièges présentés au Palais de Tokyo, le 24 septembre à Paris, seront installés en première classe.\nIls seront installés progressivement sur les nouvelles rames EuroDuplex de 556 places entre Paris et Bordeaux entre 2017 et 2019 : 40 rames vont être mises en service sur cette ligne.\nPour développer l'une des nouvelles fonctionnalités phares du siège, la SNCF a repris une innovation des TGV japonais: ces nouveaux sièges peuvent pivoter pour être positionnés dans le sens de la marche. Grâce à ce petit détail, 90% des sièges pourront être pivotes dans le sens de la marche.\nCôté confort, les sièges sont équipés de renforts lombaires qui s’ajustent automatiquement en fonction de l’inclinaison du dossier et deux grands oreillettes qui maintiennent la tête et le haut du corps. Deux positions sont disponibles: une position adaptée au travail (plus droite, mieux tenue, avec une grande tablette adaptée, véritable bureau) et une autre position adaptée au repos (inclinaison du siège ne gênant pas le client à l’arrière, avec un espace de dégagement confortable pour les jambes, ...).\nLa SNCF a aussi sélectionné avec soin les matières composant ces nouveaux sièges Première : coque de sièges en magnésium laquée noir et beige, maille pure laine pour l’assise, cuir pour l’appui-tête et chêne pour la tablette.\nLa SNCF a aussi pensé aux voyageurs d'affaires qui travaillent à bord de ses trains. Le siège se transforment selon la SNCF « en véritable bureau, grâce à un secrétaire intégré dans le dossier de l’assise» du siège de devant. Il est équipé de prises électrique, d'une port USB, d'une mini tablette, d'un portemanteau, d'unmiroir de courtoisie, d'un sytème d'éclairage variable. De plus il y a un espace bagage supplémentaire sous le siège.\nDévelopper des revenus et de la valeur : un impératif pour le TGV\nCet investissement vise à reconquérir et à développer la clientèle premium: un impératif pour la SNCF alors que les revenus du TGV stagnent.\nLe réseau TGV souffre aujourd'hui de son développement à outrance dans l'hexagone, chaque département souhaitant avoir sa gare TGV. Hors le réseau TGV n'est rentable normalement que pour relier de très grands métropoles. Ainsi le réseau TGV allemand compte 40 gares contre 230 en France, alors que l'Allemagne compte beaucoup plus de villes économiquement fortes du fait de sa décentralisation historique (le Saint Empire était constitué de cités indépendantes).\nLe développement à outrance du réseau TGV, par le souhait des collectivités locales, et souvent sans calcul du retour sur investissement (comme pour les autoroutes), a engendré une dette colossale auprès de Réseaux Ferrés de France soit environ 33 milliards d'euros (non comptabilisées en sus dans les critères de Maastricht). Rien qu'en 2013, cette dette a augmenté de 2,2 milliards d'euros.\nDu fait de ces investissements tout azimut, le coût du péage représente désormais 37% du prix du billet avec une augmentation moyenne de 7,5% par an.\nC'est cette raison qui a conduit à la hausse des tarifs des billets TGV et qui oblige aujourd'hui la SNCF à lancer des offres low-cost par train ou bus (voir Le bus nouvelle alternative low-cost au train).\nLa France profite certes de plus de liaisons à grande vitesse certes mais non rentables : on estime qu'environ un tiers des liaisons TGV seraient déficitaires.\nAu final la soif de dépenses et de dessertes des décideurs publics risque de tuer dans l'oeuf l'une des plus belles réussites françaises.\nAujourd'hui la SNCF doit donc trouver des moyens de développer ses revenus : le low-cost en est une et l'amélioration de l'offre haut de gamme en est le pendant. Avec ces nouveaux sièges première, la SNCF part à la reconquête de sa clientèle entreprise en proposant plus de confort (elle était déjà classée 3ème au niveau européen) et espérons le plus de revenus.\nElle doit réussir car les péages de RFF continueront sans doute à augmenter dans le futur et à prendre encore une place plus importante dans le tarif des billets...\nIl est à noter qu'une exposition présentera mettra en avant ce week-end le nouveau siège Première de la SNCF au Palais de Tokyo à Paris:\nEntrée libre ou pré-réservation sur www.avant-premiereclasse-sncf.com\n- Samedi 26 septembre, de 10h00 à 19h00\n- Dimanche 27 septembre, de 10h00 à 16h00\nAccès par le 2 rue de la Manutention - 75016 Paris\nMétro Alma-Maraceau - ligne 9\nLe nouveau siège en chiffres:\nAu repos, avancée de l'assise sur 13 cm, soit +44%\n15,3 kg de fonctions en plus : secrétaire, éclairage, sangle, miroir...\nArticle en cours de rédaction: revenez vite!!!


Historique | Orchestre Aventage\nFondé en avril 1992, l’orchestre national des flamboyants comptait 14 musiciens ! Cette poignée d’enthousiastes avait répondu à l’appel du service « animation – retraite » de la ville du Havre, de Philippe Langlet et de Dominique Togni, respectivement Directeur et Directeur adjoint des Orchestres d’Harmonie de cette même ville. Il s’agissait de témoigner, sous une forme concrète, de la vitalité dont peuvent faire preuve des retraités de tous les milieux professionnels et de toutes les origines géographiques, pourvu qu’ils soient mus par la même passion, celle de la « musique partagée ».\nLes premiers stages ont lieu au Havre ou dans ses environs (Château de Valmont en septembre 1992). Peu à peu les pupitres se garnissent d’exécutants et de partitions. Désiré Dondeyne écrit spécialement pour eux une « suite flamboyante » dont un mouvement figure dans notre disque. Rien n’arrête « ces chevaliers de la double croche » : ni la distance qui les sépare, puisqu’ils habitent les régions les plus diverses de l’hexagone, ni les prélèvements sur leur budget familial puisqu’ils assument personnellement leurs frais de déplacements et de séjours, ni l’exigence de qualité dont ne cesse de faire montre leur jeune chef.\nEn janvier 1994, l’ensemble devient « Orchestre National AVENT’AGE » et se constitue en association. L’activité de tous s’emploie à recruter de nouveaux membres (presque tous des musiciens amateurs), à faire connaître l’orchestre, à découvrir des lieux de stages et de concerts qui se révèlent à chaque fois comme des occasions de rencontres chaleureuses et avec des formations locales et avec un public le plus souvent surpris par les performances de « ces incorrigibles cheveux blancs » (pour ceux qui en ont encore !).\nAujourd’hui, les responsables constatent, non sans une certaine fierté, que l’orchestre conserve un effectif important (plus de cinquante cinq musiciens maintenant) et s’achemine sûrement vers une qualité musicale dont les bases sont, bien entendu, un travail et un investissement personnel de chacun des participants, mais aussi la cohésion et la chaleur d’un groupe devenu une grande famille.


Par\tGianni Molinaro - publié le 7 Décembre 2018 à 14h40\nCela a été annoncé il y a très peu de temps et il n'aura pas fallu attendre plus loin que les Game Awards 2018 pour que tout soit mis en place. Le concurrent de Steam et GOG dressé par la maison de Fortnite est arrivé par surprise et il a déjà quelques arguments à faire valoir.\nÀ voir aussi : Vivez ou revivez The Game Awards 2018 avec Traz et Plume (Replay)\nC'est fait, vous pouvez déjà vous rendre sur la boutique Epic Games et commencer à farfouiller pour certains des titres annoncés durant la cérémonie des Game Awards 2018, dont Hades, le nouveau Supergiant, ou Ashen.\nPour le moment, la maison semble en travaux et la liste des premiers jeux disponibles est assez maigre. On trouve quelques titres sans date, dont le portage PC surprise de Journey que Camille attend très fort, ou encore le déjà indispensable Man Eater.\nPour inciter à la consommation et à la fréquentation, l'éditeur a déjà son piège à fille, son piège tabou. Ce ne sera un joujou extra qui fait crac boum huuuue mais un jeu proposé gratuitement toutes les deux semaines. Cela commence d'ici 7 jours. Subnautica sera offert du du 14 au 27 décembre prochains et Super Meat Boy Forever se téléchargera sans frais supplémentaires du 28 décembre 2018 au 10 janvier 2019. Et avouons qu'il y a pire pour commencer.\nReste à voir maintenant si la sauce prend et si d'autres studios vont faire le déplacement. C'est là que la partie politique entre en compte : l'objectif affiché d'Epic est de "de vous permettre d'accéder à des jeux d'excellente qualité, mais aussi d'aider les développeurs à mieux s'en sortir". Pour que tout le monde y trouve son compte, les créateurs percevront 88% du prix engagé par le consommateur dans leur jeu, laissant 12% à l'hébergeur - là où Steam et GOG ont l'habitude de prendre 30%. Un bel avantage qui devrait aussi laisser une marge de manoeuvre plus importante pour des tarifs plus agressifs.\nOn est très curieux de voir l'impact sur les autres stores et de connaître votre avis.\n07/12/18 Vidéo 2 4353\n07/12/18 Vidéo 2 1564\nAnnonces Epic Games Store Gratuit Online


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Yves Saint Laurent - Film de Jalil Lespert\n143 notes | 60 commentaires | 9 répliques\nBiopic, Drame, Yves Saint Laurent, Histoire Vraie, Mode\nDescription ajoutée par babaOM 2013-12-20T23:03:30+01:00\nClassement en cinéthèque - 936 spectateurs\nBiopic - Drame - Yves Saint Laurent - Histoire Vraie - Mode - Homosexualité\nRéplique ajouté par hottest-boice 2014-01-10T01:01:33+01:00\nJe l'aime, mais l'homme de ma vie c'est toi.\nCommentaire ajouté par Virgile\nMagnifique film, sublimes images, belles relations, échanges et de l'humain touchant.\nCela faisait bien longtemps que je n'avais pas vu un film français aussi bon, j'en attendais beaucoup et j'ai quand été agréablement surpris, ce film m'a touché.\nEn bonne amatrice de mode, j'avais espéré qu'on allait me parler d'Yves Saint Laurent, de ses créations, de son impacte sur la mode, de son génie... Bref, j'aurais aimé voir l'œuvre d'un des plus grand créateur de mode français sous un jour nouveau.\nAu lieu de ça, on m'a servit un 'banal' film romantico-dramatique, dans lequel la mode n'est qu'accessoire. On m'a raconté l'histoire complexe qui existait entre Pierre Bergé et YSL... En parlant surtout de Pierre Bergé... A tel point, j'ai eu l'impression de voir un biopic sur ce dernier, pas sur Saint-Laurent !\nC'est pas inintéressant, et même émouvant par moment, mais c'est pas du tout ce que je voulais voir.\nDu coup, je met ce film dans ma liste bronze, parce qu'il y a des qualités indéniables, notamment le talent des deux acteurs principaux, qui font que je ne peux pas mal noter ce film. Mais je ne peux pas mieux le noter, parce que je n'ai strictement rien appris sur le travail de Saint Laurent, ce qui pour moi est une erreur impardonnable.\nVidéo ajoutée par Eden314 2015-12-28T11:45:08+01:00\nCommentaire ajouté par Frelonia 2022-01-24T10:18:29+01:00\nJ'ai regardé ce film parce que j'aime bien Pierre Niney, et c'est une très belle découverte! Je ne suis pas du tout familière du milieu de la mode mais j'ai beaucoup aimé ce film, les 1h 45 sont passées très vite!\nCommentaire ajouté par mimga 2020-07-22T21:40:31+02:00\nBof, j'ai pas accroché... Il a du talent, je ne remet pas cela en question, mais je ne trouve pas sa vie hyper dingue... On aurait pu en faire un documentaire ou quoi mais en faire un film... je trouvais pas ça spécialement intéressant\nCommentaire ajouté par i_reine 2019-06-27T04:29:11+02:00\nJe préfère la version avec Gaspard Ulliel pour des raisons personnelles et non objectives, mais celui-ci est très émouvant et soigneusement travaillé. Un régal pour les yeux.\nCommentaire ajouté par Elodu17 2019-01-30T16:15:57+01:00\nPierre Niney et Guillaume Gallienne sont épatants. Le scénario raconte une partie de la vie de Saint-Laurent, celle de l'homme torturé qui rencontre du succès. J'aurai aimé en savoir plus sur le "après", puisqu'on a la narration par Pierre (son compagnon). Néanmoins, le scénario est bien travaillé. Les acteurs s'en sortent bien. Dommage que le film se concentre surtout sur les abus de Saint-Laurent, un peu moins sur son travail. Mais honnêtement ce n'est pas gênant.\nCommentaire ajouté par Dirlo26 2018-07-20T01:11:56+02:00\nCommentaire ajouté par Im-a-Sassenach 2018-07-18T14:48:56+02:00\nÉtrangement, ce sont les biopics dont j'attends le moins qui me surprennent le plus. Non pas que je n'attendais rien de celui-ci : avec Jalil Lespert à la réalisation et Pierre Niney et Guillaume Galienne en duo tête d'affiche, difficile de ne pas en attendre beaucoup. Ce que j'entends par là, c'est que je n'attendais pas spécialement quelque chose de Yves Saint-Laurent, tout simplement parce-que je ne m'intéresse pas du tout à la mode. J'ai désiré en réalité plus voir ce film pour le beau monde qu'il y a dans le casting que pour son contenu, même si d'apprendre à mieux connaître un génie de la mode et de son temps comme Saint-Laurent ne pouvait qu'attiser ma grande curiosité. Je ressors de cette expérience cinématographique extrêmement satisfaite : les images, les décors, les tenues sont impeccables, comme des vêtements de Saint-Laurent (d'ailleurs, ce SONT des vêtements de Saint-Laurent, crées par le défunt couturier donc) ; la musique est ABSOLUMENT par-faite, cette bande-soundtrack est juste magnifique, d'une telle élégance, juste de toute beauté ; et les prestations des acteurs sont au rendez-vous. Pierre Niney est splendide en Yves Saint-Laurent, la ressemblance est frappante, jusque dans l'intonation timide de la voix, dans la façon de se tenir et de se comporter en société. Puis cette personnalité renfermée sur son travail acharné se fera plus libérée par la suite. Guillaume Galienne est bouleversant en Pierre Bergé, compagnon de route de Saint-Laurent qui ne cessera jamais de l'aimer, de le protéger, malgré le mal que Saint-Laurent lui fera, qu'ils se feront mutuellement. Bergé se jettera corps et âme dans une entreprise dont il ne connait rien, la mode, par amour. Le fait que le film s'axe notamment sur cette histoire entre deux hommes, sur le côté sentimental, plus que sur une réelle chronologie (qui est bien là mais qui ne prévaut pas) et un pointillisme sur les événements qui ont marqué la vie du grand couturier, n'est pas un tort, bien au contraire. Cette histoire d'amour, c'est le cœur de la vie de Saint-Laurent, celui qui bat à l'unisson avec son talent. Il était donc tout naturel que le film réponde au rythme des battements de ce cœur. Je ne peux donc que recommander le visionnage de ce merveilleux film. Je ne sais si je regarderai un jour l'autre film sur YSL avec Gaspard Ulliel, tant Niney est superbe à mes yeux dans ce rôle, mais je me dis que les deux œuvres cinématographiques peuvent être complémentaires sur ma connaissance novice à propos d'YSL, donc ça pourrait être intéressant de regarder ce film également. A voir.\nCommentaire ajouté par FanDeGlee 2018-05-20T19:15:33+02:00\nUn film réellement magnifique, aux très belles images et aux acteurs splendides. Pierre Niney joue toujours aussi bien, et campe un Yves Saint-Laurent à la tendresse et à la naïveté touchantes, mais qui pourtant a une âme très torturée. Cet acteur a juste une grâce et une élégance, mais innées quoi! Guillaume Gallienne, lui, est assez bon dans le personnage de Pierre Bergé, l'amant de Saint-Laurent. Je connaissais ce grand couturier de nom, aussi j'ai été heureuse de pouvoir en découvrir plus sur lui grâce à ce film.\nLa relation entre Yves et Pierre est assez ambiguë, puisque Yves trompe Pierre assez régulièrement, et pourtant on voit qu'ils sont dévorés par la passion qu'ils ressentent l'un envers l'autre. Je tiens à souligner que les scènes de sexe ne sont pas explicites, mais qu'elles sont coupées juste assez pour qu'on puisse deviner ce qu'il va se passer.\nYves Saint-Laurent a une personnalité très complexe et torturée. En effet, il est doux, innocent, naïf même, et pourtant, dans la relation qu'il entretient avec Bergé, dans la relation qu'il entretient avec certains autres hommes, on peut voir qu'il est torturé, et qu'il souffre aussi, beaucoup. C'est peut-être l'ambivalence du personnage et son interprétation sublime par Pierre Niney que j'ai le plus apprécié dans le film.\nLes robes de Saint-Laurent sont vraiment belles, d'une sobriété et d'une simplicité élégantes.\nCe Biopic était vraiment bouleversant, émouvant, humain, tout simplement.\nCommentaire ajouté par Alice0508 2018-01-08T21:38:07+01:00\nLe jeu des acteurs est splendide.\nCommentaire ajouté par MrLucas 2017-09-07T19:26:12+02:00\nPierre Niney est tout simplement époustouflant. Un grand acteur... Rien que pour ça, le film est à voir !\nLe scenario accompagne bien l'ambiance.\nCommentaire ajouté par Ozymandias 2017-04-17T22:04:26+02:00\nUn excellent film qui se concentre certes plus sur l'homme que sur l'oeuvre, cependant ça ne m'a pas gênée.\nJe ne connaissais YSL que de nom donc je ne saurai dire si ce film lui rend hommage convenablement mais en tous cas il est riche en émotions et permet à Niney de livrer la plus belle performance de sa carrière, dès qu'il a ouvert la bouche j'ai été bluffée, il est complétement rentré dans la peau du couturier.\nC'est un des meilleurs films français contemporain et je le recommande vivement.\nchurros60 l'ajoute dans sa cinéthèque vu aussi\nCrapounette le place en liste argent\nLiliceSalvatore l'ajoute dans sa cinéthèque bronze\nLyli le place en liste argent\nLolotte-64 le place en liste bronze\nSuperkie l'ajoute dans sa cinéthèque argent\nPinkBird l'ajoute dans sa cinéthèque pas apprécié\nbastille le place en liste vu aussi\nBlueMooon l'ajoute dans sa cinéthèque vu aussi\nYlle l'ajoute dans sa cinéthèque or\nTop 1000 Booknode : #137


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COVID-19 : Plus de flexibilité au travail et plus d’isolation : les entreprises doivent passer à l’action\nUn nouveau rapport de l’Economist Intelligence Unit, avec l’appui d’Allianz Partners\nDes politiques d’entreprise mises à jour pour prendre en compte la « nouvelle normalité » et un soutien en toute transparence peuvent améliorer le bien-être et la productivité\nLa pandémie de COVID-19 a ouvert la voie à un nouveau mode de travail pour de nombreux employés. Plus flexible sur le lieu, les horaires et la manière de travailler, le télétravail a souvent été mis en place à la suite de recommandations gouvernementales. Mais la santé mentale et physique des employés, leur productivité et leur capacité à communiquer efficacement au travail ont été mises à l’épreuve, selon une nouvelle étude publiée aujourd’hui par l’Economist Intelligence Unit, avec l’appui d’Allianz Partners.\nEffectuée dans le cadre du rapport « L'avenir du travail et du bien-être numérique - protéger ses employés dans le monde créé par la COVID-19 », cette étude a interrogé 1 000 employés à temps plein et en télétravail à la suite des restrictions gouvernementales imposées pendant la pandémie (au Royaume-Uni, au Canada, en France, à Singapour, et aux Émirats arabes unis).\n75 % des personnes interrogées ont indiqué vouloir pratiquer le télétravail plus souvent après la pandémie, et 69 % souhaiteraient travailler de chez eux pendant au moins trois jours par semaine. Cependant, l’étude montre également que :\ndes personnes interrogées n'ont pas eu de vraie discussion avec leur responsable concernant la santé mentale pendant le confinement\nsont inquiets à propos des effets à long terme sur leur santé mentale\nse sont sentis isolés à travailler de chez eux pendant la pandémie\nsouffrent de nouveaux maux depuis le confinement\npensent que les employeurs devraient leur fournir des recommandations et des règles pour travailler depuis chez eux\nont eu des difficultés à effectuer au moins une partie de leurs tâches en télétravail\nSeulement 58 % des personnes interrogées en France, et qui ont pratiqué le télétravail pendant la COVID-19, se sont senties soutenues par leur employeur en ce qui concerne leur santé mentale, contre plus des trois quarts aux Émirats arabes unis (77 %).\nPlus des deux tiers des personnes interrogées (67 %) se considèrent tout aussi productives en télétravail\nCes résultats invitent clairement les employeurs à passer à l'action pour mieux comprendre, soutenir et répondre aux besoins de leurs employés en ce qui concerne leur santé physique et mentale. Le rapport recommande aux employeurs d’envisager des modifications à chaque niveau de leur organisation, afin de tirer le maximum de bénéfices des transformations numériques tout en réduisant leurs risques :\nTout d'abord, le leadership est essentiel. Les cadres doivent montrer l’exemple et adopter les comportements qu’ils souhaitent voir chez leurs collaborateurs, que ce soit en retournant au bureau, en travaillant de chez eux, en étant ouvert d’esprit concernant la santé mentale, ou en posant des limites entre leur vie professionnelle et leur vie privée.\nDeuxièmement, les entreprises gagnent en flexibilité grâce aux technologies, qui leur permettent de créer de nouveaux systèmes de travail. Les politiques d’entreprise doivent refléter cette opportunité plutôt que de la restreindre. Par exemple, plutôt que de laisser les dirigeants imposer des règles sur des problèmes comme les horaires de travail, les politiques d’entreprise devraient rendre obligatoire la mise en place de recommandations définies par les membres de chaque équipe. Ainsi, les employés comprennent ce qui est attendu de leur part, mais ils sont aussi en mesure de décider eux-mêmes de ce qui fonctionne.\nEnfin, toutes les procédures existantes dont le but est de soutenir la santé mentale et physique des employés doivent être disponibles à distance, pour garantir un accès à l’aide nécessaire même en télétravail. Elles devraient également être révisées pour combler les lacunes en ce qui concerne les formes de soutien disponibles.\nrapport (ANGLAIS UNIQUEMENT)\nInterrogée sur les résultats du rapport, Ida Luka-Lognoné, Directrice générale santé d’Allianz Partners, a déclaré : « Notre but était de montrer comment la COVID-19 a changé notre manière de travailler et quels en ont été les impacts sur le bien-être des employés. Nous souhaitions également apporter des informations pratiques aux entreprises, pour les aider à soutenir leurs collaborateurs. Et pas uniquement pour la période difficile que nous traversons. Nous pensons sur le long terme, car cette pandémie va modifier durablement les lieux et les modes de travail. Grâce au sondage et à des avis d’experts universitaires, du monde des affaires et du bien-être, le rapport apporte des données, des perspectives et des recommandations riches en contenus. Il bénéficiera à toutes les personnes qui s'intéressent à ce nouveau milieu de travail apparu en 2020. »\nElle a également ajouté : « Les différents résultats selon les pays, les tranches d’âge et les statuts familiaux montrent bien la complexité des conséquences de la COVID-19 sur les employés et les lieux de travail. Une politique globale et uniforme ne permettra pas de répondre aux nouveaux besoins. Seules des solutions sur mesure pourront y faire face efficacement, ce qui signifie un engagement significatif et continu sur la culture d’entreprise, avec différentes parties prenantes et dans tous les lieux de travail, ainsi que la conception, la mise en place et la gestion de nouvelles pratiques. »\nJonathan Birdwell, Directeur des politiques publiques et du leadership intellectuel de la région EMEA de l’Economist Intelligence Unit, a indiqué : « Depuis le début de la pandémie, de nombreux employés dans le monde entier ont commencé à faire du télétravail, dans la mesure du possible, et leur utilisation des moyens de communication numérique et de collaboration virtuelle a augmenté. Ce changement pourrait changer l’expérience des employés pour le meilleur, mais seulement si les risques sont atténués. Les entreprises doivent gérer activement la transition vers un mode de travail en ligne, ou elles risquent de voir leur performance baisser. En plaçant la santé physique et mentale des employés au cœur de n'importe quelle transformation numérique, les dirigeants peuvent obtenir de nombreux bénéfices commerciaux tout en améliorant la satisfaction de leurs équipes. Dans le monde d'après, ou dans un monde ou la COVID-19 fait partie de nos vies, cette approche centrée sur les employés sera essentielle pour attirer, retenir et tirer le meilleur de leur collaborateurs. »


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Rupture après 10 ans de relation et 2 ans de mariage - Vivre une séparation - divorcer - FORUM Psychologies.com\nPosté le 19/09/2018 à 14:30:09\nPosté le 19/09/2018 à 20:06:46\nPosté le 19/09/2018 à 21:23:58\nPosté le 19/09/2018 à 21:52:03\nPosté le 19/09/2018 à 21:57:10\nPosté le 20/09/2018 à 05:59:40\nJe lui envoyé quelques sms, on s'est longuement eu au telephone a plusieurs reprises mais pas de lettre.\nJ'avais commencé à en écrire une mais je ne sais pas quoi lui dire parce que je ne sais pas ce qu'elle veut entendre finalement.\nJ'ai toujours été sincère et transparent. Je suis quelqu'un qui parle et partage toujours ses émotions (et oui je suis quand meme un homme ) et elle sait tout cela.\nLorsque je sentais que c'était compliqué ces derniers moi, j'ai fait livré des fleurs a son boulot et sa réaction a été "c'est gentil mais tu ne refais jamais ça c'est genant". J'avais réservé nos vacances d'été pour la surprendre également, mais aucune reaction.\nElle avait l'impression que je faisais cela "pour compenser", mais pour compenser quoi ? Et je n'ai jamais eu de reponse.\nDonc une lettre oui, on m'en a déjà parlé. Mais j'ai deja l'impression d'avoir tout fait sans me fourvoyer non plus.\nPosté le 20/09/2018 à 07:50:36\nMessage édité par Greg_79 le 20/09/2018 à 07:54:51\nPosté le 20/09/2018 à 08:08:13\nDecembre 2017 : Enieme tentative de suicide de sa mere. Cette fois ci elle doit gerer car son pere et le nouveau compagnon de sa mere ne sont pas disponibles\nPosté le 20/09/2018 à 08:25:53\n« Si tu veux savoir à quoi ressemblera ta femme dans vingt ans...\nObserve bien sa mère ! »\nEffectivement c’est... glaçant !\nJe ne m’exclus pas\nMa belle mère est infernale...\nSurtout avec son mari en fait , moi je la tiens à distance...\nParfois je fois des choses qui me plaisent pas du tout\nAlors je les... combats !\nAssez maladroitement parfois sans doute...\nQu’avec ce genre de « torsions mentales » transgenerationelles...\nVous allez y laisser votre santé physique et mentale...\nRefaire votre vie\nPour elle , tout est déjà fini\nVous n’y pouvez juste rien\nPosté le 20/09/2018 à 08:42:28\nSans vouloir vous faire de reproches, Mithridate, je vois peu de choses positives dans vos différentes interventions. Je ne dis pas qu'il faille caresser les gens dans le sens du poil, il faut aussi savoir dire les choses franchement quand il faut, mais vous semblez avoir une vision très noire du monde.\nPosté le 20/09/2018 à 10:22:53\nPosté le 20/09/2018 à 10:43:12\nTu as la chance (ou pas, je ne sais pas) qu'elle revienne de temps a autre pour essayer de changer les choses, et vous etes liés par les enfants également. La mienne est catégorique sur le fait qu'elle ne veut pas nous laisser de seconde chance car elle n'a plus de sentiments.\nLa raison me dit de ne pas essayer de reparer les choses car elle ne sera surement jamais stable (et quand il y aura des enfants cela sera difficile), mais le coeur me dit que c'est elle, que je suis pret à sacrifier mes desirs pour être avec elle et l'accompagner (mais bon, elle ne le souhaite pas non plu).\nPosté le 20/09/2018 à 10:54:49\nCrise d'ado ou existentielle = même chose.\nJ'ai 40 ans et mon homme a eu le même comportement que ton épouse. Beaucoup de similitude = mère décédé et TS de son père (aïe - aïe !!!).\ndu jour au lendemain = je ne t'aime plus. Puis je le mets de hors car la vie était devenue infernale (il sortait tous les soirs, ne me parlait plus - me regarder comme un zombie). je lui ai demandé, supplié d'aller voir un spy mais pour lui tout aller bien...il a simplement besoin de se retrouver seul, se reconstruire. J'accepte mais douche froide : j'apprends qu'il a retrouvé une nana. Glurppp...\nDepuis ? j'avance, j'ai coupé les ponts physiquement. On ne se parle que pour les enfants (et oui...j'ai 2 jeunes gamins...).\nMais depuis peu, monsieur revient = il me propose de passer Noël ensemble et tu vois, bizarrement, je n'en ai aucune envie comme je commence à me faire uen raison que je n'aurai jamais d'explications sur son comportement (je n'avais que comme réponse = je ne sais pas, je ne sais pas...).\nCela fera 1 an et le temps est à la fois court et très très long.\nAussi, je te souhaite énormément de courage seul le temps fera son affaire et personne ne peut te dire ce qu'il en sera d'ici 1 semaine, 1 mois...\nTout dépendra d'elle, tu n'as aucune emprise sur son choix, seule elle a la maîtrise d'elle-même.\nJe connais la douleur de se déchirement et de voir l'autre se transformer en une personne inconnue à nos yeux mais qui n'est que le révélateur d'une facette non connue mais qui était bien présente chez eux et que les événements de la vie ont mis en avant.\nJe me suis faite accompagnée par un psy et cela peut aider, cela permets de vider son sac et d'avoir une vision plus objective que la famille et les amis.\nPosté le 20/09/2018 à 18:26:10\nMerci encore pour vos messages et votre soutien. Je dois avancer pour moi, essayer de ne pas chercher a comprendre ce qui se passe et laisser faire le temps.\nJ'essaie le silence radio depuis quelques jours mais ca va etre difficile avec la vente de la maison ! On verra.\nEt oui je suis allé voir une psy. Elle me dit que tout est normal, que mes reactions et mes attentes d'explications sont normales et que je dois prendre le temps de digerer et de pleurer, que la vente de la maison va trop vite.\nCe n'est pas mon temperament de ne pas positiver et de me plaindre mais j'avoue que je suis dans la phase où je ne maitrise pas mes emotions et que je craque comme ça sans prévenir. Rien d'anormal mais c'est perturbant !\nPosté le 20/09/2018 à 19:06:45\nEt oui les fameuses montagnes russes !\nEn quoi la psy te dit que la vente de l'appartement va trop vite ?\nBesoin d'aide s'il vous plaît, rupture ou revenir Je suis terrorisé de quitter ma relation\nRupture, trahison après 18 ans... Séparation après 18 ans de mariage\nPerdue.... que faire ? Tourner la page ? 3 19/09/2018 à 13:43:24\nJe lui ai menti sir mon passé il me quitte 1 19/09/2018 à 11:23:11\nJe lui ai menti sir mon passé il me quitte 24 19/09/2018 à 10:51:24\nC'est la fin... 24 01/12/2018 à 07:23:21\nBesoin de vous 2 17/09/2018 à 19:42:33


Votre boutique est prête pour les soldes? - Entrepreneuses\nVotre boutique est prête pour les soldes?\nBy Fabienne2017-11-27décembre 1st, 2020No Comments\nEst-ce que votre boutique est prête pour les soldes de Noël?\nNoël est l’une des plus grandes saisons d’achats à travers le monde. En moyenne, une famille canadienne dépense 700 $ pour leurs achats de cadeaux de Noël. Il s’agit donc d’une opportunité de vente massive pour les magasins en ligne, petits ou grands, et il est important de se préparer à l’afflux massif de clients au cours de cette saison de vente.\nDe notre côté, nous avons toujours mis l’accent sur votre réussite avec des trucs et astuces d’expertes chevronnées et ce, depuis la création de notre blogue. C’est pour cette raison que nous avons rédigé une série d’articles expliquant de façon détaillée les points cruciaux que vous devrez considérer dans vos préparatifs de Noël et ce, en trois temps : avant, pendant et après le Noël.\nEn étant préparée pour cette grande saison de vente, vous allez être plus efficace dans l’atteinte de vos objectifs d’affaires. Mais est-ce que votre entreprise est-elle prête pour les soldes de Noël? Ne vous inquiétez pas car nous avons créé une liste de tâches à faire pour aider votre entreprise à tirer, cette année, le meilleur parti de Noël.\nA. Liste de contrôle liée à la technologie :\n1- Préparez votre serveur d’hébergement et votre infrastructure informatique pour gérer le trafic supplémentaire de votre site Web.\n2- Préparez votre communication interne pour traiter et expédier les commandes en douceur.\n3- Mettez à niveau vos lignes téléphoniques pour vous assurer que tous les appels et requêtes clients soient traités.\n4- Assurez-vous que votre site Web ne subira aucune mise à niveau majeure au cours des deux prochains mois.\n5- Assurez-vous qu’aucun nouveau travail de développement ou de mise à jour de votre site Web n’est prévu pour être déployé pendant la saison des ventes car vous ne pouvez pas vous permettre d’avoir des temps d’arrêt.\n6- Assurez-vous d’avoir une personne dévouée qui travaille sur le site Web pendant ces mois importants.\nB. Liste de contrôle liée à votre site Web en particulier :\n1- Assurez-vous que votre site Web ait une belle conception de Noël pour attirer des acheteurs.\n2- Créez dès maintenant une page spéciale des offres de Noël pour permettre aux gens de passer leurs commandes à l’avance.\n3- Créez des codes de réduction pour les périodes précédant Noël et après Noël afin d’offrir aux utilisateurs davantage d’incitations pour faire des achats dans votre boutique.\n4- Essayez de collecter autant que possible les commentaires des clients et mettez-les en évidence pour les nouveaux visiteurs. Par exemple, vous pouvez utiliser le collecteur d’avis Trusted Shops.\n5- Assurez-vous que votre marque de confiance soit visible et que vous pouvez offrir à vos clients la garantie de remboursement pour Trusted Shops.\n6- Vérifiez si votre site Web est facile d’utilisation et que votre panier de commande n’est pas trop compliqué.\n7- Assurez-vous d’avoir de bonnes options de paiement, vous ne voulez pas perdre des clients simplement parce qu’ils n’ont pas pu faire un achat en raison d’un manque d’options.\n8- Configurez votre page de destination Noël et optimisez-la avec des mots clés pertinents relatifs à Noël (utilisez Google Trends, un planificateur de mots clés ou tout autre outil de référencement de votre choix pour miser sur les bons mots clés).\nC. Liste de contrôle liée à votre logistique :\n1- Assurez-vous que vous avez des contrats appropriés avec vos fournisseurs logistiques pour gérer la hausse des commandes.\n2- Assurez-vous de vous approvisionner d’abord avec vos produits populaires pour bien préparer la saison des ventes. Les fournisseurs pourraient être à court de stock des meilleurs produits en raison de la forte demande. Alors, encore une fois, planifiez à l’avance.\n3- Regardez votre politique de retour et comment vous pouvez gérer les retours.\nD. Liste de contrôle liée à votre stratégie marketing :\n1- Ayez une page de Noël opérationnelle et démarrez votre processus de création de liens pour que vos meilleures pages gagnent en popularité sur Google.\n2- Configurez vos campagnes AdWords dès maintenant pour que votre entreprise puisse faire des ventes encore, bien avant la haute saison.\n3- Budgétisez le tout car le coût des annonces monte en flèche à l’approche de Noël. Essayez et exécutez des campagnes de vente le plus tôt possible pour obtenir un meilleur prix.\n4- Si vous prévoyez d’acheter un espace publicitaire majeur, faites-le maintenant pour obtenir un meilleur prix. Les coûts de publicité atteignent leur point culminant à partir de novembre et les offres de dernière minute sont difficiles à obtenir.\n5- Assurez-vous que vos Avis sur Google s’affichent sur toutes vos annonces Google. Essayez d’obtenir au moins 150 avis le plus rapidement possible pour commencer à tirer profit de votre crédibilité sur Google.\n6- Préparez vos offres. Vous pouvez également trouver des idées créatives gratuites dans des livres blancs en ligne.\n7- Profitez de votre liste de diffusion en mettant en œuvre une campagne de marketing par courriel. Pour ce faire, préparez un joli courriel de Noël en format HTML pour rappeler à vos clients de votre promotion en cours.\n1- Assurez-vous que votre site soit authentique et fiable en termes de sécurité.\n2- Assurez-vous que contenu soit prêt et profitez des avantages du marketing de contenu pour améliorer vos ventes.\n3- Ne jamais sous-estimer le pouvoir de la confiance et de la fiabilité en matière de vente. Encore une fois, assurez-vous d’être crédible sur toute la ligne.\n4- Consultez nos autres billets de blogue sur la préparation de Noël.\nPour nous résumer en quelques mots : préparez-vous bien et vendez plus! En réalité, même si vous avez méthodiquement tout planifié à l’avance, il y a de fortes chances qu’il y ait encore un peu de chaos au sein de votre équipe durant cette grande saison des ventes.\nCependant, juste avec un peu de préparation, vous pouvez facilement vendre beaucoup plus ce Noël et surtout débuter la nouvelle année avec du profit bien mérité. Pour ce faire, mettez immédiatement en œuvre notre abécédaire de Noël qui est seulement composé de quatre listes de contrôle!\nVous aimez nos articles? N’hésitez pas à les partager…\nToutes les marques de commerces cités appartiennent à leurs propriétaires respectifs et ne sont présentées ici que pour faciliter votre compréhension. Lire aussi la note importante du blogue.\nDroit d’auteur: ijeab / 123RF Banque d’images\nEst-ce que votre magasin en ligne est prêt pour les fêtes?


Près de 300 coureurs (202 sur le 15, 69 sur le 7,5 km) se sont alignés dimanche sur la 27e édition des foulées La Sinagote organisées par Séné Athlétisme. Sur le 15 kilomètres, la victoire de David... .. L'article complet sur letelegramme.com\nLa luxation d’épaule:comment la traiter ? Quels sont les risques de récidive ? RFI - il y a 1 jour Running. Le Trail du Bout du Monde de retour trois ans après avec 2 200 coureurs Le Télégramme - il y a 3 jours Running. À la Demoniak de Pouzauges, le Vendéen Remi Champain réussit à finir sur le podium OuestFrance.fr - il y a 3 jours Running. Rémy Le Brech en costaud à la Là-bas la Laïta, à Guidel OuestFrance.fr - il y a 3 jours Running. Robin Lesné, la surprise de l’espoir Le Télégramme - il y a 3 jours Stranger Things 4 : après Kate Bush, Metallica fait un retour en force grâce à Eddie Allo Ciné - il y a 2 jours "Stranger Things" : après Kate Bush, la série booste les écoutes de Metallica sur Spotify en France MidiLibre.fr - il y a 2 jours Tresses : 243 coureurs sur les chemins SudOuest.fr - il y a 23 heures 47 minutes


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Un article ajouté/rédigé par Philippe André, canonnier | 10/03/2022 | Lu 116 fois\n⚓TAGS : 2019, MANGA, Ryuhei Tamura\nVersion française | Éditions Kazé | 2022\nBoyle Samejima est un flic qui aime l'action en mode badass. Seul problème : ses méthodes sont rarement approuvées par ses supérieurs ! Suite à un énième dérapage, cet énervé de la gâchette est mis au placard dans un archipel perdu au milieu de l'océan Pacifique. Lui qui pensait se dorer tranquillement la pilule au soleil se retrouve chargé d'enquêter sur le mystérieux culte de la mer : une secte guidée par une jeune oracle de cinq ans... Et ce n'est pas tout, pour résoudre l'enquête, il doit faire équipe avec... un dauphin !\nCe manga est constitué de 5 volumes parus originalement entre 2019 et 2021. Le premier tome en français est édité depuis janvier 2022.\nLe Shônen, avec son type d’aménagement éditorial centré sur les adolescents férus de Mangas aux principes forts, règle ses codes en les conservant dans une impression constante de déjà-vu. Mais parfois l’exception confirme la règle, l’on se confronte à des œuvres s’en jouant, soit avec finesse, soit d’une manière exagérée (et assumée) dans ce qu’elles ont de plus déconcertant. C’est le cas avec Badass Cop & Dolphin.\n« Je suis un flic qui aime l’action en mode Badass »\n« Je fais équipe avec un Dauphin »\nLa réinitialisation se conçoit ici par l’entremise d’un ton qui dénote, ce qui constitue une exaltation auprès du lecteur assidu. Cette imagerie exubérante explore une plongée dans l’irréalité absolue, mais pas n’importe comment. Comme de coutume l’humour s’adjoint de connotations semi-érotiques et frivoles sur des cadrages osés du genre féminin sans être offensant. Le comique grossier s’étire sur une sorte de pilotage automatisé du potache d’envergure avant de puiser l’essentiel de son message dans un guide assouvi par la démesure de celui qui l’écrit.\nDes lignes apparaissent régulières avant qu’elles ne chassent un naturel convenu pour mieux développer son étrangeté. Cependant l’effort artistique de Ryuhei Tamura s’accomplit par la particularité d’un horizon inédit en faveur de personnages aux atouts caricaturaux, puis adoucis d’une vision calme et familière de l’effort philanthropique et le respect d’autrui que le Shônen adopte ; des pauses d’oxygénation qui apaisent par petites touches le vocabulaire surnaturel rencontré sur cette île du Pacifique où tout ne se passe pas comme prévu.\nTout débute avec la présentation d’une contrefaçon de l’agent de police Boyle Samejima. L’officier, obligé à cause de ses manières réactionnaires de changer d’environnement, draine ses idéaux d’incorruptible à la limite de l’insubordination au cœur de l’archipel d’Ogasawara. Du moment où le flic « Badass » de Tokyo est muté dans un commissariat en prenant compte d’un nouveau coéquipier qui n’est rien d’autre qu’un « dauphin hominidé », la forme et le fond symbiose alors la clé de voute de son sujet : « ce qui vient du fond des mers doit être considéré comme une menace mutagène ».\nDe l’intérieur de l’océan bon nombre de dangers existe et les situations fantastiques, très visuelles, aident à accepter l’inconcevable. Le dessin épuré de Ryuhei Tamura utilise la technique de la ligne claire, sa maitrise à capter l’essentiel des espaces, urbains et campagnards, déclenche dans les scènes d’actions une visibilité et une compréhension indéniable ; la fluidité bien sentie.de son trait de dessin obtient un désir qui se prolonge (sans faillir) de la première page jusqu’à la dernière.\n« Tout doux Cthulhu »\nSi l’espace écrase l’infiniment petit de l’existence humaine face à des entités célestes chez HP Lovecraft, l’auteur de Badass Cop & Dolphin s’en excuse en usant de son empreinte cosmique, en la plongeant à l’intérieur d’un océan trouble et inexploré et souvent distancié à la peur qu’elle devrait susciter. L’élément liquide anime le point vital des histoires, de ce qui s’en associe, de ce qui en émerge. Les courtes missions qu’accomplissent le duo de flics s’attachent à montrer la banalité de leurs interventions au-devant d’affaires surréalistes acceptées par tous comme si elles étaient normales.\nParfois l’on voit une référence évidente dans une perspective de louange à un style lovecraftien marqué. Dès qu’une créature tentaculée le détermine par un aspect décidé à l’exprimer ainsi, L’on se focalise à cette idée pour comprendre progressivement qu’il y a volontairement une duperie par un changement d’atmosphère. L’interprétation par la perception personnelle de cet univers relance constamment une interrogation chez le lecteur lui refusant une identification concrète car, Badass Cop & Dolphin n’est pas une pâle copie de ce qu’il honore explicitement. Le manga trace sa voie la faisant unique.\n« Bien joué, Same !! T’as fait du tartare de poulpe ! »\n« Et d’abord, tu pourrais commencer par arrêter d’amener ta gamine au travail. »\nLa stupéfaction vient d’une narration limpide provenant d’êtres qui ne le sont pas. Il n’y a aucun compromis, pas d’explication possible dans ce premier volume. La petite fille du nom de Shako, sauvée et adoptée par Horpheus, le flic Dauphin, d’une secte (le culte de la mer) la prenant pour un oracle, encercle la dramaturgie si spéciale par son énigmatique attitude. Sa rafraichissante personnalité détériore toute impression de négativité pouvant surgir de tant de ténèbres liée aux « monstres » de la mer. Sous son extraordinaire pouvoir le Badass se fait souvent humilier, pour rire, et le Dauphin complète sa caractéristique d’ange protecteur. L’archipel où elle vit est comme une chambre géographiquement immense sujet à ses expériences de jeux.\n« Autrement dit, 95% des animaux marins nous sont totalement inconnus ! »\nSur cette île isolée de l’archipel d’Ogasawara de 1800 habitants, fictive, imaginaire, le créateur parvient à accorder plusieurs genres en les mélangeant dans un check-up résolument hasardeux. On passe d’actions routinières à celles dont la paranormalité, abasourdie, excède, voir déconnecte de l’effet « horreur cosmique » sous-exploité pour communiquer sur d’autres dimensions tout aussi intrigantes. On relève la caractéristique d’un territoire et des agissements mystérieux de sa population comme dans la série Twin-Peaks, des bestioles « poulpeuses » de chez Lovecraft, des légendes japonaises en relation avec les fonds sous-marin, des faits divers de problèmes simples de voisinage ou de voirie. Le ton y est absurde et humoristique et on s’amuse beaucoup à lire les péripéties de ces interactions magiques ou réelles s’écoulant comme l’eau du robinet sur autant d’intrigues que d’illustration Badass et irracontables.\nUn pur régal, bancal mais suffisamment intéressant pour patienter jusqu’au deuxième volume.


La marche de l'empereur : une sublime aventure polaire nommée aux Césars\nPublié le 23/12/2008 à 17:49\nDepuis «Microcosmos», les films documentaires mettant en scène insectes, oiseaux et autres espèces ont la cote auprès du public. Il faut avouer que les aventures de nos amis les bêtes ont l'art et la ...\nDepuis «Microcosmos», les films documentaires mettant en scène insectes, oiseaux et autres espèces ont la cote auprès du public. Il faut avouer que les aventures de nos amis les bêtes ont l'art et la manière de nous épater. Avec «La Marche de l'empereur», on passe néanmoins un cran au-dessus.\nLoin de se contenter de simplement filmer à grands renforts de moyens techniques impressionnants la vie des animaux, le cinéaste Luc Jacquet s'est appliqué à faire de ces manchots de véritables personnages, avec leurs traits de caractère propres et leur faisant jouer un rôle précis, selon un scénario animalier écrit comme pour une fiction traditionnelle.\nMêlant amour, drame, courage et aventure au cœur de l'Antarctique, région la plus isolée et la plus inhospitalière de la planète, l'histoire des manchots empereurs et de leur cycle de reproduction est une prodigieuse épopée héroïque. D'un côté, la banquise, un lieu sûr pour élever sa progéniture mais totalement désertique. De l'autre, l'océan et sa nourriture. Entre les deux, une mer de glace que des centaines d'empereurs vont arpenter durant des centaines de kilomètres pour aller chercher la nourriture et la rapporter aux petits, qui ont faim.\nSouvent drôle, parfois cruelle, mais terriblement touchante, cette incroyable fresque polaire (nommée pour le césar du meilleur premier film) amuse d'abord, étonne ensuite et finit par captiver le spectateur, qui ne peut s'empêcher d'espérer que ces attachantes bêtes rentreront finalement saines et sauves auprès de leurs petits.


FR0000125486 DG 69.73 (c) EUR 2.53% Euronext Paris Données temps réel Acheter Vendre Cours\nActionnairesVinci: le BTP à la traîne, les Concessions en pleine forme.Cercle Finance le 29/04/2016 à 13:190\n(CercleFinance.com) - Si l'action Vinci se tasse ce midi de plus de 1% à 65,3 euros, elle reste cependant très proche de son sommet historique de 66,69 euros datant du 30 mars dernier. L'indice CAC 40, en repli ce midi de 1,7%, reste de son côté bien loin de son sommet de tous les temps. Malgré une relative déception dans le BTP, une solide performance des Concessions, portées par les autoroutes et le relais de croissance aéroportuaire, est toujours d'actualité au sein du groupe.En effet, Vinci a fait état hier soir d'un CA trimestriel de 8,02 milliards d'euros qui, à données comparables, se replie de 3,3%. Très majoritaire en CA, l'activité de BTP (le 'Contracting', dans le jargon maison) a en effet reculé, toujours en données organiques, de 5,4% à 6,71 milliards d'euros. La principale sous-division, Vinci Construction, affiche une baisse de 8,1% à 3,07 milliards d'euros. Notons cependant qu'en 2015, le BTP s'était contracté davantage (- 6,2%), et Vinci Construction aussi (- 10,3%), y compris au 4e trimestre (- 11,2%). En outre, l'ultra-rentable division Concessions affiche de son côté une croissance comparable de 8,7% pour un CA de 1,3 milliard d'euros. Ce qui traduit une forte accélération puisqu'en 2015, 4e trimestre compris, la hausse se limitait à 3,9%. Grâce notamment aux concessions aéroportuaires, qui affichent à elles seules une hausse organique de 10%, la tendance accélère sensiblement. Rappelons que les Concessions, qui comprennent essentiellement des autoroutes au trafic bien orienté, assurent plus des deux tiers du résultat opérationnel de Vinci. Ce matin, les analystes de Bryan Garnier & Co. relèvent d'ailleurs que si sur 12 mois, le montant du carnet du Contracting reste stable à 29,2 milliards d'euros, les prises de commandes, elles, s'affichent sur la même période en hausse de 12%. Ils ont donc confirmé leur conseil d'achat ainsi que leur valeur d'équilibre de 72 euros sur le titre. Egalement à l'achat sur la valeur, Société Générale souligne un 'trafic autoroutier (...) particulièrement vigoureux' dans les Concessions. 'Le rythme de croissance du trafic reste autour de 4% ce qui est largement au-dessus de l'indication de 1,5% pour l'année', peut-on aussi lire. Sans oublier des concessions aéroportuaires 'très toniques', et un carnet de commandes bien orienté. Leur objectif de cours à 12 mois sur l'action Vinci : 76 euros.EGValeur associée


Cacherouth et guérison\n- Que se passe-t-il ? demanda le Rav, très surpris.\n- Un véritable cauchemar ! répondit l’homme. Depuis plusieurs jours, ma femme ressent des contractions musculaires qui la font terriblement souffrir au point qu’elle ne parvient plus à dormir. Depuis plusieurs jours, elle ne dort plus et ne s’assoupit que quelques instants. Bien entendu, elle s’affaiblit à vue d’œil… Nous avons effectué tous les examens possibles, j’ai utilisé mes relations avec tous mes collègues spécialistes dans différents domaines et nul ne parvient à trouver la raison de son mal mystérieux ou à la soulager.\n- Si ce cas est tellement spécial et que les médecins ne savent pas en trouver la cause, proposa Rav Farkash, je suggère que vous écriviez au Rabbi de Loubavitch : vous avez besoin de sa bénédiction !\n- Je ne pense pas que je peux entreprendre pareille démarche sans l’accord de ma femme, soupira le médecin en hochant tristement la tête. Je suis presque sûr qu’elle refusera. Vous la connaissez…\n- Dans ce cas, laissez-moi lui parler !\n- C'est une plaisanterie, je suppose? Le Rabbi connaît-il mon dossier médical ? demanda-t-elle d’une voix lasse.\n- Vous n'avez rien à perdre. De nombreuses personnes se sont tournées vers le Rabbi, continua Rav Farkash et ont vu leur situation s’améliorer dans toutes sortes de domaines.\nLaissez moi tranquille, ça ne m'intéresse pas.\nC'est alors que D.ieu mit dans ma bouche les bons mots:\n"On écrira sur votre tombe que vous vous êtes sacrifiée, laissant un mari et des enfants derrière vous, pour ne pas avoir affaire au Rabbi de Loubavitch.\n- Rav Farkash ! C’est incroyable ! Je ne ressens plus aucune contraction musculaire. J’ai dormi huit heures d’affilée sans plus ressentir de douleur !\n- Vous êtes Rav Farkash ? Je veux dire le fils de celui qui raconte dans la vidéo comment il lui était arrivé un miracle du Rabbi avec la femme du docteur, comment il avait réussi à la persuader de manger cachère ? Écoutez : je m’appelle Israël (Miguel) Rhine, j’habite à Asunción, au Paraguay. L’année dernière, j’étais très malade et les médecins désespéraient de ma guérison. En surfant sur YouTube, je visionnais cette vidéo qui m’impressionna tant que je l’ai regardée plusieurs fois. Je me suis dit que c’était peut-être ce qu’il me fallait et j’ai décidé de manger cachère. J’en ai parlé au Loubavitch de ma ville qui a accepté de venir cachériser ma cuisine et j’ai guéri progressivement. D’ailleurs je suis venu à Buenos Aires uniquement pour remplir ma valise de produits cachères ! Je vous en prie, dites à votre père de ma part que je n’ai pas assez de mots pour le remercier !\nMenachem Ziegelbaum - JEM\nVersion plus détaillée: http://www.chabad.org/therebbe/article_cdo/aid/2371159/jewish/The-Rebbe-Knew.htm


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TEMOIGNAGES - www.ajendtogo.com\nHélène, Rodolphe, Romane & Honoré - Juin 2019\n"Les Petits Explos"\nNous sommes Hélène, Rodolphe, Romane et Honoré BEGARD. Nous sommes une famille française et venons de Normandie, une région située au nord-ouest de la France à 2h de Paris. Hélène a 36 ans et possède un profil d’école de commerce, elle a fondé sa startup en 2014 : Wombee, application sociale géolocalisée. Rodolphe 37 ans est ingénieur du son de formation et entrepreneur dans le digital depuis 2014 avec Hélène. Romane a 10 ans, elle est élève de CM1 et Honoré a 6 ans et vient de finir son année de CP. Vous pouvez suivre nos aventures sur le compte Instagram :\nNous avons connus AJEND TOGO lors de nos recherches sur internet sur GOOGLE et notamment grâce au site Facebook qui a permis de voir que l’association était toujours bien active ce qui est très important pour nous lorsque l’on est en Europe de s’assurer que l’association est bien en place. La mission proposée par AJEND TOGO et acceptée par la famille était décomposée selon 3 thèmes : • Une mission d’alphabétisation et de sociabilisation bienveillante auprès des femmes du village d’Agbatoe situé à quelques kilomètres de Tomegbe dans la région de Kloto • Une mission culturelle et artistique d’animations auprès des enfants du village d’Agbatoe • La réalisation d’un dossier de financement de construction d’un bâtiment scolaire pour les enfants en âge d’aller à l’école à Agbatoe Chaque mission étant réparti en demi-journée de rencontres et de travail durant 2 semaines consécutives.\nL’accueil à l’aéroport par toute l’équipe présente d’AJEND a été très chaleureuse et respectueuse suite au long trajet. Beaucoup de bienveillance et de sourires qui font du bien lorsque l’on vient de faire un long voyage et surtout avec des enfants ! On remercie particulièrement Aristide, Kokou, Agbenyo dit Agbe, James et Anani et leurs amis pour toutes les attentions de bienveillance et de gentillesse permanente pour nous et nos enfants. De manière globale, nous sommes très satisfaits de notre séjour et des attentes que nous avions avant de venir ici au TOGO. Nous avons découvert des personnes aux grands cœurs et c’est certainement ce qui est le plus important. Finalement cela fait du bien de voir que partout sur cette planète d’autres personnes sont là pour prendre soin des plus démunis ou défavorisés.\nPendant la mission, les trajets se sont toujours très bien déroulés même si les conditions météorologiques n’étaient pas forcément les meilleures au mois de juin pendant la saison des pluies. Le petit village d’Agbatoe est située dans la montagne. La route qui mène vers le Ghana n’est pas très bonne pour y aller mais avec Aristide et Agbe, il n’y eu aucun souci ! La maison louée pendant la mission était grande et nous avions toutes les commodités attendues  Heureux chaque jour de découvrir les plats cuisinés avec attention par Agbe, Kokou et certaines fois Aristide.\nConcernant les missions : les objectifs définis au début de la mission sont atteints en partie pour plusieurs d’entre eux. En détail :\n• Concernant la mission d’alphabétisation auprès des femmes. Le contact avec ces dernières a toujours été convivial, spontané, honnête et constructif. Les femmes ont montré de réels intérêts au soutien scolaire et aux cours apportés par Hélène. Assidues, elles étaient présentes chaque jour pour avancer dans le programme proposé et ont accepté de mettre de côté quelques heures chaque jour leur travail au champ pour la plupart ! C’est donc un succès de ce côté. En témoigne le cadeau des femmes d’Agbatoe fait à Hélène à la fin de sa mission : une montagne de fruits frais pour repartir sur Kpalimé. Le point d’attention apporté en fin de mission demeure sur la continuité des acquis pour ces femmes. Pour que tout ce travail ne soit pas oublié !\n• Concernant la mission culturelle et d’animation auprès des enfants. Kokou présent chaque jour a permis de créer un réel échange culturel entre les propositions d’Hélène et des enfants. La transmission orale de l’art, de la musique est très importante et l’on sent que ces enfants sont en demande d’activités de la sorte. Capter leur attention sur ces activités était facile. Les enfants d’agbatoe ne disposent pas de jouets, de jeux, de vélos, de trottinettes ou même de ballons de football pour s’amuser entre les cours. Prendre le temps de partager des jeux, des chansons et comptines fut un réel bonheur et un véritable moment d’échange et de partage.\n• Concernant la mission du dossier de financement du bâtiment scolaire. Le document est en cours de finalisation et il sera remis au président de l’association avant notre départ du Togo. Il permettra de solliciter et de sensibiliser un maximum : - Des populations locales sur le besoin des enfants d’Agbatoe - De bienfaiteurs européens en faveur de la construction du bâtiment. Le document sera remis sous format word et pdf pour permettre à AJEND de le faire évoluer si besoin. Une cagnotte sur le site : leetchi.com sera ouverte et crée afin de permettre la récolte des fonds du bâtiment scolaire.\nEmail : lespetitsexplos@gmail.com\nJe suis partie au Togo dans le cadre d’un stage au CHU Campus de Lomé. Mon séjour a duré 10 semaines. Chaque matin, je partais pour aller dans le service de Cardiologie ou de la Psychiatrie & Psychologie médicale. Je suivais des psychologues dans leur travail et des patients également.\nLes après-midi, j’ai pu faire du bénévolat dans une école nommée Sikavi. Je faisais un atelier danse/théâtre avec des enfants de 8 à 10 ans. C’est d’ailleurs un atelier que l’association aimerait continuer avec ses nouveaux bénévoles.\nPour ce qui est du quotidien, j’étais logée avec les membres togolais de l’association. C’était une super expérience de vivre au Togo mais encore plus avec eux. Ce sont deux garçons très gentils et serviables qui sont aujourd’hui des amis. Aristide est le président de l’association. Il m’a aidé à faire toutes les démarches pour mes différentes missions au Togo. Agbé est un membre actif de l’association ainsi que son cuisinier. Il est un grand chef cuisiner, vous allez vous régaler.\nL’association propose des excursions pour découvrir le pays. Un des membres vous accompagnera pour vous faire profiter des différents lieux. Vous en reviendrez avec de super souvenirs. Vous voulez vous enrichir ? Vivre une expérience qui vous fait grandir ? L’association AJEND TOGO est faite pour vous. N’hésitez pas à nous contacter.\nC’était une belle expérience, nous avons rencontré la population qui est très accueillante, on a bien été prise en charge par l’association que ça soit de l’arrivée à l’aéroport jusqu’au retour. J’ai été malade la bas et ils m’ont directement envoyée à l’hôpital. Nous avons pu découvrir le pays malgré notre court séjour (2 semaines) mais c’est un budget à prévoir.\nIl faut bien discuter de la mission souhaitée sur place avec l’association et ils feront tout pour que ça soit réalisable.


Ne méritent le nom d’hommes que ceux qui savent ce qu’ils sont et ce qu’ils veulent devenir. Non pas rêver ma vie, mais faire vivre mes rêves. | Dictionnaire des citations\nNe méritent le nom d’hommes que ceux qui savent ce qu’ils sont et ce qu’ils veulent devenir. Non pas rêver ma vie, mais faire vivre mes rêves.\nNe méritent le nom d’hommes que ceux qui savent ce qu’ils sont et ce qu’ils veulent devenir. Non pas rêver ma vie, mais faire vivre mes rêves. Jean-René Huguenin\nNon pas rêver ma vie, mais faire vivre mes rêves. Non pas rêver ma vie, mais faire vivre mes rêves. Jean-René Huguenin Le Dico des citations Les nouvelles citations\nJe ne renonce pas à rêver ma vie mais je prétends aussi vivre mes rêves. Je ne renonce pas à rêver ma vie mais je prétends aussi vivre mes rêves. Pierre Drieu La Rochelle Le Dico des citations Les nouvelles citations\n← Avocat – citations avocat\nJouir du moment, ce n’est pas s’y abandonner sans arrière-pensée, mais au contraire savoir intensément qu’on le vit, l’aimer pour lui-même, comme on aime tout ce qui va déjà mourir. →