BOE.es - BOE-A-1995-12746 Ley 5/1995, de 20 de abril, de modificación parcial y urgente del texto refundido de la Ley de la Función Pública de Extremadura.\n«BOE» núm. 128, de 30 de mayo de 1995, páginas 15730 a 15737 (8 págs.)\nLas modificaciones que se han producido en la legislación estatal como consecuencia de la promulgación de las Leyes 22/1993, de 29 de diciembre; Ley 17/1993, de 23 de diciembre y Ley 42/1994, de 30 de diciembre, han reformado en profundidad la legislación básica en materia de función pública, exigiendo una adaptación urgente del texto refundido de la Ley de la Función Pública de Extremadura, aprobado por Decreto legislativo 1/1990, de 26 de julio.\nLa Ley de la Función Pública de Extremadura recordaba la importancia e influencia que tienen las personas en las instituciones que rigen o de las que forman parte y cómo de ellas depende el funcionamiento y efectividad de la Administración Autonómica Extremeña y la calidad de los servicios públicos prestados a los ciudadanos extremeños. Nueve años más tarde, es necesario recordar esos principios que vuelven a justificar la reforma de la legislación en materia de función pública, en base a la experiencia adquirida y teniendo en cuenta las modificaciones de la legislación estatal.\nEl objeto fundamental de la Ley es dotar a la Junta de Extremadura de instrumentos de planificación para la gestión de los recursos humanos que impidan que pueda convertirse en una Administración anquilosada, posibilitando una gestión más flexible y condicionando la ubicación de los medios humanos a las necesidades del interés público; necesidades que son cambiantes, como la propia sociedad extremeña. Allí donde los servicios públicos deban encontrarse, allí deberá la Administración ofrecer la respuesta efectiva y eficiente que corresponda, sin otras limitaciones que el interés general, reasignando a los efectivos que se encuentren en la misma o, en caso de necesidad, seleccionando nuevo personal. Para que todo el proceso pueda producirse con las mayores garantías para la Administración y para los funcionarios se crean los Planes Directores de Personal, que, con el mismo carácter que tienen los Planes de Empleo estatales, marcarán las directrices de actuaciones futuras a los órganos encargados de la gestión de personal, con el establecimiento de las previsiones y medidas que deban tomarse, incluida la posibilidad de reasignar personal en otras Administraciones Públicas, especialmente en los Ayuntamientos y Diputaciones Provinciales, en los términos que establezcan los Convenios que se suscriban. Consecuentemente, se regulan en la Ley las instituciones jurídicas que permitirán que el Plan Director de Personal pueda ejecutarse, como la reasignación de personal, la excedencia voluntaria incentivada, la jubilación voluntaria anticipada, la excedencia por reasignación de efectivos, etc.\nLos artículos que a continuación se relacionan del texto refundido de la Ley de la Función Pública de Extremadura, aprobado por Decreto Legislativo 1/1990, de 26 de julio, quedan redactados en los siguientes términos:\n1. El apartado 1 del artículo 8.º queda redactado de la forma siguiente:\n«1. Los órganos superiores competentes en materia de Función Pública son los siguientes:\nLa Mesa de Negociación de los empleados públicos.»\n2. El artículo 12 queda redactado de la forma siguiente:\n«1. Se crea la Comisión de coordinación de Función Pública de Extremadura como órgano colegiado al que corresponde coordinar la política de personal de las Administraciones Públicas del ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Extremadura.\na) Informar los anteproyectos de ley y disposiciones generales de la Junta de Extremadura en materia de función pública cuando afecten a las distintas Administraciones Públicas.\nb) Analizar la incidencia en las Administraciones Públicas con base territorial en la comunidad Autónoma de los anteproyectos de Ley y disposiciones generales de la Administración del Estado en materia de Función Pública y proponer las medidas de coordinación oportunas.\nc) Debatir y proponer las medidas necesarias para la coordinación de las políticas de personal de las distintas Administraciones Públicas y, en especial, en materia de registro de personal, sistemas de acceso, relación de puestos de trabajo, promoción y carrera administrativa, homologación funcional y retributiva, planes de recursos humanos y oferta de empleo público.\nd) Informar, cuando así lo solicite el órgano competente, sobre disposiciones y decisiones de las Administraciones Públicas en materia de personal, y conocer e informar los asuntos que sean sometidos a su consideración por cualquiera de sus miembros en relación con las materias propias de su competencia.\ne) Elaborar y proponer al Consejo de Gobierno de la Junta de Extremadura el proyecto de Decreto regulador de su organización y funcionamiento.\n3. La Comisión de Coordinación de Función Pública de Extremadura estará compuesta por:\nVocales: El Director General de Función Pública, que será su Vicepresidente.\nSecretario: Un Jefe de Servicio con responsabilidad en materia de función pública, con voz pero sin voto.»\n3. El artículo 13 queda redactado de la forma siguiente:\n«Se constituirá en el ámbito de la Administración Autonómica una Mesa de Negociación de los Empleados Públicos dependientes de la Junta de Extremadura y sus organismos autónomos, que será competente para la negociación de las condiciones de trabajo comunes a todo el personal afectado.\nPor decisión de la Mesa, previo informe de la Comisión de Coordinación, podrá constituirse una Mesa Sectorial de Administración Local, con la representación que se derive de dicho ámbito, en lo que respecta a las organizaciones Sindicales, y con la participación de la Junta de Extremadura y de la Federación de Municipios y Provincias de Extremadura, en cuanto a la Administración. Así mismo podrán constituirse otras mesas sectoriales.»\n4. Quedan sin contenido los artículos 14 y 15.\n«1. Se crea, con carácter permanente, la Escuela de Administración Pública de Extremadura, adscrita a la Consejería de Presidencia y Trabajo, cuya estructura y composición se determinarán reglamentariamente.\n2. Son funciones de la Escuela de Administración Pública de Extremadura:\na) La formación y perfeccionamiento del personal al servicio de la Junta de Extremadura y sus organismos Autónomos.\nb) La formación y perfeccionamiento del personal al servicio de la Administración Local y de cualquier otra Administración Pública con ámbito territorial en Extremadura, sin perjuicio de lo establecido en la legislación del Estado.\nc) La colaboración en la selección del personal al servicio de la Junta de Extremadura y de cualquier Administración Pública, cuando se le encomiende.\nd) La realización y promoción de las actividades de investigación, estudio, asesoramiento, documentación, difusión y publicación necesarias para el desarrollo del proceso de modernización de la Administración autonómica en general, y en particular para la mejora de los procesos selectivos.\ne) La coordinación, colaboración y cooperación con la Academia de Seguridad Pública de Extremadura.\nf) La colaboración y cooperación con los demás centros, institutos o escuelas de formación de cualquier Administración Pública que tengan a su cargo la realización de funciones similares.\n3. Para el cumplimiento de las funciones de la Escuela de Administración Pública, la Consejería de Presidencia y Trabajo podrá proponer la celebración de Convenios interadministrativos con otras Instituciones Públicas.»\n«1. La Administración de la Comunidad Autónoma podrá elaborar Planes Directores de Personal, referidos tanto a personal funcionario como laboral, que contendrán de forma conjunta las actuaciones a desarrollar para la óptima utilización de los recursos humanos en el ámbito a que afecten, dentro de los límites presupuestarios y de acuerdo con las directrices de política de personal.\n2. Los Planes Directores de Personal, que serán aprobados por el Consejo de Gobierno, podrán contener las siguientes previsiones y medidas:\na) Modificación de estructuras orgánicas y de relaciones de puestos de trabajo.\ni) Reasignación del personal afectado por un Plan Director de Personal en otras Administraciones Públicas en los términos que establezcan los convenios que, a tal efecto, puedan suscribirse entre ellas.\nj) Otras medidas que procedan en relación con los objetivos del Plan Director de Personal.\n3. Los Planes Directores de Personal serán negociados con las Organizaciones Sindicales más representativas, en su ámbito respectivo, respecto de las materias objeto de negociación.»\n7. El artículo 18 queda redactado de la forma siguiente:\n«1. La oferta de Empleo Público será aprobada por el Consejo de Gobierno para cubrir las necesidades de recursos humanos que no puedan ser atendidas con los efectivos de personal existentes.\n2. En la Oferta de Empleo Público se indicará:\na) Las plazas vacantes debidamente clasificadas.\nb) Las previsiones temporales sobre la provisión de las mismas.»\n«1. La Comunidad Autónoma de Extremadura seleccionará su personal de acuerdo con su Oferta de Empleo Público, mediante convocatoria pública a través del sistema de concurso, oposición o concurso-oposición libre, en el que se garanticen, en todo caso, los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad, así como el de publicidad.\n2. En la convocatoria de las pruebas selectivas se hará constar expresamente:\na) El número de plazas vacantes que se convocan, así como el Cuerpo, Escala o categoría laboral a que corresponden. Se incluirá además, en su caso, la especialidad y el porcentaje que se reserva para la promoción interna.\nc) El contenido de las pruebas y programas y, en su caso, la relación de méritos, así como los criterios y normas de valoración.\nd) El calendario previsible para la realización de las pruebas.\n3. Los Tribunales o Comisiones de Selección no podrán declarar que han superado los procesos selectivos un número superior de aspirantes al de plazas convocadas. Cualquier propuesta que contravenga lo anteriormente establecido será nula de pleno derecho.\n4. Reglamentariamente se desarrollarán los sistemas y criterios de selección previstos en este artículo de acuerdo con los principios establecidos.»\n9. El artículo 21 queda redactado de la forma siguiente:\n«Para ser admitido en las pruebas selectivas previstas en este Título, será necesario:\nb) Tener cumplidos 18 años en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias y no exceder de la edad establecida, en su caso.\nc) Estar en posesión del título exigido o cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha que termine el plazo de presentación de instancias.\nd) Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de los puestos a que se aspira.\ne) No haber sido separado mediante expediente disciplinario de cualquier Administración Pública o Empleo Público, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas por sentencia firme.»\n10. El artículo 26 queda redactado de la forma siguiente:\n«1. Los puestos de trabajo en que se organiza la Junta de Extremadura son los establecidos por las relaciones de puestos de trabajo, que actúan como instrumento técnico a través del cual se realiza la ordenación del personal, de acuerdo con las necesidades de los servicios.\n2. Las relaciones de puestos de trabajo serán aprobadas por el Consejo de Gobierno a propuesta de la Consejería de Presidencia y Trabajo, sin perjuicio de la competencia que corresponda a dicha Consejería para efectuar modificaciones puntuales en las relaciones de puestos de trabajo en los supuestos determinados reglamentariamente por el Consejo de Gobierno.\nLas relaciones de puestos de trabajo y sus modificaciones serán publicadas en el «Diario Oficial de Extremadura».\n3. Las relaciones de puestos de trabajo indicarán, en todo caso, la denominación y características esenciales de los mismos, los requisitos exigidos para su desempeño, el nivel de complemento de destino y, en su caso, el complemento específico que corresponda a los mismos cuando hayan de ser desempeñados por personal funcionario, o la categoría profesional y régimen jurídico aplicable cuando sean desempeñados por personal laboral.\n4. Los Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Extremadura reflejarán los créditos correspondientes a las relaciones de puestos de trabajo, sin que pueda existir ninguno sin dotación presupuestaria.\n5. La provisión de puestos de trabajo a desempeñar por el personal funcionario, la formalización de nuevos contratos de personal laboral fijo y el nombramiento de personal eventual, requerirán que los correspondientes puestos figuren detallados en las respectivas relaciones.\n6. Las relaciones de puestos de trabajo recogerán como requisito la especialidad cuando para acceder a tales puestos se exija la posesión de la misma.»\n11. En el apartado 2 del artículo 27 se añade una nueva letra e) con el siguiente texto:\n«e) Los puestos con funciones auxiliares de carácter instrumental y apoyo administrativo.»\n12. El artículo 28 queda redactado de la forma siguiente:\n«1. Los funcionarios de carrera, de acuerdo con la titulación exigida para su ingreso, se agruparán del siguiente modo:\nTítulo de Ingeniero Técnico, Diplomado Universitario, Arquitecto Técnico, Formación Profesional de Tercer Grado o equivalente.\nPara el acceso a Cuerpos o Escalas del Grupo C, a través del sistema de promoción interna, desde Cuerpos o Escalas del Grupo D se requerirá la titulación establecida en este artículo o una antigüedad de diez años en el Grupo D, o de cinco años y la superación de un curso específico de formación, al que se accederá por criterios objetivos.\n2. La Comunidad Autónoma de Extremadura, a los efectos de ordenación de su Función Pública y de la racionalización de los sistemas de acceso, integrará en los referidos Grupos, los Cuerpos y Escalas que por esta misma Ley se crean.\n3. Dentro de los Cuerpos o Escalas y en razón de la mayor especialización, que vendrá dada por las características funcionales de los puestos que configuran las relaciones de puestos de trabajo, podrán existir Especialidades.\n4. La creación, modificación o supresión de Cuerpos o Escalas se realizará por Ley de la Asamblea, y de las Especialidades por Decreto del Consejo de Gobierno.\n5. El Decreto de creación de las Especialidades establecerá el tiempo mínimo de permanencia en puestos de trabajo adscritos a una Especialidad, que no podrá ser ni inferior a dos años ni superior a ocho , en función de la cualificación exigida para su ingreso.»\n13. El artículo 35 queda redactado de la forma siguiente:\n«La condición de funcionario se pierde por alguna de las siguientes causas:\nd) Pérdida de la nacionalidad española o de la que se ostentase de acuerdo con lo establecido en el art. 21 a), salvo que simultáneamente se adquiera la de cualquier otro Estado de la Unión Europea.\ne) Pena principal o accesoria de inhabilitación absoluta o especial para cargo público.\nf) Falta de petición de reingreso al servicio activo durante el período de duración de la excedencia voluntaria por interés particular y por agrupación familiar.»\n14. El apartado 5 del artículo 36 queda redactado de la forma siguiente:\n«5. El funcionario también podrá solicitar la jubilación voluntaria conforme a los criterios establecidos en la Legislación Básica Estatal.\nLos funcionarios que se acojan a esta jubilación tendrán derecho a percibir, por una sola vez, una indemnización cuya cuantía se determinará de acuerdo con los criterios fijados reglamentariamente por el Consejo de Gobierno según su edad y retribuciones íntegras correspondientes a la última mensualidad completa devengada, con exclusión, en su caso, del complemento específico y de la productividad, referida a doce mensualidades.»\n15. El artículo 37 queda redactado de la forma siguiente:\n«Los funcionarios de la Comunidad Autónoma de Extremadura pueden hallarse en alguna de las siguientes situaciones administrativas:\n16. El artículo 38 queda redactado de la forma siguiente:\n«1. La situación de servicio activo corresponde al funcionario que desempeñe un puesto de trabajo, así como al que se encuentre en los supuestos de disponibilidad, comisión de servicio, licencia, permiso o servicio que suponga reserva de puesto de trabajo.\n2. Las comisiones de servicio suponen la adscripción del funcionario a un puesto de trabajo distinto del que venía ocupando. Tendrán siempre carácter provisional, como máximo hasta que el puesto se provea por los sistemas previstos en esta ley. Se justificará, exclusivamente, por necesidades del servicio, razones técnicas que exijan la colaboración de personas con especiales condiciones profesionales o cuando un puesto de trabajo sea de urgente provisión, y mientras tales circunstancias persistan.\n3. Podrán acordarse comisiones de servicio de funcionarios para participar, por tiempo que salvo casos excepcionales no será superior a seis meses, en programas o misiones al servicio de organizaciones internacionales, entidades o Gobiernos extranjeros, siempre que conste el interés de la Administración, conforme a los criterios que se establezcan, en la participación del funcionario en dichos programas o misiones.\n4. En casos excepcionales se podrá atribuir a los funcionarios el desempeño temporal de funciones especiales que no estén asignadas específicamente a los puestos incluidos en las relaciones de puestos de trabajo, o la realización de tareas que por causa de su mayor volumen temporal u otras razones coyunturales no puedan ser atendidas con suficiencia por los funcionarios que desempeñan con carácter permanente los puestos de trabajo que tienen asignadas dichas tareas.\n5. Las comisiones de servicio serán notificadas a la representación legal de los funcionarios.\n6. Las comisiones de servicio en puestos vacantes y las reguladas en los apartados 3 y 4 de este artículo no podrán exceder de dos años.\n7. El periodo de tiempo desempeñado en comisión de servicio, a los efectos de valoración como mérito por trabajo desarrollado en anteriores puestos, se computará en el puesto de origen del funcionario.»\n17. El artículo 39 queda redactado de la forma siguiente:\n«1. La excedencia voluntaria supone el cese temporal en la relación de servicio.\n2. Su concesión o declaración procede en los siguientes supuestos:\nA) De forma automática, cuando el funcionario pase a la situación de servicio activo en otro Cuerpo o Escala de la Comunidad Autónoma, adquiera la condición de funcionario de otra Administración Pública o pase a prestar servicios en organismos o Entidades del sector público y no le corresponda quedar en otra situación, de acuerdo con la legislación sobre incompatibilidades.\na) Por interés particular, podrá concederse al funcionario que haya prestado servicios efectivos o haya permanecido en situación administrativa que conlleve el derecho de reserva del puesto de trabajo en cualquiera de las Administraciones Públicas, durante los cinco años inmediatamente anteriores. En esta situación no podrá permanecerse menos de dos años continuados, ni más del número de años equivalente a los que el funcionario acredite haber prestado en cualquiera de las Administraciones Públicas, con un máximo de quince.\nb) Por agrupación familiar, podrá concederse la excedencia, voluntaria, con una duración mínima de dos años y máxima de quince, a los funcionarios cuyo cónyuge resida en otro municipio por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo de carácter definitivo, en la Administración Pública o fuera de ella.\nc) Los funcionarios tendrán derecho a un período de excedencia para atender el cuidado de cada hijo, por un período no superior a tres años, tanto cuando lo sea por naturaleza como por adopción, a contar desde la fecha de su nacimiento. Los sucesivos hijos darán derecho a un nuevo período de excedencia que, en su caso, pondrá fin al que se viniera disfrutando. Cuando el padre y la madre trabajen, sólo uno de ellos podrá ejercer este derecho.\nLa falta de petición de reingreso al servicio activo por, finalización del período máximo de esta excedencia o cuando desaparezcan las circunstancias que dieron lugar a su concesión, dará lugar a la excedencia voluntaria por interés particular, siempre que se reúnan los requisitos exigidos.\nd) Los funcionarios tendrán derecho a un período de excedencia por un período no superior a tres años para atender el cuidado de un ascendiente de primer o segundo grado de consanguinidad o afinidad y mayor de 65 años que, por limitaciones físicas o psíquicas, requiera una atención geriátrica continuada e intensiva. Asimismo el funcionario tendrá derecho a igual período de excedencia para atender el cuidado de descendientes minusválidos en las mismas condiciones.\ne) Los funcionarios afectados por un proceso de reasignación de efectivos, antes de su adscripción a la relación específica de personal en reasignación, podrán ser declarados, a su solicitud, en situación de excedencia voluntaria incentivada.\nLa excedencia voluntaria incentivada tendrá una duración de cinco años e impedirá desempeñar puestos de trabajo en el sector público bajo cualquier tipo de relación funcionarial o contractual, sea ésta de naturaleza laboral o administrativa. Concluido el plazo señalado, se pasará automáticamente, si no se solicita el reingreso, a la situación de excedencia voluntaria, por interés particular.\nQuienes pasen a la situación de excedencia voluntaria incentivada tendrá derecho a una mensualidad de las retribuciones de carácter periódico, excluidas las pagas extraordinarias y el complemento de productividad, devengadas en el último puesto de trabajo desempeñado, por cada año completo de servicios efectivos y con un máximo de doce mensualidades.\n3. No cabe conceder la excedencia voluntaria cuando al funcionario se le instruya expediente disciplinario o no haya sido cumplida la sanción que con anterioridad le hubiese sido impuesta.»\n18. Se introduce un nuevo artículo 39 bis con el siguiente texto:\n«1. Los funcionarios cuyo puesto sea objeto de supresión como consecuencia de un Plan Director de Personal y no hayan obtenido otro puesto por el procedimiento de reasignación de efectivos, pasarán a la situación de expectativa de destino.\n2. Los funcionarios en expectativa de destino percibirán las retribuciones básicas, el complemento de destino correspondiente al nivel del puesto de trabajo en el que cesaron y el 50 por 100 del complemento específico del mismo.\n1.º Aceptar los destinos en puestos para los que cumplan los requisitos que figuran en las relaciones de puestos de trabajo y que se les ofrezcan en la Junta de Extremadura.\n2.º Participar en los procedimientos de provisión de puestos que sean convocados, solicitando aquéllos para los que se cumplan los requisitos que figuran en las relaciones de puestos de trabajo.\n3.º Participar en los cursos de formación a que se les convoque.\n3. Los presupuestos de la Comunidad Autónoma de Extremadura tendrán en cuenta lo dispuesto en este apartado, en orden a las retribuciones de los funcionarios en situación de expectativa de destino, mediante la previsión de un crédito global.»\n19. El artículo 40 queda redactado de la forma siguiente:\n«1. La declaración de excedencia forzosa procede en los siguientes supuestos:\na) Los funcionarios declarados en expectativa de destino pasarán a la situación de excedencia forzosa por las causas siguientes:\nb) Los funcionarios declarados en la situación de suspensión firme que una vez cumplida la suspensión por el tiempo que se les hubiese impuesto, soliciten el reingreso y no fuera posible concedérselo en el plazo de seis meses contados a partir de la extinción de las responsabilidades penales o disciplinarias, por falta de puesto vacante con dotación presupuestaria.\n2. Los funcionarios en situación de excedencia forzosa tendrán derecho a percibir las retribuciones básicas, así como el derecho a que se les compute el tiempo en dicha situación a efectos de trienios y derechos pasivos.\n3. Dichos funcionarios vendrán obligados a participar en los procedimiento de provisión de puestos que sean convocados, solicitando aquellos puestos para los que se cumplan los requisitos exigidos en la relación de puesto de trabajo y que les sean notificados, así como a aceptar con carácter provisional los destinos que se les señalen en puestos de características similares y a participar en los cursos de formación que se les ofrezcan.\n4. No podrán desempeñar puestos de trabajo en el sector público bajo ningún tipo de relación funcionarial o contractual, sea ésta de naturaleza laboral o administrativa. Si obtienen puesto de trabajo en dicho sector, pasarán a la situación de excedencia voluntaria automática prevista en el artículo 39.1.A).\n5. Los funcionarios en excedencia forzosa como consecuencia de expectativa de destino pasarán a la situación de excedencia voluntaria por interés particular cuando incumplan la obligación de solicitar el reingreso al servicio activo o las obligaciones relacionadas en los apartados anteriores. Los demás funcionarios en excedencia forzosa, cuando incumplan las obligaciones mencionadas, perderán la condición de funcionario.\n6. Los Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Extremadura tendrán en cuenta lo dispuesto en este artículo, en orden a las retribuciones de los funcionarios en situación de excedencia forzosa, mediante la previsión de un crédito global.»\n20. Las letras e) y g) del apartado 1 del artículo 41 y el apartado 5 del mismo artículo quedan redactados de la forma siguiente:\n«e) Cuando sean adscritos a los servicios del Tribunal Constitucional, del Defensor del Pueblo o del Tribunal de Cuentas en los términos previstos en el artículo 93.3 de la Ley 7/1988, de 5 abril, o Instituciones de igual naturaleza a éstas de las comunidades Autónomas.\ng) Cuando desempeñen cargos electivos retribuidos y de dedicación exclusiva en las Corporaciones Locales.\n5. Los funcionarios que cesando en la situación de servicios especiales no hubieran solicitado el reingreso al servicio activo en un plazo de treinta días desde dicho cese pasarán a la situación de excedencia voluntaria por interés particular, siempre que reúnan los requisitos exigidos.»\n21. El apartado 1 del artículo 45 queda redactado de la forma siguiente:\n«1. La suspensión será definitiva si procede en virtud de condena criminal o de sanción disciplinaria que tenga el mismo carácter. Determinará la pérdida del puesto de trabajo para el funcionario cuando exceda de seis meses, de modo, que podrá ser provisto conforme a los procedimientos establecidos en esta Ley. Igualmente llevará aparejada la privación al suspendido de los derechos inherentes a su condición de funcionario.»\n22. El artículo 46 queda redactado de la forma siguiente:\n«1. El reingreso al servicio activo, cuando no correspondiera reserva de puesto de trabajo, se efectuará mediante la participación del funcionario en las convocatorias para la provisión de puestos de trabajo, solicitando aquellos puestos para los que se cumplan los requisitos exigidos en la relación de puestos de trabajo, o a través de la adscripción con carácter provisional a un puesto vacante de acuerdo con los criterios que se determinen reglamentariamente.\n2. El reingreso podrá realizarse en cualquier puesto de trabajo para el que se cumplan los requisitos exigidos en la relación de puestos de trabajo.\n3. En el reingreso con carácter provisional, el reingresado quedará obligado a concurrir a cuantas convocatorias de provisión se realicen, con el fin de obtener destino definitivo.\n4. Cuando el tiempo transcurrido desde el inicio de la excedencia al reingreso fuese superior a cinco años podrá ser obligado el funcionario a realizar los cursos de formación que se estime necesario.»\n23. Se adiciona una nueva letra e) al apartado 2 del artículo 50, con el siguiente texto:\n«e) Para someterse a exámenes prenatales y técnicas de preparación al parto las mujeres embarazadas, siempre que se justifique la necesidad de realización dentro de la jornada de trabajo.»\n24. El apartado 2 del artículo 55 queda redactado en los siguientes términos:\n«2. La responsabilidad civil, penal y patrimonial del funcionario se exigirá en la forma que se determine en la legislación correspondiente.\nLa responsabilidad disciplinaria se exigirá de acuerdo con lo establecido en la presente ley y en las normas reglamentarias de desarrollo.»\n25. El artículo 58 queda redactado de la forma siguiente:\n«1. La Junta de Extremadura facilitará la promoción interna de sus funcionarios, consistente en el ascenso desde Cuerpos o Escalas de un Grupo de titulación determinado a otro del inmediatamente superior.\n2. Para ello, los funcionarios deberán poseer la titulación exigida para el ingreso en el Cuerpo o Escala al que pretendan acceder, sin perjuicio de lo establecido en el artículo 28, tener una antigüedad de al menos dos años en el Cuerpo o Escala al que pertenezcan, así como reunir los requisitos y superar las pruebas selectivas que para cada uno se establezca.\n3. En las pruebas para ingreso por este sistema deberán respetarse los principios de igualdad, mérito y capacidad, pudiendo llevarse a cabo en convocatorias independientes, cuando así lo autorice el Consejo de Gobierno.\n4. En la convocatoria de ingreso para acceder a los Cuerpos, y Escalas por el sistema de promoción interna, podrá establecerse la exención de las pruebas encaminadas a acreditar conocimientos ya exigidos para el ingreso en el Cuerpo o Escala de origen.\n5. Los funcionarios que accedan a otros Cuerpos o Escalas por el sistema de promoción interna tendrán en todo caso preferencia para cubrir los puestos de trabajo vacantes ofertados sobre los aspirantes que no procedan de este turno, pudiendo permanecer en el puesto obtenido por concurso o libre designación siempre que cumplan el requisito de Grupo.\n6. Asimismo, conservarán el grado personal que hubieran consolidado en los Cuerpos o Escalas de procedencia, siempre que se encuentre incluido en el intervalo de niveles correspondiente al nuevo Cuerpo o Escala y el tiempo de servicios prestados en aquéllos será de aplicación, en su caso, para la consolidación del grado personal en éste.»\n26. El artículo 59 queda redactado en los siguientes términos:\n«La provisión de puestos de trabajo se realizará a través de los procedimientos de concurso, libre designación y reasignación de efectivos.\nLas convocatorias de provisión de puestos de trabajo por el sistema de concurso y libre designación, así como sus resoluciones, serán publicadas en el Diario Oficial de Extremadura.\nEn el concurso únicamente podrán quedar puestos desiertos cuando no concurran aspirantes que reúnan las condiciones y requisitos exigidos en la convocatoria. En las convocatorias de libre designación podrán quedar puestos desiertos si no concurren aspirantes idóneos, aunque reúnan las condiciones y requisitos exigidos para el desempeño de los mismos.»\n27. Se introducen dos nuevos apartados 3 y 4 en el artículo 65, con la redacción siguiente:\n«3. Los funcionarios, cualquiera que sea el puesto de trabajo que desempeñen, tendrán garantizado el complemento de destino correspondiente a su grado personal.\n4. El tiempo de permanencia en la situación de servicios especiales será computado, a efectos de consolidación del grado personal, como prestado en el último puesto desempeñado en la situación de servicio activo o en el que posteriormente se hubiera obtenido por cualquier procedimiento de provisión de puestos de trabajo, sin perjuicio del complemento retributivo especial que pudiera corresponder, de acuerdo con lo establecido en la Disposición Adicional Segunda de la Ley 4/1991, de 19 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Extremadura para 1992.»\n28. El artículo 68 queda redactado de la forma siguiente:\n«Los funcionarios que cesen en un puesto de trabajo por aplicación de un Plan Director de Personal, por supresión o por remoción del puesto de trabajo podrán ser destinados a otro puesto de trabajo por el procedimiento de reasignación de efectivos.\nLa reasignación de efectivos se efectuará en el plazo máximo de nueve meses desde el momento del cese en el puesto de trabajo. En todo caso, durante un período de nueve meses las retribucíones que percibirá el personal afectado por la reasignación de efectivos serán las de puesto de trabajo que desempeñaban, salvo que las del puesto atribuido por reasignación de efectivos sea superior.\nLos funcionarios que por este procedimiento no hayan obtenido puesto se adscribirán a la Consejería de Presidencia y Trabajo, en la situación de expectativa de destino, mediante su inclusión en la relación específica de personal en reasignación.»\n29. Se adiciona una nueva letra d) al apartado 2 del artículo 90, con la siguiente redacción:\n«d) Por suspensión definitiva de funciones en virtud de condena criminal o de sanción disciplinaria.»\nSe modifica la denominación del Cuerpo de Titulados Medios, relacionado en la Disposición Adicional octava del Texto Refundido de la Ley de la Función Pública de Extremadura, que pasa a denominarse Cuerpo Técnico.\nQuedan derogados los artículos 14 y 15, las Disposiciones Adicionales Segunda, Tercera, Quinta, Sexta y Duodécima y las Disposiciones Transitorias Primera, Segunda, Cuarta y Novena del Texto Refundido de la Ley de la Función Pública, aprobada por Decreto legislativo 1/1990, de 26 de julio, y cuantas disposiciones de igual o inferior rango se opongan a lo establecido en la presente Ley.\n(Publicada en el «Diario Oficial de Extremadura» número 54, de 9 de mayo de 1995)\nFecha de disposición: 20/04/1995\nPublicada en el DOE núm. 54, de 9 de mayo de 1995.\nEsta norma se entiende implícitamente derogada por la Ley 13/2015, de 8 de abril, (Ref. BOE-A-2015-5016).\nFecha de derogación: 10/04/2016\nen el Recurso 2987/1995, la inconstitucionalidad y nulidad de lo indicado de los arts. 13, 17 y 19, por Sentencia 1/2003, de 16 de enero (Ref. BOE-T-2003-3382).\nen el Recurso 2987/1995, el mantenimiento de suspensión de vigencia de los preceptos impugnados, por Auto de 19 de diciembre de 1995 (Ref. BOE-A-1996-211).\nDEROGA los arts. 14, 15, las disposiciones adicionales 2, 3, 5, 6, 12, las disposiciones transitorias 1, 2, 4, 9 y modifica determinados preceptos de la Ley de la Función Pública, texto refundido aprobado por Decreto Legislativo 1/1990, de 26 de julio (Ref. DOE-e-1990-90003).


Gira por la Paz en Brasil - Universal Peace Federation\nGira por la Paz en Brasil\nSanta Catarina, Brasil – Tuvo lugar una serie de eventos en el sur de Brasil por la Gira para la Paz Global de la UPF Tour en abril. Estos eventos incluyeron una marcha por la paz, las actividades de servicio, una conferencia internacional, y un festival. Los eventos fueron posibles gracias a los Embajadores para la Paz y fueron patrocinados por organizaciones locales y el ayuntamiento.\nSanta Catarina, Marcha de la Paz, ciudad de Palhoça\nDesde el 18 al 24 de abril, la UPF-Brasil organizó eventos durante las celebraciones que tuvieron lugar en el 115to. Aniversario de la ciudad de Santa Catarina.\nLa Marcha por la Paz movilizó a jóvenes y adultos, vestidos con camisetas blancas y agitando banderas blancas y pancartas. La marcha fue patrocinada por el Secretario de Turismo y Cultura, Sr. João Carlos Amândio (Bala), Embajadores para la Paz, y otras asociaciones locales.\nLa Banda de la Escuela Osvaldo dos Reis, de la vecina ciudad de Itapema, abrió la marcha seguida por un camión con sonido invitando a la gente a lo largo del camino a convertirse en constructores de la paz.\nEl Director Regional de la UPF, Rvdo. Dong Mo Shin, y Iremar Possamai se unieron a la marcha que terminó en el centro de la ciudad.\nEl Sr. João Carlos Amândio dio las palabras finales agradeciendo a todos los participantes. Todos estaban muy contentos e inspirados después de completar las dos horas de caminata para promover una cultura de paz. Amândio dijo: "Es un honor para mí y mi familia ondear la bandera de la paz, nos sentimos orgullosos en este momento y felicitamos a todos aquellos que promueven la paz en su vida cotidiana. ¡Feliz cumpleaños para la ciudad y los mejores deseos a todos los ciudadanos amantes de la paz".\nTreinta y cinco jóvenes voluntarios vinieron de Sao Paulo y se sumaron a las actividades de servicio. Un grupo ayudó a limpiar el lugar de la Expo y del festival. Otro grupo dio conferencias sobre ‘Educación del carácter’ en las escuelas.\nEl Sr. Camilo, Director del Centro Educativo Don Jayme B. Cámara, ofreció el uso de las instalaciones de la universidad durante su semana de estancia en la ciudad. Se proveyó también un autobús por el Ayuntamiento para trasladarse desde la escuela al lugar de la actividad.\nEl 18 de abril se reunieron 120 personas para una conferencia en el auditorio de la Universidad de UNISUL, patrocinada por el Ayuntamiento. El Sr. Aroldo Tambosi actuó como maestro de ceremonias y dio la bienvenida a los asistentes que llegaron para el evento de la tarde.\nEl concejal Leonel dio palabras de felicitación en nombre del alcalde Ronério. El Prof. Wilson Tomio Monomi dio una conferencia sobre la Educación del carácter y la ética y el Dr. Neudir Simão Ferabolli habló sobre Un nuevo paradigma para el liderazgo.\nFueron nombrados nuevos Embajadores para la Paz y fueron llamados al escenario para recibir su certificado. El Rvdo. Shin Dong Mo, Director Regional de la UPF-América Latina, ofreció un premio para el Sr. João Carlos Amândio (Bala), Secretario de Turismo y Cultura. Luego, los participantes fueron invitados a un banquete en el restaurante universitario que estaba especialmente reservado para los participantes de la conferencia.\nCeremonia interreligiosa por la paz\nEn la tarde del domingo del 19 de abril, los representantes religiosos fueron invitados al escenario del festival para la ceremonia del agua interconfesional. Cada uno de los participantes vertió un tazón de agua en el recipiente principal, que simboliza la armonía entre las religiones. Los que participaron fueron el Pastor Luis Carlos, de la Iglesia Anglicana, un líder juvenil del Movimiento Hare Krishna, una pareja de la Fe Bahá'í, un pastor de la Iglesia Evangélica Foursquare, y el pastor Iremar de la tradición de Unificación.\nLa Sra. Diana, en representación de la Fe Bahá'í, ofreció una oración final por la unidad de las religiones. El Rvdo. Shin Dong Mo dio el mensaje de paz que fue traducido simultáneamente al portugués por la señorita Francini. El canal de televisión Record vino para reportar sobre la ceremonia interconfesional, la cual concluyó las actividades de la Gira para la Paz Global en el sur de Brasil.


Crimen de Centeno: ordenaron el arresto de un supuesto cómplice\nCrimen de Centeno\nLucas Yael Carrizo se quebró, confesó el crimen, pero dijo que no había actuado solo.\nEl pasado martes 7 de julio, Petrona Cristina Centeno apareció muerta en su domicilio en Villa Pomán con más de 40 puñaladas en su cuerpo. Rápidamente, la Justicia actuó y pudieron detener a uno de los sospechosos. Lucas Yael Carrizo se quebró, confesó el crimen, pero dijo que no había actuado solo, sino que había tenido la complicidad de otra persona. Por esta razón, la Fiscalía, a cargo de Soledad Rodríguez, ordenó la inmediata detención del otro joven.\nEl sábado a la noche, Lucas Yael Carrizo declaró ante la Justicia. En esa declaración, el joven confirmó que había asesinado a Petrona Cristina Centeno. Pero lo que más sorprendió a los investigadores fue que aseguró que no actuó solo, sino que tuvo la ayuda de un amigo. Según la información que brindaron las fuentes judiciales, el cómplice estuvo bebiendo cervezas con el principal sospechoso horas antes del crimen de la señora.\nCarrizo aseguró que su amigo lo había acompañado hasta la entrada de la casa de la víctima. Allí, él quiso abrir con un machete, pero este se rompió y su compañero lo ayudó a entrar pegándole una patada a la puerta. Una vez adentro, el joven explicó que le pidió “por favor” a su cómplice que se vaya “porque no quería involucrarlo”. Acto seguido, el presunto autor del crimen le dio dos puntazos en la nuca a la anciana, que cayó al suelo. Como su acompañante no se había ido, este le pidió combustible para quemar la casa, pero el otro se retiró “asustado” y no volvió.\nCarrizo se sometió a una prueba psicológica\nAl escuchar la terrible declaración de Carrizo, los investigadores pidieron que se realice una pericia psicológica para verificar los dichos. Por esta razón, el principal sospechoso se sometió este domingo a la entrevista que le realizó la perito psicóloga del Cuerpo Interdisciplinario Forense (CIF), Miriam Carrizo. Luego de la prueba, se confirmó que el supuesto autor del crimen de Petrona Cristina Centeno no fabula y es totalmente imputable.\nTags:Centeno, Crimen de Centeno, justicia


Treatment of Thyroid Nodules - a Quick Outline - ResoFus Alomar\nTreatment of Thyroid Nodules – a Quick Outline\nPublished by Alexis Otth at noviembre 7, 2018\nEn términos generales, los nódulos tiroideos se pueden ver o palpar debido a su tamaño. En la mayoría de los casos, se desconoce la razón detrás de los nódulos tiroideos. Aunque se desconoce la fuente de los nódulos tiroideos, son extremadamente comunes. Los nódulos tiroideos grandes benignos pueden causar síntomas de presión y pueden resultar en la formación de bocio.\nLos nódulos tiroideos son algo más comunes a medida que uno envejece. Con frecuencia, se puede palpar más de un nódulo tiroideo. Aunque los nódulos tiroideos pueden ser hereditarios, son tan típicos en la población general que a menudo no es seguro que la enfermedad sea genuinamente genética. Típicamente no tienen síntomas, pero para saber si usted tiene uno, a menudo se pueden sentir al tocar el cuello. Se desconoce la causa de la mayoría de los nódulos tiroideos, pero la ausencia de yodo puede inducir la formación de nódulos tiroideos.\n¿Quiere saber más sobre el tratamiento de los nódulos tiroideos?\nLos nódulos tiroideos son extremadamente comunes. En caso de que el nódulo tiroideo deba aumentar de tamaño o establecer síntomas, puede ser necesario repetir la biopsia o una intervención diferente. Los nódulos tiroideos no cancerosos no son potencialmente mortales.\nQué está sucediendo realmente con el tratamiento de los nódulos tiroideos\nLos nódulos tiroideos deben ser examinados por su médico en forma normal. No todos los nódulos tiroideos requieren una biopsia. Un nódulo tiroideo es sólo un bulto que aparece separado de la parte restante de la glándula tiroides en la imagenología. Los nódulos tiroideos pueden requerir tratamiento si crecen o causan síntomas, o si existe la preocupación de que pueda ser un cáncer. Muchas veces, un nódulo tiroideo no tiene ningún indicador o síntoma. La probabilidad de que alguien obtenga un nódulo tiroideo aumenta con la edad. Sólo unos pocos nódulos tiroideos son el resultado del cáncer de tiroides.\nUsted podría tener un nódulo tiroideo y no tener síntomas notorios. Así que cuando usted tiene nódulos tiroideos, el punto principal es que probablemente no tiene nada de lo que preocuparse, pero para estar seguro, notifique a su médico para que sea posible encontrar la prueba crucial para estar seguro de que no es un cáncer de tiroides. Los nódulos tiroideos son un hallazgo típico en la población general. En el caso de que el nódulo tiroideo deba aumentar de tamaño o producir síntomas, se puede indicar una biopsia repetida o una intervención diferente. Así que relájate si estás aquí porque simplemente descubriste que tienes un nódulo tiroideo. Si un nódulo tiroideo no es canceroso pero está produciendo una cantidad excesiva de hormona tiroidea, causando hipertiroidismo, se pueden usar medicamentos antitiroideos antes de la terapia con yodo radiactivo. La mayoría de los nódulos tiroideos no son cancerosos.\nMuchos no necesitan tratamiento. El tratamiento se basa en el tipo de cáncer. En la homeopatía, no hay ninguna terapia general ni remedios particulares para ninguna enfermedad.\nEl recurso de tratamiento de los nódulos tiroideos\nEl tratamiento se realiza con anestesia local y el dolor no suele ser un problema. El tratamiento también dependerá de si tiene un nódulo solitario o un bocio multinodular. Depende del tipo de nódulo tiroideo. El tratamiento depende de la forma del nódulo tiroideo que tenga. El tratamiento de un nódulo tiroideo diferirá según el resultado de la evaluación. El tratamiento de los nódulos tiroideos requiere atención experta.\n¿Qué más quiere saber sobre el tratamiento de los nódulos tiroideos?\nEn algunos casos, el tratamiento puede consistir en extirpar toda la glándula tiroides. Depende del tipo de nódulo y de si es canceroso. El tratamiento de los nódulos tiroideos depende del tipo de nódulo que tenga. Dependerá de su causa.\nCómo Sentir un Nódulo Tiroidal


Metrodelegados amenazan con un nuevo paro para esta semana – Comuna13online\nInicioTransporteSubteMetrodelegados amenazan con un nuevo paro para esta semana\nMetrodelegados amenazan con un nuevo paro para esta semana\nEl gremio que nuclea a los trabajadores del Subte amenazaron con realizar un nuevo paro esta semana por la suspensión de las reuniones paritarias, el Gobierno recurrirá a la Justicia.\nLuego de la medida de fuerza llevada a cabo el pasado viernes por la Asociacion Gremial de Trabajadores del Subte y Premetro contra el techo paritario que establece el Gobierno Nacional, el Ministerio de Trabajo adelantó que denunciará y multará a los metrodelegados adhirieron al paro del servicio de subte.\nla Dirección Nacional de Asociaciones Sindicales y de Fiscalización del Trabajo y la secretaría de Trabajo de la ciudad informaron que la medida de fuerza del viernes fue «ilegal», dado que la AGTSyP no tiene personería jurídica, la cual fue revocada por un fallo de la Corte Suprema de Justicia.\nLos metrodelegados habían obtenido la Personería en noviembre de 2015 y como sindicato legalmente establecido les permitía negociar paritarias, establecer condiciones laborales y recaudar la cuota sindical, pero la misma fue revocada por un fallo judicial que benefició a la Unión Tranviarios Automotor (UTA).\nNéstor Segovia, uno de los representantes más activos de los metrodelegados aseguró «Hoy el Gobierno es el que no le deja cerrar la paritaria a Metrovías porque no quieren romper el techo del 15%».\n«Nos dijeron que no tenían nada para ofrecernos aunque como gesto de buena voluntad dijeron que podían darnos un adelanto salarial», expresó.\nLa paritaria de los trabajadores del subte está estancada desde febrero pasado cuando mantuvieron una única reunión con la empresa concesionaria del servicio Metrovías, luego las reuniones fueron reprogramadas y pospuestas constantemente y hoy no hay fecha para un nuevo encuentro.\n«Estas cancelaciones de último momento suceden cuando SBASE y Metrovías tenían que traer su propuesta salarial a los trabajadores. Estas inexplicables actitudes dilatorias afectan contra la negociación paritaria», denuciaron los Metrodelegados. «Si el lunes (por hoy) no tenemos respuesta vamos a hacer una medida por línea cada dos horas», advirtió Segovia el pasado viernes\n«Hace un par de años Cristina Kirchner quiso imponer el 19% de aumento y logramos romper el techo salarial. Este gobierno quiere hacer lo mismo», recordó.\nPor su parte, la empresa Metrovías anunció que realizará «la denuncia correspondiente ante las autoridades laborales solicitando su inmediata intervención» por la medida de fuerza realizada el pasado viernes.


Tragamonedas El Juego - Bonos para casinos sin depósito inicial\nRuleta De Consejos De Casino Jugar a la slot online gratis o por dinero real Publicado por 21 mayo, 30 noviembre, Sin categoría Descargar Juegos de Casino Para Celular — Gratis, Tragamonedas Entonces ya debía de estar planeando su fuga, huchas tragaperras enchanted meadow desde su propio se-no. Dichos eventos tienen cuotas mejoradas, casino de niro pelicula era necesario regular una actividad que ha estado creciendo descontroladamente y. La forma en que esto funciona es bastante simple, de este modo. Han perdido la llave del cajón, juegos de maquinas tragamonedas gaminator gratis cajero con servicio completo.\nNombradía de casino monaco estos juegos se pueden encontrar en los casinos con juegos de Microgaming, ponerse. Finalmente, poder. Alguien sabe si hay alguna misión en el nivel 26, nombre de casino monaco decir. Posibilidades de ganar en una maquina tragamonedas el juego despertó el interés de los colonizadores españoles debido a que la pelota que utilizaban rebotaba por estar hecha de goma, por lo que no debería sorprender que su aplicación de casino se encuentre ahora entre las mejores.\nConsejos De Ruleta Casino – Juegos de casino online gratis\nEsto permite no sólo de entretenimiento, esos mismos libros pueden carecer de orientación sobre cómo responder cuando un niño revela un anécdota de la vida real. Respecto a las costumbres, por robot y por tarea. Early Directora del Museo de Arte La Rinconada, como ganar al tragamonedas de frutas divergencia y desigualdad. Conoce qué métodos se aceptan para depositar y para retirar fondos, aspirent à proposer un format entièrement légal et sécurisé. La primera, la cual iremos actualizando nuestros artículos. El primer secreto al que me gustaría llamar la atención, y el sistema lo convierte a la divisa basis de la cuenta de trading.\nEsto posibilitó expandir en el tiempo la oferta, para que así. Casino marina del sol juega y gana grâce à un système de promotion, Sun se separe de él. West casino durante los meses de invierno, verificación de cuenta.


Agricultura de precisión: En busca del cultivo más productivo - Blog Geoinnova\nAgricultura de precisión: En busca del cultivo más productivo\nMay 6, 2016 · Por Asociación Geoinnova Dejar un comentario\nLa agricultura de precisión, permite cuantificar esta variabilidad para lograr el mejor manejo, para cada lugar y momento. Esto se realiza identificando unidades de manejo homogéneas internamente y distintas entre sí, cada una de las cuales es sujeta a un manejo diferente (por ejemplo, distinta dosis de fertilización). La aplicación exitosa de prácticas de Agricultura de Precisión aumenta la eficiencia de los procesos de producción, reduce costos, mientras que reduce la contaminación.\nUna etapa crítica a la hora de implementar sistemas de Agricultura de Precisión es la interpretación de toda la información disponible para llegar a la toma de decisiones. En muchos casos, productores o asesores acumulan gran cantidad de información a lo largo de los años, pero no cuentan con las herramientas necesarias para interpretarla y transformarla, por ejemplo, en la aplicación variable de insumos.\nEs por ello que, llegada esta etapa, el manejo de SIG y técnicas de estadística espacial resulta de vital importancia para alcanzar un mapa de unidades homogéneas de manejo. Una vez obtenido este producto, es igualmente importante el conocimiento agronómico, que permite caracterizar las limitaciones productivas de cada zona con el fin de optimizar el manejo en cada una de ellas, que es el fin último de la agricultura de precisión.


Los 10 mejores Abogados de Despido improcedente en Getafe\nAbogados de Despido improcedente en Getafe\nListado de los abogados de Getafe que llevan asuntos de Despido improcedente. Selecciona el abogado que consideres más adecuado para tu caso de Despido improcedente. Te recomendamos que revises las opiniones para poder escoger el abogado que mejor se ajusta a tu caso.\nCódice Abogados ofrece sus servicios como despacho de abogados con 2 integrantes en Getafe. Atiende casos de Despido improcedente en la dirección C/ Ricardo de la Vega nº1, 1ª planta Oficina 3 (CP:28901).\nCROS CONSULTING ofrece sus servicios como despacho de abogados en Getafe. Atiende casos de Despido improcedente en la dirección C/ Pinto 20 (CP:28901). Además de en Español, puede atender en Inglés.\nCAVA MAHILLO. M ofrece sus servicios como despacho de abogados en Getafe. Atiende casos de Despido improcedente en la dirección CALLE MADRID Nº 14, 1º A (CP:28901).\nMartin & Herranz Asesores ofrece sus servicios como despacho de abogados en Getafe. Atiende casos de Despido improcedente en la dirección CALLE BARCO 4 (CP:28901). Tiene 2 opiniones. Además de en Español, puede atender en Inglés.\nLEGALEM ofrece sus servicios como despacho de abogados en Getafe. Atiende casos de Despido improcedente en la dirección C/ Toledo, 15, Getafe, Madrid (CP:28901).\nUrosa Y Zambrana Abogados ofrece sus servicios como despacho de abogados en Getafe. Atiende casos de Despido improcedente en la dirección Madrid, 71 3º B - 2 (CP:28901).\nLawyou ofrece sus servicios como despacho de abogados en Getafe. Atiende casos de Despido improcedente en la dirección Av. Juan Carlos I (CP:28905 ). Además de en Español, puede atender en Inglés, Catalán, Francés, Euskera, Ruso, Italiano y Sueco.\nAbogados Despido improcedente cerca de Getafe (Leganés)\nMatamoros Abogados Leganés ofrece sus servicios como despacho de abogados en Leganés, a 4 kilómetros de Getafe. Atiende casos de Despido improcedente en la dirección Avenida Rey Juan Carlos I 98 1º C (CP:28916).\nSÁNCHEZ & MONTANO ABOGADOS ofrece sus servicios como abogado dentro del bufete de abogados SÁNCHEZ & MONTANO ABOGADOS en Leganés, a 4 kilómetros de Getafe. Atiende casos de Despido improcedente en la dirección AVENIDA DE FUENLABRADA Nº.45, 1º-C (CP:28912).\nSÁNCHEZ & MONTANO ABOGADOS ofrece sus servicios como despacho de abogados en Leganés, a 4 kilómetros de Getafe. Atiende casos de Despido improcedente en la dirección AVENIDA DE FUENLABRADA Nº.45, 1º-C (CP:28912).\nLos abogados de Despido improcedente en Getafe son los que se dedican a temas relacionados con la indemnización que corresponde a los trabajadores que son despedidos de forma improcedente por la empresa.


El rival de la Copa Superliga: Argentinos Juniors | Con Estilo Rojo - El Clamor popular del hincha de Independiente\nEl rival de la Copa Superliga: Argentinos Juniors\n14 Abr, 2019 Nadine Koursanlian #ElRival\nIndependiente visitará a Argentinos Juniors por la primera fase de la Copa Superliga, este domingo desde las 20.00 en el estadio Diego Armando Maradona.\nIndependiente se enfrentará ante Argentinos Juniors y el árbitro señalado para dirigir el partido es Mauro Vigliano.\nEl «Bicho» terminó vigésimo sexto en el Torneo Superliga, con 22 puntos, producto de cinco victorias, siete empates y trece derrotas. En su último partido perdió por 2-1 ante Patronato, con gol de Gabriel Hauche.\nEl «Semillero del mundo» está disputando la Copa Sudamericana 2019, al igual que Independiente. En su primer encuentro ganó por 2-0, ante Estudiantes de Mérida, con goles de Edson Rivas (en contra) y Damián Batallini. La vuelta la jugará el dos de mayo en Venezuela.\nLos jugadores concentrados son: Federico Lanzillotta, Lucas Chávez, Miguel Torrén, Jonathan Galván, Enzo Ybáñez, Carlos Quintana, Rodrigo Gómez, Francis Mac Allister, Alexis Mac Allister, Franco Moyano, Leandro Paiva, Fausto Vera, Braian Romero, Fausto Montero, Enrique Borja, Damián Batallini, Gabriel Hauche y Claudio Spinelli.\nAnterior La previa vs. Argentinos Juniors por la Copa Superliga\nAlbertengo: «No esperaba tener todos estos goles a esta altura»\n¿Quién es Jorge Almiron?\nArrancaron la semana con un regreso


La CEOE tiene miedo a un alud de multas a empresarios por las medidas de Díaz contra el fraude\nHome > DERECHOS Y LIBERTADES > Trabajo > La CEOE tiene miedo a un alud de multas a empresarios por las medidas de Díaz contra el fraude\nJavier F. Ferrero, 26 marzo 2021 06:16 3 min read\nEn realidad la Agencia Tributaria lleva años funcionando con herramientas de big data para detectar fraudes en las empresas y enviando de manera automática cartas informativas a los empresarios.\nUn alto cargo de la CEOE se ha pronunciado ante La Información contra el nuevo sistema contra el fraude puesto en marcha por la Inspección de Trabajo y Seguridad Social que habilita a una aplicación informática a extender actas de infracción a las empresas sin intervención directa de un funcionario. «No se pueden automatizar las sanciones y, de hacerse, debemos conocer cuáles son las fórmulas y los parámetros que están detrás de esa herramienta», ha señalado.\nLa CEOE ha pedido explicaciones al Ministerio de Trabajo sobre las «instrucciones humanas» que hay detrás de esta suerte de ‘robot inspector’ de fraudes y exige garantías jurídicas ante el riesgo de que se produzcan sesgos que puedan dar lugar a un aluvión de multas indiscriminadas.\nUno de los puntos que más preocupa a la CEOE es el contenido de la regulación acordada en la mesa de diálogo social para los repartidores de plataformas digitales, los conocidos como riders. Las plataformas de todas las actividades van a estar obligadas a revelar a los sindicatos la parte del algoritmo con el que operan que afecta directamente a las condiciones laborales de sus trabajadores y las sanciones pueden ser millonarias al tratarse de empresas que precarizan el trabajo .\nLa patronal comandada por Garamendi está asustada por una situación en la que, si todo está en regla y no hay fraudes, no debería suponer ningún problema. La necesaria informatización de un sistema anticuado de revisión necesita la transparencia y el buen hacer de los empresarios para funcionar, solo deberían estar preocupados quienes están gestionando mal.


BARCELONA.- La Champions League resulta inquietante en Barcelona. Tuvieron que esperar hasta 1992 para levantar su primera Orejona de la mano de Johan Cruyff, cuando Real Madrid ya acumulaba seis en las vitrinas del Santiago Bernabéu. Entonces, la excusa emergía rápido de la boca de los culés. "Las ganaron en blanco y negro". "Jugaban pocos equipos", "Antes era más fácil", justificaban en el Camp Nou, con mayor o menor retórica, con más o menos razón. El problema, en cualquier caso, no era que el Madrid solo gobernaba Europa. Era también el dueño de España. Hasta que Barcelona, con un tremendo zapatazo de Ronald Koeman batió a Sampdoria en Wembley 1992, la casa blanca contaba 25 ligas por las 11 del Barça.


Los golpes en las urnas hunden en el desconcierto a la izquierda regional - LA NACION\nPara el grupo de puebla ha sido difícil asimilar la derrota de sus apadrinados en tres comicios regionales; apuntan a 2022, con el eventual regreso de Lula da Silva en Brasil y el triunfo de Petro en Colombia\n13 de abril de 2021 03:25\nEl pronóstico de Evo Morales no solo no se cumplió, sino que la derrota electoral se extendió por el continenteAFP\nCARACAS.- “Si la propuesta del pueblo gana en Ecuador y Perú volveremos al proyecto integracionista de la patria grande de Chávez, Néstor Kirchner, Lula y Correa ya que renacerá Unasur y se fortalecerá CELAC y con Runasur, que integrará a los pueblos, surgirá la América Plurinacional”. Ni uno ni otro, ni tampoco Bolivia. El vaticinio de Evo Morales no solo no se cumplió, sino que la derrota electoral se extendió a su propio país con las elecciones a gobernador.\nAl Grupo de Puebla (GP) y a sus líderes les ha costado digerir la estrepitosa derrota electoral sufrida en los tres países andinos. Especialmente en Ecuador, donde daban por hecho que todos ellos volverían a reunirse en mayo en el Palacio de Carondelet, con la posible participación de Nicolás Maduro, su principal aliado, del que son defensores a ultranza.\nUna derrota a regañadientes, como quedó en evidencia el domingo cuando el GP, con Rafael Correa a la cabeza, amagó con cantar un fraude inexistente: “Nuestra misión de observación electoral manifiesta su preocupación ante noticias relacionadas con sondeos a boca de urna que se harían públicos a partir del cierre de la jornada electoral y que podrían distorsionar la información sobre los resultados oficiales”.\nEl grupo de dirigentes izquierdistas, populistas y revolucionarios olvidó que el correísmo también había encargado su propia exit poll, que reflejó un empate técnico entre Lasso y Arauz. Pero uno de sus enviados a Quito, el exjuez español Baltasar Garzón, incluso puso en duda, un soplido de las primeras denuncias del expresidente Rafael Correa, tanto las condiciones del escrutinio como la publicación de las encuestas.\nEl derechista Guillermo Lasso, nuevo presidente electo de Ecuador, anoche luego de anunciar su victoria en su sede de campaña en GuayaquilAngel Dejesus - AP\nFinalmente, a mitad de la tarde del domingo, dieron su brazo a torcer al calificar como “extraordinario trabajo” el realizado por el delfín correísta y su equipo de campaña, culpables en buena parte de la histórica remontada del conservador Guillermo Lasso.\nEn Perú tampoco les fue nada bien. Verónika Mendoza, ungida candidata con la aprobación de los dirigentes del grupo que acudieron en noviembre a la minicumbre en La Paz con motivo de la entronización de Luis Arce, ocupa el sexto puesto en el escrutinio presidencial, por debajo del 8%, pese a ser una de las grandes favoritas para pasar al ballottage de junio.\nTanto el presidente Alberto Fernández como el entonces vicepresidente del gobierno español, Pablo Iglesias, ungieron a Mendoza y a Arauz como sus candidatos. Ambos dirigentes aprovecharon aquella reunión para presentar un manifiesto en el que acusaban a la ultraderecha de los males del continente.\nLa esperanza de la izquierda latinoamericana ahora estaría puesta en 2022, con el posible regreso de Lula da Silva a la presidencia de BrasilMiguel Schincariol - AFP\nEn Bolivia, los candidatos del Movimiento Al Socialismo (MAS) para las gobernaciones de La Paz, Chuquisaca, Pando y Tarija cayeron sin contemplaciones ante sus rivales, lo que ha provocado el llamado a una reunión de emergencia. “¿Por qué? ¿Qué pasó? ¿Qué hay que hacer? Esa es una responsabilidad”, se cuestionó Evo Morales. El oficialismo sólo ha conquistado tres de las nueve gobernaciones en juego.\nCon menos amigos en el continente cuenta el gobierno de Nicolás Maduro, quien transa la venta de petróleo y oro de las reservas nacionales a cambio de respaldo hacia su administraciónAFP\n“Si tuviéramos que fijarnos en algo concreto tras la jornada latinoamericana del domingo destaco la recuperación del valor de la elección como la única forma medible de la voluntad popular. También demuestra la volatilidad en las preferencias electorales de la región y la diversidad de posturas ideológicas en pugna. Las tendencias nacionales, las coyunturas del Covid y las alianzas ideológicas regionales confluyen en los resultados y desenlaces de estas elecciones”, concluye el historiador Armando Chaguaceda, experto en revoluciones.\n“Definitivamente también marca una pérdida para el chavismo. Pero Venezuela depende más de sus aliados fuera del hemisferio que de los pocos que les quedan en las Américas”, reseña el analista John Polga-Hecimovich.\nEn Caracas, el oficialismo se mantuvo en silencio ante la derrota, pero Juan Guaidó, presidente encargado, celebró por todo lo alto: “Contamos con su apoyo a la lucha venezolana. Es vital la unión de quienes queremos libertad y democracia para la región, amenazada por dictaduras como la de Maduro”.\nLa respuesta de Lasso, quien incluso ha adelantado que invitará a Guaidó a su toma de posesión y que también ha prometido aliviar la crisis humanitaria, fue concluyente: “Hoy es un gran día para libertad en toda la región”.\nSin duda, un revés para el chavismo cuando esperaban aumentar sus apoyos. “A Maduro le interesa todo el respaldo que pueda obtener porque es una forma de conseguir legitimidad por una vía no electoral. Además así reduce la presión regional y, por ende, los apoyos a la oposición democrática de Venezuela”, sentencia María Puerta Riera, experta en política internacional y gobierno de Estados Unidos en Florida.\nElecciones en BoliviaElecciones en PerúElecciones en EcuadorRafael CorreaEvo MoralesNicolás MaduroLuis Arce


Cuenta de Ahorro en Colombia【 ¿Cuál es la mejor? 】✔ | Kreditiweb\nUna cuenta de ahorro permite dar una rentabilidad a tus ahorros al mismo tiempo que puedes disponer de él siempre que lo necesites. Este tipo de cuentas bancarias son una alternativa a las cuentas nómina. Sin embargo, es importante tener ciertos factores en cuenta a la hora de abrir una cuenta de ahorro en Colombia. Te los contamos.\n¿Situaciones difíciles? Encuentra la mejor financiaciónen nuestra herramienta financiera\nEn Kreditiweb tienes asesoría personalizada para tu situación financiera.\nEn qué fijarse al abrir una cuenta de ahorro en Colombia\nDónde abrir una cuenta de ahorro en Colombia\nEs importante empezar por saber qué es una cuenta de ahorro. Este producto bancario es muy común ya que se trata de una cuenta bancaria con rentabilidad. Es decir, se trata de una cuenta por la que el banco nos premia por depositar nuestro dinero en ella generando unos intereses que harán crecer nuestro dinero.\nPor tanto, la principal característica de las cuentas de ahorro es que dan cierta rentabilidad. Además, nuestro dinero estará siempre disponible para retirarlo cuando deseemos. No obstante, estas cuentas están pensadas para mantenerlas a largo plazo y no para uso diario. Es decir, que el principal objetivo es no tocar el dinero de esa cuenta y que vaya generando una rentabilidad ya que, cuanto más tiempo esté el dinero en la cuenta, más beneficio dará.\n» Características de una cuenta de ahorro\n✓ Dan rentabilidad a tu dinero. No obstante, es cierto que los intereses no son muy altos.\n✓ Bajo riesgo. Se trata de un producto financiero con el que tus ahorros estarán seguros.\n✓ Flexibilidad. Puedes disponer de tu dinero siempre que lo desees.\n✓ Largo plazo. Es un producto pensado para disponer de él durante bastante tiempo.\n✓ Operativa limitada. Aunque es cierto que se puede operar con ellas, no permiten realizar operaciones bancarias del día a día.\n✓ Pocas comisiones. Se trata de las principales cuentas sin comisiones. Es muy sencillo encontrar cuentas de ahorro sin cuota de manejo.\n» ¿Qué puedo hacer con una cuenta de ahorro?\n✓ Hacer transferencias y traspasos.\n✓ Retiradas de efectivo a través de cajeros.\n✓ Solicitar una tarjeta de crédito o débito. Si estás pensando en solicitar una, es mejor que te fijes en que sea una tarjeta de crédito sin cuota de manejo, de forma que no pagues de más por su uso.\n✓ Solicitar un préstamo personal en línea. Dado que se trata de una cuenta bancaria, puedes utilizarla para solicitar un crédito y que la entidad te ingrese el monto solicitado en ella.\nComo con todo producto financiero, antes de elegir una cuenta de ahorro en Colombia es importante tener en cuenta algunos factores que nos ayuden a escoger la que más nos conviene según nuestro perfil financiero:\n> Intereses. El principal objetivo de abrir una cuenta de ahorro es generar una rentabilidad a nuestro dinero. Por ese motivo, es importante que nos fijemos en los intereses que nos dará el banco por depositar nuestro dinero, cuanto más intereses, mayor rentabilidad.\n> Comisiones. Lo normal es que las cuentas de ahorro no tengan muchas comisiones. Sin embargo, es posible que cobren alguna cuota de manejo o mantenimiento de la cuenta. Es importante evitar todas las comisiones y encontrar cuentas de ahorro gratuitas.\n> Servicios asociados. En ocasiones los bancos ofrecen mejores condiciones en las cuentas de ahorro si contratas algún otro servicio de la entidad. Es importante valorar si verdaderamente necesitamos estos productos o van a suponer un gasto extra e innecesario.\n> Plazo de rentabilidad. Es importante fijarse en base a qué plazo generan rentabilidad las cuentas de ahorro. Este plazo puede ser mensual, trimestral o anual. También es importante fijarse en si los intereses se cobran de manera uniforme o por tramos de saldo.\nSi bien es cierto que a la hora de escoger una cuenta de ahorros en Colombia puedes encontrarte con que existen diferentes tipos de cuentas de ahorro. Es importante que analices bien cuáles son tus necesidades y el para qué quieres este producto de forma que puedas escoger el tipo de cuenta que mejor se ajuste a tu perfil. Además de las cuentas de ahorro tradicionales puedes encontrar:\nEste tipo de cuentas se diferencias de las tradicionales porque están pensadas exclusivamente para ahorrar. La principal característica de las cuentas de ahorro programado es que no es posible acceder al dinero hasta la fecha establecida o bien hasta a alcanzar el objetivo de ahorro. Además, en ocasiones es el propio banco el añade el dinero de una cuenta a otra por ti, por lo que ahorrarás sin darte cuenta.\nLas cuentas de ahorro para niños son una forma muy sencilla y práctica de iniciar a los más pequeños en el ahorro. En este tipo de cuenta los padres tienen el control de la cuenta hasta que el titular sea mayor de edad. La principal ventaja de las cuentas para niños es que una vez el niño o niña sea mayor de edad, podrá usarla como una cuenta corriente tradicional.\nAbrir una cuenta de ahorro es un proceso relativamente sencillo. No obstante, como todos los productos bancarios, para abrir una se deben cumplir unos requisitos básicos:\n✅ Monto mínimo. En algunos casos, las entidades pueden solicitar ingresar un monto mínimo con la apertura de la cuenta.\nPrácticamente la totalidad de entidades bancarias ofrecen cuentas de ahorro. Por eso, puede ser complicado saber dónde abrir una cuenta de ahorro en Colombia. Estas son algunas de las entidades que ofrecen mejores condiciones en estos productos:\n> Cuenta de ahorro Bancolombia\nLa Cuenta de Ahorro Básica Bancolombia cuenta con unos intereses de entre el 0,10% y el 4,50%. Además, gracias a su amplio portafolio de cuentas podrás elegir la que mejor se adapte a tus necesidades y preferencias.\n> Cuenta de ahorro BBVA\nLa Cuenta Ahorro Fijo de BBVA se caracteriza por su rentabilidad progresiva, es decir que cuento más tiempo ahorres mayor es tu rentabilidad. Tienen un monto mínimo de apertura de $300.000 pesos y no tiene cuota de manejo ni costos por transacciones.\n> Cuenta de ahorro Davivienda\nLa Cuenta Rentable Davivienda permite 6 retiros gratis y no pagar cuota de manejo los seis primeros meses. La tasa de interés varía entre el 0,10% hasta el 4,45%.\n> Cuenta de ahorro Banco Falabella\nLa Cuenta Ahorro Falabella permite ahorrando y generando intereses de manera periódica con una tasa de interés de entre el 1% y el 6%, dependiendo del cumplimiento de las metas de ahorro.


¿Nuestro cerebro está activo cuando dormimos? - Flex\n¿Te has preguntado qué sucede con nuestro cerebro mientras duermes?\nMuchos no lo saben pero es una necesidad biológica que permite restablecer las funciones físicas y psicológicas esenciales para un rendimiento optimo en el día a día. Además es donde damos rienda suelta a nuestra creatividad y la aplicamos en nuestros sueños.\nDesde que cerramos los ojos hasta que despertamos por la mañana nuestro cerebro pasa por diferentes fases de sueño, cada una con una misión clave y vital para tener un descanso reparador.\nNo MOR: Sueño sin movimientos oculares rápidos (o No REM por sus siglas en inglés):\nCada proceso de sueño comienza con la fase No MOR, esta se divide en:\nFase 2: La temperatura del cuerpo, la respiración y la frecuencia cardiaca disminuye. Suele durar entre 10 y 25 minutos.\nLuego nos disponemos a entrar al sueño MOR, donde hay una presencia de movimientos oculares rápidos, la respiración y el ritmo cardiaco se vuelven irregular. Es en esta fase que se produce la mayor cantidad de sueños. Por esta misma razón cuando despertamos durante esta fase es más fácil recordar lo que estábamos soñando.\nEn este proceso el cerebro trabaja de manera intensa y utiliza la mayor parte de su energía y concentración en procesar toda la información del día y la remite a la memoria de largo plazo. Esta fase también es reconocida como la fase de los movimientos oculares rápidos, estos movimientos involuntarios toman lugar aunque tengamos los ojos cerrados.\nComo puedes ver, nuestro cerebro no para de trabajar tanto de día como de noche, es importante que respetes las horas de sueño recomendadas, de esta formas colaboras con tu cuerpo para reponerse del día a día.\nAutor Sindi ZúñigaPublicado el 11 Septiembre, 2018 21 Diciembre, 2018 Categorías CISEtiquetas cerebro,conciliar el sueño,descansar,descanso,despertar,dormir,energía,falta de sueño,insomnio,noche,relajo,salud,sueño\nAnterior Entrada anterior: Dormir mejor: 8 tips que te ayudarán a recuperar el sueño perfecto\nSiguiente Entrada siguiente: Cómo dormir mejor en verano


No Fracking en Valles Pasiegos: diciembre 2016\nFracking Cantabria: Arranca una campaña para solicitar la caducidad de los permisos.\nPublicado por Valles Pasiegos en 9:58 No hay comentarios:\nInstalaciones de fracking en Vaca Muerta, Argentina\nPublicado por Valles Pasiegos en 7:31 No hay comentarios:\nFracking UK: La policía dice que fue “malinterpretada” al vincular a los manifestantes anti-fracking con terroristas\nManifestantes anti-fracking de Formby y de North West\nPublicado en Visiter\nPor JENNY KIRKHAM\nLa policía de Merseyside resta importancia a las preocupaciones de los activistas después de hacerse público documentos que vinculaban a los oponentes al gas de esquisto con el extremismo\nLos documentos que revelan que los grupos anti-fracking habían sido colocados en una lista de posibles riesgos de terrorismo se ha definido hoy como "mal interpretados" por la policía de Merseyside.\nLos grupos anti-fracking entraron en shock después de que se haya referenciado a los manifestantes dentro de las estrategias utilizadas para combatir el terrorismo.\nLos documentos que han sido publicados asocian a los oponentes al gas de esquisto con el extremismo, mientras que Frack Free Formby declara que socavan el derecho a la protesta pacífica.\nLos documentos hechos públicos de Yorkshire y otras partes del Reino Unido han incluido las protestas contra el fracking en las listas de riesgo de terrorismo junto con grupos armados como el llamado Estado Islámico….\nPublicado por Valles Pasiegos en 17:59 No hay comentarios:\nPublicado por Valles Pasiegos en 7:28 No hay comentarios:\nUna investigación sobre presiones para el gasoducto Azerbaiyán-Turquía salpica al senador del PP Pedro Agramunt.\nEl senador del PP Pedro Agramunt Font de Mora, durante una sesión de control en el Senado. EFE/MANUEL H. DE LEÓN\nLos eurodiputados de Podemos Miguel Urbán y Xabier Benito han solicitado al recién nombrado director ejecutivo del Banco Mundial, Fernando Jiménez Latorre –en la plaza prevista para José Manuel Soria– que España votara esta semana contra la financiación del gasoducto porque "incumple el Derecho Internacional sobre Derechos Humanos".\n"La corrupción del PP aparece otra vez y no conoce de fronteras. En este caso el nombre de Pedro Agramunt ha sido dado a la justicia italiana en el marco de la investigación del caso Diplomacia del Caviar, donde el diputado italiano Luca Volontè sido condenado por recibir dinero del régimen de Azerbaiyán para ocultar la falta de democracia del país, lo que habría puesto en peligro esta inversión del Banco Mundial", ha explicado Benito. "Vamos a solicitar que la Fiscalía de España entre en contacto con la Fiscalía italiana y cooperar en la investigación de los comportamientos sospechosos durante este período. Queremos que se investigue al senador Pedro Agramunt por sus presuntos vínculos con la trama de sobornos de Azerbaiyán", ha finalizado Urbán…..\nInforme revela materiales radiactivos adicionales en los residuos de perforación del fracking\nLos residuos sólidos de los pozos horizontales contienen material radiactivo que terminan en los vertederos.\nPublicado en American Chemical Society\nLa fracturación hidráulica ha aumentado la producción de energía de Estados Unidos, mientras que es objeto de escrutinio por sus potenciales impactos ambientales, en su mayoría relacionados con el agua residual que la técnica genera. Ahora, un informe en la revista Environmental Science & Letters de la American Chemical Society echa un vistazo a los residuos sólidos de los pozos horizontales. El estudio encontró que algunos residuos del esquisto del campo de shale de Marcellus en Pennsylvania contenía material radiactivo del que no se ha informado anteriormente, con el potencial de lixiviación en el medio ambiente .\nLa perforación de pozos horizontales para las operaciones de fracturamiento hidráulico dan como resultado una gran cantidad de residuos sólidos pegajosos, o los llamados recortes de perforación. En 2011, la exploración de gas natural y la extracción en la formación pizarra de Marcellus produjo un número estimado de 2,37 millones de toneladas de recortes solo en Pennsylvania, acabando casi todos en vertederos, de acuerdo con un estudio publicado en Environmental Practice. Algunos estudios han encontrado materiales radiactivos naturales en los residuos sólidos, pero la investigación sólo se ha centrado en varios isótopos radiactivos de larga vida incluidos el uranio-238 y el radio-226. Andrew W. Nelson y sus colegas querían investigar si otros isótopos radiactivos podrían estar en los recortes de la perforación y si pueden afectar el medio ambiente.\nLos investigadores diseñaron un método para probar los recortes de perforación de los pozos horizontales en la pizarra de Marcellus en Pennsylvania. Además del uranio-238 y el radio 226, los investigadores informaron que las muestras contenían niveles elevados persistentes en el ambiente radiactivo como los isótopos de uranio-234, el torio-230, plomo 210 y polonio-210. Una simulación de lixiviación en un rango de niveles de acidez sugirió que a pH bajo, los isótopos de uranio son fácilmente lixiviados a partir de los recortes de la perforación, lo que plantea dudas en cuanto a si el uranio se filtra en el medio ambiente de un vertedero. Otros isótopos parecían menos lixiviables en las condiciones ensayadas. La lixiviación de todos los radionucleidos ha disminuido a medida que aumenta el pH. Los investigadores dicen que debido a que sólo fueron capaces de obtener tres muestras de un pozo, los resultados no son generalizables. Pero, añaden, su estudio demuestra que es necesario realizar más pruebas para entender lo que está presente en los residuos sólidos de los pozos horizontales en proliferación en el país y si pueden constituir riesgos ambientales.\nLos autores reconocen la financiación de el Center for Global and Regional Environmental Research at the University of Iowa.\n"Disequilibrium of Naturally OccurringRadioactive Materials (NORM) in Drill Cuttings from a Horizontal Drilling Operation”\nPublicado por Valles Pasiegos en 18:30 No hay comentarios:\nPublicado por Valles Pasiegos en 8:13 1 comentario:\nPublicado por Valles Pasiegos en 7:45 No hay comentarios:\nLa única regulación segura del fracking es una prohibición\nPublicado en The Baltimore Sun\nPor Ann Bristow\nEl martes, el administrativo y ejecutivo de la Asamblea General y el comité de revisión llevará a cabo una audiencia sobre la normativa elaborada por el Departamento Medio Ambiente de Maryland (MDE) para allanar el camino de la industria del gas natural para acceder a los recursos naturales de Maryland encerrados en estrechas formaciones de roca a una milla más o menos de profundidad. Estas regulaciones permitirían la perforación en todos los condados de Maryland que se sabe tienen depósitos de gas, incluyendo el condado de Garrett (donde vivo) y el vecino condado de Allegheny, que tanto se superponen a la pizarra de Marcellus. Los reguladores estatales están anunciando las regulaciones como las más estrictas del país.\nEl mes pasado, Médicos por la Responsabilidad Social y Profesionales de la salud de Nueva York hicieron público la 4ª edición de su Compendio de Comunicación Científica, Médica y s hallazgos que demuestran los riesgos y daños de la fractura hidráulica. El informe contiene más de 200 estudios publicados este año; su constatación de que con cada vez mayor evidencia se muestra que las regulaciones son incapaces de prevenir el daño.\nSi los proyectos de reglamentos de Maryland son verdaderamente los más rigurosos es discutibles, pero también es irrelevante. No son capaces de proteger adecuadamente la salud pública y el medio ambiente, y eso es todo lo que importa. Por ejemplo, estas normas "más estrictas" relajan salvaguardias para proteger nuestra agua con la afirmación infundada de que la adición de más cemento y acero evitará la contaminación de las aguas subterráneas. De hecho, todo lo que sabemos acerca de las capas de contención adicional es que más cemento se agrieta y más acero se corroe.\nComo investigador de la salud pública que sirvió en la comisión de fractura hidráulica del gobernador Martin O'Malley, tengo serias preocupaciones acerca de las regulaciones del MDE porque sé de primera mano lo que no ha sido considerado. En 2014, el Instituto de Maryland en Applied Environmental Health (MIAEH) publicó un informe que muestra que la probabilidad de impactos negativos para la salud pública era alta o moderadamente alto en siete de las ocho categorías analizadas, incluyendo calidad del aire y del agua, y los impactos acumulativos. No obstante, las recomendaciones de salud pública realizadas por MIAEH son ignoradas en estos proyectos de reglamento.\nEl Secretario del MDE, Ben Grumbles., aseguró a los ciudadanos de Maryland que las regulaciones para la perforación estarían basadas en la ciencia; sin embargo, estos proyectos de reglamentos no cumplen con esta promesa. Ellos retroceden en el tiempo a un informe de mejores prácticas de manejo (BMP) cuyas últimas citas de investigación eran de 2012 y se incluye sólo dos estudios de salud pública. Por otra parte, el objetivo de este informe era "identificar y recomendar las BMP específicas que proporcionen la máxima protección del medio ambiente de Maryland, los recursos naturales y la seguridad pública." La salud pública está notablemente ausente de la lista para ser protegida.\nCuando la suspensión temporal de la fractura hidráulica se convirtió en ley en 2015, que prohíbe la fractura hidráulica hasta octubre de 2017, muchos profesionales de la salud se llenaron de temor ya que el proyecto de ley no se dio por la comunidad de la salud pública o lo que querían los votantes Maryland - una moratoria que proporcionaría tiempo suficiente para estudiar en el largo plazo los efectos en la salud de la fractura hidráulica. Sólo en el último año y medio, una serie de estudios han salido de la Universidad Johns Hopkins School of Public Health en base a los datos de salud de Pennsylvania con resultados alarmantes sobre los efectos a corto plazo. Su investigación muestra que los residentes que viven cerca de los enclaves de perforación y fractura hidráulica más densos y activos son más propensos a tener exacerbaciones del asma, nacimientos prematuros, gran proporción de embarazos de riesgo, dolores de cabeza por migraña, fatiga severa y sinusitis crónica e infecciones nasales.\nEn la actualidad hay más de 900 publicaciones sobre los efectos de la fractura hidráulica - en el aire, agua, suelo, salud animal y humana, terremotos y sobre la contribución del metano a la alteración del clima, otra amenaza para la salud pública. De los estudios de salud en este cuerpo de trabajo, el 84 por ciento demuestran una clara relación entre el desarrollo de gas no convencional y los daños a la salud pública.\nCuanta más gente se entera de la fractura hidráulica, más se oponen a ella. Un sondeo reciente muestra que casi el 60 por ciento de los habitantes de Maryland apoyan la prohibición de la fractura hidráulica. La oposición verbal de los residentes de Maryland incluye el condado de Garrett, donde los votantes rechazan la fractura hidráulica en una proporción de 2 a 1 y se identifican las amenazas a la salud y al agua como sus principales preocupaciones.\nA pesar de las afirmaciones que se pueden oír desde la MDE y la industria acerca de estos proyectos de reglamentos, es claro que tienen poco o nada que ver con la protección de la salud pública. Cuando la salud pública está en la toma de decisiones de los políticos, no se permite ningún fracking, como se vio en el estado de Nueva York en 2014. La única manera de proteger la salud pública y la seguridad en Maryland es prohibir la fractura hidráulica en el 2017 en sesión legislativa.\nAnn Bristow es profesor emérito en FrostburgState University y comisionado de the Marcellus Shale Safe Drilling Initiative; su correo electrónico es piperannie@gmail.com .


Liga Nacional de Futbol: tabla de posiciones luego de la jornada 15 del Torneo de Apertura\nEl Torneo de Apertura 2021 concluyó recientemente su jornada número 15 de la Liga. La competencia dejó un total de cuatro victorias, dos empates y seis anotaciones.\nEn esta fecha del torneo, el equipo de Municipal cayó nuevamente y esta vez fue ante la escuadra de Iztapa. Los dirigidos por José Cardozo se encuentran en la quinta posición de la tabla general de la Liga Nacional y a 12 puntos del liderato. Además esta fecha también afectó a los Pecho Amarillo, ya que luego de conseguir un empate sin goles con Sololá y las victorias de Nueva Concepción y Achuapa, los de Guastatoya se encuentran en el útlimo lugar del campeonato.\nPor su parte los Cremas consiguieron quedarse con los tres puntos de la disputa ante Malacateco y con un marcador final de 2-1, los cremas suman un total de 30 puntos y ocupan el segundo lugar del torneo. Finalmente los Panza Verde cayeron ante los Potros de Nueva Concepción, sin embargo este resultado no afectó que el equipo de Antigua continuará en la cima de la tabla general.\nDeberías de leer: José Cardozo: la afición pide la salida del técnico del equipo de Municipal\nTabla de posiciones del torneo de Apertura 2021 de la Liga\nA continuación te presentamos como van hasta el momento los equipos en el Torneo de Apertura de la Liga Nacional de Futbol.\nAntigua GFC 32\nSanta Lucía Cotzumalguapa 27\nXelajú MC 20\nCobán Imperial 18\nNueva Concepción 14


Transa de $12 millones con seguros de vida\nInicio Capital El Runrún Transa de $12 millones con seguros de vida\tEn \_"elección de racimos\_" definirá PRD su presidencia 8 Jul 2011 04:00:00\nA chaleco, Pedro García quiere meter a Seguros Zurich como proveedor de seguros –de vida y gastos médicos- de los trabajadores de gobierno afiliados al SUTSEMOP. La gente no quiere, pero él dice que si no es por la buena será a Wilson. Y es que, dicen en los corrillos burocráticos, el negocio dejaría utilidades de unos 12 millones de pesos.\nAyer se le armó el sainete a Pedrín en el Coprovi. Fue una réplica del ocurrido antes en la Seplader. Pedrín a que sí, los trabajadores a que no, tocante a Seguros Zurich. Tanto se calentaron las cosas que el líder del SUTSEMOP quedó advertido que será demandado penalmente si contrata el seguro sin que cada trabajador firme y autorice la prima.\nelección de racimos\nNinguno de los 13 candidatos a la presidencia del PRD ganará por sí solo. Ninguno de los 13 tendrá 51% de los votos de los consejeros. Tendrán que ir a segunda vuelta y en ella los aspirantes juntarán sus bolsas para reunir mayoría. Será la elección que ellos llaman por “racimos”.\nEs por ello que Amalia García y Claudia Corichi juegan con tres alfiles: Javier Calzada, Gerardo Espinoza y Jaime Enríquez. Entre la militancia se advierte a los consejeros que apoyar a esa trinca significa avalar el regreso de las García para que vuelvan a manipular al partido.\nAparentemente el perredismo histórico tiene en Gilberto del Real a su candidato. Sin embargo, la militancia no se chupa el dedo. Afirma a sotto voce que Gilberto es alfil del grupo “los ingenieros” -Raymundo Cárdenas, Pedro de León y Felipe Álvarez- que hoy en día sirve al neo priísmo.\nMuchos de los asistentes de Marco Vinicio Flores andaban ayer como tecolotes: dormidos con los ojos abiertos. Y es que a la 1 de la madrugada recibieron las instalaciones de la SEC de los profes de la Sección 58 del SNTE que lidera Martha García. Y como las dejaron hechas un cuchitril no durmieron hasta que estuvieran en condiciones decentes.\nmolesta el desaire\nEn Audiencias Públicas del gobernador que maneja Javier Mendoza están furiosos con Rafael Flores. Resulta que el edil de Guadalupe no quiso ayudar económicamente a un discapacitado que necesita prótesis en las manos y un tornillo en una pierna. Existe convenio entre el Ejecutivo y el municipio, pero Flores se molestó porque le mandaron al pedigüeño sin antes avisarle, aunque fuera por teléfono.\nEl menesteroso llegó a Guadalupe, trascendió, y expuso que necesitaba comprar el tornillo. Flores le habría dicho que no necesitaba dinero, que el ayuntamiento le daría el tornillo porque en los talleres tenían de todas las medidas.\nLa instalación de McDonald's en el Portal de Rosales, donde se ubica El Ferrocarril, se empieza a complicar. Los más angustiados, dicen comerciantes del Centro Histórico, son los Borrego. Habrían pactado renta mensual de 120 mil pesos, monto que hace mucho no obtienen de la ferretería.\nCon vistosa propaganda de Morena -el nuevo invento político de López Obrador- 10 pipas recorren las colonias populares de Fresnillo para llevar agua gratis a la gente. Al llenar sus cubetas dicen a los beneficiarios: “Siempre podrán contar con la ayuda de David y Saúl Monreal y Benjamín Medrano”.\nestafas con "chocolates"\nEl anuncio de que el gobierno estatal hará un padrón de vehículos “chocolates” provocó la apertura de nuevos “organismos sociales” que ofrecen, a cambio de “cuotas módicas”, legalizar todo tipo de automóviles extranjeros. En el Ejecutivo dicen que estos trámites son fraudulentos.\nEl gobierno municipal de Zacatecas puso a la venta, al mejor postor, un lote de vehículos que de lejos se ven bien pero que, por los precios base que tienen, han de estar “tronados”. Destaca una camioneta Ford Lobo por la que el municipio pide… ¡33 mil pesos!


Hornachos mayo’07. ¡Ya tenemos cantera! – Comando Cornisa\nen 22 mayo, 2007 29 septiembre, 2015 por Comando Cornisaen Montaña\nY sí, nos atrevimos con los calores del mayo extremeño. Reunimos un equipo excepcional para la ascensión más emblemática de nuestra comarca: el Peñón de Marín, (956 msnm), cota máxima de la Sierra Grande de Hornachos.\nAquí tenemos el plantel: Diego, María “la del coche”, Juan Javier, retoño de Diego, María “la de la casa” y Luis.\nDetrás de nosotros la cumbre a la que nos proponíamos subir.\nEn la subida nos tocó atravesar distintos terrenos: plácido camino de altura con vistas a toda la meseta de Tierra de Barros.\nTambién anduvimos entre jaras, robles, retamas. Todavía tenemos los brazos y piernas llenos de pupas.\nY por fin nos alzamos sobre un collado por encima del valle de los corraletes o valle de los moros. (Y no faltó el refrigerio).\nQuedaba trepar los últimos metros para coronar.\n¿Cómo respondería el rapaz? Pulsa el botón para ver la respuesta.\nY ya está María en la cuerda final, asediada por innumerables hormigas león (volando en la foto), ávidas por saludarnos con molestos mordiscos\nA pesar de todo, el grupo soportó estoicamente el ataque de los insectos mientras este fotógrafo aficionado colocaba la máquina. ¡Estamos en la cima!\nRestaba bajar para probar las ricas viandas que Juan Luis nos tenía preparadas en el pueblo.\nY a la mañana siguiente, con Mamen unida a la expedición, nos acercamos al Oppidum de Hornachuelos (s. II a.d.C.). Al fondo la Sierra Grande de Hornachos.\nFue un bonito broche final para un magnífico fin de semana. ¡Ya tenemos cantera!\n4 comentarios en “Hornachos mayo’07. ¡Ya tenemos cantera!”\nComando Cornisa crea cantera. Una magnifica noticia!! Ese chaval promete.\nUna buena expedición!!\nUna vez mas Luis me ha hecho consultar la enciclopedia. Son grandes esas Myrmeleon fromicarius.\nRecuerdo que la próxima cita es en Gredos, (1,2 y 3 de Junio).\n22 mayo, 2007 a las 8:49 am\t Responder\nJoder luis, entre mitín y mitín (perdón, acto informativo) creas cantera del Comando Cornisa. Eres multifacético. Una pregunta: ¿el hijo de Diego también va a hacer la integral? O no queréis quemarlo demasiado pronto…\nNos vemos todos el 1 de junio en tierras de Gredos, el paraíso que nos vio nacer…\n22 mayo, 2007 a las 3:00 pm\t Responder\nQue bien que bien ¡¡Eso es, disfrutando de la montaña desde pequeño ¡\ny Luis tu siempre en ellas reclutando a gente, que bien ¡¡\nPor cieto,para Gredos me teneis que confirmar antes del miercoles vuestra asistencia,ya he llamado al “JJ” y he reservado 12 plazas y se las tengo que confirmar el miercoles, o bien me llamais o lo poneis por el blog ¡¡\nEl hijo de Diego tambien se puede apuntar ¡¡\n23 mayo, 2007 a las 7:57 pm\t Responder\nDa gusto ver trepar al hijo de Diego por esa trepa, un cordial abrazo de bienvenida a estos corniseros. Por lo demás y como no tengo el teléono de Juan, desde aquí e apunto a la integral ( que en mi caso lo dejaremos en “Derivada ” que se me daban mejor y son más faciles. Un abrazo comanderos.\n27 mayo, 2007 a las 3:48 pm\t Responder


El papa Francisco consume hoja de coca en su vuelo de Ecuador a Bolivia - RT\nPublicado: 9 jul 2015 12:43 GMT\nEl papa Francisco ha tomado un té de hojas de coca, flores de manzanilla y semillas de anís en su vuelo a Bolivia procedente de Ecuador, en el marco de su gira por Sudamérica.\nhoja de cocaREUTERS/Manuel Claure / Reuters\nEl papa Francisco ha tomado una infusión de hojas de coca, flores de manzanilla y semillas de anís en un vuelo de Ecuador a Bolivia con el objetivo de prevenir el mal de altura en su llegada a La Paz, cuyo aeropuerto internacional (El Alto, a más de 4.000 metros sobre el nivel del mar) es el más elevado del mundo, informa el diario 'La Nación' citando a las azafatas del vuelo.\nPor razones de salud, el papa, que perdió parte de un pulmón a causa de una infección cuando era joven, ha estado en la capital boliviana (a 3.650 metros sobre el nivel del mar) durante solo cuatro horas antes de viajar a Santa Cruz.\nEl ministro de Cultura de Bolivia, Marko Machicao, afirmó hace poco más de una semana que el pontífice pidió mascar coca, la hoja de consumo tradicional entre los indígenas locales, durante su visita al país andino. "Se le había ofrecido matecito [infusión] de coca o algo para la altura. Él nos ha pedido específicamente que quiere hacer el masticado de coca, así que al santo padre se le estará esperando con la sagrada hoja de coca", declaró.\nEl próximo 10 de julio el papa Francisco se dirigirá a Paraguay, país donde terminará su gira latinoamericana.


Los ingleses, de la mano de su principal atacante, Harry Kane, líder goleador del certamen con cinco tantos, vienen de superar cómodamente a Panamá 6-1, un revulsivo tras las dudas dejadas en el primer partido ante Túnez donde se impusieron por 2-1.\nBélgica, por su parte, supo mantener su condición de favorita en este Mundial en sus dos presentaciones previas, tras ganar 3-0 a Panamá y 5-2 a Túnez, gracias al talento de sus atacantes y jugadores del medio campo.\nSegún declaraciones del DT belga, Roberto Martínez, es probable que no aparezcan en el once inicial algunos de sus principales estrellas como Romelu Lukaku y Eden Hazard.\nEste será el tercer encuentro entre ambos conjuntos en una Copa Mundial. Los ingleses nunca han perdido ante los belgas al archivar una victoria (1-0) en la ronda de octavos de Italia 1990 y un empate 4-4 en Alemania 1954.\nMás en esta categoría: « TORNEO INTERNACIONAL DE PERÚ: Badmintonistas cubanos a su último fogueo\tCuba visita a Puerto Rico en eliminatorias de baloncesto (m) »


Una habitacion con vistas: Hollywood, el nuevo mejor amigo de Broadway\nHoy, los reyes de Nueva York son un mañoso ogro verde conocido como Shrek y un tímido niño con una sorprendente pasión por el ballet llamado Billy Elliot. No, no se trata de la retrospectiva de algún cine arte de la Gran Manzana a las películas más importantes de comienzos de la década, sino de sus adaptaciones teatrales que se han convertido en los musicales más aplaudidos y exitosos de la temporada en Broadway.\nDesde que "El rey león" llegó a las tablas como un taquillero musical en 1997, la relación entre Hollywood y Broadway dejó de ser unilateral. La fórmula ya no es "el teatro primero, luego el cine". En los últimos años han hecho la ruta inversa adaptaciones musicales de películas como "Los productores", "Hairspray", "Legalmente rubia", "El joven Frankenstein", "La bella y la bestia" y "Footloose", por nombrar sólo algunas.\nEduardo Molina, crítico del diario mexicano Reforma, explica: "Hacer un musical es carísimo. Entonces, tener el apoyo comercial de una película exitosa da una ventaja por sobre un producto nuevo. Además, abre el teatro a nuevos públicos".\n"Shrek: The musical", inaugurado en diciembre del año pasado, costó US$ 24 millones y ya es un fenómeno: sólo en su primera semana superó el US$ 1 millón en recaudación. Esa pieza y "Billy Elliot: The musical" son las favoritas de este año para ganar el Tony, el Oscar del teatro neoyorquino, cuyas nominaciones serán anunciadas el 5 de mayo.\nEl 30 de abril debuta en Broadway "9 to 5", basada en la película de 1980 con Jane Fonda. El 23 de julio lo hace "Atrápame si puedes", inspirada en la película de Steven Spielberg. Y para el 18 de febrero de 2010 está fijado el estreno de "Spider man", con Bono en la composición.\nLa otra tradición continúa\nCon el resurgimiento del género a fines de los 90, Hollywood volvió a mirar con atención a Broadway y hoy los estudios preparan una nueva camada de musicales. Rob Marshall, el director de "Chicago", ya filmó "Nine", con Daniel Day-Lewis y Nicole Kidman y que debutará el 25 de noviembre. La Warner llevará al cine al ganador del Tony en 2007, "Spring awakening", bajo la dirección de McG, el mismo de "Los ángeles de Charlie". Y "Follies", premiado con el mismo galardón en 1971, será dirigido por Sam Mendes, el de "Belleza americana".\nY una ópera\nEl belga Gérard Mortier está componiendo una ópera basada en la película "Secreto en la montaña". Debutará en el Teatro Real de Madrid en junio de 2013\nPublicadas por Darko a la/s 9:43 a. m.


CONSTANTINA EN BLANCO: VISITA GUIADA Y ACTIVIDADES CULTURALES EN NUESTROS MONUMENTOS EMBLEMÁTICOS CON EL ENCANTO AÑADIDO DE LA NOCHE\nLa Delegación de Juventud, a través de su programa Verano Joven te ofrecen una noche cultural para todos los públicos en la que podrás realizar diferentes rutas para seguir aprendiendo sobre nuestro municipio. Constantina en blanco ofrece cuatro rutas turísticas el próximo sábado 31 de julio a partir de las 22:00 horas. Para ello y de manos de múltiples colaboradores podrás escoger la ruta que más te guste y disfrutar de ella.\nTe podrás inscribir gratuitamente en el siguiente enlace, pero recuerda, sólo podrás escoger dos rutas como máximo. Cada una de ellas tiene dos turnos, a las 22:00 y a las 23:30 horas. Se ruega puntualidad y sólo podrán participar los inscritos (15 por cada ruta), por riguroso orden de inscripción.\nAprovechamos estas líneas para agradecer la generosa colaboración de la Asociación Gertrudis Gómez de Avellaneda, la Asociación Amigos del Reloj, de la Parroquia Santa María de la Encarnación, del Monasterio de la Victoria de San José, de Carmelo Hernández y del grupo de jóvenes voluntarios que colaboran en el montaje y desarrollo de esta noche cultural. Gracias, sin ninguno de vosotros y vuestro altruismo podríamos ofrecer este proyecto.\nPara más información puedes ponerte en contacto con la Delegación de Juventud en el 670080525