¿Qué te diferencia de los demás? ¿por qué debo contratarte?\n¿Qué me hace el mejor candidato para ese puesto de trabajo?\n¿Por qué te voy a contratar como agencia?\nHace unos días reflexionaba sobre cómo creo que será la formación del futuro, en el blog de Nacho Somalo. En este post, uno de los problemas que planteo es la desconexión entre el mundo laboral y los centros de formación.\n¿Qué ocurre una vez que estos alumnos salen al mercado laboral? Hayan tenido o no, la suerte de pasar por el centro adecuado, todos deben enfrentarse a un proceso de selección (que, por cierto, también ha cambiado ostensiblemente).\nY ¿qué ocurre en el ámbito de las empresas? (B2B) Todas las agencias nos enfrentamos a un proceso de selección similar al de los alumnos que buscan trabajo?\nNo hablo tanto de diferenciación como estrategia para destacar, sino de estar preparado. De ser la persona o empresa adecuada.\nHoy en día hay cientos de agencias que hacen sem, seo, social media,… y miles de personas que se dedican a ello. ¿por qué voy a contratar a uno en lugar de otro.\nSeguramente habrá otros factores, pero me gustaría reflexionar sobre dos o tres para cada caso y que abramos debate.\n1. Formación: si, es necesario tener una buena formación. Tener los conocimientos suficientes para desempeñar tu trabajo. El problema es que tener la formación adecuada no basta (ya no).\nCada vez importan menos los títulos y quien te los conceda (¡a menos que te hayas formado en Kschool! 😉 ). ¿por qué?\n2. Tienes que demostrar que vales antes de que te contraten: da igual si tienes un título, si tienes experiencia previa o no.\nY no hablo de contar historias bonitas en la entrevista. Hablo de demostrar que realmente sabes.\nSi has trabajado, además de contar tu ‘historia bonita’, tienes que saber plantear soluciones a los problemas que la empresa pueda tener (bien porque has investigado antes, bien porque te lo planteen en la propia entrevista o ambas).\nTanto si tienes experiencia laboral, como si no, una buena forma de demostrar lo que sabes, es mediante casos prácticos o iniciativas que has puesto en marcha.\nNo haber trabajado nunca, no quiere decir que no hayas podido adquirir experiencia escribiendo un blog, buscándote la vida trabajando de X cosa, montando pequeños negocios,… lo que sea, que demuestre tanto tus actitudes, como aptitudes.\nCada vez hay menos empresas que se puedan permitir el lujo de contratar a nadie, para que se forme y que en X meses empiece a rendir.\nAl igual que en el caso de la formación, existen unos mínimos que ya no son suficientes para ser contratada.\n1. Experiencia y personal cualificado: este es el mínimo que debemos cumplir. Sabemos hacerlo y lo podemos demostrar (otro de los motivos, por los que los candidatos tienen que estar preparados antes de empezar a trabajar).\n2. Saber entender el problema del cliente: una cosa es cumplir lo que el briefing dice, y otra es entender lo que realmente necesita la empresa.\nY esto tiene dos lados:\nDar con el insight clave para diseñar la mejor estrategia y plan de acción.\nAveriguar cuál es el verdadero problema del cliente:\n¿Necesita una estrategia SEM? (por ejemplo) o ¿existen otros canales online donde necesiten más ayuda?\nY por otro lado, ¿el problema es la estrategia SEM o existen otros factores internos que debamos solucionar? ¿además es esta estrategia necesitan que les soluciones otro problema? O siendo más coloquial ¿qué ‘marrón’ puedes solucionarles? ¿qué es eso que están deseando quitarse de encima?\nSi damos con el insight estratégico y además les solucionamos su ‘marrón’, la falta de presupuesto deja de ser el problema principal.\nEstar preparado y haber entendido el problema del cliente eleva tus posibilidades de llevarte el cliente al 90-95%. Pero la clave final está en ganarte la confianza del cliente. Y para esto el camino son las relaciones personales.\nNada mejor que un café fuera de la oficina, una comida,… e estar en contacto a través de redes sociales profesionales e incluso estar en contacto por medio de Whatsapp.\nEs curiosa la cercanía que se genera a través de Whatsapp. No es un canal formal como el email o una reunión y al tiempo es mucho más directo, informal y menos intrusivo (por contraintuitivo que pueda parecer). Eso si, hasta llegar a la posibilidad de comunicarse a través de Whatsapp, debemos haber cumplido generado una confianza base previa. No puedes hacerlo con cualquiera.\n¿Qué os parece? ¿Me dejo algún factor clave? ¿Añadiríais o quitaríais alguno?\nLa foto que acompaña al post en la home es de Mikecco.\ncliente, contratar, formacion, trabajo\nRubèn Hierro Contestar 2013-10-27 a las 10:48 am\nQue sea un facilitador. Que tenga una buena agenda de contactos y esté bién relacionado. Esos factores influirían en la resolución de problemas de forma indirecta.\nTristán Elósegui Contestar 2013-10-29 a las 11:53 am\nPara un puesto comercial (y para muchos otros), son dos factores muy importantes. Si añadimos los factores que nombro en el post, a estos dos, (comercial o no), las posibilidades de llevarte el puesto aumentan un montón.\nAngela Contestar 2013-10-27 a las 3:38 pm\nMe parece que está todo clarísimo y me gusta mucho que desde el punto de vista de las empresas, haya estas pautas para contratar porque eso da espacio a que surja una pregunta que no deja de dar vueltas en mi cabeza ¿por qué debo ofrecerte mi talento?\nTengo la sensación de que cada vez más todos estamos dentro de un mercado en que somos elementos que unas veces buscamos servicios y otras veces los ofrecemos, pero a la mayoría no nos han enseñado a pensar ¿para quien quiero trabajar y por qué? En un país en el que hay tanta gente buscando empleo me pregunto si un cambio radical en este tipo de planteamientos no sería muy necesario. Os imagináis recibir un email un día que diga algo así como “su proyecto ha sido seleccionado para que yo invierta mi talento en él, mis energías, mi pasión, mi creatividad y sugiero que marquemos un encuentro en tal fecha para que podamos entrevistarnos (remarco mutuamente)”.\nTengo la sensación de que mientras sigamos viviendo desde el miedo a no tener trabajo, mientras sigamos pensando que hay que tener un empleo para pagar cuentas, para ser alguien, no estamos siendo adultos ni responsables. Sé que hay gente pasando dificultades pero también hay gente increíblemente valiosa que solo necesita ese cambio de visión…\nEn fin, quizás esto sólo son imaginaciones mías pero de momento soñar sigue siendo gratis…\nEn cualquier caso, gracias por las ideas que dejas aquí, siempre son muy valiosos.\nTristán Elósegui Contestar 2013-10-29 a las 11:56 am\nMe gusta mucho tu planteamiento Ángela.\nNo solo es que la persona/empresa sea la adecuada, sino que la relación laboral compense a ambos. “Yo soy el candidato adecuado y además me interesa trabajar en esta empresa por x, y, z”.\nSi equilibramos los ‘poderes’ la relación laboral es mucho más fructífera y cambiamos el estatus quo. Ya no es ‘estoy agradecido porque me selecciones para el puesto’, sino ‘ambos estamos encantados de trabajar juntos’.\nNeoteseo Contestar 2013-10-28 a las 8:38 am\n“Vengo a solucionarte problemas”. Esa es la frase que un entrevistador quiere oir. Cuando alguien recluta es xq tiene una necesidad. Actitud de “yo soy tu solución” es clave para hacerte con el puesto.\nTristán Elósegui Contestar 2013-10-29 a las 11:58 am\n100% de acuerdo Neoteseo!\nClara Boato Contestar 2013-10-28 a las 10:09 am\nMuy buenos consejos, actualmente estoy buscando trabajo. Espero que siguiéndolos pueda por fin conseguir trabajo. Muchas gracias y por favor, continúa escribiendo, para los que no tenemos mucha experiencia es muy útil este blog.\nTristán Elósegui Contestar 2013-10-29 a las 11:57 am\nMucha buena suerte en tu búsqueda Clara!\nJose Contestar 2013-10-28 a las 11:19 am\nEstoy de acuerdo con lo que dice Neoteseo, entender los problemas del entrevistador y poder ayudarle a solucionarlos es lo que hoy en día gusta oir, pongámonos en su lugar con cualquier problema cotidiano.\nLuis García Contestar 2013-10-29 a las 2:02 pm\nBuenos dias, voy a dar mi humilde opinion. Hoy en dia desgraciadamente ni haciendo todo eso te contratan. Hace meses que busco un trabajo haciendo alguna cosa parecida a la que comentas y lo único que me responden es que buscan a alguien sin experiencia previa por 15000 euros brutos… Pero es lo que hay…trabajaremos por un cuenco de arroz con nuestros masters y 2 idiomas…saludos\nTristán Elósegui Contestar 2013-10-29 a las 2:45 pm\nEs cierto que hay empresas que buscan ’empleados al menor coste’. Una opción es poner en marcha un proyecto (blog, iniciativa, empresa,…), de forma que te puedas posicionar para puestos mejores (donde evites esas situaciones).\nMacarena Fernández-Avila Contestar 2013-10-29 a las 9:52 pm\nMuy interesante las reflexiones que pones encima de la mesa, todas las posturas que he leído las comparto, pero en mi opinión, el mundo laboral ha cambiado una barbaridad, creo que las empresas se han “deshumanizado”, han cambiado las prioridades y los valores de las mismas. Tengo la sensación de que sólo interesa el ROI a corto plazo y al menor coste posible.\nEntendiendo que cuentas con la formación, experiencia y con cualidades y aptitudes óptimas para formar parte de un equipo, hoy en día parece que ya no se valora la educación, la madurez, la experiencia, el equilibrio, la capacidad de trabajar en equipo, la honradez, la ilusión, en definitiva la autenticidad del candidato.\nLLevo tres años sin un trabajo fijo, he realizado un postgrado de 1 año de duración para reciclarme aún más si cabe y abrir el abanico de posibilidades, con una experiencia profesional de 24 años, me pregunto ¿ influirá en negativo la edad?\n¿ Contratación cara ? ¿ Por qué ya no interesamos?\nNo lo entiendo, es la mejor etapa personal y por tanto profesional, tus hijos ya encaminados, cuentas con experiencia, madurez, equilibrio, conocimientos etc….¿ No se quieren beneficiar las empresas incorporando estos perfiles a sus equipos?\nSerá, como he comentado anteriormente, económico, económico, económico desde el minuto “0”\nTristán Elósegui Contestar 2013-10-29 a las 10:43 pm\nMuchas gracias por tu comentario Marcarena.\nLa verdad es que no tengo una respuesta para tu situación. No soy un experto en RRHH. Pero desde mi experiencia personal, creo que estas contrataciones que buscan el retorno en un corto plazo de tiempo, responden a la situación económica:”Puedo apostar poco y me tiene que funcionar si o si”.\nPor eso se busca que, aun las personas más junior, rindan nada más llegar a su puesto. Se buscan personas que cobren lo que las empresas pueden pagar, no lo que el candidato merece (aquí tenemos que diferenciar, lo que el candidato merece (aporta al negocio), de los sueldos que personas de su perfil recibían antes de la crisis), y que independientemente de esto les sea rentable desde el primer momento.\nPor supuesto, que también están las empresas que aprovechan la situación, para contratar a perfiles con amplia experiencia por ‘dos duros’ (eso si, saben que cuando mejore la cosa o encuentren algo, se van a ir al minuto).\nEspero que cuando la situación mejore, se empiecen a contratar perfiles de tantísima experiencia como el tuyo.\nConozco casos similares al tuyo (personas con amplia experiencia, que no encuentran un trabajo que les encaje). Unas han optado por el reciclaje total y empiezan desde cero, otras están llegando a trabajar gratis en sitios que les aporten esa experiencia que les falta (en el sector que están buscando trabajo) y por supuesto, están los que han decidido montar su propio negocio.\nPingback: REORIENTACION LABORAL | Pearltrees\nPingback: El mercado de la publicidad online crecerá, Google not provided y mucho más | Blog de Marketing Online de Tristán Elósegui\nMacarena Contestar 2013-10-31 a las 9:02 pm\nMil gracias por tu feedback, ahi estamos trabajando prácticamente gratis en un area nueva para mi, aplicando el postgrado realizado en Mk Digital y CM\nAdemás de haber abierto un restaurante que me duró 6 meses!!!!\nNo pasa nada! Ahi seguimos, luchando !!!!\n@moirg Contestar 2013-11-02 a las 1:18 pm\nHola Tristan, comparto lo que has explicado en el post y también algunas opiniones de los compañer@s, es un tema muy extenso el que planteas y todas las opiniones son validas a través de las experiencias personales de cada uno. Lo que realmente creo es que el mercado es muy volátil, cambia muy rápido y eso es un tren que no hay que perder, la forma cada uno con sus armas, actitudes, formación, experiencia etc, lo que esta claro que debemos entender la situación, adaptarnos, moldearnos y no tratar de que nos entiendan, sino coger el pulso o ritmo como queramos llamarlo y estar en linea de salida siempre para poder optar a la carrera por un puesto, gracias\nTristán Elósegui Contestar 2013-11-05 a las 11:30 am\nExacto. Creo que una de las claves está en nuestra capacidad de adaptarnos a las nuevas situaciones, sin que esto suponga algo negativo para nosotros (ser tan flexible, que las condiciones terminen siendo inaceptables), sino algo positivo.\nPingback: ¿Por qué debo contratarte? | EMPLEO SIN FRONTERAS\nEduardo Contestar 2013-11-18 a las 10:03 am\nEnhorabuena por el post, como siempre repleto de buenos apuntes para tener en cuenta.\nDe hecho, me he vuelto a leer “cómo creo que será la formación del futuro” y he recordado un video-charla de Borja Vilaseca que he visto recientemente.\nLa charla empieza por unos derroteros que no comparto sobre un posible post-materialismo pero luego desarrolla una teoría sobre la sociedad actual que, en tu calidad de formador, creo que es interesante que escuches.\nTristán Elósegui Contestar 2013-11-18 a las 12:16 pm\nMuchas gracias por la aportación Eduardo.\nPingback: Dame, al menos, un motivo para contratarte. | SobreviviRRHHé!\nPedro lopes Contestar 2013-11-23 a las 6:39 pm\n“”Cada vez hay menos empresas que se puedan permitir el lujo de contratar a nadie, para que se forme y que en X meses empiece a rendir.\nLas empresas necesitan que aportemos valor desde el primer minuto. Tienen un problema y tú eres parte de la solución.”””\nAyer hice una entrevista, tenia parte de lo que necesitaban pero no daba el perfil aunque deje claro que puedo aprender y que nadie nacio sabiendo, que soy una persona trabajadora, que aprendo rapido y que si estoy en esa entrevista es porque quiero dejarme la piel en esa empresa ya que yo ya trabajo para otra…. El asunto es que no he sido seleccionado.\nNo es de extrañar que con la filosofia de “no enseñamos ni aunque tengas todo el talento del mundo, sin experiencia no vale” haya gente formada pero sin experiencia, gente con experiencia pero y conocimientos reciclados et c etc… en el paro porque vaya, si solo se mira la experiencia en algo particular que esa empresa neesita en ese momento puntual.\nEn resumen, solo se mira la capacidad de solucionar problemas que tenga esa emrpesa y que lo hayas hecho antes.. si no, mejor ni envies tu cv… y asi pasa, gente en el paro por no confiar en su capacidadde aprender.. habra gnte que no vuelva a trabajar en la vida, y gente que salga de la universidad que no trabaje en la vida de l que estudio si solo se busca la experiencia…\nTristán Elósegui Contestar 2013-11-29 a las 3:59 pm\nEsa es la realidad Pedro. En este momento, las empresas no se pueden permitir el periodo de aprendizaje.\nMi recomendación es que empieces un proyecto por tu cuenta que te permita coger experiencia. Puedes empezar por un blog de la temática en la que estés buscando trabajo. Esta será tu carta de presentación.\nMucha buena suerte en tu búsqueda!\nJose Contestar 2013-11-27 a las 12:54 am\nMi experiencia es un tanto inusual, tras estudiar y pagarme un master, me decidi por otra profesion totalmente distinta la sanidad, por vocacion o por lo que sea.\nAntes si trabaje en esto y valia, pero no me llenaba, trabaje para ocio y para multinacionales, no me llenaba.\nGracias a un amigo, comenzamos a crear http://www.marketinista.com, volvi a reciclarme y me encontre con un hueco que la crisis a dejado e internet a conseguido el autoempleo.\nYo recien licenciado, entregue mi CV y me hicieron la entrevista, mas de mil preguntas, miles de poses ante los entrevistadores minuciosamente estudiadas y sinceramente aun no se porque me eligieron\nJorge Edwards Contestar 2013-11-29 a las 2:53 pm\nLa verdad muchas veces los promotores de institutos de formación están alejados de la realidad del mercado laboral. Todo lo dejan en manos de sus profesores. A mí me paso no hace no mucho tiempo que el dueño de un instituto de formación en diseño de páginas web me vino a visitar para pedirme que aceptara a unas de sus alumnas a media jornada, detrás de eso había un interés por parte de él de llegar a un número determinado de colocaciones de alumnos en empresas para que pudiera seguir manteniendo el acuerdo de colaboración con el Gobierno. Lo cierto es que llego la chica a mantener una entrevista conmigo y empezó a trabajar, programaba webs desde cero con sus gestores de contenidos, pero a mí que soy un autónomo no me valía que tardase 2 semanas cuando podía hacerlas en 1, si entendía hoy construir un gestor de contenidos desde cero para la web de un pequeño comercio no tiene sentido habiendo gestores muy buenos como Joomla o WordPress que están sobradamente desarrollados y que son gratuitos. Pues no había manera de hacerle cambiar de opinión, parecía que por narices tenía que hacer las webs así, como le habían enseñado en su instituto. Yo fui a hablar con el dueño de ese centro de estudios y le plantee lo que estaba pasando y note que no sabía de la existencia de WordPress, ni Joomla. Me dijo que de eso se encargaban sus profesores. Bueno, fueron pasando las semanas y la chavala se dio cuenta que quizás utilizar WordPress no era una mala solución. Le di la confianza y todo el tiempo para que investigara cómo funcionaban, después de 3 años estudiando programar webs no tenía que ser muy complicado pero tenía que meter horas aprendiendo. Al mes me dijo: Jorge, siento que he tirado mi dinero 3 años, WordPress está muy bien, tiene muchas posibilidades y una comunidad de miles de personas en todo el mundo que todos los días actualizan y mejoran las versiones. Ella ahora trabaja con estas plataformas y lo que quería transmitir era que no es justo que por el capricho y la comodidad de unos gestores, profesores de centros de formación tengan a la gente 3 años engañados cuando en realidad con uno les basta.\nEsa es la realidad y no hace falta ser adivino para darse una vuelta por la oferta que hay sobre estos temas y la mayoría ofrecen unos planes de estudios muy largos y nada realistas con la situación actual.\nTristán Elósegui Contestar 2013-11-29 a las 4:01 pm\nJorge, ese es uno de los grandes problemas de los centros de formación. Forman a personas en perfiles que el mercado no demanda.\nContar con gestores y profesionales en activo es clave.\nEmil Contestar 2013-12-19 a las 9:37 am\nY sin olvidarnos… ¿Por qué debo trabajar para esa empresa? y ¿Qué me puede aportar ella? Es un camino de doble vía… Felicidades por el post. Saludos, Emil.\nmanuel Contestar 2014-07-19 a las 10:25 am\nYo veo que la formacion es importantisima, claro esta cuesta dinero.\nUna empresa lo que quiere obviamente, yo haria lo mismo, mas beneficios o menos gastos!!!!\nEso si, yo veo un gran problema en esto de la formacion.\nLas empresas quieren que sus empleados este formados, pero la gran mayoria de las empresas no te la aportan dicha informacion porque tienen el miedo “si les formo y en cualquier momento cuando sepan mucho se van” y yo le digo a ese pensamiento: “Que prefieres que no se forme y se quede contigo?”\nYo me considero una persona inquieta y que cada dia necesito aprender cosas nuevas, sino soy muy autocritico conmigo y me enfado conmigo mismo 🙂\nEn lo que no estoy de acuerdo con una empresa, es que te exiga formacion impresionante para que seas eficiente desde un primer dia (cosa que me parece importante y necesaria) pero por un sueldo digno y aqui en España eso pasa mucho, fuera de aqui no pasa tanto por las ofertas que veo fuera de españa y los casos que me han contado amigos mios, no por la expriencia mia!!!\nNo puedes tener 9 años de experiencia con perfil muy tecnico,muticiplinar y con continua formacion por parte de uno mismo,puesto que las empresas no estan muy por la labor de formarte todos los años y si te quieres cambiar de trabajo en España porque te ves muy identificado por una displicina nueva que has conocido por tu constante formacion , te ofrezcan becas de 6 meses a 600 euros brutos y que se pueda prorrogar otros seis meses. Y esa es la tendencia que veo en España y sobre todo en empresas grandes las cuales se gastan en herramientas bastante dinero. Esta situacion me parece injusta,no? Creo que la solucion seria una entrevista personal y tecnica y valorar cada persona de forma individual,no?\nMe encantan los articulos que te hacen pensar y te incitan a dar tu opinion o tu punto de vista interior.\nTristán Elósegui Contestar 2014-07-21 a las 10:36 am\nEfectivamente las cosas no están equilibradas. Las empresas buscan ‘súper empleados’ al menor coste posible y además con contratos que no supongan costes fijos (contrato laboral estándar).\nPor un lado se aprovechan de la crisis y por otro creo que es un reflejo de una realidad ‘paralela’. Y es que las empresas no pueden permitirse tener plantillas cargadas y con sueldos normales. Cuando las cosas van bien pueden pagarlas, pero cuando no, los sueldos suponen una carga demasiado alta.\nPor eso pienso que al final muchos seremos autónomos, con dos o tres clientes más o menos fijos y otros dos o tres que entren y salgan.


Reducción de la jornada laboral: «abre la posibilidad de distribuir mejor un bien escaso, el trabajo» | La Patriada 92.7\nReducción de la jornada laboral: «abre la posibilidad de distribuir mejor un bien escaso, el trabajo»\nEl Diputado nacional, Hugo Yasky, se refirió al proyecto que busca modificar la ley de jornada de trabajo a 40 horas semanales y dijo que mejorará «el funcionamiento de las empresas y la vida de los seres humanos».\nHugo Yasky se refirió al proyecto que presentó en la Cámara baja para reducir la jornada laboral a 40 horas semanales «sin bajar salarios» y sostuvo que «se trata de adecuarla como lo hicieron en otros países del mundo».\nEn la misma línea, el diputado nacional consideró que «es posible» en tanto «no va a generar perjuicio para los empresarios y que significará poder mejorar muchas cosas en el funcionamiento de las empresas y en la vida de los seres humanos«.\n«Argentina tiene una de las jornadas laborales más extensas, de 48 horas semanales, fijada por la Organización Internacional del Trabajo hace 101 años«, publicó el precandidato a renovar su banca de la Cámara de Diputados en su cuenta de Twitter.\nEn declaraciones a FM La Patriada, el secretario general de la CTA señaló que «la productividad creció» en aquellos países donde se redujo la jornada semanal a cuatro días y resaltó que esto abre «la posibilidad de distribuir mejor un bien escaso: el trabajo».\n«Estamos en un momento con la posibilidad de abrir perspectivas para nuevos empleos y de generar mejores condiciones de producción incluso con el costo bajo que tiene la incidencia del salario en el producto general de las empresas», afirmó Yasky.\nPor otro lado, consultado sobre la importancia de que haya gremialistas candidatos en las próximas elecciones legislativas, dijo: «Es incorporar otra perspectiva que es la de aquellos que formamos la gran mayoría, los asalariados, que generalmente no somos escuchados, no tenemos medios de comunicación ni poder de lobby».\n«Necesitamos, para garantizar políticas populares y que sean progresivas, una mirada que sea la de los que trabajan«, concluyó.


El examen de «екатеринбургских de los restos de» identificó nuevos hechos, en la iglesia ortodoxa rusa prometen pronto anunciar su | último noticias de Rusia\nИюнь 15 2017 16:00\nLa iglesia ortodoxa rusa promete publicar ya en el verano de 2017, los primeros resultados de examen «екатеринбургских de los restos», supuestamente pertenecientes a la familia del último emperador ruso nicolás II, si el comité de Investigación de lo acepte, pasa tass con referencia a la sc de la federacin rusa y el secretario de la patriarcal de la comisión de estudio de los resultados del examen del obispo Егорьевского tikhon (Шевкунова).\nEn Даниловом monasterio (patriarcal de la residencia), el 14 de junio se celebró la reunión fue presidida por el patriarca de la cuestión de establecer la identidad de los restos encontrados en 1993, en los alrededores de la ciudad de ekaterinburgo. Participaron en la reunión, la delegación del comité de Investigación, encabezada por alejandro Бастрыкиным y los miembros de la especial de la iglesia de la comisión, encabezada por el metropolita de san petersburgo y Ладожским Варсонофием.\nБастрыкин habló el patriarca kirill de intermedios de los resultados de la identificación de los restos — sobre los resultados de las pruebas periciales, programadas en el marco de la causa penal.\n«Después de la reunión de los miembros de la patriarcal de la comisión tomaron la decisión de pedir sc permiso para la publicación de materiales de la investigación, el examen que ha completado», dijo el organismo, el obispo tikhon. «Si la autorización, ya este verano», añadió, en respuesta a una pregunta sobre los plazos para su posible publicación de los resultados del examen.\n«Interesante en los informes y mensajes, en el debate y las presentaciones eran tantos que cuando todo el deseo en una breve entrevista no podré hacerlo de narrar: el encuentro del patriarca duró alrededor de cinco horas», indicó el obispo. Explicó que no tiene el derecho de revelar el secreto de sumario.\nEl obispo tikhon señaló que en el proceso de la investigación, las pruebas periciales y de investigación se presentaron previamente desconocidos, de los hechos, y mucho — es todo lo que él en este momento, se puede decir. Pero cuando se haya recibido el consentimiento de la sc, se iniciará en las más variadas formas debate constructivo sobre nuevas anteriormente disponía los hechos y de las versiones, prometió el representante de la iglesia ortodoxa rusa.\nEl último emperador ruso nicolás II abdicó el 2 de marzo de 1917. Junto con su familia fue asesinado a balazos en la noche del 16 al 17 de junio de 1918 en la localidad de ekaterimburgo, por decisión de un profesor consejo de trabajadores y campesinos, controlado por los bolcheviques.\nEn 1993, bajo la Екатеринбургом en el área de Ганиной de la fosa se encontraron los restos, supuestamente pertenecientes al emperador y su familia. Las autoridades rusas han reconocido oficialmente el detectados en el cuerpo de los restos de la familia real. Ellos fueron enterrados en la petropavlovskaya de la fortaleza.\nEn el año 2000, la iglesia ortodoxa rusa le nombró santo nicolás II y su familia, después de lo cual se ha intensificado el debate sobre la autenticidad de los restos. Ya que en el caso de la confirmación de los restos deben ser tomados como reliquias sagradas. Sin embargo, la iglesia ortodoxa Rusa no ha encontrado motivos suficientes para que, a fin de reconocer los restos de канонизированных las reliquias de los romanov.\nPara pasar el complejo de los procedimientos, incluyendo histórica, genética, антропологическую indiscutible para identificar a los fallecidos, en el año 2015, se abrió una causa penal por la muerte de los miembros de la familia de la casa rusa imperial de los romanov y se realizó la exhumación de los restos de nicolás II y la emperatriz alejandra fedorovna en Петропавловском la catedral de san petersburgo.\nPara el examen se tomaron muestras de sangre del abuelo del emperador nicolás II, emperador alejandro II, fallecido en el atentado terrorista en el año 1881, — con su uniforme, almacenado en el hermitage. Después de completar todos los exámenes cuestión de la autenticidad de los restos se someterá a la Catedral de la iglesia ortodoxa Rusa.\nSegún el obispo tikhon, la comisión va a pedir el sc permisos permanentes de los expertos antes de la finalización de la investigación, en la entrevista y los comentarios sobre cuestiones y temas de las respuestas a las que ya se han recibido, a fin de contribuir a un debate público.\n«Un juicio acerca de la iglesia de la adoración o непочитания «екатеринбургских de los restos» como una de las reliquias tiene la facultad de sólo catedral de la iglesia en la mente de la iglesia ortodoxa. Antes de esto, todos los demás juicios, sin duda, pueden tener lugar, ya que hoy en día continúa la investigación y, por lo tanto, continúa y muy importante de la discusión. Esto es bienvenido», explicó el obispo tikhon.\nMuchos creyentes y algunos expertos siguen la versión de que los cuerpos habían sido completamente destruidas.\nEl examen de «екатеринбургских de los restos de» identificó nuevos hechos, en la iglesia ortodoxa rusa prometen pronto anunciar su 15.06.2017\nEn carelia, el hombre que violó a su hija y fabricaba porno, recibió 18 años de la colonia\nEn alemania detenido a uno de los cabecillas de «estado Islámico»\nDe las naciones unidas: el número de personas necesitadas de asistencia humanitaria en todo el mundo aumentó a un récord de 130 millones de\nEn moscú, el joyero, изготавливавшего en su taller armas incautaron 12 pistolas, tres rifles y granadas\nDetenidos otros cuatro participantes en el conflicto de los gitanos con los cosacos en ekaterinburgo\nEn la regin de sverdlov detuvieron a cuatro de los participantes armado el conflicto de los cosacos y de los gitanos en la calle Miembro de... Читать»\nNo reconocidos, las autoridades de libia anunciaron la detención de un buque cisterna bajo la bandera rusa\nNo reconocidos, las autoridades de libia detenidos en trípoli, en el entorno de la cisterna bajo la bandera de rusia. Como se informó en la... Читать»\nПодешевевшая petróleo de nuevo empujó a el rublo abajo\nTasa de cambio del rublo al dólar y al euro el jueves bajó sensiblemente en el fondo de la fijación de los precios del petróleo debajo del... Читать»\nEn el МИДе prometió recoger la reacción estatal, vandalismo» respecto de los objetos de la federacin rusa en los estados unidos\nEl viceministro de exteriores de rusia, sergei Рябков calificaron las acciones de estados unidos contra representaciones diplomáticas y... Читать»\nEn la iglesia ortodoxa rusa han decidido celebrar el Día de san patricio\nEl santo sínodo de la sesión, el 9 de marzo se incluyó en el índice de los días de la veneración de los santos y fiestas religiosas... Читать»


Diario de tres bebés: Privatizar blog\nBueno....llegó el momento.....vamos a privatizar el blog.Por lo que sintiendolo en el alma,en cuestión de 1 semanita el espacio de mi niño quedará privatizado.\nDesgraciadamente no tengo el mail de mis fieles seguidoras de siempre,por lo que si quereis seguir manteniendo contacto conmigo,rogaria me dejaseis vuestro mail en un comentario.\nAsí que aquí nos despedimos Ian y yo para la gente que hasta ahora ha estado siguiendonos,damos las gracias a todos lo que detrás de una pantalla de ordenador ha estado ahí,se ha emocionado,se ha enfadado y ha reido con nosotros.\nBesos a todo/as y hasta pronto.\nPublicado por Jenny en 8:29\nJenny 1 de abril de 2009, 9:03\nVane (Kore) la Vane que tengo no eres tu...No tengo tu mail.....\nOs comento,privatizo mi blog porque tal y como esta la vida,me esta dando vueltas la cabeza lo de poner fotos de mi niño en interner....Me va a costar mucho hacerlo porque recibo mas de 250 visitas diarias y hay tanta gente que me sigue....he recibido mails de chicas que nunca me habian comentado nada,y sin embargo me seguian......por lo que en parte me da pena.Por lo que llegué a 2 conclusiones...1º sacar todas las fotos y videos de mi niño 2º privatizarlo.....Y decidí hacer lo segundo porque es que me gusta tanto ver la diferencia que ha ido teniendo mi niño que me costaria sacar las fotos......Por lo que que hariais vosotras ??? dejar el blog tal cual sin fotos y seguir asi,o privatizarlo ???\nPor cierto,pásame tu mail que no lo tengo reina !!!!\nyo soy una de tantas que de vez en cuando ojeo tu blog. Tengo una nena de casi 10 meses y me gusta observar que tal crece le tuyo y comparar. Te encontré , como supongo que hizó todo el mundo al poner algo de "bebe" en un buscador, siempre ante todas las dudas habidas y por haber cuando se tiene un hijo. Supongo que si el nombre de tu blog fuera más complicado o rebuscado no tendrías tantas visistas, quizás es una opción.\nBueno, y me hacía gracia que vivieras en Andorra, yo trabajé muchos inviernos en recepciones de hoteles, empecé en el Pas de la Casa, pasando por Canillo y acabando en Andorra la Vella. Ahora vivo en Zaragoza aunque soy catalana. Bueno, entiendo que privatices, tu misma, que os vaya muy bien. Un besito\nJenny 1 de abril de 2009, 15:02\nHola reina,a si has vivido en Andorra??? madre mia nada más y nada menos que en el Pas...por dios con el frio que hace allí jejejeje....que empiezan las nevadas en septiembre y no se va la nieve hasta mayo-junio jejeje...\nGracias por seguirnos de verdad,es un placer.Me da mucha pena hacerlo...y empiezo a dudar porque aunque no se vea,son tantas las que preguntan que porque privatizo !!!! y lo bonito de un blog es contarle tu experiencia a la gente y ayudar en todo lo posible.....así que vuelvo a tener dudas....no se si acabaré sacando las fotos de mi niño......Voy a pensarlo.\nJenny 2 de abril de 2009, 10:51\nEl dia 4 será el último dia.Decidido....voy a privatizar.Veis mi blog todas las de siempre y a parte,las que yo quiero que lo vean,que sois vosotras....Puede que aún me falte alguien que no esté o no haya podido conectarse como por ejemplo Noelia que entiendo por lo que está pasando,pero a la que pueda conseguir su mail,le doy acceso igual.\nJenny 3 de abril de 2009, 8:44\nComo bien me dice Patry,en esta entrada voy a ir poniendo a quien os tengo agregadas y no voy a publicar vuestro mensaje para que nadie vea vuestros mails....Asi que haremos una lista de los mails que ya tengo.....\n- SOPITA SECA\n- NURI BADILLA\n- PAOLA O CAMPO\n- VIVIANA Y SOFIA\n- THAÏS Y MARIA\n- VANE (KORE)\n- PATRY GADITANA\nQuien quiera dejar su mail que no tema que no lo expondré a nadie.\nGracias por la recomendación Patry.\npatricia mena 5 de abril de 2009, 4:21\nhola, muchas gracias por tomarme en cuenta y mandarme invitacion para tu blog, no se si sea un error o es que asi se maneja, pero solo me deja entrar por un mes, caduca el 4 de mayo y me dice que debo crear una cuenta en gmail, asi que eso he hecho y la cosa sigue igual, la invitacion caduca, por si las dudas dejo mi nueva cuenta de gmail (patytamp@gmail.com) y la de hotmail (patyta_mp@hotmail.com) muchas gracias nuevamente un beso grande a Ian y a ti. Ciao\nPATRY 5 de abril de 2009, 11:51\nYa estoy dentro !!!\nMe encanta la nueva imagen del blog. Muy chula.\nJenny 5 de abril de 2009, 13:03\nPatricia por norma ya esta....\nGracias Patry...estoy actualizandolo ahora jejejej....Me ha salido rana porque he perdido todos los enlaces de blogs que tenia aagggggg !!!!!!!!!!! pero bueno,como los vuestros los tengo irñe mirando a ver.....\nEvita 5 de abril de 2009, 14:35\nmil gracias Jenny x invitarme seguire a Ian fielemente me tiene enamoraita!!jeje besitos y espero q esteis bien!!!***\nPatry 5 de abril de 2009, 15:09\njenny me acabo d enamorar lokamente d tu hijo jjaajjaa oye tu no sabias k era un niño cuando estabas embarazada??? me encanta esa cresta k le haceis en el pelo jajajaja le va k ni pintá!!! es guapisimo tia.un besazoooo\nPAOLA OCAMPO 5 de abril de 2009, 15:46\nTENEGO UN APR DE PREGUNTITAS..QUIEN CANTA EL TEMA TAN BONITO CON EL QUE COMIENZA EL VIDEO DEL BEBU....\nYO TENGO ESE TEMA PERO EN FOLVLORE Y ES MUY ABURRIDO Y COMO HAS PODIDO LEER ESTOY HACIENDO EL VIDEO DEL AÑO DE FACU...ESPERO ME PUEDAS AYUDAR..BESOS\npatricia 5 de abril de 2009, 16:52\nhola jenny,has echo muy bien en privatizar,yo tambien lo hize y estoy super contenta con ello.creo que no tengo tu mail.te visitare esta semana para que me lo dejes y agregarte al mio.un beso.patricia.\nJenny 5 de abril de 2009, 20:16\nJjejeje....que va,no quisimos saber el sexo,queriamos sorpresa,bueno yo de hecho pensaba que era niña..le compre un vestidito y todo que tengo guardado para el proximo bebe que será niña seguro jejejeje.....Paola la cantante de esa canción es Kesya,respiras y yo.\nPatricia reina,ya tengo acceso a tu blog...creo que ya me lo diste jejeje....Miraré bien a ver....\nEvita 15 de abril de 2009, 10:36\nJenny ya no siges escribiendo es q no tengo post recientes este es el ultimo q me sale...speor q todo vaya bien e Ian siga iwal de precioso muak***\nJenny 15 de abril de 2009, 14:04


Primeros Principios – ¿Qué estás leyendo?\nCategoría: Primeros Principios\nMamá había dicho que ella misma compraría las flores, pero con tanto ajetreo se le ha olvidado pasar esta tarde por la floristería y nos hemos quedado sin. Ahora cuenta uvas a mi lado. Las arranca delicadamente del racimo mientras escucha la radio que suena a tres bandas en el pequeño apartamento: en el transistor... Leer más →\n#primerosprincipios: También esto pasará\nPor alguna extraña razón, nunca pensé que llegaría a los cuarenta años. A los veinte me imaginaba con treinta, viviendo con el amor de mi vida y con unos cuantos hijos. Y con sesenta, haciendo tartas de manzana para mis nietos, yo, que no sé hacer ni un nuevo frito, pero aprendería. Y con ochenta,... Leer más →


Alan García cambió el gabinete peruano para hacer frente a la crisis interna - Periodismo . com\nAlan García cambió el gabinete peruano para hacer frente a la crisis interna\nCon el nuevo gabinete, el presidente peruano busca desactivar las protestas indígenas y de otros sectores. Sólo mantienen su cargo los ministros de Economía y de Asuntos Exteriores.\nCon una imagen positiva en descenso y sólo un 25 por ciento de adhesión a su gestión, Alan García enfrenta a diario protestas desde diversos sectores económicos y sociales. El pico de tensión se produjo a comienzos de junio, cuando la policía reprimió con dureza una marcha de indígenas que dejó 33 muertos en las rutas de la amazonia peruana.\nEl principal cambio en el gabinete pasa por la llegada de Javier Velásquez Quesquén, nombrado ayer primer ministro en reemplazo del renunciante Yehude Simon. Las otras movidas lo tienen al general Octavio Salazar sustituyendo a Mercedes Cabanillas en la cartera de Interior; Martín Pérez ingresando como ministro de Comercio; Juan Valdivia yendo al Ministerio de Energía y Minas, y Mercedes Aráoz a la cartera de Producción.\n«Con Velásquez comenzará una nueva etapa», dijeron desde el Gobierno de García resaltando la capacidad de diálogo del nuevo primer ministro. En el opositor Partido Nacionalista tienen otra opinión: «Es más de lo mismo, él no representa el cambio de rumbo económico que necesita el país», aseguró el legislador Fredy Otárola.


El Show de Erazno y La Chokolata | La NASA hace un último intento para recontactar con el Opportunity\nLa NASA hace un último intento para recontactar con el Opportunity\nLa última vez que la agencia espacial estadounidense se comunicó con el vehículo explorador del Planeta Rojo fue el 10 de junio del año pasado.\nEn un intento por devolver a la vida al ‘rover’ Opportunity, la NASA le enviará nuevas instrucciones durante las próximas semanas, antes de que empiece el duro invierno marciano, que pondrá fin a todas las esperanzas de contactar con el vehículo explorador.\nEl ‘rover’ fue enviado a Marte hace 15 años y ha tenido una vida útil mucho más allá de los tres meses previstos inicialmente. Se cree que los problemas del ‘rover’ fueroncausados por una gran tormenta de arena que azotó el planeta durante casi dos meses durante el verano. Aunque el explorador sobrevivió anteriormente a varias tormentas de polvo, esa tormenta en particular fue descrita por la NASA como “una de las más intensas”.\n“Tenemos y seguiremos utilizando múltiples técnicas en nuestros intentos de contactar con el rover”, dijo John Callas, gerente de proyectos del Opportunity en el Laboratorio de Propulsión a Chorro de la NASA.


"Planning your class in English: syllabus and resources"\nMartes, 23 de abril de 2019 (17:00 a 21:00 H.)\nJueves, 25 de abril de 2019 (10:00 a 14:00 H.)\nLaboratorio de idiomas, Pab. 3 Facultad de Educación,Pisicología y CC. del Deporte\nEste curso, impartido en inglés, está destinado principalmente a profesores interesados en impartir docencia en inglés.\nEl curso consistirá en la búsqueda y preparación de materiales útiles para la docencia específica del interesado.\nSe prepararán programas de las asignaturas, artículos didácticos y presentaciones. También se utilizarán aplicaciones TAC de apoyo al aula.\nLos asistentes entregarán una memoria en Word en la que se describa todo lo desarrollado durante el curso, es decir, qué materiales específicamente han resultado útiles y cuáles han utilizado preparado para su asignatura, adjuntando en versión electrónica dichos materiales.\nDr. en Filología Inglesa por la Universidad de Sevilla y profesor de la Universidad de Córdoba. .\nCentra su estudio en la enseñanza y aprendizaje de idiomas, con particular atención a la generación de materiales y a la enseñanza bilingüe.\nHa realizado numerosos talleres sobre dicha temática y ha publicado diversos artículos y libros, como Language Acquisition and Development: Studies of Learners of First and Second Languages, en Continuum Press con el Dr. Brian Tomlinson, 2007.\nEl Dr. Ávila es miembro en activo de MATSDA (Materials Development Association).\nProfesor Titular y Director de Política Lingüística de la Universidad de Huelva.\nSu línea de investigación se centra en el aprendizaje y enseñanza de lenguas, con particular atención a la enseñanza bilingüe.\nEs el investigador principal del proyecto de excelencia “Análisis y garantía de calidad de los programas plurilingües en las universidades de Andalucía” (2014-2019; 91.935€; Junta de Andalucía), y ha presidido el evento “International Conference on Quality of Bilingual Programmes in Higher Education” (Mayo 2018).\nTambién ha realizado diversas publicaciones sobre dicha temática, como la coedición de “Addressing bilingualism in Higher Education: Policies and implementation issues” (Moore, P., Rubio-Alcalá, F. D. & Pavón Vázquez, V., 2018; Porta Linguarum), etc. Ha realizado más de cien acciones formativas en Europa y América.\nLos asistentes trabajarán sobre asignaturas reales que vayan a impartir eventualmente, por lo que previo al curso deberán haber pensado la asignatura sobre la que prepararán materiales.


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El sífilis y su aumento en Estados Unidos - LVDS\nEl sífilis y su aumento en Estados Unidos\nEl incremento ha sido fundamentalmente en los hombres\nTreponema pállidum, responsable de causar sífilis | Wikipedia\nLa incidencia de sífilis en Estados Unidos ha alcanzado su nivel más alto desde 1995 y el incremento se ha registrado entre los hombres.\nSegún las autoridades norteamericanas de salud, el año pasado hubo casi 17 mil casos de infecciones entre varones gays y bisexuales.\nLa sífilis sigue siendo menos común en Estados Unidos que otras enfermedades de transmisión sexual, pero su incremento preocupa notoriamente al gobierno. Es una enfermedad infectocontagiosa causada por la espiroqueta (filo de bacterias Gram-negativas) Treponema pallidum.\nEsta bacteria causa la infección al penetrar en la piel o en las membranas mucosas rotas, por lo general de los genitales. También se puede transmitir de otras formas.\nLa población de más alto riesgo son los adultos jóvenes con edades que van desde los 15 hasta los 25 años. Las personas no tienen ninguna resistencia natural a esta enfermedad.\nLa sífilis tiene tres etapas: primaria, secundaria y terciaria (la fase tardía de la enfermedad).\nLos síntomas de la sífilis primaria se caracterizan por una pequeña llaga o úlcera abierta e indolora (llamada chancro) en los genitales, la boca, piel o el recto que sana por sí sola en 3 a 6 semanas.\nLa bacteria continúa multiplicándose en el cuerpo, pero hay pocos síntomas hasta la segunda etapa aunque en esta se puede apreciar una erupción cutánea, generalmente en las palmas de las manos y plantas de los pies; úlceras llamadas parches mucosos en o alrededor de la boca, la vagina o el pene y parches húmedos y verrugosos (denominados condilomas sifilíticos) en los órganos genitales o los pliegues de la piel.\nLa tercera etapa depende de cuáles órganos hayan sido afectados, varían ampliamente y son difíciles de diagnosticar. Los síntomas de esta abarcan daño al corazón que causa aneurismas o valvulopatía; trastornos del sistema nervioso central o tumores de la piel, los huesos o el hígado.


Espectacular cierre de Festijuegos 2022 en Sincé - Sucre - Federación Colombiana de Municipios\nEspectacular cierre de Festijuegos 2022 en Sincé – Sucre\nNiños y adolescentes con rostros llenos de sonrisas y energía participaron en una circuito de juegos en lo que fue convertido el Polideportivo Daniel Ayola, donde se cumplió el 30 de abril el cierre de “Festijuegos 2022 si Jugamos Ganamos”.\nLa actividad se inició con una oración hecha por un payaso que motivó a padres de familia a divertirse y jugar con sus hijos y donde el comandante de la Estación de Policía del municipio, Teniente Oscar Niño, invitó a cuidar a los menores de edad, brindarles cariño y acompañarlos en cada una de sus actividades de las que dijo deben combinarse con juegos.\nLa Gestora Social, Alida de la Ossa, durante todo el mes de abril en compañía de su equipo de trabajo visitó corregimientos, veredas, barrios e Instituciones Educativas, llevando mucha alegría y diversión a niños y adolescentes promoviendo una crianza amorosa más juegos, acompañando los mensajes de cero violencia.\n“Niños llegó el gran día donde todos van a jugar y divertirse con los juegos que hemos preparado con mucho amor para ustedes a los que continuaremos motivando con actividades lúdicas y mucha diversión durante todo el año porque el gobierno del Sincé Para La Gente quiere lo mejor para nuestros niños y adolescentes “ señaló la Gestora Social.\nMediante dinámica los asistentes recibieron muchos regalos y se divirtieron con el circuito de juegos diseñado para el cierre y la ruleta de diversión donde los asistentes participaron obteniendo bromas, comida y regalos y la oportunidad de participar en la pista que estaba llena de varias competencias.\nPadres de familia, docentes y cuidadores se mostraron felices al observar las sonrisas de niños y adolescentes en cada una de las actividades que realizó la Gestora Social y su equipo de trabajo.\nPublicación anterior Con un avance del 60% en las obras, la alcaldía de Cúcuta – Norte de Santander continúa mitigando los riesgos en San Miguel y 28 de febrero\nPublicación siguiente Con diversidad coreográfica y de géneros dancísticos en Marsella se conmemoró el Día Internacional de la Danza


El Prensatelas: Cartera tarjetero talla L\nLas medidas son de 23 cm de ancho por 15 cm de alto, y la aprovecharé para llevar en el bolso con todos los trastos que suelo llevar sueltos. Tiene un bolsillo delantero en el que guardaré el móvil y en el interior 6 compartimentos para tarjetas:\nLe he colocado un cierre magnético y una vez acabado me dí cuenta que un asa hubiera estado bien para poder usarlo como bolso de mano. Voy a coser otro en un tamaño intermedio que seguro que es el que más me gusta. Este lo he cosido en una tela de patchwork y loneta:\nEn cuanto tenga un ratillo me lio con el tamaño intermedio.\npepa 29 de abril de 2015, 9:55\nbueno a la tercera va la vencida ,pero quedaron muy bonitos y bien y es lo que tiene hacer un poco de memoria las cosas que a veces salen no del tamaño que uno quiere, siempre podras usarlos para otras cosas, bessssssssssssss\nUnknown 29 de abril de 2015, 17:15\nEso espero Pepa, a ver que pasará, un beso\n¡Qué manos tienes! Me pido la pequeñaaaaa :D\nUnknown 29 de abril de 2015, 17:16\nEs muy mona para llevar cuatro minicosas, un beso\nAna 29 de abril de 2015, 11:13\nTambién lo puedes llevar tipo clutch, de los que no llevan asa, no???? A mi me gusta como ha quedado, y la combinación de colores genial, eres una crack.\nPues si, pero yo sin asa no soy nadie, jajaja, un beso\ntrendedero 29 de abril de 2015, 12:28\nMe alegro que te guste Julia, un beso


ℹ Se debe solicitar la vacunación para ingresar a la Expo 2020 de Dubái\nSe debe solicitar la vacunación para ingresar a la Expo 2020 de Dubái\nLos organizadores de la Expo 2020 de Dubái anunciaron medidas de entrada mejoradas para garantizar un evento seguro.\nLos visitantes de 18 años de edad o mayores deben proporcionar prueba de cualquier vacuna reconocida a nivel nacional o una prueba de PCR negativa realizada dentro de las 72 horas anteriores.\nLos poseedores de boletos no vacunados que no hayan sido evaluados dentro de este período pueden ser evaluados en la instalación de pruebas de PCR adyacente a la sede de la Expo 2020.\nTras la presentación de cualquier boleto válido para la Expo 2020, junto con un pase para la Expo de 1 o varios días, la prueba de PCR será gratuita.\nReem Al Hashimy, director gerente de Expo 2020 Dubai, dijo: «Los EAU continúan impulsando la recuperación del turismo global, y la Expo 2020 Dubai será la única reunión mundial de este tamaño y diversidad cultural desde el inicio de Covid-19».\nAgregó: “Mientras nos preparamos para recibir turistas en los EAU y visitantes a la Expo 2020, debemos aprovechar nuestro éxito para abordar el Covid-19, donde hemos visto una disminución de casi el 84% en los casos en los últimos ocho meses.\n“Nuestro compromiso con la salud y la seguridad de todos los visitantes, asistentes y empleados seguirá siendo nuestra prioridad número uno.\n“Continuaremos siguiendo la guía de los principales expertos en ciencia y medicina, ajustando nuestras medidas según corresponda en nuestro compromiso de albergar una experiencia excepcional que todos puedan disfrutar.\nLas medidas se alinean con estrategias más amplias en los Emiratos Árabes Unidos, incluidas las medidas estrictas y los programas de prueba de Covid-19 operados por aeropuertos y puertos.\nEn septiembre, los EAU administraron casi 19 millones de dosis de vacunación e inmunizaron completamente al 80% de su población.


Aviones de combate F-22 de EE.UU. interceptan aviones rusos frente a Alaska\nLos aviones de combate asignados al Comando de Defensa Aeroespacial de América del Norte interceptaron un par de aviones militares rusos al entrar en una zona conocida como la Zona de Identificación de Defensa Aérea de Alaska, dijeron los oficiales militares.\nEl miércoles, los cazas F-22 vieron el avión de patrulla marítima Ilyushin-38 mientras volaban sobre el Mar de Bering al norte de las Islas Aleutianas. Los aviones rusos de turbohélice no entraron en territorio soberano de EE.UU. o Canadá, dijeron los funcionarios.\n“Esta es la última de varias ocasiones en el último mes en la que hemos interceptado aviones rusos que operaban cerca de Alaska y en las aproximaciones a nuestras naciones”, dijo el general Terrence J. O’Shaughnessy, comandante general del NORAD. “Estamos y seguiremos ejecutando nuestras misiones de defensa de la patria sin fallas con la misma capacidad que siempre aportamos a la lucha”.\nAdemás de actuar como avión de patrulla, el Ilyushin-38 también está diseñado para cazar submarinos, dijeron los funcionarios.


Nacho de la Fuente 02/02/2016 Sin comentarios\nAnoche me tambaleó tanto Spotlight que no me la saco de la cabeza. Una película incómoda basada en hechos reales que invita a reflexionar a fondo sobre esta imprevisible profesión de contar cosas. Un canto al Periodismo con mayúsculas sobre una escalofriante y repugnante historia que muchos quisieron tapar y unos pocos tuvieron el coraje de contar. De eso se trata el periodismo: descubrir y relatar lo que otros quieren ocultar. Me quedo con el misil de corto alcance en forma de pregunta del director del equipo de investigación Spotlight del diario The Boston Globe: «¿Por qué llegamos tan tarde?»… Es un grito de advertencia hacia esta profesión, tan prostituida y adormecida, que deja pasar temas delante de sus narices por miedo a contarlos a fondo. Una película muy recomendable para todos los que valoran la función social del periodismo y casi obligatoria para los que trabajan, pinchan y cortan en una redacción.\nActualización | 29 de febrero\nLa Voz de Galicia :: «Spotlight» le arrebata el Oscar a «El renacido»\nCategoría:Cine, Periodismo, Religión\n← 40 días\nConfunden nuestros votos con sus vetos →


Los transportistas catalanes reclaman la devolución de 23 millones de euros por el céntimo sanitario -\nLos transportistas catalanes reclaman la devolución de 23 millones de euros por el céntimo sanitario\npor El Vigía 29 julio, 2015\nEl Gremi de Transportistes de Catalunya ha solicitado a la administración la devolución del céntimo sanitario por un volumen de 78 millones de litros de carburantes, cifra que supone una cuantía económica de 23,6 millones de euros, “sin contar intereses”, según han informado en un comunicado. El gremio ha tramitado, desde marzo de 2014, más de 800 reclamaciones de empresas asociadas por la vía administrativa y otras 431 reclamaciones por la vía contenciosa con el fin de solicitar la devolución del Impuesto sobre las Ventas Minoristas de Determinados Hidrocarburos, conocido como céntimo sanitario, que fue derogado en febrero de 2014 por el Tribunal de Justicia de la UE. En concreto, el Gremi, junto con la patronal Cecot, inició un servicio de reclamación para ayudar a las empresas agremiadas a solicitar la devolución, que toma como referencia los 48 euros por cada mil litros de combustible adquiridos en Catalunya, además de los intereses de demora.\nAsí, de los 78 millones de litros de carburante sobre los que se ha reclamado la devolución, 18,5 millones de litros corresponden a reclamaciones por la vía administrativa, es decir, 2,8 millones de euros que ya se han cobrado prácticamente a su totalidad. En este sentido, el asesor en transporte y logística de Cecot, Joaquim Gil, ha destacado que “haber cobrado casi la totalidad del impuesto reclamado por la vía administrativa es una buena noticia para el Gremi” y las empresas del sector.\nCecotCéntimo SanitarioGremi de Transportistes de Catalunya\nLas patronales insisten a Fomento en la autorización "inmediata" de las 44 toneladas\nLa patronal catalana Cecot reclama al Gobierno una ley contra el intrusismo...\nEl Gobierno usa 40 millones del fondo de contingencia para abonar indemnizaciones...\nHacienda inicia las devoluciones por el cobro indebido del céntimo sanitario


Diáspora SJ: Córdoba – César Tapia SJ | Vocaciones Jesuitas Chile\nDiáspora SJ: Córdoba – César Tapia SJ\nEn esta edición, César Tapia SJ nos cuenta lo que han sido sus primeras semanas del juniorado en Córdoba con sus 27 años recién cumplidos.\nCamino cuarenta y cinco minutos cada mañana para llegar a la facultad (suelo hacerlo con cierta lentitud) y mientras lo hago voy mirando con actitud contemplativa la vida en este lugar. Puedo observar que existe una gran cantidad de jóvenes que “callejean” la ciudad, siendo en su mayoría universitarios. Les gusta reunirse por las tardes -en grupos o en parejas- para hacer ejercicios en los parques, comer un trozo de pizza o simplemente “tirar la talla” junto a un buen mate. Por otro lado, he notado el peligro mortal que significa cruzar de una vereda a otra, la belleza femenina en todo lugar que visito, la calurosa humedad “cacheteante” -un clima al que no estoy habituado-, y tantas cosas que, luego de un suspiro, hacen aparecer una voz conocida en mi mente que me dice: “acostúmbrate guachito que estai comenzando”. Este es otro país.\nEn Córdoba capital he tenido un aterrizaje un tanto forzoso: los horarios de casa, las distintas costumbres, volver a estudiar en una universidad y los papeleos para vivir en el país, me han hecho caer en la cuenta de estar entrando, a mis 27 años recién cumplidos, en una etapa de mayor autonomía. Un lindo desafío de disponibilidad interna, tanto para las cosas prácticas como para el trato con quienes comparto la vida.\nEstoy agradecido de vivir en una comunidad que me acoge con brazos abiertos: entre las conversas de camino a la universidad, las pichangas internacionales y las comidas compartidas, el cariño se hace notar y las tensiones se disipan. Esta comunidad -que tiene por nombre “Arrupe” la conformamos 16 estudiantes, tres formadores, Laura, quien nos cocina, y China, la mascota. Aquí en casa el queso, la leche y la carne no discriminan comida alguna para hacerse parte; algo que, por ser el “niño lactosa”, me ha tenido un poco dudoso al momento de probar cada bocado.\nEn cuanto a la formación, somos diez los juniores que asistimos a la universidad. Allí hacemos lo que podemos -lo digo con humor- con el griego y el latín. A ratos parecemos apóstoles en Pentecostés -no por lo borrachos claramente-. Lo novedoso es que tenemos algunas clases con laicos (con laicas, para ser sincero) y agradezco que así sea, pues me acerca más a la lógica universitaria cotidiana y me anima a seguir creciendo afectivamente en mi vida como consagrado.\nEste mes en Córdoba ha sido un tiempo desafiante, pero a la vez ideal para acoger con humildad el amor de Dios en lo cotidiano. Ante tanto cambio, reconozco que la comunidad, estudios, apostolado y la oración, han ayudado a que este primer mes en Argentina vaya tomando, a pesar de todo, un rico sabor a facturita.


Bases militares en Colombia – Senador Jorge E. Robledo – Cedetrabajo\nBases militares en Colombia – Senador Jorge E. Robledo\nPublicación de la entrada:jueves, agosto 20, 2009\nLAS BASES MILITARES EN COLOMBIA – Senador Jorge Enrique Robledo\nComo una posición de principios, Colombia no debe aceptar en su territorio bases militares de ningún país; concederle al Pentágono siete bases es la peor decisión en su historia. Esta decisión del gobierno de Álvaro Uribe Vélez viola la soberanía nacional e involucra también al país en la estrategia de la guerra perpetua planteada por Washington.\nEstados Unidos es un imperio, el más grande en la historia de la humanidad, que gasta en armamentos y ofensivas militares 612 mil millones de dólares, más que el resto del mundo en su conjunto, y tiene 823 bases a lo largo y ancho del planeta. En el mundo no ha habido acontecimiento importante en los últimos 60 años en que Estados Unidos no haya intervenido, muchos de ellos en América Latina, y las bases tienen que ver con esta lógica. Robledo ha precisado que las siete bases en Colombia van a sustituir la Base de Manta, que a su vez reemplazó a la Base Howard, del Canal de Panamá, desde donde salieron los soldados gringos que derrocaron en 1989 al presidente constitucional de Panamá, el general Manuel Noriega.\nPara hablar del asunto, en esta oportunidad nos acompañará Jorge Robledo, arquitecto de la Universidad de los Andes y profesor de la Universidad Nacional sede Manizales durante 26 años. Articulista en los periódicos La Patria, de Manizales, El Nuevo Día, de Ibagué, y El Tiempo Café. Fue hasta 2002 Director de los Periódicos Unión Cafetera y El Usuario, cuando fue elegido Senador de la República, cargo que ejerce hasta la fecha. Es autor de variados libros, entre ellos su última publicación La verdadera hecatombe: El debate del TLC permanece.\nContraloría, preocupada por aumentos en tarifas de energía\nColombia real y virtual


Irene Villa, una historia ejemplar de autoestima\nLa escritora y periodista deleitó con sus mensajes de ayuda y lucha personal a un auditorio lleno que no paró de aplaudir\nIrene Villa logró emocionar durante su charla a un auditorio lleno a rebosar FEGRADI\nVilla contó su experiencia en Granada FEGRADI\nAndrea López Granada, 12 Abril, 2018 - 02:34h\nCada paso recorrido con esfuerzo y superación deja una huella más en el camino y una muralla menos que salvar. Con este espíritu arranca el I Congreso Nacional sobre Superación y Motivación que se celebra en el Hotel Abades Nevada Palace de Granada desde ayer y hasta hoy. A través de varias jornadas y charlas se invita a acudir a todos aquellos interesados que deseen conocer de primera mano más sobre la lucha y el trabajo de las personas que cada día van superando obstáculos y dejando huella con su trabajo y persistencia.\nEl congreso contó en su inauguración con la escritora, periodista y psicóloga Irene Villa que, en 1991, sufrió en su propia piel las fatídicas consecuencias de un atentado terrorista, hecho que cambió su vida para siempre.\nEn su conferencia Saber que se puede, Irene habló sobre cómo el ataque les afectó a ella y a su familia, acompañando su discurso con diapositivas cargadas de mensajes con valores y vídeos en los que se apreciaron trozos de su vida desde que estaba hospitalizada hasta la actualidad.\n"Mamá, he nacido sin piernas" es la frase con la que Irene comenta que empezó a aceptar lo sucedido en su vida y a plantearse luchar, perdonando y olvidando aquello que pudiera hacerle daño. Así, uno de los pasos que considera fundamental y más recalcó en la charla es el de aprender a aceptarse a uno mismo: "la autoestima es el motor fundamental para que tu vida vaya bien. Lo primero es aceptarte, conocer tus límites e ir más allá". Con estas palabras Irene asienta lo que son para ella los pilares fundamentales para seguir luchando: el amor, la autoestima, la esperanza y el optimismo, recalcando que una sonrisa se convierte en un valor seguro de felicidad.\nTambién habló de la "fórmula ADP" como mensaje esencial en su discurso, consistente en: autoestima, amistad y actividad por un lado; deseo, decisión y disciplina por otro; y paciencia, prudencia y perseverancia.\nSus palabras de motivación lograron calar entre los asistentes, metiéndose en el bolsillo a un auditorio que se emocionó con el ejemplo de esta luchadora.


¿Qué comer en Malasia? 10 platos típicos de la gastronomía malaya\nPortada » Asia » Malasia » 10 PLATOS TÍPICOS DE MALASIA QUE COMER SIN REMORDIMIENTO\n¿Quieres saber qué comer en Malasia? A continuación te contamos 10 platos típicos de Malasia que no puedes perderte en un viaje a este increíble país.\nMalasia es un paraíso para los amantes de la buena comida: las influencias indias, chinas y portuguesas se notan tanto en sus calles como en sus platos. Si la gastronomía tailandesa, india o china son mundialmente conocidas y apreciadas, pocos saben que Malasia es uno de los países con mayor cultura gastronómica del mundo: aquí all is about food, como orgullosos dicen ellos. Pero…\nSatay, uno de los platos de Malasia más ricos\nChicken Rice (Hainanese style)\nCharsiew Rice, otro plato delicioso que comer en Malasia\nLaksa, una sopa que tienes que probar en Malasia sí o sí\nRojak. un plato de Malasia bien curioso\nRoti, uno de los postres más ricos que comer en Malasia\nEstos noodles fritos son siempre un acierto, sobre todo en Kuala Lumpur. Los ingredientes principales son noodles fritos en salsa de soja, carne, sepia, repollo y cortezas de cerdo.\nEl nasi lemak, arroz cocido en leche de coco y acompañado por anchoas, huevo cocido, sambal (salsa picante), cacahuetes y verduras, es uno de los platos símbolo de Malasia. A nosotros no nos gusta, todo hay que decirlo.\nLos famosos pinchitos de pollo/ternera de Malasia son deliciosos. Están hechos a la brasa y se acompañan por salsa de cacahuetes, pepinos y unas croquetitas de arroz glutinoso (ketupat).\nUno de nuestros platos favoritos. Tan sencillo como sabroso, este plato de arroz con pollo está para chuparse los dedos. Y repetir (una y otra vez!).\nOtro plato de arroz con carne, esta vez se trata de cerdo hecho a la barbacoa que tiene un sabor dulzón que simplemente enamora. Mmm que rico!\nSi viajas por Malasia te darás cuenta de que las opciones para comer sopa no faltan (las hay de bolas de carne, de gambas, de fideos, de verdura, de cabeza de pescado…) aunque si tienes que elegir una… que sea laksa! Suele haber dos tipos de laksa: la de fideos cocidos en leche de coco (nuestra favorita, como no) y la de fideos cocidos en sopa de pescado y tamarindo.\nNo es nuestro plato favorito aunque hay que probarlo por lo menos una vez: es una ensalada de piña, pepino, nabo, churro (o algo muy parecido :-p) aderezado con salsa de tamarindo, limón, cacahuetes y azúcar.\nDel roti hay tanto que decir que hasta hicimos un post… lo puedes ver aquí!\nEste postre es enooorme: se trata de una montaña de hielo mojado con siropes de sabores súper coloridos y con alguna que otra sorpresa (maíz, judías, gelatinas…). A Lety le encanta… Rober no puede decir lo mismo!\nNo podemos acabar esta sección sin animarte a probar el teh tarik: el té con leche condensada que preparan tirándolo de un recipiente a otro. Se dice que cuanta más espuma tenga más rico sabrá… para nosotros es delicioso!\n¿Has visitado este país? ¿Qué recomendarías comer en Malasia?\n12 comentarios en “10 PLATOS TÍPICOS DE MALASIA QUE COMER SIN REMORDIMIENTO”\n30 abril, 2017 a las 7:17 pm\nMuy buenas, que tal? Nos vamos en un par de dias a kuala lumpur. He estado ojeando vuestro magnifico blog y cuando he llegado al apartado de roti los ojos se me han salido de las orbitas jejeje.\nMe gustaria por favor que me aconsejarais el nombre de buen sitio para probarlos junto con el the Tarik y ya de paso algun restaurante o lugar hayais probado los mejores noodles o cualquier otro plato si o si a probar.\n30 abril, 2017 a las 7:51 pm\nHola Eva! muchas gracias por tu comentario. En cuanto a los rotis (ufff, que ganas de comerme uno ahora mismo), hay muchos puestos callejeros que los hacen a la perfección, asi que no busquéis demasiado, en cuanto encontréis alguien que los haga, sentaos! De todas formas en KL en la calle Jalan Sultan (arriba de Petaling) hay varios 😉\nY sobre un restaurante… no tenemos dudas… el Lai Foong!!! Pero ojo que se llena! En realidad es un local donde hay mesas y sillas y diferentes vendedores de comida cocinan allí mismo, asi que mirar un poco lo que mas os gustaría comer (no es mala idea echar un vistazo a los platos de otros comensales y preguntar en que puesto lo han pedido) y a pegaros el atracon!!\nHola , me puede desir cual es el plato típico de malasia ? Ya que estoy estudiando para ser tripulante de avión y estoy en la práctica y tenemos te similar un servicio a bordo y Malasia me gusta y tengo que agregar el plato típico de aya. Gracias\nHola Yesi. De todos estos quizás los más populares serían el nasi goereng y el nasi lemak. Saludos!\nholli me gusto su lindo informe XD\nQtal la Sanidad por Malasia…?\nSabéis si tienen alguna información o especial cuidado con la alimentación para alérgenos…\nHola Agustin. Nosotros por fortuna no hemos necesitado acudir a ningún hospital en Malasia, pero en general es un país muy desarrollado, creemos que los hospitales irán acorde con el desarrollo del país. Un saludo y feliz viaje\n24 agosto, 2019 a las 10:52 pm\nHola, en unos meses nos vamos a Malasia y me encanta vuestra web nos esta ayudando muchiiisimo!! Estaba leyendo este articulo sobre comidas y veo qur mi chico lo va a tener mal….es alergico a los frutos secos y al maiz?. Me da que poco comeremos por la calle y tendremos que ir a sitios donde tengan informacion sobre alergenos. ¿Alguna recomendacion?\nHola Noelia. Pues me temo que no podemos ayudarte, al no tener alergías alimentarias no nos hemos preocupado nunca de buscar sitios concretos… Seguro que vosotros estáis más acostumbrados a este tipo de situaciones… Mucha suerte chicos y os deseamos un super viaje!\nque fotos más lindas! nosotros fuimos a comer más en mercados, por lo que nuestras fotos dejan un poco que desear.\nImpersionante Malásia, verdad? Un país que no deja de sorprender al turista. Nosotros estuvimos un mes pero tenemos ganas de volver e incluso vivir allí una temporada, para empaparnos mejor de la cultura y sobretodo tener tiempo de comer y comer y comer, excelente gastronomia. En GeorgeTown tuvimos la suerte de recorrerla con un chico que vive allí y nos llevo directamente de «tapeo» un placer! Que paaaís!\nSaludos y a seguir mochileando! Nos vemos pronto\nMalasia una pasada de país, y Georgetown mola mucho!! Abrazote\nTienen una pinta increíble todos. Aunque me decanto por el Roti a la hora de cocinarlo yo. No parece muy complicado ¿verdad? dejare comentario con mis resultados 😉 saludos


Reina de Belleza y su acompañante fallecieron en accidente entre pick-up y un camión. – Soy Moralense\nInicio/NACIONALES/Reina de Belleza y su acompañante fallecieron en accidente entre pick-up y un camión.\nReina de Belleza y su acompañante fallecieron en accidente entre pick-up y un camión.\nREINA DE BELLEZA Y SU ACOMPAÑANTE MUEREN TRAS CHOQUE DE PICK UP Y UN CAMIÓN.\nSe ha informado que la señorita Karen Reyes, electa a reina de belleza en la Libertad, Petén en el período 2021, y su acompañante identificada como Jennifer Anel González Aldana, perdieron la vida en un fatal accidente de tránsito ocurrido la tarde de ayer en la ruta al municipio de San Francisco, Petén.\nEn dicho accidente chocaron un pick up y un camión repartidor y donde resultó herido una persona fue identificado como Walter Aroldo Súchite Reyes, de 42 años de edad.\nLas señoritas son residentes del municipio de la Libertad, Petén y se ha lamentado en la sociedad de aquel municipio este trágico deceso de ambas.


¿Sabés qué esconde este secret garden? : Mustique\nViajemos a Venecia en el siglo XIX, cuando Frederic Eden desembarcó en esta tierra italiana. Durante un paseo en góndola, el lord inglés se enamoró de la ciudad y decidió instalarse en una pintoresca villa. ¿Y sabés cuál fue su mayor deseo? Crear un jardín en pleno corazón de Venecia (¡sí, en medio del agua!). Así nació el Jardín del Edén, que por más metafórico que parezca, fue real; aún hoy es el jardín más grande de Venecia.\nPero había un pequeño problema: el jardín estaba escondido. Protegido por sus ocres muros, solo el lord y los posteriores dueños de la villa tenían el placer de disfrutar de este paraíso verde, negándoselo al resto de los habitantes de la ciudad. Aunque eso no impidió que lo disfruten a su manera, ya que los ciudadanos que paseaban por allí podían percibir sus aromas únicos.\nDescubrí todo lo que esconde este majestuoso jardín.\nLa mejor parte es que no hace falta que nos traslademos al viejo continente o que intentemos viajar atrás en el tiempo; ¡podés experimentar este jardín de ensueño acá y ahora! Christine Nagel, perfumista de Hermès, apreció estos aromas y logró contenerlos en una fresca creación. Un Jardin sur la Lagune, el nuevo eau de toilette, contiene un poco de todo lo que hace a la magia del jardín: esencias florales como magnolias, azucenas y lirios blacos, notas amaderadas (aroma sereno y tierno de la tierra) e incluso algunos toques marinos. ¡La mismísima esencia de Venecia!\nSoñado y creado por Frederic Eden, en este jardín escondido parece que el tiempo no pasa.\nFloral y vibrante, la fragancia relata la espléndida historia de ese entonces y la combina con un escenario de fantasía, además de parecer un extracto perfecto de la naturaleza. Sin duda es un perfume que trae alegría y transmite la delicadeza de este perfecto jardín. ¡Nos encanta! No por nada dicen que lo bueno viene en frasco chico…\nPequeño pero poderoso: el envase de la fragancia contiene todos los mágicos aromas del jardín veneciano.\nHermès nos traslada en tiempo y espacio a un lugar mágico en una época soñada con un perfume reescrito por el cielo, las flores y el mar. ¿Estás lista para experimentar esta majestuosa armonía de un jardín secreto en pleno Venecia?\nChequeá también ¿sabés qué son los diamantes ecológicos? Los están usando todas las celebs…


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Tanto la pandemia de COVID-19 como las protestas mundiales actuales contra la injusticia racial revelan desigualdades sociales profundamente arraigadas que están lejos de ser nuevas. Las poderosas respuestas a ambas crisis reconocen esta verdad y buscan tanto soluciones a corto plazo como cambios sistémicos. Cuando la atención del público disminuya, el trabajo duro continuará. Detrás de estas injusticias está el hecho de que las emisiones de combustibles fósiles y el cambio climático tienen un impacto desproporcionado en las comunidades de bajos ingresos y de color. Con recursos limitados, deben lidiar con los peligros climáticos, como la contaminación del aire, que puede causar mayores tasas de enfermedades respiratorias y vulnerabilidad a las enfermedades; desplazamiento por inundaciones, incendios y otros desastres naturales; la migración debido a la sequía, la escasez de agua limpia y la falta de seguridad alimentaria; y olas de calor y enfermedades ocupacionales relacionadas con el calor. Estos impactos solo profundizarán y exacerbarán la injusticia actual si no se aborda de inmediato la causa fundamental del cambio climático. Desacelerar y revertir la crisis climática requiere un enfoque sostenido y un compromiso urgente a raíz de la pandemia actual: una vez que se cruce el umbral del calentamiento global, el cambio climático continuará intensificándose y será irreversible.


El alcalde de Lima, Jorge Muñoz, presentó un plan de 156 obras sociales que la municipalidad viene ejecutando en 19 distritos, las cuales se caracterizan por la intervención de lugares que requerían el mejoramiento y construcción de vías de acceso peatonal y espacios recreativos en zonas alejadas de la capital.\n“Estas obras están pensadas para las cuatro Limas, con una inversión de más de S/200 millones, y nos va a permitir generar más de 3,000 puestos de trabajo. Estas labores se ejecutan al margen de las grandes obras que se están efectuando y que se han entregado a la ciudadanía”, indicó el burgomaestre.\nEsta actividad se realizó en una losa deportiva, en Ate, la cual ha sido refaccionada y cuenta con las medidas estándar y lineamientos reglamentarios mínimos para practicar fútbol, vóley y básquet. Asimismo, cuenta con una vereda perimétrica estampada, grass natural, muro de contención y cerco perimétrico metálico.\nLa inversión de estas 156 obras sociales supera los S/215 millones. Las primeras obras comenzaron en septiembre, cada una con un plazo de 60 días de ejecución, en promedio.\nEstas infraestructuras beneficiarán a más de 50 000 ciudadanos, entre niños, jóvenes y adultos, y generarán más de 3,000 puestos de trabajo, lo que mejorará la calidad de vida de miles de ciudadanos de bajos recursos.