Manual Cphs | Derecho laboral | La seguridad\nguardarGuardar Manual Cphs para más tarde\nPrograma de prevención de riesgos VIÑA CASA DONOSO\nAnexo 13_Reglamento Interno de Trabajo\nGERENCIA DE PREVENCION 2007\nGestin de Riesgos Laborales en la Mipyme\nASPECTOS GENERALES Qu es el Comit Paritario de Higiene y Seguridad (CPHS)? Los CPHS son entidades integradas por igual nmero de representantes del empleador y de los trabajadores, cuyas decisiones son obligatorias para la entidad empleadora y para el trabajador. Esto permite a los trabajadores y a la empresa en general, participar activamente en la prevencin de riesgos laborales. Cul es la misin del CPHS? Promover un ambiente sano y seguro, en el lugar de trabajo. Por ejemplo: Asesorando e instruyendo a los trabajadores para la correcta utilizacin de los Elementos de Proteccin Personal (EPP). Vigilando el cumplimiento de las normativas de Higiene y Seguridad, establecidas en la empresa por parte de todos los miembros de la organizacin. Informando a los trabajadores nuevos acerca de los riesgos existentes en el lugar de trabajo (Derecho a Saber). Promoviendo la capacitacin de los trabajadores en materia de prevencin de riesgos. Investigando las causas de los accidentes y enfermedades laborales. Proponiendo medidas de prevencin de riesgos destinados a mejorar el ambiente laboral. Algunas Fuentes Legales para la Constitucin y Funcionamiento del Comit Paritario de Higiene y Seguridad Ley N 16.744 vigente desde el ao 1968, en su artculo N 66 establece que en toda entidad empleadora en que trabajen ms de 25 personas, deber funcionar uno o ms comits paritarios de higiene y seguridad. Decreto Supremo N 54 del ministerio del trabajo y previsin social, publicado en el diario oficial el 11 de Marzo de 1969, trata acerca de la constitucin y funcionamiento de los comits paritarios de higiene y seguridad.\nDecreto N 168 del Ministerio de Trabajo y Previsin Social, publicado el 10 de Enero de 1996, dispone que los comits paritarios formados dentro de los organismos pblicos, establecido en el artculo 66 de la Ley N 16.744, se regirn por lo establecido en el Decreto Supremo N 54.\nEl Cdigo del Trabajo, en su Artculo N 43 establece con respecto a los CPHS que gozar de fuero, uno de los representantes titulares de los trabajadores hasta el trmino de su mandato. El aforado ser designado por los propios representantes de los trabajadores y solo podr ser reemplazado por otros representantes titulares y en el subsidio de stos, por un suplente, por el resto del mandato. Esta designacin deber ser comunicada por escrito a la administracin de la empresa el da laboral siguiente a la designacin del suplente.\nLey 20.123 Subcontratacin, DS.76 y circulares de la direccin de trabajo sobre CPHS de faena.\nEn el caso de que en la entidad empleadora existiesen diversas sucursales, agencias o faenas y en cada una de ellas hubiese ms de 25 trabajadores, se deber constituir un CPHS. Podr as mismo formarse un CPHS permanente, al que le correspondern las funciones sealadas en el Art. N 24 del Decreto Supremo N 54 y todas las dems disposiciones. Si en una empresa existiese ms de un Comit Paritario de Higiene y Seguridad, gozar de este fuero un representante titular en el comit permanente de toda la empresa, si estuviese constituido y, en caso contrario, un representante titular del primer comit que se hubiese constituido. Tambin gozar de este fuero, un representante titular de los trabajadores en los comits paritarios de higiene y seguridad, que se hubiese constituido en faenas, agencias o sucursales en las que trabajen ms de 250 personas. Sin perjuicio de lo anterior, los directores de sindicatos de trabajadores eventuales o transitorios o de los integrantes aforados de los comits, cuyos contratos de trabajo sean a plazo fijo o por obra o servicio determinado, el fuero los amparar solo durante la vigencia del respectivo contrato, sin que se requiera solicitar su desafuero al termino de cada uno de ellos.\nCARATERISTICAS ESPECIFICAS DE LOS COMITES PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD Quines integran el CPHS? El Comit Paritario de Higiene y Seguridad est constituido por: a) 3 representantes titulares designados por el empleador. b) 3 representantes titulares elegidos por los trabajadores. Por cada miembro titular se designar, adems otro en carcter de suplente. Cmo se designan los representantes de la entidad empleadora? Estos sern designados por la entidad empleadora, nombrando: a) Los 3 titulares. b) Los 3 suplentes. La designacin debe recaer preferentemente en personas vinculadas a las actividades tcnicas, tales como: Jefes de rea, Administradores o bien, personal de confianza del encargado de designarlo. Cmo se eligen los representantes de los trabajadores? a) Se inscriben todos los trabajadores interesados en participar en el CPHS y que cumplan con los siguientes requisitos establecidos en el Decreto Supremo N 54: Tener ms de 18 aos de edad. Saber leer y escribir. Encontrarse actualmente trabajando en la entidad empleadora, con una antigedad mnima de un ao (debiendo ser de planta o contrata). Acreditar haber asistido a un curso de orientacin de prevencin de riesgos profesionales. b) Se eligen por votacin secreta y directa. c) De los resultados obtenidos, se consideran elegidos como: Titulares: Las personas que obtengan las tres ms altas mayoras. Suplentes: Los 3 que sigan en orden decreciente de sufragios.\n(Los representantes deben elegirse con 15 das de anticipacin al cese de las funciones del comit anterior en el caso de que corresponda). EN CASO DE EMPATE, SE DIRIMIR POR SORTEO. Cmo se constituye el CPHS? Una vez designados los miembros de la entidad empleadora y elegidos los representantes de los trabajadores, se define entre los seis miembros titulares el Presidente y el Secretario. Si se produce un empate se resolver por sorteo. Finalmente la constitucin del CPHS se formaliza levantando un acta de constitucin. Una vez firmada el acta, se adjunta una copia, que se enviar por correo certificado o en forma personal, a la inspeccin del trabajo, otra al nivel superior de la entidad empleadora y una tercera, que se archivar en la carpeta del comit. Cmo funciona el CPHS? Existen 2 instancias en las cuales los miembros del CPHS deben reunirse: 1. Reuniones Ordinarias, una vez al mes. 2. Reuniones Extraordinarias: a) Cuando la situacin lo amerite, por ejemplo cuando ocurre algn incidente que pudo haber tenido consecuencias de consideracin. b) A solicitud conjunta de un representante de la entidad empleadora y uno de los trabajadores. c) En caso de graves accidentes del trabajo. d) Cada vez que ocurra un accidente del trabajo en la entidad empleadora, que cause la muerte de uno o ms trabajadores, o que a juicio del presidente le pudiera originar a uno o ms de ellos, una disminucin permanente de su capacidad de ganancia superior a un 40%. NOTA El CPHS podr funcionar siempre que concurra un representante de la empresa y uno de los trabajadores. En caso de que faltara la totalidad de los miembros de una parte, no podr efectuarse la reunin.\nTodos los acuerdos del CPHS se adoptarn por simple mayora. En caso de empate, se deber solicitar la intervencin del organismo administrador, quin tomar la decisin. (DS N 54, Art. 19).\nSe dejar constancia de los tratados en cada reunin, mediante las correspondientes actas escritas en un libro foliado.\nCunto tiempo ocupan en su funcin los miembros del CPHS? Los miembros de CPHS que lleven dos aos en sus funciones, pueden ser reelegidos. Sin embargo, cesarn en sus cargos los miembros del Comit que: Dejen de prestar servicios en la respectiva entidad empleadora. Cuando no asistan a dos sesiones o reuniones consecutivas, sin causa justificada.\nCules son las funciones del CPHS? La Ley N 16.744 establece como funciones: 1. Asesorar e instruir a los trabajadores para la correcta utilizacin de los elementos de proteccin personal (EPP). Por ejemplo: a) Organizando reuniones informativas, charlas u otros medios de divulgacin. b) Realizando visitas peridicas a los lugares de trabajo para detectar acciones o condiciones subestndares (bajo normas mnimas de seguridad) presentes en los lugares de trabajo. Estas actividades se deben realizar en todas las reas de trabajo, especialmente en aquellas en que se ha presentado la mayor ocurrencia de accidentes, ya sea por acciones o condiciones subestndares.\n2. Vigilar el cumplimiento, tanto por parte de la entidad empleadora como de los trabajadores, de las medidas de Prevencin, Higiene y Seguridad, implantadas en la organizacin. Por ejemplo: a) Haciendo Inspecciones a los lugares de trabajo para revisar equipos e instalaciones diversas, con el objeto de reconocer e identificar condiciones o acciones subestndares que puedan general accidentes del trabajo o enfermedades profesionales. b) Preparando informes a la jefatura superior de la entidad empleadora, sugiriendo prioridad de las acciones, y armonizando la magnitud de los problemas, como tambin, su posible solucin de acuerdo a la capacidad econmica de la entidad empleadora. Estas actividades se deben realizar primero en las reas donde exista mayor riesgo de accidentes del trabajo o enfermedades profesionales y luego en todas las dems reas de la entidad empleadora. 3. Informar por decisin de la entidad empleadora, especialmente a los trabajadores nuevos, sobre los riesgos existentes en sus reas de trabajo. Por ejemplo: a) Nominando a dos o ms integrantes del CPHS para ejecutar esta funcin informativa, en forma regular y sistemtica. b) Manteniendo informacin escrita sobre los riesgos y su prevencin para entregar a los trabajadores (Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad). Estas actividades se deben realizar en los lugares de trabajo en el que se presenten nuevos trabajadores y donde se introduzcan nuevos mtodos o nuevas tecnologas que impliquen nuevos riesgos. 4. Decidir si el accidente o la enfermedad profesional, se debi a negligencia inexcusable del trabajador. Por ejemplo: a) Nombrando una comisin investigadora. b) Asesorndose por el departamento de prevencin de riesgos profesionales y/o por el INP Seguridad Laboral. c) Analizando antecedentes del hecho.\nd) Presentando informes y antecedentes por la comisin investigadora al CPHS para que tome la decisin. Esta actividad se debe llevar a cabo en el lugar de trabajo donde se produjo el accidente o enfermedad profesional. 5. Indicar la adopcin de todas las medidas de higiene y seguridad, que sirvan para el control oportuno y efectivo de los riesgos presentes en el lugar de trabajo. Por ejemplo: a) Inspeccionando frecuentemente los sitios de trabajo. b) Conociendo antecedentes estadsticos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales en la empresa. c) Analizando la informacin obtenida en las inspecciones. d) Informando por escrito a la jefatura superior de la entidad empleadora, acerca de las condiciones detectadas en las inspecciones. Esta actividad se debe desarrollar en los lugares de trabajo con mayores problemas de condiciones subestndares, con graves riesgos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. 6. Cumplir con las funciones o misiones que le encomiende el Organismo Administrador. 7. Promover la realizacin de cursos, destinados a la capacitacin profesional de los trabajadores. Por ejemplo: a) Analizando las estadsticas de los accidentes. b) Conociendo otros antecedentes que tengan el departamento de prevencin de riesgos profesionales y la unidad de capacitacin. c) Conociendo la opinin de las jefaturas y de los trabajadores respecto a la necesidad de capacitacin.\nFinalmente, basndose en la informacin obtenida y analizada, promover la realizacin de acciones de capacitacin, determinando las ms urgentes, y realizadas coordinadamente con: Departamento de Prevencin de Riesgos Profesionales de la entidad empleadora. Departamento o Unidad de Capacitacin de la entidad empleadora. Inp Seguridad Laboral.\nEsta actividad se debe llevar a cabo en aquellas unidades donde la informacin obtenida y analizada, seale que la falta de capacitacin es la causa principal de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.\nORGANIZACIN DEL COMIT PARITARIO DE HIGIENE Y SEGURIDAD Programa de trabajo del CPHS Con el objetivo de lograr un buen resultado en la labor de cooperacin con la prevencin de riesgos y enfermedades profesionales, el comit debe funcionar en base a las siguientes actividades: Objetivos. Plazos en que deben cumplirse los objetivos. Acciones que se realizarn. Responsabilidad de ejecucin de las acciones. Recursos de la entidad empleadora.\nPautas de control y evaluacin Para la constitucin de un buen programa de trabajo, el CPHS basndose en la informacin obtenida, deber: a) Jerarquizar problemas encontrados de acuerdo con la importancia y magnitud, fijando una pauta de prioridades de las acciones.\nb) Estudiar o definir soluciones, teniendo presente la compatibilidad entre las acciones propuestas y la capacidad econmica de la empresa. c) Controlar el desarrollo y evaluar el resultado.\nAlgunas Recomendaciones prcticas para la gestin de los CPHS a) Fijar un calendario de reuniones ordinarias mensuales, con fecha, hora y lugar especfico de realizacin. b) Justificar objetivamente toda solicitud elevada al empleador, para que este de todas las facilidades a fin de adoptar las medidas necesarias para que funcione adecuadamente el o los CPHS. En caso de desacuerdo, resolver el trmite el respectivo inspector del trabajo. c) Realizar capacitacin permanente en materia de prevencin de riesgos a todos los integrantes del CPHS. d) Difundir su accin en todos los mbitos de la entidad empleadora, jefaturas y empleadores. Dar a conocer el plan de trabajo, solicitando la colaboracin de otros funcionarios, para lograr el objetivo propuesto. e) El CPHS no slo debe preocuparse de hacer cumplir las medidas de prevencin de riesgos y fiscalizar el no cumplimiento de las mismas, sino que tambin, debe reconocer el mrito de quienes se destacan en la aplicacin de un trabajo seguro. f) Finalmente, no olvidar la misin del CPHS.\nDocumentos similares a Manual Cphs\nPRESENTACION Nuevo Sistema de Avisos de Accidentes en El Trabajo\nResumen Evolución Histórico\nSeguridad Laboral Final\nMaria Rojas Duque\nSeguridad i Salud Del Trabajo\nMás de Fernando Maldonado\nCHARLA 5 minutos La Alimentación 2005\nSúper mesa 4 en uno.ppt\nAna Belén y Pablo Milanés - De que callada manera\nCharla 5minutos Relaciones Inter Person Ales\nLuis Adaros Angel\nCHARLA 5 MINUTOS MANIPULACION DE ALIMENTOS DURANTE LA COLACIÓN\nCharla 5 Minutos Lavado de Manos 2007\nPauly Villarroel Montero\ntriptico fiestas patrias.docx\n3. 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Sapere Audere: March 2007\nLa sociobiologia de la "Violencia de Genero"\n16 victimas contabilizadas llevamos en este año 2007 de lo que muchos sectores de la sociedad contemporanea española denominan "violencia machista". En primer lugar, la expresion violencia de genero es equivoca, pero no porque se deba renombrar bajo la expresion mas idonea( supuestamente): "violencia machista", porque esta ultima expresion si que es totalmente equivoca y acientifica.\nExpresiones más acertadas serian asaltos violentos, violencia domestica... porque la expresion violencia machista conlleva una serie de connotaciones fundamentadas en una concpecion metodologica de las ciencias sociales, o mejor dicho, de la explicacion de una realidad social que no tiene en cuenta las bases biologicas de la conducta humana.\nSe echa de menos un discurso, ante este problema critico que no distingue entre clases sociales, edades, paises, culturas... que preste mas atencion a la historia evolutiva y la asociacion de los atributos psicologicos tanto de hombres y mujeres a la historia evolutiva, es decir, un discurso que tenga en cuenta a la hora de hablar de la violencia de genero (asaltos violentos) de los factores biologicos.\nLa violencia contrariamente al mito de la antropologia tradicional es inherente a la naturaleza humana. El mito del "bonne savage" es falso.\nRestos fosiles de diversas especies de hominidos muestran marcas de flechas e instrumentos (axes) y estudios en la organzacion social de primates no-humanos muestran la jerarquizacion de los grupos en torno a un lider con seguidores, pero tambien con facciones de subordinados esperando a copar el poder (acceso a hembras y recurosos) en un equilibrio de alternancia cambiante y recurrente logrado a traves de la "guerra".\nPor otra parte, el dimorfismo sexual ostensible en la diferencia media de peso y altura entre hombres y mujeres indica que los machos hominidos competian por el acceso a las hembras desarrollando una complexion mucho mas fuerte.\nEsta biologia manifiesta (fenotipo) evoluciono en un endofenotipo (patrones de secrecion hormonal) distinto que en los hombres se refleja en mayores niveles de testosterona (la hormona de la agresividad y el vigor podriamos decir).\nPero no crean que la evolucion no ha dado lugar a adaptaciones femeninas tanto en la fisiologia, psicologia como comportamiento.\nLas adaptaciones femeninas se centran en la manipulacion de las caracteristicas de sus posibles parejas tanto a nivel de marcadores de genes buenos o calidad genotipica (simetria facial, marcadores de testoterona, color de la piel, robustez, inteligencia creativa) asi como a la competicion espermatica (sperm competition): la competicion existente entre el esperma de diferentes machos por fecundar el ovulo de una misma mujer en especies de fertilizacion interna.\nLa competicion espermatica en los animales es un hecho incontestable y en los seres humanos mucho mas que un dato.\nLa presencia de preferencias divergentes durante el ciclo menstrual y particularmente durante la fase mas fertil, fase folicular, en relacion a las caracteristicas fisionomicas de los hombres, la extension en la sexualidad, es decir, que la mujer humana mantiene una motivacion hacia el sexo continua durante todas las estaciones del año a diferencia de otras especies que solo copulan en estaciones concretas... la presencia de estructuras anatomicas y rutas moleculares de estimulacion de estas que facilitan el almacenamiento o cuando menos la mayor absorcion de esperma ha dado lugar a una carrera "armamentistica" coevolutiva opuesta en los sexos: los hombres intentando detectar cuando la mujer les es infiel y la mujer intentando engañar que es infiel proque le beneficia geneticamente.\nPor otra parte si examinamos la historia de los sistemas eticos interculturalmente comprobamos que las codificaciones morales entorno al sexo son universales (penalizan el adulterio la infidelidad...) porque el sexo es un potencial desestabilizador de la cohesion grupal.\nCuando reconozcamos que hay factores biologicos en la mal llamada violencia de genero estaremos dando un paso de gigante en la prevencion de los actos de abuso fisico de aquellos hombres abusivos y controladores que solo estan siendo visctimas de los dictados de la tirania de su naturaleza.\nPosted by Anibal Monasterio Astobiza at 2:54 AM 7 comments:\nLabels: sociobiologia, violencia de genero


Vestido Estampado Flores Hombros Descubiertos Acacia\nMaravilloso vestido largo azul claro con estampado de mariposas y flores, confeccionado en crepe satén de excelente calidad. Cuello a la caja con volantes que continuan por la manga (...)\nMaravilloso vestido largo azul claro con estampado de mariposas y flores, confeccionado en crepe satén de excelente calidad. Cuello a la caja con volantes que continuan por la manga dejando los hombros descubiertos y aportando un toque de distinción y originalidad a la prenda.\nLa falda ofrece un vuelo precioso y una delicada caída gracias a la suavidad del tejido.\n¡Ideal para deslumbrar como invitada de fiesta, en una boda, evento, comunión, bautizo o graduación!\nCONJUNTO BLANCO TOP Y PANTALÓN CON BOA DE PLUMA (PERSONALIZABLE)\nMONO ASIMÉTRICO FLORES MANGA ABULLONADA IOS\nVestidos largos ideales para invitadas de boda madrinas novias originales, vestidos estampados, vestidos hombros descubiertos, vestidos largos para fiestas de noche eventos cenas de empresa convenciones galas, vestidos de gala, vestidos largos de fiesta, vestidos de fiesta largos, vestidos de noche, vestidos ceremonia, vestidos para ir de boda, vestidos de verano, shoponline, apparentia collection gijon


Primera sentencia por asalto a Capitolio, sin tiempo en prisión – Diario La Tribuna\n23 junio, 2021 - 3:44 pm\nUna mujer de Indiana se convirtió el miércoles en la primera acusada en ser sentenciada por la insurrección del 6 de enero en el Capitolio de Estados Unidos, pero no pasará tiempo tras las rejas, mientras que un miembro del grupo extremista Oath Keepers se declaró culpable de conspiración y acordó cooperar con los fiscales, en lo que representa un gran avance en la investigación.\nLos dos acontecimientos indican que los procesos contra los acusados por el asalto están avanzando, aun cuando el Departamento de Justicia federal y el tribunal en Washington, D.C., batallan bajo la carga de aproximadamente 500 arrestos federales en todo el país. Y se dan mientras los republicanos en Washington intentan restarle importancia a la violencia cometida por la turba de simpatizantes del expresidente Donald Trump.\nGraydon Young, quien fue acusado junto con otros 15 miembros y asociados de Oath Keepers de conspirar para impedir la certificación de la victoria presidencial de Joe Biden en el Congreso, se declaró culpable de dos cargos: conspiración y obstrucción de un procedimiento oficial. Fue la primera declaración de culpabilidad en el caso de conspiración presentado contra miembros del grupo.\nEl segundo cargo contempla una sentencia de hasta 20 años en prisión, pero el juez federal Amit Mehta dijo que las normas federales de sentencia estipulan que Young, de 55 años, cumpla con entre 5 1/4 años y 6 1/2 años tras las rejas. Los fiscales podrían pedir incluso menos tiempo a cambio de su cooperación contra otros acusados.\nYoung, de Englewood, Florida, fue arrestado en febrero y encausado en el proceso que acusa a miembros de Oath Keepers de ir a Washington preparados para usar la violencia e intentar detener la certificación del voto. Las autoridades indicaron en documentos oficiales que Young se unió en diciembre a la división del grupo en Florida y que “buscaba involucrarse para ayudar…”.\nA la mujer de Indiana, Anna Morgan Lloyd, de 49 años, un juez federal le ordenó cumplir con tres años de libertad condicional, realizar 120 horas de servicio comunitario y pagar 500 dólares en compensación después de reconocer haber entrado ilegalmente al Capitolio. Se declaró culpable a un único cargo de un delito menor bajo un acuerdo con los fiscales.\nDespués del disturbio, Lloyd describió el 6 de enero en Facebook como “el mejor día en la historia”.\nEl miércoles pidió disculpas al tribunal, a su familia y “al pueblo estadounidense”, diciendo que ese día fue a Washington para mostrar pacíficamente su apoyo a Trump.\n“Me avergüenza que ese día se convirtiera en una muestra salvaje de violencia. Y nunca habría estado allí si hubiera tenido una idea de que iba a terminar así”, dijo Lloyd al juez. “Nunca fue mi intención ser parte de algo que es tan vergonzoso para nuestro pueblo estadounidense”. (AP)\nTags: CapitolioDonald TrumpJoeBiden\nSenador dice que sanciones de Biden son advertencia contra abusos en Cuba\nTrump: Liderazgo cubano no hubiera aguantado


Usuarios 'no aguantan paro' y tramitan pasaportes hasta en horario extendido\nMás de 2.000 de estos documentos fueron emitidos en la primera jornada de horario ampliado del Registro Civil\nUna usuaria en pleno trámite de su documento de viaje. El servicio de emisión de pasaportes tiene una alta demanda en estos días.Cortesía\nLa gente no aguanta paro, como se dice en el argot popular. Miles de usuarios están aprovechando el horario extendido del Registro Civil para obtener sus pasaportes ordinarios.\nLa entidad registral informó que 2.196 personas, a nivel nacional, obtuvieron el documento en la primera jornada de horario ampliado que inició el miércoles 4 de noviembre de 2020. La mayor demanda se generó en Quito, Guayaquil y Cuenca, aunque este servicio se ofrece en 23 agencias en todo el país. La jornada extendida para pasaportes es de lunes a domingo, de 06:00 a 20:00.\nEl horario especial es una respuesta a los requerimientos de los usuarios, que en las últimas semanas se venía quejando de deficiencias en la atención, debido a las medidas de bioseguridad, incluido un menor aforo de público, implementadas en las distintas agencias.\n"Antes de la pandemia, Registro Civil Ecuador entregaba en promedio 1.800 pasaportes diarios, pero las medidas asumidas para atender el incremento de la demanda del documento de viaje, han permitido que más ciudadanos puedan obtenerlo", acotó la entidad.\nSeparar turnos vía online\nEsta atención se brinda previa cita hecha a través de www.registrocivil.gob.ec. Los turnos son gratuitos y se habilitan semanalmente. Las personas que pertenezcan a grupos de atención prioritaria (adultos mayores, embarazadas, discapacitados) no requieren cita.\nEl pasaporte electrónico tiene un costo de 90 dólares. Para las personas con discapacidad del 30 por ciento o más, el servicio es gratuito. Las personas de la tercera edad tienen un 50 % de descuento en el costo del documento. El servicio puede cancelarse en efectivo o con tarjeta de crédito (Visa, MasterCard, Discover, Diners Club, American Express) de los bancos Pacífico, Pichincha y Guayaquil.


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Candidatos Favoritos al Congreso según IMASEN – 3 de Abril 2011 | Encuestas Perú\nCandidatos Favoritos al Congreso según IMASEN – 3 de Abril 2011\nPosted by encuestas On abril 03, 2011 8 Comments\nGana Perú: 17,5%\nPerú Posible: 16,6%\nFuerza 2011: 15,3%\nAlianza por el Gran Cambio: 13,9%\nSolidaridad Nacional: 8,5%\nEl 18,5% de peruanos aún no decide su voto al Parlamento. Apra lograría pasar la valla electoral, pero no Cambio Radical y Fuerza Social. Ver infografía\nSi bien Gana Perú es la agrupación que encabeza las preferencias al Congreso con 17,5% de intención de voto, esa cifra no le otorgaría un número de curules que le permita manejar el Poder Legislativo.\nComo segunda agrupación en intención de voto se ubica Perú Posible con 16,6%. A esta le sigue Fuerza 2011 con 15,3% y la Alianza por el Gran Cambio (13,9%).\nMás atrás se encuentran Solidaridad Nacional con 8,5% y el Apra (5,2%) que, finalmente, lograría pasar la valla electoral.\nEntre las agrupaciones que no lograrían pasar dicha valla se encuentran Cambio Radical y Fuerza Social.\nLlama la atención que el porcentaje de indecisos aún es alto, el 9,7% dice que no votaría por ningún candidato, mientras que el 8,8% no respondió la pregunta.\nGiovanna Peñaflor sostuvo que no hay una mayoría congresal clara. “Lo que vemos son agrupaciones que no son muy sólidas como antes, como el caso de Unidad Nacional. Cualquiera que gane la presidencia tendrá que establecer alianzas y no va a ser tan fácil”, expresó.\nDaniel Abugattás: 23,8%\nJavier Diez Canseco : 18,9%\nJaime Delgado: 12,8%\nCenaida Uribe: 9,1%\nNicolás Lynch: 3,0\nRosa Mávila: 3,0%\nSergio Tejada: 1,8%\nYsaac Coronado: 1,8%\nCalos Bruce: 21,1%\nVictor García Belaúnde: 5,3%\nRennán Espinoza: 3,8%\nMarcial Ayaipoma: 3,0%\nJuan Sheput: 3,0%\nPilar Fleitas: 3,0%\nHenry Pease: 2,3%\nEbelyn Ortiz: 2,3\nYonhy Lescano: 2,3\nNikola Pinedo: 2,3%\nFernando Andrade: 1,5%\nGuillermo Gonzales Arica: 1,5%\nElizabeth Querol: 1,5%\nEdith Montalvo: 1,5%\nIrma López de Castilla: 1,5%\nHumberto Lay: 25,8%\nAlberto Beingolea: 11,1%\nLuis Iberico: 8,9%\nGaby Perez del Solar: 8,9%\nJavier Bedoya: 4,7%\nLourdes Alcorta: 4,7%\nMarisol Pérez Tello: 4,2%\nWashington Ipenza: 3,7%\nLuis Galarreta: 3,7%\nLuis Moncada: 1,6%\nEleazar Soria: 1,6%\nKenji Fujimori: 30,6%\nLuisa Cuculiza: 8,8%\nLeyla Chiguan: 6,5%\nMarta Chávez: 5,3%\nJulio Gago: 4,1%\nLuz Salgado: 2,9%\nJulio Pablo Rosas:2,4%\nAngel Neyra: 2,4%\nMarta Hildebrant: 2,4%\nCarmen Lozada: 2,4%\nGian CarloVacchelli: 1,8%\nMarta Moyano: 1,8%\nJosé Luna: 12,8%\nMartín Belaunde: 5,5%\nRenzo Reggiardo: 5,5%\nDavid Waisman: 3,7%\nEshter Capuñay: 2,8%\nNorma Yarrow: 2,8%\nRosa García: 2,8%\nJuan Varillas: 1,8%\nWalter Menchola: 1,8%\nJosé Vega: 1,8%\nRoger Armuruz: 1,8%\nRoxana Rocha: 1,8%\nVictor Omar Castro: 1,8%\nDiego Marcos: 1,8%\nTOPICS Alianza por el Gran CambioApraFuerza 2011Gana PerúPerú PosibleSolidaridad Nacional\n10:50 pm abril 4, 2011\nvoten por Dammert al congreso\n9:22 pm abril 4, 2011\na quien quieres engañar.eres una terrorista de la informacion.una ignorante miserable.\n1:06 pm abril 4, 2011\n¿Castañeda Hizo bien su trabajo como Alcalde?\nProbablemente quienes opinan así no conocen el presupuesto que manejó Lima en los últimos años.\nEl alcalde Belmont tenía un presupuesto de alrrededor de 400 millones de nuevos soles anuales. Este presupuesto le fue recortado en 1994 por Fujimori quien lo veia como potencial enemigo a la reelección, por lo que bajó su presupuesto a menos de 300 millones de nuevos soles.\nAndrade encontró una Municipalidad en crisis y la reorganizó y su presupuesto llegó a ser alrrededor de 500 millones desde el tercer año de su primer gobierno.\nAmbos Alcaldes (Belmonto y Andrade) con el poco recurso con el que contaban hicieron obras. Alli esta la Avenida Universitaria (pasa por 8 distritos), el Trebol de Javier Prado, la Higuereta, Dos de Mayo, etc. (Belmont) y El trebol de Caquetá, La Avenida el Derby(intercambio vial), Javier Prado, intercambio vial Av. Perú, etc. etc, ademas de las múltiples losas deportivas. A ello habría que sumar el reordenamiento del centro de Lima que era un caos por los ambulantes, Andrade no solo los sacó si no que relanzó todo el centro de Lima con sus principales avenidas y calles incluido barrios altos.\n¿cuanto manejó Castañeda?, Gracias a que Toledo comenzó a encaminar al pais comenzó a crecer el FONCOMUN y los ingresos en general, entonces Castañeda dispuso en promedio de 1,500 Millones por año, lo cual significa mas de 5 veces lo que recibió Andrade y 3 ves lo que en su mejor tiempo tuvo Belmont.\nEntonces ¿Castañeda fue eficiente?\n12:49 pm abril 4, 2011\nLo que dice Marilyn Campbell, o mejor dicho copia y pega, como mucha gente que recibe información y no la procesa, son palabras de la ultraizquierda resentida e ignorante, que usa a las masas como borregos usando de pretexto su falta de oportunidad e inclusión, que todos saben que es un proceso de décadas, que siempre lo echan a perder cuando hemos estado en ese camino, por que saben que si no detienen eso, ya no habrá mas pobres e ignorantes a quienes manipular, mas borregos que los sigan; la verdad es que hay un crecimiento sostenible, somos un ejemplo a seguir para nuestros vecinos, la pobreza es real, pero regalando el dinero al pueblo, generando recesión, inflación, fugas de inversiones, cierres de mercados internacionales, se genera mas pobreza, esperemos que dentro de la ignorancia la gente tenga un poco de lucidez.\nPara Hector. El señor Castañeda cree que por que ha hechos obras en Lima, lo limeños tenemos la obligación de Votar por él. No es así pues, ya que el señor solo ha hecho su trabajo y lo ha hecho bien, eso es todo. Pero de ahí a ser el Presidente del Perú, creo que no tiene la pinta ni el porte para semejante envestidura.\nLima no quiere a Castañeda por que lo que hizo, lo hizo sin escuchar a nadie, osea hizo lo que a él le parecio que necesita Lima. Es cierto que como a Lima le falta todo, entonces cada cosa que hacia estaba bien, pero a todos nos ha hecho renegar por falta de asesoramiento tecnico, ya que es causante del mayor tráfico sostenido en mayor tiempo (2 años) en Lima y eso nadie se lo va a perdonar.\nQuien gane espero que cumpla sus promesas\n5:32 pm abril 3, 2011\na quien crer si tuvieran ese don de mejorar al pais no estarian gastando sus dienro en campaña les pregunto ¿quien invierte su dinero si es que no va recuperar y va ganar mas todavia? sino saquen su cuenta 60 meses por el sueldo del`presidente de la republica o de un congresista\nsi quieren me contesten\n4:46 pm abril 3, 2011


Hongo subterráneo tiene 2 mil 500 años y es más grande que 100 canchas de fútbol – Contraste\nUn hongo tiene más de 2,500 años, pesa cerca de 400 toneladas y cubre 75 hectáreas de territorio, un tamaño mucho mayor a 100 canchas de fútbol.\nGallica vive, en su mayoría, subterráneamente; se extiende en una vasta red de filamentos que forma un rizoma, que crece en busca de raíces de árboles para fijarse a éstas, ya que su fuente de energía es la madera en descomposición. De esta manera el hongo se alimenta por décadas de los árboles que mata. Por otro lado, el hongo se reproduce a partir de setas producidas durante la primavera.\nLa formula del "gasolinazo" se mantiene con AMLO


Niña prodigio: con cuatro años habla 12 idiomas se ha hecho viral cantando\nLa mediana de esta familia de 'influencers' parece ser una niña prodigio\nMaliya Kabs y su padre\n11/04/2021 15:00 Actualizado a 11/04/2021 17:04\nInternet está lleno de niños prodigio que no paran de sorprendernos. Mali Kabs pertenece a una familia de influencers y se ha hecho viral porque mostrarnos la habilidad de hablar 12 idiomas con tan solo cuatro años. Aunque hace poco causó verdadero furor en las redes con un vídeo donde aparecía cantando canciones de Selena Quitanilla.\nQuintanilla fue una cantante estadounidense muy famosa en la comunidad latina que vive en EE.UU. Ésta, al ver como la pequeña trataba de imitarla hizo que las redes se llenaran de mensajes de amor y admiración. En el vídeo se aprecia como el padre de la familia está en el coche con su hija y pone una canción y de momento Mali comienza a cantar, no se sabe bien la letra, pero la pasión que le pone sorprendió a todos.\nDurante el vídeo parece no seguir la lírica de la canción de forma perfecta, pero no es por falta de conocimiento del idioma, ya que, según sus padres, sabe hablar español perfectamente y domina, con más o menos soltura, hasta once idiomas más.\nLa familia Kabs es una familia de youtubers muy conocida en Reino Unido y parte de Estados Unidos. Los padres, Chan y Tay, dejaron sus trabajos hace poco para centrarse solo en Youtube y sus redes sociales, aquí cuentan su día a día junto a sus tres hijos.\nTodo comenzó cuando el padre familia Tay, empezó a grabar vídeos en el coche con su hija mayor mientras la llevaba a la escuela. Estos vídeos se los mandaba a su madre para animarle el día, hasta que esta un día les sugirió que lo subieran a Facebook, lo hicieron y a sus amigos les encantó. Así que empezaron a subirlos a Youtube y a grabar otro tipo de vídeos más variados, su comunidad fue creciendo y hoy en día están cerca de conseguir un millón de seguidores.\nSegún ellos, los que les hace especiales es la naturalidad con la que tratan los temas. A diferencia de muchos influencers los Kabs no tratan de mostrar una vida perfecta llena de felicidad. A veces hacen vídeos donde se muestran enfadados con la vida o donde su casa "está hecha un desastre", según cuenta la madre Chan.\nEsto hace que la masa de fans que los sigue se sientan muy identificados con su estilo de vida, ya que es el que puede llevar cualquier familia del norte de Londres. A pesar de esto hay espacio para que sus hijos muestren grandes habilidades como la pasión por los idiomas que tiene Mali.\nUn viral de TikTok podría ayudar a resolver un caso de secuestro de hace casi 20 años\nBonoloto, ONCE y Euromillones | Comprobar resultado de los sorteos del martes 11 de mayo del 2021\nUna táctica de la CIA para capturar a Bin Laden redujo la tasa de vacunados en Pakistán\nEl futur és una K\nHamas golpea Tel Aviv, Beerseba y Lod\nDua Lipa, Taylor Swift y Billie Eilish, triunfadoras de la colorida fiesta de los Brit Awards


Henry Ramos Allup: Les guste o no les guste, AD es el primer partido nacional | Contexto Diario\nHenry Ramos Allup: Les guste o no les guste, AD es el primer partido nacional\n16/11/2017 7:40 am ET\nDurante un encuentro con secretarios de organización de Acción Democrática (AD) a nivel nacional para “ajustar” la estrategia del partido de cara a futuros procesos electorales, el secretario general de la tolda blanca, Henry Ramos Allup, presentó un informe político sobre los últimos eventos que han ocurrido en el país.\nRenovación de partidos, primarias, elecciones regionales, juramentacion de gobernadores y diálogo fueron tópicos que abordó el político y diputado por más de 45 minutos.\nSegún él, fue una ganancia para la oposición el haber ido a renovar los partidos ya que señala que el “gobierno consumo su plan de inhabilitar la tarjeta de la Unidad en nueve estados”.\nDespués de ese proceso, que le siguió su declaración de que AD iría a las regionales y que según él, le valieron críticas, comenzó a recorrer el país no solo para apoyar a sus candidatos, lo cual califica de “válido” sino también al resto de los que quedaron electos bien en primarias o por consenso.\n“No tengo la culpa que otros hayan decidido quedarse en sus oficinas o torres. Nosotros hicimos lo que teníamos que hacer”, exclamó.\nLuego de los resultados del 15 de octubre, Ramos sostiene que un primer análisis lo lleva a determinar que uno de los factores de la derrota de la oposición fue la abstención sumado a las irregularidades que han denunciado.\nHaciendo una especie de mea culpa, agrega que toda la oposición cometió errores y que hay que analizar todo lo que pasó ese día con “frialdad”. Sin embargo, rechaza que se sentencie que “el voto no existe porque los demócratas creemos en el voto como salida a los problemas”.\nTanto al gobierno como a la oposición les dijo que “Se puede ganar una elección y perder la siguiente”.\nEl tema del candidato presidencial de la oposición también fue abordado por Ramos Allup quien tajantemente se opone a que sea por consenso. Para él, no puede ser ese el mecanismo así como rechaza que se pretenda erigir un “mesías”.\nEl único mecanismo viable para AD serían las primarias tal y como se aprobó en un documento leído el 19 de julio en el que además se hablo de la no reelección.\nA propósito de esto, relató que ese día, pese a que muchos dirigentes habían propuesto que se incluyera el punto de la no reelección en el texto, cuando se lo dieron no estaba. Ante eso, dijo que si no se agregaba, él no lo leería. Finalmente fue incluido, de nuevo, en el documento.\nRamos también califica de “torpeza” estar “dinamitando” la Unidad o incumplir acuerdos suscritos por “intereses personales”.\nPor eso, insiste en las primarias ya que, según él, “las elecciones se anunciarían en cualquier momento para tratar de agarrar fuera de base a la oposición”. Aunque no señala -como sí lo hizo Andrés Velasquez- cuando cree que deben hacerse.\nDe lo que sí está seguro es que, “Nicolás Maduro será el candidato, no les quepa duda”.\nOtras de las críticas que hizo es que se pretenda atacar al partido por tener, como asegura , “una tronco de maquinaria que no nos la ganamos en una lotería. No vamos a pedir perdón por eso. Les guste o no les guste, somos el primer partido nacional según todas las encuestas. Sin excepción y eso no es de gratis (…) No somos el partido preferido de ningún interés económico”, concluyó.\nA lo interno, mandó a trabajar y arreglar los problemas que hubiesen dentro del partido para “seguir trabajando”.\nLa juramentacion de los gobernadores también fue traído a colación, reiterando que le dijo a los gobernadores que si asistían a la ANC, “estaban por su cuenta”. También reitera que hubo varias propuestas de la oposición al gobierno en las que intervino Vicente Diaz y que la única que aceptó el gobierno fue la juramentacion. Primero por la Constituyente y luego, en los Consejos Legislativos.\nFinalmente, sobre el diálogo entre gobierno y oposición, Ramos Allup señala que, pese a lo que dice el Ejecutivo públicamente, “la verdad es que no quieren sentarse porque eso significa que tienen que cumplir los acuerdos a los que se lleguen en presencia de otros partidos. Acuerdos políticos y económicos (…) Esto es una dictadura que pretende afianzarse en el poder y por eso es peligrosa”, asegura.\nTSJ en el exilio solicitó la apertura de un canal humanitario – https://t.co/Qpt1JiIKBV pic.twitter.com/FCAGx5DAe4


Amuzgos exigen la liberación de la activista social, Kenia Hernández Montalvan. – NotiCosta Guerrero\nAcapulco Gro, a 06 de abril del 2022.-Integrantes del Comité por la Libertad de la activista y defensora de los derechos humanos, Kenia Hernández Montalvan exigieron su liberación.\nse encuentra enfrentando procesos de criminalización por los ejercicios de protestas que a realizado en los estados de México, Guanajuato, Morelos y Guerrero la cuál cuenta con una sentencia de 21 años y 9 meses con una multa cerca de 100 mil pesos por reparación de daño.\nAyer alrededor de la una de la tarde amuzgos emprendieron un marcha desde la Glorieta de la Diana al Parque Papagayo donde exigieron la liberación de la activista . Posteriormente realizaron un mitín sobre el boulevard de las naciones.\nAlumnos de Bachilleres bloquearon la Costera contra el cambio de director.\nDiputada Elzy Camacho, exige a Alfredo Sánchez rampa de acceso a tribuna


Tratamientos para dejar de fumar | Vértices Psicólogos\nInicio » En qué somos expertos » Tratamientos para dejar de fumar\nEn todos los centros de Vértices Psicólogos de Madrid y de la Zona Noroeste de Madrid (A6), en Las Rozas, Majadahonda, Pozuelo, Villalba, Torrelodones, Boadilla, El Escorial y Galapagar, impartimos terapias para dejar de fumar. Se trata de una combinación de psicoterapia e hipnoterapia, con una tasa de éxito probada del 76%, eliminando la dependencia que tienen los fumadores del tabaco y la nicotina y, proporcionándoles un conjunto de herramientas para que puedan afrontar el periodo de abstinencia de la nicotina sin sufrir.\nEliminando la dependencia psicológica del tabaco, los fumadores salen de la consulta sin ganas de fumar y completamente convencidos de que no están realizando un sacrificio. El objetivo de las sesiones no persigue solamente que los fumadores se deshabitúen, sino lo que es mucho más importante, que no se pasen el resto de su vida sufriendo por encender un cigarrillo.\nLa psicoterapia combinada con hipnosis posee ventajas, frente a las pastillas, los medicamentos, los parches o los chicles de nicotina, al no producir efectos secundarios y al no ser un "sustititivo" que puede crear a su vez dependencia.\nDurante las sesiones que impartimos, no se habla de los daños que provoca el tabaco ni se muestran fotografías espantosas, no hace falta repetirle a los fumadores lo que ellos ya saben, la terapia se centra y enfoca en explicarles por qué, a pesar de que ya conocen que es malo e insano, continúan fumando y por qué en ocasiones anteriores han intentado dejar de fumar y no lo han conseguido, recayendo posteriormente en el hábito.\nDurante el tratamiento, a los fumadores se les permite fumar hasta que, en la última sesión, el terapeuta les pide que enciendan su último cigarro y, llegados a este punto, la mayoría de los fumadores ya no desean encender ese último cigarro, dando por concluido el tratamiento. Para aquellos casos en los que el hábito se encuentra extremadamente arraigado, la terapia se complementa con sesiones de refuerzo on-line.\nAprender a no fumar\nLa técnica terapéutica de Vértices Psicólogos enseña a como "aprender a no fumar". Buscamos que los fumadores aprendan técnicas y habilidades que les permitan poder ser un no fumador el resto de su vida, independintemente del grado de adicción y de la edad del paciente. Cuando nuestros pacientes aprenden a no funar, aprenden a manejar correctamente situaciones conflictivas o de stress, conflictos en el trabajo o con la pareja y, como consecuencia las recaídas son mínimas.\nEntre las técnicas psicológicas utilizadas se encuentra la reducción gradual de la nicotina y alquitrán, a través de la cual y, de forma progresiva, cada vez se va fumando menos para que el día en el que la persona tenga que dejar de fumar y, se les pida que enciendan su último cigarrillo, se enfrente a un síndrome de abstinencia menor.\nAsimismo, se enseñan técnicas de relajación para que los pacientes puedan afrontar situaciones tensas o conflictivas, técnicas de autocontrol mental, técnicas para detener el pensamiento obsesivo y técnicas de solución de problemas. Además, se enseña a prevenir las recaídas para que cuando se presente esa situación, la persona disponga de técnicas, habilidades y fuerzas para decir "no, ya no fumo".


Antenistas Ontinyent TV 【644.337.176】【 ECONOMICOS 】\nSomos antenistas Ontinyent, una prestigiosa empresa que se dedica a la instalación, reparación y mantenimiento de aparatos y dispositivos de recepción de señales satelitales y terrestres. Somos antenistas profesionales y llevamos muchos años prestando el mejor servicio en telecomunicaciones a las personas del municipio Ontinyent y zonas situadas en las adyacencias.\nEn antenistas Ontinyent Valencia disponemos de los antenistas más hábiles y de toda la región, técnicos que están comprometidos con nuestros clientes y siempre brindan soporte técnico de alta calidad, solvencia efectiva y precios asequibles que se adaptan a la economía de cada cliente.\nGracias a nuestra extensa experiencia y las herramientas que disponemos para las telecomunicaciones, logramos detectar en pocos minutos el origen de la falla que se haya presentado y luego procedemos a solucionar el problema de la forma más profesional para que puedas disfrutar tu TV satelital durante mucho más tiempo y sin interrupciones.\nNuestro clientes confían en nosotros y día a día nos recomiendan con sus amigos y familiares, esto se debe a que nosotros ofrecemos soluciones integras, de alto nivel de calidad y muy económicas. Podemos decir que nuestra carta de presentación son nuestros clientes que atestiguan nuestros servicios completamente profesionales.\nNuestra principal es nuestro cliente, por eso no solamente nos hemos encargado en convertirnos en los mejores antenistas de Ontinyent y disponer de las herramientas más sofisticadas existentes a nivel mundial, sino que también hemos desarrollado un sistema de atención personalizad que cubre las 24 horas del día de esta manera le brindamos la oportunidad a nuestros clientes de que puedan disfrutar de sus canales favoritos en cualquier momento de día y en caso de alguna interrupción, puedan comunicarse con nosotros y de inmediato le solucionaremos.\n1 Servicios de antenistas Ontinyent\n2 Reparación de antenas en Ontinyent\n3 Sintonización de antenas y canales en Ontinyent\nServicios de antenistas Ontinyent\nLos sistemas de entretenimiento ofrecen la oportunidad de disfrutar prácticamente de un cine en casa, además que te permiten estar conectado con todo el mundo y lo único que tienes que hacer es ponerte cómodo y apretar un par de botones, pero para que esta tecnología funcione es necesario disponer de los equipos receptores de señales adecuados y los mismos deben estar en óptimas condiciones para poder transmitir la información, es en este momento en que el trabajos de los antenistas tiene lugar.\nLa transmisión de información globalizada no pudiera ser posible si no fuera por las antenas que se encargan de transmitir y recibir información a través de ondas, pero esto es un campo muy amplio y es por eso que en servicio de antenistas Ontinyent solo nos dedicamos a las telecomunicaciones domésticas, específicamente a las antenas que reciben las señales satelitales.\nInstalación profesional de antenas en Ontinyent\nEn instalación de antenas Ontinyent realizamos la instalación de todo tipo de equipo para la recepción de señales. Te mencionaremos los servicios de instalación más solicitados por nuestros clientes de Ontinyent:\nInstalación de antenas Digitales, TDT y HD.\nInstalación de sistemas de video-vigilancia por CCTV y por cámara IP.\nDesarrollo y ejecución del proyecto de instalación de las telecomunicaciones satelitales en domicilio y negocios.\nObtén más información acerca de nuestros servicios de instalación de antenas en Ontinyent Valencia comunicándote con nosotros a través de nuestro número de teléfono o envíanos un email a nuestro correo electrónico.\nBrindamos soporte técnico de antenistas tanto a particulares como a empresas, solucionamos cualquier problema referente a las antenas de viviendas, pisos, comunidades de propietarios, edificios empresariales, comercios, locales, hoteles, entidades públicas, colegios, naves industriales, entre otros.\nSomos antenistas que contamos con muchos años de experiencia en el sector de las telecomunicaciones, tiempo que hemos aprovechado para el máximo conocimiento en telecomunicaciones y por eso hemos solucionado cualquier inconveniente que se le han presentado en los dispositivos receptores de señales de nuestros clientes.\nEn reparación de antenas Ontinyent disponemos de técnicos especializados en todo lo referente a antenas. Por lo tanto puedes confiar en nosotros y contactarnos en el momento en que una avería se haga presente en algunos de los componentes pertenecientes a la red de señales de tu domicilio o negocio.\nCon nuestro profesionalismo y nuestras herramientas de trabajo logramos localizar el origen de la falla y procedemos a realizar la reparación correspondiente de una forma rápida, segura y económica para que nuestro cliente pueda disfrutar de su programación favorita junto a sus seres queridos y sin ninguna interrupción.\nEn nuestra compañía puedes hacerte con cualquier componente perteneciente a la red de señales de TV para tu hogar o negocio, es decir nosotros somos mayoristas y disponemos de todo tipo de aparato en nuestro inventario, por ejemplo: Antenas de todo tipo, tecnología y clase, decodificadores, cable coaxial, LNB, adaptadores de TV, amplificadores de señales y cualquier otro tipo de componente para las señales.\nTodos los precios de nuestros productos, al igual que los de nuestros servicios, son baratos y asequibles. Además en reparación de antenas Ontinyent Valencia implementamos diferentes formas de pago para que nuestros clientes tengan mayor facilidad de pago y no tengan que invertir cantidades grandes de dinero ya que nuestros precios están muy por debajo que muchas tiendas minoristas.\nSintonización de antenas y canales en Ontinyent\nEn algunas oportunidades los fuertes vientos se hacen presentes en la localidad de Ontinyent, esto hace que las antenas que se encuentran en los tejados de las casas se desajusten y pierdan la orientación con el satélite, esto por desgracia afecta la señal satelital y hace que la imagen y el sonido de la TV pierda calidad o incluso se pierda la señal por completo.\nEn instalación de antenas parabólicas Ontinyent sabemos lo desagradable que es estar disfrutando de un programa o película favorita y de pronto deje de funcionar todo debido a un desajuste de la antena. Por eso estamos capacitados para brindarte apoyo técnico en todo momento y con rapidez.\nIntentar orientar la antena parabólica de por tu cuenta y sin contar con los conocimientos y las herramientas adecuadas, es una tarea complicada y muy estresante. En este momento es mejor contratar los servicios de un antenista profesional, antenistas como los que tenemos a disposición en nuestra empresa, los cuales se encargaran de orientar tu antena satelital, ajustarla y sincronizar los canales en solo unos pocos minutos. Solo comunícate con instalación de antenas parabólicas Ontinyent Valencia y deja que nuestros profesionales te brinden una mano amiga profesional y continua disfrutando de tu programación predilecta junto a tu pareja e hijos.


Entrevista a LUIS -KO: un visionario de las artes marciales y el cine de acción argentino\nReportajes 03 de agosto de 2020 Por Dojang Diario\nEn una entrevista exclusiva con el Diario Dojang el director de cine Luis- Ko (actor, artista marcial, doble de riesgo, stunt profesional, coordinador de stunts, diseñador de acción, miembro oficial de FX ARGENTINA, editor, productor, creador de DIOS GUERRERO PRODUCCIONES y fundador del DG STUNT TEAM ); nos cuenta sobre su vida y vision sobre las artes marciales, el cine y como él a logrado unir estas dos artes para transformarlas en la pasión de su vida...\nEn principio de la entrevista Luis nos da un pequeño paseo desde su niñez hasta llegar a la época madura en donde comienza a descubrir el deseo de pertenecer al mundo de las artes marciales y el cine de acción...\n" Nací el 20 de diciembre de 1979 en José C. Paz ,soy el mayor de 3 hermanos viví y crecí en los Polvorines recibí el amor ayuda guía y contención de mis padres y con mis hermanos siempre fuimos muy deportistas y unidos.\nEn la primaria un chico me molestaba y lo knockee .crei que me echarían del colegio pero mi maestra le dijo a mi madre que yo era introvertido tranquilo y sereno.\nEn la secundaria me peleaba con sujetos a quienes nadie enfrentaban a quienes todos temían, pero yo no. Ya que no puedo tener miedo puedo sentirlo porque soy un ser humano pero no quedármelo. Porque creo que el miedo es para afrontarlo y superarlo nadie debería vivir con miedo. Es inconcebible.\nPor suerte inicie en las artes marciales en mi juventud y me cambio para bien.\nya no peleaba ni en la calle ni en la escuela recibí seguridad,disciplina y auto control conocí mis fortalezas y debilidades.al volverme seguro de mi mismo. solo pelee en practicas y entrenamientos con mis compañeros. O con mis rivales en torneos y competencias a modo profesional.\nCierto día mire un torneo por la web el open de E.E. U.U. se realizaba sobre alfombras al ver las piruetas realizadas pensé que debía acrecentar mis habilidades\nPor eso inicie gimnasia artística y acrosport. Sinceramente solo buscaba sumar acrobacias a mi arsenal.\nPero luego de equivocarme.frustrarme y que no me salga nada.mejore ... a tal punto que hice exhibiciones .galas incluso fui a torneos enfrentándome en muchos casos a destacados entrenadores\nLa gimnasia artística es muy dura y muy extrema en acrosport supere arduos entrenamientos. Creo que allí logre mi mejor forma física ya que estaba realmente fuerte.altamente flexible y sumamente funcional.\nLuego llego a mi el stunt donde me volví una especie de esponja ya que absorbí conocimientos y saberes para desarrollarme en todos los aspectos y secretos del cine".\nLuis ¿cómo comenzó tu carrera en las artes marciales?\nMi carrera inicio en principio inspirado en lo que es el cine de acción y artes marciales\ndesde niño lo hacia a modo autodidacta. pero lo que es iniciar en si lo hice a los trece años y comencé haciendo Taekwondo mi primer arte. para luego ir evolucionando y pasando a otros sistemas de combate y a otras artes marciales por supuesto.\nHaciendo memoria un poco de todo esto practiqué Taekwondo al rededor de un año, luego seguí con Karate un año,Kempo Chino tres años .Kung Fu y Tai Chi cuatro años. Luego seguí con Capoeira y Krav Maga.\nCautivado por las destrezas y acrobacias me forme en disciplinas como gimnasia artística y Acro Sport.\nContanos un poco sobre tu motivación a tomar el camino de artista marcial, que fue el cine de acción en artes marciales en ese entonces ¿ A qué actores veías, y cuales eran los que más te marcaban?\nMi primer influencia fue Jean-Claude Van Damme, por su técnica, su carisma, su flexibilidad y todo lo que transmitía en sus papeles a través de la pantalla, creo que para mi, y para muchos otros resulto una gran fuente de inspiración.\nLuego descubrí a Jackie Chan, no sólo en films que realizó en Estados Unidos, si no también sus películas más tradicionales que llevó a cabo en Hong Kong. destaco de él su creatividad , originalidad, técnica y su velocidad en combate. Lo bueno de Jackie Chan es que logró crear muchos films de culto y clásicos que uno no se cansa de ver.\nBruce Lee, me parecía muy bueno, pero me gustaba más el hijo Brandon Lee. Quien más allá de tener aspecto muy cinematográfico y una buena técnica, en el aspecto marcial, nunca buscó parecerse al padre y a que voy con esto : que cuando uno tiene éxito es inevitable que surjan los imitadores. Entonces una enseñanza y legado es fijarte que es lo que si funciona para uno, ya que eso es lo que esta bien, eso es lo correcto. Como así también siempre y cuando no dañes a otros seguir tu propia senda.\ninspirándote, pero nunca caer en el error de copiar o imitar.\n"Van Damme en su momento hizo muchas cosas únicas en el cine de artes marciales.\nCosas que solo el hacia: el split, la patada helicóptero, cosas nunca vistas antes en el cine. Como su firma, su sello, las patentó él"\nLuis Ko "flexible en cuerpo, mente y espíritu"\n¿Y quiénes fueron Luis los maestros que te inspiraron durante tus primeros años? ¿Que veías en ellos ?\n¡Que buena pregunta! Mira lo que comprende a ese aspecto de mi vida me voy a referir a mi primer maestro que fue Walter Miño, mi profesor de Taekwondo. Quien, considero, nos llevó y me llevó por el camino correcto en el ámbito de lo marcial. Enseñándonos todo lo que comprende al bello arte del Taekwondo, comenzando desde lo leve a lo complejo siempre estaré muy agradecido por todo lo que me enseñó. Después voy a destacar a mi profesor de Kempo Chino Dario Rosales, que él enseñaba desde su "ser", a que me refiero...él nos enseñaba, humildad,sencillez,calidez y calidad de persona a agradecer que es un aspecto muy importante del ser humano. Este era un sujeto que vivía y respiraba las artes marciales. Lo seguí en la prestigiosa Sheng Jing Hu y todos los países limítrofes, así me consagré como Campeón Sudamericano.\n"También el Shifu Daniel Bogado ha quedado plasmado en mi memoria. Una vez en un torneo lo escuche decir: el buen artista marcial lastima si quiere..."\nLos conocimientos que has adquirido a través de los años ¡cómo te han servido para marcar la línea moral en lo marcial?¿ Y en el camino mismo de las artes marciales?\nEn primer instancia me han servido mucho para aplicarlo en la vida cotidiana. Pero ayudo a reforzar estos conocimientos y enseñanzas ¿cómo? Principalmente siempre vuelvo a refugiarme en los clásicos, como ser Lao Tsé, Confucio, Krishnamurti, creo que estos tienen una gran sabiduría y son atemporales. Podes leerlos ahora en el 2020 o más adelante y te va a dejar una marca un efecto y una enseñanza.\nEn cuanto a la moral marcial, siempre lo relacioné con uno mismo. Un ejemplo que puedo dar aplicado a esto a esto en algo muy cotidiano es cuando un nuevo practicante llega al Dojo, hay que guiarlo, ayudarlo y motivarlo no sobrepasarlo por tener una graduación mayor. Es decir, todo lo bueno y lo bello que uno aprende , desde las artes marciales, debe aplicarlo. Porque si queda en tu interior es una gran pérdida, es como una buena idea que no se lleva a cabo; no sirve de nada. Es decir , ya que tenes los conocimientos para cambiar, ayudar o socorrer y no lo haces es porque sos parte del problema. Esto también se trata de ser humano.\nDesde mi punto de vista considero que la filosofía de las artes marciales te llevan a ser un guerrero a tiempo completo, porque todos llevamos batallas en lo cotidiano, y la vida y sus situaciones te llevan a enfrentar al adversario más difícil nosotros mismos.\n"Las energías fluyen en diversas maneras, entonces uno no debe guardarse lo que\nsabe, lo que porta. Si no más bien brindarlo, estando al servicio de los demás. Si nos guardamos los conocimientos, estamos haciendo haciendo un bloqueo de la energía..."\n¿Cómo fue que llegaste al camino del cine?\nCon mis compañeros, y a decir verdad siempre tuve una veta artística y muy creativa. Recuerdo mi pasaje por las escuelas de artes marciales. Donde en las fiestas de fin de año, siempre me gustaba desarrollar las coreografías con con mis compañeros y armar algo lindo para el publico. expresando así nuestro arte.\na los 18 años me acerqué al teatro por primera vez para tomar clases, aunque me decepcioné un poco al descubrir que no era lo que buscaba. Ahí se trabaja todo desde lo interpretativo, y lo que yo quería era realizar una pelea en un bar, tirarme por una ventana (cuenta entre risas). Entonces ahí me alejé un poco de lo actoral. Ocurrió al tiempo que en Capital encontré una capacitación que se llamaba "actuación en acción" donde te preparaban en esgrima, kung fu, acrobacias, trabajos de cables, y fue allí donde inicié mi formacion.\nmi primer y gran experiencia fue en "Cuerda Producciones", luego pasé por "Stunt Fighter" en Capital, de allí puedo rescatar que sumé muchas cosas a mi conocimiento, que hasta hoy las utilizo.Por ejemplo cuchillo táctico.\nPara ese entonces obtuve mi primer rol como villano en una co-produccion argentino/chilena denominada "EL RASTREADOR" disfrute mucho de esas vivencias.\nLuego me pasé a "Los Efectistas" en Caseros, en donde aprendí más acción de cuerpo a cuerpo como atropelladas. Y finalmente, lo que recuerdo de esa época, es que transité por "FX Argentina" en donde aprendí el trabajo con fuego, allí no solo completé mi capacitación sino que también logre mi carrera profesional en el mundo del cine.\n"Una vez encontré una frase que decía "haz de tu pasión tu cheque", fue desde allí que entré en el mundo de los especialistas de cine, lo cual me llevó con los años a crear mi firma independiente:\n"DIOS GUERRERO PRODUCCIONES"\nFirma Independiente "DIOS GUERRERO PRODUCCIONES"\n¿Cuáles fueron los trabajos que más te marcaron?\nCon mi firma independiente DIOS GUERRERO PRODUCCIONES hice varias cosas únicas en nuestra patria,cosas jamás se habían hecho, ante esta pregunta me costaría mucho elegir a solo algunos trabajos, pero sin embargo hay algunos que tengo más guardado en mi mente en mi memoria y en mi corazón.\nCreo que CONTINUITY esta muy bueno por la variedad y versatilidad de técnicas. CHESS FIGHTERS también tiene su encanto ya que combina el ajedrez y las artes marciales en una partida que solo los elegidos pueden jugar. Y también vídeos de tributos a astros del cine de acción. La verdad es que siempre estamos desarrollando y plasmando nuevas ideas.\nPresentación oficial, recreación rea del vídeo juego-Playstation 4\nAniversario de los 80 años de BATMAN\nAlquimia es producido por dios guerrero & Specta.\nDirigido por Daniel Mondino y protagonizado por Luis-ko . La acción y coreografía son guionadas por Luis Ko, quien también es el personaje principal.\nLa edición y post producción corresponde a Daniel Mondino un entendido del séptimo arte.\nAnte esto Luis nos expresó que se sintió "Muy bien y muy comodo ya que es el tercer proyecto que volvemos realidad junto a Specta. Con dani nos entendemos. Conformamos un clima muy ameno y armonioso,lo considero un gran profesional" Alquimia es un shortfilm donde nos metemos en una aventura épica guiada por la ciencia ficción el viaje del protagonista es heroico y aleccionador ya que Algunos pelean por fama y dinero. Otros por honor. El lo hará por amor a su hija...\nTRAILER OFICIAL DE "ALQUIMIA"\n¿Pretendes agregar al nuevo al cine de acción y de artes marciales?\nLa idea inicial de DIOS GUERRERO fue, es y sera mostrar que en Argentina podemos lograr algo bueno, de gran calidad, sin imitar a otros y con sello propio. Creo que acá, en nuestra patria hay muchos talentos que aún no fueron descubiertos y hay muchísimo potencial. Ocurre a veces que los productores hacen siempre más de lo mismo, pero hay directores que se atreven a apostar al género de acción. Comprendiendo que muy grandes y tiene muchos adeptos, este es el caso de mi firma independiente donde tenemos lo necesario para que el género de acción siga creciendo.\nEso entre otras cosas más, pero principalmente hacer crecer con este género también a las artes marciales, como así inspirar en el deporte y la salud.\nGracias a Dios con el correr de los años logramos posicionarnos y que mas gente acepte. Aprecie y se identifique con el estilo DG.\nCreo es importante hacerlo bien, no para que la gente te felicite o te dé una palmadita en el hombro, si no que cuando uno lo hace de la forma correcta le sale algo desde el interior, de como o hizo, de lo que logró; y cabe destacar que un trabajo bien hecho no hay correcciones.\n¿Qué crees que le falta al cine de acción en estos tiempos?\nPelea, pelea y más pelea...Creo que al cine de acción en estos tiempos lo que le hace es un buen guión, una buena trama y sobre todo mejores actuaciones. Hace muy poquito tiempo se estrenó una película que se denomina "Triple Treath" en donde se cuenta con la actuación de los grandes astros actuales del cine marcial y es una secuencia de pelea pelea y más pelea , y es raro que te lo diga alguien que ama las artes marciales, pero al tratarse de una secuencia de lucha tras otra lucha durante una hora y media es monótono y muy aburrido. Entonces lo que creo que hace falta es una buena historia, con buenos actores y una buena coreografía que es en donde nos deleitamos.\n¿Qué podes agregar al cine de las artes marciales desde tu experiencia y perspectiva personal?\nCon mi experiencia, conocimientos, habilidad y mis contactos, podría agregar bastante. Ya que Argentina es un territorio virgen en cuento al cine de acción, prevalecería el contacto real, implementaría tomas desde ángulos interesantes que sumen . También contaría con los que considero los mejores profesionales del país:\nFX ARGENTINA. En donde agregaría trabajo con cables, y darle un estilo que combina lo viejo y lo nuevo.\n¿Crees que el cine de artes marciales en la actualidad a decaído o avanzado, o ambas? ¿Por qué?\nCreo que el cine marcial en la actualidad está un poco carente de ideas, y porque te digo esto, si hacemos memoria en estos últimos dos o tres años están haciendo muchos remakes de films que nosotros miramos cuando eramos pequeños; es como que no surge nada nuevo o creativo. Aún así Hollywood tiene algunos aciertos, desde Hong Kong o el cine de la India siguen teniendo algunos aspectos cinematográficos cautivantes. Lo que si lo que no me agrada mucho es lo que quieren vender es que todos los actores pueden pelear, o ser peleadores porque hoy en día está siendo implementada mucho esta idea. Es como mirar los Ángeles de Charly , sabiendo que la única que sabe pelear es Lucy Liu y las otras son un gran relleno. En cambio el que si domina las artes marciales, el que es un performer de acción, un doble de riesgo ,ese desde la guardia ya te convence porque es tipo que sabe lo que hace, que tiene oficio.\nDios guerrero producciones


Noticias Sobre UE - Sitios España\nCroacia entra en la UE y se convierte en el miembro número 28 del club comunitario\n1 julio, 2013 Destacadas, Politica Comentarios desactivados en Croacia entra en la UE y se convierte en el miembro número 28 del club comunitario\nZagreb, la capital de Croacia, permanece en la retina de los europeos como un escenario más en la cruenta guerra de los Balcanes. Veinte años después de que el mundo asistiera casi en directo a esa contienda, la más reciente que ha vivido Europa, Zagreb se incorpora hoy con plenos derechos al proyecto comunitario. Bruselas celebra esta adhesión como la …\nCameron promete referendum sobre si el Reino Unido se quedará o no en la UE\n23 enero, 2013 Destacadas, Politica Comentarios desactivados en Cameron promete referendum sobre si el Reino Unido se quedará o no en la UE\nEl primer ministro británico, David Cameron, ha anunciado en su esperado discurso sobre Europa la convocatoria de un referéndum en 2017 para preguntar al Reino Unido si quiere «quedarse o salir» de la Unión Europea (UE). Con un discurso largo (45 minutos), Cameron se ha convertido en el primer ministro británico que propone convocar dicha consulta popular. Lo hace atendiendo …\nConoce el carné de conducir unificado para toda la Unión Europea\n18 enero, 2013 Destacadas, Politica Comentarios desactivados en Conoce el carné de conducir unificado para toda la Unión Europea\nLa Comisión Europea presentó este viernes el nuevo modelo de carné de conducir unificado que desde este sábado se introducirá progresivamente en toda la Unión Europea (UE). El modelo de carné de conducir unificado tiene una forma similar a una tarjeta de crédito o un DNI y está hecho de plástico, con un formato estándar europeo y con un diseño …


La Orden | Monasterio Clarisas Artebakarra\nSomos una única comunidad en dos sedes, Monasterio santa Clara de Belorado (Burgos) y Monasterio de Santa Clara en Artebakarra-Derio. Por ese motivo, las hermanas se intercambian cada cierto tiempo con el espíritu de ayuda, para poder dar continuidad a las dos casas, manteniendo viva la llama del Evangelio como lo vivieron nuestros padres san Francisco y santa Clara de Asís. Recibid nuestra más cálida bienvenida\nA través de esta página las Hermanas de la Orden de Santa Clara nos hacemos presentes en el amplio mundo que la red-internet facilita permitiéndoos conocer nuestra comunidad, nuestro monasterio y el enclave donde se encuentra.\nA quienes os acercáis a este espacio virtual os facilitamos información sobre los horarios de los cultos litúrgicos de las hermanas, sobre la hospedería, la tienda y las diversas actividades que se llevan a cabo en el monasterio.\nSin embargo, esta página también es un medio para quienes se sirven de ella para ponerse en contacto con nosotras y solicitar nuestras oraciones en sus vicisitudes. La comunidad de Hermanas Clarisas llevamos esas peticiones a nuestra oración comunitaria diaria, confiando en el Señor Jesús, en nuestros padres san Francisco y santa Clara de Asís y en la comunión de los Santos, por la cual todos constituimos una fraternidad universal.\nNuestra vida monástica es reflejo de ese espíritu de fraternidad universal. Procedemos de un contexto diverso geográfico, social y de edad, siendo nuestro fervor en la oración, en la Liturgia completa de las Horas y en el trabajo unitarios los que conforman, como esencia de verdadera familia, a nuestra comunidad que también integra en nuestros corazones las esperanzas, el desasosiego, las preocupaciones y los anhelos de todos los hombres y mujeres.\nEn nuestro diario caminar, consagramos nuestro momento a momento a dar vida al Evangelio de Jesucristo sine glosa es decir, sin interpretación y esencialmente simple.\nVivimos sin propio, abrazando la sencillez y compartiendo todo en comunidad así como con aquellos necesitados que el Señor pone a nuestro lado. Nos adentramos cada nuevo día en la unión con Dios a través de todas sus criaturas y de las circunstancias cotidianas que son siempre un Don de la Providencia del Padre.\nVibramos especialmente con la celebración cantada de la Eucaristía diaria, celebrada con mimo y hondura. Experimentamos una profunda reverencia y adoración al Cuerpo de Cristo expuesto en la custodia, el mayor número de horas posible en el día. Las hermanas para esto dejan otras actividades y por turnos están largos ratos con el Señor, a sus pies, en mutuo amor intercediendo al Padre por las necesidades de nuestros hermanos, y saboreando la Palabra que Él nos dirige.\nCuidamos con dedicación la Hospedería Casa de Retiro San José, atendiendo a los huéspedes (cocinando, planchando las ropas de cama, etc…). También tenemos una tienda donde ofrecemos los chocolates que elaboran nuestras hermanas del monasterio de santa Clara de Belorado (Burgos). En la tienda tenemos artesanía de las Hermanas de Belén, que son una belleza de interioridad y armonía.\nRecibid nuestra más cálida bienvenida y los mejores deseos de vuestras hermanas del monasterio de Santa Clara de Artebakarra-Derio.\nEn el año 2009 desde nuestra Orden animaron a nuestra comunidad del monasterio de santa Clara de Belorado (Burgos) a visitar a las hermanas que vivían en este monasterio desde 1970. Eran pocas y enfermas y nos exhortaban a ayudarlas.\nYa en el año 2011 las mismas hermanas nos hicieron un fuerte llamamiento a permanecer en este lugar viviendo con ellas la vocación contemplativa al servicio de esta Diócesis tan querida. La que entonces era Madre Abadesa en Belorado, M. Pureza de María Lubián, es natural de Bilbao y tuvo gran interés en apoyar aquella invitación, siendo consensuada generosamente por toda la comunidad. Vinimos un grupo de hermanas, para quedarnos de forma estable, el 9 de enero de 2012.\nLa Palabra evangélica que nos determinó al fin a venir fue la que nos enseña el Señor Jesús al señalarnos a la viuda pobre que echa unas monedillas en el cepillo del Templo, Él la contempla extasiado, llama a sus discípulos y les dice: “Mirad, esa viuda pobre ha echado más que nadie, porque ella pasando necesidad, ha dado de lo necesitaba para vivir”. Aquellas palabras terminaron de disipar las últimas dudas sobre la prudencia de hacer un gesto tan desmesurado para una comunidad tan pequeña, desdoblarse en dos.\nEn su Palabra y en su Bendición seguimos descansando cada día. Y nos sentimos como esa pequeñísima semilla de mostaza, que sembrada en tierra se hace un árbol grande al que vienen los pájaros a anidar en sus ramas.\nDesde entonces nuestra presencia la experimentamos como obra de la gracia, pues a pesar de las dificultades, deseamos permanecer en este lugar.\nEl monasterio se alza en el monte de Artebakarra, que traducido quiere decir encina solitaria, cercano al municipio de Derio, Bizkaia. El enclave está rodeado de naturaleza, formando parte del valle circundante denominado El Txorierri (valle de los pájaros), que viene a dar nombre a la mancomunidad de municipios.\nLa singularidad de la ubicación se justifica al encontrarse en plena naturaleza con la peculiaridad de estar a una distancia próxima a la ciudad de Bilbao y con buenos accesos de comunicación.


Ifema comienza el plan de ampliación invirtiendo 180 millones de euros - elEconomista.es\nLa cantidad destinada a este proyecto será financiada con recursos propios\nDe izq a dcha: Eduardo López-Puertas, director general de IFEMA; José Luis Martínez Almeida, alcalde de Madrid; Isabel Díaz Ayuso, presidenta de la Comunidad de Madrid; Clemente González Soler, presidente del Comité Ejecutivo de IFEMA; Ángel Asensio, pres\nEste proyecto tendrá una inversión de Ifema de 180 millones de euros hasta 2024, cantidad que se afrontará con recursos propios generados de su propia actividad. La cita de ayer contó con la participación de la presidenta de la Comunidad de Madrid, Isabel Díaz Ayuso; el alcalde de la ciudad, José Luis Martínez Almeida; el presidente del Comité Ejecutivo de Ifema, Clemente González Soler, y el director general de Ifema, Eduardo López-Puertas.\nLas obras presentadas se acometerán en varias fases sobre una parcela que cuenta con una superficie total de 500.662 metros cuadrados y una edificabilidad máxima de 250.000 metros cuadrados. Además, se encuentra unida a los actuales recintos con un gran túnel de conexión bajo la M-11.\nEste proyecto se va a realizar en dos tiempos. La primera fase comenzó el pasado 25 de mayo con el movimiento de tierras y la ejecución de muros de contención. Se prevé que cuente con un presupuesto de inversión de 142 millones de euros, que permitirá sumar 50.000 metros cuadrados de superficie de exposición, reuniones y servicios, con dos nuevos pabellones (21 y 22) de 10.800 metros cuadrados cada uno; el Edificio Avenida, un área polivalente con salas, accesos y registros de 12.500 metros cuadrados; y un Centro de Convenciones en la planta baja y sótano de este, con 14.200 metros cuadrados.\nEn la segunda fase, Ifema Espacio Valdebebas, se invertirán 38 millones de euros hasta 2024 y se ejecutará la construcción del pabellón 23, un espacio multiusos de gran dimensión para la celebración de todo tipo de eventos.\nLa compañía se ha convertido en el segundo gran motor económico de la capital española\nEn esta misma línea, el Edificio Avenida contará con 2.613 metros cuadrados más de salas de reuniones y convenciones, pudiendo configurarse distintos formatos con un mínimo de 21 y un máximo de 26 salas. Este proyecto contará también con una superficie de 2.287 metros cuadrados de zonas de restauración, incluido un restaurante de 1.000 metros cuadrados conectado al pabellón 23.\nPresentación de las obras de ampliación de Ifema en Valdebebas\nEstas dos primeras fases de la ampliación de Ifema Espacio Valdebebas no agotan la capacidad de desarrollo de nuevas infraestructuras en este espacio, como la ampliación del Centro de Convenciones o el impulso de un área destinado a usos asociados, donde podría contemplarse la construcción de un centro comercial y/o un hotel.\nSegún el último informe de impacto socioeconómico realizado por la consultora KPMG, relativo al año 2019, este nuevo espacio aportará un plus, reforzando el papel estratégico de Ifema en estos momentos para la reconstrucción económica y amplificando su capacidad de atracción de grandes congresos y eventos internacionales. Con estas nuevas construcciones, Ifema verá incrementado el impacto que ha generado en su entorno y que le ha convertido en el segundo gran motor económico de Madrid. En este sentido, esta construcción significará un impulso en la capacidad de generar riqueza para Madrid, que vendrá a sumar más de 1.200 millones a los 5.104 millones de euros en los que se valora la repercusión de Ifema en 2019. El informe aporta datos tan significativos como el crecimiento sobre el ejercicio anterior del 17%, lo que representa el 3,8% del PIB de la ciudad de Madrid, y el 2,2% del PIB de la Comunidad, cifrando la generación de empleo en 39.343 puestos de trabajo, con un incremento del 5,3%.\nEn 2019 Ifema acogió en sus instalaciones un total de 898 eventos\nLa actividad económica de la institución resulta tan relevante para la capital española que del total de 5.104 millones de euros, el 48,5% fueron destinados directamente para los sectores de la Hostelería y Comercio, con 2.038 millones de euros; el 21,3% para el Transporte, con 893 millones de euros, y el 12,6% para el sector Industrial, con 528 millones de euros. Todo lo realizado por esta institución en cuanto a puestos de trabajo dio lugar a resultados muy positivos, ya que contribuyó a la generación de 23.456 puestos en Hostelería y Comercio, 8.855 empleos en Transporte y 1.671 puestos en la Industria.\nSin duda este crecimiento en la repercusión de la economía ha sido consecuencia del aumento extraordinario de los resultados financieros y de gestión con los que cerró Ifema el año 2019. Unos resultados que han batido récord de facturación con 187,2 millones de euros, un EBITDA de 40 millones de euros, un 44,3% más que en 2018 y un beneficio neto que alcanzó los 22,5 millones de euros, duplicando el del año precedente.\nSe trata de un espectacular crecimiento que es consecuencia de las cifras récord de su actividad. En 2019 Ifema acogió en sus instalaciones un total de 898 eventos, entre ellos 123 ferias y congresos con exposición, 26 grandes conciertos y espectáculos, y 749 congresos y eventos profesionales y de ocio, con una participación de 33.292 empresas participantes y más de 4,3 millones de visitantes.\nEl éxito de la compañía se remonta a 40 años atrás. Ifema inició su actividad en 1980, año en el que se celebraron en sus instalaciones de la Feria de Madrid 15 ferias, que fueron visitadas por un millón de personas y que contaron con la participación de 2.200 expositores. Hoy en día son más de 100 las ferias y 600 congresos, convenciones y eventos profesionales los que se celebran cada año, con la participación de más de 33.000 empresas y más de 3,5 millones de visitantes. A lo largo de toda su historia se ha señalado y destacado la importancia de su actividad y de su incidencia positiva tanto en el desarrollo comercial de los sectores económicos.