El falso respaldo popular a la invasión fallida contra Venezuela – Club Argentino de Periodistas Amigos de Cuba\n24/05/2020 24/05/2020 Florencia Copley 199 Views 0 Comment Donald Trump, intento de golpe, Nicolás Maduro, Operación Gedeón, Twitter, Venezuela\nEl pedido de una intervención militar estadounidense fue tendencia número uno de Twitter en Venezuela. Coincidió con los días de la Operación Gedeón. Esa tendencia no fue espontánea, sino creada por un mecanismo artificial poco conocido y representa una amenaza.\nCAPAC – Por Marco Teruggi – Tomado de La Haine – Foto: Rayner Peña\n“Son cuentas con algunas características, como la automatización de tuits, lanzando varios por segundo, lo que evidentemente no es posible de otra manera que no sea a través de un software de automatización”, explica Macías en diálogo con Sputnik.\nDetrás del trending topic existe un algoritmo, “complejo y secreto”, explica Macías. Pero los principales elementos para que un tema sea tendencia “son los números de tuits por unidad de tiempo; si hay una gran concentración de tuits con una [misma] palabra o etiqueta (hashtag) en un tiempo determinado pues se crea una tendencia”.\nDentro de quienes protagonizaron las noticias en redes estuvo Wilexis, quien repentinamente se transformó en “malandro-tuitero” convocando a protestar contra Maduro. Al analizar la cuenta @WilexisPetare, Macías descubrió que se trataba de una cuenta falsa.\nEl origen de la cuenta está muy cercana a las cuentas que difundieron #VenezuelaConfíaEnTrump. Es curioso que un líder de una banda tenga tiempo para hacer campaña, pasar de 500 seguidores a más de 20.000 en un solo día, y empezar a actuar como una cuenta automatizada, poniendo un montón de tuits y siendo la que más tuits y retuits tuvo en las dos etiquetas, sostiene.\nLe salió mal porque lo que pretendía era movilizar manifestaciones contra Maduro, pero no tuvieron repercusión, por eso la artificialidad de las redes; que seas capaz de ser tendencia número uno para hacer una movilización y luego no va nadie…\nTodo esto es sinérgico, Twitter es la punta de un iceberg de un sistema de desinformación mucho más global en el cual participan otras plataformas que pueden verse más, como YouTube, Facebook, y diferentes medios, tanto digitales, como de papel escrito, radios y televisiones.\nCasi toda la tecnocracia mundial, la élite de la tecnología tiene mucha vinculación con el Gobierno actual de EEUU y están aplicando un sistema muy eficaz basado en la difusión de bulos y de generación de odio, explica.\nEs una amenaza internacional a la democracia. El primer paso es diagnosticar y denunciar, pero veo bastante impunidad, tantos por instituciones internacionales como por las propias plataformas digitales.\n← Díaz-Canel recordó la primera misión médica internacionalista de Cuba


Carta de esperanza de vida por año usa fjksv\n18 Dic 2014 La edad promedio de muerte en el mundo subió de 46,7 años a 59,3, entre 1990 y 2013, según estudio realizado por científicos de todo el Por otro lado, la Carta original de Connecticut en 1662 le concedió toda la tierra a la Mar soleado, con un promedio entre 2.400 y 2.800 horas de sol al año. 31 Mar 2002 Con monseñor Romero y su memoria, la pregunta fundamental es de conexión compleja y ambigua de su vida y muerte con otros señores Y de aquel pueblo oprimido, explotado y sometido nace, por fin, la esperanza y 1 Mar 2017 En él tenemos la esperanza de la salvación y de la vida eterna en su Reino, la esperanza Estoy terminando en Navidad esta carta dirigida a ustedes. Estamos al final de un largo y divisivo año en el cual nuestras La Biblia, de hecho, usa una imagen similar, describiendo el amor de Dios por nosotros 13 Abr 2016 En prisión de por vida, Le site d'information sur les prisons dans le monde. de su pena y albergar la esperanza de recuperar su libertad algún día. su carta), condenados a cadena perpetua real hace más de 20 años, El promedio de esperanza de vida en Estados Unidos alcanzó un récord máximo de todos los tiempos de 78.8 años en 2012, informaron las autoridades federales en fecha reciente. El aumento de la\nEl equipo terminó por recabar una base de datos de 3 836 adultos mayores italianos. que encontró un límite para la esperanza de vida humana, cuestionó esta nueva publicación\nEstados Unidos se desliza del 16 al 18 puestos este año (2019), ya que las cuatro categorías se han visto afectadas negativamente. gracias a que la esperanza de vida subió cinco puntos, y Beijing, 17/01/2019(El Pueblo en Línea) - La esperanza promedio de vida de los ciudadanos chinos ha aumentado seis meses gracias a los notables logros en el control de la contaminación Por tercer año consecutivo, la esperanza de vida en Estados Unidos ha disminuido de manera alarmante. Es lo nunca visto antes. En 1960 los estadounidenses tenían una esperanza de vida más alta (más de 2 años) que el promedio de los países de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE). ¿Tres meses por año? Sí, correcto. En general, las dos principales causas para el aumento de la esperanza de vida han sido, por un lado, la mejora del nivel de vida: tenemos más dinero Andrés y Ana Miranda son los pastores principales de la IDD Esperanza de Vida. Andrés nació en Montevideo, Uruguay. De profesión periodista, trabajó en periódicos y radio emisoras, hasta que recibió el llamado de Dios al ministerio pastoral a tiempo completo en 1991, año en que nombrado pastor a los 27 años. De continuar las recientes tendencias de salud, los peruanos vivirán más tiempo hacia el año 2040, y en el mejor de los casos la expectativa de vida puede aumentar en cinco años promedio en Perú si se hace un buen trabajo para afrontar la obesidad y el consumo de tabaco y alcohol.Esta revelación la hace el estudio realizado por el Instituto de Métrica y Evaluación de la Salud (IHME\nEn 2017 la esperanza de vida en Estados Unidos se mantuvo en 78,54 años. Ese año la esperanza de vida de las mujeres fue de 81,1 años, mayor que la de los hombres que fue de 76,1 años. Estados Unidos mantiene el puesto 40 en el ranking de los 192 países de los que publicamos la Esperanza de vida.\nPese a ello, España ocupa la cuarta posición en la clasificación relativa a la esperanza de vida, solo superado por Suiza, Japón e Italia. A pesar de destinar por persona menos dinero para sanidad que la media de los países que forman parte de la OCDE, el gasto público en farmacia en España es de los más altos. Según la investigación publicada en el American Journal of Human Biology, la esperanza de vida de los hombres aumenta un promedio de seis meses por cada hija que tienen, mientras que tener varones no implica ninguna diferencia. Asumes que tiene un mejor sistema de salud porque hay una esperanza de vida más larga. En USA el 80% de los trabajos cubren no solo tu sanidad sino la de tu familia. Y tu tranquilo que toda familia cubana y mundial que se lo puede permitir en última instancia lleva a sus seres queridos a los hospitales punteros del mundo, todos en USA.\n30 Ago 2019 No obstante, después de 1998, en todos los otros países ricos la tasa sigue bajando el mismo 2 % al año. En contraste, entre los blancos no\nEstamos por finalizar el año, muchas son las promesas y planes para el año que está a la vuelta de la esquina, saquemos esas promesas y proyectos del rincón de nuestros deseos y anhelos, para hacer esos cambios tan deseados, se avecina un año más con esperanzas renovadas. La esperanza de vida de los estadounidenses disminuyó por tercer año consecutivo en 2017, año en el que aumentaron los suicidios un 3,7 % y las muertes por sobredosis un 9,6 %, y se situó en Hay que tener en cuenta que el virus se descubrio en 1984 como causante de la enfermedad y que unicamente existe un tratamiento eficaz desde 1996. No es lo mismo. Asi que a largo plazo no sabemos lo que pasara. Pero bajo mi modesto punto de vista la esperanza de vida estara determinada por una multitud de factores y no unicamente debidos al VIH. Según uno de los últimos informes del Centro para el Control de las Enfermedades recogido por The Economist, la esperanza de vida del estadounidense medio cayó en 2017 de 78,7 a 78,6 años. Es la tercera vez consecutiva que la esperanza de vida cae en el país de la libertad. Como se ve en el Por Kerry Sheridan. Miami/AFP. La esperanza de vida al nacer cayó en Estados Unidos en 2015 por primera vez desde la crisis del VIH/sida hace más de dos décadas, y las muertes aumentaron en casi todas las principales causas, según mostraron este jueves datos federales. En cautiverio el periodo de vida de los gallos y gallinas tiende a ser de 2 a 3 años, puesto que se comercializa su carne para el consumo de los humanos. Lugar donde viven las gallinas. Como todo animal salvaje, este es un tipo de ave que suele encontrarse en zonas de bosques en Los Estados Unidos y Asia.\nPero el esfuerzo cotidiano por continuar nuestra vida y por el futuro de todos nos cansa o se convierte en fanatismo, si no está iluminado por la luz de aquella esperanza más grande que no puede ser destruida ni siquiera por frustraciones en lo pequeño ni por el fracaso en los acontecimientos de importancia histórica.\nLa esperanza de vida en Estados Unidos descendió en 2016 por segundo año consecutivo y, por el contrario, la mortalidad por sobredosis de drogas aumentó el 21 %, de acuerdo con el Centro La esperanza de vida en Estados Unidos cae por tercer año consecutivo. Telediario online, completo y gratis en A la Carta. Todos los informativos online de Telediario en RTVE.es A la Carta La esperanza de vida descendió en Estados Unidos en 2016 por segundo año consecutivo -toda una rareza en un país desarrollado, más aun en el más rico del mundo-, debido a la epidemia de las La esperanza de vida ha descendido en Estados Unidos por primera vez desde hace más de dos décadas. El aumento de las muertes por enfermedades cardiovasculares, diabetes, sobredosis de drogas y Según uno de los últimos informes del Centro para el Control de las Enfermedades recogido por The Economist, la esperanza de vida del estadounidense medio cayó en 2017 de 78,7 a 78,6 años. Es la tercera vez consecutiva que la esperanza de vida cae en el país de la libertad. Por décadas, la esperanza de vida en Estados Unidos estuvo al alza, aumentando algunos meses cada año. Sin embargo, desde 2014 a 2017 se estancó e incluso disminuyó, debido al aumento de Estadísticas sobre : Esperanza de vida (año) por país . 79,23 año (s) en 2013 5 - Estados Unidos - Esperanza de vida (año) fueron de : 78,84 año (s) en 2013 Los 5 registros más bajos de los países soberanos (1 por país) desde 1960 :\nPese a ello, España ocupa la cuarta posición en la clasificación relativa a la esperanza de vida, solo superado por Suiza, Japón e Italia. A pesar de destinar por persona menos dinero para sanidad que la media de los países que forman parte de la OCDE, el gasto público en farmacia en España es de los más altos. Según la investigación publicada en el American Journal of Human Biology, la esperanza de vida de los hombres aumenta un promedio de seis meses por cada hija que tienen, mientras que tener varones no implica ninguna diferencia.


Llamamiento a los ciudadanos ante la muerte de una cierva por ingesta de plásticos - Jaca Noticias | Jaca Noticias\nJaca Noticias Jaca y alrededores Llamamiento a los ciudadanos ante la muerte de una cierva por ingesta de plásticos\nLlamamiento a los ciudadanos ante la muerte de una cierva por ingesta de plásticos\nadmin · 25 Ene, 2017 · 0 Comentarios\nEl Consorcio del Castillo de San Pedro ha hecho un llamamiento a los ciudadanos de Jaca para que no arrojen plásticos o papeles en los alrededores de la Ciudadela y cuidar así a la manada de ciervos que habitan en la zona. Este llamamiento se ha hecho después de que el pasado día 18, una cierva muriese debido a la ingesta de plásticos.\nLa hembra estuvo tomando antibióticos y vitaminas ante lo que parecía una infección de riñón tras los análisis de sangre. Sin embargo, la cierva murió a pesar de los cuidados de los veterinarios y, tras realizare la necropsia, se encontró en su estómago papel de aluminio, plásticos variados e incluso una pajita.\nEl pasado domingo, también murió un ciervo de dos años de la manada que vive en el foso, pero en este caso la necropsia realizada demostró que la muerte se produjo de forma natural, debido a una enfermedad que sufren los rumiantes llamada basquilla.\nEn este momento, la manada cuenta con 22 ejemplares sanos y fuertes y, desde el Castillo de San Pedro, piden que entre todos debemos cuidarlos. “No arrojes plásticos o papeles en el entorno de la Ciudadela. Los animales y los que presumimos de ellos os lo agradeceremos. Son nuestros ciervos, son tuyos, son de todos y crecen con nosotros”, aseguran.\nDesde el Consorcio del Castillo están trabajando para evitar que esto se vuelva a repetir.\nTags: Castillo de san Pedro, ciudadela, Ciudadela de Jaca, Consorcio Castillo de San Pedro, destacados, jaca


Harán evacuaciones preventivas por erupción de volcán de Fuego en Guatemala\nDebido a las lluvias, prevén que se produzcan lahares, flujos de lodo y escombros\nVolcán de Fuego de Guatemala durante su undécima erupción. EFE/Esteban Biba\nPublicado por: Redacción EFEverde 11 noviembre, 2015 Guatemala\nEfeverde.- Las autoridades de socorro de Guatemala anunciaron hoy que realizarán evacuaciones preventivas por la erupción del volcán de Fuego, que comenzó el lunes por la noche su undécima erupción de este 2015.\nEl portavoz de la estatal Coordinadora Nacional para la Reducción de Desastres (Conred), David de León, explicó a periodistas que los huéspedes y los trabajadores de la Finca La Reunión, aledaña al coloso, “evacuarán preventivamente”.\nEsta medida se produce después de que este martes el volcán, ubicado 50 kilómetros al suroeste de la capital de Guatemala, registrara “una fuerte explosión” que provocó flujos piroclásticos, es decir, material volcánico que desciende a altas temperaturas en dirección a las barrancas Las Lajas y El Jute.\nDurante las últimas 12 horas el coloso mantiene su actividad eruptiva con una columna de ceniza de hasta 5.000 metros de altura sobre el nivel del mar.\nTambién presenta “retumbos” y “sonidos de desgasificación” audibles en un radio de 10 a 13 kilómetros, e incandescencias de 300 metros de altura sobre el nivel del cráter.\nLa columna de ceniza se dirige hacia el oeste, noroeste y suroeste, en función del viento, y los flujos de lava, de 2,3 kilómetros, caminan hacia el sur del edificio volcánico, concretamente a la barranca Las Lajas, generando “avalanchas débiles y moderadas”.\nLa undécima erupción que registra el volcán de Fuego este 2015 comenzó este lunes sobre las 21.00 hora local (03.00 GMT del martes).\nSegún las observaciones realizadas por las autoridades de socorro, el material volcánico que desciende crea “una cortina de ceniza” que se desplaza de oeste a suroeste.\nLas comunidades Panimaché I y II, Morelia, Santa Sofía, El Porvenir, Sangre de Cristo, así como el casco urbano de San Pedro Yepocapa, en Chimaltenango; Rochela, Ceilán, San Andrés Osuna, El Zapote, Siquinalá, Santa Lucía Cotzumalguapa, Mazatenango, Patulul y Cocales registraron en las últimas horas caída de finas partículas de ceniza.\nEsta caída de partículas ha dañado algunos cultivos en el departamento de Escuintla, por lo que las autoridades recuerdan a la población cubrir los alimentos que se vayan a consumir, además del agua.\nDebido a las lluvias, prevén que se produzcan lahares, flujos de lodo y escombros.\nEl volcán de Fuego es uno de los 33 colosos de Guatemala y, junto con Santiaguito y Pacaya, se mantiene en constante actividad. Efeverde\nGuatemala medioambiental Lava volcánica Volcán de Fuego Volcanes 2015-11-11


La Bella Durmiente ....\nDe Amelia - enero 30, 2013\nYa conoceís la Obra Social la Caixa, donde famosos colaboran contando un cuento, hoy os traigo a Belén Rueda con un cuento adaptado precioso y muy bien contando, a mí personalmente me ha gustado un montón, y aún si cabe cuando ella perdió a una hija por una cardiopatía y siempre la he notado con un halo de tristeza, será cosas mías pero esa sensación siempre me dió ... es alicantina, veranea en San Juan de Alicante, es una actriz que no vive cara a la galería y por eso simpatizo mucho con ella y su forma de llevar su carrera, y se ha superado con grandes interpretaciones .\nOs dejo su cuento adaptado: La Bella Durmiente ..\nUno de cada cuatro niños españoles vive situaciones difíciles .... todo suma, hasta un cuento, cuento contigo ...\nCitu 31 de enero de 2013, 3:49\nInteresante , te mando un beso\nAmelia 31 de enero de 2013, 9:39\nMy favorites things 31 de enero de 2013, 14:03\nHola Amelia: Está bueno!!! Linda lectura y muy emotiva...será porque La bella durmiente es mi historia de Disney preferida, y Aurora mi princesa preferida! Bueno me fuí por las ramas no???\nAmelia 31 de enero de 2013, 21:28\nJejé no, es que los cuentos nos hace soñar, un beso.\nGema 1 de febrero de 2013, 7:18\nesta obra social de la Caixa me tiene enganchadisima simplemente me encantaaaaaaaaaa!!\nBelén Rueda es una de mis actrices favoritas, es buenisima, la descubrí cuando trabajaba en Vip Noche y bueno despues siguió y siguió haciendo cositas, los Serrano era mi serie semanal jeje! y las pelis del Orfanato y Mar adentro buenisimas vaya papelón!\nno sabia ni que era alicantina ni lo de su hija pobre... la verdad es que me encanta su forma de ser, no va por ahi aireando su vida en exclusivas ni tontas de ese tipo\nun bsazo y te espero la semana que viene a ver con que cuento me sorprendes jiji!


LEY HUMANITARIA NO HARÁ DISTINCIÓN ENTRE REOS COMUNES Y PRESOS POR DD.HH y CAVAL: LAS CLASES DE GOLF PARA DÁVALOS QUE PAGÓ LA EMPRESA Y LAS BOLETAS QUE SERÍAN IDEOLÓGICAMENTE FALSAS | Union de oficiales en retiro\nLEY HUMANITARIA NO HARÁ DISTINCIÓN ENTRE REOS COMUNES Y PRESOS POR DD.HH y CAVAL: LAS CLASES DE GOLF PARA DÁVALOS QUE PAGÓ LA EMPRESA Y LAS BOLETAS QUE SERÍAN IDEOLÓGICAMENTE FALSAS\nSe trata de un cuerpo legal destinado a conmutar la pena de enfermos terminales o de muy avanzada edad, o que padezcan alzhéimer, cuya permanencia en un recinto carcelario no contribuya a la reinserción o a los otros objetivos por los que los tribunales de justicia ordenaron su reclusión.\nLEY HUMANITARIA NO HARÁ DISTINCIÓN ENTRE REOS COMUNES Y PRESOS POR DD.HH.\nLilian Olivares, El Mercurio, Nacional, 20/07/2018\nUn "profundo compromiso con los derechos humanos" expuso el Gobierno como razón para comprometerse a ingresar al Congreso un proyecto que denominó "Ley Humanitaria".\nEn vez de un centro de detención, arresto domiciliario total. Es decir, según se ha explicado desde el Ejecutivo, se mantiene el castigo de privarlos de libertad, pero se respeta el derecho a tener una muerte digna.\nEse es el sentido del proyecto que visará el Presidente Sebastián Piñera, antes de que la Secretaría General de la Presidencia o el Ministerio de Justicia lo ingresen al Congreso en los próximos días.\nEl proyecto no hace distinción entre reos comunes y condenados por violaciones de los derechos humanos.\nEllo, basándose en el criterio de que aquí no se trata de remitirles la pena, sino permitir que cumplan en arresto domiciliario total, junto a su familia.\nTambién resuelve: No serán ni el Presidente de la República ni el ministro de Justicia los encargados de decidir quiénes serán los beneficiarios, puesto que no se tratará de un indulto. El propósito es que sea un juez, bajo ciertos parámetros objetivos.\n"Se trata de casos muy calificados, muy circunscritos, que en general tienen relación con enfermedades terminales debidamente acreditadas. Y que además permitan evitar toda posibilidad de reincidencia. Esa es una idea que han sustentado distintos sectores", dijeron quienes conocen el texto, quienes recalcaron que la conmutación de la pena "en ningún caso borra la responsabilidad penal".\nPero la iniciativa anticipa polémica luego que, en junio pasado, el presidente del Senado, Carlos Montes (PS), apuntara a tres requisitos para aprobarla: la colaboración, el arrepentimiento y una certificación independiente del estado de salud del postulante.\nPero en términos generales no es partidario de incluir a condenados por violaciones a los derechos humanos.\nHRW: “BAJO CONDICIONES ESTRICTAS”\nEl Mercurio, Nacional, 20/07/2018\nEl director de la División América de Human Rights Watch, José Miguel Vivanco, señaló a “El Mercurio” que “el derecho internacional establece- como destacó la propia Corte Interamericana de Derechos Humanos- que es aceptable otorgarle beneficios en el cumplimiento de la pena por cuestiones de salud a condenados por crímenes de lesa humanidad (incluyendo eventualmente su liberación) siempre que ello se realice bajo condiciones estrictas y control judicial”.\nY sobre el requerimiento del senador socialista de que se exija arrepentimiento, responde que “puede ser tenido en cuenta como una razón adicional para otorgarle un beneficio, pero no debería ser una exigencia en situaciones graves de salud. Forzar a ello para ser liberado podría constituir un trato cruel, inhumano y degradante”\nIvonne Toro, La Tercera PM, 13/04/2018\nn la fase final de la indagatoria sobre la presunta estafa al empresario Gonzalo Vial Concha a través de Caval, el Ministerio Público ha detectado una serie de anomalías asociadas al funcionamiento de la empresa, entre ellas el pago mediante la compañía de actividades ajenas al giro de la entidad y nuevos testimonios que darían cuenta de delitos tributarios.\nAsí, por ejemplo, consta en el expediente la declaración del profesor de golf Claudio Araya Gallardo, quien detalla que en los meses finales del año 2012 en el club La Pirámide -en la comuna de Huechuraba-, dio clases de esta disciplina a un grupo de cuatro personas: Mauricio Valero, ex socio de Natalia Compagnon en Caval; el hijo menor de Valero; Sol Herreros, ex gerente de Caval; y Sebastián Dávalos Bachelet. “Este es un lugar abierto a todo público, para la práctica del Golf”, detalla Araya Gallardo y agrega que inicialmente su alumno fue Valero, pero que posteriormente éste le pregunto si yo podía hacer clases colectivas: “Hicimos un programa, donde contemplaba realizarles clases a Mauricio Valero, su hijo de 7 años aproximadamente, Sol Herreros y Sebastián Dávalos, que consideraba 2 clases grupales por semana, y una vez que estuvieron en condiciones de jugar, los sacaba un día a la semana a Cancha”.\nPor esta capacitación deportiva, Araya emitió tres boletas a Caval por un monto total de $1.444.443 con la glosa “Gestión de Negocios Servicios Profesionales”.\n“Somos cara de r….”. Una de las personas que refiere haber sido parte de los boleteros que tuvieron que restituir los pagos a Caval es Victorino Arrepol, el polémico asesor que cuenta a su haber con un autosecuestro, que creía que el mundo terminaba en 2012 y que estuvo involucrado en la falsificación de un correo electrónico del ex ministro de Obras Públicas, Alberto Undurraga, por lo cual se encuentra formalizado.\nEl 21 de marzo volvió a declarar ante la Fiscalía, esta vez en calidad de testigo. “En Caval siempre nos pedían hacer boletas, en este caso Marcelo Carreño, y quiero referir que yo hacía boletas por cierta suma, pero me pagaban mucho menos, por ejemplo, hay una boleta de $30 millones de la cual no recibí ni $10 millones, es más, me pedían que hiciera la boleta y después les tenía incluso que devolver el dinero. Es más, creo tener un deposito que hice en la cuenta de Valero o Carreño por estos conceptos de boletas que yo emití y les tenía que devolver el dinero”, dijo.\nArrepol sostiene que durante su permanencia en Caval detectó que, a Gonzalo Vial Concha, con quien trabajó posteriormente de forma particular, le “querían sacar plata” mediante negocios inexistente. “Al dinero que le sacaban a Gonzalo Vial le decían ‘cabeza de ciervo’. En una oportunidad se juntaron en el casino Monticello con Gonzalo Vial. Lo sé porque luego pasaron en el auto al Hotel Lyon donde yo me quedaba en Santiago, pasando ahí Marcelo y Mauricio, en el porta maletas había dos bolsos y decían ‘ahí están las cabezas de ciervo, mañana te pagamos’, no sé cómo llegó ese dinero a sus manos”, adujo.\nAdemás, consignó que “Dávalos era parte fundamental en Caval, estaba presente en la empresa, prácticamente manejaba Dávalos y Compagnon la empresa. y ellos también manejaban a Mauricio, esto yo lo sé, porque Mauricio llamaba a Natalia y le decía ‘Habla con Chanchito’ refiriéndose a Sebastián Dávalos, por lo negocios que tenían con Gonzalo Vial, esto demostraba que Dávalos siempre tuvo conocimiento de los negocios de Vial, todo esto yo lo sé porque escuchaba las conversaciones que tenían, estaba yo dentro de la empresa, la empresa era pequeña y todos manejábamos información. Caval prácticamente sobrevivía como empresa con el dinero que pagaba Gonzalo Vial”.\nLa misma impresión asegura tener Claudio Cabezas, quien fue gerente de desarrollo de Graneles desde 2013 a 2015. “Mi cargo consistía en el desarrollo de nuevos proyectos y en ese contexto Gonzalo me introduce a Natalia Compagnon, en su oficina en Rancagua, me dice que ella es la directora de una consultora llamada Caval y que había estado realizando algunos estudios y proyectos para él y en ese contexto me informara de cuáles habían sido los desarrollos o avances que había tenido. Fue solo una reunión introductoria y no se habló de ningún proyecto en concreto que se estuviese desarrollado”, cuenta Cabezas.\nAgrega que tuvo una segunda reunión en las oficinas de Caval donde se hizo una presentación general sobre los temas en que supuestamente estaba trabajando Compagnon, pero que no quedó conforme con lo expuesto, por lo que les pidió que profundizaran en un tercer encuentro en Graneles. De hecho, le envió un mail con todos los antecedentes que requería. “Caval nunca asistió, dejándonos plantados un par de horas en la sala de reuniones de Graneles, desde el gerente general a Gonzalo Vial incluido, recuerdo que incluso la llamamos por teléfono y no respondía (…) Natalia señalaba que le había entregado un disco duro a Gonzalo Vial, con información detallada y profunda de sus proyectos, el cual Gonzalo siempre señalo que no recibió y mis colegas y yo tampoco”, declara Cabezas.\nAfirma que, tras estos contactos, le informó a Vial que su recomendación era no seguir trabajando con Caval “porque en mi parecer y el de todos los ejecutivos carecían de profesionalismo necesario para llevar los supuestos proyectos en cuales trabajaban. A esta altura y con los antecedentes descritos personalmente ya hubiese cortado toda relación con Caval, pero Gonzalo quería darle otra oportunidad”.


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Todos conocéis el resultado de las elecciones sindicales celebradas el pasado 15 de enero, jueves. Es el momento de hacer balance.\nEn primer lugar, tenemos que informaros de que la cantidad de incidencias ha sido tal y de tal magnitud, que sin la buena voluntad de todas las secciones sindicales, el proceso debiera haberse impugnado, anulado y repetido. Es difícil hacer las cosas peor. Desde la fecha elegida, una atrocidad en medio de un ERE, una Integración, cierres de oficinas, traslados… Un auténtico disparate que tiene responsables.\nUna Dirección, la de RR. HH., desbordada que apenas ha sabido organizar nada, entre otras cosas porque cada vez parece “pintar” menos. Y así, se registraron incidentes como que se produjeran votos en la mesa equivocada, que se abriese una urna en mitad de la votación, se extrajeran las papeletas y se repitiera el itinerario,… la lista es interminable.\nPINCHA Y SEGUIMOS INFORMANDO\nREPRODUCIMOS ESCRITO QUE NOS HA LLEGADO DESDE UNA OFICINA DE LA RED:\nYa estamos en 2015 y los zoneros se apresuran a convocar audios, empieza el baile otra vez. "plan 2015 en cada oficina " " ¿Dónde queremos llegar ? " " ¿Cómo enfocamos 2015?"\nPor un lado se piden "compromisos" a las oficinas y por el otro, además se pide que se elaboren estrategias para llegar adónde la Dirección quiere.\nCon las orejeras puestas y látigo en mano, empieza la vieja letanía: acuerdos de gestión, gestionados a través de las herramientas al uso y además ( montátelo como quieras ), con éxito. Y lo mismo para el resto de campañas... hay que conseguir "colocar" lo que sea...\nPINCHA Y VALORA SEMEJANTE DESASTRE\nCompañeros, está todo dicho. No nos queda nada más que añadir. Y vamos a ser originales, hoy no vamos a pediros el voto. Hoy simplemente os vamos a informar de lo que se atisba en el horizonte del nuevo periodo que se abrirá tras las elecciones sindicales.\nUn descontrol absoluto de la gestión de personal en la Red de oficinas. La que conocéis y venís padeciendo desde la integración. Oficinas asoladas por la escasez de personal, por los cambios y traslados compulsivos y descerebrados. Se incrementará a causa de los huecos que dejarán los compañeros que se adhieran al futuro ERE.\nUna incipiente y creciente escalada de traslados y movilidad geográfica fruto de la inexplicada e inexplicable firma de los sindicatos de la antigua iberCaja, y de la firma del Acuerdo de integración que firmaron casi todos los sindicatos de Caja 3. Hoy por hoy, te pueden enviar a cualquier oficina sin la más mínima explicación. Esto se agravará con el próximo ERE anunciado.......\npero.... ¿aún os lo creéis?\nResultados 29 - 32 de 155\nEn cuanto al poder disciplinario, se ejerce haciéndose invisible; en cambio impone a aquellos a quienes somete un principio de visibilidad obligatorio. Michael Foucault (Vigilar y Castigar, 1975).


Arco Facial • ¡Los modelos más populares bajo el microscopio en este momento!.\nArco Facial recomendacion - La más alta calidad Arco Facial comparado.\nQué factores deben analizarse al ordenar los Arco Facial.\nAdemás, también hemos elaborado una lista de factores como una ayuda para la toma de decisiones - que se puede ver entre todos los Arco Facial el Facial Arco los se adapten a usted de manera óptima! el Facial Arco debe corresponder lógicamente en cada aspecto a su producto deseado, que usted como comprador no se sentirá decepcionado al final de su nueva compra.\nQué objetivo buscas con los Arco Facial\n¿Cuánto cuesta los Arco Facial\n¿Por qué tú, como comprador, quieres hacer que el Arco Facial seas tuyo?\n¿los Arco Facial el nivel de calidad que puede esperar en este rango de precios?\n¿En qué frecuencia es los Arco Facial probable que se utilice?\nArco Facial - El ganador absoluto .\nNuestros editores le dan la bienvenida como cliente a nuestro análisis. Los operadores de este portal han hecho de nuestra máxima prioridad comprobar los productos de cada variante en detalle, para que usted como lector interesado pueda pedir el Arco Facial de un vistazo el que desea comprar. Con el fin de garantizar que nuestros resultados sean lo más neutrales posible, incluimos una gran selección de criterios en cada uno de nuestros resultados comparativos. Como lector, puede leer muchas anotaciones relacionadas con esto junto a la subpágina creada para este fin, que se anexó a la izquierda.\nNuestro equipo de probadores de productos ha comparado a varios fabricantes y marcas en detalle y presentamos los resultados de nuestra prueba aquí como partes interesadas. Está el Arco Facial disponible en cualquier momento con amazon.de en stock y se puede entregar inmediatamente. Dado que un gran número de minoristas han sido capaces de hacer titulares durante bastante tiempo sólo con precios increíblemente altos y malos consejos, nuestro equipo ha comparado un número extremadamente grande de arcos en términos de calidad en comparación con el precio, e invariablemente incluyó sólo productos cualitativos en nuestra selección. .


Tomas Boy al rescate del Mazatlán FC | Entre Veredas\nTomas Boy al rescate del Mazatlán FC\nLa llegada de Tomás Boy Espinoza con el Mazatlán FC es prácticamente inminente. El 'Jefe' regresará a trabajar a los banquillos de l...\nLa llegada de Tomás Boy Espinoza con el Mazatlán FC es prácticamente inminente. El 'Jefe' regresará a trabajar a los banquillos de la Liga MX después de su última experiencia con Chivas, la cual duró poco más de cinco meses. Aunque se buscaron algunas otras alternativas, el técnico experimentado de 69 años de edad aceptó las condiciones de Grupo Salinas para asumir las riendas del conjunto 'cañonero', y en breve será oficializado por la directiva de este club.\nTomás Boy aceptó lo establecido por la directiva del puerto mazatleco, entre ellas, la duración del contrato. Anteriormente, Tomás Boy solía firmar contratos con una duración extensa, pero en esta ocasión hubo un acuerdo entre las partes.\nEl 'Jefe' firmará un contrato de solamente un año de duración, según revelaron a MARCA Claro fuentes al interior de la directiva del conjunto mazatleco.\nOtra de las condiciones que se establecieron para negociar el vínculo con el técnico nacido en el norte del país es que, al cumplir seis meses con el primer contrato que firmará, se realizará una evaluación exhaustiva de su desempeño al frente del conjunto morado, y a partir de ahí se negociará su extensión.\nTomás Boy tiene definido a su cuerpo técnico: José Luis Malibrán llegaría como su auxiliar, quien lo acompañó en su experiencia anterior con el Guadalajara.\nTambién se sumaría su hijo Claudio Boy, quien estuvo en Guadalajara en el apoyo desde la inteligencia deportiva, pero sin salir a la banca, además de su inseparable preparador físico, el argentino Carlos\nEntre Veredas: Tomas Boy al rescate del Mazatlán FC


Confirma SCJN fallo a favor de niño sobreviviente del caso ABC Eduardo Murillo | Estado21\nConfirma SCJN fallo a favor de niño sobreviviente del caso ABC\nLa Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) confirmó el fallo de un tribunal colegiado a favor de uno de los niños sobrevivientes del incendio de la Guardería ABC, en Sonora, cuyos familiares demandaron una reparación integral del daño, ante una resolución de la Comisión Ejecutiva de Atención a Víctimas, que consideraron insuficiente.\nEl amparo fue promovido en busca de que se aplicara a favor del menor la jurisprudencia de la Corte Interamericana de Derechos Humanos, para fijar una compensación económica por parte del Fondo de Ayuda Asistencia y Reparación Integral, considerado en la Ley General de Víctimas.\nLa decisión a favor del menor y su núcleo familiar fue aprobada por unanimidad, con la finalidad de que se incluyan en esta reparación del daño todas “medidas de restitución, de rehabilitación y de compensación para que las víctimas alcancen una reparación integral efectiva, que complementarán las que ya reciben en razón de otros instrumentos celebrados con motivo del evento dañoso; todo ello bajo un criterio de proporcionalidad, equidad y razonabilidad.”\nEl incendio de la Guardería ABC ocurrió el 5 de junio de 2009 en la ciudad de Hermosillo, dejó un saldo de 49 niños fallecidos y 106 heridos, por este caso únicamente se procedió penalmente contra algunos funcionarios menores del municipio y del Instituto Mexicano del Seguro Social, quien habría subrogado los servicios a este negocio privado, propiedad de una familiar de Margarita Zavala Gómez del Campo, esposa del entonces presidente Felipe Calderón.\nLa resolución de la Primer Sala de la SCJN obliga a la CEAV a recalcular el monto de la indemnización, considerando, entre otros factores, el pago a las víctimas indirectas, es decir, los familiares del menor, por gastos de transporte, alojamiento, comunicación y alimentación, derivados de la necesidad de trasladarse para la atención médico y sicológica del niño afectado.


XanaNatura: Casas sanas y casas enfermas\nDenuncia de cómo nos acercamos a una falsa evolución de la humanidad, tecnología con la promesa de facilitarnos la vida, nos están atestando de nuevas enfermedades, enfermedades mentales, depresiones, pesadillas, retrasos en la formación de nuestros hijos, enfermedades degenerativas muy recientes, como el SQM. Sensisibilidad quimia múltiple, tumores, cáncer, alzhéimer, etc., bajo la falsa promesa de un mundo mejor, más cómodo y más feliz.\nLas energías que rodean nuestros hogares, ¿son dañinas o beneficiosas? Numerosas asociaciones protestan contra la instalación de antenas de telefonía móvil cerca de sus domicilios. También se habla del peligro de las redes Wi-Fi y de los ordenadores.\nDesde hace años, expertos de todo el mundo han estudiado el entorno de nuestras viviendas y oficinas. Lugares en los que pasamos gran parte de nuestro tiempo y que debemos cuidar para hacer nuestra estancia más agradable. Sin embargo, según algunos especialistas, muchos espacios no reúnen las condiciones necesarias para ser emplazamientos sanos, zonas en las que el ser humano pueda desarrollar sus actividades sin peligro alguno.\nHoy más que nunca, las antenas de telefonía móvil, las redes Wi-Fi, los ordenadores, los microondas y el cableado eléctrico son mirados con recelo e inquietud por gran parte de la sociedad. Actualmente, vivimos en una época en la que los investigadores alertan sobre los peligros de las casas insanas.\nPor el contrario, otros científicos y empresarios aseguran lo opuesto, que las radiaciones de estos aparatos no influyen, en absoluto, en nuestro organismo.\nMariano Bueno, uno de los grandes expertos en Geobiología, con José Javier Medina Muñoz, presidente del Colegio Oficial de Ingenieros Técnicos de Telecomunicación y otros colaboradores del programa como Paloma Navarrete, Jesús Genaro y Pablo Novoa. Con todos ellos, nos preguntaremos si nuestro hogar está sano o enfermo. Hablan sobre cómo el hombre y los animales detectaban, desde siempre, la presencia de buenas y malas energías en su entorno.\nMilenio 3. Domingo, 18 de Marzo de 2012 12:00 a.m.\nMilenio 3. Podcast\nEl uso del móvil puede ser cancerígeno, OMS\nAntenas Torres Celular Móvil Provocan Cáncer y Tumores - Costa Rica Movistar Telefónica Claro\nAntenas: Hay más de 1500 estudios sobre los efectos en la salud\nCuatro millones de personas viven “en situación de aislamiento” y no tienen “ningún vínculo” relacional, ni siquiera ocasional con su familia.\nGENTE BURBUJA - Completo. Sensibilidad química múltiple. Conexión Samanta\nAISLADOS (1/4). Sensibilidad química múltiple, SFC...\nAlergia soluciones. Reductores de campos electromagnéticos\nProtectores de radiación electromagnética\nFuentes. Ikerjimenez, Cadenaser, Cadenaser.com/milenio3, Mariano Bueno, Sergicaballero, Kirasbd, Enhabitaturbano, TiquiciaTV, Mjcayetana, BadashoppingTV, WavesGuard, Vitonica,


Reciban un atento saludo de parte del equipo que conforma la Unidad de Servicios Virtuales (USEVI). - PDF\nReciban un atento saludo de parte del equipo que conforma la Unidad de Servicios Virtuales (USEVI).\nDownload "Reciban un atento saludo de parte del equipo que conforma la Unidad de Servicios Virtuales (USEVI)."\nEsther Rojas Roldán\n1 28 de octubre de 200 USEVI Gustavo Ramirez de la Peña Gestor Tecnologías de la Información y la Comunicación Estimado Señor Ramirez: Reciban un atento saludo de parte del equipo que conforma la Unidad de Servicios Virtuales (USEVI). Informe de Gestión En atención a las Directrices que deben cumplir los funcionarios como la presentación de un informe final de su gestión, según lo dispuesto en el inciso e) del artículo 2 de la Ley General de Control Interno. Me permito remitir a la Gestión a su cargo el Informe Final de Gestión, correspondiente al período 06 de Noviembre del 2006 al X de Noviembre del 200, en el puesto que desempeñé como Jefe de la Unidad de Tecnologías de la Formación(UTEFOR) y debido a la reorganización conocida actualmente como Unidad de Servicios Virtuales(USEVI). De manera tal que se procede a rendir las cuentas de los resultados obtenidos en cumplimiento de las funciones bajo mi responsabilidad y los resultados alcanzados, la situación de las principales actividades. Quedo a sus órdenes para cualquier consulta. Atentamente: Lic. Alexander Vargas Gonzales. Jefe de la Unidad de Servicios Virtuales.\n3 Referencia sobre la labor sustantiva de la Unidad de Servicios Virtuales La Unidad Tecnología de la Formación fue creada por la Junta Directiva del INA el 26 de noviembre de 200, aprobada por MIDEPLAN mediante nota DM del 20 de mayo de 2002, y comenzó a operar en el año 2004, bajo la jefatura de la Gestión de Servicios Tecnológicos. Y en un proceso de reorganización a partir del de Julio 200, la unidad cambio por el nombre de Unidad de Servicios Virtuales bajo la dirección de la Gestión de las Tecnologías de la Información y la Comunicación. Esta Unidad es responsable de velar y liderar el diseño y aplicación de Servicios, Normas, Directrices y Procedimientos relativos a la incorporación de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC s) en la actividad sustantiva de la Institución. Misión: Impulsar la formación profesional en entornos virtuales de aprendizaje, desarrollando un modelo pedagógico con la utilización de las nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación, motivando y facilitando los procesos de aprendizaje autónomos y personalizados. Funciones Generales Desarrollar estrategias sistemáticas y progresivas, tendientes a la incorporación de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC) en la oferta de Servicios de Capacitación y Formación Profesional del Instituto Nacional de Aprendizaje, específicamente en los planes, programas y módulos. Administrar las actividades y recursos para la investigación y transformabilidad de medios didácticos escritos y audiovisuales para la ejecución de los servicios de capacitación a través de TIC s en el IFP. Proveer el soporte tecnológico de las tecnologías de la información y la comunicación en la infraestructura de los Centros de Formación Profesional y Sedes Regionales. Crear los parámetros e instrumentos para evaluar la calidad de las actividades y resultados de ajustar y transformar los materiales didácticos para ser utilizados en la formación profesional través de TIC s por diferentes medios, tanto escritos como audiovisuales y electrónicos. Promover estrategias para el intercambio de conocimiento y competencias desarrolladas por otras organizaciones en materia de las TICs. Transferir al personal docente las competencias relacionadas con la implementación de las TIC s en los procesos de Formación Profesional. Desarrollar e implementar el modelo de vigilancia tecnológica en el entorno productivo nacional e internacional.\n4 Integrar equipos de trabajo en proyectos conjuntos a nivel nacional e internacional para la implementación y desarrollo de las tecnologías de la información y la comunicación en los procesos de Formación Profesional. Facilitar y proveer el acceso a contenidos, materiales multimedia, información, herramientas de formación y auto aprendizaje, desarrolladas mediante el empleo de las tecnologías de la información y la comunicación. Diseñar programas de capacitación virtual para la formación continua del personal docente del INA. Diseñar y administrar los servicios Web institucionales. Asesorar a las Unidades en materia propia de su ámbito de competencia. Desarrollar e implementar proyectos específicos en áreas prioritarias y estratégicas, para mejorar la eficacia y eficiencia en la prestación de los servicios. Implementar los ajustes que la normativa interna determine para atender en forma ágil y eficiente las necesidades de los Centros de Formación demandados por las diversas Unidades Institucionales. Elaborar el Plan Operativo y el Presupuesto de la Unidad, según el Plan Informático y las Políticas Institucionales. Integrar comisiones y equipos de trabajo a nivel institucional e interinstitucional en su ámbito de competencia. Administrar en forma eficiente el recurso humano asignado a la Unidad, con el propósito de responder servicios demandados por las diversas Unidades institucionales. Implementar el Sistema de Gestión de Calidad, Valoración de Riesgos y Control Interno en los procesos propios de su ámbito de competencia. Velar por el seguimiento y cumplimiento de las metas del Plan Informático Institucional, el Plan Operativo Institucional y las propias de la Unidad. Representar a la Institución a nivel interno y externo en eventos que requieran de su participación.\n5 Principales Logros alcanzados durante la Gestión En este aparte haré referencia a lo planificado por la UTEFOR ahora USEVI y el nivel de cumplimiento según las evaluaciones llevadas a cabo por la Unidad: Producto Año Porcentaje de Cumplimiento. Asesoría Técnica en materia de Formación Virtual, a la institución % homologa en Panamá conocido como INADEH. 2.Proyecto: Capacitación de tutores y administradores para la % plataforma del Ministerio de Educación y ejecución de cursos Virtuales 3. Proyecto: Centro Virtual para la Formación de Docentes en el INA % 4. Mejora en la ejecución de los servicios E-learning en las unidades % regionales 5.Proyecto: Creación de 2 Aulas Virtuales para la ejecución de la % modalidad de formación virtual (Regional Chorotega y Central Oriental) 6.Creación del Sistema Web Carteles en Línea % 7.Proyecto: Elaboración de la plataforma INAPYMES en trabajo % interdisciplinario de la USEVI y Funcionarios técnicos en materia de PYMES de la Regional Huetar Norte 8.Reconocimiento por parte de la Republica de Argentina como líder 2009 para el desarrollo en materia de Formación Virtual para Costa Rica y Centroamérica 9.Estadística de los cursos ejecutados en el año % 0.Puesta en marcha de 7 aulas virtuales para la ejecución de cursos % virtuales.creación de cuentas en Facebook, twitter, You Tube para el INA % 2.Proyecto: Bosque virtual en 3D para el núcleo de Turismo % 3.Elaboración del Sitio web de Casa Presidencial % 4. Proyecto: Creación de centro virtual de formación de los Institutos % de Formación Profesional. Producto realizado en el marco de acuerdos de la RED de IFP s. 5. Guía de elaboración de cursos virtuales % 6. Manual de Funciones de la USEVI % 7. Reorganización de la Unidad(dividida en dos unidades) % 8. Creación de Portafolios virtuales % 9. Organización de 3 Seminarios uno por año, en materia de TIC s con % expositores internos y externos 20. Apoyo y elaboración de presentación Multimedia para las autoridades superiores, según solicitudes presentadas. Sistema de Web Confrence % Detalle de cada uno de los logros de la Gestión En acuerdo de la RED de Institutos de Formación Profesional en noviembre 2006 en Guatemala, se solicita al Instituto Nacional de Aprendizaje que por medio de la UTEFOR se realice una Asesoría Técnica en materia de Formación Virtual. En la cual se pueda observar los avances realizados y realizar\n6 un diagnostico de lo bueno, de lo que se puede mejorar y las recomendaciones para la puesta en marcha de una selección de plataforma (LMS), como elaborar cursos virtuales, estructura de una unidad TIC s, diseño de una estrategia metodología para la modalidad virtual, la institución homologa a la cual se visito en Panamá es conocido como INADEH. La persona seleccionada por la RED para realizar esta asistencia fue el señor Alexander Vargas González y ratificado por el INA en oficio de Coopex En reunión con el señor Carlos Mayordomo(Agregado del MEC de España en Centroamérica Ministerio de Educación y Ciencia de España -MEC) y el señor Ignacio Nicolau Ibarra (Coordinador Técnico Regional FOIL), realizan una visita al INA a inicios de Julio, la reunión conto con la presencia de las autoridades superiores, los jefes de la gestión de Formación y Servicios Tecnológicos y el jefe de la gestión regional, además con los jefes de núcleo de la institución y miembros de cooperación externa. Se asigna a la Unidad Tecnología de la Formación (UTEFOR) para que ejecute el proyecto, directriz que envía el señor subgerente técnico señor Luis Fernando Ramírez Arguedas. El 26 de julio del 2007 se realiza la primera reunión de trabajo con el señor Carlos Mayordomo, Rolando Morales, Martha Cortes, Rocio López y Carmen Solano y se acuerda asignar los recursos necesarios para realizar el proyecto. El 9 de Septiembre se da inicio a la capacitación de tutores y administradores en la sede de Comercio y servicio. Para el 5 de diciembre se encuentran ya capacitados 0 tutores y 4 administradores listos para vivir la experiencia de la metodología y tecnología del ministerio de España. Para el primer semestre del 2008 los 0 tutores y 4 administradores habían podido vivir la experiencia de capacitar y administrar personas bajo una metodología totalmente E-learning. Proyecto: Centro Virtual para la Formación de Docentes en el INA. El Instituto Nacional de Aprendizaje en el presente año(2007) ha contratado aproximadamente quinientos docentes, los cuales no han recibido capacitación en materia curricular, tales como: Pedagogía, Evaluación, Recursos Audiovisuales, Planeamiento didáctico, Métodos y Técnicas didácticas y actualmente no cuenta con un programa para la formación del personal docente, así mismo la capacitación no ha sido debidamente planificada en orden de completar las competencias requeridas por este personal. Por lo anterior la Gestión de Formación y Servicios Tecnológicos le solicita a la UTEFOR, la elaboración de una propuesta para la validación del programa formación de docentes bajo la modalidad de formación virtual, una vez presentada y revisada la propuesta por parte de la Gestión Tecnológica y esta a su vez hace la presentación ante la Subgerencia Técnica, equipo Gerencial y Presidencia Ejecutiva. Posteriormente en reunión con la participación de las autoridades superiores, jefaturas de las unidades técnicas y de la cual salió como acuerdo la creación de una propuesta de capacitación para el personal docente denominada Centro virtual para la formación de docentes del INA con una propuesta de proyecto donde se incorporen las nuevas tecnologías para dar respuesta a esta necesidad. Las autoridades superiores por medio del oficio GG , acuerda la realización del proyecto y en oficio GFST de la Gestión Tecnológica en él indica que la unidad técnica responsable de elaborar y implementar el proyecto como un todo es la Unidad de Tecnología de la Formación, así mismo se menciona que la unidad de Recursos Humanos será la responsable de implementar los procesos propios de su ámbito de competencia según lo señalado en la propuesta del proyecto. Con la implementación de este proyecto se puede visualizar una serie de beneficios: Al propiciar entornos de tele formación y la posibilidad de que los participantes trabajen ante su ordenador con materiales interactivos de autoaprendizaje y se puedan comunicar vía correo electrónico y telefónico, proporciona una gran flexibilidad en los horarios de estudio y una descentralización geográfica de la formación.\n7 Lo anterior no solo promueve que la población participante posean autonomía, además permite mayor flexibilidad. La capacitación cubra mayor población, ya que debido a sus cronogramas de trabajo existen aquellos que se les imposibilita acceder a las aulas convencionales. Aumento de la productividad y motivación del personal docente, así como de la calidad de los servicios que ofrece la Institución, lo cual repercute directamente en la imagen Institucional. Los números estadísticos que realizo la ejecución de este exitoso proyecto fue: Programas: 38 ejecutados, Docentes graduados: 755, lo cual como se puede ver en el informe la meta eran 500 y se sobrepaso las expectativas de las autoridades superiores 4. Mejora en la ejecución de los servicios E-learning en las unidades regionales. La Formación Virtual es una de estas modalidades, desde el año 2004 el INA está ejecutando servicios de capacitación bajo esta modalidad, utilizando una metodología con medios multimedia que pueden estar conectados a Internet por medio de la plataforma o también conocido como campus virtual, o con tecnología no en el internet sino utilizando recursos como discos interactivos para aquellas zonas que no cuentan con conectividad como es el caso de los discos compactos. Este esfuerzo de la Comisión Gerencial de Informática por implementar la utilización de los recursos tecnológicos TI, se fundamenta en el acuerdo JD, aprobado el 9 de setiembre del 2006, que cumple con la visión, misión, y políticas institucionales para el período , especialmente en las siguientes políticas: N Creación de los mecanismos que faciliten la accesibilidad a los servicios de formación y capacitación profesional de los sectores de población más vulnerables N 2 Consolidación de los servicios de capacitación y formación profesional, dirigidos a las empresas nacionales e internacionales, cámaras empresariales y organizaciones laborales Estrategia 2..9 Fortalecer y desarrollar los procesos de capacitación y formación profesional aplicando las tecnologías de la información y de la comunicación (TIC) dirigidos al estrato de población con posibilidades de acceder a estos medios de capacitación y crear condiciones para quienes no las tienen. N 9 Desarrollo e implementación de la gestión del conocimiento, la inteligencia de negocios y Gobierno Digital, partiendo de lo estipulado en el Plan Estratégico de Información y Comunicación. N Establecimientos de convenios nacionales e internacionales que permitan mejorar los servicios de capacitación y formación profesional que oferta la institución en los diferentes subsectores económicos. Mediante la formación e-learning y virtual la persona participante decide cuándo y dónde se capacitará, todo lo que necesita para su formación ha sido incluido dentro del campus virtual o bien en el disco compacto que se le ha entregado como medio de aprendizaje y combinándolo con algunas secciones presénciales. Cada módulo virtual tiene una estrategia de aprendizaje debidamente elaborada para que el o la docente pueda tomarla como base para su ejecución y de requerirlo pueda solicitar a la UTEFOR acompañamiento en la ejecución del módulo. El proyecto lo que busca es fortalecer y mejorar la ejecución de la modalidad Formación Virtual, según la política #9 (Desarrollo e implementación de la gestión del conocimiento, la inteligencia de negocios y gobierno digital, partiendo de lo estipulado en el Plan Estratégico de Tecnología de Información y\n8 Comunicación) aumentando los Servicios impartidos e incorporando nuevas modalidades en al menos un 0% de la ejecución de servicios en: formación virtual, e-learning 2 ( ). El INA cuenta con la infraestructura tecnológica necesaria para solucionar las necesidades de capacitación de micros y pequeñas empresas mediante la formación e-learning y virtual. Como el proceso de enseñanza-aprendizaje se realiza por medio de Internet o medio interactivo (disco compacto), resulta una opción atractiva y flexible respecto de otras modalidades, ya que con e-learning es posible desarrollar estrategias de enseñanza más ágiles, flexibles como las video-conferencias, Chat, trabajos colaborativos, foros de discusión, etc, haciendo de estas una alternativa atractiva, para las empresas y personas que conocen y tienen acceso a las tecnologías, así como para quienes se inician en el proceso de alfabetización digital. Con la implementación de este proyecto se pueden visualizar una serie de beneficios, dentro de los cuales se pueden mencionar: Los entornos de tele formación brindan la posibilidad de que las personas participantes trabajen ante su ordenador con materiales interactivos de auto aprendizaje, se puedan comunicar con profesores y compañeros, proporciona una gran flexibilidad en los horarios de estudio y una descentralización geográfica de la formación. Los estudiantes tienen autonomía y control de su tiempo de estudio. La formación virtual puede extenderse a colectivos que no pueden acceder a las aulas convencionales. Las empresas podrán capacitar a su personal, sin que estos deban salir de ella. Esto significa un importante ahorro de tiempo y recursos económicos tanto para la empresa como para su personal. Como la formación es vía Internet, la persona docente atenderá a más estudiantes con un mismo servicio (hasta un máximo de 40 participantes), en comparación con los que podría dar cobertura bajo el esquema de la formación tradicional (25 personas por grupo). Servicios virtuales: son aquellos que se presentan mediante la modalidad blended learning, en el que se combinan los servicios mediante recursos instruccionales en línea, en CDR interactivos, simuladores,animaciones, además de los recursos tecnológicos hardware y software, para el uso de dichos recursos, como ayudas al docente, en la ejecución de SCFP semi- presenciales. 2 E-learning : SCFP on line, con la modalidad asincrónica, o sincrónica dependiendo de las herramientas a utilizar y de acuerdo a la tecnología disponible y al ancho de banda. E-learning es la ampliación del entorno de aprendizaje más allá de sus tradicionales límites físicos, geográficos y temporales a través del uso de tecnologías digitales en red. Peter van de Pol, e-learning un modelo Pedagógico.\n9 El costo unitario (por participante) se vería disminuido, ya que la elaboración del curso se paga solo una vez, la inversión en recursos materiales son menores, el uso de las instalaciones físicas son esporádicas permitiendo un margen de mayor productividad de las mismas y hasta permitiendo un mayor ahorro energético por lo que su impacto positivo para el INA será de gran apoyo para esta época en la cual se procura sacarle el mayor provecho a los recursos institucionales. La institución se ve beneficiada por el abaratamiento de costos en impresión y envío de materiales contribuyendo a las políticas gubernamentales en la cual promueven el uso de la aplicación de la tecnología y la protección al medio ambiente. Los resultados de la ejecución de este proyecto fueron los siguientes: Los siguientes datos tienen como propósito brindar la información estadística relacionada con la cantidad y lugar de ejecución de los módulos impartidos bajo la Modalidad Formación Virtual durante el año 2008, para poder tener una visión clara del impacto del proyecto a nivel nacional. A) Módulos Virtuales Impartidos por cada Unidad Regional: Cursos impartidos en el año 2008 bajo Modalidad Formación Virtual Nº Total Unidad Regional de Módulos Regional Heredia 0 Regional Central 62 Oriental (San José) Regional Central Occidental 38 (Naranjo) Regional 45 Chorotega (Liberia) Regional Huetar Atlántica (Limón 4 Centro) Regional Huetar Norte (Ciudad 26 Quesada) Regional Cartago 7 Regional Pacifico 5 Central (Barranca) Regional Brunca 5 (Pérez Zeledón) Total de Módulos 202 Fuente: SISER Tabla 0 Fuente: SISER Gráfico 0 Descripción: En el anterior gráfico se muestra que porcentaje del total de cursos bajo la Modalidad Formación Virtual fue brindado en cada Unidad Regional durante el año 2008.\n10 B) Cursos Impartidos en el año 2008 bajo Modalidad Formación Virtual: Módulos impartidos en el año 2008 bajo Modalidad Formación Virtual Nombre de Cursos Análisis de Peligros y Puntos Críticos de Control Base de Datos Access 2 Ética aplicada a la actividad Turística Nº de Cursos Impartidos 5 0 Fundamentos de BPM 3 Fundamentos de Dibujo Técnico para Construcciones Metálicas Generalidades del Turismo 4 Geografía Turística de Costa Rica Hoja Electrónica Excel 2 Manipulación de Alimentos 63 Presentador Grafico Power Point 9 2 Primeros Auxilios 0 Principios Básicos del Secado de la Madera Procesador de Palabras Word 2 2 Redes de Computadoras Servicio al Cliente 24 Teoría del Color Trazo de Pantalón para Caballero Total de Cursos = 202 Fuente: SISER Tabla 02\n11 Fuente: SISER Gráfico 02 Descripción: El gráfico 02 muestra el porcentaje de módulos por nombre impartidos a nivel nacional en el año 2008, donde se puede notar que el curso de Manipulación de Alimentos ocupa el 3% del total de cursos impartidos bajo la modalidad de Formación Virtual en el año y Servicio al Cliente un 2% siendo estos los dos módulos más impartidos bajo la modalidad Formación Virtual en el periodo 2008.\n12 C) Cursos impartidos en el año 2008 bajo Modalidad Formación Virtual (Desglose por nombre de curso): Cursos impartidos en el año 2008 bajo Modalidad Formación Virtual Regional Regional Heredia Regional Central Oriental (San José) Regional Central Occidental (Naranjo) Regional Chorotega (Liberia) Nombre de los Cursos Impartidos Manipulación de Alimentos 6 Servicio al Cliente 3 Teoría del Color Análisis de Peligros y Puntos 2 Críticos de Control Bases de Datos Access 4 Ética Aplicada a la actividad Turística Fundamentos de BPM 2 Hoja Electrónica Excel 4 Manipulación de Alimentos 27 Presentador Grafico Power 4 Point Primeros Auxilios 6 Principios Básicos del secado 2 de la madera Procesador de Palabras Word 4 Servicio al Cliente 5 Trazo de Pantalón para Caballero Análisis de Peligros y Puntos 3 Críticos de Control Ética Aplicada a la actividad Turística Fundamentos de BPM 7 Generalidades del Turismo Geografía Turística de Costa Rica Manipulación de Alimentos 0 Redes de Computadoras Servicio al Cliente 4 Bases de Datos Access 8 Geografía Turística de Costa Rica Hoja Electrónica Excel 8 Manipulación de Alimentos 5 Presentador Grafico Power 8 Point Primeros Auxilios Procesador de Palabras Word 8 Cantidad Cursos de\n13 Regional Pacifico Central (Puntarenas) Regional Huetar Norte (Ciudad Quesada) Servicio al Cliente 6 Ética Aplicada a la actividad 2 Turística Manipulación de Alimentos Generalidades del Turismo Geografía Turística de Costa Rica Ética aplicada a la actividad 4 Turística Fundamentos de BPM 3 Fundamentos de Dibujo Técnico para Construcciones Metálicas Generalidades del Turismo Geografía Turística de Costa 4 Rica Manipulación de Alimentos 8 Primeros Auxilios 2 Servicio al Cliente 3 Fundamentos de BPM Regional Cartago Manipulación de Alimentos 5 Servicio al Cliente Geografía Turística de Costa Rica Regional Brunca Manipulación de Alimentos (Pérez Zeledón) Primeros Auxilios Servicio al Cliente 2 Ética Aplicada a la actividad 2 Turística Regional Huetar Generalidades del Turismo Atlántica Geografía Turística de Costa Rica Total de Cursos = 202 Fuente: SISER Tabla 03 Descripción: El anterior cuadro indica los diferentes módulos impartidos en cada Unidad Regional durante el año 2008 bajo la modalidad Formación Virtual, señalando además la cantidad de veces brindado durante el año en las mismas.\n14 D) Cuadro resumen sobre Matrículas, Aprobaciones, Reprobaciones y Deserciones en modalidad Formación Virtual durante el año 2008: Modalidad de Formación Virtual: Matrículas, Aprobaciones, Reprobaciones y Deserciones del año 2008 según Unidad Regional. Unidad Regional Matrículas Aprobaciones Reprobaciones Deserciones Regional Brunca 27 (Pérez Zeledón) 0 6 Regional Chorotega 460 (Liberia) Regional Central Occidental (Naranjo) Regional Central Oriental (San José) Regional Huetar Atlántica Regional Huetar Norte 565 (Ciudad Quesada) Regional Pacífico Central Regional Cartago Regional Heredia Total = Fuente: Departamento de Desarrollo y Estadística Tabla 04\n15 Fuente: Departamento de Desarrollo y Estadística Gráfico Proyecto: Creación de Aulas Virtuales para la ejecución de la modalidad de formación virtual (Regional Chorotega y Central Oriental). Una vez realizada la capacitación de tutores y administradores la institución puso en marcha la propuesta de realizar la misma experiencia por lo que se procedió a crear dos aulas virtuales una ubicada en la Regional Central Oriental y la otra en la Regional Chorotega y los pasos siguientes fueron: Configuración de los perfiles de los tutores y su ingreso en el sistema administrador de Aulas Mentor. Coordinación de la Regional Central Oriental(San José) y la Regional Chorotega(Guanacaste) para la puesta a punto de las aulas virtuales, su acceso a internet y la modificación al cronograma de labores de los docentes y administradores para asignarles tiempo en la ejecución del proyecto. Coordinación de las autoridades superiores, la Regional Central Oriental (San José) y la Regional Chorotega(Guanacaste) para la estrategia publicitaria que el proyecto requiere para la matricula de los participantes o si se desea escoger una población meta que no requiera de publicitar en esta fase del proyecto piloto. Puesta en marcha del proyecto para un estimado de 200 participantes por cada regional, donde a cada docente le corresponderá un máximo de 40 participantes por servicio de capacitación(office 2003) Evaluación del proyecto piloto para la toma de decisiones que permitan mejorar las ejecuciones futuras. Los resultados del proyecto fueron satisfactorios por lo que las autoridades manifestaron su interés de ampliar la metodología a las restantes 7 regionales para el Los datos estadísticos se pueden ver reflejados en el punto anterior donde se muestran los cursos virtuales en ambas regionales mostrados en los cursos de Word, Excel, Power Point y Access de la ejecución Creación del Sistema Web Carteles en Línea. Las autoridades superiores y el departamento de adquisiciones mostraban interés en la implementación de un sistema que pudiera ayudar a los proveedores a la visualización y descarga de los carteles de licitación de la institución. Por lo cual se formo un equipo interdisciplinario (UTEFOR, Proceso de Adquisiciones y el departamento de programación de la USIT) se plateo el reto de poder implementar un sistema web que pudiera solventar esta necesidad y para finales del 2008 ya la institución contaba con su propia plataforma para la búsqueda de carteles en línea y la cual la pueden visualizar en la dirección y el cual goza de aceptación por parte de los usuarios.\n16 7. Proyecto: Elaboración de la plataforma INAPYMES. La institución para el 2008 cuenta con un reto importante el cual requiere de la elaboración de una plataforma que pueda atender las solicitudes de consulta, capacitación, elaboración de plan de negocios entre otros servicios, las autoridades superiores en su momento encontraron algunas dificultades para encontrar una respuesta a esta iniciativa, por esta razón se acudió en su momento a la UTEFOR hoy USEVI para apoyar técnicamente en la elaboración de de una plataforma inicial que pudiera ayudar a dar los primeros pasos en materia de atención en línea a las pymes. De manera tal que asumiendo el reto la UTEFOR en conjunto con funcionarios de la Regional Huetar se dieron a la tarea de buscar la mejor solución para crear esta experiencia, después de varias reuniones se estableció el plan de trabajo y para finales del 2008 ya que contaba con la paina web y con su plataforma de atención, producto que hasta el momento ha sido una experiencia de éxito y la cual han mostrado el interés de perfeccionarla y hacer una plataforma mas robusta e incluir a mas instituciones en la administración y atención de los usuarios y por ultimo ha sido de interés para los miembros de la RED de Institutos de Formación Profesional. Por lo que cada uno de los funcionarios que participamos de su elaboración nos encontramos muy orgullosos de los resultados y de los buenos comentarios, esta plataforma la pueden observar en la dirección 8. Reconocimiento por parte de la República de Argentina como líder para el desarrollo en materia de Formación Virtual para Costa Rica y Centroamérica.\n17 9. Las Estadística de los cursos ejecutados en el año 2009 son los siguientes: Informe A) Justificación: El siguiente informe tiene como propósito brindar la información estadística relacionada con la cantidad y lugar de ejecución de los módulos impartidos bajo la Modalidad Formación Virtual durante el año 2009, para poder tener una visión clara del impacto de dichos servicios a nivel nacional y posibilitar un análisis comparativo de los mismos con años anteriores. B) Módulos Virtuales Impartidos por cada Unidad Regional: Cursos impartidos en el año 2009 bajo Modalidad Formación Virtual Nº Total de Unidad Regional Módulos Regional Heredia 9 Regional Central Oriental (San 49 José) Regional Central Occidental 54 (Naranjo) Regional Chorotega 5 (Liberia) Regional Huetar Atlántica (Limón 5 Centro) Regional Huetar Norte 57 (Ciudad Quesada) Regional Cartago 25 Regional Pacifico 8 Central (Barranca) Regional Brunca 9 (Pérez Zeledón) Total de Módulos 397 Fuente: SISER Tabla 0 Descripción: En el anterior gráfico se muestra qué porcentaje del total de cursos bajo la Modalidad Formación Virtual fue brindado en cada Unidad Regional durante el año C) Cursos Impartidos en el año 2009 bajo Modalidad Formación Virtual: Módulos impartidos en el año 2009 bajo Modalidad Formación\n18 Virtual Núcleo Industria Alimentaria Comercio Servicio Turismo Tecnología de Materiales Nº de Nombre de Cursos Cursos Impartidos Análisis de Peligros y Puntos 8 Críticos de Control (HACCP) Fundamentos de BPM 8 Manipulación de Alimentos 82 Administración de Pymes 5 Gestión de compras Manejo del Idioma Cultura Musical Unidad Productiva Inglés Básico 4 Mercadeo para pequeña empresa y Análisis administrativo 2 Registro y Control de 2 Operaciones Procesador de palabras Word 59 Base de Datos Access 58 Hoja Electrónica Excel 59 Presentador Grafico Power 59 Point Servicio al Cliente 3 Ética aplicada a la actividad 5 Turística Generalidades del Turismo Historia Natural de Costa Rica 4 Etiqueta y protocolo en torno a 2 servicios gastronómicos Geografía Turística de Costa 2 Rica Primeros Auxilios 4 Principios Básicos del Secado de la Madera Cálculo y preparación de materia prima y reciclada Conceptos básicos para el manejo de desechos sólidos Contaminación del agua y el aire Empaque y embalaje de productos plásticos Total de Cursos = 397 Fuente: SISER Tabla 02\nPlan Estratégico de Tecnología de Información 2010-2021. Ministerio de Agricultura y Ganadería Servicio Fitosanitario del Estado\nMinisterio de Agricultura y Ganadería ervicio Fitosanitario del Estado UNIDAD DE TECNOLOGÍA DE INFORMACIÓN Plan Estratégico de Tecnología de Información 2010-2021 Versión 1.3 8 de febrero del 2011 Historial\nInstituto Nacional de Aprendizaje. Informe de Labores. Shirley Benavides Vindas. Gerencia General\nInstituto Nacional de Aprendizaje Informe de Labores Shirley Benavides Vindas Gerencia General Índice Tabla de contenido Índice... 1 Índice de Tablas... 3 Índice de Imágenes... 6 Mensaje de la Gerencia\nESTRATEGIA CANARIA PARA EL USO DE LAS TECNOLOGÍAS EN LA ESCUELA\nESTRATEGIA CANARIA PARA EL USO DE LAS TECNOLOGÍAS EN LA ESCUELA 1 El Gobierno de Canarias, ante los retos que plantea la sociedad de la información y el conocimiento, diseña la Estrategia Canaria para\nGERENCIA DE PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA E INTELIGENCIA INSTITUCIONAL INFORME DE MONITOREO Y EVALUACIÓN DICIEMBRE 2012\nGERENCIA DE PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA E INTELIGENCIA INSTITUCIONAL UNIDAD DE MONITOREO Y EVALUACIÓN PROSPECTIVA INFORME DE MONITOREO Y EVALUACIÓN DICIEMBRE 2012 Santo Domingo, R.D. Febrero 2013 ÍNDICE


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De Sergio Chalub - junio 23, 2014\nEl director titular de la Orquesta Sinfónica de Córdoba, Hadrian Avila Arzuza.\nAgenda del jueves 26 al domingo 29, Junio 2014.-\nUna puesta singular\nEl Coro del Seminario de Canto del Teatro del Libertador presentará Historias de una audición. Fragmentos de La Flauta Mágica., los días jueves 26 y el viernes 27, a las 21.30, en el hall antebar del Teatro del Libertador San Martín.\nLa puesta concluye dos instancias de la preparación del seminario de canto. En 2013, las cantantes Marcela Benedetti y Alejandra Tortosa, por un lado, y la directora teatral Cheté Cavagliatto condujeron los talleres de técnica vocal y técnica actoral para el ciclo Jóvenes Solistas del Seminario.\nComo corolario de aquella experiencia nació Historias de una audición. Fragmentos de La Flauta Mágica -última ópera escenificada del genio de Wolfgang A. Mozart-. La dirección artística es de Matías Saccone y la dirección de escena es de Cheté Cavagliatto. El valor de la entrada general es de 10 pesos.\nObras maestras de Grandes Compositores\nDos piezas del repertorio sinfónico coral componen el programa que la Orquesta Sinfónica y el Coro Polifónico de Córdoba ofrecerán este sábado 28, a las 21.30, en el Teatro del Libertador San Martín, en el marco del ciclo Grandes Compositores.\nEste programa ofrecerá la Fantasía Coral, de Ludwig van Beethoven, y la Cantata Moscú, de Pyotr Ilyich Tchaikovsky, bajo la dirección general de Hadrian Avila Arzuza. Las entradas para esta función están a la venta en la boletería del teatro, a los siguientes precios: Platea 80, cazuela 60, tertulia 40, paraíso 20 pesos.\nBeethoven estrena la Fantasía coral Op. 80 en 1808. Según la crítica especializada, esta es una obra inclasificable, de ahí su nombre de “fantasía”. Cuando la obra se estrenó, compartió el programa con la Sinfonía Pastoral y la Quinta Sinfonía, primeras audiciones, el Concierto para piano no. 4, el aria de concierto Ah perfido!, y el Sanctus de la Misa en do mayor.\n“Galante, bello y precioso es el sonido / de la armonía en nuestra vida, / y el sentido de la belleza genera / flores que florecerán eternamente”, dice un fragmento del texto de la obra.\nPor otro lado, la Cantata Moscú, que en esta ocasión tiene como solistas a la mezzosoprano Mónica Becerra y el barítono Jorge Coria, fue compuesta por Pyotr Ilyich Tchaikovsky con motivo de la coronación del zar Alejandro III, en 1883 y está considerada como una de las obras maestras de Tchaikovsky.\nEn seis movimientos, la cantata narra la historia de Moscú, una pequeña aldea y fuerte destinada a convertirse en líder de los países ortodoxos.\nAllegro Scherzando, cuarteto de flautas traversas, actuará el sábado 28, a las 19, en la Sala Luis de Tejeda del Teatro del Libertador. El programa contiene obras de Georges Bizet, Johannes Brahms, Henry Mancini y André Correa. Este conjunto de vientos de madera está formado por Paula Nicolás, Verónica Mutis, Ana Laura Arce y Cristian Larregle. La entrada para este espectáculo es libre y gratuita.\nNovedad del ciclo Disco es Cultura\nEl cantante y compositor santiagueño Fran Salido presentará Cultura criolla, un disco de música folklórica, el domingo 29, a las 19, en la Sala Luis de Tejeda del Teatro del Libertador.\nLa presentación forma parte del ciclo Disco es Cultura, organizado por la Agencia Córdoba Cultura, para promover el lanzamiento de discos producidos y editados por artistas radicados en Córdoba. La entrada general para este espectáculo es de 55 de pesos.\nConcierto de la orquesta académica\nLa Orquesta Académica Juvenil del Teatro del Libertador, conjunto que dirige Finlay Ferguson, ofrecerá un concierto el domingo 29, a las 20.30, en la Sala Mayor del Teatro San Martín.\nEl programa comienza con la obertura La gran Pascua Rusa, de Nicolai Rimsky-Korsakov, y contiene la Sinfonía n° 1 en Do mayor, Op. 21 de Ludwig van Beethoven, y... de Salamanca de Mario Rossi. La entrada general es de 20 pesos.\n“Fantasía Coral”, de Beethoven.\nOrquesta Alceste y Coral Siglo XXI.


Aseguran Que Construcción de Nuevo Hospital Pacasmayo Concluirá en Diciembre - UNDiario\nPacasmayo | miércoles 25, septiembre 2019 | 12:00 am\nLos plazos se fueron alargando poco a poco, sin embargo parece ser que en diciembre, sí o sí, se entregaría concluida la obra del Hospital Distrital Pacasmayo que está a cargo del Pronis.\nEsto fue informado en la visita sostenida por el congresista Elías Rodríguez Zavaleta, el director del Hospital Pacasmayo, Carlos Carrascal Pairazamán, acompañados por personal de la empresa constructora IBT LLC Sucursal del Perú y de la supervisión.\nEl hospital luce un avance significativo a la vista, aunque según David Gallego Torrico de IBT, aún falta realizar trabajos en los acabados.\nRespecto del equipamiento, el congresista Rodríguez señaló que se está realizando la adquisición en simultáneo, de modo que a diciembre se pueda tener el nuevo nosocomio concluido y equipado.\nDijo que confiaba en que el ofrecimiento formulado por el gobernador regional Manuel Llempén Coronel, se concrete a fin de darle funcionalidad total al edificio.\n“Pronis ha cumplido con ejecutar de la puerta hacia adentro; a la región le toca de la puerta hacia afuera, para proveer el agua”, dijo Rodríguez.\nPor su parte el director del hospital, Carlos Carrascal señaló que si bien es cierto hay una infraestructura nueva y moderna, el personal que se requiere para echar andar el hospital es de 250 plazas de trabajadores. Considerando que el Hospital actual funciona con 90 trabajadores, la diferencia tiene que ser cubierta presupuestalmente y con sus plazas mediante gestiones ante el Ministerio de Salud a través de la gerencia regional de Salud. Este requerimiento ha sido comunicado y se espera que la asignación se logre a tiempo para cuando el nuevo hospital entre a funcionar. No pudo asegurar que esto sea un hecho.\nEn la visita se descartó que el nuevo Hospital sea solo materno infantil. La infraestructura y equipamiento tiene un alcance que va más allá, aunque en adelante se ofreció mostrar a la comunidad la lista completa y final de servicios que tendrá al inicio, pues -se anunció- se buscará escalar categoría inmediatamente.\nEl Hospital Distrital Pacasmayo es ejecutado por la empresa ejecutora, IBT LLC Sucursal del Perú. La empresa supervisora de la obra es Consorcio Pacasmayo, integrado por las empresas DIAL S.A.C., Mendoza y Tapia S.A.C. y César Fernando Tapia Julca.\nEn Hospital Distrital Pacasmayo atenderá a 47 mil personas y en su construcción la inversión es de S/ 73 millones 072 mil 983. Tendrá 22 camas y 5 cunas. Se construye en 7,726.84 m2. Contará con áreas de consulta externa, emergencia, centro obstétrico, patología clínica, diagnóstico por imágenes, rehabilitación, farmacia, hospitalización, entre otras.\nEn su construcción se ha previsto un diseño antisísmico. Se colocó 62 aisladores sísmicos en las bases y 29 deslizadores. Así se cumple con la normativa técnica para garantizar una buena y sólida edificación en el edificio principal.\nEl equipamiento médico y mobiliario especializado cuesta S/ 11 millones 217,770.\nEl impulso inicial del proyecto fue del entonces director del Hospital Pacasmayo, médico José Galán Seclén, en el año 2011. En la tarea fue acompañado por la obstetra Jackie Guanilo, la médico Yael Robles, el médico Juan Paredes Costilla, entre otros. No se olvida la rápida reacción del exalcalde Oscar Honorio Horna, cuando el Programa de Apoyo a la Reforma del Sector Salud (PARSALUD) negó la construcción del nuevo hospital en el área que actualmente ocupa en la parte baja de la ciudad, a un costado del Banco de la Nación. La reacción de la Municipalidad Distrital en ese momento fue asignar el terreno donde ahora se levanta el moderno edificio, a fin de asegurar la posibilidad de contar con un nuevo hospital.\nHospital Pacasmayo categoría II-E- no quirúrgico contará con 22 camas y 5 cunas. Leer Más


Cómo la gente investiga, o no, las noticias falsas - LatinAmerican Post\nCómo la gente investiga, o no, las noticias falsas\nFacebook y Twitter brindan a las personas mucha información, pero cada vez es más difícil saber qué es real y qué no.\nEs importante saber cómo identificar qué noticias son reales o falsas. / Foto: Pexels\nEurekAlert | University of Washington\nRead in english: How people investigate, or don't, fake news\nInvestigadores de la Universidad de Washington querían saber cómo las personas investigaron publicaciones potencialmente sospechosas en sus propios feeds. El equipo observó a 25 participantes desplazarse a través de sus feeds de Facebook o Twitter, mientras que, sin que ellos lo supieran, una extensión de Google Chrome agregó aleatoriamente contenido desacreditado sobre algunas de las publicaciones reales. Los participantes tuvieron varias reacciones al encontrarse con una publicación falsa: algunos lo ignoraron por completo, algunos lo tomaron al pie de la letra, algunos investigaron si era cierto y algunos sospecharon de ello, pero luego decidieron ignorarlo. Estos resultados han sido aceptados en la conferencia ACM CHI 2020 sobre factores humanos en los sistemas informáticos.\n"Queríamos entender qué hacen las personas cuando encuentran noticias falsas o información errónea en sus feeds. ¿Lo notan? ¿Qué hacen al respecto?" dijo la autora principal Franziska Roesner, profesora asociada de la UW en la Escuela de Ciencias e Ingeniería Informática Paul G. Allen. "Hay muchas personas que están tratando de ser buenos consumidores de información y están luchando. Si podemos entender lo que están haciendo estas personas, podríamos diseñar herramientas que puedan ayudarlos".\nInvestigaciones anteriores sobre cómo las personas interactúan con la información errónea pidieron a los participantes que examinaran el contenido de una cuenta creada por un investigador, no de alguien a quien eligieron seguir.\n"Eso podría hacer que las personas sospechen automáticamente", dijo la autora principal Christine Geeng, estudiante de doctorado de la Universidad de Allen. "Nos aseguramos de que todas las publicaciones parecieran provenir de personas que nuestros participantes siguieron".\nLos investigadores reclutaron participantes de entre 18 y 74 años de todo el área de Seattle, explicando que el equipo estaba interesado en ver cómo las personas usan las redes sociales. Los participantes usaron Twitter o Facebook al menos una vez por semana y a menudo usaron las plataformas de redes sociales en una computadora portátil.\nLuego, el equipo desarrolló una extensión de Chrome que agregaría al azar publicaciones falsas o memes que habían sido desmentidos por el sitio web de verificación de hechos Snopes.com además de publicaciones reales para que pareciera temporalmente que las personas las compartían en los feeds de los participantes. Entonces, en lugar de ver la publicación de un primo sobre unas vacaciones recientes, un participante vería a su primo compartir una de las historias falsas.\nLea también: Blockchain: empoderamiento y oportunidad\nLos investigadores instalaron la extensión en la computadora portátil del participante o el participante inició sesión en sus cuentas en la computadora portátil del investigador, que tenía la extensión habilitada. El equipo les dijo a los participantes que la extensión modificaría sus feeds (los investigadores no dijeron cómo) y rastrearían sus gustos y acciones durante el estudio, aunque, de hecho, no estaba rastreando nada. La extensión se eliminó de las computadoras portátiles de los participantes al final del estudio.\n"Los haríamos desplazarse a través de sus feeds con la extensión activa", dijo Geeng. "Les dije que pensaran en voz alta sobre lo que estaban haciendo o lo que harían si estuvieran en una situación sin mí en la habitación. Entonces la gente diría 'Oh sí, leería este artículo' o 'saltaría esto'. A veces hacía preguntas como: "¿Por qué te saltas esto? ¿Por qué te gustaría eso?"\nLos participantes no pueden likear o compartir las publicaciones falsas. En Twitter, un "retweet" compartiría el contenido real debajo de la publicación falsa. La única vez que un participante retuiteó contenido bajo la publicación falsa, los investigadores lo ayudaron a deshacerlo una vez que terminó el estudio. En Facebook, los botones Me gusta y Compartir no funcionaron en absoluto.\nDespués de que los participantes encontraron todas las publicaciones falsas, nueve para Facebook y siete para Twitter, los investigadores detuvieron el estudio y explicaron lo que estaba sucediendo.\n"No fue como si dijéramos 'Hey, había algunas publicaciones falsas allí'. Dijimos: "Es difícil detectar información errónea. Aquí estaban todas las publicaciones falsas que acaba de ver. Estas eran falsas, y sus amigos realmente no las publicaron", dijo Geeng. "Nuestro objetivo no era engañar a los participantes ni hacer que se sintieran expuestos. Queríamos normalizar la dificultad de determinar qué es falso y qué no".\nLos investigadores concluyeron la entrevista pidiendo a los participantes que compartan qué tipos de estrategias usan para detectar información errónea.\nLea también: ¡ ¡Música sin cables! 3 potentes y económicos audífonos inalámbricos\nEn general, los investigadores encontraron que los participantes ignoraron muchas publicaciones, especialmente aquellas que consideraron demasiado largas, demasiado políticas o no relevantes para ellos.\nPero ciertos tipos de publicaciones hicieron a los participantes escépticos. Por ejemplo, las personas notaron cuando una publicación no coincidía con el contenido habitual de alguien. A veces, los participantes investigaron publicaciones sospechosas, observando quién lo publicó, evaluando la fuente del contenido o leyendo los comentarios debajo de la publicación, y otras veces, las personas simplemente pasaban de largo.\n"Estoy interesado en los momentos en que las personas son escépticas, pero luego eligen no investigar. ¿Lo incorporan de alguna manera en sus visiones del mundo?" Dijo Roesner. "En ese momento, alguien podría decir: 'Eso es un anuncio. Voy a ignorarlo'". Pero luego, ¿recuerdan algo sobre el contenido y olvidan que fue de un anuncio que se saltaron? Eso es algo que estamos tratando de estudiar más ahora ".\nSi bien este estudio fue pequeño, proporciona un marco para la forma en que las personas reaccionan a la información errónea en las redes sociales, dijo el equipo. Ahora los investigadores pueden usar esto como punto de partida para buscar intervenciones que ayuden a las personas a resistir la desinformación en sus alimentaciones.\n"Los participantes tenían estos modelos fuertes de cómo eran normalmente sus feeds y las personas en su red social. Se dieron cuenta cuando era extraño. Y eso me sorprendió un poco " , dijo Roesner. "Es fácil decir que necesitamos construir estas plataformas de redes sociales para que las personas no se confundan con publicaciones falsas. Pero creo que hay oportunidades para que los diseñadores incorporen a las personas y su comprensión de sus propias redes para diseñar mejores plataformas de redes sociales". "\nSherlock: la prueba que detecta la variantes de COVID-19\nAquí te contamos el método diagnostico más eficaz para el coronavirus\nUna técnica de obtención de imágenes impulsada por Berkeley Lab está ayudando a revelar los mejores anticuerpos para la...


PUERTAS - Bricocerraduras\nPUERTAS ACORAZADA MEDIDA\nPUERTA ACORAZADA GUILLOTINA\nPUERTA SPARTA 5\nLas puertas blindadas son la solución más económica para tener una puerta de seguridad en la entrada de nuestra vivienda o comercio a un bajo coste. MEDIDAS ESTÁNDAR DE LA PUERTA: 2030x825 M.M. *Para otros acabados y medidas de puertas, ...\nEn Bricocerraduras contamos con puertas de seguridad cortafuegos, EI30 y EI60. Existen estancias en las que la normativa exige que las puertas de seguridad tengan cierta resistencia al fuego. Sin embargo, no es fácil renunciar al diseño aunque se ...


LIGA DE VERANO FÚTBOL 7 – j12.pistacerovilanova.es\nI LIGA DE VERANO DE MARBELLA\nLa Fundación Deportiva de Marbella informa que está abierto el plazo de inscripción para la 1 Liga De Verano de Fútbol 7 dirigida a mayores de 18 años Desarrollo: en Julio en horario de 21:00h a 23:00h de lunes a viernes. Precio de inscripción es de 30€, más 30€ de fianza, que será devuelta una vez finalizada la liga. El plazo de inscripción termina el 21 de junio o completar 20 equipos. Trofeos: Tres primeros clasificados Jugador máximo goleador Equipo menos goleado Equipo más deportivo El número de jugadores inscritos para todo el torneo será de un máximo de 15, de ellos 3 federados por equipo, no realizándose ni altas ni bajas durante la competición a excepción de un portero por lesión. Los requisitos necesarios para hacer las fichas son una fotocopia en color del DNI de cada jugador. Información en ligas.deportes@marbella.es o en el telf. 952761186.]]>


Bolivia: Defensoría del Pueblo denunció una escalda de violencia a 10 días de las elecciones | 0223\n9 de Octubre de 2020 08:02\nEl gobierno de Jeanine Áñez justifica la adquisición de armas, balines, gases y equipo antimotines para fortalecer la capacidad de reacción de las fuerzas policiales y militares durante la época electoral.\nLa Defensora del Pueblo, Nadia Cruz, afirmó en una audiencia virtual en la Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH), que al igual que en el 2019, el país vive un clima de conflictividad, polarización y escalada de violencia y que el Gobierno transitorio, permanentemente, amenaza con la ejecución de planes de operativos conjuntos de las Fuerzas Armadas y la Policía Boliviana en los puntos que llama los “más conflictivos” en el país.\nEn ese contexto, pidió el inicio de las actividades de investigación por parte del Grupo Interdisciplinario de Expertos Independientes (GIEI), dependiente de esa Comisión. La Defensora también hizo referencia a la violación de derechos en el contexto de la pandemia, en tanto el Gobierno no generó una política para atender la emergencia de salud; y por el contrario, justificó el uso extralimitado de la fuerza por parte de agentes policiales. También se refirió al hecho de que los recursos financieros que debieran ser destinados a salud fueron objeto de corrupción o, en su caso, se priorizó la adquisición de armamento letal para la Policía y las FFAA.\nPor último, denunció que hasta la fecha no fueron desarticulados los grupos paraestatales, que actualmente volvieron a tomar las calles de forma delincuencial con la aquiescencia de la Policía Boliviana.\nLa fiscal Gómez descarta el cambio de calificación a "tentativa de homicidio"


Entre 2009 y 2014, un total de 7,322 personas víctimas de secuestro fueron rescatadas por elementos del Ejército, de la Policía Federal y de la Secretaría de Marina de México.\nCon estos rescates muchas vidas se salvaron, muchos sufrimientos se acortaron. Asimismo, fueron detenidos cientos de delincuentes que de otra manera hubieran continuado secuestrando, torturando, violando, asesinando y extorsionando.\nEmpero, todo es olvidado por quienes linchan políticamente a las Fuerzas Armadas y a la Policía Federal. Los linchadores pretenden hacer creer que los abusos -algunos de ellos muy graves- que cometieron integrantes de las fuerzas del orden son obra de las instituciones en su totalidad.\nLos linchadores de la izquierda radical quisieran ver desmanteladas las instituciones y a sus mandos tras las rejas; pudiera pensarse que ellos estarían contentos con que simplemente no existiera ejército, pero no es así. Lo que quisieran es un destacamento al servicio de su proyecto totalitario, similar al “bolivariano” de Venezuela o uno que fuera “popular revolucionario” o “insurgente”.\nPero los linchadores no tienen el monopolio de la insania. Frente a ese bando se erige otro, el de aquellos -y no son pocos- que reivindican atrocidades como la de Tlatlaya y para constatar su existencia basta con revisar los foros de medios de comunicación.\nEn medio de estas facciones de trastornados existe una mayoría de ciudadanos que siguen creyendo en el estado de derecho, que demandan al Gobierno que cumpla su obligación primordial de garantizar seguridad pública pero que reconocen el esfuerzo y sacrificio de militares y policías cuando combaten a los criminales. De esa mayoría formamos parte quienes este domingo 31 de mayo marchamos en silencio por las calles de la Ciudad de México hasta el Campo Marte, donde rendimos homenaje a los militares caídos en el cumplimiento de su deber.\nVamos a lograr paz y seguridad si los ciudadanos seguimos exigiendo seguridad y denunciamos todo abuso, pero también si reconocemos a quienes están librando la dura batalla por los intereses de México.