ISSP - Panorámica\nEl Instituto Superior de Seguridad Pública es un centro académico y de investigación de la Ciudad de Buenos Aires que dispone de una oferta de estudios superiores adaptado a las necesidades de nuestro país. En esta institución se forma y capacita a profesionales interesados en el diseño y la implementación de políticas de seguridad pública y a personal de la Policía de la Ciudad. Es, además, una instancia de apoyo a la conducción política del Sistema Integral de Seguridad Pública, a través de la capacitación continua y permanente de los responsables de la formulación de estrategias de seguridad ciudadana y de la producción de conocimientos científicos y técnicos sobre seguridad. Ambas funciones se desarrollan conforme lo establece la Constitución de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, la ley de Seguridad Pública N° 2894 y la ley N° 2895 de creación del Instituto Superior de Seguridad Pública.\nDesde su creación en 2008 el Instituto Superior de Seguridad Pública se ha distinguido por su fuerte apuesta a la transmisión de conocimiento de alta especialización. Sus aulas reúnen a profesionales de extensa actuación en el campo de la seguridad. Bajo este paradigma, la experiencia educativa propone un vínculo dinámico con el medio local, regional y nacional, participando en el análisis y transformación de la problemática de la inseguridad pública.\nCampus de conocimiento\nUna moderna visión educativa permite a los estudiantes la adquisición de conocimientos de calidad y herramientas para destacarse en su especialidad. La institución académica dispone de completas instalaciones deportivas y modernos alojamientos para estudiantes, profesores y personal de la administración y servicios. Además, ofrece servicios de orientación al estudiante y asesoramiento.\nMotor en la investigación\nEn este centro de estudios tiene su sede el Observatorio Metropolitano de Seguridad Pública, una usina científica en la que se reúne y analiza información para intentar comprender la compleja problemática de la inseguridad. Aquí se realizan investigaciones sobre aspectos puntuales del fenómeno con la finalidad de que sus resultados contribuyan a la toma de decisiones vinculada a la elaboración de planes y estrategias de seguridad. Con un abordaje interdisciplinario se intenta contribuir al diseño y construcción de indicadores y a la definición de propuestas de políticas públicas con el objetivo de mejorar las condiciones de seguridad y convivencia ciudadana\nPanorámicaHistoria y PatrimonioBienvenida del DirectorMisión y ObjetivosPor qué elegirnosCuerpo DirectivoGalería de ImágenesEnglish Abstract


David Meca: "Lloré en el agua y llegué a temer por la integridad de mi equipo"\nCEUTA, 6 Ene. (EUROPA PRESS) -\nEl nadador español David Meca reconoció al salir del Hospital de Ceuta, donde pasó la noche en observación después de que ayer lograra cruzar el Estrecho de Gibraltar a nado en tres ocasiones, que llegó a llorar en el agua y que incluso temió "por la integridad" del equipo que le acompañaba en el reto.\n"Las olas eran muy fuertes y me tuvieron que sacar por lo que lloré en el agua y temí por la integridad de mi equipo, pero me volví a lanzar al mar después de vivir unos momentos de desesperación", explicó el nadador catalán en una rueda de prensa concedida en el Palacio Autonómico de Ceuta.\nAdemás, Meca reveló que en la tercera etapa de su travesía, en la que más problemas tuvo debido al fuerte oleaje y a la gran fatiga acumulada, que sufrió "un golpe grave con una de las zodiac" y que vio a la gente de su equipo "llorar de miedo".\nAsimismo, el nadador de Sabadell desveló que cuando llegó al Hospital de Ceuta, donde pasó toda la noche ingresado en observación como consecuencia del estado de agotamiento que sufría el deportista, lo primero que hizo fue pedir "un roscón de Reyes debido a que tenía los índices de glucosa muy bajos".\nUN RETO MÁS A SU COLECCIÓN\nDavid Meca es todo un especialista en batir todo tipo de retos, con los que comenzó tras su suspensión por dopaje, por nandrolona para demostrar su inocencia. Meca cruzó a nado y con grilletes la isla que alberga la prisión de Alcatraz con la bahía de San Francisco; también nadó entre tiburones blancos en el mar Índico bajo la vigilancia de francotiradores.


Act estrategias de aprendizaje\nby Ana Leticia Oliveros\nby Mª Araceli Brenes...\nLAS TIC COMO HERRAMIENTAS PARAVERIFICAR DE DONDE VIENE LAS PLANTAS 2.\nLAS TIC COMO HERRAMIENTAS PARA VERIFICAR DE DONDE VIENE LAS PLANTAS DOCENTE CARMEN ELENA DIAZ RODRIGUEZ SEDE JARDIN INFANTIL MIS PRIMERAS EXPERIENCIAS NIVEL PRE-ESCOLAR GRADO TRANSICION Nº1 INSTITUCION EDUCATIVA MARIA INMACULADA 3.\nINTRODUCCION Las plantas son seres vivos que poseen propiedades como: nace, crecer, multiplicarse y morir. Las plantas para subsistir necesitan de un hábitat apropiados donde puedan encontrar tierras fértiles, abonos, sales y minerales, agua, energía solar y cuidados. Es placentero saber que a través de las plantas obtenemos alimentos, medicinas, oxigeno, madera y sombra Como todo ser vivo el hombre para conocerlas y comprenderlas mejor le ha dado un nombre a cada parte de ella según su estructura. JUSTIFICACION: Es importante la ejecución de este proyecto lúdico- pedagógico por que apunta a un aprendizaje por descubrimiento donde se le da privilegio a la experimentación, observación y descripción de fenómenos naturales ocurridos que favorecen la construcción del conocimiento del niño, utilizando la herramienta del computador y la internet, así como también el educando tendrá la oportunidad de estar en contacto directo con su entorno natural descubriendo y adquiriendo un conocimiento real y objetivo de las cosas. 4.\nOBJETIVO GENERALContribuir al conocimiento y familiarización del niño con su medio natural fomentando la formación de actitudes hacia el cuidado y conservación de la naturaleza, utilizando las TIC como herramientas en el proceso. OBJETIVOS ESPECIFICOS: Valorar la importancia de las plantas Reconocer las partes de una planta, inculcando el cuidado e identificado los diferentes tipos de plantas Clasificar diversos tipos de semillas. Identificar el color verde en la aplicación de dibujos alusivo a los vegetales. Distinguir los conceptos de longitud alto y bajo. Aplicar la noción de conteo del 1 al 7. Realizar actividades de técnicas de gráficas (coloreado, unión de puntos, ejercicios de líneas rectas y curvas.) Coordinar y ejecutar diferentes movimientos con su cuerpo. Reconocer la importancia del agua, sol y abonos para la vida de las plantas Consultar diferentes referentes conceptuales a través de la web para fundamentar el proyecto. Utilizar diversos recursos digitales en las actividades planeadas en el proyecto. 5.\nFASE EXPLORATORIAEste proyecto surge cuando los niños disponían a limpiar el patio de la sede pre-escolar y arrancaba plantas no ornamentales y también de la observaciónrealizada a los cultivos que hay en los patios cercanos y los que existen en suscasas. Todo lo anterior induce a los estudiantes a plantear sus propias hipótesistales como:¿De donde nacen las plantas?¿Qué necesitan para vivir?¿Por qué algunas echan frutos o tras no?¿Por qué mi mamá me da plantas hervidas y maceradas?¿todas las planta tiene las mismas partes?Teniendo en cuenta este suceso y los interrogantes, se plantea elaborar un proyecto que derespuesta a los educandos. Interrogando las dimensiones y las aéreas del saber; a través dediversas actividades que conduzcan a las experimentación, observación, indagación endonde se involucren padres de familias, estudiantes y la comunidad en general. 6.\nMETODOLOGIAEste proyecto se caracteriza por tener unos principios sólidos para lainvestigación, acción y participación (I.A.P). La metodología esactiva, participativa, constructivista y significativa en el cual los niños y niñastoman parte en el desarrollo del proyecto de aula mostrando u espírituinvestigativo y colaborativo.A través de la experiencia que se realizan se da la oportunidad a los estudiantesde construir su propio conocimiento desarrollando la observación y descripción defenómenos naturales y físicos. A demás se les brinda espacios para la creación deadivinanzas, poesía, trabalenguas que tengan relación a la temática tratada;enriqueciendo su vocabulario con nuevas palabras y expresiones. Los niñosexpresan su creatividad al desarrollar actividades fomentando los valores como lacooperación, el respeto, la solidaridad y la resposabilida. 7.\nFASE DE PLANEACONLas TIC como herramientas para verificar ¿de donde vienen las plantas?Grado transición. LAS PLANTAS NACIMIENTO PARTES TIPOS CUIDADO UTILIDAD PLANTACION RAIZ ALIMENTICIAS AGUA PURIFICAR EL AIRE GERMINACION TALLO ORNAMENTALES ABONO MADERA RAMAS MADERABLES MEDICAMENTOS ALIMENTO HOJAS MEDICINALES SOL SOMBRA FLOR TRANSPOTE MEDICINA FRUTO ADORNAR 8.\nACTIVIDADES PEDAGOGICAS Recorrido por el patio de la sede para observar las diversas plantas, descripción de estas. Observación de un video y charla sobre las partes de una planta y sus funciones Experimento para comprobar de donde vienen las plantas y observar el proceso de germinación. Comprobar la importancia del agua, aire y luz solar para las plantas. Clasificación de semillas y sembrado para observar el nacimiento, crecimiento, reproducción, envejecimiento y muerte de una planta. Cuentos y dramatización , trabalenguas, festival, videos de cuentos, lectura de poesía, consulta en internet sobre la utilidad de las plantas y los problemas que le causa el hombre a las plantas. Observación y clasificación de algunos alimentos de origen vegetal. Organización de un herbario por los niños. Conteo de frutas y semillas del 1 al 7 ; modelado con harina de trigo. Rompecabezas (internet) para organizar las partes de una planta. 9.\nFASE DE EJECUCIONLos niños realizarán las diversa actividades pedagógicas en las cuales conoceránde manera practica , el proceso donde vienen las planta y las diferentes etapas queintervienen en él, como el cuidado que estas merecen. Y de cómo nos beneficiamosde ellas y su importancia en el mundo.Con la lúdica y la recreación demostraran los conocimiento que adquirierondurante este proyecto a cerca del origen de las plantas.La elaboración de alimentos con vegetales. Recommended


TuMedico.com | Noticia Vida y Salud: hasta el 20 de enero podrán inscribirse corredores élites (caf, vzla)\nEste martes se celebró la segunda presentación oficial a los medios del Maratón CAF ? Caracas 2.011, en la sede de la Corporación Andina de Fomento, ubicada en la Avenida Luis Roche de Altamira, en Caracas.\nEl evento contó con la presencia del Vicepresidente Ejecutivo de la CAF, Luis E. Berrizbeitia; el representante de la Asociación Internacional de Federaciones de Atletismo (IAAF), Rodolfo Eichler y el Secretario General de la Federación Venezolana de Atletismo, Marcos Oviedo, a propósito de la Certificación de los 42,195 Kilómetros de la ruta, que le otorga el carácter Internacional y los hace Clasificatorios para los Juegos Panamericanos.\nLa certificación ubica a Caracas como la quinta ciudad suramericana que se aboca a los criterios para inclusión en el ranking y para el reconocimiento de récord mundial en la calle, después de Buenos Aires, Sao Paolo, Río de Janeiro y Santiago de Chile, según dio a conocer Eichler, al tiempo que enfatizó que ¨la IAAF es para el Atletismo, como la FIFA para el fútbol¨. Dicha Certificación tiene una validez de cinco (5) años y , en este sentido, ¨la Federación Venezolana de Atletismo (FVA) tomará la ruta para seguir celebrando el Maratón en la capital, año tras año, con un Comité organizador y así poder ofrecer un evento de carácter internacional, de buena jerarquía y bien organizado¨, informó el Secretario General de la FVA.\nLos criterios para inclusión en ranking y para e reconocimiento de récord mundial en calle son: declive del trayecto; efecto de ayuda del viento; anti-doping y medición del trayecto (criterio IAAF/AIMS). Esta última se realiza por el camino más corto, para que sirva de garantía de que cada atleta completará la distancia establecida, según informó Eichler, al iempo que destacó que es una ruta rápida por tener tres puntos de retorno, comparándola con la del Maratón de Buenos Aires, Argentina.\nLa ruta tiene 60 metros de desnivel en total, entre los 42,195 Kilómetros, y la misma presentó una variación, con respecto a la primera señalada, de 400 metros, lo cual se tuvo que ajustar incluyendo un tramo, a la altura de Las Mercedes, según dio a conocer el Vicepresidente Ejecutivo de la CAF. A juicio de Eichler es la ruta más\nOviedo, quien define este evento deportivo como el ¨campeonato Iberoamericano de Maratón¨, también informó que ya están confirmados los atletas internacionales Manuel Cabrera (Chile), José Cardona (Colombia) y Simón Alvarado (Panamá). Entre los fondistas nacionales están Lervis Arias, Pedro Mora, Oswaldo Velandria, por la rama masculina y Yolimar Pineda y las hermanas Lugo por las femeninas. Asimismo se dio a conocer que las marcas registradas servirán tiempos iniciales; pues, no se tomarán cuenta los realizados en los Maratones de Caracas de años anteriores.\nEl Maratón CAF 2011, millones de pasos hacia la integración Iberoamericana, se celebrará el 20 de febrero y cuenta con unos tres mil atletas inscritos, con más de mil en la categoría de los 42,195 Km. ¨Espero que los atletas extranjeros se inscriban y vengan a conocer la ciudad¨, afirmó el representante de la IAAF quien se mostró agradecido por la atención y hospitalidad recibida.


The Crown: personas cercanas a la Familia Real tachan la nueva temporada de "cruel" y "poco precisa" | Tomatazos\nThe Crown: personas cercanas a la Familia Real tachan la nueva temporada de "cruel" y "poco precisa"\nTal parece que la realeza británica no ha quedado complacida con lo nuevo de The Crown, centrado en el matrimonio de la princesa Diana.\nLa cuarta temporada de The Crown - 100% llegó a la plataforma de Netflix hace unos pocos días y rápidamente se convirtió en un éxito entre los consumidores. Millones de personas esperaron con ansias el nuevo acercamiento a la historia de la Familia Real Británica en una de sus etapas más controvertidas. Pero aunque el triunfo persigue a esta producción, tal parece que los miembros originales de la historia no se siente conformes con lo presentado en pantalla. Durante una nueva entrevista con The Times of London, Penny Junor, biógrafa Real, revela que los integrante de la Casa de Windsor están muy decepcionados por la forma en que se ha retratado el matrimonio entre la princesa Diana y el príncipe Charles.\nLas relación entre Lady Di y Carlos es una que ha generado amplia conversación no solo entre los ciudadanos británicos, también en el resto del mundo. Ambos se casaron el 29 de junio de 1981 en una fastuosa boda cuyas imágenes fueron capturadas para siempre y exhibidas en los libros de historia. Diana de Gales nació en una familia aristocrática y tras su lazo con el heredero Windsor se transformó en una princesa querida, admirada por el pueblo y seguida en toda las tendencias: imitada, añorada e idealizada con justos argumentos, pasó a ser uno de los íconos más famosos de la cultura popular, incluso más distinguida y respetada que su esposo.\nLa cuarta temporada de The Crown se encarga de presentarnos los problemas matrimoniales de la pareja Real, hecho que, de acuerdo con Junor, no ha sentado bien a la familia. La biógrafa explica que el guión de Peter Morgan "es el retrato más cruel, injusto y horrible de casi todos ellos" y que "inventó cosas para hacer un drama muy costoso." Penny argumenta que una escena en particular haría enojar a Carlos, aquella en la que Lord Mountbatten declara que la Familia Real está muy decepcionado por su relación con Camilla Parker-Bowles, la mujer con la que engañó a Diana durante sus años juntos y que actualmente es su esposa y duquesa de Cornualles. "Simplemente no es históricamente exacto" dice Juor, "Carlos adoraba a Mountbatten y estaba absolutamente devastado por su muerte."\nTe invitamos a leer: Netflix da la bienvenida a Disney Plus en Latinoamérica con épica conversación en redes\nPor otro lado, personas cercanas al príncipe Carlos hablaron para The Mail on Sunday, señalando que la nueva temporada de The Crown "está reluciendo cosas que pasaron durante tiempos muy difíciles hace 25 o 30 años" y que sus productores no piensan en los sentimientos de los demás. Uno de los informantes asegura que el retrato de Carlos y Camila se encuentra bastante alejado de la realidad.\nEso no es correcto ni justo, especialmente cuando muchas de las cosas que se representan no representan la verdad. Esto es engañar con un presupuesto de Hollywood.\nLos informantes aseguran que las escenas de Carlos abusando verbalmente de Diana, y la de Diana confrontando a su esposo respecto a su relación con Camila son cosas que jamás pasaron en la vida real y que han sido manipuladas por conveniencia de los guionistas de The Crown. Cabe señalar que la Familia Real Británica está muy acostumbrada a ver cambios en su historia cuando se trata de adaptar la vida de sus miembros a la pantalla chica o grande. En este caso, parece que la información de lo que pasó entre Lady Di y Charles no es fiel a lo que se observa en la nueva temporada de la serie estrenada por Netflix, al menos eso aseguran las fuentes oficiales.\nLa joven actriz Emma Corrin ha fascinado al mundo con su interpretación como la princesa Diana. Ahora que la cuarta temporada ya se encuentra disponible para su visualización completa en la plataforma de Netflix, los fans no tienen otra alternativa que esperar los dos últimos bloques de la serie, declarando al sexto como la gran conclusión de la producción. Elizabeth Debicki se encargará de tomar el papel de Lady Di en una edad más madura, posiblemente abordando etapas más difíciles de la vida del personaje, tal vez su muerte. Ya veremos qué perspectiva toman los guionistas respecto a este último incidente, las conspiraciones se mantienen al día de hoy.\nTambién puede interesarte: Muestra 68 de la Cineteca Nacional revela su programación


Sala de maternidad de Nottingham dice que haga mejoras ‘significativas’ a los servicios por el regulador | Noticias del Reino Unido – Plainsmen Post\nHome Spanish Sala de maternidad de Nottingham dice que haga mejoras ‘significativas’ a los servicios por el regulador | Noticias del Reino Unido\nSala de maternidad de Nottingham dice que haga mejoras ‘significativas’ a los servicios por el regulador | Noticias del Reino Unido\nSe le ha dicho a Nottingham University NHS Trust que realice “mejoras significativas e inmediatas” en sus servicios de maternidad.\nLa Comisión de Calidad de la Atención (CQC) le dijo al NHS que sus servicios de maternidad y cuidado infantil aún eran inadecuados y que las madres y los bebés podrían no estar seguros.\nSigue al anuncio de una nueva revisión independiente, que será dirigida por Donna Ockenden, la misma partera que descubrió más de 200 muertes evitables de bebés en Shropshire.\nLa Sra. Ockenden examinará más de 500 casos en los que los bebés murieron o los bebés o sus madres pueden haber sufrido daños mientras estaban bajo el cuidado del NHS Trust de los Hospitales de la Universidad de Nottingham.\nAnteriormente dirigió la revisión de las fallas de maternidad en Shrewsbury y Telford NHS Trust. Su informe, publicado en marzo, reveló un escándalo que provocó muertes evitables durante más de 20 años.\nLas familias en duelo de Nottingham se reunieron con el secretario de Salud, Sajid Javid, a principios de este mes para pedirle a la Sra. Ockenden que se hiciera cargo de la investigación de los servicios de maternidad en la ciudad.\nSobre su nombramiento, la Sra. Ockenden dijo: “Tener un bebé es uno de los momentos más importantes para una familia y cuando las mujeres y sus bebés entran en contacto con los servicios de maternidad del NHS, deben recibir la mejor y más segura atención”.\n“Ya sabemos que se deben realizar mejoras en la atención de maternidad en todo el país y las familias en Nottingham han pasado por experiencias por las que ninguna familia debería pasar”.\nSee also Sadiq Khan y Priti Patel van a la guerra por los caos de Met Police\nYa estaba en marcha una revisión de los servicios en Nottingham. Fue encargado el año pasado por el grupo de puesta en servicio clínico local junto con NHS England y NHS Improvement. Las familias en duelo habían expresado su creciente preocupación por la velocidad y la independencia de la investigación.\nTras entregar la investigación a la Sra. Ockenden el jueves, el equipo de investigación inicial publicó sus hallazgos hasta el momento, detallando “indicaciones de comportamiento de intimidación” de parte del personal hacia colegas y pacientes. El informe encontró una “cultura defensiva y conflictiva”.\nTambién dijo que todo el personal de maternidad debería pasar una evaluación anual para asegurarse de que están monitoreando correctamente la frecuencia cardíaca de un bebé y recomendó establecer un servicio telefónico de triaje dedicado las 24 horas del día, los 7 días de la semana.\nLas familias han hablado de la “inmensa sensación de alivio” que la Sra. Ockenden ahora investigará.\nJack y Sarah Hawkins trabajaron en el NHS Trust de los Hospitales de la Universidad de Nottingham y tuvieron una larga batalla después de la muerte de su bebé.\nJack y Sarah Hawkins, cuya hija Harriet nació muerta en 2016, tuvo que luchar contra la confianza admitir que sus errores causaron la muerte de Harriet.\nEn ese momento, el Sr. Hawkins era consultor en medicina aguda en el fideicomiso, y la Sra. Hawkins trabajaba allí como fisioterapeuta. Desde entonces, ambos se fueron y ahora son denunciantes después de que los administradores del hospital los culparon por la muerte de su hija.\nTuvieron que emprender acciones legales para demostrar que el fideicomiso era el responsable.\nSee also Revisión intermedia de la BBC para centrarse en impulsar la representación de la clase trabajadora\nSe unieron a otras familias en duelo y dijeron que el nombramiento de la Sra. Ockenden “señala el comienzo de la siguiente etapa en el viaje en el que las familias ahora pueden dejar de luchar y, en cambio, dedicar su fuerza, conocimiento y experiencias para descubrir la verdad y mejorar el servicio de maternidad para la gente”. de Nottingham”.\nSarah Hawkins trabajó en el fideicomiso como fisioterapeuta.\nEl Sr. Javid dijo: “Es absolutamente vital que las madres y los bebés tengan acceso a la mejor atención posible y me conmovieron profundamente las historias de familias que han sufrido estos trágicos fracasos; mis condolencias están con todos ellos”.\n“Quiero agradecer a Donna Ockenden por dar un paso al frente para liderar esta revisión independiente crucial. Donna traerá consigo una gran experiencia, particularmente después de su trabajo en la revisión de los servicios de maternidad de Shrewsbury y Telford, y espero ver sus recomendaciones para mejoras urgentes.”\nSir David Sloman, director de operaciones de NHS England and Improvement, dijo: “Lamentamos la angustia causada a las familias por la demora en anunciar una nueva silla para la revisión.\n“Sabemos que debemos hacer esto bien para las familias que han experimentado una pérdida tan terrible y ya han pasado por tanto dolor”.\nUn portavoz de NUH dijo: “Nos apasiona mejorar nuestra atención de maternidad y agradecemos el informe del equipo de revisión independiente.\n“Trabajaremos con las recomendaciones del informe para realizar los cambios. Agradecemos a las familias y al personal que han participado en la revisión hasta ahora, y continuaremos trabajando con el nuevo equipo de revisión”.\nSee also Estados Unidos aumentará las fuerzas militares en toda Europa, anuncia Joe Biden | Militar de Estados Unidos


¿Cómo hacer frente a una inspección Laboral en Perú? - Noticias - ONTIER CHILE\n¿Cómo hacer frente a una inspección Laboral en Perú?\nEn el mes de abril de 2018, el Pleno del Congreso de la República aprobó por unanimidad el fortalecimiento del sistema de inspección del trabajo, con la finalidad de unificar esta supervisión a cargo exclusivamente de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral - SUNAFIL.\nSe trata de un proyecto de ley presentado por el Poder Ejecutivo, destinado a armonizar la actividad inspectora en la línea de promover el cumplimiento y promoción de la normativa laboral que se tiene como política de Estado.\nEn ese marco, podemos preguntarnos, ¿los empleadores se encuentran familiarizados con una fiscalización laboral dentro del centro de trabajo? Hay que tener en cuenta también, que ante una omisión o incumplimiento de obligaciones laborales, dichos problemas -en la actualidad- es más común ventilarlos a nivel de una inspección laboral que ante un proceso judicial, por la celeridad en que estos se solucionan.\nLa Inspección de Trabajo, tiene como finalidad vigilar el cumplimiento de las normas laborales y de la seguridad social, y de exigir las responsabilidades administrativas que procedan, en caso de omisión o incumplimiento; por lo que, es importante tener en cuenta, que una Inspección de Trabajo puede traer consecuencias no deseadas, como multas o incluso ordenar la paralización inmediata del centro de trabajo en caso de concurrir riesgo grave para los trabajadores.\nPara ello, ante la visita de un Inspector de Trabajo, ésta debe ser comunicada inmediatamente al responsable de Recursos Humanos o quien haga las veces. Recomendamos, que cada empresa elabore un protocolo o procedimiento de atención, para que los Inspectores sean atendidos por el personal más capacitado y en forma rápida, debido que una espera por más de 10 minutos implica la comisión de una infracción.\nUna vez ello, se debe solicitar la identificación del Inspector y la orden de visita inspectiva; asimismo, se debe coordinar con el Inspector, la entrega de toda la información y documentación que requiera, para absolver sus interrogantes y aclarar sus dudas. Es preferible, acompañar en todo momento al Inspector.\nEn ese sentido, no podemos obstaculizar el ingreso del Inspector de Trabajo, ya que ellos tienen facultad para ingresar al centro de trabajo sin previo aviso, incluso requiriendo apoyo de la fuerza pública. Hay que tener en cuenta, que durante su permanencia, el Inspector puede hacer consultas o interrogar a los trabajadores de la empresa.\nAsimismo, podría solicitar los libros, registros, programas informáticos y archivos en soporte magnético, declaraciones oficiales y contabilidad, documentos del Seguro Social; planillas y boletas de pago de remuneraciones; documentos exigidos en la normativa de prevención de riesgos laborales; declaración jurada del Impuesto a la Renta y cualesquiera otros relacionados con las materias sujetas a inspección.\nDel mismo modo, obtener copias y extractos de los documentos para anexarlos al expediente administrativo; así como, requerir la presentación de dicha documentación en las oficinas de la SUNAFIL, en una comparecencia.\nPodría tomar o sacar muestras de sustancias y materiales utilizados o manipulados en el establecimiento, realizar mediciones, obtener fotografías, vídeos, grabación de imágenes, levantar croquis y planos, siempre que se notifique al sujeto inspeccionado o a su representante.\nSin embargo, conforme a la Ley General de Inspección, el Inspector de Trabajo se encuentra impedido de divulgar, aun después de haber dejado el servicio, la información, procedimientos, libros, documentación, datos o antecedentes conocidos con ocasión de las actividades inspectivas así como los secretos comerciales, de fabricación o métodos de producción que puedan conocerse en el desempeño de las funciones inspectoras.\nAl finalizar la diligencia, el Inspector debe elaborar un acta y el empleador tiene derecho a dejar constancia de sus observaciones, con la intención de que en un futuro pueda utilizarla para efectuar sus descargos, denunciar alguna irregularidad o la nulidad de la inspección.\nPor todo ello, consideramos que la etapa de la Inspección Laboral, es muy importante que el Empleador participe activamente, absolviendo las interrogantes, esclareciendo las dudas y dejando constancia de las irregularidades, ya que de lo contrario, si el Inspector detecta alguna omisión o incumplimiento, lo verificado y registrado en el acta se tendrá por cierto.\nConsecuentemente, habiéndose dejado constancia y verificado una omisión o incumplimiento de índole laboral por parte del Inspector de Trabajo, éste elaborará un Acta de Infracción y se iniciará el procedimiento sancionador; por lo cual, para evitar o reducir las contingencias de la empresa en materia laboral, recomendamos lo siguiente:\n1.Elaborar un procedimiento o flujo de atención en caso de la visita de un Inspector de Trabajo, para que desde el área de recepción o quien haga las veces, sepan de antemano como actuar y a quien llamar.\n2.Efectuar auditorias laborales preventivas en forma periódicas, para identificar los posibles incumplimientos u omisiones, generando oportunidades de mejora en favor de la empresa.\nTeniendo una actitud preventiva e implementando las anteriores recomendaciones, logrará que la empresa pueda afrontar en forma exitosa la visita de un Inspector de Trabajo y reducir considerablemente las contingencias o consecuencias no deseadas, que ello podría acarrear.


ES MOMENTO DE HABLAR INGLÉS\nMuchas empresas, instituciones académicas y programas de idiomas líderes de todo el mundo confían en el examen TOEIC Listening and Reading como una manera imparcial y objetiva de medir el dominio del idioma inglés de estudiantes y profesionales de empresas. Las personas que rinden el examen incluyen:\nEmpleados que trabajan en hoteles, hospitales, restaurantes, reuniones internacionales, convenciones y acontecimientos deportivos, y necesitan utilizar el inglés en forma diaria.\nPersonas empleadas en puestos administrativos, de ventas y técnicos dentro del área de comercio internacional, de los negocios y de la industria que utilizan el inglés para comunicarse en sus trabajos.\nEmpleados recién incorporados al equipo de trabajo.\nEl Examen Internacional de Competencia en Inglés, o iTEP (International Test of English Proficiency), es una evaluación lingüística que evalúa las habilidades en inglés de personas que no son angloparlantes nativos. Este examen de inglés es uno de los más extensivamente usados del mundo.\n"When I see my student´s progress, I feel so proud of them and seeing how much they have learnt it´s a true inspiration."\nEdgar Rojas - Academic coordinator


Club De Admiradores Martin Bossi MDQ: Martin Bossi realizo un espectacular Show en el tigre donde estaban los tenistas Agassi, Sampras\nMartin Bossi realizo un espectacular Show en el tigre donde estaban los tenistas Agassi, Sampras\nFue anoche en el Club Náutico Hacoaj hacoaj y participaron más de 60 empresarios, figuras del espectáculo y los tenistas André Agassi, Pete Sampras, Jim Courier y Mardy Fish. Allí, Massa destacó la importancia de sostener a los alumnos en la educación superior y anunció el aumento de las becas del Programa.\nLa cena, que contó con la conducción de Julian Weich y un espectacular show de Martin Bossi, contó con la participación de reconocidos empresarios, los tenistas André Agassi, Pete Sampras, Jim Courier y Mardy Fish; y figuras del espectáculo como el cantante Axel, Virginia Elizalde, la modelo Anamá Ferreyra, entre otros. En el evento, Massa entregó a los tenistas sendos presentes, la llave de la ciudad y fueron declarados visitantes destacados del partido.\nEl programa, que cuenta con un equipo de coordinación conformado por miembros de Conciencia y del área de Educación del municipio, realiza una permanente evaluación y monitoreo de los objetivos propuestos que arroja resultados positivos\nPublicado por Martin Bossi Mdq Fans en 17:52


Curso trabajos en altura | Formación Trabajos Verticales\nEmpresas y trabajadores de cualquier profesión que de forma habitual o puntual,tengan que acceder a zonas con riesgo de caída a distinto nivel y queden expuestos a caídas a más de dos metros de altura.\nCapacitación de los participantes para que dispongan de la formación necesaria y suficiente desde el punto de vista de la Prevención de Riesgos Laborales para que puedan identificar los riesgos existentes en zonas con riesgo de caída.\nConocer y desarrollar los procedimientos para poder trabajar en altura.\nConocer todos los dispositivos de seguridad y anti-caídas.\nCurso impartido por técnico en prevención de riesgos laborales.\nPráctico, adaptado a las necesidades de los asistentes.\nTrabajo en grupo durante las jornadas teóricas con apoyo de medios didácticos diversos: casos prácticos, presentaciones, películas de vídeo.\nSesiones acompañadas de muestra de equipos de protección, con el fin de lograr una familiarización con los mismos.\nSe desarrollarán sesiones dinámicas que faciliten la adquisición de los conocimientos correspondientes y motiven la participación de todos los asistentes.\nSe requiere una mínima condición física, certificado aptitud médica para la realización de trabajos en altura. Ropa cómoda y calzado de seguridad, también se recomienda que los trabajadores traigan sus propios epis para verificar su estado.\nmarcparraCurso trabajos en altura 08.12.2020


MediaMarkt sufre un ciberataque que colapsa sus servidores en Europa\nEl ataque sucede a pocas semanas del inicio de campañas comerciales tan importantes como el Black Friday, el Cyber Monday y Navidad\nEstablecimiento de MediaMarkt en Weiterstadt (Alemania)\n08/11/2021 19:12 CET\nEl peor momento para que una empresa o un comercio sufra un ciberataque es probablemente este: a las puertas del Black Friday, el Cyber Monday, la campaña de Navidad y las rebajas. Esto es lo que le ha sucedido a la cadena de establecimientos MediaMarkt, que ha sufrido un importante contratiempo.\nSegún ha adelantado el digital Crónica Global, fuentes de la multinacional han confirmado haber sido víctimas de un ataque informático este lunes que se ha extendido a todos los establecimientos que tienen en el continente europeo.\nPor ahora el ataque no ha sido reivindicado por ningún grupo y MediaMarkt no ha detallado que se haya pedido un rescate para recuperar los datos cifrados que los hackers habrían obtenido con esta acción, que podrían afectar a clientes a pesar de que la compañía niegue que esto haya podido suceder.\nMediaMarkt trabaja en solucionar el problema\nSegún este mismo diario, los portavoces de la empresa aseguran que se está trabajando con expertos internos y externos para “analizar e identificar los daños sufridos lo antes posible” y ponen en valor que la web y la tienda online de MediaMarkt siguen funcionando sin problemas.\nNo obstante, este ataque ha forzado a los empleados a llevar a cabo de forma manual procedimientos hasta ahora informatizados, por lo que todas las operaciones se podrán seguir realizando pero de forma mucho más lenta. Además, se prevé que las consecuencias directas del ataque pueden durar días.\nUn ataque ransomware cifra los datos de una empresa de tal forma que bloquea el acceso a los mismos mediante un software malicioso conocido precisamente como ransomware.\nEste secuestra la información de la compañía y pide un rescate para recuperarla, si bien abonar no es garantía de nada. Por esto los especialistas en este tipo de ataques recomiendan no pagarlo bajo ninguna circunstancia.\nPor ahora, y como hemos comentado anteriormente, MediaMarkt niega que se haya pedido un rescate y no consta que ningún grupo haya reivindicado la acción.\nLa astronómica cifra por la que se ha vendido el vestido que llevó Amy Winehouse en su último concierto\nNueva estafa: chantaje tras solicitar servicios de contenido erótico o sexual\nDescubren el gen que duplica las probabilidades de morir de Covid-19


Restauración: Decapar y encolar | Bricolaje\nRestauración: Decapar y encolar\n26 de junio de 2007 - 10:15\nPistola de aire caliente: nos será de gran utilidad gracias a su capacidad para retirar capas viejas de barniz en superficies de madera. "El aire caliente funde el barniz durante unos momentos, permitiendo su eliminación con la espátula", nos explica el experto.\nEspátula: se trata de una herramienta muy habitual que nos ayudará a eliminar las capas sueltas por el decapante.\nTambién necesitaremos brocha, estropajo, bayeta, desengrasante, decapante y guantes.\n← Estanterías de pladur\nRestauración: Decapar y encolar (Paso 2) →


Muelas para biselar lentes | PRODIAMCO\nOfrecemos una gran variedad de productos para la industria de la óptica, como generadores, segmentos PCD, pellets y pads para pulir lentes oftàlmicos.\nPara el proceso de finalizado de los lentes ofrecemos ruedas de desbaste, acabado y pulido que procesan todos los materiales de lentes con todas las máquinas más populares, como AIT, AIT Indo, Briot, Briot Accura, Essilor, Gerber Coburn, Essilor, Nidek Santinelli, Huvitz, Hoya, Edgemaster, Novamatic / Takubo y Weco.\nLas muelas diamantadas de desbaste son fabricadas en diferentes ligas, cada una especialmente diseñada para cada tipo de material.\nLiga Metálica : Diseñada para procesar lentes de vidrio y plástico. No recomendada para polycarbonato, TRIVEX® u otro tipo de material similar. Contamos con muelas de liga metálica para los ciclos de desbaste y acabado.\nLiga Metálica Multipropòsito : Diseñada para procesar lentes de vidrio, plástico y polycarbonato. Las muelas con este tipo de liga solo son para el ciclo de desbaste y no para el ciclo de acabado.\nLiga con diamantes impregnados : Esta liga con su gran poder agresivo, procesa excelentemente lentes de plástico, polycarbonato y otros materiales similares. Estas ruedas nunca se deben utilizar para trabajos con vidrio y solo son producidas para el proceso de desbaste.\nTRIO® es una muela de desbaste de lentes TRIVEX® con liga de\ndiamantes. Esta muela es uno de los productos más innovadores y ha sido desarrollado en colaboración con PPG industrias, siendo TRIO® la única rueda en el mercado diseñada especialmente para cortar CR-39, Hi-Index, Policarbonato y TRIVEX® sin ningún problema con el eje, con menos humo y rebaba, ya que su diseño reduce notablemente la temperatura de la superficie de la muela y del lente, permitiendo que el lente se mantenga lo suficientemente firme para ser corte de una forma rápido y eficiente. Y lo más importante, los laboratorios notaran una significativa reducción en el numero de lentes rechazados debido al stress interno, problemas de eje y de desportillado.\nTambién ofrecemos servicio de afilado y rectificado de sus muelas ya usadas a un costo mínimo.\nGarantizamos su satisfacción con todos los productos que ofrecemos. Si por alguna razón Ud. no está satisfecho, haremos todo lo posible para ayudarle resolver el problema.\nTrabajamos para alcanzar la mejor relaciòn costo / beneficio del mercado\nSi Ud. está buscando un producto que no hemos enumerado aquí o Ud. tiene necesidades específicas para una muela de óptica, por favor, póngase en contacto con nosotros.