El bar de Rick: octubre 2013\nPublicado por Rick en 17:53:00 26 comentarios:\nBienvenidos a la fiesta. Bueno… en este caso guateque, que suena igual de español pero mucho más de la época. Hoy trataremos de hacer los honores a unos cuantos nombres que, si no alcanzaron la trayectoria de los que se han visto en esta serie, tienen alguna canción digna de ser recordada (y en muchos casos, más de una). Nombres que, bien por su escasa creatividad, por el desprecio de su propio sello, la guadaña del servicio militar o incluso la oposición paterna, no pasaron a la Historia más que como nota a pie de página. Como es norma en las fiestas de este local, tienen a su disposición 12+1 piezas; y como también suele suceder aquí, nuevamente les ruego su benevolencia ante el sonido defectuoso de algunas de ellas.\nComo caballeros que somos, las señoritas primero. No soy yo muy aficionado a las chicas ye-yé españolas, que me parecen por lo general bastante descafeinadas. Pero antes de que ese término se pusiese de moda, hubo al menos una que pudo haber llegado más alto de no ser porque sus papás le cortaron las alas: la madrileña Pilar García De La Mata Y Caballero De Rodas, que a pesar de su envergadura heráldica era bastante bajita; tanto que sus amigos la llamaban “céntimo”, y de ahí abrevió ella aún más para llegar a presentarse como Mimo. Bien, pues Mimo es la pionera de las chicas hispanas: nacida en 1942, a finales de los años 50 ya conoce el repertorio de Brenda Lee (la niña prodigio yanki de la época) y de figuras del highschool como Paul Anka. En 1959, sin que sus padres se enteren, se presenta a un concurso musical que gana con su versión de “Diana” y consigue grabar un EP de corta tirada, cantado en inglés y en ese estilo adolescente, bajo el nombre de “Mimo’s rock”, acompañada por músicos de estudio. Y aunque la familia García de la Mata (y Caballero de Rodas) se sube por las paredes, la niña sigue incordiando con una trayectoria que deriva hacia el rock and roll y sobre todo el twist: ese es su momento estelar, acompañada por los Jumps, un grupo en el que se encuentran los hermanos Morales -Junior y Ricky-, hasta que por fin los padres se ponen serios y la obligan a retirarse de esta plebeya y pecaminosa ocupación: en 1963 Mimo desaparece entre grandes lagrimones del horizonte yeyé poco después de haber cumplido los veinte años, con cuatro Eps en su haber. A veces se nota un excesivo tono de pijería en su voz, pero no puedo por menos que echar también yo una lágrima por ella. Y he elegido, de su tercer disco titulado genéricamente “Speedy González” (ya ven por dónde van los tiros), su magnífica versión de “Mr. Twist”: los Jumps, un simple grupo de acompañamiento que no llegó a grabar nada a su nombre, podían haber sido mejores que los Rocking Boys, y el resultado es que junto a ellos la versión de Mimo y su guitara supera a los gaditanos y a cualquier otra que se haya hecho en España.\nA estas alturas ya conocemos a dos de los personajes que se harán imprescindibles en la música española de los años 60 como “manejadores en la sombra”: Maryni Callejo y Alain Milhaud. A Maryni la hemos dejado muy ocupada con los Brincos, y al joven suizo despidiéndose de Belter y Cataluña después de haber lanzado a los Gatos Negros para entrar en Columbia, donde en 1964 ya asciende de simple ojeador a productor. Y su bautismo como tal tiene lugar con los madrileños Cefe y Los Gigantes, a los que encuentra actuando en varias salas de baile. Se trata de un grupo beat con un cierto tono garajero que componía gran parte de su material, y que llegó a grabar dos Eps en 1965; pero poco después Ceferino Feito, el líder y principal compositor, cae en la leva militar y el grupo desaparece casi a continuación. No es que fueran unos genios, pero tienen canciones muy agradables como esta “Sin rencor” que abría su primer disco.\nDurante la travesía hemos nombrado a algunos conjuntos que fueron lanzados con muchas ilusiones pero que cayeron pronto, y de todos ellos el caso más llamativo fue el de los Flecos. Cuando los Brincos comienzan a convertirse en fenómeno algunas discográficas tratan de buscar un filón parecido, y a ello se puso por ejemplo Vergara, de Barcelona, que era la equivalente en modernura a la madrileña Novola: sus contactos en Madrid consiguieron reunir a Pepe Barranco (Los Estudiantes), Pablo Argote (Los Pekenikes), Carlos Guitart (Los Sonor) y Carlos Sacristán (Los Flaps, un pequeño grupo de la capital que llegó a grabar cuatro Eps). La cosa, como ven, prometía. Vergara gasta también su buen dinero en presentaciones, equipo y trajes, pero al final el grupo se desinfla: tras un buen primer EP, en 1965, llegan otros dos en 1966 que demuestran la difícil adaptación a los nuevos ritmos que están barriendo al beat. Sus tímidas incursiones en el rock y el r’n’b no se ven correspondidas en directo, donde la mayor parte de su repertorio son piezas ajenas de años antes, lo cual indica un curioso desfase. Y ahí termina la carrera de un grupo que, con más creatividad, podría haber sido el puente entre Brincos y Bravos. En fin, aquí tienen “Estás lejos”, la canción que inaugura su primer disco.\nAlgo parecido aunque de menos altura sucedió con los 4 Jets, entre los que había dos personajes conocidos: el batería Eddy Guzmán, que abandonó a los Pekenikes para militar en este grupo, y el también filipino Ricky Morales, que junto a su hermano Junior ya hemos visto que estaba haciéndose un nombre en los Jumps. Sin embargo la cosa no funcionó, ya que sus versiones no se apartaban mucho de la tónica general (surf, escuela Shadows y algo de beat) y las piezas propias eran bastante mediocres: su gran talla como instrumentistas no impidió que después de publicar tres Eps entre 1964 y 1965 desapareciesen. He elegido como muestra de su nivel el “Zorongo gitano” de Lorca, que abría su primer disco y es la mejor versión que se ha hecho de esa pieza inmemorial.\nLos Pumas, de Barcelona, son uno de esos conjuntos masacrados por el servicio militar pero que de todos modos probablemente no habrían llegado muy lejos: como otros muchos, lo suyo eran los bolos preferiblemente veraniegos en las salas de fiestas, en su caso por la Costa Brava. Tienen dos Eps, uno del 64 y el otro al año siguiente, compuestos por versiones que van desde Richard Anthony hasta Chuck Berry, lo cual demuestra que eran unos todo terreno. Y aunque ustedes puedan sospechar que mi debilidad por la música surf es la que me hace elegir precisamente “Pequeña Honda” les juro que no: creo que fue su mejor versión. Se trata de una pieza de los Beach Boys que representa muy bien su estilo cantarín y que los Pumas hacen más densa, más compacta. Puede sonar a sacrilegio, pero casi me gusta más que la de los Chicos de la Playa.\nVolvemos a Madrid, porque de allí es el Dúo Cramer (yo los tenía "contabilizados" como barceloneses, pero afortunadamente un alma bondadosa me ha sacado del error). El tremendo éxito que el Dúo Dinámico tuvo desde el principio hizo que por todo el país surgieran parejas de músicos con el mismo tono que ellos; aunque, como en la primera época de los Top-Son, los Cramer son el resultado de la disolución de un grupo anterior: los Teddy Boys, que no llegaron a grabar. Entre 1962 y 1964 este dúo publicó seis discos de versiones que pasaron casi desapercibidos; aunque había alguna pieza realmente buena, y ese el caso de “Twist en blues”, contenida en su segundo EP. Claro que… es posible que les sorprenda lo buenos que son los músicos que les acompañan: se trata de los Relámpagos, que estaban por todas partes en aquellos tiempos. Ah, y los Cramer acabaron, cómo no, en la mili.\nY ya que hablamos del Dúo Dinámico, vamos a Valencia. También allí hubo algunos nombres hoy olvidados cuya historia tiene más fondo del que puede parecer, y los Ángeles Negros son un buen ejemplo. Su discografía se resume en un solo EP de 1965, pero desde dos años antes se habían hecho muy populares en las salas de la ciudad por su destreza técnica, que llamó la atención del dúo de moda: durante gran parte del año 64, fueron sus músicos de acompañamiento en varias giras y grabaciones. Por otra parte su cantante se haría famoso años después: se trata del malogrado Juan Camacho, al que oirán ustedes en “Me equivoqué”, mi pieza preferida de ese único disco que fue también la primera grabación de Juan. Por desgracia, la muerte en accidente de tráfico de Víctor Perusa, el batería, significó el fin del grupo.\nLos Continentales, madrileños, podrían ser considerados casi como unos corredores de fondo, ya que consiguieron mantenerse en el negocio cinco años con cinco discos entre 1964 y 1967. Sus influencias son las clásicas del primer quinquenio, es decir, los sonidos surferos y la devoción a los Shadows; su técnica era muy buena, aunque su creatividad dejaba mucho que desear. Comenzaron fuerte -era uno de los grupos más aplaudidos en las matinales del Price-, pero cuando llegó el declive de las piezas instrumentales se quedaron en tierra de nadie: hay mucha diferencia entre sus dos primeros discos, que tuvieron una relativa popularidad, y la sucesión de palos de ciego que dieron después, entre baladas insulsas y una aproximación final a los ritmos soul que comenzaban a ponerse de moda y a los que llegaron tarde. Así que nosotros nos quedaremos con su época más interesante, que incluye versiones como este “Barco del amor”, donde se aprecia la gran maestría de Álvaro Yébenes, guitarra solista que luego fue el bajo en Los Canarios.\nPrecisamente en la última época de los Continentales militó Quique Martínez, el cantante de uno de los grupos madrileños que podía haber sido mucho más de lo que fue si su sello discográfico los hubiera promocionado en serio y la mili no los liquidase luego: Los Buitres. Forman parte de la segunda ola, que ya se centra en el beat e incluso el r’n’b y cuyas actuaciones resultan rompedoras. Sin embargo solo llegaron a grabar un EP, en 1965, que mereció más apoyo por parte de Columbia. Y poco después desaparecían de escena, aunque el valor de algunos de sus miembros fue reconocido: el batería Diego Cascado y Quique (que pronto abandonó a los Continentales) pasaron a formar parte de los Íberos, uno de los grandes grupos del segundo quinquenio; Y Santiago Villaseñor, el cantante y guitarrista que había sustituido a Quique, llegó luego a Los Ángeles, otra luminaria para el futuro. De ese único disco he elegido “Sensación”, la pieza que lo abre: tal vez no sea una joya, pero se nota un avance con respecto a los sonidos de otros grupos del momento.\nLa transición entre los ritmos del primer quinquenio y el segundo, como ya se ha visto en varios casos, acabó con la carrera de muchos conjuntos que no consiguieron ir tan rápido. Aunque algunos lo intentaron, y un buen ejemplo son los Tiburones, de Barcelona: solo publicaron dos discos, ambos en 1965, pero tratando de abarcar casi todos los géneros del momento. Sin embargo no eran compositores y por otra parte nunca salieron del circuito catalán a pesar de grabar en la todopoderosa EMI. Lo suyo en realidad eran las actuaciones en salas de bailes y circuitos veraniegos, y abandonaron pronto a pesar de su gran dominio de los instrumentos. Oigan si no esta espléndida versión de “Hi-heel sneakers”, un número 1 en los States a cargo de Tommy Tucker pero que solo los Tiburones atacaron en España.\nOtro caso parecido fue el de los madrileños Shakers: su afinidad con las nuevas bandas británicas y sus vestimentas los hacían figurar como una de las primeras bandas garajeras mod de la capital, con un importante grupo de seguidores; pero la dificultad de trasladar su sonido en directo al disco, su escasa creatividad, el cambio contínuo de miembros y la poca ilusión que la RCA puso con ellos terminó con su carrera tras el segundo EP. Por otra parte eran mal vistos por la competencia, ya que en los Shakers militaban dos hijos y un sobrino de José Luis Saénz de Heredia, y sus frecuentes apariciones en televisión resultaban sospechosas. Sin embargo su solista Vicente Martínez y el trotamundos Ricky Morales, que venía de los 4 Jets y también pasó por los Shakers, acabarán luego en los Brincos, nada menos. Bien, pues de su segundo disco (ya en 1966) elijo “Me reiré”, una de sus escasas piezas propias. Es un tanto extraña, pero ya verán como tiene su gracia.\nY por fin… snif… la número 12. Mi favorita. Bueno, mía y de muchos otros frikis tanto nacionales como extranjeros, que también los hay. Verán ustedes: Hank Marvin, la maravilla con gafas de los Shadows, ha sido el referente de muchos guitarristas, tanto en aquella época como después. En una de sus piezas se le ocurrió darle la vuelta a su apellido, que leido así resulta ser “Nivram”… y ese es el nombre elegido por cuatro muchachos de Granollers para crear un grupo que, con solo dos Eps grabados entre 1965 y 66, han conseguido pasar a la Historia del mejor beat garajero de España, aunque España no lo sepa (gracias, básicamente, a la desidia de EMI). La mayor parte de las piezas son propias, y hay al menos dos o tres sobresalientes; pero la mejor, la más tremenda, la joya de la corona beat nacional para muchos coleccionistas, es sin duda alguna “Sombras”. Lo tiene todo: una escala obsesiva de guitarra en ocho notas que por momentos preside la canción y durante el desarrollo va semioculta, como una sombra; el acompañamiento de bajo, batería y rítmica es soberbio; hay un saxo que cuando aparece redondea la pieza; los coros proclamando “sombraaaas” animan el conjunto… y la letra es, efectivamente, sombría. Si esta canción llega a ser de los Kinks, los Hollies o cualquier otro grupo isleño de la época ahora estaría en un pedestal, pero la crearon los Nivram, un grupo formado por los tres hermanos Mauri, hijos de músicos profesionales, junto al guitarra solista Josep Sala. La mili, una vez más, acabó con ellos: cuando salieron de esa sombra intentaron volver al negocio, pero su época había pasado.\nFuera de programa, como es norma aquí, se presenta la selección 12+1. Una pieza que salvo en México tal vez sea más conocida por los aficionados al buen cine que a la música yeyé, puesto que fue “descubierta” por Luis Buñuel. Pongámonos en situación: estamos en 1964 y don Luis termina su etapa mexicana rodando “Simón del desierto”, que al final se queda en mediometraje por falta de presupuesto. El argumento es la fortaleza de Simón el Estilita en su virtud cristiana, que lo mantiene firme sobre su columna durante seis años… hasta que es tentado por el demonio y baja de ella para no volver. La película termina con el pobre Simón metido en un garito lleno de jóvenes melenudos que bailan pecaminosamente al ritmo de uno de esos grupos enloquecidos que tanto daño han hecho a la moral cristiana: los Sinners, interpretando “Rebelde radioactivo”. Se trata de un grupo con una fama relativa en su país, aunque no llegó a formar parte de la invasión hispanoamericana, y don Luis se los encontró actuando en un café. Era justo lo que él buscaba para la escena final: en su entendimiento, tan alejado de tales músicas, una pieza instrumental y con “aullidos indios” como esta debía de ser lo más salvaje del momento, una antítesis perfecta frente al piadoso pasado de Simón e incluso del espectador medio. Se trata de una magnífica composición de tono surf que ha quedado como uno de los momentos más brillantes de los Sinners; así que muchas gracias, don Luis.\nPublicado por Rick en 20:16:00 20 comentarios:\nEtiquetas: España 60s, Fiesta\nPublicado por Rick en 12:00:00 22 comentarios:\nBelter los ficha en 1962 y ya en ese año publican cinco Eps, que a pesar de su sonido deficiente se venden bastante bien; cantan en español y, si es necesario, en un inglés “de aquella manera” que los hermana con otros grupos pioneros como los Estudiantes. Es de suponer que su sello discográfico no se esperaba el relativo éxito que obtuvieron desde el principio, porque pronto comienzan las imposiciones: en su tercer EP encontramos el "Twist en Sevilla" -que por otra parte da título al disco-, una castiza alabanza a la ciudad al ritmo de lo que su compositor (Manuel Salina, uno de los fijos del sello, especializado en mambos y baladas latinas) entiende como twist. Y a partir de ahí la carrera de los Rocking Boys es un continuo tira y afloja con Belter, que solo les deja incluir algunas piezas sueltas, tanto propias como ajenas, entre un maremagnum de los géneros de moda que el sello dicta: el madison es el ritmo central de sus grabaciones en 1963, seguido de pequeños horrores como el popeye (una nueva ocurrencia de Chubby Checker). Lo triste del asunto es que en sus actuaciones se redimen, pero eso no les vale de mucho ante la afición del resto del país. En 1964 el grupo de desintegra por las obligaciones militares, y a su vuelta en 1966 es patente que están fuera de juego: aun con la excusa de que Belter sigue haciendo de las suyas, las versiones suenan alejadas del sonido imperante en esa época. Se retiran en 1968, cuando su presencia ya es irrelevante.\nEn resumen, estamos ante otra víctima de una década tan veloz y de unos sellos discográficos que no sabían cómo encarar los nuevos tiempos. Sin embargo han dejado algunas versiones muy decentes, que demuestran al menos su gran nivel como instrumentistas: oigan por ejemplo “Una rubia de miedo”, una de las más famosas del grupo (figuraba en el EP del twist sevillano), que no desmerece frente a la original de Celentano; y mejor aún es una de sus escasas incursiones en la música surf, el “Wipe out” de los Surfaris, con una ejecución magnífica.\nY cruzamos el Estrecho para saludar a los Brisks (habré de ser muy cuidadoso con ellos, ya que el señor Babelain es paisano suyo y estará vigilándome). Se trata de un conjunto nacido a principìos de la década y cuyo planteamiento artístico es similar al de los Javaloyas: atacaban casi todos los géneros de moda, y esa versatilidad les permitió muy pronto ampliar su círculo de acción. De Ceuta pasaron pronto a actuar en todo el norte de Marruecos, para dar luego el salto a la península y hacerse conocidos también en la Costa del Sol, Aragón y Cataluña, donde son detectados por Belter a finales de 1963. También al igual que los Javaloyas, hubo un tránsito muy denso de miembros, entre los cuales destacan tres de los vocalistas a tener en cuenta para el futuro: el granadino Julián Granados, que fue su cantante en la época dorada del grupo y que tras la breve pero fulgurante existencia de Los Buenos comenzará una carrera en solitario a principios de los 70; Teddy Raster, que es la voz de su aclamado último disco y luego lo será en los últimos tiempos de los progresivos Maquina!, y el madrileño Pedro Ample, con el que los Brisks finalizarán su carrera y que con el nombre artístico de “Pedro Ruy-Blas” será una de las voces más potentes y versátiles de España.\nEn 1964 comienza su producción discográfica con tres Eps en los que se denominan “The Brisk”, y parece que les hubiese gustado aquella idea que tuvo Bruno de ponerse unas gafas innecesarias, porque ellos hacen lo mismo: los cinco aparecen con ese adminículo en las portadas de los tres discos. Que incluyen versiones como “My bonnie”, “La pecosita”, “Money”, “Twist and shout”… es decir, piezas rockeras de gran popularidad y con una fuerte inclinación hacia los Beatles. Al igual que pasó con los Rocking Boys, Belter considera que conviene “administrar” el repertorio de los ceutís; así que en 1965, ya sin gafas y añadiendo una “s” final a su nombre, comenzamos a verlos alternando piezas de su elección con otras impuestas por el sello. Desde el punto de vista puramente comercial tal vez tenga razón Belter, ya que ese año se inaugura con su primer éxito nacional, que a la larga será el más recordado: “Pepe será papá”, una canción compuesta por el tándem Ricardo Ceratto-Jorge Morell (uno de los más exitosos de la década) y que, nos guste o no, estuvo sonando durante mucho tiempo en las radios nacionales; ah, y la letra tiene mucha gracia… En fin: para compensar, en ese mismo disco viene su primera pieza propia, cantanda en inglés y todo. Se trata de “Baby ye-ye”, un cruce de highschool con duduá realmente agradable. Y el éxito hace que este año sea el más prolífico de los Brisks, ya que publicarán nada menos que ocho Eps en los que tratan siempre de mantener el equilibrio entre calidad y comercialidad (y vuelvo a citar a los Javaloyas: son su vivo reflejo). Luego ya vendrá la decadencia, pero de momento tienen la talla suficiente como para que anotemos su nombre en la lista de los grupos a seguir en el próximo quinquenio.\nPara que se hagan una idea de su potencial, aquí tienen dos piezas propias correspondientes a 1965, su año estelar: la ya citada “Baby ye ye” y “Si mañana será así”, un beat de lo más decente. Quién sabe: si en vez de en Belter hubieran caido en otro sello, tal vez las cosas habrían sido de otro modo.\nPublicado por Rick en 18:47:00 16 comentarios:\nY ahora vamos con Mike y los Runaways. De estos sí conocemos su vida con pelos y señales; no por su fama en aquel momento, y mucho menos por su producción discográfica (un solo EP en España), sino por lo que vino luego. La historia comienza en 1963, cuando un pequeño grupo local llamado Lom and The Cries comienza a actuar en un hotel de la zona. Y al igual que pasó con los Salvajes, Javaloyas y tantos otros grupos mediterráneos, uno de los clientes del hotel resulta ser un alemán que está metido en el negocio musical de su país, y que ante la destreza de estos chicos les propone un viaje a Colonia para actuar durante un mes allí. Por entonces, la alineación del grupo era la siguiente: al micrófono Lucio San Eugenio; Tony Obrador, guitarra solista; Florencio Pacual, rítmica; Miguel Vicens, bajo; Pablo Sanllehí, batería. Pero justo al llegar a Colonia, a mediados del 64, resulta que Lucio, su cantante, se pone enfermo y ha de volver a Mallorca. Ante lo cual sus compañeros, que no quieren renunciar a la posibilidad de hacerse unos ahorros en la potente Alemania, buscan desesperadamente una voz y se encuentran con un tal Michael Kogel, que ya ha grabado algunos singles con el nombre de Mike Rat, una variante gamberra de Mickey Mouse. Ese cambio de voz trae consigo un nuevo nombre para el conjunto: Mike Rat and The Runaways.\nPublicado por Rick en 18:47:00 14 comentarios:


Elasticidad Precio de la Demanda (página 2) - Monografias.com\nElasticidad Precio de la Demanda (página 2)\nEnviado por Katia Vargas Rojas\n3.-Determinantes de la Elasticidad Precio de la Demanda\nTipo del Bien : Dependiendo de las necesidades que cubran, pueden ser:\nDe primera necesidad: los valores de la elasticidad están reducidos porque difícilmente se dejarán de consumir y los consumidores son poco sensibles a las variaciones de precio. Ejemplo: la sal\nDe lujo: los valores de la elasticidad son altos ya que los consumidores son muy sensibles a las variaciones de precio ya que se pueden dejar de comprar. Ejemplo: marisco.\nBienes Sustitutos: los bienes que tienen fácil sustitución tienden a una demanda más elástica ya que, ante un aumento de precio, los consumidores compran los bienes sustitutivos. Ejemplo: pollo, pescado.\nEl Costo : Los bienes que son más caros tienen la característica de ser más elástico. Mientras que los que son más baratos tienden a ser más inelásticos.\nLa Frecuencia de Adquisición o Compra: Se basa en que cuando la compra es asidua, la demanda tiende a ser más elástica.\n4.-Tipos de Elasticidad\nEn vista que ambas tiendas (Ripley tanto como Saga) se encuentran en temporadas de campaña, Primavera -Verano 2006-2007, han decidido hacer descuentos en enfocados en las prendas femeninas de vestir (ya que son los consumidores de mayor ingreso.\nDemanda Elástica: Cuando la cantidad demandada varía proporcionalmente más que el precio. (Ed>1)\nEjemplo: Dada la siguiente tabla de demanda de los jeans Oil Company, podremos interpretar el coeficiente de elasticidad-precio de la demanda, si el precio del jean es de S/. 119.00 con una rebaja del 30%.\nPor cada 10% que disminuye el precio, la cantidad demandada aumenta en un 28.7%. La demanda se considera relativamente elástica.\nDemanda Inelástica: Cuando la cantidad demandada varía proporcionalmente menos que el precio.\nEjemplo: En la siguiente tabla de demanda de las blusas Southland podremos interpretar el coeficiente de elasticidad-precio de la demanda, si el precio de la blusa disminuye de S/.63.00 a S/. 57.00\nPor cada 10% que disminuye el precio, la cantidad demandada aumenta en un 70%. La demanda se considera relativamente inelástica.\nDemanda Perfectamente Elástica: Se da ante cualquier variación porcentual de la cantidad demandada el precio no varía.\nPor cada 10% que varía la cantidad demandada, el precio se mantiene. La demanda se considera Perfectamente Elástica.\nDemanda Unitaria: Cuando la cantidad de demanda varía proporcionalmente en la misma proporción que el precio.\nEjemplo: Dada la siguiente tabla de demanda de las zapatillas Converse, podremos interpretar el coeficiente de elasticidad-precio de la demanda, si el precio de las zapatillas es de S/.120.00 y se encuentran en descuento sucesivo de 20%, 6.25%.\nPor cada 10% que disminuye el precio, la cantidad demandada aumenta en un 10%. La demanda se considera Unitaria.\nDemanda Perfectamente Inelástica: Ante cualquier variación del precio de la cantidad demandadazo varía (Ed = 0).\nEjemplo: Dada la siguiente tabla de demanda de los calcetines para niños, podremos interpretar el coeficiente de elasticidad-precio de la demanda, si el precio de las medias disminuyen de S/. 5.00 a S/.4.00.\nPor cada 10% que disminuye el precio, la cantidad demandada no varía, es decir es constante. La demanda se considera Perfectamente Inelástica.\nHemos podido observar las tendencias que toma la elasticidad-precio de la demanda con ejemplos de prendas que se encuentran en nuestro mercado en la actualidad (dentro de las tiendas por departamentos), y cómo el factor precio (pues muchas personas se medían con sus gastos a la hora de hacer las compras) deriva en consecuencia la cantidad demandada, y por ello en la elasticidad del bien.\nKatia Vargas Rojas


SI COMPARTES AHORRAS | ¿Cómo ganar dinero compartiendo mis cosas?\npor CreditoAgil.es | Jun 6, 2016 | Ahorro inteligente | 0 Comentarios\n1 AHORA SI COMPARTES AHORRAS\n1.1 El aliado perfecto para sanear nuestra economía\n1.2 SI COMPARTES AHORRAS\n1.2.1 Compartir los gastos del coche en España\n1.2.2 Y ¿Qué otras cosas se prestan por dinero?\nAHORA SI COMPARTES AHORRAS\nSin duda ya hemos escuchado lo que es el consumo colaborativo, pero la mayoría de personas no saben lo que significa ni que se obtiene con él. Por ese motivo desde Creditoagil.es hemos decidido hacer un artículo hablando sobre el tema y como puedes tu beneficiarte del consumo colaborativo.\nEl aliado perfecto para sanear nuestra economía\nAunque a muchas personas les suene muy raro la realidad es que la mayoría de personas estaría dispuesta a compartir muchos de sus bienes a cambio de dinero. Y es que aunque muchas compañías intenten evitarlo es algo que se está imponiendo y es casi imposible de parar.\nSi recurrimos a estudios realizados para comprobar cuan dispuestas están las personas a utilizar el consumo colaborativo podemos encontrar que el 55% de usuarios compartiría su vehículo a cambio de dinero, el 46% no le importaría compartir su casa, el 30% su teléfono móvil, un 69% su Wifi y un 17% su perro. (Datos recabado del estudio elaborado a más de 10.000 personas por Ford Europa)\nCompartir los gastos del coche en España\nEl consumo colaborativo ya se está utilizando en gran parte del mundo. Compañías como BlaBlaCar, Parquo, Uber, etc… son capaces de ahorrarnos un buen pico en transportes. Según un estudio son más del 75% de los españoles con vehículos que están dispuestos a compartir los gastos del coche.\nPero no solo con nuestro vehículo, el estudio también muestra que el 77% de los españoles también están dispuestos a ofrecer su plaza de aparcamiento por dinero.\nSI COMPARTES AHORRAS | Como menciona Will Farrel (gerente de Innovacion de Experiencia de Usuario de Ford Smart Mobility), “La gente está más dispuesta a la economía colaborativa que nunca, y es gracias a los grandes avances tecnológicos y de comunicación”. Ahora mediante su smartphone pueden utilizar un cortacésped prestado, solicitar que alguien les pasee el perro o incluso pedir unos zapatos de marca prestados.\nY ¿Qué otras cosas se prestan por dinero?\nPues aunque nos sorprendan cada vez son más las aplicaciones y posibilidades del consumo colaborativo. Ya podemos encontrar sistemas para compartir tanto una bici, el maletero de nuestro coche, la Wifi, el sofá por una noche, la casa, tu vivienda en temporada de vacaciones y todo lo que se te pueda ocurrir.\nY es que aunque parezca extraño el 68% de los españoles encuestados estaría dispuesto a prestar su bici por dinero, parecido al 69% de franceses que les gusta la idea, mientras que los germanos se muestran a favor solo en un 58%, pero los más reacios a prestar su bicicleta son los italianos, ya que solo estarían dispuestos un 39%.\nOtra manera de sacar rentabilidad de nuestras pertenencias mediante la económica colaborativa es prestando nuestro maletero. Si, tan solo debemos encontrar una aplicación como Shipeer, la cual ha sido definida como “la primera plataforma de mensajería colaborativa”. De esta manera podremos sacar rentabilidad a nuestros desplazamientos y a nuestro maletero.\nSI COMPARTES AHORRAS | Otra de las opciones más reclamadas ha sido la de compartir la wifi. Son muchas las personas que no pueden pagar una buena conexión a internet, o que simplemente les gustaría reducir su gasto. El compartir nuestra wifi es una manera de ahorrar dinero en nuestra factura. Existen distintas aplicaciones que ya te permiten acceder a una plataforma donde es muy simple y sencillo. Tan solo tienes que dejar un cartel en tu portal preguntando quien quiere compartir internet contigo, una vez un vecino decida compartirlo te llegara un correo electrónico. De esta manera entre varios seguro que te puedes ahorrar un buen pico en el precio tu factura.\nEl conseguir un compañero de piso ahora es mucho más sencillo gracias a unas cuantas decenas de apps especializadas que hacen esta tarea mucho más sencilla. Como es de esperar, podemos pedir un perfil determinado, con unos requisitos específicos. De esta manera podemos rentabilizar la habitación vacía que tenemos en casa y ayuda al pago de la hipoteca o el alquiler.\nOtra de las maneras en las que muchos españoles están dispuestos a sacar rentabilidad de su hogar, es al alquiler vacacional. Son muchas las apps y webs que nos sirven para esto, pero las más destacas sin duda son AirBnB y Wimdu, donde podremos encontrar miles de viviendas donde pasar nuestras vacaciones y donde podremos anunciar la nuestra propia para sacarle rentabilidad en esas vacaciones o a la vivienda que por alguna circunstancia tenemos vacía.\nSI COMPARTES AHORRAS | Una de las más extrañas e innovadoras son las de alquilar tu sofá por una noche. Si, has leído bien, alquilar tu sofá por una noche a viajeros con un presupuesto muy ajustado o que necesitan un lugar cómodo durante una noche y no hay vacantes en hoteles cercanos. A través de la plataforma CouchSurfing puedes sacarle más rentabilidad a tu salón.\nEn conclusión, internet se ha convertido en una manera de encontrar nuevos métodos para ahorrar y rentabilizar nuestras pertenencias. Ahora que las conoces es cosa tuya que las utilices o no, pero sin duda si las incluyes en tu vida podrás ahorrar mucho dinero que podrás gastar en otras cosas y recuerda si compartes ahorras.\nPortada » Blog » Ahorro inteligente » SI COMPARTES AHORRAS


Amazon y Televisa firman un acuerdo y los varios rumores de productos de Apple - CNET en Español\n[La semana en CNET en Español #176] La gigante de medios mexicana Televisa firmó un acuerdo con Amazon para venderle contenido en español, los rumores de las nuevas iPads y Airpods de Apple y Elon Musk continúa su conquista del espacio, ahora con satélites.\n23 de febrero de 2018 1:00 p.m. PT\nEn esta edición de La Semana en CNET en Español nos acompaña nuestra editora de redes sociales Patricia Puentes, autora de Usuaria Promedio y, también, de muchos de nuestros contenidos de entretenimiento en CNET Pop.\nEsta semana hablamos de los rumores más recientes relacionados a productos de Apple, como el de las próximas tabletas iPad y, en particular, el de la segunda generación de los audífonos inalámbricos AirPods. El rumor indica que esta camada de los audífonos tendrá una función de reconocimiento de voz para que puedas operarlos con la asistencia de Siri.\nTambién charlamos sobre los planes de Elon Musk de llevar miles de satélites al espacio para ofrecer conexión a Internet desde sus órbitas. SpaceX envió dos satélites esta semana -- Tin Tin A y B -- para comenzar las pruebas del que podría ser uno de los servicios más completos y ambiciosos de cobertura de Internet para el planeta. Elon Musk, que recién envió su Tesla Roadster rojo al espacio, no para de tener ideas y de impulsar su ambición por conquistar el espacio.\nPor último, esta semana comentamos el reciente acuerdo entre Televisa, la gigante de medios mexicana, y Amazon, la líder en comercio electrónico que también se ha consolidado como una fuerte competidora de Netflix en el mundo del streaming de video con su servicio Amazon Prime (que incluye varias cosas además de los videos).\nTelevisa recién creó una división que producirá contenidos para terceros y uno de sus primeros clientes será Amazon, que aún no ha lanzado ninguna serie o programa original en español en su plataforma. Por Amazon, por ejemplo, se transmite la serie Mozart in the Jungle con Gael García Bernal, pero es en inglés.\nY recuerda que toda esta información y mucho más lo puedes encontrar en CNET.com/ es.\nLa semana Industria de la tecnología Elon Musk Amazon\nComenta: Amazon y Televisa firman un acuerdo y los varios rumores de productos de Apple


Cómic: Review de La vieja Harley de Frank Tieri - ECC Ediciones\nAhora que está de moda la versión Old de los superhéroes y en vista que la de Logan y la de Ojo de halcón triunfaron como la espuma, la gran Harley Quinn no iba a quedarse atrás, y Frank Tieri e lñaki Miranda han decidido lanzar su propia serie, que como era de esperar recibe el título de La Vieja Harley.\nA nuestro país ha llegado de la mano de la editorial ECC y se nos presenta como un tomo recopilatorio en formato cartoné que reúne en su interior Old Lady Harley núms. 1-5 USA en 128 páginas a todo color. El volumen está ya disponible en tiendas de cómics, librerías especializadas y como siempre, a través de la web de la editorial.\nPor el fantasma del gran Gibson! Hace décadas, Harley Quinn abandonó a sus amigos tras el último encontronazo contra el Joker. Su ausencia, de la que poco se sabía hasta ahora, provocó un auténtico caos que arrasó Brooklyn, que ahora es una tierra yerma que nuestra veterana heroína recorre al lado de su fiel Mortandad.\nEn su camino Harley se encontrará con un sinfín de peligros como Azrael, los gemelos Bane o cierto monarca subacuático a quienes deberán plantar cara mientras nuestra protagonista rememora esa época perdida. Eso si, Harley no irá sola porque además de llevar a Mortandad también se encontrará acompañada de su amiga Catwoman y de Killer Crock, ambos recién salidos del asilo de ancianos.\nSin embargo su principal problema será precisamente el mismo de siempre, aunque en este caso venga acompañado de unos sicarios que se hacen llamar Los chicos de la Risa, a Harley se le plantea la gran duda. Después de todos los años que han pasado, es posible que su pastelito siga buscándola entre todo este caos?\nCon esta trama tan loca por delante, nos encontramos un cómic lleno de referencias a la cultura pop más actual y con chistes malos por todas las esquinas, porque para qué negarlo, el buen rollete entre Mortandad y Harley es tal que este dúo cómico nos regala escenas hilarantemente locas y mucha acción. Aunque admitimos que tanto chiste en un único tomo puede parecer saturante.\nPero además de esto y aunque pueda parecer sorprendente, de fondo hay una historia que nos resulta muy interesante y nos demuestra que este tomo no es solamente un chiste recurrente, si no también un paseo por la vida de Harley en la que conocemos una parte muy importante de su vida que dejó atrás por miedo a fallar.\nEso sí, el hecho de que aquí todos los personajes sean ancianos es algo meramente del dibujo, porque la verdad es que todos dan bastantes golpes y su edad es lo de menos en cuestiones de lucha, algo que echamos en falta que fuera más realista.\nEn cuanto al arte de este volumen la verdad es que está muy bien logrado y todos tienen una versión Old que les encaja a las mil maravillas, resultando visualmente muy divertido. Como era de esperarse nuestra protagonista sigue llevando sus colores, así como otros villanos que se mantienen con la misma estética que en sus años mozos, pero siempre añadiendo toques nuevos y algo carcas.\nAdemás claro está que la ambientación en este mundo post apocalíptico en el que los monstruos, las deformidades y los superhéroes se han jubilado, es divertido y está hecho especialmente para la ocasión y por lo tanto nos encontramos con un paisaje de Las Vegas un tanto cambiado, o con un asilo Arkham ahora rehabilitado para ancianitos, No tiene desperdicio.\nEn conclusión, La vieja Harley es un gran tomo hecho para los amantes de este personaje. Obviamente el resto de lectores también disfrutaran las aventuras de esta versión senior del personaje, pero aquellos que la conozcan mejor sabrán disfrutarlo todavía más.\ncomic superheroes ecc ediciones Frank Tieri Iñaki Miranda La vieja Harley old lady harley review


Iban en estado inconveniente\nMartínez de la Torre, Ver.- Ebrio conductor perdió el control de su vehículo, por lo que se impactó contra la barda perimetral de una vivienda, ocasionando daños materiales por más de 30 mil pesos.\nLo anterior ocurrió la madrugada de este lunes, sobre la avenida Belisario Domínguez a la altura de la colonia Altamirano en Villa Independencia de esta ciudad, por donde circulaba el automóvil Seat tipo Ibiza color rojo, propiedad de conocido dentista.\nTrascendió que el conductor de este vehículo iba en estado inconveniente acompañado del propietario y al circular a velocidad inmoderada, perdieron el control de la unidad por lo que se impactaron contra la barda y barandal de una casa.\nAutoridades policíacas y de vialidad acudieron al lugar de los hechos, para encargarse de la situación y solicitar la presencia del perito de la dirección municipal de tránsito, para que realizará el respectivo estudio y se deslinden responsabilidades.\nTrascendió que el conductor del vehículo fue detenido y puesto tras las rejas, para que se actúe conforme marca la ley y los daños ocasionados sean reparados.


Compró dos boletos de lotería por error y le han tocado 6,5 millones! | TuLotero | Tu App Para Jugar Loterías y Apuestas del Estado\nTuLotero » Entradas » Compró dos boletos de lotería por error y le han tocado 6,5 millones!\nUna mujer australiana que reside en Sidney creyó cometer un error al comprar dos boletos de lotería y sin embargo, ha logrado ganar 6,5 millones de dólares australianos (al cambio equivalen a 4 millones de euros).\nDe los errores se dicen muchas cosas: que se pagan caro, que de ellos se aprende, que nunca deben cometerse dos veces… La frase que seguro no habíais escuchado es que los errores a veces te hacen millonario, ¿verdad?\nEsta mujer, de la que se desconoce el nombre, adquiría habitualmente boletos de lotería en el Randwick Club, un club social del cual la mujer es miembro, que cuenta con una máquina expendedora para adquirir loterías y realizar apuestas.\nSegún Vic Smith, presidente del Club, la noche del pasado domingo, por error introdujo el doble del importe de un boleto, por lo que en vez de uno, que es lo que esta mujer suele comprar, se generaron dos boletos de lotería.\nMillonaria gracias a la compra de dos boletos de lotería\nPosiblemente pensó en que había perdido dinero por culpa de un error absurdo, pero para su sorpresa, aunque el primer boleto no había resultado premiado, el segundo boleto que sacó de la máquina sí estaba premiado. Y nada más ni nada menos que con más de seis millones de dólares australianos.\nLa cadena de televisión australiana 7News Sidney informó de este hecho y aseguró que según fuentes cercanas a la mujer que había obtenido el millonario premio, emplearía el dinero para poder viajar a algún país extranjero en el que poder tener unas vacaciones de lujo.\nTambién aseguraban que de momento ella no planea dejar de trabajar y que querría emplear el dinero para ayudar a su familia.\nLa compra de dos boletos de lotería puede considerarse una segunda oportunidad de hacerse millonario, como en el caso de esta australiana.\n¡Mucha suerte para todos en vuestras próximas jugadas!\nboleto de lotería premiado, comprar boletos de lotería, jugar lotería


La Samsung Gear Fit no llevará Tizen, ni Android, sino RTOS - AndroidAyuda\nLa Samsung Gear Fit no llevará Tizen, ni Android, sino RTOS\nPublicado el 26 de marzo, 2014 • 21:05\nEl Samsung Gear Fit fue una de las sensaciones del pasado Mobile Wolrd Congress. Dotado de gran diseño y aliado con el todopoderoso Galaxy S5, es uno de esos productos que ha gustado y mucho a los usuarios no solo de Android sino de la nueva saga de productos wearables que inunda el mercado.\nPues bien la noticia que nos ocupa versa sobre el sistema operativo del Gear Fit, que contra todo pronóstico no será Tizen, el sistema operativo de la firma que llevamos años esperando. Pero lo mejor es que tampoco lo hará con Android que era la opción, sobre el papel, más evidente, sino con RTOS (Real Time OS). Ahora te lo explicamos\n¿Qué es RTOS?\nReal Time OS es un sistema operativo, podemos decir de simpleza, pero ojo, gran velocidad, que la propia Samsung ha puesto a punto. ¿Cuáles son sus puntos fuertes? Es veloz en la gestión de los datos y sobre todo consume menos batería y recursos que un homónimo de Android o de Tizen. Su simpleza provoca que no lo podamos usar en cualquier dispositivo y que sus funciones sean ideales para funciones tan definidas como las que tiene una pulsera avanzada como la Gear Fit. En cuanto a la batería, ni que decir tiene que supera con creces lo que puede ofrecer tanto el Gear 2 como el Gear Neo.\nSegún Seshu Madhavapeddy, Samsung America’s Videpresidente sde product y tecnología de Samsung en Estados Unidos, el tiempo de autonomía de este sistema operativo es de cuatro días. Además hay una parte importante, se trata de un sistema operativo para el que terceras empresas pueden desarrollar apps, no se ha dado más detalle pero se supone que habrá un SDK para ello. Llama la atención como los fabricantes más importantes de Android se desvían de Google en el tema de los wearables, ya que no solo Samsung, sino Sony también hace de las suyas con su último modelo.\nLo que está claro es que los productos “ponibles y conectados” son la moda, es lo que viene y todo lo que sea hacerlos más dinámicos desde el punto de vista técnico, que les de más autonomía que todo ello abra la puerta al desarrollo de aplicaciones de terceros es, parafraseando el refranero popular: lo mejor que nos podía pasar.


Empleos | El Mundo Actual - Part 2\n¡AUXILIO! ¡EVALUACIÓN A LA VISTA!\nDiciembre 8, 2009 by admin Filed under Empleos Leave a Comment Si usted es una de esas personas que cada vez que se acerca el tiempo de la evaluación entra en pánico es mejor que tome en cuenta estas sugerencias.\nAun hoy cuando en el mercado laboral hay tanta competencia existen empleados que gran parte del año ponen el mínimo esfuerzo en sus aéreas de trabajo, pero cuando ya se acerca la evaluación empiezan a querer remediar el tiempo perdido y buscan la manera de “sobresalir” como buenos y dedicados trabajadores.\nMuchos de nosotros estamos sobrecargados de responsabilidades en nuestros empleos y esto nos puede ocasionar que no nos de tiempo para enfocarnos a largo plazo o que por estar tan ocupados hayamos cometido uno que otro error, entonces ¿Qué podemos hacer para que nuestra evaluación sea lo mejor posible?\nDe la evaluación depende que conservemos nuestros empleos o mejor aun que seamos considerados para un ascenso o un aumento de sueldo.\n1.- Revise su descripción de trabajo con la finalidad de evaluar lo que ha logrado mas allá de lo que le “toca” hacer. Escriba estos logros, esto a la hora de la evaluación le puede servir para recordárselos a su jefe. No esta de más presentar resultados de su gestión como empleado de la compañía.\n2.-Por la misma razón que hablábamos al principio de este articulo que es la de estar en tantas cosas al mismo tiempo, quizás haya algún proyecto que sea de beneficio para la empresa, pero que se ha quedado rezagado, este es el tiempo para “cerrarlo”, es de esperar que esto requerirá esfuerzo extra pero vale la pena preparar un resumen detallado y presentárselo a su jefe.\n3.- Por favor no sea un “cepillo” es demasiado obvio que un adulador justo en el tiempo de evaluación solo esta buscando quedar bien, pero el efecto será todo lo contrario. Así es que si estaba planeando un “discurso” para hacerle saber a su jefe cuan maravilloso es… le sugiero que ni lo ¡intente!\n4.- Sea honesto, la honestidad siempre da buenos resultados. Si en el momento de la evaluación salen a relucir algunos errores o contratiempos de su gestión en la empresa es mejor que los reconozca y en vez de darle vueltas al asunto y disculparse les deje saber lo que aprendió de esos problemas.\n5.- La comunicación con nuestro jefe a lo largo de todo el año es muy importante, el respeto y el trabajo en equipo nos pueden dar una cierta medida de nuestro trabajo, le podemos pedir a nuestro jefe reuniones cada cierto periodo de tiempo y esto nos ira dando la pauta para evaluar a manera de mini-evaluaciones nuestro trabajo, nos serán de gran utilidad para corregir el rumbo y ser mas productivos.\nEsta es una manera de no entrar en pánico a la hora de la evaluación anual ya que tenemos cierto control de nuestro rendimiento durante TODO el año.\nLe sugiero que mantenga un archivo bien organizado de todas aquellas cartas de recomendación o de elogio recibidos por su buen desempeño, otra sugerencia es que NO desperdicie la oportunidad que le de la empresa de entrenamientos, entre mas especializado sea en su área de trabajo mas oportunidades de mejores evaluaciones tendrá y ¿por que no? de ascensos y aumentos.\nEspero que Ud. no sea de los que piensan que a como esta la economía quien va aumentar los salarios, tal vez en este mismo momento eso este sucediendo pero ¡YA ES TIEMPO DE QUE EMPIECE A PROYECTARSE A FUTURO!\nTags: CUIDADO CON LAS REDES SOCIALES…\nNoviembre 23, 2009 by admin Filed under Empleos Leave a Comment No hay duda de que las redes sociales ocupan un lugar muy importante en la vida de las personas ahora y no sé si será debido al estrés y al poco tiempo disponible en el mundo tan agitado de hoy que los usuarios de estas redes se lanzan en sus “brazos” sin ninguna reserva, hay, diría yo, casi una magia que los atrae a exponer su vidas sin tomar en cuenta muchas veces que estas “confidencias” pueden ser muy peligrosas.\nPero ¿estamos hablando solo del plano personal? Desgraciadamente no, esta magia envuelve y alcanza hasta el plano profesional y es aquí donde en tiempo de búsqueda de empleo DEBEMOS ser muy cautelosos.\nNo es la primera ni será la última vez que mentiras de emergencias y asuntos ineludibles que nos hacen faltar al trabajo quedan develadas cuando “alguien” de la red ve nuestras fotos donde todo puede pasar menos que estemos atendiendo un “asunto” de emergencia rodeados de amigos, sonrisas y copas y ¿que le parece si esta escena, por casualidad o no, llega hasta la misma computadora de su jefe?\n¿Y que tal si ha “esparcido” por la red, sin detenerse a pensar que puede haber amigos en común de sus supervisores, lanzando sin reparo un rosario de insultos a la compañía y hasta ellos mismos son blanco de sus comentarios imprudentes? Tal vez crea que estoy exagerando, pero hoy en esta “aldea global” las noticias llegan a todas partes y caen como granizo delante de las personas que menos deseamos que las vean.\nEntonces ¿Que debemos evitar para caer en estas trampas que nosotros mismos nos tendemos? Si esta buscando empleo debe evitar las siguientes imprudencias cuando use las redes sociales:\n1.-Evite anunciar con bombos y platillos que esta buscando un nuevo empleo especialmente si aun esta empleado. La búsqueda de empleo es mejor que la mantenga como un asunto privado y si va a divulgarlo hágalo personalmente entre amigos, familiares y conocidos que le puedan ayudar.\n2.- Si tiene una entrevista de trabajo no lo ponga en el Facebook ni en Twitter con la idea de que le deseen suerte o “buena vibra” como suelen decir las personas hoy en día, esto esta fuera de lugar.\n3.- ¡Cuidado con hablar mal de su jefe o empleo anterior! Esto correrá como pólvora y/o publicar detalles de cómo se maneja esa empresa. En menos de lo que canta un gallo puede estar recogiendo sus cosas y despedido con pruebas que usted mismo preparo.\nLas redes sociales son una herramienta excelente para buscar empleo, pero como todo deben de usarse y sacárseles el provecho a nuestro favor. Los futuros jefes están “visitando” Facebook para ver ese rasgo de nuestra conducta que no se puede percibir en una entrevista de trabajo, es una forma de reclutar candidatos.\nTambién es una manera muy “oportuna” para que las personas pierdan sus empleos y la oportunidad de ser contratados.\nSer prudentes y sabios…Nunca está de más!\nTags: ALGUNOS CONSEJOS PARA COMENZAR DE CERO\nNoviembre 9, 2009 by admin Filed under Empleos Leave a Comment Por lo general las primeras semanas en el trabajo son un periodo de adaptación y es en este tiempo que se definen muchas cosas que nos afianzaran o no en nuestro nuevo empleo.\nSi bien es cierto que ser aceptado por nuestros compañeros de trabajo es importante, esto no debe de ser un asunto primordial aunque si de cuidado. Mi primera recomendación es que mantenga sus oídos encendidos, sus ojos activos y su lengua apagada y aunque no lo crea el decidir con quien va a ir a almorzar es una decisión muy importante y que nos ubicara en tal o cual grupo por ello en la primera semana evite “unirse” a un determinado grupo, primero OBSERVE como se mueve todo en la oficina no vaya a ser que por sentirse aceptado “caiga” en el grupo de las “3 Cs”\nLas primeras semanas son una gran oportunidad para aprender como funciona todo en la oficina o la fabrica y en especial para familiarizarse en el trabajo pues aunque la posición que va a desempeñar sea similar a la que tenía antes de cambiar de compañía siempre hay cosas que aprender y este tiempo es vital.\nSer aceptado por los demás trabajadores dependerá de actuar con cautela, aquí algunas sugerencias:\n1.- Evite ser el “sabelotodo” esto cae súper mal y lo pondrá en una posición delicada, vaya poquito a poco demostrando sus habilidades y conocimientos y EVITE a toda costa “Yo opino…”\n2.-Sea amistoso y respetuoso. Sepa ESCUCHAR, no se olvide que es el nuevo en la empresa.\n3.-Sea confiable. Demuestre que es una persona con la cual se puede contar. Llegue a tiempo, mejor aún, temprano a su trabajo.\n4.-NO se haga el que sabe hacer algo ¡si no lo sabe! NO todo el mundo tiene por que saber de todo, es un nuevo empleo y se encontrara con ciertas cosas que necesita aprender. Si no sabe PREGUNTE, perderá el tiempo y el respeto de sus compañeros por estar tratando de resolver algo que no sabe como hacerlo.\n5.-Siga las reglas de la empresa, en todo lo que está escrito como política usted no debe “innovar”.\n6.- Si comete un error sea honesto y admítalo, esto es mejor para usted, pues le quitara un peso de encima y se vera bien delante de los demás. La soberbia solo entorpece las cosas y produce mal ambiente laboral.\n7.- Trate lo más que pueda de trabajar de manera independiente, no sea de ese tipo de compañeros de trabajo que se la pasan molestando a los demás con la intención de que les resuelvan sus problemas.\n8.- En los trabajos siempre hay algún jefe o una persona que es admirada por sus buenas cualidades, OBSERVELO y trate de imitar esas cualidades que lo hacen diferente.\n9.- “El nuevo” esto es lo que por mucho tiempo escuchara y es mejor que este preparado para cuando le asignen esas responsabilidades que a los mas ‘antiguos” no les gusta realizar. Demuestre que es flexible, esto es parte del periodo de prueba, al que yo llamo de ¡“aterrizaje”! ¡evite rechinar llantas!\nNO puede olvidarse que conseguir ese empleo le costo demasiado esfuerzo, tiempo y dinero por lo tanto que su meta sea conservarlo y acuérdese que Ud. no ha sido contratado para “lucirse” sino para producir, también aunque no fue contratado para hacer amigos sea amable y evite “cultivar” enemistades.\nSi desea comunicarse con Hada María Morales visite www.hadaresponde.com\nTags: LA SITUACION DEL EMPLEO EN ESTADOS UNIDOS EN OCTUBRE\nNoviembre 9, 2009 by admin Filed under Empleos Leave a Comment La tasa de desempleo subió de 9.8 a 10.2 por ciento en octubre, y las nominas de empleos no agrícolas continuaron su descenso, según reportes de la Oficina de Estadísticas del Trabajo. Las mayores pérdidas de empleos del mes fueron en construcción, manufactura y venta al menudeo.\nEn octubre el número de personas desempleadas aumento de 558,000 a 15.7 millones. Y la tasa de desempleo subió en 0.4 para llegar al 10.2 por ciento, la tasa más alta desde abril de 1983. Desde el inicio de la recesión en diciembre 2007, el número de desempleados se ha incrementado en 8.2 millones y la tasa creció 5.3 puntos porcentuales.\nLa tasa de desempleo entre hombres adultos fue de 10.7%, entre las mujeres adultas 8.1% y entre los adolescentes 27.6%. El desempleo entre los hispanos alcanzo el 13.1%.\nHubo poco cambio entre las personas que han estado desempleadas por 27 semanas o más el numero se ubica en 5.6 millones, lo que equivale al 35.6%.\nEl número de personas que trabajan medio tiempo por razones económicas cambio poco en octubre y quedo en 9.3 millones. Estas son personas que trabajan tiempo parcial o medio tiempo porque sus horas han sido cortadas o porque no han podido encontrar un empleo de tiempo completo.\nEntre las personas que han dejado de buscar empleo porque están desanimadas y creen que no hay trabajos para ellos la cantidad llego a 808,000 a diferencia del año anterior en la misma época en la que había 484,000.\nEn el sector de la construcción se perdieron 62,000 empleos, desde diciembre 2007 se han perdido 1.6 millones de plazas.\nEn el área de la manufactura se perdieron empleos en la producción tanto de productos perecederos como los no perecederos a pesar de las pérdidas, el número ha sido menor que hace un año.\nEn las ventas al por menor se perdieron 40,000 empleos en octubre en especial en artículos deportivos, pasatiempos, librerías y tiendas de música donde se cortaron 16,000 puestos y en las tiendas por departamentos 11,000. El empleo en transportación y bodegas disminuyo en 18,000 plazas.\nMientras que en el sector de la salud, se abrieron 29,000 puestos de trabajo. Desde el inicio de la recesión, el área de salud ha creado 597,000 empleos.\nLos trabajos temporales han añadido 44,000 empleos desde julio, incluyendo 34,000 en octubre. El promedio de horas trabajadas el pasado mes fue de 33.0 horas.\nTags: ALGUNOS ERRORES QUE DEBEN EVITARSE AL ENVIAR UN EMAIL\nOctubre 25, 2009 by admin Filed under Empleos Leave a Comment Hoy en día la manera mas practica de mantenerse en comunicación es a través de correo electrónico y yo particularmente pienso que nos da más control sobre nuestro tiempo y no menos importante es que cuando recibimos un e-mail y nos toca dar una respuesta por esta misma vía o bien hacerlo por teléfono como que nos da chance de pensar fríamente y planear lo que vamos a contestar.\nEl Intranet, que es la forma de comunicarse dentro de una organización o una oficina, es fabuloso pues permite enviar el mismo comunicado a todo el personal y nos evita llamar uno a uno por teléfono ya que se corre el riesgo de que las llamadas provoquen confusiones y den lugar a malos entendidos.\nSi bien es cierto que la comunicación “electrónica” es ideal, no menos cierto es que debemos ser muy cuidadosos cuando la tengamos que usar especialmente dentro del ambiente laboral.\nPor muy apurado que este, tómese el tiempo para enviar un mensaje claro e impecable, ya que por este medio las palabras ¡no se las lleva el viento!\nAquí le incluyo algunos de esos errores que nos pueden costar una llamada de atención y hasta el puesto de trabajo:\n1.- Enviar un e-mail con el “SUBJECT” razón por la que lo enviamos, escrita de una manera vaga. Su jefe por ejemplo recibe cientos de correos electrónicos por lo tanto el suyo debe de ser claro, específico y si es urgente con mayor razón.\n2.- NO firmarlo al final, obviamente no es un extraño, pero debe firmarlo e incluir su número de teléfono y extensión pues a lo mejor cuando su jefe reciba el e-mail decide contestarle en ese momento y tener su teléfono le facilita las cosas.\n3.-Evite escribir e-mail larguísimos, hoy en día todos tenemos conciencia del valor del tiempo y créame que no sobra, mucho menos al jefe. Que su correo electrónico no sea una novela, enfóquese en el asunto, vaya al grano, su jefe se lo agradecerá.\n4.-Mandarlo a la dirección equivocada ¡Cuidado! especial con esto, muchas veces por intranet se envía información importante y con cierto grado de confidencialidad, antes de enviar su e-mail asegúrese que es a la persona y dirección correcta.\n5.- Mezclar en un mismo correo asuntos laborales y de placer. Cuando estamos en el trabajo lo menos que podemos hacer es limitarnos a escribir y enviar e-mails relacionados con el mismo. El intranet NO es precisamente una red social.\n6.- Ni de chiste envíe esas “cadenas” cibernéticas no vaya a ser que en un descuido se le “cuele” la dirección electrónica de su jefe, esto es grave pues aunque haya sido solo una vez podría pensar que en lugar de trabajar usa el tiempo de la compañía para asuntos personales.\n¿Queremos conservar nuestro empleo? Estemos alertas y vigilantes en cuanto a nuestra conducta y la relación empleado/empresa.\nTags: CIFRAS DEL DESEMPLEO EN ESTADOS UNIDOS\nOctubre 25, 2009 by admin Filed under Empleos Leave a Comment Según la información ajustada para la temporada, en la semana que concluyo el 17 de octubre, el número de personas que reclamaron por primera vez el seguro de desempleo en Estados Unidos aumento 11,000 de la semana anterior para un total de 531,000 reclamaciones.\nLos beneficios extendidos para desempleados están disponibles en Alabama, Alaska, Arizona, California, Colorado, Connecticut, Delaware, el Distrito de Columbia, Florida, Georgia, Idaho, Illinois, Indiana, Kansas, Kentucky, Maine, Massachusetts, Michigan, Minnesota, Missouri, Nevada, New Hampshire, New Jersey, New Mexico, New York, North Carolina, Ohio, Oregon, Pennsylvania, Puerto Rico, Rhode Island, South Carolina, Tennessee, Texas, Vermont, Virginia, Washington, West Virginia y Wisconsin.\nLas reclamaciones iniciales de empleados civiles dieron un total de 2,243 en la semana que termino el 10 de octubre, un aumento de 352 de la semana anterior. Hubo 2,656 reclamaciones iniciales de parte de veteranos recién dados de baja, 162 más que la semana previa. Según reportes de los estados, 3,390,622 personas reclamaron la Compensación por Desempleo de Emergencia, un aumento de 40,716 de la semana anterior.\nLos mayores aumentos de reclamaciones iniciales para la semana que concluyo el 10 de octubre se dieron en:\nFlorida + 9,976\nNew York + 5,411\nWisconsin + 4,999\nIndiana + 4,977\nArkansas + 4,704\nLos mayores descensos se reportaron en:\nCalifornia - 7,062\nTennessee – 294\nMaine – 140\nLas tasas de desempleo más altas en la semana que termino el 3 de octubre, se reportaron en Puerto Rico 6.6 %\nOregon 5.3 %\nCalifornia 4.8 %\nMichigan 4.7 %\nWisconsin 4.7 %\nTags: MANERAS DE ARRUINAR SU ENTREVISTA DE TRABAJO\nOctubre 11, 2009 by admin Filed under Empleos Leave a Comment 1. ¡Llegar tarde y tratar de disculparse!\nEl llegar tarde a una entrevista de trabajo le envía un mensaje directo al empleador de que aunque sabe es la oportunidad que ha estado esperando no le da la importancia que merece y aun mas, el pensara que si llega tarde a su entrevista de trabajo tampoco va a estar a tiempo en el trabajo.\n2. Ser mal educado y descortés con la recepcionista.\nSi bien es cierto que no es quien lo va a entrevistar NO menosprecie su papel en la empresa, ella puede dejarle saber a su empleador algo así\n” Llego la persona que esperaba para la entrevista de las 10, es una persona arrogante y mal educada”\n3. NO actúe como que es la única persona en la sección de espera y pretenda convertirla en la sala de su casa llamando a todas sus amistades mientras la reciben para su entrevista, dando detalles de toda su “actividad de fin de semana” y como si fuera poco ¡a todo volumen!\n¿Que no ocurre? ¡Claro que sí!\nSi bien es cierto que la llave de oro para cualquier persona que asiste a una entrevista de trabajo es estar confiado, pero eso está muy lejos de ser arrogante y caer pesado al decir una y otra vez:\n“yo era la mejor o el mejor empleado en mi compañía”\nY adopte la posición de ” la ultima soda en el desierto”\nLa humildad demuestra sabiduría y nos ayuda a saber escuchar y como resultado a contestar acertadamente.\nLa persona creída y demasiado dueña de sí misma no agrada, al contrario, cae mal\n5. Conformarse con todo lo que el entrevistador le diga y no hacer sus preguntas oportunamente.\nYo recomiendo que no se olviden que una entrevista de trabajo no es un interrogatorio, sino que es un intercambio de información, por lo tanto, les sugiero que lleven una libreta y un lapicero para anotar las dudas que tengan durante el desarrollo de la entrevista para en el momento oportuno hacérselas al entrevistador.\nEse es el momento, no debe de abandonar la oficina sin haber preguntado por ejemplo acerca de los beneficios.\nAsí crea que ha hecho una excelente entrevista no espere que lo llamen, debe darle seguimiento, no pierda de vista que es usted el interesado y que lo más seguro es que hay muchos esperando la oportunidad.\nTags: DE DESEMPLEADO A ¿CONTRATADO?… EVITE ESTOS COMENTARIOS\nSeptiembre 20, 2009 by admin Filed under Empleos Leave a Comment NO me canso de repetir una y otra vez que el campo laboral es súper dinámico y me atrevería a decir que hasta ¡volátil!\nNo se trata solo de buscar un empleo sino lo más importante ¡ENCONTRARLO!\n¿Pero que esta pasando con las personas que patrullan las calles y prácticamente las tapizan con sus resumes?\nEn mi día a día ayudando a las personas en la extenuante tarea de encontrar un empleo me he topado con errores que ellos mismos suelen justificar porque se les pasaron y le dieron poca importancia al factor nervios, que ese ¡no falla!, solo permítame sugerirle algunas pautas a seguir y tenga en cuenta que los nervios si no los sabe manejar lo harán cometer errores que no podrá borrar y por no estar consciente de esto saldrá otra vez con las manos vacías.\nEl no estar preparados más allá de una impecable hoja de vida y una apariencia personal adecuada nos pondrá en situaciones que a toda costa debemos evitar.\n1. Si bien es cierto que su ex supervisor o jefe era realmente una persona muy difícil, “adornado” con una personalidad complicada y que sin compasión les hacia la vida un yogurt a todos los de su departamento, incluyéndole a usted. Durante una entrevista de trabajo NO debe permitir que por el amargo recuerdo de esos meses en la empresa salga a flote una confesión tan sincera como esta:\n“Detestaba a mi jefe y sus forma de administrar”\nMi recomendación: Prepare una respuesta estrictamente relacionada con lo laboral, y aunque aun sangre por la herida causada por las humillaciones de su ex jefe NO deje que le gane la emoción. Sea profesional así le cueste amarrarse la lengua, piense en futuro no en pasado.\n2. No hay duda que al asistir a una entrevista de trabajo es recomendable hacerle preguntas a nuestro futuro empleador para estar claros de lo que el empleo requiere de nosotros, mas allá de lo que pudimos leer en el anuncio, pero también debemos de ser cautelosos y no pasarnos de la raya y lanzar a quema ropa una pregunta como esta para “lucirnos”\n“Si Ud. me contrata para esta posición, podría decirme ¿en cuanto tiempo podre estar en un puesto mejor? Por lo general ¿Cuánto tiempo les toman las personas ascender?\n¡Oiga! Si apenas esta en una entrevista y ¿Qué tal si la siguiente posición es la de la persona que lo esta entrevistando?\n3. Hay un momento en la entrevista en que es muy probable que su futuro empleador le lleve al punto en que desea saber mas acerca de usted y entren un poco en el terreno mas personal y se interese en conocer acerca de sus actividades y usted por impresionarlo le comente algo así:\n“Soy muy activo(a) en la Asociación de Padres en las escuelas de cada uno de mis 3 hijos”\n“Mi pasión es ser un miembro súper comprometido con mi iglesia local”\nMi recomendación: Tenga una respuesta rápida, concisa y salga “huyendo” de ese terreno que puede prestarse a polémicas y que el empleador pueda pensar que usted al estar tan “comprometido” en actividades que si bien son sanas y loables descuide su trabajo.\n4. Y para cerrar con broche de oro:\nSu futuro empleador ¡NO es su amigo ni su pariente! Tampoco es su confesor ni mucho menos su ‘tabla de salvación.” Manténgase en guardia, reservado, atento, amable pero si pasar los linderos profesionales.\nSi después de estar tanto tiempo buscando empleo esta hecho “un atomizador de veneno” o destilando “acido de batería” debido a la frustración, le aseguro que este no es le momento de sacar su amargura, esta delante de la persona que si usted conduce las cosas con la cabeza fría y sin perder de vista estas sugerencias saldrá victorioso.\nEs su oportunidad por favor no la tire por la borda porque su “amargura” lo puede volver repelente.\nSeptiembre 6, 2009 by admin Filed under Empleos Leave a Comment El Departamento del Trabajo de Estados Unidos dio a conocer el reporte mas reciente sobre las cifras del desempleo en el país.\nEn total, unos 14.9 millones de personas están sin trabajo y buscando empleo. Más de 758,000 personas están tan desanimadas que ya ni siquiera buscan empleo, esta cifra casi se ha doblado en los pasados 12 meses.\n“Este pasado agosto, la economía perdió 216,000 empleos –menos de lo que la mayoría de los expertos esperaba. La tasa total de desempleo es ahora del 9.7%. La pérdida de empleos del pasado mes es una mejora del promedio de 700,000 empleos que nuestra economía estaba perdiendo cada mes cuando esta administración asumió la oficina, pero aun así no significa que sea aceptable” dijo la Secretaria del Trabajo Hilda Solís. Según las estadísticas el desempleo entre los hombres hispanos adultos se encuentra en un 13.0%. El porcentaje entre las mujeres adultas es de 7.6% y entre las adolescentes alcanza un 25.5%. Los sectores en los que continúan los despidos son los de construcción, fabricación y actividad financiera.\nEn agosto apenas cambio el número de personas que trabajan tiempo parcial por razones económicas quedando en un 9.1 millones. Las razones de estas personas indican para trabajar tiempo parcial es que les recortaron las horas de trabajo o no pudieron encontrar empleos de tiempo completo. La cifra en de empleados en estos casos aumento ligeramente.\nPor otro lado continúa en aumento la contratación de personal en el área del cuidado de la salud, en agosto llego a 28,000 la mayor parte de las contrataciones se realizaron en enfermería para cuidado ambulatorio y cuidado residencial. En total el área de salud ha creado 544,000 nuevos empleos desde mayo.\nTags: Algunas Mentiras que le Pueden Costar el Trabajo\nAgosto 31, 2009 by admin Filed under Empleos Leave a Comment “Cuando por ejemplo una mujer miente sobre el haber estado enferma, solo mírele a sus manos y pies”. Usted no se puede imaginar cuantas mujeres vienen al trabajo con unas manos y pies bien arreglados después de un día de haber llamado enfermas.\nTodos los días las personas, mienten, en el trabajo sin tomar en cuenta las posibles repercusiones. Estas consecuencias no solo pueden afectarle a la hora de de su evaluación para reducirle el bono anual sino que peor aun provocar que pierda su empleo.\nTodas estas situaciones de “enfermedad” manchan su expediente laboral y dañan su reputación. Quiero presentarle solo algunas de las mentiras más comunes que ponen en peligro su empleo:\nDecir que está enfermo\nSi usted miente, y dice que esta enfermo cuando usted no lo esta, mejor sea inteligente sobre\ncomo maneja esta situación. Llamando enfermo los viernes o tomándose un extra día siguiendo un día festivo, puede atraer sospechas. En mi caso por ejemplo, yo pierdo mi día festivo, si quiero un día mas debe de ser de mis días de vacaciones.\nEs mejor decir la verdad a su supervisor y reportar estos días si desea tomarlos como días de vacaciones o incluirlos por adelantado como días de enfermedad (Sick days).\nCitas medicas de emergencias\nIrse de su centro laboral diciendo que usted tiene una cita médica de emergencia es buscar problemas. Por ejemplo: Si dijo que tenía una cita médica de emergencia cuando en realidad necesita tiempo extra para prepararse para una cita amorosa, que para estar “bella” debe ir a el salón de belleza y sin cuidarse las espaldas, nada mas y nada menos que al mismo salón de belleza de una de sus compañeras de trabajo. Si alguien la ve puede perder su credibilidad.\nCuando el ego de una persona esta en juego, tomar la “brillante” idea de echarle la culpa a otro cuando es usted el culpable, esta idea o falta de honestidad puede desatar una guerra en el trabajo\nApuntar el dedo a alguien\nSolo le recuerdo que es un juego político, y usted puede perder si se las da de inocente. La única manera para mantener aliados en el trabajo es mantener intacta la integridad y ser responsable por su conducta en el trabajo en buenos y malos tiempos.\nMentir sobre las horas trabajadas y los gastos\nTrabajar y asegurarse que usted trabaje las horas requeridas es estresante. Usted puede alcanzar sus horas redondeando a la hora mas cerca pero esto le puede traer problemas. Esto también es una ofensa seria, pues las horas trabajadas y los gastos laborales son frecuentemente supervisados y examinados por el departamento de contabilidad. Si usted es un profesional certificado, mentir puede costarle su trabajo.\n“Lutos” muy seguidos en su familia\nNo es necesario recurrir a muertes y velorios para justificar su ausencia del trabajo.\nDejeme contarle la anécdota de un mi compañero de trabajo que ya había virtualmente “barrido” con toda la familia y para justificar otra de sus desapariciones nos dijo que su hija tenía lupus y que debía viajar a otro estado para estar con ella y hasta le recogimos plata.\nEfectivamente si viajo a otro estado para estar con su hija, pero para acompañarla a un concurso de talentos en una cadena de tv en ingles, pensó y muy mal que como somos hispanos no daríamos cuenta. La niña no gano, pero gozaba de un estado de salud realmente ¡envidiable!\nEsta mentira fue la que le puso la tapa al pomo para que unas semanas después cuando invento otra excusa se quedara desempleado.\nNo mienta, sea responsable y ético en su trabajo porque esas cualidades le abrirán puertas.


884. La oliva y el aceite | Hoy Hablamos\n23 junio, 2020 by Roi - Hoy Hablamos\n884. La oliva y el aceite\nHoy hablamos de uno de los productos más importantes para España y su cocina, la oliva y el aceite de oliva. Si te gusta nuestro podcast, apóyanos haciéndote suscriptor premium en nuestra web: www.hoyhablamos.com\nHoy Hablamos, episodio 884. La oliva y el aceite.\nHola, oyente, ¿cómo estás? Antonio Machado, Federico García Lorca, Miguel Hernández, Rafael Alberti, Pablo Neruda, Gerardo Diego o Blas de Otero, todos ellos tienen algo en común, además de ser unos escritores maravillosos, y es que todos ellos le dedicaron poemas al olivo. Y hoy vamos a hablar de los maravillosos productos que se consiguen de este árbol.\nHoy hablamos de la oliva y el aceite.\nEspaña, como le pasa a la mayoría de los países, es muy diferente entre sí, no solo culturalmente, sino también en su apariencia física, sus paisajes, su clima e incluso en la forma de vida de las personas. Si tú, oyente, viajaras por nuestro país en coche y lo recorrieras de norte a sur y de este a oeste, te darías cuenta de cómo cambia el paisaje en pocos kilómetros. Puedes pasar de paisajes verdes y frondosos a paisajes más áridos y secos, puedes pasar de un paisaje de interior a unas costas alucinantes, o puedes pasar de grandes ciudades llenas de edificios altos a pequeños pueblos entre grandes montañas.\nOtra vez muy interesante, Roi.\n?Como lo haces? Cada día al menos un podcast interesante con transcripción y ejercicios, también durante periodos de resfriado y de mudanza!\nToma ya! Dentro de una semana viajamos otra vez en coche a Pals para disfrutar de las vacaciones de verano.\nDesde hace 36 años consecutivos estamos de vacaciones en nuestra caravana en Pals en julio. En octubre, si no pasa nada especial y si no habría una secunda ola de Covid 19 , estaremos en un piso de un amigo en Cambrils ( tenemos muy buenos amigos 😁) y en enero quizás una semana en Gran Canaria. …\nClaro que es la razón porque me gusta mucho aprender español….\nYa aprendí muchísima de tu podcasts, no solo más vocabulario, expresiones y gramática pero también sobre la cultura Española!\nUna preguntita: ? Nunca tienes vacaciones 🤪?\nSaludos cordiales desde Brujas.\nMuchas gracias por tus halagos, esto es mi trabajo, tengo que dedicarle mucho tiempo y esfuerzo! 😉\nQué bien que ya puedes comenzar a viajar, espero que lo pases muy bien.\nY respondiendo a tu pregunta, la verdad es que desde que empecé esto mis vacaciones más largas han sido de 4 días seguidos. Es difícil tener vacaciones publicando 7 episodios por semana, jajaja.


Día de la Madre: ¿Cómo se originó esta celebración? – Chicureo Hoy\nEn Chile se creó un decreto que precisa su fecha de conmemoración\nEl origen de la celebración del Día de la Madre se remonta a la época de la Antigua Grecia. La historia narra que Rea, la madre de Zeus, Poseidón y Hades, era honrada como la mujer que dio vida a los dioses.\nDesde ese entonces, la tradición ha continuado. Distintos países celebran a las mujeres que han dado a luz o han criado niños y niñas como si fueran sus madres biológicas. Pese a que muchas naciones comparten la fiesta, no todas la conmemoran en el mismo día y mes.\nEn Chile, la fecha que conmemora este día ha variado en el tiempo. Durante la década del 60′, la festividad era recordada el 17 de octubre. Sin embargo, desde 1977 la fecha cambió. Un decreto supremo del Ministerio del Interior precisó que el Día de la Madre sería celebrado cada 10 de mayo. Pese a ello, el día de las madres se recuerda en Chile el segundo domingo de mayo. CHH


SERVTEC, Servicio Técnico Delonghi en Providencia\nServicio Técnico Delonghi en Providencia - SERVTEC\nSERVTEC es Servicio Técnico Delonghi en Providencia para la reparación y mantenimiento de Frigoríficos, Congeladores y Aire Acondicionado. Llámanos ahora y un técnico especializado en Delonghi se desplazará a tu domicilio en el horario que más se adapte a tus necesidades.\nServicio Delonghi en Providencia\nAsistencia Técnica Delonghi en Providencia\nSomos servicio de asistencia técnica a domicilio de Frigoríficos, Congeladores y Aire Acondicionado Delonghi en Providencia. SERVTEC ofrece un servicio técnico de calidad.\nTodas nuestros servicios de reparación Delonghi están Garantizados. Nuestro equipo en Providencia cuenta los recambios, piezas o accesorios originales a la hora de realizar la reparación de su aparato.\nLa profesionalidad y eficacia de nuestros técnicos en Providencia especializados en Delonghi, son sinónimo de una reparación lo más rápida posible, eficaz y duradera. Confíe en la experiencia de SERVTEC.\nInstalaciones de aparatos Delonghi en Providencia\nServicios de Reparación Delonghi en Providencia\nNuestro centro de reparaciones Delonghi en Providencia ofrece un servicio profesional y local de reparación de Frigoríficos, Congeladores y Aire Acondicionado Delonghi para toda el área geodráfica de Providencia y alrededores. Podemos resolver problemas técnicos y reparar su aparato directamente en su hogar y en una sola visita. SERVTEC le proporcionará un enfoque diferenciado de los problemas técnicos por parte de profesionales con experiencia.\nSERVTEC cuenta con servicios técnicos en Providencia de alta cualificación. Para nosotros es de vital importancia que nuestros clientes queden completamente satisfechos, por lo que le ofrecemos un servicio técnico MARCA en Providencia impecable tanto insitu como por teléfono, y por supuesto con su correspondiente garantía por escrito. Toda reparación tiene 3 meses de garantía y cuenta con una cobertura de Responsabilidad Civil que garantiza la protección del aparato electrodoméstico ante cualquier desperfecto o inconveniente que pudieran necesitar la intervención de profesionales en reparaciónes de Frigoríficos, Congeladores y Aire Acondicionado Delonghi.\n¿Necesitas un técnico en Providencia para reparar tus electrodomésticos? Solicita un técnico profesional a SERVTEC, nuestro equipo está formado para reparar cualquier averia presente en tus electrodomésticos y climatizadores Delonghi\nSERTEC es una empresa que ofrece servicio técnico Delonghi en Providencia. Nosotros somos especialistas y estamos listos para la reparación de su Frigoríficos, Congeladores y Aire Acondicionado.\nServicio en Providencia


ECOBOLSA - La CNMV califica como "preocupante" la toma de control de Indra por el Gobierno\nLa Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) ve "preocupante" los últimos movimientos en Indra que han supuesto la toma de control por parte del Gobierno. El presidente del organismo, Rodrigo Buenaventura, ha calificado el hecho como "llamativo", asegurando que este viernes requerirán más información a la compañía.\n"Es cierto que las decisiones de la junta, con la salida de cinco independientes, es un hecho llamativo y preocupante en el sentido en que pueda poner en peligro esa calidad de buen gobierno". "Requeriremos más información durante el día de hoy" y verán "cómo evoluciona en los próximos días y cómo se recompone el porcentaje de consejeros independientes" ha añadido.\nEste jueves se conocía que el Gobierno había tomado el control del Consejo de Administración en alianza con Joseph Oughourlian, máximo accionista de Prisa y que recientemente compró el 4% del capital, y del Grupo SAPA, que también entró hace poco en el capital con el 5% y está liderado por Jokin Aperribay.\nBuenaventura, que se ha referido al tema tras las preguntas de los periodistas durante su intervención en los Cursos de Verano organizados por la APIE en Santander, ha dicho no tener "ninguna duda" de que Indra pondrá a disposición de los accionistas cualquier recomendación de los consejeros independientes posible. "Nos ocuparemos de que eso suceda", ha apuntado.\nAdemás, el presidente de la CNMV ha querido destacar que "la calidad, la suficiencia de los consejeros independientes debe ser mimada y cuidada como elemento esencial de la calidad del gobierno de la compañía".


Motos, viajes & café: C' est triste la vie\nA veces, algunos seres humanos entre los que me incluyo, damos vueltas sobre un tema, nos obsesionamos, dudamos, nos llenamos de preguntas y por ende, la inseguridad nos va superando. En algunas ocasiones obtenemos respuestas que consideramos valederas pero pasado un determinado tiempo, tal vez solo unas pocas horas, las olvidamos y ahí, en esos momentos de baches mentales, es frecuente que, impulsivamente, tomemos decisiones de las cuales, más tarde, es posible que nos arrepintamos. ¿Por qué no dejamos que los pensamientos maduren? ¿Por que no usamos el tiempo como un aliado en vez de tomarlo como un enemigo? ¿Por qué somos tan impulsivos incluso sabiendo, por experiencia, que la falta de aplomo e inteligencia en el manejo de las decisiones son defectos que nos juegan en contra.\nDigo todo esto porque he vendido una moto que me gustaba mucho y con los movimientos de precios que hay actualmente, creo que no fue el mejor negocio. Con esa moto me sentía identificado y ahora veo que no hay otro vehículo en el mercado que llene ese vacío...¿o si?\nPublicado por GL en 4:10


Fotografia: Universidad de Texas, Austin\nUna nueva formulación que está entrando en ensayos clínicos en Brasil, México, Tailandia y Vietnam podría cambiar la forma en que el mundo combate la pandemia.\nUna nueva vacuna para la COVID-19 que está entrando a ensayos clínicos en Brasil, México, Tailandia y Vietnam podría cambiar la manera de combatir la pandemia en el mundo. La vacuna, llamada NDV-HXP-S, es la primera en ensayos clínicos con un nuevo diseño molecular, y se espera que cree anticuerpos más potentes de los que produce la generación actual de vacunas. Además, la nueva vacuna podría ser mucho más fácil de producir.\nLas vacunas existentes de empresas como Pfizer y Johnson & Johnson deben producirse en fábricas especializadas con ingredientes difíciles de adquirir. En contraste, la nueva vacuna se puede producir en masa en huevos de gallinas: los mismos huevos que producen miles de millones de vacunas para la influenza cada año en fábricas de todo el mundo.\n"Eso es asombroso: sería un punto de inflexión", opinó Andrea Taylor, subdirectora del Centro de Innovación en Salud Global de la Universidad de Duke.\n"Es un éxito para la protección", comentó Bruce Innis del Centro PATH para la Innovación y el Acceso a las Vacunas, el cual ha coordinado el desarrollo de la NDV-HXP-S. "Creo que es una vacuna de primera clase".\nEsta información surgió mucho antes de la pandemia de la COVID-19. En 2015, apareció otro coronavirus que provocaba una forma mortal de neumonía llamada síndrome respiratorio de Oriente Medio (MERS, por su sigla en inglés). Jason McLellan, un biólogo estructural que en aquel entonces estaba en la Escuela de Medicina Geisel de la Universidad de Dartmouth, y sus colegas se dispusieron a fabricar una vacuna para combatirlo.\nMcLellan y sus colegas usaron técnicas estándar para crear una vacuna contra el MERS, pero terminaron con muchas espigas de posfusión, las cuales eran inútiles para su propósito. Luego, descubrieron una manera de dejar la proteína fija en la forma de prefusión, cuando parece tulipán. Lo único que tuvieron que hacer fue cambiar dos de más de 1000 componentes de la proteína por un compuesto llamado prolina.\nLa espiga resultante -llamada 2P, por las dos nuevas moléculas de prolina que contenía- era mucho más propensa a adoptar la forma deseada de tulipán. Los investigadores inyectaron las espigas 2P a ratones y encontraron que los animales podían combatir con facilidad las infecciones que produce el coronavirus MERS.\nOtras empresas pronto siguieron su ejemplo, al adoptar las espigas 2P para sus propios diseños de vacuna y comenzar los ensayos clínicos. Las tres vacunas que han sido autorizadas hasta el momento en Estados Unidos -de Johnson & Johnson, Moderna y Pfizer-BioNTech- usan la espiga 2P.\nLa capacidad de McLellan para encontrar pistas que pueden salvar vidas en la estructura de las proteínas le ha brindado una profunda admiración en el mundo de las vacunas. "Este tipo es un genio", opinó Harry Kleanthous, un directivo del programa de la Fundación Bill & Melinda Gates. "Debería sentirse orgulloso de este inmenso logro que le dio a la humanidad".\n"Tenía sentido buscar una vacuna mejor", comentó McLellan, quien ahora es profesor adjunto de la Universidad de Texas, campus Austin.\n"La tajada de vacunas que han recibido hasta ahora es terrible", opinó McLellan.\nLa primera ola de vacunas autorizadas para la COVID-19 necesita ingredientes especializados y costosos. Por ejemplo, la vacuna basada en el ARN de Moderna requiere componentes genéticos llamados nucleótidos, así como un ácido graso a la medida para crear una burbuja a su alrededor. Esos ingredientes se deben unir en las vacunas en fábricas construidas específicamente para esto.\n"Afirmo con todas las letras que pudo proteger a todos los hámsteres y ratones del mundo en contra del SARS-CoV-2", declaró Peter Palese, el líder de la investigación. "Pero aún no se sabe qué les hace a los humanos".\n"Estamos muy emocionados con esto, porque creemos que es una manera de fabricar una vacuna barata", agregó Palese.\nPara las naciones involucradas, la posibilidad de fabricar vacunas de manera completamente independiente resultó atractiva. "Esta producción de la vacuna la llevan a cabo los tailandeses para los tailandeses", comentó el ministro de Salud de Tailandia, Anutin Charnvirakul, en el anuncio en Bangkok.\nEn Brasil, el Instituto Butantan proclamó su versión de la NDV-HXP-S como la "vacuna brasileña", una que "se producirá por completo en Brasil, sin depender de importaciones".\nTaylor, del Centro de Innovación en Salud Global de la Universidad de Duke, se mostró comprensiva. "Entiendo por qué sería una promesa en verdad atractiva", comentó. "Estas naciones han estado a merced de las cadenas de suministro globales".\nMadhavi Sunder, experta en propiedad intelectual del Centro de Derecho de la Universidad de Georgetown, advirtió que la NDV-HXP-S no iba a ayudar de inmediato a países como Brasil en su lucha contra la actual ola de infecciones de COVID-19. "No estamos hablando de 16.000 millones de dosis en 2020", comentó.\nMás bien, la estrategia será importante para la producción de vacunas a largo plazo, no solo para la COVID-19, sino para otras pandemias que pudieran llegar en el futuro. "Suena muy prometedor", opinó Sunder.\n"En realidad, este proceso no tiene fin", dijo. "La cantidad de permutaciones es casi infinita. En algún momento, tienes que decir: 'Esta es la próxima generación'".\nCarl Zimmer es el autor de la columna Matter. Ha publicado trece libros, entre ellos She Has Her Mother's Laugh: The Powers, Perversions, and Potential of Heredity. @carlzimmer Facebook


La vida al filo de la espada: El Bien Particular\nEN el Estado Universal Compartido, pretendemos que el Bien Particular sea garantizado, potenciado, alimentado.\nEl Bien General y el Bien Común, son exclusivamente las consecuencias del Bien Particular.\nEl individuo nunca permanecerá bajo la sombra del Bien Común. Todos los hechos y actuaciones particulares, que sean felices, seguros y estables, determinan la grandeza del Bien General.\nSin Bien Particular no hay Bien General.\nPublicado en este Cuaderno, en la etapa anterior, el 25 de febrero de 2.009.\nCreado por Javier Sánchez Menéndez en 21:53\nMarcas y Signos: Estado Universal Compartido, Filosofía, Pensamiento\nTotalmente de acuerdo Javier, pero ¿de qué forma se accede al Bien Particular si el Bien Común está jaqueado por el Estado Universal Compartido?\nEste tema da para pasar una noche de tertulia y café...\nUna y dos noches Liliana, y dos noches.\nEl Estado Universal Compartido es el fin, el único fin posible.\nY en él sólo existe el Bien particular.\nUna pregunta ¿por qué hablas de la etapa anterior?\nTuve un problema en el Cuaderno.\nEscribí algo que molestó profundamente a unos señores "gilipollas" que me hicieron la vida cuasi imposible.\nNo obstante he aprendido mucho.\nNo me importa levantarme cada día.\nUn abrazo Mery.\nVaya, me dejas perpleja.\nEspero que esos señores ya no se asomen por tu cuaderno y te dejen en paz, para que sigas levantándote cada mañana mirando al Cielo.\nGracias por tu álogo.\nÁnimo, cualesquiera que hayan sido las circunstancias.\nYa está superado amigo, más que superado.\nHe mantenido el silencio que tanto me gusta, y ya está.


Artículos médicos & Referencia - ICP Care\nArtículos médicos & Referencia\nArtículos médicos & Referencia de colestasis intrahepática del embarazo (ICP)\nLos siguientes son enlaces a artículos médicos útiles, publicaciones y referencias que pueden ser útiles para usted para aprender más acerca de la colestasis intrahepática del embarazo, o para compartir con sus proveedores. Algunos artículos son de acceso abierto, lo que significa que pueden ser vistos por cualquier persona. Otros pueden requerir una suscripción para ver el artículo completo. Su médico o proveedor de atención médica puede tener acceso a la versión completa de estos artículos.\nPublicaciones de ICP Care\nFolleto del paciente – Un resumen fácil de leer de todo lo que necesita saber con respecto a la colestasis intrahepática del embarazo\nFolleto profesional de la salud – Una referencia útil con respecto al diagnóstico y manejo de la colestasis intrahepática del embarazo que puede compartir con sus proveedores de atención médica.\nUn gráfico visual de una página que contiene enlaces clicables a hechos e información sobre colestasis intrahepática del embarazo.\nSíntomas y diagnóstico de colestasis intrahepática del embarazo\nColestasis Intrahepática del Embarazo – una excelente revisión de la literatura proporciona un buen Resumen de los síntomas y el diagnóstico. Incluye: ICP puede aparecer tan temprano como 8 semanas de embarazo. La ictericia es rara. Prurito en manos y pies pero puede afectar otras partes del cuerpo. Resumen de riesgos y de información mucho más importante.\nColestasis Del Embarazo, American Liver Foundation– Resumen de los Síntomas y Diagnostica de Colestasis Del Embarazo.\nMedscape Medscape – contiene información sobre el consenso sobre los niveles de diagnóstico de ácidos biliares\nConsult Series #53: Intrahepatic Cholestasis of Pregnancy – Consultar serie #53 publication from the Society for Maternal-fetal Medicine, giving information on diagnosis and treatment\nUnderstanding Intrahepatic Cholestasis of Pregnancy – Comprensión de la colestasis intrahepática del embarazo. publicación de la Sociedad de Medicina Materno-Fetal, dando información sobre el diagnóstico y el tratamiento\nBile acid concentration reference ranges in a pregnant Latina population Rangos de referencia de concentración de ácido biliar en una población latina embarazada – Un estudio de una población embarazada no ICP para establecer rangos de referencia no en ayunas para los ácidos biliares que encuentran que el rango superior de normal es de 8,5 μmol/L.\nPruritis may precede abnormal liver function tests in pregnant women with obstetric cholestasis: a longitudinal analysis – La pruritis puede preceder a pruebas anormales de la función hepática en mujeres embarazadas con colestasis obstétrica: se presenta un análisis longitudinal – Se presentan una serie de estudios de caso que muestran que la picazón puede comenzar mucho antes de que los ácidos biliares o las funciones hepáticas se eleve. También muestra que cuando las funciones hepáticas son elevadas pueden elevarse antes o después de que los ácidos biliares se elevan.\nIntrahepatic Cholestasis of Pregnancy – Colestasis intrahepática del embarazo – Una excelente revisión de la literatura que proporciona un buen resumen de los síntomas y el diagnóstico. Incluye: ICP puede aparecer tan pronto como 8 semanas de embarazo. La ictericia es rara. La picazón es común en manos y pies, pero puede afectar otras partes del cuerpo. Resumen de riesgos e información mucho más importante\nLysophosphatidic acid El ácido lysofsfatidic es un mediador potencial de la pruritis colestática – Presenta la relación entre el ácido lisofosfatídico y la picazón\nNunca demasiado pronto: Un caso inusual de colestasis intrahepática del embarazo a las cinco semanas de gestación.\nRe-evaluating diagnostic thresholds – Reevaluar los umbrales diagnósticos para la colestasis intrahepática del embarazo: control de casos y estudio de cohortes – Demuestra que las pruebas de ácido biliar deben realizarse en un estado no acelerado.\nColestasis Intrahepática Gestacional – Guía de Práctica Clínica diseñada para el diagnóstico, seguimiento y tratamiento del Grupo de Investigación Perinatal sobre Colestasis del Embarazo en Argentina\nUnderstanding Intrahepatic Cholestasis of Pregnancy – Comprensión de la colestasis intrahepática del embarazo – publicación de la Sociedad de Medicina Materno-Fetal, dando información sobre el diagnóstico y el tratamiento.\nEfficacy of ursodeoxycholic acid in treating intrahepatic cholestasis of pregnancy – Eficacia del ácido ursodeoxicólico en el tratamiento de la colestasis intraháptica del embarazo – un metanálisis – Demuestra que udca es seguro y superior a otros medicamentos en el tratamiento de ICP, y los datos muestran que puede ayudar a mejorar los resultados para el bebé, así.\nThe effects of ursodeoxycholic acid treatment for intrahepatic cholestasis of pregnancy on maternal and fetal outcomes – Los efectos del tratamiento con ácido ursodeoxicólico para la colestasis intrahepática del embarazo en los resultados maternos y fetales – un metanálisis que incluye estudios no aleatorizados – Demuestra la eficacia de la UDCA en la mejora de los resultados maternos y fetales, concluyendo que el tratamiento con UDCA debe recomendarse para la ICP.\nThe reversed feto-maternal bile acid gradient in intrahepatic cholestasis of pregnancy is corrected by ursodeoxycholic acid – El gradiente invertido del ácido biliar feto-materno en la colestasis intrahepática del embarazo es corregido por ácido ursodeoxicólico – Muestra que el uso de UDCA puede reducir los niveles de ácidos biliares a los que el bebé está expuesto antes del nacimiento.\nSterological assessment of placental morphology in intrahepatic cholestasis of pregnancy – Evaluación esteológica de la morfología placentaria en la colestasis intrahepática del embarazo – Muestra cómo los ácidos biliares pueden causar envejecimiento prematuro de la placenta y que udca ayuda a prevenir este envejecimiento.\nA placental phenotype for intrahepatic cholestasis of pregnancy – Un fenotipo placentario para la colestasis intrahepática del embarazo – Muestra cómo los ácidos biliares pueden causar envejecimiento prematuro de la placenta y que udca ayuda a prevenir este envejecimiento.\nUrsodeoxycholic Acid administration from the first trimester in case of severe early-onset intrahepatic cholestasis of pregnancy – Administración de ácido ursodeoxicólico desde el primer trimestre en caso de colestasis intraháptica de inicio temprano grave del embarazo – un informe de caso de ICP a partir de las 6 semanas de gestación y tratado con UDCA a partir de las 9 semanas de gestación. Los autores concluyeron que udca se puede utilizar para gestionar ICP de inicio temprano.\nEstudios que apoyan la entrega temprana de la ICP\nThe risk of infant and fetal death by each additional week of expectant management in intrahepatic cholestasis of pregnancy by gestational age – El riesgo de muerte fetal y infantil por cada semana adicional de manejo expectante en la colestasis intrahepática del embarazo por edad gestacional – Se analizó una comparación del riesgo de parto temprano frente a los riesgos de ICP, concluyendo que 36 semanas es la edad de parto ideal.\nIntrahepatic cholestasis of pregnancy and timing of delivery – Colestasis intraháptica del embarazo y el momento del parto – Se analizó una comparación del riesgo de parto temprano frente a los riesgos de ICP, concluyendo que 36 semanas es la edad de parto ideal. También concluyó que el parto no tiene por qué ir acompañado de pruebas de madurez pulmonar fetal o inyecciones de esteroides.\nAssociation of severe intrahepatic cholestasis of pregnancy with adverse pregnancy outcomes – Asociación de colestasis intrahepática grave del embarazo con resultados adversos del embarazo – un estudio prospectivo de control de casos basado en la población. Un estudio de embarazos ICP exclusivamente graves (más de 40 ácidos biliares totales de μmol/L), que encontró un alto riesgo de resultados adversos. Los autores sugieren que los beneficios de la entrega a partir de las 37 semanas probablemente superarían los riesgos.\nIntrahepatic cholestasis of pregnancy: maternal and fetal outcomes associated with elevated bile acids – Colestasis intrahepática del embarazo: resultados maternos y fetales asociados con ácidos biliares elevados – Un estudio que encuentra un mayor riesgo de embarazos ICP en los que los ácidos biliares alcanzan los 100 μmol/L. Los autores concluyen que en estos casos deben considerarse partos anteriores (34-37 semanas).\nPredictors of adverse neonatal outcomes in intrahepatic cholestasis of pregnancy – Predictores de resultados neonatales adversos en colestasis intraháptica del embarazo – Un segundo estudio encontró un mayor riesgo de embarazos ICP en los que los ácidos biliares alcanzan los 100 μmol/L.\nInduction of labor at less than 38 weeks gestation in cholestasis of pregnancy: a six year cohort. Read the ICP Metropolitan flowchart Inducción del trabajo de parto a menos de 38 semanas de gestación en colestasis del embarazo: una cohorte de seis años. Lea el diagrama de flujo metropolitano del ICP de este estudio. Un gran estudio prospectivo que examina el uso de la inducción temprana en casos de ICP, concluyendo que el parto a las 36-38 semanas es una opción viable para el manejo de embarazos ICP.\nTowards Data Science Hacia la ciencia de datos El profesor de padre del ICP en la Universidad de Duke que estudia salud y tecnología comparte cómo investigar la semana óptima para la entrega basada en la investigación de ICP.\nOtros recursos del sitio web\nSociety for Maternal-fetal Medicine – Sociedad de Medicina Materno-Fetal – Este directorio para especialistas de SMFM contiene una función de búsqueda que le permite encontrar miembros por estado.\nACOG (American College of Obstetrics and Gynecology) – ACOG (Colegio Americano de Obstetricia y Ginecología) – Partos de preterm tardío y de principios de período indicados médicamente – ACOG. 2019. Web 2 de julio de 2019.\nAmerican Liver Foundation – Contiene información sobre muchas condiciones relacionadas con el hígado, incluyendo ICP.\nWhat to Expect: Cholestasis during pregnancy – Colestasis durante el embarazo – Página de la popular publicación del embarazo con respecto a ICP.\nAmerican Pregnancy Association – Asociación Americana del Embarazo – Promover el bienestar del embarazo. Detalles de complicaciones del embarazo del ICP.