Maggie & Bianca  Fashion Friends - Film\nCover / Filmplakat "Maggie & Bianca  Fashion Friends"\nAuf DVD ist der Film seit 16. März 2018 zu kaufen.\nAusstattung: Staffel 1, Volume 3\nTeenies bereiten sich in Mailand auf die Welt der Mode vor\nMaggie & Bianca  Fashion Friends\nItalien · 2016- · 22 Minuten · FSK: 0\nSeit ihrer Kindheit träumt der amerikanische Teenager Maggie Davis (Emanuela Rei) davon, Modedesignerin zu werden und hat ehrgeizig ihr Ziel verfolgt. Ihre Mühe wird belohnt, als sie mit 16 Jahren den Aufnahmetest für die Fashion Academy Milano besteht und mit einem Stipendium in der Tasche nach Mailand zum Studium reist. Ihre Zimmergenossin dort ist die 15-jährige Bianca Lussi (Giorgia Boni), deren Leidenschaft eigentlich eher der Musik gilt.\nDoch da sie auserkoren ist, eines Tages die Modefirma ihres Vaters Alberto (Paolo Romano) zu übernehmen, fügt sie sich dem Wunsch der Familie, obwohl sie überzeugt ist, schon alles über Mode zu wissen. Zunächst geraten die ungleichen Mädchen aneinander, denn Maggie ist ausgelassen und manchmal etwas chaotisch, während Bianca immer versucht, die Dinge unter Kontrolle zu halten. Doch allmählich lernen sie sich gegenseitig zu schätzen und werden Freundinnen, gefördert durch die von ihnen gegründete Band "The MoodBoards".\nSo verschieden ihre Charaktere, so unterschiedlich sind auch ihre Geschmäcker, was Jungs angeht: So hat Maggie bald ein Auge auf Jacques Bertrand (Sergio Ruggeri) geworfen, den Spross eines reichen Mode-Moguls aus Paris, während Bianca auf Quinn O´Connor (Luca Murphy) abfährt, einen verträumten Romantiker und angehenden Fotografen. Allerdings kommt den beiden immer wieder ihre manipulative Rivalin Nausica Bianchetti (Federica Corti) ins Gehege. Dabei verlässt sie sich gerne auf die naive Yuki Abe (Tiffany Zhou) und den einfältigen griechischen Schönling Eduard Zonte (Sergio Melone)...\nEmanuela Rei, Giorgia Boni, Sergio Ruggeri, Luca Murphy, Federica Corti, Tiffany Zhou, Sergio Melone, Federico Pedroni, Paolo Romano\nSzene aus "Maggie & Bianca  Fashion Friends"\n(c) www.new-video.de - 19668 - 0.158 - x - Impressum


European Universities: Eben gestartet, schon erfolgreich\nAcht österreichische Hochschulen beteiligen sich an sogenannten „European Universities“- Pilotprojekten. Das BMBWF lud ihre Vertreter/innen zu einer Informations- und Vernetzungsveranstaltung ein, um ihre Pläne für diese langfristigen, strategischen Hochschulallianzen zu präsentieren.\nEs ist bei einer Hybridveranstaltung gar nicht leicht, alle Vortragenden auf ein Foto zu bekommen. Dazu müssen sich alle tatsächlich Anwesenden passend aufstellen und sich zugleich alle bereits zugeschalten haben, die digital teilnehmen. Deshalb fehlt hier auf dem Bild auch Stefan Fritz-Rankl (FH Vorarlberg). Er war erst kurze Zeit später online.\nFotos zur Veranstaltung finden Sie in der Mediendatenbank\nVor Ort waren: (v.l.n.r.) Hubert Hasenauer (Universität für Bodenkultur Wien), Elmar Pichl (BMBWF), Thomas Baumgartner (Universität Innsbruck), Hannes Raffaseder (FH St. Pölten), Evelin-Melinda Macho (BMBWF), Gottfried Bacher (BMBWF) Susanne Feiel (Montanuniversität Leoben) und Lukas Hefner (Wirtschaftsuniversität). Anja Hoffmann (Universität Graz), Gunhild Kiesenhofer-Widhalm und Florian Pecenka (Ständige Vertretung Österreichs bei der EU). Foto: Julia Wagner/BMBWF\nMit mehr als hundert Teilnehmer/inne/n war die „Informations- und Vernetzungsveranstaltung zur Initiative European Universities" gut besucht. Auch wenn coronabedingt freilich nicht alle persönlich am 28.9.2020 im Haus der Ingenieure in Wien daran teilnehmen konnten. Weil sie aber ohnedies in Hybridform stattfand, schalteten sich die meisten digital zu. Thomas Baumgartner war dennoch aus Innsbruck angereist. „Mir war es ein Anliegen, die Allianz Aurora hier persönlich vorzustellen, an der die Universität Innsbruck nun beteiligt ist“, erklärte ihr zuständiger Koordinator.\nEs kommt aber auch nicht alle Tage vor, dass die Universität Innsbruck - so wie sieben weitere österreichische Hochschulen – Projektbeteiligungen und neue Allianzen präsentieren, die die Europäische Kommission mit jeweils bis zu fünf Millionen Euro fördert. Dazu können weitere bis zu zwei Millionen Euro für forschungsbezogene Teile der Projekte kommen – wenn sich die Allianzen um diese zusätzlichen Mittel aus dem EU-Forschungsrahmenprogramm bewerben.\nDie Allianz Aurora hat das vor. „Wir werden uns mit unseren Forschungsaktivitäten besonders stark dabei einbringen. Unser Ziel ist, dass Studierende an Aurora-Universitäten das Rüstzeug dafür bekommen, den gesellschaftlichen Wandel aktiv mitzugestalten, der durch die globalen Herausforderungen wie die digitale Transformation oder auch den Klimawandel bedingt ist“, betonte Baumgartner. Dafür sei Lehre und Forschung auf Exzellenzniveau notwendig.\nDurch Zusammenarbeit Exzellenz schaffen\nDie Exzellenz des europäischen Hochschulraums durch strategische, langfristige Kooperation zwischen europäischen Hochschulen zu stärken und so langfristig einen gemeinsamen Europäischen Wissensraum („European Knowledge Area“) zu schaffen. So lautete das Ziel der EU-Kommission und der europäischen Staats- und Regierungschefs, als sie 2017 die European Universities Initiative ins Leben riefen. Damit sollte die Hochschulbildung einerseits, Wissenschaft, Forschung und Innovation andererseits in sich vereint werden. Bis 2024 sollten daher mindestens 20 solcher Europäischer Hochschulen entstehen, die es beispielweise Studierenden ermöglichen, durch eine Kombination von Studien in mehreren EU-Ländern einen Studienabschluss zu erwerben und somit zur internationalen Wettbewerbsfähigkeit der europäischen Hochschulen beitragen.\nUniversität Graz und BOKU als European-Universities-Pionierinnen in Österreich\nDrei Jahre später sieht die Umsetzung der Initiative weitaus ambitionierter aus. 41 Allianzen – mehr als doppelt so viele wie ursprünglich geplant - hat die EACEA, die Exekutivagentur Bildung, Audiovisuelles & Kultur, in zwei Ausschreibungsetappen ausgewählt – acht davon mit Beteiligung österreichischer Hochschulen. Darüber hinaus hat die Europäische Kommission ihre Pläne konkretisiert und dazu am 30. September 2020 drei Mitteilungen zum Europäischen Bildungsraum, zum Europäischen Forschungsraum (ERA) und zum „Digital Education Action Plan“ vorgelegt. Der Europäische Bildungsraum soll nun beispielsweise schon bis 2025 entstehen.\nDie Universität Graz und die Universität für Bodenkultur (BOKU) Wien werden dabei sicherlich vorne mitmischen. Sie zählen zu den Pionierinnen, deren European Universities-Projekte bereits beim ersten Call 2019 ausgewählt wurden. Die Universität Graz ist dabei Partnerin der „Argus European University Alliance“. Gemeinsam mit ihren sechs Partneruniversitäten hat sie sich zum Ziel gemacht, in den Bereichen Forschung, Lehre, Administration und gesellschaftliches Engagement verstärkt zu kooperieren und so zur Exzellenz und Attraktivität der europäischen Hochschulbildung beizutragen. Ihre Schwerpunkte sind dabei eine Stärkung der Forschungszusammenarbeit, die Entwicklung von Studierenden zu engagierten, europäischen Bürgerinnen und Bürgern sowie ein multikulturelles, multilinguales und weltoffenes Europa.\nDie BOKU wiederum bringt ihr Knowhow im Bereich Nachhaltigkeit und ihre starke Vernetzung in Südosteuropa in der Allianz „EPICUR“ ein. „Wir wollen Lösungen für den gesamten europäischen Bildungsraum entwickeln, indem wir auf Sprachenvielfalt, auf interdisziplinäre Lehre und die europäische Identität setzen“, erklärte Rektor Hubert Hasenauer bei seiner Präsentation. Dazu soll nicht nur ein gemeinsamer Campus entstehen, sondern etwa auch ein gemeinsames, interdisziplinäres Bachelors-Studium „Liberal Arts and Science“ entwickelt werden.\nVerschiedenartigkeit als gemeinsame Stärke der European Universities\n„Verantwortungsbewusst Konsumieren und Produzieren“ lautet das Motto der Montanuniversität Leoben und der von ihr koordinierten Allianz „EURECA-PRO“, unter dem grenzüberschreitend studiert, gelehrt und geforscht werden soll. Als eines der sechs European-Universities-Projekte, die beim zweiten Call ausgewählt wurden, ist ihr somit die Förderung über das Programm Erasmus+ sicher. Darüber hinaus will sich die Montanuniversität nun auch um die zusätzliche Forschungsförderung von Horizon 2020 bewerben, um die sich alle Initiativen bemühen können. Die Zeit dafür ist sehr knapp bemessen. Die Antragsfrist läuft noch bis 10. November 2020. Doch Susanne Feiel, Leiterin des MIRO – des Büros für Internationale Beziehungen und des Resources Innovation Centers - ist zuversichtlich, dass dies gelingen wird.\nAls Gründungsmitglied ist die Montanuniversität Leoben seit 2015 ebenfalls aktive Partnerin im „EIT Raw Materials“ eine Knowlegde Innovation Community (KIC), die vom European Institute of Innovation and Technology (EIT) koordiniert wird. „Wir sind erst durch unsere Forschungszusammenarbeit auf die Idee gekommen, dass wir nicht nur mit technischen Universitäten mit ähnlichem Schwerpunkt zusammenarbeiten sollten, sondern auch mit solchen, die ihre Stärken in ganz anderen Bereichen haben, etwa in den Sozialwissenschaften“, erklärte Feiel, weshalb die Montanuniversität nun auch bei den European Universities einen Antrag eingereicht hat.\nRegionale Lösungen mit europäischer Perspektive\nDie Fachhochschule St. Pölten hat mit ihrer Allianz „E3UDRES2“ den genau umgekehrten Weg eingeschlagen. Sie hat sich ähnliche Hochschulen als Partnerinnen gesucht – also vergleichsweise junge Institutionen mit relativ wenig europäischer Vernetzung, die wie die FH St. Pölten in kleineren bzw. mittelgroßen Städten beheimatet sind. „Regionale Lösungen mit europäischer Perspektive“ lautet die Devise von E3UDRES2. Hannes Raffaseder, der die Zusammenarbeit für die FH St. Pölten koordiniert, spricht lieber von „Small is beautiful“ und davon, dass man als kleiner Player leichter Neues ausprobieren könne.\nAls European University international sichtbarer werden\nDas Management Center Innsbruck wiederrum möchte mit seiner Beteiligung an „UlyssEUS“ Teil einer renommierten, internationalen Marke werden. „Das hilft uns insgesamt international sichtbarer zu werden“, erklärte der Projektverantwortliche Siegfried Walch bei seiner Präsentation. Dafür bringe das MCI seine starke Vernetzung zum Land Tirol, der Stadt Innsbruck und den Sozialpartnern ein. An der UlyssEUS wirken nicht nur seine sieben Partnerhochschulen mit, sondern auch 95 assoziierte Partnerorganisationen, darunter auch nationale und regionale Regierungen.\nDie Wirtschaftsuniversität (WU) Wien hat sich entschieden, sich bei „ENGAGE.EU“ zu beteiligen, um ihre Erfahrung im „Engaged Learning“ einzubringen. „Wir wollen neue Formen des Lernens entwickeln und dazu Startups an die Hochschule holen. Unsere Allianz soll eine Plattform für neue Ideen und ein Inkubator für gesellschaftlichen Wandel sein“, betonte Lukas Hefner vom International Office der WU.\nAls European University kommt man leichter durch die COVID-Krise\nDie Fachhochschule Vorarlberg wolle mit ihrer Beteiligung an der European University „RUN-EU“ einen Kontrapunkt zu ihren bisherigen Aktivitäten setzen. „Wir sind im Bodenseeraum durch die Internationale Bodenseehochschule seit vielen Jahren gut vernetzt. Jetzt wollen wir uns mit Hochschulen verbünden, die in ihren jeweiligen Regionen stark vernetzt sind und auch außerhalb der großen Metropolregionen liegen“, führte Geschäftsführer Stefan Fritz-Rankl bei seiner Präsentation aus. Die Initiative dafür sei von Portugal ausgegangen. Das Instituto Politécnico de Leiria, das RUN-EU koordiniert, sei an die FH Vorarlberg herangetreten, die Entscheidung, daran teilzunehmen, sei daraufhin sehr kurzfristig erfolgt. Bereut habe Geschäftsführer Fritz-Rankl diesen Schritt nicht. „Für uns hat sich allein die Bewerbung schon ausgezahlt. Dadurch waren die Kommunikationswege zu unseren Partnerhochschulen kurz. So konnten wir uns rasch über unsere Erfahrungen im Umgang mit Corona austauschen“, betonte er.\nFritz-Rankl ist mit dieser Ansicht nicht alleine. Das belegt eine Umfrage der Europäischen Kommission vom Mai dieses Jahres, an der sich Vertreterinnen und Vertreter aller 17 damals bestehenden European-Universities-Allianzen beteiligten. 60 Prozent der Befragten dabei gaben an, dass ihre Teilnahme für die Bewältigung der Herausforderungen der aktuellen COVID-19-Krise hilfreich sei. Fast 80 Prozent erklärten, „Good Practices“ ausgetauscht und Maßnahmen zur Minderung der Auswirkungen von COVID-19 gesetzt zu haben – darunter beispielsweise welche, die digitales Lehren und virtuelle Mobilität betreffen.\nBMBWF unterstützt Hochschulen, die sich an European Universities beteiligen\nNoch steht nicht fest, wie die European Universities- Allianzen nach ihrer dreijährigen Projektlaufzeit konkret weiterfinanziert und institutionalisiert werden. Das hängt von ihrer positiven Evaluierung ab und davon wie viel Geld über die künftigen Programme Erasmus+ und Horizon Europe zur Verfügung stehen wird. Dazu muss zuerst das EU-Budget für die Jahre 2021 bis 2027 endgültig beschlossen und seine Zuteilung in den einzelnen Arbeitsprogrammen verankert werden.\nGeld ist das eine, die rechtlichen Freiräume, damit Hochschulen solche Allianzen tatsächlich umsetzen können das andere“, betonte Elmar Pichl, der Leiter der Hochschulsektion, in seinen Abschlussworten auf der Informations- und Vernetzungsveranstaltung. Nicht minder wichtig sei es, Awareness für die European Universities und für ihre Bedeutung für Wissenschaft, Innovation und Forschung in Österreich und in der EU zu schaffen. Pichl: „Das tun wir mit einer Veranstaltung wie dieser.“\nÜbersicht über die acht European-Universities-Allianzen mit österreichischer Beteiligung:\nI. Ausgewählte Projekte des ersten Calls\nDie Arqus European University Alliance hat das Ziel, in den Bereichen Forschung, Lehre, Administration und gesellschaftliches Engagement verstärkt zu kooperieren und so zur Exzellenz und Attraktivität der europäischen Hochschulbildung beizutragen. Arqus wird als gemeinsames Labor des Experimentierens mit innovativen Maßnahmen dienen, zugunsten eines tiefen institutionellen Lernens innerhalb der Allianz, einer tiefgehenden Integration im Hochschulbereich und interuniversitärer Zusammenarbeit sowie zur Verbesserung der nationalen und europäischen Hochschulpolitik. Mit dem Bestreben nach exzellenter Forschung, die zu einer nachhaltigen Transformation der Gesellschaft beitragen soll, wird die Allianz die Themen Digitalisierung/KI und Klimawandel/Green Deal für eine gemeinsame Forschungsagenda der europäischen Partner/innen vorantreiben.\nUniversität Graz (Österreich), Universität Bergen (Norwegen), Universität Granada (Spanien), Universität Leipzig (Deutschland), Universität Lyon (Frankreich), Universität Padua (Italien) und Universität Vilnius (Litauen)\nDownload: „Arqus – European University Alliance“ – Präsentation von Anja Hoffmann, Universität Graz (PDF, 1 MB)\n2. EPICUR - Universität für Bodenkultur Wien\nDer Schwerpunkt des Projekts „EPICUR - – European Partnership for an Innovative Campus Unifying Regions“ liegt auf dem Ausbau der physischen, der virtuellen und einer daraus kombinierbaren Mobilität für Studierende und der digitalen Transformation der Lehrformen. Die EPICUR-Allianz wird mehrsprachig sein und ein starkes interkulturelles Bewusstsein haben. Durch die Lehr- und Lernmethoden im „Liberal Arts and Sciences“ Studium sollen Studierende und Lehrende aller acht Universitäten voneinander und miteinander lernen (Co-Teaching & Co-Learning). In naher Zukunft sollen neben den EPICUR-Universitäten auch deren Regionen von den vorhandenen Netzwerken profitieren. Die BOKU liefert hierfür wesentliche Inputs seitens des CASEE Netzwerks (ICA Regional Network for Central and South Eastern Europe). Die Universität für Bodenkultur deckt im Konsortium den Bereich Nachhaltigkeit ab.“\nBeteiligte Universitäten bzw. Hochschulen:\nUniversität für Bodenkultur Wien (Österreich), Universität Strasbourg (Frankreich), Adam-Mickiewicz-Universität Poznań (Polen), Universität Amsterdam (Niederlande), Aristoteles-Universität Thessaloniki (Griechenland), Universität Freiburg (Deutschland), Universität Haute-Alsace (Frankreich), Karlsruher Institut für Technologie (Deutschland)\nDownload: „European Partnership for an innovative Campus unifying Regions“, Präsentation von Hubert Hasenauer, Universität für Bodenkultur (PDF, 1 MB)\nII. Ausgewählte Projekte des zweiten Calls\nDie EURECA-PRO-Allianz zeigt effektiv und effizient den Weg zu einem integrativeren, grenzenlosen europäischen Bildungssystem, das die angestrebte akademische Freiheit, freie Mobilität, zivilgesellschaftliches Engagement, gleichberechtigte Teilhabe und transparente Governance ebenso ermöglicht wie die Entwicklung gemeinsamer grundlegender Philosophien, gemeinsame Werte und lösungsorientierte Ansätze hinsichtlich des sozialen Zusammenhalts, verantwortungsbewusster Staatsbürgerschaft und Menschlichkeit sowie die Gestaltung verantwortungsvoller materieller Systeme. Die insgesamt sieben Partnerhochschulen haben sich zu einem Netzwerk zusammengeschlossen, um es Studierenden und Personal zu ermöglichen, zum Thema „Verantwortungsbewusst Konsumieren und Produzieren“ zu forschen, zu lehren und zu studieren. Langfristiges Ziel ist es, bis 2040 einen virtuellen und integrierten Europäischen Campus zu bilden.\nMontanuniversität Leoben (Österreich), TU Bergakademie Freiberg (Deutschland), Technische Universität Kreta (Griechenland), Universität León (Spanien), Schlesische Technische Universität (Polen), Universität Petrosani (Rumänien) und Hochschule Mittweida (Deutschland).\nDownload: „European University Alliance on Responsible Consumption and Production – EURECA-PRO – Präsentation von Susanne Feiel, Montanuniversität Leoben (PDF, 959 KB)\n4. Fachhochschule St. Pölten - E3UDRES2\nDie FH St. Pölten wird als Koordinatorin des Projektes E3UDRES2 unter dem Motto „Regionale Lösungen mit europäischer Perspektive“ ab Herbst 2020 den Forschungs- und Wissenstransfer zwischen diesen Hochschulen und Ländern noch weiter intensivieren, neue Konzepte für das Lernen und Lehren entwickeln und testen, sowie Mobilität von Studierenden und Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern fördern.\nZiel der Allianz ist es, innovative Kooperationsprojekte in Forschung, Lehre, Wissenstransformation und Innovation in enger Zusammenarbeit mit Partnern aus der Wirtschaft und unter Einbindung der Gesellschaft zu entwickeln und umzusetzen.\nFachhochschule St. Pölten (Österreich), Instituto Politécnico de Setúbal (Portugal), Polytechnical University Timisoara (Rumänien), Szent István University Gödöllö (Ungarn), UC Limburg (Belgien), Vidzeme University of Applied Sciences (Lettland)\nDownload: „E³UDRES² - Engaged and Entrepreneurial European University as Driver for European Smart and Sustainable Regions“ – Präsentation von Hannes Raffaseder, Fachhochschule St. Pölten (PDF, 570 KB)\nDie Allianz UllyssEUS verfolgt das Ziel, einen europaweit vernetzten Universitätscampus zu schaffen, in dem Studierende verschiedenster Nationen voneinander lernen können. Dieses „UlyssEUs Innovation Ecosystem“ wird durch folgende Eigenschaften gekennzeichnet sein:\n- Integrative, demokratische und alle beteiligten Hochschulen umfassende Governance\n- Gemeinsame Gestaltung von Studienprogrammen sowie Forschungs- und Innovationsprojekten\n- Beitrag zur Lösung lokaler, regionaler, europäischer und globaler Herausforderungen\n- Stärkung von offenen, zugänglichen Bildungsangeboten sowie offener wissenschaftlicher Erkenntnisse\n- Mehrsprachigkeit und kultureller Vielfalt sowie\n- Stärkung der Mobilität zwischen den Hochschulen\nMCI Management Center Innsbruck (Österreich), Universidad de Sevilla (Spanien), Universita Degli Study di Genova (Italien), Université Côte d’Azur (Frankreich), Technical University of Kosice (Slowakei), Haaga-Helia University of Applied Sciences (Finnland)\nDownload: „UllyssEUS“ – Präsentation von Siegfried Walch, Fachhochschule Management Center Innsbruck (MCI) (PDF, 3 MB)\n6. RUN-EU - Fachhochschule Vorarlberg\nFH Vorarlberg hat gemeinsam mit ihren sieben Partnerhochschulen das Regional University Network „RUN-EU“ gegründet. Mit ihnen etabliert sie im Rahmen der „European University“- Initiative eine neue Form der Mobilität von Lehrenden und Studierenden, vernetzt die Weiterbildungsaktivitäten und stärkt die Forschung. Die drei wichtigsten Ziele der Allianz sind die Sicherung eines nachhaltigen, wirtschaftlichen, sozialen, kulturellen und ökologischen Fortschritts in der Region, die Bereitstellung und Vermittlung von Zukunftskompetenzen für Studierenden und regionale Interessensvertreterinnen und –vertreter, um technologische und gesellschaftliche Veränderungen zu meistern, sowie die Wahrnehmung einer Vorreiterrolle bei der Schaffung eines multinationalen interregionalen Bündnisses, einer „europäischen Zone für eine interregionale Entwicklung“.\nFachhochschule Vorarlberg (Österreich), Instituto Politécnico de Leiria (Portugal), Athlone Institute of Technology (Irland), Hame University of Applied Sciences (Finnland), Polytechnic of Cavado and Ave (Portugal), Limerick Institute of Technology (Irland), NHL Stenden University of Applied Sciences (Niederlande), Szécheny István University (Ungarn)\nDownload: “RUN-EU” – Präsentation von Stefan Fritz-Rankl, Fachhochschule Vorarlberg (PDF, 907 KB)\n7. Aurora European University Alliance - Universität Innsbruck\nDie Universität Innsbruck ist Partnerin der „Aurora Allianz“, die von der VU Vrije Universiteit Amsterdam aus den Niederlanden koordiniert wird und sich aus insgesamt neun Universitäten zusammensetzt. Entlang der Schwerpunktsetzung „Matching Academic Excellence with Societal Impact“ ist das Ziel der Allianz, Studierende mit jenem Wissen und jenen Kompetenzen auszustatten, die sie befähigen, zu aktiven Gestalterinnen und Gestaltern des gesellschaftlichen Wandels zu werden. Dabei sollen ihnen Internationalisierungsperspektiven eröffnet und Nachhaltigkeit als Grundprinzip universitärer Entwicklung nähergebracht werden. Die Universität Innsbruck zählt dabei zu den aktivsten Allianzuniversitäten und ist unter anderem für Nachhaltigkeit, Mobility & Recognition und Research Collaboration verantwortlich.\nUniversität Innsbruck (Österreich), VU Vrije Universiteit Amsterdam (Niederlande), University of Iceland (Island), University of East Anglia (Vereinigtes Königreich), University Rovira I Virgili (Spanien), Universität Duisburg-Essen (Deutschland), Università degli Studi di Napoli Federico II (Italien), Palacký University Olomouc (Tschechien), Copenhagen Business School (Dänemark)\nDownload: „Aurora European University Alliance“ – Präsentation von Thomas Baumgartner (PDF, 2 MB)\n8. ENGAGE.EU - Wirtschaftsuniversität Wien\nDie Wirtschaftsuniversität Wien (WU) ist Partnerin der Allianz „ENGAGE.EU – The European University Engaged in Societal Change“, in der alle sieben teilnehmenden Universitäten ihre Stärken für Lehrangebote, Forschung und Third Mission bündeln. ENGAGE.EU dient als Vorbild für interdisziplinäre Bildung und Forschung, als eine Plattform für Ideen sowie ein Inkubator für gesellschaftlichen Wandel. Gemeinsam mit der deutschen koordinierenden Universität Mannheim und den Partnerinstitutionen werden Synergien und Know-how gebündelt und erstklassige (Aus-)Bildung und relevante Forschung angeboten.\nWirtschaftsuniversität Wien (Österreich), Universität Mannheim (Deutschland), LUISS University (Italien), NHH Norwegian School of Economics (Norwegen), Tilburg University (Niederlande), University of National and World Economy (Bulgarien), Université Toulouse 1 Capitole (Frankreich)\nDownload: „ENGAGE.EU European University“ – Präsentation von Lukas Hefner, Wirtschaftsuniversität Wien (PDF, 833 KB)\nLinks zu Informationen der Europäischen Kommission\nAllgemeine Information der EU-Kommission zu den „European Universities“ (deutsch)\nEACEA, Exekutivagentur Bildung, Audiovisuelles & Kultur\nInformationen der Europäischen Kommission zu den Mitteilungen vom 30. September 2020\nEuropean Education Area – Übersichtsseite der Europäischen Kommission inklusive Downloadmöglichkeit der neuen Entschließung „Achieving the European Education Area by 2025“ (Englisch)\nPessemitteilung der Europäischen Kommission vom 30. September 2020“: „ Den europäischen Bildungsraum bis 2025 vollenden und die Bildung für das digitale Zeitalter neu aufstellen“ (Deutsch)\nEuropean Research Area – „COMMUNICATION FROM THE COMMISSION TO THE EUROPEAN PARLIAMENT, THE COUNCIL, THE EUROPEAN ECONOMIC AND SOCIAL COMMITTEE AND THE COMMITTEE OF THE REGIONS - A new ERA for Research and Innovation“ (Englisch)\nEuropean Research Area – Übersichtsseite der EU-Kommission zum Europäischen Forschungsraum (ERA), inklusive Downloadmöglichkeit der Mitteilung vom 30. September 2020 (Englisch)\nPressemeldung der Europäischen Kommission vom 30. September 2020: „Ein neuer Europäischer Forschungsraum: Neuer Plan der EU-Kommission zur Unterstützung des grünen und des digitalen Wandels und des EU-Aufbaus“ (Deutsch)\nDigital Education Action Plan 2021 bis 2027– Übersichtsseite der Europäischen Kommission zum Thema, inklusive Downloadmöglichkeit der Mitteilung vom 30. September 2020 (Englisch)\nAllgemeine Informationen der EU-Kommission zu „Erasmus+“ (Deutsch)\nAllgemeine Informationen der EU-Kommission zu „Horizon 2020“ (Englisch)\nAllgemeine Informationen der EU-Kommission zu „Horizon Europe“ (Englisch)\nLinks zu den beteiligten österreichischen Hochschulen\nAllgemeine Präsentationen zur European Universities-Initiative und den allgemeinen Entwicklungen zur Hochschul- und Forschungspolitik auf EU-Ebene\n„Aktueller Stand der Entwicklungen“ – Präsentation von Florian Pecenka, Österreichische ständige Vertretung der EU (PDF, 435 KB)\n„Auswirkungen der COVID-Pandemie auf die European Universities“ – Präsentation von Evelin-Melinda Macho (BMBWF) (PDF, 631 KB)\n„Informationen über die Forschungsdimension der Initiative“ – Präsentation von Gunhild Kiesenhofer-Widhalm (BMBWF) (PDF, 383 KB)\nAlle Präsentationen sind aktuell nicht in barrierefreier Form verfügbar.


Zentrum für Frühbehandlung und ... (64)\nWWU Weiterbildung gemeinnützige ... (18)\nArbeitsstelle Weiterbildung ... (12)\nfairaend - Konfliktberatung, ... (11)\nThomas-Morus-Akademie Bensberg (9)\nDeutsche Bundesbank - ... (8)\nBeerbohm, Gudrun (7)\nDeutsche Akademie für Pädagogische ... (6)\nWestfälische Wilhelms-Universität ... (4)\nvds Bildungsakademie im Verband ... (3)\nTreffer 1 - 10 von (2012)\nBarbara Kreuser, Gaby Schuster-Mehlich\n203,00 Euro – Tagungsbeitrag, Materialien, Mineralwasser im Tagungsraum, Verpflegung und Übernachtung. 187,00 Euro – Tagungsbeitrag, Materialien, Mineralwasser im Tagungsraum und Verpflegung, aber ohne Übernachtung/Frühstück.\nEntwicklungstendenzen in der Struktur des Welthandels Internationale Arbeitsteilung: Pro und Contra Zahlungsbilanz und Teilbilanzen Neuerungen in der Zahlungsbilanz seit 2014 Wechselkursschwankungen, Zinsen, Kapitalbewegungen Leistungsbilanzungleichgewichte Fallstudien zur außenwirtschaftlichen Situation Aktuelle Themen: Brexit u.a.\nBonn, Volkshochschule, Mülheimer Platz 1\nAktuelle Themen: Brexit u.a.\n22.06.2018 von 09:30 bis 14:00 Uhr\nPersonale Führung – Instrument zur Erhöhung der Motivation im Kollegium\nWas unterscheidet eine Führungskraft von einer guten Führungskraft und wie kann das gelingen?Um Rahmenbedingungen zu schaffen, in denen Lehrerinnen und Lehrer zu persönlichem Engagement und dauerhafter Leistung motiviert werden, reicht es nicht aus, Ziele als...\nWas unterscheidet eine Führungskraft von einer guten Führungskraft und wie kann das gelingen?\nUm Rahmenbedingungen zu schaffen, in denen Lehrerinnen und Lehrer zu persönlichem Engagement und dauerhafter Leistung motiviert werden, reicht es nicht aus, Ziele als gewünschte Ergebnisse zu vereinbaren. Entscheidend ist es, ob es gelingt, den Zielen Bedeutung zu geben, ihnen damit einen „Sinn“ zu verleihen, um eine tragfähige Brücke zwischen den Zielen der Institution Schule und den Wertvorstellungen bzw. dem Sinnbedürfnis der handelnden Personen zu bauen.\nDie Existenzanalyse (nach Viktor Frankl) als Führungskonzept\nWie finde ich meine personale Antwort, um der jeweiligen Situation gerecht zu werden?\nPersonale Führung zur Förderung von eigenverantwortetem, wertbezogenem und kooperativem Arbeiten.\nDie drei elementaren Kompetenzen personaler Führung: Wahrnehmungskompetenz, Dialogkompetenz, Abstimmkompetenz\n22.06.2018 von 09:00 bis 16:30 Uhr\nDAPF Seminar (Frühling/Sommer 2018) - 16\nPädagogische und therapeutische Arbeitsfelder sind gekennzeichnet durch zunehmende Unberechenbarkeit, Unsicherheit, Komplexität und Vieldeutigkeit. Pädagoginnen und Therapeutinnen müssen ihre eigenen Ansprüche und Motive mit teilweise starren und vorgegebenen Rahmenbedingungen, den Erwartungen von Eltern, Patienten, Gesellschaft und Politik...\ntherapeutische Arbeitsfelder sind gekennzeichnet durch zunehmende\nUnberechenbarkeit, Unsicherheit, Komplexität und Vieldeutigkeit.\nTherapeutinnen müssen ihre eigenen Ansprüche und Motive mit teilweise\nstarren und vorgegebenen Rahmenbedingungen, den Erwartungen von Eltern,\nPatienten, Gesellschaft und Politik in Einklang bringen. Wertschätzung\nund Respekt der Tätigkeit ist nicht immer gegeben. Ständige Präsenz,\nhohes Konfliktpotenzial und wenig Rückzugsmöglichkeiten können zur\nDauerbelastung führen. Sie benötigen daher in Ihrem Arbeitsalltag\nKompetenzen, die Ihre Widerstandsfähigkeit, Flexibilität und\nAnpassungsfähigkeit stärken. Krisen können nicht immer im Vorfeld\nvermieden werden. Es geht auch darum, zu akzeptieren, dass solche\nEreignisse und ständige Veränderungsprozesse zum Arbeitsalltag gehören.\nLernen Sie in\ndiesem Seminar das Resilienz-Zirkel-Training nach dem Bambus-Prinzip®\nkennen. Das Training unterstützt Menschen dabei, ihr psychisches und\nphysisches Immunsystem, auch Resilienz genannt, zu stärken. Sie\ntrainieren ihre inneren und äußeren Schutz-Faktoren der Resilienz wie:\nOptimismus, Akzeptanz, Lösungsorientierung, Selbstregulation,\nSelbstverantwortung, Beziehungs- und Zukunftsgestaltung,\n22.06.2018 von 09:00 bis 16:00 Uhr\n23.06.2018 von 09:00 bis 16:00 Uhr\nBirgitta Juchems, Dipl.-Heilpäd.\nHeiß- und Kaltgetränke im Preis inbegriffen\nOb Unfall, Asthma Anfall oder Sportverletzung - wir wollen in diesem Kurs die Grundlagen der „kleinen Medizin“ praxisnah angehen, um Sicherheit, Handlungsroutine und nützliches Wissen zu vermitteln und außerdem einige Tipps und Tricks zu verraten...\nOb Unfall, Asthma Anfall oder Sportverletzung - wir wollen in diesem Kurs die Grundlagen der „kleinen Medizin“ praxisnah angehen, um Sicherheit, Handlungsroutine und nützliches Wissen zu vermitteln und außerdem einige Tipps und Tricks zu verraten im Umgang mit Verletzten und Betroffenen. Lernen durch Ausprobieren ist garantiert!\nErste Hilfe, Gesundheitserziehung, Umwelterziehung, Qualifikationserweiterungen, Coaching, Supervision\n22.06.2018 von 09:00 bis 18:00 Uhr\nDie ausländerrechtliche Duldung ist ihrer gesetzlichen Konzeption nach als Aussetzung der Abschiebung defi-niert. Sie dient als Nachweis, dass der Aufenthalt des Ausländers der Ausländerbehörde bekannt und von ihr vorübergehend hingenommen wird. In der Praxis dient...\nArbeitsstelle Weiterbildung Münsterstr. 156, 03.02.013, 40476 Düsseldorf\nRecht, Sozialwissenschaften, Sozialpädagogik\nDie ausländerrechtliche Duldung ist ihrer gesetzlichen Konzeption nach als Aussetzung der Abschiebung defi-niert. Sie dient als Nachweis, dass der Aufenthalt des Ausländers der Ausländerbehörde bekannt und von ihr vorübergehend hingenommen wird. In der Praxis dient die immer wieder verlängerte Duldung als Ersatz für einen Aufenthaltstitel. Insbesondere mit der durch das Integrationsgesetz geschaffenen Ausbildungsduldung wird die Duldung als Aufenthaltsrecht „zweiter Klasse“ zweckentfremdet. Weil der geduldete Aufenthalt mit massiven Einschränkungen und großer aufenthaltsrechtlicher Unsicherheit verbunden ist, bedarf es solider Kenntnisse über seine Rechtsgrundlagen und die Möglichkeiten seiner Legalisierung.\n• Die möglichen Duldungsgründe\n• Die Duldungsbescheinigung\n• Erlöschen der Duldung\n• Das behördliche und gerichtliche Verfahren\n• Erlaubnis zur Erwerbstätigkeit\nTheorieinput, Praxisbeispiele, Aufgaben und Übungseinheiten in Kleingruppen. Praxisbeispiele der Teilnehmer*innen sind willkommen. Alle Teilnehmenden erhalten die Beck-Texte zum Ausländerrecht (Buchpreis in Teilnahmegebühr enthalten).\nBerufliche Bildung allgemein, Schulorganisation, Schulverwaltung\n22.06.2018 von 10:00 bis 18:00 Uhr\nHaupt- und ehrenamtliche Berater*innen, die mit Flüchtlingen arbeiten/zu tun haben (Mitarbei-ter*innen von Jugendämtern und sozialen Diensten, Frauenhäusern, Beratungsstellen sowie Vormün-der*innen, Betreuer*innen; weitere Interessent*innen).\nAnsprechpartnerin: Yasemin Ismail Telefon: 0211 4351 3440 Fax: 0211 4351 12620\nHilfe und Energieorientierte Unterstützung (EFT) für Mobbing-Betroffene - 2 Tage\nFortbildung für MultiplikatorInnen- Schulsozialarbeit, SchulpsychologInnen, ... - Eine sehr wirksame Form, Mobbing-Betroffene zu stärken, ist die Emotional Freedom Technique (EFT). Bei der Emotional Freedom Technique handelt es sich um eine Art Klopfakupunktur, die erfahrungsgemäß sehr gut...\nFortbildung für MultiplikatorInnen- Schulsozialarbeit, SchulpsychologInnen, ... -\nEine sehr wirksame Form, Mobbing-Betroffene zu stärken, ist die Emotional Freedom Technique (EFT). Bei der Emotional Freedom Technique handelt es sich um eine Art Klopfakupunktur, die erfahrungsgemäß sehr gut darin unterstützt, das Selbstwertgefühl zu stärken, ohne direkte Anstrengungen des Betroffenen auf der Verhaltensebene einzufordern.\nIn dem 2-tägigen Seminar werden die Grundlagen für die Anwendung der Methode vermittelt. Die Teilnehmenden lernen die zentralen Schritte des Vorgehens kennen und die Klopfakupunktur für ihre Beratungspraxis anzuwenden.\nDie Klopfakupunktur dient als unterstützendes Handwerkszeug für:\nMarion Stock; www.m-become.de\nSchulsozialarbeit, Schulpsychologie, BeratungslehrerInnen\nDas Seminar findet in unseren Räumen in Köln-Weiß, Kirchplatz 5 statt.\nDer Richtige Einstieg - Kennenlern-, Warmup und Gruppen-Spiele*\nAn diesem Wochenende werden wir den mitgebrachten Spiele-Katalog durchgehen und anhand der eigenen Erfahrung merken, welches Spiel sich für welche Gruppensituation eignet. - Aufwärmspiele - Spiele zum Kennenlernen, zur Gruppenstärkung - Spiele zum locker werden, - Spiele zum Hemmungen...\nDarüber hinaus haben wir auch eine Fortbildung Clownerie in unserem Programm und bieten in Kooperation mit dem Zirkus- und Artistikzentrum Köln (ZAK) zirkuspädagogische Fortbildungen an.\nFrau Irmgard Schlierkamp\nAn diesem Wochenende werden wir den mitgebrachten Spiele-Katalog durchgehen und anhand der eigenen Erfahrung merken, welches Spiel sich für welche Gruppensituation eignet.\n- Spiele zum Kennenlernen, zur Gruppenstärkung\n- Spiele zum locker werden,\n- Spiele zum Hemmungen abbauen\n- Spiele zu Beruhigung,\nDieser Kurs richtet sich nicht nur an Spielleiter*innen einer Theatergruppe. Spiele können auch in den Unterricht oder den Kindergartenalltag oder in andere Bereiche mit einfließen und typische Situationen auflockern.\nPädagoginnen und Pädagogen/ Erziher*innen/ Spielleiter*innen Theatergruppen\nExistenzgründung - Praxisseminar\nDas Existenzgründerseminar ist eine wesentliche Voraussetzung für einen erfolgreichen Start in die Existenzgründung. Wer ein neues Unternehmen gründet, wird an vieles denken, nur dass das Geschäft vielleicht doch nicht so läuft wie geplant, wird gerne...\nDas Existenzgründerseminar ist eine wesentliche Voraussetzung für einen erfolgreichen Start in die Existenzgründung. Wer ein neues Unternehmen gründet, wird an vieles denken, nur dass das Geschäft vielleicht doch nicht so läuft wie geplant, wird gerne verdrängt. Deswegen wird die Frage nach einer sinnvollen Haftungsbeschränkung und einer Vermögensabsicherung gerne übersehen.\nRote Karte für die Jungs?! - Jungenförderung im Sport\nIm Vergleich zu den Mädchen sind Jungen in der Schule unkonzentrierter, lauter, stören häufiger, fordern mehr Aufmerksamkeit, sind unkooperativer und aggressiver. Anders formuliert: Auf den ersten Blick sind Jungen die aktuellen Problemkinder des Bildungssystems. Aber...\n48149 Münster, Horstmarer Landweg 62 b\nDarstellen und Gestalten, Emotionale und soziale Entwicklung, Erziehungswissenschaft, Erziehung und Soziales, Geistige Entwicklung, Körperliche und motorische Entwicklung, Pädagogik, Sport, Gesundheits- und Körperpflege, Sozialpädagogik\nIm Vergleich zu den Mädchen sind Jungen in der Schule unkonzentrierter, lauter, stören häufiger, fordern mehr Aufmerksamkeit, sind unkooperativer und aggressiver. Anders formuliert: Auf den ersten Blick sind Jungen die aktuellen Problemkinder des Bildungssystems. Aber sind sie wirklich so schwierig? Und wie können wir sie fördern? Im Workshop werden wir einen zweiten Blick auf das Aufwachsen von Jungen werfen und Möglichkeiten der Entwicklungsförderung für Jungen durch Bewegung, Spiel und Sport vorstellen. Im Mittelpunkt steht dabei das so genannte Variablenmodell. Es setzt weniger bei den Defiziten und Problemen von Jungen an, sondern greift ihr Wünsche und Bedürfnisse auf - sowohl nach wilden Balgereien und "richtigem Sport" als auch nach sozialen Kontakten und Entspannung. Dazu werden viele praktische Beispiele vorgestellt und erprobt.\nZeitraum Sa., 23.06.18; 10.00-17.00 Uhr/ 8 LE\nReferent Nils Kaufmann/ Dr. Sebastian Salomon (beide WWU Münster)\n50,00 € *) Two for One (Hinweis: Nur für Studierende der Uni Münster)\nzur Online Anmeldung: http://www.uni-muenster.de/Sportwissenschaft/sport-lernen/anmeldung/index.php?lang=de&BN=2018.01&ogr=20&kurs=K2.03.18#x\n23.06.2018 von 10:00 bis 17:00 Uhr\nNils Kaufmann/ Dr. Sebastian Salomon (beide WWU Münster)\nSportlehrer/ innnen, Übungsleiter/innen, pädagogische Fachkräfte, Lehramtsanwärter/ innen, Studierende, Interessierte\nfächerübergreifend Berufskolleg, Berufsschule, Gesamtschule, Gymnasium, Hauptschule, Realschule, Waldorfschule, Sekundarschule Bergisch Glad bach 22.06.18 23.06.18\nSozialwissenschaften, Wirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre Berufskolleg, Gesamtschule, Gymnasium Bonn 22.06.18 22.06.18\nfächerübergreifend schulformübergreifend Dortmund 22.06.18 22.06.18\nfächerübergreifend schulformübergreifend Köln 22.06.18 23.06.18\nfächerübergreifend schulformübergreifend Köln 22.06.18 22.06.18\nRecht, Sozialwissenschaften, Sozialpädagogik schulformübergreifend Düsseldorf 22.06.18 22.06.18\nfächerübergreifend schulformübergreifend Hamm, Westfal en 23.06.18 24.06.18\nfächerübergreifend schulformübergreifend Wuppertal 23.06.18 24.06.18\nDarstellen und Gestalten, Emotionale und soziale Entwicklung, Erziehungswissenschaft, Erziehung und Soziales, Geistige Entwicklung, Körperliche und motorische Entwicklung, Pädagogik, Sport, Gesundheits- und Körperpflege, Sozialpädagogik schulformübergreifend Münster, West falen 23.06.18 23.06.18


Thema: .... nur das Beste! :-)\nRe: .... nur das Beste! :-)\n... Ich habe ja im Lauf der Jahre Verständnis für die seltsamsten Cocker-Verhaltensweisen entwickelt, aber ... nein, das Verspeisen von Hundehaufen ... da schüttelt es mich schon allein beim Gedanken ... brrrrrrrrrr... Boogie macht das nicht oft, aber danach ist mein Bedürfnis nach seiner körperlich...\nThema: neue Türe\nRe: neue Türe\nEin solches Produkt gibt es auf der empfohlenen Seite nicht. Ein Produkt, dass die Zähne durch Aufsprühen reinigt, müsste schon sehr aggressiv sein und würde den Zahnschmelz ziemlich sicher zerstören... und vermutlich für den Hund beim Verschlucken gesundheitsschädlich sein. Kein Hund würde das Zeug...\nHej Vera, ganz spontan kam mir der Verdacht, dass dem Labor beim Befund ein Zahlenfehler (Komma, falsche Einheit, nicht korrekt umgerechnet oder so etwas in der Art...) unterlaufen ist. EIn zehnfach zu niedriger Wert bei ansonsten exakt den gleichen Ziffern ist schon ungewöhnlich. Das würde allerdin...\nwelches Produkt hast du denn von deinem Tierarzt genau empfohlen bekommen? Der link schickt mich nur auf einen Shop für Hundeartikel...\nMambine hat geschrieben: ...was ja bei entzündetem Zahnfleisch auch eine Zumutung ist\nauf die Idee bin ich noch gar nicht gekommen.... vielleicht tut es ihm einfach noch weh\nEs gibt noch ein nahzu identisches Profil Vielleicht sind heinznadine, julianlinke und benthinmirjam ja eineiige Drillinge die in Ermangelung eines echten Cockers zumindest ein bisschen Cockertalk führen möchten.\nChlorhexamed kenne ich als Mundspüllösung... schmeckt gruselig\nSoll das Gel auch helfen, die Zahnsteinbildung zu verhindern? Dann würde ich es nämlich auch gern für Boogie besorgen. Auftragen klingt besser als Schrubben.... vielleicht könnte ich es im Wechsel anwenden.\nNachtigal ick hör dir trapsen ;-) Wenn ich mich irre, entschuldige ich mich für meinen Verdacht - aber ...zwei Neuanmeldungn innerhalb von zwei Tagen, der Nickname jeweils gleich aufgebaut, dann vier, fünf freundliche kurze aber nichtssagende Beiträge, keine Infos über die Hunde... nicht mal der Nam...\nMit der Mullbinde komme ich nicht klar. Damit konnte ich die hinteren Zähne auch gar nicht erreichen. Am ehesten klappt es noch mit einer Kinderzahnbürste. Ich lege Boogie auf den Rücken auf meinen Schoß und schiebe ihm die Bürste bei möglichst geschlossener Schnauze an der linken Zahnseite vorbei i...\nHej, danke für eure ausführlichen Antworten. Ich habe also eine Kinderzahnbürste und Hundezahnpasta gekauft. In den ersten Tagen habe ich lediglich meinen Zeigefinger mit einem Zahnpasta vor seine Schneidezähne gehalten. Tags drauf dann leicht gerieben und mittlerweile habe ich die Bürste dazugenomm...\nMoin, ich bräuchte bitte mal eure Erfahrung zum Thema Zahnpflege beim Hund. Boogie hatte vorgestern die zweite Zahn-OP in 2 Jahren und hat wieder einige Zähne lassen müssen. Er neigt sehr stark zu Zahnstein. Ich würde jetzt gern regelmäßig seine Zähne putzen, denn noch eine Vollnarkose möchte ich ih...\nForum: Literatur und anderen Medien (Cocker- & Hunde-Themen)\nThema: Wie baue ich für meinen cocker eine passende Hundehütte\nRe: Wie baue ich für meinen cocker eine passende Hundehütte\nIch bin mir nicht ganz sicher, ob die Frage ernst oder provokant gemeint ist :wink: Alle Cocker, die ich kenne, sind sehr auf ihre Menschen fixiert und suchen ihre Nähe. Ein Cocker ist kein Hund, den man draußen in einer Hütte oder einem Zwinger unterbringen kann... das käme seinem Bedürfnis, immer ...\nThema: Probleme mit dem Gehör\nRe: Probleme mit dem Gehör\nDie Hörprobleme lagen wohl doch an den Nachwirkungen und Medikamenten der entzündeten Ohren. Wir haben immer wieder getestet, ob er reagiert und seit heute guckt er beim leisen Flüstern wieder auf. Was mich besonders ärgert: ich schere seit bestimmt drei Jahren seine Ohren innen radikal aus. Seit de...\nKarin, genau so ist es bei uns auch. Plötzlich stehen Besucher auf der Terrasse und er pennt seelenruhig weiter.\nAndererseits reagiert er auf das Auto des Postboten zuverlässig


Dieb muss Steuern für gestohlenen Bugatti zahlen - Berliner Morgenpost\n350.000 Euro Nachzahlung\nDer Diebstahl eines Luxussportwagens in der Schweiz kommt einen Mann aus Polen teuer zu stehen. Der mutmaßliche Autodieb soll an die deutschen Steuerbehörden mehr als 350.000 Euro an Zoll und Einfuhrumsatzsteuern nachzahlen, weil er den in der Schweiz gestohlenen Bugatti nach Deutschland gebracht hat.\nEin mutmaßlicher Autodieb aus Polen soll an die deutschen Steuerbehörden mehr als 350.000 Euro an Zoll und Einfuhrumsatzsteuern nachzahlen, weil er einen in der Schweiz gestohlenen Luxus-Sportwagen nach Deutschland gebracht hat. Wie der Zoll am in München mitteilte, sei dem 28-Jährigen, der derzeit in der Justizvollzugsanstalt Bayreuth einsitzt, ein entsprechender Steuerbescheid zugestellt worden.\nDer spektakuläre Autodiebstahl hatte Mitte Mai für Schlagzeilen gesorgt. Der 28-Jährige soll gemeinsam mit zwei Landsleuten einem Schweizer Geschäftsmann drei Luxusfahrzeuge gestohlen haben. Als die Männer versuchten, die Autos nach Deutschland zu bringen, wurden sie von der bayerischen Polizei nach einer wilden Verfolgungsjagd gestoppt.\nDer 28-Jährige saß dabei am Steuer eines nach Zoll-Angaben 1,2 Millionen Euro teuren Bugattis. Bei der Flucht durch Franken mit bis zu 270 Stundenkilometern war der Mann mit dem 1.000 PS starken Wagen in die Absperrpfosten einer Autobahnstelle gerast und hatte die Luxus-Karosse erheblich demoliert.\nFür den Zoll hingegen war entscheidend, dass das Fahrzeug bei der Flucht durch Bayern noch in der Schweiz zugelassen war. Damit habe sich der 28-Jährige des Schmuggels strafbar gemacht, teilte die Behörde mit. Das Hauptzollamt Schweinfurt habe deshalb einen Steuerbescheid über 10 Prozent Zoll sowie 19 Prozent Einfuhrumsatzsteuer ausgehend vom Wert des Bugatti erlassen.\nPankow: Adlershof-Paten planen Berlins größtes Gewerbegebiet


Lenco MP3-Sportwatch 100 mit Bluetooth: Real Angebot ab 4.5.2015 – KW 19 › WeltderTechnik.de\nLenco MP3-Sportwatch 100 mit Bluetooth: Real Angebot ab 4.5.2015 – KW 19\nAls nächstes Angebot aus der Technik-Rubrik von Real möchten wir die Lenco MP3-Sportwatch 100 mit Bluetooth vorstellen, die es in der 19. Kalenderwoche vom 4.5.2015 bis 9.5.2015 zum Preis von 29,95€ zu kaufen geben wird.\nDie neue Lenco MP3-Sportwatch 100 kann unter anderem als Multimedia-Uhr verwendet werden und sie bietet ein 3,8-Zentimeter großes Touchscreen-Display für die Bedienung an, auf dem eine Auflösung von 128 x 128 Pixel unterstützt wird. Der interne Speicherplatz für Daten umfasst acht Gigabyte und es steht ein Clip für die Befestigung am Handgelenk zur Verfügung. Außerdem wurde das Gehäuse nach IPX4-Normen gegen Spritzwasser geschützt, womit ihr die Uhr auch im Regen nutzen könnt.\nZu den Funktionen gehört unter anderem der Fitness-Modus, der einen Schrittzähler, eine Stoppuhr und weitere Features zu bieten hat. Außerdem kommt ein integrierter G-Sensor zum Einsatz und die drahtlose Übertragung von Daten findet über die Bluetooth-Technologie statt. Zum laden des Akkus findet sich eine MicroUSB-Schnittstelle vor und Kopfhörer können per 3,5mm Klinkerbuchse angeschlossen werden. Die Audiowiedergabe wird bei Formaten wie MP3, WMA, WAV, APE und FLAC unterstützt.\nFür die Energieversorgung findet man einen Lithium-Ionen Akku mit bis zu 12 Stunden Laufzeit vor und zum Kauf gibt es noch 14 Payback Punkte hinzu. Dieses Modell ist auch im schwarzen Gehäuse erhältlich und alle weiteren Infos findet ihr im beigefügten Datenblatt vor.\nDie Lenco MP3-Sportwatch 100 mit Bluetooth\n3,8-cm / 1,5-Zoll Touchscreen-Farbdisplay mit 128 x 128 Pixel Auflösung\nintegr. Schrittzähler und Li-Ionen-Akku\nStoppuhr, Uhr, Batterie-Anzeige\nLenco MP3-Sportwatch 100 mit Bluetooth: Real Angebot ab 4.5.2015 – KW 19 was last modified: März 28th, 2017 by Stefan Sprick\nLivarno Lux LED-Deckenfluter im Angebot bei Lidl [KW 47 ab 24.11.2016]\nHobbygerüst im Angebot bei Aldi Belgien und Aldi Luxemburg [KW 6 ab 11.2.2017]\nHome / Angebote • Real / Lenco MP3-Sportwatch 100 mit Bluetooth: Real Angebot ab 4.5.2015 – KW 19


Kriminalhörspiel: Mord und Vorurteil - Wer den Wolf fürchtet (Archiv)\nKriminalhörspiel, vom 03.12.2018, 21:30 Uhr\nDas Haus von Frau Halldis liegt am Waldrand - sie wird ermordet. (imago stock&people)\nKommissar Sejer hat gleich zwei Fälle auf einmal zu klären: den Mord an der alten Halldis und einen Banküberfall. Zudem ist der schweigsame Errki Johrma aus der psychiatrischen Klinik geflohen. Der dicke Junge Kannik hat ihn oben bei Halldis Haus am Waldrand gesehen.\nFür die Leute aus dem Dorf steht das Urteil fest: Errki hat die Alte auf dem Gewissen. Doch ganz so einfach scheint der Fall nicht zu liegen. Hat Errkis plötzliches Verschwinden tatsächlich mit all dem zu tun?\nEine Wiederholung vom 15.09.2003\nKarin Fossum (picture-alliance / dpa)Karin Fossum wurde 1954 in Sandefjord/Norwegen geboren. Ihre literarische Karriere begann sie mit Gedichten und Erzählungen. 1995 erfand sie die Figur des Kommissar Konrad Sejer, inzwischen sind 13 Romane in dieser Reihe erschienen, auf Deutsch zuletzt 2017 "Höllenrose".\nDeutschlandradio produzierte ebenfalls Hörspieladaptionen der Sejer-Romane "Fremde Blicke" (2001) und "Dunkler Schlaf" (2004). Für ihr Werk, das in zwölf Sprachen übersetzt ist, erhielt Karin Fossum mehrere internationale Preise. Die Autorin lebt in Sandefjord.


Ab wann zusammen, Zusammen Mädchenjagd nach männlich speziell wann den Chat\nIn Zeiten von Freundschaft plus und Co fällt es oft schwer, zu erkennen, ob das Gegenüber eine Beziehung will und ab wann man fest zusammen ist. In der bevölkerungsrepräsentativen ElitePartner-Studie wurden 4.\nIn der Schule war das noch leicht zu beantworten.\n2500€ MEGA BOX OPENING BATTLE! 70x NEUER BRAWLER! 😱 Brawl Stars deutsch\nHeutzutage zwischen Dating Apps und den verschiedensten Beziehungsmodellen, die immer mehr zum Mainstream werden, ist es gar nicht so einfach zu definieren, ab wann man jemanden als Freund oder Freundin bezeichnen kann.\nWas zählt noch als Kennenlernphase? Wann wird aus Dating eine feste Beziehung?\nUnd ticken Männer und Frauen da unterschiedlich? Hier kommen die Antworten!\nHier die häufigsten Formen:. Egal, für welches Konzept man sich entscheidet, es sollte auf jeden Fall darüber gesprochen werden!\nSpätestens, wenn sich einer von beiden verliebt hat und eine exklusive Beziehung führen möchte. Klar muss man immer selbst für sich und seine Beziehung entscheiden, ab wann man zusammen ist.\nTrotzdem ist es interessant zu sehen, wie Männer und Frauen statistisch ticken, wenn es um die Beziehungsfrage geht. Bei einer repräsentativen Onlineumfrage von wurde die Frage gestellt, wann die Teilnehmerinnen und Teilnehmer sich gefühlt in einer Beziehung befinden.\nBei den Frauen war das Vorstellen bei Freunden oder Eltern, sowie die Vereinbarung von Exklusivität der Startschuss für eine Beziehung. Für beide Geschlechter waren der tägliche Kontakt und das Posten gemeinsamer Fotos auf sozialen Medien ein Indikator für eine feste Beziehung.\nWenn es selbstverständlich wird, dass die Wochenenden gemeinsam verbracht werden oder man dem anderen einen Wohnungsschlüssel gibt war sowohl für Frauen als auch für Männer klar: Das ist was Ernstes! Ab etwa 40 Jahren verlassen sich Männer wie Frauen vermehrt auf das eigene Gespür, was den Beziehungsstand angeht.\nNeben den Merkmalen, die in der Umfrage erfasst wurden, gibt es noch andere Anzeichen, dass Sie und Ihre Bekanntschaft sich auf der Zielgeraden zu einer Beziehung befinden. Hier kommen 7 Anzeichen, die für ernste Absichten sprechen:.\nStartseite Ratgeber Familie Beziehung Ab wann ist man zusammen? Hat es schon begonnen nur die Anzeichen wurden nicht erkannt?\nWir klären auf wenn die Frage aufkommt: Ab wann ist man zusammen. Alle Partner anzeigen.\nUnglücklich verliebt: Tipps für das Liebes-Dilemma. Sie sucht ihn: Die Vorteile unserer Singleportale. Geborgenheit- Mit diesen Tipps erwecken Sie Interesse bei der Partnersuche.\nDas bejahten in diesem Fall 8,3 Prozent aller Befragten und hier waren sich Männer 8,7 Prozent und Frauen 7,9 Prozent noch ziemlich einig. C lara und Thomas kennen sich über Tinder.\nUnd dir fällt auf: Du kannst es echt nicht sagen. Okay, ihr habt euch getroffen, ihr verbringt die ganze Zeit miteinander und plant, was ihr an dem Tag unternehmen werdet, wenn ihr euch seht.\nBrisant: Während 30 Prozent der Frauen Exklusivität klar als Bekenntnis zu einer Partnerschaft betrachten, verstehen das nur 23 Prozent der Männer so. Und ehe wir uns versehen, seid Ihr in unserem Bett, Kopf und Herz fest verankert.


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@Trento - Psychologie - med1 - Seite 544\nGFrasj-Halxm (Auszug aus dem Startbeitrag)\naber bitte scheiss nicht aufs essen..\nich mach mich langsam mal auf den Weg...\ngrasi was ferkel ich hab das genau so gelesen\n...ich esse nur, und scheiß drauf,.\ndas mit dem essen ischt völlig i.o. .. du nimmst eher ab mit guter laune als mit schlechter ..\ndas mit den tut mir leid ..\nich finds nur unfair dass es da noch kein Mittel dagegen gibt..\nes wäre mir ja egal, wenn sie wenigstens verblassen würden!!\nwo kann man Camouflage kaufen?\nund ist das wirklich so gut, ist doch verdammt teuer, oder?\ngrasi klar bist du schuld .. aber auch nur bedingt .. bischt eine tapfere ..\nalso camouflage ist im normalfall teuer.. und dann musst du aufpassen was passiert wenn du schwitzen tust (falls camouflage was ist zum abdecken sonst vergiss den satz )\nja, ist zum abdecken.\nIch frag mal Schoko, ich glaub die hat das auch.\nDie blöden Dinger jucken auch oft wie blöd..\nich nehme "Das Versprechen" von Friedrich Dürrenmatt mit. Kenne ich schon, aber schadet ja nicht, das nochmal zu lesen - ich weiss nicht was ich sonst lesen soll, das Bulimie-Buch triggert mich zu sehr und mein mp3-Player hat nicht mehr genug Akku, und um den aufzuladen brauchts ne Weile.\nWieso wimmelt es in diesem Haus von kleinen schwarzen Mücken, die einem vorm Gesicht und an den Ohren rumfliegen\nmein Haarspray ist bald leer, wenn das so weitergeht.\nDummerweise sind die Viecher so leicht, dass sie, wenn man sprüht, grad weggewindet werden.\nich versuche heute ne Stunde durchzuhalten.\ngrasi eine stunde durchhalten .. was genau machst du denn.. normalerweise sind doch 30 bis 40 min völlig i.o. und dann machst du noch etwas für den bauch und den rücken und die schenkel und den po\nmücken --> hast du früchte bei dir im zimmer\nja, aber erst seit gestern. Vorher lange nicht mehr.\nund die Mücken sind im ganzen Haus.\nich fahr ne Stunde Rad. Auf Krafttraining hab ich momentan keine Lust irgendwie.\nich geh dann mal - bis später!\ndas hört sich doch alles ganz gut an! bin dann wirklich weg,\nbis später.. naja wenn natürlich andere leute sachen im zimmer haben sind die fliegen überall\nradfahren ist schön.. / krafttraining ist aber auch wichtig vorallem die rückenmuskulatur .. machst du viele verschiedene übungen.. mir hilft es immer mal wieder eine andere zu machen .. du kannst ja auch zum beispiel 30 minuten radfahren und dann noch 30 minuten steppen oder auf dem laufband oder rudern.. dann ist das ganze nicht so eintönig\nEs gibt eine Salbe, die hilft, dass die sich etwas aufhellen... Ich muss mal gucken wie die heißt... Sag dir dann mal Bescheid, dann musst du nur noch gucken, ob es die bei euch überhaupt gibt.\nDie Camouflage... naja, so doll ist sie nicht. Habe sie von Douglas für ca. 20 Euro.\nErstmal die Camouflage auf die schmieren, gut verteilen, dann noch so ein Fixier-Puder draufmachen und einreiben.\nDas ganze ist wirklich wisch- und wasserfest. Also mit normalen Abspülen verschwindet´s nicht, nur mit Seife oder sowas eben; es schmiert also auch nichts an Sachen oder so ab.\nNun kommt das große ABER: es verdeckt rote recht gut, weiße dagegen werden irgendwie nicht wirklich dunkler, die sieht man also immernoch. Und auch die, die man kaum sieht aufgrund der Farbe, sieht man, weil sie ja einfach dicker sind z.t.. Also kurzum verschwindet längst nicht alles, was verschwinden soll.\nIch find´s große Klasse, dass Du wieder zum Fitness bist, nachdem Du schon den ganzen tag Programm hattest!\nden halben Tag meinst du, Schoko.\n60 Min. Rad, 480 kcal die Kilometeranzeige ist falsch, gestern war sie bei 35, heute bei 34! das ist aber unmöglich. Gestern: Stufe 5, Pedalumdrehungen/min: zwischen 55 und 75. Heute: Stufe 7 während 50 Min., Pedalumdrehungen/min.: zwischen 60 und 118 ( !!!!!), Stufe 5 während 10 Min., ca. zwischen 55 und 75 Umdrehungen pro Minute.\nbei 118 fällt man fast vom Rad.\nhat aber voll gut getan, weil wenn man so schnell macht, geht das mehr auf die Kondition, als auf die Muskulatur. Puls zwischen 140 und 185 (letzteres bei den Umdrehungen über 100)\nHab wieder höllische Kopfschmerzen, obwohl ich während diesen 60 Min 7.5 dl getrunken hab, und extra so ein Getränk mit Elektrolyten und so.


Kurze Frage, kurze Antwort - Seite 68 - Off Topic - FC-Brett\n.......Ich verwende auf langen Radausfahrten einen bestimmten Energieriegel, den "Oat King" von LSP. Da kostet einer so 1,50, den gibts in 20 verschiedenen Geschmacksrichtungen ....\nhast du diese Riegel mal in irgendeinem Geschäft gefunden, oder gibt es die nur Online?\nWelcher wichtige Mensch in der Arbeitswelt kann es sich erlauben für 4 Wochen weg zu sein\nbei allem Respekt, den Satz kann ich nicht nachvollziehen. Einerseits die Kategorisierung wichtig/unwichtig- wer ist denn wichtig, und ab wann?\nUnd auf der anderen Seite sollte die Stellung in der Firma kein Grund sei, zu unterscheiden, ob und wie lange eine Person Urlaub nehmen kann. Ich habe Kollegen erlebt, die waren eine Woche nicht da, und haben verbrannte Erde hinterlassen, und welche, auch in Führungsposition, die rechtzeitig Themen abgegeben, Kollegen eingearbeitet oder offene Punkte abgearbeitet haben, die waren dann einen Monat weg, ohne dass alles zusammengebrochen ist.\nMit solchen pauschalen Aussagen wäre ich vorsichtig.\nbei allem Respekt, den Satz kann ich nicht nachvollziehen. Einerseits die Kategorisierung wichtig/unwichtig- wer ist denn wichtig, und ab wann?Und auf der anderen Seite sollte die Stellung in der Firma kein Grund sei, zu unterscheiden, ob und wie lange eine Person Urlaub nehmen kann. Ich habe Kollegen erlebt, die waren eine Woche nicht da, und haben verbrannte Erde hinterlassen, und welche, auch in Führungsposition, die rechtzeitig Themen abgegeben, Kollegen eingearbeitet oder offene Punkte abgearbeitet haben, die waren dann einen Monat weg, ohne dass alles zusammengebrochen ist.\nJeder ist wichtig, kann aber auch jederzeit ersetzt werden. Vom Chef bis zur Putzfrau, da mach ich keinen Unterschied.\nIch finde, es ist alles eine Frage der Planung von mir und auch des Personals, das für mich die Vertretung macht.\nWenn ich aber ein Geheimnisträger bin und alles für mich behalte, klar, dann ist ein Ausfall von 2 Wochen schon Weltuntergang, weil ohne mein Wissen erst mal nichts läuft und jeder sich mit Händen und Füßen dagegen wehren wird, meine Vertretung zu machen.\nIch pflege es eigentlich so, dass man meine Arbeit gut nachvollziehen kann und bereite meine Arbeit auch vor, damit die Belastung für andere nicht zu hoch ist.\nDer beste Chef ist übrigens der, bei dem der Laden genauso gut läuft, wenn er nicht da ist.\nLäuft es besser, sollte er sich Gedanken machen\nich meinte damit, dass ich kaum einen Menschen in führenden Positionen kenne, der 4 Wochen am Stück weg ist (und schon gar nicht, wenn es anscheinend kriselt in der Firma)\nist mein Erfahrungsschatz (und was ich seit Jahrzehnten über Mandanten mitbekomme, der manchmal auch angestellte Arbeitnehmer betrifft - oft nur 14 Tage am Stück und dann halt zwei Mal im Jahr\ndenke ich auch, wenn die Firma schwächelt nimmt sich ein guter Chef nicht 4 Wochen frei.\nNaja, ich arbeite in Bonn, die Firma stammt von hier und betreibt hier zwei Ladenlokale, da kauf ich die immer.\nGoogle behauptet aber auch, die gäbe es bei REWE im Sortiment(zumindest im REWE-Online-Sortiment kann man sie auswählen), muss aber zugeben, habe ich da noch nie bewusst wahrgenommen...\nDieser Mythos, dass man nicht zu lange weg sein kann/darf, basiert glaube ich auf zwei Personengruppen: Zum einen auf Menschen, die gerne glauben möchten, sie seien unersetzbar wichtig. Das ist natürlich Quatsch.\nZum Anderen auf Vorgesetzten, die ungern möchten, dass jemand über eine so lange Zeit vertreten wird. Aber auch das ist reines "nicht wollen" und hat nichts damit zu tun, dass das nicht ginge.\nDass es geht, sieht man ganz schnell wenn jemand mal unerwartet krank wird. Zwar ist, gerade wenn jemand unerwartet ausfällt, das erstmal für alle verbliebenen blöd. Am Ende funktioniert es aber doch meistens irgendwie(OK, bei kleinen Zwei-Mann-Handwerksbetrieben mag das anders aussehen, aber von einer solchen Firma war ja nicht die Rede). Jeder, der über eine vernünftige Vertretungsregelung verfügt, kann auch mal 4 Wochen weg sein. Die gilt es eben einzurichten, schon alleine falls mal jemand längerfristig erkrankt(das soll ja auch den besten und wichtigsten Mitarbeitern passieren, habe ich gehört). Je kleiner die Firma, desto größer das Problem natürlich.\nDieser Beitrag wurde bereits 1 mal editiert, zuletzt von Heimerzheimer ( 19. Juli 2019, 12:10 )\nSehe ich prinzipiell auch so, ich wollte aber eher auf die Unterscheidung "wichtig" / "nicht wichtig" hinaus, und dass das alles eine Frage der Organisation und der Ressourcen natürlich ist.\nDanke für den Hinweis @Heimerzheimer\nokay - blöd von mir formuliert\nDa ich aber sowieso sauer auf Olemaus' Chef war, hatte ich das jetzt mal so rausgehauen (sauer, deshalb weil ich diesen Typ Arbeitgeber nicht ausstehen kann).- Dennoch kenne ich viele Firmen, wo es zum Beispiel auch den leitenden Angestellten nicht gestattet ist mehr als 14 Tage am Stück Urlaub zu machen. Natürlich, wenn einer krank wird, dann muss es auch.... aber anscheinend ist das als wiederkehrendes Model zum Jahresurlaub nicht so gerne gesehen. Kommt sicherlich auch auf die Art der Arbeit an...bei uns ist z.B. Urlaubstopp für die ersten 3 Monate schon seit Jahren angesagt (eine Ausnahme in den vielen Jahren)\nKleines Update: Heute hat er sich mit Elon Musk verglichen...bisher war immer Steve Jobs sein Idol...\nO-Ton zu einem Kollegen und Freund von mir, dessen Bereich momentan nicht so gut läuft: "Elon Musk hätte Dir in der momentanen Phase keinen Urlaub gegeben!" Und was macht er?!? Geht 4 Wochen in Urlaub! Es ist so unheimlich geil in wie vielen Parallelwelten er inzwischen gleichzeitig leben kann.\nWir haben uns heute morgen etwas frostig begrüßt und das war es dann auch für heute. Wir hatten noch eine Messe Besprechung in großer Runde. Dort hat er eine Kollegin für zu dämlich gehalten, um sich in unserem CRM System anzumelden, um dann selbst 5 Versuche zu brauchen. Ich würde laut loslachen, wenn es nicht so traurig wäre.\nMeine engsten Kollegen habe ich über das Gespräch informiert und sie waren alle schockiert. Viele sind der Meinung, dass ich einer der wichtigsten Leute in der Fa. bin und können sein Verhalten nicht verstehen. Aus einen Grund, den er ja selbst nicht beschreiben kannn, vertraut er mir nicht mehr. Vielleicht bin ich ihm zu ehrlich...vielleicht habe ich zu viel Einfluss auf die Kollegen und ja, ich bin nicht der Billigste und ich vermute für seine neue Strategie will er Jünger, die ihm blind folgen. Es fällt mir aber einfach verdammt schwer mit Vollgas gegen eine Mauer zu rennen, wenn noch genügend Zeit ist außen herum zu laufen.\nDie Fa. hatte in den letzten 2 Jahren keine guten Zahlen. Wir bewegten uns zwischen roter und schwarzer Null. Dieses Jahr sehen die Zahlen gut aus und wir haben den besten Cash Flow der letzten Jahre. Wir haben unsere Lieferungen besser im Griff und haben es endlich auch geschafft die vielen kleinen Dinge den Kunden nicht mehr zu "schenken" sondern Kohle dafür zu verlangen. Viele Jahre waren wir viel zu großzügig und haben unter dem Decknamen "Service / Wartung" Dinge geliefert, die Stunden und Tage Arbeit gekostet haben aber nicht zum Standard gehören. Seine Strategie ist es aber die "neuen Produkte" in unserem Portfolio zu pushen. Er will aber einfach nicht wahrhaben, dass momentan noch ca. 85% des Umsatzes mit den alten Produkten erzielt werden. Am liebsten würde er von heute auf morgen die alten Produkte rausschmeißen und nur noch die neuen vertreiben. Auf die Frage, wie er dann die Jungs bezahlen will meinte er nur: Er hat denen nicht verboten zu ihm zu kommen und zu sagen, dass sie die neuen Produkte betreuen wollen und nicht die alten...er nimmt die Leute überhaupt nicht mit ins Boot sondern glaubt, dass diese von alleine zu ihm kommen. Und da er nur von den neuen Produkten redet, verunsichert das natürlich die Kollegen, die heute zu 100% mit den alten arbeiten...das nimmt er aber nicht wahr! Klar...sie sagen es ihm auch nicht, denn sie haben Schiss, dass er sie anbrüllt...\nThema Kostenreduzierung: Ich selbst wollte als Beispiel voran gehen und habe mir beim Firmenwagen einen Skoda Karoq ausgesucht. Zuvor hatte ich einen tollen Passat Kombi. Ich wollte auch den jüngeren Kollegen zeigen, dass es nicht immer noch mehr sein muss. Wir hatten bis dato viele Tiguans und Passate aber auch Q5. Die Reaktion auf mein Zeichen war, dass der neue Vertriebsleiter sich einen E400 für 100.000,00 ausgesucht hat und der Chef von einem Tesla Roadster redet. Jetzt kann man sagen, dass am Ende natürlich die Leasingrate zählt aber auch da ist der E400 einfach mal fast doppelt so teuer wie meiner. Es laufen hier so viele Dinge, die einfach überhaupt nicht zusammenpassen.\nIn diesem Sinne...wir haben dieses Wochenende eine große 800 Jahr Feier bei uns im Dorf und ich werde die Zeit nutzen um abzuschalten und ab nächster Woche werden die Bewerbungen rausflattern!\nDieser Beitrag wurde bereits 1 mal editiert, zuletzt von Olemaus ( 19. Juli 2019, 13:54 )\nist der nur Dein Chef, oder Chef von dem ganzen Laden?\nChef vom ganzen Laden...\nSchätze was um die 30...hab nie alle gezählt...\n@Olemaus Nicht das Du die (erwartete) Abfindung versäufst\nRecht hast Du. Abschalten und Kopf frei bekommen.\nIch habe übrigens auch 4 Wochen Urlaub\nSei dir gegönnt...ich habe ab dem 12. August 2 Wochen...da werde ich aber mit dem Elektriker die Installation im Haus machen. Zum beruflichen Stress läuft parallel noch ein Hausbau\nMeine 4 Wochen sind aber zwangsweise.\n3 Wochen Sommerschließung und leider nicht parallel zu meiner Frau, also beide 4 damit wenigstens 2 Wochen gemeinsam sind.\nMal sehen wie das nächstes Jahr wird. Meine Chefin meinte nämlich schon das ja einer (aber nicht ich) in der Schließungszeit in einer anderen Kita arbeiten könnte und somit 3 Wochen gemeinsam wären\nz.B. bei elf AJhren wird er dir so 5-6 Monatsgeälter anbieten.\nDann fordere das doppelte und eine bezahlte Freistellung für die nächsten 3- 5 Monaten\nDiese 3-5 Monate bezahlte Freistellung - ist das dann quasi die Sperrfrist,\nwo man dann icht woanders arbeiten kann?\nBzw. wenn man früher als diese 3-5 Monate woanders arbeitet,\ndann kann man doch nicht doppel kassieren oder?\nMeine man muss auch dort wieder in Verhandlung gehen?\nJe nach vertraglicher Regelung.


Landesmeister OÖ: das BRG Steyr\nDas BRG Steyr sichert sich erstmalig den Landesmeistertitel\nDas BRG Steyr gewann das 43. Sparkasse Schülerliga Landesfinale im AXIANS Stadion Vor der Au in Schwanenstadt gegen die SNMS Ried mit 2:1 (1:1). Das Finale der Regelschulen gewann die SMS Lambach gegen das BG/BRG Rohrbach mit 5:0 (3:0).\nTopmotivierte Mannschaften, ein begeistertes Publikum, wie man es sich nur wünschen konnte, und tolle Spielleistungen bildeten das Erfolgsrezept für einen gelungenen Fußballevent in Schwanenstadt. Die Teams präsentierten sich eines Landesfinales würdig und zeigten die individuelle Klasse ihrer Spieler, waren jedoch auch im Kollektiv perfekt aufgestellt. Für ein spannendes Rahmenprogramm sorgten die Experten des Modellflugclubs Ikarus aus Ohlsdorf, die eine beeindruckende Show boten.\nDas BRG Steyr stand bereits zum dritten Mal in Folge im Landesfinale, qualifizierte sich dafür durch ein mühevolles 3:0 im Halbfinale gegen die SMS Lambach. Die Rieder hatten im Halbfinale weniger Probleme. Sie setzten sich klar mit 12:1 gegen das BG/BRG Rohrbach durch und gingen auch leicht favorisiert in das Landesfinale.\nBereits in der 3. Minute kamen die Rieder auch zur ersten Torchance. Ein Schuss aus 17 Meter konnte aber vom Steyrer Torhüter sicher abgewehrt werden. Die Rieder waren die etwas aktivere Mannschaft, Steyr verlegte sich auf Konter, konnten diese aber nicht gefährlich zu Ende spielen. In der 20 Minute gelang Ried dann der Führungstreffer. Nach einer missglückten Abwehr der Steyrer Verteidigung kam Niklas Sickinger aus 20 Metern frei zum Schuss. Der Ball landete genau im Kreuzeck und ließ Julian Forster im Tor keine Chance. Die Steyrer versuchten nun etwas mehr für das Spiel zu tun. In der 31. Minute zog Manuel Ramskogler alleine aufs Tor, umspielte den Torhüter und netzte überlegt zum 1:1 ein. Die Rieder setzten sofort nach und kamen nach einem Traumpass zur großen Führungschance. Der Steyrer Torhüter konte aber in höchster Not klären. Mit dem 1:1 Unentschieden gingen beide Teams in die Kabinen.\nDas BRG Steyr kam nach Seitenwechsel besser aus der Pause. Mit dem ersten Angriff in Halbzeit 2 konnten sie in Führung gehen. Ried bekam den Ball nicht aus dem Strafraum. Julian Tischler staubte aus kurzer Distanz in Minute 38 zum 2:1 ab. Ried drückte nun wieder mehr. Nach 46 Minuten erhielt Steyrs bester Spieler Baran Alparslan nach einem Foul die blaue Karte. Sofort kam die SNMS Ried zur großen Ausgleichchance, doch der Ball ging knapp am Tor vorbei. Die Steyrer verteidigten mit 10 Mann und blockten alles was im Strafraumnähe passierte und überstanden so die nummerische Unterlegenheit. Nachdem Baran wieder aufs Feld durfte, konnten sich die Steyrer wieder etwas ordnen und ließen wieder weniger zu. In der Nachspielzeit hatte Baran dann die endgültige Entscheidung am Fuß, kam aber am Rieder Torhüter nicht vorbei. Auch der letzte Freistoß in der 6. Minute der Nachspielzeit brachte nichts mehr ein und so blieb es beim 2:1 für das BRG Steyr.\nSomit feierte das BRG Steyr den 1. Landesmeistertitel in seiner Geschichte und vertritt Oberösterreich bei den Bundesmeisterschaften von 23. – 28. Juni in Villach. Der Pokal wurde von Dir. Gerald Gutmayer, Sparkasse OÖ, an der Spitze der anwesenden Ehrengäste und Sponsorenvertreter überreicht.


gibt Internet genügend Gerüchte über unseriöse Casino..\n18.06.2016 0 Comments\nHier können Sie Book of Ra gratis spielen, ohne Anmeldung und ohne ' Book of Ra Deluxe' ist eine neue Version dieses Spielautomatenspiels von Novoline. Book of Ra online Spiel bietet Ihnen 5 Walzen und 9 Gewinnlinien an. Ägyptische Symbole Spielen Sie kostenlos online! Das Spiel kann Sie mit den kostenlosen Drehungen erfreuen. Bonus Von %. 7. Book of Ra auf SpielAutomaten. Die zweite Version von Book of Ra mit neuen Symbolen und schickem Aussehen. Nachdem die klassische Version in den Spielhallen stark an Beliebtheit ge.\nGratis spielautomaten spielen book of ra - empfiehlt\nWer sich mit Spielautomaten auskennt, der wird auch von Spielen wie Sizzling Hot, Book of Ra oder Columbus begeistert sein. Spiele jetzt das neue Book of Ra online und natürlich ohne Anmeldung! Die Book of Ra Mumie, die an einen Pharao erinnert, ist das Symbol mit dem zweithöchsten Gewinn. Jedes Spiel startet in dem Sie auf das Bild klicken…. Jetzt 10 Freispiele gratis! Wir präsentieren Dir nicht nur eine Übersicht aller neuen Spieleautomaten die ganz frisch auf den Markt gekommen sind, sondern bieten Dir auch die Möglichkeit diese gleich hier kostenlos auszuprobieren. Eine Demo von diesem Spiel kann man auch einfach als App auf sein iPhone oder seinen Android herunterladen — oftmals kann man hier auch hilfrieche Tipps und Trick finden. Abboniert unseren Newsletter kein Spam! Dieses Casino Spiel wurde schon so oft gespielt: Es liegt an dir, welche Strategie du verwendest und ob du den Gewinn mit dem Risikospiel verdoppelst oder verlierst. Im Book of Ra Spiel gibt es Scatter Symbol, aber kein Wild Symbol. Spiele jetzt das neue Book of Ra online und casino reviews ohne Anmeldung! Review Bananas go B.\nÄhnliche: Gratis spielautomaten spielen book of ra\nGratis spielautomaten spielen book of ra 101\nGratis spielautomaten spielen book of ra Bei vier gleichen Symbolen ist freeslots home 1 zu romme spielkarten. Schon allein für das Anmelden, das für ein Echtgeld-Spiel notwendig ist, bekommt man bei den verschiedenen Anbietern ein Bonus. Dieser Bundeesliga funktioniert auf dem klassischen Walzenprinzip, das wir von anderen Slots auch kennen. Spiele jetzt das neue Hamkam of Ra online und natürlich ohne Anmeldung! Als Neukunde kommen Sie auch in den Genuss das Ihnen alle Novoline Casinos einen Neukunden Bonus spendieren. Alle Novoline Spielautomaten die wir Ihnen hier zum direkten spielen anbieten, werden Sie auch im Casino Ihrer Wahl finden. Book of Ra kostenlos oder für Echtgeld online spielen In jeder Hinsicht ist dieses Spiel eine Bereicherung für die Online Automatenspiele und was das Schönste dabei ist, du kannst Book of Ra kostenlos spielenohne Anmeldung und deutsch.\nGratis spielautomaten spielen book of ra Bezahlte umfragen online\nOnline slots überlisten\nGta gratis spielen


Corona vs. Spanische Grippe: Warum lernen wir nicht? - bildderfrau.de\nCorona vs. Spanische Grippe: Warum lernen wir nicht?\nAktualisiert: 16.11.2020 - 09:52\nLehren für die Corona-Pandemie Die Spanische Grippe ist eigentlich noch gar nicht zu Ende\nTod durch Lungenversagen: Das war die Spanische Grippe\nRund 50 Millionen Tote weltweit mit drei Wellen: Die Spanische Grippe gilt bisher als die größte Pandemie der Neuzeit. Kann man Parallelen zum Coronavirus ziehen?\nSie war die bisher schlimmste Pandemie, die die Menschheit bisher erlebt hat. Bis zum Ausbruch der Corona-Pandemie hatten aber die wenigsten von uns viel davon gehört: Die Spanische Grippe hat Millionen Menschenleben gekostet. Können wir Lehren aus dem damaligen Umgang ziehen?\nÜber 50 Millionen Menschenleben innerhalb von nicht einmal anderthalb Jahren, die Dunkelziffer sicherlich weit höher – und die Langzeit-Todesfälle gar nicht erst mitgerechnet: Die Spanische Grippe hat 1918 und 1920 weltweit enorm gewütet. So richtig auf sie aufmerksam geworden sind die meisten von uns aber wohl erst im Angesicht einer neuen Pandemie: dem Coronavirus.\nDie Spanische Grippe: Drei Wellen suchten die Menschheit heim\nDie Menschheit war durch einen Weltkrieg bereits gebeutelt – und dann breitete sich auch noch eine Infektionskrankheit über den Globus aus: Ab dem Frühjahr 1918 zog das auslösende Virus durch die USA und Europa. Im Herbst 1918 folgte die zweite Welle – ungleich heftiger als die erste mit vielen Millionen Todesfällen in nur vier Monaten. Als beendet galt die Spanische Grippe dann 1920: Nach einer dritten Welle im Sommer 1919 flachte sie langsam ab.\nDass die Erkrankung sich damals zur Pandemie entwickeln konnte, war der enorm hohen Mobilität in der Kriegszeit geschuldet. Laut Albrecht Ritschl, Wirtschaftshistoriker an der London School of Economics, sei das vergleichbar mit der heutigen Mobilität: "Wir wissen ja, dass wir bei der Covid-Pandemie den Ausbruchsherd Ischgl hatten", sagt er gegenüber tagesschau.de. "Man könnte sagen, dass die Trainingslager der Armeen, in Amerika und in England und in Frankreich, das damalige Äquivalent zu Ischgl waren, nur hat man damals nicht Skisport gemacht, sondern wesentlich weniger harmlose Dinge."\nUnterschied zum Coronavirus: Spanische Grippe hatte oft sehr schnellen Verlauf\nVieles an der Spanischen Grippe erinnert an die Coronavirus-Pandemie. Und doch gibt es Unterschiede. Anfangs nahm die Infektionskrankheit keiner ernst. Die Symptome: Fieber, Kopfschmerzen, Halsschmerzen – also das, was auch jede andere Grippe oder Erkältung verursacht – zudem ähnlich hohe Todeszahlen wie bei vorherigen Grippewellen. Doch die zweite Welle schlug ein, mit Millionen Toten.\nWo Covid-19 mehrere Tage braucht, um auszubrechen, hat das die Spanische Grippe auslösende Influenzavirus in vielen Fällen schon nach Stunden zum Tod der Infizierten geführt, erklärt etwa Quarks. Durch den Sauerstoffmangel färbten sich die Körper heftig erkrankter Menschen innerhalb weniger Stunden über blau bis schwarz. War es so weit, waren die wenigsten noch zu retten. Und das Virus war hochgradig ansteckend. Damit aber nicht genug: Wer die Krankheit überlebte, war nicht immer topfit, sondern kämpfte oft noch wochenlang, in manchen Fällen über Jahre mit Spätfolgen – chronischer Erschöpfung, neurologischen Störungen und sogar Depression.\nÜberraschend war damals: Gerade in der zweiten Welle erkrankten vor allem die, die eigentlich fit waren: die 20-40-Jährigen. Der November 1918 gilt laut US-Historiker Jim Harris als der tödlichste Monat der Spanischen Grippe. Gründe waren neben einer Virusmutation, die das Virus tödlicher machte, vor allem zwei Dinge: Fahrlässigkeit und Unkenntnis über die Situation. Vor allem zwei Dinge, die wir in unserer heutigen Situation mit der Coronavirus-Pandemie wiederfinden.\nEin Beispiel von damals nennt t-online.de: Nachdem Husten und Niesen zuvor in der Öffentlichkeit unterbunden worden war, gab es in Philadelphia im September 1918 eine große Parade mit etwa 200.000 Menschen. 50.000 Menschen galten innerhalb von sieben Tagen als infiziert, die Krankenhäuser mussten kapitulieren, die Todeszahlen schossen in die Höhe. Das Gesundheitssystem der Stadt war zusammengebrochen.\nWas folgte, waren weitreichende Einschränkungen des öffenltichen Lebens. Doch für viele Menschen war es da schon zu spät. Ein wortwörtliches Paradebeispiel dafür, was passiert, wenn auf eine Epidemiesituation nicht schnell genug reagiert wird.\nErinnert an eines der neuen Corona-Krankenhäuser in China: Ein französisches Lazarett zu Zeiten der Spanischen Grippe – allerdings nicht durch Wände getrennt, sondern lediglich durch etwas Stoff.\nDie Schutzmaßnahmen waren ähnlich\nAndere Städte in den USA hatten die Warnung verstanden und Maßnahmen schnell genug umgesetzt. Auch damals gab es schon Social Distancing. Die Folge: Die Krankenhäuser kamen mit den langsamer steigenden Infiziertenzahlen besser zurecht, konnten sich besser vorbereiten, hatten mehr Zeit.\nDamals kannte man den genauen Erreger der Erkrankung übrigens nicht, den fand man erst in den 1930ern heraus. Heute sind wir da besser vorbereitet. Und doch gibt es Probleme.\nHeute tragen wir in der Öffentlichkeit Mundschutz. Das stößt manchem sauer auf, der sich dadurch in seiner Freiheit eingeschränkt fühlt. Doch auch bei der Spanischen Grippe waren die Menschen mit Mund-Nasen-Bedeckungen unterwegs, auch damals wurden sie nicht immer richtig getragen, auch damals gab es schon Masken-Verweigerer. Damals gab es ähnliche Debatten wie heute – übrigens auch zu Schulschließungen, zu abgesagten Großveranstaltungen, zu anderen Einschränkungen. In den USA gab es laut Ritschl auch Maßnahmen, die das gesellschaftliche Leben zumindest teilweise herunterfahren sollten.\nDie Wirtschaft ist der Indikator\n"Dort, wo Lockdowns schneller verhängt wurden und wo sie länger verhängt wurden, waren die wirtschaftlichen Schäden insgesamt geringer als dort, wo man versucht hat, auf Teufel komm raus das wirtschaftliche Leben in Gang zu halten", sagt Wirtschaftshistoriker Ritschl. Das sehe man etwa an der Arbeitslosigkeit sowie an Produktionsdaten und Steuereinnahmen in den Regionen. Auch ihn habe hier eine Erkenntnis überrascht, die wir uns heute auf den Plan rufen sollten: Wirtschaftlich gesehen sei ein Lockdown sogar gut.\nHeute sei die Wirtschaft zudem robuster. Sein Tipp: Nach der Krise nicht aufs Sparen setzen. Das sei nach der Weltwirtschaftskrise 1929 und der Finanzkrise 2008 oft ein Fehler gewesen. Mache man den nicht, könne die Corona-Wirtschaftskrise weniger langfristig nachwirken.\nSo endete die Spanische Grippe\nNach drei Wellen war damals dann alles vorbei: Offiziell galt die Spanische Grippe als beendet, denn:\nIn kürzester Zeit hatten sich enorm viele Menschen angesteckt – und so eine Immunität gebildet. Das Virus verschwand zwar nicht, doch die Menschen waren durch Antikörper geschützt.\nDas Virus war mutiert und wurde zu einer weniger aggressiven Form: Das sorgte zusammen mit der Grundimmunität der Menschen zu weit schwächeren Verläufen und weniger Todesfällen. Die Influenza-Pandemie wurde zu einer normalen Grippewelle, wie sie uns auch heute noch jährlich heimsucht.\nDie Menschen haben irgendwann aufgehört, sich zu schützen, müde vom Krieg und von den Isolationsmaßnahmen, die es auch damals schon gegeben hatte. Durch die schnelle Ansteckung konnte die Herdenimmunität so schneller hergestellt werden. Doch mit dem Ergebnis, dass viele Millionen Menschen mehr gestorben sind als ohne Isolation. "Die Überlebenden waren immun, die anderen tot", resümiert der Medizinhistoriker Philipp Osten gegenüber t-online.de.\nDie Pandemie hat geendet – doch das Virus ist noch da\nDas Influenzavirus, das die Spanische Grippe ausgelöst hat, war ein extrem virulenter Abkömmling des Subtyps A/H1N1, von dem auch eine Version für die Schweinegrippe-Pandemie gesorgt hat. Influenza A/H1N1 grassiert auch heute noch, zusammen mit anderen Strängen der Influenza – und es verändert sich regelmäßig. Das ist übrigens der Grund, warum die Grippeimpfung jährlich aufgefrischt werden muss: Im Impfstoff werden verschiedene Stränge abgedeckt – doch welcher in einem Jahr der präsente ist, ist nie so ganz vorauszusehen. Auch deswegen schlägt die Grippeimpfung nicht bei jedem an.\nBeim Coronavirus haben wir es da möglicherweise etwas einfacher: Es mutiert zwar auch, aber längst nicht so stark wie ein Influenza-Virus. Das macht Hoffnungen auf Impfstoffe, die über längere Zeit Immunität versprechen.\nÜbrigens werden Influenza-A-Viren heute genauestens beobachtet, denn sie haben neben der Spanischen Grippe schon weitere Pandemien ausgelöst:\nAsiatische Grippe (1957), etwa eine Million Tote (Subtyp H2N2)\nHongkong Grippe (1968), etwa eine Million Tote (Subtyp H3N2)\nSchweinegrippe (2009/2010), über 150.000 Tote (Subtyp H1N1)\nDiese hohe Wandlungsfähigkeit der Influenza-A-Viren birgt die Gefahr, dass es irgendwann wieder eine neue Pandemie auslösen kann. Aus diesem Grund gibt es seit 1952 das Global Influenza Surveillance and Response System (GISRS), das global agiert und zahlreiche Laboratorien vernetzt. Hier werden jährlich Millionen Atemwegsproben getestet, um dem Virus immer einen Schritt voraus zu sein.\nWas also tun? Diese Lehren ziehen wir aus der Spanischen Grippe\nDie Medizin ist heute besser gewappnet, doch wir müssen mitziehen und das System unterstützen. Das hat damals mit Social Distancing geklappt, das klappt auch heute. Frühzeitige Maßnahmen helfen, das nehmen wir übrigens auch aus den Maßnahmen im Frühjahr mit, als Deutschland noch früh reagiert hat. Das zu frühe Beenden der Maßnahmen kann aber bedeuten, dass der Erreger sich weiter ausbreitet. Wir sind müde ob der Einschränkungen, doch wir sind nicht die ersten, die sie durchstehen müssen. AHA+C+L helfen, andere Menschen zu schützen. Wer der Maßnahmen müde ist und sie missachtet, riskiert, und das muss man so drastisch sagen, den Tod vieler anderer Menschen.\nÜbrigens: Auch die Spanische Grippe zeigt, dass die AHA-Regeln auch gegen die Influenza helfen können. Ein Grund mehr, darauf zu achten. Dann ist das Coronavirus vielleicht auch in ein paar Monaten Geschichte – ohne solche Massen an Toten.\nSo erkennen Sie übrigens, ob Sie an Corona, Grippe oder Erkältung erkrankt sind.\nDie Spanische Grippe: Drei Wellen suchten die Menschheit heim Unterschied zum Coronavirus: Spanische Grippe hatte oft sehr schnellen Verlauf Die Schutzmaßnahmen waren ähnlich Die Wirtschaft ist der Indikator So endete die Spanische Grippe Die Pandemie hat geendet – doch das Virus ist noch da Was also tun? Diese Lehren ziehen wir aus der Spanischen Grippe\nHöhere Infektionsgefahr Darum macht Alkohol das Coronavirus sogar gefährlicher


Allgemeine Informationen zur Durchführung für Grundstückseigentümer - Anliegerpflichten\nGemäß § 6 der gültigen Reinigungssatzung sind Grundstückseigentümer in der Pflicht, den Winterdienst vor ihrem Grundstück zu organisieren und durchzuführen.\nmindestens 1,50 m Breite, wenn der Gehweg breiter ist\ndie gesamte Breite des Gehweges, wenn dieser bis zu 1,50 m breit ist\nEigentümer, an deren Grundstück kein Gehweg vorhanden ist, haben eine Räum- und Streupflicht auf einem 1,50 m breiten Streifen entlang der Fahrbahn.\nFür jedes Hausgrundstück ist außerdem ein Zugang zur Fahrbahn und zum Grundstückseingang zu räumen und zu streuen. Der Winterdienst ist bis 07.00 Uhr durchzuführen und bei weiterem Schneefall oder Eisglätte bis 20.00 Uhr fortzusetzen. Als Streumaterial ist nur Sand und Splitt zu verwenden.\nDer Einsatz von chemischen Auftaumitteln (Salz oder Lauge) ist grundsätzlich untersagt. Kann durch abstumpfende Mittel eine Gefährdung der öffentlichen Sicherheit nicht hinreichend ausgeschlossen werden, ist die Verwendung ausnahmsweise zulässig.\nIn die „Satzung über die Straßenreinigung in der Stadt Eilenburg“ können Sie auch unter www.eilenburg.de > Startseite > Rathaus > Stadtrecht (Link) Einblick nehmen.


Telefon Tarife - günstiger Festnetzanschluss und attraktive DSL Pakete | Arcor wird Vodafone\nWelche Telefon Tarife helfen beim Sparen?\nVergleichen Sie die Telefon Tarife Ihres alten Anbieters doch einmal mit den Angeboten von Vodafone: Was kosten Sie Telefonate an Wochentagen oder Ferngespräche? Was zahlen Sie im Citybereich? Weichen Sie manchmal auf Call by Call Angebote aus, weil die Tarife Ihres bisherigen Telefonanbieters zu hoch sind? Warum dann also nicht gleich den Telefonanschluss wechseln? In Vodafone haben Sie einen Komplettanbieter gefunden, der Ihnen als unabhängiger Netzbetreiber eigene Produkte und Dienstleistungen bietet. Unsere Telefontarife sind ein echtes Sparangebot, denn bei uns finden Sie Verträge, mit denen Sie Telefon und Internet zu einem Preis beziehen können.\nTelefonflatrate statt teure Telefon Tarife\nTelefonieren nach der Uhr, womöglich mit langen Tariftabellen in der Hand. Sparen geht auch einfacher: Die Telefonflat von Vodafone lässt Sie unbegrenzt ins deutsche Festnetz telefonieren, ganz egal zu welchem Anbieter, ganz gleich zu welcher Zeit oder an welchem Tag. Das sorgt für Kostenentspannung beim Familienanschluss. Und wenn DSL auch noch mit dabei ist, gibt es keinen Streit mehr darüber, wer wie lange online sein darf.\nSie können bei Vodafone aber auch Ihre Wunschflat buchen, ohne Ihren bisherigen Telefonanbieter zu wechseln: Mit Preselect entscheiden Sie sich für eine ausgewählte Flatrate bei uns, ohne bisherige Verträge zu kündigen. Ihr Anschluss läuft weiter, aber komplizierte Telefon Tarife sind dann Vergangenheit für Sie.\nTelefon Tarife Angebote bei Vodafone - Denn Arcor ist Vodafone\tTop-Angebote


Planet Android: Ein Nexus von HTC, AsteroidOS und App-Download für Faule - JAXenter\n"Autobackup in Android Marshmallow: Das müssen Entwickler wissen"\n20. Januar 2016 Kypriani Sinaris\nIn dieser Planet-Android-Woche brodelt die Gerüchteküche über ein neues Nexus-Modell aus dem Hause HTC, Entwickler werden von Google bei der Promotion für ihre Apps unterstützt, und mit AsteroidsOS kommt frischer Wind auf die Android-Wear-Uhr.\nAlle Jahre wieder, kommt ein Nexus-Phone…\nDie Geschichte der Nexus-Reihe zeigt, dass Google in jedem Jahr auf neue Hardware-Partner setzt. Nachdem im letzten Jahr LG das dritten Mal ran durfte und nach dem Nexus 4 und 5 auch das Nexus 5X produzierte, soll 2016 HTC frischen Wind in die Nexus-Welt bringen. Die kommenden HTC-Modelle sollen in zwei Varianten erscheinen: Neben einem kleineren 5-Zoll-Modell ist auch ein etwas größeres 5,5 Zoll-Smartphone geplant.\nDas will das größte chinesische Mikroblogging-Portal Sina Weibo herausgefunden haben. Mit HTC heißt es für Google dann „back to the roots“, schließlich war es das taiwanische Unternehmen, welches mit dem Nexus One 2010 das erste Nexus-Phone produzierte. LlabTooFeR, geschätzter HTC-Insider, twitterte dazu:\nKlingt ja schon ziemlich konkret. Spätestens zur Entwicklerkonferenz Google I/O im Mai werden wir dann wohl mehr erfahren.\nApp-Download für Faule\nDer klassische Weg, um an eine gewünschte Android-App zu kommen, ist: Playstore öffnen, suchen, downloaden, starten. Aktuell soll Google an einer schnelleren Alternative arbeiten. Wie Android Police berichtet, sollen Kunden in Zukunft schon über die Google-Suche die Applikation herunterladen können, ohne auf den Playstore weitergeleitet zu werden. Unterm Strich ist das irgendwie dasselbe in grün, nur vielleicht ein wenig schneller.\nNew Balance plant Android-Uhr\nNew Balance, der Sportartikelhersteller, der vor allem für seine Sneaker bekannt ist, soll eine eigene Android-Wear-Uhr planen. Gemäß der Unternehmensphilosophie sind Läufer die Zielgruppe, die durch das Tracken ihrer Aktivität im Training unterstützt werden sollen. Für die Uhr kooperiert New Balance mit Intel. Sie soll Weihnachten 2016 auf den Markt kommen, technische Details oder genauere Infos zur Optik sind noch nicht bekannt.\nWer für den Blick auf die Smartwatch mal wieder eine alternative Optik und Haptik wünscht, dem könnte das Open-Source-Projekt AsteroidsOS gefallen. Die Plattform basiert auf dem Software Framework OpenEmbedded, der Bibliothek libhybris, durch die die Android-Wear-Kompatibilität gewährleistet wird, und im Bereich der Grafik auf der Klassenbibliothek Qt5.\nDas Projekt beschreibt sein OS selbst als „Created for Hackability“, heißt: Sie setzen komplett auf Modularität und überlassen dem Träger der Uhr die komplette Kontrolle über die Smartwatch.\nNähere Infos zur Android-Wear-Alternative finden Sie auch auf GitHub. Auf der Projektseite gibt es außerdem eine erste Installationsanleitung für die LG G Watch, momentan allerdings nur für eine Developer Preview.\nLesen Sie auch: Android für den Desktop-PC: Remix OS 2.0\nPromotion Codes für Entwickler\nApp entwickeln, ab damit in den Play Store und dann… Dann passiert unter Umständen gar nicht mehr viel. Denn manchmal kann die Resonanz trotz etwas Werbung recht bescheiden ausfallen. Damit Sie selbst als Entwickler ein wenig mehr Buzz um Ihre Apps machen können, bietet Google nun die Möglichkeit, Promotion Codes zu erstellen. Damit können nicht nur ganze Apps sondern auch bestimmter In-App-Content zur Verfügung gestellt werden. Dabei ist die Anzahl der Promo-Codes beschränkt, entsprechende Infos sollten in der Google Play Developer Console zu finden sein oder Sie schauen hier auf der Developer Console Hilfeseite rein.\nBlackBerry und Android, das neue Dreamteam?\nIn der letzten Planet-Android-Woche berichteten wir von BlackBerrys Zukunftsplänen mit Android. BlackBerry möchte demnach 2016 voll auf Android-Smartphones setzen, nicht zuletzt wegen des gut angelaufenen BlackBerry Privs – dem ersten BlackBerry Smartphone, das neben altbewährten Standards wie einer physischen Tastatur und einem Fokus auf Sicherheit softwareseitig auf Android setzt. Welche Konsequenzen BlackBerrys Entscheidung für Entwickler hat, haben wir diese Woche Ekkehard Gentz gefragt, unter anderem Entwickler für BlackBerry-Anwendungen. Auf die Frage, was er von der Entscheidung hält, antwortete er:\nBlackBerrys Android ist ja ein pures Android – wie Nexus Geräte von Google – das aber “gehärtet” wurde, um ein sicheres Gerät bereitzustellen. Dies erfolgte zunächst für Android 5.1.1 – im ersten Quartal 2016 wird dann Android 6 kommen. Damit wird es dann auch möglich sein, aus der BlackBerry Monitoring Software (DTEK) heraus direkt Apps einzelne Berechtigungen zu entziehen, wenn z.B. ein Zugriff auf Kamera oder Mikrophon o.ä. erkannt wird.\nIch finde es gut, dass BlackBerry 2016 weitere Android-Geräte entwickeln wird. BlackBerry ist jetzt nicht nur bei Enterprise-Services und Softwarelösungen cross-plattform aufgestellt, sondern auch im Smartphone-Sektor.\nAuch wenn BlackBerry in den letzten Jahren für den breiten Consumer-Markt mit immer schlechteren Zahlen Schlagzeilen machte, so setzen Business-Kunden nach wie vor auf die Vorteile des OS:\nBlackBerry 10 ist immer noch sicherer und hat mehr Zertifizierungen, als jedes andere mobile OS, was in regulierten Branchen und Regierungen sehr wichtig ist. Außerdem lässt es sich über den BlackBerry Enterprise Service (BES12) optimal administrieren und absichern. Mit dem BES12 kann man zwar auch Android oder iOS verwalten – u.a. durch Secure Workspaces, Android for Work oder Samsung KNOX. Aber es ist nicht dasselbe Level – dazu muss man sich nur die ganzen Policies anschauen, die für die jeweilige Lösung bereitstehen.\nBrokenView ist ein APK, das Ihrer App eine etwas dramatischere Optik verleihen könnte. Views können damit wie Glas, das zerbricht, vom Bildschirm herabfallen. Nette Spielerei, vielleicht für die nächste Dating-App?\nMit der UI Layout Library AndroidMosaicLayout können Gruppen von Views in 90 verschiedenen Mosaikstrukturen dargestellt werden. Wählt man hier den Zufallsmodus, können ganz nette Effekte entstehen, es lassen sich aber auch bestimmte Muster voreinstellen.\nAuf Kickstarter wurde im letzten Jahr das Android Smartphone Robin vorgestellt, welches in diesem Monat die ersten Käufer erreichen soll. Derartige Projekte gibt es viele, also warum gerade darüber sprechen? Weil das Robin einen interessanten Ansatz wählt: Die Cloud ist direkt im Android OS integriert und zentraler Dreh- und Angelpunkt des Geräts. Apps und Daten wie Fotos, die der User nicht so oft benutzt, werden automatisch in die Cloud geschoben, damit passt sich das Smartphone dynamisch dem Verbraucherverhalten an.\nDas Smartphone kommt außerdem mit unverschlossenem Bootloader und Open Source Drivern daher – ist also auch gegenüber CyanogenMod oder anderen ROMs offen. Die ziemlich gut gelaunte Vorstellung des Projekts sehen Sie hier:\nDas Smartphone soll übrigens mit Android Marshmallow ausgestattet sein.


Stuttgart verliert auch in Düsseldorf und bleibt 2013 punktlos | Goal.com\nStuttgart verliert auch in Düsseldorf und bleibt 2013 punktlos\nIm Rheinland verloren die Schwaben das vierte Liga-Spiel in Serie. Die Fortuna holte dagegen dank Kruse die ersten Zähler im neuen Jahr.\nDüsseldorf. In einem durchaus ansprechenden Bundesliga-Spiel schlug Fortuna Düsseldorf den VfB Stuttgart mit 3:1. Mit einem Doppelpack brachte Robbie Kruse die Gastgeber bereits in der ersten Hälfte auf Kurs, ehe Oliver Fink, nach Christian Gentners zwischenzeitlichem Anschlusstreffer, den Schlusspunkt setzte.\nDer doppelte Kruse\nIm Gegensatz zu den vergangen beiden Spielen, in denen die Fortuna die Anfangsphase verpennte, starteten die Gastgeber stark. Die erste Großchance gehörte Robert Tesche, dessen Schuss aber vom Innenpfosten ins Aus ging. Der Mittelfeldspieler stand auch wenig später im Fokus, als sein Pass über Umwege bei Robbie Kruse landete. Die Stuttgarter Abwehr stand überall, nur nicht beim Australier, der ohne Probleme einnetzte.\nTrotz optischer Überlegenheit und deutlichem Plus in Sachen Ballbesitz kamen die Schwaben auch in den folgenden Minuten nicht in Tritt. Abgesehen von langen Ballstafetten war von den Gästen nichts zu sehen. Auf der anderen Seite nutzte Düsseldorf seine Konter und erhöhte auf 2:0. Wieder war es Kruse, der, dieses Mal von Ken Ilsö in Szene gesetzt, am bemitleidenswerten Ulreich vorbei einschob.\nFink trifft in Stuttgarts Drangphase\nMit einem Doppelwechsel eröffnete Stuttgarts Coach Bruno Labbadia die zweite Hälfte: Ibrahima Traore und Neuzugang Federico Macheda, der sein Debüt gab, sollten wieder mehr Schwung in die Schwaben-Offensive bringen. In den ersten Minuten der zweiten Halbzeit wirkte der VfB aber weiterhin sehr statisch und harmlos.\nDem bereitete Christian Gentner jedoch prompt mit dem ersten Stuttgarter Torschuss in den zweiten 45 Minuten ein Ende. Nach einer starken Einzelaktion des eingewechselten Traore, der zwei Fortuna-Verteidiger stehen ließ und eine präzise Flanke schlug, ließ der Mittelfeldmann Düsseldorfs Keeper Giefer keine Chance und die Gäste wieder hoffen.\nDie Kontrolle übernahm in der Folge der Gast aus dem Schwabenland. Feiern durften aber wieder die Gastgeber: Der mittlerweile eingewechselte Oliver Fink zog aus der Distanz einfach mal ab. Sven Ulreich ließ die Kugel durch die Finger rutschen und die Stuttgarter Hoffnungen platzen. Denn am Ende blieb es bei einem für Düsseldorf verdienten 3:1. Das Team von Bruno Labbadia enttäuschte dagegen auf ganzer Linie und bleibt weiterhin ohne Punkt in der Rückrunde.\nEURE MEINUNG: Woran liegts beim VfB Stuttgart?


Diamonds are a girl‘s best friend - wienerbezirksblatt\n04.02.2018 /0 Kommentare/in Dein Gewinn, Gewinnspiel /von Caroline Kuel\nWelche Frau freut sich nicht über Schmuck? Kleine edle Details machen das Outfit erst komplett! „Nastja jewellery“ hat bedeutungsvolle und zarte Schmuckstücke für die Damenwelt. Das Armband besteht aus dem Halbedelstein Aventurin und dem Keltischen Herz als Anhänger. Weitere einzigartige und stylische Pieces in verschiedensten Designs finden Sie unter nastjajewellery.com!\nWir verlosen 5 Valentinstags-Armbänder!\nAbend voller Gaumenfreuden im Casino Wien Befreite Lust auf der Kinoleinwand