Una Vita anticipazioni 21-26 febbraio: trama puntate prossima settimana - LaNostraTv\nHome » Soap » Una Vita anticipazioni 21-26 febbraio: trama puntate prossima settimana\nUna Vita anticipazioni 21-26 febbraio: trama puntate prossima settimana\nScritto da Simona Tranquilli, il Febbraio 18, 2021\t, in Soap\nAnticipazioni Una Vita: puntate italiane dal 21 al 26 febbraio 2021\nNelle puntate dal 21 al 26 febbraio di Una Vita i rapporti tra Genoveva e Santiago saranno sempre più tesi. La Salmeron deciderà così di cambiare strategia con lui e lo sedurrà nel tentativo di convincerlo a lasciare Acacias 38 con Marcia. Intanto nelle puntate della prossima settimana di Una Vita Marcia confesserà a Casilda di sospettare che Santiago non sia realmente il marito. La Sampaio vedrà infatti il consorte con Genoveva e in più si renderà conto che la fede nuziale è troppo larga per lui. Nelle nuove puntate di Una Vita però, l’uomo la convincerà della sua sincerità, sottolineando di aver visto Genoveva soltanto per essere chiederle aiuto per trovare un lavoro.\nUna Vita, spoiler prossima settimana: anticipazioni episodi da domenica 21 a venerdì 26 febbraio\nNegli episodi della prossima settimana di Una Vita Genoveva e Felipe parteciperanno insieme a un pranzo nel ristorante di Felicia, stupendo tutti ad Acacias 38. Le anticipazioni di Una Vita svelano che Genoveva parlerà con i giornalisti, al termine di un ricevimento, riguardo al rimpatrio dei soldati dal Marocco e del successo della missione. A sorpresa, al termine dell’evento, tra la Salmeron e Felipe scatterà un bacio appassionato.\nSpoiler Una Vita: anticipazioni settimanali dal 21 al 26 febbraio 2021\nLe anticipazioni dal 21 al 26 febbraio di Una Vita svelano che, dopo i fatti di questa settimana, Cinta sarà intenzionata ad abbandonare la recitazione e, i tentativi di Emilio di farla ragionare, non serviranno a nulla. Intanto Josè a Una Vita si unirà alla compagnia di recitazione dell’oratorio, mentre Bellita inizierà a sospettare che gli nasconda qualcosa.


La Fenice a Ragusa: leggi le recensioni degli utenti\nRistoranti a Ragusa\nLa Fenice a Ragusa: leggi le recensioni\nLeggi le ultime recensioni riguardanti La Fenice (Ragusa). Sluurpy aggrega i voti,valutazioni e recensioni dei principali siti di ranking per fornire ai suoi utenti la migliore panoramica dei ristoranti di loro interesse.\nI migliori ristoranti di Ragusa\nPer conoscere un territorio si passa dai luoghi e dal cibo... abbiamo deciso di cenare in questo ristorante stellato di Ragusa per conoscere i sapori locali attraverso la fantasia di uno chef premiato. Abbiamo optato per il menù alla carta e non quello degustazione per poter gustare piatti diversi. Almeno una volta ci concediamo l'esperienza culinaria in un locale stellato: qui abbiamo trovato accostamenti originali, ben riusciti, forse non sempre particolarmente esplosivi e artistici! Molto buoni i primi!\nCome ormai da diversi anni, io e mia moglie decidiamo di festeggiare i nostri rispettivi compleanni cenando presso un ristorante stellato siciliano. La scelta ricade su La Fenice, unico stellato ibleo che non avevamo ancora provato. Sempre per nostra consuetudine, scegliamo un menù degustazione (da sette portate, oltre al canonico benvenuto dello chef). Cena a dir poco deludente, anonima e priva di una qualsivoglia sequenza logica. Considerato che la Sicilia è un'isola (circondata dunque dal mare) e che ad agosto fa decisamente caldo, immaginiamo un percorso piuttosto fresco, gustoso e non pesante. Ebbene, si esordisce con un benvenuto dello chef rappresentato da una zuppetta di funghi di carrubbo, patate e pomodoro (decente ma dal sapore fortemente invernale). Proseguiamo con un baccalà mantecato,cucunci(2) ed olive verdi (mezza): amo il baccalà per il suo gusto deciso, forte e questo proposto dallo chef era del tutto inesistente, anonimo, totalmente privo di gusto. Segue mini tartare di manzo con maionese di porri affumicati: buonina. I primi 1) rivisitazione della minestra col formaggino. Ad agosto servire un piatto così,discretamente buono, ma super invernale e di una pesantezza inenarrabile, ci è parso assurdo. 2) spaghetti con tenerume e mitili (che poi sarebbero le cozze chiamate in modo figo): vedi commento del primo antipasto. I secondi: 1) alalunga con verdurine presuntamente croccanti:sapore inesistente, altro piatto totalmente anomimo. 2) petto di vitello etc etc: praticamente la carne che si usa solitamente per lo spezzatino o per la c.d. carne a brodo (super invernale e pesante). Sui dolci preferisco non pronunciarmi perché li ho apprezzati ancor meno di tutto il resto. Ottimo il prezzo e sufficiente il servizio. In conclusione, sarò capitato nel giorno forse più sfortunato, in cui lo chef forse non aveva granché voglia di colpire la sua clientela,ma mi son chiesto sinceramente quale mai potesse essere la ragione di una stella Michelin. Deludente.\nPiatti buoni, qualità indiscussa ma nessuno stupore, nessuna grande creatività. Sapori molto classici.\nPiatti ricercati, personale cortese e vini di alta qualità sono le carte vincenti di questo magnifico ristorante, che gode del riconoscimento di una stella stella Michelin fino al 2019. Davvero da provare.\nIl ristorante ha una stella michelin... ho cenato in diversi ristoranti stellati e questo ha sicuramente il miglior rapporto qualita prezzo... l unica pecca è che si trova fuori centro ma prendere la macchina e fare quei 4 5 km in piu ne vale assolutamente la pena... straconsigliato...\nLocation da favola, piatti ottimi. Eravamo 4 persone e abbiamo provato tutti piatti diversi tra loro ma allo stesso tempo, ottimi tutti. La location è molto bella e curata. Il personale è molto professionale e gentile. La cena si gusta con una bellissima atmosfera. Se vi trovate nei paraggi....prenotate, ne vale la pena.\nAbbiamo cenato due sere alla Fenice in quanto abbiamo pernottato nell'adiacente Hotel Villa Carlotta. Era la seconda volta che andavamo in questo ristorante stellato e rispetto alla prima abbiamo notato qualche minima differenza, non tanto sulla qualità dei piatti quanto piuttosto sulla location e sulla presentazione. Il parcheggio all'arrivo risulta decisamente non curato e questo non è un buon biglietto da visita. La sala è sempre molto bella con un piacevolissimo accostamento di elementi in pietra e in vetro. Il personale di sala molto cortese e disponibile, oltreché professionale e sorridente. Si è sentita la mancanza di un sommelier che potesse consigliare calici di vino in abbinamento alle pietanze scelte e spiegarne i sentori. La seconda sera abbiamo scelto una ottima bottiglia di bollicine Valdemone. La scelta a causa dell'emergenza Covid è limitata ma questo lo sapevamo già al momento della prenotazione, anche se pensavamo che magari le due serate avrebbero previsto una qualche variazione tra loro. Gradevole la musica di sottofondo, molto meno la presenza di bambini molto rumorosi in sala che mal si addicono ad un ristorante stellato, atteso che anche noi avevamo due bambine ma molto silenziose. I piatti sono stati squisiti entrambi i giorni. Il primo ho scelto le linguine ai ricci. Il secondo la cernia. Mio marito il primo la tagliata di tonno (veramente squisita). Il secondo gli spaghetti con la burrata. Rispetto ad altri ristoranti stellati e alla scorsa volta questi piatti squisiti non avevano pero' tutti una presentazione particolare (in particolare la cernia e i primi piatti). Mancava anche un centrotavola o una candela per cui il tavolo appariva troppo grande e spoglio e non si differenziava in nulla dalla mattina quando ci recavamo a colazione in sala. Il più bello da vedersi e buono da mangiare è stato un antipasto di caprino decorato con frutta e verdura. Squisito e bello da vedere anche il ricciolo di cannolo e il dessert al basilico. Sarebbe stata gradita e più adeguata al ristorante stellato una selezione di pane fresco magari con degustazione di olii invece delle fette di pane. In complesso sempre un ottimo ristorante che forse al momento ha risentito un po' della crisi in atto quanto a scelta e personale disponibile (es. per la mancanza del sommelier o l'aiuto cuoco per la decorazione dei piatti). Sicuramente torneremo speranzosi di poter dare un giudizio a 5 stelle!\nSiamo andati a pranzo. Ha una stella Michelin, ma per le note vicende legate al virus, è più un bristol che un ristorante stellato. Buona l’accoglienza, ottimo ed attento il servizio. Un buon pasto, presentazione semplice, ma dove lo chef ha dimostrato la sua creatività sono sui corallini risottati ed una rivisitazione del cannolo. Interessante la chiacchierata con il direttore dove si è parlato di cucina e del buon cibo.\nAmbiente carino, buoni i piatti cosi' come le materie prime utilizzate. Alcune sbavature all'accoglienza per un ristorante stellato. Visitato a maggio 2016.\nGrazie a Claudio e Marco ogni visita diventa un viaggio nelle tradizioni e nell’eccellenza ragusana! Conoscete il fungo di carruba o la mattonella ragusana? Ingredienti locali e genuini che diventano emozioni creati da Claudio. Il giusto accompagnamento di vino lo garantisce Marco e cosi vi trovate nel magico mondo della Fenice.\nBellissima location, curata nei dettagli e personale molto preparato. Ottima accoglienza e buona qualità del cibo prodotto locale e ben combinato è presentato. Il locale si avvale di un ampio parcheggio ed è possibile pagare con carta di credito.\nÈ possibile servire un petto di pollo non perfettamente cotto in un ristorante con una stella Michelin? A me è successo. Correttamente il piatto non mi è stato messo in conto. I miei spaghetti alla chitarra con battuta di pomodorini freschi, stracciatella di burrata e guanciale mi è stata servita a temperatura ambiente per una scelta dello chef purtroppo non segnalata nel menu o dal maître. Peccato perché il pane fatto in casa è buono, i calici di vino consigliati bene, l’olio ottimo e il servizio attento. Anche il risotto di mia moglie con centrifugato di carota, mela, sedano, tuma e mozzarella era molto piacevole. Evidentemente una serata poco riuscita capita anche ai ristoranti stellati.\nAlla ricerca di un posto in cui cenare prima di visitare Ragusa in notturna, abbiamo scelto questo ristorante stellato, facente parte dell’Hotel Villa Carlotta, collocato in una location lontana dalla confusione, elegante ed accogliente. Piatti belli da vedere, materie prime di qualità, e soprattutto inaspettatamente abbondanti. Il tutto è stato accompagnato da un ottimo vino bianco. Il personale è cortese, competente ed accogliente. Tanta qualità ad un prezzo adeguato.\nSiamo tornati con entusiasmo verso questa destinazione ricordando la soddisfazione della visita precedente che risaliva a quattro anni prima. Rimane la cortesia, l’ampia scelta dei vini e l’ambiente raffinato. Invece lo chef sembra scappato. I piatti risultano complessivamente accettabili ma lontanissimi dalla sapienza che peraltro dovrebbe caratterizzare indirizzi così blasonati. Gli ingredienti non appaiono ben amalgamati e la scelta di ricorrere a prodotti di limitato pregio (intendo per tipologia non per qualità) non convince, tanto più in rapporto al prezzo che invece rimane quello degli standard di elevata categoria. Alla fine il complesso non regge il confronto con ristorazioni più umili nella stessa zona. Rimane adatto a una cena d’affari, a una serata in cui fare bella figura con la ragazza nuova, ma distante alle esigenze di chi ricerca una cucina evoluta che lasci impresso un ricordo come quello che abbiamo serbato per anni.\nSono stato in questo ristorante con mia moglie e abbiamo soggiornato due notti anche nell’ottimo hotel Villa Carlotta ( dove si trova il ristorante). Il ristorante la stella Michelin la merita tutta, abbiamo optato per il menù degustazione “ petit “, di carne e di pesce, composto da tre portate, primo secondo e dessert e ogni piatto, compreso l’antipasto di benvenuto dello chef è stato eccellente, da notare anche le porzioni abbondanti nonostante la cucina gourmet. Personale gentilissimo e altamente professionale, che ha spiegato minuziosamente la composizione di ogni piatto. Specifico anche che il prezzo è onestissimo, vista l’alta qualità dei piatti, potrebbero tranquillamente farli pagare di più. In un altro ristorante concorrente della zona abbiamo speso più del doppio, a mio avviso mangiando a anche meno bene. Tornerei e tornerò più che volentieri, complimenti davvero.\nLocale semplice ma curato nei dettagli immerso all’interno del giardino dell’hotel Villa Carlotta. Personale davvero gentile pronto a soddisfare le esigenze del cliente. Cibo superlativo, ottima la materia prima e l’elaborazione dei piatti che sono cosi belli da far venire quasi paura a rovinarli mangiandoli.... Carta dei vini davvero ricca. Rapporto qualità/prezzo assolutamente a favore della qualità... Uniche 2 pecche: ingresso da migliorare e non aver conosciuto lo chef.\nBellissima location. Ottima accoglienza e servizio impeccabile. Buona qualità del cibo e buona qualità prezzo. Possibilità di pagamento tramite POS. Ampio posteggio.\nIl ristorante è circondato da pareti vetrate e si affaccia sul giardino dell'Hotel Villa Carlotta (4 stelle) situato in un quartiere anonimo e un po' malconcio della periferia di Ragusa. Parcheggio poco curato per non dire in totale disordine. Solo due tavoli occupati la sera della nostra visita (un giorno festivo). A quanto pare la specialità della struttura è l'organizzazione di ricevimenti per matrimoni ed eventi di vario genere. Per questo, forse, non ci sono picchi di eccellenza ma nemmeno di mediocrità. Lo chef, Claudio Ruta (classe 1971) ha una lunga carriera alle spalle (stella Michelin nel 2010) ma ha ancora discreti margini di miglioramento. I tagliolini, ad esempio, è meglio non "annegarli" in un mare di pesto (di pesce azzurro) e il cestino del pane non è ancora all'altezza dell'ottimo olio EVO che lo accompagna ("Letizia"- DOP Monti Iblei dell'azienda Rollo). Carta dei vini con ricarichi lodevolmente onesti. Servizio molto cortese. ***** Menu Degustazione Pesce: 1) Benvenuto: Cassatina con formaggio e fave. 2) Crudo di Pesce con ortaggi, frutta, cladodi, essenza di finocchietto e gelato di ostriche. 3) Insalatina di baccalà cotto nell'olio con crudaiola di ortaggi, pere e foglioline aromatiche. 4) Tagliolini di russello, curcuma e pepe di Venere con pesto di pesce azzurro e polvere di rape. 5) Bruschette di Triglia con insalata di cedri, limoni, arance e menta. 6) Pre-dessert: Insalatina di Fragole e Sedano con farfalle di mela verde. 7) Dessert: Morbido di Nocciole, limoni e frutta fresca. 8) Piccola Pasticceria.\nCi sono stato parecchie volte per lavoro. Piatti molto buoni, personale molto cordiale. Un po’ distante dal centro, ma ne vale Assolutamente la pena.\nOttimo rapporto qualità prezzo. Personale cortese e professionale. Curato nei dettagli.....non per niente è una stella MICHELIN dal 2016 se non mi sbaglio. Menù vario con degustazioni di carne e pesce di buona qualità e varietà. Menù alla carta vario. Io ho avuto modo di assaggiare più piatti ma vi svelerò una chicca.......il piatto che mi ha più colpito è stato uno spaghetto al pomodoro fresco.....veramente buono. Beh se uno spaghetto al pomodoro fresco ti colpisce così immaginate il resto. Ve lo consiglio


Alcuni uomini gay sul ideale e il peggio di Grindr, verso 10 anni dalla sua alba – PGSD Bumi Siliwangi UPI\nNata verso difendere ragazzi lesbica e bisessuali a congiungersi frammezzo a loro, oggidГ¬ Grindr conteggio come 4 milioni di utenti in compiutamente il ambiente, e ha assai poco fatto dieci anni. Descriverlo come un accaduto culturale o un’app da mutamento erotico non basterebbe ma verso cogliere lo inusitato scontro cosicchГ© ha avuto sul sesso, la formazione e la cintura prezioso collegamento ipertestuale lesbica. Г€ stata la possibilitГ di togliere Grindr e urlare per mezzo di prossimo uomini ad avermi spinto per acquisire il mio anteriore smartphone. Demoralizzato, lo so.\n“Grindr viene destinato in compiutamente il mondoвЂ”anche per luoghi se far parte della associazione LGBTQ ГЁ illegittimo oppure non ГЁ concesso,” dice. “Grindr, mediante molti modi, puГІ avere luogo un canale di diffusione salvifico in persone geograficamente lontane, e completare i contenuti di INTO nell’app ha specifico agli utenti un insolito prassi di trovare nel caso che stessi, allacciarsi, percepirsi verso vicenda e capire.” Dieci anni appresso, Grindr sembra rendersi guadagno in quanto anche se i problemi a cui ГЁ collegato non siano tutti partiti dall’app, ha malgrado ciГІ una garanzia nel cacciare di eliminarli.


Covid, "prime 30 mln dosi vaccino Oxford a Ue entro fine anno"..... - Acea APA\nHome » Cronaca » Covid, “prime 30 mln dosi vaccino Oxford a Ue entro fine anno”…..\nCovid, “prime 30 mln dosi vaccino Oxford a Ue entro fine anno”…..\n“Ci aspettiamo che alla fine di novembre possa essere conclusa la fase 3 della sperimentazione clinica, a quel punto la parola passerà alle agenzie regolatorie. I tempi che possono essere accorciati sono quelli della burocrazia, non quelli dei controlli scientifici: per questo il vaccino sarà sicuro. Nella migliore delle ipotesi prime 30 milioni di dosi all’Ue entro fine anno, se sarà dicembre o gennaio cambia poco”.\nE’ la previsione di Piero Di Lorenzo, Presidente e Amministratore delegato di Irbm a Pomezia, intervenuto alla trasmissione ‘L’Italia s’è desta’ su Radio Cusano Campus. per fare il punto sul candidato vaccino anti-Covid, sviluppato da Università di Oxford e Irbm e prodotto da AstraZeneca.\n“Il comune buonsenso lo porta a capire facilmente, solo che il comune buonsenso non è comune a tutti, quindi c’è sempre qualcuno che fa retro pensieri. Il problema è riuscire ad arrivare alla fine dei test senza che si verifichino eventi avversi. Se così sarà, le Agenzie Regolatorie impiegheranno 3-4 settimane e si arriverà ad una consegna delle prime 20-30 milioni di dosi all’Ue entro fine anno”.\n“Se anziché prendere 4 settimane se ne prenderanno il doppio, allora si arriverà a gennaio”. Ma per Di Lorenzo, “attaccarsi al discorso se sarà fine anno o inizio gennaio, la vedo più una questione teorica che con risvolti pratici. La gente vuole capire se in tempi certi potremo avere tutti a disposizione uno strumento per contrastare la Pandemia e per tornare ad un minimo di vita normale dal punto di vista sociale, ma soprattutto economico”.


La bocca ed il corpo, parte seconda - Chiropratico Firenze, dott. Thomas Herms\nLa bocca ed il corpo, parte seconda\nAl contrario una bocca serrata può indurire l’espressione ispirando diffidenza o timore. Tutto questo fa parte delle nostre ancestrali caratteristiche animali. Negli animali la mimica orale è un’ arma per spaventare gli avversari. Nel corso della nostra evoluzione la bocca ha cambiato la sua forma in relazione al mutare delle sue funzioni.\nCon l’instaurarsi della stazione eretta e della funzione prensile della mano, perse la sua funzione di organo esploratore e di presa del cibo. Questo comportò una modifica della morfologia del cranio,del mascellare, della mandibola, della forma e disposizione dei denti. Le trasformazioni, non coinvolsero solo l’aspetto osseo e muscolare, anche il sistema nervoso centrale andò incontro a modifiche anatomiche e funzionali.\nProprio dal Sistema Nervoso Centrale, vale a dire dal cervello, inizieremo il nostro viaggio nella bocca. Il cervello non è in grado di “vedere” per decidere come agire; esso si basa sulle informazioni che gli giungono attraverso le vie nervose e le varie elaborazioni ed integrazioni. Esempio sono le stimolazioni dei recettori della pianta del piede che forniscono al cervello i dati sulle pressioni plantari, sulla posizione delle caviglie, delle dita ecc. ecc..\nLa parte esterna dell’encefalo, chiamata corteccia, compie l’elaborazione e l’associazione finale delle informazioni nervose provenienti dai distretti periferici rinviandole sottoforma di comandi alle strutture muscolari.\nNegli anni ’50 il neurochirurgo canadese Wilder Penfield, sviluppando tecniche neuro chirurgiche di individuazione ed escissione dei focolai epilettogeni corticali, disegnò una mappa corticale della muscolatura del corpo umano.\nIn questa rappresentazione grafica il nostro corpo,appare sgraziato quasi deforme con grandi mani, grandi piedi e grande bocca.\nIl significato di questa strana immagine è legato ad una caratteristica neurologica particolare: maggiore è la quantità di informazioni che la corteccia riceve, maggiore è la finezza dei movimenti richiesti, maggiore è la superficie di corteccia interessata. Se è facilmente comprensibile per la mano, è meno immediato per la bocca. La sensibilità dei polpastrelli, l’accuratezza dei movimenti delle dita richiedono l’impegno di circa il 35% della corteccia motoria e sensitiva di ogni emisfero cerebrale.\nLa stessa percentuale di superficie è utilizzata per le necessità funzionali della bocca; quindi mano e bocca necessitano di circa il 70% della corteccia motoria e sensitiva cerebrale.\nLa grande superficie corticale richiesta trova la sua ragion d’essere nella complessità e grande coordinazione muscolo articolare della dinamica masticatoria.\nIl bambino impara a camminare ad 1 anno, ma completa il pattern masticatorio a 5-6 anni. Altra funzione dinamicamente e neurologicamente complessa è la deglutizione alla quale dedicheremo in futuro ampio spazio. Molta della funzione nervosa è impiegata a regolare la potenza di azione dei muscoli.\nDa studi effettuati si è calcolato che la potenza teorica dei muscoli elevatori mandibolari, quelli che portano i denti a contatto, è di circa 400kg e che la pressione media esercitata sulla dentatura, quando stringiamo, è di circa 80 kg/cmq.\nI denti hanno sensibilità minima per carichi intorno ai 10 gr.\nTutto ciò significa una modulazione finissima dell’attività muscolare in rapporto alla quantità di informazioni che giungono dai denti.\nLa testa, in generale, è innervata da due nervi cranici, così chiamati perché originano all’interno del cranio ed escono dalla base cranica, il facciale ed il trigemino.\nIl primo innerva gli strati muscolari superficiali cioè i muscoli della mimica facciale, la cute e parte della lingua trasmettendo le sensazioni cutanee e la percezione gustativa dei 2/3 anteriori della lingua.\nIl trigemino, costituito da tre branche da cui il nome, è uno dei maggiori nervi cranici per estensione dell’innervazione e connessioni.\nInnerva tutti i muscoli masticatori, i denti, le mucose interne alla bocca, come le gengive, contraendo infinite connessioni nervose, sia all’interno dell’encefalo che con strutture esterne ad esso quali i muscoli motori dell’occhio.\nIn recenti ricerche di neuro-anatomia e neurofisiologia sono state evidenziate correlazioni dirette fra i nuclei cerebrali di comando del trigemino e fibre nervose del tratto cervicale del midollo spinale.\nIl reperimento di queste correlazioni anatomiche, è estremamente importante per la medicina perchè fornisce una razionalizzazione anatomica ai quotidiani riscontri clinici di correlazioni funzionali fra la bocca e sistema locomotore e dell’influenza che l’apparato stomatognatico può avere sul sistema posturale.\nCome già accennato nell’articolo precedente, le correlazioni tra occlusione dentale e postura sono state individuate clinicamente da molti anni.\nGrande impulso lo diede, nel 1964, il chiropratico statunitense G.J. Goodhearth il quale applicando con ottica differente i test muscolari di Kendall e Kendall diede vita alla “Applied Kinesiology”.\nIn seguito il dott. J.P. Meersemann ideò il test che prese il suo nome, per identificare una eventuale influenza dell’occlusione sul sistema posturale.\nUna volta scelto un parametro indicatore, muscolare, posturale, tenendo i denti chiusi, si interpongono fra le arcate due rulli di cotone o due spessorini di cartoncino e si osserva se il parametro indicatore cambia.\nIn caso positivo, si può ipotizzare un’influenza dell’occlusione sul sistema preso in esame; sarà quindi compito dello specialista odontoiatra verificare ed eventualmente modificare la situazione occlusale.


MANUTENZIONE TERRA ROSSA TENNIS - GSSport\nMANUTENZIONE TERRA ROSSA TENNIS\n25 Dic, 2015 | Pavimentazioni sportive, Realizzazioni\nRIFACIMENTO CAMPI IN TERRA ROSSA – MONTAGGIO E SMONTAGGIO PALLONI\nGS Sport realizza ed esegue la manutenzione di campi da tennis in terra rossa in tutta Italia, mentre concentra le opere di ordinaria e straordinaria manutenzione solamente in alcune regioni tra cui emilia romagna, toscana, marche, veneto, umbria, abruzzo, lombardia, liguria, lazio, trentino alto adige.\nFra le referenze più prestigiose per la manutenzione dei campi in terra rossa e dei palloni pressostatici: TC SINALUNGA, TC GIARDINO (FE), TC IPPODROMO (FC), TC CASTIGLIONCELLO, TC VALMARECCHIA (RN), TC BORELLO (FC), TC ROVIGO e tanti altri ancora…\nAlcune note interessanti : i campi da tennis in terra rossa, normalmente, vengono fresati completamente ogni anno da parte di manutentori i quali ritengono sia necessario fresare il campo fino al macinato drenante ed oltre.\nIn questa maniera, i campi perdono di forma e soprattutto c’è un forte rischio di portare in superficie sassi e macinato di drenaggio.\nLa nostra teoria si differenzia un poco da questo standard, ovvero, riteniamo che il campo debba essere fresato in profondità ogni 3-5 anni in base allo stato del terreno, ovvero se ha perso o meno le proprie qualità leganti.\nIn tutti gli altri casi consigliamo di praticare una fresatura superficiale grazie all’intervento di nostri tecnici specializzati, che freseranno e polverizzeranno al massimo 3 cm di sottomano, stenderanno qualche quintale di terra nuovo fino ad ottenere 4 cm massimo di terra su tutta la superficie di gioco. Questo intervento avrà costi decisamente inferiori ad opere di straordinaria manutenzione e garantirà un’ottima giocabilità del campo da tennis.\nIl montaggio e lo smontaggio dei palloni pressostatici è un’altra specialità degli installatori GS SPORT che con l’ausilio dei propri mezzi di sollevamento e arrotolamento curano la gestione estiva e invernale delle coperture temporanee gonfiabili.\nrifacimento campi in terra rossa\nlavo teli pvc\nlavaggio palloni pressostatici


Cosa è successo a Orlando, teatro di una delle peggiori sparatorie nella storia degli Stati Uniti - LifeGate\nCommemorazione per l'attacco al Pulse di Orlando del 12 giugno 2016 © David McNew/Stringer/Getty Images\nOrlando, città con più di 250mila abitanti nello stato della Florida, negli Stati Uniti, è stata teatro di una sparatoria in cui 49 persone hanno perso la vita e più di 50 sono state ferite nelle prime ore della giornata di domenica 12 giugno 2016. L’attacco ha avuto luogo in un locale gay, il Pulse – che rimane chiuso – per mano del 29enne Omar Mateen, che è poi stato ucciso dai poliziotti. L’attacco è fra le peggiori sparatorie nella storia degli Stati Uniti (l’Fbi definisce “omicidio di massa” un evento in cui vengono uccise almeno quattro persone al di fuori dell’aggressore).\nA un anno di distanza centinaia di persone sono tornate sul luogo dell’evento per partecipare a una cerimonia di commemorazione in cui sono stati letti i nomi di tutte le persone che hanno perso la vita. Si è tenuta poco dopo le 2:00 del mattino, l’ora in cui Mateen ha sferrato l’attacco.\nIl locale notturno Pulse la notte della strage di Orlando © Brendan Smialowski/AFP/Getty Images\nGli agenti dell'FBI indagano vicino al retro del locale Pulse, scena della sparatoria di Orlando © Joe Raedle/Getty Images\nVeglia per le vittime della strage di Orlando a Denver, Colorado © AAron Ontiveroz/The Denver Post via Getty Images\nIl One World Trade Center a New York si è illuminato con i colori dell'arcobaleno, simbolo lgbt, in solidarietà alle vittime della strage di Orlando, la peggiore sparatoria nella storia degli USA. © Bryan R. Smith/Getty Images\nUn imam dell'area di Dallas parla durante una veglia a Dallas, Texas, per le vittime della strage di Orlando © Laura Buckman/Getty Images\nUna veglia a Orlando in onore delle vittime della sparatoria al Pulse Nightclub © Samuel Corum/Anadolu Agency/Getty Images\nIl 12 giugno il governatore della Florida Rick Scott ha ordinato che le bandiere venissero esposte a mezz’asta e la città di Orlando ha proclamato il primo anniversario “Orlando united day — a day of love and kindness” (Orlando unita – un giorno di amore e gentilezza). “Dalla mattina del 12 giungo 2016 ci siamo uniti per sostenere e manifestare amore per i sopravvissuti, le famiglie delle vittime e i soccorritori in moltissimi modi”, così ha scritto il sindaco di Orlando Buddy Dyer sul suo blog. “Abbiamo mostrato e continuiamo a mostrare al mondo che cosa sono la compassione, l’amore e l’unità”.\nCos’è successo a Orlando\nIl 12 giugno 2016 Mateen ha fatto ingresso nel Pulse verso le 2:00 del mattino e armato di un mitra e di una pistola ha ucciso 49 persone e ne ha ferite 53. L’attacco è andato avanti per tre ore prima che la polizia facesse irruzione nell’edificio con un mezzo blindato, neutralizzando l’aggressore. Durante l’assedio Mateen ha chiamato il 911 (il numero di emergenza negli Stati Uniti) giurando fedeltà allo Stato Islamico (Isis). Ha anche menzionato gli attentatori della maratona di Boston, i fratelli Dzhokhar e Tamerlan Tsarnaev, che piazzarono bombe durante la maratona del 2013 uccidendo 3 persone e ferendone più di 260.\nUna manifestazione per ricordare le vittime dell’attacco di Orlando a New York. Sul cartello la scritta, disarmiamo l’odio © Drew Angerer/Getty Images\nOmar Mir Seddique Mateen è nato nella città americana di New York nel 1986 da genitori afgani e si era da poco trasferito a Fort Pierce, in Florida, prima di compiere il massacro. Sebbene abbia parlato dell’Isis durante la sua chiamata al 911, non è ancora chiaro se l’atto abbia avuto motivazioni religiose. La sua ex moglie, Sitora Yusufiy, con cui è stato sposato dal 2009 al 2011, ha dichiarato alla Cnn un anno fa che anche se Mateen era un musulmano praticante non credeva che questo fosse stato il movente dell’attacco. Ha anche aggiunto che era un marito violento e che credeva avesse problemi mentali.\nMateen era stato fermato e interrogato dalla polizia due volte, nel 2013 e nel 2014, ma non era stato segnalato come soggetto pericoloso. Lavorava dal 2007 come agente per una società di sicurezza privata, G4S Secure Solutions, e aveva comprato legalmente due pistole nelle due settimane precedenti all’attacco.\n365 days later. We continue to be #OrlandoUnited. pic.twitter.com/uk175M6XWo\n— Downtown Orlando (@DWNTWN_ORLANDO) 13 giugno 2017\nUn atto di terrore e odio\nL’allora presidente degli Stati Uniti Barack Obama ha tenuto una conferenza stampa alla Casa Bianca il 12 giugno 2016, allora la quindicesima in otto anni per esprimere cordoglio dopo una strage: “È stato un atto di terrore e odio”. Ha anche aggiunto che “non siamo ancora in grado di stabilire le motivazioni precise del killer”.\nHa anche parlato del significato del luogo dell’attacco:\n“È un giorno doloroso per gli americani che sono lesbiche o gay, transgender o bisessuali. Il luogo dell’attacco era più di un semplice locale, era un posto di solidarietà ed empowerment.\nQuesto ci ricorda che gli attacchi a qualsiasi americano […] è un attacco contro tutti noi, contro i valori fondamentali della dignità che identificano il nostro paese.”\nObama ha anche puntualizzato le cause più profonde dell’attacco. “Questo massacro ci ricorda quanto sia facile per chiunque mettere le mani su un’arma”. Ancora una volta, la cultura non regolamentata delle armi negli Stati Uniti si è celata dietro una tragedia incomprensibile.\nLeggi altri articoli su questi temi: Americhe, Stati Uniti d'America, Barack Obama, armi


PENSIONATI ITALIANI NEL MONDO - SVIZZERA - NARDI( UIM EUROPA):" ETÀ FLESSIBILE NEL PENSIONAMENTO IN SVIZZERA" / News / Italian Network\nPENSIONATI ITALIANI NEL MONDO - SVIZZERA - NARDI( UIM EUROPA):" ETÀ FLESSIBILE NEL PENSIONAMENTO IN SVIZZERA"\n"Stiamo vivendo un periodo storico in cui, soprattutto in Italia ma non solo, si stanno mettendo in discussione i rispettivi stati sociali e sistemi pensionistici. Può essere utile, in questo contesto, conoscere il sistema previdenziale elvetico anche per metterlo a confronto non solo con quello italiano bensì anche con quello degli altri Paesi che ospitano comunità italiane". Così in una nota che ci perviene da Dino Nardi, coordinatore UIM Europa.\n"In Svizzera- prosegue Nardi- l’età ordinaria per il pensionamento di vecchiaia è attualmente di 64 anni per le donne e 65 anni per gli uomini, sottolineiamo “attualmente” perché la riforma “Previdenza per la vecchiaia 2020” prevede, tra l’altro, un'età di pensionamento unica di 65 anni per le donne e per gli uomini, sia nell'AVS che nella previdenza professionale. A titolo informativo si ricorda che in Svizzera i contributi previdenziali per l’assicurazione vecchiaia e superstiti (8,4%) e per l’invalidità (1,4%) del Primo Pilastro (AVS-AI) ammontano complessivamente al 9,8% del salario e sono a carico paritariamente tra datore di lavoro e dipendente.\nL’importo massimo mensile di una rendita di vecchiaia per una persona sola ammonta (nel 2017) a frs. 2.350 e quello massimo di una coppia di coniugi, sommando le due rendite, ammonta a frs. 3.525. Alla rendita dell’AVS-AI si aggiunge, a certe condizioni e per i soli lavoratori dipendenti, un Secondo pilastro (Previdenza professionale) diventato obbligatorio dal 1985. Ciò premesso, il sistema previdenziale elvetico prevede comunque un’età flessibile di pensionamento che può essere anticipata di uno due anni (interi!), oppure posticipata da un minimo di uno ad un massimo di cinque anni. Ovviamente coloro che anticiperanno il pensionamento avranno una rendita ridotta, mentre quanti rinvieranno il percepimento della rendita otterranno, poi, una rendita di importo più elevato. Nel caso di coniugi, entrambi - indipendentemente l’uno dall’altro - possono anticipare o posticipare la riscossione della rendita di vecchiaia AVS. Ma vediamo come si può accedere ad una o l’altra delle due opzioni.\nRendita di vecchiaia anticipata - Sia per le donne che per gli uomini la riduzione della rendita ammonta al 6,8% per un anno di anticipo ed al 13,6% per due anni di anticipo e questa riduzione verrà applicata per tutta la vita, ovvero anche successivamente l raggiungimento dell’età ordinaria del pensionamento di vecchiaia. Per coloro che opteranno per la rendita di vecchiaia anticipata si estinguerà un eventuale diritto ad una precedente rendita di invalidità o per superstiti. Inoltre coloro che optano per questa soluzione – in assenza di un coniuge che versi i contributi all’AVS – continueranno ad essere assoggettati al versamento dei contributi AVS anche se, poi, questi versamenti non verranno più presi in considerazione per un ricalcolo della rendita.\nQualora sussistano i requisiti, anche con una rendita di vecchiaia anticipata si può aver diritto alle prestazioni\ncomplementari dell’AVS. In ogni caso è consigliabile riflettere bene prima di decidersi a chiedere una pensione di vecchiaia AVS anticipata, magari consultando gli esperti del patronato ITAL UIL.\nRendita di vecchiaia posticipata - Le persone che stanno raggiungendo l’età pensionabile di vecchiaia AVS - facendone debita richiesta alla Cassa di compensazione AVS con un congruo anticipo rispetto all’insorgenza del diritto alla rendita ordinaria - possono rinviare per un minimo di un anno fino ad un massimo di cinque anni la riscossione della loro rendita.\nCosì facendo alla rendita di cui avrebbero avuto diritto all’età ordinaria verrà poi aggiunto un supplemento mensile. Il supplemento verrà calcolato in percentuale sull’importo della rendita che si sarebbe percepita all’età ordinaria e varierà da un minimo del 5,2% dopo il rinvio di un anno e tale percentuale salirà gradualmente fino al 31,5% dopo cinque anni. Durante il periodo del rinvio si potrà sempre deciderne l’interruzione in qualsiasi momento. Posticipare la rendita di vecchiaia potrebbe essere, pertanto, un’opportunità da non sottovalutare tenendo conto di due fattori. Il primo che l'aspettativa di vita in Svizzera - secondo l’ufficio federale di statistica elvetico (dati 2015) - per le donne, con 64 anni di età, sono di 23 anni e per gli uomini, con 65 anni di età, sono di 19 anni; il secondo fattore è che, oggi, chi svolge certi lavori - godendo di buona salute - è sempre più spesso disponibile a continuare la sua attività anche dopo l’età del pensionamento. Infatti sta crescendo (anche tra la comunità italiana) il numero delle persone che si stanno orientando in tal senso, specialmente quando queste si rendono conto che non è facile vivere in Svizzera con l’AVS (raramente intera) ed una rendita del Secondo pilastro (spesso parziale) e di cui, peraltro, non tutti beneficiano avendo optato per la riscossione del capitale".\n"D’altra parte basti pensare che - pur avendo un periodo completo di assicurazione in Svizzera, sia con il primo che con il secondo pilastro (per i nati dal 1960 in poi) - il cumulo delle due prestazioni garantiranno solo il 60% del salario degli ultimi anni di lavoro. Anche in questo caso si consiglia di avvalersi della consulenza degli esperti del patronato ITAL UI"L. (10/05/2017-ITL/ITNET)


Pomata all'Arnica Bio\n> SPA>Oli da Massaggio>POMATA ALL'ARNICA BIO 50ML\nPOMATA ALL'ARNICA BIO 50ML\nL’arnica è un ottimo antidolorifico naturale. Il suo potere analgesico risulta molto efficace nei casi di traumi come contusioni, distorsioni, crampi e contratture. Riduce il dolore ed è in grado di far scomparire eventuali lividi ed edemi in breve tempo.\nProprietà e benefici della Pomata all'Arnica Bio\nSvolge un’azione benefica anche nei confronti della circolazione, stimolando infatti sia la circolazione sanguigna che quella linfatica. Stimola la rigenerazione dell’epidermide in caso di infiammazioni, piccole scottature o pelle rovinata da agenti atmosferici e detergenti aggressivi. L’utilizzo di questa pomata aumenta la produzione di antiossidanti, sostanze che combattono l’invecchiamento cellulare. Inoltre può aiutare a lenire il fastidio causato dalle punture di insetti.\nINCI: Aqua, Helianthus Annuus Seed Oil*, Olea Europaea Oil*, Cera Alba*, Glycerin, Arnica Chamissonis Extract*, Rosmarinus Officinalis Extract*, Xanthan Gum, Lavandula Angustifolia Oil, Rosmarinus Officinalis Leaf Oil, Mentha Viridia Leaf Oil, Phenoxyethanol, Caprylyl Glycol, d-Limonene**, Linalool**, Geraniol**.\nApplicare una buona quantità di prodotto sulla zona da trattare ed effettuare un massaggio energico fino a completo assorbimento. Ripetere il trattamento 2/3 volte al giorno per ottenere migliori risultati.


E’ arrivata sul mercato italiano la quinta generazione di Sportage, il Suv medio coreano best seller di Kia, progettato per il mercato europeo, che si presenta con una gamma articolata, quattro allestimenti e prezzi da 29.950 a 44.950 euro. Elegante e al contempo sportivo, il nuovo Sportage si presenta con un design esterno che si spinge oltre i canoni stilistici tradizionali, elegante e al contempo sportivo, pratico e versatile, comodo e spazioso, con interni che fondono tecnologie high tech e stile contemporaneo. La larghezza del corpo vettura è di 1.865 mm mentre la lunghezza è di 4.515 mm. l’altezza è di 1.650 mm. Queste misure hanno consentito di realizzare un Suv che è un riferimento in termini di spazio utile per le gambe, per la testa e la capacità del bagagliaio. Particolarmente riuscito l’ inserimento del display curvo integrato che include gli ultimissimi sistemi tecnologici legati alla connettività e alla sicurezza.\nI propulsori ibridi di ultima generazione riducono le emissioni, aumentando contemporaneamente il risparmio di carburante. La versione ibrida plug-in (PHEV), inoltre, rappresenta una novità assoluta di grande rilievo offrendo la possibilità di percorrere la maggior parte dei trasferimenti quotidiani, per lavoro o per piacere, in modalità esclusivamente elettrica. Questa quinta generazione comprende nella sua gamma anche una variante ibrida high-tech (HEV) e due propulsori mild-hybrid (MHEV) benzina o diesel combustione interna.\nPer gli appassionati dell’ off road debutta il Terrain Mode, che regola automaticamente le impostazioni per la massima trazione su qualsiasi terreno e in qualsiasi ambiente.\nLe sospensioni a controllo elettronico (ECS) di nuova generazione, grazie alla lettura istantanea, garantiscono comfort e livelli di sicurezza superiori in ogni situazione con risposta immediata alle sollecitazioni provenienti dal manto stradale e dagli input dello sterzo.\nI tre i modelli ibridi della gamma - HEV, PHEV e uno dei due derivati MHEV – dispongono del pluripremiato motore T-GDI da 1,6 litri di Kia, un quattro cilindri altamente tecnologico. Questo propulsore oltre ad essere sportivo, molto reattivo ai comandi e piacevole per la sua fluidità d’erogazione della potenza, è dotato di Continuous Variable Valve Duration (CVVD), una tecnologia sofisticata che controlla la durata del sollevamento della valvola, al fine di migliorare le prestazioni, il risparmio di carburante e le emissioni.\nPer la versione di Sportage Plug-in Hybrid, il motore turbo è affiancato da un motore elettrico da 66,9 kW servito da una batteria ai polimeri di ioni di litio da 13,8 kWh. L’abbinamento dei due propulsori porta la potenza totale erogata dalla versione Plug-in a 265 cv. di cui 180 provenienti dal motore T-GDI.\nNella versione Hybrid, il pluripremiato 1.6 T-GDI è affiancato da un motore elettrico da 44,2 kW con una batteria ai polimeri di ioni di litio da 1,49 kWh per un sistema efficiente e reattivo. La potenza totale è di 230cv.\nMHEV utilizza anch’esso il motore a benzina 1.6 T-GDI, con tecnologia di ibridazione che interviene per ridurre le emissioni e migliorare l’economia d’esercizio. La potenza totale è di 150cv. Per il diesel da 1,6 litri é di 136 cv.\nRedazione RedazioneA published gennaio 19, 2022


Interviste ai dipendenti EH\nLuca Petrinca: uno sguardo alla digitalizzazione ed alla semplificazione che viene da lontano\nProduct and commercial reporting manager - Euler Hermes Italia\nLuca, dicci qualcosa di te\nHo 48 anni e, dopo una laurea in economia, ho iniziato nel ‘97 in ambito applicativo occupandomi di workflow management su piattaforme web. Questo mi ha consentito di approcciare i primi tentativi di digitalizzazione in ambito aziendale.\nDa sei anni ho due splendidi gemellini che hanno stravolto i perfetti equilibri quotidiani scanditi dagli impegni lavorativi, hobby (ho una passione per il pianoforte), sport, viaggi e amici!\nDa quanto tempo lavori in Euler Hermes Italia?\nDal 2001, quando si chiamava ancora SIAC!\nCosa ricordi dei tuoi primi momenti in EH?\nAllora l’azienda era già in una fase di trasformazione: essendo da poco parte di Euler Hermes, c’erano molti cambiamenti in atto sia per quanto riguarda la componente dei processi aziendali, sia per l’introduzione dei nuovi sistemi adottati dal Gruppo Euler Hermes.\nRaccontaci qualcosa del tuo lavoro in Euler Hermes e del tuo team.\nLavoro nella direzione Marketing e sono responsabile della struttura Business Development, che significa, semplificando, “creare prodotti”. Ciò vuol dire che con il mio team analizziamo il mercato, monitoriamo la concorrenza, intercettiamo i bisogni potenziali dei clienti e traduciamo queste esigenze in un’offerta in linea con le aspettative. Diciamo che in un mercato come quello dell’assicurazione, il lavoro più arduo è portare in questo settore l’“innovazione”, sia in termini di contenuto e sia in termini di digitalizzazione.\nUno degli aspetti è senza dubbio la possibilità di spaziare e avere una visione a 360 gradi, dal punto di vista del ciclo di vendita dell’offerta e dei processi che presiedono alla gestione del prodotto stesso. Un secondo aspetto di estremo interesse è la sfida nel riuscire a semplificare il nostro prodotto che, per sua natura, rimane piuttosto complesso da comprendere rispetto alle altre soluzioni assicurative più “canoniche”.\nPerché, secondo te, Euler Hermes è una organizzazione people centric?\nSemplicemente perché il valore dell’azienda è in primis il “know how” delle persone. Grazie alla conoscenza ed esperienza di ognuno, è possibile creare il giusto mix che quotidianamente contribuisce a soddisfare le esigenze sempre più sfidanti del mercato.\nAlessandro Santodonato: l’importanza delle persone nel raggiungimento degli obiettivi aziendali\nHead of Claims - Euler Hermes Italia\nAlessandro, dicci qualcosa di te\nSono nato e cresciuto a Roma, ma una parte della mia famiglia è originaria dell’ Inghilterra.\nForse è proprio grazie alle mie origini che mi sono sentito subito a mio agio in una realtà internazionale come Euler Hermes. Al lavoro mi piace coltivare rapporti umani, cordiali ed informali. Do il meglio di me nel lavoro di squadra, che secondo me è la chiave del successo. Nel tempo libero però amo anche ritagliarmi un po' di spazio per stare da solo, scorrazzando con la mia moto o facendo jogging.\nIl mio arrivo in EH risale ormai al secolo scorso. Nel settembre 1998 l’allora EULER-SIAC mi contattò per un colloquio e, ad essere onesto, avevo un’idea molto vaga sull’azienda. Internet non era ancora così diffuso e ricordo bene quei minuti passati alla reception a sfogliare velocemente le riviste aziendali per arrivare più preparato!\nLa prima settimana di affiancamento è difficile da dimenticare: dovevo studiare ed imparare nel dettaglio tutti i tipi polizza esistenti e vi posso garantire che le verifiche periodiche cui ero sottoposto non erano dissimili da un esame universitario.\nI miei primi anni nel settore Claims Export mi hanno mostrato il respiro internazionale di questa azienda e già da allora immaginavo la possibilità di nuove esperienze in un contesto non limitato alla realtà italiana.\nDopo un percorso che mi ha portato ad occuparmi anche di Collection e di Progetti, sono tornato da qualche anno in Claims, diventando il responsabile di funzione dal 2019.\nCon i miei collaboratori ci impegniamo quotidianamente affinché il cosiddetto “momento della verità” di qualsiasi rapporto assicurativo sia per il cliente un’esperienza eclatante. La puntualità e precisione nel pagamento degli indennizzi, infatti, così come la capacità di rispondere in modo chiaro e tempestivo ad ogni loro esigenza, sono basilari\nPer questo mettiamo in campo sistematicamente le nostre migliori risorse per lo sviluppo di progetti innovativi che siano in grado di anticipare le aspettative della clientela.\nL’aspetto più gratificante del mio lavoro è rappresentare e gestire un team composto da persone di grande competenza e professionalità. Si tratta di una grande responsabilità verso me stesso e verso l’azienda, che cerco di assumere al meglio grazie alla solida esperienza.\nIn una organizzazione ampia e distribuita sul territorio come la nostra, la people centricity è altrettanto importante quanto la customer centricity. Nessun obiettivo potrebbe essere raggiunto se non ci fossero donne e uomini fortemente motivati ad andare quotidianamente oltre i confini delle proprie competenze, pronte ad assumersi sempre nuove responsabilità e a muoversi come una entità unica.\nEuler Hermes investe tempo ed importanti risorse nel creare un ambiente di lavoro che favorisca tutto questo.\nFederica Simotti: essere in prima linea senza perdere lucidità e dando il massimo\nPortfolio Management - Euler Hermes Italia\nFederica, dicci qualcosa di te\n“Tutto col gioco ma niente per gioco” Sir Robert Baden-Powell, fondatore dello scautismo.\nEbbene sì, sono una ex-scout o meglio, come si dice tra gli addetti ai lavori, “Scout una Volta, Scout per Sempre!”. Sono la orgogliosissima mamma di Anita e Alessandro. Mi piace leggere, soprattutto gialli; mi piace viaggiare ma anche tornare a casa dopo un bel viaggio.\nDall’ormai lontano 2001 ed è stato il mio primo lavoro. Come dire… un amore a prima vista!\nDa sempre nella Direzione MMCD, da sempre nel Portafoglio Commerciale. Cristallizzata nel ruolo? No. Semplicemente mi piace il mio lavoro, che negli ultimi 20 anni è talmente cambiato, a partire dalla mission, passando per l’approccio al cliente, per approdare all’ attenzione alla popolazione aziendale.\nRicordo perfettamente il primo colloquio: l’insolito caldo di un giorno di inizio primavera (o ero io che la percepivo così perché molto tesa? Chissà!). Dopo le varie domande di rito, mi è stato chiesto “Di che squadra sei?”. Domanda strategica che allentò la tensione.\nLa gestione attenta delle esigenze del cliente, studiando la soluzione più adatta al caso, la solerzia nell’affrontare qualsiasi richiesta, la proattività nell’anticipare la richiesta e rispondere all’esigenza. Questo in breve il “cuore” del mio lavoro.\nRitengo di far parte di una squadra molto affiatata, collaborativa e composta da persone di alto profilo professionale e lucidità, anche nelle situazioni più estreme come, ad esempio, l’affrontare il rinnovo contrattuale di un importante cliente\nLe richieste dei nostri clienti, sempre diverse e variegate.\nAnche nell’interazione con gli intermediari nulla è ripetitivo: spesso una stessa richiesta deve essere gestita in modo differente dalla precedente.\nAbbiamo un budget da rispettare, abbiamo le richieste provenienti dall’Head Quarter a Parigi, abbiamo gli assicurati a cui dedicarci ogni giorno, insomma non si può assolutamente “abbassare la guardia”!\nNegli ultimi anni si è lavorato molto per garantire una gestione incentrata sulle persone e sull’equilibrio dei diversi aspetti della loro vita. La “Work Experience” dello scorso anno (la possibilità di fare un’esperienza più o meno breve in un’area diversa dalla propria), lo Smartworking ormai esteso a quasi a tutti , corsi e focus per migliorare le nostre conoscenze ma anche lo yoga o la frutta del mercoledì! Il “paniere” di iniziative si riempie sempre di più.\nPatrizia Di Giulio: essere protagonisti del lavoro per generare eccellenza\nRisk Underwriting Manager - Euler Hermes Italia\nPatrizia, parlaci di te.\nMi chiamo Patrizia Di Giulio ed ho 47 anni. Sono sposata ed ho due splendide figlie di 18 e 13 anni. Vivo le mie giornate con grande impegno e dedizione, sia nel lavoro che nella vita. Mi definisco un’entusiasta: un sorriso ed un pizzico di ironia non mancano mai nelle mie giornate!\nDa quanto tempo sei in Euler Hermes Italia?\nDopo un’esperienza di 14 anni in General Electric sono entrata in Euler Hermes Italia il 1° ottobre 2008.\nCosa ricordi dei tuoi primi momenti in Euler Hermes?\nUn banco di prova importante! Era un momento molto delicato per il mondo e l’economia: crisi globale, tante aziende in difficoltà, drastiche politiche di assunzione dei rischi ed un clima di forte insoddisfazione. Ma proprio perché iniziavo in quel contesto difficile, la nuova sfida lavorativa è stata fonte di motivazione e accrescimento professionale e personale.\nRaccontaci qualcosa del tuo lavoro e del tuo team.\nLavoro nell’area RICC (Risk, Information, Claims & Collection) come Risk Underwriting Manager. Il mio team, di 14 persone, gestisce e monitora oltre il 25% dell’esposizione esistente dei settori Alimentare, Retail, Carta, Mobile, Tessile e Pelle. Oltre a curare la relazione e cercare di dare il meglio ai clienti, partecipiamo attivamente al monitoraggio dei settori trattati.\nI membri del team sono tutti molto esperti e professionali, con grandi responsabilità, cresciute ulteriormente negli ultimi 2 anni avendo investito in modo significativo nell’attività di fronting verso il cliente. La revisione dei processi e la collaborazione sono stati cruciali per riuscire a gestire tante nuove attività, favorire il cambiamento, e anche mantenere alto l’entusiasmo e la motivazione.\nIl mio lavoro è molto stimolante e mai ripetitivo: il raggiungimento di un obiettivo è il punto di partenza per il successivo. C’è un rapporto sincero e diretto con il Top Management.\nInoltre, il cambiamento è inteso oggi come un’opportunità e le persone hanno un ruolo chiave nella strategia anche grazie alla relazione diretta con gli assicurati, che ci ha permesso di incrementare la nostra expertise, a garanzia dei risultati aziendali.\nDietro i risultati ci sono le persone, ed Euler Hermes riconosce questo valore, garantendo un ambiente confortevole e di cura delle proprie risorse. Inoltre ci rende protagonisti del nostro lavoro. Questo approccio ci rende consapevoli e anche più orientati al massimo risultato. In questo modo la soddisfazione personale è elevatissima e viaggia di pari passo con quella dei clienti.\nAndrea Castiglione: i mille volti dell’area Legal\nHead of Legal – Euler Hermes Italia\nAndrea, raccontaci qualcosa di te.\nHo 53 anni, sono sposato con Simona, collega in Euler Hermes Italia, da 15 anni. Sono appassionato di Storia antica, di cinema italiano e romanzi noir.\nDal 1996. All’inizio ho lavorato nel Marketing, nel Product Management e nel Legal, occupandomi anche per un lungo periodo della Compliance aziendale.\nSono il coordinatore di un team fantastico che si occupa di tutte le questioni legali e contrattuali di Euler Hermes Italia.\nIl nostro contributo all’azienda si traduce in una corretta gestione degli aspetti regolamentari, contrattuali e legali per poter svolgere il lavoro in maniera etica e conforme al quadro normativo di riferimento.\nÈ un lavoro che richiede un aggiornamento continuo, la voglia di mettersi alla prova e di confrontarsi con realtà internazionali molto diverse tra loro. È una fonte continua di apprendimento e di confronto: mantenere sempre l’apertura mentale ed una visione trasversale aiuta a risolvere i problemi ed è il segreto per ottenere risultati.\nQuasi quasi risponderei “tutti!” , ma in realtà ci sono due aspetti che mi piacciono più degli altri.\nInnanzitutto le trattative negoziali con i clienti: elaborare le clausole contrattuali, conoscere il business delle aziende, fornire supporto professionale mantenendo lo standard elevato proprio di una compagnia all’avanguardia, che si impegna ogni giorno per fornire un servizio eccellente.\nAmo anche dare un contributo fattivo oltre i miei compiti standard, aiutando a risolvere questioni imminenti e complesse.\nNegli ultimi anni è stato fatto molto in questa direzione e, a mio parere, bisogna continuare su questa strada. Le iniziative all’interno dell’azienda sono molteplici, ma, al di là delle procedure e dei processi, sono la qualità e le attitudini umane a fare la differenza e a rendere questa compagnia la numero uno nel mercato dell’assicurazione del credito.\nFrancesco Tartaglia: l’Area HR del futuro: centralità delle risorse. Col sorriso, sempre.\nHR Manager - Euler Hermes Italia\nFrancesco, un tuo breve profilo.\nMi chiamo Francesco Tartaglia ho 44 anni, sposato dal 2005, ho 3 figli (una bimba di 8 anni e mezzo e due gemelli, maschio e femmina, di 6 anni) che sono l’impegno e la gioia della mia vita!\nDal settembre del 2001, da sempre in Human Resources.\nHo avuto l’opportunità di occuparmi di tutti gli aspetti delle risorse umane: selezione, formazione e sviluppo, compensation, gestione giuslavorista e sindacale, con un livello di responsabilità sempre maggiore.\nRicordo un’azienda che stava iniziando il suo percorso di trasformazione verso una realtà internazionale, in cui si percepiva una forte necessità di cambiare la cultura aziendale, favorire il dialogo e la comunicazione aperta.\nDa allora c’è stata una grande evoluzione: è un processo continuo di miglioramento e focus sulla Employee Experience.\nGestisco il team HR Business Partners, che si occupa di tutti gli aspetti legati alla vita dei dipendenti, dal loro ingresso in azienda, passando per le diverse fasi della crescita professionale, con la costruzione di un’esperienza positiva a 360° per le nostre risorse.\nNegli ultimi anni, abbiamo fatto grandi sforzi per mettere le persone al centro dell’organizzazione, realizzando un ambiente di lavoro stimolante in cui la formazione è un investimento e non un costo.\nLo Smart Working, ad esempio, ha rappresentato un grande passo avanti per la conciliazione tra vita lavorativa e privata. La mobilità interna ha dato a molti colleghi l’opportunità di valorizzare il proprio talento e sviluppare la propria carriera.\nTeam motivati ed orientati al miglioramento delle competenze sono fondamentali per un’azienda: consentono di raggiungere obiettivi sempre più sfidanti in un contesto in continua evoluzione.\nMaria Giuseppina Avolio: essere “bold” nel lavoro. E nel tempo libero!\nRisk Office Manager - Euler Hermes Italia\nMaria Giuseppina, qualcosa di te?\nSono sposata e mamma, amo i libri, i viaggi ed il mare. Dal lunedì al venerdì sono Risk Office Manager in Euler Hermes Italia… il sabato mattina prendo la mia moto per delle lunghe passeggiate al sole.\nSono la prima donna a ricoprire questo ruolo, e sarebbe bello essere di ispirazione per le colleghe. In futuro saranno certamente sempre più protagoniste di questo settore.\nDal 27 luglio 2006. Un vissuto lavorativo lungo e pieno di ricordi: sconfitte e successi, tante persone che sono state fonte di arricchimento e crescita personale e professionale.\nIl sorriso, sicurezza e determinazione delle persone che mi hanno selezionata:Tiziana e Paolo, che durante il primo colloquio mi hanno trasmesso la certezza di entrare in una grande azienda dal volto umano.\nL’entusiasmo di acquisire nuove competenze tecniche durante le prime sessioni di formazione a Prato e a Modena: qualcosa di completamente nuovo per me che arrivavo dal mondo bancario!\nCoordino un team di analisti del credito che operano ognuno in un territorio geografico preciso. La nostra mission è quella di presidiare il rischio, monitorando un portafoglio di aziende.\nIl monitoraggio si esprime attraverso un continuo confronto con interlocutori aziendali e finanziari per acquisire un solido bagaglio valutativo. Viaggiamo, visitiamo aziende, partecipiamo ad incontri istituzionali. Ci interfacciamo con i principali attori del mondo finanziario locale, al fine di confrontarci su plausibili visioni strategiche.\nIl Risk Officer è una delle figure che rappresenta Euler Hermes sul territorio: a lui gli interlocutori guardano, identificandolo con la nostra Azienda. Storicamente in tre, da poco abbiamo nel team un nuovo analista. Un ottimo esempio di mobilità interna, grazie ad una collega che ha voluto mettersi in gioco insieme a noi.\nL’autonomia, il forte riconoscimento professionale a livello territoriale, la varietà di situazioni da affrontare e la possibilità di conoscere sempre persone nuove.\nEntrare in contatto con tante aziende e sperimentare l’entusiasmo con cui gli imprenditori che ci raccontano la propria storia.\nEuler Hermes mi ha permesso di essere un genitore sempre presente nella vita dei miei figli e non perdermi i momenti più importanti della loro crescita, conciliando tutto questo con un percorso di carriera di cui sono fiera.


5 febbraio 2020, 13:12 Vibo Valentia Cronaca\nDue milioni e mezzo di euro. A tanto ammonta il “tesoretto” sequestrato stamani (QUI) dalla squadra mobile di Vibo Valentia a sette delle persone coinvolte nell’inchiesta “Rimpiazzo” (QUI), l’operazione che - nell’aprile dello scorso anno - aveva inferto un duro colpo alla gruppo emergente della ‘ndrangheta locale, il cosiddetto clan dei Piscopisani.\nUn altro, di colpo, quello messo a segno stamani, con la polizia che tra Vibo, Catanzaro e Bologna, ha apposto i sigilli - con la finalità della confisca - a quote societarie, attività commerciali e immobili, per un totale stimato, come dicevamo, in quasi un quarto di milioni.\nI sequestri sono così scattati alle quote della “Ritadele sas”, ritenute riconducibili a Giovanni Battaglia, 37enne vibonese attualmente detenuto; a numerosi fabbricati e terreni e all’intero patrimonio aziendale della “Brogna Auto”, nel capoluogo, di proprietà di Giuseppe Brogna, 62enne anch’egli detenuto.\nEd ancora, ad un appartamento e a diversi terreni a San Gregorio d’Ippona, considerati riconducibili a Stefano Farfaglia, 37 anni di Vibo (detenuto); ad alcuni fabbricati e l’intero patrimonio aziendale del panificio “San Pio”, a Ionadi, riconducibile invece a Nazzareno Fiorillo, 65enne (detenuto); diversi appartamenti tra le province di Vibo e di Bologna ed intestati a Maria Concetta Immacolata Fortuna, 62enne di Piscopio; al “Baretto” di piazza San Michele, a Piscopio, di proprietà di Nazzareno Galati, 31enne del capoluogo; infine, al locale “Mamma non vuole” di piazza Morelli a Vibo, di proprietà di Benito La Bella, 32 enne al quale sono stati sequestrati anche un’auto di proprietà e un appartamento.\nIl provvedimento di oggi, emesso in via d’urgenza dalla Direzione Distrettuale Antimafia di Catanzaro, si inserisce come dicevamo nell’inchiesta Rimpiazza andando a colpire soggetti già raggiunti, lo scorso 9 aprile, da un ordine di arresto in carcere (QUI) ed indagati, a vario titolo, per associazione a delinquere di tipo mafioso, concorso esterno in associazione mafiosa, estorsione, danneggiamento, favoreggiamento personale, detenzione e porto illegale di armi ed esplosivi, traffico e spaccio di stupefacenti e intestazione fittizia di beni. Reati tutti aggravati dal metodo mafioso.\noperazione rimpiazzoclan piscopisanisequestro beni


Philips 203V5LSB26 Recensioni e Opinioni - alaTest.it\nalaTest ha raccolto ed analizzato 34 recensioni su Philips 203V5LSB26. La media della valutazione per questo prodotto è 4.3/5, confrontata con la media della valutazione di 4.3/5 per altri prodotti. Gli utenti sono entusiasti circa dimensione. Il prezzo ottiene inoltre ottime recensioni.\nAbbiamo analizzato differenti valutazioni di esperti ed utenti, età del prodotto ed altri elementi. A confronto con altri prodotti, Philips 203V5LSB26 ha ottenuto un alaScore™ complessivo di 88/100 = qualità Molto buono.\nVisualizza 1 - 16 di 16 Visualizza Recensioni: in Italia | tutte le recensioni (16)\nRisultato recensioni Amazon.it per Philips 203V5LSB26\nalaTest ha raccolto ed analizzato 16 recensioni utente su Philips 203V5LSB26 da Amazon.it. La media della valutazione utenti per questo prodotto è 4.0/5, confrontata con la media della valutazione di 4.4/5 per altri prodotti su Amazon.it.\nQuesto riassunto è basato sui prodotti: Philips 203V5LSB26 LCD Monitor 19.5 " • Philips 203V5LSB26 LCD Monitor 19.5 "\nConfronto prezzo per Philips 203V5LSB26\nPhilips Monitor per PC, 19.5 Pollici, 16:9, Ingresso...\nTipo schermo: LCD TFT 71,00 € AL NEGOZIO ASUS VS197DE 18.5" Monitor, 1366 x 768, TN, D-Sub\nRobusto sostegno della base con profilo sottile 70,00 € AL NEGOZIO Philips 200V4QSBR Monitor 20" LED con Pannello MVA...\nTipo schermo LCD: MVA 91,00 € AL NEGOZIO AOC E2070SW Monitor\nRisoluzione massima: 1600 x 900 pixel 69,00 € AL NEGOZIO New Majestic TVD-215 S2 LED MP10\nTVD 215 S2 LED TELEVISORE FULL HD DA 15.6” LED 120,00 € AL NEGOZIO Trevi LTV 1904 SAT Televisore LED 19" con Decoder...\nRicevitore HD dvbt-t2 per ricevere i programmi gratuiti da digitale terrestre mpeg-2 e mpeg-4 in alta... 122,00 € AL NEGOZIO AKAI AKTV2217J Televisore TV 22 Pollici HD\nLed tv 109,00 € AL NEGOZIO AOC E970SWN Monitor PC, Panello TN, 1366x768@60Hz, Nero\nRisoluzione massima: 1366 x 768 pixel 68,00 € AL NEGOZIO Smart Tech LE2219DTS Televisore, Nero\nFull HD 106,00 € AL NEGOZIO Samsung Monitor S22E200B Monitor 22'' Full HD...\nMonitor Business 21,5'' con risoluzione Full HD 99,00 € AL NEGOZIO Philips 203V5LSB26\nMonitor WLED 19,5'' - Risoluzione: 1600x900 pixel - Luminosità: 200 cd/m² - Tempo di risposta: 5 ms 88,00 € AL NEGOZIO


BRUXELLES – Molti europei hanno la sensazione che i propri Paesi siano sotto assalto, visto l’enorme numero di migranti che varcano i confini. Che siano esposti in prima persona ai profughi, o che vedano solamente le immagini sbattute sui giornali, gli europei sono ben consapevoli del vasto numero di persone che tenta di entrare nel territorio dell’Unione europea con qualsiasi mezzo possibile. Ma questa consapevolezza deve essere ora tradotta in una risposta unificata.Le tensioni tra gli Stati membri sembrano in rapida aumento, forse perché il problema varia fortemente da un Paese all’altro. Su una base pro capite, la Svezia riceve 15 volte più domande di asilo del Regno Unito, dove la politica ufficiale nei confronti dei profughi resta la più ostile. La Germania è ora diventata la meta più ambita, ricevendo quasi il 40% del totale Ue; anche su base pro capite si tratta di una percentuale alta rispetto alla media dell’Unione europea.Ovviamente, esistono chiare norme sulle responsabilità nei confronti dei profughi: in base al cosiddetto Regolamento di Dublino, il primo Stato membro dell’Ue in cui il profugo fa ingresso è responsabile della domanda di asilo di quel richiedente. Si tratta chiaramente di una questione problematica, dato che pone l’intero peso dei profughi sui Paesi di frontiera dell’Ue. Tutto ciò non ha rappresentato un grosso problema negli anni 90, quando i Paesi dell’Ue ricevevano, in tutto, solo 300.000 domande d’asilo l’anno, ma non può funzionare in un anno in cui ci si aspetta che il totale triplichi.I Paesi di frontiera più piccoli come Ungheria e Grecia semplicemente non hanno la capacità di registrare e ospitare centinaia di migliaia di richiedenti asilo. E i Paesi più grandi come l’Italia sono incentivati a sottovalutare le ondate di profughi che sbarcano sulle loro coste, sapendo che, in mancanza di interventi concreti, quei profughi probabilmente si dirigeranno altrove (soprattutto nel Nord Europa).


/ Morata al Milan, trasferimento possibile: ecco le condizioni\nAlvaro Morata a Milano qualora Higuain accettasse l’offerta del Chelsea.\nI tanti interrogativi dei tifosi riguardo le voci in uscita di alcuni big al momento non trovano risposta. A oggi il più quotato a lasciare Milano è sempre Leonardo Bonucci. Il capitano a breve secondo fonti estere potrebbe di fatto salutare i compagni e lo staff di Milanello, per trasferirsi a Parigi con il suo amico Buffon, che lo chiama insistentemente ormai da alcune settimane.\nOltre a una cessione di livello per fare cassa, la società rimane in attesa di concludere l’operazione con l’Atletico per Kalinic e trovare collocazione al rientrato Bacca, non proprio al centro del progetto di Gattuso. Per quanto riguarda il mercato in entrata si aspetta il grande nome per l’attacco, con Fassone e Mirabelli volati a Londra nelle ultime ore per trattare con il Chelsea il trasferimento di Morata.\nMercato impazzito, un vero e proprio valzer di attaccanti\nL’operazione non è semplice anche perché lo stipendio del calciatore al momento è molto alto rispetto allo standard della società rossonera. La situazione potrebbe sbloccarsi dovesse concludersi la trattativa con la Juventus per Higuain al quale i “blues” sono pronti a offrire un ricco contratto.\nIl giocatore piace moltissimo a Sarri, che in passato ha già allenato con ottimi risultati al Napoli. Un giro d’affari che garantirebbe più semplice il passaggio di Morata a titolo definitivo, per mettere finalmente una pietra sopra al tanto desiderato centravanti di livello. Nella speranza che il giocatore possa tornare a giocare ai livelli della Juventus, un lontano ricordo alla luce delle ultime due stagioni disputate dallo spagnolo.\nChelsea futuro mercato morata Trattativa


Conoscere la PA, misurare l’innovazione: il Censimento permanente delle istituzioni pubbliche | FPA\n24 Maggio, 2016 da 14:30 a 16:30\nConoscere la PA, misurare l’innovazione: il Censimento permanente delle istituzioni pubbliche [ co.40 ]\nIl Censimento delle istituzioni pubbliche, la cui rilevazione è stata avviata da ISTAT il 14 aprile e si concluderà il 23 settembre 2016, offre gli strumenti per comprendere quanto alcuni aspetti dell' innovazione normativa, organizzativa e tecnologica che hanno accompagnato le riforme degli ultimi anni si sono tradotti effettivamente in comportamenti e modelli organizzativi nuovi.\nLa rilevazione, integrata con le informazioni presenti nel Portale statico della PA, permetterà di fornire un’osservazione continua e a carattere censuario del settore, fornendo nuove informazioni non presenti nelle fonti amministrative ed utili a misurare la modernizzazione ed il cambiamento: la mappatura degli organi e la struttura di funzionamento degli Enti, la gestione ecosostenibile, le modalità di gestione di servizi finali e intermedi, la trasparenza e l’anticorruzione.\nGiorgio Alleva Presidente - ISTAT Biografia\nGiorgio Alleva è presidente dell'Istat dal 15 luglio 2014.\nLaureato in Economia e commercio con 110/110 e lode, è professore ordinario di Statistica presso la facoltà di economia dell'Università Sapienza di Roma, dove è entrato come ricercatore universitario nel 1983. In precedenza è stato ricercatore del Centro Studi Investimenti Sociali (Censis). Ha insegnato statistica anche presso l'Università Luiss "Guido Carli" di Roma e la Universidad del Salvador di Buenos Aires.\nHa svolto per molti anni attività di formazione specialistica in campo statistico ed economico, per l'Agenzia per lo sviluppo delle amministrazioni pubbliche, la Società italiana di statistica, l'Istituto superiore di formazione sui trasporti, il Formez, la Scuola superiore della Pubblica Amministrazione, ministeri, amministrazioni regionali e locali.\nProrettore dell'Università Sapienza dal 2012, è membro del Consiglio direttivo del Centro di ricerca della Sapienza in Studi europei e internazionali, e Presidente del Comitato tecnico scientifico dell'Istituto tecnico superiore per le tecnologie innovative per i beni e le attività culturali-turismo.\nDal 2005 al 2013 è stato direttore del Dipartimento di Metodi e modelli per l'economia, il territorio e la finanza della Sapienza, e dal 2002 al 2008 direttore del Centro interateneo per la tecnologia dell'informazione e della comunicazione nella ricerca e nella didattica.\nDal 2008 al 2011 è stato presidente del Nucleo di valutazione della Facoltà di Economia e del Corso di laurea magistrale "Management, innovazione ed internazionalizzazione delle imprese". Dal 2005 al 2006 direttore e membro del Consiglio Direttivo del Master di secondo livello in "Politiche di sviluppo e coesione e valutazione degli investimenti pubblici", attivato dal Consorzio NUR composto dalle Università di Roma La Sapienza, Tor Vergata e Roma Tre.\nDal 2003 al 2011 è stato membro del Consiglio dell'Istat, che programma e indirizza l'attività dell'Istituto, e del Comitato per l'indirizzo e il coordinamento dell'informazione statistica (COMSTAT), che guida il Sistema Statistico nazionale. Dal 2010 al 2011 ha fatto parte della Task force per la progettazione di strumenti tecnici per il monitoraggio dello stato di applicazione del Codice italiano delle statistiche ufficiali.\nHa coordinato progetti e gruppi di lavoro per conto del Ministero del Lavoro e della previdenza sociale, dell'Istruzione, Università e ricerca, degli Affari esteri, delle Attività produttive, dei Trasporti ed infrastrutture, dell'Agenzia spaziale italiana, e di numerosi Centri di ricerca.\nNell'ambito dei suoi impegni internazionali, è stato coordinatore scientifico di progetti della Commissione Europea; ha curato progetti di ricerca e innovazione presso la FAO, la World Bank e l'Ocse.\nTra i progetti coordinati più recenti vi sono quelli finalizzati alla stima della probabilità di lavoro nero nelle imprese italiane, la costruzione di modelli interpretativi dell'inserimento di laureati nel mercato del lavoro e la progettazione del nuovo indice dei prezzi al consumo della Repubblica Argentina.\nÈ autore di numerose pubblicazioni in campo statistico ed economico. I suoi settori di ricerca hanno tematiche rilevanti per la statistica ufficiale tra cui: i metodi di campionamento, la progettazione di indagini, la qualità dell'informazione e della statistica ufficiale, l'uso statistico di dati amministrativi di basi di dati; l'analisi dei dati territoriali e i metodi di statistica multivariata, la valutazione della redditività di investimenti pubblici e privati, la programmazione per obiettivi e la valutazione della performance, i modelli di domanda di trasporti.\nVive a Roma, è coniugato ed ha due figli.\nManlio Calzaroni: " Conoscere la PA, Misurare l'innovazione: Il censimento permanente delle Istituzioni Pubbliche" - FORUM PA 2016\nManlio Calzaroni Direzione Centrale per le statistiche economiche - ISTAT Vedi atti\nLuca Della Bitta Sindaco del Comune di Chiavenna, Presidente della Provincia di Sondrio e - Presidente della Commissione Innovazione Tecnologica e Attività Produttive di ANCI\nAngelo Roberto Cerroni Dipartimento Funzione pubblica - Presidenza del Consiglio dei Ministri\nGianmario Demuro Assessore Affari generali, Personale e riforma della Regione - - Regione Autonoma della Sardegna Biografia\nAssessore degli Affari generali, Personale e Riforma della Regione Autonoma della Sardegna. Professore Ordinario di Diritto Costituzionale presso il Dipartimento di Giurisprudenza dell'Università di Cagliari. Ha tenuto corsi e relazioni in molte università italiane ed europee.\nAdjunct Professor in European Governance presso John Marshall Law School di Chicago. Autore di oltre cento pubblicazioni in materia di Diritto costituzionale italiano ed europeo. E' stato Direttore del Master di secondo livello Governance multilivello, la gestione integrata delle politiche pubbliche.\nHa fatto parte del Consiglio di Amministrazione dell'Ente Regionale per il diritto allo studio universitario di Cagliari.\nRiccardo Celi Responsabile Area Statistica - CISIS


Cosa fare quando la porta striscia senza chiudersi bene e rovina il pavimento - Proiezioni di Borsa\nHome » Casa e Giardino » Cosa fare quando la porta striscia senza chiudersi bene e rovina il pavimento\nCasa e Giardino Serena Giordano - 8 Febbraio 2021 - 15:50\nLe porte dopo un po’ di anni possono presentare dei problemi. A volte si tratta solo di piccoli ritocchi da fare, esclusivamente estetici. Altre volte invece è come se le porte si fossero spostate, non chiudendosi più bene. E altre può capitare che la porta faccia attrito sul pavimento, rischiando di rovinarlo. Sia che si tratti di pavimento in mattonelle, parquet o laminato. Vediamo insieme quali possono essere le cause e come rimediare.\nPrima di tutto bisogna capire cosa causa il problema. A volte la risposta è semplicissima e letteralmente sotto il nostro naso. Può succedere infatti che ci sia qualcosa incastrato sotto la porta. Non necessariamente una cosa così grande da essere visibile. Magari è un piccolo sassolino, oppure si è formato un accumulo di polvere. Che si è indurito a contatto con l’acqua dopo aver lavato il pavimento.\nIn questo caso il rimedio è altrettanto semplice. Bisogna far passare sotto la porta un foglio di cartoncino. Potrebbe non essere sufficiente un foglio di carta normale. Perché troppo sottile, meglio il cartoncino più spesso. Così se ci fosse bloccato qualcosa sotto la porta, uscirà in un attimo. Risolvendo ogni problema.\nSe non si trova nulla che blocchi la normale apertura della porta, ecco il passaggio successivo. Probabilmente il problema è nei cardini. In teoria andrebbero ingrassati almeno ogni due anni. Ma è facile dimenticarselo. Quindi con il tempo può succedere che la rondella si sia consumata. Oppure lo stesso cardine si sia leggermente mosso. Facendo così andare fuori asse la porta.\nSi può provare prima ad ingrassarli, usando un prodotto specifico da comprare in ferramenta. Se questo non è sufficiente, si passa alle viti. Infatti può succedere che si allentino. Per poi passare alla carta abrasiva. Se il dislivello è minimo si può carteggiare. Basterà far passare il pezzetto di carta vetrata sotto la porta. Tenendo le due estremità e carteggiarlo per eliminare la parte che sporge.\nMa se non si vuole rovinare la porta perché magari è laccata, ecco l’ultima cosa da fare. Sostituire la rondella incriminata. Oppure fissare di nuovo i cardini. Quindi smontarli, togliere le viti e sigillarli per bene.\nEcco quindi cosa fare quando la porta striscia senza chiudersi bene e rovina il pavimento. È possibile intervenire con questi metodi fai da te. Spendendo pochi soldi, ma bisogna avere un po’ di pazienza.\nTags:porte che strisciano, rimedi


L'acidemia metilmalonica con omocistinuria � un difetto congenito del metabolismo della vitamina B12 (cobalamina), con anemia megaloblastica, letargia, ritardo della crescita e dello sviluppo, deficit cognitivo e convulsioni. Sono noti 4 gruppi di complementazione per i difetti della cobalamina (cblC, cblD, cblF e cblJ), responsabili dell'acidemia metilmalonica - omocistinuria (acidemia metilmalonica - omocistinuria cblC, D, F e J).\nIn base ai programmi di screening neonatale in California, l'incidenza annuale negli USA � di 1/67.000 (per la forma cblC). cblC � la forma pi� comune (oltre 550 casi). Sono stati descritti rari casi di cblD (6 casi), cblF (15 casi) e cblJ (3 casi).\nL'esordio varia dal periodo neonatale all'et� adulta. I pazienti affetti dalle diverse forme di acidemia metilmalonica con omocistinuria presentano ritardo dello sviluppo, segni di anemia megaloblastica (pallore, affaticamento e anoressia), letargia e convulsioni. I pazienti con cblC presentano deterioramento neurologico acuto e retinico, microcefalia e gravi anomalie cerebrali, con idrocefalo, alterazioni della sostanza bianca e lesioni atipiche dei gangli della base. I pazienti con cblD manifestano gravi difficolt� di apprendimento, disturbi comportamentali, anomalie del movimento e della deambulazione; i pazienti con cblF problemi alimentari, ipotonia, stomatite, lievi dismorfismi facciali, malformazioni cardiache e rash cutanei. I pazienti che diventano sintomatici dopo l'epoca neonatale possono sviluppare atassia, demenza o psicosi.\nL'acidemia metilmalonica - omocistinuria � dovuta ad anomalie della sintesi dell'adenosilcobalamina (AdoCbl) e della metilcobalamina (MeCbl), originate da difetti genetici nei gruppi di complementazione cblC, D, F e J. cblC � dovuta alle mutazioni del gene MMACHC (1p36.3), cblD del gene MMADHC (2q23.2), cblF del gene LMBRD1 (6q13) e cblJ del gene ABCD4 (14q24).\nSi sospetta sulla base del dosaggio degli aminoacidi e degli acidi organici, in particolare l'omocisteina plasmatica totale (tHCy). La diagnosi � confermata dai test di complementazione sui fibroblasti in coltura del paziente e dall'identificazione delle mutazioni di MMACHC, MMADHC, LMBRD1 e ABCD4.\nLa diagnosi differenziale si pone con il deficit acquisito di vitamina B12, l'aciduria metilmalonica vitamina B12-sensibile e l'omocistinuria senza aciduria metilmalonica. � necessaria la combinazione tra l'aciduria metilmalonica, l'omocistinuria e livelli sierici normali di cobalamina per differenziare questi quadri clinici.\n� possibile la diagnosi prenatale con il dosaggio del metilmalonato e dell'omocisteina nel liquido amniotico e nelle urine materne nel 2� trimestre e con l'analisi del metabolismo della cobalamina nelle culture di amniociti. � possibile la diagnosi molecolare, quando sono gi� noti il gene implicato e la/e mutazione/i segregante/i nella famiglia. La terapia prenatale (trattamento della madre con idrossicobalamina durante la gravidanza), descritta in due casi, sembrerebbe dare buoni risultati.\nIn tutte e quattro le forme, la trasmissione � autosomica recessiva. Alle famiglie affette deve essere offerta la consulenza genetica.\nI pazienti sono trattati con iniezioni intramuscolari di idrossicobalamina, con betaina e acido folico per via orale. Con il trattamento � possibile ottenere un buon controllo metabolico e correggere i disturbi ematologici, anche se la maggior parte dei pazienti continua a presentare segni di ritardo motorio e del linguaggio, deficit cognitivo e anomalie oculari. Sono importanti la diagnosi precoce e il trattamento tempestivo.\nLa prognosi � migliore con un esordio pi� tardivo.


Italians play it better: i miracoli di Perin e il ritorno di Rolando Bianchi | SportCafe24.com\nItalians play it better: i miracoli di Perin e il ritorno di Rolando Bianchi\nBuffon e Perin, tra i migliori italiani d’Europa\nDicono che il calcio italiano sia finito. Dicono che siamo alla frutta, che non puntiamo sui giovani e che la nostra scuola è ormai superata da Paesi all’avanguardia, come Inghilterra e Spagna. Dicono, dicono, dicono. Forse, però, non sanno che i nostri continuano a dire la propria in giro per il mondo. Ecco i migliori italians dello scorso weekend.\nMattia Perin (Genoa): Signori, una saracinesca. Reattività, senso della posizione, coraggio e sicurezza. A 21 anni, rappresenta il futuro del calcio italiano. La prestazione contro l’Inter è qualcosa di spaventoso, come del resto l’intero campionato. Sventa su Jonathan, Botta e Palaçio con la facilità disarmante di chi fa le cose con la massima naturalezza. Le grandi si muovano…\nGianluigi Buffon (Juventus): Nell’anno della ribalta dei giovani portieri (Bardi e Perin su tutti), il numero uno bianconero dimostra ancora di saperci fare e si tiene stretta la porta della Nazionale. Due parate strepitose contro la Sampdoria, sbalorditiva quella su De Silvestri nel secondo tempo. Ne ha ancora, è evidente.\nDavide Santon (Newcastle): Rendimento costante in questa stagione, sempre preciso e puntuale in difesa. Partì da terzino destro, ma oggi è un sinistro affermato. Nella vittoria esterna dei suoi contro il West Ham, annulla Downing ed è tanta roba.\nLuca Caldirola (Werder Brema): L’emblema dei talenti nostrani ignorati e scappati. Sfida il collega, compatriota e coetaneo Giulio Donati, che però ha meno fortuna di lui. Gara autoritaria, manda all’aria le iniziative di Kiessling e compagni. Il Leverkusen cade e il match finisce 1-0 per il Werder.\nThiago Motta (PSG): Ormai un punto cardine della nostra rubrica. Onnipresente in mezzo al campo, fa filtro e costruisce, stavolta anche meglio (per distacco) del connazionale Verratti. Incide nel 5-0 sul Nantes con un gol d’autore.\nAlessandro Diamanti (Bologna): Un punto. Ma contro il Napoli. Ed è una manna quando navighi nei bassifondi della classifica. Il Bologna ferma il Napoli sul 2-2 e Diamanti, come sempre, è il leader della squadra. Impegno, grinta e i due assist per i due gol del ritrovato Bianchi.\nAntonio Cassano (Parma): Non vorremmo essere nei panni del ct Prandelli. Convocarlo oppure no? Alla luce della prestazione col Chievo, assolutamente si. Un gol e un assist per il “gol” di Lucarelli che decide il match. Fondamentale, imprescindibile per il Parma. E per l’Italia?\nRolando Bianchi (Bologna): Chi si rivede…L’attaccante che non ti aspetti, al centro delle trattative di mercato e aspramente criticato da tifosi e opinionisti. Se è vero che le migliori risposte si danno sul campo, Bianchi suona due squilli che fermano il Napoli e sanno di saporita rivincita…\nFabio Borini (Sunderland): Menzione d’obbligo e assolutamente di piacere. Borini torna al gol nel 2-2 tra Sunderland e Southampton. Ed è la notizia più bella del weekend. Perchè la paura fu tanta, quando tre settimane fa si parlò di malore e di problemi cardiaci. Tutto alle spalle. Perchè il calcio è anche vita, ogni tanto…\nRelated Topics:calciatori italianigiocatori italiani all'esteroitalians play is bettermigliori giocatori italianimigliori italiani del weekendPerinRolando Bianchi\nIl risveglio del ‘Torero’: doppietta e Atalanta eliminata


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Le barche dell'Avvocato - Barche e Navi d'Epoca - NAUTICA REPORT\nBarche e Navi d'Epoca / Le barche dell'Avvocato\nLa grande passione di Gianni Agnelli per la vela\nTutti sanno della passione dell’Avvocato Giovanni Agnelli per la bella vita, per la sua Juventus, per le Ferrari e le corse d’auto e per la vela.\nUna delle prime barche a vela fu Agneta che nel 1959 passò, dal primo proprietario Mr. Wiberg, nelle mani dell’uomo simbolo dell’industria italiana con la quale Agnelli disputò diverse regate veliche, godendosi l’esemplare per più di quindici anni.\nAgneta - Credit photo Jacques Louvet\nIn seguito passò nelle mani di altri proprietari, che ne mantennero inaletrato lo splendore: La classe e l’eleganza di questa barca emergono in tutti i dettagli di stile che ne caratterizzano ogni centimetro.\nNegli anni sessanta l’Avvocato, durante uno dei suoi numerosi viaggi negli USA, aveva avuto l’occasione di veleggiare persino sulla barca del Presidente JF Kennedy.\nGianni Agnelli in barca con JF Kennedy\nFu in quel periodo che gli venne l’idea di organizzare un consorzio italiano per lanciare la sfida alla Coppa America, ma quando rivelò le sue intenzioni agli amici d’oltre oceano fu vivamente sconsigliato visto che da noi la vela era ancora a livello primordiale.\nVenti anni dopo, con la complicità di Cino Ricci e dell’architetto Vallicelli , convinse il presidente e fondatore dello Yacht Club Costa Smeralda, il principe Karim Aga Khan, a costruire la mitica Azzurra che nell’edizione della America’Cup del 1983 arrivò sino alle semifinali, battuta dall’invincibile Australia II che poi compì l’impresa di soffiare la coppa agli Americani.\nAzzurra Coppa America 1983\nMa non solo la coppa America, all’Avvocato piaceva anche la crociera a patto di avere barche veloci. Si perché la bonaccia l’annoiava. A lui piaceva la barca sbandata con le vele cazzate per provare la brezza della velocità sull’acqua. Il suo sogno era battere il record di traversata atlantica, sicuro che in Oceano il vento non gli sarebbe mancato.\nNel 1988 si fece costruire l’Extra Beat un maxi yacht di 36 metri bellissimo ed anche veloce, ma non era la barca che lui sognava. Contattò allora German Frers, architetto argentino, molto conosciuto nel mondo della vela per aver realizzato barche velocissime e vincenti.\nFrers progettò uno scafo rivoluzionario e nel 1996 in Inghilterra varò lo Stealth. Una barca di 26 metri di lunghezza, costruita interamente in carbonio e con un albero di ben 36 metri. L’unico vezzo era la coperta rivestita in teak.\nIl nome venne preso dai cacciabombardieri USA, invibili anche ai radar, e che erano verniciati di nero, così anche lo Stealth del mare fu realizzato con un look total black, scafo e vele comprese, in controtendenza rispetto alle precedenti barche che avevano colori molto vivaci.\nLo Stealth 1996 - Da www.giornaledellavela.com\nL’Avvocato ed il suo equipaggio, in maggior parte, parteciparono a molte regate anche d’altura, ottenendo sempre risultati straordinari, anche perché all’epoca l’uso dei materiali compositi era molto raro e le doti di performance dello Stealth erano uniche ed inarrivabili per molti concorrenti.\nLo Stealth ha una coperta completamente piatta con gli osteriggi a filo, ed una tuga corta e squadrata che ricorda moltissimo il muso dell’aereo invisibile. Il pozzetto ampissimo grazie al baglio massimo arretrato offre un’abitabilità agli ospiti e facilita le manovre dell’equipaggio in regata. Dotato di volanti strutturali e doppia timoneria, ha un boma a forma di parallepipedo anch’esso in composito. L’armo è studiato appositamente per le regate tanto che non è previsto l’amantiglio, così che il boma, con la randa ammainata, deve essere appoggiato su un apposito sostegno.\nGianni Agnelli sullo Stealth con Luca Cordero di Montezemolo\nCertamente questa barca resta tuttora una delle più belle ed innovative al mondo, tanto che molti progettisti si sono, non a caso, ispirati allo stealth per realizzare i propri disegni.\nForse l’Avvocato al timone non era uno skipper all’altezza di altri magnati della vela, ma sicuramente ha sempre avuto uno passione smodata per questo mondo ed è grazie a lui, se la penisola italica, ha potuto raggiungere traguardi importanti in questo mondo, prima appannaggio esclusivo di marinai di stirpe britannica o francofona.\nLeggi lo splendido articolo ricordo di di Pietro Fiammenghi (Gianni Agnelli La Vela nel cuore 20 gennaio 2013)\nFoto di copertina Gianni Agnelli nel 1975 sul "Capricia".\nFonte: yachtevela.com e Nautica Report\nTitolo del: 13/09/2021 08:00