„Der Fortschritt lebt vom Austausch des Wissens“, wusste schon Albert Einstein zu berichten. Dem können Laura Larisch und Elias Wallnöfer nur zustimmen. Die beiden Schüler der Laaser Bildhauer-Meisterklasse verbrachten zwei Wochen an der Kunstschule in Elbingenalp, die neben dem dort bekannten Schnitzhandwerk weitere Richtungen des Kunsthandwerks beherbergt: Fassmaler, Vergolder, Schildermacher.\nBeide können nur Gutes erzählen. „Ich wollte mich auf das Schnitzen konzentrieren“, so Elias, „doch durch das vielseitige Angebot ist einiges anders gekommen.“ „Diverse Abgusstechniken zu sehen, war für mich interessant“, resümiert Laura. Abgegossen wird u. a. in Beton, was eine bessere Haltbarkeit der Modelle garantiert. „Als Alternative zu Gips haben wir Kunstharz als Abgussmaterial ausprobiert“, erinnert sich Elias.\nIn Erinnerung geblieben ist aber auch das ausgesprochen familiäre Ambiente - ist doch das Heim mit Gesellschafts- und Fitnessraum, Kantine etc. in die Schule integriert – sowie das besondere Vertrauensverhältnis zwischen Lehr-bzw. Erziehungspersonal und Schülern. Und noch etwas hat bleibenden Eindruck hinterlassen: die künstlerische Ausgestaltung etwa mit aus Zirbenholz lebensecht geschnitzten Figuren oder die immer wieder von neuem bemalten Wände.\nFachlehrer Andreas Wieser hingegen berichtet, dass für die Gastschüler aus Elbingenalp insbesondre die Arbeit in Marmor interessant war sowie die dafür notwendige maschinelle Ausstattung kennenzulernen. Im Fach Modellieren konnten sie sich ins Modul Portrait eingeklinken und so ein Modell im kleineren Maßstab anfertigen. Einer weiteren Auflage des Schüleraustauschprogramms dürfte somit wohl nichts im Wege stehen.\nModell aus Plastilin; es folgt ein Silikonabguss\nauf Silikonabguss folgt Gipsmantel


Ruhmeshalle: Blumentopf - Großes Kino | Ruhmeshalle | Musik | PULS\nRuhmeshalle Blumentopf - Großes Kino\nIn der deutschen HipHop-Landschaft gibt es Ende der 90er zwei Städte: Stuttgart und natürlich Hamburg City. München - und vor allem Freising - stehen da nicht auf der Landkarte. Bis das zweite Blumentopf Album heraus kommt.\nStand: 10.05.2012 | Archiv\nDie deutsche HipHop-Landschaft horcht 1997 auf, denn fünf WG-Kollegen aus der Kleinstadt Freising in Bayern bringen den Punk in den Deutsch-Hop. Nicht im Sinne der Sex Pistols, aber im Sinne der Beastie Boys. Über die rumpligen Grooves von DJ und Produzent Sepalot, rappen vier MCs in punkiger Lo-Fi-Manier, voller Humor, Selbstironie und absurder Ideen.\n1999 ziehen Blumentopf nach München. Zu der Zeit gelten eigentlich Hamburg und Stuttgart als HipHop-Hauptstädte. Als Blumentopf auf dem Höhepunkt des Deutsch-Rap-Hypes ihr zweites Album veröffentlichen, schaut ganz HipHop-Deutschland verwundert nach München. Denn die Töpfe setzen mit "Großes Kino" dem Deutsch-Rap die Krone auf. Die Freisinger Underdogs machen ihre Meisterarbeit in der Kategorie "Cleverer 90er-HipHop".\nBlumentopf - Großes Kino (Cover)\nAnstatt Synthie-Hop oder Proll-Rap, der wenig später steil geht, besticht "Großes Kino" mit dem Konzentrat aus allem was HipHop kann. Sepalots Instrumentals sind in Sachen Funkyness und Vielseitigkeit so noch nicht dagewesen. Die vier MCs Holunder, KungShu, Roger und MasterP bestechen mit fantasievollem Storytelling, teilen aber auch fleißig in alle Richtungen aus. Und die Party-Tracks "Was der Handel" und "Safari" spielen eh in einer eigenen Liga.\nKlar: Blumentopf gelten neben Freundeskreis als die Studentenrapper schlechthin. Für alle Street-Rap-Fans sind die Jungs aus dem Reihenhaus nicht gerade der coolste Scheiß: Ihre Wortspiele sind zu clever, ihr Humor zu variantenreich und Sepalots geschicktes Producing zwischen Pop und Underground provoziert den Sell-Out-Vorwurf. Außerdem spielen Blumentopf das berühmte "Ich bin realer als du"-Spiel einfach nicht mit. Dafür brechen sie lieber die Grenzen des vermeintlich "echten" HipHop auf.\nDeutsch-Hop in Perfektion\n"Großes Kino" ist nah an der Perfektion der damaligen Vorstellung von Deutsch-Hop. In den Folgejahren verändert sich diese natürlich. Acts wie Deichkind, Jan Delay oder Seeed reichern HipHop mit anderen Stilrichtungen und Sounds an. Wie Blumentopf bereits auf dem ersten Album rappten: "Wer sich selber nicht bewegt, der bewegt nichts". Die nächsten Alben werden dann tatsächlich anders. Aber die Wortgewandtheit bleibt ihr Markenzeichen. Und das Realness-Game spielen die Töpfe bis heute nicht mit.


Format-Einstellmöglichkeit - AquaSoft Forum\nBeitrag von Gerold » Di Jun 30, 2020 15:06\nHallo Forumsmitglieder von DS 11\nNach langem zögern bin ich nun auch von DS 10 auf 11 umgestiegen.\nEnttäuscht musste ich jedoch feststellen, dass bei dieser Version die Formateinstellung 4:3 nicht mehr möglich ist, bzw. durch 1:1 und 9:16 ersetzt wurde.\nDa ich jedoch meine Vorträge ausschließlich mit dem Beamer im Format 4:3 vorführe, fehlt mir persönlich dies Formatauswahl sehr.\nGibt es eine Möglichkeit (die ich in DS 11 event. noch nicht entdeckt habe) bei einem neuen Projekt die Formatgröße wie bei der DS 10 auf 4:3 eizustellen?\nUmständlich, aber funktionell, gäbe es die Möglichkeit, ein neues Projekt mit DS 10 mit einem eingefügten Objekt in Format 4:3 zu beginnen und abzuspeichern. Dieses neue Projekt dann mit DS 11 wieder zu starten und weiter zu bearbeiten. Mit dieser umständlichen Methode könnte das von mir bevorzugte Format auch in DS 11 zur Anwendung kommen, ist aber kaum akzeptabel. Das bedeutet, dass ich beide Versionen weiter auf dem Rechner belassen muss.\nBeitrag von Kerstin Thaler » Di Jun 30, 2020 15:17\nDas Format kann schon seit vielen Versionen frei gewählt werden, indem man in der Haupt-Toolbar auf Einstellungen klickt und unter "Grundeinstellungen / Darstellung" aus der Liste der Vordefinierten Seitenverhältnisse wählt oder in der DiaShow Ultimate ein Eigenes Seitenverhältnis einstellt.\nBeitrag von Gerold » Di Jun 30, 2020 16:12\nBin auf dem "Schlauch gestanden". Jetzt, dass Sie es schreiben fällts mir auch wieder ein, dass es diese Möglichkeit gibt. Im Laufe der Zeit vergisst man schon mal einiges zumal wenn man es längere Zeit nicht benötigt.\nSchön wäre es aber trotzdem, wenn diese Auswahlmöglichkeit wieder im Begrüßungsdialog (auch zusätzlich) angezeigt würde.


Helden wie ihr - Kinokalender Dresden\nWenn derzeit verstärkt große Hollywoodproduktionen in unsere Heimat kommen, sind nicht nur die Profis der großen Studios dabei. Darunter sind auch viele Fachleute aus der Region, die zwar bei den Credits nicht ganz oben auftauchen, durch ihre Arbeit aber maßgeblich zum Gelingen des Filmes beitragen.\nEine große Rolle - gerade bei actionorientierten Filmen - spielen naturgemäß Stuntleute. Unter diesen hat sich der Dresdner René Lay, der vor 25 Jahren auszog und zu einem der Besten seines Faches wurde, einen hervorragenden Ruf erworben. Auf seiner Liste tauchen neben Big-Budget Produktionen wie »Bond 007: Der Morgen stirbt nie« oder »Die drei Musketiere« auch eher künstlerisch orientierte, kleinere Produktionen auf, darunter der preisgekrönte »Carlos – Der Schakal« und aktuell der Erstlingsfilm von Philipp Leinemann »Und morgen leben wir wieder« (Bild Zugriff, Foto Joachim Blobel, ⒸWalker+Worm Film). Anlässlich der Dreharbeiten zu diesem außergewöhnlichen Film sprachen wir mit René Lay.\nWas ist eigentlich ein Stunt, wie arbeiten Stuntleute?\nRené Lay: Stuntleute sind die einzige Gruppe, die vor und hinter der Kamera agiert. Es geht um glaubhafte Szenen zur Unterstützung der Handlung und der Bildsprache. Das wahre Leben ist real - wir im Film behaupten nur etwas, schaffen eine Illusion. Das gilt auch für die Stunts und die Action, das sieht schnell langweilig aus, wenn es schlecht gemacht ist.\nNimm allein den Trailer für Filme - immer sind die wichtigsten, ansprechendsten Szenen dabei - also Liebe und Action, auch bei Arthousefilmen. Denn Kino lebt nun mal von der Illusion und den Gefühlen.\nDer Regisseur denkt, der Stuntman ist der Ersatz für den Schauspieler, also sagt er: „Stell dir vor, du bis Bruce Willis“. Aber eigentlich müsste es heißen „Stell dir vor, Bruce Willis muss jetzt mit dem Auto durch das Haus fahren, wie machst du das?“.\nGute Beispiele für aktuelle Arbeiten, wo die Stunts auch richtig real gemacht wurden, sind »96 Hour« mit Liam Nielsen, das Remake von »Total Recall« mit Colin Farrell und Tarantinos »Django Unchained«. Das sind Beispiele für sehr gutes Handwerk.\nDie Arbeit eines Stuntman - wie muss man sich das heute im Zeitalter der Computer und digitalen Effekte vorstellen?\nRené Lay: Die Digitalisierung erweitert die Möglichkeiten unserer Tätigkeit. Die Kamera kann näher ran an die Actionszenen, die können ganz anders aufgeblasen und analoge Szenen in Hintergründe eingepasst, wunderbare Kombinationen aus realen und digitalen Illusionen können geschaffen werden.\nMal das aktuelle Beispiel von »Stirb langsam – Ein guter Tag zum Sterben«. Da legt Bruce Willis ganze Straßenzüge in Schutt und Asche. Gedreht wurde das aber vor einer 500 m langen grünen Wand in Budapest. D. h. die konkreten Aktionen werden vor grüner Leinwand aufgenommen und dann digital in die Straßenzüge eingepasst. Der Zuschauer staunt dann, was alles so in Moskau geht.\nMittlerweile werden viele Szenen, die man als Zuschauer nie als Stunt einordnen würde, wie ein solcher behandelt. So z. B. die Eröffnungssequenz bei Polanskis »Der Gott des Gemetzels«, in der der Junge mit dem Stock geschlagen wird.\nNeben der klassischen und neuen Actionszene steht immer mehr die Gefahrenbeurteilung für das gesamte Drehteam, also nicht nur den Hauptdarsteller im Focus. Stuntleute sichern zum Beispiel das Team bei Arbeiten in Höhen ab. So wurde aktuell nach dem Unfall bei »Wetten das« eine Arbeitsgruppe von der Verwaltungsberufsgenossenschaft (VBG) „Gefährdungen bei szenischer Darstellung“ ins Leben gerufen.\nNeben deiner Stunttätigkeit bist du auch filmpolitisch aktiv?\nRené Lay: 2007 habe ich den Bundesverband der deutschen Stuntleute gegründet (www.german-stunt-association.de). Ziel ist es, den Status unserer Mitglieder in der Branche zu verbessern und das Verständnis der anderen Berufsgruppen für unsere Arbeit zu heben. Wir haben zahlreiche sehr gute Stuntleute in Deutschland. Darunter z. B. Volkhard Buff, der hat als Stuntkoordinator für »Cloude Atlas« gearbeitet und betreut aktuell »The Monuments Men« von Cloney (Dreharbeiten haben im März in Babelsberg begonnen). Da hat sich also auch international viel bewegt für deutsche Stuntleute.\nWelche der Filme, an denen du mitgearbeitet hast, sind dir die wichtigsten?\nRené Lay: Mein wichtigster Film war »Carlos – Der Schakal«, da war ich Stuntkoordinator, keiner stand bei den Credits vor mir. Das war mein bisher größter internationaler Auftrag und machte am meisten Spaß. Das war sehr komplex, aber auch anregend und vor allem, der Film bekam super Kritiken und war einfach großes Kino. Die Dreharbeiten fanden u. a. im Libanon und Syrien statt. Meinen Anteil am Film chrakterisiert wohl am besten, dass Olivier Assayas, der Regisseur zu mir sagte: „Ich weiß gar nicht, was ich machen soll. Du tauchst fünf mal an verschiedenen Orten im Film auf. Ich kann dich aber nicht rausschneiden, ohne die Handlung zu zerstören!“\nWas war das Besondere an »Und morgen leben wir wieder« und wieso gehören Stunts in Filmkunst?\nRené Lay: Das war eine Low Budget Produktion mit einem hohen künstlerischen Anspruch. Ein sehr ambitionierter Regisseur und ein wunderbares Buch. Es war das Drehbuch, das mich bisher am meisten bewegte. Brutalität und Grausamkeit sind Stilmittel, nicht Selbstzweck, Gewalt sozusagen als Mittel der Kommunikation.\nAm Anfang dachte ich, nie im Leben wird das was. Für die großen Herausforderungen müssten es zwei Mio mehr sein. Wir haben aber ganz viel geschafft. Bei einem geringeren Budget muss man eben schneller sein, nicht zwingend schlechter. Auch hier gilt, der Zuschauer muss den Film sehen und spüren, dass er stimmig, einfach gut ist. Das Gegenteil merkt der Zuschauer auch. Leider habe ich den Film bisher noch nicht gesehen und bin schon sehr gespannt darauf.\nWas sind deine Lieblingsfilme. An welchen Projekte arbeitest du in naher Zukunft mit?\nRené Lay: Mein nächstes Projekt, worauf ich mich besonders freue, sind die Dreharbeiten an Fatih Akins »The Cut« in Jordanien, eine türkisch-armenische Geschichte um das Böse im Menschen, der Abschluss seiner Trilogie. Fürs Fernsehen arbeite ich auch viel, aktuell drehen wir »Der Dicke«. Es enststand eine sehr emotionale Situation, als Dieter Pfaff plötzlich nicht mehr da war, das ging mir persönlich ganz nah. Aktuell bin ich am Theater tätig, Romeo und Julia an der Schaubühne.\nMeine Lieblingsfilme: »Es war einmal in Amerika«, »Clockwork Orange«, für Stuntleute natürlich »Männer ohne Nerven« (so hieß der Film in der DDR, als er 1971 ins Kino kam, Titel nach IMDb »Stunts - Das Geschäft mit dem eigenen Leben«).\nRené Lay: Also, für mich sind die gar nicht langweilig, für meine Frau und viele meiner Freunde schon. Es kommt drauf an, was für ein Drehtag ist. Ist es ein reiner Actiontag, kann es sein, du bist 8 - 10 Stunden unter Spannung und musst ständig etwas tun. Wenn Du was erleben willst, musst Du ins Theater gehen.\nWie beurteilst du die Situation der Filmwirtschaft in unserer Region? Sind die sensationellen Drehs von Hollywood in Görlitz ausreichend?\nRené Lay: Trotz aller Fortschritte in den letzten Jahren u. a. mit den großen Hollywoodproduktionen in Görlitz und der Sächsischen Schweiz kann ich noch nicht nach Dresden zurückkehren. Ich bin zwar hier gemeldet, aber die Musik spielt noch zu sehr in Berlin, Hamburg, München oder Köln. Interessant ist zu beobachten, dass sich in den letzten Jahren Leipzig, Halle und Erfurt im Osten zu starken Zentren entwickelt haben. Es ist eine sehr lebendige Szene mit vielen Fachleuten entstanden, die auch mehrsprachig agieren können.\nWas mir auffällt, bei Dreharbeiten in der Heimat ist es doch viel angenehmer, einfach heimischer, die Sprache, das Verhältnis der Leute, das ist schon ganz was anderes als auswärts.\nWie bist du zu diesem Job gekommen, gibt es dafür eine Ausbildung?\nRené Lay: Das ist eine lange Geschichte, ich versuch mal an dieser Stelle die Kurzfassung. Ich komme aus Dresden, als Junge habe ich seit dem 6. Lebensjahr Judo trainiert. Der Film »Männer ohne Nerven«, eher ein B-Movie, begeisterte mich, und so etwas wollte ich machen. Später lernte ich Karate. 1982 hatten wir unseren ersten Auftritt mit einer choreographierten Karatevorführung im Jugendclub Cotta. Ab da ging es richtig los, traten wir bei Volksfesten und Jugendclubs auf. Mein erster Arbeitsvertrag war der als Schauspieler und Kaskadeur bei den Landesbühnen, einfach großartig. Und im Winter fanden wir eine Anstellung bei der Glaserei Koenitz. Wir brachten dem Besitzer Karate bei und konnten ungehindert unsere Vorführungen machen. So kamen wir rein in die Szene aus selbstständigen Handwerkern, Händlern und anderen Leuten, die sich Zeit nehmen konnten und nicht 100% nach den Vorgaben einer entwickelten sozialistischen Gesellschaft lebten. Es war eine tolle Zeit, wir waren 18, hatten Geld wie Heu, kamen im Land herum und keiner schrieb uns was vor.\n1997 bot sich mir dann aber die große Chance, statt Vordiplom konnte ich bei den Dreharbeiten zu »Bond 007: Der Morgen stirbt nie« mitmachen. Ab da ging es aufwärts, ich ging nach Hamburg und traf sie alle bei den internationalen und nationalen Produktionen.\nZum Film »Und morgen leben wir wieder«


Krisenmanagement | So meistern Unternehmen Krisen | springerprofessional.de\nKrisenmanagement | So meistern Unternehmen Krisen | springerprofessional.de Skip to main content\nWenn im Unternehmen die Uhren auf fünf vor zwölf stehen, kommt immer öfter ein externer Krisenmanager zum Einsatz: der Chief Restructuring Officer (CRO). Er ist Wegbereiter für den Turnaround.\nWas tun, wenn die Umsätze einbrechen und ein Unternehmen in die Insolvenz zu rutschen droht? Die Boston Consulting Group hat die größten Firmen-Comebacks identifiziert und die Faktoren ermittelt, mit denen Unternehmen die Kehrtwende schaffen können.\nEin Kurswechsel ist nicht unmöglich. Das ist die positive Botschaft, die die Studie "Comeback Kids – die Geheimnisse nachhaltiger Wertschaffung in Unternehmen" (PDF) von der Boston Consulting Group (BCG) verbreitet. Denn von 142 untersuchten börsennotierten Gesellschaften in Deutschland haben in den vergangenen sechs Jahren zehn den Weg aus der Krise besonders erfolgreich gemeistert. Zu den Firmen, die sich nach Umsatz- und Ergebniseinbrüchen wieder auf Wachstumskurs befinden, gehören unter anderem die Chemieproduzenten Lanxess, Wacker Chemie sowie H&R, der Maschinenbauer Heidelberger Druck, der Leuchtmittelhersteller Osram, der Werbeanbieter Stroer, der Elektronikhersteller Siltronic, der Klinikbetreiber Mediclin, der Technologiekonzern Rheinmetall und der Automobilzulieferer SGL Carbon. Auch die Faktoren, die den "Comeback Kids", so das BCG-Wording, den Kurswechsel ermöglicht haben, lassen sich der Analyse zufolge konkret benennen. Je nach Unternehmenssituation sind das\ndie organische Expansion,\ndas anorganische Wachstum,\nKürzungen bei Investionen,\nFokussierung des Portfolios,\nKosten- und Effizienzoptimierungen.\nOft werden diese Maßnahmen miteinander kombiniert oder bauen aufeinander auf, so die Boston Consulting Group weiter. Besonders häufig aber erweitern Unternehmen in der Krise ihr Produktportfolio und versuchen so neue Märkte zu erschließen, also organisch zu wachsen.\nFür die Studie haben die Unternehmensberater Firmenergebnisse von 142 deutschen Aktiengesellschaften zwischen 2010 und 2015 ausgewertet. Dabei standen Unternehmen mit einem Umsatz von mehr als 500 Millionen Euro im Zentrum, Finanzdienstleister und Asset-Manager waren ausgenommen. Für die Betrachtung wurden Finanzkennzahlen wie EBITDA und EBIT sowie in einer qualitativen Untersuchung Turnaround-Strategien herangezogen.\nUnternehmen in Krisensituationen werden bei der Lösung der verschiedenen Probleme oftmals von externer Seite unterstützt. Neben Restrukturierungs- und Unternehmensberatern, Rechtsanwälten, Steuerberatern, und – im Falle einer Insolvenz – dem Insolvenzver walter ist in den letzten Jahren immer öfter auch die Rolle eines Chief Restructuring Officers („CRO“) anzutreffen.\nSchlüsselfigur eines erfolgreichen Turnarounds\nUm unbeschadet aus der Krise zu kommen, setzen Unternehmen häufig externe Berater oder Interim Manager ein. Letzterer übernimmt die Aufgabe eines Chief Restructuring Officer (CRO), mit dem Ziel, "das Krisenunternehmen wieder wettbewerbsfähig zu machen und zu erreichen, dass es langfristig Gewinne erwirtschaften kann", schreibt Springer J. Eschermann im Buch "Distressed Mergers & Acquisitions" auf Seite 38. In der Regel übernimmt der CRO für einen begrenzten Zeitraum bei einem Unternehmen die Gesamtprojektleitung der Restrukturierung und treibt das Maßnahmenmanagement voran. Ein CRO kann aber auch vorübergehend die bisherige Geschäftsführung ersetzen, wenn der Anteilseigner mit der Leistung des Managements nicht zufrieden ist. Zu den Sanierungsmaßnahmen eines externen Krisenmanagers gehören unter anderem die kurzfristige Liquiditätsbeschaffung, die mittelfristige Prozesse- oder Strukturverbesserung oder die langfristige strategische Neuausrichtung des Unternehmens.\nSanierungsmaßnahmen des CRO.\nJ. Eschmann, "Distressed Mergers & Acquisitions" (2016), Seite 50.\nDie Vorteile eines externen CRO sieht Eschermann im "objektiveren Blick bei der Beurteilung der Krisensituation", da dieser nicht persönlich betroffen ist, etwa durch einen drohenden Stellenverlust. Zudem werden bei einer neutralen Analyse der Krisenursachen auch die Fehler des Managements aufdeckt, die ein Geschäftsführer eher zu verstecken versucht, meint Eschermann.\nEinen CRO einzusetzen, kann eine Lösung sein, um den Karren aus dem Dreck zu ziehen. Aber "es gibt keine Blaupause für Comebacks", urteilt Ralf Moldenhauer, Senior Partner bei BCG in Deutschland. Die Studie zeigte jedoch, dass durchaus Hebel existieren, "ohne die sich kein Unternehmen aus der Krise heraushieven kann".


CURRY tut der Haut gut - gesundheit-das-portal\nEin wichtiger Bestandteil einer guten Currymischung ist Kurkuma (Gelbwurz). Dieser aus Südasien stammende Ingwergewächs wird nicht nur als Gewürz, sondern auch als Farbstoff und Heilmittel genutzt. Zum Beispiel bei Prellungen oder Schuppenflechten hilft eine Kurkuma-Tinktur. Man mischt dazu ein Esslöffel Speiseöl mit einem Teelöffel Kurkuma. Täglich trägt man die Tinktur zwei- bis dreimal auf die Hautentzündung auf und nach 15 Minuten wird sie mit warmem Wasser abgewischt. Als Gewürz soll Kurkuma nur maßvoll benutzt werden, da es sonst zu Magenbeschwerden kommen kann. In wohlschmeckenden (kleinen) Dosen hilft es jedoch bei Völlegefühl, Durchfall, Bronchitis und vielem mehr.


Entrümpelung in Künzelsau - Clever Rümpel\nEntrümpelung & Haushaltsauflösung in Künzelsau\nHinter dem Namen Clever Rümpel steht ein erfahrender Fachbetrieb, der sein Geschäft versteht und weiß worauf es ankommt. Gute und saubere Arbeit in Künzelsau und das zu einem fairen Preis. Die meisten Aufträge erhalten wir durch Weiterempfehlung zufriedener Kunden, für die wir bereits gearbeitet haben. Auf Grund unserer langjährigen Erfahrung sind wir in der Lage jedes Objekt in Künzelsau und Umgebung zu räumen.\nUns ist jeder Auftrag willkommen, ob groß oder klein – unser Team arbeitet zuverlässig und schnell. Die Zufriedenheit unserer Kunden liegt uns am Herzen und ist unser primäres Ziel. Eine Beratung für Ihre Entrümpelung in Künzelsau und ein unverbindliches Angebot erhalten Sie kostenlos.\nWir sind Ihr Ansprechpartner für professionelle Wohnungsauflösungen in Künzelsau und Umgebung. Ob Räumungen von Wohnungen, Häuser, komplette Grundstücken, Zimmer in Seniorenheime, Keller, Dachboden, Büros oder Lager: Wir kümmern uns für Sie um Ihre private oder gewerbliche Entrümpelung und Entsorgung.\nEine Haushaltsauflösung ist alles andere als ein leichtes Unterfangen. Sie geht mit einem immensen Zeit- und Arbeitsaufwand einher. Oft besteht darüber hinaus noch eine emotionale Verbindung zu dem Haushalt. Auf diese Belastung können Sie dank Clever Rümpel getrost verzichten. Sie planen eine Haushaltsauflösung in Künzelsau? Dann geben Sie diese doch einfach an uns ab. Wir stellen ein Team aus engagierten Profis zusammen, die Haushaltsauflösungen in Künzelsau stemmen. Dabei gehen wir für unsere Kunden besonders sorgsam vor und planen die Auflösung genau. So können Sie sich darauf verlassen, dass Sie Ihrer Haushaltsauflösung in Künzelsau ganz relaxt entgegen schauen können.\nClever Rümpel: Mit unserem Entrümpelungsteam stehen wir gerne zur Verfügung. Wir übernehmen kleine und große Entrümpelungen. Egal um welches Objekt es sich handelt, Clever Rümpel agiert schnell und professionell. Wir sind der richtige Ansprechpartner für Ihre Haushaltsauflösung Künzelsau. Ihre Entrümpelungsfirma!\nWas kostet eine Haushaltsauflösung in Künzelsau und Umgebung?\nDeshalb bieten wir Interessenten stets einen kostenlosen Besichtigungstermin vor Ort an. Unmittelbar danach erhalten Sie unser Komplettpreis-Angebot ohne versteckte Zusatzkosten. Im Vorfeld gehen Sie somit keinerlei Verpflichtungen oder Risiken ein. Haushaltsauflösung Künzelsau arbeitet fair und transparent – Hand drauf!\nSie möchten noch genauer wissen, wie eine Wohnungsauflösung in Künzelsau und Umgebung abläuft und worauf Sie im Vorfeld achten sollten? Dann Sichern Sie noch heute Ihren kostenlosen Besichtigungstermin.\nUnsere Mitarbeiter sind in Künzelsau und Umland für Sie unterwegs. Mit Clever Rümpel Künzelsau und Umland können Sie einfach und bequem ihre Entrümpelung oder Wohnungsauflösung beauftragen.\n.. Und deshalb geben wir bei allen Wohnungsauflösungen in Künzelsau und Umgebung Vollgas.\nFachgerechte Entrümpelung in Künzelsau zum Festpreis\nUnsere Entrümpler arbeiten immer im Team, um eine schnelle und reibungslose Wohnungsauflösung sicher zu stellen. Sobald die Arbeiten beendet sind, erfolgt eine Übergabe an Sie. In der Regel erledigen wir eine gewöhnliche Haushaltsauflösung in 6-8 Stunden. Und das zum Festpreis mit umfangreichem Versicherungsschutz. Schnell, preiswert, stressfrei. Entrümpelung Künzelsau ein Klacks mit Clever Rümpel.


Start - Prof. Dr. Armin Trost\n@ArminTrost auf Twitter folgen\nAuf dieser Seite erfahren Sie Vieles über meine Tätigkeiten als Hochschullehrer, Autor, Redner und Berater. Wer hier sucht findet Impulse unter anderem zu den Themen Talentmanagement, Personalgewinnung, Employer Branding und die agile Zukunft der Arbeit.\t07.03.2016 Das wohl coolste Buch im HR international\nMein Buch "Unter den Erwartungen" gibt es nun auch auf Englisch und heißt: Below Expectations. Why performance appraisals fail in the modern working world and what to do instead. Und weil dieses Buch davon handelt, wie und ob das jährliche Mitarbeitergespräch (performance appraisal) in Zeiten der Digitalisierung funktioniert habe ich das Buch direkt in digitaler Form veröffentlich. Ab sofort steht es im Kindle-Shop bereit. Hier geht's direkt zur Produktseite. 01.12.2015 Mein "legendärer" Vortrag über die Zukunft von HR\nIn den vergangenen Jahren haben wir im HR eine sichtbare Professionalisierung erlebt. Herausgekommen sind umfassende und perfekt integrierte Ansätze, die aber zugleich nicht selten hoch technokratisch und kompliziert erscheinen. Auf Seiten zahlreicher Personalabteilungen dominiert offenbar ein zutiefst hierarchisches Verständnis von Führung und Organisation. In diesem Vortrag stelle ich drei Prinzipien dagegen, auf die wir im Zuge einer Agilisierung von HR achten sollten: Diversity, Eigenverantwortung und die Möglichkeit, Konsequenzen aus eigenem Handeln zu erleben. Hier gehts zum Vortrag. 03.08.2015 Mein Interview auf Spiegel-Online\nIch gebe zu: mein Interview auf Spiegel-Online zusammen mit Bärbel Schwertfeger ist schon ziemlich kritisch. Und natürlich berührt (ärgert) das jährliche Mitarbeitergespräch Milionen Menschen in unserem Land. Trotzdem habe ich mit dieser Reaktion nicht gerechnet. Der Artikel wurde intensiv auf Facebook geteilt, getwittert und kommentiert. Unterm Strich sehe ich aber vor allem zustimmende Reaktionen 03.08.2015 Grossflächig in der Wirtschaftszeitung\nSelten hat man die Ehre, so prominent in der Wirtschaftszeitung der Stuttgarter Nachrichten/Stuttgarter Zeitung mit einem Interview zu erscheinen. Das Interview fand im Zusammenhang mit der Veröffentlichung von "Unter den Erwartungen" statt. 03.08.2015 Mitarbeiterbegeisterung\nBereits 2014 war ich glücklicher Referent auf dem 1. Begeisterungskongress in Osnabrück zusammen mit anderen, großartigen Referenten und einem begeisterten Publikum. Umso mehr freue ich mich auf die Mitarbeiterbegeisterungskonkresse und Seminare in diesem Jahr in Münster und Düsseldorf. Interessenten bekommen über mich einen 10%igen Rabatt. Einfach Kontakt mit mir aufnehmen. Weiterlesen …\n01.06.2015 Mein Interview mit Meister Frechmut\nPünktlich zur Neuerscheinung meines neuen Buches Unter den Erwartungen erscheint mein Interview mit dem großartigen Jörg Buckmann. Es geht um Führung, Leistungsdifferenzierung, das jährliche Mitarbeitergespräch und Arbeitgeberattraktivität. 01.06.2015 Dieses Seminar spart Geld und Zeit\nAb diesem Jahr werde ich an der ZfU wiederholt Seminare zum Thema HR-Strategie durchführen. Darauf freue ich mich sehr. Meine Beobachtungen der vergangenen 20 Jahre haben mir verdeutlicht, dass sich Personaler häufig zu viel oder die falschen Theman auf die Agenda packen. Dabei orientieren sich viele an Best Practices anderer Unternehmen, die aber nur selten in den eigenen Unternehmenskontext passen. Dieses Seminar wird helfen, nicht nur den Fokus auf das Richtige und Relevante zu richten sondern auch praktische Spielarten zu finden, die im jeweiligen Umfeld funktionieren. Am Ende berühren die Fragen, die wir hier behandeln auch die eigene Rolle von HR im Unternehmen. Mehr.. 17.03.2015 Mein neues Buch erscheint im Mai\nDer Titel lautet Unter den Erwartungen. Warum das jährliche Mitarbeitergespräch in modernen Arbeitswelten versagt. Das Buch beinhaltet eine kritische Auseinandersetzung mit einem Klassiker des HRM. Diese Auseinandersetzung erfolgt vor dem Hintergrund zukünftiger Entwicklungen in der Arbeitswelt. Viele Personaler werden das Buch hassen. Aber hoffentlich noch mehr Opfer werden es lieben. Natürlich liefere ich auch Alternativen. Das Buch kann man bereits vorbestellen. 26.02.2015 Uns wird die Arbeit nie ausgehen\nEin wie ich finde schönes Interview zur Zukunft unserer Arbeitswelten. Mein Lieblingszitat: Many processes, instruments and approaches in HR are based on the assumption of a business environment being stable and predictable. Think of classic performance appraisal, competence management etc. We are currently learning that we will need to rethink HR in the way that we support an organisation’s agility. 20.11.2014 Die Zukunft ist agil\nAgilität wird in den kommenden Jahren mein zentrales Thema. Wir werden unser Führungs- und Organisationsverständnis in den kommenden Jahren komplett auf den Kopf stellen. In dem Zusammenhang wird sich HRM neu erfinden müssen. Die Zeiten, in denen wir von langfristiger Planbarkeit, Arbeitsteilung auf Stellenniveu, stabilen Verhältnissen usw. ausgehen konnten sind längst vorbei und damit sehr viele klassische Konzepte des HRM. Weiterlesen … Die Zukunft ist agil\n03.11.2014 Mein Weckruf bei Buckmann\nMittlerweile hat es sich rumgesprochen, dass ich wohl viele Personaler langweilig fände. Soviel Ressonanz hatte ich nicht erhofft. Hier nun mein vielfach geteiltes und zitiertes Vorwort in dem wunderbaren Buch des großartigen Jörg Buckmann. Context matters! 31.05.2014 Eine Abrechnung mit dem jährlichen Mitarbeitergespräch\nIm Mai habe ich an meiner Hochschule einen Vortrag zum Thema Performance Appraisal in agile Environments gehalten. Er liefert einen Vorgeschmack auf mein Buch, das in 2015 erscheinen wird. Die zentrale These: So richtig hat das jährliche Mitarbeitergespräch selbst in hierarchischen Welten nie funktioniert. In einer agilen, modernen Welt können wir diesen Klassiker des Personalmanagement komplett vergessen.\nHier geht's zum vollständigen Vortrag auf YouTube. 24.05.2014 Vorsicht Fachkarriere\nJedes Jahr gibt es für mich ein Thema, auf das ich mich im Besonderen konzentriere. 2013 war das Thema Fachkarriere an der Reihe. In diesem Zusammenhang habe ich unter anderem eine umfassende Studie durchgeführt (Ergebnisse gibt es auf Anfrage). Dieser Blogbeitrag liefert eine kondensierte, unakademische Zusammenfassung meiner Sichtweise. Mehr... 22.05.2014 Mein Buch TRM gibt es nun auch als englische Version\nNach dem großen Erfolg meines in Deutsch erschienenen Buches Talent Relationship Management bin ich nun besonders stolz darauf, das Werk auch in englischer Sprache anbieten zu können. Es sieht etwas anders aus, fühlt sich anders an, aber der Inhalte ist weitestgehend identisch mit dem der deutschen Ausgabe. Etliche Beispiele mussten angepasst werden. Mehr nicht. Bin sehr gespannt, wie die Resonanz sein wird. Mehr... 07.03.2014 Meine Keynote auf dem Kongress Arbeitgeberattraktivität am 26.02.2014 in Berlin\nZum vierten Mal fand der Kongress Arbeitgeberattraktivität in Berlin statt. ich freue mich, dass ich bisher immer die Keynote halten durfte. Hier nun meine ungekürzte Keynote aus dem Jahr 2014. 03.11.2013 Die 2. Auflage von Employer Branding ist da\nEndlich ist es soweit. Die 2. Auflage des Standardwerks Employer Branding ist da. Es ist wirklich toll geworden. Wir, die engagierte und hoch kompetenten Autoren und ich sind auf die 420 Seiten sehr stolz. Das Buch wurde gegenüber der ersten Erstauflage aus dem Jahr 2009 komplett überarbeitet und eweitert. Das war nötig, da in den letzten Jahren in diesesm Bereich extrem viel passiert ist. Es gibt zwischenzeitlich nicht nur zahlreichere, gute Beispiele sondern gänzlich neue Facetten rund um Employer Branding. So behandelt das Buch unter anderem Themen wie Internationales Employer Branding, Social Media, Arbeitgeberattraktivität. Mehr ... 12.10.2013 26 Stunden Human Resource Management auf YouTube in High Definition\nNun ist meine komplette Vorlesung "Human Resource Management" auch auf YouTube in HD-Qualität verfügbar. Die Vorlesung wurde im Wintersemester 2012/2013 und im Sommermesester 2013 an der Hochschule Furtwangen aufgezeichnet und - wie ich finde - professionell geschnitten. Eine Übersicht über die Vorlesungsthemen mit direktem Zugang zu den jeweiligen Einheiten gibt es hier. Die dazugehörigen Folien habe ich hier auf Slideshare veröffentlicht. 29.08.2013 Zum 4. Mal unter den führenden 40 Köpfen des Personalwesens\nNach 2007, 2009 und 2011 kürt mich das Personalmagazin der Freiburger Haufe-Gruppe auch in diesem Jahr als einen der führenden 40 Köpfe des Personalwesens in der Kategorie "Beratung". Die "führenden Köpfe" wurden durch die Leser des Personalmagazins in einer personalisierten Online-Befragung gewählt. Über diese Auszeichnung freue ich mich ganz besonders. Mehr... 08.08.2013 Was wir von "The Voice of Germany" lernen können\nIch bin bekennender Fan der Fernsehshow "The Voice of Germany". Die Art und Weise, wie dort Mentoren und Mentees zusammenkommen finde ich super. Unternehmen bieten hier ein eher trauriges Bild und sollten sich etwas davon inspirieren lassen. Hier geht's zu meinem Beitrag. 01.07.2013 Meine komplette Vorlesung "Human Resource Management" als Video\nAb sofort kann man meine Vorlesung „Human Resource Management“ an jedem Ort zu jeder Zeit anschauen und zwar auf iTunes U und in Englisch. Wenn es mit diesem Link nicht klappt, einfach iTunes öffnen und im iTunes Store nach mir suchen. 18.06.2013 Mein Kommentar im neuen Harvard Business Manager\nIn der neuen Ausgabe des HBM vom Juli 2013 habe ich einen Expertenkommentar zu einem ziemlich interessanten Fall veröffentlicht. Wie sollte HR handeln wenn, ein interner Star anscheindend seine Mitarbeiter quält? 31.05.2013 Die Neuauflage von Employer Branding erscheint im Herbst\nBald ist es soweit. Im Herbst erscheint die Neuauflage meines Herausgeberwerks Employer Branding. Das Buch wurde vollständig überarbeitet und beinhaltet 14 komplett neue Beiträge. Neue, aktuelle Themen sind hinzugekommen, wie Social Media, Internationales Employer Branding und viele anschauliche Fallbeispiele. 27.05.2013 Mein Buch TRM nun auch als ungekürzte Hörbuchfassung\nWas tun lernwillige Personaler während der Autofahrt? Sie lernen natürlich – am besten mit meiner neuen ungekürzten Hörbuchfassung von Talent Relationship Management. Nein, das Buch wurde nicht von mir selbst gelesen. Der Sprecher Henrik von Coler konnte das viel besser. 10.03.2013 Ich stelle alle 339 Folien meiner HRM-Vorlesung zur Verfügung\nManche Kollegen nennen das einen „mutigen Schritt“: Ich stelle alle meine Folien meiner HRM-Vorlesung im original PowerPoint-Format auf Slideshare zur Verfügung – auf Englisch und Deutsch. Warum auch nicht? Viel Spaß damit. Anschauen, Nutzen, Zitieren! 08.02.2013 Interview zu 10 Jahre Employer Branding\nZum dritten Mal fand in Berlin der Kongress Arbeitgeberattraktivität statt, der unter anderem von Promerit organisiert wurde. In diesem Zusammenhang durfte ich im Anschluss an meinen Vortrag ein paar Fragen zum Thema Employer Branding beantworten. Hier geht's zum Interview. 22.12.2012 Mein neuer Beitrag über Social Recruiting\nIn der Ausgabe 4/2012 der Zeitschrift „Wirtschaftspsychologie aktuell“ ist mein neuer Beitrag über Social Recruiting erschienen. Ich stelle hier einen Art Paradigmenwechsel bei der Personalgewinnung dar von der Eignungsdiagnostik hin zur aktiven Nutzung sozialer Netzwerke. Hier geht’s zum Download. 22.11.2012 Auf der Frankfurter Buchmesse\nAm 13.10.2012 hatte ich die besondere Ehre, mein neues Buch "Talent Relationship Management" auf der Frankfurter Buchmesse persönlich, in einem halbstündigen Vortrag zu präsentieren. Die Stimmung war super und die Resonanz sehr positiv. Zum Glück wurde der Vortrag vollständig aufgezeichnet, so dass ich nun die Möglichkeit habe, ihn hier, via YouTube zur Verfügung zu stellen. 25.09.2012 Schlechte Grammatik - kein Job!\nEs gibt Sie immer wieder: Manager, die Mitarbeiter auf der Grundlage einfacher Heuristiken auswählen. Hier kommt meine Antwort auf den Beitrag von Kyle Wiens "Schlechte Grammatik -- kein Job!" Weiterlesen …\n24.09.2012 Was Unternehmen von Studenten lernen sollten\nDas Engagement von Studenten in der internationalen Studentenorganisation SIFE zeigt sehr deutlich, welche Rahmenbedingungen dazu führen, dass junge Menschen über sich hinauswachsen. Es geht vor allem um Vertrauen, Autonomie, Arbeiten im Team und Sinn. Weiterlesen …\n01.07.2012 Studie zum Thema Mitarbeiterempfehlungsprogramme\nZusammen mit Mona Berberich habe ich eine Studie zum Thema Mitarbeiterempfehlungsprogramme durchgeführt. Wir sind der Frage nachgegangen, wie Unternehmen in Deutschland dieses zukunftsfähige Instrument nutzen und wie erfolgreich diese damit sind. Wir haben die Ergebnisse in einem Buch publiziert. Die Personalwirtschaft hat hierzu einen Artikel und ein Interview mit mir veröffentlicht.Einen Überblick über die Ergebnisse können hier angefordert werden. 22.05.2012 Mein neues Buch über Talent Relationship Management ist erschienen\nDer zunehmende Fachkräftemangel bedroht die Zukunft vieler Unternehmen aller Größen und Branchenzugehörigkeiten. Dabei gibt es bereits Lösungen, denn einige innovative Unternehmen verwenden schon seit Jahren moderne und wettbewerbswirksame Strategien der Personalgewinnung. Weiterlesen … Mein neues Buch über Talent Relationship Management ist erschienen\n18.01.2012 Wozu noch Mitarbeitergespräche?\nIn meinem neuen Blogbeitrag thematisiere ich zugegebenermaßen etwas provokant den Sinn oder Unsinn von Mitarbeitergesprächen, einem der verbreitetsten Instrumente der Personalführung. Weiterlesen …\n© 2016 Armin Trost


Aus Angst vor einer russischen Invasion haben sich in den letzten Wochen Dutzende von Zivilisten den Armeereserven der Ukraine angeschlossen - wie hier in Kiew. Foto: Efrem Lukatsky/AP/dpa\nWegen der Ukraine-Krise hat die US-Regierung nach Angaben des Verteidigungsministeriums rund 8500 Soldaten in den Vereinigten Staaten in erhöhte Bereitschaft versetzt.\n«So sind sie darauf vorbereitet, auf eine Bandbreite von Eventualitäten zu reagieren, einschließlich der Unterstützung der Nato-Reaktionskräfte, falls diese aktiviert werden», sagte Kirby. Über die Aktivierung dieser «Nato Response Force» (NRF) entscheide die Nato. Kirby sprach im Zusammenhang mit der erhöhten Bereitschaft von einer «Rückversicherung für unsere Nato-Verbündeten».\nBündnisstaaten entsenden Kräfte\nZudem schicken mehrere Mitgliedstaaten Schiffe und Militärflugzeuge in Richtung Osten, wie das Bündnis in Brüssel mitteilte. Die Außenminister der 27 EU-Staaten stellten der Ukraine Unterstützung bei der Militärausbildung in Aussicht. Russland machte den Westen für die erhöhten Spannungen in dem seit Jahren schwelenden Konflikt mit dem Nachbarland Ukraine verantwortlich.\nKonkret wurden Dänemark, Spanien, Frankreich und die Niederlande genannt. So entsendet Dänemark den Angaben zufolge eine Fregatte in die Ostsee und vier F-16-Kampfflugzeuge nach Litauen. Spanien stellt Schiffe für die Nato-Seestreitkräfte bereit und erwägt die Entsendung von Kampfjets nach Bulgarien. Frankreich habe sich bereiterklärt, Truppen unter Nato-Führung nach Rumänien zu entsenden, teilte die Nato weiter mit. Die Niederlande schickten zudem ab April zwei F-35-Jets nach Bulgarien und versetzten ein Schiff und landgestützte Einheiten für die Nato-Eingreiftruppe NRF in Bereitschaft.\nAus Militärkreisen hieß es, es gehe vor allem darum, bereits lange vor den jüngsten Entwicklungen geplante Präsenzziele zu erreichen. Neue Bündnisbeschlüsse zu Truppenaufstockungen habe es nicht gegeben. Stoltenberg sagte, man erwäge, im Osten des Bündnisgebiets die Präsenz auszubauen.\nKreml leugnet Gefahr\nDer Kreml wies zuletzt immer wieder zurück, einen Überfall auf die Ukraine zu planen. Er warf dem Westen eine antirussische «Informationskampagne» und «Hysterie» vor. Die wachsende Gefahr eines «Überfalls» gehe vielmehr von ukrainischer Seite auf die von prorussischen Separatisten kontrollierten Teile der Regionen Luhansk und Donezk aus, sagte Kremlsprecher Dmitri Peskow. «Die Gefahr ist da, und sie ist jetzt sehr groß. Sie ist höher als früher.»\nAuch Vertreter der ukrainischen Regierungen rufen zur Ruhe auf. «Wir sehen zum heutigen Tag überhaupt keine Anhaltspunkte für die Behauptung eines großflächigen Angriffs auf unser Land», sagte der Sekretär des nationalen Sicherheitsrats, Olexij Danilow.\nAuch Präsident Wolodymyr Selenskyj sah in einer Videosprache keinen Grund zur Aufregung um die Ostukraine. «Alles ist unter Kontrolle. Es gibt keinen Grund zur Panik», betonte er. Kiew strebe eine friedliche Lösung des Konflikts im Donbass an. Regierungschef Denys Schmyhal sagte: «Es gibt keine Gefahren für die Funktionsfähigkeit unserer Wirtschaft.» Die Währungsreserven seien ausreichend, um den Kurs der Landeswährung Hrywnja zu stützen. Allerdings hatten Selenskyj und andere ukrainische Regierungspolitiker in den vergangenen Wochen und Monaten in westlichen Medien durchaus drastische Warnungen vor einer russischen Invasion geäußert.\nAngesichts eines russischen Truppenaufmarsches in der Nähe der ukrainischen Grenze wird im Westen befürchtet, dass der Kreml einen Einmarsch in dem Nachbarland planen könnte. Für möglich wird allerdings auch gehalten, dass nur Ängste geschürt werden sollen, um die Nato-Staaten zu Zugeständnissen bei Forderungen nach neuen Sicherheitsgarantien zu bewegen. Erklärtes Ziel Russlands ist es etwa, dass die Nato auf eine weitere Osterweiterung verzichtet und ihre Streitkräfte aus östlichen Bündnisstaaten abzieht. Die Nato, aber auch die EU lehnen diese Forderungen als inakzeptabel ab.\nBotschafterfamilien reisen ab\nAngesichts der angespannten Lage kündigten die USA an, ihre Botschaftspräsenz in der Ukraine zu verkleinern. So teilte das US-Außenministerium mit, die freiwillige Ausreise nicht unmittelbar benötigter Beschäftigter der Botschaft in Kiew sei genehmigt worden. Familienangehörige von Diplomatinnen und Diplomaten wurden aufgefordert, die Ukraine zu verlassen. Die Ukraine bezeichnete diesen Schritt als «übertriebene Vorsicht».\nMilitärausbildung und Nothilfe\nDie EU-Kommission schlug ein kurzfristiges Nothilfe-Kreditpaket von 1,2 Milliarden Euro für die Ukraine vor. Die EU sei zudem dabei, Modalitäten für die Hilfe bei der Militärausbildung festzulegen, heißt es in einer Erklärung bei dem Außenministertreffen in Brüssel. Zudem sei man entschlossen, die Ukraine weiter bei der Bekämpfung von Cyber- und Hybridgefahren sowie von Desinformation zu unterstützen.\nBundeskanzler Olaf Scholz schließt nicht aus, dass Deutschland die Ukraine bei der Militärausbildung unterstützt. «Die einzige Sache, die wir immer klar gesagt haben, so wie auch die frühere Bundesregierung, ist: Wir liefern keine letalen Waffen», sagte der SPD-Politiker am Montag bei einer Pressekonferenz in Berlin auf eine entsprechende Frage. «Ansonsten hat es Kooperation und Unterstützung in der Vergangenheit gegeben und wird es auch in Zukunft geben, auch mit unseren Freunden zusammen.»\nDie Bundesregierung prüft außerdem eine von Estland beantragte Genehmigung für eine Waffenlieferung an die Ukraine. Diese ist erforderlich, weil die Haubitzen aus DDR-Altbeständen mit Auflagen zunächst an Finnland verkauft und dann später von dort an Estland gegeben worden waren. «Es ist bisher keine Entscheidung dazu getroffen worden», sagte die stellvertretende Regierungssprecherin Christiane Hoffmann am Montag in Berlin. Es gehe «in diesem Fall nicht um deutsche Waffenlieferungen, sondern um Waffenlieferungen aus Estland», so Hoffmann weiter. Die Entscheidung stehe noch aus.


Gottesdienst vor erster Sitzung\nOranienburg Gottesdienst vor erster Sitzung\nLokales Oberhavel Oranienburg Gottesdienst vor erster Sitzung\nOranienburg - Gottesdienst vor erster Sitzung\nErstmalig wird vor der konstituierenden Sitzung der Oranienburger Stadtverordnetenversammlung ein Gottesdienst durchgeführt. Und danach geht es unter anderem um die Entschädigungen für die Abgeordneten.\nHier in der Orangerie werden am Montag nach einem Gottesdienst die ersten Beschlüsse des neuen Stadtparlaments gefasst. Quelle: Jeannette Hix\nAuf Anregung der Fraktionsvorsitzenden findet anlässlich und vor Beginn der konstituierenden Sitzung der Stadtverordnetenversammlung (SVV) in Oranienburg am Montag, 24. Juni, um 16 Uhr in der Orangerie ein ökumenischer Gottesdienst statt. Alle Oranienburgerinnen und Oranienburger sind herzlich eingeladen, am Gottesdienst und an der konstituierenden Sitzung als Gäste teilzunehmen, so der Pressesprecher der Stadtverwaltung, Gilbert Collé.\nGewählt wird bei der Sitzung (Beginn: 17 Uhr, Orangerie) der Nachfolger von Holger Mücke als Vorsitzender der Stadtverordnetenversammlung (und sein/e Stellvertreter). Die Sitzverteilung und Besetzung des Hauptausschusses wird beschlossen. Die Entschädigungssatzung (für gewählte und Sachkundigen Einwohner) wird ebenfalls beschlossen. So soll die monatliche Aufwandsentschädigung von 185 Euro für Stadtverordnete auf 180 Euro gesenkt werden. Die Mitglieder der Ortsbeiräte sollen 30 Euro im Monat erhalten (bisher 25 Euro). Unverändert bleiben die Entschädigungen für Ortsvorsteher: Die beginnen bei 245 Euro für Malz und gehen bis 665 Euro für Lehnitz (abhängig von der Größe des Ortsteils). Der Vorsitzende der SVV soll künftig monatlich zusätzlich 680 Euro erhalten (bisher 550). Seine Stellvertreter sollen zusätzlich 300 Euro bekommen (bislang 50 Euro), Fraktionsvorsitzende zusätzlich 160 Euro (bislang 100 Euro), der Vorsitzende des Hauptausschusses (sofern nicht der hauptamtliche Bürgermeister) zusätzlich 600 Euro. Das Sitzungsgeld für alle gewählten Vertreter soll von 15 auf 20 Euro erhöht werden.\nOranienburg Oranienburg - Doppelter Hauptgewinn für Familie Illke\nOranienburg Friedrichsthal - Tour durch die Lungenheilstätte Grabowsee\nOranienburg Oranienburg - Die neuen Ortsvorsteher


Aktion: Stoppt das Bienensterben! | imkerverein-muelheim.de Suchen nach: Verein\nStartseite Aktion: Stoppt das Bienensterben! Immer mehr Bienenvölker sterben, Pestizid-Einsatz und Monokulturen in der Landwirtschaft schwächen die Völker. Auch deshalb will die EU jetzt ökologisch vielfältige Äcker fördern. Doch Agrarministerin Aigner blockiert die Pläne.\nDabei kann die EU-Agrarreform durchaus helfen, denn die EU-Kommission will die bisherigen Subventionen nur noch an Landwirte zahlen, die mindestens sieben Prozent ihrer Äcker ohne Pestizide und ökologisch vielfältig bewirtschaften. Überall in der Landschaft soll wieder Raum für artenreiche Wiesen und Äcker, Hecken und Obstbäume entstehen. Bisher schüttet die EU Subventionen an Landwirte mit der Gießkanne aus: Je mehr Fläche, desto mehr Geld, völlig unabhängig davon, wie das Land bewirtschaftet wird.\nAigner blockiert die Pläne und will sie verwässern. Sie redet der Agrarlobby das Wort, die die ökologischen Vorrangflächen als Flächenstilllegung brandmarkt. Dabei wird dort viel gewonnen so wie Heu von artenreichem Grünland und Früchte von Streuobstwiesen. Für Bienen und viele andere Tierarten würden Lebensräume geschaffen. In den kommenden Monaten entscheidet Landwirtschaftsministerin Aigner in Brüssel mit, ob diese Pläne realisiert werden können. Mit einer Unterschriftenaktion will der Campact e. V. die Verbraucher bei Frau Aigner in Erinnerung bringen und sie auffordern, für die Bienen einzutreten:\n„[...] Blockieren Sie nicht länger diesen Vorschlag in der EU. Lassen Sie neuen Lebensraum für Bienen entstehen - als Schritt hin zu einer nachhaltig-bäuerlichen Landwirtschaft!“\nInnerhalb weniger Tage wurde der Online-Appell bereits von über 175.000 Menschen unterzeichnet. Mitmachen kann jeder: zur Teilnahme.\nBienen überall im Mittelpunkt\nFast zeitgleich mit der deutschen Aktion hat Greenpeace in der Schweiz eine Unterschriftenaktion für eine Petition unter dem Slogan „Summ mir das Lied vom Tod“ gestartet. Auch dort geht es um eine Änderung der Landwirtschaftspolitik - und von benötigten 80.000 Unterschriften sind schon 93 % zusammen.\nDas Wohlergehen der Bienen liegt ganz offenbar nicht nur den Imkern besonders am Herzen. » Druckversion


Helen Kreuzer – Bachelorabschluss in Florida und dann? | Scholarbook\ndu bist seit 2017 an der Lynn University in Florida.\nRückblickend, warum hast du dich damals für die Lynn University entschieden und stehst du heute noch voll hinter deiner Entscheidung?\nAn Lynn hat mir besonders die Location gefallen. Zum Golf spielen ist Florida einfach perfekt, wir haben immer gutes Wetter und tolle Golfplätze.\nAußerdem ist die Uni sehr modern und international, was mir auch heute noch super gefällt.\nIn deiner Zeit in den USA: Was waren deine größten Erfolge und, die für dich wichtigsten Erfahrungen?\nMeine größten Erfolge hatte ich definitiv letztes Jahr, also in meinem Junior Year. Ich konnte 3 Turniere im Einzel und mit meinem Team gewinnen. Als wir mit dem Team die Sunshine State Conference gewinnen konnten, kam es auf den letzten Schlag an. Das war ein sehr emotionaler Moment für die ganze Mannschaft. Außerdem habe ich die NCAA Regionals im Einzel und im Team gewonnen und wurde als First-Team All-American ausgezeichnet.\nDu hast dich in den USA super entwickelt. Du spielst jetzt auf einem sehr hohen Niveau und wirst bald deinen Abschluss machen. Hast du schon konkrete Pläne oder gewisse Wunschvorstellungen für deine Karriere, egal ob sportlich oder beruflich, nach der Lynn University?\nIch mache im Mai meinen Abschluss in Sports Management und Journalismus und möchte danach definitiv noch eine Saison für mein Bundesligateam in Frankfurt spielen. Wenn es sportlich so weiter geht, kann ich mir schon gut vorstellen den Weg ins Profilager einzuschlagen. Dazu müsste ich entweder in den USA oder in Europa Q-school spielen, um mir eine Startberechtigung auf der Tour zu sichern. Falls das nicht klappt, möchte ich aber trotzdem in Richtung Sportjournalismus arbeiten.\nWas hast du dir für deine letzte College-Saison vorgenommen?\nDie letzte College Saison ist natürlich etwas Besonderes. Wir haben ein richtig gutes Team und einen super Coach, und wollen natürlich bei Nationals am Ende ganz oben stehen. Ich konnte letzte Woche unser erstes Turnier gewinnen und möchte natürlich da anknüpfen. In erster Linie werde ich es auf jeden Fall genießen und schauen, was wir dieses Jahr noch drauflegen können.\nDu bist seit Januar 2017 in den USA, welche Regionen durftest du während dieser Zeit schon besuchen? Welche Orte sind noch auf deiner Bucket list?\nMit dem Golf Team reisen wir sehr viel zu den Turnieren und lernen sehr viele neue Orte kennen. Außerhalb von Florida war ich schon in San Francisco, Arizona, Tennessee, Indianapolis, South Carolina, Georgia, und an den Niagara Fällen. Davon haben mir San Francisco und Arizona am besten gefallen: Wir waren in Nationalparks in der Wüste und auf der Golden Gate Bridge – das ist schon etwas besonderes. Ich möchte auf jeden Fall mal in die Rocky Mountains, das steht noch auf meiner Bucket Liste.\nDirekt aufstehen, damit ich nicht aus Versehen verschlafe.\nGolf ist meine Leidenschaft, weil…\n…man draußen in der Natur ist und immer noch besser werden kann.\nDefinitiv mit einem Skifahrer, z.B. Felix Neureuther zu seiner aktiven Zeit.\nWelche Region in den USA gefällt dir am meisten?\nBis jetzt Arizona.\nWie entspannst Du nach einem Turnier?\nMit meiner Mannschaft Eis essen gehen.\nGolfspieler Justin Rose und mein Coach.\nWas darf dir bei einem Turnier absolut gar nicht passieren?\nNicht genug Bälle dabei haben.\nWas ist dein Lieblingsplatz auf dem Campus?\nWo bist du, wenn die American Football-Mannschaft deiner Uni spielt?\nWir haben keine American Football Mannschaft, aber ich gehe gern zu den Spielen von unserer Fußball Mannschaft.


Zu laut: Polizei stellt Harley Davidson in Meschede sicher | wp.de | Meschede und Umland\nZu laut: Polizei stellt Harley Davidson in Meschede sicher\n13.05.2019 - 12:09 Uhr\nEin Motorradfahrer auf einer Straße - zu schnell unterwegs.\nMeschede. Eine Harley Davidson wurde sogar sichergestellt: Die Polizei hat Motorräder kontrolliert, unter anderem in Meschede.\nDer Großteil der Motorradfahrer genießt die schönen Strecken im Sauerland. Sie fahren nach Angaben der Polizei vorausschauend, rücksichtsvoll und angepasst. „Leider gibt es aber einige Unverbesserliche“, so die Pressestelle der Behörde. „Sie verwechseln die Landstraßen mit Rennpisten oder lärmen mit ihren manipulierten Maschinen unnötig die Anwohner und Gäste des Sauerlandes.“\nDrei Tote auf den Straßen\nIn diesem Jahr haben bereits drei Motorradfahrer ihr Leben auf den Straßen des HSK gelassen. Trotz des nicht angenehmen Motorradwetters kontrollierte die Polizei und der Hochsauerlandkreis am Wochenende erneut mit verstärkten Kräften die Zweiradfahrer. Schwerpunkt waren die Landstraßen in Arnsberg, Sundern und Meschede.\nInsgesamt wurden 76 Kradfahrer angehalten. Nahezu jeder Fahrer zeigte laut Polizei Verständnis für die Kontrollen. 14 Fahrer hielten die Höchstgeschwindigkeit nicht ein. Hierbei wurde ein Fahrer mit 80km/h gemessen. Erlaubt waren jedoch nur 50 km/h. Insgesamt stellte die Polizei mehr als 205 Geschwindigkeitsverstöße von Kraftfahrzeugführern fest. 3 Verkehrsteilnehmer müssen mit einem Fahrverbot rechnen. Acht Kräder wiesen technische Mängel auf.\nAmerikanische Modell sichergesellt\nEin Motorrad war enorm laut. Aufgrund des Verdachts einer technischen Manipulation wurde das amerikanische Modell - eine Harley Davidson - noch vor Ort auf der Steinstraße in Meschede sichergestellt. Die Kreispolizeibehörde Hochsauerlandkreis wird während der gesamten Motorradsaison mit gezielten Kontrollen gegen Raser und technisch veränderte Kräder vorgehen.


Lëtzebuerger Journal: Frauen aufs Podium\nLarissa Best stellte die Initiative vor. Foto: Editpress/Julien Garroy\nDie Initiative „My Pledge“ setzt sich für mehr Vielfalt bei öffentlichen Veranstaltungen ein\nWer kennt das nicht: Auf Podien und Panels sitzen regelmäßig Männer. Dort sind sie unter sich - und spiegeln damit nicht gerade eine Gesellschaft wieder, in der Frauen ebenfalls arbeiten, Expertinnen sind und Abteilungen oder Unternehmen leiten. Mehr noch: Im Zuge eines veränderten Zeitgeistes kommt das nicht nur bei Frauen schlecht an, sondern auch bei Männern selbst.\nHier setzt die Initiative „My Pledge“ an, die bei öffentlichen Veranstaltungen für mehr Vielfalt sorgen will. Teilnehmer verpflichten sich, dass wenn sie selbst zu einer öffentlichen Veranstaltung eingeladen sind, sie sich dafür einsetzen, dass der Veranstalter für Vielfalt auf dem Podium sorgt. Sie erklären sich bereit, auch geeignete Frauen für solche Anlässe vorzuschlagen, wenn der Veranstalter keine findet. Allgemein unterstützen die Unterzeichner gemischte Podien und ein Miteinander von Frauen und Männern. Bislang haben neun Unternehmen unterzeichnet (siehe Kasten), weitere sind im Gespräch mit den Organisatoren.\nListe mit Expertinnen und Gratis-Schulung\nDamit genug interessante, kompetente Ansprechpartnerinnen da sind, gibt es eine Datenbank in Form einer LinkedIn-Gruppe. Bislang weist sie mehr als 150 weibliche Sprecher auf. Bis Ende des Jahres sollen es 300 sein. Darüber hinaus sind 30 Unternehmensbotschafter direkte Ansprechpartner. Kostenlose Präsentationskurse für Sprecher und Experten, die sich auch an guten Beispielen aus Norwegen und Italien inspirieren, werden ebenfalls organisiert - von Equilibre.\nEquilibre selbst versteht sich als Think Tank, der die Förderung der Komplementarität der Geschlechter bei der Arbeit zum Ziel hat. Das Ziel sind konkrete, umsetzbare Lösungen. Dahinter stehen verschiedene Persönlichkeiten aus der Unternehmenswelt. Neben Programmen arbeiten die Macher auch mit Forschern und holen sich Ideen aus anderen Ländern. Die Leitung hat die Unternehmerin und Investorin Larissa Best inne.\nDiese präsentierte gestern die „My Pledge“-Initiative im Mudam - und hatte gleich Unterstützer vor Ort. So erklärte Keith O´Donnell, Managing Partner von Atoz, warum sein Unternehmen mitmacht: „Es beeinflusst das Bild unserer Geschäfts. Mein Team ist gut gemischt. Aber auf der Ebene der Partner haben wir nur Männer. Dabei sind genug kompetente Frauen da. Und doch ist es auf jedem Kongress das Gleiche: Nur Männer auf den Podien. Wir wollen unseren Beitrag leisten und machen deshalb mit.“ Genau so sieht es Véronique de la Bachelerie, Administrateur délégué der Société Générale Bank & Trust in Luxemburg: „Wir wollen eine neue Normalität. Seit mehr als zehn Jahren setzte ich mich für mehr Gender-Vielfalt ein, denn in den Verwaltungsräten und auf Podien sitzen fast immer weiße Männer. Darüber hinaus geht es hier um die Zusammenarbeit mit Männern, nicht um Konkurrenz. Das ist ein positiver, neuer Ansatz.“\nAude Lemogne, die als Traderin ihre Karriere in New York begann, sieht auch Männer als Profiteure der Aktion: „Wenn ein Mann sich lieber um die Familie kümmert, sollte er dafür nicht lächerlich gemacht werden.“ Sie sitzt genau wie Raymond Schadeck im Verwaltungsrat von Equilibre. Der Manager kennt das Problem aus der Praxis: „Ich komme aus einem Big 4. Wir haben mindestens 50 Prozent Frauen eingestellt und die waren nach zehn Jahren weg. Das ist ein enormer Verlust. Mit gefällt an der Initiative, dass es um Komplementarität geht.“ Und dann erinnert er sich noch an einen Spruch, über den er schmunzeln musste: „Wenn eine Frau dem Mann gleichgestellt sein will hat sie keinen Ehrgeiz.


Zoo Suchbilder Spiel - Mädchen Spiele - kostenlos spielen auf SpielAffe Wenn du ein echter Künstler bist und deine Werke gern mit anderen teilst, melde dich an und spiele unsere kostenlosen Spiele mit Galeriefunktion! Hier kannst du Designs und Outfits entwerfen und tolle Bilder aus dem Spiel speichern, um sie mit den anderen Mitgliedern zu teilen und sie bewerten und kommentieren zu lassen. Baby-Hazel muss Heiligabendessen vorbe Widerstand Speedpool-King Miner Run Verrückter Tuk-Tuk-Fahrer Hand Spinner Simulator Red rennt Thing Thing Arena: Egal ob gratis Mädchenspiele, Denkspiele, Action oder Geschick, das Portfolio ist breit aufgestellt und sowohl Frauen als auch Männer, Mädchen und Jungs, kommen hier sicher auf ihre Kosten und finden ihr perfektes Spiel, egal ob Single- oder Multiplayer. Es erwarten euch unzählige familienfreundliche Spiele aus den verschiedensten Genres und für jeden Geschmack. Moto X3m 2 Brummi-Power Bus Man Parking 3D Snow Truck Extreme. Die Kampfroboter ist wirklich s Delphin Show 8 Der 8 Teil des Spiels. Ich finde diese App gut und ich hate sie schon mal aber ich möchte ein Spiel spielen aber ich kann es nicht spielen? Natürlich ist auch die Community komplett gratis — Party on! Wir empfehlen Der Medienratgeber für Familien. Baby-Hazel muss Heiligabendessen vorbe Oder stehst du eher auf schicke, schnelle Autos und würdest gerne ein Rennen fahren? Weihnachtszeit Weihnachten kommt schon wieder. Entdecke und teile neue Musik, Filme, Fernsehsendungen, Bücher und mehr. Spiel Affe TD 5 Bewertung:\nSpielaffe kostenlos - der Superzahl\nHier kannst du über die Rennstrecke oder durch die Stadt rasen. Doch es interessieren dich eher Spiele worin es um Sport geht? Wer Puzzle Online spielen möchten, ist hier genau richtig bei uns. Random spiel affe Spiele Parking Mania. Online Spiele kostenlos spielen. Herzlich Willkommen auf SpielAffe, der meist besuchten Online-Spiele Seite Deutschlands. Mein paypal konto sonst, werden so game roulette flash coole Spiele online und kostenlos gespielt ruck star auf SpielAffe. Ben 10 Alien Balls. Move My Plane Russian Extreme Off-Road Https://www.gamblersanonymous.org.uk/index.php/open-meetings/65-ga-uk-extra-ordinary-general-meeting Drift Sportscar Grand Prix. Bitte deine Passwort eingeben. Versuche es bitte noch einmal.


Posts by Black Rider - WoltLab®\nPosts by Black Rider\n1Page 1 of 1,905\nXSRF-Fehlermeldung beim ACP-Login sieht bäh bäh aus\nWenn man aufgrund von Umständen während der erneuten Authentifizierung für den Administrationsbereich die Meldung bezüglich eines fehlerhaften XSRF-Tokens bekommt, sieht das komisch aus:\nDas Overlay wird plötzlich wesentlich breiter, zum anderen stimmen die Abstände nicht.\nWas ist SGU?\nTuesday, 9:28 am\nPlugin, was die Rechtschreibung prüft?\nWerden die meisten Nutzer nicht machen...\nDas ist nicht einmal ein Argument gegen das, was ich schrieb. Du bezichtigst hier praktisch grundlos eine Firma, irgendetwas mitzuschneiden, ohne dich damit auseinandergesetzt zu haben, auch nicht mit entsprechenden Alternativen basierend auf demselben System. Das ist schwach und haltlos.\nP.S.: Ich hoffe, du verwendest weder Windows, noch Linux, noch macOS. Die könnten ja deinen gesamten Inhalt mitschneiden. Selbes Prinzip wie deine Argumentation, nur dass es dort wesentlich weniger Möglichkeiten gibt, das wirklich nachvollziehen zu können im Vergleich zu dieser einzelnen Software, die unter Open Source steht (und ja, ich weiß, dass auch Linux unter Open Source steht, aber da gibt es noch massiv viele weitere Pakete, die es nicht zwingend sind und man sich aufs System holt).\nNaja, wenn du sämtliche Eingaben an eine letztendlich kommerzielle Firma weitergeben möchtest...\nAber vielleicht sollte man sich vorher erst einmal damit auseinandersetzen, bevor man solche Aussagen tätigt: Man kann auch einen eigenen LanguageTool-Server betreiben – das zugrunde liegende System ist Open Source – und dann über diesen die Inhalte prüfen lassen.\nDruckausgabe im Browser\nWenn du das browserseitig nicht einstellen kannst, dann gibt es dafür meines Wissens nach keine Möglichkeit, außer das manuell per CSS anzupassen.\nMit Chrome geht das wohl:\nForce print preview mode - Chrome Developers\nOpen the Rendering tab and select Emulate CSS media > print.\nWar jetzt das erste Ergebnis, das ich beim googeln gefunden habe.\nDamit könnte man sowas aufbauen: https://languagetool.org/de\nLogo im Kopfbereich komplett entfernen\nIch weiß es auch nur, weil ich über dasselbe Problem kürzlich erst für ein Projekt stieß.\nUnd da ich nur mobil unterwegs war, konnte ich nicht direkt den Code liefern.\nDas mit Proton ist mir auch neu. Ich bin gespannt, wie das läuft.\nDadurch wird aber ebenfalls die Suche nicht mehr nutzbar, da auch diese im selben Bereich befindet.\nDa bin ich auch gespannt. Aber zumindest die von dir geäußerten Probleme, die ich auch alle nachvollziehen kann, dürften schon by design nicht mehr vorhanden sein.\nSei doch mal geduldiger!\nIn other news: Bei mir steht das Datum noch dran.\nwoltlab seit 2001\nWas ist denn die aktuellste Version? Geronimo v5.4.8?\nWie erhebt ihr Statistiken rund um Eure Webseite?\nDie musst du so oder so ergänzen. Auch wenn du matomo selbst hostest und einbindest.\nMit meinem Plugin nicht.


Wickelgelegenheiten, Kinderärzte und Spielplätze in der Umgebung mobil abrufbar | Absolut Familie\nBabyPlaces erleichtert Alltag: Die kostenlose, interaktive App BabyPlaces zeigt alle wichtigen Informationen für Eltern ganz unkompliziert auf einen Blick: Über die Ortungsfunktion des Smartphones werden aus acht verschiedenen Hauptkategorien, wie zum Beispiel Spielplätzen, Kinderärzten oder Wickelmöglichkeiten, die nächstgelegenen Orte als Symbol auf einer Karte angezeigt. Das Beste: Jeder Nutzer kann die BabyPlaces bewerten, kommentieren und eigene Lieblingsorte hinzufügen – ein interaktiver Stadtplan für Eltern.\nNasskaltes Schmuddelwetter, ein quengelndes Baby und weit und breit kein Wickelplatz in Sicht. Die meisten Eltern haben sich schon einmal in dieser Situation wiedergefunden und hätten alles für den richtigen Tipp gegeben. Wo finde ich ein kinderfreundliches Restaurant, welche U-Bahn-Station ist auch mit Kinderwagen leicht zugänglich und welche Ausflugsziele lohnen sich wirklich?\nDas muss auch einfacher gehen, dachte sich Tino Schulze und entwickelte im Herbst 2011 gemeinsam mit Steffen Kneist BabyPlaces. Der Geschäftsmann und Vater beschreibt seine App als „den Problemlöser für Eltern mit Babys oder Kindern“. BabyPlaces beantwortet die alltäglichen Fragen, die Eltern, Großeltern, Tanten, Onkel und alle, die Kinder um sich haben, beschäftigen.\nIn insgesamt acht Hauptkategorien finden sich mittlerweile rund 20.000 empfehlenswerte BabyPlaces in ganz Deutschland und sogar einige auf Mallorca. Die einzelnen Plätze werden als Markierung auf einer Karte angezeigt, sodass sie schnell zu finden sind. Nutzer können alle Orte bewerten und kommentieren, so entsteht ein Erfahrungsnetzwerk von Eltern für Eltern. Auch bei Ausflügen und im Urlaub lassen sich durch die deutschlandweit verteilten BabyPlaces wichtige Informationen, etwa die Adresse des nächsten Kinderarztes, jederzeit abrufen.\nDie verschiedenen Kategorien decken Informationsbedarf rund um das Thema Baby ab: Wickelgelegenheiten und Spielplätze finden sich ebenso wie Tipps zu barrierefreien U-Bahnstationen oder den nächstgelegenen Einkaufsmöglichkeiten für Windeln, Kekse und Co. Unter „Erleben + Entdecken“ lässt sich die Suche in weitere Unterkategorien aufteilen, von „Sport und Theater“, „Musik + Tanz“, „Erlebnisparks und Museen“ oder auch „Zoos + Tierparks“ ist alles dabei. Tipps zu kinderfreundlichen Cafés und Restaurants in Kombination mit Shoppingempfehlungen für Kinderkleidung, Spielzeug oder Umstandsmode machen einen Städtetrip mit Baby einfach entspannter. Die hilfreichen Kommentare und Erfahrungen der anderen Mitglieder machen sich bezahlt und runden die Funktionen der App ab.\nAuch das eigene Lieblingscafé oder die versteckt liegende Kinderboutique können unkompliziert zu einem BabyPlace werden. Die App lebt von den Benutzern, je mehr Erfahrungen und Plätze geteilt werden, desto größer ist der Nutzen für die BabyPlaces-Gemeinschaft. Neue Orte werden mit einem Klick angelegt, die Adressinformationen werden automatisch generiert, Kontaktinformationen und Kategorie gibt der Nutzer selbst ein. Eltern profitieren so von einem stetig wachsenden Empfehlungsnetzwerk.\nUmgesetzt wird die kostenlose Applikation von der Hamburger Kommunikationsagentur melting elements gmbh. Die App funktioniert auf allen gängigen Smartphones (zum Beispiel Apple iPhone oder Samsung Galaxy). Besonders wichtig ist den beiden Geschäftsführern, dass BabyPlaces ohne Werbung auskommt. Die Informationen sind unabhängig und basieren ausschließlich auf Elternerfahrungen.\nVerwandte Beiträgebabyplacesbewertunginformationen für elternkinderärztekostenlose interaktive applieblingsortespielplätzewickelmöglichkeiten


TOSCANO – Charakterstarke Cigarre aus der Toskana | Rauchen | genussmaenner.de genussmaenner.de Template Version 3.x\nHome » Küche & Keller » Rauchen | 23.09.2018 | 02:24\nHistorische Städte wie Florenz, Pisa und Siena, idyllisch gelegene Dörfer, sanfte Hügel, üppige Pinienhaine und Weinberge so weit das Auge reicht – Willkommen in der Toskana, Wiege der Renaissance und Heimat einer der außergewöhnlichsten Cigarren der Welt. Willkommen bei TOSCANO!\nAls „Jahre ohne Sommer“ ist der Zeitraum zwischen 1815 und 1819 in die Geschichte eingegangen. Ursache hierfür war der aus dem Ausbruch des Vulkans Tambora auf der Insel Sumbawa (Indonesien) resultierende vulkanische Winter, der weltweit das Klima beeinflusste und auch in Südeuropa zu langen Regenperioden führte. Und genau in diese Zeit fällt auch ein Mythos, der noch heute als Ausgangspunkt für die Entstehung der TOSCANO gesehen wird.\nIm Jahre 1815 soll anhaltender Regen solch riesige Wassermengen produziert haben, dass der größte Fluss der Toskana, der Arno, das Wasser nicht mehr aufnehmen konnte. Folge waren Überflutungen, die auch das Produktions-gelände der damals kleinen Cigarrenmanufaktur erreichten. Die dort gelagerten Ballen des in Italien angebauten Kentucky-Tabaks wurden daraufhin völlig durchnässt. Eine Katastrophe für die Cigarrenproduktion, galt der Tabak doch als komplett verdorben.\nMan kann es – die Zeiten waren auch aufgrund ausbleibender landwirtschaftlicher Produktion und den Folgeschäden der Napoleonischen Kriege auch in der Toskana keine leichten – als eine Notlösung betrachten, dass der Tabak dennoch in der Sonne getrocknet und dann zu Cigarren verarbeitet wurde. Die vermeintliche Katastrophe sollte ein echter Glücksfall für Freunde gehobenen Rauchgenusses werden: Wasser und Sonne hatten im Tabak einen Fermentierungsprozess ausgelöst und einen völlig neuen aromatisch-würzigen Geschmack kreiert, der schnell für große Begeisterung sorgte.\nHeute – fast 200 Jahre später – werden die Toskani immer noch in der Toskana hergestellt und erfreuen sich einer treuen Anhängerschaft. Das liegt auch daran, dass sich die Manifatture Sigaro TOSCANO S.p.A mit den beiden Produktionsstandorten in Lucca und Cava de' Tirreni dieser guten Tradition verpflichtet sieht. Nur reiner, hochwertiger italienischer Kentucky-Tabak wird für die Produktion der „klassischen“ TOSCANO verwendet.\nEine TOSCANO wird nur aus der Einlage und dem Umblatt hergestellt. Deshalb wird an die Qualität des Deckblattes besondere Ansprüche gelegt. Für TOSCANO-Cigarren werden ausgewählte Kentucky-Tabakblätter verwendet, die allerdings keine besonders gleichmäßige Oberfläche haben und daher der Cigarre eine unikate Optik verleihen. Der Dark Fired Kentucky-Tabak zeichnet sich durch seine dunkle Farbe aus und wird einer speziellen „Feuertaufe“ unterzogen. Diese ist seit über 100 Jahren unverändert. Hierzu kommt der Tabak in spezielle Öfen, die mit Eichen- und Buchenholz befeuert werden. Die Tabakblätter werden dann einem intensiven Trocknungsprozess unterzogen, der mit dem Vorgang des Räucherns vergleichbar ist.\nDer Tabak wird heute, um den Sommerregen von 1815 zu simulieren, mit Wasser durchtränkt. Der nasse Tabak wird anschließend gepresst. Die entstehende Wärme setzt den Fermentierungsprozess in Gang. Für die gleichmäßige Fermentation werden die gepressten Ballen mehrfach auseinander genommen und umgeschichtet. Die Fermentation dauert je nach Cigarre 30-50 Tage.\nEinzigartig - Auf den ersten Blick\nSo ungewöhnlich wie der Gründungsmythos der TOSCANO ist auch ihre einzigartige Form. Bauchig in der Mitte und zu den Enden hin spitz zulaufend wird schon auf dem ersten Blick klar: Diese Cigarre ist anders, diese Cigarre ist ein gutes Stück Italien! Besonders ist auch die vielfältige Genussmöglichkeit: wer möchte raucht die Cigarre am Stück – sie kann jedoch auch in der Mitte, genau dort, wo die in den italienischen Nationalfarben gehaltene Banderole sitzt, mit einem scharfen Cigarren-Cutter geteilt werden. Der glatte Schnitt gewährleistet den gleichmäßigen Abbrand der Cigarre. So kann man beispielsweise am Morgen die eine Hälfte und am Abend die andere Hälfte rauchen – oder am besten mit Gleichgesinnten diesen einzigartigen Genuss sofort gemeinsam teilen.\nDie TOSCANO ist untrennbar mit der Geschichte der Toskana und seiner Bewohner verbunden. Längst schon gehört diese würzig-aromatische Cigarre einfach zur italienischen Lebensart, genau wie Espresso und Grappa, dazu. Das liegt auch daran, dass die „Ur“- TOSCANO mittlerweile zu einer umfangreichen Produktfamilie angewachsen ist, die sich kontinuierlich weiterentwickelt hat. Dazu gehören die komplett handgerollte Premium-Cigarren „Il Moro“ ebenso wie die Classico, Antica Reserva, Antico, die Extra Vecchio oder die kleine Toscanello, die es wahlweise „pur“, mit Grappa, Anis oder Kaffee verfeinert gibt.\nJe nach Sorte und Reifung kommen im vielschichtigen Aromenbild Röstaromen, Trockenfrüchte, Pfeffer, Kaffee, Lakritz oder süßliche Nussaromen zum Vorschein. Allen gemeinsam ist jedoch die Hingabe zum Produkt, die hohen Qualitätsansprüche schon aus guter Tradition, und eine sehr eigenständige Cigarren-Philosophie, die sich von Mainstream und allen Moden abhebt, um das zu bleiben, was sie immer war: Ein gutes Stück italienischer Lebensart.


Nürnberg - Stadt Nürnberg: Erfolgreiche Lange Einkaufsnacht anlässlich der IONacht - FOCUS Online\nNürnberg - Stadt Nürnberg: Erfolgreiche Lange Einkaufsnacht anlässlich der IONacht\nDie im Zuge der IONacht der Internationalen Orgelwoche (ION) durchgeführte Lange Einkaufsnacht in der Nürnberger Altstadt am vergangenen Freitag, 15. Juni 2018, war ein großer Erfolg.\nMusikdarbietungen sowohl in Altstadtkirchen als auch an ungewöhnlichen Orten in Einzelhandelsgeschäften und am Hauptmarkt Freiluftkino mit Orgelmusik aus der Frauenkirche, bildeten ein vielfältiges und anspruchsvolles kulturelles Programm. Gleichzeitig nutzten der City-Einzelhandel in den Haupteinkaufslagen wie in den Nebenlagen und viele Händler auf dem Wochenmarkt Hauptmarkt die Möglichkeit zu der verlängerten Ladenöffnung bis 23 Uhr.\nNürnbergs Wirtschaftsreferent Dr. Michael Fraas sagt dazu: „In der Nürnberger Altstadt herrschte am Freitagabend eine einzigartige Stimmung. Zahlreiche Menschen in lockerer, entspannter Stimmung flanierten zwischen den diversen Spielorten der IONacht und nutzten die Möglichkeit zum Einkaufsbummel. Das Musikprogramm war bestens auf die jeweiligen Orte zugeschnitten. ION und der City-Einzelhandel konnten sich auf ungewöhnliche Weise den Menschen präsentieren und zeigen, dass die Nürnberger Altstadt höchste Qualität in jeder Hinsicht bietet. Mein Dank gilt Intendanz und Geschäftsführung der ION und dem Einzelhandel. Dies gilt vor allem für diejenigen Geschäfte, die Musikdarbietungen ermöglicht und gesponsert haben, einschließlich der Wochenmarkthändler für das Sponsoring des Freiluftkinos auf dem Hauptmarkt.“ Dr. Fraas resümiert: „So eine Lange Einkaufsnacht verdient nächstes Jahr Wiederholung!“\nJürgen Schlag, 1. Vorsitzender der Altstadt-Händlervereinigung Erlebnis Nürnberg e.V. betont: „Die Lange Einkaufsnacht war eine tolle Werbung für unsere Innenstadt und für den dortigen Handel. Das Programm in den Handelshäusern hat es erreicht, dass Besucher auch in die Nebenlagen gekommen sind. Damit ist dieses Format ein gelungenes Format um die gesamte Handelslandschaft zu bewerben. Erlebnis Nürnberg e.V. begrüßt es daher sehr, wenn diese Möglichkeit auch in den folgenden Jahren möglich ist um den Betrieben die Chance zu geben, neue Kunden zu begeistern.“\nSchreiben Sie hier Ihren Kommentar zum Artikel: Nürnberg - Stadt Nürnberg Erfolgreiche Lange Einkaufsnacht anlässlich der IONacht (mindestens 100 Zeichen)\nWie die Mumins die Welt eroberten\nFOCUS Online/Wochit, mYDAYS, Immobilenscout24, dpa/Sebastian Gollnow, dpa/Britta Pedersen, dpa/Friso Gentsch/ Archiv, FOCUS Online, Zalando, Max Rendell, dpa/Oliver Berg, Moomin Characters™, Mein-eigener-Kaffee.de, ikea, dpa/Arne Dedert/dpa, City of Kwinana / Facebook, dpa/Frank Rumpenhorst, mc, dpa/Andreas Gora, dpa/Ralf Hirschberger, Polizei, DriveNow, dpa/AMK


Leider mit einiger Verspätung meine angekündigte Beantwortung und Richtigstellung: Zuerst zur Effektivität „dynamisches Dehnen versus statisches Dehnen“. In der Tat hat sich im Literaturvergleich mehrerer empirischer Untersuchungen das dynamische Dehnen gegenüber dem rein statischen Dehnen als effektiver zur Vergrößerung der Bewegungsreichweite von Gelenken erwiesen, nachzulesen bei http://www.biowiss-sport.de/kl-habil.pdf. Dabei hängt die Wirkung nicht davon ab, ob ein Muskel entspannt ist oder kontrahiert (evtl. im Rahmen eines Dehnungsreflexes), sondern der Trainingseffekt ist hauptsächlich von der beim Dehnen erreichten Gelenkwinkelstellung abhängig. Allerdings muss der Wirkungsvorsprung des dynamischen Dehnens als unerheblich eingestuft werden, als Vorteil lässt sich allenfalls der durchblutungsfördernde Effekt während der Dehnmaßnahmen anführen. Effektiver als das dynamische Dehnen ist allenfalls die eine oder andere PNF-Technik des Dehnens.\nZu den muskulären Reflexen: Der Dehnungsreflex dient auf keinen Fall als Schutz des Muskels vor Rissverletzungen; denn der Dehnungsreflex erhöht ja die intramuskuläre Spannung. Statt dessen ist die Aufgabe der Dehnungsreflexe a) das Regeln der Muskellänge auf einen vom ZNS vorgegebenen Sollwert (statischer Anteil) und b) das Unterstützen einer dynamischen Kontraktion durch reflektorisches Zuschalten zusätzlicher Muskelfasern (dynamischer Anteil). Die Sensoren (~= Rezeptoren) für die Dehnungsreflexe sind die in den Muskeln (parallel zu den Muskelfasern) liegenden Muskelspindeln. Sie registrieren nicht jede Bewegung im Muskel, sondern sie reagieren auf Längenänderung (Dehnung) der Fasern. Ist der Muskel zu stark gedehnt, erhöhen die Muskelspindeln reflektorisch den Kontraktionszustand, um die Muskellänge wieder zu vermindern. Die zusätzlich im Muskel (vorwiegend am Faser-Sehnen-Übergang befindlichen) Sehnenspindeln („Golgi-Sehnenorgane“) liegen nicht parallel zu den Muskelfasern sondern sind zu ihnen „in Serie“ geschaltet. Sie sind Spannungsrezeptoren, d.h., sie reagieren auf einen Spannungsanstieg im Muskel. Die Aufgabe ist a) eine Spannungsregelung im Muskel und b) tatsächlich ein Schutz des Muskels vor zu hohen Spannungen. Deshalb reduzieren die Sehnenspindeln den im Muskel herrschenden Kontraktionszustand, um die Muskelspannung zu reduzieren.\ntennismaus 20.02.2010, 19:37\nok,jetzt hast du es biologisch ja korrekt dargestellt. ich wollte es etwas vereinfachen, wurde eben etwas ungenau :)


Een voorjaarsweekendje Spa Francorchamps - Oldtimers in Auto Motor Klassiek\nby Dolf Peeters 25. Februar 2015, 10:16 Uhr\nMuseum der Rennstrecke von Spa-Francorchamps, nur einen Steinwurf von der Randstad entfernt:\nDie Rennstrecke von Spa-Francorchamps, in der wunderschönen grünen Umgebung zwischen Stavelot, Malmedy und Spa, einem Spektakel so vieler Spitzenleistungen von Auto- und Motorradfahrern, wird von vielen Fahrern immer noch als die "schönste Rennstrecke der Welt" bezeichnet. Im Museum in den schönen Gewölbekellern der Abtei wird die prestigeträchtige Geschichte der Rennstrecke wieder anschaulich dargestellt. Unveröffentlichte visuelle Dokumente, didaktische Zeichen und eine ständig aktualisierte Präsentation außergewöhnlicher Fahrzeuge\nBringen Sie die Leidenschaft für den Wettbewerb wieder auf, von der Pionierzeit bis zur Gegenwart: Ferrari, March, Chevron, Porsche, Cooper, ...\nDas Formel-1-Rennen, aber auch die Helden-Fakten der 24-Stunden des Motorrad- und Autorennens erhalten hier eine neue Dimension. Die "Demoiselles de Herstal" machen die Sehnsucht nach den Ruhmzeiten der Lütticher Unternehmen wieder lebendig: FN, Gillet und Saroléa.\nEin großes Modell und Playstation 3-Terminals machen die Schaltung für Enthusiasten noch konkreter.


In Erlau fahren 122 Loks unterm Dach | Freie Presse - Rochlitz\nEx-Lokführer und Modellbahner Uwe Ihl aus Erlau hat sich unterm Dach seines Hauses einen Traum verwirklicht. In den vergangenen Jahren hat er eine 46 Quadratmeter große Modellbahnanlage aufgebaut. Foto: Mario Hösel\nAuf der Anlage darf auch der alte Erlauer Bahnhof mit beleuchteter Gaststätte nicht fehlen. Foto: Mario Hösel\nUwe Ihl kann nicht von seiner Leidenschaft lassen. Der ehemalige Lokführer ist Eisenbahnfan mit Leib und Seele. Auf seinem Dachboden hat er etwas Gigantisches aufgebaut.\nEin Polizeiauto mit Blaulicht an einer Unfallstelle, eine Blondine fährt auf einem Rasentraktor, ein Brunnen plätschert, ein Lkw bewegt sich die Straße entlang - und ringsherum Gleise mit Zügen, die durch die Landschaft fahren. Uwe Ihl ist in seinem Element. Er selbst fuhr früher Elektro- und Dieselloks, hatte am 13. Dezember 2003 seine letzte Fahrt. Heute zieht sich der Erlauer Rentner gern auf den Dachboden seines Hauses zurück und lässt sein Berufsleben im Miniformat noch einmal aufleben. Was er auf seiner 46 Quadratmeter großen Modellbahnanlage in den vergangenen Jahren geschaffen hat, lässt jedes Eisenbahnerherz höherschlagen.\n122 Loks, 430 Wagen, 187 Meter Gleis, 66 Weichen, 1300 Figuren, zahlreiche Gebäude, Tunnel und vieles mehr hat der 70-Jährige auf seiner Anlage der Spur H0. Mit Klappelementen, durch die man hindurch gehen kann, lassen sich die beiden Teilanlagen miteinander verbinden, sodass die Züge auf beiden Teilbereichen fahren können. "Zu DDR-Zeiten war es schwieriger, an manche Dinge heranzukommen. Heute kriegt man alles, doch es ist teurer", erzählt Uwe Ihl, der bereits 1984 mit dem ersten Teil der Anlage angefangen hatte. Die meisten Gebäude seien der Fantasie entsprungen, außer der Erlauer Bahnhof. "Der ist so, wie ich ihn früher kannte, mit Gaststätte", erinnert er sich. Das Bahnhofsmodell habe er 2013 mal Studenten abgekauft, die es gebaut hatten. Zu seinem 65. Geburtstag hatte er von seinen Kindern eine Rarität geschenkt bekommen - eine amerikanische Lok, die auf einem Rollenprüfstand steht.\nWenn seine Frau ihrem Hobby frönt - sie bastelt gern Karten - verzieht sich Uwe Ihl auf den Dachboden, lötet, klebt und spielt mit der Modelleisenbahn. Im Laufe der Jahre klügelte er immer neue Details aus. Mit Überwachungskameras kann er über einen Monitor in Tunnel schauen. Ein Windrad dreht sich, und an der Kirche, wo gerade eine Hochzeit stattfindet, kann er passend dazu sogar Glockengeläut einspielen. Und ein Lkw, der zu schnell unterwegs ist, wird geblitzt - alles wie im wirklichen Leben. Und auch der Titlis-Schwebebahn, die original in der Schweiz fährt, kann man beim Schweben zuschauen.\nEigentlich bekommen nur wenige seine Modellbahnanlage zu Gesicht. Doch zweimal im Jahr trifft sich Uwe Ihl mit seinen Kumpels, die ebenfalls mal große Lokomotiven lenkten. Die eingeschworene Truppe kommt seit 1985 regelmäßig zusammen. Für Ende Oktober/Anfang November ist bereits das nächste Treffen geplant. Und obwohl Uwe Ihl am kommenden Samstag 71 Jahre alt wird und sein Rentnerleben genießt, schiebt er keine ruhige Kugel. Im Erlauer Generationenbahnhof ist er als Hausmeister tätig, kümmert sich, dass in der Begegnungsstätte alles läuft.\nDie Modellbahn unterm Dach ist nicht die einzige. Im Hof seines Hauses dreht auch eine Gartenbahn ihre Runden. Mit dem Bau hatte er 1995 angefangen. Zumindest, was diese Anlage betrifft, kann Uwe Ihl versprechen: "Die wird nicht erweitert."\nPlus an Zuschüssen fließt in Kita-Personal


Vecchia Marina, Cefalu - Restaurant Bewertungen, Telefonnummer & Fotos - TripAdvisor\nNr. 24 von 113 Restaurants in Cefalu\nVia Vittorio Emanuele II 73/75, 90015 Cefalu, Sizilien, Italien\nRaffiniert speisen in toller Lage\nEine Terasse direkt aufs Meer und Essen, das der sizilianischen Küche gourmehaftes einhaucht- exellenter Wein, nicht ganz günstig aber für Lage u Essen fair...gerne wirder\nMitten in der Altstadt, direkt am Hafen gelegen. Hier erwartet einen gutes frisches Essen zu gehobeneren Preisen als in der näheren Umgebung. Alles in allem war es dennoch ein schöner Abend.\nschöner Blick aufs Meer, Essen Mittelmaß\nDas Restaurant ist modern und hell eingerichtet und man hat einen schönen blick aufs Meer, doch das Essen war nur Mittelmaß und zudem relativ teuer\nWir waren auf Empfehlung unseres Hotels hier, ein bisschen hektisch, typisches italienisches Familienrestaurant eben. Wird auch von den einheimischen Familien und Gruppen von Jugendlichen gern besucht. Wenn einen das manchmal doch etwas laute Geräuschniveau nicht stört gibt es wirklich leckere Pasta und Pizza, die Fischvorspeise...Mehr\nAm 1.10.2012 waren wir in Cefalù, um den Dom und die Stadt anzusehen. Mittags hatten wir Hunger und sahen ein Restaurant, dass mit dem Ttip Advisor Logo und dem TUI Logo warb. Der Blick ist fantastisch, wenn man einen Platz am Fenster ergattert. Dies kann...Mehr\nWir waren auf Empfehlung unseres Hotelportiers dort. Das Restaurant ist hübsch eingerichtet und hat eine fantastische Aussicht auf die Bucht (falls man am Fenster sitzt), jedoch kann das Essen mit dem Ambiente in keinster Weise mithalten. Die gemischte Fischplatte war nahezu ungeniessbar: aufgewärmtes frittiertes Zeug...Mehr\nAdresse: Via Vittorio Emanuele II 73/75, 90015 Cefalu, Sizilien, Italien


Latzhose Karneval Rot/Weiß, Gr. XL-XXL - Köln-Kostüme Kostüme für Herren Kostüme & Verkleiden Produkte - Party-Discount.de\nMit dieser ausgefallenen Latzhose sind Sie nicht nur zu Karneval/ Fasching schick angezogen. Sie ist aus verschiedenen rot-weiß gemusterten Stoffstücken zusammengesetzt. Das Patchwork gibt ein gelungenes Gesamtbild, das sofort zu guter Laune verleitet. Verwandte Suchbegriffe: Latzhose, rot-weiß, Trägerhose, Patchwork


METALGLORY Magazine - Reviews - Ponygirl CD Review Rezension\nReviews (13512) alphabetisch: 0..9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z Big Boy (Deutschland) "Ponygirl" CD Zum vergrößern anklicken!\nThe Private Room (1 verwandte Reviews)\n30.10.2009 (1359 verwandte Reviews)\nIndustrial Goth�n�Roll Homepage:\nREVIEWS:Big Boy Hail The Big BoyBig Boy Ponygirl\nDiskussion zum Review im Forum Nach dem -f�r meine Begriffe- eher belanglosem Deb�t �Hail the Big Boy� hat es den K�nstler in die USA getrieben, um neue Kraft zu tanken. Siehe da, mit �Ponygirl� pr�sentiert sich der Herr samt seiner Mitstreiter etwas gradliniger, ausgefallener und irgendwie fr�hlicher als es noch beim Vorg�nger der Fall gewesen ist. Diejenigen, die sich mit dem Deb�t angefreundet haben, werden auch hier sofort die Handschrift des Big Boy erkennen. Ganz klar. Das neue Werk ist aber nicht mehr als reine Kopie zu den zahlreichen vergleichbaren K�nstlern der Goth-Industrial-Szene zu sehen, es ist mehr Big Boy-lastig, als man es vermuten w�rde. Rockiger, gitarrenlastiger und irgendwie abwechslungsreicher. Doch bevor ich hier nur Lob ausspreche, muss ich euch bremsen. Erwartet hier nicht die absolut geniale Scheibe, denn auch �Ponygirl� bietet nicht wirklich das Ausnahmewerk oder gar eine Reihe an coolen Songs aus dieser Szene. Um jetzt niemanden durcheinander bringen zu wollen, m�chte ich es nochmals verdeutlichen. Big Boy hat sich weiterentwickelt, das steht fest. Und mit diesem Eifer will er wohl seine Zukunft auch gestalten, da sage ich schon mal: gut so. Aber trotzdem ist es nicht das Ma� aller Dinge, was die Songs im Einzelnen bei diesem Zweitwerk anbelangt. Es sind �berwiegend stinknormale Industrial-Rock Songs, die einen kleinen d�steren Gothic-Charakter besitzen und die man auch von eben anderen K�nstlern des Mainstreams und vor allem des Undergrounds vermuten w�rde. Jedoch versucht Big Boy dieses Mal alles irgendwie besser zu gestalten, eher korrekter und doch ansprechender. Zumindest bei einigen der Songs. Es klingt nicht mehr so derma�en �bertrieben, egoistisch und eben selbstverliebt. Anspieltipps gef�llig? �Love Is Almost Perfect�, �Heroin Heroin� und das Titelst�ck. Eher unpassende Songs dieses Albums: das langsame St�ck �Mermaid�, welches auch von einer Band wie Tokio Hotel h�tte stammen k�nnen, �Terror Era�, der Remix von �Love Is Almost Perfect� als auch die Ballade �You Said�, die einfach mit dem aufgesetzten kratzigen Gesang nicht zusammenpasst. Was noch positiv zu bewerten w�re, das gesamte Album wird, ich zitiere: ��als physisches Produkt inklusive Versand 100% kostenlos unter http://www.paywithoutmoney.com vergeben�.� (Quelle: Presseinfoblatt � Leitmotif MMP und Website PayWithoutMoney.com). Das ist eine durchaus faire und �fanfreundliche� Geste, muss ich schon sagen. Doch Kritiker werden wohl in einer solchen �Vermarktung� ihre T�cken und bestimmten Gr�nde suchen & finden.\nFazit: Big Boy gibt nicht so schnell auf und das ist schon mal positiv zu werten. Er weist auch mit �Ponygirl� eine Steigerung zum Deb�talbum auf - ideenreicher und nicht �berm��ig selbstverliebt. Aber trotzdem, nur was f�r die ganz treuen Fans des Industrial-Goth-Rock (Underground!). Tracklist:\n02. Terror Era\n04. My Own Rules\n05. Love Is Almost Perfect\n06. Heroin Heroine\n4.5 Punkte von Arturek (am 28.10.2009) Deine Meinung ist gefragt:\n[ Seit dem 28.10.09 wurde der Artikel 2997 mal gelesen ]


Zypries: Koalitions-Unterhändler wollen Forschung steuerlich fördern\nBERLIN (dpa-AFX) - Union und SPD wollen Unternehmen bei Forschung und Entwicklung steuerlich fördern. Darauf hätten sich die Koalitions-Unterhändler verständigt, sagte die geschäftsführende Bundeswirtschaftsministerin Brigitte Zypries (SPD) am Freitag im Bundestag bei einer Debatte über den Jahreswirtschaftsbericht. Es müsse so viel Forschung wie möglich auf die Beine gestellt werden, sagte Zypries. "Wir müssen da noch besser werden." Zypries verhandelt für die SPD in den Koalitionsverhandlungen federführend den Bereich Wirtschaft.\nIn einem Zwischenstand zur künftigen Wirtschaftspolitik, welcher der Deutschen Presse-Agentur vorliegt, heißt es, insbesondere der innovative Mittelstand solle gestärkt werden. "Wir werden eine Transfer-Initiative starten, die diese Unternehmen darin unterstützt, die Ergebnisse der wissenschaftlichen Forschung in Produkte und Verfahren umzusetzen." Demnach soll insbesondere für forschende kleine und mittelgroße Firmen eine steuerliche Förderung eingeführt werden, die bei den Personal- und Auftragskosten für Forschung und Entwicklung ansetze.\nDie Bundesregierung hebt in ihrem am Mittwoch vorgestellten Jahreswirtschaftsbericht ihre Konjunkturprognose für dieses Jahr deutlich an. Sie erwartet nun eine Zunahme des Bruttoinlandsprodukts in Deutschland um 2,4 Prozent. Im Herbst hatte sie noch ein Plus von 1,9 Prozent prognostiziert. Hauptgründe seien der starke private Konsum und die starke deutsche Exportwirtschaft. Zypries sagte im Bundestag, es spreche eine Menge dafür, dass sich der Aufschwung fortsetze.


„Wir hatten die Überzeugung“ - Eintracht Frankfurt Profis\nAndré Silva möchte in den letzten Spielen...\n...an die zweite Halbzeit in München anknüpfen.\nAndré, 1:2 gegen die Bayern. Du hattest als einzige Spitze sicher einen schweren Stand oder wie hast du das Spiel gesehen?\nIch denke, unser Auftritt war nicht mehr mit dem in der Liga vor zweieinhalb Wochen vergleichbar. Obwohl Bayern sofort seine Stärke zelebriert hat, haben wir einen guten Start erwischt. Trotzdem haben sie schnell das erste Tor erzielt. Doch in der zweiten Halbzeit sind wir zu mehr Chancen gekommen und hatten im Vergleich zum Rückrundenspiel und der ersten Halbzeit im Pokal insgesamt mehr Spielkontrolle. Dadurch ist unser Selbstvertrauen spürbar gestiegen und spätestens nach Dannys Ausgleich hatten wir die Überzeugung, gewinnen zu können. Doch die Bayern sind immer in der Lage, zurückzuschlagen, was sie dann auch getan und es uns wieder schwerer gemacht haben.\nWas habt ihr in der Pause angesprochen, damit es zu dieser Leistungssteigerung kommen konnte?\nSchwierig zu sagen, ich kann nur so viel verraten: Der Trainer hat uns auf verschiedene Dinge aufmerksam gemacht, genau wie unser Kapitän David Abraham. Sie haben uns ermuntert, an uns zu glauben und weiterzukämpfen. Entsprechend sind wir in der zweiten Halbzeit aufgetreten.\nWir glauben an uns und unsere Stärken und möchten so auftreten wie gegen in München in der zweiten Halbzeit. Wir treten an, um möglichst alle verbleibenden Spiele zu gewinnen.\nAndré Silvas Ziele für den Ligaendspurt\nSpricht es für die Stärke der Bayern, quasi aus dem Nichts wieder in Führung gegangen zu sein?\nNicht nur das, sie können einfach alles: In der Verteidigungsarbeit wie im Angriffsspiel. Sie verfügen über eine Menge Fähigkeiten, gerade ihre Offensivspieler sind sehr gefährlich und schwer zu verteidigen. Was soll ich sagen: Sie sind einfach ein großartiges Team mit elf hochkarätigen Spielern, die alle den Unterschied ausmachen können. Darüber hinaus warten noch weitere gute Akteure, die von der Bank kommen können. Das macht es so schwer.\nDie Pokalsaison ist vorüber, was habt ihr euch für die letzten vier Ligaspiele vorgenommen?\nWir treten an, um möglichst alle verbleibenden Spiele zu gewinnen. Das wird nicht einfach, aber die Grundlage bleibt ohnehin, in jeder Partie alles aus uns herauszuholen. Das ist natürlich leichter gesagt als getan, aber versuchen müssen wir es. Wir sind uns bewusst, dass wir im Gegensatz zu den anderen Mannschaften mindestens zwei Spiele pro Woche hatten. Das darf dennoch keine Ausrede sein. Wir glauben an uns und unsere Stärken und möchten so auftreten wie gegen in München in der zweiten Halbzeit.


Der Lebensweg – Andachten für jeden Tag\n5. Februar 2022 Frank Kommentare 0 Kommentare\nDanke Vater, Du kennst mich genau. Alle Dinge hast Du erforscht und ergründet – auch mich. Darum kann ich Dir diesen Tag anvertrauen und auch meinen ganzen Lebensweg. Du wirst mich sicher leiten und am Ende nimmst Du mich auf. Mein Leben wird nicht im Abgrund enden, ich bin nicht vergessen. Denn Du siehst auf mich und mein Name ist in Deinem Buch verzeichnet. Danke!


Grillen - auf Holzkohle oder Gas?\nDie alljährlich zur Sommerzeit wiederkehrende Begeisterung für das Garen und Essen unter freiem Himmel ist ungebrochen. Eine Theorie, wonach das Zubereiten von Fleisch, Fisch und Gemüse über offenem Feuer in unser aller Gene liege, klingt plausibel. Sobald die Abende länger und wärmer werden, duftet es überall verlockend nach brutzelndem Fleisch und Kräutermarinaden. Alle paar Jahre jedoch muss der gute alte Grill durch einen neuen ersetzt werden. Dann hat man die Qual der Wahl. Der Markt bietet vom klassischen Holzkohlegrill bis zum Gas- oder Elektrogrill für alle Ansprüche das passende Gerät. Welchen Grill Sie letztendlich wählen, hängt von Ihren Vorlieben ab.\nDer Holzkohlegrill - ein Klassiker\nNach wie vor ist der Holzkohlegrill der beliebteste unter den Grillgeräten. Holzkohle oder Briketts sorgen für das typische rauchige Aroma. Allerdings dauert es circa eine halbe Stunde, bis die Kohle richtig durchgeglüht ist. Grillen auf Holzkohle hat also sehr viel mit Geduld zu tun und verlangt einem knurrenden Magen schon eine Menge ab. Der Klassiker eignet sich hervorragend für das Garen im Freien - auf Balkonen sind sie weniger beliebt, weil die Nachbarn die Rauchentwicklung stören könnte. Beim Kauf sollten Sie darauf achten, dass der Grillrost höhenverstellbar ist, weil nur so die Zufuhr der Hitze reguliert werden kann. Außerdem sollte zur Ausstattung des Gerätes ein Windschutz gehören, um das Aufwirbeln der Asche zu verhindern. Ist das Grillbett dann mit einer hellen Ascheschicht bedeckt, kann das Grillgut aufgelegt werden. Dabei ist nicht zu verhindern, dass ausgetretenes Fett in die heisse Glut tropft und verbrennt. Der entstehende Rauch ist gesundheitsschädlich. Wer seine Würstchen nicht auf Aluschalen brutzeln möchte, um die gefährlichen Rauchentwicklung zu verhindern, greift zu den neuen Vertikalgrills. Bei diesen Geräten befindet sich das Glutbett nicht unter, sondern seitlich des Grillgutes. Das Fett kann nicht in die Glut tropfen und es entsteht kein Rauch. Der unvergleichliche Geschmack des auf dem Holzkohle Grill gegarten Fleisches ist mit keiner andere Grillmethode zu erreichen.\nDer Gasgrill - sauber und praktisch\nWer schnelles, rauchfreies und sauberes Grillen bevorzugt, sollte sich einen Gas Grill zulegen. Eine wirklich gute Alternative zum klassischen Grillen. Die Hitze lässt sich leicht regulieren und es fällt keine Asche an. Besonders große Fleischstücke wie Hähnchen oder sogar Braten lassen sich wegen der langen Garzeit auf dem Gasgrill bestens zubereiten. Zudem ist der Gasgrill schnell und unkompliziert einsatzbereit. Man kann ihn meist flach zusammenbauen und schnell wieder aufstellen. Betrieben wird er mit einer transportablen Propan- oder Butangasflasche und erreicht sofort nach dem Anzünden die gewünschte Betriebstemperatur. Er ist beim Camping oder auf der Terrasse, selbst auf dem Balkon einsetzbar, weil kaum Rauch entsteht. Der Gasgrill ist auch ein echter Herdersatz, weil selbst das Garen in einem Topf möglich ist.\nGas- und Holzkohlegrill - am besten ist die Kombination aus beiden.