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Neuer Leviathan – Leben und Lieben 5 – BLOX\nCorona zeigt: Wir brauchen einen neuen Leviathan.\nDer Schotte Hobbes gab die Begründung, warum ein moderner Staat nötig ist: Wir alle wünschen uns Frieden, dennoch führen wir Krieg gegeneinander. Daraus folgt zwingend die Einsicht, dass wir unsere Waffen zeitgleich einem König, später einer sonstigen Exekutive in die Hände legen, die dann Konflikte im Namen aller regelt. Das gilt gleichermassen für Schwierigkeiten überhaupt, die zu Zwist führen, wenn man mit ihnen nach Gutdünken verfährt.\nWir verzichten also alle auf einmal, dass wir unsere natürliche Gewalt frei ausüben. Dadurch entsteht der moderne Staat in einer plötzlichen Grösse, für die das Bild des biblischen Monsters Leviathan steht, der am Meeresboden gründelt und dann unverhofft auftaucht. Nach Jahren hat das Monster auch seine bissige Seite gezeigt, man hat es immer wieder entfesselt und gezähmt.\nIn Zeiten von Corona stellt sich die Dringlichkeit nach einem neuen Leviathan. Seine Grösse wird immens sein, da er sich weltweit rascher verbreiten würde als das Virus, aber er wäre harmlos im Vorgehen, hingegen nicht in seiner Wirkung.\nWir alle halten einen hohen Druck aus. Eine Gesellschaft, die auf Hochleistungsversorgung setzt, und das aus triftigen Gründen, nebenbei bemerkt, ist überall in ihrem Getriebe auf Druck angewiesen. Dieser Druck bestand schon vor Corona, nun in der Ausnahmesituation kommen häusliche Probleme dazu, ebenso Ängste. Für einen geringen Teil sind es Todesängste. Wenige Menschen jedoch bedeuten moralisch die Menschheit an sich.\nDer neue Leviathan entsteht dadurch, dass wir Druck wegnehmen, wo immer wir tätig sind. Ganz besonders in Familien. Alle im gleichen Augenblick, wie es Hobbes vorsah.\nUnd ein Aufatmen verbreitete sich rasant.\nRasanter als das Virus.


Unser Kunde aus der Automotive-Branche steht für Qualität, Innovation und Tradition und überzeugt durch beste Technologien, starke Effizienz und Zuverlässigkeit.\nFür den Großraum Düsseldorf suchen wir ab sofort in unbefristeter Direktvermittlung eine / einen\nAls Head of Procurement (m/w/d) obliegt Ihnen die fachliche und disziplinarische Verantwortung für den Bereich Einkauf mit bis zu 10 Mitarbeitern.\nEine Ihrer Hauptaufgaben besteht in der weltweiten Beschaffung von Bauteilen für die Unternehmensgruppe.\nSie verstehen es, Einkaufsstrategien zu entwickeln und umzusetzen und hierbei verschiedene Abteilungen, wie die Entwicklung und die Produktion mit einzubeziehen.\nWeiterhin planen Sie Preisverhandlungen und Rahmenabschlüsse für Serienmaterial und führen diese durch.\nDie Beschaffung von Mustermaterial sowie die Erstellung, Pflege und Überwachung einschlägiger Vertragswerke gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.\nAbgerundet wird Ihr Verantwortungsbereich durch die enge Zusammenarbeit mit den Lieferanten; hier sind Sie nicht nur für deren Auswahl verantwortlich, sondern pflegen bereits bestehende Lieferantenbeziehungen und entwickeln diese weiter.\nFür diese Position qualifizieren Sie sich mit einem abgeschlossenen kaufmännischen oder technischen Studium oder können eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.\nSie waren bereits in einer ähnlichen Funktion in der Automobilindustrie tätig, konnten dort mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sammeln und haben dabei den Spaß an der operativen Arbeit nie verloren.\nSie kennen den Automobilmarkt und sind weiterhin versiert in den Bereichen Vertragsrecht und Preisanalysen.\nIhre Persönlichkeit zeichnet sich durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie Verhandlungsgeschick, Lösungsorientierung und Detailgenauigkeit aus.\nVerhandlungssichere Englischkenntnisse sowie gute SAP-Kenntnisse runden Ihr Profil ab\nWerden Sie jetzt Teil eines etablierten Unternehmens und eines innovativen und erfahrenen Führungsteams.\nProfitieren Sie vom Wachstum und der Internationalisierung, durch welche neue Märkte erschlossen und neue, hochwertige Produkte entwickelt werden können.\nBringen Sie sich mit all Ihren Stärken in dieses schlanke und begeisterungsfähige Unternehmen ein und erleben Sie tagtäglich den ganz besonderen Spirit, der Spaß am technologischen Fortschritt und Humor vereint\nAbgerundet wird die Position durch ein attraktives Vertragsangebot und viele zusätzliche Benefits.


Psychosomatische Störungen – Symptome und Therapie – Angst zeigt sich, wie alle starken Emotionen, im Körper. Angst ist eine evolutionär entstandene Reaktion – und sie ist ebensnotwendig. Wer sich nicht fürchtet, stirbt in der Natur sehr Starke MAGENSCHMERZEN wegen Stress!! Was tun? Jetzt sind zwei Jahre vergangen, von meinen Bauchschmerzen keine Spur mehr, mit Medikamenten konnte ich nur die Symptome lindern, Heilung konnte ich nur bekommen, als ich mich mit Homöopathie für Kinder in der Schulzeit - NetMoms.de Homöopathie ist besonders für Kinder in der Schulzeit und in der Pubertät geeignet. Sie hilft Deinem Kind, Angst vor Prüfungen, Konzentrationsschwierigkeiten, Launenhaftigkeit oder Menstruationsschmerzen in den Griff zu bekommen. Homöopathie bei Angststörungen\nSich selbst betrachten sie noch als Nabel der Welt, um den sich alles dreht. Schmerzen aus allen Bereichen des Körpers (besonders bei kleinen Kindern unter drei Jahren), Gefühle wie Angst, Wut und Trauer, die sie nicht zeigen können – all das kann sich bei ihnen in Bauchschmerzen oder Verdauungsproblemen äußern.\n19. Nov. 2012 Hierbei gibt es eine psychische Ursache, die körperliche Schmerzen hervorruft. Dabei spielt Angst häufig eine große Rolle. Treten solche Jeder kennt Wut, die auf den Magen schlägt, Liebe, die Schmetterlinge im Bauch auslöst, Angst, bei der sich der Bauch zusammenkrampft. „Der Grund dafür ist\n16. Mai 2019 Dann kann Wut zur produktiven Kraft werden. Und alles, was den Menschen Angst macht, ist etwas, was sie gerne tabuisieren, was sie\nBei jeder seelischen Belastung, sei es Stress jeglicher Art, Ärger oder Angst beschleunigt sich der Herzschlag. Es kann zu Herzklopfen, -rasen oder –stolpern, aber auch zu Schmerzen oder einem Homöopathische Magen-Darm-Mittel o sehr gereizt, ärgerlich, gerät wegen jeder Kleinigkeit in Wut o kolikartige Bauchschmerzen mit Blähungen und Durchfall o Durchfall sofort nach Essen und Trinken o presst sich die Faust in den Bauch, Kinder liegen auf dem Bauch – Druck bessert o zusammenziehender, schneidender, kneifender Schmerz Modalitäten o Verschlimmerung\nÄrger und Wut ↔ Wie damit umgehen? Gehe möglichst, wenn du starke Wut hast, aus der Situation, eventuell mit der Bemerkung: "Wir reden später darüber". Du weißt: im Ärger sagt und tut man Dinge, die man hinterher oft bereut oder einem sogar schaden. Setze deine Wut in Bewegung um. Wo Angst ist, soll Wut werden – oder: Wut ist unsere vitale Kraft len Angst keine Wut auf den anderen spüren zu können (siehe Tabelle). Es ist erstaunlich, wie hoch in mehreren Studien das Ausmaß von Wut mit der Ausprägung dieser maladaptiven Persönlichkeiten korreliert (Sulz und Müller, Sulz und Maier 2009). Sie sind sowohl durch Angst als auch durch die eingebundene Wut charakterisiert. Wut ausdrücken ohne andere Menschen zu verletzen – wikiHow Wut ausdrücken ohne andere Menschen zu verletzen. Wenn du so richtig wütend bist, kann es sein, dass du am liebsten vor der ganzen Welt explodieren würdest. In so einer Situation fühlst du dich vermutlich emotional verletzt.


Größte Einseilumlaufbahn von Doppelmayr und längste Seilbahn in Österreich - St. Gallenkirch | VOL.AT\nGrößte Einseilumlaufbahn von Doppelmayr und längste Seilbahn in Österreich\nVon Sascha Schmidt - 23.09.2011 14:28 (Akt. 23.09.2011 14:35)\nBregenz, St. Gallenkirch - Zwei hochmoderne und rekordverdächtigen Gondelbahnen verbinden ab der Wintersaison 2011/12 die Nova mit dem Hochjoch. Möglich wird diese Verbesserung und Erweiterung in der Silvretta-Montafon durch den Bau der Grasjoch- und der Hochalpila-Bahn, die St. Gallenkirch mit der Bergstation Hochalpila auf 2.430 Meter Höhe im Hochjochgebiet verbindet.\nSilvretta-Montafon: Neuerungen vorgestellt\nSkigebietserweiterung im Montafon II\nGrößtes Skigebiet Vorarlbergs\nGrößtes Skigebiet entsteht\nImpressionen vom Hubschraubertransport\nSkigebietserweiterung im Montafon\nInterview mit Georg Hoblik, Vorstand Silvretta-Montafon\nVon St. Gallenkirch führt die Grasjoch-Bahn auf einer Streckenlänge von 3.965 Metern und mit einem Höhenunterschied von 1.160 Meter hinauf zur Grasjoch-Hütte auf 1.976 Meter. Dort wechseln die Skifahrer in die Hochalpila-Bahn, die über 1.365 Metern Länge zum Alpila-Grat führt, der damit zum höchsten Punkt im ganzen Skigebiet wird. Eröffnet werden die neuen Bahnen am 8. Dezember 2011.\nDie neuen Seilbahnen locken mit einigen technischen Besonderheiten und viel Komfort für die Gäste. Die Grasjoch-Bahn wird in der Kombination von Fahrstrecke und Höhenunterschied die größte Einseilumlaufbahn, die vom Seilbahnhersteller Doppelmayr bis jetzt gebaut worden ist und zugleich die längste in Österreich. Die spektakuläre Trassenführung mit einem maximalen Bodenabstand von über 100 Metern macht die Fahrt zu einem besonderen Erlebnis. Die Bergstation der Hochalpila-Bahn auf 2.430 Meter Höhe wird eine der höchst gelegenen und eindrucksvollsten Bergstationen Vorarlbergs. Vor allem aber bietet die Silvretta Montafon mit den besonders schneereichen Pisten im Grasjoch Gebiet auf Höhen zwischen 2.000 und 2.430 Meter dann noch mehr Schneesicherheit für die Gäste. Dieses Projekt hat nicht nur zur Folge, dass damit das größte Skigebiet Vorarlbergs mit 155 Pistenkilometern entsteht, sondern dass wir auch einen Meilenstein für die touristische Entwicklung des Montafons schaffen, erklärt Dr. Georg Hoblik, Vorstand der Silvretta Montafon Bergbahnen AG.\nInvestitionsvolumen umfasst 30 Millionen Euro\nDie extrem kurze Bauzeit und das Ziel, die Bahnen bis zum Winterstart 2011/2012 fertig zu stellen, erfordern eine höchst effiziente Organisation. Den Start der wesentlichen Bauarbeiten bildete der Abriss der bestehenden Grasjoch-Bahn im April 2011. Direkt im Anschluss begannen die Rodungs- und Grabungsarbeiten für den Kabelgraben und den Kanal. Stationswerke, Piste und Stützenbauwerke werden seit Mai errichtet. Im Dezember 2011 soll dann planmäßig die Inbetriebnahme erfolgen. Insgesamt werden für den Bau der Bahnen, des Pistenabschnitts, für den Lawinenschutz und die Erschließung zirka 30 Millionen Euro investiert. Der Bau ist in der Höhenlage nur zwischen Mai und Oktober möglich.


Kreuzberg: Der Marheinekeplatz verwahrlost - Anwohner mit Hilferuf - Berliner Morgenpost\nKreuzberg: Der Marheinekeplatz verwahrlost - Anwohner mit Hilferuf\nMarheinekeplatz wird von Süchtigen und Obdachlosen dominiert\nDer Marheinekeplatz in Berlin-Kreuzberg ist einer ungebremsten Verwahrlosung überlassen. Anwohner werfen der Politik Untätigkeit vor.\nAktualisiert: 07.09.2020, 08:57\nFür manchen ist der Platz zum Lebensmittelpunkt geworden.\nBerlin. Die Anwohner ertragen es nicht mehr. Der halbe Marheinekeplatz ist der ungebremsten Verwahrlosung überlassen. Fäkalien vor Geschäften und in Hauseingängen, eine wachsende Drogenszene, campierende Obdachlose, Trinker und Süchtige dominieren einen Mitte des vergangenen Jahrzehnts aufwendig und mit viel Bürgerbeteiligung geschaffenen Ort am Rand der Bergmannstraße. Mit einem Hilferuf wendet sich die lokale Bürgerinitiative jetzt an die Bezirksverordnetenversammlung.\nMarheinekeplatz: Spritzen auf den Stufen des nahen Leibniz-Gymnasiums\n„Die Situation am Marheinekeplatz ist für uns nicht mehr hinnehmbar“, schreiben die Autoren in der Beschwerde, die der Berliner Morgenpost vorliegt. Mit der Eröffnung einer Arztpraxis und Methadon-Ausgabestelle vor einigen Jahren in der angrenzenden Heimstraße habe sich die Lage verschlimmert. Drogen, Lärm und Müll hätten drastisch zugenommen. Auf den Stufen des nahen Leibniz-Gymnasiums sowie auf dem Spielplatz hinter der Markthalle wurden Spritzen gefunden, sagt Silvia Liebenau von der Bürgerinitiative Marheinekeplatz.\nAuch Gastronomen sind wütend. Auf der Restaurantterrasse neben der Passionskirche etwa wird nachts geschlafen. Kellner müssen morgens erstmal den Boden abspritzen. „Als es im Sommer heiß war, konnte man es vor den Lokalen vor Gestank kaum aushalten“, sagt Liebenau.\nLesen Sie auch: Zahl schwerer Gewalttaten im Görlitzer Park erneut gestiegen\nObdachloser baute Zelt vor Seitentür der Passionskirche auf\nBis vor kurzem hatte ein Obdachloser ein festes Zelt vor einer Seitentür der Passionskirche aufgebaut. Deren Hausmeister Bernhard Niefländer erzählt, dass er ihn vor wenigen Tagen fortschickte, weil die Tür bei Konzerten auch Notausgang ist. Seitdem hänge der Obdachlose die Plane gegenüber auf dem Platz als Unterschlupf über die Fahrradbügel.\nDer Mann selbst, der 50-jährige Kai, sagt, er lebe seit drei Jahren auf der Straße. Hausmeister Niefländer sieht ihn seit anderthalb Jahren auf dem Platz. Ein anderer Mann, der 57 Jahre alte Martin sagt, obdachlos sei er nicht. Der Platz gehöre aber nun mal zu seinem Alltag: „Ich bekomme in der Praxis meine Substitution. Danach treffe ich hier Freunde und trinke mein Bier.“\nAuch interessant: Monika Herrmann will mehr Polizeipräsenz im Bezirk\nTrinkende und Süchtige sitzen auf den Bänken\nAn einem üblichen Wochentag sitzen besonders morgens vor dem Gang zum Arzt mehrere Dutzend Trinkende und Süchtige auf den Bänken. In der Nähe steht ein Einkaufswagen voll schmutziger Habseligkeiten, es liegen Stapel von Schlafsäcken herum. Ein Mann lässt einen anderen, der bereits um zehn Uhr schwer wankt, von einer Pfeife ziehen, wie sie sowohl für den Konsum von Cannabis wie Crack genutzt wird.\nDie Leute dort benehmen sich, als sei es ihr Platz, sagt Niefländer. Nachts höre er in seiner Wohnung um die Ecke ihre Musik, ihren Lärm, wie sie streiten, es gebe Schlägereien. „Anwohner wechseln hier die Straßenseite. Ich wundere mich, dass überhaupt noch Familien auf den Platz kommen“, sagt er.\nLesen Sie auch: Der Kreuzberger Quartierpark, durch den niemand gern geht\nPfarrer hat Angst, dass Platz vor Passionskirche zum Drogenhotspot wird\nPfarrer Peter Storck von der Heilig Kreuz Gemeinde Kreuzberg sagt, er habe die Sorge, dass der Platz vor der Passionskirche zum Drogenhotspot wird. Er duldet, dass Obdachlose nachts in den geschützten Eingänge der Kirche schlafen. Morgens werden sie von seinen Mitarbeitern geweckt und bewegt, zu gehen. Es gibt für sie Duschen in einer Einrichtung an der Gitschiner Straße, sie können WCs der Kirche nutzen - in denen allerdings ebenfalls Spitzen gefunden wurden.\nPeter Storck, Pfarrer der Heilig Kreuz Gemeinde Kreuzberg: „Es muss für die Betroffenen Regeln geben.“\nDie Gemeinde wende sich gegen Vertreibung, sagt der Pfarrer. Auch die Leute vom Marheinekeplatz hätten das Recht, sich dort aufzuhalten. Aber: „Unter Einhaltung von Spielregeln.“ Er will die Betroffenen in die Pflicht nehmen. Offener Drogenkonsum und Vermüllung sollen zukünftig nicht geduldet werden. Parallel müsse es eine regelmäßige Reinigung des Platzes und die bessere Abstimmung der beteiligten Sozialprojekten geben.\nIst der tot, oder schläft der?“\nÜmit Bayam vom Stadtteilausschuss Kreuzberg zufolge sei dabei das Problem, dass viele Obdachlose in Berlin Hilfe und Eingliederung ablehnen. „Wir haben Leute, bei denen aufsuchende Sozialarbeit nichts erreicht.“ Für die Menschen vom Marheinekeplatz sei das eben ihr soziokultureller Raum, ihr „Wohnzimmer“, so Bayam. Und er betont wie Pfarrer Storck, dass die Betroffenen ein Anrecht auf Verbleib hätten. Jedoch bei klarer Ansage: „Kein nächtliches Campen, kein Lärm, kein Drogenkonsum, kein Zumüllen.“ Manchmal lägen auf den Wiesen Menschen, „da fragt man sich, ist der tot, oder schläft der?“, so Bayam.\nBis zum Morgen dürfen Obdachlose in den Eingängen der Passionskirche übernachten.\nBayam kritisiert, dass die offiziellen Stellen, nicht abgestimmt handeln. „Betroffen sind etwa Grünflächenamt, Ordnungsamt und Polizei. Dazu Einrichtungen für Sozialarbeit. Aber: All das läuft nirgendwo zusammen.“ Sein Vorschlag: „Ein Platzmanager, der das koordiniert.“\nStrategien des Bezirksamts gefordert\nIm August hatte Sozialstadtrat Knut Mildner-Spindler (Linke) zu einer großen Runde mit mehr als 22 beteiligten Stellen eingeladen. Am Ende fehlten Bayam „strukturelle Vereinbarungen.“ Er habe „kurz- oder mittelfristig keinen Plan herausgehört“. In der Problematik müsse das Bezirksamt „mit mehr kommen“, sagt er. Bezirksbürgermeisterin Monika Herrmann hatte Anfang der Woche Vermüllung, Drogen und Verwahrlosung in Friedrichshain-Kreuzberg gegeißelt. Die Kernlösungen müsse allerdings der Senat auf den Weg bringen.\nSilvia Liebenau und die lokale Bürgerinitiave mahnen nun in ihrem Schreiben an die Bezirksverordneten, dass ein Gesamtkonzept für den Umgang mit den Leuten vom Marheinekeplatz her müsse. Schwerpunkt: soziale Betreuung. Man fordert „Politiker und Verantwortliche im Bezirksamt auf, uns endlich praktisch zu unterstützen“. Ein erster Schritt könnte die Einrichtung eines mobilen Druckraums im Viertel sein. „Doch da hieß es in der Stadtratsrunde gleich: Das ist Senatssache“, sagt Liebenau. In Pfarrer Storcks Passionskirche ist für die kommenden Wochen ein Bürgertreffen vorgesehen.


Bewerbung Minijob - Tipps & Muster von Profis\nMinijobs sind ein beliebtes Arbeitsmodell und werden besonders oft von Studenten und Schülern ausgeübt. Was den 450€ Job so attraktiv macht und wie du dich für ihn bewirbst, zeigen wir dir hier Schritt für Schritt. Du erhältst zudem ein kostenloses Muster im Word-Format, welches du ganz einfach an deine Bedürfnisse anpassen kannst.\nVorlage für dein Anschreiben - kostenloser Download\nVerschiedene Anforderungen an deine Bewerbungsunterlagen\nUnterschiede Minijob, Werkstudentenstelle und Praktikum\nWeitere häufig gestellte Fragen zur Bewerbung für einen Minijob\nMinijobs, auch 450€ Job oder geringfügige Beschäftigung genannt, sind vor allem bei Schülern, Studenten und Rentnern beliebt. Dies liegt vor allem an dem steuerlichen Vorteil: Wer unter (oder bis zu) 450€ monatlich verdient, muss keine Steuern zahlen. Sogar von der Rentenversicherungspflicht kann man sich mithilfe eines Antrags befreien lassen.\nSolltest du einen Job antreten, bei dem die monatliche Zahlung schwankt, zählt die Jahreseinkommensgrenze. Diese liegt bei 5400€. Du darfst also am Ende jeden Jahres nicht über 5400€ bei deinem Minijob verdienen, um weiterhin von allen Sozialabgaben befreit zu sein. Solltest du diese Grenze überschreiten, wirst du nachträglich Steuern zahlen müssen.\nZudem gilt bei allen Nebenjobs: die 450€ monatlich darfst du nicht kontinuierlich übersteigen und dann zwei Monate nicht arbeiten, um die Jahreseinkommensgrenze zu unterschreiten. Der monatliche Verdienst muss durchschnittlich unter / bei 450€ liegen. Ein weiterer Grund, warum immer mehr Menschen eine geringfügige Beschäftigung aufnehmen, ist der zeitliche Aspekt. In der Regel umfasst ein Minijob circa 45 Stunden im Monat, er lässt sich also gut mit anderen Bereichen des Lebens verbinden.\nDas Anschreiben ist ein wichtiger Teil deiner Bewerbungsunterlagen. Es ist die allererste Seite deiner Bewerbungsunterlagen und vermittelt dem Personaler einen ersten Eindruck von dir.\nDas Bewerbungsschreiben soll deine Soft und Hard Skills betonen. Es ist im weitesten Sinne eine Möglichkeit, einzelne Elemente des Lebenslaufs detailliert auszuführen und Stärken anhand dessen zu betonen.\nNutze das Anschreiben nicht, um deine kompletten Lebenslauf auszuformulieren. Nutze es stattdessen, um für den Job relevante Stärken und Kompetenzen herauszuarbeiten. Gehe nur bei den Stationen deines Werdegangs ins Detail, mit deren Hilfe du sowohl Hard Skills als auch deine Soft Skills, die dich für die Stelle qualifizieren, zeigen kannst.\nAufbau des Anschreibens für einen Nebenjob\nDein Anschreiben als Teil der Bewerbung für eine geringfügige Beschäftigung ist genauso aufgebaut wie das Bewerbungsschreiben für eine Vollzeitstelle.\nIm oberen Teil deines Anschreibens für einen Minijob nennst du die Daten des Unternehmens (1), bei dem du dich bewirbst, sowie deine eignen Daten. Nennen solltest du neben der Adresse auch deine aktuellen Kontaktdaten (Telefon und E-Mail).\nAnschließend fügst du das aktuelle Datum hinzu (2). Dieses platzierst du am rechten Rand deines Dokuments, eine Zeile unter den Daten des Unternehmens.\nEine weitere Zeile nach unten versetzt, am linken Rand ausgerichtet, befindet sich der Betreff (3). Dieser sollte erkennbar machen, auf welche Stelle du dich bewirbst. Solltest du dich auf eine konkrete Stellenausschreibung beziehen, bei der eine Kennnummer angegeben ist, nenne diese unter der Betreffzeile.\nInhalt des Anschreibens - inklusive Beispielformulierungen\nAbseits von diesen Formalitäten folgt dann der wahrscheinlich wichtigste Teil deines Anschreibens: der erste Satz. Dieser sollte aussagekräftig und überzeugend sein, denn durch ihn gewinnt der Personaler einen ersten Eindruck von dir. Da man für den ersten Eindruck bekanntlich keine zweite Chance erhält, muss dieser sitzen.\nDein Einleitungssatz sollte von traditionellen, bekannten ersten Sätzen abweichen. Wähle stattdessen einen Satz, der spannend und aussagekräftig klingt. Du könntest beispielsweise mit aktuellen Geschehnissen beginnen, ein Zitat voranstellen oder deine Qualifikationen in den Vordergrund stellen.\nSo solltest du nicht einleiten:\n„Hiermit bewerbe ich mich auf die von Ihnen inserierte Stelle als Marketing Managerin“.\n„Auf dem Stellenportal XY bin ich auf die freie Stelle in Ihrem Unternehmen aufmerksam geworden, auf die ich mich hiermit bewerben möchte.“\nSo kannst du einleiten:\n„Sie suchen einen neuen Mitarbeiter mit Engagement, Führungsqualitäten und Affinität für innovative Marketingstrategien? Dann stelle ich mich Ihnen gerne als potenzieller Bewerber für die Stelle als Marketing Manager vor.“\n„>>Marketing ist die Kunst, Chancen aufzuspüren, sie zu entwickeln und davon zu profitieren<<. Dieses Zitat von Philip Kotler begleitet mich schon lange auf meinem beruflichen Weg.“\nNach dem Einleitungssatz solltest du zu deiner Selbstdarstellung übergehen. Nenne deine Qualifikationen und führe deine Hard Skills auf. Im Hauptteil gilt es, mit fachlichen Kompetenzen zu überzeugen. Stelle heraus, was dich für die ausgeschriebene Position qualifiziert und warum deine Arbeitskraft einen Mehrwert liefert. Erkläre, was du gewillt bist zu leisten und wieso das Unternehmen profitiert, wenn es dich einstellt.\n„Einen Bezug zur ausgeschriebenen Stelle zu schaffen, ist das A und O deines Anschreibens. Betone deine Stärken, fachlich sowie persönlich, die speziell für diese Stelle von Bedeutung sind. Die Information, welche Qualifikationen gefordert und welche Soft Skills von Vorteil sind, kannst du der Stellenausschreibung entnehmen.“\nStelle auch dar, warum du der perfekte Kandidat für sowohl die Stelle als auch das Unternehmen bist. Zeige, warum du zum Unternehmen passt. Beziehe dich dabei auf die Unternehmensstruktur, deren thematische Ausrichtung oder auf Unternehmenswerte und -philosophien. Anschließend nennst du deine Soft Skills. Sie sind deine persönlichen Kompetenzen und sind ein weiteres Merkmal, um deine Eignung für eine Stelle und das Unternehmen zu prüfen.\nBelege deine Soft Skills, auf die du dich berufst, immer an Beispielen. So wirkst du vertrauenswürdig und stellst eine Verbindung zwischen bisherigen Leistungen und deinen Kompetenzen her.\nAbschließend kannst du in der Stellenausschreibung geforderte Angaben machen. Wird beispielsweise um eine Gehaltsvorstellung gebeten, solltest du diesem Wunsch unbedingt nachkommen. Wenn du dir unsicher bist, wie du diese kommunizieren kann, lese weitere Informationen in unserem Artikel zu Gehaltsvorstellung Bewerbung.\nUm dein Anschreiben zu beenden, solltest du die Bereitschaft zu einem Vorstellungsgespräch ausdrücken. Achte hierbei auf eine aktive Formulierung.\nSo solltest du deine Bereitschaft zu einem Vorstellungsgespräch nicht ausdrücken:\n„Über eine Einladung zu einem Bewerbungsgespräch würde ich mich sehr freuen.“\n„Ich würde Sie gerne in einem Vorstellungsgespräch von mir überzeugen.“\nDiese Formulierungen solltest du nutzen:\n„Gerne erzähle ich Ihnen in einem persönlichen Gespräch mehr über mich.“\nBeende dein Bewerbungsschreiben mit einer höflichen Verabschiedung, wie beispielsweise „Mit freundlichen Grüßen“. Abschließend solltest du es unterschreiben. Sollte in der Stellenausschreibung explizit nach einem Motivationsschreiben gefragt werden, ist dies zudem eine Chance, deine Beweggründe für die Bewerbung ausführlich darzulegen.\nWir haben dir hier ein Musteranschreiben bereitgestellt, welches exemplarisch für einen Nebenjob als Verkäufer erstellt wurde. Das Dokument steht dir im Word-Format als kostenloser Download zur Verfügung, sodass du es auf deine individuellen Ansprüche anpassen kannst.\nIndividuell anpassbar für jeden Minijob und Bewerber\nFalls du Hilfe bei der komplexen Erstellung deiner Bewerbungsunterlagen brauchst, können wir dir Die Bewerbungsschreiber empfehlen. Sie erstellen deine individuelle Bewerbung und erhöhen deine Chancen für eine Einladung zum Bewerbungsgespräch enorm.\nDer Lebenslauf dient als erste Orientierung für den Personaler. Mit ihm gibst du deine persönlichen Daten preis sowie deinen Werdegang. Daraus resultierend ergeben sich deine Qualifikationen, die der Personaler auf einen Blick und gut geordnet, erkennen kann.\nPersönliche Daten gehören unbedingt in deinen Lebenslauf. Diese umfassen neben deinem Namen und Adresse auch Kontaktdetails (Telefon, Mail) sowie dein Geburtstag und -ort. Da diese einen ersten Überblick über dich als Bewerber bieten, sollten sie im oberen Teil deines Lebenslaufs zu finden sein.\nFür ein angenehmes Layout kannst du deine persönlichen Daten entweder in der Kopfzeile oder links neben dem Bewerbungsfoto platzieren (dieses befindet sich im oberen rechten Teil des Lebenslaufs).\nAnschließend führst du deinen schulischen und beruflichen Werdegang auf.\n„Alle Angaben deines tabellarischen Lebenslaufs solltest du antichronologisch ordnen. Das bedeutet, du beginnst mit deiner letzten und endest mit deiner ersten Tätigkeit. So kann der Personaler schnell deine letzten (oder aktuellen) Stationen überblicken.“\nZudem ist der Lebenslauf der richtige Platz, für weitere Qualifikationen. Führe deine zusätzlichen Fähigkeiten auf. Beispiele sind der Besitz eines Führerscheins sowie Zertifikate von Fortbildungen. Zusätzlich kannst du soziales Engagement und weitere relevante Tätigkeiten im Lebenslauf aufführen. Dies sollte jedoch erst am Ende erfolgen, da es nicht im Fokus stehen soll.\nBei uns findest du 50 kostenlose Vorlagen für deine Bewerbung, mit denen du alle notwendigen Dokumente deiner Bewerbungsmappe gestalten kannst. Die Bewerbungsvorlagen im Word-Format kannst du jederzeit auf deine Bedürfnisse anpassen und sie individuell gestalten.\nJe nachdem, wie du dich bewirbst, werden unterschiedliche Anforderungen an deine Bewerbung gestellt. Dies umfasst auch die Anzahl der Dokumente, die du einreichen musst.\nDu hast eine ausgeschriebene Stelle gefunden, auf die du dich bewerben möchtest? Dann solltest du neben einem Anschreiben und deinem Lebenslauf auch relevante Zeugnisse einreichen. Wir empfehlen dir, dein aktuelles Zeugnis in jedem Fall hinzuzufügen, da dies der akuteste Eindruck ist, den der Personaler von dir bekommen kann. Hängst du dies nicht an, könnten bei ihm Zweifel aufkommen, ob dein aktueller / vorheriger Chef eventuell unzufrieden mit dir ist / war.\nZudem kannst du deinen Bewerbungsunterlagen ein Motivationsschreiben hinzufügen. In manchen Fällen wird dies explizit eingefordert, daher solltest du die Stellenausschreibung sorgfältig lesen.\nDu kannst natürlich auch von Geschäft zu Geschäft ziehen und dort nach Stellenausschreibungen Ausschau halten oder aktiv danach fragen. Dann solltest du deine Bewerbung bereits dabei haben, um sie bei Interesse direkt abgeben zu können. In den meisten Fällen reicht eine Kurzbewerbung dann völlig aus. Diese umfasst nur zwei Seiten: deinen aktuellen Lebenslauf sowie ein Bewerbungsschreiben. Andere Dokumente kannst du bei Forderung nachreichen.\nEine weitere Option, dich zu bewerben, wäre über eine Initiativbewerbung. Solltest du dich bei einem Unternehmen bewerben wollen, obwohl keine Stelle ausgeschrieben ist, wählst du diese Variante. Auch diese Bewerbungsform enthält die üblichen Bausteine: Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse. Zudem sollest du hier unbedingt ein Motivationsschreiben ergänzen, um deine Chancen zu erhöhen und zu verdeutlichen, warum du ein Mehrwert für das Unternehmen sein kannst.\nHier wollen wir dir kurz und knapp erläutern, wo die Unterschiede zwischen den verschiedenen Tätigkeiten liegen und welches Beschäftigungsverhältnis für dich geeignet ist.\nVor allem wegen der zeitlichen Überschaubarkeit ist der Minijob ein guter (und oft der einzige) Weg für Schüler und Studenten, neben dem Lernen und Studieren Geld verdienen zu können. Es bleibt genug Zeit für andere Dinge und durch die steuerlichen Befreiungen ist der Verdienst nicht zu unterschätzen. Zudem haben die meisten Arbeitgeber aufgrund der schulischen Verpflichtungen ihrer Minijobber Verständnis für Klausurphasen und sich ändernde Stundenpläne.\nWenn du neben deinem Studium / deiner Schule / deiner Arbeit / deiner Rente noch etwas Zeit hast und diese fürs Geldverdienen nutzen willst, eignet sich ein Minijob. Du solltest etwas flexibel sein und bereit, auch mal kurzfristig Schichten zu übernehmen. Vor allem wenn du die Steuerzahlung umgehen möchtest, ist eine geringfügige Beschäftigung ein guter Weg.\nNur wenige Unternehmen außerhalb des Einzel-/ und Lebensmittelhandels bieten Minijobs an. Wenn du also berufliche Erfahrung in anderen Bereichen sammeln möchtest, findest du möglichweise keinen Nebenjob. Zudem ist der Verdienst einer geringfügigen Beschäftigung in der Regel nicht ausreichend, um deinen Lebensunterhalt zu finanzieren. Überlege dir also gut, ob du mit 450€ im Monat zurechtkommst, oder doch eher auf das Gehalt eines Werkstudenten angewiesen bist.\nWie der Name schon verrät, sind Werkstudenten-Positionen für Studierende gedacht. Schüler und Rentner werden also keine Chancen haben, eine dieser Stellen zu ergattern. Im Vergleich zu den 45 Monatsstunden des Minijobs umfassen Werkstudenten-Positionen bis zu 20 Stunden wöchentlich. Dabei ist es egal, wie viele Wochen der Monat hat, du kannst also bis zu 100 Monatsstunden leisten.\nZudem sind Werkstudentenstellen oft eng mit dem Studienfach verknüpft. Sie bieten dem Studierenden die Möglichkeit, seine im Studium erlernten Fähigkeiten praktisch umzusetzen und zu erweitern. Es ist also mehr fachliches Knowhow gefragt als bei den meisten Minijobs.\nWenn du dein Studienfach praktisch kennenlernen und umsetzen möchtest, empfehlen wir dir eine Werkstudentenstelle. Dort kannst du einen Einstieg in dein späteres Berufsfeld finden und viel lernen. Die Erfahrung, die du dort sammelst, wird dir auch bei der späteren Jobsuche nützlich sein. Oft übernehmen die Betriebe ihre Werkstudenten auch nach dem Studium.\nSolltest du noch keine spezifische Fachrichtung vor Augen haben, in der du Erfahrungen sammeln möchtest, ist eine Arbeit als Werkstudent nicht das Richtige für dich. Zudem ist diese Anstellungsart nicht möglich, wenn du über weniger als 15-20 Stunden Zeit die Woche verfügst.\nEin Praktikum (bezahlt oder unbezahlt) ist eine gute Möglichkeit, berufliche Erfahrungen zu sammeln. Es erlaubt dir einen ersten Einblick in deinen präferierten Beruf. Dabei sind erste Kenntnisse von Vorteil, oft finden aber auch Personen mit wenig Erfahrung einen geeigneten Praktikumsplatz.\nDu weißt noch nicht so genau, in welchem Bereich du später tätig sein willst und möchtest dich ausprobieren? Du hast mindestens einen, besser drei Monate Zeit, dich komplett dem Praktikum zu widmen? Dann ist eine Praktikantenstelle optimal für dich. Interesse für das Berufsfeld deiner Praktikumsstelle ist dabei unerlässlich.\nSolltest du jedoch bereits viele Erfahrungen gesammelt und dich auf ein Berufsfeld festgelegt haben, wäre eher eine Werkstudentenstelle geeignet. Ein Praktikum ist zudem nicht empfehlenswert, wenn du es nicht in Voll-/ oder zumindest Teilzeit ausüben kannst. Wenn du also nur wenig Zeit (pro Woche und über einen kurzen Zeitraum) mitbringst, solltest du dich eher um einen Minijob bemühen.\nWelche Zeugnisse soll ich meiner Bewerbung für einen Nebenjob anhängen?\nGrundsätzlich solltest du jeder Bewerbung alle Zeugnisse beifügen, die für die Stelle relevant sind. Dass du nach einem erfolgreich absolviertem Studium nicht mehr deine Abitururkunde einreichen muss, sollte bekannt sein.\nWir empfehlen, das Arbeitszeugnis der letzten oder aktuellen Tätigkeit immer anzufügen. Ansonsten könnte der Eindruck beim Personaler entstehen, dein jetziger / letzter Arbeitgeber ist / war nicht zufrieden mit dir, sodass du das Zeugnis nicht beifügen wolltest.\nMinijob als Rentner – Was muss ich beachten?\nAuch als Rentner darfst du einen Minijob annehmen. Die geringfügige Beschäftigung muss dabei unter 450€ bleiben, damit du keine Abzüge deiner Rente in Kauf nehmen musst. Auch von der Rentenversicherungspflicht ist man befreit, sofern man die Regelaltersgrenze bereits erreicht hat. Sollte dies nicht der Fall sein, ist man so lange rentenversicherungspflichtig, bis die Regelaltersgrenze (i.d.R. 67) erreicht ist.\nBei der Bewerbung sollte vor allem die Motivation für das Antreten eines Minijobs hervorgehoben werden. Stelle dar, dass du noch nicht zum alten Eisen gehörst und daher weiterhin beruflich tätig sein willst.\nMinijob als Schüler – Wie punkte ich ohne berufliche Erfahrung?\nWenn du dich während deiner Schulzeit auf einen Minijob bewirbst, kannst du vermutlich noch keine berufliche Erfahrung vorweisen. Das ist jedoch kein Problem. Da du noch zur Schule gehst, wird kein Personaler von dir erwarten, bereits Erfahrung im beruflichen Bereich gesammelt zu haben.\nFokussiere dich in deinem Bewerbungsschreiben und Schülerlebenslauf also auf deine persönlichen Kompetenzen. Stelle deine Soft Skills in den Fokus. Beispielsweise kannst du erwähnen, dass du ein belastbarer und ehrgeiziger junger Mensch bist, da du bereit bist, Schule und Arbeiten unter einen Hut zu bringen. Das hebt dich bereits von vielen Bewerbern ab.\nSolltest du bereits ein Schülerpraktikum gemacht haben, kannst du vielleicht auch von dieser Erfahrung zehren. Nenne Parallelen zu dem Job, auf den du dich bewirbst und zeige, dass du auch dein Praktikum bereits erfolgreich bestritten hast.\nVielleicht hast du ja auch Hobbies, die sich gut mit der Stelle verknüpfen lassen? Betreust du in deiner Freizeit beispielsweise eine Fußballmannschaft, kannst du dir Teamfähigkeit und Organisationstalent zuschreiben. Du hast dementsprechend auch viel Erfahrung im Umgang mit anderen Menschen, was dir beispielsweise bei einer Bewerbung für den Verkauf im Einzelhandel zu Gute kommen kann.\nMinijob in Elternzeit – Ist das möglich?\nKurzum: Ja. Auch in der Elternzeit ist es dir erlaubt, einen Minijob auszuüben. Du darfst dabei ebenfalls maximal 450€ im Monat verdienen, um von den Sozialabgaben befreit zu sein. Zudem gilt, dass du maximal 30 Stunden die Woche arbeiten darfst. Du kannst also nicht alle deine Arbeitsstunden in einer Woche leisten. Beachte zudem, dass dein Arbeitgeber seine Zustimmung erteilen muss, solltest du deinen Minijob bei einem anderen Unternehmer leisten wollen.\nEin Verdienst von bis zu 450€ monatlich oder 5400€ jährlich ist steuerfrei. Das Nettogehalt entspricht demnach deinem Bruttogehalt. Solltest du diese Grenzen überschreiten, wären Steuern fällig.\nDarf ich zwei Nebenjobs gleichzeitig haben?\nGrundsätzlich ist das möglich. Du darfst die Einkommensgrenze von 450€ monatlich dabei jedoch nicht überschreiten, ansonsten werden Steuern fällig. Beide Verdienste zusammengerechnet dürfen also nicht über 450€ monatlich ergeben.\nInformiere dich jedoch gut, ob eine Steuererklärung fällig ist, solltest du zwei geringfügige Beschäftigungen gleichzeitig ausüben. Auch wenn du die Jahreseinkommensgrenze nicht überschreitest, kann das Finanzamt eine Steuererklärung von dir verlangen. Dies bedeutet nicht, dass du Steuern zahlen musst, sondern lediglich, dass du beweisen musst, die Grenzen nicht überschritten zu haben.\nIn den meisten Fällen ist keine Steuererklärung fällig, solltest du einen Minijob ausüben. Es gibt jedoch Ausnahmen. Wenn du beispielsweise auf Freelancer-Basis für eine Zeitung arbeitest (Journalist, Fotograf), wird eine Steuererklärung gefordert, da du als selbstständig eingestuft wirst. Du musst dennoch keine Steuern zahlen, solange du nicht über 450€ monatlich verdienst.


Inflationsrate höher als gedacht - FinanzNews-123.de\nInflationsrate höher als gedacht\nVerbraucherpreisindex für April 2012 nach oben korrigiert\nAm 26. April hatte das Statistische Bundesamt die vorläufige Inflationsrate für April 2012 auf 2,00 Prozent festgelegt – soeben wurde die tatsächliche Zahl für den Verbraucherpreisindex des vergangenen Monats bekanntgegeben. Dieser musste um 0,1 Prozent nach oben korrigiert werden. Die Inflationsrate ist damit höher als gedacht.\n„Verbraucherpreise April 2012: + 2,1 % gegenüber April 2011\nDie Verbraucherpreise in Deutschland lagen im April 2012 um 2,1 % höher als im April 2011. Damit liegt die Inflationsrate bereits seit Februar 2011 über der Zwei-Prozent-Marke. Im März 2012 hatte die Inflationsrate – gemessen am Verbraucherpreisindex – ebenfalls bei 2,1 % gelegen. Im Vergleich zum Vormonat März 2012 erhöhte sich der Verbraucherpreisindex im April 2012 um 0,2 %. Das Statistische Bundesamt (Destatis) korrigiert damit seine vorläufigen Ergebnisse für April 2012 sowohl im Vergleich zum Vorjahresmonat als auch zum Vormonat um 0,1 Prozentpunkte leicht nach oben:“\nDestatis, Deutschland, HVPI, Inflation, Inflationsrate, Preissteigerungen, Verbraucherpreisindex\nEANS-Adhoc: BWT Aktiengesellschaft / BWT – Ergebnis zum 1. Quartal 2012 BWT startet mit Umsatz- und Ergebnisplus ins Jahr 2012


socialnet Rezensionen: Colette de Bruin, Frank Ziesing: Die entscheidenden 5: Ein Leitfaden (Kinder mit Autismus) | socialnet.de\nColette de Bruin, Frank Ziesing: Die entscheidenden 5: Ein Leitfaden (Kinder mit Autismus)\nColette de Bruin, Frank Ziesing: Die entscheidenden 5: Ein Leitfaden zur Erziehung und Betreuung von Kindern mit Autismus. Graviant Educatieve Uitgaven (DT Doetinchem) 2013. 198 Seiten. ISBN 978-949-1337-22-2.\nFrank Zeising (Übersetzer), Wim Harzing (Illustrationen). 29.95 Dollar (Listenpreis).\nAutistische Kinder haben ein erhöhtes Bedürfnis an Klarheit und Vorhersehbarkeit. Sie brauchen Antworten auf die 5 entscheidenden Fragen: „WAS ist meine Aufgabe, WIE führe ich sie aus, WO findet sie statt, WANN muss ich sie erledigen und WER ist daran beteiligt?“. Colette de Bruin hat mit diesem Buch eine Sammlung praxistauglichen und alltagserprobten Vorgehensweisen zur Erziehung und Betreuung von Kindern mit Autismus vorgelegt, die man leicht an individuelle Umstände anpassen kann.\nAutorIn oder HerausgeberIn\nColette de Bruin arbeitet als Coach und Betreuerin für Familien, in denen es Kinder mit Autismus gibt. Sie ist selbst Mutter von fünf autistischen Pflegekindern. Ihr Vater ist selber Asperger-Autist.\nWahrnehmung als Puzzlespiel\nWie ein Computer\nZusammenhang herstellen durch die fünf Ws\nDer Weg der Auti-Kommunikation\nDem Kind etwas beibringen\nSeine Entwicklung unterstützen\nEine Aufgabenliste nutzen\nBen geht „normal“ zu Bett\nEine Vereinbarung nutzen\nEinen Vertrag nutzen\nMit Strategiekarten arbeiten (Schulunterricht)\nIn 23 Kapiteln auf 220 Seiten werden umfassendes Wissen und alltagstaugliche Strategien vorgelegt. Jeder Seite ist zweigeteilt: eine Spalte für die Erläuterungen und eine Spalte am Außenrand, in der Stichworte entsprechend der beschriebenen Inhalte abgedruckt sind. Dieses Layout erleichtert die Übersicht und gibt Orientierung. Zahlreiche Tabellen, Bilder und Strich-Zeichnungen verdeutlichen die Inhalte. Die Autorin hat Gedichte ihres Vaters eingestreut, die die Ausführungen durch persönliche Erfahrungen ergänzen und zum Nachdenken anregen. Zudem vertiefen zahlreiche Beispiele aus der Praxis die Inhalte. Jedes Kapitel beginnt mit einer sog. Mind Map, die die Inhalte gliedert und skizziert.\nDas erste Kapitel befasst sich mit der Diagnose Autismus. Im Zusammenhang mit Autismus trifft man auf zahlreiche Fachbegriffe, die erläutert werden. Tabellarisch werden der frühkindliche Autismus und das Asperger-Syndrom unterschieden. Zudem werden die Folgen dieser Diagnosen in Bezug auf das Kind, die Eltern und die Geschwister dargestellt.\nIm zweiten Kapitel geht es um die Wahrnehmung als Puzzlespiel. Menschen mit Autismus nehmen die Welt anders wahr. Informationen müssen wie bei einem Puzzle zusammengesetzt werden, was nicht selten überfordert.\nDas 3. Kapitel „Anders Denken“ beleuchtet Denkweisen von Menschen aus dem autistischen Spektrum. Die Autorin geht auf die Konzepte der sog. Theory of Mind, zentrale Kohärenz und die exekutiven Funktionen ein.\nDe Bruin vergleicht das Gehirn eines Autisten mit einem Computer (Titel des 4. Kapitels: „Wie ein Computer“). Informationen werden in Ordnern abgespeichert. Es kann vorkommen, dass Ordner nicht geschlossen werden, ein Zustand, unter dem Menschen mit Autismus leiden und sich folglich intensiver mit offenen Ordnern beschäftigen müssen, mehr als andere Menschen.\nDas 5. Kapitel beschreibt Sinnesbereiche wie Sehen, Hören, Riechen, Schmecken, Tastsinn und Schmerzen. Ein autistisches Kind kann sowohl über- als auch unterempfindlich sein, wodurch die Reaktionsweise maßgeblich bestimmt wird. Sinnesbereiche sind unveränderbar, aber es besteht die Möglichkeit zu lernen, mit der Informationsaufnahme und -verarbeitung anders umzugehen.\nIm 6. Kapitel geht es um die Entwicklung von Kommunikation, Gefühle, Mimik, Fantasie, Motorik und Talente. Autismus ist eine tief greifende Entwicklungsstörung, die alle Entwicklungsbereiche betrifft.\nEltern und Betreuer autistischer Kinder merken, dass die üblichen Erziehungsmethoden nicht funktionieren. Sie sind darauf angewiesen, einen anderen Blick auf das betroffene Kind zu bekommen. Die Autorin empfiehlt in diesem Zusammenhang von der Auti-Brille (Kap 7) Gebrauch zu machen. Diese ermöglicht, die Sicht des Kindes und seine Denk- und Reaktionsweisen zu verstehen und nachzuvollziehen.\nDas Kapitel 8 ist dem Konzept der „entscheidenden 5“ gewidmet. Durch die Antworten auf die 5 W- Fragen wird ein Zusammenhang hergestellt. Menschen aus dem autistischen Spektrum suchen Antworten auf diese Fragen: „WAS ist meine Aufgabe, WIE führe ich sie aus, WO findet sie statt, WANN muss ich sie erledigen und WER/mit WEM ist daran beteiligt?“. Manchmal ist es auch nötig Antworten auf das WARUM zu geben, was ein sechstes Puzzleteil darstellt.\nIm folgenden 9. Kapitel wird jede dieser Fragen vertieft und anhand von Alltagsbeispielen erläutert. Dadurch öffnet sich der Weg der Auti-Kommunikation. Ausgangspunkt ist die natürliche Kommunikation, die bestimmten Regeln folgt und aus vielen Elementen besteht, die für ein Kind mit Autismus problematisch sein kann. „Es ist tatsächlich nicht fähig auf unsere Art zu kommunizieren. Es kommuniziert auf seine eigene Art.“ (S. 70). Das autistische Kind kann sich nicht an die natürliche Kommunikation anpassen. Es ist darauf angewiesen „Vorfahrt“ zu bekommen, was bedeutet, dass das Umfeld aufgefordert ist, die Kommunikation anzupassen, was die Autorin als Auti-Kommunikation bezeichnet.\nIn den Kapiteln 10, 11, 12 und 13 werden die Schwierigkeiten vertieft. Es handelt sich um Kommunikationsstörungen, Sprachstörungen und Verständnisschwierigkeiten. Darüber hinaus gibt es weitere Kommunikationsprobleme wie zu viele Bemerkungen, die Schwierigkeit etwas zu relativieren und unsichtbare Beziehungen zu erkennen bzw. zwischen den Zeilen zu lesen. Es wird zudem erklärt, warum Strafen nicht wirken.\nEine Auti -Kommunikation (Kap 14) stellt sich auf die Art der Wahrnehmung, des Denkens und der Kommunikation von Menschen mit Autismus ein. Sie sind auf eine Umgebung angewiesen, die passt. Die Autorin hat an dieser Stelle eine Liste zusammengefasst, was man in der Kommunikation mit einem autistischen Kind beachten sollte (S. 97/98). Damit ist es möglich, dem Kind etwas beizubringen (Kap 15) und seine Entwicklung zu unterstützen (Kap 16). Sie nennt drei wichtige Bezugselemente: 1. die Abhängigkeit von bestimmten Personen, 2. die Abhängigkeit von Strukturen und 3. die Selbstständigkeit. Diese Elemente sind in einer Tabelle auf Seite 102 anschaulich skizziert. Ziel der Unterstützung ist immer die Förderung der Selbstständigkeit des Kindes, die es von sich aus kaum entwickeln kann. Ein Muss der Förderung ist die visuelle Unterstützung (Kap 17). Das Konzept der visuellen Unterstützung zieht sich durch das gesamte Buch. Visuelle Hilfsmittel bilden das Fundament durch das Entwicklung geschieht. Es wird Vorhersehbarkeit gegeben und damit eine für das Kind notwendige Sicherheit wie z.B. mithilfe des sog. Tagesschema (S. 119). Durch Bilder wird dargestellt, was erlaubt ist und wo eine Grenze ist.\nIm Kapitel 18 geht es um das „Stopp“ Konzept. Kinder mit Autismus brauchen Klarheit und Orientierung. Der Einsatz des Stopp-Zeichens kann „überlebenswichtig, unentbehrlich und äußerst hilfreich“ (S. 126) sein.\nEbenso nützlich kann es sein eine Aufgabenliste zu nutzen (Kap. 19). Aufgabenlisten machen Details bestimmter Situationen deutlich und vorhersehbar. Eine Aufgabenliste beginnt mit dem WANN. Beim Einsatz einer Aufgabenliste werden Eltern und Kind koordiniert. Auf Seite 132 findet man ein Muster für eine Aufgabenliste, die in Tabellenform Antworten auf die zentralen W-Fragen gibt. Als Wiederholung erinnert die Autorin am Ende des Kapitels nochmals an die drei Denkstrategien der zentralen Kohärenz, der Theory of Mind und der exekutiven Funktionen. Mithilfe der Auti-Brille können Eltern sich in das Kind besser hineinversetzen und die Umgebung passend gestalten.\nIm 20. Kapitel Ben geht „normal“ zu Bett wird erklärt, wie es gelungen ist, mit Schlafproblemen von Ben umzugehen. Er kam nicht zur Ruhe, zerriss sein Bettzeug und verunreinigte das Bett. Anhand der 5 W- Fragen wurde eine Aufgabenliste entwickelt, mit deren Hilfe es Ben, gelang seine Probleme in den Griff zu bekommen. Hilfreich können auch Vereinbarungen oder Verträge (Kap 21 und 22) sein. In einem Vereinbarungsheft oder einem Vertrag werden Regeln und Absprachen sichtbar dokumentiert. Die Autorin stellt viele Zeichnungen aus realen Beispielen vor, mit deren Hilfe das Verstehen und Verhaltensänderungen unterstützt wurden. Dabei ist es nicht erforderlich bestimmte Zeichentechniken zu beherrschen, sondern es geht allein um die Visualisierung von Fakten, Regeln und Vereinbarungen.\nAuch der Einsatz von Strategiekarten (Kap 23) hat sich vor allem im Schulunterricht bewährt. Es werden verschiedene Strategiekarten vorgestellt. Sie dienen dem Verhaltensmanagement und stellen eine Art Spickzettel dar, um z.B. Probleme zu lösen. Die Strategiekarten werden passend zur Fragestellung entwickelt. Das kann damit beginnen, dass man zum Beispiel eine Erinnerungshilfe hat, wie Rechenoperationen (plus, minus, mal, geteilt) durchführt und geht bis dahin, dass man visualisiert, wie man eine Buchbesprechung macht.\nDie Aussage des Buches ist klar: es bedarf einer Auti-Brille im Umgang mit Menschen aus dem autistischen Spektrum. Diese Brille kann jeder tragen. Der Blick durch diese Brille hilft zu verstehen, wie ein Mensch mit Autismus wahrnimmt, wie er denkt und warum seine Reaktionsweisen anders sein können, als man es gemeinhin erwartet. Gelingt es, klar durch diese Brille zu sehen, führt es bei allen Beteiligten dazu, dass sie „fröhlicher und munterer“ sein können (S. 189).\nMenschen aus dem Autismusspektrum haben viele Stärken. Eine ist, dass Details genau wahrgenommen werden können. Wie bei jedem Menschen kann eine Stärke zugleich eine Schwäche sein: Wenn allein Details wahrgenommen werden und der Zusammenhang vernachlässigt wird bleibt die Welt fragmentarisch. Mit dem Titelbild (bunte Puzzleteile, die ineinander greifen), welches die Autorin Colette de Bruin für das Buch gewählt erinnert sie daran. Das Leben besteht aus einzelnen Teilen, die in einen Zusammenhang gestellt werden müssen, verbunden werden müssen, um sich darin zu Recht zu finden und die Dinge zu verstehen. Menschen aus dem autistischen Spektrum machen nicht selten die Erfahrung, dass sie zu wenig Informationen über die Zusammenhänge erhalten, mit der Folge, dass sie die Welt oft als unzusammenhängendes Puzzle wahrnehmen.\nDie Autorin verfügt über ein großes Erfahrungswissen: neben ihrer Tätigkeit als Beraterin in Familien ist sie selber Mutter von 5 autistischen Pflegekinder und ihr Vater erhielt im Alter von 45 Jahren die Diagnose Autismus. Auf diesem Hintergrund ist ihr hautnah bekannt, dass Antworten auf 5 W-Fragen entscheidend sind. Das Verstehen wird durch die Zuhilfenahme visueller Hilfsmittel unterstützt. Die Autorin ermutigt die Leser, Situationen und Zusammenhänge aufzuzeichnen, statt sie ausschließlich verbal zu erklären. Menschen aus dem autistischen Spektrum lernen bevorzugt anhand visueller Informationen, hinzukommt, dass Sprache flüchtig ist und oft mehrdeutiger als visuelles Bildmaterial\nZielgruppe des Buches sind vor allem Eltern, Bezugspersonen und Betreuer. Die Autorin zeigt auf, dass jeder angemessen handeln kann, wenn er weiss, worauf es ankommt. Was mir an dem Buch gefällt ist die Beschreibung (und die Belegung durch konkrete Beispiele), dass es möglich ist zu unterstützen und wirksam zu sein, auch wenn man keine spezielle mehrjährige therapeutische Ausbildung hat. Diese Haltung stärkt das Umfeld aber auch die Person selber, weil klar wird, dass es alltagstaugliche Lösungsperspektiven gibt.\nMir fällt auf, dass z.B. in Bildungseinrichtungen oft unreflektiert nach Spezialisten gerufen wird, die die Probleme lösen sollen. Diese Haltung begrenzt die eigenen Möglichkeiten. Natürlich ist es wichtig, überlegt und angemessen zu handeln, aber das ist nicht nur Fachleuten vorbehalten, die über ein exklusives Wissen verfügen, auch das Umfeld kann kompetent handeln, was die Beispiele in dem Buch belegen. Der Ruf nach Fachleuten gibt die Verantwortung ab, die notwendig ist im Zusammenlernen und Zusammenleben von Menschen mit und ohne Behinderungen.\nDas Buch ermuntert sich im Umgang mit Autismus kompetent (statt ohnmächtig zu fühlen). Es trägt dazu bei, zu erkennen, dass man etwas tun kann, wenn man bereit ist eine autistische Perspektive einzunehmen, z.B. mithilfe der Auti-Brille. Der Ansatz von Frau de Bruin kommt dem Handeln im TEACCH Ansatz sehr nah, der in Deutschland leider noch zu wenig verbreitet ist. Dabei handelt es sich um einen Zwei-Wege-Ansatz: 1. Gestaltung der Umgebung und 2. Erweiterung der individuellen Möglichkeiten mit dem Ziel die Stärken zu maximieren und die Schwächen zu minimieren um größtmögliche Unabhängigkeit und Lebensqualität zu erlangen.\nDieses Buch ist aus der Praxis für die Praxis geschrieben. Es wird aber nicht versäumt, notwendige theoretische Hintergründe im Sinne eines psychoedukativen Ansatzes zu erläutern, um zu verstehen, unter welchen Bedingungen ein Mensch mit Autismus lebt. Jede Therapie, Förderung oder Begleitung muss in eine Haltung der Akzeptanz des Menschen mit einer autistischen Störung als einmalige Persönlichkeit eingebettet sein. Der Autist Christian Köhler sagt in seinem youtube Film zu Recht: Autismus heilen zu wollen ist ein schwerwiegender Eingriff in die Persönlichkeit.\nEs geht um Aufklärung zu Beeinträchtigungen und Besonderheiten für alle beteiligten Personen: der Person selber, dessen Eltern und Geschwister und Verwandte sowie Menschen in Betreuungs- und Bildungseinrichtungen wie Erziehern und Lehrern.\nEs geht dabei – nicht nur – um eine reine Informationsvermittlung, sondern um die Auseinandersetzung mit einem realen Bild und einem Wunschbild. Diese Auseinandersetzung ist begleitet von Wünschen, Gedanken, Emotionen sowohl auf Seiten des Betroffenen selbst als auch der Eltern und des Umfeldes. Dafür wird eine behutsame und sensible Unterstützung, Begleitung und Aufklärung benötigt.\nDie Autorin schreibt in ihrem Buch darüber, wie sehr Menschen aus dem autistischen Spektrum darauf angewiesen sind „Vorfahrt“ zu bekommen, was bedeutet, dass das Umfeld aufgefordert ist, die Kommunikation und Interaktion anzupassen.\nDas Buch von Frau de Bruin ist ein Meilenstein auf dem Weg zu dem mit der UN Konvention einhergehenden Paradigmenwechsel, bei dem unterstrichen wird, dass nicht ausschließlich Defizite und Normabweichungen in den Fokus genommen werden, sondern auch Stärken und Möglichkeiten der Varianten des Menschseins. Die Autorin zeigt jahrelang erprobte Möglichkeiten und Wege für das Umfeld auf, durch die es gelingen kann, die Umgebung individuell anzupassen und Entwicklungsmöglichkeiten zu gestalten, die oft einfach und dennoch sehr effektiv sind wie die 5 entscheidenden W-Fragen.\nAlle 254 Rezensionen von Petra Steinborn anzeigen.\nPetra Steinborn. Rezension vom 01.04.2014 zu: Colette de Bruin, Frank Ziesing: Die entscheidenden 5: Ein Leitfaden zur Erziehung und Betreuung von Kindern mit Autismus. Graviant Educatieve Uitgaven (DT Doetinchem) 2013. ISBN 978-949-1337-22-2. In: socialnet Rezensionen, ISSN 2190-9245, https://www.socialnet.de/rezensionen/16346.php, Datum des Zugriffs 17.06.2021.\nUlrich Bosse: Armin - Ein Junge mit Autismus in der Schule\nAnne Häußler, Antje Tuckermann: Praxis TEACCH\nGruppenbetreuer (w/m/d) für Werkstatt für behinderte Menschen, Bergheim\nHeilerziehungspfleger (w/m/d) für Werkstatt für behinderte Menschen, Bergheim


DIE 10 BESTEN 3 Sterne-Hotels in Joinville 2019 (mit Preisen)\nBeste 3 Sterne-Hotels in Joinville\n“Hotel Tannenhof - Auf der Durchreise”\nNr. 3 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 4 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 5 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 6 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 7 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 8 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 9 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 10 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 11 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 12 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 13 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 14 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 15 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 16 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 17 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 18 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 19 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 20 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nNr. 21 von 79 Unterkünften in der Kategorie bestes Preis-Leistungs-Verhältnis in Joinville\nWeitere Unterkünfte in der Nähe von Joinville (5)\n4,9 km von Joinville


Schulkalender - Berlin.de\nA bis ZPresseImpressum Schulkalender\nWann sind endlich Ferien? Aber auch die anderen wichtigen Termine eines Schuljahres finden Sie in unserem Schulkalender.\nTage der offenen Tür, Prüfungstermine, Ferien und Schulveranstaltungen - alles auf einen Blick! mehr »\nEndlich Ferien! Hier erfahren Sie die Termine für die nächsten Jahre. mehr »\nHitzefrei? - Feiertage? - Wann fällt Unterricht aus und wann können Schüler vom Unterricht beurlaubt oder befreit werden?\nSchule ist Pflicht. Und der Ausfall oder das Versäumen von Unterricht muss die Ausnahme sein. Darum gibt es kein "Hitzefrei" ab einer bestimmten Temperatur mehr, sondern der Unterricht soll den Witterungsverhältnissen angepasst stattfinden. Nur wenn dies nicht möglich ist, kann er nach Entscheidung der Schulleitung ausnahmsweise ausfallen, aber nicht in der Oberstufe, beruflichen Schule und dem Zweiten Bildungsweg.\nAuch die Befreiung vom Unterricht ist nur in wichtigen Gründen möglich. Welche Gründe dies sein können, an welchen Feiertagen der jeweiligen Religionsgemeinschaften die Schüler frei haben und wie Entschuldigungen bei Schulversäumnissen erfolgen müssen ist in der AV Schulpflicht geregelt.\nÜbrigens:Die Betreuung der Kinder und ein bestehendes Mittagessenangebot an der Schule werden auch bei extremen Wetterlagen in gewohntem Umfang garantiert.\nAusführungsvorschriften über Beurlaubung und Befreiung vom Unterricht (AV Schulbesuchspflicht) vom 19. November 2014\nLehrkräfte haben nach § 2a Abs. 1 AZVO zwei freie Unterrichtstage, die sog. "Böger"-Tage. Einer der beiden Tage ist flexibel wählbar. Der andere Tag war bisher auf den Mittwoch vor Beginn der Sommerferien festgelegt und wird ab Schuljahr 2014/2015 (erstmals im Jahr 2015) verlegt. Diese Änderung führt im Ergebnis zu einer Verlängerung der freien Tage zu Pfingsten. Die Ferienordnung wird entsprechend geändert. Dies gilt vorbehaltlich des Inkrafttretens der erforderlichen rechtlichen Grundlagen zum 1. August 2014.


Großes Unbehagen – Ein Kommentar zum Trauermarsch in Paris – getidan\nGroßes Unbehagen – Ein Kommentar zum Trauermarsch in Paris\nAm Abend bei „Günther Jauch“ dekretiert Mathias Töpfer vom Springer Verlag, dass der Anschlag auf Charlie Hebdo noch schlimmer sei als 9/11. (ARD Mediathek)\nWer die Opfer respektiert und den Anschlag nicht nur zur Imagepflege nutzt, sondiert verstärkt Politikansätze, die Versöhnung erlauben.\nFrançois Hollande und Angela Merkel legen vor der Kamera die Köpfe aneinander, dann marschieren sie gemeinsam mit anderen Staatschefs durch die Pariser Innenstadt – gegen den Terror und für die Verteidigung der Meinungsfreiheit. Am Abend bei „Günther Jauch“ dekretiert Mathias Döpfner vom Springer Verlag, dass der Anschlag auf Charlie Hebdo noch schlimmer sei als 9/11.\nWaren schon die demonstrativen Einigkeitsbilder von Hollands / Merkel unbehaglich, beginnt bei Töpfers Eskalationsrhetorik der Ekel. Warum?\nDie Verlogenheit ist das Problem. Springer steht bislang nicht für die Verteidigung eines redlichen Journalismus. Aber nur Döpfner wird geladen. Denn im Kampf gegen die Islamisten sind doch alle Katzen weiß, oder? Auch Netanjahu, Abbas oder der saudi-arabische Botschafter stehen nicht für eine emanzipative, den Terror schwächende Politik. Doch sie dürfen sich als die Guten inszenieren.\nDemokratisch gesinnte PolitikerInnen sollten die Millionen FranzösInnen, die aus Trauer und Furcht vor weiterem Terror auf die Straße gehen, als Aufforderung verstehen, der zunehmenden Radikalisierung von Islamisten und Rechtsradikalen mehr entgegenzusetzen als bisher. In die Trauer müsste sich also Selbstkritik mischen. Davon fehlt jede Spur. Stattdessen dürfte Innenminister de Maizière repräsentativ sein, wenn er sagt, dass Trauerfeiern ja immer schön seien, es gebe dort so ein warmes Gefühl. Die in Paris sei sehr schön gewesen.\nWenn die politischen Führungen Trauerfeiern als Wohlfühlveranstaltung missbrauchen, fehlt ihnen der Respekt vor den Opfern. Dieser würde bedeuten, dass sie verstärkt Ansätze für eine Politik sondieren, die den Druck von rechtsaußen per Aufklärung und Partizipationsperspektiven ausbremst. Davon war bislang noch nicht einmal die Rede.\nInes Kappert, taz 12-01-2015\nBild: Screenshot (Ausschnitt) ARD Mediathek


Frack Jacket Women— Gambur\nHome Frack Jacket Women\nFrack Jacket Women\nSchwarz / 34 - translation missing: de-CH.products.status.sold_out Schwarz / 40 - translation missing: de-CH.products.status.sold_out Schwarz / 42 - translation missing: de-CH.products.status.sold_out Navy / 34 - translation missing: de-CH.products.status.sold_out Navy / 36 - translation missing: de-CH.products.status.sold_out Navy / 40 - translation missing: de-CH.products.status.sold_out Navy / 42 - translation missing: de-CH.products.status.sold_out Navy / 44 - translation missing: de-CH.products.status.sold_out\nDer Frack Horse Pilot besteht aus einem dehnbaren Funktionsmaterial, das dem Turnierreiter hohen Tragekomfort und Bewegungsfreiheit garantiert.\nDer Stoff unseres Turnierfracks ist ein ausgezeichneter Kompromiss zwischen Look und Elastizität. Wir haben uns für ein schmales, eng anliegendes Design entschieden, das die Eleganz des Dressurreiters am Turnier unterstreicht. An der Vorderseite kurz geschnitten, um die völlige Beweglichkeit der Hüfte zu erhalten und ein Reiben am Sattel zu verhindern. Die Frackschöße sind durch Gewichte im Saum stabilisiert und folgen der Form des Kleidungsstücks, sie fallen entlang der Flanke des Pferdes, ohne bei schnelleren Gängen hochzufliegen. Die Ärmel sind vorgeformt, um sich an die Armhaltung des Reiters anzupassen. Wir haben uns für Alcantara-Stoff für den Ausschnitt und die Manschetten entschieden, ein wunderschönes, weiches Material.


BALKAN ROAD MOVIE: RAINA IM GLUECK\nGestern war es dann soweit. Raina hat Hufeisen bekommen. Vier an der Zahl. Meister Mustafa hat's gemacht. Hufeisen zu finden, war nicht das Problem. Die liegen alle Nase lang auf der Strasse rum, weil es keinen Hufschmied mehr gibt und die Leute ihre Tiere mehr schlecht als recht selber beschlagen.\nMeister Mustafa hat nicht nur eine entsprechende Vorrichtung vorm Haus, wo er Raina zum Beschlagen der hinteren Hufe fixieren konnte (die Vorderhufe hab ich ihm gehalten), sondern er hatte auch kleine Hufeisen fuer Raina vorraetig. Das ist nicht selbstverstaendlich, da es kaum noch Esel gibt in Bulgarien. Ausserdem werden Esel in der Regel nicht beschlagen, weil ihre Hufe haerter sind als die von Pferden und auch schneller nachwachsen.\nTrotz Hufeisen (oder besser: wegen ihnen!) koennen wir nicht weiter. Die Hitze in Bulgarien ist mit Temperaturen von ueber vierzig Grad so gross, dass der Verkehr gestoppt werden muss, weil der Asphalt sich aufloest. Das trifft leider auch auf beschlagene Huftiere zu. Ordnung muss sein - selbst in Bulgarien!\nEingestellt von TaxiBerlin um Mittwoch, August 08, 2012


Update: Gemeinderatswahlen Graz: KPÖ auf Platz zwei | trend.at\nDie Kommunisten sind die großen Gewinner der Grazer Gemeinderatswahl vom Sonntag. Laut einer ersten SORA-Hochrechnung für den ORF kommt die KPÖ mit einem Zugewinn von satten 8,9 Prozentpunkten auf 20,1 Prozent der Stimmen. Sie liegt demnach hinter der ÖVP auf Platz zwei. Die Volkspartei erreichte nur mehr 33,3 Prozent - ein Minus von 5,1 Prozentpunkten. Recht starke Verluste gab es auch für die SPÖ und Grünen. Die Piraten schafften den Einzug, das BZÖ flog hingegen aus dem Gemeinderat. Die SPÖ kommt laut Hochrechnung von 17.00 Uhr nur noch auf 16,0 Prozent - ein Minus von 3,8 Prozentpunkten gegenüber 2008. Die Grünen verlieren mit 2,9 Prozentpunkten ebenfalls und landen mit 11,7 Prozent nur mehr auf dem fünften Platz. Vor ihnen liegt die FPÖ, die mit einem Plus von 3,1 Prozentpunkten auf ein Ergebnis von 14,0 Prozent kommen dürfte.\nDen Einzug in den Gemeinderat geschafft haben laut Hochrechnung die Piraten, die heuer zum ersten Mal in Graz an den Start gegangen waren. Kein Glück hatte hingegen das orange Bündnis, das mit einem Ergebnis von 1,3 Prozent (-3,0) kein Mandat mehr erobern konnte.\nKeine Mehrheite für Schwarz-Grün\nDie ÖVP muss sich nach der Gemeinderatswahl in Graz nach Mehrheiten im Gemeinderat umschauen. Laut der ersten SORA-Hochrechnung für den ORF kommen ÖVP und SPÖ gemeinsam nur auf eine hauchdünne Mehrheit von 25 Mandaten - in Überhang von nur einem Sitz bei insgesamt 48 zu vergebenden Plätzen im Gemeinderat. Keine Mehrheit mehr gibt es für Schwarz-Grün, jene Variante, die bis zur Aufkündigung durch die ÖVP im Sommer die Stadt regiert hat. Die Volkspartei kommt demnach auf 17 Mandate und verliert sechs Sitze gegenüber 2008. Den Wunsch von Bürgermeister Siefried Nagl nach "50 Prozent plus einer Stimme" verfehlte die ÖVP also klar. Die SPÖ verliert weitere drei Mandate und kommt nur noch auf acht Plätze im Gemeinderat.


Gasanbieter in Stuttgart - Gaspreise und -tarife vergleichen\nSie leben in Stuttgart und ärgern sich über hohe Gaspreise? Dann sollten Sie einen Gaspreisvergleich machen und zu einem günstigeren Gasanbieter in Stuttgart wechseln. Vor allem wenn Sie noch nie zuvor Ihren Gasanbieter in Stuttgart gewechselt haben, lohnt es sich: Denn dann befinden Sie sich noch in der vergleichsweise teuren Grundversorgung bei der EnBW. Das Einsparpotenzial durch einen Gas-Anbieterwechsel ist enorm. Sehen Sie selbst!\nJetzt Gaspreise in Stuttgart vergleichen, wechseln und sparen\nMit einem Gaspreisvergleich finden Sie einfach und schnell Gasversorger, die günstigere Preise als der Grundversorger in Stuttgart anbieten. Sie müssen dazu bloß Ihre Postleitzahl und Ihren Gasverbrauch in den Gaspreisrechner eingeben - schon erhalten Sie eine detaillierte Übersicht, die Ihnen zeigt, welche Gasversorger günstigere Gaspreise haben und wie viel Sie im Vergleich zu dem Grundversorger in Stuttgart sparen können. Haben Sie sich für einen neuen Anbieter entschieden, können Sie den Anbieterwechsel meist gleich online in Auftrag geben.


World Cardmaking Day - 12.00 Uhr - ostseedani\nHerzlich willkommen zur dritten Kartenidee am World Cardmaking Day (WCMD) 2021!\nDies ist die Kartenidee für 12.00 Uhr mit der Du endlich mal Deine Restpapiere und Papierschnipsel verwenden kannst.\nFür diese Karte benötigst Du einen Kartenrohling (meiner ist 14,5 x 10,5 cm groß), einen farbigen Kartenaufleger, ein paar farblich zusammenpassende Papierreste (gemustertes Designerpapier) und später noch ein bisschen was zum „ausschmücken“.\nZunächst schnappst Du Dir den Kartenaufleger und Deine Papierreste. Die Papierreste schneidest Du Dir folgendermaßen zu:\n6 x 9,5 cm / 3 x 2,5 cm / 3 x 4,3 cm / 4 x 7 cm / 7,4 x 2,3 cm (die Angaben kommen bei mir so hin – bitte legt selbst vorher nochmal das Lineal an und schaut, ob es bei Euch mit den Abständen auch so hinkommt).\nWenn Du alles zugeschnitten hast, ordnest Du die Papiere wie auf dem Foto zu sehen an:\nHier habe ich das Designerpapier „Von Hand gemalt“ genutzt. Das Ganze habe ich dann mit einem bestempelten Etikett verziert. Das Etikett habe ich mit der Handstanze „Etikett für jede Gelegenheit“ ausgestanzt. Du kannst Dir aber natürlich auch ein Etikett mit der Schere ausschneiden. Der Spruch stammt aus dem Stempelset „Tulpengrüße“. Die Blumen sind mit den Stanzformen „Wiese“ ausgestanzt.\nGanz anders wirkt genau das gleiche Kartenschnittmuster, wenn man z.B. das Papier zum Stempelset „Fantastfisch“ nutzt (leider nicht mehr erhältlich).\nSo, und nun bist Du dran! Schnapp Dir Deine Reste-Papierkiste und lege los! Du hast 2 Stunden Zeit, denn um 14 Uhr kommt hier auf dem Blog schon wieder die nächste Karteninspiration – wir sehen uns!\nStempelsets „Tulpengrüße“ und „Fantastfisch“ (hier in der englischen Version)\nHandstanzen „Etikett für jede Gelegenheit“ und „Wal“\nFarbkarton grundweiss, marineblau\nDesignerpapier „Von Hand gemalt“ und „Meereswelt“ (nicht mehr erhältlich)\nVorheriger BeitragWorld Cardmaking Day – 10.00 Uhr\nNächster BeitragWorld Cardmaking Day – 14.00 Uhr


"AC: Valhalla": "Zorn der Druiden"-DLC angekündigt | WEB.DE\nNeben neuen Inhalten für Season 2 bekommt "Assassin's Creed Valhalla" den ersten großen DLC "Zorn der Druiden".\n"Assassin's Creed: Valhalla" bekommt mit "Zorn der Druiden" ersten großen DLC\nAktualisiert am 19. März 2021, 15:19 Uhr\n"Assassin's Creed: Valhalla"-Fans bekommen frische Inhalte für das Open-World-Wikinger-Epos.\nFür Season 2, das Eastre-Fest, spendiert Ubisoft neue Story-Inhalte und Ingame-Events.\nAm 29. April erscheint mit "Zorn der Druiden" zudem die erste kostenpflichtige Erweiterung für das Spiel.\nWie Ubisoft bekannt gab, erscheint die erste große Erweiterung für "Assassin's Creed: Valhalla" am 29. April. Im kostenpflichtigen DLC "Zorn der Druiden" reisen die Spieler nach Irland, um die Geheimnisse eines alten Druidenkultes zu lüften. Auf der grünen Insel erwarten ihn neben gälischen Mythen und Folklore auch Abstecher nach Dublin sowie in verfluchte Wälder.\nEinem Bericht der Gamestar zufolge soll die Erweiterung 25 Euro kosten. Zudem ist sie auch Teil des Season Pass für rund 40 Euro. Auch die für den Sommer 2021 geplante zweite Erweiterung "Die Belagerung von Paris" wird darin enthalten sein.\nOsterfest für "Assassin's Creed: Valhalla"\nWer schon jetzt nach neuen Inhalten für das Open-World-Epos giert, darf sich über neue kostenlose Story-Inhalte und Ingame-Events im Rahmen der Season 2 freuen. Innerhalb der sogenannten Ostara-Season können Spieler von jetzt an bis zum 8. April an einem Osterfest teilnehmen und sich mit anderen zu messen und Belohnungen zu erzielen.\nIn der Pressemitteilung zur Veröffentlichung des Updates führt außerdem noch folgende zeitlich begrenzte Inhalte auf.\nMinispiele wie Wetttrinken, Bogenschießen und Faustkämpfe\nDrei neue Missionen in denen Eivor an einer Eier-Jagd sowie den Maikönigin-Feierlichkeiten teilnimmt und die Siedlung gegen böse Geister verteidigt.\nDie drei neuen Fähigkeiten "Furchtloser Sprung", "Rabenbeute" und "Nahrungssuche" für Eivor.\nExklusive Belohnungen zum Osterfest wie etwa Siedlungs-Dekorationen und Anpassungsgegenständen.\nUm an dem virtuellen Fest teilnehmen zu können müssen Spieler mit Eivor bereits nach England gereist sein. Zudem müssen sie auch eine der beiden Startregionen (Grantabrycgscir oder Legracæsterscir) abgeschlossen haben.\nSind diese Voraussetzungen erfüllt, wird das Fest beim Betreten der Siedlung gestartet. Um die Maikönigin-Feierlichkeiten aktivieren zu können, muss die Siedlung allerdings auf Stufe 3 ausgebaut worden sein. © 1&1 Mail & Media/teleschau


Professionelle Gebäudereinigung in Umhausen | Brilliant-Clean Gebäudereinigung Innsbruck\nUmhausen und Umgebung\nFür ein sauberes Umhausen\nWEITERE DIENSTLEISTUNGEN IN Umhausen\nFÜR PRIVAT & GESCHÄFTLICHE KUNDEN AUS Umhausen\nIhr Gebäudereiniger-Experte für qualitative Reinigung in Umhausen\nBrilliant-Clean bietet seinen Kunden professionelle Reinigungskräfte und Dienstleistungen in Umhausen. Wir sind die erste Wahl für private sowie geschäftliche Kunden, welche zuverlässige und kompetente Reinigungskräfte suchen.\nBei der Wahl nach einer zuverlässigen, kompetenten und flexiblen Reinigungsfirma in Umhausen, welche Sie für die qualitative Reinigung in allen Bereichen unterstützen sollte, sind Sie bei Brilliant-Clean in besten Händen. Unter Erhaltung aller gesetzlichen Rahmenbedingungen und Ö-Normen der Denkmal-, Fassaden- und Gebäudereinigung garantieren wir als Brilliant-Clean das optimale Preis -Leistungsverhältnis in allen Reinigungsleistungen und geben jederzeit Garantie für professionelle und qualitative Reinigungungskräfe in Umhausen und ganz Innsbruck.\nwelcher wir als professionelles Reinigungsunternehmen in Umhausen jeden Tag neu verpflichten.\nWohnungsreinigung für qualitative Ergebnisse bezüglich Reinigung von Wohnungen, Appartments, Privathäusern, Villas, Einfamilienhäusern der Reinigungsfirma Umhausen.\nQualitative Umzugsreinigung von der Reinigungsfirma Umhausen bei Umzug, Mieterwechsel, Wohnungsübergabe uvm.\nMessie Reinigung in Umhausen von stark verschmutzten Wohnungen und Häusern welche eine dringende Grundreinigung Sonderreinigung benötigen.\nPerfekte Glasreinigung aller Glasarten und in allen Formaten unserer Reinigungsfirma Umhausen. Wählen Sie den Fensterreinigungsdienst von Brilliant-Clean Gebäudereinigung Umhausen mit BEST-PREIS-GARANTIE.\nDie professionelle Büroreinigung in Ihrer Nähe von Umhausen mit BEST-PREIS-GARANTIE garantiert Zuverlässigkeit & beste Organisation in Ihrem Bürobereich.\nAuch größere Gruppenbüros sind für unseren Reinigungsdienst Umhausen kein Problem. Wir sind perfekt organisiert und zuverlässig bezüglich der Reinigung in Ihrer Kanzlei.\nFür schwer entfernbare Verschmutzungen wählen Sie die Intensivreinigung bzw. Sonderreinigung von Brilliant Clean Gebäudereinigung Umhausen, Ihrem Reinigungsdienst Tirol mit BEST-PREIS-GARANTIE bezüglich Reinigung.\nFür die professionelle Bodenreinigung diverser Bodenarten ist Brilliant-Clean, Ihr Reinigungsservice in der nähe von Umhausen die erste Wahl in ganz Tirol als Gebäudereinigungsexperten mit bester Preis-Leistung bezüglich der professionellen Reinigung.\nBeste Qualität in der Hochdruckreinigung in Umhausen von diversen Oberflächen, Fassaden und Bodenflächen.\nTop kooridinierte Baureinigung für private sowie geschäftliche Kunden garantiert die professionelle Baureinigung, Baugrobreinigung und Bauendreinigung für alle Objektarten und professionellen Reinigung aller Gebäude in Umhausen.\nDie professionelle Neubau-Endreinigung auf Ihrer Baustelle in Umhausen für das Feintuning Ihrer Baustelle in Tirol mit professioneller Durchführung.\nFür zuverlässige und schnelle Ordinationsreinigung wählen Sie die Reinigungskraft der Reinigungsfirma-Umhausen mit Garantie auf Qualitätsreinigung.\nDie gesuchte Qualität in der Reinigung Ihrer Apotheke in Umhausen finden Sie bei Brilliant Gebäudereinigung.\nHygienegerechte, zuverlässige und schnelle Krankenhausreinigung unserer Reinigungsfirma aus Umhausen für beste Reinigungsergebnisse.\nSie suchen einen professionellen Reinigungsdiensteister Umhausen aus Tirol für die Gastronomiereinigung ? Wir garantieren Qualitätsreinigungen für Ihr Restaurant, Cafe/Bar, Großküchen und allgemeine Gastroreinigung unter Erhalt aller Hygienevorschriften.\nProfessionelle Großküchenreinigung von Reinigungsfirma Brilliant-Clean Gebäudereinigung aus Tirol mit BEST-PREIS-GARANTIE bezüglich Reinigung im Küchenbereich unter Erhalt der HACCP Richtlinien in Umhausen.\nWir reinigen als Gebäudereiniger Umhausen professionell Ihre Bar, Lounge, Kneipe, Disco und vergleichbare Einrichtungen als Reinigungsfirma in der Nähe von Umhausen mit BEST-PREIS-GARANTIE der Bar / Lounge Reinigung.\nWir bieten Ihnen HACCP ( Hazard Analysis Critical Control Point ) konforme Gastronomiereinigung in Ihrer Nähe von Umhausen.\nWählen Sie Brilliant-Clean Gebäudereinigung in Umhausen\nWir achten als professionelles und in allen Bereichen der Reinigung fachmännisch ausgebildetes Reinigungsunternehmen in Umhausen nicht nur darauf, dass Ihr Objekt sehr sauber und gut erhalten bleibt, sondern auch Ihre Gesundheit steht auf dem Spiel.\nAls Meisterbetrieb, welches seine Dienstleistungen in der Denkmal- Fassaden- und Gebäudereinigung auch in Umhausen anbietet, ist es unsere Pflicht, Sie jederzeit auf mögliche Gesundheitsrisiken aufmerksam zu machen und diese bevor sie entstehen können zu vermeiden. Wir denken jederzeit mit und wollen unsere Reingungskunden in Umhausen bestmöglich informieren und bereichern.\nFalls Sie auf der Suche nach zuverlässigen, qualitativen und kompetenten Reinigungskräften in Umhausen sind, stehen wir Ihnen gerne jederzeit 7 Tage die Woche zur Verfügung und beraten Sie kostenlos bezüglich allen professionellen Reinigungsleistungen in Ihrer Nähe.\nFür ein gesundes Miteinander wählen Sie die Gebäudereinigung Brilliant-Clean in Umhausen.\nWir schulen alle Reinigungskräfte in Umhausen selbst ein\nWelche Grundreinigungen bietet die Reinigungsfirma Brilliant-Clean an? Können Sie uns etwas zur fachmännischen Grundreinigung, welche in Umhausen durgeführt wird etwas mitteilen?\nDie Grundreinigung bezieht sich auf die vollflächige Nassreinigung und Entfernung hartneckiger und haftender Verschmutzungen. Hierbei werden kombinierte Techniken und Maßnahmen für einen effektiven Reinigungsgrad durch Verwendung von Maschinen und meist speziell für die Oberfläche geeigneten Reinigungsmittel für die Grundreinigung verwendet. Die meist verwendeten Dienstleistungen in der Grundreinigung sind primär die Grundreinigung von Feinsteinzeugfliesen, Grundreinigung von Natursteinböden, Grundreinigung von Holzböden und Grundreinigung von PVC Belägen, Grundreinigung von Linoleum Böden und die Grundreinigung von Gummiböden. Natürlich werden auch abgenützte Pflegefilme und Nutzschichten auf diversen Böden entfernt um überhaupt ein besseres bis fast neues Erscheinungsbild des Bodens zu erreichen. Hierbei bieten wir auch neben der Grundreinigung auch die Versiegelung von diversen Bodenbelägen wie Natursteinböden, Holzböden, PVC- und Gummiböden. Auch rein mechanische Grundreinigungen wie bei Marmor und Granitböden werden angeboten. Hierbei werden alle Oberflächen abgeschliffen und stufenweise auf Hochglanz gebracht. Weitere Informationen zu dieser professionellen Dienstleistung können Sie unter dem Menüpunkt: Grundreinigung Umhausen einsehen.\nSie sind goldrichtig bei der Reinigungsfirma Brilliant-Clean erhalten Sie das beste Preis- Leistungsverhältnis für die Baureinigung, Baufeinreinigung, Bauendreinigung oder auch Bauschlussreinigung genannt. Wir sind eine Reinigungsfirma welche alle Reinigungsdienstleistungen anbietet. Sie können uns jederzeit für die Bauschlussreinigung oder auch für Ihre Baufeinreinigung kontaktieren. Weitere Informationen bezüglich der Baureinigung können Sie unter Baureingung Umhausen einsehen.\nUns wurden Sie als beste Reinigungsfirma in Umhausen vorgeschlagen. Sind wir bei Ihnen richtig?\nWie können wir Ihre Gebäudereinigung Umhausen am besten erreichen? Und Wann?\nSie können unse Reinigungsfirma jederzeit 7 Tage die Woche per E-Mail oder telefonisch jederzeit erreichen. Falls Sie uns mal telefonisch nicht erreichen, wir rufen Sie verlässlich zurück! Gerne können Sie unsere Reinigung Firma unter dem Firmennamen Brilliant-Clean Gebäudereinigung oder einfach Brilliant-Clean Gebäudereinigung Umhausen finden und alle Infos zu unseren Reinigungen einsehen.\nSind Sie ein professionelle Gebäudereinigung, welche auch in Hall in Umhausen tätig ist?\nWir sind professionell ausgebildete Fachkräfte sowie Reinigungsmeister in der Denkmal-, Fassaden- und Gebäudereinigung Umhausen. Für sehr viele Kunden welche eine qualitative Reinigungen suchen, sind wir die beste Wahl.\nFür den Grundreinigungsservice in Umhausen sind wir die erste Wahl für die beste Reinigung. Wir reinigen alle erdenklichen Böden und Oberflächen.\nIch brauche eine Gebäudereinigung Umhausen für die Teppichreinigung.\nBei uns sind Sie goldrichtig! Wir bieten unseren Kunden TOP-Qualität und Maßgeschneiderte Gebäudereinigung Umhausen Ihrer Räumlichkeiten für faire Preise. Unsere professionelle Arbeit wird von vielen Kunden sehr geschätzt da wir auch für dringende Fälle der Retter in der Not sein wollen.\nKundenfragen zu unserem Reinigungsservice und Reinigungsdienst in Umhausen\nAls Gebäudereinigungsexperten bieten wir natürlich in allen Locations in Umhausen unsere qualitativen Reinigungsservices für Gewerbe- und Privatkunden an.\nWir suchen eine Reinigungsfirma in Umhausen welche uns bei diversen Reinigungen helfen sollte.\nFür den professionellen Reinigungsservice in Umhausen sind Sie bei Brilliant-Clean Gebäuddereinigungsservice Umhausen genau richtig. Wir agieren als professionelle Gebäudereiniger in Ihrer Nähe.\nReinigen Sie auch Banken als Gebäudereiniger aus Umhausen?\nBieten Sie auch Fensterreinigungen an ? Wir benötigen Profi Fensterputzer in Umhausen.\nNatürlich bieten wir als professionelle Fensterputzer die Fensterreinigung und Glasreinigung in allen Formaten und Größen an in der Stadt Umhausen und Umgebung an.\nFür größere Fenster und Glasflächen in Umhausen sollten Sie vorerst einen Besichtigungstermin mit uns vereinbaren. Hierdurch sparen Sie Zeit und wir als Profi Fensterputzer können Ihnen den besten Reinigungspreis bezüglich der Fensterreinigung anbieten.\nPutzen Sie auch Fenster im Umhausener Oberland? Falls ja. Können wir Ihr Reinigungsunternehmen kontaktieren?\nJa wir putzen Fenster im ganzen Umhausener Oberland und Unterland. Gerne können sie uns als professionelle Fensterputzer in Iher Nähe jederzeit kontaktieren. Unser Reinigungsservice freut sich!\nBieten Sie auch Büroreinigungen in der Umgebung von Umhausen an?\nNatürlich bieten wir auch die Büroreinigung in der Umgebung von Umhausen an. Für mehr Informationen zu unserem Büroreinigungsdienst können Sie unter : Büroreinigung in Umhausen\nWir bieten auch die Fassadenreinigung für über 10 verschiedene Fassadenarten an. Als professionelle Fassadenreinigungsfirma sind wir für alle Fassadenreinigungsdienstleistungen spezialisiert. Mehr Infos zur Fassadenreinigung können Sie unter folgendem Link einsehen: Fassadenreinigung Umhausen\nIch brauche eine Putzfrau / Putzmann in unserem Altersheim in Umhausen. Putzen Sie als Reingungsservice auch Altersheime?\nWir putzen alle Sozialeinrichtungen, Altersheime, Lebenshilfen und diverse andere Einrichtungen in Umhausen. Kontaktieren Sie uns einfach, wir helfen gerne weiter!\nFür die Privat Haus Reinigung sind Sie bei Brilliant-Clean Gebäudereinigung Umhausen genau richtig. Gerne können Sie uns per E-Mail oder telefonisch jederzeit erreichen.\nBieten Sie auch die Desinfektion Reinigung in Umhausen an? Falls ja, können wir Ihr Reinigungsunternehmen kontaktieren?\nJa. Wir bieten als professionelle Desinfektionsfirma auch die Desinfektion Reinigung in Umhausen für private sowie geschäftliche Kunden an. Gerne können Sie uns 7 Tage die Woche bezüglich der desinfizierende Reinigung in Umhausen kontaktieren.\nIch suche eine Putzfirma in Umhausen für die Bau Reinigung. Kann ich Sie kontaktieren.\nBrilliant-Clean ist Ihre zuverlässige Putzfirma in Umhausen. Wir freuen uns auf Ihren Kontakt!\nFür die Apothekenreinigung sind Sie bei unserem Reinigungsservice Brilliant-Clean Gebäudereinigung Umhausen genau richtig. Gerne können wir Ihnen eine Reinigungskraft für Ihre Apotheke zur Verfügung stellen und freuen uns auf Ihren Kontakt.\nIch suche eine Putzstelle in Umhausen. Kann ich mich bei Ihrer Reinigungsfirma bewerben?\nIch suche derzeit eine Putzstelle in Umhausen-Land und Umgebung. Kann ich mich bei Ihnen bewerben?


M-Impresión » Vorerst Entwarnung für Portugal\nAufatmen in Lissabon und Aufatmen in Brüssel. Die Ratingagentur DBRS stufte das südeuropäische Krisenland Portugal am Freitag über dem Ramschniveau ein. Damit kann sich die Regierung des sozialistischen Premier António Costa weiterhin an den Märkten finanzieren. Hätte auch die kanadische DBRS wie bereits die anderen drei Ratingagenturen die Note Portugals gesenkt, wäre ein zweites Rettungspaket der Europäischen Union (EU) notwendig geworden. Die Märkte hätten dicht gemacht und die portugiesischen Banken hätte keine neuen Kredite bei der Europäischen Zentralbank (EZB) aufnehmen können. Und was noch schwerer wiegt, die EZB hätte keine Staatsanleihen aus Lissabon mehr gekauft. Portugal wurde bereits zu Beginn der Krise mit 78 Milliarden Euro gestützt. Die Staatsverschuldung liegt bei 130 Prozent und wird damit nur von Griechenland und Italien übertroffen.\nTrotz der Note „BBB niedrig“ durch DBRS bewegt sich Portugal weiterhin am Limit. „Die Bewertung kann unter Abwärtsdruck kommen, wenn die politische Verpflichtung einer nachhaltigen Wirtschaftspolitik aufgeweicht wird“, warnt DBRS, die schon in einem halben Jahr erneut ein Gutachten ausstellen wird. Premier Costa weiss das. Der Sozialist, der in Minderheit mit Duldung durch die Kommunistische Partei (PCP) und den Linksblock (BE) regiert, will das Defizit dieses Jahr unter die von Brüssel eingeforderten 2,5 Prozent des Bruttoinlandsprodukts (BIP) senken. Im kommenden Jahr sollen es dann 1,6 Prozent werden. 2015, unter der konservativen Vorgängerregierung, waren es 4,4 Prozent statt der eingeforderten 3 Prozent. Dies war hauptsächlich der Rettung der marot\nden Bank Banif zu verdanken. Brüssel hat deshalb die Gelder aus den Strukturfonds eingefroren, bis der neue Haushalt, der vergangenen Woche vorgelegt wurde, von den europäischen Prüfern als gut befunden wird.\nDas Problem Portugals ist das Wachstum. Das Land ist klein und die geringste Veränderung schlägt sofort auf die Eckdaten durch. So gingen die Exporte zurück weil Abnehmerländer wie Brasilien und Angola weniger bestellen, da sie sich selbst in einer schwierigen Lage befinden. Außerdem senkte das portugiesische Volkswagenwerk wegen einer geplanten Modellumstellung seinen Ausstoß. Im ersten Halbjahr fiel das Wachstum auf 1,0 Prozent, weit entfernt von den prognostizierten 1,8 Prozent. Costa zeigt sich optimistisch. Die Wirtschaft werde im zweiten Halbjahr zulegen. Im kommenden Jahr sollen es 1,6 Prozent Wachstum werden.\nDie sozialistische Regierung bewegt sich auf dünnem Eis. Zum einen soll Brüssel mit diesen schwachen Zahlen zufriedengestellt werden, zum anderen werden soziale Maßnahmen umgesetzt. Die Regierung versprach es so und nur dank des neuen Kurses stehen die linken Partner PCP und BE hinter der Minderheitsregierung. Renten und Beamtengehälter wurden erstmals wieder angepasst. In der Verwaltung wurde die 35-Stunden-Woche eingeführt, gestrichene Feiertage wurden wieder eingeführt, die Mehrwertsteuer für die Gastronomie halbiert. All das kurbelt zumindest die Binnenanfrage an. Die Arbeitslosigkeit, die mit 11 Prozent noch immer deutlich im zweistelligen Bereich liegt, geht langsam zurück.\nIm die Kassen zu füllen zeigt sich Costa erfinderisch. Staatliche Investitionen wurden aufgeschoben. Das Finanzamt verspricht Steuerschuldnern eine bequeme Ratenzahlung von bis zu 150 Monaten, wenn sie bis zum Jahresende eine achtprozentige Anzahlung tätigen. Die Aussenstände belaufen sich auf rund 28 Milliarden Euro, 15 Prozent des BIP. Die Abgaben für Besserverdienende wird beibehalten, teure Immobilien werden zusätzlich besteuert und die Gesundheitsversorgung soll eine Finanzspritze mit Hilfe einer Abgaben auf zuckerhaltige Softdrinks erhalten.\n23/10/2016 at 19:22, Tags: Europa, Portugal. .\n<< Sorge um Doñana-Park\nPSOE macht Harakiri >>


Florentiner – Feinstes Mandelkonfekt - Rezepte - Rezepte - Verbraucher - WDR\nFlorentiner: Feinstes Mandelkonfekt\nKaum zu glauben, wie einfach Florentiner zu backen sind, wenn man den wichtigsten Trick dafür weiß. Dann hat man im Handumdrehen feinstes Mandelkonfekt – zum selbst Essen und zum Verschenken.\n1 Vanilleschote oder eine Prise Vanillepulver\nje 1 EL fein gewürfeltes Orangeat und Zitronat\nabgeriebene Schale je einer halben Zitrone und Orange\nButter, Zucker, Sahne in einer Kasserolle aufkochen, den Honig und das ausgeschabte Vanillemark (oder Vanillepulver) unterrühren.\nDie Mandeln mischen und zusammen mit dem Mehl in den Topf rühren. Gut vermischen, sodass alle Mandeln von dem Sirup erfasst und überzogen sind. Auch Orangeat und Zitronat sowie die Orangen- und Zitronenschale unterrühren.\nZwei Backbleche mit Papier auslegen. Mit einem Esslöffel gleich große Häufchen mit zweifingerbreitem Abstand voneinander aufsetzen. Tipp: Eventuell mit kleinen Förmchen nachhelfen, die man auf das Blech setzt. Die Masse esslöffelweise hineingeben und flach drücken und in den Förmchen backen, wenn Sie sicher gehen wollen, dass diese ihre runde Form behalten.\nIn den 200 Grad heißen Backofen (Ober- und Unterhitze) etwa 8 bis 10 Minuten backen; die Florentiner müssen zwar zart bräunen, dürfen aber nicht zu dunkel werden.\nSofort, wenn man sie aus dem Ofen genommen hat, mit der runden Messerspitze oder einer Palette die einzelnen Florentiner, die in der Ofenhitze auseinandergelaufen sind, wieder zusammenschieben, dabei hübsch rund formen. Erst dann auf dem Papier endgültig abkühlen lassen.\nDie Kuvertüre auf ganz kleiner Hitze langsam schmelzen. Die Florentiner einzeln von unten mit geschmolzener Kuvertüre einstreichen. Das geht am besten mit Hilfe eines Messers, einer Palette oder mit dem Gummischaber.\nMit der Schokoseite nach oben über Nacht gut austrocknen lassen. Erst dann verpacken.