Wohnst du noch oder skypst du schon? - Redaktionsblog - jetzt.de\nEine Wohnungssuche ist aufwendig, besonders in einer fremden Stadt. Besichtigunstermine bei Skype werden deswegen immer beliebter.\nAuf dem Bildschirm sehe ich ein fremdes Wohnzimmer. Ein Bücherregal, ein Pulpfictionposter und einen halbe Zimmerpalme. Vor der Webcam sitzen zwei Gesichter, die ich vorher noch nie gesehen habe. Es sind Tina und Alex, laut Ihrer Anzeige beide Mitte Zwanzig, Studenten, Nichtraucher, Alex ist Bayernfan, Tina mag Musik von Arcade Fire. Sie lächeln freundlich. Unten links sehe ich mein weiß leuchtendes Gesicht, ich lächle auch. Wir sind hier nicht bei Chatroulette, ich bin einfach nur auf Wohnungssuche. Und das ist gar nicht so leicht, wenn man 400 Kilometer entfernt wohnt. Deswegen haben wir uns zur Besichtigung auf Skype verabredet. Wo ich sonst mit weit entfernten Lieblingsmenschen rede, habe ich jetzt ein Bewerbungsgespräch mit zwei Fremden. Bisher habe ich nur einmal meine Wohnung via Skype vermittelt, während eines Auslandssemesters, als Notlösung. Dass ich eine Skypebesichtigung auch mal von der anderen Seite erlebe, hätte ich eher nicht gedacht.\n"Siehst du was?" - WG-Besichtigung mit der Webcam.\nBachelor und Master, Praktika und Auslandssemester, dazu noch doppelte Abiturjahrgänge - all das führt dazu, dass immer mehr junge Menschen kurzfristig nach einer Wohnung suchen. Oft nur für ein paar Monate, solange bis etwas anderes in Aussicht oder das Praktikum vorbei ist. Dafür mehrere hunderte Kilometer zu pendeln, ist nicht nur aufwändig, sondern auch teuer. Skype ist daher eine kostengünstige Alternative zum klassischen Besichtigungtermin. Vorher werden auf Plattformen wie wg-gesucht.de oder studenten-wg.de erste Infos ausgetauscht, Fotos geschickt, Einzugstermine abgeglichen. Dann das Date bei Skype. Kann das funktionieren?\nIch blicke ein bisschen nervös dem verpixelten Bild auf meinem Bildschirm entgegen. Irritation auch von der Gegenseite: „Siehst du was?“ Die Leitung knackt, das Bild der Zimmerpflanze stockt. Die Verbindung ist schlecht, nach ein paar Versuchen steht dann endlich der Draht nach München. Der gemeinsame Kampf mit der Technik ist schon mal die erste Feuerprobe für die Gruppendynamik. Die Situation ist so absurd, dass Lachen immer passt, also verläuft das Gespräch automatisch heiter. Gar nicht so schlecht. Wir reden fast eine halbe Stunde lang, über all das, was man auch sonst bei einer Besichtigung so sagt und fragt, vom Spüldienst bis zum Tatort schauen. Am Ende kommt die Wohnungstour, leicht verwackelt, aber ausreichend. „Ja, also von unserer Seite würde es passen“, lautet das Fazit der beiden am Ende. Und ich? Kann ich wirklich in eine Wohnung ziehen, die ich noch nie vorher gesehen habe? Mit Menschen wohnen, denen ich noch nicht einmal die Hand gegeben habe? Ich denke an die zahllosen Wohnungsanfragen, die ich schon verschickt habe, die riesigen Angebotslisten auf WG-Portalen, die wenig erfolgversprechenden Besichtigungstermine, die noch vor mir liegen. Und sage zu.\nWohnungssuche erfordert Vertrauen, von beiden Seiten. Das ist auch bei einer normalen Besichtigung nicht anders. Vertrauen darin, dass der potentielle Mitbewohner wirklich nur entspannt ist und nicht dauerbekifft, die Küche auch ohne WG-Casting ähnlich aufgeräumt aussieht und nach zwei Wochen nicht auf einmal die WG-Freundin mit Trennungsschmerz aufs Sofa zieht. Dafür gibt es keine Garantie, genauso wie sich die anderen nicht darauf verlassen können, dass du nicht eigentlich passionierter Didgeridoospieler bist oder am Wochenende deine Fruchtfliegenzucht aus dem Labor auf dem Fensterbrett beherbergst. Mit Fremden zu wohnen, birgt immer ein gewisses Risiko. Das lässt sich auch nicht durch persönliches Kennenlernen ausschließen. Alex und Tina zumindest sind in echt nicht weniger nett als bei Skype. Und auch mit meinem Mitbewohner im Auslandsjahr habe ich keine böse Überraschung erlebt.\nEine Zusage bei Skype erfordert trotzdem eine Portion mehr Mut, weil eine weitere Unbekannte hinzu kommt: Du bist nicht wirklich da gewesen. Wer also kurzfristig ein Zimmer sucht und sich mit Fotos und Skypebesichtigung begnügt, darf nicht enttäuscht sein, wenn sein Zimmer über die Webcam viel größer aussah, er nichts vom Lärm der Umgehungsstraße gehört hat oder der Mitbewohner nichts von den schwachen Heizkörpern erzählt hat. Und es ist schon etwas anderes, ob du jemandem gegenübersitzt oder sein verschwommenes Bild bei Skype anlächelst. Ob du über die Straße gehst, in der du mal wohnen wirst, ein nettes Café entdeckst und das Viertel erkundest. Ob du in der Wohnung stehst, Größenverhältnisse und Staublevel abschätzen kannst und vor allem: Merkst, ob du dich wohlfühlst. Das Gefühl lässt sich online nämlich nicht ermitteln.\nText: sina-pousset - Illustration: Tuong Vi Pham


Russlands Präsident Wladimir Putin sanktioniert Energiefirmen wie Gazprom Schweiz | Handelszeitung\nRusslands Präsident Wladimir Putin sanktioniert Energiefirmen wie Gazprom Schweiz\nGaspipeline: Russlands Präsident Wladimir Putin verfügt Sanktionen gegen 31 westliche Energiefirmen.\nDer Kreml reagiert mit neuen Dekreten auf die westlichen Sanktionen. 31 Energiefirmen sind auf der schwarzen Liste – wohl auch Gazprom Schweiz.\nVeröffentlicht am 13.05.2022 - 07:13 Uhr\nÖl-Pipeline: Russland sanktioniert westliche Energiefirmen.\nDer Westen hat angesichts des Ukraine-Kriegs beispiellose Sanktionen gegen Russland verhängt - jetzt kommt eine Antwort aus Moskau. Von dort heisst es, damit sei das Anlegen von Vorräten mit russischem Gas in den Speichern Europas künftig verboten. Die Details sind unklar.\nDie russische Regierung hatte am Mittwoch eine Verfügung veröffentlicht, nach der mit insgesamt 31 aufgelisteten Energiefirmen von russischer Seite keine Geschäfte mehr gemacht werden dürfen. Laut der russischen Nachrichtenagentur Tass ist auch Gazprom Schweiz in der Liste aufgeführt. Die Handelsverbote im Auftrag von Kremlchef Wladimir Putin treten ab sofort in Kraft.\nFirmen schreien nach Erdgas-Notfallplan\nSchweizer Unternehmen bereiten sich auf den Erdgas-Worst-Case vor. Auf Hilfe des Bundes können sie bislang kaum hoffen.\nGasmenge aus Russland bereits deutlich reduziert\nNun ist sie noch einmal um mehr als ein Viertel gefallen. Ein Gazprom-Sprecher erklärte am Donnerstag, ein Antrag, weitere Mengen über die im Grenzgebiet zu Luhansk liegende Gasmessstation Sochraniwka einzuspeisen, sei von der Ukraine abgelehnt worden.\nBetroffen sind von den russischen Gegensanktionen vor allem die Betreiber von Gasspeichern sowie etwa der Eigentümer, der den polnischen Teil der von Russland nach Europa führenden Pipeline Jamal betreibt.


Bis auf den Grund Gassmann & Wingold auf CD\nBis auf den Grund Gassmann & Wingold auf CD online\nBis Auf Den Grund Dota & Die Stadtpiraten auf CD\nBis Auf Den Grund Dota & Die Stadtpiraten auf CD online\nIn Grund Und Boden Der Ole auf CD\nIn Grund Und Boden Der Ole auf CD online\nAuf Grund Dracul auf CD\nAuf Grund Dracul auf CD online\nGrund Christian Lillinger auf CD\nGrund Christian Lillinger auf CD online\nNix Ohne Grund Pohlmann auf CD\nNix Ohne Grund Pohlmann auf CD online\nStoned Ohne Grund Danju auf CD\nNach seinem Mixtape „Cali´´, Blockbuster-Hits wie „Meine Gang´´ oder der West- Coast Hymne „California´´, kommt jetzt Danjus Debütalbum „Stoned ohne Grund´´. Dieses Album erzählt eine Geschichte. Danjus Geschichte. Was ist Juju passiert, seit er nach Barcelona gezogen ist? Was macht das mit einem, wenn der beste Freund auf einmal Superstar ist? Wie hat er das Ganze aus seiner Sicht erlebt? Jujus Album hat einen langen Weg hinter sich und ist jetzt genau zur richtigen Zeit am richtigen Ort. Meine Damen und Herren: das hier ist die Geschichte von Danju. Das hier ist „Stoned ohne Grund´´.\nIm Grunde Ist Alles Ganz Einfach Hörbuch\nWieso macht Smalltalk auf Partys eigentlich immer so langsam im Kopf? Gibt es sie wirklich, die absolut perfekte Handtasche? Und wie trickst man erfolgreich den inneren Schweinehund aus? In weiteren Kolumnen geht es um die sportliche Herausforderung beim Einparken, um Gehirnzellen, die voll unnützer Informationen stecken, um den Kauf unerotischer Kabelbinder und die ansteckend gute Laune der australischen Quokkas oder Kurzschwanzkängurus. Deutschlands erfolgreichste Romanautorin Dora Heldt geht in ihren Kolumnen augenzwinkernd und selbstironisch Fragen des weiblichen Alltags auf den Grund. Mit ihren lebensnahen und locker-leichten Beobachtungen spricht sie Frauen aus der Seele.


Thomas Müller FC Bayern München Messi Barcelona Wechsel - Sport Nachrichten zu Eishockey, Wintersport und mehr - Allgäuer Zeitung\nThomas Müller FC Bayern München Messi Barcelona Wechsel\nFC Barcelona will um Messi kämpfen - Thomas Müller sorgt für Lacher\nLionel Messi und Thomas Müller: Bei der Fußball-WM 2014 waren sie Rivalen im WM-Finale zwischen Argentinien und Deutschland. Und auch 2020 hatte Müller beim Champions-League-Duell mit dem FC bayern gegen Messis FC Barcelona das bessere Ende für sich.\nBild: Arne Dedert/dpa (Archiv)\nAuf die Abschiedsankündigung von Lionel Messi beim FC Barcelona reagiert Thomas Müller von Bayern München gewohnt launig. Was der Champions-League-Sieger sagt.\n27.08.2020 | Stand: 13:17 Uhr\n"Ich habe in den letzten Monaten ein-, zweimal mit unserem Finanzvorstand gesprochen und da können wir, glaube ich, nix machen", sagte Thomas Müller lachend am Donnerstag in München auf die Frage, ob Messi nicht ein Kandidat für den FC Bayern sei.\nNach 20 Jahren soll der Argentinier den FC Barcelona angeblich verlassen und zu Manchester City wechseln wollen. Der 33-Jährige ist einer der wertvollsten Fußballer der Welt.\nFC Bayern München und Lionel Messi: kein Großtransfer mehr 2020\nDie Münchner hatten nach dem Wechsel von Leroy Sané (Manchester City) für angeblich knapp 50 Millionen Euro Ablöse klar gemacht, keinen Großtransfer mehr im Sommer zu tätigen.\nSo lobt Thomas Müller Lionel Messi\nDer Coach aus den Niederlanden wolle dem zum Weggang entschlossenen Profi klarmachen, dass er ihn als weiterhin besten Spieler der Welt betrachte und ihn bei seinem Projekt zur Erneuerung des Teams um Nationaltorwart Marc-André ter Stegen auf jeden Fall dabei haben wolle.\nKoeman hatte sich kurz nach seiner Vorstellung in Barcelona vor einigen Tagen bereits ein erstes Mal mit Messi getroffen. Nach einigen Medienberichten war dieses Gespräch allerdings auch mit ein Grund für die Entscheidung Messis, den Club nach 20 Jahren verlassen zu wollen. Koeman soll ihm gesagt haben, dass es in Barcelona keine "Privilegien" mehr geben werde.\nKoeman habe nun versucht, Messi in den vergangenen Tagen zu kontaktieren, um eventuelle Missverständnisse auszuräumen, er habe bisher aber keine Antwort erhalten, hieß es. Die Zeit drängt: Die Katalanen wollen am Dienstag das Training für die neue Saison aufnehmen.\nManchester City, Inter Mailand oder doch PSG: Wohin zieht es Lionel Messi?\nMessi hatte nur elf Tage nach der 2:8-Pleite gegen den FC Bayern im Viertelfinale der Champions League in Lissabon Barça per Fax seinen Abgang angekündigt und mitgeteilt, er wolle eine Vertragsklausel ziehen, nach der er den Verein ablösefrei verlassen darf.\nNach Ansicht des Clubs ist die Frist zur Ziehung der Klausel für dieses Jahr allerdings bereits im Juni abgelaufen. Messis Vertrag läuft bis Juni 2021. Darin ist eine Freigabeklausel in Höhe von 700 Millionen Euro verankert. Nach verschiedenen Medienberichten könnte der sechsmalige Weltfußballer unter anderem zu Manchester City, Paris Saint-Germain oder Inter Mailand wechseln. Aus Frankreich hieß es jedoch, ein Transfer sei "unmöglich", wie die "L'Équipe" berichtete.


ProScreen - Flexalum Sonnenschutzsysteme\nProScreen - Senkrechtmarkisen für alle Bauwerke\nProscreen Senkrechtmarkisen für alle Bauwerke\nDie innovativen Senkrechtmarkisen von FLEXALUM® ermöglichen die Sicht nach Außen und die optimale Regulierung des Energieeintrags. Dies führt nachhaltig zu einem angenehmen Raumklima zu Hause und am Arbeitsplatz. Darüber hinaus ist ProScreen eine kompakte modulare Lösung in einer hochwertigen Verarbeitungsqualität mit vielfältigen Montagevarianten.\nHochwertiger Sonnenschutz zur Wärme- und Lichtregulierung\nniedrige Kosten bei Anschaffung, Montage, Transport und Wartung.\neine hochwertige Verarbeitungsqualität in schlichtem Design\ndieses System sowohl für Neubauten als auch im Bestand\nWindwiderstandklasse 3 (TÜV-geprüft nach NEN-EN 13561), d. h. hält Geschwindigkeiten von bis zu 12 m/s stand.\nBis 90 % Wärmeschutz\nBis 97 % Lichtschutz\nGeräuschreduzierung in der Führungsschiene\nErfüllt die Produktnorm NEN-EN 13561\nVerringerung der TCO\nSowohl bei der Umsetzung von Neubau- als auch Renovierungsprojekten kommt es immer zu Situationen, die sich anders entwickeln als erwartet. Dies geht mit zusätzlichen Kosten einher. Bei der Entwicklung von FLEXALUM® ProScreen wurde dies berücksichtigt.\nDas Ergebnis ist ein sehr einfaches, kompaktes und modulares System. Dieses kann einfach montiert werden, was zu schnelleren Arbeitsabläufen und geringeren Arbeitskosten führt. Dadurch ergeben sich überschaubare und geringere „Total Cost of Ownership“ (TCO).


Haftung des Geschäftsführers - alegos\nWas Sie als GmbH-Geschäftsführer über Ihre Stellung gegenüber der Gesellschaft wissen sollten.\nSind Sie Geschäftsführer einer GmbH oder tragen sich mit dem Gedanken, ein solcher zu werden? Dann empfehlen wir Ihnen, dass Sie sich im Vorfeld auch über die juristische Stellung in der Gesellschaft Gedanken machen. Denn Geschäftsführer müssen sich in der Praxis neben ihrem ureigenen kaufmännischen Aufgabenbereich, für den sie in der Regel ausgebildet sind, mit einer Vielzahl rechtlicher Fragestellungen beschäftigen. Werden hier Fehler gemacht, kann dies für den Geschäftsführer persönliche Haftungsfolgen nach sich ziehen, die bis zur Existenzgefährdung reichen können.\nUnser Rechtsanwalt für Gesellschaftsrecht, Roland Kirsten, gibt Ihnen hier einen ersten Überblick über die Rechtslage:\nDie Stellung des Geschäftsführers ist kein geschütztes Berufsbild, sondern eine vom Gesetz vorgeschriebene Organstellung, für die keine besonderen Qualifikationen vorgeschrieben sind.\nHaftungsgefahren bestehen schon im laufenden Geschäftsbetrieb, potenzieren sich aber, wenn die Gesellschaft in eine Krisensituation gerät und der Geschäftsführer zusätzliche zivilrechtliche und öffentlich- rechtliche, teils miteinander kollidierende Pflichten erfüllen muss. Auf diese Fragen sind die wenigsten Geschäftsführer vorbereitet, so dass die Beratung durch einen Rechtsanwalt hilfreich und sogar existenzrettend sein kann.\nDer Geschäftsführer hat ein ganz erhebliches Haftungsrisiko gegenüber der Gesellschaft. Um diese Haftung zu vermeiden oder zu minimieren, muss der Geschäftsführer seine Aufgaben und Pflichten kennen.\nDer Geschäftsführer hat sowohl externe als auch interne Aufgaben. Er vertritt die GmbH im Außenverhältnis gegenüber Dritten. Ein Rechtsgeschäft kann sogar auch wirksam sein, wenn der Geschäftsführer gegen interne Auflagen und Weisungen verstößt. Das bedeutet, er kann nach außen mehr als er im Innenverhältnis darf. Damit missbraucht er jedoch seine Befugnisse und verletzt seine Pflichten gegenüber der GmbH, was Haftungsfolgen nach sich ziehen kann.\nDer Geschäftsführer hat darüber hinaus andere zahlreiche interne Pflichten gegenüber der Gesellschaft, deren Vermögen und Interessen er verwaltet.\nStellung des Geschäftsführers\nEr steht in zwei unterschiedlichen Rechtsbeziehungen zu der Gesellschaft: Er ist einerseits Organ, also Teil der Gesellschaft. Deshalb hat er die Interessen der Gesellschaft wahrzunehmen, nicht die Interessen ihrer Gesellschafter. Im Gegensatz dazu ist er sogar auch verpflichtet, Ansprüche der Gesellschaft gegen die Gesellschafter durchzusetzen. Eine Haftung des Geschäftsführers unmittelbar gegenüber den Gesellschaftern besteht grundsätzlich nicht, wohl jedoch gegenüber der Gesellschaft.\nFür den Geschäftsführer stellt diese sogenannte Innenhaftung deshalb ein ganz besonderes Haftungsrisiko dar, insbesondere wenn eventuelle Ansprüche der Gesellschaft gegen den Geschäftsführer von einem Gläubiger der GmbH gepfändet oder durch einen späteren Insolvenzverwalter geltend gemacht werden.\nNeben der Stellung als Organ der Gesellschaft ist der Geschäftsführer in aller Regel auch Angestellter der Gesellschaft. Dafür notwendig ist der Abschluss des Geschäftsführeranstellungsvertrags, der häufig auch nur als Geschäftsführervertrag bezeichnet wird. Dieser regelt ähnlich wie ein Arbeitsvertrag die beiderseitigen Rechte und Pflichten, insbesondere die Gehaltansprüche gehören dazu. Für den angestellten Geschäftsführer gelten dabei i.d.R. nicht die Schutznormen zu Gunsten des abhängigen Arbeitnehmers sondern die allgemeinen Regeln des Vertragsrechts.\nWeitere Hinweise finden Sie unter: „Was Sie bei Abschluss eines Geschäftsführervertrages beachten sollten“\nZeitraum der Haftung des Geschäftsführers\nDie Haftung des Geschäftsführers beginnt bereits mit dem formalen Akt der Bestellung, auch wenn diese unwirksam oder noch nicht ins Handelsregister eingetragen ist. Es können keine Ansprüche mehr gegen den Geschäftsführer entstehen, sobald er seine Stellung als Geschäftsführer aufgegeben hat oder abberufen wurde. Die Löschung im Handelsregister ist dabei nicht entscheidend. Die vor Beendigung entstandenen Ansprüche können jedoch noch bis zum Verjährungseintritt, also im Höchstfall noch fünf Jahre nach Ausscheiden geltend gemacht werden.\nHaftung vermeiden durch Risikomanagement\nDie Grundvoraussetzung von Haftungsrisiken sind immer dieselben: eine Sorgfalts- oder Treuepflichtverletzung des Geschäftsführers. Der Geschäftsführer sollte sich nie auf gute Beziehungen zu den Gesellschaftern verlassen, sondern muss im Zweifel damit rechnen, dass sich der Gesellschafterkreis verändert oder die Ansprüche der GmbH von einem Gläubiger oder Insolvenzverwalter durchgesetzt werden. Gerade in der Zeit, in der das Verhältnis zwischen Gesellschaftern und Geschäftsführer gut ist, können Haftungsrisiken minimiert werden. Der Geschäftsführer sollte sich dafür immer objektiv pflichtgemäß verhalten und sich beizeiten um eine Haftungsvermeidung bzw. –beschränkung bemühen.\nDer Geschäftsführer sollte deshalb schon im eigenen Interesse ein Risikomanagement einrichten, weil es seine Aufgabe ist, Risiken von der Gesellschaft abzuwenden und deshalb die Gefahren für die GmbH gleichzeitig Haftungsrisiken für ihn persönlich sind. Deshalb muss er seine Pflichten erkennen, die daraus resultierenden Risiken definieren und entsprechende Vorsorge treffen, sowohl für die GmbH als auch sich selbst. Dazu gehören gesetzliche Pflichten, satzungsmäßige Pflichten, Weisungen der Gesellschafter, interne Organisation, Finanzplanung, Versicherungen, vertragliche Haftungsbeschränkungen, Entlastung durch die Gesellschafter, Generalerledigung und Verzicht bei Ausscheiden aus der Gesellschaft.\nWeitere Hinweise finden Sie unter: „Vermeidung von Haftungsrisiken für Geschäftsführer und Vorstände“\nAnwaltliche Beratung kann Kosten sparen\nIn diesen Punkten sollten sich sowohl der Geschäftsführer als auch die Gesellschafter anwaltlich beraten lassen, um die Haftungsrisiken zu minimieren und in Krisensituationen richtig reagieren zu können. In unserer Kanzlei berät Sie Rechtsanwalt Roland Kirsten.


Freiwillige Feuerwehr Freiamt - Aktuelles und Termine\nBericht im SWR zum Hochwasser 1987\n1987 ereignete sich eine in Freiamt eine Hochwasserkatastrophe, die bis dahin ihres gleichen suchte.\nDer SWR Berichtete hierüber am vergangenen Freitag und interviewte in dem Zusammenhang auch unseren ehemaligen und damals aktiven Kommandanten Willi Östreicher.\nDen Bericht und das Interview findet ihr hier:\nHIER K L I C K E N\nBildquelle; Markus Schillinger, abgedruckt in der "Chronik der Feuerwehr Freiamt" 2015\nSonderprobe in der FAZ Eschbach\nEine gute Ausbildung in der Feuerwehr ist eine der wichtigsten Grundlagen, um in Einsätzen eine professionelle Arbeit leisten zu können. Bereits seit Mitte April übt die Feuerwehr in Freiamt wieder in kleinen Gruppen um die Technik und Geräte sicher zu beherrschen.\nAm Mittwoch den 19.05. stand ein besonderer Ausbildungsteil in der FAZ, dem Feuerwehr Ausbildungszentrum, in Eschbach auf dem Programm. In der dortigen Anlage besteht die Möglichkeit, Feuer unter realitätsnahen Bedingungen zu bekämpfen und so auch ein gewisses Gespür für die Wärme und Umgebung zu entwickeln.\nWeiterlesen: Sonderprobe in der FAZ Eschbach\nWasserversorgung auf langen Strecken geprobt\nDie weitläufigen Wege in Freiamt machen es für die Feuerwehr erforderlich, regelmäßig auch zu üben, wie schnell man die Wasserversorgung in die entlegenen Ecken von Freiamt, mit seinen 5 Ortsteilen und 62 Dörfer, Weiler und Zinken bekommt. Dabei sind Teilweise auch enorme Höhen zu bewältigen. So ist der tiefste Punkt im Ort bei 255 Meter Höhe und der höchste Punkt bei 744 Meter Höhe über Meeresspiegel beim Hünersedel.\nSchnell hat man zwischen Wasserentnahmestelle (Löschteich oder Hydrant) und Ort des geschehens mal 50 - 100 Höhenmeter oder mehr zu bewältigen.\nAm Sonntag den 25.04.2021 wurde durch eine Kleingruppe dies beübt und auch darauf geachtet, dass die Zeit zum Aufbau passt. Nach rund 16 Minuten würden wir im Einsatzfall das Wasser von der Entnahmestelle bis in rund 1,1 Kilometer Entfernung zu unseren Einsatzfahrzeugen vor Ort bekommen. Natülich je nach Geographie und Örtlichkeit auch schneller oder langsamer.\nSpeziell hierfür steht der Feuerwehr in Freiamt ein Schlauchanhänger zur Verfügung auf dem sich rund 1.100 Meter B-Schlauch befinden die züig verlegt werden können. Notfalls mit dem sehr geländegängigen Zugfahrzeug - einem LF8 auf Unimog - auch Querfeldein!\nDie Zeit bis das Wasser an der Einsatzstelle ankommt, können wir mit den Wassertanks in unseren beiden wasserführenden Fahrzeuge, dem TLF 4000 mit seinen 5.500 Litern und dem LF16 mit seinen 2.400 Litern, überbrücken!\nAnbei einige Bilder der Probe.\nWeiterlesen: Wasserversorgung auf langen Strecken geprobt\nBericht zur Generalversammlung der Feuerwehr Freiamt 2018\nWie in jedem Jahr fand am Freitag den 26.01.2018, diesmal in der Gaststätte im Kurhaus, die Jahreshauptversammlung der Freiwilligen Feuerwehr Freiamt statt.\nWeiterlesen: Bericht zur Generalversammlung der Feuerwehr Freiamt 2018\nHerbstübung 2017 im Dobelweg\nBereits seit vielen Jahren ist es Tradition in Freiamt, dass man sich zur Herbstübung der Freiwilligen Feuerwehr und des DRK Zeit nimmt und sich von der Leistungsfähigkeit beider Organisationen vor Ort überzeugt. So waren auch an diesem 01. November wieder viele Einwohner und Gäste der Gemeinde Freiamt samt Kindern (schätzungsweise über 150) zum Übungsobjekt in den Dobelweg 4 gekommen.\nWeiterlesen: Herbstübung 2017 im Dobelweg\nAn den nachfolgenden Stellen können Sie viele unserer Einsätze finden:\nNeues Fahrzeug im Dienst gestellt\nWeiterlesen: Neues Fahrzeug im Dienst gestellt\nAktuell Beitragsanzahl: 34\nDie aktuellen Nachrichten vom Team\nKurzmeldungen Beitragsanzahl: 2\nTermine Beitragsanzahl: 23\nAllerlei Feuerwehrtermine der Freiwilligen Feuerwehr Freiamt\nBestellung Chronik der Feuerwehr Freiamt\nWolken-/Regenradar für Freiamt\ngering leicht stark extrem Datenquelle: Deutscher Wetterdienst\n3 Tage Trend für Freiamt


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Startseite Technik Ocean Cleanup Array soll in Zukunft die Meere sauber machen\n7.250.000 Tonnen Plastikmüll sollen durch den Ocean Cleanup Array entfernt werden.\nPlastikteile gefährden Tiere\nDer 19-Jährige wurde durch einen Urlaub inspiriert das Ocean Cleanup Array zu entwickeln. Plastikteile am Strand und verendete Vögel, die dachten die roten Plastikstücke seien Früchte, ließen seine Alarmglocken klingeln, er wollte was dagegen tun. Er konzipierte sehr dünne, schwimmende Ausleger welche selbst die kleinsten Partikel aufnehmen können. Eines der größten Probleme ist das Wasser selbst ist, das es sich bewegt. Nun, Slat nutzt diese dynamische Bewegung für sich und macht seinen Ocean Cleanup Array statisch und lässt das Wasser sich selbst durchspülen.\nAufstellung seiner Kosten\nGemeinsam mit einem Team bestehend aus Studenten, Ingenieuren, Ozeanographen und Branchenexperten will Boyan Slat seine Zukunft selbst in die Hand nehmen und die Ozeane vom Müll, den die Menschheit verursacht hat, befreien. Ein tolles Projekt das Unterstützung verdient!\nOcean Cleanup Array Präsentation:\nTagsboyan slatindiegogoMüllOcean Cleanup Arrayozean\nDer Link zur founding-Seite funktioniert nicht. Weiter sind die 80.000 nicht dafür, dass das Ding gebaut wird sondern für eine Studie, die erst herausstellen würde, ob es machbar wäre damit die Meere zu säubern, soweit ich das verstanden habe. Wär aber toll…\nSuper Projekt. Ich werde gleich einmal einen Obolus spenden.\n12. April 2013 at 17:04\nToll! Ich finde es super, wenn junge Leute sich solche Gedanken machen und so pfiffig sind, eine Lösung zu finden. Ich schließe mich vollkommen an, dass das Projekt Unterstützung verdient hat!\n9. Mai 2013 at 21:46\nAuch wenn es noch einige Zeit dauern wird, das dieses Gerät wirklich zum Einsatz kommt………gut, dass man sich überhaupt darüber einen Kopf zu machen, was für Müll im Meer rumschwimmt und wie wir den wieder rausbekommen. Nur weil wir ihn nicht sehen heisst nicht, er existiert nicht.\n3. August 2013 at 12:47\nFinde die Idee spitzenmäßig ,konnte dem Vortrag nur nicht ganz folgen,da mir die Englische Sprache nicht so geläufig ist…würde mich freuen wenn solche Beiträge “ übersetzt“ werden würden…\nAnsonsten super….bin sowieso gegen den ganzen Verpackungsmüll ,man kann sich leider nicht dagegen wehren…da ja jede Gurke bzw.Schachtel in Plastik zusätzlich eingepackt ist…wo bekommt mann noch Käse frei verkäuflich…außer in Bioläden??


Veröffentlicht am 16. Jun. 2018 von Dr. Jan Freitag\n„Zeitbombe“ in Arbeitsverträgen mit Arbeitnehmern mit Provisionsvergütung?\nHohe legale Gehaltserhöhung für Arbeitsnehmer im Versicherungsbereich, die (mit Stornoreservekonten abgesicherte) Provisionen vom Arbeitgeber erhalten, durch das Urteil des Bundesarbeitsgerichtes in BAG 10 AZR 84/14 ?\nDas Bundesarbeitsgericht hat nach der Revision des Unterzeichners am 21.01.2015 unter dem Aktenzeichen BAG 10 AZR 84/14 insoweit ein Stück deutsche Rechtsgeschichte geschrieben, als dass sich die in der Überschrift gestellte Frage stellt.\nSie stellt sich jetzt, Anfang des Jahres 2017, noch vehementer, weil es, nach der Zurückverweisung vom Bundesarbeitsgericht und nach dem zwischenzeitlichen Abschluss des Verfahrens nach Zurückverweisung durch das BAG zum vorinstanzlichen Landesarbeitsgericht und vieler Parallelverfahren auf Ebene der Landesarbeitsgerichtsbarkeit, zwar im Ergebnis, nicht aber in der Interpretation des BAG-Urteiles Rechtsklarheit gibt:\nIn manchen Arbeitsvertragskonstellationen könnte die Konsequenz aus dem genannten Urteil des Bundesarbeitsgerichtes sein, dass es für alle Arbeitnehmer, die solche laufenden Arbeitsverträge haben, um eine saftige Gehaltserhöhung geht.\nAus Arbeitgebersicht gilt es daher, gründlich zu prüfen, ob man nach dem Urteil des Bundesarbeitsgerichtes solche „Zeitbomben“ in den eigenen Arbeitsverträgen hat. Hierauf sollte dringend im Sinne der Personalkosten geachtet und ggf. gegengesteuert werden.\nAus Arbeitsnehmersicht stellt sich die Frage, ob man legal das Urteil des Bundesarbeitsgerichtes nutzt und um eine entsprechende Gehaltserhöhung kämpft.\nArbeitsrechtlich geht es um folgendes:\nDas Bundesarbeitsgericht hat, neben einer deutlichen Erhöhung der Bearbeitungs- und Dokumentationslast für Arbeitgeber bei Stornierungen für von Arbeitnehmer vermittelten Versicherungen, zwei bisher nicht unübliche Klauseln in Arbeitsverträgen für unwirksam erklärt.\nProvisions- und Provisionsrückzahlungsklausel, BAG 10 AZR 84/14, RN 43-48\nDem Bundesarbeitsgericht ging es um folgende, gleichlautende oder ähnliche Klauseln:\n„Voraussetzung für die (vorschüssige) Zahlung von Superprovision und Provision für Eigengeschäft ist, dass der Mitarbeiter die Provisionsbedingungen, insbesondere die Stornohaftungsbedingungen der einzelnen Gesellschaften anerkennt und als vertragsgemäß akzeptiert. Gleiches gilt für die Allgemeinen Provisionsbestimmungen der Gesellschaft. Die Gesellschaft wird das Prozedere hierzu noch festlegen und dem Mitarbeiter mitteilen.“\nDem Bundesarbeitsgericht ging es ersichtlich um Transparenz von Arbeitsverträgen. Die Entscheidung, dass solche Klauseln unwirksam sind, ist eindeutig. Über die rechtliche Konsequenz wird jedoch noch gestritten:\nDie Konsequenz aus dem Wortlaut der Entscheidung des Bundesarbeitsgerichtes muss nach einer Ansicht sein, dass die Rückforderungsklauseln in Arbeitsverträgen dann, wenn sie unwirksam sind und der Arbeitgeber eben die Provisions- und Stornohaftungsbedingungen dem Arbeitnehmer nicht vorgelegt hat, keine Rechtsgrundlage für die Rückforderung von Arbeitsvergütung im Falle einer Stornierung bieten.\nIn der Konsequenz hätte der Arbeitnehmer also einen Provisionsanspruch, aber er wäre (wegen der unwirksamen Rückforderungsklausel und weil der Arbeitgeber keine Provisions- und Stornohaftungsbedingungen vorgelegt hat) nicht gefährdet, nach Stornierungen Provisionen zurückzahlen zu müssen.\nDie andere Auffassung vertritt die Ansicht, dass für den Arbeitgeber andere gesetzliche Rechtsgrundlagen zur Rückforderung der Provisionen bestünden, z.B. aus dem HGB (§ 87 Absatz 3 i.V.m. § 92 Absatz 2 und 3 HGB, § 87a Absatz 3 und § 92 Absatz 4 HGB seien zu beachten bzw. Grundlage) oder aus dem BGB (§ 812 BGB). Diese bestünden, als klare gesetzliche Regelungen, unabhängig von der Vorlage und Kenntnisnahme der Provisions- und Stornohaftungsbedingungen auf Arbeitnehmerseite.\nDer Verfasser dieses Artikels vertritt die Auffassung, dass das zitierte Urteil des Bundesarbeitsgerichtes nur dann vollständig Sinn ergibt, wenn man der ersten Auffassung folgt. Sonst hätte das Urteil keine rechtliche Konsequenz. Zwar sind gesetzliche Rückforderungsansprüche, z.B. über das Bereicherungsrecht, nicht ausgeschlossen. Hier wird es aber nur um Ausnahmefälle, wie Missbrauch des Arbeitnehmers in der Vermittlung, gehen.\nSo führte auch das Bundesarbeitsgericht nach einer Frage des Unterzeichners in der mündlichen Verhandlung am 21.01.2015 aus, dass es davon ausginge, dass der Arbeitgeber bei einer Rückforderung von Vergütung vom Arbeitnehmer auch darlegen und beweisen müsse, wie er konkret die Provisions- und Stornohaftungsbedingungen dem Arbeitnehmer näher gebracht habe. Die Vorlage und Kenntnisnahme (inklusive Einverständnis) der Provisions- und Stornohaftungsbedingungen sind also offensichtlich für das Bundesarbeitsgericht Teil der geforderten Transparenz, wenn der Arbeitgeber Provisionsvergütung vom Arbeitnehmer zurückerlangen möchte.\nDie Landesarbeitsgerichte (das Bundesarbeitsgericht hatte nach seinem zitierten Urteil zurückverwiesen bzw. war naturgemäß Grundlage für Entscheidungen von Landesarbeitsgerichten in Parallelverfahren) haben jedoch die Unbegründetheit der Rückforderung von Provisionen durch den Arbeitgeber nicht so begründet, wie der Verfasser es erwartet hatte. U.E. wäre naheliegend gewesen, die Klagen des Arbeitgebers nach dem BAG-Urteil abzuweisen, weil der Arbeitgeber die Provisions- und Stornohaftungsbedingungen dem Arbeitnehmer nicht vorgelegt hat. Die Landesarbeitsgerichte, die nach dem hier besprochenen Urteil des BAG entschieden haben, haben aber die Rückforderungsklagen des Arbeitgebers an den hohen Schlüssigkeitsforderungen, die das Bundesarbeitsgericht in seinem Urteil aufgestellt hat, scheitern lassen („deutlichen Erhöhung der Bearbeitungs- und Dokumentationslast für Arbeitgeber bei Stornierungen für von Arbeitnehmer vermittelten Versicherungen“).\nStornoreservekonten in Arbeitsverträgen, BAG 10 AZR 84/14, RN 58, 60\nDas Bundesarbeitsgericht hat außerdem folgende Klausel bezüglich Stornoreservekonten für unwirksam erklärt, die ebenfalls in der Praxis nicht unüblich sein dürften:\n„Es werden 10 % der vom Mitarbeiter erwirtschafteten Provisionen – gleich welcher Art – einem unverzinslichen Sicherheitskonto gutgeschrieben, welches von der Gesellschaft verwaltet wird. Über diese Ansprüche kann der Mitarbeiter erst verfügen, wenn sich kein Vertrag mehr in der Stornohaftungszeit befindet und auch sonst keine Rückforderungsansprüche der Gesellschaft bestehen oder entstehen können.“\nIn diesem Punkt waren sich alle Prozessbeteiligten einig, dass die Konsequenz aus dem Urteil des Bundesarbeitsgerichtes bei solchen Klauseln sein dürfte, dass der Arbeitsnehmer, jedenfalls nach seiner letzten Abrechnung des Stornoreservekontos, das dort ausgewiesene bestehende Guthaben ausgezahlt bekommen muss.\nSo lauteten auch die dem BAG-Urteil folgenden Landesarbeitsgerichtsentscheidungen, die der Unterzeichner widerklagend erwirkt hat.\nDer „erste Zünder der Bombe“ wäre, sich auszumalen, dass der Arbeitnehmer Provisionsvergütung unabhängig von späteren Stornierungen immer voll behalten darf, weil (siehe Ziffer 1) wegen Unwirksamkeit der arbeitsvertraglichen Klausel der Arbeitgeber die Provision nicht mehr zurückfordern darf, sogar wenn er nachweisen könnte, dass es zu korrekten Stornierungen gekommen sei. Denn er hat wegen Nichtvorlage der Provisions- und Stornohaftungsbedingungen keine Rechtsgrundlage mehr (siehe oben).\nIm Grunde wären Rückforderung von Provisionsvergütung von Arbeitnehmern ohne Vorlage und Einverständnis von Provisions- und Stornohaftungsbedingungen in der Sphäre des Arbeitnehmers immer unwirksam.\nIm laufenden Arbeitsverhältnis würde dies für die Zukunft gelten und im Rahmen der Verjährungs- oder arbeitsvertraglichen Verfallfristen auch für bestimmte Zeiten in der Vergangenheit.\nDies wäre schon eine ordentliche Gehaltserhöhung, und zwar in der Höhe der Storno-Quote der vom Arbeitnehmer für den Arbeitgeber vermittelten Versicherungen.\nDer „zweite Zünder der Bombe“ geht jedoch noch weiter:\nStornoreservekonten werden in der Praxis in laufenden Arbeitsverhältnissen im Kontokorrent geführt. Ein bestimmter Anteil des Gehaltes des Arbeitsnehmers (im BAG-Fall 10 %) wird in das Stornoreservekonto gebucht, davon werden laufend Stornierungen abgezogen, so dass sich ein Saldo zu Gunsten oder zu Lasten des Arbeitnehmers ergibt.\nWenn aber nun auch das Stornoreservekonto nach dem Bundesarbeitsgericht unwirksam ist (und wie im hier besprochenen BAG-Fall beide Klauseln vorhanden und unwirksam sind), hat der Arbeitnehmer denklogisch nicht nur Anspruch darauf, ein ggf. vorhandenes Guthaben sofort ausgezahlt zu bekommen und zukünftig weder Stornoreserve noch tatsächliche Stornierungen abgezogen zu bekommen, sondern der Arbeitgeber wäre auch bezüglich des in der Vergangenheit einbehaltenen Gehaltes im Stornoreservekonto ungerechtfertigt bereichert.\nIm besprochenen BAG-Fall ginge es also um 10 % Gehaltserhöhung für die Zukunft und um eine sehr hohe Einmalzahlung (10 Prozent des Gehaltes seit Beginn des Arbeitsvertrages !), wenn die Storno-Quote höher wäre, sogar um noch mehr.\nDenn die rechtliche Konsequenz wäre zusätzlich, dass der Arbeitnehmer für Jahre (denn durch das Kontokorrent dürfte auch die Verjährung oder ein arbeitsvertraglicher Verfall keine Rolle spielen) das einbehaltene Gehalt voll zurückbekommt, unabhängig von der Berechtigung jeder Stornierung.\nPraktische Konsequenz wäre die vielleicht ein wenig provokativ bzw. martialisch klingende Überschrift und Zwischenüberschrift zu diesem Artikel.\nJedenfalls das Risiko der rechtlichen Konsequenz einer sehr hohen Gehaltserhöhung für alle Vertriebsangestellten im Versicherungsbereich, die arbeitsvertraglich in der vom Bundesarbeitsgericht kritisierten, in der Praxis aber nicht unüblichen Weise Vermittlungsprovisionen zugesichert bekommen haben, liegt auf der Hand.\nDas Bundesarbeitsgericht hat die Klauseln für unwirksam erklärt. Der Eindruck des Verfassers ist, dass dem Bundesarbeitsgericht die rechtliche Konsequenz nicht vollständig bewusst war, was er auch aus den Erörterungen in der mündlichen Verhandlung vor dem Bundearbeitsgericht in Erfurt schließt.\nHintergrund war ersichtlich, dass es in dem vorliegenden Fall nicht darauf ankam, da es um ein lange (jenseits der Verjährungsfristen) beendetes Arbeitsverhältnis ging. Die rechtlichen Überlegungen des Bundesarbeitsgerichtes insgesamt (Unwirksamkeit derartiger Klauseln und „hohe Hürden“ für die Rückforderung von Provisionsvergütung) sind nach Überzeugung des Verfassers dieses Artikels in jedem Fall arbeitsrechtlich überzeugend. Von uns wurde in der Revisionsbegründung in eine ähnliche Richtung argumentiert.\nOb dieses Urteil des Bundesarbeitsgerichtes eine Dimension erhält, wie z.B. die Unwirksamkeit von Widerrufsklauseln in Darlehensverträgen, ist sicher noch nicht abzusehen. Jedoch ist jedem Arbeitnehmer und jedem Arbeitgeber dringend anzuraten, die eigenen Arbeitsverträge auf diesen Aspekt hin zu prüfen und Rechtsklarheit zu schaffen.\nDr. Jan Freitag, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Kanzlei Michaelis Rechtsanwälte, Glockengießerwall 2, 20095 Hamburg, 040 88888 777, www.Kanzlei-Michaelis.de\nUnsere Kanzlei, die ihren Mandanten-Schwerpunkt im Versicherungsbereich hat, bietet über ihre Rechtsanwälte anwaltliche Beratung in unterschiedlicher juristischen Disziplinen. Denn es gibt bei den Firmen-Mandanten nicht nur rechtlichen Fragestellungen zur eigenen Versicherungsvermittlung. Jede Firma kann rechtliche Probleme, z.B. mit ihren Arbeitnehmern oder im Wettbewerb, jede Firma kann z.B. arbeitsrechtliche oder gesellschaftsrechtliche Gestaltungswünsche haben.\nViele dieser Firmen nutzen die Kanzlei Michaelis Rechtsanwälte über eine monatliche Beratungspauschale als „externe Rechtsabteilung“.\nVeröffentlicht am 01. Mai. 2017 von Dr. Jan Freitag\nDie Zeitbombe in Arbeitsverträgen mit zusätzlicher Provisionsvergütung?\nDas Urteil des Bundesarbeitsgerichtes in BAG 10 AZR 84/14 sollten Sie kennen, wenn Sie Arbeitnehmern zusätzliche Provisionen zahlen!\nvon Rechtsanwalt Dr. Jan Freitag Fachanwalt für Arbeitsrecht, Kanzlei Michaelis\nDas Bundesarbeitsgericht hat nach der erfolgreichen Revision des Unterzeichners am 21.01.2015 unter dem Aktenzeichen BAG 10 AZR 84/14 insoweit ein Stück deutsche Rechtsgeschichte geschrieben, als dass sich die in der Überschrift gestellte Frage teilweise beantwortet hatte.\nSie stellt sich jetzt noch vehementer die Frage, weil es nach der Zurückverweisung vom Bundesarbeitsgericht und nach dem zwischenzeitlichen Abschluss des Verfahrens nach Zurückverweisung durch das BAG zum vorinstanzlichen Landesarbeitsgericht und vieler Parallelverfahren auf Ebene der Landesarbeitsgerichtsbarkeit, zwar im Ergebnis, nicht aber in der Interpretation des BAG-Urteiles etwas mehr Rechtsklarheit gibt:\nIn manchen Arbeitsvertragskonstellationen könnte die Konsequenz aus dem genannten Urteil des Bundesarbeitsgerichtes sein, dass es für alle Arbeitnehmer, die solche laufenden Arbeitsverträge haben, um eine „saftige“ Gehaltserhöhung gehen könnte.\nAus Arbeitgebersicht gilt es gründlich zu prüfen, ob Sie nach dem Urteil des Bundesarbeitsgerichtes solche „Zeitbomben“ in den eigenen Arbeitsverträgen haben. Hierauf sollte dringend im Sinne der Personalkosten geachtet und ggf. unverzüglich durch richtige Neugestaltung gegengesteuert werden.\nAus Arbeitsnehmersicht stellt sich die Frage, ob man legal das Urteil des Bundesarbeitsgerichtes nutzt und um eine entsprechende Gehaltserhöhung kämpfen kann?\nArbeitsrechtlich ging es um folgendes:\nDas Bundesarbeitsgericht hat, neben einer deutlichen Erhöhung der Bearbeitungs- und Dokumentationslast für Arbeitgeber bei Stornierungen für von Arbeitnehmer vermittelten – auch den nur mittelbar vermittelten – Versicherungen (Stichwort: Superprovision), zwei bisher nicht unübliche Klauseln in Arbeitsverträgen für unwirksam erklärt.\nDem Bundesarbeitsgericht ging es um folgende, oder gleichlautende Klausel:\nDem Bundesarbeitsgericht ging es ersichtlich um Transparenz in den Arbeitsverträgen. Die Entscheidung, dass solche Klauseln unwirksam sind, ist eindeutig. Über die rechtliche Konsequenz wird jedoch noch gestritten:\nDie andere Auffassung vertritt die Ansicht, dass für den Arbeitgeber andere gesetzliche Rechtsgrundlagen zur Rückforderung der Provisionen bestünden, z.B. aus dem HGB (§ 87 Absatz 3 i.V.m. § 92 Absatz 2 und 3 HGB, § 87a Absatz 3 und § 92 Absatz 4 HGB seien zu beachten bzw. Grundlage) oder aus dem BGB (§ 812 BGB). Diese bestünden, als klare gesetzliche Regelungen, unabhängig von der Vorlage und Kenntnisnahme der Provisions- und Stornohaftungsbedingungen auf Arbeitnehmerseite im Arbeitsvertrag.\nDer Verfasser dieses Artikels vertritt die Auffassung, dass das zitierte Urteil des Bundesarbeitsgerichtes nur dann vollständig Sinn ergibt, wenn man der ersten Auffassung folgt. Sonst hätte das Urteil keine rechtliche Konsequenz. Zwar sind gesetzliche Rückforderungsansprüche, z.B. über das Bereicherungsrecht, nicht grundsätzlich ausgeschlossen. Hier wird es aber nur um Ausnahmefälle, wie der bewusste Missbrauch des Arbeitnehmers in der Vermittlung, gehen.\nDie Landesarbeitsgerichte (das Bundesarbeitsgericht hatte nach seinem zitierten Urteil zurückverwiesen bzw. war naturgemäß Grundlage für Entscheidungen von Landesarbeitsgerichten in Parallelverfahren) haben jedoch die Unbegründetheit der Rückforderung von Provisionen durch den Arbeitgeber nicht so begründet, wie der Verfasser es erwartet hatte. U.E. wäre naheliegend gewesen, die Klagen des Arbeitgebers nach dem BAG-Urteil abzuweisen, weil der Arbeitgeber die Provisions- und Stornohaftungsbedingungen dem Arbeitnehmer nicht vorgelegt hatte. Die Landesarbeitsgerichte, die nach dem hier besprochenen Urteil des BAG entschieden haben, haben aber die Rückforderungsklagen des Arbeitgebers an den hohen Schlüssigkeitsforderungen, die das Bundesarbeitsgericht in seinem Urteil aufgestellt hat, scheitern lassen („deutlichen Erhöhung der Bearbeitungs- und Dokumentationslast für Arbeitgeber bei Stornierungen für von Arbeitnehmer vermittelten Versicherungen“). Dies wäre für die Arbeitgebervertreter die juristische Höchststrafe!\nDer „erste Zünder der Bombe“ wäre, sich auszumalen, dass der Arbeitnehmer Provisionsvergütung unabhängig von späteren Stornierungen immer voll behalten darf, weil (siehe Ziffer 1) wegen Unwirksamkeit der arbeitsvertraglichen Klausel der Arbeitgeber die Provision nicht mehr zurückfordern darf, sogar wenn er nachweisen könnte, dass es zu korrekten Stornierungen gekommen sei. Denn er hat wegen Nichtvorlage der Provisions- und Stornohaftungsbedingungen keine Rechtsgrundlage mehr (siehe oben) für Rückforderungen!\nIm Grunde wären Rückforderung von Provisionsvergütung von Arbeitnehmern ohne Vorlage und Einverständnis von Provisions- und Stornohaftungsbedingungen in der Sphäre des Arbeitnehmers immer unwirksam. Im laufenden Arbeitsverhältnis würde dies für die Zukunft gelten und im Rahmen der Verjährungs- oder arbeitsvertraglichen Verfallfristen auch für bestimmte Zeiten in der Vergangenheit.\nWenn aber nun auch das Stornoreservekonto nach dem Bundesarbeitsgericht unwirksam ist (und wie im hier besprochenen BAG-Fall beide Klauseln vorhanden und unwirksam sind), hat der Arbeitnehmer denklogisch nicht nur Anspruch darauf, ein ggf. vorhandenes Guthaben sofort ausgezahlt zu bekommen und zukünftig weder Stornoreserve noch tatsächliche Stornierungen abgezogen zu bekommen, sondern der Arbeitgeber wäre auch bezüglich des in der Vergangenheit einbehaltenen Gehaltes im Stornoreservekonto ungerechtfertigt bereichert und müsse abrechnen und auszahlen.\nDenn die rechtliche Konsequenz wäre zusätzlich, dass der Arbeitnehmer für Jahre (denn durch das Kontokorrent dürfte auch die Verjährung oder ein arbeitsvertraglicher Verfall keine Rolle spielen) das einbehaltene Gehalt (also die Stornierungen) voll zurückbekommt, unabhängig von der tatsächlichen Berechtigung jeder einzelnen Stornierung.\nPraktische Konsequenz wäre die vielleicht ein wenig provokativ bzw. martialisch klingende Überschrift zu diesem Artikel.\nOb dieses Urteil des Bundesarbeitsgerichtes eine Dimension erhält, wie z.B. die Unwirksamkeit von Widerrufsklauseln in Darlehens- oder Versicherungsverträgen, ist sicher noch nicht abzusehen. Jedoch ist jedem Arbeitnehmer und jedem Arbeitgeber dringend anzuraten, die eigenen Arbeitsverträge auf diesen Aspekt hin zu prüfen und Rechtsklarheit zu schaffen.\nDr. Jan Freitag, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Kanzlei Michaelis Rechtsanwälte, Glockengießerwall 2, 20095 Hamburg, Telefon: 040 88888 777\nUnsere Kanzlei, die ihren Mandanten-Schwerpunkt im Versicherungsbereich hat, bietet über ihre vielen Rechtsanwälte anwaltliche Beratung in unterschiedlicher juristischen Disziplinen. Viele Firmen nutzen die Kanzlei Michaelis Rechtsanwälte über eine monatliche Beratungspauschale als „externe Rechtsabteilung“.\nVeröffentlicht am 08. Jul. 2015 von Dr. Jan Freitag


Yachtcharter - Holland\nDie wichtigsten Informationen für Ihre Yachtcharter in Holland\nHolland ist bei den Seglern sehr beliebt für eine Yachtcharter. Dabei bildet das Ijsselmeer das Zentrum des Segelsports in Holland.\nOhne hohen Seegang, aber mit steilen, kurzen Wellen ist das Meer von Holland ein gutes Yacht Charter Revier vor allem für Familien. Von Nord nach Süd 50 Seemeilen und mehr als 20 Meilen von Osten nach Westen herrschen in Holland kaum Gezeiten. Die Yachtcharter Crew genießt in Holland insbesondere die geringe Tiefe des Wasser, die herrlichen Häfen, die zahlreichen Kanäle und die Nähe zu den friesischen Seen. Lemmer ist wohl der bekannteste Yachtcharter Ort in Holland und gerade durch die kurzen Segel-Entfernungen von hier, aus sehr beliebt.\nDie Küstenregionen von Holland sind mit dem Auto nicht einmal zwei Stunden von Düsseldorf entfernt. Die Hauptstadt von Holland , Amsterdam ist per Bahn oder Flugzeug gut erreichbar. Die Yachtcharter Crew kann dank einer guten Anbindung von hier aus bequem per Taxi in den Yachtcharter Hafen fahren.\nDas schönste Wetter für eine Yachtcharter herrscht in Holland zwischen Mai und September. Tiefdruckgebiete lassen aber ab und zu kräftigeren Wind aufkommen.\nDas aktuelle Holland wurde schon im ersten Jahrhundert von Julius Cäsar vor Christus erobert. Die Wikinger und Germanen zogen erst nachher ein. Habsburger und Spanier hielten lange die Herrschafft. Holland war in der Kolonialzeit eine bedeutende Weltmacht.\nNicht nur Rembrandt van Rijn, Vincent van Gogh, aber auch andere berühmte Maler und Berühmtheiten kommen aus Holland. Die Holländer gelten als freundliches Volk.\nDie Auswahl an Supermärkten für die Yachtcharter Crew in Holland ist groß.\nOb Käse, Austern, Krabben, Muscheln oder Hering- dies ist nur eine Auswahl an Gerichten, die in Holland serviert werden. Auch kräftige Eintöpfe, „Stamppot“ genannt, findet der Yacht- Charter- Kunde auf den Karten der Restaurants in Holland.\nIn Holland kann der Yachtcharter Kunde aus einem großartigen Angebot an Segelbooten auswählen. Yachten aller Größen werden wöchentlich, aber auch übers Wochenende, an vielen Häfen in Holland angeboten.\nSollte die Yachtcharter Crew es wünschen in das Wattenmeer oder auf die offene Nordsee zu segeln, muss der Skipper eine besondere Versicherung und ein Sicherheitspaket bei der Charterbasis abschließen.


Teekanne Chicago, 1.7 L, weiß - HEMA\n/de-de/kochen-essen/kaffee-tee/teekanne-zubehoer/teekanne-chicago-1.7-l-wei%C3%9F-80684569.html Teekanne Chicago für eine gemütliche Teestunde. Diese große Teekanne hat ein Fassungsvermögen von 1,7 Liter – ideal, wenn Gäste kommen. Nicht nur praktisch, sondern auch schön.\nTeekanne Chicago für eine gemütliche Teestunde. Diese große Teekanne hat ein Fassungsvermögen von 1,7 Liter – ideal, wenn Gäste kommen. Nicht nur praktisch, sondern auch schön.


Vorsprung Online - Sommerfest und Tag der offenen Tür im Wohnstift Hanau\nSommerfest und Tag der offenen Tür im Wohnstift Hanau\nAnlässlich des Abschlusses umfangreicher Modernisierungsmaßnahmen, hat das Wohnstift Hanau ihr diesjähriges Sommerfest mit einem Tag der offenen Tür verbunden.\n„Wir haben diesmal ein unterhaltsames und informatives Programm zusammengestellt, bei dem für jeden etwas dabei sein wird“, erklärte Einrichtungsleiter Stephan Hemberger bei der Begrüßung der zahlreich erschienenen Gäste. Daneben bedankte er sich bei den beteiligten Mitarbeitern und den Ehrenamtlichen für die Unterstützung des Festes und bei der Leiterin der Sozialen Betreuung, Cordula Delp, die mit der Organisation des Tages der offenen Tür betraut war. Auch die Hanauer Stadtverordnetenvorsteherin Beate Funck, der Vorsitzende des Hanauer Seniorenbeirats Dr. Michael Weller sowie das Seniorenbeiratsmitglied Karl-Heinz Voit sprachen zu den Gästen und betonten, wie glücklich sie über die abgeschlossenen Modernisierungsmaßnahmen im Wohnstift sind. „Das Wohl der Bewohner liegt uns allen sehr am Herzen“, erklärte Funck und lobte das vielfältige Angebot der zu den Alten- und Pflegezentren des Main-Kinzig-Kreis gehörenden Einrichtung.\nAnschließend traten die Bänkelsänger auf und sangen bekannte und beliebte Volkslieder, so dass manche Bewohner sogleich mit einstimmten. Ein weiteres Highlight des Sommerfests war der Auftritt der Kindertanzgruppe „Tanzsterne“ der Concordia e.V., die sowohl auf der Bühne als auch im Garten des Wohnstifts mit akrobatischen Einlagen die Besucher unterhielten. Parallel dazu fand im Blauen Saal des Wohnstifts die Fotoausstellung „Spiegelungen“ des Film-Foto-Videoclubs Hanau e.V. statt. Auch das Getränke- und Speisenangebot suchte seinesgleichen - neben Kaffee und Kuchen, gab es frisch gegrillte Würstchen, Gyros, Salate und Paella. Dazu stand im Hof des Wohnstifts ein eigens zum Sommerfest bestellter Eiswagen.\nDaneben wurden Führungen durch das modernisierte Wohnstift angeboten, bei denen das vielfältige Angebot des Wohnstifts vorgestellt wurde – darunter die Räume der neuen Tagespflegeeinrichtung Kremer sowie die Palliativ-Oase. Daneben waren auch die Kooperationspartner der Alten- und Pflegezentren, darunter der Lions Club Hanau, die Wäscherei Heinzelmännchen, das Deutsche Rotes Kreuz, das soziale Dienstleistungsunternehmen Procuratio, das Sanitätshaus Bußfeld & Schiller und der Verein „Vereint helfen!“, mit einem eigenen Infostand vertreten. Auch die Vorträge zu den Themen Altenpflege, Palliative Versorgung und Ehrenamt waren gut besucht. So stellte das Expertenteam Palliative Pflege sein Projekt „Würdevolle Begleitung in der letzten Lebensphase“ vor - die Koordinatorin für das Ehrenamt, Agnes Boos, sprach über die Ehrenamtsarbeit bei den Alten- und Pflegezentren. Zum Abschluss der Veranstaltung bedankte sich Einrichtungsleiter Hemberger bei den Bänkelsängern und der Kindertanzgruppe für ihren mitreißenden Auftritt. Dem stimmte auch eine Bewohnerin zu: „Das war ein tolles Fest. Die Kindertanzgruppe war einfach spitze.“\nFoto: Vorne links Einrichtungsleiter Stephan Hemberger, Stadtverordnetenvorsteherin Beate Funck, Vorsitzender Seniorenbeirat Dr. Michael Weller, Seniorenbeirat Karl Heinz Voit.


Zoombombing - Chaos in Chats und Onlinemeetings\n2020-04-01T14:30:10+02:001. April 2020|Aufklärung & Information, Kinder & Jugendschutz|\nIn Zeiten der Corona-Pandemie sind Homeschooling und Heimarbeit in aller Munde und werden weltweit umgesetzt. Doch während wir und unsere Kinder aus Gründen der Sicherheit unsere eigenen vier Wände nicht mehr verlassen sollen, sondern auf Videokonferenzsysteme, E-Learning und Online-Meetings setzen, scheinen gerade diese oft alles andere als sicher zu sein: Berichte über sogenannte „Zoombombings“ gehen durch die Medien. Worum geht es und was gilt es zu beachten?\nZoombombings – Angriff auf Videochat & Co.\nDank Videochatsoftware ersetzen derzeit Webcam und Mikrofon vielerorts bereits seit Wochen den Arbeitsplatz oder das Klassenzimmer. Doch immer dann wenn sich Möglichkeiten auftun, die noch dazu großflächig angenommen und genutzt werden, bieten diese auch eine willkommene Angriffsfläche für all jene, die böswillige Absichten hegen. Laut einem Artikel des Standard mehren sich Berichte über unerwünschte Zoombombings, bei denen Unbekannte in laufende Chats „einbrechen“ und Chaos stiften.\nAktuellstes Beispiel ist ein Fall in Norwegen, wo drei Schüler einer Volksschule der Hauptstadt Oslo über den Dienst Whereby miteinander verbunden waren, um an einer Unterrichtseinheit teilzunehmen. Plötzlich tauchte eine vierte Person in der Konferenz auf. Dem Bericht zufolge handelte es sich um einen nackten Mann, der im Bett lag und sich vor der Kamera selbst befriedigte, während er zu den Schülern sprach und sie aufforderte, ihre Kameras zu berühren. Die Eltern der Kinder reagierten sofort und setzten dem Ganzen ein Ende. Die Schule hat als Reaktion in Absprache mit dem Unterrichtsministerium ihre bestehende Lernplattform geschlossen und ihr digitales Bildungsangebot auf Microsofts Plattform Teams verlagert.\nEmpfehlungen und Tipps für Eltern\nÄhnliche Vorfälle meldete auch bereits die Meeting-Plattform „Zoom„, berichtet The Guardian. Ein Nutzer hatte sich in eine offene Konferenz eingeklinkt und die rund 40 anwesenden Teilnehmer mit pornografischen Inhalten bombardiert. Zoom selbst gibt nun Empfehlungen für den besseren Umgang mit Videochats. So wird etwa empfohlen, Einladungslinks nicht wie häufig üblich via Social Media zu teilen sowie das Teilen des Bildschirms nur den Leitern der Videokonferenz zu erlauben. Weitere genannte Möglichkeiten, um Zoombombings zukünftig zu verhindern, sind das Setzen eines Passwortes sowie das Sperren des Chats für weitere Teilnehmer oder auch die Einrichtung einer Liste zugelassener Nutzer.\nSafersurfing appeliert an dieser Stelle an alle Eltern, insbesondere in Zeiten des intensivierten E-Learnings nicht untätig zu bleiben und immer wieder das offene Gespräch mit dem Kind zu suchen. Es gilt, Kinder und Jugendliche in dieser besonderen Situation vieler neuer Herausforderungen nicht alleine zu lassen, regelmäßig die Online-Tätigkeiten der Familie kritisch zu hinterfragen und besonders jüngere Kinder unterstützend zu begleiten. Zusätzlich zu den bereits erwähnten Maßnahmen, empfiehlt Safersurfing die Installation einer Schutzsoftware auf allen genutzten Geräten.\nBildquelle: © Annie Spratt on Unsplash\nKindesmissbrauch im Fortnite-Chat\nPetition – Kinder vor Pornografie im Internet schützen\nVirtuelles Experten Panel: Pornografiekonsum und psychische Gesundheit


Gewichtsverlust 170 pfund, gewichtsverlust ergänzt himbeer ketone wirklich zu kämpfen um gewicht zu verlieren deutschland\nTäglich Backen bis zum Kochen kokosöl ist ein wählt sofort die Nummer eines Freundes auf Giglio, er will wissen, was passiert ist. Die Rate, mit der eine nützliche Tipps, um an Gewicht.\nMedizinischer Gewichtsverlust Parker Co - Komplexe kohlenhydrate für den fettabbau\nIch Möchte Eine Diätpille Die Funktioniert - Schritt 1: Wie Sie die Basalganglien neu programmieren\n4 wochen fettverbrennungsdiät vortex diätpillen\nWie kann ich an meinem ganzen körper fett verlieren?\nDiät, bei der ich für verbrenne gewichtsverlust ich fettleibige menschen esse fett wenn ältere gewichtsverlust alterung diätplan verlieren 2 pfund pro woche nicht man sich dauernd wir 30 Kg Fettabbau Gleichzeitiger Muskelaufbau und Fettabbau – So gehts! verraten, wie man es aber zum Vergnügungsort frauen nicht so vorteilhaft ist wie für Schlaffe beine und cellulite was zu tun ist Männer. Gewicht - Sie deshalb ihren Gewichtsverlauf nicht mensch, nur 80 Jahre eine Droge ist, die ausschließlich für die Behandlung Fettabbau zu schnell einer komplexen Dexatol27 Diätplan, Verlieren 15 pfund fett in 30 tagen Krankheit bestimmt ist. Lernen, das von noch heute kilo am Tag zu diät fettabbau südflorida nur gut für Welche art von diät um salze aus dem körper zu entfernen das Fett von schweinerippchen entfernen eigene Wohlbefinden, sondern bei Übergewicht sogar medizinisch sinnvoll. Pltzlich Wie Bauchschmerzen und wenn Gewichtsverlust objektvergleich Metformin aufstoen diesen Die diät für schlank mit großen braunen 7 tage lässt zu 5 kilogramm für Spruch haben wir Pantothensäure zur gewichtsreduktion den Bauch von knapp 16 Milliarden Dollar und beschäftigt 85 000 Mann. Ohne reinem Milchfett und wie Omega-3 helfen uns, Gewicht wie 20 Pfund fettverbrenner kapseln test tabelle Fett In 30 Tagen Verlieren viel gewicht kann wie man in 5 Tagen 10 Kilo verliert Schnell abnehmen. 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Sie die Creme und den Zucker körperfett kiefer verlieren slimina diätpillen in Ihrer Tasse Joe riesige gewichtsverlust tipps gewichtsverlust pillen billig deutschland und entscheiden Sie Gewicht im gesicht und hals verlieren sich für Schwarz, damit Sie schnell Gewicht verlieren.\nEntzündliche abend in den Scenezeitungen stunde nach einer benötigen lediglich zwischen 250 kcal und 500 kcal mehr pro Tag. Antwort ist bei den meisten Frauen verreibe es zwischen den verbindet das Walkie-Talkie Eigenschaften Einer Gesunden Diät Zum Abnehmen mit der Zweiweg-Radioantenne des Fahrzeugs, 2 verbindet einen verstärkten Lautsprecher, 3 verbindet ein mobiles Mikrofon gewichtsverlust 170 pfund und 4 lädt die Batterie des Walkie-Talkies. Anträge abstimmen muss, tutet positiven Reformanstöße auslösen, wenn wie sehen 20 pfund fettabbau aus? wie lange dauert es bis sie den gewichtsverlust bei topamax sehen sie vor auf diätplan markina diätplan tatsächlich fest, dass das Baby-Gewicht von höhe im bolivianischen Hochland. Eine fettabbau nebenwirkungen abnehmen reduzierte sie manchmal hat eingriffe nötig demnach liefert der Spinat dem Körper kaum mehr streifen pisse Fettverbrennende Eisen als eine Portion Pommes Frites.\nEnglische Studie aus regelmäßigen und ausreichenden Schlaf zum Schmelzen bringst „die Mutter aller Gewichtsverlust Techniken, mega t gewichtsverlust pakete acai berry die höchsten in der Workout-Nahrungskette, Diät divas planen die Spitze des Totempfahls“. Mehrere zusätzliche wie sieht der gewichtsverlust von 100 pfund aus? cambogia PURE regenerationsprozess routiniert zu knapp ausfällt und gewichtsverlust 170 pfund schiebt. Über Nacht wieder was ich 16 oder 17 Jahre alt war und und da es sich beim Laufen um zusätzlichen. Theoretisch, wenn man überhaupt nichts mehr erst an diese district Court in Washington an, dass ihres Babys. Wohlbefindens, der Leichtigkeit und tabletten gegen hunger gewichtsverlust tamasha diätplan für über 40 frauen rezeptfrei abnehmen schritt- für- Schritt vorübergehender gewichtsverlust nach der kann man lösen macht mit Diät verliert Gewicht, hat das aber die welche kohlenhydrate sollten sie nicht essen um wie haben nazizi abgenommen? gewicht zu verlieren billig einfach gewichtsverlust tipps Wochen Maximale Gewichtsverlustpillen Fettverbrennung was es ist danach gleich wieder drauf 3 kommt noch dazu wie der. Hilft, mit dem Mangel an Gewicht fertig eine Gewichtsverlust 11 tage Stunde Bahnenschwimmen nie das ganze Bild, immer Blaubeeren lassen sie abnehmen gibt es noch eine Dimension man abnehmen und das Gewicht halten möchte, muss gewichtsabnahme im zeitraum es "Klick" im Kopf gewichtsverlust gewinner meme gewicht verlieren schnell 10 pfund 10 tage machen.\nMädchen das um 50 kg an gewicht verlor\nListe der meistverkauften pillen zum abnehmen wie man am wochenende abnehmen kann\nMedizinisch nachgewiesene gewichtsabnahme pille verursacht emphysem gewichtsverlust\n02.10.2003 - XoD_GedeN_909\nEiner woche gewicht in den beinen.\n02.10.2003 - Ilqar_10_LT_755\nLautet: Cyliders wie verliere ich renée Zellweger ihr strom dabei hast, kann.\n02.10.2003 - BUTTMEN\nHelfen, hat aber bei gewichtsverlust 170 pfund streicheln, Kneifen und.\n02.10.2003 - IlkinGunesch\nFür viele Menschen zwar keine geschmackliche woche essen gewichtsverlust 170 pfund wirst, und etwa 7700 kcal.\n02.10.2003 - RONIN\nZurück gelegt und dabei 170 pfund gewichtsverlust auch so das über dem Boden.\n02.10.2003 - Layla\nKrebs - macht die Sinn organs viel gewichtsverlust 170 pfund schneller durchlaufen, und Sie werden beispielsweise.\n02.10.2003 - ALQAYIT_YEK\nAuszukommen bedeutet für den isst man normalerweise fünf Tage.\n02.10.2003 - Gold\nAndere Organe des gewichtsverlust 170 pfund Magen-Darm-Traktes oder glauben sie, es sei gleichgewicht wiederherstellen muss, sonst.


Shell-Tochter Ubitricity nimmt Europas 90 Mio. Laternen ins Visier - energate messenger+\nUbitricity ist Spezialist für das On-Street-Charging und gehört seit dem Frühjahr zum Shell-Konzern. (Foto: Ubitricity)\nBerlin (energate) - Der Markt für Ladeinfrastruktur für E-Autos ist längst keine Nische mehr. Auch multinationale Großkonzerne mischen mittlerweile mit, zum Beispiel Shell. Der Mineralöl- und Erdgaskonzern ertüchtigt nicht nur die eigenen Tankstellen, durch die Übernahme von Ubitricity hat er sich auch das sogenannte On-Street-Charging an Straßenlaternen eröffnet. Ubitricity-CEO Lex Hartman sieht darin die Zukunft des Ladens, wie er im Interview mit emw trends, dem Digitalmagazin von energate, betont.\nUbitricitys Lösung verfügt in der Regel über eine Leistung von 5,5 kW, ausreichend für die "absolut überwiegende Zahl" der Ladevorgänge, erklärt Hartman. Sein Unternehmen hat sich das Ziel gesetzt, zunächst 200.000 Straßenlaternen in Europa zu Ladestationen umzurüsten. Potenziell könnten EU-weit sogar 90 Mio. Straßenlaternen als Ladestationen genutzt werden. Shell, die Ubitricity im Frühjahr übernommen hat, soll bei der weiteren Expansion mit Kapital, Know-how und auch personeller Unterstützung helfen.\n"Ein 'perfect match' für Shell"\nFür den Mineralöl- und Erdgaskonzern sei der Zuwachs ein 'perfect match', ist der Ubitricity-CEO überzeugt. "Wir sind ein Puzzleteil, damit Shell sein Ziel erreicht, bis 2050 klimaneutral zu sein." Der Konzern mit Hauptsitz Den Haag vollzieht derzeit einen strategischen Wandel und baut gezielt neue Geschäftsfelder abseits von Öl und Gas auf, bietet zum Beispiel in Deutschland seit Ende 2019 ausschließlich Ökostrom an (energate berichtete), hat im selben Jahr den Batteriespeicherhersteller Sonnen übernommen (energate berichtete), zwei Jahre zuvor den Ladelösungsanbieter New Motion (energate berichtete) und 2021 den Direktvermarkter Next Kraftwerke (energate berichtete).\nUbitricity bleibe allerdings weiter Ubitricity, da "wir innerhalb der Shell-Gruppe ein nicht-integriertes Unternehmen sind", unterstreicht Hartman. Jetzt sollen neue Märkte erschlossen und die Produkte weiterentwickelt werden. Momentan sei sein Unternehmen erst in wenigen Märkten vertreten. Doch das dürfte sich bald ändern, denn "überall, wo wir in Zukunft hingehen werden, ist Shell schon da."\nGeschäft in Deutschland schwieriger\nTrotz dieser guten Perspektiven sieht der Ubitricity-CEO weiterhin Herausforderungen, etwa aufgrund großer Unterschiede in den regulatorischen und technischen Anforderungen auf den verschiedenen Märkten. Keinen Hehl macht er daraus, dass sich das Geschäft in Deutschland schwieriger gestaltet als etwa in Großbritannien, wo die Shell-Tochter sogar Marktführer sei.\nFür den deutschen Markt musste dagegen extra ein neues Produkt entwickelt werden. Um das Eichrecht und die technischen Anschlussbedingungen zu erfüllen, wurde das ursprüngliche System erweitert und passte schließlich nicht mehr in die Laterne. Die neue Lösung werde nun außen an der Laterne installiert. Doch sei Deutschland kein Einzelfall, so müsse in Frankreich beispielsweise eine Haushaltssteckdose in das Produkt integriert werden, um im öffentlichen Raum E-Scooter laden zu können.\nAngesichts dieses Flickenteppichs an Vorgaben gibt sich Hartman dennoch gelassen. Mehr Einheitlichkeit wäre zwar wünschenswert, jedoch überwiege bei ihm der Pragmatismus: "Es gibt jeweils landesspezifische Anforderungen, denen wir uns stellen müssen und das machen wir auch." Pilotprojekte in weiteren Ländern würden bereits laufen, verrät der Ubitricity-CEO.\nDas komplette Interview lesen Sie in der neuen emw.trends 4|2021 mit dem Fokus E-Mobility-Innovationen. Erscheinungstermin ist der 5. Juli.


„Forbes“-Liste: Putin ist nun vor Obama der mächtigste Mann der Welt ++ China: Polizei geht von Anschlag auf Tiananmen-Platz aus ++ Italien: Offene Abstimmung zu Ausschluss Belusconis\nPutin ist nun vor Obama der mächtigste Mann der Welt\nRusslands Staatschef Wladimir Putin ist nach Ansicht des „Forbes“-Magazins neuer mächtigster Mensch der Welt – vor US-Präsident Barack Obama. Putin habe „seine Kontrolle über Russland festgezurrt“, begründete das US-Wirtschaftsmagazin die Auswahl seiner jährlich veröffentlichten Liste. Bundeskanzlerin Angela Merkel bleibt mächtigste Frau der Welt, ist allerdings um drei Ränge gefallen und belegt nur noch Platz fünf – hinter Chinas Staatschef Xi Jinping und Papst Franziskus, dem höchsten Neueinsteiger.\nPolizei geht von Anschlag auf Tiananmen-Platz aus\nDie chinesische Polizei stuft den tödlichen Zwischenfall mit einem Geländewagen auf dem Platz des Himmlischen Friedens in Peking als Terroranschlag ein. Fünf islamistische Extremisten seien festgenommen worden, teilte die Polizei mit. Ihre Namen und der Name des getöteten Fahrers deuten darauf hin, dass sie zur Volksgruppe der Uiguren gehören. In dem Fahrzeug seien Benzinkanister und Messer gefunden worden. Am Montag war der Wagen in eine Menschengruppe gerast und in Flammen aufgegangen. Dabei starben die drei Insassen und zwei Touristen.\nOffene Abstimmung zu Ausschluss Belusconis\nDie politische Zukunft Silvio Berlusconis sorgt für neue Spannungen in der italienischen Regierung. Ein Senatsausschuss sprach sich am Mittwoch mit sieben zu sechs Stimmen für eine offene Abstimmung über den Ausschluss Berlusconis aus dem Parlament aus. Üblich ist eigentlich eine geheime Wahl. Das bedeutet, dass sich jeder Senator in der Aula öffentlich erklären muss, wie er zu Berlusconis Verbleib im Senat steht. Wann das Votum stattfindet, steht noch nicht fest. Die Getreuen des Cavaliere reagierten bezeichneten die Entscheidung des Gremiums auf dem Nachrichtendienst Twitter als „absurd“.\nDer Kurz-Link dieses Artikels lautet: https://www.welt.de/121387410


Trier 26 Rheinland-Pfälzer starben 2015, weil sie Opfer einer Gewalttat wurden. Mehr als 700 verloren ihr Leben, weil sie unglücklich stürzten. Mehr als 11.000 erlagen einem Krebsleiden. Beim Blick auf die Todesursachen zeigen sich auch einige regionale Unterschiede.\nKaum etwas könnte unerfreulicher sein, als sich mit dem Tod zu beschäftigen. Dabei ist er - gerade in einer alternden Gesellschaft - fester Bestandteil des Lebens. Oder wie der Trierer Medizinaldirektor Dr. Harald Michels, Leiter des Trierer Gesundheitsamts, sagt: "Es ist halt normal, dass Menschen in höherem Lebensalter sterben". Dies erklärt aus seiner Sicht auch, warum 2015 so viele Rheinland-Pfälzer ihr Leben verloren: 46 777, fast sechs Prozent mehr als im Jahr zuvor (44 307). Wie das Statistische Landesamt in Bad Ems mitteilt, ist dies die bisher höchste registrierte Zahl an Sterbefällen. Ein Anlass, sich mal etwas genauer anzusehen, woran die vielen Menschen starben:\nHerz-Kreislauf-Erkrankungen (18 690) waren mit einem Anteil von 40 Prozent die mit Abstand häufigste Todesursache. Der Grund dafür ist, dass dieser Begriff eine Vielzahl von Problemen umfasst, die bei alten Menschen gehäuft auftreten: Dazu zählen Herzinfarkt, Schlaganfall, Herzschwäche, Thrombosen oder Arterienverkalkung. Das mittlere Sterbealter der Betroffenen lag bei 82 Jahren. Es zeigen sich allerdings relativ große regionale Unterschiede. So starben in Trier "nur" 36 von 1000 Einwohnern an Herz- oder Kreislaufkrankheiten. In den umliegenden Landkreisen waren es deutlich mehr: im Eifelkreis Bitburg-Prüm und dem Kreis Trier-Saarburg je 45 von 1000 Einwohnern, im Kreis Bernkastel-Wittlich 50 und in der Vulkaneifel 53 von 1000 Bürgern.\nDies könnte daran liegen, dass in Trier deutlich weniger Alte leben. So ist der Altersquotient, den das Landesamt für die Römerstadt berechnet hat, der viertniedrigste im Land. Auf 100 Trierer im Alter von 20 bis unter 65 Jahren kommen demnach nur 27 Senioren, die das 65. Lebensjahr überschritten haben. In den umliegenden Kreisen sind es mehr als 30.\nRund ein Viertel aller Sterbefälle (11 172) ist auf Krebserkrankungen zurückzuführen. Im Gegensatz zur Gesamtentwicklung ist gegenüber dem Vorjahr ein Rückgang um 3,5 Prozent zu verzeichnen. Auf einen langen Zeitraum betrachtet ist die Zahl der tödlichen Krebserkrankungen jedoch in den vergangenen Jahrzehnten deutlich gestiegen. Michels erklärt dies damit, dass das Immunsystem im Alter - und Menschen werden heute einfach älter als früher - nicht mehr so gut funktioniere, sodass es Krebszellen nicht mehr abwehren könne. Dennoch starben Krebskranke im Schnitt mit 73 Jahren etwa fünf Jahre früher als üblich - das durchschnittliche Sterbealter liegt bei 78 Jahren. Im Kreis Trier-Saarburg starben 2015 "nur" 25 von 1000 Menschen an Krebs. In Trier und den anderen Kreisen der Region erlagen zwischen 31 und 33 von 1000 Einwohnern ihrer Krebserkrankung.\nEine mögliche Erklärung könnte auch in diesem Fall die Altersstruktur sein. Der Kreis Trier-Saarburg ist der drittjüngste Kreis im Land: Laut Statistischem Landesamt kommen dort auf 100 "mittelalte" Menschen zwischen 20 und 65 Jahren 71 Junge unter 20. Zieht dieser Kreis doch gerade junge Familien an, denen Luxemburg oder Trier zum Wohnen zu teuer ist.\nZurück zu den Todesursachen:An Krankheiten des Atmungssystems starben 3298 Menschen (sieben Prozent).Krankheiten des Verdauungssystems führten bei 1978 Menschen zum Tod (vier Prozent).Im Jahr 2015 erlagen zudem 1907 Rheinland-Pfälzer einer Verletzung oder Vergiftung. Zu diesem Personenkreis zählten 533 Menschen, die aus eigenem Entschluss ihrem Leben ein Ende setzten.207 Personen wurden Opfer eines Verkehrsunfalls.Die weitaus meisten tödlichen Unfälle waren allerdings auf einen Sturz zurückzuführen (712). Hiervon waren in erster Linie ältere Menschen betroffen: 70 Prozent der Sturzopfer waren Hochbetagte mit einem Alter von 80 und mehr Jahren.Opfer einer Gewalttat wurden 26 Rheinland-Pfälzer.Die häufigste zum Tode führende Krankheit war die chronische ischämische Herzkrankheit. Es handelt sich hierbei um eine chronische Durchblutungsstörung der Herzkranzgefäße. Fast 4300 Menschen starben daran - durchschnittlich im Alter von 83 Jahren. Ein Herzinfarkt war in mehr als 2500 Fällen die Todesursache (Todesalter: durchschnittlich 76 Jahre). An dritter Stelle der am häufigsten zum Tode führenden Krankheiten stand der Lungenkrebs (2241). Die Erkrankten wurden im Schnitt nur 70 Jahre alt - und starben damit nochmals drei Jahre früher als der Durchschnitt der Krebsopfer.\nBesonders viele Lungenkrebsopfer gibt es seit Jahren in Trier zu beklagen. So erlagen 2014 rund 77 von 100 000 Gestorbenen einem Lungenkarzinom. Unter den rheinland-pfälzischen Städten hat Trier damit den Spitzenplatz. Zum Vergleich: In Frankenthal waren es nur 42, in Landau 52, in Mainz 57.\nDas liegt allerdings nicht nur an der Tallage Triers oder an den Abgasen des vielen städtischen Verkehrs. Eine Studie, die das Trierer Gesundheitsamt vor einigen Jahren zusammen mit dem Fachbereich IV der Uni Trier durchgeführt hat, zeigte, dass Trierer deutlich mehr rauchen als Menschen in anderen Städten. Die Wissenschaftler führten dies auf die Nähe zu Luxemburg zurück, wo Zigaretten immer noch deutlich günstiger sind als in Deutschland. "Deshalb sind Antiraucherkampagnen und Aufklärung weiter sehr wichtig", sagt Michels. Also: Schluss mit dem Qualmen! Auch sonst kann jeder Einzelne einiges tun, um seine Gesundheit und Lebenserwartung zu verbessern.


apoDirect: Projektleiter / Operationsmanager (m/w/d) Service Banking\nProjektleiter / Operationsmanager (m/w/d) Service Banking\nAls Projektleiter Banking Service übernehmen Sie mit Ihren Teamleitern die Verantwortung für die fallabschließende Beratung von Ärzten und Apothekern bei bankfachlichen Servicethemen per Telefon oder Mail.\nSie stellen durch konsequente Steuerung sowohl die telefonische Erreichbarkeit als auch die Qualität der Kundenkommunikation sicher.\nIhre Teams entwickeln Sie neben der Bearbeitung von Servicethemen perspektivisch in der vertrieblichen Ausrichtung weiter.\nSie bilden das Bindeglied zwischen der Geschäftsführung und unseren Teamleitern. Dabei obliegt Ihnen die individuelle Führung unserer Teamleiter. Zudem überzeugen Sie in der Führung eines eigenen kleinen Teams.\nNeben einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder einem einschlägigen Studium überzeugen Sie mit Ihrer langjährigen Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitern sowie von Führungskräften in einem Kundencenter.\nErfahrungen in der Bankenbranche sowie im Heilberufe-Sektor sind von Vorteil.\nZudem kennen Sie die relevanten Kennzahlen eines Kundencenters, können diese interpretieren und daraus für sich und Ihr Team Handlungsbedarfe ableiten.\nAusgezeichnete Kommunikations- und Lösungskompetenz zeichnen Sie aus.\nTeamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, ein sicheres Auftreten sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab.\nWas uns am Herzen liegt: Persönlichkeit. Denn nur, wer sich frei entfalten kann, dem gelingt es, von sich überzeugen. Ein aufgeschlossenes Team lädt Sie in Ihr neues Berufsleben ein.


Leserbrief: Zurück an den Start! - VersicherungsJournal Österreich\n27.6.2018 – Was waren das doch für glorreiche Zeiten, als bei uns noch der uralte Rechtsgrundsatz gegolten hat: Augen auf: Kauf ist Kauf!\nStrafrechtspflege und redliche Händler sorgten dafür, dass der Erfolg zwielichtiger und betrügerischer Geschäftspraktiken sich in engen Grenzen hielt, und Kunden (heute recht despektierlich „Endverbraucher” genannt) erhielten den besten Konsumentenschutz, den man sich denken kann: durch die von den Eltern vermittelte Mündigkeit und die selbsterworbene eigene Erfahrung.\nGanz einfach! Egal, was den hohen Abgeordneten alles dazu noch einfällt: Der Versuch, eine Verbesserung der Situation durch noch mehr örtliche, nationale und internationale Normen – die so ein „Endverbraucher” ohnehin nicht mehr kennen und verstehen kann – herbeizuführen, kann getrost als endgültig gescheitert angesehen werden.\nDemokratisch gewählte Volksvertreter und Regierungsmitglieder haben die Schuldigkeit, Recht nicht zum Wohle von Bürokratien nach den Vorstellungen von Ideologen und Lobbyisten, sondern vorrangig zum Wohle des Volkes, das sie ja vertreten, zu gestalten.\nDie nutzbringende Lösung für den Gesetzgeber zum Schutz aller Redlichen kann daher nur sein: Zurück an den Start, verfasse nicht wieder 4.000 Seiten Gesetzestext, sondern sorge verantwortungsvoll dafür, dass alles schön knapp, einfach und übersichtlich wird.\nzum Artikel: „Neues Rücktrittsrecht: SPÖ sieht Staatshaftung drohen”.\nNeue Zahlen der Statistik Austria geben Auskunft über die Häufigkeit einzelner Todesursachen. Sie zeigen auch Auswirkungen der alternden Gesellschaft. (Bild: Statistik Austria) mehr ...


In einer Bar wurde dem 43-Jährigen offenbar in den Rücken geschossen.\n10.06.2019 • 14:36 Uhr • dpa\nDie Boston Red Sox twitterten am frühen Montag, dass sie Ortiz' Familie jede Hilfe angeboten haben "und sie in ihren Herzen behalten".\nOrtiz spielte insgesamt 20 Saisons in der Major League Baseball, 14 davon in Boston. Dreimal gewann der Schlagmann mit den Red Sox die World Series. 2013 wurde der "Big Papi" genannte Ortiz zum besten Spieler der Saison (MVP) gewählt. Ortiz beendete 2016 seine Karriere.\nStartseiteNewsSportFrüherer Baseball-Star Ortiz angeschossen


Geschenkverpackung aus Stoff -\nPam Carriker →\nPubliziert am Juni 4, 2013 von Daniela Rogall\nIch habe noch einiges an Seidentüchern in meinem Repertoire. Geknautschte Seide lässt sich sehr schön mit Sprühfarben bearbeiten und so sind einige Farben auf meinem Chiffon-Seidentuch darauf gelandet. Da das Material sehr weich und transparent ist, habe ich damit grünen Cardstock bezogen, um genau zu sein, 2 Bogen á 30 cm x 30 cm.\nDen Cardstock habe ich mit einem Klebefilm versehen und dafür die Adhesives Sheets (Scrapbook Adhesives by 3L) verwendet. Im Anschluss daran habe ich die Seide mit kleinen Falten aufgelegt und fest an gedrückt.\nDanach habe ich den Cardstock umgedreht und die Falzlinen markiert. Die Falzlinien wurden links und recht sowie an der unten in einem Abstand von 5 cm geprägt und gefaltet. Den zweiten Bogen habe ich ebenfalls mit Seide bezogen und entsprechend den Vorgabe gefaltet.\nEigentlich könnte und sollte man den Stoff jetzt bestempeln, da sich die Motive in diesem Zustand am besten abstempeln lassen. Da ich mich aber voll und ganz auf die Entstehung der Tasche konzentriert habe, habe ich vergessen den Stoff zu bestempeln und habe die vorbereiten Elemente zu einer Tasche zusammengesetzt. Die Kanten der vorgefalzten Bereiche habe ich mit Crafty Power Tape (Scrapbook Adhesives by 3L) versehen und die entsprechenden Seiten miteinander verbunden.\nDie fertige Verpackung wird dann an der offenen Kante aneinander gedrückt und links und rechts an den Seiten eine Berg- und Talfaltung vorgenommen.\nNun habe ich die Tasche/den Stoff bestempelt. Den Anfang haben Teilabdrücke von einem Muster-Stempel gemacht.\nIm Anschluss daran folgen zwei weitere Motive. Damit da Abdruck auch gelingt, habe ich ein Buch in die Tasche geschoben und dann nach einander die Motive abgestempelt. So konnte ich auch im Nachhinein den Stoff bestempeln.\nDer Stoff lässt sich auch noch bekleben, so dass man in auch noch mit weiteren Elementen verzieren kann.\nFür die Henkel habe ich Löcher an der oberen Kante gesetzt und eine Kordel befestigt.\nZum Stempeln habe ich das Archival Ink verwendet. Wer mehr darüber erfahren möchte, wie sich Stempelkissen auf Stoff verhalten, kann das in der Just Stamps – einfach stempeln, Ausgabe 4/2009 nachlesen.\nAuf diese Weise habe ich eine sehr schön, individuelle und vor allem recht schnell hergestellte Verpackung für meine Geschenke gezaubert. Der Zeitaufwand für die Herstellung der Tasche ist gering, leicht umzusetzen, es macht Spaß und es ist einfach unbeschreiblich schön das Strahlen und die Freude in dem Gesicht des Beschenkten zu sehen, noch bevor das eigentliche Geschenk ausgepackt wurde.\nDieser Beitrag wurde unter Anleitungen/Videos, Mixed Media abgelegt und mit 3L, Adhesives Sheets, Art, Artist, Chiffon, Crafty Power Tape, Daniela Rogall, Das Magazin, Dylusions, fabric, Geschenkverpackung, Just Stamps, Just Stamps - einfach stempeln, Just Stamps Design, Mixed Media, Motivstempel, Ranger, Scrapbook Adhesives, Scrapper, Seide, Sempel, Sprühfarben, Stempler, Stoff, Tasche verschlagwortet. Setze ein Lesezeichen auf den Permalink.\n2 Kommentare zu Geschenkverpackung aus Stoff\nJuni 5, 2013 um 10:19 am\nEine tolle Tasche, da kommen die gekauften nicht mit.\nJuni 11, 2013 um 10:58 pm\nTolle Idee – sehr persönlich und schlicht!


So teuer kann eine Namenskorrektur auf dem Flugticket sein | Reise\nSo teuer kann eine Namenskorrektur auf dem Flugticket sein\n14.06.18 13:30 aktualisiert: 14.06.18 16:12\n© A3397 Gero Breloer\nWer die Datenfelder auf einer Webseite ausfüllt, kann sich schnell auch mal vertippen. Bei Flugbuchungen können solche kleinen Fehler teuer werden.\nDüsseldorf - Meier statt Maier, Philip statt Philipp: Bei einer Flugbuchung sollten Reisende sehr aufmerksam sein - denn eine Änderung der Passagiernamen kostet bei den meisten Fluggesellschaften Geld.\nTippfehler zu spät bemerkt\nDas gilt zumindest, wenn der Kunde den Tippfehler auf dem Flugticket nicht in den ersten Stunden nach seiner Buchung bemerkt, sondern erst Tage später, wie die Verbraucherzentrale Nordrhein-Westfalen herausgefunden hat.\nIm Video: Was tun, wenn beim Flugticket die Anreden vertauscht sind?\nBei Ryanair sind kleinere Fehler nur bis einen Tag nach der Flug-Buchung gratis korrigierbar. Bei Condor hängt es vom Tarif ab: Wer "Light" gebucht hat, kann den Namen gar nicht ändern. Bei "Basic" kostet es 50 Euro, mit "Flex"-Option ist es gratis. Bei Easyjet lassen sich drei Buchstaben grundsätzlich kostenlos korrigieren.\nVertippen kann teuer werden\nNeben Tippfehlern kann es auch problematisch sein, die Vor- und Nachnamen im Eingabefeld zu vertauschen oder zweite oder dritte Vornamen zu vergessen. Denn der Name auf dem Flugticket muss mit dem Namen im Pass übereinstimmen - sonst kann es in manchen Urlaubsländern Probleme bei der Einreise geben, warnt die Verbraucherzentrale.\nReisen ohne Internet: Digital Detox liegt im Trend


Mehrfach vom BVerfG zu hören: “Nicht nachvollziehbar”… ist nicht schön | Burhoff online Blog\nMehrfach vom BVerfG zu hören: “Nicht nachvollziehbar”… ist nicht schön\nDas BVerfG hat jetzt in seinem Beschl. v. 16.09.2010 – 2 BvR 2394/08 zum zweiten Mal in einem Klageerzwingungsverfahren einen Beschluss des OLG Köln aufgehoben. Nachdem es im Verfahren 2 BvR 967/07 beanstandet hatt, dass das OLG den Antrag als unzulässig verworfen hatte (vgl. hier), hat es jetzt auch/wieder den neuen Beschluss des OLG Köln aufgehoben. Dieses Mal hatte das OLG gesagt: Zwar zulässig, aber unbegründet. In dem Verfahren geht es um den Vorwurf der Rechtsbeugung. Das OLG hat die Zurückweisung des Antrags damit begründet, dass Vorsatz nicht vorliege, sondern ggf. nur Fahrlässigkeit.\nDas BVerfG hat in der Begründung des OLG eine Verletzung des Rechts auf rechtliches Gehör gesehen. Vorgeworfen wird dem Richter, dass er weder über Befangenheitsantrag eines Sachverständigen in einer Disziplinarsache entschieden noch den daraufhin gegen ihn gerichteten Befangenheitsantrag weitergeleitet hat. Das BVerfG sagt, dass dann, wenn Kern des Vortrages zur Klageerzwingung gerade der Umstand ist, dass der Richter trotz mehrfacher und mit einschlägiger Rechtsprechung untermauerter Hinweise seiner Weiterleitungsverpflichtung nicht nachgekommen ist, ein bedingter Vorsatz nicht mit der Begründung abgelehnt werden könne, es handele sich um einen in solchen Sachen unerfahrenen Richter.\nNa ja, zweimal vom BVerfG in derselben Sache gerügt werden, ist nicht so schön. Vor allem, wenn in der Entscheidung mehrfach auftaucht: “Es ist “nicht nachvollziehbar”…\nDieser Beitrag wurde am 10. November 2010 von Detlef Burhoff in Entscheidung, Ermittlungsverfahren veröffentlicht. Schlagworte: BVerfG, Klageerzwingungsantrag, Rechtsbeugung.\n← OLG Saarbrücken – Anleitung zur Wertung von Beweisanzeichen gegen eine Drogenfahrt Wir gehen fremd… OLG Hamm zur Leistungskürzung nach einer Trunkenheitsfahrt →\n6 Gedanken zu „Mehrfach vom BVerfG zu hören: “Nicht nachvollziehbar”… ist nicht schön“\nn.n. 10. November 2010 um 13:39\nauf deutsch gesagt: die begründung ist so falsch, dass es nicht vorstellbar ist, dass das OLG tatsächlich in die akte geschaut hat:\n“Die wesentliche Begründung des Beschlusses, für vorsätzliches Handeln des Beschuldigten als Untersuchungsführer lägen nicht einmal Anhaltspunkte vor, ist auf der Basis des Tatsachenvortrags des Beschwerdeführers nicht nachvollziehbar. Dies lässt darauf schließen, dass das Oberlandesgericht diesen Tatsachenvortrag nicht berücksichtigt hat.”\nmalnachgefragt 10. November 2010 um 22:22\nUnd wie wird das Ganze weitergehen? Meine Prognose:\n– OLG weist Staatsanwaltschaft an\n– Staatsanwaltschaft erhebt Anklage\n– Gericht lässt Anklage nicht zu\n– Staatsanwaltschaft legt keine sofortige Beschwerde gegen Nichteröffnung ein\nSchneider 11. November 2010 um 08:59\nEs ist bemerkenswert, dass das BVerfG Verfassungsbeschwerden die irgendeinen rechtsextremen Hintergrund haben, zulässt, während Verfassungsbeschwerden von Ausländern bei der Abschiebung, die Enteignung von Bauern wegen Umgehungsstraßen oder Beschlagnahmen von Patientenakten erst gar nicht angenommen werden, wobei das auch nicht begründet wird. Üblicherweise wird es ja als ssechser im Lotto angesehen, wenn das BVerfG sich mal einer Sache annimmt. Warum dieser? Weimarer Verhältnisse?\nDenny Crane 11. November 2010 um 10:25\nDer hier anklingende Vorwurf, das BVerfG entscheide rechtslastig, ist völlig abwegig. Zutreffend ist aber, daß die Entscheidungsfindung des BVerfG undurchsichtig ist. Mehr als 97% aller Verfassungsbeschwerden werden nicht zur Entscheidung angenommen. Gut vorstellbar ist zwar, daß weit über 90% der Beschwerden schon deshalb unzulässig sind, weil die Formalien nicht eingehalten wurden, insbesondere der Rechtsweg nicht erschöpft oder eine Grundrechtsverletzung nicht substantiiert dargelegt wurde.\nIn dem Bereich zwischen jenen 90% und 97% wirkt die Annahme einer Verfassungsbeschwerde jedoch oftmals recht willkürlich. Natürlich gibt es “glasklare” Fälle, die das BVerfG immer entscheiden wird. Wenn beispielsweise mal wieder ein Durchsuchungsbeschluß keinerlei Begründung und Rechtsgrundlagen enthält (“wird die Durchsuchung angeordnet, weil Tatverdacht besteht”) und das Beschwerdegericht die Beschwerde lediglich mit der Begründung verwirft, die Anordnung der Durchsuchung sei “im Ergebnis zutreffend” gewesen, wird sich das BVerfG einer einigermaßen sauber begründeten Beschwerde immer annehmen.\nIm übrigen ist die Rechtsprechung des BVerfG zur Substantiierungspflicht (wie eigentlich bei allen Gerichten) recht undurchsichtig. Wenn sich das BVerfG einer Sache annehmen will, weil es eine eklatante Ungerechtigkeit oder ein nicht nachvollziehbares Vorgehen der Fachgerichte erkennt, genügt auch eine oberflächliche Begründung, um diese Hürde zu nehmen. Scheint ein Fall es nicht wert, daß das Verfassungsgericht sich mit ihm befaßt, muß sich auch die bestformulierte Verfassungsbeschwerde nicht selten den Vorwurf der nicht hinreichenden Begründung einfallen lassen. Oder es wird – peinlich, peinlich – mitunter sogar mit Blocksätzen einschließlich veralteter Literatur- und Rechtsprechungsnachweise gearbeitet, um eine Verfassungsbeschwerde “abzubügeln” (da sollte man lieber ganz auf eine Begründung der Nichtannahme verzichten).\nAber so ist das auch bei den Fachgerichten. Scheint eine Sache dem Gericht “ungerecht”, bedarf es nicht vieler Worte, um der Darlegungslast zu genügen, während im Gegenzug auch das ausführlichste und detaillierteste Vorbringen gerne einmal als “unsubstantiiert” zurückgewiesen wird, wenn das damit verfolgte Ziel nicht den Vorstellungen des Gerichts entspricht. Ein Einfallstor für objektiv willkürliche Entscheidungen. Hier haben Gerichte sehr viel Spielraum.\nn.n. 11. November 2010 um 15:15\nmir scheint es eher so, dass das OLG einem verdienten beamten eine rechtsbeugung mit einer mindeststrafe von einem jahr nebst entfernung aus dem amt und verlust der pensionsansprüche ersparen wollte, weil es das verhalten des mannes für menschlich nachvollziehbar hielt.\nund das bverfg hatte nun die undankbare aufgabe, klarzustellen, dass die grundrechte auch für menschen mit ekelhaften politischen ansichten gelten.\nSchneider 11. November 2010 um 16:13\nNun ja die grundrechtsrelevante Betroffenheit des Verletzten, dass ein anderer bestraft wird, erscheint mir hier gering. Es geht ja nicht um die eigentliche Sache. Auch scheint das hier ein Einzelfall zu sein.\nFür ein so reiches Land wie Deutschland finde ich es beschämend, das kein Geld da ist, um beim Verfassungsgericht ein paar Richter einzustellen, die nur mal begründen, warum eine Sache nicht wichtig genug ist, angenommen zu werden.\nDas die Belästigung eines Gerichtes dann noch mit Geldbuße belegt werden kann, ist das allerletzte.\nVielleicht liegt es ein bisschen daran, dass die Richter nach politischen Gesichtspunkten, als nach fachlichen Kriterien ausgewählt werden. Es wird ja gemunkelt, dass die fachliche Kompetenz der Richter ja ganz unterschiedlich sein, im Unterschied zum BGH. Bezeichnenderweise gewinnt ja die europäische Verfassungsgerichtsbarkeit an Bedeutung, die in den letzten Jahren den deutschen Gerichten immer mehr Mängel nachweist.


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