Posté le 21/10/2004 à 12:06:01\nca fait 3 ans que je suis avec mon mari et 14 mois que nous sommes maries et nous avons un enfant de 20 mois ;il y a 2 mois il m'a suivi (donc a tout quitte) a 600 kms d'ou nous habitions (je l'ai connu la bas et ai tout quitte en 2001 pour le rejoindre) car je voulais retourne ds mon departement d'origine. MAIS depuis 1 an (soit 3 mois apres le mariage) plus rien ne va et je pense au divorce; ce qui m'arrete c mon enfant car si je le quitte je revenais "chez moi" et lui reste "chez lui". aujourd'hui je lui ai dit mon intention mais refuse le divorce (ca fait ubn an que je lui en parle) car il s'apercoit ENFIN que je suis sincere.je veux le quitter car je le trouve severe avec notre enfant, parce qu'il m'insulte et me rabaisse il est toujours derriere moi a me dire "c pas bien ,fais comme ci comme ca" bref j'en ai marre. mais je me trouve vache car ca fait que mois qu'il est la.\navez vous connu la meme chose et que feriez vous a ma place. j'ai besoin de votre avis pour m'eclaircir les idees.\nmerci d'avance pourvotre soutient\nPosté le 21/10/2004 à 12:10:12\nelly03 a écrit :\nje suis pas dans ton cas, jms vecu ca, mais je pense que sil est irrespectueux envers toi et ton enfant, pt etre quil fo y songer.\nlui as tu parle de ce que tu penses, de comment tu le vis??\nc important den parler, pt etre quil sen rend ps compte de ce quil te fait vivre. Tu pe pt etre lui parler d'1 conseiller marital, ou un truc ds ce genre.\nenfin si tu penses que le divorce est la solution, tu ne dois pas culpabiliser a cause de la distance.. c lui qui te fait vivre cette situation.\ndonne nous des nouvelles, courage\nPosté le 21/10/2004 à 12:13:32\nmon point commun avec toi, c'est le fait de vouloir divorcer. (je suis mariée depuis 2 mois vla l'angoisse)\npar contre c'est pour une autre raison.\nceci dit ou en-êtes-vous niveau dialogue entre vous.\nVeut-tu le divorce en l'ayant décider seule, ou bien est-ce à la suite de tant de discussion sans suite?\nPosté le 21/10/2004 à 12:30:17\nj'ai essaye plusieurs fois le dialogue mais il fuit ou me repond que tout va bien pour lui et qu'il n'y a pas de probleme c moi qui me fait des films. il dit que je me repete mais c normal vu que g pas de reponses j'essaie de savoir.ce week end il m'a demande si je l'aimais et je lui ai repondu "je crois que non" ca la fait reagir car il commence a s'apercevoir que je suis erieuse pour le divorce donc depuis ce week end il est agreable mais voila je m'apercois que je ressens plus rien pour lui c juste de l'amitie car c le pere de mon enfant ,meme avec le petit il fait des efforts mais c trop tard je suis epuisee , j'ai trop subi et trop attendu pour le quitter. mais je suis pas vache de "l'avoir fait quitte son departement"(je lui ai pas mis le couteau sous la gorge et il connaissait mes doutes pour le divorce)\nmerci encore pour votre soutient ca fait du bien d'etre ecoute et de discuter.\nPosté le 21/10/2004 à 12:35:27\non est la pour ca, pr s'aider, alors ca nous fait plaisir de partager ces prob ensemble. on est toujours plus fort a plusieur.\nBon, je crois que tu as dit ce quil fallait, tu ne l'aimes plus, tu es epuisee par cette relation. Ca arrive et c courageux de s'en rendre compte\nNe culpabilise pas, ce n'est pas toi qui l'a fait bouger, c le fait que vous etiez un couple. Il pourra revenir ds son departement sil le souhaite vraiment.\nsi tu ne trouves plus le dialogue, je crois aussi que c fini. C'est mieux pr ton BB aussi, il en souffrira moin. Voir ses parents se "battre", c'est pas marrant.\nen tous cas courage...\nPosté le 21/10/2004 à 12:43:06\nje suis d'accord avec toi c ma conclusion mais je veux pas qu'il retourne ds son departement car il y a notre enfant comment fera t il pour le voir ce sera delicat, il pourra pas le voir tous les 15 js.il me fait culpabiliser car il me dit que sans nous il est rien , qu'il me laisse tout (meubles ,voiture) et qu'il se reconstruira seul (donc sdf car ou va t il aller?)il sait qu'il me touche en disant ca car je trouve ca injuste son attitude\nPosté le 21/10/2004 à 12:46:43\nchantage chantage, te fais pas avoir. si tu as pris ta decision, ne te laisse ps aller.\nil sait comment te prendre par les sentiments.\nPosté le 21/10/2004 à 12:48:17\nle chantage sentimental => POUBELLE\non fait les choses pour soi pas pour les autres.\nca le dérange pas que tu restes avec lui par pitié ?\na ces mecs je vous jure. on dit les nanas mais ils sont pas mal non plus!\nAlors évidemment, tu es la seule à choisir. Mais fais-le pour toi pas pour les autres\nPour ce qui est de la culpabilisation de l'autre j'en connais un rayon, meme si c'est pas pour les memes raisons...Penses à TON bien, tu vas tenir combien de temps à tenir comme ca? un an deux ans? ton enfant sera il plus heureux de cette situation?\nLes enfants sont sensitifs de toute facon il va falloir régler le problème vite, sinon tu vas trop souffrir... Ouvres le dialogue encore une fois et si il n'est pas capable de voir dans l'etat qu'il te met, c'est qu'il ne te mérite pas... il ne faut pas oublier que tu es en droit de demander qu'il s'occupe de toi aussi... marre d'entendre les hommes pas capable de s'assumer. facile de faire culpabiliser l'autre.\nPosté le 21/10/2004 à 18:51:43\nje vous remercie tous de votre soutient. ce soir je lui en ai encore parle et il me dit qu'il va pas reprendre d'appart et qu'il me laisse (ce n'est pas ce que je veux)et je lui ai repondu "si tu prends pas d'appart tu ne pourra pas avoir ton enfant les week end et lui m'a dit c pas grave tu me quitte donc je sors de vos vies . moi je m'en fiche mais mon BB , ce n'est pas juste pour lui et il m'a dit qu'il allait me l'enlever.mardi je vais voir l'avocat pour me renseigner pour etre ds mon droit.il m'a aussi dit que je n'y arriverait pas financierement et que mon BB serait malheureux mais je touche le smic donc je sais pas de prob ,il me rabaisse encore 1 fois\nPosté le 22/10/2004 à 08:16:01\nj'ai fait du droit et je crois me souvenir qu'il aura le droit de voir son BB, s'il n'a rien fait de mal, genre vous battre...\nPt etre meme qu'il devra le voir, mais ca jen suis moins sure.\nMais tu sais je crois qu1 fois de plus, il te fait du chantage et ca c vraiment degueulasse. Je suis enervee.\nIls sont terribles c mecs, d'abord ils vous traitent comme une merde et quand vous en avez marre, ils se rendent compte quils vont vous perdre, et ca les rend fous. C'est pas croyable ca!!\nvas au plus vite voir tona avocat, et parle lui des droits du BB...\namoureuse perdue URGENT je suis perdue aidez moi svp\nAmitié perdue trop perdue désolée pour la longueur\nplus que perdue Je suis perdue\nest il possible de le recuperer, sans lui, je suis perdue ? Meilleur ami m'déclare sa flamme,sors d'1"longue"histoire,suis perdue!\nVotre avis 6 21/10/2004 à 12:31:50\ntirer un trait définitif? 11 25/10/2004 à 18:11:43\nil a 21 et moi 33 8 21/10/2004 à 15:36:51\nle reconquerir ou non ? 3 22/10/2004 à 19:46:20


Comment créer un dossier partagé Windows ne nécessitant absolument aucune authentification pour écrire des données? | cooky-web.com\nQuestion Comment créer un dossier partagé Windows ne nécessitant absolument aucune authentification pour écrire des données?\nJe souhaite créer un dossier sur un serveur Windows joint au domaine (NTFS) auquel tout utilisateur peut générer des fichiers journaux. Quand je dis tout utilisateur, cela peut inclure construit dans les comptes d'utilisateurs de Windows et de tout environnement de système d'exploitation tel que WinPE.\nJ'ai créé un dossier sur le serveur (2k8 R2 SP1), définissez les autorisations de partage et NTFS pour permettre un contrôle total sur les connexions anonymes, tout le monde, les utilisateurs d'authentification, les utilisateurs, les ordinateurs de domaine et les utilisateurs. créer des fichiers journaux dans le dossier!\nD'où ma question: comment créer un dossier partagé à accès vraiment ouvert pour la journalisation?\nJe pense que ce serait une meilleure question sur le serveur. - Austin T French\nRegarde aussi Comment un utilisateur non authentifié peut-il accéder à un partage Windows? sur erreur de serveur. - jww\nMême si vous disposez des autorisations appropriées, vous devez désactiver le «partage protégé par mot de passe» pour autoriser l'accès «Tout le monde» (invité) aux partages.\nLe moyen le plus rapide est de cliquer avec le bouton droit sur un dossier, de choisir «Partage», puis «Centre Réseau et partage», puis «Tous les réseaux» et enfin «Désactiver le partage protégé par mot de passe».\nEst-il possible de désactiver le partage protégé par mot de passe pour un seul partage? Donc, si l'utilisateur reçoit une invite de mot de passe et annule, il peut toujours accéder au partage? - majinnaibu\nAvez-vous modifié les autorisations de partage? Lors de l'accès à un dossier partagé, les autorisations Partage et NTFS sont appliquées. Vous avez changé les autorisations NTFS mais le Partager les autorisations peuvent toujours ne pas autoriser l'accès en écriture anonyme.\nOuvrez les propriétés du dossier,\nCliquez sur Partager languette,\nCliquez sur Partage avancé, et\nSélectionner Tout le monde dans la liste Noms de groupes ou d'utilisateurs, et\nSélectionner Controle total case à cocher dans Permettre colonne.\nCliquez sur D'accord trois fois pour fermer les boîtes de dialogue.\nVous n'avez pas lu correctement mon post d'ouverture! Il indique clairement que j'ai défini les autorisations de partage et NTFS. - MikeC\n@MikeC Vous avez raison, j'ai raté la partie où la permission de partager a été définie. Quoi qu'il en soit, je vous recommande de faire un audit sur le dossier afin de pouvoir comprendre ce qui et comment ne pas s'authentifier correctement et pourquoi Windows demande des informations d'identification explicites. - Alexey Ivanov\nC'est officiel, ça ne marche pas. - Jonathan Mee\nlogiciel todolist, ne peut pas définir la date d'échéance Comment puis-je devenir root sur Mac OS X? strophes de configuration tmux basées sur la version Tmux Comment puis-je renommer un compte d'utilisateur Windows Vista? Comment utiliser le flash intégré de Chrome au lieu de l'installation d'Adobe Flash Comment une sortie de `cat` peut-elle changer l’interprétation des caractères unicode en bash? Configuration d'iptables pour bloquer tous les ports à trois exceptions près


Accueil » Actualité » Décret n° 2013-815 du 11 septembre 2013 modifiant et (...)\n- Au JORF n°0213 du 13 septembre 2013 est paru le décret n° 2013-815 du 11 septembre 2013 modifiant et complétant certaines dispositions relatives au contrat de génération\n- Publics concernés : entreprises de moins de 300 salariés.\n- Objet : création d’un traitement automatisé pour la gestion du versement de l’aide attribuée dans le cadre du contrat de génération.\n- Notice : le décret crée un traitement automatisé pour la gestion par Pôle emploi du versement de l’aide attribuée dans le cadre du contrat de génération.\n- Il définit les catégories de données, comportant des données à caractère personnel, enregistrées dans le cadre de ce traitement (données concernant le salarié jeune embauché, le salarié âgé maintenu en emploi et l’employeur).\n- Le texte précise les destinataires de tout ou partie des données (pour la gestion de l’aide, les agents de Pôle emploi nommément désignés et habilités par le directeur général et, pour les besoins de l’élaboration de données statistiques et financières anonymes, les agents des services statistiques du ministre chargé de l’emploi désignés et habilités par le responsable de ces services).\n- Les données du traitement ne peuvent être conservées, pour les besoins de gestion du versement de l’aide, au-delà d’une période de cinq ans après le terme de l’aide concernée.\n- Le texte modifie en outre les conditions d’interruption de l’aide versée, dans les entreprises de moins de 50 salariés, lorsque le chef d’entreprise, âgé d’au moins cinquante-sept ans, embauche un jeune dans le cadre du dispositif du contrat de génération dans la perspective de lui transmettre l’entreprise.\n- Dans sa rédaction actuelle, l’article R. 5121-46 du code du travail prévoit que l’aide est interrompue dans sa totalité en cas de départ du chef d’entreprise.\n- Le présent décret prévoit que cette règle s’applique seulement en cas de départ du chef d’entreprise dans les six mois suivant le premier jour d’exécution du contrat de travail à durée indéterminée du jeune concerné.\n- En revanche, si le départ intervient postérieurement à cette échéance, l’aide est maintenue.


Pourquoi les actions des sociétés de minage suivent-elles le crash du bitcoin (BTC) ? - Cointribune\nPourquoi les actions des sociétés de minage suivent-elles le crash du bitcoin (BTC) ?\nven 07 Jan 2022 ▪ 21h00 ▪ 4 min de lecture - par Luc Jose Adjinacou\nLa valeur du bitcoin a chuté de près de 5 % mercredi pour s’échanger aux alentours de 43 500 dollars en fin de journée. L’actif a entrainé dans sa chute les actions de plusieurs sociétés de minage cotées en bourse. Les actions de Riot Blockchain (NASDAQ:RIOT), Marathon Digital (NASDAQ:MARA) et Hut 8 Mining (NASDAQ:HUT) ont clôturé la journée du 5 janvier avec des baisses respectives de 12,1 %, 13,2 % et 12,3 %. Retour sur les raisons de cet effondrement.\nDes pertes qui se manifestent à deux niveaux\nLa chute du bitcoin représente à n’en point douter un double coup dur pour les sociétés de minage de bitcoins. En effet, il convient de rappeler que les mineurs perçoivent leurs revenus en bitcoins en contrepartie des efforts fournis sur le réseau. Ainsi, lorsque le cours du bitcoin baisse, leurs revenus diminuent également sans que cela compense réellement les fonds investis par les mineurs. En prenant en compte les niveaux élevés de coûts fixes associés au minage, il est tout à fait logique d’affirmer que le revenu net des mineurs pourrait chuter drastiquement si la tendance baissière du bitcoin se poursuit.\nPar ailleurs, la majorité des sociétés du secteur ont également fait le choix de détenir du bitcoin dans leurs bilans. Leurs trésoreries sont donc affectées lorsque le prix du bitcoin chute. À la fin du troisième trimestre de 2021, Riot détenait 3 995 bitcoins, Marathon 7 035 bitcoins et Hut 8 plus de 5 000 bitcoins en réserve. Au soir du 5 janvier, ces entreprises ont perdu plus de 50 millions de dollars rien qu’en valeur de bitcoins dans leurs bilans. Ainsi, en plus de la baisse des bénéfices liés à leur activité, les sociétés de minage risquent de voir leur bilan s’effondrer à mesure que la valeur du bitcoin continuera de baisser.\nQuelles sont les perspectives pour les sociétés de minage ?\nD’une certaine manière, les pertes essuyées par les sociétés de minage doivent être considérées comme un mouvement à court terme. Les actions continueront de suivre la tendance imposée par le prix du bitcoin. Ainsi, si la valeur de la cryptomonnaie rebondit dans les prochains jours, nous verrons probablement les actions se rétablir également.\nLes sociétés de minage pourraient également se tourner vers des sources d’énergies renouvelables pour alimenter leurs fermes. Ceci leur permettra notamment de baisser les coûts d’exploitation de leurs installations. Elles pourraient ainsi mieux gérer la baisse de bénéfices engendrée par la chute du prix du bitcoin.\nL’effondrement des actions des sociétés de minage est donc dû à la double exposition de ces dernières au bitcoin. Il est alors évident qu’elles se redresseront une fois que le prix de l’actif connaitra une tendance haussière. D’ici là, les sociétés de minage devront travailler à rendre leur activité plus bénéfique en faisant baisser les coûts d’exploitation de leurs installations.\nBITCOIN (BTCUSD) ₿ 37 797,57 $ 0.13%\nETHEREUM (ETHUSD) Ξ 2 571,52 $ 0.95%\nDEFI (DEFIPERP) 6 644,20 $ 3.35%


Ford Focus Clipper occasion Bas-Rhin (67) : annonces Ford Focus Clipper\nFord Focus Clipper occasion dans le Bas-Rhin (67)\nIci le catalogue des voitures Ford Focus Clipper dans le Bas-Rhin (67) de luxe occasion tout-terrains ou sportives comme exemple de la concession la plus proche de vous sur le marché . Trouvez l'automobile Ford Focus Clipper dans le Bas-Rhin (67) de luxe qui vous obsède parmi le listing après.\nConsultez l'ensemble des annonces de voiture occasion en lien avec votre recherche de Ford Focus Clipper dans le Bas-Rhin (67).\nVous souhaitez acheter une Ford Focus Clipper mais aucun résultat s'offre à vous ? Trouvez une autre voiture de marque Ford dans le Bas-Rhin (67).\nIl n'y actuellement pas de voiture Ford Focus Clipper dans le Bas-Rhin (67). Cependant, vous pouvez consulter les autres petites annonces de voitures dans le Bas-Rhin (67).


par Charlyne | Autour de Wizaplace\nPharmedistore, marketplace B2B de vente de produits de parapharmacie, cherchait à simplifier et optimiser le fonctionnement de sa plateforme organisée autour de 3 technologies : une solution marketplace, un CMS e-commerce et un PIM externe. En 2020, Antoine Laurent, Directeur Général de Pharmedistore, fait alors appel à Wizaplace, pour repenser l’organisation de sa marketplace avec une solution tout-en-un. Challenges, déroulement du projet, résultats… Le cas client à télécharger dans cet article revient en détails sur le projet !\nPharmedistore x Wizaplace : retour sur les origines du projet\nCréée en 2018, Pharmedistore est une marketplace dédiée aux pharmaciens, qui met à leur disposition les dernières innovations en parapharmacie. Avec la plateforme, les professionnels peuvent se fournir en produits de santé innovants (objets connectés, biotechnologie, bio…), tout en favorisant leur différenciation dans un secteur concurrentiel, en forte croissance.\nDans ce secteur où l’approvisionnement est particulièrement complexe et chronophage de part la multiplicité des interlocuteurs (grossistes, centrales d’achats, commerciaux…), Pharmedistore répond ainsi à la fois aux besoins des pharmacies, mais aussi à ceux des laboratoires qui cherchent à faire connaître leurs produits.\nOpérant avec 3 solutions différentes pour gérer sa plateforme au démarrage (un éditeur marketplace, un CMS e-commerce et un PIM externe), Pharmedistore faisait face à des difficultés techniques et opérationnelles, et des problématiques de rentabilité. Il leur fallait trouver une solution qui leur permettent de se recentrer sur la vente et la croissance du site, tout en offrant aux équipes de Pharmedistore et aux utilisateurs une plateforme fluide et simple d’utilisation. Comme vous le découvrirez dans ce cas client, Pharmedistore a modifié en profondeur le fonctionnement de la marketplace.\nCe cas client vous exposera :\nLes points bloquants de Pharmedistore\nLes points d’amélioration et de transformation que la plateforme souhaitait obtenir\nLes raisons qui ont poussé Pharmedistore à choisir la solution Wizaplace\nLes détails de l’expérience vécue pendant toute la phase de mise en place\nLe déroulé du déploiement de la solution clé en main sur 6 mois, notamment la reprise des données qui a constitué un des principaux chantiers de Wizaplace\nLes résultats obtenus sur le seul premier semestre 2020\nLes résultats obtenus par Pharmedistore avec Wizaplace\nAprès quelques mois de fonctionnement la marketplace a divisé son budget de fonctionnement par 3, augmenté ses références produits, le nombre de laboratoires sur la plateforme ainsi que son nombre de commandes mensuelles. L’expérience utilisateur pour les pharmaciens et les vendeurs est aujourd’hui plus fluide.\nPour en savoir plus sur les conditions qui ont mené Pharmedistore à choisir Wizaplace et l’ensemble des bénéfices et résultats pour la marketplace, téléchargez le cas client !\n[31ème Matinale du Hub-Retail] Marketplace pour le retail : stratégies et témoignages, le 26 avril 2019 à Lyon


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Octoos - Qui sommes-nous? - Notre histoire - Octoos\nUne plateforme digitale qui connecte des Talents Locaux et des Explorateurs afin de leur faire vivre des expériences uniques.\nOctoos met en relation ces Explorateurs avec des Talents locaux prêts à partager leur savoir-faire, leur connaissance, la passion qui les anime au travers d’une activité.\nCes expériences permettent aux explorateurs à participer à la vie des talents locaux favorisant l’immersion dans l’univers des hôtes, une immersion pour vivre la culture et saisir la véritable ADN d’une ville.\nChez Octoos, nous croyons…\n… Qu’explorer une ville ne se résume pas à une liste de monuments et lieux « incontournables ». Cela va bien au-delà.\n…Que voyageurs et résidents curieux veulent découvrir une ville aux côtés de ceux qui l’habitent. Ils s’intéressent de plus en plus à la découverte de la culture d’une ville à travers les yeux des locaux.\n… Que tout le monde a un talent, tout le monde a une histoire à raconter. Nos talents sont personnes passionnées, prêtes à partager ce qui les anime vraiment. Vous avez une passion, une compétence, un savoir-faire ? Rejoignez-nous.\nLa mission d'Octoos est… de faire émerger ces talents afin qu’ils s’épanouissent et s’expriment pleinement.\nPourquoi Octoos et le poulpe ?\nLe sympathique poulpe, logo d’Octoos, est la parfaite illustration de notre philosophie.\nNous avons tous une souplesse en nous, une capacité à nous adapter et, comme les tentacules, nous avons plusieurs cordes à notre arc. Profitons de tous ces possibles, utilisons-les, jouons avec toutes ces cordes.\nLe Fondateur d'Octoos\nVoyageur invétéré, Sébastien a eu la chance de visiter plus d’une soixantaine de pays et un nombre impressionnant de sites emblématiques. Mais ce sont les rencontres avec les habitants qui restent ses souvenirs les plus vivaces : “A chaque voyage, dans chaque ville, j’ai eu des interactions fortes avec des locaux. Us et coutumes, cultures, histoires : j’ai tellement appris et découvert ! Sans faillir, ces interactions irremplaçables m’ont toujours donné envie d’aller plus loin.”\nPour Sébastien, c’est devenu une condition indispensable lors de ses voyages : rencontrer les habitants, communiquer, échanger. Parce que tout le monde a un talent, parce que tout le monde a quelque chose à partager, Sébastien a eu l’idée de connecter les personnes ; de connecter les Talents et les Explorateurs afin que chacun ait la chance de vivre une expérience inouïe. Octoos était né.\nParfois on rencontre des personnes qui vont changer notre vie pour le meilleur ! Le temps est venu de se rencontrer, d’échanger, de partager et de s’épanouir grâce à nos talents.\nRejoignez la communauté Octoos!


CPE | Karine Cyr\nLa plupart d’entre vous connaissent déjà la signification de ces trois lettres, soit Centre de la Petite Enfance, mais au-delà de l’appellation, il y a tout un système. Parfois par méconnaissance, certaines personnes véhiculent des faussetés quant à leur importance dans la vie de nos enfants et sur le travail du personnel éducateur. Étant moi-même éducatrice dans un CPE depuis plus de dix ans, j’ai envie de vous éclairer sur certaines facettes de ces centres à but non lucratif accueillants les petits de 0 à 5 ans.\nLes groupes et les ratios\nLes enfants sont généralement regroupés en fonction de leur âge. La pouponnière accueille les enfants de moins de 18 mois et le ratio est de 1 éducatrice pour 5 poupons. Ensuite, pour les groupes de 18 mois à 3 ans, le ratio est de 1 éducatrice pour 8 enfants. Finalement, pour les 4-5 ans, il y a une éducatrice pour 10 enfants. Certains centres fonctionnent avec des groupes multiâges, pour plus d’informations, consultez cet article.\nLe directeur ou la directrice générale assure la gestion du centre sous la supervision du conseil d’administration composé de parents utilisateurs. La direction est généralement assistée d’un(e) adjoint(e) administrative ou d’un(e) secrétaire.\nLe ou la cuisinière planifie un menu santé et équilibré, gère les achats alimentaires, prépare les repas, assure le service dans les différents locaux et fait la vaisselle. Certains centres disposent d’un(e) aide à la cuisine.\nLes éducatrices et les éducateurs assurent la santé, la sécurité et le bien-être des enfants. Ils planifient et animent des activités en fonction des différentes sphères du développement de l’enfant, soit la sphère cognitive, langagière, motrice, socio-affective et morale ainsi que selon les besoins et intérêts des enfants de son groupe. Ils observent quotidiennement les enfants afin de mieux les connaitre, de cibler les forces et les difficultés de chacun et proposer des interventions adaptées. Ils détiennent un diplôme d’études collégiales en Technique d’éducation à l’enfance, une attestation ou un autre diplôme pertinent.\nCertains centres disposent encore d’une conseillère pédagogique, mais certains ont dû abolir ce poste en raison des compressions budgétaires.\nLa majorité des éducatrices ont un poste de 4 jours, travaillent entre 32 et 36 heures par semaine et disposent d’une pause de 30 minutes.\nGénéralement, les éducatrices disposent d’une période sans la présence des enfants pour planifier leurs activités.\nLes membres du personnel possèdent leur carte de premiers soins et la renouvèlent tous les 3 ans.\nTous les employés et les remplaçants doivent avoir rempli le formulaire Vérification de l’absence d’empêchement afin de vérifier s’ils ont un dossier judiciaire les empêchant d’assurer la sécurité des enfants, donc de travailler au sein du centre. Ce formulaire doit être rempli tous les trois ans et est obligatoire pour tous.\nLes locaux disposent de fenêtres d’observation permettant à quiconque de savoir ce que les enfants font, en tout temps.\nLe personnel assiste à diverses formations et tables de discussion afin de se perfectionner davantage et offrir le meilleur d’eux-mêmes aux enfants. Il se rencontre régulièrement dans le cadre de réunions afin d’échanger de nouvelles connaissances, des informations diverses et participer activement à la création d’idées nouvelles pour faire du passage de tous au centre un moment agréable, stimulant et favorisant l’épanouissement.\nLe personnel des CPE est passionné par le monde de la petite enfance et les enfants sont au centre de leur priorité. S’il y a une chose que vous devez retenir, c’est que les CPE offrent à vos enfants un milieu de vie sain, chaleureux, sécuritaire, stimulant et amusant.\nJe ne peux conclure ce blogue sans vous inviter à vous mobiliser pour la sauvegarde des CPE. Pour plus de détails sur le pourquoi et le comment, consultez le site Toujours fous de nos enfants.\nCollaborations, Tous mes billets\téducatrices, Centre de la petite enfance, CPE, Huffington Post Qc, informations, Toujours fous de nos enfants\t0 Commentaire\nSuggestions cadeaux pour professeurs et éducateurs\nPlusieurs parents désirent offrir un présent à la personne qui prend soin de leur enfant, mais ne la connaissant pas très bien, ne savent pas vraiment quoi donner, alors en tant qu’éducatrice, voici quelques suggestions:\nLes classiques que l’on reçoit plus souvent, mais qui sont toujours gagnants:\nVin (de la SAQ svp… )\nCertificat cadeau pour un spa/centre de santé/massothérapie\nBonbons/ sucre à la crème ou fudge\nDuo Crème et savon pour les mains\nBijoux (si vous avez observé ce que la personne aime porter)\nCertificat cadeau pour un resto, un grand centre à la mode, une librairie ou un cinéma\nEnsemble de thé, tisane ou café (de chez Davids’tea ou autre)\nEnsemble de confitures ou autres produits provenant d’une épicerie fine\nHonnêtement, le plus beau des cadeaux que l’on peut recevoir est un « Merci » dit sincèrement, s’il est écrit accompagné de beaux mots, c’est encore mieux, ainsi lors des jours plus difficiles, on peut le relire et se remonter le moral :). Bon ok, j’aime aussi me faire gâter et je ne dois pas être la seule hahaha.\nEt vous, qu’avez-vous déjà offert à la personne qui prend soin de votre progéniture ?\nSi vous êtes cette personne, qu’avez-vous reçus qui vous a fait très plaisir?\nMerci de donner d’autres idées 🙂\nPropositions, Tous mes billets\técole, éducatrices, cadeaux, CPE, fin d'année, noël, professeurs\t0 Commentaire


Mentions Légales - Vie Augmentée Mentions Légales - Vie Augmentée\nConformément à l’art 6 de la loi du 21 juin 2004 et à la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978, vous pouvez à tout moment accéder aux informations personnelles vous concernant et détenues, demander leur modification ou leur suppression par l’envoi d’un mail à info@vieaugmentee.com\nA propos de Vieaugmentee.com\n40 Silicon Ave Office 201,\n2nd floor The Catalyst\nBRN : C156293\n+230 269 3700\nCe site edité :\nDirecteur éditorial : Jean Marie Butterlin\nEmail : info@digitalmarketingapplications.com\nHébérgement web :\nLe nom de domaine est enregistré par la société EuroDNS.com\nEt hébergé par la société PlanetHoster\nLes informations sur les traitements des données:\nToutes les données personnelles traitées pour le service de communication en ligne du site sont déclarées à la CNIL. Chacun des traitements des données est effectué par l’éditeur du site.\nChaque utilisateur possède le droit d’accès, de contestation, de modification et d’interrogation de la majorité de ses données personnelles sur le site. Il se réserve le droit de corriger directement certaines de ses informations et de se désinscrire des newsletters. Il est également possible de formuler une demande de mise à jour, de rectification ou de suppression de vos données à l’éditeur du site. Il suffit alors d’envoyer une demande à l’adresse infos@vieaugmentee.com en y joignant la copie de votre pièce d’identité.\nPropriété intellectuelle et conditions d’utilisation:\nToutes les informations dans ce site : les pages, les posts, les images, les vidéos et les textes demeurent la propriété exclusive de la société. Il en est de même pour les fonctionnalités, le design, l’organisation et les choix éditoriaux de Vieaugmentee.com. Aucune cession de droits de propriété intellectuelle n’a été formulée. Toute reproduction, rediffusion partielle ou totale, modification ou publication de ces informations, auprès d’un tiers, sans accord de la société, est prohibée. Le non-respect de cette interdiction constitue une contrefaçon et est passible de sanctions.\nL’éditeur octroie à chaque utilisateur le droit d’accès et d’utilisation gratuit, non-transférable et non exclusif du site. Ce droit est accordé en échange de l’acceptation de ces conditions d’utilisation. L’utilisateur bénéficie donc du droit de reproduire, lui-même, les contenus du site sur son navigateur pour une consultation directe et immédiate. Il convient uniquement pour une utilisation privée et personnelle. Ce droit ne s’applique pas pour l’usage de robot pour archiver le site. L’exploitation, la copie, la vente, la distribution, la suppression ou l’altération des contenus du site, sans accord préalable par l’éditeur, sont sanctionnées.\nLes commentaires, les suggestions et les avis concernant le site, émis dans des forums, sont sous la responsabilité et sous la propriété de son auteur. Il en est de même pour les contenus collaboratifs posés sur le site. Cependant, en émettant des contenus sur Vieaugmentee.com, l’utilisateur concède, gratuitement, à l’éditeur une licence illimitée pour leur usage. L’éditeur possède alors le droit de les traduire, de les exploiter ou de les utiliser pendant la durée de validité des droits d’auteur. Ce droit avertit néanmoins l’utilisateur de la possibilité de détournement ou de piratage de ses contenus par des utilisateurs tiers. Dans ce cas, l’éditeur du site se décharge de toute responsabilité concernant ce détournement.


Éditer son livre à Fonsorbes avec les Éditions Baudelaire, maison d'édition\nLe marché de l'édition est en constante évolution dans la région autour de Fonsorbes : les différents moyens techniques menant à la publication d'un ouvrage n'ont cessé de se développer au cours du temps. Cela engendre des mutations considérables dans la manière d'appréhender le livre, sa publication ainsi que sa diffusion autour de Fonsorbes (31470), puis dans le département et enfin sur toute la France. Aujourd'hui, on assiste à une profusion des publications littéraires notamment sur les villes autour de Fonsorbes. Les éditeurs dits « traditionnels » présents à Fonsorbes via Internet reçoivent des centaines de manuscrits chaque jour, ce qui entraîne un nombre de refus considérable. Ainsi, ils se voient contraints d'effectuer une sélection de plus en plus stricte chez les auteurs proches de Fonsorbes, refusant ainsi nombre de textes qui pourraient avoir une chance de trouver un lectorat.\nDevant cette sélection souvent très rude, certains auteurs autour de Fonsorbes (31470) se découragent. D'autres, en revanche, font le choix de se tourner vers des pratiques moins conventionnelles que l'édition que l'on pourrait qualifier de « traditionnelle », qui consiste à envoyer son manuscrit à une maison d'édition.\nC'est donc en alternative à l'édition traditionnelle et à l'auto-édition qu'ont été créées les Éditions Baudelaire présentes sur tout le territoire national et en particulier à Fonsorbes via Internet. Cette maison à compte participatif implique un investissement financier de la part de l'auteur, que nous partageons avec lui. Car en effet, si l'auteur participe aux frais de premier tirage de l'ouvrage, nous prenons à notre charge les frais liés à la diffusion autour de celui-ci à Fonsorbes et dans les villes proches mais également sur toute la France.\nLibrairie IL ETAIT UNE FOIS - Éditions Baudelaire\nLibrairie CREA LIRE - Éditions Baudelaire


Ré-interroger le concept de maladie d’Alzheimer | At-@lzheimer\nDe l’importance parfois de ré-interroger les concepts.\nLe cas du concept de Maladie d’Alzheimer dans les années 80.\nPeut-on se passer des armes et bagages que fournissent les concepts, tout en sachant qu’il faut « tenter de s’en déprendre, du moins ne pas leur rester soumis pour s’ouvrir à l’inconcevable » (Pontalis, 2000).\nDans le cadre de la maladie d’Alzheimer, les armes et bagages fournis par la médecine étaient dans les années 80 des conceptions bien arrêtées pour qui ne s’était pas ouvert aux concepts psychanalytiques.\nL’inconcevable dans ce contexte, c’est qu’avec des personnes que l’on disait avoir un déficit global des fonctions intellectuelles, il était possible d’entrer en relation et communiquer.\nC’est grâce à la relation avec les personnes malades que nous pouvons aller au delà de la définition de l’époque et ainsi nous retrouver dans la phrase de Pontalis citant Winnicott : « mes patients, mes maîtres ».\nEn clinique, face à nos malades, il est parfois nécessaire de laisser de côté les discours convenus et de s’attacher à ce qui, dans la situation présente est effective, c’est à dire vivre avec intensité un moment de relation vraie.\nEn d’autres termes, la définition de l’époque était tellement annihilante qu’elle pouvait freiner le désir de la Rencontre.\nOdile et l’exemple de Mme L.\n1984 : Mme L, jeune Alzheimer de 60 ans, manifeste un comportement très inadapté. Très agitée, elle ne supporte aucun contact et ne répond à aucune parole d’apaisement alors qu’elle est arrivée depuis peu dans un long séjour de 1200 lits dans la banlieue sud de Paris. Petit à petit, la violence des comportements s’est amendée. Elle a pu intégrer sa chambre dans un climat apaisé mais elle était totalement fermée au dialogue et passait ses journées à regarder un arbre où elle voyait son mari avec qui elle pensait avoir de grandes conversations. Beaucoup de soignants n’osaient pas lui parler, ne sachant pas trouver les mots, impressionnés par le diagnostic.\nL’inconcevable dans ce contexte était ici de penser rentrer en relation avec une personne démente agitée, souvent très en colère, ne réussissant pas à trouver les mots pour dire sa détresse.\n« Et pourtant, c’est bien cet inattendu qui se produisit. J’ai pu entamer un dialogue quasi quotidien d’un quart d’heure avec cette dame pendant plusieurs mois. Elle a accepté, petit à petit, de quitter des yeux l’arbre où elle voyait son mari pour entamer un dialogue avec moi. J’ai pu alors capter son regard. Elle a su trouver les mots pour raconter sa vie, ses difficultés, ses peurs. Ces rencontres lui ont permis de retrouver une vie sociale dans l’institution. Des soignants, témoins de ces échanges, ont pu à leur tour oser s’adresser à elle et accéder à des parcelles biographiques, considérant cette personne malade non plus comme une personne réduite à ses troubles mais bien comme une personne avec des capacités. »


Terminologie de la greffe de cheveux | Turkeyana Clinic\nTerminologie de la greffe de cheveu ...\nLa Calvicie: C‘est le manque de croissance ou la carence des cheveux les régions du corps telles que le cuir chevelu, les sourcils, les cils ou la moustache. Les cas de calvitie peuvent être dus à des facteurs génétiques déséquilibre hormonaux, ou en raison de l’utilisation de certains médicaments ou même des cicatrices ou des brûlures.\nTechnique d’extraction des unités folliculaires: C’est la dernière technologie pour la greffe de cheveux utilisée pour récolter les cheveux de la zone donneuse à la zone chauve. La chose la plus remarquable à propos de la FUE est qu’elle ne produit pas de cicatrice et qu’elle peut être faite sous anesthésie locale.\nLa zone donneuse: C’est la zone derrière le cuir chevelu et entre les oreilles. Elle est caractérisée par sa résistance à l’hormone dihydrotestostérone.\nLe follicule qui résiste à la dihydrotestostérone: C’est le follicule qui n’est pas affecté par la dihydrotestostérone (DHT) et se trouve dans la zone située derrière le cuir chevelu et entre les oreilles.\nAlopécie Areata: C’est l’une des maladies auto-immunes qui affectent les zones de cheveux de la peau, où les cheveux tombent et le follicule se contracte, entraînant une calvitie et ensuite dans la zone touchée.\nLire la suite: Abdominoplastie\nLupus érythémateux: C’est une des maladies inflammatoires auto-immunes et elle est plus complexe que l’alopécie aréatique, provoquant des plaques rouges squameuses sur la peau, en particulier sur le visage et, parfois, affectant le tissu conjonctif de l’organe interne. Nous ne pouvons pas faire une greffe de cheveux tant qu’il n’y a pas de guérison complète.\nCanaux ouverts : C’est l’une des étapes les plus critiques de la procédure de greffe de cheveux. L’étape réussie de l’ouverture des canaux signifie une procédure de greffe de cheveux réussie.\nGreffes: C’est la partie récoltée du cuir chevelu par la technique FUE qui contient plusieurs follicules pileux.\nFollicules pileux: C’est l’unité qui permet aux cheveux d’émerger, elle peut contenir des cheveux fins ou épais. Il peut également contenir un ou plusieurs cheveux.\nLire la suite: Transfert de graisse\nCheveux: c’est l’unité qui se développe à partir des follicules.\nTraitement plaquettaire riche en plasma: C’est l’une des formes les plus efficaces de traitement pour la perte de cheveux. Il soutiendra le résultat de la procédure de greffe de cheveux. Un échantillon de sang de 30 ml est extrait du patient, puis il passe à travers un dispositif centrifuge pour séparer son composant et le médecin va prendre les plaquettes riches en plasma et les réinjecter dans le cuir chevelu. Le plasma contient des facteurs qui stimulent les follicules pileux et améliorent leur nutrition pour les cheveux.\nLire la suite: Chirurgie de lifting mammaire\nDessiner la ligne de front des cheveux: la première étape de la procédure de greffe de cheveux est le dessin des cheveux de la ligne frontale fait selon de nombreuses normes, telles que le degré de calvitie et la richesse de la zone donneuse.


Emilie, logiciel de bilan pour collégiens, orthophonie\nLe logiciel d'évaluation Emilie 11-15 a été édité en 2008.\nLe logiciel de bilan Emilie 11-15 comprend 10 épreuves :\nVocabulaire avant / après la lecture du texte : évaluation des connaissances lexico-sémantiques.\nLecture du texte : chronométrage de la lecture silencieuse\nRésumé oral du texte : cette épreuve est qualitative.\nCompréhension : évaluation de la compréhension des éléments (explicites/implicites) du récit.\nActions : évaluation de la logique des actions et intentions.\nPhrases : évaluation des capacités du sujet à évaluer la prévalence d’éléments du texte sur d’autres moins nécessaires à une cohérence globale.\nQualificatifs : évaluation des capacités du sujet à dépasser les informations littérales pour élaborer une véritable représentation de l’énoncé.\nChronologie : évaluation des capacités du sujet à élaborer un raisonnement autour de la logique des actions.\nSynthèse : évaluation de la compréhension de la macrostrucutre du texte.\nPoints forts du logiciel de bilan Emilie :\nRapidité de la passation : entre 30 45 minutes ;\nCohorte d'étalonnage conséquente : 957 sujets.\nDétails des réussite/échec pour les items de chacune des épreuves.\nLe logiciel d'évaluation Exalang 11-15 permet d'évaluer plus largement les compétences en langage oral / écrit, ainsi que les compétences transversales.\nLe logiciel de bilan Evalec propose des épreuves qui testent plus spécifiquement la lecture (voies lexicale et sublexicale).\nPour tout savoir sur Emilie, cliquez ici\n13 logiciels d'évaluation + CRBO & 16 logiciels de rééducation + Happyneuron @ la maison\n13 logiciels d'évaluation + fonctionnalité CRBO\nPack Évaluation :\n13 logiciels d'évaluation + Fonctionnalité CRBO (HappyScribe By Orthoscribe), accessibles pendant 1 an !\nLa suite complète EXALANG (3-6, 5-8, 8-11,11-15, LyFac), Examath 8-15, La collection des 4 volumes de PREDI, Evadys, Evalec et Émilie 8-15 ; et la fonctionnalité CRBO.


SCHIELE Egon | samhartgallery Copie\nEgon Schiele (1880-1918) peintre expressionniste autrichien est né à Tulln près de Vienne. Dès l'enfance il dessine avec talent. En 1906 il entre à l'Académie des Beaux-arts de Vienne, dans la classe de Christian Griepenkerl. Dès cette époque il commence à peindre, essentiellement des autoportraits, où il ne se ménage pas.\nIl trouve très vite son propre style marqué par un dépouillement progressif de la forme et la sobriété du contenu. Ses portraits et ses nus sont souvent saisis dans des poses insolites, voire caricaturales. Il transgresse les règles morales et religieuses. Il illustre crument les fantasmes sexuels. Il montre avec violence, la vérité et la misère de ses modèles, souvent des prostituées. La mort et la vis sont souvent étroitement liées dans ses œuvres. Il étudie les attitudes des aliénés dans un hôpital psychiatrique ou des marionnettes désarticulées.


Ecrit par Agathe Publié le 19 novembre 2017 dans Bretagne, Lifestyle, Rennes\nAujourd’hui c’est un article spécial « produits coup de cœur » que je vous propose sur le blog ! L’entreprise qui les fabrique s’appelle Mademoiselle Breizh, et c’est une vraie pépite bretonne. Le travail est artisanal et les produits sont gourmands, sains et modernes !\nPour mes lecteurs non-bretons qui ne le sauraient pas (je l’ai moi-même appris il y a peu de temps en arrivant dans la région 😇) « Breizh » signifie « Bretagne« . Et il y a une vraie identité bretonne dans les produits que je vais vous présenter ! Des recettes traditionnelles à la base, oui, mais repensées à la perfection par un jeune couple breton avec des idées pleins la tête ! 😍\nLe duo Emilie – Vincent était fait pour créer Mademoiselle Breizh ! En effet, Emilie, issue d’une école de commerce, a toujours eu l’envie de créer sa propre marque. Concernant Vincent, il vient, lui, de la pâtisserie. Une vraie complémentarité ! Et ils ne sont pas à leur coup d’essai puisqu’ils ont eu deux commerces avant, dont un hôtel dans lequel Vincent avait déjà créé le parfait petit déjeuner breton ! 😊 « Avec 3 enfants dont des jumeaux, voila notre quatrième bébé, Mlle Breizh ! » m’a dit Emilie.\n« Le Surprenant », un caramel au beurre salé pas comme les autres !\nBien sûr, tous les produits Mademoiselle Breizh que je vous ai présenté plus haut sont une bonne idée de cadeau, mais pour Noël il y a des coffrets qui vont sortir ! Coffret « Petit dej’ breton » ou encore la trilogie de caramel au beurre salé 😊 Pleins de bonnes choses à offrir !\nPingback: Paimpol : mes bonnes adresses restaurants et shopping - Agathe Duchesne


Précieuses pelures | Satoriz\nNe les jetez plus les épluchure, cuisinez-les !\nDe légumes ou de fruits, les épluchures permettent de réaliser d’ingénieuses et savoureuses recettes antigaspi.\nAvec des épluchures de légumes\nIl convient au préalable de bien laver – voire brosser – le légume sous l’eau pour retirer toute la terre et la poussière.\nPelures d’oignon et d’ail\n– Mettez de côté au fur et à mesure vos épluchures d’oignon (jaune ou rouge) dans un sac kraft pour bien les laisser sécher. Mixez-les, puis ajoutez cette poudre dans des biscuits salés ou des tisanes. Transformez-les en teinture naturelle pour les tissus ou les cheveux.\n– Conservez les pelures d’ail. Placez-les dans une boule à thé ou un sachet en tissu pour parfumer des plats mijotés. Utilisez-les pour épaissir une soupe (que vous mixerez) ou réaliser des infusions (antigrippe, antirhume, détoxifiante, bonne pour la circulation sanguine…).\nRetrouvez notre article complet sur ail et oignon sur satoriz.fr !\nPelures de pomme de terre et de patate douce\nChips d’épluchures sans friteuse\nPréchauffez le four à 200 °C. Lavez les pommes de terre ou les patates douces avec une brosse. Réalisez de belles et longues épluchures avec un économe. Disposez-les dans un saladier et ajoutez un peu d’huile d’olive, du thym séché, un peu de paprika et du sel. Répartissez-les sur une grande plaque et faites cuire 15 à 20 min.\nPréparation : 20 min • Séchage : 4 à 6h • Conservation : 2 ans\nIngrédients : épluchures de carotte, de navet, d’ail, d’oignon, fanes de céleri, de carottes, feuilles de chou un peu abîmées mais saines, queues de persil…\n1. Émincez/hachez finement tous ces ingrédients.\n2. Disposez-les sur une grande plaque et faites-les sécher près du feu ou dans un déshydrateur/un four réglé à 45/50 °C de 4 à 6h, jusqu’à ce que l’ensemble soit bien sec.\n3. Mixez finement pour obtenir une poudre, à conserver dans un bocal.\nFanes de carottes, navets, radis, betterave…\nHachez-les finement, puis…\n– Si elles sont bien tendres, ajoutez-les dans une salade composée, un risotto, des pâtes, une poêlée de légumes… Ou bien transformez-les en pesto en les mixant (100 g) avec de l’huile d’olive (70 ml), des amandes (30 g), une gousse d’ail et du sel.\n– Si elles sont un peu plus coriaces, ajoutez-les dans des soupes, des veloutés, des quiches, des tartes salées, des gratins, une omelette.\nTiges du persil et des épinards\nRéalisez un bouquet garni comme un chef ! Enveloppez dans une feuille de poireau (la première que l’on jette souvent, à tort) une quinzaine de queues de persil ou d’épinard, quelques tiges de thym, deux feuilles de laurier, une feuille de céleri, et nouez solidement. Ces bouquets garnis peuvent se congeler sans problème.\nAvec des épluchures de fruits\nPeaux des agrumes\n– Réalisez un grand classique, la marmelade aux écorces d’orange ou de citron !\n– Plus original, de la poudre d’or (écorce d’agrume séchée et mixée) ou encore une liqueur dorée et parfumée…\nRiche en potassium, en vitamine A et en fibres, la peau de la banane est jetée alors qu’elle est parfaitement comestible une fois cuite ! Lavez-la, retirez le pédoncule noir et faites-la cuire dans une casserole d’eau bouillante pendant 8 à 10 min. Ajoutez-la mixée dans un gâteau, un clafoutis, des pancakes, un smoothie…\nBanana bread à la peau de banane et au chocolat\nPréparation : 20 min • Cuisson : 55 min • Conservation : 4 jours\nIngrédients pour 6/8 personnes : 100 g de peaux de banane cuites et mixées, 3 œufs, 120 g de sucre de canne, 100 g de beurre de cacahuète, 200 g de farine, 2 c. à café de poudre à lever, 30 ml d’huile de tournesol, 50 ml de lait d’amande ou d’avoine, 100 g de pépites de chocolat, 200 g de bananes coupés en petits morceaux, 1 banane pas trop mûre pour la décoration, 2 c. à soupe de sucre vanillé\n1. Préchauffez le four à 180 °C. Fouettez les œufs avec le sucre, puis ajoutez la purée de peaux de banane, le beurre de cacahuète, la farine mélangée avec la poudre à lever.\n2. Incorporez l’huile et le lait d’amande puis les pépites de chocolat et la banane coupée en morceaux.\n3. Versez la pâte dans un moule à cake beurré. Coupez la banane restante en deux dans le sens de la longueur et posez-la sur la pâte. Saupoudrez de sucre vanillé. Faites cuire pendant 45 min.\nPelures de pommes et poires\nNous en avons parlé dans le Sat’info de cet automne, mais voici un petit rappel. Les épluchures des pommes et des poires permettent de réaliser une délicieuse gelée. La recette est à retrouver sur satoriz.fr.\nTisane fruitée zéro déchet aux épluchures\n1. Lavez 6 pommes, 4 oranges, 2 citrons, 2 kiwis et 1 pouce de gingembre. Pelez les pommes et coupez-les en quatre. Gardez la peau et les trognons. Prélevez les écorces des agrumes avec un économe. Épluchez les kiwis. Pelez le gingembre en le grattant de la pointe d’une cuillère à café.\n2. Faites sécher ce mélange au déshydrateur, près du feu de la cheminée ou au four à 45 °C jusqu’à ce qu’il soit bien sec.\n3. Versez le tout dans un saladier et émiettez du bout des doigts. Ajoutez 1 bâton de cannelle mixé grossièrement et 6 baies de genièvre broyées. Incorporez éventuellement 1 gousse de vanille hachée dont vous avez utilisé les grains dans une autre recette, qui reste très parfumée et utilisable. 4. Conservez cette tisane dans un bocal. Comptez 1 c. à café bombée de tisane pour 250 ml d’eau bouillante et laissez infuser 10 min avant de déguster.\nEnivrante, réconfortante et apaisante, cette tisane n’est composée que d’épluchures… Et dire qu’on allait les jeter !


«Enceintes Usher Audio - CRs 1ere page - Page 6» - 29971911 - sur le forum «Enceintes» - 1031 - du site Homecinema-fr.com\n830 messages • Accèder à une page • 1 ... 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9 ... 56\n» 11 Nov 2011 12:36\nchen38 a écrit: et l'on vient à se demander comment certaines marques osent proposer des produits deux fois plus chers à qualité de reproduction moindre!!!\nBen peut-être parce que certaines marques continuent à produire leurs enceintes en Europe où les salaires ne sont pas identiques à ceux proposés en Chine, tout simplement...\npar Google » 11 Nov 2011 12:36\nCe n'est pas faux, mais au delà du prix, c'est surtout le rendu qu'il faut juger. Le prix inférieur est la cerise sur le gateau et loin de moi l'idée de dénigrer les autres marques car au final, à chaque marque correspond son acheteur. Pour USHER, c'est l'universalité des avis qui est troublante...\n» 11 Nov 2011 14:45\nMoi, ce que j'aime dans cette marque (jamais écoutée par ailleurs), c'est que c'est une marque chinoise (taïwanaise), qui se revendique comme tel et qui a l'air de faire du matériel remarquable.\nElle ne ressent pas le besoin de se cacher derrière une soi-disant élaboration-occidentale-mais-fabrication-orientale.\nC'est conçu en Chine et assumé comme tel.\n» 11 Nov 2011 19:30\nIl y a la Chine honteuse qui exploite des enfants et des esclaves modernes (la famille a une dette d'honneur qu'elle doit rembourser en travaillant pour rien) et utilise des produits dangereux pour la fabrication a bas prix. Il a la Chine fière qui a appris au fil des années d'exploitation occidentale et qui réussit aujourd'hui a proposer des produits de qualité équivalente, voir meilleure.\nTaïwan est une petite Chine qui a mon sens a évolué plus rapidement que sa grande sœur.\nUSHER et BRIK audio sont des symboles forts de cette nouvelle génération qui va faire très fort sur le marche car certes la main d'oeuvre est moins chère mais ils n'exploitent personne et proposent les produits en fonction de ce coût de revient réduit. C'est du "win win" au final...\n» 11 Nov 2011 20:23\nLa comparaison entre Taïwan et la Chine n'est en effet pas pertinente; ni le système de production, ni l'organisation sociale du travail, ni le cadre juridique, ni le niveau des salaires ne sont comparables, bien que ces derniers soient toujours inférieurs à ce qui se pratique en Europe!\nPour avoir écumé pas mal d'auditoriums et de salons en tous genres, j'insiste sur le fait que les Usher remettent en cause bien des a priori et des acquis en terme de performances et de rapport qualité/prix:\nUn forumeur avec qui je corresponds parfois en mp m'a demandé de positionner mon jugement par rapport à des marques de références ( en oubliant les spécificités des différents modèles propres à chaque marque); pour exemple, les Mulidine que j'aime aussi pour leur linéarité et leur fruité dans le medium ne vont pas aussi loin dans le grave et la scène sonore paraît plus plate; les JMR séduisantes pour leurs timbres paraissent dépassées quant à l'ajustement de la phase, la profondeur et surtout la dynamique; les BW très homogènes, ne peuvent rivaliser en termes d'implication et de vie; même mes enceintes préférées à savoir les 1009 de la gamme Quantum de Magnat, quoique très bien armées dans le grave, la dynamique et la richesse, ne peuvent faire jeu égal quant à l'épanouissement, à l'évidence musicale des Usher!\nle seul problème des Usher, c'est qu' "elles foutent la trouille" de pouvoir acueillir quotidiennement dans son salon un orchestre symphonique à un prix modique! de plus elle risquent de déterrer la hache de guerre à la maison, ma femme pensant que j'étais enfin arrivé au terminus de ma quête du Graal\n» 22 Nov 2011 11:55\naussi la mais principalement sur le Berylium. La BE-718 se comparerait aisément à la Micro utopia :\n» 22 Nov 2011 17:15\nQuelqu'un a t il pu les écouter VS des dynaudio ?\n» 23 Nov 2011 2:04\nJe n'ai pas eu l'occasion de comparer avec Dynaudio. Pour l'instant en faveur des USHER, comparaison avec PEL Kantor, Mulidine allegretto V4, Wilson Benech, Neat acoustic MF5, Focal mini utopia et ce soir Spendor 3.1 vs CP-6311 et Mini-one.\nJe ne pense pas que Dynaudio échappe a la règle mais je suis dispo pour un comparatif si quelqu'un veut tenter l'expérience?\n» 23 Nov 2011 9:26\nBonjour Tony (hifitorium),\nJe sais que des comparaisons ont été faites chez vaudaine à Grenoble. (PEL notamment)\nMais chez quel revendeur avez vous comparé les 6311 avec les Mulidine Allegretto ?\n» 23 Nov 2011 9:55\nhifitorium a écrit: Bonjour,\nJe me permets de rajouter Proac D15\n» 23 Nov 2011 15:25\nChez JM AUDIO a Dijon.\n» 23 Nov 2011 16:02\nOui j'aurais été étonné que le revendeur lyonnais de la marque (Mulidine) soit curieux et vous ouvre ses portes pour vos nouveaux produits. (je me trompe peut-être)\nSurtout que c'est Musikit qui représente USHER sur Lyon donc je n'ai pas de raison pour l'instant de rencontrer Sonatine.\nDernière édition par hifitorium le 24 Nov 2011 10:40, édité 1 fois.\n» 24 Nov 2011 10:34\nJe ne voudrais pas rabaisser la valeur de tes comparatifs, mais comment dire, niveau crédibilité, il y a comme un biais..\nCeci-dit, intéressant à lire.\n» 24 Nov 2011 11:01\nC'est sur que pour les lecteurs, il parait "dur" de faire confiance au CR des possesseurs ou revendeur d' enceinte Usher Audio.\nCela pourrait manquer d'objectivité. J'espère sincèrement que cela donne envie d'aller écouter et que certains passeront le cap.\nMais au moins vous avez une première indication en terme de référence.\nPour en revenir au comparatif Spendor vs Usher, le propriétaire des Spendor devrait faire un CR également. Cela serait bien, on serait fixé.\nFixé sur l'intégrité du comparatif et fixé sur le comparatif en lui même.\n830 messages • Page 6 sur 56 • 1 ... 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9 ... 56


Ecoravie à Die aux XIIIèmes rencontres de l’écologie au quotidien | Ecoravie - Ecolieu à Dieulefit (26)\npar Danielle · Publié 4 janvier 2015 · Mis à jour 5 janvier 2015\nEcoravie participe aux rencontres de l’Ecologie au quotidien à Die.\nCes rencontres ont lieu du 22 Janvier au 7 février.\nNous serons présents le jeudi 29 janvier :\n10h30 : Atelier pratique, le Vivre ensemble : Participez à une séance de gouvernance avec les techniques de la sociocratie.\n14h : Habitat Bioclimatique, habitat de relations vitales entre habitants et leur environnement. Conférence animée par Pierre Lavigne (ingénieur physicien et Ecoravie)\n17h : Film débat « 1+1=3 Habitat partagé » de Anne Burgeot. Présentation de l’habitat participatif à travers de nombreux témoignages et expériences récentes dans l’Est de la France. Résonance locale : Habiterre, Christine Aurange, Ecoravie\nPour en savoir plus : www.ecologieauquotidien.fr\nArticle suivant Lettre aux adhérents – janvier 2015


Château Villemaurine 2017 | Ma Cave par E.Leclerc\nNez : Nez doux, aromatique avec des notes fruits mûrs.\nBouche : En bouche, les tannins sont serrés et soyeux, précis et équilibrés. Le milieu de bouche est marqué par une fraîcheur qui apporte une belle énergie au vin. On note également une belle finesse caractéristique de Château Villemaurine et de son terroir calcaire. La dégustation s’achève sur une belle longueur.


Déménagement Cricquebœuf (14) : déménageurs, devis, démarches\nToutes vos démarches pour votre déménagement à Cricquebœuf en un coup de fil !\nTransférez tous vos contrats (énergie, telecom, assurance, banque) à votre nouvelle adresse sur Cricquebœuf en quelques minutes par téléphone en contactant Selectra au :\nDestiné aux Cricqueboeuviens, cet article propose toutes les informations nécessaires en lien avec un déménagement à Cricquebœuf : liste complète des déménageurs, l'ensemble des adresses et numéros pour un devis déménagement, mais aussi les adresses à connaître pour une arrivée à Cricquebœuf et sa région.\nÀ quels déménageurs faire appel à Cricquebœuf ?\nPour votre déménagement à Cricquebœuf, vous pouvez faire appel à de nombreux déménageurs. Entre autres, nous retrouvons les déménageurs les plus importants au niveau national : Demeco, Déménageurs Bretons, etc.\nFormules de déménagement de Demeco Cricquebœuf\nDéménageurs Bretons Cricquebœuf\nAutres sociétés de déménagement à Cricquebœuf\nDevis gratuit déménagement en ligne Cricquebœuf\nDéménager seul ou passer par des professionnels à Cricquebœuf ?\nSi passer par des professionnels a un certain coût, cette option permet souvent d'envisager plus sereinement le déménagement. Pour trouver la solution la plus avantageuse, il est recommandé de demander des devis à plusieurs déménageurs à Cricquebœuf.\nDéménager à proximité de Cricquebœuf\nLouer un véhicule utilitaire à Cricquebœuf\nLocation de camion à Cricquebœuf : quelles conditions ?\nCricquebœuf logement étudiant\nLes différentes aides au déménagement à Cricquebœuf\nAide au déménagement de la CAF Cricquebœuf\nAide Mobili Pass Cricquebœuf\nAide à la mobilité Pôle Emploi Cricquebœuf\nMonter un dossier LocaPass Cricquebœuf\nFond de solidarité logement (FSL Cricquebœuf)\nContacter la Mairie, préfecture et centre des impôts à Cricquebœuf\nMairie de Cricquebœuf\nEspace Claude-Durgot 14113 Cricquebœuf\nEnergie à Cricquebœuf\nLes contacts pour l'énergie à Cricquebœuf\nRaccordement à l’électricité à Cricquebœuf : Enedis (nouveau nom d'ERDF) au 09 69 32 18 41.\nQuelle facture d'énergie à Cricquebœuf ?\n1708 € 992 € 953 € 09 69 32 15 15\n1646 € 958 921 €\n1612 € 939 € 903 €\nConsommation d'énergie à Cricquebœuf\nLes Cricqueboeuviens consomment en moyenne 11 000 kWh d’électricité et kWh de gaz naturel par an. Ils consomment donc plus d’électricité que la moyenne nationale .\nCes spécificités à Cricquebœuf peuvent s’expliquer par le climat océanique mais aussi par le mode de chauffage. 79% des Cricqueboeuviens sont chauffés à électricité et le chauffage individuel y est dominant.\nEntre décembre 2015 et juin 2020, le compteur Linky remplace peu à peu les 152 compteurs d'électricité présents à Cricquebœuf. Retrouvez notre FAQ sur le sujet pour tout savoir sur l'installation des compteurs Linky.\nLa taxe sur la consommation finale d'électricité (qui inclut la taxe communale définie par Cricquebœuf et la taxe départementale) s'élève à 9,57€/MWh, soit 100% du taux maximum autorisé par la loi. Cela représente environ 105€/an pour le Cricqueboeuvien moyen.\nAgences énergie à Cricquebœuf\nADSL, fibre et téléphonie mobile à Cricquebœuf\nQuels réseaux ADSL, fibre et téléphonie mobile à Cricquebœuf ?\nCricquebœuf est raccordée au réseau ADSL. Cependant, 94,8%% des logements de Ville n’y sont pas éligibles. Pour tester votre éligibilité gratuitement, appelez Selectra au 09 75 18 55 59.\nDéménager à Cricquebœuf : quelle éligibilité aux différentes technologies et débits ?\nCricquebœuf : quelle couverture mobile ?\nLa couverture réseau de Cricquebœuf est excellente, avec un déploiement très avancé de la 4G.\nRéseaux mobiles à Cricquebœuf\n99% 96% 88%\n99% 99% 38%\nContacter les boutiques Orange, SFR, Bouygues et Free à Cricquebœuf\nCricquebœuf : mes démarches pour l’Internet et la téléphonie mobile\nZoom sur Cricquebœuf\n89 maisons et 4 appt.


Snappea gérer son smartphone en usb depuis le PC\nPosté le 06/06/2013 @ 17:57\nJe viens de découvrir ce logiciel gratuit et en Anglais mais très simple à utiliser.\nDepuis le Pc via câble Usb il permet de modifier/sauvegarder les contacts, consulter/envoyer/ sauvegarder les Sms, sauvegarder les applications, voir les photos et les videos les supprimer.\nPermet aussi d'importer les données sauvegardées\nIl y a également des raccourcis pour Google play et autres.\nIl reconnait immédiatement le mobile et installe le pilote.\nIl est nettement moins lourd et plus rapide que certains logiciels fournis par les marques de téléphone.\nA télécharger là:\nPosté le 06/06/2013 à 18:48\nje l'ai essayé il ne fonctionne pas avec mon smartphone j'utilise: airdroid en wifi\nrectification:il fonctionne il fallait activer débogage usb\nModifié par mchl le 06/06/2013 18:55\nPosté le 06/06/2013 à 18:54\nMon smartphone est un chinois sans marque mais il est reconnu comme un .......\nJ'ai essayé Airdroid mais le logiciel me paraît plus complet, plus rapide et il ne doit pas être connecté en Wifi.\nAs tu essayé la dernière version ?\nPosté le 06/06/2013 à 19:05\nsnappea est très complet et il semble rapide\nairdroid est pas mal non plus je vais garder les deux\nsmartphone Samsung S3 : gérer les applis qui se lancent automatiquement\nPlus de sujets relatifs à Snappea gérer son smartphone en usb depuis le PC


11/08/2016 - 16:56\nCONTRIBUTION (SIWEL) — Le Mouvement pour l’Autodétermination de la Kabylie (MAK) prône pour le pays kabyle, la liberté, la solidarité, la laïcité, la promotion et l’usage de sa langue et sa culture, le développement durable et tous les attributs de bien-être que revendique l’ensemble de ses citoyens. De telles aspirations sont partie des droits fondamentaux citoyens et doivent intéresser chaque femme et chaque homme de toutes les contrées du pays.\nIl ne s’agit pas seulement de reniement de l’historique, de la culture et de la civilisation des peuples amazighs ; il s’agit d’une volonté de domination complète par l’entremise de l’idéologie arabo-islamique en vue de phagocyter tout relent d’amazighité sur ses propres territoires. Car, pour bien faire sentir l’humiliation, cette constitution dispose que tamaziγt est « aussi » langue officielle mais que l’arabe est la seule langue de l’État. L’escamotage de la dimension amazighe n’est évidemment pas une méconnaissance de l’histoire mais bien une expression de racisme primaire de la part des rédacteurs et des inspirateurs de cette constitution. Cette disposition outrageusement raciste est considérée par le peuple kabyle comme un casus belli permanent à son endroit.\nBien que sachant que l’Algérie est un « membre invité » de la Ligue arabe, ils persistent à gloser que leur patrie l’Algérie en est un membre influent … Bien que sachant que les vrais Arabes de l’Orient les considèrent comme des vassaux, ils continuent à se déclarer arabo-berbères dans une pathétique manœuvre de justification. L’arabo-berbérisme est une invention de genre crypto-fasciste qui permet à l’Arabe de maltraiter sans scrupules le Berbère qui doit s’en accommoder, voire s’en enorgueillir. En fait, qu’est-ce que c’est un arabo-berbère ? – au mieux un vassal, au pire un ennemi zélé de sa race.\nDans la Kabylie d’aujourd’hui, il y a les souverainistes de plus en plus nombreux, les Kabyles-de-service de plus en plus en réduction et une masse importante de retardataires qui attendent … Aux retardataires et aux algérianistes têtus, nous leur demandons plus que jamais de méditer sur les deux exemples qui suivent et qui rappellent douloureusement les inconséquences du détachement qui devient complicité devant les exactions commises contre leur propre peuple. « Quand les Nazis sont venus chercher les communistes, je n'ai rien dit\nQuand ils sont venus chercher les syndicalistes, je n'ai rien dit\nQuand ils sont venus chercher les catholiques, je n'ai rien dit\nEt il ne restait plus personne pour protester 1942, Dachau - Pasteur Martin Niemöller, texte revu par Berthold Brecht.\nEt cet autre exemple en rapport avec le génocide arménien par les Turcs en 1915-16 : « Abdullah Demirbas a le visage contrit quand il évoque « ces Kurdes trompés par l’Etat pour massacrer des Arméniens », malgré des siècles de vie commune. « Mon grand-père me racontait cette histoire d’un prêtre qui, pour convaincre un Kurde de ne pas le tuer, lui aurait dit : «Nous sommes le petit-déjeuner, vous serez le déjeuner.» Et c’est ce qui s’est passé», soupire cette figure de la politique locale ».


Air Cleanup - Créateur d'Air Pur - les lieux de la petite enfance\nUn air pur pour nos enfants - la Qualité de l’Air Intérieur dans les lieux de la petite enfance\nTout est fait pour la préservation de la santé. On soigne son alimentation. On fait du sport. On respire… justement, on respire !\nUn individu inhale entre 15 000 et 30 000 litres d’air par jour, en fonction de l’endroit où il habite et en fonction de ses activités. Un enfant respire aussi, naturellement mais surtout il respire plus, beaucoup plus.\nRelativement à sa masse corporelle, un enfant respire en effet environ deux fois plus qu’un adulte. L’enfant est donc beaucoup plus sensible à l’exposition aux polluants de l’air, développant plus fréquemment des maladies chroniques touchant l’appareil respiratoire. Dans les années 70, l’enfant ayant des difficultés respiratoires (un écolier asthmatique par exemple) était une exception dans l’effectif d’une école. Les écoliers d’aujourd’hui côtoient plusieurs camarades concernés par classe.\nTous d’accord pour préserver aux mieux la santé des enfants, nous devons nous interroger sur la manière de le faire. Comment agir sur la qualité de l’air que nos enfants respirent ?\n44% des enfants de moins de 3 ans passent leurs journée à l’école maternelle, à la crèche ou en halte-garderie. La quasi-totalité des enfants de trois à six ans sont à l’école maternelle. En conséquence, les actions menées dans les crèches et les écoles maternelles pour améliorer la qualité de l’air intérieur bénéficient à un maximum d’enfants.\nCe livre blanc vous permettra d’abord de vous familiariser avec les COV (Composés Organiques Volatils, famille de polluants de l’air particulièrement nocive). Vous découvrirez ensuite leur impact sur la qualité de l’air de la petite enfance. Vous pourrez enfin envisager des pistes pour agir.


#WomenInTech NewsLetter by @SANDDELA - Numéro #18 | Revue\nUne vidéo de 2012 collector qui montre que l'on part de très très loin, le témoignage très juste de M\nUne vidéo de 2012 collector qui montre que l'on part de très très loin, le témoignage très juste de Morgane étudiante d'Eptitech… plusieurs beaux articles et podcast à découvrir pour ce numéro 18 !\nC'est parti, 5⃣ news pour vous !\n1⃣ Le podcast sur France Culture\nFrance Culture s'interroge sur le manque des femmes dans la Tech. C'est l'occasion de découvrir le clip ahurissant de 2012 de l'UE, censée motivé les jeunes filles à rejoindre l'univers scientifique. TOUS les stéréotypes sont là. Il faut être une femme mannequin parfaite pour prendre la blouse de chercheuse 🙀\nJe vous recommande ce podcast avec Isabelle Collet, chercheuse en sciences de l’éducation à l’université de Genève, Anne-Marie Kermarrec, chercheuse en informatique, co-fondatrice de la start-up Mediego et professeur à l’École polytechnique fédérale de Lausanne (EPFL) et Déborah Loye, directrice de Sista, collectif visant à réduire les inégalités entre femmes et hommes entrepreneurs.\nUn des points abordés est l'alerte lancée par la Direction de l’évaluation, de la prospective et de la performance du ministère de l’Éducation (Depp) suite à la dernière réforme de l'Education nationale. “Le décrochage (des filles au mathématiques) est encore plus édifiant en première générale, où près de la moitié des filles abandonne les mathématiques en fin de seconde en 2021, alors qu’elles étaient jusqu’en 2018 environ 83% à poursuivre un enseignement de mathématiques». A retrouver sur l'article : https://etudiant.lefigaro.fr/article/en-terminale-les-filles-etudient-moins-les-maths-qu-avant-la-reforme-du-bac_820c78ce-7e81-11ec-bbbd-6d10bc463fb1/\nComment inverser la tendance ? Pour Isabelle Collet, ”l'une des toutes premières choses, c'est de dire : ce n'est pas tant vous qui avez besoin de ce métier. C'est ce métier qui a besoin de vous : vous êtes attendue, vous êtes espérée, on souhaiterait que vous y soyez plus nombreuses.“\nVoilà comment l'UE communiquait pour favoriser l'inclusion des femmes dans la Tech : « Science is a girl’s thing ». Ce clip de 2012 est collector 😱\nRDV 21h sur @franceculture pour notre émission, "les femmes dans la Tech, à quand la révolution ? On essaiera de faire mieux 😉 https://t.co/qL41GK6s7n\n5:31 PM - 28 Jan 2022\nLe constat est établi depuis des années et les chiffres récents ne sont pas très enthousiasmants : les femmes sont sous-représentées dans les métiers du numérique. Comment cette inégalité se traduit-elle dans les carrières des femmes ? Et comment lutter efficacement contre ces dispar[…]\n2⃣ Le témoignage d'une étudiante\nCet article d'Uzbek & Rica est une très belle synthèse des difficultés et des actions positives. J'ai beaucoup apprécié que ce soit une jeune étudiante d'une école d'informatique Epitech, qui partage son expérience reliée aux faits vécus par toutes.\nOn voit encore une fois que les jeunes filles se réorientent pour aller vers les métiers du numérique; comme s'il était nécessaire d'un long chemin pour s'écouter et aller vers ce que l'on aime.\n“Mon orientation a été influencée par de nombreux facteurs. À l’obtention de mon bac, je me suis orientée vers le métier d’infirmière, car j’avais eu beaucoup d’exemples de femmes que j’admirais qui exerçaient cette activité, et ma conseillère d’orientation m’avait vivement recommandé cette voie. Cela m’a pourtant conduit à une réorientation deux années plus tard.”\nMerci @dassoniou du partage\nRéseaux sociaux, réalité virtuelle, cryptomonnaies, voitures équipées de technologie embarquée… l’informatique est plus que jamais présente dans tous les domaines et les postes ne manquent pas. Cependant, une interrogation subsiste : pourquoi trouve-t-on aussi peu de femmes dans le milieu de la tech ? Une tribune de Morgane Heudelot, étudiante Epitech.\n3⃣ Les entreprises investissent\nAssystem, la deuxième plus grande entreprise nucléaire au monde, investit 5 millions de livres sterling dans la prochaine génération de femmes ingénieurs au Royaume-Uni par le biais de son Technical Graduate Scheme.\nCe programme de recrutement fait partie d'un investissement sur cinq ans, lancé en 2021, qui soutiendra la formation et le développement d'au moins 100 femmes d'ici 2025-6 dans des postes de construction de nouvelles centrales nucléaires.\nMerci Digital Ladies & Allies et Agnes Bricard du partage\n$ASY Assystem : investit 5 000 000£ dans la prochaine génération de femmes ingénieures @f_inge https://t.co/DXvzxsV33f\n7:45 PM - 4 Feb 2022\n4⃣ Une nomination à Orange\nElles ne sont que deux dans le CAC40, Catherine Mac Gregor à la tête d’Engie et aujourd'hui Christel Heydemann à celle d’Orange mais seront trois au 1er juillet quand Estelle Brachlianoff deviendra Directrice Générale de Veolia.\nC'est une très bonne nouvelle même si Novethic précise qu'avec leurs CVs impressionnants, elles incarnent la féminisation de l’élite économique française à la condition de venir des grandes écoles ! Elles ne reflètent pas encore la banalisation de la diversité.\nMerci Thierry Textier Lafleur du partage !\n@digital_ladies @Mixity_co @SANDDELA\nhttps://t.co/fzeTvqq9ds via @Novethic\n7:57 AM - 31 Jan 2022\n“Une femme ingénieure, la petite cinquantaine”, c’était le profil recherché pour diriger Orange avant que la condamnation de son actuel PDG, Stephane Richard, précipite le mouvement de transformation de la gouvernance de l’entreprise qui a donc désormais une Directrice Générale.\n5⃣ Du contenu à partager\n💚J'aime tout ! l'idée de la BD, le dessin, les personnalités choisies et l'accessibilité : on peut le télécharger facilement en ligne.\nMerci @DeflandreVale du partage !\n🔊Les décodeuses du #numérique : #BD du @CNRS pour susciter des vocations du côté des filles, casser les stéréotypes...\n🎬12 portraits de chercheuses, enseignantes, ingénieures par l’autrice Léa Castor\n👋🏻 #WoGiTech @SANDDELA @digital_ladies https://t.co/CuRJ7cpYyh\n11:52 AM - 31 Jan 2022\nAvant de nous quitter, un Bonus pour partager cette excellente nouvelle : une chronique mensuelle de Caroline Ramade sur ELLE sur les coulisses de la Tech. Pour sa 1ère chronique, bonheur de retrouver Claire Calmejane 👏\nDécouvrez ma nouvelle chronique mensuelle @ellefrance sur "les coulisses de la Tech". Ce mois-ci, les conseils de @ccalmeja la plus jeune boss de l'innovation tech en Europe pour réussir sa carrière https://t.co/eauLJUgG6T\n8:42 AM - 4 Feb 2022


Laisser un commentaire\t/ Lifestyle / Par Raoul / juillet 3, 2020 juillet 3, 2020\nWILMINGTON, Dél., 30 juin 2020 / PRNewswire / – DuPont a annoncé aujourd’hui que Kimberly Markiewicz a été nommé vice-président, diversité, équité et inclusion (DE&I). Elle rendra compte à Darrell Ford, Chef des ressources humaines.\nDans ce rôle, Markiewicz fera progresser les programmes et initiatives de DEPI à l’échelle mondiale pour aider à stimuler l’innovation qui mène au succès de l’entreprise.\n« Je suis ravie de la nomination de Kimberly alors qu’elle apporte les connaissances, la passion et le leadership nécessaires à notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion afin que tout le monde à l’intérieur et à l’extérieur de notre communauté DuPont puisse se sentir en sécurité, valorisé, vu et entendu », a déclaré Ford. « Kim est la bonne personne en ce moment unique de notre histoire pour conduire un changement significatif. »\n« J’ai hâte de voir ce que nous pouvons accomplir en cultivant une culture de travail encore plus diversifiée, équitable et inclusive qui mène à des progrès organisationnels durables », a déclaré Markiewicz. «Je crois fondamentalement que nous pouvons effectuer ce changement pour relever les défis auxquels nous sommes confrontés aujourd’hui et soutenir une main-d’œuvre diversifiée qui tient ses promesses en matière d’innovation et suscite des changements positifs dans les communautés que nous appelons chez nous.»\nDuPont (NYSE: DD) est un leader mondial de l’innovation avec des matériaux, des ingrédients et des solutions technologiques qui contribuent à transformer les industries et la vie quotidienne. Nos employés appliquent une science et une expertise diversifiées pour aider les clients à faire avancer leurs meilleures idées et à proposer des innovations essentielles sur des marchés clés tels que l’électronique, le transport, la construction, l’eau, la santé et le bien-être, la nourriture et la sécurité des travailleurs. Plus d’informations peuvent être trouvées sur www.dupont.com/.


Les opposants au tram se rassemblent - Elections Municipales 2008 - leParisien.fr\nLes opposants au tram se rassemblent\nMatthieu Suc | Le Parisien | 06.03.2008 | 07h00\nD’EMBLÉE, ils posent le débat. « On est favorables aux transports en commun mais opposés au tronçon sur la ville. » La liste sans étiquette, conduite par Michel Guenard, se distingue par son opposition farouche au tramway à Viroflay. Cette commune de 18 000 habitants doit être le terminus du T8 qui va relier Châtillon (Hauts-de-Seine) à Vélizy-Villacoublay. «A Viroflay, ça arrive en cul-de-sac, au pied de la forêt classée de Fausses-Reposes, explique Michel Guenard, retraité, ancien commissaire aux comptes. En plus, chez nous, ce sont des gares enterrées, ça ne représente aucun intérêt pour les commerçants. Et, avec un coût estimé à 240 millions d’euros, ça en ferait le souterrain le plus cher au monde. » Son alternative ? « On propose de relier Vélizy à Versailles avec un terminus du tram à la gare des Chantiers. C’est un quartier qui est en train d’exploser, ça a du sens sur le plan économique. »\nD’après lui, cette idée serait beaucoup plus facile à réaliser techniquement. « Nos experts sont allés voir. Il n’y a pas besoin de déboisement supplémentaire. Le tracé pourrait longer l’autoroute A 86.\n» Seulement, le projet T8, piloté par les conseils généraux des Hauts-de-Seine et des Yvelines, est déjà bien avancé.\n« Qui en veut, hormis le maire ? »\n« Mais il n’est pas bouclé », rétorque le candidat avant de tacler le maire « On se demande qui veut du tram à Viroflay hormis le maire de Viroflay. » « Seuls les combats qu’on ne livre pas sont perdus d’avance », complète sa colistière Brigitte Grit.\nUn avis que ne partage pas Olivier Lebrun, le maire sortant (UMP), candidat à sa propre succession. « Je suis persuadé que le tramway peut apporter un plus aux Viroflaysiens, pour ceux qui travaillent sur Vélizy, pour les jeunes intéressés par l’IUT et par les magasins de Vélizy 2. On a tout à gagner. Maintenant, on n’a jamais demandé au maire d’être d’accord, c’est un projet Etat-région. Ma seule responsabilité consiste à faire en sorte que les travaux ne soient pas dommageables pour les riverains. » En revanche, l’édile critique violemment son adversaire politique. « C’est facile de se manifester, sept ans après la première concertation sur ce projet, pour s’attirer une clientèle électorale de personnes ayant peur que le tram passe sous leurs maisons. Je lâche un peu mon fiel car cette affaire commence à m’énerver. »\nUne troisième liste conduite par le socialiste Philippe Marguerit se présente à Viroflay. Elle est favorable au tramway.\n* Michel Guenard présente ce soir, à 20 h 15, son programme, salle Puyade, passage Juliette, à Viroflay.\nD’EMBLÉE, ils posent le débat. « On est favorables aux transports en commun mais opposés au tronçon sur la ville. » La liste sans...Lire\nECHOS DE CAMPAGNE VIROFLAY\nLe sortant UMP dévoile son équipe et son programme\nOLIVIER LEBRUN (UMP) lance sa campagne. Le maire sortant de Viroflay dévoile demain soir son équipe et son programme pour le prochain mandat...Lire\nVIROFLAY, MARDI, 11 HEURES. Michel Guenard, Brigitte Grit et Gérard Calviac présentent une liste pour s’opposer au tracé du tramway qui doit passer à Viroflay.


Animateurs pour enfants à Salindres - Animation enfant sur Aladom\nemploi Animation enfant Salindres\nAnimation enfant à Salindres : Consultez 18 annonces\nConsultez les offres d'emploi de Animation enfant à Salindres ici\nAnimation enfant : les annonces de Salindres\nFeriel, 20 ans, animation d'enfants à Nîmes\nBonjour! Je recherche un emploi comme animateur dans un cercle d'enfants. En effet, je peux m'occuper de vos enfants pendant votre absence et les aider à grandir. Lieu: Nîmes et alentours. Merci de me contacter.\nCécile, 31 ans propose des services auprès d'enfants\nJ'ai acquis de solides aptitudes pédagogiques au cours de mes précédentes expériences. Mon parcours professionnel dans le domaine de l'animation ainsi que mes remplacements d'ATSEM me confèrent aujourd'hui la capacité de m'adapter parfaitement...\nAnimation enfant à Salindres : consultez des annonces de particuliers et de professionnels ou trouvez un emploi avec aladom.fr. Vous recherchez un/une animateur pour enfant ? Vous recherchez un emploi d'animation enfant ? Tous les professionnels d'animation enfant sont sur aladom.fr. Vous pouvez aussi consulter des annonces d'animation enfant à Alès.


Marketing de contenu et vidéo : silence, on tourne ! | Contents-News\nMarketing de contenu et vidéo : silence, on tourne !\nContent marketing, Vidéo, ROI\n2 minutes 55 s\n- Par rapport au contenu textuel, une vidéo a deux fois plus de chances (53 %) de se retrouver en tête des classements des moteurs de recherche (Forrester Research) ;\n- L’intégration d’une vidéo dans une stratégie de contenu marketing apporte 45 % de résultats supérieurs en comparaison d’autres entreprises n’en éditant pas ;\n- En septembre 2014, plus de 34 millions d’internautes français ont regardé une vidéo sur la toile au moins une fois, soit 2 % d’augmentation en un mois. Ce sont les femmes de 25 à 59 ans - vous avez dit la ménagère ?! - qui se positionnent en tête ;\nSi beaucoup d’entre vous vont vouloir s’atteler à cette tâche après ces quelques lignes, mieux vaut s’attacher les services d’un vidéaste professionnel qui vous concoctera une vidéo pertinente, afin de valoriser votre image.\nLa vidéo : un maillon de la chaîne du marketing de contenu\nComme le texte, la photographie ou l’illustration, la vidéo est un élément du marketing de contenu en pleine expansion. Chaque entreprise désire réaliser ses films promotionnels, ou encore mettre en ligne ses vidéos de présentation sous forme d’interview. Il faut dire que les plateformes se sont démultipliées, à s’y perdre d’ailleurs. Si une entreprise a toujours la tentation, pour réduire ses coûts, de concevoir des vidéos en interne, en a-t-elle pour autant le temps, et surtout la compétence ? L’apport d’un expert est une solution pertinente. Tour à tour concepteur et conseiller, celui-ci se mue aussi en force de proposition. De plus, pour poster une vidéo, il est capable de vous aiguiller sur la plateforme qui conviendra le mieux, selon son fonctionnement, son impact, et même son public.\nUn même support, plusieurs manières de communiquer\nLe vidéaste maîtrise les outils techniques afin de valoriser, par l’image et le son, le message que l’entreprise souhaite faire passer à ses clients, sa communauté, et ses prospects. De la formule de storytelling pour une marque jusqu’aux contenus informatifs dédiés à des produits, en passant par des films suscitant l’aspect émotionnel du content marketing, la vidéo intervient dans toutes les phases du cycle d’achat. Elle capte l’attention et incite les internautes à suivre l’entreprise. En termes de viralité, la vidéo n’a pas d’équivalence, à condition toutefois de réussir sa vidéo, un bad buzz n’étant jamais loin.\nUne vidéo professionnelle : un atout indéniable\nLe créateur de vidéo sait mettre en valeur votre message dans la forme (titres, tags, durée, musiques, plans, lumière, etc.) et dans le fond (introduction, problématique, parties, call to action, etc.). Sous forme de discours, de démonstrations, d’interview, de conférence, de reportages, ou encore, de pastilles humoristiques, le vidéaste parvient également à jongler entre les différentes plateformes de communication : sites, blogs, réseaux sociaux… Certes, la démocratisation technologique a permis à de nombreuses personnes de se croire vidéaste. D’une capsule de 6 secondes sur Vine aux 15 secondes d’Instagram, tout semble simple. Mais la concurrence est telle qu’en misant sur un professionnel, vous mettez toutes les chances de votre côté pour vous démarquer.\nBoostez votre ROI dès à présent en contactant des spécialistes qui sauront alimenter votre stratégie marketing grâce à la vidéo !


Accompagnement en conception de site web | Adviso\nServices Expérience Client (CX) Conception de site web\nCHOISISSEZ LE BON PARTENAIRE POUR ACCOMPAGNER LA CONCEPTION DE VOTRE SITE WEB\nDans tout projet de création ou de refonte de site web, il faut s’assurer de bien définir les objectifs, les rôles et les cibles de votre site web. Trop souvent, les entreprises oublient cette étape cruciale et se lancent dans le design et la programmation du site, pour réaliser trop tard qu’il ne correspond pas aux objectifs définis. Cette étape est donc essentielle au succès du projet.\nAu fil de plus de 500 projets, Adviso a raffiné son approche pour l’accompagnement en conception de site web. Le projet est réalisé en collaboration avec le client afin de bâtir un plan d’action pour clarifier les enjeux pouvant affecter l’atteinte des résultats visés par la conception, puis les stratégies et tactiques qui devraient être mises en œuvre pour atteindre ces buts.\nFaire affaire avec Adviso, c’est comme faire affaire avec un architecte pour rénover sa maison : notre apport va bien au-delà du home staging! Nous prenons tout en charge, de la stratégie web initiale jusqu’à la livraison et l’opérationnalisation. Puis, nous outillons vos équipes et veillons à faire évoluer vos propriétés numériques pour qu’elles reflètent votre stratégie omnicanale.\nCette phase permet à Adviso de se familiariser avec la situation de l’entreprise, des tendances de son marché et des besoins de ses clients afin de construire une vision et les orientations principales du site.\nAnalyse de la performance des initiatives actuelles;\nAnalyse des tendances du marché et des comparables;\nAnalyse des enjeux de référencement;\nDéfinition des besoins des clients finaux;\nC’est à ce moment qu’il faut structurer la forme que prendront les nouvelles initiatives en ligne et d’accélérer leur réalisation en proposant les plans et spécifications utiles aux équipes de développement, de design et de rédaction.\nAnalyse des fonctionnalités;\nDéfinition des cas d’utilisation;\nCréation de l’architecture d’information;\nMaquettes en fil de fer des pages clés du site;\nÀ partir des requis, Adviso travaille ensuite le cahier des charges, qui permet d’obtenir des estimations les plus précises possible de la part des fournisseurs pour la solution à mettre en place.\nLa solution recherchée;\nL’expérience et les capacités du fournisseur;\nLa gestion de projet du fournisseur;\nLe budget et les pratiques contractuelles à respecter;\nGrille de critères de sélection pour la comparaison finale;


Épisode 12 - Stéphane - Fruits de la passion\nL’idée de vocation a longtemps impliqué un destin auquel nul ne peut réchapper. Aujourd’hui, on s’accorde plutôt à considérer que ces vocations naissent des parcours de chacun, de rencontres, d’expériences. Ça ne signifie pas pour autant qu’elles soient évidentes pour tout le monde, visibles comme le nez au milieu de la figure. Il y a parfois besoin d’un petit coup de pouce, d’une question, d’une porte qui s’ouvre.\nStéphane, bercé par l’immense amour de ses parents, a décidé de répondre a un appel qu’il ressentait au plus profond de lui. Ce n’était pas inné, encore moins soudain, aucun rayon de lumière ne lui a baigné le visage au moment de l’épiphanie. Pendant une petite dizaine d’années, il a parcouru et testé le chemin qui le menait à ce destin.\nIntro : morceau qui, selon Stéphane, représente le mieux la période dont elle parle) : Le générique des Visiteurs de Noël\nOutro (morceau préféré de Sebastian) : With or Without You – U2


🍹 L'histoire de HALM:c'est ainsi qu'est née l'idée des pailles en verr\n"[...] À l' époque, il n'y avait pas beaucoup d'alternatives. Le produit HALM en faisait partie premiers produits qui étaient même disponibles. À l'époque, il n'y avait que l'alternative du métal ou du verre, et nous avons opté pour le verre car il venait tout simplement de là Meilleure qualité est."\nPeter Gebhardt, directeur de la cuisine et du service, Hôtel Mercure Berlin City\nLa fondation de HALM\nCeux-ci sont Hannah Cheney et Sebastian Müller - l'équipe fondatrice de HALM.\nIls combinent dix ans de vie et de travail ensemble et une grande passion pour le développement durable.\nSa force motrice est la pensée d'un avenir meilleur dans lequel les générations futures pourront vivre dans un environnement propre et sûr.\nL'idée derrière HALM\nLes deux fondateurs ont eu l'idée d'une alternative durable aux pailles en plastique de l'un d'eux Nettoyage de la plage lors de votre voyage en Thaïlande en 2015. Les pailles en plastique font partie du top 10 des déchets les plus couramment trouvés sur la plage, car chaque jour, environ trois milliards de pailles en plastique sont jetées après avoir été utilisées une fois.\nAprès des recherches approfondies, le couple a contacté le Créée en 2016 A opté pour le verre en raison de ses nombreux avantages convaincants (réutilisabilité, neutralité gustative, facilité de nettoyage et d'hygiène). Depuis son entrée dans le Année 2017 Tant de pailles à boire HALM ont déjà été vendues que les clients de HALM économisent désormais plus d'une tonne de déchets plastiques - chaque jour.\nChronologie sombre infographie\nNon seulement le produit est convaincant, mais aussi l'équipe derrière HALM , qui se caractérise par ses nombreuses années d'expertise dans le commerce électronique. Surtout, le rôle de la société HALM en tant que Premiers mouvements et Leader du marché un rôle important. Parce que nous savons nous démarquer de la moyenne grâce à un excellent service client, des offres de personnalisation et des délais de livraison rapides. Peu importe si 100 ou 10 000 millions de pièces, avec plus de 10000 clients dans le secteur de la restauration , nous sommes un partenaire expérimenté pour les petites et grandes entreprises.Un grand nombre de clients finaux et d'entreprises font déjà confiance à l'équipe berlinoise derrière les pailles en verre en verre HALM .\nChez HALM obtenez tout d'une seule source: consultation , Service client , production et livraison . Grâce à une chaîne de valeur solide avec notre propre production, nous garantissons une livraison rapide et fiable avec une qualité constante.