#Ila_Mahchmnach_Nkhafou, la campagne de l’INSAF pour sauver les petites bonnes – femmesdumaroc\n#Ila_Mahchmnach_Nkhafou, la campagne de l’INSAF pour sauver les petites bonnes\nL’Insaf vient de lancer, ce 10 octobre, une vaste campagne baptisée #Ila_Mahchmnach_Nkhafou (#si nous n’avons pas honte, ayons peur). Le but ? Faire connaître l’article 23 de la loi 19-12 sur le travail domestique, entrée en vigueur le 2 octobre, stipulant ainsi la peine de prison encourue par un employeur faisant travailler une enfant de moins de 16 ans comme petite bonne.\n« Elles sont âgées de 6 à 16 ans (…) Elles dorment à la cuisine sur une paillasse (…) Elles travaillent sans relâche, et leurs petites mains sont gercées par les produits de nettoyage corrosif (…) Ce sont les petites bonnes ». Un tableau peint avec précision et réalisme par Meriem Othmani, la présidente de l’Insaf (Institut national de solidarité avec les femmes en détresse) qui a lancé, ce 10 octobre, sa campagne #Ila_Mahchmnach_Nkhafou (#si nous n’avons pas honte, ayons peur) afin de faire connaître l’article 23 de la loi 19-12 sur le travail domestique. Elle veut tout bonnement « inquiéter les employeurs d’enfants », comme elle le dit. Pour cela, le message doit être connu par le plus grand nombre via les réseaux sociaux : employer des enfants de moins de 16 ans, c’est désormais passible de 25 à 30 000 Dhs d’amendes, de 50 000 à 60 000 Dhs d’amendes en cas de récidive et de 1 à 3 mois de prison. Et Meriem Othmani de marteler à juste raison : « Employer une enfant mineure est un délit punissable de prison et un crime moral. Rien n’excuse ni ne justifie le travail des enfants. Personne n’a le droit de sacrifier la vie d’un enfant. Réagissons et condamnons ceux qui emploient et violentent ces petites filles. Dénonçons ceux qui emploient une petite bonne de moins de 16 ans. Libérons-les toutes et remettons-les à l’école. »\nL’appel #Ila_Mahchmnach_Nkhafou de l’Insaf est fort. Il résonne. Et il doit résonner. Pour le lancement de cette vaste campagne, l’association s’est ainsi entourée de Malika Kna, directrice provinciale de Casa-Anfa, représentant le département de l’Éducation nationale, Abdelilah Hmidouche, chef du service de la Protection des enfants en situation difficile au ministère de la Famille, de la Solidarité, de l’Egalité et du Développement social, ou encore de Salima Admi, directrice du travail et représentante du ministère de l’Emploi qui a rappelé, à la tribune, qu’environ 400 inspecteurs du travail couvrent l’ensemble du territoire. « Lorsque vous avez connaissance d’un cas de petite bonne, vous devez tout d’abord contacter la police, appuie-t-elle sans détour. Mais vous avez aussi la possibilité de le signaler à tout inspecteur du travail ainsi qu’à une association comme l’Insaf. Nous devons travailler ensemble pour éradiquer enfin le travail des petites bonnes ».\nDénoncer le travail des petites bonnes, un devoir\n« Les outils juridiques existent au Maroc, met en avant Me Mohamed Oulkhouir avocat et chroniqueur sur Luxe Radio. Nous avons la loi 19-12 fixant les conditions de travail et d’emploi des travailleuses et travailleurs domestiques mais aussi la loi n° 27- relative à la lutte contre la traite des êtres humains (25 août 2016). » Désormais osons et dénonçons. « Nous ne sommes pas dans la délation, explique l’avocat. Au contraire. Il faut intervenir pour le bien public ! » Ne pas combattre l’emploi des petites bonnes revient ainsi à les laisser grandir dans les mains de ces employeurs sans scrupule. Les conséquences ? Elles sont tout autant nombreuses qu’horribles, comme l’énumère, lors de son intervention, le Dr Ghizlaine Chraïbi, psychothérapeute et fondatrice de l’IMPR (Institut marocain de psychothérapie relationnelle) : « Maltraitance, sous-alimentation, sévices sexuels et violences psychologiques (…) Et à l’âge adulte, ces petites bonnes ont plus de risque d’avoir des comportements sexuels défaillants, des troubles alimentaires et des addictions (alcool et drogue). » Pouvons-nous vraiment nous taire ? Elles sont des milliers au Maroc, alors #Ila_Mahchmnach_Nkhafou !\nTrophée Tilila : le spot Mio réalisé par Rapp Maroc élu pub zéro cliché sexiste !


- Publié le Mercredi 22 Juillet 2015 à 08:18 | Lu 381 fois\nAlors que 80 personnes ont trouvé la mort sur les routes de l'île Maurice depuis le début de l'année 2015, la cinquantaine de radars automatiques à l'arrêt depuis le 1er janvier dernier devraient reprendre du service et flasher à nouveau les véhicules en excès de vitesse à partir de la semaine prochaine.\nDes panneaux d'avertissement placés à 200 mètres avant les radars ainsi que des marquages au sol indiqueront aux automobilistes la présence des appareils de contrôle de vitesse.\nPour rappel, 38.476 automobilistes avaient été pris en excès de vitesse en 2014 sur les routes de l'île. Les amendes avaient notamment rapporté à l'Etat mauricien quelque 76,95 millions de roupies (1,97 million d'euros).\n1.Posté par noe le 22/07/2015 10:14\nIl faut bien sûr refaire fonctionner les radars et surtout la répression ...\nOn roule trop vite et n'importe comment dans cette île ... pire qu'en Inde !\n2.Posté par Caffreman le 22/07/2015 15:53\nNoé vous avez raison malheureusement.\nDimanche ma nièce de 16 ans a était victimed`un délit de fuite de la part d`un motard qui ne s`est même pas arrêter pour voir si elle allait bien.\nRésultat : les docteurs on dus faire des points de suture à ma nièce + un telephone portable complétement foutu. "Grand merci Bon Dieu" c`est pas plus grave!\nCertains chauffeurs et motocycliste à Maurice sont des vrais danger ambulant!\n3.Posté par Caffreman le 23/07/2015 20:33\nremarquez que l`auteur du post qui m`avais insulter avec des jurons mauriciens bien de chez moi n`est plus là , voila qui prouve que la mentalité ne changera pas de sitot dans mon ile.\nmentalité d`une autre époque


2 Chroniques 13 / Bible du Semeur / Opera Biblica\n(1R 15.1-2, 6)\n2 Il régna trois ans à Jérusalem. Sa mère s’appelait Mikayahoug, elle était fille d’Ouriel, de Guibéa. Bientôt, il y eut guerre entre Abiyah et Jéroboami.\n3 Abiya engagea le combat avec une armée de quatre cent mille vaillants guerriers, des soldats d’élite. Jéroboam lui opposa une armée de huit cent mille vaillants guerriers, des soldats d’élite.\n4 Abiya se tint debout sur le mont Tsemaraïmj, situé dans la région montagneuse d’Ephraïm, et se mit à crier : – Jéroboam et tout Israël, écoutez-moik !\n5 Ne devriez-vous pas reconnaître que l’Eternel, le Dieu d’Israël, a donné pour toujoursl la royauté sur Israël à David et à ses descendants en vertu d’une alliance irrévocablem ?\n6 Mais Jéroboam, fils de Nebath, un serviteur de Salomon, fils de David, s’est révoltén contre son maître.\n7 Des gens sans scrupules, des vaurienso se sont groupés autour de lui et se sont opposés à Roboam, le fils de Salomon. Celui-ci était jeune et inexpérimentép, et il n’a pas pu leur résister.\n8 Et maintenant, croyez-vous que vous allez résister au pouvoir royal de l’Eternel qu’il a confié aux descendants de Davidq ? Vous êtes une multitude nombreuse et vous avez avec vousr les veaux d’ors que Jéroboam a fabriqués pour vous servir de dieux.\n9 Mais vous avez chassé les prêtrest de l’Eternelu, les descendants d’Aaron, et les lévites, et vous vous êtes pris des prêtres comme le font les autres peuples ! Il suffit chez vous de se présenter avec un jeune taureauv et sept béliersw pour être investi du sacerdoce au service de dieux qui n’en sont pasx.\n10 Quant à nous, c’est l’Eternel qui est notre Dieu : nous ne l’avons pas abandonné ; nos prêtres qui servent l’Eternel sont des descendants d’Aaron et ce sont les lévites qui les assistent.\n11 Chaque matin et chaque soiry, nous offrons des *holocaustes à l’Eternel, nous faisons fumer des parfumsz aromatiques, nous disposons sur la table rituellement purea les pains qui doivent être exposés devant l’Eternel, et chaque soir nous allumons les lampesb du chandelier d’or. Nous suivons le rituel prescrit par l’Eternel notre Dieu, alors que vous, vous l’avez abandonné.\n12 Réfléchissez : Dieu est avec nous, il est notre chef, ses prêtres sont munis des trompettes retentissantes, prêts à en sonner contre vousc. Israélites ! Ne combattez pas contre l’Eterneld, le Dieu de vos ancêtres, car vous ne réussirez pase dans cette entreprise !\n13 Jéroboam fit exécuter un mouvement tournant à une partie de ses troupes pour prendre les Judéens à reversf ; le gros de ses troupes faisait face à celles de Juda, alors que les hommes embusqués se trouvaient derrière eux.\n14 Les troupes de Juda se virent donc attaquées à la fois par devant et par derrière. Alors les Judéens poussèrent des cris pour implorer l’Eternelg et les prêtres sonnèrent des trompettes.\n15 En même temps, ils poussèrent le cri de guerre. Au bruit de la clameur des hommes de Juda, l’Eternel battit Jéroboam et toute l’arméeh d’Israël et les fit succomber devant Abiya et les Judéens.\n16 Les hommes d’Israël s’enfuirent devant Juda, et Dieu donna aux Judéens la victoirei sur eux.\n17 Abiya et son armée leur infligèrent une grande défaite : cinq cent mille de leurs soldats d’élite tombèrent transpercés.\n18 Ce fut un jour d’humiliation pour ceux d’Israël, tandis que les Judéens remportèrent la victoire parce qu’ils s’étaient appuyésj sur l’Eternel, le Dieu de leurs ancêtres.\n19 Abiya poursuivit Jéroboam et lui enleva plusieurs villes : Béthel, Yeshana et Ephrôn, avec toutes les localités qui en dépendaient.\n20 Pendant tout le règne d’Abiya, Jéroboam ne retrouva pas sa puissance ; finalement l’Eternel le frappa et il mourut.\n21 Au contraire, Abiya vit s’accroître sa puissance. Il épousa quatorze femmes et eut vingt-deux fils et seize filles.\n23 Quand il rejoignit ses ancêtres décédés, on l’enterra dans la cité de David, et son fils Asa lui succéda sur le trône. Sous le règne de ce dernier, le pays connut dix ans de paix.


Feu vert du CSA à la reprise de Fun Radio par la CLT | Les Echos\nFeu vert du CSA à la reprise de Fun Radio par la CLT\nLe Conseil supérieur de l'audiovisuel conditionne son agrément à l'engagement de la compagnie luxembourgeoise de réduire sa participation dans la radio M40 à un seuil de 25 %.\nLe CSA a accepté, hier, la modification du capital de Finvest, propritétaire de la SERC, qui exploite le programme Fun Radio. Déjà propriétaire de RTL, la Compagnie Luxembourgeoise de Télédiffusion (CLT) pourra donc détenir 34 % de Fun Radio, le solde restant aux mains du groupe Hersant, qui avait lancé cette station destinée aux teen-agers en 1987. La CLT avait déjà reçu le feu vert du Trésor pour cette opération et n'attendait plus que l'aval du CSA pour se renforcer considérablement sur la FM.\nLes neuf sages ont conditionné cette opération à l'engagement de la CLT de réduire sa participation, jusqu'alors de 35,7 % dans le réseau M40 (issu de la fusion en 1991 entre Métropolys et Maxximum) à 25 %. Le conseil a également invité « les actionnaires de Fun Radio à se montrer vigilants sur le respect des obligations en matière de chanson francophone ». La CLT compte avant tout à organiser des couplages publicitaires et des complémentarités de formats entre Fun Radio - le second réseau derrière NRJ - et M40, détenu avec l'espagnol Prisa. Le groupe luxembourgeois ne cache pas son intention d'acquérir l'intégralité du capital de Fun Radio, dès que le dispositif anticoncentration des médias mis au point en 1986 aura été assoupli (« Les Echos » du 31 mars 1993).\nAprès avoir récemment approuvé la reprise de RFM par son actuel propriétaire et avalisé l'entrée de la CLT dans Fun Radio, le CSA devra se prononcer sur RMC - une fois seulement publié le décret de privatisation de cette radio. Ce dossier - au sein duquel toute présence du Maroc semble désormais écartée - serait l'une des priorités d'Alain Carignon. Il pourrait également s'attaquer rapidement au projet de réforme sur la loi des radios, engagée par Jean-Noël Jeanneney et qui visait à assouplir les règles de concentration des médias.


Arobase ne fonctionne pas pour les mails et Word\nPosté le 03/02/2010 @ 23:47\nJ'ai visité les autres post sur le sujet avant d'en créer un nouveau.\nVOilà, ja' un ardinateur portable PAckard Bell, clavier suisse.\nDepuis environ un mois, lorsque je travaille sur Word ou lorsque je suis dans mon outlook, la touche @ ne fonctionne pas. Ce qui est curieux, c'est que si j'ouvre une page web, elle refonctionne de nouveau, comme lorsque l'on fait une recherche sur Google.\nJ'ai essayé les différentes solutions proposées dans les autres posts, mais sans succès.\nPeut être que quelqu'un peut me dire ce qui ne vas pas et quoi faire.\nPosté le 04/02/2010 à 06:58\nun problèmpe de langue dans les applications office\npar exemple pour modifier par exemple sous word 2003\n- sélectionner le menu outils --> Langue --> Langue --> Cochez la langue désirée\n- puis cliquez sur le bouton par défaut\nPosté le 04/02/2010 à 11:58\npour dépanner presser touche Alt puis le chiffre 64...\najouter smileys pour mails\nWORD 2007 COPIER COLLER DU TEXTE FONCTIONNE PLUS\ntransformer PDF ou WORD pour hébergement\nPlus de sujets relatifs à Arobase ne fonctionne pas pour les mails et Word


bonjours tous le monde je n'arrive pas a ... - Nosdevoirs.fr\nbonjours tous le monde je n'arrive pas a cette Exercie 2: trouve dans ce cour extrait les passage qui présentent une Hyperbole ou une comparaison. Peu de temps apés,ils virent de loin venir à cheval le plus hideux ,le plus horrible chevalier que l'ont ait jamais vu, qui répondait le bruit d'une tempéte:les gens fuyaient devant lui de tous cotés. Et ce n'était pas surprenant,car le cheval était aussi grand qu'un éléphant, et le chevalier vociférent si fort que ses cris faisaient résonner les pierres et la Terre . Pouvez vous m'aidez svp merci\npar soléne1313 19.01.2013\nUne hyperbole c'est une exagération (quand on en fait trop).\nL'hyperbole : le plus hideux, le plus horrible chevalier que l'on ait jamais vu.\nLe chevalier viciférent si fort que ses cris faisaient résonner les pierre et la Terre.\nComparaison : Le chevalier était aussi grand qu'un éléphant.\nUne hyperbole est une figure de style utilisant l'exagération.\ndans le texte : le plus hideux ,le plus horrible chevalier Une comparaison est une figure de style avec un outil de comparaison (comme, tel que ...)\nDans le texte : le cheval était aussi grand qu'un éléphant


par Gobi38 » Jeu 29 Aoû 2019, 23:56\nJ aimerais à voir un rendu un peux plus naturel\nPour cela je pense introduire deux japo et trois loco dans un 800 litres\npar JPpaulo » Ven 30 Aoû 2019, 08:01\ncastagne assurée... je crains\npar Centropyge92 » Ven 30 Aoû 2019, 08:03\nMets 3 Centropyge bicolor dans 800L ça fera le plus bel effet.\npar chprieur » Ven 30 Aoû 2019, 09:27\nJPpaulo a écrit: castagne assurée... je crains\nEt attaque de points blancs pour les leuco !\npar Rico650 » Ven 30 Aoû 2019, 09:35\nGobi38 a écrit: J aimerais à voir un rendu un peux plus naturel\nc'est exactement la réflexion que je me fait en ce moment , l'introduction de plusieurs chirurgiens de la même espèces dans mon aquarium , mais malgré mon volume , surface au sol ou longueur de nage ça semble risqué ,ne veux pas dire impossible , mais vrai que l'Acanthurus type Leuco , Japo ou Achille ne sont pas des plus facile pour tester , rien à voir avec des Zebra flavescens.\nMais j'ai vue chez mon détaillant un leuco , un japo , un xantu et deux déjardini de petites tailles dans un bac de vente à coraux de 200X100 et tout ce passait super bien et voilà le plus compliqué je penses , trouver le mag qui pourra commander en même temps et de petites tailles les poissons , et le garder quelques temps ensemble .\nje réfléchit encore sur le choix au niveau des chirurgiens , par contre le groupe/harem de centropyges c'est validé\nma petit conclusion perso , risqué , mais pas impossible si la logistique en amont est bien gérer , sans compter sur ton aquarium qui devra être bien mature et disposer d'un UV en préventif/curatif car ce foutu cryptocaryon ne pardonne pas avec eux , et si des provenances différentes , tu pourras avoir plusieurs souches différentes.\nMais tu dois être prévenu rien de 100% avec ce genre de poissons , même dans 800 litres qui n'est pas si grand finalement pour eux .\npar 5R08 » Ven 30 Aoû 2019, 09:52\nMoi j'ai plusieurs chirurgiens et ca ne pose pas de probleme . J'ai 650 litres\n1 Zebrasoma flav jaune\n1 chirurgien bleu hepatus\n1 Zebra veliferum\n1 chirurgien a cecle doré Ctenochaetus strigosus\nET cela depuis Plus d'un an, et il commencent a etre de bonnes tailles\n+ Forcipiger, heniotus acuminatus, etc...\nModifié en dernier par 5R08 le Ven 30 Aoû 2019, 11:40, modifié 1 fois.\npar Rico650 » Ven 30 Aoû 2019, 10:09\n5R08 a écrit: Moi j'ai plusieurs chirurgiens et ca ne pose pas de probleme . J'ai 650 litres\nET cela depuis Plus d'un an, et il commencent a etre de bonne taille\nOui ça match comme pour la plupart d'entre nous , car un de chaque espèces , mais va essayer de mettre 3 leuco et 2 japo et un Achille dans le même aquarium , je ne parle pas de musé océanographique ou c'est possible vue les volumes , mais dans nos petits aquariums.\nD'ailleurs si tu regardes c'est toujours un peut la même chose au niveau des poissons et association , rare de faire des groupes de chirurgiens de la même espèce , mise à par les Flav , même si sur youtube j'arrive à voir des trucs qui donne finalement envie d'essayer .\npar Gobi38 » Ven 30 Aoû 2019, 13:08\nMoi aussi j'ai déjà eu loco japo flav et autres chacun d'une espèce différente\nJe pense prendre les cinq à la fois est le plus jeune possible je les introduirai en tout dernier\npar JPpaulo » Ven 30 Aoû 2019, 15:04\nPour moi le problème n'est pas d'avoir plusieurs chirurgiens, mais plusieurs acanthurus de la même espèces.\nDéjà la cohabitation leuco/japonicus, même si possible, est déjà délicate... mais plusieurs japo avec plusieurs leuco ... Je crains le pire, même dans un gros volume.\nJ'ai actuellement 4 chirurgiens dans 800l, mais 4 espèces et même 4 genres différents (1 zebra, 1 acanthurus, 1 ctenochaetus et 1 paracanthurus)... Ils cohabitent bien mais s'intimident régulièrement.\nSans parler du stress, et les risques que ça comporte avec les acanthurus, de la cohabitation de plusieurs individus.\nCe n'est que mon avis, chacun fait ce qu'il veut....\npar Hemix » Ven 30 Aoû 2019, 15:30\nJe rejoins JPpaulo, la cohabitation de nombreux acanthurus dans un volume inférieur à plusieurs milliers de litres me parait très compliqué (surtout des japo et leuco). A la limite je tenterais un trio d'une seule espèce, avec un petit un moyen un gros histoire que la hiérarchie se fasse d'emblée, avec l'UV, le dimidiatus et tout le tralala pour minimiser l'apparition de maladie qui emporterait bien plus que juste un poisson :/


par Ervael » 19 Mar 2005, 14:48\nj'accepte l'existence de la magie, je considère que les invocations sont possibles (les Aides de Sharlaan à mon sens), et donc que les autres plans d'existences existent (les Cavaliers de l'Apocalypse par exemple et autres monstres).\nJe ne suis pas d'accord sur les aides de Sharlaan. Certes les cavaliers de l'Apocalypse sont invoqués, mais je ne dirais pas ça pour les aides du sorcier. Je pense qu'ils sont plus un peuple en "voie de disparition" ou plutôt peu nombreux qui a choisi d'aider Sharlaan pour des raisons qui lui sont propre. Peut-être Sharlaan les a-t-ils aidé par le passé...


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Se rouler dans les involtini - Le monde dans tous les sens.\nSe rouler dans les involtini\nPendant que certaines brunchaient en sac python avec Pierre Hermé au Royal Monceau, j'accomplissais hier mon traditionnel rituel du dimanche avec mon amie Pup.\nUne fois par mois, nous testons un nouveau brunch (ok, on sera vos cobayes au Royal Monceau la prochaine fois, puisque vous insistez). D'après mon marido, cela représente 48 fois/an, mais je ne vois pas du tout comment il calcule...\nPuisant dans le guide "Les 10 brunchs du moment" du Figaroscope, nous avons opté pour Nolita, le restaurant du showroom Fiat situé sur le rond-point des Champs Elysées.\nIl est clair que sans brunch pour nous aimanter, nous n'aurions jamais mis les pieds dans ce genre d'endroit.\nNolita se trouve au 2è étage. En chemin, je tombe amoureuse d'une Fiat des années 50 baptisée Topolino avec laquelle je serais bien repartie à l'issue du repas.\nJ'arrive à 11H30, on me pose à une table idéalement placée (à côté du buffet, on n'est pas là pour regarder le décor). La charmante serveuse me demande si je connais "le fonctionnement du système de brunch ici". Elle m'annonce un buffet à volonté, une boisson chaude, un jus pressé et "le reste en supplément". Je m'inquiète, car à 39 euros le brunch, on n'a pas forcément envie de payer chaque bouteille d'eau 12 euros en plus (avec pup on en prend généralement 7 ou 8, manger en permanence donne un peu soif). Mais ici, ouf, on a droit à des carafes d'eau (pas partout, sommes parfois obligées de prendre de l'eau minérale, vive Paris).\nA 11H50, Pup n'est pas là, j'ai oublié mon téléphone et je suis inquiète. On est toujours à l'heure quand on brunche, normalement. La serveuse me propose de la contacter via le téléphone du resto. Une initiative qui me plaît beaucoup et qui fait directement entrer l'équipe du Nolita dans la catégorie "service efficace et attentionné".\nPup arrive, elle va bien, et surtout on peut commencer à se pencher (se jeter) sur le buffet.\nAprès avoir jeté un oeil sur la très longue table déployant des antipasti par milliers (ohlalala regarde, ohlalalalala), nous démarrons invariablement par la partie petit-déjeuner : chaque chose en son temps.\nPas de doute, nous sommes en Italie. Cela se voit non pas au décor (chic, lumineux, épuré, noir et blanc ponctué d'aimables fleurs rouges), mais aux propositions concoctées par l'ancien chef d'Il Cortile et sa pâtissière. On n'est pas là pour s'enfiler des tartines beurrées et des Chocapic, mais on a droit à des cornetti (croissants à la crème ou à la confiture), une brioche en mode panettone et du Nutella (que notre voisine italienne a consciencieusement tartiné sur son cake au chocolat).\nOn prend un thé (Damman), parce que le chocolat n'est pas maison. Le jus d'orange est effectivement pressé minute, mais trop dense (c'est bien quand il y a de la pulpe, mais que de la pulpe...).\nOn papote 30 secondes, puis on enchaîne sur le salé, il ne nous reste que 4 heures avant de quitter les lieux.\nLe Figaroscope nous avait prévenues : le buffet est si fourni qu'on a parfois du mal à tout atteindre (nous on y arrive, expérience oblige). C'est extraordinairement varié. Involtini (petits roulés) en tous genres, pizza, focaccia, artichauts à la romaine, speck farci au chèvre, poivrons farcis, roquette-parmesan-bresaola, sardines marinées, courgettes grillées, saumon fumé, carpaccio de poulpe, tomates-mozza di buffala, nombreuses salades, fromages italiens... Un seul plat chaud cependant (!) : des cannelloni ricotta-épinards.\nTout est très frais, et bon. Rien de particulièrement raffiné, mais la qualité est là. Un vrai bémol cependant : beaucoup de préparations auraient largement été plus valorisées si elles avaient été proposées chaudes (arancini, quiche aux épinards, petits gratins, feuilletés, etc.).\nCôté sucré (pour des gens normaux, il ne reste plus de place à ce stade du repas), une salade de fruits (frais, avec des fraises, de l'ananas, du kiwi...) voisine une kyrielle de tartes chocolat-pignons (il n'y en avait plus), abricots, poire-amande, des muffins (? ), un cake chocolat-banane sans banane, du tiramisu (naze), de la panna cotta (délicieuse). Rien qui vaille la peine de garder une large place pour le dessert, à part la panna cotta.\nA 17h, on a levé l'ancre, et on a marché 500 mètres pour entreprendre un petit travail digestif.\nFaut-il y aller? Oui, mais pas si à l'image de mon marido vous préférez une côte de boeuf à des légumes aussi roulés/marinés/confits soient-ils. Non, si vous ne brunchez que dans des endroits type Royal Monceau.\nLe rapport qualité-prix est correct pour Paris.\nL'ambiance : relativement impersonnelle, mais on s'en fout, l'essentiel c'est qu'on puisse retourner au buffet autant qu'on veut sans être regardées de travers.\nBilan calorique : ça va, des courgettes, des tomates, des poivrons, des fraises, ça doit pas peser bien lourd sur la balance. La mozza ça compte pas, on est d'accord?\nPs: ça y est, je suis un involtini et je roule en Topolino, trop la classe.\nNolita, 1 avenue Matignon, 75008 Paris. Buffet à 39 euros, plus une boisson chaude et un jus de fruits pressé.\nLa JobDeOuf Company\nMaharani 27/04/2011 14:05\nAh la la j'ai trop envie d'y aller! Je l'avais vu dans le Figaroscope mais je n'étais pas certaine qu'il y aurait beaucoup de choses pour les ovo-lacto-vegetaliennes comme moi! :) So this is next\non my list! :))\nlabelette 27/04/2011 16:55\nC'est fait pour toi (plus que pour mon marido c'est clair...)\nPupu 19/04/2011 22:53\nPup (en personne) tient à préciser 2 petites choses : 1) elle n'est pas arrivée à 11h50 mais à 11h31 2) en effet, on n'en avait pas parlé, mais trop de pulpe tue la pulpe...\nlabelette 20/04/2011 10:12\nPup en personne j'en reviens pas! 11H31 même pas vrai.\nLes amis de la Belette 19/04/2011 00:01\nIl me semble que Topolino, c'est Mickey en italien... Sinon, cela ne sent pas trop la bagnole neuve ?\nlabelette 19/04/2011 01:07\nOui, Mickey étant le héros de ma jeunesse, j'ai aussi fait le rapprochement. C'est curieux, non?


Le Projet de Performance Fédéral (PPF) | Fédération Française de Tir à l'arc\nLe Projet de Performance Fédéral (PPF) est composé des dispositifs mis en place par la fédération pour :\nPermettre aux archers d’atteindre le plus haut niveau. Le PPF prépare donc les tireurs à court, moyen ou long terme pour représenter la France lors des championnats internationaux.\nAssurer leur formation et la préparation à la vie professionnelle.\nLe PPF est caractérisé par :\nLa concentration des moyens, humains et financiers dans un but d’optimisation des services.\nDes objectifs en direction du haut niveau international.\nL’individualisation des services : le projet du sportif de haut niveau étant placé au cœur du dispositif.\nLe PPF s’appuie sur deux types d’éléments que sont d’une part les pôles et d’autre part les groupes nationaux de préparation.\nL’appartenance au PPF n’induit pas automatiquement une sélection en équipe de France, et une sélection en équipe de France peut être obtenue par un archer hors PPF.\nLes pôles sont des structures permettant à la fois une pratique sportive de haut niveau et le suivi d’un cursus de formation adapté. Ces structures sont reconnues par le Ministère en charge des Sports par le biais d’une labellisation ayant la qualité et l’efficacité pour soucis principaux. Le fonctionnement des pôles s’articule autour de plusieurs grands principes :\nLa permanence : les sportifs sont pris en charge tout au long de l’année.\nLa rigueur : les structures d’accueil des pôles doivent respecter un cahier des charges précis.\nL’équilibre : chaque sportif doit retirer des avantages de son passage par un pôle du PES.\nLa cohérence : l’organisation et le fonctionnement de chaque pôle s’appuie sur une logique de progression des archers à travers les différents types de pôles.\nVue sur les installations extérieures du Pôle France de Dijon (CREPS)\nVue sur le pas de tir extérieur et la salle Sébastien Flute à l'INSEP (Paris)\nLes pôles espoirs sont des structures à gestion et à détection régionales. Ces structures sont préférentiellement organisées autour de l’accompagnement des meilleurs jeunes archers, à partir de 12 ans jusqu’à la catégorie cadet. L’encadrement, l’entraînement et la détection sont assurés soit par le CTSR, soit par un entraîneur diplômé d’Etat. Pour la saison 2019, 4 pôles espoirs sont identifiés :\nBoulouris (Coordonnateur : ALSBERGHE Julien - jalsberghe@ffta.fr), Chatenay-Malabry (Coordonnateur : Comité Régional Ile de France - comite@tiralarcidf.com), Compiègne (Coordonnateur : COTRY Ludovic - l.cotry@ffta.fr) et Nantes (Coordonnateur : SIMON Francis -f.simon@ffta.fr).\nPôles France Relève\nLes pôles France Relève sont des structures à gestion nationale. Ces pôles sont préférentiellement destinés à l’accompagnement des meilleurs cadets et juniors. L’encadrement et l’entraînement y sont assurés par un entraîneur (CTN) de la DTN. Le PPF compte les 3 pôles France Relève suivants : Bordeaux, Dijon, Nancy\nToutes les informations complémentaires sont disponibles auprès de la DTN.\nPôle France Elite (INSEP)\nLe pôle France Elite de l’INSEP correspond à une structure à gestion nationale qui regroupe les meilleurs archers français impliqués dans la préparation des Jeux Olympiques. Il correspond à la tête de réseau du PPF et est centre de ressources pour l’ensemble des éléments du PPF. L’encadrement et l’entraînement y sont assurés par des entraîneurs nationaux (EN) de la Direction Technique Nationale.\nLa vie en Pôle : entrainement et compétitions\nLe programme des stages et compétitions est établi avec les entraîneurs.\nPôles espoirs : Entraînement et programme de compétitions adaptés à la population et établis par le CTSR et/ou l’entraîneur de la structure.\nPôles France Relève : Entraînement se rapprochant de celui du Pôle France Elite, avec entraînement possible le samedi.\nProgramme d’actions composé au moins :\nDes TNJ (pris en charge par le pôle),\nDu championnat de France jeune (non prise en charge),\nDe stages au sein des pôles ou des stages inter-pôles : ces stages sont organisés pendant les vacances scolaires (pris en charge),\nEt d’un regroupement préparatoire à la semaine du Championnat de France qui peut être organisé à destination des archers sélectionnés (participation obligatoire pour les archers maintenus en pôle et à définir pour les autres ; pris en charge).\nPôle France Elite de l’INSEP : Entraînements quotidiens à tri-quotidiens en salle ou sur le terrain de tir spécifique, du lundi au vendredi et certains week-ends. Entraînement physique et suivi para médical en fonction du calendrier des stages et des compétitions nationales et internationales.\nDétection, admission, maintien en Pôle\nProcédure d’admission en Pôle Espoirs\nDétection organisée au niveau régional. \nCritères d’admissibilité en Pôle Espoirs\nEtre licencié à la FFTA et pratiquer le tir olympique en compétition.\nEtre de catégorie benjamin, minime ou cadet.\nAvoir un niveau scolaire en réussite.\nProcédure d’admission en Pôle France\nDétection à gestion nationale, auprès des jeunes cadets préférentiellement issus d’un pôle espoirs. La commission nationale d’admission détermine la liste des archers composant les pôles France, et en définit les critères d’admission et de maintien. Elle est placée sous l’autorité du DTN.\nAdmission en Pôle\nSélection définitive des archers admis dans un pôle (fin mai).\nMaintien en Pôle\nElévation des capacités techniques, physiques et psychologiques et augmentation du niveau de performance en rapport avec les objectifs de l’archer formalisés dans son projet individuel de performance.\nAu minimum, maintien du niveau scolaire.\nComportement dans l’esprit de la charte du sport de haut niveau et respect des règlements (FFTA, CREPS, Pôle, établissement scolaire).\nEn plus des critères déjà énoncés, le maintien au sein du pôle France Elite de l’INSEP est étroitement lié à la motivation, au cursus de formation et à la capacité à être performant en compétition internationale.\nN.B. : A l’issue de la commission nationale d’admission, un archer non maintenu en pôle France Relève la saison suivante, peut bénéficier jusqu’à la semaine du Championnat de France des mêmes services qu’un archer maintenu. Il se doit alors d’en faire part à l’entraîneur du pôle considéré et de faire montre d’un investissement et d’un comportement irréprochables.\nLorsqu'un archer intègre un Pôle, les entrainements sont quotidiens en complément des heures de cours\nMélanie Gaubil, membre du Pôle France INSEP et vice-championne olympique de la jeunesse en 2014\nCoût d'une année en Pôle\nDétection, admission, maintien\nPôles Espoirs : selon le pôle considéré.\nPôle France : pour la saison 2019/2020 (septembre 2019-fin juin 2020) :\n7 650 € pour le Pôle France Elite de l’INSEP.\n4 600 € pour les pôles France Relève de Bordeaux, Dijon et Nancy.\nChaque fin de trimestre, une facture sera adressée aux archers en pôle France.\nLa pension complète (même le week-end si nécessaire).\nLa formation scolaire, soutien éventuel pour les universitaires.\nLa formation sportive et compétitive de tir à l'arc.\nLes déplacements en compétition (prévus au programme du Pôle) excepté le Championnat de France Jeune, voire le Championnat de France de tir à l’arc extérieur.\nLes stages de pôle et inter pôles.\nSelon les cas, un prêt et une dotation de matériel.\nLes groupes nationaux de préparation\nUn collectif national a pour objectif principal d’apporter les meilleures conditions de préparation pour les compétitions de référence à court, moyen et long terme à un groupe d’archers identifiés par la DTN et encadré par un ou des entraîneurs ou cadres référents nommés par le DTN. Les archers d’un collectif peuvent bénéficier de suivis d’entraînement, stages, accompagnement matériel ou financier, accès privilégié à certaines compétitions internationales.\nL’intégration dans un collectif est uniquement reliée à un niveau de performance et l’adhésion complète des archers au programme d’entraînement et de compétition est indispensable.\nLa pratique du tir à l'arc à haut niveau concerne les membres de l'équipe de France, les athlètes inscrits sur les listes ministérielles de haut niveau et espoirs ainsi que les jeunes athlètes inscrits dans l'un des Pôles France ou Espoirs de la Fédération.\nLe Guide du Haut Niveau présente les modalités et les règles de fonctionnement mises en oeuvre par la FFTA afin d’accompagner les archers pour réussir leurs projets sportifs vers la haute performance dans le respect de leur projet de vie (professionnel, social, ...).


Que vous souhaitiez passer à un iPhone X, un iPhone 8, installer iOS 11 ou et vidéos, mais vous pouvez cependant acheter du stockage iCloud en plus,\nMettre Vidéos d’ordinateur sur iPhone 8/X via AirDrop. Si vous voulez seuelement mettre une ou plusieurs vidéos sur iPhone 8 depuis votre ordinateur, AirDrop sera également une alternative. Consultez le tuto simple ci-dessous pour savoir comment exporter une vidéo d’un ordinateur vers iPhone. Ouvrez l’appli « Photos », cliquez sur Fichier > Importer pour importer la vidéo cible Comment vider la corbeille sur iPhone 8/7/6/6s/5s/5 3 Comment vider complètement toutes les corbeilles sur iPhone (iOS 11 prend en charge) Partie 1 Supprimer tous les fichiers invisibles corbeille, fichiers indésirables et temporaires. Nous avons déjà vu comment vider la corbeille de l’iPhone depuis les applications email et galerie photo. Maintenant, nous allons tenter de gérer les fichiers indésirables et les fichiers temporaires de l Télécharger et convertisseur des vidéos YouTube sur iPhone ... YouTube est considéré comme étant une partie intégrante de la vie des gens. Avec de nombreuses vidéos intéressantes sur le site, YouTube bénéficie de millions de clics tous les jours. Vous pouvez vous demander comment télécharger ou copier des vidéos YouTube directement sur iPhone ou iPad afin de pouvoir les regarder en mode hors-ligne. Comment faire une capture vidéo de son écran sur iPhone ... Il existe plusieurs solutions pour enregistrer une vidéo de son écran sur iPhone. Que ça soit pour éviter de devoir noter une adresse ou un message, de transmettre une information à quelqu’un, faire une capture d’écran s’avère être une solution simple et rapide. Mais parfois, cela peut s’avérer insuffisant, notamment pour expliquer une marche à […]\n7 mai 2020 Cette fonctionnalité d'enregistrement vidéo de l'écran sur iOS peut s'avérer utile pour créer des tutoriels, partager un jeu vidéo ou illustrer une Le plus grand avantage de CopyTrans Photo est la possibilité de mettre vos photos et vidéos du PC vers l'iPhone hors-ligne, ce qui est surtout important si vous Comment mettre en pause un enregistrement vidéo sur iPhone. Apprenez à installer une application qui vous permet de faire une pause et de reprendre un 26 oct. 2017 On pense notamment aux accros de jeux vidéo qui souhaitent et de cliquer sur le bouton d'enregistrement pour mettre fin à la capture. Votre iPhone n'a plus de son quand il lit de la musique, des vidéo, ou quand vous êtes 4 et iPhone 4S, mais aussi sur iPhone 5, iPhone 5S iPhone SE, et iPhone 6. Vous pouvez tout de même mettre l'iPhone dans du riz, comme conseillé La plus récente version du système d'exploitation des appareils mobiles de Apple, iOS 11, permet de faire un enregistrement vidéo de ce qui se passe à l' écran\nGuide de démarrage pour iOS. Zoom Video Communications vendredi à 13:56. À propos. Les réunions Zoom sur le cloud fonctionnent sur vos appareils iOS 29 oct. 2019 Forcer la mise à jour. Si, malgré l'avertissement lancé par Apple, vous oubliez de mettre à jour votre iPhone avant le 3 novembre, ce dernier 29 oct. 2019 Les iPhone 5 doivent faire la mise à jour minimale pour continuer à années, il est temps de le mettre à jour à défaut de pouvoir le faire réparer par Apple. L' intégralité des articles et vidéos; L'info locale qui vous concerne 17 avr. 2020 Jailbreak ios 6 et ios 6.1 : Guide débutant pour l'installer sur iPhone 5, iPhone Top 5 des meilleures applications de montage vidéo pour iPhone Que vous souhaitiez passer à un iPhone X, un iPhone 8, installer iOS 11 ou et vidéos, mais vous pouvez cependant acheter du stockage iCloud en plus,\n15 janv. 2018 Avec iOS 11, les captures d'écran vidéo sur iPhone et iPad deviennent plus faciles avec l'arrivée d'une fonctionnalité native. Voici comment Voila le tuto pour avoir les bon GIF, j'avais oublié de mettre le lien. Tu dois télécharger GIPHY CAM pour transformé les GIF en format vidéo. Guide de démarrage pour iOS. Zoom Video Communications vendredi à 13:56. À propos. Les réunions Zoom sur le cloud fonctionnent sur vos appareils iOS 29 oct. 2019 Forcer la mise à jour. Si, malgré l'avertissement lancé par Apple, vous oubliez de mettre à jour votre iPhone avant le 3 novembre, ce dernier 29 oct. 2019 Les iPhone 5 doivent faire la mise à jour minimale pour continuer à années, il est temps de le mettre à jour à défaut de pouvoir le faire réparer par Apple. L' intégralité des articles et vidéos; L'info locale qui vous concerne\n29 oct. 2019 Les iPhone 5 doivent faire la mise à jour minimale pour continuer à années, il est temps de le mettre à jour à défaut de pouvoir le faire réparer par Apple. L' intégralité des articles et vidéos; L'info locale qui vous concerne\nVoila le tuto pour avoir les bon GIF, j'avais oublié de mettre le lien. Tu dois télécharger GIPHY CAM pour transformé les GIF en format vidéo.


Cours Géographie 1ère : Les dynamiques des espaces productifs dans la mondialisation (1) - MUSECLIO\nIntroduction : Les espaces productifs français ont fortement évolué depuis 1973 et la fin des Trente Glorieuses. Le recul des industries traditionnelles dans le cadre de la nouvelle division internationale du travail a entraîné la reconversion d'anciennes régions industrielles tandis que d'autres activités se développaient en particulier dans les grandes aires urbaines.\nLes activités économiques françaises se sont donc territorialisées autour des réseaux et carrefours reliant le pays aux grands centres de la mondialisation. Cet impact de la mondialisation sur les espaces productifs est particulièrement perceptible sur les espaces agricoles français confrontés aujourd'hui à la perspective d'importantes mutations.\nProblématiques : Comment les logiques de la mondialisation modifient-elles l’organisation de l’espace économique français ? Quels sont les effets de la mondialisation sur les territoires productifs ?\nI. Etude de cas : Un territoire de l’innovation : Grenoble.\nIntroduction : La région grenobloise est caractérisée depuis plus de 50 ans par son dynamisme industriel basé sur l’alliance entre les entreprises et l’Université. Depuis 2005 la région abrite un pôle de compétitivité. La loi définie le pôle de compétitivité comme : « le regroupement sur un même territoire d’entreprises, d’établissements d’enseignement supérieur et d’organismes de recherche publics ou privés qui ont vocation à travailler en synergie pour mettre en œuvre des projets de développement économique pour l’innovation ».\nProblématique : « Quelles sont les caractéristiques et les raisons du succès de ce territoire de l’innovation ? »\nA. Quels sont les atouts de Grenoble pour relever le défi de l’innovation ?\nQuestion 1 page 135 : Pourquoi l’innovation est-elle importante pour l’avenir de l’activité industrielle en France (doc. 4) ? Quels sont les atouts de Grenoble (doc. 2, 3) ?\n_ Face à l’émergence de nouvelles puissances industrielles, l’innovation est un des atouts majeurs de la France pour relever le défi de la concurrence internationale. La politique industrielle impulsée par l’État et les collectivités locales vise à favoriser la recherche, notamment par la création des pôles de compétitivité.\n_ Grenoble est bien placée pour jouer la carte de l’innovation.\nLa cité de l’Isère a très tôt développé des activités nouvelles comme l’hydroélectricité. Aujourd’hui, avec Minalogic, pôle de compétitivité mondial, le campus Minatec... le territoire grenoblois est après l’Île-de-France le premier pôle de recherche français.\nQuestion 2 page 135 : Dans quels domaines s’exerce la recherche à Grenoble (doc. 1, 2, 3,4) ?\nL’innovation porte surtout sur les techniques de miniaturisation électronique, puces intelligentes, logiciels... mais aussi sur les domaines de la santé, de l’environnement.\nQuestion 3 page 135 : Qu’est-ce qu’un « pôle de compétitivité (voir lexique) ? Quel est l’impact du pôle de compétitivité Minalogic (doc. 4, 5) ?\n_ Le pôle de compétitivité regroupe sur un même territoire des entreprises, des établissements d’enseignement supérieur et des organismes de recherche publics ou privés avec pour vocation d’élaborer ensemble des projets majeurs d’innovation.\n_ Minalogic fédère près de 150 acteurs de l’industrie, de la recherche, de l’enseignement...\nB. Quels sont les nouveaux territoires de l’industrie ?\nQuestion 1 page 137 : Décrivez les paysages industriels à Grenoble et autour de Grenoble (doc. 1,6) ?\nLe rapprochement spatial des activités industrielles et de la recherche donne naissance à des paysages spécifiques. C’est le cas du campus Minatec où de l’ancienne Zirst de Meylan, rebaptisée Inovallée, où des bâtiments modernes abritent production et recherche dans un cadre agréable au pied de la chaîne alpine.\nQuestion 2 page 137 : Quelles sont les industries présentes dans la région (doc. 7, 8, 9) ?\nLes activités dominantes concernent aussi bien l’industrie que les services : technologies informatiques et de fabrication de logiciels ; biotechnologies ; électronique ; multimédia, mécanique...\nElles sont installées à Grenoble et dans les villes de sa périphérie.\nQuestion 3 page 137 : Pourquoi l’industrie se localise-t-elle à Grenoble ou près de Grenoble (doc. 9, 10, 11) ?\nLes activités industrielles et les services se localisent désormais à proximité des grandes agglomérations pour bénéficier des moyens de communication rapides (autoroute, aéroport,\nLGV), des services destinés aux entreprises (banque, assurance, publicité, marketing...), des laboratoires, des universités.\nQuestion 4 page 137 : Définissez « parc scientifique et technologique » (voir lexique)\nOn parle de technopôle (ou de parc scientifique et technologique) lorsque, sur un même lieu, l’industrie et la recherche sont rassemblées.\nSite Inovallée : http://www.inovallee.com/\n_ Le technopôle de Grenoble a été fondé en 1971 et est après l’Ile-de-France le premier pôle de recherche français.\n* Les caractéristiques : Le technopôle d’Inovallée s’étend sur 110 hectares de terrains et compte 320 entreprises employant 10 000 personnes. Le pôle de compétitivité a comme activité les nouvelles technologies (logiciels, miniaturisation électronique, multimédias), les domaines de la santé et de l’environnement (biotechnologies).\n* Les éléments ayant permis l’émergence d’une capacité d’innovation sont le rôle des universités et de la recherche, quantitativement et qualitativement puissantes à Grenoble (55 000 étudiants, 5 900 chercheurs, 3 universités, 1 Grande Ecole, et 1 IEP ; une excellence scientifique reconnue en sciences de la matière, sciences de l’univers, sciences de l’ingénieur et sciences sociales).\n* L’activité du pôle : Le pôle de compétitivité a une stratégie de compétitivité internationale vigoureuse. Le doublement du site de production de micro et nanocomposants à Crolles, qui est le versant industriel de l’opération MINATEC, est présenté comme le plus gros investissement industriel des années 2000-2010 en France.\nTechnopôle (p. 315) : pôle d’activités proche d’une grande ville, réunissant la recherche et des industries de haute technologie (informatique, télécommunication).\nPôle de compétitivité (p. 140) : sur un même territoire, regroupement et mise en relation d’entreprises, d’établissements d’enseignement supérieur, d’organismes de recherches (publics ou privés), avec pour vocation d’élaborer ensemble des projets de développement économique pour l’innovation. Lancés en 2004 par l’Etat, les pôles de compétitivité peuvent bénéficier de subventions publiques.\nSCHEMAS ETUDE DE CAS : UN TERRITOIRE DE L’INNOVATION : GRENOBLE\n1) Dessiner le schéma 11 page 137 : Schéma d’un parc scientifique et technologique.\nSchéma d’un parc scientifique et technologique :\n2) Dessiner le schéma 7 page 136 : L’industrie de haute technologie autour de Grenoble.\nSchéma de l’étude de cas : Un territoire de l’innovation : Grenoble\nMichel Renard 27/07/2015 15:35\nTroisième phrase de l'introduction sur Grenoble :\n- "La loi définie le pôle de compétitivité comme..." à remplacer par : "La loi définit le pôle de compétitivité comme..."\nQuand la correction sera effectuée, ce message pourra être effacé.


vente maison avec terrain et garage\nMaison 60 m² - 4 pièces - Sainte-Foy-L'Argentière (69610)\nExclusivité CARROUSEL IMMOBILER, maison avec terrain et garage, à deux pas des commodités et des écoles. Cette maison bénéficie de rénovations récentes ; huisseries neuves, volets roulants, porte d’entrée en alu, pompe à chaleur … L’habitation comprend une cuisine équipée, un salon, une salle d’eau avec douche italienne (rénovée en 2017), 2 chambres et une pièce aménagée au sous-sol. Vous pourrez profiter d’un petit extérieur, plat, entièrement clos et donnant sur le garage, mais aussi d’un espace jardin à proximité. A visiter sans plus attendre avec Caroline DESLEE au 06 68 39 08 07 .\nSurface loi Carrez (m²) 50.96


Permettre aux OEM et à Machine Builders | Stratus Services embarqués\nVendez Stratus Edge Computing\nService et soutien pour le déploiement des clients\nStratus Les services embarqués font partie intégrante du programmeStratus VAR pour assurer le soutien et le succès des déploiements des clients. Avec plusieurs niveaux de services et des options à la carte, Stratus Embedded Services permet aux OEM et Machine Builders de créer de nouvelles offres de services pour soutenir les clients ou générer des revenus de services récurrents en tandem avec le déploiement.\nLe programme de services embarqués Stratus protège votre Edge Computing investissement dans les plates-formes.\nSimple - Plusieurs niveaux de service au choix, avec une variété de fonctionnalités intégrées.\nFlexible - Les niveaux de service Standard et Premium donnent aux VAR des options basées sur les besoins actuels et futurs.\nÉvolutif - Les options à la carte donnent aux VAR la possibilité de personnaliser leur plan en sélectionnant les options de service qui donnent le plus de valeur à leur clientèle.\nPourquoi les VAR ont-ils besoin de services de soutien ?\nLes services d'assistance technique et d'examen commercial aident les VAR à élaborer leurs stratégies de numérisation et de services, notamment en ce qui concerne la meilleure façon d'utiliser Stratus dans leur architecture.\nEmbedded Services aide à protéger l'investissement technologique Stratus .\nLes services intégrés contribuent à augmenter l'efficacité globale des équipements (OEE), ce qui se traduit par une réduction du coût total de possession pour le client.\nLes services embarqués deviennent une source de revenus supplémentaire lorsqu'ils sont revendus aux clients pour améliorer l'offre d'assistance.\nLes services créent des ventes récurrentes de produits et de services qui augmentent chaque année.\nLes options à la carte offrent aux partenaires VAR la possibilité de choisir un modèle qui fonctionne pour leurs clients.\nQu'est-ce qui est disponible dans le cadre du programme Stratus VAR et Stratus Embedded Services Offering ?\nPartenaires d'accès et portails de services, avec formation technique\nParticiper à des formations et séminaires en ligne\nRevendre les services Stratus ou les incorporer à vos propres flux de revenus\nBénéficier d'une assistance technique (pré-déploiement)\nRecevoir une formation dirigée par un instructeur\nBénéficier de l'examen conjoint des entreprises\nServices de conseil en conception à distance\nSoutien prioritaire à la mise en service à distance\nAssistance technique préalable au déploiement, par système\nConservation des supports de mémoire\nOptions pour la gestion des pièces de rechange / de la maintenance\nAlertes sanitaires à distance\nNiveaux de service intégrés\nDescription du programme Conçu pour les VAR/OEM qui commencent tout juste à intégrer les technologies Edge Computing les technologies dans leurs solutions. 10 systèmes maximum Conçu pour les VAR/OEM qui exploitent les solutions de Edge Computing pour transformer leurs offres de solutions. Conçu pour les VAR/OEM qui fournissent des solutions de transformation numérique par l'adoption et l'optimisation des technologies et des services essentiels à l'entreprise. Edge Computing technologies et des services critiques pour les soutenir.\nFrais du programme de base Frais annuels Frais annuels Frais annuels\nAccès au portail des partenaires et des services Oui Oui Oui\nAccès aux séminaires de formation en ligne Oui Oui Oui\nPossibilité de revendre les services Stratus Oui Oui Oui\nGarantie des produits 6 mois 1 an 2 ans\nSupport technique (pré-déploiement) Soutien au pré-déploiement 8×5 Soutien au pré-déploiement 8×5 Un soutien 24×7\n(y compris les systèmes déployés)\nCapacité à stocker des pièces de rechange Oui Oui (+ 5% de réduction) Oui (+ 10% de réduction)\nFormations dirigées par un instructeur N/A 1 session à distance par an 1 session à distance par an\n20% de réduction pour la formation sur site\nRevue d'entreprise N/A Annuel Deux fois par an\nServices de conseil en conception à distance N/A N/A 8 heures par an\nSoutien à la mise en service à distance N/A N/A Doit être programmé\noptions à la carte (par an)\nLe support technique (post-déploiement) comprend les versions de maintenance des logiciels Frais* par système (8×5)\nFrais* par système (24x7x365) Frais* par système (8×5)\nFrais* par système (24x7x365) Inclus dans les frais du programme\nRétention des médias Frais* par nœud Frais* par nœud Par système\nPièces de rechange avancées Frais* par nœud unique et 600 $ par\nà double nœud (SLA de 3 jours ouvrables) Frais* par nœud unique et 600 $ par\ndouble nœud (SLA de 3 jours ouvrables) Frais par système avec addition pour les doubles\n(1 jour ouvrable SLA)\nSurveillance de la santé Frais* par système Frais* par système Frais* par système\n* Les tarifs de ces options sont disponibles sur le portail des partenaires Stratus .\nRejoignez le programme VAR Stratus\nLe programme VAR de Stratus est le moyen le plus rapide pour les tiers d'exploiter et de développer de nouvelles opportunités avec les clients. 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Tournage sur bois: quand la passion fait des stylos d’essence rare - Bois-Mania\nVous êtes ici : Accueil1 / Rencontrer2 / Artisans3 / Tournage sur bois: quand la passion fait des stylos d’essence rare\nNous avons rencontré Aurélien, Artisan qui réalise des objets par tournage sur bois. Chaque produit réalisé manuellement a déjà une histoire avant de trouver son acquéreur. Le parcours de l’artisan et ses motivations en font partie. La suite nous appartient.\nHistoire de la passion pour le tournage\nIl n’est jamais trop tôt pour bien faire, Aurélien découvre le tournage sur bois à 36 ans chez un tourneur de Haute Savoie. « Pris de passion, je décide de m’équiper et d’affronter mes premiers morceaux de bois; mes gouges s’en souviennent! ». Il n’y a pas de secret c’est la pratique qui permet de produire et de créer des objets da qualité\nAprès avoir fait un stage chez un très bon tourneur de la région, il travaille plus sérieusement la technique et décide de lancer son activité.\nLe respect des essences de bois\nAurélien choisi avec précision les essences à travailler. Il façonne principalement les bois locaux (frêne, chêne, bouleau, fruitiers, merisier, érable, if, charme…. ) et renonce à utiliser les essences menacées ou en voie de disparition, et celles qui sont indispensables aux populations autochtones des forêts primaires. Le Bois utilisé est toujours de provenance Française.\nLe choix ne se limite pas à l’essence, l’hygrométrie du bois, ses qualités et ses défauts, sont pris en compte pour chaque pièce\nContribution à l’utilisation du bois\nLe métier d’Aurélien est à la base l’un des plus beau pour faciliter l’usage du bois au quotidien. Mais derrière il y a aussi de fortes convictions que Bois-mania partage : le plastique est une catastrophe humanitaire (pollution, bilan carbone..). Le bois est clairement une alternative (quand on sait gérer nos forêts…). Choisir les bois issus d’exploitations gérées ou, encore mieux, des arbres morts sur pied est donc une préoccupation permanente.\nLes objets d’Aurélien sont sur la boutique\nNous sommes ravis d’accueillir dès aujourd’hui les produits d’Aurélien sur la boutique. Nous commençons sur les stylos.\nN’hésitez pas à partager avec nous vos envie et vos demandes éventuelles sur les essences


Parler n'est pas un crime - midi-olympique.fr\nParler n'est pas un crime\nPublié le 22/02/2019 à 00:00 , mis à jour à 11:39\nOn se souvient de ces débuts de semaines monotones, sans surprise et sans étincelle, où l’on se demande deux bonnes journées ce qui fera l’Éditorial du vendredi. Quelle actu nous tient ? Quel événement nous porte ? Rien d’excitant, assurément. Et puis, il y a ces semaines comme celle que l’on vit, où le sujet vous tombe tout cuit dans les bras. Merci bien.


Les légumes du potager - Permaculture\nLorsque l’on commence un potager, on a l’interrogation légitime qui est de savoir quoi planter dedans. Il est très difficile de faire son choix et c’est pourquoi nous allons vous donner une dizaine de légumes et plantes aromatiques pour vous aider à bien démarrer votre potager. Ce sont des incontournables qui trouveront naturellement leur place dans votre alimentation quotidienne.\nLa courgette est un légume très simple à cultiver. En avoir dans son assiette vous demandera seulement trois étapes. La planter, l’arroser et la récolter. C’est un légume à haut rendement et je suis sûr que vous trouverez différentes recettes extrêmement savoureuses pour y intégrer vos courgettes.\nLa culture du haricot est à la portée de tout le monde. Il n’y a aucune difficulté à en faire pousser. Vous pouvez semer des haricots à rame qui ont un meilleur rendement Si ce n’est qu’il faut les surveiller et leur mettre des tuteurs. Vous pouvez sinon opter pour des haricots nains qui ne dépassent pas les 60 cm et qui n’ont besoin d’aucune surveillance particulière. Attention au froid et au manque d’eau qui sont les ennemis des haricots.\nLe basilic est une plante aromatique et non un légume. Néanmoins, il a tout à fait sa place dans cette liste. Le basilic peut être vert, géant, fin, pourpre, etc. Chacun choisira sa propre variété et sèmera les graines au mois de mars. Il est possible de le faire en intérieur dès cette période et de le piquer ensuite pour le mettre au potager. Cette plante aromatique a un goût subtil et savoureux qui a la particularité d’énormément pousser lorsqu’il est coupé. En gros, au plus vous en manger au plus vous en aurez.\nLa laitue est certainement le grand classique du potager. Vous pouvez acheter des plants en jardinerie et la récolter au fur et à mesure de vos besoins. C’est un légume qui pousse assez rapidement mais qui craint le surplus de soleil. Nous opterons pour la laitue pommée qui est la plus courante et se présente sous forme de boule.\nLes petits pois sont très proches des haricots. Leur système de culture est aussi identique. Soit avec des tuteurs, soit des plans nains. Mais il y a une troisième variété qui s’appelle les pois mange-tout. Finis la corvée d’écossage puisque vous pouvez consommer ce légume avec la gousse directement. Il est conseillé de le semer au mois de février et de mars pour une récolte au début de l’été.\nJe suis certain que la plupart d’entre vous n’aiment pas les épinards. Mettez de côté vos souvenirs d’enfance et imaginez une très jolie feuille verte avec un goût parfumé. On sème les graines d’épinard en ligne au début du printemps. Il faut beaucoup les arroser car ils craignent la sécheresse. Éclaircissez au fur et à mesure et surtout régalez-vous.\nLes radis sont les premiers à sortir de terre au printemps. Tout jardinier qui se respecte à des radis dans son potager. La récolte se passe à peu près un mois après le semis. Le radis est un légume qui s’arrose régulièrement au risque de devenir piquant. Lorsque l’on sème les graines, il faut les espacer pour se faciliter la récolte et l’éclaircissage.\nL’échalote est souvent très présente dans les cuisines comme assaisonnement. Je pense qu’il peut être intéressant d’en avoir dans votre potager. Sa culture est extrêmement simple. Au mois d’octobre, il faut enterrer sous 3 cm de terre, les bulbes d’échalote que l’on appelle des caïeux. Mais attention, l’astuce consiste à laisser la pointe dirigée vers le haut. L’erreur du débutant à ne pas commettre est de ne surtout pas arroser les bulbes. Au printemps, les graines que vous avez plantées donneront naissance à de belles tiges vertes. Il faut supprimer les mauvaises herbes et récolter l’échalote au mois de juin/juillet. Il suffit de la faire sécher et de la consommer en salade ou dans de bons petits plats cuisinés.\nVoilà un légume un peu plus complexe à cultiver. Il s’agit de la tomate cerise. Mais c’est aussi un des légumes au goût savoureux qui peut rendre fier tout jardinier. Entre la fin mai et le début juin, achetez vos plants et repiquez les en pleine terre. Vous pouvez alternativement utiliser des pots de taille conséquente. L’astuce que nous vous donnons va permettre à votre plan de résister aux maladies. Il faut placer quelques feuilles d’ortie au fond du trou. Lorsque le pied se développe, il faut supprimer les branches qui apparaissent à l’intersection de deux tiges existantes. On appelle cela les gourmands. Votre plan doit avoir une forme bien droite avec une seule tige principale. Il faut arroser essentiellement la terre et non les feuilles qui pourraient voir se développer des champignons et des parasites.\nNous terminons par la ciboulette qui est aussi un des grands classiques du jardin. Il faut repiquer le plan au début du printemps. Un seul plan peut vous donner de la ciboulette fraîche pendant des années puisque c’est une plante vivace. Nul besoin de ressemer chaque année. Lors de la récolte, coupez bien à ras du plan ce qui stimulera la poussée qui sera alors très rapide.


Le pape François aux Napolitains : «la corruption pue» - Par le Petit Bout de la Lorgnette\nLe pape François aux Napolitains : «la corruption pue»\nPar marialis2.2 dans RELIGION le 22 Mars 2015 à 01:45\nLe pape François aux Napolitains :\nMis à jour <time datetime="2015-03-21T15:18:09+01:00" itemprop="dateModified">le 21/03/2015 à 15:18</time>\nPublié <time datetime="2015-03-21T11:42:50+01:00" itemprop="datePublished"> le 21/03/2015 à 11:42</time>\nVIDÉO - Le pape François est à Naples ce samedi pour, notamment, encourager à lutter pour la légalité et contre une culture mafieuse exploitant les difficultés économiques. Plusieurs centaines de milliers de personnes étaient attendues dans les rues de la ville pour l'accueillir.\nÀ Naples, la visite du Pape suscite l'enthousiasme. François a été accueilli chaleureusement samedi dans le quartier défavorisé de Scampia à Naples, pour son premier voyage dans la plus grande ville du Mezzogiorno, affectée par les plaies du chômage et de la mafia. En forme et souriant, le souverain pontife est arrivé dans une grande papamobile découverte, acclamé par des dizaines de milliers de Napolitains, sur une immense place au milieu des HLM. Il s'est plongé rapidement dans la foule de jeunes et d'enfants qui cherchaient à le saluer individuellement. Deux adolescents ont mis leurs bras sur les épaules du pape et pris un selfie avec lui. Il a ensuite rejoint un podium en métal, des centaines d'enfants s'asseyant autour de lui. «Ne cédez pas au mal, jamais», proclamait une grande banderole blanche sur un immeuble.\n«La vie à Naples n'a jamais été facile, mais elle n'est jamais triste»\nLe pape François en visite dans le quartier défavorisé de Scampia.\nLe pape François est à Naples pour délivrer un message musclé contre l'illégalité, encourageant la lutte pour une meilleure gestion de la ville. «La corruption pue, la société corrompue pue», a-t-il ainsi lancé depuis la tribune. «Ceux qui prennent la voie du mal volent un morceau d'espérance à eux-mêmes, à la société, à tant de gens honnêtes, à la bonne réputation de la ville, à son économie», a-t-il ajouté dans une référence à la criminalité organisée.\nFrançois a soigneusement évité de parler directement de mafia dans ce quartier emblématique des grands problèmes sociaux de Naples, où la Camorra, la criminalité organisée, est encore implantée. «La vie à Naples n'a jamais été facile, mais elle n'est jamais triste, sa grande ressource est la joie», a-t-il tempéré.\nFrançois avait fait une première étape auparavant au sanctuaire de la Vierge du Rosaire de Pompéi, très vénérée par les habitants de la Campanie. Il y a récité la «petite supplique», un texte pour la bénédiction des habitants de la grande cité. Des centaines de milliers de personnes sont attendues dans les rues de cette métropole très catholique, tout au long de cette journée chargée pour le pape argentin, qui a prévu neuf étapes et doit prendre la parole à six reprises.\nLes mesures de sécurité sont drastiques, d'autant que le pape circulera en voiture sur un total de 25 kilomètres. Selon la presse locale, 3000 agents des forces de l'ordre, dont des tireurs d'élite sur les toits, ont été déployés.\nTags : Religion- Italie- Le pape François - Napolitains-la corruption- pue


Harcèlement à l’université: des services inégaux | Ricochet\nHarcèlement à l’université: des services inégaux\nÀ la lueur des événements entourant les dénonciations d'agressions sexuelles dans les universités, il apparait que ces dernières n'offrent pas toutes les même services pour répondre aux victimes qui désirent faire part de leur situation aux institutions qu'elles fréquentent. Enquête sur le terrain afin de dresser un portrait des différentes options qu'offrent les universités dans de telles situations, avec leurs avantages et leurs lacunes.\nAmélie* amorce sa maîtrise la première fois que les demandes de son directeur de mémoire sont inappropriées. Malgré les nombreux refus d'Amélie, la situation s’envenime en raison de l’insistance de son mentor. Impuissante et de plus en plus anxieuse, la jeune femme décide, après plusieurs mois, d’approcher le Bureau d’intervention en matière de harcèlement (BIMH) de son université pour obtenir de l’aide. Loin d’améliorer sa situation, son passage dans ses locaux renforce plutôt son sentiment d’incompréhension et de malaise. «Dès le début, je n’étais pas certaine de vouloir consulter ce service, car il mise sur la “résolution de conflits”, explique-t-elle. Une fois sur place, j’ai eu l’impression d’avoir à justifier la situation, à prouver ce qui s’était passé. Je sentais même que la directrice du BIMH, Pascale Poudrette, cherchait à minimiser ce que j’avais vécu. On m’a même dit que je n’avais qu’à attendre l’obtention de mon diplôme pour que ça cesse!» Dépassée, l’étudiante décide finalement de jeter l’éponge et de ne pas porter plainte.\nDes cas comme celui d’Amélie, les membres du Groupe de réflexion étudiante en harcèlement (GRÉH) de l’Université de Montréal en ont déjà entendus plusieurs. D’abord chacun de leur côté, puis ensemble, lorsqu’ils ont décidé de se réunir pour travailler à la mise en place d’un centre d’écoute et de soutien pour les étudiants et étudiantes victimes de harcèlement. «C’est important pour nous d’offrir de l’aide par les pairs, explique Jean-Philippe Guay-Glaude, l’un des membres du petit comité. Pour que les étudiants sentent qu’ils peuvent se confier et qu’ils sont accompagnés lorsqu’ils décident d’entreprendre leur processus de dénonciation.»\nLe Collectif des étudiantes contre le sexisme en études littéraires (CECSEL) s’est présenté avec les mêmes visées lors du colloque «Sexe, Amour et Pouvoir» qui s’est tenu à l’Université du Québec à Montréal (UQAM) en novembre dernier. Encore une fois, l’idée d’offrir une oreille attentive et un support continu pour ceux et celles qui souhaitent porter plainte est au cœur de la démarche du groupe estudiantin.\n«Que les étudiants et étudiantes s’organisent afin de créer des réseaux d’entraide est louable, concède la professeure d’études littéraires à l’UQAM et co-organisatrice du colloque “Sexe, Amour et Pouvoir”, Martine Delvaux. Mais ça révèle un problème sous-jacent important, [à savoir] que les services offerts sont insuffisants, que les universités ne prennent pas nécessairement leurs responsabilités [vis-à-vis] leurs étudiants.»\nIdem pour les cas de dénonciations anonymes de l’automne dernier. «Il faut comprendre que ce qu’on a vu en novembre, c’est un peu comme un cri du cœur, ajoute la professeure. C’est fait en dernier recours lorsque la confiance est brisée. Ces survivantes ont déjà essayé d’utiliser les ressources officielles, sans succès.» Et bien qu’elle refuse de cautionner ce genre d’actions, Martine Delvaux les voit tout de même comme un symptôme criant de l’incapacité des institutions à régler les problèmes d’abus.\nÀ chaque université, sa politique\nÀ l’UQAM, la Politique contre le harcèlement (Politique 16) est en voie d’être réformée. Depuis le mois d’août dernier, un comité mixte l’étudie afin «de recommander à l’Université […] les mesures concrètes à poser pour empêcher [les situations abusives]», explique la directrice des relations de presse, Jennifer-Jeanny Desrochers.\nLes évènements hautement médiatisés de cet automne ont d’ailleurs contribué à accélérer le processus. Depuis janvier, tous les étudiants sont informés de l’existence de la Politique 16 via leurs plans de cours. Une intervenante en relation d’aide a également été nommée au début du mois afin «d'accueillir, de soutenir et d’accompagner les personnes qui vivent de [telles] situations».\nPour la professeure Martine Delvaux, qui siège au Comité institutionnel contre le harcèlement sexuel, il est impératif que les universités se dotent de processus d’enquête et d’intervention distincts selon les cas de harcèlement qui se présentent à elles. Ainsi, que la situation implique deux professeurs ou un professeur et un étudiant ou une étudiante, la manière de procéder doit différer. «C’est une question qu’il faut commencer à se poser sérieusement, insiste-t-elle. Les relations entre professeur et étudiant sont très complexes, car les rôles sont souvent démultipliés. [C’est-à-dire que pour un même étudiant], un professeur peut jouer le rôle d’enseignant, d’employeur, d’éditeur, etc.»\nOr, dans les deux universités francophones de la métropole, les cas de harcèlement sont présentement traités selon les mêmes balises, peu importe les parties en cause. À titre d’exemple, le Bureau des droits et des obligations de l’Université Concordia, qui s’assure du respect de la «Politique contre le harcèlement sexuel, psychologique et autre», a recours à différents processus d’intervention selon le statut de la victime. «Notre philosophie est la même, peu importe le type de plainte, explique la directrice du Bureau, Louise J. Schiller. Par contre, la démarche varie en fonction du rapport entre les deux individus en cause.»\nDu côté de l’Université de Montréal, très peu de changements ont été apportés au courant des dernières années, et ce, malgré les multiples demandes de révision de la Politique de la part de la directrice du BIMH. Déjà en 2009, cette dernière soulignait dans son rapport annuel les lacunes de son service depuis sa création. Processus d’enquête imprécis, iniquité du traitement et manque d’empathie du processus de gestion des plaintes ne sont là que quelques-uns des problèmes qu’elle soulignera à nouveau dans ses rapports subséquents. Le BIMH et l’administration de l’Université de Montréal ont cependant refusé les demandes d’entrevues de Ricochet, faisant valoir que leur position avait déjà été rendue publique plus tôt, cet automne.\n«Il est clair que la lourdeur de la machine n’incite pas à la dénonciation, [les institutions universitaires] doivent prendre leurs responsabilités, souligne Martine Delvaux. Après, on ne peut qu’espérer que ces changements rétablissent le lien de confiance entre [elles] et les survivantes.»\nNom fictif pour préserver l’anonymat du témoignage


Fac For Pro - Formations professionnalisantes Les démarches à suivre pour réaliser votre projet de création d’entreprise | Fac For Pro\nL’entrepreneuriat intéresse aujourd’hui de plus en plus de personnes. Pour mettre toutes les chances de votre côté et réussir votre projet d’entreprise, voici quelques conseils pour devenir entrepreneur.\nLa création d’un projet passe par une idée ou un constat. Il faut ensuite développer cette idée pour obtenir une réalisation concrète.\nVoici les questions essentielles à se poser pour transformer votre idée en réalité :\nQuelles sont mes besoins de financement ?\nAvez-vous des moyens financiers suffisants pour poursuivre un tel projet et devez vous faire appel à un financement externe ?\nDe qui qui dois-je m’entourer ?\nVotre profil est-il cohérent par rapport à la conduite d’un tel projet ? Disposez-vous des connaissances et de l’expérience nécessaires ? Le cas échéant, avez-vous les personnes adéquates pour constituer l’équipe projet ?\nQui est ma clientèle ?\nExiste-t-il une clientèle intéressée par votre idée ? Les offres envisagées sont-elles suffisantes et répondent-elles au marché ? En présence de concurrents, peut-on raisonnablement envisager de se positionner sur le marché ?\nQuelles sont les contraintes à la réalisation ?\nVotre idée est-elle techniquement réalisable ? Quelles sont les contraintes et pouvez-vous trouver une solution ?\nDès lors que l’idée de projet est bien arrêtée et que vous décidez de la concrétiser, il faut ensuite construire un business plan.\nLe business plan est un élément essentiel pour monter votre entreprise, il répond à deux objectifs majeurs :\nIl vous permettra de déterminer où vous souhaitez vraiment aller, et comment y parvenir.\nIl vous permettra de convaincre vos futurs potentiels partenaires afin qu’ils croient en la viabilité, l’intérêt et le sérieux de votre projet et qu’ils vous accordent leur confiance.\nUn business plan comporte deux parties :\nUne partie économique et descriptive, comprenant le business model, l’étude de marché, la stratégie marketing et commerciale, la présentation de l’équipe projet ainsi que le montage juridique et financier.\nUne partie financière, composée de tableaux financiers prévisionnels (compte de résultat, bilan, budget de trésorerie, plan de financement…).\nFinancier son projet de création d’entreprise\nVous devez trouver les fonds nécessaires pour vous permettre de créer votre entreprise et vous procurer un revenu suffisant.\nLes ressources financières apportées au projet peuvent être des apports en capital, des apports en comptes courants, des aides et des subventions ou encore des emprunts bancaires.\nCes ressources doivent couvrir l’ensemble de vos besoins, et vous laisser une marge manœuvre.\nFaire les démarches juridiques\nLe choix du montage juridique, fiscal et social (statut du dirigeant) est un point essentiel du projet de création d’entreprise. Voici les décisions juridiques à prendre :\nStatut juridique (entreprise individuelle, EIRL, EURL / SARL, SASU / SAS, SNC, SA…),\nRégime fiscal (IR ou IS) et le régime d’imposition à la TVA,\nLe statut social (TNS ou assimilé salarié).\nL’immatriculation de la nouvelle entreprise constitue l’aboutissement du processus de création d’entreprise, l’entrepreneur pourra ensuite réellement démarrer son activité.\nC’est dans la perspective de ces démarches que FAC FOR PRO a mis en place dans son programme entrepreneur un accompagnement de manière globale dans tous les aspects de la création d’entreprise et vous aide à faire de votre projet une réalité.\nNotre équipe de professionnels vous guidera dans toutes vos démarches, juridiques avec un avocat spécialisé ou de marketing avec la mise en place d’une communication digitale.


1 360 hôtels se trouvent dans un rayon de 50 km de Tegenungan Waterfall\nAffinerHôtelsÀ 50 Km de Tegenungan Waterfall\nRapport qualité/prix nº 1 sur 1 434 hôtels à Ubud\n“Hôtel formidable et avec beaucoup de charme. Le personnel est très sympathique et serviable. Les chambres sont toujours au top et propres. Après une bonne journée de visites laissez-vous tenter par le spa et...”\nRapport qualité/prix nº 2 sur 1 434 hôtels à Ubud\nRapport qualité/prix nº 3 sur 1 434 hôtels à Ubud\nRapport qualité/prix nº 4 sur 1 434 hôtels à Ubud\n2,3 km de Tegenungan Waterfall\nRapport qualité/prix nº 5 sur 1 434 hôtels à Ubud\nRapport qualité/prix nº 6 sur 1 434 hôtels à Ubud\n“Nous sommes arrivés et la chambre proposée était sans vue, nous avons demandé à changer de chambre avec vue RP 150 000/nuit et avons passé un excellent séjour. 2 piscines vides petit déjeuner très frais et variés...”\nRapport qualité/prix nº 7 sur 1 434 hôtels à Ubud\n“Nous avons passé 3 nuits dans cet hôtel Tout était PARFAIT! La nourriture était excellente, le personnel toujours souriant et à l’écoute on se sentait chez nous la propreté le calme tout était au rendez-vous! ”\nRapport qualité/prix nº 8 sur 1 434 hôtels à Ubud\nRapport qualité/prix nº 9 sur 1 434 hôtels à Ubud\nRapport qualité/prix nº 10 sur 1 434 hôtels à Ubud\n“Belle réception, employée professionelle et charmante. Une grand piscine et salle de petit déjener. Il y a chambres catégorie standard, 10 chambres deluxe, villa et une suite. Beaucoup de sculpture sur bois...”\nJl. A.A Gede Rai, Lodtunduh, Ubud 80571, Indonésie\n3,7 km de Tegenungan Waterfall\nRapport qualité/prix nº 11 sur 1 434 hôtels à Ubud\nRapport qualité/prix nº 12 sur 1 434 hôtels à Ubud\n“Se compose de 46 chambres, bordé de rizières sur la route principale de Denpasar-Lodtunduh. Une grande piscine et 2 salles de restaurant. Ils ont les 2 pavillons uniques en bambous prés de la réception. Ils n’ont...”\nRapport qualité/prix nº 13 sur 1 434 hôtels à Ubud\nRapport qualité/prix nº 14 sur 1 434 hôtels à Ubud\n“Nous sommes restés pendant 6 jours dans ce merveilleux hôtel , nous avons prix la suite avec piscine , c’était incroyable, Nous étions en demi pensions , et la nourriture est très bonne et le petit dej aussi, Un...”\nJalan Ambarwati No.1 | Gang 1 no B06, Gianyar 80571, Indonésie\nRapport qualité/prix nº 15 sur 1 434 hôtels à Ubud\nRapport qualité/prix nº 16 sur 1 434 hôtels à Ubud


82% des Français pour une éducation financière\n08/12/04 - Plus de huit Français sur dix sont favorables à la mise en place d'une éducation financière au collège ou au lycée afin d'améliorer le niveau de connaissances de la population dans ce domaine, selon un sondage de l'institut TNS Sofres pour l'Autorité des marchés financiers (AMF), publié mercredi.\nCe sondage doit "éclairer" les réflexions du groupe de travail constitué en juin 2004 par l'AMF en cernant les connaissances des Français ainsi que leurs sources d'free.frrmations et leurs attentes.\nLes premières conclusions du groupe de travail, composé d'une vingtaine de membres, devraient être remises dans le courant du 1er semestre 2005, ajoute l'AMF.\n82% des Français sont favorables à un enseignement financier dans le cycle secondaire (collège et lycée) et une personne interrogée sur cinq estime que cela pourrait commencer dès le primaire.\nDans le même temps, ils sont 32% des sondés à se dire prêts à suivre une formation ou une initiation sur les sujets financiers. Les Français sont demandeurs de formations en culture financière globale mais aussi sur des produits spécifiques (épargne retraite, actions, assurance vie, etc.)\nEn effet, seul un quart des Français dit "s'y connaître" en matière de problématique financière. Ils sont trois-quarts à estimer que leur niveau de connaissances n'est pas suffisamment élevé pour lire la presse financière.\nLe sondage a été réalisé du 4 au 8 octobre dernier auprès d'un échantillon de 1.004 personnes interrogées par téléphone et représentatives de la population agée de 18 ans et plus.


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Philip G. Atwell : sa biographie, filmographie, et quelques photos\nAccueil > Acteur > Philip G. Atwell\nRéalisateur et producteur exécutif, Philip G. Atwell est le propriétaire de Geronimo Film Productions Inc., une société produisant des clips et des films publicitaires établie à Los Angeles. Atwell a fondé la société il y a dix ans, et a produit des clips pour des réalisateurs comme F. Gary Gray, Paul Hunter ou Hype Williams, qui ont fait depuis une belle carrière dans le cinéma.\nPhilip Atwell a commencé lui-même à réaliser des clips et des spots publicitaires à la fin des années 90. Il a reçu huit MTV Music Video Awards et plus de 20 nominations pour son travail avec des artistes comme 50 Cent, Dr. Dre, Eminem, Marilyn Manson, Snoop Dogg et Tupac.\nIl a également réalisé et assuré la production exécutive du documentaire DVD en concert, «The Up In Smoke Tour», avec des légendes du hip hop comme Dr. Dre et Ice Cube, ainsi que le DVD «The Anger Management Tour» pour Eminem.\nParmi les clips les plus récents qu'il a signés figurent «Ass Like That» pour Eminem, et «Dreams» pour The Game.\nIl a réalisé une campagne de publicité télévisée pour Coors Light avec Dr. Dre dans le rôle d'un représentant de la société. Cette campagne, ainsi que le clip «Stan», a valu à Philip Atwell d'être inclus par Saatchi Advertising dans le New Director Showcase du Festival de publicité de Cannes 2002. Il a aussi réalisé «Barber Shaq» pour Verizon's VCast, avec Shaquille O'Neal. Depuis, Philip G. Atwell s'est également orienté vers le cinéma et la télévision. Il a réalisé un court métrage, «Severance Pay», un film d'une minute pour NBC et John Wells Productions, et un court métrage bonus présenté avec 2 FAST 2 FURIOUS de John Singleton, qui relie ce deuxième film au premier, FAST AND FURIOUS, réalisé par Rob Cohen.\nPhilip G. Atwell a été choisi par Jerry Bruckheimer pour réaliser les séquences d'action de la deuxième équipe de BENJAMIN GATES ET LE TRESOR DES TEMPLIERS de Jon Turteltaub, avec Nicolas Cage. Plus récemment, il a réalisé un épisode de la série dramatique à succès, «The Shield».\nLe 5 septembre 2007 sort dans nos salles son dernier long métrage Rogue l'ultime affrontement. Il y dirige Jet Li et Jason Statham dans un duo choc et explosif.