Aberdyfi: Trosglwyddo tir am y tro cyntaf erioed - BBC Cymru Fyw\nAberdyfi: Trosglwyddo tir am y tro cyntaf erioed\nimage captionMae'r tir wedi ei leoli o fewn Parc Cenedlathol Eryri, sy'n cwmpasu 823 milltir sgwâr o dir amrywiol\nAm y tro cyntaf erioed, mae'r Grid Cenedlaethol yn trosglwyddo tir yn ôl i ddwylo'r gymuned.\nMae hen weithfeydd nwy Aberdyfi yn cael ei drosglwyddo'n ôl i'r Cyngor Cymunedol lleol wedi i'r clerc gynnig punt am tua 150 o aceri.\nDywedodd Neil Storkey, clerc Cyngor Aberdyfi: "Cefais alwad gan y Grid Cenedlaethol yn dweud eu bod yn bwriadu gwerthu'r tir ar y farchnad agored a dyma fi'n dweud wrtho - beth am werthu'r tir i mi am bunt yn lle hynny - a dyna beth ddigwyddodd."\n"Mae'r Grid Cenedlaethol wedi bod yn wych ac wedi buddsoddi mwy na'r gofyn i'r safle. Fe gafodd dros 600 o ddrain gwynion a choed eu plannu er mwyn creu gwarchodfa i ddyfrgwn lleol."\nBydd plac yn cael ei ddadorchuddio heddiw'n esbonio hanes y safle.\nDywedodd llefarydd ar ran y Grid Cenedlaethol: "Rydym ni wrth ein bodd i allu cynnig y darn yma o dir i Gyngor Cymunedol Aberdyfi i'w ddefnyddio fel man cyhoeddus. Dyma'r tro cyntaf i ni drosglwyddo tir y ffordd yma."\nimage copyrightNAtional Grid\nimage captionY gobaith yw bydd bywyd gwyllt yn ymgartrefu ar y safle\nCenedlaethau i ddod\nMae gwaith wedi cael ei gwblhau dros yr wythnosau diwethaf i geisio gwella'r safle'n amgylcheddol, mae coed wedi eu plannu i greu gwell cynefin a hybu bywyd gwyllt.\nMeddai'r llefarydd: "Mae'r safle'n hen weithdy nwy wedi gwasanaethu'r gymuned am dros 130 o flynyddoedd, mae stôr nwy wedi datblygu'n fawr dros y blynyddoedd a nawr rydym yn awyddus i'r safle gael ei drosglwyddo'n ôl fel bod gwell defnydd yn cael ei wneud ohono."\nMae'r safle, sydd o Ddiddordeb Gwyddonol Arbennig, o fewn Parc Cenedlaethol Eryri.\nAc meddai Neil Storkey: "Mae'n wir wedi bod yn bartneriaeth rhwng y Grid Cenedlaethol, Cyngor Lleol Aberdyfi, Adnoddau Naturiol Cymru a'r Outward Bound yma'n lleol. Y gobaith yw bydd y safle yma i sawl cenhedlaeth ei mwynhau i'r dyfodol."\nimage captionRoedd y safle yn weithfeydd nwy hyd at 1900


Hafan > Pynciau > Llywodraeth leol > Cyhoeddiadau\nCanllawiau i'w defnyddio gan awdurdodau lleol a chyrff y GIG sydd am ddatblygu partneriaethau a chyfuno cyllidebau er mwyn defnyddio eu hadnoddau'n fwy effeithlon a gwella gwasanaethau.\tKeyword: Date published: 7 diwrnod diwethaf\nCyhoeddiadau yn ymwneud â Llywodraeth Leol.\nCyhoeddir y Canllawiau Statudol hyn o dan Fesur Llywodraeth Leol (Cymru) 2011.\nBenthyca gan gynghorau cymuned A thref\nCanllawiau Statudol I Awdurdodau Lleol Yng Nghymru Y Pŵer I Hybu Neu Wella Lles Economaidd, Cymdeithasol Neu Amgylcheddol O Dan Ddeddf Llywodraeth Leol 2000\nMae'r canllawiau statudol hyn yn berthnasol i awdurdodau lleol yng Nghymru, sef cynghorau sir a chynghorau bwrdeistref sirol, y rhoddwyd y pŵer hwn iddynt o dan y Ddeddf, a chynghorau cymuned y rhoddwyd y pŵer hwn iddynt o dan Fesur Llywodraeth Leol (Cymru) 2011.\nRheoliadau Arolygon Etholiadau Lleol (Cymru) 2012\nMae’r canllawiau hyn yn cyfeirio at yr arolwg o gynghorwyr etholedig ac ymgeiswyr aflwyddiannus.\nCynnig i newid dyddiad etholiadau llywodraeth leol yng Nghymru\nRydym yn awyddus i gael eich barn ynglŷn â’r cynnig i symud dyddiad yr etholiadau llywodraeth leol yng Nghymru ymlaen flwyddyn, o fis Mai 2016 i fis Mai 2017.\nYmateb i Grymuso a Diogelu Defnyddwyr\nMae’r Gweinidog Llywodraeth Leol a Chymunedau wedi ymateb i ymgynghoriad Llywodraeth y DU, Grymuso a Diogelu Defnyddwyr, ar newidiadau sefydliadol ar gyfer darparu gwybodaeth, cyngor, addysg, eiriolaeth a gorfodi i ddefnyddwyr.\nAdroddiad Adolygiad Mathias\nPenodwyd Glyn Mathias gan y Gweinidog Cyfiawnder Cymdeithasol a Llywodraeth Leol ar y pryd i adolygu rhaglen waith Comisiwn Ffiniau Llywodraeth Leol i Gymru.\nPasiwyd Fesur Llywodraeth Leol (Cymru) 2011 gan Gynulliad Cenedlaethol Cymru ar 15 Mawrth 2011 a chymeradwywyd gan Ei Fawrhydi mewn Cyngor ar 10 Mai 2011.\nYm mis Mawrth 2011, cyhoeddwyd adroddiad ar pa wasanaethau yw'r rhai gorau i'w darparu ar lefel leol, ranbarthol a chenedlaethol.\nCraffu ar Faterion Trosedd ac Anhrefn, o dan adran 20 o Ddeddf yr Heddlu a Chyfiawnder 2006 – Canllawiau Statudol\nMae’r Rheoliadau yn ei gwneud yn ofynnol i bob awdurdod lleol sefydlu pwyllgor trosedd ac anhrefn i graffu ar faterion diogelwch cymunedol.\nMae Cyd-Ddealltwriaeth Newydd yn amlinellu rolau a chyfrifoldebau'r Cynulliad a Llywodraeth Leol.\nCyflwynwyd Gorchymyn Cymhwysedd Deddfwriaethol (LCO) arfaethedig ar gyfer Llywodraeth Leol i'r Cynulliad gan Dr Brian Gibbons, y Gweinidog dros Gyfiawnder Cymdeithasol a Llywodraeth Leol ar 14 Gorffennaf 2009.\nNod yr adroddiad hwn yw rhoi arweiniad, syniadau am arferion gorau ac atebion posibl i awdurdodau lleol wrth iddynt wynebu’r dasg anodd o gasglu refeniw’r dreth gyngor yn ystod dirwasgiad, gan roi ystyriaeth lawn i amgylchiadau a phroblemau ariannol y rheiny sy’n talu’r dreth gyngor.\nRheoli Diogelwch Cofebau Claddfeydd\nCyngor ymarferol ar gyfer ymdrin â chofebau ansefydlog.\nAdolygiad o Dribiwnlysoedd Prisio Cymru\nY prif faterion oedd yn rhaid i'r adolygiad fynd i'r afael â hwy oedd y math o Wasanaeth Tribiwnlys Prisio a fydd ar gael yng Nghymru yn y dyfodol, strwythur Tribiwnlysoedd Cymru yn y dyfodol er mwyn darparu'r gwasanaeth Tribiwnlys a'r prosesau sy'n ymwneud â phenodi aelodau i&#\nSylwadau ar Reoliadau Awdurdodau Lleol (Cyllid Cyfalaf a Chyfrifyddu) (Cymru) (Diwygio) 2008\nYn dilyn ymgynghoriad ym mis Ionawr 2008, daeth diwygiad i'r Rheoliadau Cyllid Cyfalaf a Chyfrifyddu (Cymru) i rym ar 31 Mawrth 2008. Ceir ar y dudalen hon sylwadau anffurfiol ar y rheoliad diwygio, sy'n cynnwys dolen i'r ddeddfwriaeth, ynghyd â sylwadau a chanllawiau statudol newydd ar\nModelau amgen i ddyrannu adnoddau ar gyfer gwasanaethau lleol yng Nghymru\nComisiynwyd yr adroddiad hwn fel rhan o ymateb Llywodraeth Cymru i'r Pwyllgor Ariannu Ysgolion, ac mae'n ymchwilio i ddulliau gweithredu amgen ar gyfer y fformiwla ariannu.\nYr adroddiad terfynol ar y gwaith ymchwil i’r cymorth a’r ymyrraeth mewn llywodraeth leol\nYm mis Medi 2006, comisiynodd Llywodraeth Cymru dîm ymchwil o Ysgol Reolaeth Caerfaddon i archwilio’r arferion cyfredol a’r modelau presennol o gymorth ac ymyrraeth mewn llywodraeth leol.\nMae’r datganiad polisi hwn yn nodi’n disgwyliadau ni ynglŷn â’r awdurdodau lleol a’r gefnogaeth yr ydym yn anelu at ei rhoi iddynt wrth wneud y canlynol.\nRheoliadau Cyfrifon ac Archwiliadau (Diwygio) (Cymru) 2007 (Si 2007/388 W39) - Sylwadau anffurfiol\nMae gan Gynulliad Cenedlaethol Cymru y pŵer, drwy rinwedd Deddf Archwilio Cyhoeddus (Cymru) 2004, i wneud Rheoliadau sy'n berthnasol i gyrff llywodraeth leol (ac eithrio byrddau prawf lleol) y mae'n ofynnol i'w cyfrifon gael eu harchwilio yn unol â Phennod 1 yn Rhan 2 y Ddeddf.\nAdroddiad Cyllid Llywodraeth Leol 2007-08 (Setliad Terfynol - Cynghorau) (Saesneg yn unig)\nMae'r adroddiad hwn yn pennu faint o gymorth grant refeniw y mae Cynulliad Cenedlaethol Cymru yn cynnig ei ddosbarthu i gynghorau sir a chynghorau bwrdeistref sirol (y cyfeirir atynt fel cynghorau ar ôl hyn) yng Nghymru yn ystod 2007-08. Mae'r adroddiad hefyd yn pennu sut y bydd yr Ardrethi\nAdroddiad Cyllid Llywodraeth Leol 2007-08 (Setliad Dros Dro - Cynghorau) (Saesneg yn unig)\nMae'r adroddiad hwn yn pennu faint o gymorth grant refeniw y mae Cynulliad Cenedlaethol Cymru yn cynnig ei ddosbarthu i gynghorau sir a chynghorau bwrdeistref sirol yng Nghymru yn ystod 2007-08. Mae'r adroddiad hefyd yn pennu sut y bydd yr Ardrethi Annomestig yn cael eu dosbarthu i'r cy\nCyflwyniad Llywodraeth Cymru i Ymchwiliad Lyons i Lywodraeth Leol (Saesneg yn unig)\nYmgynghoriad gan Lywodraeth Cymru ar gydbwysedd cyllid Awdurdodau Lleol yng Nghymru.\nCanllawiau ar Reoliadau Cyfrifon ac Archwilio (Cymru) 2005\nDiben y canllawiau hyn yw cynorthwyo cyrff llywodraeth leo weithredu eu trefn gyfrifyddu o dan Reoliadau Cyfrifon ac Archwilio 2005.\nCanllawiau ar Reoli Gwersylla Diawdurdod: Cylchlythyr 4/2005\nAmcan cyffredinol y canllawiau hyn yw helpu awdurdodau lleol, yr heddlu ac eraill i ddelio â gwersylla diawdurdod er mwyn lleihau'r chwalfa y mae hynny’n gallu ei achosi.\nY Canllawiau ar y Fframwaith Darbodus ar Gyfer Cyllid Cyfalaf ar Gyfer Awdurdodau Lleol Yng Nghymru\nYn y canllawiau ceir sylwadau anffurfiol a chrynodeb o brif elfennau'r system a ddaeth i rym ar 1 Ebrill 2004. Y bwriad yw y bydd y canllawiau'n darparu golwg gyffredinol a chrynodeb o'r fframwaith darbodus ar gyfer cyllid cyfalaf ar gyfer awdurdodau lleol yng Nghymru. Mae'r canllaw\nPŵer Cyffredinol i Awdurdodau Gwerth Gorau yng Nghymru godi tâl am wasanaethau dewisol - Canllawiau ar y Pŵer yn Neddf Llywodraeth Leol 2003\nMae Deddf 2003 yn cynnwys pŵer cyffredinol i Awdurdodau Gwerth Gorau yng Nghymru a Lloegr allu codi tâl am wasanaethau dewisol. Caiff awdurdodau gwerth gorau eu diffinio yn adran 1 Deddf Llywodraeth Leol 1999, ac mae'r term "gwerth gorau" hefyd yn cyfeirio at Raglen Cymru ar gyfer Gwella sy'


Sector Gyhoeddus a’r Iaith - Arsyllfa\nArfor / Sector Gyhoeddus a’r Iaith\nSector Gyhoeddus a’r Iaith\nby Arsyllfa CymruRhag 1, 2020Arfor, Featured CY\nDyma flog arall mewn cyfres sydd yn craffu ar y cyswllt ystadegol rhwng sectorau penodol o’r economi a’r Gymraeg yng Ngwynedd. Mae’r blog yma yn archwilio’r berthynas rhwng y sector gyhoeddus a’r Gymraeg.\nMae’r sector gyhoeddus wedi bod yn ffocws i gynllunwyr a sylwebwyr iaith dros y blynyddoedd, ac mae nifer wedi pwysleisio’r modd y gall y sector gyhoeddus gynnig “swyddi da” – yn y cyd-destun yma, swyddi sy’n talu’n gymharol uchel, mewn ardal gymharol ddifreintiedig neu lle mae cyflogau yn isel ar gyfartaledd. Gan fod Cyngor Gwynedd yn gweithredu drwy gyfrwng y Gymraeg hefyd, mae angen siaradwyr Cymraeg i dderbyn y “swyddi da” yma. Dyma gyfuniad delfrydol felly i gynllunwyr iaith, lle gwelir swyddi da yn caniatáu pobl i fyw a gweithio drwy gyfrwng y Gymraeg yng Ngwynedd. Mae angen cofio hefyd fod yna ddisgwyliad wedi bod yn sgil Deddf Iaith 1993, fod y sector yn datblygu a darparu gwasanaethau cyfrwng Gymraeg.\nBu Wavehill a JP Consulting yn craffu ar y cyswllt rhwng y sector a’r Gymraeg, fel rhan o waith ehangach. Mae’r canlyniadau yn gofyn i ni ailystyried natur y berthynas yma, a rôl y sector gyhoeddus fel arf i gefnogi hyfywdra’r iaith. Gellir defnyddio data sy’n ymestyn o’r 1960au hyd 2018. Cyflwynir y data ar gyfer cyflogaeth yn y sector a’r Gymraeg yn y tabl isod.\nYn ddiddorol, wrth graffu ar y data ers yr 1960au, does dim cyswllt rhwng cyflogaeth yn y sector a niferoedd siaradwyr Cymraeg. Ond os canolbwyntiwn ar y data o 1994, mae’r berthynas dipyn yn gryfach hyd at 2001 ond iddi wanhau ar ôl hynny. Wrth ail-osod y data o 2003-2018, cawn darlun cliriach o’r tueddiad yma i’r berthynas rhwng y sector gyhoeddus a’r iaith wanhau. Mae’r berthynas ystadegol rhwng y sector gyhoeddus a’r iaith yn gymharol gryf felly yn ystod yr 1990au, ond wedi gwanhau ers hynny. Mae angen mwy o waith a dadansoddi i geisio datblygu esboniad o hyn, ond gellir cynnig fod y sector gyhoeddus wedi tyfu, a pharhau i dyfu ers yr 1990au, ond efallai yn tyfu’n gyflymach na chapasiti’r farchnad lafur sy’n siarad Cymraeg h.y. mae mwy o swyddi yn y sector gyhoeddus nag sydd o siaradwyr Cymraeg sy’n cynnig neu’n gymwys am y swyddi.\nMae dadansoddiad atchweliad o’r cyfnod 1994 – 2003 hefyd yn cynnig fod yna gyfeirnod negyddol, ac fod cyflogaeth o fewn y sector yn ystod y cyfnod hwn yn cael effaith negyddol ar yr iaith h.y. wrth i gyflogaeth yn y sector gynyddu, mae niferoedd siaradwyr Cymraeg yn cwympo. Mae hyn yn annisgwyl, ac yn reddfol anodd i’w dderbyn, ond mae’r berthynas i’w gweld yn yr ystadegau. Mae esbonio’r berthynas negyddol rhwng y sector a’r iaith yn anos, a phrif gasgliad y gwaith yw’r angen am fwy o waith i ddeall y berthynas yma’n well. Ond mae’n werth ystyried y ffactorau canlynol hefyd wrth ddechrau dadansoddi’r data yma;\nEfallai fod cyfradd y cynnydd ymysg mewnfudwyr a niferoedd sydd ddim yn medru’r Gymraeg yma yn uwch na’r cynnydd o siaradwyr Cymraeg sy’n cael ei sicrhau drwy gyflogaeth yn y sector.\nMae’n bosib fod y dychymyg cyhoeddus, a’r ddamcaniaeth am effaith ieithyddol y sector gyhoeddus yn ystyried y Cyngor fel prif gyflogwr y sector gyhoeddus. Ond mae angen ystyried y niferoedd sylweddol sy’n gweithio yn y sector yn ehangach, gan gynnwys y gwasanaeth a’r bwrdd iechyd. Ydy cyfraddau siarad Cymraeg gweithlu Cyngor Gwynedd yn adlewyrchiad o’r sector gyhoeddus yn gyffredinol?\nMae niferoedd siaradwyr Cymraeg yn y sector gyhoeddus yng Ngwynedd yn gymharol uchel, ond mae’n bosib fod y sector yn creu galw sy’n denu’r siaradwyr Cymraeg yma oddi wrth sectorau eraill yn yr economi h.y. dydy’r sector ddim yn annog mwy o siaradwyr Cymraeg i fyw a gweithio yn yr ardal – mae’n eu dadleoli neu’n eu ‘sugno’ o sectorau eraill o fewn y Sir.\nNid yw addysg yn rhan o’r sector gyhoeddus sy’n cael ei ddadansoddi yn y data yma (mae data penodol ar gyfer addysg). Mae’r sector yn debygol o fod yn ffactor allweddol bwysig sy’n cefnogi hyfywdra’r iaith.\nOnd i gloi, rhaid gofyn cwestiwn sylfaenol sy’n cysylltu’r tri blog sy’n ymdrin a’r cyswllt ystadegol rhwng sectorau’r economi a’r Gymraeg yng Ngwynedd; oes perthynas gryf rhwng iaith a gwaith? Mae’r data yn cynnig perthynas wan ar y cyfan, ac un sy’n gallu bod yn negyddol ar adegau. Mae hyn yn cynnig fod ffactorau ehangach yn achosi mwy o effaith ar y niferoedd a’r canran o siaradwyr Cymraeg sy’n byw mewn ardal.\nCymerwch olwg ar weddill blogiau’r cyfres sy’n trafod perthynas y Gymraeg a sectorau gwahanol:\n Gyda rhif R2 o 0.004, mae’r berthynas yn druenus o wan.\n Gyda rhif R2 o 0.32\nPwysigrwydd siopa'n lleol i gymunedau gwledig →


50 o ddysgwyr yr eiliad yn mewngofnodi i ddysgu ar-lein a ffyrdd eraill sy'n dangos sut mae Cymru yn 'arwain y ffordd' mewn gwasanaethau digidol i gefnogi dysgu o bell | LLYW.CYMRU\n50 o ddysgwyr yr eiliad yn mewngofnodi i ddysgu ar-lein a ffyrdd eraill sy'n dangos sut mae Cymru yn 'arwain y ffordd' mewn gwasanaethau digidol i gefnogi dysgu o bell\nBydd mwy na 35,000 o liniaduron a thabledi yn cael eu darparu i ddysgwyr dros yr wythnosau nesaf, gan ddod â'r cyfanswm a ddarparwyd gan Lywodraeth Cymru ers dechrau pandemig y coronafeirws i fwy na 133,000.\nAr ddechrau'r pandemig, addawodd y Gweinidog Addysg, Kirsty Williams na fyddai 'unrhyw blentyn na theulu yn cael eu gadael ar ôl yn ystod yr argyfwng hwn' ac y bydd ‘pob plentyn yn cael cyfle i barhau i ddysgu'.\nGwnaeth Llywodraeth Cymru hyn yn flaenoriaeth ac roedd adroddiad annibynnol diweddar yn canmol ei hymateb. Dywedodd fod Cymru wedi 'arwain y ffordd' wrth ddarparu TG a gwersi ar-lein i ddisgyblion gartref drwy gydol y pandemig.\nFelly, sut mae Cymru wedi adeiladu ar y llwyddiant hwnnw i gefnogi dysgwyr tra bod pandemig y coronafeirws yn parhau i darfu ar addysgu wyneb yn wyneb?\nCefnogi dysgwyr sydd wedi'u hallgáu'n ddigidol\nDywedodd y Sefydliad Polisi Addysg fod Cymru wedi 'arwain y ffordd' wrth gefnogi dysgwyr sydd wedi'u hallgáu'n ddigidol.\nGweithiodd Llywodraeth Cymru gyda’r Awdurdodau Lleol i ariannu bron i 11,000 o ddyfeisiau MiFi i helpu'r rhai heb ryngrwyd i fynd ar-lein, a bron i 10,000 o ddyfeisiau a addaswyd at ddibenion newydd i roi mynediad at ddysgu ar-lein.\nTorri record am ddysgu o bell\nMae'r defnydd o blatfform Hwb wedi ffrwydro ers inni ddechrau dysgu o bell eto y tymor hwn.\nMae cyfartaledd o dros 50 o ddysgwyr yr eiliad yn mewngofnodi i Hwb bob dydd. Mae’r platfform yn galluogi ei ddefnyddwyr i gael mynediad at ei wasanaethau digidol, sydd ar gael yn genedlaethol, gan gynnwys e-bost ac offer dysgu ar-lein.\nMae'r platfform ei hun hefyd yn cofnodi’r nifer uchaf erioed o ddysgwyr yn mewngofnodi, dros 337,000, gyda mwy nag un miliwn o ddysgwyr yn edrych ar ei dudalennau bob dydd.\nMynediad am ddim at feddalwedd o'r radd flaenaf\nGall pob athro a dysgwr yng Nghymru lawrlwytho Microsoft Office a chael mynediad at Minecraft: Education Edition am ddim gartref ar eu dyfeisiau personol.\nGwneud pethau'n syml\nDrwy Hwb, mae Llywodraeth Cymru yn darparu un pwynt mynediad i ysgolion at ddewis o becynnau dysgu ar-lein blaenllaw, gan gynnwys Google for Education a'r gyfres o raglenni Microsoft, i gefnogi dysgu ar-lein mewn amgylchedd diogel.\nMae tîm Hwb wedi parhau i gynnig cyfleoedd datblygu proffesiynol digidol i staff drwy gydol y pandemig, ac mae 6,295 o aelodau o staff wedi cymryd rhan mewn 87 o weminarau byw. Mae’r sesiynau hyn hefyd wedi cael eu gwylio ar-alw 9,000 o weithiau hyd yma.\nMae ystod eang o ganllawiau a deunyddiau sy’n rhoi cymorth â dysgu o bell ar gael ar Hwb.\nI gael rhagor o wybodaeth, ewch i hwb.llyw.cymru


Lithiwm Maxell CR2016 Cell botwm ar gyfer botwm batris ar gyfer gwylio gyda gwneuthurwr pecyn cerdyn a thechnoleg Dali Tsieina-cyfanwerthu o ffatri-cyflenwr\nMaxell lithiwm 3V Cell botwm CR2016 fanyleb: Model CR2016 Brand: foltedd enwol Maxell (V): capasiti Nominal 3.0 (yrra): 90 Nominal rhyddhau presennol (yrra): 0.1 amrediad tymheredd gweithredu:-20 i +85 pwysau (g): 1.7 g diamedr (mm): 20 mm uchder (mm): manteision 1.6 mm: ansawdd 1.12 mis...\nMaxell 3V lithiwm botwm Cell CR2016\nFoltedd enwol (V): 3.0\nCapasiti enwol (yrra): 90\nPresennol gyflawni enwol (yrra): 0.1\nAmrediad tymheredd gweithredu:-20 i +85\nPwysau (g): 1.7g\nDiamedr (mm): 20mm\nUchder (mm): 1.6mm\nsicrwydd ansawdd mis 1.12\n2. Untra botwm amgylcheddol gyfeillgar cell batri\n3. hir amser gweithio\n4. gwneud o ddeunyddiau ansawdd uchel\n5. perfformiad ardderchog\n6. sawl sy'n gymwys\n7. ardderchog storio perfformiad a'r gyfradd hunan-gyflawni isel\n8. perfformiad diogelwch ardderchog\n9. ardystiad: ROHS, Swyddfa, anhwylderau Cyhyrysgerbydol\n10. hefyd os y cwsmeriaid am y batri gyda thabiau PCB, gallwn wneud fel eu llun.\n1. ceir gwarant 12 mis ar gyfer ein batris allforio o'r dyddiad cludo. Os digwyddodd y broblem yn ystod y cyfnod gwarant, yr ydym yn gyfrifol i gymryd lle'r rhai diffygiol yn ôl canlyniadau dadansoddiad cywir.\n2.7 x 24 gwasanaeth, bydd unrhyw gwestiynau atebion yn ein tro cyntaf.\n3. gwneuthurwr ers y flwyddyn 2002. Ag enw da ac ansawdd batri dibynadwy.\n4.payment: TT neu Western Undeb. 30% ymlaen llaw, y gweddill cyn cludo. Dylid cynnwys ffi trosglwyddo banc gan brynwr.\n5.delivery: Withthin 2 wythnos yn ôl eich maint y Gorchymyn a'r lefel hyblyg.\n6. Mae'n pwerus, express ledled y byd gan pŵer di-DOR, TNT, Fedex, DHL ac ati\nÂ phrofiad eang ac arbenigedd, technoleg Dali yn gwneuthurwr proffesiynol a'r cyflenwr gwahanol maxell lithiwm cr2016 gell botwm ar gyfer botwm batris ar gyfer gwylio gyda'r pecyn cerdyn yn Tsieina. Dod i mewn capasiti uchel a diogelwch uchel, os gwelwch yn dda fod yn dawel i brynu neu cyfanwerthu batris gwerthu rhad ac yn boeth gan ein ffatri.\nHot Tags: pecyn cell botwm lithiwm maxell CR2016 ar gyfer botwm batris ar gyfer gwylio gyda cerdyn, Tsieina, gwneuthurwr, cyflenwyr, ffatri, cyfanwerthu, brynu


Byw Heb Ofn | Paid cadw'n dawel\nHome Page » Paid cadw'n dawel\nNod yr ymgyrch hon yw annog pawb yng Nghymru i weithredu; i wneud rhywbeth pan fyddant yn poeni y gallai rhywun maent yn ei nabod fod yn profi trais, cam-drin domestig neu drais rhywiol. Mae'r ymgyrch amlgyfrwng hon yn cynnwys ffilm, radio, a chyfryngau digidol a chymdeithasol.\nYn y ffilm, mae actorion yn siarad geiriau unigolion sydd wedi goroesi trais, cam-drin domestig a thrais rhywiol. Yn achos llawer o'r geiriau, dyma y byddent yn ei ddweud wrth y rheini a'u cefnogodd yn ystod eu profiad o gamdriniaeth.\nMae goroeswyr yn siarad â'r rheini a oedd yn ymwybodol eu bod yn cael eu cam-drin. Mewn rhai achosion, fe gynigion nhw help a chymryd yr amser i ofyn "wyt ti'n iawn?". Mewn achosion eraill, wnaeth pobl ddim cynnig help.\n"Roeddwn i jyst eisiau i rywun fy holi i, yn enwedig y dyddiau pan oeddwn i'n teimlo isaf."\nRachel - goroeswr\nMae'r ffilm yn dangos sut gall un person sy'n gofyn i rywun arall a ydyn nhw'n iawn gael effaith fawr. Mae'n annog y gwyliwr i ofyn i rywun mae'n poeni amdano "wyt ti'n iawn?" ac i gynnig cymorth i'r unigolyn hwnnw drwy ei gyfeirio i linell gymorth a gwefan Byw Heb Ofn.\nNid annog pobl i ymyrryd mewn sefyllfaoedd peryglus neu lle gallent gael niwed yw nod yr ymgyrch. Ni ddylai unrhyw un fyth gamu i mewn i sefyllfa dreisgar, gan fod hynny yn eu rhoi nhw mewn perygl ac yn gallu cynyddu'r perygl i'r unigolyn maent yn poeni amdano.\nOs ydych chi'n poeni bod rhywun mewn perygl a rhywbeth ar fin digwydd iddynt, ffoniwch 999.\n“Meddyliwch.….beth petai’r person dan sylw yn un sy’n annwyl iawn i mi, fyddwn i’n anwybyddu beth wy’n ei glywed, fyddwn i’n troi cefn, fyddwn i’n meindio fy musnes fy hun? Yr ateb yw na, felly ffoniwch ni os ydych chi’n meddwl bod rhywun yn dioddef ac angen help a chefnogaeth. Allwn ni ddim bod ym mhobman ond drwy weithio gyda’n gilydd, fel un gymuned, gallwn ni fod yno gyda’n gilydd i bobl sy’n dioddef o drais domestig a thrais ar sail rhywedd.”\nLiane James, Prif Gwnstabl Cynorthwyol, Heddlu Dyfed Powys\nPaid cadw'n dawel?\nRydyn ni am annog pobl i feddwl am y sefyllfaoedd y maent yn dod ar eu traws lle maent yn amau trais yn erbyn menywod, cam-drin domestig neu drais rhywiol, a meddwl beth y gallen nhw ei wneud i helpu. Sut y gallent gynnig cymorth a diogelwch i'w ffrind, aelod o'u teulu neu gydweithiwr. Mae'r gair 'HARBOUR' yn Saesneg yn ffordd o gofio'r camau canlynol:\nHelp - cynnig cymorth ymarferol, ee i drefnu neu gyrraedd apwyntiadau a'u cyfeirio i ffynhonnell gymorth, ee llinell Byw Heb Ofn.\nAsk - gofyn "wyt ti'n iawn?"\nRecognise - cydnabod ymddygiad rhyfedd neu anarferol.\nBeing available - bod ar gael i rywun fel nad oes rhaid iddynt gael eu hynysu gan y gamdriniaeth y maent wedi'i phrofi.\nObserve - sylwi ar newid mewn ymddygiad, yn enwedig os ydynt yn tynnu i ffwrdd oddi wrth bobl neu'n dechrau mynd yn isel.\nUnderstanding - dangos dealltwriaeth, cefnogaeth a pheidio â beirniadu.\nReassurance - bod yn gefnogol, yn amyneddgar, yn garedig a'u sicrhau nad eu bai nhw yw'r gamdriniaeth.\nCodi'r mater gyda rhywun rydych yn amau eu bod yn profi trais, cam-drin domestig neu drais rhywiol?\nMae llawer ohonom wedi gweld neu glywed rhywun yn ymddwyn mewn ffordd sy'n bychanu, yn diraddio, yn cam-drin neu'n dreisgar. Sylw amhriodol sy'n gwahaniaethu ar sail rhyw efallai, sylw dirmygus neu drais corfforol.\nMae yna lawer o resymau pam mae'n anodd codi'r mater gyda rhywun rydych yn poeni eu bod yn profi trais, cam-drin domestig neu drais rhywiol.\nEfallai eich bod yn teimlo eich bod yn ymyrryd ym musnes rhywun arall, y bydd eich cwestiwn yn swnio'n fusneslyd neu na fydd yr unigolyn am ichi holi. Efallai eich bod yn teimlo mai mater personol ydyw ac nad yw'n ddim o'ch busnes chi.\nEfallai eich bod yn gobeithio y gwnaiff rhywun arall helpu, neu'n cymryd yn ganiataol bod rhywun arall eisoes yn helpu.\nEfallai bod ofn codi'r mater arnoch - does dim modd ichi ragweld yr ymateb a gewch, ac efallai bod ofn y canlyniadau arnoch. Efallai eich bod yn poeni y byddwch yn gwneud pethau'n waeth, efallai bod y cyfan yn ormod ichi neu'ch bod yn ansicr beth y gallwch ei wneud i helpu.\nEfallai eich bod wedi teimlo na ddylech ddweud unrhyw beth, y dylech edrych i'r cyfeiriad arall neu y dylech ymyrryd yn gorfforol, gan eich gwneud eich hun yn agored i drais eich hun.\nMewn gwirionedd, mae yna lawer mwy y gallwch ei wneud:\n"Rydych chi a'r person sy'n eich cam-drin wedi'ch dal yn y sefyllfa yma - dim ond chi a nhw. Pan fydd rhywun, unrhyw un, o'r tu allan yn gofyn cwestiwn ichi....mae hynny'n gallu dod â gobaith ichi am y tro cyntaf".\nLisa Marie, goroeswr\nMae'r rheini sydd wedi goroesi cael eu cam-drin yn dweud yn glir iawn eu bod nhw eisiau i bobl godi'r mater gyda nhw a'u holi a oedd angen help arnynt, bod angen iddynt wybod bod yna bobl o'u cwmpas sy'n barod i helpu pan fyddan nhw'n barod i newid pethau.\nRydym wedi darparu rhywfaint o gyngor ynghylch sut i ofyn a oes angen help ar rywun mewn ffordd sensitif a diogel, ac rydym wedi rhoi dolenni i gyngor manylach ar wahanol fathau o drais yn erbyn menywod, cam-drin domestig a thrais rhywiol.\nHyd yn oed os nad ydych yn teimlo eich bod yn gallu codi'r mater gyda'r unigolyn rydych yn poeni yn ei gylch, ffoniwch linell gymorth Byw Heb Ofn i gael cyngor ar sut i helpu.\n"Gwych bob amser, fe wnaethon nhw roi tawelwch meddwl i mi. Dw i'n teimlo fy mod i'n gwneud rhywbeth i helpu fy chwaer. Wedi helpu'n fawr."\n"Gwych bod y gwasanaeth yma ar gael, fe roddodd yr holl wybodaeth oedd ei hangen arna i a mwy, felly diolch."\n"Help mawr, mae siarad am y peth wedi dangos i mi sut i symud ymlaen."\nSylwadau gan bobl a ffoniodd linell gymorth Byw Heb Ofn am eu bod yn poeni am bobl eraill\nMae Ann yn gweithio i'r llinell gymorth, ac yma mae'n esbonio beth fydd yn digwydd pan fyddwch yn ffonio:\nEu sicrhau nad eu bai nhw yw'r gamdriniaeth a'ch bod yn eu credu.\nParchu cyfrinachedd a phreifatrwydd yr unigolyn.\nHoli llinell gymorth 24 awr Byw Heb Ofn am gyngor os ydych yn poeni am rywun.\nGalw'r heddlu os yw'r unigolyn mewn perygl a rhywbeth ar fin digwydd iddynt.\nHoli cwestiynau - mae goroeswyr camdriniaeth yn dweud yn glir eu bod eisiau i bobl eu holi am eu profiad.\nYstyried a oes unrhyw blant neu bobl eraill mewn perygl a dilyn y gweithdrefnau diogelu priodol.\nGwrando ar yr hyn y maent yn ei ddweud a gadael iddyn nhw eich arwain o ran sut i'w cefnogi nhw orau.\nGwneud unrhyw beth a allai beri niwed i chi neu i bobl eraill.\nAnnog unrhyw un sy'n profi cam-drin domestig i adael y sefyllfa - efallai nad yw pethau mor syml iddyn nhw ac mae gadael yn gallu bod yn beryglus.\nDweud wrth ddioddefwr/goroeswr beth sydd orau iddynt. Efallai na fyddant yn gwneud y penderfyniadau y byddech chi'n gobeithio y byddent yn eu gwneud bob amser, ond mae ganddynt yr hawl i wneud eu dewisiadau eu hunain. Yn hytrach, dangoswch empathi, cefnogaeth ac amynedd.\nBeirniadu'r unigolyn sy'n cam-drin neu'r berthynas. Canolbwyntiwch ar y gamdriniaeth a'u diogelwch.\nSiarad â'r unigolyn sy'n cam-drin. Efallai eich bod yn teimlo'n ddig wrtho oherwydd yr hyn mae wedi'i wneud, ond efallai na fydd hyn yn helpu eich ffrind, a gallai eu rhoi nhw a chi mewn perygl. Parchwch ddymuniadau a theimladau eich ffrind bob amser.\nBod yn feirniadol neu feio'r unigolyn am y gamdriniaeth y maent yn ei phrofi. Nid eu bai nhw ydyw byth.\nCreu'r ffilm 'Paid cadw'n dawel'\nYsgrifennwyd y sgript ar gyfer y ffilm drwy bartneriaeth agos â goroeswyr ac arbenigwyr ym maes trais yn erbyn menywod, cam-drin domestig a thrais rhywiol.\nMae goroeswyr wedi rhannu eu straeon â Julie James AC, Arweinydd y Tŷ ac aelodau o Lywodraeth Cymru. Roedd yn gyfle iddyn nhw siarad am yr hyn y mae'r ymgyrch hon yn ei olygu iddyn nhw. Dyma ffilm am gefndir creu 'r ymgyrch:\nMae Linell Gymorth Byw Heb Ofn yn cynnig cyngor a chymorth 24 awr ar 0808 80 10 800.\nPosteri A4 (Maint ffeil: 2.7MB)\nPosteri A3 (Maint ffeil: 4.4MB)\nTaflen A5 (Maint ffeil: 125KB)\nStori Mary (Maint ffeil: 203KB)\nStori Sarah (Maint ffeil: 125KB)


If you have problems e-mail webmaster@wst.org.uk. Please include your membership number.\tHomeWST Community SharesCynnig Cyfrannau Cymunedol YCW\nWST Community Share Offer Brochure | WST Community Share Offer Application Form | WST Community Share Offer Standing Order Form | Cwestiynau Cyffredin am Gynnig Cyfrannau Cymunedol YCW\nWrexham AFC Limited Football Conference Financial Forecast (Season 2012/13) | Wrexham AFC Limited Football League Financial Forecast (Season 2012/13)\nGwahoddir aelodau Ymddiriedolaeth Cefnogwyr Wrecsam i fuddsoddi i sicrhau dyfodol mwy disglair i’n clwb pêl-droed.\nMae ein haelodau wedi bod yn anhygoel yn codi dros £600,000 i’r Ymddiriedolaeth ers ei ffurfio, heb sôn am yr holl gefnogwyr a gyfrannodd dros £125,000 i sicrhau bond i alluogi’r Clwb i ddechrau tymor 2011/12 yn y Gyngres Bêl-droed. Trwy hyn llwyddodd y cefnogwyr i achub ein Clwb a’i roi ym meddiant y gymuned. Rŵan mae angen codi cyfalaf ychwanegol i fuddsoddi yn ein Clwb, tyfu’r busnes a sicrhau ein dyfodol hirdymor. Ein nod yw codi o leiaf £300,000 erbyn diwedd tymor 2012/13.\nDangosodd yr ymgyrch Red or Dead gryfder anhygoel y gefnogaeth ar adeg pryd roedd pryderon difrifol am ddyfodol ein Clwb. Rhoddodd dros 90 o bobl bron i £60,000 mewn cyfrif dal diogel yng ngofal ein cyfreithwyr Cobbetts. A ninnau bellach yn berchen ar y Clwb ac yn deall mwy am yr ochr ariannol i bethau, gobeithiwn y bydd cyfranwyr presennol a’n haelodaeth ehangach yn fodlon buddsoddi yn Ein Clwb, Ein Dyfodol. Bydd y cyllid ychwanegol hwn yn caniatáu inni gynllunio ein dyfodol gan wybod bod y cyfalaf angenrheidiol gennym i droi busnes oedd yn gwneud colled i fod yn glwb pêl-droed cymunedol llwyddiannus, diogel a chynaliadwy. Bydd yr arian yn rhoi amser inni ddechrau gosod y sylfeini ar gyfer cynllun busnes tymor hir, y gobeithiwn ei sefydlu erbyn diwedd tymor 2011/12 gan gychwyn ar seiliau cadarn o’r tymor nesaf ymlaen. Adeiladu dyfodol mwy disglair i Glwb Pêl-droed Wrecsam O gofio haelioni cefnogwyr Wrecsam yn y gorffennol roeddem yn teimlo na fyddai’n rhesymol gofyn am fwy o roddion. Yn lle hynny rydym yn gofyn ichi fuddsoddi mewn cyfranddaliadau cyfalaf yn y Clwb. Credwn y bydd cyfalaf cyfranddaliadau yn hytrach na benthyciadau yn cryfhau ein mantolen ac yn ein rhoi mewn sefyllfa y byddai llawer o’n cystadleuwyr ar y cae yn eiddigeddus ohoni. Mae cyfalaf cyfrannau’n fodd o godi arian gan ein haelodau i’w fuddsoddi yn ein busnes a’i dyfu, tra bod cyfalaf benthyciadau’n ffurf ar ddyled y mae’n rhaid ei had-dalu, fel arfer gyda llog dros gyfnod amser penodol.\nFel perchnogion y Clwb, bydd y cyfrannau cymunedol yn caniatáu ichi fuddsoddi’n barhaus yn y busnes, gan newid eich perthynas â’r Clwb am byth.\nThis is an on-line version of the Offer booklet sent out to all Wrexham Supporters Trust members. If you are a member,and didn't recieve a booklet and would like one, please email shares@wst.org.uk with your contact details, or click HERE to downlaod a PDF version..\nPerfformiad ariannol gwirioneddol Clwb Pêl-droed Wrecsam a’r rhagolwg Yn y pum tymor cyntaf ers dod allan o weinyddiad yn Awst 2006 cronnodd y Clwb golledion o bron i £5 miliwn. Oddi ar y cae, gwerthodd y Clwb ei dir datblygu, y Cae Ras a chyfleuster hyfforddi Colliers Park i dalu am y colledion hyn ar ôl wynebu gorchymyn dirwyn i ben gan adran Gyllid a Thollau Ei Mawrhydi yn 2011. Yn ystod y cyfnod hwn collodd y clwb ei statws 88 mlynedd fel aelod o’r Gynghrair Bêl-droed hefyd.\nHeb ddim mwy o asedau i’w gwerthu, yr unig gyfle i’r Clwb oroesi yn y tymor hir yw drwy ddod yn hunan-gynaliadwy. Mae bod yn eiddo i’r gymuned yn rhoi cyfle gwych i Glwb Pêl-droed Wrecsam, ond nid yw’n datrys ein problemau dros nos. Mae tabl 1 isod yn dangos perfformiad ariannol gwirioneddol y Clwb Pêl-droed a’r rhagolygon. Seilir y rhagolygon ar y dybiaeth na chaiff y busnes ei ailstrwythuro ac na werthir chwaraewyr na chael rhediadau cwpan y tymor nesaf. Tymor\nGwirioneddol a Rhagolwg\nRhagolwg yn y Gyngres\nRhagolwg yn y Gynghrair Bêl-droed Trosiant\nTabl 1: Perfformiad ariannol gwirioneddol Clwb Pêl-droed Wrecsam a’r rhagolygon\nY peth amlycaf yma yw rhagolwg y collir £398,370 os arhoswn yn y Gyngres Bêl-droed, heb ailstrwythuro’r busnes. Dyna ragolwg anghynaliadwy lle byddwn yn gwario £1.27 am bob £1 a wnawn. Byddai cyrraedd ein targed o £300,000 (ynghyd â’n hadnoddau wrth gefn cyfredol) yn ein gadael mewn sefyllfa well i ddelio â’r golled bosibl hon os na allwn ailstrwythuro’r busnes mewn da bryd.\nMae’r ffigurau blaenorol am 2010/11 yn cynnwys incwm a chostau cysylltiedig â pherchnogaeth a rheolaeth y Cae Ras a maes hyfforddi Colliers Park. Rydym yn ddiweddar wedi cytuno ar dâl sefydlog i Brifysgol Glyndŵr am ddefnyddio’r cyfleusterau hyn, sydd wedi’i chynnwys yn y rhagolygon ar gyfer tymhorau 2011/12 a 2012/13. Mae ffigurau 2011/12 yn cynnwys ffigurau masnachu cyn i ni gymryd meddiant a hefyd yn cynnwys incwm o’n rhediad yng Nghwpan Lloegr, incwm ffioedd trosglwyddo a thorfeydd mwy wrth inni gystadlu ar frig y gynghrair. Nid yw’r incwm hwn wedi’i gynnwys yn rhagolygon 2012/13, dim ots pa gynghrair y byddwn yn cystadlu ynddi.\nMae’r rhagolwg ar gyfer 2012/13 yn y Gyngres Bêl-droed yn seiliedig ar gyfartaledd torf o 3,600, tra bod rhagolwg y Gynghrair Bêl-droed yn seiliedig ar 4,200. Rydym eisoes wedi dechrau gwneud rhywbeth am y diffyg gweithgaredd masnachol yn y Clwb ac wedi rhagweld gwerthu 6 blwch moethus, pob un o’r 23 pecyn noddi gêm a noddi peli, a chroesawu 100 o bobl i bob gêm yn y mannau lletygarwch y tymor nesaf. Rydym hefyd wedi rhagweld gwerthu’r rhan fwyaf o’r byrddau hysbysebu o gwmpas y cae a hysbysebion eraill a welir yng Nghae Ras Prifysgol Glyndŵr. Y gwahaniaeth mawr arall rhwng rhagolygon y Gyngres a’r Gynghrair Bêl-droed yw’r nawdd canolog a gâi’r Clwb oddi wrth y ddwy gynghrair. Felly rydym wedi cynyddu’r gyllideb chwaraewyr i adlewyrchu’r gwahaniaeth hwn os byddwn yn y Gynghrair Bêl-droed y tymor nesaf. Rydym hefyd wedi rhagweld dim nawdd canolog i’r Ganolfan Ragoriaeth os parhawn yn glwb Cyngres, gan mai dyna’n dealltwriaeth ni o’r rheolau ar gyfer y tymor nesaf. Mae’r sail costau wedi’i chyfrif o’n dadansoddiad o wybodaeth reoli’r gorffennol ac fe’i diweddarwyd i adlewyrchu ein dealltwriaeth o gostau rhedeg y clwb pêl-droed ers inni gymryd yr awenau. Dyletswydd Bwrdd Ymddiriedolaeth Cefnogwyr Wrecsam yw rhoi’r wybodaeth ddiweddaraf i’w aelodau am sefyllfa ariannol y Clwb. Mae dadansoddiad ariannol manylach i’w weld ar wefan YCW, www.wst.org.uk. Neu gellir gofyn am gopi o’r dadansoddiad hwn drwy anfon amlen C5 gyda’ch cyfeiriad a stamp arni i FREEPOST WST. Dan ein Cyfansoddiad a gymeradwywyd yn ddiweddar, hefyd, rhaid inni rannu amlinelliad o gyllideb y Clwb Pêl-droed yn ein Cyfarfod Cyffredinol Blynyddol (AGM).\nBeth arall ddylwn i ei wybod?\nRydych chi’n buddsoddi yn Ymddiriedolaeth Cefnogwyr Wrecsam, a gofrestrwyd gyda’r Awdurdod Gwasanaethau Ariannol fel Cymdeithas Cefnogwyr Wrecsam Cyfyngedig ar 15 Mawrth, 2002 (rhif cofrestru 29366 R).\nY gyfran leiaf y gellir ei phrynu yw £100 a gall aelodau fuddsoddi hyd at uchafswm cyfranddaliad o £20,000. Os oes gennych ddiddordeb mewn cyfrannu mwy, cysylltwch â’r Ymddiriedolaeth. Mae sawl modd y gellid derbyn cyfraniad uwch.\nEin targed yw codi £300,000 erbyn diwedd tymor 2012/13. Cyhoeddir cyfranddaliadau yn Ymddiriedolaeth Cefnogwyr Wrecsam yn syth ac ni fyddant yn amodol ar inni gyrraedd y targedau hyn. Pan all y Clwb fforddio hynny, ac ar ddisgresiwn Bwrdd YCW, gellir talu llog blynyddol ar gyfranddaliadau hyd at uchafswm o 2% yn fwy na chyfradd waelodol y banc clirio (Banc Lloegr).\nOs caiff yr Ymddiriedolaeth ei diddymu’n ddiddyled neu ei dirwyn i ben, ni fydd gan ddeiliaid y cyfrannau ddim hawl ariannol mwy na thalu llog sy’n ddyledus a gymeradwyir gan y Bwrdd ac ad-daliad y cyfalaf cyfrannol a dalwyd i mewn. Gellir gweld cyfrifon archwiliedig blaenorol YCW yn www.wst.org.uk. Mae ein cynnig cyfrannau’n eithriedig o Ddeddf Gwasanaethau a Marchnadoedd Ariannol 2000 neu reoliadau dani; mae hyn golygu nad oes gennych hawl cwyno i ombwdsmon. Nid oes unrhyw iawndal i ddiogelu’r arian a dalwch am eich cyfranddaliadau; felly gallech golli peth neu’r cyfan o’r arian a fuddsoddwch. Mae cymdeithas fudd cymunedol wedi’i chofrestru gyda’r Awdurdod Gwasanaethau Ariannol ond nid wedi’i awdurdodi ganddo, ac felly ni warchodir yr arian a dalwch am eich cyfrannau gan unrhyw gynllun buddsoddi adneuwyr na chynllun datrys anghydfodau.\nCynllun Buddsoddiad Menter\nRydym yn gwneud cais i Gyllid a Thollau ei Mawrhydi (CThEM) am gymeradwyaeth i’r cynnig cyfrannau gael ei dderbyn i’r Cynllun Buddsoddiad Menter. Yn amodol ar amgylchiadau personol, byddai hyn yn galluogi aelodau unigol i hawlio rhyddhad treth hyd at 30% ar fuddsoddiadau mwy na £500 yn y cynllun cyfrannau cymunedol. Bydd y buddiannau’n dibynnu ar amgylchiadau personol a dylech geisio cyngor proffesiynol. Rhown wybod i’r aelodau’n syth pan gawn benderfyniad gan CThEM a dylai aelodau ddeall nad oes sicrwydd y byddwn yn llwyddiannus yn hyn o beth.\nSut y byddem yn defnyddio’ch buddsoddiad\nYn dibynnu pa bryd y buddsoddwch, defnyddir yr arian mewn un o ddwy ffordd:\nYn y tymor byr i roi lle i anadlu i’n galluogi i ailstrwythuro’r busnes.\nYn y tymor canolig i hir i’n helpu i dyfu’r busnes. Gobeithiwn y cymerwch y cyfle i fuddsoddi ar sail barhaus, ac y gellir gydag amser ad-dalu eich buddsoddiad, a hynny gyda llog o bosib, os gall y Clwb fforddio gwneud hynny yn y dyfodol.\nTynnu cyfrannau cymunedol allan Gellir tynnu cyfrannau cymunedol yn yr Ymddiriedolaeth allan ar ddisgresiwn Bwrdd YCW ac ar yr amodau canlynol:\nNi chaniateir tynnu allan tan o leiaf 3 blynedd wedi dyddiad lansio’r cynllun.\nNi ellir tynnu mwy na 10% o gyfanswm y cyfranddaliad allan mewn unrhyw un flwyddyn ar ôl blwyddyn tri.\nWedi tair blynedd, caiff ceisiadau i dynnu buddsoddiadau allan eu hystyried gan y Bwrdd yn nhrefn eu derbyn a hyd at uchafswm o 10% o gyfanswm y cyfranddaliad. Os bydd aelod yn peidio adnewyddu ei aelodaeth, bydd ei arian yn parhau wedi’i fuddsoddi yn y cynllun nes gwneir cais i dynnu’r arian allan ar y telerau uchod. Ni ellir prynu a gwerthu cyfrannau cymunedol ac ni allant godi mewn gwerth ond gallant fynd i lawr os gwna’r Clwb golledion parhaus.\nCynnig agored yw hwn\nMae’r cynnig hwn yn amodol ar i’r Awdurdod Gwasanaethau Ariannol gymeradwyo ein Cyfansoddiad newydd sy’n caniatáu cyhoeddi cyfrannau cymunedol a bydd yn parhau’n agored heb derfyn neu hyd nes bydd Aelodau Bwrdd yr Ymddiriedolaeth yn penderfynu cau’r cynnig cyfrannau. Er ein bod wedi gosod targed codi arian inni’n hunain does dim dyddiad cau ar y cynnig hwn ac felly fe’i gelwir yn gynnig agored.\nDim ond i aelodau YCW y mae’r cynnig hwn yn agored\nSylwer mai dim ond i aelodau unigol o’r Ymddiriedolaeth y mae’r cynnig hwn yn agored. Mae ffurflenni ymaelodi ar gael yn Siop y Clwb, Siop yr Ymddiriedolaeth ar Ffordd yr Wyddgrug (nesaf at y Turf) neu ar-lein ar ein gwefan: http://www.wst.org.uk. Cysylltwch â ni os ydych chi am fuddsoddi ar ran grŵp cefnogwyr. Gan mai dim ond ein haelodau all gael cyfrannau cymunedol, caiff unrhyw gyfraniadau a wneir yn gyson (e.e. drwy daliadau archeb sefydlog) gan unigolyn y mae ei aelodaeth o’r Ymddiriedolaeth wedi dod i ben eu hanfon yn ôl at yr unigolyn hwnnw, gyda nodyn atgoffa i adnewyddu ei aelodaeth. Mae disgwyliad felly y bydd buddsoddwyr yn parhau’n aelodau o’r Ymddiriedolaeth tra’n dal cyfrannau cymunedol.\nDoes dim hawliau pleidleisio ychwanegol Dydi Cyfrannau Cymunedol ddim yn cynnwys hawliau pleidleisio ychwanegol, felly bydd ethos un aelod un bleidlais yr Ymddiriedolaeth yn aros. Rhestrir hawliau a chyfrifoldebau aelodau’n llawn yn rheolau Ymddiriedolaeth Cefnogwyr Wrecsam a’r polisïau ategol, y gellir eu gweld yn www.wst.org.uk. Ymholiadau pellach\nneu ffoniwch 07961 152470. Bydd aelod o Fwrdd yr Ymddiriedolaeth yn ymateb i’ch ymholiad o fewn 48 awr.\nMae buddsoddi yn y cynllun cyfrannau cymunedol yn rhoi ystod eang o fuddiannau i’r Ymddiriedolaeth Cefnogwyr ac i’n haelodau unigol. Fel y nodwyd eisoes yn y ddogfen hon, bydd YCW yn defnyddio’r arian hwn i helpu ailstrwythuro’r Clwb yn y tymor byr a thyfu’r busnes yn y tymor canolig i hir. Mae’r cynllun yn rhoi amrediad o fuddiannau penodol i aelodau unigol, yn dibynnu ar lefel eich buddsoddiad. Caiff buddsoddwyr y dewis o dderbyn llog hyd at 2% yn uwch na chyfradd sylfaenol Banc Lloegr, ond dim ond ar ddisgresiwn Bwrdd yr Ymddiriedolaeth y caiff ei dalu, os gall y Clwb ei fforddio. Ar y ffurflen gais, caiff buddsoddwyr roi tic i nodi a ydynt eisiau derbyn dim llog, llog ar lefel cyfradd sylfaenol Banc Lloegr, llog o 1% + cyfradd sylfaenol Banc Lloegr neu 2% + cyfradd sylfaenol Banc Lloegr. Ni allwn warantu y caiff buddsoddwyr elw, ond os llwyddwn i drawsnewid y busnes yna gobeithiwn rannu ein llwyddiant gyda’n haelodau. Fel clwb pêl-droed sydd ym meddiant y gymuned, credwn ei bod yn hanfodol inni gynnig ein cefnogaeth i sefydliadau cymunedol eraill. Felly i bob aelod sy’n buddsoddi £250 neu fwy rydym yn cynnig y cyfle i roi tocyn gêm am ddim i elusen leol am bob tymor y mae eu cyfrif cyfranddaliad yn dal £250 neu fwy. Bydd hyn yn dibynnu ar fod tocynnau ar gael ac ar ddisgresiwn y Clwb.\nYn ystod tymor 2012/13, mae Bwrdd yr Ymddiriedolaeth wedi penderfynu cefnogi Hope House/Tŷ Gobaith, elusen leol sy’n rhoi cefnogaeth i blant a phobl ifanc â disgwyliad oes byr, a’u teuluoedd. Yn y dyfodol byddwn yn gofyn i fuddsoddwyr bleidleisio ar ba elusen neu elusennau yr hoffen nhw eu cefnogi er mwyn rhoi llais i bob aelod unigol ynglŷn â’r achosion da y dylai YCW eu cefnogi bob tymor.\nYn amodol ar amgylchiadau personol a chanlyniad ein cais Cynllun Buddsoddiad Menter, gall rhyddhad treth hyd at 30% fod ar gael i aelodau unigol sy’n buddsoddi £500 neu fwy. Ar ben hynny, bydd pob aelod unigol sy’n buddsoddi £1,000 neu fwy’n mynd yn aelodau am oes o’r Ymddiriedolaeth. I barhau’n aelod oes bydd angen i fuddsoddwyr ddal i gadw o leiaf £1,000 wedi’i fuddsoddi yn eu cyfrif cyfrannau. Gall aelodau fuddsoddi hyd at uchafswm o £20,000.\nMae Tabl 2 isod yn dangos y buddiannau sydd ar gael i aelodau unigol.\nLlog posibl hyd at 2% uwch na chyfradd Banc Lloegr1\nRhodd tocyn elusen\nRhyddhad Treth Posibl2\nAelodaeth Oes YCW\nTabl 2: Y buddiannau sydd ar gael i aelodau unigol\nBydd llog hyd at 2% uwch na chyfradd sylfaenol Banc Lloegr yn daladwy dim ond ar ddisgresiwn Bwrdd yr Ymddiriedolaeth os gall y Clwb ei fforddio.\nNoder na fydd rhyddhad treth ond ar gael os bydd ein cais am Gynllun Buddsoddiad Menter yn llwyddiannus. Yn olaf ac yn bwysicaf oll, mae’r cynllun hwn yn cynnig cyfle unigryw i’n holl aelodau unigol chwarae rhan mewn trawsnewid Clwb Pêl-droed Wrecsam yn fenter gymunedol lwyddiannus a chynaliadwy. Am y tro cyntaf yn ein hanes hir ac enwog, mae’n rhoi cyfle hefyd i bob cefnogwr gael rhan yn Ein Clwb, Ein Dyfodol.\nYCW a Chlwb Pêl-droed Wrecsam: y daith 10 mlynedd i berchnogaeth gymunedol\nCofrestrwyd Ymddiriedolaeth Cefnogwyr Wrecsam yn swyddogol ar 15 Mawrth 2002 gyda’r Awdurdod Gwasanaethau Ariannol gyda’r prif nod o godi arian i helpu prynu chwaraewyr drwy’r ymgyrch ‘peint yr wythnos’.\nBu’r lansiad cyntaf yn llwyddiant gan godi bron £43,000 o nawdd i’r clwb pêl-droed i helpu’r rheolwr ar y pryd, Denis Smith, arwyddo Marius Røvde, Dan Bennett, Paul Edwards, Scott Green, Chris Armstrong a Chris Llewellyn.\nGyda phroblemau ariannol dybryd oddi ar y cae a’r newid perchnogaeth daeth yn amlwg yn haf 2004 fod rhaid i ffocws yr Ymddiriedolaeth newid. Aeth y clwb i ddwylo’r gweinyddwyr ym mis Tachwedd 2004, ond daliodd yr Ymddiriedolaeth i gefnogi. Rhoddwyd dros £30,000 i’r gweinyddwyr i’w helpu i ennill brwydr gyfreithiol i sicrhau ein bod yn adennill meddiant ar ein Cae Ras hanesyddol.\nDaliwyd i gefnogi’r clwb, gan redeg Siop y Clwb yn llwyddiannus ar ran y gweinyddwyr a chodi’r cyfanswm a roddwyd i’r Clwb Pêl-droed i bron £100,000 erbyn diwedd 2006. Yn yr un tymor rhoddodd yr Ymddiriedolaeth grys pêl-droed am ddim i bawb a brynodd docyn tymor i blentyn, yn y gred bod eich crys cyntaf yn eich clymu i’ch Clwb am oes.\nWrth i’r Clwb ddod allan o weinyddiaeth yn 2006 dechreuodd yr Ymddiriedolaeth ganolbwyntio ar gefnogi’r gymuned leol. Rhoddodd £25,000 i’r Clwb i brynu bws mini i’r Ganolfan Ragoriaeth. Wrth inni noddi a llogi blychau moethus ar ran hosbisau ac elusennau lleol cawsant hwy godi arian drwy gynnal loteri a sicrhau bod gwirfoddolwyr lleol yn cael gwobr am eu hymdrechion.\nYn 2010 comisiynodd yr Ymddiriedolaeth yr arolwg mwyaf erioed o gefnogwyr Clwb Pêl-droed Wrecsam. Ymdriniwyd â phob agwedd o’r clwb, gan graffu ar brisiau mynediad, profiad diwrnod gêm, Siop y Clwb, cyfathrebu a grwpiau cefnogwyr. Wedi i’r Clwb oroesi gorchymyn dirwyn i ben ym Mai 2011, gwerthwyd y Cae Ras a Colliers Park, ysywaeth, i dalu ei ddyledion. Wedi ymgyrch hir i hel aelodaeth ac ymgyrch yn y cyfryngau, pleidleisiodd aelodau’r Ymddiriedolaeth yn unfrydol i’r Bwrdd fwrw ati i brynu’r Clwb yn Awst 2011.\nWedi trafodaethau hir cafwyd canlyniad llwyddiannus i gynnig yr Ymddiriedolaeth ac yn Nhachwedd 2011 rhoddodd yr awdurdodau pêl-droed gymeradwyaeth i YCW brynu’r Clwb Pêl-droed. Wedi 10 mlynedd o waith caled roedd aelodaeth yr Ymddiriedolaeth yn uwch nag erioed. Erbyn hyn y cefnogwyr sydd biau’r clwb, ac yn ei redeg er budd ein cymuned.\nEin Clwb ni a’n Dyfodol ni, go iawn!\nEin partneriaid – Supporters Direct\nFfurfiwyd Supporters Direct yn 2000 fel menter gan Lywodraeth y Deyrnas Unedig. Ei nod yw ‘hyrwyddo clybiau chwaraeon gwylwyr cynaliadwy ar sail ymwneud cefnogwyr a pherchnogaeth gymunedol’.\nFel ni, cymdeithas fudd cymunedol yw Supporters Direct wedi’i chofrestru â’r Awdurdod Gwasanaethau Ariannol ac yn eiddo i’r ymddiriedolaethau cefnogwyr sy’n aelodau ohoni, yn cynnwys Ymddiriedolaeth Cefnogwyr Wrecsam. Crynodeb o’r pwyntiau allweddol\nCynigir y cyfrannau yn YCW ond nid ydynt yn newid yr ethos un aelod un bleidlais sydd yn sylfaenol i ni.\nO bosib gellid talu swm bach o log a dychwelyd y buddsoddiad, er na thelir llog na dychwelyd unrhyw fuddsoddiad am o leiaf 3 blynedd. Mae taliadau llog ac ad-dalu buddsoddiadau’n annhebygol o ddigwydd ym mlynyddoedd 3 – 5 ac efallai na ddigwyddant byth.\nBydd yr arian yn rhoi amser inni sefydlogi busnes sydd wedi bod yn gwneud colledion mawr a gweithio i’w droi’n Glwb cynaliadwy a llwyddiannus.\nMae’r cynnig yn amodol ar i’r FSA gymeradwyo ein Cyfansoddiad newydd sy’n caniatáu cyhoeddi cyfrannau cymunedol a bydd yn parhau’n agored hyd nes bydd Aelodau Bwrdd YCW yn penderfynu ei gau.\nSefydlwyd yr Ymddiriedolaeth yn 2002 i sicrhau einioes y Clwb\nMae’r Ymddiriedolaeth wedi codi dros £600,000 ers ei sefydlu.\nErbyn hyn mae gan yr Ymddiriedolaeth dros 2100 o aelodau.\nFfurfiodd yr Ymddiriedolaeth Wrexham AFC Ltd yn 2011 i redeg y Clwb o ddydd i ddydd.\nYr Ymddiriedolaeth yw’r cyfranddaliwr 100% yn Wrexham AFC Ltd


BRODYR Y BODIAU DUON gan Guto Roberts\nBWRIADASWN ysgrifennu llythyr at ddarllenwyr y Casglwr ond gan fy mod innau hefyd yn aelod o Gymdeithas Bob Owen sylweddolais y buaswn felly yn fy nghyfarch fy hun!\nCystal i mi gyfaddef felly mai wrth enw arall yr hoffwn gyfarch y gymdeithas sef, yn syml ddigon "Cymdeithas y Bodiau Duon", - nid am y gallesid ei restru fel "chwip o enw", ond yn unig am ei addasrwydd i ddisgrifio'r frawd�oliaeth ryfedd hon o gasglwyr hen lyfrau; prin fod neb o'r tu fewn na thu fas i'r Gymdeithas a feiddia wadu nad du a ddylasai bodiau pob casglwr fod, ac anaddasrwydd o'r mwyaf yn ei chyfarfodydd blynyddol fyddai amlygiad o fodiau glan.\nGan mai trowsus melfar�d a wisgai fy nhad erstalwm o fewn terfynau'r fferm cymerodd flynyddoedd i mi i ddygymod a gweld ffermwr mewn llodrau brethyn; a'r un mor chwithig i mi a fyddai gweld casglwr hen lyfrau heb fodiau duon; ac ar y Sul hyd yn oed disgwyliwn iddynt fod o leiaf yn bygddu!\nDichon mai "tuedd" ac nid "hobi" y dylesid galw'r "chwiw" ryfedd hon a geir mewn bodau meidrol, ac y mae i'r duedd lyfryddol ryfeddol hon ei nodau digamsyniol. Fel yr awgrymwyd mae'n gwneud ei �l yn allanol ar ddyn ond y mae hefyd yn dueddol o fynd i'r gwaed a phryd hynny does dim dal. Prin fod Ilygad sy'n ddigon craff i'w weld na dealltwriaeth sy'n ddigon byw i'w amgyffred, ond siawns nad oes beiriant o fesurydd yn rhywle a allasai ymateb i'r wefr a'r cynhyrfiad pan yw yn ei anterth.\nTEBYGAF MAI moddion seiadu i aelodau'r Gymdeithas ydyw tudalennau'r Cylchgrawn, ac felly, fel aelod digon dinod ni ddylaswn lai na chynnig cyngor i'r newydd ddyfodiaid.\nOferedd a dweud y lleiaf a fyddai cynghori beth na pha rai i'w casglu a phrofiad yn y maes hwn fel pob maes arall yw'r athro diogelaf. Teg er hynny (o'm profiad bach fy hun) a fyddai awgrymu sut i gadw pen pan ddaw cyfnod cynhyrfus yr hir ddisgwyliedig lyfr.\nAmser, hwylustod a'r ysfa brin honno ym m�r esgyrn y casglwr sydd yn ei arwain i Siop Lyfrau - rhyw "weled yr ydym yn awr mewn drych" chwedl Paul ond pan ddeuir "wyneb yn wyneb" a'r llyfr prin ar y silff, rhaid bod yn ofalus a deheuig. Yn ofalus er eich mwyn eich hun ac yn ddeheuig yn eich perthynas a'r siopwr. Geill y don neu'r cynhyrfiad ddyfod mor sydyn, yn wir geill ddod mor ddirybudd nes taflu dyn oddi ar ei echel a'i yrru i ymddwyn yn anghyfrifol.\nEdrycher, felly, o leiaf deirgwaith ar feingefn y llyfr prin er gwneud yn siŵr eich bod yn medru darllen. Yna, rhodder un cam yn �l a chau'r ddau lygad. Wedyn (a'r ddau lygad ynghau) rhodder dau gam ymlaen i gyfeiriad y llyfr; sylwer fod yr ail gam yn bwysig gan mai hwn yw'r unig foddion i ddod a dyn at ei goed yn y fath sefyllfa. Cyn gafael yn y llyfr edrycher yn gyfrwys�ofalus dros yr ysgwydd er gwneud yn sicr a ydyw'r siopwr yn eich gwylio - os ydyw, cydier yn ogystal yn y ddeulyfr sydd un o boptu�r llyfr prin a Ilithro'r tri gyda'i gilydd oddi ar y silff. Agorer, bodier a chraffer A golwg ddeallus ar y naill a'r llall o'r llyfrau nad oes arnoch eu hangen, yna'n sydyn a thrystfawr ail osod y tri yn �l ar y silff. Wedi hyn, yn ddidaro yr olwg llithrer hirfys y llaw arall dros ymyl uchaf meingefn y llyfr prin a'i wahodd megis yn gariadus �'r byrfys, ar fawd i'r llaw.\nHWN YN ddiamheuol yw'r adeg i fod yn ofalus; o'r funud y cyffwrdd y llyfr a chledr y llaw teimlir rhyw ias anniffiniol yn parlysu'r corff, yna, yn araf ond yn sicr try yn gryndod ysgafn a theimlir y gwaed yn cyflymu, yn araf gyson i ddechrau ac yna pan agorer clawr y llyfr a chael cip ar yr wyneb-ddalen try yn gryndod dychlamus di-reolaeth drwy'r corff.\nNi ellid bod yn rhy ofalus am y munudau nesaf, a theyrnased Pwyll. Onid oes bris wedi ei nodi ar y llyfr, symuder yn araf ddi-�daro i gyfeiriad y cownter; arhoser yma ac acw i gael golwg ar ambell i hen wythnosolyn neu fisolyn; bodier y clawr melynddu, ond na ddangoser unrhyw ddiddordeb ynddo a thafler (yn ofalus ddigon) ond diseremoni i'w briod fan ar ben ei gymrodyr, a pho hynaf a phrinnaf y bo'r cylchgrawn hwnnw, mwyaf tebygol yw'r siopwr o gael ei gamarwain.\nSafer lathen oddi wrth y cownter, ac o fynych arfer gellir lluchio�r llyfr yn daclus ddigon �i wyneb i waered o dan drwyn y siopwr, yna (ond gan ddyrchafu y llygaid yn gamarweiniol i gyfeiriad y silffoedd uchaf) gofynner ;\n�Faint da chi�n ofyn am hwnna?� Pan ddatguddir y pris, boed ddrud, rhesymol neu rad, cyfynger y r ateb i ddeuair addas a phwrpasol sef :\nOS PENDERFYNIR prynu (ond cyn gwneud) rhodder un tro pwyllog o gwmpas y siop ac os na fydd casglwr adnabyddus arall o fewn ei muriau gellir mentro allan i�r stryd a chael cip ar gynnwys y ffenestr); ac yna cyn ildio a dychwelyd at y cownter, tanier sigar�t neu getyn gan dynnu�n chwyrn a phan gyrhaeddir y siopwr geill y cymylau mwg fod o gymorth i guddio�r euogrwydd ffŵl geir ar yr wyneb o dalu�r pris uchel : geill hefyd fod yn gymorth cyfamserol os digwydd i�r pris fod yn nhueddau�r prisiau isel ac i�r siopwr sylweddoli ei gamgymeriad yn ddiweddarach.\nNi wn a restrir y cam nesaf yn y llyfr adnabyddus hwnnw. �Rheolau�r Ffordd Fawr� ond gallwn dybio mai�r cyngor amserol ar adeg fel hyn a fyddai : Peidiwch gyrru ar �l prynu llyfr prin.�


Tabl cyfnodol o addysgwyr EYFS i ddilyn heddiw!\nMae'n deg dweud bod y dyluniad tabl cyfnodol ar gyfer rhannu dolenni, apiau, pobl i'w dilyn a llyfrau i'w darllen wedi bod yn fformiwla lwyddiannus a phoblogaidd ar gyfer adnodd gwych. Dros y blynyddoedd ers i'r un cyntaf gael ei greu, maen nhw wedi cael eu rhannu ledled y byd. Maen nhw wedi ...\nNodweddion newydd wedi'u hychwanegu at ReallySchool!\nNodweddion newydd wedi'u hychwanegu at ReallySchool! Mae'r tîm ReallySchool wedi bod yn gweithio'n galed ar nodweddion a gwelliannau newydd i gefnogi rhieni ac athrawon yn well, yn ogystal â darparu rhai nodweddion diogelu holl bwysig. Gall rhieni greu arsylwadau Gall rhieni nawr ...\nMae ReallySchool yn rownd derfynol y wobr!\nYn un o'r gwobrau uchaf ei barch yn y sector addysg, mae'r Gwobrau Adnoddau Addysg wedi bod yn dathlu cyflawniadau rhagorol ysgolion, athrawon, atebion edtech ac adnoddau ledled y DU er 1997. Rydyn ni wrth ein bodd bod y beirniaid eleni ...\nRydyn ni wrth ein boddau o gael adolygiad gan Bury Grammar School of ReallySchool, ein porth ap a phorth ar-lein ar gyfer Blynyddoedd Cynnar ac Ysgolion Cynradd i olrhain cynnydd myfyrwyr, nodi bylchau dysgu a chefnogi dysgu gartref. Mae Ysgol Ramadeg Bury yn un o'r rhai sy'n perfformio orau ...\nRydyn ni wrth ein boddau o gael adolygiad gan Ysgol Gynradd Wyndcliffe yn ReallySchool, ein porth ap a phorth ar-lein ar gyfer EYFS ac ysgolion cynradd i olrhain cynnydd disgyblion, nodi bylchau dysgu a chefnogi dysgu gartref. Mae Ysgol Gynradd Wyndcliffe yn brif ffrwd ...\nRydw i wedi bod yn creu fy myrddau cyfnodol mewn un ffordd, siâp neu ffurf ers nifer o flynyddoedd bellach. Os byddaf yn myfyrio'n ôl ar eu poblogrwydd a'r ffordd y maent wedi darparu cyflwyniad i amrywiaeth o bethau fel apiau iOS, apiau ar gyfer AR / VR, pobl i ddilyn ymlaen cymdeithasol ...\nYn y bennod hon o'r sioe, cefais gyfle i siarad â rheolwr cynnyrch ReallySchool, Kat Cauchi, am bopeth ReallySchool. Yn gyn-athrawes a TA, mae Kat yn gwybod yn iawn beth sydd ei angen i gefnogi addysgu a dysgu a'r arsylwadau holl bwysig hynny sydd gennych chi ...\nRydyn ni'n falch iawn o gyrraedd y rownd derfynol yn y categori 'TG a Thechnoleg' yng Ngwobrau Rhagoriaeth Dysgu 2021! Rydym yn falch iawn o gael ein hystyried ochr yn ochr â chwmnïau mor wych. Mae'r Gwobrau Rhagoriaeth Dysgu yn anrhydeddu busnesau'r DU yn y busnes cyfan ...


Biliwn o eitemau o PPE yn cael eu rhoi i gadw staff y GIG a staff gofal cymdeithasol yn ddiogel\nDydd Iau 30 Medi 2021, 14:02\nMae'r Gweinidog Iechyd Eluned Morgan wedi cadarnhau bod mwy na biliwn o eitemau o gyfarpar diogelu personol (PPE) wedi'u rhoi i'r GIG a'r sector gofal cymdeithasol ledled Cymru ers dechrau'r pandemig.\nErs mis Mawrth 2020, bu Llywodraeth Cymru'n gweithio gyda Phartneriaeth Cydwasanaethau GIG Cymru (NWSSP) i ddarparu PPE am ddim ar gyfer pawb sy'n gweithio mewn iechyd a gofal cymdeithasol.\nBydd PPE am ddim yn parhau i gael ei gyflenwi i ofal sylfaenol ac i ofal cymdeithasol am gyhyd ag y bydd ei angen yn ystod y pandemig. Mae cytundeb lefel gwasanaeth â Chymdeithas Llywodraeth Leol Cymru - sy'n sicrhau bod gwasanaethau gofal cymdeithasol gan gynnwys cartrefi gofal yn cael PPE - wedi'i ymestyn tan fis Mawrth 2022.\n“Rydyn ni wedi cyrraedd carreg filltir arwyddocaol o roi biliwn o ddarnau o PPE. Hoffwn dalu teyrnged i ymdrechion parhaus Partneriaeth Cydwasanaethau GIG Cymru wrth gaffael a darparu PPE i gadw gweithwyr iechyd a gofal cymdeithasol rheng flaen yn ddiogel yn ystod y pandemig.\n“Mae cyflenwi a dosbarthu PPE o ansawdd uchel yn dal i fod yn rhan allweddol o'n hymateb i bandemig COVID-19 sy'n parhau o hyd.\n“Wrth inni gynllunio ymlaen llaw ar gyfer y gaeaf, a chyda COVID-19 yn dal i roi pwysau ar ein systemau iechyd a gofal cymdeithasol, rwy'n falch o gadarnhau bod stociau o PPE yn sefydlog ac rydyn ni'n gweithio gyda NWSSP i sicrhau bod gennym gyflenwad am o leiaf 16 wythnos.\n“Mae ein gweithwyr iechyd a gofal cymdeithasol yn gweithio ar y rheng flaen yn ystod y pandemig hwn, ac rydyn ni wedi ymrwymo i barhau i roi PPE am ddim iddynt am gyhyd ag y bydd ei angen i helpu i'w cadw'n ddiogel.”


(Ailgyfeiriad oddi wrth Tŷ Mawr, Wybrnant)\nMae hen lwybr dros Fwlch Cyfyng yn cysylltu'r Wybrnant a Dyffryn Lledr. Mae tarddiad yr enw lle 'Wybrnant' yn ansicr. Gallai'r elfen gyntaf wybr olygu "awyr" neu "gwmwl". Ond ceir hen chwedl werin Gymraeg sy'n sôn am wiber hynod a oedd byw yn yn y nant. Roedd yn gallu byw yn y tir neu yn y dŵr ac yn achosi difrod ofnadwy yn y gymdogaeth. Ceisiodd arweinydd gwylliaid y fro gyngor dyn hysbys o ardal Hiraethog i gael gwared o'r anghenfil rheibus a gwneud enw iddo'i hun fel arwr. Ond rhagwelodd y dewin y byddai'n cael ei frathu gan y wiber a marw, a dyna a fu. Mae'n bosibl felly mai llygriad o'r enw '[G]wibernant', sef "Nant y Wiber" yw 'Wybrnant'.\nWedi dod o "https://cy.wikipedia.org/w/index.php?title=Tŷ_Mawr_Wybrnant&oldid=8841761"\nNewidiwyd y dudalen hon ddiwethaf ar 12 Awst 2019, am 13:35.


Sgwrsio Nawabganj zila. Sgwrsio am ddim gyda dieithryn ar hap yn syth o Nawabganj zila.\nCroeso i Chatroulette Nawabganj zilaCyswllt i berson aleatory unrhyw le yn y byd. Gyda Chatroulette Nawabganj zila gallwch ddewis rhwng yr opsiynau canlynol:- Sgwrs am ddim gyda phob math o bobl o Nawabganj zila. I nodi hyn, ewch i 'Settings'.- Sgwrs gyda gwe-gamera yn y modd 'n fideo'.- Sgwrs gyda meicroffon yn y modd 'micro'.- Sgwrs safle ddienw heb micro ac nid oes unrhyw 'n fideo yn y modd' testun '.- Spy sgyrsiau eraill yn ddienw os ydych yn caniatáu.- Os nad ydych yn dymuno i ni spied newid yn 'Settings'.I ddechrau pwyswch 'F2' neu cliciwch 'dechrau'.\nRhestr o ddinasoedd yn Nawabganj zila:


Stof Gwersylla Titaniwm Cludadwy Ultralight ar gyfer Backpacker, China Stof Gwersylla Titaniwm Cludadwy Ultralight ar gyfer Gwneuthurwyr Backpacker, Cyflenwyr, Ffatri - Zhejiang Deermaple Outdoor Products Co, Ltd\nYn pwyso dim ond 48g, mae'r llosgwr nwy titaniwm hwn yn ultralight ar gyfer backpacker unigol.\nGydag allbwn pŵer 2820W, dim ond o fewn 1'3 ”y gall y stôf nwy perfformiad uchel hon ferwi dŵr 40L.\nMae maint plygadwy yn arbed y lle ac yn dod yn fwy cludadwy ar gyfer gwersylla.\n- Mae'r stôf nwy gwersylla hon wedi'i gwneud yn bennaf o ddeunydd titaniwm. Mae'n hynod o wydn ac ysgafn. Dim ond 48g sy'n pwyso, does dim angen i chi boeni am y pwysau hyd yn oed pan rydych chi'n cerdded am daith hir.\n- Gall y top llosgwr Titaniwm eang ddosbarthu gwres yn gyfartal. Mae gyda pherfformiad uchel wrth ferwi'r dŵr. Gall yr amser coginio cyflym wneud i chi fwynhau'r pryd yn fwy. Oherwydd y cefnogwr estynedig, gallwn ddefnyddio'r pot a'r badell alwminiwm anodised caled mwy o faint pan gawn bicnic ar benwythnosau.\n- Mae'r llosgwr nwy cludadwy hwn yn cyd-fynd â'r falf gyffredinol. Mae'n cyd-fynd â'r mwyafrif o ganister nwy sy'n cydymffurfio â safon EN417.\nBeth yw'r pecyn ar gyfer y stôf hon?\nMae'r stôf nwy ultralight hon wedi'i phacio yn y blwch PC unigryw gyda sticer lliw. Os ydych chi am ei newid i'r bag net a'r blwch lliw, mae'n ymarferol.\nSut ydych chi'n archwilio ansawdd y stôf nwy?\nMae gennym brawf perfformiad gwahanol ar ein stofiau gwersylla, bydd gan bob stôf nwy brofi falf, profi tanio, prawf gollwng, llosgi a phrofi sefydlogrwydd ac ati.\nA allem ni addasu'r fflam yn gyfartal?\nGallwch chi addasu'r gwialen rheoli fflam ar y falf stôf yn hawdd i gael fflam wannach a fflam gryfach.


Cyffredinoliad Llestr Pwysau A Safoni - Newyddion - Guangzhou Jiema Cyfnewid Gwres Offer Co, Ltd\nYn gyntaf, ar y llestr pwysedd\nllestr pwysedd yn hylif nwy-lenwi neu, a ddefnyddir mewn cynhyrchu diwydiannol i gwblhau'r ymateb, trosglwyddo gwres, gwahanu, prosesau cynhyrchu eraill storio a, ac mae ganddo swyddogaeth benodol i wrthsefyll pwysau penodol o'r cyfarpar ar gau. Pwysau diwydiant gweithgynhyrchu llong yn gangen bwysig o ddiwydiant gweithgynhyrchu petrocemegol peiriannau cyffredinol, yn rhan bwysig o'r diwydiant gweithgynhyrchu offer.\nllestri pwysau yn y bôn yn gweithio o dan bwysau, ac mae'r cyfrwng yn cael ei drin gan dymheredd uchel neu fflamadwy a ffrwydrol, risg uchel, felly bydd y byd pwysau cynwysyddion fel offer arbennig i fod yn rheoli gorfodol. Y math a swyddogaeth y llestr pwysedd hefyd yn amrywio gyda'r cais. Mae'r holl broses ddylunio, cynhyrchu a defnyddio cynnwys dylunio metelegol, strwythurol, peiriannu, weldio, triniaeth gwres, profi nondestructive, awtomeiddio a chategorïau proffesiynol a thechnegol eraill. Felly, mae'r datblygiad technoleg llestr gwasgedd yn seiliedig ar ddatblygiad cynhwysfawr o'r sail broffesiynol a thechnegol.\nYn ail, mae'r cyfeiriad datblygiad y corff llestr gwasgedd\nGyda'r cyfnewidiadau economaidd a thechnolegol ryngwladol rhwng y fasnach a'r llestr gwasgedd dylunio, gweithgynhyrchu sy'n tyfu a defnyddio reolaeth y aeddfedrwydd y datblygiad llestri pwysau domestig a thramor yn raddol yn dangos y cyfarwyddiadau canlynol:\n1, cyffredinoli a safoni\nMae'r cyffredinoli a safoni llestri pwysau wedi dod yn un o'r tueddiadau anghildroadwy. Mae hyn oherwydd bod cyffredinoli a safoni yn golygu bod y interchangeability yn cael ei wella, sydd nid yn unig yn helpu y llestr pwysedd i ddefnyddio'r gwaith cynnal a chadw o ddydd i ddydd uned a chefnogaeth logistaidd, ond hefyd i leihau'r costau dylunio a gweithgynhyrchu. Ar yr un pryd, ar gyfer allforio gwledydd fel ni, safoni hefyd yn golygu cael tocyn i'r pasbort rhyngwladol. O'r dadansoddiad ymarferol gwledydd llestr gwasgedd allforio yn y byd, gellir gweld y gall cwmnïau peirianneg rhyngwladol yn arwain at ddatblygiad diwydiant llestr pwysau rhyngwladol a'r gydnabyddiaeth ryngwladol o safonau, er mwyn cael mwy o lais rhyngwladol ac elw economaidd cyfoethog Yr\n2, arbenigedd ac arbenigedd\nCyffredinoli a safoni Er bod llawer o fanteision, ond yn y math hwn o llestr pwysedd ellir ond eu defnyddio mewn rhai achlysuron cyffredin, gyda gofynion arbennig yn yr amgylchedd gwaith, rhaid defnyddio swyddogaeth arbennig y llestr gwasgedd. Megis llestri adwaith niwclear, cynwysyddion prosesu grisial a tanciau tanwydd roced, ac ati yn ofynnol yn rhaid i'r llestr pwysedd yn cael gwrthsefyll cyrydu cryf, pwysedd uchel a gwrthiant tymheredd uchel. Mae'n anghenion arbennig hyn i hyrwyddo'r llestr pwysedd tuag at yr arbenigedd a'r arbenigedd o gyfeiriad o ddatblygiad parhaus a chynnydd.\n(1) llestr gwasgedd uwch-uchel: mae'n cyfeirio at y pwysau gwaith yn fwy na neu'n hafal i 100MP cynwysyddion, cynwysyddion o'r fath yn y polymerization o ethylen, gweithgynhyrchu grisial artiffisial wedi cael ei ddefnyddio'n helaeth. Ond mae'n dal i fodoli y gost gweithgynhyrchu yn uchel ac nid diogelwch yn ddelfrydol. Nawr gyda dyfodiad deunyddiau newydd a datblygu diwydiant metelegol o bwysau llestr gwasgedd ultra-uchel a therfyn chryfder hefyd yn cael ei gynyddu'n raddol, a fydd yn hybu datblygiad pellach llestri pwysau ultra-uchel.\n(2) llestr gwasgedd tymheredd uchel: yr hyn a elwir tymheredd uchel, fel arfer yn cyfeirio at y tymheredd wal yn fwy na'r ymgripiad deunydd cynhwysydd cychwyn tymheredd (ar gyfer y dur cyffredinol yw tua 350 ℃). drymiau Boiler ar gyfer gorsafoedd pŵer thermol, adweithyddion trosi glo, llestri pwysau adweithydd ar gyfer adweithyddion niwclear mewn rhai mathau adweithydd (nwy tymheredd uchel oeri adweithyddion a adweithyddion proliferating) yn llestri pwysedd dymheredd uchel. Bydd llestri pwysedd tymheredd uchel oherwydd y ymlusgo y deunydd gynhyrchu newid yn araf o ran siâp a maint. Deunyddiau yn y rôl yn y tymor hir o dymheredd uchel, cryfder parhaol o gryfder tynnol yn llawer is. Felly, y dewis o ddefnyddiau yn seiliedig ar gryfder parhaol tymheredd uchel a gwrthwynebiad cyrydu. Mae'r dadansoddiad straen y llestr gwasgedd tymheredd uchel yn gymhleth ac mae'r ateb damcaniaethol yn anodd iawn. arferion modern yn dangos bod y defnydd o ddadansoddiad elfen gyfyngedig yn ymarferol. Os bydd y cynhwysydd yn destun llwythi eiledol (ee, hwb dro ar ôl tro a Buck), dylid hefyd ystyried y rhyngweithio o flinder (gweler dyluniad cryfder blinder) ac ymgripiad.\n(3) gwrthsefyll llestr pwysedd cyrydu cryf: Gan fod y llestr pwysedd yn aml ag asid, alcali, halen a eraill, cysylltwch â chyfryngau cyrydol, cyrydu nid yn unig yn y defnydd o ddeunydd achos, ond mae hefyd yn achosi difrod i offer, deunyddiau crai a cholled cynnyrch, llygru'r amgylchedd, a hyd yn oed Arwain at wenwyn, tân a ffrwydrad a damweiniau dieflig eraill. Megis trafnidiaeth asid sylffwrig, asid hydroclorig tanc, nid yn unig i fod â gwrthsefyll cyrydu cryf, ac mae ei gofynion diogelwch hefyd yn llym iawn, ni all y llestr pwysedd cyffredinol cwrdd yw hyn.\n(4) llestr gwasgedd isel-tymheredd: mae'n cael ei ddefnyddio yn bennaf mewn ocsigen hylif, hylif nitrogen a pharatoi chyfryngau eraill, storio a tymheredd isel broses weithgynhyrchu o dra-dargludyddion, oherwydd bod ei dymheredd gwaith yn gyffredinol tua -100 ℃ neu hyd yn oed yn is, yna bydd y deunydd grisial Bydd y strwythur yn newid, gan arwain at cryfder materol a plastigrwydd gostwng yn sylweddol, i ddod â gweithrediad diogel at y peryglon cudd. Mae hyn yn ei gwneud yn ofynnol bod yn rhaid llestri pwysau o'r fath yn cael ei nodi yn y dewis.\n(5) Yn ogystal, mae cynwysyddion fel ar raddfa fawr a bychain a cheisiadau arbennig eraill.\nYn drydydd, mae'r llestr pwysedd o gyfeiriad datblygiad proffesiynol a thechnegol\nllestr pwysedd yn aml-diwydiant, cynnyrch integredig aml-ddisgyblaethol, ei dechnoleg adeiladu yn cynnwys meteleg, peiriannu, cyrydiad a cyrydiad, profion nad ydynt yn ddinistriol, diogelwch a llawer o ddiwydiannau eraill. Gyda'r metelegol, prosesu mecanyddol, weldio a phrofi nad ydynt yn ddinistriol a thechnolegau eraill yn parhau i wneud cynnydd, yn enwedig mewn technoleg gyfrifiadurol fel cynrychiolydd y datblygiad cyflym o dechnoleg gwybodaeth, a arweinir datblygu diwydiannau cysylltiedig yn y byd yn rhoi llawer o gweithlu ac adnoddau ar gyfer astudiaeth fanwl ar sail y dechnoleg llestr gwasgedd hefyd wedi gwneud y cynnydd cyfatebol. Er mwyn cynhyrchu a defnyddio cynhyrchion yn fwy diogel, yn fwy darbodus llestr gwasgedd, dylunio traddodiadol, gweithgynhyrchu, weldio a dulliau arolygu wedi cael eu ac yn cael eu disodli gan dechnolegau newydd a chynhyrchion newydd i raddau amrywiol.\n1, y deunyddiau a ddefnyddiwyd llestr pwysedd yn y cynnydd technegol\nYn y blynyddoedd diwethaf, y duedd o ar raddfa fawr ac uchel-parameterization o gynhyrchion llestr gwasgedd wedi dod yn fwyfwy amlwg. Mae miloedd o adweithyddion hydrogenu, ddwy fil o dunelli o adweithydd yn troi'n hylif glo, 10,000 metr ciwbig o nwy naturiol tanc spherical (Siapan pêl nwy naturiol mwyaf Am 30,000 metr ciwbig) ac mae ganddo felly nifer fawr o geisiadau yn ein gwlad, y llestr pwysedd yn y petrocemegol , diwydiant niwclear, diwydiant cemegol glo yn y maes o geisiadau yn fwyfwy llym. Felly, tymheredd uchel, pwysedd uchel a gwrthwynebiad cyrydu o'r deunyddiau ymchwil llestr gwasgedd a datblygiad wedi bod yn y diwydiant llestr gwasgedd yn wynebu broblem fawr. Yn hyn o beth, mae gwledydd wedi buddsoddi llawer o gweithlu ac adnoddau yn y gwaith ymchwil perthnasol. Ar hyn o bryd, y prif ganlyniadau ymchwil o ddeunyddiau llestr gwasgedd a chynnydd technolegol yn y meysydd canlynol:\nMae purdeb uchel y deunydd: lefel technegol y diwydiant metelegol a gwella lefel y cyfarpar wedi gwella'n fawr y purdeb y deunydd a gwella eiddo mecanyddol y deunydd llestr gwasgedd a gwella diogelwch cyffredinol y llestr gwasgedd.\nDeunydd Cymhwysedd: Ar gyfer amrywiaeth o gyfryngau ac amodau gweithredu cyrydol, wedi datblygu dur di-staen super, dur deuol-gam, aloiau arbennig a deunyddiau metel eraill, gan ei gwneud yn addas ar gyfer amrywiaeth o gyflyrau cais, at y dylunydd gyda mwy o Space dewisiadau, am y tymor hir gynhyrchu ddiogelwch yn darparu gwarant;\nffiniau cais Deunydd: am ymgripiad tymheredd uchel, tymer brau, tymheredd isel torri asgwrn brau yr astudiaeth, yn rhoi cwmpas cais o ddeunyddiau yn gywir.\nCymhwyso deunyddiau cryfder uwch: Yn gofynion offer ar raddfa fawr, mae'r deunyddiau traddodiadol wedi llwyddo i ddatrys fel 30,000 metr ciwbig o nwy naturiol tanc spherical, dur tanc spherical mawr, 200,000 metr ciwbig o tanc olew crai a phwysau uwch-uchel problem dewis llong. Mae'r cais presennol o σb≥800MPa deunyddiau cryfder uchel yn denu sylw ymchwilwyr yn y cartref.\nPâr o: Ymchwilydd Cyfnewidydd Gwres Awyr ar Berfformiad Hirdymor a'i Gŵyn\nNesaf: Cyfrol gyfnewidydd gwres Cyswllt Gyda Cyflwr Da, Cyfradd Trosglwyddo A Gwres Fwyaf


Amseroedd aros gwasanaethau diagnostig a therapi GIG: Ebrill 2017 i Mawrth 2018 | LLYW.CYMRU\nAmseroedd aros gwasanaethau diagnostig a therapi GIG: Ebrill 2017 i Mawrth 2018\nData sy'n dangos nifer y bobl sy'n aros am fwy nag 8 wythnos am wasanaethau diagnostig a 14 wythnos am wasanaethau therapy ar gyfer Ebrill 2017 i Mawrth 2018.\nNid y datganiad diweddaraf yn y gyfres: Amseroedd aros gwasanaethau diagnostig a therapi GIG\nDros y cyfnod diwethaf o bum mlynedd, 2017-18 oedd y flwyddyn orau at ei gilydd o safbwynt y niferoedd sy'n aros dros 8 wythnos. Y pwynt isaf ar draws yr holl gyfnod amser oedd Mawrth 2018.\nRoedd nifer y bobl a oedd yn aros dros 8 wythnos yn 2017-18 yn uwch nag yn y mwyafrif o fisoedd ar gyfer 2010-11, ond yn is na 2011-12 ar gyfer y mwyafrif o fisoedd.\nBwrdd Iechyd Aneurin Bevan oedd â'r gostyngiad mwyaf o gleifion sy'n aros fwy nag 8 wythnos yn 2017-18. O ganlyniad, ar ddechrau'r flwyddyn roedd ganddo'r rhan fwyaf o arosiadau dros 8 wythnos ar ddechrau'r flwyddyn ond roedd bron dim arosiadau ganddo ar ddiwedd y flwyddyn.\nRoedd gostyngiad mawr o gleifion yn aros fwy nag 8 wythnos ar gyfer gwasanaethau endosgopi diagnostig yn ystod 2017-18.\nRoedd gan 2017-18 lefel uchel o amrywiad yn nifer y cleifion sy'n aros dros 14 wythnos am wasanaethau therapi, gyda rhai o'r pwyntiau misol uchaf ac isaf o'i gymharu â'r cyfnod blaenorol o saith mlynedd. Er bod y niferoedd rhwng Ebrill a Hydref yn fwy ar y cyfan na'r saith mlynedd flaenorol, gwnaeth perfformiad wella o fis Rhagfyr, gyda'r niferoedd yn is na'r chwe blynedd ddiwethaf.\nBwrdd Iechyd Prifysgol Hywel Dda oedd â'r gostyngiad mwyaf yn nifer y cleifion a oedd yn aros yn hwy na'r amser targed yn 2017-18.\nYn 2017-18, podiatreg a gwasanaethau ffisiotherapi oedd yn cyfrif am y mwyafrif o arosiadau ar ddechrau'r flwyddyn, ond erbyn mis Mawrth roedd y niferoedd ar eu hisaf.\nAmseroedd aros gwasanaethau diagnostig a therapi GIG, Ebrill 2017 i Mawrth 2018\n, Saesneg yn unig, math o ffeil: PDF, maint ffeil: 830 KB\nGwasanaethau diagnostig a therapi


Hafan > Byw > Gofal Cymdeithasol > Anableddau Dysgu\nOs oes gennych chi (neu rywun rydych chi'n ei adnabod) anabledd dysgu ac rydych yn meddwl y gallai fod angen help arnoch, gallwn drefnu i weithiwr cymdeithasol gynnal asesiad i siarad â chi am sut rydych am gael eich cefnogi â bywyd o ddydd i ddydd.\nGall pobl ag anabledd dysgu:\nEi chael hi'n anodd deall gwybodaeth newydd neu gymhleth neu ddysgu sgiliau newydd.\nEi chael hi'n anodd ymdopi â rhai agweddau ar eu bywyd beunyddiol heb gymorth.\nCymorth, Adnoddau a Gwybodaeth\nMae’r Tîm Cymorth Cymunedol wedi crynhoi gwybodaeth y maent yn teimlo a all fod o fudd i’r rhai y maent yn eu cynorthwyo a’u gofalwyr. Mae’n cynnwys gwybodaeth am sefydliadau a gwasanaethau i ofalwyr, cymorth cymunedol, adnoddau addysg, trafnidiaeth, gwaith a gwirfoddoli, iechyd a llesiant, gweithgareddau a’r Gwasanaeth Awtistiaeth Integredig:\nMae'r Tîm Cymorth Cymunedol (TCC) yn cefnogi defnyddwyr gwasanaeth a'u gofalwyr drwy asesu a rheoli eu hanghenion gofal a chymorth a chynnig gwybodaeth a chyngor. Os ydych yn gymwys i gael cymorth gan y tîm, gallwn:\nRoi cyngor a gwybodaeth briodol i chi am wasanaethau a chyfleoedd yn eich cymuned leol\nAsesu eich anghenion chi ac anghenion eich gofalwr\nEich cefnogi chi i greu cynllun gofal a chymorth a allai gynnwys cymorth wedi'i dargedu i’ch helpu chi i sicrhau eich deilliannau personol\nEich cefnogi chi i drefnu atgyfeiriadau at asiantaethau neu weithwyr proffesiynol eraill e.e. gweithwyr iechyd proffesiynol, swyddog gofalwyr, sefydliadau gwirfoddol\nEich cefnogi chi a'ch gofalwyr i archwilio llety seibiant neu dymor hirach.\nAdolygu ac ailasesu eich darpariaeth gofal bresennol.\nEich helpu chi i gadw'n ddiogel.\nEr mwyn cael gwasanaeth y Tîm Cymorth Cymunedol, rhaid i chi wneud cais am asesiad:\nRhaid i chi fod yn 18 oed neu’n hŷn i wneud cais am asesiad.\nCais am Asesiad\nRydyn ni’n gweithio ochr yn ochr â’r Tîm Cymorth Cymunedol yng Ngwasanaethau Cymdeithasol Oedolion Bro Morgannwg. Gallwn eich cefnogi os oes gennych anabledd dysgu sydd wedi cael diagnosis ac mae angen cymorth i ystyried eich amcanion a'ch dyheadau at y dyfodol.\nGallwn eich helpu i lunio cynllun neu lwybr i gyflawni hyn ac archwilio pa gymorth y bydd ei angen arnoch. Bydd Cynllunydd Cymorth yn cael ei ddynodi i chi a’r bobl sy’n bwysig i chi, i'ch helpu i ystyried yr hyn sy'n bwysig i chi.\nEnghreifftiau o ffyrdd y gallwn eich helpu:\nYmchwilio i gyfleoedd newydd lleol i chi e.e. clybiau chwaraeon\nEich cyfeirio at weithgareddau newydd yn eich ardal e.e. cyrsiau hyfforddi\nCreu cynllun i'ch helpu i gyflawni eich nodau e.e. eich helpu i ddod o hyd i waith gwirfoddoli sy'n arwain at waith cyflogedig\nTrefnu a mynychu sesiynau blasu e.e. dod gyda chi i ddechrau i rolau gwirfoddol\nCynllunio llwybrau i weithgareddau cymunedol\nRydyn ni’n derbyn atgyfeiriadau gan y Tîm Cymorth Cymunedol. Cysylltwch â’ch rheolwr achos i gael rhagor o wybodaeth. Os nad ydych yn dymuno gweithio gyda’r tîm, ond yn teimlo bod angen cymorth ychwanegol arnoch, cysylltwch â Cyswllt Un Fro i ofyn am asesiad o'ch anghenion gofal a chymorth:\nGwasanaethau Dydd Anableddau Dysgu - Cyfleoedd Dydd\nPwy rydyn ni’n eu cefnogi?\nRydyn ni’n darparu cyfleoedd dydd ystyrlon i oedolion ag anabledd dysgu, sydd hefyd ag anghenion cymhleth.\nPobl sydd â chynlluniau rheoli ymddygiad gweithredol ar waith i reoli ymddygiadau\nPobl ag anabledd dysgu a allai hefyd fod â chyflyrau eraill\nPobl â gofynion iechyd ychwanegol\nPobl ag anghenion cymhleth sydd angen meddyginiaeth bob dydd a/neu mewn argyfwng\nPobl y mae arnynt angen cymorth ychwanegol gyda gofal personol\nPobl â nam ar eu synhwyrau a chlyw\nNid yw'r rhestr hon o bobl y gallwn ddarparu cymorth iddynt yn derfynol a chaiff pob atgyfeiriad ei ystyried ar sail unigol.\nRydym yn gweithio o’r Barri ac yn darparu cyfleoedd dydd o'n dwy ganolfan, yn ogystal â lleoliadau cymunedol amrywiol, yn gwasanaethu dinasyddion ledled y Fro.\nRydyn ni’n gweithio gyda phob unigolyn fel unigolyn, gan greu rhaglenni wythnosol i'w grymuso i gyflawni canlyniadau neu nodau llesiant mewn meysydd fel gwaith a gwirfoddoli, dysgu a sgiliau byw'n annibynnol, byw'n iach, ymarfer corff a hamdden, celf a diwylliant. Rydyn ni’n cynllunio mewn ffordd sydd â’r person yn ganolog iddo, fel bod gan bobl ddewis a rheolaeth dros eu bywydau bob dydd. Rydyn ni’n gwneud pethau 'cyffredin' mewn mannau 'cyffredin', gydag aelodau o'r gymuned leol.\nMae ein gwasanaeth yn gwneud i bobl deimlo eu bod yn cael eu gwerthfawrogi, yn cynyddu eu hannibyniaeth, yn lleihau unigedd cymdeithasol ac yn manteisio i'r eithaf ar eu potensial. Rydyn ni’n darparu seibiant lleol gwerthfawr i deuluoedd a gofalwyr, gan alluogi pobl i aros yn agosach i’w cartref.\nEr mwyn cael gwasanaeth, rhaid i chi wneud cais am asesiad:


Blynyddoedd Gwybyddol: Yr Oes Waethaf ar gyfer Ysgariad i Blant - Help Gydag Ysgariad A Chysoni\nMabwysiaduHelp Gydag Ysgariad A ChysoniPriodas Cyfraith GwladDalfa A Chefnogaeth PlantTherapi PriodasAwgrymiadau A SyniadauDeddfau Yr Un RhywAwgrymiadau Ar Ymdrin Â Thrais A Cham-Drin DomestigHelp Gyda Gwahanu PriodasSyniadau A Chynghorau Rhamantaidd\nPrif / Help Gydag Ysgariad A Chysoni / Blynyddoedd Gwybyddol: Yr Oes Waethaf ar gyfer Ysgariad i Blant\nBlynyddoedd Gwybyddol: Yr Oes Waethaf ar gyfer Ysgariad i Blant\nCam gweithredol concrit\nCam gweithredol ffurfiol\nSeicolegydd datblygu plant o ddechrau'r 20fed ganrif oedd Jean Piaget a gyhoeddodd gamau datblygiad deallusol a gwybyddol ym 1936. Mae ei theori yn honni bod yna pedwar cam oed-benodol yn sut mae plentyn yn dysgu ac yn dirnad y byd o'u cwmpas.\nAc, mae'r rhwng 2 a 4 oed yn cael ei ystyried yr oedran gwaethaf ar gyfer ysgariad i blant yn bennaf, oherwydd dyma'r amser pan fydd eu rhieni'n chwarae'r rôl fwyaf sylfaenol wrth dyfu i fyny.\nWedi'r cyfan, a plentyn dynol , yn ôl Piaget, yn dysgu trwy arsylwi a chanfyddiad. Mae'n creu prosesau meddwl yn eu hymennydd, yn seiliedig ar realiti ei amgylchedd.\nYn dibynnu ar ba gam mae'r plentyn ynddo ar hyn o bryd, maen nhw'n dysgu gwahanol bethau a fyddai’n dylanwadu ar eu meddylfryd cyffredinol am weddill eu hoes.\nMae yna amlygiadau corfforol o ysgariad . Mae cyplau yn ymladd, dadlau, neu anwybyddu ei gilydd. Maent yn isel eu hysbryd neu'n ddig, a all hefyd amlygu mewn gwahanol ffyrdd ac mae effaith ysgariad ar blentyn yn ddinistriol.\nOs yw'r rhieni wedi gwahanu, mae'r plant yn cael eu symud o amgylch gwahanol ofalwyr o ddieithriaid i aelodau eraill o'r teulu tra bod eu rhieni'n rhoi trefn ar eu bywyd. Plant, yn enwedig y glasoed ifanc, yn methu derbyn cyson hwn newid yn eu teulu o gwmpas a dyna'r oedran gwaethaf ar gyfer ysgariad i blant.\nYmatebion plant i ysgariad yn ôl oedran\nMae'r effeithiau ysgariad ar blant yn amrywio o blentyn i blentyn . Felly mae'n eithaf amhosibl dod i'r casgliad pa un yw'r oedran gwaethaf ar gyfer ysgariad i blant.\nFodd bynnag, os gallwn ddefnyddio theori Piaget o ddatblygiad gwybyddol, gallwn ddyfalu eu canfyddiad yn seiliedig ar eu cam dysgu ac amlygiadau ysgariad. A gallwn ddiddwytho effaith ysgariad ar blant.\nHefyd, gallwn ddefnyddio'r didyniad hwnnw i bennu'r oedran gwaethaf ar gyfer ysgariad i blant.\nPiaget cam preoperational ac ysgariad\nMae'r cam preoperational yn dechrau tua dwy oed ac yn para tan saith oed. Os ydym yn edrych i mewn i effeithiau posibl ysgariad ar blant bach, dyma'r cam dysgu y mae angen inni ei ystyried fel y yr oedran gwaethaf ar gyfer ysgariad i blant .\nNodweddion allweddol y cam cynweithredol\nMae'n duedd i canolbwyntio ar un agwedd o'r sefyllfa ar y tro .\nEfallai y byddant yn newid ffocws yn gyflym. Ond nid yw meddwl cyfochrog wedi datblygu eto i ganiatáu i feddylwyr feddwl am y matrics cymhleth a allai effeithio ar sefyllfa benodol neu beidio.\nYn symlach, un peth yn llythrennol yw un peth, fel bwyd ar gyfer bwyta, yn unig.\nNid oes ots pa fath o fwyd ydyw, p'un a yw'n fudr ai peidio, neu o ble y daeth. Rhai plant gall hefyd cysylltu bwyd â newyn . Maent yn teimlo'n llwglyd ac mae angen cynhenid i roi pethau, bwyd neu fel arall, yn eu ceg i'w leddfu.\nMewn senario ysgariad , os gwelant eu rhieni yn ymladd, maent yn ystyried it math o gyfathrebu arferol . Os oes trais corfforol yn gysylltiedig, yna byddant yn dysgu yn y pen draw bod ymddygiad o'r fath yn eithaf derbyniol.\nYn ystod yr oes hon, plant yn methu i ystyried safbwyntiau eraill . Yn ystod y cam hwn hefyd y bydd plentyn yn dysgu camu oddi wrtho a meddwl am “bobl eraill” yn eu hamgylchedd.\nUn o effeithiau ysgariad mwyaf cyffredin plant yw eu dyfalu mai eu bai nhw yw popeth . Byddai'r ymddygiad egocentric sy'n amlygu yn ystod y cam hwn yn golygu bod popeth, gan gynnwys eu poer rhieni, yn uniongyrchol gysylltiedig â nhw.\nGall fod yn gywir neu beidio, ond a plentyn yn bendant ei ystyried yn wirionedd , gan mai dyma'r oedran gwaethaf ar gyfer ysgariad i blant.\nYn ystod y cam hwn, datblygir lleferydd i allanoli meddyliau'r plentyn. Ni allant ddeall cysyniadau cymhleth fel cyfaddawd a diplomyddiaeth.\nFodd bynnag, maen nhw'n dysgu hynny dweud un peth neu arall yn ennyn ymatebion gwahanol gan bobl. Byddai hyn gwneud iddynt gydberthyn lleferydd a rhyngweithio â phobl eraill.\nHefyd, mae'n eu dysgu i ddweud celwydd er mwyn osgoi galw ymatebion niweidiol y daethant ar eu traws o'r blaen ar ôl dweud ymadrodd penodol.\nRhieni , mynd trwy ysgariad, yn gorwedd yn gyson i'w plant , yn dibynnu ai dyma'r oedran gwaethaf ar gyfer ysgariad i blant ai peidio.\nMewn ymdrech i'w hamddiffyn rhag realiti, rhieni fel arfer troi at gelwydd gwyn . Mae rhai plant yn codi arno ac yn dysgu dweud celwydd. Mae'n un o effeithiau andwyol ysgariad ar blant.\n4. Cynrychiolaeth symbolaidd\nMaent yn dechrau cysylltu symbolau, geiriau (llafar), a gwrthrychau oddi wrth ei gilydd. Yma hefyd y maent yn dechrau cydnabod y pwysigrwydd eu gofalwyr . Mae eu bondiau â gofalwyr (nid rhieni o reidrwydd) yn dod yn benodol ac nid yn reddfol yn unig.\nMaen nhw'n dechrau gwybod bod a mae unigolyn penodol yn gofalu amdanynt pan fyddant yn brifo, yn llwglyd, neu'n ofni.\nMae gwahanu oherwydd ysgariad yn creu datgysylltiad rhwng y rhiant a'r plentyn.\nYna, unwaith eto, mae rhai rhieni priod hapus yn rhy brysur gyda gweithgareddau eraill i drafferthu gyda magu plant. Ar y pwynt hwn mae plentyn yn penderfynu pwy yw'r gwir fam iâr yn eu bywydau.\nMae ysgariad yn arwain at rieni bod mewn cyflwr meddwl ansefydlog megis iselder ysbryd neu bryder, neu nid ydyn nhw yno oherwydd gwahanu. Byddai'r ymddygiad hwn gan rieni dylanwadu ar y plentyn i datblygu ymlyniad rhieni ag eraill neu neb o gwbl .\nMae rhieni sy'n ysgaru yn yr oedran hwn yn creu rhwystr rhwng y rhiant a'r plentyn.\n5. Chwarae esgus\nDyma'r oes pan plant bach a phlant dechrau chwarae rôl dychmygus . Maent yn chwarae ac yn esgus fel meddygon, mamau, neu ferlod sydd wedi'u gwella'n hudol. Mae eu hamgylchedd yn dylanwadu'n drwm ar bwy maen nhw eisiau bod.\nOs ydyn nhw'n gweld oedolion, eu rhieni, yn benodol, yn ymddwyn yn negyddol fel canlyniad naturiol ysgariad, byddai plant yn gweld hynny fel yr ymddygiad a ddymunir ymysg oedolion. Os yw'r plant yn ddigon hen i deall ystyr ysgariad a gwahanu rhieni , byddent encilio'n ddwfn i esgus chwarae cael mecanwaith amddiffyn .\nGallai arwain at broblemau seicolegol yn y dyfodol. Beth all fod yr oedran gwaethaf ar gyfer ysgariad i blant na hyn?\nCamau eraill yn natblygiad plant Piaget\n1. Cam Sensorimotor\nMae'r cam hwn yn dechrau adeg genedigaeth tan ddwy flwydd oed.\nMae'r plentyn yn canolbwyntio ymlaen rheoli eu cyhyrau canys symudiad moduron . Maent yn ail rhwng eu hangen greddfol i fwyta, cysgu a gollwng gwastraff ac ymarfer rheolaeth echddygol. Maen nhw'n ceisio dysgu popeth trwy arsylwi ac yna rhoi cynnig arni trwy dreial a chamgymeriad.\nMae ysgariad a'i effaith ar blant yn yr oedran hwn yn fach iawn.\nOs gall y rhieni setlo i mewn i ffurf normalrwydd cyn y cam cynweithredol, bydd y plentyn yn dysgu ei sefyllfa unigryw ymhlith ei gyfoedion, a bydd yr effeithiau andwyol yn deillio o'r fan honno.\nMae'r effeithiau ysgariad ar blant bach o ran eu datblygiad modur yn ddibwys , ond unwaith y byddant yn camu i'r cam cynweithredol, mae pethau'n newid.\n2. Cam gweithredol concrit\nMae'r cam hwn yn cychwyn tua saith tan 11 oed.\nPlant yn ymdopi ag ysgariad yn yr oedran hwn bydd yn deall y sefyllfa rhwng eu rhieni a sut mae'n effeithio'n uniongyrchol ar eu bywydau. Ac, o ran yr oedran gwaethaf ar gyfer ysgariad i blant, daw'r cam hwn i mewn fel eiliad agos .\nAr y pwynt hwn, maent yn cadarnhau'r ddealltwriaeth resymegol a damcaniaethol o'r byd a'u perthynas ag ef.\nMae sefyllfa aflonyddgar fel ysgariad yn ddryslyd i drawmatig i blentyn.\nFodd bynnag, ni fydd cynddrwg â'r rhai yr effeithir arnynt yn ystod y cam cynweithredol.\n3. Cam gweithredol ffurfiol\nMae'r cam hwn yn dechrau o lencyndod hyd nes bod yn oedolyn.\nMae plant ac ysgariad yn gymysgedd gwael , ond mae plant yr oedran hwn yn fwy hunanymwybodol ac wedi dechrau adeiladu eu bywydau eu hunain yn annibynnol ar aelwyd eu rhieni.\nO ran yr oedran gwaethaf ar gyfer ysgariad i blant, daw hyn i mewn yn olaf. Ond nid oes oedran “da” ar gyfer ysgariad ynglŷn â'ch plant. Oni bai eu bod yn byw gyda rhiant sy'n cam-drin ar lafar, yn gorfforol ac yn rhywiol, mae yna dim effeithiau cadarnhaol eraill ysgariad ar blant.\ndyfyniadau cyn Valentine


Gwobrau uchel eu bri'n cydnabod cydweithrediad rhwng Prifysgol Abertawe ac Aspire2Be - Prifysgol Abertawe\nYn y llun (o'r chwith) y mae'r cystadleuydd Olympaidd Hannah Mills, a gyflwynodd y wobr i Helyn Taylor, Arbenigwr Cyflogadwyedd SEA, Lucy Griffiths, Pennaeth SEA, a Rob Yarr, Cynorthwy-ydd Rhaglen Cymorth SEA i Raddedigion, gyda Stuart McLaren, noddwr y wobr.\nMae iBroadcast yn rhaglen dysgu seiliedig ar waith a ddatblygwyd gan Academi Cyflogadwyedd Prifysgol Abertawe mewn partneriaeth â'r cwmni technoleg ddysgu Aspire2Be, gan fanteisio ar sgiliau'r darlledwr chwaraeon adnabyddus Sean Holley yn y cyfryngau.\nNod y prosiect yw helpu myfyrwyr i fagu sgiliau a chael profiad yn sector cystadleuol y cyfryngau a darlledu.\nAr ôl cynnal y prosiect yn llwyddiannus am bum mlynedd, aeth timau iBroadcast ac Academi Cyflogadwyedd Abertawe ati i addasu'r prosiect er mwyn i garfan myfyrwyr 2021 barhau i elwa o'r profiad drwy gydol y pandemig.\nDatblygodd y prosiect i gael ei gynnal yn llwyr o bell, gan bwysleisio hygyrchedd ac ehangu cyfranogiad, wrth i adnoddau cydweithredu ar-lein gael eu defnyddio i hyfforddi myfyrwyr.\nCreodd myfyrwyr adnoddau eithriadol a gwnaethant elwa o amrywiaeth o gyfleoedd, megis cael eu cynnwys ym mhodlediad 'The Tuesday Club' Sean Holley a llunio cynnwys ar gyfer cynadleddau cenedlaethol ar ran Prifysgol Abertawe.\nYn ystod cyfnod digynsail, enwebwyd y tîm yn y categori ‘Cydweithrediad Gorau rhwng Prifysgolion a Chyflogwyr’ yng Ngwobrau Cenedlaethol Cyflogadwyedd Israddedigion, a drefnwyd gan RateMyPlacement.co.uk, o ganlyniad i'r addasiad digidol llwyddiannus hwn.\nMeddai Lucy Griffiths, Pennaeth Academi Cyflogadwyedd Prifysgol Abertawe (SEA): “Mae'r gwobrau hyn yn uchel eu bri yn y sector, ac mae cael ein cydnabod ymysg cystadleuaeth mor glodwiw'n profi unwaith eto ymrwymiad Prifysgol Abertawe i ddatblygu cyflogadwyedd, a'i harloesedd yn y maes, gan arwain at lwyddiant ardderchog i raddedigion sy'n astudio yma.\n“Yn benodol, roedd yn arbennig cael cydnabyddiaeth am ein cydweithrediad ag Aspire2Be yn Abertawe a chynnig iBroadcast Sean Holley Sport & Media.\n“Datblygodd Academi Cyflogadwyedd Prifysgol Abertawe y cydweithrediad hwn i sicrhau chwarae teg i fyfyrwyr Prifysgol Abertawe sy'n ceisio torri trwodd ym meysydd cystadleuol y cyfryngau a'r cyfryngau chwaraeon, ac rydyn ni wedi gweld rhai canlyniadau rhagorol.”\nMae cyn-fyfyrwyr o brosiectau iBroadcast blaenorol wedi mynd rhagddynt i weithio yn y cyfryngau ac mewn swyddi eraill yn rhyngwladol, ac mae hyn wedi llywio penderfyniadau rhai cyfranogwyr wrth ddewis cyrsiau ôl-raddedig.\nMeddai Nick Evans, Technolegydd Partner yn Aspire 2Be: “Mae gweithio gyda'r Brifysgol wedi ehangu ein gorwelion ynghylch pobl dalentog y dyfodol a chyfleoedd yn y sector digidol i fyfyrwyr.\n“Mae'r rhaglen iBroadcast ei hun wedi ein galluogi i fanteisio ar sgiliau rhai o bobl dalentog fwyaf addawol y Brifysgol, ac rydyn ni wedi elwa'n fawr o'r nifer sylweddol o fyfyrwyr sydd wedi cyfranogi ac sydd wedi dylanwadu yn sgil hynny ar gylch datblygu'r rhaglen iBroadcast.\n“Gan fod y myfyrwyr ar y rhaglen iBroadcast mor dalentog, rydyn ni'n aml yn ceisio nodi cyfleoedd i ni fanteisio ar eu sgiliau i ddatblygu'r hyn rydyn ni'n ei gynnig, gan ein galluogi i fyfyrio fel busnes ar ein prosesau a'n rhaglenni ein hunain.\n“Mae'r rhaglen iBroadcast hefyd wedi arwain at ddatblygu rhaglen fentora yn y Brifysgol. Mae hon wedi rhoi cyfle i fyfyrwyr feithrin cysylltiadau newydd yn eu taith addysgol, ac fel busnes mae'n ein galluogi i rymuso myfyrwyr i fod yn arbenigwyr eu hunain.”\nMercher 6 Ebrill 2022 10:00 BST


Hafan > Pynciau > Yr amgylchedd a chefn gwlad > Coedwigaeth > Plant! > Ymwelwch â'ch safle > 7. Coed Cefn Ila\nDiweddarwyd 14 Mai 2014\nOs gwelwch air neu derm nad ydych yn ei ddeall, edrychwch ar yr eirfa yma am esboniad.\tMae Cefn Ila ger Brynbuga, Sir Fynwy.\tYnghylch Cefn Ila\nO Frynbuga, cymerwch y ffordd i Langybi. Wrth i chi ddod i mewn i Lanbadog, cymerwch y tro cyntaf ar y dde (gyferbyn â’r eglwys) a dilynwch y ffordd hon. Ar ôl i chi fynd tua ¾ milltir, fe welwch fwthyn ar y dde; trowch i’r dde i fyny’r lôn. Mae’r fynedfa i Gefn Ila tua 100 metr i fyny’r lôn, lle ceir maes parcio bach. Gallwch hefyd fynd i Goed Cefn Ila ar hyd y llwybr troed o Frynbuga.\nOs oes gennych fap Arolwg Ordnans, gallwch ddod o hyd i’r coed yng nghyfeirnod grid SO363005.\nFel pob safle sy’n eiddo i Goed Cadw, mae Cefn Ila ar agor i bawb ymweld ag ef i gael profiad hamdden anffurfiol di-dâl, 365 diwrnod y flwyddyn. Mae’r safle’n cynnwys nifer o gaeau ar lethr bach a llwybr pob gallu.


Ymddeol - Gronfa Bensiwn Gwent Fwyaf (Torfaen)\nGallwch chi edrych ymlaen at bensiwn sy'n cynyddu bob blwyddyn yn unol â chostau byw, a hynny am weddill eich oes.\nMae'n bosibl ymddeol a chymryd eich buddion pan rydych chi mor ifanc â 55 oed, hyd at eich oed pensiwn arferol a thu hwnt, hyd yn oed. Os yw eich iechyd yn wael, nid oes unrhyw derfyn oedran o gwbl.\nI fod â hawl i fuddion, mae'n rhaid ichi fod wedi bod yn aelod am o leiaf 3 mis, neu fod wedi trosglwyddo hawliau pensiwn eraill i mewn i'r Cynllun.\nGallwch chi hyd yn oed symud yn raddol i ymddeoliad - cael gwybod mwy am ymddeoliad hyblyg.\nPryd alla' i ymddeol?\nMae eich oed pensiwn arferol yn gysylltiedig â’ch Oed Pensiwn y Wladwriaeth (o leiaf 65 oed) Eich oed pensiwn arferol yw’r oedran y gallwch ymddeol a derbyn eich pensiwn llawn.\nGallwch weld eich oed pensiwn arferol drwy fynd i Oed Pensiwn y Wladwriaeth ar www.gov.uk/calculate-state-pension.\nMae rheolau arbennig sy'n ymwneud â phob math o ymddeoliad, ac mae'r adran hon yn edrych ar y gwahanol opsiynau ymddeol.\nYmddeol ar fy nghais fy hun\nYmddeol yn gynnar oherwydd colli swydd neu o ganlyniad i arbedion effeithlonrwydd\nYmddeol oherwydd iechyd gwael\nYmddeol pan rydych chi'n hŷn na 65 oed\nSut mae fy muddion yn cael eu cyfrifo?\nEnghraifft o sut y cyfrifir fy muddion\nAlla' i gymryd cyfandaliad pan fydda' i'n ymddeol?\nEnghreifftiau pellach o ymddeol oherwydd iechyd gwael\nCyfrifir unrhyw bensiwn sydd wedi cronni yn y cynllun o 1 Ebrill 2014 ar sail cynllun CARE (Career Average Revalue Earnings). Ewch i 'Sut mae cynllun CARE yn gweithio' i ganfod mwy.\nDefnyddir eich tâl terfynol a'ch aelodaeth i gyfrifo'ch buddion..\nOs gwnaethoch chi ymuno â'r Cynllun am y tro cyntaf ar 1 Ebrill 2014:\nOs yw eich aelodaeth cyn 1 Ebrill 2008 hyd at 31 Mawrth 2014:\nOs yw eich aelodaeth cyn 1 Ebrill 2008:\nEnghraifft o’r ffordd y cyfrifir buddion\nOs ydych chi'n gweithio rhan-amser neu yn ystod y tymor, eich cyflog a ddefnyddir i gyfrifo’ch buddion am aelodaeth cyn 1 Ebrill 2014 bydd eich cyfradd cyfwerth â llawn amser. Caiff eich aelodaeth ei seilio ar yr oriau go iawn rydych chi'n eu gweithio. I AELODAU SY’N YMUNO AR 1 Ebrill 2014 neu wedi hynny, bydd eich cyfrif pensiwn yn seiliedig ar y cyflog gwirioneddol y tynnwyd eich cyfraniadau pensiwn ohono.\nEnghraifft o sut y cyfrifir buddion rhywun sy’n gweithio’n rhan amser\nMae Bob yn ennill £20,000 y flwyddyn ym mis Ebrill 2014.\nMae Bob wedi adeiladu aelodaeth o 20 mlynedd cyn 1 Ebrill 2014, a bydd yn adeiladu aelodaeth o 6 mlynedd arall yn y Cynllun cyn iddo ymddeol.\nAelodaeth o 1 Ebrill 2014:\nMae'r uchod yn seiliedig ar ailbrisio gwirioneddol ar gyfer blynyddoedd ariannol 2014/15, 2015/16, 2016/17, 2017/18 a 2018/19. Tybir y bydd ei gyflog yn cynyddu 2% bob blwyddyn a bydd costau byw yn codi 2.5% bob blwyddyn o 2019/20\nFelly y pensiwn o’r cyfnod o 1 Ebrill 2014 tan 1 Ebrill 2020 yw £2,694.88 y flwyddyn.\nAelodaeth rhwng 1 Ebrill 2008 a 31 Mawrth 2014:\nAelodaeth cyn 1 Ebrill 2008:\nCyfandaliad = £15,000\nGall Bob hefyd ddewis ildio rhywfaint o'i bensiwn i gael cyfandaliad mwy fyth.\nMae Sue y gweithio rhan-amser ac yn ennill £10,000 y flwyddyn ym mis Ebrill 2014 a chyflog ei swydd pe bai'n amser llawn yw £20,000.\nBu'n gweithio am 20 mlynedd cyn 1 Ebrill 2014 a bydd yn gweithio am 6 mlynedd arall cyn iddi ymddeol.\nMae Sue bob amser wedi gweithio hanner oriau cydweithiwr amser llawn, felly 7 mlynedd cyn 1 Ebrill 2008 a 3 blynedd ar ôl 1 Ebrill 2008 yw'r aelodaeth a ddefnyddir i gyfrifo'i buddion ymddeol.\nAelodaeth rhwng 1 Ebrill 2008 a 31 Mawrth 2014\nAelodaeth cyn 1 Ebrill 2008\nFelly cyfanswm Sue fydd:\nOs oeddech chi'n aelod o'r Cynllun cyn 1 Ebrill 2008 mae cyfandaliad yn cael ei ddarparu ichi fel mater o drefn.\nOs gwnaethoch chi ymuno ar ôl 1 Ebrill 2008 nid yw'r Cynllun mwyach yn darparu cyfandaliad fel mater o drefn, ond gallwch chi ildio rhywfaint o'ch pensiwn i gael cyfandaliad.\nPan mae Jane yn ymddeol mae wedi adeiladu'r buddion a ganlyn:\nRhaid i chi roi gwybod inni cyn i chi ymddeol os ydych am ildio peth o’ch pensiwn am gyfandaliad.\nUnwaith y dechreuir talu'ch pensiwn fe fydd yn cael ei gynyddu'n unol â chostau byw bob blwyddyn.\nOs byddwch chi’n ymddeol oherwydd iechyd gwael, caiff eich pensiwn ei gynyddu bob blwyddyn waeth beth fo'ch oedran.\nByddwn ni'n cysylltu â chi bob mis Ebrill â manylion eich codiad pensiwn.\nGallwch chi ymddeol cyn eich oed pensiwn arferol ond mae’n bosibl y caiff eich buddion eu lleihau.\nYmddeol yn gynnar ar eich cais chi\nGallwch chi ddewis ymddeol yn gynnar pan fyddwch chi'n dod yn 55 oed . Os byddwch chi’n dewis ymddeol cyn eich oed pensiwn arferol, mae'n bosibl y caiff eich buddion eu lleihau gan y byddant yn cael eu talu am fwy o amser.\nMae faint mae'ch buddion yn cael eu lleihau'n dibynnu ar ba mor gynnar rydych chi'n ymddeol.\nA fyddech cystal â chysylltu â ni os ydych am drafod eich sefyllfa chi.\nYmddeoliad cynnar trwy ddiswyddo neu arbedion effeithlonrwydd\nOs bydd eich cyflogwr yn eich diswyddo neu'n eich ymddeol er budd effeithlonrwydd y busnes a'ch bod yn 55 oed neu'n hŷn, telir eich pensiwn ar unwaith heb ostyngiad.\nMae Stan yn 64 oed pan mae'n penderfynu ymddeol. Ei oedran ymddeol arferol yw 65 oed.\nCyfandaliad = £11,270 (gostyngiad o 2.3%)\nOs byddwch chi'n dal ati i weithio ar ôl eich oed pensiwn arferol, fe fyddwch chi'n parhau i dalu i mewn i'r Cynllun, gan adeiladu buddion pellach.\nGallwch chi gymryd eich buddion pan:\nfyddwch chi'n ymddeol, neu\npan fyddwch chi'n cyrraedd y noson cyn eich pen-blwydd yn 75 oed, neu\npan fydd eich cyflogwr wedi caniatáu ichi gael ymddeoliad hyblyg, pa un bynnag ddaw gyntaf.\nOs byddwch chi'n cymryd eich buddion pan rydych chi'n hyn na 65 oed, yn ogystal â'r aelodaeth ychwanegol y byddwch chi'n ei hadeiladu yn y Cynllun, caiff eich pensiwn ei gynyddu gan y bydd yn dechrau'n hwyrach na'r disgwyl.\nPan fyddwch chi wedi dod yn 55 oed, os byddwch chi'n cwtogi ar eich oriau neu'n symud i swydd is, mae'n bosibl y gallwch chi ddechrau derbyn rhai o'r buddion pensiwn rydych chi wedi'u hadeiladu, neu bob un ohonynt, er eich bod chi'n dal i weithio - gan eich helpu i symud yn raddol i'ch ymddeoliad. Gallwch chi barhau i adeiladu buddion pellach yn y Cynllun.\nMae'n rhaid i'ch cyflogwr ganiatáu ichi gael ymddeoliad hyblyg.\nA fydd fy mhensiwn yn gostwng os byddaf yn cymryd ymddeoliad hyblyg?\nOs byddwch chi'n cymryd ymddeoliad hyblyg cyn normal pension age, gall eich buddion gael eu lleihau, yn union fel pe baech chi'n ymddeol yn gynnar.\nOs oes gennych chi ddiddordeb mewn ymddeoliad hyblyg, gofynnwch i'ch cyflogwr pa opsiynau y mae'n eu cynnig.\nMae'r Cynllun yn diogelu aelodau sy'n dod yn rhy sâl i weithio.\nOs oes yn rhaid ichi adael y gwaith ar unrhyw oedran oherwydd salwch, mae'n bosibl y telir eich buddion ar unwaith cyn belled â'ch bod chi'n bodloni rhai amodau penodol.\nTybed beth fyddai fy muddion?\nMae'n bosibl y cewch chi eich pensiwn a'ch cyfandaliad heb eu lleihau, er eich bod chi'n ymddeol yn gynnar, ar sail eich aelodaeth ar y pryd yn ogystal â rhywfaint o aelodaeth ychwanegol fel isod.\nMae swm yr aelodaeth ychwanegol yn dibynnu ar ba mor debygol ydyw y byddwch chi'n gallu gwneud gwaith ar gyflog yn y dyfodol.\nGwahanol lefelau'r buddion yw:\nHaen 1 - Dim gobaith o waith ar gyflog yn y tymor byr na chyn oedran pensiwn arferol\nHaen 2 - Dim gobaith o waith ar gyflog yn y tymor byr ond gobaith o waith ar gyflog cyn oedran pensiwn arferol\nHaen 3 - Gobaith o waith ar gyflog o fewn tair blynedd ar ôl gadael\nOs ydych chi'n rhan-amser ac yn ymddeol oherwydd iechyd gwael, caiff unrhyw aelodaeth ychwanegol a ddyfernir ichi ei lleihau i adlewyrchu'ch oriau rhan-amser pan rydych chi'n gadael. Nid yw hyn yn cynnwys sefyllfa lle rydych chi wedi cwtogi ar eich oriau ychydig cyn ichi adael oherwydd eich salwch.\nHaen 1 - Dim gobaith o waith ar gyflog yn y tymor byr na chyn ichi gyrraedd oed pensiwn arferol\nCaiff eich pensiwn ei seilio ar eich aelodaeth ar y pryd, yn ogystal â'r aelodaeth gyfan y buasech chi wedi'i hadeiladu nes ichi gyrraedd oed pensiwn arferol, pe baech chi wedi aros yn y Cynllun tan hynny.\nHaen 2 - Dim gobaith o waith ar gyflog yn y tymor byr ond gobaith o waith ar gyflog cyn ichi gyrraedd oed pensiwn arferol\nCaiff eich buddion eu seilio ar eich aelodaeth ar y pryd, yn ogystal â 25% o'r aelodaeth y buasech chi wedi'i hadeiladu nes ichi gyrraedd oed pensiwn arferol, pe baech chi wedi aros yn y Cynllun tan hynny.\nCaiff eich pensiwn ei seilio ar eich aelodaeth ar y pryd yn unig.\nCaiff eich pensiwn ei dalu am gyfnod cyfyngedig yn unig, a chaiff ei adolygu ar ôl 18 mis.\nMae Lisa ar fin ymddeol oherwydd iechyd gwael. Mae hi’n 45 oed, felly mae ganddi 22 mlynedd ar ôl nes iddi gyrraedd ei hoed pensiwn arferol (67 oed ar hyn o bryd).\nNid oes UNRHYW obaith y bydd yn cael gwaith ar gyflog cyn iddi cyn iddi gyrraedd ei hoed pensiwn arferol. Felly mae hi'n ymddeol dan amodau Haen 1.\nCaiff ei buddion eu seilio ar ei haelodaeth cyn 1 Ebrill 2014, yn ogystal â'r gwerth yn ei chyfrif pensiwn gyda chodiad i gymryd lle ei phensiwn y byddai hi wedi ei adeiladu erbyn 67 oed.\nMae Donna ar fin ymddeol oherwydd iechyd gwael. Mae hi’n 45 oed, felly mae ganddi 22 mlynedd ar ôl nes iddi gyrraedd ei hoed pensiwn arferol (67 oed ar hyn o bryd).\nNid oes UNRHYW obaith y bydd yn cael gwaith ar gyflog yn y tymor byr, ond MAE YNA obaith y bydd yn cael gwaith ar gyflog cyn iddi gyrraedd ei hoed pensiwn arferol.\nFelly mae hi'n ymddeol dan amodau Haen 2.\nYn yr achos hwn, mae ei chodiad yn 25% o’r aelodaeth y buasai wedi'i hadeiladu erbyn 67 oed.\nAelodaeth ar y pryd: 20 mlynedd\nAelodaeth y buasai wedi'i hadeiladu hyd at 67 oed pe bai wedi parhau i weithio x 25%: 5.5 mlynedd


Set awyr agored Tabl 9 darn gyda gwydr uchaf gweithgynhyrchwyr & cyflenwyr-ffatri cyfanwerthu-haul casglu Co., Ltd\nSet awyr agored Tabl 9 darn gyda gwydr uchaf\nModelu nifer: SC-B8849-B\nSC-B8849-B Cadeirydd 58 * 63 * 89 cm 8\n1) ffrâm alwminiwm Ratan dodrefn gardd\n3) gyda chlustogau 5 cm andamp; gobenyddion 45 * 45cm\n4) Tabl gyda 8mmblack hynaws gwydr uchaf\nTabl 220 * 100 * 75 cm 1\nGwneud o ansawdd uchel resin, rattan dodrefn gardd yn ddewis amlbwrpas ar gyfer gosod dodrefn ac apwyntiadau #39; s yn yr un modd yn y cartref mewn gardd neu ystafell wydr. Yno mae are2 prif fathau o rattan gardd dodrefn sydd ar gael:\nGwau fflat-yn ddewis fforddiadwy edrych mwy modern.\nCylch/hanner cylch gwau-edrych a theimlo mwy traddodiadol, moethus.\nMae'r ddau fath yn ar gael mewn amrywiaeth o ddyluniadau a lliwiau, felly rydych yn siŵr o ddod o hyd i arddull sy'n gweddu i'ch anghenion. Rattan hefyd yn gwrthsefyll y tywydd sy'n ei gwneud yn gwrthsefyll glaw a difrod UV, ac o ganlyniad bydd y lliw yn pylu nid. Gyd ein rattan synthetig ei wehyddu â llaw ac yn dod â fframiau alwminiwm brawf rhwd.\nCasgliad solar Co., Ltd yn adnabyddus fel un o'r gweithgynhyrchwyr a chyflenwyr Tabl 9 darn awyr agored gyda gwydr uchaf, sydd â ffatri proffesiynol a chynhyrchiol o gyfleusterau blaenllaw. Gallwn gynnig eich y gyfres lawn o ddodrefn awyr agored. Croeso i ansawdd cyfanwerthu 9 darn Tabl awyr agored gyda gwydr uchaf gyda ni.\nHot Tags: Mae 9 darn o awyr agored tabl gyda gwneuthurwyr gwydr uchaf, cyflenwyr, ffatri, cyfanwerthu, Tabl awyr agored