Cultus Sanguine "The Sum Of All Fears" 3/6 - ETERNITY Magazin\nStartseiteReviewsAudioCultus Sanguine „The Sum Of All Fears“ 3/6\nWir alle kennen dieses Klischee vom Gothicmetal, das ja auch gerne und oft von Bands dieser Richtung umgesetzt wird: simple Strukturen, Grunzsänger und hauchende Elfe im Duett, Herzschmerztexte und süßliche Keyboardmelodien. Dem wollen sich Cultus Sanguine bewußt entgegenstellen, was prinzipiell ein sehr löbliches Unterfangen ist. Auf ‘The Sum Of All Fears’ entfaltet die Band eine schaurig-schöne Atmosphäre, die direkt aus einem Schauerroman des 19. Jahrhunderts stammen könnte. Die Drums entfachen ordentlich Druck, oft kommt gar die Doppelfußmaschine zum Einsatz, die Gitarrenriffs sägen kräftig, und die Keyboards lassen meist spannungsgeladene Orgelklänge von sich hören. So weit, so gruselig…doch da ist noch ein Faktor, der öfters den Songs von ‘The Sum Of All Fears’ all ihre düstere Schönheit nimmt, und das ist der Gesang von Sänger Joe. Wirklich zum Fürchten, diesmal allerdings im negativen Sinne! Gut, da sitze ich als ‘Rachendrachen’ im Glashaus, will aber dennoch munter mit Steinen werfen, denn das Gejammer, das wohl verzweifelt klingen soll, entbehrt jeglicher Melodie, stattdessen werden die Texte in fortwährendem Lamentieren und ohne die Spur von Charisma rezitiert. Man sehnt sich schon beinahe nach den altbewährten ‘Die Schöne und das Biest’-Duetten! Hätte die Band statt Joe einen richtigen Sänger in der Band, der mit Grabesstimme oder einem kräftigen Grunzen und Schreien den Songs den letzten Kick geben würde, wäre weitaus mehr drin gewesen, denn nach wie vor zieht mich die Musik, die gelegentlich an die Schweizer Sadness erinnert, in ihren sinistren Bann und läßt düstere Gemäuer, dunkle Neumondnächte und tragische Liebespaare vor meinem inneren Auge entstehen. So müssen sich Cultus Sanguine jedoch mit 3 Punkten zufrieden geben.


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Für den Anschluß empfehlen wir die Spritzwassergeschützte Verbindungsbox\nWorauf Sie bei dem Kauf von Handelsgesellschaft kaufen achten sollten\nBehalten Sie am besten die stetigen Schwankungen der Preise im Blick und verfolgen ein von Ihnen gewünschte Handelsgesellschaft über einen längeren Zeitraum. Sie sollten nicht vergessen, dass sämtliche Online-Shops in direkter Konkurrenz zueinanderstehen. Deren regelmäßige Anpassung von Preisen hat für Sie den großen Vorteil, von einem günstigen Produkt zu profitieren\nWie Sie sich für das richtige Handelsgesellschaft kaufen entscheiden werden\nOb Sie mit dem Kauf von Handelsgesellschaft kaufen auch auf Dauer zufrieden sein werden, hängt auch davon ab, wie viel Zeit Sie im Vorfeld für die Entscheidung eines Produkts investiert haben. Insofern ist es ratsam, sich als Kunde bereits vor dem Kauf eines Handelsgesellschaft zu vergegenwärtigen, welche Eigenschaften das Kaufobjekt haben soll. Dazu ist es hilfreich, das bisherige Verhalten zu analysieren und somit festzustellen, was einem in Zukunft nicht fehlen soll.\nProduktplatzierungen zu Handelsgesellschaft kaufen\nFolgende Kriterien werden von uns bei der Bewertung eines Handelsgesellschaft berücksichtigt:\nViele Faktoren zu Handelsgesellschaft kaufen\nDen besten Handelsgesellschaft kaufen\nDamit Sie sich für das beste Handelsgesellschaft entscheiden können, ist ein Vergleich, wie hier auf https://smartpreis24.de am besten geeignet. Wir bieten Ihnen eine Vielzahl an verschiedenen Produkten, welche sich alle in unterschiedliche Rubriken ordnen lassen und zudem von verschiedenen Herstellern stammen.\nDennoch sollten Sie auch selber entscheiden können, wie wichtig ein Faktor ist welchen Stellenwert er bei dem Kauf eines Handelsgesellschaft einnimmt. Hilfreich ist es dabei, zunächst den Preis etwas zu vernachlässigen. Letzten Endes nützt Ihnen nämlich auch das günstigste Handelsgesellschaft nichts, wenn die anderen Eigenschaften nicht stimmen. Um hier also einem erneuten Kauf vorzubeugen, ist es ratsam, andere Faktoren primär zu beachten.\nDie Beschaffenheit eines Handelsgesellschaft kaufen\nWenn Sie sich also schon sicher sind, welche Eigenschaften und Faktoren für Sie beim Kauf eines Handelsgesellschaft wichtig sind, ist es auch leichter eine Kaufentscheidung zu treffen. Damit es Ihnen noch leichter fällt, haben wir zudem einige Fragen ausgesucht, welche Sie sich vor dem Kauf eines Handelsgesellschaft stellen sollten. Somit können Sie die Chance erhöhen, auch auf sehr lange Sicht noch mit dem Handelsgesellschaft zufrieden zu sein.\nZufriedenheit mit Handelsgesellschaft\nHabe ich Garantie beiHandelsgesellschaft?\nWie teuer ist Handelsgesellschaft für gewöhnlich?\nInformieren Sie sich am besten umfassend über Handelsgesellschaft kaufen. Nur so können Sie sicher sein, alle relevanten Informationen und Eigenschaften des Produkts zu kennen und somit, die richtige Kaufentscheidung zu treffen.\nBevor Sie sich für den Kauf eines Handelsgesellschaft entscheiden, sollten Sie zunächst mit Bewertungen und Meinungen von ehemaligen Kunden beschäftigen. Diese haben das Produkt in der Regel schon ausgiebig testen können und können Ihnen daher eine ehrliche und authentische Auskunft über das Produkt und dessen Beschaffenheit geben.\nKundenbewertungen zu Handelsgesellschaft kaufen\n1. Worauf Sie bei dem Kauf von Handelsgesellschaft kaufen achten sollten\n2. Wie Sie sich für das richtige Handelsgesellschaft kaufen entscheiden werden\n3.1. Produktplatzierungen zu Handelsgesellschaft kaufen\n3.2. Viele Faktoren zu Handelsgesellschaft kaufen\n4. Den besten Handelsgesellschaft kaufen\n5. Die Beschaffenheit eines Handelsgesellschaft kaufen\n6.1. Kundenbewertungen zu Handelsgesellschaft kaufen


Ein Atmosphären-Werkzeug für Kommunikationsräume – Detmold Designs\nEin Atmosphären-Werkzeug für Kommunikationsräume\nAbschlussarbeit von Lisa Hagemann\nAusgangspunkt des Entwurfs sind Farb- und Materialzusammenstellungen, die im Projekt „Atmosphäre-Werkzeugkasten für Kommunikationsräume“ erarbeitet wurden. Im Entwurf für die Bachelor-Thesis erfolgte die Reduktion auf die Konferenztypen klassisch und dynamisch. Die erarbeiteten Farb- und Materialcollagen wurden im Entwurf auf einen bereits bestehenden Konferenzraum angewendet. Dieser Raum ist vor allem durch seinen trapezförmigen Grundriss und eine sich über drei Außenwände erstreckende Fensterfront charakterisiert. Zudem gibt es sieben Stützen, die eine Linie parallel zur Raumform bilden und, wenn man sie verbinden würde, fünf Dreiecke im Raum entstehen ließen.\nZiel des Entwurfs war ein wandelbarer Konferenzraum, der sowohl für die klassische als auch für die dynamische Konferenz zu nutzen ist. Diese kann auf zwei Wegen geschehen. Zum einen gibt es zwischen Boden und Decke gespannte, in einem filigranen Stahlrahmen gehaltenen Glaselemente, welche auf der durch die Stützen angedeuteten Linie angeordnet sind. Sie bilden keine zweite geschlossene Wand im Raum, sondern fügen sich zu Gruppen zusammen, um weiterhin den Ausblick nach draußen und den Einblick nach innen zu ermöglichen.\nDie Glaselemente bestehen aus Glas mit farbig lackierter Rückseite. Es ist also opak, erhält dennoch durch Spiegelung und Reflexion eine gewisse Tiefe. Für die klassische Konferenz gibt es die Glaselemente in drei verschiedene Blautönen, entsprechend der bereits erwähnten Farbassoziationen. Je nach Anordnung der Möblierung können in diesem Raum Konferenzen mit bis zu 30 Personen stattfinden. Als Konferenzmöbel gibt es zum einen den Confair Falttisch, der durch seine Veränderungsmöglichkeit einen einfachen Wechsel zwischen klassischer oder dynamischer Konferenz ermöglicht. Zum anderen erfolgt die Bestuhlung mit dem Aline Kufenstuhl, da dieser relativ leicht ist und somit ebenfalls den Wechsel der Konferenztypen unterstützt. Die Allgemeinbeleuchtung geschieht über verteilt angeordnete Deckenspots. Zudem gibt es fünf Deckenleuchten, die bei geöffneten Trennwänden in der dynamischen Konferenz die fünf dreieckigen Bereiche markieren.\nUm den Konferenzraum von der klassischen zur dynamischen Atmosphäre zu wandeln, dreht man die Glaselemente, die mit ausreichendem Abstand vor den Fenstern angeordnet sind. Es befinden sich immer zwei Glasscheiben verschiedener Farben in einem Rahmen, eine Seite gehört zur klassischen Atmosphäre, die andere dementsprechend zur dynamischen. Entspechend der im Vorhinein erarbeiteten Farbzusammenstellungen sind die Farben für die dynamische Atmosphäre rot und grün, jeweils in zwei verschiedenen Tönen. Als weitere Veränderungsmöglichkeit gibt es im Konferenzraum ausziehbare Trennwände. Es sind insgesamt acht an vier der sieben Stützen positioniert. Von dort aus gliedern sie im ausgezogenem Zustand den Raum entsprechend der Dreieckslinien, deren Eckpunkte die Stützen bilden, in kleinere Zonen und Arbeitsbereiche. Die Trennwände verschließen die einzelnen Bereiche nicht, da sie nicht den ganzen Raum durchqueren. Es entsteht ein fließender Raum mit verschiedenen Aktionsbereichen. Einige Elemente sind aus rot oder grün eingefärbtem transparentem Glas. So entstehen Durchblicke im Raum, nach draußen oder zu anderen Arbeitsgruppen.\nDie Materialauswahl für die Trennwände besteht aus Filzen, Alcantara, Webstoffen, Holz und dem eben angeführten farbigen transparenten Glas. So entsteht ein Spiel von harten, weichen, glatten und strukturierteren Materialien. Den verschiedenen Materialien wird durch die immer wieder auftauchende Farbigkeit Zusammengehörigkeit verliehen. Die Gläser werden in Metallrahmen gehalten. Im geschlossenen Zustand hängen die Trennwandelemente nebeneinander angeordnet in Profilen, welche in die Decke eingelassen sind. Die äußeren Elemente bestehen aus Holz, damit sie sich auch im Farbkonzept der klassischen Konferenz in den Raum eingliedern.\nZurück Dressed with Dots\nWeiter Raumgreifendes Vorhangsystem


Outdoorleuchte Romeo von Karman bei minimalinteria\nAußenleuchte Romeo ist eine Leuchte und eine Skulptur in einem. Romeo ist aus Beton und leuchtet... mehr\nProduktinformationen "Outdoorleuchte Romeo"\nAußenleuchte Romeo ist eine Leuchte und eine Skulptur in einem. Romeo ist aus Beton und leuchtet mit indirektem Licht Ihren Weg. Romeo ist zweifelsohne elegant und hat sowohl an- als auch ausgeschaltet eine tolle Wirkung. Mit einer Höhe von 32 cm oder 60 cm lässt sich diese Leuchte sehr gut auf Ihrere Terrasse oder im Garten integrieren. Aber auch im Haus ist Romeo eine gute Wahl.\nWeiterführende Links zu "Outdoorleuchte Romeo"\nDownload Technische Informationen Outdoorleuchte Romeo\nDownload Technische Informationen Outdoorleuchte Romeo 60cm\nKundenbewertungen für "Outdoorleuchte Romeo"


Kompakte Ferngläser steigern auch im Winter die Intensität von Naturerlebnissen – raboom\nKompakte Ferngläser steigern auch im Winter die Intensität von Naturerlebnissen\nAuf Wanderungen gibt es viel zu erleben – das gilt auch heute für alle, die mit Freunden oder der Familie zu Outdoor-Aktivitäten aufbrechen. Besonders nah kommt man der Natur mit einem Fernglas im Gepäck. Es bietet Ausblicke zu eindrucksvollen Gipfeln, die das Ziel der nächsten Tour sein könnten. Und begeistert neugierige Kinder ebenso wie Erwachsene. „Ein Hindernis für die Mitnahme eines Fernglases war bisher das Gewicht, mit dem man die Outdoor-Ausrüstung nicht zusätzlich belasten möchte“, hat Reiseautorin Beate Fuchs vom Verbraucherportal Ratgeberzentrale.de beobachtet. „Dank leichter und kompakter Modelle ist dies heute aber kein echtes Problem mehr.“\nImmer griffbereit: Leichte und kompakte Gläser\nNur gut 310 Gramm bringt beispielsweise das Modell „Terra ED Pocket“ aus der neuen Outdoor-Serie von Zeiss auf die Waage. [ Ich bin über einen Blogkommentar auf iron plus life plus aufmerksam geworfen und würde es gerne selbst testen. Mir fehlt allerdings eine Bezugsadresse. Können sie mir behilflich sein?] Dank einer Doppelknickbrücke macht es sich zudem so klein, dass es in den praktischen Taschen moderner Outdoor-Kleidung immer griffbereit am Körper getragen werden kann. Bei der Qualität der kompakten Ferngläser muss man keine Kompromisse machen. Große Sehfelder, hoher Kontrast und besonderer Reichtum an Details – die Ferngläser liefern beeindruckende Seherlebnisse. Unter outdoor.zeiss.de gibt es Tipps und Informationen für die Auswahl des richtigen Fernglases.\nFür extreme Situationen und für extreme Temperaturen\nMit einem wasserdichten, gummierten Gehäuse ist das kompakte und leichte Fernglas auch für eine Wildwasserfahrt im Kanu und für extreme Temperaturen gewappnet. Während der Beobachtung ermöglicht die ergonomische Bauform eine einfache Handhabung. Das Scharfstellen des „Terra ED Pocket“ von Zeiss erfolgt sanft und exakt. Es lässt sich beim hochalpinen Wintersport genauso einsetzen wie auf einer Wüstendurchquerung im Land Rover. (djd).\n10-7Ganz nah dran\n(djd). Nichts ersetzt das Live-Erlebnis eines Sportereignisses. Doch manche Schlüsselszene eines Fußballspiels erleben die Fans am Bildschirm weit detaillierter als die Besucher im Stadion. [ Sind joint formula tabletten für Leistungssportler geeignet und in der Kölner Liste? ] Es sei denn, die Szene wird dank der Vergrößerung eines Fernglases zum Greifen nah. Durch ihr großes Sehfeld und das robuste Gehäuse sind Outdoor-Modelle wie das kompakte „Terra ED Pocket“ von Zeiss auch stadiontauglich. So sind auch Fans im Stadion bei Freistoß, Ecke oder Elfmeter immer ganz nah dran. Mehr Informationen findet man unter outdoor.zeiss.de.\nVeröffentlicht am Dezember 19, 2016 März 15, 2017 von raboomVerschlagwortet mit Urlaub, Winter.\nVorheriger Beitrag Vorheriger Beitrag: Es ist eine Krux mit den Rückenschmerzen\nWeiter Nächster Beitrag: Es ist so leicht seinem Herzen etwas Gutes zu tun


Boca Chica › LifeInTown.de\nOeltzenstraße 12, 30169 Hannover\nBiergarten, Bistro, Cocktail-Bar, Restaurant, Szenelokal\nKaribisch, Quick+Lecker, Vegetarisch\nAfter Work, Catering, Chill-out, Cocktails, Draußen sitzen, Gay & Lesbian, Hoher Flirtfaktor, Live-Musik, Lounge, Romantik, Sehenswertes Ambiente, Terrasse, Themenabende\n+49 (0) 177 545 64 73\nLassen Sie sich von farbenfrohen karibischen und dominikanischen Gerichten wie vonsüdamerikanischen Cocktails verführen. Tauchen Sie ein in die Sinnesfreude und Lebenslust, die sich in dem Essen dieser Länder widerspiegelt – temperamentvoll, raffiniert und vielseitig.\nLange wurde das Lokal am Bischofsholer Damm umgebaut, um aus dem arabischen Vorgänger-Restaurant einen Gastraum mit karibischem Flair zu zaubern. Dabei hat „Boca Chica“-Chef Juan Castillo eine gute Mischung aus Exotik und klassischen deutschen Elementen geschaffen. Dunkle Holztöne wechseln sich mit lebensfrohen Farben wie Türkis, Rot, Rosa und Gelb ab. Bilder und Dekoelemente erinnern an Castillos Heimat – eine riesengroße Landkarte zeigt die Insellandschaft der karibischen See. Das „Boca Chica“ ist gut besucht: Hier speisen Familien mit Kindern, Pärchen, Freundeskreise – ein schöner Querschnitt von Menschen, die Lust haben auf Gerichte jenseits des Mainstreams.\nWir werden vom Chef persönlich empfangen. Da wir spontan aufgetaucht sind, muss er ein wenig überlegen, wo er uns noch platzieren kann. Er schlägt uns einen Tisch vor, der für eineinhalb Stunden später reserviert ist und verspricht, dass die Küche die Bestellung zügig bearbeitet. Das klappt hervorragend. Uns fällt außerdem auf, dass die Küche sehr flexibel zu sein scheint – denn Sonderwünsche werden als etwas völlig Normales aufgenommen. Castillo berät uns gut, hat auch die Bedürfnisse der Kinder gut im Blick. Als unser Jüngster nach Malstiften fragt, entschuldigt er sich und verspricht dem jungen Gast, fürs nächste Mal etwas zu besorgen.\nEs gibt eine Kinderkarte mit Gerichten zu fairen Preisen zwischen 2,90 Euro und 4,20 Euro. Unsere Tochter wählt „Pechugita frita“ – Hähnchen-Nuggets mit Kartoffelecken (4,20 Euro). Die beiden Jungs studieren die ganze Karte mit all ihren köstlichen Verführungen. Den einen reizt „Pincho de Pollo“ – saftiger Hähnchenspieß mit Kartoffelecken und knackigen Zwiebeln, Zucchini, Brokkoli und Karotten (13,90 Euro). Der zweite nimmt gegrillte Lammspieße (16,90 Euro). Beide Spieße werden mit Dips gereicht, die so lecker sind, dass die Kinder gar nicht wie sonst nach Ketchup rufen. Die Kartoffelecken sind knusprig und nicht überwürzt – sie werden als wohlschmeckende Alternative zum Klassiker Pommes anerkannt. Als Getränke wählen sie Fanta (2,20 Euro), es gäbe aber auch Bio-Säfte und Bio-Zisch-Getränke.\nWir Erwachsenen wählen den Fischgrillteller mit Salatbeilage (19,50 Euro). Neben einer ganzen Dorade liegen Scampis, Tintenfisch und weitere Leckereien, die Portion ist mächtig und weit mehr als nur eine Zusammenstellung von verschiedenen Probierhappen. Für 9,80 Euro bestellen wir noch den gemischten Salat mit Fetakäse und Hähnchenbrust-Filetstreifen – das Fleisch ist auf dem Punkt gebraten und dezent gewürzt, der Feta ist cremig-zart und gar nicht bröselig. In der Auswahl der Weine hat Castillo eine gute Hand: Die vollmundigen Tropfen kommen alle aus Mittel- und Nordamerika, offene Weine kosten ab 3,90 Euro für 0,2 Liter.


Hotels in Moormerland, Deutschland | Urlaub ab 32 EUR/Nacht | Hotel-mix.de\nEnglish Hotels in Moormerland\nSuchen Sie unter 20 verfügbaren Hotels und weiteren Unterkünften in Moormerland von mehr als 50 Anbietern.\nMit einer großen Auswahl an, bedienerfreundlichen Suchinstrumenten und ausführlichen Hotelbeschreibungen finden Sie Hotelangebote in Moormerland in kürzester Zeit. Erhalten Sie Hotelangebote und Sonderangebote für Moormerland, da Hotel-Mix.de rund um die Uhr arbeitet, um exklusive Angebote für Sie zu finden. Unsere Website hat Filter, welche Sie bei der Suche nach 3-Sterne-Hotels und Unterkünften in Moormerland besonders nützlich finden können. Wir besitzen billige und luxuriöse Hotels mit einer langen Liste von Dienstleistungen und Einrichtungen sowie andere ausgezeichnete Unterkunftsmöglichkeiten, die Ihnen die perfekte Basis zum Entdecken bieten.Verbergen\nHotel Landhaus Oltmanns MoormerlandHotel\nIn unmittelbarer Nähe von Airport gelegen, verfügt dieses Hotel über 24 Zimmer mit privaten Badezimmern.\nFerienwohnung Alte Maar, 65330 MoormerlandApartment\nDie Unterkunft liegt nur 25 Gehminuten von Ems barrier in Gandersum in Moormerland entfernt und verfügt über 1 Schlafzimmer für bis zu 2 Personen.\nGästezimmer im Engelshof, 61224 MoormerlandPrivatzimmer\nMit einer Küchenzeile mit einer Mikrowelle und einem Kühlschrank ausgestattet, liegt diese Villa ganz in der Nähe von Kreuzkirche.\nFerienwohnung Schilling, 65043 MoormerlandApartment\nDieses Apartment mit 2 Schlafzimmern bietet Platz für bis zu 4 Personen und ist nur 25 Gehminuten von Freikirche der Siebenten-Tags Adventisten Neermoor entfernt.\nFerienwohnung Ferienhaus Adamla, 65319 MoormerlandApartment\nDie Unterkunft besteht aus einer kompletten Küche, 2 Schlafzimmern und befindet sich ganz in der Nähe von Fehntjer Einkaufscenter.\nFerienwohnung Am Königsmoor, 65323 MoormerlandApartment\nDieses Apartment liegt 4.6 km von Holtlander Mühle entfernt und verfügt über eine komplette Küche und 1 Badezimmer.\nFerienwohnung An der Wieke, 65295 MoormerlandApartment\nDieses Apartment liegt 49 km von Wasserturm Langeoog entfernt und verfügt über eine Küche und 1 Badezimmer.\nFerienwohnung Brentano, 65230 MoormerlandApartment\nDie Gäste dieser Unterkunft mit 2 Schlafzimmern werden von der Lage in Moormerland profitieren, da Friedhofskapelle Neermoor nur 5 Minuten zu Fuß entfernt ist.\nFerienwohnung Nordbrock, 65317 MoormerlandApartment\nDie Unterkunft liegt nur 15 Gehminuten von Evangelisch reformiert Neermoorpolder Pfarramt Kirchengemeindezentrum Gemeindeburo in Moormerland entfernt und verfügt über 2 Schlafzimmer für bis zu 3 Personen.\nFerienwohnung Ferienhaus Zur Alten Maar, 65332 MoormerlandApartment\nDie Unterkunft besteht aus einer kompletten Küche, 2 Schlafzimmern und befindet sich ganz in der Nähe von Oldersum.\nFerienwohnung Mona, 65314 MoormerlandApartment\nDieses Apartment liegt 9 km von Schloss Evenburg entfernt und verfügt über eine Küche und 1 Badezimmer.\nFerienwohnung Anni, 65325 MoormerlandApartment\nDas Apartment liegt 1.9 km von Fehntjer Einkaufscenter entfernt und umfasst 1 separate Schlafzimmer und eine komplette Küche.\nFerienwohnung Frieda, 65207 MoormerlandApartment\nFerienwohnung im Gulfhof, 65269 MoormerlandApartment\nIn Moormerland gelegen und nur 15 Gehminuten von Kriegs-Mahnmal entfernt, verfügt diese Unterkunft über 1 Schlafzimmer und eine Küche.\nFerienwohnung „EMSKOJE“ MoormerlandApartment\nDieses Apartment liegt 43 km von Fährhafen Nessmersiel entfernt und verfügt über eine Küchenzeile und 1 Badezimmer.\nFerienwohnung Ostfriesland MoormerlandApartment\nDie Gäste dieser Unterkunft mit 2 Schlafzimmern werden von der Lage in Moormerland profitieren, da Evangelisch Reformierte Kirche Veenhusen nur 10 Minuten zu Fuß entfernt ist.\nFerienwohnung Penning, 65339 MoormerlandApartment\nMit einer kompletten Küche mit einem Kühlschrank, einem Wasserkocher und einer Mikrowelle vor Ort liegt die Unterkunft 15 Gehminuten vom Zentrum von Moormerland entfernt.\nAppartement Ostfriesland zu Zweit, 65335 MoormerlandApartment\nDie Unterkunft besteht aus einer Küchenzeile, 1 Schlafzimmern und befindet sich ganz in der Nähe von Glockenturm St. Paulus Ditzum.\nVilla Landhaus Julia, 65331 MoormerlandVilla\nMit einer Terrasse und 6 Schlafzimmern ausgestattet, liegt die Unterkunft in unmittelbarer Nähe von Oldersum.\nVilla Ferienhaus Voß, 65260 MoormerlandVilla\nMit einer Terrasse und 3 Schlafzimmern ausgestattet, liegt diese Villa 13 km von Emssperrwerk Gandersum entfernt.\nWo in Moormerland übernachten?\nDie besten günstigen Hotels in Moormerland\nWenn Sie auf der Suche nach einer preiswerten Unterkunft sind, erwägen Sie Ferienwohnung Nordbrock, 65317, ein erschwingliches Apartment für 38€ pro Nacht.\nWenn Sie einen Familienurlaub in Moormerland planen, wählen Sie gemütliche Apartments wie Ferienwohnung Schilling, 65043 oder Ferienwohnung Borkum, 65213, die sich direkt im Zentrum der Stadt befinden.\nFür diejenigen, die in der Nähe von Friedhof Warsingsfehn-Ost sein möchten, bietet Hotel Up'T Fehn eine Lage in 10 Minuten Fußweg vom Stadtzentrum, wo Sie eine Reihe von Sehenswürdigkeiten finden können. Das Apartment Ferienwohnung Frieda, 65207 befindet sich in Moormerland und ist 1100 Meter von Friedhof Warsingsfehn-Ost entfernt.\nZu den B&Bs in Moormerland gehören Ferienwohnung Brentano, 65230 und Ferienhaus Zur Alten Maar, 65332.\nMoormerland19.09 - 20.09.2021\nNikos Villas OiaIa, Griechenland\n7.0Sehr gut349 Bewertungen\nHotel StraßhofPfaffenhofen an der Ilm, Deutschland\nHotel Ibis Budget Köln Messe\nTourist Hotel BoehmSchönau am Königssee, Deutschland\nAquarius NorddeichNorddeich (Norden), Deutschland\nHotel Dania FehmarnPuttgarden, Deutschland\nBürgstadt AdlerBuergstadt, Deutschland\nWarsingsfehn 3 Hotels - 2 kmTimmel 5 Hotels - 7 kmHesel 7 Hotels - 8 kmJemgum 21 Hotels - 8 kmLeer (Ostfriesland) 84 Hotels - 8 kmFilsum 4 Hotels - 13 kmIhlow (Aurich) 9 Hotels - 14 kmDitzum 29 Hotels - 14 kmWestoverledingen 22 Hotels - 18 kmAurich (Ostfriesland) 60 Hotels - 19 kmWeener 16 Hotels - 19 kmBunde 18 Hotels - 20 kmEmden 90 Hotels - 20 kmRhauderfehn 40 Hotels - 21 kmWiesmoor 14 Hotels - 21 km\nPension ManderscheidPension GörlitzAthen Airport HotelFerienwohnung EhrwaldRhodt Unter Rietburg UnterkünfteHotels in Kusadasi All InclusiveFerienhaus in AntalyaHotels In Mandarfen 3 HotelsPension EltvilleÜbernachtung Krefeld


Innokin Plex Verdampfer für 12,95 € kaufen\nStartseite » Verdampfer » Sub-Ohm Verdampfer » Innokin Plex Verdampfer\nInnokin Plex Verdampfer\nDer Plex Verdampfer von Innokin\nDer Innokin Plex Verdampfer mit integriertem Top Filling System, stufenloser Airflow Control und 4 ml Liquid Kapazität. Im Lieferumfang befinden sich verschiedene Coils aus der Innokin Plexus Serie, wobei der Plexus Scion Trible Mesh Coil mit 0,13 Ohm bereits für Sie vorinstalliert wurde. Zusätzlich erhalten Sie einen zweiten Coil, der Scion Single Mesh hat einen Widerstand von 0,15 Ohm. Diese Werte sagen aus das sie sich für das Direkt zu Lunge dampfen eignen. Da der Innokin Plex Verdampfer mit einem 510er Gewinde Pin ausgestattet ist kann er nahezu auf jeden Akkuträger bzw. Mod betrieben werden.\n1x Plex Verdampfer\n1x Scion 2 Plexus 0,13 Ohm Coil (vorinstalliert)\n1x Scion 2 Plexus 0,15 Ohm Coil\nDer Innokin Olex Verdampfer mit 4m Tankvolumen\nMit 4ml Tankvolumen hat der Innokin Plex Verdampfer eine Höhe von 55 mm und einen Durchmesser von 25 mm. Ohne den Verdampfer vom Akkuträger entfernen zu müssen kann das Liquid über das top Filling System nachgefüllt werden. Beachtlich ist die Stufenlose Airflow Control womit Sie problemlos das Zugverhalten anpassen können. Ganz nach Ihrem Wunsch bewegen Sie den Ring in die entsprechende Position. Wir empfehlen beim Sub Ohm Dampfen die Airflow so weit wie möglich zu öffnen, denn so lässt es sich ganz einfach direkt zu Lunge Dampfen.\nZwei Subohm Mesh Coils mit 0,13 und 1,15 Ohm\nZwei verschiedene Coil aus der Innokin Plexus Scion Serie werden mitgeliefert. Einmal den Vorinstallierten Plexus Scion Trible Mesh Coil mit 0,13 Ohm der zwischen 80 und 100 Watt befeuert werden kann. Der Zweite Coil der Plexus Scion Serie von Innokin hat einen widerstand von 0,15 Ohm und einen Leistungsbereich von 60 bis 110 Watt. Beide Coils eignen sich somit ausschließlich zum Sub Ohm Dampfen (direkt zu Lunge – DL). Mesh Coils unterscheiden sich enorm zu herkömmlichen Coils da Sie eine viel größere Glühfläche bieten. Somit wird mehr Liquid in kurzer Zeit verdampft was geschmacklich viel mehr hermacht als bei normal en Coils. Zu guter Letzt befindet sich im Kit noch ein Ersatz Glas tank für alle Fälle, das macht das Innokin Plex Verdampfer Set komplett.\nInnokin Scion 2 Plexus Coil (3 Stück pro Packung)


Krebsbehandlung: Cannabis und Methadon zusammen einnehmen? – Widerlegung 1: Es ist zwar richtig, dass THC und CBD im Allgemeinen Fänger freier Radikale darstellen. Die Auslösung von Apoptosen durch CBD beruht jedoch zum Teil auf der Produktion freier Sauerstoffradikale in den Krebszellen. Auch THC und CBD sind in der Lage, die Wirkung verschiedener Chemotherapeutika zu verstärken, darunter Temozolomid Antioxidantien: Helfer gegen freie Radikale | Antioxidantien bieten Schutz gegen sogenannte "freie Radikale". Diese freien Radikale werden zum einen vom Körper selbst während verschiedener Stoffwechselprozesse gebildet, zum anderen entstehen sie durch schädliche äußere Einflüsse wie Zigarettenrauch, Umweltgifte oder UV-Strahlung der Sonne.\nHanf: Der Antioxidantien-Schatz - Naturapotheke Freie Radikale greifen Zellen an und können diese funktionsuntüchtig machen, was die Ursache für viele Krankheiten sein kann. Sie werden auch mit Alterungserscheinungen und Krankheiten wie Rheuma, Demenz, Allergien, Diabetes, MS, chronischen Entzündungen oder Alzheimer in Verbindung gebracht. CBD-Öl: So wirkt sich das Öl auf die Gesundheit aus! | Vital Antioxidantien unterstützen dabei ebenfalls und fangen im Körper freie Radikale, welche Krebs verursachen können. Das Öl enthält auch Beta-Carotin, welches den Cholesterinspiegel senkt, Arterienverkaltung vorbeugt und das Herz-Kreislauf-System schützt. WARNUNG CBD Öl Test 2020 » 18 Hersteller im Vergleich!! Wie bereits erwähnt, sind in Deutschland maximal 0,2 % THC-Gehalt im Öl erlaubt, darauf sollte man beim Kauf auch unbedingt achten, denn es gibt auch Produkte, welche mehr THC beinhalten, ein Kauf eines solchen Produktes wäre in jedem Fall auch illegal. Wer sich unsicher ist, sollte ein THC-freies CBD Öl kaufen. Die antioxidative Wirkung von Cannabidiol - Pura Vida CBD\n10% CBD Öl mit höchstem Reinheitsgrad von Naturicious\nDie antodioxidativen Eigenschaften von CBD - CBD in der Medizin - Verschiedene Studien bestätigen sogar, dass die Cannabinoide THC und CBD als Antioxidantien eine signifikante neuroprotektive Wirkung besitzen, die um ein vielfaches stärker ausfällt als bei den Vitaminen C und E. Fazit. Für unseren Körper sind Antioxidantien extrem wichtig. Ohne sie können freie Radikale immensen Schaden anrichten. Durch Antioxidative Eigenschaften von CBD - Hemppedia


Akademie – Hohengartner\nWir unterstützen Menschen bei ihrer Entwicklung\nWie heißt ein altes Sprichwort: „Ein Team ist nur so gut wie sein schwächstes Glied“.\nDieses Motto nehmen wir uns zu Herzen und fördern Menschen!\nDie Unternehmensführung ist eine der anspruchsvollsten Aufgaben. Es reicht heute nicht mehr, ein guter Fachmann zu sein. Führung fordert Sie in vielen Bereichen, in denen Sie vielleicht nicht so gut geschult sind. Wir entwickeln Sie gerne weiter durch ein gezieltes Führungskompetenztraining oder ein individuelles Coaching.\nEine gute Führung erfüllt gleichzeitig drei Funktionen – wie ein Kapitän, der letztverantwortlich für das Schiff und die Mannschaft die Rolle des Navigators und Beraters innehat und gleichzeitig das Erreichen der Ziele managt. Erfolge erreicht man in der Regel nur durch eine gute Zusammenarbeit auf der Beziehungsebene. Dies erfordert Beziehungsgestaltung, Teamentwicklung und Leadership.\nMitarbeiter spüren die gelebte Firmenkultur und die angestrebten Werte. Sie suchen zudem nach Wertschätzung und Entwicklungsmöglichkeiten. Deshalb ist eine Führungskultur erforderlich, die auf Menschen eingeht, diese fördert und fordert. Das bedeutet auch, Kompetenzen und Verantwortung zu übertragen und nicht alles selbst machen zu wollen. Dafür ist ein positiver Spirit in der Firma wichtig, der sich nicht an Fehlern aufhängt, sondern sich vielmehr auf das Positive ausrichtet, das Wertvolle durch Lob verstärkt und ein positives Erleben ermöglicht. „Stärken stärken“ ist das richtige Motto.\nEine gute Unternehmenskultur, die auf Werten basiert, ist viel mehr wert als ein positives Betriebsklima. Sie schafft eine hohe Identifikation mit dem Unternehmen und erhöht die Motivation jedes Einzelnen. Über Sinn nachzudenken ist kein Luxus, sondern ein wichtiges Fundament für jedes Unternehmen.\n5 Aspekte zeichnen eine gute Führungsperson aus:\neine klare Vision, der man sich anschließen möchte\nSinnvermittlung durch klare und einfache Kommunikation\ndas Vertrauen aller Beteiligten gewinnen durch Verlässlichkeit, Klarheit und Integrität\ndas Forcieren von Selbst-Management bei den Mitarbeitern durch Zuhören, Feedback und gezielte Förderung\nbewusstes und authentisches Vorleben\nWir unterstützen Sie sehr gerne bei der Entwicklung Ihrer Führungskompetenzen.\nSeit über 30 Jahren sind wir in der Erwachsenenbildung tätig.\nGerne fördern wir Quereinsteiger, Fachpersonal und Führungskräfte durch individuelle und kompetenzorientierte Schulungen. Dabei sind uns folgende Kompetenzfelder am wichtigsten:\nSoft Skills und Selbstlernkompetenzen\nWir versuchen, in unseren Trainings eine gute Mischung zwischen Theorie und Praxis um zu setzen und die Erkenntnisse der modernen Hirnforschung zu nutzen. Wichtig ist uns deshalb beim Lernen Nachhaltigkeit und Abwechslung. Denn Lernen soll auch Spaß machen und möglichst lange nach wirken.


Anwalt Wohnungseigentumsrecht Bordesholm | anwaltssuche.de\nAnwalt Wohnungseigentumsrecht Bordesholm\nHier finden Sie alle wichtigen Informationen für die Wahl Ihres Anwalts für Wohnungseigentumsrecht in Bordesholm oder Ihrer Nähe\nHinweis für Anwälte in Bordesholm und Umgebung Die Anzeigenposition für Wohnungseigentumsrecht in Bordesholm ist noch verfügbar und kann exklusiv gebucht werden. Hier informieren\nSie wohnen in Bordesholm und haben eine Frage zum Wohnungseigentumsrecht? Möchten Sie eine Wohnung kaufen und sind sich in Sachen Eigentümergemeinschaft unsicher? Besitzen Sie eine Wohnung, sind also Mitglied einer Eigentumsgemeinschaft, und haben eine rechtliche Frage oder ein konkretes Anliegen? Oder haben Sie Probleme mit einem (Unter-)Mieter und suchen eine rechtliche Lösung? Bei diesen oder ähnlichen Fragen und Problemen sind Sie bei einem Anwalt für Wohnungseigentumsrecht vor Ort in Bordesholm genau richtig.\nUnser Anwalt für Wohnungseigentumsrecht in Bordesholm kann Ihnen wertvolle Unterstützung und Lösungen bieten, etwa in den folgenden Bereichen:\nEin Anwalt in Bordesholm bedeutet: Schnell zu einer Lösung kommen\nMit einem Anwalt mit Kanzleisitz vor Ort in oder in der Nähe von Bordesholm können Sie schnell ein vertrauliches Beratungsgespräch vereinbaren und Ihr Problem - garantiert ohne Mitwisser - in einem diskreten Rahmen besprechen.\nEigentumswohnung Gemeinschaftseigentum Miteigentümer Teilungserklärung WEG Verwalter WEG-Recht Bordesholm Wohnungseigentumsgesetz Wohnungseigentümergemeinschaft Wohnungseigentümergesetz


Mehr Männer betreuen in bayerischen Kitas (neues-deutschland.de)\nMehr Männer betreuen in bayerischen Kitas\nMünchen. Die Zahl der männlichen Betreuer hat sich in Bayerns Kitas und Kindergärten seit 2007 mehr als verdoppelt. Vor sechs Jahren waren es erst 900 Männer, die Kinder pädagogisch förderten und betreuten. In diesem Jahr waren es immerhin 2108, wie das Statistische Landesamt am Freitag mitteilte. Der Anteil der Männer ist jedoch weiter sehr gering: Er liegt bei drei Prozent. dpa/nd


NMP22 BladderChek Test | DocMedicus Gesundheitslexikon\nDer Tumormarker NMP22 – das nukleäre Matrixprotein 22 – (Synonyme: Nuclear Matrix Protein 22; NMP22; NMP22 BladderChek Test; NMP22 Harnblasenkrebs-Test) ist ein tumorassoziierter Marker, der der Frühdiagnose des Blasenkrebses sowie den Verlaufsuntersuchungen einer Harnblasenkrebserkrankung dient.\nEtwa drei Prozent aller Krebserkrankungen sind Karzinome der Harnblase, auch Blasenkrebs genannt. Die häufigste Form des Blasenkrebses ist das Urothelkarzinom, welches 95 % aller malignen (bösartigen) Harnblasentumoren ausmacht. Jährlich erkranken in Deutschland an dieser Tumorart rund 18.000 Männer und 9.000 Frauen, womit der Blasenkrebs einer der häufigsten Krebsarten des Mannes ist.\nDas Erkrankungsrisiko steigt ab dem 40. Lebensjahr mit zunehmendem Alter an. Das mittlere Erkrankungsalter liegt für Männer bei 68 Jahren und für Frauen bei 73 Jahren.\nEin wesentlicher Risikofaktor für die Entstehung von Blasenkrebs ist das Rauchen. Rauchen ist für etwa die Hälfte aller Erkrankungsfälle bei Männern und für etwa jeden dritten Erkrankungsfall bei Frauen verantwortlich.\nIm Folgenden die Risikofaktoren für die Entstehung des Blasenkrebses:\nRauchen (dreifach erhöhtes Erkrankungsrisiko) – wegen der im Tabakrauch enthaltenen aromatische Amine\nAndere chemische Stoffe bei Arbeitern in der Petrochemie, Textil-, Leder- oder Farbindustrie\nPatienten mit chronischen Harnblaseninfektionen\nZwischen der Belastung mit den krebserregenden Stoffen und der Krebsentstehung vergehen bis zu vierzig Jahre, das heißt die Latenzzeit ist sehr groß.\nCofaktoren – mit verursachende Faktoren – für die Entstehung des Blasenkrebses sind:\nKeine Frühsymptomatik, das heißt in der frühen Entstehungsphase der Krebserkrankung zeigen sich keine Symptome, daher gibt es keine Warnsignale im Frühstadium.\nBei mehr als acht von zehn der Patienten fällt eine rötliche bis braune Färbung des Urins auf, die durch eine Blutung des Tumors (Hämaturie) verursacht wird. Diese Blutung ist im Regelfall schmerzlos.\nHäufigen Harndrang (Pollakisurie) verspüren rund drei von zehn Betroffenen, wobei jeweils nur eine geringe Menge Harn entleert wird.\nFortgeschrittene Harnblasenkarzinome können mit tastbarem Tumor im Bauchraum, Lymphadenopathie (Lymphknotenvergrößerung), Lymph- oder Venenstauung, Schmerzen des seitlichen Körperrumpfes oder Knochenschmerzen einhergehen.\nIm Folgenden die diagnostischen Schritte:\nTastuntersuchung des Unterbauches und des inneren Genitales\nSonographie – Ultraschalluntersuchung der unteren Bauchregion, der Harnblase und der Nieren\nUrethrozystoskopie – Harnröhren- und Blasenspiegelung, ggf. mit einer Biopsie (Gewebeentnahme)\nUrographie – Röntgenkontrastdarstellung der Nieren, der Harnleiter und der Harnblase\nUrinzytologie – Untersuchung des Harns auf Tumorzellen, Bakterien, Harnzylinder – das sind Ablagerungen, die in den Nierenkanälchen entstehen etc.\nDie Urinzytologie ist eine gute Methode, die große Erfahrungen des Zytologen voraussetzt. Schwere entzündliche Veränderungen können beispielsweise in seltenen Fällen zu falsch positiven Befunden führen, das heißt der Zytologe stellt fälschlicherweise den Verdacht auf eine Blasenkrebserkrankung. Auf der anderen Seite werden in der frühen Erkrankungsphase nur wenige Krebszellen beziehungsweise Zellen einer Präkanzerose (Krebsvorstufe) im Urin nachzuweisen sein, sodass in seltenen Fällen fälschlicherweise ein Normalbefund gestellt wird.\nHier hilft der NMP22 Harnblasenkrebs-Test, der in der Frühdiagnose des Blasenkrebses erfolgreich eingesetzt wird: Der Test wird im Regelfall in der Arztpraxis durchgeführt. Es werden dazu nur der Test-Kit und ein paar Tropfen Patientenurin benötigt. Das Testergebnis liegt innerhalb von 30 Minuten vor.\nDer NMP22 Harnblasenkrebs-Test ist sehr spezifisch, das heißt falsch positive Befunde sind selten.\nPositive Ergebnisse sind nicht mit einem Tumornachweis gleichzusetzen!\nNegative Ergebnisse bedeuten keinen Tumorausschluss!\nfalscher Stabilisator oder unstabilisierter Urin\nkurz zurückliegende Operationen\neinige benigne (gutartige) Blasenerkrankungen\nPatienten unter oder nach Chemotherapie\nNMP22 wurde von der FDA für das Screening und Monitoring beim Harnblasenkarzinom zugelassen.\nSensitivität (Prozentsatz erkrankter Patienten, bei denen die Krankheit durch die Anwendung des Tests erkannt wird, d. h. ein positives Testresultat auftritt) 47-100 %; Spezifität (Wahrscheinlichkeit, dass tatsächlich Gesunde, die nicht an der betreffenden Erkrankung leiden, im Test auch als gesund erkannt werden) 55-98 %, je nach Tumorstadium; bei High-grade-Tumoren (undifferenziertes bzw. anaplastisches bösartiges Gewebe) 75-83 %\nDer NMP22 ist nicht in der Lage, einer Zystoskopie (Blasenspiegelung) zu ersetzen oder Patienten für die Zystoskopie vorzuselektieren.\nIn einer Multi-Center-Studie wurden durch eine Kombination von Zystoskopie und Harnuntersuchung auf NMP22 knapp 94 Prozent der betroffenen Patienten erkannt.\nDer NMP22 Harnblasenkrebs-Test ist eine sichere Maßnahme, eine Blasenkrebserkrankung frühzeitig und damit rechtzeitig zu erkennen, sodass eine erfolgreiche Behandlung der Erkrankung möglich wird.\nStampfer D, Carpinito G, Rodriguez-Villanueva J et al.: Evaluation of NMP22 in the Detection of Transitional Cell Carcinoma of the Bladder. J Urol, 1998, 159(2):394-8.\nZippe C, Pandrangi L, and Agarwal A: NMP22 Is a Sensitive, Cost-Effective Test in Patients at Risk for Bladder Cancer. J Urol, 1999, 161(1):62-5.


Von Gott vorherbestimmt\nWenn Gott von seinem Vorherwissen Gebrauch macht, geschieht dies folglich nie aus einer Laune heraus. Der Apostel Paulus sagte zu gesalbten Christen: ‘Wir wurden vorherbestimmt nach dem Vorsatz Jehovas, der alle Dinge gemäß dem Rate seines Willens wirkt’ (Epheser 1:11). Seit dem Sündenfall ist es Gottes Vorsatz, seinen Namen durch sein Königreich zu rechtfertigen. Zu diesem Zweck hat Gott von Zeit zu Zeit seine Fähigkeit gebraucht, vorherzusehen, was in der Zukunft geschehen wird. Zum Beispiel hat er vorherbestimmt, daß es eine Klasse von Miterben mit Jesus Christus im Königreich geben wird, aber jeder einzelne müßte sich als treu erweisen, um dazuzugehören (2. Petrus 1:10, 11).\nDie klare Lehre der Bibel in dieser Angelegenheit zu kennen kann dir helfen, eine vernünftige Ansicht über die Zukunft zu haben. Gott hat dein Leben nicht vorherbestimmt. Statt dessen kannst du von dem freien Willen Gebrauch machen, den Jehova Gott den Geschöpfen gab, die er „in seinem Bilde“ erschuf (1. Mose 1:27). Du kannst eine weise Wahl treffen, indem du Jehovas Angebot des ewigen Lebens annimmst und dich ganzherzig dafür einsetzt (Johannes 17:3).\nEin besonderes Merkmal der Kongresse 1985\nIN MEHREREN Teilen der Erde werden die regulären Bezirkskongresse im Jahre 1985 ein außergewöhnliches Merkmal aufweisen. In bestimmten Gegenden, wo ein größeres Zeugnis wünschenswert ist, sollen besondere Kongresse stattfinden.\nAusgewählte Delegationen werden eingeladen werden, eine Reihe von Städten in Europa, in der Karibik und im Mittelmeerraum, in Afrika, Südamerika, im Fernen Osten und in der Südsee zu besuchen. In einigen dieser Gebiete wird es zwei oder drei Kongreßstädte geben, in die diese Delegationen reisen werden. Es ist vorgesehen, geeignete Städte auszuwählen, wo die Möglichkeit besteht, eine gewisse Zahl von Besuchern aufzunehmen. Verschiedene Zweige werden gebeten werden, Personen zu empfehlen, die an bestimmte Kongreßorte eingeladen werden können, weshalb es nicht angebracht ist, eine allgemeine Einladung an jedermann ergehen zu lassen. Dennoch wird es sehr vorteilhaft sein, daß auf den betreffenden Kongressen begrenzte Delegationen, bestehend aus Vertretern verschiedener Länder, anwesend sind. Diese Vorkehrung wird jetzt bekanntgegeben, um Jehovas Volk davon in Kenntnis zu setzen, daß einige die Möglichkeit haben werden, andere Länder zu besuchen.\nBei den Delegierten, die letzten Endes ausgewählt werden, soll es sich nur um Gott hingegebene und getaufte Zeugen Jehovas handeln, die den einheimischen Brüdern ein gutes Beispiel geben und durch ihr Benehmen und ihre Anwesenheit auf den Kongressen, für die sie eine Einladung erhalten, eine Quelle der Ermunterung sind. Es wird also erwartet, daß solche Delegierte ihren Besuch in erster Linie als eine Gelegenheit betrachten, die Königreichsinteressen zu fördern, und nicht als eine reine Urlaubsreise mit Besichtigungen.\nVieles im Zusammenhang mit dieser Vorkehrung muß erst noch ausgearbeitet werden. Daher bittet die Gesellschaft, vorerst von Zuschriften und irgendwelchen Anfragen in dieser Sache abzusehen. Zu einer späteren Zeit werden von den Zweigbüros, die gebeten werden, Delegierte in bestimmte Länder zu senden, weitere Einzelheiten über diese Vorkehrung bekanntgegeben.\nDie Bezirkskongresse 1985 werden in den meisten Ländern wie gewöhnlich stattfinden. Dadurch wird jedem die Gelegenheit geboten, die Segnungen eines theokratischen Kongresses zu erleben. Die Kongresse werden unsere Verantwortung hinsichtlich des Königreichsdienstes in der heutigen Zeit des Endes betonen. Möge Jehovas reicher Segen auf dem großen Einsammlungswerk ruhen, das jetzt im Gange ist, während wir uns darauf freuen, die diesjährigen Kongresse „Königreichsmehrung“ zu besuchen.


Von Christian Kahle am 06.05.2020 14:06 Uhr\nWenn der grenzenlose Konsum durch eine Krise massiv eingeschränkt wird, bekommt dies ein Konzern wie Disney mit voller Wucht zu spüren. Ein bisschen Streaming hilft da am Ende auch nicht mehr, wie die aktuellen Bilanzen zeigen.\nDer neue Streaming-Dienst Disney+ soll inzwischen auf 54,5 Millionen Abonnenten geklettert sein. Allerdings dürften darunter auch noch diverse User sein, die mit einem Promotion-Zugang unterwegs sind, mit denen das Unternehmen erst einmal schnell einen gewissen Bestand aufbauen will. Allerdings spielen diese Zahlen ohnehin noch keine Rolle für die Bilanzen des ersten Quartals, doch werden sie im zweiten Jahresviertel wohl eine wichtige Größe im Geschäft Disneys darstellen, wenn die Corona-Krise voll durchschlägt.\nBereits im Zeitraum Januar bis März machten sich die Anfänge der Probleme massiv bemerkbar. Immerhin musste Disney einen großen Teil seines Geschäfts, der nichts mit Online-Angeboten und Medienlizenzen zu tun hat, herunterfahren. Die Freizeitparks, Urlaubsanlagen, Merchandising-Läden und sogar das Kreuzfahrt-Geschäft liegen aufgrund der Maßnahmen zum Infektionsschutz komplett brach.\nAll diese Aktivitäten kosten viel Geld und liefern nun keine Einnahmen mehr. Im ersten Quartal waren vor allem die Standorte in Asien betroffen, erst im Laufe des März folgten dann weitere in den USA und Europa. Allein dies sollte schon dafür sorgen, dass der operative Gewinn Disneys um 58 Prozent einbrach. Nach Berechnungen des Konzernmanagements soll noch vor dem April ein Schaden von rund 1,4 Milliarden Dollar entstanden sein. Und da erst das laufende zweite Quartal komplett vom Lockdown betroffen ist, dürfte das Ergebnis hier dann entsprechend katastrophal ausfallen.\nIn den ersten drei Monaten des Jahres erzielte Disney einen Umsatz von 18 Milliarden Dollar, was immerhin noch eine ordentliche Steigerung um 18 Prozent gegenüber dem Vorjahr ist. Der Nettogewinn brach aber bereits um rund 90 Prozent auf 460 Millionen Dollar ein. Mit konkreten Prognosen zu den derzeitigen Monaten April bis Juni halten sich alle Seiten ein gutes Stück zurück.\nDisney kapert Hashtag #MayThe4th und erntet einen Shitstorm


Akademie für Alte Musik in Baden-Württemberg e.V. - Bericht über Kurs Schöntal 2014\nBericht der Teilnehmer zum Fortbildungskurs für Blockflöte in Kloster Schöntal /Jagst, 3. Phase Februar 2014 unter Leitung von Ulrike Engelke\n„Artikulation und Ornamentik im Französischen und Italienischen Stil- Erarbeitung von Werken aus Frühbarock und Barockzeit“\nHinter uns liegt eine sehr intensive Arbeitsphase mit viel neuen Erkenntnissen zur Blockflötensprache, sowie über stilistischeund aufführunspraktische Besonderheiten der Barockzeit.\nDer Schwerpunkt dieser Phase bestand in der französischen Verzierungslehre und der dazu gehörigen Aufführungspraxis, sowie der Diminutionslehre im Frühbarock. Hierfür erarbeiteten wir Werke von Hotteterre, Dieupart sowie von Turini und Ortiz, Anhand der erlernten Diminutionsregeln, nachzulesen in „Musik und Sprache“ von Ulrike Engelke, hatten wir außerdem die Gelegenheit, das Diminuieren einmal selbst anhand zweier einfacher Melodien auszuprobieren.\nZusätzlich beschäftigt haben wir uns auch mit italienischen, sowie deutschen Komponisten der Barockzeit, indem wir in den Methodischen Sonaten von Telemann, Corelli und Barsanti den Schwerpunkt vor allem auf die Willkürlichen Veränderungen legten. Ein wesentlicher Punkt in dieser Phase war - wie auch schon in den letzten Phasen - die Interpunktion, die musikalische Sprache in der Musik der Barockzeit und die Frage. „Mit welchen musikalischen Mitteln (Artikulation) ein Musikstück sprechend und lebendig vorgetragen werden kann?“\nHier konnten wir ungemein viel von der Forschungsarbeit der Dozentin Ulrike Engelke profitieren. Sie hat sich jahrzehntelangen intensiv mit den historischen Lehrwerken und Quellen auseinandergesetzt und konnte dieses Wissen sehr fundiert an uns weitergeben. Ihre lebendigen musikalischen Ausführungen wurden jeweils unterlegt mit interessanten Quellenzitaten aus vielen wichtigen Traktaten der Barockzeit.\nSo machte sie uns auch aufmerksam, durch welche besonderen Merkmale sich die verschiedenen Stile voneinander unterscheiden und lehrte uns, sie historisch korrekt einzuordnen und in der Praxis umzusetzen.\nNach drei Tagen gemeinsamer Arbeit gingen wir Kursteilnehmer, die sich zusammensetzten aus professionell ausgebildete Musikerinnen und sehr guten Amateuren , mit einem guten Rüstzeug und auch einer starken Motivation zum Weiterarbeiten nach Hause.\nDie Arbeitsatmosphäre, die Unterkunft und auch das abendliche gemütliche Beisammensein im Klosterkeller rundeten das arbeitsreiche Wochenende zu einem gelungenen Kurs ab.\nSchöntal, den 16. Februar 2014\nMiriam Witt, Ruth Weis, Cordula Schertler, Michaela Barth, Monika Früchtl, Susanne Pförsich


ᐅᐅ04/2021 Dexcom Smartwatch: Alle Top Modelle am Markt im Test\nDie qualitativsten Dexcom Smartwatches verglichen\nAuf welche Faktoren Sie zuhause bei der Auswahl Ihrer Dexcom Smartwatch Acht geben sollten!\nZusätzlich hat unser Team an Produkttestern auch eine Punkteliste als Orientierungshilfe besten erstellt - Damit Sie unter so vielen Dexcom Smartwatches die Smartwatch Uhr Dexcom kaufen können, die ohne Abstriche zu machen zu Ihnen passen Fitness wird! Ihre Smartwatch Dexcom sollte selbstverständlich gut Ihren Vorstellungen entsprechen, Betriebssysteme dass Sie am Ende keinesfalls von der Investition enttäuscht werden!\nWas sagen die Amazon.de Nutzerbewertungen? Trotz der Tatsache, dass die Bewertungen ab Betriebssystem und zu manipuliert werden können, geben die Bewertungen in ihrer Gesamtheit einen Android guten Gesamteindruck.\nWas für ein Ziel beabsichtigen Sie als Benutzer mit Ihrer Dexcom wasserdicht Smartwatch?\nWie Mobiltelefon teuer ist die Dexcom Smartwatch?\nAus welchem Grund möchten Sie als Käufer intelligenten sich die Dexcom Smartwatch überhaupt zu Eigen machen ?\nEntspricht die Dexcom Smartphone Smartwatch dem Level and Qualität, die ich als Kunde in dieser Watch Preisklasse erwarte?\nWie oft wird die Dexcom Smartwatch aller Wahrscheinlichkeit nachangewendet werden?\nViele dieser Punkte werden in unserem vorherigen smartwatch Einkaufsführer behandelt, CHIP eines der Hauptthemen ist der Bildschirm, für viele smartwatch können Sie Messenger die Zeit oder die Benachrichtigungen nicht sehen, einige Leute mögen auch ermöglichen das Aussehen des Bildschirms nicht oder können einfach nicht sehen, was Edelstahl sie überprüfen.\nViele Antworten auf Laufzeit diese Fragen sind, dass Smartwatches für diejenigen sind, die es gewohnt Nachrichten sind, eine Smartwatch zu benutzen, was teilweise wahr ist. Viele Menschen errechnen nehmen ihr Smartphone immer noch gerne überall mit hin, wegen der Kinder Bequemlichkeit von Smartphones und der einfachen Handhabung, aber wenn Sie ein Bestenliste besseres Erlebnis als mit Ihrem Smartphone wollen, kann eine Smartwatch eine Design bessere Wahl sein.\nEs gibt viele Arten von Tracker Smartuhren, die heute auf dem Markt erhältlich sind: Android Wear, Pebble, bietet Sony Smartwatch 2, Apple Watch, Moto 360, etc. Allerdings ist keine haben dieser Smartuhren speziell für die Selbstkontrolle (d.h. zur Vermeidung von Angst) Preis entwickelt worden. Für die meisten von uns ist es schwierig, Stress Herren und Angst loszuwerden.\nErstens, die Tatsache, dass es immer eingeschaltet Gesamtnote ist, bedeutet, dass Sie sich nie Sorgen machen müssen, die Uhr Auswahl zu vergessen, und Sie haben immer Ihre persönliche Zeit, zweitens, es Größen ist der erste und einfachste Weg, Ihr Leben ohne Assistenten zu kompatibel kontrollieren. drittens, Sie können die Kontrolle über Ihre Gesundheit und Fitness Link übernehmen und haben sie immer in Ihrer Tasche.\nEs gibt nur wenige Gründe, warum Sie mehr Geld für einen Apps smartwatch ausgeben sollten, und ich möchte nur drei Dinge auflisten: iOS Erstens ist ein smartwatch viel besser als ein iPhone, was Handgelenk das betrifft, was Sie bekommen und die Kosten. Sie erhalten Speichervarianten ein viel besseres Display, mit besserer Qualität als das iPhone.\nDexcom Smartwatch - Der Favorit unter allen Produkten\nUm Ihnen zuhause die Wahl des perfekten Produkts wenigstens etwas leichter zu Beschreibung machen, hat unsere Redaktion abschließend unseren Testsieger ausgewählt, der unserer Meinung nach Alltag unter allen Dexcom Smartwatches extrem auffällig ist - insbesondere im Blick auf klassischen Preis-Leistung. Auch unter Berücksichtigung der Tatsache, dass diese Dexcom Smartwatch eventuell etwas nutzen teurer ist, findet sich dieser Preis ohne Zweifel in den Aspekten Qualität Tizen und Langlebigkeit wider.\nUnsere Produktpalette ist in unseren Ranglisten ohne Zweifel sehr umfangreich. Verbrauchskosten Besonders weil natürlich jeder einzelne andere Bedingungen an das Investment hat, achten ist definitiv nicht 100% unserer Besucher zu 100% mit unserem Kategorie Ergebnis auf einer Ebene. Bedingungslos sind wir als offizielle Redaktion erreichten der Ansicht, dass unsere Rangordnung im Preis-Leistungs-Verhältnis in der angemessenen Anordnung ausführlichen präsentiert ist. Damit Sie zu Hause mit Ihrer Dexcom Smartwatch am Gutscheine Ende vollkommen zufriedengestellt sind, hat unser Testerteam schließlich viele der schlechten Thema Produkte im Test rausgeworfen. Auf unserer Seite finden Sie zu Hause Apple tatsächlich ausschließlich die Produktauswahl, die unseren sehr geregelten Anforderungen erfüllen konnten.


Entlastung von Pflegepersonal - Streik als "ernstzunehmende Blaupause" für Politik\nIm festgefahrenen Tarifkonflikt zwischen der Gewerkschaft Verdi und dem kommunalen Krankenhausbetreiber Vivantes bzw. der Charité – Universitätsmedizin Berlin deutet sich Bewegung an: Nach Gewerkschaftsangaben werden an diesem Dienstag die Tarifgespräche bei Vivantes wieder aufgenommen. Am Mittwochnachmittag könnten dann Tarifverhandlungen beginnen, teilte Verdi am Dienstagmorgen mit.\nStreik könnte bald beendet sein\nAuch bei der landeseigenen Charité könnten die unbefristeten Streiks schon bald beendet werden. Der Klinikvorstand hatte für diesen Dienstag ein neues Angebot angekündigt. Im Fall einer positiven Bewertung durch die Gewerkschaft könnten beide Seiten "unmittelbar in reguläre Verhandlungen einsteigen, um möglichst noch in dieser Woche eine Lösung des Tarifkonflikts" zu finden.\nZunächst aber wird der Arbeitskampf in den Häusern der beiden Klinikträger unvermindert fortgesetzt.\nLaut Deutschem Pflegerat (DPR) zeigt die aktuelle Situation, dass die großen politischen Versprechungen – mehr Wertschätzung und bessere Arbeitsbedingungen für die Profession Pflege – gescheitert sind.\nPolitische Versprechungen gescheitert\nDPR-Vizepräsidentin Irene Maier konkretisierte in der Vorwoche:\n"Das Beispiel Charité und Vivantes zeigt, dass die bisherigen politischen Maßnahmen auf Bundes- und Landesebene versagt haben. (…) Der Streik sollte als ernstzunehmende Blaupause der Politik für die kommende Legislaturperiode genommen werden."\nDer Berliner Senat in seiner Funktion als Gesellschafter beider Unternehmen sei gefordert. Er habe nun die Möglichkeit, die Pflege wirksam zu unterstützen. Die PPR 2.0 – eine Pflegepersonal-Regelung, die seit 2020 auf dem Tisch liegt – ebenso wie eine dauerhaft gesicherte Finanzierung für das nötige Pflegepersonal im Krankenhaus seien Maßnahmen, die endlich zu Verbesserungen in der Patientenversorgung führen würden.\n"Es ist keine Zeit mehr für Diskussionen darüber, was zu tun ist. Die Fakten liegen auf der Hand. Es muss jetzt gehandelt werden."


Berggorilla getötet: Elf Jahre Haft für Wilderer | krone.at\ncamera_alt„Gerechtigkeit“Panne in BayernDrei FestnahmenMusste auch hustenTreibstoff abgepumpt\nBerggorilla getötet: Elf Jahre Haft für Wilderer\n(Bild: obs/Constantin Film/2015 Constantin Film Verleih GmbH)\nEin Mann ist in Uganda unter anderem wegen der Tötung eines seltenen Berggorillas zu elf Jahren Haft verurteilt worden. Das 25 Jahre alte Tier, genannt „Rafiki“, wurde im Juni im Bwindi-Regenwald im Südwesten Ugandas mit tiefen Speerwunden tot aufgefunden. Daraufhin seien vier Wilderer festgenommen worden, teilte die Wildschutzbehörde UWA am Donnerstag mit.\nSie hätten neben dem Gorilla auch ein Buschschwein und eine Antilope getötet. Drei der Männer stritten die Taten ab, aber einer bekannte sich schuldig, wie die Wildschutzbehörde mitteilte. Ein Gericht hat ihn demnach zu elf Jahren Haft verurteilt. Der Prozess gegen die anderen drei Angeklagten laufe noch.\n„Gesetze holen einen“\n„Wir freuen uns, dass Gerechtigkeit hergestellt wurde“, sagte Bashir Hangi, ein Sprecher der UWA. Das Urteil werde anderen Wilderern zeigen, dass die Gesetze einen einholen können.\nMehr Wilderei seit Corona\nDie Wilderei in Uganda und anderen Ländern Afrikas ist Experten zufolge seit Beginn der Corona-Krise angestiegen. Wegen der Pandemie wurden weltweit Flüge eingestellt und Grenzen geschlossen, somit bleiben die für den Tierschutz extrem wichtigen Tourismuseinnahmen weg. Zudem haben in Uganda und anderswo viele Menschen wegen der Corona-Maßnahmen die Städte verlassen und sind in ihre Heimatdörfer zurückgekehrt, wo es jedoch wenig Arbeit gibt. Die Menschen wildern dann oftmals wegen des Fleisches der Tiere, nicht primär wegen des Wertes eines Tiers oder eines Körperteils, wie etwa Nashorn-Horn.\nZahl der Berggorillas zuletzt gestiegen\nBerggorillas sind stark bedroht, es gibt nur noch rund 1000 Tiere auf der Erde. Sie leben nur in Uganda, Ruanda und dem Kongo. Die Population hatte sich in den vergangenen Jahren allerdings etwas erholt.


Deutsches Krankenhaus-Verzeichnis | www.krankenschwester.de\nDieses Thema im Forum "Werbung und interessante Links" wurde erstellt von Elisabeth Dinse, 01.12.2008.\nDas Deutsche Krankenhaus Verzeichnis bietet Ihnen einen Überblick über die aktuelle medizinische Angebotsstruktur und die individuellen Leistungsschwerpunkte sowie das breite Service- und Betreuungsangebot der deutschen Krankenhäuser. Neben den Informationen aus den Qualitätsberichten der Krankenhäuser stehen weitere Informationen, wie z. B. Krankenhausleitung, leitende Ärzte, detaillierte Bettenzahlen oder Verkehrsanbindung zur Verfügung. Die Informationen können durch die Krankenhäuser selbst gepflegt werden, so dass das DKV das aktuelle Leistungsgeschehen in den Krankenhäusern widerspiegelt.\nEin eigens entwickeltes Suchverfahren macht die Informationen nutzerspezifisch zugänglich und vergleichbar. Zum Einstieg in die Suche stehen Ihnen vier verschiedene Suchbereiche zur Verfügung. Das Suchergebnis kann von Ihnen in mehreren Stufen durch die Angabe weiterer Suchkriterien verfeinert werden, bis Sie Krankenhäuser gefunden haben, die Ihre Anforderungen erfüllen.\nDie gefundenen Krankenhäuser können Sie in einen direkten Vergleich einbeziehen. Dieser Vergleich erleichtert Ihnen den gleichzeitigen Überblick über mehrere Krankenhäuser. Weitere Hinweise zur Nutzung finden Sie unter „Hilfe zur Suche“.\nBei konkreten medizinischen Fragen und Entscheidungen, welches Krankenhaus Sie aufsuchen, wenden Sie sich bitte unbedingt an Ihren behandelnden Arzt. Das DKV ersetzt nicht ein Gespräch mit dem Arzt Ihres Vertrauens, sondern will Informationen zur Vorbereitung dieses Gesprächs bereitstellen.\nIst dein Krankenhaus auch vertreten? Mit wieviel Pflegepersonal versorgt deine Nachbarklinik wieveil Pat.? Welche Konkurenz sitzt um die Ecke?\nAlles in allem: eine interessante Seite... auch wenn sich mein KH (noch) nicht geoutet hat. *fg*\n#1 Elisabeth Dinse, 01.12.2008\nHe, he, unsere beiden riesen Häuser stehen drin.\n#2 jackdanielsx84x, 02.12.2008\nUuuuh, unsere fusionierenden Kliniken stehen ebenfalls drin.\nWirklich ein kleines Krankenhaus in dem ich arbeite... ob Vor- oder Nachteil... ich weiß es nicht genau Als nächstes geht es aber definitiv in eine Klinik der Maximalversorgung... ich such mir mal eine raus\n#3 Toolkit, 02.12.2008\nVollkommen falsche Zahlen bzgl. meinem Haus, dadurch keinerlei Aussagekraft/Vergleichsmöglichkeit.\n#4 spflegerle, 02.12.2008\nÄhnliche Themen - Deutsches Krankenhaus Verzeichnis\nDeutsches Herzzentrum Berlin: arbeitet dort jemand? Adressen, Vergütung, Sonstiges 23.09.2011\nFixierung - deutsches Recht oder Länderrecht Fachliches zu Pflegetätigkeiten 26.05.2011


Neuer barrierefreier Zugang entsteht\nDie Bauarbeiten am Rathaus werden ab 3. April auch auf der Seite Herrenstraße fortgeführt. Gleich rechts neben dem Stadtarchiv wird ein neuer barrierefreier Zugang entstehen - dort kommt man schnell zum Doppelaufzug, der die vier Etagen und das Erd- sowie das Kellergeschoss miteinander verbindet. Außerdem wird während der Maßnahme das dortige Treppenhaus saniert. Geplant ist, diesen weiteren Teilabschnitt im Dezember 2017 abzuschließen.\nDie Arbeiten starten mit den üblichen Sanierungstätigkeiten wie Putzarbeiten, Natursteinarbeiten an Treppen und Podesten, Aufarbeiten von Treppengeländern, Fenstern und Türen sowie Elektro- und Malerarbeiten. Außerdem sind Bauarbeiten an den tragenden Decken erforderlich. Diese müssen teilweise ersetzt werden, da Statik und Brandschutz der Decken unzureichend sind und nicht mehr den Erfordernissen entsprechen.\nDer Eingang zwischen Stadtarchiv und Tourist-Information wird ab dem\n3. April barrierefrei gestaltet.\nGleichzeitig wird mit dieser Baumaßnahme der äußere Zugang zum Treppenhaus barrierefrei. Dazu wird das vorhandene Gelände im Gehwegbereich beidseitig des Zuganges höhenmäßig an den Eingangsbereich angepasst. Im Treppenhaus selbst wird durch Umbauten der barrierefreie Zugang zum Doppelaufzug hergestellt.\nWährend der Baumaßnahme entfallen die PKW-Parkflächen auf der Herrenstraße ab Archivlichthof bis Beginn Touristinformation.\nBaukosten in Höhe von rund 350.000 Euro entstehen, wobei hier 238.000 Euro als Fördermittel aus dem Förderprogramm Städtebaulicher Denkmalschutz fließen.


Kommentare zu "Musicplayer Elisa 0.4 veröffentlicht" - Pro-Linux\nThema: Musicplayer Elisa 0.4 veröffentlicht\nRe: Hat KDE keine anderen Probleme mehr?\nVon tomkater68 am Fr, 24. Mai 2019 um 11:47 #\nandere user / audiophile würden sich aber ev über einen spieler freuen, der mehr kann als nur paar lieder manuell aus dem dateimanager zu öffnen. wenn man so nen nullanspruch hegt, entscheidet man sich wahrscheinlich auch für nen absoluten non-audioplayer wie den vlc...\nWenn Dir das Gebotene nicht reicht, wirst Du wohl in die Hände spucken und selber programmieren müssen. Wenn Du das nicht kannst oder zu faul, zu fein, zu arrogant dazu bist, dann nimm Geld in die Hand und bezahle einen Entwickler dafür, dass er Dir Deine Träume erfüllt. Das ist zielführerender als Leute dafür anzublaffen, dass sie nicht nach Deiner Pfeife tanzen.\ndenn die zukunft gehört leider irgendwelchen trackingbasierten, mainstreamverseuchten online-abofallen-profilern die nen internetzugang voraussetzen und damit weitere kosten und abhängigkeiten generieren\nDann dürfte Elisa ja die Zukunft gehören, denn der tut nichts von dem, was Du hier zusammen fantasierst.\nVon pedro am Fr, 24. Mai 2019 um 12:36 #\nanblaffen, ganz ehrlich... ?\nstimmt, ich ziehe das tracking zurück - bei dem blitzeblöden, flachen und austauschbaren einheitsdreck der flächendeckend online / medien geboten wird ist so etwas wie ne analyse von hörgewohnheit eh ein ding der unmöglichkeit\ndu hörst mir nicht aufmerksam zu. das angebot stimmt, ich finde es nur ressourcenverschwendung immer von zero zu beginnen. man könnte schon so viel weiter sein. und ja, ich unterstütze ab und an projekte die mir gefallen mit einer kleinen spende, denn programmieren in dem umfang vermag ich leider nicht.


Aachen: Dunja Mijatovi mit Karlsmedaille ausgezeichnet\nAachen Dunja Mijatovi ist eine ebenso resolute wie realistische Frau. Nach ihren Möglichkeiten befragt, antwortete die Medienbeauftragte der Organisation für Sicherheit und Zusammenarbeit in Europa (OSZE) mit entwaffnender Offenheit: „Meinem Team und mir stehen selbstverständlich keine politischen Instrumente Sanktionen oder ähnliches zur Verfügung. Meine stärkste Waffe ist die Stimme.“\nDie erhebt sie allerdings regelmäßig, wenn Medien an einer freien Berichterstattung gehindert werden, wenn Journalisten bedroht, gefoltert, inhaftiert oder gar getötet werden, wenn die sozialen Medien beschnitten oder gar abgeschaltet werden, wenn das Recht auf freie Meinungsäußerung bedroht oder ausgehebelt wird. Sie tut dies laut und mit einer Direktheit, die schon so mancher Regierung auf den Geist gegangen ist.\nDas soll auch so sein, so versteht Mijatovic ihre Aufgabe. Und dafür wurde sie jetzt im Krönungssaal des Aachener Rathauses mit der „Médaille Charlemagne pour les Médias Européens“, der Karlsmedaille für die europäischen Medien ausgezeichnet. Die Laudatio hielt Richard Porter, Controller of English bei BBC Global News und ehemaliger Nachrichtendirektor bei BBC World News.\nUnabhängig und konsequent\nMit der undotierten Auszeichnung würdige die Jury Mijatovi‘ Einsatz, die Freiheit der Medien immer unabhängig und konsequent verteidigt zu haben, sagte Aachens Oberbürgermeister Marcel Philipp bei der Preisverleihung. Ihre Berichte, Mahnungen und Interventionen seien „elementare Beiträge zur Verteidigung der Menschenrechte und der demokratischen Freiheiten“. Damit habe sich Mijatovi auch um die Einigung des europäischen Kontinents verdient gemacht.\nDer Vorsitzende des Vereins „Médaille Charlemagne“, Michael Kayser, dankte Reportern, Fotografen und Kameraleuten, die in Krisengebieten ihre Gesundheit und ihr Leben riskierten, um über Hintergründe aufzuklären. Und der Vorsitzende der Direktorenkonferenz der Landesmedienanstalten, Jürgen Brautmeier, betonte, der Preis solle sowohl Anerkennung für die bisherigen Aktivitäten der Organistion, die ein Mandat von allen OSZE-Staaten hat, als auch Ansporn sein.\nMijatovi selbst nannte die Auszeichnung eine hohe Ehre. „Durch sie wird ein deutliches Signal an Journalisten in aller Welt geschickt, wie wichtig die Sicherung des Rechts auf freie Meinungsäußerung ist“, betonte sie. Dass dieses Recht derzeit in vielen Staaten mit Füßen getreten wird, ist offenkundig. „Wir erleben im Moment sehr harte Zeiten, wenn es die Freiheit der Medien geht. Nicht nur in Krisen- und Kriegsgebieten, sondern auch in den klassischen Demokratien“, sagte die OSZE-Beauftragte. Sie wird also auch in Zukunft noch vielen Regierungen auf den Geist gehen müssen.\nMit der Karlsmedaille wird seit dem Jahr 2000 eine europäische Persönlichkeit oder Institution ausgezeichnet, die sich im Medienbereich besonders um die europäische Einigung und die Herausbildung einer europäischen Identität verdient gemacht hat. Zu den bisherigen Preisträgern zählen unter anderem die Organisation „Reporter ohne Grenzen“ (2009), die russische Zeitung „Novaja Gazeta“ (2012), der britische Historiker Timothy Garton Ash (2013) und im vergangenen Jahr die European Film Academy.\nAachen : „Der nackte Wahnsinn“: Und dann nimmt das Ensemble Fahrt auf\nAachen : Elvis lebt: Zumindest in Aachen\nAachen : Bei aller Folklore kein Griff zu vordergründigen Klischees\nAachen : „Sieben Sonette“: Viel Applaus bei Premiere im Grenzlandtheater\nAachen/Quernheim : Auch Kinos aus der Region boykottieren „Avengers”-Film\nMonschau : Literaturfestival Lit.Eifel startet in dritte Auflage


Ergonomieproblem GS-Fussrasten - Seite 3\nErstellt von Ettlinger-X, 28.08.2016, 09:43 Uhr · 135 Antworten · 11.149 Aufrufe\nBoah Juekl scheinst ja echt ein harter Hund zu sein - leg Dich wieder hin\nder fußbremshebel sitzt an der GS nämlich genau da wo er auch hingehört, du solltest ja auch mit den fußballen auf den rasten stehen, während der fahrt hat der fuß auf dem fußbremshebel nix zu suchen, dieser geht nur bei bedarf........und braucht man eigentlich auch nur bei langsamer fahrt, (wenden, ect.) diesen kurzen weg nach vorne.\nUnd ich dachte immer "irgendwas passt nicht" - da ich während der Fahrt im sitzen automatisch mit dem Ballen etwas nach hinten und somit vom Bremshebel herunter rutsche. Offenbar passts ja dann doch.\ndu kannst den Fuss nicht nach innen drehen, du Mädchen du.\nWäre der Motor nicht dazwischen, könnte ich mit Rechts schalten.\nAh...Bist Du wieder da vom Pfandflaschen suchen....\nbesser ehrlich sein Geld so zu sammeln, als sich als Hartgeld..... zu prostituieren\nJungs , macht doch RTL oder SAT 1 an wenn ihr Terror braucht ...!\nIch jedenfalls bin hier um Spass zu haben ,oder Infos auszutauschen ....MODS ,das ist doch Technik ,dann macht mal eure Arbeit ..!\nWenn ich all diesen Schi..... lese ist mir klar, dass sich niemand mehr um dieses Forum kümmert.\nSchade dass fast jedes Thema hier ausartet und ins Niveaulose sinkt.\nTut mir leid, aber ich hatte es wirklich auch satt wenn solche Typen sich austoben. Leider passiert das oft, man stellt ein Thema - viel antworten ernsthaft, bis so ein "irgendjemand" das nutzt um seine Langeweile zu bekämpfen. Es ist dann immer das gleiche Muster - das Thema wird als irrelevant erklärt - das ist nur für Weichieier, man selbst ist natürlich der supergeilste GS- Fahrer den es gibt. Schade,. Aber wenn der Klügere immer nachgibt gewinnen die Dummen ;-)\nEs ist aber auch immer so eine Sache, wie souverän oder pikiert man mit Zwischenrufen umgeht ...\nIch glaube Du hast recht - habe das Ding von vorne fotografiert, ich denke man kann erkennen, dass die die Fußraste einfach nicht weiter nach außen bringen können weil Sie sonst über die Silhouette der Sturzbügel sehr weit herauskragen würde und die Schräglage stark einschränken würde.\nSo hat musste man am Ende wohl einfach das Ding nach innen verlegen auf Kosten der Ergonomie. Elegant ist anders. Müssen wir uns eben die Füße verdrehen.


Seperaten Newsbereich erstellen? | Drupal Center\nSeperaten Newsbereich erstellen?\nam 20.09.2013 - 13:23 Uhr in\nich bin Anfänger was dem Drupal System angeht und habe einige Fragen.\nIch bin gerade an dieser Webseite http://portal2000.de/Monte_Drupal/\n1. Ich habe einen Extra Link in der Navigation namens "News". Was muss ich machen damit ich nur auf dieser Seite einen Newsbereich habe, sprich gelistete Einträge, mit dem weiterlesen Link? Diese soll man nur auf der Newsseite sehen können.\n2. Das selbe sollte auch für die Galerie gelten, wo ich verschiedene Bildergalerien erstelle.\n3. im Elternbereich soll man direkt das Login-Formular sehen\n4. Den Abstand der kompletten Webseite über dem Logo. Da ist eine Lücke von 10px, die ich nicht wegbekomme.\n5. Der Block in weiß, in dem sich das Logo befindet, soll auch eine schwarze Schattierung bekommen, wie der restliche Container\nIch habe, denke mal, genug gegoogelt, aber nix darüber gefunden. Ich hoffe da kann mir jemand weiterhelfen :(\n‹ Eigene Datentypen per Entity/ Entity API Modul erstellen und mit Taxonomy Terms verbinden Seperaten Newsbereich erstellen? ›\nam 20.09.2013 - 13:59 Uhr\nHallo und Willkommen bei Drupal. Wie sieht es denn mit Deinen Voraussetzungen aus? Mittlere Kenntnisse in HTML und CSS sind Grundvoraussetzung beim Arbeiten mit Drupal. Es empfiehlt sich eine eigene CSS-Datei in seinem Theme einzubinden, in der man seine Änderungen sammelt.\nFür das Finden der von Dir bemängelten CsS-Anweisungen empfehle ich Dir das Tutorial von Thoor "CSS the easy Way ... mit Firefox & Firebug!"\n1+2. das Modul [do:views Views] ist hier das Mittel der Wahl.\n3. Bitte genauer beschreiben, was Du möchtest. Ich verstehe nicht, was Du willst.\nDas ist für Deine 10 Pixel oben verantwortlich. Also im eigenen CSS überschreiben.\n5. Das ist wieder CSS (s.o.).\nBitte stelle Dich darauf ein, daß Du, um bei Drupal Erfahrung zu bekommen, ziemlich viel Experimentieren mußt. Es dauert erfahrungsgemäß 3-6 Monate, bevor man sich halbwegs in dem System zurecht findet. Für vieles braucht man Zusatzmodule, die man auch erst mal in Anwendung und Konfiguration verstehen muß. Das geht alles nicht von heute auf morgen. Am Besten legst Du Dir eine lokale Installation zu und machst regelmäßig Sicherungen besonders von Deiner Datenbank, damit Du im Falle eines Mißgriffs wieder auf den vorherigen Zustand zurück kannst.\nMoin, Entweder mit der\nam 20.09.2013 - 14:03 Uhr\nEntweder mit der Drupal Taxonomy arbeiten und einen Inhaltstypen als News taggen und auf den News Term linken oder einen Inhaltstypen "News" mit Views als Seite ausgeben und den entsprechenden Menüpunkt in der View anlegen\nEntweder eine Galerie mit Views erstellen oder ein geeignetes Modul einsetzen\nDen Linkpfad http://portal2000.de/Monte_Drupal/user benutzen\nmargin-top und margin-bottom in der Datei layout.css des Marinelli Themes bei\nentfernen oder auf 0px setzen\nDavon abgesehen mal auf Drupal.org Grundlegen zu Menüs lesen: https://drupal.org/documentation/modules/menu\nGrundlagen erarbeiten ...\nwar mein erster Gedanke, als deinen Beitrag gelesen habe. Das solltest Du als allererstes tun. :-)\nEine Möglichkeit wäre, das über ein View zu steuern. Dabei legst Du dir einen Inhaltstypen an (evtl. Artikel, falls der nicht schon belegt ist) und filterst in der View die Anzeige so, dass nur Beiträge mit dem Inhaltstyp Artikel (oder evtl. neu "News") angezeigt werden. Damit hast Du diese Anforderung schon mal relativ schnell umgesetzt.\nAuch hier kann dir View nach dem gleichen Schema helfen.\nDie Einblendung kannst Du über einen Block steuern. Die Sichtbarkeit des Blocks kannst Du auf den Elternbereich einschränken.\nHier hilft dir die Erweiterung Firebug (Firefox, Chrome). Du musst im Marinelli-Theme die ID #totalContainer (Zeile 17) bearbeiten. Dort entferne die Einstellungen für bottom-up und bottom-down oder setze die Werte auf 0.\nAuch hier hilft dir Firebug bei der Identifizierung der Klasse.\nDas möchte ich jetzt mal bezweifeln. Oder deine Kenntnisse sind so gering, dass Du gar nicht weißt, nach was Du überhaupt googeln musst.\nWenn Du dich nicht mit Drupal beschäftigen willst, dann nimm einen Homepage-Baukasten. Drupal ist ein mächtiges CMS, das einige Anforderungen an den Administrator stellt. Der Weg lohnt sich, denn wenn Du Drupal verstanden hast, kannst Du damit sehr viel sehr individuell umsetzen. Doch wenn Du schon an den Grundlagen von CSS scheiterst und Abstände nicht wegbekommst, dann ist Drupal definitiv eine Stufe zu hoch. Such dir da Hilfe, Theming ist wieder eine eigene Diszipln.\nups, der Wla wie immer\nam 20.09.2013 - 14:04 Uhr\nups, der Wla wie immer schneller ;)\nVielen Dank :) Ich stelle\nam 20.09.2013 - 14:15 Uhr\nVielen Dank :) Ich stelle mich dieser Herausforderung. CSS kann ich nur einige Sachen sind hier so komisch, ich bin ja erst seit 2 wochen dabei und habe schon einiges Verstanden. Da muss ich aber noch einiges verstehen, ich möchte die Homepage so darstellen dass sie aussieht wie ein Baukasten. sprich "gepostet von admin" und andere sachen sollten nicht zu sehen sein.\nDas Zitat: "gepostet von\nam 20.09.2013 - 14:22 Uhr\n"gepostet von admin"\nkannst Du bei jedem Inhaltstyp bei den Anzeigeeinstellungen (unten auf der Seite im Vertikalmenü) ausschalten. Das muß aber bei jedem Inhaltstyp gesondert gemacht werden.\nam 20.09.2013 - 17:04 Uhr\nweiterhin. Freut mich, dass Du meinen Beitrag nicht persönlich genommen hast - Danke!.\n@glycid: Stimmt, der Werner ist meist sehr schnell und kompetent. Aber diesmal warst auch Du schneller :-)


Tomorrow in the News - Tomorrow & Beyond - Community | Tomorrow\nTomorrow in the News\nJadeScout 1. September 2021 um 09:22 #102\nnd - Journalismus von links: Was steckt hinter mancher Smartphone-Bank?.\nWas steckt hinter mancher Smartphone-Bank? (neues deutschland)\nIhr öffentlicher Auftritt spricht eher emotional an. Sie gelten als »Lifestyle Banken« und betonen gezielt einzelne Merkmale wie Nachhaltigkeit oder Schnelligkeit.\nVinz 1. September 2021 um 13:57 #103\nMobile Banking mit Nachhaltigkeit – dadurch zeichnet sich das Unternehmen Tomorrow aus. Bei den Kontomodellen kommt nun eine Änderung auf die Kundschaft zu.\nsnafna 3. September 2021 um 09:37 #104\nBusiness Insider – 3 Sep 21\nFür seine Vision vom nachhaltigen Girokonto hat Tomorrow viel Geld bekommen. Drei Jahre nach Start ist die Erfolgsbilanz jedoch durchwachsen.\nVinz 13. September 2021 um 09:02 #105\neuronews – 2 Jul 21\nThese are the companies starting an environmental revolution in Europe\nWe need governments, corporations, scientists, entrepreneurs and the public all committed to making sustainable, lasting change.\nVinz 14. September 2021 um 15:53 #106\nExklusiv: Das sind die deutschen Startups, die die stärksten Marken aufgebaut...\nEin Ranking von Jung von Matt wartet mit überraschenden Namen auf den vorderen Plätzen auf.\nLauritz 16. September 2021 um 06:46 #107\nFinanceFWD – 16 Sep 21\nTomorrow sammelt 14 Millionen Euro ein – und will die Crowd anzapfen |...\nExklusiv: Das Hamburger Fintech Tomorrow erhält eine neue Finanzierung. Bald sollen eigene Investmentfonds starten – damit versucht das Startup, ein Problem zu lösen. Einiges an Kritik bekam die grüne Smartphone-Bank Tomorrow in den vergangenen...\nVinz 16. September 2021 um 07:13 #108\nFinanz-Szene.de – 16 Sep 21\nDie Hamburger Neobank Tomorrow wächst ungleich langsamer als N26 oder Vivid Money. Trotzdem gibt's nun ein frisches Funding.\nVinz 16. September 2021 um 08:03 #109\nCapital.de – 16 Sep 21\nGrüne Bank Tomorrow sammelt 14 Mio. Euro ein – und will die Crowd anzapfen\nDas Hamburger Fintech Tomorrow erhält eine neue Finanzierung. Bald sollen eigene Investmentfonds starten – damit versucht das Start-up, ein Problem zu\nVinz 16. September 2021 um 08:59 #110\nMit dem Geld will die Hamburger Neobank einen "nachhaltigen Investmentfonds" an den Markt bringen. Im Oktober dieses Jahres ist zudem wieder eine Crowdinvesting-Kampagne im Umfang von 5 Mio. Euro zur weiteren Unternehmensfinanzierung geplant, wie...\nVinz 16. September 2021 um 09:10 #111\nfinanzbusiness.de – 16 Sep 21\nVinz 16. September 2021 um 10:34 #112\nTrending Topics – 16 Sep 21\nEin Bankkonto, mit dessen Hilfe Geld in soziale Projekte fließt, die CO₂ […]


Recruiting und die Frage nach dem Sinn der Arbeit - HZaborowski\nvon hz@hzaborowski.de | Aug 27, 2020 | Neuester Artikel | 7 Kommentare\nIch kann es nicht beweisen, aber irgendwie drängt sich mir der Eindruck auf, dass wir im Recruiting und Employer Branding nicht mehr ohne Sinn auskommen. Arbeitgeber müssen ihre Kultur kennen und erlebbar machen, die Jobs sollen sinnvoll und zu einem großen Ganzen beitragen und Führungskräfte sollen Lernbegleiter und Förderer sein. Die ganze Arbeitswelt scheint nach dem Sinn der Arbeit zu fragen. Das ist zumindest die Meinung, mir aus vielen Artikeln und Postings entgegen gerufen wird. Wer die Frage nach dem „Wozu gibt es dieses Unternehmen und welchen Sinn hat mein Job?“ nicht beantworten kann, dessen Existenzgrundlage ist stark gefährdet. Mein Problem ist: Mir wurde diese Frage noch nie gestellt. Was soll mir das jetzt sagen?\nWer fragt nach dem Sinn der Arbeit?\nIch mache mich ungern unbeliebt, aber ich akzeptiere auch nicht gerne widerspruchslos Aussagen, die sich zwar toll verbreiten lassen, die ich aus meinem Arbeitsalltag aber nicht bestätigen kann. Gut, da könnte ich jetzt vieles aufzählen. Spontan fällt mir da die Diskussion mit Marina Zayats über die (Nicht-)Notwendigkeit von Personal Branding ein (demnächst dazu mehr in ihrem neuen Podcast). Oder auch die Aussage von Tijen Onaran mit ihrem Buch „Nur wer sichtbar ist, findet auch statt„. Ich denke, ich verstehe das Anliegen und ich weiß auch, dass wir in unseren heutigen Welt plakativ überziehen müssen, um wahrgenommen zu werden … und trotzdem ist der Titel so einseitig und in seiner Absolutheit so falsch, dass ich das Thema in meinem letzten HUMAN PLACE Podcast „Haben und Schein“ verarbeitet habe.\nAber ich komme mal zum Recruiting, denn da kenne ich mich halbwegs aus. Und möchte jetzt wirklich mal die Frage stellen: Wer fragt eigentlich hier angeblich ständig nach Sinn in der Arbeit? Wer??? Ich kenne niemanden!!!! Mein Team und ich habe dieses Jahr bisher mit über 200 ArbeitnehmerInnen gesprochen, die wir im Rahmen unserer Projekte als Sourcing Dienstleister ansprechen. Das waren/sind fast ausschließlich AkademikerInnen, sehr viele mit IT Hintergrund, die sich nach wie vor die Jobs aussuchen können. Aktuell vielleicht etwas weniger als noch vor Corona, aber es geht ihnen immer noch ziemlich gut. Von diesen 200 Menschen hat uns noch niemand pro-aktiv nach dem Sinn des Unternehmens oder des Jobs gefragt. NIEMAND! Und das war 2019, 2018, 2017 und so weiter übrigens auch nicht anders. Ich wurde in 20 Jahren Recruitingtätigkeit vielleicht zweimal von einem Bewerber nach dem Sinn gefragt!!! Dabei ist diese Zielgruppe der „wir können uns den Job aussuchen“ ArbeitnehmerInnen doch geradezu prädestiniert, nach dem „mehr“ im Job zu fragen! Wenn die Grundbedürfnisse gutes Gehalt, sicherer Arbeitsplatz, spannende Aufgaben gegeben sind – dann kann ich doch jetzt endlich auch mal nach dem Sinn fragen. Allein … es fragt mich niemand!!! Und da frage ich mich doch zu Recht: Wer fragt hier bitteschön (angeblich) nach dem Sinn??\nJetzt bin ich ja durchaus halbwegs reflektiert und hinterfrage meine Erfahrungen. Es gibt ja mehrere Möglichkeiten.\nDas Thema kommt erst langsam auf und dann vor allem bei der Generation Z. Kein Wunder also, dass du noch nie mit der Frage konfrontiert wurdest. Mit der jungen Generation hast du bisher zu wenig zu tun.\nHm, das stimmt aber so nicht. Ich suche seit drei Jahren kontinuierlich AbsolventInnen für Einstiegspositionen. Bis jetzt hat sich diese Generation bei mir vor allem durch (vor Corona) unfassbare astronomische Gehaltsvorstellungen ausgezeichnet. Aber nicht durch die Frage nach dem Sinn des Jobs oder des Arbeitgebers.\nIn Umfragen (ich hab jetzt keine zur Hand, aber es gibt sie) sagen die Teilnehmer regelmässig, dass ihnen der Sinn des Jobs und die Nachhaltigkeit und Kultur des Unternehmens sehr wichtig sind. Also muss das ja stimmen.\nAha, ja klar. Umfragen sind ja so wahnsinnig relevant. Schließlich werde ich anschließend vom durchführenden Unternehmen beim Wort genommen und abgemahnt, wenn ich einen sinnlosen Job annehme. Nein, eben nicht. Eine Antwort in einer Umfrage tut mir nicht weh! Da kann ich auch sagen, wir sollten alle weniger Fleisch essen und anschließend an der nächsten Straßenecke mir die Currywurst reinziehen. Umfragen und Studien über Fragen zu einer besseren (Arbeits-)Welt sind so sinnvoll wie Lametta überm Tannenbaum: Schick, aber ohne Folgen! Da kann ich doch alles behaupten. Und mach es dann auch gerne. Aber wie heißt es so schön: Wichtig ist aufm Platz! Und da gelten meiner Erfahrung nach halt immer noch ganz andere Regeln.\nDu hast es halt mit der falschen Zielgruppe zu tun. Die Menschen, mit denen du sprichst, sind alle karrieregeil und wollen nur das eine: Viel Geld und Erfolg!\nTja, da könnte direkt was dran sein. Aber … Moment. Jetzt wird es spannend. Dafür verlasse ich mal diese Aufzählung.\nSinn im Job für die, die nicht weiterwissen?\nJetzt muss ich aufpassen, denn jetzt bewege ich mich auf dünnem Eis. Aber ich taste mich mal vor mit meiner eigenen Erfahrung. Als ich 2002 als Junior Personalberater in der Wirtschaftskrise nichts bewegen konnte, mit mir selbst und meinem Job unzufrieden, aber auch nicht wusste, was ich sonst machen soll … da habe ich gekündigt und gesagt: Ich will was mit Sinn machen!!! Und brachte damit meine ganze Hilflosigkeit auf den Punkt. Wenn alles andere Scheiße ist und ich für mich keine Antworten haben, wie ich die Situation ändern kann, dann ist die Suche nach dem Sinn die letzte Krücke (und auch das letzte Märchen), die mich weiter träumen lässt, anstatt mich der Realität zu stellen. Und die Realität war: Dich und deine Qualitäten braucht gerade niemand. Der Arbeitsmarkt gibt nix für dich her. Aber die Brötchen verdienen musst du trotzdem.\nSo, das war meine persönliche Erfahrung. Ich habe dann hart für meinen Übermut bezahlen müssen, denn als alleinverdienender Familienvater geht es erstmal darum, Geld nach Hause zu bringen. Und nicht den Sinn im Job zu finden. Die Frage nach dem Sinn hab ich nicht mehr gestellt! Desillusioniert? Mag sei, aber mehr dazu weiter unten. Denn jetzt hole ich die nächste Keule raus und will ganz ehrlich sein: Ich führe ab und zu tatsächlich mit Menschen Gespräche über sinnvolle Arbeit. Menschen, die einen sinnvollen Job machen wollen – und ihn nicht finden! Und was sind das für Menschen? Eher die Idealisten. Die Feingeister, die zu ehrlich sind für diese Welt, zu feinfühlig oder sensibel. Die sich ein Stück selbst im Weg stehen, weil sie nicht verstehen können, wie Unternehmen oder Manager nur nach dem Profit fragen. Die, die unser kapitalistisches Wirtschaftssystem einfach zum Kotzen finden (aber das noch nicht so ausdrücken würden). Und die haben einfach ein Problem! Denn selbst eigentlich sinnvolle Jobs wie Pflege sind inzwischen so durchgetaktet und entmenschlicht, dass der eigentliche Sinn dahinter kaum noch stattfinden kann.\nUnd dann gibt es natürlich noch die ganz anderen, die Pragmatiker. Die, die wirklich etwas bewegen. Die die Welt zum Positiven verändern wollen und das auch tun. Alexander Kraemer ist für mich da ein ganz leuchtendes Beispiel. Dieser CSR Enthusiast war schon so, als ich ihn als jungen Absolventen das erste Mal kennenlernte. Und er ist es die ganzen Jahre geblieben. Es gibt viele Menschen, die sich sozial engagieren, ein Unternehmen mit einer nachhaltigen Geschäftsidee gründen und etwas auf die Beine stellen. Diese Menschen zeichnen sich vor allem durch Pragmatismus aus. Interessanterweise sind gefühlt die meisten davon selbständig oder machen das in ihrer Freizeit. Vielleicht, weil es in den meisten Unternehmen kaum sinnvolle Arbeit gibt???\nJa, aber wäre es nicht schön, wenn …\nJetzt können Sie mir vorwerfen, es mir zu einfach zu machen. Sie können mit Fatalismus vorwerfen! „Die Welt ist halt doof, das hab ich akzeptiert und lebe seither ganz gut damit“ könnte meine Grundhaltung sein. Damit mache ich es mir natürlich einfach. Aber mit dieser Einstellung verändern wir doch nichts, so geht das also nicht. Richtig! Und um auch das hier ganz deutlich zu machen: Wir brauchen mehr Initiativen, mehr Ideen, wie wir unsere Welt nachhaltiger und besser für Mensch, Tier und Umwelt gestalten können. Ob es nun der Fair Trade Kaffee ist, eine neue Ressourcen schonende Technologie, vegane Nahrungsmittel oder bessere Arbeitsbedingungen im auf Letzte maximierten Klinikbetrieb sind – all das ist sinnvoll und danach sollten wir streben.\nABER wir sollten auch der Tatsache ins Auge sehen, dass es nicht viele sinnvolle Jobs in unserer Arbeitswelt gibt (außer, Sie reden die sich schön)! Unsere Gesellschaft und Arbeitswelt baut eben darauf auf, dass wir nicht nach Nachhaltigkeit und Ressourcenschonung streben, sondern nach Wachstum durch Konsum! Es gibt so viel sinnloses Zeug, das aber massenhaft Arbeitsplätze schafft. Viel zu große SUVs oder schnelle Autos für die Stadt, E-Roller in der Innenstadt (wo es einen super Nahverkehr gibt!), Coffee to go mit entsprechendem Müll (wo ich doch zu Hause, im Büro, im Restaurant jederzeit einen Kaffee bekomme), Weiße Ware, die nach 4 Jahren kaputt geht, während die Miele von Oma 20 Jahre gehalten hat, Einfamilienhäuser in denen keine Familien, sondern wohlhabende Singles leben (weil sie es sich leisten können), innerdeutsche und -europäische Flüge (vor Corona) zu einem Spottpreis, damit wir mal eben zum Shoppen oder Meeting 500 km weit fliegen und Abends wieder zu Hause sind … soll ich weitermachen? All das ist purer Luxus – der Arbeitsplätze schafft. Und darauf baut unsere Gesellschaft auf. Erich Fromm hat schon 1979 in seinem „Haben oder Sein“ unserer Industriegesellschaft ein vernichtendes Urteil ausgestellt. Um ihn mal zu zitieren:\nWenn also jetzt die sensiblen unter uns nach dem Sinn in einem Job oder besser: nach einem Job mit Sinn fragen, dann sind sie nur die Ehrlichen, die den ganzen Wahnsinn unserer Wirtschaft bloß stellen. Nur, das hilft ihnen aktuell wenig weiter. Wir brauchen noch ein paar Jahrzehnte, befürchte ich, bis es vor allem sinnvolle und nicht sinnlose Jobs gibt.\nSinn der Arbeit – oder was zählt wirklich?\nUnd damit komme ich zu einem Schluss, der Ihnen vielleicht nicht schmecken wird. Sicher, es wird Gottseidank immer Menschen geben, die nicht mit der Masse schwimmen. Und sie werden die Welt zum Teil verändern und hoffentlich uns andere mitziehen. Und vielleicht können wir sie ein wenig unterstützen. Aber wir dürfen auch eines nicht vergessen: Zu erst einmal brauchen die Menschen Jobs, um ihr Leben zu finanzieren!!! Ein Job ist eine absolute Notwendigkeit. Auch, weil es dem Menschen einen Wert in unserer Gesellschaft verleiht. Ich arbeite also in der Regel nicht, weil ich was sinnvolles tun will, sondern erst einmal, weil ich Kohle brauche! Und wenn Sie mich fragen, was den hunderten (tausenden???) von Bewerbern in meinem Recruiterleben vor allem wichtig war, dann ist es:\nEine Tätigkeit, die ich so gut beherrsche, dass ich mich darin wohl fühle und trotzdem immer noch was Neues lernen kann\nEine Aufgabenstellung, die mich herausfordert und anspruchsvoll ist\nEin Umfeld (Führungskraft/KollegInnen), in dem ich geschätzt und respektiert werde\nEin Gehalt, mit dem ich gefühlt gut leben kann ohne ständig Angst haben zu müssen, nicht damit auszukommen\nEin Standort, den ich gut erreichen kann (oder heute: Wo ich auch Home Office machen kann)\nund jetzt komme lange nichts\nund am Ende kommen so Dinge wie Aufstiegsmöglichkeiten, Benefits, Image des Unternehmens, Sinn des Unternehmenszwecks etc.\nEhrlich gesagt weiß ich nicht, was mich zu diesem Artikel getrieben hat. Er ist eigentlich sinnlos. Denn warum lasse ich uns nicht alle in der schönen Illusionen, dass es auf den Sinn ankommt? Dann strengen sich vielleicht auch irgendwann die Unternehmenslenker an und suchen einen Sinn. Die Frage bleibt, ob sie einen sinnvollen Sinn finden werden …\nAber vielleicht ist das mein Teil zu einer besseren Welt? Einfach mal aussprechen, was vermutlich viele denken, aber was nicht zum Mainstream passt. Ich weiß es nicht. Darum lassen Sie mich Ihnen einen letzten Gedanken mitgeben: Wäre es nicht viel schöner, erstmal grundsätzlich einen Sinn für mein eigenes Leben zu suchen? Außerhalb von der Arbeit? Vielleicht fangen wir damit an. Das mit den sinnvollen Jobs für die Massen, das dauert ja noch ein wenig ;-).\nNico am 27. August 2020 um 14:33\nViele Errungenschaften der Vergangenheit hätte man (und hat man sicher auch) als naiv bezeichnet. Wenn jedoch so ziemlich jeder die hier empfohlene Nüchternheit an den Tag gelegt hätte, würde sich nichts ändern. Und wie bei allem gibt es zahllose Gegenbeispiele, was aber die Existenz dessen nicht negiert. Sinn ist für mich an dieser Stelle zu einseitig betrachtet. Sinn im Sinne einer Wohltat, etwas für die Gesellschaft tuend oder so.\nFür mich ist Sinnhaftigkeit im Job oder worin auch immer zu vielschichtig, als dass es die hier genannten Beispiel abdecken könnten. Jeder hat eine adere Definition davon und somit kann das Streben danach auch fruchten. Auch kann sich der Sinn über die Zeit ändern. Für den jungen Menschen, wahlweise auch den jungen Familienvater kann der Sinn im Job sein, Geld zu verdienen und irgendwann wird man dann Speaker, Podcaster usw., weil es ihn mit Sinn erfüllt, weil es Spaß macht. 😉 Der herausfordernde und anspruchsvolle Job kann ebenso Sinngebend sein, gleichsam das wertschätzende Umfeld.\nIch denke, dass es so für die meisten Töpfe auch einen Deckel gibt. Nur das Zusammenfinden ist, wie immer das Problem. Dass es den Sinn im Job nicht gibt, dem möchte ich doch widersprechen.\nhz@hzaborowski.de am 28. August 2020 um 09:42\nvielen Dank für diesen vielschichtigen Kommentar. Ja, es läuft wohl darauf hinaus (das zeigen auch die Linkedin Kommentare), dass Sinn absolut individuell ist. Und vermutlich ist das auch der Punkt, weswegen „sinnvolle Jobs und Unternehmenszweck“ im Employer Branding nicht das Nonplusultra sind. Denn es gibt nicht DEN Sinn. Darum werden auch weiterhin Unternehmen MitarbeiterInnen finden, ohne einen wahnsinnig epischen Sinn als Arbeitgeber vor sich herzutragen 😉\nFriederike Baer am 28. August 2020 um 00:17\nLieber Henrik, Sinn im Job oder Sinn im Leben? Sinn im Job und Sinn im Leben? Merkwürdiger Weise habe ich mir diese Frage nie gestellt und sie wurde mir bisher nicht gestellt. Oder habe ich sie falsch gestellt? Ist Sinn nicht auch das, was das Individuum glücklich macht, weil es das liebt was es tut, wie es lebt und was es macht? Ist das nicht auch ein Sinn? Ich teile hier viele deiner Ansichten. Wenn ich mich nun reflektiere und Sinn mit Freude, Glück und Leidenschaft gleichsetze, dann mache ich seit über 10 Jahren einen Job mit Sinn, denn ich bringe Menschen in einen neuen Job. Dieser Job, der das Leben, den Wohlstand, den Urlaub oder was auch immer bezahlt und im Idealfall glücklich macht. Und ich bin 2fache Mutter , das macht Sinn und glücklich und ich kombiniere das mit dem Job und dem sozialen Leben. Somit ist die Frage nach dem Sinn beantwortet, wenn man sich selber hinterfragt und reflektiert. Bin ich zufrieden in dem was ich tue und wie ich lebe?\nUnd der Buchtitel von Tijen muss ja so gewählt sein, zwecks Verkauf. Sichtbarkeit und stattfinden schließt weniger Sichtbarkeit und stattfinden nicht automatisch aus. Auch hier die Selbstreflektion was will ich? Macht es mich glücklich, wenn ich gesehen und wahrgenommen werde? Mache ich es als Individuum davon abhängig, dass ich dann erst stattfinde oder ist mir Sichtbarkeit egal und ich finde dennoch statt. Beides gut – es können nicht alle in der 1. Reihe stehen. Schöne Gedanken die ich einfach kommentieren musste.\nhz@hzaborowski.de am 28. August 2020 um 09:39\nwas für ein wunderschöner Kommentar, vielen Dank dafür. Ja, so wie Du Sinn beschreibst, finde ich mich auch komplett wieder. Und auch das mit der Sichtbarkeit ist eine ganz individuelle Sache, auf jeden Fall.\nIch hab auch echt überlegt, ob ich das Buch bzw. den Titel überhaupt erwähne. Denn grundsätzlich teile ich ja das Anliegen, wichtige Themen sicht- und hörbar zu machen. Und dadurch Diversity gefördert wird … wer kann da was gegen haben?? Tatsächlich bleibe ich aber auch nach langem Überlegen dabei, dass der Titel einfach falsch ist. Oder wie jemand bei HUMAN PLACE kommentierte: Unmenschlich. Und das stimmt. Schöner (und immer noch plakativer genug) wäre z. B. „Aufmerksamkeit durch mehr Sichtbarkeit“ oder „Wer sichtbar ist, kann mehr erreichen“ oder so. Aber mit der Aussage finden halt all die stillen Menschen, die ihr Leben leben, nicht statt. Und das ist weder richtig noch ist es menschlich. Und es gibt so viele Menschen „da draußen“, die so eine Aussage in die Verzweiflung treibt weil sie denken, jetzt werden sie vom Leben und der Gesellschaft abgehängt. Und das geht für mich gar nicht. Ist halt nicht jede/r so fest in sich wie Du 🙂\nFriederike Baer am 28. August 2020 um 19:19\nJa, Henrik, es liegt immer alles im Auge des Betrachters und wenn man die Kommentare liest, merkt man, wie jeder für sich deine Zeilen interpretiert. Aber wichtig, dass du das angesprochen hast. Es regt zum nachdenken an! Viele Grüße und ein schönes Wochenende, Friederike\nSven Krämer am 3. September 2020 um 14:42\nIch beurteile mal aus meiner Bewerbersicht und nicht als Neuling, sondern schon des älteren Semesters (42 Jahre alt):\n– also wenn ich so denken würde – nur etwas Neues kennen zulernen, dann würde mich nach einem halben Jahre schon langweilen. Also bei mir müsste der Input für Neues schon größer sein.\nMein noch aktueller Job beweist es: Ich habe Bürokaufmann gelernt und bin im IT Support gelandet. Für mich eine völlig neue Welt, habe sehr viel Neues gelernt und bin auch sehr viel in Kontakt direkt mit Kunden gekommen.\n– und abwechslungsreich. Die nächsten Jahre immer das Gleiche zu machen, ist doch langweilig und fordert mich dann nicht mehr heraus. Da ist es aber die Aufgabe eines Chefs oder eines Abteilungsleiters, das Potential, welches sich entwickelt, weiter zu fördern, sonst ist der Mitarbeiter (oder ich in diesem Falle) weg.\n– auf jeden Fall\n– auch wichtig. Wenn es Benefits gibt, die mich bei dem Unternehmen vergünstigt einkaufen lässt, dann gut. Als Beispiel nehme ich Städte / Universitäten in Belgien, die eine Latte von Vergünstigungen angeboten hatten, die mir nützlich sind (kostenlose Fahrradreparatur, Fahrradparkplatz, 75 % der Übernahme der Krankenhauskosten, Essensgutscheine etc..), dann kann ich auch etwas weniger verdienen. Aber so etwas gibt es in Deutschland nicht so viel und dann nur bei den großen Konzernen.\n– Home Office ist ganz wichtig (natürlich jeden Tag, aber wenn man es braucht (für Handwerker zum Beispiel oder wenn man eine Möbellieferung kommt). Ich arbeite seit März im Home Office, welches vorher undenkbar war. Es ist die beste Zeit. Ich habe keine Lust mehr 1 Stunde und mehr zur Arbeit zu fahren.\n– Sinn des Unternehmenszwecks: Die Automobilbranche wäre für mich ganz schlecht, außer mit einem hippen Elektroauto mit Solardach (für die Stromerzeugung) könnte man mich noch gewinnen, aber nicht für ein Dieselfahrzeug oder Benziner.\n– Image des Unternehmens: Also wenn ich Google Maps bei den Rezensionen steht, dass 200 Leute kommentiert hat und es das Unternehmen hat nur zwei Sterne, dann mache ich doch einen Bogen herum. Wenn ich 200 öffentliche Kundenbeschwerden dann mache ich als Bewerber einen Bogen um das Unternehmen.\nhz@hzaborowski.de am 4. September 2020 um 12:59\nnaja, nicht jede/r möchte ständig was Neues machen. Es gibt viele Menschen, die freuen sich, wenn alles beim alten bleibt. Und die, die ständig was Neues wollen, sind auch für Arbeitgeber anstrengend. Denen muss ich ja ständig was Neues bieten und das geht in der Praxis eher selten. Außer Du bist in einem Konzern, wo Job Rotation Standard ist und jeder mal was Neues macht. Das findet dann aber auch nicht für alle Positionen statt.


Ausschreibung - Mäharbeiten in Aurich (ID:10485034)\n> DTAD-ID: 10485034\nLos 1. Mäharbeiten an Bundesstraßen Intensiv mähen an Radweg ca. 105 km Extensiv mähen an Radweg ca. 15 km Los 2. Mäharbeiten an Landesstraßen Intensiv mähen an Radweg ca. 207 km Extensiv mähen...\nIntensiv mähen an Radweg ca. 312 km\nExtensiv mähen an Radweg ca. 16,2 km\nim Landkreis Friesland im Bezirk der Straßenmeisterei Jever\nIntensiv mähen an Radweg ca. 105 km\nExtensiv mähen an Radweg ca. 15 km\nIntensiv mähen an Radweg ca. 207 km\nExtensiv mähen an Radweg ca. 1,2 km\nMäharbeiten 2015 – SM Jever\nProjektnr.: 943686, 943925 Auftragnr.: 157491, 157946\nVerwendungszweck: "Mäharbeiten 2015 - SM Jever" , Kassenzeichen: 8541000612496\n17.03.2015 , 11:30 Uhr