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Corvette-Kult Design Historie – sprechende-autos.de\nDie liebevoll »Vette« genannte Corvette ist ein Kultauto, Rennwagen, Prominenten Kutsche und die eigene Marke für Sportwagen bei General Motors. Die Geschichte der Firma GM ist mit den Marken »Chevrolet« und »Corvette« eng verbunden. So hat GM (General Motors) bis zum Jahr 2004 seine flotten Rennwagen unter »Chevrolet« vermarktet. Dass die Corvette eine derartig hohe Position im Rang der Autofahrer erreichen würde, war der Chefetage von GM im Jahr 2005 eine Entscheidung wert.\nSie erhoben die Corvette zu einer eigenen Marke im Bereich Sportwagen. Corvette ist eine Bezeichnung, die in der Automobilindustrie am längsten präsent ist.\nWas macht die Marke zum Kult?\nDie Corvette ist zur Legende geworden. Seit fast 70 Jahren existiert dieser Name für den Sport- und Rennwagen. Bereits 1951 hat der Chefdesigner bei GM, inspiriert durch einen futuristisch anmutenden Jaguar Sportwagen, die Idee entwickelt. Neu war wegen der erheblichen Einsparung an Gewicht ein Einsatz von glasfaserverstärktem Kunststoff. Ein Zweisitzer, offen gestaltet mit einer Karosserie aus dem besagten Kunststoff, wurde der Prototyp. Eine Weiterentwicklung gelang nach den Vorstellungen von Zora Arkus-Duntov im Jahr 1953. Er veränderte nicht nur das Design, sondern auch die Produktphilosophie und das Marketing. Seine gestalterische Fähigkeit führte zu dem Riesenerfolg. Die Corvette machte GM zu einem höchst erfolgreichen Unternehmen. Schon immer arbeiten die Designer bei GM auf Hochtouren. Jede Generation der Corvette ist seit dem Jahr 1953 äußerlich in einem anderen Design auf dem Markt erschienen.\nDie Generationen der Corvette\nMittlerweile sind 8 Generationen der Corvette gebaut worden. Die 8. Generation wurde Anfang des Jahres 2020 ausgeliefert. Die zeitliche Abfolge der einzelnen Generationen ist wie folgt:\n1. von 1953 bis 1962\n2. von 1963 bis 1967\n3. von 1968 bis 1982\n4. von 1984 bis 1996\n5. von 1997 bis 2004\n6. von 2005 bis 2013\n7. von 2014 bis 2019\n8. seit 2020\nJede Generation brachte neue technische Details mit auf den Markt.\nDie legendäre Corvette C1 von 1956 – 1958\nWenn von diesem Wagen die Rede ist, hat der Kenner automatisch das altrote Cabrio vor Augen. Die weißen Buchten, so prägnant abgesetzt, gaben dem Design bereits das erste Erkennungsmerkmal. Diese Corvette wurde nur als Cabriolet Variante geliefert. Das weitere Erkennungsmerkmal waren die breiten Radial Weißwandreifen. Die chromblitzenden Felgen mit diesen Reifen konnten von dem prominenten Schauspieler George Clooney nicht ablenken. Der fährt so ein Cabrio aus dem Bestand seines Vaters. Der hatte 1958 das Modell nagelneu angeschafft. Auffällig sind ebenfalls die Doppelscheinwerfer und die Lamellen in der Motorhaube. Die Designer gaben nicht nur der Form des Wagens ein prägnantes Aussehen. Die mögliche Farbauswahl für die Wagen liest sich wie aus einem Katalog für Schmuckwaren. So waren u. a. aztekisches Kupfer, venezianisches Rot, Kaskadengrün und Inka Silber zur Auswahl.\nWelche technischen Innovationen brachte die Corvette mit?\nDie Historie der Corvette zeigt einen Zeitraum von fast 70 Jahren seit ihrem Debüt 1953 an. Dieses Auto ist eine Legende und ein Kultobjekt geworden. Seit der 1. Generation von 1953 schreibt die Corvette amerikanische Sportscargeschichte. Eine der Schlagzeilen, die den Bau der Corvette begleitete, war die Behauptung, dieses Auto würde ein PS pro Kubik Zoll produzieren. Der Motor mit der Kraftstoffeinspritzung wurde »Fuelie« genannt. Die Leistung lag tatsächlich näher an 290 PS. Die angegebene Leistung war 283 PS. Ab der 1. Generation wurde zur Gewichtseinsparung die Karosserie mit Fiberglas verstärkt. Das typische Aussehen der 2. Generation wurde dem »Stingray« (Stechrochen) Rennwagen nachempfunden. Die lange Motorhaube und ein elektrohydraulisches Öffnungssystem für das Stoffverdeck zeichneten diese Wagen aus. Die nächste Baureihe kam mit stark gewölbten Radkästen als Coupé und Cabriolet auf die Straßen Amerikas. Die Cabriolet Produktion wich zugunsten der Bauweise Coupé. Das Modell hatte zwei Dachteile, die herausnehmbar waren. Im Ergebnis konnte die Corvette auch als Targa genutzt werden. Eine Dreigang-Schaltung war als Option möglich. Bei der 4. Generation waren dann die einklappbaren Scheinwerfer nicht mehr dabei. Das Design wurde eckig und kantig. Dann kamen die Schlafaugen Scheinwerfer noch einmal dazu. Leichtbaumotoren aus Alu veränderten das Leistungsvermögen noch weiter. Es ging weiter mit Kürzungen der Motorhaube und Rundungen an Heckpartie. Die Frontpartie erhielt im Weiteren gefährlich blickende Scheinwerfer. Diese C6 Corvette galt als Weiterentwicklung der C5 mit einem Profil wie ein Jet-Fighter. Die Flugzeuge sollen als Inspiration gedient haben. Bis zum aktuellen Modell C8 ab 2020 gab es Veränderungen in der Leistung und im Aussehen.\nKommentar hinterlassen zu "Corvette-Kult Design Historie"


Aufgaben - Synode SO\nPartnerin der Kirchgemeinden\nDie Synode unterstützt die Kirchgemeinden bei der Erfüllung ihrer Aufgaben. Sie engagiert sich für den konfessionellen Frieden und unterstützt Anliegen der Ökumene. Und sie hat den zentralen Auftrag, die vom Staat und den Kirchgemeinden zur Verfügung gestellten finanziellen Mittel optimal einzusetzen, also ein vielfältiges kirchliches Leben personell, räumlich (Gebäude) und finanziell zu ermöglichen. Hier ein Überblick mit wichtigen Aufgaben:\nDie Synode unterhält vier Fachstellen in den Bereichen Jugendseelsorge, Kirchenmusik, Religionspädagogik sowie Diakonie und Soziale Arbeit. Gleichzeitig wird die Arbeit von Jungwacht Blauring finanziell unterstützt, verbunden mit einem konkreten Leistungsauftrag. Fachstellen\nUnterstützung von Institutionen und sozialen Projekten\nBeispiele dafür sind die Caritas Kanton Solothurn, die Fachstelle Beziehungsfragen Kanton Solothurn, der Verein Kinderheim Bachtelen in Grenchen oder die Ökumenische Arbeitsgemeinschaft Radio 32 (Stand 2019). Auch hier ist die Unterstützung jeweils mit konkreten Leistungsaufträgen verknüpft. Weitere Beträge fliessen in unterstützungswerte kleinere und grössere soziale Projekte und in Bausubventionen.\nDie Unterstützung der anderssprachigen Missionen umfasst unter anderem die Begleitung auf dem Weg zur Integration und die Förderung der pastoralen Zusammenarbeit zwischen Pfarreien und Missionen.\nDie meisten unserer Projekte in der Spezialseelsorge sind ökumenisch ausgerichtet. Es geht also nicht darum, römisch-katholische, christkatholische oder reformierte Kirchenanliegen zu vertreten, sondern in erster Linie um menschliche Unterstützung und Hilfe in Bereichen, wo der Staat nicht alles abdecken kann oder will. Zum Beispiel in der Gehörlosenseelsorge, in der Gefängnisseelsorge oder in der Spitalseelsorge.\nDas Engagement im ökumenischen Umfeld ist ein zentrales Anliegen der Synode. Verschiedene Projekte und Dienstleistungen werden gemeinsam mit den anderen Landeskirchen aufgebaut und getragen. Beispiele dafür sind die Gefängnis-, Spital- und Gehörlosenseelsorge, Fachstelle Religionspädagogik oder die ökumenische Fachstelle Heilpädagogischer Religionsunterricht. Die SIKO (Solothurnische Interkonfessionelle Konferenz) spielt als Vereinigung der Landeskirchen bei diesem Engagement eine wichtige Rolle. Unter anderem engagiert sie sich immer wieder aktiv in politischen Fragen und vertritt die Landeskirchen gegenüber der Regierung.


Innovationen erkennen und umsetzen: Seminar zeigt, wie es geht\nSafari Consulting GmbH | 21.04.2015\nFirma in zweieinhalb Tagen fit machen für den WettbewerbIm vergangenen Jahr haben mehr als 10.000 Unternehmen in Deutschland Insolvenz angemeldet. Gründe für die Firmenschließungen: finanzielle Schieflage, schlechte Geschäftsaussichten, kein geeigneter Nachfolger. ...\nIm vergangenen Jahr haben mehr als 10.000 Unternehmen in Deutschland Insolvenz angemeldet. Gründe für die Firmenschließungen: finanzielle Schieflage, schlechte Geschäftsaussichten, kein geeigneter Nachfolger. Die tiefere Ursache für den Niedergang der Unternehmen ist allerdings vor allem fehlender Innovationsgeist, stellt Stefan Hoch, Gründer und Geschäftsführer von Safari Consulting fest. Sowohl klein- und mittelständische Unternehmen als auch Konzerne würden oft aufgrund ihrer Struktur oder mangelndem Wissen verhindern, dass Ideen von Mitarbeitern rasch und kostengünstig auf ihre Tauglichkeit und Marktrelevanz überprüft und getestet werden. "Gute Ansätze für bessere Produkte oder innovative Dienstleistungen verschwinden deshalb leider oft in der Schublade und verhindern so, dass Unternehmen zukunftsfähig aufgestellt sind", so Hoch.\nDie Teilnehmer lernen, wie man ein innovationsfreundliches Umfeld in Firmen schafft und erhält, Risiken und Kosten beim Praxistest reduziert, den Erfolg von Innovationen misst und was zu tun ist, wenn Ideen umgesetzt werden müssen, ohne zu wissen, ob diese überhaupt vom Kunden benötigt werden. Diese Inhalte werden in der Gruppe anhand von konkreten Aufgabenstellungen erarbeitet. Ideen oder konkrete Fälle aus dem Alltag der Teilnehmer können integriert werden. Ziel des Workshops ist es, dass die Teilnehmer die Erkenntnisse direkt mit in ihr Unternehmen tragen und am besten schon in der Folgewoche weiter vorantreiben. Die Seminarteilnahme kostet 2.500 Euro. Infos und Anmeldungen unter www.corporate-innovation.net. Über Safari Consulting Safari Consulting ist eine Unternehmensberatung mit Firmensitzen in München und Mainz, die in enger Zusammenarbeit mit Kunden neue Geschäfts- und Produktideen realisiert und Veränderungsprozesse begleitet und vor allem in Konzernen die agile Geschäftsentwicklung vorantreibt. Zu den Kunden zählen unter anderem Deutsche Telekom AG, ProSiebenSat.1 Media AG, Media Broadcast, maxdome, Amazon Instant Video, Konica Minolta, E/D/E und Econox. Firmenkontakt\nFür den Inhalt der Pressemitteilung ist der Einsteller, Thomas Sontheim (Tel.: 089-21666-880), verantwortlich.\nKeywords: Innovation, Unternehmen, agiles business development, Seminar, Wissen, Lernen, Insolvenz, Effizienz\nPressemitteilungstext: 381 Wörter, 2988 Zeichen. Pressemitteilung reklamieren\nUnternehmensprofil: Safari Consulting GmbH


PowerShell: Geschlossene Ports erkennen - Communardo Software GmbH\nPowerShell-Kniff: Geschlossene Ports erkennen\n› Communardo / Softwareentwicklung / PowerShell-Kniff: Geschlossene Ports erkennen\nAls Entwickler E-Mails via Code versenden ist kein Problem, oder? Verschiedene Bibliotheken stehen zur Verfügung, die Kontakt zum Mailserver aufnehmen und Mails verschicken. Was aber, wenn das wider Erwarten nicht klappt? Dann kann es sein, dass im internen Netz Ports gesperrt sind.\nWir könnten in der IT nachfragen, welche Ports denn betroffen sind. Mit ein wenig PowerShell können wir die Kollegen aber in Ruhe lassen und das selber herausfinden.\nPortQuiz.net antwortet auf allen Ports\nUm die Verbindung auf einem Port zu testen, benötigen wir einen Server, der auf diesem Port zuverlässig antwortet. Und das am besten für beliebige Ports, damit wir nicht von Server zu Server ziehen müssen. Diese Herausforderung schien auch ein anderer Entwickler zu haben und stellt uns einen Dienst bereit, der genau das macht: PortQuiz.net.\nUnter der URL portquiz.net werden TCP-Anfragen auf allen Ports entgegengenommen. Also los. Die .NET-Klasse System.Net.Sockets.TcpClient erlaubt es, TCP-Verbindungen aufzubauen. Das funktioniert auch in PowerShell, bspw. so:\n$asyncRes = $tcpclient.BeginConnect("portquiz.net", 25, $null, $null) # test port 25\nDer Server müsste nun antworten. Wenn er nicht antwortet, dann ist das ein Hinweis darauf, dass dieser Port von der Firewall blockiert wird.\nUm nun mehrere Ports zu testen ist es notwendig, einen kurzen Timeout für den Verbindungsversuch zu definieren. Folgendermaßen lässt sich auf den Verbindungsaufbau mit einer halben Sekunde Timeout warten:\n$asyncRes = $tcpclient.BeginConnect("portquiz.net", 25, $null, $null)\n$connected = $asyncRes.AsyncWaitHandle.WaitOne(500, $false) # wait 500ms\nAm Rückgabewert der Warteoperation lässt sich ablesen, ob die Verbindung zustande kam, oder ob es einen Timeout gab. Jetzt braucht es nur noch eine Schleife drumrum und wir können die für uns interessanten Ports automatisiert durchtesten.\nFertiges Script auf GitHub\nEin komplettes Script zum Kopieren und selber Ausführen habe ich als Gist auf GitHub zur Verfügung gestellt:\nDie Ausgabe des Scripts sieht dann ungefähr so aus:\nViel Erfolg beim Testen und Entwickeln!\n22. April 2019 in Softwareentwicklung\nBenachrichtigungen für SharePoint-Listen einrichten und ein neues PnP Cmdlet\nAktivierung von Anonymem Zugriff per PowerShell


Der Name dieser Krankheit stammt von dem griechischen Wort Psorao, das Ausschlag bedeutet. Psoriasis gibt normalerweise keinen Juckreiz.\nPsoriasis ist eine gewöhnlich vorkommende Hautkrankheit. Sie tritt allen Altersgruppen auf, aber debütiert insbesondere von den Teenagejahren bis zu den Vierzigern. Sie tritt bei 2%, in einigen Ländern bei 3%, der Bevölkerung auf und trifft Männer und Frauen einigermaßen gleichmäßig. Der Krankheitsverlauf variiert stark von Person zu Person in Verlauf und Schwerheitsgrad. Ausbruchsperioden und Perioden mit weniger Symptomen lösen einander ab. Die Erkrankung ist nicht lebensbedrohlich und zu keiner Zeit ansteckend, aber wie andere Hautleiden auch ist sie häufig eine große soziale Belastung.\nPsoriasis ist überall auf dem Körper zu finden; häufig symmetrisch auf Ellenbogen und Knien, in der Leistengegend, der Kopfhaut und den Nägeln.\nEs ist ganz normal, dass Hautzellen abgestoßen, abgewaschen oder abgeschlissen werden, aber bei Psoriasis teilen sich die Hautzellen in den genannten Körperregionen sogar schneller als Krebszellen. Man hat ein Ungleichgewicht in den Kontrollmechanismen gefunden, die die Zellteilung der Haut (cAMP og cGMP) bestimmen. Deshalb schafft es die Haut nicht die äußerste Schicht Hornhaut zu bilden, die normale Haut bekleidet; und selbst nicht betroffene Haut teilt sich bei Psoriasispatienten schneller als gewöhnlich.\nDie grundlegende Ursache für Psoriasis ist nicht ausreichend untersucht, aber man glaubt das es auf einem Immundeffekt im Körper beruht. Es könnten auch erbliche Faktoren involviert sein, zumal Psoriasis häufiger bei Personen mit gewissen Gewebstypen vorkommt. Das Risiko Psoriasis zu bekommen liegt somit bei 50%, wenn beide Eltern daran leiden und bei 15%, wenn nur der eine Elternteil die Krankheit hat.\nEin Psoriasisausbruch kann bei erblich Veranlagten von einer Streptokokkeninfektion, z.B. einer Halsentzündung, ausgelöst werden, aber auch das Helicobacter pyleri-Bakterium steht als Auslöser unter Verdacht. Autoimmunität - ein Zustand mit einem fehlerhaft kodierten Immunsystem - ist als mögliche Ursache im Bilde, wo die T-Zellen mit Bakterien kreuzreagieren und beginnen Hautzellen anzugreifen.\nDiverse Zustände, die häufig bei Psoriasiserkrankten auftreten, können die Krankheit auslösen/verschlimmern. Dabei handelt es sich um:\nSchlechte Verdauung - besonders von Proteinen. Ein Zustand, der mit Zeit zu einer Menge Gesundheitsproblemen führen kann.\nWachsen des Candidapilzes im Darm, wodurch massig Pilztoxine im Blut aufgenommen werden.\nReduzierte Leberentgiftung. Die Leber kann von verschiedenen aus dem Darm kommenden Giftstoffen überlastet werden, hierunter die obengenannten Pilztoxine, gewisse Medikamente und Alkohol. Die Einnahme von Alkohol ist dafür bekannt, Psoriasissymptome verschlimmern zu können.\nBeschädigung der Haut - auch durch Kratzen wegen Juckreiz.\nPsychiches Ungleichgewicht: Die Haut ist sehr anfällig für emotionelles Ungleichgewicht - damit auch für Stress.\nErhöhtes Risiko für Herzinfarkte. Jüngere Menschen mit Psoriasis haben eine leicht erhöhtes Risiko gegenüber gesunden Menschen zum Zeitpunkt des Anfalls.\nEs gibt mehrere Varianten von Psoriasis. Die am gewöhnlichste Art nennt sich Psoriasis vulgaris. Die Symptome zeigen sich anfangs als Ausschlag mit kleine roten Pusteln, der sich später ausbreitet. Die angegriffene Region bilder große Mengen Schuppen. Es sind die obersten Schuppen, welche grau-weiß und fettig sind, die abfallen. Die untersten Schuppen sitzen fest und es ist charakteristisch für Psoriasis, dass die Haut ein wenig zu bluten beginnt, wenn mann die Schuppen abkratzt.\nDie Ausbrüche können sich in verschiedener Weise äußern. Sie können sich durch kleine Bläschen mit Eiter oder ernstzunehmend große Blasen äußern, die abgestoßen werden, wodurch die Haut an Flüssigkeit verliert. Die betroffenen Stellen können tropfenförmig oder rund sein und die Größe von Münzen haben oder können unter den Brüsten, in der Leiste und anderen Hautfalten als rote, feuchte Kleckse mit minimaler Schuppenbildung auftreten. Bei Psoriasis in den Nägeln können kleine Vertiefungen in den Nägeln auftauchen, die den Vertiefungen in einem Fingerhut ähneln. Eine Verdickung des Nagels kann ebenfalls vorkommen und der Nagel kann sich eventuell lösen und abfallen. Psoriasis in der Kopfhaut kann Schuppenflechte ähneln.\nAußer mit Ausschlag kann Psoriasis manchmal mit Pilzangriffen verwechselt werden und die betroffenen Stellen können auch mit Pilzen und Bakterien infiziert werden.\nUngefähr 6% von denen, die Psoriasis haben, bekommen Schmerzen und Schwellungen in verschieden Gelenken. Es sind insbesondere die äußersten Gelenke in Fingern und Zehen sowie die Gelenke in der Wirbelsäule, die davon getroffen werden. Das Leiden ähnelt Gelenkrheumatismus.\nAllgemeine Ernährungstips für Kranke und Gesunde, sowie Ratschläge für einen krankheitsvorbeugenden Lebensstil finden Sie in der Bibliothek. Klicken Sie hier.\nEs ist möglich, Psoriasissymptome durch eine Änderung der Essgewohnheiten zu dämpfen oder zum Erliegn zu bringen, obgleich die Ernährung nicht die Ursache für Psoriasis ist. Jenes geschieht u.a. durch eine Reduktion der Einnahme von animalische Fettstoffen (Fleisch, Milch, Butter und Käse). Essen Sie Obst und viel Gemüse, Reis und evt. Getreideprodukte. Die Proteine erhält man stattdessen über Linsen und Hülsenfrüchten, Fisch (zusätzlich Omega 3-Fettsäuren) und weißes Fleisch (z.B. Hühnerfleisch). Nach einiger Zeit frei von Symptomen kann man langsam die Einnahme von tierischen Fettstoffen erhöhen um zu sehen, wo die Toleranzgrenze sich befindet.\nManche Menschen profitieren von einer glutenfreien Diät.\nBeschränken oder meiden Sie die Einnahme von Alkohol und Kaffee. Vor allem: Stärken Sie die Verdauung und Leberfunktion. Die Magensäureproduktion kann herabgesetzt sein. Passen Sie darauf auf, dass sowohl zu wenig, als auch zu viel Magensäure die selben Symptome machen kann, aber dieses Leiden ist nicht unbedingt besonders symptomgebend. Es kann eine Art von Nahrungsmittelüberempfindlichkeit darin verwickelt sein, die untersucht werden sollte. Lassen Sie sich unter Umständen von einem Ernährungsberater helfen. Lassen Sie sich auf Metallallergie testen.\nRelevante Vitaminer und Mineralien:\nVitamin A: Nehmen Sie einen Monat lang täglich 50.000 i.E. Hiernach 10.000-20.000 i.E., und immer zusammen mit Zink.\nB-Vitaminkur: 2-3 Monate lang täglich 1000-3000 µg B12 und 50-150 mg B9 (Folsäure).\nVitamin E: 400 i.E. tägl.\nZink: 30 - 50 mg tägl.\nSpurenelemente: Geringe Dosen Nikkel und Brom in leichtlöslicher, homöopathischer Form hat sich erwiesen, bei vielen Psoriasis besssern zu können.\nAloe vera: Nehmen Sie es täglich ein und kombieren Sie nach Bedarf äußerlich mit Aloe vera Salbe.\nBittersüßer Nachtschatten, Solanum dulcamara: Wird innerlich zur Behandlung von Psoriasis und anderen Hautleiden angewandt.\nGroße Klette, Arctium lappa: Entfernt Abfallstoffe und wirkt bei Ekzem, Psoriasis und Hautinfektionen bakterienhemmend.\nKanadischer Gelbwurz, Hydrastis canadensis:\nKamille, Chamomilla recutita: Sowohl äußerlich als innerlich. Leberstärkend und entzündunghemmend.\nSüßholz, Glycyrrhiza glabra: Hat einige kortisonähnelnde Wirkungen auf Psoriasis und kann den Effekt von Hydrokortisoncreme verstärken.\nLavendel, Lavandula: Äußerlich.\nMahonie, Mahonia aquifolium: Enthält Alkaloide, die bakterienhemmend und verdauungsfördernd wirken. Hat im Laufe von 3 Monaten in Cremes gegen Psoriasis gute Resultate gezeigt.\nMariendistel, Silybum marianum: Stärkt die Leber und fördert die Verdauung.\nSarsaparilla, Smilax officinalis: Wirkt blutreinigend und ist ein traditionelles Mittel gegen Hautleiden.\nOmega 3 Fettsäure (Fischöl - Leinsamenöl): Hat einen guten Effekt auf Psoriasis gezeigt. Zusammen mit Vitamin E einzunehmen.\nOmega 6 Fettsäuren(Nachtkerzenöl): Kann sowohl innerlich als äußerlich wirksam sein.\nRapsöl: Kann äußerlich auf Ausschlag benutzt werden.\nLecithin: Gut für die Leber und Zellmembranen.\nCarnitin: Mit der Aminosäure Carnitin wurden gegen Psoriasis und Psoriasisgicht gute Erfahrungen gemacht. Es wirkt wahrscheinlich indem es den Fettstoffwechsel reguliert. Die Dosierung beträgt 2,5g täglich vor den Mahlzeiten.\nVerdauungsenzyme: Hilfreich bei mangelhaftem Abbau von Proteinen, Fettstoffen und Kohlenhydraten.\nMilchsäurebakterien: Tragen dazu bei, eine schlechte Darmflora wiederherzustellen.\nKefir: Ein Glas Kefirmilch täglich hat einigen geholfen.\nTeerpräparate: Können nützlich sein, aber benutzen Sie sie nicht auf Wunden.\nSonne und Lichttherapie: Sehr angewandt. Schützen Sie die nicht-betroffene Haut mit massig Sonnencreme. Kurreisen an das Tote Meer: Gerne 4 Wochen - hilft vielen. Dort ist viel Sonne und das Wasser hat einen hohen Salz- und Mineralgehalt. Man kann auch versuchen das Tote Meer mit Hilfe von einer Tüte Meersalz und einigen Spurenelementen in der heimischen Badewanne zu rekonstruieren.\nManuelle Behandlung: Beispielsweise Zonentherapie und Akupunktut können helfen.\nEs ist häufig eine gute Idee, sich mit einem erfahrenen Therapeuten zu beraten, der ein individuell abgestimmtes Programm erstellen kann.\nMulitvitamin-Mineral-Ergänzung: "VitaMax" 2 Tabletten morgens und abends zu den Mahlzeiten.\nExtra Chrom: "Chromium GTF 200" 1 Kapsel täglich zu den Mahlzeiten.\nExtra Vitamin A ( für kurze Zeit bei Neu-Ausbruch, jedoch nicht für Schwangere): 20000 i.e.\nBallaststoffe: 5g wasserlösliche Ballaststoffe am Abend.\nCarnitin: 2,5 g tgl.\nCreme mit Totes Meer Salz\nBittersüßer Nachtschatten, Solanum dulcamara ist in zu großen Dosen giftig. Sollte innerlich nur unter der Beratung eines kompetenten Kräuterspezialisten eingenommen werden.\nSchwangere sollten maximal 5.000 i.E. Vitamin A einnehmen.\nSeien Sie darauf aufmerksam, dass einige Arzneimittel Psoriasissymptome verschlimmern können. Z.B. Betablocker, NSAID-Mittel, Malariamedizin und Litiumpräparate. Lassen Sie es ihren Arzt checken.\nSiehe auch Autoimmune Krankheiten und Hautprobleme.


Simone Weil war die Tochter einer liberalen jüdischen Familie in Paris und besuchte dort eine Eliteschule. Nach dem Abitur studierte sie an der Sorbonne Philosophie und wirkte als Gymnasiallehrerin an verschiedenen Schulen der Stadt. Als sie die Schriften des Frühsozialisten Pierre Proudhon las, engagierte sie sich politisch für die Situation der Arbeiterschaft in ganz Frankreich. Sie arbeitete selber in einer Fabrik und nahm eine geistige Beziehung zu Albert Camus auf, der ihre Tagebücher veröffentlichte. Nach der deutschen Besetzung von Paris ging sie in den Untergrund, im Jahr 1942 floh sie nach London, wo sie ein Jahr später starb. Sie litt zeit ihres Lebens an schweren Kopfschmerzen, doch sie wollte diese Schmerzen innerlich verwandeln. Sie trennte sich vom jüdischen und christlichen Gottesbild und lebte als eine atheistische Mystikerin. Sie glaubte an das Göttliche in der Welt, aber an keinen persönlichen Gott. Bis zu ihrem Tod durch selbstverschuldete Unterernährung stand sie auf der Seite der Schwächeren, der Leidenden, der Ausgegrenzten. Ihre innere Einstellung drückte sie in ihren Werken „Schwerkraft und Gnade“, sowie „Das Unglück und die Gottesliebe“ aus. Simone Weil gilt als atheistische, aber religiöse Mystikerin, die nie die Schwelle zur christlichen Kirche überschritten hat. Doch sie hat mit ihrem Denken viele Theologen und Philosophen angeregt.\nAn diesem Abend werden Texte aus „Schwerkraft und Gnade“ gelesen und vor dem Hintergrund der modernen Psychologie und der Gehirnforschung interpretiert. Den Abschluss bildet eine Bibelmeditation zu Szenen aus dem Neuen oder dem Alten Testament.\nVortrag und Gespräch / Kursnummer: 18-83


Hoya: Landesreitschule droht trotz aller Bemühungen das Aus | Nienburg\nHoya: Landesreitschule droht trotz aller Bemühungen das Aus\nBislang kein Investor in Sicht\n© Antje Haubrock-Kriedel\nInsolvenzverwalter Dr. Christian Willmer (rechts) diskutiert mit Sachbearbeiterin Katrin Dutschke und Diplom-Wirtschaftsjurist Stephan Lewerenz der der Kanzlei „WILLMERKÖSTER“ über die Zukunft der Landesreitschule Hoya.\nHoya - Von Antje Haubrock-Kriedel. Sollte für die Landesreitschule Hoya nicht in letzter Minute ein Investor gefunden werden, droht ihr trotz aller Bemühungen das endgültige Aus. Das stellte der Insolvenzverwalter, der Verdener Rechtsanwalt Dr. Christian Willmer, jetzt unmissverständlich klar.\nIn finanzielle Schieflage war die Landesreitschule geraten, nachdem das „Zugpferd“, Ausbildungsleiter Hans-Heinrich Meyer zu Strohen, 2013 sein Arbeitsverhältnis nach 27 Jahren beendet hatte. Die Anordnung der vorläufigen Insolvenzverwaltung erfolgte am 3. März 2017, am 1. Mai wurde das Insolvenzverfahren eröffnet. Seit diesem Zeitpunkt befindet sich der Trägerverein in einem Insolvenzverfahren, seit diesem Zeitpunkt wurde die Fortführung des Geschäftsbetriebs aufrecht erhalten. „Es gab in dieser Zeit große Unterstützung von allen Seiten“, berichtet Willmer. Zum Beispiel habe die Stadt Hoya die ausstehenden Mitarbeiter-Lohnkosten für den Monat Januar 2017 übernommen. Die Vereinsstruktur als gemeinnütziger Verein blieb bestehen.\nFür den Neustart der Landesreitschule hat sich eine „Allianz der Willigen“ gebildet. Dieser Arbeitskreis aus sieben Pferdesportbegeisterten hatte sich zum Ziel gesetzt, die Einrichtung in Hoya zu erhalten und voranzutreiben. Ein Businessplan für die nächsten fünf Jahre wurde im Dezember 2017 fertiggestellt. Auch ein neuer Schulleiter sollte gefunden werden. „Alle sind mit sehr viel Wohlwollen unterwegs, und jeder gibt Hilfestellung soweit möglich“, betont Willmer.\n„Der Betrieb arbeitet nicht kostendeckend“\nZudem konnten namhafte Persönlichkeiten aus der Wirtschaft als potenzielle Vorstände für einen neuzugründenden Verein gewonnen werden. „Es gab auch viele Treffen und Gespräche mit dem Verein PSV Hannover hinsichtlich einer Fortführung der Landesreitschule sowie Gespräche mit Institutionen, die Vereine fördern“, sagt Willmer.\nAls Insolvenzverwalter müsse er nach einem Jahr sein Augenmerk auf die Finanzen richten. „Der Betrieb arbeitet nicht kostendeckend, das muss man bei allem Wohlwollen deutlich machen. Wir brauchen einen Investor, der entweder die Landesreitschule übernimmt oder für die Kosten in der Übergangszeit einsteht.“ Sechs Monate mindestens seien nötig, um den Verein neu aufzustellen und Finanzierungsverhandlungen zu führen.\nAufgrund der angespannten finanziellen Situation im Insolvenzverfahren wurde Ende 2017 das Ziel gesetzt, zum 1. April 2018 eine Lösung für die Landesreitschule zu finden. Trotz aller Bemühungen sei es letztlich nicht gelungen, eine Fortführung des Geschäftsbetriebs im Insolvenzverfahren zu ermöglichen. Voraussetzung wäre eine Zusage über den Ausgleich der zu erwartenden Verluste ab dem 1. April 2018 gewesen. Zahlen nannte Willmer nicht.\n„Wir sind gezwungen, die Konsequenzen zu ziehen“\nNun sieht der Insolvenzverwalter keine andere Möglichkeit, als den Geschäftsbetrieb ruhen zu lassen. „Wir sind gezwungen, die Konsequenzen zu ziehen. Wir machen das aber nicht, ohne einem potenziellen Investor noch die Möglichkeit zu geben, sich zu positionieren. Es ist fünf nach zwölf, aber es gibt noch Chancen“, macht Willmer deutlich. Sollte sich jedoch bis Mitte Mai kein Interessent mit einem konkreten Angebot gemeldet haben, sei man gezwungen, den Betrieb zum Ruhen zu bringen.\nDie Stadt Hoya habe deutlich gemacht, dass sie Interesse am Fortbestand der Landesreitschule hat. „Sie wird auch weiterhin daran interessiert sein, dass das Objekt in gute Hände kommt“, ist Willmer sicher. Sollte sich kein Investor finden, werden die verbliebenen sieben Mitarbeiter zum 31. Mai betriebsbedingt gekündigt.\nEs nützt nichts, „die Augen zu verschließen“\nDie Landesreitschule Hoya bietet ein Gästehaus mit 36 Plätzen, Boxen für 79 Pferde, zwei Reithallen sowie zwei Außenplätze, Paddocks, die Möglichkeit zum Weidegang und zudem Lehrgänge, Unterricht, Ausbildung von Trainern und Pferden sowie Seminare und Schulungen an.\nStadtdirektor Detlef Meyer spricht mit Blick auf die Landesreitschule Hoya von einer „tollen Anlage, die für den Bereich Pferdehaltung und -sport ideal ist“. Weiter sagt er: „Eine Überlegung wäre, die Liegenschaft zu veräußern oder zu verpachten.“ Laut Meyer, der Mitglied in der „Allianz der Willigen“ ist, nützt es nichts, „die Augen zu verschließen, wenn die Zahlen die Schule nicht mehr tragen“. Fest steht für den Stadtdirektor: Mit dem Aus der Landesreitschule würde auch ein Stück Geschichte gehen. - vik


Design als Prozess und Vorstellung - Baumeister\nLeicht hat sie es nicht, die Möbelmesse IMM in Köln. Deutsche Städte im Winter sind nun einmal nicht die Lieblichkeit selbst. Das Sylvester-Drama am Kölner Hauptbahnhof hat, wie mir ein Taxifahrer versichert, die Designschau Besucher gekostet. Und dann gilt Köln eben auch immer als kleine, pragmatische und nur halb glamouröse Schwester des Salone del Mobile in Mailand.\nDoch vielleicht macht so eine Position hinter der Pole Position ja auch frei. Diesen Eindruck jedenfalls konnte man gewinnen, wenn man gestern durch Halle 4 der diesjährigen IMM schlenderte. Da fand ein Talk statt, der so ungewöhnlich wie grenzüberschreitend agierte. Der Theoretiker Friedrich von Borries und der Stardesigner Konstantin Grcic plauderten mit dem Chefredakteur der Zeitschrift Form über die Grenzen des Designs. Und da ging es dann eben um andere Inhalte als um die üblichen Produktbesprechungen.\nMan hinterfragte die sozialen Möglichkeiten von Design. Und das nicht im luftleeren Theorieraum, sondern anhand der aktuellen Ausstellung „Design Display“ in der Autostadt Wolfsburg. Über wechselnde konkrete Objekte wird dort die Möglichkeit hinterfragt, über Gestaltung die Gesellschaft zu verbessern. „Design als Prozess“ nannte von Borries das gestern. Der Gestalter von Dingen wird in dieser Perspektive zum Entwerfer einer anders, alternativ funktionierenden Welt. Er schafft Möglichkeiten, er lenkt die Blicke und die Aufmerksamkeit von Menschen. Diese Vorstellung kann zwar naiv oder allzu optimistisch wirken. Aber wer, wenn nicht die Gestalter, sollen denn einer gestaltungsfixierten Welt den Weg zu neuen Ausdrucks- und Lebensmöglichkeiten eröffnen? Und die allzu frühe Selbstbeschränkung des Designs im Sinne einer anpasslerischen Akzeptanz vermeintlich marktorientierter Kundenwünsche ist auch nicht die Lösung.\nEin Beispiel liefert in der Autostadt-Ausstellung beispielsweise die „Raptor Hand Reloaded“. Im Kern handelt es sich dabei um eine Handprothese. Per 3D-Druck kann man sie schnell und eben nicht nur in High Tech-Laboren produzieren. Die Druckvorlagen sind im Internet frei verfügbar. Eine Prothese für jedermann. Die Designer des „e-Nable-Netzwerkes“ haben so ein Stück Design entworfen, dass real neue Möglichkeitsräume eröffnet. Weil sie nämlich die gesellschaftlichen Chancen des 3D-Druckes austestet. 1500 Menschen in 40 Ländern haben über das e-Nable-Netzwerk bisher eine 3D-gedruckte Handprothese bekommen. Vor allem aber ist dies ein Beispiel dafür, dass Design mehr kann als schöne Hüllen liefern.\nObwohl die natürlich auch wichtig bleiben, wie Köln auch in diesem Jahr wieder zeigt.


°HOTEL HÔTEL PARIS VAUGIRARD PARIS 3* (Frankreich) - von € 119 | HOTEL-MIX\n403 Rue De Vaugirard, Paris, Frankreich, 75015 Karte anzeigen\nDas 3-Sterne hervorragende Hôtel Paris Vaugirard bietet eine hervorragende Unterkunft in Paris. Hinter der französischen Fassade von Hôtel Paris Vaugirard verbirgt sich ein einfaches Interieur.\nGeorges Brassens Park, Palais des Sports und Paris Expo befinden sich nur 100 Meter vom Hotel entfernt. Die Unterkunft ist in 5 km Entfernung vom Paris-Stadtzentrum gelegen.\nKöniglicher Palast ist 4.8 km vom Hotel gelegen und Louvre ist 4.7 km entfernt.\nDie U-Bahn-Station Porte de Versailles ist 300 Meter vom Hotel entfernt. Das Hotel befindet sich in 15 km Entfernung vom Flughafen Paris-Orly.\nHôtel Paris Vaugirard bietet 89 Gästezimmer, die mit TV mit Satellitenkanälen, kostenlosem Internetzugang, einem Hosenbügler, einem Ankleidebereich und einem Schreibtisch ausgestattet sind, um Besuchern von Paris einen angenehmen Aufenthalt zu ermöglichen. Die Zimmer blicken auf die Straße. Zimmerausstattung umfasst auch eine Spülmaschine und eine Kaffee-/Teemaschine für Selbstverpflegung.\nGäste können im Speisesaal jeden Morgen frühstücken. 50 Meter von der Unterkunft liegen L'Atelier du Parc und Dupont Versailles, wo Gäste speisen können.\n403 Rue De Vaugirard, Paris, Frankreich, 75015\nFrenchHOTEL AWARDSHighly RecommendedParisHôtel Paris Vaugirard\nHôtel Paris Vaugirard Lage\nExposition Titanic70 m\nChez Clement - Porte de Versailles30 m\nDupont Versailles40 m\nTelefon: 01 45 32 47 28\nLe Verre Galant120 m\nTelefon: 01 48 28 52 16\nAutour de130 m\nTelefon: +33 (0)145301847\nHôtel Paris Vaugirard Bewertungen\nGästebewertungen, abgegeben von unseren Kunden nach deren Aufenthalt in Hôtel Paris Vaugirard\nEin Hotel für Leute, die den ganzen Tag Paris unsicher machen und das Hotelzimmer nur zum Schlafen und Kultivieren brauchen. Klein aber sauber, freundliches Personal, ordentliches und reichliches Frühstücksbuffet, für meine Bedürfnisse (Messezentrum) perfekt gelegen. Natürlich kann ein Haus in dieser Kategorie keine Suite, keinen tollen Ausblick oder gar Zimmerservice bieten, aber ein Städtetourist wird gerne darauf verzichten, weil er's ja schließlich auch nicht bezahlen muss.\nDie Nähe zu Paris Expo, liess mich über einige Mängel hinwegsehen.\nDie Wäscherei direkt neben dem Zimmer; zu kleine Betten im DZ\nHotel liegt sehr zentral an der Messe Port de Versailles. Zimmer sind sauber und ruhig.\nNähe zur Messe und Metro-Anbindung\nSehr gutes Preis-Leistungs-Verhältnis. Messenahe und neben Metro. Sehr freundliche mehrsprachige Mitarbeiter. Aufzug vorhanden. Zimmer und Bad/WC ausreichend groß und angenehm ruhig in Innenhof. Zimmer werden gut gereinigt. Frühsücksbuffet in Ordnung, sogar Espresso oder Capuccino ohne Aufpreis bestellbar.\nNähe zur U-Bahn.\nKeine Möglichkeit, ein Glas Wein zu trinken. Laute Umgebung ab 5Uhr30 morgens.\nunfrendlich wirkende Rezeption\ngar nichts ich würde da nie wieder übernachten.\nLaut,zimmer war nicht schalisoliert,Bett und andere sachen waren sehr alt kein klima anlage kein mini safe dusche ware keine duschhalterung,das boden war am kwitschen von oben hörte mann alles,teppich war so alt und dreckig.Das hotel hat mir gar nicht gefallen.\nLage - Preis Zimmergröße\nPreis Frühstück - zu dem "was man dann bekommt" tv ohne deutsche Programme\nLage zur Messe perfekt.\nFrühstück für 12 Euro sehr bescheiden.\nW-LAN im Zimmer zu schwach, um es nutzen zu können\nAngenehme Atmosphäre im Hotel, Personal sehr freundlich.\nZimmer war sauber, aber die Wolldecke im Bett leider nicht.\nDie Mitarbeiter waren freundlich, zuvorkommend, auch um 3 Uhr nachts bei unserer Anreise war alles zufriedenstellend. Zimmergröße absolut in Ordnung, Badezimmer ebenso. Sauber, ordentlich und für Paris angenehm geräumig.\nAbbuchung auf Mastercard erfolgte schon vorab.Das hätte ich gerne an der Rezeption besprochen und bar bezahlt.\nDer Service war sehr freundlch und die Lage optimal für die Messe und auch die Metro Station und Supermakt nur wenig Meter entfernt.\nKeine Dusche nur Badewanne mit Brause. Frühstück zu teuer für zu wenig Auswahl. Frühstücksraum unbequem, laut und schleck klimatisiert.\nperfekte Lage zum Messegelände und zur Metro\nHotel Hôtel Paris Vaugirard - Paris\nHôtel Hôtel Paris Vaugirard - Paris\nHotel en Hôtel Paris Vaugirard - París\nHotel Hôtel Paris Vaugirard - Parigi\nHotel Hôtel Paris Vaugirard - Parijs


Joplin In Missouri, (888) 695-2443 - Porta Töpfchen, Tragbare Toilette, WC-Anhänger, Duschen - Waschbecken, Müllcontainer Mieten, Toilettenhäuschen Mieten - Tortugas Cycling\nPosted on July 2, 2018 September 27, 2020 by admin\nJoplin, Missouri – (888) 695-2443 Gebührenfrei für porta potty und port-a-john-mieten. Budget Bau Töpfchen, Hochzeiten und event mieten. Online – Bestellung- Wohn-und Geschäftshaus\n(888) 695-2443 – Porta Töpfchen, Tragbare Toilette, WC-Anhänger, Duschen & Waschbecken, Müllcontainer Mieten\nTragbare Toilette Mieten Anbieter in Joplin , Missouri\n888-695-2443 – egal, Ob Sie ein Hausbesitzer, Bauunternehmer, wedding-Planer oder ein Unternehmen befindet sich in Joplin , Missouri brauchen zu mieten ein Porta Potty wir haben Sie bedeckt mit der besten Qualität von WC-mieten. Rufen Sie einfach 1-888-695-2443 heute. Wir bieten porta Töpfchen, high-end-tragbare Toilette Trailer, Abwasser -, Fäkalientanks und hand-Wasch-Stationen zu erstaunlich niedrigen Preisen. 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Wir können Ihnen als Leitfaden durch die gesamte Logistik Ihrer Miete, einschließlich: Ort, Lieferung, Aufbau, budget, geplante service -, Kapazitäts -, unit-pick-up und andere Variablen, die berücksichtigt werden sollten bei der Entscheidung über die Anzahl von mobilen Toiletten, die Sie benötigen.\nDinge zu Prüfen, bevor mieten ein Porta Potty\nFür größere Veranstaltungen, wie große festivals oder Hochzeiten, die maximal akzeptable Wartezeit für tragbare WC-Nutzung ist etwa zehn Personen. Ein guter Startplatz ist 1 tragbare Toilette für je 50 Personen für jeweils zwei Stunden Ihre Veranstaltung. Wenn Alkohol serviert wird, es wird empfohlen, erhöhen Sie die Anzahl der Toiletten um rund 50%. Es ist auch eine gute Idee zu haben, mindestens eine ADA (Americans with Disabilities Act) konform handicap porta Töpfchen für je 200 Gäste. Da diese Einheiten haben so viel Platz, Sie sind auch sehr einfach zu bewegen für Eltern mit kleinen Kindern.\nEs spielt keine Rolle, welche Art von Veranstaltung Sie planen, wir haben ein porta potty um Ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Bevor Sie mieten eine tragbare Toilette gibt es einige Informationen, die Sie benötigen, zu prüfen. Stellen Sie sich folgende Fragen:\nWie lange wird meine Veranstaltung dauern?\nWie viele Menschen werden voraussichtlich anwesend sein?\nWie viel Essen und vor allem Getränke serviert werden?\nWir haben spezielle Bedürfnisse, wie der Zugang für ältere oder Behinderte Gäste?\nBrauchen wir ein porta potty für mehrere Tage?\nWie oft wird das Gerät gewartet werden müssen?\nIm Laufe der Jahre Porta Töpfchen sind Fortgeschritten in vielerlei Hinsicht. Heute, Sie können gehen Sie in ein Luxus-Toilettenhäuschen und fühlen, wie Sie nur trat in einem klassischen hotel.\nHier, Ihnen zu Helfen 24/7 in Joplin\nWenn Sie brauchen zu mieten ein porta-Töpfchen, WC-Anhänger, tragbare Duschen, tragbare Waschbecken, oder Müllcontainer, die Sie wollen jemanden, der kann Ihnen sofort helfen. Unsere erfahrenen lokalen bevorzugte Anbieter sind bereit, Ihnen zu helfen heute in deiner Heimatstadt!\n(620) 232-1678 1035 N. Hwy 69, Frontenac, Kansas 66763, USA\nGotta Go Töpfchen ” Luxus WC-Anhänger\n(620) 308-1123 1500 E 27th Terrasse, Pittsburg, KS 66762, USA\nHillbilly Pumpen Und Schleppen\n(417) 206-2909 1945 N Pumpe Ln, Joplin, MO 64801, USA\nАеЈаеІае”аеІа Nr. Ѓаећае”und Nr. ЂаеЃае€a # ‘AE”аеЈа Nr.’аеЎаеЉае±a Nr.€AE™ – BirdEyeView Wedding Studio AE–Nr.€аеІаеўаеЈае NR AE”und Nr. 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Einfluss von Hacı Bayram-ı Veli am Türkischen sozialen und kulturellen Leben\nDieser Teil ist eine der wichtigsten Abteilungen dieser Website. Hacı Bayram-ı Veli ist ein großer sufi, wer Wissenschaft und sufism verband. Erstens studierte er auf dem wissenschaftlichen Feld des Islams und wurde Professor in der Universität, er hatte viele Studenten, dann lernte er sufism. Als ein sufi verlässt er nie und lehnt das Weltleben ab, im Gegenteil arbeitete er für die Verbesserung der Welt. Die Handlungsweisen sind in seinem Jahrhundert in Sufism sehr progressiv.\nEs gibt viele Menschen um Hacı Bayram-ı Veli von verschiedenen Kulturniveaus und Jobs, einschließlich analphabetischer Leute und Wissenschaftler wie Aksemseddin, Eşrefoğlu Rumi, Yazıcıoğlu Muhammed, Germiyanoğlu Şeyhi als ein Student. Sein Erfolg ist Fusion das verschiedene Kulturen in demselben Kulturen. So, obwohl sie widmeten, um die Religion und ihre Sufi-Ordnung den gewöhnlichen Leuten und Rekruten in der Art zu unterrichten und zu erziehen, wie sie von ihren Scheichen in Armenhäusern gelernt hatten.\nEr empfahl Landwirtschaft und Handfertigkeit seinen Studenten. Kurz empfahl er Arbeit zu jedem, und war, Beispiel zu jedem lebend, indem er Weizen, Gerste, Wicke aufwuchs. Er förderte Landwirtschaft und Handfertigkeit zu den türkischen Gruppen, die zu Anatolia von Asien durch diese Art abwanderten, wie sie sich auf das Land bezogen, bekam dauerhafte türkische Einheit an Anatolia. Und das hatte eine große Absicht für die osmanische Zivilisation.\nSeine Regel nannte imece, eine gesammelte Arbeit an Ernten der Produkte zusammen, ist noch in Anwendungen in Anatolia.\nReiche und arme Leute, die die Gesellschaft durch die Meinung von Hacı Bayram-ı Veli bilden. So arbeitete er als eine Brücke zwischen reichen und armen Leuten. Er nimmt alle Spenden von reichen Leuten und gibt sie den armen Leuten. Besonders am heiligen Monat Ramadan, ihm und seinem Studentenspaziergang ringsherum an den Handelszentren in Ankara, gibt Ladenbesitzer ihnen ihre Spenden. (Gemäß dem Islam müssen reiche Moslems armen Leuten schenken. Wir nannten das als Zekat (Almosen). Weil zekat reiche Moslems 1/40 ihres Geldes armen Leuten in einem Jahr geben müssen).\nSo sammelt er den ganzen zekat (Almosen) und andere Spenden in einem Kasten und gibt anderen Armen einschließlich der Alten ohne Verwandte, Witwen, mutterlosen Kinder, Jungen und Mädchen, die nicht besessenes Geld für die Ehe, und arme Studenten tun. Das waren die Wurzeln von heutigen sozialen Sozialfürsorge-Organisationen.\nAn seinem Derwisch-Kloster; er und seine Helfer unterrichten den Islam, sufism und die anderen Wissenschaften den Leuten. Durch diesen Weg halfen sie der Ausbildung der Leute auch. Und an diesem Kloster bieten sie Wicke-Suppe Besuchern jederzeit an. Das war die türkische Tradition von Asien.


EKD: Start der Kampagne "Dein Tag für Afrika" mit neuem Partner "Brot für die Welt"\nzurückStartseite > Aktuell > News > Archiv 2015 > Start der Kampagne "Dein Tag für Afrika" mit neuem Partner "Brot für die Welt"\nBerlin (epd). Der Verein "Aktion Tagwerk" hat bundesweit Schüler zur Teilnahme an der Kampagne "Dein Tag für Afrika" aufgerufen. Das Projekt leiste einen Beitrag dazu, das Selbstvertrauen der Schüler für ihre Berufswahl zu stärken und gleichzeitig Ausbildungsmöglichkeiten in Afrika zu schaffen, sagte die rheinland-pfälzische Finanzministerin, Doris Ahnen (SPD), bei der Vorstellung der Kampagne am Montag in Berlin. Der diesjährige Aktionstag findet am 23. Juni statt. Das evangelische Hilfswerk "Brot für die Welt" ist erstmals Kooperationspartner der Kampagne.\nAhnen nahm stellvertretend für die erkrankte rheinland-pfälzische Ministerpräsidentin, Malu Dreyer (SPD), an der Veranstaltung teil. Dreyer ist Schirmherrin der "Aktion Tagwerk". Die Schauspielerin Nora Tschirner unterstützt das Projekt seit vielen Jahren.\nDie Schüler arbeiten am Aktionstag etwa für ein Unternehmen, in einer Verwaltung, in einer Kita, auf dem Wochenmarkt oder in einem Altenheim. Den "Lohn" für ihre Arbeit spenden sie für Bildungsprojekte der Kinderhilfsorganisation "Human Help Network" in Burundi, Ruanda, Südafrika oder Uganda. Zudem soll ein Ausbildungsprojekt von "Brot für die Welt" in Ghana unterstützt werden. Im vergangenen Jahr beteiligten sich rund 180.000 Schüler an der Aktion. Insgesamt kamen 1,2 Millionen Euro an Spenden zusammen. Das Projekt wurde 2002 ins Leben gerufen.


Unternehmensberatungen in München | CONSULTING.de\nUnternehmensberatungen in München\nSie sind auf der Suche nach einer Unternehmensberatung in München? Bei CONSULTING.de werden Sie fündig. In unserer umfangreichen Anbieterliste zu Consulting und Unternehmensberatung in München finden Sie nachfolgend Unternehmensberatungen inklusive ausführlicher Firmenprofile mit Kontaktdaten sowie Leistungsbeschreibungen.\nFalls Sie kein Consulting-Unternehmen aus München suchen, klicken Sie bitte im Menü "Anbieter & Leistungen" auf den Punkt "Unternehmensberatungen". Dort finden Sie eine Übersicht über sämtliche im Verzeichnis gelistete Consulting-Unternehmen. Alternativ nutzen Sie nachfolgenden Suchfilter, um eine Unternehmensberatung zu finden, die genau zu Ihren Anforderungen an einen Dienstleister aus der Branche Consulting passt.\nMünchen: Wirtschaftsstandort mit Lebensqualität\nMünchen ist ein äußerst attraktiver Standort in Deutschland. Mehrere DAX Unternehmen haben die Stadt für ihren Hauptsitz gewählt. Zudem ist München der wichtigste Technologiestandort Deutschlands, mit 22.000 Unternehmen aus den Feldern Nachrichtentechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau und Luft- und Raumfahrttechnik. München ist nicht nur als Standort beliebt weil es ideal innerhalb Europas positioniert ist, nahe an Österreich, Schweiz, Italien und Tschechien. Die Stadt wurde auch schon mehrfach für die höchste Lebensqualität in ganz Deutschland ausgezeichnet. Gründe dafür sind zusätzlich zur hohen Sicherheit das umfassende Freizeitangebot der Stadt. Neben Oktoberfest und englischem Garten gibt es einiges in München zu entdecken. Das macht die Stadt für qualifizierte Arbeitskräfte attraktiv. Durch die 15 Hochschulen, die in München Forschung und Lehre voranbringen, mangelt es nicht an gut ausgebildeten Fachkräften. Außerdem zeichnet sich München durch eine niedrige Arbeitslosigkeit und eine hohe Kaufkraft seiner Einwohner aus\nVielfalt Münchner Unternehmensberatungen\nDurch seine zentrale Rolle als Wirtschaftsstandort finden sich in München Niederlassungen aller großen Unternehmensberatungen und eine Vielzahl mittelständischer und kleiner Betriebe. Davon bietet die Mehrzahl Management- und Strategieberatung an. Darüber hinaus haben sich einige Anbieter in München auf Personalberatung und Marketingberatung spezialisiert. In der Consulting.de Datenbank finden Sie Anbieter für alle Fachgebiete und Branchen. Durch die detaillierten Firmenprofile erhalten sie einen guten Überblick über alle Unternehmensberatungen in München. Außerdem können Sie dort Telefonnummern und E-Mail Adressen der Anbieter einsehen, um direkt Kontakt aufzunehmen.\nManagementberatung / Strategieberatung - 80997 München\nDie Unternehmensberatung bozem consulting associates Munich berät Kunden aus der Energiebranche in allen strategischen Fragen. Schwerpunkte liegen hier auch auf den eneuerbaren... Details\nDr. Fried & Partner Unternehmensberater für Marketing + Management\nManagementberatung / Strategieberatung - 80336 München\nDie Dr. Fried & Partner Unternehmensberater für Marketing + Management berät seit mehr als 45 Jahren Unternehmen in den Bereichen Touristik und Verkehr sowie Marketing und Vertrieb.... Details\nPersonalberatung / Personalentwicklung - 81679 München\nDie EL-NET GROUP ist der erste Personaldienstleister mit einem vollständig integrierten Beratungsansatz. Die vier Businesslines Recruiting, Interim, Placement und Innovation sind... Details\nDie entellgenio GmbH hat sich als Unternehmensberatung auf den Bereich der Energienetze spezialisiert. Hier unterstützen sie Unternehmen bei strategischen Fragen, Prozessoptimierung... Details\nDie Unternehmensberatung K.Group GmbH will für Kunden aus der Energiewirtschaft praktikable Lösungen für die Probleme der Zukunft entwickeln. Basierend auf Fachwissen und fundierten... Details\nDie OPINIAS Consulting GmbH ist ein Netzwerk von Beratern, Coaches, Geschäftsinhabern und Führungsverantwortlichen sowie Professoren aus unterschiedlichen Branchen. Ihre Leistungen... Details\nRochus Mummert ist eine seit 1972 tätige internationale Personalberatung, welche ihre Kunden insbesondere bei der Besetzung von Management-Positionen unterstützt. Details\nPersonalberatung / Personalentwicklung - 81925 München\nDie inhabergeführte Personalberatung SABINE MÄRTEN Executive Search mit Sitz in München unterstützt ihre Kunden bei der Besetzung von Führungspositionen und der Suche nach... Details\nDie SSE Smart Solution + Engineering KG ist eine Beratungsgesellschaft, welche sich zum Ziel gesetzt hat, europaweit einheitliche Regelungen in der Energiewirtschaft zu forcieren. Sie... Details\nDie Vivaldi Partners Group ist eine global tätige, strategische Unternehmensberatung. Die Vivaldi Partners Group umfasst die Unternehmen Vivaldi Partners, Fifth Season sowie E-Edge.... Details


DBMFC - Userawards\nDiese Auszeichnung ist für all die Member, die es ermöglicht haben diesen Clan zu gründen.\nNick verliehen am\nREAPERTITAN1 / Thor 30.04.2020\n[DBMFC]Macbeth64 (64) 22.10.2019\nDer Träger dieser Auszeichnung hat dem Clan Geld für den Unterhalt des Teamspeak's und der HP gespendet.\nAuszeichnung für 139 gefahrene Clan Gefechte in der Saison 6 Nachbarn.\nAuszeichnung für 19540 eingefahrenes Öl in der Saison 6 der Clangefechte:Nachbarn.\n10000 gekämpfte Gefechte\nPersönlich & Ehrbar.\nDieser Award wird demjenigen verliehen der mindestens 10000 Gefechte gefahren hat.\n15000 gekämpfte Gefechte\nDieser Award wird demjenigen verliehen der mindestens 15000 Gefechte gefahren hat.\nDieser Award wurde noch niemanden verliehen\n20000 gekämpfte Gefechte\nDieser Award wird demjenigen verliehen der mindestens 20000 Gefechte gefahren hat.\nmind.1 Stufe 10 Schiff\nGlückwunsch ! Du Besitzt mindestens 1 Stufe 10 Schiff\nmind.5 Stufe 10 Schiffe\nGlückwunsch ! Du Besitzt mindestens 5 Stufe 10 Schiffe\nmind.10 Stufe 10 Schiffe\nGlückwunsch ! Du Besitzt mehr als 10 Stufe 10 Schiffe


AGBs | Akademie für Coachs\nDie Allgemeinen Geschäftsbedingungen gelten für alle von der Akademie für Coachs angebotenen Weiterbildungen, Seminare und Positionierungscoachings. Werden Verträge in Kenntnis entgegenstehender oder abweichender Geschäftsbedingungen vorbehaltlos geschlossen, gelten dennoch ausschließlich unsere allgemeinen Geschäftsbedingungen.\nTeilnahmebedingungen und Durchführgarantie\nDie Weiterbildungen und Seminare der Akademie für Coachs stehen grundsätzlich jedem Interessenten mit einer Basis-Coaching- oder Beratungsausbildung (im Umfang von ca. 150 Std.) oder mit einer Berufserfahrung von mind. drei Jahren im Beratungsbereich offen. Die Teilnahme setzt psychische Gesundheit voraus. Auf den Seiten der einzelnen Seminarbeschreibungen finden Sie erweiterte Zugangsvoraussetzungen. Die Angabe erfolgt auf Vertrauensbasis und wird nicht überprüft.\nBesteht von Seiten der Seminarleitung berechtigter Zweifel an der Erfüllung dieser Voraussetzungen, kann der Vertrag von unserer Seite aus auch während der Weiterbildung aus wichtigem Grund gekündigt werden.\nDie Anzahl der Teilnehmenden pro Seminar ist nicht begrenzt (Ausnahme Positionierungsworkshop und Praxisworkshop Online-Coaching). In den meisten Seminaren erwartet Sie allerdings eine intensive Arbeit in kleineren Gruppen.\nDie Akademie für Coachs bietet eine Durchführgarantie an: Bei 1 bis 2 Teilnehmer:innen finden die 2-tägigen Seminare in verkürzter Intensiv-Form eintägig am ersten Tag des Seminars statt. Ab 3 Teilnehmer:innen finden die Online-Seminare in vollem zeitlichen Umfang statt.\nIhre Anmeldung ist möglichst frühzeitig schriftlich mit einer Bestellung des entsprechenden Seminar-E-Tickets über den Shop der Akademie an die Akademie für Coachs zu richten. Sie werden auf den Unterseiten der jeweiligen Seminare über den Button „Jetzt buchen“ auf die jeweilige Buchungsseite gelenkt. Ihre Anmeldung ist verbindlich, sobald diese schriftlich per E-Mail bestätigt wurde. Mit der Rechnung werden Ihnen automatisch die AGBs, die Widerrufsbelehrung und die Datenschutzerklärung zugestellt.\nDie Höhe der Seminargebühr ist ersichtlich im „Seminarprogramm“ (s. Download Seminarprogramm) bzw. auf der Produktseite des Seminars im Shop. Die Seminargebühr ist der Brutto-Endpreis je Teilnehmer. Die Seminare der Akademie sind umsatzsteuerbefreit. In der Teilnahmegebühr sind sämtliche Seminarunterlagen enthalten. Es entstehen Ihnen auch keine zusätzlichen Lizensierungs- oder Zertifizierungskosten.\nDie Akademie für Coachs gewährt Vielbucher:innen verschiedene Rabattmöglichkeiten:\n(a) Doppelpack-Rabatt: Buchen Sie gleich zwei Seminare auf einmal am gleichen Tag oder bringen Sie einen Kollegen/eine Kollegin mit und melden Sie sich am gleichen Tag an. Geben Sie bei der Buchung des Einzelseminars in das Feld „Gutscheincode“ im Warenkorb im Shop den Rabattcode „Doppelpack“ ein. Das gleiche wiederholen Sie beim zweiten Seminar. Sie sparen jeweils Seminar 100,– Euro.\n(b) Gesamtbuchung von Weiterbildungen: Buchen Sie im Shop unter der Kategorie „Rabatte“ eine Ausbildung gleich gesamt, erhalten Sie einen Gesamtrabatt von 600,– Euro. Sie haben dann zwei Jahre ab Buchungstermin Zeit, die Seminare der Akademie zu dieser Ausbildung jeweils einmalig abzurufen. Doppelpack-Rabatte können nicht zusätzlich auf die Gesamtbuchung von Weiterbildungen angerechnet werden.\n(c) Wiederholer: Möchten Sie ein Seminar noch einmal besuchen, um Ihre Kenntnisse aufzufrischen oder Neuerungen zu lernen, können Sie bereits gebuchte Seminare zum halben Preis wiederholen. Geben Sie dazu in das Feld „Gutscheincode“ im Warenkorb den Rabattcode „Wiederholer“ ein. Der Anspruch auf eine Einzeldurchführung des Seminars bei zu geringer Teilnehmerzahl besteht allerdings nicht. Bei der Wiederholer-Buchung sind Doppelpack-Rabatte ausgeschlossen.\n(d) Flatrate: Sie haben die Möglichkeit, ein Jahr lang ab Buchungsdatum alle Seminare der Akademie zu besuchen. Das beinhaltet auch den Besuch von zwei gleichen Seminaren zu unterschiedlichen Terminen. Sie erhalten nach dem Jahr die Zertikate aller vollständig abgeschlossenen Ausbildungen. Der Anspruch auf eine Einzelseminardurchführung eines Seminars bei zu geringer Teilnehmerzahl besteht nach Absprache.\n(e) Weitere Rabattaktionen: Weitere Rabatte werden im Rahmen der Akademie-Inside Veranstaltung bekannt gegeben.\nDiese Rabatte müssen bei der Buchung in das Feld „Gutscheincode“ eingegeben und können nicht im Nachhinein gewährt werden!\nFür alle Seminare geht Ihnen direkt nach Bestellung im Shop die Rechnung per Mailanhang in der Bestätigungsmail für Ihre Buchung zu.\nZusätzlich erhalten Sie sofort nach Buchung das Ticket für den Downloadbereich für Ihre Vorbereitungsunterlagen. Die Zahlungsfrist beträgt 7 Tage nach Erhalt der Rechnung.\nSollten Sie bei Gesamtbuchung einer Weiterbildung oder der Flatrate eine Ratenzahlung wünschen, setzen Sie sich bitte mit Dr. Martina Nohl unter info@weiterbildungs-coach.de in Verbindung.\nStornierung und Terminänderung\nSollte bis 6 Kalendertage vor dem Seminartermin keine Anmeldung für ein Seminar der Akademie für Coachs eingegangen sein, wird der Seminartermin automatisch storniert. Bitte melden Sie sich deswegen frühzeitig jedoch mindestens 14 Tage vor dem Seminartermin an.\nSie bestätigen bei Buchung des Seminars den Verzicht auf Ihr Widerrufsrecht. Dieses muss aufgrund des digitalen Downloads angeklickt werden. Sie verzichten dadurch nicht auf Ihr Stornierungsrecht.\nSie können Ihre Anmeldungen für Seminare zu folgenden Bedingungen stornieren:\n(a) Geht die Mitteilung über die Stornierung mindestens fünfzehn (15) Kalendertage vor Kursbeginn schriftlich per Mail bei der Akademie für Coachs ein, werden keine Seminargebühren berechnet.\n(b) Geht die Mitteilung über die Stornierung sieben (7) bis vierzehn (14) Kalendertage vor Kursbeginn schriftlich per Mail bei der Akademie für Coachs ein, werden fünfzig Prozent (50 %) der Seminargebühren berechnet.\n(c) Die vollständige Kursgebühr wird berechnet, wenn die Benachrichtigung über die Stornierung sechs (6) Kalendertage vor Kursbeginn oder später schriftlich per Mail bei der Akademie für Coachs eingeht. Sechs Kalendertage vor Seminarbeginn geht allen Teilnehmenden die Willkommensmail inkl. vollständigen Seminarunterlagen und den Zugangsdaten zum Online-Seminar sowie dem erweiterten Downloadbereich zu. Deswegen kann ab diesem Zeitpunkt keine Stornierung mehr angenommen werden. Wenn Sie einen Ersatz-Teilnehmer stellen möchten, kontaktieren Sie mich bitte vorab.\nSie haben das Recht auf einmalige kostenfreie Terminänderung, z.B. Verschiebung Ihrer Teilnahme auf einen anderen Seminartermin oder Verschiebung des Termins in das Folgejahr.\nDie Weiterbildungen bzw. Seminare werden entsprechend der veröffentlichten Ankündigungen durchgeführt. Die Akademie für Coachs behält sich jedoch vor, Änderungen aus inhaltlichen, didaktisch-methodischen oder organisatorischen Gründen vorzunehmen, sofern dies das Weiterbildungsziel nicht grundlegend verändert. Diese Änderungen berechtigen nicht zur Stornierung.\nRücktritt vom Vertrag (Akademie)\nSollte bis 6 Kalendertage vor dem Seminartermin keine Anmeldung für ein Seminar der Akademie für Coachs eingegangen sein, wird der Seminartermin automatisch storniert. Bitte melden Sie sich deswegen spätestens 14 Tage vor dem Seminartermin an.\nDie Akademie für Coachs ist darüber hinaus berechtigt aus wichtigem Grund vom Vertrag zurückzutreten. Dies ist beispielsweise bei Krankheit, Unfall oder höherer Gewalt der Fall. Sie werden unverzüglich über den Ausfall der Weiterbildungs- bzw. Seminarveranstaltung schriftlich unterrichtet und im Falle eines Rücktritts werden Ihnen bereits gezahlte Teilnehmergebühren erstattet.\nWeitergehende Ansprüche wie die Erstattung von Fahrt- oder Hotelkosten sind ausgeschlossen (das bezieht sich auf Veranstaltungen vor Ort wie z.B. Strategietage Positionierungscoaching)!\nFür alle Seminare der Akademie erhalten Sie eine Teilnahmebescheinigung, die Sie nach dem Seminar im erweiterten Downloadbereich herunterladen können.\nDie Zertifikate bei Abschluss einer vollständigen Weiterbildung (Career-Design Coach, Change-Coach, Creative-Coach, Essenz-Coach) erhalten Sie per Post zugeschickt.\nBesondere Bedingungen für Online-Seminare: Das Seminar wird im Conferencing-Tool „Zoom“ über die Netzwerkinfrastruktur der Akademie bereitgestellt. Vor der Bereitstellung des Seminars werden angemessene Tests der Netzwerk- und Hardwareinfrastruktur durchgeführt. Die Akademie kann nicht haftbar gemacht werden für Probleme im Zusammenhang mit dem Routing, der Netzwerknutzung, der Verbindungsgeschwindigkeit der Teilnehmenden, dem Ausfall des Proxy-Servers oder sonstigen Problemen mit dem Netzwerk und der Hardware (z.B. auch Lautsprecher und Mikrofon sowie Kamera) auf Seiten der Teilnehmenden. Sollte das technische Framework der Akademie zum Seminarzeitpunkt ausfallen, wird ein Ersatztermin über die verbleibende Seminarzeit vereinbart. Zu diesem Ersatztermin wird zusätzlich eine Aufzeichnung bereit gestellt, falls einzelne Teilnehmer:innen den Ersatztermin nicht wahrnehmen können.\nFür Sach- und Vermögensschäden, welche die Akademie für Coachs zu vertreten hat, haftet sie, gleich aus welchem Rechtsgrund nur insoweit, als ihr Vorsatz und/oder grobe Fahrlässigkeit zur Last fällt. Diese Haftungsbeschränkung gilt ebenfalls für die Erfüllungsgehilfen der Akademie für Coachs. Bei leicht fahrlässigen Pflichtverletzungen beschränkt sich unsere Haftung auf die vorhersehbaren, vertragstypischen, unmittelbaren Durchschnittsschäden. Die Akademie für Coachs haftet nicht für die inhaltliche Richtigkeit und Anwendbarkeit der von ihr vermittelten Inhalte.\nDie den Teilnehmern ausgehändigten Weiterbildungs- und Seminarunterlagen sind urheberrechtlich geschützt. Die Teilnehmenden haben in Bezug auf die Seminarunterlagen mit der vollständigen Zahlung ein einfaches, zeitlich unbefristetes Nutzungsrecht. Das heißt die Teilnehmenden sind berechtigt, die Materialien, Unterlagen und Dokumente im Rahmen der Coaching-Tätigkeit mit ihren Klienten zu verwenden und die Materialien unverändert mit Angabe des integrierten Copyrights und der Quellenangaben an ihre Klienten weiterzugeben.\nSie verpflichten sich, die im Rahmen der Ausbildung von dem Ausbilder erhaltenen Materialien, Unterlagen und Dokumente weder während der Vertragsdauer noch nach Beendigung dieses Vertrages an Dritte weiterzugeben, insbesondere im Rahmen einer Lehrtätigkeit. Auch dürfen die Unterlagen nicht ohne schriftliche Zustimmung in andere Sprachen übersetzt oder in anderen Medien aufgezeichnet werden. Eine Weitergabe der Links für den Downloadbereich ist ebenfalls unzulässig.\nWurde eine Weiterbildung mit Rabatt als Gesamtpaket gebucht, ist eine ordentliche Kündigung ausgeschlossen. Auch die Flatrate der Akademie für Coachs kann nicht gekündigt werden. Für die Kündigung von Einzelseminaren gelten die Regelungen unter Absatz „Stornierung“.\nVon der Kündigung ausgeschlossen sind darüber hinaus einzelne Seminare, auf die ein oder mehrere Rabatte angewendet wurden. Das Recht zur außerordentlichen Kündigung bleibt hiervon unberührt. Jede Kündigung muss schriftlich per Mail erfolgen.\nFür die Akademie für Coachs werden bei Ihrer Anmeldung Daten wie Ihr Name, Ihre E-Mail-Adresse und Ihre Adresse erhoben. Nur so kann der Vertrag durchgeführt werden. Ihre Anmeldedaten werden für interne Zwecke elektronisch gespeichert und unterliegen den Bestimmungen des Bundesdatenschutzgesetzes. Die Speicherung und Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt ausschließlich zu dem Zweck der Vertragsdurchführung und um Ihnen Programme und Informationen der Akademie für Coachs zu übersenden. Wir stellen Ihre persönlichen Daten keinen Dritten zur Verfügung. Mit der Anmeldung erklären Sie sich mit der Verarbeitung und Speicherung Ihrer Daten einverstanden. Ihr Einverständnis kann jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden.\nSollte eine Bestimmung des Weiterbildungsvertrages (der AGBs) unwirksam sein oder werden, wird die Wirksamkeit der übrigen Bestimmungen hierdurch nicht berührt. Entsprechendes gilt im Falle einer Lücke.\nDer Weiterbildungsvertrag (der AGBs) ist nach dem Willen der Parteien ein vollständiger Vertrag. Er enthält alle Vereinbarungen der Parteien und tritt an die Stelle aller früheren schriftlichen oder mündlichen Vereinbarungen der Parteien.\nAlle Änderungen und Ergänzungen des Weiterbildungsvertrages (der AGBs) bedürfen zu ihrer Wirksamkeit der Schriftform. Dies gilt auch für eine Änderung oder Aufhebung dieser Schriftformklausel. Das vorstehende Schriftformerfordernis findet keine Anwendung bei Abreden, die nach Vertragsschluss unmittelbar zwischen den Parteien mündlich getroffen werden.\nAuf den Weiterbildungsvertrag (der AGBs) findet ausschließlich deutsches Recht Anwendung.


Die Ordnungen Gottes - Predigtanregungen\n1. Mose 8, 18-22; 9, 12-17 (= Gen 8, 18-22; 9, 12-17\nDieser Bund Gottes wird, wie wir wissen, besiegelt durch den Regenbogen. Aber vor dem Bund steht die Vernichtung der ganzen Menschheit, mit Ausnahme von Noahs Familie. Gott hatte für die Erhaltung der Erde mit ihrer Menschen- und Tierwelt gesorgt, aber dennoch ist sein Resümee nicht ermutigend: "Das Dichten und Trachten des menschlichen Herzens ist böse von Jugend auf". Es lohnt sich, über diesen Aspekt nachzudenken, hat er doch maßgeblichen Anteil an der Lehre von der Erbsünde.\nDarüber hinaus hat der Text einen sehr interessanten Aspekt: Es stehen sich der lernfähige Gott und der lernunfähige Mensch gegenüber. Theologen wissen allerdings, dass die Lernfähigkeit Gottes weniger mit Gott selbst zu tun hat - es ist die Entwicklung des Gottesbildes des Menschen, das hier reflektiert wird. Also könnte man sagen, dass dieser Text ein Zeugnis erster Selbsterkenntnis ist: der Mensch wird sich seiner eigenen Unzulänglichkeit gewahr und erkennt außerdem, dass Bestrafung nicht viel Sinn macht.\nWie aber kann Gott die Menschen ändern - oder soll es gar keine Änderung geben, da die Unänderbarkeit des Menschen hier ohnehin postuliert wird? Wenn wir wahrnehmen, dass die Änderung des Verhaltens Gottes eigentlich auf einer menschlichen Entwicklung beruht, dann könnten wir wohl sagen, dass hier schon ein Fortschritt stattgefunden hat.\nDer kirchenjahreszeitliche Zusammenhang setzt allerdings einen anderen Akzent. Es geht um die "Ordnungen Gottes", die er den Menschen gibt, um ein besseres Leben führen zu können. In diesem Text finden wir keine Ordnung dieser Art. Wir finden aber eine Ordnung für Gott, nämlich die Ordnung des neuen Bundes, in dem er verspricht, dass der Jahreslauf nie wieder durch eine Flutkatastrophe unterbrochen werden wird. Für die Predigt wäre es wohl wichtig, diese Ordnung näher zu betrachten und die Zusage Gottes, die daraus erkennbar ist, deutlich in den Vordergrund zu stellen.\nDarüber darf aber der andere Aspekt der Unveränderbarkeit des Menschen nicht vernachlässigt werden. Die Frage darf gestellt werden, ob wir uns unserer Unzulänglichkeiten überhaupt bewusst sind, oder ob wir uns eher anmaßen, gottgleich über alles Geschehen entscheiden zu können. Wie stellen wir uns Gott gegenüber? Nehmen wir seinen Bund dankbar an, oder missachten wir ihn, indem wir ihn für überflüssig halten?\nDiese Erzählung gibt zu denken, und sie ist gefährlich. Gefährlich vor allem deswegen, weil sie sich leicht dazu missbrauchen lässt, gute Ordnungen aus den Angeln zu heben. Denn das macht Jesus hier ja vor. Aber es sollte deutlich sein: es ist die Not, die Jesus dazu veranlasst, das Gesetz niedrig zu hängen. Er hebt es nicht auf. Durch sein Eintreten für die Jünger aber macht er es all denen schwer, die die Einhaltung der Ordnungen Gottes für wichtig halten. Problematisch ist natürlich die Tatsache, dass von einem Hunger der Jünger nicht die Rede ist. Nur in dem Beispiel, das Jesus dann anführt, wird deutlich, dass die Not den Bruch des Gesetzes rechtfertigt. Hier könnten Verfechter der absoluten Freiheit einhaken. Sie könnten fordern, dass jeder für sich selbst entscheiden darf, ob ein Gesetz für sie oder ihn gilt oder nicht. Aber diese Haltung erscheint mir sehr problematisch und fragwürdig, denn sie ignoriert vollkommen das Wohl der Gemeinschaft.\nAn der Erzählung fällt auf, dass die Jünger offenbar keine Klärung suchen, bevor sie beginnen, Ähren zu raufen. Es ist, als sei schon lange vorher, für uns nicht nachvollziehbar, das Thema Sabbat ausführlich von Jesus behandelt worden. Denn es gehört in einer durch und durch von Gesetzeswächtern getränkten Gesellschaft schon einiges dazu, sich über die von Kindheit an eingeprägten Gebote hinwegzusetzen, zumal das hier gebrochene zu den elementarsten gehört. Es ist also unwahrscheinlich, dass sie sich ohne nachzudenken über die Ähren hergemacht haben - mindestens einer hätte sie an das Sabbat-Gebot erinnert. Und vielleicht ist es tatsächlich so gewesen, nur dass Markus diese Geschichte etwas umgebaut hat. Stellen wir uns vor, es sind nicht Pharisäer, die da plötzlich auf das Vergehen der Jünger hinweisen (denn wo kämen diese Pharisäer wohl her, an einem Sabbattag, außerhalb der Stadt?), sondern Jünger, die dazu gehören und erkennen, dass hier gegen ein Gebot verstoßen wird. Dann wäre diese Erzählung tatsächlich eine Jüngerbelehrung, aus der wir dann auch richtiger erkennen, dass Jesus selbst (der Menschensohn) Herr über den Sabbat ist. Denn diese Aussage würde Pharisäern, die zufällig da sind, wenig helfen. Den Jüngern aber würde sie Mut machen, sie würden sich sicher fühlen in ihrem Handeln, und die, die das Gesetz hochhalten wollten, würden erkennen, dass in diesem Fall eine Ausnahme durchaus angemessen ist, zumal Jesus, der Herr über den Sabbat, ja bei ihnen ist.\nDer kirchenjahreszeitliche Zusammenhang ist recht deutlich, es geht um die Ordnungen Gottes, und wollten wir dem oben beschriebenen Gedanken folgen, dann sicher um unsere Haltung zu diesen Ordnungen. Aus dem Predigttext wird uns deutlich, dass es Situationen gibt, in denen es nicht verkehrt ist, die Gebote zu missachten, wenngleich gerade dieses Beispiel problematisch ist: so groß wird der Hunger der Jünger nicht gewesen sein. Unsere Gesellschaft ist es gewohnt, gerade die auf Gott bezogenen Gebote zu missachten, weil es niemanden gibt, der auf ihre Einhaltung achtet. Das Sabbatgebot wird vom Gesetzgeber schon lange nicht mehr unterstützt (wobei es vielleicht sinnvoll ist, sich zu erinnern, dass der Sabbat eigentlich der Sonnabend und nicht der Sonntag ist), und auch wenn der Sonntag als freier Tag genossen wird, dann nur zum eigenen Wohl, und nicht, um sich an Gottes Taten zu erinnern. Viel problematischer wird es beim Tötungsverbot (gerade jetzt im Jahr 2001, wo die Truppen der USA und verbündeter Länder gezielt Menschen töten als Antwort auf die Terroranschläge vom 11. September), beim Verbot des Ehebruchs usw.\nDie Predigt muss daher deutlich machen, dass hier wirklich eine situationsbedingte Auslegung des Gebotes erfolgt, und dass die Gebote nach wie vor einen guten Sinn haben, denn sie dienen dem Schutz nicht nur unseres nächsten, sondern natürlich auch unser selbst.\nPred 12, 1-7\nHohelied 8, 6b-7\nMk 10, 2-9(10-12)13-16\n2. Kor 3, 3-6(7-9)\nDas Bild ist schon etwas merkwürdig: Da sind diejenigen, die das Wort gehört und angenommen haben, ein Brief, der in die Herzen der Boten geschrieben ist. So kann man es wohl mit anderen Worten sagen. Und dann wird dieser Brief von allen Menschen gesehen und gelesen. Wie nur? Das Ganz wird noch zusätzlich erschwert dadurch, dass plötzlich von einem anderen Brief geschrieben wird - so scheint es. So wird von zwei Briefen gesprochen:\nDem Brief, der in die Herzen des Paulus und seiner Begleiter geschrieben ist und offenbar aus der Gemeinde in Korinth besteht (oder den Gemeinden, in denen er verkündigend gewesen ist)\nDem Brief, der auf die Herzen der Gläubigen in den Gemeinden geschrieben ist mit dem Geist des lebendigen Gottes\nDie Vermutung liegt nahe, dass es sich doch um die gleiche Art Brief handelt. Der Brief wird vom Geist des lebendigen Gottes geschrieben, und er ist natürlich auch auf die Herzen des Paulus und seiner Begleiter geschrieben. Anders kann die Botschaft ja nicht weitergegeben werden. Denn so wie der "Brief" von den Korinthern "gelesen" wurde, so wird er nun auch wieder von anderen gelesen. Im Grunde könnte man diesen Brief mit einem Kettenbrief vergleichen, der, wenn er nicht unterbrochen wird, sich vervielfacht und immer weiter ausbreitet.\nDer Vergleich mit dem Kettenbrief scheint gar nicht mal so verkehrt zu sein. Denn wenn eines beim Kettenbrief von größter Wichtigkeit ist, dann ist es die Weitergabe. Niemand darf ihn für sich behalten, sondern muss ihn weitergeben. Darum redet Paulus dann auch plötzlich in Vers 4 von Vertrauen - er vertraut darauf, dass die Gemeinde in Korinth diesen Brief nicht für sich behält, sondern weitergibt, so dass die Gemeinde stetig wächst.\nZugleich sieht er die Möglichkeit des Vorwurfs, er würde sich hier wieder mal selbst auf die Schulter klopfen und laut verkünden, wie toll er das alles gemacht hat. Aber nein, es kommt doch alles von Gott, denn der Geist Gottes hat ja diesen Brief geschrieben. Er hat ihn nur weitergegeben.\nDann scheint Paulus ein neues Thema zu beginnen - und doch knüpft er geschickt an das vorher Gesagte an: Es geht nicht um den Buchstaben, sondern eben um diesen lebendigen Geist, der den Bund mit Gott begründet. Wenn Paulus vom Buchstaben redet, meint er das geschriebene Gesetz, die Torah, in der er den Tod sieht - denn nach seiner Auffassung verpflichtet die Torah den Menschen zum Unmöglichen. Der lebendige Bund des Geistes aber macht das Unmögliche möglich, denn hier begegnet Gott dem Menschen in Liebe und darum auch mit dem Willen zur Vergebung. (Dass dies auch grundlegende Gedanken der Torah sind, sei noch angemerkt - nur waren zur Zeit des Paulus gerade die Aspekte der Vergebung, wie sie im Buch des Ersten Bundes vorkommen, stark ins Abseits gedrängt worden).\nSchLießlich erwähnt Paulus noch das Amt und betont, dass das Amt der Verkündigung des lebendigen Bundes im Geist noch größere Herrlichkeit hat als das Amt des Buchstabens.\nZusammenfassend kann man wohl sagen, dass Paulus in dieser Perikope zum Ausdruck bringen will, dass christlicher Glaube lebendig ist, damit auch unberechenbar, aber nicht im negativen Sinn, sondern im Gegensatz zu starr und vorhersehbar. Darum der auf Herzen geschriebene Brief, der die Liebe Gottes verkündigt und schon selbst nur durch lebendige Menschen weitergegeben werden kann.\nDer kirchenjahreszeitliche Zusammenhang ist schon erkennbar: Die Ordnungen Gottes sind nicht fixiert, sondern lebendig. Und um das vorher Gesagte noch weiter zu spezifizieren: die Ordnungen Gottes sind für den Menschen da, und nicht umgekehrt. Hier kann sinnvollerweise an das entsprechende Wort Jesu aus Mk 2, 27 erinnert werden: "Der Sabbat ist um des Menschen willen gemacht und nicht der Mensch um des Sabbats willen". Dass es dennoch Ordnungen sind, von denen geredet werden soll, liegt daran, dass es eine durchgehende Grundlinie gibt, die alles umfasst, und das sind die zwei Gebote der Gottes- und der Nächstenliebe.\nIn der Predigt könnte man die Idee des Kettenbriefs aufgreifen. Es gibt solche, die drohen, und es gibt andere, die einladend sind. Alle sind sie allerdings fixiert. Der Kettenbrief Gottes unterscheidet sich dadurch, dass er durch lebendige Menschen repräsentiert wird.


Effie 2001: Springer & Jacoby räumt ab\n2 Gold-, 7 Silber- und 10 Bronze-Auszeichnungen hat in diesem Jahr der Gesamtverband Werbeagenturen (GWA) vergeben. Im 20. Jahr der Veranstaltung haben lediglich zwei der eingereichten Kampagnen die Juroren davon überzeugt, dass die erzielte Effizienz des jeweiligen Auftritts einen Gold-Effie verdient haben: Die höchste Auszeichnung geht in diesem Jahr an Melitta-Kaffee für ihre Vater-und-Sohn-Kampagne (Agentur: Klose, Hamburg) und an Smart für die Markenkampagne 2000 (Springer & Jacoby).\nSilberne Effies für effizeinte Werbung können mit nach Hause nehmen: Langnese-Iglu für ihren Auftritt "Premium-Eiscreme" (O&M, Düsseldorf), Daimler-Chrysler (Springer & Jacoby), VW für die Sharan-Safari-Werbung (DDB, Berlin), die Deutsche Post für die Kampagne zum Börsengang (Jung v. Matt, Berlin), an die ARD für die Fernsehlotterie-Kampagne (McCann-Erickson, Hamburg). Gleich zwei Silberne Effies gehen an Beiersdorf: für die Nivea-Body-Kampagne und den Auftritt für Nivea-Sun-Spray (beide TBWA, Hamburg).\nGleich fünf Mal kann sich Springer & Jacoby in diesem Jahr über eine Auszeichnung für besonders efiiziente Werbung freuen: Für den Kunden Smart reichte es sogar für einen goldenen Effie, für die Kampagne für den Mutterkonzern Daimler-Chrysler erhielt die Hamburger Kreativschmiede einen Effie in Silber. Den bronzenen Effie bekommt Springer & Jacoby für den Auftritt für die T-D1 Xtra Card des Kunden Deutsche Telekom Mobilnet, für die "Flirt"-Kampagne von TUI und für Werbemaßnahmen rund um die "Welt" aus dem Axel-Sprinegr-Verlag.\nDrei Mal kann sich Jung v. Matt freuen: Die Berlin-Dependance holt Silber für den Post-Auftritt zur "Aktie Gelb" und Bronze für die "Wirtschaftswoche"-Kampagne, das Hamburger Mutterhaus bekommt einen Bronze-Effie für die 1999 bereits mit Gold bedachte DEA-Kampagne.


Vereinsverwaltung Archive - Gehörlosen-Sportverband Sachsen e.V.\nOnline Vereinsberatung zu den Themen Vereinsverwaltung und Deutscher Sportausweis. Anforderungen & Möglichkeiten Analyse – Wer benutzt was? Was braucht ihr, was gibt es noch? Vereinfachungen & Schnittstellen um die Arbeit …


Einkauf bei OTTO für Marli Bossert Stiftung e.V.\nDie ausgewiesene Gutschriftshöhe erhält komplett Marli Bossert Stiftung e.V.. Dies entspricht einem Anteil von 90% der Gesamtgutschrift, die wir vom Shop erhalten. 10% verbleiben bei uns zur Kostendeckung. Ausgenommen hiervon sind in wenigen Fällen Warenkorbestandteile, die wir laut Weisung des Shops nicht weitergeben dürfen. Wir sind bemüht, die angegebenen Werte stets aktuell zu halten. Trotzdem lässt sich hieraus keine Verbindlichkeit ableiten. Entscheidend ist allein die tatsächliche Gutschriftshöhe, die wir vom Shop erhalten.


UEFA entschuldigt sich für Chaos beim CL-Finale – Südtirol News\nAktuelle Seite: Home > Sport > UEFA entschuldigt sich für Chaos beim CL-Finale\nChaos vor CL-Finale in Paris soll aufgearbeitet werden\nUEFA entschuldigt sich für Chaos beim CL-Finale\nFreitag, 03. Juni 2022 | 20:54 Uhr\nDie UEFA hat sich für Chaos rund um das Champions-League-Finale in Paris bei den betroffenen Fans “aufrichtig” entschuldigt. Sie hätten an einem Abend, “der ein Fest des europäischen Vereinsfußballs hätte werden sollen, beängstigende und erschütternde Ereignisse erleben oder mit ansehen” müssen. “Kein Fußballfan sollte in eine solche Situation gebracht werden, und es darf nicht wieder passieren”, hieß es in einer UEFA-Erklärung vom Freitagabend.\nDie Polizei in Paris registrierte rund um das Finale am vergangenen Samstag zwischen Real Madrid und Liverpool (1:0) mehr als 100 Festnahmen und 230 Verletzte. Die Europäische Fußball-Union (UEFA) erklärte das Chaos beim Einlass durch das hohe Aufkommen von Fans ohne gültige Tickets und gab einen unabhängigen Untersuchungsbericht in Auftrag. Die Polizei setzte Tränengas ein. Die Anstoßzeit wurde um mehr als eine halbe Stunde verschoben. Fanvertreter kritisieren eine einseitige Darstellung der UEFA.\nDie Untersuchung wird vom Portugiesen Tiago Brandão Rodrigues geleitet. Man erhoffe sich ein vollständiges Bild und einen genauen zeitlichen Ablauf der Ereignisse, einschließlich der Zuschauerströme zum Stadion über die verschiedenen Zugangsstellen. Darüber hinaus sollen alle relevanten operativen Pläne in Bezug auf Sicherheit, Mobilität, Ticketing sowie die Planung und Vorbereitung der beteiligten Einrichtungen für die Durchführung des Endspiels untersucht werden. Einbezogen werden sollen unter anderem auch die Fangruppen beider Clubs sowie die Fan-Vereinigung Football Supporters Europe.\nDie Überprüfung soll unverzüglich beginnen und schnellstmöglich abgeschlossen werden. Nach Fertigstellung soll der Bericht “im Interesse der Transparenz von der UEFA” auf der Internetseite des Kontinentalverbands veröffentlicht werden.\n2 Kommentare auf "UEFA entschuldigt sich für Chaos beim CL-Finale"\nWie die Politiker. Zuerst Fehler machen und sich dann mit der Ausrede der Aufarbeitung entschuldigen.\nSeit es die Drehkreuze mit Scanner gibt dauert alles viel länger weil es oft zu wenige Drehkreuze gibt und wenn es einer mit einer Karte von viagogo versucht und 100 Mann drücken passiert so etwas.


Pendeluhren - Thema\nBeiträge zum Thema Pendeluhren\nArtOrt 2016: Xantener Künstler stellen aus\nAlle Jahre wieder im Monat Februar steht Xanten im Zeichen der KUNST. Die Gemeinschaft Gewerbetreibender in Xanten (IGX) geben den Xantenern Künstlern erneut die Möglichkeit ihre Arbeiten der Öffentlichkeit zu zeigen. WER WO WAS präsentiert entnehmt bitte aus der beigefügten Anlage. Link An dieser Stelle möchte ich den Veranstaltern von ArtOrt und den beteiligten Unternehmern herzlich danken. Die Erfahrung zeigt, dass neben den aufmerksamen Xantenern Bürgern auch - speziell zu dieser...\nZEIT in seinen handwerklichen Ausprägungen\nDie ZEIT ist nicht nur ein mathematischer Begriff sondern vielmehr auch seit Jahrhunderten eine Kulturerscheinung die an Bedeutung und Wertschätzung zugenommen hat. Begriffe wie Stilrichtung, Bauform, Werkstoffe, Indikatoren, Ganggenauigkeit und nicht zuletzt der Klang auf Glocken oder Tonfedern sind bei Uhrenliebhaber bekannt. Erheblichen Stellenwert hat eine Uhr, wenn sie an Vorfahren erinnert. Getrübt wird oftmals die Freude an einer (Pendel-)Uhr wenn sie zu einem Massenprodukt...\nHandwerkskunst am Werk\nEin Haus ohne eine Wand- oder Standuhr ist nicht vorstellbar. Glücklich ist derjenige zu schätzen, der eine mehr als 100 Jahre alte Uhr sein eigen nennen kann. Doch was geschieht mit antiken Uhren, wenn das Gehäuse kaputt oder unansehlich geworden ist? Was geschieht mit dem Uhrwerk? Viele Fragen die sich mir stellen. Meine Intuition ist es, den so genannten verwaisten Uhrwerken ein neues Zuhause - im Stil der heutigen Zeit - zu geben. Die Kombination unterschiedlicher...\nArtOrt-Xanten: Xantener Uhrenstudio ist im Februar 2013 präsent\nIm Rahmen von IGX-Aktionen in diesem Jahr stellen Xantener Geschäfte ihre Räumlichkeiten für Kunstschaffende im Monat Februar zur Verfügung. Im Xantener Hörcentrum von Jan Kürten, Markt 11 in der Kernstadt erfahren Sie mehr über Pendeluhren und meiner Gehäusebaukunst. Pendeluhren sind meine Passion. Es ist die Pflege des Kunst-Handwerks und deren Weiterentwicklungen, die die Uhrenbautechnik, die Restauration von Uhrwerken oder dem einzigartigen Gehäusebau für antike Uhrwerke aus einer...\nBeratung Kunsthandwerk Wartung Handwerkskunst


Obst-und Gartenbau Verein Ober-Rosbach - Mitgliederversammlung 1.Nov. 2020\nMitgliederversammlung am 1. November 2020\nAm Sonntag den 1.November 2020 fand die diesjährige OGV Jahreshauptversammlung statt. Wegen Corona musste sie von März auf den heutigen Termin verschoben werden. Wichtige und dringende Punkte standen auf der Tagesordnung und mussten besprochen werden. Von den 175 Mitgliedern begaben sich 18 Mitglieder trotz schlechten Wetters und aktueller Corona Einschränkungen in die Adolf-Reichwein-Halle, um Vereinsmitteilungen zu erhalten und einen neuen Vorstand zu wählen.\nNach der Begrüßung des noch amtierenden Vorsitzenden Markus Friedrich erfolgte die Totenehrung und anschließend der Bericht des Jahres 2019. Viele Aktivitäten haben das Vereinsjahr 2019 geprägt und belebt, z.B. der Baumschnittlehrgang im März, die allseits beliebte Blütenwanderung, die Kräuterwanderung, eine Mehrtagesfahrt in die Lüneburger Heide sowie das Highlight im September - das Apfelfest.\nDanach folgte der Bericht des Kassierers und der Kassenprüferin. Der Vorstand wurde entlastetet.\nIm zweiten Teil der Veranstaltung erfolgte die mit Spannung erwartete Wahl des 1. und 2. Vorsitzenden, des Kassierers und des 1. Beisitzers.\nMarkus Friedrich hat einen Nachfolger: Bernd Giar wurde zum 1. Vorsitzenden des OGV-Ober-Rosbach gewählt. Hans-Martin Blüder wurde 2. Vorsitzender. Peter Rasch führt das Amt des Kassenwarts weiter und Harald Wania ist als 1. Beisitzer gewählt worden. Die Kassenprüfer sind Sigrid Katzer-Schöffel und Dr. Michael Linn.\nDer neue Vorstand (v.l.n.r.): Ernst Friedrich (2. Beisitzer), Harald Wania (1. Beisitzer), Bernd Giar (1. Vorsitzender), Marlies Heller (3. Beisitzer), Hans-Martin Blüder (2. Vorsitzender), Peter Rasch (Kassenwart), Gudrun Kuhn (Schriftführerin), Hans Wosch (Fachwart)\nNun konnte der neue Vorsitzende Bernd Giar zwei ehrenvolle Aufgaben übernehmen: Ernst Friedrich wurde zum Ehrenvorsitzenden des Obst- und Gartenbau Vereins Ober-Rosbach und Hans Wosch zum Ehrenmitglied ernannt. Sie haben den Verein mit Hilfe ihrer Familien vorangebracht und geprägt und viel Arbeit und Freizeit für den Verein geopfert, was mit den Auszeichnungen gewürdigt wurde. Hans-Martin Blüder übergab den beiden ihre Ehrenurkunden. Im Anschluss überreichte Harald Wania an Ernst Friedrich vom Landesverband Hessen den Landesehrenbrief in Silber für die hervorragend geleistete Vorstandsarbeit. Den Abschluss der Ehrungen bildete ein Dankeschön für 6 Jahre Vorstandsarbeit und vier Jahre 1. Vorsitzender an Markus Friedrich, der berufsbedingt vom 1. Vorsitz zurückgetreten ist.


SCHATTENBLICK - FRAGEN/008: Bildungsfragen in der Flüchtlingskrise - wie eine gute Integration gelingen kann (idw)\nFRAGEN/008: Bildungsfragen in der Flüchtlingskrise - wie eine gute Integration gelingen kann (idw)\nDeutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs) - 02.12.2015\nInterview mit der Psychologin Prof. Dr. Petra von Dr. Anne Klostermann\nProf. Stanat: Gute Integration im Bildungssystem hängt zum einen von den Lernvoraussetzungen ab, die Kinder und Jugendliche mitbringen, und zum anderen von der Qualität der Förderung und Unterstützung, die sie in Kindergärten und Schulen erhalten. Zugewanderte Familien und ihre Kinder haben oft hohe Erwartungen - sie wollen im Aufnahmeland erfolgreich sein und sind entsprechend motiviert. Je nachdem, wie alt die Heranwachsenden zum Zeitpunkt der Zuwanderung sind und wie anregungsreich ihr familiäres Umfeld ist, bringen sie zudem schulbezogenes Vorwissen mit, an das angeknüpft werden kann. Gute Integration setzt voraus, dass dieses motivationale und kognitive Potenzial vom Bildungssystem erkannt und aufgegriffen wird, was wiederum eine effektive und effiziente Sprachförderung erfordert. Was nicht passieren darf ist, dass zugewanderte Schülerinnen und Schüler aufgrund ihrer mangelnden Sprachkenntnisse scheitern. Dies würde Chancen ungenutzt lassen und Frustration auslösen - sowohl auf Seiten der Zugewanderten als auch auf Seiten der Aufnahmegesellschaft. Und natürlich darf nicht vergessen werden, dass Kinder aus Flüchtlingsfamilien oft traumatisiert sind. Erfolgreiche Integration setzt auch voraus, dass diese Kinder dabei unterstützt werden, ihre Erfahrungen zu verarbeiten.\nProf. Stanat: Diese Frage lässt sich so pauschal nicht beantworten. Wie schnell die deutsche Sprache erworben wird, hängt unter anderem vom Lebensalter der Heranwachsenden ab - je jünger ein Kind zum Zeitpunkt der Zuwanderung ist, desto schneller wird es in der Regel Deutsch lernen. Aber auch das in der Herkunftssprache erreichte Kompetenzniveau kann den Zweitspracherwerb beeinflussen. Einem Schüler, der im Herkunftsland bereits ein solides Konzeptwissen erworben hat, wird es in der Regel leichter fallen, dieses in eine neue Sprache zu übertragen und weiterzuentwickeln. Wenn ich zum Beispiel das deutsche Wort "Dreieck" lernen soll, macht es eben einen Unterschied, ob ich geometrische Konzepte schon kenne oder noch nicht. Auch ob ein Kind oder ein Jugendlicher in der Herkunftssprache bereits alphabetisiert wurde und wie umfangreich seine Erfahrungen mit der Buch- und Lesekultur sind, wird einen Einfluss auf die Zweitsprachentwicklung haben. Mit anderen Worten: es hängt sehr stark vom Einzelfall ab, wie intensiv und wie lange ein Kind oder ein Jugendlicher sprachlich gefördert werden muss. Hinzu kommt, dass die sprachlichen Anforderungen mit fortschreitender Bildungslaufbahn ansteigen. In aller Regel wird es daher erforderlich sein, auch nach einer intensiven Anfangsförderung, etwa in sogenannten Willkommens- oder Vorbereitungsklassen, die bildungssprachliche Entwicklung weiterhin zu unterstützen.\nProf. Stanat: Aus der Forschung wissen wir, dass strukturelle Rahmenbedingungen nur sehr bedingt prädiktiv sind. Letztlich hängt es von der Qualität des Unterrichts ab, inwieweit Schülerinnen und Schüler die angestrebten Leistungen erzielen. Angesichts der aktuellen Situation stellt sich die Frage, wie Unterricht gestaltet werden muss, damit Kinder und Jugendliche aus geflüchteten Familien erfolgreich lernen können. Momentan wird viel über Oberflächenmerkmale diskutiert, etwa über die Frage, ob eine getrennte Beschulung dieser Gruppe von Heranwachsenden sinnvoll ist, wie lange diese andauern sollte usw. Wichtig ist aber auch zu wissen, welche Förderansätze wirksam sind, was in der Praxis gegeben sein muss, damit ihre Umsetzung gelingt, und inwieweit die Ansätze dann auch tatsächlich effektiv sind. Das erfordert systematische Entwicklung, Einsatz und Evaluation von Förderkonzepten, am besten in Zusammenarbeit zwischen Wissenschaft und Praxis, wie es momentan im Bund-Länderprogramm "Bildung durch Sprache und Schrift" praktiziert wird. Die hierfür erforderlichen Rahmenbedingungen umfassen vor allem Zeit für Zusammenarbeit der Lehrkräfte, die im Alltag oft fehlt, und Unterstützung durch Fortbildungen, die möglichst handlungsnah gestaltet sein müssen, um effektiv zu sein.\nDie Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs e.V.) ist eine Vereinigung der in Forschung und Lehre tätigen Psychologinnen und Psychologen. Die über 3700 Mitglieder erforschen das Erleben und Verhalten des Menschen. Sie publizieren, lehren und beziehen Stellung in der Welt der Universitäten, in der Forschung, der Politik und im Alltag. Die Pressestelle der DGPs informiert die Öffentlichkeit über Beiträge der Psychologie zu gesellschaftlich relevanten Themen. Darüber hinaus stellt die DGPs Journalisten eine Datenbank von Experten für unterschiedliche Fachgebiete zur Verfügung, die Auskunft zu spezifischen Fragestellungen geben können.\nDeutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs), Dr. Anne Klostermann,


PlayStation 4 - Video: Kompletter PS4 Event in einer 3-Minuten-Parodie\nAutor: Marcel BenzGeschrieben am 22.02.2013 - 18:03\nVideo: Kompletter PS4 Event in einer 3-Minuten-Parodie\nWer sich das komplette PlayStation Meeting gegeben hat, sa� mitten in der Nacht geschlagene zwei Stunden vor dem Bildschirm. Und konnte nicht mal auf Toilette. Gut, vielleicht am Anfang. Doch es geht viel schneller.\nDer komplette PlayStation 4 Event l�sst sich durchaus in 3,5 Minuten abhandeln. Glaubt ihr nicht? Nun, dann lasst euch doch mal vom folgenden Video demonstrieren, wie das durchaus geht. Und das sogar noch sehr humorvoll, denn hier werden zahlreiche Ank�ndigungen rund um die PlayStation 4 ordentlich auf die Schippe genommen.\nSo w�re der gro�e Sony Event auf jeden Fall deutlich lustiger gewesen. Und komprimierter. Oder welche Version bevorzugt ihr?