عمو پرویز تولدت مبارک\n۱۳۹۲/۰۴/۰۲ - ۱۷:۵۲\n" پرویز پرستویی" بازیگر توانمند سینمای کشور در دوم تیرماه، ۵۸ سالگی خود را جشن می‌گیرد.\nچرا اشتون به دیدار خانواده های شهدای ترور هسته ای نرفت؟\nدایی: پنج شنبه یکی از روزهای خوب زندگی من بود\nسهامداران ایران ۵۰ میلیون نفر می‌شوند\nخروج ایران از فهرست ۵ گمرک برتر دنیا\nبه گزارش پارس به نقل از باشگاه خبرنگاران، یکشنبه ۲ تیرماه در چنین روزی بازیگر مطرح سینمای دفاع مقدس در سال ۱۳۳۴ به دنیا آمد. بازیگری بی حاشیه که همیشه در سکوت خبری فعالیت می کرد و شاید گاهی شاهد گله و شکایت های او از سینمای ایران بودیم.\nفعالیت هنری را از سال ۴۸ با اجرای نمایش در مراکز رفاه، کاخ جوانان و کانون پرورش فکری کودکان و نوجوانان آغاز کرد در سال ۵۳ برای بازی در نمایش" تسلیم شدگان" جایزه کاخ جوانان را دریاف کرد.\nبرای نخستین فیلمش" دیار عاشقان" دیپلم افتخار بازیگر نقش مکمل را در دومین جشنواره فیلم فجر گرفت. پرویز پرستویی با ایفای نقش های متفاوت با ویژگی های متفاوت و با توجه به اینکه از پس هر نقشی به خوبی برامده است ؛به طور قطع از ماندگارترین بازیگران تاریخ سینمای ایران خواهد بود.\nاین محبوبیت در برخی از نقش ها بسیار بارزتر و مشخص تر بوده است ؛شاید بتوان نقطه پرتاب پرستویی به سمت اوج را فیلم" آدم برفی" دانست که وی علی رغم نقش نه چندان پررنگی که برعهده داشت و شاید هم زیاد هم دیده نشد؛ اما توانست منتقدان را از خود راضی کند.\nاما یکی از بهترین کمدی های دفاع مقدس فیلم" لیلی با من است" با بازی او در نقش" صادق مشکینی" محسوب می شود. این فیلم در ادامه نمایش موفق در سینماها بارها و بارها از تلویزیون پخش شد. " مهرمادری" و" روانی" دو فیلمی بودند که جزء فیلم های معمولی به حساب می آمدند و در آن زمان بسیار سروصدا به پا نکرد\nاما هیاهویی در راه بود ؛جشنواره شانزدهم فیلم فجر میزبان یکی از بهترین فیلم های دفاع مقدس و از بهترین ساخته های" ابراهیم حاتمی" کیا بود، " آژانس شیشه ای" در جشنواره به موفقیت های بسیار زیادی رسید و پرویز پرستویی با بازی کردن در نقش ماندگار" حاج کاظم" قدم بزرگی برای ماندگار شدن این نقش و خودش در تاریخ برداشت و توانست سیمرغ بلورین بهترین بازیگرنقش اول مرد را از آن خود کند.\n" مرد عوضی" از پرسروصداترین فیلم های دهه ۷۰ به شمار می آید. " پرستویی" با بازی در نقش یک مرد دو زنه نشان داد که می تواند کمدین بسیار بزرگی هم باشد.\n" مرد عوضی" در اکران عمومی فوق العاده موفق نشان داد و پرستویی پس از آن در سریال های محمدرضا هنرمند نیز هنرنمایی کرد. پس از حضور در تلویزیون، " پرویز پرستویی" بازهم برای حاتمی کیا بازی کرد و این بار در فیلم" روبان قرمز" به همراه" رضا کیانیان" درخشش فوق العاده ای داشت که منتقدان بازی هر دو را بسیار پسندیدند.\n" مومیایی ۳" یک کمدی سیاسی موفق دیگر با بازی پرستویی در دهه ۷۰ بود که در آن فیلم پرستویی در کنار" رامبد جوان" بازی بسیار موفقی از خود نشان داد. " موج مرده" و" آب و آتش" آخرین فیلم های دهه ۷۰ پرستویی بودند که بازی او در" موج مرده" باز هم مورد توجه منتقدان قرار گرفت و در آغاز دهه ۸۰ به عنوان بهترین بازیگر مرد سینمایی در دهه ۷۰ هنرنمایی کرد و حتی به عنوان یک ستاره پرفروش هم شناخته شد.\nفیلم پرستاره و شلوغ" دیوانه ای از قفس پرید" که در جشنواره بیست و یکم بسیار درخشید؛ به دلیل شلوغی و هجمه زیاد شخصیت ها باعث شد بازی بازیگران این فیلم آنچنان در اذهان نماند و بازی پرستویی در این فیل از بازی های مهم عمرش به حساب نمی آید هر چند که کاندیدای سیمرغ بلورین جشنواره بوده است.\nیک غافلگیری بزرگ در راه بود ؛" مارمولک" با بازی درخشان پرستویی در نقش" رضا مارمولک" تا مدت ها نگاه ها را به خو معطوف کرد و دیالوگ های شخصیت رضا مثقالی با فن بیانی عالی پرستویی تا مدت ها در سر زبان های می چرخید. " رضا مارمولک" شاید از معدود نقش های تاریخ سینمای ایران باشد که مردم منتقدان متفق القول ان را پسندیدند و همچنین مورد توجه جشنواره هم قرار گرفته است.\n" مارمولک" سیمرغ بلورین ویژه هیات داوران از جشنواره بیست و دوم را برای پرستویی به ارمغان آورد.\n" بید مجنون" و به" نام پدر" هم به نوعی توانستند نام" پرویز پرستویی" را در تاریخ ماندگارتر از قبل کنند. او در جشنواره های بیست وسوم و بیست و چهارم به طور پیاپی سیمرغ بلورین بهترین بازیگر نقش اول مرد را به دست آورده است اتفاقی که مدتهاست برای بازیگری نیفتاده و بسیار نادر است. البته نقس او در فیلم" بید مجنون" بسیار بیشتر از" به نام پدر" مورد قبول واقع شد.\n" صد سال به این سالها" فیلم پرستاره سامان مقدم که به تک سئانس اکران در جشنواره بیست و هشتم رضایت داده و مدتهاست منتظر اکران عمومی است؛ از تجربه های دیده نشده پرستویی به شمار می آید.\nفیلم" کتاب قانون" هم دیگر تجربه پرستویی است که از جشنواره بیست و هفتم کنار گذاشته شد، اما در اکران عمومی بسیار با مردم ارتباط برقرار کرد. او برای دو حضور آخر خود در جشنواره فیلم فجر یعنی" بیست" و" سیزده پنجاه و نه" کاندیدای سیمرغ بلورین بهترین بازیگر نقش اول مرد در جشنواره شده بود، اما نتوانست تعداد سیمرغ هایش را از چهار به پنج برساند.\n" پرویز پرستویی" اکنون به عنوان بازیگر با تجربه، توانا و با قدرت بازی فوق العاده، شناخته می شود و از جشنواره سی ام با دو فیلم" خرس" ، " من و زیبا" حضور داشت. البته نتوانست انتظارات طرفدارانش را براورده کند.\nپرستویی یک سالی است که از سینما فاصله گرفته است و دلیل آن راه تنها خود او می داند، اما اکنون برای جشنواره سی و دوم حضور پیدا خواهد کرد؛چرا که در حال بازی در فیلم" مهمان داریم" است تا بتواند در کسب سیمرغ شانس خود را دوباره امتحان کند.\nبازی پدر پرویز پرستویی تلویزیون جشنواره فیلم فجر دفاع مقدس دیپلم رضا کیانیان سینمای دفاع مقدس کانون پرورش فکری کودکان و نوجوانان


خرید باکس ولنتاین آنیل | گلیتال\nباکس ولنتاین آنیل\nباکس ولنتاین آنیل یک هدیه روز عشق است که می تواند تمام نمادهای جذاب ولنتاین را به محبوب شما انتقال دهد. از عروسک، شکلات و ... در این محصول قرار گرفته است. عشق و دوست داشتن در کودکی را با هیچ چیز نمی توان مقایسه کرد. یک عشق واقعی که در بسیاری از کودکان نسبت به عروسک هایشان وجود دارد و بدون هیچ چشم داشتی به او عشق می ورزند و با او حتی صحبت میکنند. این نوع عروسک ها کودک درون را فعال میکند و میتوان گفت یکی از خاطره انگیز ترین هدیه ها برای هر فرد خواهد بود. یونیکورن یا تک‌شاخ یک موجود افسانه‌ای مورد ستایش است. خرس قرمز از نمادها جذاب ولنتاین است.


الروض النضیر فی معنی حدیث الغدیر\nالروض النضیر فی معنی حدیث الغدیر - صفحه\nعنوان کتاب : الروض النضیر فی معنی حدیث الغدیر\nپديدآورنده : فارس حسون کریم\nناشر : مؤسسة امیرالمؤمنین(ع)\nمنبع: کتاب شناسی توصیفی اهل بیت(ع)، ص 189 ـ 190\nاین اثر، پژوهشی است در باره دلالت حدیث غدیر و مصادر و راویان آن.\nاین اثر، پژوهشی است در باره دلالت حدیث غدیر و مصادر و راویان آن. حدیث غدیر از جمله دلایل قوی شیعه برای حقانیت راه و روش و عقاید شیعیان است که تا کنون در باره آن آثار قابل توجهی تألیف شده و این اثر نیز، در ادامه آنهاست. نویسنده با تألیف آن، در پی اثبات حدیث از جهت سند و تبیین دلالت آن بر امامت و ولایت امیر مؤمنان است.\nمباحث کتاب در پنج فصل تدوین شده است. مؤلف، پس از آنکه متن کامل و تفصیلی حدیث غدیر را از کتاب احتجاج طبرسی نقل کرده، به دلالت این حدیث و نقد و ابرام برخی از گفته ها و نظریه هایی که در رابطه با آن اظهار شده، پرداخته است. پس از آن، ۳۵۲ منبع از منابع اهل تسنن که حدیث غدیر را نقل کرده اند معرفی و به برخی از پرسش هایی که در رابطه با این حدیث مطرح شده، پاسخ گفته است.\nبخش بعدی کتاب، معرفی راویان حدیث غدیر است و از ۶۱ نفر از صحابه رسول خدا، به عنوان راویان این حدیث، نام برده شده و زندگی و شخصیت هر یک از راویان تشریح شده است. تأمل در واژه های حدیث غدیر و معنای آن و توصیف حجة الوداع و حوادثی که در این حج رخ نمود و محل و چگونگی ایراد خطبه غدیریه از سوی نبی اکرم در محل غدیر، موضوع مباحث پایانی این اثر هستند.\nالروض النضیر فی معنی حدیث الغدیرغدیر


انگیزه چیست؟ (راهنمای کامل ایجاد انگیزه) | کاربوم\nانگیزه چه اهمیتی دارد؟\nانگیزه و نیازهای پایه انسان\nنحوه ایجاد انگیزه در کارکنان خط تولید\n۵ گام برای طراحی شغلی که انگیزه کارکنان را افزایش می‌دهد\nکلمه «Motivation» به معنای «انگیزه» از کلمه لاتین «Movere» به‌معنای «حرکت‌کردن» گرفته شده است. انگیزه به همه عواملی مربوط می‌شود که باعث بروز رفتار خاصی در فرد می‌شوند، این رفتار را در مسیر خاصی هدایت می‌کنند و برای دستیابی به هدف خاصی آن‌ها را حفظ می‌کنند. سنجش انگيزه سخت و کنترل آن نیز فوق‌العاده دشوار است؛ به عبارت دیگر، انگیزه به این سؤال مربوط می‌شود که چرا افراد برای انجام کاری تلاش می‌کنند و چرا برای انجام برخی از کارهای دیگر تلاش نمی‌کنند؟ چگونه می‌توان باعث ایجاد انگیزه در کارکنان شد؟ بر همین اساس، انگیزه را می‌توان نیرویی دید که موجب افزایش سطح انرژی افراد می‌شود و این انرژی به کارمندان کمک می‌کند تا بازده کاری خود را بهبود دهند.\nتمایل به انجام کار، علاقه‌مندی یا انگیزش؛\nاز بُعد روانی، فرایندی است که موجب برانگیخته‌شدن انواع رفتارها، پایداری و تعدیل آن‌ها می‌شود.\nبنابراین، می‌توان گفت که انگیزه دارای عملکردها و ویژگی‌های زیر است:\nشروع: موجب اقدام برای انجام کارها می‌شود. هریک از افراد چه کارهایی را انجام می‌دهند؟\nتشدید: موجب انجام کارها به‌صورت فعالانه می‌شود. هریک از افراد چقدر برای انجام کارهایشان تلاش می‌کنند؟\nپشتکار: موجب ادامه‌دادن فرایند انجام کارها می‌شود. هریک از افراد چه مدتی به انجام کارهایشان ادامه می‌دهند؟\nمعنابخشیدن: به کارها معنا می‌بخشد. هریک از افراد به چه دلیلی این کارها را انجام می‌دهند؟\nاز نظر روان‌شناسی انسان‌گرایانه، خودشکوفایی با انسان‌بودن، به‌صورت ذاتی اتفاق می‌افتد؛ به عبارت بهتر، همه انسان‌ها به‌صورت ذاتی به فرصت‌ها و استعدادهای خود فرصت شکوفایی می‌دهند تا به بهترین نسخه از خودشان تبدیل شوند. این امر هم در حوزه اجتماعی (ارتباط با دوستان) و هم در حوزه وابسته به اجتماع (تحصیل و شغل) صدق می‌کند. انگیزه نقش مهمی در بهبود عملکرد سازمان دارد.\nدر حقیقت، کارمندان باانگیزه می‌توانند به پیشرفت سازمان و صعود آن به سطوح بالاتر کمک کنند؛ علاوه بر این، کارکنان باانگیزه اغلب رضایت شغلی، ابتکار و بهره وری بالاتری در محیط کار دارند.\nبه‌طور خلاصه، کارمندان باانگیزه موجب می‌شوند که سازمان فضای کاری مثبتی داشته باشد، کارکنان با رضایت کامل در آن تلاش می‌کنند و آماده ارائه خدمات به مشتریان هستند؛ به همین دلیل، می‌توان به نتایج بهتری دست یافت.\nبنابراین، نیروی محرکه موفقیت سازمان «انگیزه» است و تضمین می‌کند که کارکنان همچنان فعال باقی بمانند و به عملکرد بهتر کسب‌وکار کمک کنند؛ علاوه بر این، سطح بالایی از انگیزه منجر به کاهش آشکار میزان غیبت کارکنان، خروج یا جایگزینی آنان در سازمان می‌شود.\nهمه ما یک سری نیازهای پایه‌ای داریم که با برطرف‌کردن آن‌ها احساس خوبی به زندگی خود خواهیم داشت. این موضوع درمورد شغلمان نیز صدق می‌کند. به عبارتی، اگر نیازهای اساسی کارکنان طبق انتظاراتشان برآورده شوند، انگیزه رشد نیز در آنان افزایش می‌یابد تا به این طریق، بهترین نسخه از خودشان را ارائه دهند و شرایط سازمان و جایگاه شغلی خود را نیز بهبود بخشند.\nبنابراین، می‌توان گفت که انگیزه کارمندان با نیازهای پایه‌ای مختلف آنان مرتبط است؛ نیازهایی که همگی به یکدیگر ارتباط دارند و از آن جمله می‌توان به اطمینان، هم‌بستگی و رشد اشاره کرد. به عنوان کارفرما، تأمین نیازهای طبیعی کارکنانتان برای ایجاد انگیزه در آنان، به بهترین شکل ممکن، بسیار مهم است. این نیازهای کارکنان عبارت‌اند از:\nاولین نیازی که رفع آن باعث داشتن انگیزه می‌شود اطمینان است. همه ما در زندگی خود به سطحی از اطمینان نیاز داریم. بدیهی است که هرگز نمی‌توان از چیزی یا شرایطی اطمینان کامل داشت؛ با وجود این، در برخی از حوزه‌های خاص، تمایل به رسیدن به اطمینان بیش‌تر در وجودمان نهفته است؛ به عنوان مثال، همه ما می‌خواهیم مطمئن باشیم که حقوقمان به‌صورت ماهانه و به‌موقع پرداخت می‌شود تا بتوانیم اجاره خانه خود را بپردازیم.\n۲. عدم قطعیت، تنوع\nدر نگاه اول به نظر می‌رسد که این نیاز با نیاز قبلی مغایرت دارد؛ با وجود این، اگر همه‌چیز در زندگی مشخص بود یا همه‌چیز از قبل شناخته‌شده بود، زندگی کسل‌کننده می‌شد؛ به همین دلیل، هریک از افراد برای جلوگیری از کسالت و ایجاد هیجان در زندگی خود به سطحی از عدم اطمینان یا تنوع برای داشتن انگیزه نیاز دارند.\nهر فردی در زندگی خود به دریافت توجه و اهمیت علاقه‌مند است. این اهمیت نیز به روش‌های مختلفی به دست می‌آید. برای مثال، ممکن است فردی این اهمیت را در تشکیل خانواده پیدا کند و دیگری با داشتن حرفه‌ای موفق به‌دنبال جلب توجه و اهمیت اطرافیانش باشد.\nبه‌طور خلاصه، همه می‌خواهیم احساس کنیم که به ما احتیاج دارند و به این طریق زندگی معناداری برای خودمان بسازیم؛ بنابراین، برای تشکیل نوعی از زندگی شخصی یا کار معناداری تلاش کنید که در آن توجه و اهمیت دریافت می‌کنید.\nهمه انسان‌ها به هم‌بستگی احتیاج دارند؛ به عبارتی، دوست داریم به جایی تعلق داشته باشیم؛ می‌خواهیم از کسی مراقبت کنیم یا دیگران از ما مراقبت کنند تمامی این ها باعث ایجاد انگیزه در ما می‌شوند. همه ما به دوستان یا خانواده و برقراری ارتباط با اطرافیان نیاز داریم و این امر در محل کارمان نیز صدق می‌کند.\nنیازهای ذکرشده در بالا چند مورد از نیازهای اساسی لازم برای ایجاد توانایی کار باانگیزه در افراد هستند، اما فقط این نیازها برای همه کارکنان کافی نیستند؛ به عبارتی، بیش‌تر کارکنان به رشدکردن تمایل دارند؛ به همین دلیل، ایجاد فرصت رشد برای آن‌ها، در جهت ایجاد انگیزه ضروری است. به‌طور کلی، ممکن است کارکنان به رشد ذهنی، عاطفی و مالی نیاز داشته باشند.\nدر آخر، کارکنان تمایل دارند که سهمی در سازمان داشته باشند. در واقع، آن‌ها دوست دارند که در حرکت رو به جلوی کل تیم و سازمان نقشی داشته باشند و این کار باعث ایجاد انگیزه در کارکنان می‌شود؛ بنابراین، اگر سازمانتان روابط اجتماعی خوبی بین کارکنان و مسئولانش دارد، شانس موفقیت بیش‌تری دارید و به احتمال زیاد، به اهداف تعیین‌شده خود می‌رسید.\nعلاوه بر این، نیاز به مشارکت مانند نیاز به رشد، کلید مهمی در حوزه نیازهای شخصی برای برخورداری از زندگی رضایت‌بخش است. برآورده‌کردن این نیازها در سطح کار نیز کلید مهمی برای بهبود عملکرد و موفقیت افراد به عنوان عضوی از کل سازمان محسوب می‌شود.\n۲ نوع انگیزه قابل‌تشخیص در انسان وجود دارد که با عنوان «انگیزه درونی» و «انگیزه بیرونی» شناخته می‌شود. انگیزه درونی به این معنی است که افراد می‌خواهند برای تحقق چیزی تلاش کنند، زیرا از درون نسبت به انجام آن تشویق می‌شوند؛ برای مثال، می‌توان به پذیرش مسئولیت‌ها اشاره کرد. به‌طور کلی، این نوع انگیزه کاملا به ماهیت فعالیت بستگی دارد؛ برای مثال، انگیزه درونی کارکنان می‌تواند به‌دلیل ارزش‌دادن آنان به فعالیت‌هایشان افزایش یابد.\nدر واقع، این فعالیت‌ها به‌منزله تجربه‌ای غنی برای آنان به شمار می‌آید که چالش‌ها و فرصت‌هایی را برای رشد و توسعه آنان ایجاد می‌کند؛ همچنین، انگیزه درونی مربوط به کارهایی است که با نوعی احساس رضایت و برآورده‌شدن نیاز فرد هدایت می‌شوند.\nدر مقابل، انگیزه بیرونی به این معناست که افراد برای انجام چیزی تلاش می‌کنند، زیرا موجب تشویق آن‌ها از محیط بیرون می‌شود؛ به عنوان مثال، می‌توان پول یا مقام را نام برد.\nبرخلاف انگیزه درونی، که افراد در آن کار را ارزشمند تلقی می‌کنند، کارکنانی که انگیزه بیرونی دارند، کارهای خود را فقط وسیله‌ای برای رسیدن به هدف‌های دیگر خود می‌دانند؛ به عبارت دیگر، انگیزه بیرونی به تحقق خود کار مربوط نمی‌شود، بلکه به چیزهای مرتبط با آن مربوط است؛ به همین دلیل، محرک‌های اقتصادی و اجتماعی می‌توانند موجب برانگیخته شدن انگیزه‌های بیرونی افراد شوند.\nبنابراین، می‌توان گفت اگر کارکنانتان مزایای اقتصادی، شرایط خوب کاری و امنیت شغلی را به عنوان مبنایی برای ارزیابی کار خود استفاده می‌کنند، با ارائه انگیزه‌های اقتصادی می‌توانید آن‌ها را تشویق کنید. در این افراد شرایط و شانس ارتقای جایگاه شغلی برایشان احساس رضایت خاطر ایجاد می‌کند.\nبه‌طور خلاصه، انگیزه درونی و بیرونی به این معنا هستند که انگیزه‌های درونی می‌توانند روی عوامل تأثیرگذار بیرونی تأثیر مثبت داشته باشند؛ در مقابل، عوامل بیرونی، مانند پاداش یا افزایش حقوق، تأثیراتی منفی روی انگیزه‌های درونی می‌گذارند؛ به عبارت دیگر، کارکنانی که به‌طور ذاتی و مشتاقانه برای رسیدن به هدف شغلی خود کار می‌کنند، بین عوامل بیرونی، مانند پاداش‌ها، با اهداف خود ارتباط برقرار کرده‌اند.\nدر نهایت، این افراد می‌توانند فقط با تمرکز روی هدفی که دارند، به اهداف بیرونی، مانند پاداش یا ارتقای شغلی، نیز برسند.\nسندروم بقا اصطلاحی است که تأثیر تغییرات اعمال شده بر آخرین تعدیل نیروی کار در محیط کار را روی افراد باقی‌مانده توصیف می‌کند.\nاحساس عدم اطمینان شغلی و تأثیرات منفی بازارهای خارجی به ایجاد فشارهای روانی بالایی روی این کارکنان منجر می‌شود. بدون کنترل سندروم بقا یا مدیریت نتایج آن، هزینه‌های مالی و انسانی ناخواسته و قابل‌توجهی به سازمان وارد می‌شوند. با ارزیابی معیارها و عوامل محرک سندروم بقا می‌توان آن را مدیریت کرد، به‌طوری که عملکرد سازمانی، بهره‌وری و نرخ ازدست‌دادن کارکنان اصلی به حداقل برسد.\nایجاد انگیزه و افزایش آن در کارکنان خط تولید سازمان مزایای متعددی را برای کسب‌وکار به همراه دارد. در واقع، این کار می‌تواند مقدار کالاهای تولیدشده را افزایش دهد و زمان تعطیلی یا کارنکردن کارکنان و تکرار مسائل مربوط به کنترل کیفیت را کاهش دهد؛ همچنین کارکنان باانگیزه اشتباهات انضباطی کم‌تری از خود نشان می‌دهند.\nبه‌احتمال زیاد، آن‌ها مدت‌زمان طولانی‌تری در شرکت موردنظر کار می‌کنند و این امر هزینه‌های مربوط به استخدام و آموزش کارکنان جدید را کاهش می‌دهد. در ادامه چند روش را برای ایجاد انگیزه در کارکنان خط تولید ارائه می‌دهیم که فراتر از ارائه دست‌مزدهای ساعتی بیش‌تر یا مزایای سلامتی بهتر هستند.\n۱. فضای مثبتی برای تشویق کارکنان ایجاد کنید\nبه مدیران و سرپرستان شرکتتان آموزش دهید تا از تعریف و تمجید کلامی و کتبی برای دستیابی به عملکرد برتر و ایجاد انگیزه در افراد استفاده کنند.\nبرای پاداش‌دادن به تیم‌هایی که از بهترین روش‌های کسب‌وکار پیروی می‌کنند و در حل مشکلات ابتکارعمل نشان می‌دهند، از مشوق‌هایی مانند کارت‌های هدیه یا وعده‌های غذایی استفاده کنید؛ همچنین، می‌توانید متناسب با سهم هریک از کارکنان در خط تولید، به آنان پاداش دهید، اما این موضوع نباید مهم‌تر از هزینه‌های ایمنی یا سایر ملاحظات در نظر گرفته شود.\n۲. از کارکنان حمایت کنید\nبا دادن ابزارها و آموزش‌های لازم به کارکنان می‌توانید از آن‌ها حمایت کنید و به آن‌ها انگیزه بدهید تا کارهایشان را به‌خوبی انجام دهند. انجام چنین کاری ناامیدی کارکنان را به حداقل می‌رساند و باعث می‌شود که آن‌ها بدانند که کارشان برای شرکت ارزش‌مند است.\n۳. فرصت‌های یادگیری برای کارکنان ایجاد کنید\nفرصت‌های متعددی را برای کارکنان جهت یادگیری مهارت جدید فراهم کنید. در واقع، انجام این کار به کارکنان کمک می‌کند تا بیش‌تر درگیر کارشان شوند و به این ترتیب، انگیزه آنان افزایش می‌یابد؛ بنابراین، آموزش را فقط به افراد خاصی در سازمانتان اختصاص ندهید؛ در عوض، فرهنگ یادگیری را بخشی از فرهنگ کلی سازمان خود قرار دهید.\n۴. برنامه‌های تولیدی را به کارکنان توضیح دهید\nنیازهای طرح تولیدی خود را به‌طور کامل برای نیروی کارتان توضیح دهید، سپس به آن‌ها اجازه دهید تا هر زمان که ممکن باشد، از برنامه‌ریزی‌های منعطف برای انجام کارهایشان استفاده کنند و اختیار بیش‌تری در این مورد داشته باشند.\nاین شرایط به کارمندان فرصت می‌دهد تا تعادل خوبی بین کار و زندگی شخصی خود برقرار کنند و انگیزه کافی برای ادامه کار خواهند داشت؛ همچنین، توجه داشته باشید که باید بهره‌وری را از نزدیک کنترل کنید تا بتوانید تنظیماتی را به‌صورت منعطف برای ادامه کار روی برنامه‌های کاری کارکنان اعمال کنید.\n۵. فرصت تأثیرگذاری به کارکنان بدهید\nبه کارکنانتان فرصت دهید تا روی فرایندهای مختلف شرکت تأثیرگذار باشند چون این کار باعث ایجاد انگیزه در آن‌ها می‌شود. در حقیقت، هنگامی که افراد احساس كنند كه حرف‌هایشان شنیده می‌شود و در سازمان ارزش‌مند شمرده می‌شوند، با كارشان ارتباط بیش‌تری برقرار می‌کنند.\nدر این راستا، می‌توانید برای پاسخ‌گویی به نظرات و پیشنهادات کارکنان، سرویس ایمیل داخلی را برای آن‌ها راه‌اندازی کنید؛ این سرویس به‌نوعی روش کم‌هزینه‌ای برای استفاده از پتانسیل واقعی و خلاقیت نیروی کارتان به شمار می‌آید.\nبه نظر شما انگیزه چیست و چگونه می‌توانیم در خودمان انگیزه ایجاد کنیم ؟ کاملا امکان‌پذیر است که از طریق رقابت با خودتان ایجاد انگیزه کنید ؛ اما باید انگیزه‌تان را مشخص کنید. تحقیقات ثابت کرده است که اگر به‌راحتی به خودتان بگویید که «بهترین کار ممکن را انجام می‌دهم!» نوعی انگیزه وحشتناک به حساب می‌آید؛ زیرا بسیار مبهم است و به‌هیچ‌وجه مشخص نیست و بدتر از آن، شما را برای رسیدن به هدف آماده نمی‌کند؛ زیرا اگر در واقع بهترین حالت شما، بهترین حالت ممکن نباشد چه می‌کنید؟\nهمیشه می‌توانیم راه های ایجاد انگیزه را جست‌وجو کنیم و بیشتر تلاش کنیم؛ بنابراین باید با تعیین اهداف شخصی و کاری در ابتدای راه شروع کنیم و برای رسیدن به آنها تلاش کنیم؛ برای مثال، می‌توانید با فکرکردن درمورد اینکه پس از اتمام پروژه‌ای در محل کار احساس خوبی داشتید یا با یادآوری تحسین همکاران یا مدیرتان، به خودتان انگیزه دهید؛ سپس این احساس خوب را با احساس روزهای دیگر مقایسه کنید؛ با روزی که می‌گویید مریض هستید، ولی در واقع بیمار نیستید یا وقتی در انجام‌دادن کاری تنبلی می‌کنید و می‌دانید که می‌توانستید همان کار را بسیار بهتر انجام دهید.\nهمه ما می‌خواهیم نسبت به خودمان احساس غرور و رضایت داشته باشیم و همچنین رضایت شغلی باشیم؛ زیرا هر هفته وقت بیشتری را در اداره می‌گذرانیم تا در خانه‌مان. در پایان روز، شما باید با خودتان تنها بمانید، بنابراین باید تلاش کنید که هر روز، خودتان الهام‌بخش خودتان باشید. آنچه را می‌توانید انجام دهید تا حتی در طاقت‌فرساترین روزهای خود، به کارتان ادامه دهید؛ این کار خواه نوشتن نقل‌قول انگیزشی روی آینه دستشویی‌تان باشد، خواه خواندن کتابی تأثیرگذار، خواه دیدن فیلمی الهام‌بخش یا گوش‌دادن به موسیقی محبوبتان در راه رسیدن به محل کارتان.\n۲. با عاشق کار بودن\nاگر مطمئن نیستید که انگیزه چیست ولی به شما الهام می‌شود که صبح بیدار شوید، زیرا به‌واقع عاشق شغلتان هستید و آرزوهای بزرگی را برای حرفه خود دارید، پس برای موفقیت آماده هستید و انگیزه کافی دارید. به این فکر کنید که چرا از ابتدا وارد این صنعت شدید. این علت ممکن است در کلاس خاصی در دبیرستان، در یک موقعیت داوطلبانه تابستانی در نوجوانی یا حتی یکی از چند شغل پاره‌وقت دوران دانشگاهی‌تان بوده باشد.\nما بیشتر وقتمان و دهه‌های بسیاری از زندگی خود را صرف کارکردن می‌کنیم؛ بنابراین، بهتر است آنچه را دوست داریم انجام دهیم و مطمئن شویم که هر روز از رفتن سر کار احساس خوبی داریم. اگر این روزها احساس نمی‌کنید که از موقعیت فعلی خود الهام می‌گیرید، به دلایل آن توجه کنید. همه ما روزهای تعطیل یا حتی هفته‌های تعطیلی داریم؛ اما این احساسات حتی ممکن است با کمی استراحت و آرامش نیز برطرف نشود. اگر به‌واقع تلاش می‌کنید به خاطر بیاورید که چرا حتی این شغل را انتخاب کردید، وقت آن است که با رئیستان درمورد چالش‌های بیشتر در محل کارتان صحبت کنید یا حتی به تغییر شغل یا یافتن تخصص دیگری فکر کنید. شغل شما باید در شما ایجاد انگیزه کند؛ باید آن را دوست داشته و از آن راضی باشید تا اهداف شغلی بلندپروازانه تان به شما انگیزه دهد.\nممکن است فکر کنید که مدیرتان رابطه خوبی با شما ندارد و شاید به‌واقع هم همین طور باشد. ممکن است اغلب ما در دفتر کار رابطه خیلی «شگفت‌انگیزی» هم نداشته باشیم، اما رؤسا می‌توانند انگیزه فوق‌العاده‌ای را به کارمندانشان بدهند؛ به‌خصوص در جلسات بررسی عملکرد سالانه.\nاگر به شما گفته شود که خطا می‌کنید یا بیش از حد اشتباه می‌کنید و باید آنها را اصلاح کنید، با توجه به شخصیت و نحوه دریافت بازخورد شما، این پیام می‌تواند الهام‌بخش یا ناراحت‌کننده باشد. این عامل می‌تواند باعث ایجاد انگیزه در شما شود که به کارمندی باورنکردنی تبدیل شوید و اشتباه آنها را ثابت کنید؛ یا می‌تواند باعث شود که دیگر هیچ کوششی نکنید، زیرا تصور می‌کنید که هرگز چیز مثبتی نخواهید شنید. احساس اینکه از شما در دفتر قدردانی می‌کنند، عامل محرک قدرتمندی است. اگر فکر کنید که رئیستان حتی شما را نمی‌خواهد، کارکردن بسیار سخت خواهد شد.\nمحققان از افرادی خواستند روی یک معما کار کنند. هرکدام از این افراد در مناطق مختلف بودند؛ اما به آنها توضیح داده شد که در حال کار روی معما «با یکدیگر» خواهند بود؛ به‌طور قطع، این گفته درست نبود؛ زیرا هرکدام از آنها به‌طور مستقل کار می‌کردند و با یکدیگر تعاملی نداشتند، اما بسیار انگیزه‌بخش بود؛ زیرا باعث می‌شد که همه احساس کنند در یک قایق هستند. افرادی که با آنها کار می‌کنید، می‌توانند انگیزه مشابهی داشته باشند.\nاگر شرکت خود را به‌عنوان یک تیم بزرگ تصور کنید و خود را به‌عنوان عضو منفردی که به اعضای دیگر برای تکمیل کل کار نیاز دارد، الهام می‌گیرید و تا آنجا که ممکن است، مؤثر و موفق می‌شوید؛ زیرا می‌خواهید دیگران نیز چنین احساسی را داشته باشند. هنوز هیچ شرکتی در جهان وجود ندارد که فقط یک نفر علاقه‌مند به کار در آن وجود داشته باشد؛ شرکت به وجود تک‌تک افرادش نیاز دارد.\nبا روابط دوستانه خود چگونه انگیزه ایجاد کنیم ؟ دوستی‌های ما احساس خوشبختی و ارتباط موثر با دیگران را در ما ایجاد می‌کند؛ قرارها و مهمانی‌های دوستانه راه شگفت‌انگیزی برای آرامش آخر هفته پس از هفته کاری سخت و طولانی هستند. اگر دوستانتان الگو باشند، می‌توانند انگیزه شما را نیز حفظ کنند. به‌احتمال زیاد، شما دوستی دارید که در کارش سخت‌کوش است، در اوقات‌فراغتش کارهای داوطلبانه می‌کند و به‌صورت دورکاری پروژه نیز تحویل می‌دهد؛ همچنین یک وگان متعهد است که غذای ایدئال می‌خورد و هرگز کلاس یوگای خود را از دست نمی‌دهد. ممکن است شما به‌طور کامل مثل او نباشید؛ اما می‌توانید از کتاب او صفحه‌ای بردارید و از «بهترین‌بودن» خودتان الهام بگیرید و بهترین کار ممکن را انجام دهید.\nحالا که با راه های ایجاد انگیزه آشنا شدید؛ فراموش نکنید که انگیزه نیرویی دشوار و دست‌نیافتنی است و همیشه وقتی بخواهیم، وجود ندارد؛ اما بدون آن نمی‌توانستیم هر روز با هیجان از تخت‌خواب بلند شویم و به سر کارمان برویم. برای دریافت انگیزه، این لیست ۵موردی را بررسی کنید و دریابید که آیا این موارد را دارید یا خیر؛ اگر جوابتان منفی است، تلاش کنید که آنها را ایجاد کنید.\nفراهم‌کردن محیطی که باعث ایجاد انگیزه در کارکنان شود، یکی از نکات مهم در هر شغلی به شمار می‌آید؛ بنابراین، اگر کارکنان باانگیزه ندارید که تمام تلاش خود را برای انجام کار به بهترین شکل ممکن به کار بگیرند، به‌احتمال زیاد شرکتتان با چالش‌هایی روبه‌رو خواهد شد.\nبرای ادامه مسیر سازمان و پیشرفت کارهایتان به کارکنان خود نیاز دارید؛ به همین دلیل، اگر به آن‌ها انگیزه ندهید، کسب‌وکارتان راکد می‌ماند یا در بدترین حالت، رو به زوال می‌رود؛ با وجود این، می‌توانید با «طراحی شغلی» انگیزه‌بخش با چنین مسائلی مقابله کنید.\nطراحی شغل یک تئوری روان‌شناختی در زمینه انگیزه‌بخشی است که به عنوان تخصیص منظم و هدف‌مند وظایف به گروه‌ها و افراد درون سازمان تعریف می‌شود.\n۵ ویژگی اصلی طراحی شغل با عناوین «تنوع مهارت، ماهیت کار، اهمیت کار، اختیار و بازخورد شغلی» معرفی شده‌اند که در ادامه جزئیات بیش‌تری از آن‌ها را تشریح می‌کنیم.\n۱. تنوع مهارت\nتنوع مهارت‌ها به محدوده توانایی‌های لازم برای انجام کارهای سازمان اشاره دارد؛ به عبارتی، اگر اعضای تیم در سازمان به‌جای استفاده از یک نوع مهارت به‌صورت مکرر، از مهارت‌های متنوع و گوناگونی در موقعیت شغلی خود استفاده کنند، انگیزه به‌مراتب بالاتری خواهند داشت.\n۲. ماهیت کار\nماهیت کار به این معنی است که یک شغل تا چه میزانی شامل تکمیل کاری مشخص از ابتدا تا انتها، با نتیجه‌ای قابل‌مشاهده است؛ به عبارت بهتر، اگر کارکنان باانگیزه با کارهای خود ارتباط برقرار کنند، آن را بشناسند و روند تکمیل آن‌ها را از ابتدا تا انتها ببینند، به انجام کار بیش‌تر تمایل خواهند داشت.\nبنابراین، اگر بتوانید کارکنان را به شناخت فرایند کارهایشان تشویق کنید، آن‌ها نیز انگیزه بیش‌تری برای تکمیل کارهایشان و دستیابی به نتیجه خواهند داشت؛ در مقابل، کارکنانی که فقط در بخش‌های کوچکی در چندین پروژه مشارکت می‌کنند و هرگز نتیجه نهایی را نمی‌بینند، با کار خود نیز ارتباط کم‌تری برقرار می‌کنند و در نتیجه، برای انجام وظایفشان انگیزه کم‌تری دارند.\n۳. اهمیت کار\nمیزان اهمیت و تأثیرگذاری شغلی روی دیگران در داخل و خارج از سازمان به عنوان اهمیت کار شناخته می‌شود. هنگامی که کارمندان احساس کنند که کارشان قابل‌توجه سازمان است، انگیزه بالایی به دست می‌آورند تا کارشان را به بهترین نحو ممکن انجام دهند و این به افزایش بهره‌وری آنان منجر می‌شود.\nدر مقابل، اگر آن‌ها احساس کنند که کارشان اهمیتی برای سازمان ندارد، یا کسی را تحت‌تأثیر قرار نمی‌دهد، این امر به کاهش مشارکت آنان در کارها و ضربه‌خوردن به تعاملاتشان منتهی می‌شود؛ در نتیجه، هریک از اعضای تیم انگیزه کم‌تری برای انجام کارهایش خواهد داشت.\nبرخورداری از اختیار عمل در سازمان یا خودمختاری کارکنان، به‌معنای ارائه سطحی از آزادی و توانایی به هریک از آنان برای برنامه ریزی کارهایشان است؛ به عبارتی، کارکنان دوست دارند که بتوانند در سازمان تصمیم بگیرند و در جایگاه شغلی خود انعطاف‌پذیری داشته باشند.\nاگر بیش‌تر کارکنان احساس کنند که آزادی عمل ندارند یا تحت مدیریت ذره‌بینی هستند، انگیزه پایین‌تری خواهند داشت. به‌طور خلاصه، سطح مناسبی از استقلال و آزادی عمل در سازمان می‌تواند به بهبود تجربه کارکنان از شغلشان و در نتیجه، افزایش بهره‌وری آنان منجر شود.\n۵. بازخورد شغلی\nبازخورد شغلی به میزان بازخورد مستقیمی اشاره دارد که کارکنان از عملکرد خود در سازمان دریافت می‌کنند. اعضای تیم برای این‌که در درازمدت بتوانند کارکنان باانگیزه‌ای باقی بمانند، به دریافت بازخورد موثر نیاز دارند؛ به همین دلیل، مدیران باید درمورد عملکرد کارکنان در طول دوره تصدی هریک از آنان بازخورد ارائه دهند و بررسی عملکرد و ارائه بازخورد را به بررسی عملکردهای سالانه یا دوساله موکول نکنند.\nبه‌طور کلی، انگیزه کارمندان از عوامل بسیاری ناشی می‌شود. با توجه به آن‌چه مطرح شد، کارمندان برای انجام وظایفی که در جایگاه شغلی‌شان به آنان محول می‌شود، باید انگیزه درونی داشته باشند، اما از سوی دیگر، کارفرمایان نیز باید به کارکنانشان انگیزه دهند.\nدر این راستا، با طراحی مشاغلی که تمام خصوصیات اصلی لازم برای انگیزه‌بخشی به کارمندان را در بر می‌گیرند، می‌توان به افزایش انگیزه آنان کمک کرد و در عوض، عملکرد کلی سازمان را بهبود بخشید.


واکنش‌های دیرهنگام به قانون فرزندخواندگی | فرزندخواندگی در ايران\nنوشته شده در ۱۳ مهر, ۱۳۹۲ توسط مدير سايت دسته ازدواج با فرزندخوانده. داراي ۱۱ ديدگاه.\nقانون حمایت از کودکان بی‌سرپرست و بدسرپرست در مرحله پایانی خود (مهر ۱۳۹۲) ناگهان خبرساز شد. نوشته‌های بسیاری در روزنامه‌ها، سایت‌ها، شبکه‌های اجتماعی و وبلاگ‌ها درباره تبصره ماده ۲۶ این قانون منتشر شد. این تبصره ازدواج سرپرست و فرزندخوانده را با اجازه دادگاه ممکن می‌دانست و همین موضوع باعث واکنش جامعه شده بود. تبصره‌ای که چند ماه قبل در اسفند ۱۳۹۱ نهایی شده بود.\nقانون حمایت از کودکان بی‌سرپرست و بدسرپرست مسیری طولانی را طی کرده بود. سازمان بهزیستی با این استدلال که «قانون حمایت از کودکان بی‌سرپرست مصوب ۱۳۵۳» برای مدت‌ها پیش است و با شرایط امروز سازگار نیست، در پی تدوین قانونی جدید برای ارایه به مجلس بود و بالاخره دولت در اسفند ۱۳۸۷ لایحه حمایت از کودکان بی‌سرپرست را به مجلس ارایه کرد. طراحان این لایحه مدعی بودند که با تصویب قانون جدید، نهاد فرزندخواندگی متحول خواهد شد. آنان بر این باور بودند که با قانون جدید، تعداد کودکانی که امکان واگذاری سرپرستی آنها وجود دارد، افزایش می‌یابد؛ دختران مجرد می‌توانند سرپرستی کودکی را بر عهده بگیرند؛ و مهم‌تر این که امکان واگذاری سرپرستی کودکان بدسرپرست را نیز فراهم می‌کرد.\n«تاریخ‌نگاری قانون حمایت از کودکان بی‌سرپرست و بدسرپرست» حاکی از رفت و برگشت‌های مکرر این قانون بین مجلس و شورای نگهبان است. مرور این رفت و برگشت‌ها که در «تاریخ‌نگاری قانون فرزندخواندگی» منتشر شده است، نشان می‌دهد که چگونه لایحه دولت ـ که خودش ایرادهایی داشت از جمله وجود ماده‌ای که ازدواج سرپرست و فرزندخوانده را با اجازه دادگاه ممکن می‌دانست ـ به تدریج تمام ویژگی‌های مثبت خود را از دست داد و «قانون جدید فرزندخواندگی: شیری بی‌یال و دم و اشکم» شد. این تغییرات به دلیل نگاه محافظه‌کارانه شورای نگهبان به نهاد فرزندخواندگی است که معتقد است القای فرزند اصلی بودن فرزندخوانده اشکال دارد. ایرادی که مجلس برای رفع آن در ۳۱ شهریور ۱۳۹۲ ماده ۲۲ این قانون را اصلاح کرد و ناگهان واکنش‌ها به تبصره ماده ۲۶ سراسر جامعه را فراگرفت.\nمونیکا نادی، عضو هیات مدیره انجمن حمایت از حقوق کودکان، در «نقد مجوز ازدواج با فرزندخوانده» که در روزنامه شرق منتشر شد، ضمن برشمردن مزایای این قانون معترض ماده ۲۲ و ۲۶ این قانون می‌شود و می‌گوید ماده ۲۲ با درج فرزندخوانده بودن کودک در شناسنامه پدر و مادر و کودک امنیت روانی آنها را به خطر می‌اندازد و تبصره ماده ۲۶ نیز شبه زنای با محارم را ترویج می‌کند. توران ولی‌مراد نیز نتیجه وجود چنین تبصره‌ای را قربانی شدن اعتماد و اخلاق می‌داند. رییس کمیسیون اجتماعی مجلس نیز ماده ۲۲ را که برای رفع آخرین ایراد شورای نگهبان تغییر کرده است، داغی بر پیشانی فرزندخوانده‌ها می‌خواند. شیوا دولت‌آبادی، رییس هیات مدیره انجمن حمایت از حقوق کودکان، نیز تبصره ماده ۲۶ را یادآور زنای با محارم می‌داند و آن را متناقض با نقش پدر و مادری می‌داند.\nبسیاری از منتقدان جواز ازدواج فرزندخوانده و سرپرست معتقد هستند که چنین قانونی موجب وهن اسلام می‌شود و در صورت توجه به فقه اجتماعی چنین قانونی بی‌مورد است و حتی می‌توان بر ممنوعیت این ازدواج رای داد\nپس از انتشار این مقاله در روزنامه شرق، با توجه به حساسیت موضوع ازدواج با فرزندخوانده ـ حتی اگر در حد احتمال باشد ـ واکنش‌ها بالا گرفت. سیدعلی کاظمی، قاضی و رییس اداره قوانین قوه قضاییه، معتقد است که «تبصره ازدواج با فرزندخوانده نشان‌دهنده عدم توجه به فقه اجتماعی است.» وی در نوشته‌ی دیگری عنوان می‌کند که «ازدواج با فرزندخوانده را عرف نخواهد پذیرفت» و باید در خصوص آن تجدیدنظر شود. البته از نظر عباس قائدرحمت، عضو هیات رییسه کمیسیون اجتماعی، لزومی ندارد قانونی که باید منطبق با شرع باشد، همواره با عرف هماهنگ باشد. وی البته این ازدواج را هر چند قانونی و شرعی است اما به مصلحت نمی‌داند و می‌گوید بهتر است رابطه فرزندی حفظ شود.\nتوجه به فقه اجتماعی و بازنگری در نگاه فقهی با توجه به عرف و شرایط اجتماعی، موضوعی است که مورد توجه برخی مجتهدان و روحانیان قرار گرفته است. محمدتقی فاضلی میبدی، عضو مجمع مدرسین و محققین حوزه علمیه قم، با توجه به نادر بودن چنین ازدواجی و قبح اخلاقی آن، بر این باور است که «قانونی کردن چنین ازدواجی بی‌مورد است.» سیدحسین موسوی تبریزی، دبیر مجمع مدرسین و محققین حوزه علمیه قم، نیز ضمن نقد نگاه رایج فقهی به فرزندخواندگی، می‌گوید «در عصر جاهلیت هم ازدواج با فرزندخوانده رواج نداشته است.» فقهای دیگری نیز در این خصوص اظهار نظر کرده‌اند. آیت‌الله بیات زنجانی در پاسخ به استفتایی می‌گوید «باید تأکید شود که برای حفظ و استحکام بنیان خانواده که اصولاً پذیرفتن فرزندخوانده نیز به این هدف صورت می گیرد، نه تنها عقد ازدواج بین پدر و فرزندخوانده توصیه نمی‌شود، بلکه به دلیل ایجاد از هم گسستگی بنیان خانواده و ضایعات روحی و روانی برای افراد جامعه و نیز ایجاد بدبینی نسبت به دین و شریعت نوعی حکم ثانوی به وجود آورده و جایز نیست.» آیت‌الله سید علی اشکوری نیز نظری مشابه دارد و با وجود شرعی بودن چنین ازدواجی، آن را به دلیل تبعات روانی و اجتماعی جایز نمی‌داند و معتقد است بهتر است ممنوع شود. آیت‌الله علوی گرگانی هر چند چنین ازدواجی را باعث مخدوش شدن رابطه عاطفی فرزندخوانده می‌داند اما معتقد است به هر حال نمی‌توان به کل این ازدواج را ممنوع کرد.\nحسن فرشتیان، روحانی نواندیش، در مقاله‌ای با عنوان «ازدواج با فرزندخوانده در شرع و حقوق» می‌نویسد که در وضع قانون و ممنوعیت علاوه بر نگاه فقهی باید به نظر متخصصان سایر علوم نیز مراجعه کرد. وی در بحث خود به آسیب‌های چنین ازدواجی برای سه گروه ـ کودک و سرپرستی که با وی ازدواج می‌کند، سایر اعضای خانواده و جامعه ـ اشاره می‌کند و تاکید می‌کند حتی اگر دادگاهی موشکافانه به آسیب‌های گروه اول و دوم توجه کند، نمی‌تواند مانع آسیب چنین ازدواجی به جامعه شود. بنابراین باید چنین ازدواجی را ممنوع دانست و منافاتی نیز با فقه سنتی ندارد. چرا که در هنگام پذیرش سرپرستی این شرایط را می‌پذیرد. نگاه متفاوت به فرزندخواندگی در بین فقها بی‌سابقه نیست. «فقهایی با نگاهی متفاوت به فرزندخواندگی» فتواهای یوسف صانعی و محمد صادقی طهرانی را در مورد محرمیت فرزندخوانده با سرپرست‌شان مرور می‌کند.\nتوران ولی‌مراد، دبیر ائتلاف اسلامی زنان، نیز دغدغه‌های مشابهی دارد و تصویب چنین قانونی را موجب وهن اسلام می‌داند. وی که در نوشته روزنامه شرق جواز ازدواج سرپرست و فرزندخواند را باعث قربانی شدن اعتماد و اخلاق در جامعه می‌داند، از هر فرصتی برای نقد این تبصره استفاده می‌کند. «عادی‌سازی ازدواج با فرزندخوانده اسلام را زیر سوال می‌برد» و «اسلام و ازدواج با فرزندخوانده» از جمله نوشته‌ی ولی‌مراد در این خصوص است. وی در نقد ازدواج سرپرست و فرزندخوانده استدلال می‌کند که وقتی فردی سرپرست دارد ناگزیر طفل است که نیاز به سرپرست دارد و ازدواج با طفل صحیح نیست و به همین دلیل تبصره ماده ۲۶ قانون حمایت از کودکان بی‌سرپرست باید لغو شود! چنین استدلالی ازدواج سرپرست و فرزندخوانده را در زمانی که فرزندخوانده دیگر طفل نیست، مشکل‌ساز نمی‌بیند. اگر این حرف را بپذیریم، ازدواج فرد با فرزند زیستی خود نیز بعد از بلوغ فرزندش می‌تواند بی‌مشکل باشد، در حالی که مسئله اصلی تجویز ازدواج با محارم است. این موضوعی است که شروین وکیلی در «نقدی بر قانون تجویز زنا با محارم» به آن می‌پردازد. از نظر وی سرپرستی را که خواهان ازدواج با فرزندخوانده‌اش می‌شود، به دادگاه معرفی نمی‌کنند بلکه به روان‌پزشک می‌برند تا راهی برای درمانش بیابد.\nپیامدهای روانی و اجتماعی ازدواج با فرزندخوانده مورد توجه بسیاری قرار گرفته است. الهام تقی‌پور، روان‌پزشک، در «کودکان در کودکی به پدر و مادر نیاز دارند نه همسر آینده» اشاره می‌کند که خودکشی فرزندخوانده و بی‌توجهی به اراده و استقلال وی را از مهم‌ترین پیامدهای روانی چنین ازدواجی برمی‌شمارد. از نظر وی دامنه آسیب‌ها محدود نمانده و خانواده‌ها نیز از ازدواج سرپرست با فرزندخوانده آسیب می‌بینند؛ آسیبی که غیرقابل جبران است. میترا مولایی‌نژاد، دکتر بهداشت باروری، معتقد است «ازدواج فرزندخوانده با سرپرست در شکل گیری روابط والد و فرزندی اختلال ایجاد می‌کند.» مولایی‌نژاد در این مقاله از منظری متفاوت به مشکلات رابطه جنسی در این ازدواج می‌پردازد که به واسطه تناقض نقش فرزندی و همسری به وجود می‌آید. چالش‌های ازدواج فرزندخوانده و سرپرست از نگاه مرتضی کریمی فراتر از آسیب‌های روانی می‌رود و ممکن است انگیزه‌های فرزندخواندگی را مخدوش کرده و شیوه رفتار با کودک به نحوی باشد که او را برای همسری در آینده آماده کند. امان‌الله قرایی مقدم، جامعه‌شناس، نیز نظر مشابهی دارد و معتقد است وجود تبصره ماده ۲۶، بدبینی را در خانواده ترویج می‌کند و با تابوشکنی، تمایل خانواده‌ها به پذیرش فرزند را کاهش می‌دهد.\nازدواج فرزندخوانده و سرپرست از نگاه حقوق‌دانان با کنوانسیون حقوق کودک در تضاد است و باید قوانین به نحوی وضع شود که امنیت کودک را به خطر نیندازد\nحقوق‌دان‌ها نیز به این قانون واکنش نشان دادند. بهمن کشاورز، وکیل دادگستری، در نوشته‌ای عنوان کرد که «طرح بحث ازدواج با فرزندخوانده به نهاد فرزندخواندگی آسیب می‌زند.» حسن تردست، قاضی بازنشسته و وکیل دادگستری، نیز همانند بهمن کشاورز تبصره ماده ۲۶ را مغایر حقوق کودک می‌داند و ماده ۲۲ قانون و درج فرزندخوانده بودن در شناسنامه کودک و پدر و مادرش اشاره می‌کند و آن را مخاطره‌ای برای امنیت روانی کودک و خانواده فرزندپذیر می‌داند. صادق شریعتی‌نسب، حقوقدان و عضو گروه اپیدمیولوژی و سلامت باروری پژوهشگاه رویان، همانند بسیاری دیگر معتقد است که «تجویز ازدواج با فرزندخوانده بی‌اخلاقی را در جامعه رواج می‌دهد.» عبدالصمد خرمشاهی، وکیل دادگستری، «قانونی که حافظ منافع کودکان نیست» را بر خلاف ادعاها قانونی مترقی نمی‌داند. وی به درج فرزندخواندگی در شناسنامه و به خطر افتادن امنیت روانی کودک اشاره می‌کند و خواستار لغو آن و تدوین قانونی متناسب با کنوانسیون حقوق کودک که ایران به آن پیوسته است، می‌شود. نگاه متفاوتی نیز در بین برخی حقوق‌دانان وجود دارد. شهیندخت مولاوردی معتقد است که مسکوت ماندن چنین ازدواجی در قانون بهتر از طرح آن است، چرا که به دلیل شرعی بودن نمی‌توان ازدواج سرپرست و فرزندخوانده را ممنوع کرد.\nهر چند در قانون ازدواج پسرخوانده و مادرخوانده‌اش هم با اجازه داده ممکن است، اما بسیاری از آن به عنوان جواز اجازه ازدواج با دخترخوانده یاد می‌کنند. چرا که دختران بیشتر در معرض تهدید چنین ازدواجی هستند. از همین رو شادی صدر، حقوق‌دان و فعال حقوق بشر، در صفحه فیس‌بوک خود توضیح می‌دهد که «چرا مصوبه مجلس را قانونی کردن تجاوز به دختربچه‌ها می‌داند.» نعیمه دوست‌دار نیز در « ازدواج سرپرست با فرزندخوانده، تهدیدی برای کودکان دختر» بر این موضوع تاکید می کند. در این مقاله افروز مغزی، حقوق‌دان، می‌گوید با توجه به کاستی‌های قانونی از جمله امکان ازدواج با دختران در سن ۱۳ سالگی، اجازه چنین ازدواجی مشکل‌زا خواهد بود. الهام امین‌زاده، معاون حقوقی رییس‌جمهور، نیز جواز چنین ازدواجی را باعث مخدوش شدن امنیت روانی مادر و تهدیدی برای دختران می‌داند. علاوه بر این درخواست سرپرستی دختران را کاهش خواهد داد و این امر آنها را از زندگی در کانون خانواده محروم می‌کند.\nمحمد نفریه، معاون امور اجتماعی بهزیستی، منتقدان را بی‌اطلاع و مغرض می‌خواند. از نظر وی اعتراض‌ها از آن سوی آب‌ها شروع شد که برخی در داخل آن را قرقره می‌کنند. اسماعیل‌پور، عضو هیات مدیره انجمن حمایت از حقوق کودکان، در واکنش به این گفته نفریه، وی از بازمانده دورانی می‌داند که با فرافکنی از بار مسئولیت فرار می‌کردند\nنقدها و اعتراض‌ها آن‌قدر بالا می‌گیرد که حسین سبحانی‌نیا، عضو هیات رییسه مجلس، با وجود گذشت نزدیک به ۵ سال از طرح لایحه حمایت از کودکان بی‌سرپرست و بدسرپرست در مجلس و رفت و طرح چندباره آن در مجلس برای رفع ایرادهای شورای نگهبان می‌گوید «قانون حمایت از کودکان بی‌سرپرست در مرحله مقدماتی است!» و هنوز تصویب نهایی نشده است و ممکن است تغییر کند. با وجود این که عبدالرضا مصری ـ وزیر رفاه و تامین اجتماعی دولت نهم که لایحه حمایت از کودکان بی‌سرپرست که در ماده ۱۴ آن ازدواج با سرپرست با اجازه دادگاه مجاز بود، با امضای او به مجلس رفت – وجود این تبصره را مشکل‌ساز می‌داند، محمد نفریه، معاون امور اجتماعی سازمان بهزیستی، از این تبصره دفاع می‌کند. وی می‌گوید «ازدواج با فرزندخوانده‌ها آن‌قدرها هم نادر نبوده است» و کسانی که این حرف‌ها را می‌زنند دستی دور بر آتش دارند. وی بر این باور است که ازدواج سرپرست و فرزندخوانده پیامدهای روانی نامناسبی بر فرزندخوانده دارد و تبصره ماده ۲۶ را محدودکننده چنین ازدواج‌هایی تلقی می‌کند. از همین رو، نفریه منتقدان تبصره ماده ۲۶ را که ازدواج سرپرست و فرزندخوانده را با رای دادگاه ممکن می‌دانند، به بی‌اطلاعی و یا غرض‌ورزی متهم می‌کند. از نگاه نفریه اعتراض‌ها از ان سوی آب‌ها شروع شده است و رسانه‌های داخلی هم بدون آن که قانون را مطالعه کنند، حرف‌های آنها را قرقره می‌کنند. سخنان نفریه بی‌پاسخ نمی‌ماند و علی‌اکبر اسماعیل‌پور، عضو هیات مدیره انجمن حمایت از حقوق کودکان، «حساسیت جامعه به سرنوشت کودکان را امیدبخش می‌خواند» و می‌گوید فرافکنی در مورد مسایل اجتماعی و فرار از بار مسئولیت رویه‌ای معمول در چند سال گذشته بوده که نفریه و یارانش هم بازماندگان آن دوران هستند.\nاعتراض‌ها گسترده بود، بسیاری را به واکنش واداشت. الهام امین‌زاده، معاون حقوقی رییس‌جمهور از ضرورت تغییر آن گفت. مصطفی پورمحمدی، وزیر دادگستری، با آن مخالفت کرد و خواستار حل این شائبه شد. انجمن حمایت از حقوق کودکان در بیانیه‌ای نوشت «فرزندخوانده همان فرزند واقعی است» و خواستار مخالفت شورای نگهبان با تبصره ماده ۲۶ قانون حمایت از کودکان بی‌سرپرست و بدسرپرست شد؛ تبصره‌ای که پیشتر با نظر شورای نگهبان به شکل فعلی در آمده بود. اما این اعتراض‌ها بی‌اثر بود و در ۱۰ مهر ۱۳۹۲ شورای نگهبان مصوبه مجلس را مخالف شرع و قانون اساسی نشناخت و این قانون اجرایی شد.\nپرونده قانونی که به قانون فرزندخواندگی شناخته می‌شود، نشان داد که نهادهای مدنی و رسانه‌ای همچنان قدرت‌مند هستند و در مدتی کوتاه می‌توانند بسیاری را به واکنش وادار کنند. همان‌طور که علی‌اکبر اسماعیل‌پور تاکید می‌کند وجود چنین حساسیتی به سرنوشت کودکان امیدبخش است اما کافی نیست. به ثمر ننشستن این تلاش‌ها دو علت دارد. اول، دیرهنگامی واکنش فعالان مدنی و دوم، اطلاعات ناکافی از موضوع.\nواکنش به قانون فرزندخواندگی دیرهنگام بود و با وجود تاثیرگذاری در مدت کوتاه نتوانست مانع از تصویب آن شود\nزمانی واکنش‌ها به قانون حمایت از کودکان بی‌سرپرست و بدسرپرست شروع شد که ایستگاه آخر قانون بود. در یک سال گذشته و زمانی که این تبصره در اسفند ۱۳۹۱ در مجلس و شورای نگهبان نهایی شد، واکنشی در کار نبود. حتی طرح دوباره این قانون برای رفع ایرادهای شورای نگهبان در اردیبهشت ۱۳۹۲ نیز، توجه فعالان مدنی را جلب نکرد. هر وقت این قانون در مجلس طرح می‌شد، تنها خبری منتشر می‌شد که با تصویب این قانون سرپرستی کودکان بیشتری را می‌توان واگذار کرد و دختران مجرد هم می‌تواند فرزندخوانده داشته باشند. انتخابات ریاست جمهوری باعث شد در مرداد ۱۳۹۱، اسفند ۱۳۹۱ و اردیبهشت ۱۳۹۲ که این مصوبه در مجلس طرح شد، توجهی به آن نشود.\nاطلاعات ناکافی بسیاری از فعالان مدنی درباره موضوع باعث شده است که خطاهای بسیاری در نوشته‌های آنان راه یابد. به برخی از این خطاها در بازنشر آنها اشاره شده است اما مهم‌ترین آن ناآگاهی از مسیری است که این قانون طی کرده است. این اطلاعات نادرست و ناکافی فعالان مدنی باعث می‌شود که کسانی چون صبا آذرپیک مدعی «واقعیت قانون پدرخوانده و مادرخوانده بر اساس مذاکرات مجلس» شوند که پر از دروغ است. این نوشته اهمیتش در این است که بیش از ۱۵۰ بار به اشتراک گذاشته می‌شود و بسیاری در نوشته‌هایشان به آن ارجاع بدهند. نوشته‌ای که دیگران را به بی‌اطلاعی و تحریف تاریخ متهم می‌کند، روایتی ارایه می‌دهد که به سختی می‌توان آن را ناشی از برداشت اشتباه دانست و در بهترین حالت داستانی تخیلی است.\nشمیم۲۳ آبان, ۱۳۹۲ در ۱:۱۸ ب.ظ\nانگار قرار است هرکه از هرجا کم می آورد از دین و فقه و … مایه بگذارد .\nوقتی می خواهیم فرزند خوانده بیاوریم به راه محرمیتش که فکر می کنیم می گویند مثل بچه ی خودتان است با این حرف های قدیمی دین خودتان را عذاب ندهید وقتی بچه به والدین نامحرم باقی می ماند و جواز ازدواج هم باقی می ماند می گویند این حرف ها قدیمی است و به علم روز باید رجوع کرد . اینجاست که نا گهان قانونی تصویب می شود که خنده دار است .\nمی گویم خنده دار چون اگر کسی آن را جدی گرفته بود به وجه عرفی آن معترض می شد .\nاگر ما فرزند خوانده را از طریق شیر دهی و یا محرمیت با مادربزرگ و پدر بزرگ که تنها راه های شرعی محرمیت هستند به والدینش محرم کنیم هیچ وقت به سر والدین نمی زند که با فرزند خوانده شان ازدواج کنند و به دنبال راه قانونی اش بگردند و هزار معضل اجتماعی و اخلاقی پدید بیاید .\nبهتر نیست حکم اول اسلام را انجام دهیم تا در منجلاب های بعدی نیافتیم ؟ !\nسما۱۶ مهر, ۱۳۹۵ در ۹:۱۴ ب.ظ\nاقا اگر کسی پدرومادرش درقید حیات نباشند وشرایط شیردهی هم وجود نداشته باشد چه؟\nمدير سايت۱۷ مهر, ۱۳۹۵ در ۱۲:۴۴ ق.ظ\nاز نظر من نیازی به این اقدام‌ها نیست و فرزندخوانده همانند فرزند است.\nبی نام۱۸ بهمن, ۱۳۹۲ در ۱۰:۰۷ ق.ظ\nچرا مشکلاتی که قوانین جدید برای خانواده های فرزند پذیر بوجود اورده صحبتی نمی کنید.\nیکی از این قوانین جدید ثبت عنوان فرزند خوانده در شناسنامه طفل هست\nچه دلیلی داره که این بچه ها توی مدرسه دانشگاه و یا محل کار در خصوص فرزند خوانده بودنش توضیح بدن . خانواده هایی که فرزند پذیری رو به عنوان یک راه حل برای بچه دار شدن انتخاب کردن و با این روش می خوان بنیان خانواده شون رو محکم کنن با این قانون از این کار منصرف می شن . اکثر خانواده ها ناباروری شون رو از سایرین مخفی کردن و در دوران انتظار گرفتن فرزند تظاهر به بارداری می کنن حالا با عنوان فرزند خوانده در شناسنامه طفل و خودشون چه طور موضوع رو مخفی کنن.\nاحمقانه ترین قانونی که می شد وضع کرد همین بود به جای هموار کردن راه برای این بچه ها و خانواده ها مشکلات اونها رو بیشتر می کنید.\nاین قانون هیچ سنخیتی با حمایت از کودکان بی سرپرست نداره\nمدير سايت۱۸ بهمن, ۱۳۹۲ در ۱:۲۴ ب.ظ\nتا به حال در سه نوشته قانون جدید فرزندخواندگی نقد شده است.\nآخرین نوشته به موضوع درج فرزندخواندگی در شناسنامه و چند مشکل دیگر اشاره کرده است. البته من تظاهر به بارداری را کار درستی نمی‌دانم و بهتر است که خانواده‌های فرزندپذیر خودشان با فرزندخواندگی مشکلی نداشته باشند.\nامید۱۳ اردیبهشت, ۱۳۹۳ در ۵:۱۵ ب.ظ\nاینکه این قانون باید از حقوق غربی تقلید کند یا اینکه به ادعای برخی با حقوق انسانی منافات دارد بحث قابل نقدی است\nاما برای اطلاع از حکم اسلام می گم که\nدر قرآن کریم به این مطلب اشاره دارد :(( وما جعل ادعیاءکم ابناءکم ذلکم قولکم بافوهکم والله یقول الحق وهو یهدی السبیل.))\nترجمه: “خداوند آنان را که فرزند واقعی خود می خوانید فرزند واقعی شما قرار نداده است این فقط حرفی است که از دهان شما خارج می شود اما خداست که حق می گوید و راه را نشان می دهد”\nحکم این آیه صریح است گرچه در خصوص ازدواج برخی مراجع تقلید فرموده اند چون غالبا سوء استفاده می شود در شرایط فعلی جایز نیست\nالبته اگر کسی از اساس تقیدی به دستورات خداوند بزرگ ندارد نمی تواند از دیگران بخواهد که آنها هم این چنین باشند\nمدير سايت۱۶ اردیبهشت, ۱۳۹۳ در ۱:۵۱ ق.ظ\nبرخی مراجع معاصر نظرات متفاوتی ارایه کرده‌اند. از جمله آیت‌الله تهرانی به دلیل عدم وجود تجاذب جنسی بر محرمیت فرزندخوانده فتوا داده است هر چند قابل به حرمت ازدواج با فرزندخوانده نیست. البته این نظر متناقض به نظر می‌رسد چگونه فرد می‌تواند با محرم خود ازدواج کند. چون ایشان قابل به محرم نبود فرزندخوانده در صورت تجاذب جنسی هستند تا حدی این تناقض حل می‌شود. آیت‌الله مکارم شیرازی تاکید دارند که فرزندخوانده در حکم فرزند نیست و محرم نمی‌شود اما ازدواج با وی شرعن جایز نیست. آیت‌الله صانعی فرزندخوانده را در حکم فرزند می‌داند همانند فرزند زیستی محرمیت با وی در نسل پدر و مادر به سمت بالا و پایین حرکت می‌کند و تمامی حقوق و وظایف والد و فرزندی بر آنها حاکم است. هر چند صانعی به صراحت درباره‌ی ازدواج با فرزندخوانده سخنی نگفته است اما با توجه به این که فرزندخوانده را همانند فرزند می‌داند، می‌توان این گونه استنباط کرد که وی معتقد به حرمت ازدواج با فرزندخوانده است.\nچنین فتواهایی بسیار متاخر است و در بین متاخرین نیز نادر است اما به هر حال وجود دارد. از این رو می‌توان خوانش متفاوتی از آیه‌ای که نقل شده است، ارایه داد. در خوانش جدید این آیه را درباره‌ی تبنی (پسرخواندگی) می‌دانند. در زمان پیامبر در حجاز مردانی که پسر نداشتند یا می‌خواستند با افزودن به پسرهایشان قدرت خود را بیشتر کنند، مردانی را که به خانواده‌ای تعلق نداشتند به پسری می‌گرفتند. این پسرخوانده‌ها همانند پسران زیستی ارث می‌بردند و تمامی احکام پسر زیستی بر آنها حاکم بود. برخی معتقدند آنچه قران برانداخته است تبنی است نه فرزندخواندگی.\nحتی اگر این خوانش را نپذیریم، موارد بسیاری وجود دارد که در دین محدود نشده است اما در قوانین جایز شمرده نشده است. برای مثال کشیدن تریاک، یا زندان کردن در اسلام نیست اما در قوانین هست. واکنش به این قانون می‌تواند از این منظر هم باشد که با وجود این که خرید و فروش مواد مخدر از نظر اسلام منعی ندارد – فتواهای اخیر نیز ریشه در فقه ندارد و بیشتر در بستر اجتماعی این نظرها بیان شده است – اما برای آن مجازات در نظر گرفته شده است.\nامید۱۳ اردیبهشت, ۱۳۹۳ در ۵:۲۱ ب.ظ\nدر اسلام از جنبه حقوقی نباید فرزند واقعی خواند اما همین اسلام مهم ترین دستورات و توصیه ها و ثواب ها را در مورد گرفتن حضانت یتیمان و لزوم محبت و احترام به آنها دارد کافی است یک سرچ کوچولو در قرآن و احادیث یا همین گوگل کنید.\nمدير سايت۱۶ اردیبهشت, ۱۳۹۳ در ۲:۰۱ ق.ظ\nیتیم‌نوازی با فرزندخواندگی دو موضوع متفاوت است و نمی‌توان یکی را به دیگری فروکاست. البته این که اسلام دستوراتی مبنی بر رسیدگی به یتیم‌ها دارد، به جای خود نیکوست، اما همین قرائتی که فرزندخوانده را فرزند «واقعی» نمی‌داند فرزندخوانده را از ارث محروم می‌کند. به عبارت دیگر امنیت اقتصادی فرزندخوانده را مخدوش می‌کند. در جای دیگری احکام ارث بر خلاف منافع یتیم‌هاست. وقتی پدر کودکی فوت می‌کند، بخش از اموال پدرش به پدربزرگ و مادربزرگ وی ارث می‌رسد. و وقتی پدربزرگ وی می‌میرد، چون پدرش مرده است، هیچ ارثی به این یتیم نمی‌رسد. در واقع طبق احکام ارث کودکی که در سنین پایین پدرش را از دست می‌دهد نه تنها از ثروت خانوادگی بهره‌ای نمی‌برد که بخشی از اموال پدرش نیز به خانواده‌ی عموها و عمه‌هایش می‌رود.\nاین مقدمه را برای این گفتم که بگویم احکام دینی بر اساس زمان و مکان است و متناسب با شرایط جامعه باید فتواهای تازه‌ای ارایه شود. برای منافع یتیم بهتر است که این احکام اصلاح شود.\nمهدی۲۳ مهر, ۱۳۹۳ در ۴:۰۷ ب.ظ\nسلام به نظر شما بعد از ۲۷ سال میشود از خانواده یا جد پدری فامیل کسی که از پوست و خون خودت باشن با خبر شد من الان حق حقوق خودم رو نمیدونم و اینجایی که هستم خیلی اذیتم و مشکلات روحی و روانی زیادی برام ایجاد شده لطف کنید کمک کنید راهی پیدا کنم مرسی\nمدير سايت۲۳ مهر, ۱۳۹۳ در ۷:۵۱ ب.ظ\nتوصیه می‌کنم این مطلب را درباره‌ی جستجوی والدین زیستی بخوانید.\nدر این نوشته درباره‌ی دغدغه‌ی شما که جستجوی والدین زیستی است، مطالب مفیدی آمده است. یکی از نکات این است که با یافتن والدین زیستی مشکلات فرزندخوانده‌ها حل نمی‌شود. حتمن این مطلب را بخوانید.\nبهتر از خدمات مشاوران استفاده کنید. توصیه کردن بدون داشتن جزییات و مهم‌تر از آن تخصص ممکن نیست.\nبا تایید شورای نگهبان، قانون حمایت از کودکان بی‌سرپرست نهایی شد\tچگونه با خانواده‌مان از فرزندخواندگی بگوییم


مادر همسر بازیکن پرسپولیس با حضور در باشگاه پیگیر مطالبات وی شد!\tمادر همسر بازیکن پرسپولیس با حضور در باشگاه پیگیر مطالبات وی شد!\nخانه لیگ برتر پرسپولیس مادر همسر بازیکن پیشین پرسپولیس با حضور در باشگاه پیگیر مطالبات وی شد!\tمادر همسر بازیکن پیشین پرسپولیس با حضور در باشگاه پیگیر مطالبات وی شد!\nتاریخ انتشار : دوشنبه ۲۴ خرداد ۱۳۹۵ | ۱۳:۲۸\nوکیل هافبک پیشین پرسپولیس در این باشگاه حضور یافت.\nخبرگزاری فوتبال ایران پارس فوتبال دات کام : وکیل عادل کلاه کج که مادر همسر وی می باشد،امروز با حضور در باشگاه پرسپولیس پیگیر مطالبات وی شد.\nکلاه کج در دو مقطع حد فاصل سال های ۸۸ تا ۸۹ و ۹۱ در پرسپولیس عضویت داشت.\nدسته بندی ها : پرسپولیس , لیگ برتر\tبرچسب ها : باشگاه پرسپولیس, پرسپولیس\tپست را برای دوستان خود به اشتراک بگذارید\nهافبک نفت به سرخپوشان پیوست


تعمیرات تخصصی لوازم خانگی بوش در کرج\nخدمات تعمیرات بوش در کرج\nخدمات تعمیرات بوش در کرجمدیرسایت۱۳۹۹/۸/۸ ۱۵:۱۴:۲۷\nآیا بهترین تعمیرگاه برای تعمیرات لوازم خانگی در کرج و حومه را می شناسید؟ تعمیرگاه تخصصی تعمیرات لوازم خانگی بوش مدرن سرویس در کرج در زمینه تعمیرات یخچال فریزر و ساید بای ساید، ماشین لباسشویی و ظرفشویی، مایکروفر و مایکروویو آماده خدمت رسانی به شماست.\nتمامی وسایلی که در بالا نام بردیم جز ضروری ترین لوازم در منزل هستند که در صورت بروز هر مشکلی افراد به سختی می توانند بدون آنها سر نمایند. بنابراین چنانچه برای یکی از این لوازم مشکلی پیش بیاید ، همه ترجیح می دهند در سریع ترین زمان ممکن و با هزینه ای مناسب برای تعمیر آنها اقدام نمایند. تعمیرگاه بوش مدرن سرویس در کرج یکی از بهترین ارائه دهنده های خدمات تعمیر یخچال فریزر و ساید بای ساید، ماشین لباسشویی و ظرفشویی، مایکروفر و مایکروویو می باشد که به دلیل خدمات بسیار عالی که در اختیار مشتریان قرار می دهد ، توانسته است از محبوبیت بالایی برخوردار باشد.\nخدمات تعمیرات لوازم خانگی بوش مدرن سرویس در کرج\nچرا تعمیرات بوش در کرج توسط مدرن سرویس\nتعمیرگاه یخچال، لباسشویی، ظرفشویی و مایکروفر بوش در کرج\nاگر تمایل دارید تعمیر یخچال فریزر و ساید بای ساید، ماشین لباسشویی و ظرفشویی، مایکروفر و مایکروویو بوش خود را به تعمیرگاه مجاز و معتبر لوازم خانگی در کرج بسپارید و با خیالی آسوده وسیله خود را تعمیر نمایید ، ما به شما تعمیرگاه مدرن سرویس را پیشنهاد می دهیم که با دانش فنی بالا و کاملا دلسوزانه شما را راهنمایی کرده و تعمیرات لازم را با هزینه ای مناسب برای دستگاه شما ارائه می دهند.\nاگر قصد دارید از تعمیرگاه لوازم خانگی بوش در کرج بهره مند شوید و نیاز به راهنمایی و مشاوره کامل در این زمینه داشتید، کارشناسان تعمیرگاه مدرن سرویس آماده خدمت رسانی به شما مشتریان گرامی هستند.\nتعمیرات بوش در کرج و سراسر استان البرز\nتعمیرگاه مدرن سرویس با دارا بودن شعب در تمامی نقاط کرج و استان البرز آماده ارائه سرویس خدمات به همشهریان گرامی در اسرع وقت در سریعترین زمان ممکن و با بالاترین کیفیت و هزینه مناسب می باشد. خدمات ما شامل موارد زیر می باشد:\nتعمیرات ماشین لباسشویی بوش در کرج\nتعمیرات ماشین ظرفشویی بوش در کرج\nتعمیرات یخچال فریزر و ساید بای ساید بوش در کرج


دیوار مرزی بین آمریکا و مکزیک سوراخ شد | ایندیپندنت فارسی\nصفحه اصلی » جهان » دیوار مرزی بین آمریکا و مکزیک سوراخ شد\nقاچاقچیان توانستند کامیون خود را از این حفره عبور دهند\nشرکت‌کنندگان در کلاس یوگا در نزدیکی دیوار حائل September 15, 2019 AFP\nگزارش شده است که یک باند قاچاقچی با ایجاد یک حفره در دیوار بین کالیفرنیا و مکزیک، کامیون خود را از آن عبور داده‌اند وارد خاک آمریکا شده‌اند.\nپلیس مرزی و گمرکی آمریکا (سی پی بی) با ردیابی کامیون، موفق شد تمامی ۱۶ سرنشین کامیون را که ۱۴ مکزیکی و دو گواتمالایی بودند، بازداشت کند.\nکفیل واحد پلیس «داگلاس هریسون سان دیه گو» به نشریه «ساکرامنتو بی» گفت: «عبور از این دیوار کهنه نمایانگر نیاز به ایجاد ساختارهای مستحکم‌تر و مقاوم‌تر، و ابزاری است که منطقه را ایمن‌تر کند.»\nهنگامی که آقای ترامپ به ریاست جمهوری انتخاب شد، دیوارهایی در خطه ۲۰۰۰ کیلومتری میان آمریکا و مکزیک در حال ساخته شدن بود. نشریه «پُلیتی فَکت» می‌گوید که دونالد ترامپ از سال ۲۰۱۷ حدود ۱۳۰ کیلومتر از دیوار موجود را بازسازی کرده است، اما بخش جدیدی به آن اضافه نکرده است.\nاما در اوایل ماه جاری نشریه واشنگتن پست گزارش داد که قاچاقچیان با استفاده از اره، حتی دیوار جدید را هم سوراخ می‌کنند.\nبنا به گزارش «ووُکس» برخی از باندهای قاچاقچی با استفاده از نردبان‌های لاستیکی با موفقیت از دیوار بالا می‌روند. همچنین، نشان داده شده است که چگونه یک دختر هشت ساله می‌تواند ظرف دو دقیقه از چنان دیواری بالا برود.\nدر بسیاری از مناطق مرزی میان آمریکا و مکزیک، مرزهای طبیعی مثل رود «ریو گرانده» و صحرای «سونورا» موانعی به مراتب سخت‌تر از دیوارهای ساخت بشر هستند.\nبا وجود این، دیوار میان ایالات متحده و مکزیک یکی از موضوع‌های اصلی در کارزار انتخاباتی آقای ترامپ بوده است. در اوایل سال جاری، تلاش‌های دستگاه رهبری او برای گرفتن بودجه سنگین ساخت دیوار از کنگره، موجب تعطیلی دولت شد.\nبیشتر بخوانید: مکزیکآمریکاقاچاقمرزدیوار\nپیت بوتجیج در کمپین انتخاباتی در مورد اعلام گرایش جنسی به یک پسربچه کمک کرد


فرش و زیرپایی>نخ و نقشه فرش کد 40\nنخ و نقشه فرش دستباف طرح کد 40 با 57 رنگ و 10 رنگ ابریشم به ابعاد 1370 رج در 900 گره (رجشمار 46) و سایز 208 در 137 سانتی متر تهیه شده از با کیفیت ترین نخ های مرینوس و ابریشم. بصورت گلوله شده و همراه با نقشه کامپیوتری و صوتی\nاولین قدم برای بافت یک فرش دستباف نفیس، انتخاب یک نقشه زیبا و فراهم نمودن مواد اولیه آن، یا به عبارتی نخ و نقشه فرش می باشد. در این گام، تحقیق و آگاهی پیدا کردن از سلیقه مشتریان مهمترین نکته برای انتخاب نقشه فرش به شمار می رود. اگر به صورت حرفه ای و به منظور فروش محصول، به بافت فرش میپردازید باید در این زمینه به خوبی تحقیق کنید تا راحت تر بتوانید فرش بافته شده خود را به فروش برسانید. البته ما در شرکت فرش زرین تمام تلاش خود را به کار برده ایم تا زیباترین و پرفروش ترین نقشه ها را در اختیار شما قرار دهیم که نقشه فرش کد 40 نیز نمونه ای از آنها میباشد. شما میتوانید انتخاب کنید که این نقشه بصورت کامپیوتری (عددی) یا سنتی (شطرنجی) در اختیار داشته باشید. علاوه بر این میتوانید از نقشه صوتی این طرح نیز استفاده کنید که می تواند سرعت بافت شما را افزایش دهد. ما معتقدیم بهترین کار در حال حاضر، بافت به صورت سفارشی است یعنی ابتدا مشتری خود را پیدا کنید و سپس با سفارش او کار خود را شروع نمایید.\nهرچند انتخاب نقشه از اهمیت زیادی برخوردار است اما مهم تر از آن، استفاده از نخ های با کیفیت برای بافت فرش است. همانطور که می دانید برای بافت فرش و فرش هایی که رجشمار بالایی دارند از نخ های مرینوس استفاده می شود. مرینوس اسم یک نوع نژاد گوسفند خارجی است که پشمی بسیار ظریف دارد. در حال حاضر نخ های مرینوس با سطوح کیفی مختلف در بازار موجود است که طرح کد 40 از مرغوب ترین انواع آن تهیه شده است و با تضمین کیفیت عرضه می شود. این در حالی است که در هر فرش مقداری هم ابریشم مورد استفاده قرار می گیرد که باعث زیبایی هرچه بیشتر آن می شود. در طرح کد 40 نیز 10 رنگ ابریشم دستریس مرغوب بکار گرفته شده است.\nکیفیت رنگرزی نیز از دیگر شاخص های مهم برای انتخاب نخ و نقشه فرش به شمار می رود. اگر نخ ها به طور مطلوبی رنگرزی نشده باشند، بعد از شستشو یا حتی در مجاورت نور، زیبایی و شفافیت خود را از دست خواهند داد. انتخاب رنگزای مناسب، استفاده از حمام رنگ متناسب با نوع نخ و ماده رنگزا، استفاده از آب و حرارت مناسب و ... از عوامل مهم در کیفیت رنگرزی نخ ها می باشند که فقط از عهده یک رنگرز خبره و با تجربه بر می آید. طرح کد 40 نیز توسط خبره ترین رنگرزها و با کیفیت عالی رنگرزی شده است.\nما در شرکت فرش زرین تمام تلاش خود را به کار برده ایم تا با استفاده از متخصص ترین نیروها بهترین کیفیت را در اختیار شما قرار دهیم. اگر انتخاب شما طرح کد 40 است هم اکنون می توانید کار خود را آغاز نمایید. ما تاپایان کار در کنار شما خواهیم بود. شما می توانید پس از اتمام کار بافت، برای مرحله شور و پرداخت تابلو فرش خود نیز با ما تماس بگیرید.\nسایز (سانتی متر) 208*137\nPath: Home > فرش و زیرپایی > نخ و نقشه فرش کد 40


نابودی هدف ناشناخته ی اسرائیلی توسط پدافند هوایی اس 300 سوریه - Sputnik Iran\n09:49 21 ژانویه 2021\nنابودی هدف ناشناخته ی اسرائیلی توسط پدافند هوایی اس 300 سوریه\n14:05 24.12.2019 دریافت لینک کوتاه\nچند شب پیش نیروی هوایی اسرائیل از طرف فضای هوایی لبنان یک بار دیگر به محدوده ی سوریه حمله کرد.\nبه گزارش اسپوتنیک، هدف حمله اسرائیل تاسیسات نظامی در جنوب دمشق و از جمله پایگاه هوایی جبله بود.\nاینبار سیستم ضدهوایی سوریه بلافاصله واکنش نشان داد. تقریبا 5 موشک از بین رفت، در عین حال 3 موشک موفق شدند چتر ضد هوایی را بشکنند.\nدر جریان حمله اسرائیل، نظامیان سوری برای اولین بار با موفقیت از پدافند هوایی اس300 استفاده کردند که به هدف بزرگ ناشناخته در بخش جنوبی سوریه اصابت نمود. این شی در منطقه کویری دور از منطقه ی مسکونی افتاد بنابراین زمان برای جستجوی آن لازم است.\nقطعات موشک سقوط کرده شناسایی شده اند اما شی ناشناخته ای که مورد اصابت قرار گرفته باید مشخص گردد. بدیهی است که این شی ممکن است هواپیمای اسرائیلی باشد که در فضای هوایی سوریه قرار داشته. در حال حاضر نظر رسمی از جانب دمشق و تل آویو در این خصوص شنیده نشده است.


قانون تجارت الکترونیکی - مقررات عمومی - تعاريف\nقانون تجارت الکترونیکی – مقررات عمومی – تعاريف\nتجارت - تصفیه - ورشکستگیقانون\nBy بهنام آقایی\t Last updated آگوست 12, 2015\nقانون تجارت الکترونیکی – مقررات عمومی – در کلیات\nماده 2 – الف – «داده پيام» (Data Message) : هر نمادي از واقعه، اطلاعات يا مفهوم است كه با وسايل الكترونيكي، نوري و يا فناوري‌هاي جديد اطلاعات توليد، ارسال، دريافت، ذخيره يا پردازش مي‌شود.\nب – «اصل ساز» (Originator) : منشا اصلي «داده پيام» است كه «داده پيام» به وسيله او يا از طرف او توليد يا ارسال مي‌شود اما شامل شخصي كه در خصوص «داده پيام» به عنوان واسطه عمل مي‌كند نخواهد شد.\nج – «مخاطب» (Addressee) : شخصي است كه اصل ساز قصد دارد وي «داده پيام» را دريافت كند، اما شامل شخصي كه در ارتباط با «داده پيام» به عنوان واسطه عمل مي‌كند نخواهد شد.\nد – «ارجاع در داده‌پيام» (Incorporation By Reference) : يعني به منابعي خارج از «داده پيام» عطف شود كه در صورت مطابقت با ماده (18) اين قانون جزيي از «داده پيام» محسوب مي‌شود.\nهـ – «تماميت داده پيام» (Integrity) : عبارت است از موجوديت كامل و بدون تغيير «داده پيام». اعمال ناشي از تصدي سيستم از قبيل ارسال، ذخيره يا نمايش اطلاعات كه به طور معمول انجام مي‌شود خدشه‌اي به تماميت «داده پيام» وارد نمي‌كند.\nو – «سيستم رايانه‌اي» (Computer System) : هر نوع دستگاه يا مجموعه‌اي از دستگاه‌هاي متصل سخت‌افزاري – نرم‌افزاري است كه از طريق اجراي برنامه‌هاي پردازش خودكار «داده پيام» عمل مي‌كند.\nز – «سيستم اطلاعاتي» (Information System) : سيستمي براي توليد (اصل‌سازي)، ارسال، دريافت، ذخيره يا پردازش «داده پيام» است.\nح – «سيستم اطلاعاتي مطمئن» (Secure Information System) : سيستم اطلاعاتي است كه :\n1 – به نحوي معقول در برابر سوء استفاده و نفوذ محفوظ باشد.\n2 – سطح معقولي از قابليت دسترسي و تصدي صحيح را دارا باشد.\n3 – به نحوي معقول متناسب با اهميت كاري كه انجام مي‌دهد پيكربندي و سازماندهي شده باشد.\n4 – موافق با رويه ايمن باشد.\nط – «رويه ايمن» (Secure Method) : رويه‌اي است براي تطبيق صحت ثبت «داده پيام»، منشأ و مقصد آن با تعيين تاريخ و براي يافتن هرگونه خطا يا تغيير در مبادله، محتوا و يا ذخيره‌سازي «داده پيام» از يك زمان خاص. يك رويه ايمن ممكن است با استفاده از الگوريتم‌ها يا كدها، كلمات يا ارقام شناسايي، رمز‌نگاري، روش‌هاي تصديق يا پاسخ برگشت و يا طرق ايمني مشابه انجام شود.\nي – «امضاي الكترونيكي» (Electronic signature) : عبارت از هر نوع علامت منضم شده يا به نحو منطقي متصل شده به «داده پيام» است كه براي شناسايي امضا كننده «داده پيام» مورد استفاده قرار مي‌گيرد.\nك – «امضاي الكترونيكي مطمئن»\n(Secure/Enhanced/Advanced Electronic Signature) :\nهر امضاي الكترونيكي است كه مطابق با ماده (10) اين قانون باشد.\nل – «امضا كننده» (Signatory) : هر شخص يا قائم مقام وي كه امضاي الكترونيكي توليد مي‌كند.\nم – «شخص» (Person) : اعم است از شخص حقيقي و حقوقي و يا سيستم‌هاي رايانه‌اي تحت كنترل آنان.\nن – «معقول» (سنجش عقلاني)، (Reasonableness Test) : با توجه به اوضاع و احوال مبادله «داده پيام» از جمله : طبيعت مبادله، مهارت و موقعيت طرفين، حجم مبادلات طرفين در موارد مشابه، در دسترس بودن گزينه‌هاي پيشنهادي و رد آن گزينه‌ها از جانب هر يك از طرفين، هزينه گزينه‌هاي پيشنهادي، عرف و روش‌هاي معمول و مورد استفاده در اين نوع مبادلات، ارزيابي مي‌شود.\nس – «مصرف كننده» (Consumer) : هر شخصي است كه به منظوري جز تجارت يا شغل حرفه‌اي اقدام مي‌كند.\nع – «تامين كننده» (Supplier) : عبارت از شخصي است كه بنابه اهليت تجاري، صنفي يا حرفه‌اي فعاليت مي‌كند.\nف – «وسايل ارتباط از راه دور» (Means Of Distance Communication) :\nعبارت از هر نوع وسيله‌اي است كه بدون حضور فيزيكي همزمان تامين كننده و مصرف‌كننده جهت فروش كالا و خدمات استفاده مي‌شود.\nص – «عقد از راه دور» (Distance Contract) : ايجاب و قبول راجع به كالاها و خدمات بين تامين كننده و مصرف‌كننده با استفاده از وسايل ارتباط از راه دور است.\nق – «واسط با دوام» (Durable Medium) : يعني وسايلي كه به موجب آن مصرف كننده بتواند شخصاً «داده پيام» هاي مربوطه را بر روي آن ذخيره كند از جمله شامل فلاپي ديسك، ديسك فشرده، ديسك سخت و يا پست الكترونيكي مصرف كننده.\nر – «داده پيام‌هاي شخصي» (Private Data) :\nيعني «داده پيام» هاي مربوط به يك شخص حقيقي (موضوع «داده» (Data Subject) مشخص و معين.\nقانون تجارتقانون تجارت الکترونیکیقوانین جمهوری اسلامی ایرانمقررات تجارتمقررات عمومی\nقانون تجارت الکترونیکی – مقررات عمومی\nقانون تجارت الکترونیکی – مقررات عمومی – تفسير قانون


کنتور روغن برای اولین بار درایران بر ان شدیم تا محصولات با کیفیت عالی شامل کنتور دیجیتال گازوییل و روغن و... ازشرکتهای معتبر اروپایی تهیه کرده و در اختیار هموطنان خودمان قرار دهیم.\nبزرگترین فروشگاه اینترنتی تجهیزات\nچهارشنبه،۲ اسفند ۱۳۹۶\nکنتور روغن برای اولین\nروغن برای اولین بار\nاولین بار درایران بر\nبار درایران بر ان\nبر ان شدیم تا\nان شدیم تا محصولات\nشدیم تا محصولات با\nتا محصولات با کیفیت\nبا کیفیت عالی شامل\nکیفیت عالی شامل کنتور\nعالی شامل کنتور دیجیتال\nشامل کنتور دیجیتال گازوییل\nکنتور دیجیتال گازوییل روغن\nگازوییل روغن ازشرکتهای معتبر\nروغن ازشرکتهای معتبر اروپایی\nازشرکتهای معتبر اروپایی تهیه\nمعتبر اروپایی تهیه کرده\nتهیه کرده در اختیار\nکرده در اختیار هموطنان\nاختیار هموطنان خودمان قرار\nکنتور روغن برای\nروغن برای اولین\nبار درایران بر\nبر ان شدیم\nان شدیم تا\nشدیم تا محصولات\nتا محصولات با\nکیفیت عالی شامل\nعالی شامل کنتور\nشامل کنتور دیجیتال\nکنتور دیجیتال گازوییل\nدیجیتال گازوییل روغن\nروغن ازشرکتهای معتبر\nازشرکتهای معتبر اروپایی\nمعتبر اروپایی تهیه\nاروپایی تهیه کرده\nکرده در اختیار\nاختیار هموطنان خودمان\nهموطنان خودمان قرار\nدر رابطه با آگهی کنتور روغن برای اولین بار درایران بر ان شدیم تا محصولات با کیفیت عالی شامل کنتور دیجیتال گازوییل و روغن و... ازشرکتهای معتبر اروپایی تهیه کرده و در اختیار هموطنان خودمان قرار دهیم. در سایت دسیلی ...\nلیتر شمار گازوییل 1- کنتورهای نفت و گازوییل طیف گسترده ای از جریان با دقت بالا و تکرارپذیری نامحدود را ممکن میسازد. 2-دارای روتور مارپیچ که باعث چرخش به طور مساوی ، لرزش کم و طول عمر بالا میشود. 3-قابلیت اندازه گیری مایعات با ویسکوزیته بالا رادارد. 4-اندازه کوچک ، ساختار ساده ، وزن سبک و نصب اسان از مشخصات بارز این محصول میباشد. 5- قابلیت صفر شدن مجدد را دارا میباشد. 6-دارای توتالایزر میلیون...


h نارضایتی العربیه از صحبت های حیدر مصلحی در فومن ! - ظهور 12\nنارضایتی العربیه از صحبت های حیدر مصلحی در فومن !,ظهور 12,پایگاه خبری تحلیلی سیاسی,نارضایتی العربیه از صحبت های حیدر مصلحی در فومن !,مذهبی,اجتماعی,فرهنگی,اقتصادی,نارضایتی العربیه از صحبت های حیدر مصلحی در فومن !\nنارضایتی العربیه از صحبت های حیدر مصلحی در فومن !\nبهجت نیوز نوشت : هنوز ۲۴ ساعت از سخنان حیدر مصلحی ، وزیر اطلاعات دولت دهم نمیگزرد که بازتاب سخنان ایشان در جمع دانشجویان فومنی در بسیاری از رسانه های مهم داخلی و خارجی نشر یافته است .\nوب سایت شبکه خبری العربیه که دشمنی ان با ایران و حمایت های مالی عجیب اعراب از وی بر ضد ایران اثبات شده است در مطلبی مرتبط با سخنرانی حیدر مصلحی که صبح دیروز در فومن صورت گرفت سعی میکند خوراک خبری برای مخاطبان فراهم کند .\nمصلحی ادعا کرد که تحریمها باعث پیشرفت ایران شده و گفت که “در تحریم ما سیم خاردار را به ساخت موشک تبدیل کردیم.”


هکرها داستان توییتر حمله از داخل – علمی ترین\nاوکلند کالیفرنیا. — توییتر هک طرح که با هدف سیاسی, شرکت فرهنگی و نخبگان این هفته آغاز شد و با اذیت کردن پیام بین دو هکرها اواخر روز سه شنبه در پیام آنلاین پلت فرم ميرود.\n“yoo فرض” نوشت: یک کاربر به نام “Kirk” با توجه به یک تصویر از گفتگو با نیویورک تایمز. “من در توییتر / نشان نمی دهد این را به هر کسی / جدی است.”\nسپس او نشان داد که او می تواند کنترل ارزشمند حساب توییتر — مرتب کردن بر اساس چیزی که نیاز به دسترسی خودی به شرکت کامپیوتر و شبکه.\nاین هکر که با دریافت این پیام با استفاده از صفحه نمایش با نام “lol” تصمیم گرفت بیش از 24 ساعت آینده که کرک نیست در واقع کار برای توییتر چرا که او بیش از حد مایل به شرکت آسیب. اما کرک آیا دسترسی به توییتر حساس ترین ابزار است که اجازه داده او را به کنترل تقریبا در هر حساب توییتر از جمله کسانی که از رئیس جمهور سابق باراک اوباما آمده است. Elon Musk و بسیاری دیگر از مشاهیر.\nبا وجود توجه جهانی در نفوذ است که متزلزل اعتماد به نفس در توییتر و امنیتی ارائه شده توسط دیگر شرکت های فن آوری اطلاعات اولیه از کسانی که مسئول بودند و چگونه آن را انجام شده است یک راز است. مقامات هنوز در مراحل اولیه تحقیقات خود را.\nاما چهار نفر شرکت کننده در این طرح در گفتگو با بار و مشترک متعدد سیاهههای مربوط و عکس روی صفحه نمایش از مکالمات آنها در روز سه شنبه و چهارشنبه نشان دادن مشارکت خود را قبل و بعد از هک عمومی شد.\nمصاحبه ها نشان می دهد که این حمله کار یک کشور مانند روسیه و یا پیچیده گروه از هکرها. آن را انجام شده توسط یک گروه از افراد جوان یکی از آنها می گوید: او در خانه زندگی می کند با مادر او — که به یک دیگر به دلیل وسواس داشتن در اوایل و یا غیر معمول صفحه نمایش, نام, ویژه, یک نامه و یا شماره و مانند @y یا @6.\nاین بار تایید کرد که چهار نفر متصل به هک مطابق با رسانه های اجتماعی خود را و cryptocurrency حساب به حساب های که درگیر با حوادث در روز چهارشنبه. آنها نیز ارائه شده همخوانی شواهدی از دخالت خود را مانند سیاهههای مربوط از مکالمات خود را در اختلاف یک پیام پلت فرم محبوب با پارسه و هکرها و توییتر.\nبازی یک نقش محوری در حمله کرک بود که گرفتن پول در داخل و خارج از همان آدرس Bitcoin به عنوان روز رفت و با توجه به تجزیه و تحلیل معاملات بیتکوین توسط بار با کمک از شرکت تحقیقات Chainalysis.\nاما هویت کرک در خود انگیزه و اینکه آیا او به اشتراک گذاشته شده خود دسترسی به توییتر با هر کس دیگری یک راز باقی می ماند حتی به افرادی که با او کار می کرد. آن است که هنوز معلوم نیست چقدر کرک استفاده از دسترسی به حساب های افرادی مانند آقای بایدن و آقای مشک به دست آوردن اطلاعات ممتاز مانند مکالمات خصوصی خود در توییتر.\nهکر “lol” و یکی دیگر که او با چه کسی رفت و با صفحه نمایش با نام “تا کنون اضطراب” گفت: بار است که آنها می خواستند به بحث در مورد کار خود را با کرک به منظور ثابت کند که آنها تا به حال تنها تسهیل خرید و تصاحب کمتر شناخته شده آدرس توییتر در اوایل روز است. آنها گفت: آنها تا به حال همچنان به کار با کرک هنگامی که او شروع به بالا تر-پروفایل حملات حدود 3:30 بعد از ظهر به وقت شرق آمریکا در روز چهارشنبه.\n“من فقط می خواستم به شما بگویم داستان من از آنجا که من فکر می کنم شما ممکن است قادر به پاک کردن برخی از چیزی که در مورد من و تا کنون اضطراب” “lol” گفت: در یک چت در اختلاف که در آن او به تمام سیاهههای مربوط از او در گفتگو با کرک و اثبات مالکیت خود را از cryptocurrency حساب او با استفاده از به داد و ستد با کرک.\n“lol” را تایید نمی کند خود را در دنیای واقعی هویت اما گفت که او زندگی می کردند در سواحل غرب بود و در 20s خود. “تا کنون مضطرب گفت:” او 19 و زندگی در جنوب انگلستان با مادرش.\nمحققان به دنبال این حملات گفت: چند تن از اطلاعات داده شده توسط هکرها به انتظارنشسته بودند با آنچه را که آنها آموخته اند که تا کنون از جمله کرک دخالت هر دو در انجمن بعد از آن در روز و پایین تر-پروفایل حملات در روز چهارشنبه هستند.\nاین بار در ابتدا قرار داده و در تماس با هکرها توسط یک محقق امنیتی در کالیفرنیا, Haseeb Awan بود که برقراری ارتباط با آنها را به خاطر او گفت: تعدادی از آنها را قبلا هدف او و بیت کوین-مربوط به شرکت او یک بار متعلق به. آنها نیز ناموفق هدفمند فعلی خود شرکت Efani امن ارائه دهنده تلفن.\nکاربر شناخته شده به عنوان کرک نیست و شهرت در هکر محافل قبل از چهارشنبه. مشخصات خود را در اختلاف ایجاد شده بود تنها در جولای 7.\nاما “lol” و “تا کنون اضطراب” به خوبی شناخته شده در وب سایت OGusers.com که در آن هکرها ملاقات کرده اند برای سال به, خرید و فروش, ارزشمند, رسانه های اجتماعی, صفحه نمایش, نام, کارشناسان امنیتی گفت.\nبرای علاقهمندان به بازی آنلاین, توییتر, کاربران و هکرها به اصطلاح O. G. نام کاربر — معمولا یک کلمه یا حتی یک شماره در حال حاضر به شدت مورد نظر است. چشم نواز به این دسته اغلب جامعی توسط پیشگامانی جدید پلت فرم آنلاین “اصلی گانگستر” از برنامه.\nکاربرانی که وارد بر روی پلت فرم بعد اغلب طلب اعتبار یک O. G. نام کاربری و پرداخت هزاران دلار به هکرها که سرقت آنها را از صاحبان اصلی خود را.\nمکالمه بین “تا کنون اضطراب” و کرک مربوط به حساب های توییتر برای فروش. یک cryptocurrency آدرس حساب شده است redacted از تصویر.\nکرک در ارتباط با “lol” اواخر روز سه شنبه و پس از آن “همیشه تا اضطراب” در اختلاف اوایل روز چهارشنبه و پرسید: اگر آنها می خواستند به واسطه فروش حساب توییتر به آنلاین اموات که در آن آنها شناخته شده است. آنها را یک برش از هر معامله.\nدر یکی از اولین معاملات “lol” میانجیگری یک معامله برای کسی که مایل به پرداخت 1500 دلار در بیت کوین برای کاربر توییتر به نام @y. پول رفت و به همان کیف پول بیت کوینی که از کرک استفاده می شود بعد در روز هنگامی که او به پرداخت از هک کردن حساب توییتر از مشاهیر عمومی لجر از معاملات بیتکوین را نشان می دهد.\nاین گروه ارسال شده در آگهی بر روی OGusers.com ارائه توییتر دستگیره در ازای بیت کوین. “تا کنون اضطراب” در زمان روی صفحه نمایش نام @مضطرب که او تا به حال طولانی آرزو. (خود را شخصی جزئیات هنوز نشستن در بالای حساب معلق.)\n“من فقط نیمه آن را در بر داشت سرد با داشتن یک نام کاربری است که افراد دیگر می خواهم” “همیشه مضطرب گفت:” در یک چت با بار.\nبه عنوان صبح رفت مشتریان ریخت و قیمت ها که کرک خواستار بالا رفت. او همچنین نشان داد چقدر دسترسی او به توییتر سیستم. او قادر بود تا به سرعت تغییر اساسی ترین تنظیمات امنیتی بر روی هر نام کاربری و ارسال تصاویر از توییتر داخلی داشبورد به عنوان اثبات این که او تا به حال گرفته شده کنترل از درخواست حساب.\nاین گروه بیش @dark, @w @l @50 و @مبهم در میان بسیاری دیگر.\nتصویر ارسال شده توسط Kirk پس از او به یک مشتری دسترسی به یک حساب کاربری نمایش توییتر را به عقب پایان برای @R9 حساب.\nیکی از مشتریان خود را یکی دیگر از چهرههای شناخته شده در میان هکرها خرید و فروش در نام کاربر — یک مرد جوان شناخته شده به عنوان “PlugWalkJoe.” در روز پنج شنبه PlugWalkJoe موضوع مقاله امنیت روزنامه نگار برایان کربس که شناسایی هکر به عنوان یک بازیکن کلیدی در توییتر نفوذ.\nاختلاف سیاهههای مربوط به نشان می دهد که در حالی که PlugWalkJoe به دست آورد حساب توییتر @6 از طریق “تا کنون اضطراب” و به طور خلاصه شخصی او را نه در غیر این صورت درگیر در مکالمه. PlugWalkJoe که گفت: نام واقعی او است جوزف اوکانر اضافه شده در مصاحبه ای با بار است که او تا به حال شده است گرفتن یک ماساژ در نزدیکی خانه فعلی خود را در اسپانیا به عنوان رویدادهای رخ داده است.\n“I don’t care” گفت: آقای اوکانر که گفت: او 21 و انگلیسی. “آنها می آیند دستگیری من. من می خواهم به آنها میخندند. من هر چیزی را انجام داده.”\nآقای اوکانر گفت: هکرها دیگر بود که او را مطلع کرک کردم دسترسی به توییتر اعتبار هنگامی که او در بر داشت یک راه به توییتر داخلی شل پیام کانال و دیدم آنها ارسال شده وجود دارد, همراه با یک سرویس است که به او دسترسی به سرورهای این شرکت. مردم تحقیق در این مورد گفت که مطابق با آنچه که آنها تا به حال تا کنون یاد گرفته. توییتر سخنگوی کاهش یافته است به نظر با استناد به فعال بررسی است.\nتمام معاملات مربوط به “lol” و “تا کنون اضطراب” صورت گرفت قبل از جهان می دانستند چه می گذرد. اما در مدت کوتاهی قبل از 3:30 p. m., توییت از بزرگترین cryptocurrency شرکت Coinbase شروع به درخواست برای کمک مالی بیتکوین به سایت cryptoforhealth.com.\n“ما فقط آمار cb” مخفف Coinbase کرک نوشت به “لول” در اختلاف یک دقیقه پس از مصرف بیش از این شرکت حساب توییتر.\nعمومی لجر از بیت کوین معاملات نشان می دهد که بیتکوین کیف پول که پرداخت می شود به راه اندازی cryptoforhealth.com بود این کیف پول که کرک شده بود با استفاده از تمام صبح را با توجه به سه محققان گفت که آنها نمی تواند صحبت می کنند و در این رکورد به دلیل باز بررسی است.\nدر چندین پیام را در روز چهارشنبه صبح “تا کنون اضطراب” صحبت در مورد نیاز خود را به گرفتن برخی از خواب داده شده است که آن را در روز بعد در انگلستان است. مدت کوتاهی قبل از بزرگ انجمن آغاز شد و او با ارسال یک پیام تلفن به دوست دختر خود گفت: “زمان چرت زدن چرت زدن زمان” و او ناپدید شد از اختلاف سیاهههای مربوط.\nکرک به سرعت تشدید تلاش های خود را با ارسال یک پیام از حساب های متعلق به مشاهیر مانند Kanye West و تکنولوژی تیتان مانند جف بزوس: ارسال بیت کوین به یک حساب خاص و پول خود را می تواند فرستاده می شود دو برابر شده است.\nمدت کوتاهی پس از 6 بعد از ظهر توییتر به نظر می رسید به گرفتن تا با شیوه های مختلف و پیام ها متوقف شده است. اما این شرکت مجبور به خاموش کردن دسترسی برای swaths گسترده ای از کاربران و روز بعد این شرکت هنوز هم آنچه اتفاق افتاده بود.\nتوییتر گفت: در یک پست وبلاگ که مهاجمان را هدف قرار داده بود 130 حساب به دست آوردن دسترسی و به tweeting از 45 از آن مجموعه. آنها قادر به دانلود دیتا از هشت از حساب های این شرکت اضافه شده است.\n“ما در حال آگاه از مسئولیت های ما به افرادی که با استفاده از خدمات ما و به جامعه به طور کلی” پست وبلاگ به عنوان خوانده شده. “ما خجالت ما نا امید شده و بیش از هر چیز پوزش می طلبیم.”\nزمانی که “تا کنون اضطراب” از خواب بیدار شد فقط پس از 2:30 صبح در بریتانیا او نگاه آنلاین دیدم چه اتفاقی افتاده است و با ارسال نا امید پیام به هموطنان خود واسطه “سلام.”\n“من نه غمگین فقط ناراحت است. منظورم این است که او تنها 20 btc,” او گفت: با اشاره به کرک بیت کوین سود حاصل از کلاهبرداری که ترجمه به حدود 180,000.\nکرک هر کس او متوقف شده بود در پاسخ به او واسطه و ناپدید شده بود.\nMeghan مقصر ‘نفوذی’ انگلستان شایعات برای سقوط کردن با پدر


نکونیوز - عربستان باز پای ایران را وسط کشید\nفریز نفتی از عربستان تا ونزوئلا\nباز هم ایران و عربستان در کانون مباحثات مربوط به طرح فریز نفتی قرار گرفتند. عربستان ابتدا به ایران پیشنهادی برای «ایجاد ثبات» در بازار نفت داده و سپس یک منبع آگاه در اوپک به رسانه‌ها گفته است که سعودی‌ها انتظار ندارند نشست الجزایر به تصمیم‌گیری در مورد سطح تولید نفت منجر شود.\nبه گزارش نکونیوز، تنها چند روز تا مذاکرات کشورهای عضو اوپک و غیرعضو اوپک در الجزایر\nتفاوت‌ها در نگاه اوپکی‌ها به مسأله ایجاد ثبات در بازار نفت کم کم می‌شود. اوایل هفته نیکولاس مادورو عنوان کرد که اوپکی‌ها و غیراوپکی‌ها به تصمیم قاطع برای ایجاد ثبات در بازار نفت «بسیار نزدیک» شده‌اند. با این حال، منابع آگاه در اوپک، که احتمالاً نزدیک به بلوک عربستان سعودی در این سازمان باشند، دیروز اعلام کزدند که نشست الجزایر تنها یک نشست مشورتی خواهد بود.\nبر سر طرح فریز نفتی باقی مانده است. این مذاکرات قرار است ۷ و ۸ مهر ماه در الجزایر برگزار شود.\nاز حدود یک ماه پیش که بحث‌ها بر سر طرح فریز نفتی مجدداً آغاز شد، این عربستان و روسیه بودند که در کنون مباحثات قرار داشتند. اما اکنون ایران نیز وارد گود شده است.\nرسانه‌ها روزهای گذشته گزارش دادند که دیداری بین نمایندگان ایران و عربستان در مقر اوپک در وین برگزار شده است. گرچه در خبرها عنوان نشد که مذاکرات بین ایران و عربستان در چه سطحی صورت گرفته است اما گفته شد که عربستان به ایران پیشنهاد داده تا تولید نفت خود را در سطح کنونی فریز کند. در عوض عربستان نیز سطح تولید نفت خود را تا سطح اوایل سال جاری میلادی کاهش خواهد داد.\nبا این حال، دیروز یک منبع ناشناس در اوپک به بلومبرگ گفت که عربستان انتظار ندارد که نشست الجزایر به تصمیم‌گیری در مورد سطح تولید نفت منجر شود. این منبع آگاه گفت که نشست الجزایر تنها فرصتی برای مشاوره است.\nمطلع شدن رسانه‌ها از نحوه نگاه عربستان به مذاکرات نفتی در حاشیه نشست الجزایر باعث شد تا دیروز قیمت نفت حدود ۴ درصد کاهش یابد. قیمت نفت برنت دیروز با کاهش یک دلار و ۷۶ سنتی به ۴۵ دلار و ۸۹ سنت رسید.\nقیمت نفت وست تگزاس اینترمدییت نیز ۱ دلار و ۸۴ سنت کاهش یافت و به ۴۴ دلار و ۴۸ سنت رسید.\nقابل ذکر است که طرح فریز نفتی یک بار دیگر نیز در ماه آوریل با شکست مواجه شده بود. در آن ماه سعودی‌ها اعلام کرده بودند تنها زمانی به طرح فریز نفتی ملحق خواهند شد که ایران نیز تولید نفت خود را افزایش نداده و به این طرح بپیوندد.\nدر آن مقطع هدف سعودی‌ها این بود که ایران پس از لغو تحریم‌ها و اجرایی شدن برجام، تولید نفت خود را افزایش ندهد!


مشکلات و اثرات زیست محیطی و فرآوری مواد معدنی در صنعت\nفرآوری-سد باطله-فاضلابهای اسیدی-زهابهای اسیدی-دمپ باطله : محمد نوع پرست-حمید اکبری : نقش مهندسی فرآوری در کاهش خطرات زیست محیطی باطله های معدنی بزرگترین مشکل زیست محیطی در معدنکاری و فرآوری امروزی مواد، مربوط به فاضلاب ...\n2019-2-5 · اکتشاف، استخراج، فرآوری و فروش مواد معدنی، چند بخش پویا در این صنعت بزرگ مقیاس هستند. این وسعت و بزرگی می تواند با مشکلات عدیده ای نیز در سایت پروژه روبرو شود.\nآشنایی با اثرات زیست‌محیطی و فاکتورهای ...\nصنایع پتروشیمی در مرحله بهره برداری اثرات و پیامدهای قابل توجه و مشخص‌تری نسبت به مرحله ساختمانی در محیط‌زیست ایجاد می‌نماید که برخی از آنها در شرایط عدم کنترل و مدیریت زیست‌محیطی غیر قابل جبران و زیانبار می‌باشند.\n2021-3-17 · چالش زیست‌محیطی در صنعت بسته‌بندی. یکی از چالش‌های زیست‌محیطی، میزان پایداری بسته‌بندی محصولات و دیدگاه مصرف‌کنندگان حول این موضوع است. در نظرسنجی که اخیرا توسط مک‌کنزی از مصرف ...\nبررسي اثرات زيست محيطی پساب های صنايع پتروشيمی ...


طراحي سايت - Archive: 1397-09-1\nامنیت فروشگاه با گیت فروشگاهی : شما به راحتی می توانید با نصب یکی از انواع گیت فروشگاهیامنیت فروشگاه خود را بدون نیاز به نیروی انسانی بالا ببرید و به دست تکنولوژی بسپارید. دزدگیر فروشگاهی با عملکرد خاص خود موجب جلوگیری از سرقتاجناس می شود و به وسیله ی سیستم اعلام سرقت صاحب فروشگاه یا سایر فروشندگان را مطلع می سازد.\nدزدگیر لباسو کالا یا همان دزدگیر فروشگاهی با ایجاد یک میدان مغناطیسی در میان آنتن های نصب شده در گیت جلوی درب فروشگاه شما قرار می گیرد. گیت ها با شناسایی تگ هایشان یا لیبل های امنیتی در این میدان خود ، خروج تگ یا لیبل را اعلاممی کنند و مانع از خروج محصولات خنثی نشده می شود.\nانتخاب صحیح تگ برای دزدگیر فروشگاهییکی دیگر از عوامل مهم در جهت امنیت بیشتر فروشگاه شما محسوب می باشد. هر مقدار اندازه تگ انتخاب شده از طرف شما بزرگتر باشد ، شناخته شدن آن در میدان مغناطیسی میان آنتن ها دقیق تر و سریعتر انجام خواهد گرفت. از لحاظ فنی انتخاب تگ های کوچک ، یک اشتباه بزرگ در تأمین امنیت محصولات فروشگاه محسوب می شود.\nبا توجه به میدان الکترومغناطیسی ایجاد شده توسط آنتن های نصب شده ، امکان دارد امواج یا نویزهای محیطی دیگری نیز در فروشگاه وجود داشته باشند. این امواج و نویز ها موجب تضعیف عملکرد گیت فروشگاهی خواهند شد. با توجه به نتایج به دست آمده می توان گفت بهترین مکانجهت نصب آنتن ها مکانی به دور از نویزهای محیطی می باشد.\nاین نوع گیت فروشگاهی با بهره بری از فرکانسی نزدیک به 3 کیلو هرتز عمل می کند. مهم ترین ویژگی یا بهتر است بگوییم نقطه قوت این نوع گیت در شناسائی اجناس فلزی یا شبه فلز است. دزدگیرفروشگاهی EM معمولا در فروشگاه های طلا فروشی یا ساعت فروشی بیشتر مورد استفاده قرار می گیرد. لیبل های این سیستم گیت با سایز بسیار کوچکی که دارند شما را برای محافظت از کوچکترین اجناس هم یاری می کنند. در ضمن این نوع لیبل ها امکان فعال و غیرفعال شدن نیز دارند. این قابلیت شما را قادر می سازد هزینه کمتری صرف خرید لیبل کنید.\nگیت فروشگاهی AM با امواج آکوستو مغناطیس عمل می کنند. این نوع گیت توانایی قابل توجهی در محافظت از اجناس فروشگاه نشان می دهد. گیت AM به وسیله ی به وجود آوردن دامنه وسیعی از فرکانس 58 کیلوهرتز در زاویه 360 درجه اطراف خود ، با سرعت و دقت خوبی لیبل و تگ های امنیتی AM را تشخیص می دهد و آلارم سرقت را به صدا در می آورد. این نوع دزدگیر فروشگاهی در مقابل فلزات و شبه فلزات عملکرد بهتری در مقایسه با گیتفروشگاهی RF نشان داده اند. اما باز هم نمی توان به طور قطعی گفت که به روی فلزات کارآمد هستند. استفاده از گیت فروشگاهی AM بیشتر به فروشگاه های لوازم آرایشی و بهداشتی ، بدلیجات و عطر و ادکلن و طلا فروشی به خود اختصاصمی دهند.\nاز نمونه ی این اقلام می توانیم به تگ ، لیبل امنیتی ، مگنت (جداکننده تگ) ، خنثی کننده (غیرفعال ساز لیبل) و لنیارد (بند کیف و کفش) اشاره کنیم. همه ی تجهیزات نام برده جز اقلام جانبیگیت فروشگاهی محسوب می شوند که در فرکانس های مختلف موجود می باشند. اقلامنام برده در انواع سیستم های (EM) ، (AM) و (RF) منحصر به همان سیستم می باشد و در فرکانس کاری همان گیت عمل می کنند. در ادامه ی این مطلب جهت مثالبرخی از این اقلام را توضیح داده و معرفی می کنیم.\nاین تگ یکی از محبوب ترین و متداولترین تگها در بازار می باشد. استفاده از تگ گلفی در صنف پوشاک بانوان و آقایان رواج بیشتری دارد. تگ گلفی عموما 6.4 سانتی متری است اما در برخی موارد در سایز های بزرگ تر و کوچک تر نیز یافت می شود.\nمی توان گفت تگ پنسیل ، برای بازار کشورمان کمی تازه وارد بازار است. اما باید گفت تازه واردی است که دارای قدرت و دقت بالائی می باشد و همچنین کاربرد وسیع تری در مقایسه با سایر گیتها دارد. این تگ شبیه به یک مداد باریک و سبک می باشد به همین دلیل بیشتر برای نصب به روی کیف و کفش و اجناس کوچک این چنینی مورد استفاده قرار می گیرد.\nاین تگ در مقایسه با سایر تگ ها دارای شکلظاهری متفاوت و قدرت و دقت بسیار بالاتری می باشد. به همین دلایل دارای محبوبیت بیشتری نیز می باشد. تگ گریف فقط در نوع RF سیستم های گیت فروشگاهیبه کار می رود و در فرکانس 8.2 معمول تر می باشد.\nتعداد بازدید : 96673


داماش – ملوان ؛ دربی با طعم باران و خشکسالی گل (عکس) | پايگاه اطلاع رسانی سپيد نيوز\nدوشنبه - 30 دی 1398 - 19:25\nکد خبر : ۱۸۳۳۹\nدربی گیلان بین دو تیم داماش و ملوان در شرایطی که با نمایش برتری از سوی رشتی‌ها همراه بود ، در نهایت با تساوی بدون گل خاتمه یافت .\nداماش گیلان که در این فصل راهی لیگ آزادگان شده ، یکی از سه ضلع جذاب تقابل تیم‌های گیلانی را در کنار ملوان و سپیدرود شکل داده است . فینالیست فصل گذشته ی جام حذفی بعد از اتفاقات عجیبی که در پلی آف رخ داد ، در نهایت توانست جواز حضور در لیگ آزادگان را به دست بیاورد و تا به اینجای فصل نیز توانسته به نتایج خوبی دست یابد و این در حالی بود که تا روزهای پایانی نیم فصل نیز با توجه به بسته بودن پنجره ی نقل و انتقالاتی شرایط سختی را دنبال می‌کرد .\nشاگردان مازیار ربیعی فر که فصل را خوب آغاز کرده بودند ، در هفته‌های پایانی نیم فصل اما در مسیر ناکامی قرار گرفتند تا در نهایت سیامک فراهانی نیز جای خود را به مازیار ربیعی فر ، بازیکن نام آشنای سابق گیلانی‌ها بدهد . ربیعی فر علیرغم مشکلات مالی و خصوصاً بسته بودن پنجره ی نقل و انتقالاتی توانسته طی هفته‌های اخیر نمایش خوبی را با این تیم به اجرا بگذارد ، در دربی گیلان و در شرایط جوی بارانی رشت از امیدواری زیادی با حضور هفت هزار هوادار برخوردار بود که بتواند به پیروزی ارزشمندی در این جدال دست یابد . تیم او علیرغم حملات پردامنه و دستیابی به فرصت‌های مناسب در نهایت ناکام بود و با تساوی بدون گل به کار پایان داد .\nدر سمت مقابل هم نیمکت جذابی را برای تیم ملوان شاهد بودیم ؛ جایی که محمد احمدزاده و مازیار زارع بار دیگر پا به رشت گذاشته بودند و بعد از این که طی هفته‌های اخیر به شرایط این تیم محبوب سر و سامان بخشیده بودند ، نمی‌خواستند دست خالی رشت را ترک کنند .\nهواداران داماشی هم همانند دیدارهای قبلی چهره‌های ویژه ی این بازی لقب گرفتند و علیرغم بارش شدید باران و برودت هوا ، با حضور خود به سکوهای سردارجنگل گرما بخشیدند و ۹۰ دقیقه به تشویق تیم پرداختند و البته از کری‌های رایج بین دربی دو تیم نیز غافل نماندند .\nهواداران حاضر روی سکوها با این پیراهن و نمایش نام سیروس قایقران ، یاد و خاطره ی اسطوره ی فوتبال گیلان و باشگاه ملوان را زنده نگه داشتند و به تشویق هافبک فقید تیم ملی پرداختند .\nدر ابتدای این بازی نیز از حسین اختیاری ، کاپیتان تیم ناشنوایان تجلیل شد تا او بعد از دور افتخار در استادیوم سردارجنگل به طور رسمی از دنیای فوتبال خداحافظی کند .\nدیگر حاشیه ی دربی گیلان هم به مصدومیت شدید بازیکن داماش اختصاص داشت که سینا شاه عباسی با شکستگی از ناحیه ی ترقوه مواجه شد و این مساله باعث خروج او از استادیوم با آمبولانس و انتقال به بیمارستان همراه بود .\nمیعاد یزدانی ، مهاجم سابق استقلال در بازگشت به رشت و در دیدار مقابل ملوان تلاش زیادی داشت تا تیمش را به گل برساند که تلاش او بی نتیجه ماند .\nگزارش تصویری : احمد کیایی


چین: آمریکا سوءاستفاده از قدرت نظامی را کنار بگذارد\nگروه جهان الف، ۱۵ دی ۱۳۹۸، ۲۰:۴۷ 3981015159\nوزیر امور خارجه چین از آمریکا درخواست کرد ماجراجویی و سوءاستفاده از قدرت در خاورمیانه را کنار گذاشته و به حق حاکمیت عراق احترام بگذارد.\nبه گزارش فارس، «وانگ یی» وزیر امور خارجه چین، روز یکشنبه از آمریکا درخواست کرد سوءاستفاده از قدرت نظامی در خاورمیانه را کنار بگذارد و به حاکمیت عراق احترام بگذارد.\nبه نوشته پایگاه «میدل ایست مانیتور»، وانگ یی در واکنش به ترور سردار «قاسم سلیمانی» توسط آمریکایی‌ها گفت واشنگتن باید ماجراجویی نظامی در خاورمیانه و سوءاستفاده از قدرت را رها کند، زیرا در غیر این صورت تنش‌ها در این منطقه افزایش می‌یابند.\nوی این ماجراجویی‌های نظامی آمریکا را غیرقابل قبول دانست و از واشنگتن خواست به حق حاکمیت عراق احترام بگذارد.\nوانگ یی روز شنبه در تماس تلفنی با «سرگئی لاوروف» همتای روسی خود درباره تبعات این حمله صحبت کردند و هر دو توافق کردند که استفاده از نیروی نظامی بر فراز فرودگاه بغداد نقض منشور پذیرفته شده سازمان ملل است.\nهمچنین رئیس دستگاه دیپلماسی چین روز یکشنبه با «محمدجواد ظریف» همتای ایرانی خود به‌صورت تلفنی گفت‌وگو کرد. ظریف در این تماس تلفنی به وانگ یی اطلاع داد که ایران نامه‌ای را به دبیرکل سازمان ملل ارسال کرده و امیدوار است پکن نقش مهمی در جلوگیری از افزایش تنش‌ها ایفا کند.\nاین اقدام تروریستی در حالی انجام شد که شب پیش از آن «مارک اسپر» وزیر دفاع آمریکا گفته بود ممکن است واشنگتن حتی بدون هیچ بهانه‌ای هم عراقی‌ها را هدف قرار دهد. او چنین حملاتی را «پیش‌دستانه» توصیف کرد. اسپر گفت: «ایالات متحده در صورت لزوم، علیه این شبه نظامیان حملات پیش‌دستانه انجام می‌دهد. روشن است که این حملات به دستور رژیم ایران در حال انجام است».\nواکنش چین به شهادت سردار سلیمانی


۷ عارضه خطرناک کاهش وزن فوری و غیر اصولی - بازار آنلاین چارسوپلاس\nپنجشنبه 4 آذر 0 | 10:55\nبرخی از علائم کاهش وزن سریع، مانند ریزش موی جزئی یا احساس سردی بیشتر ممکن است در ظاهر بی ضرر به نظر برسند. اما اثرات دیگر آن می تواند در طولانی مدت برای سلامت جسمی و روحی شما بسیار مضر باشد.\n۱.شل شدن پوست بدن\nکاهش سریع وزن اغلب باعث شل شدن پوست شکم، بازوها و پاها می شود. این امر به این دلیل اتفاق می افتد که پوست مقداری خاصیت ارتجاعی خود را از دست داده و زمان کوچک شدن همزمان با بقیه بدن را ندارد.\nاگرچه این ممکن است پیامدهای طولانی مدت برای سلامتی نداشته باشد، اما می تواند باعث ناراحتی روحی و همچنین سوزش ناخوشایند شود. اگر پوست دو سال پس از کاهش وزن به طور طبیعی با بدن هماهنگ نشود، جراحی تنها گزینه برای اصلاح آن است.\n۲.سنگ کیسه صفرا\nیکی از عوارض جانبی رایج از دست دادن وزن، ایجاد سنگ کیسه صفرا است. اکثرا این سنگ ها می توانند بی ضرر باشند، اما بسیاری از مردم تهوع و درد شدید شکم را در اثر سنگ کیسه صفرا تجربه می کنند، تا حدی که ممکن است نیاز باشد کیسه صفرا برداشته شود. به گفته متخصصان در حوزه کاهش وزن، داشتن اضافه وزن یا چاقی احتمال ابتلا به سنگ کیسه صفرا را افزایش می دهد. بنابراین کاهش وزن مفید است؛ با این حال، انجام این کار با سرعت بالا خطر ابتلا به این بیماری را افزایش می دهد.\nدر حالی که بیماری کبد چرب معمولاً با چاقی همراه است، کاهش سریع وزن یک عامل خطر برای ایجاد آسیب کبدی است. همچنین این عارضه گاهی اوقات پس از جراحی برای کاهش وزن در بیماران مبتلا به چاقی بروز می کند. این ممکن است به دلیل تغییرات ناگهانی در مشخصات اسیدهای چرب شما پس از کم کردن وزن یا به عنوان یک اثر باقی مانده از اضافه وزن باشد که به کبد شما آسیب می رساند. داشتن یک رژیم غذایی سالم تمامی این خطرات را از شما دور نگه خواهد داشت.\n۴.ممکن است بدن شما واقعاً دچار کم آبی شود\nاگر بدن شما دچار کم آبی شود مشکلات بسیار زیادی برای بدن ایجاد می شود. آب یکی از حیاتی ترین عنصر های بدن است. در کاهش وزن سریع ممکن است آب بدن شما کم شود و شما آن را با کاهش وزن اشتباه بگیرید. علاوه بر آن بیماری های زیادی مانند یبوست را نیز در ادامه در پی خواهد داشت.\n۵.در کاهش وزن سلامت روان، باید اولویت شما باشد\nرژیم هایی که نوید کاهش وزن سریع را می دهند ممکن است برای سلامت روان شما مضر باشد. در هنگام کاهش وزن سریع در روزهای اول این پروسه سازگار شدن با شکل و وزن جدید بدنتان برای ذهن دشوار است. این ممکن است منجر به ایجاد مشکلات غذایی و افزایش خطر بیماری های روانی در فرد شود.\n۶.ممکن است به جای چربی عضله از دست بدهید\nوقتی فردی وزن کم می کند، می خواهد بافت چربی واقعی را از بین ببرد، نه توده عضلانی بدن را.\n“اسنایدر” یکی از متخصصان تغذیه می گوید:\nمن هرگز کسی را ملاقات نکرده ام که از داشتن درصد بیشتری از ماهیچه های بدن خود شکایت داشته باشد. اما اگر کالری را خیلی سریع کاهش دهید، عضلات به طور جدی آسیب می بیند. با کاهش وزن فوری علاوه بر خداحافظی با ماهیچه های خوش فرم، متابولیسم شما نیز کند خواهد شد. این بدان معناست که یک پوند ماهیچه کالری بیشتری در روز از یک پوند چربی می سوزاند. بنابراین، از دست دادن ماهیچه به این معنی است که شما کالری کمتری در روز می سوزانید.\n۷.کاهش شدید سطح انرژی\nمصرف کالری نا کافی یا مصرف بیش از حد آنها قطعاً منجر به تأثیرات نامطلوبی بر سطح انرژی شما می شود. به غیر از احساس خستگی جسمی، عملکردهای شناختی شما ممکن است به همان اندازه بهره وری شما را نیز تحت تأثیر قرار دهد.خلق و خوی شما نیز می تواند تحت تأثیر قرار گیرد. کاهش شدید وزن اغلب با احساس خستگی مداوم همراه است. نکته ی بسیار مهم این است که نباید بیش از ۵۰۰ کالری در روز کاهش ندهید. نیازی نیست کالری خود را به طور شدید کاهش دهید. رژیم و ورزش راه حل های مناسبی برای از بین رفتن کالری اضافه است. پس سعی کنید کالری مورد نیاز بدن را تامین کنید و با استفاده از ورزش کالری بیشتری مصرف کنید. این راه حل در طولانی مدت باعث کاهش وزن می شود. این کار ممکن است خسته کنند باشد، اما در واقع بدن شما را در دراز مدت تغییر می دهد. پس در نتیجه کم کردن بیش از اندازه غذا در روز تنها باعث آسیب به بدن می شود و راه حل مناسبی برای کاهش وزن نیست.\nبرنامه مناسب را انتخاب کنید، نه برنامه سریع را\nبرنامه غذایی را انتخاب کنید که شامل همه درشت مغذی های اصلی، چربی، کربوهیدرات و پروتئین ها باشد. سعی کنید با یک متخصص برای انتخاب برنامه متناسب با نیازها و وعده های غذایی خود مشورت کنید. هدف این است که به برنامه خود به عنوان یک سبک زندگی فکر کنید، نه یک رژیم غذایی. رژیم غذایی آن چیزی است که شما ادامه می دهید و چیزی را در طول مدتی خاص کنار می گذارید.\nبسیاری از متغیرها از جمله انتخاب رژیم غذایی بهتر، بهبود خواب، فعالیت بدنی بیشتر، استرس کمتر و تمرکز بر بهبود ذهنی، بر کاهش وزن سالم و طولانی مدت کمک می کنند. سعی کنید لحظات شادی را در ادامه راه خود هنگام کاهش وزن لحاظ کنید. اگر از تمرینات با شدت بالا لذت نمی برید، در مسیری با شیب متوسط قدم بزنید. خوردن یک میان وعده کوچک یا یک تکه شکلات برای کاهش وزن معقولانه قابل قبول است. سعی کنید آهسته و پیوسته با داشتن برنامه ای طولانی مدت کاهش وزن و رسیدن به اندام ایده آل خود را به دست آورید.